求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 沖縄・国際通りにある「アメリカ食堂 サンズダイナー」で、店長候補・正社員を募集します。 当店は、沖縄食材を取り入れた料理を提供するアメリカンダイナーです。 あぐー豚や石垣牛を使用したハンバーガー、自家製トルティーヤのタコス、 テレビでも紹介された石焼きタコライスなどを提供しています。 入社後は、経験や能力に合わせて以下の業務をお任せします。 ・ホールでの接客、会計 ・ハンバーガーやタコライスなどの調理 ・仕込み、食材管理 ・発注、在庫管理 ・開店、閉店作業 ・スタッフの教育、シフト管理 ・売上管理 ・新メニューや販促企画 ・店舗運営全般 最初からすべてをお任せするわけではありません。 店舗業務を覚えていただき、経験や習熟度に応じて、 少しずつ店舗運営に携わっていただきます。 飲食店での勤務経験や店長経験がある方は、これまでの経験を活かせる環境です。 店長経験がない方でも、飲食店の仕事が好きで、 将来的に店舗運営へ挑戦したい方を歓迎します。 【アメリカ食堂で働く魅力】 料理、音楽、海外カルチャー、人との会話を楽しめる、沖縄らしいアメリカンダイナーです。 マニュアル通りの接客だけではなく、スタッフ一人ひとりの個性や言葉を大切にしています。 調理や接客だけでなく、スタッフ育成、売上管理、商品開発、販促など、 飲食店経営に必要な業務を幅広く経験できます。 「自分のアイデアをお店づくりに活かしたい」 「将来、自分のお店を持ちたい」 「沖縄で長く飲食の仕事を続けたい」 そんな方に向いている職場です。

【国際通り 徒歩3分】年収500万円以上の居酒屋店長候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼ 株式会社JAPSYはここが凄い！ ／ 特徴を「4つ」ご紹介 ➊ 20代で「年収500万」は通過点 ➋ 繁盛店の「運営ノウハウ」を習得 ➌ 社員は20代メインで「チームで働く」 ➍ 幹部は「年収1,000万円」も可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして！ 株式会社JAPSYです！ 先ずは簡単に自己紹介をさせていただきます！ 弊社は千葉・東京・沖縄・ベトナムと 国内外で様々な業態の飲食店を運営しています。 弊社の理念は 「ここで、人生が動き出す。」 2026年は第2創業期と捉えて 100億企業を目指すフェーズに入りました。 今回の採用は店舗拡大に伴う 店長候補の募集です。 「20代のうちからチャンスを 掴んで店長として活躍したい」 「今までの飲食キャリアを活かして 人生の転換期となる30代を過ごしたい」 そんな方にこそ、選んでいただける企業でありたいと思っています。 皆様とお会いできることを 楽しみにしております！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【給与・昇給】 ・月給：40万円〜50万円 ・昇給：あり（半年毎の査定） ・賞与：年2回※業績による 毎月の目標達成に向けて 仕事に取り組んでいただきます！ 評価項目は店舗売上や個人目標など 成果だけではなく行動（プロセス）も 評価制度に基づき評価をいたします。 定期面談も実施しているため 一人で不安を抱えることはありません。 上司や仲間のバックアップがあるからこそ、 目標に向かい全力でコミットできる環境です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【LUCKY MAXIMUMをご紹介】 当店のコンセプトは 「沖縄ファミリーレストラン」 居酒屋でありながらも 老若男女、小さいお子さんまで 沖縄での最高の思い出に残る お店を目指しています！ 当店の料理は 「和×洋×中×沖縄」の創作料理！ 沖縄ならではの食事 だけではなく ジャンルレスでお酒に合う 料理を提供しています！ ■料理を一部抜粋してご紹介 ¥450 ：県産 もずくのキムチ ¥650 ：一夜干し手羽先唐揚げ ¥680 ：赤海老のあおさ醤油漬け ：キャロムーチョ ¥880 ：イカ墨沖縄皿そば ：海老クリームアヒージョ ¥1,180：濃厚チーズリゾット ¥1,880：鯖みりんとしらすの土鍋ご飯 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【お任せする仕事内容】 ・店舗での調理、接客業務 ・店舗全体の運営、管理業務 ・アルバイトスタッフの教育 ・FLコスト管理 ・集客媒体の管理、運用 ・店舗MTGの実施 店長候補として店舗運営に関わる 業務全般に関わっていただきます。 私たちが店長に求めることは 下記3項目の徹底です。 ・シフト管理 ・QSCチェック ・FL管理 お店を守るための基本を 忠実にできる行動を重視します。 ですが、弊社は挑戦に寛容な社風で 否定をせず、チャレンジを後押しします。 今までの経験を活かしていただきながら お店の成長を支える活躍を期待しています。 ──────────── - ここがPoint❶ 成長を支援する制度が充実 ──────────── ・月8〜9日休み（10日休みも可能） ・夏季休暇（3日間） ・冬季休暇（3日間） ・海外研修 ・業務店調査費用（4,000円/回） 「休むのは申し訳ない」 という空気は勿論ありません！ しっかりと心身を整えるからこそ、 現場で100%のパフォーマンスが発揮できる。 「働きがい」だけではなく 「働きやすさ」の両立を実現しています！ ──────────── - ここがPoint❷ 圧倒的な成長フェーズ 将来の幹部候補を採用 ──────────── 2025年から直営5店舗のオープンが 決定しており、FC出店も控えております。 そのため、「店長候補」ならびに 将来的な幹部候補の採用を進めていきます。 幹部昇格後の給与は 「月給50万円＋決算賞与＋インセンティブ」 インセンティブは「店舗の利益連動型」で 管轄店舗あたり最大10万円の支給があります。 統括店舗が増えれば増えるほど 成果を残せば残すほど 青天井で給与に反映をいたします。 代表の蟻川が大切にしている想いは 「従業員の人生を、変える」 JAPSYの幹部スタッフは 年収700万円は通過点。 1,000万円以上の高収入を 視野にいれることが可能です！

残業ほぼなし×沖縄移住！お店を育てる店舗責任者候補★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 国際通りから沖映通りに入って徒歩３分の立地に寿司屋OPENします♪ \ 沖縄移住 × 新規OPEN × 柔軟シフト / 沖縄で理想の生活を叶えながら 店舗運営のプロを目指しませんか 今回は店長候補と調理スタッフを募集します！ 【求人アピールポイント】 ✅ 月給23万5000円〜35万円 ✅ 完全週休2日制・週休3日制可 ✅ 残業ほぼなし・月160時間労働 ✅ 駐車場代自己負担なしで通勤可 ✅ 那覇市牧志の好立地で開業参画 【新しい環境で挑戦したい方へ】 沖縄での新生活をスタートさせ一から調理技術を学びませんか 未経験から店舗運営のノウハウを身につけ自立を目指す方を歓迎 【経験を活かして活躍したい方へ】 これまでの調理経験を活かして店長候補として店舗を動かす裁量ある環境で正当な評価を得てキャリアアップを実現できます 【仕事内容】 1. 調理業務 新鮮な食材を扱い寿司や料理を調理 （魚を捌けなくて大丈夫です） 未経験の方も簡単な作業から開始 2. 店舗運営・マネジメント お客様への温かい接客や店舗管理 店長候補として店舗づくりに参画 3. チームでの店舗運営 20代・30代が中心の活気ある職場 協力して心地よい空間を創出

月8日休み◎未経験OK！店舗拡大予定＆早期昇格も可◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ★・・・－・－・ー・・－・－・－・・・★ ✅未経験の方も歓迎！ ✅店舗拡大を見据えた増員募集◎ ✅早期昇格も可！役職手当あり◎ ✅プライベートも充実の月8日休み！ ✅勤務時間の希望も最大限考慮◎ ★・・・－・－・ー・・－・－・－・・・★ 店でイチから仕込む天ぷらや 旨味の効いた出汁が自慢の「中村麺兵衛」。 全国に店舗を展開し、 メディアでも取り上げられている 人気上昇中のお店です！ 沖縄の店舗を運営する当社は近い将来、 県内に1～2店舗ほどの新店オープンを 予定しています◎ 今回はその第一歩として、 正社員を募集します！ ＊ 会社の成長を支えるメンバーとして ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が運営する店舗は、現在1店舗のみ。 さらなる店舗拡大に向けて、 現在は店舗の体制強化に取り組んでいます。 今回採用する方には、 まずは接客・調理などの店舗業務から 段階的に経験を積んでいただき、 将来的には、店舗運営を担うポジションも 目指していただきます◎ 会社がこれから大きくなっていく中で、 自分自身の成長も実感できる環境です◎ ＊ スムーズにキャリアアップ可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在はアルバイトスタッフが中心となって 店舗を運営しており、 副店長・店長などの役職が 空いている状態です。 当社では、スタッフの頑張りを しっかり評価するために役職制度を 設けています。 まずは一般社員からスタートし、 副店長▶店長▶マネージャー▶部長と キャリアアップすることができます◎ 役職に就けば手当がつくので、 努力はきちんと収入に反映されます✨ ＊ 無料のまかないあり！蕎麦以外も多数♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まかないでは蕎麦だけでなく、 天丼や親子丼、カレーなども味わえます！ 口コミサイトでも高評価の、毎日食べても 飽きない当店の味を 楽しみにしていてくださいね◎ ✅【具体的なお仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■調理業務 ■料理の提供 ■アルバイトスタッフのサポート・教育 ■シフト管理など運営まわりの業務 ⏩食券制のお店です◎ 注文を受けたらマニュアルに沿って 蕎麦を準備します。 できあがりまでは3分ほど。 知識や経験がなくてもOKです！

平均年収600万以上✨️子供手当1人2万円💰年2回5連休有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【年収1000万円がリアルに目指せる会社】 ✅平均年間ボーナスは60万円！ ✅面接1回／即日勤務も可能！！ ✅年2回5連休あり！ 社員もアルバイトも、自慢のノリの良さ✨ シゴトも休みも本気で楽しみたい人におすすめの会社！ ⭐－－－－－－－－－－－－－⭐ あなたには、店長候補として、調理・接客・シフト管理やスタッフの育成業務などをお任せしていきます。 当店ではホールとキッチンの業務を分けておりません！ そのため、あなたにはどちらもの業務をお任せします！ ✅接客業務 ・ご案内・オーダー ・配膳・片付け ・会計業務 など ✅調理業務 ・仕入れ ・仕込み・調理 など ✨働くスタッフをご紹介！✨ 当店では、飲食店で働いていたスタッフから、未経験の状態で入社したスタッフまで幅広く在籍中。 前職経験も違えば、性格も当然ですが1人ひとり全く違います！ 脱サラしたスタッフや元美容師のスタッフ、学生時代にアルバイトから入って今や店長として働くスタッフも・・・！ 性格だって、超陽キャなスタッフもいれば、ちょっと口ベタな聞き上手なスタッフもいます。 その方に合った、十人十色の働き方ができる…そんな会社だから、何十年も腰を据えて働いてくれるスタッフがたくさんいるんです。 スタッフ1人ひとりをしっかりと見てくれる、そんな会社がウチ、「ベイシックス」です。 ✨自分のお店…持ちたくないですか？✨ 当社からの独立者実績は多数！ 実は・・・来年、独立予定の店長もいます◎ ノウハウ・技術・知識など、独立に必要なものが全て学べる為、独立志向のある方にも最適です！ 分からない事は、先輩に何でも聞いてください！ もちろん、弊社代表の岩澤（通称：ガンさん）に聞いてもらっても全然OK！ きっと笑顔で、いろんなお店に行きながら教えてくれますよ！（笑） ✨仕事も遊びも本気で楽しみます！✨ 当社のスタッフは驚くほど仕事に本気ですが・・・遊びも本気です！(社長も！) 年1~2回行われる社員旅行は、1円も払わずに参加が可能！ “繁盛店研修”も兼ねているので、おいしいお店の料理やお酒をたっぷり堪能できます！ 本気で朝から晩まで飲んで食べるので、覚悟しておいてくださいね！(笑) ✨ずっと長く働いてほしいから・・・！✨ 実は、会社全体でパパスタッフが多いんです。(店長もパパ！) 家族手当は・・・なんと太っ腹の子ども1人につき2万円！ また、年に2回5連休も取得可能。 そのため、家族旅行に行くスタッフもいますし、帰省をするスタッフも多くいます。(地方出身者も多数活躍中)

未経験スタート大歓迎✨／月給23万円～！／安定企業で働く！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼✨アピールポイント✨／ ✅月給23万円～ ✅精肉商品のルート配送をお任せ ✅飲食店・ホテル向けで安定した需要あり ✅決まった取引先への配送が中心！ 精肉商品を飲食店やホテルなどの 取引先へお届けするルート配送のお仕事です。 注文内容を確認し、商品を準備。 商品を積み込んで、決まった配送先へお届けします。 ＜具体的には＞ ・工場内で注文された商品を準備 ・精肉商品の積み込み ・飲食店など取引先への商品の配送 ・配送先での商品のお渡し ・配送先での追加注文の受付 ・配送先ごとの注文内容の確認・取りまとめ など ◆未経験からでも安心の理由 「ルート配送は初めてで不安…」 という方も大丈夫。 ・決まった取引先への配送が中心 ・配送先ごとの注文内容を確認しながら進められる ・先輩スタッフがしっかりフォローするので安心 ⏩いきなり一人で難しい業務を お任せすることはありません！ ◆働きやすさについて 水曜＋日曜休みの完全週休2日制。 ・平日に役所や病院へ行ける ・日曜休みで家族や友人とも 予定が合わせやすい ・生活リズムが整いやすい ⏩プライベートと両立しながら 働きたい方にもぴったりです！ ◆当社について 昭和63年設立の安定企業。 名護市の関連農場で育てた ブランド豚を中心に、 精肉の卸・販売を行っています。 ホテルや飲食店などへ 業務用として提供しており、 安定した取引のある企業です。

働きがいに自信あり【訪問介護正社員338万円】入社祝金4万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー、介護福祉士 ─────────────────── ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ─────────────────── ✅サービス時間や売上に応じた手当があり、がんばった分だけ報われる制度♬ ✅会社の経営者と現場のスタッフが話し合って「働き甲斐」を 追求する組織◎ ✅夜勤なし、介護福祉士338万円、初任者324万円保証！ ✅管理者やサービス提供責任者の積極登用◎ ✅入社祝金4万円支給中♬ ・・・・・・・・ꕤꕤꕤ・・・・・・・・ ╭━━━━━✨ 仕事内容 ✨━━━━━╮ ご利用者様が住み慣れたご自宅で 安心して暮らせるよう、 日常生活のサポートをする 訪問介護のお仕事です◎ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 【具体的なお仕事】 ⏩身体介護 └食事、入浴、排泄、着替えなどのお手伝い ⏩生活援助 └掃除、洗濯、調理、買い物などのサポート ⏩その他、ご利用者様のご生活に寄り添った ケア全般 ※訪問先への移動は、 ご自身の車両をお使い頂きます（移動手当あり） ※障がい支援サービスや保険外サービスへも 順次事業を拡大していく予定です ・・・・・・・・ꕤꕤꕤ・・・・・・・・ ⭐直行直帰で時間を有効活用！ ライフスタイルに合わせて勤務◎ ……………………………………… ご自宅から利用者様のお宅へ直行し、 ケアが終わればそのまま帰宅できるので、 移動の無駄なく効率的に働けます。 ⭐研修が充実！訪問介護未経験者が80％以上 ……………………………………… 管理者やサービス提供責任者による同行研修や自立支援介護の勉強会等、充実の研修プログラムをご用意しています。 ※訪問介護が初めての方もご安心ください♬ ✅会社ついて ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 私達「株式会社メイビスケア」は、 『沖縄に住む方々が、要介護になっても ”最後まで住み慣れた我が家で、 自分らしく暮らせる地域”を創りたい』 という強い想いを持ったメンバーで スタートした会社です◎ その想いを形にする訪問介護事業所が 「リハばる ホームアシスト」です。 「職員の働きやすさ」と 「科学的な自立支援介護」を両立させ、 新しい訪問介護の形を目指しています！ 介護事業の利益を活用し、沖縄の子供たちに 自らの力で人生を切り開く【起業家教育】を 無償で提供するスクールを設立すること が社の長期目標で頑張っています。 ✅応募していただく皆様へ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 訪問介護の仕事への不安や、 働き方への悩みをお持ちではありませんか？ 私たちは、現場で働く職員の 「もっとこうだったら良いのに」という声に 真摯に耳を傾ける会社です。 あなたの頑張りには、 やりがいと十分な報酬でお応えします◎ 年齢やブランクは関係ありません！ 介護の経験が浅い方、 定年後のセカンドキャリアをお考えの方も 心から歓迎します☆ まずはお話だけでも聞きに、 気軽に事業所へいらしてください！ あなたのご応募をお待ちしております◎

月給26万円～＆月8日休み！賞与年2回あり◎まかない付き

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼月給26万円～！未経験から正社員に！／ 「安定した収入を得たい」 「飲食の仕事は好きだけど、休みも大切にしたい」 「そろそろ正社員として腰を据えて働きたい」 「これまでの接客・調理経験を活かしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 那覇市松尾・国際通り近くの人気とんかつ専門店 「とんかつ 小やじ」で正社員を募集！ 飲食経験がある方はもちろん、未経験の方や異業種からの転職も大歓迎！ ⭐ここがポイント！ ✅ 月給26万円以上！経験・能力も考慮 ✅ 月8日以上休み！プライベートも大切に ✅ 賞与年2回あり（業績による） ✅ 未経験・異業種からの転職も歓迎！ ✅ 20代～50代まで幅広い年代が活躍中！ ✅ まかない付き・交通費・家族手当あり ✅ 髪型・髪色自由！ネイル・ピアスOK ✅ 希望者は店長へのステップアップも可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 人気とんかつ専門店「とんかつ 小やじ」にて、ホール・キッチン業務をお任せします。 ＜ホール業務＞ ・お客様のご案内 ・ご注文のお伺い ・料理やドリンクの提供 ・お会計、テーブルの片付け ＜キッチン業務＞ ・食材の仕込み ・料理の盛り付け ・調理補助 ・食器洗い、厨房内の片付け ＼まずはできる仕事からスタート！／ 最初からすべての業務をお任せするわけではありません。 接客が得意な方はホール業務、料理に興味がある方はキッチン業務など、経験や適性に合わせて仕事を覚えていただきます。 先輩スタッフがサポートするので、飲食店で働くのが初めての方も安心です。 経験者の方は、これまで培った接客・調理スキルを活かして活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■月給26万円～！安定収入とお休みの両立 未経験でも月給26万円スタート！ さらに、月8日以上のお休みがあり、賞与も年2回支給（業績による）。 「飲食業界で長く働きたい」 「収入もプライベートも大切にしたい」 そんな方におすすめの環境です。 社会保険完備、交通費支給、家族手当、まかないなど、福利厚生も整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■未経験からでも始めやすい職場！ 小やじグループでは、20代～50代まで幅広い年代のスタッフが活躍中！ 社員・アルバイトの垣根なくコミュニケーションを取りながら、協力してお店を運営しています。 分からないことがあれば、気軽に周りのスタッフに相談できる環境です。 「飲食店で働いたことがない」 「久しぶりの仕事復帰で不安」 「若い人ばかりの職場だと馴染めるか心配」 そんな方も、ぜひご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■将来は店長へのステップアップも可能！ まずは店舗スタッフとして、接客や調理の仕事に慣れるところからスタート。 希望や適性に応じて、スタッフ管理や売上管理などの店舗運営業務にもチャレンジできます。 店長候補は月給33万円以上！ 社内独立制度や資金援助制度もあり、将来自分のお店を持ちたい方も応援しています。 もちろん、店舗スタッフとして長く働きたい方も歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■「とんかつ 小やじ」はこんなお店！ 那覇市松尾、国際通り近くにあるとんかつ専門店です。 地元のお客様から観光客まで、幅広い方にご利用いただいています。 サクサクのとんかつと、気持ちの良い接客で、お客様に喜んでいただくお仕事です。 経験よりも「やってみたい」という気持ちを大切にしています！ 飲食経験者も未経験者も、お気軽にご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【系列店舗も募集中！】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■飯ト寿小やじ （松尾/牧志駅より徒歩10分） ■パーラー小やじ （松尾／牧志駅より徒歩10分） ■飲み喰い処小やじ （泉崎／県庁前駅・旭橋駅より徒歩5分） ■Miyoshi Sour stand （松尾／牧志駅より徒歩10分） -

月給32万～60万で稼げる✨全国100店舗以上展開の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

オープニング募集！月給32万～60万で稼げる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【2026/5/14オープンの 海鮮料理専門居酒屋♪】 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ╭━━━━━━━━━╮ ✅なみ小屋について ╰━━━━━━━━━╯ 海鮮居酒屋”なみ小屋”のコンセプトは 「塩と香りで飲ませる。焼いて、巻いて、 飲む。海の旨味をそのまま肴に」。 メイン料理は浜焼きとあて巻きです。 炭の香りと塩、出汁を軸として 素材と香りにこだわっています。 ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

賞与年2回有◎異業種からの転職も歓迎！まかない・家族手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼月給26万円～！未経験から正社員に！／ 「そろそろ安定した仕事に就きたい」 「飲食の仕事は好きだけど、収入も休みも大切」 「これまでの接客経験を活かしたい」 「年齢を気にせず、新しい仕事に挑戦したい」 そんな方を歓迎します！ 那覇市松尾・国際通り近くの人気居酒屋 「飯ト寿小やじ」で正社員を募集！ 飲食経験がある方はもちろん、未経験の方や異業種からの転職も大歓迎です！ ⭐ここがポイント！ ✅ 未経験でも月給26万円スタート！ ✅ 月8日以上休み！プライベートも大切に ✅ 賞与年2回あり（業績による） ✅ 20代～50代まで幅広い年代が活躍中！ ✅ 飲食経験不問！ブランクがある方も歓迎 ✅ まかない付き・交通費・家族手当あり ✅ 髪型・髪色自由！ネイル・ピアスOK ✅ 希望者は店長へのステップアップも可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 那覇市松尾にある居酒屋「飯ト寿小やじ」にて、ホール・キッチン業務をお任せします。 ＜ホール業務＞ ・お客様のご案内 ・ご注文のお伺い ・料理やドリンクの提供 ・お会計、テーブルの片付け ＜キッチン業務＞ ・食材の仕込み ・料理の盛り付け ・調理補助 ・食器洗い、厨房内の片付け ＼まずはできることからスタート！／ 入社後すぐに、すべての仕事を覚える必要はありません。 接客経験がある方はホール業務、料理が好きな方はキッチン業務など、経験や適性に合わせて少しずつ仕事を覚えていただきます。 先輩スタッフがサポートするので、飲食店が初めての方も安心してスタートできます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■月給26万円～！安定した収入とお休みを両立 未経験でも月給26万円以上！ 経験・能力に応じて給与を考慮します。 さらに、月8日以上のお休みがあり、賞与も年2回支給（業績による）。 「飲食業界で長く働きたい」 「収入もプライベートも大切にしたい」 そんな方におすすめの環境です。 社会保険完備、交通費支給、家族手当、まかないなど、福利厚生も整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■20代～50代まで幅広い年代が活躍中！ 小やじグループでは、20代～50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。 社員・アルバイト問わずコミュニケーションを取りやすく、困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。 「飲食店で働くのは初めて」 「久しぶりの仕事復帰で不安」 「新しい職場に馴染めるか心配」 そんな方も、ぜひご応募ください！ これまでの社会人経験や接客経験も活かせる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■地元のお客様にも愛される人気居酒屋！ 「飯ト寿小やじ」は、地元のお客様から観光客まで、多くの方にご利用いただいている居酒屋です。 常連のお客様も多く、お客様との会話やコミュニケーションを楽しめるのも魅力のひとつ。 「人と話すことが好き」 「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■将来は店長へのステップアップも可能！ まずはホール・キッチン業務からスタート。 仕事に慣れてきたら、希望や適性に応じてスタッフ管理や売上管理などの店舗運営業務にもチャレンジできます。 店長候補は月給33万円以上！ 社内独立制度や資金援助制度もあり、将来自分のお店を持ちたい方も応援しています。 もちろん、店舗スタッフとして長く働きたい方も歓迎です！ 経験よりも「やってみたい」という気持ちを大切にしています！ まずはお気軽にご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■同時募集中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■飯ト寿小やじ 松尾／牧志駅より徒歩10分 ■パーラー小やじ 松尾／牧志駅より徒歩10分 ■飲み喰い処小やじ 泉崎／県庁前駅・旭橋駅より徒歩5分 ＜下記店舗も募集中＞ Miyoshi Sour stand （松尾/牧志駅より徒歩10分） とんかつ 小やじ （松尾/美栄橋駅徒歩5分・国際通りドンキホーテ徒歩1分）

独立支援有◎自分のお店のように店舗運営◎月給35～70万

仕事内容 ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ ＜月給35～70万｜料理長候補＞ ネクストグローバルで 料理の腕を磨き、 あなたの創造力を活かすチャンス！ 地域密着型の飲食店で、 料理長として 新しい挑戦をしながら 成長を実感しよう。 ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 料理長候補として、 キッチン全体の運営を 担当していただきます。 ◆ 料理の仕込み・調理・盛り付け ◆ メニューの開発・提案 ◆ 食材の仕入れ・在庫管理 ◆ キッチンスタッフの教育・チームづくり ◆ 衛生管理・品質管理 など 料理作りだけでなく、 メニューの構成や 店舗の料理方針にも 関わるポジションです。 オペレーションが整った環境で、 基本を覚えた後は、 現場を支えながら 自分のスタイルで お店を作り上げていくことが できます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

自分のお店のように店舗運営できる◆月給35～70万◆独立支援

仕事内容 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＜月給35～70万｜店長・マネージャー候補＞ ネクストグローバルで新たな挑戦を！ 地域密着型の飲食店で成長しよう。 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 店長候補として、 店舗運営全般を担っていただきます。 ◆ お客様の接客・案内 ◆ 料理・ドリンクの提供 ◆ 店舗サービスの品質管理 ◆ スタッフ教育・チームづくり ◆ 売上管理・店舗運営 など 接客だけでなく、 店舗づくりにも携われる ポジションです。 オペレーションが整った環境で 基本を覚え、現場を支える立場として 活躍できます。 当社が大切にしているのは、 「サービスの質」。 お客様との距離が近いため、 料理を提供するだけでなく、 「どうすれば楽しんでもらえるか」を スタッフ全員で考えながら、 お店づくりを進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店 其の武】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

独立支援有◆自分のお店のように店舗運営◆月給35～70万

仕事内容 ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ ＜月給35～70万｜料理長候補＞ ネクストグローバルで 料理の腕を磨き、 あなたの創造力を活かすチャンス！ 地域密着型の飲食店で、 料理長として 新しい挑戦をしながら 成長を実感しよう。 ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 料理長候補として、 キッチン全体の運営を 担当していただきます。 ◆ 料理の仕込み・調理・盛り付け ◆ メニューの開発・提案 ◆ 食材の仕入れ・在庫管理 ◆ キッチンスタッフの教育・チームづくり ◆ 衛生管理・品質管理 など 料理作りだけでなく、 メニューの構成や 店舗の料理方針にも 関わるポジションです。 オペレーションが整った環境で、 基本を覚えた後は、 現場を支えながら 自分のスタイルで お店を作り上げていくことが できます。 ································ ＞＞働くお店 【焼き鳥ごう 久茂地店】 那覇・久茂地エリアにある、 地元のお客様から観光客まで 幅広く愛されている 焼鳥居酒屋です。 炭火で丁寧に焼き上げる 焼鳥を中心に、 沖縄ならではの一品料理や お酒を楽しめるお店で、 毎日活気のある雰囲気に 包まれています。 お客様との距離が近く、 会話や空気感を 大切にした接客が特徴。 常連のお客様も多く、 「また来たよ」と 声をかけていただけるような あたたかい関係性が 築ける環境です。 ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

オープニング募集！月給32万～60万で稼げる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【2026年7月下旬オープン予定の博多居酒屋♪】 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あいらしかについて】 2026年7月オープンの博多居酒屋 「あいらしか」でスタッフ募集中！ もつ鍋や手作り一口餃子、かわ串、 野菜巻き串など博多名物を 堪能できるメニューが充実◎ 活気ある屋台風の店内で、 お客様に楽しいひとときを 提供しませんか？ 新しいお店を一緒に盛り上げてくれる 仲間を募集しています！ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

沖縄初上陸の日本最大級のショークラブ✨移住者歓迎／未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤ 未経験者さん大歓迎✨ まったくのゼロから始められる！ ショークラブ「churasun6」STAFF大募集 ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤ ✅ 日本最大級のショークラブが沖縄に上陸 ✅ 月給に加えて、チップ制度あり！ ✅ 未経験OK！エンタメ業界に挑戦したい方歓迎 ✅ 初期費用ゼロの寮ありで移住者も歓迎！ ✅ STAFFの男女比は50:50！ ✅ 経験や性別関係なく活躍できる環境です！ ■仕事内容 日本最大級のショークラブ 「ちゅらさん6沖縄」のホール業務 及びに所属キャストさんのマネジメントをお願いします。 具体的には、 ■ホール/店舗業務 ✅来店されたお客様をお席へご案内 ✅オーダーの対応 ✅お料理やお飲み物を運ぶ ✅イベントの企画、立案 ✅キャストのサポート など ■マネージャー業務 ✅各種メディアからの問い合わせ対応 ✅キャストのスケジュール管理 ✅調整スケジュール管理、調整 ✅収録や撮影現場、イベントへの帯同、サポート ✅テレビ局や制作会社、広告代理店、各種メディアとの打合せ ✅HP や SNS の管理・更新 ✅イベント企画やブランディング など ホール・マネージャー業務を経験後、 ショーの照明や音響のオペレーションSTAFFの道に進む人もいます！ 職種問わず女性STAFF多数活躍中！ ✅1日の大まかなスケジュール例 18:00～18:30 連絡事項の確認、開店準備 ▽ 18:30～19:15 入店案内、オーダー、サーブ ▽ 19:15～20:30 ショータイム第 1 部開催 ※第 2 部、第 3 部の際も（2）（3）を行います。 ▽ 26:00～ 締め作業、清掃 ⭐churasun6 Okinawaについて⭐ SNS、メディアでも超話題！ 各業界が大注目の究極のエンターテインメントショークラブ、 それが『churasun6 Okinawa』です。 220坪の空間に30mのステージに21mのLEDビジョン。 国内最大規模の400台近くのムービングライト 演出器材/水の演出/舞台装置など 超大規模のエンタメショークラブでのお仕事です！ それまでのショークラブでは考えられなかった 本格的なパフォーマンスを、 お酒を飲みながら楽しむことができるお店です。 テレビ、雑誌、ネット番組、フェス、イベントにも 多数取り上げられている業界でも最前線を走るお店です。 ✨チップ制度で高収入も可能 日本初のチップ制度を導入しているお店のため 月給とは別にチップでガッツリ稼げます！ 実際にチップだけで10万円を稼いだスタッフもいます！ ✨初期費ゼロの寮完備 初期費用が掛からない寮があるため、上京の場合も安心！ しかも、ショークラブだけど賄いもあるんです！ 一人暮らしでの新生活もしっかりとサポートします！ 《その他メリット》 ⭐面接後の即日勤務OK（面接1回） ⭐スピード昇給・昇格あり ⭐食事代支給あり（毎日） ⭐フリーWi-Fi使い放題

お店づくりもお任せ♪経験者は月給33万～♪長期休暇あり

仕事内容 <<>>-<<>>-<<>>-<<>> ＜月給28～35万｜調理スタッフ＞ ネクストグローバルで 料理の腕を磨き、 次のステップへ！ 地域密着型の温かい飲食店で、 あなたの技術と創造力を 活かしながら成長できる チャンスです。 <<>>-<<>>-<<>>-<<>> ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 調理スタッフとして、 キッチン業務全般を 担当していただきます。 ◆ 料理の仕込み・調理・盛り付け ◆ 食材の管理・在庫管理 ◆ メニューの改善・新メニューの提案 ◆ キッチンスタッフの教育・チームづくり など 調理業務だけでなく、 店舗全体の料理の クオリティにも 携わることができる ポジションです。 お客様に最高の料理を 提供するために、 スタッフ全員で 「どうすればより美味しく、 楽しく食べてもらえるか」を 考えながら、 キッチン業務を進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼き鳥ごう 久茂地店】 那覇・久茂地エリアにある、 地元のお客様から観光客まで 幅広く愛されている 焼鳥居酒屋です。 炭火で丁寧に焼き上げる 焼鳥を中心に、 沖縄ならではの一品料理や お酒を楽しめるお店で、 毎日活気のある雰囲気に 包まれています。 お客様との距離が近く、 会話や空気感を 大切にした接客が特徴。 常連のお客様も多く、 「また来たよ」と 声をかけていただけるような あたたかい関係性が 築ける環境です。 ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

未経験月給28万～／経験者月給33万円～可能★お店作りに挑戦

仕事内容 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＜月給28～35万｜ホールスタッフ＞ ネクストグローバルで 自分らしく輝き、 成長できるチャンス！ 地域に根ざした 温かい雰囲気の飲食店で、 あなたの「おもてなし」を 活かしながら成長しよう。 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 ホールスタッフとして、 店舗運営に欠かせない役割を 担っていただきます。 ◆ お客様の接客・案内 ◆ 料理・ドリンクの提供 ◆ 店舗サービスの品質管理 ◆ スタッフ教育・チームづくり 接客だけでなく、 お店づくりにも 携わることができる ポジションです。 お客様との距離が近いため、 ただ料理を提供するだけではなく、 「どうすれば楽しんでもらえるか」を スタッフ全員で考えながら、 お店づくりを進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

月給35～70万★独立支援有★自分のお店のように店舗運営OK

仕事内容 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＜月給35～70万｜店長・マネージャー候補＞ ネクストグローバルで新たな挑戦を！ 地域密着型の飲食店で成長しよう。 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 店長候補として、 店舗運営全般を担っていただきます。 ◆ お客様の接客・案内 ◆ 料理・ドリンクの提供 ◆ 店舗サービスの品質管理 ◆ スタッフ教育・チームづくり ◆ 売上管理・店舗運営 など 接客だけでなく、 店舗づくりにも携われる ポジションです。 オペレーションが整った環境で 基本を覚え、現場を支える立場として 活躍できます。 当社が大切にしているのは、 「サービスの質」。 お客様との距離が近いため、 料理を提供するだけでなく、 「どうすれば楽しんでもらえるか」を スタッフ全員で考えながら、 お店づくりを進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

店舗裁量大！自分のお店感覚で運営OK◆月給35～70万

仕事内容 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＜月給35～70万｜店長・マネージャー候補＞ ネクストグローバルで新たな挑戦を！ 地域密着型の飲食店で成長しよう。 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 店長候補として、 店舗運営全般を担っていただきます。 ◆ お客様の接客・案内 ◆ 料理・ドリンクの提供 ◆ 店舗サービスの品質管理 ◆ スタッフ教育・チームづくり ◆ 売上管理・店舗運営 など 接客だけでなく、 店舗づくりにも携われる ポジションです。 オペレーションが整った環境で 基本を覚え、現場を支える立場として 活躍できます。 当社が大切にしているのは、 「サービスの質」。 お客様との距離が近いため、 料理を提供するだけでなく、 「どうすれば楽しんでもらえるか」を スタッフ全員で考えながら、 お店づくりを進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼き鳥ごう 久茂地店】 那覇・久茂地エリアにある、 地元のお客様から観光客まで 幅広く愛されている 焼鳥居酒屋です。 炭火で丁寧に焼き上げる 焼鳥を中心に、 沖縄ならではの一品料理や お酒を楽しめるお店で、 毎日活気のある雰囲気に 包まれています。 お客様との距離が近く、 会話や空気感を大切にした 接客が特徴。 常連のお客様も多く、 「また来たよ」と 声をかけていただけるような あたたかい関係性が 築ける環境です。 ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

お店作りに挑戦！未経験月給28万～★経験者月給33万円～OK

仕事内容 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＜月給28～35万｜ホールスタッフ＞ ネクストグローバルで 自分らしく輝き、 成長できるチャンス！ 地域に根ざした 温かい雰囲気の飲食店で、 あなたの「おもてなし」を 活かしながら成長しよう。 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 ホールスタッフとして、 店舗運営に欠かせない役割を 担っていただきます。 ◆ お客様の接客・案内 ◆ 料理・ドリンクの提供 ◆ 店舗サービスの品質管理 ◆ スタッフ教育・チームづくり 接客だけでなく、 お店づくりにも 携わることができる ポジションです。 お客様との距離が近いため、 ただ料理を提供するだけではなく、 「どうすれば楽しんでもらえるか」を スタッフ全員で考えながら、 お店づくりを進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店 其の武】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

独立支援有◆自分のお店のように店舗運営◆月給35～70万

仕事内容 ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ ＜月給35～70万｜料理長候補＞ ネクストグローバルで 料理の腕を磨き、 あなたの創造力を活かすチャンス！ 地域密着型の飲食店で、 料理長として 新しい挑戦をしながら 成長を実感しよう。 ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 料理長候補として、 キッチン全体の運営を 担当していただきます。 ◆ 料理の仕込み・調理・盛り付け ◆ メニューの開発・提案 ◆ 食材の仕入れ・在庫管理 ◆ キッチンスタッフの教育・チームづくり ◆ 衛生管理・品質管理 など 料理作りだけでなく、 メニューの構成や 店舗の料理方針にも 関わるポジションです。 オペレーションが整った環境で、 基本を覚えた後は、 現場を支えながら 自分のスタイルで お店を作り上げていくことが できます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店 其の武】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

お店づくりにも携われる！経験者は月給33万～★長期休暇あり

仕事内容 <<>>-<<>>-<<>>-<<>> ＜月給28～35万｜調理スタッフ＞ ネクストグローバルで 料理の腕を磨き、 次のステップへ！ 地域密着型の温かい飲食店で、 あなたの技術と創造力を 活かしながら成長できる チャンスです。 <<>>-<<>>-<<>>-<<>> ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 調理スタッフとして、 キッチン業務全般を 担当していただきます。 ◆ 料理の仕込み・調理・盛り付け ◆ 食材の管理・在庫管理 ◆ メニューの改善・新メニューの提案 ◆ キッチンスタッフの教育・チームづくり など 調理業務だけでなく、 店舗全体の料理の クオリティにも 携わることができる ポジションです。 お客様に最高の料理を 提供するために、 スタッフ全員で 「どうすればより美味しく、 楽しく食べてもらえるか」を 考えながら、 キッチン業務を進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店 其の武】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

未経験月給28万～★経験者月給33万円～OK★店舗裁量大

仕事内容 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＜月給28～35万｜ホールスタッフ＞ ネクストグローバルで 自分らしく輝き、 成長できるチャンス！ 地域に根ざした 温かい雰囲気の飲食店で、 あなたの「おもてなし」を 活かしながら成長しよう。 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 ホールスタッフとして、 店舗運営に欠かせない役割を 担っていただきます。 ◆ お客様の接客・案内 ◆ 料理・ドリンクの提供 ◆ 店舗サービスの品質管理 ◆ スタッフ教育・チームづくり 接客だけでなく、 お店づくりにも 携わることができる ポジションです。 お客様との距離が近いため、 ただ料理を提供するだけではなく、 「どうすれば楽しんでもらえるか」を スタッフ全員で考えながら、 お店づくりを進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼き鳥ごう 久茂地店】 那覇・久茂地エリアにある、 地元のお客様から観光客まで 幅広く愛されている 焼鳥居酒屋です。 炭火で丁寧に焼き上げる 焼鳥を中心に、 沖縄ならではの一品料理や お酒を楽しめるお店で、 毎日活気のある雰囲気に 包まれています。 お客様との距離が近く、 会話や空気感を 大切にした接客が特徴。 常連のお客様も多く、 「また来たよ」と 声をかけていただけるような あたたかい関係性が 築ける環境です。 ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

【未経験OK】日勤のみ17時退社／長期休暇も取りやすい◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、清掃スタッフ、清掃管理/運営 ＼ 正社員デビューにもピッタリ！ ／ 未経験からのチャレンジも応援 きれいにするだけじゃない。 「気持ちよく過ごしてもらう」を、 チームでつくる仕事です。 MEDLは、ホテルや旅館の客室清掃を通じて 「また泊まりたい」と思ってもらえる 空間づくりを行っています。 今回募集するのは、 1つのホテル現場を任される 「現場責任者（リーダー）」。 清掃スタッフのまとめ役として、 品質管理とチーム運営をお任せします。 ■具体的には… ・清掃スタッフへの指示出し、当日の進行管理 ・清掃品質のチェック、仕上がりの最終確認 ・新人スタッフへの指導、OJT ・シフト調整、当日の欠員対応 ・ホテル担当者への報告、簡単な連絡対応 ・備品・清掃用品の在庫管理 自分も現場に入りながら、 チームをまとめていくポジションです。 将来的には複数現場を統括する エリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＼ ある1日の流れ（例）／ ■午前 └朝礼、勤怠チェック └スタッフ指導 ■午後 └清掃チェック └翌日の人員配置確認 ＜ 入社後の流れ（研修・サポート体制）＞ ・入社後はまず清掃スタッフとして現場業務を覚えていただきます ・清掃の基準や進め方に慣れてきたら、指導や進行管理を少しずつお任せします ・先輩社員がサポートしながら段階的に業務を習得できます ・未経験からでも安心してスタートできる環境です -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ＜ このお仕事の魅力✨ ＞ 🌸未経験からリーダーに挑戦できる！ 清掃業務未経験からでもスタート可能。 現場経験を積みながら、 チームをまとめるスキルを身につけられます。 将来的にはエリアマネージャーを目指すこともできます 🌸困ったことや分からないことがあれば、 周りのスタッフや責任者がサポートします。 🌸リーダー同士でカバーし合えるから、希望休もしっかり取れる！ 「責任者だから休めない…」なんてことはありません。 他の現場責任者と協力してシフトを調整できるため、 希望休や連休の取得もスムーズです◎ 未経験からでもしっかりサポートしますので ぜひお気軽にご応募ください。

経験者は月給33万～◎お店づくりにも携われる◎長期休暇あり

仕事内容 <<>>-<<>>-<<>>-<<>> ＜月給28～35万｜調理スタッフ＞ ネクストグローバルで 料理の腕を磨き、 次のステップへ！ 地域密着型の温かい飲食店で、 あなたの技術と創造力を 活かしながら成長できる チャンスです。 <<>>-<<>>-<<>>-<<>> ＼ネクストグローバルで働くポイント／ ★ 週休2日制＆GW・夏季・SW・年末年始休暇あり ★ 能力手当、家族手当など充実 ★ 海外展開を含む多様な業態で成長のチャンスあり ★ チームワークを重視し、個性を活かせる職場環境 ★ 自立した職業人を目指すサポートあり ································ 【仕事内容】 調理スタッフとして、 キッチン業務全般を 担当していただきます。 ◆ 料理の仕込み・調理・盛り付け ◆ 食材の管理・在庫管理 ◆ メニューの改善・新メニューの提案 ◆ キッチンスタッフの教育・チームづくり など 調理業務だけでなく、 店舗全体の料理の クオリティにも 携わることができる ポジションです。 お客様に最高の料理を 提供するために、 スタッフ全員で 「どうすればより美味しく、 楽しく食べてもらえるか」を 考えながら、 キッチン業務を進めていきます。 ································ ＞＞働くお店 【焼鳥パーラー ゴウ 平和通り店】 沖縄・那覇の人気商店街 「平和通り」にある 焼鳥居酒屋です。 ゆいレール牧志駅から 徒歩5分の好立地で、 沖縄料理や手打ち焼鳥を 楽しめるお店として 地元客・観光客で賑わっています。 ヤンバル鶏の炭火焼きや ゴーヤチャンプルー、 海ぶどうなど 沖縄の食材を使った料理が 楽しめます◎ ································ 【株式会社ネクストグローバルについて】 ＞＞挑戦し続け、笑顔を満たす 株式会社ネクストグローバルは、 2005年に「挑戦」を信念に 設立された飲食企業です。 代表の時吉は、 元々「板前になりたい」 という夢を抱いていましたが、 その後経営の道に進み、 焼鳥業態を選択。 現在、国内外で29店舗を 展開するまでに成長しました。 ＞＞社名に込めた想い 「ネクストグローバル」には、 未来を切り拓くという 強い意志が込められています。 この想いを胸に、成長を続け、 次のステップへ進んでいきます。 ＜代表の座右の銘＞ 「俺が俺がの我を捨てて お陰お陰の下で生きる」 お客様とスタッフが笑顔になる 店づくりを大切にしています。 ＜ネクストスピリット＞ 私たちが大切にしている価値観は、 ただの結果だけでなく、 人間としての成長を重視しています。 人の価値はどれだけ与えられたかで決まる。 生かされてると意識する。 全てを愛す。その本質は感謝。 期待に応える準備を常にする。 全力の失敗には価値がある。 事の本質で行動、思考する。 感動を売ろう。モノはその手段でしかない。 心に化粧をする。 これらを軸に、日々成長を目指し、 スタッフ一人ひとりの個性を 活かしながら共に歩んでいます。 ································ 【店舗運営とこだわり】 ＞＞個性が詰まった店舗運営 ネクストグローバルは 「個人商店の集合体」を目指しており、 店舗ごとに異なるメニューや 雰囲気を提供。 焼鳥を中心に多業態を展開し、 地域密着型で成長しています。 ＞＞地域密着型のお店づくり 当社の特徴は、 地域に密着した運営を している点です。 お客様同士のつながりや 口コミがとても大切にされており、 「友達の友達はみんな友達」 という感覚でお店の評判が広がります。 そのため、どんな些細な接客でも 手を抜くことはできません。 お客様と自然に コミュニケーションをとり、 お店の魅力を 一緒に広げていく仕事です。 ＞＞自立した職業人を育てる トップダウンではなく、 各店舗のリーダーに任せることで、 自分の店の感覚を学びながら成長。 独立支援制度を通じて、 自分の店を持つ夢を後押しします。 ································ 【働く上でのポイント】 ＞＞あなたの「個性」が店の力になる スタッフ一人ひとりの意志を尊重し、 あなたのアイデアがメニューや 店の個性に反映されます。 マニュアル通りの仕事に 物足りなさを感じる方に ぴったりの環境です。 ＞＞安定基盤で挑戦し続けられる 創業から20年、 売上が悪くて撤退した店はなし。 地域に愛される店作りを通じて 安定した経営基盤を築き、 その安定を土台に新業態や 海外展開を積極的に進めています。 ＞＞自立した職業人への道をサポート 店長へのキャリアアップだけでなく、 海外勤務や独立も可能。 社内独立支援制度を活用して 「自分の店を持つ」という夢を 全力でサポートし、 経営感覚を養いながら 成長できる環境です。 ＞＞充実した待遇と働きやすい環境 ◆昇給制度 ◆週休2日制 ◆交通費全額支給 など 安心して長く働ける環境を 提供します。 夏季・冬季・GW・SW休暇も完備し、 年間休日をしっかり確保。 リフレッシュして働ける体制です。 ································ 【代表からのメッセージ】 私が大切にしている言葉は 「心・夢・挑戦」。 スタッフには自立した職業人として 成長してほしいと願い、 店舗運営でも 「自分の店を持つ感覚」を 大切にしています。 スタッフには経営に関わり、 メニューや新しいアイデアを試す 自由を持たせています。 私たちの理念は 押し付けるものではなく、 日々の業務を通じて 自然に感じ取ってもらうものです。 自分らしく働ける環境で、 スタッフが楽しく仕事をし、 自然と「感じの良いお店だね」と 思ってもらえるお店作りを 実現していきます。 あなたの「挑戦」を 全力でサポートします。 共に成長し、 素晴らしい店を作り上げましょう！

≪那覇≫経験者募集＆夜勤で稼げる！音楽お酒好き集合♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 沖縄の土壌が宿す、根源的なエネルギー。 そこに溶け合うのは、 研ぎ澄まされたハイファイな音響と 島々の自然を解釈したミクソロジー。 2025年10月、国際通り至近に誕生した 「NÜCHI by WPÜ」にて、 ゲストの五感を揺さぶり、 夜をキュレーションする バーテンダーを募集します。 あなたの創造力と、積み上げてきた技術。 そのすべてを、沖縄の新しい カルチャーハブで表現しませんか？ 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣ 単に「お酒を作る」だけではなく、 音楽・アート・空間が調和する中で ゲストに忘れがたい体験を提案する クリエイティブな役割です。 ■沖縄の素材を活かした オリジナルカクテルの作成・提供 ■経験に応じた仕入れ・在庫管理、 新メニューの開発、イベント企画の立案 ■国内外のゲストの対応、 地域のカルチャーシーンの紹介 【 沖縄を舞台に新たな活躍を！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 沖縄という土地に魅力を感じ、 これからの暮らしや働き方を 見つめ直している方へ。 豊かな自然や独自の文化、 あたたかな人とのつながりに惹かれ、 沖縄への移住を考える方が 年々増えています。 「いつか沖縄で生活してみたい」 「好きな場所で働きながら、 自分らしい人生を歩みたい」 そんな想いをお持ちの方にとって、 NÜCHI by WPÜは新たなスタートを 切ることができる場所です。 沖縄ならではの空気を感じながら、 音楽やお酒、カルチャーを通じて、 訪れるお客様の心に残る ひとときを演出する――。 この場所で、 新しいキャリアを始めてみませんか？ 【 この環境で働く魅力 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■東京・新宿を拠点とする「Room 303 Radio」が 監修するサウンド。 最高峰の音に包まれて働く贅沢。 ■地元のアーティストや生産者、 そして世界中から訪れるゲスト。 多様なルーツが交差する最前線。 ■マニュアルを超えた個人の感性を尊重。 あなたの知識や技術が、そのまま 「NÜCHI」の個性へと繋がります。 ―あなたの“驚くべきパワー”を世界へ― 店名のWPÜは「Wonder Powered You」の略。 スタッフ一人ひとりの可能性を信じ、 互いの感性を刺激し合いながら フラットに高め合えるチームを目指しています。

39歳以下対象⭐サンマルクグループ｜月最大9日休｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ☆.+ ──────────────── ◆店長｜月給420,000円～ ◆東証プライム上場・ サンマルクのグループ企業 ◆大手水準の福利厚生＆労働環境に！ ◆転勤なし （希望があれば全国どこでも勤務OK！） ─────────────────☆.+ 私たち【牛かつ もと村】は、 「日本発の牛かつ文化を世界に届けたい」 そんな想いを胸に、 熱狂的なファンに支えられながら 国内外30店舗以上を展開しています。 目指すのは、食で人をつなぎ、 楽しい時間と笑顔を生み出す場所。 お客様に楽しさを届けるだけでなく、 働く私たち自身も、 笑顔でいられる環境を大切にしています。 もちろん大変なこともあるけど… それすら一緒に笑い合える仲間がいます。 楽しいをつくりたい。笑顔を届けたい。 世界中の人とワクワクしたい。 その想いを、私たちと一緒にカタチにしませんか？ ✅ こんなお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜店長＞として、 まずは店舗業務全般からスタート。 お客様に最高の体験を提供するため、 接客、レジ、仕込み、簡単な調理、配膳等 現場の基本を身につけていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、 アルバイトの教育・管理や、店舗の売上管理 などもお任せする予定です。 徐々に仕事の幅を広げていきます。 ✅ 全国どこでも、あなたのペースで ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 国内36店舗展開中（2026年4月時点） 東京都・神奈川県・静岡県 大阪府・京都府・福岡県・沖縄県 📍 新店続々オープン 昨年度：渋谷/梅田/原宿/池袋/京都/上野 今年度：天神・八重洲に既に新店決定！ ✔ どこで働いても給与は東京基準 ✔ 転勤は希望者のみでOK ✔ 引越し初期費用（敷金・礼金など）を 会社が補助 「地元で長く働きたい」 「新しい街でリスタートしたい」 「オープニングから関わりたい」 ✅ 安定感が、まるで違う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年12月、東証プライム上場 「サンマルクホールディングス」のグループ入りを果たしました。 ✔ 残業 月平均10〜15時間 ✔ 深夜営業 なし ✔ 公休 月9日以上 ✔ 大手水準の福利厚生 飲食業界にありがちな 「きつい・稼げない・続かない」 とは無縁の環境で、 好きな仕事を長く続けてみませんか？

39歳以下対象⭐サンマルクグループ｜月最大9日休｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐ 飲食好きなら、どうせなら "伸びてる会社"を選ぼう。 ☆.+ ──────────────── ⏩ 上場グループの急成長企業 ⏩ 未経験スタートで月給28万2100円 ⏩ 2年目で店長・月給38万円 ⏩ 深夜営業なし／残業月15h以内 ⏩ 書類選考なし・全員と面談します ─────────────────☆.+ 1年後、店長補佐になっているかも。 2年後、月給38万円をもらっているかも。 大げさな話じゃなく、 実際にそうなった先輩がいます。 新店が続々と誕生しているということは、 あなたが活躍できるポストも どんどん生まれるということ。 飲食が好きなら、 せっかくなら伸びてる会社で働いてほしい。 本気でそう思っています。 ✅ こんなお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは接客と調理補助からスタート。 お客様との会話を大切にしているため、 ご注文は直接お伺いするスタイルです。 慣れてきたら、 少しずつ任される仕事が増えていきます。 🔹 アルバイトスタッフの育成・管理 🔹 シフト調整や売上管理 🔹 店長補佐として店舗運営全般 難しく考えなくて大丈夫。 先輩がちゃんと隣で教えてくれます◎ ＼⭐カラッと揚がる牛かつをご覧あれ／ https://www.youtube.com/watch?v=nf8WiBSoxoE （URLはコピペしてお使いください） ✅「おいしかった」の一言が、原動力になる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「牛かつって、おいしいね」 「この食べ方は新しいね」 「いい店見つけた」 「誰かに紹介したい店だな」 お客様のこの言葉が、 私たちがこの仕事を続ける一番の理由です。 牛かつという文化を、日本から世界へ。 そのど真ん中で働ける仕事です。 ✅ キャリアも収入も驚くほど早く上がる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💴 入社すぐ → 月給28万2100円 💴 店長補佐へ → 月給32万円～ 💴 店長になれば → 月給38万円～ 新店オープンが続くため、 店長ポストは常にチャンスがあります。 その先のエリアマネージャーも。 結果を出し、手を挙げた人から、 どんどんチャンスが回ってきます。 社歴も年齢も、関係ありません。 ✅ 全国どこでも、あなたのペースで ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 国内36店舗展開中（2026年4月時点） 東京都・神奈川県・静岡県 大阪府・京都府・福岡県・沖縄県 📍 新店続々オープン 昨年度：渋谷/梅田/原宿/池袋/京都/上野 今年度：天神・八重洲に既に新店決定！ ✔ どこで働いても給与は東京基準 ✔ 転勤は希望者のみでOK ✔ 引越し初期費用（敷金・礼金など）を 会社が補助 「地元で長く働きたい」 「新しい街でリスタートしたい」 「オープニングから関わりたい」 どんな希望もここなら叶えられます◎ ✅ 安定感が、まるで違う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年12月、東証プライム上場 「サンマルクホールディングス」のグループ入りを果たしました。 ✔ 残業 月平均10〜15時間 ✔ 深夜営業 なし ✔ 公休 月9日以上 ✔ 大手水準の福利厚生 飲食業界にありがちな 「きつい・稼げない・続かない」 とは無縁の環境で、 好きな仕事を長く続けてみませんか？

39歳以下対象⭐サンマルクグループ｜月最大9日休｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐ 飲食好きなら、どうせなら "伸びてる会社"を選ぼう。 ☆.+ ──────────────── ⏩ 上場グループの急成長企業 ⏩ 未経験スタートで月給28万2100円 ⏩ 2年目で店長・月給38万円 ⏩ 深夜営業なし／残業月15h以内 ⏩ 書類選考なし・全員と面談します ─────────────────☆.+ 1年後、店長補佐になっているかも。 2年後、月給38万円をもらっているかも。 大げさな話じゃなく、 実際にそうなった先輩がいます。 新店が続々と誕生しているということは、 あなたが活躍できるポストも どんどん生まれるということ。 飲食が好きなら、 せっかくなら伸びてる会社で働いてほしい。 本気でそう思っています。 ✅ こんなお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは接客と調理補助からスタート。 お客様との会話を大切にしているため、 ご注文は直接お伺いするスタイルです。 慣れてきたら、 少しずつ任される仕事が増えていきます。 🔹 アルバイトスタッフの育成・管理 🔹 シフト調整や売上管理 🔹 店長補佐として店舗運営全般 難しく考えなくて大丈夫。 先輩がちゃんと隣で教えてくれます◎ ＼⭐カラッと揚がる牛かつをご覧あれ／ https://www.youtube.com/watch?v=nf8WiBSoxoE （URLはコピペしてお使いください） ✅「おいしかった」の一言が、原動力になる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「牛かつって、おいしいね」 「この食べ方は新しいね」 「いい店見つけた」 「誰かに紹介したい店だな」 お客様のこの言葉が、 私たちがこの仕事を続ける一番の理由です。 牛かつという文化を、日本から世界へ。 そのど真ん中で働ける仕事です。 ✅ キャリアも収入も驚くほど早く上がる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💴 入社すぐ → 月給28万2100円 💴 店長補佐へ → 月給32万円～ 💴 店長になれば → 月給38万円～ 新店オープンが続くため、 店長ポストは常にチャンスがあります。 その先のエリアマネージャーも。 結果を出し、手を挙げた人から、 どんどんチャンスが回ってきます。 社歴も年齢も、関係ありません。 ✅ 全国どこでも、あなたのペースで ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 国内36店舗展開中（2026年4月時点） 東京都・神奈川県・静岡県 大阪府・京都府・福岡県・沖縄県 📍 新店続々オープン 昨年度：渋谷/梅田/原宿/池袋/京都/上野 今年度：天神・八重洲に既に新店決定！ ✔ どこで働いても給与は東京基準 ✔ 転勤は希望者のみでOK ✔ 引越し初期費用（敷金・礼金など）を 会社が補助 「地元で長く働きたい」 「新しい街でリスタートしたい」 「オープニングから関わりたい」 どんな希望もここなら叶えられます◎ ✅ 安定感が、まるで違う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年12月、東証プライム上場 「サンマルクホールディングス」のグループ入りを果たしました。 ✔ 残業 月平均10〜15時間 ✔ 深夜営業 なし ✔ 公休 月9日以上 ✔ 大手水準の福利厚生 飲食業界にありがちな 「きつい・稼げない・続かない」 とは無縁の環境で、 好きな仕事を長く続けてみませんか？

月給32万～60万で稼げる✨全国100店舗以上展開の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

月給32万～60万で稼げる✨全国100店舗以上展開の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

【 充実した福利厚生 】賞与あり：残業代全額支給：交通費全額支給：有給休暇：社保完備：未軽経験歓迎

仕事内容 ━━━━━━━ ■ 採用背景 ■ ━━━━━━━ はじめまして。 株式会社ホットランド西日本です。 弊社の理念は、 日本一うまい食を通じて、ほっとした安らぎと 笑顔いっぱいのだんらんを 提供できることを最上の喜びとする。 この理念のもと、たこ焼き業態で 日本一の店舗数を展開している 「築地銀だこ」をはじめ様々なナショナルチェーンを展開しております。 日本の食文化とともに、その向こうにある 「真心」をこそ、後世に伝えていきたい。 私たちホットランドは、創業以来、 こうした信念をもって進み続けてきました。 この熱い思いを今、日本からもっと広く、 世界へと伝えていきます。 ホットランドがこれからも 大胆な夢に向かってチャレンジする上で もっと多くの仲間が必要です。 今回は飲食店での勤務経験がある 店長候補の募集をさせていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 築地銀だこ ハイボール酒場をご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼「たこ焼なら、やっぱり銀だこ！」／ そんな想いをもとに、 たこ焼と真摯に向き合い続けて30年。 私たちが大切にしているのは、 職人が一粒ずつ心を込めて 焼き上げる「活気とおもてなし」の心です。 今回募集する『築地銀だこハイボール酒場』は、 アツアツのたこ焼を片手に、ワイワイ・ガヤガヤと 賑わう声が絶えないお店。 「元気な挨拶が飛び交う場所で働きたい！」 「お客様の笑顔を間近で感じたい！」 そんな方にぴったりの、エネルギッシュな職場です！ ━━━━━━━━━━━━━ ■ 当店の働き方をご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━ 店長候補として 以下の業務をお任せします！ ＜主な仕事内容＞ ・店舗での調理、接客業務 ・店舗全体の運営 ・数値管理（FL管理など） ・アルバイトスタッフの採用、教育、シフト作成 ／ 銀だこハイボール酒場で学べる “３つのメリット”をご紹介 ＼ 【その1】 一生ものの「職人技」を習得 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ たこ焼の焼き技術に関しては、 明確な評価基準と社内資格を用意しています。 熟練の技を段階的に学べる環境があり、 身につけた技術はあなたの「一生の財産」になります。 【その2】 「マネジメント」に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当店の強みは、無駄を削ぎ落としたシンプルなオペレーションです。 現場の業務が整理されているからこそ、 「忙しすぎて管理業務に手が回らない」ということはありません。 店舗運営の肝となるFL管理（原価・人件費の最適化）や、組織を動かすマネジメント手法をじっくりと学ぶことができます。 【その3】 将来の独立やキャリアアップを支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 数値管理には細かな目標設定を設けているため、着実にステップアップを実感できるはずです。 「将来、独立するために数字に強くなりたい」 「組織をマネジメントする力を養いたい」 そんな意欲を持つ方にとって、 現場での経験すべてが有益なノウハウに変わる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■高水準の給与、充実の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 店長の平均年収は500万円以上と 業界でも高水準の給与体系となっております。 また、東証プライム上場をしている、 ホットランドホールディングスの グループ企業の為、 充実した福利厚生制度がございます。 ・賞与(ボーナス)年2回※昨年実績 ・社保完備 ・交通費全額支給 ・社宅制度※規定あり ・残業代完全支給（1分単位） ・各種手当（首都圏勤務・深夜など） ・退職金制度 ・社員持株会 ・社内研修 研修は新人研修、段階別研修などを実施しています。 店舗でのOJTでは先輩社員が 丁寧に指導するので短期間で技術を身に着けられます。

未経験から楽天グループ正社員へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験から、楽天グループの正社員へ📱✨】 楽天モバイルショップのカウンターセールス募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この求人のポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 楽天グループの正社員として働ける ✅ 未経験歓迎！スマホの知識は入社後でOK ✅ 充実した研修制度で安心スタート ✅ 正社員デビュー・第二新卒も歓迎 ✅ 接客・販売・飲食などの経験を活かせる ✅ 将来的にキャリアアップも目指せる 「そろそろ正社員として安定したい」 「未経験から新しい仕事にチャレンジしたい」 「人と話す仕事が好き」 「将来はキャリアアップも目指したい」 そんな方にピッタリのお仕事です😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お仕事内容📋 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップに来店されたお客様へ、 受付やサービスのご案内を行います。 スマートフォンや料金プランについてのお悩みを聞きながら、 お客様に合ったサービスをご提案するお仕事です。 たとえば、こんなご相談に対応します。 ・スマホ料金を見直したい ・機種変更をしたい ・楽天モバイルへ乗り換えたい ・料金プランについて相談したい ・スマホやサービス内容を確認したい お客様のお話を丁寧に聞きながら、 ぴったりのプランやサービスをご案内します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的にはこんなお仕事です📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ご来店されたお客様の受付・接客対応 ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約・機種変更・乗り換え手続きのサポート ・契約内容の確認 ・専用システムへの入力 ・お問い合わせ対応 ・商品の在庫チェック ・店内POPやキャンペーン資料の準備 ・店舗業務全般 接客だけでなく、入力作業や在庫チェック、 お店づくりにも関われる仕事です。 「ただ商品を案内するだけ」ではなく、 お客様の困りごとを聞いて、 生活に合ったサービスを提案していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験でも安心して始められます🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集は【未経験歓迎】です。 スマホや通信業界の知識がなくても大丈夫◎ 入社後は【充実した研修制度】があるので、 料金プランの知識や接客の流れ、 契約手続きの進め方まで基礎から学べます。 最初からすべてを一人で任せることはありません。 まずは受付対応や先輩スタッフのサポートからスタート。 慣れてきたら、料金プランのご案内や契約手続きにも 少しずつチャレンジしていきます。 困ったことがあれば、先輩社員がフォローします😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな経験が活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と関わる仕事の経験がある方は、 これまでの経験を活かせます！ ・アパレル販売 ・飲食店スタッフ ・カフェスタッフ ・コンビニスタッフ ・ホテルスタッフ ・受付スタッフ ・コールセンター ・イベントスタッフ ・営業 ・家電量販店 ・携帯ショップスタッフ アルバイト経験だけでもOKです◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「正社員デビューを目指したい」 「社会人経験は浅いけど、新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ キャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は店舗スタッフとして、 受付やご案内からスタート。 経験を積みながら、 接客スキル・提案力・スマホや通信サービスの知識を 身につけていきます。 慣れてきたら、後輩スタッフのフォローや 店舗業務全般にもチャレンジできます。 将来的には、 店長・トレーナー・エリアマネージャー・本部職など、 さまざまなキャリアアップを目指せる環境です。 「ただの販売スタッフで終わりたくない」 「未経験からステップアップしたい」 「安定した会社で長く成長したい」 そんな方にもチャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方におすすめです🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から正社員を目指したい方 ✅ 楽天グループの正社員として働きたい方 ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ スマホやアプリに興味がある方 ✅ 接客・販売の仕事にチャレンジしたい方 ✅ 第二新卒の方 ✅ 安定した環境で長く働きたい方 ✅ 将来的にキャリアアップしたい方 大切なのは、これまでの経験よりも 「やってみたい」という気持ちです。 「正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 「人と関わる仕事がしたい」 その気持ちがあれば大歓迎です😊 未経験から楽天グループの正社員として、 新しい一歩を踏み出しませんか？

報奨金あり／上場企業での安定感／呉服店でのマネジメント経験が活かせる／きもの京都　沖縄店

仕事内容 呉服専門店の店長をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・店舗予算管理 ・催事計画 ・きもの会の企画運営 ・美道前楽結び着方教室の運営 ・商品手配 ・人材育成 ・経費コントロール 新規のお客様づくりに力を入れている事業部の中で、呉服の経験を活かして店長として様々な企画に挑戦できる環境です。 将来的には課長・部長へキャリアアップも目指していただけます。

月給32万～60万で稼げる✨全国100店舗以上展開の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

＜安定した福利厚生＞　話題のスポットで一緒に働きませんか？

仕事内容 沖縄県那覇市の県庁前「パレットくもじ」内に新たにできたフードホール内での調理長候補として管理及び調理業務。 ※和食と中華の２店舗を運営！ ・メニュー開発 ・原材料や備品の管理、発注 ・仕込み、調理、盛り付け ・食器や調理器具等の洗浄、厨房内の清掃 ・スタッフ管理、その他事務業務 ■業務内容 調理、盛り付け、お客様対応、料理の受け渡しなど基本的なオペレーションからスタッフ配置、育成など幅広い業務をお任せします。 売上管理をはじめ、日々の販売数をチェックし、仕込みや食材管理、発注業務等もおこないます。 これまでの経験を生かしてメニュー開発にもチャレンジできます。調理技術が身に付きます♪ ■メニュー開発 季節ごとに、旬の食材や地元沖縄の食材を使用したオリジナルのメニューを考案していただくことがあります。 あなたのアイディアを形に出来るお仕事です★ ※和食と中華の２店舗です。 店舗は並びにあり、厨房内はつながっています。 ■管理業務 ・原材料管理、発注、原価表作成・管理 ・厨房設備の点検・清掃 ・スタッフの配置や育成 ・衛生チェック（温度管理など） 安心・安全に食を提供できるよう品質面にも注力していただきます。 ■株式会社キャニーとは 創立６８年を越えた安定成長企業！ 当社はグリーンハウスグループの一員として関東近郊、 関西地区のゴルフ場レストランを受託運営しています。 各ゴルフ場のコンセプトに基づき、企画からメニュー開発、 スタッフの教育に至るまで総合的にマネジメントを行い、 お客様にご満足頂ける空間を提供しています。

「飲食フィールドで環境を変えたい」そんな方を受け入れます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼＼環境を変えたい方へ／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「残業代が出ない」 「休みが取れない」 「オーナーの気分で評価が変わる」 そんな環境から脱却し、 モンテローザグループの安定基盤で 再スタートを切りませんか。 ✅安定した収入と休日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＞| 月給24万7000円以上からスタート ＞| 残業代は1分単位で支給 ＞| 月間休日9日（年間休日107日） ＞| 賞与年4回・家族手当など充実 ＞| 社会保険完備で万が一も安心 期間満了の不安なく、 腰を据えて長く働ける正社員雇用です。 大手グループの一員として 安定した生活を取り戻しましょう。 ✅定年まで長く働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一律60歳の定年制ですが、 その後65歳までの再雇用制度があります。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずホール、キッチン業務を習得頂き、 店長代行業務習得後に店舗責任者として 1店舗の運営をして頂きます。 業務マニュアルが充実しているため、 未経験でも安心して業務習得が可能で、 入社後数ヶ月で 店舗責任者に昇格される方もいます！ 店長経験後は エリアマネージャーへの昇格も可能です。 また、充実した入社時研修があるため、 安心感を持って働けることが魅力です。 各種手当や単身寮など、 充実した待遇もご用意しています。

【 充実した福利厚生 】賞与あり：残業代全額支給：交通費全額支給：有給休暇：社保完備：未軽経験歓迎

仕事内容 ■ホットランド西日本ってどんな会社？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして！ 株式会社ホットランド西日本と申します。 先ずは簡単に弊社の自己紹介をさせていただきます。 弊社はたこ焼き業態で日本一の店舗数を 展開している「築地銀だこ」をはじめ 様々なナショナルチェーンを展開しております。 「日本一うまい食を通じて、 ほっとした安らぎと 笑顔いっぱいのだんらんを 提供できることを最上の喜びとする。」 家族や世代をつなぐ 日本の良き「共食」文化を 真心とともに後世へ伝え、 世界へ広げていくのが私達の使命です。 ■築地銀だこ ハイボール酒場をご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「たこ焼より銀だこ。たこ焼なら銀だこ」 この想いをもとに、たこ焼に向き合い続けて 30年の時が過ぎました。 活気と親しみに満ちた雰囲気の中で、 熟練の職人が一つひとつ心を込めて 焼き上げるのがホットランドの信条です！ 今回ご紹介の築地銀だこハイボール酒場は ”アツアツたこ焼”を頬張りながら ワイワイ、ガヤガヤと会話をしながら 肩肘張らずに楽しんでいただけるのが 魅力的で連日満席になる活気溢れるお店です！ ■当店の働き方をご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営スタッフとして 以下の業務をお任せします！ ＜主な仕事内容＞ ・店舗での調理/接客業務 ・店舗全体の運営/管理業務 ・アルバイトスタッフの教育 たこ焼の焼き技術習得に関しても 明確な基準、社内資格を用意しております。 身につけた技術は一生もの。 奥深いたこ焼の世界で一緒に働きませんか？ オペレーションをシンプルにしているので 業務が複雑でマネジメントや 管理業務に手が回らない... そのような事はございません！ 管理業務に関しては細かく目標を 設定しておりますので、 数字面の知識習得、経験を積んで独立をする際に活かしたい！ マネジメント面を学びたい。 そのような方は特に業務を通して非常に有益な経験をしていただけます。 ■店長の平均年収は500万円以上！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与・待遇の充実は当社の自慢！ 店長昇格で月4万～12万円の役職手当が 支給となります。 生活に不安を感じることなく しっかりと土台を固めて働くことができるのが弊社の特徴です。 ■充実した福利厚生制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場をしている、 ホットランドホールディングスの グループ企業の為、 充実した福利厚生制度がございます。 ・賞与(ボーナス)年2回※昨年実績 ・社保完備 ・交通費全額支給 ・社宅制度※規定あり ・1分単位での残業代完全支給 ・各種手当（首都圏勤務・深夜など） ・退職金制度 ・社員持株会 ・社内研修 研修は新人研修、段階別研修などを実施しています。 店舗でのOJTでは先輩社員が 丁寧に指導するので短期間で技術を身に着けられます。

月給35万円～ | 昇給・賞与あり | 週休2日制 | レンタカー運営管理

仕事内容 沖縄の玄関口となるレンタカー店舗にて、貸出・返却対応を中心に、車両管理や配車調整などの店舗運営業務を担当していただきます。 ご来店されたお客様へのご案内や車両の受け渡し、返却時の確認などを行います。 また、車両の状態や予約状況を確認し、貸出予定に合わせた配車の調整なども担当します。 まずは基本的な業務から始め、仕事の流れを覚えながら担当範囲を広げていきます。 店舗全体の状況を把握し、円滑なレンタカーサービスの提供を支えるお仕事です。

【 充実した福利厚生 】賞与あり：残業代全額支給：交通費全額支給：有給休暇：社保完備：未軽経験歓迎

仕事内容 ■ホットランド西日本ってどんな会社？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして！ 株式会社ホットランド西日本と申します。 先ずは簡単に弊社の自己紹介をさせていただきます。 弊社はたこ焼き業態で日本一の店舗数を 展開している「築地銀だこ」をはじめ 様々なナショナルチェーンを展開しております。 「日本一うまい食を通じて、 ほっとした安らぎと 笑顔いっぱいのだんらんを 提供できることを最上の喜びとする。」 家族や世代をつなぐ 日本の良き「共食」文化を 真心とともに後世へ伝え、 世界へ広げていくのが私達の使命です。 ■築地銀だこをご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「築地銀だこ」はたこ焼き業界で 日本一の店舗数を展開しているブランドです。 創業者の佐瀬が掲げた 「和のファストフードを作りたい」 その様な想いから創業をした弊社。 皮はパリッと、中はトロッと、タコはプリッと ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々、試行錯誤を重ねて独自の食感が 特徴のたこ焼を作り上げ現在では500店舗を 超える業態となりました。 人気の秘訣は「味とパフォーマンス」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 活気と親しみに満ちた雰囲気の中で、 熟練の職人が一つひとつ心を込めて 焼き上げるのが信条。 「たこ焼より銀だこ。たこ焼なら銀だこ」 アツアツのたこ焼を通して、 ほっとするひと時やたくさんの笑顔を 作ることが私たちの喜びです。 ■当店の働き方をご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営スタッフとして 以下の業務をお任せします！ ＜主な仕事内容＞ ・店舗での調理/接客業務 ・店舗全体の運営/管理業務 ・アルバイトスタッフの教育 たこ焼の焼き技術習得に関しても 明確な基準、社内資格を用意しております。 身につけた技術は一生もの。 奥深いたこ焼の世界で一緒に働きませんか？ オペレーションをシンプルにしているので 業務が複雑でマネジメントや 管理業務に手が回らない... そのような事はございません！ 管理業務に関しては細かく目標を 設定しておりますので、 数字面の知識習得、経験を積んで独立をする際に活かしたい！ マネジメント面を学びたい。 そのような方は特に業務を通して非常に有益な経験をしていただけます。 ■店長の平均年収は500万円以上！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与・待遇の充実は当社の自慢！ 店長昇格で月4万～12万円の役職手当が 支給となります。 生活に不安を感じることなく しっかりと土台を固めて働くことができるのが弊社の特徴です。 ■充実した福利厚生制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場をしている、 ホットランドホールディングスの グループ企業の為、 充実した福利厚生制度がございます。 ・賞与(ボーナス)年2回※昨年実績 ・社保完備 ・交通費全額支給 ・社宅制度※規定あり ・1分単位での残業代完全支給 ・各種手当（首都圏勤務・深夜など） ・退職金制度 ・社員持株会 ・社内研修 研修は新人研修、段階別研修などを実施しています。 店舗でのOJTでは先輩社員が 丁寧に指導するので短期間で技術を身に着けられます。

今後新店の増員中・管理ポスト増えるので上を目指してる方！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 飲食店勤務です 主にキッチンとホール簡単な仕込み等 店長以上は店舗管理・発注・シフト管理・スタッフ教育

年107日休み＆賞与年4回。未経験から店長を目指せます⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼＼20代の正社員デビュー応援／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「正社員経験がない」 「自分にできるか不安」 そんな悩みを持つあなたこそ、 モンテローザが探している人材です。 コンビニやアルバイトで培った 「真面目にシフトに入る」 「責任感を持って働く」 その姿勢を私たちは高く評価します。 ✅給与をもらいながら学べる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋学校という研修店舗で 充実した入社時研修を実施致します。 約1か月間かけて講師付き添いのもと、 ホール業務とキッチン業務の基礎を 身につけて頂ける環境です。 基礎業務を身につけて頂いてから 店舗配属となります。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずホール、キッチン業務を習得頂き、 店長代行業務習得後に店舗責任者として 1店舗の運営をして頂きます。 業務マニュアルが充実しているため、 未経験でも安心して業務習得が可能で、 入社後数ヶ月で 店舗責任者に昇格される方もいます！ ✅安定収入でプライベートも充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給24万7000円以上からのスタート。 さらに年4回の賞与（ボーナス）があり 頑張りがしっかり収入に反映されます。 趣味のゲームや友人との時間も 経済的な余裕を持って楽しめます。 将来は店長として自分のチームを持ち、 店舗運営のプロを目指してください。

【 充実した福利厚生 】賞与あり：残業代全額支給：交通費全額支給：有給休暇：社保完備：未軽経験歓迎

仕事内容 ■ホットランド西日本ってどんな会社？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はじめまして！ 株式会社ホットランド西日本と申します。 先ずは簡単に弊社の自己紹介をさせていただきます。 弊社はたこ焼き業態で日本一の店舗数を 展開している「築地銀だこ」をはじめ 様々なナショナルチェーンを展開しております。 「日本一うまい食を通じて、 ほっとした安らぎと 笑顔いっぱいのだんらんを 提供できることを最上の喜びとする。」 家族や世代をつなぐ 日本の良き「共食」文化を 真心とともに後世へ伝え、 世界へ広げていくのが私達の使命です。 ■築地銀だこをご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「築地銀だこ」はたこ焼き業界で 日本一の店舗数を展開しているブランドです。 創業者の佐瀬が掲げた 「和のファストフードを作りたい」 その様な想いから創業をした弊社。 皮はパリッと、中はトロッと、タコはプリッと ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々、試行錯誤を重ねて独自の食感が 特徴のたこ焼を作り上げ現在では500店舗を 超える業態となりました。 人気の秘訣は「味とパフォーマンス」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 活気と親しみに満ちた雰囲気の中で、 熟練の職人が一つひとつ心を込めて 焼き上げるのが信条。 「たこ焼より銀だこ。たこ焼なら銀だこ」 アツアツのたこ焼を通して、 ほっとするひと時やたくさんの笑顔を 作ることが私たちの喜びです。 ■当店の働き方をご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営スタッフとして 以下の業務をお任せします！ ＜主な仕事内容＞ ・店舗での調理/接客業務 ・店舗全体の運営/管理業務 ・アルバイトスタッフの教育 たこ焼の焼き技術習得に関しても 明確な基準、社内資格を用意しております。 身につけた技術は一生もの。 奥深いたこ焼の世界で一緒に働きませんか？ オペレーションをシンプルにしているので 業務が複雑でマネジメントや 管理業務に手が回らない... そのような事はございません！ 管理業務に関しては細かく目標を 設定しておりますので、 数字面の知識習得、経験を積んで独立をする際に活かしたい！ マネジメント面を学びたい。 そのような方は特に業務を通して非常に有益な経験をしていただけます。 ■店長の平均年収は500万円以上！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与・待遇の充実は当社の自慢！ 店長昇格で月4万～12万円の役職手当が 支給となります。 生活に不安を感じることなく しっかりと土台を固めて働くことができるのが弊社の特徴です。 ■充実した福利厚生制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム上場をしている、 ホットランドホールディングスの グループ企業の為、 充実した福利厚生制度がございます。 ・賞与(ボーナス)年2回※昨年実績 ・社保完備 ・交通費全額支給 ・社宅制度※規定あり ・1分単位での残業代完全支給 ・各種手当（首都圏勤務・深夜など） ・退職金制度 ・社員持株会 ・社内研修 研修は新人研修、段階別研修などを実施しています。 店舗でのOJTでは先輩社員が 丁寧に指導するので短期間で技術を身に着けられます。

【希望エリア配属100%】月1.5万のオシャレ手当＆5連休OK！ライフステージが変わっても長く働ける環境です！

■仕事内容 レディスアパレルブランド「Gready Brilliant （グレディブリリアン） 」での接客販売、店長候補として活躍してくれる方を募集します。 ＊接客・販売経験がある方の募集です。 ブランクがある方もOK！ 【具体的には】 ・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案） ・魅力的な売り場づくり ・店舗のマネジメント業務 ・スタッフの育成 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など 店長として幅広い業務をお任せします。 【GreadyBrilliant（グレディブリリアン）について】 高感度な大人の女性のためのセレクトショップ。 国内外のセレクト品からブランド独自のオリジナルアイテムまで個性豊かな品々を取り揃えております。 客層は30代～40代、客単価は15,000円程度です。 ＜当社の強み＞ ・創業50年の安定企業！ ・売上高110%Upの高い成長性！ ・充実の社内研修制度、シスター制度あり:3ヶ月～半年間（教育担当、相談相手として親身になって教えます） ・ネイル、ピアス、髪型、髪色はブランドイメージに準ずる ＜オシャレ促進手当支給！＞ 15,000円をオシャレ促進手当として毎月給与にて支給します！ 勤務中はブランドイメージに合っていれば自社ブランド以外の服を着てもOK。 洋服代を気にせず安心して働いていただけます！ ＜休みしっかり！働き方の選択可能！＞ ・リフレッシュ制度休暇制度あり (年2回の5連休！) ・年間休日選択制度あり！年間休日91～140日迄の6コースより選択可能！ ライフスタイルに合わせて選べます！ 【人生の転機に、もう「退職」を選ばなくていいように】 希望エリアへの配属実績100％。セキミキ・グループには、あなたの人生に寄り添う制度があります。 「パートナーの転勤」「地元に戻りたい」、そんな人生の決断のとき、大好きな仕事をあきらめる必要はありません。 15年前、まだ10店舗だった頃。 鹿児島店舗のスタッフが、パートナーの大分就職を機にやむなく退職していきました。 「大切な人を想う気持ちも、重ねてきたキャリアも、どちらも諦めてほしくない」 そんな強い想いから生まれたのが、この制度です。 準備期間として半年ほどいただきますが、希望エリアへの配属は100％叶えます。 全国62店舗となった今では、多くのスタッフが環境を変えながら活躍中。ライフステージが変わっても、あなたの居場所はここにあります。 【数字で見るセキミキ・グループ】 男女比: 女性：男性＝97％:3% 平均年齢:35歳 出産休暇・育児休暇取得率:100% 【応募資格】 ・婦人服の販売経験または店長経験のある方 【こんな方は歓迎します】 ・店長やマネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・人と接することが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代女性スタッフ活躍中！ ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中！ ▼店内の様子はこちらをチェック https://tinyurl.com/2hcf4rle ＜カジュアル面談実施中！＞ 応募前に「まずは話だけ聞いてみたい」という方へ向けて、会社説明会やカジュアル面談も行っております。お気軽にお問い合わせください。 ※カジュアル面談は応募前に会社理解を深めていただく場であり、面接ではありません。 ■仕事の特徴 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 副業・WワークOK フリーター歓迎 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

最大インセンティブ60万円/月！未経験から大手企業正社員へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験から、楽天グループの正社員へ📱✨】 楽天モバイルショップのカウンターセールス募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ はじめは「分からない」があって当然です🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホの仕事って難しそう」 「料金プランを説明できるか不安」 「接客の経験はあるけど、通信業界は初めて」 そんな方も、安心してスタートできる環境です。 入社後は、いきなり一人でお客様対応を任されるわけではありません。 まずは研修で、楽天モバイルのサービス内容や料金プラン、接客の流れ、契約手続きの基本を学ぶところから始まります。 その後は、先輩スタッフのそばで受付対応やご案内の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていきます。 困ったときは先輩社員がフォローするので、未経験の方も落ち着いて仕事に慣れていけます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様の「困った」を一緒に解決する仕事です📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップには、さまざまなお客様が来店されます。 「毎月のスマホ料金を見直したい」 「機種変更をしたい」 「楽天モバイルに乗り換えたい」 「自分に合う料金プランを知りたい」 あなたにお任せするのは、こうしたお客様のお話を丁寧に伺い、希望に合ったサービスをご案内することです。 ただ商品をすすめるのではなく、 お客様の生活スタイルやお困りごとを聞きながら、分かりやすく説明していく接客です。 受付対応、料金プランのご案内、新規契約・機種変更・乗り換え手続きのサポート、契約内容の確認、専用システムへの入力、お問い合わせ対応、在庫チェック、POPやキャンペーン資料の準備など、店舗での幅広い業務に関わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 接客経験も、アルバイト経験も活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでに人と関わる仕事をしたことがある方は、その経験を活かせます。 たとえば、アパレル販売、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、イベントスタッフ、営業、家電量販店、携帯ショップなどの経験がある方は、お客様対応の場面で強みになります。 もちろん、アルバイト経験だけでも大丈夫です◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「そろそろ正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に前向きに挑戦したい」 そんな気持ちを歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 安定も、成長も大切にできます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天グループの正社員として働けることも、この仕事の魅力です。 転居を伴う転勤なしのため、生活環境を大きく変えずに働きたい方にも向いています。 安定した環境で長く働きながら、接客スキル、提案力、スマホや通信サービスの知識を身につけていけます。 経験を積んだ後は、後輩スタッフのフォローや店舗運営に関わる業務にもチャレンジできます。 将来的には、店長、トレーナー、エリアマネージャー、本部職などへのキャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな想いがある方へ🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から正社員を目指したい。 人と話す仕事に挑戦したい。 安定した会社で長く働きたい。 接客経験を活かして、次のステップに進みたい。 将来につながるスキルを身につけたい。 経験や知識が最初からそろっていなくても大丈夫です。 大切なのは、「やってみたい」という前向きな気持ち。 楽天グループの正社員として、 新しいキャリアをここから始めませんか？😊

最大インセンティブ60万円/月！未経験から大手企業正社員へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験から、楽天グループの正社員へ📱✨】 楽天モバイルショップのカウンターセールス募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ はじめは「分からない」があって当然です🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホの仕事って難しそう」 「料金プランを説明できるか不安」 「接客の経験はあるけど、通信業界は初めて」 そんな方も、安心してスタートできる環境です。 入社後は、いきなり一人でお客様対応を任されるわけではありません。 まずは研修で、楽天モバイルのサービス内容や料金プラン、接客の流れ、契約手続きの基本を学ぶところから始まります。 その後は、先輩スタッフのそばで受付対応やご案内の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていきます。 困ったときは先輩社員がフォローするので、未経験の方も落ち着いて仕事に慣れていけます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様の「困った」を一緒に解決する仕事です📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップには、さまざまなお客様が来店されます。 「毎月のスマホ料金を見直したい」 「機種変更をしたい」 「楽天モバイルに乗り換えたい」 「自分に合う料金プランを知りたい」 あなたにお任せするのは、こうしたお客様のお話を丁寧に伺い、希望に合ったサービスをご案内することです。 ただ商品をすすめるのではなく、 お客様の生活スタイルやお困りごとを聞きながら、分かりやすく説明していく接客です。 受付対応、料金プランのご案内、新規契約・機種変更・乗り換え手続きのサポート、契約内容の確認、専用システムへの入力、お問い合わせ対応、在庫チェック、POPやキャンペーン資料の準備など、店舗での幅広い業務に関わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 接客経験も、アルバイト経験も活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでに人と関わる仕事をしたことがある方は、その経験を活かせます。 たとえば、アパレル販売、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、イベントスタッフ、営業、家電量販店、携帯ショップなどの経験がある方は、お客様対応の場面で強みになります。 もちろん、アルバイト経験だけでも大丈夫です◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「そろそろ正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に前向きに挑戦したい」 そんな気持ちを歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 安定も、成長も大切にできます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天グループの正社員として働けることも、この仕事の魅力です。 転居を伴う転勤なしのため、生活環境を大きく変えずに働きたい方にも向いています。 安定した環境で長く働きながら、接客スキル、提案力、スマホや通信サービスの知識を身につけていけます。 経験を積んだ後は、後輩スタッフのフォローや店舗運営に関わる業務にもチャレンジできます。 将来的には、店長、トレーナー、エリアマネージャー、本部職などへのキャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな想いがある方へ🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から正社員を目指したい。 人と話す仕事に挑戦したい。 安定した会社で長く働きたい。 接客経験を活かして、次のステップに進みたい。 将来につながるスキルを身につけたい。 経験や知識が最初からそろっていなくても大丈夫です。 大切なのは、「やってみたい」という前向きな気持ち。 楽天グループの正社員として、 新しいキャリアをここから始めませんか？😊

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験から、楽天グループの正社員へ📱✨】 楽天モバイルショップのカウンターセールス募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ はじめは「分からない」があって当然です🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホの仕事って難しそう」 「料金プランを説明できるか不安」 「接客の経験はあるけど、通信業界は初めて」 そんな方も、安心してスタートできる環境です。 入社後は、いきなり一人でお客様対応を任されるわけではありません。 まずは研修で、楽天モバイルのサービス内容や料金プラン、接客の流れ、契約手続きの基本を学ぶところから始まります。 その後は、先輩スタッフのそばで受付対応やご案内の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていきます。 困ったときは先輩社員がフォローするので、未経験の方も落ち着いて仕事に慣れていけます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様の「困った」を一緒に解決する仕事です📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップには、さまざまなお客様が来店されます。 「毎月のスマホ料金を見直したい」 「機種変更をしたい」 「楽天モバイルに乗り換えたい」 「自分に合う料金プランを知りたい」 あなたにお任せするのは、こうしたお客様のお話を丁寧に伺い、希望に合ったサービスをご案内することです。 ただ商品をすすめるのではなく、 お客様の生活スタイルやお困りごとを聞きながら、分かりやすく説明していく接客です。 受付対応、料金プランのご案内、新規契約・機種変更・乗り換え手続きのサポート、契約内容の確認、専用システムへの入力、お問い合わせ対応、在庫チェック、POPやキャンペーン資料の準備など、店舗での幅広い業務に関わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 接客経験も、アルバイト経験も活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでに人と関わる仕事をしたことがある方は、その経験を活かせます。 たとえば、アパレル販売、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、イベントスタッフ、営業、家電量販店、携帯ショップなどの経験がある方は、お客様対応の場面で強みになります。 もちろん、アルバイト経験だけでも大丈夫です◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「そろそろ正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に前向きに挑戦したい」 そんな気持ちを歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 安定も、成長も大切にできます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天グループの正社員として働けることも、この仕事の魅力です。 転居を伴う転勤なしのため、生活環境を大きく変えずに働きたい方にも向いています。 安定した環境で長く働きながら、接客スキル、提案力、スマホや通信サービスの知識を身につけていけます。 経験を積んだ後は、後輩スタッフのフォローや店舗運営に関わる業務にもチャレンジできます。 将来的には、店長、トレーナー、エリアマネージャー、本部職などへのキャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな想いがある方へ🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から正社員を目指したい。 人と話す仕事に挑戦したい。 安定した会社で長く働きたい。 接客経験を活かして、次のステップに進みたい。 将来につながるスキルを身につけたい。 経験や知識が最初からそろっていなくても大丈夫です。 大切なのは、「やってみたい」という前向きな気持ち。 楽天グループの正社員として、 新しいキャリアをここから始めませんか？😊

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

＼インセンティブ400万実績あり！／飲食で年収800万のスタッフ在籍多数！新店続々の成長企業◎月8～9日休×引越し手当あり

仕事内容: ＼＼本求人のポイント／／ * 入社3年目で年収800万も目指せる！ * 成長企業の人気店だから未経験でも稼げる♪ * 引越し手当最大40万支給！選べる勤務地！ * 飲食店だけど経営ノウハウを学べる/独立支援！ * 髪型&髪色&ネイル自由でオシャレも◎ 《個人店の裁量×企業の安心×平等な評価。全部が叶う！》 沖縄県那覇市エリアで人気の「串カツ田中 久茂地」は、沖縄ならではの食材を活かした料理とお酒を気軽に楽しめる賑やかな人気店です。母体は飲食店の運営だけでなく、街や食をトータルでプロデュースする成長企業◎安定した集客があり、業績も好調に推移しています。本求人はそんな超人気店の店舗スタッフ（将来の店長候補）を募集します！ 【具体的な仕事内容】 * オーダーや接客 * 予約管理、売上管理 * スタッフ育成、マネジメント * キッチンスタッフのフォロー 入社後は簡単な業務からスタート。その後スキルや経験に合わせてお任せしていきます。お客様はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら共にお店を盛り上げていきましょう♪ 《経験や優遇あり！月給60万も◎》 高月給に加え、随時昇給機会があり、年収800万円以上も十分に狙えます！あなたの頑張りは正当に評価し、しっかり給与に還元します！年間インセンティブで400万の支給実績も◎ 《成長企業だからこその稼げる仕組み》 当社は飲食店ではありますが、街や食をプロデュースするベンチャー企業です。新規出店が続いているため、「上が詰まっていてチャンスが回ってこない」そんな環境とは無縁です！成果と姿勢を正当に評価する仕組みのため、昇格昇進のスピード感を実感できます。 ＼＼頑張りは正当に評価！／／ 年収1,000万に近いスタッフも多数在籍！ゆくゆくはマネジメント業務も行っていただく予定なので、経営ノウハウが身につき、自分の店をもちたい方にも最適です。 《 個人店の自由×大手の安心、どちらも叶う環境》 スパイスワークスでは、スタッフ一人ひとりの“やりたい”を形にできる現場主導のブランド。個人店のような自由な発想で店づくりをしながら、安定した待遇・仕組み・評価制度といった基盤も整っています。自由と安心のちょうどいいバランスが魅力です！ 《仕事もオフも、どっちも本気で》 月8～9日休みで、お盆・年末年始などの長期休暇もしっかり用意◎オフの時間もきちんと確保が当たり前。仕事も遊びも思いっきり楽しめる、そんなライフスタイルを応援。「生活を楽しんでいるから、余裕があるから、いい仕事ができる」―そう考える会社だからこそ、働き方にも本気です。 《串カツ田中 について》 串カツを中心に気軽に楽しめる大衆酒場です。揚げたての串カツはもちろん、お酒に合う一品料理も豊富に揃い、幅広い世代のお客様に親しまれています。仕事帰りの一杯から仲間との飲み会まで連日多くのお客様で賑わう繁盛店。活気ある雰囲気の中でも、料理の美味しさと明るい接客、居心地の良い空間づくりを大切にし、「また来たい」と思っていただけるお店を目指しています。お客様に愛される、魅力あふれるお店です。

次のキャリアはもっと大きな舞台へ✨月9～10休✨福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 約20種類のいずれかのブランドで活躍！ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ✨ 未経験から大手企業の一員に！ ✨ 店舗販売･運営経験も活かせる♪ ✨ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ✨ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、全国転勤を伴う「総合職」採用です。 多彩なブランドや地域で経験を積みながら 接客･店舗運営のスキルを磨き、 キャリアプランを広げていけるポジションです。 ※特定地域内でキャリアアップしたい方は「エリア総合職」、転勤なしをご希望の方は「地域限定職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（総合職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ✅ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ✅ 入社半年～1年後（目安） 店舗での現場経験を積んだ後は、 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 全国の各店舗･ブランドへの配属可能性があります。 ✅ ゆくゆくは... ■ 店長、エリアマネージャー ■ SV（店舗運営サポート） ■ MD（商品企画･仕入れ） ■ EC･WEB運営、物流部門 ■ 人事･採用･本部運営 ■ 飲食事業 など 本部スタッフだけでなく、 別業態やグループ企業での挑戦も◎ さまざまなブランド･事業を展開する 当社だからこそ、一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。