求人・転職情報

《基本リモート》COBOLエンジニア募集

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：汎用機SE、汎用機プログラマー 【案件概要】 ■「これまで培ってきたCOBOLの経験を、無理なく長く活かしたい」 そんなエンジニアの方におすすめの案件です。 物流システムの重要な連携機能改修プロジェクトにおいて、既存システムの調査・解析から設計、開発、テストまで一貫してご担当いただきます。 モダナイゼーションが進む中でも、ホストシステムを理解し、業務ロジックを読み解ける経験者の価値はますます高まっています。 【業務内容】 上位システムのモダナイゼーションに伴う物流システムの改修業務です。 主に既存ホストシステムの連携先変更に関わる調査・改修・テストをご担当いただきます。 ・既存ホストシステムの調査・解析 ・ソースコードや設計書からの仕様整理 ・COBOL／JCLによる機能改修 ・基本設計～製造～テストまでの開発業務 ・業務ロジックの解析・ドキュメント化 ・データ調査・結果検証 【こんな方におすすめ】 ・COBOL経験を活かしてまだまだ第一線で活躍したい方 ・出社中心の働き方からリモート中心へ移行したい方 ・腰を据えて長期的に働ける現場を探している方 ・若手の多い職場ではなく、経験を評価してくれる環境を求めている方 ・システム解析や業務ロジックの読み解きにやりがいを感じる方 【勤務形態】 基本テレワークとなりますが、参画当初は出社となります 当初出社時勤務場所：大阪府門真市 京阪本線「西三荘駅」徒歩圏内 「経験が武器になる案件」です。 これまで積み上げてきたCOBOL・ホスト開発の知識を活かしながら、リモートワークと安定した就業環境を両立したい方からのご応募をお待ちしております。

異業種からの挑戦を応援。未経験でも専門職として成長できる地盤調査の仕事

仕事内容 未経験歓迎！現在働くスタッフの約8割が未経験スタート。 特別な知識や経験は一切不要。まずは“シンプル・カンタンな補助業務”から始められるので、初めての方でも安心してスタートできます。 「まずはお試し感覚で働いてみようかな…」 そんな気持ちでも大歓迎です。ぜひ一度ご応募ください。 この求人のポイント 正社員登用後は 賞与年2回支給 資格取得支援あり（費用会社負担） 3人1組のチーム制で常に先輩が近くにいる安心環境 月平均残業10時間と少なめ 髪色・髪型自由 基本土日休みでプライベートも確保 キャリアアップも可能 未経験から地質調査の専門スキルを習得し、 正社員として長く働ける環境です。 入社3年目：月給24万円程度 入社5年目：月給27万円程度 経験・技術に応じてしっかり昇給します。 ▼▼より詳しい募集内容は、下記をチェック！▼▼ お任せするのは、地盤調査チームのカンタンな補助業務です。 最初は資機材運搬／足場仮設/道具の手入れ／パイプの上げ下げ／試験補助など、 どなたでも始めやすい作業からスタート。 現場は 3名のチーム制なので、 分からないことはすぐに聞ける環境。未経験の方も安心です。 ──【1日の流れ】── ▼出社 → チームで現場へ ▼補助作業を中心に担当 ▼終了後、帰社してそのまま退勤

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

ペコちゃんの“不二家ブランド”を強みを活かした営業職の募集

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：食品/飲料/香料法人営業 ✨ 知名度抜群！「ミルキー」等の人気商品 ✨ 土日祝休みでプライベートも充実 ✨ 頑張りを支える昼食補助＆交通費全額 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 既存顧客（スーパー、ドラッグストア、 菓子問屋）への商談・提案を行います。 「新商品をどこに置くか」「どう並べれば 手に取ってもらえるか」を一緒に考え、 魅力的な売場を作り上げるお仕事です。 ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ▼08:15 支店に出社、メールチェック ▼10:00 社用車で担当店舗を巡回 ▼12:00 外出先でランチ（補助あり♪） ▼13:30 食品スーパーの本部へ訪問 （新商品の販促提案） ▼15:30 帰社、伝票処理や見積作成 ▼17:00 業務終了、お疲れ様でした！ ■ 研修と環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 入社後は先輩との同行研修からスタート。 商品知識や提案のコツを丁寧に伝えます。 誰もが知るブランド力があるからこそ、 お客様も話を聞いてくださる環境です。 未経験の方も安心して始められます。

ノルマ・自費購入なし。月給20万円の安定感で「好き」を仕事に

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【新着求人】契約社員募集!! ――――――――――――――――― ★ノルマなしで安心！ ★社割＆制服貸与あり ★未経験から正社員への登用もあり ――――――――――――――――― 実は、アニエスベーで働くスタッフの多くが 未経験からのスタートです。 「アパレルは好きだけど、ノルマが厳しそう」 「毎月新しい服を買わなきゃいけないの？」 そんな不安を感じていた先輩たちが、 今はここで笑顔で働いています。 当社では、数字よりもお客様との 「会話」を大切にしています。 ノルマを気にせず、ブランドの魅力を ゆっくりとお伝えできる。 そんな心のゆとりが、質の高い接客へと 繋がっています。 《お仕事の詳細》 フレンチカジュアルで 大人気のブランド 「アニエスベー」にて 接客販売をお任せ！ 具体的には… ・お客様への接客 ・レジ業務 ・ストックの整理 ・商品のディスプレイ ・計数や在庫の管理 などをお願いします。 素材の知識やお手入れ 方法なども働きながら 自然と身につきます！ 未経験でも研修がある ので安心ですよ◎ ――――――――――――――――― 《職場の雰囲気》 アットホームな職場で チームワークは抜群！ 先輩が丁寧に教える 文化があるので、 困った時はいつでも 相談できる環境です。 ――――――――――――――――― 「アニエスベー」は、流行に左右されず 長く愛されるブランドです。 あなたの感性を活かしながら、 お客様一人ひとりに寄り添う楽しさを、 ぜひここで体感してください。

未経験OK／土日祝休み／髪型・服装自由/v045257

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、その他事務、一般事務 ＼オフィスワークデビューを応援！／ 「人と話すことが好き」 「事務やオフィスワークに挑戦したい」 「安定企業で長く働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐おすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験歓迎！充実した研修あり ✅時給1,300円スタート ✅土日祝休みでプライベート充実 ✅メール対応が約7割！ ✅服装・髪型自由♪ ✅正社員任用制度 ✅️資格取得支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ スマートフォン向け 健康管理アプリに関する お問い合わせ対応をお任せします。 【具体的には】 ・アプリの操作方法のご案内 ・契約内容の確認 ・イベント設定に関するお問い合わせ対応 ・メール・電話でのサポート ▼対応割合 メール：約7割 電話：約3割 入社後はまず、 メール対応からスタート！ 業務に慣れて知識が身についてから 電話対応をお任せするため、 未経験の方も安心です◎ メールはテンプレートを使用するので、 一から文章を作成する必要はありません。 また、既存業務のため 頼れる先輩スタッフも多く、 分からないことはすぐ相談できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐研修について ━━━━━━━━━━━━━━ 約3～4週間の研修をご用意しています。 まずはアプリの知識や メール・電話対応の基本から 丁寧にレクチャー！ 研修後も先輩スタッフが しっかりサポートするため、 未経験の方も安心してスタートできます◎

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

まずは3年、沖縄で稼ぎも技術も手に入れる！住まいサポート有◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ 片道切符じゃない「沖縄移住」／ 【3年の期間限定】 稼ぎもスキルも沖縄ライフも、 ぜんぶ手に入れる新しいワークスタイル 「沖縄で暮らしてみたい、 でも失敗したくない…」 そんな人にこそ選んでほしいです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3年後のあなたには「最高の選択肢」が！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【沖縄に残る！】 →「沖縄が大好きになった！」なら、 正社員としてずっと残るのもOK！ ✨【地元に帰る！】 ⇒ 国の職歴システム（CCUS）に実績が 残るので、地元に戻っても 「即戦力のプロ」として引っ張りだこ！ どちらを選んでも、私たちは応援します◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 求人のPOINT ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験でも【日給1万円〜】スタート！ └ 経験のある方は、前の会社の給料も きちんと考慮します。 ✅ 仕事が豊富で、日給がとぎれにくい └ ふつうの雨なら、現場は動くので しっかりと稼げます。 ✅ 「マシン導入」で体を守りながら稼げる └ パネル掃除や解体の一部は機械にお任せ ✅ 県外からの移住を歓迎しています └ 住まいのサポートがあります。詳しくは オンラインで気軽に話しましょう ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 型枠解体工の仕事 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ コンクリートが固まったあと、 型枠を外して回収する仕事です。 建物が形になる、最後の仕上げを受けもちます。 ・柱・梁・壁・スラブ（床）の型枠の解体 ・バールやハンマーを使った取り外し ・外した型枠パネルの回収・整理 那覇空港の新ターミナルや DMMかりゆし水族館など、 沖縄の有名スポットも私たちが手掛けました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 腕があれば、すぐ稼げる理由 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では日給を「11段階の等級制度」で 明確に設定しています。 「何を達成すれば給与が上がるか」が 目に見えるため、モチベーションが高まります。 経験や技能はスタート時の日給に しっかり反映。 契約途中でも年1回の昇給チャンスがあり、 資格を取ればさらに資格手当をプラス！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 身体を守りながら、しっかり稼げる！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方は「4週6休」。 しっかり稼ぎたい派にピッタリの環境です。 「体力勝負で長続きしないのでは…？」 という心配は無用です！ 当社では「解体機」や 「ケレン機（汚れ落とし機）」を導入。 負担のかかる作業を機械に任せることで、 身体を守りながら、効率よく稼げる 環境を整えています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 3年間の成長ロードマップ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【1年目】先輩のすぐ横で、道具の名前や 基本的な動きのコツを習得 【2年目】自分の手でテキパキと解体が できるプロの顔に！ 【3年目】後輩に教える頼もしい存在へ。 現場を引っ張るキーマンに！ ★タダシ建設はCCUS（建設キャリアアップ システム）の登録事業者です。 3年間の経験と資格は、地元に帰っても、 あなたの経歴として残ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ まずはオンラインでお話ししましょう ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 全国どこからでもご参加いただける 【オンライン面談】を実施中！ 履歴書はいりません。 移住を決めてから応募する必要はありません。 「沖縄で暮らすってどんな感じ？」 そんな気軽なご質問やご相談から、 まずはお話ししてみませんか？

基本残業なし｜土日祝休み｜研修有｜正社員登用あり｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ――――――― ここがポイント ――――――― ✅コールセンター経験があればOK！ ✅20代～40代が活躍中！ ✅入社日：10月入社 ※入社日相談可 ✅日中のみの勤務で基本残業なし！ ✅土日祝休み＆有給消化率100％ ✅趣味や家庭と両立できる会社です♪ 「ワークライフバランス認証企業」の NTTデータ・ウィズで働きませんか？ コールセンター経験がある方の採用です。 ―――――――――――――― ◇お仕事内容 クライアント社員が利用する社用スマホの 各種申請やお問合せ対応チームの サブリーダー(SSV)業務です！ ～土日祝お休みで、勤務時間も固定～ プライベート充実♪ ■業務のご紹介■ ■各種申請処理（事務処理） ・社用スマホの新規登録申請 ・社内メールの利用申請 など ～作業手順～ 1.メールで届いた申請書に不備がないかチェック 2.システムやExcelを使用し、手順書に沿って作業 ■お問合せ対応（メール・電話） ・社用スマホに関するお問合せ（申請方法や操作方法） ・社内アプリの設定方法 など ※例えば、 「メールの同期方法を教えてください！」 「パスワードを忘れてしまったのですが、 どうしたらいいですか？」 といった内容の問い合わせがあります。 問い合わせの内容はほとんど決まっており、 手順書に沿って 案内ができる内容となります。 ↓上記の業務以外でのサブリーダーのお仕事↓ ・オペレーターからの質疑対応 ・マニュアル、FAQの蓄積 ・オペレーター教育 ・日々の業務管理 ―――――――――――――― 【 オフィスの雰囲気 】 電話がひっきりなしではなく、 クライアント先の社員さんからの お問い合わせのみの環境のため、 クレーム対応はほぼなく、 とても穏やかな雰囲気の職場です。 20代～40代が活躍中 比較的余裕をもって取り組めるので、 みんなで声を掛け合いながら、 協力し合ってお仕事しています！ オフィス内にはBGMが流れていて、 自然と声を掛け合いやすい雰囲気です♪ ノルマのようなものがないのも、 チームの穏やかさに繋がっています。 ―――――――――――――― 【 研修について 】 研修期間：約1ヶ月～2ヶ月を想定 ①アプリやスマホについての座学研修 ②先輩の隣で対応方法を学ぶOJT研修 ③実際に電話を取っていきます （先輩が隣に座りサポート！） 研修後も引き続きチームリーダーが あなたの業務をフォローします♪ ▼チームリーダーは… いつも優しく、普段から スタッフとのコミュニケーションを 心掛けてくれている人です。 困ったときにも相談がしやすく、 すぐに行動してくれるのも みんなの頼れるポイントです☆ ―――――――――――――― 【 ワークライフバランスについて 】 土日祝休みで基本的に残業はなし。 日中のみの勤務で夜間の勤務はなく、 趣味や家庭とも両立できる仕事です♪ 有給休暇とあわせて 夏季休暇や特別連続休暇など、 さまざまな休暇制度も揃っています。 賞与年2回の支給があるため、 年間で見た際の収入も安定です。 コールセンタースタッフの経験を活かして 新しい職場で働いてみませんか？ 「ワークライフバランス認証企業」は 落ち着いて安定して働ける環境です♪ （正社員登用制度もあります）

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

30代男性活躍中｜転勤無｜未経験歓迎｜年休120｜三菱商事Ｇ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 大手グループが展開する、安心＆安定の福祉用具レンタル・販売事業を支えるお仕事です。 お任せするのは、福祉用具（車いすや介護用ベッドなど）のメンテナンス作業、または個人宅や介護施設への配送・組み立て業務です。 あなたの希望や適性に合わせて、どちらの業務をメインにするか選べます。 ■よくあるご質問 Q. 休日や残業はどうなっていますか？ A. 土日祝休みで、年間休日は120日以上あります。 残業もほぼありません（月平均5〜10時間未満）。 プライベートの時間や家族との生活を大切にしながら、無理なく安定して働ける環境が整っています。 Q. 配送の仕事は、営業活動も行う必要がありますか？ A. ありません。 配送業務は個人宅や施設への訪問がメインですが、取引先のレンタル事業所の方の同行になるため、窓口対応や交渉ごとはお任せできます。 あなたは配送や組み立てなどの実務作業に専念していただけます。 Q. 未経験でも組み立てや作業はできますか？ A. できます。 介護ベッドなどの組み立ては「難しそう」と思われがちですが、決まった部品を決まった場所に当てはめるシンプルな作業です。 力任せではなくパズルのように組み合わせるイメージで、慣れれば10〜15分ほどで完成します。 一般的な家具の組み立てよりもシンプルで、未経験の方もすぐに慣れています。 ■仕事内容 ご希望や志向に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せします。 ・メンテナンス業務 返却された車いすなどの福祉用具の洗浄・消毒、動作チェック、パーツの交換、梱包・出荷準備などを行います。 倉庫内での専用端末を使用した在庫管理業務もあります。 ・配送業務 福祉用具の個人宅や施設への配送、および室内での設置・組み立てを行います。 取引先の担当者が同行するため、サポートを受けながら作業を進められます。 ■研修・サポート体制 ・独自の業務教育動画を視聴できるオンライン学習システムを完備 ・事故防止のための安全運転研修や専門の勉強会も充実 ・「お互い様」の精神が根付いた職場で、ミスを恐れず挑戦できるよう周囲が手厚くサポートします ■職場環境 ・学歴不問、資格や知識がなくてもスタート可能 ・30代のスタッフをはじめ、幅広い年代が活躍しています ・新人を放置したり、責めたりする雰囲気は一切ありません ■給与・待遇 ・正社員登用制度あり（登用実績多数、登用後は昇給・賞与ありでさらに年収アップが可能） ・交通費支給（規定あり） ・残業代全額支給 ・資格取得奨励制度（上限10万円） ■勤務時間 9:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間） ※残業は月平均5〜10時間未満と少なめです。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 応募前の職場見学も歓迎（応相談） 見学希望の方は事前に相談ください -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-

未経験◎18時以降時給1325円♪/801_2-南医-OR

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、医療/福祉専門職その他、その他医療機関 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟お仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験歓迎！医療知識や資格は一切不要♪ ◎土日祝休みでプライベートとの両立もしやすい！ ◎患者様対応なし！手術室を支えるサポート業務♪ ◎決まった手順に沿って進めるので覚えやすい！ ◎チームで協力して作業するので、困った時も安心♪ ◎18時以降は時給1325円！しっかり稼ぎたい方にも◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🏥手術室を支える軽作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━ 病院内の手術室で、 手術に必要な環境を整えるサポート業務をお任せします！ 医療行為や専門的な処置は一切ありません。 「病院で働いてみたいけど、資格や経験がない…」 そんな方も始めやすいお仕事です◎ ▼具体的には… ・使用後の手術室の拭き掃除 ・床やベッド周りの片付け ・ガーゼや備品などの補充、在庫チェック ・必要な物を集めるピッキング作業 ・手術室のレイアウト準備 ・その他、手術室まわりの環境整備 決められた手順に沿って作業するため、 一つずつ覚えていけば大丈夫です♪ 患者様と接する機会はほとんどなく、 「人と接する仕事より、コツコツ作業が好き」 という方にもピッタリ！ 「手術室ってなんだか難しそう…」 「医療の知識が必要なのでは？」 そんな心配も必要ありません◎ 専門的な作業はなく、 あくまで“手術室の環境を整えるサポート”が中心。 先輩スタッフが作業の流れをイチから丁寧にお教えしますので、 未経験の方も安心してスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱未経験から始めやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 特別な資格・経験・医療知識は必要ありません！ 写真付きのマニュアルもあり、 分からないことは周囲のスタッフにすぐ確認できます◎ チームで協力しながら進めるお仕事なので、 一人で抱え込む心配もありません♪ 「医療業界で働いてみたい」 「安定した環境で長く働きたい」 「体を動かす仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🕐1日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━ 8:00～／出勤・業務スタート！ →当日の予定を確認し、必要な備品などを準備します◎ 9:00～／手術室の環境整備 →使用後の手術室を清掃し、床やベッド周りを整えます！ 10:30～／備品の補充・チェック →ガーゼや消耗品などの在庫を確認し、必要なものを補充♪ 12:00～／お昼休憩（60分） 13:00～／ピッキング・レイアウト準備 →必要な物品を集め、手術室の準備を進めます◎ 15:00～／午後の環境整備 →手術室の片付けや清掃、備品の整理を行います！ 16:30～／最終確認・翌日の準備 →不足している備品などを確認し、作業エリアを整えます♪ 17:00／お仕事終了！ →残業なしで退勤できます◎ ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

未経験／平日のみ可／オシャレ自由／17時定時/v045406

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、受付 ＼17時退社で、家庭との両立も◎／ 家事や自分の時間も大切にしたい方へ♪ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ LIXIL製品に関する お問い合わせ対応のお仕事です！ 「子どものお迎えに間に合わせたい」 「夕飯の準備も余裕を持って進めたい」 「家庭と両立しながら安定して働きたい」 そんな方におすすめです✨️ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ 【 おすすめポイント 】 ⭐️17時退社の時短勤務も相談OK ⭐️平日のみの勤務も相談可能 ⭐️未経験歓迎！充実した研修あり ⭐️受電対応のみ・ノルマなし ⭐️時給1,420円～2,020円 ⭐️残業は月3時間程度 ⭐️服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ⭐️業務習得後は在宅勤務も可能 ⭐️駐車場完備で通勤も便利♪ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ 【 仕事内容 】 LIXILの住宅設備機器について、 お客様からのお問い合わせに対応します。 【お問い合わせ例】 ・製品の修理について ・メンテナンス方法について ・購入前のご相談 など お客様のお困りごとを 解決するお仕事です◎ 電話をかける営業ではなく、 お客様からのお問い合わせに 対応する受電業務です。 マニュアルに沿って対応できるので、 未経験の方も始めやすい環境です♪ ＞＞未経験から始めやすい研修制度 - 入社後は研修からスタート！ ・製品知識の座学研修 ・PC操作研修 ・電話対応の練習 ・実際の業務を通したOJT 段階的に仕事を覚えられます◎ 分からないことも 確認しながら進められるので、 久しぶりのお仕事復帰にもおすすめです♪ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ ✨️こんな働き方ができます♪ ────∨──────────── 17時退社＆残業ほぼなし！ 平日のみ・週4日勤務も相談OKだから、 家事や育児と両立しながら働けます♪ ▶仕事帰りに買い物を 済ませて夕飯の準備も◎ ▶学校行事や役所の用事も 予定に合わせやすい♪ ▶仕事終わりに趣味や 自分の時間も楽しめる！ 仕事に慣れれば一部在宅勤務もOK✨ 働きやすさ抜群だから長く安定して働ける、 そんな職場です！

未経験OK／服装自由／毎日17時定時帰り/v04566

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、受付 ／ ✨️未経験からオフィスワークデビュー！ 17時定時＆残業ほぼなし♪服装自由 ＼ 「オフィスワークに挑戦したい」 「人と話すことが好き」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ この求人のおすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️未経験OK！充実した研修あり ✅️17時定時＆残業ほぼなし ✅️ノルマなし ✅️服装自由 ✅️駐車場完備 ✅️交通費全額支給 ✅️能力・スキルに応じて昇給あり ✅️正社員任用制度あり ✅️資格取得支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 保険会社が提供する ドライブレコーダーに関する ご契約者様からのお問い合わせ対応をお任せします。 【具体的には】 ✔ 取り付けに関するご案内 └新規ご契約者様の車両への取り付けを フォローできる工場などをご案内 ✔ 操作方法に関するお問い合わせ対応 └ドライブレコーダーの操作方法について ご案内します ✔ 製品不良に関するお問い合わせ対応 └不具合の状況を確認し、 必要に応じて切り分けを行います ✔ 取り付け備品の再発送受付 └不足している備品などの 再発送を受け付けます お客様からのお問い合わせ内容を確認し、 マニュアルに沿ってご案内していくお仕事です。 お客様の「困った」を 「安心」に変えることができる、 やりがいのあるお仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️ 未経験でも安心の研修あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修からスタート！ 座学研修とOJTを通して、 少しずつ業務を覚えていきます。 【研修期間】 ◆座学研修 業務に必要な知識や対応方法を 基礎から学びます。 ◆OJT研修 実際の業務を行いながら、 先輩スタッフのサポートを受けて 対応方法を身につけていきます。 研修期間は4～6週間を予定しています。 基本的にはマニュアルに沿って対応するため、 コールセンター未経験の方も安心です◎ ✨️ 17時定時＆残業ほぼなし ✨️ ━━∨━━━━━━━━━━━━ 17時には仕事が終わるので、 仕事終わりの予定も立てやすい環境です♪ さらに残業もほぼなし！ 「仕事とプライベートを両立したい」 「夕方以降の時間を大切にしたい」 という方にもおすすめです◎ ✨️ ノルマなし！安心して働けます ✨️ ━━∨━━━━━━━━━━━━ お客様からのお問い合わせに対応する サポート業務なので、 営業のようなノルマはありません。 「人と話すことは好きだけど、 売上を追う仕事はちょっと…」 という方にもぴったり♪ 一人ひとりのお客様に寄り添いながら、 丁寧に対応することが大切なお仕事です。

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

【30代・40代・50代経験者】在宅OK・時給2,800円｜システム解析＆ドキュメント作成

仕事内容: ✨ 在宅ワークOK ⏩ 土日祝休み、残業月20時間以内、年休120日以上 ✅️ 経験者歓迎｜30代・40代・50代活躍中！ 2026年12月以降スタートの長期で安定したお仕事です。（開始時期の前倒しご相談可能） まずは現行システムの解析とドキュメント作成をメインに対応し、その後、予定されているエンハンス機能の実装をお任せします。 ・現行システム（フロント：Angular、バックエンド：Python、DB：Elasticsearch）のリバースエンジニアリング ・既存のコードやシステム構成の詳細分析 ・システム全体および機能ごとの詳細なドキュメント作成・整備 ・不明点や課題点の特定および改善提案 ・チーム内での進捗共有および報告 ・今後予定されているシステムエンハンス対応の計画策定と支援

沖縄で3年の移住体験！稼げる型枠大工・住まいサポートあり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築施工管理、職人/現場作業員 片道切符ではない「沖縄移住」 まずは3年！の挑戦スタイル。 日給制でガッツリ稼ぎながら、 一生ものの技術を身につける。 そして3年後、 あなたには最高の選択肢があります。 ✨「沖縄が好きになった！」 → 正社員として、そのまま沖縄に残る道 ✨「地元に戻って挑戦したい！」 → CCUS（職歴システム）に実績が 残るため、全国どこでも引っ張りだこの プロとして帰郷！ 「3年間の沖縄ライフで、 稼ぎもスキルも手に入る」 そんな前向きなチャレンジを、 私たちが全力でバックアップします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 求人のPOINT ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未来が開ける「3年」の働き方 └ 3年後、手に職を身につけて 「沖縄で正社員として続ける」 「地元に戻る」と自由な道が選べます ✅ 仕事が途切れない＝しっかり稼げる！ └ スーパーゼネコン様からの信頼も厚く、 仕事量は安定抜群。 雨でも現場が動くため、しっかり稼げます ✅ 未経験からプロへ！安心のステップ教育 └ 「1か月目・3か月目・1年後」と 育てる順番が決まっています。 まずは道具の名前を覚えるところから、 先輩が丁寧に教えます！ ✅ 県外からのスタートを安心サポート └ 住まいのサポートをご用意！ オンライン面談が可能です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 型枠大工の仕事 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ コンクリートを流しこむ「型」を つくる仕事です。 図面を読み、木材を加工して、 型枠を組み立てます。 ・加工図から枠の加工 ・図面の読み取り、子墨出し ・型枠の建込み、組立 ・支保工の設置 ＜手掛けたプロジェクト例＞ ・那覇空港 新ターミナルビル ・モノレール旭橋駅 周辺開発 ・DMMかりゆし水族館 あなたが作った「型」が、 沖縄の景色になります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 腕があれば、すぐ稼げる理由 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 日給は、11段階の等級できまります。 「何をすれば上がるか」がクリアだから、 頑張りがそのまま収入に直結します。 経験者の方は前職の給与・技術を 考慮してスタート！ 契約の途中でも、昇給は年1回あります。 資格を取ると、資格手当もつきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事が豊富だから、しっかり稼げる ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 4週6休で「とにかくしっかり稼ぎたい」 という方にぴったりの環境です。 重い加工は、沖縄ではじめて入れた 型枠パネル加工機が受けもちます。 身体への負担を軽減しながら、 長く稼げる現場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 3年間の成長ロードマップ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 1か月目：先輩の横で、道具をおぼえます 3か月目：先輩のサポート付きで作業スタート 1年後 ：できることが増え、等級＆日給UP 2〜3年目：組立の段取りも、 自分で考えられる側へ タダシ建設はCCUS（建設キャリアアップ システム）の登録事業者です。 3年間の経験と資格は、地元に帰っても、 あなたの経歴として残ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 3年後の選択肢 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・正社員として、沖縄に残る ・地元に帰って、身につけた腕を活かす どちらを選んでも、私たちは応援します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ まずはオンラインでお話ししましょう ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 全国どこからでもご参加いただける 【オンライン面談】を実施中！ 履歴書はいりません。 移住を決めてから応募する必要はありません。 「沖縄で暮らすってどんな感じ？」 そんな気軽なご質問やご相談から、 まずはお話ししてみませんか？

未経験OK／服装ネイル髪型自由／17時定時/v045385

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、受付 ＼17時退社で、家庭との両立も◎／ 家事や自分の時間も大切にしたい方へ♪ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ LIXIL製品に関する お問い合わせ対応のお仕事です！ 「子どものお迎えに間に合わせたい」 「夕飯の準備も余裕を持って進めたい」 「家庭と両立しながら安定して働きたい」 そんな方におすすめです✨️ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ 【 おすすめポイント 】 ⭐️17時退社の時短勤務も相談OK ⭐️平日のみの勤務も相談可能 ⭐️未経験歓迎！充実した研修あり ⭐️受電対応のみ・ノルマなし ⭐️時給1,420円～2,020円 ⭐️残業は月3時間程度 ⭐️服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ⭐️業務習得後は在宅勤務も可能 ⭐️駐車場完備で通勤も便利♪ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ 【 仕事内容 】 LIXILの住宅設備機器について、 お客様からのお問い合わせに対応します。 【お問い合わせ例】 ・製品の修理について ・メンテナンス方法について ・購入前のご相談 など お客様のお困りごとを 解決するお仕事です◎ 電話をかける営業ではなく、 お客様からのお問い合わせに 対応する受電業務です。 マニュアルに沿って対応できるので、 未経験の方も始めやすい環境です♪ ＞＞未経験から始めやすい研修制度 - 入社後は研修からスタート！ ・製品知識の座学研修 ・PC操作研修 ・電話対応の練習 ・実際の業務を通したOJT 段階的に仕事を覚えられます◎ 分からないことも 確認しながら進められるので、 久しぶりのお仕事復帰にもおすすめです♪ ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ＋ꕤ••┈┈┈┈••ꕤ ✨️こんな働き方ができます♪ ────∨──────────── 17時退社＆残業ほぼなし！ 平日のみ・週4日勤務も相談OKだから、 家事や育児と両立しながら働けます♪ ▶仕事帰りに買い物を 済ませて夕飯の準備も◎ ▶学校行事や役所の用事も 予定に合わせやすい♪ ▶仕事終わりに趣味や 自分の時間も楽しめる！

未経験OK／服装ネイル髪型自由／毎日定時帰り/v045385

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、受付 ／ 週4日勤務や17時退社もOK♪ 未経験から始められる オフィスワーク✨️ ＼ LIXIL製品に関する お客様からのお問い合わせに 対応するお仕事です♪ 「オフィスワークに挑戦したい」 「安定した環境で長く働きたい」 「人と話すことが好き」 そんな方におすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️おすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験OK！充実した研修あり ✅️週4日勤務・17時退社もOK✧ ✅ノルマなし✧ ✅時給1,420円～2,020円 ✅残業ほぼなし（月3時間程度） ✅業務習得後は在宅勤務も可能 ✅服装・髪型・ネイル・ピアス自由✨️ ✅駐車場完備 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ LIXIL製品（住宅設備機器）に関する お客様からのお問い合わせに対応します。 ＜お問い合わせ例＞ ・修理についてのご相談 ・メンテナンス方法についてのご案内 ・購入前のご相談 など お客様の「困った」を「安心」に変える、 やりがいのあるお仕事です！ ＼未経験でも安心！✨️／ 入社後は研修からスタート！ ・製品知識の座学研修 ・PC操作研修 ・電話対応ロールプレイング ・OJT研修 基本的にはマニュアルに沿って対応します◎ 研修やOJTで少しずつ業務を覚えていけるので、 未経験の方もご安心ください！ ＼慣れてきたら在宅勤務も可能✨️／ 業務を習得した後は、 スキルに応じて在宅勤務へ切り替え可能！ 中には完全在宅で働くスタッフもいます。 仕事とプライベートを両立しながら働けます♪

未経験OK／長期勤務／データ入力／浦添市/v045146

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務 ＼未経験OK⭐️電話対応なし♪／ モクモク進める データ入力・チェック事務 「電話対応は苦手…」 「コツコツ作業が好き！」 「未経験から事務に挑戦したい！」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━ ⭐おすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━ ✅ 電話対応・お客様対応は一切なし！ 自分の作業に集中できる環境です♪ ✅ 朝はゆっくり10:00出勤！ ※火曜日のみ9:30出勤 ✅ 土日祝休み＆残業ほぼなし （月5時間以内） プライベートとの両立も◎ ✅ 未経験歓迎！ 保険の知識は入社後に学べます♪ ✅ 服装・髪型自由！ ジーンズ・スニーカー・ ネイル・ピアスもOK◎ ✅ モクモク・コツコツ作業が 好きな方におすすめ！ ━━━━━━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 保険金・給付金請求に関する データ入力・チェック事務のお仕事です。 【具体的には…】 ① 書類のデータ入力 画像データで届いた請求書や診断書などを 専用システムへ入力します。 ② 入力内容のチェック 入力データと画像を見比べながら、 ルールどおり入力されているか確認します。 ③ 修正対応 間違いや入力漏れがあれば修正します。 ④ データ登録 確認が完了したデータを納品して完了！ ━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験でも安心♪ ━━━━━━━━━━━━ 保険の知識は一切不要！ 研修期間1週間 ※デビューまでOJTでしっかりフォローします。 不明点や質問があればすぐに駆け付けます✧ しっかり研修・サポートするのでご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・データ入力の仕事がしたい方 ・電話対応のない事務を探している方 ・モクモク作業が好きな方 ・事務デビューしたい方 ・長く安定して働きたい方 20代・30代・40代のスタッフが活躍中！ 少しでも気になった方は、 ぜひお気軽にご応募ください♪

13時スタート！土日祝休み♪/801_2-南医-OR-遅番

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、医療/福祉専門職その他、その他医療機関 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟働きやすさのPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験・無資格からスタートOK！ ◎医療業界は初めてでも、社会人経験を活かして活躍できます！ ◎午後13時スタートで朝はゆっくり♪午前中の時間を有効活用できます♪ ◎18時以降は時給1325円で効率よく収入アップ！ ◎土日祝休み＆残業ほぼなしで無理なく働けます！ ◎患者様対応なし！裏方中心のお仕事 ◎写真付きマニュアル完備で安心スタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🏥仕事内容について ━━━━━━━━━━━━━━━ 病院内の手術室周辺で、 環境整備や備品管理を行うお仕事です！ ▼具体的には… ・使用後の手術室の簡単な清掃 ・ベッドや備品の整理整頓 ・ガーゼや消耗品の補充 ・必要物品のピッキング ・手術室レイアウトの準備 ・医療材料の発注や仕分け作業 医療行為や専門知識が必要な業務はありません。 清潔で安全な医療環境を支える、 病院には欠かせないサポート業務です◎ 「手術室ってなんだか怖そう…」 「医療の知識がないと難しいのでは？」 そんなイメージをお持ちの方もご安心ください。 医療ドラマのような現場を想像される方もいらっしゃいますが、 実際は衛生管理が徹底された環境での整備業務です。 血液が散乱している環境ではありませんのでご安心ください。 専門的な処置に関わることはなく、 医療行為を行う業務も一切ありません！ あくまで“環境を整えるサポート”が中心のお仕事です。 手順はしっかりマニュアル化されており、 未経験の方でも安心して始められます◎ 空調管理された清潔な室内で、 落ち着いて取り組めるお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿未経験スタート多数！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 現在活躍しているスタッフの多くが 異業種からの転職者です♪ どの作業にも先輩スタッフが近くにいるため、 分からないことはその場ですぐ確認できます◎ 写真付きマニュアルも完備しているので、 病院勤務が初めての方も安心してスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🕐1日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━ 13:00～／出勤・業務スタート！ →当日のスケジュール確認や物品準備を行います◎ 13:30～／環境整備・物品補充 →手術室内の整理整頓や備品補充を進めます！ 15:00～／ピッキング作業 →手術で使用する物品をリストに沿って準備します♪ 16:30～／休憩（60分） 17:30～／業務再開 →医療材料の仕分けや収納作業を行います！ 18:30～／使用後の手術室整備 →ベッド周辺や室内の片付け・清掃を実施◎ 20:00～／翌日準備 →備品の補充やレイアウト確認を行います！ 21:30～／最終確認・片付け →作業エリアの整理整頓や翌日の準備を行います♪ 22:00／お仕事終了！ →残業ほぼなしで退勤できます◎ ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

Shopify Full Stack Engineer - NO JAPANESE REQUIRED

仕事内容 [Main Responsibilities] - Operating and optimizing our company’s website and multiple e-commerce sites (to deliver high performance and a seamless user experience) - Integration of various systems (e-commerce, CRM, ERP, etc.) and optimization of data flows - Building an environment for integrating and visualizing internal data (establishing an accurate data infrastructure) - Development of real-time dashboards for KPI and sales analysis - Automation of business processes using tools such as Power Automate - Development and modification of simple in-house apps and tools - Staying up-to-date on new technology trends and applying them to expand the e-commerce business

未経験からチャレンジできるブライダル業界♪ボーナスも支給あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ウエディングプランナー、ドレスコーディネーター、ブライダルスタッフ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✨このお仕事のポイント✨ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✅ブライダル業界に興味があればOK！ ✅誰かの特別な日を支える仕事がしたい ✅お客様の「ありがとう」が直接届く ”やりがい”のあるお仕事です ✅名護市勤務のお仕事です ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ■■未経験からのスタートも安心■■ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ✨入社時は特別な知識も資格も必要ありません◎ 未経験からでもチャレンジできる業務です。 採用において私たちが大切にしているのは、 「お客様の想いに寄り添う姿勢」 「結婚式というイベントに対する想い」 この２つです。 ✨無資格＆未経験＆新卒歓迎！ ブライダル業界の経験がなかった先輩も多数！ ✨昇給・賞与あり！ 交通費の支給や各種社会保険も完備！ ―――――――――――――――――― ⭐仕事内容について ―――――――――――――――――― 未経験＆新卒歓迎 人気の衣装スタッフ 結婚式をご予定のお客様や成人式を迎えるお客様へ 衣装のご提案や衣装合わせのお手伝い、手入れ等を行います。 人生の門出となる日をお手伝い。 女性が活躍できるお仕事です。 「人の喜ぶ顔が見たい」 「信頼されることに喜びを感じる」 そのんな方にオススメのお仕事です！！ ドレスや和装などの婚礼衣装や 振袖などの知識・提案力などが習得てき 新たな知識を得て大きく成長できます 最初はアシスタント業務からなので 未経験の方も安心してスタートできます★ 【 具体的には… 】 ✅午前中はお客様と打ち合わせ 今日は新婦様の衣装について打ち合わせ 細かな要望をまずはヒアリング！ アクセサリーからお色直しの和装など 様々な内容に携わります！ ✅お昼休憩 ✅メンテナンス作業 保管しているドレスのメンテナンスも 私達の大切なお仕事です！ ✅フォトウエディングの対応 前撮りの撮影に同席 最高の１枚に仕上がるよう ドレスコーディネーターとしてサポート ✅定時に退社 社内メールなどの事務作業を終えて 今日は定時退社！ 仕事終わりの時間も有効活用できて プライベートも充実！ ★まず最初は、先輩のアシスタント業務からスタート♪ 「人の喜ぶ顔が見たい」 「信頼されることに喜びを感じる」 そんな方にオススメのお仕事です。 結婚という人生の大きな節目に かかわる大変やりがいのあるお仕事です！ 結婚式に関する知識やマナーは、 入社後の研修制度で身に付けられるので、 最初から必要な知識・資格はありません◎ (※業界未経験者を想定した研修を用意しています) これま出に入社した先輩たちも、 未経験からスタートした方が圧倒的に多いので、 安心してご応募ください。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【先輩たちの前職も様々】 ■美容師 ■飲食店スタッフ ■アパレルスタッフ ■一般事務 ■営業職 …など ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【自社施設】 結婚式場／マリエールオークパイン 葬祭会館／紫雲閣（県内9施設） ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 勤務先：マリエールオークパイン （株式会社サンレー）

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

営業経験を活かし、マネジメントにもチャレンジしたい方!!

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、保険個人営業、営業企画 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✨このお仕事のポイント✨ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ⭐未経験者大歓迎 ⭐残業はほぼなし！ 30～50代の社員が活躍中！ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＜仕事内容＞ ✅互助会の会員募集業務 ✅ポスティング ✅会館見学会や婚礼イベントの案内 等 ✨ゆくゆくは営業所長として 頑張っていただきたいです！ 先輩スタッフのほとんどが業界未経験、 知識ゼロからスタートしています。 誰でも入社時は未経験！！ 私たちは新しい仲間を大歓迎♪ 誕生日プレゼントやインセンティブあり 誰でも簡単に始められるお仕事です♪ 知識不問！しっかりと研修を行い、 常に先輩社員がサポートしてくれるので安心♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ⏩未経験者でもお気軽にご応募ください。 （社内研修あり） ⏩30代から50代まで幅広く活躍中！ 基本的に難しいことは1つもありません。 未経験の方でも十分活躍することができます！ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ◆サンレーについて◆ 当社は婚礼や葬儀など、冠婚葬祭に 関する事業を手がけている企業です。 私たちが立ち会うのは、 人生の節目となる瞬間。 お客様に感動をお届けするために、 スタッフ全員が一つとなって、 心からのおもてなしと癒しのサービスを 提供しています。 【自社施設】 結婚式場／マリエールオークパイン 葬祭会館／紫雲閣（県内10施設） ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ *【こんな方が活躍しています★】* ♪協力や支え合いについて 理解がある方は歓迎！ ♪長く安心して働きたい方！ ♪将来を見据えてしっかりと ステップアップしたい方！ ♪未経験の方歓迎！ とても幅広い年代の方が活躍しています！ 頼りがいのある先輩も多いので、 まずは何でも頼ってみるところから 始めてみましょう★ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

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【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

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【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

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【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【総務・人事／将来の管理職候補】人と関わることが好きな方へ。人事経験を活かし、学校給食を支える当社の中核メンバーを目指しませんか？採用・入退社手続きから、将来は採用企画やチーム運営へ。経験・スキルに応じて早期抜擢のチャンスもあります。

仕事内容: 【担当する業務】 ・求人原稿の作成、求人情報の掲載、応募者への連絡 ・入社書類の案内 ・確認、入退社手続き ・人に係る労務管理 ・会議資料の作成、発表、進行 ・助成金などの申請業務 ・その他、総務・人事に関する業務 行政機関への書類提出や事業所訪問など、社用車での外出業務もあります。 ■「もっとこうしたら」を活かせる人事へ 「仕事内容を、もっと分かりやすく伝えたい」 「業務の効率化に挑戦したい」 日々の仕事で感じたことを、求人の見直しや業務改善につなげていきます。 経験や適性に合わせて、会議での発案・発言、企業説明会・学校訪問、新人研修や入社後のフォローなどにも関わっていただきます。将来は採用企画や改善の取り組みを担うなど、あなたの得意なことを人事の仕事に活かしてください。 ■まずは、これまで担当した仕事から 採用活動と入退社手続きの、どちらかの経験があれば応募できます。 入社後は経験のある業務から担当し、会社のルールや各事業所について覚えていただきます。周囲と協力して進めるため、一人で人事業務全般を担う募集ではありません。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

高収入|土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|学歴不問|有資格者優遇

仕事内容: 恩納村のリゾート施設新築工事における安全管理です。 【業務内容】 ・安全衛生委員会の主催 ・安全衛生教育の実施（社内教育、外部講習期間受講手続き等） ・構内安全パトロール ・各種安全行事の主催および準備 ・打ち合わせ ・その他事務処理 【最寄りバス停】沖縄バス　恩納小学校前 建設業での安全担当経験がある方は即戦力として活躍できます。 遠方からお越しいただける方には社宅を貸与します。 ご応募お待ちしております。 安全管理（ホテル新築工事）【国頭地区◆寮あり◆地域振興プロジェクト】

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

土日祝休み|交通費支給|車通勤可能|在宅勤務OK|地元･地方で働く|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|女性活躍|オフィス勤務|オフィスカジュアル|CADスキル重視

仕事内容: ＊キャリアチェンジ応援＊ 沖縄県名護市にて電気積算スタッフを募集！ ＜業務内容＞ 原価調査 数量算出 図面確認 打ち合わせ参加 見積作成など ＜お任せするプロジェクト＞ 太陽光・情報インフラなど ＜通勤手段＞ マイカー通勤を推奨します ＜応募対象者＞ 実務経験が3年以上ある方 CADスキル：AutoCAD・Jwcadのいずれか ＜採用開始日＞ 即日～3ヵ月以内 ＜活かせる資格＞ 1・2級電気工事施工管理技士 1・2級電気工事施工管理技士補 1・2級電気通信工事施工管理技士 監理技術者（一電施） 第1・2・3種電気主任技術者 電気通信主任技術者 第一・二種電気工事士 建築設備士 計装士　など ＜こういった方が活躍中です＞ もっと大きなプロジェクトに関わりたい方 ブランクから復帰を希望の方 より良い条件で働きたい方　etc ご応募お待ちしております。 積算｜見積｜電気設備（在宅ワークOK）【名護市｜男女活躍中｜即日就業OK】

土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|上場企業|大手企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: スキルを活かして、柔軟に働けます。 ───────── ■職種 土木施工管理 官公庁関連施設の土木工事に伴う施工管理業務をお任せします。 ■仕事内容 ・工程管理（段取り調整） ・品質管理（検査対応） ・安全管理（現場巡回） ・書類管理（写真管理、書類作成） ・図面修正（Auto、Jwcad） ■勤務地・通勤方法 沖縄県名護市辺野古 マイカー通勤可／宿舎あり（希望者） ■やりがい 責任ある立場で現場をまとめられます。 チームでの連携や判断力により、完成に向けて手応えを得られます。 ■こんな人に向く仕事 ・土木施工管理の実務経験を活かしたい方。 ・現場での判断力や調整力を発揮したい方。 ・現場での管理業務を落ち着いて進めたい方。 ■在籍社員の声 「長期休みは趣味の時間に充てています。働き方を変えてよかったです。」 「管理業務に集中できるので効率的。大規模案件に関われるのもやりがいです。」 ■あると強み ・Auto、JWでの図面修正経験 ・Word、Excelでの書類作成経験 経験を現場でそのまま活かせるポジションです。 ご興味があればぜひご応募ください。 土木施工管理（官公庁系施設）【沖縄県名護市辺野古／大型プロジェクト／経験を正当に評価】

高収入|土日祝休み|車通勤可能|転勤なし|地元･地方で働く|U/Iターン応援|20~30代活躍|40~50代活躍|シニア(60歳以上)応援|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: 西原町の学校施設新築工事にて施工図担当を募集中☆ 【 担当業務 】 　◇図面作成・修正・チェック 　◇納まり検討 　◇各種書類作成 　◇協力会社との打合せ 　◇設計者・現場との調整 使用ソフト：AutoCAD、Jwcad 経験や知識を活かしいて働きましょう 【 歓迎要件 】 　◇1級・2級建築士 　◇1級・2級建築施工管理技士 熟練者は年齢不問でお迎え♪ 施工管理経験がある方は優遇いたします。 【 就業開始日 】　即日～ 若手育成に携わりたい方必見◎ この機会に是非お力添えくださいませ。 建築施工図（校舎新築工事）【西原町■シニア活躍■転職応援】

英語を話す力を、新しいキャリアにつなげる仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、キャリアアドバイザー、事務系/非技術系派遣コーディネーター 【完全フルリモート｜立ち上げメンバー】 英語特化のキャリア支援サービス「bicaree（バイキャリ）」で、候補者支援を担当するキャリアコーディネーターを募集します。 「英語は話せる。でも、その力を仕事やキャリアに活かし切れていない」 そんな方の経験や希望を丁寧に引き出し、新しいキャリアの選択肢につなげる仕事です。 バイキャリは、英語力を活かして働きたい方と、ホテル、レストラン、ラグジュアリー小売、観光施設、空港関連施設などをつなぐ、英語×サービス業に特化したキャリア支援サービスです。 ■具体的な仕事内容 1．LINE登録者との初回キャリア面談 ZoomまたはGoogle Meetでオンライン面談を行います。転職理由、職歴・接客経験、英語の使用経験、希望職種・年収・勤務地・勤務条件、マネジメント経験、今後のキャリア、不安や悩みを伺い、ご本人もまだ言葉にできていない強みや希望を一緒に整理します。 2．英語によるショートインタビュー 面談内で5～10分程度、英語での自己紹介、仕事内容の説明、道案内、接客ロールプレイ、簡単な要望やクレーム対応などを実施します。発音の流暢さだけではなく、相手の意図を理解し、自分の言葉で伝えられるかを社内基準に沿って確認します。 3．面談記録・候補者プロフィールの作成 経歴、転職理由、希望条件、英語レベル、接客・マネジメント経験、本人の強み、選考時の確認事項、推奨求人、企業への推薦ポイント、社内への申し送りを分かりやすく整理します。 4．求人・キャリアの提案 面談内容をもとに、外資系・高級ホテル、レストラン、インバウンド対応飲食店、ラグジュアリーブランド、小売店、空港、免税店、観光施設などの求人をご提案します。「なぜ合うのか」「経験をどう活かせるか」「今後のキャリアにどうつながるか」まで丁寧に説明し、希望に合わない求人を無理に勧めることはありません。 5．応募・選考のサポート 履歴書・職務経歴書の確認、応募先の整理、面接日程の調整、面接前のアドバイス、英語面接の練習、選考状況・結果の連絡、内定後の条件確認、入社までの相談対応を行います。 6．入社後のフォロー 必要に応じて仕事内容や職場環境、条件の相違、英語対応、職場とのコミュニケーション、今後のキャリアについて確認します。 7．候補者対応・社内連携 LINEでの問い合わせ対応、面談前後のフォロー、候補者情報・英語レベル・業界適性の共有、求人担当者への申し送り、選考状況・意向確認、定例ミーティング、成功事例の共有を行います。 ■業務の自動化 面談予約、前日・当日のリマインド、基本的な事前質問、求職者情報の収集、面談後の定型連絡、社内通知はシステムによる自動化を進めています。事務作業を減らし、面談やキャリア支援に時間を使える環境です。 ■入社後の流れ 入社～1ヶ月目は、サービス・業界・職種の理解、面談マニュアルと英語評価基準の研修、先輩面談への同席、ロールプレイ、面談記録の練習を行います。2ヶ月目以降は初回面談、英語チェック、候補者プロフィール作成、LINEフォロー、求人提案・応募支援を担当。習熟後は面接対策、入社後フォロー、面談品質の確認、新メンバーのサポートへ段階的に範囲を広げます。 ■1日のスケジュール例 10:00 業務開始・LINE、社内チャット確認 10:30 候補者情報・面談予定の確認 11:00 初回キャリア面談 12:00 面談記録・英語評価の入力 13:00 休憩 14:00 求人提案・応募書類の確認 15:00 社内ミーティング 16:00 初回キャリア面談 17:00 面接対策・候補者フォロー 18:00 LINE対応・選考状況の確認 19:00 業務終了 ■このポジションの魅力 ・新しいキャリア支援サービスの初期メンバー ・英語インタビューや接客ロールプレイで英語力を活かせる ・面談から入社まで一貫して求職者の転機に関われる ・全国から完全フルリモート勤務 ・キャリア支援、英語評価、面接対策、人材紹介の専門性を身につけられる 雇用形態：契約社員（正社員登用あり） 採用予定人数：2名

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

土日休み|車通勤可能|上場企業|大手企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: 家族との時間も、キャリアも両立 ───────── ■職種 電気施工管理 宿泊施設の新築工事に伴う電気工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ■仕事内容 ・工程管理（業者調整、進捗確認） ・品質管理（検査対応、図面確認） ・安全管理（現場巡回、是正指示） ・写真整理、報告書作成 ■勤務地・通勤 沖縄県国頭郡恩納村 車通勤がオススメです！ ■やりがい これまで培った調整力や経験に基づく判断がそのまま現場での強みになります。 ■こんな方におすすめ ・現場経験を活かしつつ無理なく働きたい方 ・ワークライフバランスを重視するベテランの方 ・ホテルなどの電気工事に携わりたい方 ■在籍社員の声 「家族と夕食を囲む時間が増えました。生活にゆとりがあります。」 「管理業務に集中でき、効率的に働けます。」 これまでの経験を無理なく活かしていただける現場です。 まずはお気軽にご応募ください。 電気施工管理（宿泊施設・電気設備工事）【国頭郡恩納村／これまでの経験が強み／経験を正当に評価】

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

未経験OK／服装ネイル髪型自由／毎日定時帰り/v045309

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、受付 ／ 週4日勤務や17時退社もOK♪ 未経験から始められる オフィスワーク✨️ ＼ LIXIL製品に関する お客様からのお問い合わせに 対応するお仕事です♪ 「オフィスワークに挑戦したい」 「安定した環境で長く働きたい」 「人と話すことが好き」 そんな方におすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️おすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験OK！充実した研修あり ✅️週4日勤務・17時退社もOK✧ ✅ノルマなし✧ ✅時給1,420円～2,020円 ✅残業ほぼなし（月3時間程度） ✅業務習得後は在宅勤務も可能 ✅服装・髪型・ネイル・ピアス自由✨️ ✅駐車場完備 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ LIXIL製品（住宅設備機器）に関する お客様からのお問い合わせに対応します。 ＜お問い合わせ例＞ ・修理についてのご相談 ・メンテナンス方法についてのご案内 ・購入前のご相談 など お客様の「困った」を「安心」に変える、 やりがいのあるお仕事です！ ＼未経験でも安心！✨️／ 入社後は研修からスタート！ ・製品知識の座学研修 ・PC操作研修 ・電話対応ロールプレイング ・OJT研修 基本的にはマニュアルに沿って対応します◎ 研修やOJTで少しずつ業務を覚えていけるので、 未経験の方もご安心ください！ ＼慣れてきたら在宅勤務も可能✨️／ 業務を習得した後は、 スキルに応じて在宅勤務へ切り替え可能！ 中には完全在宅で働くスタッフもいます。 仕事とプライベートを両立しながら働けます♪

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

高収入|転勤なし|地元･地方で働く|U/Iターン応援|複数名採用|老舗企業|成長企業|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル重視

仕事内容: 浦添市を含む近郊エリアを担当！ 設備施工管理のお仕事です。 新築工事をメインに様々な現場をお任せ！ 【担当業務】 設備施工管理 　◇工程管理・品質管理・安全管理 　◇写真管理 　◇書類作成 　◇施工図修正・チェック 【歓迎要件】 　◆現場監督の経験3年以上 　◆1級管工事施工管理技士 　◆2級管工事施工管理技士 　◆建築設備士 　◆空調設備士 　◆給水装置工事主任技術者 　◆排水設備工事責任技術者 　◆CAD(Tfas) Tfasを扱う作業が発生しますので得意な方は優遇♪ 【最寄りバス停】琉球バス[勢理客駅] 【勤務開始日】 即日～長期 フットワークの軽い方 色々な現場を経験してスキルを磨きたい方 奮ってご応募ください♪ 設備施工管理(空調・衛生/新築)【沖縄・浦添◇地元で活躍☆Tfasスキル活かす】

未経験歓迎★賞与あり★年齢不問★

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：イベント運営スタッフ、葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✨このお仕事のポイント✨ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✅経験・年齢不問 ✅昇給・賞与あり ✅正社員登用あり ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＜仕事内容＞ 葬儀全般に関する一連の 取り仕切りをお願いします！ ✅葬儀の打ち合わせ ✅葬儀準備、片付け ✅告別式当日の進行や立ち合い ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【入社後のイメージ】 ステップ1（入社～1ヵ月）： 葬儀お通夜会場の準備のアシスタントなど ステップ2（2ヶ月～3ヵ月）： ステップ1+忌明け後の片づけなど ステップ3（3ヵ月～6ヶ月）： 告別式の運営・進行のアシスタントなど ステップ4（6ヶ月～）： 葬儀全般に関する一連の取り仕切り等 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ⭐未経験者でもお気軽にご応募ください。 （社内研修あり） ⭐20代から60代まで幅広く活躍中！ 経験がないという方でも全く問題なし！ 先輩たちがしっかり丁寧にサポートしていきます♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【こんな方が活躍しています♪】 ✅協力や支え合いについて 理解がある方は歓迎！ ✅主婦・主夫さん活躍中！ ✅フリーターさん活躍中！ ✅シニア層の方活躍中！ ✅未経験の方歓迎！ とても幅広い年代の方が活躍しています！ 頼りがいのある先輩も多いので、 まずは何でも頼ってみるところから 始めてみましょう♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ◆サンレーについて◆ 当社は婚礼や葬儀など、 冠婚葬祭に関する事業を 手がけている企業です。 私たちが立ち会うのは、 人生の節目となる瞬間。 お客様に感動をお届けするために、 スタッフ全員が一つとなって、 心からのおもてなしと癒しの サービスを提供しています。 【自社施設】 結婚式場／マリエールオークパイン 葬祭会館／紫雲閣（県内10施設） ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊

未経験歓迎★賞与あり★年齢不問★

仕事内容 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✨このお仕事のポイント✨ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✅経験・年齢不問 ✅残業少なめ（月10時間程度） ✅昇給・賞与あり ✅正社員登用あり ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＜仕事内容＞ 葬儀全般に関する一連の 取り仕切りをお願いします！ ✅葬儀の打ち合わせ ✅葬儀準備、片付け ✅告別式当日の進行や立ち合い ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【入社後のイメージ】 ステップ1（入社～1ヵ月）： 葬儀お通夜会場の準備のアシスタントなど ステップ2（2ヶ月～3ヵ月）： ステップ1+忌明け後の片づけなど ステップ3（3ヵ月～6ヶ月）： 告別式の運営・進行のアシスタントなど ステップ4（6ヶ月～）： 葬儀全般に関する一連の取り仕切り等 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ⭐未経験者でもお気軽にご応募ください。 （社内研修あり） ⭐20代から60代まで幅広く活躍中！ 経験がないという方でも全く問題なし！ 先輩たちがしっかり丁寧にサポートしていきます♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【こんな方が活躍しています♪】 ✅協力や支え合いについて 理解がある方は歓迎！ ✅主婦・主夫さん活躍中！ ✅フリーターさん活躍中！ ✅シニア層の方活躍中！ ✅未経験の方歓迎！ とても幅広い年代の方が活躍しています！ 頼りがいのある先輩も多いので、 まずは何でも頼ってみるところから 始めてみましょう♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ◆サンレーについて◆ 当社は婚礼や葬儀など、 冠婚葬祭に関する事業を 手がけている企業です。 私たちが立ち会うのは、 人生の節目となる瞬間。 お客様に感動をお届けするために、 スタッフ全員が一つとなって、 心からのおもてなしと癒しの サービスを提供しています。 【自社施設】 結婚式場／マリエールオークパイン 葬祭会館／紫雲閣（県内10施設） ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊

未経験から時計のプロへ｜国家資格を目指せる｜インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●シチズンウォッチの魅力を伝えるのがミッション ●正社員登用や永年勤続表彰など長期勤務が可能 ●未経験スタート大歓迎、丁寧なサポートで安心 ●従業員割引あり、時計が安く購入できる特典あり 仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣ シチズンが作りあげた腕時計の魅力を伝えるのがミッション。クロスシーやエコ・ドライブ ワンなど様々なラインナップがあるので、お客さまのご要望に応じて最適な腕時計をご提案します。時計を購入するきっかけや背景などをお伺いすることも多く、お気に入りの1本に巡り合えると、お客さまがとても喜んでくださるのがやりがいにつながります。 接客を中心に、ディスプレイや在庫の管理なども行います。ショップニュースの配信やキャンペーン企画にも携われるので、自分が企画した内容で結果が出た時は喜びも大きいです。「CITIZEN」を冠するショップのため、高い専門知識と接客技術を求められますが、親会社による専門的な知識の習得や自社独自の接客研修などがあるので安心です。 入社後は・・・ ￣￣￣￣￣￣￣ まずは、実際の時計やカタログ、マニュアルなどを見て商品知識を少しづつ増やしてください。先輩スタッフが近くでサポートをするので、安心して接客を行うことができます。半年くらいで一人で接客できることを目指します。専属トレーナーによる研修もありますので、未経験の方も安心です。 国家資格取得も目指せます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客さまと接する機会が多い販売のお仕事ですが、簡単なベルトの調整などは私たち販売スタッフがおこないます◎このベルトの調整に始まり「もっと時計を知りたい」「時計の仕組みを学びたい」とハマっていくスタッフも続出！コツコツ作業が好きな方は時計の知識や技術を身に付けること国家資格の取得も可能です（資格取得支援制度あり）！ シチズンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本が世界に誇る時計ブランド、それが「シチズン時計」。1918年の創業以来、「市民に愛される時計を」という想いのもと、世界最高水準の技術を追求してきた老舗メーカーで、独自の光発電技術「エコ・ドライブ」など、環境と技術革新を両立させる開発力が強みです。 私たちは、メーカー直営の販売スタッフとしてお客さま一人ひとりのライフスタイルに寄り添った時計選びをサポートしています。商品知識はもちろん、ブランドの歴史やものづくりへのこだわりまで深くお伝えできるのが、メーカー直営ならではの魅力。「一生ものの一本」との出会いをお手伝いできるのが魅力です。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

賞与あり|昇給あり|土日祝休み|車通勤可能|転勤なし|地元･地方で働く|U/Iターン応援|学歴不問|未経験歓迎|新卒・第二新卒活躍|20~30代活躍

仕事内容: ◇◇ 英語スキルを活かして働く ◇◇ 北谷町にて施工管理補助の募集です。 支店で管轄する空調衛生設備工事の現場にてご活躍いただきます♪ 【 業務内容 】 　工程管理…人員や資材の手配・工事進捗の記録 　品質管理…写真・設計図で仕上がりをチェック 　安全管理…現場での事故やケガの防止 　デスクワーク…書類・写真・図面の作成/整理 　問い合わせ対応…電話・メールなど 上記の他に通訳・翻訳業務もお任せ〇 向上心のある方をお待ちしております。 【 応募条件 】 　39歳までの方 　※長期キャリア形成のため（省令3号のイ） 建設業界で活躍したい方は必見！ 国家資格の取得も目指せますよ…☆ 【 就業開始日 】　即日～ 県内各地に現場があるため、マイカー通勤推奨です。 気になった方は是非ご応募ください◎ 設備施工管理補助[未経験OK]（空調/衛生）【中頭地区◆サポート充実◆経験不問】

高収入|帰省費あり|土日祝休み|車通勤可能|転勤なし|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇

仕事内容: リゾート施設（RC造地上10階地下1階）新築工事に付帯する電気施工管理です。 【 担当業務 】 　▽工程管理・品質管理・安全管理 　▽写真管理 　▽書類作成 　▽施工図修正（Tfas） 工期は残り23ヵ月を予定しています★ 一貫してお力添えいただける方は大歓迎！ 【 歓迎要件 】 　▽1級電気工事施工管理技士 　▽2級電気工事施工管理技士　 　▽第1種電気工事士 　▽第2種電気工事士 　▽CADスキル（Tfas） 通勤が難しい方には宿舎をご準備いたします。 希望の方はお気軽にお申し付けください♪ 【 就業開始日 】 即日～ 全国からのご応募お待ちしております 電気施工管理（ホテル新築工事）【国頭地区◆社宅完備◆大型PJ】

未経験OK｜在宅勤務あり/電話対応なし/v045380

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生保事務、一般事務、営業事務 ＼未経験から始められる♪／ 電話・接客なしのコツコツ事務！ 「コツコツ作業が好き」 「人と話すより集中して働きたい」 「未経験から事務スキルを身につけたい」 「将来的には在宅で働きたい」 そんな方におすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐おすすめPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験からチャレンジOK ✅電話対応・接客対応は一切なし ✅書類チェック＆データ入力が中心 ✅スキル習得後は在宅勤務も可能 ✅現在、スタッフの約2/3が在宅勤務 ✅子育て世代も多数活躍中 ✅スキル習得に応じて時給UPあり ＼✨️人気の求人です！✨️／ 定員が集まり次第、募集終了となります！ 「まずは詳しい仕事内容を聞いてみたい」 という方も大歓迎です◎ 少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📄仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 生命保険の新規契約申込み時に 提出される書類や健康診断書データの チェック・入力を行います。 【具体的には】 ・申込時に提出された書類の不備チェック ・パソコン画面上で書類内容を確認 ・印字・手書き文字のデータ入力 ・所定のルールに沿った書類処理 決められたルールに沿って 一つずつ確認しながら進めるお仕事です。 電話対応や接客対応は一切ありません！ 「人と話す仕事より、 集中して取り組める仕事がしたい」 そんな方にもピッタリです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐研修・サポート体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は座学研修からスタート！ 【入社時研修】 ルール・セキュリティなど仕事の基本研修 ▼ 【座学：約1週間】 ・業務に関する基礎知識 ・利用ツールの説明 ・業務ルールの確認 ▼ 【OJT：1～3ヶ月】 業務習得の状況を確認しながら 随時モニタリングを実施。 いきなり一人で業務を任せるのではなく、 確認しながら段階的に できることを増やしていきます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏠在宅勤務について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業務に必要なスキルを習得し、 一定の条件を満たした場合は 在宅勤務への切り替えが可能です！ 「通勤時間を減らしたい」 「家庭と仕事を両立したい」 「落ち着いた環境で仕事がしたい」 という方にも嬉しい働き方です◎

✨賞与年2回✨昇給あり年1回⭐️マイカー通勤OK⭐️髪色自由⭐️ネイルOK⭐️制服貸与⭐️

仕事内容: 【就業先】おきなわインターナショナルデイサービスうるま塩屋 ■理学療法士、言語聴覚士、作業療法士の療育支援業務全般 3歳から小学生の子どもたちをサポート ・送迎 ※軽自動車、ミニバン等を使用 ※運転業務に不安がある方は相談OK ・英語を用いた療育活動 ・コミュニケーションや言葉の発達をサポート ※英語のレッスンは英語の講師がメインで行うので、 英語学科の卒業、留学の経験、英語を使った実務の経験がなくても心配いりません！ 【プログラム内容】 ・ABCソングやフラッシュカードでアルファベットや英語に楽しく親しむ ・ダンスでリズム感や反射神経を発達させる取り組み ・絵本の読み聞かせ ・Arts＆Craftsで手先の訓練や道具の使い方に慣れる ・自由遊びの中で、コミュニケーション力の向上を図る ・赤道事業所への異動の可能性あり ・系列事業所へのヘルプ対応の可能性あり 【療育のやりがい】 子どもたちがOIDでの過ごす日々を通して前向きに変化していくよう、 子どもたちの心を丁寧に育て、社会へと送り出すことが、私たちの大切な役割です。 色々な遊びと豊かな体験を通して、子どもたちの可能性をのびのびと共に育んでいきましょう OID（おきなわインターナショナル　デイサービス）では、 バイリンガル教育のメソッドを取り入れた英語に親しむ療育プログラムで、 特性のある子供たちのコミュニケーション・言葉の発達を支援！

高収入|土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|上場企業|老舗企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: （経験者募集/CAD不問） 中堅ゼネコンの管轄工事で（土木）現場監督を募集中！ 工事区分：船舶の運航会場 勤務地：沖縄県名護市 ［担当業務］土木（現場監督） ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・写真管理 ・書類作成 　[応募条件] 現場経験者 　[優遇資格] ・一級土木施工管理技士 ・一級土木施工管理技士補 ・監理技術者（一土施） ・RCCM ・技術士 現場は30～50代が中心が職場で活躍しております。 土木系の有資格者は優遇いたします。 【勤務開始日】 即日～相談OK （その他） ・車通勤可能 今まで培ってきた知識を発揮して働きませんか？ （こんな方が活躍しています） ・ゼネコンの土木部門出身者 ・地元の土木工事会社出身者 ・名古屋市内の地元でお仕事をお探しの方 ・シールド工事の工事経験者 ・資格を活かして仕事を探している方 まずはお問合せ下さい。 ご応募お待ちしております。 土木施工管理（船舶の運航施設）【名護市／キャリア採用／ミドル活躍】

土日休み|上場企業|大手企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: まだまだ攻める。経験を武器に高収入めざす！ ───────── ◎職種 電気施工管理 宿泊施設の新設・改修に伴う電気工事の施工管理業務をお任せします。 ◎主な業務内容 ・工程管理（進捗確認、段取り調整） ・品質管理（出来形確認、検査対応） ・安全管理（巡回、是正指示） ・写真管理・書類整理、検査対応 ・図面修正や書類作成（AutoCADを使用） ◎勤務地 沖縄県国頭郡恩納村 通勤方法はご相談ください。 ◎仕事のやりがい 長年の経験がそのまま力になるポジションです。 施工管理として判断や調整で現場をまとめ、完成に近づける責任感と達成感を味わえます。 ◎こんな方におすすめ ・電気施工管理の実務経験がある方 ・現場での指示出しや調整を得意とする方 ◎在籍社員の声 「管理業務に集中でき、効率よく働けます。大きな案件に関われるのも刺激になります。」 「長期休みは趣味の時間に充てています。働き方を変えてよかったです。」 これまで培った技術と判断力を、沖縄の現場で活かしてみませんか。 ご応募をお待ちしています。 電気施工管理（宿泊施設・電気設備）【国頭郡恩納村／ワークライフバランス重視／生涯現役応援】

高収入|帰省費あり|土日祝休み|車通勤可能|転勤なし|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|複数名採用|上場企業|学歴不問|シニア(60歳以上)応援|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル重視

仕事内容: 普天間で行う新キャンパスの整備事業。 総勢15名体制で臨む電気施工管理です。 ［担当業務］ 施工管理（電気工事） 　○品質管理・安全管理・工程管理 　○写真管理 　○書類作成 　○図面作成・編集・確認　等 医学部及び同附属病院が施工対象です。 絶えず出入りする業者を統率頂きます。 ［歓迎要件］ 　○現場監督の経験3年以上 　○電気工事施工管理技士 　○計装士 　○電気工事士 　○電気主任技術者 　○CADスキル（CADWell Tfas） 単身出張者には沖縄本島に宿舎を提供。 施工期間中は帰省費支給もございます。 ［勤務開始日］ 即日～ なおTfasを扱える方を優遇いたします。 原則夜勤はナシ！奮ってご参加下さい。 設備施工管理・電気分野(国立大学キャンパス移転事業)【総工期4年のBIGプロジェクト＊沖縄・普天間】

高収入|土日休み|学歴不問|CADスキル不問

仕事内容: 経験を武器に高収入をめざすという方へ！ ───────── ■職種 沖縄県中頭郡北中城村周辺の土木施工管理業務をお任せします。 ■業務内容 ・土木工事一式の工程管理・品質管理・安全管理 ・現場調整 ・写真管理 やりがい ・計画通りに現場を動かし、施設整備を地域に残す達成感があります。 こんな方におすすめです ・土木施工管理の実務経験がある方。即戦力として現場を任されたい方。 ・現場での判断力や調整力を活かしたい方。 在籍社員の声 「長期休みは趣味の時間が取れ、働き方を変えて良かった」 「管理業務に集中でき、大規模案件に関われるのがやりがい」 「経験が評価され、収入に納得感がある」 これまでの経験を現場で活かしたい方、まずはご連絡ください。 土木施工管理（施設整備）【沖縄県中城郡北谷町／収入UPのチャンス／管理業務に専念】

土日休み|交通費支給|車通勤可能|地元･地方で働く|複数名採用|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: ＊施工管理のキャリアを続けながら、暮らしも大切に＊ ■注目ポイント ・改修工事を中心とした、落ち着いた環境での現場運営を大切にしています。 ・千葉県君津市で工場の改修工事が進行中。 ■仕事内容（工種・業務の流れ・やりがい） 工場の改修工事におけるプラント施工管理および安全管理を担当していただきます。 主な業務は、工程管理（スケジュール調整・進捗確認）、 施工状況の品質チェック、現場巡回による安全確保、 ならびに関係者との調整や写真整理・各種書類の作成です。 改修工事という特性上、既存設備との取り合いや工程調整が多く発生するため、 これまで培ってきた判断力や段取り力を十分に発揮できる環境です。 安全で確実な改修を通じて、工場の安定稼働を支える重要な役割を担える点が、 この仕事の大きなやりがいです。 ■在籍社員の声 「家族と夕食を囲む時間が増え、生活にゆとりが出ました。」 「管理業務に集中でき、大規模案件に関われるのがやりがいです。」 ■勤務地 千葉県君津市 経験を活かして無理なく働きたい方、ぜひご応募ください。 プラント施工管理（工場・改修）【千葉県君津市／CAD不問／安定キャリアを築こう】

土日祝休み|車通勤可能|U/Iターン応援|複数名採用|学歴不問|シニア(60歳以上)応援|ブランク・復職OK|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル不問

仕事内容: 恩納村の宿泊施設建設における土木施工管理です。 外構・造成工事の現場監督募集です！ 【応募条件】 60歳以上のベテラン・シニア層 ※シニア層の雇用促進の為（省令3号ニ） 測量経験が豊富な方は優遇いたします。 【業務内容】 ・現場管理（工程・品質・安全） ・写真管理 ・書類作成 ・施工図確認　など 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 ・実務経験10年以上 ・基本PCスキル（Excel・Word） 就業時期：即日 マイカー通勤推奨◎ 土日祝休み◎ ご応募お待ちしています。 土木施工管理（ホテル新築工事）【国頭エリア■CAD不問■ベテラン活躍】

高収入|車通勤可能|転勤なし|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|大手企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|シニア(60歳以上)応援|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル不問

仕事内容: ＼CAD・PC苦手な方も◎リゾート案件／ 沖縄県国頭郡で就業できる現場監督の募集です。 応募条件は、業界経験5年以上（現場監督・職長・作業員など）・運転免許証をお持ちの方となります。 ［担当業務］　建築施工管理 ※安全管理・品質管理・工程管理 ※写真管理 ※書類作成 ※施工図修正 ［プロジェクト名］ ・観光ホテル新築工事(RC造／工期34ヶ月) ※現場監督5名体制の現場です。 ※沖縄県国頭郡（那覇空港より車で1時間） 空港からバスもございます。 マイカー通勤が便利です。 [求める人物像] ・建築士（1/2級） ・建築施工管理技士（1/2級） ・建築施工管理技士補（1/2級） ※ゼネコンや地元工事会社の出身者、沖縄での就業をお考えの方などご応募大歓迎です ※ブランクのある方も歓迎します ※実務経験が豊富な方優遇します！ [勤務開始日] 即日～ [幅広い年代の方が活躍] 20代の経験が浅い方、30～60代の経験豊富な方 [その他] ※UIターン歓迎＜借上げ社宅あり＞ ※レンタカー・生活備品の一部リースもご相談ください 詳細はお問合せ下さい。 ご応募お待ちしております。 施工管理/ホテル/現場管理/工期3年超(恩納村リゾート)【建築士･施工管理技士補など〇宿舎完備】

土日休み|車通勤可能|上場企業|大手企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: 多様な現場で経験を積み、管理力を高める。 ───────── ■職種 電気施工管理 宿泊施設での電気設備工事における施工管理業務をお任せします。 ■ 仕事内容 ・工程管理（段取り調整） ・品質管理（検査対応） ・安全管理（現場巡回による） ・書類管理（写真管理、関係書類整理） ■ 勤務地・通勤 沖縄県国頭郡恩納村 現場へは車での移動が中心となります。 ■ 仕事のやりがい 中規模大規模のホテル案件で管理経験を積めます。 管理に集中することで段取り力や判断力が磨け、 実績が収入や次のプロジェクトにつながります。 ■ こんな方におすすめ ・電気施工管理の実務経験を活かしてさらに成長したい方 ・現場での段取りや人の取りまとめが得意な方 ・稼働バランスを整えながら長く活躍したい方 ■在籍社員の声 「中規模案件の経験が次のステップにつながった。生活にもゆとりが出た」 「管理業務に集中でき、働き方のバランスが取りやすい」 あれば強み ・電気系の施工管理技士資格 ご経験を次のステージにつなげたい方、ぜひご応募ください。 電気施工管理（ホテル・電気設備）【沖縄県国頭郡恩納村／大型プロジェクト／管理業務に専念】

土日休み|車通勤可能|学歴不問|CADスキル不問

仕事内容: 家族との時間も、キャリアも大切に ───────── 求人のポイント ◎電気施工管理のポジション ◎沖縄県国頭郡恩納村の現場（ホテル工事） 工事内容・仕事内容 ・ホテル建設における電気施工管理業務全般 ・工程管理（進捗確認、段取り調整） ・品質管理（検査対応、出来形確認） ・安全管理（現場巡回、是正指示） ・業者調整、打合せ、写真・書類管理 仕事のやりがい 現場管理に専念でき、技術と判断力が そのまま成果につながる仕事です。 長期案件で計画的に取り組めます。 こんな方におすすめ ・これまでの経験を継続したい方 ・家族や趣味の時間を大切にしたい方 ・長時間夜勤を避けたい方 ・責任ある立場で安定して働きたい方 あると強み ・電気施工管理の実務経験 ・現場での段取り力、調整力 在籍社員の声 「管理業務に集中できるので効率的です。大規模案件に関われるのもやりがいです。」 （50代・施工管理） 「長期休みに趣味の時間が取れるようになりました。働き方を変えてよかったです。」 （入社1年目） 勤務地・通勤 勤務地：沖縄県国頭郡恩納村（ホテル工事） 通勤：運転免許が必須です。現場への移動が想定されます。 ご興味がある方はぜひご応募ください。あなたの経験が現場の力になります。 電気施工管理（ホテル・新築）【沖縄県恩納村／土日休みで充実／業務負担に配慮した体制】

✨賞与年2回✨昇給あり年1回⭐️マイカー通勤OK⭐️髪色自由⭐️ネイルOK⭐️制服貸与⭐️

仕事内容: 【就業先】おきなわインターナショナルデイサービスうるま赤道 ■理学療法士、言語聴覚士、作業療法士の療育支援業務全般 3歳から小学生の子どもたちをサポート ・送迎 ※軽自動車、ミニバン等を使用 ※運転業務に不安がある方は相談OK ・英語を用いた療育活動 ・コミュニケーションや言葉の発達をサポート ※英語のレッスンは英語の講師がメインで行うので、 英語学科の卒業、留学の経験、英語を使った実務の経験がなくても心配いりません！ 【プログラム内容】 ・ABCソングやフラッシュカードでアルファベットや英語に楽しく親しむ ・ダンスでリズム感や反射神経を発達させる取り組み ・絵本の読み聞かせ ・Arts＆Craftsで手先の訓練や道具の使い方に慣れる ・自由遊びの中で、コミュニケーション力の向上を図る ・赤道事業所への異動の可能性あり ・系列事業所へのヘルプ対応の可能性あり 【療育のやりがい】 子どもたちがOIDでの過ごす日々を通して前向きに変化していくよう、 子どもたちの心を丁寧に育て、社会へと送り出すことが、私たちの大切な役割です。 色々な遊びと豊かな体験を通して、子どもたちの可能性をのびのびと共に育んでいきましょう OID（おきなわインターナショナル　デイサービス）では、 バイリンガル教育のメソッドを取り入れた英語に親しむ療育プログラムで、 特性のある子供たちのコミュニケーション・言葉の発達を支援！

高収入|帰省費あり|土日祝休み|在宅勤務OK|転勤なし|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|大手企業|20~30代活躍|40~50代活躍|シニア(60歳以上)応援|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル重視

仕事内容: ＼積算業務の対応可能な方を渇望／ 恩納村で現場監督の募集です。 応募条件は、業界経験5年以上およびcadスキル（AutoCAD）をお持ちの方となります。 ［担当業務］　土木施工管理 ※安全管理・品質管理・工程管理 ※写真管理 ※書類作成 ※施工図修正 ※積算業務 ［プロジェクト名］ ・観光ホテル新築工事(RC造／工期34ヶ月) ※現場監督5名体制の現場です ※沖縄県国頭郡（那覇空港より車で1時間） 　空港からバスもございます 　マイカー通勤必須です。 [求める人物像] 　◆現場監督の経験2年以上 　◆1級土木施工管理技士（1/2級） 　◆1級舗装施工管理技術者（1/2級） 　◆測量士 　◆測量士補 　◆監理技術者資格 ※ゼネコンや地元工事会社の出身者、沖縄での就業をお考えの方などご応募大歓迎です ※CAD・施工図が得意な方、実務経験が豊富な方優遇します！ [勤務開始日] 即日～ [幅広い年代の方が活躍] 20代の経験が浅い方、30～60代の経験豊富な方 [その他] ※UIターン歓迎＜借上げ社宅あり＞ ※レンタカー・生活備品の一部リースもご相談ください 詳細はお問合せ下さい。 施工管理/オートCAD/工事管理･土木積算(現場常駐)【那覇空港より車1h/恩納村リゾート/宿舎完備】

未経験歓迎★賞与あり★年齢不問★

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：イベント運営スタッフ、葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✨このお仕事のポイント✨ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ✅経験・年齢不問 ✅残業少なめ（月10時間程度） ✅昇給・賞与あり ✅正社員登用あり ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＜仕事内容＞ 葬儀全般に関する一連の 取り仕切りをお願いします！ ✅葬儀の打ち合わせ ✅葬儀準備、片付け ✅告別式当日の進行や立ち合い ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【入社後のイメージ】 ステップ1（入社～1ヵ月）： 葬儀お通夜会場の準備のアシスタントなど ステップ2（2ヶ月～3ヵ月）： ステップ1+忌明け後の片づけなど ステップ3（3ヵ月～6ヶ月）： 告別式の運営・進行のアシスタントなど ステップ4（6ヶ月～）： 葬儀全般に関する一連の取り仕切り等 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ⭐未経験者でもお気軽にご応募ください。 （社内研修あり） ⭐20代から60代まで幅広く活躍中！ 経験がないという方でも全く問題なし！ 先輩たちがしっかり丁寧にサポートしていきます♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【こんな方が活躍しています♪】 ✅協力や支え合いについて 理解がある方は歓迎！ ✅主婦・主夫さん活躍中！ ✅フリーターさん活躍中！ ✅シニア層の方活躍中！ ✅未経験の方歓迎！ とても幅広い年代の方が活躍しています！ 頼りがいのある先輩も多いので、 まずは何でも頼ってみるところから 始めてみましょう♪ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ◆サンレーについて◆ 当社は婚礼や葬儀など、 冠婚葬祭に関する事業を 手がけている企業です。 私たちが立ち会うのは、 人生の節目となる瞬間。 お客様に感動をお届けするために、 スタッフ全員が一つとなって、 心からのおもてなしと癒しの サービスを提供しています。 【自社施設】 結婚式場／マリエールオークパイン 葬祭会館／紫雲閣（県内10施設） ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊

【残業ほぼなし・昇給年1回、賞与年2回】学校給食を支える会社の経理スタッフ社員募集！先輩の丁寧なフォローのもと、会計入力から月次・決算サポートへ、経験を広げられます。土日祝休み（第3土曜日は出勤）。

仕事内容: 【主な仕事内容】 ・仕訳、会計データの入力（マネーフォワード使用） ・経費精算 ・銀行での入出金、振込などの手続き ・売掛金、買掛金の管理 ・月次処理、決算資料の準備補助 ・電話、来客対応 ・その他、経理・総務に関する業務 基本業務に慣れたら、売掛金・買掛金の管理、月次処理のサポート、決算資料の準備補助へ。 経験や習得状況に合わせて、少しずつ担当業務を広げていきます。 「入力だけで終わらず、数字の流れも理解したい」 「月次や決算に関わる経験を積みたい」 という方に合う環境です。 将来は、身につけた知識と経験を活かし、経理部門を支えるメンバーとして活躍していただきたいと考えています。

土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|U/Iターン応援|複数名採用|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|ブランク・復職OK|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル不問

仕事内容: 恩納村での宿泊施設建設における外構・造成工事にご協力いただきます。 工期は1年半年ほどを予定しております。 【業務内容】土木施工管理 ・現場管理（工程・品質・安全） ・写真管理 ・書類作成 ・施工図確認　など 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 ・実務経験1年以上 ・測量経験1年以上 ・基本PCスキル（Excel・Word） 就業時期：即日 マイカー通勤推奨◎ 遠方からのご着任の場合は、宿舎を用意をしますのでご相談ください◎ ご応募お待ちしています。 土木施工管理（造成工事）【国頭地区◆ブランク不問◆測量スキルが活きる】

高収入|土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|大手企業|老舗企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: ―CAD不問／即戦力募集― スーパーゼネコンのグループ会社が管轄する土木施工管理業務です。 物件：遊戯施設 工事区分：外構工事、舗装工事 （場所）沖縄県 　マイカー通勤可 （期間）15ヶ月 ［担当業務］土木（現場監督） （工程管理・品質管理・安全管理・写真管理・書類作成） 　[優遇資格] ・監理技術者（一土施） ・1級土木施工管理技士 ・2級級土木施工管理技士 ・1級土木施工管理技士補 ・2級級土木施工管理技士補 ・測量士 ・測量士補 （応募条件） ・現場経験者 ・普通自動車免許必須 土木系の有資格者は優遇いたします。 （勤務開始日） 即日～相談OK （こんな方が活躍しています） ・ゼネコンの土木部門出身者 ・地元の土木工事会社出身者 ・沖縄県内でお仕事をお探しの方 現場は30代から50代前半の方が中心の職場です。 （その他） ・UIターン歓迎（借上げ社宅あり） ・レンタカー・生活備品の一部リースもご相談ください まずはお問合せ下さい。 土木施工管理｜外構・舗装(道路工事会社)【沖縄国頭郡＊寮・備品・レンタカー貸与OK】

土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|大手企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: ＊管理のプロとして、次のステージへ 特別施設整備工事に関わる土木施工管理です。 ───────── ◎求人のポイント・メリット ・夜勤なし、休日は土日で生活リズムが取りやすい職場です。 ・現場スタッフ体制：前田職員7名、協力会社スタッフ2名（うち1名は事務）。 ■ 仕事内容 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・写真、書類管理 ・協力会社との調整、現場巡回、検査対応 ・図面修正や報告書作成にはAutoCAD等を使用します。 ■ やりがい 公共性の高い案件で管理に集中でき、現場経験がそのままキャリアと収入に結びつきます。 ■ こんな方におすすめ ・実務経験を活かしたい方 ・現場での段取り力を高め、次のステップへ進みたい方 ・稼働バランスを整えながら長く働きたい方 ＜在籍社員の声＞ 「管理業務に集中でき、働き方のバランスがとりやすくなりました。」（入社1年目／実務10年） ■ 勤務地・通勤方法 勤務地：沖縄県中城郡北谷町 即戦力としてすぐにご活躍いただける方をお待ちしています。 土木施工管理（造成・道路など）【中城エリア／自分に合った環境で働こう】

★正社員登用前提★＜年1で7連休＞個人ノルマなし◎研修充実で未経験も活躍中☆キャリアUP目指せます

仕事内容 ■大手アパレルブランドの正社員スタッフ募集■ ★＊――――――――――――――＊★ 転勤なし！！大手アパレルブランドの 地域限定職スタッフ募集♪ 試用期間終了後、正社員登用！ 安定した環境で腰を据えて活躍できます◎ ★＊――――――――――――――＊★ 【取扱ブランド】 ・earth music&ecology ・AMERICAN HOLIC ・Green Parks etc….. 適正や教育体制を考慮して配属が決まります。 【具体的な仕事内容】 ・お客様にコーディネートのご提案 ・レジ対応 ・SNSを通じたコーディネートの発信 などなど、おしゃれが好きな方には 特に楽しんでいただけるお仕事です！ ブランドの世界観を体現しながら、 好きな服を着て働けます♪ ＊＊＊＊＊スタッフインタビュー＊＊＊＊＊ 【スタッフAさん】 学生の頃からの服好きが高じて入社しました。 ここではライフスタイルの変化に 合わせて働ける制度が豊富で、 利用しづらいという雰囲気もないので 働きやすいです♪ 産休育休からの復帰率も高く、 いつでも「おかえり」と温かく 迎えてくれる職場です！ 【スタッフBさん】 友人が働いていたことがきっかけで 別のアパレル企業から転職しました。 ワークライフバランスの取れた環境で 働きたいと考えていたので、 7連休の取れるライフスタイル休暇は とても魅力的でした！ 長期連休だからこそできることもありますし、 働くモチベーションにも繋がっています♪ 【スタッフCさん】 子どもの頃からアパレル業界で 働くのが夢で入社しました。 ライフステージの変化に合わせて 働ける制度が整っていて、 私自身も出産を経験して復帰しました。 育休産休制度が利用しやすい環境で、 申請した時には皆さんから お祝いしていただきました♪ 育児休業制度の延長申請をした際にも、 「焦らず、ゆっくりで大丈夫だよ」 とお声掛けいただき、とても心強かったです。 ■お得な社員割引でトレンドアイテムをいち早くGET!!■ ★最大65％OFF(ブランドにより割引率変動あり) ストライプインターナショナルの他ブランドや ECサイトでも割引価格で購入できます！ 新作商品が届く頻度も高く、楽しみながら働けます♪ レディースアパレルブランドやファッションに興味がある方、 流行に敏感な方にオススメです！ ■資格取得支援制度を活用してキャリアップも■ 対象資格取得により受験料は会社負担！ 「基本的な接客だけでなく ビジネスマナーもしっかり学びたい」 「カラーコーディネートを マスターして上手く接客に活かしたい」 など、日々の業務にも役立つはず☆ 働きながら資格が取得でき、 自分自身のアップデートに繋がります♪ ■成長は一歩ずつ♪未経験でも始めやすい仕組み作りました■ 接客や作業など 工程を1～3つに細かく分類！ 一歩ずつ階段を上がるように 着実にスキルが身に付きます♪ また、必ずメンター(頼れる先輩)が いるので、毎日の朝礼終礼で 不安要素を振り返ることができ、 理解しながら覚えていけます！ きちんと理解してからショップインできます♪ ■勤務地についての補足■ ※配属ブランド・店舗は適性や 教育体制等を考慮して決定。 ※片道1時間半圏内（公共交通機関・車通勤ともに）で選定 ※地域限定職の方も、転居を伴わない店舗異動 （片道1時間半圏内）がご入社後に発生する可能性あり 詳細は下記ご覧ください♪ https://stripe-club.com/real-store-search

★正社員登用前提★＜年1で7連休＞個人ノルマなし◎研修充実で未経験も活躍中☆キャリアUP目指せます

仕事内容 ■大手アパレルブランドの正社員スタッフ募集■ ★＊――――――――――――――＊★ 転勤なし！！大手アパレルブランドの 地域限定職スタッフ募集♪ 試用期間終了後、正社員登用！ 安定した環境で腰を据えて活躍できます◎ ★＊――――――――――――――＊★ 【取扱ブランド】 ・earth music&ecology ・AMERICAN HOLIC ・Green Parks etc….. 適正や教育体制を考慮して配属が決まります。 【具体的な仕事内容】 ・お客様にコーディネートのご提案 ・レジ対応 ・SNSを通じたコーディネートの発信 などなど、おしゃれが好きな方には 特に楽しんでいただけるお仕事です！ ブランドの世界観を体現しながら、 好きな服を着て働けます♪ ＊＊＊＊＊スタッフインタビュー＊＊＊＊＊ 【スタッフAさん】 学生の頃からの服好きが高じて入社しました。 ここではライフスタイルの変化に 合わせて働ける制度が豊富で、 利用しづらいという雰囲気もないので 働きやすいです♪ 産休育休からの復帰率も高く、 いつでも「おかえり」と温かく 迎えてくれる職場です！ 【スタッフBさん】 友人が働いていたことがきっかけで 別のアパレル企業から転職しました。 ワークライフバランスの取れた環境で 働きたいと考えていたので、 7連休の取れるライフスタイル休暇は とても魅力的でした！ 長期連休だからこそできることもありますし、 働くモチベーションにも繋がっています♪ 【スタッフCさん】 子どもの頃からアパレル業界で 働くのが夢で入社しました。 ライフステージの変化に合わせて 働ける制度が整っていて、 私自身も出産を経験して復帰しました。 育休産休制度が利用しやすい環境で、 申請した時には皆さんから お祝いしていただきました♪ 育児休業制度の延長申請をした際にも、 「焦らず、ゆっくりで大丈夫だよ」 とお声掛けいただき、とても心強かったです。 ■お得な社員割引でトレンドアイテムをいち早くGET!!■ ★最大65％OFF(ブランドにより割引率変動あり) ストライプインターナショナルの他ブランドや ECサイトでも割引価格で購入できます！ 新作商品が届く頻度も高く、楽しみながら働けます♪ レディースアパレルブランドやファッションに興味がある方、 流行に敏感な方にオススメです！ ■資格取得支援制度を活用してキャリアップも■ 対象資格取得により受験料は会社負担！ 「基本的な接客だけでなく ビジネスマナーもしっかり学びたい」 「カラーコーディネートを マスターして上手く接客に活かしたい」 など、日々の業務にも役立つはず☆ 働きながら資格が取得でき、 自分自身のアップデートに繋がります♪ ■成長は一歩ずつ♪未経験でも始めやすい仕組み作りました■ 接客や作業など 工程を1～3つに細かく分類！ 一歩ずつ階段を上がるように 着実にスキルが身に付きます♪ また、必ずメンター(頼れる先輩)が いるので、毎日の朝礼終礼で 不安要素を振り返ることができ、 理解しながら覚えていけます！ きちんと理解してからショップインできます♪ ■勤務地についての補足■ ※配属ブランド・店舗は適性や 教育体制等を考慮して決定。 ※片道1時間半圏内（公共交通機関・車通勤ともに）で選定 ※地域限定職の方も、転居を伴わない店舗異動 （片道1時間半圏内）がご入社後に発生する可能性あり 詳細は下記ご覧ください♪ https://stripe-club.com/real-store-search

土日休み|上場企業|大手企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: 管理に集中しながら、メリハリある働き方を実現できます。 ───────── ■職種 電気施工管理 宿泊施設の工事に伴う電気工事の施工管理業務をお任せします。 ■仕事内容 ・工程管理（進捗確認、段取り調整） ・品質管理（出来形確認、検査対応） ・安全管理（現場巡回、是正指示） ・写真管理、報告書作成、協力会社との調整 ■やりがい ホテルという完成形が見える案件で、管理業務に集中して現場を動かす手応えを感じられます。 中規模案件での経験が、次のステップにつながる実感を得やすい現場です。 ■こんな方におすすめ ・施工管理の実務経験を活かし、さらに管理力を高めたい方 ・収入とやりがいの両立を目指す方 ・現場で段取り力を磨きたい方 ■勤務地 沖縄県国頭郡恩納村 通勤方法はご相談ください。 ■あると強み ・1級電気施工管理技士の資格 ・ホテルや商業施設の電気工事経験 経験を次のステージに活かしませんか。 皆様のご応募お待ちしています。 電気施工管理（宿泊施設・設備工事）【沖縄県国頭郡恩納村／土日休みでメリハリ勤務／管理業務に専念】

土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|上場企業|大手企業|学歴不問|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: ＊無理なく、でもやりがいはしっかり＊ 名護市での海岸改良工事における土木施工管理です。 「現役並みは求めないけど、やりがいは欲しい」 そんなシニア層にピッタリの働き方をご提案します。 これまでのキャリアを活かし、無理なく、安定した収入を得ませんか？ ■ 仕事内容 工程・品質・安全・写真管理を中心に図面修正や各種書類作成までを担当いただきます。 使用CAD：AutoCAD・Jwcad、word、Excel ■ 仕事のやりがい 地域に関わる公共工事で責任ある立場を任されます。 経験を現場の判断や指示に活かせる業務です。 管理に専念できる環境で、着実に成果を感じられます。 ■ こんな方におすすめ／あると強み ・関連資格をお持ちの方。 ・3年以上の実務経験を有する方 ■ 在籍社員の声（抜粋リライト） 「家族との時間が増え、生活にゆとりができました。」 「管理業務に集中でき、大規模案件での手応えがあります。」 「資格と経験が評価され、納得できる収入につながっています。」 ご興味のある方はぜひご応募ください。経験を活かして次の一歩を踏み出しましょう。 土木施工管理（護岸工事）【名護市／ベテラン活躍中／宿舎あり】

高収入|交通費支給|転勤なし|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|大手企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|女性活躍|駅チカ|CADスキル不問

仕事内容: 中頭郡にて現場監督を募集 S造の車軸整備施設を担当頂きます。 【担当業務】 建築施工管理 　＊工程管理・品質管理・安全管理 　＊写真管理 　＊書類作成 　＊施工図修正 施工管理の仕事を一通りこなせるベテランを所望。 CADスキルは問いません！ 【歓迎要件】 　＊現場監督の経験5年以上 　＊1級建築士 　＊2級建築士 　＊1級建築施工管理技士 　＊2級建築施工管理技士 【勤務開始日】 即日～ 最寄駅から距離が有りますのでマイカー推奨！ バスで通うなら、琉球バス[赤犬子宮前駅] 県外の方は宿舎のご相談も可能です。 建設施工管理(車体整備工場)【沖縄・中頭郡＊経験活かして高収入＊マイカーOK】

学歴不問|CADスキル不問

仕事内容: キャリアの土台づくり。管理スキルを底上げできる環境です。 ───────── ■職種 土木施工管理 現場での造成・擁壁設置工事に伴う施工管理業務をお任せします。 ■ 仕事内容 ・工程管理（関係者との段取り調整） ・品質管理（検査対応） ・安全管理（現場安全確認、是正対応） ・書類管理（写真、報告書等） ・図面確認、修正（使用CAD：主にAutoCAD） ■ 勤務地 勤務地：沖縄県那覇市泉崎（最寄駅：県庁前駅） 現場は北大東島です 配属や出張に関する詳細は面談でご案内します。 ■仕事のやりがい 離島特有の現場で施工管理の幅を広げられる点です。 施工管理としてのスキルを向上させられます。 ■求める人物像 土木施工管理の経験を現場で活かしたい方 現場での段取りや調整が得意な方 ■ 在籍社員コメント 「中規模案件での経験が、次のステップへつながる実感があります。」 「管理業務に集中でき、効率的に働けます。」 これまでの経験を存分に活かせる現場です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 土木施工管理（造成・擁壁設置）【那覇市・北大東島／土日休みで充実／管理業務に専念】

土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|老舗企業|学歴不問|20~30代活躍|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: ―CADスキル不問＊地元沖縄で経験者募集― スキルアップを目指す方に最適な案件です。 自分らしい働き方を大切にできます。 これまでの経験が現場を動かす力になります。 即戦力として活躍してく ださい。 ───────── （勤務地） 沖縄県名護市 （求人のポイント・メリット） ・工場の空調設備施工管理案件。専門性の高い現場で経験を活かせます。 ・経験者のみ募集。 ・夜勤なしで、管理業務に集中できる体制です。 （仕事内容） 工場の設備工事における施工管理を担当します。 工程管理、品質管理、安全管理、協力会社との調整、写真・書類の整理を行います。 高い安全意識が求められる分、達成感とやりがいが大きい仕事です。 管理に専念できる現場で、技術力と段取り力を磨けます。 こんな方におすすめ ・空調設備の施工管理経験を持ち、専門性を高めたい方 ・現場での調整力や段取り力を発揮したい方 ・コミュニケーションを取りながら安全第一で進められる方 応募条件／あると強み ・必須：普通自動車運転免許（通勤必須） ・必須：設備施工管理の実務経験 ・歓迎：空調設備の実務経験や関連資格 あなたの知識とスキルが、プロジェクトを成功に導く力となります。 安心して働ける環境で、共に未来の現場を築きましょう。 「キャリアを継続しながら、暮らしも大切にしたい」「収入も妥協したくない」 そんな方にピッタリの環境です。ぜひご応募ください！ 設備施工管理（工場系施設・空調設備特化）【沖縄県名護市／一管工の資格保持者求む】

高収入|土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|老舗企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: ＼CAD必須◎前職給与考慮 ／ 沖縄県内で就業できる現場監督の募集です。 応募条件は、施工管理の経験者となります。 ［担当業務］建築施工管理 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・写真管理 ・施工図業務 ・書類作成 ［プロジェクト概要］ ・高級宿泊施設 ・新築工事 ・沖縄県国頭郡恩納村 [求める人物像] ・建築士（1/2級） ・建築施工管理技士（1級） ・監理技術者 ＊ゼネコンや地元建設工事会社の出身者 （使用ソフト） ・エクセル ・ワード ・JwCAD [勤務開始日] 即日～3ヵ月以内＜応相談＞ [幅広い年代の方が活躍] 30～50代の経験豊富な方 正社員として長期で就業いただける方、期間限定で短期の現場をお探しの方まで大歓迎です。 詳細はお問合せ下さい。 建築施工管理｜沖縄北部のリゾートホテル（写真・JW図面）【地元ゼネコンの大型工事｜寮・車・帰省費あり】