宮崎、医療･看護･介護、正社員の求人・転職情報

令和８年７月オープンしたばかりの施設であなたの経験や想いを形にしませんか？

仕事内容: 令和８年７月にオープンしたばかりの施設で気持ちよく一緒に働きませんか。 民家型デイサービスでの介護業務です訪問介護、配食事業、通所介護事業所を運営する株式会社びびっとの新規事業メンバーを募集します。 【業務内容】 ・入浴、食事等の介助や機能訓練の補助 ・レクリエーションの運営等 ・記録物、報告書などの事務作業 ・介護、送迎業務（社用車あり、自家用車使用の場合は手当あり） ・その他必要とされる業務 ＊デイサービス勤務経験者の方歓迎。

他業種経験OK！実績・資格で随時キャリアアップを目指せる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員 他業種での経験を活かし、福祉業界で ステップアップできる環境です。 入社後の成長ルートを タイムラインでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずはPCを使ったデータ入力や 各種書類整理、 面談内容のデータ化、施設内での記録入力から スタート。 事務職や デスクワークの実務経験がそのまま活かせます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 利用者様の施設内での作業サポート・見守りや 作業補助を担当。 接客やコミュニケーションの経験を活かし、 丁寧な対応でサポートを行っていきます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 個別支援計画の作成・見直しをはじめ、 施設運営の中核として活躍。 資格取得や実務経験の広がりに応じて 正当に評価され、個人の適性や実績に合わせて 随時ステップアップが可能です。 ■仕事内容 ・利用者の個別支援計画の作成・見直し（サービス管理責任者） ・PCによる記録入力・面談内容のデータ化 ・施設内での作業サポート・見守り（生活支援員） ・各種書類整理・事務作業 ・書類作成・各種手続き業務 ■安心の労働環境 室内でのデスクワークがメインのため、天候に 左右されず快適に働けます。 業務の9割以上が座って行うデスクワークで、 身体介護や立ち仕事はほぼありません。 外回りや飛び込み対応などの業務はなく、 定時退社徹底で残業は一切ありません。 新規開所する障害者就労継続支援事業所のオープニングスタッフとして、 全員が同じスタートラインから業務を 開始できる環境です。

༚⁺˳✧栄養士・管理栄養士の資格を活かせる✧༚⁺˳献立作成や食事管理など、食の専門知識を活かして活躍できます✨

【仕事内容】 *《 資格を活かして働ける！管理栄養士募集中 》* ┏━━━━＊オススメポイント＊━━━━┓ ⭐️働きやすい穏やかな職場環境 ⭐️人間関係のストレスが少ないチーム体制 ⭐️ワークライフバランスも充実 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＊スタッフ同士の連携が良く、初めてでも安心＊ ＊自分のペースで慣れていける環境です＊ 「人間関係が良い職場で働きたい！」 「無理なく長く続けられる環境がいい！」 「資格を活かして安定して働きたい！」 そんな方からのご応募をお待ちしております✨ 【仕事内容】 ●入院患者、 デイケア利用者向けの献立作成、 在庫管理、 食材の発注、 栄養指導、 衛生管理、 調理補助をお願いします。 ●残業は月10時間程度と少なめでメリハリをつけてご勤務いただけます◎ ●マイカー通勤OK！ 駐車場も完備で雨の日も天候を気にせず通勤できます☆ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

宮崎県内の複数店舗を支える“総括調剤事務”募集。 月給30万円〜／社有車貸与／決算賞与あり。

仕事内容: 宮崎県内で複数店舗を運営する調剤薬局グループにて、調剤事務業務のサポート・フォローを行っていただきます。 宮崎市を拠点に、日南市・串間市・えびの市・日向市の各店舗を巡回し、事務業務の支援をお願いします。

資格・業界経験不要｜キャリアup歓迎｜土日祝休｜年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼業界未経験からの挑戦歓迎♪／ ◆社会人経験があればOK！ ◆宮崎市担当エリアリーダー募集 ー仕事内容ー エリアマネージャー補佐として ◇担当施設の巡回・サポート ◇スタッフや施設長との面談 ◇自治体とのやり取り・調整 ◇求人対応や採用面接 ◇年間計画書や書類作成 ◇現場の課題ヒアリングと対応 ◎“施設がうまく回る”を支えるお仕事！ ◎子どもたちや保護者と関わる場面も♪ ━ やりがいPOINT ━ 子どもたちの笑顔のそばで、 「ありがとう」の言葉を もらえるやりがいある仕事。 支える立場として、 現場と一緒に成長できます☆ ━ スタッフの声 ━ （入社2年目／Aさん） 現場の課題に耳を傾け、 働く人が安心して働けるよう サポートできることに 大きなやりがいを感じています！ ━ 入社後のサポート ━ ◎OJTで約3ヶ月しっかり同行 ◎現場での1～2週間研修あり ◎業界未経験でも理解が深まる体制です ━ 安心の待遇・制度 ━ ■社会保険完備 ■交通費支給（規定あり） ■賞与・役職手当あり ■社内イベント・観戦優待なども♪ ＼☆こんな方にピッタリ☆／ □ 子どもに関わる仕事がしたい □ 裏方として支えることが好き □ 地域に根ざした仕事がしたい 【エリアリーダー／児童クラブ／ 未経験OK／運営サポート／事務／ 子育て支援／転職歓迎】

完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆経験を活かしてキャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

オープニング！任用資格でOK！未経験可！完全週休二日制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、生活相談員/生活支援員 ✨オープニング募集！✨ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ⭐月給27万円！高水準の給与設定！ ⭐日曜固定休＆完全週休2日で私生活充実！ ⭐未経験からでも施設の顔として活躍！ ⭐建設業母体の安定企業で長く働ける！ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 利用者様やご家族、ケアマネジャー様との架け橋となる相談業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・ケアマネジャー様への状況報告と連携 ・契約手続き、通所介護計画書の作成 ・リハビリの補助、フロアでのサポートや見守り ・専用車（AT）での送迎業務 など ＜半日の流れ＞ ①お迎え ②バイタルチェック ③準備体操・口腔機能訓練 ④入浴訓練・歩行訓練 orマシントレーニング（パワーリハビリ） ⑤個別機能訓練 ⑥バイタルチェック ⑦座位での太極拳 ⑧お送り ※午前の部・午後の部同様。 ※上記は一例です。 ＜入社後について＞ 事務的な手続きよりも「相手の心に寄り添う対話」を大切にしています。まずは本部の理念研修などで基礎を学び、現場では経験豊富な施設長が常にそばでサポート。異業種でのサービス経験や気遣いが活きるポジションなので、「介護業界は初めて」という方も自信を持ってスタートできます。一緒に笑顔あふれる施設をつくりましょう。 ―――――――――――――――――――― 【ここがポイント】 ✨生活の質を向上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ウォーク＆スパ」として歩行と入浴動作の訓練を重視。 利用者様が「また旅行に行きたい」などの夢を叶えられるよう、身体機能だけでなく心の活力も引き出します。 病院とは違う生活に寄り添う支援です。 ✨充実の手当と待遇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大坪建設工業グループの安定した経営基盤を活かし、社員の生活を強力にバックアップ。 日曜固定休に加え他1日休みの完全週休2日制。 年間休日110日で年末年始や有給休暇もしっかり取得可能。夜勤もないため、身体への負担を少なくメリハリをつけて長く働き続けられる環境です。 ✨地域に根ざした社会貢献 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「リハビリ難民をなくす」を合言葉に、高齢者の健康寿命を延ばすサポートを行っています！ あなたの明るい対応が、地域のご高齢者を元気にし、社会貢献へと繋がります！ ✨みんなで創る施設 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 決められた仕事をこなすだけでなく、「自分たちが会社と事業をつくっている」という意識を持っていただくことを期待しています。 最初から完璧である必要はありません。「もっとこうした方が良い」「こうしたら喜ばれるかも」という現場の声を大切にしています。 スタッフ全員で意見を出し合いながら、より良いデイサービスを一緒につくっていきませんか。 ✨介護事業へ参入された背景・代表の想い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設業（人が安全に暮らせる環境づくり）と介護・福祉（人が安心して生活できる支援）は、どちらも「地域の暮らしを守る」という本質で共通しています。 地域の課題（高齢化・健康など）に向き合い、「地域に何が必要か」を形にするため、機能特化型デイサービス事業をスタートしました。 オープンニングなので、同期の仲間と一緒に明るい施設を作り上げていく楽しさがあります。 【大坪建設工業の職場】 会社を大きくすることだけが目的ではなく、事業の利益を「社員の待遇・福利厚生・働きやすい環境づくり・キャリアアップ」にしっかり還元します。 「社員が豊かになる→地域に貢献する→会社が成長する」という好循環を目指しており、単なる作業ではなく「地域の未来を一緒につくる」やりがいを感じられる職場です。

オープンしたばかりの施設であなたの経験や想いを形にしませんか？

仕事内容: 令和８年７月オープンの施設で気持ちよく一緒に働きませんか。 民家型デイサービスでの看護職業務です訪問介護、配食事業、通所介護事業所を運営する株式会社びびっとの新規事業立ち上げメンバーを募集します。 【業務内容】 ・バイタルチェック、薬剤管理 ・入浴、食事等の介助や機能訓練の補助 ・記録物、報告書などの事務作業 ・介護、送迎業務（社有車あり） ・その他必要とされる業務 ＊デイサービス勤務経験者の方歓迎 ＊病院と比べて高度な医療処置は多くありません

運動×学習教室の児発管｜持ち帰りゼロ・土日休み・月給30万〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、福祉/介護事業責任者/施設長 宮崎で、ずっと働こう！！ ■═══════════════════■ 児発管が、児発管の仕事に集中できる職場。 持ち帰りゼロ／土日休み／月給30万〜33.4万円 【宮崎県日向市｜スマイルパレット日向北町】 ■═══════════════════■ 「計画も書類も、勤務時間の中で終わらせたい」 「土曜日の子どもの行事に、ちゃんと行きたい」 「この先も安心できる給料で、長く働きたい」 その願い、どれも当たり前のことです。 スマイルパレットなら、かなえられます。 □━━━━━━━━━━━━□ ＼ まずはここだけ見てください ／ スマイルパレットで働く、5つの魅力 ✅ 書類は日中に完結。持ち帰りゼロ └ 直接支援は保育士・児童指導員が担当。執務室も教室と別です ✅ 土日休み。家族と休みがそろう └ 有給取得率100％・夜勤なし・残業は月10時間程度 ✅ 月給30万〜33.4万円。賞与年2回・昇給年1回 └ 県内の児発管求人で多い月給25万円台を上回る水準 ✅ 3教室目を準備中。統括管理者への道も目指せる ✅「預かるだけ」にしない、運動×学習特化の療育 └ 目的のあるカリキュラムで、「大人になって生きる力」を育てます □━━━━━━━━━━━━□ まずは一つの教室の責任者として、あなたの支援計画で子どもたちの「できた」を増やしてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 運動×学習で「できた」を増やす教室 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ スマイルパレットは、発達や成長に支援を必要とするお子様を、運動と学習の両面から支える『児童発達支援・放課後等デイサービス』です。 「預かるだけ」では終わらせません。一人ひとりの発達段階や特性に合わせた療育で、「できた」「わかった」を増やし、日常生活や集団生活に必要な力を育みます。 ▼ 主な支援 ・マットやトランポリンを使った運動療育 ・読み書き、計算、宿題などの学習支援 ・SSTや生活訓練、家庭との連携 FC本部は、大分市で高い知名度を持つ株式会社ミライです。 株式会社トーフクは同社のフランチャイズに加盟し、 宮崎県日向市で2教室を運営しています。 ▼ 2つの教室、何が違う？（2026年7月時点） 【スマイルパレット日向北町Ⅰ】 ・児童発達支援＋放課後等デイサービス ・対象：未就学児・小学生 ・1日に利用するお子様：平均4名 ・1日に対応するスタッフ：3名（児発管を含む） 【スマイルパレット日向北町Ⅱ】 ・放課後等デイサービスのみ ・対象：小学生 ・1日に利用するお子様：平均9名 ・1日に対応するスタッフ：4名（児発管を含む） └ 児童指導員加配加算で、Ⅰより1名多い配置 ※2教室合わせると、利用の約9割が放課後等デイサービス（小学生）、約1割が児童発達支援（未就学児）です ▼ どちらの教室も共通 ・場所：同じ建物の同じ階 ・支援内容：運動・学習・SSTなど ・人員配置：基準を満たす体制 入社後は、ⅠかⅡのどちらかの児発管をお任せします。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ なぜいま、児発管を募集するのか ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 2024年11月にⅠ、 2026年4月にはⅡを開設しました。 現在、同じ建物内では、3教室目「スマイルパレット日向北町Ⅲ」（中高生が対象の予定）の開所準備を進めています。 さらに、社会参加を支える事業や、 延岡市での教室開設も計画中です（用地は確保済み）。 日向で3教室がそろった後は、 各教室の児発管をまとめる「統括管理者」を 目指していただくことも可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 運営会社・株式会社トーフクとは ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 株式会社トーフクは、人の幸せを想い、感謝を行動とサービスで届ける会社です。 宮崎市・延岡市・日向市を中心に、リネンサプライ、福祉用具、通所介護（リハビリデイサービス「コンパスウォーク」）、そして児童発達支援の各事業を展開しています。 1977年の創業以来、約50年にわたり地域に根差し、『地域の方が住み慣れた場所で、自分らしく誇りと尊厳を持って暮らせる環境づくり』に取り組んできました。 ┏━━━━━━┓ ❖ どんな仕事？ ┗━━━━━━┛ 一言でいえば、 みんなで子どもを支えるための「まとめ役」です。 スタッフ、ご家族、学校や関係機関。 お子様に関わるすべての人が同じ方向を向けるように、進む道筋を決めていく。 それが、スマイルパレットの児童発達支援管理責任者に求めることです。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ あなたの役割 ◤［1］子どもとご家族に対して お子様一人ひとりの特性という「ポテンシャル」を、最大限に引き出す支援計画を作成すること。 そして、「スマイルパレットに来てから、うちの子の笑顔が増えた。未来が楽しみになった」と、保護者様が心から安心できる状態をつくることです。 言葉にできないSOSや、うまく表現できない感情を察知し、代弁する。 集団の中でも、社会に出てからも、自信と自分らしさを失わずにいられるよう、そばで準備を手伝う仕事です。 ◤［2］スタッフと組織に対して 現場の指導員が迷いなく支援に集中できるよう、明確な指針（羅針盤）を示すこと。 そして、スタッフ全員が『自分たちの支援で子どもが変わった！』と誇りを持って働ける、最高のチーム状態をつくることです。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖ 具体的な仕事紹介 【業務詳細】 [1] 個別支援計画の作成・管理 ⇒メイン業務です ・アセスメント（お子様の発達状況やご家庭の状況の把握） ・個別支援計画の作成、および保護者様への説明・同意の取得 ・モニタリング（支援の効果測定と計画の見直し） [2] 保護者様への相談援助 ・ご家庭でのお困りごとのご相談対応 ・面談の実施 [3] 関係機関との連携 ・学校、保育園・幼稚園、相談支援事業所、行政などとの連携 ・担当者会議への出席、学校・幼稚園の参観日への訪問 [4] スタッフへの指導・現場フォロー ・スタッフへの支援方針の共有と指導 ・必要に応じた現場のフォロー（運動・学習・日課の各プログラム） [5] 送迎・付き添い ・お子様の送迎、学校へのお迎え、付き添い ﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 気になる点をまとめました！ ▼送迎の範囲と車種は？ 片道15〜20分程度の圏内です。 軽自動車〜5人乗りBOXタイプを運転します。 ▼身体介助はありますか？ 未就学児のお着替えや、トイレのお手伝いをする場面はあります。 歩行に不安のあるお子様を抱っこして2階へ上がることもありますが、高齢者の介助とは異なり、体への負担は大きくありません。 ▼併設のコンパスウォーク（デイサービス）との関わりは？ あります。 夏祭りや慰問交流など、ご高齢の利用者様との交流も行いました。 2階の教室で交流会をした際には、「来年は自分の足で2階に上がる」と目標を立てた高齢者の方もいらっしゃいました。 スタッフだけでなく、併設事業所の利用者様も一緒に子どもを見守る、温かい事業所です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ FC本部にも教えてもらえる、安心の研修体制 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 研修あり ・新入職オリエンテーション・理念研修（半日） ・FC本部直営事業所での実務体験研修（丸1日） ・当事業所内でのオペレーション研修（FC本部が指導） ・勉強会（知識・技術面／FC本部主催と自社主催） ・定期研修（分野ごとに法定どおり実施） ※開設時研修や、支援プログラムの手引きもFC本部からご用意しています。 ✅ 教育担当者あり ・FC本部の担当者と、当社の管理者が担当します。 ・事業所だけで抱えず、本部と一緒に育てる体制です。 ✅ マニュアルあり ・各種マニュアル完備 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 入社後から独り立ちまでのロードマップ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ [1か月目] ・理念の学習・浸透 ・仕事に関する知識の習得（放課後等デイサービスが未経験の方は、体験→契約→利用開始の流れから） ・業務の流れと目的の把握 ・利用者情報・関係機関の把握 ・送迎業務 [3か月目] ・担当者会議への出席 ・関係機関への訪問 ・保育園や小学校への訪問（様子の観察、先生方との情報交換） ・個別支援計画の作成 [3〜6か月目] ・個別支援計画の作成・保護者様への説明 ・ご家族との連絡・相談業務 ・この時期を目安に独り立ち ※期間は目安です。ご経験により、より早く独り立ちされる方もいます。 ※キャリアパスと想定年収は「給与例」の欄をご覧ください。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏

夜勤なし⭐年間休日125日以上＆土日祝休み/ncnkaa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、介護福祉士 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる看護・運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■血圧・体温測定、問診 ■体調不良者への対応 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜就労スタッフの健康管理＞ 障がい者の方々が出勤された際、まずバイタル チェックを行い、健康状況含め就業可能か 確認を行います。 - ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

予防から急性期、介護まで幅広く地域医療に貢献する当院にて、レセプト点検・請求業務全般および将来的な部門のマネジメント、他部署と連携した算定体制の構築や業務フロー改善をお任せいたします。

企業名 医療法人伸和会 求人名 延岡市【医事課レセプト担当/管理職候補】住宅手当あり/転勤なし/残業月5h 仕事の内容 予防から急性期、介護まで幅広く地域医療に貢献する当院にて、レセプト点検・請求業務全般および将来的な部門のマネジメント、他部署と連携した算定体制の構築や業務フロー改善をお任せいたします。 ■レセプト（診療報酬明細書）の点検・請求業務および返戻対応等の実務全般 ■医師や看護師等の他部署と連携した、より効率的で適正な算定体制の構築および運用管理 ■業務効率化や既存フローの見直しをはじめとする、医事課全体のアップデート推進 ■将来的な部門マネジメントを見据えた組織運営およびメンバーの育成・フォロー支援 【業務内容の変更範囲】当社の定める業務 募集職種 延岡市【医事課レセプト担当/管理職候補】住宅手当あり/転勤なし/残業月5h

心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、当社が提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員に対してアドバイスを行っていただきます。

企業名 株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 求人名 【宮崎県/サービス管理責任者】≪LITALICOワークス≫※就労移行支援※転勤無 仕事の内容 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、当社が提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員に対してアドバイスを行っていただきます。 【詳細】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 募集職種 【宮崎県/サービス管理責任者】≪LITALICOワークス≫※就労移行支援※転勤無

平日木曜、日祝休み 未経験者・先輩スタッフがしっかりサポートいたします。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

＼将来も安心して働きたい方へ✨／結婚・出産後も資格を活かして、長く安定して働ける環境です◎

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●0歳～就学前の子どもの給食作り（献立の作成、 簡単な作り物作業など）に従事していただきます。 ●8：00～17：00の間の8時間勤務をお願いしています。 土曜日は9：00～15：00（休憩60分）の勤務帯となります。 シフトに関しても相談して決められるのでしっかりとお休みが取れる環境です♪ ●定年は一律65歳◎長く腰を据えて働きたいとお考えの方も安心して働いていただけます！ ●マイカー通勤OK！ 駐車場完備で雨の日も天候を気にせずラクラク通勤していただけますよ★ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

༚⁺˳✧調理師免許を活かして活躍✧༚⁺˳　仕込みや調理など、これまで培った技術と経験を活かせるお仕事です✴️

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●認定こども園における給食調理業務をお任せいたします♪ 約200名分の調理を3名で担当していただきます◎ ●定年65歳！ 現役で長くご活躍いただける環境が整っています☆ ●年間休日110日★残業なし◎ワークライフバランス重視の方におススメです♪ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

黙々と集中できる手作業中心のお仕事◎PCスキル不要×未経験OK♪

仕事内容 県立宮崎病院の外来クラークの正社員求人です。 『県立宮崎病院』で、クラーク業務の正社員募集! 【PCが苦手な方も大丈夫◎】 「機械の操作はあまり得意じゃない…」そんな不安を抱えていませんか? ここでお任せするのは、器具の洗浄や消毒、備品の整理といった手作業が中心です。難しいパソコン入力は一切ありませんので、初日から余計な緊張をせずに、安心してスタートしていただけますよ◎ 【目の前の作業に、自分のペースで向き合える】 患者様とのやり取りや電話対応に追われる心配はありません! 決まった手順に沿って、コツコツと丁寧に進めていくお仕事です。周りを気にせず一人で黙々と作業に没頭できる環境で、新しいお仕事にチャレンジしてみませんか? 【主なお仕事内容】 ◇内視鏡洗浄室の準備・片付け、内視鏡カメラの洗浄 ◇翌日の検査に必要な物の準備、物品の整理・準備 ◇検査使用後のバット等の消毒・洗浄 など 【週末は完全オフ!】 土日祝日はしっかりお休み◎仕事終わりの予定や家族と過ごす温かい時間、ずっと大切にしたかった自分の趣味など、プライベートを犠牲にする必要はもうありません。 40代・50代からの新しいスタートも、これまでの生活リズムを崩さずに、無理のないペースで長く活躍できます◎ 【一度覚えれば安心!】 毎日の流れが決まっているので、最初は焦らず少しずつ覚えていけば大丈夫◎ 一度流れを身につけてしまえば、あとは自分のリズムでスムーズに進められます。「毎日何が起きるか分からない」という不安から解放された、心穏やかな働き方を叶えませんか? ご応募お待ちしています♪ 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> 【8:15～17:15の日勤のみ】 ～規則正しい生活が叶う固定シフト～ 早朝からの出勤や夜勤といったシフトの変動が一切ない、時間固定のお仕事です。 定時の17:15にしっかり終業できるため、夕方以降の予定も立てやすさバツグン◎ 帰りがけの買い物や夕食の準備もゆとりを持ってこなせますし、夜はご自宅でゆっくり自分の時間を楽しめますよ♪ 生活リズムを崩さずに健康的な毎日を送りたい方はもちろん、ご家族との時間や生活スタイルを大切にしたい方にもぴったりの働きやすい環境です! ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場自己確保(半額支給:上限あり) ======================= Q：オンライン面接が初めてですが、操作は難しいでしょうか? A：操作は簡単です!初めての方もご安心ください☆ 来社は不要。スマホ・カメラ付きPC・タブレットなどを使用してご自宅から面接が受けられます。 専用アプリのダウンロードは不要♪メールに記載のURLをクリックするだけでOK! 録画面接・WEB面接よりお選びいただけます。 特におすすめなのは録画面接★ ◎24時間いつでも対応OK ◎日程調整不要 ◎何度でも撮り直しができる 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 4518110020-070

【週休3日制】臨床経験3年以上ある方歓迎！ライフスタイルに合わせて働ける訪問看護スタッフ

■仕事内容 ＼＼宮崎で暮らす人に寄り添う訪問看護です／／ 宮崎エリアに特化した訪問看護を行う当ステーションで、訪問看護スタッフを募集！ 患者様一人ひとりとじっくり向き合える環境で、これまでの臨床経験を活かしませんか？ 【具体的な業務内容】 訪問看護／訪問リハビリ全般をお任せします。 ・利用者の健康状態の観察・助言 ・日常生活における看護・サポート ・家族への支援と相談 ・医療機器の取扱指導 ・医療処置 ・在宅リハビリ ・看取り、エンゼルケア 【働きやすい環境をご用意！】 ・社用車貸与（個人車利用の場合はガソリン代実費支給） ・制服貸与 ・研修期間中は同行訪問でしっかりサポート ・オンコール無し（対応可能な方は別途手当があります） ＼子育てとの両立を応援します！／ 子育て中のスタッフも働きやすいよう、一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方を大切にしています。 ・直行直帰OK！保育園や学童への送り迎えもしやすい環境 ・有給休暇の取得を推進！3連休も取得しやすい職場です ・お子様の急な体調不良や学校行事などによるお休みにも柔軟に対応 ＼頑張りは収入・キャリアでしっかり還元！／ 「もっと経験を積んで収入を上げたい」「キャリアアップを目指したい」という方も歓迎！ 訪問件数や訪問先の難易度に応じたインセンティブ賞与を支給しているほか、オンコール手当など各種手当も充実しています。 ＼プライベート重視派におすすめ！／ 週休3日で仕事もプライベートも大切にできる働き方です。 趣味や旅行、家族との時間など自分らしい時間をしっかり確保できます。 【こんな職場です！】 2025年開業の新しい会社として、創業メンバーを募集します。 現在は看護師4名が在籍しており、平均年齢は20代と若く活気のある職場です。 スタッフ同士が協力し合いながら、明るく働きやすい環境づくりを大切にしています。 基盤も整い、これから会社を大きくしていくフェーズになりますので、ともに働く仲間を募集します。 ■仕事の特徴 車通勤OK 即日勤務OK 長期歓迎 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK

土日祝休み✨グロース上場で安定・休日制度充実/mmtusf

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、福祉/介護送迎ドライバー、福祉/介護事務 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿＿◆私たち JSHについて◆＿＿＿ 「人を通じて、喜びを作り、幸せを作る」 ー 全従業員が最も大事にしている企業理念 当社にとっての「喜び・幸せ」とは、 障がいがある方々だけではなく、当社の サービスに関わる全ての方々に笑顔になって もらい、心を満たしてもらうこと。 当社のサービスは「人」が動くことで成立 するものであり、会社の中心には常に 「人」が存在します。 「人」を通じて質の高いサービスを提供し、 1人でも多くの方々に喜び・幸せを運ぶ事を 第一に考えています。 当社サービスに関わる全ての方々に対し、 「人間味溢れるお付き合い」を提供し、 多くの喜び・幸せを感じてもらえるよう 今後も尽力していきます。 ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

<第二新卒・未経験大歓迎！WEB面接1回のみ>ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／20・30代女性活躍中／JR宮崎駅から徒歩2分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼業界大手で安定！「ありがとう」が嬉しいお仕事／ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 受付スタッフはカウンセリングや ご提案はないですが、チームインセンティブが しっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◆接客 ・患者様の受付やご案内、お見送り ・患者様のケアやサポート など ◆事務 ・電話対応 ・予約の管理 ・データ入力、カルテ作成 ・ご契約時のローン審査対応、会計 ・書類整理、備品管理 など ＜１日の流れ＞ 10:00 全体朝礼 10:30-13:00 予約表確認・翌日予約の患者様の書類作成 WEBカルテの入力 システムへのデータ入力 患者様のご案内対応 会計業務 13:00-14:00 お昼休憩 14:00-18:00 患者様のご案内対応 会計業務 架電対応 18:00 院内清掃、カルテの片付け 19:00 退勤

平日木・土シフトにより月２～3、日祝休み、家庭との両立が図れお仕事しながら医療制度の知識も増え活躍できるお仕事です

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

病院内での受付のお仕事です。　お仕事しながら医療事務資格取得も可能です。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

月給32万円〜！未経験から美容ナースへ。10時始業で自分磨きもキャリアも叶う職場

仕事内容: 医療脱毛の施術を中心に、ハイフ、ダーマペン、点滴などの最新美容施術を担当します。 ドクターの診療補助、患者様の経過観察や接客業務、診療記録の作成、開院・閉院準備などの事務業務も行っていただきます。 常に新しいメニューが導入されるため、看護師としての専門スキルを網羅的に広げられる環境です。

土日祝休み✨グロース上場で安定・休日制度充実/trnusf

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、福祉/介護送迎ドライバー、福祉/介護事務 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿＿◆私たち JSHについて◆＿＿＿ 「人を通じて、喜びを作り、幸せを作る」 ー 全従業員が最も大事にしている企業理念 当社にとっての「喜び・幸せ」とは、 障がいがある方々だけではなく、当社の サービスに関わる全ての方々に笑顔になって もらい、心を満たしてもらうこと。 当社のサービスは「人」が動くことで成立 するものであり、会社の中心には常に 「人」が存在します。 「人」を通じて質の高いサービスを提供し、 1人でも多くの方々に喜び・幸せを運ぶ事を 第一に考えています。 当社サービスに関わる全ての方々に対し、 「人間味溢れるお付き合い」を提供し、 多くの喜び・幸せを感じてもらえるよう 今後も尽力していきます。 ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

夜勤なし⭐年間休日125日以上＆土日祝休み/mmtkaa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、介護福祉士 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる看護・運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■血圧・体温測定、問診 ■体調不良者への対応 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜就労スタッフの健康管理＞ 障がい者の方々が出勤された際、まずバイタル チェックを行い、健康状況含め就業可能か 確認を行います。 - ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

土日祝休み✨グロース上場で安定・休日制度充実/yngusf

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、福祉/介護送迎ドライバー、福祉/介護事務 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿＿◆私たち JSHについて◆＿＿＿ 「人を通じて、喜びを作り、幸せを作る」 ー 全従業員が最も大事にしている企業理念 当社にとっての「喜び・幸せ」とは、 障がいがある方々だけではなく、当社の サービスに関わる全ての方々に笑顔になって もらい、心を満たしてもらうこと。 当社のサービスは「人」が動くことで成立 するものであり、会社の中心には常に 「人」が存在します。 「人」を通じて質の高いサービスを提供し、 1人でも多くの方々に喜び・幸せを運ぶ事を 第一に考えています。 当社サービスに関わる全ての方々に対し、 「人間味溢れるお付き合い」を提供し、 多くの喜び・幸せを感じてもらえるよう 今後も尽力していきます。 ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

乳がん検診・乳腺診療特化のクリニック！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：臨床検査技師 ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･⭐ 2026年8月、延岡市に新規開院。 乳腺診療専門クリニックで 臨床検査技師を募集します。 お気軽にお問い合わせください。 ※乳腺エコー未経験の方でも大丈夫です！ ⭐･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･⭐ 「ブレストクリニック延岡」は、 乳がん検診および乳腺診療を行う 乳腺専門クリニックです。 今回募集するのは、 乳腺エコーを中心に担当する 臨床検査技師。 ※乳腺未経験の方は研修期間あり。 ※お気軽に面接だけでも受けてみませんか？ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 主に乳腺エコー検査業務を 担当していただきます。 🌸 臨床検査技師の資格を、乳腺エコーに活かしてみませんか？ 「乳腺エコーは未経験だけど、興味がある」 そんな方、大歓迎です！ 臨床検査技師としての経験を活かしながら、 乳腺超音波検査という新しい専門スキルを身につけてみませんか？ 「やってみたい」という気持ちを、私たちがサポートします。 未経験から、乳腺超音波検査のスペシャリストへ。 一緒に学んでいきましょう！ 使用機器は、 FUJI製超音波検査装置（ARIETTA 650）。 1日あたりの検査件数は、 30～40件程度を予定しています。 ────────────────── ………⭐働きやすいポイント⭐……… ────────────────── ✅残業ほぼなし ✅日祝休み ✅水曜は終日休診 ✅木曜・土曜は午後休診 ✅遠方からの移住者には家賃補助あり 勤務は、 8:30～17:30 または 8:30～12:30のシフト制。 休診日もあるため、 メリハリをつけて働ける環境です。 ────────────────── ………⭐こんなクリニックです⭐……… ────────────────── 乳がん検診・乳腺診療に特化し、 地域に根差した医療提供を目指す 新しいクリニックです。 患者様が安心して検査・診療を受けられる 環境づくりを大切にしています。 遠方の方でも大丈夫ですので、お気軽に ご相談ください！

＜完全週休2.5日＆圧倒的定着率！＞独立サポートも惜しみません。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給60～120万円！ ノルマなし×完全週休2.5日制 しっかり学べる。でも、無理なく働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人のPOINT】 ✅完全週休2.5日制で無理なく働ける ✅遠方からのご応募もOK（引越し費用補助あり） ✅17時までの時短勤務も相談OK ✅勤務時間内で学習・成長できる！ ✅託児施設利用料補助や産休育休実績あり ✅抜群の定着率！スタッフ同士のサポート体制 ＜仕事内容＞ 外来歯科医師業務全般をお任せします。 経験の浅い先生には基礎から丁寧に指導し、 経験者の方はさらに診療の幅を広げられる環境です。 ◇具体的には••• ・一般歯科、小児歯科、予防歯科 ・インプラント、マウスピース矯正 ・審美歯科、口腔外科など••• 一般歯科からインプラント・マウスピース矯正・審美歯科まで幅広く経験でき、 確かな技術が身につきます！ ＼相談しやすく、互いに支え合える職場／ スタッフ同士や院長にも常に相談しやすい雰囲気です。 日々の診療での疑問やスキルアップに関する悩みも、 チーム全体でサポートし合える温かく居心地の良い環境です◎ （家庭と両立しているドクター・スタッフも多数！） ＼医療法人慶優会グループとは？／ 地域に根ざし、患者様のライフスタイルに寄り添う診療を提供。 インプラント・矯正・補綴・歯周病・訪問診療まで幅広く対応しています。 宮崎市内で3医院を展開中！当院においても幅広い診療に対応しており、確かな技術が身につきます。

【チームで協力】残業ほぼなしで原則定時退社できます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 「一人で抱え込まず、みんなで育てる。」 これが、私たちの園で 大切にしている働き方です。 「今日のお散歩、〇〇ちゃんが 嬉しそうにしていましたよ」 「この後の時間は私が代わるので、書類作成を 進めてくださいね」 そんな声を掛け合いながら、スタッフ同士で 自然とサポートし合う協力体制が整っています。 認定こども園での保育業務全般をお任せします。 シフト制の勤務で、希望休も 取りやすくプライベートとしっかり両立できる環境です！ すぐに勤務することが難しい方は、 2027年4月からの勤務スタートも 受け付けておりますので、 まずはお気軽にご相談ください。 ■仕事内容 ・日常の保育業務全般 （食事・睡眠・遊びのサポート） ・季節の行事準備・実施 ・保護者さまとの連携・相談対応 ・日誌や書類などの作成 ■働きやすさについて ・週休2日制（年間休日107日） ・シフト制で希望休も考慮 ・チーム作業が多く助け合える環境 ・2027年4月入社も応相談

【前職給与100％保障】賞与最大3.55ヶ月分！協会けんぽ完備！完全週休2日＆1時間単位有給OK◎ブランクがある方も歓迎！

仕事内容 ★=☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= 社員割引でセラミック治療も可能！ 手厚すぎる福利厚生と手当で ごまかさない明確な給与形態で 頑張りをしっかりと評価する ブランクがある方OKの正社員歯科衛生士募集。 ★=☆=★=☆=★=☆=★=☆=★=☆= ＊＊この求人のポイント＊＊ ◎県内トップクラスの賞与水準 ◎前職給与を１００％保証！ ◎18時診療終了＆１時間単位の有休可能 ◎協会けんぽ完備＆手厚い福利厚生 ◎ブランクがある方・経験が浅い方も歓迎！ ◎研修費用は全額負担 【仕事内容】 2025年10月に法人化した 宮崎県都城市の「井上歯科」にて 歯科衛生士業務全般をお任せします。 患者様お一人おひとりにじっくり寄り添いながら 予防歯科や口腔ケアを中心に行っていただきます。 ▽具体的な業務内容▽ ・歯周病治療・予防処置（スケーリング、PMTC、TBIなど） ・ホワイトニング等の審美歯科対応 ・診療アシスト、器具の滅菌・清掃作業 ・患者様へのカウンセリング・保健指導 【サポート体制】 いきなり一人でお任せすることは一切ありません！ 先輩スタッフが業務の流れをしっかり教えますので 経験が浅い方やブランクがある方もご安心いただけます。

土日お休み✨資格があればOK✨安心の環境で長く働けます♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、作業療法士、理学療法士 ･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧ 利用者さまの「できる」を支える、 やりがいのあるお仕事です✨ 私たちと一緒に、 笑顔あふれるデイサービスを つくりませんか？ ･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧ ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅幅広い層が活躍中！フラットな人間関係です♪ ✅福利厚生充実♪賞与年２回あり◎ ✅土日お休みで家庭との両立もしやすい ✅先輩スタッフのサポートで安心環境★ ◤ 具体的なお仕事 ◢ ━━━━━━━━━━━━━ • 個別・集団機能訓練の計画 • ADL（日常生活動作）の維持・向上のサポート • 機能訓練計画書の作成・記録 慣れてきましたら... • 利用者さまの送迎業務 （社用車／近隣エリアです） • ご家族への訓練内容の説明 利用者さま一人ひとりの状態を ケアしながらチーム仲間と 一緒に対応できる方には ピッタリの職場です ⭐安心ポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働く前にぜひ一度、 この**「リバティ」な環境**を 見に来てください！ **職場見学は いつでも大歓迎です** 互いを理解し協力しながら 快適な職場環境を 皆で創り上げて いくことができます◎ プライベートの時間も大切にしながら、 長期的に安定して 働ける環境です★ リバティのメンバーとして、 地域医療に貢献したい方の ご応募をお待ちしています♪ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リバティ宮崎について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「リバティ」は **「自由な」「開放的な」** という想いもあります 利用者さまだけでなく、 そこで働く**職員一人ひとりの 「自由」と「安心」**を 何よりも大切にしたいという 私たちの姿勢も表しています 仕事も私生活も 大切にできる環境です✨ 働くママさんや、 自分の時間を大切にしたい方を 全力で応援します プライベートの予定も 立てやすい環境で、 心にゆとりを持って業務に取り組めます♪ 施設の周りは緑豊かな環境✨ リラックスできる空間で、 伸び伸びと楽しく働ける 職場づくりを私たちは目指しています 当社の事業内容・詳細については HPでご確認ください♪ ▼HP https://libertymiyazaki.com/

賞与年3回・住宅手当あり！持ち帰り残業なしでプライベートも充実

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クラス担任として子どもの成長を応援！ 自然豊かな環境で笑顔あふれる保育業務。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅残業少なめでワークライフバランス充実 ✅住宅手当や研修制度など手厚い待遇あり ✅賞与年3回支給！基本給4ヶ月分※2025年度実績 ✅産休や育休制度ありで長く働きやすい …………………………………………… ＜仕事内容＞ 地域に根ざした園にてクラス担任として子どもたちの 健やかな成長を支える保育業務全般をお任せします。 ◇具体的には••• ・クラス担任としての保育業務全般 ・身の回りのお世話や基本的な生活習慣の指導 ・屋外や自然と触れ合う活動のサポート ・各種行事の企画および運営 ＼自然と触れ合い子どもと穏やかに過ごせる／ 自然豊かな環境の中で子どもたちの目線に立って 一緒に遊び、成長を温かく見守れる環境です。 ＼充実した研修制度でスキルアップを応援／ キャリアアップ研修などの教育体制が整っているため、 ステップアップを目指しながら安心して働けます。 ＼サティ子ども園とは？／ 地域と共に、子ども達の全面発達と健全育成を目指した 保育サービスを提供し、 子どもが幸せになる社会をつくる一役を担う施設です。

オープニング募集⭐資格があればOK！未経験可！日曜固定休◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士、その他福祉/介護 ✨オープニング募集！✨ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ⭐月給27万円！高水準の給与設定！ ⭐日曜固定休＆完全週休2日で私生活充実！ ⭐実務未経験からの挑戦を応援！ ⭐建設業母体の安定企業で長く働ける！ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 機能訓練指導員として、利用者様の「動きたい」意欲を引き出すリハビリサポートをお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別メニューの計画、モニタリング作成 ・体力測定の実施 ・マシンを使ったトレーニングサポート ・各種体操、訓練 ・フロア内での移動のサポートや見守り ・簡単なPC入力業務 ・AT車での送迎業務、乗降補助 など ＜半日の流れ＞ ①お迎え ②バイタルチェック ③準備体操・口腔機能訓練 ④入浴訓練・歩行訓練 orマシントレーニング（パワーリハビリ） ⑤個別機能訓練 ⑥バイタルチェック ⑦座位での太極拳 ⑧お送り ※午前の部・午後の部同様。 ※上記は一例です。 ＜入社後について＞ 独自のリハビリプログラムが完備されているため、経験が浅い方やブランクがある方もご安心を。 マシンの使い方やリスク管理については導入研修でしっかりレクチャーします。 何よりも大切なのは、高度な手技よりも利用者様に「やってみよう！」と思わせる前向きな声掛け。 ―――――――――――――――――――― 【ここがポイント】 ✨生活の質を向上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ウォーク＆スパ」として歩行と入浴動作の訓練を重視。 利用者様が「また旅行に行きたい」などの夢を叶えられるよう、身体機能だけでなく心の活力も引き出します。病 院とは違う生活に寄り添う支援です。 ✨充実の手当と待遇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 母体は大坪建設工業。建設業・旅行業で培った安定基盤があります。 利益は社員の待遇や働きやすさにしっかり還元。 日曜固定休に加え他1日休みの完全週休2日制。 年間休日110日で年末年始や有給休暇もしっかり取得可能。夜勤もないため、身体への負担を少なくメリハリをつけて長く働き続けられる環境です。 ✨地域に根ざした社会貢献 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「リハビリ難民をなくす」を合言葉に、高齢者の健康寿命を延ばすサポートを行っています！ あなたの明るい対応が、地域のご高齢者を元気にし、社会貢献へと繋がります！ ✨みんなで創る施設 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 決められた仕事をこなすだけでなく、「もっとこうした方が良い」「こうしたら喜ばれるかも」という現場の声を大切にしています。 「自分たちが会社と事業をつくっている」という意識を持っていただくことを期待しています。 最初から完璧である必要はありません。スタッフ全員で意見を出し合いながら、より良いデイサービスを一緒につくっていきませんか。 ✨介護事業へ参入された背景・代表の想い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設業（人が安全に暮らせる環境づくり）と介護・福祉（人が安心して生活できる支援）は、どちらも「地域の暮らしを守る」という本質で共通しています。 地域の課題（高齢化・健康など）に向き合い、「地域に何が必要か」を形にするため、機能特化型デイサービス事業をスタートしました。 オープンニングなので、同期の仲間と一緒に明るい施設を作り上げていく楽しさがあります。 【大坪建設工業の職場】 会社を大きくすることだけが目的ではなく、事業の利益を「社員の待遇・福利厚生・働きやすい環境づくり・キャリアアップ」にしっかり還元します。 「社員が豊かになる→地域に貢献する→会社が成長する」という好循環を目指しており、単なる作業ではなく「地域の未来を一緒につくる」やりがいを感じられる職場です。

【正社員】★完全週休二日制★入社時特別休暇あり★　0～2歳児対象、定員19名の保育園　持ち帰り業務無し　休日はきちんと取得可能

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

【月給25.1万〜＋住宅手当4万】年収400万も可能！清掃は外部委託で負担減｜富高幼稚園の保育士

仕事内容 ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ 子どもたちの成長を 間近で見守り、 豊かな心を育もう。 ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ …求人のPOINT………………………… ✅ICT化で事務作業を大幅カット ✅ブランク3〜4年ある方も活躍中 ✅全クラス複数担任制で安心 ✅週休2日制＆長期休暇あり ✅園内清掃は外部に委託 …………………………………………… 【仕事内容】 0～5歳児の教育補助・預かり保育を お任せします！ 【クラス数】 3～5歳児：6クラス 2歳児：2クラス 1歳児：1クラス 0歳児：1クラス ※園児数：191人 ✅全クラスで2～3人の複数人で 担当しています！ 【業務の効率化を推進中！】 PCやタブレットを支給し、 連絡アプリを導入しています。 手書きの処理を削減したことで 事務作業の時間がぐっと減り、 子どもたちと向き合う時間を 大切にできる環境です。 さらに電子ピアノや録音データの活用で、 ピアノのスキルに自信がない方も安心です！ ＊出張あり →研修で宮崎県内の近隣の園に 行っていただきます（年1.2回） 詳しいお仕事内容はこちら 子供たち遊ぶ・排泄物や着替えの手伝い 制作物の作成 保護者様対応 イベント対応 事務作業など

積極採用中✨有休含む年間休日122日・リフレッシュ休暇あり。4週8休制とお休みの充実で、メリハリをつけて家庭や私生活と両立できます。

仕事内容: 家庭や私生活との時間も大切にしながら、看護師・准看護師の資格を活かしたい方へ。 年間休日122日（有給を含む）、4週8休制の正社員募集です。 はまゆうでは、看護職を増員してスタッフ配置に余裕を持たせ、現場の負担軽減につなげていきます。 利用者の健康管理や服薬管理を担当します。 【介護老人保健施設はまゆうの看護師・准看護師（正社員）】 病院・クリニックで培った経験を施設看護に活かしたい方や、ブランクから看護職へ復職したい方もご応募いただけます。実務経験は不問です。 【主な仕事内容】 ・バイタル測定、日々の健康管理 ・服薬管理、日常的な処置 ・ご家族への状況説明・相談対応 ・介護職員への健康管理面での助言 ・看護・経過記録の入力

病院薬剤師 | 整形外科病院 | 正社員 | 入社祝い金10万 | 月給45万円 | 土日祝休み | 年間休日126日 | 残業ほぼなし | 宮崎県宮崎市

仕事内容 病院薬剤師 | 整形外科病院 | 正社員 | 入社祝い金10万 | 月給45万円 | 土日祝休み | 年間休日126日 | 残業ほぼなし | 宮崎県宮崎市 薬剤師を続けながら、家族との時間も大切に。 18時に仕事を終えて帰れる病院です。 大江整形外科病院は、宮崎市にある60床の整形外科・リハビリテーション病院です。 「薬剤師としての仕事は続けたい。でも、これからは家族との時間や自分の時間も大切にしたい。」そんな薬剤師さんに、ぜひ知っていただきたい職場です。 この求人の5つのポイント 01|土日祝休み。週末はしっかり自分の時間に 病院薬剤師ですが、土日祝日の勤務はありません。 年間休日は126日以上。週末の予定を立てやすいため、家族との時間、子どもの行事、旅行、趣味など、仕事以外の生活も大切にできます。 「シフトが出るまで来月の予定が分からない」そんな働き方から変わりたい方にも向いています。 02|基本18時退勤。残業に追われない働き方 勤務時間は9:00〜18:00。 残業はほとんどありません。 仕事が終わった後に買い物をしたり、家族と夕食をとったり、自分の時間を持ったり。 「仕事だけで一日が終わらない」そんな働き方を大切にしています。 03|月給45万円+賞与。働き方だけでなく待遇も大切に これまで積み重ねてきた薬剤師としての経験を活かしながら、待遇とプライベートの両方を大切にできる環境を目指しています。 04|60床の病院だから、患者さんの顔が見える仕事ができます。 当院は60床のリハビリテーションを中心とした病院です。 薬剤師業務は、入院患者さんの薬剤管理を中心に行います。 主な業務は、 ・入院患者さんの定期処方 ・持参薬の確認・鑑別 ・医薬品の発注・在庫管理 などです。 外来業務や注射薬の調整業務はありません。 1日に大量の処方箋をこなすことを求められる環境ではなく、自分で仕事の順序を考えながら、落ち着いて業務を進めやすい職場です。 05|「忙しさ」よりも「丁寧さ」を大切に。 大規模急性期病院とは、薬剤師に求められる役割も働き方も少し違います。 当院の入院患者さんは高齢の方が多く、複数の薬剤を服用されている患者さんも少なくありません。だからこそ、 「この薬は本当に必要だろうか」 「重複している薬はないだろうか」 「退院後も安全に服用できるだろうか」 と考えることが重要です。 処方箋を速く処理することだけではなく、一人ひとりの患者さんの薬を丁寧に見ることを大切にしています。 ・1日取り扱い処方箋は20～30枚 ・薬品在庫管理および薬品発注業務 ・病棟での配薬準備業務 アピールポイント 調剤薬局からの転職もOKです 「昔からこうしているから」を、少しずつ減らしています。 60床の小さな病院ですが、医療DXには積極的に取り組んでいます。 クラウドネイティブ電子カルテ、Google Workspaceなどのデジタルツールも活用しています。 目的は新しいシステムを導入することではありません。職員が面倒だと感じている仕事を少しでも減らすこと。 薬剤師業務についても、 「この作業、本当に必要?」 「もっと簡単にできない?」 という視点で、一緒に改善していきたいと考えています。 パソコンが特別得意である必要はありません。新しいやり方に少し興味を持っていただければ十分です。 こんな薬剤師さんに向いています ・ 土日祝日は家族と過ごしたい ・子育てと薬剤師の仕事を両立したい ・残業の多い働き方を変えたい ・調剤薬局から病院薬剤師に挑戦してみたい ・大規模病院より、落ち着いた環境で働きたい ・管理職を目指すより、薬剤師として自分の仕事に集中したい ・これまでの経験を活かして、自分で仕事を組み立てたい 一つでも当てはまれば、当院の働き方が合うかもしれません。 子育て中の方もOK 当院では、仕事のために家庭を犠牲にすることを前提にはしていません。 土日祝休み、年間休日126日以上に加えて、子育て支援制度も用意しています。 仕事も続けたい。でも、子どもとの時間も大切にしたい。 どちらかを諦めるのではなく、両立できる職場を目指しています。 院長からのメッセージ 薬剤師という資格を持ちながら、「今の働き方をこのまま10年続けられるだろうか」 と考えたことがある方もいらっしゃると思います。 仕事だけではなく、子育てや家族、自分自身の生活も大切です。当院が求めているのは、猛烈に働く薬剤師ではありません。 これまで培ってきた経験を活かしながら、患者さんの薬を丁寧に管理し、周囲のスタッフと協力していただける方です。 そして、仕事が終わればきちんと家に帰る。 休日は仕事のことを忘れて、自分や家族の時間を過ごす。そんな働き方を長く続けてもらいたいと考えています。 大きな病院ではありません。だからこそ、一人の薬剤師の意見で変えられることがたくさんあります。 「少し話を聞いてみようかな」くらいの気持ちでも構いません。まずは一度、病院を見に来てください。 まずは病院見学だけでもOKです 転職は大きな決断です。求人票だけを見て応募を決める必要はありません。 実際の薬剤室を見て、どんな仕事をするのか。 どのくらい忙しいのか。どんな職員と一緒に働くのか。 ご自身の目で確認してください。 履歴書不要の見学・相談だけでもOKです。 「応募するかどうかは、見てから決める。」 それで構いません。 まずは病院見学から、お気軽にお問い合わせください。

体制強化の募集✨三股駅から車で7分・敷地内に無料駐車場完備。毎日の通勤ストレスなく、マイカーで快適に通える介護老人保健施設です。

仕事内容: 三股町・周辺で、車で通える看護の仕事を探している方へ。 勤務地は三股町蓼池660番地。三股駅から車で7分、無料駐車場があります。 はまゆうでは、スタッフ配置に余裕を持たせるため看護職を増員します。 介護職員などと連携し、利用者の健康管理を担当する正社員募集です。 【介護老人保健施設はまゆうの看護師・准看護師（正社員）】 病院・クリニックで培った経験を施設看護に活かしたい方や、ブランクから看護職へ復職したい方もご応募いただけます。実務経験は不問です。 【主な仕事内容】 ・バイタル測定、日々の健康管理 ・服薬管理、日常的な処置 ・ご家族への状況説明・相談対応 ・介護職員への健康管理面での助言 ・看護・経過記録の入力

増員募集✨処置や時間に追われず、日々の体調変化を見守る看護へ。利用者の生活期に寄り添い、じっくり健康管理に向き合える老健の正社員募集です。

仕事内容: 利用者の毎日の体調変化を見守り、生活を支える看護に携わりたい方へ。 はまゆうでは、現場の負担軽減と看護体制の強化に向けて正社員を増員します。 スタッフ配置に余裕を持たせ、利用者に向き合う時間を支えられる体制を目指しています。 介護職員など他職種と連携し、健康管理・バイタル測定・服薬管理を担当します。 【介護老人保健施設はまゆうの看護師・准看護師（正社員）】 病院・クリニックで培った経験を施設看護に活かしたい方や、ブランクから看護職へ復職したい方もご応募いただけます。実務経験は不問です。 【主な仕事内容】 ・バイタル測定、日々の健康管理 ・服薬管理、日常的な処置 ・ご家族への状況説明・相談対応 ・介護職員への健康管理面での助言 ・看護・経過記録の入力

【同行訪問あり】未経験歓迎！元教諭の代表が丁寧に指導します◎140日＋有給休暇の年間休日で休暇調整もしやすい！開設9年目の当ステーション★20代〜60代が活躍中！

仕事内容: 在宅や施設で 暮らす方への訪問看護業務やご家族の介護相談、 関係機関との連携を担当します。 病棟勤務のみで訪問看護が未経験の方でも 安心してスタートできる理由が3つあります。 理由1 慣れるまで同行訪問を実施します 一人で訪問看護に向かう不安を解消するため、 業務に自信が持てるまで先輩看護師が一緒に 訪問します。 理由2 在宅看護の元教諭である代表が丁寧に 指導します 看護専攻科で在宅看護論を教えていた代表が 直接レクチャー。 基礎からわかりやすく学べる環境です。 理由3 病棟勤務のみで未経験の方も多数活躍中 現在働くスタッフも訪問看護未経験から スタートしたメンバーが多く、気持ちを 理解してサポートします。 以上3つの理由から、訪問看護が初めての方でも 無理なく業務に慣れていけます。 ■一日の流れ（例：日勤シフト） 08:30　出勤。チームミーティング。 本日の訪問ルートや申し送り事項を確認。 09:00　午前の訪問看護スタート。社用車で 療養者様のご自宅や施設を訪問します。 12:00　オフィスに 戻って昼休憩（60分）。 13:00　午後の訪問看護スタート。 バイタルチェックや医療処置を行います。 16:00　帰社後、 記録の入力・関係機関との連携業務。 ご家族様からの介護相談への対応も行います。 17:30　退勤。休暇が取りやすく、残業も 少なめです。 ■職場データ チーム規模 ｜ スタッフ計20名（男性3名、女性17名） 年齢構成 ｜ 20代から50代まで 幅広く在籍 年間休日 ｜ 140日 休暇調整 ｜ 柔軟に調整可能 設備・備品 ｜ 社用車・訪問道具・携帯・一式貸与 ■給与・待遇 ・各種社会保険完備 ・社用車あり、訪問用備品一式貸与

追加採用！夜勤は月4回程度・休憩120分をしっかり確保。過密なシフトを避け、無理のない適正ペースで生活リズムを守りながら働けます。

仕事内容: 夜勤の回数や時間を確かめて、次の職場を選びたい方へ。 はまゆうの夜勤は月4回程度、17:30～翌09:30（休憩120分）です。 日勤と夜勤を組み合わせ、利用者の健康管理を担当します。 組織の体制強化に向けて増員を行い、看護体制の充実を目指しています。 【介護老人保健施設はまゆうの看護師・准看護師（正社員）】 病院・クリニックで培った経験を施設看護に活かしたい方や、ブランクから看護職へ復職したい方もご応募いただけます。実務経験は不問です。 【主な仕事内容】 ・バイタル測定、日々の健康管理 ・服薬管理、日常的な処置 ・ご家族への状況説明・相談対応 ・介護職員への健康管理面での助言 ・看護・経過記録の入力

【追加募集】准看護師の資格を活かして正社員へ。多職種と連携しながら、看護チームの一員として長く安心して活躍できる職場です。

仕事内容: 准看護師の資格を、はまゆうの看護チームで活かしませんか。 スタッフ一人ひとりの負担を軽減するため、正社員の看護職を増員します。准看護師も応募可能です。 バイタル測定や服薬管理、日常的な処置など、利用者の健康管理を担当します。 【介護老人保健施設はまゆうの看護師・准看護師（正社員）】 病院・クリニックで培った経験を施設看護に活かしたい方や、ブランクから看護職へ復職したい方もご応募いただけます。実務経験は不問です。 【主な仕事内容】 ・バイタル測定、日々の健康管理 ・服薬管理、日常的な処置 ・ご家族への状況説明・相談対応 ・介護職員への健康管理面での助言 ・看護・経過記録の入力

夜勤なし・セラピスト同行で腰痛予防に配慮。月給26万～30万、経験を活かせます。

仕事内容: 「夜勤明けの疲れが残る。移乗介助で腰も気になる」。 経験は活かしたいけれど、これからの働き方を見直したい方へ。 夜勤なし、8:30～17:30。残業はほぼなしで、定時退社を推奨しています。 月給26万～30万円。移乗介助ではセラピストが同行し、腰痛予防に配慮します。 宮崎市内・児湯郡で1日4～5件を訪問し、看護と身体介助を行います。 オンコールは希望制です。同行の対象と担当業務を確認し、 看護経験を活かす働き方を一緒に考えませんか。 【具体的な業務内容】 宮崎市内・児湯郡エリアの利用者様宅を訪問し、看護業務および身体介助を行います。 1日の訪問件数は4〜5件程度。 焦らず丁寧に向き合えるスケジュールです。 ✅健康状態の観察：バイタルチェック（体温・血圧・脈拍等）や症状の確認 ✅医療的ケア：服薬管理、点滴、褥瘡（床ずれ）の処置など ✅生活支援：入浴介助、清拭、足浴、口腔ケアなどの清潔保持 ✅移動補助：ベッドから車椅子への移乗介助など（★セラピスト同行あり）

残業ほぼなし／事業拡大に伴う募集／未経験者OK

仕事内容: * 個別支援計画に沿って障害児への支援・療育を行います。一緒に活動へ取り組み楽しみながら過ごします。（平日は１４時から、休学日は9時から直接支援が始まります） * １日の記録を行います。 * 学校や自宅への送迎を行います。 * 活動は様々です。園庭や砂場、小さな畑を完備しており、室内外や外出支援も行います。

これまでのスキルや希望を踏まえ、生産ライン立ち上げ、工程改善、設備設計、自動化推進など多彩な案件をお任せします。モノづくりの基盤を支えるエンジニアとして、実務経験を活かせる最適な環境をご案内します。

企業名 株式会社スタッフサービス 求人名 【宮崎】エンジニア経験者(生産技術系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接 仕事の内容 これまでのスキルや希望を踏まえ、生産ライン立ち上げ、工程改善、設備設計、自動化推進など多彩な案件をお任せします。モノづくりの基盤を支えるエンジニアとして、実務経験を活かせる最適な環境をご案内します。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア自己申告制度（派遣先の配置換え） 【配属先企業例】https://www.staffservice-engineering.jp/guide/ 募集職種 【宮崎】エンジニア経験者(生産技術系)/手当など福利厚生充実◎/WEB面接

家庭と両立しながら、無理なく続けられる看護職

仕事内容: 「看護の仕事は忙しく、家庭との両立が難しい…」 「資格を活かし、もっと利用者さんに寄り添いたい」 看護の仕事は、利用者さんの“いつもの暮らし”を支える大切な仕事。 でも、勤務時間や職場の雰囲気、家庭への理解があるかどうかで、働きやすさは大きく変わります。 そんなあなたにおすすめなのが、小規模多機能ホーム花唄です。 少人数制で利用者さんとの距離が近く、職員同士も協力し合える環境なので、子育てや家庭と両立しながら安心して働けます。 ──────────────── ＼病院ではなく、“暮らしのそば”で寄り添う看護を。／ 看護職員（正社員）を募集します！ ──────────────── ❖おすすめPOINT3選 [1] 少人数制で、一人ひとりに寄り添える看護 [2] 希望シフト相談可。家庭や子育てと両立しやすい [3] 通い・泊まり・訪問で、地域の在宅生活を支える仕事 ❖どんなお仕事？ 小規模多機能型居宅介護施設で、利用者さんの健康管理や生活支援をお任せします。 病院のような慌ただしさよりも、日々の変化に気づきながら、落ち着いて関われる看護です。 【具体的には】 ・バイタルチェック、健康状態の確認 ・服薬管理、簡単な処置対応 ・医療機関、ご家族、ケアマネとの連携 ・食事、入浴、排せつ、移動時の見守り・介助補助 ・レクリエーションや体操の見守り ・支援記録、申し送り ※仕事内容変更の可能性：法人の定める業務範囲内で可能性あり

定年66歳で長く働けます。夜勤は必ず2名体制＋調理業務なし。初めての介護でも仕事を一つずつ覚えられます。

仕事内容: ＼50代・60代から、資格も経験もゼロで介護職へ／ 「介護の仕事をしたことがない」 「資格もないし、夜勤も経験したことがない」 そんな方も応募OKです。 ナーシングホームさくらさん家は定年66歳。再雇用・勤務延長制度もあり、50代・60代から正社員として新しい仕事を始め、その先も長く働くことを目指せます。 最初から専門的な介助をすべて任せるのではなく、まずは利用者様との会話や見守り、身の回りのお手伝いなどから仕事を覚えていきます。 【はじめはこんなお仕事から】 ・利用者様へのあいさつ、会話、見守り ・食事の配膳や片付け ・お部屋で過ごす際の身の回りのお手伝い ・移動するときの付き添い など 【慣れてきたら】 ・食事のお手伝い ・トイレや着替えのお手伝い ・入浴時のサポート ・夜間の見守り、必要時の介助 など 調理業務はありませんので、介護業務に集中できます。 勤務は日勤9:00～18:00と夜勤16:30～翌9:00。夜勤は必ず2名体制のため、一人きりで対応するワンオペ夜勤ではありません。 資格取得支援制度もあり、資格講座の受講日に合わせてシフト調整可能。実際に制度を利用し、初任者研修からケアマネージャーまで取得したスタッフもいます。 未経験から仕事を覚え、資格を取得しながら、この先も長く介護職として働きたい方を応援します。

9月で掲載終了！【未経験から安心して始める介護】体操や食事のサポートが中心★ 体力的な無理をせず長く活躍！

仕事内容: 「定年退職したけれど、まだまだ元気！社会の役に立ちたい」 「でも、身体に負担のかかる仕事は避けたい…」 そんな思いをお持ちの方にピッタリのお仕事です！ 未経験から始めたシニア世代のスタッフが多数活躍しています。 あなたのこれまでの人生経験が、利用者様の安心と笑顔に繋がります。 【具体的には】 ・食事サポート ┗配膳・片付け、安全に食べられているかの見守り ・入浴・排泄介助 ┗衣服の着脱や手洗い・トイレの補助（最初は先輩が必ず同行） ・生活サポート ┗お茶出し、移動の付き添い、日常会話での見守り

有給取得率100％。気兼ねなく休める環境で、月給26万～・先輩同行あり。

仕事内容: 「休みを取りたいと伝えるのに、毎回気を遣う」。 看護は続けたいからこそ、休暇の制度も確かめて転職したい方へ。 有給取得率100％。年1回、連続有休5日で5万円を支給します。 月給26万～、8:30～17:30。残業なし、基本は定時退社です。 ご自宅で療養する方の健康観察や医療的ケアを行います。 訪問未経験やブランクがある方には先輩が同行。 働き続けるための休暇と、仕事の始め方を確認できる職場です。 【お仕事内容】 宮崎市内・児湯郡エリアのお宅を訪問し、看護を行います。 1日の訪問は4〜5件ほど。おひとりずつ、丁寧に向き合える件数です。 ・バイタルチェック・健康状態の観察 ・医療的ケア（服薬管理・点滴・褥瘡の処置 など） ・生活のサポート（入浴・清拭・足浴・口腔ケア など） ・移乗の介助、ご本人・ご家族への相談対応 訪問看護がはじめての方、ブランクのある方も、先輩が同行しながら少しずつお任せします。 ひとりで抱え込む環境ではありません。 ────────────── 登録不要の電話応募も承っています。　TEL：0985-78-4155（採用担当）

仕事内容 仕事内容 ・病棟内の看護業務を担当していただきます。 ・時間外の救急外来対応もあります。 ＊夜勤あり（月４～６回程度） ＊経験を経たら、手術室の勤務もあります。 脳神経科に特化！周術期看護も学べる診療所 上田脳神経外科は脳神経外科と神経内科を主科とする医療機関です。19床の病床を有し、外来での診療に加え、入院加療にも対応。穿頭血腫除去術や開頭脳動脈瘤クリッピング術といった手術を年間100件ほど実施しています。 看護師は「安心・安全・安楽」という理念のもと、職種の異なるスタッフとも協力しながら患者さまをサポート。脳卒中や脳腫瘍といった緊急性の高い疾患を抱える患者さまも多いなか、患者さまとそのご家族さまに寄り添い、複眼的な視点を持ってケアを実践できることが魅力です。 アピールポイント 専門的な脳神経外科看護を深め、日勤で安定して働く 脳神経外科に特化した専門クリニックです。 最新の設備と知見に基づき、地域住民の脳の健康と、早期回復をサポートしております。 ★夜勤のない日勤帯の勤務が中心。規則正しい生活リズムを保ちやすく、体力的負担が少ない。 ★診療スケジュールが明確なため残業が少なく、仕事と家庭の時間をしっかり両立できる。 ★職員同士の協力体制が整っており、子育てや家庭の事情にも理解のある温かい風土。 ★脳神経外科の専門知識と技術を集中的に習得。この分野のエキスパートを目指せる。 ★最新の検査設備に触れながら、専門的な視点とスキルを磨ける環境。 ★ブランクのある方も安心。経験豊富な先輩が丁寧に指導するOJT体制。 ★院長やスタッフとの距離が近く、意見交換しやすいアットホームで風通しの良い職場。 ★専門性の高い医療を通じて、地域からの信頼が厚く、やりがいを感じられる。 ★マイカー通勤が可能で、ストレスなくスムーズに通勤できる環境。 ※情報は変わっている可能性がございます。最新の情報はアドバイザーまでご相談ください。

月給26万～30万円、残業なし。年間休日110日＋有休で時間も収入も守れます。

仕事内容: 「収入は見直したいけれど、勤務後まで仕事が続く働き方は変えたい」。 給与と時間の両方を、数字で比較したい方へ。 月給26万～30万円（資格手当・職務手当込み）。 8:30～17:30、休憩60分。残業なしで、基本は定時退社です。 宮崎市内・児湯郡で、1日4～5件ほどのお宅を訪問します。 年間休日110日に有給休暇を組み合わせる働き方です。 給与内訳と休日の条件を確認して、次の職場を選べます。 【お仕事内容】 宮崎市内・児湯郡エリアのお宅を訪問し、看護を行います。 1日の訪問は4〜5件ほど。おひとりずつ、丁寧に向き合える件数です。 ・バイタルチェック・健康状態の観察 ・医療的ケア（服薬管理・点滴・褥瘡の処置 など） ・生活のサポート（入浴・清拭・足浴・口腔ケア など） ・移乗の介助、ご本人・ご家族への相談対応 訪問看護がはじめての方、ブランクのある方も、先輩が同行しながら少しずつお任せします。 ひとりで抱え込む環境ではありません。 ────────────── 登録不要の電話応募も承っています。　TEL：0985-78-4155（採用担当）

《正or准看護師免許》★業界未経験OK★20・30代活躍中★年収690万円以上！★週休2日＆有給取得率9割★昇給・賞与あり

仕事内容 ＼ 正社員募集｜月給32万円～スタート ／ ＊昇格・インセンティブ・本部登用など多彩なキャリア支援 ＊週休2日制×有給消化率90％以上 ＊完全予約制でほぼ残業なし＆突発対応や夜勤なし ＊スタッフのメイン層が20～30代で、 色々なアイデアを柔軟に取り込んでいます！ ＊月給32万円スタート／年収700万円以上も可能！ 【業務詳細】 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 →経験を積むことで、後輩育成やマネジメントにも挑戦可能です。 ＊最初は難しいかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心を！ ・当院で働いているスタッフの インタビュー動画もぜひご覧ください！ URL：https://www.youtube.com/watch?v=0OqJ8LVvdow 【美容看護師、目指しませんか？】 「転職したいけど経験が浅い」 「美容の知識をいかして働きたい」 「同年代の人と話せて成長出来る環境で働きたい」 そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 医療の中でも比較的新しい分野だからこそ、 あなたの斬新な考え等も活かせる環境です。 お客様は働くスタッフと同年代の20～30代の若い男性が中心。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です！ 私達は脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 お客様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事。 お客様が効果を実感して笑顔になっていくのを見れる、 そんなやりがいもあります！ ぜひ一緒に、働いてみませんか！ 【あなたにあった働き方を！】 看護師としてスタートしたのち、 特性や想い、そして何よりあなたの「やりたい」を軸に、 様々な道を選択できるようにしております！ ★現場で極める！ リーダー（23～25歳/入社半年程度） → 副主任（26～30歳/入社1～2年） → 院責任者（30歳～34歳/入社3年～） → エリアマネージャー（35歳～）へ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ みんなに頼られるスタッフへと成長できます。 ※あくまで一例となり、年齢・社歴に関わらず、 意欲や実績に応じてキャリアアップが可能です。 ★本部で挑戦する！ 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規事業へ。 エリア統括／教育担当／商品開発／事業立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

仕事内容 仕事内容 クリニック(診療所)の正看護師業務 福利厚生が充実◎買い物に便利な職場です♪ のざきクリニックでは、無料の職員駐車場を完備しています。マイカー通勤を検討している方にぴったりですよ。同クリニック周辺には、ホームセンターやドラッグストア、スーパーなどが充実しています。休憩中や退勤後の買い物に便利な職場を探している方におすすめです。 福利厚生が整っていることも、のざきクリニックで働くメリットです。同クリニックを受診した際は、医療費の補助が受けられます。また、リーズナブルな価格でお弁当を購入できたり、トレーニングマシンを自由に利用できたりすることもうれしいポイントです。職員の健康に配慮した待遇を設けているのが魅力的ですね。 アピールポイント ▼医療法人 青葉会 のざきクリニック 賞与4.1ヶ月分の高水準！アクセス抜群・残業少なめで働きやすい訪問診療のお仕事です。宮崎駅から徒歩5分の好立地にある、内科・循環器内科・整形外科・リハビリテーション科などを標榜するクリニックです。通院が困難な患者様のための訪問診療にも力を入れています。 ★月平均の残業時間は10時間程度と少なく、オンコール対応もないため仕事終わりの予定が立てやすい環境です。

仕事内容 仕事内容 クリニック(診療所)の正看護師業務 介護事業も手掛けるクリニックです ライフクリニックは、一般外来として内科や精神科、リハビリテーション科、歯科などを標榜。もの忘れとパーキンソンを専門外来として診療しています。また、介護事業の一環として、通所リハビリや訪問リハビリ、認知症デイケアも併設。地域の医療と介護の両面から支えるクリニックです。 アピールポイント ♪手当充実しています！ ♪残業少なめで仕事とプライベートの両立がかなう事業所です！ ♪日常の生活支援が必要な方が利用されているため、看護師の負担が比較的少なく働くことができます！

定年66歳で長く働ける！調理業務なし。介護経験を活かして正社員へ。

仕事内容: ＼50代・60代から正社員へ。経験を活かして、この先も長く働く／ ナーシングホームさくらさん家は、定年66歳。さらに再雇用・勤務延長制度があり、「この年齢から転職して、あと何年働けるだろう」という不安を減らして長期就業を目指せます。 夜勤は必ず2名体制。ワンオペではありません。また、介護職の調理業務はありません。介護業務に集中しやすく、経験を活かして働ける環境です。 【具体的なお仕事内容】 ・食事介助（配膳・見守りを含む） ・入浴介助 ・排泄介助 ・移動や日常生活のサポート ・利用者様の見守り ※調理業務はありません 勤務は9:00～18:00／16:30～翌9:00。夜勤は月5回程度、1回6,000円の夜勤手当を支給します。 資格取得支援制度もあり、受講日に合わせてシフトを調整可能。介護経験を活かしながら、資格取得・キャリアアップも続けられます。

《正or准看護免許必須》業界未経験歓迎！★年収690万円以上！★週休2日＆有給取得率9割★昇給・賞与あり★社割あり

仕事内容 ＼＼ 第二のスタート地点 ／／ 失敗したってやり直せる！ あなたのペースで新しいキャリアを。 【入社前に不安解消】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼[1]風通しの良い環境／ 先輩・上司とも連携が取りやすく 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です！ また、年齢や社歴に関係なく 様々なことにチェレンジできます！ ＼[2]短期間でキャリアアップ可能／ 看護師としてのスキルアップに加え、 後輩育成やクリニック管理、 エリアマネージャーへのキャリアパスも！ 20～30代のスタッフが多数活躍しており、 頑張り次第で早期キャリアアップ可能です！ ＼[3]未経験から高月給32万円～／ 業界未経験歓迎！もちろんブランクOK！ 研修制度充実で安心スタート！ ＼[4]想定外の残業なし／ 完全予約制なので残業少なめ！ 11時スタートで通勤ラッシュともサヨナラ！ ＼[5]産休明けの復職希望100％達成の実績あり／ お子様のために働く皆さんを精一杯サポート！ 安心して育休・産休が取れる環境です、 いつでも相談してくださいね！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事詳細】 ・美容施術（脱毛・ハイフ・ダーマペン等） ・痩身事業（ボディハイフ、EMS等） ・診療記録の記入などの事務業務 ・経過観察、患者様へのフォローなどの接客 ・ドクターの補助を含む看護師業務 ・診療終了後、翌日の予約確認や片付け 今後も新しいメニューが展開予定なので、 幅広いスキルを身に付けるチャンスです。 【研修制度充実で安心スタート】 エリアごとに同期が集まり、 座学研修で基礎知識から学んでいきます。 《実技研修のイメージ》 ・約4日間：全身施術 ・約1週間後：先輩社員と患者様へ施術開始 ＊1～2ヶ月程度かけて基礎知識を習得！ ＊個人差によります 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

宮崎市◆エリア外転勤なし！住宅補助あり！車・バイク通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 食の安全と栄養管理を担う、責任あるポジションで働きませんか？ ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・厨房内業務 ・行事食や特別食の企画・運営 食数：朝40食、昼50食、夕40食 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます 『転職をお考えの方！』 給食事業未経験の方、ブランクのある方も大歓迎！学校給食、病院、社会福祉施設、介護施設、社員食堂、学生食堂、寮、保養所、保育所、食品メーカー、セントラルキッチン等の経験者、栄養士から店長、エリアマネージャー(SV)へとキャリアアップを図りたい方も歓迎！ 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！第二新卒は新人研修に参加可能！お子様の手が離れてから再就職される方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 【求人アピールポイント】 ✅ 月給195000円以上の高水準な給与 ✅ 交通費支給で通勤も安心 ✅ 創業60年以上の安定した経営基盤 ✅ 丁寧な指導でブランク復帰を支援 ✅ 賄いありで食費も節約 ✅ マイカー通勤OKで移動も快適 求人コード【Q00vw9F】

残り1名！【シニア世代も安心の正社員】バタバタしない落ち着いた環境◎身体に無理なく続けられる正社員

仕事内容: 「この年齢から介護の世界に飛び込むなんて無謀かな…」 「資格もないし、自分にできるか不安で一歩踏み出せない…」 そんな心配は一切不要です！ 当施設では、未経験からスタートしたシニア世代が多数活躍しています。 長年の生活で培ってきた「気配り」や「温かさ」が最高のスキルになります。 ⭐ 無資格・未経験から始められる介護のお仕事です！ 利用者様が毎日を快適に過ごせるよう、生活全般のサポートをお願いします。 比較的軽度の利用者様が中心のため、身体的な負担を抑えながら働ける環境です。 【具体的には…】 ・食事サポート ┗配膳・片付け、安全に食べられているかの見守り ・入浴・排泄介助 ┗衣服の着脱や手洗い・トイレの補助（最初は先輩が必ず同行） ・生活サポート ┗お茶出し、移動の付き添い、日常会話での見守り

【26年12月オープン】1年目平均年収500万〜＆年間賞与の平均支給額200万円｜無資格・未経験OK｜20代〜30代活躍中｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

夜勤なし⭐年間休日125日以上＆土日祝休み/mykkaa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、介護福祉士 ＼人を通じて、喜びを作り、幸せを作る／ ✨社会的大儀のある事業で日本の課題に貢献 ✨福祉施設での勤務経験は不問 ✨東証グロース上場企業！安定した組織基盤 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者雇用支援に関わる看護・運営管理業務 ══════════════════ 【仕事内容】 ■血圧・体温測定、問診 ■体調不良者への対応 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■送迎業務・その他付随する運営管理業務 ■地域関係機関への対応 【具体的には】 ＜就労スタッフの健康管理＞ 障がい者の方々が出勤された際、まずバイタル チェックを行い、健康状況含め就業可能か 確認を行います。 - ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者 の方やそのご家族の方へ、農園の説明や、 職場環境、仕事内容、サポート体制などを 親切丁寧に説明していきます。 ご本人様、ご家族の方が納得頂けるよう、 より具体的に内容を説明していきます。 - ＜ 体験セミナーなどの案内 ＞ 障がい者の方々が農園で働くまでに、体験 セミナーに3回ご参加いただきます。 体験セミナーで水耕栽培のお仕事の説明や 農園の説明、体験後に感想をヒアリング していきます。 - ＜ 水耕栽培業務のサポート ＞ 障がい者の方の得意な事、苦手な事は 人それぞれ。個々の特性に合わせ、 少しずつ出来ることを増やせるよう 水耕栽培の各作業のサポートをします。 - ＜ クライアント企業への報告 ＞ お取引を頂くクライアント企業様へ、 障がい者スタッフの勤怠状況や活動、体調 の変化を報告します。 またオンラインでの定期面談を設定・実施 して、企業様へサービスを提供します。 - ＿＿◆「コルディアーレ農園」とは◆＿＿ 障がいがある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、安心して 長く働ける場所」を作る為に誕生した農園 農園ではクライアント企業の社員である 障がい者の方3名に対し管理者1名がチーム となり水耕栽培を行っています。 障がい者雇用支援サービスは、障がいが ある方々の「働きたい」という気持ちに 寄り添い、生き生きと活躍できる場所を 提供する事で障がい者の雇用創出や 地域創生に貢献しています。 障がい者の方が長く快適に就労して いただけるよう、私達と一緒に 障がい者雇用を支えていきませんか？ （変更の範囲）会社の定める所属・担当業務あるいは職種

「ありがとう」が直接届く仕事。あなたの持っている資格で、ご利用者様の笑顔と生活を支えませんか？

仕事内容 医師の同意に基づき、ご自宅や高齢者施設などへ訪問し、マッサージや鍼灸施術、機能訓練を行います。 ご利用者様一人ひとりの身体の状態に合わせて施術を行い、痛みの緩和や日常動作の維持・改善をサポートします。 訪問先は居宅や高齢者施設が中心で、移動は車・原付バイク・電動自転車・公共交通機関などを利用します。 1日の訪問件数は平均7～8件ほどで、高齢者施設では連続して施術を行うこともあります。 1回の施術時間は20～30分程度です。 施術のほか、無料体験の実施や身体状況のフィードバック、施術日報・経過報告書の作成なども行っていただきます。 ご利用者様やご家族とのコミュニケーションを大切にしながら、健康維持・改善のお手伝いをしていくお仕事です。 ※訪問手段は地域によって異なります。ご応募後、お気軽にお問い合わせください。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし ■1日の流れ（例） 09:00出勤・午前の訪問スケジュール確認 09:30午前の訪問施術スタート 12:00昼休憩（60分） 13:00午後の訪問施術スタート 17:30事務所へ戻り、日報・報告書作成 18:00退社 【KEiROW本部研修参加】 ・施術家向け初期研修（手技・座学） ※訪問初めての方やブランクがある方にはオススメしてます ・加盟店研修（本部在籍の施術家が店舗へ伺います） ・店舗にて施術同行研修 KEiROW本部では、施術家の方を対象に3日間（※）の初期研修を実施しています。 研修後は、店舗で先輩施術家の施術に同行し、実際の業務の流れを学んでいただきます。 ビジネスマナーから基礎手技まで丁寧に指導いたしますので、未経験の方やブランクのある方、新卒の方も安心してスタートできます。 ※研修期間は鍼灸師は4日、新卒は5日になる場合があります。 ※KEiROWはフランチャイズチェーンのため、店舗によって異なる場合がございます。詳細についてはお問い合わせください。 「実際の仕事はどんな感じ？」「研修はついていけるかな？」といった不安は、お電話でもお答えします 事前のご相談だけでも大歓迎ですので、ぜひお気軽にご連絡ください KEiROW事業部人材サポート：0120-12-7272

連続有休で最大5万円の手当支給。月給26万～・夜勤なしの訪問看護です。

仕事内容: 「休みは取れても、疲れを取るだけで終わってしまう」。 次の職場では、連休を自分の楽しみにも使いたい方へ。 年1回、連続有休5日で5万円を支給。 月給26万～、夜勤なし。勤務は8:30～17:30です。 宮崎市内・児湯郡で1日4～5件を訪問し、看護と身体介助を行います。 土日休み（シフトに準ずる）、年間休日110日。 オンコールは希望制のため、担当条件も確認してご検討ください。 【具体的な業務内容】 宮崎市内・児湯郡エリアの利用者様宅を訪問し、看護業務および身体介助を行います。 1日の訪問件数は4〜5件程度。 焦らず丁寧に向き合えるスケジュールです。 ✅健康状態の観察：バイタルチェック（体温・血圧・脈拍等）や症状の確認 ✅医療的ケア：服薬管理、点滴、褥瘡（床ずれ）の処置など ✅生活支援：入浴介助、清拭、足浴、口腔ケアなどの清潔保持 ✅移動補助：ベッドから車椅子への移乗介助など（★セラピスト同行あり）

【26年12月オープン】1年目平均年収500万〜＆年間賞与の平均支給額200万円｜無資格・未経験OK｜20代〜30代活躍中｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

宮崎市◆転居を伴う転勤なし！早番もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 患者さんの健康を食事から支える、やりがいある仕事です ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます。 『ブランクOK！』 多くのスタッフが未経験・ブランク復帰からスタートしています。先輩スタッフが丁寧にイチから教えますので、安心してくださいね。一緒にお仕事を覚えていきましょう！資格や経験の有無に応じてそれぞれの担当業務を受け持って頂きますのでお任せした業務に専念して頂けます。 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！第二新卒は新人研修に参加可能！お子様の手が離れてから再就職される方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 【求人アピールポイント】 ✅ 月給203516円以上の高水準な給与 ✅ 交通費支給で通勤も安心 ✅ 創業60年以上の安定した経営基盤 ✅ 丁寧な指導でブランク復帰を支援 ✅ まかないありで食費も節約 ✅ マイカー通勤OKで移動も快適 求人コード【Q00vbxF】

定年66歳。資格を活かして正社員として長く働けます。8:30～17:30の日勤のみ、生活リズムも整えやすい通所介護です。

仕事内容: ＼資格を活かして、50代・60代から正社員として長く働く／ スマイルライフ早水の杜は、定年66歳。再雇用・勤務延長制度もあり、「資格はあるけれど、年齢的に正社員への転職が不安」という方も、長期就業を見据えて働ける環境です。 勤務は8:30～17:30の日勤のみで、時間外はほぼありません。休日は日曜＋その他。夜勤のない生活リズムで介護資格を活かせます。 【具体的なお仕事内容】 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・日常生活のサポート ・利用者様の見守り など 【応募条件】 ・ホームヘルパー2級以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ブランクがある方も歓迎。資格取得支援制度もあり、受講日に合わせてシフトを調整できます。 「夜勤のある介護から働き方を変えたい」「資格を活かして、これからも正社員で働きたい」という方におすすめです。

九州・沖縄地方で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜九州・沖縄地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

【ブランクOK！】自立度の高い利用者様が中心。経験を活かして無理なく働けます！

仕事内容: 「経験はあるけど、体力に自信がなくなってきた…」 そんなシニア世代の方、あなたの豊かな経験を当施設で活かしませんか？ 高齢者介護施設にて、利用者様の生活援助および介護業務をお任せします。 比較的自立度の高い利用者様が中心のため、身体的な負担が少なめなのが特徴です✨ 【具体的には】 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・日常生活のサポート ・利用者様の見守り　など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

“看護×福祉”で新しいキャリアに挑戦できる/mykkaa

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 コルディアーレ農園で勤務する障がい者の 健康管理や農園運営に関わる業務を 担当していただきます。 農園で働く障がいのある方々が、 安心して働き続けられるよう健康面から サポートするポジションです。 また、雇用している企業や関係機関と連携 しながら「農園と企業をつなぐ“橋渡し役”」 としても活躍していただきます。 ■障がい者の方々の健康チェック・サポート ■血圧・体温測定、問診 ■体調不良者への対応・送迎 ■障がい者の方々への能力向上サポート ■健康に関する相談 ■雇用企業や地域関係機関への対応 ■その他農園運営に関わる業務全般 【具体的には】 利用者の方が出勤された際にバイタルチェックを行い、体調や健康状態を確認します。 また、雇用している企業との連携や、 地域の関係機関との調整など、 農園が円滑に運営されるためのサポート 業務も担当します。 ～これまで病棟やクリニック、訪問看護の 現場で多くの患者様と向き合ってこられた 看護師の方へ～ 「このままずっと夜勤を続けられるだろうか」 「体力的な不安はあるけれど、看護の経験は活かしたい」 「将来的にはマネジメントにも挑戦してみたい」 そんな想いをお持ちではありませんか？ 医療機関とは異なる形で、看護の経験を 活かしながら“福祉×看護”という 新しいキャリアに挑戦できる環境が 『コルディアーレ農園』にはあります。 ＜コルディアーレ農園とは＞ 障がいのある方々が住み慣れた地域で 「個々の障がいの特性に応じて、 安心して長く働ける場所」をつくるために 誕生した屋内型農園です。 農園では、企業に雇用されている 「障がいのある社員3名+サポーター1名」が チームとなり水耕栽培を行っています。 私たちは、障がいのある方が 「個々の特性に応じて、安心して、 長く働き続けられる環境」を整えることで、 障がい者雇用を支援しています。 医療機関や公的な福祉施設とは関わり方が 大きく異なり、直接支援ではなく、 仕組みと環境づくりを通じて働く人を支える事業です。 「夜勤はそろそろ卒業したいが、看護には関わっていたい」 「これまでの看護経験を、福祉や地域支援の分野で活かしてみたい」 「医療の現場とは違う形で、人を支える仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方に、ぜひ挑戦して いただきたいと考えています。 私たちと一緒に、看護師の新しいキャリアを 築いていきませんか。 （変更の範囲） 会社の定める所属・担当業務あるいは職種

⭐年間休日125日⭕遊びを通じた成長支援✨駅チカの認定こども園で保育しませんか❗️

【仕事内容】 千代田幼稚園 ★年間休日125日◎遊びを通じた成長支援♪駅チカの認定こども園で保育しませんか！ ●認定こども園職員として、１歳児から５歳児の教育、保育業務に従事していただきます！ ●嬉しい賞与実績4.00ヶ月！ 頑張りが認められるやり甲斐のある職場です ☆ ●年間休日は125日あるので、プライベートタイムもしっかり確保し、ゆとりをもって働いていただけます ☆ 働き方改革を進める《千代田幼稚園》は、年間休日125日でプライベートも大切にしながら働ける環境が魅力です★園児一人ひとりに寄り添い、遊びを通して「じょうぶなからだ ・きれいなこころ ・かんがえる力」を育む保育を大切にしている温かい園ですよ♪駅チカで通勤しやすく、保護者も協力的で安心して働ける点も嬉しいポイント◎経験の浅い方も相談しやすい雰囲気ですので、ぜひ一度見学から検討してみませんか！ 【求人ID-GR2】

経験者だからこそわかる、ゆとりある介護。ブランク復帰も歓迎！

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 「もう一度介護を」長年の経験が活きる、ゆとりある職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ナーシングホームで、利用者様の快適な生活を支える介護業務をお任せします。 「体力的にフルパワーの介護は難しいかも…」と悩む必要はありません。 比較的軽度の利用者様が中心のため、身体的な負担を抑えながら働ける環境です。 食事介助も配膳や見守りがメインなので、シニア世代の方も安心してスタートできます。 【具体的には】 ✅ 食事介助（配膳・見守りメイン） ✅ 入浴介助 ✅ 排泄介助 ✅ その他、生活全般のサポート ※調理業務はありません！

【26年12月オープン】無資格OK！未経験からプロの治療家へ！｜1年目平均年収500万〜＆安心の研修体制｜売上・店舗数ともに30倍の成長企業！｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

仕事内容 仕事内容 ＊循環器内科病棟の看護業務です。 ・カテーテル治療やペースメーカー治療後の看護が中心となります。 賞与・昇給あり◎内科病棟で地域の患者さまをサポート 地域の患者さまが安心して健康に過ごせるようサポートしているベテスダクリニック。内科・脳神経内科の診療を担い、入院やリハビリテーション、予防医療など幅広く対応しています。求人の業務内容は内科病棟での看護業務全般です。入職後はしっかりと指導を受けられるので、病棟業務の経験がない方やブランクがある方も安心してお仕事を始められますよ♪ 待遇面では、特別業務手当や夜勤手当に加え、賞与や昇給制度が整っています。また、退職金制度もあるので、将来的なキャリア形成を見据えながら安心して働けるでしょう。 アピールポイント ▼医療法人社団 アブラハムクラブ ベテスダクリニック ■ 事業所ホームページ：https://www.bethesda.or.jp/ 残業月平均7時間と負担少なめ！賞与3.6ヶ月分や手当も充実の職場です 都城駅から車で5分に位置し、障害者や難病、一般内科病棟を有します。丁寧さを大切にケアを行っています。 ★残業は月平均7時間程度と少なめで、日々の負担軽減に力を入れている環境です。 ★賞与は年2回、計3.60ヶ月分の支給実績があり、収入面でもしっかりと稼げます。 ★正看護師は1回15,000円の夜勤手当が支給されるなど、各種手当も充実しています。 ★病棟業務が未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、安心してスタートできます。 ★看護本来の丁寧さを大切にしながら、患者様とじっくり向き合うことができる職場です。 ★多職種としっかり連携を取って看護業務を行うため、業務を通じて視野が広がります。 ★夜勤回数は月4～5回で相談でき、ご家庭の都合に合わせて日勤のみの就業も可能です。 ★最寄り駅から車で5分とアクセスが良く、マイカー通勤可で駐車場も完備されています。 ★勤続3年以上の退職金制度や上限70歳までの再雇用制度があり、長く働くことができます。

【正社員】訪問入浴の看護職（正看護師・准看護師）

仕事内容 【仕事内容】 ＊医療行為・夜勤・オンコールなし＊ 自力での入浴が困難なお客様宅へ簡易浴槽を持参し、 ３名（介護職員・オペレーター・看護師）で訪問し、 入浴の介助を行うサービスです。 お客様の体調把握やバイタルチェックを通して 入浴が可能かどうかの判断をし、入浴介助のお手伝いや衣服の着脱手伝い、 オムツ交換をしていただきます。 ※ケアスタッフとして勤務して頂く日もあります。 ＊お客様宅へ行く際のシミュレーションを行う研修を営業所独自で 取り入れております。一緒に働くスタッフが研修やケアの際に 指導を行い、初めての方でも不安なく働ける環境を整えております。 案件ID ＃HD九州 福利厚生 正社員 ハローワーク求人票も公開中 個別のお仕事説明会も随時受付中！新型コロナウィルス感染拡大防止の取組 セントケア・ホールディングに対策本部設置 マニュアル作成、情報共有の実施。 衛生用品の確保。 感染症対応研修の実施 学校休校等による休暇の為の特別休暇創設 休業手当支給有シフト制 日曜日は営業を行っていないため休暇です。特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて 支給)◆社会保険完備◆昇給有◆有給/産前産後/育児/ 介護休暇◆制服貸与◆交通費全額支給(車通 勤可 社内規定により支給)◆入社1年経過後 無期雇用転換(定年69歳:69歳以上は1年毎の 契約更新)◆研修制度有◆資格取得支援制度 有◆インフルエンザ予防接種補助制度◆病児 病後児保育助成制度◆ほっとライン(第3者相 談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆団 体長期障害所得補償(加入要件有)他 給与補足 月給271,500円 基本給：160,000円 職種手当：81,500円 資格手当：10,000～30,000円 ※資格手当内訳 ・准看護師資格手当：10,000円 ・正看護師資格手当：30,000円 上記金額には資格手当が含まれます。 ＊賞与：年2回（2.0ヶ月分） ＊通勤手当:12円／Km（無料駐車場あり）

✅残業ほぼなし ✅未経験歓迎 ✅あなたの得意を活かせる ✅明るいチームで安心

仕事内容: 「一人ひとりの子どもと向き合う仕事がしたい」「決められたやり方やルールに縛られず、自分らしくいられる職場で働きたい」——。 もし、あなたがそのような働き方を求めていれば、アトラスに応募してみませんか？選考前の職場見学も随時受付中です！ 「話を聞いてみてから、選考に進むか決めたい」といった方も大歓迎！お気軽にお問い合わせくださいね♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「アトラス宮崎うりゅうの」について ✔ 手芸・運動・料理など、あなたの得意なことをそのまま活動に取り入れられます ✔ 苦手なことを無理に任されることはありません ✔ 残業はほぼゼロ。生活リズムを崩さず長く働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩️ 具体的な業務内容 〔日常業務〕 * 小学1年生〜高校3年生（1日平均10名）への療育・見守り支援 * 遊び・体感運動・季節行事（ハロウィン等の制作活動）の企画と実施 * 送迎（普通免許で運転可、車椅子対応車あり） * 行事予定表の作成、保護者への配布 〔対応する相手・領域〕 * 重度から軽度まで幅広い特性のお子さま * 保護者とのコミュニケーション（連絡帳・お迎え時の会話等） ⏩️ 1日の流れ * 10:00 出勤、午前中はスタッフで翌月までの行事予定・役割分担を相談 * 14:00頃〜 学校お迎え（送迎） * 15:00〜18:30 療育活動（遊び・制作・運動など） * 18:30〜19:00 お子さまの送迎、事務作業 ※残業はほぼありません。定時帰りが基本です。 ⏩️ アトラスで働くやりがい お子さまが成長していく姿、できなかったことができるようになった瞬間、心を開いて相談してくれた時に、大きな​を感じます。 保護者の方からも「アトラスには安心して任せられる」と感謝されることもしばしば。必要とされ続けることが、この仕事のやりがいです。

「向き合う時間」を大切に。最新技術と温かい心で支える介護の仕事

仕事内容: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 要支援1・2から要介護１～５の 入居者様の日常生活支援 ・身体介護（食事、入浴、排泄など） ・生活支援（衣類管理、環境整備など） ・レクリエーションの企画・実施 ・くもん学習療法の実施・サポート ◇ＩＣＴ機器を活用した記録業務 ◇看護師、ケアマネジャー等との情報共有 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

˚✧₊⁎自分に合った働き方を実現⁺˳✧༚ 資格を活かしながら、ライフスタイルに合わせて無理なく働けます✨

【仕事内容】 *＜＜✨管理栄養士募集✨＞＞* 専門性を活かして活躍できます♪ 利用者さまの健康を支えるための 食事管理・栄養計画の中心ポジションをお任せします！ *⭐️POINT⭐️* ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ● 栄養管理・栄養指導など専門スキルを発揮できる環境！ ● チーム連携がしやすく、相談しながら進められます！ ● 食事の質向上に関わり、やりがいのあるポジション！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ これまでの経験を活かしながら、 より良い食環境づくりを一緒に実現していきませんか？ 【仕事内容】 ●栄養管理、 調理業務等管理栄養士業務全般を行っていただきます。 ●福利厚生充実◎退職金制度や再雇用制度もあり安心して働いていただけます！ ●駐車場がありマイカー通勤が可能です♪ 天候に左右されず通勤が負担になりません！ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

【リンガーハット宮崎大塚店近く！】年間休日120日／残業ほぼなしの保育園です◎

仕事内容: 【業務内容】 0歳〜5歳児（定員63名）の授乳、食事介助、おむつ替え、着替え・トイレの補助

✋経験不問・有資格者歓迎✋若手～ミドル世代まで幅広く活躍中！資格を活かして働けます✨

【仕事内容】 *【管理栄養士】スタッフ募集！* ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 専門性を発揮しながら 長く活躍できる環境です✊️ *⇊ 魅力はコレ！⇊* *￣￣V￣￣￣￣￣￣* ✅️ 栄養管理・献立作成など幅広い業務に携われます！ ✅️ チームで連携しやすく働きやすい環境！ ✅️食の安全と品質を守る大切な役割を担当！ ✅️経験を活かしてステップアップも目指せます！ 食事の安心と健康を支えるやりがいあるお仕事です。 一緒に“より良い食の環境づくり”に取り組みませんか？ 【仕事内容】 ●介護老人保健施設における栄養ケアマネジメント業務をお願いします。 こちらの求人は栄養マネジメント専従になります。 給食業務は委託しているため、 献立作成や調理業務はございません◎ ●日祝休み！ 土曜日も隔週でお休みですので、 ご家族やご友人との予定や趣味の時間もしっかりとれてプライベートが充実できます♪ ●育児・介護休業、 看護休暇の取得実績がございます！ 継続的にお仕事ができる為、 収入面にくわえて精神面も安定できる点が魅力です◎ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

九州・沖縄地方で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜九州・沖縄地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

【26年12月オープン】1年目平均年収500万〜＆年間賞与の平均支給額200万円｜無資格・未経験OK｜20代〜30代活躍中｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

＜経験不問＞残業月1時間程度⭕マイカー通勤OK⭕子育て中の方にもオススメ⭕定員25名の保育園です✨

【仕事内容】 コスモナーサリー ＜経験不問＞ 残業月1時間程度◎マイカー通勤OK◎子育て中の方にもオススメ◎定員25名の保育園です♪ ●子ども達と触れあう機会が多く、1人ひとりに目が行き届きやすいのが特徴 ☆それぞれに合った保育を行うことができます！ ●日祝固定休み◎残業は月平均1時間以内とほとんどありません ☆オンオフしっかり切り替えられます♪ ●お子様の体調不良や学校行事など、急な予定にも柔軟に対応していただける環境が整っています◎ 株式会社ユニファが運営する「コスモナーサリー」は、0～2歳児を対象とした定員25名の認可保育園です！ こちらで正社員の保育士さんを募集中です★ 子ども1人ひとりに寄り添った保育をしたい方や乳幼児保育にご興味ある方におススメです♪日々の残業もほとんどないので、働きやすい環境ですよ◎ 保育士としての実務経験がない方でもぜひご相談ください。 転職の意思が固まっていなくても大丈夫ですよ♪ お問い合わせお待ちしております。 【求人ID-GR2】

【南九州大学近く！】賞与3.7ヶ月分の実績あり／残業ほぼなし（月2h以内）

仕事内容: 【複数担任制で安心！認定こども園での保育・教育業務】 幼保連携型認定こども園「霧島幼保学園」（定員105名）にて、0歳〜5歳児の保育および教育業務全般をお任せします。 当園は各クラスに2名以上（3歳児以上は3名体制のクラスもあり）を配置する「複数担任制」を導入しています。1人に業務や責任が集中することがないため、未経験の方やブランクがある方も先輩がすぐ横でフォローできる安心の環境です。

【26年12月オープン】無資格OK！未経験からプロの治療家へ！｜1年目平均年収500万〜＆安心の研修体制｜売上・店舗数ともに30倍の成長企業！｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

日勤／ブランクOK／年間休日120日／病院勤務／正社員として現場復帰できます

募集要項 職種 病院内での栄養士業務 雇用形態 正社員 仕事内容 病院内での栄養士業務をお願いします。 ・献立作成（徐々にお任せ） ・食数管理／食材発注 ・盛付・チェック ・食事形態の調整（やわらかさなど） ・アレルギー食対応の確認 ☆最初はできる業務からスタート ☆周囲がしっかりフォローします

九州・沖縄地方で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜九州・沖縄地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな主に応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

宮崎市小松／デイサービス／障がい者支援／正社員／アットホームな雰囲気/6078_347985

仕事内容 知的、発達障がい者・高齢者のデイサービスにおいて、利用者様の日中活動の支援に携わっていただきます。 ・創作活動、運動、外出の見守りとサポート ・支援の記録、報告 ・レクリェーション行事等の実施 （レクリェーションは職員で話し合って行います） ・送迎あり（普通乗用車、ワゴン車、軽乗用車） ※利用定員２０名 宮崎市小松のデイサービス(サニースマイル)にて生活支援員/正社員の求人です。 【１日の仕事内容の流れ】※時間はおよその目安です ８：００～ ９：３０ 利用者様のお迎え ９：００～ 健康チェック、お茶、入浴 グループワーク等 １２：００～ 昼食 １４：００～ レクリエーション １５：００～ おやつタイム １５：３０～１７：００ 利用者様のお送り (事業所の特徴) 利用者様の生きがいを高め、安全・快適な福祉サービスを提供しています。職員間の笑顔、コミュニケーションが活発でチームワーク抜群。勤続５年以上の職員多く、働きやすい職場です。 ★この求人のポイント★ 夜勤なし,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：099-219-9616 -

＼髪色自由・ネイルOK／〈年間休日125日〉日勤のみ／日祝休み／病院内の小規模保育園⭐

【仕事内容】 ころころ保育所 ＼髪色自由 ・ネイルOK／ 〈年間休日125日〉日勤のみ／日祝休み／病院内の小規模保育園 ☆ ●病院内保育園での保育業務（子どもたちの受け入れから保育活動、保護者様対応、記録物などの書類作成、食事の準備 ・介助、行事の企画 ・準備（月1～2回程度）、その他園の清掃や製作物など）を担当していただきます。 ●年間休日は125日とたっぷり用意されています。 プライベート重視の方におすすめです♪ ●髪色は自由で、ネイルも可能です！ あなたらしく働けます ☆ 宮崎市田吉に位置する 【ころころ保育所】 は、宮崎東病院内の院内保育園です。 定員は27名、保育時間は7:30～18:30（延長保育は18:30～19:30）です。 夜間の預かりはなく、日祝日や年末年始はお休みなので、ご家庭がある方や子育て中の方も挑戦しやすい環境です。 担任業務ができる方は大歓迎 ☆昇給 ・賞与や社内研修、社外福利厚生があり、定年65歳 ・再雇用制度で70歳まで腰を据えて働けます♪ 気になる点がありましたら、どんなことでもお気軽にご相談ください！ 【求人ID-GR2】

＼資格・経験を活かして活躍／栄養士・管理栄養士として専門性を発揮し、やりがいを感じながら働けます✨

【仕事内容】 *【管理栄養士】スタッフ募集！* ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 専門性を発揮しながら 長く活躍できる環境です✊️ *⇊ 魅力はコレ！⇊* *￣￣V￣￣￣￣￣￣* ✅️ 栄養管理・献立作成など幅広い業務に携われます！ ✅️ チームで連携しやすく働きやすい環境！ ✅️食の安全と品質を守る大切な役割を担当！ ✅️経験を活かしてステップアップも目指せます！ 食事の安心と健康を支えるやりがいあるお仕事です。 一緒に“より良い食の環境づくり”に取り組みませんか？ 【仕事内容】 ●特別養護老人ホームにて、 食事の調理・栄養ケアマネジメント・献立作成・発注業務などを行っていただきます。 ●高齢者の方々にとってお食事は楽しみの一つです♪ 「食」を通して利用者様の健康をしっかりとサポートしてくださいね！ ●扶養手当や住居手当等の各種手当の支給もあり、 安定した生活を支えてくれます☆彡 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

平日木曜、日祝休み 未経験・先輩スタッフがしっかりサポートいたします。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

【高額求人✅年間休日120日】運動療育で「できる❗️」を育む児童発達支援・放課後等デイサービス⭕

【仕事内容】 すくすくランド アソカ 【高額求人 ◇年間休日120日】 運動療育で「できる！ 」を育む児童発達支援 ・放課後等デイサービス◎ ●園児 ・児童への運動療育や個別カリキュラム作成、送迎業務などを行っていただきます。 ●完全週休2日制で土日祝休み！ 残業は基本なしでワークライフバランス抜群♪ ●充実した研修体制が整っており、未経験の方やブランクのある方も安心してお仕事復帰いただけます ☆ 都城市にある児童発達支援 ・放課後等デイサービス「すくすくランド アソカ」にて、保育士さんを募集しています◎ 完全週休2日制で残業は基本なし、有給休暇も取得しやすく子育てと両立して働く職員さんも多数在籍している環境です！ 奨学金返還支援制度や駐車場完備 ・ポロシャツ貸与など福利厚生が整っており、安心して長く働ける環境の職場です！ 小さな疑問も丁寧にお答えしますので、まずはお気軽にご相談ください！ 【求人ID-GR2】

日勤の訪問看護師｜オンコールなし｜日曜休み｜残業ほぼなし

仕事内容: 【仕事内容】 精神科に特化した訪問看護業務を担当して頂きます。 医師の指示に基づき、ご利用者様のご自宅へ訪問し、日常生活や療養生活を支援します。 ・治療的コミュニケーション（傾聴・会話） ・症状や体調の確認 ・服薬支援、服薬管理 ・受診支援 ・就労支援などの社会復帰サポート ※訪問件数：1日4～6件程度 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし

未経験・ブランクのある方歓迎／入社後の研修体制も整っております！

仕事内容 【仕事内容】 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。3人1組（オペレーター、看護師、ケアスタッフ）で、ご自宅へ伺い浴槽を設置しご入浴頂きます。訪問入浴(オペレーター)の方には、入浴車の運転と、浴槽機材の搬入出、ご入浴の際のお手伝いをお願いいたします。夜勤なし。 ※週２日程度、訪問介護ケアスタッフとして勤務していただきます。 【訪問入浴の魅力】 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコミュニケーションを図る大切な役割があります。入浴を心待ちにされている方ばかりですので、大変喜んで頂けるお仕事です。お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきながら、自己成長が実感できるしごとです。 【未経験の方でも大歓迎！】 お1人で訪問する事がなく、3人チームで訪問しますので、未経験の方でも安心して働けます。研修にも力を入れています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますので、キャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。 案件ID ＃HD入浴介護 福利厚生 待遇・福利厚生 特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて 支給)◆処遇改善加算金別途支給/年2回◆社 会保険完備◆昇給有◆有給/産前産後/育児/ 介護休暇◆制服貸与◆交通費全額支給(車通 勤可 社内規定により支給)◆入社1年経過後 無期雇用転換(定年69歳:69歳以上は1年毎の 契約更新)◆研修制度有◆資格取得支援制度 有◆インフルエンザ予防接種補助制度◆病児 病後児保育助成制度有◆ほっとライン(第3者 相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆ 団体長期障害所得補償(加入要件有)他 子育てとの両立 ・育休期間：最大3年間取得可 （法律規定は2年間） ・病児病後児保育補助制度 上限額2,000円/回 ・延長保育補助制度 100円/15分 給与補足 月給199,500円以上 実務者研修修了者 月給198,500円以上 介護福祉士実務経験3年未満 月給203,500円以上 介護福祉士実務経験3年以上 月給215,500円以上 介護福祉士実務経験6年以上 月給230,500円以上 介護福祉士実務経験10年以上 月給235,500円以上 【支給内訳】 基本給：159,000円 職種手当：12,000円 処遇改善手当：15,500円 資格手当（運転免許）：5,000円 資格手当（実務者研修）：7,000円 資格手当（介護福祉士）：12,000円（実務者研修・介護福祉士のどちらかで支給） 【別途支給】 通勤手当：12円／ｋｍ 年末年始手当（12/31～1/3） 賞与年2回（7・12月支給） 処遇改善加算一時金 年2回（5・12月支給） 資格手当（実務者研修・介護福祉士） 介護福祉士手当 ★セントケア独自の手当★ セントケアでは資格手当（12,000円）に加え、資格取得後の実務経験に応じて手厚い手当を準備しています。 前職の介護経験も年数に含まれます。（※要実務経験証明書提出） ・3年以上：12,000円 ・6年以上：27,000円 ・10年以上：32,000円

地域の健康を身近で支える！会話から信頼を育む健康アドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

＼＼資格を眠らせていませんか？／／ブランクがある方も大歓迎⭕️無理なくお仕事を再スタートできます！

【仕事内容】 ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ 安心して働ける“居心地のいい環境”で スタートしませんか？ ＊･･････＊･･････＊･･････＊･･････＊ *「働きやすさ」*や*「無理なく続けられる環境」* を大切にできる職場です。 *《働きやすいポイント》* ⏩落ち着いた雰囲気で、コミュニケーションも円滑 ⏩困った時はすぐ相談できる、人間関係良好♪ ⏩ワークライフバランス充実 ⏩業務の進め方もしっかり共有されており安心感◎ ⏩自分のペースで慣れていけるサポート体制あり 気を張りすぎず、自然体で働ける。 そんな環境が整っているので、 栄養士として長く続けたい方にもぴったりです(^^)/♪ 【仕事内容】 ●調理業務・片付け・献立作成・アレルギー対応食や肥満防止のための食事の管理などを行っていただきます！ ●日勤のみ★残業は月平均5時間程度と少なめなので、 終業後の予定が立てやすく、 ONとOFFのメリハリをつけて働けます◎ ●嬉しい昇給＆賞与あり♪ 賞与は3.95ヶ月分の高水準の実績もあり、 頑張りをしっかり評価していただける環境ですよ♪ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

【主任経験不問】学習ワークやスポーツ教室が魅力✨好立地の保育園にて主任保育士さん募集❗️

【仕事内容】 ひむかキッズ保育園 【主任経験不問】 学習ワークやスポーツ教室が魅力♪好立地の保育園にて主任保育士さん募集！ ●主任経験がない方もチャレンジいただけます！ しっかりとしたサポート体制の中、力を合わせながら園づくりができるやりがい抜群の環境です！ ●ご自身のお子様を園に割引で入園可能◎将来的に子育てとの両立をお考えの方も安心♪ ●駅からも近く通勤便利で、敷地内駐車場が無料のためマイカー通勤もオススメ◎業務も時間内にきっちり終えられるよう工夫がなされています！ 宮崎市にある企業主導型保育園「ひむかキッズ保育園」では、主任業務をお任せする保育士さんを募集しています♪かみむらスポーツ教室と連携した楽しい体操や、3〜5歳児の月齢に応じた学習ワークなど、子どもの成長を幅広くサポートできる環境が魅力◎保育料無償化対象園で、土日祝も21時までお預かりしており、地域の保育ニーズにしっかり応えている園です。 「挑戦してみたい！ 」の気持ちがあれば大歓迎！ ぜひお気軽にお問い合わせください♪ 【求人ID-GR2】

＜経験者は大歓迎⭐＞無料駐車場完備✅子育て支援あり✅賞与3.00ヶ月分✅丁寧な指導があり安心してご勤務いただけます✨

【仕事内容】 三宮保育園 ＜経験者は大歓迎★＞ 無料駐車場完備 ◇子育て支援あり ◇賞与3.00ヶ月分 ◇丁寧な指導があり安心してご勤務いただけます♪ ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK ☆天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪ ●嬉しい賞与は3.00ヶ月分 ☆彡昇給もあり、モチベーションを保ちながら働けます◎ ●託児所があり、勤務時間についても相談に応じていただけるので、子育て中の方も心強いですよ★ 有限会社三宮が運営する「三宮保育園」は、令和7年4月より保育所から認定こども園へと移行しました！ 0歳～5歳の定員120名のお子さまを見守っています◎在籍中の先生方は、若手～ベテランまで、幅広い経験者の方がおられ、協力体制をもってご勤務されています♪温かい雰囲気の職場なので安心ですよ ☆彡残業はほとんど発生しないため、毎日メリハリをつけて働けます★託児所完備で、子育てをされている方にもオススメ ☆ ぜひ、お気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR2】

医療現場を支えるお仕事です。学んだ知識を活かしスキルアップが図れるお仕事です。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

年間休日123日⭐彡マイカー通勤OK⭕親子出勤も可能❗️企業主導型保育園でのお仕事です✨

【仕事内容】 フェニックスキッズ 宮崎ナナイロ 年間休日123日 ☆彡マイカー通勤OK◎親子出勤も可能！ 企業主導型保育園でのお仕事です♪ ●0～5歳までの子どもの年齢に合わせた保育業務全般をお任せします。 ●事務作業は最小限に、子どもとかかわる時間を最優先に考えている保育園です ☆彡 ●年間休日123日★しっかり身体を休ませながらフレッシュな気持ちで業務に取り組んで頂けます！ 企業主導型保育園『フェニックスキッズ 宮崎ナナイロ』にて、正職員の保育士さんを募集しています。 プログラミング教育や英語教育を積極的に取り入れ、子どもたちが自ら考え行動する力を育んでいます♪ お子様を連れての親子出勤もOK◎小さなお子様のいらっしゃる方も安心して勤務可能ですよ！ 定年は長めの65歳まで！ 安定した環境の中で腰を据えて働いてみませんか？どんな些細なことでも構いません。 気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR2】