求人・転職情報

未経験からチームで働く安定の技術職へ！経験者は月給28万以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、建築電気設備設計、職人/現場作業員 ///////////////////////////////////////////// 【【 おすすめポイント◎ 】】 ✅未経験から電気工事の技術を習得できる！ ✅資格取得支援あり！ 働きながら国家資格も目指せる◎ ✅20～50代まで幅広い世代が活躍中♪ ✅チーム作業だから未経験も安心！ ✅残業ほぼなし！ 家族や趣味の時間も大切に！ ✅経験者は月給28万～38万円スタート！ ///////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 大手住宅メーカーの新築住宅における 電気配線工事や太陽光発電・蓄電池設備工事、 公共工事に関わる電気工事を担当します。 現場は主に岡山市・倉敷市周辺。 県内案件が中心のため、地域に根付いて働けます。 工事はチームで協力しながら進めるスタイル。 すべてを1人で任されることはなく、 経験やスキルに合わせて担当を決めるため、 安心して仕事に取り組めます。 スタッフの働きやすさを大切にしており、 無理のないスケジュールで工事を進めています。 仕事とプライベートのバランスを取りながら、 長く活躍できる環境です。 ＜ある１日の流れ＞ 9:00～ 作業開始！現場は新築住宅がメイン！ 12:00～ お昼休憩。行きつけのお店などでしっかり休憩！ 13:00～ 午後の作業開始！ 16:00～ 事務所に戻って次の日の準備！ 17:00 終業！残業はほとんどありません！ 合間には15分の少休憩もあるので 無理なく勤務できます。 ――――――――――――――――――― ▼人間関係の良さが自慢の職場◎ ――――――――――――――――――― 代表との距離も近く、社員同士の壁がない 風通しの良い環境です。 20代～50代まで幅広い世代が活躍中！ 明るく温厚なスタッフが多く、 人間関係に悩まず長く働けます。 分からないことや不安なことがあれば、 いつでも気軽に相談できる雰囲気です◎ 「忙しそうだから聞きづらい…」 そんな心配は必要ありません！ 先輩スタッフが丁寧にフォローしますので、 安心して仕事を覚えていけます。 実際に5年・10年と活躍するスタッフも多数！ 最近入社した社員も在籍しているため、 新しく入社する方も安心してスタートできます。 ――――――――――――――――――― ▼未経験から一生モノの技術を身につける ――――――――――――――――――― 新築住宅に欠かせない電気工事は、 生活を支える将来性のある仕事です。 前職が接客業やルート営業など、 異業種から転職したスタッフも活躍中！ 資格取得支援制度もあり、 働きながら国家資格取得を目指せます。 未経験から専門技術を身につけ、 手に職をつけて長く活躍できる環境です◎ ――――――――――――――――――― ▼あなたらしく長く働ける環境 ――――――――――――――――――― 家族を持つスタッフも多く、 転職後に「夜は家族と食事をする時間が増えた」 という声もあります。 仕事だけでなくプライベートも大切にしながら、 腰を据えて働ける職場です。 また、入社後に「仕事内容が自分に合っていないかも」 と感じた場合は、部署変更なども相談可能。 一人ひとりが無理なく活躍できるよう、 柔軟にサポートしています。 県外からの応募も歓迎しており、 引っ越しのタイミングに合わせた入社日の調整なども可能です◎ 面接時には給与や働き方についても お気軽にご相談ください。 ――――――――――――――――――― ＜年収例もご紹介！賞与も年2回支給＞ ――――――――――――――――――― ■未経験者の場合 316万円/入社1年目 340万円/入社3年目 460万円/入社5年目 ■経験者の場合 400万円/入社1年目 460万円/入社3年目 520万円/入社5年目 会社ホームページもございますので 少しでも気になった方は是非チェックして下さい！ 【http://www.sanyo-houtec.co.jp/index.html#about】 ＜お電話での応募も大歓迎＞ 【TEL応募先】 086‐801‐7174

資源リサイクルに関わる仕事！転勤もないので長く働きやすい環境

仕事内容 ✨✨✨アピールポイント✨✨✨ ✅入社祝い金合計10万円支給有(規定) ✅回収物は新築現場から出る新品端材！ ✅積み下ろしは基本的にクレーン操作♪ ✅車輛にはナビ＆バックモニター完備！ ✅小型移動式クレーン・玉掛免許は 入社後に費用会社負担で取得可能！ ○｡――――――――――――――――｡○ 主に住宅の新築工事現場の 廃棄物収集・運搬作業を行います！ 回収物は新築現場から出る新品端材であり 生ごみ等ではないため 匂いや汚れもありません◎ ○｡――――――――――――――――｡○ ⭐お仕事内容⭐ ■廃棄物収集・運搬作業 ┗開梱した段ボール ┗木材の端材 ┗サイディング ┗石膏ボード ┗廃プラスチック ┗ビニールの包装材 など ○｡――――――――――――――――｡○ ⭐おすすめポイント！⭐ 積み下ろしは基本的にクレーン操作なので 頻繁に重いものを持つこともなく 身体への負担は少なめ。 クレーンなど 業務に必要な資格がない場合でも 先輩に同行して業務の流れや クレーンの操作などを じっくり覚えることができます。 また、車輛には ナビ＆バックモニター完備！ 現場への地図や引き継ぎ事項を まとめたりなどは 事務スタッフのサポートもありますよ！ 働きやすい環境を しっかり整えてお待ちしています！ ⭐１日のスケジュール例⭐ ■8:00/朝礼 ┗制服に着替え朝礼・諸連絡の共有等 ■8:10/点呼・運行確認 ┗日によっては風雨に備えることも ■9:00～/積み込み作業 ┗現場の産業廃棄物を積み込みます ■11:45～/荷卸し作業 ┗積み込んだ産業廃棄物を 処分場に運び荷卸しを行います ■昼食後次の現場へ ■16:30/帰社 ┗ユニック車を掃除し、外側も洗います ■17:30/退社 ┗日報を記入してから帰ります。 ○｡――――――――――――――――｡○ ⭐こんな方におすすめ⭐ □免許・資格・スキルを活かして働きたい □働きながら手に職をつけたい □費用負担なしで免許を取得したい □未経験から挑戦してみたい □日勤のみで働きたい □昇給・賞与や手当など待遇◎な職場で 働きたい

初年度年収590万～｜20・30・40代活躍｜賞与7.5ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、土木施工管理、土木建設コンサルタント 資格や経験を活かして、 次のキャリアへ。 取得した資格も、 現場で積み重ねてきた経験も、 これからのキャリアにつながる 大切な強みです。 これまでの施工管理経験や資格 を活かしながら、 施工管理支援という新しい領域へ。 「取得した資格をもっと活かしたい」 「これまでの経験を違う立場から工事に活かしたい」 「収入や働き方を大切に長くキャリアを築きたい」 そんな想いを お持ちの方におすすめです♪ ★この求人のポイント★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅7割が内勤業務 ✅初年度想定年収590万円以上 ✅賞与年3回／昨年度実績7.5ヶ月 ✅年間休日123日／土日祝休み ✅残業月平均14.4時間 ✅資格手当最大6万円／月 ✅住宅・家族手当あり ✅UIターン支援あり ✅短大卒・専門卒も歓迎 ★仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣ 道路・橋梁・河川などの公共工事が、 安全かつ円滑に進むよう 技術面からサポートします。 国土交通省や地方自治体などの 公共工事を担当し、 施工会社や関係機関と 連携しながら工事全体を支えます。 【施工管理支援業務】 ✅施工状況の確認 ✅工事関係書類の確認 ✅品質・安全・工程の確認 ✅現場立会 ✅関係機関との調整 ✅各種資料作成 【積算・資料作成業務】 ✅図面の作成、修正 ✅数量計算書の確認 ✅積算資料の作成 ✅各種データ入力 ✅工事資料の整理 内勤業務が7割程度のため、 現場とデスクワークのバランスが 取れた働き方が特徴です。 ★資格・実績に応じたキャリアアップ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験を積むことで、 担当できる仕事も、 目指せるキャリアも広がります。 業務を通じて専門知識や技術を磨き、 対応できる業務の幅を広げることが、 技術者としての成長につながります。 また、保有資格や業務実績などに応じて、 昇格・昇給を目指すことも可能です♪ 資格手当は最大月6万円。 これまで取得した資格を活かしながら、 さらなる専門性の向上にも取り組めます。 これまでの経験を土台に、 新しい分野の知識を身につけ、 長期的なキャリア形成を目指せる環境です！ ★UIターンも大歓迎！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岡山・中四国エリアで 働きたい方を歓迎します♪ UIターンで入社される方には、 赴任に伴う費用を会社がサポートします！ 【支援内容】 ✅家族分の赴任交通費支給（配偶者・扶養家族） ✅支度金 ∟独身：5万円 ∟家族帯同：25万円 ∟単身赴任：15万円 ∟家族呼び寄せ時：追加10万円 ✅転宅費（引っ越し代）支給 実際に、単身赴任で入社後、 数ヶ月後に配偶者を呼び寄せた社員には、 支度金15万円＋追加10万円＝計25万円 を支給しています♪ ★転勤について★ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 転勤は中四国エリア内。 頻繁に発生するものではなく、 今年度（4月）の異動実績は100名中3名です。 転居を伴う異動は 事前に相談のうえ決定し、 引越費用は会社が負担します。 ★長く働ける環境★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新卒社員の3年以内離職率は4.6％。 また、2021年度～2025年度 に入社した中途社員11名のうち、 退職者は1名のみです。 長期的にキャリアを築きたい方 にも適した環境です♪ ================== あなたの資格と経験を、 次の仕事につなげませんか？ 土木施工管理の仕事で 培ってきた知識や技術は、 公共工事を支えるうえで大切な強みです。 日本振興株式会社で、 これまでの経験を活かしながら、 新しい役割に挑戦してみませんか？ 収入、休日、働き方、 そしてこれからのキャリア。 転職で大切にしたいことを、 まずはカジュアル面談でお話ししましょう♪ ご応募をお待ちしています。

✨TV CMで有名な弊社✨30代で年収780万も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、電気施工管理 "光を届ける、それが使命" CMでお馴染みの平松電気工事、 空気と同様に、 無くてはならない存在である「電気」。 その電気を届けることが 私たちの使命です ✅：未経験者が電気施工管理を目指す理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平松電気工事の電気施工管理に 転職する魅力を3つに絞ってまとめました✨ ①給与条件が良い 未経験20代でも年収690万以上は目指せます、 「頑張っても給与が上がらない」 そんな環境から転職されてきた方が多数✨ ②手厚い住宅補助 家賃の半額は会社補助、通常の給与も加わり 気付けば1年間で貯金が100万円以上できるかも!? ③手に職がつきます ゆくゆくは国家資格である電気施工管理資格を、 取得いただくため将来への不安が無くなります✨ 他にも... ・弊社は岡山で知名度があり9割は公共工事のため、 会社の安定感も抜群です！ ・転居無しなので地元岡山で長く働けます✨ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高速道路やトンネルを「電気の力」で 安全・便利にするための、 工事のリーダー（監督）をするお仕事です！ <具体的には?> 「施工管理（せこうかんり）」という、 工事全体のプロデューサーのような役割をお任せします。 自分で直接ケーブルをつなぐというよりも、 現場のみんなをまとめる司令塔です。 ・スケジュールの管理（工程） 「いつまでに、どこを終わらせるか」の計画を立てます。 ・クオリティのチェック（品質）： 「ライトの明るさはバッチリか」 「ルール通りに工事できているか」を確認します。 ・安全のパトロール（安全） 働く人たちがケガをしないように、現場を見守ります。 ⭐️：給与について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐給与はスキルと共にグングンUP！ 未経験でも月給20万円スタートですが、 これはあくまで最低ライン！ 賞与は年3回（昨年実績あり） 【年収例】 ・1年目/20代：年収400万円 ・3年目/20代：年収600万円（資格取得後） ・5年目/20代：年収800万円 ⭐️：研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社研修 / 2週間 基本的な施工管理のPCスキル系を学んでいただきます✨ 現場研修 先輩社員についてもらいながら、 実際の現場で実践しながら学んでいただきます✨ 1年程度は先輩社員がついてくれるので安心してください✅ その他、月に1回OJT研修があり、 アンケート形式で分からないことなどを 収集し、その人に合ったオーダーメイドの 研修プログラムで学んでもらいます✨

実働6時間台で月25万円／中高年✨面接1回／資格取得全額支援

仕事内容 応募約1分でカンタン入力・履歴書不要 ※まずは話を聞いてみたい、という方も大歓迎です！ 製紙工場で稼働する「ボイラー設備」の 維持管理を通じて社会インフラを支えるお仕事です。 ＼＼ この求人のポイント✨ ／／ ✅未経験・シニア・ミドル・中高年OK ✅一生モノの国家資格（ボイラー技士など） の取得費用は会社が全額負担！ ✅残業ほぼなし！月平均5時間以内で プライベート（趣味や友達との時間）も充実◎ ✅実働最大6時間台で月25万円！ 時給に換算すると2,083円と高水準！ ✅転勤なし！地元・岡山で腰を据えて長く働ける 安定企業（インテックスグループ） ✅履歴書は面接時でOK！ まずは人柄重視のカンタン応募♪ ⭐お仕事内容 ──────────────── 製紙工場で稼働する ボイラー設備の維持管理を通じて 社会インフラを支えています。 木くずなどを燃料として、 24時間体制で熱エネルギーを供給する まさに工場の「心臓部」。 この重要な役割を、 あなたにお願いします！ ⭐具体的な仕事内容 ──────────────── ⏩ショベルローダーでの燃料投入作業 └ショベルローダーを操作し、 木くずやRPF(固形燃料) などを ボイラーへ投入します。 └「運転経験がなくて不安・・・」 と いう方も心配無用です◎ 場内での実地運転練習や、 ベテラン社員のマンツーマン指導で、 操作は基礎からじっくり学べます。 体力的負担の少ない 機械操作が中心の業務です！ ⏩ボイラーの点検・清掃・灰の排出作業 └ボイラーの正常稼働を、 計器確認や目視で 細かくチェックします。 └燃焼後の灰をショベルローダーで 掻き出す作業も行います。 安全面には万全の注意を払い、 熱を持つ灰の安全な取扱いなども、 先輩社員が丁寧に教えます。 どちらも、豊富な経験を持つ 先輩が丁寧に指導するので、 未経験の方も安心してください♪ ⭐安心の2名体制 ──────────────── 作業は常に2人以上のチームで行うため ひとりになることはありません！ 片方が運転している間は、 もう一人が燃料撹拌や 機械のチェックなどを担当し、 お互いに協力しながら進めていきます。 未経験の方でも 安心して始められる環境です！ ⭐1日の流れ(7～15時シフトの場合) ──────────────── ▼07:00 出勤、前番からの引継ぎ、業務確認 ▼07:15 ショベルローダーで燃料投入、 ボイラー点検 ▼09:00 小休憩 ▼09:15 燃料投入・灰の排出作業 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 ボイラー最終点検、次番への準備 ▼15:00 退勤 残業はほぼなし、定時退社可能◎ ⭐魅力と将来につながるやりがい ──────────────── ボイラーの火を安定させることは、 製紙工場全体の生産を支える 重要な役割です！ 燃料投入量を自分の判断で調整するなど 職人としての専門的感覚を養えることも 魅力です！ 「大きな焚火をしているようで面白い」と 語る先輩もいます。 コツコツと集中して取り組みながら、 地域の産業を支える実感と 達成感を味わえる 非常にやりがいある仕事です。 ⭐未経験OK！教育体制も抜群◎ ──────────────── 入社後は、経験豊富な先輩が あなた専属の指導役として、 マンツーマンで丁寧にサポートします！ 現場でのOJTに加え、 広々とした場内でショベルローダーの 運転練習も実践的に行えるため、 早ければ3ヶ月ほどで 一人前として活躍できるようになります。 焦らず、自分のペースで 着実に成長していきましょう♪ ⭐当社で働く魅力 ──────────────── 「まだまだ働きたい」 「新しいことに挑戦したい」 そんなあなたの想いを全力で応援します！ 「年齢がネックで 希望の仕事が見つからないのでは…」 「未経験からでも、本当に 新しいキャリアを築けるのだろうか…」 当社では年齢や経験に関係なく、 「安定した環境で、長く働きたい」 という気持ちを大切にしています◎ また、ドライバー、警備、倉庫、製造ライン など夜勤や変則シフトを変えたい、、、 そんな方にはピッタリ★ ⏩資格取得しっかりサポート！ └ショベルローダーの 運転免許はもちろん、 国家資格である「ボイラー技士」の 取得費用も会社が全額負担！ 入社後にじっくり学べる環境が 整っているので、 未経験からでも安心して 専門スキルを身につけられます◎ ⏩働きやすさ抜群！ └残業は月平均5時間以内！ プライベートの時間もしっかり確保♪ 月給25万円以上の安定収入に加え、 インテックスグループの 安定した経営基盤のもと、 長く安心して働ける職場です。

新卒・第二新卒の未経験者OK！完全週休2日制（土日祝休み）資格取得支援全額補助！20・30代活躍中！

仕事内容 10年後、同期が不安になる頃、 君は「なくてはならない存在」になっている。 ――不景気もAIも関係ない。 一生食える技術者、電気工事士へ。 ✅新卒・第二新卒の未経験者OK ✅ほぼ残業なし！早上がりOK ✅土日祝休み！最大9連休の長期休暇 ✅公共案件多めで企業の安定抜群 ✅賞与最大150万円支給実績あり 【 仕事内容 】 発電所・変電所の機器および制御盤の 点検・取替工事を行います。 基本的に2名1組にて現場を回ります。 ✨納期は1日～3ヶ月程度 ✨岡山エリア（会社から車で10分～2時間） ✨屋外作業メイン、屋内作業もあり ✨自宅から現場が近い場合は直行可（要相談） 【 未経験でも安心のフォロー体制 】 先輩に同行しながら 少しずつ技術を習得していきましょう。 じっくりと時間をかけて 1人前になっていけばOKです！ ＼ここもポイント／ 未経験入社の方も在籍。 話しやすい代表も一緒に現場へ！

資格不問！未経験スタート大歓迎★人々の日常を支える大切な仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラントアフターサービス/フィールドエンジニア、プラント施工管理、プラント設備メンテナンス ■大和ハウスグループで安定・安心！■ 日々たくさんの人達が利用する施設の 「設備管理」を行うお仕事です。 みんなが快適かつ安全に過ごせるよう エアコンのメンテナンスをしたり、 消防設備の点検を行います！ 【お仕事内容】 施設に常駐して、設備管理を行います。 ◆施設の常駐管理・メンテナンス ◆空気環境測定などの環境衛生業務 ◆植栽の管理 ◆設備管理 (消防設備点検や空調メンテナンスなど) …などをお任せ！ ※現場により業務内容は異なります。 勤務先：巡回点検チーム(岡山) 中四国にある各施設を点検します。 ★資格・経験は不問！ ★最初は専門知識がなくてもOK！ 「設備管理」と聞くと難しそうですが そんなことはありません！まずは、 ランプが点くかどうかチェックする などの簡単な作業からお教えします！ 最初から難しい仕事を お任せすることはありません。 経験豊富な先輩が丁寧にレクチャー するので安心してくださいね。 ▼未経験からスタートできます！ ―――――――――――――――――― 現在活躍中の先輩たちもほとんどが 未経験からのスタートでした。前職は 元営業マンやホテルスタッフなど様々。 異業種から転職したからこそ イチからスタートする気持ちに 共感してくれる先輩も多いですよ。 支えてくれる先輩たちのもとで 一緒に頑張っていきましょう！ ▼徐々にステップUPしていきましょう！ ―――――――――――――――――― 「少しずつ仕事にも慣れてきた！」 「そろそろ新しいことを学びたい」 「もっと知識を身に付けたいなぁ」 そんな風に思えるようになってきたら 業務の幅を広げていきましょう！ 【資格取得支援制度】もありますので 設備メンテナンスやビル管理に役立つ スキルを身に付けるのに最適です。 試験を受ける日は出勤扱いになるなどの 支援で、資格取得を目指すあなたを応援！ 働きながらスキルUPできて一石二鳥♪ ▼日常の舞台裏を支える大切なお仕事 ―――――――――――――――――― 私たちが行うのはいわゆる裏方の仕事 ではありますが、人々の「日常」を常に 支えるとても重要な役割を担っています。 最初に教えてもらうようなシンプルで 簡単な業務でも…そのひとつひとつが 施設や人々の安全を守ったり 快適な環境を保っている、 なくてはならないものなんです。 あなたもそんな人々の何気ない日常を 支えることができる、やりがい満点の お仕事に挑戦しませんか？

建設業界でレアな土日祝休み×リモートワーク♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 現場管理の経験者募集。 「これまで培ってきた経験を活かして、もっと裁量を持って仕事がしたい」 「頑張っているのに、給与や待遇がなかなか上がらない」 「安定した会社で、腰を据えて働きたい」 そんな方を歓迎します。 当社は創業7年目。創業以来、黒字経営を継続し売上も右肩上がりで成長しています。 ありがたいことに仕事の依頼が増え、現在は人手が足りない状況です。 そのため今回、現場を任せられる経験者を積極的に募集します。 これまでの施工管理経験や資格、現場で培ってきた判断力・対応力をしっかり評価します。 経験に見合った給与・待遇をご用意しますので、まずはこれまでの経験を聞かせてください。 「今の会社では経験を評価してもらえていない」 「もっと条件の良い環境で経験を活かしたい」 さらに当社は 年間休日125日×リモート可能！ 私生活を充実させつつ 仕事に専念できる環境です！ ホームページ https://willtec-okayama.co.jp/ ■――□ アピールポイント □――■ ✅現場作業以外は在宅勤務も可能♪ ✅ガソリンカード支給で燃料費負担なし◎ ✅余裕を持ったスケジュール管理★ …………………【仕事内容】………………… 橋梁などコンクリート構造物の 補修工事における現場管理業務 …………………………………………………… ⏩具体的なお仕事 ◆現場での写真・データ採取 ◆PCソフトを使ったデータ整理 ◆元請会社や下請業者との連携 ◆工程の管理 ◆資材発注 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━･･ ⏰一日の業務の流れ 8:00 現場到着 8:30 施工開始 （現場写真撮影、施工状況記録） 10:00 現場段取り （この時点で作業の8割が完了） 13:00 写真整理・残りの業務処理 15:00 翌日の準備を連絡 17:00 業務終了 ずっとバタバタではなく、 比較的ゆっくりと仕事ができるのも魅力！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ･･━━･･━━･ ⭐実質ガソリン代無料◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ガソリンカードを支給しています◎ 自家用車にも使えるので 実質ガソリン代はかかりません！ ⭐在宅勤務も可能 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場で写真やデータを採取した後、 事務作業はリモートワーク可能◎ 現場への直行直帰もOK！ 自分のペースで進められます！

年休117日×残業月20h以内/日勤×残業少なめ✨未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離） ■《株式会社インテックスについて》 1996年設立、従業員約70名体制の安定企 業です。岡山県内の新築現場から出る廃材 回収や収集運搬を手がけ、建築土木現場の 美化と環境保全を支えています。業績堅調 で将来性も抜群。長く安心して働けます。 ⚫︎-⚫︎ ■《この求人の特徴は...》 ★年休117日＆日勤のみで私生活と両立 ★月給22万〜35万円＋賞与年2回支給！ ★中型免許等の取得費用は会社が全額負担 ★有給休暇の平均取得実績は80％！ ★残業は月平均20h以内で原則定時退社可 ★1現場の作業は約30分・体力的負担少 ★運転移動7割・作業3割のメリハリ ★家族手当や特別手当など福利厚生◎ ⚫︎-⚫︎ ■《具体的なお仕事内容》 ハウスメーカーの新築現場をトラックで巡 回し、建築廃材や各種梱包材を回収・運搬 する業務です。1日の回収は4〜5件程度。 1現場あたりの作業時間は10〜30分程度 で身体への無理な負担は一切ありません。 移動時間は冷暖房完備の社用車で快適に過 ごせるため、メリハリをつけて働けます。 ■《業務割合の内訳》 ・トラックの運転・移動業務：約70％ ・現場での廃材引取・積込作業：約25％ ・数量報告等の簡単なPC入力業務：約5％ ■《1日のタイムスケジュール例》 08:00｜出社・点呼後に社用車で現場へ出発 09:00｜1〜2件目の現場で廃材をサッと回収 12:00｜車内やお気に入り店で1時間お昼休憩 13:00｜午後便の現場回収スタート（2件程） 15:00｜回収終了！自社工場へ運搬・荷下ろし 16:30｜帰社後に日報と数量をPC簡単入力 17:00｜業務終了！残業ほぼなしで定時退勤 ⚫︎-⚫︎ 【アピールポイント】 ■《体力不安や職場環境への懸念を払拭》 「ドライバーは体力がきつそう」という心配 は不要です。業務の約7割は冷暖房完備のト ラック移動。作業は短時間で仲間と協力して 行うため、無理なく身体を動かして働けます。 ■《業界高水準の待遇で収入面の不安解消》 月給22万〜35万円＋賞与年2回に加え、 家族手当（配偶者1万円、子5千円）や資格 手当、物価高特別手当を支給。入社3年目で 年収350万円の実績があり安定収入を実現！ ■《年休117日×日勤のみで私生活充実》 日祝＋第2・第4土曜休みの週休2日制で 年休117日。有休取得率は80％と高く、 誕生月にはバースデー休暇も取得可能です。 普通免許（AT可）から中型・クレーン等の 資格取得費用も全額会社が負担いたします！

まずは見学だけでも歓迎｜社内練習設備有｜未経験・資格無しOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計、電気施工管理、職人/現場作業員 私たちの生活になくてはならない信号機。 その設置や点検を担う、 社会に欠かせない仕事が 交通信号機工事です。 道路がある限り必要とされるため 景気の動向に左右されにくく、 安定した需要があります。 岡山の交通インフラを 私たちと一緒に支えながら、 電気工事スキルなど 手に職をつけませんか？ ＼職場見学について／ いきなりの面接ではなく、 まずは職場見学からスタートできます！ ▶職場の雰囲気や実際の仕事を見てみたい ▶具体的な仕事のイメージを掴みたい ▶興味はあるけど面接前に、より詳しく知りたい ▶気になっていることを聞いてみたい という段階でも歓迎です。 より具体的に当社のことを知っていただいた上で 面接に進むかご判断いただけます。 まずはお気軽にご応募ください。 ⭐この仕事のアピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与年3回（昨年度実績50〜150万円） ✅未経験から電気工事士の資格取得可能 ✅転勤なし（岡山県密着） ✅しっかり稼げる ┗現場リーダーになれば年収700万円以上も可能。 年功序列ではなくスキルに応じて評価します。 ✅公共工事中心で仕事量安定 ┗設立から50年以上の安定した実績。 将来の見通しも立てやすい環境です。 ✅会社敷地内に練習設備あり ┗じっくり練習してから現場デビューできます ✅AIにも代替されにくい仕事 ┗今後AIが発展しても必要とされるスキルが身につきます。 |◤ お仕事内容と入社後のキャリア ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に信号機に関する電気工事などの アシストからスタートしていただきます。 ご自身のペースに合わせながら 徐々にできることを増やしていきます。 ⭐入社直後〜1ヶ月⭐ まずは先輩のアシストや、 安全に作業を行うための 基礎を学ぶことから始めます。 ①現場作業の補助 先輩スタッフが 機器を取り付ける際に 横で支えるなど、 手元のアシストからスタート。 ②配線図の確認 先輩と一緒に実際の配線図を見ながら、 少しずつ図面の見方に慣れていきます。 ③道具・ルールの習得 ④信号機の調査・点検の補助 ⭐入社1ヶ月〜6ヶ月⭐ ①資格不要な部品の取り付け ②社内設備での実技練習 会社の敷地内にある 「模擬練習設備」を使い、 実際の作業を想定した練習ができます。 現場に出る前に じっくり技術を磨ける環境です。 ⭐入社6ヶ月〜1年⭐ ①補助業務の独り立ち 先輩の指示がなくても、 これまでに学んだ調査・点検や 簡単な補助業務を 自分ひとりで進められるよう 挑戦していきます。 ⭐1年目以降⭐ ※「第二種電気工事士」の 資格取得状況に合わせて、 できる業務の幅を広げていきます。 ①電気配線・結線作業 配線図を見ながら、 ケーブルを通したり繋いだりする 本格的な電気工事を行います。 ⭐将来のキャリアパス(5年〜10年以降)⭐ 経験を積み、技術を磨いた先には 「現場のリーダー」としての 活躍を期待しています！ |◤ 1日の流れ（一例）◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00〜08:30 出社・朝礼 08:30〜09:00 現場へ移動 09:00〜12:00 作業開始 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:00 午後の作業 17:00〜17:30 帰社・報告書作成 17:30 退社 |◤ 未経験でもプロになれる理由 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■先輩のほとんどが未経験スタート！ 電気工事の知識もゼロから 始めた先輩ばかりなので、 未経験の方の「わからない」気持ちを 誰よりも理解しています。 ■社長と先輩が丁寧に指導！ 「見て覚えろ」は一切なし。 社長や先輩が現場に同行し、 丁寧に教えます。 業務でわからないことは どんどん質問・相談してください。 先輩スタッフなどを 当社HPでも紹介しております。 https://sunyoace-line.co.jp/

《即戦力採用》経験に応じて基本給を決定‼｜賞与年2回｜寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、電気施工管理、職人/現場作業員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨当社の一員になるポイント✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅現場経験を活かして働けます ✅チームで作業します ✅能力によって初任給UP！頑張りは給与に反映 ✅17時までの勤務で残業ほぼなし！ ✅土日休みの完全週休2日制 ✅賞与あり＆通勤手当支給！各種手当有 住宅・施設などの屋根や設置場所に、 太陽光パネルを取り付ける仕事です。 【具体的には】 ・太陽光パネルの搬入、設置 ・架台の組立･取付 ・太陽光パネルの設置･固定 ・施工後の確認 ・現場の片付け、清掃 など ※電気工事は電気専門スタッフが担当します。 現場は岡山県内および近隣地域。 現場へは会社から車で移動します。 作業は複数名のスタッフで協力しながら進めます。 工事スケジュールも 無理のない範囲で組んでいるため、 落ち着いて仕事に取り組める環境です。 太陽光パネルは、一人でも持てる程度の重さのため、 極端に重たいものを一人で運ぶような作業ではありません！ これまでの施工経験を活かしながら、 さらに専門性を高めていける環境です。 「現場経験を活かして働きたい」 「太陽光・住宅設備の分野で経験を積みたい」 「長く安定して働ける会社を探している」 そんな方を歓迎します。 ――――――――― ＜ある１日の流れ＞ ――――――――― 9:00～ 作業開始！現場は新築住宅がメイン！ 12:00～ お昼休憩。行きつけのお店などでしっかり休憩！ 13：00～ 午後の作業開始！ 15：00～ 事務所に戻って次の日の準備！ 17:00 終業、残業はほとんどありません！ ―――――――――――――――――――― ＜新しく入社した方が孤立せず 働きやすい環境作りを心掛けています！＞ ―――――――――――――――――――― ・代表も含め社員同士の壁は一切なし！ 人間関係に悩まず5～10年働くスタッフも 多数！→明るく温厚な性格の社員が多いです。 ・家族持ちの社員も多く、転職をしてから 夜は家族とご飯を食べる時間が増えた という社員も多数！ ・生活に欠かせないインフラ工事のため 将来性もあり長期間安定して働くことが できます！ ・経験者の方歓迎！ 月給28万円スタート！ 面接時に条件面のご相談も可能です。 経験を活かしてキャリアアップを 目指している方や新しい転職先を お考えの方にもオススメ！ ・もし入社して今の仕事内容が自分に 合っていないと感じた時は部署移動も できますのでお気軽にご相談下さい！ ・面接時に条件面のご相談も可能です。 ・県外の方からの応募も歓迎！ 引っ越しの準備が整ってからなど 入社日のご相談もお気軽にして下さい。 ――――――――――――――――――― ＜年収例もご紹介！賞与も年2回支給＞ ――――――――――――――――――― 400万円/入社1年目 460万円/入社3年目 520万円/入社5年目 会社ホームページもございますので 少しでも気になった方は是非チェックして下さい！ 【http://www.sanyo-houtec.co.jp/index.html#about】 ――――――――――――― ＜お電話での応募も大歓迎＞ ――――――――――――― 【TEL応募先】086‐801‐7174

年休124日｜未経験OK｜普免のみでOK｜手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備 【アピールポイント】 ・JR西日本グループの安定企業 ・未経験から活躍できます◎ ・年間休日124日(2026年)／完全週休2日制 ・20代・30代の未経験も多数活躍！ ・借り上げ寮／住宅制度充実！ ・健康経営優良法人2026認定！ ・必要資格は普免のみ！（ATのみ応相談） 【具体的なお仕事内容】 鉄道インフラを支えるための、 工事管理・メンテナンス管理を 担当していただきます。 列車が毎日安全に走行できるよう、 線路や鉄道設備の点検・補修工事を 現場でサポートしていきます。 実際の工事作業を行うのではなく、 現場全体を管理するポジションです。 具体的には、 ■工事スケジュールの確認・調整 ■現場での安全チェックや巡回 ■工事写真の撮影や記録作成 ■作業進捗や品質の確認作業 など。 最初は先輩社員と一緒に現場へ入り、 仕事の流れや専門知識を覚えるところから スタートするので未経験でも安心です。 鉄道工事は景気に左右されにくく、 社会に必要とされ続ける仕事のため、 長く安定して働ける環境がありますよ！ 【充実の研修制度】 いきなり現場配属は不安・・・という方、 ご安心ください！ 広成建設では、 実際の作業環境を再現した研修センターで、 実践的な研修を行っています。 2022年3月に研修センターを新規設立！ 未経験の方も座学から実習まで しっかり学べる環境が整っていますよ◎

【スーパーゼネコン案件メイン】自分の現場判断で動かせる改修施工！転勤・出張なし

仕事の内容 自分の「現場判断」を活かせる！ スーパーゼネコンの大型案件を手掛ける改修工事 ■具体的な仕事内容 ホテル・病院・オフィス・商業施設など、スーパーゼネコンから受注する改修工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ＜おもな業務＞ ◆改修工事に伴う現地調査・既存設備確認 ◆施工計画書の作成 ◆職人の手配、安全管理、品質管理、工程管理 ◆工程会議への参加 ◆施工写真の撮影、記録管理 ◆電気・設備など他業種との調整 ◎手掛ける現場 ・約9割が岡山市内中心 ・直行直帰OK（社用車貸出あり） ・転勤・長期出張なし ・担当件数は常時1～2件程度を想定（無理のないスケジュール管理） ＜当社ならではの魅力＆やりがい＞ ★代表も施工管理出身！現場での判断や経験を尊重します 代表自身が施工管理を経験しているため、現場の段取りや調整の難しさを理解しています。 これまで培ってきた施工管理の経験やノウハウを活かしながら、現場ごとの状況に応じて判断・対応できる環境です。 現場で判断に迷うことや、予算・工程などについて相談したい場合は、代表にも直接相談できます。 ★スーパーゼネコンの案件に携われる 大手ゼネコンから継続的に改修工事を受注しています。 ホテル・病院・オフィス・商業施設など、街のランドマークとなる建物に携わる機会もあり、施工管理として幅広い経験を積むことができます。 ★施工管理が現場に集中できる体制 施主との折衝や初期段階のクレーム対応については、内容に応じて代表や元請会社が対応します。 施工管理担当者がすべてを一人で抱え込むのではなく、必要に応じて代表や元請と連携しながら現場を進めています。 ★顔なじみの職人チームでストレスフリー 長年協力関係を築いてきた職方・協力会社とチームを組むため、現場ごとに一から関係を構築する必要がありません。 お互いの仕事の進め方を理解したメンバーと連携し、スムーズに現場を進められる環境です。 ■ チーム／組織構成 現場を知り尽くした代表をはじめ、少数精鋭の組織です。 無駄な社内調整や縦割り構造がなく、現場の困りごとや予算・工程の相談も代表へダイレクトに話せるため、スピード感をもって解決できます。 ■応募について 「代表と直接話したい」 「現場の進め方を聞いてみたい」という相談や会社見学も大歓迎！ ◎面接1回のみ ◎応募時の履歴書・職務経歴書は不要（面接当日持参でOK）

実務未経験OK｜初年度年収590万以上｜年休123日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、土木施工管理、土木建設コンサルタント 「とりあえず土木系の資格を 取得したけれど実務経験はまだない」 そんな資格、将来につながる仕事 に活かしませんか？ 「資格を活かして専門性の高い仕事に挑戦したい」 「収入も休日も今より充実させたい」 そんな方におすすめの仕事です♪ 当社は、道路・橋梁・河川などの 公共インフラ整備を技術面から 支える建設コンサルタントです。 土木施工管理の資格があれば、 実務の経験は一切不問です！ 「資格を取って終わり」ではなく、 これから実務経験を積み、 長く活躍できる技術者を 目指したい方を歓迎します♪ ★この求人のポイント★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅7割が内勤業務 ✅初年度想定年収590万円以上 ✅賞与年3回／昨年度実績7.5ヶ月 ✅年間休日123日／土日祝休み ✅残業月平均14.4時間 ✅資格手当最大6万円／月 ✅住宅・家族手当あり ✅UIターン支援あり ✅実務未経験歓迎 ✅短大卒・専門卒も歓迎 ★仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣ 道路・橋梁・河川などの公共工事が、 安全かつ円滑に進むよう 技術面からサポートする仕事です。 施工会社や関係機関と連携しながら、 工事全体を支えていきます。 【工事監理業務】 ✅工事関係書類の確認 ✅施工状況の確認 ✅現場立会 ✅品質・安全・工程の確認 ✅関係機関との調整 ✅各種資料作成 【積算・資料作成業務】 ✅図面の作成、修正 ✅数量計算書の確認 ✅積算資料の作成 ✅各種データ入力 ✅工事資料の整理 内勤業務が7割程度のため、 現場とデスクワークのバランスが 取れた働き方が特徴です♪ ★実務未経験から専門性を身につける★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格を持っていても、 実際の業務に不安がある方は ご安心ください♪ 入社後は、入社ガイダンスや 中途採用者向けの研修を実施します。 その後は、先輩社員と一緒に 業務を進めながら、仕事の流れや 専門知識を身につけていきます。 最初からすべてを任せるのではなく、 経験や習熟度に応じて担当業務を 広げていく方針です。 まずは書類の確認や資料作成などから、 少しずつできることを 増やしていきましょう♪ 資格を取得した今こそ、 実務経験を積み、 専門職として成長するチャンスです！ ★UIターンも大歓迎！★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岡山・中四国エリアで 働きたい方を歓迎します♪ UIターンで入社される方には、 赴任に伴う費用を会社がサポートします！ 【支援内容】 ✅家族分の赴任交通費支給（配偶者・扶養家族） ✅支度金 ∟独身：5万円 ∟家族帯同：25万円 ∟単身赴任：15万円 ∟家族呼び寄せ時：追加10万円 ✅転宅費（引っ越し代）支給 実際に、単身赴任で入社後、 数ヶ月後に配偶者を呼び寄せた社員には、 支度金15万円＋追加10万円＝計25万円 を支給しています♪ ★転勤について★ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 転勤は中四国エリア内。 頻繁に発生するものではなく、 今年度（4月）の異動実績は100名中3名です。 転居を伴う異動は 事前に相談のうえ決定し、 引越費用は会社が負担します。 ★長く働ける環境★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新卒社員の3年以内離職率は4.6％。 また、2021年度～2025年度 に入社した中途社員11名のうち、 退職者は1名のみです。 長期的にキャリアを築きたい方 にも適した環境です♪ ================== 資格を取得したことは、 これからのキャリアの大きな一歩！ その資格を活かし、 実務経験を積みながら 専門性を高めていきませんか？ 面接日・入社日はご相談に応じます♪ まずはお気軽にご応募ください！

製造未経験でもOK！資格取得支援制度あり/昼食支給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、その他建築/土木/プラント専門職、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＼このお仕事のおすすめポイント／ ✅未経験スタートのスタッフ多数！ ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅基本土日休み＆年間休日120日 ✅日勤のみ・休日出勤もほぼなし ✅昼食のお弁当支給あり！ ―――――――――――――――――――― 大手住宅メーカー・住宅設備メーカー向けの 内装パネルの製造をお願いします。 その中でも、キッチンの壁などに使われる キッチンパネルをメインに製造しています。 コンロ周りなど、火を使う場所にも使用される燃えにくい内装材です。 （コンロ周りなどは火を使うので 燃えると危ない！ そこで、燃えにくいキッチンパネルが 用いられます。） そのほかにも、 合金パネルなど様々な内装用パネルの 製造をすることもあります。 ―――――――――――――――――――― ＜まずはパネルに色を付ける作業を お願いします！＞ 塗装自体は機械が自動で行ってくれるので、 機械がスムーズに塗装できるように 管理をします。 ・塗料の準備と調合 ・機械のスイッチ操作 ・製造ラインの確認 ・製品に不具合がないかチェック など ※20kg程の一斗缶を取り扱います。 いきなり難しい作業を お任せすることはありません！ まずは簡単な作業から、 先輩がマンツーマンで しっかりサポートします。 現在活躍しているスタッフも、 多くが未経験スタートです。 慣れてきたら、フォークリフトを使った 製品の運搬などもお任せします。 業務に必要な資格は 会社負担で取得できます。 入社時点で資格がなくても 全く問題ございません◎ ============ 【作業環境について】 ============ 夏場はファン付きウェアを 無料で貸与しています。 また、塗料を扱う際は におい対策・安全対策として 防毒マスクを着用して作業を行います。 ========= 【一日の流れ】 ========= 8:00 出勤・ラジオ体操・清掃 8:10 朝礼 8:30 作業スタート 10:00～10:10 休憩 12:00～12:45 昼休憩 ★昼食のお弁当支給あり 15:00～15:10 休憩 17:00 退勤 ==================== 【ここでしかできないものづくり】 ==================== 私たちが手掛ける内装パネルの製造は、 全国でも取り扱う会社が多くない 比較的珍しい分野です。 だからこそ、 ここでしか経験できないものづくりができるのも魅力の一つです♪

未経験から電気設備のプロへ！土日祝休み・年休120日・残業月10時間程度。資格取得支援＆祝い金最大50万円！

仕事内容: ＼未経験から、地域の暮らしを支える技術者へ！／ 創業80年以上の岡山精電工業株式会社で、公共施設などの電気設備工事を支える現場監理スタッフを募集しています。 【この仕事のポイント】 * 未経験歓迎！先輩社員のサポートからスタート * 土日祝休み・年間休日約120日 * 残業月平均10時間程度 * 8:30～17:30の日勤・実働7.5時間 * 資格取得支援あり！取得祝い金5万円～50万円 * 賞与年2回・昇給年1回 * 転勤なし・出張は基本的になし * 公共インフラを支える、将来につながる技術職 ■ どんな仕事？ 上下水道や浄水場など、私たちの生活に欠かせない公共施設の電気設備工事を支える仕事です。 例えば、水をきれいにする設備や施設内の機械を動かすためには、電気の流れを制御する「制御盤」や、電気を各設備に分配する「配電盤」などが必要になります。 今回募集するのは、こうした電気設備の工事が、安全かつ計画どおりに進むよう、現場全体を確認・調整するスタッフです。 工事のスケジュール管理や協力会社との打ち合わせ、現場の進行状況の確認などが中心となり、現場での施工作業を主とする仕事ではありません。 【具体的な仕事内容】 対応エリアは岡山市・倉敷市・総社市など、岡山県南が中心です。 基本的には朝に会社へ出社して現場に向かい、夕方に帰社します。 現場によっては直行直帰も可能です。 工事の規模は、2～3日で終わるものから、約1年かけて進める大規模なものまでさまざま。 経験を積んだ後は、通常2案件程度を並行して担当します。 ■ 未経験でも安心！先輩のサポートからスタート 「電気の専門知識がない」 「現場監理って難しそう」 「工事の仕事は初めて」 そんな方もご安心ください。 入社後は先輩社員と一緒に現場を回り、仕事の流れや設備の知識を身につけることから始めます。 まずは工事写真の撮影や材料の運搬、書類整理など、取り組みやすいサポート業務を担当。 現場で使われる設備の名前や工事の進め方も、実際の仕事を通じて一つずつ覚えていきます。 仕事に慣れてきたら、工程スケジュールの管理や施工図の作成、協力会社との打ち合わせなどにも少しずつ携わっていただきます。 最初から一人で現場を任せることはなく、先輩社員の指導を受けながら、知識と経験を積んでいける環境です。 また、資格取得支援制度を活用し、第二種電気工事士や第一種電気工事士、将来的には1級電気工事施工管理技士などの資格取得も目指せます。 未経験から着実に技術を身につけ、電気設備工事のプロフェッショナルへと成長できる仕事です。 経験者の方はこれまでのキャリアを活かしてご活躍いただけます。

吊り上げるのは重量物だけじゃない。未来への安心もだ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員 クレーンオペレーターとして経験を積むほど、 仕事の面白さや奥深さを感じるようになる。 現場ごとに異なる条件。 求められる正確な操作。 安全を守りながら作業を完遂する責任感。 簡単な仕事ではないからこそ、 長年続けてきたという方も多いはずです。 そんな経験豊富なオペレーターの方に、 ぜひ知っていただきたい環境があります。 当社は安定した受注基盤を強みに、 多くの現場を支え続けてきました。 これまで培ってきた技術を活かしながら、 安心して長く働ける職場です。 当社の強みは、 長年にわたり培ってきたお客様との信頼関係です。 建設業界を中心に、 さまざまな現場から継続的なご依頼をいただいており、 景気の波に左右されにくい安定した事業基盤を築いています。 安定した仕事量を確保しているため、 クレーンオペレーターとして腰を据えて働ける環境があります。 【仕事内容】 オールテレーンクレーンや ラフタークレーンを操作し、 建設現場での揚重作業や 据付作業を担当していただきます。 吊り上げるのは、 ◇鉄骨 ◇建設資材 ◇設備機器 ◇各種重量物 など 現場ごとに異なる条件や作業内容に対応しながら、 安全かつ正確なオペレーションをおこないます。 また、オペレーターは単に クレーンを操作するだけではありません。 現場監督や作業スタッフと連携し、 作業手順や安全確認をおこないながら、 現場全体を見渡して作業を 進めていくことも大切な役割です。 これまで培ってきた操作技術や判断力、 安全への意識を存分に 発揮できる環境があります。 経験や保有資格に応じて、 オールテレーンクレーンや ラフタークレーンなど、 様々な車両に携わることが可能です。 クレーンオペレーターとして 経験を重ねてきたからこそ、 次の転職で重視したいものも 変わってくるはずです。 どんな現場に携わるのか。 どんな車両に乗るのか。 もちろんそれも大切ですが、 その先も安心して 働き続けられる環境かどうかも 同じくらい大切ではないでしょうか。 私たちは、 長年培ってきた信頼と実績があります。 安定した受注基盤のもと、 無理なく、長く活躍できる 環境を整えています。 これまで培ってきた技術を、 これから先の安心につなげていく。 そんな働き方を、 私たちと一緒に実現しませんか。

【JR西日本G・元請】賞与5ヶ月！土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備 【広成建設株式会社のお仕事について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅JR西日本グループの元請けとして、 街の姿を変える大規模案件に参画可能！ ✅「鉄道近接工事」という、市場価値の 高い特殊スキルを極められる環境です！ ✅賞与年2回（5ヶ月分/年）を支給！ 前職の給与や経験を最大限考慮し優遇！ ✅土木施工管理技士の資格や、ゼネコン での現場監督経験をフルに活かせます◎ ✅働き方改革推進中！各種手当が充実＆ 健康経営優良法人2025の認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集するポジションの詳細について】 鉄道と街をつなぐ、ダイナミックな鉄道 土木プロジェクトにおいて、元請けの立 場で施工管理（四大管理）を中心とした マネジメント業務をお任せいたします。 線路と道路の立体交差（連続立体交差） や高架化の工事、トンネルや橋梁などの 建設工事から、安全を守るメンテナンス 工事まで幅広いインフラ工事を指揮して いただきます。大きなやりがいがあります。 ＜入社後にお任せする主な業務内容です＞ ◆施工計画の策定および発注者との協議 L JR西日本や自治体などと連携して、 プロジェクト全体の工程や安全基準など クリアする高度な施工計画を立案します ◆現場施工管理・協力業者のマネジメント L 現場での作業が計画通りに進むように 協力会社の職長たちとしっかりと連携し 現場の指示・監督を行います（安全など） ◆写真管理および出来形管理の徹底対応 L 施工記録を正確にしっかりと残して、 高い要求基準を満たす品質管理を徹底します ◆施工図作成などをおこなう技術的な業務 L 建設現場で必要となる詳細な図面作成 （CAD等）や、電子納品対応などを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広成建設株式会社について】 ① JR西日本グループの安定した経営基盤 1941年創業。「土木」「建築」「線路」の 3部門を自社内に持つ総合建設会社です。 JR西日本や自治体からの案件を中心に、 中国地方トップクラスの安定した受注を誇ります。 ② 地域のランドマークを手掛けるやりがい 案件規模は数千万円から数十億円にのぼる 巨大プロジェクトまで多岐にわたります。 広島駅の再開発やサッカースタジアムなど 街の象徴となる工事に上流から携われます。 ③ 経験者が「安心して長く働ける」環境 「残業が多い」「休みが取れない」といった 前職でのお悩みを解決できる職場環境です。 ・残業時間の継続的な削減を全社で実践 ・年次有給休暇の計画的な付与 ・育児、介護のための時短勤務制度あり ・「健康経営優良法人2025」認定企業 大手グループならではの充実した福利厚生と コンプライアンスのもとで活躍できます。 当社であなたのキャリアを高めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

資格不要／残業少なめ／週休2日制☆24時間ジム使い放題

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 株式会社インテックスは、 建設・土木・リサイクル事業を 展開する安定企業（インテックスグループ） 20代・30代の若手メンバーが 中心となって活躍しており、未経験から 長期的に安心して働ける環境です。 ⚫︎-⚫︎ ★未経験スタート大歓迎！ ★力仕事少なめ！ベルトコンベア＆手作業 ★残業は月平均10時間以下！ ★年間休日117日＆誕生日休暇など休日制度も ★資格取得費用は全額会社負担 （フォーク・重機等） ★24時間使えるジム無料＆医療費支援あり ★夏場も快適！空調服支給＆ フリードリンク完備 ★月給22万～35万円＋賞与あり！ ⚫︎-⚫︎ ■《具体的なお仕事内容》 建設現場や解体現場から運ばれてくる廃棄物 （木くず、プラスチック、コンクリート片など） を種類ごとに選別・仕分ける作業がメインです。 ・選別・仕分け作業 （メイン業務：全体の約80％） ベルトコンベアや手作業で、運ばれてきた 廃棄物を種類別にコツコツ仕分ける作業です。 特別な経験や難しいスキルは一切不要です！ ・検収・来客対応 （全体の約10％） 持ち込みのお客様の受付や荷物のチェック。 ・重機オペレーター作業 （全体の約10％ ※有資格者） 資格をお持ちの方には、重機を使った積み込み や破砕作業をお任せします。 （入社後に全額会社負担でフォークリフトや 重機の資格取得も可能です！） ■《未経験でも安心のサポート体制》 力仕事は少なめで、チームで協力しながら 進める作業が多いため、未経験の方や 体力に自信のない方でも仕事に慣れて 馴染んでいただけます。 ⚫︎-⚫︎ 【アピールポイント】 ■《「現場系＝体力的にキツい」？》 「建設業界の軽作業って体力が持ちそうにない…」 そんな懸念をお持ちの方も安心してください！ 当社の仕分け作業はベルトコンベアが中心で、 手作業での選別作業が主となります。 過酷な力仕事は非常に少ないため、 無理なく長期的に働けます。 ■《他社にはない！充実の福利厚生》 従業員の健康と暮らしを第一に考える当社で は、ユニークかつ嬉しい特典をご用意！ ・24時間いつでも無料で使える フィットネスジム ・急な体調不良や怪我の際にも安心の 医療費支援 ・猛暑対策も万全！空調服支給 ＆フリードリンク完備 ・家族手当（配偶者1万円、子供5000円） や特別手当も支給！ ■《一生モノの資格を「会社費用」で取得可能》 フォークリフトや各種重機などの業務に 必要な資格は、取得費用を全額会社が サポートいたします。 一生役立つスキルを身につけ、将来的に 重機オペレーターへキャリアアップすることで、 給与アップも目指せます！

【40歳以下募集】 基本土日休み！未経験・無資格OK!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ⭐︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎⭐︎ こちらの求人は応募定員に達し次第 予告なく掲載終了となります。 応募はお早めにご検討ください。 ⭐︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎✳︎⭐︎ 【長く勤務できる理由とは…？】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅資格取得は全額会社負担 →働きながらフォークリフト免許ゲット ✅手厚い手当で生活をサポート ✅天候に左右されない屋内作業 ✅基本土日休み！家族との時間も◎ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品メーカーの倉庫内にて、 商品の積み付けをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ⚫️ベルトコンベアから流れてくる 商品を受け取り、破損や賞味期限の印字の確認作業をします ⚫️紙袋や段ボール等を パレットへ積み付けます ⚫️扱うのはパン粉やクルトンといった加工食品です ⚫️重さは最大でも15kg(平均8キロ以下)程度です ⚫️モクモクと集中できる環境です ※屋内での作業となります ※夏場はスポットクーラー完備 ※こまめな休憩で無理なく働けます |◤ サポート体制 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩スタッフが、 作業のコツを丁寧にお教えします。 今活躍している先輩の9割が、 未経験からのスタートです！ つまずくポイントもわかるので、 焦らず自分のペースで 仕事を覚えていける環境です。 |◤ 他にはない、ここで働く魅力✨◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ １．「全額会社負担」で資格取得！ キャリアの選択肢が広がる！ →フォークリフトやトラックの免許を 会社の費用で取得できます。 倉庫作業からドライバーへ 転身した先輩も多数活躍中です！ ２．家族が増えても安心の「手当」 →2025年に新設された子ども手当は、 お子様一人につき月額1万円を支給！ 学業に従事している20歳までサポートします。 |◤ 会社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 津田運輸株式会社は、 トラック輸送をはじめ、 物流アウトソーシングなど 幅広い事業を展開する総合物流企業です。 大手の取引先を複数持ち、 業績も右肩上がりに成長中！ 社員一人ひとりを主役ととらえ、 頑張っている方をしっかり評価する風土です。 地元岡山で腰を据えて、 安心して長く働ける会社です。

未経験OK✅現場経験者歓迎✨賞与年2回！最大100万円実績有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 ＼ 経験があるのに、収入も評価も変わらない...そんな方へ！／ 土木・舗装の経験を、きちんと待遇に反映できる環境です。 [ここがPoint] ・月給30万円～45万円！経験・スキルをしっかり評価！ ・賞与年2回！頑張りや成果は給与でしっかり還元！ ・大手ゼネコンからの安定受注あり！腰を据えて働ける！ ・基本土日祝休み！長期休暇あり！ ・資格・経験を活かして即戦力として活躍できる！ ・現場管理やリーダーポジションも目指せる！ ・「経験があるのに、収入がなかなか上がらない」 ・「今よりもっと評価される環境で働きたい」 ・「現場経験を活かして、次のステージに進みたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ・有限会社ワイ・エス・ピーは、岡山市近辺の土木・舗装工事を手がける会社です。 大手ゼネコンからの安定した受注もあり、経験を活かして長く働ける環境があります。 【雇用形態】正社員 【給与】月給300,000円?450,000円 【勤務時間】8:00～17:00（休憩60分／実働8時間） 【応募条件】普通自動車免許必須／土木・建設業経験者歓迎 【仕事内容】 岡山市近辺の土木・舗装工事の現場で、 現場作業および現場管理業務をお任せします。 これまでの経験や資格を活かしていただけます。 【具体的には】 ・土木、舗装工事の現場作業 ・現場の安全管理、品質管理 ・作業の段取りや進行管理 ・経験やスキルに応じた現場管理業務 ・将来的なリーダー候補としてのマネジメント業務 【求める方】 現場経験を活かして、より良い環境や待遇を目指したい方を歓迎します。 土木・建設・舗装工事の経験がある方は、これまで培ってきた力をしっかり発揮できる環境です。 施工管理技士などの資格をお持ちの方は特に歓迎します。 【こんな方に向いています】 ・土木、建設、舗装工事の経験を活かしたい方 ・現場で即戦力として働きたい方 ・頑張りや成果をきちんと評価されたい方 ・今より収入アップを目指したい方 ・将来的に現場管理やリーダーを目指したい方 ・チームで連携しながら仕事を進められる方

年休124日｜未経験OK｜普免のみでOK｜手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備 【アピールポイント】 ・JR西日本グループの安定企業 ・未経験から活躍できます◎ ・年間休日124日(2026年)／完全週休2日制 ・20代・30代の未経験も多数活躍！ ・借り上げ寮／住宅制度充実！ ・健康経営優良法人2026認定！ ・必要資格は普免のみ！（ATのみ応相談） 【具体的なお仕事内容】 鉄道インフラを支えるための、 工事管理・メンテナンス管理を 担当していただきます。 列車が毎日安全に走行できるよう、 線路や鉄道設備の点検・補修工事を 現場でサポートしていきます。 実際の工事作業を行うのではなく、 現場全体を管理するポジションです。 具体的には、 ■工事スケジュールの確認・調整 ■現場での安全チェックや巡回 ■工事写真の撮影や記録作成 ■作業進捗や品質の確認作業 など。 最初は先輩社員と一緒に現場へ入り、 仕事の流れや専門知識を覚えるところから スタートするので未経験でも安心です。 鉄道工事は景気に左右されにくく、 社会に必要とされ続ける仕事のため、 長く安定して働ける環境がありますよ！ 【充実の研修制度】 いきなり現場配属は不安・・・という方、 ご安心ください！ 広成建設では、 実際の作業環境を再現した研修センターで、 実践的な研修を行っています。 2022年3月に研修センターを新規設立！ 未経験の方も座学から実習まで しっかり学べる環境が整っていますよ◎

年休124日｜未経験OK｜普免のみでOK｜手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備 【アピールポイント】 ・JR西日本グループの安定企業 ・未経験から活躍できます◎ ・年間休日124日(2026年)／完全週休2日制 ・20代・30代の未経験も多数活躍！ ・借り上げ寮／住宅制度充実！ ・健康経営優良法人2026認定！ ・必要資格は普免のみ！（ATのみ応相談） 【具体的なお仕事内容】 鉄道インフラを支えるための、 工事管理・メンテナンス管理を 担当していただきます。 列車が毎日安全に走行できるよう、 線路や鉄道設備の点検・補修工事を 現場でサポートしていきます。 実際の工事作業を行うのではなく、 現場全体を管理するポジションです。 具体的には、 ■工事スケジュールの確認・調整 ■現場での安全チェックや巡回 ■工事写真の撮影や記録作成 ■作業進捗や品質の確認作業 など。 最初は先輩社員と一緒に現場へ入り、 仕事の流れや専門知識を覚えるところから スタートするので未経験でも安心です。 鉄道工事は景気に左右されにくく、 社会に必要とされ続ける仕事のため、 長く安定して働ける環境がありますよ！ 【充実の研修制度】 いきなり現場配属は不安・・・という方、 ご安心ください！ 広成建設では、 実際の作業環境を再現した研修センターで、 実践的な研修を行っています。 2022年3月に研修センターを新規設立！ 未経験の方も座学から実習まで しっかり学べる環境が整っていますよ◎

土日休み！電力インフラを支える！手に職つけて働けます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、森林作業員 電線にかかりそうな木や枝を伐採や 山での草刈りをお願いします。 電気の安定供給や地域の安全を守るお仕事です！ 電力会社関連のお仕事なので、 暮らしに欠かせないインフラを支える やりがいがあります◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ◤具体的なお仕事内容◢ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅切り落とした枝や木材の回収・片付け ✅草刈り機を使った草刈り作業 ✅チェーンソーを使った樹木の伐採 ✅高所作業車（スカイマスター）を使った 電線周辺の樹木・枝の伐採 ✅作業後の現場清掃・整理整頓 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤経験に合わせたお仕事をお任せ！◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、切り落とした枝を集めたり、 現場をきれいに片付けたりする 簡単な補助作業からお任せします！ 仕事に慣れてきたら、 草刈りやチェーンソーを使った伐採など、 少しずつできる作業を増やしていきます。 先輩スタッフと一緒に作業するので、 ブランクのある方も安心して始められます◎ 経験によっては早めに伐採作業をお願いします！ 普段何気なく使っている電気を守り、 地域の暮らしを陰から支えます。

☆裁量が大きい住宅設備の工務担当兼現場管理リーダー☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員 ■～～～～～～～～～～～～～～～～～■ ☆生活に欠かせないガスを扱う安定企業！ ☆学歴不問！ ☆無料駐車場あり！ ☆マネジメントに興味がある方歓迎！ ☆手先が器用な方！ ■～～～～～～～～～～～～～～～～～■ プロパンガスの工事や住宅設備の電気・ガス・空調の工事を中心にお任せします！ 【 具体的な仕事内容 】 ・ガス器具設置工事 ・システムキッチンやユニットバスなどの住設機器設置工事 ・工事の協力会社と打ち合わせやスケジュール調整・工程の管理 ★安心ポイント★ 〇いきなり難しい業務は難しい業務はお任せしません！ 〇仕事に慣れるまでは、先輩社員が丁寧にサポートします！ 〇まずは出来ることからスタートしていきましょう(^^♪ ★アピールポイント★ 〇マネジメント経験ができます →工事の規模によっては工程管理などのグループのリーダー業務をすることもあります！ そういった現場を何度も経験することで自然とマネジメントスキルを積むことができます！ 〇歴史のある安定企業 →横山石油は岡山で100年以上続いてきた企業です。 その裏には退職金制度、社員旅行、コロナ見舞金（10万円支給）などの福利厚生が充実していることや賞与3か月以上などがあります。 インフラという欠かせない業界だからこそ、長期的に安定した企業であり続けることができます。

年間休日124日✨経験者歓迎！もっと技術も収入も上げたい方◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 ✨大手ゼネコン・サブコン・工務店に対する 建築金物の施行スタッフを大募集します！ 「そろそろ、安定した会社で“ちゃんと”稼ぎたい」 そんな経験者の方、丸井産業に来ませんか？ 魅力ポイント ★─────────────────★ ✅建設現場での実務経験があればOK（アルバイト経験でも可） ✅完全週休2日（土日祝）＆年休124日 ✅年収550万円も可能／賞与5ヶ月分（年2回） ✅現場作業に集中できる環境／直行直帰OK＆道具支給あり！ ▶「施工だけ」に専念できる。 技術も待遇もレベルアップしたい方へ。 ✨具体的な作業内容✨ 建設工事現場の図面を基に商品を拾い出し、 現場での打ち合わせを経て施工が主な業務です。 工事の規模にもよりますが、 現場には2～3名で参加することが多いです。 短期間でいろいろな現場を仲間と回る… そんな飽きない働き方ができるのも、 この仕事の面白みです！ ★─────────────────★ ✅コンクリート打ち継ぎ工事 ✅止水材取付 ✅コア抜き工事 ✅キソエース設置工事 ✅インサート打ち工事 ✅スキマフェンス(層間ふさぎ)の取付工事 ✅スリーブ入れ工事 ✅ワイヤーメッシュ敷設工事 ✅製作架台設置工事 ✅防火区画工事(電気・設備) ★─────────────────★ 入社後はできるところからお任せします。 徐々に慣れていきましょう！ 自分が手をかけた仕事がカタチとして しっかり残る！！ スケールの大きな建築物に携われることで、 やりがいも達成感もたっぷりと得られます！ ✨YouTubeチャンネルにて施工内容を紹介中✨ https://www.marui-sangyo.jp/ ✅経験者優遇！！ ✅都市建設を支えるパーツの 総合メーカーとして、60年以上の歴史！ ✅「インサート」をはじめとする建築パーツを中心に、 管機設備パーツ、電機設備パーツ と幅広い製品の製造、販売を手がけています。 ✅これまでに14件の特許を取得する など技術力は高く、当社製品への引き合いは多数 ✅売上高は順調に伸びており、 2023年5月期には620億円を突破 ✨先輩スタッフからのメッセージ✨ 長く業界を支え続けてきたメーカーであり、自社商品を扱った 施工ができるというのは丸井産業の大きな強みです。 現場では体力的にタフな場面もありますが、メリハリを持ち、 仲間と技量を高め合いながら集中して業務に取り組んでいます。 なによりの魅力は、自分の手がけた建物が形として残ること。 完成後に改めて足を運ぶのも楽しみの一つです。 これから多くの経験を積み、知識も技術も身につけて少しでも 早く現場の主力になれるよう励んでいきます。 ✨当社について✨ 創業から64年、日本の産業の発展とともに成長し、建築資材の総合メーカーとして 国内に80カ所以上の拠点を持つ、業界でもトップクラスの企業です。 卓越した技術力と圧倒的な物流機能で日本の建設業界を支え続けています。 高い品質のサービスを提供するために、人材育成には特に力を入れて取り組んでいます。 社員一人ひとりの努力がきちんと成果に繋がるような体制を構築しています。

【未経験も安心の研修】先輩が基本から丁寧指導！設備工事スタッフ／年休115日・残業月10h／岡山勤務

仕事内容: 未経験から管工事スタッフを目指せる環境です。 丁寧な研修とマンツーマン指導体制が 整っている理由が3つあります。 理由1 チーム内の先輩が交替で基礎から 現場で教えます いきなり一人で現場を任せることは 一切ありません。 チームの先輩たちが交替で現場に入り、 一つひとつの作業を隣で 教えながら進めていきます。 理由2 最初のステップは基本的なやり取りや 準備からです 「この工具を取ってくれる？」「材料をあっちへ 運ぼう」といった会話からスタート。 現場での安全確認や片付け、 配管作業の準備など、基本から着実に 覚えられます。 理由3 平均勤続年数26年で 面倒見の良い先輩社員が揃っています 分からないことがあれば現場で何でも 聞ける温かい環境です。 「自分にできるかな…」という最初の不安も 解消しながら成長できます。 以上の3点から、未経験の方でも 安心して現場でのスタートを 切ることができます。 ■仕事内容 ・給排水管の配管工事 ・空調設備まわりの配管、接続作業 ・消防設備に関する配管工事 ・材料の段取り、搬入、工具管理 ・現場での安全確認、片付け ・先輩社員の作業補助 ■安心して働ける環境 勤務地は岡山県内（主に岡山市内）で、 転勤はありません。 残業は月平均10時間、年間休日115日、 有給取得は実績で年14日と、 プライベートの時間も大切にできます。 2026年4月より SATO GROUPの一員として事業を 展開しており、 将来にわたって長く安定して働ける環境が 整っています。

✨TV CMで有名な弊社✨30代で年収780万も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、電気施工管理 "光を届ける、それが使命" CMでお馴染みの平松電気工事、 空気と同様に、 無くてはならない存在である「電気」。 その電気を届けることが 私たちの使命です。 ✅：電気工事業界のこと知ってますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの業界は発電所から送られた電気を 家や学校に繋ぎ、安全に使えるようにする業界です。 スイッチを押せば明かりがつく 「当たり前」の生活を裏側から支えています。 最大の魅力は、圧倒的な「安定感」です。 電気は社会に不可欠なインフラのため、 不景気でも仕事がなくなりません✨ ✅：未経験者が電気施工管理を目指す理由3選 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 平松電気工事の電気施工管理に 転職する魅力を3つに絞ってまとめました✨ ①給与条件が良い 未経験20代でも年収690万以上は目指せます、 「頑張っても給与が上がらない」 そんな環境から転職されてきた方が多数✨ ②手厚い住宅補助 家賃の半額は会社補助、通常の給与も加わり 気付けば1年間で貯金が100万円以上できるかも!? ③手に職がつきます ゆくゆくは国家資格である電気施工管理資格を、 取得いただくため将来への不安が無くなります✨ 他にも... ・弊社は岡山で知名度があり9割は公共工事のため、 会社の安定感も抜群です！ ・転居無しなので地元岡山で長く働けます✨ ⭐：仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高速道路やトンネルを「電気の力」で 安全・便利にするための、 工事のリーダー（監督）をするお仕事です！ <具体的には?> 「施工管理（せこうかんり）」という、 工事全体のプロデューサーのような役割をお任せします。 自分で直接ケーブルをつなぐというよりも、 現場のみんなをまとめる司令塔です。 ・スケジュールの管理（工程） 「いつまでに、どこを終わらせるか」の計画を立てます。 ・クオリティのチェック（品質）： 「ライトの明るさはバッチリか」 「ルール通りに工事できているか」を確認します。 ・安全のパトロール（安全） 働く人たちがケガをしないように、現場を見守ります。 ⭐️：給与について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐給与はスキルと共にグングンUP！ 未経験でも月給20万円スタートですが、 これはあくまで最低ライン！ 賞与は年3回（昨年実績あり） 【年収例】 ・1年目/20代：年収400万円 ・3年目/20代：年収600万円（資格取得後） ・5年目/20代：年収800万円 ⭐️:️：研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社研修 / 2週間 基本的な施工管理のPCスキル系を学んでいただきます✨ 現場研修 先輩社員についてもらいながら、 実際の現場で実践しながら学んでいただきます✨ 1年程度は先輩社員がついてくれるので安心してください✨ その他、月に1回OJT研修があり、 アンケート形式で分からないことなどを 収集し、その人に合ったオーダーメイドの 研修プログラムで学んでもらいます✨

未経験もOK！賞与・ゴルフ優待有！残業少なめ＊資格取得支援有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス ＼学歴・経験不問！ゴルフの知識も一切不要／ ＼未経験から、専門技術を身につけよう！／ 【求人のポイント！！】 ✅先輩が横について、イチから丁寧に指導◎ ✅機械・重機の操作技術が身につく！ ✅資格取得支援もあり！ ✅季節によって仕事内容が変わる面白さ♪ ✅知識や技術を磨いてキャリアアップも可能！ ✅ゴルフ練習無料やプレー代優待もあり！ 【仕事内容】 ゴルフ場のコースを綺麗に整え、 お客様が気持ちよくプレーできる環境を つくるお仕事です。 芝生や樹木のお手入れ、 専用機械を使ったメンテナンスなどを チームで協力しながら行います。 ＜具体的には…＞ ＊専用機械を使った芝刈り ＊草刈りや樹木の剪定 ＊落ち葉の清掃やコース内の整備 ＊バンカーの砂ならし、補修 ＊肥料や薬剤の散布 ＊コース内の土木・補修作業 など 作業では軽トラックやダンプ車（MT）、 芝刈り機などの車両・機械を使用します。 最初からすべてをお任せすることは ありません！ 簡単な作業からスタートし、 慣れてきたら専用機械や重機を使った 作業にも少しずつ挑戦できます◎ ⭐「見て覚えて」はありません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方にいきなり「これをやってみて！」 と仕事を任せることはありません。 まずは先輩と一緒に作業をしながら、 道具の名前や使い方、 作業の進め方などを覚えていきましょう。 先輩が横について実際に手本を見せ、 一つひとつ丁寧にお教えします。 季節ごとに仕事内容が変わるため、 すべてをすぐに覚える必要はありません。 1年を通して、さまざまな作業を経験しながら 自分のペースで知識や技術を 身につけていける環境です！ ⭐1年間の作業スケジュール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1月～3月／冬から春への準備】 ・落ち葉の清掃や樹木の剪定 ・コース内の設備や機械の点検 ・傷んだ芝生やコースの補修 ・春に向けた芝生の育成準備 【4月～6月／芝生が育つ季節】 ・専用機械を使った芝刈り ・芝生への肥料散布 ・雑草の除去や樹木の手入れ ・芝生の生育状態の確認 【7月～9月／夏場のコース管理】 ・芝刈りや草刈り ・芝生への水やり、散水管理 ・病害虫を防ぐための管理作業 ・暑さで傷んだ芝生のケア 【10月～12月／秋から冬への整備】 ・落ち葉の清掃 ・芝生の補修や土壌のメンテナンス ・樹木の剪定、コース内の整備 ・冬場に向けた設備の点検 ※天候や芝生の状態により 作業内容は異なります。 季節ごとに新しい作業があるので、 毎日同じことの繰り返しではありません！ ⭐ゴルフの知識がなくても大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社のイベントや接待などで 利用されるお客様も多いゴルフ場です。 スタッフ同士で協力しながら、 快適にプレーできるコースをつくっています。 ゴルフ経験や専門知識は必要ありません！ もちろん、ゴルフ好きの方には 嬉しいスタッフ特典もあります♪

【JR西日本G・元請】賞与5ヶ月！土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備 【広成建設株式会社のお仕事について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅JR西日本グループの元請けとして、 街の姿を変える大規模案件に参画可能！ ✅「鉄道近接工事」という、市場価値の 高い特殊スキルを極められる環境です！ ✅賞与年2回（5ヶ月分/年）を支給！ 前職の給与や経験を最大限考慮し優遇！ ✅土木施工管理技士の資格や、ゼネコン での現場監督経験をフルに活かせます◎ ✅働き方改革推進中！各種手当が充実＆ 健康経営優良法人2025の認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集するポジションの詳細について】 鉄道と街をつなぐ、ダイナミックな鉄道 土木プロジェクトにおいて、元請けの立 場で施工管理（四大管理）を中心とした マネジメント業務をお任せいたします。 線路と道路の立体交差（連続立体交差） や高架化の工事、トンネルや橋梁などの 建設工事から、安全を守るメンテナンス 工事まで幅広いインフラ工事を指揮して いただきます。大きなやりがいがあります。 ＜入社後にお任せする主な業務内容です＞ ◆施工計画の策定および発注者との協議 L JR西日本や自治体などと連携して、 プロジェクト全体の工程や安全基準など クリアする高度な施工計画を立案します ◆現場施工管理・協力業者のマネジメント L 現場での作業が計画通りに進むように 協力会社の職長たちとしっかりと連携し 現場の指示・監督を行います（安全など） ◆写真管理および出来形管理の徹底対応 L 施工記録を正確にしっかりと残して、 高い要求基準を満たす品質管理を徹底します ◆施工図作成などをおこなう技術的な業務 L 建設現場で必要となる詳細な図面作成 （CAD等）や、電子納品対応などを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広成建設株式会社について】 ① JR西日本グループの安定した経営基盤 1941年創業。「土木」「建築」「線路」の 3部門を自社内に持つ総合建設会社です。 JR西日本や自治体からの案件を中心に、 中国地方トップクラスの安定した受注を誇ります。 ② 地域のランドマークを手掛けるやりがい 案件規模は数千万円から数十億円にのぼる 巨大プロジェクトまで多岐にわたります。 広島駅の再開発やサッカースタジアムなど 街の象徴となる工事に上流から携われます。 ③ 経験者が「安心して長く働ける」環境 「残業が多い」「休みが取れない」といった 前職でのお悩みを解決できる職場環境です。 ・残業時間の継続的な削減を全社で実践 ・年次有給休暇の計画的な付与 ・育児、介護のための時短勤務制度あり ・「健康経営優良法人2025」認定企業 大手グループならではの充実した福利厚生と コンプライアンスのもとで活躍できます。 当社であなたのキャリアを高めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

＜完全週休2日制＞未経験から活躍可能‼｜賞与年2回｜寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨当社の一員になるポイント✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験から技術が身につく！ ✅チームで作業します ✅頑張りは給与に反映！ ✅17時までの勤務で残業ほぼなし！ ✅土日休みの完全週休2日制 ✅賞与あり＆通勤手当支給！各種手当有 住宅・施設などの屋根や設置場所に、 太陽光パネルを取り付ける仕事です。 【具体的には】 ・太陽光パネルの搬入、設置 ・架台の組立･取付 ・太陽光パネルの設置･固定 ・施工後の確認 ・現場の片付け、清掃 など ※電気工事は電気専門スタッフが担当します。 現場は岡山県内および近隣地域。 現場へは会社から車で移動します。 作業は複数名のスタッフで協力しながら進めます。 工事スケジュールも 無理のない範囲で組んでいるため、 落ち着いて仕事に取り組める環境です。 太陽光パネルは、一人でも持てる程度の重さのため、 極端に重たいものを一人で運ぶような作業ではありません！ まずは、 ・道具や資材の準備 ・先輩スタッフの作業サポート ・現場の片付け など、簡単な補助業務からスタートします。 先輩スタッフと一緒に現場へ入り、 道具の名前や使い方、作業の流れなどを 一つずつ覚えていけばOKです◎ 慣れてきたら少しずつできる作業を増やしていきます。 働きながら太陽光発電設備の設置に関する 専門的な知識や技術を身につけられる環境です。 「手に職をつけたい」 「未経験から技術を身につけたい」 そんな方にもピッタリのお仕事です！ ――――――――― ＜ある１日の流れ＞ ――――――――― 9:00～ 作業開始！現場は新築住宅がメイン！ 12:00～ お昼休憩。行きつけのお店などでしっかり休憩！ 13：00～ 午後の作業開始！ 15：00～ 事務所に戻って次の日の準備！ 17:00 終業、残業はほとんどありません！ ―――――――――――――――――――― ＜新しく入社した方が孤立せず 働きやすい環境作りを心掛けています！＞ ―――――――――――――――――――― ・代表も含め社員同士の壁は一切なし！ 人間関係に悩まず5～10年働くスタッフも 多数！→明るく温厚な性格の社員が多いです。 ・家族持ちの社員も多く、転職をしてから 夜は家族とご飯を食べる時間が増えた という社員も多数！ ・生活に欠かせないインフラ工事のため 将来性もあり長期間安定して働くことが できます！ ・資格取得支援制度を利用して 働きながら国家資格の取得も目指せます！ ・もし入社して今の仕事内容が自分に 合っていないと感じた時は部署移動も できますのでお気軽にご相談下さい！ ・面接時に条件面のご相談も可能です。 ・県外の方からの応募もOK！ 引っ越しの準備が整ってからなど 入社日のご相談もお気軽にして下さい。 ――――――――――――――――――― ＜年収例もご紹介！賞与も年2回支給＞ ――――――――――――――――――― 316万円/入社1年目 340万円/入社3年目 460万円/入社5年目 会社ホームページもございますので 少しでも気になった方は是非チェックして下さい！ 【http://www.sanyo-houtec.co.jp/index.html#about】 ――――――――――――― ＜お電話での応募も大歓迎＞ ――――――――――――― 【TEL応募先】086‐801‐7174

【資格取得で給与UP】未経験から挑戦！サポート充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⽉収例：未経験入社３年目 ▶︎27万5,000円＋業績に応じプラスα＋残業代 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験から電気工事のプロを目指せます／ 病院・工場・商業施設など 大型施設の電気工事を行う仕事です。 建物に電気を引き込み、 各階・各部屋へつないで、 建物で電気が使えるようにします。 【未経験スタートの先輩も活躍中】 入社後は・・・ ✅ 安全講習 ✅ 社内での技術研修 ✅ 先輩との現場同行 からスタートします。 まずは道具の名前や使い方、 現場のルール、作業の進め方など、 基本から一つずつ覚えていきます。 【いきなり一人で任せません】 できるようになるまでは、 先輩がそばでフォローします。 電気工事の経験や資格がなくても応募OK。 必要な資格取得も会社がサポートします。 国家資格については、 学校費用・受験料も会社が負担します。 【現場】 病院・工場・商業施設などの大型施設 【エリア】 岡山県内 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事内容や職場を知りたい方は、 応募前の職場見学も歓迎しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月給25万〜35万|残業月10h以下|有休取得率80%

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ、坑内作業員 株式会社インテックスは岡山市を中心に、 建物の解体やリフォーム解体を手掛ける 建設会社です。売上規模1億円以上、 従業員数50〜149名規模で安定成長を 継続中。最新重機の積極導入により、 身体的負担を抑えたスマート解体を推進。 未経験から一生モノの技術を 身につけられる環境を整えています。 ⚫︎-⚫︎ ★固定月給25万〜35万円で雨天減給なし！ ★平均残業は月10時間以下で17時退勤。 ★有給休暇の取得率は80% ★従業員数50〜149名規模で安定経営 ★未経験スタート率多数 ★重量物の搬入出は重機メイン ★資格取得費用は全額会社負担 ★家族手当（配偶者1万円、子供5000円） ⚫︎-⚫︎ ■《具体的にお任せする業務》 建物の解体現場におけるスマートな 解体・片付け作業をお任せします。 重機主体の解体作業を進めるため、 重い物の持ち運びといったハードな 力仕事は最小限に抑えられています。 ・重機が壊した資材のトラック積込み （大きな物は重機が運搬するため安心） ・リフォームに伴う内装の部分解体作業 ・バール等の工具を使った手元の整理整頓 ■《1日のタイムスケジュール例》 08:00 / 現場へ出勤・朝礼 08:30 / 作業開始 重機の動きに合わせて手元を片付け。 12:00 / 昼休憩（60分） 13:00 / 午後の作業スタート リフォーム現場などの内装解体も進行。 15:00 / 小休憩（15分） 17:00 / 作業終了 残業はほぼなく定時でサクッと帰宅！ ⚫︎-⚫︎ 【アピールポイント】 ■《「解体＝キツい」を覆すスマート解体》 重い物の持ち運びは重機にお任せ！ 手作業はバールでの軽作業中心のため、 「体力的に限界かも…」というミドル世代や 未経験の方も無理なく長く活躍できます。 ■《雨の日も安心の固定月給制》 現場作業にありがちな雨天中止による 減給はありません。毎月決まった固定給が 確実に支給されるため、生活設計も バッチリ立てることができます。 ■《残業少なめで家族との時間も確保》 月平均残業は10時間以下と少なめ。 有休取得率も80％と非常に高いため、 プライベートや家族との時間を大切にしながら 自分らしく働き続けることが可能です。

平日のみ／未経験大歓迎！マニュアル完備で迷わないISO営業

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：ISOコンサルタント/ISO審査員、機械品質保証、建築施工管理 ※本ポジションは岡山エリアの企業様への訪問を伴う営業活動となるため、 岡山県在住の方、または岡山県へ移住予定の方を対象とした募集です。 *【未経験から始めるISO営業！研修＆サポートで安心スタート】* 「ISOって何だろう？」 「営業経験はあるけど、ISOの知識は全くない...」 そんなあなたでも大丈夫です！ 私たちの仕事は、専門知識がなくても安心して始められます。 業務開始後は基礎から学べる研修や先輩との同行があり、 その後もマニュアルやオンラインサポートが整っているため 未経験の方でも一歩ずつ着実に成長できる環境です。 また、働き方は個人のライフスタイルに合わせて柔軟に調整可能。 直行直帰が可能なので、 本業の合間や家庭の都合に合わせて無理なく続けることができます。 - *【仕事内容】* 新規企業様や既存顧客に向けて、国際規格ISO取得の ご提案・サポートをお任せします。 *＜業務の詳細＞* ISOとは、世界共通のルールや基準を定める国際機構のことで 製品やサービスの品質・安全性を保つために必要です。 *＜具体的には下記のISOマネジメントシステムの導入支援を担当＞* ・ISO 9001（品質） ・ISO 14001（環境） ・ISO 45001（労働安全衛生） ・ISO/IEC 27001（情報セキュリティ） 新規問い合わせや現状ヒアリング、導入効果のご説明などを通して、 企業のISO取得をサポートしてください。 ※営業ノルマなし。自分のペースで進められます。 *＜安心の充実した研修制度あり＞* 未経験でも安心！ISOの知識がなくても、しっかり学べます。 ・1〜3日目：会社・サービス・営業活動・書類の扱い方 ・4〜10日目：営業同行で実践を学ぶ ・1〜6ヶ月：研修・セミナー参加（本社等で実施） 研修を通して営業スキルも身につけられるため、 業界未経験の方でも安心してスタート可能です！ *＜働きやすさのポイント＞* ・個人のライフスタイルや本業の業務などに合わせて、スケジュール調整可能 ・直行直帰で通勤不要 ・自分の車で営業可能 ・本業の空き時間や副業としても活用可能 未経験でも安心！充実した研修と先輩サポートがあるので、 ISOの知識がなくてもスタートできます。 本業の合間や空き時間で自分のペースで働け、直行直帰もOK。 営業経験を活かして、 収入アップと新しいスキル習得を両立できます！ *《ここがPoint》* *・ISO営業未経験でも安心！研修＆サポート充実 *・完璧なマニュアル完備で安心 *・本業の空き時間で自分のペースで働ける *・直行直帰OKで通勤ラクラク *・月額13万円＋新規契約で報酬アップ *・Wワークや副業としても最適 *・自営業、フリーランス、業務委託、個人事業主の方など活躍中です！ 既存顧客のフォローをしていただければ、 稼働日数に関係なく月額13万円をお支払い そのため、柔軟にご対応いただける方、歓迎！ また、新規契約を獲得できれば更に報酬あり！ - *＜先輩インタビュー＞* 未経験スタートの先輩スタッフ 私はISOの知識もゼロの状態でスタートしました。 最初は正直、不安でいっぱいでしたが、入社後の研修で 基礎から丁寧に教えていただき、その後は先輩に同行して 実際のお客様対応を間近で学ぶことができました。 独り立ちしてからも、完璧なマニュアルやオンラインでの サポートがあるので、「一人ぼっちで困る...」ということは 一切ありませんでした。 わからないことがあればすぐに質問できる環境が整っており 安心してお客様対応に集中できます。 今ではISO営業未経験の私でも、自信を持って提案できる ようになり、お客様から「ありがとう」と言っていただける ことがやりがいになっています。 未経験でもしっかり活躍できる環境があるので、 チャレンジして本当に良かったと思っています！ *＜企業紹介＞* *『インターテック・サーティフィケーション株式会』* エジソンの研究所をルーツに持つ世界的な認証機関で、 英国に本社があり日本では東京と大阪に事務所があります。 ”Total Quality Assured”『総合品質保証』を掲げ、 お客様の業務の運用手順や、運用システムが 正しく機能することを保証することで、 安全で継続的に業務が行えるようサポートしています。 ＜ホームページ＞ https://ba.intertek-jpn.com/

【JR西日本G・元請】賞与5ヶ月！土木施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備 【広成建設株式会社のお仕事について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅JR西日本グループの元請けとして、 街の姿を変える大規模案件に参画可能！ ✅「鉄道近接工事」という、市場価値の 高い特殊スキルを極められる環境です！ ✅賞与年2回（5ヶ月分/年）を支給！ 前職の給与や経験を最大限考慮し優遇！ ✅土木施工管理技士の資格や、ゼネコン での現場監督経験をフルに活かせます◎ ✅働き方改革推進中！各種手当が充実＆ 健康経営優良法人2025の認定企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【募集するポジションの詳細について】 鉄道と街をつなぐ、ダイナミックな鉄道 土木プロジェクトにおいて、元請けの立 場で施工管理（四大管理）を中心とした マネジメント業務をお任せいたします。 線路と道路の立体交差（連続立体交差） や高架化の工事、トンネルや橋梁などの 建設工事から、安全を守るメンテナンス 工事まで幅広いインフラ工事を指揮して いただきます。大きなやりがいがあります。 ＜入社後にお任せする主な業務内容です＞ ◆施工計画の策定および発注者との協議 L JR西日本や自治体などと連携して、 プロジェクト全体の工程や安全基準など クリアする高度な施工計画を立案します ◆現場施工管理・協力業者のマネジメント L 現場での作業が計画通りに進むように 協力会社の職長たちとしっかりと連携し 現場の指示・監督を行います（安全など） ◆写真管理および出来形管理の徹底対応 L 施工記録を正確にしっかりと残して、 高い要求基準を満たす品質管理を徹底します ◆施工図作成などをおこなう技術的な業務 L 建設現場で必要となる詳細な図面作成 （CAD等）や、電子納品対応などを行います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【広成建設株式会社について】 ① JR西日本グループの安定した経営基盤 1941年創業。「土木」「建築」「線路」の 3部門を自社内に持つ総合建設会社です。 JR西日本や自治体からの案件を中心に、 中国地方トップクラスの安定した受注を誇ります。 ② 地域のランドマークを手掛けるやりがい 案件規模は数千万円から数十億円にのぼる 巨大プロジェクトまで多岐にわたります。 広島駅の再開発やサッカースタジアムなど 街の象徴となる工事に上流から携われます。 ③ 経験者が「安心して長く働ける」環境 「残業が多い」「休みが取れない」といった 前職でのお悩みを解決できる職場環境です。 ・残業時間の継続的な削減を全社で実践 ・年次有給休暇の計画的な付与 ・育児、介護のための時短勤務制度あり ・「健康経営優良法人2025」認定企業 大手グループならではの充実した福利厚生と コンプライアンスのもとで活躍できます。 当社であなたのキャリアを高めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【未経験者も応募OK】土日休みの週休2日制！夜勤・出張なし＆安定の管工事でゼロから手に職を！

仕事内容 ＼＼現場職では珍しい土日休み／／ 出張・夜勤なしの配管工事スタッフ！ ＝＝＝この求人ならではのポイント＝＝＝ ✅賞与年2回＋決算賞与あり 最大年3回の賞与で＋αの収入！ ✅引越し費用サポート＆寮あり 心機一転＆遠方からも安心♪ ✅自社工場あり 現場での加工作業が少なめで安心！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 民間の管工事プロジェクトにおいて、空調設備・給排水設備などの配管工事の現場 作業をお任せします。 ● 配管の組み立て・固定作業 ● 機器（空調・給排水設備）の据え付け・取り付け ● 資材の運搬、現場の清掃など 【未経験でも安心の理由】 当社には勤続25年以上のベテラン社員が多く在籍しています。 長年 培った確かな技術力と信頼があるからこそ、億単位の大きなプロジェクトも任されています。 そんな経験豊富なプロフェッショナルから、現場で直接ノウハウを教えてもらえる安心の環境です！ また本部・責任者による手厚いフォロー体制を敷いており、一人で抱え込ませない環境づくりを行っています。 入社〜1か月 安全ルールと、道具・部材の名前を覚える。 清掃、運搬、先輩への部材の受け渡しなど、取り組みやすい補助作業からスタート 1〜3か月 日の仕事の流れを把握。使う道具と部材の準備、現場への運搬、取付の補助を担当 3〜6か月 加工済み配管の取付・固定を自分で担当。給排水機器の据付補助まで、できる業務を順次拡大 6か月〜1年 図面の見方を覚え、自社工場での配管加工にも関わる。指導のもと担当範囲を拡大 1年以降 現場の一部をお任せ。資格取得を支援し、施工管理へのキャリアアップも後押しします ※当社では、現場作業員として経験を積んだ方が施工管理へ進むルートがあります。 【現場では「設置」がメインです】 現場での主な業務は、自社工場から届いた加工済みの部材を 所定の位置に据え付ける「設置作業」です。 現場での複雑な加工工程がほとんどないため、作業 内容がシンプル。 未経験の方でも業務のステップを理解しやすく、スピード感を持って仕事を覚え られます！ 現場では必ず先輩スタッフと動くため、工具の使い方や作業の流れを一つひとつ確実に覚えられますよ◎

直行直帰可17時帰宅も可 資材が軽く女性も作業しやすいです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、設計/施工監理、建築設備メンテナンス ＜＜仕事内容＞＞ ✨今の自分の仕事に自信が持てない、自分のスキルに自信がない方注目！✨ 応募動機は問いません ✅一生使える資格、スキルを身に着けたい（高所作業車、職長教育、酸素欠乏危険作業、熱絶縁施工技能士） ✅しっかり稼ぎたい ✅体を動かすのが好き など 自分を変えたい・成長したい方大歓迎です◎ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休二日制と日曜他休みの選択制を採用！ ✅年間休日120日以上でプライベートの時間も充実！ ✅残業ほぼなしで17時の定時前退社ができる日もあり！ ✅断熱材は軽く体への負担が少ないため無理なく働ける環境！ ✅仕事に慣れれば現場への直行直帰も可能！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 建物内の冷暖房効率の向上や水漏れを防止するため、配管を断熱材で覆う保温工事をお任せします。 省エネを実現し環境保全にも貢献できる、社会貢献性の高いお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・現場での先輩スタッフへの同行とアシスタント業務 ・建物内の配管への断熱材の取り付け作業 ・複数人のチームでの連携した施工作業 ・現場での安全確認および品質チェック ・慣れてきたら社用車での現場への直行直帰 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．入社後約3ヶ月間は先輩スタッフに同行し、イチから知識と技術を習得できます。 2．断熱材は他の工具や資材に比べて軽いため、体への負担が少なく無理なく始められます。 3．現場では複数人のチームで作業を行うため、分からないことはすぐに質問できる環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「一生使える国家資格やスキルの取得サポート」 →高所作業車や職長教育、熱絶縁施工技能士など、将来にわたって役立つ資格の取得支援があり、働きながら専門性を高められます。 2.「ライフスタイルに合わせた働き方の選択」 →完全週休二日制（土日祝）か、日曜・他休みかを選べるため、ご自身の生活に合わせた柔軟な働き方が可能です。 3.「体力負担の少なさと良好なワークライフバランス」 →軽い資材を扱うため作業がしやすく、残業もほぼありません。定時前に帰宅できる日もあり、充実したプライベートの時間を確保できます。 【必要なのはコミュニケーション能力！】 現場では連携が何より重要！経験や資格などは全く問いません！ 「保温工事」と聞くとなじみがないと思いますが、配管を断熱材で覆う作業のことで、 このことで建物内の冷暖房効率が向上し、水漏れの防止や故障の回避が可能となります！ 省エネを実現し環境保全に貢献できる、社会貢献性の高いお仕事です！ 【体力負担は他の工事作業と比べると少ないです！】 女性の方でも作業しやすいです。 断熱材は他の工具に比べて軽いので、 未経験の方でも体に負担をかけずに作業できます！ 現場は岡山市内が9割です。 基本的には複数人のチームで作業します。 最初は先輩スタッフに約3ヶ月間同行し、 現場でのアシスタント業務を通じて 知識と技術を習得します。 仕事に慣れてくれば直行直帰も可能！ プライベートも大切にしながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【未経験×中途入社100%】2〜4名のチーム制／出張なし／道具一式支給◎過去15年以上無事故継続中

仕事内容 ＼過去15年無事故継続中！／ 〇●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 全員が中途入社×未経験スタート！ 丁寧な研修・教育体制で あなたの挑戦を全力応援！！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥●〇 …求人のPOINT………………………… ✅賞与年2回＆1.5ヶ月が目安 ✅現場は岡山県内、出張はほぼなし ✅道具は全て会社が用意！ ✅運転免許や資格の取得支援、手当あり ✅現場にはエアコンが効いた休憩所あり ✅人柄重視の採用！職場見学も可能○ …………………………………………… ＜業務内容＞ 金属の薄板を加工して建物に取り付ける、 板金工事メインのお仕事です。 工場や店舗、公共施設などの物件を対応します。 □具体的には••• ・屋根工事 ⇒金属薄板で屋根を葺く工事です ・外壁工事 ⇒金属薄板を使い外壁に取り付けます ・樋工事 ⇒雨樋の取り付けを行います ※屋根工事7割・外壁工事3割ほど 【対応エリア】 岡山県内(南側)の現場が中心 ⇒車で乗り合わせてみんなで移動します！ ※出張はほぼ発生しません 【扱う金属について】 10kg程度の重さの金属を扱うことが多いです。 長尺の金属を扱うこともありますが、 必ず3～4名で協力して運搬をします。 【1日の平均対応件数】 繁忙期（夏・冬）：2～3件 閑散期（春・秋）：1件くらい 【研修・教育体制】 まずは材料を運搬、清掃、施工の補助・取り付け補助など 先輩社員と一緒に難易度の低い作業からお任せ♪ ※屋根に登るには必ず講習が必要なので、 会社費用かつ業務内で入社後受講していただきます！ 『早く技術を習得したい！』 『入社して1年、現場で実践してきたが、 もっと技術を上げていきたい！』など 個人のスキルアップも会社で全面サポートしております！ ⇒入社後は小さい物件であれば1人でも 対応できるような技術が身に付きます◎ ✅工具などの準備は不要！ 軍手・安全靴・ヘルメット・ハーネスなど 使用する道具や安全に関する道具、 制服などは会社がすべて支給します。 初期費用不要なので手ぶらで入社できます。

「自然が好き」「社会に貢献したい」そんな方にピッタリ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、安全管理/環境保全、土木測量/地質調査 【 自然との共存共栄 】 災害から人々の生命と財産を守るお仕事。 昨今の異常気象に伴う土砂災害などを あなたの調査で事前に予防できる やりがいと社会貢献度も非常に高いです。 「山・自然・旅行が好き」 「人の役に立つ仕事がしたい」 「珍しい職業に興味がある」 ◆そんな方は特に大歓迎です！ ……………………………………………… 《こんな方を求めています》 ◆自然が好きで、 野外での仕事に強い関心がある方 ◆社会貢献度の高い仕事に やりがいを感じる方 ◆体を動かすことが好きな方、 登山やアウトドア経験があり、 その経験を活かしたい方 ◎登山経験のあるスタッフも活躍中◎ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 未経験から始められる災害調査の仕事！ 公共事業だから仕事が絶えず 安定感も抜群◎ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 【具体的には…】 ①土砂災害防止法に基づき現場に向かう ↓ ②調査を実施（データ収集など） ↓ ③そのデータをもとに、 内業オペレーターに引き継ぎ 結果を報告していくだけ！ ※社内での簡単な事務作業もあり ◎OJTで先輩社員が丁寧に指導しますので、 初めての方でも安心して作業に入れます。 ◎作業は必ず2人以上で行います。 ◎測定器具を使用して行う作業です。 ……………………………………………… ▼砂防基礎調査と砂防施設点検の実績と信頼▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最近は｢土砂災害警戒情報｣というテロップを テレビやネットでよく目にすると思います｡ 地震や大雨…など､頻繁に伝えられる 災害に関するニュース｡それを事前に 防ぐために｢土砂災害防止法｣という 法律が施行されました｡ 私たちはその｢土砂災害防止法｣に基づき､ 国から依頼された防災関連のお仕事や 各種点検業務を法律に基づき 行っている会社です｡ 今まで培ってきた実績と信頼､ 調査技術は業界でも知名度があり､ 砂防基礎調査や砂防施設点検をはじめ､ ハザードマップの作製も手がけており 土砂災害防止に 関するあらゆる業務に携われる チャンスがあります ▼未経験からトップクラスの技術を学ぶ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの誇る技術水準は 日本でトップクラス｡ その全てのノウハウを教えられる環境だから 未経験の方でも大丈夫なんです！ ■出張先で地元のものを食べる楽しみも♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループ会社を含め20・30・40代と､ 新人からベテランが活躍中！ みんな気さくでベテランも新人も仲が良い！ だから､技術の伝達もとてもスムーズなんです｡ 分からない時は 遠慮なく周りを頼ってください！ 出張先では、 SNS映えするような名物を 食べれるチャンスもあり！？

✨TV CMで有名な弊社✨30代で年収780万も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気施工管理 ＼給与や将来の不安をここで解消！／ 未経験・スキル0からスタートし、 20代で年収690万円以上も可能✨ ✅働く魅力6選 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①賞与年3回！決算賞与10年連続支給✨ ②残業少なめ/月10時間程度 ③家賃の半額を負担！住宅補助制度 ④転勤なし！地元・岡山で安定✨ ⑤未経験入社の定着率は驚異の95％ ⑥費用は全額会社負担の資格取得支援 ⭐お任せするお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ NEXCO等が手がける道路・トンネルの 電気設備の施工管理をお任せします✅ 工程・品質・安全を守る大切なお仕事！ 老朽化に伴う高速道路のLED改修など 需要拡大に伴い案件が急増中です⏩ 当社は岡山で実績を誇る安定企業。 公共インフラを支える定期的な依頼も 多く、業績は右肩上がりで安心です⭐ ⭐1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 出勤/現場へ移動(直行OK) ▼ 朝礼・打合せ・スケジュール調整 ▼ 休憩(20分) ▼ 現場巡回・安全管理 ▼ 昼休憩 ▼ 施工図や書類の作成・休憩(20分) ▼ 日報や事務処理など ▼ 退勤(直帰OK) ⭐️：給与について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐給与はスキルと共にグングンUP！ 未経験でも月給20万円スタートですが、 これはあくまで最低ライン！ 賞与は年3回（昨年実績あり） 【年収例】 ・1年目/20代：年収400万円 ・3年目/20代：年収600万円（資格取得後） ・5年目/20代：年収800万円 ⭐️：研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社研修 / 2週間 基本的な施工管理のPCスキル系を学んでいただきます✨ 現場研修 先輩社員についてもらいながら、 実際の現場で実践しながら学んでいただきます✨ 1年程度は先輩社員がついてくれるので安心してください✅ その他、月に1回OJT研修があり、 アンケート形式で分からないことなどを 収集し、その人に合ったオーダーメイドの 研修プログラムで学んでもらいます✨

一枚の普通免許から、一生モノの資格を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員 「クレーンの仕事って、なんだかカッコいい。」 そんな風に思ったことはありませんか？ でも、 「資格がないと無理そう」 「経験がないから難しそう」 「自分にできる仕事なのかな」 そう感じている方も多いと思います。 実は当社で活躍しているオペレーターの中にも、 未経験からスタートした社員がたくさんいます。 応募時に必要なのは、 普通自動車免許（AT限定可）だけ。 クレーンの資格や経験は必要ありません。 入社後は会社負担で資格取得を目指し、 取得後もすぐに現場へ出ることはありません。 一人ひとりの成長に合わせながら、 約半年かけてじっくり育てていきます。 「手に職をつけたい」 「将来も役立つ資格を取りたい」 「新しいことに挑戦したい」 そんな想いがあれば大丈夫です！ 【仕事内容】 オールテレーンクレーンや ラフタークレーンを操作し、 建設現場で資材や 機械を吊り上げる作業を担当します。 例えば、 ◇鉄骨を高所へ運ぶ ◇建設資材を所定の場所へ移動させる ◇設備機器を設置する など 現場に欠かせない役割を担います。 とはいえ、 最初からクレーンを 操作するわけではありません。 入社後は先輩社員と一緒に現場へ行き、 ◇現場でのルール ◇安全確認の方法 ◇作業の流れ ◇クレーンの仕組み など 基本的な知識を学びながら、 少しずつ仕事に慣れていきます。 クレーンオペレーターは、 ただ機械を動かす仕事ではありません。 現場スタッフと連携しながら、 安全かつスムーズに作業を進めることで、 建設現場全体を支える仕事です。 自分が担当した建物や設備が完成した時には、 大きな達成感を味わうことができます。 ▼《未経験からプロになるまで》 入社後は、まず資格取得に向けた 勉強からスタートします。 ◇学科試験の勉強（約1ヶ月） ◇実技練習（約2週間） ◇資格取得 資格取得後も、 すぐに一人で現場へ行くことはありません。 まずは場内で練習を重ねながら、 クレーン操作や安全確認の方法を学びます。 期間の目安は約3ヶ月。 先輩社員がそばでサポートするため、 分からないことや不安なことは いつでも相談できます。 私たちが大切にしているのは、 早く一人前になることではありません。 事故を起こさないこと。 無理をしないこと。 安全に作業できるようになること。 そのため、一人ひとりのペースに合わせて じっくり成長をサポートしています。 【安心してください】 最初からクレーンを 操作できる人はいません。 誰もが未経験からスタートし、 少しずつ知識や技術を 身につけながら成長していきます。 だからこそ私たちは、 資格取得だけで終わらせず、 実際の現場で自信を持って活躍できるまで、 しっかりサポートする体制を整えています。 普通免許一枚から、 国家資格を持つクレーンオペレーターへ。 新しいキャリアへの第一歩を、 私たちと一緒に踏み出してみませんか？

準中免優遇！未経験も日給1.1万円～＆日払いOKで正社員に！

仕事内容 私たちは、土木工事全般を手掛けるプロフェッショナル集団です。 主な業務内容は、構造物や路盤整形などの土木作業。 車両系建設機械を使った掘削や、ダンプによる運搬作業を行います。 難しい業務は全くありませんので、未経験の方でも安心です！ 最初は簡単な運搬や測量補助からスタートし、分からないことはすぐに聞ける環境です。 ＜アピールポイント＞ ◆高収入が実現！ 日給11,000円から始まり、経験に応じて最大17,000円までアップ。月収は25万円以上も可能です！ ◆未経験歓迎！ 社長自らが丁寧に教えてくれるので、スキルアップのチャンスが豊富です。 資格取得支援もあるため、成長を実感しながら働けます。 ◆働き方が自由！ 送迎や直行直帰も可能で、希望休も柔軟に対応。 自分のライフスタイルに合わせて働けます。 ＜活躍中のスタッフにインタビュー＞ 建設業に興味があって、KENBIに入社しました。社長が直接教えてくれるので、全くの未経験でも安心！ 仲間も優しくて、一緒に成長できる環境がいいですね。 この仕事に向いているのは、体を動かすのが好きな方や、安定した収入を得たい方だと思います！ 経験ゼロでもこれで安心 1｜まずは道具の名前を覚えることや、簡単な清掃・運搬作業からお任せします。 2｜先輩の指示のもと、チームで動く作業に慣れていきましょう。 3｜社長や先輩が重機の操作も丁寧に指導。少しずつ出来ることを増やします。 4｜資格取得支援制度を活用し、スキルと収入のアップを目指せます。 ⇒一人ひとりの成長速度に合わせてサポートするので、ご安心ください。

【九州内の木材シェア50％】未経験OK・賞与前年実績3ヶ月分・残業なし・有給休暇平均16.6日取得・現場移動中も給与支給

【仕事内容】 木材会社で地盤補強の現場作業員を正社員募集！ ＼高原木材とは／ 1905年創業！時代の変化に合わせて進化を続ける老舗木材総合メーカーです 取扱い会社が少ない松材等を使用し、九州内で木材シェア50％！ さらにはこだわりの”木”を使用した住宅地の基礎補強工事も手掛けています ▶木材を利用した地盤補強工法として地盤業界で初めて認証されました◀ 今回は事業拡大に伴い、現場作業員を増員募集！ 《仕事内容》 戸建住宅を中心とした基礎補強工事の現場作業をお願いします 具体的には… ・木杭配置確認 ・材料や重機搬入/搬出補助 ・材料セット ・作業終了後の清掃 など ＼POINT／ ────────────────────── ★重機操作は希望者のみ！ ★直行直帰がメインで基本1日1現場！ ★現場は岡山県を中心！移動時間2時間以内 ★3人1組で対応◎1人で任せきりにすることはありません！ ────────────────────── ～地盤改良工事ってどんなことをするの？～ 重機を使用し、地中に地盤固めに使用する材料で杭を作る作業や 硬い地盤まで杭を打ち込む作業を行います ① 木杭の配置準備 杭を打つ場所に目印を付けます！ ② 確認作業 木杭がまっすぐ入っているか、 水平器を使ってチェックします ③ 重機作業(希望者のみ) 頑丈な木杭をクレーンで吊り上げ、 重機を使って地面へ打ち込みます ④ 片付け・清掃 周辺をキレイに片付け、 道具をトラックに積み終了！ ▷未経験OK 建設業や木材企業の現場作業が初めてでも安心♪ スキルを身につけ成長できます ・丁寧な新入社員研修があるのでいきなり現場に出て放置はしません！ ・外部のマネジメント研修/安全講習/効率化研修で専門知識を吸収！ ・現場でも先輩スタッフが丁寧にレクチャー！ ・資格取得は受験代全額支援！ ⭐業務に慣れてきた後は専用の社用車を支給！ ▷ワークライフバランス◎ 【安定収入】賞与は前年実績3ヶ月分で手当も充実！ 【早上がりあり】現場が早く終われば14時に終わることも！※給与満額支給 【有給休暇は平均16.6日取得】お子様の行事など希望日に休める！ 【残業なし】住宅街の現場が多いので近隣を配慮し17時以降の作業は基本行いません♪ ※移動時間も大切な仕事の一部です！固定残業代は、移動時間分を考慮して支給しています！ 《職場環境》 20代～30代を中心に幅広い世代が活躍中！ 上下の分け隔てなく、わからない事も聞きやすい風通しの良い雰囲気です 働きやすさから離職率8％と高い定着率を誇っています♪ ★独り立ち後に1人1台社用車貸与！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは話を聞いてみたい、という方もOK 当社の現場作業スタッフにご興味をお持ちの方はぜひお気軽にご応募ください！ 一日体験も実施中です

◆未経験OK◆残業なし◆賞与あり【実績3ヶ月分】◆有給取得平均16.6日

【仕事内容】 【九州エリアでシェア50％の安定企業】 木材会社で住宅基礎工事スタッフを正社員募集！ ■この求人の魅力 ────────────────── ⭕残業なし！ ⭕現場が早く終われば早上がりあり ※給与満額支給 ⭕賞与3ヶ月分(前年実績)＋手当充実 ⭕有給休暇の平均取得日数は16.6日 ⭕資格取得費用は会社が全額負担◎ ＼未経験を応援！／ ───────────────── OJT研修で実務を通して仕事を覚えていきます ▶入社後：基礎レクチャー(入社1～2週間程度) └安全教育/図面の見方/工具の使い方/工事の流れなど ▶その後は先輩と一緒に現場に入り、サポート業務からスタート └外部研修あり(マネジメント/安全講習/効率化研修など) ■工事スタッフの仕事内容 地震などで建物の傾きを防止するため、地面を強く補強する工事です ①木杭の配置準備 杭を打つ場所の印を付けます ②確認作業 水平器で、セットした木杭がまっすぐ入っているか確認 ③重機作業 頑丈な木杭をクレーンで吊り上げ、高さを調節しながら重機で打ち込み ④ 片付け・清掃 周辺の片付け＆トラックに道具積み込み→次の現場へ ★重機操作は希望者のみ ▶基本1日1現場 ▶エリア：岡山県を中心に2時間以内！ └移動時間もしっかり給与を支給します ▶1人立ち後に1人1台社用車の貸与あり♪ ✅3人1組で対応◎1人で任せきりにすることはありません ✅給与：1日あたり12,700～20,000円(月給制で支給) ■高原木材とは ────────────────── 100年以上の歴史を持つ、老舗木材総合メーカーです 希少な松材などを扱える強みを活かし、九州エリアで木材シェア50％！ 厳選木材を使った住宅地の基礎補強工事も手掛け、 木材を活用した地盤補強工法として、地盤業界初の認証を取得しました 《職場環境》 20代～30代を中心に幅広い世代の工事スタッフが活躍！ 働きやすい環境づくりを大切にしており、 定着率92％と、長く続けるスタッフが多いのも特徴です♪ ────────────────── 当社で住宅基礎工事スタッフとして一緒に働きませんか？ ご興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

賞与年3回＆残業少なめ/土日祝休みメイン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ＊月給28万円以上！賞与年3回で収入安定！ ＊繁忙期以外は基本残業なし！ ＊基本土日祝休みでプライベートも充実！ ＊自社一貫体制だからこその高い品質と誇り！ ＊資格取得支援や家族手当など待遇面も万全！ ＊30代～40代を中心に活躍中！若手の経験者も歓迎！ 【仕事内容】 自社一貫体制で提供する新築戸建て住宅の施工管理業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇現場のスケジュールおよび品質・安全管理 〇図面・数量の確認と必要な資材の拾い出し 〇仮設トイレ・電気・水道などの業者手配 〇現場巡回（1日2〜3件程度）と進行状況の確認 〇現場の職人との図面をベースにしたすり合わせ ＜入社後について＞ まずは経験豊富な先輩社員に同行し、当社の業務フローや現場の雰囲気を掴むことからスタートします。 資材の名前や図面の見方など基礎的な部分から丁寧に共有し、あなたのこれまでの経験や習熟度に合わせて、少しずつ図面作成などの実務をお任せしていきます。 経験が浅い方も無理なくスキルを定着させられるよう、先輩たちがしっかり並走してサポートするのでご安心ください。 ⭐1日の流れ（一例） 【午前：事務・段取り業務】 ・メール対応：協力業者や関係各所からのメール確認、至急案件対応。 ・図面・数量確認：各現場の図面確認、必要資材の拾い出し（数量・色・金額チェック）。 ・現場準備：新規現場に向けた図面作成や仮設計画の策定（仮設手配・確認）。 【午後：現場巡回・打ち合わせ】 ・現場確認：午後から現場へ向かい（1日2〜3件程度）、品質や進行の確認。 ・打ち合わせ：現場の職人と図面をベースにしたすり合わせや指示出し。 ※スケジュールにより、朝から現場へ直行する場合もあります。 【夕方：事務処理・翌日の準備】 ・帰社後作業：事務所へ戻り、現場での確認事項の整理。 次の工程に向けた業者手配や事務処理を行い退社。 ―――――――――――――――――――――――― 【残業少なめでメリハリのある働き方】 閑散期は基本的に残業なし！決算期（6月・12月）などの繁忙期でも1日1〜1.5時間程度です。 支店全体で「残業は極力しない」という意識が高く、オンオフをつけて働けます。 【お休みたっぷりで私生活も充実】 基本は土日祝休み（※会社カレンダーにより年7回程度土曜出勤あり）。 GWやお盆、年末年始の長期休暇もしっかり取れるので、家族との時間や自分の時間を大切にできます。 入学式・入園式などのイベントに合わせて休暇を取得しやすい環境であり、男性社員の育児休暇取得実績などもございます。 【手厚い待遇と働きやすい風土】 昇給年1回、賞与年3回（夏・冬・決算）に加え、家族手当や資格手当も支給。 何でも相談しやすい風通しの良い職場です。 【自社一貫体制の強み】 広島や兵庫などで店舗展開する、新築一戸建て分譲住宅をメインとした地域密着型ビルダーです。 土地の仕入れから設計、販売、アフターまで自社一貫体制の家づくりを行い、高品質で適正価格な住宅を提供しています。

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

未経験から国家資格取得に挑戦！将来年収700万円以上も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＼ 未経験から“国家資格の仕事”へ！ ／ 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 将来は年収700万円以上も目指せます◎ 「手に職をつけたい」 「将来ちゃんと稼げる仕事がしたい」 そんな方に知ってほしいお仕事です。 ―――――――――――――――― ◆ 施工管理って、どんな仕事？ ―――――――――――――――― 建物が完成する。 道路や施設がつくられる。 街が少しずつ便利になっていく。 そんな工事の現場が、 安全に・予定通りに進むよう 全体を管理する"司令塔"のような仕事です。 スケジュール・安全・品質などを管理し、 工事を裏側から支える大切な役割。 派手ではないけど、誇れる仕事です。 現場確認などで外出することもありますが、 打ち合わせや書類作成など、 ほとんどが室内での業務です。 ―――――――――――――――― ◆ 業界完全未経験でも大丈夫！ ―――――――――――――――― 入社時に必要なのは、 経験でも資格でもなく 「やってみたい」という気持ちだけ。 最初は ・写真撮影 ・進捗チェック ・書類サポート などの簡単な業務からスタート◎ 先輩のマンツーマン指導や 資格取得支援制度で若手が段階的に 成長できる体制を整えています。 「見て覚えろ」ではなく、一つずつ 丁寧に教えていくので安心してください。 実際に20代～30代の 未経験入社の社員も多数活躍中です◎ ―――――――――――――――― ◆ 働き方も、無理なく続けられる ―――――――――――――――― 建設業界というと 「休みが少ない」「忙しそう」 というイメージを 持つ方もいるかもしれません。 しかし当社では、 社員が長く安心して働けるよう ●完全週休2日制（土日祝休み） ●年間休日125日 ●長期休暇（GW・夏季・年末年始） など、しっかり休める環境を整えています。 さらに、 ●髪型／髪色自由／ピアスOK といった柔軟な社風もあり、 “ちゃんとしてるけど堅すぎない” そんな雰囲気の職場です。 ――――――――――――――――― ◆ 手に職がつけられる × 将来性 ――――――――――――――――― 施工管理は 建物やインフラがある限り ずっと必要とされる仕事。 国家資格である 「施工管理技士」を取得すれば、 どこでも通用するスキルが身につきます。 当社では、2級を経由せずに いきなり1級施工管理技士に挑戦し 合格している社員も多数◎ 資格と経験を積むことで 収入も着実に上がっていきます。 【アシスタント】 年収350万円～ ↓ 【施工管理技士1級取得】 年収450万円～ ↓ 【現場責任者】 年収600万円～700万円 さらに大型現場を任されるようになると 実際に年収1,000万円以上も目指せます。 「今は特別な資格も経験もない。」 でも、この先の人生は変えていきたい。 そんな想いがあれば、 私たちは全力で応援します。 技術も、収入も、将来の安定も、 ここで全部、手に入れてください。

未経験歓迎／月30万以上可／日勤固定／転勤なし／入社準備金有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 土木工事の現場サポートスタッフで経験を積みながら ⇒国家資格の【 土木施工管理技士 】を目指せます！！！ ▼▼▼未経験者歓迎▼▼▼ 他業種、他職種でも心配ありません！ 仕事を通してイチから学んでいけます！ ＼✨アピールポイント✨／ ✅3年かけてじっくり育成： いきなり難しい仕事は任せません。あなたのペースで成長できる環境です。 ✅将来は国家資格を持つ専門職へ： 会社の支援で「施工管理技士」の資格取得を目指せます。 ✅働きやすさも魅力： 20代の有休取得率は81.9%。プライベートも大切にしながら働けます。 ✅入社準備金を完備： 一律、25万円支給！あなたの生活の安定及び円滑な勤務開始を支援します。 ※諸条件あり ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工事を円滑に進めるための”調整役”として、現場とオフィスを繋ぐ仕事です。 ・工事の進捗状況の写真撮影・記録 ・先輩の指示のもと、協力業者や職人さんへの連絡・調整 ・簡単な書類作成（Word/Excel使用）やデータ入力 ・現場での測量補助や段取りの確認 ・油圧ショベルなどの建設機械を使った地面の掘削、整地 ・工事現場での作業補助（資材運搬など） ■安心の職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・安定した給与と評価：未経験からでも月給24万円を保証し、あなたの成長は昇給や年2回の賞与でしっかりと評価します。 ・働きやすい職場環境：地域密着、転勤なし！残業は月10～20時間程度に収まるよう調整しています。有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを保てます。 ・未経験でも大丈夫：いきなり現場を仕切るようなことはありません。まずは先輩のサポート役から始められます。 ■サポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩社員がマンツーマンに近い形で丁寧に業務を教えます。最初は先輩と一緒に行動し、仕事の流れを覚えるところからスタートするので、建設業界が初めての方でもご安心ください。 国家資格「施工管理技士」の取得も、費用面を含めて会社が全面的にバックアップします。

✨有給取得率100％！残業少なめ＆未経験から年収550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他営業、設備保全/メンテナンス WEB応募が苦手な方は直接電話もOKです！ （平日9－17時）090-2293-0345 「設備管理事業部 採用担当者」へ繋いでください。 ※応募者様の採用に関する お問い合わせ以外のお電話、 つまり業者様の営業目的のお電話は 固くお断りしております。 業務に支障をきたすため、 何卒ご理解とご協力をお願いいたします。 ＜＜ こんな想い抱えていませんか？ ＞＞ 「今の働き方に疲れた…」 「未経験から手に職をつけたい」 そんなあなたの理想を叶える、 革新的な環境がここにあります♪ ＜＜ 当社で働く3つのメリット ＞＞ ✅ ❶ 圧倒的なプライベートの充実度 ■有給取得率100％！ 遠慮なく休める風通しの良い社風✨ ■シフト制ですが 【完全週休2日制・土日祝休み】もご用意 ■GW・お盆・年末年始など 長期休暇もしっかり完備♪ ■残業がほぼ無しなので、 メリハリをつけて長く働けます！ ✅ ❷ 未経験から【年収550万円】のプロへ ■学歴・経験不問！ ■【資格取得支援あり】 会社負担で一生モノの国家資格に挑戦 ■資格取得後やステップアップで 【資格手当】として給与還元★ ■実際に入社8年目で年収550万円を 実現しているスタッフも！ ✅ ❸ 創業60周年の超安定基盤 ■警備・清掃・緑化事業など 複数事業を展開する安定企業◆ ■設備管理事業部には20～30人が所属 （20代～60代が活躍中） 【仕事内容】 岡山ふれあいセンターでの 設備管理・保守業務をお任せします。 未経験の方でも無理なく始められるよう 充実した【研修あり】！ 先輩スタッフがイチからサポートします◎

未経験OK！清潔な現場で働けて、資格も収入もステップアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 空調設備や給排水設備など、建物の快適な環境を支える各種設備工事に携わっていただきます。 施工、機器の取り付け、配管・接続工事、メンテナンスなど幅広い業務がありますが、入社後は経験や習熟度に応じて、無理のない業務から少しずつお任せしていきます。 未経験から設備工事の技術を身につけたい方も、経験を活かしてさらに成長したい方も歓迎します！ 当社が手がけるのは、新築現場が中心です。 老朽施設の修繕や衛生面で負担の大きい現場は少なく、比較的クリーンな環境で作業しやすいことが特長です。 施工図に沿って配管や設備を納めていく仕事のため、経験を重ねるほど技術力や達成感を実感できます。 【資格取得は手当でしっかり還元】 管工事や施工管理、消防設備士などの資格を取得した方には、3万円～8万円のお祝い金に加え、資格手当を支給しています。 ▼対象資格例 ・管工事施工管理技士（1級／2級） ・土木施工管理技士（1級／2級） ・消防設備士 甲種 ・配管技能士 1級 ・建設業経理事務士（1級／2級） など 【賞与・評価制度】 賞与は年2回支給。 実績として6.2ヶ月分～最大8.5ヶ月分の支給例があり、1回の賞与で200万円以上の支給実績もあります。 定量面・定性面の両方から評価を行っており、頑張りがしっかり還元される環境です。 【福利厚生も充実】 社員旅行はご家族の同伴も可能。 国内は自由行動が中心、海外はツアーが基本ですが、希望に応じて自由行動も楽しめます。 また、社員2人以上で行うイベントや行事に対して、1人あたり1万円の応援金を年2回まで支給する「仲良しおうえん制度」もあります。 長く安心して働けるよう、福利厚生や社内制度の充実にも力を入れています。 その他にも、長く安心して働ける福利厚生・制度をご用意しています！ ＼勤続16年の技能工・Yさんにインタビュー！／ ◆職場の雰囲気 職場の雰囲気は良く、年上の先輩や協力会社の方ともコミュニケーションが取りやすいため、なじみやすい環境です。 仲間と協力しながら、前向きに働ける職場だと感じています。 ◆技術習得・仕事の覚え方 仕事は実際の現場で経験を重ねながら覚えていきました。 先輩にポイントを教えてもらえる環境があり、丁寧な指導のもとで少しずつ技術を身につけることができました。 ◆苦労したこと 入社後しばらくして一人で現場を任されたときは、分からないことも多く苦労しました。 しかし、施工管理スタッフと協力しながら乗り越えた経験が、自分の成長につながっています。 ◆やりがい 自分が関わった建物が完成し、日常の中で目にしたときに大きなやりがいを感じます。 街の中に自分の仕事が形として残ることが、この仕事の魅力です。 ◆働き方・休みについて 休みの取り方は現場によって異なりますが、GWや年末年始などの長期休暇はしっかり取れています。 会社としても、働きやすくなるようチーム編成などの工夫がされています。 ◆福利厚生・社内制度について 社員旅行や各種給付制度、社内イベントなど、福利厚生や社内制度も充実しています。 仕事以外でも社員同士が交流しやすい環境があります。 ＼勤続7年の技能工・Fさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 高校時代に学んだ設備の知識を活かしたいと思い、山陽技研へ入社しました。 職場見学で雰囲気の良さを感じられたことや、同じ高校出身の先輩がいたことも入社の決め手になりました。 ◆入社前とのギャップ 入社前に感じていた和やかな雰囲気は、実際の職場でも変わりませんでした。 しかし想像以上に体力を使う仕事であり、安全面への意識も重要だと実感しました。 ◆やりがい 建物の完成まで関われることに大きなやりがいがあります。 自分が施工したものが形として残ることや、大きな現場をやり遂げたときの達成感が、この仕事の魅力です。 ◆入社後の技術習得について 最初は材料や道具の名前を覚えるところから始まり、現場経験を重ねながら少しずつ技術を身につけていきました。 一人で作業ができるようになるまでには時間がかかりますが、その分着実に成長できます。 今後も資格取得も進めながら、さらに技術を高めています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

正社員もほぼ定時退社！余裕があるから品質も存分にこだわれる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、その他土木設計 建物の基礎や床などに使用される 様々な木材の加工が当社の事業の柱です。 入社後まずは、その木材加工からスタート！ 木を組み合わせて広い壁の基礎を作ったり、 専用の機械で木材をキレイに加工したり…。 大きな木材が、自分の手を経て どんどん形を変えていくのが面白い！ 他にも「２×４工法（ツーバイフォー）」 と言う建物の基礎を作る作業。 簡単に言うと、約2インチ×約4インチなどの 木材で組んだ枠組みに板をくっつけて 頑丈な箱を作り、建物の基礎を作っていく 工法で、床・壁・屋根のパネルを作る 作業も弊社では行っています♪ これらは耐震性に優れた需要の多い工法。 頑丈な箱を組み合わせて壁などを作るので、 従来の柱や梁を組み合わせる工法よりも、 耐震性・耐火性・密閉性に優れています。 そのためニーズは多く、現在大手ハウスメーカー様や 人気注文住宅の会社様とのお取引があります。 また、私たちが作った建築資材は お客様の家で30年～80年の長い間、 大切に使われ続けます。 それだけの期間、役に立ち続けるものを 作れる専門技術を、基礎から指導！ 「ものづくりは好きだけど趣味レベル」 「ものづくりの仕事をしたことはない」 「ものづくりの職人になってみたい！」 そんな想いがあれば、未経験でも大歓迎！ ＜一人前の職人への道＞＞＞――――――― まず知識！木の名前・特性・主な用途など 専門知識を覚えていって下さい。並行して、 加工機械の操作も練習していきます。 加工作業中の先輩のアシスタントもお任せ！ 勉強・練習・補助と多面的に成長できるので 早ければ半年で一通り覚えられます。 ＜一人前のさらに先へ＞＞＞――――――― 将来的にはCADでの作業もお教えします。 手作業での技術力＋アルファで職人としての 価値が大幅アップ！できることを増やそう！ 当社ではプラスチックのリサイクル加工や 古物のアップサイクル（創造的再利用）、 木材加工機の製造も行っています。 それらの加工・製造に携わることも可能！ ＜職人の定年後のため＞＞＞――――――― ◆古物のアップサイクル ⇒建物の解体工事の前日に現場へ入り、 ふすまなど、使えそうなものを買い取り。 当社の職人たちがきれいに修繕して、 新たな価値をつけて販売しています。 ◆木材加工機器の製造 ⇒木材の切断に必要な機器も 製造しています！ ◆プラスチック加工 ⇒木材が事業の柱なのに、プラスチック？ そう思われたかもしれませんね。 定年後の職人たちを想って始めました。 「木材加工は体力的に、もうしんどい」 それなら、力のいらない仕事だったら 続けられるんじゃないか？ 収入面も生活面も安心できるんじゃないか？ だから、軽量のプラスチックです。 リサイクルセンターから買い取った プラスチックボトルのキャップを溶かして テーブルなどの形に加工。デザイナーズ品を 扱う企業などへ販売を依頼しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 定年まではもちろん、その先も 「職人でありたい」という想いに応える 当社。ものづくりが本当に好きな方に、 長く仕事を楽しんでいただける会社です。

≪転勤・長期出張なし≫地元で続ける施工管理！次の現場は、自分で決める★残業月平均20時間未満

仕事内容 施工管理としての”働き方”、 そろそろ見直してみませんか？ 地域限定勤務制度のある当社なら、 現場を関西圏内に絞って 転勤や長期出張のない働き方が叶います。 さらに当社は案件数が多いため、 「自宅から片道1～2時間以内の現場で」 といった要望を出すことも可能。 自分の時間や家族との時間を確保しながら 施工管理を続けられます。 プライベートも、あなたの大切な人生の一部。 犠牲にしてきたものを取り戻し、 これからの日々を豊かにするための転職を 私たちは応援します。 ＼あなたのスキル、無駄にしません！／ 施工管理の経験がある方、 ぜひ一度ご相談ください。 当社は大手のゼネコンとも連携しながら、 全国のインフラ整備や大規模案件を手掛け、 安定した成長を続けています。 案件はゼネコンでの道路、河川、橋梁、 造成などの土木工事が中心で 経験やご希望に応じて、 現場全体をお任せする施工管理業務から、 写真管理・書類作成・図面確認などの 施工管理サポート業務まで、 幅広くご紹介可能です。 ▼▼プロサーチのサポート体制▼▼ 1) 面接1回＆即対応でスムーズな就業 2) 技術者1人に営業が専任で伴走 3) 継続的な案件紹介で、収入も安定 「勤務地の希望に合わせて案件を選べる」 「現場が終わっても次の仕事があり安心できる」 そんな働きやすさから、長く勤務している技術者も多数在籍しています。 一度離れた方が、再びプロサーチに戻ってくるケースも多く、 それだけ相談しやすく、続けやすい環境があります。 ＼I・Uターン大歓迎！地域密着＆転勤なし／ 全国案件だけでなく、地元密着型のプロジェクトも豊富。 ライフスタイルや家庭事情に合わせて、勤務地の相談も可能です。 長距離出張や転勤に振り回されず、 地域に根ざして長く働きたい方をしっかりサポートします。

残業少なめ・直行直帰OK◎経験を活かして収入アップを目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 空調設備や給排水設備など、建物の快適な環境を支える各種設備工事に携わっていただきます。 今回は、設備関連の現場経験が2年以上ある方を対象とした経験者募集です。 当社が手がけるのは、新築現場を中心とした設備工事。 空調・給排水設備の施工、機器の取り付け、配管・接続工事、メンテナンスなどを行います。 これまでの経験や得意分野に応じて、無理のない業務からお任せしていくため、経験を活かしながらさらにステップアップできる環境です。 また、配管工事や設備工事というと「汚れが大きい」「過酷そう」というイメージを持たれることもありますが、当社は新築案件が中心のため、比較的クリーンで作業しやすい現場が多いのも特長です。 【この仕事のポイント】 ◆空調・給排水設備の経験を活かせる ◆新築案件中心で、比較的きれいな現場が多い ◆経験に応じて無理のない業務から担当可能 ◆資格取得や収入アップも目指せる環境 【資格取得はしっかり還元】 管工事や施工管理、消防設備士などの資格を取得した方には、3万円～8万円のお祝い金と毎月の資格手当を支給しています！ ▼対象資格例 ・管工事施工管理技士（1級／2級） ・土木施工管理技士（1級／2級） ・消防設備士 甲種 ・配管技能士 1級 ・建設業経理事務士（1級／2級） など 【納得感のある評価制度】 賞与は年2回支給。 実績として6.2ヶ月分～最大8.5ヶ月分の支給例があり、1回の賞与で200万円以上の支給実績もあります。 頑張りは定量・定性の両面から評価しており、納得感のある査定を大切にしています。 【待遇・福利厚生も充実】 社員旅行はご家族の同伴も可能。 さらに社員2人以上で行うイベントに対して、1人あたり1万円を年2回まで支給する「仲良しおうえん制度」もあります。 仕事だけでなく、人とのつながりも大切にできる環境です。 その他にも、長く安心して働ける福利厚生・制度をご用意しています！ ＼勤続16年の技能工・Yさんにインタビュー！／ ◆職場の雰囲気 職場の雰囲気は良く、年上の先輩や協力会社の方とも話しやすいため、なじみやすい環境です。 仲間と協力しながら前向きに働ける職場だと感じています。 ◆技術習得・仕事の覚え方 仕事は実際に現場で経験しながら覚えていくことが多く、先輩にポイントを教わりながら少しずつ身につけていきました。 丁寧に教えてもらえる環境があり、安心して成長できたと感じています。 ◆教える立場として これまで後輩指導も経験しており、教えた人が成長してくれることにやりがいを感じています。 新人の育成は、最初は一緒に動きながら段階的に任せていくことが大切だと考えています。 ◆苦労したこと 入社後しばらくして一人で現場を任されたときは、分からないことも多く苦労しました。 その中で周囲と協力しながら乗り越えた経験が、自分の成長につながっています。 ◆やりがい 自分が関わった建物が完成し、日常の中で目にしたときに大きなやりがいを感じます。 街の中に自分の仕事が形として残ることが、この仕事の魅力です。 ◆働き方・休みについて 休みの取り方は現場によって異なりますが、GWや年末年始などの長期休暇はしっかり取れています。 会社としても、チーム編成など働きやすくする工夫がされています。 ◆福利厚生・社内制度について 社員旅行や各種給付制度、社内イベントなど福利厚生も充実しています。 仕事以外でも社員同士が交流しやすい環境があります。 ＼勤続7年の技能工・Fさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 高校時代に学んだ設備の知識を活かしたいと思い、山陽技研へ入社しました。 職場見学で雰囲気の良さを感じられたことや、同じ高校出身の先輩がいたことも決め手になりました。 ◆入社前とのギャップ 入社前に感じていた和やかな雰囲気は実際の職場でも変わりませんでした。 一方で、想像以上に体力を使うことや、安全面への意識が重要な仕事だと実感しました。 ◆やりがい 建物の完成まで関われることに大きなやりがいがあります。 自分が施工したものが形として残ることや、大きな現場をやり遂げたときの達成感が、この仕事の魅力です。 ◆入社後の技術習得について 最初は材料や道具の名前を覚えるところから始まり、現場経験を重ねながら少しずつ技術を身につけていきました。 一人で作業できるようになるまでには時間がかかりますが、その分着実に成長できます。 資格取得も進めながら、さらに技術を高めています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

月給29万円～／完全週休2日／学歴不問／面接1回◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ー あなたに合った働き方えお選べる 人々の命を守る消防設備を支える 大切なお仕事！ ー 稼ぎたい方も プライベートを大事にしたい方もOK！ 働きやすい環境を用意しています！ ◆休日数が選べる働き方！ ◆月給29万円～！ ◆経験者採用 火災や災害から人々を守る消防設備は、 「なくてはならないインフラ」のひとつで その点検は決してなくなることのない大切な仕事です。 おかげさまでたくさんのお客様に恵まれ、 ご依頼も多くいただいています。 より効率的な点検を実施するために、 あなたの力を貸してください。 まずは簡単な点検からはじめて、 じっくり知識や資格を身につけられるのでご心配なく！ ぜひ、様々な資格や一生モノのスキルを身につけてください。 未経験でも、一生懸命育てますのでご安心ください！ また、当社は「働きやすい会社」を目指して 制度面を整備しています。 頑張りは随時昇給で給与に反映、 ライフプランに合わせて働き方も選べるようにしています。 【具体的には】 消防設備の保守・点検・工事を行います！ 電気工事士二種や消防設備士など、業務を通して一生モノの資格も習得できます！ 【仕事の流れ】 ▼ 7:30 出社 →会社に集合、必要な道具を車に積んで出発。 ▼ 9:00 現場 →マンションやビル等の消防設備の保守点検を行います。 ▼ 12:00 昼ごはん →おいしく楽しく、元気をつけましょう！ ▼ 13:00 現場 →引き続き現場作業を実施。誠実に丁寧に進めます。 ▼ 17:00頃 帰社 →報告書の作成など事務作業を実施。明日に備えて準備します。 ▼ 18:00頃 退勤 →お疲れ様でした！

経験・資格を正当に評価！賞与は年2回で最大8.5ヶ月分！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 岡山県内の建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理を担当します。 施工管理は、自分で工事をする仕事ではありません。協力会社や職人さんとコミュニケーションを取りながら、工事が予定どおり、安全かつスムーズに進むよう現場全体を支える仕事です。 【具体的な業務】 ・設計図をもとにした施工図・各種資料の作成 ・協力会社、取引先との打ち合わせ ・工程・品質・安全・原価の管理 ・人員配置や資材の手配 ・現場スタッフへの指示・サポート ・発注者との調整・報告 入社時点ですべてできる必要はありません。まずは先輩の補助や現場同行から始め、仕事の流れを一つずつ覚えていただきます。 【一人で抱え込まない「チーム制」】 施工管理には「一人で複数の現場を抱える」「休みを取りにくい」というイメージがあるかもしれません。 当社では、2名以上で現場をフォローするグループ制を採用しています。情報共有や相談、引き継ぎがしやすく、一人に仕事や責任が集中しにくい体制です。 中途入社の社員も多く、年齢や社歴に関係なく声をかけ合いながら仕事を進めています。 【未経験から始められる教育体制】 入社後は、現場で必要となる基本的なマナー、設備工事の材料知識、社内ルールなどを学ぶ約1ヶ月間の座学研修を用意しています。 座学が苦手な方には、早い段階で先輩との現場同行へ切り替えるなど、一人ひとりの理解度に合わせて柔軟に進めます。 その後も半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回りながら、段階的な独り立ちを目指します。分からないことをその場で相談しやすいため、建設・設備業界が初めての方も安心です。 【未経験から描けるキャリア】 経験年数だけで役職を決めるのではなく、身につけた技術や資格、現場での対応力、仕事への取り組み方などを総合的に評価します。 資格取得後は、所長を支える主任、さらに現場全体を統括する作業所長を目指せます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・未経験入社の場合、入社5～10年程度が昇格の目安 ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長を支え、工程管理や現場の調整を担当します ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・未経験入社の場合、入社10～15年程度が昇格の目安 ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します ＼勤続19年の施工管理・Kさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 前職の自衛隊の斡旋制度を通じて当社を知り、入社しました。 未経験からの挑戦でしたが、「頑張ってみよう」という気持ちでスタートしました。 ◆入社後のギャップと変化 入社当時は職人気質で男性中心の雰囲気でしたが、自衛隊出身の自分にはなじみやすい環境でした。 現在は社内の雰囲気もより柔らかくなり、働きやすさも高まっています。 ◆育成環境について 入社後は半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回り、基礎を学んでから独り立ちしました。 分からないことは相談しやすい環境があり、今後は自分が若手育成を支えていきたいと考えています。 ◆職場の雰囲気と人間関係 人間関係のストレスはほとんどなく、明るく協力的な人が多い職場です。 職人気質で厳しいイメージを持たれがちですが、良い意味でその印象を覆す、働きやすい環境だと思います。 ＼勤続4年の施工管理・Oさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 大学時代に設備業界を勧められ、岡山で設備会社を探す中で山陽技研に出会いました。 大学に求人票があり安心感があったことに加え、職場見学で対応してくれた先輩の雰囲気の良さが入社の決め手になりました。 ◆1日の流れ 朝礼・ミーティングから始まり、日中は現場巡回や職人さんとの打ち合わせ、帰社後は事務作業を行います。 現場でのやりとりを通じて、自分の成長を実感できる仕事です。 ◆苦労したこととそれを乗り越えた方法 入社後しばらくは分からないことも多く苦労しましたが、周囲に相談しやすく、人間関係の良さに支えられて乗り越えることができました。 ◆職場の雰囲気など 誠実に仕事へ向き合う風土があり、お客様との信頼関係も良好です。 施工管理として裁量を持って働ける環境があり、今後は現場の育成にも力を入れていきたいと考えています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

高水準賞与・資格手当・昇給ありで納得の待遇へ！新築案件中心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 空調設備や給排水設備など、建物の快適な環境を支える各種設備工事に携わっていただきます。 今回は、設備関連の現場経験が2年以上ある方を対象とした経験者募集です。 当社が手がけるのは、新築現場を中心とした設備工事。 空調・給排水設備の施工、機器の取り付け、配管・接続工事、メンテナンスなどを行います。 これまでの経験や得意分野に応じて、無理のない業務からお任せしていくため、経験を活かしながらさらにステップアップできる環境です。 また、配管工事や設備工事というと「汚れが大きい」「過酷そう」というイメージを持たれることもありますが、当社は新築案件が中心のため、比較的クリーンで作業しやすい現場が多いのも特長です。 【この仕事のポイント】 ◆空調・給排水設備の経験を活かせる ◆新築案件中心で、比較的きれいな現場が多い ◆経験に応じて無理のない業務から担当可能 ◆資格取得や収入アップも目指せる環境 【資格取得はしっかり還元】 管工事や施工管理、消防設備士などの資格を取得した方には、3万円～8万円のお祝い金と毎月の資格手当を支給しています！ ▼対象資格例 ・管工事施工管理技士（1級／2級） ・土木施工管理技士（1級／2級） ・消防設備士 甲種 ・配管技能士 1級 ・建設業経理事務士（1級／2級） など 【納得感のある評価制度】 賞与は年2回支給。 実績として6.2ヶ月分～最大8.5ヶ月分の支給例があり、1回の賞与で200万円以上の支給実績もあります。 頑張りは定量・定性の両面から評価しており、納得感のある査定を大切にしています。 【待遇・福利厚生も充実】 社員旅行はご家族の同伴も可能。 さらに社員2人以上で行うイベントに対して、1人あたり1万円を年2回まで支給する「仲良しおうえん制度」もあります。 仕事だけでなく、人とのつながりも大切にできる環境です。 その他にも、長く安心して働ける福利厚生・制度をご用意しています！ ＼勤続16年の技能工・Yさんにインタビュー！／ ◆職場の雰囲気 職場の雰囲気は良く、年上の先輩や協力会社の方とも話しやすいため、なじみやすい環境です。 仲間と協力しながら前向きに働ける職場だと感じています。 ◆技術習得・仕事の覚え方 仕事は実際に現場で経験しながら覚えていくことが多く、先輩にポイントを教わりながら少しずつ身につけていきました。 丁寧に教えてもらえる環境があり、安心して成長できたと感じています。 ◆教える立場として これまで後輩指導も経験しており、教えた人が成長してくれることにやりがいを感じています。 新人の育成は、最初は一緒に動きながら段階的に任せていくことが大切だと考えています。 ◆苦労したこと 入社後しばらくして一人で現場を任されたときは、分からないことも多く苦労しました。 その中で周囲と協力しながら乗り越えた経験が、自分の成長につながっています。 ◆やりがい 自分が関わった建物が完成し、日常の中で目にしたときに大きなやりがいを感じます。 街の中に自分の仕事が形として残ることが、この仕事の魅力です。 ◆働き方・休みについて 休みの取り方は現場によって異なりますが、GWや年末年始などの長期休暇はしっかり取れています。 会社としても、チーム編成など働きやすくする工夫がされています。 ◆福利厚生・社内制度について 社員旅行や各種給付制度、社内イベントなど福利厚生も充実しています。 仕事以外でも社員同士が交流しやすい環境があります。 ＼勤続7年の技能工・Fさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 高校時代に学んだ設備の知識を活かしたいと思い、山陽技研へ入社しました。 職場見学で雰囲気の良さを感じられたことや、同じ高校出身の先輩がいたことも決め手になりました。 ◆入社前とのギャップ 入社前に感じていた和やかな雰囲気は実際の職場でも変わりませんでした。 一方で、想像以上に体力を使うことや、安全面への意識が重要な仕事だと実感しました。 ◆やりがい 建物の完成まで関われることに大きなやりがいがあります。 自分が施工したものが形として残ることや、大きな現場をやり遂げたときの達成感が、この仕事の魅力です。 ◆入社後の技術習得について 最初は材料や道具の名前を覚えるところから始まり、現場経験を重ねながら少しずつ技術を身につけていきました。 一人で作業できるようになるまでには時間がかかりますが、その分着実に成長できます。 資格取得も進めながら、さらに技術を高めています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

未経験OK✨賞与昨実績110万超◆残業調整可能✅資格支援有★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＼＼未経験から始めた方が多数在籍中／／ 未経験から始めたスタッフが多数活躍して おり、リーダーにステップアップしている 方も多数！自分の仕事がしっかり評価され、 ステップUPしやすい職場です☆ ✅賞与年2回！昨年度実績112万円から190万円支給✨ ✅入社時に有給18日付与！取得推奨で休みやすい環境です！ ✅未経験から月収28万円以上も可能！手当も充実しています！ ✅全額会社負担で重機やリフトの資格取得が可能です！ ✅お風呂や洗濯機を完備！さっぱりしてそのまま帰宅できます！ グループ内で改善点を見つけて、 結果が出ると給与アップも可能！ 3ヶ月ごとにありますが、 1位の人には1万5000円支給されます☆ 仕事ができるようになればキャリアアップ がしやすく、しっかり評価したうえで給与 に還元するのでやりがいも大きいですよ！ ✅入社後の流れ ―――――――――――――――――――― 入社後2日間：座学や現場での安全教育 3日目以降：オペレーターのリーダーと 現場での実務を通じて作業内容を覚える 2週間から1ヶ月後：独り立ちを目指す ✅お仕事内容 ―――――――――――――――――――― 重機やフォークリフトでの運搬や原料投入 作業、計器室でのプラント設備管理業務を お願いします。 ✅具体的に ―――――――――――――――――――― 作業は3人1組で行い、現場で重機に乗って 操作/室内で機械操作/現場で設備のチェック・ メンテナンスの3作業を3人で回していく 流れになります。 まずは現場での設備チェックから始めていき 慣れてきたら室内での機械操作を行います。 また、作業に慣れてきたらフォークリフトや 重機の資格を取得して、重機操作をして もらいます。 ※業務の変更範囲※ ・自動車シュレッダーダスト等受入 ・焼却プラント等の設備保全、管理 ・機械設備据付工事安全管理、工程管理、 ・予防安全業務等に変更になる可能性もあります。 ⭐会社負担で資格取得可能⭐ 重機・リフト等の免許は、入社後にある程度 経験を積んだのちに会社負担で取得する ことができます。

未経験・無資格歓迎｜月給25万～｜残業なし｜インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス 「クルマいじりが好き」 「クルマいじりに興味がある」 それ、もう立派なスキルです♪ 経験よりも、“好き”を評価する会社で、 手に職つけませんか？ 20代・30代中心のチームで、 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 塗装・パーツ取り付け・磨きなど、 クルマを最高の状態に仕上げる仕事です。 勤務先はショールーム併設のきれいな工場。 残業なし・人間関係よし 評価制度よしの、かなり働きやすい環境です。 ★この仕事の推しポイント★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅残業ゼロ。毎日19時退社 仕事終わりに自分の時間がちゃんとある生活。 ✅未経験から“職人スキル”が身につく 洗車など簡単な作業からスタート。 先輩が横について教えます。 ✅インセンティブあり。頑張り＝収入UP 評価制度が明確。 やった分だけちゃんと返ってきます。 ✅20代・30代中心。雰囲気めちゃ良い 風通しの良さが自慢。 質問もしやすい空気。 ✅制服支給。すぐ働ける 準備いりません。 即スタートOK。 ★仕事内容（チーム作業）★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2～3名のチームで1台の車を仕上げます。 ✅塗装作業 ✅エアロパーツ・ドアバイザーなどの取り付け ✅下地処理、ボディ磨き コツコツ作業が好きな人、 かなりハマります♪ ★1日の流れ（例）★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:30 出社・朝礼 10:00 作業スタート 12:00 昼休憩（かなり和やか） 13:00 午後の作業 15:00～16:00交代で休憩 18:00 片付け・準備 19:00 退社（残業なし） ★福利厚生が充実★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅社割で車・パーツ購入OK ✅フリードリンクバー ✅誕生日会・懇親会あり ✅資格取得支援・手当あり ✅社用車・制服貸与 ★キャリアパス★ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来的に エンジニア → リーダー → 工場長 など、ステップアップ可能。 「ただの作業員」で終わりません♪ この仕事、クルマ好きにとっては かなり楽しいと思います♪ しかも、残業なし・人間関係よし・収入よし。 少しでも気になったら、 まずは応募して話を聞いてみてください。 未経験でも、ちゃんと育てます！

一人で抱え込まないチーム制◎年収700万円以上も目指せます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 岡山県内の建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理を担当します。 施工管理は、自分で工事をする仕事ではありません。協力会社や職人さんとコミュニケーションを取りながら、工事が予定どおり、安全かつスムーズに進むよう現場全体を支える仕事です。 【具体的な業務】 ・設計図をもとにした施工図・各種資料の作成 ・協力会社、取引先との打ち合わせ ・工程・品質・安全・原価の管理 ・人員配置や資材の手配 ・現場スタッフへの指示・サポート ・発注者との調整・報告 入社時点ですべてできる必要はありません。まずは先輩の補助や現場同行から始め、仕事の流れを一つずつ覚えていただきます。 【一人で抱え込まない「チーム制」】 施工管理には「一人で複数の現場を抱える」「休みを取りにくい」というイメージがあるかもしれません。 当社では、2名以上で現場をフォローするグループ制を採用しています。情報共有や相談、引き継ぎがしやすく、一人に仕事や責任が集中しにくい体制です。 中途入社の社員も多く、年齢や社歴に関係なく声をかけ合いながら仕事を進めています。 【未経験から始められる教育体制】 入社後は、現場で必要となる基本的なマナー、設備工事の材料知識、社内ルールなどを学ぶ約1ヶ月間の座学研修を用意しています。 座学が苦手な方には、早い段階で先輩との現場同行へ切り替えるなど、一人ひとりの理解度に合わせて柔軟に進めます。 その後も半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回りながら、段階的な独り立ちを目指します。分からないことをその場で相談しやすいため、建設・設備業界が初めての方も安心です。 【未経験から描けるキャリア】 経験年数だけで役職を決めるのではなく、身につけた技術や資格、現場での対応力、仕事への取り組み方などを総合的に評価します。 資格取得後は、所長を支える主任、さらに現場全体を統括する作業所長を目指せます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・未経験入社の場合、入社5～10年程度が昇格の目安 ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長を支え、工程管理や現場の調整を担当します ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・未経験入社の場合、入社10～15年程度が昇格の目安 ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します ＼勤続19年の施工管理・Kさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 前職の自衛隊の斡旋制度を通じて当社を知り、入社しました。 未経験からの挑戦でしたが、「頑張ってみよう」という気持ちでスタートしました。 ◆入社後のギャップと変化 入社当時は職人気質で男性中心の雰囲気でしたが、自衛隊出身の自分にはなじみやすい環境でした。 現在は社内の雰囲気もより柔らかくなり、働きやすさも高まっています。 ◆育成環境について 入社後は半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回り、基礎を学んでから独り立ちしました。 分からないことは相談しやすい環境があり、今後は自分が若手育成を支えていきたいと考えています。 ◆職場の雰囲気と人間関係 人間関係のストレスはほとんどなく、明るく協力的な人が多い職場です。 職人気質で厳しいイメージを持たれがちですが、良い意味でその印象を覆す、働きやすい環境だと思います。 ＼勤続4年の施工管理・Oさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 大学時代に設備業界を勧められ、岡山で設備会社を探す中で山陽技研に出会いました。 大学に求人票があり安心感があったことに加え、職場見学で対応してくれた先輩の雰囲気の良さが入社の決め手になりました。 ◆1日の流れ 朝礼・ミーティングから始まり、日中は現場巡回や職人さんとの打ち合わせ、帰社後は事務作業を行います。 現場でのやりとりを通じて、自分の成長を実感できる仕事です。 ◆苦労したこととそれを乗り越えた方法 入社後しばらくは分からないことも多く苦労しましたが、周囲に相談しやすく、人間関係の良さに支えられて乗り越えることができました。 ◆職場の雰囲気など 誠実に仕事へ向き合う風土があり、お客様との信頼関係も良好です。 施工管理として裁量を持って働ける環境があり、今後は現場の育成にも力を入れていきたいと考えています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

キレイな現場で技術を活かす！安定とスキルアップを両立できる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 空調設備や給排水設備など、建物の快適な環境を支える各種設備工事に携わっていただきます。 今回は、設備関連の現場経験が2年以上ある方を対象とした経験者募集です。 当社が手がけるのは、新築現場を中心とした設備工事。 空調・給排水設備の施工、機器の取り付け、配管・接続工事、メンテナンスなどを行います。 これまでの経験や得意分野に応じて、無理のない業務からお任せしていくため、経験を活かしながらさらにステップアップできる環境です。 また、配管工事や設備工事というと「汚れが大きい」「過酷そう」というイメージを持たれることもありますが、当社は新築案件が中心のため、比較的クリーンで作業しやすい現場が多いのも特長です。 【この仕事のポイント】 ◆空調・給排水設備の経験を活かせる ◆新築案件中心で、比較的きれいな現場が多い ◆経験に応じて無理のない業務から担当可能 ◆資格取得や収入アップも目指せる環境 【資格取得はしっかり還元】 管工事や施工管理、消防設備士などの資格を取得した方には、3万円～8万円のお祝い金と毎月の資格手当を支給しています！ ▼対象資格例 ・管工事施工管理技士（1級／2級） ・土木施工管理技士（1級／2級） ・消防設備士 甲種 ・配管技能士 1級 ・建設業経理事務士（1級／2級） など 【納得感のある評価制度】 賞与は年2回支給。 実績として6.2ヶ月分～最大8.5ヶ月分の支給例があり、1回の賞与で200万円以上の支給実績もあります。 頑張りは定量・定性の両面から評価しており、納得感のある査定を大切にしています。 【待遇・福利厚生も充実】 社員旅行はご家族の同伴も可能。 さらに社員2人以上で行うイベントに対して、1人あたり1万円を年2回まで支給する「仲良しおうえん制度」もあります。 仕事だけでなく、人とのつながりも大切にできる環境です。 その他にも、長く安心して働ける福利厚生・制度をご用意しています！ ＼勤続16年の技能工・Yさんにインタビュー！／ ◆職場の雰囲気 職場の雰囲気は良く、年上の先輩や協力会社の方とも話しやすいため、なじみやすい環境です。 仲間と協力しながら前向きに働ける職場だと感じています。 ◆技術習得・仕事の覚え方 仕事は実際に現場で経験しながら覚えていくことが多く、先輩にポイントを教わりながら少しずつ身につけていきました。 丁寧に教えてもらえる環境があり、安心して成長できたと感じています。 ◆教える立場として これまで後輩指導も経験しており、教えた人が成長してくれることにやりがいを感じています。 新人の育成は、最初は一緒に動きながら段階的に任せていくことが大切だと考えています。 ◆苦労したこと 入社後しばらくして一人で現場を任されたときは、分からないことも多く苦労しました。 その中で周囲と協力しながら乗り越えた経験が、自分の成長につながっています。 ◆やりがい 自分が関わった建物が完成し、日常の中で目にしたときに大きなやりがいを感じます。 街の中に自分の仕事が形として残ることが、この仕事の魅力です。 ◆働き方・休みについて 休みの取り方は現場によって異なりますが、GWや年末年始などの長期休暇はしっかり取れています。 会社としても、チーム編成など働きやすくする工夫がされています。 ◆福利厚生・社内制度について 社員旅行や各種給付制度、社内イベントなど福利厚生も充実しています。 仕事以外でも社員同士が交流しやすい環境があります。 ＼勤続7年の技能工・Fさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 高校時代に学んだ設備の知識を活かしたいと思い、山陽技研へ入社しました。 職場見学で雰囲気の良さを感じられたことや、同じ高校出身の先輩がいたことも決め手になりました。 ◆入社前とのギャップ 入社前に感じていた和やかな雰囲気は実際の職場でも変わりませんでした。 一方で、想像以上に体力を使うことや、安全面への意識が重要な仕事だと実感しました。 ◆やりがい 建物の完成まで関われることに大きなやりがいがあります。 自分が施工したものが形として残ることや、大きな現場をやり遂げたときの達成感が、この仕事の魅力です。 ◆入社後の技術習得について 最初は材料や道具の名前を覚えるところから始まり、現場経験を重ねながら少しずつ技術を身につけていきました。 一人で作業できるようになるまでには時間がかかりますが、その分着実に成長できます。 資格取得も進めながら、さらに技術を高めています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

資格取得を会社が支援！直行直帰・社用車持ち帰りOK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 岡山県内の建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理を担当します。 施工管理は、自分で工事をする仕事ではありません。協力会社や職人さんとコミュニケーションを取りながら、工事が予定どおり、安全かつスムーズに進むよう現場全体を支える仕事です。 【具体的な業務】 ・設計図をもとにした施工図・各種資料の作成 ・協力会社、取引先との打ち合わせ ・工程・品質・安全・原価の管理 ・人員配置や資材の手配 ・現場スタッフへの指示・サポート ・発注者との調整・報告 入社時点ですべてできる必要はありません。まずは先輩の補助や現場同行から始め、仕事の流れを一つずつ覚えていただきます。 【一人で抱え込まない「チーム制」】 施工管理には「一人で複数の現場を抱える」「休みを取りにくい」というイメージがあるかもしれません。 当社では、2名以上で現場をフォローするグループ制を採用しています。情報共有や相談、引き継ぎがしやすく、一人に仕事や責任が集中しにくい体制です。 中途入社の社員も多く、年齢や社歴に関係なく声をかけ合いながら仕事を進めています。 【未経験から始められる教育体制】 入社後は、現場で必要となる基本的なマナー、設備工事の材料知識、社内ルールなどを学ぶ約1ヶ月間の座学研修を用意しています。 座学が苦手な方には、早い段階で先輩との現場同行へ切り替えるなど、一人ひとりの理解度に合わせて柔軟に進めます。 その後も半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回りながら、段階的な独り立ちを目指します。分からないことをその場で相談しやすいため、建設・設備業界が初めての方も安心です。 【未経験から描けるキャリア】 経験年数だけで役職を決めるのではなく、身につけた技術や資格、現場での対応力、仕事への取り組み方などを総合的に評価します。 資格取得後は、所長を支える主任、さらに現場全体を統括する作業所長を目指せます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・未経験入社の場合、入社5～10年程度が昇格の目安 ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長を支え、工程管理や現場の調整を担当します ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・未経験入社の場合、入社10～15年程度が昇格の目安 ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します ＼勤続19年の施工管理・Kさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 前職の自衛隊の斡旋制度を通じて当社を知り、入社しました。 未経験からの挑戦でしたが、「頑張ってみよう」という気持ちでスタートしました。 ◆入社後のギャップと変化 入社当時は職人気質で男性中心の雰囲気でしたが、自衛隊出身の自分にはなじみやすい環境でした。 現在は社内の雰囲気もより柔らかくなり、働きやすさも高まっています。 ◆育成環境について 入社後は半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回り、基礎を学んでから独り立ちしました。 分からないことは相談しやすい環境があり、今後は自分が若手育成を支えていきたいと考えています。 ◆職場の雰囲気と人間関係 人間関係のストレスはほとんどなく、明るく協力的な人が多い職場です。 職人気質で厳しいイメージを持たれがちですが、良い意味でその印象を覆す、働きやすい環境だと思います。 ＼勤続4年の施工管理・Oさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 大学時代に設備業界を勧められ、岡山で設備会社を探す中で山陽技研に出会いました。 大学に求人票があり安心感があったことに加え、職場見学で対応してくれた先輩の雰囲気の良さが入社の決め手になりました。 ◆1日の流れ 朝礼・ミーティングから始まり、日中は現場巡回や職人さんとの打ち合わせ、帰社後は事務作業を行います。 現場でのやりとりを通じて、自分の成長を実感できる仕事です。 ◆苦労したこととそれを乗り越えた方法 入社後しばらくは分からないことも多く苦労しましたが、周囲に相談しやすく、人間関係の良さに支えられて乗り越えることができました。 ◆職場の雰囲気など 誠実に仕事へ向き合う風土があり、お客様との信頼関係も良好です。 施工管理として裁量を持って働ける環境があり、今後は現場の育成にも力を入れていきたいと考えています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

未経験大歓迎！人生を変える転職、アートコーポレーションから。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 安定も、収入も、やりがいも。 欲張りな転職、大歓迎です。 全部ほしいなら、アートコーポレーションへ！ 完全業界未経験から 【月給25万円以上】の施工管理職へ。 資格取得支援×年間休日125日×ゆとりある環境 ――人生を変える一歩、踏み出してみませんか？ ◎自分の将来、そろそろちゃんと考えたい...。 そんな方にこそ選ばれています。 「資格を取って安定した仕事がしたい」 「安定したキャリアを築きたい」 「プライベートも大事にしたい」 アートコーポレーションなら、 そんな希望もぜんぶ叶います！ 未経験スタートでも、 年収350万円以上が実現可能です◎ 研修制度やサポート体制も整っているので、 安心してスタートできますよ！ ＼ 将来のキャリアも描けます！ ／ 最初は先輩のサポート中心。 資格や経験を得て、徐々に現場を任され、 将来はリーダー・管理職として活躍！ ――なんてキャリアも実現可能です◎ ◇ 仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建築・土木などの施工管理業務をお任せします。 チームで進める仕事なので、 現場の指揮をとったり、書類を管理したりと、 マネジメントの役割を担っていくポジションです。 ＜具体的には＞ ・施主や関係者との打ち合わせ ・作業員への指示出し ・書類作成・スケジュール管理 ・安全管理 など 現場確認で外に出向くこともありますが、 書類作成や打ち合わせなど 室内業務がほとんどです。 最初はわからなくて当然。 経験豊富な先輩が一つずつ教えていくので、 未経験でも心配いりません！ 落ち着いた環境で時間に追われず じっくりスキルを磨けます。 ◇ 社員のリアルな声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「手に職をつけたくて入社しました！」 そんな想いが叶いました。 前職は簡単な作業ばかりで 仕事にやりがいが感じられず・・・。 そんな時、アートコーポレーションの 社員にならないか？と誘われたんです。 今では、資格取得も支援してもらい、 できることが増えて毎日充実しています。 「転職を決めたのは収入と安定でした」 前の職場は忙しかったけど、 給与がそれに見合っていない…。 転職を考えたのは、やはり待遇の面でした。 アートコーポレーションに来てからは、 残業も減って、収入も安定していて、 働きやすさが本当に全然違います！

2名〜のチーム制で現場を抱え込まない／賞与年最大8.5ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 岡山県内の建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理を担当します。 施工管理は、自分で工事をする仕事ではありません。協力会社や職人さんとコミュニケーションを取りながら、工事が予定どおり、安全かつスムーズに進むよう現場全体を支える仕事です。 【具体的な業務】 ・設計図をもとにした施工図・各種資料の作成 ・協力会社、取引先との打ち合わせ ・工程・品質・安全・原価の管理 ・人員配置や資材の手配 ・現場スタッフへの指示・サポート ・発注者との調整・報告 入社時点ですべてできる必要はありません。まずは先輩の補助や現場同行から始め、仕事の流れを一つずつ覚えていただきます。 【一人で抱え込まない「チーム制」】 施工管理には「一人で複数の現場を抱える」「休みを取りにくい」というイメージがあるかもしれません。 当社では、2名以上で現場をフォローするグループ制を採用しています。情報共有や相談、引き継ぎがしやすく、一人に仕事や責任が集中しにくい体制です。 中途入社の社員も多く、年齢や社歴に関係なく声をかけ合いながら仕事を進めています。 【未経験から始められる教育体制】 入社後は、現場で必要となる基本的なマナー、設備工事の材料知識、社内ルールなどを学ぶ約1ヶ月間の座学研修を用意しています。 座学が苦手な方には、早い段階で先輩との現場同行へ切り替えるなど、一人ひとりの理解度に合わせて柔軟に進めます。 その後も半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回りながら、段階的な独り立ちを目指します。分からないことをその場で相談しやすいため、建設・設備業界が初めての方も安心です。 【未経験から描けるキャリア】 経験年数だけで役職を決めるのではなく、身につけた技術や資格、現場での対応力、仕事への取り組み方などを総合的に評価します。 資格取得後は、所長を支える主任、さらに現場全体を統括する作業所長を目指せます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・未経験入社の場合、入社5～10年程度が昇格の目安 ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長を支え、工程管理や現場の調整を担当します ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・未経験入社の場合、入社10～15年程度が昇格の目安 ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します ＼勤続19年の施工管理・Kさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 前職の自衛隊の斡旋制度を通じて当社を知り、入社しました。 未経験からの挑戦でしたが、「頑張ってみよう」という気持ちでスタートしました。 ◆入社後のギャップと変化 入社当時は職人気質で男性中心の雰囲気でしたが、自衛隊出身の自分にはなじみやすい環境でした。 現在は社内の雰囲気もより柔らかくなり、働きやすさも高まっています。 ◆育成環境について 入社後は半年～1年ほど先輩と一緒に現場を回り、基礎を学んでから独り立ちしました。 分からないことは相談しやすい環境があり、今後は自分が若手育成を支えていきたいと考えています。 ◆職場の雰囲気と人間関係 人間関係のストレスはほとんどなく、明るく協力的な人が多い職場です。 職人気質で厳しいイメージを持たれがちですが、良い意味でその印象を覆す、働きやすい環境だと思います。 ＼勤続4年の施工管理・Oさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 大学時代に設備業界を勧められ、岡山で設備会社を探す中で山陽技研に出会いました。 大学に求人票があり安心感があったことに加え、職場見学で対応してくれた先輩の雰囲気の良さが入社の決め手になりました。 ◆1日の流れ 朝礼・ミーティングから始まり、日中は現場巡回や職人さんとの打ち合わせ、帰社後は事務作業を行います。 現場でのやりとりを通じて、自分の成長を実感できる仕事です。 ◆苦労したこととそれを乗り越えた方法 入社後しばらくは分からないことも多く苦労しましたが、周囲に相談しやすく、人間関係の良さに支えられて乗り越えることができました。 ◆職場の雰囲気など 誠実に仕事へ向き合う風土があり、お客様との信頼関係も良好です。 施工管理として裁量を持って働ける環境があり、今後は現場の育成にも力を入れていきたいと考えています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

現場は2名以上で担当／直行直帰OK・残業月20～30時間程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理をお任せします。 施工図の作成から協力会社との打ち合わせ、工程・品質・安全・原価管理、発注者との調整まで、これまでの経験に応じた業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■施工図・各種資料の作成 ■協力会社、取引先との打ち合わせ ■人員配置の調整 ■工程、進捗、安全面の管理 ■現場スタッフのフォロー 【経験者にも選ばれる「チーム制」】 施工管理の経験者だからこそ、一人に業務や責任が集中する大変さを知っていると思います。 当社では、2名以上で現場を担当するグループ制を採用。繁忙期にも周囲がフォローに入り、情報共有や相談、引き継ぎをしやすい体制を整えています。 「担当現場を一人で抱え込んでいる」 「補助業務が中心で、その先へ進めない」 「仕事の責任や成果が給与に反映されない」 このような悩みをお持ちの方が、これまでの経験を生かしながら次のキャリアを目指せる環境です。 【経験を正当に評価します】 経験年数だけではなく、施工管理の技術、保有資格、現場での対応力、マネジメント力などを総合的に評価します。 入社後は、これまでの経験に合わせて現場や役割を決定。主任、所長、へとステップアップできます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長の右腕として工程管理や現場調整を担います ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

経験者こそ、次の一歩を。スキルに見合う待遇がここにある！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験を積んだからこそ、 次は"働き方"で選びませんか？ ● 年俸500万円以上可能 ● 年間休日125日 ● 土日祝休み・残業ほぼなし 経験に見合う待遇と、 長く働ける環境をご用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼土日祝休み×完全週休2日でオフも充実／ 官公庁案件メインの【施工管理職】として、 電気施工管理・設備保全・施設管理など、 あなたのスキルを幅広く活かせる環境です。 「経験に見合った待遇で働きたい」 「休日もしっかり確保したい」 「将来も安心して続けられる会社を選びたい」 そんな想いをお持ちのあなたへ。 アートコーポレーションでは、 ジャンル問わず施工管理の経験をお持ちで、 1級・2級土木施工管理技士の資格を 活かして働きたい方を積極採用中！ そのキャリア、今こそ飛躍させませんか？ ▼▼▼▼▼▼ 『何かしらの工事を完了まで経験している』 『施工管理の業務をひと通りおこなった』 そんな方が今回対象となります。 → 経験を正当に評価する採用なので、 給与・休日・福利厚生すべてに満足できます。 ▼ 働きやすさも抜群！ ✅ 年間休日125日 ✅ 土日祝休みの完全週休2日制 ✅ 国家資格取得支援あり ✅ 年収500万円以上も可能（賞与年2回） ✅ 正社員雇用・転勤なし ✅ 建設業としての安定基盤＋働き方改革推進 ✅ 公共案件中心で安定感バツグン ▼ お任せする業務 公共・土木工事の施工管理業務です。 ＜具体的には＞ ・工事関係者との打ち合わせ ・現場スタッフへの指示出し ・スケジュール・書類管理 ・現場の安全確認 など 現場確認などで外に出ることはありますが、 書類作成や打ち合わせなど 室内業務がほとんどです。 ▼ 社員の声 「経験がちゃんと評価される職場です」 前職では評価が曖昧で、 給与にも反映されませんでした。 ここではスキルがしっかり 報酬に結びつき、やりがいがあります。 「ワークライフバランスが整いました」 完全週休2日＆土日祝休みで、 家族との時間も確保できています。 オンもオフも、満足できる毎日を過ごせてます！ ▼ 最後に インフラを支える公共工事は、 景気に左右されにくい安定分野。 当社は社員一人ひとりの 【働きやすさ・キャリアの飛躍】 を大切にしています。 「もっと評価されたい」 「もっと安定したい」 その想いを叶えられる環境で、 次のキャリアを築きませんか？

産業機械の製作における溶接・製缶業務をお任せします。受注生産の生産設備製作を手掛けるため、毎回異なる案件に携わることができ、やりがいを感じられる職場です。

企業名 石川工業株式会社 求人名 【溶接(産業用機械)/岡山】大手取引多数/年休125日/転勤無/再雇用・勤務延長有 仕事の内容 産業機械の製作における溶接・製缶業務をお任せします。受注生産の生産設備製作を手掛けるため、毎回異なる案件に携わることができ、やりがいを感じられる職場です。 具体的には当社工場内で部品のアーク溶接および製缶業務を担当いただきます。仕様書に沿って業務を行い、搬送供給設備やネットコンベア等の生産ライン設備を製作します。 募集職種 【溶接(産業用機械)/岡山】大手取引多数/年休125日/転勤無/再雇用・勤務延長有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラント機械設備設計 当社は使用済み電子機器や各種製造工程から発生する原料をリサイクルし、金・銀・プラチナなどの貴金属資源を再生する事業を行っています。 工場設備を安全かつ安定的に稼働させるための設備保全・修繕・設備設計業務を担当していただきます。 ・工場設備の点検・保全 ・設備の修繕、改善、設計業務 ・協力会社との工事打合せ ・パソコンを使用した各種入力業務 設備担当として現場の従業員とコミュニケーションを取りながら、より使いやすく安全な設備づくりを進めていただきます。 入社後は先輩社員が丁寧に指導しますので、経験が浅い方や業界未経験の方も安心してスタートできます

建築・土木の施工管理経験も活かせる／資格取得で収入アップ可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理をお任せします。 施工図の作成から協力会社との打ち合わせ、工程・品質・安全・原価管理、発注者との調整まで、これまでの経験に応じた業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■施工図・各種資料の作成 ■協力会社、取引先との打ち合わせ ■人員配置の調整 ■工程、進捗、安全面の管理 ■現場スタッフのフォロー 【経験者にも選ばれる「チーム制」】 施工管理の経験者だからこそ、一人に業務や責任が集中する大変さを知っていると思います。 当社では、2名以上で現場を担当するグループ制を採用。繁忙期にも周囲がフォローに入り、情報共有や相談、引き継ぎをしやすい体制を整えています。 「担当現場を一人で抱え込んでいる」 「補助業務が中心で、その先へ進めない」 「仕事の責任や成果が給与に反映されない」 このような悩みをお持ちの方が、これまでの経験を生かしながら次のキャリアを目指せる環境です。 【経験を正当に評価します】 経験年数だけではなく、施工管理の技術、保有資格、現場での対応力、マネジメント力などを総合的に評価します。 入社後は、これまでの経験に合わせて現場や役割を決定。主任、所長、へとステップアップできます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長の右腕として工程管理や現場調整を担います ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

重機の使用で力仕事ほぼなし！経験・資格を活かしキャリアUP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ＼ 年俸490万円～ × 残業ほぼなし ／ 「建設＝きつい」 そんな働き方の時代は、もう終わり。 “しっかり休めて、しっかり稼げる” そんな環境で、 これまでの経験を活かしませんか？ 当社の現場は、安全・確実が最優先。 無理な工程は組まないため、 残業は基本的に発生しません。 さらに、作業は機械中心なので、 体力に自信がない方でも 無理なく続けられる仕事です◎ ──────────── ◆ 経験者が選ぶ理由 ◆ ──────────── ●年俸490万円以上／月給35万円以上 ●残業ほぼなし × 土日祝休み ●岡山県内メイン／転勤なし 「収入を落とさず、働き方を整えたい」 「将来性のあるところで働きたい」 そんな想いをもって 転職してきた社員が多い職場です。 ──────────── ◆ バツグンの定着率 ◆ ──────────── 一度入社すると、 長く続ける社員がほとんど。 ●残業ほぼなし ●しっかり休める休日体制 ●落ち着いた現場環境 こうした働きやすさがあるからこそ、 腰を据えて働く人が多い職場です。 ────────────── ◆ 入社後の流れについて ◆ ────────────── まずは現場や業務全体を把握しながら、 半年を目安に適性・希望に応じて 「推進工事」「立坑」「補助」 3つの部署いずれかに配属。 『工事や現場の経験がある』 『関連する資格を持っている』 という方は、もちろん大歓迎！ 経験を活かしながら、 さらに専門性を高めていける環境です。 ─────────────── ◆ さらに上を目指せる環境 ◆ ─────────────── 経験を積み、3人1組の班をまとめる “班長”クラスへステップアップすると、 現場を任されるポジションとなり、 【月給50万円】も現実的に目指せます。 ＼ 資格取得もサポート ／ 必要な資格の取得費用は会社が支援◎ 資格取得＝収入UPに直結します。 ＼ 岡山県内メイン × 転勤なし ／ 地元で腰を据えて働ける環境です。 「今の働き方を変えたい」 「もっと評価される環境に行きたい」 そんな方は、ぜひ一度ご相談ください。

人柄重視！学歴不問★応募時は履歴書不要｜社員寮完備｜残業月5h｜転勤なし｜社用車は1人1台貸与＆ガソリンカード支給｜大型連休あり（最大10日間）｜未経験から屋根・外壁の施工職人へ

仕事内容: ■未経験から始める現場スタッフ まずは「見て学ぶ」ことからスタート！ 先輩について現場を回り、雰囲気に慣れるところから始めます。 【具体的な業務内容】 ・先輩に同行し、現場の雰囲気や作業の流れを見学して学ぶ ・工場でネジの種類や材料の名前、道具の扱い方を基礎から学習 ・道具の準備や現場の清掃など、先輩のサポート業務 ・屋根の葺き替えや外壁パネルの取り付けなどの実技習得 ※入社後すぐに1人で現場に出ることはありません。 約2～3年かけて一人前に育てます！ 【1日のスケジュール例】 ・08:00｜朝礼・作業開始 ・10:00｜小休憩（30分） ・10:30｜作業再開 ・12:00｜お昼休憩（1時間） ・13:00｜作業再開 ・15:00｜小休憩（30分） ・15:30｜作業再開 ・17:00｜片付け・帰社 ・17:30｜退勤 ※現場が自宅から近い場合は、直行直帰になることもあります。

業界トップクラスの規模と実績を持ち、建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者として活躍いただきます。着工前に図面等の法適合を審査し、建てても問題ないかチェックする社会貢献性の高い業務です。

企業名 日本ＥＲＩ株式会社 求人名 【岡山:建築確認審査/住宅性能評価】二級建築士保有者向け/残業20H程 仕事の内容 業界トップクラスの規模と実績を持ち、建築物の安全・安心を保証する当社にて建築技術者として活躍いただきます。着工前に図面等の法適合を審査し、建てても問題ないかチェックする社会貢献性の高い業務です。 【詳細】審査業務全般の他にも、住宅品確法に基づく住宅の性能評価や、省エネ業務に従事いただく場合もございます。保有している資格によっても、審査可能な住宅が変わります。 【魅力】全社員の7割が一級建築士という専門技術者集団です。入社後は業務に関する手厚い研修も受けつつ、一級資格取得にも向けてもフォローいたします。資格手当や一時金ももちろんございます！ 募集職種 【岡山:建築確認審査/住宅性能評価】二級建築士保有者向け/残業20H程

賞与6.2～8.5ヶ月分／元請中心×チーム制で現場を動かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理をお任せします。 施工図の作成から協力会社との打ち合わせ、工程・品質・安全・原価管理、発注者との調整まで、これまでの経験に応じた業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■施工図・各種資料の作成 ■協力会社、取引先との打ち合わせ ■人員配置の調整 ■工程、進捗、安全面の管理 ■現場スタッフのフォロー 【経験者にも選ばれる「チーム制」】 施工管理の経験者だからこそ、一人に業務や責任が集中する大変さを知っていると思います。 当社では、2名以上で現場を担当するグループ制を採用。繁忙期にも周囲がフォローに入り、情報共有や相談、引き継ぎをしやすい体制を整えています。 「担当現場を一人で抱え込んでいる」 「補助業務が中心で、その先へ進めない」 「仕事の責任や成果が給与に反映されない」 このような悩みをお持ちの方が、これまでの経験を生かしながら次のキャリアを目指せる環境です。 【経験を正当に評価します】 経験年数だけではなく、施工管理の技術、保有資格、現場での対応力、マネジメント力などを総合的に評価します。 入社後は、これまでの経験に合わせて現場や役割を決定。主任、所長、へとステップアップできます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長の右腕として工程管理や現場調整を担います ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

未経験から月給30万円以上！重機資格は会社負担で取得OK◎日勤のみ・残業月10時間程度で安定して働けます！

仕事内容: 株式会社西日本アチューマットクリーンは、1970年創業の環境関連企業です。 岡山県を拠点に、産業廃棄物の収集・運搬・処理・リサイクルまでを一貫して手がけ、環境課題の解決を通じて社会インフラを支えています。 当社は、廃棄物処理・リサイクル事業に加え、汚染土壌処理や環境トータルソリューション事業、建設関連事業など幅広い事業を展開。 先進的な複合型産業廃棄物処理施設「E・フォレスト岡山」も運営し、循環型社会の実現に貢献しています。 今回募集するのは、産業廃棄物処理場で廃棄物の仕分けや処理、積み込み、リサイクル業務を担当する重機オペレーターです。 勤務先は岡山市北区御津虎倉にある「E・フォレスト岡山」で、働く場所と時間が固定されているため、生活リズムを整えながら安定して働けます。 処理場では大きく分けて「汚泥処理」と「固形物処理」の2つの業務があり、それぞれのチームに分かれて作業を進めます。 汚泥処理では、工場や建築現場などから運ばれてきた液状廃棄物や廃水を貯留タンクへ投入し、クラムなどの重機を使用して処理機へ運び、土と水に分離します。 固形物処理では、廃プラスチックなどの産業廃棄物を、種類や処理方法ごとに重機を使って分類・仕分けしていきます。 扱うのはショベルカーやクラムなど、処理業務に応じた特殊仕様の重機です。 重機操作だけでなく、積み込み、場内整理、手作業による仕分け補助、機械のメンテナンスなども担当するため、単調になりにくく、幅広いスキルを身につけられる仕事です。 現場ではオペレーターと運営スタッフが連携し、チームで協力しながら作業を進めています。 ときにはチームの枠を越えて助け合う場面もあり、一人で業務を抱え込まずに働ける風土が根づいています。 安全管理や健康管理、屋外作業の負担軽減にも力を入れており、安心して長く働ける環境です。 ＜仕事内容＞ ・産業廃棄物処理場での重機操作 ・汚泥や固形物の処理、仕分け、分類作業 ・ショベルカー、クラムなどを使用した搬送作業 ・廃棄物の積み込み作業 ・手作業による仕分けや処理補助 ・場内整理、清掃、安全確認 ・機械や設備の点検、簡単なメンテナンス ・チーム内外で連携した現場作業 入社後は、先輩社員による丁寧な指導やOJTを通じて、業務の流れや現場対応、安全面の基本を学んでいただきます。 未経験からスタートした社員も多く、面倒見の良い社風の中で安心して成長できます。 大型免許や各種資格についても、入社後に取得を目指せる支援制度があります。

鍛えながら稼ぐ！即帰宅！未経験OK！高単価の荷揚げスタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 1現場ほぼ1〜2時間で終了！めちゃくちゃ力仕事。でも、運び切ったら即終了！ 運び切った瞬間の爽快感はクセになります！ 建築現場に届いた資材を、指定された場所まで運び入れる「荷揚げ」の仕事です。 仕事内容はシンプル。 数人のチームで現場に入り、決められた資材をすべて運び切る。 ただし、正直に言います。 重い資材を何度も運ぶため、かなり身体を使います。 決してラクな仕事ではありません。 その代わり、指定された資材の搬入が終われば、その現場の仕事は終了。 時間までダラダラ働くのではなく、やるべきことをやり切ったらサクッと終わりです。 1現場の最大拘束時間は4時間ですが、実際の作業時間は平均約2時間。 現場によっては20分程度で終わることもあります。 基本は朝に1現場、昼に1現場の1日2現場ですが、段取りよく進めば、2現場を終えても昼前に解散という日もあります。 基本2現場で日額16,000円！ * 1現場：8,000円〜 * 朝・昼の2現場で日額16,000円〜 * 3現場なら日額24,000円以上 さらに、仕事を覚えて実力が上がれば、現場単価も段階的にアップします。 1現場9,000円、10,000円、さらにその上も目指せます。 頑張ってもずっと同じ給与ではありません。 運ぶ力、スピード、身体の使い方、段取り、安全への意識、チームへの貢献度など、現場で身につけた実力をしっかり単価に反映します。 荷揚げは、ただ力任せに運ぶだけではありません。 「どう運べば安全で早いか」 「誰がどこを担当すればスムーズか」 「どの順番で運べば現場がきれいに仕上がるか」 一人ひとりの力はもちろん、仲間との声掛けやチームワークが、現場を終わらせるスピードを大きく左右します。 全員の動きがピタッとはまり、予定より早く、しかもきれいに現場を終わらせられた瞬間は最高です。 汗だくになって一気に運ぶ。 すべて運び切ったら、その現場は即終了。 「今日、めちゃくちゃ早かったな！」 そんな達成感を仲間と味わえるのが、この仕事の面白さです。 毎日、朝と昼で違う現場に向かうため、同じ場所で同じ作業を繰り返す仕事ではありません。 近い現場は直行直帰。 遠方の現場はメンバー同士で乗り合わせるなど、現場に合わせて柔軟に動きます。 最初は身体がキツいと感じると思います。 ですが、続けるほど運び方や身体の使い方が分かるようになり、自然と体力もついてきます。 こんな方に向いています * 身体を動かしてしっかり稼ぎたい * 体力や力に自信がある * 働きながら身体を鍛えたい * ダラダラ働くより、集中して一気に終わらせたい * 仲間と声を掛け合って働くことが好き * 頑張った分だけ給与が上がる仕事がしたい * 力だけでなく、段取りやチームワークも磨きたい * 大変でも達成感のある仕事がしたい ラクな仕事ではありません。 だからこそ、やり切った時の達成感があります。 **運ぶ。鍛える。稼ぐ。 チームで一気に現場を決めて、終わったらサクッと帰る。** 本気で身体を動かして、本気で稼ぎたい方をお待ちしています。

新築中心×賞与高水準◎相談しやすい環境と丁寧なサポートあり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 空調設備や給排水設備など、建物の快適な環境を支える各種設備工事に携わっていただきます。 今回は、設備関連の現場経験が2年以上ある方を対象とした経験者募集です。 当社が手がけるのは、新築現場を中心とした設備工事。 空調・給排水設備の施工、機器の取り付け、配管・接続工事、メンテナンスなどを行います。 これまでの経験や得意分野に応じて、無理のない業務からお任せしていくため、経験を活かしながらさらにステップアップできる環境です。 また、配管工事や設備工事というと「汚れが大きい」「過酷そう」というイメージを持たれることもありますが、当社は新築案件が中心のため、比較的クリーンで作業しやすい現場が多いのも特長です。 【この仕事のポイント】 ◆空調・給排水設備の経験を活かせる ◆新築案件中心で、比較的きれいな現場が多い ◆経験に応じて無理のない業務から担当可能 ◆資格取得や収入アップも目指せる環境 【資格取得はしっかり還元】 管工事や施工管理、消防設備士などの資格を取得した方には、3万円～8万円のお祝い金と毎月の資格手当を支給しています！ ▼対象資格例 ・管工事施工管理技士（1級／2級） ・土木施工管理技士（1級／2級） ・消防設備士 甲種 ・配管技能士 1級 ・建設業経理事務士（1級／2級） など 【納得感のある評価制度】 賞与は年2回支給。 実績として6.2ヶ月分～最大8.5ヶ月分の支給例があり、1回の賞与で200万円以上の支給実績もあります。 頑張りは定量・定性の両面から評価しており、納得感のある査定を大切にしています。 【待遇・福利厚生も充実】 社員旅行はご家族の同伴も可能。 さらに社員2人以上で行うイベントに対して、1人あたり1万円を年2回まで支給する「仲良しおうえん制度」もあります。 仕事だけでなく、人とのつながりも大切にできる環境です。 その他にも、長く安心して働ける福利厚生・制度をご用意しています！ ＼勤続16年の技能工・Yさんにインタビュー！／ ◆職場の雰囲気 職場の雰囲気は良く、年上の先輩や協力会社の方とも話しやすいため、なじみやすい環境です。 仲間と協力しながら前向きに働ける職場だと感じています。 ◆技術習得・仕事の覚え方 仕事は実際に現場で経験しながら覚えていくことが多く、先輩にポイントを教わりながら少しずつ身につけていきました。 丁寧に教えてもらえる環境があり、安心して成長できたと感じています。 ◆教える立場として これまで後輩指導も経験しており、教えた人が成長してくれることにやりがいを感じています。 新人の育成は、最初は一緒に動きながら段階的に任せていくことが大切だと考えています。 ◆苦労したこと 入社後しばらくして一人で現場を任されたときは、分からないことも多く苦労しました。 その中で周囲と協力しながら乗り越えた経験が、自分の成長につながっています。 ◆やりがい 自分が関わった建物が完成し、日常の中で目にしたときに大きなやりがいを感じます。 街の中に自分の仕事が形として残ることが、この仕事の魅力です。 ◆働き方・休みについて 休みの取り方は現場によって異なりますが、GWや年末年始などの長期休暇はしっかり取れています。 会社としても、チーム編成など働きやすくする工夫がされています。 ◆福利厚生・社内制度について 社員旅行や各種給付制度、社内イベントなど福利厚生も充実しています。 仕事以外でも社員同士が交流しやすい環境があります。 ＼勤続7年の技能工・Fさんにインタビュー！／ ◆入社のきっかけ 高校時代に学んだ設備の知識を活かしたいと思い、山陽技研へ入社しました。 職場見学で雰囲気の良さを感じられたことや、同じ高校出身の先輩がいたことも決め手になりました。 ◆入社前とのギャップ 入社前に感じていた和やかな雰囲気は実際の職場でも変わりませんでした。 一方で、想像以上に体力を使うことや、安全面への意識が重要な仕事だと実感しました。 ◆やりがい 建物の完成まで関われることに大きなやりがいがあります。 自分が施工したものが形として残ることや、大きな現場をやり遂げたときの達成感が、この仕事の魅力です。 ◆入社後の技術習得について 最初は材料や道具の名前を覚えるところから始まり、現場経験を重ねながら少しずつ技術を身につけていきました。 一人で作業できるようになるまでには時間がかかりますが、その分着実に成長できます。 資格取得も進めながら、さらに技術を高めています。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

所長を目指せるキャリアあり！年収800万円以上可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理をお任せします。 施工図の作成から協力会社との打ち合わせ、工程・品質・安全・原価管理、発注者との調整まで、これまでの経験に応じた業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■施工図・各種資料の作成 ■協力会社、取引先との打ち合わせ ■人員配置の調整 ■工程、進捗、安全面の管理 ■現場スタッフのフォロー 【経験者にも選ばれる「チーム制」】 施工管理の経験者だからこそ、一人に業務や責任が集中する大変さを知っていると思います。 当社では、2名以上で現場を担当するグループ制を採用。繁忙期にも周囲がフォローに入り、情報共有や相談、引き継ぎをしやすい体制を整えています。 「担当現場を一人で抱え込んでいる」 「補助業務が中心で、その先へ進めない」 「仕事の責任や成果が給与に反映されない」 このような悩みをお持ちの方が、これまでの経験を生かしながら次のキャリアを目指せる環境です。 【経験を正当に評価します】 経験年数だけではなく、施工管理の技術、保有資格、現場での対応力、マネジメント力などを総合的に評価します。 入社後は、これまでの経験に合わせて現場や役割を決定。主任、所長、へとステップアップできます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長の右腕として工程管理や現場調整を担います ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

【安定収入！】知識や経験、資格は一切不問◎力仕事ほぼナシ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 「建設＝きつい」は、もう古い。 ◎無理な工程なし ◎残業ほぼなし ◎年間休日125日・土日祝休み “ちゃんと休めて、ちゃんと帰れる” そんな当たり前を大切にしている会社です。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 当社の現場は、安全・確実が最優先。 無理な工程は組まないため、 残業は基本的に発生しません。 さらに、作業は機械中心なので、 体力に自信がない方でも 無理なく続けられる仕事です◎ ◇働きやすさも大切にしています！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●髪型・髪色自由／ピアスOK ●堅苦しいルールなし ◇未経験スタートも大歓迎です！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後半年は育成期間として、 先輩とペアで簡単な補助業務からスタート。 道具を降ろすなどシンプル作業から始め、 段階的に慣れていける環境です◎ 半年後には適性に応じてステップアップ！ ◆ 推進工事／立坑工事／補助業務 無理なく経験を積みながら、 気づけば専門スキルが身につきます。 ◇バツグンの定着率！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 一度入社すると、長く続ける社員がほとんど。 ●残業ほぼなし ●しっかり休める休日体制 ●落ち着いた現場環境 こうした働きやすさがあるからこそ、 腰を据えて働く人が多い職場です。 ◇資格取得で収入アップ！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働きながら国家資格の取得が可能◎ 取得費用も会社がサポートします。 スキルに応じてしっかり評価されるため、 着実に収入アップが目指せます。 ◇将来は月給50万円も目指せる！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 少しずつ経験を積み、 3人1組の班をまとめる“班長”クラスになると、 現場を任されるポジションへ。 そのレベルになれば、 月給50万円も現実的に目指せる環境です。 無理なく働きながら、 着実にステップアップしていけます。 ＼ 岡山県内メイン×転勤なし！ ／ 地元で安定＆腰を据えて働ける環境です。 「やってみたいけど、自分にできるかな…」 そんな不安こそ、最初の一歩のサイン！ まずは見学や相談からでも大歓迎です♪ 雰囲気を見てから決めていただいて大丈夫◎ お気軽にご相談ください！

30代・40代活躍中／経験者限定／年間休日最大125日

仕事内容 ★月給30万円以上 ★月平均残業9.2時間 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 工作機械の保守メンテナンス業務をお任せします。 【具体的には】 ・半導体製造装置の定期点検や保全活動 ・対象設備のトラブルシューティングや修理対応 ・装置の安定稼働に向けた調整や維持管理 【担当製品】(機械)工作機械 【使用ツール】無し 大手メーカーでのお仕事です。 ・これまでの技術・製造経験を活かしてさらにキャリアアップ・収入UPが目指せます。 ・完全週休2日制、残業月平均10時間以下で、オンオフのメリハリある働き方が可能です。 「キャンプ」「ゲーム」「動画鑑賞」など自分時間も大切にできます！ ＜社員の声＞ ★製造から生産技術エンジニアへキャリアアップ★ 半導体製造の現場で経験を積みましたが、より技術的なスキルを身につけたいと思い転職を決意。 オープンアップネクストエンジニアで生産技術職を紹介してもらい、工程改善や品質向上に携わる業務へキャリアアップすることができました。 ★経験を活かして収入UPを実現★ 前職では自動車部品の製造ラインで工程管理を担当していました。 より幅広い分野でスキルを発揮したく、当社に入社。現在は大手メーカーの生産技術チームで工程設計を担当しています。 これまでの経験を高く評価してもらい、収入も上がり大変満足しています。 ★ワークライフバランスが整いました★ 以前の職場では残業が多く、休日も不定期でしたが、今は完全週休2日制で計画的に休みを取れるように。 子どもの行事にも参加できるようになり、家族との時間が増えました。 仕事とプライベートの両立ができる環境にとても感謝しています。 ○●-●○ オープンアップネクストエンジニアの強み ○●-●○ 東証プライム上場企業グループである当社は、エンジニアサポート実績21年、全国7,300名ものエンジニアが活躍しています。 【1】次に挑む多彩なプロジェクト ・自動車・半導体・ロボット・ITなど大手メーカーを中心に1,100社以上との取引実績 ・全国15,000件以上のプロジェクトからあなたに合うお仕事をご提案 【2】プライベートも大切にできる働きやすい環境 ・完全週休2日制&年間休日最大125日、残業月平均9.2時間 ・年間有給休暇取得実績も13.1日 ・手厚い寮社宅制度も魅力 ※初期費用全額会社負担&社宅家賃5割～7割会社負担（初年度） 【3】専任コーディネーターが最適なお仕事をご提案 ・技術分野に精通した専任のコーディネーターが、面接を担当 ・これまでのこ経歴を踏まえて、ご希望の業界や職種、勤務地、待遇などをヒアリング ・あなたがこれから目指すキャリアと丁寧に向き合い、最適なお仕事をご提案 【4】エンジニアとして成長できる環境 ・ものづくりの機電研修、半導体のセミコン研修、ITの基礎研修と自社研修センターも保有し、エンジニアの成長をサポート ・2,000種以上の研修講座や約300種以上の資格取得支援制度もあり ＜取引先例＞ IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン 他 （敬称略／五十音順） 【正社員（無期雇用派遣）】 ※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です。

半導体製造装置を主とした当社の製品の、保守、メンテナンス業務をお任せいたします。製品を海外、国内のお客様に納品後、アフターサービスを行う重要な業務となります。

企業名 タツモ株式会社 求人名 【カスタマーサービス/岡山本社】東証プライム上場/半導体製造装置メーカー 仕事の内容 半導体製造装置を主とした当社の製品の、保守、メンテナンス業務をお任せいたします。製品を海外、国内のお客様に納品後、アフターサービスを行う重要な業務となります。 【製 品】半導体製造装置、液晶製造装置、搬送ロボット、また付随する製品が対象です。 【入社後】社内研修とOJTでスキルを習得していただきます。 【働き方】お客様からの問い合わせに対応し、メンテナンス等を行う業務となりますので、国内や海外の出張対応が発生します。 募集職種 【カスタマーサービス/岡山本社】東証プライム上場/半導体製造装置メーカー

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

月給30万円以上・賞与最大8.5ヶ月！所長も狙える環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＼施工管理経験10年以上の方へ／ これまで培ってきた経験・資格を、次のポジションで活かしませんか？ 今回募集するのは、施工管理経験10年以上かつ「1級管工事施工管理技士」をお持ちの方。 現場をただ担当するのではなく、これまでの経験やスキルに応じて、主任・所長候補として現場の中心を担っていただくことを期待しています。 経験や能力に応じて、現場代理人・作業所長として現場全体の統括をお任せすることもあります。 賞与は年2回、6.2ヶ月～最大8.5ヶ月分。 能力・経験に応じて役職者・所長待遇もご用意しています。 「経験を積んでも待遇が変わらない」 「現場を一人で抱える働き方を変えたい」 「現場代理人・所長として、もう一段上を目指したい」 そんな方に、ぜひ知っていただきたい会社です。 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 【お任せする仕事内容】 建築現場における、空調・給排水設備工事の施工管理をお任せします。 施工図の作成から協力会社との打ち合わせ、工程・品質・安全・原価管理、発注者との調整まで、これまでの経験を活かして現場全体を管理していただきます。 【具体的な業務】 ■施工図・各種資料の作成 ■協力会社、取引先との打ち合わせ ■人員配置・協力会社の調整 ■工程・進捗管理 ■品質・安全管理 ■原価管理 ■現場スタッフへの指示・フォロー ■若手・後輩社員への技術指導 など 【ベテランだからこそ働きやすいチーム制】 経験を積んできた方ほど、 「現場の責任が一人に集中する」 「自分が休むと現場が回らない」 という施工管理ならではの大変さを感じたことがあるのではないでしょうか。 そこで当社では、原則2名以上で現場を担当するグループ制を採用しています。 情報共有や相談がしやすく、繁忙期には周囲がフォロー。 引き継ぎもしやすいため、一人だけで現場を抱え込む働き方にならないよう体制を整えています。 これまで身につけてきた判断力や現場対応力を発揮しながら、チームでより良い現場づくりに取り組める環境です。 【経験・資格・現場力を正当に評価】 評価するのは、単純な経験年数だけではありません。 現場での判断力や対応力、発注者や協力会社との調整力、原価、工程、安全、品質の管理能力、マネジメント力などを総合的に評価します。 入社後のポジションについても、これまでの経験や能力を踏まえて決定。 主任はもちろん、作業所長・現場代理人など、これまでのキャリアを活かせるポジションを目指せます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ モデル年収700万円～ 作業所長の右腕として工程管理や現場調整を担います。 ＜作業所長（現場代理人）＞ モデル年収800万円～ 1級管工事施工管理技士として、監理技術者・現場代理人などの立場から現場全体を統括します。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません。 「今の経験なら、どのくらいの待遇になるのか知りたい」 「所長としてどんな現場を任されるのか聞いてみたい」 「まずは会社や現場の雰囲気を知りたい」 という段階でのご応募も歓迎します。 選考途中や内定後に辞退していただいても問題ありません。 最初はオンライン面接を予定していますが「まずは電話でカジュアルに話を聞いてみたい」というご相談も可能です。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

月給35万円以上・賞与最大8.5ヶ月！所長も狙える環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＼施工管理経験10年以上の方へ／ これまで培ってきた経験・資格を、次のポジションで活かしませんか？ 今回募集するのは、施工管理経験10年以上かつ「1級管工事施工管理技士」をお持ちの方。 現場をただ担当するのではなく、これまでの経験やスキルに応じて、主任・所長候補として現場の中心を担っていただくことを期待しています。 経験や能力に応じて、現場代理人・作業所長として現場全体の統括をお任せすることもあります。 賞与は年2回、6.2ヶ月～最大8.5ヶ月分。 能力・経験に応じて役職者・所長待遇もご用意しています。 「経験を積んでも待遇が変わらない」 「現場を一人で抱える働き方を変えたい」 「現場代理人・所長として、もう一段上を目指したい」 そんな方に、ぜひ知っていただきたい会社です。 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 【お任せする仕事内容】 建築現場における、空調・給排水設備工事の施工管理をお任せします。 施工図の作成から協力会社との打ち合わせ、工程・品質・安全・原価管理、発注者との調整まで、これまでの経験を活かして現場全体を管理していただきます。 【具体的な業務】 ■施工図・各種資料の作成 ■協力会社、取引先との打ち合わせ ■人員配置・協力会社の調整 ■工程・進捗管理 ■品質・安全管理 ■原価管理 ■現場スタッフへの指示・フォロー ■若手・後輩社員への技術指導 など 【ベテランだからこそ働きやすいチーム制】 経験を積んできた方ほど、 「現場の責任が一人に集中する」 「自分が休むと現場が回らない」 という施工管理ならではの大変さを感じたことがあるのではないでしょうか。 そこで当社では、原則2名以上で現場を担当するグループ制を採用しています。 情報共有や相談がしやすく、繁忙期には周囲がフォロー。 引き継ぎもしやすいため、一人だけで現場を抱え込む働き方にならないよう体制を整えています。 これまで身につけてきた判断力や現場対応力を発揮しながら、チームでより良い現場づくりに取り組める環境です。 【経験・資格・現場力を正当に評価】 評価するのは、単純な経験年数だけではありません。 現場での判断力や対応力、発注者や協力会社との調整力、原価、工程、安全、品質の管理能力、マネジメント力などを総合的に評価します。 入社後のポジションについても、これまでの経験や能力を踏まえて決定。 主任はもちろん、作業所長・現場代理人など、これまでのキャリアを活かせるポジションを目指せます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ モデル年収700万円～ 作業所長の右腕として工程管理や現場調整を担います。 ＜作業所長（現場代理人）＞ モデル年収800万円～ 1級管工事施工管理技士として、監理技術者・現場代理人などの立場から現場全体を統括します。 応募したからといって、必ず入社する必要はありません。 「今の経験なら、どのくらいの待遇になるのか知りたい」 「所長としてどんな現場を任されるのか聞いてみたい」 「まずは会社や現場の雰囲気を知りたい」 という段階でのご応募も歓迎します。 選考途中や内定後に辞退していただいても問題ありません。 最初はオンライン面接を予定していますが「まずは電話でカジュアルに話を聞いてみたい」というご相談も可能です。

自社一貫のメーカーで、製品技術の即戦力として活躍いただきます。顧客先での立ち上げや加工課題の解決など、現場のモノづくりを支えるスペシャリストとしてお迎えします。※建物の改変を伴う業務は含まない

企業名 株式会社ＴＡＫＩＳＡＷＡ 求人名 【岡山】品質管理（製品の据え付け・操作指導）／増員採用／年休124日 仕事の内容 自社一貫のメーカーで、製品技術の即戦力として活躍いただきます。顧客先での立ち上げや加工課題の解決など、現場のモノづくりを支えるスペシャリストとしてお迎えします。※建物の改変を伴う業務は含まない 【詳細】◆高精度が求められるＣＮＣ旋盤・複合加工機の現地立ち上げ◆生産性向上に向けたテスト加工およびプログラミング技術指導◆自動化システム導入時における全体最適を見据えた技術折衝◆複雑な機器トラブルに対する高度な技術的解決と改善策提示◆月の半分程度の出張を通じた国内主要メーカーへの技術支援◆海外主要拠点へ向けた稀に発生する高度な技術指導やサポート 募集職種 【岡山】品質管理（製品の据え付け・操作指導）／増員採用／年休124日

板紙事業を行う当社にて電気設備の保全・メンテナンス業務を行っていただきます。 ※建物の改変に伴う業務はございません。

企業名 株式会社岡山製紙 求人名 【岡山/設備エンジニア（電気）】板紙事業/各種手当・制度充実◎/転勤無 仕事の内容 板紙事業を行う当社にて電気設備の保全・メンテナンス業務を行っていただきます。 ※建物の改変に伴う業務はございません。 【具体的な業務】 ■定期点検・保守 ■予防保全 ■修理・復旧作業 ■設備改良・更新 ■安全管理 ■環境対策 ■文書管理 募集職種 【岡山/設備エンジニア（電気）】板紙事業/各種手当・制度充実◎/転勤無

【月収30万可能】トレーニングルーム、シャワー室あり/派岡山

仕事内容 誰でも買ったことがある、見たことがある、”ジュースやエナジードリンク”などに使用されている缶製品の製造です！ 馴染み深い製品に携わることで、仕事に対してのやりがいも感じられます◎ 【作業内容】 塗装マシンや、成型マシンのメンテナンスや設定作業 1：)メンテナンス作業 アルミ缶に印字されるプリントがズレた際に、マシンの微調整をおこないます。 2：)設定作業 製品によってマシン設定が異なりますので、マニュアルを確認しながら設定をおこないます。 その他、マシン稼働中の監視(座り業務)などをしていただく場合も！ いずれかの作業をお任せしますので、詳しくは面談時にご案内いたします。 - 〈20～30代の若手世代活躍★〉 在籍しているスタッフは面倒見がいい人ばかり＾＾ 困ったことや質問したいことを気軽に相談できる環境です。 また、休憩中には趣味の話で盛り上がったり、仕事終わりにスタッフ同士で遊びにいったりと、馴染みやすい環境です！ その他、作業中は髪の毛が落ちないようにネット帽を被りますので、特に髪色や髪型に指定はありません！ 比較的自由なので、派手なヘアカラーを楽しんでいるスタッフもいますよ◎

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

＜未経験歓迎！＞社員全員が年収500万円超！／賞与50万円以上支給

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代・30代中心に活躍中！ 未経験から手に職をつけて しっかり稼げる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この求人のポイント＞ ✅社員全員が年収500万円超！ ✅スタッフの半数が未経験スタート ✅賞与50万円以上で収入安定！ ✅実働7h＆残業少なめで私生活充実 ✅夜勤なし＆直行直帰OKで負担減 ✅人が良いから辞めたくない！という声多数あり ＜仕事内容＞ 給排水工事をお任せします。 建物内の給排水設備と上下水道管をつなぎ、 水インフラを利用可能にするやりがいある工事です。 □戸建てやアパート、マンションに対応 □個人・法人を問わず安定した取引あり └公共工事：民間工事＝3：7 □エリアは岡山市内がメイン！（片道30分～1時間程度） ※現場によって集合時間が変わります ＜安心の教育体制＞ ・まずは道具の名前や使い方を覚えるところから！ ・基本は2～3人のチームで動くので安心です ・いつでも先輩に気軽に質問できる環境 ・2年程度でしっかりひとり立ちできます！

準中免優遇！日払いOKで未経験でも1.1万円以上の高待遇！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他建築/土木/プラント専門職、土木施工管理、職人/現場作業員 私たちは、土木工事全般を手掛けるプロフェッショナル集団です。 主な業務内容は、構造物や路盤整形などの土木作業。 車両系建設機械を使った掘削や、ダンプによる運搬作業を行います。 難しい業務は全くありませんので、未経験の方でも安心です！ 最初は簡単な運搬や測量補助からスタートし、分からないことはすぐに聞ける環境です。 ＜アピールポイント＞ ◆高収入が実現！ 日給11,000円から始まり、経験に応じて最大17,000円までアップ。月収は25万円以上も可能です！ ◆未経験歓迎！ 社長自らが丁寧に教えてくれるので、スキルアップのチャンスが豊富です。 資格取得支援もあるため、成長を実感しながら働けます。 ◆働き方が自由！ 送迎や直行直帰も可能で、希望休も柔軟に対応。 自分のライフスタイルに合わせて働けます。 ＜活躍中のスタッフにインタビュー＞ 建設業に興味があって、KENBIに入社しました。社長が直接教えてくれるので、全くの未経験でも安心！ 仲間も優しくて、一緒に成長できる環境がいいですね。 この仕事に向いているのは、体を動かすのが好きな方や、安定した収入を得たい方だと思います！ 経験ゼロでもこれで安心 1｜まずは道具の名前を覚えたり、簡単な運搬作業からスタート。 2｜先輩の指示に従い、測量の補助などチームでの作業に慣れていきます。 3｜社長や先輩が重機の操作方法などを丁寧に指導します。 4｜資格取得支援制度を利用し、重機免許などの取得に挑戦！ ⇒あなたのペースに合わせてじっくり教えるので、焦らず成長できます。

納入先のお客様へ訪問し、自社製工作機械（NC旋盤・マシニングセンタ等）の安定稼働を支えるアフターサポートを担当。丁寧な同行研修があり、未経験から一生モノの技術を身につけられます。

企業名 株式会社ＴＡＫＩＳＡＷＡ 求人名 【岡山】工作機械のサービスエンジニア／創業100年超の老舗工作機械メーカー 仕事の内容 納入先のお客様へ訪問し、自社製工作機械（NC旋盤・マシニングセンタ等）の安定稼働を支えるアフターサポートを担当。丁寧な同行研修があり、未経験から一生モノの技術を身につけられます。 【詳細】担当エリアのお客様先を訪問し、工作機械の保守・サポート全般を担います。 ・納入設備の設置サポートおよび動作確認 ・定期点検、部品交換、予防保全のための精度調整 ・トラブル発生時の原因究明、修理・復旧対応 ・日常点検や操作方法のアドバイス 先輩社員との同行から始め、工具の使い方や機械構造を一から習得できるため安心してスタートできます。 募集職種 【岡山】工作機械のサービスエンジニア／創業100年超の老舗工作機械メーカー

岡山市／板金加工の経験者優遇！当社の新規事業に挑戦しませんか？イロイロな車両を扱えます！土日祝休み◎

募集要項 職種 特装車の製造 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜新規事業オープニングスタッフ＞ パッカー車・バキュームカー・高所作業車など 用途に合わせてカスタマイズされた 「特装車」の製造をお任せします。 車両づくりの幅広い工程に携われますよ。 ＜具体的には…＞ ◆既存の車両への専用装置の取り付け ◆フレーム加工 ◆配線作業 ◆油圧機器の組付け など 図面を確認しながら 溶接・電装・機械組立などの技術を活かして 一台ずつ丁寧に仕上げていきます。 車両のフレーム加工やボディの補強、 専用装置の取り付けなど、 板金加工や溶接のスキルを存分に活かせますよ！ 鉄・ステンレス・アルミなど素材に応じた溶接作業や 図面を確認しながらの部品組立など 技術者としての腕を磨ける工程が多数あります。 特装車は一台ごとに仕様が異なるため 毎回新しい工夫が求められ、 ものづくりの面白さを実感できます。 自分の手で仕上げた車が街で活躍する姿を見られる やりがいの大きい仕事です。 経験者は即戦力として歓迎！ 未経験の方も基礎から丁寧に指導します！

30代・40代活躍中／経験者限定／年間休日最大125日

仕事内容 ★月給30万円以上 ★月平均残業9.2時間 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 半導体製品の評価業務をお任せします。 【具体的には】 ・半導体関連製品の試験計画の立案と実行 ・半導体製品の各種計測機器を駆使した高度な試験 ・試験データの収集、統計的分析、・評価 ・評価結果に基づいた詳細なレポート作成と報告 ・試験結果から得られた知見による改善提案と次期開発へのフィードバック対応 【担当製品】(半導体関連)その他半導体関連 【使用ツール】 大手メーカーでのお仕事です。 ・これまでの技術・製造経験を活かしてさらにキャリアアップ・収入UPが目指せます。 ・完全週休2日制、残業月平均10時間以下で、オンオフのメリハリある働き方が可能です。 「キャンプ」「ゲーム」「動画鑑賞」など自分時間も大切にできます！ ＜社員の声＞ ★製造から生産技術エンジニアへキャリアアップ★ 半導体製造の現場で経験を積みましたが、より技術的なスキルを身につけたいと思い転職を決意。 オープンアップネクストエンジニアで生産技術職を紹介してもらい、工程改善や品質向上に携わる業務へキャリアアップすることができました。 ★経験を活かして収入UPを実現★ 前職では自動車部品の製造ラインで工程管理を担当していました。 より幅広い分野でスキルを発揮したく、当社に入社。現在は大手メーカーの生産技術チームで工程設計を担当しています。 これまでの経験を高く評価してもらい、収入も上がり大変満足しています。 ★ワークライフバランスが整いました★ 以前の職場では残業が多く、休日も不定期でしたが、今は完全週休2日制で計画的に休みを取れるように。 子どもの行事にも参加できるようになり、家族との時間が増えました。 仕事とプライベートの両立ができる環境にとても感謝しています。 ○●-●○ オープンアップネクストエンジニアの強み ○●-●○ 東証プライム上場企業グループである当社は、エンジニアサポート実績21年、全国7,300名ものエンジニアが活躍しています。 【1】次に挑む多彩なプロジェクト ・自動車・半導体・ロボット・ITなど大手メーカーを中心に1,100社以上との取引実績 ・全国15,000件以上のプロジェクトからあなたに合うお仕事をご提案 【2】プライベートも大切にできる働きやすい環境 ・完全週休2日制&年間休日最大125日、残業月平均9.2時間 ・年間有給休暇取得実績も13.1日 ・手厚い寮社宅制度も魅力 ※初期費用全額会社負担&社宅家賃5割～7割会社負担（初年度） 【3】専任コーディネーターが最適なお仕事をご提案 ・技術分野に精通した専任のコーディネーターが、面接を担当 ・これまでのこ経歴を踏まえて、ご希望の業界や職種、勤務地、待遇などをヒアリング ・あなたがこれから目指すキャリアと丁寧に向き合い、最適なお仕事をご提案 【4】エンジニアとして成長できる環境 ・ものづくりの機電研修、半導体のセミコン研修、ITの基礎研修と自社研修センターも保有し、エンジニアの成長をサポート ・2,000種以上の研修講座や約300種以上の資格取得支援制度もあり ＜取引先例＞ IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン 他 （敬称略／五十音順） 【正社員（無期雇用派遣）】 ※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です。

各支店管轄の工事現場に出向き、多岐にわたる事務業務を行っていただきます。 ※転居を伴う転勤有　大型工事現場に常駐し勤務することもあります。

企業名 株式会社大本組 求人名 【岡山/建設事務（総合職）】年休126日/医療費補助など福利厚生充実 仕事の内容 各支店管轄の工事現場に出向き、多岐にわたる事務業務を行っていただきます。 ※転居を伴う転勤有 大型工事現場に常駐し勤務することもあります。 【具体的には】 ■会計、工事原価管理を中心として、各種法的書類整備、社外折衝、労務管理、行事運営等の工事現場支援、総務と業務は多岐にわたります。 ■事務所や宿舎の手配等、技術者の方が業務に集中できる環境を作ることも大きな役割となります。 ■各支店管理部に所属し、社員指導のもと、OJT中心に実務で経験を積んでいただきます。階層別就業研修も用意しております。 募集職種 【岡山/建設事務（総合職）】年休126日/医療費補助など福利厚生充実

地域密着で100年の歴史を誇り、県内トップクラスの施工実績を有している当社にて、当面は設計・積算担当の先輩社員のもとで業務の補助及び事務業務を行なって頂きます。

企業名 株式会社荒木組 求人名 【岡山/土木積算補助】残業少な目◎ホワイト企業大賞受賞◎年間休日実質128日◎ 仕事の内容 地域密着で100年の歴史を誇り、県内トップクラスの施工実績を有している当社にて、当面は設計・積算担当の先輩社員のもとで業務の補助及び事務業務を行なって頂きます。 【詳細】 ■開発造成や駐車場整備、グラウンド整備など、官庁/民間土木工事の積算業務をメインにご担当頂きます。■営業担当者から引き継いだ、お客様の土地活用のご依頼・ご要望をもとに、図面・仕様書からの数量拾い出しや歩掛・単価の確認および内訳書の作成、協力会社からの見積徴収と精査などを行っていただきます。■入札関係書類、契約書類作成など、建設関連の事務業務。 募集職種 【岡山/土木積算補助】残業少な目◎ホワイト企業大賞受賞◎年間休日実質128日◎

半導体・液晶製造装置や搬送ロボットの保守・メンテナンス、故障診断、国内外での据付・立上支援を担当。稼働データに基づく予防保全の提案や、設計部門への技術フィードバックまで幅広く主導します。

企業名 タツモ株式会社 求人名 【岡山】世界を支えるフィールドエンジニア/岡山からグローバルに活躍 仕事の内容 半導体・液晶製造装置や搬送ロボットの保守・メンテナンス、故障診断、国内外での据付・立上支援を担当。稼働データに基づく予防保全の提案や、設計部門への技術フィードバックまで幅広く主導します。 タツモの技術代表として、国内外の顧客先で装置の安定稼働を支える要のポジションです。経験に応じ、難易度の高いトラブルシューティングや新機種の評価立案も行います。 定期メンテナンス/故障診断・復旧/国内外での据付・立上支援/性能評価/予防保全の提案/歩留まり向上策の実装/技術説明・作業報告/設計開発への改善提案/安全・品質基準の遵守/後進への技術指導 募集職種 【岡山】世界を支えるフィールドエンジニア/岡山からグローバルに活躍

必要なのは普通免許のみ◎ガンコな汚れをピカピカにする、気持ちよさがクセになる仕事！

仕事内容 【未経験スタートの先輩ばかり】 「すごい経験」や「立派な職歴」は必要ありません。 まずは毎日きちんと出勤する、あいさつをする、チームで協力する。 そんな基本を大切にできる方なら大歓迎です！ 立派な志望動機はなくても大丈夫です。 “安定して働きたい”“正社員として頑張りたい” という気持ちを大切にしています。 【仕事の特徴＆メリットをご紹介◎】 ◆確かな技術を習得できる 最初から難しい作業を任せることはありません。 道具の名前、現場での動き方、ホースの持ち方など、 基本から少しずつ教えます。 仕事に関する資格は、費用会社負担で取得可能！ 働きながら手に職をつけられます。 ◆営業活動なし お客様への提案や作業ノルマはなく、 目の前の仕事だけに集中できます。 ◆普通免許があれば応募OK AT限定の方もご相談ください。 ◆仕事量安定 当社は創業34年の歴史があり、 排水管洗浄のパイオニア企業として知られています。 大手マンション管理会社との取引も多数。 排水管はマンションや住宅に欠かせない生活インフラ。 定期的なメンテナンス需要があるため、 仕事量が安定しています。 【具体的な作業内容】 マンションや住宅の排水管を、 高圧洗浄機を使ってキレイにします。 最初は、 ・道具を渡す ・ホースを持つ ・水の量を調整する など、シンプルなサポート作業からスタート。 仕事は2～3名のチームで進めます。 入社後は先輩が横について教えるので、 知識ゼロ・経験ゼロでも大丈夫です。 1人で放置されることはありません！ 少しずつ現場に慣れながら、 1年ほどかけて技術を身につけていきましょう◎ どんな作業をするのか詳しく知りたい方は、 こちらの紹介動画をご覧ください！ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ https://youtu.be/x1zUYOqje3A?si=F0GArv-FLnZpD5PM

賞与最大8.5ヶ月！所長ポジションも狙える環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ▼Instagramで当社の雰囲気をぜひチェックしてみてください！ https://www.instagram.com/sanyogiken/ @sanyogiken 建築現場で、空調・給排水設備工事の施工管理をお任せします。 施工図の作成から協力会社との打ち合わせ、工程・品質・安全・原価管理、発注者との調整まで、これまでの経験に応じた業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■施工図・各種資料の作成 ■協力会社、取引先との打ち合わせ ■人員配置の調整 ■工程、進捗、安全面の管理 ■現場スタッフのフォロー 【経験者にも選ばれる「チーム制」】 施工管理の経験者だからこそ、一人に業務や責任が集中する大変さを知っていると思います。 当社では、2名以上で現場を担当するグループ制を採用。繁忙期にも周囲がフォローに入り、情報共有や相談、引き継ぎをしやすい体制を整えています。 「担当現場を一人で抱え込んでいる」 「補助業務が中心で、その先へ進めない」 「仕事の責任や成果が給与に反映されない」 このような悩みをお持ちの方が、これまでの経験を生かしながら次のキャリアを目指せる環境です。 【経験を正当に評価します】 経験年数だけではなく、施工管理の技術、保有資格、現場での対応力、マネジメント力などを総合的に評価します。 入社後は、これまでの経験に合わせて現場や役割を決定。主任、所長、へとステップアップできます。 【キャリア・年収モデル】 ＜主任＞ ・モデル年収700万円～ ・2級管工事施工管理技士の取得を目指します ・作業所長の右腕として工程管理や現場調整を担います ＜作業所長（現場代理人）＞ ・モデル年収800万円～ ・1級管工事施工管理技士の取得を目指します ・監理技術者・現場代理人として現場全体を統括します 応募したからといって、必ず入社する必要はありません！ 「ちょっと話を聞いてみたい」「自分に合うか確かめたい」という応募も大歓迎。 選考途中や内定後に辞退していただいても、もちろん大丈夫です。 まずは気軽にお話ししましょう！ 最初はオンライン面接ですが、電話でカジュアルに話を聞いてみたいなどお気軽にご相談ください！

＜高圧洗浄機を使ったシンプル作業＞正社員デビュー歓迎◎日勤のみ・転勤なし！要普通免許

仕事内容 【「初めての正社員」「未経験スタート」歓迎のお仕事！】 マンションや戸建て住宅を訪問し、 キッチン・洗面・浴室などの排水管を 高圧洗浄機でキレイにする仕事です。 ※トイレの清掃作業はありません 作業は2～3名のチームで行います 入社後は、 ・道具を渡す ・ホースを持つ ・水量を調整する といった簡単なサポート作業からスタート。 道具の名前や使い方、現場での動き方なども 先輩スタッフがイチから教えます。 いきなり一人で作業を任せることはありません。 未経験の方も、できることから少しずつ覚えていけば大丈夫です。 現場は岡山市内が中心です。 日中の作業が中心で、夜間作業は基本ありません。 【求人のポイント】 ◎未経験から手に職をつけられる 排水管清掃やメンテナンスの経験は必要ありません。 働きながら専門的な技術を身につけられます。 ◎資格取得を会社がサポート 仕事に必要な資格は、会社負担で取得を目指せます。 できる仕事を増やしながら成長できる環境です。 ◎2～3名のチーム作業 一人きりで現場を任される仕事ではありません。 分からないことも、その場で先輩に確認できます。 ◎生活に欠かせない安定した仕事 排水管はマンションや住宅に欠かせない設備です。 定期的な清掃・メンテナンスが必要なため、 安定した仕事量があります。 ◎日勤中心・転勤なし 地域に根付いて長く働きたい方にも向いています。 未経験から正社員として働きたい方、 体を動かす仕事が好きな方、 将来に活かせる技術を身につけたい方におすすめの仕事です。 【学歴・経験・スキル不問】 「すごい経験」や「立派な職歴」は必要ありません。 普通自動車免許があればOK！ 現在のスタッフも、未経験から少しずつ覚えていった方ばかりです。 まずは毎日きちんと出勤する、あいさつをする、チームで協力する。 そんな基本を大切にできる方なら大歓迎です！ 立派な志望動機はなくても大丈夫です。 “安定して働きたい”“正社員として頑張りたい” という気持ちを大切にしています。

年休123日(土日祝)/創業100年超の安定企業/各種手当・福利厚生充実

仕事内容: 【会社概要】 大正12年創業、「水のパイオニア」として業界を牽引する総合エンジニアリング企業です。賞与実績5.0ヶ月分・年間休日123日（土日祝）に加え、平均有休取得日数14.6日と、業界屈指の働きやすさを実現。東京スカイツリーや恵比寿ガーデンプレイスなど、数々の有名ランドマークに携わっています。 【仕事内容】 建築物件の給排水衛生設備・空調設備などの施工管理業務を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・品質管理：施工計画書の策定、施工図の作成／確認、顧客／ゼネコン／同業他社などとの折衝、施工状態の確認、試験／検査対応 ・工程管理：設備工程の検討、進捗状況の確認／調整、顧客／ゼネコン／同業他社／協力会社との工程調整 ・原価管理：実行予算の作成／管理、VE案や追加工事等の折衝／見積作成 ・安全管理：安全組織体制の計画／実施、日々の安全管理 ・物件例：オフィスビル／庁舎／店舗／商業施設／医療・福祉施設／工場／研究施設／教育関連施設／住宅関連施設 など ＜施工実績＞ 東京スカイツリー／国立競技場／恵比寿ガーデンプレイス／横浜ランドマークタワー／関西国際空港旅客ターミナルビル／エスコンフィールドHOKKAIDO など