株式会社TH おたからや ホームワイド鶴岡店
頑張りがキャリアに直結✨月収216万の実績有◎早期昇格も可能
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 >>営業経験・業界経験不問‼<< ✨おたからやの買取営業スタッフ✨ ❏飛び込み・テレアポなしの反響営業 ▶目の前のお客様との商談に集中できます! ❏査定は本部の専門鑑定士がサポート ▶専門知識ゼロから営業に挑戦できます! ❏インセンティブは上限なし♫ ▶実績や店舗への貢献などを評価に反映! ❏新店舗続々!キャリアUPのチャンスも✨ ▶管理職ポスト増加中! 実力次第で早期昇格も目指せます! 【お仕事内容】 おたからやにご来店されたお客様への 買取営業をお任せします! 本部の査定担当と連携しながら、 価格交渉から買取成立まで対応します。 ※1日平均4~5組ほどのお客様を担当 【具体的には…】 ✅商談・ニーズのヒアリング └売却理由や希望金額、 商品の使用状況などを伺い、 お客様のニーズを把握します。 ✅商品の確認・査定依頼 └品物の状態や特徴を確認して撮影し、 本部の専門鑑定士へ査定を依頼します。 ✅買取価格の提案・クロージング └査定結果を踏まえて買取価格を提示し、 成約に向けた商談を行います。 お客様の希望金額や売却への想いを踏まえ、 商品の価値や査定額の理由を説明。 必要に応じて価格交渉も行い、 自分の提案力で買取成立へとつなげます。 ✅成約・契約手続き └お客様にご納得いただけたら買取成立! 必要書類作成や契約手続きを進め、 商品の最終確認を行います。 ✅その他業務 └データ入力や 店舗の清掃・整理なども行います。 ★未経験スタートのスタッフが90%以上! 最長3ヶ月研修で商談の進め方を学べます✨ ・商談の進め方 ・ヒアリングや提案のポイント ・商品の取り扱い方 ・買取成立までの業務フロー まで、段階的に習得可能!! ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ ⭐こんな方にオススメ! ◣_________◢ ⏩自分の提案力を活かして 成果を出したい方 ⏩目標に向かって粘り強く取り組める方 ⏩営業スキルを磨いて成長したい方 ⏩頑張りを収入にしっかり反映させたい方 自分の工夫や行動が 成約につながる営業職! 未経験から営業として成長し、 収入UP・キャリアUPを目指したい方の ご応募をお待ちしています♪ ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ ⭐この仕事ならではの魅力 ◣__________◢ ✨自分の提案・交渉で成約を生み出す面白さ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の売却理由や 希望金額を丁寧にヒアリング! 一人ひとりに合わせて提案や説明を工夫し、 納得いただいたうえで買取成立へ♪ 自分の営業力が 成果につながるやりがいがあります◎ ✨営業成果が収入アップにつながる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 固定給30万円以上+インセンティブ支給! 上限なしのインセンティブで、 成約実績や頑張りを収入に反映! 高収入を目指して意欲的に取り組めます♪ <インセンティブ含む収入実績> *月収91万円/入社6ヶ月 *月収216万円/入社1年目 *年収790万円/入社1年目 *年収1,000万円/入社2年目 *年収1,800万円/入社2年目 ※給与額を保証するものではありません。 ✨実力次第で早期キャリアUPも!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新店舗の出店を積極的に進めている当社。 事業拡大に伴い、 店長・マネージャーなどの 管理職ポストも増加しています! 年功序列ではなく、 営業実績や日々の取り組み、 評価に応じて上位ポジションを 目指せる環境です◎ ▼明確なキャリアアップ制度あり! 【☑STEP1】一般スタッフ 商談・買取業務を通じて 営業スキルを習得。 【☑STEP2】ジュニアマネージャー 基礎知識を身につけ、 マネジメントの基礎を習得。 【☑STEP3】マネージャー 店舗運営を担い、 スタッフや店舗全体を管理。 【☑STEP4】シニアマネージャー 営業数値の改善やスタッフ育成を推進。 【☑STEP5】エリアマネージャー 複数店舗を統括し、各店舗の成長を牽引。 営業として成果を出すだけでなく、 その先の店舗運営や 組織づくりにも挑戦可能! 「もっと上を目指したい」 「早く責任あるポジションに就きたい」 そんな上昇志向を持つ方を歓迎します! \面接を担当するスタッフをご紹介!/ 面接では、営業本部長の大場、 営業部部長代行の日高、 人事本部部長の三浦のいずれかが担当! 現場や採用をよく知る担当者と 直接お話しいただける機会です✨ 仕事内容や職場のことなど、 気になることも遠慮なくお聞きください!
交通・アクセス バス停「稲垣」より徒歩3分
[勤務地:〒876-0047大分県佐伯市鶴岡西町]
月給300,000円~4,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万1000円 〜 397万1000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし □賞与あり □役職手当 □インセンティブ支給 ▶インセンティブに上限はありません✨ 買取件数や売上だけでなく、 店舗への貢献度や 日々の仕事への姿勢なども含めて評価! 成果や取り組みに応じて、 インセンティブを支給しています。 実際に、入社後早い段階から 高収入を実現している社員も多数! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万5000円 〜 24万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり2万5000円 〜 2万7000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \\学歴・資格不問// 営業経験・業界経験は問いません! 大切なのは成果を出したいという意欲✨ 営業として新しいキャリアを 築きたい方を歓迎します❗ ✋自分の目標に向かって 主体的に行動できる方 ✋相手のニーズを引き出す コミュニケーションができる方 ✋状況に応じて柔軟に 提案や対応を考えられる方 ✋目標達成に向けて粘り強く取り組める方 ✋成果を正当に 評価される環境で働きたい方 ✋営業スキルを磨き、 市場価値を高めたい方 ✋将来的には役職や マネジメントにも挑戦したい方 ═══ 歓迎条件 ═══ □普通自動車免許をお持ちの方歓迎! ※AT限定可 ★免許をお持ちでない方も ご応募いただけます! ═══ 活かせる経験・スキル ═══ 📍個人営業、法人営業、提案営業 📍不動産、保険、自動車などの営業 📍アパレル、ブランド品、 ジュエリーなどの販売 📍リユースショップ、買取専門店での勤務 📍携帯ショップ、 家電量販店などでの 提案販売 📍飲食、ホテル、ブライダルなどでの接客
雇用形態:正社員
19時閉店・残業ほぼなし!仕事終わりも充実✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 仕事もプライベートも大切にしたい方へ! ︶︶︶v︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✅10:00~19:00の固定時間制! ✅原則残業なし!19:05退勤可能◎ ✅飛び込み・テレアポなし♪ ✅未経験スタート90%以上! ブランドバッグや高級時計、 ジュエリーなどを扱う「おたからや」で、 買取査定・接客をお任せします。 ご来店されたお客様のお話を伺い、 お品物の確認や本部への査定依頼、 買取のご案内を行います。 <<具体的なお仕事内容>> ⏩ご来店されたお客様の受付・接客 ⏩お品物や売却理由などのヒアリング ⏩商品の撮影・本部への査定依頼 ⏩査定結果のご案内・買取手続き ⏩商品の検品・梱包・データ入力 ⏩店舗の清掃・整理など ⭐本部の専門鑑定士による サポートがあるため、 入社時点で専門知識は不要です◎ ⭐飛び込み・テレアポはありません 1日平均5~7組ほどのお客様を担当! お客様とのコミュニケーションを 大切にしながら働けるお仕事です◎ ――――――――――――――――― ✨仕事終わりの時間も大切にできる! ――――――――――――――――― 勤務時間は10時~19時の固定時間制。 業務フローや 本部のサポート体制が整っており、 閉店後の作業もスムーズに進められます。 19:05には完全退勤できる仕組みを整備◎ 仕事終わりの予定も立てやすく、 プライベートの時間を大切にしながら 働きたい方にもぴったりの環境です✨ さらに、固定給に加えて 成果に応じたインセンティブを支給! 日々の取り組みや店舗への貢献も評価され、 頑張りが収入アップにつながります◎ 実際に、入社半年で月収91万円、 入社1年目で月収216万円の実績も! 働きやすさを大切にしながら、 収入アップも目指せる環境です◎ ――――――――――――――――― ✨未経験から安心してスタート! ――――――――――――――――― 未経験スタートのスタッフが90%以上! 専門知識はなくても大丈夫です。 お品物を撮影して本部の専門鑑定士へ送信、 査定結果をもとにお客様へご案内します。 入社後は座学研修に加え、 最長3ヶ月の店舗研修を実施。 先輩スタッフが同行しながら、 接客や査定の流れを一つずつ教えるので、 初めての方も安心して始められます◎
求めている人材 / 笑顔で丁寧な対応が できれば未経験OK! \ 【歓迎条件】 □普通自動車免許をお持ちの方歓迎! ※AT限定可 ★免許をお持ちでない方もご応募いただけます! ═══════════════ 学歴・経験・資格は問いません。 ═══════════════ ■仕事とプライベートを両立したい ■決まった時間でメリハリつけて働きたい ■休日や自分の時間も大切にしたい ■人と接することが好き ■明るく笑顔で対応できる ■相手の話を丁寧に聞ける ■周囲と協力して仕事ができる ■頑張りをしっかり収入につなげたい ■ブランド品・時計・ ジュエリーなどが好き …なんて方にオススメのお仕事です◎ 【こんな経験も活かせます✨】 販売スタッフ、接客スタッフ、 アパレル販売、携帯ショップ、家電販売、 ジュエリー販売、自動車販売、 営業職、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 ブライダル、エステティシャンなど 異業種からの転職も歓迎します!
株式会社TH おたからや ホームワイド佐伯南店
交通・アクセス JR「佐伯駅」より車約10分★車通勤OK
[勤務地:〒876-0025大分県佐伯市]
季さらホテル&リゾーツ株式会社
互角×観光営業で、伊勢志摩の魅力を世界へ。成果は給与へ還元!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:レジャー/トラベル法人営業、営業企画、営業推進 【海外からのお客様を呼び込む、インバウンド専任の営業ポジションです】 当館では海外観光客の需要拡大を見据え、インバウンド市場の開拓と宿泊売上の拡大をリードしていただく営業担当を募集します。 行政や地域の観光団体と連携しながら、海外旅行会社・国内ランドオペレーターとのネットワークを築き、当館の認知度と売上を伸ばしていただくお仕事です。 ■主な業務内容 <1>B2Bインバウンド営業 ・海外旅行会社(海外エージェント・OTA)への直接アプローチ、商談、メールでの条件交渉 ・国内ランドオペレーター(インバウンドDMC)との関係構築、販路拡大、企画提案 ・インバウンド向け宿泊プランの企画、団体成約に向けた条件交渉 <2>地域・官民連携による誘致活動 ・日本政府観光局(JNTO)主催の海外商談会、トラベルマーケットへの参加・商談 ・三重県観光連盟インバウンド委員会、伊勢志摩コンベンション機構などの会議への出席、関係機関との連携 <3>現場フォロー(繁忙期・大型団体受け入れ時など) ・GW、夏休み、年末年始などの繁忙期に、フロント・接客・館内案内のサポート ・海外ゲスト受け入れ時の現場サポート、スタッフへの接遇アドバイス ■この仕事の魅力 ・成果がそのまま収入に反映 営業活動で決定した宿泊売上の粗利3%を賞与として支給します。 ・地域の観光を動かすキーパーソンに 行政や観光機構とタッグを組み、三重・伊勢志摩エリアの魅力を世界に発信できます。 ・現場を知っているから提案に説得力が出る 繁忙期の現場フォローを通じて、ゲストの声やオペレーションを踏まえたリアルな提案力が身につきます。 ■入社後の流れ 【要入力:例)入社後1か月は館内業務や既存取引先の引き継ぎを通じて当館を知っていただき、その後、商談会・委員会への参加を順次お任せします】
フルリモート
月給425,700円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 35万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万5700円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【インセンティブ賞与】 営業活動により決定した宿泊売上の粗利の3%を賞与として支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【いずれか必須】 ・観光業界、ホテル・旅館業界での営業経験 または旅行会社・ランドオペレーターでのB2B営業経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外旅行会社との商談・メール交渉ができる方) ・日本語でのビジネスコミュニケーション能力(行政・地域団体との調整があるため) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・三重県、伊勢志摩エリアの観光資源に関する知識がある方 ・中国語、韓国語など英語以外の語学スキルをお持ちの方 ・JNTOや自治体が主催する海外商談会への参加経験がある方 【こんな方にぴったりです】 ・自社だけでなく、地域全体の観光を盛り上げたいという想いがある方 ・自ら動いて、取引先のネットワークをゼロから築いていける方 ・繁忙期には現場スタッフと一緒に動ける、チームワークを大切にできる方
株式会社TH おたからや トキハインダストリー三重店
交通・アクセス JR豊肥本線「三重町駅」より徒歩6分★車通勤OK
[勤務地:〒879-7131大分県豊後大野市三重町市場]
月収216万の実績有✨未経験から高収入!インセン金額上限なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 / 入社半年で 月収91万円の実績あり✊ \ ⏩来店されたお客様への接客が中心 ⏩飛び込み・テレアポなし ⏩未経験スタート90%以上 ⏩査定は本部の専門鑑定士に依頼 ⏩頑張りはインセンティブで還元 ⏩最長3ヶ月の店舗研修あり! 【未経験から高収入を目指せる!】 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 「営業に挑戦してみたい」 「人と話すことが好き」 そんな方におすすめなのが、 「おたからや」の買取営業です✨ 【具体的なお仕事内容】 ■ご来店されたお客様の受付・接客 ■お品物や売却理由などのヒアリング ■商品の撮影・本部への査定依頼 ■査定結果のご案内・買取手続き ■商品の検品・梱包・データ入力 ■店舗の清掃・整理など 1日平均5~7組ほどのお客様を担当! 一人ひとりのお話を丁寧に伺いながら、 納得いただける買取を進めていきます◎ ✅査定は本部がサポート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 査定に必要な専門知識が なくても大丈夫! お品物を撮影して 本部の専門鑑定士へ送信し、 査定結果をもとにお客様へご案内します。 入社後は座学研修+ 最長3ヶ月の店舗研修を実施。 先輩スタッフが同行しながら、 接客や査定の流れを 一つずつ身につけられます✨ ✅頑張りは収入にしっかり還元!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 固定給に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給! 個人の買取実績だけでなく、 店舗目標への貢献や 日々の仕事への取り組みなども評価し、 給与へ還元します! 実際に、 ▶月収91万円/入社半年 ▶月収216万円/入社1年目 ▶年収790万円/入社1年目 ▶年収1,000万円/入社2年目 などの実績があります。 さらに、インセンティブには上限なし! 頑張った分だけ収入アップを目指せるため、 未経験から高収入を目指したい方にも ぴったりの環境です◎
求めている人材 / 笑顔で丁寧な対応が できれば未経験OK! \ 【歓迎条件】 □普通自動車免許をお持ちの方歓迎! ※AT限定可 ★免許をお持ちでない方もご応募いただけます! ═══════════════ 学歴・経験・資格は問いません。 ═══════════════ ■人と接することが好き ■明るく笑顔で対応できる ■相手の話を丁寧に聞ける ■周囲と協力して仕事ができる ■一つひとつの仕事に 責任を持って取り組める ■頑張りをしっかり収入につなげたい ■ブランド品・時計・ ジュエリーなどが好き …なんて方にオススメのお仕事です◎ 【こんな経験も活かせます✨】 販売スタッフ、接客スタッフ、 アパレル販売、携帯ショップ、家電販売、 ジュエリー販売、自動車販売、 営業職、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 ブライダル、エステティシャンなど 異業種からの転職も歓迎します!
株式会社富士薬品 佐伯営業所
土日祝休み/未経験入社3年目で年収600万円以上も目指せます
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ―― この求人のPOINT ―― ◆入社後3年間は育成期間として、 強力サポート! ◆段階的な育成給を導入。 3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が 可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み&業績給ありで 安定収入 ◆頑張りは収入に反映! 早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから 安心安定! ―――――――――――― 配置薬事業をスタートして もうすぐ100年の安定企業! テレビCMでお馴染みの 「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を 無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ 料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、 新商品のご案内をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内 ◆新しいお客様づくり(新規開拓) 全国で約240万軒のお客様に ご利用いただいており、 営業は1日に大体17~18軒を 訪問します。 支給されるタブレットで 顧客情報を確認できるため、 事前にスケジュールを立てて 効率よく訪問できます。 ご自宅へ訪問し 「最近調子はどうですか?」 「あのニュース盛り上がりましたね!」 など、世間話を交えながら 回っていくので、 自然とお客様との 信頼関係が育っていきます。 【新規開拓について】 お仕事の大半(約9割)は、 すでにお取引のあるお客様への 定期訪問です。 残りの約1割が、 新しいお客様づくり(新規開拓)。 既存のお客様からのご紹介や 飛び込み営業などを行います。 既存のお客様を訪問した際に、 同じ地域のほかのお宅にも お声がけしていく流れです。 新規開拓については未経験の方でも 安心できるように実地研修等を行っており、 会社としてしっかりサポートしています。 当然お断りされることもあり、 慣れるまでは時間がかかります。 一方で、新しいお客様の獲得は 半期ごとの評価項目に含まれ、 業績給(毎月の給与に上乗せ)に そのままつながります。 頑張った分が、収入として 目に見えるお仕事です。 ―――――――――――― >>営業未経験者も歓迎します 普通自動車を問題なく 運転できる方であれば歓迎! 薬の種類や営業の基本などは、 オンライン研修やOJT研修で 丁寧にお教えします。 教育部門との面談もあるので、 ちょっとしたことでも 気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、 入社後3年間を育成期間とし、 段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得や 資格取得に集中しながら、 成長していける制度です。 >>入社後の流れ ・商品の知識や使用方法を学ぶ 「座学研修」 ・営業の仕方やお客様との ふれあい方を学ぶ「OJT」 (2週間~1ヶ月) ・新規開拓の研修 先輩のやり方を間近で見て、 実際に自分でも体験しながら 進め方を身につけます。 日々の行動履歴は タブレットで確認できるので、 混乱することなく じっくり取り組めます。 >>教育研修制度 業務と並行して、 医薬品に必要な 「登録販売者」資格の取得に チャレンジ。 集合研修/オンライン研修、 eラーニング/動画研修を用意。 当社の教育部門が 通信教育研修に関わっており、 合格率は全国平均43.3%のところ 当社は64.1%! (出典:2026年3月「薬事日報」) >>あなたの頑張りを正当に評価! 各拠点には3~15名程度の 営業員が在籍しています。 実績を重ねた先には、 営業所を束ねる 「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴に関係なく 頑張りはフェアに評価。 中途入社3年目で 主任や所長に昇格した事例も! また評価は役職のみならず、 半期ごとに個人の成績 (担当エリアの売上や、 新しいお客様の獲得数など) を評価し、月々の給与に 業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・ 扶養手当など各種手当も ご用意しています。
交通・アクセス お問い合わせください。 ※社用車での通勤可
[勤務地:〒876-0815大分県佐伯市野岡町]
月給263,353円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万5000円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万8353円 〜 ※基本給には育成給を含む ※育成給について・・・ 入社後3年間、営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し個の成長及び成果発揮を支援するために導入。 固定残業代:あり ※上記その他手当に記載 1ヶ月あたり3万8353円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり22時間30分) ※事業場内において所定労働時間を超え勤務した場合、上記固定残業代とは別に、時間外勤務手当を全額支給。 ◆昇給年1回 【賞与について】 ◆半期ごとに6ヵ月間の個人成績(売上・新規獲得数など)を評価し、業績給として毎月の給与に上乗せして支給 ◆業績によって決算賞与あり ◆他、各種手当あり ・資格手当(登録販売者/月5000円) ・役職手当 ・時間外手当(超過分) ・扶養内手当 (子1人/1万4000円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ◆60歳未満の方(定年が60歳のため) ◇未経験歓迎 ◇営業デビューを歓迎します ◇第二新卒歓迎 ◇20代男性・女性活躍中 ◇30代男性・女性活躍中 \こんな方に向いています/ ◆人と話すことが好きな方 ◆長い関係性を継続させたい方 ◆断られても気持ちを切り替えて 次のお宅へ向かえる方 ◆頑張りを収入に反映させたい方 \異業種からの転職も大歓迎/ 接客業、事務、パティシエ、ドライバー、 消防士、製造スタッフ、ITエンジニア など…幅広い経歴を持つ先輩が在籍! 未経験からでも安心して学べる教育制度が整っているので、しっかりキャリアを築いていけますよ◎ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
株式会社freemova
未経験歓迎★インセンあり★土日祝休み/3SAL
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー / 丁寧な連絡で、応募者と企業をつなぐ♪ 人と関わる採用アシスタント✨ \ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【応募者の選考を連絡面からサポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのメールや電話連絡、 面接日程の調整などをお任せします! 面接担当者の予定を確認したり、 応募者に日時や詳細をご案内したり。 採用活動がスムーズに進むよう、 関係者の間に立って支えるお仕事です◎ <具体的には> ・応募者へのメール、電話連絡 ・選考に関するお問い合わせ対応 ・面接前のリマインド連絡 ・応募者と面接担当者の日程調整 ・面接日時、詳細のご案内 ・応募者情報の入力、更新 ・選考状況の管理、求人情報の更新 ・採用関連書類の作成、チェック 「相手に分かりやすく伝える」 「決まった予定を正確に共有する」 そんな丁寧な対応が役立ちます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日の流れ/例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社・チームミーティング 11:00 メール確認、応募者への連絡 12:00 ランチ休憩 13:00 応募者と面接担当者の日程調整 14:00 応募者情報、選考状況の更新 16:00 求人情報の更新、面接案内 18:00 最終確認・翌日の準備 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、応募者対応や社内外との連携に必要な コミュニケーション力を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 相手の希望を丁寧に聞き取る力や、 必要な情報を分かりやすく伝える力を磨きます! 相手の状況を確認しながらやり取りする経験が、 応募者への連絡や面接日程の調整にも活かせます◎ 並行して、採用サポートに必要な研修も実施。 ◎採用活動・選考の流れの基礎知識 ◎応募者へのメール・電話対応 ◎面接日程の調整・案内の進め方 ◎応募者情報・選考状況の管理方法 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用サポートの領域では、 応募者への連絡や面接調整から経験を積み、 将来は採用業務全体の進行管理にも 挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【自分の時間も、成長も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日以上&土日休み! 残業は月10時間以下と少なめです。 賞与年2回・昇給制度もあり、 年齢や社歴に関係なく成果や取り組みを評価。 キャリアアップや収入アップも目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です! 未経験からの早期キャリアアップも可能。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「佐伯駅」より20分以内
[勤務地:〒876-0000大分県佐伯市]
月給250,000円~300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万3226円 〜 28万3226円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万6774円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力・前職給与を最大限考慮します ◎実績に応じたインセンティブ制度あり ◎昇給あり ◎交通費全額支給 賞与:年2回(8月・2月) ※賞与は業績により、変動いたします。 昇給:年2回(8月・2月) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 《未経験歓迎|学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方(ビザ取得・更新支援は行っておりません)
★土日休み★年休120日★インセンあり/3CAD
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 新しい職場への一歩を、準備から支えよう📋 求人を紹介し、面接に向けて一緒に考え、 入社後の様子にも目を配る。 そんな就業サポートに挑戦しませんか? ━━━━━━━━━━━━━ <仕事内容> ━━━━━━━━━━━━━ スタッフ対応を行う人材コーディネーターとして、 お仕事を探している方との面談や、 選考・入社後のフォローをお任せします! 希望する働き方や仕事への不安を伺い、 一人ひとりに合った求人をご紹介。 入社後も相談に乗りながら、 安心して働き続けられるよう支えるお仕事です♪ <具体的には> ★面談・お仕事のご紹介 1日平均3名の求職者と、 対面またはオンラインで面談を行います。 ・これまでの経験や希望条件のヒアリング ・キャリアや仕事選びに関する相談対応 ・希望や適性に合った求人案件の紹介 ★選考中のサポート ・面接日程の調整 ・自己分析や志望動機の作成支援 ・模擬面接などの面接対策 ・必要に応じた面接同行 ★内定・入社後のスタッフ対応 ・内定承諾に向けたサポート ・条件調整や入社前の疑問・不安への対応 ・入社後の状況確認 ・仕事に関する相談対応・定着支援 相手の話を丁寧に聞き、 希望や困っていることを正確に理解することが大切です◎ 求職者と企業の双方の想いをつなぎ、 納得できる仕事選びをサポートします。 「相談されると力になりたくなる」 「人と継続して関わる仕事がしたい」 「誰かの働く毎日を支えたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ ※入社後は、下記の販売現場での実践研修からスタートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は人材コーディネーターの土台づくりとして、 約1年間当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様への提案や課題解決を通して、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 人材コーディネーターとして欠かせないスキルを身につけていただきます。 販売現場を経験することで、 求職者へ仕事を紹介する際にも 「現場を知っているからこそできる提案」ができるようになります。 並行して、人材コーディネーター職に必要な研修も実施。 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業理解 ◎マッチングスキル などを学びながら、着実に準備を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ! ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社! 裁量を持ち、あなたらしく活躍できる職場です! 📈20代で管理職も目指せる! 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です! 🏖️プライベートも大切に! 年間休日120日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上! 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。"
月給250,000円~300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万3226円 〜 28万3226円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万6774円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験により給与変動あり ◎実績に応じたインセンティブ制度あり ◎昇給あり(入社1年で8~9万円昇給の実績有) ◎交通費全額支給 賞与:年2回(8月・2月) ※賞与は業績により、変動いたします。 昇給:年2回(8月・2月) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
医薬品のルート営業職/土日祝休み/未経験歓迎/面接1回
仕事内容 【仕事内容】 テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ! 【ー 具体的な仕事内容 ー】 お客様の健康状態などに合わせ、ご家庭や企業それぞれの薬箱を提案します。 置き薬の使用具合や、健康に関するお悩みをお聞きし、適切な薬や健康食品を定期的にお届けします。 取扱うのは同社が独自に開発・製造した医薬品と健康食品なので安心です。 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 【ー お客様先での仕事の流れ ー】 ◆3ヶ月に1回程度のペースでお客様を訪問 ◆ご利用頂いたお薬代金の集金 ◆医薬品や健康食品の期限管理・補充 ◆健康相談、アドバイス、新商品のご案内、など まずは既存のお客様の担当からスタートできます◎ 全国で約300万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17~18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか?」「あのニュース盛り上がりましたね!」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 【1日のスケジュール例】 ▼9:00/営業所へ出社 前日集金した売上金の計算や伝票処理を行います ▼9:10/在庫管理 商品の整理・補充を実施 ▼9:30/ミーティング 連絡事項の共有・相談をします ▼10:00/お客様先へ訪問 軒数は1日あたり17~18軒です ▼18:00/業務終了 直帰も可能なので、時間を有効に使えます 【当求人について】 この求人は株式会社Groovesによる紹介求人です。 ・・・・・・・・ 雇用先企業名:株式会社富士薬品 佐伯営業所 ******* 求人番号 #ASP01
アクセス JR日豊本線 佐伯徒歩約5分、JR日豊本線 海崎徒歩約42分、JR日豊本線 上岡徒歩約62分
[勤務地:大分県佐伯市野岡町]
月給245,796円~269,205円 給与 月給 24万5796円~26万9205円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万5796円~3万9205円(固定残業時間:22時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 基本給:210,000円~230,000円 固定残業代:35,796円~39,205円 固定残業時間:22.0時間 固定残業時間を超過した時間外労働手当:支給あり 交通費:交通費支給 交通費規定支給
資格 \必須要件/ 普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ※お客様先へ社用車で訪問するため、問題なく運転できる方を想定しています。 ◇学歴不問 ◇社会人経験不問(アルバイト経験のみ可) ◇未経験歓迎!営業デビューを歓迎します ◇第二新卒歓迎 \歓迎・尚可/ 登録販売者資格をお持ちの方歓迎
〒870-0005大分県大分市王子北町
イデア総研税理士法人
〒870-0138大分県大分市原川
キデンリース大分事業所
大分県大分市錦町
大分製紙株式会社
大分県大分市大字三佐
九州三協株式会社
大分県津久見市合ノ元町
太平洋セメント株式会社(大分工場)
〒870-0145大分県大分市乙津町
株式会社LES 本社
〒870-1155大分県大分市
SRB onigiri わさだタウン店
大分県大分市都町
株式会社For A-career
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大分県大分市府内町
医療法人翔優会 ワハハ総合デンタル歯科大分駅北クリニック
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