求人・転職情報

大手企業の仕事／地元安定／賞与年2回／20代～50代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー 自動販売機の補充スタッフのお仕事をお願いします。 ＜具体的には＞ ✅コカ・コーラ製品の自販機を回ってドリンクの補充・集金 ✅スーパーやドラッグトア、酒店・飲食店に商品納品 ✅トラックは3ｔ～3.5ｔ車を使用します。 準中型免許は、入社後の取得でOKです！ ✅担当エリアが決まっているので、 覚えやすくルート固定で効率よく回れます。 ✨️最初の2～3ヶ月は先輩社員と同乗研修もありますの安心して下さいね。

大手企業の仕事／地元安定／賞与年2回／20代～50代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー 自動販売機の補充スタッフのお仕事をお願いします。 ＜具体的には＞ ✅コカ・コーラ製品の自販機を回ってドリンクの補充・集金 ✅スーパーやドラッグトア、酒店・飲食店に商品納品 ✅トラックは3ｔ～3.5ｔ車を使用します。 準中型免許は、入社後の取得でOKです！ ✅担当エリアが決まっているので、 覚えやすくルート固定で効率よく回れます。 ✨️最初の2～3ヶ月は先輩社員と同乗研修もありますの安心して下さいね。

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力で数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

取引先1,200件/飛び込み中心ではない/研修後リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他小売/流通専門職 ホテル、旅館、温浴施設などに アメニティグッズを提案する 法人向けのルート営業です。 取引先は全国で約1,200件。 主要取引先には、株式会社共立メンテナンスがあります。 ―――――――――――――― この求人のポイント ―――――――――――――― ■担当エリアは九州・愛媛 (研修後は担当エリア内の自宅からのリモート勤務も可) ■新規営業は飛び込み中心ではありません ■注文は事務が受けるので、商談に専念できます ■入社から約半年で自分のチームを持てます ■面接は1回。採用から約2週間で入社できます ■固定残業代なし・賞与年2回・昇給年2回 【仕事の内容】 ・担当する取引先(200〜300件)への 新商品の提案や商品切り替えのご案内 ・問い合わせがあった施設への対応 ・展示会(東京ビッグサイト・年1回)での接客 新規開拓の入口は、展示会、DM、 インサイドセールスチームからの紹介です。 電話でサンプルや見積を送って 注文につながることも多く、 取扱商品を広げる段階では訪問して 取引先との関係を深めていきます。 <チームで動く仕組み> 営業部はA〜Eの5チームで、 どのチームも営業がリーダーです。 営業の下にインサイドセールスが付き、 注文は事務が受けます。 営業部は7名 (営業4名・インサイドセールス2名・配送営業1名)。 <出張について> インサイドセールスが作った県別のリストと 既存の取引先を、まとめて訪問します。 (例:大分から愛媛へ月1回・2泊3日) 宿泊先は会社が手配します。 土日にかかる出張は基本的にありません。 観光地の宿泊施設を回るので、 一人旅のような感覚で動く仕事です。 【入社後の流れ】 入社後2週間は、本社(大分市)で研修です。 業務部・インサイドセールス・配送営業・ 訪問営業の担当と一緒に仕事をしながら覚え、 人事やシステムの説明も受けます。 研修の最初と最後には、社長研修があります。 その後は、大分と出張しない地区を中心に 営業しながら研修を続けます。 (この期間は本社への出勤が多くなります) 慣れてきたら、住んでいる地域を中心に担当し、 約半年で自分のチームを持ちます。 【仕事の道具】 ・ノートパソコン(Windows)と スマートフォン(Android)を1人1台支給 ・グループウェア(NIコラボ)とTeamsで情報共有 ・勤怠はクラウド(キングオブタイム)で管理 【評価】 月ごとの売上目標があります。 ノルマはなく、達成率を評価に反映します。

日野自動車グループである当社の新発田営業所にて、法人顧客向けのルート営業をお任せします。大型トラックやバスのご提案から、お客様の要望に合わせたカスタマイズの調整まで幅広く担当するポジションです。

企業名 新潟日野自動車株式会社 求人名 【聖籠町/ルート営業】未経験から挑戦◎日野自動車系列で安定就業・残業少なめ! 仕事の内容 日野自動車グループである当社の新発田営業所にて、法人顧客向けのルート営業をお任せします。大型トラックやバスのご提案から、お客様の要望に合わせたカスタマイズの調整まで幅広く担当するポジションです。 【具体的には】 ・既存顧客への定期訪問およびニーズのヒアリング ・最適な車両（トラック・バス等）の提案、見積もり作成 ・架装（カスタマイズ）に関する社内工程管理部門や外部業者との調整 ・納車までのスケジュール管理（受注から納車まで約１年程度の長期案件です） ※新規の飛び込みやテレアポは一切ありません。時間をかけてお客様と深い信頼関係を築くことができます。 募集職種 【聖籠町/ルート営業】未経験から挑戦◎日野自動車系列で安定就業・残業少なめ!

スチールドアの製造販売事業を展開する当社にて、オーダーメイドによるドアの製造、販売等、設計図を基にしたルート営業をお任せします。 ※外出時間によっては直行直帰可能

企業名 田中サッシュ工業株式会社 求人名 【新潟ルート営業】スチールドア製造販売専門メーカー/賞与5.5ヶ月/残業20H以下 仕事の内容 スチールドアの製造販売事業を展開する当社にて、オーダーメイドによるドアの製造、販売等、設計図を基にしたルート営業をお任せします。 ※外出時間によっては直行直帰可能 設計担当者や施工管理者と連携しながら顧客のニーズに合った最適な提案を行っていただきます。図面をもとにした打合せや現場確認も発生します。営業未経験でも業界経験があればOJTで育成し、長期的にスキルアップできる環境です。 主にお取引先企業からの見積もり依頼や価格折衝、請求業務、施工管理などをご担当頂きます。 募集職種 【新潟ルート営業】スチールドア製造販売専門メーカー/賞与5.5ヶ月/残業20H以下

丁寧な技術をイチから身に着けませんか？　基本定時退社◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼募集背景／ 左官工の職人が高齢化しており技術の継承等危ぶまれております。 現職人が退職する前に増員を考えております。 仕事内容は一般住宅から公共工事まで幅広く、多岐にわたります。 主な業務内容 ・基礎外構工事 ・コンクリート工事 ・内外部壁タイル工事 他 公共工事6割、民間4割程度になります。 残業はほとんどなく基本定時退社です。 勤務地は本社もしくは村上営業所になります。 ご自宅から近いほうに出社いただきます。

基礎からしっかり学べる&未経験者歓迎

仕事内容: 共栄建設工業㈱で営業活動のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・営業活動 工事費の見積作成 発注業者との打ち合わせ、関係機関との連絡調整等 適性を判断しながら管理職にチャレンジして頂きます。 変更範囲：会社の定める業務

安定の地元企業、店長候補募集！未経験スタートOK、異業種からの転勤も大歓迎です！インセンティブありでしっかり稼げます！育休、産休取得実績あり！男女共に活躍中！面接率100％、長期で安心して働く事が出来ます！新規施設も続々オープン！勤務地の希望もOK！

株式会社VIP 個人向けの冠婚葬祭営業／新規オープンに向けて店長候補 新潟県阿賀野市水原 正社員 求人の特徴 土日祝休み インフルエンザ予防接種補助あり ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 勤務開始時期調整 電話で応募・問い合わせ 転職回数不問 車通勤 OK 歩合給あり 業務内容 お客様にとって人生の節目となる大切な思い出のお手伝いをお願いします。 ●具体的には 各家庭にチラシをポスティング、 ポスティングした先へ積立準備のご案内 互助会システム紹介やイベントの企画・運営補助などをお願いします。 今回の募集は管理職です。 研修もあり、イチから丁寧に教えます。 未経験者でも安心のサポート体制で、 研修期間中は月給20万円からスタート！ ※先輩社員が丁寧にしっかりフォローしますので安心してください！ ●男女共に活躍中 体を動かしたり、人と話す事が好きな方や 明るく対応ができる方にピッタリのお仕事です！ また、お客様に寄り添うお仕事ですので あなたの人生経験を誰かの為に活かせます。 現在20代、30代スタッフが多数活躍中！ 性別問わず、男女共に活躍しています！ ※未経験スタートのスタッフも多数！ しっかりとした研修制度もあるので営業未経験でも全然大丈夫！ しかも、インセンティブがあるので頑張った分をお給与に反映！ しっかり稼げたい方にもオススメです！ 希望等がなければ転勤はありませんので 地域に腰を据えて働く事が出来ます！ ハローワークでお探しの方も是非、お気軽にご応募、お問い合わせ下さい！ 【ホームぺージURL】 https://vip-group.co.jp/ ビップについて 冠婚葬祭という 「人生の節目」にあたる 儀式・イベントの施行を行っている企業です。 お葬式のみの一度切りのお付き合いではなく、 互助会の会員様のお子さん、お孫さんの七五三や 成人式までサポートできるのが当社の魅力であり、特徴です！ 悲しい事だけではなく嬉しいことも 会員様と共有できるやりがいを感じていただく事が出来ます。 「もしなにかあれば、またビップさんにお願いしよう」 と思って頂ける様なご対応が出来るよう ここで学び、成長していきませんか？ お客様への礼儀や作法は、入社後しっかりお教えしてきます。 社会人として成長しながら、 一緒に当社のファンを増やしていきましょう！ 冠婚葬祭業はハードに頼りがちですが、 当社は基本スタイルとして「ハードよりハート」を掲げています。 当社の商品はスタッフそのものであり、 スタッフのハートによってお客様の満足度が左右するからです。 大切な方々の「人生」というドラマの節目の感動を演出しています。 ご不明点などございましたらお気軽にお問い合わせください！ 異業種からの転職、未経験大歓迎！ 元コンビニ店員・工場スタッフ・接客サービス業・飲食業 保険営業・事務員など異業種からチャレンジしている方も多く活躍中です！ ＜ビップで働く魅力＞ ・正社員雇用で長く安定して働ける ・高月収20万円以上可 ・資格なし未経験でも稼げる ・県外転勤なし！地元で腰を据えて働ける ・複数の仕事があるのでマンネリ化せず毎日楽しくお仕事ができる ・自分の人生経験を活かせる ・たくさんと感動と感謝の言葉を頂ける ・他にはないやりがいを感じることができる ・葬祭ディレクターの資格取得支援あり 互助会・イベント運営について 【互助会とは】 嬉しい特典が満載の互助会です！ ご葬儀や結婚式の際にはまとまった費用がかかります。 わずかな掛け金を一定期間振り込みいただくことで、 急なご葬儀や結婚式の際に利用でき、 その費用負担が軽減されるサービスです。 このサービスをもっとたくさんの方に 知っていただく為に担当エリアの お宅に訪問して直接ご案内または 資料をポスティングしていただきます。 【イベント運営について】 多目的ホールで開催される、 互助会システムについて紹介しているイベントです。 互助会未加入の方へ ・ビップはこんな取り組みをしている会社です ・互助会は将来に備えた安心なサービスです と知っていただくことが目的です。 面接について 応募時履歴書不要で面接率100% （こちらから面接不可ということはありません） 面接では あなたの性格や得意なことや 今までのお仕事の経験、 家族構成、希望の働き方など一般的なことしか聞きません！ フランクな雰囲気ですので 緊張せずにお話しして下さいね！ スキルや経験よりも人柄の良さを重視しますのでどなた様もお気軽にご応募下さい！ 職種 個人向けの冠婚葬祭営業／新規オープンに向けて店長候補 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 冠婚葬祭事業

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

神奈川県在住の方募集✨基本出社なし✅土日休み！年休120日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業 〜✨神奈川県在住の方へ✨〜 ✅自宅から営業先へ直行直帰OK！ ✅土日休みで年間休日120日！ ✅インセンティブ有！年収400万以上可！ ✅フルリモート・在宅勤務OK！ ✅未経験OK！手厚い研修体制！ ✅創業70年超の老舗安定企業！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 業界未経験でも大丈夫。 扱うのは、ちょっと珍しい “インフラ用ロボット”です。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■この求人の魅力 ◎自宅を拠点に働ける 直行直帰で裁量を持った働き方ができます。 ◎少し珍しい営業ができる インフラを支えるロボットを扱います。 ニッチ産業ながら 業界No.1の知名度がございます。 ◎働きやすい環境 ・完全週休2日制（土日） ・年間休日120日以上 無理なく長く続けられる環境を整えています。 ◎賞与年2回+インセンティブ 想定年収400万円以上 利益還元インセンティブあり ◎安定した会社で長く働ける 創業70年以上の老舗企業です。 ◎人と話す仕事ができる 関東エリアの自治体や企業のお客様と関わります。 ■仕事内容 下水道の調査・補修するロボットを 関東エリアの自治体や企業に 紹介・新規開拓提案する仕事です。 難しく聞こえるかもしれませんが、 最初から専門知識は必要ありません。 完全在宅勤務をベースに、 関東圏（東京都、神奈川県、静岡県）での 商談や直行直帰訪問を活用しながら、 お客様の困りごとを聞き、 先輩と一緒に提案しながら、 少しずつ覚えていけます。 【具体的には】 ・関東エリアの自治体・民間企業へのヒアリング・新規提案 ・現地訪問（直行直帰）でのロボットや機械の説明 ・見積書、資料の作成 ・展示会や実演会での案内 ・導入後のフォロー ※必要に応じて石川県小松市の 本社へ会議や研修で出社いただく 場合があります（出張手当規定あり） 営業先は、 官公庁や建設関連企業が中心です。 関東エリアの新規開拓が中心ですが、強引に売り込むというより、 インフラの課題解決に向けて信頼関係をつくっていく営業です。 ■株式会社HOKURYOについて 石川県小松市に本社を構える、 創業70年超の老舗企業。 航空エンジン部品、 建設機械部品、特殊車輌整備、 そして下水道ロボット事業。 日本ではじめての技術や 国内唯一の製品を多数開発し、 社会インフラの「地中」を 支えるプロとして 全国の自治体・企業から 高い信頼を獲得しています。 今後はアジア圏への展開も視野に、 世界水準の技術で挑戦を続けています。 ▼社員の雰囲気がわかる！HOKURYOインスタグラム https://www.instagram.com/hokuryo_recruit/?hl=ja ｜小松｜HOKURYO｜で検索！ ▼社員インタビュー https://note.com/hokuryo_ ■最後に 「営業に興味はあるけど、売り込む仕事は少し不安」 「関東に住みながら在宅勤務ベースで活躍したい」 そんな方にも合う仕事です。 扱うのは、社会インフラを守るロボット。 関東エリアで少し珍しい営業を始めませんか。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

雪国の円滑な交通を確保する、道路除雪車の営業員を募集いたします。 国土交通省やNEXCO、各自治体へ訪問し、地域の降雪データや過去の稼働実績に基づき、最適な除雪体制を車両構成から提案します。

企業名 新潟トランシス株式会社 求人名 【除雪車営業】札幌/仙台/新潟ローテポジション★営業経験のある方★～年収710 仕事の内容 雪国の円滑な交通を確保する、道路除雪車の営業員を募集いたします。 国土交通省やNEXCO、各自治体へ訪問し、地域の降雪データや過去の稼働実績に基づき、最適な除雪体制を車両構成から提案します。 月の半分程度は営業活動で出張になりますが、ノルマはありません！ 訪問計画やスケジュールは個人の裁量に委ねられており、計画的に営業活動を進めることができます。除雪車は走る場所によって求められるスペックが全く異なるため、現地に出向いてみないと分からない側面があります。カーブや傾斜によってエンジンの馬力を調整したり、雪質の違いによっても車両スペックが異なる為です。業界未経験でも歓迎です！ 募集職種 【除雪車営業】札幌/仙台/新潟ローテポジション★営業経験のある方★～年収710

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

✨️第四北越フィナンシャルグループ保有案件✨️【新潟県胎内市】リコー製品の提案型ルート営業(未経験者歓迎)/創業200年以上

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ リコー製品の提案型ルート営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ リコー製品をメインとしたIT機器や基幹業務システムの提案営業をお願いします。 【主な業務内容】 既存顧客へのルート営業をお願いします。 ・顧客からの問い合わせ対応 ・リコー製品を中心としたIT機器導入による業務改善提案 ・提案書・見積書作成 ・展示会による最新情報の提供、顧客フォロー ・納品管理(メーカー、工事業者等との納品・工事スケジュール調整、各種手配等) ・その他(メーター確認、集金業務等) 【組織体制】 営業部門では50代の部長以下、40代と60代の社員2名が在籍しています。みなさんベテランで、また リコージャパンからの出向社員もいますので、わからないことはすぐに教えられる環境です。 【担当エリア】 リコージャパンの代理店として、新潟県新発田市以北の新潟県及び隣接する隣県市町村を担当しています。 取引先は400社程度で、エリア制で担当分けしており、約100社程度を担当していただきます。 【入社後の研修体制】 ・社内メンターによるOJTやメーカー(リコージャパン)の研修制度が徹底されていますので、未経験の 方でもしっかりと製品知識を吸収できる環境です。当社社員はメーカー社員と同等の知識を身に付けるこ とができるほど、研修が充実しています。 ・計画的な育成ができるよう、育成目標シートに基づいた社員教育を行っています。 ・半年~1年後には一人立ちしていただくスケジュールです。 【半年毎の戦略会議・目標設定】 会社が目指す方向性や自身の目標を明確にするため、半年に1回半期単位の戦略会議を開催しています。 また会議時には懇親会として、社員からリクエストのあったお弁当による昼食会(お弁当費用は会社負担) も開催し、士気を高めています。 【事業内容】 ■事務機器・文具・オフィス用品販売 文具や消耗品、事務機器などオフィス運営に欠かせない商品を幅広く取り扱っています。日常業務を支える 基盤として、安定した供給と最適な商品提案を行っています。 ■IT機器(パソコン・複合機等)の販売・保守 パソコンや複合機などの導入から設定、修理まで一貫して対応しています。自社サービスマンによるサポート 体制により、導入後も安心して利用できる環境を提供しています。 ■業務システム・ソフトウェア導入支援 業務効率化や生産性向上に向け、各種ソフトウェアやアプリケーションの導入・運用をサポートしています。 企業ごとの課題に応じた最適なシステム提案が特徴です。 ■ネットワーク・サーバー構築・保守 企業のIT基盤となるネットワークやサーバー、ストレージ環境の構築・運用支援を行っています。安定した システム環境の提供を通じて、業務の円滑化を支えています。 ■課題解決型コンサルティング お客様の経営課題や業務課題に寄り添い、現状の把握から改善提案、導入支援まで総合的にサポートします。 単なる販売ではなく、課題解決を目的とした提案型営業が強みです。 【変更の範囲】会社の定める業務

建機世界シェアNo.1ブランド「CAT(キャタピラー)」の日本法人で、油圧ショベルを中心とした建設機械の新車営業をお任せします。ICT建機など、最先端のプロダクトを扱う営業としてスキルアップできる環境です。

企業名 日本キャタピラー合同会社 求人名 ■【営業(下越)】建機の新車営業/建機世界No.1メーカー/年休125日/報奨金有 仕事の内容 建機世界シェアNo.1ブランド「CAT(キャタピラー)」の日本法人で、油圧ショベルを中心とした建設機械の新車営業をお任せします。ICT建機など、最先端のプロダクトを扱う営業としてスキルアップできる環境です。 《詳細》■エリアごとの顧客(数百社)に対し、既存フォローならびに他社製品からのリプレイスを目的とした新規開拓を担当いただきます。《販売先》土木/解体/林業/河川業者《働き方》■エリア内の顧客がメインのため出張はほとんどございません。■中途採用の方も早めにキャッチアップいただくために、本社研修と配属先でのOJT教育を実施致します。《評価制度》販売台数/売上金額/プロセスを評価し、報奨金が支給されます。 募集職種 ■【営業(下越)】建機の新車営業/建機世界No.1メーカー/年休125日/報奨金有

【村上市若葉町｜最寄りバス停から徒歩1分】＜正社員＞年末年始14連休／男性育児休暇取得率75％／福利厚生充実／飲食やドライバーなど、異業種から心機一転スタートしたい方にオススメ！

仕事内容 ★東証プライム上場！ ★業界トップクラスの実績あり！ ★経験業種・業界不問！ ★未経験から高収入を目指せる！ 【業務内容】 一戸建て住宅にお住まいのお客様を訪問し、住まいのお困りごとや状態をチェックする「住まいの無料点検」をご案内・実施します。 ＜具体的には……＞ ・無料点検のご案内 「床下や外壁に傷みがないかチェックしてみませんか？」と、住まいの状態確認をご提案します。 ☆JA提携の安心感があるため、「怪しい業者」と思われずスムーズに話を聞いていただきやすい環境です！ ・住まいの調査・チェック 湿気やシロアリ、耐震面など、建物の傷みやトラブルの兆候がないか床下などを調査します。 ・点検結果の報告、対策のご提案 写真などをお見せしながら点検結果をご説明し、必要に応じたメンテナンス（防除・湿気対策・補強など）をご案内します。 ☆実際の施工（工事）は専任の技術スタッフが担当するため、ご自身が難しい工事作業を行うことはありません！ 【入社後の流れ】 入社後の研修は、自社専用の研修センターで行います。（ホテルのような施設で温泉・食事付き！） 座学やモデルハウスを使った模擬点検など、イチから学べる体制が整っています！ 研修後も、業務に慣れるまでは先輩社員がマンツーマンで訪問に同行するためご安心ください♪ 【キャリアパス】 現場で実績を積んで高収入を追求する道はもちろん、マネジメント職への昇格、技術職を極める道、他部署への異動など、希望に応じたキャリア形成が可能です！ また、年功序列でなく実力と意欲を正当に評価するため、20代で管理職に抜擢された実績もあります◎ ▽この求人のココがおすすめ！▽ ＊未経験から高収入を目指せる！ 頑張りを正当に評価するインセンティブ制度が充実。 入社2年目で年収800万円以上を達成している先輩も多数在籍しています！ ＊地元で活躍できる！ 転勤はなし！地元に根を張って活躍できます！ 住み慣れた街で、ライフプランを見据えて長く安心して働けます◎ ＊年2回の大型連休あり！ 夏季休暇は4日間、年末年始休暇は14連休！ オンオフのメリハリをつけて働ける環境です♪ ▽こんな方にオススメ！▽ ◎未経験だけど、新しい環境でイチから挑戦したい方 ◎頑張った分だけしっかり稼げる環境で、収入UPを叶えたい方 ◎経営基盤が安定した上場企業で、腰を据えて長く働きたい方 ◎飲食業やドライバー、製造など、異業種から心機一転スタートしたい方 まずはお気軽にご相談ください☆彡 ー お問い合わせ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ー

建設現場等で使われる「足場」の業界トップクラスである当社にて、工事部門または、販売/レンタル部門いずれかの部門で営業職をお任せします。新しく開設する新潟支店での募集です。

企業名 ＫＲＨ株式会社 求人名 営業経験者募集！【新潟支店/営業(資材販売/工事部門)】足場業界トップクラス 仕事の内容 建設現場等で使われる「足場」の業界トップクラスである当社にて、工事部門または、販売/レンタル部門いずれかの部門で営業職をお任せします。新しく開設する新潟支店での募集です。 詳細【工事部門】新規・既存顧客営業(足場施工の工事計画の受注業務)/積算/見積作成/現場管理/入金確認等の現場工事に関する一連の業務 【販売/レンタル部門】当社で開発/製造している『クサビ式足場』を中心とした仮設資材の販売営業/レンタル営業 ※取引先(ハウスメーカー/ゼネコン/個人事業主として施工管理をされている方等) 募集職種 営業経験者募集！【新潟支店/営業(資材販売/工事部門)】足場業界トップクラス

✨️第四北越フィナンシャルグループ保有案件✨️【五泉市】/営業職/繊維メーカーや専門商社へのルート営業/未経験OK/ノルマなし

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ 営業職 ━━━━━━━━━━━━━━━ ☆当社本社にて営業担当者として以下の実務を中心に行っていただきます☆ 具体的には、 【職務内容】 ・繊維メーカーや専門商社をフォローするルート営業 ・開発や納期等の打ち合わせ ・加工指図書の発行 ・その他付随する業務 【職場環境】 ・お客様の大半が長年取引を続ける企業です。ルート営業が基本ですので、 まずはコミュニケーションを重ねて信頼を深めることからスタートします。 新規開拓をすることはないため、未経験の方でも安心して働くことができます。 ・入社後は工場にて取り扱う商材の知識を習得いただきます。 ・その後、まずは先輩社員に同行して営業スキルを学んでいただきます。 ・お取引先の企業のほとんどが都市部であり、営業は東京中心です。宿泊は伴わず、基本日帰りになります。 【事業内容】 ■織物・編物生地の染色整理加工及び機能加工 ■プリント加工、ラミネート加工 【変更の範囲】会社の定める業務

30代～50代の方活躍中！未経験者でもOK！乳製品の提案営業スタッフ！

仕事内容 ー営業スタッフ募集ー 一般家庭に商品(乳製品など)のパンフレット･サンプルを持参して お客様に合った健康習慣を提案。定期宅配の契約をいただきます。 コンセプトが明確な商品が多く、 お客様への訴求力も高いものばかり！！！ 自信を持って販売できる商品です。 先輩の同行や研修もあるので未経験でも大丈夫です♪ 業務委託契約も同時募集！ 営業委託の場合は勤務時間・勤務日は融通ききます！ ご不明な点がございましたら、 お気軽にお問合せください(*^^*)

✨️第四北越フィナンシャルグループ保有案件✨️【村上市】【未経験者枠】営業職/解体工事業のルート営業/ノルマなし/転勤なし

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ 営業職 ━━━━━━━━━━━━━━━ ☆当社の営業担当者として、以下の実務を中心に行っていただきます!☆ 具体的には、、、 【職務内容】 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・既存取引先への定期訪問・関係構築 ・現地調査、工事内容の確認 ・見積書の作成・提出 ・工事内容の打ち合わせ ・協力業者とのスケジュール調整 ・工事着工までの各種手続きサポート ・電話対応や来客対応 ・工事完了後のアフターフォロー ・その他付随する業務 【職場環境】 ・入社後は社長より実務を棚卸いたします。徐々に実務を習得していただきます。 ・未経験者歓迎です!建設業界が初めての方でも、丁寧に指導しますのでご安心ください。 ・取引先はハウスメーカーや工務店、不動産会社、法人企業など約80社です。 ・既存取引先との関係づくりを中心に、 慣れてきたら新たな案件獲得にも取り組んでいただきます。 【事業内容】 ■木造住宅等の解体、撤去処分 ■解体工事、産業廃棄物収集運搬業 【変更の範囲】会社の定める業務

✨️第四北越フィナンシャルグループ保有案件✨️【大阪市】/営業職/繊維メーカーや専門商社へのルート営業/未経験OK/ノルマなし

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ 営業職 ━━━━━━━━━━━━━━━ ☆当社の大阪営業所にて営業担当者として以下の実務を中心に行っていただきます☆ 具体的には、 【職務内容】 ・繊維メーカーや専門商社をフォローするルート営業 ・開発や納期等の打ち合わせ ・加工指図書の発行 ・その他付随する業務 【職場環境】 ・お客様の大半が長年取引を続ける企業です。ルート営業が基本ですので、 まずはコミュニケーションを重ねて信頼を深めることからスタートします。 新規開拓をすることはないため、未経験の方でも安心して働くことができます。 ・入社後は新潟本社の工場にて取り扱う商材の知識を習得いただきます。 一定期間は新潟本社にて研修いたします。 ・その後、まずは先輩社員に同行して営業スキルを学んでいただきます。 【事業内容】 ■織物・編物生地の染色整理加工及び機能加工 ■プリント加工、ラミネート加工 【変更の範囲】会社の定める業務

山梨エリアの立ち上げメンバー｜フルリモート・マンスリーフレックス｜年間休日122日・土日祝休み

仕事の内容 シェアフル株式会社でのスキマバイトサービスの法人営業（山梨フルリモート）になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リブインサイトによる紹介案件です。 【具体的な仕事内容】 スキマ時間を登録すると1日単位のお仕事に出会えるスキマバイトサービス『シェアフル』の法人営業です。 これまで関東エリアを中心に展開してきましたが、サービス拡大に伴い、全国の地元企業様にシェアフルを活用いただくべく、山梨エリアの立ち上げメンバーを募集します。山梨県内に拠点はなく、フルリモートで県内の開拓を自走していただきます。 ■このポジションの醍醐味 山梨エリアは垂直立ち上げの真っ只中で、決まった勝ち筋はありません。ターゲット選定から、山梨特有の商慣習に合わせたアプローチ、拠点のチームビルディングまで、「山梨での事業の創り方」そのものを自らデザインしていただきます。 ■業務内容 山梨エリアの立ち上げに向けて、新規顧客の開拓から顧客深耕営業までを一気通貫で担っていただきます。クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。 ・新規クライアントへのサービス導入：人材課題を抱える企業様への架電〜商談獲得、シェアフルを活用した課題解決の提案 ・既存クライアントの深耕・拡大：利用促進とシェア拡大に向けた提案 - 物流、飲食、観光業界の経営層・店主様へのコンサルティング - 固定費（採用・人件費）を変動費へ変えることによるPL改善提案 - データ（マッチング率や稼働率）を用いた現場オペレーションのDX支援、不足人員の安定的な充足方法の提案 - ユーザー受け入れ時のオンボーディング支援 - 複数店舗・拠点を展開している企業様のシェア拡大 【担当クライアント】物流・飲食・小売・コンビニ業界など ■入社時のサポート 入社時は東京本社で数日間のオンボーディングがあります。その後、約1か月間はカレッジ形式の研修（座学・ロープレ）を行い、研修の中で実際に顧客へ提案して受注を目指します。OJT担当の先輩社員がフォローしながら独り立ちしていただきます。人材業界での経験がない方も、これまでのスキルを活かして早期に業務に馴染めます。 ■はたらき方 フレキシブルタイムの中で、はたらく時間を個人で選択しています。10:30や11:00からの業務スタート、17:00の退勤、家庭の事情や通院・役所の手続きによる中抜けなど、プライベートと調整しながらはたらいている社員が多数在籍しています。 ■このポジションの魅力 山梨は立ち上げ間もないため、営業活動だけでなく1から組織づくりに関わり、事業や拠点の立ち上げ経験を積むことができます。拠点が拡大した先にはリーダー・マネジメントポストへの昇進も可能です。スキマバイト市場の成長性、パーソルグループからの投資、メディアからの注目を背景に、増員募集を行っています。 【業務内容の変更の範囲】会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

JR・私鉄・自治体といったお客様の「10年先のインフラ計画」に深く入り込みます。次期導入計画車にはどんな性能が必要か？街のシンボルとなる路面電車はどうあるべきか？そんな課題に向き合える仕事です。

企業名 新潟トランシス株式会社 求人名 聖籠町【鉄道/インフラ提案】建機、大型機械、中長期提案経験者★～年収710万★ 仕事の内容 JR・私鉄・自治体といったお客様の「10年先のインフラ計画」に深く入り込みます。次期導入計画車にはどんな性能が必要か？街のシンボルとなる路面電車はどうあるべきか？そんな課題に向き合える仕事です。 鉄道用保守用車両の営業、ピンと来ない方がほとんどだと思います。保守用車両は、いわば「線路のメンテナンス専用マシン」です。これらは明日壊れたから買うという性質のものではありません。鉄道会社の中長期設備投資計画を把握し、先を見据えての提案、安全基準や労働環境の変化に合わせたり、災害や気候変動への対応提案など、規模もスケールも大きなものになります。鉄道の安全を守る、縁の下の力持ちとなります。 募集職種 聖籠町【鉄道/インフラ提案】建機、大型機械、中長期提案経験者★～年収710万★

山梨エリアの立ち上げメンバー｜フルリモート・マンスリーフレックス｜年間休日122日・土日祝休み

仕事の内容 シェアフル株式会社でのスキマバイトサービスの法人営業経験者（山梨フルリモート）になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リブインサイトによる紹介案件です。 【具体的な仕事内容】 スキマ時間を登録すると1日単位のお仕事に出会えるスキマバイトサービス『シェアフル』の法人営業です。 これまで関東エリアを中心に展開してきましたが、サービス拡大に伴い、全国の地元企業様にシェアフルを活用いただくべく、山梨エリアの立ち上げメンバーを募集します。山梨県内に拠点はなく、フルリモートで県内の開拓を自走していただきます。 ■このポジションの醍醐味 山梨エリアは垂直立ち上げの真っ只中で、決まった勝ち筋はありません。ターゲット選定から、山梨特有の商慣習に合わせたアプローチ、拠点のチームビルディングまで、「山梨での事業の創り方」そのものを自らデザインしていただきます。 ■業務内容 山梨エリアの立ち上げに向けて、新規顧客の開拓から顧客深耕営業までを一気通貫で担っていただきます。クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。 ・新規クライアントへのサービス導入：人材課題を抱える企業様への架電〜商談獲得、シェアフルを活用した課題解決の提案 ・既存クライアントの深耕・拡大：利用促進とシェア拡大に向けた提案 - 物流、飲食、観光業界の経営層・店主様へのコンサルティング - 固定費（採用・人件費）を変動費へ変えることによるPL改善提案 - データ（マッチング率や稼働率）を用いた現場オペレーションのDX支援、不足人員の安定的な充足方法の提案 - ユーザー受け入れ時のオンボーディング支援 - 複数店舗・拠点を展開している企業様のシェア拡大 【担当クライアント】物流・飲食・小売・コンビニ業界など ■入社時のサポート 入社時は東京本社で数日間のオンボーディングがあります。その後、約1か月間はカレッジ形式の研修（座学・ロープレ）を行い、研修の中で実際に顧客へ提案して受注を目指します。OJT担当の先輩社員がフォローしながら独り立ちしていただきます。人材業界での経験がない方も、これまでのスキルを活かして早期に業務に馴染めます。 ■はたらき方 フレキシブルタイムの中で、はたらく時間を個人で選択しています。10:30や11:00からの業務スタート、17:00の退勤、家庭の事情や通院・役所の手続きによる中抜けなど、プライベートと調整しながらはたらいている社員が多数在籍しています。 ■このポジションの魅力 山梨は立ち上げ間もないため、営業活動だけでなく1から組織づくりに関わり、事業や拠点の立ち上げ経験を積むことができます。拠点が拡大した先にはリーダー・マネジメントポストへの昇進も可能です。スキマバイト市場の成長性、パーソルグループからの投資、メディアからの注目を背景に、増員募集を行っています。 【業務内容の変更の範囲】会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

新着求人｜東証プライム上場グループ／年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ 店舗や企業のDX化が急速に進む中、カメラは従来の「防犯・監視」にとどまらず、「AIを活用したデータ分析や業務改善ツール」へと大きな進化を遂げています。 「株式会社USEN Camera Solutions」は、2024年7月に設立された注目のグループ会社です。USEN＆U-NEXT GROUPのネットワークと強固な顧客基盤を武器に、個人経営の飲食店からチェーン展開を行う企業まで、幅広いお客様の経営課題を映像ソリューションで解決しています。今回は事業拡大に伴い、お客様の課題をヒアリングし最適なソリューションをご案内する【インサイドセールス】を増員募集いたします。 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ お仕事のポイント ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ ✅完全在宅・フルリモート勤務可能！全国どこからでも勤務できます ✅コアタイムなしのフルフレックス制＆年間休日125日以上 ✅USEN＆U-NEXT GROUPの盤石な基盤×最先端AI・DXソリューション ✅6名の少数精鋭チーム！中途入社が中心で手厚いOJTと相談しやすい環境 【具体的な業務内容】 個人経営の飲食店や小売店、小規模チェーン店などの店舗・施設に向けて、クラウド型カメラ商材を軸とした提案営業をお任せします。 ➢【課題ヒアリングと商談アプローチ】 お電話やオンラインツールを活用し、店舗オーナー様や店長様が抱える日常のお困りごとやお悩みを丁寧にヒアリングします。 ➢【経営課題を解決するソリューション提案】 単なる「防犯・カスハラ対策」だけでなく、店舗の売上向上や業務効率化につながる価値をご提案します。 AI機能による来店客層の属性分析・マーケティング活用 ◎ 店長不在時の遠隔マネジメントや従業員教育の効率化 ◎ 店舗のQSC（クオリティ・サービス・クレンリネス）の維持・向上 ◎ SV・エリアマネージャーの臨店負担軽減 ➢【グループ商材とのトータル提案】 USENグループならではの総合力を活かし、POSレジや店舗BGM、Wi-Fiなど店舗DXをトータルで支える多彩な商材と連携したご提案が可能です。 ➢【キャリアステップ】 インサイドセールス部門への配属として、カメラ商材を用いた提案営業をお願いします。将来的には、他部署の役割も経験いただき、キャリアアップを目指すことも可能です。 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ ポジションの魅力 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ ⏩ 【社会貢献性の高いDX推進ビジネス】 最新のクラウドカメラ×AI技術を駆使し、店舗の現場が直面する人手不足や業務効率化といった深刻な課題を解決。社会のDX化にダイレクトに貢献できる手応えがあります。 ⏩ 【独自の強みを持つユニークな商材力】 単なる「防犯機器の販売」ではなく、「映像データ解析による店舗改善」という付加価値の高いアプローチが可能なため、お客様の関心を引きつけやすいのが強みです。 ⏩ 【年次に関係なく裁量を持てるフラットな環境】 自ら前向きに提案・発信できる風通しの良さがあり、意欲と成果次第でスピーディーに裁量を広げていけます。 ⏩ 【新規事業の成長フェーズを体感】 新しい事業領域へ果敢に挑戦している組織だからこそ、日々の業務を通じてビジネスパーソンとしての市場価値を高められます。 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏ 充実の研修体制 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏ ⏩ 【導入研修】 入社後はまず、グループ全体のビジョンや事業モデル、各組織の役割を学ぶ研修からスタート。 ⏩ 【OJT研修】 現場配属後は、専任の先輩社員がOJTトレーナーとしてマンツーマンで指導。トークスクリプトの理解からロールプレイング、実際の商談振り返りまで丁寧に伴走します。 ⏩ 【商材研修】 取り扱う多彩なカメラ商材・AIソリューションの特徴や活用事例について、定期的に学ぶ研修を実施しています。 ///////////////////////////////////////// ■■■配属会社■■■ 株式会社USEN Camera Solutions ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USEN Camera Solutionsへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 【代表者】代表取締役社長 佐藤 貴志 【設立】2024年7月1日 ≪事業内容≫ AIソリューション事業、カメラソリューション事業 映像の力でお客様の課題解決をサポート 私たちUSEN Camera Solutionsの事業は、ただ防犯カメラを売ることではありません。【すべてのお客様の課題を解決する】ことです。 「防犯・監視からAI分析まで活用できる『USEN Camera』を軸にした多彩なラインアップ」「お客様の課題に最適なご提案をする経験豊富なスタッフ」「ご提案から設置工事・アフターメンテナンスまでワンストップでご提供する安定基盤」に基づき、課題解決のためのソリューションをご提供いたします。 さらにUSEN＆U-NEXT GROUPのネットワークを活かし、業務上のあらゆる課題解決をサポートします。

年収360～450万円|防災で社会に貢献する金属製品メーカーにおける法人営業/株式会社プロテックエンジニアリング|39013

仕事内容 土砂崩れ・落石・雪崩などの自然災害に対応する製品を作るメーカーにおいて、北陸エリア(新潟、富山、石川のいずれかを予定)を担当する提案営業を担っていただきます。 災害への備えが重要視される昨今において成長著しい同社は、自社実験場、高強度商品の研究など、本質を突いた製品を扱う競合優位性ある製品を持つ企業です。 【具体的には】 ・建設コンサルタント会社等に対するチーム体制での営業活動。技術部社内の設計や製造、施工部門とも連携を図りながら提案、販売 ・施主(官公庁)や民間会社などに対する製品PRや情報収集 顧客は、建設コンサルタント様、代理店様、施工会社様等。防災事業における「設計業務」を国や都道府県から委託された企業を訪問し、製品の特長（安全性/ 構造性/ 施工性/ 景観性/ 経済性等）を紹介し、「工事」を受注した施工会社や代理店へ製品を販売。

【✅39歳以下の方】東証プライム上場の安心感！95％が未経験スタートで20代・30代から年収600万も

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅圧倒的な安定性 創業55年、シロアリ防除国内売上No.1 JA（農協）提携企業として60万軒以上の実績！ ✅未経験でも稼げる 1年目から月収30万円可能 20代・30代で年収600万〜800万円以上の先輩が多数活躍中！ ✅口下手・真面目な方が主役 営業トークよりも「コツコツ地道に」「手先を動かすこと」が評価される仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 日本の木造住宅をシロアリや湿気、地震の脅威から守る「総合ハウスメンテナンス」をお任せします。 国も後押しする「住宅を長持ちさせる」ビジネスのため、将来性は抜群です。 段階を踏んで成長できる「二刀流」のキャリアパス まずは「技術」を極め、その後「提案（ルート営業）」へとステップアップします。 最初から難しい営業をお願いすることはありません！ ⏩ステップ①：技術職（1〜2年目） 営業が契約したお客様宅へ、2人1組で訪問して施工を行います 床下のシロアリ防除や湿気・地震対策（基礎補修など）をコツコツ地道に進めます！ ⏩ステップ②：ルート営業職（3年目〜） 5年間の保証期間中のお客様（既存顧客）宅を年1回訪問し、床下点検やアフターメンテナンスの提案を行います すでに信頼関係があるお客様への訪問のため、無理な押し売りは一切ありません。（★訪問数は1日3件程度） 【⏰ 1日のスケジュール例⏰】 効率的なスケジュールが組まれているため、夜間勤務はなく、私生活とも両立しやすい環境です。 08:30 ｜ 出社・朝礼（制服に着替えて準備） 09:00 ｜ 社用車で出発 09:30 ｜ 1軒目：定期点検・床下調査・対策のご提案 10:30 ｜ 2軒目に向かいながら、周辺の既存顧客へのご挨拶 12:00 ｜ 昼休憩（1時間） 13:30 ｜ 3軒目：施工・再発防止処理など 17:00 ｜ 帰社・事務処理 18:15 ｜ 退勤（お疲れ様でした！）

【Uターン・Iターン歓迎】転勤ナシ！地元で活躍★年休138日でオフもしっかり充実♪ヤル気を重視◎学歴・経験は一切不問◎20代・30代男性活躍中！

仕事内容 【 転勤なし！地域限定の正社員募集 】 慣れ親しんだ街で働きたい。 将来を考えて、地元に戻りたい。 そんな方におすすめの仕事です。 ◆東証プライム上場グループの正社員 ◆転勤なし！地元で長く働ける ◆賞与年2回＆昇給あり ◆休暇制度や各種手当も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 お客様先を訪問し、 機器の点検や商品のご案内、 緊急時の対応などを行います。 ＜主な業務＞ ・担当エリアの巡回、点検 ・センサーや電池の交換 ・商品やサービスのご案内 ・異常発生時の確認、報告 動物などによる誤作動も多く、 危険な対応はほとんどありません。 …………………………………………… ★ビートエンジニアって？ セキュリティをご利用中のお客様を、 日頃の点検から緊急時まで支える仕事。 お客様の安心を身近で支えながら、 地域の安全を守る大切な役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 未経験から長く活躍できる 】 入社後は約3ヶ月間の座学・OJT研修。 配属後も約1年半のフォローがあります。 経験を積んだ後は、 営業・管理職などへの挑戦も可能！ ＜働きやすさも充実＞ ・平均勤続18.5年、定着率96％ ・連続10日間、6日間の長期休暇あり ・育休、時短勤務制度あり ・奨学金返還支援は最大100万円 ・家族手当など各種手当あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 会社について 】 警備・防災・メディカルなど、 幅広い事業を展開する安定企業です。 仕事も私生活も大切にしながら、 地元で長くキャリアを築けます。 ※この求人は有料職業紹介になります。 紹介元は日本パーソナルビジネスです。

未経験歓迎｜企業と人の未来をつなぐ仕事　人材・採用支援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 株式会社magiebonne（マジボンヌ）は、採用支援・広報PRなどを通じて、企業と人の可能性を広げる会社です。 今回募集するのは、企業の採用課題を解決する営業メンバー。 「人材が集まらない」「採用活動がうまくいかない」といった企業のお悩みに寄り添い、最適な採用支援サービスをご提案します。 具体的なお仕事内容 - 新規取引先企業へのアプローチ - 企業の採用課題やニーズのヒアリング - 人材紹介・採用支援サービスのご提案 - 既存取引先企業へのフォロー - 採用支援に関する企画・改善提案 - 社内メンバーとの情報共有・連携 入社後は、できることから少しずつお任せします。 この仕事の魅力 ① 未経験から営業スキルが身につく 大切なのは、相手の話を聞き、課題に向き合う姿勢。営業経験がない方も歓迎します。 ② 頑張りが自身の成長につながる 営業活動を通じて提案力・コミュニケーション力・課題解決力など、将来にも役立つスキルを磨けます。 ③ 会社づくりにも関われる 成長途中の会社だからこそ、新しいアイデアや意見も大歓迎。決められた仕事だけでなく、仕組みづくりにも挑戦できます。

【大手ならではの高待遇】理想の働き方、収入をご相談ください♪未経験歓迎！

仕事内容 ■求人のおすすめPoint ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！定着率90％以上 ☆固定のお客様先なので安心 ☆ご家族都合の急なお休みも対応可能 ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■仕事内容 ご契約をいただいている事務所や店舗のお客様に、 社用車でダスキン商品のお届けをお願いします。 ＜具体的には＞ ・レンタルマットやモップなどの交換 ・洗剤などの商品の定期ルート配送 などお任せします。 決まったお客様への訪問です！ 困ったことがあれば先輩スタッフにいつでも相談してください。 コミュニケーションが活発で和やかな社風。 スタッフ同士の思いやりも大切にしています。 ※入社後のキャリアパスは多岐にわたります。 具体的な業務内容や配属については面接にてお伝えします。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■スタッフインタビュー コミュニケーションを活かせるお仕事を探してました。 固定のお客様先がメインなので、「いつもありがとう！」 とお客様とコミュニケーションが取れるのも嬉しいです。 社会貢献性も高く、やりがいがあっておもしろいですよ！／20代男性 未経験からのスタートだったので、不安な気持ちも ありましたがそんな心配は初日でなくなりました！ 先輩のフォローもあるので、 焦らずひとつずつ業務を覚えられます！／40代女性

業界売上No.1・JA提携の東証プライム上場企業｜未経験入社95%・転勤なし・年末年始14連休

仕事内容: シロアリ防除を中心としたハウスメンテナンスで業界売上No.1のアサンテで、一戸建て住宅のお客様への提案営業をお任せします。 JA（農協）の指定企業のため信頼度が高く、成果を出しやすい環境です。 【主な仕事内容】 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査（床下に入っての点検作業があります） ・調査結果のご報告と対策のご提案　など ※業務に慣れるまでは先輩が同行してサポートします。 【研修制度】 研修センターで、座学・ロープレ・モデルハウスでの床下調査の実践まで、基礎から学べます。営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートします。

未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨女性が多数活躍中✨

仕事内容 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万円～52万円+年4回賞与で安定収入 ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険営業、アフターサービス、人財の導入、および会社から指示された事項を担当していただきます。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問｜プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6か月目） 入社後3か月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12か月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。*入社後5年間は固定給*が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨３つのポイント】 ＼✨89％が営業未経験入社✨♪／ 当社の教育期間は、なんと5年間。座学＆OJT研修で、保険知識やお客さま対応などの基礎からお教えします。さらに入社2年目までには、FPの資格も取得予定。5年間は固定給が保証されるので、焦らずじっくり成長していけばOKです。 ＼✨女性が多く活躍中♪✨／ 当社は、年間休日120日・土日祝休み。従業員の出産・育児・介護・看護も支援していて、育休取得率はほぼ100％です。もちろん出産・育児を経ても、キャリアを諦める必要はナシ。産休育休を3回取得した先輩は、現在支社長として活躍しています。 ＼✨育児サポートも充実♪✨／ 育児サービスの経費補助・短時間勤務などサポートも万全。さらに妊娠中の体調不良や出産1年以内の通院は、月5日までお休みを取得していただけます。また、全国に1000以上の営業オフィスがある当社だから、家族の転勤があっても安心です。 女性の活躍を応援する『第一生命』。大手企業だからこそ、手厚い福利厚生が揃っています。育児もキャリアも諦めない働き方を、あなたもここで手にしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨女性が多数活躍中✨

仕事内容 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万円～52万円+年4回賞与で安定収入 ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険営業、アフターサービス、人財の導入、および会社から指示された事項を担当していただきます。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問｜プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6か月目） 入社後3か月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12か月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。*入社後5年間は固定給*が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨３つのポイント】 ＼✨89％が営業未経験入社✨♪／ 当社の教育期間は、なんと5年間。座学＆OJT研修で、保険知識やお客さま対応などの基礎からお教えします。さらに入社2年目までには、FPの資格も取得予定。5年間は固定給が保証されるので、焦らずじっくり成長していけばOKです。 ＼✨女性が多く活躍中♪✨／ 当社は、年間休日120日・土日祝休み。従業員の出産・育児・介護・看護も支援していて、育休取得率はほぼ100％です。もちろん出産・育児を経ても、キャリアを諦める必要はナシ。産休育休を3回取得した先輩は、現在支社長として活躍しています。 ＼✨育児サポートも充実♪✨／ 育児サービスの経費補助・短時間勤務などサポートも万全。さらに妊娠中の体調不良や出産1年以内の通院は、月5日までお休みを取得していただけます。また、全国に1000以上の営業オフィスがある当社だから、家族の転勤があっても安心です。 女性の活躍を応援する『第一生命』。大手企業だからこそ、手厚い福利厚生が揃っています。育児もキャリアも諦めない働き方を、あなたもここで手にしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

✅個人ノルマなし ✨この10年で売上8倍、社員数6倍の成長企業 ⭐国土の75%が山地の日本を守る防災技術開発メーカー

【仕事内容】 ※この求人は、人材紹介会社「ヒルストン」が新潟の企業から 直接ご依頼いただいている求人です。 今回の求人以外にも、ご希望に近い求人があれば 一緒にご紹介します ▶志望動機は不要！「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談したい」 というお気持ちでも大丈夫です ▶在職中の方も安心！18時以降の面談も可能です WEB面談にも対応しています ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────── 落石防護柵／雪崩予防柵など防災にかかわる自社製品の 営業をお任せします。建設コンサルタント・ゼネコン・代理 店等の関係者を取りまとめながら業務を推進していきます。 ✅具体的には公共防災事業における設計を担当している建設 コンサルタントやゼネコンを訪問し、製品の特長（安全性 ／構造性／施工性／景観性／経済性等）や、保有技術、 製品実績等をご案内し、製品を採択してもらえるよう 提案を行います。そのほかにも建築コンサルタントや ゼネコンと深い関係を有する販売代理店への代理店営業も 行っています。 ✨仕事の意義災害が頻発する日本において同社事業は重要な 役割を担っています。落石／崩壊土砂／雪崩／土石流等に 効果的な「防護工」や災害発生を未然に防ぐ「予防工」 など人命や財産を自然災害から守るためのノウハウを 数多く開発し、災害対策技術の普及を推進しています。 落石や雪崩といった斜面災害に悩まされている世界中の 国に対し、日本で磨きあげた防災技術を普及していきたいと 強く思っています。 ⭐働く環境この10年で売上8倍、社員数6倍の成長企業 です。頑張り、成果を還元する人事制度があり、個人 ノルマはありません。信頼構築が主な仕事です。 ─────────────── 【新潟県特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅「転勤なし」の求人が豊富 新潟県で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✅同じような条件の求人も並行してご案内 ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 新潟支店 ・住所：〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

【営業職】未経験OK！安定収入＋インセンでしっかり稼げる個人向け営業

仕事内容: ■仕事内容 JA（農協）と提携しているため、安心してご案内できる提案営業です。 担当エリアのお客様へ、住宅の無料床下調査やメンテナンスをご案内し、調査後に現状のご説明と必要な対策のご提案を行います。 ■具体的な流れ ・お客様へ無料点検のご案内 ・ご興味を持っていただいたお客様宅で床下調査 ・現状のご報告とメンテナンスのご提案 ■ポイント ・JA提携＆実績あり → 信頼度が高く提案しやすい ・無理な営業なし → 押し売り不要で安心 ・未経験OK → 基礎から学べる研修あり ■研修・サポート体制 ・研修センターでの座学＋実技研修あり ・配属後も先輩社員がマンツーマンでサポート ■働く魅力 ・東証プライム上場企業で安定性◎ ・住宅手当／扶養手当／退職金制度など福利厚生充実 ・成果は毎月の給与に反映（インセンティブあり）

【✅39歳以下の方】東証プライム上場の安心感！95％が未経験スタートで20代・30代から年収600万も

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅圧倒的な安定性 創業55年、シロアリ防除国内売上No.1 JA（農協）提携企業として60万軒以上の実績！ ✅未経験でも稼げる 1年目から月収30万円可能 20代・30代で年収600万〜800万円以上の先輩が多数活躍中！ ✅口下手・真面目な方が主役 営業トークよりも「コツコツ地道に」「手先を動かすこと」が評価される仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 日本の木造住宅をシロアリや湿気、地震の脅威から守る「総合ハウスメンテナンス」をお任せします。 国も後押しする「住宅を長持ちさせる」ビジネスのため、将来性は抜群です。 段階を踏んで成長できる「二刀流」のキャリアパス まずは「技術」を極め、その後「提案（ルート営業）」へとステップアップします。 最初から難しい営業をお願いすることはありません！ ⏩ステップ①：技術職（1〜2年目） 営業が契約したお客様宅へ、2人1組で訪問して施工を行います 床下のシロアリ防除や湿気・地震対策（基礎補修など）をコツコツ地道に進めます！ ⏩ステップ②：ルート営業職（3年目〜） 5年間の保証期間中のお客様（既存顧客）宅を年1回訪問し、床下点検やアフターメンテナンスの提案を行います すでに信頼関係があるお客様への訪問のため、無理な押し売りは一切ありません。（★訪問数は1日3件程度） 【⏰ 1日のスケジュール例⏰】 効率的なスケジュールが組まれているため、夜間勤務はなく、私生活とも両立しやすい環境です。 08:30 ｜ 出社・朝礼（制服に着替えて準備） 09:00 ｜ 社用車で出発 09:30 ｜ 1軒目：定期点検・床下調査・対策のご提案 10:30 ｜ 2軒目に向かいながら、周辺の既存顧客へのご挨拶 12:00 ｜ 昼休憩（1時間） 13:30 ｜ 3軒目：施工・再発防止処理など 17:00 ｜ 帰社・事務処理 18:15 ｜ 退勤（お疲れ様でした！）

宝石の知識ゼロでもOK。個人ノルマなしの買取査定士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ◆◇◆◇ 【お仕事のポイント】 ◆◇◆◇ ✨ 個人ノルマなし ✨ 完全週休2日、年間休日111日 ✨ 宝石の知識はゼロからでOK ✨ 原則転勤なし、地元で働ける ✨ 美容手当・非喫煙手当もあり ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 「宝石もブランド品も、ほぼ素人…」 そんな方から、よく聞かれる質問に Ｑ＆Ａでお答えします。 【Ｑ 本当に未経験でも大丈夫？】 Ａ 大丈夫です。専門知識は、全員が 入社後にゼロから学びます。 接客・営業・販売の経験がある方は、 その力がそのまま活きます。 【Ｑ 入社したら、まず何をするの？】 Ａ 4つのステップで進みます。 ① 東京本社で約1週間の研修 宿泊費・交通費は会社負担 ② 配属先のお店で現場研修 先輩が接客を見せながらサポート ③ 「アシスタント」として実践 接客の練習と実践を重ねます ④ 試験に合格して「査定士」に 未経験の方は入社4〜6か月が目安 【Ｑ ノルマはあるの？】 Ａ 個人ノルマはありません。 目指すのは、お店のチームでの売上。 商品を売り込む仕事もなく、 「買取」に集中できます。 【Ｑ 少人数のお店で、一人で判断できる？】 Ａ お店は1〜3名ほどの少人数です。 でも、迷ったときは全国の査定士や 本部のスタッフに相談できます。 経験が浅く不安なときは、 本部が査定金額の判断もサポート。 査定は専用の道具と会社のシステムで、 相場の根拠を確認しながら進めます。 【Ｑ 1日の仕事は？】 Ａ お客様は1日3〜8組ほど。 急いで数をこなさず、時間をかけて 接客します。主な仕事はこちらです。 ◆ 来店されたお客様のお話を聞く ◆ ブランド品・宝石・金の査定 ◆ 買取金額の提案と理由の説明 ◆ 買い取った品物のシステム入力 ◆ スマートフォン修理の受付 ◆ 開店準備から閉店までの店内管理 ◆ 声かけ・チラシ配り・電話での周知 【Ｑ 休みや残業は？】 Ａ 完全週休2日で、年間休日は111日。 夜間の勤務はなく、残業は 月平均10時間以下です。 有給休暇の取得率は9割。 育児休業を取った方の復帰率は100%！ 【Ｑ 転勤はある？】 Ａ 原則ありません。地元に腰を据えて 働けます。評価の面談は3か月に1度で、 入社から半年〜8か月で 店長になった方もいます。 【Ｑ ほかに変わった制度は？】 Ａ 身だしなみを会社が後押しします。 美容室やネイルなどの代金を、 月5,000円まで会社が負担。 非喫煙手当も月5,000円です。 【スタッフの声】 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ［Ｍ・Ｎさん／27歳・女性／前職エステ］ 「前職は施術の合間も立ちっぱなしで、 休みも不定期でした。今は完全週休2日で、 お客様ともじっくり話せます。 宝石は最初まったくわからなかったけど、 東京の研修で基礎から教わりました」 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ［Ｔ・Ｓさん／41歳・男性／前職ドラッグストア］ 「地元を離れず、長く働きたくて転職。 転勤がないのは、家族を考えると 本当にありがたいです。お店は少人数ですが、 迷ったら本部に聞けるので心強いです」 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【Ｑ 前の仕事の経験は活きる？】 Ａ 活きます。買取査定や営業の経験は、 お客様に金額を伝える場面で役立ちます。 店長やリーダーとして、売上目標に 向けて工夫した経験も歓迎です。 美容業界、携帯販売、ジムトレーナー、 ホテルフロント、施工管理、公務員、 消防士、自衛隊、アパレル販売、 車販売など、さまざまな前職の方が 入社しています。 気になることが一つでもあれば、 まずは話を聞きにきてください。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

✅プライム上場企業 x 正社員✅未経験OK｜平均年収600万円以上可✨

仕事内容: 戸建て住宅を中心に、住まいの点検やメンテナンスサービスのご案内を行う営業職です。 専門知識や経験は不要。まずは「話を聞く」「状況を伝える」ことから始めます。 ✅ 具体的な業務内容 ・担当エリア内のお客様宅を訪問 ・住まいに関するお悩み・不安のヒアリング ・無料点検（床下など）のご案内・日程調整 ・点検結果をもとに、必要に応じた対策をご説明 ・ご契約後は、施工担当へ引き継ぎ・施工前のご挨拶まで担当 ⭐ 点検・施工は専門スタッフが対応 ⭐ 強引な営業・ノルマ重視の販売はありません ■ 1日の仕事の流れ（例） 8:30　出社・訪問準備 午前　お客様宅を訪問（1〜2件） 12:00 昼休憩 午後　エリア内訪問・ご案内 17:30 帰社・報告書作成 18:15 退勤 ✅ スケジュールは自分で調整可能 ✅ 社用車での移動が中心です