求人・転職情報

年休120日／未経験から月給26万円～／営業(発信)無！

仕事内容 運営委託されているコインパーキングやコインランドリーのお客様対応。ゆくゆくはスタッフ管理等マネジメント業務もお任せします。 ▼具体的には 「駐車場から出られない」「機械が故障した」などお客様のちょっとした困ったに対するお問合せの対応をしたり、修理スタッフの手配を行います。マニュアルも完備していますので安心♪分からない事は、保留にして先輩staffに交替できます。 ▼入社後の流れ ＜カスタマーサービス業務研修（1～2ヵ月）＞ カスタマーサービス事業部の現場に入り、 実際にどういった内容の問い合せが入るかなど お客様対応を経験して頂きます。 ▼研修終了後は… お客様対応をベースに マネジメント業務に取り組んで頂きます。 <スタッフ管理・教育> ・新人研修 ・お客様対応のフォローやアドバイス ・面談対応 ・シフト・勤怠管理 ・研修資料・スクリプトの作成等 ＜社内外の業務管理＞ ・クライアントとの折衝 ・協力会社の管理 ・新規受託業務の立ち上げ等 ー コインパーキング管理は全国で27,000ヶ所を管理しており、国内シェアNo.1クラスの実績と信頼を誇っています。 積極的な企業買収・新規事業立案により、売上は右肩上がり！ 世の中の「困りごと」を解決することをミッションとしている当社。根幹となるお客様対応を行うカスタマーサポートを今回増員募集します。 転職したらそれがゴール……ではありません。年齢・経験問わず頑張り次第でスピード昇給・昇格も可能です。

土日祝休み！9割が未経験スタート！あなたの成長を全力サポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ◆会社について 企業の営業活動を支援し、売上拡大や営業組織づくりをサポートする営業支援会社です。 現在募集するのは、法人向けに電話で商談機会を創出する「インサイドセールス」。 未経験スタートが約9割で充実した研修制度があるため、営業経験がなくても安心して始められます。 創業8年目の成長企業だからこそ、年齢や社歴ではなく成果や取り組みを正当に評価。早期キャリアアップも目指せます。 勤務地は宮崎市内で、転勤・出張はありません。 今回、プロジェクト拡大に伴い増員いたします。 【仕事内容】 企業へ電話でサービスをご案内し、興味を持っていただいたお客様との商談を設定する仕事です。 「企業とサービスをつなぐ最初の接点」を担う重要なポジションです。 【主な業務】 ・法人への電話営業 ・商談日程の調整 ・営業データ入力、管理 法人のお客様へお電話する仕事のため、お断りされることもあります。 その中でも、トーク内容やアプローチ方法を改善しながら成果につなげていくことが、 この仕事の面白さであり、成長につながるポイントです。 【研修制度】 未経験でも安心してスタートできる研修をご用意しています。 ・商材、業界研修 ・営業トーク研修 ・ロープレ ・管理者によるサポート 日々ロープレやサービス研修を実施しており、営業スキルの向上やサービス知識のアップデートができる環境です。 また、管理者や先輩社員が常に近くにいるため、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。 【取扱サービス例】 SaaS、ITサービス、不動産、人材、M&A、福祉、教育 など 【この仕事で身につく力】 ・営業力、提案力 ・コミュニケーション力 ・マネジメントスキル ・IT、SaaSなど成長業界の法人向けサービスに関する知識 成果次第ではSV・マネージャーへのキャリアアップも可能です。 【1on1ミーティング】 当社では社長も人材育成に携わっており、定期的に1on1ミーティングを実施しています。 業務の振り返りや課題の相談だけでなく、キャリアや成長についても直接相談できる環境です。 【評価制度】 成果だけでなく、 ・行動 ・改善 ・チームへの貢献 も総合的に評価します。 【働く環境】 ・未経験約9割 ・完全週休2日制 ・1時間単位の有給取得可 ・マニュアル完備 ・転勤なし 【こんな方を歓迎します】 ・目標に向かって粘り強く取り組める方 ・フィードバックを素直に受け止め、改善できる方 ・チームで成果を追いかけることが好きな方 ・営業、接客、コールセンター経験を活かしたい方 営業経験の有無は問いません。 受け身ではなく、自ら学び・吸収し・実践することで着実に成長できる環境です。 本気で成長したいと考えるあなたを全力でサポートします。 【選考】 書類選考はありません。 人柄や成長意欲を重視していますので まずは面接で、あなたのこれから挑戦したいことや目指したい未来をお聞かせください。 ※営業経験者やSV経験者に関しては、採用面で優遇

【研修充実】土日祝休み！9割未経験スタートで安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ◆会社について 企業の営業活動を支援し、売上拡大や 営業組織づくりを サポートする営業支援会社です。 現在募集するのは、法人向けに電話で商談機会を 創出する「インサイドセールス」。 未経験スタートが約9割で 充実した研修制度があるため、 営業経験がなくても安心して始められます。 創業8年目の成長企業だからこそ、年齢や 社歴ではなく成果や取り組みを正当に評価。 早期キャリアアップも目指せます。 勤務地は宮崎市内で、転勤・出張はありません。 今回、プロジェクト拡大に伴い増員いたします。 未経験から安心して成長できる理由が 4つあります。 理由1 未経験スタートが約9割を 占める環境です 社員の約9割が未経験から始めています。 営業経験がない方の不安や 疑問がわかる先輩ばかりです。 理由2 丁寧な研修制度で業務を学べます 商材や業界の知識から営業トーク、ロープレまで 段階を追って学べる研修をご用意しています。 理由3 管理者や先輩のサポート体制が 整っています 業務中は管理者や先輩社員が常に 近くにいるため、 困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 理由4 社長との定期的な1on1を 実施しています 定期的な1on1ミーティングを通じ、 業務の振り返りや キャリア、成長について直接相談ができます。 以上の4点から、未経験の方でも 安心してスタートし、 営業スキルや提案力を身につけて成長できます。 ■仕事内容 企業へ電話でサービスをご案内し、 興味を持っていただいたお客様との商談を 設定する仕事です。 「企業とサービスをつなぐ最初の接点」を 担います。 ・法人への電話営業 ・商談日程の調整 ・営業データ入力、管理 法人へのお電話のためお断りされることもありますが、 トーク内容やアプローチを 改善しながら成果へつなげる点が この仕事の面白さであり、 成長につながるポイントです。 ■取扱サービス例 SaaS、ITサービス、不動産、人材、 M&A、福祉、教育など ■この仕事で身につく力 ・営業力、提案力 ・コミュニケーション力 ・マネジメントスキル ・成長業界の法人向け知識 成果次第では SV・マネージャーへのキャリアアップも 可能です。 ■評価制度 成果だけでなく、以下も総合評価します。 ・行動 ・改善 ・チームへの貢献 ■働く環境 ・未経験約9割 ・完全週休2日制 ・1時間単位の有給取得可 ・マニュアル完備 ・転勤なし ■こんな方を歓迎します ・目標に向け粘り強く取り組める方 ・素直に改善へ取り組める方 ・チームで成果を追うのが好きな方 ・営業、接客、コール経験のある方 営業経験の有無は問いません。 自ら学び・吸収し・実践することで 成長できる環境です。 成長したいあなたを全力でサポートします。 ■選考について 書類選考はありません。 人柄や成長意欲を重視しています。 まずは面接で挑戦したいことや 目指したい未来をお聞かせください。 ※営業経験者やSV経験者に関しては、採用面で 優遇

＼マニュアルありで安心♪／丁寧な指導で未経験からでも安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、その他事務、一般事務 ◎仕事内容 お客様と企業を繋ぐ窓口として、受付、受注処理、アンケート、お問合せ対応をお任せします。 対応方法は専用システムへのデータ入力、メール、または電話での対応となります。 内訳はメール6割、電話4割など、対応する業務によって様々です。 【取扱うサイト例】 ・大手ショッピングセンター、ホームセンターなどの通販サイト ・韓国コスメ、ペットフードなどのネット通販 ・大型家電出張修理の受付 ・自治体関連問い合わせ etc. ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅受電（インバウンド）がほぼ10割 ✅マニュアル・スクリプトを完備 ✅未経験から専門知識が身につく ✅教育スタッフが丁寧に指導します ✅最短2026/10/16入社◎ それ以降（11月など）も相談OK！ ✅髪色やネイル自由で勤務できます ✅東証上場グループの安定企業 ✅厚生労働大臣認定の女性活躍企業 ✅育児短時間勤務制度あり ※入社後1年以上より適用 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎未経験から専門知識が身につく丁寧な教育体制 入社後は教育スタッフが基礎から丁寧に指導します。 分かりやすいマニュアルやスクリプトを完備しているため、オフィスワークやコールセンターが初めての方も安心してスタートできます。 業務を通じて、お問合せ対応のスキルはもちろん、通販や各種サービスに関する専門知識が自然と身につく環境です。 中高年の方や、子育てから復帰して活躍されている方も多数在籍しています。 ◎職場環境・風土 ・受電（インバウンド）がほぼ10割 ・髪色やネイル自由 ・産休育休後の復帰実績あり ・育児短時間勤務制度あり ※入社後1年以上より適用 安定して成長を続ける当社。 事業拡大・新規業務受託に伴い、継続的にスタッフを募集しています。 ★★ 先輩スタッフインタビュー ★★ 【入社5年目の先輩：Aさん】 Q. 入社を決めた理由は？ 「何といっても『髪色＆ネイル自由』なところ！自分らしいスタイルのまま働ける職場に惹かれて応募しました♪」 Q. 未経験からのスタートはどうでしたか？ 「電話対応の経験はありませんでしたが、丁寧な研修と優しい先輩方のサポートのおかげで安心して成長できました！」 Q. 職場の働きやすさは？ 「産休・育休からの復帰実績や、時短勤務制度などライフステージが変わっても柔軟に対応してくれます。本当に長く、自分らしく活躍できる環境です☆」 ★━━━━━━━━━━━━━━★ ◎センコービジネスサポート株式会社とは？ 厚生労働大臣の認定を受けた女性活躍推進企業です。 東京証券取引所プライム市場上場センコーグループＨＤ株式会社のグループ会社として、幅広い業務において企業をトータルにサポート！ 福利厚生の充実化や人材育成にも力を入れています。 業績好調につき、給与ベースを底上げしました！ ▼こんな方にオススメ ◎デスクワークで転職先をお探しの方 ◎お子さんが自立して、自分の時間が増え、活躍できる職場をお探しの方 ◎未経験からキャリア形成したい方

9割が未経験スタート！あなたの成長を全力でサポートします

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ◆会社について 企業の営業活動を支援し、売上拡大や営業組織づくりをサポートする営業支援会社です。 現在募集するのは、法人向けに電話で商談機会を創出する「インサイドセールス」。 未経験スタートが約9割で充実した研修制度があるため、営業経験がなくても安心して始められます。 創業8年目の成長企業だからこそ、年齢や社歴ではなく成果や取り組みを正当に評価。早期キャリアアップも目指せます。 勤務地は宮崎市内で、転勤・出張はありません。 今回、プロジェクト拡大に伴い増員いたします。 【仕事内容】 企業へ電話でサービスをご案内し、興味を持っていただいたお客様との商談を設定する仕事です。 「企業とサービスをつなぐ最初の接点」を担う重要なポジションです。 【主な業務】 ・法人への電話営業 ・商談日程の調整 ・営業データ入力、管理 法人のお客様へお電話する仕事のため、お断りされることもあります。 その中でも、トーク内容やアプローチ方法を改善しながら成果につなげていくことが、 この仕事の面白さであり、成長につながるポイントです。 【研修制度】 未経験でも安心してスタートできる研修をご用意しています。 ・商材、業界研修 ・営業トーク研修 ・ロープレ ・管理者によるサポート 日々ロープレやサービス研修を実施しており、営業スキルの向上やサービス知識のアップデートができる環境です。 また、管理者や先輩社員が常に近くにいるため、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。 【取扱サービス例】 SaaS、ITサービス、不動産、人材、M&A、福祉、教育 など 【この仕事で身につく力】 ・営業力、提案力 ・コミュニケーション力 ・マネジメントスキル ・IT、SaaSなど成長業界の法人向けサービスに関する知識 成果次第ではSV・マネージャーへのキャリアアップも可能です。 【1on1ミーティング】 当社では社長も人材育成に携わっており、定期的に1on1ミーティングを実施しています。 業務の振り返りや課題の相談だけでなく、キャリアや成長についても直接相談できる環境です。 【評価制度】 成果だけでなく、 ・行動 ・改善 ・チームへの貢献 も総合的に評価します。 【働く環境】 ・未経験約9割 ・完全週休2日制 ・1時間単位の有給取得可 ・マニュアル完備 ・転勤なし 【こんな方を歓迎します】 ・目標に向かって粘り強く取り組める方 ・フィードバックを素直に受け止め、改善できる方 ・チームで成果を追いかけることが好きな方 ・営業、接客、コールセンター経験を活かしたい方 営業経験の有無は問いません。 受け身ではなく、自ら学び・吸収し・実践することで着実に成長できる環境です。 本気で成長したいと考えるあなたを全力でサポートします。 【選考】 書類選考はありません。 人柄や成長意欲を重視していますので まずは面接で、あなたのこれから挑戦したいことや目指したい未来をお聞かせください。 ※営業経験者やSV経験者に関しては、採用面で優遇

毎月の還元手当＆年4回の給料アップチャンスあり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅毎月個人売上の5%を翌月給料へ上乗せ支給 ✅年4回（1/4/7/10月）の人事考課で昇給のチャンス ✅役職手当（課長職2万円/月）あり ✅10期連続増収・15期連続黒字経営の安定基盤 ✅希望なしの転勤なし・残業月平均10時間未満 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎給料の仕組み・還元体制 当社の評価制度は、成果や頑張りが直感的に 実感できる透明性の高い仕組みです。 ・毎月の個人売上に対して5%を翌月の給与に 上乗せして還元支給します。 ・年に4回（1月、4月、7月、10月） 人事考課を実施し、昇給のチャンスがあります。 ・役職手当として課長職には月2万円を支給します。 【収入モデルケース】 ・入社1年目（フルタイム） ：月収24万円（基本給19万円＋還元手当3万円＋各種手当2万円） ・入社2年目（フルタイム） ：月収27万円（基本給21万円＋還元手当4万円＋各種手当2万円） ・入社3年目（フルタイム・課長） ：月収35万円（基本給25万円＋還元手当6万円＋役職手当2万円＋各種手当2万円） ・時短勤務（子育て中のメンバーなど） ：月収18万円（基本給14万円＋還元手当2万円＋各種手当2万円） ※ご希望やご家庭の状況に応じて、 時短勤務の働き方も柔軟に選択可能です。 ◎仕事内容 BtoB企業の営業課題を解決に 向けてプロジェクト全体の運営・改善を 担うポジションです。 クライアントとの打ち合わせから プロジェクトの立ち上げ、進行管理、数値分析、 改善提案まで一貫して担当し、 既存顧客との関係を深め、継続的なご依頼や 取引拡大につなげるお仕事です。 ・クライアントとのオンライン打ち合わせ・営業課題のヒアリング ・営業プロジェクトの立ち上げ・進行管理 ・アポイント率・コール数・NG率などのKPI分析 ・トークスクリプトやアプローチ方法の改善提案 ・コールスタッフへのフィードバック・品質管理 ・プロジェクト終了後の結果分析・改善提案・次回施策の提案 担当するプロジェクトは、 求人広告・Web制作・AIサービスなど、 さまざまな業界の営業支援です。 単にプロジェクトを管理するだけではなく、 「どうすれば成果が上がるか」を考え、 データ分析や改善を 繰り返しながらクライアントの営業成果を 最大化していきます。 ◎成長を後押しする研修制度 1ヶ月間の実践的な研修を用意しており、上司と 2週間に1度1on1もありますので相談や 課題をスピーディーに解決し、スキルを 学べます。 意欲があれば必ず成長し活躍できる職場環境です。 商材理解研修/ロールプレイング/業界・マーケティング勉強会/1on1成長セッション/ピンポイント強化セッションなど、コールノウハウや業界知識を学べる仕組みで成長の機会を創出。他にも、書籍購入代全額負担など、学ぶ意欲がある方を全力でサポートします。 ◎組織構成 東京本社に10名、福岡支社に18名、 宮崎オフィス約45名程度が在籍しています。 各拠点連携して業務を進めており、 希望しない限り転勤はございません。 週末やプライベートを 絡めて東京(五反田)または 福岡(天神)のオフィスで勤務することも 可能です。 ◎一日の流れ 08：30 出社 08：40 始業、朝礼、 一日の業務スケジュールのチェック 09：00 各種勉強会、コール業務開始 12：00 昼食 13：00 クライアントへのコール結果報告（オンライン） 14：00 コール業務 17：30 日報提出、退社 ◎今後の目標 「仕事とプライベートの両方を 最大限充実させられる社会を作る」ために、 私達は社内から働きやすく成長できる環境を 作っています。 10期連続増収、15期連続黒字経営、 継続売上比率80％越えと安定した基盤のもと、 2026年末には 100名規模の会社となるようステージ拡大に 向け進めています。 ◎当社の特長 ・代表の大村は宮崎県延岡市出身です。 延岡高校、慶應義塾大学経済学部卒業後、 2007年に株式会社エッジコネクションを 創業しました。 ・幅広く多様な年代の社員が活躍しています。 ・社員の半数は子育て中の社員です。 勤務時間の相談など、 子育てしながら働く社員へのサポート体制が 整っています。 ・創業時より20時残業上限（強制退社） ルールなど規制を行い、 ワークライフバランスの充実を 目指しております。 ・中途入社比率100％、介護士、調理師、 不動産、建築士、アパレルなど前職の出身経験は 様々です。月平均残業時間10時間未満と、 生産性の高い組織構成です。

9割が未経験スタート！あなたの成長を全力でサポートします

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ◆会社について 企業の営業活動を支援し、売上拡大や営業組織づくりをサポートする営業支援会社です。 現在募集するのは、法人向けに電話で商談機会を創出する「インサイドセールス」。 未経験スタートが約9割で充実した研修制度があるため、営業経験がなくても安心して始められます。 創業8年目の成長企業だからこそ、年齢や社歴ではなく成果や取り組みを正当に評価。早期キャリアアップも目指せます。 勤務地は宮崎市内で、転勤・出張はありません。 今回、プロジェクト拡大に伴い増員いたします。 【仕事内容】 企業へ電話でサービスをご案内し、興味を持っていただいたお客様との商談を設定する仕事です。 「企業とサービスをつなぐ最初の接点」を担う重要なポジションです。 【主な業務】 ・法人への電話営業 ・商談日程の調整 ・営業データ入力、管理 法人のお客様へお電話する仕事のため、お断りされることもあります。 その中でも、トーク内容やアプローチ方法を改善しながら成果につなげていくことが、 この仕事の面白さであり、成長につながるポイントです。 【研修制度】 未経験でも安心してスタートできる研修をご用意しています。 ・商材、業界研修 ・営業トーク研修 ・ロープレ ・管理者によるサポート 日々ロープレやサービス研修を実施しており、営業スキルの向上やサービス知識のアップデートができる環境です。 また、管理者や先輩社員が常に近くにいるため、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。 【取扱サービス例】 SaaS、ITサービス、不動産、人材、M&A、福祉、教育 など 【この仕事で身につく力】 ・営業力、提案力 ・コミュニケーション力 ・マネジメントスキル ・IT、SaaSなど成長業界の法人向けサービスに関する知識 成果次第ではSV・マネージャーへのキャリアアップも可能です。 【1on1ミーティング】 当社では社長も人材育成に携わっており、定期的に1on1ミーティングを実施しています。 業務の振り返りや課題の相談だけでなく、キャリアや成長についても直接相談できる環境です。 【評価制度】 成果だけでなく、 ・行動 ・改善 ・チームへの貢献 も総合的に評価します。 【働く環境】 ・未経験約9割 ・完全週休2日制 ・1時間単位の有給取得可 ・マニュアル完備 ・転勤なし 【こんな方を歓迎します】 ・目標に向かって粘り強く取り組める方 ・フィードバックを素直に受け止め、改善できる方 ・チームで成果を追いかけることが好きな方 ・営業、接客、コールセンター経験を活かしたい方 営業経験の有無は問いません。 受け身ではなく、自ら学び・吸収し・実践することで着実に成長できる環境です。 本気で成長したいと考えるあなたを全力でサポートします。 【選考】 書類選考はありません。 人柄や成長意欲を重視していますので まずは面接で、あなたのこれから挑戦したいことや目指したい未来をお聞かせください。 ※営業経験者やSV経験者に関しては、採用面で優遇

【毎月還元手当あり】土日祝休み＆充実の研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 全国の企業（クライアント）のコールプロジェクトを担当します。 具体的には電話を使って、クライアントのサービスや商品をクライアントのお客様となる先（企業リスト）へご案内し、営業担当が商談するためのアポイントを獲得します。 個人宛ではなく企業向けにこちらからお電話をかけるため、クレーム対応はありません。 営業活動にお困りのクライアントを支援し、クライアント企業の業績に直結するお仕事のため、感謝や手応えをダイレクトに感じられるポジションです。 ■会社について BtoB企業様の営業効果の最大化を目指し、 営業コンサルティングと営業アウトソーシングを提供する当社で、 クライアントの電話営業を代行するコールスタッフを募集します。 入社後は1ヶ月間のマンツーマン研修でサポートをしますので 未経験でも問題ありません。 中途入社比率100％、介護士、調理師、不動産、建築士、アパレルなど 前職の出身経験は様々です。 月平均残業時間10時間未満と、生産性の高い組織構成です。 ■組織構成 東京本社に10名、福岡支社に18名、宮崎オフィス約45名程度が在籍しています。 各拠点連携して業務を進めており、希望しない限り転勤はございません。 週末やプライベートを絡めて東京(五反田)または宮崎(延岡)のオフィスで勤務することも可能です。 ■一日の流れ 08：30 出社 08：40 始業、朝礼、一日の業務スケジュールのチェック 09：00 各種勉強会、コール業務開始 12：00 昼食 13：00 コール業務再開 17：30 日報を提出後、退社 ■当社の特長 ・代表の大村は延岡市出身です。 延岡高校、慶應義塾大学経済学部卒業後、2007年に株式会社エッジコネクションを創業しました。 ・20～30代を中心に、60代まで幅広い年齢の社員が在籍しています。 ・社員の半数は子育て中の社員です。勤務時間の相談など、子育てしながら働く社員へのサポート体制が整っています。

個人売上の5％を還元！未経験も安心の研修制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅毎月個人売上5%を還元手当支給 ✅年4回の評価で給与改訂チャンス ✅残業月平均10時間未満で定時退社可 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅入社1ヶ月間の個別マンツーマン研修 ✅未経験歓迎・中途入社比率100％ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎お仕事内容 営業コンサルティングと営業アウトソーシングを 提供する当社で、 クライアントの電話営業を 代行するコールスタッフの募集です。 ・クライアントの商品やサービスをご案内 ・営業担当が商談するためのアポイント獲得 ・企業リストあり＆企業向け架電のためクレーム対応なし ※ご案内する商品・サービス例 ・求人広告サービスの紹介 ・WEBサイト制作の紹介 ・AIを活用した研修サービスの紹介 ◎インセンティブ・評価制度 頑張りや成果がしっかり給与に 還元される仕組みを整えています。 ・毎月個人売上に対して5%を翌月の給料に 上乗せして支給 ・年に4回（1月、4月、7月、10月） 人事考課を実施し給与改訂のチャンスあり ・役職手当（課長職）2万円/月 【月収例】 ・20代・入社1年目：月収23万円（基本給19万円＋還元手当2万円＋各種手当2万円） ・20代・入社2年目：月収30万円（基本給25万円＋還元手当3万円＋各種手当2万円） ・30代・入社3年目：月収35万円（基本給28万円＋還元手当5万円＋各種手当2万円） ◎安心の研修制度と成長環境 1ヶ月間のマンツーマン研修をご用意しているため、未経験でも問題ありません。 上司と2週間に1度1on1を実施し、相談や 課題をスピーディーに解決できます。 ・商材理解研修やロールプレイングを実施 ・業界・マーケティング勉強会を開催 ・書籍購入代全額負担など学ぶ意欲をサポート ◎職場環境・組織構成 介護士、調理師、不動産、建築士、 アパレルなど前職の出身経験は様々です。 東京本社に10名、福岡支社に18名、 宮崎オフィス約40名程度が在籍しています。 ・月平均残業時間10時間未満と 生産性の高い環境 ・希望しない限り転勤はございません ・東京(五反田)または 福岡(天神)のオフィスで勤務することも可能 ◎一日の流れ 08：30 出社 08：40 始業、朝礼、 一日の業務スケジュールのチェック 09：00 各種勉強会、コール業務開始 12：00 昼食 13：00 コール業務再開 17：30 日報を提出後、退社

9割が未経験スタート！あなたの成長を全力でサポートします

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ◆会社について 企業の営業活動を支援し、売上拡大や営業組織づくりをサポートする営業支援会社です。 現在募集するのは、法人向けに電話で商談機会を創出する「インサイドセールス」。 未経験スタートが約9割で充実した研修制度があるため、営業経験がなくても安心して始められます。 創業8年目の成長企業だからこそ、年齢や社歴ではなく成果や取り組みを正当に評価。早期キャリアアップも目指せます。 勤務地は宮崎市内で、転勤・出張はありません。 今回、プロジェクト拡大に伴い増員いたします。 【仕事内容】 企業へ電話でサービスをご案内し、興味を持っていただいたお客様との商談を設定する仕事です。 「企業とサービスをつなぐ最初の接点」を担う重要なポジションです。 【主な業務】 ・法人への電話営業 ・商談日程の調整 ・営業データ入力、管理 法人のお客様へお電話する仕事のため、お断りされることもあります。 その中でも、トーク内容やアプローチ方法を改善しながら成果につなげていくことが、 この仕事の面白さであり、成長につながるポイントです。 【研修制度】 未経験でも安心してスタートできる研修をご用意しています。 ・商材、業界研修 ・営業トーク研修 ・ロープレ ・管理者によるサポート 日々ロープレやサービス研修を実施しており、営業スキルの向上やサービス知識のアップデートができる環境です。 また、管理者や先輩社員が常に近くにいるため、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。 【取扱サービス例】 SaaS、ITサービス、不動産、人材、M&A、福祉、教育 など 【この仕事で身につく力】 ・営業力、提案力 ・コミュニケーション力 ・マネジメントスキル ・IT、SaaSなど成長業界の法人向けサービスに関する知識 成果次第ではSV・マネージャーへのキャリアアップも可能です。 【1on1ミーティング】 当社では社長も人材育成に携わっており、定期的に1on1ミーティングを実施しています。 業務の振り返りや課題の相談だけでなく、キャリアや成長についても直接相談できる環境です。 【評価制度】 成果だけでなく、 ・行動 ・改善 ・チームへの貢献 も総合的に評価します。 【働く環境】 ・未経験約9割 ・完全週休2日制 ・1時間単位の有給取得可 ・マニュアル完備 ・転勤なし 【こんな方を歓迎します】 ・目標に向かって粘り強く取り組める方 ・フィードバックを素直に受け止め、改善できる方 ・チームで成果を追いかけることが好きな方 ・営業、接客、コールセンター経験を活かしたい方 営業経験の有無は問いません。 受け身ではなく、自ら学び・吸収し・実践することで着実に成長できる環境です。 本気で成長したいと考えるあなたを全力でサポートします。 【選考】 書類選考はありません。 人柄や成長意欲を重視していますので まずは面接で、あなたのこれから挑戦したいことや目指したい未来をお聞かせください。 ※営業経験者やSV経験者に関しては、採用面で優遇

9割が未経験スタート！あなたの成長を全力でサポートします

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他カスタマーサポート/コールセンター ◆会社について 企業の営業活動を支援し、売上拡大や営業組織づくりをサポートする営業支援会社です。 現在募集するのは、法人向けに電話で商談機会を創出する「インサイドセールス」。 未経験スタートが約9割で充実した研修制度があるため、営業経験がなくても安心して始められます。 創業8年目の成長企業だからこそ、年齢や社歴ではなく成果や取り組みを正当に評価。早期キャリアアップも目指せます。 勤務地は宮崎市内で、転勤・出張はありません。 今回、プロジェクト拡大に伴い増員いたします。 【仕事内容】 企業へ電話でサービスをご案内し、興味を持っていただいたお客様との商談を設定する仕事です。 「企業とサービスをつなぐ最初の接点」を担う重要なポジションです。 【主な業務】 ・法人への電話営業 ・商談日程の調整 ・営業データ入力、管理 法人のお客様へお電話する仕事のため、お断りされることもあります。 その中でも、トーク内容やアプローチ方法を改善しながら成果につなげていくことが、 この仕事の面白さであり、成長につながるポイントです。 【研修制度】 未経験でも安心してスタートできる研修をご用意しています。 ・商材、業界研修 ・営業トーク研修 ・ロープレ ・管理者によるサポート 日々ロープレやサービス研修を実施しており、営業スキルの向上やサービス知識のアップデートができる環境です。 また、管理者や先輩社員が常に近くにいるため、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。 【取扱サービス例】 SaaS、ITサービス、不動産、人材、M&A、福祉、教育 など 【この仕事で身につく力】 ・営業力、提案力 ・コミュニケーション力 ・マネジメントスキル ・IT、SaaSなど成長業界の法人向けサービスに関する知識 成果次第ではSV・マネージャーへのキャリアアップも可能です。 【1on1ミーティング】 当社では社長も人材育成に携わっており、定期的に1on1ミーティングを実施しています。 業務の振り返りや課題の相談だけでなく、キャリアや成長についても直接相談できる環境です。 【評価制度】 成果だけでなく、 ・行動 ・改善 ・チームへの貢献 も総合的に評価します。 【働く環境】 ・未経験約9割 ・完全週休2日制 ・1時間単位の有給取得可 ・マニュアル完備 ・転勤なし 【こんな方を歓迎します】 ・目標に向かって粘り強く取り組める方 ・フィードバックを素直に受け止め、改善できる方 ・チームで成果を追いかけることが好きな方 ・営業、接客、コールセンター経験を活かしたい方 営業経験の有無は問いません。 受け身ではなく、自ら学び・吸収し・実践することで着実に成長できる環境です。 本気で成長したいと考えるあなたを全力でサポートします。 【選考】 書類選考はありません。 人柄や成長意欲を重視していますので まずは面接で、あなたのこれから挑戦したいことや目指したい未来をお聞かせください。 ※営業経験者やSV経験者に関しては、採用面で優遇

宮崎・江平西｜転職サポートの電話受付スタッフ｜研修制度充実｜未経験OK｜土日祝休

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ 宮崎オペレーションセンターにて転職コンシェルジュとのキャリア面談を案内するお仕事です。 転職を迷われている方の背中を押すような役割になります。サポートの提案から実際に転職に成功したという結果につながったとき、大きなやりがいを感じることができるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・各種求人サイトやエージェント経由で、ワークポートにお申し込みされた求職者様への電話アプローチ ・現在の転職活動の状況やご希望の条件などのヒアリング ・お一人おひとりの状況に合わせて転職コンシェルジュとの面談をご案内 ・共有のためのシステム入力 1日の大半は電話での案内業務が中心となります ＜研修体制＞ 入社後は完備されたマニュアルやトークスクリプトを使いながら、研修で基礎知識や仕事の流れ、ヒアリングの仕方などをイチから学びます。実際に電話するまでにロールプレイングを実施するなど、実践的に学べる環境を用意しています。実務へ移行した後も先輩スタッフが隣でフォローをするため、安心して業務を進めることができます。 ＜現場の雰囲気＞ 部長1名、メンバー4名（宮崎2名、大阪1名、横浜1名）の計5名体制で業務を行っています（2026年6月時点）。勤務地は離れていますが、常時オンラインで繋がりながら業務を進めているため、距離を感じることなく円滑にコミュニケーションが取れます。少人数だからこその抜群のチームワークが自慢で、「こういう案内の仕方をしたら上手くいったよ」といった成功事例をリアルタイムに共有し、お互いに励まし合いながら、全員で前向きに目標達成に向けて取り組んでいます。また、残業はほとんどなく土日祝休みのため、ONとOFFのメリハリをしっかりつけられます。子育て中の方も無理なく活躍できる、温かく柔軟な職場環境です。 （変更の範囲）宮崎オペレーションセンター内での部署異動の可能性あり（ご本人の希望・適性を考慮します） 【企業情報】 株式会社ワークポートは国内外の複数拠点で転職相談サービスを展開している会社です。転職のスペシャリストとして、ひとつでも多くの可能性を提案できるような転職支援サービスや、求職者の多様化するキャリア形成を支援するリスキリング転職サービス、東京都のITエンジニアを育成する公共事業にも携わっています。2017年より20代向けのITエンジニアスクールを運営し、未経験からITエンジニアになるための学習・転職活動の支援も行っています。 【PR】 キャリアアップを目指せる環境です!この仕事ではチームメンバーと常にコミュニケーションを取りあい進める仕事です。分からないことはいつでも質問できる環境で、先輩スタッフがフォローしてくれるので安心です。また評価制度もあり、成果によっては総合職へのキャリアアップも可能です。

お問い合わせ受付オペレーター ★未経験歓迎｜15時出社｜お問い合わせ一次受付｜賞与年2回

■仕事内容 ▼▽▼ 接客経験を活かしてオフィスワークにチャレンジしたい方におすすめ！ ▼▽▼ クレーム対応や問題解決がメインではありません。お問い合わせ内容をお伺いし、担当部署へ引き継ぐ一次受付業務です。 「話を聞いて内容を記録する」が中心のため、未経験の方も始めやすい仕事内容です。 ・接客や販売の経験を活かして働きたい ・人と話すことが好き ・人の役に立つ仕事がしたい そんな方におすすめのお仕事です♪ また、働きながらコミュニケーションスキルや事務スキルを身につけられる環境です！ ******************************************************* ■業務内容 複数の企業様からのお問い合わせを受け付けるサポート窓口のお仕事です。 お客様からのお問い合わせを受け付ける「最初の窓口」として、企業と利用者をつなぐお仕事です。 手順書やマニュアルを見ながら対応できるため、専門的な知識がなくても安心してスタートできます♪ 未経験からスタートしているメンバーも多数活躍中です！！ ≪主なお仕事内容≫ ・お客様からのお問い合わせ受付（電話対応） ・お問い合わせ内容のヒアリング、記録 ・担当部署への取次ぎ・エスカレーション対応 ・システムやサービスに関する異常連絡の受付・報告 ・対応履歴の入力や報告書作成 ・電話対応が少ない時間帯の事務作業や資料作成 ■このお仕事の魅力 ◎ 午前中を自由に使える！15時スタートで日中の予定と両立しやすい♪ ◎ 未経験歓迎！FAQ・マニュアル完備で安心スタート♪ ◎ 専門知識不要！お問い合わせの一次受付が中心♪ ◎ 接客・販売経験を活かしてオフィスワークに挑戦できる！ ◎ 将来に役立つ事務スキルやIT知識が身につく！ ******************************************************* ■業務内容変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） 【管理番号：S0177443】 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

★未経験歓迎★在宅勤務OK！＆年休120日以上！テレビショッピングの注文受付｜在宅・夜勤手当あり｜賞与年2回｜転勤なし正社員｜服装自由♪

■仕事内容 ******************************************************************************* ■業務内容 テレビショッピングをご利用されるお客様からのご注文受付を行うお仕事です。 ただ注文を承るだけでなく、商品の特徴やお得なキャンペーン情報をご案内し、 お客様にお買い物を楽しんでいただけるようサポートします。 お客様との会話を楽しみながら働けるため、人と接することが好きな方におすすめです。 また、お客様から感謝のお言葉をいただく機会も多く、やりがいを感じながら働くことができます♪ ≪具体的なお仕事内容≫ ・テレビショッピングの注文受付 ・商品やキャンペーン情報のご案内 ・顧客対応（質問・相談への対応） ・注文内容確認と簡単なデータ入力 ・顧客満足度向上のための取り組み ・テンキーでの商品番号・数量などの入力（正確でスピーディーな入力ができる方歓迎！） ≪問い合わせ例≫ ・今テレビで放送している商品がほしい。 ・先ほど注文したが個数を変更したい。 ・注文した商品の色を変更したい。 ・注文した商品のサイズを変更したい。 ・注文をキャンセルしたい。 ≪取り扱い商材≫ ・健康食品、化粧品、家電製品 ・ファッションアイテム、ジュエリー、キッチン用品など ■チーム構成 ・人数：75名（宮崎と佐世保の2拠点運用） ・年代：20代～40代中心 ■研修 約60時間の座学研修に加えて、経験豊富なスタッフによる約40時間のOJTを実施予定。 最短だと1ヶ月ほどで独り立ちの想定です。 何か分からないことや不安なことがあっても、リーダーたちが手厚くフォローしますので、 いつでも相談できる環境です！ ＊OJT前後にオペレーション判定があります。 判定に合格した場合でもスキルに応じてフォローアップしますのでご安心ください！ ＊研修期間中は、平日9～18時で勤務いただきます。（時短勤務の方は平日9～16時） ★未経験でも安心してはたらける環境★ ■コールセンター基礎研修 敬語、パソコン操作、お客様への質問の仕方など基礎からしっかり学べます。 ■定期的なクオリティテストの実施 品質を保つため、定期的なテストとフィードバック、トレーニングがあるので 「自分の対応は大丈夫かな？」とご不安に思われることもありません。 評価に応じて時給UPあり！ ■生活スタイルに合わせやすい24時間シフト制♪ ・自分ではたらく時間を選びたい ・子どもが帰ってくるまでの間だけはたらきたい ・学校帰りに稼ぎたい ・在宅勤務ではたらきたい ☆★販売職や飲食店などの接客業、営業職など 未経験からスタートしたメンバーがたくさん活躍しています！★☆ ******************************************************************************* ■変更の範囲：なし 【管理番号】S0172061／S0174910 ■仕事の流れ 放映商品の事前情報が共有されるので空き時間で把握が可能です。 始業前に慌てることなくスムーズに業務がスタートできます！ ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 長期歓迎 リモートワークOK シフト制 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問