株式会社松島センチュリーホテル
【ホテルマネジメント経験必須】完全週休2日制で安定な働き方◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業店長/支配人、宿泊/ホテル責任者、その他店長/支配人 ──────────────────── 日本三景・松島の次の10年を作りませんか? ──────────────────── 宮城県・松島にあるミナックスグループの旗艦ホテル「松島センチュリーホテル」で、次の総支配人となる方をお迎えします。 私たちが大切にしているのは、旅館ならではの「人と人とのふれあい」。この温かさをさらに磨いていきたいと考えています。これまでのご経験を活かしながら、スタッフ一人ひとりと向き合い、チームとしてのまとまりをつくっていただける方を歓迎します。このホテルのこれからの10年、20年を、ぜひ一緒に描いていきましょう。 <おもな業務内容> ✅組織のマネジメント 施設・調理・フロント・経理・清掃など約10部門の統括。部門長との対話を大切にしながら、チームをひとつにまとめていただきます。 ✅ホテルの経営 売上・原価・人件費を含めた損益管理と予算の策定。予算案は経理担当と一緒に作成します。 ✅売上アップの企画 高価格帯の客室「松島センチュリーウィング」をどう売っていくか。販売方法の見直しから一緒に考えてください。 ✅地域とのつながりづくり 松島町役場・観光協会・温泉組合などとの連携。地域の皆さんと手を取り合い、松島全体を盛り上げる活動にも参加していただきます。 ✅本社への報告 月1回の現地経営会議と、年4回のグループ部会(原則リモート)にご参加いただきます。 <ある1日の流れ> ▼朝:出勤。朝礼への参加や、館内外を含めた施設内の巡回(1日1回)を行います。 ▼昼:社員食堂を利用して休憩を取ります。 ▼午後:部門長との対話や、会議・打ち合わせを実施します。対外的な業務は月に数回程度です。 ▼夕方:夜間の業務はほとんどないため、夕方には退勤となります。 <研修体制> まずは1ヶ月程度、顧問が作成したオリジナルプログラムに基づく研修を実施します。当館のサービスやノウハウを学んでいただいた後も、すぐに結果を求めることはしません。 1年を通して四季をご経験いただきながら、徐々に新しい風を吹き込んでいただければと考えています。 <採用担当からメッセージ> 当ホテルには長年培った技術に強い誇りを持つ職人気質なスタッフが多く在籍しています。上から押さえつけるのではなく、現場の生の声を聞けるマネジメントが必要不可欠です。 大所帯のホテルだからこそ失敗や都合の悪い事実もタイムリーに報告できる誠実さを持つ方が、合っていると思います。 経験の長さに関わらず本社も全力でサポートしますので安心してご応募ください! <当ホテル特徴> ✅立地とお客様層 日本三景・松島に立地するミナックスグループの旗艦ホテル。中間層〜ハイクラス層向けの高価格帯。宿泊客の9割超が日本人で、欧米系の長期滞在客の取り込みに注力中。 ✅10部門のプロ集団 施設・調理・旅館・フロント・予約・経理・総務・売店・清掃など全10部門ほどの大所帯。部門長会議に加え、月1回は本社役員が現地入りする経営会議・部門会議を実施。 ✅「あえてやらない」を選択 近隣でオールインクルーシブ型が増えるなか、あえてその路線は取らず「旅館ならではのホテルサービス」を追求。差別化の軸は人と人との接点。サービスを標準化した独自の教育マニュアルと研修プログラムを整備。 ✅最近はじめた取り組み 稼働率向上が現在の課題のため高価格帯客室「松島センチュリーウィング」をオープン。 松島町、宮城県、観光庁との交渉による補助金獲得と設備更新、近隣高校からの新卒ホテルマン採用も継続中。 ✅歴代の総支配人が相談役に 前任の総支配人と、当時の旅館部門支配人の2名が顧問として在籍。教育マニュアルの整備を担い、温厚で相談しやすい人柄。本社ホテル事業部の担当者も含め、支える体制が整っています。 <株式会社ミナックスについて> ミナックスグループは、1948年2月の創業以来、日本が大切に育んできた「おもてなし」の心とともに歩んでまいりました。 時代がどう移り変わっても、この気持ちだけは変わらずに持ち続けていきたい。それが私たちの願いです。「おもてなし」に込められた日本ならではのあたたかさは、いま世界中の方々からも愛されるようになりました。この心を活かした仕事には、これからの日本を元気にしていく力があると信じています。 いま私たちは、リゾートホテルやシティ・ビジネスホテルといった「ホテル事業」を中心に、熱海城やトリックアート、ゴルフコース、ボウリング場、日帰り温泉施設などの「レジャー事業」、中華料理店・焼き肉店・海鮮居酒屋などの「レストラン事業」、さらには調剤薬局・不動産・コンサルティングまで、人と人とがふれあう場をさまざまなかたちで広げています。
交通・アクセス JR仙石線「松島海岸駅」徒歩10分、JR東北本線「松島駅」徒歩15分※車通勤OK(無料駐車場完備)
[勤務地:〒981-0213宮城県宮城郡松島町]
年俸6,000,000円以上 給与詳細 基本給:年俸 600万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅昇給あり 年1回 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業が発生した場合は、別途支給いたします。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅ビジネスホテル・旅館など業態不問 ✅地域活動に興味のある方必見! 【必須条件】 ・宿泊業での就業経験 ・人をまとめ、チームを統括してきたマネジメント経験 ・数値管理(予算等)の経験 ・都合の悪い事実もタイムリーに報告できる誠実さを持った方 【歓迎条件】 ・支配人や部門長(宿泊部・料飲部など)としての実務経験 ・低稼働施設の立て直しや売上改善策を講じた経験 ・行政機関(役場・観光局など)との折衝や地域活動の経験 【このような方に】 ・ホテル、宿泊業界経験者歓迎年齢の壁を感じず、腰を据えて長く働きたい方 ・スタッフのこだわりに興味を持てる方 ・相手の話に耳を傾けられる方 ホテルと共に成長出来る◎松島のこれからを作りませんか?
雇用形態:正社員
水戸屋開発株式会社
【茶寮宗園】『やっぱり仙台・秋保が好き』という思いを仕事に活かしませんか!接客係(正社員)募集!仙台の奥座敷「秋保温泉」で働きませんか?初めてでも安心してほしいので職場案内・職場見学を随時実施中!これからの人生できっと役に立つマナーや作法をお仕事しながら学べます♪社員寮完備!U・Iターンも大歓迎♪
- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、OAスキル不問、社会人経験不問、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、50才以上活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、フルタイム勤務可能、朝/午前、日中・昼、夕方・夜、寮・社宅(手当)有、車通勤可、産休・育休取得実績有、職場見学・体験OK、入社日応相談、Uターン・Iターン歓迎 - 職種 - 接客係兼レストラン係 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - お客様の出迎え、見送り、館内案内、食事の準備、給仕、後片付け、清掃、他 (宴会場、レストランが主な勤務場所となります)
- 最寄駅とそこからの距離 - 仙山線 陸前白沢 車 15分 仙山線 愛子 車 15分 仙山線 陸前落合 車 18分 東北自動車道「仙台南IC」より車で20分
[勤務地:〒982-0241宮城県仙台市太白区]
月給220,000円~260,000円 - 給与 - 月給:220000~260000円 給与備考:※交通費別途支給※試用期間3ヶ月有(同条件) ※経験・能力考慮
- 求める人材・資格など - ◆学歴不問 ◆年齢不問 ◆経験不問 ◆資格不問 ◆日本語能力試験N2以上(または同等の語学力をお持ちの方) ※社内伝達において日本語での円滑な会話および基本的な読み書きができる方
宮城県仙台市青葉区中央
株式会社ExPlay
〒984-0030宮城県仙台市若林区
ダイキンHVACソリューション東北株式会社(仙台本社、郡山、いわき、盛岡、大船渡、秋田、山形、庄内、青森、八戸)
〒980-0811宮城県仙台市青葉区一番町
株式会社アイティ・コミュニケーションズ 仙台支社
〒980-0013宮城県仙台市青葉区花京院
株式会社GPマネジメント
〒983-0852宮城県仙台市宮城野区榴岡
仙台サンプラザ株式会社
〒981-1103宮城県仙台市太白区
株式会社万代ホールディングス 本社
〒980-0021宮城県仙台市青葉区
ポールトゥウィン株式会社 仙台センター
アルティウスリンク株式会社
〒984-0002宮城県仙台市若林区卸町東
株式会社ダイヤ書房 東北支社
宮城県仙台市青葉区五橋
東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社
宮城県仙台市若林区
株式会社キーエンス
宮城県仙台市青葉区
太陽アーモ株式会社
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