大分、平日のみOK、正社員の求人・転職情報

【フレックス×在宅OK】未経験歓迎｜残業ほぼなし｜直行直帰OK｜社用車通勤可｜★ブランク歓迎！子育て後の正社員復帰を応援★

仕事内容 ★★無理なく自分らしく！現場と人を支えるお仕事★★ 施設の清掃スタッフ管理や現場巡回、 シフト作成をお任せします。 清掃作業そのものがメインではなく、 現場がスムーズに回るよう サポート・管理するのが中心です。 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 【具体的なお仕事内容】 ●スタッフの管理・フォロー 業務指示やシフト作成、 日々の声掛けや相談対応など ●現場巡回・チェック キレイに清掃されているか、 手順通りかなどの確認や資材管理 ※必要に応じて現場のお手伝いをすることもあります ●店舗・クライアント対応 施設のご担当者様と清掃範囲の確認や プチ改善提案など ※担当する施設…ホテル、商業施設、オフィスビル、テーマパーク、パチンコ店など ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ フレックス制や在宅ワークを導入しているため、 「午前中だけ勤務して午後は家事を優先」 「事務作業は自宅で」など ご自身の都合に合わせた働き方が可能です！ ★★子育て終了後の復帰や元パートの方も活躍中★★ 【家庭と両立しやすい】 自分で勤務時間を調整できるため、 土日祝休みも取得可能★ ━‥━‥━‥━‥━‥━‥━ 【在宅ワークOK】 シフト作成や管理業務などは 自宅で落ち着いて作業できます！ ━‥━‥━‥━‥━‥━‥━ 【直行直帰・社用車通勤OK】 無駄な移動時間を減らして 効率的に働けます♪ ━‥━‥━‥━‥━‥━‥━ 【ブランク復帰も大歓迎】 丁寧な研修とフォロー体制で 久しぶりの正社員も安心★ ━‥━‥━‥━‥━‥━‥━ 【安定企業で長く働ける】 創業35年・全国1,500名が活躍する 安心の事業基盤！ ━‥━‥━‥━‥━‥━‥━ ★★安心の1ヶ月研修！人の気持ちに寄り添える仕事★★ 入社後は約1ヶ月間の同行研修（OJT）からスタート。 仕事の流れや巡回のポイントなどを ゼロから丁寧にお教えしますので、 久しぶりの社会人復帰でも 安心して始められます。 現場で活躍するスタッフさんは、 20代～60代まで様々。 「元々パートで働いていた」 「子育てや家事経験がある」という方なら、 日々の温かい声掛けや気配りを そのまま活かせるお仕事です♪

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

入稿経験を活かせる広告運用サポート！完全在宅・フレックスの正社員で有休消化率90％。時間外手当は1分単位で全額支給（基本給とは別支給）。

仕事内容: ■概要 Webマーケティングの「オペレーター」は、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。PIGNUSの主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペが二人三脚で業務を行います。コンサルタントが「クライアントのマーケティングを改善すること」に注力できるよう、オペレーターは能動的にコンサルタントをサポートします。 ■具体的な仕事内容 1.レポーティング業務 広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得して、その内容をExcelで分かりやすくまとめます。汎用性のあるExcelスキルを高めることができます。 2.広告入稿業務 広告を配信するために、広告の文章や画像などを入稿する業務です。 広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。 3.ディレクション業務 全体の業務が円滑に進行するよう、アルバイトや外部企業に対して業務ディレクションを行います。 4. 組織開発 外部環境も激しく変化する中でクライアントに価値提供していくために、最適な組織形態にする必要があります。 5.その他業務 請求書作成や社内で利用するツールの整備、マニュアル作成、新人コンサル研修等の様々なサポートをしています。 ■入社後のステップ 入社後早期に活躍できるよう、研修やOJTを実施しますので、ご安心ください。 1.初期研修 Excelやレポート作成の研修、Webマーケティング・広告の知識などの研修。 2.レポーティング業務実務 OJTでレポーティング業務からスタートします。 既にマニュアルがあるレポートから引継ぎ、徐々に業務に慣れていきます。 3.入稿研修 レポーティング業務に慣れた後、改めて入稿業務の研修を行います。 入稿ではミスが許されないため、不安がなくなるまで研修します。 4.入稿業務実務 OJTで入稿業務を実施し、経験を積んでいきます。 上記と並行しながら適性を見て、その他業務の引継ぎも実施いたします。

未経験からITへ｜システムの動作確認・保守

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア ◎募集背景 株式会社ILIFEでは、福祉・教育分野での事業運営に加え、新たに人材支援・BPO事業を立ち上げ、 介護施設へのスポット人材支援、事務業務の代行、システム・アプリのテスト試験など、企業や施設の業務を支えるサービスを展開しています。 近年では、人手不足やDX化の進展を背景に、自社ですべての業務を抱えるのではなく、 「日々発生する事務作業を外部へ任せたい」 「システム導入後の動作確認やテストをアウトソースしたい」 「アップデート後に正常に動作するか確認してほしい」 といったご相談が増えています。 特にシステムテストの分野では、Webシステムやアプリ、業務用ツールなどを実際に操作し、仕様通りに動作しているかを確認する業務のご依頼が増加しています。 そこで今回、BPO事業の新規立ち上げメンバーとして、クライアント企業からお預かりしたシステムやアプリの動作確認・テスト業務を担当するスタッフを新たに募集します。 専門的な開発やプログラミングを行う仕事ではありません。 まずはチェックリストや決められた手順に沿って操作し、正常に動作するかを確認する業務からスタートしていただきます。 ◎具体的なお仕事内容 開発済みIT機器・システムについて、正常に動作するかの確認や導入後の保守業務を担当します。 ✅IT機器の起動・接続確認 ✅Webシステム・アプリへのログイン確認 ✅ボタンや画面遷移の動作チェック ✅入力フォームの動作確認 ✅登録データが正しく保存されるかの確認 ✅文字・画像・レイアウトの表示チェック ✅アップデート後の動作確認 ✅各端末での表示・操作確認 ✅不具合内容の記録 ✅スクリーンショットの撮影 ✅チェック結果の入力 ✅導入先から寄せられた問い合わせ内容の確認 ✅簡単な初期設定・端末設定 ✅システム保守・運用サポート 例えば、 「ボタンを押しても次の画面へ進まない」 「一部の端末だけ正常に表示されない」 「アップデート後から特定の機能が使えない」 「入力した情報が正しく保存されない」 といった不具合がないか、一つずつ確認します。 ◎まずはチェック業務からスタート 入社後すぐに難しい対応をお願いすることはありません。 最初は、 ✅指定されたシステムを開く ✅チェックリスト通りに操作する ✅正常に動いているか確認する ✅問題があれば内容を記録する ✅担当者へ共有する といったシンプルな確認作業から始めます。 ゲームやアプリを操作するような感覚で、一つずつ画面を確認していく業務もあります。 細かな違いや変化に気づける方に向いている仕事です。 ◎保守業務について 業務に慣れてきたら、導入先で使用されているIT機器やシステムの保守にも携わっていただきます。 主な対応は、 ✅問い合わせ内容の確認 ✅不具合の一次切り分け ✅端末やシステムの設定確認 ✅アップデート対応 ✅設定変更 ✅動作再確認 ✅開発担当者へのエスカレーション など。 自分でシステムを一から開発する仕事ではなく、 「問題がどこで発生しているかを確認する」 「正常に利用できる状態へ戻す」 といったサポート業務が中心です。 ◎入社後の研修 未経験の方にも分かりやすいよう、基礎から研修を行います。 ✅PCの基本操作 ✅IT機器の基礎知識 ✅ネットワークの基礎 ✅Webシステムの仕組み ✅テスト業務の進め方 ✅不具合の見つけ方 ✅報告書の作成方法 ✅保守対応の基本 ✅問い合わせ対応の進め方 まずは先輩スタッフと一緒に作業しながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ◎この仕事の特徴 ★未経験からIT業界へ挑戦できる ★プログラミング経験不要 ★営業ノルマなし ★テスト・確認業務から始められる ★コツコツ作業が得意な方に向いている ★IT機器・システム保守の知識が身につく ★教育・福祉分野で使われるシステムを支える仕事 ◎将来的には 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて業務の幅を広げられます。 ✅テスト項目の作成 ✅品質管理・QA ✅システム運用 ✅IT機器の保守 ✅テクニカルサポート ✅社内SE ✅ネットワーク・サーバー運用 ✅開発サポート 単純なチェック作業だけではなく、将来的にはITエンジニアとして専門性を高めていくことも可能です。

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

◎サポート体制バッチリ／マイカー通勤可（無料駐車場あり）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA） ＼＼ この求人のポイント✨ ／／ ✅うれしい昇給・賞与あり♪ ✅充実の手当が揃ってる！ ✅キャリアアップも目指せる◎ ✅経験やスキルは問いません ✅未経験OK！丁寧にお教えします ⭐仕事内容 ──────────────── 主にパソコン教室の受講者さんの サポートや事務作業を行っていただきます！ ※ご自身で授業を行うことはありません ▼具体的な仕事内容 例えば受講者さんへの声掛けや、その方に合った講座の案内、毎日の売り上げ管理、 その他備品管理や入学説明会対応といった業務もお任せしていきます。 主にeラーニング形式での講座となります。 直接講義をすることはありませんよ！ 受講される方の年齢層は様々。 また直接講義をすることはありませんが、受講者さんの目標や目的に合わせて適切な講座のご提案を行ったり、 「どんなPCを買えばいいのかわからない」などの受講者さんのお悩みに合わせてPCのご案内を行うこともございます。 ⭐入社後について ──────────────── 丁寧な研修をご用意！ まずは7日間の新人社員研修からスタート 主に会社・教室・講座について座学にて学んでいただき、2日間OJTでの研修を行います◎ OJTでは先輩に教えてもらいながら1日の業務を行っていきます。 しっかりとロープレを行ってから実務にあたるので、ご安心くださいね！ また、入社後3ヶ月間は1ヶ月ごとに困りごと等をヒアリングする機会を設けています。 その後も1年目研修など、サポート体制バッチリ！ ⭐1日の流れ ──────────────── 08:40 授業準備、メール確認、電話対応等 09:30 教室メンバーとの朝礼、受付対応 10:00 講座の案内やレクチャーなど ～昼休憩～ 14:00 講座の案内やレクチャーなど 17:00 活動報告や片付け 18:00 退勤 ⭐社員インタビュー ──────────────── Q.何故この仕事を選んだのですか？ ──────────────── A.元々はパソコンに苦手意識があり不安でしたが、知識を付けていくうちにパソコンが楽しいと思えるようになりました。 私のようにパソコン操作が不安な人のために働きたいと思い、この仕事を選びました。 Q.仕事のおもしろさはなんですか？ ──────────────── A.一番の面白さは幅広い年代の方と コミュニケーションをとれることです。 また、疑問点を一緒に解決した時に「わかりやすい」「ありがとう」という言葉をかけて頂けると、大きなやりがいを感じられます。 Q.未経験でも本当に大丈夫？ ──────────────── A.私も我流でパソコン操作をしており 正しい操作方法を知りませんでした。 ですが、受講生さんからの質問に対応していくうちに自ずとスキルアップができ、今では自信を持って業務に取り組めています。 (運営スタッフのOさん) ⭐当社について ──────────────── 商工会議所から委託され 全国各地へ教室を運営している当社。 今後も更なる拡大を目指し、新たな講師を募集します！ サポート体制もバッチリの当社でキャリアアップしながら ぜひ一緒に働きませんか？

【面接1回】地域を守る力に！未経験OK／転勤なし／土日祝休み＆年休125日／賞与年2回

仕事内容: ／ 未経験OK×大分勤務 未経験から技術を身につけ、 大分の安全を守る仕事を始めませんか？ ＼ ✅未経験から一生モノのスキルが身につく ✅機械や工具を扱った経験活かせます ✅転勤なしで大分に根付いて働く ✅官公庁の案件多数で社会貢献度大！ 河川やダムなどにある「観測機器」を設置・点検する仕事です。 雨量や川の水位などを測る機器を扱い、大分の防災・安全を支えます。 未経験の方も、まずは先輩と一緒に現場へ行き、仕事の流れや機器の扱い方を少しずつ覚えていけばOKです！ 【機器の設置・交換】 河川・ダム・ため池などへ出向き、 ・新しい観測機器の設置 ・古くなった機器の交換 ・機器の設定・動作確認などを行います。 電気工事などの専門作業は協力会社が担当するため、 先輩や協力会社と一緒に作業を進めます。 ※設置作業は10月～3月が中心です。 【機器の点検・メンテナンス】 大分県内にある観測機器を定期的に点検します。 ・正常に動いているか ・正しくデータを送れているか などをチェックします。 1日に複数の現場を社用車で回るため、いろいろな場所へ出向きながら働ける仕事です。 ※4月～6月が点検の繁忙期です。 ＼早めに出発して、効率よく現場を回ります！／ 点検日は朝の交通量が増える前に現場へ向かうことで、 渋滞による時間ロスを抑え、複数の現場を効率よく回っています。 【ある1日のスケジュール】 7:30　出社・準備 8:00　社用車で現場へ 10:00　観測機器を点検→別現場へ移動→点検 12:00　昼休憩 13:00　点検→別現場へ移動→点検→別現場へ移動→点検 16:30　帰社、写真整理・報告書作成・翌日準備 18:00　退社 【安心のサポート体制×プロも目指せる】 入社後は現場作業の補助からスタート。 焦らずに業務を覚えていけます。 最終的には、計画立案から現場管理までを お任せできるようなプロフェッショナルへと 着実に成長できるサポート体制です。 【当社について】 株式会社タイシンは、 気象観測システムなどの販売から、 設計、設置工事、保守までを行い、 大分県内の災害防止に貢献しています。 「水害ゼロの実現」を目指し、 地域の安全と安心を支える企業です。

【未経験歓迎の材料管理】座る・動くのバランス◎！モノづくりの裏側を支える「材料の手配・検品スタッフ」

仕事内容: 「ビルや建物の骨組み（鉄骨）を作るために、必要な材料をベストなタイミングと価格で買い揃える仕掛け人」です。未経験の方でも仕事に慣れるまで先輩社員がサポートいたします。 【主な職務内容】 ・鋼材や鋼板、他製作に必要な材料などの発注や納期管理 ・発注した材料の受け入れ業務、在庫管理 ・その他​

完全週休2日✨土日祝休み✅年休122日！未経験から育てる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制＆土日祝休み！年間休日122日程度でしっかり休める！ ✅月給25万円〜35万5000円！しっかり稼げる安定収入！ ✅残業は月平均10時間程度と少なめでワークライフバランス抜群！ ✅マイカー通勤OK＆無料駐車場完備で毎日の通勤もラクラク！ ✅少数精鋭のあたたかい職場で手厚いサポートを受けながら成長できる！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 建築・修繕・リフォームに関する打ち合わせや資材発注、工程表作成、現場の管理・作業補助などを担当していただきます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お客さまや元請業者・協力会社との打ち合わせ ・必要となる材料の発注や協力会社等の手手配 ・見積書やスケジュール（工程表）などの作成 ・個人宅や店舗等の建築・修繕・リフォームの現場管理 ・現場での軽微な作業補助やサポート業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．少数精鋭だからこそ、分からないことはすぐに相談できる安心の環境です。 2．まずは打ち合わせの同行や簡単な作業補助など、できることから少しずつお任せします。 3．Word・Excelの基本操作や普通免許があれば、業務を進めながら徐々にスキルを身につけられます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「プライベートを大切にできる無理のない労働環境」 →年間休日122日程度・完全週休2日制（土日祝）に加え、残業は月平均10時間程度。オンとオフのメリハリをつけて長く健康的に働ける環境が整っています。 2.「創業38年、地域に根ざした安定した経営基盤」 →地元密着で信頼と実績を積み重ねてきた安定企業です。転勤もないため、大分で腰を据えてキャリアを築いていくことができます。 3.「手厚い手当と充実した福利厚生」 →賞与年2回をはじめ、家族手当や通信手当、退職金共済への加入など、働く社員とそのご家族を支える制度がしっかり充実しています。 ー＊。・社長よりひとこと・。＊ー 地元で創業を始めて３８年、 お客さま第一に「誠実」に「責任感」を 持って務めてまいりました。 今後の会社の発展に向け、 「誠実・素直・感謝」を大切にできる方の お力を貸していただけたらと思っております。 ー＊。・ー＊。・ー＊。・ー＊。 平成元年の設立以来、建築･設計･施工･不動産に関する コンサルタント業や賃貸業務･賃貸管理を手掛けてきた当社。 現在は少数精鋭体制でご依頼に対応していますが、 今後の事業の発展に向けて、新たな仲間を募集します。

職場見学ok＊土日祝休み＊転勤なし＊資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、税務、財務/会計/税務コンサルタント ＼ こんな職場です ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフのほとんどが未経験スタート◎ 税理士事務所にて担当する企業様へ 経営課題や非定型的な税務テーマに対し 戦略的なアドバイスや解決策を ご提供していきます！ 今回は業務拡大に向け 税務コンサルタント職を大募集☆ 会計データを入力して終わり ではありません。 お客様の数字をもとに、 節税・融資・資金繰りなど、 経営者の意思決定を支援する仕事です◎ 未経験から、企業の経営に 深く関われる専門職を目指せますよ♪ ┏────────────────┓ ⭐未経験大歓迎 ⭐年間休日120日／土日祝休み ⭐月平均残業20時間以内 ⭐転勤なし・マイカー通勤可 ⭐時短勤務の相談もできます ⭐税理士をめざせる支援制度 ┗────────────────┛ ＼ 具体的なお仕事 ／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は補助業務を中心に 2か月ほど学んでいきながら、 3か月目から徐々に、5社程度の 中小企業を担当していただきます。 ■経理内容のチェック お客様から預かった会計データを 確認し、試算表に仕上げます◎ ■税務申告書の作成 決算内容をまとめ、 申告書と各種届出書を作成 ■お客様からの相談対応 「この設備投資は今期か来期か」 といった経営者の相談にお答え◎ ■財務のサポート 資金繰り表の作成や銀行提出資料 づくりをお手伝い◎ ■節税・資金調達のご提案 決算前に打ち手を整理し、 補助金や融資もご提案します◎ ■相続・M&A・資産コンサル 社内の専門スタッフと連携して 事業承継のご相談にも対応◎ ▼ 業務の流れ ─────────── ある1日の流れ（一例） 08:30 朝礼、メール確認 09:30 試算表をもとに業績報告 12:00 休憩（60分） 13:00 先輩の入力補助 15:30 会計データの確認サポート 17:00 上司へ報告・翌日の準備 17:30 退社 基本は所内での勤務になります。 訪問は月に数回程度です◎ ＊‥‥＊ アピールポイント ＊‥‥＊ ✅安心の育成プログラム 中途入社者向けの導入研修と 育成プログラムを用意。 所長が監査担当者としての考え方から 2年間かけて丁寧に指導します。 ✅年間休日120日・転勤なし 土日祝休みで夏季3日・年末年始6日。 ✅月平均残業は20時間以内、 平日は20時に消灯します。 ✅勤務地は大分市内のみで転勤なし。 マイカー通勤もできます。 ✅税務申告だけで終わらない 数字を入れて終わりではなく、 節税・資金調達・相続・M&Aまで 経営者に直接提案する仕事です。 ✅1社1社丁寧な対応が可能 1社にかける時間が長いため、 その会社に合った提案ができます。 ✅税理士をめざせる支援制度 税理士試験の受験費用は最大 20万円を会社が補助。大学院での 資格取得支援制度もあります。 ※条件あり ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ▼ 教育体制 ─────────── ◎入社後の導入研修 中途入社の方にも導入研修と 育成プログラムを実施します。 ◎所長による指導 監査担当者としての考え方、 税務知識、実務の進め方を 業務をしながらじっくり 2年間かけて学べます。 ◎部門ごとの月1回の学習会 部署単位で学習会・相談会を開催。 社内研修や勉強会もあり、改正や 最新の実務を追いかけられます。 ◎1課4～5名の少人数体制 近くの先輩にすぐ質問できる 距離感で仕事を覚えられます。 ▼ キャリアアップ ───────────── ◎評価は年2回 職位ごとの行動指標（定性）と、 上司と決めた目標の達成度 （定量）の両面で評価します。 ◎税理士資格の取得支援 受験費用は最大20万円を補助。 大学院での資格取得支援制度と 資格手当もあります。 ※条件あり ◎社内表彰とインセンティブ 課MVP、上半期・下半期MVP、 全体MVPなどの表彰制度あり。 勤続年数ごとに5万円の旅行券を 贈る報奨金制度もあります。 ▼ 勤務地 ─────────────── 大分県大分市王子北町5-8 フレスポ春日浦F棟202 JR日豊本線 西大分駅 徒歩15分 マイカー通勤可 敷地内禁煙（屋外喫煙所あり） ▼ 採用担当からメッセージ ───────────── 今回は増員募集です。顧客数が 毎年50社以上増えており、 お客様一社一社と向き合える 担当者を1名お迎えします。 金融機関で営業をされてきた方は、 経営者と数字の話をする下地が すでにあります。 税務の知識は入社後に身につけられます。 「九州No.1の税理士法人」を 一緒に目指しませんか。 ─────【当社について】───── 1998年6月創業、2010年9月に 税理士法人化。代表は南徳行、 資本金2,500万円です。 巡回監査、経営コンサルティング、 税務業務、企業防衛業務、 リスクマネジメント、各種セミナー の企画運営を手がけています。 12年連続で売上を伸ばしており、 顧問先は950社以上。大分・別府を 中心に九州全域へ展開しています。 グループにはコンサルティング会社、 行政書士法人、社会保険労務士法人 があり、税務以外のご相談も ワンストップで対応できます。 経営理念は「お客様の繁栄を 実現する」「社員と会社の 物心両面の夢と幸福を実現する」。 ノー残業デーの導入や産休制度など、 経営者に助言する立場として 模範となる組織づくりを進めています。

免許取得は会社負担で応援／年間休日120日で残業も10h/月と安心／創業50年以上で安定成長

仕事内容: ★2027年春に新工場 （大分市豊海）稼働開始予定！ ★新工場でのスターティングスタッフとして活躍いただきます！ 【トラックに乗って回収へ！】 ・トラックに乗っていただき、大分県内を中心とした、各事業所から排出される廃棄物を収集・運搬するお仕事です。（普通自動車免許があればOK！主に回収する廃棄物：医療系廃棄物・廃プラスチック類・蛍光灯・乾電池などです） 【焼却施設で施設管理や運転を！】 ・回収した廃棄物や持ち込まれた廃棄物を、焼却施設にて処理・処分します。その他にも、施設管理に必要な各種作業をお任せします。 ・未経験の方も大歓迎！社員のほとんどは、人生で初めてこの仕事をするという方が多いです。 ・当社の資格取得制度により、自己負担無しで各種免許取得が可能！だから中型免許無くても大丈夫！ ・これまでも、グル－プ会社を見渡しても、「元・営業／元・工場のライン工／元・土木作業員／元・介護スタッフ／元・飲食店スタッフ」などなど、異業種から転職された方が非常に多いです！ ・皆さん、車好きであったり、一人で回る仕事が好きであったり、人に感謝される仕事が好きであったり、様々な方がいらっしゃいます。 ・安全への対策、事故対策、健康対策や教育などもしっかり行っており、安心して働けるように配慮しています。 ・「子育て応援求人」お子様のイベントや病気による急な欠勤にも対応可能！その他、働き方に関するご相談に応じます♪

運転・洗車業務をお任せします！◎賞与年4回有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他ドライバー/乗務員、その他事務 ＜業務内容＞ ＊レンタカーの簡単な清掃 ＊レンタカー配送業務､お取引対応 未経験の方、異業種からの転職を考えられている方も大歓迎です！ まずは得意な業務から初めていただき、 ゆくゆくは、スタッフマネジメントや新店舗の立ち上げなど 管理職を目指したい方も必見です！ ◆こんな職場環境です！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①大分県内にに2店舗（大分店・大分滝尾店）・九州管内17店舗 ②車業者（ディーラー・車販売店等）からの依頼によりレンタカーをお届け ③電話で既存の取引先対応するスタッフと洗車や配送をするスタッフがいますが、忙しいときは両方の業務をすることもあります。大きめの乗用車や2ｔトラック程度の運転が出来る方優遇します。 スタッフ一同真剣に業務に取り組んでますが、社員・パート関係なくとてもなごやかな雰囲気が特徴です。 お取引先も既存の取引先なので次第に仲良くなってきます。 他県の社員と車のやりとりや交流もあります 業務能力により大きく昇給します。 先に応募いただいた方から選考のご案内をさせていただき、 採用者が決まり次第募集を終了させていただく場合がございます。 お早めの応募をよろしくお願いいたします。 一緒に働ける日をスタッフ一同楽しみにしております！

先々まで安定の正社員/土日祝休み/年間休日数120日/必要なのは普通免許のみ

【職種】 【土日祝休み♪】ダスキン商品のルート配送スタッフ◎土日祝休みでほぼ完全週休2日制! ◎必要なのは普通免許のみ! ダスキン商品のルート配送スタッフ募集♪ 【仕事内容】 ご契約いただいている 事務所や店舗等のお客様に、 社用車でダスキン商品の 配送をお願いします。 (一部個人宅への配送もあり) 基本的には、 決まったお客様へ 決まった商品を持っていき、 置いてあった商品を持って帰ります。 また、お客様のニーズに合った商品や、 季節ごとの新商品のご案内等も行います。 まったくの未経験の方も大歓迎です! 少しずつ慣れていただけるよう、 まずは先輩スタッフとの 同行からスタートしますので、 ご安心ください♪ ※ダスキン商品 ・モップやマット等のレンタル商品の交換 ・洗剤、スポンジ等の商品の定期ルート配送

未経験OK✨年間休日129日✨賞与年2回✨地域密着企業で働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー 営業、接客、販売など お客様対応の経験がある方必見！！！ あなたのスキル、正当に評価されていますか？ 今の業務スタイルに、窮屈さを感じていませんか？ 当社には、あなたの経験を 最大限に活かせる環境があります。 プロセスに縛られず、成果を正当に評価。 自由な裁量のもとで、顧客と深く向き合い 本質的な課題解決に挑戦できます。 切磋琢磨しながら高め合える職場です。 あなたの経験を、ここで価値あるものに変えませんか？ ★★【この求人のポイント】★★ ・人材業界未経験OK ・月給30万円～ ・経験者、管理職候補は更に好待遇 ・家族手当などの各種手当充実 ・土日祝休みで、年間休日129日 ・自由度が高い職場環境 ★★【仕事内容】★★ 人材サービスに関する営業や 派遣スタッフの労務管理 具体的には、、、 ◆コーディネーター業務 ・求職者と面談、ご要望をお伺い ・求職者へお仕事を紹介 ・求職者の希望に応じて職場見学のサポート ◆既存の企業様のフォロー ・先輩営業に同行し挨拶回り ・定期的に訪問し状況の確認フォロー ◆企業開拓 企業に適した求職者の方をご紹介できるよう、採用条件、仕事内容、条件面などの情報収集 ★★【入社後は】★★ まずはOJTとして座学、業界知識の勉強 先輩社員がしっかりフォローします！ 人材育成が自慢の会社です。 ほとんどの方が2～3ヵ月で慣れるので人材業界が未経験の方でも安心です◎ 営業先は 大手メーカーやサービス業など！ 様々な業界知識が身につきます！ 色々なお客様と会話ができるのもこのお仕事の魅力です ★★【自由度が高い職場環境】★★ プロセスよりも結果重視！ そのため、 「1日に絶対に〇件の電話」 などの行動目標は決めていません。 日々の行動目標や 細かなルールの押し付けは 一切ありません。 今までの経験を活かして 自分らしく働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// 働き方改革や、少子高齢化、AIの活用… 働く環境は日々変化し、また、過疎化が進むなか、働き手が足りない企業が増えています。 そんな中当社は、 「人材不足の企業」と「働きたい人が輝ける職場探し」のマッチング事業を拡大中。 時代が変わっても企業や求職者に心から喜んでもらえるサービスを、 一緒に創り上げていきませんか？ ///////////////////////////////////////// ★★【採用担当より】★★ 人材サービスを行う企業だからこそ、社員が「働きやすさ」を感じていないとより良いサービスは生まれないと考え、今年から年間休日を増やすなど、自社の働きやすさの改善も積極的に行っています。 人材業界での経験がなくても、法人営業の経験があれば、すぐに慣れると思います♪採用は人柄重視です！ 私も中途で入社しましたので、安心して応募してくださいね。

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

電気機器の取り付けや配線をお任せします。 手に職をつけて長く働きたい方に最適！

仕事内容 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅残業ほぼなしの完全週休二日制 ✅資格取得で着実にキャリアアップが可能 ✅無資格や未経験からのスタート大歓迎 ✅駐車場完備でマイカー通勤もラクラク …………………………………………… ＜仕事内容＞ 電気機器の取り付けおよび配線業務をお任せします。 無資格や未経験からでもスタートでき、資格取得を通じてキャリアアップが可能な環境です。 手に職をつけて長く安定して働きたい方にぴったりのお仕事です。 ◇具体的には••• ・電気機器の取り付け ・電気機器の配線業務 ＼未経験から手に職をつけて長く働ける！／ 無資格や未経験からスタートした先輩が多数活躍中！ 働きながら資格取得を目指せるため、着実にキャリアアップしながら一生モノの技術が身につきます。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

製油所の運転員業務をご担当いただきます。 ■製造設備（石油精製、石油化学、発電プラント他）の運転業務 ■主要業務：点検監視等現場パトロール、バルブ等の機器操作

企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【大分】運転員（プラントオペレーター） 仕事の内容 製油所の運転員業務をご担当いただきます。 ■製造設備（石油精製、石油化学、発電プラント他）の運転業務 ■主要業務：点検監視等現場パトロール、バルブ等の機器操作 【キャリアパス】フィールド担当やボード担当として経験を積んだ後、班長や係長、直課長・グループマネージャーを目指すことが可能 【採用背景】製油所の運転は高度かつ専門的であり、安全・安定操業の維持には、運転最適化・トラブルシューティングの実務経験を有する人材が不可欠。重大トラブルの未然防止および操業信頼性の向上を図る為の採用募集となります。※各種工事業務、建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【大分】運転員（プラントオペレーター）

九州全域があなたのフィールド！色んな街で稼ぐ工場・倉庫スタッフ★福利厚生バッチリ＆無料の寮で1人暮らしデビュー♪

仕事内容 ◆九州中を駆け巡る！いろんな街と仕事をフル満喫！ 派遣会社「ネストライブ」の正社員として入社し、 大手メーカーの工場や巨大な物流倉庫など、 九州各地のプロジェクト先でお仕事をお任せします！ 例えば… 「今回は福岡の自動車工場」 「次は熊本のキレイな物流倉庫」といったイメージ。 各地の立ち上げメンバーとして新しい現場に入り、 数ヶ月単位で色んな仕事を経験していきます。 （長くても3ヶ月程度） 同じ場所・同じ作業の繰り返しとは無縁！ いつでも新鮮な気持ちで ワクワクしながら働けるスタイルです。 ◆月給28万円以上＋家賃ゼロでしっかり貯金！ ＼九州各地で活躍するあなたを／ ＼手厚い待遇で全力サポート！／ ★寮費・社宅費がずっと無料！ …―――――――――――――■□ 家具・家電が付いたキレイなアパートをご用意。 新しい土地での生活費が浮くので、 無理なくしっかり貯金ができます！ ★未経験でも月給28万円スタート …―――――――――――――■□ 高収入＋正社員の安定を手に入れながら、 フットワーク軽く働けます。 ★戻る場所がある安心感！ …―――――――――――――■□ 次の現場に移る合間などは、 ベースとなる拠点で勤務できる仕組みなので、 途切れることなく安心して続けられます。 ◆フットワーク軽めな若手メンバーが活躍中♪ 「ずっと地元にいるのも退屈」 「いろんな場所で新しい経験をしてみたい」 「高収入を目指したい」 そんな理由での応募も大歓迎！ 特別な知識やこれまでの経験はゼロでOK。 現場ごとにしっかりとしたフォロー体制があるので、 初めてでも安心して飛び込めます。 新生活に必要な家具家電は揃っているので、 身体ひとつで新しいスタートを切ることができますよ！

未経験歓迎／月給26万円以上／年休125日／残業月10h以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ✨『採用・人材管理スタッフ』とは？ ━━━━━━━━━━━━━ 「人」と「企業」をつなぐ、 頼れる橋渡し役です。 スタッフのフォローや、 企業とのやり取りをお任せします。 今回は事業拡大に伴い、 サポート体制をより強化するための増員募集です。 企業様・スタッフさん双方に より丁寧に向き合える体制を整えるため、 新しい仲間をお迎えします。 ✨「話し好き」くらいが丁度良い！？ ━━━━━━━━━━━━━ 取引先やスタッフさんへの アドバイスや相談対応が中心。 「人と接することが好き」な方なら、 楽しみながら働けます。 ★人材業界の経験は不要！ 「人柄」や「誠実さ」が活かせます。 ✨ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 企業の人材ニーズのヒアリング ✅ 求職者との面談・条件確認 ✅ 条件に合った求人の紹介 ✅ 職場見学への同行 ✅ 就業後のフォロー ✨ 未経験でも安心 ━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集は“育成前提”です。 人材・営業の経験は一切不問！ 入社後は先輩のサポートを受け、 基礎からしっかり学べます。 困った時にすぐ相談できる環境です◎ ✨ 1日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━ ・09:00 出社・メール確認 ・10:00 取引先企業へ訪問 ・12:00 お昼休憩 ・13:00 面談・職場見学同行 ・16:00 帰社・事務やフォロー ・18:00 退社 ※スケジュールは自己調整可能。 直行・直帰もOKです！ ✨ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━ ＜1週間目＞ 仕事の流れや業界知識、 基本マナーなどの研修 ▼ ＜3ヶ月目＞ 先輩に同行しながら、 企業・スタッフとの接し方を習得 ▼ ＜4ヶ月目以降＞ 担当エリアを持ち、 自分のペースで業務を進めていけます！ ✨ 抜群の働きやすさ ━━━━━━━━━━━━━ ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日125日 ・残業月10時間程度 ・有休も自由に取得OK！ ★プライベートも大切にしながら、 無理なく長く続けられる環境です。 ✨ オフィス環境 ━━━━━━━━━━━━━ 【大分支店】 大分県大分市都町1-2-1 大分中央通りビル5F ・マイカー、バイク通勤OK ・会社都合の転勤なし！ ・ノートPCとiPhone貸与◎ ✨ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━ ・主任：入社1～2年 ・係長：入社3～4年 ・課長・支店長：入社5年～ ★年齢や社歴に関係なく、 実績次第で早期昇格も可能です！

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

未経験OKの「食品の品質チェック」/土日休みの完全週休二日/年末年始・お盆休暇あり/年休120日/賞与年2回

仕事内容 健康食品や青汁の原料・製品が、 決められた品質になっているかを 確認する「品質チェック」の お仕事です。 難しい専門知識や資格は必要 ありません。 【具体的には】 ■原料・製品のチェック 食品の状態を確認したり、 水分量などを測定したりします。 ■検査用のサンプル採取 入荷した原料や製造中の商品から、 検査に必要な分だけサンプルを 採取します。 ■検査結果の記録・データ入力 決められた項目に沿って、 検査結果を記録・入力します。 ■検査器具の洗浄・片付け ビーカーや試験管などを洗浄し、 所定の場所へ片付けます。 ■製造現場からサンプルを回収 工場内を移動して、検査に使用 するサンプルを回収します。 ★お仕事のポイント ・決められた手順に沿って進める 作業が中心 ・重量物を持つ作業はありません ・未経験からスタートできます ・コツコツ、モクモク作業が好きな 方に向いています 「微生物検査」と聞くと難しく感じる かもしれませんが、入社後に一つ ずつ覚えていただければ大丈夫です。 分からないことは先輩スタッフに確認 しながら進められる環境です。 ※基本は品質チェック・検査業務 ですが、状況に応じて製造現場の サポートをお願いする場合があります。 頻繁に製造業務を行う仕事では ありません。

東証プライム上場｜賞与実績9.05ヶ月分｜年休129日(土日祝)

仕事内容: 【会社概要】 積水ハウスは、世界最大級の住宅メーカーとして国内外の住環境を牽引する東証プライム上場企業です。戸建住宅から都市再開発まで多角的に展開し、「わが家を世界一幸せな場所にする」というビジョンのもと、業界最高水準の技術力と意匠性を誇ります。 【仕事内容】 戸建て・集合住宅の建築設計業務全般を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・戸建て住宅：プラン作成、インテリア・エクステリアの設計 ・集合住宅（シャーメゾン）：基本設計から実施設計まで ・木造、軽量鉄骨造、重量鉄骨造住宅の意匠設計など

鉄道インフラの安心安全を支える、あなたの技術を活かせる！

仕事内容 ✨求人の魅力 ✅ JR九州グループの安定基盤で長期安心 ✅ 年間休日122日／残業月20時間以内 ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 電気工事経験を鉄道分野で活かせる⭐ ✅ 社会インフラを支える誇りある仕事 ✨この仕事のやりがい 「今日も電車が時間通りに走る。」 その裏側には、私たちの技術があります。 一般の電気工事とは異なり、鉄道設備は止められない社会インフラ。 1分の遅れも許されない緊張感の中で、自分の技術を発揮できます。 ✅ 鉄道特有の高圧設備に携わるスケール感 ✅ 災害時の復旧で地域に直接感謝される瞬間 ✅ 自分の技術が公共の安全を支えている実感⭐ 九州の未来を守る責任と誇りがここにあります。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容 ✅ 駅や線路の電気設備（照明・信号・配電盤）の点検 ✅ 架線や信号設備など鉄道特有の工事を担当 ✅ 列車運行に合わせた夜間工事にも関与 ✅ 電気工事の経験を活かし即戦力として活躍⭐ ✅ 資格取得後は工事管理・安全管理・設計に挑戦 ✅ 将来は現場リーダーや管理職へのキャリアパス ✨研修・教育制度 ✅ 鉄道電気に特化した最新研修センターで習得 ✅ 電柱や信号機を再現した実習設備で実践力を強化 ✅ VRで危険作業を疑似体験し安全意識を徹底⭐ ✅ 動画教材で新しい技術や知識を随時キャッチアップ ✅ 現場経験豊富な先輩と共にスキルを磨ける環境 ✅ 電気工事経験者だからこそ理解が早く成長も早い ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ ✅ 入社1〜3年：鉄道分野の専門技術を習得 ✅ 入社5〜10年：班長として工事や安全を統括⭐ ✅ 入社10年以上：現場全体をマネジメント ✅ 将来的には設計部門や管理職へのキャリアパス ✨社員の声 「電気工事士として働いてきましたが、鉄道分野はスケールが大きくやりがいがあります。 入社後に鉄道特有の研修を受け、今は現場で班長としてチームをまとめています。」 「安定した基盤の中で、これまでの経験を活かせるのが魅力。 福利厚生が整っており、安心してキャリアを築けています。」 ―――――――――――――――――――― ✨働きやすさの数字 ✅ 年間休日122日（完全週休2日制） ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 社員数498名／平均年齢40.1歳 ✅ 管理職割合16％（登用チャンスあり⭐） ✨応募を迷っている方へ ✅ 電気工事の経験を鉄道という舞台で活かせる ✅ 公共インフラを支える誇りと責任を実感できる ✅ JR九州グループの安定基盤で長期安心⭐ ✅ あなたの技術を、次は鉄道の未来へ活かしませんか

“責任ある仕事”で地域貢献！福利厚生充実！幅広い年代が活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備輸送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ／ 上場企業グループとして安定性抜群！ 入社後研修・資格取得支援など、 安心して長く働ける環境です ＼ ⭐お任せするお仕事は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 警備運送車両にて、お客様からお預かり した現金や有価証券などの貴重品を、 盗難や事故を未然に防ぎながら、 安全かつ確実に運搬するのが私たちの 仕事です。 ※貴重品が入った20kgほどの荷物を 持つこともあります。 「安全第一」の姿勢が徹底されており、 万が一危険を察知した場合には、速やか に運搬を中止する判断も行います。 無理な運行は一切なく、これまでに危険 な状況やケガの発生は一度もありません。 ⭐業務は2名1組のチーム制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ２名１組体制/必ず国家資格を持った隊員 との作業になりますので、未経験者でも 大丈夫です。採用時、貴重品輸送警備に必 要な研修あります。 ⭐ NIPPON EXPRESSグループ企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ NXキャッシュ・ロジスティクス株式会社 （NXCL）は、日本通運株式会社の警備 輸送部門を会社分割し、ＮＩＰＰＯＮ ＥＸＰＲＥＳＳホールディングス株式 会社の完全子会社として2023年１月に 事業承継した会社です。 ＊従業員約8,000名 ＊車両約3,000台 ＊約90拠点 ⭐入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも安心！ 充実の研修と段階的なステップで しっかり成長できます。 入社後は、業界の基礎知識や仕事内容 をイチから学べる研修をご用意してい ます。研修を終えたら、すぐに1人で 現場に出るのではなく、まずは先輩 社員が運転する車両の助手席に同乗し 警戒業務をサポートしながら仕事の 流れを身につけていきます。 業務に必要な知識や技術をしっかり 習得した後、社内検定に合格して はじめて運転業務を担当します。 段階的にスキルアップできるので、 警備業未経験の方でも安心して スタートできます。

【経験者歓迎！】賞与年2回＋決算賞与！住宅・家族手当など福利厚生充実で髪型・ひげ自由なアットホーム環境

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 計装工事も学べる環境で 電気工事のプロを目指す ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・月給27万円スタート！資格取得は会社が全面支援 ・残業月平均5時間！産休育休取得率100％で私生活も充実 ・賞与年2回＋決算賞与！手当やお祝い金など福利厚生が手厚い ・髪・ピアス・ネイル・ひげ自由！個性を活かして自分らしく働ける ・電気×計装工事の幅広いスキルが身につく一生モノの環境 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 大分県を中心とした公共施設・民間施設・工場などの電気工事および計装工事を担当していただきます。 ◇具体的には••• ・ケーブルの配線 ・照明器具の取付 ・電線管配管などの電気工事 ・工場等における計器に関する計装工事 ・熟練者は現場の職長として安全管理・品質管理を担当 ※工事の受注状況により県外の短期出張あり ＼電気インフラを支えるやりがいのある仕事／ チームで支え合うアットホームな職場であなたをお迎えします！ ＼電気工事・計装工事を手がける企業とは？／ 学校や商業施設、工場などの施工を通じ、安全性と高品質な施工で信頼を築いている企業です。

未経験歓迎★チームで現場を支える仕事／年休120日

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 人を支えるやりがいをあなたへ 現場スタッフと企業のつなぎ役として 働く人を支える仕事です ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ ✦仕事内容✦ 製造業の現場で働く派遣スタッフさんの 労務管理・サポート業務 をお任せします。 具体的には―― ✅ 登録・入社手続きの対応 ✅ 勤怠・シフト管理、現場との調整 ✅ 面談・キャリア相談（悩みや希望のヒアリング） ✅ 職場見学の同行、配属サポート ✅ 企業担当者との連絡・調整 ★スタッフさんと日常的にコミュニケーションをとりながら、安心して働ける環境を整える仕事です。 ★チームで協力しながら進めるため、未経験の方も安心です。 ✦入社後の流れ✦ ・まずは先輩と一緒に現場の流れを学びます ・希望者は製造現場の研修（約3〜6ヶ月）で、ものづくりの理解を深めることも可能 ・慣れてきたら担当現場をお任せし、スタッフ対応や調整業務を中心にステップアップ！ ✦この仕事の魅力✦ ✅ 「ありがとう」が一番多い仕事 ✅ チームで助け合う文化あり ✅ 異業種からの転職者が多数活躍中 ✅ 人の成長や変化を間近で感じられるやりがい ✅ 安定した環境で無理なくキャリアを積める ‥…━━━━━━━━━━━…‥・ ■当社について ‥…━━━━━━━━━━━…‥・ 私たちJ’s Factoryは、 製造業に特化した人材派遣・アウトソーシング企業です 全国の工場で「任せて安心」と言っていただける存在を目指しています 大切にしているのはスタッフ一人ひとりと 向き合い、成長を応援すること ときには相談に乗りときには背中を押し、 現場と企業をつなぐ——それが私たちの役割です

未経験歓迎！手に職をつけて安心◎非破壊検査スタッフ募集

仕事内容 化学プラント､発電所や鉄工所などの設備や製品の品質･保守検査をお願いします｡報告書の作成などの事務作業や、一部出張もあります。 ＊出張手当あり！宿泊費や交通費等も会社が負担！ ＊まずは先輩に同行し､非破壊検査の補助からスタート！検査の内容を記録する簡単作業から始められるで､未経験の方でも安心です！ 【入社後は資格取得からスタート】 『非破壊検査』とは､プラント･発電所などにある設備･製品が安定的に運営できているかを検査するもの｡社会の安心・安全を支える重要な仕事です｡ 資格取得は会社が全面サポート！ 受験費用や交通費は会社負担､知識や技術も丁寧に指導します。 未経験から専門資格を身につけられます。 【具体的な仕事の流れ】 検査項目に従って､設備･製品を壊さず検査､状態のチェックし記録｡使用するのは専用の器具。重い荷物を運ぶ作業はなく、体力面の負担も少なめです。 作業場所は安全性に十分配慮されているところばかりなので､スムーズに作業ができますよ｡ 知識･スキルを身につけ､少しずつステップアップしていきましょう！

【年間休日122日以上＆賞与4.8ヶ月】安定した会社で、将来の安心と一生モノのスキルを身につけて成長！

仕事内容: 【この求人の魅力✨】 ✅ 年間休日122日以上＆有給取得率90％超 ✅ 賞与4.8ヶ月分支給（昨年度実績） ✅ 夜勤なし・残業少なめ ✅ 月1,000円〜最大40,000円の資格手当あり 【仕事のポイント】 ✅ 3～4人のチーム作業で安心 ✅ 未経験OK／約2〜3ヶ月のOJTあり ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 日本製鉄の大分製鉄所構内にて、 プラント設備の修理・保全・メンテナンスを行います。 ● 定期修理・緊急修理対応 ● 指示や図面に沿った部品の作成・取付け OJT期間中は先輩が丁寧にサポート。 取得した資格に応じて、毎月手当も支給します。 ＼充実のサポート体制＆資格取得支援／ ・約2〜3ヶ月間のOJT期間あり！先輩が丁寧にサポート！ ・資格取得費用は会社全額負担！ （例：ガス溶接／アーク溶接など） ・取得した資格は毎月の給与に手当として反映。 「成長した分だけ給与UP！」を実感できる環境です◎ 《職場の雰囲気》 社歴に関係なく意見も言いやすく、 困ったときはすぐに相談できる雰囲気が魅力です✨ チーム作業が中心だから、1人で悩まない！ モノづくりの喜びを“みんなで”分かち合える職場です^^

【土日休み×賞与年3回】研修センターで資格対策✨未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス ＜この求人の魅力＞ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ✨賞与3回！計5.2ヶ月分！ ✨創業35年の安定企業 ✨トレーニングジム完備♪ 福利厚生も充実。 ✨未経験からスタート率99％！ ✨文系出身と理系出身は半々！ 文系でも丁寧に教えます！ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ コンビナートや製鉄所など普段なら 足を踏み入れられないような施設で、 非破壊検査・品質保証を行う 「設備のお医者さん」の仕事です。 主な取引先（全社）： 九州電力・四国電力・クラサスケミカル・ ENEOS・日本製鉄・三菱パワーインダストリー 等 【具体的にはどんな仕事？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物を壊さずに内部の 検査・品質保証を行う仕事です。 ＜⭐出張について（実態をお伝えします）⭐＞ 出張は主に6〜10月に集中し、月1回程度。 1回あたり1〜2週間ほどで、年間トータルで約2ヶ月が目安です。 11〜5月は地元（大分）中心のため、出張はほとんどありません。 出張時は日当3,000円を支給します。 ＜仕事の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆打合せ 対象物の状況や現場について お客様に確認します。 ↓ ◆検査開始 目で見て検査する目視検査や 専門機器を使用する検査など 現場や設備に合った方法で 検査を行います。 ↓ ◆報告書作成 検査した結果を報告書に まとめてお客様へ提出します。 補修が必要な場合は、 工事を担当するメンバーに 結果を引き継ぎます。 ＜現場について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国各地の普段なら入れないような 場所が仕事場になるので出張で 色んな場所に行く楽しさがあります。 ✨手に職をつけるなら 非破壊検査なんてどうでしょうか？ 未経験でも文系出身でもOK。 事実、技術者のほとんどが未経験スタート。 旧本社社屋を改装した研修センターは 探傷装置や試験体を備え、 浸透・磁気・超音波探傷の実習室3部屋と 講義室で資格試験対策の講習・実習を行い、 自由に自主練習もできます。 現場でのOJTと合わせて あなたの成長をサポートします！ ◆自分自身の成長を実感できる仕事 万能な検査方法はありません。 目的や材質、形状、作業環境に応じて 検査方法・条件をその都度選ぶので、 多くの手法に精通するほど スキルの幅が広がり、成長を実感できます。 ◆資格が「手に職」になる理由 検査の実施や合否の判定には資格が必須。 代表的なのがJIS Z 2305に基づく 非破壊試験技術者（通称NDI資格）です。 有資格者がいなければ受注できないため 会社は社員の資格取得を望んでいます。 資格試験の直前には先輩とペアで 学べるので、資格取得もスムーズです！ ◆高い技術力で 事業を拡大！ 当社の売上高は平成13年度の約1.8億円から 令和7年度には約29億円に拡大しています！ お客様からの依頼に感謝しながら 今後も全員で技術力を高め、 挑戦し続けます。 ＜募集の背景＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【拡大に伴い、大分本社で 仲間を募集します！】 高度経済成長期（1950〜70年代）に 建設された工業プラントや社会インフラが 操業50年前後を迎え、老朽化対策として 設備保全の重要性が増しています。 設備の不具合箇所をチェックを するだけではなく、整備・補修や 塗装・ライニングによる防食、 タンク・配管などの製作・設置まで 請け負っており、 「大川技研にお願いすれば手間が省ける」と お客様から好評を得ています。 現在のメンバーのみでは手が回らないほど たくさんの依頼をいただいているため、 新たなメンバーを募集します！ 社員の99%が未経験スタート、 社員の90%が中途入社という環境ですが 教育・研修体制は万全☆ 23年4月からは給与ベースも大幅UP！ さらに、人事評価制度を見える化し 「この仕事をこれくらいできるように なればこれだけ評価が上がる」と 明確にわかるようにしました。 ＜社員インタビュー＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【28歳 非破壊検査員】 ◆歯車ではない働き方 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 同じ作業の繰り返しはなく、 自分の今までの経験やスキルが 試される仕事なので、 成長していることを実感できるんです。 過去の現場の経験を活かし、 課題を解決したときは、 大きなやりがいを感じられますよ。 まだ入社して間もないですが、 今後はもっと幅広い業務に関わり、 スキルの幅を広げたいです。 【42歳 非破壊検査員】 ◆「自分にもできる」と感じたんです 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 以前は、観光地でカメラマンを していました。 転職するために、職業訓練校で 製造について学んでいましたが、 細かな作業が性格に合わないなぁと 感じていたんです。 一方、非破壊検査はミリ単位の 精度を求められる仕事はなく、 未経験の私でも、入社後に一から 学んでいける点が魅力でした。 ✨グループ5社✨ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ホンダテクニカ株式会社（長崎県長崎市） 株式会社エンバイロテクニカ（大分県大分市） 八幡板金工業株式会社（福岡県北九州市） 株式会社カイホウ（愛媛県四国中央市） 有限会社ソクテック（愛知県春日井市）

住友理工グループ！空調完備！賞与4.8ヶ月・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -アピールポイント- ■未経験からスタートした社員が多い職場です ■主に国産高級車の内装部品を製造 ■ミシン作業も未経験から覚えられます ■賞与年2回・前年度実績4.6ヶ月分 ■年間休日120日・完全週休2日制（土日） ■GW9日・夏季9日・年末年始10日の連休 ■日勤・夜勤を1週間ごとに交替する2交替制 ■夜勤手当あり（夜勤1回につき1,000円） ■空調完備・社員食堂あり（定食300円） ■住友理工グループの一員・転勤なし - ＜仕事内容＞ 自動車部品の組み付け・成形・製品検査を行う 製造スタッフの募集です。 ヘッドレストやドア部品など、 普段目にすることの多い製品を扱います。 主に国産高級車の内装部品を製造しており、 自分が作った製品が実際の車に使われる やりがいがあります。 車の内装の表皮をミシンで縫う「縫製」や、 縫った表皮を部品に手で巻く「表皮巻き」など、 一人で黙々と進める手作業が中心です。 勤務は日勤と夜勤を1週間ごとに交替します。 具体的な仕事内容 ■縫製（工業用ミシンで内装の表皮を縫う） ■表皮巻き（縫った表皮を部品に手で巻く） ■自動車部品の組み付け ■成形（素材を型に入れ加工） ■製品検査（完成品のチェック） ※部署ごとに担当する工程が決まっています。 ※入社後、適性を見て担当工程を決めます ＜ミシンが初めての方も大丈夫です＞ 工業用ミシンは速くて難しそうに見えますが、 縫製担当の先輩もほとんどが未経験スタートです。 覚える早さに個人差はありますが、 練習を重ねてみんなできるようになっています。 未経験の方も安心してご応募ください。

【研修充実】飛び込みなしの内勤営業！土日祝休みで未経験も安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、営業企画 ＼＼求人の注目ポイント／／ 大分のオフィスから全国の企業へ、 新聞・雑誌・Web広告をご案内するインサイドセールスです。未経験から始められるよう、約2週間の研修後も先輩がフォロー。電話案内をいきなり一人で任せることはありません。 【電話案内までのサポート】 ✅言葉遣い・商品知識を基礎から学ぶ ✅台本を使って提案の流れを練習 ✅実践を想定したロールプレイング ✅研修後も先輩のフォローあり 最初は電話をかけるところからスタート。 提案から契約までの流れも研修で学べます。 マニュアルも完備しており、 未経験入社100％の職場です。 【仕事内容】 企業や店舗の集客・宣伝を、広告の企画提案で サポートします。 ・ネットや雑誌から顧客候補を探す ・電話で広告掲載をご案内 ・課題を聞き、媒体や企画を提案 ・電話・メール・FAXで契約対応 ・社内制作スタッフへ原稿を依頼 ・完成した広告をお客様と確認 商談や契約は基本的に社内から行います。 外回りはほとんどありませんが、 大分県内のお客様へ訪問する場合もあります。 全国のお客様とのやり取りでは、顔を 合わせない分、丁寧なコミュニケーションが 大切です。掲載後に「反響がよかった」 とお礼の電話をいただくこともあります。 【取り扱う媒体】 ・スポーツニッポン新聞 ・デイリースポーツ新聞 ・週刊新潮 ・週刊女性 ・女性セブン ・婦人公論 ・Ray ・ar ・各種Web広告 知名度の高い新聞・雑誌も扱い、提案した広告が 掲載されると、仕事の成果を 形として見ることができます。初受注まで 平均2週間以内という実績もあります。 【働き方・収入】 ✅月給29万円スタート ✅毎月インセンティブ支給 ✅未経験入社1年目で 年収450万円～500万円の実績あり ✅完全週休2日制（土日祝） ✅年間休日120日以上 ✅転勤なし。大分で長く働けます 【会社の特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オンラインショッピングの需要が増え、業績も 安定しています。オフィスにはBGMが流れ、 残業できる時間にも上限を設けています。 現在のエーエフエヌは、時代に合わせて働き方や 教育・研修体制を見直し、営業未経験者の育成に 力を入れています。研修で基礎を学び、実践でも 先輩のフォローを受けながら、 契約につながる提案を身につけていく環境です。

【業界問わず営業経験者歓迎】直行直帰OK！賞与年2回/土日祝休み/転勤なし/創業60年以上の安定企業

仕事内容: 「農業に、誇りと感謝を」。 日本の食を支える農家さんを あなたの提案で笑顔にするお仕事です。 ------------------------------ ✅未経験・第二新卒歓迎！ ゼロから農業を支えるプロへキャリアアップ ✅同世代の先輩も多数活躍中！ 手厚いサポートで知識ゼロから成長できる ✅農家さんの悩みを聞き、 寄り添うコミュニケーションが評価される環境 ✅風通しの良い職場で相談しやすい ✅慣れれば裁量の大きな自由な働き方が可能 ✅土日祝休み・年間休日120日 ✅転勤なし・地元で長く活躍できる ------------------------------ 農家さんやJA、食品会社などに、 農産物用の袋・段ボールなどの包装資材や、 農作業を効率化する機械をご提案する営業です。 例えばこんな提案をします！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この野菜なら、この袋が見栄えが良いですよ」 「この作業を機械化すると、作業時間を減らせます」 「この包装資材を使うと、より鮮度を保持できます」 ＜その他には...＞ ・ご注文後のフォロー ・機械の簡単なメンテナンス ※機械の知識や営業経験は入社時点で必要ありません。 営業エリアは、 大分県や福岡県など、 九州北部が中心となります。 ------------------------------ ＜1日のスケジュール例＞ 08:30 出社 メールチェック・提案準備 09:30 出発 担当エリアの農家さんやJAを訪問（午前2〜3件） 12:00 お昼休憩 13:00 午後の訪問（午後3〜4件） 新商品のご案内や機械のメンテなど 16:30 帰社（または直帰） 発注作業、日報作成、翌日の準備 17:30 退社！お疲れ様でした！ <このお仕事のこだわり> お客様との何気ない会話に、 ニーズが隠れています。 農業の知識がなくても大丈夫！ 農家さんのご苦労に寄り添い、 "夢を叶える手助けをする" そんな誇りを持てるお仕事です。 自分で企画立案した商品が、 店舗に並んだときの喜びは、 この仕事ならではのやりがい！ マニュアル重視ではなく、 常に疑問を持って新しいことに挑戦する姿勢を、 大切にしています！ ------------------------------ <安心のサポート体制> 入社後は3カ月程度のOJT研修からスタート。 まずは先輩の営業に同行し、 お客様との接し方や商品の知識を 少しずつ覚えていきます。 一人で訪問するようになってからも、 分からないことはいつでも相談できます。 慣れてくれば、行動やスケジュール管理は お任せします！

年間休日125日✨土日祝休み✅入社祝い金10万円◆残業月5h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日125日✨土日祝休みでプライベート充実！ ✅残業は月平均5時間程度で定時退社しやすい環境！ ✅児発管の複数名体制で1人で抱え込まず安心！ ✅入社祝い金10万円支給＆昇給・賞与あり！ ✅お子さんの一時預かりスペースが近くにあり子育て中の方が活躍中！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 運動と学習を組み合わせた専門療育施設にて、個別支援計画の作成や児童の日常支援、スタッフの育成や関係機関との連携業務等をお任せします。児発管の複数体制により安心して業務に取り組めます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・お子さまの日常生活支援や運動・学習プログラムの指導 ・保護者との面談および日々の連絡・連携 ・保育士・児童指導員チームの指導・育成 ・送迎業務（社用車・普通車使用）および関係機関との連絡調整 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「児発管の複数体制で一人で抱え込まない安心感」 →施設には現在も児発管が在籍しており、採用後は複数名体制となります。判断や相談を一人で抱え込むことなく、チームで協力しながら業務を進められます。 2.「年間休日125日＆土日祝休みで無理なく働ける」 →業界平均よりも休日が多く、土日祝日が休みのため予定が立てやすい環境です。残業も月平均5時間程度と少ないため、ワークライフバランスを保てます。 3.「独自の運動×学習プログラムによるやりがい」 →裸足療育や速聴トレーニングなど独自の取り組みで、子どもたちの成長を多面的にサポートできます。保護者からの喜びの声も多く、高い達成感を得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 1日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:45 出勤・ミーティング 09:00 お子さまお迎え（送迎業務） 09:30 午前プログラム（運動療育・裸足療育） 11:30 昼食サポート 12:30 午後プログラム（速聴トレーニング・学習支援） 15:00 お子さまお送り（送迎） 16:00 個別支援計画の作成・記録 17:00 保護者連絡・スタッフ連携 18:00 退勤（残業月平均5時間程度） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的なお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ● 個別支援計画の作成・モニタリング ● お子さまの日常生活支援・療育プログラムの企画運営 ● 運動と学習を組み合わせた1日のプログラムに基づく指導 ● 保護者との面談・連携 ● スタッフの指導・育成（保育士・児童指導員チーム） ● 送迎業務あり（社用車・普通車使用） ● 関係機関との連絡調整 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ウォルトについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大分市で児童発達支援・放課後等デイサービスを運営する専門施設です。「裸足療育」「速聴トレーニング」など独自プログラムで、子どもたちの発達を運動と学習の両面から支援しています。卒業されたお子さまの保護者からは「表情が豊かになった」「集中力が上がった」「自信がついた」といった声をいただいています。 ▶ 詳しくはこちら：https://www.walt.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ チーム体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、児発管1名・保育士・児童指導員を含むスタッフが在籍しています。採用後は児発管が複数体制となり、相談しながら働ける環境です。1人で判断を抱え込む心配はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 福岡からの転居・Uターン歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ● 1次面接はオンライン（Zoom等） ● 2次面接は大分で施設見学（交通費支給）

未経験OK✨✅年休120日！大分県内11事業所で同時募集中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅土日祝休み✨年間休日120日でプライベート充実！ ✅実務未経験やブランクがある方も大歓迎！ ✅月給20万円〜30万円＋各手当+賞与年2回支給✨ ✅転勤はほとんどなし！大分に腰を据えて働けます。 ✅資格手当あり！保有資格をしっかり給与に反映。 【業務内容】 建設機械やレンタカーの配送・納品、および簡単な点検・整備業務をお任せします。 未経験からスタートした先輩が多数活躍しており、丁寧な指導体制が整っているため専門知識がなくても安心です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・建設機械やレンタカーの取引先、現場への配送・納品 ・使用済み車両や機械の引取り業務 ・返却された車両や機械の洗車作業 ・オイル交換や消耗品の確認など、簡単な点検・整備 ・点検結果の記録や付随する業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1． 入社後は先輩社員が丁寧に指導します。 まずは配送ルートや機械の名前を覚えるところからスタートしましょう。 2． 整備については、資格が必要な難しい作業は専任スタッフが行います。 最初は簡単なチェックや清掃から担当し、徐々に慣れていける環境です。 3. スキルアップのための資格取得・教育に力を入れています。 4． 明るく活気のある職場で、未経験からスタートした仲間がほとんどです。 分からないことがあっても、すぐに質問できる雰囲気なので安心してください。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「県下最大級の安定した経営基盤」 → 地域社会への貢献をモットーに発展し続けている企業です。 建設機械リースの需要は安定しており、長く安心して働き続けることができます。 2.「ワークライフバランスの徹底」 → 週休二日制（土日祝）を導入しており、残業も月平均10時間と少なめです。 ご家族や趣味の時間も大切にしながら、無理なくキャリアを築けます。 3.「頑張りを還元する充実の待遇」 → 昇給・賞与はもちろん退職金制度など、 正社員として腰を据えて働くための福利厚生が非常に充実しています。 将来的に身につけられるスキルや職位など： まずは現場の配送や簡単な整備を通じて、建設機械に関する知識を深めていただきます。 その後は、資格取得支援などを活用して整備士としてのスキルを磨き、将来的には整備のスペシャリストや、事業所の運営を支えるリーダー候補としての活躍を期待しています。 着実にステップアップすることで、安定した収入と一生モノの技術を手にすることが可能です。

未経験OK✨官公庁取引で安定✅残業月平均5h未満！賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、購買/物流事務、総務事務 ＜20～50代スタッフ活躍中！＞ 防衛省や法務省といった官公庁が 顧客の8割を占める安定企業で 事務デビューしませんか？ 具体的に… ▶PCでのシステムを使用しての受発注 ▶電話応対 ▶伝票整理 など 事務デビューやブランクのある方も 少しづつ業務を教えていくので 安心してください♪ 育児と両立しているママさん多数活躍中★ 定着率も抜群なんですよ◎ ー＊。・アピールポイント・。＊ー ✨日曜祝日はお休み、土曜日は交代で半日勤務 プライベートとの両立抜群！ ✨未経験歓迎★ ✨髪型・髪色自由♪ ✨子育て中の方もピッタリ！ →短時間勤務(9:00-16:00,8:00-15:00)も相談OKなので 子育て中の方にもピッタリです♪ ✨昇給・賞与・交通費など福利厚生充実！ ✨産休・育休取得実績あり◎ ✨入社日の相談もお気軽にどうぞ！ ー＊。・ー＊。・ー＊。・ー＊。

【土日休み×賞与年3回】未経験から「設備のお医者さん」へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、プラント設備メンテナンス ＜この求人の魅力＞ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ✨賞与3回！計5.2ヶ月分！ ✨創業35年の安定企業 ✨トレーニングジム完備♪ 福利厚生も充実。 ✨未経験からスタート率99％！ ✨文系出身と理系出身は半々！ 文系でも丁寧に教えます！ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ 定期的な清掃・メンテナンスで故障を防ぎ、 設備の健康寿命を延ばす「設備のお医者さん」です。 【具体的にはどんな仕事？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポンプやコンプレッサーなどの回転機を開放して 内部清掃、ギャップやバランスの調整・消耗品の交換などの メンテナンスを行います。 ＜入社後は…＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員のもとでOJTで研修を実施 一人前の技術者になれるように できるようになるまで 先輩がじっくり向き合います。 ＜仕事の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆事前準備と状態診断 ・運転データの確認 振動、異音、温度、圧力、電流値などを確認し、 異常の兆候（ベアリングの摩耗やシールの漏れなど）を推測します。 ・安全措置（縁切り）: 装置を停止させ、電源を遮断（ロックアウト・タグアウト）。 バルブを閉止して内部の流体を抜き、残留圧力をゼロにします。 ◆分解作業 ・取り外し カップリング、配管、ボルトなどを外します。 ・分解: ケーシングを開け、回転体（インペラやローター）、 シャフト、ベアリング、メカニカルシールなどを取り出します。 ◆点検・清掃・部品交換 ・清掃 スケール（水垢）や錆、古いグリスを徹底的に落とします。 ・計測/検査 マイクロメーターなどを使って、シャフトの振れやベアリングのガタを数ミクロン単位で計測します。 ◆組み立てと芯出し ・整備した部品を元の通りに組み立てます。 ・精密組立 隙間を設計値通りに調整しながら組み上げます。 ・芯出し モーターの軸とポンプの軸が真っ直ぐ一直線になるよう、 0.01mm単位で調整します。 ◆試運転と報告 ・試運転 実際に動かしてみて、振動や温度に異常がないか、 異音がしないかを確認します。 ・報告書作成 交換した部品や計測データ、作業前後の写真をまとめて、 次回のメンテナンス時期の目安を提案します。 ＜現場について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国各地の普段なら入れないような 場所が仕事場になるので 色んな場所に行く楽しさがあります。 ✨手に職をつけて「当たり前」を支える スイッチを入れれば照明が点く。 そんな当たり前の毎日を、 事故を未然に防ぐ設備保全が 人知れず支えています。 ◆自分自身の成長を実感できる仕事 『メンテナンス』はどんどんスキルが 身に付くことも魅力のひとつ。 過去に経験した現場の知識を 活かすことでスキルの幅は広がり、 成長を実感できます。 先輩はしっかりあなた自身を見て 丁寧に教えますし資格試験の直前には 先輩とペアで学べるので 技能取得もスムーズです！ ◆老朽化する設備を護る仕事 高度経済成長期に建設された工業プラントや 社会インフラが操業50年前後を迎え、 設備保全の重要性が増しています。 当社の売上高は平成13年度の約1.8億円から 令和7年度には約29億円に拡大しています。 ＜募集の背景＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【拡大に伴い、大分本社で 仲間を募集します！】 検査だけでなく整備・補修・製作・設置・ 塗装・ライニングまで請け負っており、 「大川技研にお願いすれば手間が省ける」と お客様から好評を得ています。 主な取引先（全社）： 九州電力・四国電力・クラサスケミカル・ ENEOS・日本製鉄・三菱パワーインダストリー 等 現在のメンバーのみでは手が回らないほど たくさんの依頼をいただいているため、 新たなメンバーを募集します！ 社員の多くが未経験スタート、 社員の90%が中途入社という環境ですが 教育・研修体制は万全☆ 未経験から一生モノの専門的なスキルを 身につけプロの整備工へと成長しています。 23年4月からは給与ベースも大幅UP！ さらに、人事評価制度を見える化し 「この仕事をこれくらいできるように なればこれだけ評価が上がる」と 明確にわかるようにしました。 仕事内容はもちろんですが、 待遇面でも満足して働いてもらえるように 日々改善を図っています！ ✨グループ社5社✨ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ホンダテクニカ株式会社（長崎県長崎市） 株式会社エンバイロテクニカ（大分県大分市） 八幡板金工業株式会社（福岡県北九州市） 株式会社カイホウ（愛媛県四国中央市） 有限会社ソクテック（愛知県春日井市）

【転勤なし】年間休日124日、残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、清掃スタッフ、清掃管理/運営 -アピールポイント- ✅地域のキレイを守るお仕事！ ✅年間休日124日！ ✅残業ほぼなし！ ✅賞与あり！ ✅充実の福利厚生あり |◤ 廃棄物収集って？ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【この職種・仕事の意義】 私たちの仕事は、地域の環境保全に 努める「なくてはならない」お仕事です。 【具体的な役割や対象】 豊後大野市や臼杵市野津町のご家庭や 事業所を回り、し尿の収集や浄化槽の 清掃を行います。 【 衛生面・ニオイ対策について】 車両には脱臭機を完備し対策も万全！ 制服や装備品も全て会社が準備します 廃棄物に直接触れることはないため、 汚れや衛生面が気になる方も安心です 清潔な環境で気持ちよく働けますよ！ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専用の車両を運転し、廃棄物の収集 運搬や清掃業務を行います。 具体的には… ⏩【収集運搬】 指定のエリアを回り、一般廃棄物の 収集や運搬を行います。 ⏩【浄化槽清掃】 専用ホースを使用して浄化槽内の 汚れを抜き取り、中をキレイに洗浄 します。 ⏩【車両の点検】 毎日使う大切な車両の日常点検を 行い、安全運転に努めます。 ▶▶よくあるイメージとの違い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【この仕事で誤解されがちなこと】 「力仕事ばかりで大変そう」 と思われるかもしれませんが、 コツを掴めば、体への負担を抑えて 効率よく進められます！ ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼【08:00】朝礼・収集・清掃作業 現場へ出発します。 地域を回りながら、 丁寧に作業を進めます。 ▼【12:00】お昼休憩 しっかり休んで 午後の業務に備えます。 ▼【13:00】午後の作業開始 引き続き安全第一で 担当エリアを回ります。 ▼【16:30】帰社・片付け 車両の清掃や 簡単な報告を済ませます。 ▼【17:00】退社 残業はほとんどありません。 今日も一日お疲れ様でした！ ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【資格取得支援制度】 中型免許の取得支援有り。 「免許がない」と諦める前にぜひ あなたの意欲を教えてください！ 応援したい気持ちで整えています。 【評価制度】 能力手当として、 月2,000円〜30,000円を 頑張りに応じて支給します。 【キャリア事例】 未経験からスタートし、 浄化槽管理のプロとして 長く活躍する社員が多数。 【サポート体制】 試用期間が3ヶ月あり、先輩が丁寧 に指導するので安心して始められます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちはリサイクル事業と地域の 水環境の保全に長年努めてまいり ました。ISO14001の認証も取得 しており、環境への配慮と安定し た経営基盤が自慢の会社です。

残業ほぼなし＆年間休日120日以上！ 子どもたちの成長を支える児童指導員

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長と未来をサポートする 児童福祉サービスの支援スタッフです ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 ・残業や持ち帰り仕事はほぼありません ・希望休の取得率は90パーセントです ・年間休日120日以上でプライベートも充実 ・賞与年2回と定期的な昇給制度があります …………………………………………… ＜仕事内容＞ 未就学児から高校生までの発達に 課題を抱えるお子様を対象に、 集団生活への適応訓練や生活能力の 向上を促すための支援をお任せします。 ◇具体的には••• ・療育活動の計画および立案 ・個別支援に向けたご家庭とのアセスメント ・自動車での送迎業務 ・日々の活動記録や保護者との連絡調整業務 ※PCスキルを活かせる業務環境です。 ＼チームで協力し合える働きやすい環境／ 従業員の安全と幸福を最優先に考え、 お互いにサポートし合う組織作りを大切にしています。 ＼児童デイサービスひまわりとは？／ 児童福祉サービスを通じて誰もが生きがいを見つけ、 地域に求められる人材と企業としての価値を 創造する児童福祉施設です。

未経験歓迎｜ノルマ・営業なし！18時定時退社｜イオン日田店内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼買取わかば イオン日田店★オープニングスタッフ大募集／ ⭐専門知識・目利きは一切不要 ⭐テレアポ・飛び込み・無理な営業は一切なし ⭐9:30〜18:00勤務で原則定時退社（残業ほぼなし） ⭐週休2日制（土日休みもOK）連休の相談もOK！ ⭐月給24万円〜＋歩合給で頑張りを還元 ⭐イオン日田店内／車通勤OK（無料駐車場＆ガソリン代全額支給） 「売る」のではなく「お客様の思い出の品をお預かりする」お仕事です。 ノルマもないため、お客様との会話を楽しみながら働けます！ //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 ─────────────────── 「買取わかば イオン日田店」にて、お客様が持ち込まれた思い出の品（貴金属やブランド品など）を査定・買取するお仕事です。 ―― ＜具体的なお仕事内容＞ ＊お客様対応（受付・ヒアリング・査定金額のご提示） 「これ、いくらくらいになるかしら？」と来店されたお客様をお迎えし、世間話を交えながら品物の思い出などを伺います。 ＊商品の仕分け・梱包・発送業務 買い取った商品を整理し、発送する軽作業です。 ＊オークション出品・集客の企画立案 「どうすればもっとお店を知ってもらえるか？」のアイデア出しなど、店舗運営にも関われます！ ――【専門知識や「目利き」は一切必要ありません！】 「ブランド品や貴金属の価値が分からない…」という方も全く心配いりません。 実際の査定業務は、品物の写真をタブレットで撮影し、本部の専門鑑定スタッフに送信するだけ！ 本部のプロが正確な金額を算出し、折り返し金額を伝えてくれます。 あなた自身がその場で真贋を見分けたり、値段を決めたりすることは一切ありません。 入社後2週間は基礎から学べる研修もありますので、接客を楽しみながら少しずつ知識を身につけられます。 ――【1日の流れ（例）】 ・09:30 ── 出社・開店準備 ・10:00 ── 開店・接客対応（ご来店されたお客様の査定・受付） ・12:00 ── お昼休憩 ・13:00 ── 午後の接客・商品発送 ・17:00 ── 夕方の事務処理 ・18:00 ── 業務終了・お疲れ様でした！ //////////////////////////////////////// ──【責任感を持って】 お客様の大切な品物を扱うため、責任感を持って誠実に向き合える方を歓迎します。 「お客様が何を求めているのかな？」と、相手の気持ちに寄り添った接客ができる方なら、すぐに大活躍できますよ！ 日々の業務の中で、「私は時計に詳しくなった！」「ブランドバッグの知識なら負けない」といった自分の得意分野を見つける楽しさもあります！ ── ＜スピードキャリアアップが可能！＞ 合同会社ハイドレンジアは現在5店舗を展開中、さらに新店舗のオープンも控えている成長企業です！ まだまだ小さい会社だからこそ、社歴に関係なくチャンスは平等。接客・販売の経験を活かして、早い段階で店長や、新店舗開発などの幹部候補へとステップアップすることが可能です。 //////////////////////////////////////// 【成長中の安定企業です】 当社は山口県・大分県にて「買取わかば」を5店舗展開中！ 業績好調につき、今後も新店舗のオープンを予定している成長企業です。 地元で長く安定して働きたい方にピッタリの環境です！ 会社HP：https://www.hydrangea-office.com/ ※コピーして検索してください。

【土日休み】1年目年収420万以上✨創業35年以上の安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラント施工管理、職人/現場作業員 ＜この求人の魅力＞ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ✨賞与3回！計5.2ヶ月分！ ✨創業35年の安定企業 ✨トレーニングジム完備♪ 福利厚生も充実。 ✨未経験からスタートした社員が多数在籍！ ✨文系出身と理系出身は半々！ 文系でも丁寧に教えます！ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ＜募集の背景＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 検査から製作・塗装まで対応できる技術と、 チームワークが武器。 更なる事業拡大・組織強化を見据え、 仲間を増員募集いたします！ 工場や施設の配管やタンクの製作、 設置工事を手掛ける当社。 ●全てがオーダー・オリジナルですが 製作・加工・設置・保全・ メンテナンスまで トータルに手掛けられる事 ●特殊な検査（非破壊検査）や 防錆（サビを防ぐ特殊加工）といった さまざまな技術も持ち合わせている事 などが評価され、「設備のお医者さん」として 大分県内外から多くのご依頼を頂いています。 当社の売上高は平成13年度の約1.8億円から 令和7年度には約29億円に拡大しています。 ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に製鉄所や化学プラントのタンクや配管などを 樹脂で被覆し、腐食や摩耗を予防する 塗装作業を行います。 被覆材は内容物や温度などの使用条件から 最適なものを選定しています。 刷毛塗り・ローラー塗り・吹き付け塗装 など設備によって使い分けます！ 未経験の方でも安心♪ 先輩社員は大半が未経験から スタートしています。 技能士資格や玉掛技能講習などは 会社負担で取得できます。 腐食やクラックなどの損傷部の部品補修や 耐震補強、配管・機器の更新工事などに 対応できるので造り出すだけでなく、 治すことまできめ細やかに担えるのが 当社の強みです。 主な取引先（全社）： 九州電力・四国電力・クラサスケミカル・ ENEOS・日本製鉄・三菱パワーインダストリー 等 今後も大分のプラントを中心にシェアを 拡大してメンテナンス会社県下No1を 目指します！ １日の流れはこんな感じです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ラジオ体操◆ ◆危険予知ミーティング◆ 安全のため作業毎に起こりうる危険を予測、 対策方法を現場で共有します。 ◆作業開始◆ 資材搬入 現地にて施工場所、作業手順 作業担当箇所確認、作業実施 〈休憩〉 現場では集中！緊張感から解放されて 和気あいあいと休憩を過ごします。 ◆引き続き作業◆ ◆帰社後、翌日の準備と打ち合わせ◆ 高度経済成長期に建設された工業プラントが 操業50年前後を迎えるいま、 腐食や摩耗を予防する塗装は、事故を未然に防ぎ 設備の長期安定稼働を支える仕事。 人知れず「当たり前」を支えています。 腰を据えて取り組んでいただきたいです。 ✨グループ5社✨ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ホンダテクニカ株式会社（長崎県長崎市） 株式会社エンバイロテクニカ（大分県大分市） 八幡板金工業株式会社（福岡県北九州市） 株式会社カイホウ（愛媛県四国中央市） 有限会社ソクテック（愛知県春日井市） ＜⭐出張について（実態をお伝えします）⭐＞ 勤務の中心は地元・大分の現場で、出張はほとんどありません。 あっても日帰りの単発で、月1回あるかないか程度です。 出張時は日当3,000円を支給します。

【✅55歳以下】未経験1年目で年収350万円以上！賞与5ヶ月＆土日祝中心休み◎住宅手当・社用車完備

仕事内容: ⭐ この求人のポイント ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験から正社員デビュー歓迎！ 元営業職・スーパー店員など、異業種からの転職者も多数活躍中！ 工具の使い方から丁寧に教えます！ ✅賞与年2回！昨年度実績5ヶ月分！ 住宅手当・扶養手当など各種手当も充実！ 安定した収入を目指せます！ ✅ 資格取得から働く環境まで充実のサポート！ 資格取得費用は全額会社負担＆専任インストラクターによる教育体制あり！ 未経験から一生モノの技術を身につけられます！ ✅ 半年に1回の評価面談で成長をサポート！ 上司と仕事の成果や課題を振り返り、今後の目標を共有！ 一人ひとりの成長をしっかり支える環境です！ ✅ 残業少なめ！プライベートも充実！ 土日祝休み中心＆有給休暇も取得しやすく、家族やプライベートの時間を大切にできます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 製鉄所や自動車関連工場などで、プラント設備のメンテナンス・配管工事・運搬作業をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ⏩設備の点検・メンテナンス ⏩金属部品の加工・組み立て（製缶作業） ⏩配管の取り付け・仕上げ作業 ⏩トラックでの資材運搬・運転業務 最初から難しい仕事を任せることはありません！ 入社後は先輩スタッフと一緒に作業しながら、工具の使い方や仕事の流れをイチから覚えていきます！ ＼⭐️半年に1回の面談で成長をサポート！⭐️／ 当社では、一人ひとりの成長を大切にする人事評価制度を導入！ 半年に1回、上司との面談を実施し、仕事の成果や課題、今後の目標を一緒に振り返ります。 「もっと技術を身につけたい」 「仕事の進め方について相談したい」 そんな声も共有しながら、スキルアップや働きやすい環境づくりにつなげています！ 未経験からでも、目標を持って着実に成長できる職場です！ ＼⭐️未経験でも安心の教育体制！⭐️／ 社内には専任インストラクターが在籍！ 必要な資格も会社の費用負担で取得できるため、知識や経験がなくても着実にスキルアップできます！ 「手に職をつけたい」 「そろそろ正社員として安定したい」 そんな方にピッタリのお仕事です！

年休126日｜残業月5.8h｜土日休｜既存顧客中心の安定営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木法人営業 地域インフラを支える × 既存中心 × 専門スキル習得 / 大分で腰を据えて働きたい方へ 公共事業で地域社会に貢献する ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 年間休日126日・土日祝完全固定休 ✅ 月平均残業5.8時間で私生活も充実 ✅ 会社全額負担の社外講習会で資格取得 ✅ 既存顧客中心でノルマなしの提案営業 ✅ 住宅手当・家族手当など各種手当充実 ✅ 退職金制度ありで将来も安心 【地元で長く働きたい方へ】 大分県のインフラを支える公共工事の 提案営業として、地域に貢献しませんか。 既存顧客との信頼関係を大切にする スタイルで、長く安定して働けます。 【未経験から専門性を磨きたい方へ】 公共工事の知識は入社後に学べます。 専任講師による講習やOJTを通じて、 未経験から専門的なスキルを習得し、 市場価値の高い人材を目指せます。 【仕事内容】 大分県内の自治体へ向けた公共工事の 提案営業を担当します。 1. 既存顧客への定期訪問 自治体の土木課を訪問し、信頼関係を 築きながら地域の課題を伺います。 2. 課題のヒアリングと情報収集 国道や河川など、地域のインフラ整備に 関わる要望を丁寧に聞き取ります。 3. 技術部門と連携した提案 社内の技術者と協力し、最適な技術の 提案を行い、地域のインフラ整備に貢献します。

【年休122日・残業月20h程度】即戦力として製鉄所を支える設備保全！資格手当最大4万円など経験を給与に正当に還元◎

仕事内容: 【✨この求人の魅力✨】 ✅培った経験・資格を給与にダイレクト反映！ ✅年間休日122日以上＆有給取得率90％超 ✅賞与4.8ヶ月分支給（昨年度実績）の安定基盤 ✅月1,000円〜最大40,000円の技量資格手当あり ✅夜勤なし・残業少なめ（月平均20時間程度） 【✨仕事のポイント✨】 ✅即戦力として裁量を持って活躍できる環境 ✅資格取得費用は全額会社負担！ ✅大手鉄鋼メーカー構内でのスケールの大きなモノづくり ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜具体的な業務内容＞ 日本製鉄の大分製鉄所構内にて、 プラント設備の修理・保全・メンテナンスを行います。 これまでのご経験を活かし、 即戦力としてのご活躍を期待しています！ ●定期修理・緊急修理対応 ●指示や図面に沿った部品の作成・取付け ●現場の状況に合わせた的確な修繕作業の実行 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼あなたのスキル・資格を高く評価します／ ガス溶接やアーク溶接などの保有資格、 これまでの現場経験は、毎月の手当や 基本給でしっかりと評価いたします。 また、業務に必要な新たな資格取得の費用は 会社が全額負担。 「培った技術を正当に評価されたい」 「より高度な技術を身につけたい」 という方に最適な環境です◎ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＼職場の雰囲気／ 経験者の方も多数活躍しており、 互いの技術を尊重し合い、 協力して作業を進める社風です◎ 社歴に関係なく意見も言いやすく、 より良い工法や改善案などのアイデアも大歓迎。 チームで安全第一に業務を進めながら、 スケールの大きな設備を守る達成感を 分かち合える職場です。

年休126日｜残業月5.8時間｜土日祝休で安定して働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設計/施工監理、建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 【年間休日126日×残業月5.8時間】 地図に残る仕事で 地域の未来をつくる - 【求人アピールポイント】 ✅ 年間休日126日・土日祝休み ✅ 残業月平均5.8時間と少なめ ✅ 年間15〜20日の社外講習あり ✅ 資格取得費用を会社が全額負担 ✅ 測量と設計の分業で専門性向上 ✅ 退職金制度など福利厚生も充実 - 【専門性を高めたい方へ】 測量と設計の担当を分け、専門性を 深められる環境です。社内異動で 幅広い技術を習得し、国家資格を 活かしてキャリアを築けます。 【未経験から手に職をつけたい方へ】 充実した研修と社外講習で、基礎から 着実に成長できます。地域インフラを 支える誇りを持ち、長く安定して 働ける環境で挑戦しませんか。 - 【仕事内容】 大分県内の公共事業における測量 または設計業務を担当します。 1. 測量業務 国土調査や道路・河川の測量を行い、 地域のインフラ整備の基礎を築く やりがいのある業務です。 2. 設計業務 道路・河川・砂防などの調査・設計を 行い、地域の安全を守るための 具体的な計画を形にします。 3. 研修・スキルアップ 導入研修やOJT、社外講習を通じて 専門知識を習得。未経験の方も 先輩のサポートで段階的に成長し、 国家資格取得を目指せます。

買取や査定が未経験の方も大歓迎◎｜完全週休2日制｜残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他店長/支配人 【アピールポイント】 ＊＜店長候補募集＞キャリアアップを目指したい方にも◎ ＊＜正当な評価＞能力があれば幹部や社長へ！ ＊＜昇給・賞与＞＋歩合給で高収入を実現可能！ ＊＜交通費全額支給＞ガソリン代支給／車通勤OK！ ＊＜残業なし＞週休2日制でプライベートも安心！ //////////////////////////////////////// 【仕事内容】 買取わかばイオン日田店にて、貴金属やブランド品などの 買取りおよび査定、商品の仕分け、 お客様対応業務（接客）をお任せします。 店長候補として、ステップアップを目指せる環境です◎ ―― 具体的なお仕事内容 ・お客様対応（査定、金額提示、買取） ・商品の仕分け ・梱包 ・発送業務 ・オークションを用いての商品販売 ・集客のための戦略および企画立案 など ―― 入社後について 入社後は接客や査定のマニュアルも用いながら 一つひとつの業務について丁寧にお教えします。 ブランド品や宝石が本物なのか、 市場価値が正しいのか、など技術的なことを 身に付けながら、お客様とのやり取りに必要な コミュニケーション力を磨いていきましょう！ 2週間程度で基本的な知識を習得できるので、 そこからは様々な経験を積みながら スキルアップをしていきましょう＊ もちろんすでに経験がある方に関しては、 即戦力として、ご活躍いただけます！ //////////////////////////////////////// ＜ 早いキャリアアップを実現可能！ ＞ 業績好調の為、今後も出店を計画しており、 店舗の運営を任せられる人材としてあなたを採用したいと 思っています。同業からの転職はもちろん、 営業や販売など接客経験がある方であれば、 すぐにでも店長や新店舗開発など キャリアアップが可能です！ //////////////////////////////////////// ＜ 責任感を持って ＞ この仕事をする上で最も大切なのは、 お客様とコミュニケーションを密にとること。 一人ひとりとじっくり向き合い、お客様の 思い出が詰まった大切な品物の査定金額を 決めるので、そのために知識はもちろん、 お客様が考えていることを敏感に汲み取る など経験も必要です。 幅広い商品を取り扱うので、日々の仕事を 通して自分の得意な商材を見つけ、 お客様に信頼していただける仕事をしましょう！ //////////////////////////////////////// ＜いい環境で、長く腰を据えて。＞ 「週休2日制」「残業なし」「年末年始休暇4日」「夏季休暇3日」 「有給休暇」などプライベートも大切にできる◎ 環境はもちろんのこと、「昇給」「賞与」 「交通費全額」、さらに売上に対して支給される 「歩合給」など充実して収入も得られる当社。 落ち着いた環境で長く腰を据えて働きたい方には ぴったりの環境をご用意してお待ちしています！ //////////////////////////////////////// 貴金属やブランド品などの買取り査定を行う リユースショップ「わかば」のFC店を 運営している『合同会社ハイドレンジア』。 弊社運営店舗 5店舗 防府店 大内店 小郡店 豊後高田店 日田店 まだまだ小さい会社ですが、だからこそ 早いキャリアアップが望めるのが今回の募集の魅力。 接客スキルや査定など経験豊富な方であれば より早く、未経験の方でも 将来の幹部候補としてお迎えいたします。 ――――――――――――――――――――

【軽作業メイン】20～40代の男性活躍中／面接1回／土日休み／転勤なし／交代勤務で効率よく収入UP！

仕事内容: ＼ 未経験6割！人柄採用／ ✅日勤より効率よく収入UPできる2交代制 ✅20～40代の幅広い年代の男性が活躍中！ ✅完全土日休み＆年休実質126日！ 「製造業は初めてだけど大丈夫かな？」 「安定した正社員として長く働きたい」 そんな思いで入社した先輩が多数活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 工場内で、自動車に使われる小さな部品に 不備がないかをチェックする検査のお仕事です。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 手のひらサイズの部品をチェック ■ キズや汚れがないか目視で確認 ■ 良品と不良品を仕分ける ■ 専用の道具でサイズを測る ■ 簡単な数値をPCに入力 ───────────────────────── ✨ チーム制でいつでも質問できる安心感 ✨ 現場では常に2〜3名のチームを組んで お仕事を進めます。 入社後は丁寧な座学研修からスタートし、 その後は先輩社員と一緒にお仕事をしながら 少しずつ業務を覚えていただきます。 迷ったときも、すぐ隣にいる先輩に 声をかけられるので安心◎

飛び込み営業なし。既存のお客様を大切にする営業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業企画 ＼年休122日・土日祝休み。大分で長く働く／ ＼工場や施設を支える計測機器のルート営業／ 工場や学校、商業施設などで使われる工業計器・計測機器を提案する営業職です。 お客様を定期的に訪問し、「どんな機器が必要か」「今の設備に困りごとはないか」を伺い、用途に合った製品やメンテナンスサービスをご案内します。 扱うのは、水質測定機器やガス検知器、温度・圧力・流量を測る機器など。 精密な計測を通じて、お客様の製品づくりや設備の安定稼働を支える仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆年間休日122日／土日祝休み ◆勤務時間は8:30～17:00 ◆残業少なめ ◆既存のお客様へのルート営業 ◆入社後約3カ月の教育期間あり ◆賞与年2回 ◆決算賞与は3年連続支給実績あり ◆転勤なし／大分勤務 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当エリアのお客様を定期的に訪問し、計測機器や関連サービスをご提案します。 ・お客様への定期訪問 ・ご要望や設備の課題のヒアリング ・用途に合わせた製品のご提案 ・見積書の作成、カタログや資料のご案内 ・納品後のフォロー ※必要に応じて、社内のメンテナンス部門と連携します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 旺計社で働く3つの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. お客様との信頼関係を育てる営業 官公庁、学校、民間企業など、すでにお取引のあるお客様への提案が中心です。 定期訪問を重ね、困ったときに相談してもらえる関係をつくっていきます。 2. 未経験から、製品と現場の知識を学べる 入社後は約3カ月の教育期間があります。カタログやメーカーのWeb講習で商品知識を学び、先輩との同行を通じて訪問や提案の流れを覚えます。 3. 大分で、生活と仕事を両立しやすい 年間休日122日で土日祝休み。勤務は8:30～17:00、残業も少なめです！ 転勤もなく、大分で腰を据えて働けます。

社員への還元がしっかりある♪　賞与もしっかり♪　未経験からスタートできます！

【職種】 建設現場でのコンクリート穿孔切断作業スタッフ◎賞与8ヶ月分 ◎年間休日120日 ◎未経験から手に職をつける ◎インスタも展開中! 建設現場でのコンクリート穿孔切断作業スタッフ 【仕事内容】 コンクリートの穿孔・切断作業 1. 手元作業からスタート まずは先輩のサポート業務から。 現場の雰囲気に慣れましょう。 2. 専門技術の習得 徐々に機械操作を学びます。 未経験でも段階的に成長可能。 3. 現場での切断・穿孔作業 最新機械を使い正確に施工。 確かな技術が身につきます。

《17時帰社/残業一切なし》営業未経験でも大歓迎！週休２日！お客様に喜ばれる仕事です◎

仕事内容: ①営業スタッフ《45才以下までの募集。キャリア形成の為》 ◎当社が扱うのは「蓄電池システム」「太陽光発電」「オール電化」など光熱費削減・省エネにつながる商品。 ✔国の補助金対象商品 ✔生活に直結する必要性の高い商品 ✔電気代高騰・地球環境にも良いニーズ増加中の商材 ✔異常気象や地震などの災害での停電時、又EV車の普及で威力を発揮する商品 今迄も、これからも、未来への注目度の高い商材です！ ◎そのような商品を戸建てにお住まいの方へ「簡単なご案内(PR)」をして頂き興味を持って頂いたお客様には「詳しい商品説明や契約の話しをする人」にバトンタッチ！後日、代わりに詳しくお話しをしに行ってもらいます。契約になれば「最初に、案内した人」に業績給が出ます！ 【いきなり契約業務はお任せしません！最初はあくまで、商品のPRのみになります。】 「皆んなで同じ現場に行きますので1人ではありません。困った事があってもサポートしてくれる仲間が近くにいるので安心です！」 ★未経験でも大歓迎！会社全体で、しっかりフォロー・サポートさせて頂きます！ ★最初は商品の簡単な説明（PR活動）からスタート！ ★ノルマなし（目標はあります） 特別な才能は不要。(ヤル気は必要) 仕組みで売れています。 ※業績により早期クローザー採用あり。 『石橋住設』はこんな会社！！ ☆地元大分市で創業１９年目。 オール電化・太陽光発電・蓄電池システム・リフォームを主に、そのご家庭に合った商品の販売をしています。 「大分県下のみ施工実績３．０００件以上。数多くのお客様・企業様に支えられながら、ありがとうと言われる仕事が出来るよう、業務に励んでいます！」 ◎明るく楽しい職場・伸び伸びと働ける環境。 営業ってノルマがあったり、夜遅くまでやる様なキツいイメージを持ってませんか？確かに他の営業会社はそういう所が多いかもしれません。 しかし当社は・・・ ✔「ノルマなし！」 ✔「残業一切なし！17時帰社！」「仕事とプライベートの両立可能 。週休２日！(木曜、金曜休み。行事事で運動会や誕生日、その他のイベントなどでは土日休みも全然OK！) ✔「仕事は皆んなでワイワイ楽しくやる！(優しい人ばかりです。)」 ✔「でも仕事の時は自分の為、お客様の為になるように一生懸命する！」 ｛そのようにメリハリある会社です。｝ 夢や目標がある方は一緒に叶えられるようにサポートさせて頂きます！大分にこんな会社あったのか！？と思ってもらえる様な会社を目指してます☆ こんな方は向いています * ヤリガイを求める * 人に喜ばれる仕事がしたい * とにかく稼ぎたい * 公私共に大切にしたい * 夢や目標がある * 学歴や年齢に関係なく正当に評価されたい * 今の仕事・給料このままでいいのかと思ったことがある等 ☆そういった方はお電話やメールでお話しだけでも聞けます。またはお気軽に面接に来てくれると嬉しいです。《経験・学歴一切不問です！》 正直この仕事はここがシビア * 仕事の大半は外にいて歩く事が多いので、暑い寒いの季節感を直に感じる * お客様に気を利かす事が多い ・・・・・・・・・・・・・ 【入社してからの流れ】 ・２週間ほどの新人研修 『蓄電池システムを始め、オール電化・太陽光発電などの省エネ商品の知識、マナー研修』 「お客様に何から話せばいいのか？」 「業績給はどのように計算するのか？」など基本的な所から丁寧に研修いたします！ ・同行研修 『新人研修終了後、実際に先輩と一緒にお客様宅へ訪問。先輩がお客様と話してることを見て聞いて現場に慣れていき、お客様との会話も徐々に出来ることを増やしていきます。この時も最初は先輩が同行しているので困ったことがあっても安心してください◎』 ・本格的にスタート！2～4名ほどのチームに所属 『研修期間終了後、いよいよ独り立ちですが、独り立ち後も、当社はチームで取り組みます。社用車に乗って現場には皆んなと一緒に行きます。仲間が近くにいるので困ったことがあっても安心！皆んなで、ちょくちょく休憩タイムを取ったり、お昼休みもしっかり１時間。仕事中も会社や仲間とは電話やメールで連携が取れる状態にしています！』 【1日の流れ】 8：00　出社・準備 9：00　現地へ移動（社用車での移動になります。自家用での移動は交通費別途支給) 9：30～17：00　営業活動(約１時間45分の休憩あり/1日) 17：00　帰社・終了(15時帰社など早上がりの時もあります！) ★ダラダラ残る文化なし「稼ぐ＝遅くまで働く」ではありません。 ////////////////////////////////////// 【給与・待遇】 ①営業スタッフ 基本給175.000-以上＋高率歩合給＋賞金 平均月収　338.000〜800.000.以上(月平均2〜3件契約) ✔業界トップクラスの高率歩合で還元致します！営業未経験、入社1年目から月収80万超える方もいます。 〈収入例〉 入社1年目：530万 2年目：730万 トップ：1100万以上 ✔数字は誇張ではありません。実際の平均です。 ✔特別な人だけが稼いでるわけではありません。需要と仕組みがあるから売れます。 ✔自分と家族を守れる収入を作れます。 お客様の役に立ちながら、成果が出れば毎月がボーナスの様になります！ただし動かない人(成果ゼロ)は基本給のみです。 【充実した研修がありますので営業未経験の方でもご安心ください！元接客・元職人・元飲食・元配送などなど、皆さん営業未経験がほとんどです。もちろん営業経験者も大歓迎！】 《求人情報だけでは分かりにくい事などがあると思いますので、面接時に仕事の事や給与・待遇のことなど​分かりやすくお話しさせて頂きます！お気軽にご応募、面接に来られてくださいね！》 営業エリア :　大分県内（出張・転勤なし） 「当社は頑張りがヤリガイや報酬に直結する。このシンプルな世界であなたの力を活かしてみませんか！？ 」 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

残業ゼロ・持ち帰りナシ✨土日祝休み✅年休125日＆賞与あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ ＼ ウォルト大分／スタッフ募集！ 運動×療育で子どもの未来を応援する職場♪ ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ 株式会社ナポレオンフィッシュが運営する「ウォルト」は、 “すべては子どもの未来のために”をテーマにした 運動学習特化型の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもたち一人ひとりが「できた！」を積み重ね、 将来的には“卒業”を目指して成長していけるよう、 日々の療育を明るく楽しい雰囲気で行っています。 運動中心の為、重度のお子様はおりません 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が作り上げたウォルト独自運動プログラムです。 医療現場での機能訓練に近い支援ができる様になる為 スキルUPを目指される方にとっては最高の職場です。 経験や資格よりも、 子どもの笑顔が好き・前向きに取り組める方を大歓迎！ ─────────────── 【主な仕事内容】 ─────────────── 業務内容】 運動学習特化型デイサービスでの未就学児・小中高生への運動療育や学習支援業務。一人ひとりの「できた！」を増やすサポートや事務・送迎作業を行います。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・体操や運動プログラムを中心とした運動療育のサポート ・遊びを取り入れた学習支援および生活動作のサポート ・専用システムを使用した記録や簡単なPC入力業務 ・施設内の掃除、各種準備、スタッフミーティングへの参加 ・軽自動車やワンボックスカーを使用した子どもたちの送迎業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．専門職監修の独自プログラムがあり、指導手順が明確で迷いません。 2．先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に業務をレクチャーします。 3．重度のサポートを必要とするお子様はおらず、運動指導が中心です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「独自成果プログラムによる特別賞与制度」 →子どもが目標を達成するごとに1人あたり5000円の特別賞与が支給されるため、日々のやりがいがしっかりと還元される仕組みが整っています。 2.「専門知識が自然と身につく研修体制」 →理学療法士や作業療法士が考案したプログラムを実践するため、医療現場に近い機能訓練ノウハウを未経験から学びスキルアップできます。 3.「メリハリのある完全週休2日＆残業ゼロ体制」 →年間休日125日（土日祝休み）に加え、持ち帰り仕事や残業は一切なし。ワークライフバランスを保ちながら安心して長く働けます。 ＜＜将来的に身につけられるスキルや職位など✨＞＞ 最初は先輩社員からマンツーマンで療育プログラムや業務フローを学び、基礎知識と指導スキルを習得します。習熟後は運動療育のスペシャリストとして現場を牽引し、将来的にはリーダーや施設管理者としてマネジメント業務や後輩育成に携わ料ことが可能です。また、専門的な機能訓練スキルの獲得により、児童福祉・リハビリ支援分野で長く活躍できるキャリアを築けます。 ─────────────── 【1日の流れ（例）】 ─────────────── 09:00 出勤・掃除・体操 09:15 ミーティング 10:00 午前の療育（〜11:30） 13:00 午後の療育（〜14:30） 15:30 放課後の療育（〜17:00） 17:00 記録のPC入力 18:00 退勤♪ 子どもたちができなかった動作をできるようになった時、 スタッフ全員で喜び合える、そんな温かい職場です。 ─────────────── 【ここがポイント】 ─────────────── ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅残業ゼロ・持ち帰り仕事ナシで定時退社可✨ ✅土日祝休みの完全週休2日制！年間休日125日♪ ✅基本給20万〜26.5万円＋資格・職務手当充実！ ✅独自の成果手当で子供の達成に伴う特別賞与有！ ✅車・バイク通勤OK！駐車場完備で通勤らくらく♪ ウォルトは、スタッフの「やってみたい」を応援し、 自由に意見を出し合えるチームワークの良さが魅力です。 少しでも興味があれば、ぜひご応募ください！

＜未経験者歓迎／研修充実＞ノルマなし✨9:00～17:00実働7時間/土日祝休み＆年間休日120日以上・長期休暇有／残業月5～10時間程度／車通勤OK

仕事内容: ------------------------------------------------ 東京海上日動火災保険株式会社100％出資会社 応募の不安払拭のためのカジュアル面談あり お気軽にご相談ください。 ------------------------------------------------ ・未経験者歓迎です！保険契約の更新業務を担当していただきます。 既存のお客様のご契約更新時期が近づいたときにご連絡を入れ、電話・メール、訪問して更新手続きをルーティンとして行う、お仕事です。 ・1日4～6件くらいの既存のお客様の更新手続きを行います。 ・チャレンジしてみたい、やる気と想いを持ってこられる方、責任をもって育成します！ ・「保険って難しそう・・・」という方も安心の研修制度をご用意しています。 知識をしっかりと基礎から習得することが可能です。お客様との関係の築き方や保険のご案内に必要な基礎知識、仕事の進め方などを身に付けます。また、研修期間中も、先輩社員の同行などもサポートも万全です。 ・保険の知識を身に付けることで、自分自身も、そして周りの人たちの役に立てることが増え、喜んでもらえる機会が増えるのもこの仕事の良い所です。 ・「保険の営業ってノルマが厳しそう・・・」 ノルマはありませんので、ご安心ください。給与も固定給制です。

ご不明点やご質問もお気軽にお問合せ下さい！

【職種】 配管材料の製造スタッフ配管材料の製造スタッフ 【仕事内容】 家庭用・業務用エアコンに使用する 配管材の製造のお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・空調、給湯、給水配管材の製造作業 ・原材料の受入作業 ・製品の出荷作業 作業にはフォークリフトを使用する事もあります。 ※フォークリフト運転資格未取得者は、入社後、 資格支援制度を利用して全額会社負担にて取得可能です。

【残業ほぼゼロ・完全週休2日】経験者歓迎・ブランク有でも安心のサポート体制／完全土日祝休み・社用車＆スマホ貸与

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 完全週休2日・土日祝休み！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 地域や職員に温かい代表がいるからこそ、 入社後5年、10年と長く続けられる安心の事務所です。 ケアマネジャーという仕事に誇りを持って、 地域の方々に笑顔を届けていきませんか？ ＼＼この求人のポイント！／／ ●全員が主任ケアマネ資格を保持する安心の3名体制！ ●10年長く勤続したスタッフもいるほど温かく定着率抜群！ ●独立型だから施設への忖度・他業務の兼任ヘルプ一切なし！ ●年間休日120日以上・残業ほぼなしでプライベート充実！ ▽大分市内を中心とした高齢者のお宅を訪問し、 居宅介護支援（相談業務）全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・高齢者やご家族からの相談受付 ・高齢者の在宅介護支援 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、評価 ・関係機関との連絡調整 ・パソコンによる給付管理業務 など ✨地域に根差して23年目を迎える安定した事業所です。 これまでの経験を活かし、 フットワーク軽く新しい利用者様とのご縁を繋いでくださるような、 前向きな活躍を期待しています！ 【独立型だからこその魅力＆働きやすさ】 ・併設する介護施設がないため、「デイヘルプに入らされる」 「自社サービスを優先して組み込む」といった業務や指示は一切ありません！ ・専用の社用車・スマートフォン・パソコンを入社日に支給するため、 移動や事務作業もスムーズです。 ・全員が主任ケアマネだからこそ、困った時はすぐに相談・解決できる心強い環境です。 ・※面接前に、「まずは事業所見学」や「気軽なご相談」も大歓迎です！

【土日休み×賞与年3回】丁寧な研修・教育が自慢✨未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、プラント施工管理、職人/現場作業員 ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ✅先輩とマンツーマンの 「師弟制度」あり！ ✅文系出身と理系出身は半々！ 文系でも丁寧に教えます！ ✅創業35年の安定企業で 安心して働ける！ ✅国家資格取得で一流の技術者へ ステップアップ！ ✅一生モノの資格に挑戦しながら、 基本給もアップ！ ✅完全週休2日&年3回の大型連休！ ✅福利厚生も充実で 長く安心して働けます！ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ 工場や施設の配管・タンク製作・ 設置工事など、すべてオーダーメイドで 手掛けるプロフェッショナル集団です！ ⏩製作～加工～設置～保全～ メンテナンスまでトータル対応 ⏩非破壊検査や防錆処理など、 高度な技術も保有 ⏩当社の売上高は平成13年度の約1.8億円から 令和7年度には約29億円に拡大しています！ そんな当社では更なる組織強化のため、 新しい仲間を増員募集中！ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは見て・触って・覚えるところから！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 STEP1：現場見学からスタート！ 配管工の現場を見学し、 仕事のイメージをつかみます。 STEP2：自社加工場で基礎を学ぶ！ 工具の名前・使い方・製造工程など、 基本から丁寧に指導します。 現場デビューの目安：3ヶ月！ 最初は戸惑うこともありますが、 先輩がマンツーマンで丁寧に教える 「師弟制度」があるので安心です♪ 仕事スタイル＆チーム体制 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ✅1チーム3〜4名で行動！ ✅みんなで助け合いながら、 モノづくりを楽しんでいます！ ✅巨大プラントの配管工事がメイン！ ＜一日のながれ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ラジオ体操◆ ◆危険予知ミーティング◆ 安全のため作業毎に起こりうる危険を予測、 対策方法を現場で共有します。 ◆作業開始◆ クレーンの配置や配管の取り付け順序 などを確認し安全に作業できているかを 監理します。 ≪休憩≫ ◆引き続き作業◆ ◆帰社後、翌日の準備と打ち合わせ◆ ✨「配管工事」ってどんな仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物の構造に合わせて配管を切断・接続し、 中を通る水やガスが漏れないように 施工する重要な仕事！ 損傷や材質劣化が進んだ配管の更新では、 設備停止を伴う現地作業を最小化するため、 自社工場で製作し、現地に輸送して 既設物と取り替えます。 案件ごとに形も構造も違う 「完全オリジナル」なモノづくりです。 ✨資格取得で、一流の技術者へ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験スタートでも、工具の使い方・ 基礎知識からしっかり学べる環境です。 ✅会社負担で資格取得支援あり！ ✅資格を取ると【人事評価ランクUP→基本給アップ！】 取得可能な資格（一例） 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ・溶接技能士（アーク・ガス・TIG） ・玉掛け技能講習 など 資格取得は人事評価のランクに反映され、 基本給アップにつながります（目安：月5,000円程度）。 努力がきちんと評価される環境だから、 やる気も続きます！ ＼＼社員インタビュー／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社1年目／30歳】 「地元・九州で働けること、前職の 溶接経験を活かせることが決め手でした。 足場組みから設置まで初めてのこと ばかりですが、先輩に教わりながら 技術が身についていくのを実感中。 資格取得にも挑戦したいです！ 雰囲気も良くて、仕事終わりに ご飯行ったりしています♪」 【入社2年目／25歳】 「年齢の近い人も多く、気さくで 仲がいい職場です。 協力会社の人たちとも仲良しで 仕事もスムーズ。 休日に遊びに行ったり、バイク仲間と ツーリングしたり、 プライベートも充実してます！」 ✨会社紹介 ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ ＜＜創業35年の安定企業！＞＞ プラント・インフラ施設・ 遊園地アトラクションなど、 さまざまな場所で検査・防錆・製缶・ 設置工事を手掛けています。 製缶から設置・保全・メンテナンスまで 【ワンストップ対応】できる 「設備のお医者さん」として、 県内外からの依頼が絶えません！ 主な取引先（全社）： 九州電力・四国電力・クラサスケミカル・ ENEOS・日本製鉄・三菱パワーインダストリー 等 高度経済成長期に建設された工業プラントや 社会インフラが操業50年前後を迎え、 設備保全の重要性が増しています。 「当たり前」の毎日を人知れず支える モノづくりに、未経験から挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください！ グループ会社5社 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ホンダテクニカ株式会社（長崎県長崎市） 株式会社エンバイロテクニカ（大分県大分市） 八幡板金工業株式会社（福岡県北九州市） 株式会社カイホウ（愛媛県四国中央市） 有限会社ソクテック（愛知県春日井市） ＜⭐出張について（実態をお伝えします）⭐＞ 勤務の中心は地元・大分の現場で、出張はほとんどありません。 あっても日帰りの単発で、月1回あるかないか程度です。 出張時は日当3,000円を支給します。

未経験から電気工事士と再エネ設備のエンジニアへ

仕事内容 未経験から電気工事士と再生エネルギーの エンジニアを目指せる仕事です。 電気工事を学びながら太陽光や蓄電池に関われます 電気工事業界は今、 技術者が不足しており将来性の高い仕事です。 建物の電気設備工事や太陽光設備、 太陽光パネルリサイクル事業にも関わります。 国家資格（電気工事士など）の取得は 会社がしっかりサポートします。 手に職をつけ、将来も必要とされる 技術者として成長できる環境です。 ＼＼ ここで働く魅力ポイント❗ ／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅50年以上にわたり安定した業績を継続中 ✅賞与年2回！安定して長く働ける ✅退職金制度あり！しっかり保証で安心 ✅慰安旅行あり♪ワークライフバランス◎ ✅土日祝休みで、プライベートも充実♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩仕事内容 電気設備工事や太陽光設備工事の 施工・管理業務を担当します。 公共施設・工場・住宅・メガソーラーなど 幅広い電気工事を手掛けています。 ⭐多様な工事実績 〇一般電気設備工事 〇高圧受電設備工事 〇太陽光パネルリサイクル 〇産業用太陽光発電設備 など、多岐にわたる現場を経験できます。 ⭐スキルアップできる環境 経験豊富な先輩社員が丁寧に指導するので 未経験の方も安心して始められます。 電気工事士などの国家資格取得も 会社がしっかりサポートします。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ NDテックについて ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 有限会社NDテックは、大分県日出町を拠点に 創業50年の歴史を持つ電気工事会社です。 地域密着型の事業展開で安定した経営基盤を築き、 太陽光パネルのリサイクル設備も備えた 再生エネルギー事業にも取り組んでいます。

【土日祝休み×賞与年3回】ありがとうの数だけ成果はついてくる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、営業企画、プラント機械設備設計 ＜この求人の魅力＞ ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ 1回の受注が数千万円規模も。 単なる物売りではなく、 設備の「主治医」として頼られる。 プラントを止めない責任と充実感が得られます ✨賞与3回！計5.2ヶ月分 ✨創業35年の安定企業 ✨トレーニングジム完備 福利厚生も充実。 ･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･ 【社会のインフラを守る司令塔】 未経験から専門特化の営業へ。 日本の動力を支える誇りと実益を 【具体的にはどんな仕事？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期修繕（SDM）の計画立案から、 最適なメンテナンス手法の提案。 現場技術者と連携し、 工期と品質を管理する調整役。 深い信頼関係を築く深耕営業を行います。 ＜入社後は…＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員のもとでOJTで研修を実施 一人前の営業になれるように できるようになるまで 先輩がじっくり向き合います。 ◆業界の安定性・高い技術力で 増収増益を達成！ 四国・関西にも営業所を抱え、 今年には関東営業所を設立。 おかげ様で景気にも時勢にも 左右されず増収増益を達成！ 業界の安定性が証明されました。 お客様からの依頼に感謝しながら 今後も全員で技術力を高め、 挑戦し続けます。 ＜募集の背景＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【拡大に伴い、大分本社で 仲間を募集します！】 設備の不具合箇所をチェックを するだけではなく、その後の補修（防食） なども請け負っており、 「大川技研にお願いすれば手間が省ける」と お客様から好評を得ています。 現在のメンバーのみでは手が回らないほど たくさんの依頼をいただいているため、 新たなメンバーを募集します！ 社員の99%が未経験スタート、 社員の90%が中途入社という環境ですが 教育・研修体制は万全☆ 未経験から一生モノの専門的なスキルを 身につけプロの非破壊検査員へと 成長しています。 23年4月からは給与ベースも大幅UP！ さらに、人事評価制度を見える化し 「この仕事をこれくらいできるように なればこれだけ評価が上がる」と 明確にわかるようにしました。 仕事内容はもちろんですが、 待遇面でも満足して働いてもらえるように 日々改善を図っています！ ✨グループ4社で総勢223名✨ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ホンダテクニカ株式会社（42名） 株式会社大川技研（136名） 株式会社エンバイロテクニカ（25名） 八幡板金工業株式会社（20名）

✅電気設備設計経験もしくは保全業務の経験必須✨業界No.1企業✨電気系の知識を活かすプラント技術職！充実の福利厚生

仕事内容: セメント製造を支える国内最大級の工場にて、 電気設備の安定稼働を担う プラントエンジニア（設備技術）をお任せします。 ✅主な仕事内容 ・工場内電気設備の新設時における 設計、発注、現場工事施工管理、試運転立会 ・既設電気設備の保守、メンテナンス管理 など ✨分かりやすくご説明します✨ この仕事は、設備の設計から建設、試運転までを 「管理」し、無事に稼働させるまで導く役割です。 ご自身が直接工具を持って作業するのではなく、 全体の「司令塔」として活躍するイメージです。 例えば… ・既存の電気設備（モータ等）を オーバーホールするための費用と期間の検討、実行 ・新規設備導入のための 必要な電気設備の設計と選定、費用と期間の検討、実行 ・電気設備の整備や新規導入が 計画通り実行出来る様に作業工程を管理 入社後は先輩社員の指導のもと、 OJTで仕事を覚えていただきますので、 実務経験がなくてもご安心ください。

大分に根ざした老舗IT企業。残業少なめ、住宅・家族手当完備など、安定した基盤でキャリアを築けます。

仕事内容 ／ 「ベンチャー気質 ＜ 安定基盤」の 老舗IT企業です！ ＼ ━━━━＼求人のポイント／ ━━━━ ●1970年創業＆全国拠点の安定企業 ●経験は即戦力に！資格取得費用も支援 ●完全週休2日制＆残業月平均10時間以内 ●住宅手当・家族手当など手厚い待遇 ●フレックスタイム制でメリハリよし！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 仕事内容 ＞ ‥┈┈┈┈┈‥ システムエンジニアとして、 以下の業務に携わっていただきます。 ⇒ソフトウェア開発 ⇒パッケージ開発 ⇒システムコンサルティング ⇒情報処理業務 ⇒ソフトウェアメンテナンス＆サポート □受託開発8割・SES（客先常駐）2割 →SESはチームごとか個人単位か選べます ＊使用言語や開発環境、ツールは 最下部をご覧ください！ ＜ 当社について ＞ ‥┈┈┈┈┈┈┈‥ 創業50年超えの 「もの（システム）づくり」企業！ 官公庁や金融のほか外食企業・流通・ 製造業など【多彩な業種】のお客様へ ニーズに沿ったシステム設計・構築を ご提案しています。 ＜ 共に働くスタッフ ＞ ‥┈┈┈┈┈┈┈┈┈‥ スタッフの総数は約250人！ そのうち大分では60名が在籍。 若手を中心に様々な世代が 和気あいあいと働いています。 平均勤続年数は19年と、 腰を据えて働ける環境です。 定期的に1on1を行っているため、 客先常駐の案件でも孤独になることは ありません。いつでも相談しやすい 環境を整えています。

未経験OK✨日給1万3,000円／土日休み／公共工事中心✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ＼日給制で働く正社員募集／ 大分の暮らしを支える公共工事の仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨日給1万3,000円 ✨未経験・無資格から応募OK ✨正社員として長く働ける ✨土日休みで私生活も大切にできる ✨道具の準備や先輩の補助からスタート ✨下水道工事などの公共工事が中心 ✨現場は大分市内が中心 ✨残業は少なめ・定時退社中心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【今回の募集について】 今回募集するのは、 現場作業を中心に担当する 日給制の正社員です。 下水道工事などの公共工事に携わり、 道具や資材の準備、先輩社員の作業補助、 簡単な手元作業などを担当します。 最初から一人で作業を任せたり、 難しい工事や管理業務を お願いしたりすることはありません。 先輩社員と一緒に現場へ入り、 道具の名前や安全ルール、作業の流れから 一つずつ覚えていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・道具や資材の準備、片付け ・先輩社員の作業補助 ・掘削や配管工事に伴う手元作業 ・資材や道具の運搬 ・現場写真の撮影 ・安全確認のサポート ・工事の進み具合の確認 ・翌日の作業準備 分からないことは先輩に確認しながら、 できる仕事を少しずつ増やしていけば 大丈夫です。 建設業の経験や専門資格がない方も、 現場の基本から覚えられます。 【この仕事の特徴】 屋外で体を動かす仕事です。 立ち作業や力を使う作業もあり、 現場によって作業場所や内容が変わります。 一人で進める仕事ではなく、 周囲と声を掛け合い、安全を確認しながら チームで工事を進めます。 屋外での作業や体を動かすことに 抵抗がなく、周囲と協力して働ける方に 向いています。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員と一緒に現場へ入り、 現場での安全ルール、道具や資材の名前、 作業前後の準備や片付けなどから 覚えていただきます。 まずは簡単な作業補助から始め、 習熟度に応じて仕事の幅を広げていきます。 将来的には、現場作業の技術を身につけ、 後輩を支える現場リーダーや資格取得を 目指すこともできます。 【三枝工業について】 三枝工業株式会社は、 昭和46年創業の地域密着企業です。 下水道工事などの公共工事を中心に、 大分の街づくりや暮らしに欠かせない インフラを支えてきました。 「未経験から正社員として働きたい」 「地元大分で長く働きたい」 「体を動かしながら手に職をつけたい」 そんな方を歓迎します。

新卒の女性営業も活躍中／年休120日／3ヶ月の現場研修と先輩同行でゼロから育てる法人ルート営業

仕事内容: 大分県内の既存お取引先への定期訪問・フォロー業務 （飲食店、病院、小売店、一般企業など） 新規開拓の電話・飛び込みではなく、すでに契約いただいているお客様と信頼関係を深めていくお仕事です。 【具体的には】 * 定期訪問・状況確認: 「廃棄物の量や回収頻度に変化はないか」等のヒアリング * お困りごとの相談対応: 「新しい店舗が増える」「リサイクル率を上げたい」などのご要望への提案 * 社内連携: 収集運搬を担当する現場スタッフとの調整・情報共有 【入社後のステップ（未経験でも安心のサポート体制）】 * 入社1〜3ヶ月目（現場研修） まずは社内の各事業部を回り、当社の事業や廃棄物処理の仕組み、現場の動きを体験的に学びます。知識ゼロから始められるカリキュラムです。 * 4ヶ月目〜（先輩同行・OJT） 営業活動を開始しますが、最初は必ず先輩スタッフが同行します。「いきなり1人で放り出される」ということは一切ありませんのでご安心ください！ 【1日のタイムスケジュール例】 * 08:30 出社・朝礼、本日の訪問スケジュールの確認 * 09:30 担当エリアの既存顧客を訪問（1日3〜5件程度） * 12:00 昼休憩（60分） * 13:00 午後の定期訪問・ご相談対応 * 16:30 帰社、日報作成や見積書・提案資料作成 * 17:30 退社（定時退社できる日も多い環境です！）

年間休日120日～✨ノルマ無！実働7時間20分♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他建築/土木/プラント専門職 ✅営業未経験・第二新卒OK ✅ほとんどがルート営業で安心 ✅個人ノルマ無しの営業職 ✅地域密着の創業55年の安定企業 ✅男女ともに活躍中♪ お取引のある建設企業へ訪問し､ ニーズに合わせた商品をお勧め｡ 後々､新規開拓もしていただきますが､ 個人ノルマはないので､ のびのびと営業に励めますよ♪ 取引先は決まったお客様が中心です♪ その為、関係性が既に出来ているお客様の為 営業活動もしやすいですよ！ 顔なじみの取引先のお客様との やり取りが中心なのでご安心下さい♪ 【未経験歓迎！2 0～５ 0代の幅広い社員が活躍中！】 入社後､まずは商品の知識や仕事の流れを覚えることから！ その後､先輩と同行をして取引のある建設会社などへ訪問｡ 工事の予定を伺い､当社の商品をお勧め､ リースの契約を結んでいただきます｡ 当社の営業は個人ノルマが無く､ 営業全員で一つの目標を追いかけ チームでの達成を目指すので､ 一人孤独に仕事を進めることはありません！！ 他の社員と協力しながらお客様と向き合うことができます！ もちろん慣れてきた方は､新規開拓など ＋αで自分の力試しもでき､ やりがいも十分ありますよ！ 歩合など成績によって給与が変動しないので安心して働けます｡ 【はじめまして､2代目代表取締役の田北です！】 トラックやダンプなどの車両をはじめ､ コンプレッサーや水中ポンプ､ 解体工事や舗装工事に使用する機械など 幅広い機械のリースを行っている当社｡ 昭和46年の誕生以来､順調に業績を伸ばし､ 大分県で最大級の建設リース会社へと成長してきました｡ 徹底した品質管理とお客様第一のサービスで 地域と共に成長してきた会社です｡ 創業から55年｡ 2代目となった今でも､ 長いお付き合いをいただいているお客様が多く､ 年間を通して安定した業績を誇っています｡ 社員のみなさんには､ 何に対してもポジティブに楽しく取り組んでほしい！ 時には失敗することもあるでしょうし､ 厳しい指導を受けることもあるかもしれません｡ そんな時でも支えてくれる仲間がいますし､ すべてはあなたの成長につながりますよ！ 雰囲気の良い明るい職場で 一緒に働く仲間を募集します♪

◆9月入社歓迎◆家族の時間も、自分の時間も大切に

仕事内容 ＼夏の転職応援！9月入社歓迎／ 在職中の方も入社日相談OK！ 面接1回・最短1週間で内定！ ◆日勤のみ・軽作業で 月収30万円以上可能 ◆ 完全週休2日制・年間休日121日 ◆ 年3回の大型連休あり ◆ 残業ほぼなし ◆ 産休・育休取得実績多数 ◆ 未経験から月収30万円も可 ◆ 電話応募もOK｜0120-790-865 ◆ 入社時期の相談もOK！ ＊ー＊ー＊ー＊ 私服OKの相談会も随時開催◎ あなたのためにじっくり説明します ＊ー＊ー＊ー＊ これから先のことを考えると、 休みや帰る時間が読める働き方に 変えていきたい。 毎週休みが変わったり、 帰宅時間が遅くなったり。 今は続けられていても、 この先も同じ働き方を 続けることを考えると、 勤務リズムを見直したく なることもあります。 日勤のみで働きながら、 軽作業でもしっかり 収入を確保したい。 そんな方におすすめのお仕事です♪ ―――――――――――――――― お任せするのは、 機械に使われるネジやナットなどの 部品の検査作業。 具体的には… ✅キズや汚れの有無を目視で確認 ✅色やサイズの測定・チェック ✅検査済みの製品を仕分けて整理 作業はマニュアル化されており、 未経験の方でも覚えやすい手順ばかり◎ 先輩のフォローもあるので、 初日から安心してスタートできます。 ※色を目視確認する作業あり ―――――――――――――――― ＼未経験スタートの女性活躍中／ 前職は販売・介護・フリーターなど様々！ 「シフト制で休みが合わなかった」 「収入が安定せず将来が不安だった」 そんな理由で転職してきたスタッフが、 日勤のみ・土日休みの 働き方へ切り替え、 正社員として安定した生活を 手に入れています◎ ―――――――――――――――― ＼1日の流れもシンプル！／ ▼営業所に出社 ▼当日の現場先ごとに集まり、 2～5名のチームにわかれ車で移動 ▼現場先で作業を開始 ▼作業終了後、車で営業所に移動 ＊業務報告を行って終了！ ―――――――――――――――― ＜⭐夏の転職応援！9月入社歓迎＞ 転職を考えている方を応援！ 在職中の方も入社日は相談OK。 現在お仕事をされている方も、 退職時期に合わせて入社時期を ご相談いただけます。 面接は1回のみ。 最短1週間で内定も可能です。 早く働きたい方も、少し先の入社を 希望される方もお気軽にご相談ください。 <⭐通勤時間も味方に> 勤務地まで片道1時間ほど。 移動はチーム単位で社用車を使用し、 1人運転の負担はありません。 移動手当がしっかり支給されるので、 長距離移動も収入面でプラスに働きます！ 残業や移動などの各種手当を含めると、 月収30万円以上も目指せます！ <⭐家庭と両立しながら働く> 勤務は8:00〜17:00の固定シフトで、 残業はほとんどなし！ 日勤のみなので生活リズムを 整えながら働けます。 実際に最近入社された方は、 40代の女性でお子さんもいらっしゃいます。 週末はしっかり休める土日休みなので、 家族との時間もしっかり確保できます◎ ＜⭐気になる退職理由は…＞ 退職の理由TOP３は、 1.地元への帰省など「転居」 2.「結婚」するため 3.「出産」にともなって など、ライフスタイルの変化に よるものばかり。 人間関係や職場環境など、 ネガティブな理由での退職が 少ないことが大きな特徴です。 働きやすさで選ばれて、 長く続けてくれる社員が多数なんです◎

【営業経験者の募集✨／9-17時実働7時間／残業月10ｈ】土日祝休み＆長期休暇あり✨車通勤OK／転勤無、20～40代活躍中！

仕事内容: ------------------------------------------------ 東京海上日動火災保険株式会社100％出資会社 応募の不安払拭のためのカジュアル面談あり お気軽にご相談ください。 ------------------------------------------------ ✅勤務時間は9：00～17：00（休憩1時間）の実働7時間勤務！残業は月10ｈ程度。 ✅完全週休2日制（土・日）祝日、年間休日120日以上、最大9連休の長期休暇あり ✅時間単位年次有給休暇あり：1時間単位で取得できる有給休暇(限度日数5日) ✅給与は、固定給制です。 ✅既存顧客のフォロー、更新のご提案が中心です。 ✅社内には、営業アシスタントがおり、契約書など書類作成など事務業務をサポート、分業制で営業活動に集中できる環境です。 ✅業界未経験の方で「保険ってよくわからない」「なんか難しそう」という方には、安心の研修制度をご用意しています。保険に関する知識をしっかりと基礎から習得することが可能です。 ✅また、業界未経験の方には、先輩社員との同行や振り返りなどフォロー体制も万全です。 ✅営業スタイルは、個人でガツガツ数字を上げるスタイルではなく、チームメンバーでお客様の状況を把握しながら一緒に数字をあげていくスタイルです。 ------------------------------------------------ 【法人・個人の営業経験者の方対象】 ・既にお取引のある既存のお客様への企画営業です。（営業経験が十分に活かせる仕事です） ・転勤はありませんので、好きな街で安心して長く活躍できます。 ・土日祝休みなのでワークとライフどちらも充実させられます！ 【具体的には】 ・個人、法人（企業）のお客様への保険商品のコンサルティング、ルート営業。すでに当社取り扱いの保険に加入いただいているお客様に対し、定期的なフォローを行い、契約更新をお勧めするお仕事です。 ・まずは、営業の経験を活かして、お客様との関係性構築からお願いします。定期的なご連絡や情報提供、訪問など、自分のやり方で関係性を築いていってください。 ・地域密着の展開で多くのお客様からご支持を戴き、更新のタイミングで現在の生活環境などを伺った上で、お客様の変化に応じた保険内容の見直しや、よりニーズにお応えできる新商品のご案内などを行います。お客様のニーズのヒアリングは元より、お困りごとなどにも耳を傾け、適切な商品をご案内していきます。ここでも十分に営業経験を活かせるはずです。 ・将来的には、こうしたフォロー営業に加え、さらなるスキルアップを見据えた、新規のお客様への提案活動も担って戴きます。ただし、新たなお客様の開拓は、お客様からのご紹介がメインとなります。 ・現在、業務効率化観点でのネットからのお申込みや契約書・報告書のチェックなどWEB上で対応できることも増え、リモートワークを進めることも可能です。また、直行直帰も含め、自分自身の働き方に合わせて仕事を進めていただけます。 ・営業活動の他には、お客様の事故対応や説明会、相談会の企画・運営、セミナーの実施などもあり、新たなスキル向上にも繋がるお仕事です。 ・さらに、社内には、業務をサポートしてくれる営業アシスタントがおり、電話や来社のお客様の対応、契約書など書類作成など事務業務をサポート、営業活動に集中できる環境で、残業も少なめです。 【教育・研修】 ・「保険ってよくわからない」「商品知識が不安」という方には、経験やスキルに応じた多彩なフォローアップや実践的な勉強会などが整備されていますので、ご安心ください。 ・また、先輩社員との営業先への同行などで、実際の営業場面にも触れることができ、サポートも万全です。その後は、先輩社員と協力しながら業務に当たりますので、安心して仕事を覚えられる環境です。さらに、経験やスキルを見ながら、少しずつお客様をお任せしていきます。 ・新商品に関しては、必ず勉強会があり、しっかりと商品知識が身につきます。勉強会も勤務時間内に実施します。 ・保険の知識を身に付けることで、自分自身も、そして周りの人たちの役に立てることが増え、喜んでもらえる機会が増えるのもこの仕事の良い所です。 【目標や評価について】 ・「保険の営業ってノルマが厳しそう・・・」というイメージがあるかと思います。個人の目標はありますが、すでにご契約を戴いているお客様を担当していただきますので、個人でガツガツ数字を上げるスタイルではなく、チームメンバーでお客様の状況を把握しながら一緒に数字をあげていくスタイルです。給与も固定給制です。 ・様々な業種での営業経験を持った中途入社者も多く、相談もしやすく、みんなでサポートする風土です。もちろん、頑張りは昇給などでしっかりと評価するので、高収入も目指せます。

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 多彩な船の建造に携わるやりがいある仕事 未経験からでも一生モノの技術が身につく ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・未経験歓迎で専門技術が学べる ・工具類の支給有！自身で揃える必要なし！ ・各種手当やボーナスなどあり！ （※会社の業績に応じて支給額が変動します） ・人間関係良好で働きやすい環境 …………………………………………… ＜仕事内容＞ 大分県佐伯市の造船所にて、船舶電気工事に関する現場作業をお任せします。 船種が多種多様なため、日々の作業に飽きがこない環境で技術を磨けます。 ◇具体的には••• ・新造船の器具付け ・パテ流し込み、パテ埋め ・結線作業、電線引き込み ・溶接作業 ＼やりがいある多彩な船の建造！／ 常に変化する時代のニーズに応え、7つの洋に建造した船を浮かべることが使命です。 幅広い技術を身につけ成長できます。 ＼株式会社パレット社とは？／ 一つの要望に対し多数の提案を行う専門家集団です。 独自性を持ち、どこにもない価値を発信する企業です。

売上ノルマなし✨土日祝休み♪2027年より年休115日♪♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＜＜アピールポイント⭐＞＞ ✅ノルマなし！固定ルートで安心(既存顧客中心) ✅住宅手当や家族手当など福利厚生充実 ✅未経験OK！安心の研修あり◎ ✅資格取得支援あり！中型免許取得可 ✅土日祝休みでプライベート充実 ✅安定企業で将来安心♪ ✅ルート配送が初めてでも大丈夫！ 大切なのは、 お客様と気持ちの良い コミュニケーションをとること。 売上ノルマはありません！ 先輩たちも真- 面でコツコツと 信頼構築できた方が活躍しています⭐ お客様からの「ありがとう」がやりがいに！ 「この前提案してくれた商品、 大好評だったよ！」 そんな感謝の言葉を直接いただけるのが、 この仕事の魅力です！ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアの 決まったお客様（飲食店や施設など）へ 食品を配達するのがメインのお仕事です。 営業範囲は県内のみで、 同じルートを回るので 「地理にはあまり詳しくない」という方 でもすぐに覚えられますよ◎ ただ商品を運ぶだけでなく、 訪問時に「いつものアレ、お願いね！」と 注文を受けたり、 「最近こんな商品も人気ですよ」と ご案内したり、 お客様とのコミュニケーションも 大切にしています。 【具体的には…】 ■冷凍保冷車(2t車)を使用した配送業務 └配送には台車も使用します！ 一部、10kg～20kg程度の食材を扱う場合も ありますが、積み降ろしのコツは 先輩が丁寧に教えますし、 体力的な負担が集中しないよう 配慮していますのでご安心ください！ ■既存顧客への商品配達と注文受付 └顔なじみのお客様との 関係構築がやりがいに繋がります！ ⭐未経験からキャリアを積める ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは配送業務からスタートし、 着実にスキルを身につけます。 ゆくゆくは営業として 第一線で活躍したり、 配送メインで働き続けたりと キャリアの可能性は無限大。 実際に、倉庫スタッフから 営業職へキャリアチェンジした 先輩も多数在籍しています。 将来的には、会社の成長を支える 中核メンバーとしての活躍を 大いに期待しています！ ⭐1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出社・朝礼・準備 ▼ 09:00 担当エリアへ出発！ ▼ 12:00 美味しいランチで休憩 ▼ 13:00 午後のルート配送・営業 ▼ 16:00 帰社、日報作成や翌日の準備 ▼ 17:30 残業は少なめ！退社 1日の訪問件数は15件ほどです。 大分県内の配送です。 ワークライフバランス抜群の環境なので、 プライベートと両立して 働きたい方にぴったりです◎ ※転勤はありません。 ⭐当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ハウディ大分食品株式会社は、 昭和42年の創業から県下全食品関連産業に 毎日新鮮な食材を届ける総合食品卸売業 として実績を重ねてきました。 各自衛隊をはじめ、外食、中食事業所への 販売を展開しています。 将来を見据えて若い人材を早期に育成し、 会社の成長を支える中核として 活躍していただきたいと考えています。

企画から現地対応まで、売り場を支える営業。

仕事内容 平和マネキンの営業は、商品を売るだけの営業ではありません。 自社オリジナルのマネキン・ディスプレイ什器を軸に、 商業施設・百貨店・チェーン店舗などの売り場を、 企画から運用まで一貫して支えていく仕事です。 売り場の立ち上げや刷新にあたっては、条件を整理しながら、 レイアウトや展開方法を企画として組み立てていきます。 ＼おすすめポイント／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ・創業77年の安定成長企業 ・20代～30代男性活躍中 ・完全週休2日制（土日祝）【年間休日120日】 ・手当・福利厚生充実 ・自分のアイデアを活かせる仕事 ・キャリアパスを描きながら成長できる －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【売り場企画・運用を担う営業職】 売り場のレイアウト変更や季節ごとの施策に合わせて、 マネキン・店舗什器などを扱う製造メーカーでの企画営業です。 顧客の状況や売り場条件に応じて、最適な売り場づくりを提案します。 ＜具体的には…＞ ■ ディスプレイ商材を用いた提案 店舗などの様々な売り場に対し、 当社商材（マネキン・什器・演出備品等）を活用した 売り場づくりの提案を行います。 ■ 現場に導入するための手配 顧客の売り場に必要な什器・マネキンを確実に納入するため、 手配やスケジュール管理を行い、売り場立ち上げを支えます。 ■ アフターフォロー 売り場立ち上げ後も状況を確認し、 改善点の相談や次回展開に向けた対応など、 継続的なフォローを行います。 ＜この仕事の魅力＞ ■ アイデアを活かせる 既存の商品だけでなく、 組み合わせやアレンジを考えながら、 条件に合わせた売り場づくりを企画できます。 経験を積むことで、提案の幅や引き出しが増えていきます。 ■ 一貫して関われる 提案から売り場の立ち上げ、その後の運用まで一貫して関われるため、 自分の関わった売り場がどのように変化していくかを 継続して見届けることができます。 ■ 将来のキャリアパス 定着率が高く、長く活躍している社員も多数在籍しています。 将来的には、拠点やチームを支える存在としての活躍も期待しています。 ■ 充実の福利厚生 賞与年2回＋期末賞与制度あり。 各種手当・制度も整っており、安心して長く働ける環境です。 業務用スマートフォン・タブレット・PCも貸与します。 ＜入社後は…＞ まずは先輩社員と同行し、 売り場や顧客対応を通じて仕事の流れを覚えていきます。 段階的に担当を持ち、売り場企画や運用にも関わっていきます。 未経験からのチャレンジも歓迎します。 業界知識や売り場づくりの経験は入社後に身につけられます。 多くの社員が未経験からスタートしています。 【平和マネキンについて】 1949年（昭和24年）大分県別府市にて誕生。 営業の中心は東京ですが、本社は現在も別府市にある堅実な企業です。 自社オリジナルのマネキン・什器を軸に、 全国40拠点以上のネットワークを活かした売り場企画・運用を行っています。 長年培ってきた技術と誠実な対応で、業界内でも信頼を築いてきました。

業界トップクラスの安定企業♪平日9～18時で残業ほぼナシ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、その他派遣コーディネーター あなたの気配りが医療現場の支えになる。 管理採用コーディネーター募集！ 人手不足の医療現場と、一人ひとりの 「働きたい」を「働ける」へ サポートし、支える仕事です。 人と向き合う仕事だから、 自分自身も成長できる。 医療の現場を支える社会貢献の高い仕事です。 「人が好き」の気持ちと、 「人と話すのが好き」を活かし 相手の話を聴くことや気持ちに 寄り添うことが大切です。 スタッフの相談に乗ったり、 就業をサポートしたり。 あなたの気配りやコミュニケーション力が、 誰かの安心と企業の成長につながります。 【医療業界に特化した派遣会社での人材コーディネーター】 ✅全国展開＆業界トップクラスの安定企業 ✅望まない転勤はありません ✅新規営業やノルマはありません ■取引先 ・全国の病院や介護施設などの医療機関他 【具体的には…】 ■人材募集 求人誌やWEB媒体を活用した募集活動 ■面接 応募者の希望条件ヒアリング・情報確認 ■医療機関への紹介 希望条件に合う就業先のご紹介 ■スタッフサポート 現場で働くスタッフが快適に働けるようフォロー ■顧客対応 取引先への要望ヒアリング・スタッフ状況の報告 ■事務作業 給与計算・書類作成など ■メインとなるのは 医療機関へ訪問し、担当者への ヒヤリングや提案スタッフとの面談など。 定期的な訪問やフォローで、 取引先やスタッフから信頼される 人材コーディネーターを目指します。 【ここがポイント！】 実際にクライアント先へ足を運んだり 派遣スタッフと直接話ができたりと デスクだけでは終わらないお仕事。 慣れてきたら自分が裁量を持って こなせる業務も増えるので、 やりがいもバッチリです。 【入社後は…】 まずは書類作成などの事務や、 先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます。 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう！ 入社時研修から定期的なWEB研修、 エリアごとの集合研修など 学べる＆成長できる環境が整っています！ 【この仕事で身につくこと】 ・コミュニケーション能力 ・医療業界の専門知識 ・人材業界の知識 ・提案力 ・傾聴力 【当社について】 当社は、北海道から沖縄まで 全国に74拠点を展開する 業界のリーディングカンパニー。 業績は右肩上がりで、今後も続々と 新しい拠点の展開を予定しています。 ニーズの高まる医療業界に 関わるお仕事ということもあり 安定性は抜群です。 コーディネーター業務では 20代・30代・40代の女性が活躍中！ 誰かの「働きたい」を支える。安定した環境で 人の役に立つ仕事を無理なく長く続けませんか？

経験を正当に評価！月給30万～50万円の施工管理年間休日115日でプライベートも充実◎

仕事内容 ごみ焼却炉や上下水道設備など、 地域の暮らしを支えるプラント 設備工事の施工管理をお任せします。 【具体的には】 ・施工計画の作成 ・現場での安全管理 ・工程(進捗)管理 ・品質管理 ・協力会社との打ち合わせ・調整 ・各種報告書の作成 官公庁案件を中心に、これまでの 施工管理経験や、機械・電気・ 土木の知識を活かして働けます。 勤務地は主に大分県内で、案件によって 出張があります。 出張手当も支給されるため、 経験を活かしながら安定した環境で キャリアアップを目指せます。 ＼研修制度充実／ 先輩スタッフがしっかりフォロー!! 経験の浅い方も安心◎

60代活躍中！定年後のセカンドキャリアは国東で。土日祝はしっかり休み、地元に根ざして官公庁案件を担う。

仕事内容 ／ 60代の採用実績あり！ 土日休みの完全週休2日で腰を据えて働けます！ ＼ ＜POINT＞ ✅公共工事メイン。腰を据えて働ける安定の仕事量 ✅現場への直行直帰OK。時間を有効活用できます ✅現場が遠方の場合は、会社負担でアパートをご用意 ✅土日祝休みの完全週休2日。年間休日120日以上でプライベートも大切に ✅60代の採用実績あり。定年後もスキルの安売りはさせません ✅定年後の再雇用制度あり。生涯現役で活躍可能！ 官公庁案件中心！大分県の「未来」を創る仕事 当社は国・県・市からの安定した受注を基盤とし、 地域社会に貢献する公共建築工事を担っています。 「遠方の現場ばかりで家族との時間が取れない」 「慣れない土地での仕事に疲れてしまった」 そんな悩みを持つベテラン技術者の方へ。 住み慣れた地元・国東を中心に腰を据えて、 培ってきた資格と経験を役立てませんか？ ＜業務内容＞ 学校や庁舎など、大分県内（主に国東市）における 公共建築工事の施工管理をお任せします。 □具体的には••• ・現場の監督業務（品質、工程管理、現場撮影） ・現場での安全管理（計画および実施） ・発注者に提出する完成図書の作成 ・報告書の作成など ※現場での事務作業も可能です。

大分に根ざした老舗IT企業。残業少なめ、住宅・家族手当完備など、安定した基盤でキャリアを築けます。

仕事内容 ／ 「ベンチャー気質 ＜ 安定基盤」の 老舗IT企業です！ ＼ ━━━━＼求人のポイント／ ━━━━ ●1970年創業＆全国拠点の安定企業 ●キャリアアップ支援！資格取得費用負担 ●完全週休2日制＆残業月10時間以内 ●住宅手当・家族手当など手厚い待遇 ●フレックスタイム制でメリハリよし！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 仕事内容 ＞ ‥┈┈┈┈┈‥ プログラマーとして、 以下の業務に携わっていただきます。 ⇒ソフトウェア開発 ⇒パッケージ開発 ⇒情報処理業務 ⇒ソフトウェアメンテナンス＆サポート □受託開発8割・SES（客先常駐）2割 →SESはチームごとか個人単位か選べます ＊使用言語や開発環境、ツールは 最下部をご覧ください！ ＜ 当社について ＞ ‥┈┈┈┈┈┈┈‥ 創業50年超えの 「もの（システム）づくり」企業！ 官公庁や金融のほか外食企業・流通・ 製造業など【多彩な業種】のお客様へ ニーズに沿ったシステム設計・構築を ご提案しています。 ＜ 共に働くスタッフ ＞ ‥┈┈┈┈┈┈┈┈┈‥ スタッフの総数は約250人！ そのうち大分では60名が在籍。 若手を中心に様々な世代が 和気あいあいと働いています。 平均勤続年数は19年と、 腰を据えて働ける環境です。 定期的に1on1を行っているため、 客先常駐の案件でも孤独になることは ありません。いつでも相談しやすい 環境を整えています。

39歳以下の募集／UIJターン歓迎✨地元で正社員へ✨未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） ✅自動車部品づくりに関われる ✅賞与5.05ヶ月×土日休み ✅応募前の工場見学が可能 ✅ロボットや機械に触れる工程あり ✅未経験でも想定年収400万円以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長期キャリア形成のため 39歳未満の募集です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 住友理工グループの一員として、自動車のエンジンや走行時の振動を吸収する「防振ゴム製品」をつくる製造の仕事です。 防振ゴムは、車の乗り心地や安全性を支える大切な部品。 普段目にすることは少ない製品ですが、自動車づくりに欠かせない役割を担っています。 お任せするのは、製品の生産にかかわる各工程のいずれか。 ロボットや機械設備が動く工場内で、材料のセット、設備操作、製品の取り出し、仕上げ、検査、箱詰めなどを行います。 配属先によっては、製造だけでなく、設備保全や品質管理に関わる工程を担当する場合もあります。 工場全体の流れの中で、製品を次の工程へつなぎ、日々の生産を支えていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的には ━━━━━━━━━━━━━━━ ・材料を金型にセットする ・設備の起動操作を行う ・成形後の製品を取り出す ・製品の仕上げを行う ・完成品を検査する ・製品を箱に入れる ・次の工程へ製品をつなぐ 機械や設備を使いながら進める作業が中心です。 一つひとつの工程に手順があるため、製造職が初めての方も覚えやすい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 住友理工グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、住友理工グループの一員です。 自動車部品をはじめ、ものづくりの分野で培ってきたグループの基盤があり、安定した環境で腰を据えて働けます。 扱う製品は、自動車の快適性や安全性を支える防振ゴム製品。 景気に左右されにくい自動車関連のものづくりに、未経験から関われることも魅力です。 「正社員として長く働きたい」 「安定した会社で手に職をつけたい」 「将来を見据えてものづくりの仕事を始めたい」 そんな方にもぴったりの職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験から始めやすい研修体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後すぐは、先輩社員が研修担当として付きます。 まずは安全面のルールや工場内での動き方、製品ができるまでの流れから丁寧にお教えします。 最初からいきなり難しい作業を任せるのではなく、材料のセット、製品の取り出し、仕上げ、検査など、カンタンな作業から順に覚えていけます。 また、はじめから担当工程を固定するのではなく、工場全体のモノの流れを見ながら配属先を決めていきます。 そのため、自分に合った持ち場を見つけやすい環境です。 交替勤務が初めての方も、生活リズムや作業の進め方に少しずつ慣れていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募前に工場見学ができます ━━━━━━━━━━━━━━━ 「製造の仕事に興味はあるけど、工場の雰囲気が分からなくて不安」 「求人票だけでは、実際の作業イメージがわきにくい」 そんな方も安心して検討できるよう、応募前の工場見学が可能です。 見学では、設備の動きや作業スペースの雰囲気、実際の製造ラインの様子を自分の目で確認できます。 仕事内容だけでなく、現場の空気感が自分に合うかどうかを知ったうえで応募を考えられるため、入社後のギャップも少なくなります。 工場見学の相談やお問い合わせは、お電話で受け付けています。 まずは職場を見てから決めたい方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 車づくりを支えるやりがい ━━━━━━━━━━━━━━━━ つくっているのは、自動車のエンジンや走行時の振動を吸収する防振ゴム製品です。 車の表に見える部品ではありませんが、快適な乗り心地や安全性に関わる重要な部品です。 自分が関わった製品が、自動車の品質を支えている。 そんな実感を持ちながら働ける仕事です。 「ものづくりに興味がある」 「車に関わる仕事がしたい」 「ロボットや機械設備の動きに興味がある」 そんな方にとって、未経験から自動車業界に関われる入り口になります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 土日中心の休みで予定も立てやすい ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間休日は121日。 休日は原則週休2日制で、土日休みが中心です。 勤務日は月曜から金曜と祝日が基本で、休日は会社カレンダーに沿って決まります。 先の予定も立てやすく、家族や友人との時間も確保しやすい働き方です。 勤務は3交替または2交替制で、1週間ごとのサイクルです。 時間帯は変わりますが、休みの軸が土日にあるため、交替勤務の中でも生活のリズムをつくりやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 資格取得支援制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別な経験や資格は問いません。 入社後に必要な知識や作業は、先輩社員が一つずつ教えていきます。 資格取得支援制度もあるため、働きながらスキルを身につけ、将来的に仕事の幅を広げていくことも可能です。 未経験から正社員として安定したキャリアを築きたい方、コツコツ作業に取り組むことが得意な方、ものづくりの現場で長く働きたい方を歓迎します。 まずは工場見学からでも大丈夫です。 実際の職場を見て、働くイメージを持ってからご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ U・Iターンをお考えの方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地は大分県豊後高田市。 JR日豊本線「宇佐駅」から車で約20分の立地で、中津市・宇佐市・豊後高田市エリアにお住まいの方はもちろん、県外からの移住を伴うご入社にも対応しています。 車をお持ちでない状態でのご入社準備についても、面談時にご相談いただけます。 「大分に縁がないが自然の近くで暮らしたい」 「U・Iターンで正社員として腰を据えて働きたい」 という方も、まずは一度お問い合わせください。 まずは工場見学からでも大丈夫です。 実際の職場を見て、働くイメージを持ってからご応募ください。

年間休日125日！あなたの経験を活かしませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他監査人/監査補助、税理士、経理/財務事務 【アピールポイント】 ✨ 月給38万円以上の好待遇 ✨ 年間休日125日＆土日祝休み ✨ 年3回の賞与＋成果歩合あり ✨ 経営支援まで深く携われる ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 顧問先の決算業務や月次巡回監査 を中心に、経営計画の作成支援や 会計指導まで幅広くお任せします。 ただの記帳代行にとどまらず、 お客様の黒字化に向けた伴走型の アドバイスを行える環境です。 ※訪問時は自家用車を使用します （ガソリン代は全額支給） ■ 職場環境＆スキルアップ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 大分事務所では11名のスタッフが 活躍中。成果に応じた歩合給もあり、 頑張りがしっかり給与還元される 魅力的な環境です。 ■ 求職者の皆様へ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 私たちは、これまでの経験を活かして さらにステップアップしたい方を 全力で応援します。 あなたの知識や人柄が、 多くのお客様の力になります。 まずはお気軽にご応募ください。 面接で実際にお会いし、お話しできることを心より楽しみにしております！

技術も生活も、ちゃんと伸ばせる場所。育成前提の若手募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、半導体フィールド/サポートエンジニア 《 チーム制で安心！／未経験から世界に通じる技術者へ 》 半導体製造装置の立ち上げ・メンテナンスをチームで担当します ★基礎から徹底サポート！ 具体的には・・・ ▼立ち上げ 半導体製造装置の据え付け・配線 動作速度などの確認・調整 など ▼メンテナンス 導入後の点検・部品交換 故障原因の発見・修理 生産効率向上に向けた提案 など ★分かりやすくコピー機で例えると…★ インクなどの消耗品の交換や部品の入替、 不具合の対応や修理などのイメージです！ Q.お客様は？ ⇒国内有数の大手半導体メーカーが中心。 Q.働くスタイルは？ ⇒2名以上のチームでお客様の工場で作業します。 Q.仕事のサイクルは？ ⇒新規装置立ち上げは1～3ヶ月程度。 Q.未経験でも大丈夫？ ⇒基礎から徹底サポートするのでご安心を！ 勉強会や社外セミナーも会社負担です。 【入社後の流れ】 ▼基礎からじっくり！ まずは座学で半導体や装置の基礎を学びます。 その後は部品の名前などを覚えながら 装置の立ち上げ～メンテナンスまで 先輩が一通り丁寧に教えます。 ▼先輩と一緒に実務デビュー！ チーム制なので分からないことは 何でも質問してくださいね！ 「生産能力を上げたい」「効率化したい」 といったお客様の課題をチームで解決。 成果が表れた時は達成感も大きく お客様から直接感謝の言葉をいただくことも！ やりがいや面白みを実感できます。 バイクや車など機械いじりが好きな方や モノづくりに興味がある方はぜひ！ ■待遇＆働きやすさもトップクラス ・完全週休2日（土日祝休み） ・コアタイムなしのフレックスタイム制 ・年間休日124日以上＋有給20日付与（4月入社の場合） ・社員寮・社宅完備でUIターンも安心 ・過去3年の賞与実績は平均7.4ヶ月分 休日面、制度面、待遇面…どれを取っても 満足度の高い環境を整えてお待ちしています！

まだまだ働きたい。その気持ちに応えられる職場です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証、その他交通/運輸/物流専門職、倉庫作業スタッフ ✅入社時期の相談もOK！ ＊ー＊ー＊ー＊ 私服OKの相談会も随時開催◎ あなたのためにじっくり説明します ＊ー＊ー＊ー＊ **************** まだまだ現役で働きたい。 でも、無理のある働き方は続けたくない。 **************** これまでしっかり働いてきたからこそ、 「これからは無理なく、長く続けられる仕事を」 と考えている方も多いのではないでしょうか。 残業はほとんどなく、休日数もしっかり確保。 これまでの現場経験を活かしながら、 収入・休日・生活リズムのバランスを 整えて働ける環境です。 ＜⭐現場経験を活かしやすい検査作業＞ 担当するのは、自動車部品に使われる ネジ・ナットなどの検査作業。キズや サイズのズレがないかを、目視や 測定器で確認していきます。 ＜⭐休日も収入も、どちらも整う働き方＞ 「休みを増やしたい。でも収入は 下げたくない。」 そんな方にもイメージしやすい 勤務環境です。 完全週休2日制の土日休みで、 年間休日121日。GW・お盆・ 年末年始は9日以上の大型連休があります。 さらに、深夜手当は50％割増。移動手当や 出張手当も支給されるため、休みを 確保しながら月収32万円以上も可能です。 製造・検査・物流などの経験がある方なら、 作業の流れもイメージしやすい内容です。 慌ただしく動き回るより、一つずつ 確認を重ねていく仕事が中心です。 ＜⭐残業に頼りすぎない収入設計＞ 現場は定時で終わるケースがほとんどで、 残業は多くありません。 収入は、深夜手当や移動手当、 出張手当などを含めて組み立てられるため、 「毎日遅くまで働かないと収入にならない」 という働き方ではありません。 仕事終わりの時間も確保しながら、 安定収入を目指せる環境です。 ＜⭐中津営業所集合 地元圏中心の勤務＞ 勤務は毎日、中津営業所へ出社後、 チームで顧客先へ移動します。 現場は営業所から車で1時間ほどの エリアが中心。長期間帰れないような 出張ではなく、地元を拠点に働ける距離感です。 移動時間にも手当が支給されるため、 移動を含めて収入が組み立てられます。 ************** ✅電話応募もOK！ →0120-790-865 **************

佐伯市で未経験OK✨飛び込みなし！土日祝休み★年休123日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業 ⏩未経験OK!飛び込み＆テレアポ一切なし◎ ⏩土日祝休み＆17:30終業♪ ⏩昇給＆賞与あり！経験・年齢を考慮！ ⏩安心のノルマなし!未経験スタート多数! ⏩既存のお客様中心の関係構築型営業！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ✅人との信頼関係をつなぐ、優しい営業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大切にしているのは、 数字よりも「信頼関係」。 地域のケアマネジャー様と コミュニケーションを重ね、 困りごとに寄り添う福祉用具を ご提案していきます。 人の役に立っている実感が、 日々のやりがいにつながります。 ノルマに追われるような環境ではなく、 “誠実な対応”や“丁寧なやり取り”を 大切にしています。 人と関わることが好きな方、 福祉や介護の分野に興味のある方、 社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方に ピッタリです！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 車いす・ベッド・歩行器などの福祉用具の 選定・ご提案・納品に関する営業業務です。 ■ケアマネジャー様への定期訪問 ■福祉用具の選定・ご提案 ■納品・使用説明・定期モニタリング ■書類作成 …など ※飛び込み営業やテレアポは 一切ありません！ ※ベッド等の重量物は 2人体制で対応します。 ☘未経験でも安心のサポート体制 未経験からスタートした社員も 多数活躍中！ 慣れるまで丁寧にサポートしますので 安心して始められます◎ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ✅佐伯で働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨転勤なし！地元で長く働ける 県南エリアの暮らしを支える仕事です。 ✨担当は佐伯市・津久見市・臼杵市 佐伯駅から車4分の営業所が拠点です。 津久見・臼杵方面からの車通勤もOK。 ✨Uターン・Iターンも歓迎 「地元に戻って働きたい」方も大歓迎！ ✨スタッフ7名の営業所 困ったときはすぐ相談できる距離感です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ✅ココが嬉しい♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨17:30終業！プライベートも充実 定時でサクッと退勤♪ 趣味・家族との時間も大切にできます。 ✨有給休暇は原則完全消化＆年休123日 入社後に10日付与！ お休みもしっかり取れて安心です。 ✨昇給＆賞与ありで安定収入◎ 経験や年齢を考慮して給与を決定！ 頑張りがしっかり反映されます。 ✨担当を持つとインセンティブ手当あり 担当レンタルの粗利額に応じて支給！ 頑張りが収入に反映されます。 ✨週1回のランチ代は会社が補助！ 毎週1回のランチ代は会社がサポート♪ 面接にお越しいただいた方には 採否に関わらず交通費3,000円を支給！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ✅会社概要 ￣￣￣￣￣￣￣ 大分県・福岡県で8つの営業所を展開。 前年比120％超の成長を続ける、 地域密着の安定企業です。 IoT・DX化を積極推進し、 業務効率化にも力を入れています。 「残業しなくても 業績が伸びる仕組みづくり」 がモットーです！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘

【資格全額補助】完休2日・大分で転勤なし！ICTで事務軽減

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 大分県竹田市を中心に土木工事や 建築工事の施工管理を手がける当社で、 現場の管理業務を担当していただきます。 資格をお持ちのエンジニアが 安心して長く働ける理由が３つあります。 ✅ サポート体制とチームワークがあります☆ 現場巡視や最新ICTツール（ドローンによる3D測量や タブレット）の活用方法など、当社のスタイルを 把握することから開始。熟練の先輩技術者が チーム全体でサポートします。 ✅ 最新ICTツールの導入で事務負担を軽減！ 手書きの野帳記録や書類作成をシステムで 削減しているため、無理なく業務を進められます。 残業は月平均20時間以内、 完全週休2日制（土日祝休み）でプライベートも 大切にできます。 ✅資格取得費用は全額会社がサポートします。 1級施工管理技士などの資格取得費用を 全額負担。 取得後は手当や適正評価制度により、 頑張りがしっかり給与へ還元されます。 以上の３点から、さらなるステップアップを 目指しながら安心して働ける環境です。 ■仕事内容 ・現場巡視による工事品質・安全管理・予算管理 ・必要経費の計算、実行予算の把握と管理 ・工程管理・スケジュール調整 ・下請け工事業者の手配、指示 ・ICT施工対応、ドローンによる3D測量や タブレットを使った現場管理 ■サポート体制・評価制度 ・資格取得支援制度（1級施工管理技士等の取得費用を全額サポート） ・最新ICTツールの活用による業務効率化（手書きの野帳記録や書類作成をシステムで大幅削減） ・年功序列ではなく実力で査定を 行う「適正評価制度」あり ■職場環境 完全週休2日制（土日休み） 残業月平均20時間以内を実現！ 👍転勤がなく大分県竹田市に根を 張れる安定環境です。 👍グループ会社の温泉 【岡城天然温泉 月のしずく】 が 従業員は入浴無料でご利用いただけます。 ■勤務時間 08:00〜17:00 ■1日のスケジュール例 ▼08:00 出社・朝礼・本日の作業確認 ▼09:00 現場巡視・安全管理・品質チェック ▼13:00 工程管理や下請け業者等の手配 ▼16:30 日報の作成・業務のまとめ ▼17:00 退社

経験＜お人柄採用│老舗安定企業│土日祝休│インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 ／ すまいや暮らしを支えるお仕事✨ 重い荷運びなどのハードな配送はなし！ 提案・営業中心のため、 異業種からの未経験者も大歓迎！ ＼ お客様の家づくりに欠かせない資材や 設備を扱い、地元の工務店さんの パートナーとして暮らしを支えます！ 負担の大きい重労働配送はないため、 体力に自信のない方も安心◎ 提案や打合せ、発注などの営業業務が 中心なので、身体への負担なく長く ムリなく働ける環境です。 “すまい”や“くらし”の知識が身につき 自分の生活にも役立つ工夫が学べます。 アパレル販売など異業種からの転職者 も多数活躍中！先輩が丁寧にサポート するので未経験でも安心です♩ 【✨このお仕事の魅力】 💡 無理な配送業務がないから長続き！ 重い資材を運び続けるようなハードな 作業はないため安心です！ 💡 異業種からの転職者多数活躍中！ 「誠実に人と向き合える」 「素直に吸収できる」方ならOK！ 建築知識ゼロから学べる環境です。 💡 明治9年創業の老舗安定企業！ ノルマなしでも歩合や年1昇給、 賞与年2回で頑張りをしっかり還元！ 【✅おすすめポイント】 ・未経験歓迎・第二新卒歓迎！ ・土日祝休み＆年間休日110日！ ・大型連休（GW・お盆・年末年始） ・退職金＆住宅割引など福利厚生充実 【✅具体的なお仕事内容】 既存工務店様へのルート営業・提案 ・打合せやご要望のヒアリング ・見積り作成・プレゼン資料作成 ・メーカーへの発注・納品手配 ・売上確定処理・積算業務 ・軽めの納品対応・現場訪問 ・定期的な訪問・アフターフォロー ※重労働の配送作業はなく、営業活動や 軽めの手配・訪問が中心となります。 【✅先輩からのメッセージ】 営業事務から営業にキャリアチェンジしました！ 以前は一日中デスクでもくもく作業をしていましたが、 今は適度に外へ出てお客様と 良い関係を築けることにやりがいを感じます。 荷受け専門のスタッフや営業事務の仲間がいるので、 自分の営業活動に専念できるのも安心です。 資材だけでなく住宅全体の知識が身につき、 お客様からの「ありがとう」が 大きなやりがい・モチベーションになっています！ ＼ ご応募をお待ちしております！ ／ 安心して学んで・磨いて 長く・ムリなく・自分らしく 活躍していただけたら嬉しく思います。 歴史ある温かい会社ですので、 安心して飛び込んできてください◎ ぜひお気軽にご応募・ご連絡ください！

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

【安心の月給制＊未経験者歓迎！／9-17時実働7時間／残業月10ｈ】土日祝休み＆長期休暇あり✨車通勤OK／転勤無、20～40代活躍中！

仕事内容: ------------------------------------------------ 東京海上日動火災保険株式会社100％出資会社 応募の不安払拭のためのカジュアル面談あり お気軽にご相談ください。 ------------------------------------------------ ✅勤務時間は9：00～17：00（休憩1時間）の実働7時間勤務！残業月10時間程度。 ✅完全週休2日制（土・日）祝日、年間休日120日以上、最大9連休の長期休暇あり ✅時間単位年次有給休暇あり：1時間単位で取得できる有給休暇(限度日数5日) ✅給与は、固定給制です。歩合などはありません。 ✅既存顧客のフォロー、更新のご提案が中心です。 ✅営業スタイルは、個人でガツガツ数字を上げるスタイルではなく、チームメンバーでお客様の状況を把握しながら一緒に数字をあげていくスタイルです。 ✅社内には、営業アシスタントがおり、契約書など書類作成など事務業務をサポート、分業制で営業活動に集中できる環境です。 ✅未経験の方で「保険ってよくわからない」「なんか難しそう」という方には、安心の研修制度をご用意しています。保険に関する知識をしっかりと基礎から習得することが可能です。 ✅未経験の方には、先輩社員との同行や振り返りなどフォロー体制は万全です。 ------------------------------------------------ ・未経験者歓迎のルート営業（未経験からスタートした先輩多数：中途採用比率80％以上） ・チャレンジしてみたい、やる気と想いを持ってこられる方、責任をもって育成します！ ・転勤なしだから、好きな街で安心して長く活躍できます。土日祝休みなのでワークとライフどちらも充実させられます！ ・「保険って難しそう・・・」という方も安心の研修制度をご用意しています。保険に関する知識をしっかりと基礎から習得することが可能です。お客様との関係の築き方や保険のご案内に必要な基礎知識、仕事の進め方などを身に付けます。また、先輩社員の営業先への同行などもサポートも万全です。 ・保険の知識を身に付けることで、自分自身も、そして周りの人たちの役に立てることが増え、喜んでもらえる機会が増えるのもこの仕事の良い所です。 ・「保険の営業ってノルマが厳しそう・・・」個人の目標はありますが、すでにご契約を戴いているお客様を担当することが多く、個人でガツガツ数字を上げるスタイルではなく、チームのメンバーで一緒に数字をあげていくスタイルです。給与も固定給制で安心です。 【具体的には】 ・個人、法人（企業）のお客様への保険商品のコンサルティング、企画営業。すでに当社取り扱いの保険に加入いただいているお客様に対し、定期的なフォローを行い、契約更新をお勧めするお仕事です。 ・地域密着の展開で多くのお客様からご支持を戴き、更新のタイミングで現在の生活環境などを伺った上で、お客様の変化に応じた保険内容の見直しやよりニーズにお応えできる新商品のご案内などを行います。 ※未経験の場合は、業務を覚えてからとなりますが、直行直帰も含め、自分自身の働き方に合わせて仕事を進められます。 ・さらに、社内には、業務をサポートしてくれる営業アシスタントがおり、電話や来社のお客様の対応、契約書など書類作成など事務業務をサポート、営業活動に集中できる環境で、残業も少なめです。 【教育・研修】 ・「保険ってよくわからない」「商品知識が不安」という方には、経験やスキルに応じた多彩なフォローアップや実践的な勉強会などが整備されていますので、ご安心ください。 ・また、先輩社員との営業先への同行などで、実際の営業場面にも触れることができ、サポートも万全です。その後は、先輩社員と協力しながら業務に当たりますので、安心して仕事を覚えられる環境です。さらに、経験やスキルを見ながら、少しずつお客様をお任せしていきます。 ・新商品に関しては、必ず勉強会があり、しっかりと商品知識が身につきます。勉強会も勤務時間内に実施します。 ・保険の知識を身に付けることで、自分自身も、そして周りの人たちの役に立てることが増え、喜んでもらえる機会が増えるのもこの仕事の良い所です。

明治9年創業安定企業｜ 8-17時定時｜ノルマ無/インセン有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、建築法人営業 お客様の家づくりに欠かせない 資材や設備を扱い、 工務店さんや建築会社さんの パートナーとして 暮らしを支えるお仕事です。 “すまい” や “くらし” に関わる知識が 自然と身につくので、 ちょっと先の自分の生活にも役立つ アイデアや工夫を学べるのが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 正社員デビュー！男性活躍中 ／ ✅普免があればOK！ ✅治9年創業 の 老舗「安定」企業 ✅土日祝の週休2日 ＆ 8-17時勤務 ✅月給24万円～ ✅近距離配送中心／残業少なめ ━━━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━ 建築業界での経験や知識は不要です！ これまでアパレル販売など 異業種からの転職者も多く活躍しています。 ＼ こんな方にぴったりです ／ 「誠実に人と向き合える」 「新しいコトを素直に吸収できる」 「信頼と仲間を大切にできる」 安心して、学んで・磨いて （時々、失敗もして） 長く・ムリなく・自分らしく 活躍して頂けたら嬉しく思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな 「 仕 事 」 です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 既にお付き合いのある 地元工務店さんを中心に、 住宅資材や設備機器の ご提案・発注・納品手配に加え、 実際の配送業務まで一貫して担当します。 ■ 営業業務 ・打合せや見積り作成 ・発注や納品の手配 ・売上確定や積算業務 ■ 配送業務 社用車を使用し、工務店・ビルダー様の 新築・リフォーム現場へ住宅資材をお届けします。 ※配送エリア 福岡県・大分県（近距離中心／最大2時間弱） 先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 未経験でも安心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな 「 会 社 」 です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 明治9年に「材木商」として創業。 住宅資材の販売や施工など、 どんな時代にも欠かせない 「暮らし」を支える事業で 着実に成長を続けています。 https://aclive.jp ※ぜひ一度ご覧ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな 「 未 来 」 です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「住宅」に関わる資材を扱う仕事は、 特別な世界ではなく、 “すまい”や“くらし”そのものを 深く理解できる実用的な分野です。 現場へ資材を届け、お客様と関わる中で、 自然と知識と信頼が積み重なっていきます。 建具・木材・プレカットなどの知識が身につき、 提案の幅が広がれば給与アップにも直結。 ・年1回の昇給 ・賞与年2回 ・昇格制度あり 実際に3年目でチーフ、 4年目でマネージャーへ ステップアップした先輩もいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 働きやすさもポイント ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・17時定時＆残業少なめ（月平均10時間） ・土日祝休み＋大型連休あり ・車通勤OK ・配送は近距離中心で負担少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━ ＼ 先輩からのメッセージ ／ ━━━ アパレルからの転職でしたが、 先輩や同僚がとても親身で、 仲間同士で支え合う雰囲気があり、 とても働きやすい環境です。 また、資材だけでなく ＜住宅全体の知識を学べる＞のも魅力です。 配送で現場に行くことで、 実際の使われ方も理解でき、 お客様により良い提案ができるようになります。 その結果、 「ありがとう」と言っていただける瞬間が この仕事のやりがいになっています。

圧倒的な安定基盤があるから安心！新拠点で県北エリアの成長を一緒に創る／年休120日／3ヶ月の現場研修と先輩同行あり

仕事内容: 中津・県北エリアにおける既存お取引先への定期訪問 フォロー業務およびエリア拡大に向けた各種対応 （飲食店、病院、小売店、一般企業など） 営業トークで強引に売り込む仕事ではありません。すでに契約をいただいているお客様と信頼関係を深め、「お困りごとがないか」をしっかり聴くことがメインの業務です。 【具体的にお任せすること】 * 定期訪問・状況確認: 「廃棄物の回収頻度や量に変化はないか」などのヒアリング * 相談対応・ご提案: 新店舗オープンやリサイクル推進など、お客様の課題に寄り添った対応 * 新拠点の体制強化・エリア拡大: 本社と連携しながら、中津・県北エリアでのサービス認知向上や信頼獲得を一緒に目指していきます。 【未経験でも安心！3ヶ月の丁寧な研修体制】 「新拠点での営業」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、会社全体であなたをサポートします！ * 入社1〜3ヶ月目（現場研修）: まずは本社等を含めた各事業部で研修を行い、事業内容や廃棄物処理の仕組み、現場の業務の流れを体験的に学びます。専門知識ゼロからスタートできます。 * 4ヶ月目〜（先輩同行・OJT）: 営業活動を開始しますが、最初は必ず先輩スタッフが同行しますのでご安心ください。 【1日のタイムスケジュール例】 * 08:30 出社・朝礼、本日の訪問スケジュールの確認・準備 * 09:30 中津市内の既存顧客を訪問（1日3〜5件程度） * 12:00 昼休憩（60分） * 13:00 午後の定期訪問・ご相談対応 * 16:30 帰社、日報作成や見積書・提案資料作成 * 17:30 退社（無理な残業はなく、メリハリをつけて働ける環境です！）

お客様に深く寄り添い、成果にこだわる。 観光業界に新たな感動を届ける仲間を募集しています。

仕事内容: ■ 仕事内容 私たちは、観光業の中でも特に旅館・ホテルなど宿泊業に特化したコンサルティング会社です。 全国の宿泊施設を対象に、 顧客獲得戦略の立案から、販促支援・運用サポートまでを一気通貫で提供しています。 今回は宿泊施設の課題解決を支えるマーケティングコンサルティング職として、 新たなメンバーを募集します。 現場に深く入り込み、 ただ「売る」だけでなくお客様の成果にこだわる提案と伴走が求められる ポジションです。 観光業の未来を支え、 動かしていく手応えを感じながら自身のスキルも高めていくことができます。 ■ 主な業務内容 ・観光業界（主に宿泊施設）に対する営業およびコンサルティング提案 ・クライアントの課題やニーズに応じた集客・販促戦略の立案と実行支援 ・新規顧客の開拓、既存顧客への定期的なフォローアップ ・市場調査や競合分析を通じた新たなビジネスチャンスの発見 ・営業プロセスの改善や、成約率を高めるための施策の実施 ・セミナーや業界イベントの企画・運営、登壇のサポート

＜営業スタート応援手当支給＞【　転勤なし＆土日祝休みで私生活充実◎　】＼奨学金返還支援制度あり／

仕事内容 ＜ 転勤なし × 経験不問◎ ＞ 【 仕事内容 】 製造・物流業界の企業と スタッフさんをつなぐお仕事！ 相談に乗ったり、フォローしたり… 人の役に立てるポジションです♪ ～ 具体的なお仕事は… ～ ▼人事担当者との打ち合わせ ┗ 求める条件や人物像をヒアリング ▼スタッフ面談・ヒアリング ▼職場見学の同行・フォロー など ～ ここが魅力 ～ ◇自分でスケジュール調整ができる ◇未経験からスタートOK◎ 【 キャリアアップも可能 】 ★成果や取り組みは正当に評価され、 ポジションにも収入にも反映されます◎ ※車を運転する業務あり ＜オススメPoint！＞ ★インセンティブは月平均20万円以上！ ★営業の82％が毎月インセンティブを獲得 ★インセンティブのみで月200万円以上を可 ★残業は月10時間ほどでプライベートも満喫 ★土日祝休みに加えて長期休暇もあり ★奨学金返還支援制度あり （上限月2万円・期間の定めなし） 独自の福利厚生もあり…！ ▼▼営業スタート応援手当▼▼ 本採用後の1年間、夏・冬の 合計2回で各5～10万円を支給！ ※賞与とは別の支給です◎

＜土日祝休みで年間休日120日＞＜営業スタート応援手当支給＞スキルを活かして働ける◎

仕事内容 ＜企業と求職者を支援！＞ メインは製造・物流業界！ 人材課題に悩む企業さまへ 最適な“人と仕組み”をご提案。 登録スタッフと企業をマッチングし、 就業後のサポートまでトータルで担当！ 【 こんな方に向いています 】 ＊人と関わる仕事がしたい ＊誰かの役に立ちたい ＊サポート役にやりがいを感じる！ 【 具体的なお仕事内容 】 ◆製造・物流系の企業へ訪問 ◆人材ニーズをヒアリング ◆登録スタッフと面談 ◆職場見学の付き添い ◆就業スタート後のフォロー対応 スタッフと企業、双方から信頼される “パートナー”のような存在に！ ※車を運転する業務あり ー ★成果や取り組みは正当に評価され、 ポジションにも収入にも反映されます！ ＜オススメPoint！＞ ★インセンティブは月平均20万円以上！ ★営業の82％が毎月インセンティブを獲得 ★インセンティブのみで月200万円以上を可 ★残業は月10時間ほどでプライベートも満喫 ★土日祝休みに加えて長期休暇もあり ★奨学金返還支援制度あり （上限月2万円・期間の定めなし） 独自の福利厚生もあり…！ ▼▼営業スタート応援手当▼▼ 本採用後の1年間、夏・冬の 合計2回で各5～10万円を支給！ ※賞与とは別の支給です◎

平均年収852万円｜転勤なし｜年休123日(土日祝)

仕事内容: 【会社概要】 東証プライム上場、70年以上の歴史を誇る総合水処理エンジニアリング企業です。半導体製造に不可欠な「超純水」や発電所の水処理など、最先端産業を支える高度な差別化技術を保有。水のリサイクルや有価物回収を通じ、循環型社会の実現と持続可能な経済成長を使命として挑戦し続けています。 【仕事内容】 監理技術者および現場代理人として、水処理プラントの施工管理／試運転を担当していただきます。 ✅ 具体的には ・安全管理 ・工程管理 ・予算管理 ・品質管理 ・搬入検査 ・試運転 など

【手積み手降ろしなし】未経験歓迎。まず約1カ月の同乗研修で仕事を覚え、資格取得支援を受けながらダンプ乗務を目指す、身体への負担が少ない近距離運搬の仕事！月給25万～40万円・日勤メイン・土日休み可のドライバー募集

仕事内容: //////////////////////////// ★サトー運輸で働く魅力 【近距離×日勤×土日休み可】 ⏩月給25万～40万円・想定年収320万～480万円 ⏩アスファルト合材などの近距離運搬 ⏩手積み手降ろしなし ⏩資格取得支援あり・同乗研修1カ月 ✅資格取得後はダンプ乗務。早上がりも日当保証あり ⏩20代・30代活躍中 ⏩異業種からの転職者も活躍中 //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 メインはアスファルト合材、土、砕石等を運んでいただきます。 ⏩手積み　手降ろしはございません。 積載物にシートを被せる作業はございます。 一般道路や、コンビニの駐車場などのアスファルト舗装に使われるアスファルトを運搬いただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 約1ヶ月間は、先輩ドライバーと一緒に同乗して仕事を学んでもらいます。 先輩ドライバーがつきますので、いきなり1人で業務を行っていただくことはございません。 ✅《1日の流れ》 例）8：00出勤 アスファルト工場に行き積み込み （アスファルトは機械にて積み込みます） 9:00に現場到着 10：00～アスファルト機材に荷下ろし 12：00～休憩 13：00～午後の運搬 17：00退社 ✅職場の雰囲気 気さくな先輩が多く、わからない事や困った事があればすぐ相談できます！ 【会社概要】 ⭕当社は昭和40年創業、地域に根ざした歴史ある運送会社です。 ダンプカーでアスファルト合材・砂利・土などを近距離運搬し、道路や身近なインフラを支えてきました。 様々なお客様の声に応え現在は、 ・板金・塗装事業 ・中古車販売事業 ・企業主導型保育園の運営 と、多角的に事業を展開し、「地域になくてはならない会社」を目指しています。 ✅また、ドライバーをはじめ社員みんなが長く安心して働けるよう、働きやすい職場づくりにも力を入れています＾

未経験歓迎★土日祝休・年間休日120日以上！転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融/保険営業、保険法人営業、営業事務 ╭───────────･･･─╮ ✦✨未経験・ブランクありOK✨✦ ╰─･･･───────────╯ ✅在宅勤務可（月１～２回程度） ✅入社後2年間の育成体制あり ✅資料も整っており、説明しやすい環境 ✅赴任後研修・オンラインツール・OJTで丁寧に育成 ✅転勤なし・土日祝休みで生活リズムも安定 ✅福利厚生制度が充実 ＼2027年4月入社募集！／ ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━┓ ✨ お仕事内容 ✨ ┗━━━━━━┛ 定期的に代理店に訪問し保険商品の情報や 販売方法などをお伝えしていきます。 法人営業・代理店営業の経験がある方だけでなく、 未経験の方も丁寧な研修で安心スタート！ 前職はルート営業、営業事務、販売など様々。 キャリアチェンジも歓迎します！ 代理店がより活発に活動できるよう、 商品説明や資料準備などのサポートを行います。 必要に応じてお客様への提案に同行し、契約までしっかり支援します。 代理店へ説明しやすいように資料を用意しておりますので 未経験の方でもご安心ください。 ✅代理店制度のご案内・登録勧奨 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の代理店制度にご登録のない代理店に対して 制度案内・登録業務を行います。 ✅代理店とは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 税理士・公認会計士事務所、保険専業代理店、 金融機関関係代理店等になります。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 1日の流れ（例） ✨ ┗━━━━━━━━━┛ 9:00 朝礼（成功事例の共有など） 午前：2件のアポイント（商品説明・事務手続き） 休憩：1時間ランチ 午後：2件のアポイント 16:30 事務手続き 17:00 退社 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 育成担当マネージャー制度✨ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 赴任後研修やオンラインツール等、 保険や商品の基礎知識を学ぶ機会が たくさんあるので、 保険の知識が無くても心配ありません。 また、育成担当マネージャーによる 2年間のOJTなど育成体制が整っています。 育成担当はみなさんとの距離も近く、 業務内容やスキルアップの相談、 様々な事を遠慮なく相談ができ、 親身に支えてくれる頼れる存在です♪ ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 職員インタビュー ✨ ┗━━━━━━━━━┛ ◆未知の代理店営業、「面白そう」 もっと違う仕事をしてみたいと思いこの仕事に就きました。 直接販売という保険営業のイメージとは異なる代理店営業と聞いて、自分の中のハードルが下がり興味を持ちました。 入社後に妊娠・出産を経験したため、産休育休制度や子育て支援制度を利用しながら仕事と家庭を両立してきました。 └エージェンシーパートナーBさん（30代） ◆サポートを通じて人の役に立てる 自分が勉強したいと思える業界への転職を考えました。 保険はプライベートでも役立てられると思い興味を持ちました。 なにもわからない未経験からのスタートでしたが、本当に多くの代理店様に育てていただいたと思っています。 どんな距離感でお付き合いするのかは代理店様のタイプに合わせ、話し方から対応方法まで寄り添うカタチも変えています。 └エージェンシーパートナーCさん（40代） 募集職制：エージェンシーパートナー

未経験歓迎★土日祝休・年間休日120日以上！転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他金融/保険営業、保険法人営業、営業事務 ╭──────────･･･─╮ ✦✨家庭と仕事を両立♪✨✦ ╰─･･･──────────╯ ✅9〜17時勤務＆残業少なめ ✅育児休業・短時間勤務制度あり ✅土日祝休み／年間休日120日以上 ✅転勤なし＆在宅勤務OK（月1〜2回） ✅保育所利用補助制度（月5,000円〜10,000円）※条件あり ＼2027年4月入社募集！／ ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━┓ ✨ お仕事内容 ✨ ┗━━━━━━┛ 定期的に代理店に訪問し保険商品の情報や 販売方法などをお伝えしていきます。 法人営業・代理店営業の経験がある方だけでなく、 未経験の方も丁寧な研修で安心スタート！ 前職はルート営業、営業事務、販売など様々。 キャリアチェンジも歓迎します！ 代理店がより活発に活動できるよう、 商品説明や資料準備などのサポートを行います。 必要に応じてお客様への提案に同行し、契約までしっかり支援します。 代理店へ説明しやすいように資料を用意しておりますので 未経験の方でもご安心ください。 ✅代理店制度のご案内・登録勧奨 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の代理店制度にご登録のない代理店に対して 制度案内・登録業務を行います。 ✅代理店とは ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 税理士・公認会計士事務所、保険専業代理店、 金融機関関係代理店等になります。 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 1日の流れ（例） ✨ ┗━━━━━━━━━┛ 9:00 朝礼（成功事例の共有など） 午前：2件のアポイント（商品説明・事務手続き） 休憩：1時間ランチ 午後：2件のアポイント 16:30 事務手続き 17:00 退社 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 幅広い世代に優しい充実した制度✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 育児休業や短時間勤務など、 家庭と両立しやすい制度が整っており、幅広い世代が活躍中！ 復帰後もライフサポート休暇や看護等休暇などが利用でき、 仕事もプライベートも大切にできる環境です。 ✅ライフサポート休暇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフスタイルに合わせ、ボランティア参加、家族旅行など、 自由な理由で活用できる有給の特別休暇です。 通常の有給休暇（年間21日）とは別に年3日まで取得できます。 ※勤務年数１年以上の方が対象 ✅保育所利用補助制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育所を利用している職員に対し、月額5,000円〜10,000円の補助があります。 （在籍・利用状況など一定条件あり） ※幼稚園利用は対象外 ✦・-・✦✦・-・✦ ┏━━━━━━━━━┓ ✨ 職員インタビュー ✨ ┗━━━━━━━━━┛ 【家庭と仕事の両立に妥協したくない】 土日や夜間の商談がないため家庭との両立が可能です。 直接販売とは異なる代理店営業に面白さを感じ、 育成体制もしっかりしているので日本生命なら安心できると思ったのが転職の決め手でした。 子どもの体調不良時にもフォローをしてくれる上司や同僚、理解を示してくださる代理店様ばかりです。 仕事を頑張る理由は子どもの将来のためであり、収入アップも欠かせません。 仕事にも家庭にも手を抜かず着実にキャリアを磨いて次のステップに進んでいきたいと思っています。 └エージェンシーパートナーAさん（30代） 募集職制：エージェンシーパートナー

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

9:00～17:00(実働7時間)/土日祝休み＆年間休日120日以上・長期休暇有／残業月5～10時間／短時間有給（1時間単位）あり／車通勤OK／保険の基礎知識がある方も歓迎！

仕事内容: -----------------------------------------------｡･* 東京海上日動火災保険株式会社100％出資会社 応募の不安払拭のためのカジュアル面談あり お気軽にご相談ください。 事務経験者・保険業界経験者の方歓迎！ -----------------------------------------------｡･* 担当をお願いする営業のサポート業務及び関連する事務業務が中心のお仕事です。 ご入社後は、経験やスキルに合せて、動画による保険商品の理解や書類やシステムの理解、契約書などの郵送や簡単な電話応対などを行っていただき、業務や職場に慣れていただきます。 その後、1～2名の営業さんを担当していただきます。 担当の営業からの問い合わせ（規定に関することやお申込書などの書類作成依頼など）対応やお客様からのお問い合わせ（住所変更や保険の更新の手続き・内容に関することなど）対応などをお願いします。 担当する営業さんとは毎週1回1時間程度、お客様に関することや当週の動きなど打ち合わせを行い、しっかりとコミュニケーションをとり、業務の抜け漏れなどないようにしていきます。 -----------------------------------------------｡･* 半年～1年程度は先輩が付いてしっかりとサポートしますので安心してください。 わからないことがあったら、何でも聞いてくださいね。 -----------------------------------------------｡･* 転勤なしだから、好きな街で安心して長く活躍できます。 残業はほとんどありません。また、土日祝日が休みなのでワークライフバランスもしっかりと充実させられます！ -----------------------------------------------｡･* 【平均的な１日】 出社／ 昨日の振り返りや当日のスケジュールの確認 9:00～／ 15分程度の朝礼： 社内スケジュールの確認や保険会社さんからのお知らせの伝達など その後／ 各自業務に入っていきます。 担当営業やお客様からの問い合わせ対応を行います。 お昼休み／ メンバー同士でお弁当を食べたり、たまには外で食事したりワキアイアイです。 午後／ 各自業務に入って行きます。 また、週1回程度の担当営業との打ち合わせなども午後の時間に入ることが多いです。 退社／ 残業はほとんどありません。 自分のスケジュールで動くことができます。 -----------------------------------------------｡･* 保険資格をお持ちでない方は、損保4種類、生保1種類の資格取得をしていただきます。 決して難しいものではなく、テキストの勉強だけで十分に合格できるものですので、ご安心ください。 -----------------------------------------------｡･* 営業事務＆営業サポートのメンバーは、中途入社者も多く、人の役に立ちたい人に喜んでもらいたいという想いのある方や働きやすい職場で働きたいという方がほとんどです。 自分自身も、そして周りの人たちの役に立てることが増え、喜んでもらえる機会が増えるのもこの仕事の良い所です。

飛び込み営業なし。既存のお客様を大切にする営業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業企画 ＼営業未経験から始められるルート営業／ ✅ 飛び込み営業なし ✅ 既存のお客様への訪問が中心 ✅ 約3カ月の研修あり ✅ 入社者の約9割が業界未経験 ✅ 年間休日122日・土日祝休み 「営業は初めて」 「計測機器の知識がない」 という方も大丈夫です。 入社後は先輩との同行や講習を通じて、商品や仕事の流れを少しずつ覚えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 工場や学校などで使われる計測機器をご案内します。 ・担当エリアのお客様を訪問 ・設備についてのお困りごとや希望を聞く ・用途に合った機器をご案内 ・見積書の作成、カタログのお渡し ・納品後のフォロー 訪問先は、すでにお取引のあるお客様が中心です。 最初は先輩と一緒に訪問し、お客様の顔や名前を覚えるところから始めます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎旺計社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 旺計社は、工場や学校、商業施設などで使われる工業計器・計測機器を扱う会社です。 水質測定機器、ガス検知器、温度計、圧力計などを販売し、設置やメンテナンスも行っています。 旭化成、アサヒビール、ENEOS、TOTOなど、幅広い企業・団体と取引があります。 ◎約3カ月の研修で基礎からスタート 入社後は、商品知識や仕事の進め方を学ぶ研修から始めます。 📘 カタログを見ながら製品を覚える 💻 メーカーのWeb講習を受ける 🚗 先輩と一緒にお客様を訪問する いきなり一人で営業を任されることはありません。 独り立ちした後も、朝礼・終礼などで相談できる機会があります。 ◎働きやすさも大切にできます ・年間休日122日（土日祝休み） ・勤務時間8:30～17:00 ・残業は月20時間程度 ・月給22万円～26万円 ・賞与年2回 ・決算賞与は3年連続支給実績あり ・転勤なし／大分勤務 ◎未経験から、頼られる存在へ まずは商品を覚え、お客様の話を聞くところから。 経験を重ねる中で、計測機器や工場・設備の知識も身につきます。 「この機器のことなら旺計社に相談しよう」 そう頼っていただける営業を目指せます。

✅宿泊施設の課題解決！成果に伴走する仕事✅服装自由✅土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、営業企画、営業推進 ／ 全国の宿泊施設を支える 課題解決のパートナー職！ ＼ ▽“全国の旅館・ホテル”を支援♪▽ ✮ 月給25万円～40万円スタート ✮ |•'-'•)੭【観光業の未来を動かす】 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ▶▶【こんな方を歓迎】◀◀ 「課題解決の提案がしたい！」 「人の役に立つ仕事がしたい！」 そんなあなたにぴったりです！！ ▼【私たちの仕事】 ✅宿泊施設の課題をヒアリング ✅最適な集客・販促策をご提案 ✅施策を実行し、成果まで伴走 ▼【こんな環境です】 ✅土日祝休み・年間休日120日 ✅賞与年2回＋インセンティブ ✅服装自由・マイカー通勤OK ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ［メリットたくさん♪］ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ◆【成果が見える支援】 顧客獲得戦略の立案から 販促支援・運用サポートまで一気通貫。 自分の提案が実を結ぶ瞬間に 立ち会えるやりがいがあります。 ◆【旅から学べる支援制度】 宿泊体験や視察の旅を会社がサポート。 現場で得た肌感覚が、 提案の説得力を底上げします。 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【仕事内容】 旅館・ホテルなど宿泊施設に対して、 課題解決の支援策を提案しに行く コンサルティングのお仕事です。 お客様のもとへ足を運び、 「客足が伸びない」 「強みが伝わっていない」 といった経営課題を深くヒアリング。 集客・販促の戦略を描き、 施策を動かし、数字が動く瞬間まで とことん伴走します。 「売る」だけで終わらせず、 お客様の成果にこだわる 伴走型の支援が私たちのスタイルです。 そのほか、新規顧客の開拓や 既存のお客様への定期フォロー、 市場調査・競合分析、 セミナーや業界イベントの 企画・運営・登壇サポートなども お任せします。

飛び込み営業なし。既存のお客様を大切にする営業です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業企画 ＼新規開拓に追われる営業から、関係を築く営業へ／ ✅ 飛び込み営業なし ✅ 既存のお客様への提案が中心 ✅ 年間休日122日・土日祝休み ✅ 8:30～17:00勤務／残業月20時間程度 新しいお客様を探し続ける営業から、 取引のあるお客様を支えるルート営業へ。 お客様を定期的に訪問し、 設備のお困りごとやご要望を伺います。 用途に合った計測機器をご提案し、 納品後もメンテナンス部門と連携してサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 扱う製品 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 水質測定機器、ガス検知器、温度計、圧力計など。 工場や学校、商業施設などで使われる機器です。 お客様の製品づくりや設備を支えるため、 長く役立つ知識を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 未経験から学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約3カ月の教育期間があります。 📘 カタログやメーカーのWeb講習で商品を学ぶ 🚗 先輩との同行で訪問や提案の流れを覚える 求人情報では、入社者の約9割が業界未経験。 基礎から学べる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 旺計社で働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 お客様と長く関係を築ける 定期訪問を重ね、困ったときに頼られる営業を目指せます。 🔧 営業の経験に専門知識をプラス 計測機器や工場・設備の知識が身につきます。 🏠 大分で腰を据えて働ける 転勤はありません。土日祝休みで、年間休日は122日です。

✅有給・育児休暇も充実✅完全反響型✅宅建所持者尚歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他エリアマネージャー ✅アピールポイント ✨完全反響型の営業スタイル 案件数が潤沢かつアパマンブランドで 安心して働けます！ ✨宅建資格を活かして働ける （宅建士:2万5000円 賃貸不動産経営管理士 :1万円など） ✨業界未経験OK！ 営業・販売・接客・飲食経験など を活かして働ける！ ■賃貸物件のルームアドバイザーとして、 ご案内や店舗業務を担当します。 未経験からプロを目指せる理由が 5つあります。 ◎理由1： 先輩がOJTで丁寧にサポートします 入社後は先輩がついて業務を教えます。 分かりやすい本部マニュアル完備で 安心です。 ◎理由2： 相談しやすい風通しの良い職場です 分からないこともすぐに質問できます。 多様な経歴のメンバーが活躍中ですので、 未経験からでもスムーズに馴染めます。 ◎理由3： チームで助け合う温かい社風です 急な休みや引き継ぎが必要な場合も、 チーム全体で当たり前にフォローし合います。 一人に負担が偏ることはありません。 ◎理由4： アパマンブランドの安定性があります 全国1000店舗以上のネットワークと、 長年の経験で培われた賃貸仲介・管理事業の ノウハウがあるため腰を据えて働けます。 大分に根差して地域貢献を実感できます。 ◎理由5： 頑張り次第でインセンティブも支給 実績に応じた還元があり、頑張りが成果として しっかり還元されるためやりがいに繋がります。 資格取得支援制度もありスキルアップも 可能です。 以上の5点から、未経験の方でも安心して キャリアを築いていける環境が整っています。 ◎先輩スタッフの声： 「前職も営業職でしたで、その経験を 活かしてより ステップアップするために転職を決めました。 アパマンショップの安定性に魅力を 感じて入社し、 お客様からの感謝の言葉や、実績に応じた インセンティブが支給されることが 大きなやりがいです」 ■仕事内容 ・お客様へのお部屋の紹介 ・電話応対 ・店舗業務 ・写真撮影 ■大分県に3店舗経営！ 勤務地は相談しましょう！

【屋根登りなし】固定残業代なし！電気工事士の資格活かせる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他建築/土木/プラント専門職、電気施工管理 *..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..* ✨リフェコで働く推しポイント✨ ✅【屋根には登りません】高所作業・危険作業ゼロ！地上・室内での安全点検 ✅【営業・ノルマ一切なし】当社で設置いただいた既存顧客の巡回・フォローのみ ✅【残業代は全額⽀給】みなし残業なし！月平均残業20h程度で少なめ ✅【働きやすさ抜群】実質年間休日125日／希望休が通りやすく土日祝休みもOK ✅【資格を活かして安定】第二種電気工事士手当＋合格支援（受験費全額会社負担） *..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..*..* ■現場作業の負担を減らし、生涯安心して働ける「メンテナンス」へ 「電気工事の経験や資格はあるけれど、真夏の屋根上や高所作業は体力的に厳しくなってきた…」 そんな方にこそ選んでいただきたいのが、当社の点検スタッフです。 私たちリフェコは、九州トップクラスの販売・施工実績を誇る自社ブランド「ゆめソーラー」を展開するエネルギーソリューション企業。 おかげさまで多くのお客様に選ばれ続けており、今回は設置後の安全稼働を支えるメンテナンス体制強化のための増員募集です。 当社の点検は「屋根に登る作業」が一切ありません。 地上にある蓄電池やパワーコンディショナ、室内のモニターや分電盤のチェックが中心。 さらに営業活動やノルマも一切ないため、純粋に「設備の安全を守る技術ワーク」に専念していただけます。 - ✅お任せする業務内容 ●太陽光パネルや蓄電池の定期点検 ●電圧や配線の確認・チェック ●お客様への点検結果のご説明・アンケートの実施 ●事務所に戻ってからの点検報告書の作成やメーカーへの修理依頼 ※高所作業はありません！屋根の上に登る危険な作業はないため安心です。 ※飛び込み営業や新規開拓、点検先での機器販売ノルマなどは一切ありません。 ※訪問先への移動には社用車を使用します（1〜2名体制）。 【点検する設備】 ・住宅用太陽光発電システム ・蓄電池 ・オール電化設備 ・V2H・EV充電設備 など - ⏰1日のスケジュール例（1日2〜4件の定期点検） 09:00 出社・当日の点検ルート確認（大分県内） 09:30 社用車で出発 10:30 1件目のお客様宅を訪問（電圧・配線・設備の定期点検、アンケート回収） 12:00 お昼休憩（ルート沿いでランチ＆リフレッシュ） 13:30 2件目のお客様宅を訪問・定期点検 15:30 3件目のお客様宅を訪問・定期点検 17:00 帰社。点検報告書の作成やメーカーへの修理依頼など 18:00 業務終了・退勤！お疲れ様でした（残業月20h程度／残業代全額支給） - ■安心の研修・サポート体制 入社後は現場研修や先輩社員への同行からスタート！ 実際の現場で点検手順やチェックの進め方を学び、できることから徐々に担当していただきます。 これまでの電気工事や住宅工事の経験を活かしながら、 太陽光発電や蓄電池に関する専門知識を着実に身につけられます。

✅《手積手降ろし無》／土日休み可／日勤で毎日帰れる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー //////////////////////////// ★サト―運輸で働く魅力！ ⭕月給27万～45万円、日勤中心、土日休みも可能。 ✅長距離はもう卒業。地元・大分で続けやすいダンプ仕事です。 ✅近距離運搬メインだから、毎日きちんと家に帰れます。 ⏩早く終わる日は16時頃に退勤することもあり、 早上がりでも給与は1日分支給します。 ✅手積み・手おろしなしで、体への負担も少なめ。 ✅創業昭和40年、多角化経営で仕事量も安定。 ✅「無理なく働いて、しっかり稼ぎたい」経験者に合う職場です。 //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 メインはアスファルト合材、土、砕石等を運んでいただきます。 手積み 手降ろしはございません。 積載物にシートを被せる作業はございます。 一般道路や、コンビニの駐車場などのアスファルト舗装に使われるアスファルトを運搬いただきます。 ✅《最初の数ヶ月》 約1ヶ月間は、先輩ドライバーと一緒に同乗して仕事を学んでもらいます。先輩ドライバーがつきますので、いきなり1人で業務を行っていただくことはございません。 ✅《1日の流れ》 例）8：00出勤 アスファルト工場に行き積み込み （アスファルトは機械にて積み込みます） 9:00に現場到着 10：00～アスファルト機材に荷下ろし 12：00～休憩 13：00～午後の運搬 17：00退社 近距離中心のため、無理な長時間運転や過度な拘束になりにくいのが特徴です。 ✅職場の雰囲気 気さくな先輩が多く、わからない事や困った事があればすぐ相談できます！ ★アピールポイント ⏩大型免許を活かして、長距離ではなく地場で毎日帰れる仕事です ⏩手積み・手おろしなしで、長く続けやすい働き方 ⏩運転中は基本ひとり時間。余計な気疲れが少なく、自分の仕事に集中しやすい ⏩道路や駐車場など、身近なインフラを支える実感がある ⏩経験・担当内容・保有資格を見ながら、月給45万円も目指せる ✅【会社概要】 当社は、地域に根ざした歴史ある運送会社です。 ダンプカーでアスファルト合材・砂利・土などを近距離運搬し、道路や身近なインフラを支えてきました。 さまざまなお客様の声に応え、現在は ・板金・塗装事業 ・中古車販売事業 ・企業主導型保育園の運営 など、多角的に事業を展開しています。 ※地域に必要とされる会社であり続けるために、ドライバーをはじめ社員みんなが長く安心して働ける職場づくりにも力を入れています

宿泊施設の経営課題を戦略で解決するコンサルタント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント ◆◇ 宿泊施設の経営課題を、戦略と数字で解決するコンサルタント ◇◆ 【ここがポイント】 ●全国の旅館・ホテルがクライアント ●戦略立案から実行・改善まで一気通貫で支援 ●年間休日120日（土日祝休み） ●賞与年2回＋成果に応じたインセンティブ ●マイカー通勤OK／服装自由／カフェ併設オフィス ──────────────── ■ 私たちについて ──────────────── 当社は、旅館・ホテルなど宿泊業に特化したコンサルティング会社です。 顧客獲得戦略の設計から販促の実行、運用サポートまでを一貫して手がけ、 マーケティングの力で全国の宿泊施設の経営を支えています。 ──────────────── ■ コンサルタントとしてのミッション ──────────────── クライアントである宿泊施設の経営者・責任者と向き合い、 「なぜ予約が伸びないのか」「どうすれば選ばれる施設になれるのか」を データと現場の両面から解き明かします。 現状分析 → 課題の特定 → 戦略立案 → 施策の実行 → 効果検証・改善 このサイクルを回し、数字が変わるところまで伴走するのが当社のコンサルティングです。 提案して終わりではなく、成果に責任を持つからこそ、 クライアントから「経営のパートナー」として頼られる存在になれます。 ──────────────── ■ 具体的な業務 ──────────────── ・宿泊施設の現状分析（集客状況・競合環境など） ・課題の特定と、集客・販促戦略の立案 ・施策の実行支援と効果検証、改善提案 ・市場調査・競合分析にもとづく新たな打ち手の設計 ・クライアントへの継続的なフォローと提案 ・セミナーの企画・登壇による情報発信 ──────────────── ■ 当社で働く魅力 ──────────────── 【1】戦略から成果まで、一気通貫で関われる 部分的な支援ではなく、戦略立案から運用・改善までを担うため、 自分の提案が結果につながるプロセスを最後まで見届けられます。 【2】現場感覚を磨ける旅行支援制度 雇用形態を問わず使える旅行支援制度で、宿泊体験や視察の旅を会社が一部サポート。 お客様目線で施設を体感することが、提案の説得力を高めます。 【3】腰を据えて考え抜ける環境 土日祝休み・年間休日120日。 カフェ併設のオフィスで、分析や戦略づくりにじっくり向き合えます。 Webからのご応募は約1分で完了します。 まずはお気軽にエントリーください！

✅有給・育児休暇も充実✅完全反響型✅宅建所持者尚歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他エリアマネージャー ✅アピールポイント ✨完全反響型の営業スタイル 案件数が潤沢かつアパマンブランドで 安心して働けます！ ✨宅建資格を活かして働ける （宅建士:2万5000円 賃貸不動産経営管理士 :1万円など） ✨業界未経験OK！ 営業・販売・接客・飲食経験など を活かして働ける！ ■賃貸物件のルームアドバイザーとして、 ご案内や店舗業務を担当します。 未経験からプロを目指せる理由が 5つあります。 ◎理由1： 先輩がOJTで丁寧にサポートします 入社後は先輩がついて業務を教えます。 分かりやすい本部マニュアル完備で 安心です。 ◎理由2： 相談しやすい風通しの良い職場です 分からないこともすぐに質問できます。 多様な経歴のメンバーが活躍中ですので、 未経験からでもスムーズに馴染めます。 ◎理由3： チームで助け合う温かい社風です 急な休みや引き継ぎが必要な場合も、 チーム全体で当たり前にフォローし合います。 一人に負担が偏ることはありません。 ◎理由4： アパマンブランドの安定性があります 全国1000店舗以上のネットワークと、 長年の経験で培われた賃貸仲介・管理事業の ノウハウがあるため腰を据えて働けます。 大分に根差して地域貢献を実感できます。 ◎理由5： 頑張り次第でインセンティブも支給 実績に応じた還元があり、頑張りが成果として しっかり還元されるためやりがいに繋がります。 資格取得支援制度もありスキルアップも 可能です。 以上の5点から、未経験の方でも安心して キャリアを築いていける環境が整っています。 ◎先輩スタッフの声： 「前職も営業職でしたで、その経験を 活かしてより ステップアップするために転職を決めました。 アパマンショップの安定性に魅力を 感じて入社し、 お客様からの感謝の言葉や、実績に応じた インセンティブが支給されることが 大きなやりがいです」 ■仕事内容 ・お客様へのお部屋の紹介 ・電話応対 ・店舗業務 ・写真撮影 ■大分県に3店舗経営！ 勤務地は相談しましょう！