求人・転職情報

初年度月収26～28万円✨光熱費無料・1日2食付きの寮完備

仕事内容 Point‼ ―――――――――――――――――――― ✅数年ぶりに募集するレア求人！ ✅日立グループ企業の上位協力会社 ✅光熱費無料！朝・夜食事付きの寮完備 ✅貴重な技術が1年かけてじっくり学べる！ ✅志望理由なしOKのカジュアルWEB面談 ✅初年度月収／26万円～28万円 ―――――――――――――――――――― ⭐「手元に残るお金が全然違う」 「もっと早く転職すればよかった…」 そんな先輩スタッフが多数の ”地味だけど”ガッチリ稼げる技術職です。 日立グループ上位協力会社で 安定したキャリアをはじめませんか？ ―――――――――――――――――――― 《仕事内容》 日本の電力の約7割を支える火力発電所や、 環境に配慮した次世代の バイオマス発電所などで、 発電機やタービンの据付、 分解点検、配管工事などの メンテナンス業務を担当します。 ※全国各地に拠点がありますが、 原則転勤はありません。 ※配属先の拠点がメインの職場ですが、 近隣の発電所での勤務や、 各地の発電所への出張があります。 （出張手当あり） 《パートナー企業》 株式会社日立プラントコンストラクション ※プラント施工事業を担う 日立グループ内の建設会社です。 ⭐台風や地震などの災害時に 停電が発生した際に、発電インフラが 迅速に復旧できるのは、 私たちのようなメンテナンス技術者が 日々の保守や点検を丁寧に行っているから。 決して派手な仕事ではありませんが、 地域貢献に繋がるやりがいもあり、 将来性も非常に高い仕事です。 ―――――――――――――――――――― 《入社後の流れ・未経験からプロへ》 ※1年間は育成期間としてじっくり学べます。 ✨STEP1： まずは先輩社員が道具の使い方などを 基礎からレクチャーします。 自社研修だけでなく、 日立グループが実施する研修にも参加し、 業務の土台となる知識をゼロから学びます。 ✨STEP2： 専任の教育担当者のサポートを受けながら、 半年から1年程かけて複数の現場を経験し、 一歩ずつできる業務の幅を広げていきます。 ✨STEP3： 成長意欲をしっかり評価する社風であり、 早い方であれば入社2～3年で 現場を指揮する監督へと昇格しています。 ―――――――――――――――――――― ⭐採用ページリニューアル 「若手座談会」なども公開中 より詳しい情報はこちらでご覧いただけます https://nichieidouryoku.co.jp/recruit/ ―――――――――――――――――――― ⭐私たちが選ばれる理由 （先輩社員のご紹介） 【1】生活費がほぼかからない！ 「手元に残るお金」が大きく変わります ー 地元で働きたいけど実家も出たい、 そんな気持ちで入社した 23歳の若手社員は、 全拠点共通で完備されている 社員寮で生活しています。 寮費は月額16,000円。 この寮費には光熱費が含まれており、 さらに平日には朝夜2回の 食事が提供されます。 家賃や食費、光熱費などで 毎月10万円前後はかかっている 同級生たちからは、 「手元に残るお金が多くて羨ましい」 と言われるほど充実した環境です。 【2】現場作業員から 「現場を指揮する監督」へステップアップ！ ー 前職で上下水道などの配管工事を 行っていた27歳の社員は、 現場のイチ作業員から、施工管理など 現場全体を統括するポジションへの キャリアアップを目指して入社しました。 最初は発電所の心臓部であるタービンを扱う スケールの大きさに戸惑いもありましたが、 パートナー企業である 「日立プラントコンストラクション」の 全面的な協力を得た研修など、 手厚い社内サポートのおかげで 着実に知識を身につけられています。 【3】元請企業とも対等な関係性 中途入社の意見を歓迎するフラットな風土 ー 以前勤めていた配管工事会社が廃業したため 転職した35歳の社員は、 当社の全国的な拠点展開と 安定した事業基盤に強く惹かれました。 当社はタービンなど主機の据付を メインとしており、元請企業とも 対等なパートナーとしての 関係性が築けています。 新卒や中途といった入社形態に関わらず 平等に管理職を目指すことができ、 「他社での経験に基づく意見は貴重だから どんどん発信してほしい」と 歓迎される風土が根付いています。

発注者として、原子力発電所の安全性向上のための建築プロジェクト『安全対策全般』『建屋内部溢水対応』『緊急時対策施設建物新設』のコストや安全・品質、工程等の観点から総合的なマネジメントを担当頂きます。

企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-建築-2】新潟_原子力再稼働プロジェクトマネジメント(発注者側で勤務) 仕事の内容 発注者として、原子力発電所の安全性向上のための建築プロジェクト『安全対策全般』『建屋内部溢水対応』『緊急時対策施設建物新設』のコストや安全・品質、工程等の観点から総合的なマネジメントを担当頂きます。 ■原子力発電所の安全対策に関わる建設プロジェクトの企画・計画・設計・工事監理 ※施工実務はゼネコン等の協力会社が担当 ■建屋内部の溢水対策や緊急時対策施設の新設に関する建築対応 ■構内建物を対象とした、品質・安全・工程を踏まえた総合的な管理 ■機械・電気・放射線管理・土木などの関係部署との調整 ■規制当局や自治体、建設・設計会社との協議・説明対応 募集職種 【26-建築-2】新潟_原子力再稼働プロジェクトマネジメント(発注者側で勤務)

【急募】未経験者歓迎！単身アパート借り上げ制度あり◎UIターン歓迎！年休125日＆土日祝休み＆残業ほぼなし＆人気の日勤でプライベートも充実♪屋内作業9割◎

仕事内容: プラント設備のメンテナンススタッフ募集！ 安定した環境で働きたい方、大歓迎！ 発電所のプラント設備の点検や簡単なメンテナンス作業を中心に、未経験から手に職をつけられるお仕事です。 屋内作業がメインなので天候に左右されず、安心して働けます！ 【具体的な業務内容】 ・プラント設備のメンテナンス ・点検に伴う一般作業員、監視業務 ・その他、簡単な委託業務 ◎軽作業がメインです！体への負担も少なめ♪ 【勤務地・移動】 ・会社（新潟県上越市春日新田2丁目23-4）に集合後、社用車に乗り合わせて現場へ移動します。 ・柿崎・柏崎にある当社駐車場に集合も可能です。 【おすすめポイント】 ◆未経験OK！経験者もスキルを活かせます◎ ・とび、土工、塗装などのガテン系経験者も歓迎！ ・もちろん、初めての方でも安心してスタートできます♪ ◆屋内作業が中心で、天候に左右されません♪ ・安定した環境で長く働けます！ ◆単身者向けアパート借り上げ制度あり◎ ・県外からの移住希望者も大歓迎です♪ ◆プライベートも充実できる環境♪ ・年間休日125日＆土日祝休みでしっかり休める！ ・残業は月2時間と少なめ＆人気の日勤♪ → 仕事もプライベートも大切にしたい方にピッタリの職場です！ 【研修制度】 ・作業研修、安全教育あり！ ・ベテラン作業員が親切丁寧にサポートします。 ・分からないことも丁寧に教えるので、初めての方も安心して作業できます♪ 【ステップアップ】 ◆資格取得支援あり！有資格者手当も充実◎ ・キャリアアップを目指せます。 【職場の雰囲気・社風】 ・「チャレンジする」をモットーに、協力し合い、楽しく働く職場です♪ ・幅広い世代の作業員が切磋琢磨しながら成長中！ ・多彩な作業に挑戦できる、面白い現場です◎ ・現在、上越・柏崎・刈羽エリアから通勤中のスタッフが活躍しています！ 【やりがい】 ・プラント設備を安全に稼働させる大切な役割を担えます。 ・未経験から専門スキルを身につけ、自信と達成感を味わえます！ 【支給・待遇】 ・制服・作業服・安全装備：全て支給◎ ・有給休暇の取得率ほぼ100％♪ 【会社の周辺環境】 ・徒歩圏内にスーパーがあり、仕事帰りの買い物もラクラク♪ ・車で7分のゲームセンターや、車で8分の水族館など、休日には家族や友達と気軽に遊びに行けるスポットが充実！ → 生活の便利さと遊びの楽しさが両立する環境で、仕事もプライベートも充実させられます。 【社内設備】 ・休憩室完備♪ 【こんな方にオススメ】 ◇未経験から手に職をつけたい方 ◆体を動かすことが好きな方 ◇安定した職場で長く働きたい方 ◆チャレンジ精神旺盛で成長意欲のある方 ◇ワークライフバランスを大切にしたい方