求人・転職情報

20代30代活躍【ユニットハウスの生産管理職】明るい職場☆

仕事内容 経験活かしてスキルUP◎賞与・昇給あり♪年間休日120日以上！ お客様に高品質のユニットハウスをお届けするため、生産管理や工程改善などをするお仕事です☆ 【事業内容】 空間価値を高める多彩な事業 ┗ユニットハウス・トランクルーム・立体駐車装置・植物工場の製造・販売・レンタルなど 【具体的な仕事内容】 ＜リユース可能な動く建物の生産管理・生産技術＞ ・モバイルスペースの生産工程管理(板金/溶接/塗装/組立など) ・協力会社の管理 ・モバイルスペースの品質管理(傷がついていないかなど) ・コストダウンや2S活動などの改善活動 ◎工場でモバイルスペースを効率よく生産できるよう管理業務を行うお仕事です！ ◎仕事に慣れたら、工程改善・ラインの導入や業務のDX推進などにも挑戦していただきます。

異業種からの転職歓迎／管理職／年収600万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、生産計画策定、生産技術（食品/飲料/たばこ） 《 お仕事内容 》 豆苗やブロッコリースプラウトなどの発芽野菜を生産する植物工場で、生産センターの管理職として、栽培・収穫・人員管理などの現場運営をお任せします。 具体的には、 ・発芽野菜の栽培管理 ・温度、湿度、日射量などの確認、調整 ・水やりや換気などの環境管理 ・苗の状態や生育状況の確認 ・収穫後の製品チェック、品質管理 ・パートスタッフの採用、シフト管理、業務指導 ・スタッフの人員配置、マネジメント ・生産効率や品質向上に向けた改善活動 ・チーム全体の働きやすい環境づくり など 植物の状態を日々観察しながら、より良い生育環境を考え、品質の安定化や生産効率の向上を目指していく仕事です。 栽培方法や作業内容は一定マニュアル化されていますが、状況に応じた判断や改善が必要なため、これまでのマネジメント経験や改善経験を活かせます。 栽培担当者は全員未経験からスタートしており、栽培の知識や判断のポイントは研修やOJTを通して学べます。 《 この求人のポイント 》 ・農業、食品業界未経験OK ・マネジメント経験を活かせる ・管理職として生産現場を運営 ・年収600万円～800万円 ・賞与年2回 ・年間休日125日 ・夜勤なし ・転勤なし ・地域に根差して働ける ・成果や取り組みをしっかり評価 ・成長市場で長期的なキャリアを築ける 《 入社後のサポート 》 入社後は定着フォロー面談やメンター、メンティ面談、エンゲージメント面談、1年目社員フォローアップ研修、考課査定フィードバック面談などを実施しています。 また、栽培方法や作業内容は一定程度マニュアル化されており、栽培に関する知識や判断のポイントは研修、OJTを通して学べます。 《 キャリア・仕事の魅力 》 村上農園は、発芽野菜市場で60％以上のシェアを持ち、成長市場の中で事業を拡大しています。 生産現場では、野菜の品質安定化や効率化に向けた改善活動を現場主導で行っており、パートスタッフのマネジメントにも携われます。 また、野菜ができるまでのサイクルが短いため、自分が行った改善の成果を確認しやすく、仕事の達成感や成長を実感しやすい環境です。