長崎、経理･人事、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 今回募集するのは、 社労士業務の実務経験者です。 給与計算・労務手続きなどを 一通りご自身で対応できる方を 求めています。 これまで培ってきた経験を、 全国どこからでも活かせる。 完全在宅の正社員募集です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【正社員】年収400万円以上可＆賞与年2回あり！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人材/アウトソーシング法人営業 創業54年の安定した人材ビジネス企業で、幹部社員候補を募集しています！ お任せするのは、社員の労務管理や既存のお客様への営業、人材採用などさまざまなお仕事。 最初から全部できなくても大丈夫。少しずつできることを増やしていけばOKです。 未経験からスタートして、将来的には責任者として活躍できるチャンスがあるポジションです！ ⭐営業活動⭐ ターゲット企業にアポイントを取り、訪問・商談を行うお仕事です。 最初は先輩社員が同行するので安心してください。 担当顧客を持てるようになると、自分の提案で成果が出る喜びややりがいを実感できます！ ⭐派遣社員の労務管理・メンタルケア⭐ 派遣先企業を訪問し、当社の派遣社員が安心して働ける環境づくりをサポートするお仕事です。 主な業務は、勤怠管理や定期面談、派遣先企業との調整など。 社員一人ひとりに寄り添いながら、働きやすさを支える大切な役割です。 ⭐採用業務⭐ お客様からのご要望に合った人材を採用するお仕事です。 面接対応をはじめ、就職フェアへの参加、求人広告の掲載、学校訪問など幅広い業務を経験できます。 採用を通じて多くの出会いがあり、人の成長をサポートできるやりがいがあります。 事業所責任者や本部管理部門へのステップアップが可能なポディションのお仕事です。 先ずは責任者候補として、様々な事を学びながら、キャリアアップを実現していきましょう！ - 幅広い世代の男女活躍中！ 事業所内は和気あいあいとした雰囲気で、分からないことや困ったことも気軽に相談できる職場環境です。 未経験の方も、まずは安心してフジワークの扉を開いてみてください。心よりお待ちしています！ ＜こんな⽅⼤歓迎＞ ＊⼈とコミュニケーション取るのが好きな⽅ ＊⼈の役に⽴つ仕事をしたい⽅ ＊安定した環境で成⻑したい⽅ など⼤歓迎 - ◎入社日の相談OK

【概要】 当社総務部にて経理担当をお任せいたします。ご経験に合わせて段階的に業務をお任せする予定です。

企業名 長崎倉庫株式会社 求人名 [長崎市]経理担当＜転勤無/土日祝休み/フレックス制/月残業10H/WEB面接可＞ 仕事の内容 【概要】 当社総務部にて経理担当をお任せいたします。ご経験に合わせて段階的に業務をお任せする予定です。 【詳細】 ■入金・支払処理 ■売上計上等の仕訳業務 ■給与計算 ■月次決算・年次決算業務 ■その他総務業務補助 等 チーム制となるため協力しながら業務を進めていただくことができます。 ※業務内容の将来的な変更範囲：当社業務全般 募集職種 [長崎市]経理担当＜転勤無/土日祝休み/フレックス制/月残業10H/WEB面接可＞

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 長崎【拠点長候補/人材紹介】業界特化型採用プラットフォームを展開！ 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 長崎【拠点長候補/人材紹介】業界特化型採用プラットフォームを展開！

■発電プラント等を製造する当社事業部（約1,600名在籍）における、事業戦略に連動した採用・人員計画の策定、独自教育の企画立案、タレントマネジメント、エンゲージメント分析などの人事業務をお任せします。

企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【長崎/採用・教育・人材管理・事業戦略策定】火力発電プラント事業部門支援 仕事の内容 ■発電プラント等を製造する当社事業部（約1,600名在籍）における、事業戦略に連動した採用・人員計画の策定、独自教育の企画立案、タレントマネジメント、エンゲージメント分析などの人事業務をお任せします。 【詳細】■採用・人員計画の策定とモニタリング ■異動に伴う部門間調整、育成フォロー ■事業部独自の教育研修プログラムの企画・遂行 ■社員エンゲージメント調査の分析と改善策の実行 ★中長期的には、ご本人の適正や希望なども考慮した上で、企画部門が所掌する事業戦略策定やグループ会社管理業務もご担当いただきます。 募集職種 【長崎/採用・教育・人材管理・事業戦略策定】火力発電プラント事業部門支援

主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。

企業名 社会保険労務士法人みらいコンサルティング 求人名 【長崎】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可 仕事の内容 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 【魅力・やりがい】 ◆「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ◆「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ◆お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 募集職種 【長崎】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可

経験を活かして正社員へ｜派遣から高時給＆年収252～300万円｜岩屋橋電停チカ｜子育てや家庭との両…

仕事内容 経験を活かして正社員へ｜派遣から高時給＆年収252～300万円｜岩屋橋電停チカ｜子育てや家庭との両立もばっちりです＊ ＼ここが推しポイント！／ ・正社員前提！簿記の知識や経験を活かせるお仕事 ・人気の経理事務＊補助業務から慣れていける ・土日祝休み×残業調整可能で無理なく働ける ・時短勤務OK！ご家庭や育児との両立も安心 ・急なお休み相談もしやすい×働きやすさ抜群です -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ▼会計ソフト入力(ミロク会計) ▼伝票起票 ▼書類整理 ▼給与計算補助 など ※最初はサポート業務から少しずつ慣れていただけます！ 【勤務】 ゆくゆくはフルタイムに切り替えを前提とした、時短勤務の相談OK◎ 【職場の雰囲気】 部署は3名体制。風通しが良く、困ったときもすぐに相談・確認ができるため安心！ フロア全体は15名程で、日中は外出者も多く落ち着いていますが、社内の雰囲気はとても朗らかで明るい空間！ 残業は基本ナシ！繁忙期(3～7月)は月30h程発生する見込みですが、難しい場合は相談OK。 お子様の急な発熱や学校行事、急なお迎えなども相談しやすい雰囲気が魅力♪ ご家庭の状況やお子様の成長に合わせた将来的なフルタイム復帰を見据えて、両立しながら無理なく長期で活躍できます。 【環境】 休憩スペース、更衣室、ロッカーあり ウォーターサーバー・電子レンジ・冷蔵庫も完備 近くにコンビニや飲食店あり、ランチにもベンリです♪ 【服装】 制服貸与あり／ネイル・髪色はオフィスカラーOK♪ ※通勤時から着用可！ 【直接雇用後の条件】 雇用形態：正社員 年 収：252万円～300万円 賞 与：年2回(※業績次第で決算賞与あり／過去10年以上支給実績あり) 昇 給：年1回 福利厚生：各種保険完備・産休育休制度・社宅あり・iDeCo補助・有給休暇(入社後すぐ付与)・通勤手当・住宅手当・配偶者手当・扶養手当・転勤なし など ※直雇用後は会社カレンダーあり 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

当社大島工場にて、給与計算・社会保険など人事業務をお任せいたします。【具体的には】給与計算や社会保険手続き自体はアウトソースしており、勤怠データのとりまとめからExcelでのデータ加工、社内向けの確認

企業名 株式会社大島造船所 求人名 【長崎/西海市】人事職/国内外でトップクラスの造船企業/年休121日 仕事の内容 当社大島工場にて、給与計算・社会保険など人事業務をお任せいたします。【具体的には】給与計算や社会保険手続き自体はアウトソースしており、勤怠データのとりまとめからExcelでのデータ加工、社内向けの確認 業務や社員との調整業務をお任せしたいと考えています。 現在、それぞれ専任者がおりますが、業務の増加とそれに伴う組織強化のために採用を行います。 【通勤に関して】佐世保市内からであれば、佐世保駅裏の佐世保港より高速船（約30分）で大島港まで通勤可能です。高速船の定期券は会社から支給します。大島港から当社までは徒歩15分、自転車で5分です。 募集職種 【長崎/西海市】人事職/国内外でトップクラスの造船企業/年休121日

全世界に派遣される海外赴任者を支えるグローバル労務のお仕事です。グループ全体の人事異動に伴う各種手続きや福利厚生の運用、日本の社会保障制度を含めた労務管理、業務プロセスの改善まで幅広くお任せします。

企業名 ＯＮＥ ＤＥＪＩＭＡ株式会社 求人名 【長崎/労務】労務経験と英語力を武器に、長崎から世界へ！ 仕事の内容 全世界に派遣される海外赴任者を支えるグローバル労務のお仕事です。グループ全体の人事異動に伴う各種手続きや福利厚生の運用、日本の社会保障制度を含めた労務管理、業務プロセスの改善まで幅広くお任せします。 海運事業をグローバルに展開するＯＮＥグループの中核として、世界各国へ派遣される駐在員のサポートを中心としたインターナショナル・モビリティ業務を担います。具体的には、海外赴任時のビザや異動手続き、住宅や医療等の福利厚生の制度運用、社会保険手続を含む各種労務管理を実行します。定型業務を回すだけでなく、将来的な組織拡大を見据えた業務プロセスの標準化や改善提案にも積極的に取り組んでいただける環境です 募集職種 【長崎/労務】労務経験と英語力を武器に、長崎から世界へ！

親会社である Ocean Network Express（ONE） のコンテナ船事業において、港湾費用や船舶運航に関わるコストを管理・分析するポジションです

企業名 ＯＮＥ ＤＥＪＩＭＡ株式会社 求人名 【長崎/船舶運航コスト管理・データ分析】長崎からグローバルで活躍 仕事の内容 親会社である Ocean Network Express（ONE） のコンテナ船事業において、港湾費用や船舶運航に関わるコストを管理・分析するポジションです 【お任せする業務内訳】 ・請求・支払いプロセスの精査及び、是正・適正化/ガバナンスおよび契約管理/燃料スラッジ(残渣)の処理状況およびコストの管理/データ分析と改善提案等の業務をお任せします。 世界中で発生する船の莫大な経費を、データを使って削り、正しく管理するプロとしてご活躍いただきます。 募集職種 【長崎/船舶運航コスト管理・データ分析】長崎からグローバルで活躍

急なお休みも対応可！時短勤務など働き方相談OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事務、一般事務、経理/財務事務 長崎の自然豊かな介護老人保健施設で、介護報酬の請求や窓口対応などの事務業務を担当します。 子育てや家庭と両立しやすい、当施設の職場環境をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設の特徴 ｜ 海が望める山頂の平家建・バリアフリー設計 事務チーム ｜ 介護、看護、医療の専門スタッフと連携 お休みへの対応 ｜ 急な発熱や学校行事によるお休みも対応可能 有給休暇日数 ｜ 年間17日（6ヶ月経過後） 平均有休取得 ｜ 年22日（前年度実績） 柔軟な働き方 ｜ 勤務時短の相談も可能 残業時間 ｜ なし（17時または17時半退勤） 通勤方法 ｜ マイカー通勤可（無料駐車場完備） 入職お祝い金 ｜ 30万円支給（6ヶ月勤務後に支給） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■主な職務内容 ・介護報酬の請求業務 ・窓口受付および案内対応 ・ご家族からの電話取次ぎ ・PCによる文書・資料作成 ・データの集計・整理業務 ■研修・サポート体制 ・入社後は先輩スタッフが丁寧に指導 ・介護業界が初めての方も業務手順を順を追って習得 ・医療機関と連携した安心のフォロー体制あり ・簿記の知識やPCスキルを活かせる環境 ■給与・待遇 月給20万6000円〜29万2,780円 昇給：あり、賞与：実績あり 加入保険：社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） その他：退職金制度あり、資格取得支援制度あり

以下のような業務の中から、ご経験・スキルを踏まえてアサインさせていただきます。その後3～5年の業務を通じて海運及び物流の基礎を学びながらご自身の専門性を高めていただきます。

企業名 ＯＮＥ ＤＥＪＩＭＡ株式会社 求人名 【長崎市】オープンポジション（コーポレート系職種）/人事・代理店会計等 仕事の内容 以下のような業務の中から、ご経験・スキルを踏まえてアサインさせていただきます。その後3～5年の業務を通じて海運及び物流の基礎を学びながらご自身の専門性を高めていただきます。 ■グローバル人事：自社人事関連業務やONEグループ全体の人事異動のサポート業務 ■代理店 制度会計：ONEの現地法人や代理店の収支管理、経理関連業務 ■代理店 管理会計：ONEの現地法人や代理店のネットワーク管理・構築、経理関連業務を中心に担当。 上記がメインポジションとなります。 募集職種 【長崎市】オープンポジション（コーポレート系職種）/人事・代理店会計等

事の複数領域を横断的に担当できるHRジェネラリストを迎え入れ、評価制度運用・採用・産学連携・HRオペレーションを通じて組織の成長を支える中核メンバーを募集します。

企業名 ＯＮＥ ＤＥＪＩＭＡ株式会社 求人名 【長崎/人事ジェネラリスト】世界の海運を支える戦略人事のプロフェッショナル 仕事の内容 事の複数領域を横断的に担当できるHRジェネラリストを迎え入れ、評価制度運用・採用・産学連携・HRオペレーションを通じて組織の成長を支える中核メンバーを募集します。 【業務に関する補足＊一部抜粋にてご紹介】 ・パフォーマンスマネジメント：HRシステム（SAP SuccessFactors等）を活用した評価制度の運用管理 ・産学連携・大学リレーション：大学との関係構築・維持 ・HRオペレーション：人事データ管理、労務・HR関連手続きの処理 ・採用支援：JD作成、採用プロセス運営、面接日程調整サポート 募集職種 【長崎/人事ジェネラリスト】世界の海運を支える戦略人事のプロフェッショナル

【10月開始】正社員前提｜未経験OK｜時短相談OK｜岩屋橋電停チカ｜子育てや家庭との両立も大歓迎で…

仕事内容 【10月開始】正社員前提｜未経験OK｜時短相談OK｜岩屋橋電停チカ｜子育てや家庭との両立も大歓迎です！ ＼ここが推しポイント！／ ・未経験スタートや簿記勉強中の方も大歓迎！ ・安定した地場企業で正社員へのステップアップ＊ ・時短や急なお休みも相談できて家庭と両立OK ・残業は強制なし！都合に合わせて相談できます♪ ・岩屋橋電停から徒歩5分の好立地で通勤ラクラク -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 未経験からスタートできる経理のお仕事！ ▼伝票の入力・チェック ▼書類整理 ▼給与計算のサポート など →最初は補助作業から慣れていただき、年次・月次のルーティーンを学べます♪ ※会計ソフト：ミロク会計(使い方は丁寧にレクチャーします！) 【勤務】 時短勤務のご相談もOK！ ※ゆくゆくフルタイムへ切り替えていければOKなので、まずは時短スタートのご希望もお気軽にご相談ください♪ 【職場の雰囲気】 フロア全体で15名程、配属部署は3名が在籍しています。 穏やかで落ち着いたメンバーが多く、分からないことも質問・相談しやすい温かい雰囲気♪ 急なお休みやお迎えも柔軟に相談できる環境なので、子育て中の方や家庭と両立したい方も安心です！ 「これから勉強してみたい」「経理知識を身につけたい」という未経験の方も大歓迎◎ 残業はメリハリがあり(通常20時間程度／繁忙期30時間／閑散期0時間)、強制ではないため状況に応じた相談もOKです！ 【環境】 ロッカー・更衣室あり ウォーターサーバー・電子レンジ・冷蔵庫完備 近くにコンビニや飲食店あり、ランチにもベンリです♪ 【服装】 制服貸与あり ネイル・髪色はオフィスカラーOK♪ 【直接雇用後の条件】 雇用形態：正社員 年 収：252万円～300万円 賞 与：年2回(※業績次第で決算賞与あり／過去10年以上支給実績あり) 昇 給：年1回 福利厚生：各種保険完備・産休育休制度・社宅あり・iDeCo補助・有給休暇(入社後すぐ付与)・通勤手当・住宅手当(規定あり)・配偶者手当(規定あり)・扶養手当(規定あり)・転勤なし など 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

＜年間休日120日＞土日祝休み！社員の9割が未経験スタート！

仕事内容 ＜安心＞新規のテレアポ営業はありません （サポート）既存顧客と派遣スタッフさんのサポート！ 派遣先企業や登録スタッフさんの フォローがメインの労務管理をお任せします！ 資格や経験も必要ありません！ スタッフさんの面談・相談受付、 企業訪問・人事との打ち合わせ等をお願いします。 ＜ 派遣スタッフさんのサポート ＞ （ヒアリング）希望職種や条件などの確認 （お仕事紹介）仕事のご紹介や面談 （就業先へ同行）職場見学への同行もします。 （開始後のフォロー）就業後に定期的な状況確認など ＜ 派遣先企業様へのサポート ＞ （確認作業）希望人材や人数等のヒアリング （打ち合わせ）雇用条件などの確認 （マッチング）派遣スタッフの紹介や面談手配 ～ 転居を伴う転勤はありません ～ ＜ココがポイント！＞ ・年間休日120日で休みも充実！ ・週休2日制(土日休み)で祝日も休み ・残業も月10h程度なので、 プライベートもしっかり充実できます！ ・夏季休暇や年末年始の長期休暇あり！ ・慶弔休暇、特別休暇もあります！ オンオフの切り替えができる環境で メリハリもあって働きやすい職場です。 自家用車の持ち込みが必須です！ (※業務に使用するため) ★奨学金返還支援制度あり！★ ※月上限2万 ※期間の定めなし やりがいもバッチリ！頑張りは賞与にも反映します！ 担当先の自社シェアを拡大を目指していきます！ 派遣さんにヒアリングし、配属についてや 定着率の向上に向け定期的なサポートを行っていきます。 （ しっかり評価する人事評価制度を導入！ ） あなたの頑張りを目に見える形で しっかり評価していきます。 賞与に反映されるので、やりがいもバッチリです。

賞与年2回・社割有！◆ホテルの運営をバックオフィスから支える事務スタッフ！

基本情報 賞与年2回・社割有！◆ホテルの運営をバックオフィスから支える事務スタッフ！ ＊好立地なシティホテル◎長崎の夜景を望むホテルで働きませんか！＊ 【職種】 ホテルの経理事務 102310K 仕事番号：102310K 【雇用形態】 正社員（勤務形態：シフト制） 【契約期間・更新の有無】 無し

【長崎】大手電機メーカー人事事務＜正社員＞＜転勤なし＞

基本情報 【長崎】大手電機メーカー人事事務＜正社員＞＜転勤なし＞ 大手電機メーカーの人事労務に関わることができる！ 【職種】 人事事務 仕事番号：26785 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 無期雇用

大好きな長崎で働きたい。【未経験から月給31万5000円～】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター * ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜* 大好きな長崎で働きたい。 友達もたくさんいる。 でも、仕事の収入面で不安… というリアルな悩みもある。 安定した業績を誇る ＜ホットスタッフ＞だからこそ 地元長崎で年収1000万円 夢物語じゃありません。 目指してみませんか？ * ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜* ＊未経験でも月給31万5000円スタート！ ＊社会人未経験スタート大歓迎！ ＊地元の企業と地元の求職者を つなぐことがやりがいに☆ ＊頑張りは歩合・昇給でしっかり評価 本人希望以外での 転勤は一切ありません！ この長崎エリアで腰を据えて 働いていけますよ。 あなたの人生設計も描けて 長く活躍できる環境を ご用意しています！ * ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜* 【そんなお仕事内容について】 「人」と「企業」を繋ぐ 営業のお仕事です！ 即ち 「地元で仕事を探している方」と 「地元で人材を求める企業様」の マッチングをすることが あなたにお任せするお仕事☆ 企業様へ訪問し、 「こんな人材が欲しい」 という要望を伺い、 条件に合うスタッフさんを ご紹介します◎ スタッフさんが安心して働けるよう、 就業後のフォローもお願いします♪ 【お願いすることは…】 ■企業様へのテレアポ ■アポイント取得 ■企業訪問、人材のご提案 ■スタッフさんとの面談 ■職場見学への同行 ■就業後のフォロー ＼ 入社後の流れ ／ 座学研修 ▼ 先輩の営業に同行 ▼ 実践スタート！ ▼ 独り立ち チーム制なのでいつでも 相談できます！ まずは先輩同行からスタート！ 少しずつ覚えていけば大丈夫です◎ ┏━━━━━━━━━━┓ ちゃんとお伝えしたい 仕事のリアル ┗━━━━━ｖ━━━━┛ 仕事は楽！ではないということは ちゃんと知っていただきたいのです。 例えばお電話の アプローチでは断られたり スタッフさんの 「職場が合わないから 他を紹介してほしい」 と相談がされたり…。 中々、努力が報われないな…と 感じることもあります。 ＼でも、その頑張った分は／ ＼評価に値します！／ 私たちはあなたの頑張りを 見逃しません。 あなたが担当したスタッフさんが 長く活躍してくれる限り、 毎月「積み上げ式の歩合給」が あなたの給与にプラスされ続けます！ あなたが流した汗が、 確実に大きな収入として返ってくる 仕組みです。 ┏━━━━━━━━━━┓ 今必要なのは… 「やってみたい」 そのパッションだけ ┗━━━━━ｖ━━━━┛ 上記でお伝えした通り、 時には泥臭い業務もあります。 でも、覚悟ができている人には、 経験問わず来てほしいです！ 当社で様々な経験を積んで 出来ることを増やして 一人前の営業として活躍できるように 先輩がサポートしますよ！ 大好きなこの街を離れることなく、 自分の力で高収入を掴み取る！ その夢を、ここで本気で 叶えてみませんか？ ････････････････････････････････････ 【当社について】 ホットスタッフグループは 全国120拠点以上展開する大手人材会社！ 地域で活躍する人材サービス企業での 正社員メンバーを大募集します♪ 冗談を言ってみんなで笑い合う、 笑顔の絶えない「和気あいあい」とした 活気ある楽しい職場です。 困ったときは全員で解決するので 新人さんもご安心ください♪ ホットスタッフ長崎一同 あなたにお会いできるのを 楽しみにしています！ ････････････････････････････････････

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概要・業務内容 同じ働くなら、九州最大規模の税理士法人で！グループ全体 従業員数380名 - 一度きりの人生。「なりたい姿」と仕事が重なり合ったら素敵だと思いませんか？ ◇ 一生涯付き合える仲間に出会える！ ◇ 家族・趣味・仕事、すべてを大切にできる！ 同じ働くなら、価値観の近い仲間と一緒に働きたいですよね。 - ▶ 部長からひとこと 税理士法人アップパートナーズ 部長 貞松 威穂（さだまつ いつほ）です。職場の仲間は、起きている時間の半分以上を共に過ごす存在。一度きりの人生なのに、モチベーションが上がらない環境で働くのはもったいない。ここで働いてくれる方の人生を大切にしたいと思っています。 - ▶ こんな思いはありませんか？ ◇ 女性って仕事がしにくいものなのかな…？ ◇ 今よりもっと能力を発揮できる仕事があるはず ◇ 平均年齢が若い組織で働きたい ◇ 福利厚生が充実した会社でのびのび働きたい ◇ 育児やプライベートと仕事を両立させたい ◇ 業績が伸び続けている会社で働きたい ◇ 家族のために、転勤なしの会社で安心して働きたい ひとつでも当てはまったら、ぜひご応募ください！ - ▶ お仕事内容 【 税理士法人での会計事務 】 まずは先輩と一緒にスタート ◇ 会計ソフト・エクセルへの入力 慣れてきたら・経験者の方は ◇ 試算表作成 ◇ 報告資料の作成 ◇ 決算申告補助業務 ※使用ソフト：マネーフォワード・フリー・ミロク・発展会計 など ※クラウド中心に移行中 「自分にできるかな？」と思った方へ。大丈夫です。業務時間内の勉強会・確認テスト（年間優秀者は表彰あり！）で着実に成長できます。経営の大切な判断材料をつくる、なくてはならないお仕事です。ぜひ一緒に働きましょう！ - ▶ アップパートナーズで働くメリット ◇ 賢くなる！…年8回の確認テストと充実した教育システムで、10年後「この会社を選んでよかった」と感じていただけると思います。 ◇ 働きやすい環境が整っている！…マイカー通勤OK（そのまま保育園のお迎えにも行けます）／電車・バス通勤も帰りに浜の町アーケードに立ち寄れて便利です。 - ▶ 職場・メンバーについて 【 長崎賑町オフィス 17名 】（2025年4月現在） ◇ 20代：4名 ／ 30代：5名 ／ 40代：6名 ／ 50代以上：2名 ◇ 平均年齢：36歳 ／ 正社員 約80％ ／ パート 約20％ ／ 男性 約40％ ／ 女性 約60％ - ▶ 支社長・貞松（さだまつ）について 46歳。何事にも全力な熱血漢。仕事はもちろん全力。雑談も全力で、表情筋が痛くなるほど笑わせてきます。Twitterでも文字数制限と格闘しながら全力投稿中。（いいねください！）とにかく部下想いで、手柄は部下に託し、トラブル時には自分が矢面に立つ。そんなアツい支社長です。 【 こんなエリアから通勤しています 】長崎県長崎市 ／ 西彼杵郡長与町 ／ 西彼杵郡時津町

未経験歓迎！月給24.5万円～＆年休120日でプライベートも充実

仕事内容: 【あなたにおすすめのポイント】 ■未経験OK！丁寧な研修で安心してスタート◎ ■AI時代でも生きる営業力＆傾聴スキルが手に入る！ ■年間休日120日＆土日祝休みで無理なく働ける ■月給24.5万円以上でしっかり稼げる安定環境 ■駅チカ徒歩5分＆車通勤OKで通勤ストレスなし ■一気通貫型だから深い信頼関係が築ける仕事◎ 【具体的な業務内容】 ＼地元長崎を一緒に盛り上げる仲間を募集！／ 企業様の人材課題をサポートするお仕事です。 営業から面談、事務まで一気通貫で担当！ やりがいと成長をしっかり実感できますよ。 ■営業業務 既存取引先への定期訪問やサービスの提案 ■コーディネート業務 求職者の面談対応やマッチング・フォロー ■事務業務 求人票の作成や各種契約書の手配など 未経験の方もeラーニングや研修があるため 安心して少しずつ仕事を覚えられます！

グローバル入札業務スペシャリストとして、ONE本社機能の一部を担います。主に日本のお客様（将来的にはアジアの全顧客）を担当し、グローバル全体のプライシング戦略の最適化と品質向上に貢献します。

企業名 ＯＮＥ ＤＥＪＩＭＡ株式会社 求人名 【長崎/グローバル入札業務及び品質改善スペシャリスト】グローバルで活躍可◎ 仕事の内容 グローバル入札業務スペシャリストとして、ONE本社機能の一部を担います。主に日本のお客様（将来的にはアジアの全顧客）を担当し、グローバル全体のプライシング戦略の最適化と品質向上に貢献します。 【業務に関する補足】 ・プライシングツールの作成およびプライシングオファーの品質と納期の改善 ・入札案件に関する課題や懸念事項の特定および調整 ・ONEの入札業務プロセス全般およびプロセス毎の使用ツール（ロジック含む）の理解 等 募集職種 【長崎/グローバル入札業務及び品質改善スペシャリスト】グローバルで活躍可◎

営業・コーディネート・事務まで一気通貫！深い信頼関係を築ける法人営業のお仕事

仕事内容: 【あなたにおすすめのポイント】 ■営業・面談・事務まで一気通貫！ ■幅広く学べてスキルが身につく◎ ■未経験OK！eラーニング研修あり ■年間休日120日＆土日祝休み！ ■月給24.5万円以上でしっかり稼げる 【具体的な業務内容】 ＼長崎を一緒に盛り上げる仲間を募集／ 企業様の人材課題をサポートするお仕事！ 営業から求職者様の面談、事務作業まで 一気通貫で担当していただきます。 ■既存取引先企業様への定期訪問・ご提案 ■求職者様の面談対応や求人マッチング ■求人票の作成や各種契約書の手続き 一つの業務にとどまらず幅広く関わるため お客様と深い信頼関係を築けますよ◎ 未経験の方もeラーニングや丁寧な研修で しっかりサポートするのでご安心ください！

産休育休・子育て支援制度あり！ライフステージが変わっても長く働ける仕事

仕事内容: 【あなたにおすすめのポイント】 ■産休育休・子育て支援制度ありでライフステージが変わっても安心◎ ■誕生日休暇などプライベートを大切にできる休暇制度も充実！ ■年間休日120日＆土日祝休みでワークライフバランス◎ ■未経験OK！eラーニング＆丁寧な研修で安心してスタート ■月給24.5万円以上でしっかり稼げる安定環境 ■退職金制度あり（勤続5年以上）で将来も見据えて働ける 【具体的な業務内容】 ＼地元長崎を一緒に盛り上げる仲間を募集！／ 企業様の人材課題をサポートするお仕事です。 営業から面談、事務まで一気通貫で担当！ やりがいと成長をしっかり実感できますよ。 ■営業業務 既存取引先への定期訪問やサービスの提案 ■コーディネート業務 求職者の面談対応やマッチング・フォロー ■事務業務 求人票の作成や各種契約書の手配など 未経験の方もeラーニングや研修があるため 安心して少しずつ仕事を覚えられます！

週3日・短時間からも選べる自由シフト♪ホテルで経理事務のお仕事◎髪色・ネイル自由♪【雲仙市】

仕事内容 週3日・短時間からも選べる自由シフト♪ホテルで経理事務のお仕事◎髪色・ネイル自由♪【雲仙市】 ／ 希望休が出せるシフト制♪ ネイルや髪型・髪色自由★ 無料駐車場完備で車通勤OK◎ ＼ ････････････････････････････････････････････ 《 お 仕 事 内 容 》 経理事務のお仕事です♪ 主な業務は．．． ・入出金の確認 ・会計ソフトへのデータ入力・仕訳 ・売掛金・買掛金の管理 ・請求書の確認・支払処理 ・資料作成などの事務業務 経理経験やPCの基本操作が活かせます！ 先輩スタッフがサポートするので、 安心してスタートできます◎ ････････････････････････････････････････････ 《 職 場 環 境 》 ・冷暖房完備で1年中快適 ・コツコツ・もくもく作業が中心！ ・先輩スタッフがいるので質問しやすい♪ ・無料駐車場ありで通勤ラクラク♪ 《 ここがポイント 》 ・髪型や髪色、ネイル、ピアスも自由♪ ・勤務時間自由に選べる♪ ・落ち着いた環境◎ ・優しくフォローするので安心です！ ････････････････････････････････････････････ 《 身だしなみについて 》 ・服装自由 ・髪型や髪色自由 ・ネイルやピアスもOK ・髭（ひげ）OK ････････････････････････････････････････････ 《 企業設備 》 ・休憩室 ・冷蔵庫、レンジあり ・自販機あり ・無料駐車場あり ・屋外分煙あり 優しい先輩がしっかりサポート◎ 気になった方はぜひ、ご応募ください♪ ････････････････････････････････････････････ ◆◆ご応募・お問い合わせ方法のご案内◆◆ ▼ Webからのご応募 24時間いつでもご応募が可能♪ 応募ボタンから必要項目を 入力するだけでOKです！ ご応募確認後、下記番号より ご連絡をいたします！ ････････････････････････････････････････････ ▼ お問い合わせについて ホットスタッフ長崎へ お電話でのお問い合わせも可能です◎ 【応募受付先】株式会社ホットスタッフ長崎 【フリーダイヤル】0120-89-4144 【営業時間】〈平日〉9:00～18:00 お気軽にお問い合わせください♪ ････････････････････････････････････････････ ★- 応募からの流れを紹介♪ -★ 【 応 募 】 お電話 or WEBから応募 「気になるから話だけ聞きたい」 「まだ就業中だけど今後の為に登録だけ」でもOK！ お気軽にお待ちしております♪ ▼ ▼ ▼ 【 面 談 ・ 登 録 】 お仕事の紹介には面談・登録が必要です！ 面談日の予約をお取りしいたします◎ ご用意いただくのは「履歴書（顔写真付き）」のみ♪ 私服でOK◎ 面談は30分程です→ご希望の条件をお聞かせ下さい★ あなたにピッタリなお仕事をご紹介します！ どんなわがままもお聞かせください★ ▼ ▼ ▼ 【 職 場 見 学 】 働く前に実際に企業さんへ見学に行って お仕事の内容、環境などを確認していただきます◎ 担当者も同行するので安心してください♪ ▼ ▼ ▼ ご納得して頂ければ・・・入社！！ 初日は担当が同行します◎ 入社後もしっかりサポートいたします！ 無理なくご就業ができるように なんでも相談できる環境をご用意しています。 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・車通勤OK ・時間帯応相談 ・残業なし ・週3勤務 ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260703820002 拠点コード:1029

直接雇用の可能性あり｜未経験OK｜土日祝休み｜残業ほぼなし｜出島電停より徒歩9分です！…

仕事内容 直接雇用の可能性あり｜未経験OK｜土日祝休み｜残業ほぼなし｜出島電停より徒歩9分です！ ＼ここが推しポイント！／ ・直接雇用のチャンスあり！長く安定して働ける ・土日祝休み×残業ほぼナシでプライベートも充実 ・出島電停から徒歩9分＆バス停スグで通勤も楽々 ・電子レンジや自販機完備！設備が整ったキレイな職場 ・質問や相談がしやすい安心のサポート体制あり -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 給与や賞与計算サポートのオシゴト！ ▼給与計算の月次業務 →給与データのチェック等 ▼市区町村への問合せ ▼書類発送 ▼お客様からの問合せ対応 など 【職場の雰囲気】 配属先は21名(男女比約4:6)の部署。 落ち着いた雰囲気と和気あいあいとした活気のメリハリがあり、馴染みやすい環境です！ 専門知識は不要で、分からないことはすぐに質問・相談できるサポート体制も万全♪ また、繁忙期と閑散期が事前に把握しやすいので、ワークライフバランスを大切に働けます◎ 残業はほぼなく、毎月の給与データ締め日付近はやや繁忙します。 【環境】 食堂、ロッカー、休憩室あり ウォーターサーバー・電子レンジ・冷蔵庫・自販機完備！ 【服装】 オフィスカジュアル 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

【長崎】地域型正社員★人事事務のリーダー候補★

基本情報 【長崎】地域型正社員★人事事務のリーダー候補★ 急募・人事事務・増員のため正社員を募集します！ 【職種】 事務（経理・人事・総務） 仕事番号：26698 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 無期雇用

【在宅/リモート勤務可】これまでの経験を在宅化で活かしませんか？

仕事内容: 【採用ポジション】 1. 面接担当：応募者と直接話し、「なぜ応募されたのか」を引き出します。 2. 面談担当：入社後のキャリアビジョンを一緒に描いていくポジションです。 3. 再確認面談担当：条件や仕事内容の確認を行い、安心して入社してもらえるように面談を行います。 --- 【社員支援ポジション】 1. 日常対応：LINE・電話・メールでのサポート対応を行います。 2. 教育・研修：新人研修や勉強会の企画・運営などを担当します。 3. キャリア相談：定期的な面談を通じて、社員のキャリアアップを一緒に考えます。 --- 【法人対応】 1. 日常対応：LINE・電話・メールを通じて法人様とやり取りします。 2. 戦略担当：商談や打ち合わせに同行し、提案や調整を行います。 --- 【新規事業】 1. 集客担当：求人広告の作成・SNS配信などを行います。 2. 人員管理：配属やポジション変更の調整などを担います。 --- 【採用代行】 1. 事務担当：応募者との日程調整や連絡対応などを代行します。 2. 採用担当：企業様に代わり、面接対応やフォローを行います。 --- 【SNS運用】 1. 運用担当：SNSアカウントの運営・企画を担当します。 2. 制作担当：投稿文・画像・動画の作成を行います。デザインや動画編集スキルも活かせます！ --- 【事務ポジション】 1. 一般事務：応募者対応や書類作成など、採用活動のサポートをお任せします。 2. 経理事務：給与や経費に関わるデータ処理を担当。経理部門と連携しながら数字に強くなれます！ 3. 労務管理：勤怠や給与に関する業務を通じて、社員が安心して働ける環境を支えます。 4. CS：
社員からの質問対応や環境改善の提案など、「働きやすさ」を支援します。

フルリモート×フレックス｜人材業界の経験を、採用支援全体へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 これまで培ってきた提案力を、 企業の採用に、もっと深く活かしませんか。 【会社概要】 グッドキャリッジは、 地方の中小企業を中心に、 採用戦略から求人制作、スカウト、 面接・入社後のフォローまで支援する会社です。 今回募集するのは、 企業との新しい接点をつくり、 採用の課題整理から実行まで関わる 採用支援の法人営業です。 「どんな人を採用するか」 「その会社の魅力を、どう伝えるか」 「応募後の対応を、どう改善するか」 顧客と対話を重ねながら、 一社ごとの採用の進め方を考えます。 求人広告や人材紹介などで培った経験を、 原稿づくりや選考の改善にも広げられる仕事です。 継続的に深く支援する顧客は、 2〜3社程度を目安としています。 日程調整などはアシスタントも担当します。 働き方は、原則フルリモート。 フレックスタイム制を採用しています。 【具体的な仕事内容】 100社あれば、100通り。 オリジナルの採用〜定着企画を提案・実行します。 提案だけで終わらず、 ディレクション、時には実行まで関わります。 （具体例） ・採用コンサルティング （要件定義〜採用戦略全体の設計） ・求人サービス営業 ※採用コンサル時は中立性のため提供しないケースあり ・原稿・スカウト作成 ※クオリティ担保のため外注なし ・見極め・惹きつける面接代行 ※アシスタントあり ・説明会の企画・運営代行 （学生／転職者向け） ・日程調整などの人事代行業務 ※アシスタントあり ・早期離職を防ぐ入社後フォロー面談 ※アシスタントあり 【よくある質問】 Q. 担当顧客数のイメージは？ A. 常時しっかり対応できるのは 2〜3社程度。 慣れてきても、スポット案件を1〜2社追加するのが現実的です。 最初から全てを任せてもらうケースは稀ですが、 関わる領域が増えるほど、 「気づいたら定時」という働き方になります。 Q. 顧客開拓はどう行いますか？ A. 最初の約1年は、 DM・テレアポなどのアウトバウンドが中心です。 その後は、 ・既存顧客からの紹介 ・既存顧客内での横展開 がメインになっていきます。 Q. 評価や報酬は、どう決まりますか？ A. よくある「売上・利益だけ」に基づく インセンティブ制度は、あえて設けていません。 私たちが大切にしているのは、 三方良し（企業・求職者・自分たち）のバランスです。 そのため評価は、 短期的な数字だけでなく、 どれだけ本質的に伴走できたかを重視します。 1年目は、主に以下の観点で評価項目を設計しています。 ・売上目標 ・採用人数 ・企業・求職者への伴走度合い（プロセス評価） など 「数字を追うだけ」で終わらせず、 積み重ねた仕事が、 きちんと評価に返ってくる仕組みです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ HR経験者へ （採用コンサル／求人広告／人材紹介／人事／RPO など） 市場価値を、 あなたのやり方で伸ばしてみませんか？ 私自身がHR業界で働く中で、 ふと立ち止まる瞬間がありました。 「自分って、本当に成長しているのかな？」 ・同じセールストークを繰り返す ・大量のスカウトやDMを送り続ける ・形式的な面接をこなしていく 気づけば、 “場面ごとの作業の連続” になっていないでしょうか。 人材業界は、 瞬間的なやりがいがあり、成長も早い。 けれどある時から、 伸びしろが見えにくくなる。 モヤモヤが、消えない。 もしまだ未練があれば、 採用業務を上流から下流まで、すべて担当してみませんか？ 分業した方が、 効率が良いのは事実です。 でも— 採用コンセプト設計という上流から、 面接・内定承諾という下流まで一貫して関わることで、 これまで点だった経験が、 一本の線としてつながる。 「今までやってきたことが、報われた」 そんな不思議な成長実感を得られるはずです。 伝言ゲームではなく、 企業とも、求職者（学生・転職者）とも、 同じ景色を見ている感覚。 HRは、やっぱり面白い。 この業界は好きだけど、 成長実感がない—— そんな方こそ、もう一度向き合ってみませんか？

【長崎】地域型正社員★人事事務のリーダー候補★

基本情報 【長崎】地域型正社員★人事事務のリーダー候補★ 業務拡大のため、『人事正社員』を募集します！ 【職種】 事務（経理・人事・購買） 仕事番号：26781 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 無期雇用

【浜町アーケード駅徒歩3分】●大手出版社●正社員登用予定！賞与年２回４ヶ月！１８時退社☆

仕事内容 ●大手出版社●正社員登用予定！賞与年２回４ヶ月！１８時退社☆ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！幅広い年齢層の方が活躍中の職場！同業務の方がいるので安心！休憩室完備！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利です！ ◆ １２月スタート！駅からスグのきれいなオフィス！残業がほとんどなく無理なく働けます！【お願いしたいお仕事の内容】伝票整理・入力（弥生会計）｜入金処理（売掛金の入金・請求書照合など）｜月 次・半期・年次決算業務｜会計士・経理担当との打合せ｜商品の原価管理（売却分の計上作業）などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。♪♪引継ぎがあり安心♪♪ 幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：8人 部署平均年齢：53歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

経験活かして高収入★◎ 土日祝休みの経理事務♪ 残業少なめ＆車通勤OK！【長崎市】

仕事内容 経験活かして高収入★◎ 土日祝休みの経理事務♪ 残業少なめ＆車通勤OK！【長崎市】 ／ 土日祝休みでプライベート充実！★ 経験を活かしてしっかり稼げる◎ キレイな自社ビルで環境も抜群♪◎ ＼ ････････････････････････････････････････････ 《 どんな企業 》 建設現場を支える総合商社です♪◎ 業績安定の地元企業で、 安心してお仕事できますよ★ 《 お 仕 事 内 容 》 ・パソコンでの伝票入力★◎ ・銀行口座の入金チェック♪◎ ・毎月の支払い準備や決算のサポート◎ ・社内メールのやり取りなど★◎ ････････････････････････････････････････････ 《 職 場 環 境 》 ・8名の落ち着いた職場★ ・休憩室には冷蔵庫やレンジあり♪ ・優しい先輩にすぐ聞ける環境◎ ・無料駐車場ありで車通勤OK★ ・土日祝休みでしっかり休める♪ 《 ここがポイント 》 ・高時給1200円でしっかり稼げる ・即日勤務OK！すぐにスタート可能 ・冷暖房完備！キレイで快適な職場 ・静かで落ち着いた優しい雰囲気 ・髪型・ネイル自由で自分らしく ････････････････････････････････････････････ 《 身だしなみについて 》 ・オフィスカジュアルで勤務OK ・ネイルOK！ ・髪型・髪色自由 ・ピアスOK！ ････････････････････････････････････････････ 《 企業設備 》 ・個人ロッカー完備で安心 ・冷蔵庫・レンジ・ポットあり ・自販機あり◎ ・無料の駐車場あり ・室内分煙でタバコの煙も安心♪◎ 気になることがあればお気軽にお問い合わせを♪ ご応募、お待ちしております◎ ････････････････････････････････････････････ ◆◆ご応募・お問い合わせ方法のご案内◆◆ ▼ Webからのご応募 24時間いつでもご応募が可能♪ 応募ボタンから必要項目を 入力するだけでOKです！ ご応募確認後、下記番号より ご連絡をいたします！ ････････････････････････････････････････････ ▼ お問い合わせについて ホットスタッフ長崎へ お電話でのお問い合わせも可能です◎ 【応募受付先】株式会社ホットスタッフ長崎 【フリーダイヤル】0120-89-4144 【営業時間】〈平日〉9:00～18:00 お気軽にお問い合わせください♪ ････････････････････････････････････････････ ★- 応募からの流れを紹介♪ -★ 【 応 募 】 お電話 or WEBから応募 「気になるから話だけ聞きたい」 「まだ就業中だけど今後の為に登録だけ」でもOK！ お気軽にお待ちしております♪ ▼ ▼ ▼ 【 面 談 ・ 登 録 】 お仕事の紹介には面談・登録が必要です！ 面談日の予約をお取りしいたします◎ ご用意いただくのは「履歴書（顔写真付き）」のみ♪ 私服でOK◎ 面談は30分程です→ご希望の条件をお聞かせ下さい★ あなたにピッタリなお仕事をご紹介します！ どんなわがままもお聞かせください★ ▼ ▼ ▼ 【 職 場 見 学 】 働く前に実際に企業さんへ見学に行って お仕事の内容、環境などを確認していただきます◎ 担当者も同行するので安心してください♪ ▼ ▼ ▼ ご納得して頂ければ・・・入社！！ 初日は担当が同行します◎ 入社後もしっかりサポートいたします！ 無理なくご就業ができるように なんでも相談できる環境をご用意しています。 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・高収入 ・車通勤OK ・土日休み ・土日祝休み ・食堂有 ・残業少なめ ・室内分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260203820018 拠点コード:1029

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「SNSや広報の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ SNSを見るのが好き、 トレンドや流行をチェックするのが好き、 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 SNS投稿のサポートや簡単なデータ入力など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはSNS・広報の仕事に挑戦したい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、SNS・広報のサポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆SNS運用サポート TikTokやInstagramなどの 投稿作成や運用をサポートします。 ◆コンテンツ企画 「どんな投稿なら見てもらえる？」 「今どんなものが流行っている？」 などを考えながら、企画をサポートします。 ◆撮影・制作サポート SNSに掲載する写真や動画の撮影、 簡単な編集などをお任せします。 ◆データチェック・分析 投稿の再生数や反応などをチェックし、 次の企画や投稿づくりに活かしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、SNS・広報サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様の反応やニーズを知る経験は、 「どんな情報なら伝わる？」を考える SNS投稿やコンテンツづくりにも活かせます♪ ＜SNS・広報サポートの研修も並行して実施！＞ ◎SNS投稿の作成・運用サポート ◎コンテンツ企画・トレンドのリサーチ ◎写真・動画の撮影や簡単な編集 ◎投稿の反応のチェック・分析 少しずつ学びながら、 SNS・広報サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 「SNSは見る専門だった」 「広報の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【フルリモート可】税務会計スタッフ｜週5・1日8h｜面接（2回を予定／うち1回は代表面接）

仕事内容: 仕事内容：クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容： 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴： デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。

【高時給1,200円☆】経験を活かせる事務のおしごと◎土日祝休み☆【諫早市】

仕事内容 【高時給1,200円☆】経験を活かせる事務のおしごと◎土日祝休み☆【諫早市】 ／ 事務や経理の実務経験を活かして スキルアップしたい方に必見のオシゴト☆ ＼ 〇お仕事内容 - ＜ こんな作業をします ＞ ●経理事務 ・会社の収支を会計ソフトに入力します。 ※難しくはありません ・お金に関係する管理や処理（銀行での入出金など） ●電話対応など ●出勤簿のチェック ●お弁当の注文など 先輩スタッフさんも優しい方ばかりで 分からない事などもすぐに聞くことができます◎ 〇職場環境 - ・残業無し ・髪色自由 ・ネイルOK ・オフィスカジュアルOK ・自販機あり ・駐車場完備 お仕事にブランクのある方も大歓迎★ 事務や経理の経験がある方におすすめです◎ まずはお気軽ご応募・ご相談下さい☆ あなたの目で働く職場を見てみましょう！ ････････････････････････････････････････････ ◆◆ご応募・お問い合わせ方法のご案内◆◆ ▼ Webからのご応募 24時間いつでもご応募が可能♪ 応募ボタンから必要項目を 入力するだけでOKです！ ご応募確認後、下記番号より ご連絡をいたします！ ････････････････････････････････････････････ ▼ お問い合わせについて ホットスタッフ長崎へ お電話でのお問い合わせも可能です◎ 【応募受付先】株式会社ホットスタッフ長崎 【フリーダイヤル】0120-89-4144 【営業時間】〈平日〉9:00～18:00 お気軽にお問い合わせください♪ ････････････････････････････････････････････ ★- 応募からの流れを紹介♪ -★ 【 応 募 】 お電話 or WEBから応募 「気になるから話だけ聞きたい」 「まだ就業中だけど今後の為に登録だけ」でもOK！ お気軽にお待ちしております♪ ▼ ▼ ▼ 【 面 談 ・ 登 録 】 お仕事の紹介には面談・登録が必要です！ 面談日の予約をお取りしいたします◎ ご用意いただくのは「履歴書（顔写真付き）」のみ♪ 私服でOK◎ 面談は30分程です→ご希望の条件をお聞かせ下さい★ あなたにピッタリなお仕事をご紹介します！ どんなわがままもお聞かせください★ ▼ ▼ ▼ 【 職 場 見 学 】 働く前に実際に企業さんへ見学に行って お仕事の内容、環境などを確認していただきます◎ 担当者も同行するので安心してください♪ ▼ ▼ ▼ ご納得して頂ければ・・・入社！！ 初日は担当が同行します◎ 入社後もしっかりサポートいたします！ 無理なくご就業ができるように なんでも相談できる環境をご用意しています。 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・高収入 ・車通勤OK ・時間帯応相談 ・土日祝休み ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:241103820013 拠点コード:1029

未経験OK♪ゴルフ場での経理事務スタッフ募集！ネイルOK◎【諫早市】

仕事内容 未経験OK♪ゴルフ場での経理事務スタッフ募集！ネイルOK◎【諫早市】 ／ 自然に囲まれた穏やかな環境で、のびのび働ける！ ゴルフ場での経理事務スタッフを 募集しています◎ 伝票整理やデータ入力などのサポート業務 をお願いします◎ ＼ ････････････････････････････････････････････ 〇 お 仕 事 内 容 〇 ・伝票整理 ・データ入力（エクセル・ワード使用） ・電話対応（簡単な取次ぎなど） 特別な資格は不要！ 基本的なパソコン操作ができればOKです◎ 近くに社員がいるので、困ったときはすぐ 相談できて安心♪ ････････････････････････････････････････････ 〇 職 場 環 境 〇 ・未経験OK♪ ・冷暖房完備 ・無料駐車場あり ・近くに社員がいて聞きやすい環境 ・個人ロッカー、休憩室あり ・レンジ・冷蔵庫完備でお昼も快適♪ ・服装自由（オフィスカジュアル） ・ネイルOK♪ ････････････････････････････････････････････ 〇 お す す め P O I N T 〇 ・未経験からスタートOK ・シフト相談OK！ ・安定して働きたい方にピッタリ◎ ・清潔感があれば髪色も派手すぎなければOK ・プライベートとのバランスも取りやすい！ ・「すぐに働きたい」という方も歓迎します◎ 気になった方は、お気軽にお問い合わせください＾＾♪ ････････････････････････････････････････････ ◆◆ご応募・お問い合わせ方法のご案内◆◆ ▼ Webからのご応募 24時間いつでもご応募が可能♪ 応募ボタンから必要項目を 入力するだけでOKです！ ご応募確認後、下記番号より ご連絡をいたします！ ････････････････････････････････････････････ ▼ お問い合わせについて ホットスタッフ長崎へ お電話でのお問い合わせも可能です◎ 【応募受付先】株式会社ホットスタッフ長崎 【フリーダイヤル】0120-89-4144 【営業時間】〈平日〉9:00～18:00 お気軽にお問い合わせください♪ ････････････････････････････････････････････ ★- 応募からの流れを紹介♪ -★ 【 応 募 】 お電話 or WEBから応募 「気になるから話だけ聞きたい」 「まだ就業中だけど今後の為に登録だけ」でもOK！ お気軽にお待ちしております♪ ▼ ▼ ▼ 【 面 談 ・ 登 録 】 お仕事の紹介には面談・登録が必要です！ 面談日の予約をお取りしいたします◎ ご用意いただくのは「履歴書（顔写真付き）」のみ♪ 私服でOK◎ 面談は30分程です→ご希望の条件をお聞かせ下さい★ あなたにピッタリなお仕事をご紹介します！ どんなわがままもお聞かせください★ ▼ ▼ ▼ 【 職 場 見 学 】 働く前に実際に企業さんへ見学に行って お仕事の内容、環境などを確認していただきます◎ 担当者も同行するので安心してください♪ ▼ ▼ ▼ ご納得して頂ければ・・・入社！！ 初日は担当が同行します◎ 入社後もしっかりサポートいたします！ 無理なくご就業ができるように なんでも相談できる環境をご用意しています。 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・車通勤OK ・時間帯応相談 ・駅近く ・残業少なめ ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:251003820011 拠点コード:1029

フルリモート＆フルフレックス｜資格取得インセンティブあり｜年間休日123日｜フレックス休暇最大5日付与

仕事の内容 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社でのフルリモートフルフレックス顧客の採用領域業務改善リーダーになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リブインサイトによる紹介案件です。 ＜職務内容＞ ■事業開発本部、StepBase部について： 今回募集を行う事業開発本部は2020年4月に新設された組織です。 同部門は新規事業創出/SaaSビジネスのプロフェッショナルとして、 今までにない新たな仕事を生みだすことでその業界や業務を根底から変え、 そこではたらく人・組織に貢献や変化を生みだすことをミッションとしています。 配属先としては、事業開発本部内の新規事業「StepBase」を提供しているStepBase部となります。 StepBaseは2024年9月にローンチされた新規事業となっており、 1年で組織規模が3倍以上と急拡大しているサービスとなっています。 ■ポジション募集の背景： BPO事業において採用領域の需要は非常に高く、 また同社の事業ドメインとの親和性も高いことから、 非常に多くのお問い合わせをいただいております。 更なるサービス拡大を目指すべく体制強化のため募集いたします。 ■業務詳細： オンライン業務代行サービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。 ・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案 └同社に蓄積された約7000通り以上の業務プロセスを活用できます。 ・KPI設定及び進捗管理 ・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー ・アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント ・クルー（メンバー）の採用面接、オンボーディング企画/運用 など ■本ポジションの魅力： ・フルリモート＆フルフレックスの働き方が可能ですので、企画やその他業務にも集中いただける環境です。 もちろん出社も可能です。 ・様々なクライアントと同社に蓄積された業務プロセスに触れることができるため、マネジメントとしてのスキルアップが可能です。 ■ビジネスオーナーのメッセージ： 私はこれから日本で経済格差が広がると考えています。 このままでは今より暗い表情をした方が増えるかもしれないと思い、この事業を構想しました。 もちろん自社の本流ビジネスにも相乗効果が得られる内容になっており、経営からの期待も大きいです。 そのビジネスを一緒に立ち上げてくれるメンバーの募集になります。 ぜひよろしくお願いします。 ＜募集部門＞ 事業開発本部 StepBase部

【長崎】【正社員募集】経理のアウトソーシングのリーダー

基本情報 【長崎】【正社員募集】経理のアウトソーシングのリーダー 【歓迎】 経理経験が少しあり、スキルアップしたい方 【職種】 事務（経理・人事・購買） 仕事番号：26782 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 無期雇用

共に歩む採用支援！フルリモートでキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分（前年度実績） ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍！裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅（年4回程度、対面にて研修あり） ◆14名の少数精鋭・プロ集団 ＊PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。

★土日休み★年休120日★インセンあり/3CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 経験や強みが伝わる文章に。 求職者の応募書類づくりをお手伝いします♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【「何を書けばいい？」を一緒に整理】 ━━━━━━━━━━━━━ これまでの職歴、仕事で工夫したこと、 身につけたスキル。 求職者の経験を整理し、 履歴書や職務経歴書にまとめるサポートを行います。 ＜書類づくりのサポート＞ ・履歴書、職務経歴書の作成補助 ・職歴、経験、スキルの情報整理 ・自己PR、志望動機へのアドバイス ・応募書類の書き方の案内 ＜提出に向けた確認＞ ・記載内容、誤字脱字のチェック ・必要書類の提出状況の確認 ・不足情報、修正箇所の確認 ・応募先企業に合わせた書類準備 ＜連絡・管理業務＞ ・電話、メールでの求職者対応 ・求職者情報の入力、更新 ・応募書類、選考状況のデータ管理 ・キャリアアドバイザーへの情報共有 人の話を整理したり、 文章を丁寧に見直したりすることが好きな方に 向いているお仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【接客経験を転職支援につなげる】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 接客や提案、課題解決を通じて、 相手の話を聞く力、分かりやすく伝える力を習得。 現場を経験することで、仕事への理解も深めます。 並行して、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングスキルを学びます。 転職支援業務では書類確認や事務作業から始め、 作成支援の知識を少しずつ身につけます。 マンツーマンのメンター制度もご用意しています♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働き方も、将来の目標も】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日・土日休み、 フレックスタイム制を導入。 経験を積んだ後は、人事・採用・教育・営業・ マネジメントなどのキャリアにも挑戦できます◎ 成果次第では入社1年目から マネジメントを目指すことも可能です！ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaとは？】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 SNS採用などの新しい取り組みも行い、 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「就職やキャリアを支える仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 求職者とのやり取りや簡単なサポート業務など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人を支える仕事からスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、キャリアサポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆求職者サポート 仕事を探している方のお話を聞き、 希望やお悩みを整理するところからスタートします。 ◆求人のご案内 希望する働き方や条件に合わせて、 ピッタリのお仕事をご紹介します。 ◆選考サポート 面接日程の調整や選考に関するご案内など、 就職・転職活動をサポートします。 ◆就業後のフォロー お仕事が決まった後も、 困っていることがないかなどを確認しながら 長く活躍できるようサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、キャリアサポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜キャリアサポートの研修も並行して実施！＞ ◎求職者の希望や悩みのヒアリング ◎希望に合う求人のご案内 ◎面接日程の調整・選考のご案内 ◎就業後のフォロー 少しずつ学びながら、 キャリアサポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 人事や採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人材業界は初めて…」 「キャリアの知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

労務事務未経験OK｜土日祝休｜職場環境バツグン｜スタジアムシティノース電停スグの好立地です！…

仕事内容 労務事務未経験OK｜土日祝休｜職場環境バツグン｜スタジアムシティノース電停スグの好立地です！ ＼ここが推しポイント！／ ・駅から徒歩2分の駅チカ！雨の日の通勤も安心＊ ・人事事務は未経験OK！丁寧に学べるお仕事です ・土日祝はお休み！週末はしっかりリフレッシュ＾＾ ・月平均残業5hと少なめ！自分の時間も大切に♪ ・ウォーターサーバーや電子レンジ完備で快適！ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 労務事務サポートのお仕事です！ ▼給与・賞与計算、年末調整、各種社保手続き →人事事務は未経験OK◎ ▼データ入力 →勤怠の確認・集計・システムへの登録 ▼給与計算のチェック、データ作成 ▼データの加工・資料作成(Excel使用) ▼各種申請書類の受付・確認 ▼問い合わせ対応(メール・電話・Teamsチャット) 【職場の雰囲気】 部署人数は6名(男性3名：女性3名)。 マニュアルに沿った定型業務からスタートで安心！ 未経験でもこれから身に付けよう！という意欲のある方を応援してくれる環境です◎ お問い合わせなどで話す機会もあり、ずっとモクモク事務だと気が滅入る…という方にもオススメ！ 【環境】 個人ロッカー、休憩室あり ウォーターサーバー、電子レンジ、冷蔵庫、自販機も完備しています◎ 周辺のランチ環境も抜群です！ 【服装】 オフィスカジュアル ネイル・髪色はオフィスカラーOK 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 人事、採用、広報、人材サポート―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 まずは研修で基礎を身につけ、 人と企業の「出会い」を支える 採用サポートの仕事につなげていきます！ 様々な経験を積みながら、 「自分はこんな仕事が好きかも」 を見つけていける環境です◎ ジョブローテーション制度を通じて、 新しい仕事への挑戦も応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのご連絡や面接の日程調整、 求人情報の更新など、 採用に関わるサポート業務をお任せします！ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立ちたい」 「人事や採用の仕事が気になる」 そんな気持ちがあればOK！ できることから、少しずつ挑戦しましょう◎ ＜具体的には＞ ◆応募者へのご連絡 メールや電話で、 選考の流れや面接日程をご案内します。 ◆面接の日程調整 応募者と担当者の予定を確認して、 面接のスケジュールを調整します。 ◆求人情報の作成・更新サポート 仕事内容や会社の魅力が伝わるよう、 求人情報の入力・更新を行います。 ◆応募者情報の管理 プロフィールや選考状況を入力し、 採用チームをサポートします。 ◆面談・転職サポート 求職者の希望をヒアリング。 お仕事探しや面接準備をお手伝いします。 ★将来の選択肢もいろいろ！ 人事・採用広報・キャリアアドバイザーなど、 採用に関わる様々な仕事にも挑戦可能。 希望や適性に合わせて、 自分らしいキャリアを見つけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、採用サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜採用サポートの研修も並行して実施！＞ ◎応募者対応・面接日程の調整 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業への理解 ◎希望に合う仕事のマッチング 少しずつ学びながら、 採用サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

1000名規模の給与計算経験者歓迎！｜フルリモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事 グループ全社の人事労務業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など） ・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他） 【キャリアパス】 給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ★柔軟な働き方★ フルリモートワーク・サテライトオフィス・フルフレックスで自由度が高く、柔軟な働き方を実現！ ★安定＆成長企業★ 創立20周年、総売上高1000億円を突破し、グループ40社以上に拡大成長中。 ★研修充実・アウトプットでスキルアップが可能★ 入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバックなどの研修が充実。また、風通しの良い風土があり、自分の考えや意見を発しやすい環境で、力が発揮できます。

肥前古賀駅＊紹介予定派遣／正社員＊＼紹介予定派遣＊／正社員切替・経験活かして更にキャリアUP／開始日：2026/11/02

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＜東長崎＞建設現場を支える地場企業での経理・総務事務です。 伝票作成や入金データのチェック、決算サポートなどをお任せします。 ＼担当者コメント／ 経理経験を活かして正社員へ♪落ち着いたキレイなオフィスで長く働けます◎正社員切替予定！賞与年2回＋決算賞与もあり、腰を据えて長く働きたい方にオススメです♪ ＼業務詳細／ 【建設業界での経理総務】 ・伝票作成 ・入金データの入力・チェック ・決算業務のサポート ・小口現金の管理 ・電話・メール対応 【環境】 ・部署人数：6名程度 ・落ち着いた雰囲気の職場 ・開放感のあるキレイなオフィス ・無料駐車場あり ＊地場企業で腰を据えて働ける♪無料駐車場あり！ ＊月給19.5万円～29.5万円！経験を活かして収入UPも◎ ＼勤務先情報／ 長崎市 最寄り駅：肥前古賀駅 ＼交通アクセスについて／ ＪＲ長崎本線肥前古賀駅より車5分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

未経験から始める派遣営業職／月給25万8000円（上限）＋インセンティブ／フレックス制で土日祝休み、年休125日！

仕事内容: ★営業・接客・販売経験を活かして人材業界へ挑戦できます ★業界・職種未経験からスタート可能 ★月給22.3万円～25.8万円 ★年間休日125日・土日祝休み ★フレックスタイム制で柔軟に働けます ★賞与年2回・インセンティブあり ★正社員登用制度あり 企業と働く人をつなぐ、人材派遣営業をお任せします。 お取引のない企業への新規提案から、既存クライアントのフォロー、派遣スタッフの就業サポートまで、企業とスタッフの双方に関わる仕事です。 まずは担当エリアの企業を訪問し、人材に関する課題や採用ニーズをヒアリングします。 すぐに契約を獲得することだけが目的ではなく、定期的に訪問して企業情報や人材ニーズを確認し、「人手が必要になったときに相談してもらえる関係」をつくっていきます。 既存クライアントに対しては、定期的な電話や訪問を通してスタッフの就業状況を確認します。 増員や欠員補充などの人材ニーズを把握し、企業の要望に合わせて人材活用を提案します。 もう一つの大切な仕事が、派遣スタッフの就業サポートです。 スタッフの就業開始日に同行したり、就業後に定期訪問したりしながら、職場で困っていることがないかを確認します。 仕事内容や勤務時間、人間関係などについて悩みがある場合には、話を聞いてアドバイスを行ったり、必要に応じてクライアントと調整したりします。 企業側だけ、スタッフ側だけを見るのではなく、双方が安心して働ける状態をつくることがこの仕事の役割です。 入社後は、業務の進め方や人材サービスの知識を身につけながら、先輩社員と連携して仕事を覚えていきます。 広域オフィス事業本部では中途入社の社員が多く、人材業界未経験からスタートした社員も多数います。 営業、接客、販売などで培った「相手の話を聞く力」「ニーズをくみ取る力」「信頼関係をつくる力」を活かせる仕事です。 経験を積んだ後は、営業として専門性を高めたり、チームをまとめる立場を目指したり、正社員への登用を目指したりするキャリアがあります。

★土日休み★年休120日★インセンあり/3CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 日時を確認し、関係者の予定をつなぐ。 丁寧な段取りで、転職活動を支えるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📅【選考が進むよう予定を調整】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者、企業、キャリアアドバイザーの間に入り、 面談や面接の日時を調整します。 仕事を続けながら転職活動をする方など、 それぞれの状況を確認し、 必要な連絡やスケジュール管理を行います。 ＜具体的な担当業務＞ ・求職者への候補日確認 ・企業、キャリアアドバイザーとの予定調整 ・面談、面接日時の確定 ・日程変更、再調整への対応 ・日時や実施方法の案内 ・オンライン面談のURL送付 ・面接前のリマインド連絡 ・求職者からの問い合わせ対応 ・予定、求職者情報、選考状況の入力と更新 ・応募書類や必要事項の確認、情報共有 「日時を正確に確認する」 「変更内容を関係者へ伝える」 一つひとつの対応が、円滑な選考につながります◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【調整力の土台をつくる研修】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後の約1年間は、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 接客や提案、課題解決を通して、 相手の状況を聞く力や伝える力を習得。 同時に、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングの研修も実施します。 転職支援業務では、日程調整や事務作業から 少しずつ対応の幅を広げていきます。 マンツーマンのメンター制度で相談もできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【予定を整える仕事から成長】 ━━━━━━━━━━━━━ 経験を重ねた後は、人事・採用・教育・営業・ マネジメントなどにもチャレンジ可能。 実力を評価する社風で、成果次第では 入社1年目からマネジメントを目指せます！ 年間休日120日、土日休み。 フレックスタイム制も導入しています◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 SNSを活用した新しい採用にも積極的。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

営業の経験が活きる！土日祝休み・賞与年2回／異業界歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 日本のモノづくりを支える製造現場と、 そこで働く人々をつなぐ。 それは、あなたのこれまでの経験が 最高の武器になる仕事です。 営業で培った提案力や顧客折衝のスキル。 そのすべてが、企業と求職者の双方を 笑顔にする力に変わります。 裁量を持って働ける環境で、 これからのキャリアを さらに充実させてみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ★直行直帰も可、アポイントがない日は、テレワーク可★ 〇法人営業： ・既存顧客への訪問とヒアリング ・人材不足などの課題に対する解決策や人材派遣の提案 ・メーカー担当者との人員に関する折衝 〇労務管理・スタッフフォロー： ・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート ・現場での相談対応 〇業務の進め方： 週の半分は事務作業、残り半分は工場への訪問となります。1日に1～3件ほどの工場を回るため、運転が発生します。事務作業は専用のアプリを使用しますので、パソコンの操作に抵抗がなければ問題ありません。 〇安心のフォロー体制：訪問先で分からないことがあった際は、出先から先輩に電話やチャットツールですぐに相談が可能です。また、帰社後にも社内で相談できる先輩や上司がいますので、仕事の悩みを一人で抱え込むことはありません。安心して業務に取り組める環境が整っています。 【1日のお仕事の流れ】 ▼ 9時：メールチェック 対応等 ▼ 11時：商談、スタッフフォローのため顧客先工場へ訪問 ▼ 12時：ランチ休憩！ ▼ 13時：スタッフフォローのため顧客先工場へ訪問 ▼ 15時：帰社 事務処理やスタッフマッチング業務 ▼ 18時：退社 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【異業種からのチャレンジを応援】 法人営業としての顧客折衝経験や、製造現場での安全管理などに携わった経験が大きな強みになります。あなたの持つ独自の視点と知識を最大限に活かし、企業と求職者を繋ぐ架け橋としてご活躍ください。 【日々のスケジュール管理はあなた次第】 フレックスタイム制を導入しているため、業務の進捗に合わせて効率的な働き方を自らデザインすることが可能。訪問先のエリアや時期によっては、直行直帰についても都度ご相談いただけます。オフィスでの事務作業と工場への訪問のバランスを取りながら、長く働き続けられる環境が整っています。 【挑戦を応援する多彩なキャリアパス】 人材コーディネーターとしての経験を積んだのち、当社グループ内での部署異動やジョブチェンジなど、多彩なキャリアに挑戦できる機会があります。適性に応じたバックオフィス業務への転換や、将来的にマネジメント職を目指すことも可能。あなたの中長期的なキャリア形成をサポートします。 【オンオフ充実の年間休日125日】 完全週休2日制に加え、長期休暇の取得も可能。しっかりと休息を取ることで、常に高いモチベーションを保ちながらメリハリある働き方が実現できます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 業界トップクラスの規模を誇る安定企業！ 「すべての「はたらく」に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」をパーパスに掲げ、日本のモノづくり産業の発展に直接貢献しながら、新しい人材サービスのあり方に常に挑戦し続けている企業です。 モットーは「能力を最大限に発揮し、長期キャリアを形成できる持続可能な職場の実現を目指す！」グループ全社員が違いを認め合い、誰もが力を発揮できる環境が強いチームを生み、企業価値向上につながるものと考え、以下のような幅広い活動を行っています。 ・社員交流の機会 ・ありがとうを伝える習慣を社風にする取り組み ・ヨガで健康維持の推進など 社員全員が長く安心して活躍できる職場を創っていくことを目標として、日々様々な活動に取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「就職やキャリアを支える仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 求職者とのやり取りや簡単なサポート業務など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人を支える仕事からスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、キャリアサポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆求職者サポート 仕事を探している方のお話を聞き、 希望やお悩みを整理するところからスタートします。 ◆求人のご案内 希望する働き方や条件に合わせて、 ピッタリのお仕事をご紹介します。 ◆選考サポート 面接日程の調整や選考に関するご案内など、 就職・転職活動をサポートします。 ◆就業後のフォロー お仕事が決まった後も、 困っていることがないかなどを確認しながら 長く活躍できるようサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、キャリアサポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜キャリアサポートの研修も並行して実施！＞ ◎求職者の希望や悩みのヒアリング ◎希望に合う求人のご案内 ◎面接日程の調整・選考のご案内 ◎就業後のフォロー 少しずつ学びながら、 キャリアサポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 人事や採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人材業界は初めて…」 「キャリアの知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 人事、採用、広報、人材サポート―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 まずは研修で基礎を身につけ、 人と企業の「出会い」を支える 採用サポートの仕事につなげていきます！ 様々な経験を積みながら、 「自分はこんな仕事が好きかも」 を見つけていける環境です◎ ジョブローテーション制度を通じて、 新しい仕事への挑戦も応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのご連絡や面接の日程調整、 求人情報の更新など、 採用に関わるサポート業務をお任せします！ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立ちたい」 「人事や採用の仕事が気になる」 そんな気持ちがあればOK！ できることから、少しずつ挑戦しましょう◎ ＜具体的には＞ ◆応募者へのご連絡 メールや電話で、 選考の流れや面接日程をご案内します。 ◆面接の日程調整 応募者と担当者の予定を確認して、 面接のスケジュールを調整します。 ◆求人情報の作成・更新サポート 仕事内容や会社の魅力が伝わるよう、 求人情報の入力・更新を行います。 ◆応募者情報の管理 プロフィールや選考状況を入力し、 採用チームをサポートします。 ◆面談・転職サポート 求職者の希望をヒアリング。 お仕事探しや面接準備をお手伝いします。 ★将来の選択肢もいろいろ！ 人事・採用広報・キャリアアドバイザーなど、 採用に関わる様々な仕事にも挑戦可能。 希望や適性に合わせて、 自分らしいキャリアを見つけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、採用サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、求職者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という気持ちにも寄り添えるように♪ ＜採用サポートの研修も並行して実施！＞ ◎応募者対応・面接日程の調整 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業への理解 ◎希望に合う仕事のマッチング 少しずつ学びながら、 採用サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

長崎･出島｜大手企業の給与計算業務｜未経験者歓迎｜正社員

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ 大手企業の給与計算業務を受け持つプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■スケジュール管理 ・顧客の給与計算日程に合わせた作業工程のすり合わせ ・各種データの確認、加工、処理 ■問い合わせ対応 ・システムの操作方法 ・課題の対応方法 ■給与計算 ・システムエラーの確認（給与計算はシステムが実施） ・給与の支払い金額を確定し、納品 ■月次報告会 ・担当顧客と当月給与計算の報告・課題管理・改善提案（毎月） ■規程変更対応 ・顧客要望をヒアリング ・他部門と連携して計算ロジック修正 ＜キャリアアップ＞ サブ担当者として業務を習得した後、メイン担当者として顧客を担当していただきます。徐々に難度の高い顧客を任されながら、スキルアップを目指します。成長に応じて、マネジメントを目指す方は5人前後のチームを率いるリード職へ、スペシャリストを目指す方は技術面からチームを支えるテクニカルマネジャー職への昇格が可能です。 ＜教育制度＞ ■階層別研修 ・内定者教育プログラム ・新卒入社者プログラム ・メンター研修 ・マネジメント研修 ■全社共通自己学習制度 ・e-Leariningプログラム ・Basic Skill Training ・キャリアビジョン申告制度など ＜在宅勤務＞ 総合職：週2回まで可能 管理職：週1回まで可能 （変更の範囲：会社の定める業務） 【企業情報】 1990年代から給与業務のフルスコープ型アウトソーシングサービスを提供してまいりました。「日本の給与計算は特殊なので、完全なアウトソーシングは難しい」と言われていた時代から、煩雑な給与業務の仕組み化や「人の手」が必要な業務のセンター化など、試行錯誤を重ねながら新しいサービスを構築し、事業を拡大してまいりました。以来、約20年にわたって給与業務アウトソーシングの先駆者として実績を積み重ね、現在では多くの企業・従業員の方々にサービスを提供しています。 【PR】 先輩社員による手厚いサポート体制が整っており、業務に安心して取り組める環境があります。親切なメンバーも多く、会社全体のルールや文化も丁寧に共有されるため、スムーズに馴染むことができます。「失敗してもいいから、まずはやってみよう」という前向きな雰囲気が根付いており、新人の挑戦を温かく見守る風土があります。早い段階から責任ある業務を任されることがあり、成長を実感しながらキャリアを築いていけます。

SNS広報/人事・採用から選択可！人材コーディネーター/SNS総フォロワー70万人！話題の派遣会社！

仕事内容: 希望や適性に合わせて、以下のうちいずれかのポジションに配属！ 自分にはどんな業務が合うのか分からない・・・という方も大丈夫('ω') 色んな業務に携わりながら、あなたの得意を一緒に見つけていきましょう！ どの業務も１からお教えしますので、未経験の方もご安心ください！ ◇◆－－－－－－－－－－◆◇ 【人材コーディネーター】 ・企業様への定期的な訪問やヒアリング ・スタッフのご紹介業務 ・スタッフへの研修やフォロー業務 ◇◆－－－－－－－－－－◆◇ 【人事・採用担当】 ・求人原稿の作成 ・応募者対応 ・求職者面接、面談 ・お仕事のご紹介 ・スタッフへの研修やフォロー業務 ◇◆－－－－－－－－－－◆◇ 【SNS広報担当】 ・TikTokやYouTube、InstagramなどのSNS企画・撮影・編集 ・HPや求人媒体ページなどの更新 ・オリジナル商品のデザイン、作成、販売 ◇◆－－－－－－－－－－◆◇

★土日休み★年休120日★インセンあり/3CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 仕事選びから、新しい職場でのスタートまで。 一人ひとりの転職に伴走するお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【相談から入社後までを支えるお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 転職を考えている方と面談し、 経験や希望を伺いながら、 次のキャリアを一緒に考えるお仕事です。 対面またはオンラインで、 1日平均3名の求職者と面談を実施。 求人紹介だけでなく、選考準備や入社後の相談まで、 継続してサポートします◎ ＜担当する業務＞ ・希望条件や転職に関する悩みのヒアリング ・一人ひとりに合った求人の紹介 ・転職活動の進め方の案内 ・応募書類へのアドバイス、面接準備 ・面接日程の調整、必要に応じた面接同行 ・内定承諾に向けたサポート ・入社前の疑問や不安への対応 ・入社後の相談受付 「話してよかった」と思っていただけるよう、 相手の考えを丁寧に聞くことが大切です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【最初の約1年間は販売現場で研修】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への提案や課題解決を経験し、 ヒアリング力・提案力・コミュニケーション力を習得。 現場で働く経験を、将来の仕事紹介に活かします。 並行して、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングスキルも学び、 転職支援業務に向けた準備を進めます。 ━━━━━━━━━━━━━ 📈【自分自身のキャリアも広げよう】 ━━━━━━━━━━━━━ 実力を評価する社風で、 結果次第では入社1年目から マネジメントに挑戦することも可能！ ライバーの正社員雇用など、 SNSを活用した採用にも取り組む会社です。 裁量を持って新しいことに挑戦できます◎ 年間休日120日・土日休み。 フレックスタイム制も導入しています♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「営業に関わる仕事に挑戦してみたい！」 「誰かをサポートするのが好き」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 入社後は研修からスタートし、 資料作成やデータ入力、問い合わせ対応など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは営業サポートからスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、営業サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆資料作成・データ入力 営業活動に必要な資料の作成や、 顧客情報などのデータ入力を行います。 ◆営業メンバーのサポート スケジュールの確認や書類準備など、 営業メンバーがスムーズに動けるようサポートします。 ◆問い合わせ対応 メールや電話でのお問い合わせ対応など、 お客様との簡単なやり取りを行います。 ◆顧客・書類管理 顧客情報の更新や各種書類のチェック、 ファイリングなどを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、営業サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様の要望を聞き、分かりやすく伝える経験は、 問い合わせ対応や営業メンバーとの連携など、 営業サポートの仕事にも活かせます♪ ＜営業サポートの研修も並行して実施！＞ ◎資料作成・顧客情報のデータ入力 ◎スケジュールの確認・書類準備 ◎メール・電話での問い合わせ対応 ◎顧客情報の更新・書類のチェック 少しずつ学びながら、 営業サポートの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 「営業経験がない…」 「オフィスワークは初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験から転職のプロへ。年間休日124日・賞与年4回・充実の研修制度で20代活躍中！人と企業をつなぐ、やりがいある仕事です。

仕事内容: ＼✨未経験から転職のプロへ！✨／ 人と企業をつなぐ仕事にチャレンジしてみませんか？ ＜＜働きやすさも成長も叶います！＞＞ ✅ 年間休日124日（土日祝休み） ✅ 賞与年4回＋インセンティブあり ✅ 研修専門チームが成長をサポート ✅ 全国転勤なしコース選択可能 ✅ 20代管理職比率51.3％＆平均年齢28.9歳 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨「ありがとう」が成果になる仕事 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 転職を考える求職者に寄り添い、 一人ひとりの「理想の未来」を実現する サポートをお任せします。 企業の採用課題にも向き合い、 最適な人材をご提案。 人と企業、双方の未来を支える 架け橋として活躍できる仕事です。 ＜＜具体的には＞＞ ■転職希望者との面談・キャリア相談 ■希望条件のヒアリング ■求人のご紹介 ■応募書類の添削・アドバイス ■面接日程の調整・面接対策 ■企業への人材提案 ■採用課題のヒアリング ■入社までのフォロー 未経験でも安心の教育体制を整備。 「誰かの人生を支えたい」そんな想いを仕事にできる やりがいあふれる環境です。

★土日休み★年休120日★インセンあり/3CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 経験や想いを、自分の言葉で伝えるために。 求職者の面接準備をお手伝い♪ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【選考に向けた準備を支えます】 ━━━━━━━━━━━━━ 「面接でうまく話せるか不安」 「これまでの経験をどう伝えればいい？」 そんな求職者の相談に乗り、 応募書類へのアドバイスや面接準備を行います。 希望や経験を整理しながら、 安心して選考に臨めるようサポートします◎ ＜選考準備に関する業務＞ ・応募書類へのアドバイス ・面接に向けた準備のお手伝い ・面接日程の調整 ・必要に応じた面接同行 ＜転職活動全体のサポート＞ ・対面、オンラインでの面談 ※1日平均3名 ・希望条件や悩みのヒアリング ・求人紹介、活動の進め方の案内 ・内定承諾に向けた支援 ・入社前の不安や疑問への対応 ・入社後の相談受付 相手の話を聞き、 伝えたいことを一緒に整理する仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━ 📚【支援する力を、実践と研修で】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で研修を実施します。 お客様への提案や課題解決を通じて、 コミュニケーション力・提案力・ ヒアリング力を身につけます。 並行して、面談・カウンセリング、 面接対策、業界・企業理解、 マッチングスキルについても学習。 現場経験と転職支援の知識を組み合わせ、 求職者を支える準備を進めます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📈【挑戦を評価する環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 成果次第で、入社1年目から マネジメントに挑戦することも可能！ ライバーの正社員雇用など、 ユニークなSNS採用にも取り組んでいます。 裁量を持って活躍したい方を歓迎します♪ 年間休日120日・土日休み。 フレックスタイム制で柔軟に働けます。 ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaとは？】 ━━━━━━━━━━━━━ freemovaは若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です。 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験歓迎｜IT業界特化の人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター ＊-＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半の若手が活躍している職場です。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 ◆未経験中途入社者活躍中／IT業界にチャレンジ！／将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎／技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ■業務詳細： （1）新規の顧客への案内、エンジニアの提案 （2）既存顧客へのエンジニア提案 （3）技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） （4）営業事務作業（契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境： 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み ・残業：平均月20時間程度（全社平均） ・時間外手当：1分単位で支給 ・年休120日以上 ・研修制度充実 ・賞与年2回 ・リモートワーク相談可 ・フレックスタイム制 「働いて自身の市場価値を上げられる企業」で1位を獲得！ ・教育に力を入れており、多彩な研修制度を用意しているので、ゼロからのスタートでも着実にスキルアップできます。 ・「長く働ける環境づくり」に力を入れているため、福利厚生の充実度は業界トップクラス。定着率も90％を超えています。

長崎･出島｜大手企業の給与計算業務｜提案力・業務改善力が身につく｜正社員

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ 勤怠管理オペレーションのコントローラーとして、自らが主軸となってお客様の人事担当者や社内関係部門と日々コミュニケーションを取りながら、担当顧客の毎月の勤怠管理をご担当いただきます。 ルーティン作業だけでなく、常に変化する顧客の状況や課題を把握し、精度向上・効率化・属人化防止に向けた提案をすることで運用を最適化し、顧客満足度を向上します。顧客への提案力や、業務改善力・システム理解力など、幅広いスキルが身に付く仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ■スケジュール管理 ・顧客の給与計算日程に合わせた作業工程のすり合わせ ・各種データの確認、加工、処理 ■問い合わせ対応／顧客人事担当者 ・システムの操作方法 ・課題の対応方法 ■課題管理 ・発生した課題についての改善提案から解消までの実行・管理 ■月次報告会 ・担当顧客と月ごとの勤怠管理運用業務の結果報告 ■規程変更対応 ・顧客要望をヒアリング ・他部門と連携して計算ロジック追加・修正など ＜キャリアアップ＞ サブ担当者として業務を習得した後、メイン担当者として顧客を担当していただきます。徐々に難度の高い顧客を任されながら、スキルアップを目指します。成長に応じて、マネジメントを目指す方は5人前後のチームを率いるリード職へ、スペシャリストを目指す方は技術面からチームを支えるテクニカルマネジャー職への昇格が可能です。 ＜教育制度＞ ■階層別研修 ・内定者教育プログラム ・新卒入社者プログラム ・メンター研修 ・マネジメント研修 ■全社共通自己学習制度 ・e-Leariningプログラム ・Basic Skill Training ・キャリアビジョン申告制度など ＜在宅勤務＞ 総合職：週2回まで可能 管理職：週1回まで可能 （変更の範囲：会社の定める業務） 【企業情報】 1990年代から給与業務のフルスコープ型アウトソーシングサービスを提供してまいりました。「日本の給与計算は特殊なので、完全なアウトソーシングは難しい」と言われていた時代から、煩雑な給与業務の仕組み化や「人の手」が必要な業務のセンター化など、試行錯誤を重ねながら新しいサービスを構築し、事業を拡大してまいりました。以来、約20年にわたって給与業務アウトソーシングの先駆者として実績を積み重ね、現在では多くの企業・従業員の方々にサービスを提供しています。 【PR】 先輩社員による手厚いサポート体制が整っており、業務に安心して取り組める環境があります。親切なメンバーも多く、会社全体のルールや文化も丁寧に共有されるため、スムーズに馴染むことができます。「失敗してもいいから、まずはやってみよう」という前向きな雰囲気が根付いており、新人の挑戦を温かく見守る風土があります。早い段階から責任ある業務を任されることがあり、成長を実感しながらキャリアを築いていけます。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 「まず相談したい」に応える窓口へ。 話を聞き、必要なサポートにつなぎます✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ☎【求職者とのやり取りを担当】 ━━━━━━━━━━━━━ 電話やメールで求職者に連絡し、 希望する仕事や働き方、 転職活動で困っていることを伺います。 確認した内容はキャリアアドバイザーへ共有。 チームで連携しながら、 次の行動へ進めるよう支えるお仕事です◎ ＜相談・連絡対応＞ ・求職者への電話、メール連絡 ・希望する仕事内容、働き方の確認 ・転職の悩みや相談の受付 ・キャリアアドバイザーへの情報共有 ＜求人・選考に関する案内＞ ・希望に合う求人情報の案内 ・面談、面接日程の調整 ・応募書類や選考に関する説明 ・選考状況の確認、フォロー ＜情報管理＞ ・求職者情報の入力、更新 ・希望条件、相談内容の記録 ・応募状況や選考進捗の管理 相手の話を丁寧に聞き、 必要な情報を整理する力を活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【接客経験を転職支援につなげる】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で約1年間の実践研修を実施します。 お客様への提案や課題解決を経験し、 ヒアリング力・提案力・ コミュニケーション力を身につけます。 並行して、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングスキルも学習。 転職支援業務では、求職者への連絡や 基本的なサポートから経験を積んでいきます。 先輩社員によるマンツーマンのメンター制度もあります◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【キャリアの選択肢を広げよう】 ━━━━━━━━━━━━━ 将来は人事・採用・教育・営業・ マネジメントなどにも挑戦可能！ 結果次第で入社1年目から マネジメントを目指せる環境です。 年間休日120日＆土日休み、 フレックスタイム制を導入しています♪ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaとは？】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開し、 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 ライバーの正社員雇用など、SNS採用にも取り組み、 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 面接前の不安も、選考中の気がかりも。 こまめな連絡で転職活動を支える♪ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 🤝【転職活動を続ける方の支えに】 ━━━━━━━━━━━━━ 転職活動中の求職者へ定期的に連絡し、 選考の進み具合や気持ちの変化を確認します。 面接前には日時をお知らせし、 面接後には感想や今後の希望をヒアリング。 その時々の状況に合わせてフォローする仕事です◎ ＜面接前＞ ・面接日時や選考に関する案内 ・リマインド連絡 ・不安や悩みのヒアリング ・今後の選考スケジュールの確認 ＜面接後・選考中＞ ・面接の感想、応募先への希望の確認 ・企業の選考状況の確認 ・選考結果の案内 ・転職活動の進捗確認 ・希望条件、転職意向の再確認 ＜記録・チーム連携＞ ・求職者情報の入力、更新 ・応募状況、選考進捗のデータ管理 ・キャリアアドバイザーへの情報共有 小さな変化にも耳を傾け、 安心して活動を続けられるよう支えます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは販売現場で対人スキルを習得】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で約1年間の実践研修を実施。 お客様への提案や課題解決を通して、 コミュニケーション力、提案力、 ヒアリング力を身につけます。 同時に、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングの研修も受講。 転職支援業務では連絡や確認業務から経験を重ねます。 先輩社員によるマンツーマンのメンター制度で、 目標や仕事の悩みも相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📈【支える経験を次のキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 人事・採用・教育・営業・マネジメントなど、 将来のキャリアにもチャレンジ可能。 実力を評価する社風で、 結果次第では入社1年目から マネジメントに挑戦できます◎ 年間休日120日、土日休み、 フレックスタイム制で私生活との両立も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaとは？】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です。 ライバーの正社員雇用など、 SNSを活用した採用にも積極的に取り組んでいます。 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 候補日を確認して、面接の予定をつなぐ♪ 段取り力を活かせる採用サポート✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📅【面接実施までの準備を整えるお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者と面接担当者のスケジュールを確認し、 面接日時の調整や確定、ご案内を行います。 日程変更があれば再調整し、 決まった内容を関係者へ共有。 面接をスムーズに実施できるよう、 予定と情報を管理するお仕事です◎ ＜日程を調整＞ ・応募者への候補日確認 ・面接担当者のスケジュール確認 ・面接日時の調整、確定 ・変更、再調整への対応 ＜面接に向けてご案内＞ ・日時、実施方法のご連絡 ・オンライン面接のURL送付 ・面接前のリマインド連絡 ・応募者からのお問い合わせ対応 ＜予定・進捗を管理＞ ・面接予定の登録、更新 ・採用管理システムへの情報入力 ・応募者の選考進捗の確認 ・採用担当者への情報共有 日時や変更内容を一つずつ確かめ、 正確に伝えることが大切です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【販売現場で調整力の基礎を習得】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を実施します。 お客様対応や店舗運営を通じて、 状況に合わせて優先順位を考える力や、 周囲と連携しながら業務を進める力を磨きます。 複数の予定や対応事項を整理する経験は、 面接日程の調整や変更対応にも活かせます◎ 同時に、採用業務に必要な研修も受講します。 ◎採用・人事の基礎知識 ◎面接日程調整・スケジュール管理 ◎応募者対応・ビジネスマナー ◎採用管理システムの操作 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 面接日程調整・採用サポート担当としてデビュー。 将来は人事・採用広報・マネジメントなどへの チャレンジも可能です！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【働く環境・キャリアについて】 ━━━━━━━━━━━━━ ■オープニングメンバー募集 裁量を持ち、チームの一員として活躍できます。 ■実力を評価する社風 成果次第では入社1年目から マネジメントに挑戦することも可能です。 ■生活とのバランスも大切に 年間休日125日、土日休み。 フレックスタイム制を導入しています♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaのご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ ライバーの正社員雇用など、 SNSを活用した採用にも取り組んでいます。 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります◎ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 「どんな仕事が合うだろう？」 希望を整理して、仕事との出会いをつくる✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 🔎【条件だけでなく、想いを聞く仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容、勤務地、給与、働き方。 求職者が転職で大切にしたいことを伺い、 希望に合う求人をご紹介します！ 求人の内容を分かりやすく伝え、 応募したい仕事を見つけるまでを支える役割です♪ ＜仕事の進め方＞ ▼希望をヒアリング 仕事内容や勤務地、給与、働き方を確認。 転職の悩みも伺い、条件を整理します。 ▼求人をご紹介 希望に合う仕事をご案内し、 仕事内容や勤務条件に関する質問に対応します。 ▼応募へつなぐ 応募希望を確認し、手続き方法をご案内。 面接日程の調整や選考進捗の確認も行います。 求職者情報や希望条件のデータ管理、 キャリアアドバイザーへの情報共有も担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【仕事を知る経験からスタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後の約1年間は、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様のニーズを伺い、提案する経験を通して、 ヒアリング力や提案力、課題解決力を身につけます。 働く現場を経験することで、 求人票の情報に加え、 実体験を踏まえた案内につなげられます◎ 並行して、面談・カウンセリング、面接対策、 業界・企業理解、マッチングスキルを学習。 転職支援業務では求人情報の確認や案内から 少しずつ経験を重ねます。 先輩によるマンツーマンのメンター制度もあります♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【人の可能性も、自分の可能性も】 ━━━━━━━━━━━━━ 将来は人事・採用・教育・営業・ マネジメントなどに挑戦できます。 結果次第では、入社1年目から管理職への挑戦も可能。 SNS採用など、新しい取り組みにも積極的です！ 年間休日120日＆土日休み。 フレックスタイム制を導入しています◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaのご紹介＞ ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 仕事内容や働く条件を、正しく分かりやすく。 求人情報を整えて届けるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【求人を掲載するまで、その後も担当】 ━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容や勤務条件を入力し、 求人媒体への原稿登録や更新を行います。 文章の誤字脱字を確認したり、 募集内容に合わせて情報を修正したり。 求職者が仕事を選ぶために必要な情報を、 分かりやすく伝える役割です◎ ＜情報を登録する＞ ・仕事内容、勤務条件のデータ入力 ・掲載に必要な情報の整理 ・求人媒体への原稿登録 ＜原稿を整える＞ ・誤字脱字、掲載内容の確認 ・求人タイトルや文章の修正 ・募集条件、掲載情報の更新 ＜掲載後を管理する＞ ・求人の公開、停止、更新 ・掲載中の求人情報の管理 ・応募数、閲覧数のデータ集計 ・採用担当者への情報共有 文章を考えることや、 細かな内容を見直すことが好きな方に向いています！ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【ある日の業務スケジュール】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 チームで当日の作業を確認 11:00 仕事内容、募集条件をシステムへ入力 12:00 ランチ休憩 13:00 求人原稿の誤字脱字や内容をチェック 14:00 求人媒体への登録、掲載情報の更新 16:00 応募数、閲覧数、掲載状況を確認 18:00 最終確認・翌日の準備 19:00 退社 ※1日の流れの一例です。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、求人情報を分かりやすく届けるための 相手目線を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 「どんな情報を知りたいと思っているか」 「どのように説明すると伝わりやすいか」 を考える力を磨きます！ 商品の特徴や魅力を整理して伝える経験が、 仕事内容や会社の魅力を紹介する 求人原稿の作成・修正にも活かせます◎ 並行して、求人掲載に必要な研修も実施。 ◎求人媒体の特徴・操作方法 ◎仕事内容や募集条件の整理・入力 ◎求人原稿の書き方・チェック方法 ◎掲載管理・応募数や閲覧数の集計 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 求人掲載の領域では、 原稿の登録や掲載情報の更新から経験を積み、 将来は応募状況を踏まえた原稿改善や 求人掲載の運用にも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【求人づくりの基本からスタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 求人作成や事務の経験は問いません◎ 入社後はビジネスマナー、PC基礎、 ITツールの研修をご用意しています。 求人媒体の操作や原稿の確認方法は、 専任のバディがマンツーマンでサポート。 実務を通して、文章を整える力や 情報を正確に扱う力を磨けます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【働く環境も整っています】 ━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日120日以上 ・土日休み ・残業月10時間以下 ・賞与年2回、昇給制度あり 成果だけでなく、日々の取り組みも評価。 年齢や社歴に関係なく、 キャリアアップを目指せる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜若手が活躍するfreemova＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの成長を応援し、 早期キャリアアップも可能！ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 応募後の「まず何をすればいい？」をサポート♪ 選考の第一歩を支える受付のお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📩【応募者を最初に迎える窓口】 ━━━━━━━━━━━━━ 求人への応募内容を確認し、 必要書類や選考の流れをご案内します。 応募者にとって、企業との最初のやり取りとなる場面。 必要な情報を分かりやすく伝え、 安心して次の選考へ進めるよう支えます◎ ＜受付から選考案内まで＞ ▼応募内容を確認 求人応募を受け付け、 応募者情報や必要事項を確認します。 ▼書類・情報を登録 履歴書や職務経歴書の提出状況を確認。 採用管理システムへの登録や情報更新を行います。 ▼次のステップをご案内 選考の流れや面接日時をお伝えし、 問い合わせ対応や確認連絡を行います。 ＜そのほかの業務＞ ・応募者からのメール、電話対応 ・面接日程の調整 ・面接前のリマインド連絡 ・応募状況、選考進捗の管理 ・採用担当者への情報共有 ・応募者対応フローの改善サポート 丁寧な受け答えと、正確な情報確認が活かせる仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【接客経験を応募受付の力に】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通じて、 相手の話を聞き取り、必要な情報を確認し、 分かりやすくご案内する力を身につけます。 初めてのお客様に安心していただくための対応は、 応募者を迎える受付業務にもつながります◎ 並行して、次の研修も実施します。 ◎採用・人事の基礎知識 ◎応募受付・問い合わせ対応の基本 ◎採用管理システムの操作 ◎面接日程調整・選考管理 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 応募受付・採用サポート担当としてデビュー。 将来は人事・採用広報・マネジメントなどにも 挑戦できる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働き方も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日125日・土日休み。 フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます！ ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaについて＞ ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です。 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 仕事内容や会社の魅力を、伝わる言葉に。 求人づくりから掲載後の改善まで✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✍️【仕事との出会いを文章でつくる】 ━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容や募集条件を整理し、 求人原稿やタイトル、キャッチコピーを作成します。 「この仕事で何ができるのか」 「どんな魅力がある会社なのか」 求職者が知りたい情報を分かりやすく伝え、 応募のきっかけをつくるお仕事です♪ ＜原稿をつくる＞ ・求人原稿のライティング ・仕事内容、募集条件の情報整理 ・求人タイトル、キャッチコピーの考案 ・掲載中の原稿の修正、更新 ＜掲載を進める＞ ・求人媒体への原稿登録 ・誤字脱字、掲載内容の確認 ・募集条件、掲載情報のチェック ・求人の公開、停止、更新 ＜反応を見て改善する＞ ・閲覧数、応募数のデータ集計 ・応募状況、掲載効果の確認 ・求人原稿の改善案の検討 ・採用担当者への情報共有 文章を書くことに加えて、 掲載後の反応を見ながら工夫できる仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【伝える力を現場経験から育てる】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後の約1年間は、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を通して、 相手が求めている情報を理解し、 商品の特徴や魅力を伝える力を磨きます。 相手の反応を見ながら説明を工夫する経験が、 求人の見せ方や文章の改善にもつながります！ 並行して、求人作成の専門知識も学びます。 ◎採用・人事の基礎知識 ◎求人ライティング・文章作成 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用データの分析・改善 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 求人作成・採用サポート担当としてスタート。 その後は採用広報・マーケティング・ マネジメントなどにも挑戦できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【アイデアを活かして成長】 ━━━━━━━━━━━━━ ライバーの正社員雇用など、 ユニークなSNS採用にも取り組んできた当社。 オープニングメンバーとして裁量を持ち、 新しい挑戦に関われる環境です◎ 実力を評価する社風のため、 結果次第では入社1年目から マネジメントを目指すことも可能です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【柔軟な働き方も魅力】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日125日＆土日休み。 フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて働き方を調整できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaについて＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 社員の声や職場の魅力を、写真・動画・文章に♪ 会社を知ってもらうきっかけをつくる✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【「ここで働きたい」につながる発信】 ━━━━━━━━━━━━━ TikTokやInstagramの投稿サポート、 社員インタビュー、採用向けの記事作成など、 会社の魅力を届ける仕事をお任せします！ 社員がどんな想いで働いているのか、 どんな雰囲気の職場なのか。 求職者が知りたい情報をコンテンツにして、 採用活動を広報面から支えます◎ ＜企画・制作＞ ・社員インタビューの企画、記事作成 ・写真、動画の撮影と編集サポート ・SNS投稿の企画 ・トレンドや人気コンテンツのリサーチ ＜発信・更新＞ ・TikTok、Instagramの投稿サポート ・会社紹介、採用情報の発信 ・採用サイト、求人ページの更新 ・投稿スケジュールの管理 ＜企画運営・振り返り＞ ・採用イベントの準備、運営サポート ・SNSの閲覧数や反応の集計 ・採用市場、競合企業のリサーチ ・採用担当者への情報共有 ━━━━━━━━━━━━━ 🎬【制作と発信のある1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社・チームミーティング 11:00 SNSの反応やトレンドを確認 12:00 ランチ休憩 13:00 SNS投稿、採用記事の作成 14:00 社員インタビュー、動画撮影のサポート 16:00 SNS、採用サイトの更新準備 18:00 データ集計・翌日の準備 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、SNSや採用コンテンツの制作に活かせる ユーザー目線を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 「どんな情報に興味を持ってもらえる？」 「何がきっかけで行動につながる？」 といった視点を磨きます！ 相手の反応を見ながら伝え方を工夫する経験が、 会社の魅力を伝えるSNS投稿や 採用記事の企画・改善にも活かせます◎ 並行して、採用広報に必要な研修も実施。 ◎SNSの特徴・運用の基礎知識 ◎採用向けの投稿企画・記事構成 ◎写真撮影・動画編集の基礎 ◎投稿データの集計・効果測定 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用広報の領域では、 投稿制作や採用サイトの更新から経験を積み、 将来は採用コンテンツの企画や SNS運用のディレクションにも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【「好き」を仕事のスキルへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 「SNSを見ることが好き」 「写真や動画、文章で表現することに興味がある」 そんな方を歓迎します♪ 広報やSNS運用が未経験でも大丈夫。 ビジネスマナー、PC基礎、ITツールの研修に加え、 専任のバディがマンツーマンでサポートします。 投稿の進め方やコンテンツの作り方を、 一つずつ学んでいけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【自分のキャリアも育てよう】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日以上、土日休み、 残業は月10時間以下。 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 賞与年2回・昇給制度あり！ 年齢や社歴に関係なく、 成果や取り組みを正当に評価します♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaのご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー 「面接はどのように実施しますか？」 「次の選考までに何を準備すればいいですか？」 応募者の疑問に応え、 選考中のやり取りを支えるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【こまめな連絡で選考をサポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者への電話・メール連絡を通じて、 選考の流れや必要事項をご案内します。 提出書類や希望条件を確認したり、 面接日時や選考結果をお伝えしたり。 応募者一人ひとりの状況に合わせて対応します◎ ＜応募者とのコミュニケーション＞ ・メール、電話でのご連絡 ・選考に関するお問い合わせ対応 ・提出書類、希望条件の確認 ・選考の流れ、必要事項のご案内 ＜面接前後のフォロー＞ ・応募者と面接担当者の日程調整 ・面接日時、実施方法のご案内 ・面接前のリマインド連絡 ・選考結果、今後の流れのご案内 ＜情報の記録・共有＞ ・応募者情報の入力、更新 ・採用管理システムへの登録 ・応募状況、選考進捗の管理 ・採用担当者への情報共有 相手の話を丁寧に聞き、 伝える内容を整理することが大切です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【相手に合わせた対応力を磨く研修】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後の約1年間は、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や店舗運営を経験しながら、 相手の希望や状況をくみ取る力、 質問に分かりやすく答える力を身につけます。 さまざまな方と接する経験を、 応募者への連絡や選考フォローに活かせます◎ 販売現場での研修と並行して、 採用サポートの知識も学びます。 ◎採用・人事の基礎知識 ◎応募者対応・ビジネスマナー ◎面接日程調整・選考管理 ◎採用管理システムの操作 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえて 応募者対応・採用サポート担当としてスタート。 その後は人事・採用広報・マネジメントなど、 キャリアの幅を広げられます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【人と関わる経験を、次のキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ オープニングメンバーとして、 裁量を持って活躍できる環境です。 年齢や社歴に関係なく実力を評価し、 結果次第では入社1年目から マネジメントにも挑戦できます◎ 年間休日125日＆土日休み。 フレックスタイム制を活用しながら、 仕事と私生活のメリハリも大切にできます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【若手が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 ライバーの正社員雇用など、 SNS採用をはじめとした新しい取り組みにも積極的！ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 丁寧な連絡で、応募者と企業をつなぐ♪ 人と関わる採用アシスタント✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【応募者の選考を連絡面からサポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 応募者へのメールや電話連絡、 面接日程の調整などをお任せします！ 面接担当者の予定を確認したり、 応募者に日時や詳細をご案内したり。 採用活動がスムーズに進むよう、 関係者の間に立って支えるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ・応募者へのメール、電話連絡 ・選考に関するお問い合わせ対応 ・面接前のリマインド連絡 ・応募者と面接担当者の日程調整 ・面接日時、詳細のご案内 ・応募者情報の入力、更新 ・選考状況の管理、求人情報の更新 ・採用関連書類の作成、チェック 「相手に分かりやすく伝える」 「決まった予定を正確に共有する」 そんな丁寧な対応が役立ちます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社・チームミーティング 11:00 メール確認、応募者への連絡 12:00 ランチ休憩 13:00 応募者と面接担当者の日程調整 14:00 応募者情報、選考状況の更新 16:00 求人情報の更新、面接案内 18:00 最終確認・翌日の準備 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、応募者対応や社内外との連携に必要な コミュニケーション力を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 相手の希望を丁寧に聞き取る力や、 必要な情報を分かりやすく伝える力を磨きます！ 相手の状況を確認しながらやり取りする経験が、 応募者への連絡や面接日程の調整にも活かせます◎ 並行して、採用サポートに必要な研修も実施。 ◎採用活動・選考の流れの基礎知識 ◎応募者へのメール・電話対応 ◎面接日程の調整・案内の進め方 ◎応募者情報・選考状況の管理方法 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用サポートの領域では、 応募者への連絡や面接調整から経験を積み、 将来は採用業務全体の進行管理にも 挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【自分の時間も、成長も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日以上＆土日休み！ 残業は月10時間以下と少なめです。 賞与年2回・昇給制度もあり、 年齢や社歴に関係なく成果や取り組みを評価。 キャリアアップや収入アップも目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

自社内の新人エンジニアを対象に、教育・育成全般を担当いただきます。IT領域の担当として、様々な研修の企画、立案、実施、運用などをお任せいたします。長年の経験を活かし次世代の育成に貢献できる環境です。

企業名 株式会社アソウ・アルファ 求人名 [長崎]社内ITエンジニアの育成担当/ベテラン歓迎/土日祝休み/再雇用制度有 仕事の内容 自社内の新人エンジニアを対象に、教育・育成全般を担当いただきます。IT領域の担当として、様々な研修の企画、立案、実施、運用などをお任せいたします。長年の経験を活かし次世代の育成に貢献できる環境です。 ■新卒・経験者向け研修：内定者・入社時研修、技術・セキュリティ研修、安全教育 ■定期研修：実装研修(C/Java/C#等)、クラウド研修(AWS等)、資格取得支援 ■その他：付随する事務業務全般、面談・カウンセリング等 長年の開発経験で培った知識とスキルを次世代に託す、非常にやりがいのあるポジションです。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 [長崎]社内ITエンジニアの育成担当/ベテラン歓迎/土日祝休み/再雇用制度有

フレックス・年休125日／賞与2回※業界経験1年～あればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 日本のモノづくりを支える製造現場と、 そこで働く人々をつなぐ。 それは、あなたのこれまでの経験が 最高の武器になる仕事です。 営業で培った提案力や顧客折衝のスキル。 そのすべてが、企業と求職者の双方を 笑顔にする力に変わります。 裁量を持って働ける環境で、 これからのキャリアを さらに充実させてみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ★直行直帰も可、アポイントがない日は、テレワーク可★ 〇法人営業： ・既存顧客への訪問とヒアリング ・人材不足などの課題に対する解決策や人材派遣の提案 ・メーカー担当者との人員に関する折衝 〇労務管理・スタッフフォロー： ・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート ・現場での相談対応 〇業務の進め方： 週の半分は事務作業、残り半分は工場への訪問となります。1日に1～3件ほどの工場を回るため、運転が発生します。営業活動は直行直帰ができるため、効率よく仕事を進めることが可能です。また、必要に応じて社用車の持ち帰りもOKですので、ご自身のスケジュールに合わせて柔軟に対応できます。事務作業は専用のアプリを使用しますので、パソコンの操作に抵抗がなければ問題ありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【経験が最高の武器に】 これまで人材業界で培ってきた営業経験や、求人広告のノウハウをフルに活かし、また製造にかかわる経験を活かし、メーカーが抱える人材不足の課題解決と、求職者にとって最適なマッチングを実現してください。あなたのスキルと知識が、日本のモノづくり企業と働くスタッフ双方の喜びに直結します。 【日々のタスクを柔軟にデザイン】 スケジュール管理は個人の裁量に大きく委ねられており、フレックスタイム制を導入。直行直帰ができるため移動時間の無駄もなく、状況に応じて相談が可能であり、無理なく長期的に活躍できる魅力的な労働環境が整っています。 【頑張りがしっかり還元される仕組み】 昇給・賞与に関する評価は年3回実施！さらに、部門や各プロジェクトの達成度合いに応じたインセンティブ制度もご用意しています。日々の取り組みや成果に対する社内表彰制度もあり、あなたの頑張りがしっかりと給与や評価に還元される環境が整っています。 【豊富なキャリアパスをご用意】 当社グループ内での部署異動やジョブチェンジ、グループ企業への出向など、新たな挑戦の機会が豊富に用意されています。営業のスペシャリストとして究めるだけでなく、バックオフィス部門への転換や、将来的なマネジメント職へのステップアップなど、一人ひとりの志向に合わせた多様なキャリアを描くことが可能です。 【オンオフ充実の年間休日125日】 完全週休2日制の土日休みに加え、長期休暇の取得も可能。しっかりと休息を取ることで、常に高いモチベーションを保ちながらメリハリのある働き方が実現できます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 業界トップクラスの規模を誇る安定企業！ 「すべての「はたらく」に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」をパーパスに掲げ、日本のモノづくり産業の発展に直接貢献しながら、新しい人材サービスのあり方に常に挑戦し続けている企業です。 モットーは「能力を最大限に発揮し、長期キャリアを形成できる持続可能な職場の実現を目指す！」グループ全社員が違いを認め合い、誰もが力を発揮できる環境が強いチームを生み、企業価値向上につながるものと考え、以下のような幅広い活動を行っています。 ・社員交流の機会 ・ありがとうを伝える習慣を社風にする取り組み ・ヨガで健康維持の推進など 社員全員が長く安心して活躍できる職場を創っていくことを目標として、日々様々な活動に取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

SNS総フォロワー70万人超！話題の派遣会社での法人営業/営業未経験でもOK！長崎支社勤務/転勤なし

仕事内容: 人手不足に悩む企業と、「自分らしく働きたい」求職者を結びつけるコンサルティング営業をお任せします。 単に人を “紹介” するだけでなく、企業の経営課題を解決し、働く人の未来を創る、双方の役に立てる仕事です。 ◇◆－－－－－－－－－－◆◇ 【具体的な業務内容】 (1)企業へのアプローチ・課題ヒアリング 人材不足に悩む企業に「どんなスキルを持った人が、いつまでに何人必要なのか」をヒアリングします (2)最適なマッチングの提案 企業のニーズに合わせ、社内のスタッフ登録データから最適な人材を選定・提案します (3)就業後のフォロー（☆最も大切な業務です） 無事に就業が決まった後も、企業とスタッフ双方を定期的にフォロー 「最近職場の雰囲気はどうですか？」「困ったことはないですか？」と寄り添い、双方が安心して長く働ける環境をサポートします ◇◆－－－－－－－－－－◆◇

キャリアアドバイザー募集

仕事内容 【仕事内容】 求職者の転職活動を支援する仕事です。求職者と面談し、希望や適性を把握したうえで最適な求人を提案します。書類作成や面接対策のアドバイスも行い、スムーズな転職活動をサポートします。 仕事内容 ・求職者との面談・カウンセリング ・求職者の適性や希望に基づいた求人紹介 ・履歴書・職務経歴書の添削 ・面接対策やキャリア相談 ・入社後のフォローアップ

【IT業界特化の成長企業】20代から30代前半の若手活躍中！国内外90社以上のグループ企業を抱える業界大手！充実の福利厚生が魅力！

仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半の若手が活躍している職場です。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 ◆未経験中途入社者活躍中／IT業界にチャレンジ！／将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎／技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ■業務詳細： （1）新規の顧客への案内、エンジニアの提案 （2）既存顧客へのエンジニア提案 （3）技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） （4）営業事務作業（契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境： 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。

三菱電機グループで安定！育休高取得率男女100％・残業少なめで働きやすさ抜群！

■仕事内容 経理部門の担当者として、税務、資金管理、収益・費用計上、固定資産管理、リース会計、棚卸資産管理、連結パッケージといった幅広い実務に携わっていただきます。 ご入社直後は、これまでのご経験やスキルにマッチした業務からスタートしていただく予定です。 【具体的な職務内容】 ・月次・四半期・年次の決算業務 ・税務申告手続きおよび税効果会計 ・出納・資金管理業務 ・固定資産やリース資産に関する会計管理 ・棚卸資産の管理および連結パッケージの作成 【所属部署の体制】 経理部門は、課長1名、専門担当者1名、一般担当者1名、派遣社員1名の合計4名体制です。 メンバーそれぞれが自身の専門分野を活かしながら、互いにフォローし合って業務を進めています。 課長が全体の進捗管理や最終承認を担当し、専門担当者は税務や管理会計などを担当します。 【労働環境・働きやすさ】 年間休日125日、月平均残業20時間以内、有給休暇取得率97％と、プライベートと両立しやすい環境を整えています。 転勤の心配がなく、じっくりとキャリアを重ねることが可能です。 社員の約7割が諫早市内から通勤しているほか、長崎市や島原市といった遠方からの通勤者も在籍しており、通勤費用の一部手当も支給されます。 【将来のキャリアパス】 一般社員としてご入社後、一定の資格到達で専門社員への昇格試験に挑戦していただけます。 専門担当者としての実務経験を積んだ後、課長職や専門エキスパートといったキャリアがあります。 当ポジションは、経理財務としての成果や実績に応じて、将来的なタイミング次第でマネジメントポジションへ挑む機会も十分にございます。 【会社の特色・魅力】 当社は三菱電機100％出資の子会社として安定した経営基盤を基に、グローバルな通信・センシング技術の発展に寄与しています。 人材育成と職場環境の整備に力を注いでおり、年に3回の大型連休をはじめ、高い有休取得率、男女問わず取得率100％を達成している育児休業、家賃補助やスポーツクラブ利用補助といった手厚い福利厚生を提供しています。 中途入社者も数多く活躍する風通しの良い組織風土のため、新しい環境でも安心して馴染んでいただけます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 ・無線通信用「高周波デバイス」の開発・製造 ・光ファイバー通信用「光デバイス」の開発・製造 ・熱画像による温度検出が可能な「赤外線センサ」の開発・製造 ・産業・ディスプレイ用「光デバイス」の開発・製造 1984年に創業した当社は、長崎県を拠点とし、三菱電機ブランドの半導体デバイスを開発・製造しています。 多彩な研修や勉強会で培われた高い技術力を基に、ハイクオリティなモノづくりで社会の発展に貢献してきました。 製品の特徴に応じた最新鋭の自動化ラインと、クリーンな環境、フレキシブルな生産体制を整えています。 【応募要件】 《必須》 ・高等専門学校卒以上 ・経理のご経験（目安5年以上） ・簿記知識（日商簿記2級程度以上） ・Excel基本スキル 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・セルフサポート休暇（年次有給休暇の持越制度） ・産前産後休業 ・育児休業 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（月50,000円上限・実費相当額支給） ・家族手当 ・残業手当 ・退職金制度 ・定年60歳（最長65歳まで継続雇用制度有） ・OJT指導 ・職能別研修など多数研修制度あり ・資格取得支援制度（会社が認めた資格について取得費用負担） ほか 【選考プロセス】 一次面接（WEB）→適性検査（SCOA）・会社見学→最終面接（対面） 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月（待遇変更なし） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2005/2/1 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）40-300957 有料職業紹介事業許可番号：40-ユ-300338 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

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