長野、岡谷市、転勤・店舗異動なしの求人・転職情報

座り作業メイン＆髪色自由！家庭と両立できる安心の環境です！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー 【アピールポイント】 ・未経験からスグに活躍可能！ ・週3日〜勤務時間の相談OK ・土日祝休みでプライベート充実 ・重い物ナシ！体への負担少なめ 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 家電用電線の加工や 組み立て作業をお任せします。 座り作業がメインのため、 コツコツ集中して 取り組める環境です。 重量物の取り扱いはないので 体力的な負担も少なく 安心してスタートできます。 ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 09:00 出社・作業開始 10:00 休憩（10分） 12:00 お昼休憩（40分） 12:40 午後の作業スタート 15:00 退社・お迎えなどへ！ ■ 研修について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ シンプルな作業工程なので、 初めての方でもすぐに マスターできる内容です。 先輩スタッフが丁寧に サポートしますので、 自分のペースで習得できます。 ■ 働く環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨髪色自由でおしゃれも両立 ✨多様なスタッフが活躍中！ ✨柔軟な働き方をサポート 学校行事やお子様の送迎など 個別の事情に合わせて シフト調整が可能です。 子育て応援企業として 仕事との両立を後押しします。

上場企業グループで安定！未経験歓迎・賞与年2回・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス 自分が作った部品が、めぐりめぐって 「最新スマホ」や「トヨタなどの車」、 話題の「半導体」の一部になるお仕事です！ 🎁 当社の魅力ポイント 🎁 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 東証プライム上場グループの安定感！ ✅ 賞与【年2回・計4.2ヶ月分】の実績！ ✅ 年間休日115日（土日休み）＆計画年休あり ✅ 安心の育成体制！半年間のマニュアル教育 ✅ 平均勤続13年！定着率バツグンの職場 ✅ 中途入社77％！未経験スタートが多数 ✅ マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ※塩尻・朝日・山形からも車で20〜30分！ ⏰ 1日のスケジュール（例）⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・08:15 出社、朝会 ・08:30 機械の操作・品質確認 ・12:00 お昼休憩（45分） ・12:45 午後の作業スタート ・15:00 ホッと一息♪小休憩（15分） ・15:15 作業再開・片付け ・17:15 定時で退勤！お疲れ様でした◎ ⚙️ お任せするお仕事 ⚙️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スマホや自動車に使われる、 「小さな精密部品」を作るお仕事です！ 【 カンタン3ステップ 】 ① 機械に材料をセットしてボタンON！ ② 出来た部品のサイズやキズをチェック ③ 金型（道具）の交換サポート ※重い力仕事ナシ！測定器の使い方も丁寧にお教えします。 🔰 未経験・キャリアチェンジ大歓迎 🔰 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「シフト制から土日休みに変えたい」 「立ち仕事や夜勤から解放されたい」 そんな接客・販売・サービス業出身の 20代〜30代の若手が多数活躍中！ 職人気質な怖い先輩はいませんので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 🌱 充実の教育体制 🌱 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は「見る」「教わる」からスタート！ 半年間かけてマニュアルに沿って あなたのペースに合わせてじっくり育てます◎ 専門知識や経験は一切不要です！ 🚗 快適な通勤アクセス 🚗 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岡谷市内・諏訪市内からは車で10〜20分！ 塩尻峠や長野自動車道を使えば、 塩尻市・朝日村・山形村からも 車で20〜30分とアクセス良好◎ 混雑も少なくストレスフリーで通えます♪

◆総務から経理まで。幅広く会社を支える事務スタッフ募集

仕事内容: ✩⋆｡˚業歴５０年超の会社で安定して働けます！☆.｡.:*･° 総務・経理業務を中心に、会社運営を支える事務業務を担当していただきます。 業務は幅広くありますが、すべてを一度にお任せするのではなく、経験や習熟度に応じて順番に覚えていただきます。 社内の各部署とやり取りをしながら、会社全体を支える仕事です。 福利厚生制度も充実 ！安心して働ける環境をご用意しています！ ☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡 ＜具体的には＞ ・請求書などの作成・管理 ・売上、仕入などのデータ入力 ・経理関係書類の整理 ・勤怠管理、入退社に関する手続き ・備品の発注、管理 ・電話、来客対応 ・各種書類の作成、ファイリング ・その他、総務・経理に付随する業務 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【職場環境】 ☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡 総務・経理業務を担当する部署では、日々の事務処理から各種手続きまで幅広い業務を行っています。 部署内で業務を分担しながら進めており、分からないことがあれば確認・相談しやすい環境です。 入社後は、これまでの経験や習熟度に合わせて、できる業務から順番に覚えていただきます。 ☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【雇用形態】 正社員給料 【給与】 日給9,000円/日×21日=189,000円 ※昇級有＋ 各種手当（通勤手当・皆勤手当・職務手当など） ※月収例：190,000円〜250,000円程度 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。

岡谷市/8:30〜か12:00〜/選べる勤務時間/週払いOK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼12時出勤も選べる。朝がゆっくりできる働き方／ 「朝が弱い」 「自分に合う時間で働きたい」 8:30～17:30と12:00～21:00のどちらかを選べるので、生活に合わせて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】8:30～17:30と12:00～21:00から選べます 【2】製品の梱包までを担当。手順はシンプルです 【3】時給1,300円～1,625円。週払いもご利用いただけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・製品を持ってくる ・傷のチェックをする ・梱包する 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 朝が苦手な方 ✅ 自分に合う時間で働きたい方 ✅ しっかり稼ぎたい方 ✅ 長期で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

岡谷市/デスクワーク/時給1300円〜/大型連休あり

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＼ExcelもPowerPointも活かせる。時給1,300円～の事務／ 「持っているスキルを評価してほしい」 「単純作業だけの仕事は物足りない」 ExcelやPowerPointのスキルがそのまま活きる、資料作成中心のお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】Excel・PowerPointのスキルを活かせます 【2】時給1,300円～1,625円。事務職として高めの水準です 【3】土日休み＋年末年始・GW・お盆休み ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・資料作成 ・電話対応 Excel・PowerPointが使える方歓迎です。 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ スキルを活かして働きたい方 ✅ 資料作成が得意な方 ✅ しっかり稼ぎたい方 ✅ 長期で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

夜シフトも可能な方｜週3日、4時間～｜未経験OK｜扶養内OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験・バイトデビューもOK！ ✅週3日～、1日4時間～シフト相談可能 ✅出勤日は温泉やサウナが無料で入れる ✅扶養内勤務やWワークでの副業もOK ✅シニア応援！40代～60代多数活躍 【お仕事内容】 女性浴場の受付や売店での接客対応、 施設内の簡単な清掃などをお任せ。 接客中心で力仕事は少なめですので、 中高年・シニア世代の方も安心です！ |◤具体的には・・・◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■フロント受付での明るいお客様対応 ■施設内の売店コーナーでの接客や販売 ■施設内の定期的な見回りと備品の管理 ■施設内の簡単な清掃や整頓などの作業 ■PCでの簡単なデータ入力やPOP作成 ＊常連様が多い地域密着の温かい雰囲気 ＊女性スタッフが多数在籍し活躍中です 《 主な取引先・顧客層 》 地元岡谷市や近隣エリアにお住まいの ご家族連れやご年配のお客様がメイン。 |◤シフトの時間につきまして◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➀ 09:00~14:00 ➁ 14:00~18:00 ➂ 18:00~23:00 基本的には➀➁のシフトです。 月に1~3回ほど➂にシフトがあります 夜勤に入ることは少ないですが、 シフトの都合で月に1~3回ほど お願いすることになります そのため、ある程度自由に シフトに入れる方を募集します ※PCスキルがある方は、 フルタイム勤務も相談可能！ |◤未経験からでも安心の教育体制◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客のお仕事が初めての方や、長らく お仕事から離れていた方も大歓迎です！ 常連様との温かい会話も楽しめる職場で 先輩スタッフが丁寧にフォローします。 定年後の再雇用を目指す方も活躍中で、 自分のペースで無理なく覚えられます！ |◤ロマネットについて◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の温泉施設で満足度は９０％超！ 地元の方に愛される人気温泉施設です。 温かい雰囲気が魅力で出勤日は温泉等に 無料で入れる福利厚生も整っています！ 当社はシニア応援企業で定着率も抜群。 ▼ HPはこちら：https://okaya-romanet.jp/

【16:10退社】平日の夕方を、自分のために使いたい方へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー ・「残業や休日出勤ばかりの毎日はもう嫌だ」 ・「転勤のない会社で長く勤めたい」 ーそんな方に、ぜひ知ってほしい会社です。 タケムラ製作所なら、 16:10退社・残業月平均5時間・年休120日。 仕事だけで一日が終わるのではなく、 家族との時間も、趣味の時間も、 自分らしい時間も大切にできます。 【タケムラ製作所】 岡谷市に本社を構える精密部品メーカーです。 「16:10退社・残業月平均5時間」を 実現できているのには理由があります。 ①社長の想いから、実働7時間を実現 「仕事だけで一日が終わるのではなく、 家族との時間や趣味など、 自分らしい時間も大切にしてほしい。」 そんな社長の想いから、 当社では実働7時間を採用しています。 ② 残業削減は、社員ではなく会社の役割 「残業は少なめに」という方針のもと、 業務標準化や助け合う体制を整えています。 繁忙期でも18時頃には退社できる日が多く、 普段は16:10の定時で帰宅しています。 【働き方】 ・勤務時間：8:15～16:10（実働7時間） ・残業：月平均5時間程度 ・休日：完全週休2日制（土日） ・年間休日：120日 ・賞与：年2回（前年度実績4ヶ月分） ・転勤：なし（岡谷市勤務） 【仕事内容】 精密部品の組み立てや、 ガス溶接・加工をお任せします！ 大量生産ではなく、 「一点モノ」を作るモノづくり。 毎回違う製品を手掛けるため、 飽きることなく技術を磨けます！！ 【具体的には】 ・図面を見ながら部品を組み立て ・専用機器を使ったガス溶接 ・完成品の仕上げ・検査 【未経験でも安心の教育体制】 ・最初の約1ヶ月は、 先輩がマンツーマンにてサポート ・「溶接とは？」という基本から教えます ・少しずつできる作業を増やし、 3年を目安に独り立ち！一人前の職人へ 【この仕事・会社の魅力】 ①16:10退社・残業月平均5時間 平日の夕方以降も、自分の時間をしっかり確保できます。 ②年間休日120日・完全週休2日制 土日はしっかり休み、仕事と生活のメリハリをつけられます。 ③賞与年2回・前年度実績4ヶ月分 日々の仕事や成長を、待遇でも還元しています。 ④3年かけてじっくり育成 未経験からでも焦らず技術を身につけ、一人前を目指せます。 ⑤毎回違うものをつくる面白さ 単純な繰り返し作業ではなく、技術と工夫を生かせる仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー ・「残業や休日出勤ばかりの毎日はもう嫌だ」 ・「転勤のない会社で長く勤めたい」 ーそんな方に、ぜひ知ってほしい会社です。 タケムラ製作所なら、 16:10退社・残業月平均5時間~ ・年休120日。 仕事だけで一日が終わるのではなく、 家族との時間も、趣味の時間も、 自分らしい時間も大切にできます。 【タケムラ製作所】 岡谷市に本社を構える精密部品メーカーです。 「16:10退社・残業月平均5時間」を 実現できているのには理由があります。 ①社長の想いから、実働7時間を実現 「仕事だけで一日が終わるのではなく、 家族との時間や趣味など、 自分らしい時間も大切にしてほしい。」 そんな社長の想いから、 当社では実働7時間を採用しています。 ② 残業削減は、社員ではなく会社の役割 「残業は少なめに」という方針のもと、 業務標準化や助け合う体制を整えています。 繁忙期でも18時頃には退社できる日が多く、 普段は16:10の定時で帰宅しています。 【働き方】 ・勤務時間：8:15～16:10（実働7時間） ・残業：月平均5時間から ・休日：完全週休2日制（土日） ・年間休日：120日 ・賞与：年2回（前年度実績4ヶ月分） ・転勤：なし（岡谷市勤務） 【仕事内容】 図面データを作成する「CAD操作」や 専用マシンでの「金属切断加工」など、 加工の前準備をお任せします。 自分が作ったデータ通りに機械が動く！ 自分の考えやアイデアを反映できる 自由度と面白さがあるお仕事です。 具体的には… ・最初の6ヶ月は折り曲げ加工を体験 （知識や図面の見方をじっくり習得） ・基礎が身についたらCAD操作スタート ・専用マシン（ブランク機）の操作 （加工自体は機械が自動で行います） 【未経験でも安心の教育体制】 一点物の製品を作ることが多いため、 最初は少し難しく感じるかもしれません。 ですが心配は一切不要です！ 20年以上のベテラン先輩が隣につき その場その場で丁寧にレクチャー！ 簡単なものなら1〜2ヶ月ほどで 一人で作成できるようになります。 【この仕事・会社の魅力】 ①16:10退社・残業月平均5時間 平日の夕方以降も、自分の時間をしっかり確保できます。 ②年間休日120日・完全週休2日制 土日はしっかり休み、仕事と生活のメリハリをつけられます。 ③賞与年2回・前年度実績4ヶ月分 日々の仕事や成長を、待遇でも還元しています。 ④3年かけてじっくり育成 未経験からでも焦らず技術を身につけ、一人前を目指せます。 ⑤毎回違うものをつくる面白さ 単純な繰り返し作業ではなく、技術と工夫を生かせる仕事です。

未経験から創業70年以上の岡谷市民新聞社の新聞記者に！

仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験歓迎！地域の盛り上げ役に！ ✅今までのスキルや知識を活かせる！ ✅先輩同行で取材やカメラの基礎から指導 ✅創業７０年以上！長野で愛される新聞社 【お仕事内容】 株式会社岡谷市民新聞社にて 正社員の地域新聞記者を募集！ 長野県の諏訪や上伊那エリアにて 行政やスポーツ、学校等の取材と 記事の執筆をお任せいたします。 未経験からライター・記者として 活躍できるやりがいのあるお仕事！ 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①担当エリアの取材対象者を訪問し挨拶 ②対象者へ丁寧なインタビューを実施 ③記事を彩る現場の風景や人物を写真撮影 ④伺った内容を基に分かりやすい記事作成 ⑤完成した原稿の校正や上司への確認依頼 ＊最初は先輩が同行し丁寧に指導します！ ＊独り立ち後も原稿チェックがあり安心 ⭐地元の魅力を再発見できる働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門業務型の裁量労働制となっており フレックス勤務が可能なため柔軟に 働くことができます。服装も自由！ 自分のペースで取材や執筆を進められ、 地域住民に有用な情報を届けることで 長野の魅力を深く再発見できる環境です また、入社後は記者だけでなく、編集の お仕事もお任せします。自分で取材した ものを自らの手で編集し、新聞の記事に 書き起こすことが可能です。 ※編集の場合の勤務はコアタイム有の フレックスタイム制になります。 ⭐株式会社岡谷市民新聞社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ １９４８年創業の歴史ある新聞社です。 地元情報に特化した紙面構成が評価され 多くの地域住民に愛読されています。 ＵＩターン入社の方も多数活躍しており 地域に貢献できる安定した企業です。 ▼ HPはこちら：https://www.shimin.co.jp

上場企業グループで安定！未経験歓迎・賞与年2回・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス 自分が作った部品が、めぐりめぐって 「最新スマホ」や「トヨタなどの車」、 話題の「半導体」の一部になるお仕事です！ 🎁 当社の魅力ポイント 🎁 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 東証プライム上場グループの安定感！ ✅ 賞与【年2回・計4.2ヶ月分】の実績！ ✅ 年間休日115日（土日休み）＆計画年休あり ✅ 安心の育成体制！半年間のマニュアル教育 ✅ 平均勤続13年！定着率バツグンの職場 ✅ 中途入社77％！未経験スタートが多数 ✅ マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ※塩尻・朝日・山形からも車で20〜30分！ ⏰ 1日のスケジュール（例）⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・08:15 出社、朝会 ・08:30 機械の操作・品質確認 ・12:00 お昼休憩（45分） ・12:45 午後の作業スタート ・15:00 ホッと一息♪小休憩（15分） ・15:15 作業再開・片付け ・17:15 定時で退勤！お疲れ様でした◎ ⚙️ お任せするお仕事 ⚙️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スマホや自動車に使われる、 「小さな精密部品」を作るお仕事です！ 【 カンタン3ステップ 】 ① 機械に材料をセットしてボタンON！ ② 出来た部品のサイズやキズをチェック ③ 金型（道具）の交換サポート ※重い力仕事ナシ！測定器の使い方も丁寧にお教えします。 🔰 未経験・キャリアチェンジ大歓迎 🔰 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「シフト制から土日休みに変えたい」 「立ち仕事や夜勤から解放されたい」 そんな接客・販売・サービス業出身の 20代〜30代の若手が多数活躍中！ 職人気質な怖い先輩はいませんので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 🌱 充実の教育体制 🌱 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は「見る」「教わる」からスタート！ 半年間かけてマニュアルに沿って あなたのペースに合わせてじっくり育てます◎ 専門知識や経験は一切不要です！ 🚗 快適な通勤アクセス 🚗 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岡谷市内・諏訪市内からは車で10〜20分！ 塩尻峠や長野自動車道を使えば、 塩尻市・朝日村・山形村からも 車で20〜30分とアクセス良好◎ 混雑も少なくストレスフリーで通えます♪

賞与年2回（計4ヶ月）＆月給28万〜！上場グループで働く！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス 東証プライム上場グループの 圧倒的な資本力と最新設備！ あなたの「経験」を正当評価し、 世界基準のモノづくりへ活かせます。 🎁 当社の魅力ポイント 🎁 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 月給28万円〜の高待遇スタート！ ✅ 賞与【年2回・計4.2ヶ月分】の実績！ ✅ 年間休日115日（土日休み）＆計画年休あり ✅ 10年、20年と定着できる圧倒的な安定基盤 ✅ 転勤なし！地元密着でずっと働ける◎ ✅ 髪型・髪色自由！自分らしく働ける ✅ マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ※塩尻・朝日・山形からも車で20〜30分！ ⏰ 1日のスケジュール（例）⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・08:15 出社・朝会・生産計画の確認 ・08:30 プレス機の準備/操作・品質確認 ・12:00 お昼休憩（しっかりリフレッシュ！） ・12:45 プレス機の準備/操作・品質確認 ・15:00 ホッと一息♪小休憩（15分） ・15:15 作業再開・片付け ・17:15 翌日の引き継ぎをして定時退勤！ ⚙️ お任せするお仕事 ⚙️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 精密部品の製造に欠かせない 「順送型プレス機」の操作や 管理をメインにお任せします。 【具体的な仕事内容】 ✅ 順送型プレス機の操作・管理 ✅ 金型の取付け・取り外し・調整 ✅ 加工製品の品質チェック（寸法等） ✅ 現場の作業工程の確認・改善提案 ※これまでの経験を存分に活かし、 精度の高いモノづくりを支える 中心メンバーとして活躍してください！ ⭐ 当社ならではの強み・展望 ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業60年以上の歴史を持ち、 現在は東証プライム上場グループへ。 リチウムイオン電池関連など、 最先端分野の製造を担っています。 生産体制・設備投資を大幅強化中！ 金型設計からプレス・成形まで 社内で完結する「一貫生産体制」で 技術者としての知的好奇心が満たされます。 🌱 教育・サポート体制 🌱 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験者の方は即戦力として、 早い段階から裁量をお任せします！ 当社の設備や独自のルールについては 先輩がしっかり共有するので安心◎ 培ってきたスキルを存分に発揮し、 ゆくゆくはリーダー候補としての ご活躍も期待しています。 🏢 職場環境について 🏢 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代・30代からベテランまで活躍中！ 従業員の9割以上が長野県出身で、 塩尻・朝日・山形などから 車通勤しているスタッフも多数在籍◎ 技術へのこだわりが強い一方で、 職場の雰囲気は非常にフランク。 互いのスキルを尊重し合う風土があり 「ここを最後の転職先にしたい」 という方にピッタリの環境です！ 💡 仕事のやりがい 💡 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 精密部品を自身の手で作り上げる 圧倒的な達成感が味わえます。 自身の調整一つで品質が変わる奥深さは 経験者だからこそ味わえる醍醐味。 前向きな姿勢や改善提案が ダイレクトに品質向上へ繋がります！ 🎤 社員インタビュー 🎤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「同業他社から転職してきましたが 当社の技術水準の高さと 設備の充実度には驚きました。 経験やスキルを正当に評価してくれるので モチベーションも高く保てます。 基本土日休みで家族との時間も増え、 公私ともに充実しています！」

上場グループ！未経験歓迎・日勤のみ・賞与年2回・年休115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス 自分が作った部品が、めぐりめぐって 「最新スマホ」や「トヨタなどの車」、 話題の「半導体」の一部になるお仕事です！ 🎁 当社の魅力ポイント 🎁 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 東証プライム上場グループの安定感！ ✅ 賞与【年2回・計4.2ヶ月分】の実績！ ✅ 年間休日115日（土日休み）＆計画年休あり ✅ 安心の育成体制！半年間のマニュアル教育 ✅ 平均勤続13年！定着率バツグンの職場 ✅ 中途入社77％！未経験スタートが多数 ✅ マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ※塩尻・朝日・山形からも車で20〜30分！ ⏰ 1日のスケジュール（例）⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・08:15 出社、朝会 ・08:30 機械の操作・品質確認 ・12:00 お昼休憩（45分） ・12:45 午後の作業スタート ・15:00 ホッと一息♪小休憩（15分） ・15:15 作業再開・片付け ・17:15 定時で退勤！お疲れ様でした◎ ⚙️ お任せするお仕事 ⚙️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プレス加工が終わった後の部品を 綺麗に「仕上げる」お仕事です！ 【 カンタン3ステップ 】 ① 機械に部品をセットしてボタンON！ （表面をピカピカに磨く・削る機械です） ② 加工が終わった部品の洗浄・チェック ③ 次の工程へ部品をバトンタッチ ※重い力仕事ナシ！マニュアル完備で 手順通りに進めれば大丈夫ですよ◎ 🔰 未経験・キャリアチェンジ大歓迎 🔰 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「シフト制から土日休みに変えたい」 「立ち仕事や夜勤から解放されたい」 そんな接客・販売・サービス業出身の 20代〜30代の若手が多数活躍中！ 職人気質な怖い先輩はいませんので、 安心して飛び込んできてくださいね◎ 🌱 充実の教育体制 🌱 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は「見る」「教わる」からスタート！ 半年間かけてマニュアルに沿って あなたのペースに合わせてじっくり育てます◎ 専門知識や経験は一切不要です！ 🚗 快適な通勤アクセス 🚗 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 岡谷市内・諏訪市内からは車で10〜20分！ 塩尻峠や長野自動車道を使えば、 塩尻市・朝日村・山形村からも 車で20〜30分とアクセス良好◎ 混雑も少なくストレスフリーで通えます♪

岡谷市/日勤8:30～17:30/荷受けと仕分け/土日休み

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ、一般事務 ＼荷物を受けて、分けて、伝票をつくる。動きのある仕事／ 「ずっと座っているのはつらい」 「単純作業だけでは物足りない」 荷受けや仕分けといった体を動かす作業と、伝票作成や電話対応を両方担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】荷受けと仕分けが中心。体を動かす作業です 【2】伝票作成や電話対応も担当します 【3】入職当日に教育あり。経験がなくても安心です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・荷受け ・仕分け ・伝票作成 ・電話対応 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 体を動かす仕事がしたい方 ✅ 作業に変化がほしい方 ✅ 未経験から始めたい方 ✅ 土日休みで働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

岡谷市/日勤/資料作成と電話対応/土日休み

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＼資料をつくって、電話に出る。工場の事務のオシゴト／ 「事務は経験がないと無理そう」 「難しいソフトは使えない」 資料作成と電話対応が中心。ExcelやPowerPointが使えれば十分です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】資料作成と電話対応が中心のお仕事です 【2】Excel・PowerPointが使える方は歓迎されます 【3】入職当日に教育あり。未経験でも安心です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・資料作成 ・電話対応 Excel・PowerPointが使える方歓迎です。 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から事務を始めたい方 ✅ ExcelやPowerPointを使える方 ✅ 土日休みで働きたい方 ✅ デスクワークがしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

岡谷市/4勤2休/手に取って見るだけ/高時給

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼手に取って、見るだけ。それで時給1,550円～／ 「稼げる仕事は大変そう」 「難しい作業はできない」 製品を手に取って傷がないか見るだけの作業で、時給1,550円～1,938円です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】製品を手に取って傷がないか見る目視検査です 【2】未経験スタートでも時給1,550円～1,938円 【3】深夜手当も別途支給されます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 空調完備のきれいな工場でのお仕事です。 《仕事内容》 製品の目視検査 1. 製品を手に取る 2. 傷がないか見る 希望の工程での勤務もOKです。 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆作業環境｜空調完備のきれいな工場 ◆作業内容｜製品を手に取って傷がないか見る目視検査 ◆工程｜希望の工程での勤務もOKです ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜50代の方も活躍中 ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ しっかり稼ぎたい方 ✅ かんたんな作業がいい方 ✅ 未経験から始めたい方 ✅ 4勤2休で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、溶接・組立ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。

企業名 株式会社平出精密 求人名 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/溶接】家賃補助/転勤無/育休取得100%/WLB◎ 仕事の内容 ■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、溶接・組立ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。 【期待する役割・仕事内容】 ■ティグ溶接、ファイバー溶接がメインです。大型の製品を扱うため、製品の組立も行います。 【働きやすさ】 ■転勤無、子育て支援や定年後の再雇用、各種福利厚生の充実など環境面が非常に充実しており離職者がほとんどいません。従業員を本当に大切にする社風で公私ともに充実したキャリアが描けます 募集職種 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/溶接】家賃補助/転勤無/育休取得100%/WLB◎

≪賞与年2回×手当充実≫経験・資格一切不要◎日曜休み×週休二日制でプライベート時間しっかり確保◎専門の洗濯機に入れるだけのシンプル作業！男性活躍中！体力に自信がある方大歓迎★

仕事内容: ≪賞与年2回×手当充実≫経験・資格一切不要◎日曜休み×週休二日制でプライベート時間しっかり確保◎専門の洗濯機に入れるだけのシンプル作業！男性活躍中！体力に自信がある方大歓迎★ 【仕事内容】 旅館やホテルで扱うシーツ、 浴衣、タオルなどのクリーニング業務 ■具体的には… 工場内の洗濯機にシーツ、浴衣、タオルなどを投入 ↓ クリーニング開始 難しい操作はありません！ 洗浄・脱水まで専門の洗濯機で行います。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧にサポートいたします。 不明点はすぐに聞けるように隣でお教えしますので、 未経験の方も安心して働き始められる環境です。 【職場環境】 温度：20℃前後（空調あり） 重量物：10～20㎏

★高時給＆未経験OK！医療サポート★時給1540円　17時～22時《賞与年2回》WワークOK

仕事内容 看護師さんのサポート業務を中心に 下記のお仕事をお願いします。 【仕事内容】 ・食事を患者さんのもとへ運ぶ ・シーツ交換やベッドメイク ・備品の補充 ・病棟内のお掃除や整理整頓 ★身体介助なし 医療行為は一切ありません！ また、身体介助（患者様に触れて行う作業）無し 業務や流れの指示が看護師さんからあるので、 迷うことはありません◎ 未経験から医療に携われるお仕事です！

■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、生産技術ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。

企業名 株式会社平出精密 求人名 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/生産技術：効率化】家賃補助/転勤無/育休取得100% 仕事の内容 ■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、生産技術ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。 【期待する役割・仕事内容】 ■工場における生産過程の効率化■見積もりと原価の整合性すり合わせ・生産に関するデータ分析・データに基づいた改善案の策定・実行・管理■加工に使う治具設計 【働きやすさ】 ■転勤無、子育て支援や定年後の再雇用、各種福利厚生の充実など環境面が非常に充実しており離職者がほとんどいません。従業員を本当に大切にする社風で公私ともに充実したキャリアが描けます 募集職種 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/生産技術：効率化】家賃補助/転勤無/育休取得100%

岡谷市/4勤2休/空調完備のきれいな工場/工程相談OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼4勤2休で休みが多い。空調完備のきれいな工場／ 「週休2日でも足りない」 「まとまった休みがほしい」 4勤2休なので、一般的な週休2日より休みの日数を多く確保できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】4勤2休。休みの日数をしっかり確保できます 【2】空調完備のきれいな工場で快適に働けます 【3】希望の工程での勤務も相談できます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 空調完備のきれいな工場でのお仕事です。 《仕事内容》 製品の目視検査 1. 製品を手に取る 2. 傷がないか見る 希望の工程での勤務もOKです。 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆作業環境｜空調完備のきれいな工場 ◆作業内容｜製品を手に取って傷がないか見る目視検査 ◆工程｜希望の工程での勤務もOKです ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜50代の方も活躍中 ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 休みの多い働き方がしたい方 ✅ 快適な環境で働きたい方 ✅ 自分に合う工程を選びたい方 ✅ 長期で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、総務課長の統括ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。

企業名 株式会社平出精密 求人名 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/総務部門課長】家賃補助/転勤無/育休取得100%/WLB◎ 仕事の内容 ■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、総務課長の統括ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。 【期待する役割・仕事内容】 ・総務課の業務（総務／労務／法務／庶務）を管理監督・役員への対応・内外からの問い合わせへの対応・多岐にわたる総務課の業務の統括【働きやすさ】■転勤無、子育て支援や定年後の再雇用、各種福利厚生の充実など環境面が非常に充実しており離職者がほとんどいません。従業員を本当に大切にする社風で公私ともに充実したキャリアが描けます 募集職種 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/総務部門課長】家賃補助/転勤無/育休取得100%/WLB◎

顧客の加工課題や求められる品質・精度を把握し、最適な工具仕様や加工条件の検討をお任せ。営業部門や製造部門と連携しながら、試作・評価・改善提案を進め、お客様のものづくりを技術面から支えていただきます。

企業名 株式会社東京ダイヤモンド工具製作所 求人名 【長野/切削加工技術エンジニア】転勤ほぼ無/年休120日/年収500万円以上 仕事の内容 顧客の加工課題や求められる品質・精度を把握し、最適な工具仕様や加工条件の検討をお任せ。営業部門や製造部門と連携しながら、試作・評価・改善提案を進め、お客様のものづくりを技術面から支えていただきます。 業務詳細は下記です。 * 顧客との技術打合せ：被削材、加工内容、求められる精度、工具寿命などの確認 * 顧客課題に応じた工具仕様・加工条件の検討 * 試作評価、加工テスト結果の整理・分析 * お客様への技術的フィードバック、改善提案 * 営業部門・製造部門と連携した仕様調整 * 導入後の技術フォロー、問い合わせ対応 ご経験次第で管理専門職としての採用も検討いたします。 募集職種 【長野/切削加工技術エンジニア】転勤ほぼ無/年休120日/年収500万円以上

コールセンターor電話経験者の採用✨メール対応中心✨土日祝休

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、インバウンドコールスタッフ、営業事務 《 求人のポイント 》 ●コールセンタースタッフ または電話対応の経験者採用！ ●月収27万以上の安定収入可能 ●土日祝休み＆残業ほぼなし ●研修期間後は在宅勤務OK！ ●正社員登用制度もあり お客様のサービス導入を サポートするスタッフを募集！ メールによる対応がメインで、 研修後は基本的に在宅勤務です♪ ★11月入社予定！(入社日は応相談) ――――――――――― 《 主な業務 》 NTTデータが提供している ネットワークサービスの導入に伴う お客様サポート業務です。 ▼具体的には… ・お問い合わせへの回答 （導入したい／料金が知りたいetc.） ・プラン決定後のお見積の送付 ・別チームとのスケジュール調整 （導入スケジュール／納期確認etc.） ・報告書作成、請求処理などの 事務局業務（営業事務対応） など メールでのお問い合わせが8割で、 プランのご案内や料金のご説明も、 基本はメールでの対応が中心です。 電話対応は全体の2割ほどです。 ――――――――――― 《 入社後の流れ 》 まずは丁寧な教育研修を行います。 【基本的な知識や業務の流れ】 【サービスの特徴やプランの種類】 【対応の際のコツやポイント】 【各種書類の作り方】まで、 気になる点をイチからお教えします。 最初は豊洲に出社して、 先輩の隣で業務知識を学びます。 マンツーマン形式を想定しており、 分からないことはすぐに質問が可能。 何でも聞きやすいのが特徴です。 ――――――――――― 《 仕事のポイント 》 いわゆる営業的な業務ではなく、 ・導入希望のお客様に向けて ご希望のプランをご紹介したり ・導入が決まればお見積を作成したり ・納期についてのご連絡をしたりと 導入までのサポートを行う仕事です。 最初は登録情報の変更などの、 簡単なお問い合わせ対応から始め、 徐々にプランのご説明や金額の ご案内なども行っていきます。 ――――――――――― 《 確認しながら取り組めます！ 》 80％がメールによる対応なので、 落ち着いて対応できるのが特徴です。 「お見積の金額を チェックして欲しいです！」 「このプランをご希望の場合は この資料の送付で大丈夫ですよね？」 「この質問ってどのチームの 誰に聞けば良いんでしたっけ…」 など、都度確認しながら進められます！ 先輩が内容をチェックしてくれるので、 不安な時はすぐに質問・相談ください♪ ――――――――――― 《 テレワークでも安心です！ 》 研修後は原則テレワークですが、 チャットやオンライン会議ツールで、 常時メンバー同士が繋がっているため、 すぐにコミュニケーションが取れます。 電話連絡よりもチャットが多く、 チャットなどにレスポンス良く 反応してくれる方を歓迎します♪ （Microsoft Teamsを使用） ――――――――――― 《 ワークライフバランス充実 》 土日祝休みで残業はほとんどなし。 在宅勤務なので通勤時間もなく、 プライベートの時間も充実です。 男女ともに産育休取得実績があり、 正社員登用実績も多くあるため、 長期で安定して働けるのも特徴です。 ――――――――――― 《 最後に… 》 今回のお仕事は11月入社を予定。 細かい入社日は相談可能です！ WEB面接1回のみのスピード選考中のため、 11月の入社に間に合います！ 「ギリギリだけど間に合うかな…」 という方もまずはぜひご応募を。 あなたからのご応募をお待ちしています！ ※業務での電話対応の経験がある方、 もしくはテレフォンオペレーターなど、 電話応対業務の経験は必須です。

未経験歓迎／副業OK／基礎から学べる2年間の研修◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 【研修期間中の働き方について】 入社後は、社外のクライアント業務と並行して、3DCGの学習を進めていただきます。 ビジネスマナーやコミュニケーション力、報告・連絡・相談といった仕事の基礎を身につけます。 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に 評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に 反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに 相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

◆残業の有無・始業時間の相談OK◆未経験OK◆冷暖房完備の快適環境◆女性スタッフ多数活躍中

仕事内容: 女性も活躍中！業歴５０年超の会社で安定して働けます！ アルミ製品の表面加工　生産技術スタッフの募集です。 製品の品質維持・向上や、新規技術の開発などを行う技術部門の業務です。 製品の品質を守りながら、より良い製品づくりや新しい技術の探求を行う仕事です。 福利厚生制度も充実 ！安心して働ける環境をご用意しています！ ☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡 ・工場全体を見渡す中核の役割です ・新たな技術を求める探求心のある方 ・スキルアップを目指したい方 ・未経験者歓迎 ☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡 ＜具体的には＞ ■ 品質管理 ・製品の品質確認、検査基準の管理・不良原因の分析および改善対応・製造現場への改善提案・指導 ■ 新規技術開発 ・新しい加工方法や製品の検討・試作・設備や条件の検証、評価 ■ その他 ・社内外との技術的な打ち合わせ　など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【職場環境】 ☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡 工場の中核を担う業務です。覚えることは沢山ありますが、 まずは基本的なことから先輩スタッフがしっかり仕事を教えます！ 未経験でも問題ありません！ 先輩スタッフと一緒にステップアップしていきましょう。 ☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡☆彡．:*ﾟ:✧．☆彡 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【雇用形態】 正社員給料 【給与】 日給9,000円×21日＋各種手当 月収例：205,000円～（手当含む）　 ※昇給あり ※各種手当あり（通勤手当・皆勤手当・職務手当など） ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。　 【月収例】（残業ありの場合） 1日1時間残業×21日の場合 月収：230,000円～240,000円程度 　 ※残業は希望に応じて調整可能です （しっかり稼ぎたい方／定時で帰りたい方どちらも歓迎）

仕事内容: マシニングセンタを使って、金属部品を加工していただきます。 図面を確認し、加工方法を考えて段取りを組み、加工から寸法確認まで一貫して担当します。 ・加工図面の確認 ・加工方法と工程の検討 ・治具、工具の段取り ・マシニングセンタによる加工 ・寸法測定、品質確認 ・加工条件の改善 扱う材質：鉄・アルミ・ステンレス 製品の分野：産業機械・半導体・自動車 主な設備：オークマ8台、キタムラ機械3台 1日の裁量：日によって変動 決められた作業を繰り返す仕事ではなく、自分で考えて加工を進める仕事です。 多品種少量が中心のため、同じものを作り続けることはほとんどありません。

経験者募集/残業ほぼゼロ/20-40代活躍中/ものづくりを追求する岡谷市の板金加工メーカーです！

仕事内容: ■はたらき方 有給は時間単位で取得できます。通院や育児のご都合に合わせて、11時から出社といった働き方をしている社員さんがいます。 ■仕事内容 主に半自動溶接やTIG溶接を使用して、鉄・ステンレス・アルミ製品を製作します。これまでの経験を活かしながら、さらなるスキルアップが可能な環境です。 ■仕事の流れ 1. 作業内容の確認：工場長やメンターとともに、当日の作業内容や注意点を確認します。 2. 担当製品の割り振り：習熟度や得意分野に応じて工場長が製品を割り振ります。 3. 作業開始：板金や角パイプの溶接作業、仕上げ加工を行います。独自の作業フローを参考に、効率よく作業を進めます。※改善提案がある場合も、都度、メンターと話し合うことが出来ます。 4. 作業完了・記録：作業時間や進捗を記録し、完成品を指定の場所に納品します。システム導入後は効率化がさらに進む予定です。 ■ポイント ・1日の担当件数は製品のサイズや難易度によって異なり、1～10件程度です ・高精度が求められる製品については、メンターと相談しながら進められる環境を整えています。 ・大型製品や特殊加工品に挑戦する機会もあり、さらなる技術向上が期待できます。 ・鉄の厚板を使った製缶物から、小物・薄物まで幅広く扱います。 ■仕事の魅力 溶接や仕上げ技術を活かして、自分の手で高品質な製品を作り上げるやりがいがあります。過去の経験をベースに、新しい加工技術や効率的な作業フローを学べる環境です。 ■難しさ ・溶接の精度や仕上げ品質を維持するため、細かな確認作業が求められます。 ・図面の読み取りや効率的な作業段取りが必要で、慣れるまで時間がかかる場合があります。 ※製品の優先順位が変わりやすい職場なので、仕掛かり品があっても、他製品を差し込んでいただく場合があります。 ■メッセージ これまでの溶接経験を最大限に活かし、私たちと一緒に岡谷市をはじめ、国内の製造業や、遠くはイタリアのを支え、『全国に価値を発信する』チームの一員になりませんか？さらなる技術向上を目指して、ともに成長できる環境をご用意しています。

日祝休／時短可／夜勤無／ゆとりある環境で保育士を続けませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼ ここに注目！ ／ ◎リフレッシュ休暇10日あり ◎病気でお休みしても給与が 減額されないよう制度を整えています ◎年間休日112日、日曜定休日 ◎月給33万円スタート可能 ◎UIターン歓迎、遠方からの応募歓迎 ◎保育を通じて地域社会に貢献 保育士経験・資格を活かして 働きやすい環境で 再スタートしませんか？ ―――――― 仕事内容 ―――――― 病院内に併設された保育室で 0～2歳の未満児への保育をお願いします。 勤務地にもよりますが、2～3クラス編成で、 1クラスあたり2～3名の職員体制です。 （定員は約20名となります） 主に医療従事者のための保育室のため、 お母さんやお父さんが近くにいる ことも私たちならでは。 どうしても泣き止まない、という時の対応や 申し送りなどもしやすいことも魅力です。 一般的な保育全般の他に、 昼食やおやつの補助などもあります。 また園にもよりますが、 イベントは自発的な遠足のほか、 保護者の保育参加として クリスマス会があります。 ―――――――――――― こんな方にもピッタリ ―――――――――――― ・保育経験が浅い方 ・ブランクがある方 ベテランの先輩たちが 丁寧に業務をお教えしますので、 安心して活躍できる環境です。 保育士としてスキルを磨いていきたい方も まずは気軽にご応募ください。 また子育てと両立して働く ママさんも活躍しています。 お子様の体調不良や行事などの際は 柔軟に対応しますのでご安心ください。 ―――――――― 職場の雰囲気 ―――――――― 職員同士の連携が強く、 なんでも相談しやすい雰囲気です。 明るく落ち着いた園内で、 子どもたちものびのびと過ごしています。 ―――――――――――― ワークライフバランス ―――――――――――― 年間休日112日で日・祝が定休日です。 その他の曜日はシフト制で決めていて、 原則として全体の希望を考慮しながら、 シフトを調整させていただいています。 子育てや介護にも配慮しており、 時短勤務のご相談も承っています。 毎年リフレッシュ休暇を10日支給しており、 趣味や家庭とも両立しやすい職場です。 ―――――――――――― NPO法人きらりの特徴 ―――――――――――― 保育は子どもの命と健康を守り、 安全に活動できるように養護すると共に、 心身を健全に発達させるよう、 教育することだと考えています。 また保育園は、保護者様の代わりに 子どもたちの成長をサポートする場所。 「もうひとつのおうち」を目指しています。 そのために「私たちには何ができるか」を スタッフ全員で常に考えています。

家族手当（配偶者1万円・子0.5万円）／奨学金返済支援制度（月2万円迄）／資格手当／他、各種手当充実

仕事内容 中信アスナ株式会社 諏訪支店では、 水道施設の保守点検・現場管理スタッフ募集 ◎正社員募集！ ◎未経験歓迎！ ◎普通自動車免許があれば応募OK。 入社後は研修やOJTでしっかりサポート いたしますので、安心してお仕事スタートする ことができます。 ◆働きやすさのポイント ・月給安定＋賞与年3回あり（詳細は面接時にご案内） 「年収400万円～600万円以上可」 ・年休125日（土日祝＋長期休暇） ・有給取得しやすい環境で、 家族や友人との予定も立てやすい！ ・転勤ありません！ 地元で長期に活躍できます ・会社見学も歓迎（9:00～16:00の間で調整可） ◆お仕事内容 ・水道施設の点検、緊急対応、修理工事 ・各施設での現場施工業務 ・点検データをもとにしたメンテナンスや予防保全の提案 ※基本は屋外作業となります。 ※資格取得は入社後でOK。 研修の費用は会社が全面的にサポートします。 【1日の流れ（例）】 08:30／朝礼：本日の作業内容やスケジュールを確認 09:00／水道施設の点検・保守作業 ・ポンプや設備の点検 ・計器の数値確認・記録 等 12:00／昼休憩 13:00／現場管理・メンテナンス ・各施設での設備点検 ・報告書の作成 等 17:30／退社（繁忙期を除き、残業は少なめ） ◆将来に役立つ資格取得を会社がサポート！ 入社後は、まずフォークリフトや 玉掛けなどの資格取得からスタート。 業務に慣れながら、将来的には電気工事士などの 国家資格取得を目指していただきます。 業務に必要な資格の取得費用は会社が全額補助(規定あり)。 資格取得後は毎月資格手当を支給し、 スキルアップをしっかり評価します。 資格手当例 電気工事施工管理技士 （1級：月10,000円／2級：月5,000円） 管工事施工管理技士 （1級：月10,000円／2級：月5,000円） 電気通信工事施工管理技士 （1級：月10,000円／2級：月5,000円） 土木施工管理技士 （1級：月10,000円／2級：月5,000円） 電気工事士 （第一種：月10,000円／第二種：月5,000円） ※上記は一例です。その他の対象資格についても、 会社規定により資格手当を支給します。 ◆こんな方におすすめ 安定企業で手に職をつけたい方、 安定企業でキャリアアップしたい方、 地域貢献に興味がある方、 長野で腰を据えて働きたい方歓迎。 ※職場見学も随時受付中（9:00～16:00） 〇会社のホームページはこちら https://www.chushin.net/ 〇通勤につて 勤務地は岡谷市天竜町 「中信アスナ株式会社 諏訪支店」 ※車通勤可 ※駐車場完備（無料） 「中信アスナ株式会社について」 当社は、創業75年の上下水道機械設備設計施工会社です。 長野県を拠点として、公共事業を中心とした着実な事業と、 機械器具設置工事や電気通信工事などの将来への チャレンジとなる新しい分野にも取り組んでいます。

デジカメ・医療機器｜年間休日125日｜フレックス｜手当充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT研究開発、組込/制御設計/開発（デバイスドライバー/ファームウェア）、組込/制御設計/開発（画像処理） ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅各種手当充実◎高速通勤手当あり ✅年間休日１２５日 ✅週に1回はノー残業DAYあり ✅有給休暇は入社当日から即日支給です ✅単身や世帯用社宅などの住居支援あり ✅フレックスタイム制度でメリハリ勤務 【お仕事内容】 デジタルカメラ、医療機器、 車載用ユニット等の製品開発における、 ソフトウェア・ファームウェアの設計 実装をお任せします。 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①ＶＳＣｏｄｅ等を用いたデバイス開発 ②起動や終了等の制御ロジック構築業務 ③メニュー等のＧＵＩの設計や実装業務 ④アーキテクチャ設計から検証まで対応 ⑤ハードウェアと連携した開発プロセス ＊Ｃ言語メインでＣ＋＋やＣ＃等も使用 ＊３名から１０名のチームで開発を進行 ⭐開発領域について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デバイスドライバ： LCD、ジャイロセンサー オーディオ等の設計・実装 制御ロジック： 起動・終了、撮影、再生等の 動作シーケンス構築 GUI： アイコン、メニュー、ユーザー 操作画面の設計・実装 ≪開発環境・プロセス≫ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 言語/OS： C言語（メイン）、C++、 C# / FreeRTOS、Linux ツール： VSCode、メーカー提供IDE プロセス： アーキテクチャ設計から実装、 ハード連携検証、評価まで一貫して対応。 3〜10名のチーム体制で、ハードウェアと 密に連携しながら開発を進めます。 ⭐モダンと柔軟性を備えた開発環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■プロジェクトに応じて最適な環境を選択 多様な言語を使い分ける開発が可能です。 ＡｒＭベースのＳｏＣ等を搭載した実機 を動かすモノづくりの楽しさがあり、 上流から下流まで一気通貫で携われます！ ■目に見える製品設計のやりがい 製品の多くは家電量販店等で販売され、 ユーザーの声を直接口コミ等で 知ることも可能です！ 市場の反応が設計のモチベーションに◎ ⭐当社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長野県岡谷市に根付き安定成長中の当社。 機械や医療機器を手掛けるメーカーです◎ ２０２５年末に最新の新工場棟が完成！ 事業拡大中の当社であなたの 経験と資格が活かして働くことができます✨ ▼ HPはこちら：https://www.aoi-develop.com/index.php/company/

資格手当 月額最大13.8万円（取得資格×勤続年数で支給）／残業代は1分単位で全額支給／年間休日120日以上

仕事内容: ＼携帯ショップでの経験は、資格手当でしっかり評価／ ＼未経験の方も、スタッフの約9割がここからスタート／ 受付・携帯電話販売スタッフ（正社員） 月給23万円〜48万円 資格手当 月額8,500円〜138,000円 勤務地：ソフトバンクレイクウォーク岡谷（長野県岡谷市） マイカー通勤OK・交通費全額支給 ━━━━━━━━━━ ★お仕事内容 ━━━━━━━━━━ ソフトバンクショップで、スマートフォンや通信サービスのご案内を通じて、お客様の暮らしを便利にするお仕事です。 ■受付・ご案内 ・ご来店時の受付、順番のご案内 ・店頭・お電話でのお問い合わせ対応 ■販売・ご提案 ・新規契約、機種変更、料金プラン変更のご提案 ・スマートフォン、タブレット、アクセサリーの販売 ・契約書類の作成・確認 ■アフターサポート ・故障の受付、修理のお手続き ・スマートフォンの操作のご案内 ■店舗業務 ・ディスプレイや販促物の作成・入れ替え ・商品の在庫管理、発注 ・店頭イベントの企画・運営のサポート ※お客様への接客、電話対応、料金のご説明、契約書類の作成は、すべて日本語で行います。 ━━━━━━━━━━ ★研修制度 ━━━━━━━━━━ 入社時研修（携帯業界・会社の基礎）→ 店舗でのOJT（接客・店内業務） 研修期間は3ヶ月〜半年程度です。 そのほか、キャリア資格試験研修／階層別研修／スキル向上研修（Excel研修など）があります。

デジカメ・医療機器の回路を一貫設計｜年休125日｜フレックス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：回路設計、電気/電子デバイス設計、組込/制御設計/開発（デバイスドライバー/ファームウェア） ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅各種手当充実◎高速通勤手当あり ✅年間休日１２５日 ✅週に1回はノー残業DAYあり ✅入社当日から有給休暇を即日付与！！ ✅単身・世帯用社宅や住宅手当等も完備 ✅コアタイムありのフレックスタイム制 【お仕事内容】 医療機器やデジタルカメラ等の最先端な 製品の電気回路設計全般をお任せします。 主要部品はチームで決定しますが、 個別機能ICや汎用部品はコストを考慮し 設計者自身で選定。ノイズ（EMC）対策や 発熱・放熱を考慮した設計も一貫して 担当していただきます。 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■回路設計・基板設計 OrCADを使用したメイン回路設計 （デジタル4：アナログ3：電源3） ■評価用基板の作成 KiCad等を活用したプロトタイピング ■部品選定 機能要件・コスト要件を満たすIC 汎用部品の比較・選定 ■課題解決 ノイズ（EMC）対策、発熱・放熱 シミュレーションおよび対策設計 ■評価・検証 自社ラボ内の恒温槽、オシロスコープ、 データロガー等を用いた実機検証 ⭐エンジニアファーストな環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■圧倒的な裁量権 EMC対策や放熱設計などのアプローチも 設計者の裁量に委ねられています。 エンジニアとしての最適解を 妥協なく追求できる環境です。 ■目に見える製品設計のやりがい 設計した製品の多くは家電量販店等 で販売され、ユーザーの声を直接 口コミ等で知ることも可能です！ 市場の反応が設計のモチベーションに。 ■働きやすさと生活基盤の支援 コアタイム（10:30〜15:00）ありの フレックス制。月平均残業は15時間程度。 住宅手当（最大3万円）や高速通勤手当等、 長野エリアでの豊かな生活を 後押しする制度が完備されています。 ⭐当社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長野県岡谷市に根付き安定成長中の当社。 機械や医療機器を手掛けるメーカーです◎ ２０２５年末に最新の新工場棟が完成！ 事業拡大中の当社であなたの 経験と資格が活かして働くことができます✨ ▼ HPはこちら：https://www.aoi-develop.com/index.php/company/

【年間休日125日】月平均の残業は3時間だけです

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 諏訪圏を中心とする地域の官公庁や 一般事業所へのルート営業として、 オフィス用品、OA機器、 オフィス家具などの提案・納品を行います。 まずは、当社の働きやすさと職場環境を データでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 年間休日 ｜ 125日 休日制度 ｜ 完全週休二日制（土日祝休み） 月平均残業 ｜ 3時間（18時には 退社可能です） 営業スタイル ｜ ルート営業（既存のお客様メイン） 創業年 ｜ 昭和4年（1929年） 3月創業の老舗 移動手段 ｜ 社有車を利用した定期訪問 必要スキル ｜ Excel・Wordでの基本的なデータ入力、メール送受信 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:30勤務） 08:30 出社。メール確認と 一日のスケジュールチェック。 09:00 商品の積み込みと 社有車での訪問準備。 09:30 既存のお客様（官公庁や 一般事業所）を定期訪問。 オフィス用品や家具、 OA機器のご提案、納品作業。 12:00 お昼休憩（60分）。 13:00 午後の定期訪問。 既存のお客様への丁寧なフォロー。 15:30 帰社。メーカーへの仕様確認や 見積書・提案書の作成。 16:30 日報作成、 事務員への伝票受け渡しなどの社内事務。 17:30 定時退勤。 残業はほぼなく18時前退社が基本です。 ■研修・サポート体制 ・未経験者も先輩社員がイチから丁寧に指導 ・メーカー担当者による商品勉強会も実施 ・わからないことはいつでも周りに 相談できる環境 ■具体的な業務内容 ・社有車での定期訪問・納品 ・オフィス機器や家具の提案 ・見積書や提案書の作成 ・メーカー等への商品仕様確認 ・日報作成や事務員への伝票渡

未経験からクレーンのプロに！残業は月10時間以内

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 未経験から 巨大プロジェクトを動かす。 君の操作が、街の景色を作っていく。 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ＼＼ 求人のポイント ／／ ✅ 未経験者歓迎！ ✅ 資格取得支援あり ✅ 日給最大18,000円も可能！ ✅ 研修1〜3か月で着実デビュー 【仕事内容】 移動式クレーンを操作し、 資材・機材の吊り上げを行います。 ● 建築や土木／大きい工場での工事 ● クレーン操作／運搬業務 ● 合図者との連携作業 【担当する現場について】 現場は建築・土木が中心です。 幅広い経験を積めます。 建築工事約8割／土木工事約2割 ／大規模工事他約2割 ＼未経験スタートでも安心／ 最初は操作以外から開始。 安全第一で育成します。 ● 積み込みや段取り補助 ● 現場ルールや合図の習得 ● 操作は段階的にお任せ 【1日のスケジュール】 07:30 出社・点検 車両の安全装置や作動チェックを行い、 現場へ出発。 08:00 朝礼 現場での朝礼に参加。 危険予知（KY）で安全を確認します。 09:00 作業開始 鉄骨やコンクリート部材の 吊り上げ・配置を行います。 12:00 お昼休憩 60分間の休憩。 しっかり休んで午後に備えます。 13:00 午後の作業 天候や風速に注意を払いながら、 慎重に操作を続けます。 16:30 作業終了・撤収 片付け、日報記入、 お疲れ様でした！ 残業はほとんどありません。 【活動エリア】 長野県中南信を中心に県内の主要エリアを幅広くカバー しており、安定した仕事量があります。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日161日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

【未経験OK】病院受付スタッフ平日のみ・週2～3日勤務医療知識不要◎PC入力ができればOK♪賞与年2回支給♪

仕事内容 岡谷市民病院の外来受付での 受付案内・事務業務をお願いします。 ★医療知識不要 ・各ブロックにてご来院者様の受診受付 (総合窓口での受付ではありません) ・問診票の記入依頼、説明 ・電子カルテへの入力 ・体温、体重、血圧測定値の入力 ・紹介状、返書のスキャン処理 等 ※PC作業は文字入力ができればOK 基礎的な知識や応対方法などは マニュアルがあり、 先輩スタッフが丁寧にフォローします。 医療業界未経験の方でも 安心して始められます◎

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日161日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業（非常勤）！理学療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 運動が苦手、自信が持てない——そんなお子さまが「できた！」を積み重ね、 自己肯定感を育んでいく瞬間に立ち会えるお仕事です。 完全在宅・週1日から勤務できるため、現在の本業を続けながらの副業や、 育児・介護と両立しながらの勤務も可能です。 仕事の特徴 オンラインレッスンでは、お子さまの姿勢、身体の使い方、動作、指示理解、集中のしやすさなどを観察しながら、一人ひとりに合った運動を提供します。 理学療法士として培われてきた、 * 姿勢や動作を観察する力 * 身体機能や発達段階を捉える力 * 相手に合わせて伝え方を工夫する力 * 本人や家族と目標を共有する力 などを活かせる仕事です。 病院や施設とは異なる環境で、 専門性を活かした新しい働き方に挑戦できます！ 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録

■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、洗浄機設計のポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。

企業名 株式会社平出精密 求人名 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/洗浄機設計】家賃補助/転勤無/育休取得100%/WLB◎ 仕事の内容 ■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、洗浄機設計のポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。 【期待する役割・仕事内容】 ■・メカ設計・板金加工の設計提案・精密板金加工の質問への回答 【働きやすさ】 ■転勤無、子育て支援や定年後の再雇用、各種福利厚生の充実など環境面が非常に充実しており離職者がほとんどいません。従業員を本当に大切にする社風で公私ともに充実したキャリアが描けます 募集職種 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/洗浄機設計】家賃補助/転勤無/育休取得100%/WLB◎

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

✨正社員登用率ほぼ100%✨EC運用経験歓迎×在宅ワーク

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 雇用形態は契約社員（6ヶ月）ですが、 実際の業務内容・給与体系は 入社時から正社員と同じです。 契約期間はあくまで制度上の区分であり、 2025年以降の登用実績は、14名中14名。 全ての方がそのまま正社員へ移行しています。 ▼ 仕事内容 ▼ ✅商品ページ・ランディングページの作成 ✅バナー作成 ✅メルマガ作成～配信 ✅Webデザイン／コンテンツ企画 ✅広告の入稿 ✅csvデータ作成・更新 など 担当領域は以下より スキル・適性・希望を考慮し決定します。 [1]WEBデザイン業務 弊社は業界問わず幅広いジャンルの クライアントをサポートしています。 そのクライアントの要望に応えていただく、 WEBデザイン業務全般をお任せします。 [2]ディレクター業務 主に行っていただく業務は WEBデザイン業務になりますが、 ECサイトのディレクター経験がある方や、 ディレクションスキルを向上させたい方は、 クライアントとの折衝や打ち合わせに 同席いただくなど、ディレクターとしても 成長できます。 給与の交渉等ございましたら、 面接時にお気軽にご相談ください！ ■入社後は… OJTを通じてコンサルタント、コーダーなど メンバーとコミュニケーションしながら 現在の業務の流れを把握していただきつつ 職場の雰囲気を掴んでください。 裁量権限はあなたに託しますので、 制限なく全業務にフルコミットできます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 全員が一芸に秀でたプロフェッショナル。 利益の前に「やりたい」を尊重します。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 当社で働くメンバーは 何かに特化したものを持っています。 それは能力に限らず、 これだけは負けないという個性であり、 時に人柄だったりもします。 そして、一人ひとりが 明確なキャリアプランを持ち 自分はどうありたいかを大切にしている。 私はそんな彼ら、彼女らの想いを 一番に尊重してあげたいのです。 私自身も同じく夢を持って会社を経営。 想いを叶えられる、実現できる 会社づくりに抜かりはなく トップダウンの風土も一切ありません。 スキルアップしたい、 ワークライフバランスを大事に働きたい、 ぜひあなたの想いを発揮し、 やりたいことを全力で楽しんでください。 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ ⭐先輩インタビュー ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントECサイトデザイナー Ｎさん（2022年3月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 結婚を機に一度キャリアを諦めましたが 「ここなら」と再挑戦を決めました。 皆さん人柄が良く仕事熱心なので、 コミュニケーションや人間関係で ストレスを感じた事は一度もありません。 向上心溢れるメンバーに、 刺激を受けながら日々成長しています！ 自社ECサイトデザイナー Ｋさん（2020年10月入社） - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 当社にはママさん社員がたくさん。 私も育児と仕事を両立している一人で チームメンバーでお互いの状況を理解し、 配慮し合いながら進めています。 子育てと両立して自分のやりたいことが 主体的にできるのも当社の魅力。 家庭とキャリア、どちらも諦めたくない方に ピッタリな職場ですよ。

岡谷市/日勤のみ/扱う製品は1〜5kg/時給1300円〜

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼扱う製品は1～5kg。力仕事ではないテープ加工／ 「重い物を持つ仕事はつらい」 「体力に自信がない」 扱う製品は1～5kg。力任せの作業ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】扱う製品は1～5kg。重量物ではありません 【2】機械を使ってテープを貼る工程もあります 【3】時給1,300円～1,625円。週払いもご利用いただけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・製品を持ってくる(1～5kg) ・機械でマスキングテープを貼る ・指示書通りにマスキングテープを貼る 場合により座り仕事になります。 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ◆作業姿勢｜場合により座り仕事になります ◆扱う物｜1～5kgの製品 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 重い物を扱いたくない方 ✅ 体への負担が少ない仕事を探している方 ✅ しっかり稼ぎたい方 ✅ 土日休みで働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

【夜勤なし・日勤固定】土日休みで基本17時終業！残業は月5時間以内でほぼなし！岡谷で未経験からスタートする製造の仕事

仕事内容: 「仕事は大事。でも、仕事だけの毎日にはしたくない。」 そんな方に知ってほしい仕事です。 池戸製作所は、岡谷市で金型部品・機械部品を製造している会社です。 今回募集するのは、機械を使って金属部品をつくる製造スタッフ。 とはいっても、入社時に専門的な経験や知識は必要ありません。 最初は、 * 図面の見方を覚える * 機械の安全な使い方を学ぶ * 先輩の作業を手伝う ところからスタートします。 いきなり難しい加工を一人で任せることはありません。 池戸製作所ならではの働き方 基本17時終了 勤務時間は、 8:20〜17:00 繁忙期を除き、基本は17時で仕事を終えます。 仕事が終わった後に、 「買い物に行く」 「家族と夕食を食べる」 「趣味の時間を楽しむ」 そんな普通の生活を大切にできます。 土日休み 休日は土日。 オンとオフを分けながら働けます。 「製造業に興味はあるけれど、休みもしっかりほしい」 という方にも向いています。 岡谷市勤務・転勤なし 勤務地は岡谷市長地御所。 転勤・出張はありません。 「長野で暮らし続けたい」 「岡谷・諏訪エリアで仕事を探している」 という方にも働きやすい環境です。

充実の研修で独り立ちを支援／インセン最低保証有◎年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、保険個人営業 ／ 安心＆納得のインセンティブ制度 ＼ 当社では毎月の頑張りをしっかり評価し、年4回のインセンティブとして還元。 ◎嬉しい【最低保証額】あり！ 「成果が振るわなかった」「周りが優秀だから」という理由でインセンティブの支給が0円になることはありません。ご安心ください。 ■■別業界・別職種出身者が活躍中■■ メインで活躍している20代、30代の社員には、保険業界未経験からスタートした先輩も多数活躍中！育成専門のチームがあり、半年で保険のプロへの道をサポートします◎ 実際に、第二新卒などの若手のメンバーもここで知識を身につけ、一人前に成長して頑張ってくれています！ 残業は少なく、転居を伴う転勤は基本なし！地元／出身地など希望エリアで長く働きたい方、大歓迎です。 【POINT】 ＊年間休日120日 ＊インセンティブ年4回（最低保証あり） ＊残業月平均10h以下 ＊役職・住宅手当、資格取得支援 ＊月9日以上休み※希望考慮 ＊産休・育休制度/取得実績あり ＊短時間勤務制度 【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険テラス」にて、お客様の保険に関する疑問や悩みに対応するお仕事です。 ～具体的には～ 保険やお金に関する将来の不安や相談事を伺い、必要に応じてお客様に合った保険商品のご案内をします。ご決定となりましたら、手続き業務を行います。 ▼お客様のお悩みをヒアリング ご相談内容によって30社以上ある保険会社の商品から、お客様にピッタリの商品をご紹介・ご案内します。店舗ごとに各保険会社の担当がついているので、新商品の説明や不明点の問合せで困ることもありません◎ ▼お客様のニーズは人それぞれ ニーズに合った商品をご案内できるよう、じっくりお話して頂きます。 ※1回の接客は平均2時間。 ※ご納得の上での決定率は平均6割！ご満足頂いています♪ ▼現在新人向けの初期研修では、入社後6か月間の当社独自の育成プログラムを実施。 座学で商品知識や来店時の初期対応・ヒアリング方法等 基礎知識を学んでいただきます。 また、配属先の店舗にて先輩社員に同席して、 話法や申込対応など、 より実践的なスキルを身に着けていただきます。 入社後4～5ヶ月目には同期全員が本社に集まりロープレ発表を行い、 研修担当者からFBをもらう機会も設けています。 しっかりと体系化された丁寧な研修があるから、未経験からでも安心して活躍できます◎

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/8SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 SNS、企画、広報、人事、販売―― なんとなく「楽しそう」「憧れる」気持ちはある。 でも、正直まだ “自分に向いてる仕事”は分からない。 freemovaは、そんな若手のための会社です。 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはやってみる」 「違ったらまた挑戦する」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【成長中企業だから、チャンスも豊富】 2023年度には渋谷の新築オフィスへ移転。 現在も全国で新拠点が次々とオープンしています。 事業拡大フェーズだからこそ、 新しいポジションや挑戦の機会が多数。 将来的には… ・新規事業の立ち上げ ・SNSやインフルエンサーを活用したPR ・チームリーダー／マネジメント などにも挑戦可能。 自分次第でキャリアの幅を広げられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「成長したいけど、無理はしたくない」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 研修を経て、下記いずれかのポジションをお任せします！ ビジネスマナーやコンプライアンス研修等、 社会人の基礎から学んでいけるので安心です◎ ◆SNS広報 TikTok・InstagramなどのSNS運用を担当。 企画・撮影・投稿・分析まで携われます。 ◆キャリアアドバイザー 求職者の就職・転職をサポート。 面談や面接対策などを行います。 ◆人材コーディネーター 企業と求職者をつなぐポジション。 希望条件を聞きながら、 ピッタリの仕事を提案します。 ◆人事・採用 応募者対応や面接日程調整、求人運用など。 採用広報やイベント企画にも携われます。 ◆採用コンサルタント 企業の採用課題を解決する仕事。 「どんな人を採用したいか」を一緒に考え、 採用成功をサポートします。 ◆通信販売スタッフ スマートフォンや通信プランのご案内をするお仕事です！ 来店されたお客様へのご案内のみでノルマなどはありません◎ ★他にも、事務やRAなど、 多数のポジションがございます。 【入社後の流れ】 入社後は、各ポジションへの配属前に 土台づくりとして、約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様への提案や課題解決を通して、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアアドバイザーとして欠かせないスキルを身につけていただきます。 販売現場を経験することで、 求職者へ仕事を紹介する際にも「現場を知っているからこそできる提案」ができるようになります。 並行して、キャリアアドバイザーや人事職に必要な研修も実施。 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業理解 ◎マッチングスキル などを学びながら、着実に準備を進めていきます。 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、人事・採用・教育・営業・マネジメントなど、さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。 "

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

手厚いマニュアルあり！3ヶ月間先輩がずっと横でサポート♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、家電販売/フロアスタッフ 【お仕事内容】 ・ご来店されたお客様へのご挨拶 ・タブレットを使った簡単な受付・料金プランのご案内 ・困った際の先輩スタッフへの引き継ぎ ⭐ノルマなし！ →個人ノルマは一切ありません。 入社直後は、笑顔で 「いらっしゃいませ」のご挨拶が できれば十分です。 ⭐提案をサポートするツールがたくさん！ タブレットの画面通りに操作するだけ →スマホの複雑なプランや知識を 暗記する必要はありません。 案内を補助してくれるツールが 充実しているから、初めての方でも 安心してスムーズな接客が 再現できます！ 先輩のサポートとツールに 頼りながら、気づいたら 一人前になれているお仕事です◎ ⭐3ヶ月間、先輩がずっと隣にいます →あなたが困った顔をしたら、 先輩がすぐに割って入って助けます！ 【先輩の声： 元フリーターのTさん（26歳）】 「ぶっちゃけ職探しに 困り果ててた時に救われました（笑）。 スタッフの9割が未経験スタート。 電化製品でよく聞く、個人ノルマもなく安心！ 何があっても担当者が『大丈夫！』って 絶対に守ってくれる【最後の砦】です。 20代が多くて上下関係もないので、 毎日めちゃくちゃ居心地がいいですよ！」

＜高時給1400～1600円＞短期OK！短時間シフトやフルタイムの相談も可◎ライフスタイルに合わせた働き方ができます♪

仕事内容 少人数制の病院内保育施設でお仕事 病院に勤める職員のお子さまを中心に お預かりする、0歳～2歳児定員19名の 病院内保育施設です！ ＜主なお仕事＞ ◇食事介助 ◇トイレ誘導とおむつ交換 ◇午睡のチェック(呼吸チェックなど) ◇お絵描きや本の読み聞かせ ◇散歩や運動、遊び方指導 少人数制の保育だからこそ、 子ども一人ひとりとじっくり向き合えるのが魅力★ 大規模な保育園と比べて行事や制作物の負担が 少ない場合もあり、日々の保育に集中しやすい環境！ 子どもたちの成長を身近に感じながら、 医療現場で働く職員を支えられる、やりがいのあるお仕事♪ 資格を取ってから経験が浅い方や、 ブランクから復帰した方も活躍しています！ また、保育士・幼稚園教諭の経験が豊富な方は 即戦力として活躍いただけます◎ - 安心の東証プライム市場上場グループ企業！提携施設数は最高クラス！ 職場選びに迷ってる方は、 一度見学してから職場を選ぶのもOK◎ お気軽にご相談ください♪ あなたの希望に合わせて、 ほかの園を紹介することも可能！ 小規模保育園や認可保育園、 認定こども園など 県内に複数の提携園あり♪ - ここがポイント！ウィルオブ・ワークで働くメリット ◆残業ほぼなし ◆持ち帰り業務なし ◆業務内容を明確にしたうえで勤務スタート ◆事前の職場見学もOK 保育士さんの働きやすさを最も大切にしているので、 安心して働ける環境づくりを心がけています◎ ◆保育士の経験者も多数在籍 あなたのサポートをするのは、 保育士資格を保有しているスタッフや、 過去保育士として勤務していたスタッフ。 経験があるからこそ、 保育士さんの気持ちに寄り添った対応が可能です！ ◆便利な公式アプリあり！ ウィルオブ公式アプリで 日々の勤怠入力・有給申請・給与明細発行が 簡単にできます！ スタッフからも使いやすいと大好評♪ - 実際に働くスタッフの声 ◆20代 Mさん 園や保育士の仕事について 熟知したスタッフの方が対応してくれたので こちらの希望も伝えやすく、 安心してお任せすることが出来ました！ 良いことばかりではなく、 赤裸々にお話してくださる姿勢にも 好感が持てました！ ◆40代 Rさん 育児を終えてのブランクあけ、 初めての派遣で何もわからない状態でしたが ひとつひとつ、丁寧に説明していただき、 その手厚いサポートに感激しました！ お仕事を始めてからも、 定期的に様子を確認して相談しやすい 環境を作ってくれるので 安心して勤務できています♪ - 【事業内容】 派遣/(派)13-080490・請負/登録制 待遇や勤務時間、働き方など、 気になることは事前のご相談だけでもOK！ 実際の雰囲気を見てからご判断いただけますので、 まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【0120-965-487】

岡谷市/日勤8:30～17:30/テープ貼り/座り仕事もあり

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼指示書のとおりに貼るだけ。迷わず進められる作業／ 「自分で判断する仕事は苦手」 「決まったとおりに進めたい」 指示書のとおりにマスキングテープを貼る作業なので、迷うことがありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】指示書のとおりにマスキングテープを貼る作業です 【2】機械を使って貼る工程もあります 【3】場合により座り仕事になります ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・製品を持ってくる(1～5kg) ・機械でマスキングテープを貼る ・指示書通りにマスキングテープを貼る 場合により座り仕事になります。 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ◆作業姿勢｜場合により座り仕事になります ◆扱う物｜1～5kgの製品 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 指示どおりに進める作業が得意な方 ✅ 自分で判断する仕事は苦手な方 ✅ 座ってできる作業も探している方 ✅ 未経験から始めたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

年2回の賞与＆インセンティブ！フルリモート／残業・転勤なし／仕事とプライベートを両立できる環境

仕事内容: 【この求人の3つの魅力】 * フルリモート・残業なし・転勤なし：9:30〜18:30、完全週休2日（土日祝） * 成果が収入に直結：契約時・完了時の2段階インセンティブ * 少数精鋭で裁量大：日本チームは5名。新規開拓から契約まで一気通貫で任され、将来は採用・組織づくりにも関われます ──────────────────────────────── 【仕事内容】 台湾に本社を置くグローバルIT企業で、日本市場向けのソフトウェア受託開発案件の営業をお任せします。まだ立ち上げフェーズの日本チームで、事業の成長を一緒につくるポジションです。 * 新規顧客の開拓 * 課題ヒアリングからシステム提案まで一気通貫で対応 * 見積・契約交渉をリードし、クロージングまで担当 商談は基本オンラインで実施。必要に応じて取引先を訪問する場合があります。 公式サイト：https://joinx.co/ja/

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 水産売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

＜今だけ特別＞入社からはじめの3ヵ月間「時給100円UP✨」

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職）、その他品質保証（機械/電気/電子製品専門職） ■MICは来年、創立30周年！ 皆様の「働く」を、もっと楽しく！ もっと自分らしく！を応援します！ 手先が器用な方必見！ネイル好きな方！ ピアスもOK♪ ■おすすめポイント ・空調完備で年中快適 ・日勤・夜勤選べる＆土日祝休み ・正社員登用のチャンスあり ・髪型・髪色自由！ ・もくもくシンプルワーク ■どんな会社？ アルミ製品の表面処理をしている工場で 事前準備のお仕事 ■仕事内容 □部品の供給 ［1］製品のねじ締め作業をしている スタッフに部品の届けやピッキング作業 □製品のシール保護 ［1］マスキングテープをカッターで カット作業 ［2］加工をしない箇所にテープを貼付ける 細かい部分はピンセットを使用 □製品のねじ締め ［1］ドライバーを使用し製品を ねじで締め固定する作業 ［2］製品を固定する作業 針り金を使用し製品を固定する作業 □検査・仕上げ ［1］製品の仕上げ作業 加工が終わった製品の表面を専用の布を 使用しキレイにする作業 ［2］製品のチェック 加工が終わった製品に傷がないかの検査 工程は選べます♪ 自分に合う仕事でスタートできます♪ モクモク作業が好きな方にピッタリ☆ ■職場環境は？？ ・一人一台の作業台で 業務を行います ・従業員の7割以上が女性 ・主婦・主夫活躍中 (子育て世代在籍中) ー 先輩スタッフが近くにいるので、 困った時はすぐ相談できて安心 ー ー ☆正社員登用あります☆ 毎年2～3名が社員登用！ 早い方で6ヵ月間で評価されて社員登用 安定した業界で正社員として働けます！ 工場で働くのが初めての方、 新しいことにチャレンジしたい方、 ハローワークでもお仕事探されている方 ご興味ある方は、ぜひご応募ください☆ 実際に職場見学ができるので 見てから判断でOK！

県内随一のアパートメーカーで一緒に成長しましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督 経験者募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼＼この求人のポイント／／ ✅現場へ直行直帰なので、自分のペースで 仕事ができます。 ✅私用車使用の場合は別途手当あり！ ＜仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督をしていただきます。 ※基本的に先輩監督の指示のもと作業していただくので、 最初から責任のある仕事は任せません。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施工図の作成 ■建築現場の工程管理 ■下請け業者の段取り ■関係書類の作成(※公共工事程厳しくありません) ■検査対応 ⏩業務内容の詳細 ……………………… ■jw-cadを利用して施工図の作成。 ■現場の進捗を全体工程表をもとに管理 ■現場を進めるにあたり下請け業者との連携 ※活動エリア：沖縄本島全域 ＜当社について＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業41年。 沖縄の街づくりを支え、未来を築く 昭和58年に産声を上げて以来、 私たちは41年にわたり、沖縄の土地活用の プロフェッショナルとして地域社会に 貢献してきました。 アパート建築販売棟数トップクラスという 輝かしい実績が、私たちの誇りです。 お客様の大切な土地の価値を高めるため、 徹底したヒアリングに基づき、 最適なプランをオーダーメイドで設計。 沖縄に深く根差した企業として、 お客様の夢の実現を力強くサポートします。 まずは、お問い合わせだけでもOKです！ 皆様のご応募お待ちしております♪

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 グロサリー売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

未経験歓迎｜６時間勤務OK｜土日休み｜軽作業

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職）、その他品質保証（機械/電気/電子製品専門職） ■MICは来年、創立30周年！ 皆様の「働く」を、もっと楽しく！ もっと自分らしく！を応援します！ 重量物なし！ネイル好きな方！ピアスもOK♪ ■おすすめポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・6時間勤務可能 ・空調完備で年中快適 ・日勤のみ＆土日祝休み ・正社員登用のチャンスあり ・髪型・髪色自由！ ・もくもくシンプルワーク ■どんな会社？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アルミ製品の表面処理をしている工場で 事前準備のお仕事 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製品のねじ締め作業をしているスタッフが 使用する部品を届ける作業をお任せします 作業しているスタッフさんの状況を 確認しながら、必要な部品をピッキング！ 重い荷物の持ち運びは ございませんのでご安心ください☆ 先輩スタッフが近くにいるので、 困った時はすぐ相談できて安心★ ■職場環境は？？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・従業員の7割以上が女性 ・主婦・主夫活躍中 (子育て世代在籍中) ■休憩時間も充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・化粧室は男女別 ・休憩スペースやお昼を食べる場所あり ・冷蔵庫使用OK ・電子レンジ使用OK →もちろんお弁当持参OKです！ ☆正社員登用あります☆ 毎年2～3名が社員登用！ 早い方で6ヵ月間で評価されて社員登用 安定した業界で正社員として働けます！ 工場で働くのが初めての方、 新しいことにチャレンジしたい方、 ハローワークでもお仕事探されている方 ご興味ある方は、ぜひご応募ください！ 事前の職場見学も可能で 雰囲気を確認してから決められます♪

未経験から始められる検査・梱包のお仕事です！/正長

仕事内容 座り作業！大手メーカー工場勤務♪ 製品の検査や梱包をお任せ！ 未経験者の方でも挑戦できる作業です。 ー 作業の内容 ー 1.目視検査 ・製品にキズや凹みが無いかを目視でチェック 2.検査済み製品の梱包 ・輸送時にキズが付かないよう包装材で製品を包む ・出荷ケースに決められた個数入れる ・出荷先のラベルを貼る - ＼長野県岡谷市の大手メーカー工場勤務求人／ 20代～40代前半のスタッフ活躍中！ スタッフの前職は、事務、介護、アパレルなどさまざま。 未経験者の方でも安心して日々作業がすすめられるように、 入社後約1ヵ月間は先輩スタッフと一緒に作業をすすめたり、 管理者との定期的な面談やヒアリングを実施したり... フォロー体制は整っています◎ ＼1人暮らし支援制度あり／ ・家電、家具付き ・勤務地から近い立地 ※空室状況による ・最短、1週間で入居可能 ・住宅手当２万円 ※規定あり 面接時にご相談ください！

業界最大手セコムグループ／未経験・無資格OK！／手当充実／20代～30代活躍／転勤なしの地域限定勤務

仕事内容 ▼ポイント▼ ・業界最大手セコムグループ ・毎年最大10連休＋勤続年数に応じた休暇あり ・未経験入社が70%以上！研修制度も充実 ・大手ならではの手厚い手当と福利厚生 ・社会情勢・景気の影響を受けにくい ・安定収入で扶養者が多いほど高収入 ・季節や天候に左右されない快適「屋内勤務」 ・—・—・—・—・—・—・—・—・—・ 【施設警備員】 ◆工場での常駐警備 社員･来客の出入管理･監視(受付) 業務、施設内の見回りなどを お願いします。 ◆また防災センター内の各種設備の 監視や何らかの異常が発生した 場合、その原因や状況を確認し、 正常化する緊急対応もして いただきます。 ※交通整備等のお仕事はありません。 ー ＼充実した研修制度で未経験でも安心！／ 入社時をはじめ、定期的に研修があります のでしっかりバックアップします。 警備経験や知識がない方も業務は マニュアル化されていますので 半月～1ヶ月程度で一人前に！ １つ１つ身につけていきましょう。 ー ◎入社後は基本的に複数名で勤務する 施設への配属になります。 分からないことがあれば先輩社員に 聞ける気さくな環境です！ ◎堅苦しいイメージの警備業ですが 現場では人との触れ合いもあり、 温かみや、やりがいも感じられます。 室内ワークで体調管理がしやすく 無理なく働けます。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

未経験大歓迎！土日祝休み＆完全週休二日制！福利厚生も充実！昇給＆賞与年2回！座り仕事がメイン！

精密組立・バリ取りスタッフ 精密組立 長野県岡谷市長地片間町1-4-20 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 インフルエンザ予防接種補助あり ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり ブランク OK 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 制服あり 車通勤 OK 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ＜仕事内容＞ ・機械部品の組立作業 ・バリ取り（仕上げ作業） ・簡単な機械加工 ―――――――――――― 仕事の変更範囲：変更なし ―――――――――――― ＜株式会社ダイヤ精機製作所について＞ 「株式会社ダイヤ精機製作所」は、長野県岡谷市にある1951年創業の金属加工メーカーです。主に自動車・航空宇宙・医療分野向けの、高精度な部品の試作や多品種少量生産（コレットチャック、治工具などの設計・製造）を得意としています。 ―――――――――――― ＜職業紹介を利用するメリット＞ ・担当者が希望するお仕事を探してくれるので、在職中でも転職活動がしやすいです。 ・無料で履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策などのアドバイスがもらえます。 ・求人情報に掲載されていない、非公開求人を紹介してもらえるケースがあります。 ・面接の日時調整や自分では言いづらい給与交渉等を間に入って交渉します。 ・求人企業の雰囲気や職場環境などの情報も事前に確認できます。 ※本求人は、株式会社ヒロタスエージェントによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 精密組立 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 主に自動車・航空宇宙・医療分野向けの高精度な部品の試作や多品種少量生産を行っています。

■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、生産技術ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。

企業名 株式会社平出精密 求人名 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/生産技術：効率化】家賃補助/転勤無/育休取得100%！ 仕事の内容 ■精密板金をベースに半導体や医療機器等、様々な分野の製品に採用される部品製造や板金加工を行う当社にて、生産技術ポジションをお任せします。子育て支援等も充実しており働きやすさ抜群です。 【期待する役割・仕事内容】 ■工場における生産過程の効率化■見積もりと原価の整合性すり合わせ・生産に関するデータ分析・データに基づいた改善案の策定・実行・管理 ■転勤無、子育て支援や定年後の再雇用、各種福利厚生の充実など環境面が非常に充実しており離職者がほとんどいません。従業員を本当に大切にする社風で公私ともに充実したキャリアが描けます 募集職種 「HIRAIDE」【諏訪・岡谷/生産技術：効率化】家賃補助/転勤無/育休取得100%！

半導体製造工程の部品供給事業に関連する事業の責任者として、経営者と共に事業推進をお任せできる責任者を募集します。

企業名 ミクナスファインエンジニアリング株式会社 求人名 【長野本社/事業責任者】半導体業界/挑戦を歓迎する社風/グローバル◎ 仕事の内容 半導体製造工程の部品供給事業に関連する事業の責任者として、経営者と共に事業推進をお任せできる責任者を募集します。 《業務内容》 社長及び取締役の直下で事業計画の策定、事業の推進及び管理、顧客との折衝、PJTチーム組織など事業の責任者として実施していただきます。※現場把握の観点で、本社製造部に定期的に訪問いただく必要がございます。 募集職種 【長野本社/事業責任者】半導体業界/挑戦を歓迎する社風/グローバル◎

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜！ミニバスコーチとして培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 会員数の拡大に伴い、ミニバスケットボールチームなどでの指導経験をお持ちの方を対象に、 お子さまに楽しく運動を教えるオンライン運動コーチ（トレーナー）を募集します！ 完全在宅で全国どこででも稼働でき、台本・プログラム・ロープレ研修が整備された環境で安心して勤務可能です。 仕事内容 お子さんの運動面でのお悩みに寄り添い、楽しく運動機能・運動能力の向上をはかるとともに、自信や自己肯定感を持つご支援をすることです。 具体的な業務は以下の通りです。 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 3ヶ月ごとのお子さま・保護者様との目標設定面談 * 他のコーチへの研修業務（ご希望やご経験に応じて）

川崎重工業のFAロボットで生産ラインの導入を検討する企業に向けて、 ニーズや機能、コストサイズ等の要求仕様に基づいた設計を行い、 機械の基本的な仕組みをつくりあげます。

企業名 菱和電機株式会社 求人名 岡谷市【機械設計】川崎重工業など大手と安定取引◎ほぼ毎年黒字経営 仕事の内容 川崎重工業のFAロボットで生産ラインの導入を検討する企業に向けて、 ニーズや機能、コストサイズ等の要求仕様に基づいた設計を行い、 機械の基本的な仕組みをつくりあげます。 【具体的には】商品仕様の確認、及び打ち合わせ/機構要件、要求仕様の定義/部品や材料の選定、手配/機構設計/関連部署とのマッチング等 【顧客】仕事の多くは川崎重工業からの依頼。 食品系の生産ラインや自動車部品の生産ライン等を得意としており、 大手企業からの受注案件がほとんどとなります。 募集職種 岡谷市【機械設計】川崎重工業など大手と安定取引◎ほぼ毎年黒字経営

精密プレス部品や金型を製造する当社にて、品質管理・保証部門の管理職（候補）としての業務をお任せ。品質基準の改善や向上を図る目的で、各部門との調整やマネジメント業務など中心的な役割を担います。

企業名 株式会社小松プレシジョン 求人名 長野県岡谷市【品質管理・品質保証/管理職候補】精密プレス部品の安定企業 仕事の内容 精密プレス部品や金型を製造する当社にて、品質管理・保証部門の管理職（候補）としての業務をお任せ。品質基準の改善や向上を図る目的で、各部門との調整やマネジメント業務など中心的な役割を担います。 ■品質管理・保証部門におけるメンバーマネジメント、部門管理業務全般 ■品質保証プロセスの課題明確化、改善提案および実行 ■不具合発生時の原因究明、対策立案、個別問題の再発防止（是正措置） ■取引先顧客やサプライヤーとの折衝、調整、品質向上に向けた協議などをお任せします。金型設計から試作・量産まで自社一貫体制の強みを活かし、品質の核としてご活躍ください。 募集職種 長野県岡谷市【品質管理・品質保証/管理職候補】精密プレス部品の安定企業

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 グロサリー売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 水産売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

精密プレス部品や金型を製造する当社にて、金型・設計部門の管理責任者をお任せします。部門業務のマネジメントや進捗管理を中心に、曲げ・絞り加工等を行う技術組織を牽引する中心的な役割を担っていただきます。

企業名 株式会社小松プレシジョン 求人名 長野県岡谷市【技術部門管理責任者/課長候補】精密プレス金型・設計の安定企業 仕事の内容 精密プレス部品や金型を製造する当社にて、金型・設計部門の管理責任者をお任せします。部門業務のマネジメントや進捗管理を中心に、曲げ・絞り加工等を行う技術組織を牽引する中心的な役割を担っていただきます。 ■金型・設計部門における業務のマネジメントおよび全体の進捗管理全般■プレス機（20t～160t）、研磨機、ワイヤー加工機等を使用する金属材の曲げ・絞り加工等の技術管理業務 ■その他関係する付随業務全般。当社は金型設計から試作・量産加工まで自社内で一貫生産しており、技術部門を統括する中心メンバー（課長職候補）として確かな手腕を発揮できます。 募集職種 長野県岡谷市【技術部門管理責任者/課長候補】精密プレス金型・設計の安定企業

保育士資格必須■保育士■高時給1350円～■ブランク・経験年数不問■土日祝日休み■車通勤可■残業なし

仕事内容 仕事内容 ■勤務する園の特徴について 長野県諏訪市にある定員19名の認可保育園で保育のお仕事をしていただきます。 お子さんのお預かりする人数が少ないのでひとりひとりのお子さんと向き合って保育をすることができます。 先生同士の中も良く、保育中も声を掛け合い協力して保育をされています。 園長先生や職員の方々も優しく、コミュニケーションがしっかりとれている職場なので、新しい職場環境に変わることへ不安がある方も安心して働けます。 どんな園か少しでも気になる方は担当者と一緒に園見学に行けますのでご相談ください。 ■業務について ・子どもの視診、遊びの見守り ・日中の保育補助 ・排泄や食事、着替えの援助 ・登園、降園時の応対 等 ★他にもご紹介できる保育園多数あり！お気軽にご相談ください★ 勤務開始日など相談OK！在職中の方の応募も大歓迎です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ あさひの保育だからできること ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 人材サービス事業の中でも、「派遣」事業をメインに行っています。 紹介するまでがサービスの紹介事業とは違い、継続的にお仕事のご相談に応じることができます。 また、弊社スタッフには実際に保育士として勤務したことのあるスタッフもおりますので、 あなたに寄り添ったサポートが実現可能です。 お仕事のご紹介だけでなく、保育士として働く上でのご相談やキャリアの形成など、 些細なことでもお気軽にお問い合わせください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ アピールポイント ＼この求人のポイント／ ・嬉しい高時給！時給1,350円～ ・扶養内勤務OK ・固定の時間で働ける◎ ・30代の方が多く活躍中◎ ・正規保育士のサポート ・残業、持ち帰りなし ・ピアノが苦手でも大丈夫 ・子育て中の方の学校行事、お子様の急病等配慮します ・主婦さんも活躍中の職場です♪ まずは職場の雰囲気を知りたい！という方には職場見学のみでも大歓迎♪

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

1日3時間～！希望シフトで扶養内も相談できる未経験歓迎の受付・案内スタッフ

仕事内容 岡谷市の「岡谷シティホール」で セレモニー受付・案内スタッフを3名募集します。 時給1,120円～1,450円／1日3時間から勤務OK 勤務できる日時を事前に伝える希望シフト制 未経験OK／3ヶ月間の研修で丁寧にサポート 【おすすめポイント】 ・1日3時間～7時間程度 ・勤務時間は1回平均6時間程度 ・前日まで勤務可能時間を相談できる ・扶養内勤務の相談OK ・未経験、ブランクのある方も歓迎 ・マイカー通勤OK、制服貸与 【仕事内容】 セレモニーホールでの 受付・案内や会場準備をお願いします。 具体的には、 ・来場されたお客様の受付、ご案内 ・お料理や飲み物の配膳 ・式場、控室などの準備 ・片付け、清掃 などです。 ご葬儀に関する特別な知識や 経験は必要ありません。 入社後は先輩スタッフが一緒に業務を行い、 仕事の流れや接客の仕方を丁寧に教えます。 いきなり一人で対応することはありません。 【希望シフトの流れ】 告別式などの予定が決まり次第、 LINEグループで勤務予定をご案内します。 勤務できる時間を返信していただき、 その内容をもとにシフトを決定します。 「午前中を中心に働きたい」 「家族の予定に合わせて働きたい」 「扶養内で収入を調整したい」 など、生活に合わせた働き方をご相談ください。 20代・30代・40代・50代の 幅広い世代が活躍しています。 子育てが一段落した方や、 接客のお仕事が初めての方も歓迎します。 【こういう経験がある方は優遇】 ・接客、販売 ・飲食店でのホール、配膳 ・受付、案内 ・ホテル、ブライダル、葬祭会場 ※未経験の方も応募できます。 勤務地は岡谷市長地権現町です。 岡谷市のほか、諏訪市、茅野市、下諏訪町、 辰野町などからも通勤可能です。 全国400施設以上を展開するグループで、 お客様の大切な時間を支える仕事を始めませんか。

裁量あるPM職へ｜年休125日｜フレックス勤務｜各種手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御プロジェクトマネージャー、回路設計、機構設計 ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職給与考慮!年収730万も可能 ✅年休125日&土日祝休&残業月15h ✅週1ノー残業DAYあり ✅フレックスタイム制で働きやすい ✅グローバル企業の日本法人で安定 ✅有給休暇は入社当日から即日付与 【お仕事内容】 長野県岡谷市の開発センターにて、 デジカメや音響・医療機器開発の PMをお任せします。PL経験を 活かし裁量を持って働ける環境です。 |◤具体的には・・・◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①プロジェクト全体の計画立案・設計 ②開発スケジュールや予算の進捗管理 ③品質管理およびリスクの把握と解決 ④顧客や社内他部署との折衝・調整 ⑤製品完成・納品までの全体統括 ＊経験に応じ徐々に裁量をお任せします ＊フレックス制で柔軟な働き方が可能 |◤目に見える製品設計のやりがい◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設計した製品の多くは家電量販店等 で販売され、ユーザーの声を直接 ネットの口コミ等で知ることも可能◎ 市場の反応が日々のモチベーションに✨ |◤グローバル企業の安定基盤◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 台湾の光学機器メーカーの日本法人 として設立された安定企業です。 世界の一流企業を顧客に持っており 付加価値の高いODM事業を展開。 安定した基盤で腰を据えて働けます。 |◤当社について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長野県岡谷市に根付き安定成長中の当社。 機械や医療機器を手掛けるメーカーです◎ 2025年末に最新の新工場棟が完成！ 事業拡大中の当社であなたの経験を 活かして働くことができます✨ ▼ HPはこちら：https://www.aoi-develop.com/index.php/company/

当社が取り扱う製品全般の電気設計業務をお任せします。 ※当社が持つ設計ノウハウと自身が持つ設計ノウハウを融合し、新たな価値を生み出す製品の開発に貢献する活躍を期待しています。

企業名 菱和電機株式会社 求人名 岡谷市【電気設計】川崎重工業など大手と安定取引◎ほぼ毎年黒字経営 仕事の内容 当社が取り扱う製品全般の電気設計業務をお任せします。 ※当社が持つ設計ノウハウと自身が持つ設計ノウハウを融合し、新たな価値を生み出す製品の開発に貢献する活躍を期待しています。 【具体的には】 ・機能やコスト等の機器及び電力/電気系統の仕様確認 ・電圧/容量/機能等のパワー要件、要求仕様の定義 ・試作/動作確認/修正及び機構部、制御部とのマッチング ・実生産試作/試験/評価 ・実生産段階での問題分析と改修 等 募集職種 岡谷市【電気設計】川崎重工業など大手と安定取引◎ほぼ毎年黒字経営

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、イベント法人営業、広告/メディア法人営業 ＼✨魅力ポイント✨／ ✅完全フルリモート勤務！全国どこからでも自分らしい働き方が叶う ✅飛び込み営業・訪問なし！商談もアポイントもすべてオンラインで完結 ✅未経験でも月給30万円スタート！半年ごとの昇給機会で固定給アップ ✅安心の段階的ステップアップ！入社〜3ヶ月は先輩が伴走＆しっかりサポート ✅完全週休2日制＆長期休暇もしっかり！年間休日も充実でワークライフバランス重視 【お任せする業務】 法人のお客様（企業）に対して、抱えている課題をヒアリングし、解決に繋がるサービスをご提案するお仕事です。 ・企業向けイベント企画・コンサルティング ・企業向けAI・IT研修 ・その他、新規サービスのご提案 「集客を増やしたい」「AIを活用して業務を効率化したい」といった悩みに寄り添い、最適なプランを一緒に考えていきます。 【教育体制】 ⭐1ヶ月目：基礎知識＆電話アプローチからスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品知識や営業の基本フレーズを学ぶところからスタート。 マニュアルも用意されているので、焦らず一歩ずつ慣れていきましょう。 ⭐2ヶ月目：先輩の商談に同席＆実践トレーニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩の商談にオンラインで同席！ 「お客様の課題をどう引き出すか」「どんな提案が響くのか」を実際の現場で学んでいきます。分からないことがあれば、商談前後にすぐ先輩に相談・質問できる環境です。 ⭐3ヶ月目：いよいよ自分主体で商談に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩のフォローを受けながら、ご自身での提案スタート。 「一人で放置」することは絶対にありません。事前準備から商談後の振り返りまで、先輩が伴走しながらサポートします！ ⭐頑張りを確実に還元！「固定給」が伸びる評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一時的なインセンティブではなく、「半年ごとの昇給で固定給がベースアップする」のがWILFATHの特徴。 成果やプロセスの頑張りが評価されれば、その分がそのまま固定月給に加算されます。 「今月は売れたから給料が高いけど、来月は不安…」という心配もなく、安定した収入基盤を保ちながら高収入を目指せます！ 【先輩インタビュー】 ■入社1年目 営業スタッフ（26歳・男性） 前職：インストラクター ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験はありませんでしたが、「成果を正当に評価されたい」と思い転職を決意しました。最初はZoomの操作や提案のコツも分からず緊張しましたが、2ヶ月目の同席研修で先輩のヒアリング術をじっくり学べたのが大きかったです。1年で月給も25万円から32万円にアップし、自分の頑張りが数字と給与で実感できています！ ■入社2年目 営業リーダー（28歳・女性） 前職：訪問販売 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 前職での働き方を変えたくてフルリモートの当社へ。業界未経験でしたが、AI研修やイベント企画など時代にマッチした商品を扱っているためお客様の反応も良く、提案しやすいのが魅力です。リモートでもチャットやオンライン会議でいつでも先輩に相談できるので、孤立感はゼロ。入社半年で月給35万円まで昇給でき、プライベートと両立しながら意欲高く働けています！

岡谷市/日勤のみ/入出荷と伝票/時給1300円〜

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ、一般事務 ＼経験者歓迎。半導体工場の入出荷まわりを担当／ 「物流の経験を活かしたい」 「もう少し条件のいい職場に移りたい」 荷受けから仕分け、伝票作成まで、入出荷まわりを一通り担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】荷受け・仕分け・伝票作成まで一通り担当します 【2】経験者歓迎。これまでの経験が活きる職場です 【3】時給1,300円～1,625円。週払いもご利用いただけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・荷受け ・仕分け ・伝票作成 ・電話対応 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 倉庫・物流の経験がある方 ✅ 一通りの工程を任されたい方 ✅ しっかり稼ぎたい方 ✅ 長期で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

岡谷市/日勤か昼から/傷の確認と梱包/土日休み

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼持ってきて、見て、梱包する。3つの手順のお仕事／ 「半導体って難しそう」 「専門知識がないと無理では」 持ってくる、傷を見る、梱包する。手順は3つだけなので未経験でも始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】製品を持ってきて傷をチェックし、梱包します 【2】手順は3つだけ。専門知識は必要ありません 【3】入職当日に教育あり。経験がなくても安心です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半導体関係の製品を作っている工場でのお仕事です。 《仕事内容》 ・製品を持ってくる ・傷のチェックをする ・梱包する 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆扱う物｜半導体関係の製品 ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆年齢層｜40代の方も活躍中 ◆勤務時間｜希望の時間などを相談できます ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から検査を始めたい方 ✅ 手順が決まっている仕事が好きな方 ✅ 半導体の仕事に興味がある方 ✅ 土日休みで働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

岡谷市/空調完備/手に取って見るだけ/50代も活躍

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ＼空調完備のきれいな工場。夏も冬も快適に働けます／ 「暑い・寒いのはつらい」 「きれいな職場で働きたい」 空調完備のきれいな工場なので、季節を問わず快適に作業できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■このお仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】空調完備のきれいな工場です 【2】製品を手に取って傷がないか見るだけの作業です 【3】50代の方も活躍中。幅広い年代が働いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 空調完備のきれいな工場でのお仕事です。 《仕事内容》 製品の目視検査 1. 製品を手に取る 2. 製品を取り付け 3. 傷がないか見る 希望の工程での勤務もOKです。 入職当日にしっかりとした教育を行いますので、経験がなくても安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆研修｜入職当日にしっかりとした教育を行います ◆福利厚生｜交通費支給/社会保険完備/週払い制度あり/正社員登用制度あり/退職金制度あり ◆作業環境｜空調完備のきれいな工場 ◆勤務時間｜3つの時間帯からお好きな時間を選べます ◆年齢層｜50代の方も活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ きれいな環境で働きたい方 ✅ 快適に働きたい方 ✅ かんたんな作業がいい方 ✅ 長期で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■まずは職場見学から ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募前に実際の職場を見学できます。作業内容や雰囲気を確かめてから、納得してスタートしてください。見学だけのお問い合わせも歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長野エリア専門の人材サービス会社です。一人ひとりに専任の担当がつき、仕事探しから就業後まで一貫してサポートします。「こんな働き方がしたい」「ちょっと不安がある」など、どんなことでも気軽にご相談ください。 派遣が初めての方、ブランクがある方も、安心してスタートできる体制を整えています。

未経験大歓迎！事前見学OK/教育体制充実/綺麗な工場/残業ほぼなし/ワークライフバランス◎

最先端精密部品の受入検査・出荷検査/長野県岡谷市/年休122日/賞与あり/9年連続！健康経営優良法人/ 精密部品メーカーでの検査 長野県岡谷市長地片間町1－4－20 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり フリードリンク 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 勤務開始時期調整 職場見学可 車通勤 OK 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ーこの求人のおすすめポイント!ー ①未経験の先輩が多数活躍中！まずは簡単な作業からスタートし、 図面の読み方や検査器具の使い方についてもしっかり教えてもらえます。 ②9年連続「健康経営優良法人」認定。有休取得率89.2%で、 残業も少なく・年休122日。定着率も抜群で 無理なく長く働ける社風が根付いています ③年中快適な空調完備のクリーンな職場。ミクロン単位の精密加工を 支える環境が、働く人の負担も減らします ④工場内各所に給茶機。社内にイートインスペースや 自販機（飲み物・お菓子・パン・カップ麺）を完備。 休憩もランチも外に出ずに快適・お得にリフレッシュ♪ ⑤応募前に会社見学が可能（まずは見学だけでもOK）です！ 雰囲気や働く環境を実際に確認してから、納得して応募を決められます。 ぜひ直接、自分の目で見て、聞いて、話して確かめてください。 ー ＜仕事内容＞ 最先端生産設備の中に組み込まれる、 精密金属部品・製品の受入検査・出荷検査業務を行っていただきます。 座り仕事がメインとなります。 一品一様での新規部品や試作品が多く、量産は少ないため 日々いろいろな常に新しいものづくりにチャレンジできます。 工夫して実現する達成感と技術者としての知見と経験が広がる仕事です。 ＜具体的には＞ ・受入検査（熱処理等に出した製品の品質確認） ・出荷検査（完成品の最終確認） ・図面や仕様書に基づく寸法、外観、機能のチェック ※若干の機械加工もあります ＜こんなモノを作ってます＞ ・宇宙ロケットの部品、燃料電池車の水素バルブ、医療分野向けの高精度部品。 ・共通点は「まだ世の中に出ていないものを形にする」という挑戦そのもの。 ・常に新しいテーマと向き合える環境はやりがいの大きなフィールドでもあります。 ＜職場の雰囲気＞ 明るくて気さくな人が多くコミュニケーションしやすいので 仕事の疑問や不安も気軽に相談できますし、 親身に接してもらえるあたたかな雰囲気です。 ＜職場環境＞ 『見せる工場』として近隣地域はもちろん、 国内外からのお客様の見学対応を随時受付しています。 清潔な職場環境は社員にとっても心地よく、社員全員で 毎朝・気付いた時、清掃や整理整頓をしっかり行っています。 また、なんと昭和47年から労災無災害記録を更新中。 （1972年から『54年間』無災害！） これからも安全でクリーンな職場づくりに取り組み 安心して働ける環境を皆で作っていきます。 ＜働き方への取組み＞ 会社のモットーである「人間尊重の精神をすべての基盤とする」のもとに、 働きやすい環境づくりに取り組み、経済産業省主催の 健康経営優良法人の認定を9年連続受けています。 また、職場いきいきアドバンスカンパニーとして計5回認証を受けています。 ご家族との時間やワークライフバランスを 重視されたい方にはぴったりの職場です。 【取組み例】 ・育児休業取得率100％（直近実績：男女含む3名） ・有休取得率89.2％、平均取得日数16.7日、平均残業時間9時間 ・多様な働き方として法定を上回る育児・介護休業制度・実績あり ＜会社紹介・メッセージ＞ 当社は1951年の創業以来、精密切削加工技術を核とした 多品種・少量・超高精度のものづくりを追求してきました。 特に力を入れているのが、量産よりも高い精度と 短納期が求められる「開発試作」分野です。 最先端の設備に組み込まれる部品のため、 お客さまは『ものづくりのプロ』であり、要求水準は非常に高いもの。 それでも進んで仕事を引き受け、高精度加工技術・難削材加工技術により 大手メーカーや研究機関から「自社では作れない部分を任せられる会社」 として信頼を積み重ねてきました。 次世代自動車、F1マシン、航空宇宙、医療、ロボティクスなど、 最先端分野を支える部品づくりに、2020年竣工の新工場を拠点として、 これからもニッチな市場でオンリーワンの挑戦を続けます。 部品加工から試作品製造、医療機器開発、海外事業まで、 フィールドは幅広く、多様なキャリアを描けることも当社の強み。 「自分にしかできない技術」を、この会社で磨いてみませんか。 超精密の世界で、あなたの新しい挑戦を待っています。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 精密部品メーカーでの検査 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 各種精密加工部品の設計・開発・製造・販売 精密加工分野の技術開発や加工技術の開発。 各種コレットチャック・ガイドブッシュ 高精度スピンドルユニット、研究開発支援・部品試作 半導体製造及び検査装置、精密測定器及び装置・工業計器・航空計器 電子計測器類、情報機器・光通信機器・医療機部品・F1部品 省力化機械及び装置、精密工作機械及びツール類、治工具、ゲージ類製造

SUUMOカウンターでの受付・接客スタッフ募集！

仕事内容 《お仕事内容》 スーモカウンターに来店されたお客様と、不動産会社やハウスメーカーをつなぐ“アドバイザー”をお任せします。 具体的には… ・受付やご案内などの接客業務 ・ご来店されたお客様のご要望や状況をヒアリング ・お客様に最適な不動産会社やハウスメーカーをご紹介、提案 ・開店・閉店業務の対応 ・店内清掃 《お仕事の流れ（例）》 ◇来店対応 不動産カウンターにいらしたお客様に、事前アンケートをもとに現状や希望、予算などをヒアリング。 幅広い年代のお客様に対して、ライフステージに寄り添ったアドバイスをご提案します。（1回の対応は約2時間です） ↓ ◇不動産会社・建築会社との連絡 お客様の希望や予算に沿って、不動産業者や建築会社と連絡を取り、条件に合った提案ができるように調整を行います。 ↓ ◇ご紹介・見学手配 お客様のニーズに合う不動産業者や建築会社をご紹介し、住宅展示場やモデルルームの見学予約を手配します。 ↓ ◇フォローアップ お客様の来店後は、電話やメールで状況確認やサポートを実施。 また、見学時には不動産会社や建築会社の情報も収集し、お客様にわかりやすく伝えます。 《研修・サポート体制》 STEP1. 基礎研修 ・座学研修 ・接客マナー・言葉遣いの基礎 ・システムの流れ ・ロールプレイングでの接客練習 ⇒住宅業界や業務に不安がある方も、基礎からしっかり学べます！ STEP2. OJT研修 ・先輩スタッフと一緒にお客様対応を体験 ・実際の接客や提案も、隣でしっかりフォロー ⇒わからないことはすぐに聞ける環境なので安心して成長できます。 《お仕事のポイント♪》 ◇未経験でも安心！充実の研修制度 入社後1か月の研修で座学・ロールプレイング・先輩との質疑応答を実施。 その後、店舗でのOJTを通じて約1か月半でお客様対応ができるレベルに成長できます。 ◇いろんな業務でスキルアップ 接客・提案・見学手配・フォローまで幅広く担当できるので、自然とコミュニケーション力や提案力が身につきます。 ◇チームで助け合いながら働ける 店舗ではチーフや同僚と協力して対応。困ったときもサポートし合えるので安心です。 ◇頑張りがしっかり評価される環境 個人の成果に応じた インセンティブ制度あり。 日々の接客や提案が評価につながるので、やりがいを感じながら働けます。

事業拡大により増員大募集中！自由に働きたい方におすすめです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！ ★定年制度廃止 ★交通費全額支給 ＜ 仕事について ＞ ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 普通免許以外の資格は不要！ 未経験の方も基本から徐々に覚えられます。 資格取得のサポートもします。 特に難しいことはありませんので、徐々に様々な知識や技術を身に付けてください。 将来的には独立も可能です。 勤務エリアは大分県内全域で直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院がメイン〕

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

★オープニング★年休120日★インセンあり/8CAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 求職者の未来を支える！ 人材コーディネーター✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者一人ひとりに寄り添い、 理想のキャリア実現をサポートするお仕事です！ 転職活動のスタートから入社後まで伴走し、 安心して新しい一歩を踏み出せるよう 幅広くサポートしていただきます◎ ＜具体的には＞ ★求職者対応・カウンセリング 1日平均3名の求職者と、対面またはオンラインで面談を実施。 ・キャリアカウンセリング ・希望条件のヒアリング ・最適な求人案件の紹介 ★選考サポート ・面接日程の調整 ・面接対策（自己分析、志望動機作成支援、模擬面接など） ・面接同行（必要に応じて） ★内定・入社フォロー ・内定承諾に向けたサポート ・条件調整や不安解消フォロー ・入社後の定着支援 求職者と企業双方の想いをつなぎ、 “納得のいく転職”を実現するポジションです♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験から安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、先輩社員による マンツーマンのメンター制度をご用意！ 仕事の進め方はもちろん、目標や悩みにも寄り添いながら、 一人ひとりの成長をしっかり支えます。 人材コーディネーターとして経験を積んだ後は、 人事・採用・教育・営業・マネジメントなど、 幅広いキャリアにもチャレンジ可能！ 未経験から着実にスキルを身につけ、 理想のキャリアを描ける環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日120日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】SNS運用の知識各種SNSを使用している方【活かせる経験】SNS運用経験SNSでバズった経験

仕事内容 ITエンジニア／Web系・アプリ開発、ゲーム開発、インフラ、社内システム開発など幅広いプロジェクト SNSを用いた企業のPR 【業務で使用するツール】ー 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・メーカー社内SE補助としてプログラム修正 ・アプリケーションのカスタマイズ ・未発売ゲームの事前検証・テスト ・コーポレートサイトの編集、更新 ・業務自動化のサポート 未経験入社63％と多くの先輩が実務未経験から活躍中。 ユニット単位・エリア別の勉強会や各種通信教育講座等、充実の成長環境をご用意しています！ 【経験者向けプロジェクト例】 ▼Web・アプリ・オープン系 ・iOS／Androidアプリ開発 ・スマホ向けRPGゲームのプログラミング ・WebサイトやソフトウェアGUIのデザイン ・AIによる分析システム開発 ・車載カメラの認識アプリケーション開発 ▼インフラネットワーク、サーバ系 ・インフラ系社内SE ・仮想化サーバー構築・運用 経験者の方にはご経験やご希望をお伺いしながら最適なプロジェクトをご提案します。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 【あなたに合った働き方が実現できるヒミツ！】 ・プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月9時間（2024年度実績）、産休育休取得率100%！ 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし！面接地エリアでの就業率92％以上 地元勤務が叶います！UターンやIターンも歓迎します。 【あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる（下記は一例です。）】