求人・転職情報

業界未経験OK／月給35万＆土日祝休／創業100年企業で安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、機械技術営業、プラント設備メンテナンス ＊月給35万円！経験や営業ノウハウを正当に評価 ＊年間休日120日以上でプライベート充実 ＊フレックス制導入！自分の裁量で働ける環境 ＊創業100年超の安定基盤＆大手取引多数 ＊転勤なし／腰を据えてキャリアを築ける ＊会社より車（軽）を貸与！通勤はその車でしていただきます！ かかる費用も会社負担です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 090-9691-0489（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 これまでの経験を活かし、産業用高圧洗浄（ウォータージェット）工法の技術提案および進行管理をお任せします。ルート・新規問わず各プラントや工場の設備担当者様へ営業を行い、課題や要望をヒアリングの上、最適な解決手法をご提案します。施工時には先方担当者との折衝や自社施工部隊への指示出し・進行管理を担当していただきます。 ～～ 具体的には 〇設備担当者へのヒアリング・課題解決手法のご提案 〇施工現場での先方担当者とのやり取り・打ち合わせ 〇自社施工部隊への指示出し・現場の進行管理 〇見積書・工事提案書・報告書の作成 など ※入社後最初の段階では、適切な提案や指示出しができるよう現場作業の理解を少し深めていただく期間を設けています。 ～～ 入社後について 新しい環境に柔軟に慣れていただきながら、当社の機材や提案フローを学んでいただきます。営業ノウハウをお持ちの方であれば、技術的な知識は入社後にしっかりフォローしますのでご安心ください。働き方改革を進める当社で、技術営業としてより良い環境でのキャリアをスタートさせてください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【月給35万の高待遇】 あなたが培ってきた「営業スキル・ノウハウ」は宝です。その価値に見合うよう、月給35万円をお約束します。転職による給与ダウンの心配はありません。 【週末はしっかり休む】 「稼げるけど休みがない」環境からは卒業しましょう。当社はフレックスタイム制も導入。家族との時間や趣味の時間を大切にできる環境を整えています。 【次世代のリーダーへ】 提案営業だけでなく、将来的には営業部門の管理職や経営幹部としてのキャリアパスもご用意しています。100年企業の次代を担うコアメンバーとしての活躍を期待しています。 【盤石な経営基盤】 1909年の創業以来、建設・不動産・特殊洗浄・建築資材卸売の4本柱で安定経営を続けてきました。景気の波に左右されない強固な基盤があるからこそ、社員への還元や労働環境の改善に投資ができるのです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 明治42年創業、100年以上の歴史を持つ企業です。「総合建築」「産業用高圧洗浄（ウォータージェット）」「不動産管理「建築資材卸売」の多角的な事業展開により強固な経営基盤を確立。伝統を大切にしつつ、近年は社員のワークライフバランス向上のための環境改善に注力しています。

20代～30代多数活躍中！／「個人の頑張り」をしっかり評価◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ──────⭐ここに注目⭐────── 事業拡大により、 本社の営業職（経験者・未経験者）を大募集！ ✅営業ノルマ一切なし ✅無料商材のため 他の営業にはない成約率の高さがウリ！ ✅月給30～45万＋歩合（賞与）◎ 経験者は、経験・スキルを考慮のうえ固定給の相談可能！ ✅完全週休2日（月・火） 役所・病院・銀行・旅行なども快適に♪ ✅丁寧な研修体制／熱意・人柄重視の採用◎ 電気代が高騰する中、 設置費「無料」で太陽光発電を導入できるため、 多くのお客様に喜ばれています♪ また、当社の営業は、一人で完結するのではなく 仲間と連携して進める「チーム営業」。 人と話すことが好きな方や 積極的にコミュニケーションを取れる方なら、 その力を活かして活躍できる可能性大◎ 必要なのは、経験よりも 「成長したい」「挑戦したい」という気持ち！ 自ら考えて行動できる方、 頑張りを成果につなげたい方、 仲間と一緒に本気で挑戦したい方！ お待ちしています！ ──────⭐仕事内容⭐────── 当社が東京ガスと共同開発した 「IGNITUREソーラー（PPAモデル）」を、 戸建住宅のお客様にご案内するお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ １）担当エリアにて、戸建てのお家を訪問 ２）無料で設置できる太陽光発電をご案内 （イラスト付きツールを使用） ３）興味を持っていただいたら、 日程を設定し商談担当者へ引き継ぐ ※無料商材のため、金額交渉は一切ナシ。 ※商談担当にバトンタッチする分業制 「知ってもらって、その魅力を伝える」 というシンプルかつ重要な案内業務に 専念できます。 ────⭐なぜ売らない営業？⭐──── ご案内するのは、設置費「無料」で 太陽光発電を導入できるサービス！ 興味を持っていただいたお客様との アポイント取得までがお仕事で、 商談・契約は専門スタッフにバトンタッチ！ 商品を「売る」のではなく、 興味を持っていただくきっかけを作ります。 東京ガス株式会社と業務提携し、 ご家庭に太陽光発電を もっと身近に届けています。 災害への備えや電気代の節約に繋がったり などお客様にとってもメリットも多く、 ご案内がしやすい商材となっています。 設置実績は5000件以上あり、 CMやテレビなどのメディア出演を初め、 環境省でも取り組みが紹介されるなど、 会社と共に成長してきた先輩社員の 活躍で着実に成長中です！ ─────⭐充実の研修制度⭐───── 太陽光発電や無料設置の仕組みなどの 基礎研修から、対応シミュレーション・ロープレ 先輩同行まで段階的に実施！ 現場デビュー後も、 定期面談や社内外の研修など、 継続して成長をサポートします◎ ───⭐「自分で育つ」を応援⭐─── 当社は「自分で育つ」意欲を全力で応援 します。役職ごとの役割や目標が明確に 定義されており、達成度合いが 昇給・昇格に直結するクリアな評価制度 を導入。実際に20代未経験で入社し、 わずか1年半で課長になった先輩もいます。 別の社員はわずか半年で 営業成績を競う社内トーナメントで優勝◎ 経験に関係なく、自ら学び考え行動した分だけ 成長できる環境です。 あなたの市場価値を高め、 理想のキャリアを築くための最短ルート がここにあります。 またスキルアップも時間・金銭面で全力で支援。 業務に役立つことであれば、 書籍の購入やセミナー参加など、 幅広い用途で柔軟に申請可能。 月給の3％を上限に費用を会社が負担する ほか、月5時間までを勤務時間内に勉強に 充てることもできます。 ───⭐少しでも気になった方へ⭐─── 各SNS更新中★ 詳細は↓↓↓ https://linktr.ee/lproject

【ご家庭・お子さん優先OK♪】土日祝休み＆残業なし◎未経験OK！年間休日120日以上｜30代～40代女性中心に活躍中｜

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ＼子ども優先で働ける安心環境♪／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎学校行事や急なお休みにも柔軟対応 ◎約8割が未経験スタートで始めやすい ◎土日祝休み＋有給も取りやすい職場 ◎残業ほぼなし♪家庭との両立も安心 ◎スケジュールは自分で調整OK！ ◎「話す」より“聞くこと”が大切なお仕事 ◎3年間かけてゆっくり成長をサポート ◎子育て中のスタッフも多数活躍中♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 担当エリアの中小企業様をご訪問し、 ・情報誌をお届け ・アンケートの回収 ・福利厚生制度のご案内 を行っていただきます。 ＼安心ポイント♪／ 家族や知人への案内では一切ありません◎ ＜ある日の1日の流れ＞ ▼9:00／朝礼 ▼10:30／スケジュール確認・訪問準備 ▼12:00／昼食（自宅で休憩もOK♪） ▼13:30／企業さまへ情報誌のお届け ▼15:00／移動・スキマで日報入力 ▼16:00／帰社・事務作業 ▼17:00／定時退社♪お疲れさまでした！ ＼先輩スタッフの声／ Sさん（30代／子育て中） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：この仕事を選んだ理由は？ 「家事や育児とムリなく両立できそう だったからです。残業がほぼないこと や土日祝休みが決め手でしたね。」 Q：入社して大変だったことは？ 「業務で使う知識や用語を覚えるのは 最初は少し大変でした。（笑）」 Q：働く環境や雰囲気は？ 「同じように子育て中の方が多く、 急なお休みにも理解があり助かって います。有給も取りやすい環境です。」 Q：今後について 「ゆくゆくは資格も取得していきたい ですが、子どもの成長に合わせて 無理なく、頑張っていきたいです。」 ＼こんな方に向いています／ ■人と話すことが苦にならない ■コツコツと関係を築くのが得意 ■相手に合わせて丁寧な対応ができる ＜入社月のご相談もOK！＞ 「すぐには転職できない」 「保育園入園のタイミング希望」 など、ご家庭の状況に合わせて 入社日は柔軟に対応いたします♪ やりがいを感じながら働きたいあなたに最適！ この職場は、あなたの経験を活かせるチャンスが満載！ 誰かの「ありがとう」が日常的に聞こえる環境で、やりがいを感じながら働けます。 チームワークを重視し、共感し合いながら成長できる仲間が待っています。 責任感を持って取り組むことで、あなたのスキルをさらに磨くことができるかも。 自分らしく、充実した毎日を送りたい方に最適な環境です。 紹介先企業様の指定先にて面接

製鉄所等で使用される駆動部品「ユニバーサルジョイント」、鉄道車両などでエンジンの冷却に使用される「熱交換器」の販売を担当いただきます。お客様のご要望を伺い共にオーダーメイド品の導入を目指します。

企業名 株式会社ナジコ 求人名 【岡山/営業】前年度賞与実績5.4ヶ月/製造業向けの産業機器メーカー 仕事の内容 製鉄所等で使用される駆動部品「ユニバーサルジョイント」、鉄道車両などでエンジンの冷却に使用される「熱交換器」の販売を担当いただきます。お客様のご要望を伺い共にオーダーメイド品の導入を目指します。 【詳細】既存のお客様先を訪問し、故障品の代替品や予備品の営業を行います。また製鉄所等の建設や設備導入を担う、エンジニアリング会社等に対しての新規製品営業も担当します。 お客様のご希望を自社の設計者とともに検討し、案件によっては1年以上時間を要してオーダーメイド品の導入を検討します。単に要望を伺うだけでなく、製品寿命やコストメリットが出る仕様の提案等も行います。 募集職種 【岡山/営業】前年度賞与実績5.4ヶ月/製造業向けの産業機器メーカー

◎パナソニックホームズで新築いただいたお客様がメイン顧客のため、関係性ができているなかでのリフォームの提案営業をお任せします。パナソニック社製の最新の設備機器はもちろんグループ会社商材以外も提案可能

企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【☆倉敷/リフォーム提案営業】安定した固定給/年休129日/未経験歓迎◎ 仕事の内容 ◎パナソニックホームズで新築いただいたお客様がメイン顧客のため、関係性ができているなかでのリフォームの提案営業をお任せします。パナソニック社製の最新の設備機器はもちろんグループ会社商材以外も提案可能 ■受注までの流れ パナソニックホームズで新築住宅を建てたお客様がメイン顧客です。 定期メンテナンス契約を経てリフォーム提案を行い、グループ会社からの問い合わせも受け付けます。新築住宅のデータ管理も行い、顧客リストに対して電話アプローチも行います。※パナソニックホームズ以外の物件も一部担当します。 募集職種 【☆倉敷/リフォーム提案営業】安定した固定給/年休129日/未経験歓迎◎

電力・ガス・水道・エネルギー業の法人営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～800万円

仕事内容 電力・ガス・水道・エネルギー業の法人営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～800万円 【法人営業／倉敷市】ノルマなし／完全週休2日制／高収入を目指せる 法人顧客（ハウスメーカーなど）向け営業担当として、東京ガスと共同開発した太陽光発電システム「IGNITUREソーラー」を導入済みの顧客へのルート営業にたずさわっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・既存取引先への定期的なフォロー、関係構築 ・設置スケジュールの調整、社内施工部門との連携 ・契約、運用後のアフターフォロー ・取引先から紹介いただいた個人のお客様へのご案内 ・新規導入の提案 まずは既存のお客様への対応からスタート。 業務に慣れてきたら、新規導入の提案にもチャレンジ可能です。 【取り扱い商材について】 東京ガスとの提携商材「IGNITUREソーラー」は、 お客様が設置費用無料で太陽光発電を導入できるサービスです。 業界問わず、法人営業で培ったあなたの提案力が、お客様との信頼関係を深め、成果に直結します。 知名度と信頼性が高いため、自信を持って提案できるのが強みです。 法人顧客（ハウスメーカーなど）向け営業担当として、東京ガスと共同開発した太陽光発電システム「IGNITUREソーラー」を導入済みの顧客へのルート営業にたずさわっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・既存取引先への定期的なフォロー、関係構築 ・設置スケジュールの調整、社内施工部門との連携 ・契約、運用後のアフターフォロー ・取引先から紹介いただいた個人のお客様へのご案内 ・新規導入の提案 まずは既存のお客様への対応からスタート。 業務に慣れてきたら、新規導入の提案にもチャレンジ可能です。 【取り扱い商材について】 東京ガスとの提携商材「IGNITUREソーラー」は、 お客様が設置費用無料で太陽光発電を導入できるサービスです。 業界問わず、法人営業で培ったあなたの提案力が、お客様との信頼関係を深め、成果に直結します。 知名度と信頼性が高いため、自信を持って提案できるのが強みです。 アピールポイント ・月給300,000円～400,000円に加え、賞与ありのため、営業経験を活かして高収入を目指せる環境です。 ・完全週休2日制で水・木休み、年間休日116日となっており、プライベートとの両立がしやすい職場です。 ・既存取引先へのフォロー中心でノルマもないため、数字だけに追われず関係構築型の営業に集中できます。 ・東京ガス提携の商材を扱うため、提案のしやすさと企業としての信頼性が高い点が魅力です。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

売る営業より支える営業、発電設備を支えるインフラ営業職です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業 「また今月も数字が足りない」 「詰められる前に動かなきゃ」 そんな毎日に疲れていませんか？ 木内計測の営業は、そういう仕事ではありません。 関西電力をはじめとする発電所・プラントの長期取引先に対して、設備の保守・改修・システム導入などを提案するルート営業です。新規開拓ノルマはなく、10年・20年と続く信頼関係の中で、顧客の課題を一緒に解決していく仕事です。 ⚙️ 具体的な業務内容 ───────────────────────── ・既存顧客（発電所・プラント）への定期訪問・関係構築 ・設備の保守・改修・計装システム導入などの提案 ・技術部門と連携したチーム提案（1人で抱え込まない） ・見積・提案書の作成、受注後のプロジェクト管理 ・顧客からの問い合わせ対応・課題ヒアリング 案件規模は数百万円〜数億円規模になることもありますが、技術部門と一緒にチームで動くため、1人で抱え込むプレッシャーはありません。「売って終わり」ではなく、受注後もチームで丁寧にフォローする体制です。 💡 この仕事の特徴 ───────────────────────── 🏆 個人ノルマなし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎月・毎クォーターの売上ノルマを個人に課す仕組みはありません。短期の数字を追うのではなく、顧客との長期的な信頼関係を築くことが評価につながる営業スタイルです。「数字を詰められる」という消耗から解放されます。 💰 誠実さが、年収に反映される ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ インセンティブ頼みではなく、強固な顧客基盤を背景とした安定した事業構造が年収を支えます。実際に入社5年目・38歳で年収630万円を実現しているメンバーがいます。景気や担当顧客によって乱高下しない、安定した報酬設計です。 🤝 売る営業より、支える営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 顧客は発電所・プラントを長年運営する法人です。一度信頼を得ると、10年・20年にわたって相談し続けてもらえる関係になります。「また木内計測に頼もう」と言われる営業職です。 🚀 キャリアパス ───────────────────────── 当社は全社員419名規模の安定した会社ですが、営業部門はコンパクトな組織構成です。大企業によくある「何年待っても役職が空かない」という状況がなく、実力と経験を積めば早い段階で役職を担えるポジションが用意されています。 実際に昨年の採用はすべてリファラル（社員紹介）でした。「ここで働いていてよかった」と感じている社員が、自分の知人・友人に勧める職場です。

残業なし・18時退社／子育てパパの空き家営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業 「営業職を頑張りたい、でも子どもや家族との時間も大切にしたい…それってワガママ？」 そう諦めていませんか？ あきやの未来は、家族の時間も大切にできる営業職が可能です。 ◆ 残業なし。18時で仕事は終わりです。 ◆ 毎月の参観日に参加してもらって大丈夫 ◆ 完全週休2日／年間休日111日／バースデー休暇あり ◆ 月給25万円スタート＋入社祝い金5万円（試用期間3ヶ月後に支給） ◆ 宅建資格・不動産経験はなくてOK（宅建はあればなお歓迎／入社後に取得支援あり） 実際に、当社の営業も宅建なし・1年半前まで不動産営業未経験からのスタート。それでも今、しっかり成果を出しています。 1案件につき4名のスタッフがサポートする分業体制なので、残業なくてもしっかり成果が出せます。 ◆ こんな1日です 9:00 出社・朝礼（子供の登校を見送った後でも余裕で間に合います） 9:30 お客様からのお問い合わせ対応（反響営業なので飛び込みなし） 12:00 お昼休憩 13:00 物件のご案内・打ち合わせ 16:00 事務作業（書類はサポートスタッフが下準備） 18:00 退勤・家族と食卓を囲めます 「営業＝深夜まで残業」のイメージは、あきやの未来にはありません。 ◆ なぜ残業ゼロが可能なのか 不動産営業が忙しい理由のほとんどは、書類作成・問い合わせ対応・物件調査など「営業以外の業務」です。 あきやの未来は1案件に4名のチーム体制。 事務処理・電話対応・物件調査はサポートメンバーが担当し、あなたは「お客様と向き合うこと」だけに集中できます。 だから18時に帰れる。だから家族との食事が可能です ◆ 家族を大切にするパパ・ママ歓迎の理由 空き家を手放すお客様の多くは50〜70代。 「実家じまい」「親の家をどうするか」というご相談がほとんどです。 こうしたお客様は、若い営業より、同じく家庭を持つ方に話したいと思っています。 「家族のことを相談できる安心感」は、子育て中のパパ・ママだからこそ持てる強みです。 ◆ 給与モデル 入社1年目：年収350〜450万円 入社3年目：年収500〜650万円 入社5年目以降：年収750万円〜（成果次第で1000万も視野） ※成果に応じて変動。インセンティブ込みの金額です 家族手当・住宅手当のような「全員平等」の手当ではなく、成果を出した分だけ給与に反映されます。 ◆ なぜ井笠エリアで高年収が可能なのか 理由は、空き家市場の構造にあります。 団塊世代が80代に差し掛かる今後5年で、井笠エリアの空き家は爆発的に増加します。 売却を考えるオーナー様は急増する一方、対応できる業者は不足。 あきやの未来は、この市場でいち早く動き出した会社です。 **「他社で断られた案件」「価値がないと言われた不動産」** に独自ノウハウで価値を生み出し、地域でトップクラスの取引実績を積み上げています。 一般的な不動産仲介と違い、空き家は1件あたりの利幅が大きい。 だから、井笠エリアの相場を超える年収が現実的に狙えます。 ◆ キャリアの可能性 立ち上げ間もない事業のため、ポジションは大きく開いています。 プレイヤーとして年収700〜800万円を目指す 井原店の店長候補としてマネジメントに進む 新店舗の立ち上げメンバーになる 「営業の先」が見える環境です。

未経験歓迎｜反響中心／賞与年2回・宅建手当月2万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業 仕事内容 ＼人と話すことが好きな方へ／ 津山市で、不動産の専門知識を身につけませんか？ □━━━━━━━━━━━━━━━━□ ✅ 業界・職種未経験からスタート可能 ✅ お部屋を探しているお客様への物件提案 ✅ 固定残業代なし｜時間外手当は別途支給 ✅ 賞与年2回・皆勤手当月7,000円 ✅ 宅建取得後は毎月2万円の資格手当 ✅ 退職金・自社物件入居支援など制度も充実 □━━━━━━━━━━━━━━━━□ 「人と接する仕事を続けたい」 「強引に商品を売る営業は自分には合わない」 「将来に役立つ知識や資格を身につけたい」 「津山市で腰を据えて長く働きたい」 そんな方に知っていただきたいのが、株式会社ありきの賃貸ルームアドバイザーです。 お任せするのは、お部屋を探しているお客様から希望を伺い、条件に合った賃貸物件をご紹介する仕事です。 一方的に物件を勧めるのではなく、家賃・間取り・エリア・設備などを丁寧に伺い、お客様と一緒に理想のお部屋を探します。 不動産業界の経験や専門知識がない方も、入社後に仕事の流れを一つずつ学べるため、未経験から挑戦できます。 ▍具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様のお部屋探しを、物件のご紹介からご契約までサポートします。 【主な仕事】 ・電話、メール、ご来店いただいたお客様への対応 ・家賃や間取りなどの希望条件のヒアリング ・パソコンを使った物件検索 ・カウンターでの物件紹介 ・社用車での物件案内、内見対応 ・申込み、契約に関する書類作成 ・物件写真の撮影、募集情報の作成 難しそうに見えるかもしれませんが、基本的な流れはシンプルです。 1．お客様の希望を伺う 2．条件に合う物件を探す 3．気になる物件をご案内する 4．気に入っていただけたら契約をサポートする お客様から「良い部屋が見つかりました」「相談してよかった」と直接感謝していただける仕事です。 ▍未経験でも始められる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩社員の多くも、不動産業界未経験から仕事を始めています。 入社後は、いきなり一人でお客様を担当するのではなく、物件情報の見方や地域の特徴、電話・来客対応など、基本的な業務から覚えていただきます。 その後、先輩社員の接客や物件案内に同行しながら、次の内容を実務の中で学びます。 ・お客様への質問の仕方 ・希望に合う物件の探し方 ・物件をご案内する際のポイント ・契約書類の作成方法 ・不動産に関する基本的な知識 契約書類も先輩社員の確認を受けながら作成するため、最初からすべてを一人で対応する必要はありません。 分からないことを周囲に確認しながら、習熟度に合わせて少しずつ担当業務を増やしていきます。 ▍この仕事に向いている方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人と話すことや人の話を聞くことが好きな方 ・販売、接客、サービス業の経験を活かしたい方 ・人に喜んでもらえる仕事がしたい方 ・住宅や間取りを見ることが好きな方 ・未経験から専門知識を身につけたい方 ・地域に根差した会社で長く働きたい方 営業経験や不動産業界の経験よりも、お客様の話を丁寧に聞く姿勢を大切にしています。 ▍資格取得が収入アップにつながります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、社員のスキルアップを支援する資格取得応援制度を設けています。 宅地建物取引士の資格を取得すると、毎月2万円の資格手当を支給します。 入社時に資格を持っていない方も、実務を通して不動産の知識を身につけながら資格取得を目指せます。 そのほかにも資格手当があり、身につけた知識や資格を収入とキャリアにつなげられる環境です。 ▍地域密着企業だからこそ築けるキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社ありきは、津山市を中心に地域密着型の不動産事業を展開しています。 不動産賃貸・売買だけでなく、高齢者事業や相続事業にも取り組んでいるため、将来的には賃貸仲介以外の不動産知識も身につけられます。 まずはルームアドバイザーとして、お客様対応や物件の知識を身につけ、その後は経験や希望に応じて幅広い業務に挑戦できます。 地域のお客様の住まいに長く関わりながら、津山市で安定したキャリアを築きたい方に適した環境です。

原則土日祝休み・年間休日120日・転勤なし・年収600万↑可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、その他小売/流通専門職 大手セレモニー会社で時短勤務！ 家庭と仕事の充実、応援します！ ■■この仕事の注目POINT■■ ================================ ①原則土日祝休みの週休2日、年間休日120日！ ②月平均残業時間5時間以内！家庭との両立も大丈夫！ ③転勤なし、ノルマなし！ ④中途向け研修で不安なし！全くの未経験者も大歓迎！ ⑤年2回賞与＆各種手当あり！モデル年収600万円！ ⑥ライフステージに合わせた働き方も可能 （選べる働き方でプライベートも充実！） ================================ ■■会社の注目POINT■■ ================================ ①年商777億円の大手セレモニー会社、安定した経営基盤を持つ業界トップクラス企業！ ②営業を支える圧倒的な施設力！（全国90支店、29結婚式場、241斎場） ③高評価を集めるサービス！（2026年オリコン顧客満足度調査ハウスウエディング『式場』において7年連続第1位を受賞） ④家庭との両立を支える仕事環境！（時短勤務やジョブチェンジ等のフォローで女性も多く活躍中） ⑤成果は収入で評価！真面目に取り組む方がきちんと報われる会社です！ ================================ <仕事内容> 【岡山で暮らす人々の幸せを、そっと支える仕事です】 ・お客様と対話を楽しむ感覚で人生設計や将来計画をお伺いしながら、当社の互助会制度「ミライエール」への加入をご提案していく営業を当社ではセレモニープランナーと呼びます。「ミライエール」は結婚式や葬儀、成人式等人生の節目に訪れるセレモニーのために掛金を積み立てる制度で、全国90万人以上の方にご加入頂いている「自信をもってご案内できる」サービスです。 ・ご利用頂けるのは、TVCMで知名度もあり、岡山にも数多い「典礼会館」や「FIVESTAR WEDDING（オリコン顧客満足度『式場』No.1）」でのセレモニー。抜群の施設面の充実をバックボーンに「いいセレモニーができました。ありがとう！」と、お客様から感謝の言葉を頂けるのがこの仕事の魅力です。 ・イベント集客等で提案の機会も豊富。また実際の式場でご案内できることも、営業シーンでは大きな武器になります。自分のペースでコツコツ取り組み、自分を含め多くの人を幸せにしていきましょう！ 【１日の仕事の流れ】 09:00 出社 10:00 アポイント取りなど営業準備 13:00 お客様のもとへ訪問しての商品説明やご提案 17:00 退社 ※残業はほとんどなく、定時に退社できます。 保育園へのお迎えなどがある方も大丈夫！ 頑張れる範囲でお仕事を頑張りましょう！ ■■日本セレモニーの想い■■ 1972年創業以来、50年以上にわたり「儀式産業のプライド」に取り組んできました。何もかもカジュアルダウンしていく中で、「セレモニーの価値を伝えること」「人生の大切な瞬間を支えるパートナーになること」を会社のミッションだと信じ、まい進してきました。 高付加価値サービス業として、圧倒的なハード（施設力）と素晴らしいソフト（提案力）を掛け算で高め合うことで、全国各地で地域No1を目指し続けていくことをお約束します。

40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜マルナカ新倉敷店

仕事内容 40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜マルナカ新倉敷店 ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 40社以上から、お客様に合う提案を ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、40社以上の保険商品を扱っています。 複数の商品を比較しながら提案できるため、 お客様の家族構成・将来設計・不安に合わせた 納得感のあるご提案が可能です。 「売る商品が決まっている営業」ではなく、 お客様にとって本当に必要な選択肢を一緒に考える仕事。 自分の提案に、自信を持てる環境です。 - ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 成果を出すほど、働き方が自由に ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの成果を、毎月きちんと評価。 一定の基準を超えた方は、 シフトや働き方の自由度が大きく広がります。 頑張って成果を出すほど、 収入も時間も、自分でコントロールできる。 そんな仕組みが整っています。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜イオンモール倉敷店

仕事内容 40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜イオンモール倉敷店 ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 40社以上から、お客様に合う提案を ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、40社以上の保険商品を扱っています。 複数の商品を比較しながら提案できるため、 お客様の家族構成・将来設計・不安に合わせた 納得感のあるご提案が可能です。 「売る商品が決まっている営業」ではなく、 お客様にとって本当に必要な選択肢を一緒に考える仕事。 自分の提案に、自信を持てる環境です。 - ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 成果を出すほど、働き方が自由に ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの成果を、毎月きちんと評価。 一定の基準を超えた方は、 シフトや働き方の自由度が大きく広がります。 頑張って成果を出すほど、 収入も時間も、自分でコントロールできる。 そんな仕組みが整っています。

残業ほぼなし！完全週休2日制で子育てと両立可能/年間休日120日

仕事内容 以下の業務をお任せします。 ・法人営業：企業に向けて、福利厚生制度を整える保険商品をご案内します。 ・事務業務：資料作成や契約書作成など 《具体的には》 法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入や脱退等の手続きなどをお任せします。 訪問先としては、定期訪問、新規訪問どちらもあります。割合は概ね9：1で、月100社程度の訪問をお願いします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、お薦めするプランのご案内などがメインです。 個人宅への訪問や、知人・友人への保険勧誘は一切ございません。 ▼直行直帰について 直行や直帰も可能。 営業部署人員構成 40名(女性) 平均年齢35才 転勤無し このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】大同生命保険株式会社 ※応募先は株式会社Bewinとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。

原則土日祝休み・年間休日120日・転勤なし・年収600万↑可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、その他小売/流通専門職 ■■この仕事の注目POINT■■ ================================ ①転勤なし、ノルマなし！ ②原則土日祝休みの週休2日、営業なのに年間休日120日！ ③月平均残業時間10時間以内でプライベートも充実！ ④中途向け研修で不安なし！全くの未経験者も大歓迎！ ⑤年2回賞与＆各種手当あり！モデル年収600万円！ ⑥ライフステージに合わせた働き方も可能 （選べる働き方でプライベートも充実！） ================================ ■■会社の注目POINT■■ ================================ ①年商777億円の大手セレモニー会社、安定した経営基盤を持つ業界トップクラス企業！ ②営業を支える圧倒的な施設力！（全国90支店、29結婚式場、241斎場） ③高評価を集めるサービス！（2026年オリコン顧客満足度調査ハウスウエディング『式場』において7年連続第1位を受賞） ④家庭との両立を支える仕事環境！（時短勤務やジョブチェンジ等のフォローで女性も多く活躍中） ⑤成果は収入で評価！真面目に取り組む方がきちんと報われる会社です！ ================================ <仕事内容> 【岡山で暮らす人々の幸せを、そっと支える仕事です】 ・お客様と対話を楽しむ感覚で人生設計や将来計画をお伺いしながら、当社の互助会制度「ミライエール」への加入をご提案していく営業を当社ではセレモニープランナーと呼びます。「ミライエール」は結婚式や葬儀、成人式等人生の節目に訪れるセレモニーのために掛金を積み立てる制度で、全国90万人以上の方にご加入頂いている「自信をもってご案内できる」サービスです。 ・ご利用頂けるのは、TVCMで知名度もあり、岡山にも数多い「典礼会館」や「FIVESTAR WEDDING（オリコン顧客満足度『式場』No.1）」でのセレモニー。抜群の施設面の充実をバックボーンに「いいセレモニーができました。ありがとう！」と、お客様から感謝の言葉を頂けるのがこの仕事の魅力です。 ・イベント集客等で提案の機会も豊富。また実際の式場でご案内できることも、営業シーンでは大きな武器になります。自分のペースでコツコツ取り組み、自分を含め多くの人を幸せにしていきましょう！ 【１日の仕事の流れ】 09:00 出社 10:00 アポイント取りなど営業準備 13:00 お客様のもとへ訪問しての商品説明やご提案 18:00 退社 ※他に合間を縫ってのイベント準備などもありますが 基本的に自分のペースで進められる仕事環境です。 ■■日本セレモニーの想い■■ 1972年創業以来、50年以上にわたり「儀式産業のプライド」に取り組んできました。何もかもカジュアルダウンしていく中で、「セレモニーの価値を伝えること」「人生の大切な瞬間を支えるパートナーになること」を会社のミッションだと信じ直向きにまい進してきました。 高付加価値サービス業として、圧倒的なハード（施設力）と素晴らしいソフト（提案力）を掛け算で高め合うことで、全国各地で地域No1を目指し続けていくことをお約束します。

リフォームの提案・プランニング、打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当していただきます。案件の規模などに応じて社内の設計担当や工事担当も営業担当者をサポートします。

企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【☆倉敷/リノベーション営業】安定した固定給/年休129日/未経験歓迎◎ 仕事の内容 リフォームの提案・プランニング、打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当していただきます。案件の規模などに応じて社内の設計担当や工事担当も営業担当者をサポートします。 ■リフォーム内容：部分リフォームの割合が多いですが、設備取替えから間取り変更、耐震補強、外壁修繕、大規模リフォームまで幅広く対応。 ■対象建築物：一邸一邸のリフォームから、マンションやオフィスなどの大規模修繕まで。☆5年連続「オリコン顧客満足度調査 マンションリフォーム」で総合第1位を獲得。蓄積してきた技術力や設計提案力をベースに、パナソニックの総合力で暮らしの夢をかなえます。 募集職種 【☆倉敷/リノベーション営業】安定した固定給/年休129日/未経験歓迎◎

未経験OK！土日祝休みで残業少なめ／CMでお馴染みの大手企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、医薬情報担当者/MR 【未経験から始められる医薬品のルート営業】 テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の置き薬をお届けしている既存のお客様（ご家庭や企業）を定期訪問します。 新規の飛び込み営業はなく、1日17〜18軒ほどのお客さま先を巡回します。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、ご自宅へ訪問し 「最近調子はどうですか？」 「あのニュース盛り上がりましたね！」 など世間話を交えながら回っていくので、自然と信頼関係が育っていくのがこの仕事の面白さです。 ＜主な業務内容＞ ・お薬代金の集金 ・薬の使用期限管理・補充 ・健康相談、新商品やサービスのご案内 ※支給されるタブレットでスケジュールや顧客情報を事前に確認・管理できるため、効率よく訪問できます（業務完了後の直帰も可能です）。 【1日の流れ（例）】 09:00〜 出社、集金計算や伝票処理、商品の整理・補充 09:30〜 朝礼・ミーティング（情報共有や相談） 10:00〜 社用車でお客様先へ訪問（1日17〜18軒） 18:00〜 業務終了（直帰OK） 【手厚いフォロー＆資格取得支援】 入社後2日間のオンライン研修の後、2週間〜1ヶ月間の丁寧な同行研修（OJT）を実施。 さらに、医薬品の専門資格「登録販売者」の取得を全社で強力バックアップ！ 社内合格率は【84.4%】（全国平均43.4%）と高く、一生モノの資格が手に入ります。 【将来のキャリアパス】 年齢・社歴に関係なく頑張りを正当評価！ 入社3年目で所長へ昇格した先輩もおり、現場リーダーや本部企画職、グループ店舗での専門職（ドラッグストアの店長など）まで多彩な道が用意されています。 【本求人は株式会社プライムサーヴによる職業紹介案件です】 ご紹介先：株式会社富士薬品 雇用形態：正社員

建設資材販売部のルート営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～500万円

仕事内容 建設資材販売部のルート営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～500万円 【建設資材販売部のルート営業／倉敷市】未経験歓迎／年休120日／借上げ社宅制度有り 官公庁（県や市、国交省など）や民間企業（県内ゼネコンや建設卸業者）から受注した防護柵やフェンスの施工管理と元受け企業へのルート営業をお任せします。公共工事や建設、土木工事案件が主な業務となります。 ※納品や商品の運搬の際に最大で10kg程度の商品を持ち運びすることがあります。 【取扱い商品】 土木資材、エクステリア、二次資材、下水道資材、その他建設資材 ■会社として長年お付き合いのあるお客様への営業活動がメインです。 ■営業に慣れてきたら担当数を増やすことや新たな商材を取り扱うなどのキャリアアップが見込めます。 ■入社後は先輩社員に同行し施工管理の現場管理業務の流れを覚え、入社後1年程度を目安に工程管理の仕事を覚えた後に元請け企業へのルート営業業務にも従事していただきます。 官公庁（県や市、国交省など）や民間企業（県内ゼネコンや建設卸業者）から受注した防護柵やフェンスの施工管理と元受け企業へのルート営業をお任せします。公共工事や建設、土木工事案件が主な業務となります。 ※納品や商品の運搬の際に最大で10kg程度の商品を持ち運びすることがあります。 【取扱い商品】 土木資材、エクステリア、二次資材、下水道資材、その他建設資材 ■会社として長年お付き合いのあるお客様への営業活動がメインです。 ■営業に慣れてきたら担当数を増やすことや新たな商材を取り扱うなどのキャリアアップが見込めます。 ■入社後は先輩社員に同行し施工管理の現場管理業務の流れを覚え、入社後1年程度を目安に工程管理の仕事を覚えた後に元請け企業へのルート営業業務にも従事していただきます。 アピールポイント 未経験から挑戦できる建設資材のルート営業職です。年間休日が120日あり、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 長年の取引先への営業が中心で、フォロー体制も整っているため安心して成長できます。 資格取得支援や研修制度が充実しており、長期的なキャリアアップを目指すことができます。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

当社の営業職をお任せします。 【主な営業先】建設機械の部品、ショベルカーのバケットやアーム部分、エレベーター部品、半導体装置部品、トラックの荷台ウイングの支柱など

企業名 大松精機株式会社 求人名 【倉敷】営業職◆鉄鋼・金属加工メーカー/最新設備導入/社員食堂など福利厚生◎ 仕事の内容 当社の営業職をお任せします。 【主な営業先】建設機械の部品、ショベルカーのバケットやアーム部分、エレベーター部品、半導体装置部品、トラックの荷台ウイングの支柱など 【具体的には】■取扱製品の技術や、市場動向の情報収集・見込み客へのアプローチ(技術展示会や、DM、飛び込みなど)■ユーザーニーズや、製品開発計画のヒアリング・試作受注 ■社内開発スタッフの選定、手配・見積もりの作成 ■提案・仕様や価格・納期についての商談 ■量産受注に向けた社内製造ラインの確保 ■納品後のアフターサービス ■次期開発についての商談 募集職種 【倉敷】営業職◆鉄鋼・金属加工メーカー/最新設備導入/社員食堂など福利厚生◎

防じんマスクは国内トップシェアを誇る当社にて、担当エリアの代理店に対し、当社製品（防じんマスクやスーパークリールームなど）の拡販に向けた営業活動をお任せします。

企業名 興研株式会社 求人名 【営業/中四国】マスク業界トップシェア◆人の命と健康を守る製品の提案営業 仕事の内容 防じんマスクは国内トップシェアを誇る当社にて、担当エリアの代理店に対し、当社製品（防じんマスクやスーパークリールームなど）の拡販に向けた営業活動をお任せします。 【詳細】代理店への製品拡販に向けた企画・提案/ユーザーへの新製品の機能・性能の紹介/代理店担当者との同行/健康障害防止のための啓蒙活動 【当社営業の特徴】■既存顧客との関係構築を重視した営業スタイル ■目標は相談の上で設定：年初に製品ごとの売上目標を設定し、達成度や行動、定性面の目標達成も評価に反映されます ■提案力が活かせる環境：価格競争ではなく、製品の価値を伝える営業が可能です。 募集職種 【営業/中四国】マスク業界トップシェア◆人の命と健康を守る製品の提案営業

時短制度を活用しながら土地を所有されているお客様に対して、アパートや賃貸マンション等による土地の有効活用をご提案する営業です。担当エリアが与えられ、同僚と取り合いにならず自分のペースで営業が可能。

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷西]時短しながら営業職に挑戦★未経験歓迎★1日体験入社&1回面接求人 仕事の内容 時短制度を活用しながら土地を所有されているお客様に対して、アパートや賃貸マンション等による土地の有効活用をご提案する営業です。担当エリアが与えられ、同僚と取り合いにならず自分のペースで営業が可能。 [仕事の流れ]決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。畑として使っていた土地が残っている などの悩みをヒアリング→伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます→上司と一緒に訪問。上司が隣にいるので、安心して商談に臨めます→完工までお客さまをフォロー※営業未経験の方もしっかり教育・フォローしますのでご安心ください。夜の訪問などは同行していただくなど安心して営業活動ができます。 募集職種 [倉敷西]時短しながら営業職に挑戦★未経験歓迎★1日体験入社&1回面接求人

■リフォームの提案・プランニング、打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当していただきます。案件の規模などに応じて社内の設計担当や工事担当も営業担当者をサポートします。

企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【倉敷/リノベーション営業】安定した固定給/年休129日/顧客満足度を重視◎ 仕事の内容 ■リフォームの提案・プランニング、打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当していただきます。案件の規模などに応じて社内の設計担当や工事担当も営業担当者をサポートします。 ■リフォーム内容：部分リフォームの割合が多いですが、設備取替えから間取り変更、耐震補強、外壁修繕、大規模リフォームまで幅広く対応。 ■対象建築物：一邸一邸のリフォームから、マンションやオフィスなどの大規模修繕まで。☆5年連続「オリコン顧客満足度調査 マンションリフォーム」で総合第1位を獲得。蓄積してきた技術力や設計提案力をベースに、パナソニックの総合力で暮らしの夢をかなえます。 募集職種 【倉敷/リノベーション営業】安定した固定給/年休129日/顧客満足度を重視◎

パナソニックホームズで新築いただいたお客様がメイン顧客のため、関係性ができているなかでのリフォームの提案営業をお任せします。パナソニック社製の最新の設備機器はもちろんグループ会社商材以外も提案可能！

企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【倉敷/リフォーム提案営業】安定した固定給/年休129日/顧客満足度を重視◎ 仕事の内容 パナソニックホームズで新築いただいたお客様がメイン顧客のため、関係性ができているなかでのリフォームの提案営業をお任せします。パナソニック社製の最新の設備機器はもちろんグループ会社商材以外も提案可能！ ■受注までの流れ パナソニックホームズで新築住宅を建てたお客様がメイン顧客です。 定期メンテナンス契約を経てリフォーム提案を行い、グループ会社からの問い合わせも受け付けます。新築住宅のデータ管理も行い、顧客リストに対して電話アプローチも行います。※パナソニックホームズ以外の物件も一部担当します。 募集職種 【倉敷/リフォーム提案営業】安定した固定給/年休129日/顧客満足度を重視◎

睡眠・呼吸障害の診断や治療に使用される医療機器（CPAP機器）を、病院などの医療機関や代理店に対して販売・レンタルするルート営業です。岡山営業所の立ち上げをお任せする非常に重要なポジションです。

企業名 株式会社ＭＡＧｎｅｔ 求人名 【岡山/ルート営業(課長候補)】医療機器メーカーの法人営業/年休120日/住宅手当 仕事の内容 睡眠・呼吸障害の診断や治療に使用される医療機器（CPAP機器）を、病院などの医療機関や代理店に対して販売・レンタルするルート営業です。岡山営業所の立ち上げをお任せする非常に重要なポジションです。 ≪詳細≫ ■医療機関・代理店への睡眠・呼吸障害の治療機器（CPAP）の提案、販売、レンタル ■特約店網の拡大支援や既存顧客の深耕営業 ■岡山営業所の立ち上げ（1名での自律的な営業活動） ※入社後2週間は座学で事業や商品を学び、その後3ヶ月間は先輩社員とのOJT同行を実施します。異業界からでも安心して挑戦できる手厚い教育体制が整っています。 募集職種 【岡山/ルート営業(課長候補)】医療機器メーカーの法人営業/年休120日/住宅手当

FA機器商社の法人営業（FA機器・制御盤の提案営業）｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～700万円

仕事内容 FA機器商社の法人営業（FA機器・制御盤の提案営業）｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～700万円 【FA機器商社の法人営業（FA機器・制御盤の提案営業）／倉敷市】既存顧客中心／年間休日120日 営業職として、主に製造業界におけるお客様に対し、メーカーと共同で制御盤の提案営業をおこなっていただきます。 新規訪問はほとんどなく、既存のお取引先との信頼関係を深めることが中心です。お客様の課題を丁寧にヒアリングし、社内の技術スタッフと連携して最適なソリューションを提案します。 【業務詳細】 ・既存顧客への定期訪問 ・ニーズヒアリング ・メーカー製品や部品 ・材料の販売提案 ・見積書作成、価格交渉、契約締結 ・納期調整、製品出荷後のアフターフォロー ・設置・稼働確認の立会い ※訪問件数やスケジュールは自分で計画でき、裁量を持って働けます。 人員構成：エンジニアリング部全体36名（営業2名・サポート3名） 営業職として、主に製造業界におけるお客様に対し、メーカーと共同で制御盤の提案営業をおこなっていただきます。 新規訪問はほとんどなく、既存のお取引先との信頼関係を深めることが中心です。お客様の課題を丁寧にヒアリングし、社内の技術スタッフと連携して最適なソリューションを提案します。 【業務詳細】 ・既存顧客への定期訪問 ・ニーズヒアリング ・メーカー製品や部品 ・材料の販売提案 ・見積書作成、価格交渉、契約締結 ・納期調整、製品出荷後のアフターフォロー ・設置・稼働確認の立会い ※訪問件数やスケジュールは自分で計画でき、裁量を持って働けます。 人員構成：エンジニアリング部全体36名（営業2名・サポート3名） アピールポイント 新規開拓は少なく、既存顧客との関係構築が中心の営業職です。年間休日は120日で、土日祝休み（第一土曜日は原則出勤）とワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。固定残業代は20時間分のみですが、超過分は別途支給されます。退職金制度や再雇用制度など、長期就業を支える制度も整っています。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

時短制度を活用しながら土地を所有されているお客様に対して、アパートや賃貸マンション等による土地の有効活用をご提案する営業です。担当エリアが与えられ、同僚と取り合いにならず自分のペースで営業が可能。

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷]時短しながら営業職に挑戦★未経験歓迎★1日体験入社&1回面接求人 仕事の内容 時短制度を活用しながら土地を所有されているお客様に対して、アパートや賃貸マンション等による土地の有効活用をご提案する営業です。担当エリアが与えられ、同僚と取り合いにならず自分のペースで営業が可能。 [仕事の流れ]決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。畑として使っていた土地が残っている などの悩みをヒアリング→伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます→上司と一緒に訪問。上司が隣にいるので、安心して商談に臨めます→完工までお客さまをフォロー※営業未経験の方もしっかり教育・フォローしますのでご安心ください。夜の訪問などは同行していただくなど安心して営業活動ができます。 募集職種 [倉敷]時短しながら営業職に挑戦★未経験歓迎★1日体験入社&1回面接求人

40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜イオンモール津山インター店

仕事内容 40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜イオンモール津山インター店 ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 40社以上から、お客様に合う提案を ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、40社以上の保険商品を扱っています。 複数の商品を比較しながら提案できるため、 お客様の家族構成・将来設計・不安に合わせた 納得感のあるご提案が可能です。 「売る商品が決まっている営業」ではなく、 お客様にとって本当に必要な選択肢を一緒に考える仕事。 自分の提案に、自信を持てる環境です。 - ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 成果を出すほど、働き方が自由に ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの成果を、毎月きちんと評価。 一定の基準を超えた方は、 シフトや働き方の自由度が大きく広がります。 頑張って成果を出すほど、 収入も時間も、自分でコントロールできる。 そんな仕組みが整っています。

【倉敷配属】一人ひとりに寄り添う接客★残業10時間以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ＜先輩インタビュー＞ 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは？』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています！」 （20代後半／前職：アパレル販売） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中！ 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【津山配属】一人ひとりに寄り添う接客★残業10時間以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ＜先輩インタビュー＞ 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは？』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています！」 （20代後半／前職：アパレル販売） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中！ 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

【赤磐配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

100％反響営業◎インセンティブ上限なし◎年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、不動産個人営業 入社3年目・Aさん（30代） 前職：不動産営業（売買仲介・リフォーム営業） 年収：1,040万円 入社2年目・Bさん（20代） 前職：自動車販売（ディーラー） 年収：720万円 「今の会社では、成果を出しても、 給料が大きく変わらない・・・」 「若いうちからとにかく稼ぎたい！」 そんな野心を持つ20代30代の 営業経験者が、続々と、 アイ工務店に集まってきています！ ||◤ 仕事内容 ◢|| 展示場に来場するお客様への 注文住宅の企画・提案をお任せします。 ＜具体的な業務の流れ＞ ✅展示場に来場されるお客様をご案内 ✅具体的なご要望（予算や設計）の確認 ✅最適なプランのご提案 ✅資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 ✅成約後、設計担当～施工管理担当への引継ぎ ✅住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ||◤ 当社の強み ◢|| ⭐飛び込みナシ！100％反響営業◎ ……………………………………… TVCMやSNS、インフルエンサーの 活用などにより集客を効率化！ 特に郊外エリアにおいては エリア内でトップクラスの 知名度・シェアを誇っており 安定的な集客が実現しています◎ ⭐未経験者でも売りやすい商品◎ ……………………………………… 当社で提供している商品（住宅）は N-ees（ニーズ）、1種類です。 「高級・標準・お手頃」のように、 価格帯に合わせて複数のグレードを ご提案するのではなく 「高品質×高性能」な住宅を 標準仕様として提案しています。 覚える内容がシンプル、かつ 「この品質でこの価格なら・・・！」と お客様の納得感が引き出しやすいので 未経験であっても比較的 キャッチアップがしやすいのです◎ ⭐分業ではなく一気通貫で担当◎ ……………………………………… お客さまのご要望のヒアリング、 提案から物件のお引渡しまで 一貫して営業が関与します。 もちろんすべて1人でやるのではなく 設計やインテリアコーディネーター、 積算、施工管理など、専門スタッフと チームを組んで進めていきます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 設計の基礎知識研修や図面ソフト講習など 研修も整っているので未経験の方も しっかり知識習得を進めていけます。 ⭐「わかりやすい評価基準」で稼げる◎ ……………………………………… わかりやすい評価基準で実力主義！ ・契約1件ごとにインセンティブ支給◎ （インセンティブの支給上限はなし！） ・年間契約額が目標超えでボーナス追加 ・売れた棟数・金額で給与・役職決定 （経験・社歴問わず公正に評価します） ・入社数年で年収1000万円以上も可能！ ⭐社員の口コミで中途入社者が増加！ ……………………………………………… 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 業界トップクラスの転職者や 業界未経験の若手まで、 優秀な仲間が当社に集結！ 互いに切磋琢磨できる環境があります◎ ✨✨ ✨先輩社員インタビュー ✨✨✨ ▼入社3年目・Aさん（30代） 前職：リフォーム営業 以前働いていた会社は、 年齢や社歴が優遇される評価制度で、 頑張っても実力を認めてもらえない もどかしさを感じていました。 今は公正な評価制度があるので 実績を上げた人が昇格し、 しっかり稼げるシステムになっています。 入社して3年で、年収も200万円以上 上げることができました！ ▼入社2年目・Bさん（20代） 前職：カーディーラー もっとお客様と長くお付き合いできる 仕事がしたいと思い、全く畑違いの 住宅業界に転職しました。 最初は右も左もわからず非常に 苦労しましたが、周りの先輩方に たくさん質問し教えてもらいながら 地道に努力し続けました。 初めてご契約いただいたのは 入社してから1年後。 時間はかかってしまいましたが、 確実にその経験が今、生きています。

100％反響営業◎インセンティブ上限なし◎年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、不動産個人営業 入社3年目・Aさん（30代） 前職：不動産営業（売買仲介・リフォーム営業） 年収：1,040万円 入社2年目・Bさん（20代） 前職：自動車販売（ディーラー） 年収：720万円 「今の会社では、成果を出しても、 給料が大きく変わらない・・・」 「若いうちからとにかく稼ぎたい！」 そんな野心を持つ20代30代の 営業経験者が、続々と、 アイ工務店に集まってきています！ ||◤ 仕事内容 ◢|| 展示場に来場するお客様への 注文住宅の企画・提案をお任せします。 ＜具体的な業務の流れ＞ ✅展示場に来場されるお客様をご案内 ✅具体的なご要望（予算や設計）の確認 ✅最適なプランのご提案 ✅資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 ✅成約後、設計担当～施工管理担当への引継ぎ ✅住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ||◤ 当社の強み ◢|| ⭐飛び込みナシ！100％反響営業◎ ……………………………………… TVCMやSNS、インフルエンサーの 活用などにより集客を効率化！ 特に郊外エリアにおいては エリア内でトップクラスの 知名度・シェアを誇っており 安定的な集客が実現しています◎ ⭐未経験者でも売りやすい商品◎ ……………………………………… 当社で提供している商品（住宅）は N-ees（ニーズ）、1種類です。 「高級・標準・お手頃」のように、 価格帯に合わせて複数のグレードを ご提案するのではなく 「高品質×高性能」な住宅を 標準仕様として提案しています。 覚える内容がシンプル、かつ 「この品質でこの価格なら・・・！」と お客様の納得感が引き出しやすいので 未経験であっても比較的 キャッチアップがしやすいのです◎ ⭐分業ではなく一気通貫で担当◎ ……………………………………… お客さまのご要望のヒアリング、 提案から物件のお引渡しまで 一貫して営業が関与します。 もちろんすべて1人でやるのではなく 設計やインテリアコーディネーター、 積算、施工管理など、専門スタッフと チームを組んで進めていきます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 設計の基礎知識研修や図面ソフト講習など 研修も整っているので未経験の方も しっかり知識習得を進めていけます。 ⭐「わかりやすい評価基準」で稼げる◎ ……………………………………… わかりやすい評価基準で実力主義！ ・契約1件ごとにインセンティブ支給◎ （インセンティブの支給上限はなし！） ・年間契約額が目標超えでボーナス追加 ・売れた棟数・金額で給与・役職決定 （経験・社歴問わず公正に評価します） ・入社数年で年収1000万円以上も可能！ ⭐社員の口コミで中途入社者が増加！ ……………………………………………… 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 業界トップクラスの転職者や 業界未経験の若手まで、 優秀な仲間が当社に集結！ 互いに切磋琢磨できる環境があります◎ ✨✨ ✨先輩社員インタビュー ✨✨✨ ▼入社3年目・Aさん（30代） 前職：リフォーム営業 以前働いていた会社は、 年齢や社歴が優遇される評価制度で、 頑張っても実力を認めてもらえない もどかしさを感じていました。 今は公正な評価制度があるので 実績を上げた人が昇格し、 しっかり稼げるシステムになっています。 入社して3年で、年収も200万円以上 上げることができました！ ▼入社2年目・Bさん（20代） 前職：カーディーラー もっとお客様と長くお付き合いできる 仕事がしたいと思い、全く畑違いの 住宅業界に転職しました。 最初は右も左もわからず非常に 苦労しましたが、周りの先輩方に たくさん質問し教えてもらいながら 地道に努力し続けました。 初めてご契約いただいたのは 入社してから1年後。 時間はかかってしまいましたが、 確実にその経験が今、生きています。

元ウエディングプランナー活躍中★年休122日★残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ お客さまの人生に関わり続ける。 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う提案型の接客 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修あり／保険の専門知識をゼロから学べる 【お仕事内容】 "売る”より、“提案する” トータルライフコンサルティングの仕事です。 お客さまの話をじっくり聴いて、40社以上の商品から一人ひとりに合ったプランを一緒に考える仕事です。 これまで培った“お客さまの要望をヒアリングする力”や”提案力”をそのまま活かせます。 ・保険の相談会 平日は1日1〜2組、土日祝は3〜4組を担当（1回あたり1.5〜2時間）。 ・事前準備・打ち合わせ 「このお客さまにはどう提案すべきか」を店舗の仲間と一緒に相談しながら準備します。 ・アフターフォロー 住所変更や給付金請求の手続き、更新業務などを行います。 ご契約後も、結婚・出産・住宅購入・転職といったライフイベントのたびにご相談に来店される方が多くいらっしゃいます。 保険だけではなく、住宅ローンや資産運用のご相談なども行っており、お客さまの人生に長く伴走できることが、この仕事の魅力です。 ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ✅保険の知識ゼロでも安心してスタート！ 入社後約2ヵ月間は、現場に出ず研修に集中。同期と一緒に受ける安心の研修プログラムです。 ・導入研修（4日間）：会社の理念やビジネスマナーを学習 ・実務研修（約2ヵ月）：WEBや集合研修で保険の基礎知識を習得 ・店舗配属後のOJT：先輩が相談会に同席し、チーム全員でフォロー 「配属後にいきなり一人でお客さま対応」ということは絶対にありませんのでご安心ください。 ✅個人ノルマや会社都合の押し売りなし！ 会社都合で売りたい商品はなく、どの保険会社を案内しても評価は平等。 複数の商品から、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅連勤や残業がほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 頑張りはしっかり昇給・昇格に反映。 キャリア申告制度があり、店長、ブロック長などのマネジメント職・本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 また、産休育休制度や時短勤務制度があり、ライフステージが変わっても活躍できます。 ＜先輩インタビュー＞ 「5年勤めても役職は変わらず、教育や マネジメントの経験もないまま。このまま 市場価値が上がらないことが不安でした。 ここでは研修で保険の知識を一から学べて、 キャリア申告制度もあります。自分の希望に 合わせて次の道を選べるので、5年後の姿を はじめて具体的に描けるようになりました」 （20代後半／前職：ウエディングプランナー） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【津山配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

【赤磐配属】一人ひとりに寄り添う接客★残業10時間以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ＜先輩インタビュー＞ 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは？』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています！」 （20代後半／前職：アパレル販売） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中！ 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【倉敷配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

元ウエディングプランナー活躍中★年休122日★残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ お客さまの人生に関わり続ける。 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う提案型の接客 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修あり／保険の専門知識をゼロから学べる 【お仕事内容】 "売る”より、“提案する” トータルライフコンサルティングの仕事です。 お客さまの話をじっくり聴いて、40社以上の商品から一人ひとりに合ったプランを一緒に考える仕事です。 これまで培った“お客さまの要望をヒアリングする力”や”提案力”をそのまま活かせます。 ・保険の相談会 平日は1日1〜2組、土日祝は3〜4組を担当（1回あたり1.5〜2時間）。 ・事前準備・打ち合わせ 「このお客さまにはどう提案すべきか」を店舗の仲間と一緒に相談しながら準備します。 ・アフターフォロー 住所変更や給付金請求の手続き、更新業務などを行います。 ご契約後も、結婚・出産・住宅購入・転職といったライフイベントのたびにご相談に来店される方が多くいらっしゃいます。 保険だけではなく、住宅ローンや資産運用のご相談なども行っており、お客さまの人生に長く伴走できることが、この仕事の魅力です。 ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ✅保険の知識ゼロでも安心してスタート！ 入社後約2ヵ月間は、現場に出ず研修に集中。同期と一緒に受ける安心の研修プログラムです。 ・導入研修（4日間）：会社の理念やビジネスマナーを学習 ・実務研修（約2ヵ月）：WEBや集合研修で保険の基礎知識を習得 ・店舗配属後のOJT：先輩が相談会に同席し、チーム全員でフォロー 「配属後にいきなり一人でお客さま対応」ということは絶対にありませんのでご安心ください。 ✅個人ノルマや会社都合の押し売りなし！ 会社都合で売りたい商品はなく、どの保険会社を案内しても評価は平等。 複数の商品から、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅連勤や残業がほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 頑張りはしっかり昇給・昇格に反映。 キャリア申告制度があり、店長、ブロック長などのマネジメント職・本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 また、産休育休制度や時短勤務制度があり、ライフステージが変わっても活躍できます。 ＜先輩インタビュー＞ 「5年勤めても役職は変わらず、教育や マネジメントの経験もないまま。このまま 市場価値が上がらないことが不安でした。 ここでは研修で保険の知識を一から学べて、 キャリア申告制度もあります。自分の希望に 合わせて次の道を選べるので、5年後の姿を はじめて具体的に描けるようになりました」 （20代後半／前職：ウエディングプランナー） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

■リフォームの提案・プランニング、打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当していただきます。案件の規模などに応じて社内の設計担当や工事担当も営業担当者をサポートします。

企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【福山/リノベーション営業】安定した固定給/年休129日/顧客満足度を重視◎ 仕事の内容 ■リフォームの提案・プランニング、打合わせ、契約、引き渡し、アフターサービスを担当していただきます。案件の規模などに応じて社内の設計担当や工事担当も営業担当者をサポートします。 ■リフォーム内容：部分リフォームの割合が多いですが、設備取替えから間取り変更、耐震補強、外壁修繕、大規模リフォームまで幅広く対応。 ■対象建築物：一邸一邸のリフォームから、マンションやオフィスなどの大規模修繕まで。☆5年連続「オリコン顧客満足度調査 マンションリフォーム」で総合第1位を獲得。蓄積してきた技術力や設計提案力をベースに、パナソニックの総合力で暮らしの夢をかなえます。 募集職種 【福山/リノベーション営業】安定した固定給/年休129日/顧客満足度を重視◎

■各種造管機、ロールフォーミング成形機の提案営業。顧客ニーズに合わせて作る完全『一品受注生産』。安売りは一切せず、顧客に取って真に価値ある商品を技術部門と共に考え抜き提案、案件を獲得します。

企業名 モリマシナリー株式会社 求人名 【岡山美作市】メーカー既存営業(成形機）年休120日/年収500万以上可/土日休み 仕事の内容 ■各種造管機、ロールフォーミング成形機の提案営業。顧客ニーズに合わせて作る完全『一品受注生産』。安売りは一切せず、顧客に取って真に価値ある商品を技術部門と共に考え抜き提案、案件を獲得します。 【仕事詳細】■顧客：国内（静岡～九州）および海外の各種メーカー（既存・リピート顧客がメイン） ■新規電話掛けは殆どせず、既存及びHPからの直接依頼への対応がメイン■技術・製造部門との協働で作り上げた一品モノが実際に動く時はいつも 感動します。【入社後には本社で研修も実施しますので安心してご入社できる環境です】 募集職種 【岡山美作市】メーカー既存営業(成形機）年休120日/年収500万以上可/土日休み

国内大手製造業の顧客にプラントの機械や電気制御設備の建設、更新、メンテナンス受注に向けたご提案をお任せします。当社は目先の利益よりも長期的な信頼関係を大切にする営業スタイルです。

企業名 ＪＦＥプラントエンジ株式会社 求人名 【倉敷/法人営業】製造業プラント向け営業/フレックス制/年休121日/残業10H 仕事の内容 国内大手製造業の顧客にプラントの機械や電気制御設備の建設、更新、メンテナンス受注に向けたご提案をお任せします。当社は目先の利益よりも長期的な信頼関係を大切にする営業スタイルです。 【詳細】製造業生産設備に対し、機械/電気制御分野の設備更新提案やメンテナンスによる延命化・再生提案を実施します。必要に応じてエンジニアが商談に同行しますので、社内の専門家と協力しながら進めていくことができます。数億円規模の案件にも関わり、当社事業の要となるポジションです。 【働き方】残業10H程度:受注後の現場施工管理は社内施工部門が担当する為、役割分担が明確でメリハリのある働き方が可能です！ 募集職種 【倉敷/法人営業】製造業プラント向け営業/フレックス制/年休121日/残業10H

未経験歓迎！100%反響！1000万円越えも！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 未経験歓迎！テレアポ・飛び込み一切なし。100%反響営業＆完全分業制で「売ること」に集中できる！ 当社の営業は、月10～20組ご来店されるお客様への『100％反響営業』。 さらに、設計・施工・アフターフォローはすべて専門部署が担当する『完全分業制』です。 お客様へのヒアリングとプラン提案に100％の力を注げるため、成約率は実に【5～7割】！ 年間休日126日（月平均残業15時間程度）とプライベートを大切にしながら、年収1,000万円超えを本気で目指せる環境がここにあります。 ＋＋ 当社で働く5つの魅力 ＋＋ ①100％反響営業：テレアポ・飛び込みなし（月10～20組のご来店） ②盤石の分業体制：設計・施工・アフターは各専門部署が完全担当！ ③圧倒的な高収入：年収1,000万円超え多数。賞与1回で200万～400万円の実績も！ ④プライベート充実：年間休日126日でワークライフバランス◎ ⑤スピーディな昇格：未経験・20代から1年でマネジメント職への抜擢実績あり ―――――――――――――――――――― ✅ 主な業務内容（完全分業制！） 広告やご紹介でご来店いただいたお客様へのご提案に専念していただきます。 ヒアリング＆プラン提案 お客様のライフスタイルを伺い、間取りやデザインなどの理想の住まいをご提案。 ご契約業務 見積書や契約書の作成、契約手続き。 専門部署への引き継ぎ ご契約後や施工完了時の立ち会いなどを行い、以降の専門的な業務（設計・施工・アフター）は他部署へバトンタッチ！ ✅未経験からでも安心のサポート体制 入社後は、基礎から学べる丁寧な研修をご用意。 先輩との同行（OJT）やロールプレイを通じて実践的なスキルが身につくため、住宅業界が初めての方でも安心してスタートできます。 ✅ 秀光ビルドについて 「自分が施主なら」の理念のもと、適正価格の家づくりにこだわり、7年で売上300億円に急成長！ お客様にはもちろん、社員にも誠実に向き合い、頑張りや利益をしっかりと還元する社風です。 ―――――――――――――――――――― ✅ とある1日のスケジュール（Sさんの場合） ▼09：30 出社＆外出準備 ▼10：00 現地・市役所の調査 ▼12：00 ランチ ▼14：00 お客様との打ち合わせ ▼17：00 商談準備等 ▼18：30 業務終了！ 《チームワーク抜群の環境です》 部署間の連携が多く、年齢や経験に関係なく「どうしたらお客様のためになるか」をフラットに意見交換できる風通しの良い職場です。 オープンな環境なので、未経験からでも早期成長が叶います！ 社員インタビュー Kさん ３０代 ── 転職のきっかけと、秀光ビルドを選んだ理由は？ 「家族との時間を大切にしたい」。それが転職のいちばんの動機でした。 そんな時、前職の同僚から声をかけてもらったのがきっかけです。 会社の明確な経営方針、働くスタッフたちの熱い想い、そして何より商品の魅力と企業の将来性に惹かれ、「ここなら間違いない」と入社を決意しました。 Oさん ３０代 ── 転職のきっかけと、秀光ビルドを選んだ理由は？ 前職も同じハウスメーカーの営業でしたが、当時は非常にクレームが多く、膨大な残業や厳しい環境に疲弊していました。 そんな時、かつての同僚から「秀光ビルドは働きやすくて本当におすすめだよ！」と声をかけられたんです。 実際に面接へ行くと、店舗のスタッフの表情がみんなイキイキしていて、離職率の低さや不動産業界からの評判の良さを実感し、入社を決めました。"

生産設備の営業に携わっていただきます。設計者と協力しながら、顧客の生産技術部門からの課題や要望を形にする機械を、構想設計から導入までフルオーダーで対応する提案営業です。

企業名 コアテック株式会社 求人名 【岡山/総社】営業職（FA事業部）／年間休日120日以上／売上基盤安定企業 仕事の内容 生産設備の営業に携わっていただきます。設計者と協力しながら、顧客の生産技術部門からの課題や要望を形にする機械を、構想設計から導入までフルオーダーで対応する提案営業です。 【業務詳細】構想・見積り・価格交渉・図面承認合わせ・立会い検査・出荷・検収まで、幅広く担当していただきます。【対象営業先】自動車メーカー、部品会社等 募集職種 【岡山/総社】営業職（FA事業部）／年間休日120日以上／売上基盤安定企業

多くの土地情報を強みに岡山・広島で事業展開する当社にて、新築戸建ての営業業務を担当いただきます。岡山県内でのシェアを確実に伸ばしながら、広島や香川など、隣県へ事業展開していきたいと思っております。

企業名 株式会社ヘルシーホーム 求人名 倉敷【住宅営業/同業経験者向け】岡山トップクラスシェア/事業拡大継続中 仕事の内容 多くの土地情報を強みに岡山・広島で事業展開する当社にて、新築戸建ての営業業務を担当いただきます。岡山県内でのシェアを確実に伸ばしながら、広島や香川など、隣県へ事業展開していきたいと思っております。 ご来店頂いたお客様から要望をヒアリング、設計と一緒にプラン作成しご契約いただきます。お引渡後も定期的にフォローを行いながら、お付き合いを継続していきます。新規開拓はありません。 ■売れる理由■【１】商材力：高品質で求めやすい価格の住宅の提供を実現しています。【2】集客力：実績に加え、CMやチラシなどの広告・HP等のWeb集客にも注力している為、知名度も高く提案機会も豊富です。 募集職種 倉敷【住宅営業/同業経験者向け】岡山トップクラスシェア/事業拡大継続中

未経験から570万円以上/年休125日でプライベートも両立！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 ＜POINT＞ ✅完全週休2日制（土日・祝日） ✅年間休日125日＋豊富な休暇制度 ✅MR認定試験合格率「95％以上」！ ✅派遣契約満了率「96％」！ ✅配属後も一人にしない伴走体制 ✅未経験からMRを目指せる研修充実 人生を変える、 ―――――――― 最上級のキャリアチェンジを。 ―――――――――――――― 今の営業経験を武器に、 一生モノの専門職へ踏み出してみませんか？ MRは、最新の医療情報を 医療従事者へ届け、 患者様の未来を支える仕事です。 「自分の提案で治療が前進した」 という実感は、あなただけの揺るぎない 『市場価値』になります。 単なる営業の枠を超えた専門性が、 これからのキャリアを強く、 豊かに支え続けます。 「できること」が、 ―――――――――― 収入と自由につながる。 ―――――――――――― 未経験でも月給37.5万円以上スタート！ 専門性が高まるにつれて、 年収600万円、700万円、800万円と、 生活が目に見えて豊かになっていく手応えを ダイレクトに得られる環境です。 さらに、土日祝休みで年間休日125日、 5日以上の連休取得も可能で、 オンオフのメリハリを大切にしながら、 心にゆとりを持って走り続けられます。 20代・30代の営業経験者が ――――――――――――――― MR認定資格を目指して活躍中！ ――――――――――――――― 入社時は、未経験・無資格でもOK◎ 合格率95％以上の充実研修、 業界屈指の徹底されたサポート体制で、 あなたの挑戦をプロへの道へと繋ぎます！ 「ワンランク上の自分」を目指したい。 その誠実な想いがあれば、 新しいフィールドで必ず輝けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 製薬・医療機器メーカーでの MR活動や医療機器営業など ＜具体的には＞ ●情報提供・使用方法の説明 ┗最新の医薬品や医療機器の 情報提供をおこない、 適切な治療を支えます ●フィードバック ┗使用感や副作用などの 「現場の生の声」をメーカーへ届け、 次なる医療の進化に貢献します。 ●信頼関係の構築 ┗医療従事者が抱える課題を 丁寧にヒアリングし、解決に導くための 最適な提案を行います。 など ＜就業先＞ 当社が契約する企業のプロジェクト先 （ご希望を最大限考慮します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 働きやすさPOINT! ／ ✅オンオフのメリハリしっかり ―――――――――――――――― 完全週休2日制（土日）祝日休みで、 年間休日はたっぷり125日。 産育休やフレキシブル休暇など の休暇制度も充実しており、 ライフイベントの変化にも 柔軟に対応しながら、安心して キャリアを築いていける環境です。 ✅資格取得と研修からスタート ――――――――――――――――― MR認定試験の合格率は95％以上。 プロを育てる300時間にのぼる 充実したカリキュラムを、 研修中も給与満額支給で受講できます。 専門知識ゼロからでも着実にMRへと ステップアップできる環境です。 （※研修制度の詳細は「応募資格欄」へ） ✅一人にさせない伴走型サポート ――――――――――――――――― 経験豊富なプロジェクトマネージャーが 配属後も継続的にサポートします。 働き方の相談や業務の疑問点など すぐに相談できる体制が整っているため、 独り立ち後も安心です。 ✅100件超案件から選び抜く理想のキャリア ―――――――――――――――――――― 製薬や医療機器、ヘルステックなど 100件以上の多彩なプロジェクトを保有。 個々の適性や希望に合わせ、理想の キャリアパスを描けるようPMが伴走します。

機械メンテナンス企業の法人営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収450万円～650万円

仕事内容 機械メンテナンス企業の法人営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収450万円～650万円 【機械メンテナンス企業法人営業／倉敷市】年収450万円?／転勤無し／大手メーカーとの取引有 ・既存客先との円滑な取引関係の継続 ・新規開拓 ・拡販資料の作成 ・客先や外注先への見積 ・報告書の作成 ・整備品や部品の納品 ・整備品や部品の引き取り ・既存客先との円滑な取引関係の継続 ・新規開拓 ・拡販資料の作成 ・客先や外注先への見積 ・報告書の作成 ・整備品や部品の納品 ・整備品や部品の引き取り アピールポイント 安定した経営基盤のもとで働けます。大手企業との取引が多く、技術会社として信頼されています。ノルマがなく働きやすい環境です。退職金制度など福利厚生も充実。海外機械の仕様・図面の対応、現地製造元や部品会社と交渉する英語力、各種化学、飲料、食品、製鉄などプラントの工程把握などの知識を得て、機械整備に必要な要素を提供できる技術、整備の総合窓口として機械整備に取り組まれております。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

【✅39歳以下の方】未経験スタート90%超！✅業界No.1の安定感×圧倒的な稼ぎやすさ！未経験から年収700万も可能！

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅圧倒的な稼ぎやすさ 四半期・中間・毎月のインセンティブ＋チーム報酬 成果は即、給与に反映！ ✅未経験からプロへ 9割が異業種出身 独自の教育システムと全国のノウハウ共有で、早期に活躍！ ✅介在価値の大きさ 仕入れからリフォーム企画、販売まで一貫担当 自分のアイデアで物件が生まれ変わる！ ✅盤石の経営基盤 東証上場グループ×業界No.1 ニトリHDとの業務提携など、安定と成長を両立！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ ＼⭐️「古い家に、新しい命を吹き込む」トータルプロデューサー⭐️／ 単なる不動産営業ではありません 仕入れからリフォームのプランニング、そして販売まで、一軒の家が生まれ変わる全工程をあなたがプロデュースします！ ＜具体的な仕事内容＞ ⏩仕入れ（目利き・交渉） 地域の仲介会社様から情報を収集。 「この家をリフォームすれば、素敵な住まいになる」という可能性を見出し、価格交渉・契約を行います ⏩リフォーム企画（デザイン・施工管理） 「どんな家族が住むか？」を想像し、間取りや内装デザインを立案 パートナー工務店と協力し、理想の空間を形にします ⏩販売（プロモーション・ご案内） 完成した物件の魅力をHPやオープンハウスで発信！ お客様の新しい生活への一歩を後押しし、住宅ローンの相談などもサポートします ＼⭐️分業制ではないからこその面白さ⭐️／ 「自分の企画した家が、お客様の最高の笑顔を生む」 その手応えをダイレクトに感じられるのが、この仕事最大の醍醐味です！ ＼⭐️成果を逃さない！充実の報酬制度⭐️／ 頑張った分だけ、目に見える形で還元される仕組みが整っています！ ✅販売インセンティブ（毎月） 1件ごとの販売実績を毎月支給 ✅目標達成インセンティブ（年4回） 四半期と中間のスパンで、安定して高収入を狙えます。

「岡山」不動産事務／賃貸及び売買の契約書作成等をお任せします

仕事内容 フルオーダー住宅「エバーネスト」シリーズ、「HIRAYA」、建売住宅「KURAHA」等、多様なラインナップで地域に根差した家作りを行ってきた当社にて不動産事務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・賃貸及び売買の契約書の作成 ・来客・問合せ対応、物件案内 ・物件管理（お客様のお困りごと対応） ・分譲地の管理 ・物件資料の作成

多くの土地情報を強みに岡山・広島で事業展開する当社にて、新築戸建ての営業業務を担当いただきます。お客様の期待に応えるほど、キャリアアップが実現できます。1年目→2年目で給与2倍等の実績も！

企業名 株式会社ヘルシーホーム 求人名 倉敷【住宅営業/未経験】お客様想いの提案/先輩のフォローでキャリアアップ！ 仕事の内容 多くの土地情報を強みに岡山・広島で事業展開する当社にて、新築戸建ての営業業務を担当いただきます。お客様の期待に応えるほど、キャリアアップが実現できます。1年目→2年目で給与2倍等の実績も！ ご来店頂いたお客様から要望をヒアリング、設計と一緒にプラン作成しご契約いただきます。お引渡後も定期的にフォローを行いながら、お付き合いを継続していきます。新規開拓はありません。 ■売れる理由■【１】商材力：高品質で求めやすい価格の住宅の提供を実現しています。【2】集客力：実績に加え、CMやチラシなどの広告・HP等のWeb集客にも注力している為、知名度も高く提案機会も豊富です。 募集職種 倉敷【住宅営業/未経験】お客様想いの提案/先輩のフォローでキャリアアップ！

お問い合わせいただいたお客様への分譲マンション提案営業をお任せします。物件のご案内からローンのご提案、ご購入後のサポートまで一貫して担当し、お客様の理想の住まい選びを支える仕事です。

企業名 ミサワホーム中国株式会社 求人名 【倉敷】分譲マンション営業/反響メイン/年休124日/研修充実 仕事の内容 お問い合わせいただいたお客様への分譲マンション提案営業をお任せします。物件のご案内からローンのご提案、ご購入後のサポートまで一貫して担当し、お客様の理想の住まい選びを支える仕事です。 ◆お問い合わせいただいたお客様へのヒアリングとマンションのご案内 ◆お客様のライフスタイルや資金計画に合わせた住宅ローンのご提案 ◆ご契約に向けた各種手続きのサポートおよびお引き渡しまでのフォロー ◆販売期間（1～2年程度）に応じた、広島・岡山県内でのプロジェクト対応 ◆分譲マンション販売期間外における、不動産売買仲介などの関連業務 ◆入社後7日間の研修やフォローアップ研修を通じた業務知識の習得 募集職種 【倉敷】分譲マンション営業/反響メイン/年休124日/研修充実

【39歳以下の方（長期キャリア形成のため）】未経験スタート90%超！✅12年連続業界No.1（中古住宅買取件数・販売件数）✅

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✅インセンティブで稼げる 四半期／中間／毎月の販売インセンティブ＋個人／チーム報酬で、成果が給与にダイレクトに反映 実績を上げれば早期に高収入を実現できます！ ✅未経験でも安心の教育体制 先輩同行→OJT→全国テレビ会議で事例共有 ノウハウが短期間で身につきます ✅裁量大きく働ける 仕入れ〜リフォーム企画〜販売まで一貫して担当 自分の判断で物件を作り上げる面白さがあります ✅安定×成長の企業基盤 東証上場グループ／業界シェアNo.1（全国130拠点、年間約7,000棟取扱）で、案件量・成長余地ともに豊富！ ーーーーーーーーーーー 【仕事概要】 仕入れ → リフォーム企画 → 販売 の一連をトータルでお任せします。 分業では味わえない「一軒を創る」やりがいがあります 具体的には・・・ ＜仕入れ（物件調査・交渉）＞ 売主や仲介会社が持つ物件の調査、買取価格の算定・交渉、契約 物件がどう生まれ変わるかをイメージして価値を見抜く仕事です ＜リフォーム企画・進行管理＞ ターゲット層を考えた間取り・デザイン企画を立案 パートナー工務店と連携し、進捗や品質を管理します ＜販売（プロモーション〜ご案内）＞ 工事中からホームページで情報発信、完成後はオープンハウスの運営や来場者対応、仲介会社経由での販売促進、ローン相談のサポートまで行います ＼⭐️成果を即座に還元する豊富なインセンティブ制度⭐️／ 目標達成や販売実績は、報奨金としてスピーディに還元されます！ ⏩目標達成インセンティブ 四半期と中間（実質1年間で3ヶ月に2回×4回）の頻度で支給 高いモチベーションを維持できます ⏩販売インセンティブ（歩合） 毎月の販売実績に応じて支給 あなたの頑張りが毎月の収入に直結します 個人とチーム、両方のインセンティブをご用意！ 個人の突出した成果はもちろん、チームでの協力・達成も正当に評価し、全員で高みを目指せる環境です！ 「頑張った分だけ稼ぎたい」 「自分の成長をしっかりと評価してほしい」 そんなあなたの想いを、当社の報酬制度で実現しませんか？

地域の健康を身近で支える！会話から信頼を育む健康アドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ―― この求人のPOINT ―― ◆入社後3年間は育成期間として、 強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。 3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が 可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで 安定収入 ◆頑張りは収入に反映！ 早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから 安心安定！ ―――――――――――― 配置薬事業をスタートして もうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの 「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を 無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ 料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、 新商品のご案内をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内 ◆新しいお客様づくり（新規開拓） 全国で約240万軒のお客様に ご利用いただいており、 営業は1日に大体17～18軒を 訪問します。 支給されるタブレットで 顧客情報を確認できるため、 事前にスケジュールを立てて 効率よく訪問できます。 ご自宅へ訪問し 「最近調子はどうですか？」 「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら 回っていくので、 自然とお客様との 信頼関係が育っていきます。 【新規開拓について】 お仕事の大半（約9割）は、 すでにお取引のあるお客様への 定期訪問です。 残りの約1割が、 新しいお客様づくり（新規開拓）。 既存のお客様からのご紹介や 飛び込み営業などを行います。 既存のお客様を訪問した際に、 同じ地域のほかのお宅にも お声がけしていく流れです。 新規開拓については未経験の方でも 安心できるように実地研修等を行っており、 会社としてしっかりサポートしています。 当然お断りされることもあり、 慣れるまでは時間がかかります。 一方で、新しいお客様の獲得は 半期ごとの評価項目に含まれ、 業績給（毎月の給与に上乗せ）に そのままつながります。 頑張った分が、収入として 目に見えるお仕事です。 ―――――――――――― >>営業未経験者も歓迎します 普通自動車を問題なく 運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、 オンライン研修やOJT研修で 丁寧にお教えします。 教育部門との面談もあるので、 ちょっとしたことでも 気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、 入社後3年間を育成期間とし、 段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得や 資格取得に集中しながら、 成長していける制度です。 >>入社後の流れ ・商品の知識や使用方法を学ぶ 「座学研修」 ・営業の仕方やお客様との ふれあい方を学ぶ「OJT」 （２週間～１ヶ月） ・新規開拓の研修 先輩のやり方を間近で見て、 実際に自分でも体験しながら 進め方を身につけます。 日々の行動履歴は タブレットで確認できるので、 混乱することなく じっくり取り組めます。 >>教育研修制度 業務と並行して、 医薬品に必要な 「登録販売者」資格の取得に チャレンジ。 集合研修／オンライン研修、 eラーニング／動画研修を用意。 当社の教育部門が 通信教育研修に関わっており、 合格率は全国平均43.3％のところ 当社は64.1％！ （出典：2026年3月「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ 各拠点には3～15名程度の 営業員が在籍しています。 実績を重ねた先には、 営業所を束ねる 「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴に関係なく 頑張りはフェアに評価。 中途入社3年目で 主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、 半期ごとに個人の成績 （担当エリアの売上や、 新しいお客様の獲得数など） を評価し、月々の給与に 業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・ 扶養手当など各種手当も ご用意しています。

「岡山／倉敷」アパレル製品海外営業／世界的デニムメーカー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 あなたにお任せするのは「海外営業」。 単なる取引ではなく、ジャパンブルーのクラフトマンシップと美意識を理解し、 海外の取引先に“ストーリー”として提案する役割です。 ＜業務内容＞ ・既存顧客への提案営業（新商品紹介、販売戦略の立案） ・新規顧客の開拓、関係構築 ・市場動向や顧客ニーズの分析、商品企画へのフィードバック ・展示会やイベントでのブランド発信、商談対応 ・欧米新規卸先の開拓責任者 ・スタッフの育成と業務設計 ・新規施策（展示会・PR・コラボ等）の立案と実行 ・チームマネジメント この仕事のやりがい ①文化を届ける営業 職人の技術やブランドの想いを「提案」として伝える仕事です。 ②ブランドの未来を描く挑戦 第二の創業期にある今、営業戦略を通じてブランドの進化を支えます。 ③グローバルな舞台で活躍 28ヵ国以上に広がる市場で、海外バイヤーやパートナーとの商談を通じて国際的な経験を積めます。 ④対話を大切にする社風 営業の声が商品企画や生産体制に反映される文化。上下関係よりも“対話”を重視する職場です。

ゼネコンとしての高い技術力を活かし、新築・増改築プロジェクトの企画・受注を担当。設計事務所や事業者への戦略的アプローチを通じて、 お客様のビジョンを実現する建築営業活動をお任せします。

企業名 株式会社藤木工務店 求人名 【岡山/営業】将来の管理職候補/年間休日126日/賞与5年平均6.9ヶ月 仕事の内容 ゼネコンとしての高い技術力を活かし、新築・増改築プロジェクトの企画・受注を担当。設計事務所や事業者への戦略的アプローチを通じて、 お客様のビジョンを実現する建築営業活動をお任せします。 【詳細】■設計事務所、ディベロッパー、企業との関係構築 ■顧客ニーズのヒアリングに基づいたプロジェクトの企画立案・プレゼンの実施■受注までの技術部門との連携および契約の交渉 ■プロジェクトの受注責任者として、情報初期段階から工事完成までを牽引 【魅力】 高級注文住宅から大規模建築、文化財の修復等 地図に残る多様な案件を担当するのでやりがいをもって取り組んでいただけます。 募集職種 【岡山/営業】将来の管理職候補/年間休日126日/賞与5年平均6.9ヶ月

専門商社として研究開発で必要とされる分析装置・試験装置・計測機器の周辺消耗品や各種部材の販売をお任せ。大学民間企業の研究室、試験室、官公庁等既存顧客メイン。経験を活かしてキャリアアップが可能です。

企業名 株式会社大熊 求人名 【ルート営業/倉敷】理化学機器知見、営業経験者採用！/理化学機器/残業10時間 仕事の内容 専門商社として研究開発で必要とされる分析装置・試験装置・計測機器の周辺消耗品や各種部材の販売をお任せ。大学民間企業の研究室、試験室、官公庁等既存顧客メイン。経験を活かしてキャリアアップが可能です。 入社後は岡山本社で研修を行います。メイン業務は使用頻度の高い試験管等の付属部品の既存営業を行いながら関係性を構築し科学計測機器の新商品のご提案を行います。 研修環境が整っているので、専門知識が無くても安心して勤務可能。「お客様を大切にすること」「家族との時間を大事にすること」です。営業目標を達成しやすいレベルに設定しお客様に迫りすぎない工夫しています。知識、経験を身に着けることが可能です！ 募集職種 【ルート営業/倉敷】理化学機器知見、営業経験者採用！/理化学機器/残業10時間

「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様に、賃貸マンションやアパートの経営プラン を提案する仕事！あなたの提案が「街づくり」につながる、やりがい抜群 のお仕事です！初めは研修からスター

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷西/営業]★第二新卒歓迎★営業に挑戦！高収入可能/充実の福利厚生 仕事の内容 「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様に、賃貸マンションやアパートの経営プラン を提案する仕事！あなたの提案が「街づくり」につながる、やりがい抜群 のお仕事です！初めは研修からスター トするので、初めての方でも安心して挑戦できます！ 【詳しい業務内容】■土地オーナー様へのヒアリング（どんな活用をしたいかニーズを聞く）■市場調査＆企画（最適な賃貸経営プランを提案）■設計・施工チームと連携し、建築を進める■入居者募集や賃貸管理のサポート＼ 営業の成果が会社全体の売上につながる！／「提案 → 受注」からスタートし、 企業成長の原動力 になれるポジション！ 募集職種 [倉敷西/営業]★第二新卒歓迎★営業に挑戦！高収入可能/充実の福利厚生

新築戸建て住宅の販売とチームマネジメント（店舗の利益確保、ヒトの管理など）をお任せします。来店者に対する完全反響営業で、ノルマ/飛び込みは一切なし。研修や各種ツールにて、早期キャッチアップできます！

企業名 株式会社イシン住宅研究所 求人名 マネージャー候補【津山市/住宅ルート営業】インセン◎/年休120日/完全週休2日 仕事の内容 新築戸建て住宅の販売とチームマネジメント（店舗の利益確保、ヒトの管理など）をお任せします。来店者に対する完全反響営業で、ノルマ/飛び込みは一切なし。研修や各種ツールにて、早期キャッチアップできます！ お客様の要望ヒアリングから引渡しまで寄り添う仕事です。営業・設計・職人がチーム一丸となり、理想の住まいをカタチにします。多くの人と信頼関係を築きながら、みんなで楽しく家づくりができるのが魅力！ 「人の喜ぶ顔が見たい」「チームでモノづくりがしたい」という方に最適です。未経験からでも、お客様の夢を叶えるやりがいと、感謝される喜びをダイレクトに実感しながら成長できます！ 募集職種 マネージャー候補【津山市/住宅ルート営業】インセン◎/年休120日/完全週休2日

■全国規模で建設・不動産事業を展開する当社は、土地オーナー様の課題解決に向けたコンサルティングを行っています。そんな当社にて、営業と育成を担う土地活用営業職をご担当いただきます。

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷西支店/営業と育成を両立]土地活用営業職/高収入可能/充実の福利厚生 仕事の内容 ■全国規模で建設・不動産事業を展開する当社は、土地オーナー様の課題解決に向けたコンサルティングを行っています。そんな当社にて、営業と育成を担う土地活用営業職をご担当いただきます。 【詳細】■土地オーナー様への賃貸建物建設の提案営業を行い、最適な土地活用プランを提案していただきます。■営業活動を通じて成約獲得を目指すだけでなく、入社年次が浅い社員の育成・勉強会・指導を並行して行っていただきます。■市場動向を見据えた営業戦略や営業スタイルのアドバイス、チームの成果向上にも貢献していただくミッションです。■培ってきたご経験を活かしながら、次世代の育成に寄与できる環境です。 募集職種 [倉敷西支店/営業と育成を両立]土地活用営業職/高収入可能/充実の福利厚生

✨年休123日＆残業月10時間以下！未経験◎アドバイザー！

仕事内容 ⭐️年休123日＆残業月10h以下 ⭐️ご来店されたお客様の相談に寄り沿って案内❗ ⭐️未経験でも安心の研修制度あり◎ ご来店いただいたお客様の対応をお任せします！ お客様の人生に寄り添い、サポートするお仕事！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ライフプランのご提案 お客様のお悩みを丁寧にヒアリングし、 将来の安心に寄り添ったサポート！ ✅生活設計のサポート 人生プランを一緒に考え、お金やリスクを可視化 ✅プランの比較検討 複数ある商品の中から、最適なプランをご案内 ✅各種手続きや事務 お申し込み手続きや事務作業など ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⏩入社後は約2ヶ月間の研修プログラムを用意！ 未経験スタートした先輩スタッフが多数活躍中◎ 保険や金融の知識がなくてもしっかり基礎を学べる環境！

「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様に、賃貸マンションやアパートの経営プラン を提案する仕事！あなたの提案が「街づくり」につながる、やりがい抜群 のお仕事です！初めは研修からスター

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷/営業]★第二新卒歓迎★営業に挑戦！高収入可能/充実の福利厚生 仕事の内容 「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様に、賃貸マンションやアパートの経営プラン を提案する仕事！あなたの提案が「街づくり」につながる、やりがい抜群 のお仕事です！初めは研修からスター トするので、初めての方でも安心して挑戦できます！ 【詳しい業務内容】■土地オーナー様へのヒアリング（どんな活用をしたいかニーズを聞く）■市場調査＆企画（最適な賃貸経営プランを提案）■設計・施工チームと連携し、建築を進める■入居者募集や賃貸管理のサポート＼ 営業の成果が会社全体の売上につながる！／「提案 → 受注」からスタートし、 企業成長の原動力 になれるポジション！ 募集職種 [倉敷/営業]★第二新卒歓迎★営業に挑戦！高収入可能/充実の福利厚生

未経験から570万円以上/年休125日でプライベートも両立！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医薬情報担当者/MR、医療機器法人営業 ＜POINT＞ ✅完全週休2日制（土日・祝日） ✅年間休日125日＋豊富な休暇制度 ✅MR認定試験合格率「95％以上」！ ✅派遣契約満了率「96％」！ ✅配属後も一人にしない伴走体制 ✅未経験からMRを目指せる研修充実 人生を変える、 ―――――――― 最上級のキャリアチェンジを。 ―――――――――――――― 今の営業経験を武器に、 一生モノの専門職へ踏み出してみませんか？ MRは、最新の医療情報を 医療従事者へ届け、 患者様の未来を支える仕事です。 「自分の提案で治療が前進した」 という実感は、あなただけの揺るぎない 『市場価値』になります。 単なる営業の枠を超えた専門性が、 これからのキャリアを強く、 豊かに支え続けます。 「できること」が、 ―――――――――― 収入と自由につながる。 ―――――――――――― 未経験でも月給37.5万円以上スタート！ 専門性が高まるにつれて、 年収600万円、700万円、800万円と、 生活が目に見えて豊かになっていく手応えを ダイレクトに得られる環境です。 さらに、土日祝休みで年間休日125日、 5日以上の連休取得も可能で、 オンオフのメリハリを大切にしながら、 心にゆとりを持って走り続けられます。 20代・30代の営業経験者が ――――――――――――――― MR認定資格を目指して活躍中！ ――――――――――――――― 入社時は、未経験・無資格でもOK◎ 合格率95％以上の充実研修、 業界屈指の徹底されたサポート体制で、 あなたの挑戦をプロへの道へと繋ぎます！ 「ワンランク上の自分」を目指したい。 その誠実な想いがあれば、 新しいフィールドで必ず輝けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 製薬・医療機器メーカーでの MR活動や医療機器営業など ＜具体的には＞ ●情報提供・使用方法の説明 ┗最新の医薬品や医療機器の 情報提供をおこない、 適切な治療を支えます ●フィードバック ┗使用感や副作用などの 「現場の生の声」をメーカーへ届け、 次なる医療の進化に貢献します。 ●信頼関係の構築 ┗医療従事者が抱える課題を 丁寧にヒアリングし、解決に導くための 最適な提案を行います。 など ＜就業先＞ 当社が契約する企業のプロジェクト先 （ご希望を最大限考慮します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 働きやすさPOINT! ／ ✅オンオフのメリハリしっかり ―――――――――――――――― 完全週休2日制（土日）祝日休みで、 年間休日はたっぷり125日。 産育休やフレキシブル休暇など の休暇制度も充実しており、 ライフイベントの変化にも 柔軟に対応しながら、安心して キャリアを築いていける環境です。 ✅資格取得と研修からスタート ――――――――――――――――― MR認定試験の合格率は95％以上。 プロを育てる300時間にのぼる 充実したカリキュラムを、 研修中も給与満額支給で受講できます。 専門知識ゼロからでも着実にMRへと ステップアップできる環境です。 （※研修制度の詳細は「応募資格欄」へ） ✅一人にさせない伴走型サポート ――――――――――――――――― 経験豊富なプロジェクトマネージャーが 配属後も継続的にサポートします。 働き方の相談や業務の疑問点など すぐに相談できる体制が整っているため、 独り立ち後も安心です。 ✅100件超案件から選び抜く理想のキャリア ―――――――――――――――――――― 製薬や医療機器、ヘルステックなど 100件以上の多彩なプロジェクトを保有。 個々の適性や希望に合わせ、理想の キャリアパスを描けるようPMが伴走します。

自社製の自動はんだ付け装置を、大手を中心にメーカーの工場へ提案する法人営業です。飛び込みやテレアポはなく、代理店と同行してお客様先へ伺います。希望や適性を踏まえ、新規開拓か既存対応をお任せします。

企業名 セイテック株式会社 求人名 【未経験歓迎】自社製品の法人営業｜ノルマ・飛び込みなし｜年間休日120日 仕事の内容 自社製の自動はんだ付け装置を、大手を中心にメーカーの工場へ提案する法人営業です。飛び込みやテレアポはなく、代理店と同行してお客様先へ伺います。希望や適性を踏まえ、新規開拓か既存対応をお任せします。 ◆新規のお客様担当 ・代理店の紹介で全国（主に西日本）のお客様の工場へ・生産ラインの課題を伺い社内チームで設備導入提案（商談に伴う出張が多い仕事です）・見積もり/提案資料作成 ◆既存のお客様担当 ・修理やメンテナンスの問い合わせ対応（電話・メール）・技術メンバーに同行し現場作業を補助・部品や買い替えのご提案、不具合の傾向を整理し新規担当へ共有・現場対応に伴う出張（2週間に1回程度） 募集職種 【未経験歓迎】自社製品の法人営業｜ノルマ・飛び込みなし｜年間休日120日

「岡山／倉敷」不動産売買営業／経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 倉敷エリアを中心とした不動産売買の仲介営業として、売り・買いの反響対応や業者からの物件仕入れをお任せします。 これまでのご経験を活かし、個人売上目標の達成を目指していただくポジションです。 売却・購入希望のお客様への反響対応、住宅メーカーや銀行、地主・家主・法人への訪問アプローチを行います。 物件仕入れ業務として、売却査定、現地調査・市役所調査、写真撮影など、営業の要となる業務をご担当いただきます。 販売活動では、物件広告の作成、ネットへの登録指示、現地販売会、既存顧客への資料送付など幅広く携わります。 まずは当社の進め方に慣れていただくことから初めていただきます。

発電所や化学工場など、社会を支える「プラント」の断熱工事を手がけております。省エネ・環境保全につながるこの工事は、国で定期的な補修が義務づけられており、ニーズがなくなることはありません。

企業名 明星工業株式会社 求人名 【倉敷市/営業施工管理/環境保全・省エネにつながるお仕事】プライム上場企業 仕事の内容 発電所や化学工場など、社会を支える「プラント」の断熱工事を手がけております。省エネ・環境保全につながるこの工事は、国で定期的な補修が義務づけられており、ニーズがなくなることはありません。 ◆先輩のほとんどが未経験スタートです！未経験でも安心のOJTで、ゼロから専門スキルを身につけられます！ ・お客様対応：既存のお客様から「そろそろ補修を…」とご連絡が。現場を見て、工事内容を提案します。 ・工事の準備：見積もりや施工計画を作成。専門的な部分は専属チームがサポート！ ・現場管理：安全・品質・スケジュール・コストを管理し、工事をスムーズに進めます。 募集職種 【倉敷市/営業施工管理/環境保全・省エネにつながるお仕事】プライム上場企業

■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。 ■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷西/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生 仕事の内容 ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。 ■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。 【詳細】 ■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング ■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案 ■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施 ■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます 【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。 募集職種 [倉敷西/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生

■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。 ■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生 仕事の内容 ■創業以来、土地活用の提案を通じて地域社会に貢献する不動産リーディング企業。 ■安定した基盤のもと、多彩なキャリアパスと高収入が実現可能です。 【詳細】 ■未使用の土地を持つお客様を訪問し、課題や要望をヒアリング ■上司と連携して最適な建築・運営プランを提案 ■商談を重ね、契約締結から建物完工後のフォローを実施 ■既存エリア内でのルートセールスが中心、効率的に営業活動を進められます 【ミッション】不動産活用を通じてお客様の資産価値向上を支援すること。 募集職種 [倉敷/個人営業職]営業に挑戦！/未経験歓迎/高収入可能/充実の福利厚生

未経験歓迎◎土日祝休み・17時退勤・年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険法人営業 ＼ 企業の備えを、一緒に考える仕事 ／ ＼ 大同生命の企業福利厚生プランナー ／ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 法人への提案が中心・友人や知人への営業なし ✅ 入社から3年間、基礎を学べる育成期間あり ✅ 原則17時退社・所定労働時間は1日7時間 ✅ 年間休日120日以上・土日祝休み ✅ 月給21万円〜23万円＋諸手当・賞与年2回 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 会社の状況を伺い、必要な備えをご提案 ━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━ 地域の中小企業を訪問し、福利厚生の備えにつながる保険をご提案します。経営者の方のお話を伺い、企業の状況に沿った制度をご案内する法人営業です。 【具体的に担当すること】 ・担当する地域の企業を訪ね、情報誌をお届けする ・会社の状況や福利厚生についてのお考えを経営者に伺う ・ヒアリングした内容をもとに、制度や保険商品をご紹介する ・ご提案に使う資料や、契約に関する書類を準備・作成する ・訪問を重ねながら、経営者との継続的な関係を築く 【営業する相手について】 対象は企業です。個人向けの営業や、友人・知人に保険商品を勧める営業はありません。 【基礎から学べる育成体制】 入社から3年間を育成期間とし、仕事に必要なことを段階的に学びます。名刺交換などのビジネスマナーに始まり、保険の知識や実際のご提案の進め方まで身につけていきます。 ・eラーニングで知識を学ぶ ・実際の提案を想定したロールプレイングで練習する ・上司との同行訪問で企業への対応を経験する ・集合研修やFP資格取得セミナーで学習を重ねる 【営業活動を支える環境】 法人会・納税協会のほか、税理士や公認会計士の加盟団体との提携が、企業と接点を持つ営業活動を支えています。訪問と資料作成を組み合わせながら、お客様との関係を育てます。 企業訪問と事務作業を組み合わせ、直行直帰やリモートワーク、シェアオフィスも活用できる環境です。

営業未経験でも収入安定！3年間で総額162万円の育成給を導入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ―― この求人のPOINT ―― ◆入社後3年間は育成期間として、 強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。 3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が 可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで 安定収入 ◆頑張りは収入に反映！ 早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから 安心安定！ ―――――――――――― 配置薬事業をスタートして もうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの 「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を 無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ 料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、 新商品のご案内をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内 ◆新しいお客様づくり（新規開拓） 全国で約240万軒のお客様に ご利用いただいており、 営業は1日に大体17～18軒を 訪問します。 支給されるタブレットで 顧客情報を確認できるため、 事前にスケジュールを立てて 効率よく訪問できます。 ご自宅へ訪問し 「最近調子はどうですか？」 「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら 回っていくので、 自然とお客様との 信頼関係が育っていきます。 【新規開拓について】 お仕事の大半（約9割）は、 すでにお取引のあるお客様への 定期訪問です。 残りの約1割が、 新しいお客様づくり（新規開拓）。 既存のお客様からのご紹介や 飛び込み営業などを行います。 既存のお客様を訪問した際に、 同じ地域のほかのお宅にも お声がけしていく流れです。 新規開拓については未経験の方でも 安心できるように実地研修等を行っており、 会社としてしっかりサポートしています。 当然お断りされることもあり、 慣れるまでは時間がかかります。 一方で、新しいお客様の獲得は 半期ごとの評価項目に含まれ、 業績給（毎月の給与に上乗せ）に そのままつながります。 頑張った分が、収入として 目に見えるお仕事です。 ―――――――――――― >>営業未経験者も歓迎します 普通自動車を問題なく 運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、 オンライン研修やOJT研修で 丁寧にお教えします。 教育部門との面談もあるので、 ちょっとしたことでも 気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、 入社後3年間を育成期間とし、 段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得や 資格取得に集中しながら、 成長していける制度です。 >>入社後の流れ ・商品の知識や使用方法を学ぶ 「座学研修」 ・営業の仕方やお客様との ふれあい方を学ぶ「OJT」 （２週間～１ヶ月） ・新規開拓の研修 先輩のやり方を間近で見て、 実際に自分でも体験しながら 進め方を身につけます。 日々の行動履歴は タブレットで確認できるので、 混乱することなく じっくり取り組めます。 >>教育研修制度 業務と並行して、 医薬品に必要な 「登録販売者」資格の取得に チャレンジ。 集合研修／オンライン研修、 eラーニング／動画研修を用意。 当社の教育部門が 通信教育研修に関わっており、 合格率は全国平均43.3％のところ 当社は64.1％！ （出典：2026年3月「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ 各拠点には3～15名程度の 営業員が在籍しています。 実績を重ねた先には、 営業所を束ねる 「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴に関係なく 頑張りはフェアに評価。 中途入社3年目で 主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、 半期ごとに個人の成績 （担当エリアの売上や、 新しいお客様の獲得数など） を評価し、月々の給与に 業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・ 扶養手当など各種手当も ご用意しています。

岡山県内を中心に、官公庁や民間企業に対し、機器販売やシステム・ネットワーク関連の提案を行います。お客様の要望や課題に応じて、社内技術担当と連携しながら対応を進めます。

企業名 コアテック株式会社 求人名 【岡山/総社】官公庁向けシステム関連ルート営業/転勤なし/土日祝休み 仕事の内容 岡山県内を中心に、官公庁や民間企業に対し、機器販売やシステム・ネットワーク関連の提案を行います。お客様の要望や課題に応じて、社内技術担当と連携しながら対応を進めます。 既存担当者との同行からスタートし、業務や製品知識を少しずつ身に付けていただきます。【業務詳細】◆既存顧客への定期訪問・問い合わせ対応◆お客様要望に応じた機器・製品の選定、見積作成、提案資料等の作成◆社内技術担当との打ち合わせ、導入サポート◆協力会社への手配や打ち合わせ、スケジュール調整◆紹介案件等への対応◆既存担当者との同行による引き継ぎ・サポート 募集職種 【岡山/総社】官公庁向けシステム関連ルート営業/転勤なし/土日祝休み

「岡山／倉敷」ルート営業／理化学機器・残業10h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 専門商社として研究開発で必要とされる分析装置・試験装置・計測機器の周辺消耗品や各種部材の販売をお任せ。 大学民間企業の研究室、試験室、官公庁等既存顧客メイン。経験を活かしてキャリアアップが可能です。 入社後は岡山本社で研修を行います。 メイン業務は使用頻度の高い試験管等の付属部品の既存営業を行いながら関係性を構築し科学計測機器の新商品のご提案を行います。 研修環境が整っているので専門知識が無くても安心して勤務可能。 「お客様を大切にすること」「家族との時間を大事にすること」です。 営業目標を達成しやすいレベルに設定しお客様に迫りすぎない工夫しています。 知識、経験を身に着けることが可能です。

■全国規模で建設・不動産事業を展開する当社は、土地オーナー様の課題解決に向けたコンサルティングを行っています。そんな当社にて、営業と育成を担う土地活用営業職をご担当いただきます。

企業名 東建コーポレーション株式会社 求人名 [倉敷支店/営業と育成を両立]土地活用営業職/高収入可能/充実の福利厚生 仕事の内容 ■全国規模で建設・不動産事業を展開する当社は、土地オーナー様の課題解決に向けたコンサルティングを行っています。そんな当社にて、営業と育成を担う土地活用営業職をご担当いただきます。 【詳細】■土地オーナー様への賃貸建物建設の提案営業を行い、最適な土地活用プランを提案していただきます。■営業活動を通じて成約獲得を目指すだけでなく、入社年次が浅い社員の育成・勉強会・指導を並行して行っていただきます。■市場動向を見据えた営業戦略や営業スタイルのアドバイス、チームの成果向上にも貢献していただくミッションです。■培ってきたご経験を活かしながら、次世代の育成に寄与できる環境です。 募集職種 [倉敷支店/営業と育成を両立]土地活用営業職/高収入可能/充実の福利厚生

【身内営業なし】3年間の手厚い研修あり！情報誌のお届けから始める法人向け福利厚生プランのご提案

仕事内容: 会員企業様へ役立つ情報誌をお届けしながら、働く社員の皆様が安心して過ごせるような「福利厚生」や「保障プラン」をご提案するお仕事です。 入社後は【3年間の手厚い育成プログラム】をご用意！ 名刺の渡し方やマニュアルに沿ったトークなど、基礎からゆっくり学べるので、営業が初めての方も安心してスタートできますよ♪ 【具体的なスケジュール例】 ・情報誌のお届け＆ご挨拶 担当エリアの企業様を定期的に訪問し、「こんにちは！」と新しい情報誌をお渡しします。顔を覚えてもらうことからスタート！ ・お悩みヒアリング 「最近、社員の健康管理で困っていて…」など、経営者様のリアルなお話をじっくりお聞きします。 ・プランのご提案 お聞きした内容を持ち帰り、上司と一緒に「どんなプランなら喜んでもらえるか」を相談しながら作成し、ご案内します。 ・アフターフォロー ご契約後も「最近いかがですか？」と定期的にフォロー。長く寄り添う関係を作ります。 ✅ ここがポイント！ 【身内への営業は一切なし】 家族や友人、親戚への勧誘活動は一切ありません。完全に「会社対会社」のお仕事です。 【チームであなたを育てます】 慣れるまでは先輩や上司が必ず同行します。独り立ちは急ぎません。あなたのペースで、一歩ずつ進んでいきましょう！

「岡山／倉敷」制御装置のルート営業（既存顧客メイン）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 高収入・好待遇の求人！ 業界水準より高い給与でしっかり稼げる。 今より年収アップを目指せるチャンス！ ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 既存顧客を中心に、同社が手掛けるFA制御装置（制御盤・操作盤等）の提案営業を担当いただきます。 顧客のニーズや課題に寄り添い、最適な製品・システムを提案する技術提案型の営業です。 ＜業務詳細＞ ・既存顧客への定期訪問、ニーズや課題のヒアリング ・見積作成、提案、価格調整・交渉などの営業活動全般 ＜1日の流れ＞ 訪問件数や行動計画は自身で組み立てることができ、担当する顧客への定期訪問を中心に活動します。 業務時間内で勉強会やメーカー研修への参加も可能で、スケジュールは裁量を持って調整できるため、自主的に考え行動できる方にとって大きく成長できる環境です。 ＜業務の特徴＞ 大手メーカーとの取引実績があり、受注後の設計から立ち上げまでを自社一貫体制で対応しています。 営業でありながら、ものづくりの全工程に関わるやりがいを感じられます。 岡山県内を中心に20～30社程度の顧客を担当し、長期的な信頼関係を構築しながら安定した受注につなげていく営業スタイルです。 単なる製品販売ではなく、顧客の課題解決に貢献する提案活動が強みです。

舗装工事（道路・港湾施設・駐車場等の民間施設・景観案件及びスポーツレジャー施設）・造成工事などの受注獲得に向けた営業活動をお任せします。※業務詳細は下記に記載がございます。

企業名 世紀東急工業株式会社 求人名 【倉敷営業所：工事営業職】プライム市場/東急Ｇ/インフラを作る仕事/土日休 仕事の内容 舗装工事（道路・港湾施設・駐車場等の民間施設・景観案件及びスポーツレジャー施設）・造成工事などの受注獲得に向けた営業活動をお任せします。※業務詳細は下記に記載がございます。 ■お客様のニーズを捉えた工事提案・見積提出から契約。 ■定期的にお客様の元へ訪問し、工事情報・市場情報等の収集活動 ■舗装事業における工事案件の受注活動 ■お客様との取引を長年継続させる為のフォローアップ（人脈形成）活動 ■社内各部署との調整業務 ■受注後の進捗確認から竣工後の請求業務 案件毎のコーディネータとして活躍を期待します。 募集職種 【倉敷営業所：工事営業職】プライム市場/東急Ｇ/インフラを作る仕事/土日休

法人営業（岡山）

募集要項 職種 電子基板・設備保全の技術提案営業 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 生産設備に関わる基板の修理や、故障の原因解析など様々な課題に対する提案営業をお任せします。その他、同じ基板の製作を行う複製や、自社開発製品の販売業務をお任せします。 【具体的には】 ■既存顧客対応：50％ 予防保全として劣化している部品の調査等を行い、今後同じトラブルが起きないための予防の提案を行います。 ■新規顧客対応：50％ 修理のご依頼が中心です。HPや展示会経由でご依頼をいただき、受注しています。 ■担当エリア：岡山配属の場合担当するのは中四国エリアが中心です。宿泊を伴う出張が発生する場合は、出張手当を支給します。 ■その他：電話対応・PC作業・来客対応（社内、展示会など）等 ※内勤と外勤は半々のイメージです。 ■担当顧客数 営業1名で20～60社を担当します。割り振られた予算に応じ顧客が決定されます。 ■出張 出張頻度は人により異なりますが、少ない方で月1～2回、多い方は月4～5回程度です。 ■休日出勤 稀に緊急時には電話やメールが入ることがありますが、呼び出しによる急な出社・出勤はございません。

専門商社として研究開発で必要とされる分析装置・試験装置・計測機器の周辺消耗品や各種部材の販売をお任せ。大学民間企業の研究室、試験室、官公庁等既存顧客メイン。経験を活かして、キャリアアップが可能です！

企業名 株式会社大熊 求人名 【ルート営業/津山】理化学機器知見、営業経験者採用！/理化学機器/残業10時間 仕事の内容 専門商社として研究開発で必要とされる分析装置・試験装置・計測機器の周辺消耗品や各種部材の販売をお任せ。大学民間企業の研究室、試験室、官公庁等既存顧客メイン。経験を活かして、キャリアアップが可能です！ 入社後は岡山本社で研修を行います。メイン業務は使用頻度の高い試験管等の付属部品の既存営業を行いながら、関係性を構築し科学計測機器の新商品のご提案を行います。 研修環境が整っているので専門知識が無くても安心して勤務可能。「お客様を大切にすること」「家族との時間を大事にすること」です。営業目標を達成しやすいレベルに設定しお客様に迫りすぎない工夫しています。知識、経験を身に着けることが可能！ 募集職種 【ルート営業/津山】理化学機器知見、営業経験者採用！/理化学機器/残業10時間

海外営業／賞与年3回・実績6.5ヶ月／海外営業未経験OK

仕事内容 自動車やスマートフォン、家電などに使われる機能性複合材料メーカーで、法人営業をお任せします。 入社後はまず国内営業からスタート。 製品知識や営業の流れを身につけた後、海外営業へステップアップしていただきます。 【主な仕事内容】 ・家電・自動車メーカーへの提案営業 ・お客様のニーズヒアリング ・見積書の作成 ・既存取引先へのフォロー ・海外企業とのメール、Web商談 ・欧米を中心とした海外出張 海外営業では技術部門のスタッフと一緒に対応するため、一人ですべてを担当するわけではありません。 これまでの法人営業経験と英語力を活かして、海外営業へキャリアを広げられるお仕事です。 求人番号 11635 求人担当者からのメッセージ 海外営業に興味はあるけど、いきなり海外のお客様を担当するのは不安… という方にもおすすめです。 まずは国内営業からスタートし、 製品知識や仕事の流れを身につけてから海外営業へステップアップできます。 これまでの法人営業経験や英語力を活かして、 さらに仕事の幅を広げたい方にぜひ挑戦していただきたい求人です！

【100％反響営業】テレアポ・飛び込み一切ありません！

仕事内容 サイトやDMを見て お問合せいただいた方に対して、 提案を行います。 100％反響営業なので、 飛び込みやテレアポはありません！ 「中古物件」「土地」の売買仲介が メイン業務です。 ただお客様の希望を聞いて 物件を探すだけではなく、 売買に必要な情報をお伝えし、 お客様が学びながら、 希望をかなえていく 「指南役」となってください！ お仕事番号/Cok1446-001

太陽光発電の個人営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～800万円

仕事内容 太陽光発電の個人営業｜正社員｜岡山県倉敷市｜年収400万円～800万円 【太陽光発電の個人営業／倉敷市】高収入目指したい方／未経験歓迎！／完全週休2日／ノルマ一切なし 戸建て住宅にお住まいの方へ、太陽光発電システムのご案内をおこなっています。 東京ガスと共同開発した「IGNITUREソーラー（PPAモデル）」を、戸建住宅のお客様にご案内します。 ＜仕事内容＞ （1）戸建て住宅にお住まいのお客様へ、太陽光発電が無料で設置できることをご案内 ※ハウスメーカーから提供されるリストに基づいた営業 （2）興味を持たれたお客様には、別担当がうかがう商談日時を設定し引き継ぎ（商談担当にバトンタッチする分業制） ※（別担当がおこなう）ご契約につながるよう、お客様に無料の太陽光発電の魅力を伝えることに専念していただく、 同社にとって非常に重要な役割です。※以下、アポインターと表現 ※エリアや状況により、新規訪問を行うケースも有。 ＜仕事の特徴＞ 契約業務ナシ、無料設置だから金額交渉ナシ、ノルマなし。 活躍できるのは「コミュニケーション力」。大手ガス会社と業務提携中。 CM放映中・新聞・行政ホームページ掲載など信頼性あり。 高額商品が無料で設置でき、電気代も高騰しているため、話を聞いてもらえることが多い。 アポイント取得からの契約率は70％以上（業界平均5～10％）。 また、「いかにチームで多くの方に普及促進するか」を念頭に、知識・情報・営業ノウハウ・目標などを毎朝共有しています。 戸建て住宅にお住まいの方へ、太陽光発電システムのご案内をおこなっています。 東京ガスと共同開発した「IGNITUREソーラー（PPAモデル）」を、戸建住宅のお客様にご案内します。 ＜仕事内容＞ （1）戸建て住宅にお住まいのお客様へ、太陽光発電が無料で設置できることをご案内 ※ハウスメーカーから提供されるリストに基づいた営業 （2）興味を持たれたお客様には、別担当がうかがう商談日時を設定し引き継ぎ（商談担当にバトンタッチする分業制） ※（別担当がおこなう）ご契約につながるよう、お客様に無料の太陽光発電の魅力を伝えることに専念していただく、 同社にとって非常に重要な役割です。※以下、アポインターと表現 ※エリアや状況により、新規訪問を行うケースも有。 ＜仕事の特徴＞ 契約業務ナシ、無料設置だから金額交渉ナシ、ノルマなし。 活躍できるのは「コミュニケーション力」。大手ガス会社と業務提携中。 CM放映中・新聞・行政ホームページ掲載など信頼性あり。 高額商品が無料で設置でき、電気代も高騰しているため、話を聞いてもらえることが多い。 アポイント取得からの契約率は70％以上（業界平均5～10％）。 また、「いかにチームで多くの方に普及促進するか」を念頭に、知識・情報・営業ノウハウ・目標などを毎朝共有しています。 アピールポイント 再生可能エネルギーの普及を担う個人向け営業（アポインター）職です。東京ガスと共同開発の「IGNITUREソーラー（PPAモデル）」を無料設置でご案内し、商談日時の設定までを担当。契約・金額交渉・ノルマがなく、成約率70％超の高い商材力が強み。未経験歓迎で、毎朝の共有やチームでのノウハウ蓄積により、コミュニケーション力・提案力を伸ばせます。営業未経験から入社して活躍されている方が多数いらっしゃいます。月給30万～40万円（年収目安400万～800万円）、昇給年2回・インセンティブ支給で高収入も目指せます。完全週休2日（月火）・長期休暇あり、残業月約20時間、服装自由でメリハリのある働き方。面接1回のスピード選考、転勤ほぼなし、社用車・携帯貸与、退職金や資格支援・社内表彰など福利厚生も充実。環境課題の解決に貢献しながらキャリアアップしたい方に最適です！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

【岡山/津山】理化学機器ルート営業／未経験歓迎・年休122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 専門商社として研究開発で必要とされる分析装置・試験装置・計測機器の周辺消耗品や各種部材の販売をお任せ。 大学民間企業の研究室、試験室、官公庁等既存顧客メイン。経験を活かして、キャリアアップが可能です！ 入社後は岡山本社で研修を行います。 メイン業務は使用頻度の高い試験管等の付属部品の既存営業を行いながら、関係性を構築し科学計測機器の新商品のご提案を行います。 研修環境が整っているので専門知識が無くても安心して勤務可能。 「お客様を大切にすること」「家族との時間を大事にすること」です。 営業目標を達成しやすいレベルに設定しお客様に迫りすぎない工夫しています。知識、経験を身に着けることが可能！

【39歳以下の方】未経験スタート90%超！＼成果は年8回の報酬で還元／業界No.1の安定基盤で未経験から年収700万へ。一軒丸ごとプロデュース！

仕事内容: ＼⭐️業界最大手×東証上場⭐️／ 未経験から年収700万円も目指せる、住宅再生プロデューサー！ 「自分のプロデュースした家が、誰かの宝物になる」 そんなモノづくりの醍醐味と、頑張りがダイレクトに反映される高額報酬 その両方を、業界No.1の安定基盤の上で手に入れませんか？ この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ インセンティブでしっかり稼げる 四半期・中間・毎月の計年8回のチャンス＋個人/チーム報酬 成果は即、給与に反映！ ✅ 未経験から「プロ」へ育てる体制 先輩の同行から全国テレビ会議での事例共有まで 短期間でノウハウを吸収できます ✅ 「一軒まるごと」手掛ける大きな裁量 仕入れ〜企画〜販売まで一貫担当 自分の直感とアイデアで物件を蘇らせる面白さ！ ✅ 業界シェアNo.1の圧倒的安定感 東証上場グループ×全国130拠点 国策にも後押しされる成長市場で、将来性も抜群です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 「古い住宅に、新しい価値を吹き込む」トータルプロデュースをお任せします 分業制ではないからこそ、一軒の家が生まれ変わる全プロセスに携われる「手応え」があります。 ＜具体的な仕事内容＞ ⏩仕入れ（物件調査・交渉） 不動産会社などから情報を収集し、物件を調査 リフォーム後の姿をイメージしながら買取価格を算定・交渉します ⏩リフォーム企画・進行管理 「どんな家族が住むか」を想像し、間取りやデザインを企画 パートナーの工務店さんと協力して、理想の住まいをカタチにします ⏩販売（プロモーション・ご案内） HPでの情報発信やオープンハウスの運営 仲介会社様へのアピールや、お客様へのローン相談など、最後のお引き渡しまで伴走します ＼⭐️「頑張り」を、どこよりも早く、正当に⭐️／ 成果を1円も、一瞬も逃さない そんな想いから生まれた充実の報酬制度です ✅3ヶ月に2回のボーナスチャンス 目標達成インセンティブを年4回支給 モチベーションが途切れません ✅毎月の努力を即、給与へ 販売実績に応じたインセンティブをダイレクトに反映 ✅「孤軍奮闘」はさせない チーム報酬も完備 支え合い、全員で高みを目指す文化です

未経験から高収入を目指せる！世間話から始まるヒアリング営業／手厚いサポート＆フレックスタイム制導入

仕事内容 【仕事内容】 「最初のお仕事は、世間話をすること」 土地をお持ちのオーナー様宅を訪問し、日常会話を楽しみながら関係を築くお仕事です。 難しい不動産知識は後からで大丈夫です。 ・ナビ通りに訪問するだけ！ 支給されるタブレットに訪問先が表示されるので、迷わず効率的に回れます。 ・提案・契約は上司にお任せ！ 慣れるまでは、オーナー様のお悩みを聞くところまでがあなたのお仕事。 実際の提案作業や契約手続きは、支店長などの上司が同行して行うので安心です。 【給与・インセンティブ】 ・平均約200万円のインセンティブ 1件のご契約で支給される歩合給の平均額です。 努力と成果がダイレクトに収入につながるため、家族の夢や自分の目標を叶えやすい環境です。 【働きやすい職場環境】 ・フレックスタイム制で柔軟に コアタイム（11:30～15:30）以外は、自分のペースで働けます。 朝のラッシュを避けたり、夕方の予定に合わせて早上がりしたりと、プライベートとの両立も可能です。 （1日の標準労働時間：7時間30分） ・ゼロから学べる万全のサポート体制 PC操作から不動産の基礎、会話のコツまで学べる座学研修をご用意。 配属後も専任の先輩（メンター）がマンツーマンで実務やメンタル面を優しくフォローします。 ・多様なメンバーが活躍中 拠点によっては成果を出している人の4割が女性。 20代～50代まで、幅広い年代・異業種出身者が活躍しています。 （同期がたくさんいる100名以上の大募集です！） 【応募資格】 ＜必須要件＞ ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方（取得予定は不可） ・社会人経験（アルバイトを含む何かしらの就業経験がある方） ＜こんな方が活躍中！＞ ・「ここで長く働きたい」と腰を据えて業務に取り組んでいる方 ・挨拶や身だしなみなど、一般的なビジネスマナーを大切にしている方 ・「人の話を聞くのが好き」という長所を活かし、しっかり収入を得ている方 ・安定した環境の中で、自分らしい働き方ややりがいを見つけている方 ※過去の経歴よりも、「これからどう頑張りたいか」という意欲や、長く定着して働いていただけることを重視した採用を行っています。 中長期的なキャリアを築きたい方にピッタリの環境です。 【選考フロー】 ・面接は基本1回（対面／支店長面接） スピーディーな選考を実施しています。 ・カジュアル面談も可能 「まずは話を聞いてみたい」という方のために、面接前に元営業社員の人事担当とカジュアルにお話しする機会も調整可能です。 ミスマッチを防ぐためにも、ぜひお気軽にご相談ください。 - ■お問合せ・ご応募は『応募』から ■お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00～18:00 - [こんな人が活躍] ●誰でもいい仕事でなく、自分ならではの仕事がしたい方 ●やりがいと収入、どちらも手にしたい方 ●じっくりと地道に頑張っていきたい方 ●安定成長企業で安心して頑張りたい方

「倉敷／総社」住宅営業／同業経験者向け

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。 給与重視の方におすすめ！ 市場相場より高待遇の人気求人。 安定した高収入を実現可能！ ・。*・。*・。*・。*・。*・。・。 多くの土地情報を強みに岡山・広島で事業展開する当社にて、新築戸建ての営業業務を担当いただきます。 岡山県内でのシェアを確実に伸ばしながら、広島や香川など、隣県へ事業展開していきたいと思っております。 ご来店頂いたお客様から要望をヒアリング、設計と一緒にプラン作成しご契約いただきます。 お引渡後も定期的にフォローを行いながら、お付き合いを継続していきます。新規開拓はありません。

「岡山／倉敷」工事の受注営業／JFEグループ・土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 石油化学・製紙・自動車業界などのお客様向けて、 機械、電気制御分野の設備更新提案やメンテナンス提案を中心としたソリューション営業を行っていただきます。 顧客と施工部門を繋いで継続的な案件受注を目指す業務です。 JFEスチール向けの営業と外部顧客向けの営業に組織内で分かれており、今回は外部向け営業をお任せする予定です。 ＜業務の特徴＞ 同社は世界に通用する最先端技術を誇り、これまでお付き合いのあるお客様は26業種・約2500社と豊富な実績と技術力から、 お客様と信頼関係を築いてきました。 会社として目先の利益ではなく、顧客や社員との長期的な信頼関係を大切に仕事をしており、お客様へ常に最適な提案ができます。

発電所や化学工場など、社会を支える「プラント」の断熱工事を手がけております。省エネ・環境保全につながるこの工事は、国で定期的な補修が義務づけられており、ニーズがなくなることはありません。

企業名 明星工業株式会社 求人名 【倉敷市/施工管理経験者/断熱工事の技術営業】プライム上場企業/年休120日以上 仕事の内容 発電所や化学工場など、社会を支える「プラント」の断熱工事を手がけております。省エネ・環境保全につながるこの工事は、国で定期的な補修が義務づけられており、ニーズがなくなることはありません。 ◆先輩のほとんどが未経験スタートです！未経験でも安心のOJTで、ゼロから専門スキルを身につけられます！ ・お客様対応：既存のお客様から「そろそろ補修を…」とご連絡が。現場を見て、工事内容を提案します。 ・工事の準備：見積もりや施工計画を作成。専門的な部分は専属チームがサポート！ ・現場管理：安全・品質・スケジュール・コストを管理し、工事をスムーズに進めます。 募集職種 【倉敷市/施工管理経験者/断熱工事の技術営業】プライム上場企業/年休120日以上

「倉敷」ルート営業／未経験歓迎／年休120日／プライム上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、医療機器法人営業 倉敷市内の営業所にて、業務用冷熱機器(冷蔵庫・製氷機・ショーケース等)のメーカー営業技術職として、地域の飲食店や病院、保育園等のお客様に対し、厨房機器の提案からアフターメンテナンスまでを担当します。 ＜業務詳細＞ 営業～点検まで、一貫して行う大和冷機の独自スタイル。 営業技術担当がワンストップで技術サービスから提案まで行うことによって、お客様と信頼関係を築きやすくお客様に寄り添って業務を行うスタイルです。 (1)アポイント先のお客様訪問 (2)厨房機器の状態のヒアリング (3)機械のフィルター清掃や点検、診断 (4)機械の診断の報告 (5)修理or新製品導入のお打合せ (6)提案書作成 (7)商談、ご契約 (8)納品 ＜商材について＞ 飲食店の冷蔵庫、製氷機、ショーケースなど ＜働き方＞ 転居を伴う転勤はなく、勤務時間管理も徹底。生活のリズムを大切にしながら働けます。

✨年休123日＆残業月10時間以下！未経験◎アドバイザー！

仕事内容 ⭐️年休123日＆残業月10h以下 ⭐️ご来店されたお客様の相談に寄り沿って案内❗ ⭐️未経験でも安心の研修制度あり◎ ご来店いただいたお客様の対応をお任せします！ お客様の人生に寄り添い、サポートするお仕事！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ライフプランのご提案 お客様のお悩みを丁寧にヒアリングし、 将来の安心に寄り添ったサポート！ ✅生活設計のサポート 人生プランを一緒に考え、お金やリスクを可視化 ✅プランの比較検討 複数ある商品の中から、最適なプランをご案内 ✅各種手続きや事務 お申し込み手続きや事務作業など ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⏩入社後は約2ヶ月間の研修プログラムを用意！ 未経験スタートした先輩スタッフが多数活躍中◎ 保険や金融の知識がなくてもしっかり基礎を学べる環境！

当社が製造する半導体ウエハーの保管搬送用容器や研磨キャリアの国内外顧客への拡販に関する業務をしていただきます。販売先は国内・海外となり、海外既存先へのフォローや新規開拓も発生します。

企業名 冨士ベークライト株式会社 求人名 【岡山（矢掛町）/法人営業】営業所長候補/年間休日120日/海外出張有 仕事の内容 当社が製造する半導体ウエハーの保管搬送用容器や研磨キャリアの国内外顧客への拡販に関する業務をしていただきます。販売先は国内・海外となり、海外既存先へのフォローや新規開拓も発生します。 【具体的には・・・】 国内および海外の顧客に対する既存フォローと新規開拓を通じ、シェア拡大を推進していただきます。プロジェクト状況に応じ北米・欧州・中国等へ海外出張し、グローバルに活躍できます。また、営業所長候補として半導体市場の調査や新規ビジネステーマの発掘といったマーケティング業務、将来的な組織全体の目標管理とメンバー育成・マネジメントの業務もお任せします。 募集職種 【岡山（矢掛町）/法人営業】営業所長候補/年間休日120日/海外出張有

展示場にお越しいただいたお客様へ、一般住宅の提案営業をお任せします。ご家族構成やライフスタイルを丁寧にヒアリングし、社内の設計やインテリアの専門家と協力しながら、最高の住まいづくりをサポートします。

企業名 ミサワホーム中国株式会社 求人名 【倉敷】注文住宅の新築営業/年休124日/完全週休二日制/研修制度 仕事の内容 展示場にお越しいただいたお客様へ、一般住宅の提案営業をお任せします。ご家族構成やライフスタイルを丁寧にヒアリングし、社内の設計やインテリアの専門家と協力しながら、最高の住まいづくりをサポートします。 ◆展示場やイベントにご来場されたお客様への接客およびご案内 ◆家族構成やライフスタイルの変化を見据えた住まいのご要望ヒアリング ◆社内の設計・工務・インテリア等の専門スタッフとの打ち合わせ ◆ご要望を図面やプレゼンボードにまとめ、見積書の作成およびご提案 ◆ご契約後の工事手配からお引き渡し、その後のアフターサービス対応 ◆お客様の窓口として、家づくりの全工程を一貫してサポートする業務 募集職種 【倉敷】注文住宅の新築営業/年休124日/完全週休二日制/研修制度

✨年休123日＆残業月10時間以下！未経験◎アドバイザー！

仕事内容 ⭐️年休123日＆残業月10h以下 ⭐️ご来店されたお客様の相談に寄り沿って案内❗ ⭐️未経験でも安心の研修制度あり◎ ご来店いただいたお客様の対応をお任せします！ お客様の人生に寄り添い、サポートするお仕事！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ライフプランのご提案 お客様のお悩みを丁寧にヒアリングし、 将来の安心に寄り添ったサポート！ ✅生活設計のサポート 人生プランを一緒に考え、お金やリスクを可視化 ✅プランの比較検討 複数ある商品の中から、最適なプランをご案内 ✅各種手続きや事務 お申し込み手続きや事務作業など ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⏩入社後は約2ヶ月間の研修プログラムを用意！ 未経験スタートした先輩スタッフが多数活躍中◎ 保険や金融の知識がなくてもしっかり基礎を学べる環境！

元ウエディングプランナー活躍中★年休122日★残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ お客さまの人生に関わり続ける。 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う提案型の接客 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修あり／保険の専門知識をゼロから学べる 【お仕事内容】 "売る”より、“提案する” トータルライフコンサルティングの仕事です。 お客さまの話をじっくり聴いて、40社以上の商品から一人ひとりに合ったプランを一緒に考える仕事です。 これまで培った“お客さまの要望をヒアリングする力”や”提案力”をそのまま活かせます。 ・保険の相談会 平日は1日1〜2組、土日祝は3〜4組を担当（1回あたり1.5〜2時間）。 ・事前準備・打ち合わせ 「このお客さまにはどう提案すべきか」を店舗の仲間と一緒に相談しながら準備します。 ・アフターフォロー 住所変更や給付金請求の手続き、更新業務などを行います。 ご契約後も、結婚・出産・住宅購入・転職といったライフイベントのたびにご相談に来店される方が多くいらっしゃいます。 保険だけではなく、住宅ローンや資産運用のご相談なども行っており、お客さまの人生に長く伴走できることが、この仕事の魅力です。 ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ✅保険の知識ゼロでも安心してスタート！ 入社後約2ヵ月間は、現場に出ず研修に集中。同期と一緒に受ける安心の研修プログラムです。 ・導入研修（4日間）：会社の理念やビジネスマナーを学習 ・実務研修（約2ヵ月）：WEBや集合研修で保険の基礎知識を習得 ・店舗配属後のOJT：先輩が相談会に同席し、チーム全員でフォロー 「配属後にいきなり一人でお客さま対応」ということは絶対にありませんのでご安心ください。 ✅個人ノルマや会社都合の押し売りなし！ 会社都合で売りたい商品はなく、どの保険会社を案内しても評価は平等。 複数の商品から、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅連勤や残業がほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 頑張りはしっかり昇給・昇格に反映。 キャリア申告制度があり、店長、ブロック長などのマネジメント職・本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 また、産休育休制度や時短勤務制度があり、ライフステージが変わっても活躍できます。 ＜先輩インタビュー＞ 「5年勤めても役職は変わらず、教育や マネジメントの経験もないまま。このまま 市場価値が上がらないことが不安でした。 ここでは研修で保険の知識を一から学べて、 キャリア申告制度もあります。自分の希望に 合わせて次の道を選べるので、5年後の姿を はじめて具体的に描けるようになりました」 （20代後半／前職：ウエディングプランナー） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

SNSやweb等を通じてお問い合わせのあったお客様や展示場にお越しになったお客様に対して注文住宅の提案営業を担当。設計の入り口段階や契約に関わる事柄などを広く・深く担い専門性を磨けます。

企業名 株式会社アイ工務店 求人名 【津山】高品質な木造注文住宅の営業/未経験歓迎/2027年より年休120日 仕事の内容 SNSやweb等を通じてお問い合わせのあったお客様や展示場にお越しになったお客様に対して注文住宅の提案営業を担当。設計の入り口段階や契約に関わる事柄などを広く・深く担い専門性を磨けます。 プラン提案⇒資金計画⇒ご契約⇒契約後のお打合せ⇒お引渡しまで一連の業務を対応します。本社主導での毎月1回の研修（プランニング研修、販売研修など）に加えてOJTで入社1週間程度は営業の仕方を教わったり、ショールームを回ったり間取りの模写なども行います。営業としてのキャリアアップだけでなく積算へのキャリアチェンジなど、成長企業だからこその可能性の幅広さも魅力です。 募集職種 【津山】高品質な木造注文住宅の営業/未経験歓迎/2027年より年休120日

「岡山／総社」3Dプリンター事業部／第二新卒歓迎・年休120

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械技術営業、その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、機械生産技術 金属・樹脂3Dプリンターを活用して、従来の金型や切削加工では絶対に作れなかった複雑な内部構造を持つ部品・廃盤になった部品の再現・トロフィーや美術品の復元まで、幅広いニーズに応えています。 《お任せする業務（例）》 ・まずは…先輩社員のサポートとして製造補助・データ入力・出力補助 ・慣れてきたら…お客様との打ち合わせ同席・営業サポート・品質確認 ・将来的には…営業～製造～検査まで一貫して担当できる事業部の中核人材へ

「岡山／倉敷」新規管理物件の受託営業／転勤なし！年休126日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業 自社内で保有している不動産のオーナーデータを元に訪問し信頼関係を構築、実際に案件の獲得を目指していただく業務です。 現在は個人営業が主ですが、将来的には法人営業にも力を入れていきたいと考えています。 ＜業務詳細＞ ・地域のアパート経営者に対して訪問業務 ・金融機関・各種士業へのアプローチ ・管理受託業務 ・上記営業の為のツールの作成 ＜募集背景＞ 当社では現在、事業拡大の為に新規管理受託が重要課題となっています。 そのために社会経験豊富でバイタリティのある、または地域にコネクションを持つプロフェッショナル人材を求めております。

「岡山／倉敷」住宅営業／反響営業！高収入を目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Web/デジタルマーケティング、営業企画、営業推進 ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 高収入・好待遇の求人！ 業界水準より高い給与でしっかり稼げる。 今より年収アップを目指せるチャンス！ ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 戸建住宅の設計・施工や宅地建物取引業を行っている当社にて、注文住宅の反響営業をお任せいたします。 飛び込みや無理な売り込みはなく、問い合わせ対応から引き渡し後のフォローまで一貫してご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・HP問合せやモデルハウス・展示場来場者への反響対応業務 ・お客様の予算・立地・ご家族構成・将来のライフスタイルの丁寧なヒアリング ・ご希望に応じた最適な注文住宅プランのご提案・資金計画・ローン手続 ・ご契約・引き渡し後の定期訪問およびアフターフォロー ※入社後は先輩同行によるOJTで基礎から学べます。自ら建設工事の実作業に従事することはありません。