求人・転職情報

安定基盤×成長企業|実務経験5年以上の幹部候補採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、内部統制、法務 【アピールポイント】 ●経営層の"右腕"となる管理統括ポジション 「組織を動かす仕組みづくり」を担います。 経営と現場をつなぐ中枢ポジションです。 ●急成長企業の管理基盤構築フェーズ 制度・規程・ルール設計など 土台づくりから関われます。 ●4法人統括の経験が積める リユース・アミューズメント・物流・サービス など異なる組織形態を束ねる経験ができます。 ●残業月10h以下／転勤なし 管理部門でありながら、負荷は高すぎず バランスよく働けます。 宮城で腰を据えて働きたい方歓迎。 ◆仕事内容◆ 万代ホールディングス（万代、万代エンターテイメント 万代サービス、ハーフプライス） 上記4法人の総務・労務・法務領域の統括 および管理体制の構築・運用をお任せします。 実務とマネジメントの両方を担いながら グループ全体の総務・労務基盤を 整備していくポジションです。 【主な業務内容】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き などの労務管理 ・規程整備、制度設計、社内ルール の統一・運用 ・契約書レビュー、法務対応 顧問弁護士との連携 ・防火・防災体制、安全衛生・リスク管理 事故対応 ・固定資産管理、備品管理 設備・車両管理 ・株主総会・役員会資料作成、文書管理 コンプライアンス推進 ・総務部門のマネジメント（3〜8名） 【統括対象法人】 1.株式会社万代 ┗総合リユース事業（親会社・本社機能） 2.株式会社万代エンターテイメント ┗クレーンゲーム・カプセルトイ事業 3.株式会社万代サービス ┗物流・搬入・筐体補充・倉庫管理 4.株式会社ハーフプライス ┗家電レンタル・農機具リユース事業

安定基盤×成長企業|総務or労務実務経験1年以上|土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、内部統制、法務 【アピールポイント】 ●急成長企業の管理基盤構築フェーズ 制度・規程・ルール設計など 土台づくりから関われます。 ●残業月10h以下／転勤なし 管理部門でありながら、負荷は高すぎず バランスよく働けます。 宮城で腰を据えて働きたい方歓迎。 ◆仕事内容◆ 万代ホールディングス（万代、万代エンターテイメント 万代サービス、ハーフプライス） 上記4法人の総務・労務・法務領域で 下記業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き などの労務管理 ・防火・防災体制、安全衛生・リスク管理 事故対応 ・固定資産管理、備品管理 設備・車両管理 【統括対象法人】 1.株式会社万代 ┗総合リユース事業（親会社・本社機能） 2.株式会社万代エンターテイメント ┗クレーンゲーム・カプセルトイ事業 3.株式会社万代サービス ┗物流・搬入・筐体補充・倉庫管理 4.株式会社ハーフプライス ┗家電レンタル・農機具リユース事業

【実務経験3年以上必須】賞与2回✨北海道エリアに出張あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、リスク管理、コンプライアンス 【アピールポイント】 ■ 課長候補／月給38万円〜 出店を続ける当社で、リスク管理課を率いる 課長候補を募集します。 店舗の在庫・ロス管理の「ルールと仕組み」を あなたが中心になってつくるポジションです。 ■ 土日祝休み／残業月10時間未満 出張を伴う業務ですが、 長時間労働ではなく生産性を重視しています。 ■ 経営層の近くで判断できる 臨店で見えた課題を、経営層へ直接報告・提案。 現場と本社をつなぎ、会社のルールを動かせます。 ■ 現場主義の管理体制 北海道・東北・九州エリアの各拠点へ臨店し、 机上ではなく現場で確認・是正を行います。" 【仕事内容】 万代ホールディングス リスク管理課の 課長候補として、課の運営と 全店舗の在庫・ロス管理の仕組みづくりを お任せします。 入社後はまず臨店・棚卸に同行し、 当社の店舗運営と課の業務を把握いただきます。 その後、課のまとめ役として 計画づくりから改善までを担っていただきます。 <課長候補としてお任せすること> ・リスク管理課メンバーのマネジメント （業務の割り振り、進捗管理、育成） ・年間の臨店・棚卸の計画づくり ・在庫管理・ロス対策の社内ルールづくり、見直し ・店舗ごとのリスクの洗い出しと優先順位づけ ・経営層への定期報告、改善の提案 ・店舗運営部・エリアマネージャーとの調整 <実務としてお任せすること> ・店舗臨店および状況確認 ・棚卸立会い・在庫差異の原因確認 ・商品管理・在庫コントロールのチェック ・ロス・不正リスクの確認と是正の指示 ・報告書の作成・確認

＜会計事務所の経験者募集＞完全週休2日制＆年休120日以上／残業月20時間以内／賞与ありで無理なく成長できる環境！

仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 今の職場で、残業の多さや将来に不安を感じていませんか？ 当法人は【残業月20時間以内×土日祝休み】のホワイト環境！ 無理のない働き方で、税理士補助としての価値を着実に高められます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＝＝＝＝＝＝求人のPOINT＝＝＝＝＝＝＝＝ ①閑散期・繁忙期に関係なく残業月20時間以内！ ②土日祝休み・完全週休2日制 ③内勤メイン or 経営支援メイン、希望や適性に応じて決定OK！ ④20～30代活躍中！アットホームな職場！ ⑤資格取得を全力応援！ └試験直前に「1週間の有休取得」OK＆社内勉強会も充実！ ⑥土日祝休み・完全週休2日制＆賞与年2回支給（3.5ヶ月分支給実績） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 〇具体的なお仕事内容 ・会計ソフトへの取り込み・データ入力 ・会計データの監査 ・決算書・申告書の作成補助 ・年末調整、確定申告など 〇ご希望に合わせて下記業務にも挑戦できます！ ・顧問先への訪問・月次面談 ＜入社後のステップ＞ ◆ Step 1：まずは業務フローとソフト操作からスタート！ まずは当法人の業務フローや使用ソフトの使い方を覚えるところからスタートします。 定期的な「社内勉強会」や研修制度も充実しているため、 経験が浅い方やブランクがある方でも安心してスタートできる環境です。 ◆Step 2：慣れてきたら希望に合わせて「働き方」を選択OK！ 業務に慣れてきたら、ご本人の希望や適性に合わせて働き方・チームを選定します。 ①内勤・事務処理メイン ・会計データの入力・チェック ・決算書・申告書の作成補助など ②経営支援・コンサルメイン ★経営者と直接対話してステップアップしたい方向け ・顧問先への訪問・月次面談 ・経営計画の策定支援など ＜補足情報＞ ・マニュアル完備＆先輩にすぐ相談できる体制 ・分業体制採用！業務効率化と負担軽減

拡大する組織を、正しく整える。現場を守るリスク管理へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、リスク管理、コンプライアンス 【アピールポイント】 ■ 月給33万円〜 拡大を続ける成長企業における、 リスク管理の中核メンバーポジションです。 ■ 土日祝休み／残業月10時間未満 出張を伴う業務ですが、 長時間労働ではなく生産性を重視しています。 ■ 現場主義の管理体制 北海道・東北・九州エリアの各拠点へ臨店し、 机上ではなく現場で確認・是正を行う実務型ポジションです。 - 【仕事内容】 万代ホールディングスにおけるリスク管理課 メンバーとして、店舗運営・在庫管理 業務フローの確認および改善業務を お任せします。 <業務内容> ・店舗臨店および状況確認 ・棚卸立会い・在庫差異確認 ・商品管理・在庫コントロールのチェック ・業務フローの確認および改善提案 ・ロス・不正リスクの確認 ・各店舗との調整・是正対応 ・本社への報告書作成

土日休み／土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

【夜勤あり】年間休日120日★資格を活かしてスキルアップできるサ高住求人♪

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★フロア清掃 ★レクリエーションの企画、運営 施設情報───── ■施設形態：サービス付き高齢者向け住宅 ■定員：28名 おすすめポイント───── ■綺麗な事業所 令和4年に開設した定員28名の サービス付き高齢者向け住宅です。 ■スキルアップできる環境 医療依存度が高い入居者様にもより 自分らしい生活を送っていただける ようにサポートを行っています。 資格を活かしながら新たなスキルを 身に着けることができます！ ■休日 条件面も充実した手当や年間休日 120日と好条件が揃っています。 ■幅広い年齢層のスタッフ 20代～40代のスタッフが活躍中！ 資格を活かして活躍したい方に おススメの求人です♪ ＜介護職 正職員 サ高住の求人＞

【AI面接24時間対応中！】近距離配送メイン！ 土日休み相談OK◎毎日帰宅できる地場ドライバー！

仕事内容 【仕事内容】 2t・3tトラックで、家具・家電などの「配送業務」が中心のお仕事です！ 2～3名での配送となります 再配達も心配もありません！ 配送スケジュールやお客様との事前調整は専任スタッフが対応！ 事前確認がしっかりできているため、再配達も少なくスムーズに配送できます◎ 【担当エリア】 宮城県/福島県/山形県(南部)/岩手県(南部) 【配送商品例】 ・冷蔵庫、洗濯機などの白物家電 ・TV、衣類乾燥機などの家電類 ・ソファ、食器棚などの家具類 ・ベッド、テーブルなどの組立家具 ・エコキュート、蓄電器、電子黒板 など 【働きやすいポイント】 ★退職金制度あり！ 将来も安心！腰を据えて長く働ける環境です！ ★社員食事代補助制度スタート！(2027年1月～) 食事代の負担を軽減！毎日の生活をサポートします！ ★免許取得支援制度スタート！(2027年1月～) 働きながら資格取得を目指せる！スキルアップを応援します！ ★従業員ファーストの会社！ 国土交通省推進「働きやすい職場認証制度」認証取得企業(★) 労働環境・安全体制が整った安心の職場です！ ★1人1台の専用車をご用意！ 固定車両制のため“乗り回し”なし！ 毎日同じ車両で勤務できるので、車両感覚も掴みやすく、落ち着いて運転できます◎ 車内エアコンも完備しています！ ★無理のない運行スケジュール 法令順守を徹底した安全運行体制！ こまめな休憩を取りながら無理なく働けます。 ★身体への負担軽減にも配慮 ゲート車・パレット輸送を導入！ 積み降ろし負担を軽減し、長く働きやすい環境を整えています。 ★安全設備も充実 ドライブレコーダー・バックアイカメラ・デジタルタコグラフ搭載！ 【使用車両】 ・2tロングワイドキャブ箱車(跳ね上げゲート搭載) ・2tショート標準キャブ箱車 ・4t標準キャブ箱車(跳ね上げゲート搭載) 【配送件数】 ・1日5～6件程度 【業務の変更範囲】 なし

賞与年3回★20名の女性ドライバー活躍中！夕方までの勤務！普通免許で応募可

仕事内容: お仕事は16時45分までで週休2日！ 朝はちょっと早いけど、 残業も夜間の運転も一切ありません。 朝から頑張るビジネスマンの移動サポート、 地域の方の通勤・通学の送迎、 高齢の方や妊婦さんの病院や通勤のお手伝いなど タクシーに乗って街の皆さんを送迎します。 業務時間中は完全に個人ワーク！ お子様の体調不良、親の介護、 子どもの学校行事、体調の乱れなど 自分の都合で全部柔軟にお休み・休憩可能◎ 同僚にも上司にも、誰にも迷惑をかけることなく あなたのスタイルで正社員として働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★全車AT車で運転初心者さんも安心！ ★賞与は年3回支給◎ ★土日休みも平日休みもあり♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《仕事内容》 ご高齢者の通院やお買い物 お子様連れの方やビジネスマンの移動 観光客の送迎など お客様の日常生活を支える送迎ドライバー。 全車AT車でドライバー初心者さんも安心です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ご依頼が1日1000本入ります！ ━━━━━━━━━━━━━ 仙台市内の報道TV局全社や 大手保険会社様との契約も多数いただき、 １日の予約配車（無線配車）件数は なんと約1000本！予約のお客様対応だけで 十分収入を得られますので 営業スキルや地理の知識は必要なし！ 運転に抵抗がなければ意外と 始めやすく稼ぎやすいお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━ 正社員として働ける自信が… ━━━━━━━━━━━━━ ・家族と将来のために足しにしたい… ・“自分の”お金を稼ぎたい… ・社会にでて自信を取り戻したい… でも、ブランクもあって履歴書にも自信がない。 出来るのは、パート位かな…。 そんな私でも、働けますか？―― 実はこれ、面接で一番多いご質問です。 こんな心配が当てはまる方、 当社なら一切問題ありません！ パートで働く選択肢も素晴らしいことですし、 家事や育児に集中するというのも立派なこと。 でも少しでもモヤモヤがあれば ぜひお問い合わせください。 なによりご自分の自信を取り戻すために、 正社員として自分の頑張りが「お金」で返ってくる仕事 という選択肢を知っていただけると嬉しいです！ ━━━━━━━━━━━━━ 16名の女性ドライバーが活躍中 ━━━━━━━━━━━━━ 当社では３年目のフレッシュママから お孫さんがいる勤続２０年のベテランまで、 16名の女性が働いています！ 勤続10年以上無事故で 個人タクシーを出したいと卒業された先輩も◎ 辞めていく方はほとんどいないのが自慢！ 50代や60代での入社もとても多く、 生涯現役として10年～30年続ける方が大半です。 普通免許さえあれば応募可能！ 全車AT車のため、AT車ドライバーも大歓迎です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★10月・11月以降の入社ももちろんOK！ 「先に面接・応募だけ」という方大歓迎です。 面接日・入社日は気軽に相談ください。 もちろん即入社などスピード対応も可能◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

完全未経験でも月収30万円以上可／9割は未経験スタート／賞与年3回

仕事内容: 平日の昼間から、 家でのんびりテレビを見たり。 病院や役所の用事を済ませたり。 混雑を避けて買い物を楽しんだり。 趣味や旅行を満喫したり。 そんな“ちょっと羨ましい生活”をしている人、 実は「タクシードライバー」に多いんです。 =========================== どうして年間200日も休めるの？ =========================== 今回募集する、 年間200日お休みのタクシードライバーは、 隔日勤務という働き方です。 1日働いたら1日休み（明休み）となり、 これに加えて公休もあるため、 月18日程度がお休みに。 つまり年間200日以上お休みになるんです！ ＜隔日勤務の勤務例＞ 日　月　火　水　木　金　土 ☆　明　☆　明　☆　明　休 ☆　明　☆　明　休　☆　明 ☆　明　休　☆　明　☆　明 ☆　明　休　☆　明　☆　明 休　☆　明 「☆」出勤日=13回 「明」明休み=13回 「休」公休=5回 ------------------------------------------------ 社員の9割はタクシードライバー未経験！ ------------------------------------------------ 未経験者の方には、月給23万円の保障付 しかも1年間も保障が続きます！ （仙台でここだけ！） 未経験で入社した新人が 月給40万円を達成するなど、 給与保障以上に稼ぐ方が多いんですよ！ 2024年直近の最高月収は60万円です！ ------------------------------------------------ 無理なくストレスを溜めずに働けます！ ------------------------------------------------ 一度、街へ出てしまえば完全に「個人の時間」。 「一国一城の主」のようなものです。 上司の顔色を伺ったり、 取引先に振り回されたり、 時間に追われて働く必要はありません。 国の厳格なルールで、勤務時間がしっかり 決められていますので長時間残業は一切なし！ きっちり好きな時間で休憩も取れ、 家族との時間や趣味の時間も楽しみながら 働いていただける仕事なんですよ。 ------------------------------------------------ 健康を考えた働き方が可能です！ ------------------------------------------------ 当社では健康管理についての指導、 年齢にあった運転の仕方など、 全乗務員に毎月のケアを行っています。 ■定期的な健康診断 ■大浴場を完備 └乗務後も会社内にある大浴場 （小さい銭湯位の大きさがあります！） ■乗務員専用 健康スポーツジムあり ■施設内に理容室あり └身だしなみの管理も社内で済んじゃいます！ ■洗車給湯設備あり └社内に高速自動連続洗車機完備！ 水道からはお湯が出るため 厳寒期の拭上げ作業も安心！ ■専用LPGスタンドあり └グループ専用で混み合う事もなく、 休憩場所としても利用されています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★10月・11月以降の入社ももちろんOK！ 「先に面接・応募だけ」という方大歓迎です。 面接日・入社日は気軽に相談ください。 もちろん即入社などスピード対応も可能◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

正社員グループホーム生活支援員求人！

仕事情報 ● 仕事内容 2027年3月オープンの障がい者グループホームでの生活支援員として、入居されている方の身の回りのお世話をお願いします。 具体的な業務内容は、お食事作りやホームの清掃、入居者のお話相手（一部介助業務含む）です。 入居者様が過ごしやすいようにサポートいただくお仕事です♪ 新規オープンの事業所！ 2027年3月仙台市太白区中田町に障がい者グループホームをオープン！ 生活支援員として、入居者様が過ごしやすいようにサポートしていただくお仕事です。無資格、未経験者ＯＫ！幅広い年齢層の方が活躍中です。他スタッフや入居者様とコミュニケーションをとり、一緒に笑顔あふれるグループホームを作りましょう！ 福利厚生が充実 社員の満足度向上に重きを置くケアパートナーでは、社会保険完備はもちろん資格取得支援制度や年次有給休暇、アニバーサリー休暇、レジャー・映画・宿泊・グルメなどをお得に楽しめるベネフィット・ステーションなど、さまざまな福利厚生でより良いワークライフバランスの実現に取り組んでいます。 働きやすい職場を目指して 「すべてのかたがたの「元気と暮らし」に寄り添うことを理念に掲げているケアパートナーでは、働くスタッフの「元気と暮らし」にも寄り添います。 法令遵守はもちろん、勤務時間や健康管理など、法に基づいたクリーンな職場環境づくりを励行しています。従業員アンケートも実施し、さらなる満足度向上に努めています。 大東建託100％出資会社 ケアパートナーは、東証プライム上場「大東建託株式会社」が100％出資する安定企業です。大東建託グループの一員として、上場企業と同水準の福利厚生や充実の研修制度、職場環境をご用意。お客さまからの信頼も厚く、また、意欲のある仲間が集まる環境で誇りとやりがいを感じながら、長期活躍が可能です。

あなたの『接客・技術』を正当に評価、月収50万超という確かな形に。

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で安定×自由な働き方が叶います！ ブランクOK！ 出産や育児で美容の仕事から離れていた方も大歓迎！ 研修や動画マニュアルがあるから、安心してゆっくりペースで復帰できます♪ 指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 「もう一度やってみたい」そんな気持ちを、私たちがしっかりサポートします◎ チーム宮城/抜群の環境 最新トレンドカラーに触れる機会も豊富。 若い世代のみでなく、30代〜40代を中心に幅広い層に親しまれ、培った技術を発揮できます。 入社1ヶ月目から歩合（売上特別手当）支給。県外への異動は基本的にはなし。男性育休実績もあり、土日休み相談や年末の交代休など、私生活も充実した美容師ライフを宮城で叶えませんか？ 進化する理美容ブランド 1960年創業のプラージュは、理美容業界のリーディングカンパニー！ 2024年にはロゴや設備、働く環境まで一新☆ 安心して長く働ける体制を整え、これからも時代に合わせて進化し続けます！

土日休み・連休も譲り合いで取得OK。正当な評価と充実の福利厚生で、『働きやすさ』を更新中。

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ キャリアステップ スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさんあります。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 チーム宮城/抜群の環境 最新トレンドカラーに触れる機会も豊富。若い世代のみでなく、30代〜40代を中心に幅広い層に親しまれ、培った技術を発揮できます。入社1ヶ月目から歩合（売上特別手当）支給。県外への異動はなし。男性育休実績もあり、土日休みや年末の交代休など、私生活も充実した美容師ライフを宮城で叶えませんか？ 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

賞与年3回★18名の女性ドライバー活躍中！夕方までの勤務！普通免許で応募可

仕事内容: お仕事は16時45分までで週休2日！ 朝はちょっと早いけど、 残業も夜間の運転も一切ありません。 ビジネスマンの移動サポート、 地域の方の通勤・通学の送迎、 高齢の方や妊婦さんの病院や通勤のお手伝いなど タクシーに乗って街の皆さんを送迎します。 業務時間中は完全に個人ワーク！ お子様の体調不良、親の介護、 子どもの学校行事、体調の乱れなど 自分の都合で全部柔軟にお休み・休憩可能◎ 同僚にも上司にも、誰にも迷惑をかけることなく あなたのスタイルで正社員として働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★全車AT車で運転初心者さんも安心！ ★賞与は年3回支給◎ ★土日休みも平日休みもあり♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《仕事内容》 ご高齢者の通院やお買い物 お子様連れの方やビジネスマンの移動 観光客の送迎など お客様の日常生活を支える送迎ドライバー。 全車AT車でドライバー初心者さんも安心です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ご依頼が1日1000本入ります！ ━━━━━━━━━━━━━ 仙台市内の報道TV局全社や 大手保険会社様との契約も多数いただき、 １日の予約配車（無線配車）件数は なんと約1000本！予約のお客様対応だけで 十分収入を得られますので 営業スキルや地理の知識は必要なし！ 運転に抵抗がなければ意外と 始めやすく稼ぎやすいお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━ 正社員として働ける自信が… ━━━━━━━━━━━━━ ・家族と将来のために足しにしたい… ・“自分の”お金を稼ぎたい… ・社会にでて自信を取り戻したい… でも、ブランクもあって履歴書にも自信がない。 出来るのは、パート位かな…。 そんな私でも、働けますか？―― 実はこれ、面接で一番多いご質問です。 こんな心配が当てはまる方、 当社なら一切問題ありません！ パートで働く選択肢も素晴らしいことですし、 家事や育児に集中するというのも立派なこと。 でも少しでもモヤモヤがあれば ぜひお問い合わせください。 なによりご自分の自信を取り戻すために、 正社員として自分の頑張りが「お金」で返ってくる仕事 という選択肢を知っていただけると嬉しいです！ ━━━━━━━━━━━━━ 18名の女性ドライバーが活躍中 ━━━━━━━━━━━━━ 当社では３年目のフレッシュママから お孫さんがいる勤続２０年のベテランまで、 18名の女性が働いています！ 勤続１０年以上無事故で 個人タクシーを出したいと卒業された先輩も◎ 辞めていく方はほとんどいないのが自慢！ 50代や60代での入社もとても多く、 生涯現役として10年～30年続ける方が大半です。 実際に5年以上勤務しているスタッフが 180名も在籍しています！ 普通免許さえあれば応募可能！ 全車AT車のため、AT車ドライバーも大歓迎です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★11月・12月以降の入社ももちろんOK！ 「先に面接・応募だけ」という方大歓迎です。 面接日・入社日は気軽に相談ください。 もちろん即入社などスピード対応も可能◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

創業40年の安定企業！未経験から24万円〜◎昇給賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼ 正社員募集・人柄採用 ／ ✔ 週休2日制でボーナス年2回！ ✔ 来年1月以降の入社もOK！ ✔ 月8日休みで【土日休み】や【連休】OK ✔ 旅行、推し活などプライベートも楽しめます♪ 事業拡大を見据え、増員募集！ 『一人ひとりが自分らしく輝ければいい』 それが、やまなか家の考え方です！ ⇒頑張りに応じてちゃんと昇格します◎ 役職がなくても、1回の昇給で 最大”7000円UP”可能！ ＼包丁を握ったことがなくてもOK／ 東北で愛される焼肉店 「やまなか家」での正社員募集です。 まずは元気な挨拶からスタートしましょう！ 【具体的な業務内容】 ✅️ ホール業務 ご案内、オーダー受付、 配膳、レジ対応など。 ✅️ キッチン業務 盛岡冷麺やビビンバの調理、 お肉や野菜の仕込みなど。 ✅️ 店舗管理（徐々に！） 発注業務、在庫管理、 売上管理や後輩の教育。 「絶対に店長にならなきゃ」 なんてプレッシャーはなし❗ 現場でお客様を笑顔にする プロを目指す道も大歓迎です。 ◎やまなか家らしい元気な接客 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「元氣」を感じてもらえるような 明るい雰囲気を心がけています！ ファミリー層のお客様が多く アットホームな雰囲気のお店です♪ ◎仕込み＆調理 ￣￣￣￣￣￣￣ キムチやタレは工場で作って負担軽減◉ お肉は、美味しさを守るために 店舗で丁寧に切り分けています。 冷麺もお店で生地を練るところから。 出来立ての冷麺は、コシが違います。 「この冷麺、おいしい」を聞くたびに 手間をかける意味を実感します！

「実践×学び」で圧倒的成長を自社講師の直接指導と動画マニュアルで、確かなスキルをその手に。

仕事情報 ● 仕事内容 挨拶やシャンプー等、簡単なサポートから開始！ 予約なしで多くのお客様が来店するため、現場での「対応力」を最短で磨けます！ 講師の直接指導や動画マニュアルにより最速で技術習得が可能！！学費サポートもあり、働きながら免許取得とプロの技術獲得を同時に叶えられる環境です。 キャリアステップ アシスタントから最速でスタイリストへ。その後もトップスタイリストやチーフ等、大手ならではの豊富なポストが広がっています。 資格取得支援で働きながらの免許取得した後ライフステージに合わせて長く活躍できる環境です。全国展開のためU・Iターンも柔軟に選択できます！ 資格取得支援制度あり プラージュは、サロンで勤務しながら理美容学校の通信科で必要科目を学び、免許取得をバックアップする制度があります。実に店舗で働き、理美容の一流のスキルを間近で見られ、いつでも質問できることは、学習者には大きなメリット。「一から美容師・理容師を目指す！」という意欲を、プラージュは応援します。 チーム宮城/抜群の環境 宮城エリアの理容プラージュは、成長と働きやすさが共存する理想の環境。 エリア独自のフリー講習で着実にスキルアップでき、土日休みも気軽に相談可能です。 活気あふれる若手の役職者を中心にスタッフ仲も抜群！ 様々なお客さまを経験できるからこそ、最高のチームで成長と理想のライフスタイルを両立できます。 企業紹介 PLAGEグループは1960年の創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く、安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるよう、経験と実績を基にアップデートしたプラージュは今後も進化を続けます。

月収50万も。そしてマイホームへ。宮城県のプラージュで、理想の人生を現実にしませんか？

仕事情報 ● 仕事内容 お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も習得できます。Wライセンス資格取得支援あり キャリアステップ トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・20年と長期で働ける環境が整っています。女性管理職登用もあり！ 復帰入社・ブランクOK！ 異業種への転職や出産・育児などで理美容業界から離れていた方も大歓迎！プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なので、出来ることから始めていただけます。入社後には現場教育でも技術レクチャーがあるので、次第にブランクを埋めていけるはずです。また研修制度や施術動画マニュアルも充実しているので安心です。 チーム宮城/抜群の環境 宮城エリアの理容プラージュは、成長と働きやすさが共存する理想の環境。エリア独自のフリー講習で着実にスキルアップでき、土日休みも気軽に相談可能です。活気あふれる若手の役職者を中心にスタッフ仲も抜群！ 様々なお客さまを経験できるからこそ、最高のチームで成長と理想のライフスタイルを両立できます。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

木造建築の資材調達～企画設計～施工までを幅広い物件で一貫して手掛ける当社にて【意匠設計】を担当。【施工事例】木の温もりがある大空間の遊戯室がある保育園・福祉施設/商業施設や公共建築物のRC造の木造化

企業名 ナイス株式会社 求人名 仙台【意匠設計】東証上場/木材をルーツとする総合企業で様々な物件に携わる 仕事の内容 木造建築の資材調達～企画設計～施工までを幅広い物件で一貫して手掛ける当社にて【意匠設計】を担当。【施工事例】木の温もりがある大空間の遊戯室がある保育園・福祉施設/商業施設や公共建築物のRC造の木造化 【物件】非住宅木造建築（学校/幼稚園/病院/介護施設/商業施設/店舗/駅舎）、戸建（分譲/注文）/マンション/リフォーム・リノベーション 等 【業務詳細】お施主様や行政機関との打ち合わせ、建築意匠設計（基本～実施設計）、図面作成・修正、現場との調整業務 等 【キャリア】ご経験や希望に応じて担当を決定。戸建の設計からスタートし、将来的には中大規模木造建築の設計に挑戦するなどのキャリアステップも可能です。 募集職種 仙台【意匠設計】東証上場/木材をルーツとする総合企業で様々な物件に携わる

「美容師は休めない」を過去に。土日休みも譲り合いで取得OK、独自の研修制度で効率よく成長

仕事情報 ● 仕事内容 免許がなくても笑顔での挨拶や掃除、タオルたたみなど簡単なサポートから始められるので安心です。理美容専門学校の通信課程への入学は必須ですが、条件に応じて学費を会社がサポート！働きながら免許取得を目指せる環境です。幅広いお客様に接しながら、先輩の技術を間近で学び、着実にステップアップできます♪ キャリアステップ アシスタントとして経験を積みながら、資格取得支援制度で免許を取得！！免許を取れば即スタイリストとして活躍できます◎その後、トップスタイリストやチーフスタイリストへと成長できる多彩なキャリアが広がります。10年・20年と長期で働きたくなる理由がたくさん。Uターン・Iターンで働けるのも強み。 職場見学、welcomeです！ 「プラージュってどんな雰囲気のサロン？」「先輩になる人たちを見てみたい！」そのように思われたら、ぜひ職場見学にいらしてください。気になる点があれば、何でもご質問を！現場スタッフが丁寧に回答します。明るく和気あいあいの店内をご覧になり、「ここで働きたい！」と思っていただけるはずです。 チーム宮城/抜群の環境 「見て学べ」も「休みなし」も卒業しませんか？自社オリジナルの研修動画や仙台での技術講習など、教育体制が充実。 土日休みや連休もスタッフ同士の譲り合いで柔軟に取得でき、男性育休実績もある「私生活を諦めない」環境です。教え合う文化が根付く最高のチームで、着実なデビューを目指しましょう！ 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

免許はある、技術は不安。それを一生モノの自信に変える。講習で現場に活きる「今の技術」を。

仕事情報 ● 仕事内容 プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 キャリアステップ 経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチーフスタイリストやマネージャーとして店舗運営に携わる道を目指すこともできます♬早期に成長できる環境が整っています。10年・20年と長期で働ける環境が整っています。Uターン・Iターンで働けるのも強み。Wライセンス取得支援あり 柔軟なスタッフ育成制度 店舗の主任や教育担当が入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせた研修を実施。経験の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど業務に早くなじめるようにしています。プラージュは指名制ではなく予約不要の分業制なのでできることから始めていただけます。 チーム宮城/抜群の環境 宮城エリアの理容プラージュは、成長と働きやすさが共存する理想の環境。 エリア独自のフリー講習で着実にスキルアップでき、土日休みも気軽に相談可能です。 活気あふれる若手の役職者を中心にスタッフ仲も抜群！ 様々なお客さまを経験できるからこそ、最高のチームで成長と理想のライフスタイルを両立できます。 企業紹介 設立30年以上。安定企業です！PLAGEグループは1960年創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるようアップデート。プラージュは今後も進化を続けます。

【夜勤あり】2017年10月OPEN♪綺麗な施設で高給与◎リフレッシュ休暇ありの有料老人ホームです！

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 施設情報───── ■施設形態：住宅型有料老人ホーム ■定員：22名 おすすめポイント───── ■ピカピカな施設 リエンズ西中田は、 2017年10月OPENの ピカピカで綺麗な施設です♪ ■高給与 豊富な手当と賞与で 高給与のお仕事です！ ■職場内の連携〇 職場間は活発で連携も ばっちり♪ ■休暇 しっかり働けば リフレッシュ休暇 も取得出来ます！ ■介護福祉士限定 年間休日も109日あるので、 仕事もプライベートも充実 させたい介護福祉士に おすすめです！ 有料老人ホームでの介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 有料老人ホームの求人＞

【夜勤あり】【年収470万円以上も◎】リフレッシュ休暇◎長期勤務で高収入も可能な小規模多機能型施設☆

仕事内容 仕事内容 施設内で入居者様への入浴、食事 排せつなどの生活介助や レクリエーションなどを 行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排せつなどの 施設内で必要な生活介助 ・利用者様の健康管理 ・レクリエーション時の運営・介助 ・就寝、起床介助 ・シーツ交換、フロア清掃 等 小規模多機能型居宅介護での 介護業務全般です。 施設情報 ・施設形態：小規模多機能型居宅介護 ・定員：29名 ＜施設について＞ 看護小規模多機能型居宅介護リエンズは 有料老人ホーム併設の看護小規模多機能型施設です！ 年間休日109日！ 各種手当やリフレッシュ休暇もあります！ 長期勤務での高収入も見込めますので しっかり働いてしっかり稼ぎたい そんな方におすすめの求人です！ 小規模多機能での介護業務全般です。 おすすめポイント ・高収入！ 賞与支給や豊富な手当で 年収400万円以上も目指せます！ ・再雇用制度あり！ 定年60歳以降も継続して 勤務可能です！※規定あり ・残業ほぼ無し！ 職員間の連携を強めて 時間外労働は最低限に抑えております。 ワークライフバランスを重視する方にも オススメの施設です！ ＜介護職 正職員 小規模多機能の求人＞

【夜勤あり】【夜勤なしOK♪働き方相談可能◎定員25名♪サ高住◎】ブランクある方歓迎！

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★フロア清掃 施設情報───── ■施設形態：サービス付き高齢者向け住宅 ■定員：25名 おすすめポイント───── ■施設案内 ココロハウス仙台中田は、 定員25名のサービス付き 高齢者向け住宅です！ ■職場環境 働き方も相談できる 風通しの良い職場環境 がおすすめで日勤のみ や夜勤の出来ない方も ご応募OKです♪ ■長期就業 アットホームな雰囲気で のびのび働きたい方や 長期就業をお考えの方に オススメです♪ ＜介護職 正職員 サ高住の求人＞

【夜勤あり】【希少な夜勤専門の正社員求人】賞与あり◎無資格未経験の方歓迎アットホームな職場環境です！

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 施設情報───── ■施設形態：看護小規模多機能居宅介護 ■定員：29名 おすすめポイント───── ■未経験の方歓迎 無資格・未経験の方のご応募を 歓迎しています！ ■資格取得支援 資格取得支援制度があるので、 働きながら資格の取得が可能 です！ ■夜勤専従 夜勤専門ですが月10日程度の 勤務となりますので無理の ないペースで働いていただけ ますしお体への負担も少ない のがうれしいですね。 ＜介護職 正職員 小規模多機能型居宅介護の求人＞

【夜勤あり】訪問介護事業所の管理者の求人♪60歳以上の方も歓迎しています！

仕事内容 仕事内容 施設内で管理者業務を 行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・記録入力、シフト作成 訪問介護における介護業務 ・報告書等の作成 ・その他付随する業務 サービス付き高齢者向け住宅での 管理者業務全般です。 施設情報 ・施設形態：サービス付き高齢者向け住宅 ・定員：25名 ＜施設について＞ ユニケア仙台中田では管理者を募集中です！ 訪問介護事業所のシフト作成等の管理業務や 併設のサービス付き高齢者向け住宅で 入居者への介護業務も行います。 60歳以上の方も応募可能なので 長期就業をお考えの方やキャリアアップを お考えの方にオススメな環境です！ 頑張っていただいた分は昇給や 賞与といった形でしっかりと還元しています。 気になる方はお気軽にお問い合わせください！ おすすめポイント ・無料駐車場あり！ マイカー通勤の方には嬉しい 職員用の無料駐車場がございます！ ・育児休暇制度あり！ 復職制度もございますので ライフステージに合わせた 長期就業を実現できます！ ・定年65歳！ 再雇用制度を利用すれば 最大70歳まで就業可能です！ ＜介護職 正職員 サ高住の求人＞

【夜勤あり】【年収440万円以上可能♪】大手法人で安心◎駅チカ有料老人ホームです！

仕事内容 仕事内容 施設内で入居者様への入浴、食事 排せつなどの生活介助や レクリエーションなどを 行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排せつなどの 施設内で必要な生活介助 ・利用者様の健康管理 ・レクリエーション時の運営・介助 ・就寝、起床介助 ・シーツ交換、フロア清掃 等 有料老人ホームでの介護業務全般です。 施設情報 ・施設形態：有料老人ホーム ・定員：90名 ＜施設について＞ サニーライフ仙台南は TVのCMでおなじみ有料老人ホーム 「サニーライフ」グループが運営する 有料老人ホームです♪ 全国で100施設以上を運営する法人で 信頼と実績があります！ 2019年7月オープンの 全90部屋の施設になります！ 豊富な手当と賞与により 年収440万円以上も可能！ 未経験の方やブランクのある方も応募可能！ 有料老人ホームの介護業務全般です。 おすすめポイント ・賞与支給あり！ 年2回の賞与支給と 各種手当で経験に関わらず 年収300万円以上でスタート可能です！ ・手厚い福利厚生制度！ 退職金制度や育休・介護休暇制度等 大手法人ならではの 福利厚生が充実しております！ ・最寄り駅から徒歩圏内！ JR南仙台駅から徒歩10分圏内の為 公共交通通勤の方も是非♪ ＜介護職 正職員 有料老人ホームの求人＞

【年間休日110日☆日勤のみ】各種手当も充実のデイサービス☆

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 施設情報───── ■施設形態：デイサービス ■定員：100名 おすすめポイント───── ■施設について 通所リハビリテーション における、入浴・食事・排せつ などの日常生活の介助、 レクリエーションの実施、 送迎業務をお願いします。 ■資格取得支援 ケアマネ取得のための対策講座 など資格取得支援もあり スキルアップを応援している のも特徴です☆ ＜介護職 正職員 デイサービスの求人＞

【夜勤あり】賞与・昇給あり♪未経験者歓迎♪人気求人です！

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★フロア清掃 施設情報───── ■施設形態：住宅型有料老人ホーム ■定員：36名 おすすめポイント───── ■未経験OK やすらぎ苑仙台中田は、 年齢関係なく未経験の方 でもしっかりとした教育体制 があるので安心です！ ■無料駐車場完備 無料駐車場も完備しており マイカー通勤OK！ ■こんな人におすすめ 賞与・昇給あるのでバリバリ 働きたい方にもおすすめです！ ＜介護職 正職員 有料老人ホームの求人＞

【夜勤あり】充実の研修でブランクのある方も安心！賞与あり◎穏やかな暮らしのサポートをお願いします♪

仕事内容 施設内で入居者様への入浴、食事、排せつなどの生活介助やレクリエーションなどを行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排せつなどの施設内で必要な生活介助 ・レクリエーション時の運営・介助 ＜施設について＞ グループホームなつぎ埜は認知症カフェや幼稚園との交流を盛んに行っている認知症対応型グループホームです。 利用者さまのもっている力を活かした自立支援を行っています♪ 鍛冶や畑づくりなどの役割活動、外出、お茶のみなど日々穏やかに暮らせるようにサポートをお願いします。 運営責任者の方は認知症ケアに関わり20年以上の実績がある他、研修も充実していますのでブランクのある方も安心！ スキルアップが図れる職場ですよ！ 介護の経験を2年以上お持ちで、初任者研修修了者以上の資格をお持ちの方、ご応募お待ちしています！ グループホームでの介護業務全般です。 ＜介護職 正職員 グループホームの求人＞

<南仙台駅 徒歩20分>土日祝休みの法定通り◆総合病院門前のアットホーム店舗

仕事内容 【お問い合わせ番号：614-4351-1817】 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ＜主な仕事内容について＞ ・処方箋に基づいた調剤 ・患者への服薬指導、薬の効果や注意点の説明 ・薬歴管理 ・市販薬の販売や健康相談 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 処方科目：総合平均処方枚数：平均 26 枚/日 ※この求人は株式会社ファル・メイトからの人材紹介のお仕事です。 ※紹介後は「正社員」としての雇用になります。

【月10日休み】【土日出勤有】【夜勤なし】【勤務時間（9:00〜）】

仕事内容: 【仕事内容】 本部所属の地域連携看護師として、ホスピス住宅を広める営業活動を行います。病院からファミリー・ホスピスにつないでいただきます。 【おもな業務】 ・病院・クリニック・居宅施設・行政などへの営業活動 ・ホスピス住宅の形態についての説明 ・退院支援看護師、ソーシャルワーカーなど現場スタッフへの説明 ・ハウスで提供するサービスに関する質問への対応（受け入れ可能な患者、疾患への対応、提供できる看護など） ・営業先への移動（車の運転が伴う場合あり） ・仙台エリアでの業務（基本は直行直帰）

⏩️児童指導員⭐月給21万円〜✨残業ほぼなし✅正社員

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・（保育士・教員免許・社会福祉士・精神保健福祉士、または大学等で社会福祉・心理・教育・社会学系を修めた方 等） -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️残業ほぼなし・プライベートも大切にできる環境 ✅️専門スタッフと連携しながらチームで支援 ✅️ブランクのある方もていねいにフォロー 仙台市太白区中田の児童発達支援・放課後等デイサービス「児童発達支援・保育所等訪問支援 トレスポプレスクール南仙台」で、児童指導員として、発達に特性のあるお子さまの成長をサポートしていただくお仕事です。 ✨️具体的な業務内容 発達に特性のあるお子さまの放課後・休日の療育支援。 ■個別支援計画に基づいた活動の企画・実施 ■学習・遊び・社会性を育むプログラムの提供 ■集団活動や外出・体験活動のサポート ■保護者の方との連絡・相談対応 ■支援記録の作成とチームでの情報共有 ⏩️働きやすさのポイント 残業はほとんどなく、オンオフのメリハリをつけて働けます。研修体制やスタッフ同士のフォローも整っており、腰を据えて専門性を高めていける環境です。 【当社について】 児童発達支援・保育所等訪問支援 トレスポプレスクール南仙台は、児童発達支援・放課後等デイサービスとして、お子さま一人ひとりの個性と可能性を大切にした療育を行っています。専門性の高いスタッフが複数名在籍し、チームで子どもたちの「できた！」を支えています。地域に根ざした支援を通じて、子どもたちの豊かな未来づくりに取り組んでいます。

【年間休日121日×土日祝休み】駅チカで安心して働ける保育士

仕事内容: 保育士として、児童発達支援・放課後等デイサービスを利用するお子さまへの支援を行います。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画に基づいた療育・支援の実施 ・日常生活や集団活動のサポート ・利用者の送迎業務 ・保護者対応、連絡業務 ・記録作成などの付随業務 〈当社について〉 株式会社リアリノは、子どもたちの健やかな成長と、子育てをするすべての人に寄り添う社会づくりを大切にしています。 対話を重視した職場づくりを行い、定期的な面談を通して働きやすい環境整備に力を入れています。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ！ 【ー 具体的な仕事内容 ー】 お客様の健康状態などに合わせ、ご家庭や企業それぞれの薬箱を提案します。 置き薬の使用具合や、健康に関するお悩みをお聞きし、適切な薬や健康食品を定期的にお届けします。 取扱うのは同社が独自に開発・製造した医薬品と健康食品なので安心です。 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 【ー お客様先での仕事の流れ ー】 ◆3ヶ月に1回程度のペースでお客様を訪問 ◆ご利用頂いたお薬代金の集金 ◆医薬品や健康食品の期限管理・補充 ◆健康相談、アドバイス、新商品のご案内、など まずは既存のお客様の担当からスタートできます◎ 全国で約300万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 【1日のスケジュール例】 ▼9:00／営業所へ出社 前日集金した売上金の計算や伝票処理を行います ▼9:10／在庫管理 商品の整理・補充を実施 ▼9:30／ミーティング 連絡事項の共有・相談をします ▼10:00／お客様先へ訪問 軒数は1日あたり17～18軒です ▼18:00／業務終了 直帰も可能なので、時間を有効に使えます >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境ですよ。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 1週目： オンライン研修（2日間）にて、ビジネスマナー・会社概要・配置薬の歴史・コンプライアンス、など 2カ月後： 集合研修（2日間）にて、商品勉強会・ロープレ・面談、など ＜ポイント＞ ・配属先に関係なく質の高いOJT研修を運営するために教育部門がサポートします。 ・同時期の中途入社者と研修を行うため、近隣エリアの同期と横のつながりが作れます。 ・教育部門による面談もあるため、悩みを話しやすい環境です！ ・商品の勉強も定期的に開催。支給されたタブレットで商品知識の習得もできます。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は84.4％と高い合格率を誇ります！ （出典：2020年.1月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ 育成前提の採用です！ 入社後に研修や同行を通して、知識や営業スキルをしっかり身につけられるので、安心してご応募ください。 「医薬品って難しそう…」と感じるかもしれませんが、異業種からの挑戦や、キャリアチェンジを果たした先輩も多くいますのでご安心ください◎