宮城、建設･メンテナンスの【卸町駅】を含む求人・転職情報

日給1万8000円～／高収入／週払い制度あり／残業ほぼなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼現場経験を活かして、収入アップを目指せる！／ ✅ 日給1万8000円～！安定した収入を目指せる ✅ 残業ほぼなし！メリハリをつけて働ける ✅ 日祝休み＆宿舎あり✨ ✅ 東日本エリアの現場で活躍できる ✅ 玉掛け資格は採用決定後の取得もOK！ ⭐ 入社当初は週払いも相談OK！ （入社後2～3ヶ月程度） 土木・建設現場で培ってきた経験を活かし、 アンカーの設置作業に携わりませんか？ 東日本エリアへの出張に 対応できる方を歓迎！ 宿舎もあるため、 出張を伴う働き方を希望する方にも 取り組みやすい環境です。 ＊＊＊ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ アンカーの設置作業をお任せします！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 東日本エリアの建設・土木現場にて、 アンカーの設置作業を担当していただきます。 ■現場でのアンカー設置作業 ■作業手順や指示に沿った施工業務 ■安全ルールを守りながら進める現場作業 ■チームで連携しながら行う作業 ※東日本エリアへの出張があります。 ※玉掛け資格が必要です（採用決定後の取得も可能）。 ＊＊＊ ⏩経験を活かして収入アップを目指せる！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日給1万8000円～！ 現場で培ってきた経験を活かしながら、 収入アップを目指せる環境です。 ⏩残業ほぼなしでメリハリをつけて働ける！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は8:00～17:00。 残業はほぼないため、仕事とプライベートの 時間を両立しながら働けます。 ⏩宿舎あり！出張を伴う働き方にも対応 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場は東日本エリア全域。 宿舎も用意されているため、 出張可能な方を歓迎しています。 ＊＊＊ ＜会社紹介＞ アテモ株式会社は、建設・土木分野の 仕事を手掛ける会社です。 今回は、東日本エリアの現場で アンカーの設置作業を担う スタッフを募集します。 これまでの現場経験を活かし、 新たな環境で活躍したい方を お待ちしています。

【正社員】資格・経験不要♪転勤なし！土日祝休み♪賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、送電工事設置/保守、配電工事設置/保守 ＜＜このお仕事は職業紹介となります＞＞ 携帯電話等の基地局のインフラ設備の構築工事を行っている会社です！ ⭐携帯電話基地局に関わる設備工事 ✅置局、設計、調査 ✅通信設備工事 ✅電気工事 ✅機器の設置・メンテナンス ✅既存設備の機器交換工事・改修工事 ✅パソコンを使用し報告書の作成 ＊作業エリア：東北6県 ・正社員 ・月給228,475円～380,818円 ・資格なしOK ・土日祝休みで年間休日121日

週3日～勤務相談可能／実働7時間で日給8,000円／昇給・賞与あり／早終わりでも日給8,000円保障

仕事内容 ＜経験は問いません＞ 早終わりでも「日給8,000円保障」！ 建物清掃・ビルメンテナンススタッフ募集。 【ここがポイント】 ・実働7時間で日給8,000円（早終わりでも日給保障！） ・昇給、賞与あり ・資格取得あり（全額会社負担） 【仕事内容】 オフィスビルや施設の清掃をメインに一部メンテナンス業務もお願いすることがございます。 ・窓ガラス清掃 ・床面清掃 ・その他ビルメンテナンス業務（※高所作業あり） 作業は2～5人のチーム制なので、未経験でも安心！ 先輩スタッフがしっかりサポートします。 【この仕事の魅力】 ・建物を利用する方々の「安全」を守るやりがいある仕事 ・チーム作業で安心して働ける環境 ・未経験から手に職をつけられる 【勤務地】 宮城県内等の各現場 ※事務所に集合後、チームで現場へ移動します ・マイカー通勤OK ・無料駐車場あり 【経験不問】 特別な資格や経験は一切不要です！ 「家の掃除が好き」 「体を動かす仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫。 丁寧な研修があるので、自分のペースで覚えられます！ もちろん清掃の経験をお持ちの方は 即戦力としてご活躍いただけます。 地元で安定して働きたい方、 アルバイトやパートから正社員を目指したい方、 清掃やメンテナンスのお仕事に興味がある方にもおすすめです。 皆様のご応募お待ちしております。

未経験歓迎！◎賞与◎退職金◎傷病見舞金◎資格取得で給与UP！

仕事内容 空調・家電の修理・保守点検スタッフ募集！ 充実の研修＆福利厚生◎入社1年で月収40万円以上も可！ ＼人々の快適な暮らしを支える”縁の下の力持ち”／ 大手メーカー各社と提携し、空調機器や家電の 修理・保守点検を行う当社。 設立7年ながら、官公庁・学校・オフィスビルなど 多くの現場で信頼を集め、成長を続けています！ ✅未経験でも安心スタート！ ・入社後2～3ヵ月は【先輩同行のOJT研修】を実施 ・【メーカー研修】【座学研修】【マニュアル完備】で知識ゼロでもOK ・【資格取得支援制度あり】（電気工事士など）※費用は会社が負担！ ⏩1日の仕事の流れ（例） 【午前】 ▼前日に準備した訪問先の情報や 部品、工具の点検や身だしなみ 持ち物チェックをして現場へ！ ▼お客様先で不具合診断 （テスター・圧力計などを使用） ▼不具合・修理内容のご説明・お見積り ▼後日、見積のOKが出れば修理作業 部品交換、動作確認を入念に行います 【午後】 ▼定期点検・メンテナンス オフィスビル、銀行、官公庁、学校など を回り定期点検を行います かなりの数になる場合はチームで行います ▼報告書の作成 ▼帰社・または直帰（翌日の準備など） ✨安心・充実の働く環境 ◎資格・技術に応じて昇給あり ◎売上に応じてインセンティブ支給 ◎未経験入社1年目で月収40万円超も実現！ ◎重作業や大規模点検はチーム制で対応 ◎技術相談や業務の振り返りも気軽にできる職場 ✨こんな方にピッタリ！ ・手に職をつけて長く働きたい ・技術を身につけて成長したい ・チームワークを大切にできる ・安定した環境で収入アップを目指したい ⭐少しでもご興味があれば、お気軽にご応募ください！ 「見て学ぶ・やって覚える」環境で、 一人前のエンジニアを目指しませんか？ ⏩⏩ 気になったら即応募 ⏩⏩ 【電話番号】 ✅072-275-8500 採用担当までお気軽にお電話ください。 約1分で完了する応募画面へ 進んでいただいても大丈夫！ 【社員インタビュー】 ●同僚 サービスエンジニア 自分の技術で故障した製品を直すことで、お客様にとても感謝していただけるところが、 とてもやりがいにつながっています。 また、技術習得や資格の取得により、しっかりと収入増につながるところが一番の魅力です。 ●上司 サービスエンジニア 先輩の訪問に同行したり、チームで作業を行う場面もあり、周りの仕事を目にする機会も多くあります。 学ぶ真似るから。あなたが一人前のエンジシニアとして活躍する日を楽しみにしています！ ●同僚 サービスエンジニア 前職は飲食業で働いていましたが、コロナの影響で仕事が極端に減り、心機一転転職をしました。 この仕事はコロナ下や景気などの影響をほとんど感じず、安心して仕事に取り組めるところがとても良いです。 【取材レポート】 会社・事業の優位性は？ ＜ピンチに駆け付けるヒーロー的存在だから、やりがいがすごい！＞ ピンチはご家庭から店舗、オフィスなど様々な場所で起こります！！ 例えば、オフィスの空調機器のトラブルやご家庭の冷蔵庫、洗濯機の故障など... 生活している上で無くてはならない存在となっている製品をお守りするのが私達の仕事です！ 自分が身に付けた技術でお客様に喜んでもらえた際は、特別な瞬間になること間違いなしです！ 経験者～経験が全くない方まで、当社であれば全面的にバックアップするので、 安心して、ご応募、お問合せください。 ✨やりがい✨ 修理が終わって無事機器が作動すると、お客様から感謝や労いの言葉をいただく場面も少なくありません。 技術や知識の習得に応じてお役に立てる場面も増え、 自身の成長を実感。自分の仕事が、多くのお客様の満足や安心につながる。 それを肌で感じることができるのが、この仕事の魅力です！ ✨厳しさ✨ 故障発生に対してお客様からお叱りを受けたり、即時修理を求められることもあります。 プレッシャーのかかる業務ではありますが、 そんな時こそ、正確な診断、わかりやすい説明、そして丁寧な作業が欠かせません。 これらのスキルは経験を重ねるほど磨かれていきますし、 困りごとの相談に乗ってくれる先輩もいます。 日々学ぶ姿勢でいることを忘れないでほしいと思います。

賞与年2回／人柄重視の採用／年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 東証スタンダード上場しているからこそできる、「社内一貫体制」の仕上げ！ 営業が受注し、設計スタッフが作図した、エントランスをいよいよカタチにします！ 【具体的な業務内容】 マンションやオフィスビル、ショッピングモールや空港など、様々な建物への自動ドアの取り付け作業をお任せします。 ――仕事の流れ―― 装置や工具を車に積んで現場へ移動 ↓ 図面を見ながら自動ドア装置・扉・センサーを設置 ↓ 事務所に戻ったら、作業報告書類を作成 ↓ 翌日使用する工事部材を前加工（組み立て作業） ↓ 翌日の確認、準備 - ・基本的には「2人1組」での作業！経験が浅くても安心！ ・1日平均2～3件の現場を回ります 【フルテックで憧れの技術職デビュー】 今回の＜技術スタッフ＞募集では、業界/実務未経験からプロの技術スタッフへの道が目指せます。 バラエティに富んだ自社製の自動ドアの取り付け経験を積み、ゆくゆくは費用全額会社負担で、 「自動ドア施工技能士」の資格を取得することも可能！ 専門的な技術を身に付け“プロ”へステップアップできます。 【フルテックは研修制度も充実】 入社後は先輩との同行、OJTを通じて業務の流れを学びながら 少しずつ着実に実務に慣れていくことができます。 1年を目安に知識やノウハウをしっかり身に付けて独り立ち！ 先輩のサポートのもと、じっくり成長していける環境です。

転勤なしの正社員／経験不問／月給20万円～30万円／昇給・賞与あり／各種手当あり／資格取得あり

仕事内容 ＜経験は問いません＞ 建物清掃・ビルメンテナンススタッフ募集。 長期安定の正社員雇用です。 業界未経験の転職者も活躍中です！ ・月給30万円も可能 ・昇給、賞与あり ・資格取得あり（全額会社負担） ・役職手当あり ・転勤なし 【仕事内容】 オフィスビルや施設の清掃・メンテナンス業務をお任せします。 ・窓ガラス清掃 ・床面清掃 ・その他ビルメンテナンス業務（※高所作業あり） 作業は2～5人のチーム制なので、未経験でも安心！ 先輩スタッフがしっかりサポートします。 【この仕事の魅力】 ・建物を利用する方々の「安全」を守るやりがいある仕事 ・チーム作業で安心して働ける環境 ・未経験から手に職をつけられる 【勤務地】 宮城県内等の各現場 ※事務所に集合後、チームで現場へ移動します ・マイカー通勤OK ・無料駐車場あり 【経験不問】 特別な資格や経験は一切不要です！ 「家の掃除が好き」 「体を動かす仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫。 丁寧な研修があるので、自分のペースで覚えられます！ もちろん清掃の経験をお持ちの方は 即戦力としてご活躍いただけます。 地元で安定して働きたい方、 アルバイトやパートから正社員を目指したい方、 清掃やメンテナンスのお仕事に興味がある方にもおすすめです。 皆様のご応募お待ちしております。

未経験入社の先輩も活躍中！火薬や重機を使って岩盤を砕く超レアな仕事。会社のサポートで、「発破技士」「火薬類取扱保安責任者」といったレアな国家資格も取得可。道路・ダム・発電所等の建設にも欠かせない技術が身に付き、東北エリアの復興にも貢献できるお仕事です♪

仕事内容: ＼✨東北エリアのインフラ整備にも貢献！✨／ 高速道路やトンネル、ダム、発電所などを 建設する際に、硬い岩盤や大きな岩石があると 工事が進められなくなってしまいます。 そんな時にも出番がくるのが当社の 「現場スタッフ」です。 入社後は、火薬や重機（車両系建設機械）を 使って硬い岩盤や岩石を砕く「発破工事」の 補助作業からスタート！ また、約1～3カ月は研修期間として工事の 基礎知識や安全確保について学びつつ、 「玉掛け講習」や「車両系建設機械の運転・ 操作講習」といった資格を取得！ 「発破技士」「火薬類取扱保安責任者」といった 超レアな国家資格も会社の全額負担で取得できます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 発破工事の主な流れ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ・砕きたい岩石・岩盤にドリル型の重機で穴あけ ▼ ・火薬や、時間が立つと膨張する薬剤などを 現場の状況に応じて使い分け、岩石・岩盤を破砕 ▼ ・細かな塊になった岩石をショベルカーや ブルドーザーなどの重機で撤去 …といった流れで進めていきます。 ※作業は「安全の確保」が最優先！ 火薬使用による無事故記録は40年以上継続中 ※工事の計画はベテランの社員が立てます ※現場は東北エリア全域。出張する際の 旅費・宿泊費は、もちろん会社負担！ １日ごとに支給される現場手当や、 10日間以上の出張になる際には 単身赴任手当の支給もあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 先輩社員インタビュー ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ■入社3年目／佐々木さん ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高校卒業後に新卒で入社しました。 やりがいを感じるのは、自分で岩に穴を開け、 火薬を使ってきれいに岩を割れた瞬間です！ また、東北各地を巡り、土地ごとの名物や 観光を楽しめるなど、現地ならではの体験が できることも、この仕事の魅力です！ ■副所長／山内さん ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安全を第一に、ベテランの作業を見て学び ながら、実際の経験から得られる「気づき」 を大切にしています。 自分たちが携わったダムや高速道路が完成し、 社会のインフラとして利用されている姿を 見ることが、大きな達成感につながります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 資格取得の費用は会社負担！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 入社時に必要なのは、現場移動に必要な 普通自動車免許だけ！火薬を扱うための 「発破技士」や「火薬類取扱保安責任者」 （どちらも国家資格！）ほか、「玉掛け講習」や 「車両系建設機械講習」も入社後に全額会社の 費用負担で取得できます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 爆破（発破）をしない現場もあり ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 火薬の使用は各県への届け出が必要で、 「100ｍ以内に民家等がないこと」といった ルールもあります。現場の状況に応じて、 火薬類には該当しない薬剤や、1～3日間を かけて徐々に膨らんでいくことで岩盤に亀裂が 入る薬剤を使ったり、大きなドリルのような 建設機械を使って砕いていくこともあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 宮城野区内に機材センター＆ シェアハウス型の寮を完備 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 仙台営業所は、市営地下鉄「卸町」駅から 徒歩11分。そこから海沿いへ向かって車で 約20分の新浜中通に機材センターと 事務所があり、その近くに独身寮もあります。 寮はシェアハウス型で、キッチンなどの 共用部はありますが、部屋はすべて個室。 相部屋ではありません。 現場は東北エリア全域となるため、 ここから現場へ移動していきます。 ✅入社2年目のモデル年収（年齢等を考慮） 20歳➤ 年収例413万円 （月収約26万円＋賞与約93万円） 25歳➤ 年収例445万円 （月収約29万円＋賞与約100万円） 30歳➤ 年収例480万円 （月収約31万円＋賞与約108万円） ※月収には月20時間の残業代が含まれています ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 選考について ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ▼応募 ▼一次面接（仙台営業所：仙台市宮城野区） ▼最終面接（東京本社：仙台での実施も相談可） ▼内定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ その他の福利厚生 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ・退職金制度（会社資金で積み立て・運用） ・財産形成貯蓄（希望者） ・学生支援機構の奨学金代理返済制度 ・各種表彰制度 ※永年勤続表彰：10・20・30・40年ごと ※優良社員制度：年に最大2名ほど表彰金支給 ・資格取得支援制度

【仙台市若林区×サービスエンジニア】ワークライフバランスが整う環境／嬉しい福利厚生完備／土日祝休み

仕事内容: 【職務概要】 サービスエンジニアとして、スーパーマーケットなどの商業施設や飲食店、食品工場、物流倉庫など、 当社が手がけた施設を中心とした設備メンテンス業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・各種設備の修理作業、不具合に対する緊急対応 ・定期点検・メンテナンス ・協力業者・職人の手配（大規模な修理の場合） ・改善工事の計画立案、提案　など

祖業は「御銅師」。人々の心を豊かにし、地域と世界に新しいつながりを生み出していく

仕事内容 仙台の街で「火」と「水」のインフラを守り、いまあるものを「修理（RE:DO）」する。自分の好奇心と技術と知識で、豊かな営みを届ける「職人商人（あきんど）」としての設計・施工管理です。 ●職人が最高のものづくりに集中できる環境をつくる（確認申請・設計） (1) 営業スタッフが作成したプランを法律や構造の観点からチェック (2) 現地確認をしつつCADを用いて確認申請用の図面等の書類を作成 (3) 図面承認後にガス局・水道局などの官公庁への確認申請提出 ※道路からのガス管敷設の工事を行うこともあり、第2種以上の内管工事士資格保有が望ましい ●不満を解消し、理想をカタチにするプランニング（積算・見積） (1) 法構造チェック後に契約図面と見積書を作成 (2) 実行予算書を作成 ●目に見えない部分まで妥協なく『伝導』する（現場管理） (1) 営業スタッフと協力し工程管理。 (2) 設計図面通りに工事が行われているのかを最終チェック (3) 完了現場の竣工書類作成（写真整理） 【銅の本質は伝導】 創業430年、はじまりは1596年。 家康の命で、伊達政宗が本拠地を東北に移すことになり、城や神社仏閣の造営、貨幣流通のためには銅が必要でした。 そこで銅を扱う職人として腕を見込まれたのが、初代・善蔵。 政宗とともに岩出山を経て仙台へと進出し、やがて飾り物の仕事は一段落。そこで銅の特性である熱伝導に着目し、事業を発展させる。 江戸中期にはやかんや鍋を、明治時代には風呂釜を、そして戦後は給湯器などの水道設備を。という具合に、住まいにまつわるものづくりを手がけながら、本業をリフォーム業へと広げていきました。 同社の事業の本質は創業から変わらない。昔も今も、仙台の人々に暮らしの快適を届けています。 タゼンの住宅設備業は、人々の生活に不可欠な空間をつくっています。水や火を”伝導”させ、人の暮らしに快適さを届けています。 【使う身になってやり抜こう！】 一人の職人が一個作って集金までお客さんの顔を見て、責任をもって完結させる。プロセスを丸ごと担う。 一貫してお客様と向き合う姿勢をタゼンでは「職人商人（しょくにんあきんど）」と呼んでいます。 自分でモノをつくり、その価値を自分の言葉で正しくお客様へ届けることで、豊かな営みを伝導します。 【モノ・技・ひとを学ぶキャリアパス】 タゼンでは、独自のキャリアステップ（モノ・技・ひと）を用意しています。 まずは業務課で社会人の基礎を学び（モノ）、次に設備課や銅工場で資格取得や現場技術を身につけ（技）、最後に各店舗でお客様の暮らしの相談に乗る（ひと）。 未経験からでも、段階的に「職人商人」へと成長できる安心の仕組みです。 【こんな人と働きたい】 好奇心を原動力に、「修理固成」してきた職人商人の卵 ※「修理固成」＝「つくりかためなせ」。すでにあるものをそのまま受け入れるのではなく、かき混ぜ、組み合わせ、試行錯誤しながら、自分なりの形につくり上げていくこと。 ・ときには、周りがついてこられないくらい「もっとワクワクする方法はないか？」と考え、実際に行動してしまう方 ・自分で何かを壊し、直し、工夫しながらつくり上げた経験がある方 ・「自分には無理」と可能性に制限をかける生き方とは、縁遠いエピソードを持っている方 ・誰かに言われたことを一方的にこなすのではなく、自分の好奇心や感情をエネルギーにして仕事がしたい方 ・人間や自然を侮ると、思わぬしっぺ返しを受けることを知っている方

設計から施工まで一貫して携わり、衛星通信インフラを守る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ計画、その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 JAXAやスカパーJSAT、NECなど、宇宙・衛星通信プロジェクトで利用される大型パラボラアンテナをはじめとした「衛星通信インフラ」の施工管理全般をお任せします。 現場での工程管理だけでなく、受注・設計から保守まで一貫して携われる点が魅力です。 【 具体的な業務内容 】 🔽上流業務（受注・設計） 仕様検討、見積作成、設計業務（集中して設計を行う日もあります） 🔽施工管理（現場対応） 施工計画作成、工程・品質・安全管理、作業者の指導・監督 🔽運用・保守 引き渡し後の定期メンテナンスやアフターサポート 少人数体制のため早い段階から1案件を担当でき、入社3〜4年目で案件責任者を目指せます。 【 仕事のやりがい・環境 】 ✅一気通貫で身につく高い技術力 単なる現場監督にとどまらず、最先端の衛星通信ビジネスに上流から関われます。全国各地への出張を通じて多様な現場を経験できる点も魅力です。 ✅無理のない働き方を実現 夜間対応は日常的ではなく、3ヶ月に1回程度の地方現場などに限られます。部門内で事前調整を行うため、無理なく安心して働ける環境を整えています。

土日祝休・残業ほぼなし。無理なく長く、一技術者として活躍。

仕事内容 ✧˖° ＰＯＩＮＴ °˖✧ 【これまでの経験を活かす、最後の転職先に】 当社は設立60年、大手キャリアと強固な パイプを持つ総合情報通信企業です。 今回、新規領域への拡大に伴い、 現場をリードするベテランを募集します。 ✅ 体力を労わり、無理なく長く働ける 完全週休2日（土日祝）＆年間休日124日。 残業ほぼなし。原則定時退社を徹底！ ✅ 政治や出世とは無縁、1技術者に専念 契約社員だからこそ、過度なキャリアアップの プレッシャーなく、現場業務に集中できます。 ✅ 安定した高収入（月給27.5万〜40.6万円） 賞与がない分、ベース給与を高く設定。 毎月、安定した収入をお約束します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【当社について】 設立60年の歴史を持つ、総合情報通信 エンジニアリング企業です。 大手キャリアや電機メーカーとの 強固な信頼関係を背景に、安定した 経営と事業拡大を続けています。 【無理のない働き方が叶うワケ】 「経験はあるけれど、そろそろ 体力を考慮した働き方にシフトしたい」 そんな50代・60代の方が活躍中です。 夜勤の頻度も相談に応じますし、 過酷な連続勤務を強いることはありません。 ご経験や体力面に合わせた 最適なプロジェクトへ配慮します。 【具体的なお仕事内容】 業務用無線設備や各種通信インフラ整備の 施工管理（電気通信技術者）としての 現場マネジメント業務全般をお任せします。 具体的には・・・ ■施工計画・プロ図面の作成および調整 ■工程管理、安全・品質管理 ■下請け会社のスタッフや職人への 技術上の指導・安全監督業務 ■プロジェクト先での 進捗確認やクライアント調整 年齢を理由に現場を退くことなく、 60代になっても現役のプロとして、 培った技術を次の世代へ引き継ぎながら、 無理なく長く活躍し続けられる環境です。

東証スタンダード上場企業！建築現場でのご経験をお持ちの方

仕事内容 創業から60年以上、豊かな社会づくりに貢献するため、自動ドアの販売・設計・施工をトータルに手掛け、事業を拡充・発展させてきました。 東日本エリアでは羽田空港国際線ターミナル、渋谷ヒカリエ、東京大学といった有名建築物の自動ドアを手掛けており、現在では業界トップクラスを誇るシェア率に！ 今回はオフィスビルや商業施設など、様々な建物に自動ドアとステンレス建具（ドア枠など）を設置する施工管理職を募集！ 【具体的な業務内容】 現場作業がスムーズ且つ効率的に進むよう、管理業務をお任せします！ ――工事中―― 工事期間の工程管理や安全管理などまさに責任者、監督として現場を管理します。 業務の幅は多岐にわたります。 例えば、営業担当者との納期のすり合わせや、協力会社・業者様への依頼、工事の立ち会いなど。これらを通じて工事を円滑に進めます。 ――仕事の流れ―― ▼スケジュール調整 営業部より共有を受け、チーム内で案件を振り分けます。 ▼担当者との打ち合わせ 製品の納期に従い、取付日を確認。 ▼協力会社・業者様の手配 協力会社や工場と連携し、搬出依頼をかけます。 ▼施工立ち会い 工事現場にて進捗をチェックします。 ▼施工完了！ まずは先輩の指導を受けながらスキルを磨きましょう！ 堅実な研修を経て、資格取得やキャリアアップなど着実に成長できる環境です。 優良な職場環境に加え、やりがいも獲得でき充実した日々を送ることができますよ！ 【多くの実績ノウハウでスキルアップが望める環境！】 当社は社員1人ひとりの将来的なキャリアアップを考え、教育・サポートに注力。 仕事の成果は固定給や賞与で還元するため、給与が段階的にベースアップしていく給与体系が魅力です！ 安定した給与を得られる且つ、目標を明確にするために評価制度をご用意。 十分に知識を吸収しながら業務に臨める環境で、ゆくゆくは主任、グループリーダー、課長といったステップアップが可能！ 正当な評価で着実にキャリアを積んでいくことができます。 【フルテックは研修制度も充実】 先輩スタッフに同行し、現場の雰囲気に慣れることからスタート！ OJTを通じて、業務のながれを習得していきます。 入社後1年を目安に独り立ちを目指し、経験を積みながら少しずつ業務を覚えていきましょう。 わからないことがあれば先輩社員がサポートしますので何でも聞いてください！

工事用電気設備工事事業を行う当社にて施工管理をお任せします。 ■工程・工期・予算管理、ゼネコンと打合せ ■見積作成～請求、追加工事・変更対応

企業名 ミノシマ株式会社 求人名 仙台【電気設備施工管理】第2種電気工事士歓迎/年収460万～/年間休日121日 仕事の内容 工事用電気設備工事事業を行う当社にて施工管理をお任せします。 ■工程・工期・予算管理、ゼネコンと打合せ ■見積作成～請求、追加工事・変更対応 【具体的には】 ■営業と受注状況を共有し施工計画を立案 ■ゼネコン責任者と工程・予算の打合せ ■見積書作成・提出、受注後の工事管理 ■現場の工程管理、追加/変更工事の調整 ■月次請求、原価・予算管理(収支の見える化) 募集職種 仙台【電気設備施工管理】第2種電気工事士歓迎/年収460万～/年間休日121日

日本最大手の印刷機械メーカーである当社にて、サービスエンジニアをご担当。電話での窓口対応や修繕見積作成などの技術的サポート全般を通じ製品の信頼性を高めます。

企業名 株式会社小森コーポレーション 求人名 【仙台/サービスエンジニア/機械系】年休125日以上/強固な経営基盤 仕事の内容 日本最大手の印刷機械メーカーである当社にて、サービスエンジニアをご担当。電話での窓口対応や修繕見積作成などの技術的サポート全般を通じ製品の信頼性を高めます。 ■担当エリアへの機械出張修繕とトラブル対応 ■印刷機やポストプレス機材の修繕・予防保全 ■修繕見積作成と顧客への改善提案 ■夜間シフトを含むお客様電話窓口対応 ■経験の浅いサービスへの技術支援・指導 【仕事の魅力】圧倒的な技術力を誇る自社製品に携わり、高度な専門スキルを習得できます。顧客の課題を直接解決する貢献度の高い業務です。 募集職種 【仙台/サービスエンジニア/機械系】年休125日以上/強固な経営基盤

将来的にはステップアップの為に施工管理技士資格を取得していただきますが、現場での経験や学びによってイチからステップアップできる仕事のため、現在、未経験の方の採用を強化しています！

企業名 株式会社愛工大興 求人名 【仙台/業界未経験歓迎】送電線の施工管理候補（育成枠）/年休123日/土日祝休 仕事の内容 将来的にはステップアップの為に施工管理技士資格を取得していただきますが、現場での経験や学びによってイチからステップアップできる仕事のため、現在、未経験の方の採用を強化しています！ ■発電所から電気をつなぐ送電線工事（鉄塔や電線）の現場にて、安全・品質・工程・原価管理などのトータルマネジメントをお任せします。各現場は2～6名のチーム体制。最初の1～2年は先輩社員が手厚く支え、安全教育や研修も充実しているため安心です。地域に根差して長く貢献していくことができるところも魅力です。（長期出張あり：東北6県＋新潟）（※当求人は建設作業員の募集ではありません） 募集職種 【仙台/業界未経験歓迎】送電線の施工管理候補（育成枠）/年休123日/土日祝休

【概要】私たちのライフラインである"電気"の通り道である送電線の建設に関する施工管理。鉄塔の建設から点検、保守作業や復旧工事までワンストップで携われます。※当求人は建設作業員の募集ではありません。

企業名 株式会社愛工大興 求人名 【送電線施工管理/仙台】年休125日/完全週休二日制/残業月20H程度/再雇用制度有 仕事の内容 【概要】私たちのライフラインである"電気"の通り道である送電線の建設に関する施工管理。鉄塔の建設から点検、保守作業や復旧工事までワンストップで携われます。※当求人は建設作業員の募集ではありません。 【具体的には】 送電線工事（線路や鉄塔など電線が伴うもの）施工計画の立案や、施工図面を作成をはじめ、現場での監督業務などトータルマネジメントに携われる花形の仕事です。安心・無事故な工事を実現する為に、社内での訓練にも力を入れています。地域に根差して長く貢献していくことができるところも魅力です。（長期出張あり：東北6県＋新潟） [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 募集職種 【送電線施工管理/仙台】年休125日/完全週休二日制/残業月20H程度/再雇用制度有

■道路舗装工事施工管理業務全般をお任せします。工事現場の安全管理や工事の進捗状況の確認、安全に工事を進める管理のお仕事です。※年間の施工案件は、1人2～3件程度です。

企業名 大有建設株式会社 求人名 【宮城】土木施工管理★年休124日/資格なしOK/自社の研究施設アリ/WEB面接OK 仕事の内容 ■道路舗装工事施工管理業務全般をお任せします。工事現場の安全管理や工事の進捗状況の確認、安全に工事を進める管理のお仕事です。※年間の施工案件は、1人2～3件程度です。 ・泊りを伴う出張もありますが、出張手当(日当)支給あり。部署によりますが、長期出張は3～6か月程度・空港滑走路や高速道路など大型プロジェクトに携わる機会があります・自社で研究所を持ち、排水性の高い舗装、路面の温度を下げる舗装など独自の技術や特許を多数保持しているため、案件の安定受注に繋がっています。★道路を作るため自身が創ったものが地図に載る楽しさが魅力！ 募集職種 【宮城】土木施工管理★年休124日/資格なしOK/自社の研究施設アリ/WEB面接OK

土木施工管理技士として工程・予算・品質・安全・環境の5大管理を担当 して頂きます。担当案件は公共案件がメインです。

企業名 皆成建設株式会社 求人名 【★】【仙台】土木施工管理/転勤・出張無し！/直行直帰可/前職給与保証 仕事の内容 土木施工管理技士として工程・予算・品質・安全・環境の5大管理を担当 して頂きます。担当案件は公共案件がメインです。 【なぜ月残業が15時間で済むの？】大きな理由は3つあります。■現場 に決定権を持たせています！資材発注や価格交渉等も事後報告でOKなので 進捗がスピーディー。■案件ごとに2～3人のチーム制を組んでいるため、 1人にかかる負担が少ないです。災害対応等を除き、深夜や休日に仕事に 呼び出されることはありません。■担当案件の平均工期は半年～1年以上と長めで、1件1件にじっくり向き合える環境です。 募集職種 【★】【仙台】土木施工管理/転勤・出張無し！/直行直帰可/前職給与保証

【概要】私たちのライフラインである"電気"の通り道である送電線の建設に関する施工管理。鉄塔の建設から点検、保守作業や復旧工事までワンストップで携われます。※当求人は建設作業員の募集ではありません。

企業名 株式会社愛工大興 求人名 【仙台/経験者歓迎】送電線の施工管理◆帰休手当有/年休123日/完全週休二日制 仕事の内容 【概要】私たちのライフラインである"電気"の通り道である送電線の建設に関する施工管理。鉄塔の建設から点検、保守作業や復旧工事までワンストップで携われます。※当求人は建設作業員の募集ではありません。 【具体的には】 発電所から電気をつなぐ送電線（鉄塔・電線）工事の現場で、トータルマネジメントを担うお仕事です。現場の安全管理をはじめ、成果物の品質・工程・原価管理を担当します。研修制度も充実しており、地域に根差して長く貢献できます。（長期出張あり：東北6県＋新潟） [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 募集職種 【仙台/経験者歓迎】送電線の施工管理◆帰休手当有/年休123日/完全週休二日制

当社が手がける中～大規模建築（RC造・S造マンション、商業施設、公共施設等）の積算・見積業務全般をお任せします。

企業名 皆成建設株式会社 求人名 【仙台/建築積算（RC・S造）】実務経験のある方/残業月20時間程度 仕事の内容 当社が手がける中～大規模建築（RC造・S造マンション、商業施設、公共施設等）の積算・見積業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■設計図や仕様書からの数量拾い出し ■各種資材や協力会社の見積もり手配・比較検討 ■概算費用・金額および工期の計算 ■ソフトを使った見積書の作成 等 ★現場の状況や図面を深く理解し、適正な予算を弾き出す重要な役割を担います。 募集職種 【仙台/建築積算（RC・S造）】実務経験のある方/残業月20時間程度

■一般建築工事の現場で発生する建築施工管理業務をお任せします。 ■当社は顧客だけでなく社員の満足度も重視しております。働き易さだけでなく制度・福利厚生も充実しております。

企業名 株式会社内池建設 求人名 【仙台/建築施工管理】「社員満足なくして顧客満足なし」右肩成長中/転勤無 仕事の内容 ■一般建築工事の現場で発生する建築施工管理業務をお任せします。 ■当社は顧客だけでなく社員の満足度も重視しております。働き易さだけでなく制度・福利厚生も充実しております。 【具体的な業務内容】工程管理・品質管理・安全管理・原価管理等、建設現場の中枢機能および、それに付随する業務全般を担っていただきます。 【エリア】札幌～室蘭および仙台周辺(各地に拠点があります) 【案件】大型商業施設から一般住宅まで様々な案件有。工期は4ヶ月～3年 【出張】あり※担当の現場により長期出張になる可能性があります。 【採用背景について】規模拡大による増員 募集職種 【仙台/建築施工管理】「社員満足なくして顧客満足なし」右肩成長中/転勤無

当社はインフラの維持管理から環境保全事業まで幅広く手掛ける安定企業です。今回募集を行う宮城支店では、近年法改正や建物の老朽化に伴い急速にニーズが高まっている「アスベスト（石綿）の調査・除去工事」を

企業名 株式会社東北ターボ工業 求人名 【土木施工管理/仙台】環境再生のプロとして需要拡大中◎地域に根差す。 仕事の内容 当社はインフラの維持管理から環境保全事業まで幅広く手掛ける安定企業です。今回募集を行う宮城支店では、近年法改正や建物の老朽化に伴い急速にニーズが高まっている「アスベスト（石綿）の調査・除去工事」を メインに事業を展開しています。 【具体的には】 宮城支店を拠点とし、解体・改修工事に伴うアスベスト除去工事を中心とした土木施工管理業務をお任せします。 ※実際の作業は協力会社の職人さんが行いますので、あなたは「現場の司令塔」として管理業務に専念できる環境です。 募集職種 【土木施工管理/仙台】環境再生のプロとして需要拡大中◎地域に根差す。

工程・予算・品質・安全・環境の5大管理を担当して頂きます。担当案件は官公庁施設から商業施設、マンション、新築まで幅広く、請負額2000万～4億程度まで様々な規模の経験も積めます。

企業名 皆成建設株式会社 求人名 【★】【仙台/1級建築施工管理】1億規模の経験からへステップアップ/保育所有 仕事の内容 工程・予算・品質・安全・環境の5大管理を担当して頂きます。担当案件は官公庁施設から商業施設、マンション、新築まで幅広く、請負額2000万～4億程度まで様々な規模の経験も積めます。 【なぜ月残業が15時間で済むの？】大きな理由は3つあります。■現場 に決定権を持たせています！資材発注や価格交渉等も事後報告でOKなので 進捗がスピーディー。■案件ごとに2～3人のチーム制を組んでいるため、 1人にかかる負担が少ないです。災害対応等を除き、深夜や休日に仕事に 呼び出されることはありません。■担当案件の平均工期は半年～1年以上と長めで、1件1件にじっくり向き合える環境です。 募集職種 【★】【仙台/1級建築施工管理】1億規模の経験からへステップアップ/保育所有

工程・予算・品質・安全・環境の5大管理を担当して頂きます。担当案件は官公庁施設から商業施設、マンション、新築まで幅広く、請負額2000万～4億程度まで様々な規模の経験も積めます。

企業名 皆成建設株式会社 求人名 【★】【仙台/1級建築施工管理】正当な評価と温かい環境/保育所有 仕事の内容 工程・予算・品質・安全・環境の5大管理を担当して頂きます。担当案件は官公庁施設から商業施設、マンション、新築まで幅広く、請負額2000万～4億程度まで様々な規模の経験も積めます。 【なぜ月残業が15時間で済むの？】大きな理由は3つあります。■現場 に決定権を持たせています！資材発注や価格交渉等も事後報告でOKなので 進捗がスピーディー。■案件ごとに2～3人のチーム制を組んでいるため、 1人にかかる負担が少ないです。災害対応等を除き、深夜や休日に仕事に 呼び出されることはありません。■担当案件の平均工期は半年～1年以上と長めで、1件1件にじっくり向き合える環境です。 募集職種 【★】【仙台/1級建築施工管理】正当な評価と温かい環境/保育所有

年齢不問★施工管理経験3年必須★年休125★一部リモートあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 《東証プライム上場の業界有力企業》 創業55年、連結売上高476億円以上、 連結社員数1,368名の安定基盤を誇る弊社。 飲食店や商業施設など「食」に関わる 空間づくりを中心に、企画・設計から施工、 メンテナンスまでを一貫して 手掛ける東証プライム上場企業。 そんな弊社の施工管理職の募集です。 ≫——————————————————≪ 《今回のポジション・仕事内容》 大型商業施設や工場、倉庫などの 建設プロジェクトにて、 施工管理、積算、安全管理など、 ご自身の得意分野を活かした 業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・工程・品質・安全・コスト管理 ・顧客との打ち合わせ ・安全・品質・工程・予算の管理業務 ・社内検査の立会い～竣工・引渡し ・積算や他の現場のフォロー ・協力業者や職人への指示出しなど ≫—————— ここがPoint ——————≪ この求人の特徴は... 1）プロジェクト初期段階から関われる ◎スペース活用などのニーズに合わせて、 提案書作成などの役割を担ったり、 地域のランドマーク的な大型商業施設等 大規模案件に携わる事もあり！ ◎幅広いクライアント様と関わることで 経験値やスキルを一層高めることが可能。 2）元請けならではのやりがいや醍醐味 ◎お客様との距離が近く、直接会話し、 最善の工事プランを決めていくことが可能。 ◎ダイレクトにニーズを汲み取り、 妥協する事なく品質向上できます。 3）働きやすさへの取り組み ◎年間休日は業界でも高水準の125日。 夏季特別休暇を合わせれば125日にも！ ◎現場近くのサテライトオフィスで作業可！ フレックス制度で工期に合わせて 各自出勤時間を調整もできます。 ◎直行直帰OKで現場からTV会議可能 IT機器の配布をしており、 移動時間に追われることなく 自分のペースで勤務可能。 ◎正社員1名と派遣1名で2名体制 属人的にならないようチーム制を採用。 休みの日に連絡がいかないよう、 フォローし合える環境をご用意。 4）職場環境を徹底整備 ◎フリーデスク制やリフレッシュスペース、 シャワールームの完備など、 職場環境の整備も抜かりはありません。 ≫——————————————————≪ 会社の特徴は... ✬幅広い年代の社員が活躍中！ ✬東証プライム上場企業 連結売上476億円以上 ✬会社の安定性を示す自己資本比率は37.9% ✬女性の育休取得100% ✬月平均残業30～40時間（本ポジション） ✬資格取得支援あり 資格取得奨励制度もあり、より深く専門的な 知識を学ぶことも可能で現場経験者は もちろん、積算のエキスパートにとっても 更にキャリアアップ実現が目指せます。 《ワークライフバランスや取り組み》 ◎【生活と健康のサポート】 人間ドックの費用全額補助あり。 ※35歳以上の正社員 社員の心身の健康を第一に考えます。 ◎【ライフステージへの対応】 女性の育休取得率は100%を達成。 結婚や出産といったライフイベントを 経ても、時短勤務などを活用しながら 安心してキャリアを継続できる風土が 根付いています。 ≫——————————————————≪ 《会社としての支援》 ◎【有給休暇】 夏季休暇も7月～9月の間に3日間、 通常のおやすみに加えて 連休を繋げることも。 ◎【健康支援】 人間ドック費用補助 35歳以上の社員を対象に、 人間ドックの費用を全額会社が負担します。 ◎【資産形成・退職金】 社員持株会制度 拠出金に対し、会社から20%の奨励金が 上乗せされ、効率的な資産形成が可能です。

20~30代活躍中★未経験★要運転免許★年休125★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 未経験から始められます！ ※長期キャリア形成のため、 20代30代や第二新卒の教育に注力 《東証プライム上場の業界有力企業》 創業55年、連結売上高476億円以上、 連結社員数1,368名の安定基盤を誇る弊社。 飲食店や商業施設など「食」に関わる 空間づくりを中心に、企画・設計から施工、 メンテナンスまでを一貫して 手掛ける東証プライム上場企業。 そんな弊社の施工管理職の募集です。 ≫——————————————————≪ 《今回のポジション・仕事内容》 大型商業施設や工場、倉庫などの 建設に際して、 施工管理・積算・安全管理など それぞれの得意分野を活かした 『施工管理職』の募集です。 【具体的な業務内容】 ・工程・品質・安全・コスト管理 ・顧客との打ち合わせ ・安全・品質・工程・予算の管理業務 ・社内検査の立会い～竣工・引渡し ・積算や他の現場のフォロー ・協力業者や職人への指示出しなど ≫—————— ここがPoint ——————≪ この求人の特徴は... 1）未経験でも始めやすい！ ◎研修をしっかり実施して現場にでます。 資格取得支援制度ありキャリアを応援！ 2）業務効率化の工夫が◎ ◎先輩へ気軽に質問や相談可能な端末あり！ 現場に出てもからも安心して働けます。 3）働きやすさへの取り組み ◎年間休日は業界でも高水準の125日。 夏季特別休暇を合わせれば125日にも！ ◎現場近くのサテライトオフィスで作業可！ フレックス制度で工期に合わせて 各自出勤時間を調整もできます。 ◎直行直帰OKで現場からTV会議可能 IT機器の配布をしており、 移動時間に追われることなく 自分のペースで勤務可能。 ◎正社員1名と派遣1名で2名体制 属人的にならないようチーム制を採用。 休みの日に連絡がいかないよう、 フォローし合える環境をご用意。 4）職場環境を徹底整備 ◎フリーデスク制やリフレッシュスペース、 シャワールームの完備など、 職場環境の整備も抜かりはありません。 5）元請けならではのやりがいや醍醐味 ◎身近なスーパーやショッピングモール、 商業施設等、消費者の日常を支える仕事！ ◎建築物というものづくりの面白みと同時に 達成感を仲間たちと味わえます。 ≫——————————————————≪ 会社の特徴は... ✬20代〜30代の若手社員が活躍中！ ✬東証プライム上場企・ 連結売上476億円以上 ✬会社の安定性を示す自己資本比率は37.9% ✬女性の育休取得100% ✬月平均残業30～40h（本ポジション） ✬資格取得支援あり 全くの未経験からスタートした先輩も多く、 イチから学べる環境で、現場でスキルを 身につけながら専門的な知識を学べます。 資格取得奨励制度もあり、 未経験からチャレンジが可能です！ 《ワークライフバランスや取り組み》 ◎【生活と健康のサポート】 人間ドックの費用全額補助あり。 ※35歳以上の正社員 社員の心身の健康を第一に考えます。 ◎【ライフステージへの対応】 女性の育休取得率は100%を達成。 結婚や出産といったライフイベントを 経ても、時短勤務などを活用しながら 安心してキャリアを継続できる風土が 根付いています。 ≫——————————————————≪ 《会社としての支援》 ◎【有給休暇】 夏季休暇も7月～9月の間に3日間、 通常のおやすみに加えて連休を 繋げることも。 ◎【健康支援】 人間ドック費用補助 35歳以上の社員を対象に、 人間ドックの費用を全額会社が負担します。 ◎【資産形成・退職金】 社員持株会制度 拠出金に対し、会社から20%の奨励金が 上乗せされ、効率的な資産形成が可能。

年齢不問★施工管理経験3年必須★年休125★一部リモートあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 《東証プライム上場の業界有力企業》 創業55年、連結売上高476億円以上、 連結社員数1,368名の安定基盤を誇る弊社。 飲食店や商業施設など「食」に関わる 空間づくりを中心に、企画・設計から施工、 メンテナンスまでを一貫して 手掛ける東証プライム上場企業。 そんな弊社の施工管理職の募集です。 ≫———————————————————≪ 《今回のポジション・仕事内容》 大型商業施設や工場、倉庫などの 建設プロジェクトにて、 施工管理、積算、安全管理など、ご自身の 得意分野を活かした業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・工程・品質・安全・コスト管理 ・顧客との打ち合わせ ・安全・品質・工程・予算の管理業務 ・社内検査の立会い～竣工・引渡し ・積算や他の現場のフォロー ・協力業者や職人への指示出しなど ≫—————— ここがPoint ——————≪ この求人の特徴は... 1）プロジェクト初期段階から関われる ◎スペース活用などのニーズに合わせて、 提案書作成などの役割を担ったり、 地域のランドマーク的な大型商業施設等 大規模案件に携わる事もあり！ ◎幅広いクライアント様と関わることで 経験値やスキルを一層高めることが可能。 2）元請けならではのやりがいや醍醐味 ◎お客様との距離が近く、直接会話し、 最善の工事プランを決めることが可能。 ◎ダイレクトにニーズを汲み取り、 妥協する事なく品質向上できます。 3）働きやすさへの取り組み ◎年間休日は業界でも高水準の125日。 夏季特別休暇を合わせれば125日にも！ ◎現場近くのサテライトオフィスで作業可！ フレックス制度で工期に合わせて 各自出勤時間を調整もできます。 ◎直行直帰OKで現場からTV会議可能 IT機器の配布をしており、 移動時間に追われることなく 自分のペースで勤務可能。 ◎正社員1名と派遣1名で2名体制 属人的にならないようチーム制を採用。 休みの日に連絡がいかないよう、 フォローし合える環境をご用意。 4）職場環境を徹底整備 ◎フリーデスク制やリフレッシュスペース、 シャワールームの完備など、 職場環境の整備も抜かりはありません。 ≫———————————————————≪ 会社の特徴は... ✬幅広い年代の社員が活躍中！ ✬東証プライム上場企業 連結売上476億円以上 ✬会社の安定性を示す自己資本比率は37.9% ✬女性の育休取得100% ✬月平均残業30～40時間（本ポジション） ✬資格取得支援あり 資格取得奨励制度もあり、 より深く専門的な知識を学ぶことも可能で 現場経験者はもちろん、 積算のエキスパートにとっても 更にキャリアアップ実現が目指せます。 《ワークライフバランスや取り組み》 ◎【生活と健康のサポート】 人間ドックの費用全額補助あり。 ※35歳以上の正社員 社員の心身の健康を第一に考えます。 ◎【ライフステージへの対応】 女性の育休取得率は100%を達成。 結婚や出産といったライフイベントを 経ても、時短勤務などを活用しながら 安心してキャリアを継続できる風土が 根付いています。 ≫———————————————————≪ 《会社としての支援》 ◎【有給休暇】 夏季休暇も7月～9月の間に3日間、通常の おやすみに加えて連休を繋げることも。 ◎【健康支援】 人間ドック費用補助 35歳以上の社員を対象に、 人間ドックの費用を全額会社が負担します。 ◎【資産形成・退職金】 社員持株会制度 拠出金に対し、会社から20%の奨励金が 上乗せされ、効率的な資産形成が可能。

年齢不問★施工管理経験3年必須★年休125★一部リモートあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 《東証プライム上場の業界有力企業》 創業55年、連結売上高476億円以上、 連結社員数1,368名の安定基盤を誇る弊社。 飲食店や商業施設など「食」に関わる 空間づくりを中心に、企画・設計から施工、 メンテナンスまでを一貫して 手掛ける東証プライム上場企業。 そんな弊社の施工管理職の募集です。 ≫———————————————————≪ 《今回のポジション・仕事内容》 大型商業施設や工場、倉庫などの 建設プロジェクトにて、 施工管理、積算、安全管理など、ご自身の 得意分野を活かした業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・工程・品質・安全・コスト管理 ・顧客との打ち合わせ ・安全・品質・工程・予算の管理業務 ・社内検査の立会い～竣工・引渡し ・積算や他の現場のフォロー ・協力業者や職人への指示出しなど ≫—————— ここがPoint ——————≪ この求人の特徴は... 1）プロジェクト初期段階から関われる ◎スペース活用などのニーズに合わせて、 提案書作成などの役割を担ったり、 地域のランドマーク的な大型商業施設等 大規模案件に携わる事もあり！ ◎幅広いクライアント様と関わることで 経験値やスキルを一層高めることが可能。 2）元請けならではのやりがいや醍醐味 ◎お客様との距離が近く、直接会話し、 最善の工事プランを決めることが可能。 ◎ダイレクトにニーズを汲み取り、 妥協する事なく品質向上できます。 3）働きやすさへの取り組み ◎年間休日は業界でも高水準の125日。 夏季特別休暇を合わせれば125日にも！ ◎現場近くのサテライトオフィスで作業可！ フレックス制度で工期に合わせて 各自出勤時間を調整もできます。 ◎直行直帰OKで現場からTV会議可能 IT機器の配布をしており、 移動時間に追われることなく 自分のペースで勤務可能。 ◎正社員1名と派遣1名で2名体制 属人的にならないようチーム制を採用。 休みの日に連絡がいかないよう、 フォローし合える環境をご用意。 4）職場環境を徹底整備 ◎フリーデスク制やリフレッシュスペース、 シャワールームの完備など、 職場環境の整備も抜かりはありません。 ≫———————————————————≪ 会社の特徴は... ✬幅広い年代の社員が活躍中！ ✬東証プライム上場企業 連結売上476億円以上 ✬会社の安定性を示す自己資本比率は37.9% ✬女性の育休取得100% ✬月平均残業30～40時間（本ポジション） ✬資格取得支援あり 資格取得奨励制度もあり、 より深く専門的な知識を学ぶことも可能で 現場経験者はもちろん、 積算のエキスパートにとっても 更にキャリアアップ実現が目指せます。 《ワークライフバランスや取り組み》 ◎【生活と健康のサポート】 人間ドックの費用全額補助あり。 ※35歳以上の正社員 社員の心身の健康を第一に考えます。 ◎【ライフステージへの対応】 女性の育休取得率は100%を達成。 結婚や出産といったライフイベントを 経ても、時短勤務などを活用しながら 安心してキャリアを継続できる風土が 根付いています。 ≫———————————————————≪ 《会社としての支援》 ◎【有給休暇】 夏季休暇も7月～9月の間に3日間、通常の おやすみに加えて連休を繋げることも。 ◎【健康支援】 人間ドック費用補助 35歳以上の社員を対象に、 人間ドックの費用を全額会社が負担します。 ◎【資産形成・退職金】 社員持株会制度 拠出金に対し、会社から20%の奨励金が 上乗せされ、効率的な資産形成が可能。

■道路舗装工事施工管理業務全般をお任せします。工事現場の安全管理や工事の進捗状況の確認、安全に工事を進める管理のお仕事です。※年間の施工案件は、1人2～3件程度です。

企業名 大有建設株式会社 求人名 【宮城】土木施工管理★年休124日(土日祝)/自社の研究施設あり【WEB面接可】 仕事の内容 ■道路舗装工事施工管理業務全般をお任せします。工事現場の安全管理や工事の進捗状況の確認、安全に工事を進める管理のお仕事です。※年間の施工案件は、1人2～3件程度です。 ・泊りを伴う出張もありますが、出張手当(日当)支給あり。部署によりますが、長期出張は3～6か月程度・空港滑走路や高速道路など大型プロジェクトに携わる機会があります・自社で研究所を持ち、排水性の高い舗装、路面の温度を下げる舗装など独自の技術や特許を多数保持しているため、案件の安定受注に繋がっています。★道路を作るため自身が創ったものが地図に載る楽しさが魅力！ 募集職種 【宮城】土木施工管理★年休124日(土日祝)/自社の研究施設あり【WEB面接可】

建設・土木工事の妨げになる大きな岩石などを、火薬や重機を使って砕く珍しい仕事！　★応募時の必須資格は普通自動車免許のみ。先輩社員の補助からスタートし、国家資格の「発破技士」など仕事に必要な資格は全て入社後の取得でOK♪ 費用はもちろん「全額会社負担」です♪

仕事内容: ＼✨東北エリアのインフラ整備にも貢献！✨／ 高速道路やトンネル、ダム、発電所などを 建設する際に、硬い岩盤や大きな岩石があると 工事が進められなくなってしまいます。 そんな時にも出番がくるのが当社の 「現場スタッフ」です。 入社後は、火薬や重機（車両系建設機械）を 使って硬い岩盤や岩石を砕く「発破工事」の 補助作業からスタート！ また、約1～3カ月は研修期間として工事の 基礎知識や安全確保について学びつつ、 「玉掛け講習」や「車両系建設機械の運転・ 操作講習」といった資格を取得！ 「発破技士」「火薬類取扱保安責任者」といった 超レアな国家資格も会社の全額負担で取得できます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 発破工事の主な流れ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ・砕きたい岩石・岩盤にドリル型の重機で穴あけ ▼ ・火薬や、時間が立つと膨張する薬剤などを 現場の状況に応じて使い分け、岩石・岩盤を破砕 ▼ ・細かな塊になった岩石をショベルカーや ブルドーザーなどの重機で撤去 …といった流れで進めていきます。 ※作業は「安全の確保」が最優先！ 火薬使用による無事故記録は40年以上継続中 ※工事の計画はベテランの社員が立てます ※現場は東北エリア全域。出張する際の 旅費・宿泊費は、もちろん会社負担！ １日ごとに支給される現場手当や、 10日間以上の出張になる際には 単身赴任手当の支給もあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 先輩社員インタビュー ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ■入社3年目／佐々木さん ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高校卒業後に新卒で入社しました。 やりがいを感じるのは、自分で岩に穴を開け、 火薬を使ってきれいに岩を割れた瞬間です！ また、東北各地を巡り、土地ごとの名物や 観光を楽しめるなど、現地ならではの体験が できることも、この仕事の魅力です！ ■副所長／山内さん ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安全を第一に、ベテランの作業を見て学び ながら、実際の経験から得られる「気づき」 を大切にしています。 自分たちが携わったダムや高速道路が完成し、 社会のインフラとして利用されている姿を 見ることが、大きな達成感につながります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 資格取得の費用は会社負担！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 入社時に必要なのは、現場移動に必要な 普通自動車免許だけ！火薬を扱うための 「発破技士」や「火薬類取扱保安責任者」 （どちらも国家資格！）ほか、「玉掛け講習」や 「車両系建設機械講習」も入社後に全額会社の 費用負担で取得できます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 爆破（発破）をしない現場もあり ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 火薬の使用は各県への届け出が必要で、 「100ｍ以内に民家等がないこと」といった ルールもあります。現場の状況に応じて、 火薬類には該当しない薬剤や、1～3日間を かけて徐々に膨らんでいくことで岩盤に亀裂が 入る薬剤を使ったり、大きなドリルのような 建設機械を使って砕いていくこともあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 宮城野区内に機材センター＆ シェアハウス型の寮を完備 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 仙台営業所は、市営地下鉄「卸町」駅から 徒歩11分。そこから海沿いへ向かって車で 約20分の新浜中通に機材センターと 事務所があり、その近くに独身寮もあります。 寮はシェアハウス型で、キッチンなどの 共用部はありますが、部屋はすべて個室。 相部屋ではありません。 現場は東北エリア全域となるため、 ここから現場へ移動していきます。 ✅入社2年目のモデル年収（年齢等を考慮） 20歳➤ 年収例413万円 （月収約26万円＋賞与約93万円） 25歳➤ 年収例445万円 （月収約29万円＋賞与約100万円） 30歳➤ 年収例480万円 （月収約31万円＋賞与約108万円） ※月収には月20時間の残業代が含まれています ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 選考について ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ▼応募 ▼一次面接（仙台営業所：仙台市宮城野区） ▼最終面接（東京本社：仙台での実施も相談可） ▼内定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ その他の福利厚生 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ・退職金制度（会社資金で積み立て・運用） ・財産形成貯蓄（希望者） ・学生支援機構の奨学金代理返済制度 ・各種表彰制度 ※永年勤続表彰：10・20・30・40年ごと ※優良社員制度：年に最大2名ほど表彰金支給 ・資格取得支援制度

★創業100年以上の歴史をもつ当社にて、建築施工管理を担当いただきます。実際に当社にて担当する案件は駅ビルや公共施設、運動公園などがございます。地域の人々の生活に直結する仕事に携われる点が

企業名 株式会社吉田産業 求人名 【仙台市】建築施工管理技士/残業月20hほど/完全週休2日/県外出張なし◎ 仕事の内容 ★創業100年以上の歴史をもつ当社にて、建築施工管理を担当いただきます。実際に当社にて担当する案件は駅ビルや公共施設、運動公園などがございます。地域の人々の生活に直結する仕事に携われる点が 大きなやりがいとなっております。また、働き方としても完全週休二日制で、現場によっては直行直帰が可能。事務作業の一部は内勤スタッフがサポート。業務効率を高めながら、現場に集中できる環境が整っています！ 募集職種 【仙台市】建築施工管理技士/残業月20hほど/完全週休2日/県外出張なし◎

アイリスオーヤマGでLED照明やサイネージの施工管理を担当。 分業制で多様な案件に携わり、安定・成長できる環境です。

【サブコン/電気施工管理】アイリスオーヤマG/福利厚生◎/年休120日/仙台 建築施工管理 宮城県仙台市若林区 正社員 求人の特徴 年末年始休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 業務内容 宮城県仙台市若林区卸町3-8-103 アイリス卸町ビル 勤務地最寄駅：仙台市地下鉄東西線／卸町駅 転勤：なし 【仕事内容】 LED照明やデジタルサイネージなどの施工管理業務をお任せします。 営業部門と連携し、多様な案件を担当します。 【具体的には】 ・工事計画の作成・調整（スケジュール・予算・資材・人員管理） ・施工現場の監督と安全・品質管理 ・材料発注や協力業者の手配・調整 ・施工中の技術支援・問題解決、協力業者への指示 ・見積書・施工計画書・竣工書類などの作成 【特徴】 ◇アイリスオーヤマグループは家電、法人向けLED照明、 日用雑貨品などを企画・製造しているメーカーです。 そのうち、当社は法人向けの家具メーカーとして展開をしております。 ◇多種多様な業界・業種で活用されていますが、メインとなっているクライアントは 学校・官公庁（都道府県庁、市町村庁など含む） 福祉施設（老人ホーム、病院など）が中心となります。 ■働き方 ・原則土日祝休みの月平均40時間程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・工事の案件次第では夜勤や休日出勤も発生する可能性がございます。 ・出張に関してですが、現場の受注状況により変化しますが、 現状小規模の案件が多いので長期且つ遠方の出張などは頻発はしない状況です。 ※ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。 ・担当エリアは基本在籍都道府県と、周辺県がメインですが、 1級電気施工管理技士を持っている人などは大規模案件を対応いただくこともありますので、 全国的に出張になる可能性があります。 ・直行直帰も可能でございます。 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 アイリスオーヤマGでLED照明やサイネージの施工管理を担当。 分業制で多様な案件に携わり、安定・成長できる環境です。

建築工務業務|宮城県仙台市若林区

仕事内容 建築工務業務|宮城県仙台市若林区 20代・30代・40代の技術者が活躍中◎ 完全週休2日制で、しっかり休める環境です。 スキル・経験をしっかりと評価します! 【お仕事内容】 ■建築工務業務 ・事務 ・施工管理補助（写真整理など） ・施主との打合せ ・その他付随する業務 【求める人物像】 ・建築工務の経験者（目安：3年以上） 【概要】 ・建物用途：共同住宅 【本求人は、株式会社ワット・コンサルティングの派遣求人です。】 アピールポイント 賃貸管理業、不動産開発業、建設業(木造・鉄骨・RC・SRC)等を行う会社です。 ★建築工務の経験者を募集しています。 ★写真整理や施主との打ち合わせができる方、歓迎!

入社2年目のモデル年収：396万円～480万円。高卒・未経験入社の先輩社員も活躍中！建設・土木工事の妨げになる大きな岩石などを、火薬や重機を使って砕く珍しい仕事！　応募時の必須資格は普通自動車免許のみ。先輩社員の補助からスタートし、国家資格の「発破技士」など仕事に必要な資格は全て入社後の取得でOK。費用はもちろん「全額会社負担」です

仕事内容: ＼✨東北エリアのインフラ整備にも貢献！✨／ 高速道路やトンネル、ダム、発電所などを 建設する際に、硬い岩盤や大きな岩石があると 工事が進められなくなってしまいます。 そんな時にも出番がくるのが当社の 「現場スタッフ」です。 入社後は、火薬や重機（車両系建設機械）を 使って硬い岩盤や岩石を砕く「発破工事」の 補助作業からスタート！ また、約1～3カ月は研修期間として工事の 基礎知識や安全確保について学びつつ、 「玉掛け講習」や「車両系建設機械の運転・ 操作講習」といった資格を取得！ 「発破技士」「火薬類取扱保安責任者」といった 超レアな国家資格も会社の全額負担で取得できます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 発破工事の主な流れ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ・砕きたい岩石・岩盤にドリル型の重機で穴あけ ▼ ・火薬や、時間が立つと膨張する薬剤などを 現場の状況に応じて使い分け、岩石・岩盤を破砕 ▼ ・細かな塊になった岩石をショベルカーや ブルドーザーなどの重機で撤去 …といった流れで進めていきます。 ※作業は「安全の確保」が最優先！ 火薬使用による無事故記録は40年以上継続中 ※工事の計画はベテランの社員が立てます ※現場は東北エリア全域。出張する際の 旅費・宿泊費は、もちろん会社負担！ １日ごとに支給される現場手当や、 10日間以上の出張になる際には 単身赴任手当の支給もあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 先輩社員インタビュー ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ■入社3年目／佐々木さん ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高校卒業後に新卒で入社しました。 やりがいを感じるのは、自分で岩に穴を開け、 火薬を使ってきれいに岩を割れた瞬間です！ また、東北各地を巡り、土地ごとの名物や 観光を楽しめるなど、現地ならではの体験が できることも、この仕事の魅力です！ ■副所長／山内さん ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安全を第一に、ベテランの作業を見て学び ながら、実際の経験から得られる「気づき」 を大切にしています。 自分たちが携わったダムや高速道路が完成し、 社会のインフラとして利用されている姿を 見ることが、大きな達成感につながります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 資格取得の費用は会社負担！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 入社時に必要なのは、現場移動に必要な 普通自動車免許だけ！火薬を扱うための 「発破技士」や「火薬類取扱保安責任者」 （どちらも国家資格！）ほか、「玉掛け講習」や 「車両系建設機械講習」も入社後に全額会社の 費用負担で取得できます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 爆破（発破）をしない現場もあり ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 火薬の使用は各県への届け出が必要で、 「100ｍ以内に民家等がないこと」といった ルールもあります。現場の状況に応じて、 火薬類には該当しない薬剤や、1～3日間を かけて徐々に膨らんでいくことで岩盤に亀裂が 入る薬剤を使ったり、大きなドリルのような 建設機械を使って砕いていくこともあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 宮城野区内に機材センター＆ シェアハウス型の寮を完備 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ 仙台営業所は、市営地下鉄「卸町」駅から 徒歩11分。そこから海沿いへ向かって車で 約20分の新浜中通に機材センターと 事務所があり、その近くに独身寮もあります。 寮はシェアハウス型で、キッチンなどの 共用部はありますが、部屋はすべて個室。 相部屋ではありません。 現場は東北エリア全域となるため、 ここから現場へ移動していきます。 ✅入社2年目のモデル年収（年齢等を考慮） 20歳➤ 年収例413万円 （月収約26万円＋賞与約93万円） 25歳➤ 年収例445万円 （月収約29万円＋賞与約100万円） 30歳➤ 年収例480万円 （月収約31万円＋賞与約108万円） ※月収には月20時間の残業代が含まれています ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ 選考について ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ▼応募 ▼一次面接（仙台営業所：仙台市宮城野区） ▼最終面接（東京本社：仙台での実施も相談可） ▼内定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ➤ その他の福利厚生 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー❖ ・退職金制度（会社資金で積み立て・運用） ・財産形成貯蓄（希望者） ・学生支援機構の奨学金代理返済制度 ・各種表彰制度 ※永年勤続表彰：10・20・30・40年ごと ※優良社員制度：年に最大2名ほど表彰金支給 ・資格取得支援制度

元請け中心で内勤多め。転勤なし、残業月10～15h・原則土日休み。 オフィスや商業施設の内装施工監理で、安定のアイリスオーヤマGで長く働けます。 多彩な案件に挑戦可能、福利厚生充実！！

【ゼネコン建築/施工監理】アイリスオーヤマG/オフィス・商業施設の内装工事/年休120日/仙台 建築施工管理 宮城県仙台市若林区 正社員 求人の特徴 介護休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 固定給 35 万円以上 賞与あり 業務内容 住所：宮城県仙台市若林区 最寄駅：仙台市地下鉄東西線／卸町駅 転勤：なし 【仕事内容】 当社で手掛けるオフィス、商業施設、工場など 様々なアセットの建築工事に関わる施工管理業務をしていただきます。 （主に内装工事がメイン） 営業部門と連携し、多様な案件を担当します。 【具体的には】 ・オフィス用品/事務器にかかる設置工事の施工管理業務 ・オフィスや商業施設での内装工事に伴う施工管理業務 ・設置した製品のアフターメンテナンス、客先での不具合における業者手配対応など ※現場の受注状況により変化しますが、現状小規模の案件が多いので 長期且つ遠方の出張などは頻発はしない状況です。 （ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。） 【特徴】 ◇アイリスオーヤマグループは家電、法人向けLED照明、 日用雑貨品などを企画・製造しているメーカーです。 そのうち、当社は法人向けの家具メーカーとして展開をしております。 ◇多種多様な業界・業種で活用されていますが、メインとなっているクライアントは 学校・官公庁（都道府県庁、市町村庁など含む） 福祉施設（老人ホーム、病院など）が中心となります。 ■働き方 原則転勤はなしです。 また残業は月10～15時間程度、 原則土日休み（月1～2回土曜出勤あり）、 資格手当や各種手当も充実しており、 年間休日120日と安定して長く働ける環境が揃っています。 ワークライフバランスを整えて働くことが可能です。 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 元請け中心で内勤多め。転勤なし、残業月10～15h・原則土日休み。オフィスや商業施設の内装施工監理で、安定のアイリスオーヤマGで長く働けます。多彩な案件に挑戦可能、福利厚生充実！！

【年間休日125日以上！】賞与15.7か月分(昨年実績平均)⭕街を守るプロジェクト管理者募集！安定した環境と成長のチャンスが待っています。

【仕事内容】 ■業績が好調ですので、スタッフを増員します！ 1962年に誕生した管清工業。 建築物の排水管や下水道管施設のメンテナンスを手がけ、現在では下水道管路管理を全国規模かつ専業で行っている信頼と実績のある企業です。 下水道管は継続的なメンテナンスが必要不可欠。そして、当社は工事の約 7 割が市区町村からの依頼ということもあり、安定した成長を続けています。 ■私たちが提供する価値 下水道は、私たちに快適な生活をもたらしてくれるばかりではなく、水環境を守る要でもあります。そのような下水道が持っている多面的な機能を安定して発揮させるべく、最先端の技術と豊富な経験を活かしトータルメンテナンスを行うことにより、快適な市民生活と快適な環境を提供しています。 ■お任せするミッション 具体的には、下水道の機能を維持するために行う清掃・調査・補修における施工管理をお任せします。 【主な業務】 ▼事前準備▼ 作業が始まる前に各種書類の準備や申請、協力会社の手配を行います。 ▼現場調査＆資料確認▼ 資料を持参し、現場で下水道やマンホールの位置を確認します。 ▼現場管理▼ 協力会社の作業をしっかり管理しつつ、発注者や近隣住民の対応を行います。 ▼報告書の作成▼ 社内の専任スタッフに現場のデータや写真を送って、連絡を取り合いながら点検や工事の内容をまとめた報告書の作成をフォローします。 【入社後の流れ】 ・現場管理の前提として、研修期間中は先輩社員と現場に同行しながら専門用語や機器の使い方まで現場作業の流れを覚えていただきます。まずは簡単な作業から担当し、現場経験を積んでいきましょう！ ・現場責任者として実務経験を積みつつ、次のステップアップへ向け、土木施工管理技士などの難関資格取得にもチャレンジをしていただきます。 (資格取得には充実した支援制度をご用意しております。) 【アピールポイント】 【働きやすさに自信！】 快適な市民生活と快適な環境を守るお仕事は非常に大変なお仕事です。ですから、休日は早めにしっかり休んでいただきます。 ※下水道は道路の地下に敷設されているため、メンテナンスにあたっては周囲への影響を最小限にするべく、深夜や休日に作業を行うことがあります。深夜勤務をした場合は、次の勤務まで9時間以上のインターバルが空きますし、休日出勤した場合は、代休または振替休日を取得していただきます。 【チームワークを大切にしています】 工事は2～10名ほどで行ないます。工事は基本的に1日1件。現場の工事期間は半月ぐらいがほとんどで、長い工事だと半年や1年ということもあります。

【20代～30代が活躍中】✨最新テクノロジーを駆使して確固たる技術が身に付く！✨完全未経験OK！/年間休日120日以上！

仕事内容: 〈概要〉 株式会社テクノプロ・コンストラクションは、建設系に特化した技術派遣・人材紹介・一級建築士事務所・ICT事業・研修事業など、建設業界を幅広くサポートする企業です。 当社の【施工管理】職では、商業施設やオフィスビル、公共施設などの 大型建設プロジェクト において、現場の進行管理・資材確認・書類管理・安全管理などを担当します。 入社後は 17日間の研修 で建設の全体像を学び、OJTで施工管理アシスタントとして経験を積みながらスキルを習得できます。経験に応じてCADを使った図面関連の業務にも携わることが可能です！ 〈業務内容〉 ■ 工事スケジュールの管理 └ プロジェクト全体の工程を把握し、現場が予定通り進むように管理します。 ■ 協力会社の選定・指示 └ 作業を依頼する業者との調整やディレクションを担当し、円滑な施工を実現します。 ■ 資材や作業手順の確認 └ 建築資材の搬入出チェック、作業手順や材料の確認を行い、品質と安全を確保します。 ■ 書類作成・現場記録 └ iPadなどでの写真撮影や書類整理、CADを使った図面修正補助などを担当。 〈研修制度〉 ・自社技術センターでの研修（約1か月）で建設基礎・図面の読み方・測量方法を習得 ・現場OJT で施工管理の実務を経験しながらスキルを習得 ・WinスクールCAD講座（無料） でBIMや図面作成技術を学習 ・定期的な フォローアップ研修 で知識を深め、着実に成長可能 ★担当者メッセージ 「建設業界に興味はあるけど経験がない…」「CADや施工管理って難しそう…」 そんな方でも安心してください！ 株式会社テクノプロ・コンストラクションでは、未経験スタートでもしっかり成長できる環境があります。 ・約1か月の 自社技術センターでの研修 で、建築基礎・図面の読み方・測量方法などを学習 ・CADの基礎からBIM技術まで学べる Winスクール講座を無償提供 ・現場に出てからも定期的な フォローアップ研修 があり、先輩社員のサポートも充実 さらに、最新のドローン測量や3Dレーザースキャナーなどの ICT施工技術 に触れられるので、若手からでも現場で活躍できるチャンスがあります。 人と関わることが好き、コツコツ作業を進めるのが得意な方にはぴったりの職種です！

多様な案件を経験しながら1級目指す／年間休日123日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 「資格を活かして、地域の未来をつくる──」 中越興業は「いい仕事、未来へ。」をスローガンに、地域に根差し 公共工事から民間の工事まで幅広く施工しています。 図面の読み取りから工程管理、安全・品質・原価管理まで―― あなたのスキルがチームを牽引し、現場全体を動かす原動力となります。 完成した建物を目の前にした瞬間、大きな達成感を実感できる仕事です。 多様な現場経験を積みながら、大規模案件への挑戦や1級資格取得を目指せる環境を整えています。 あなたの力を存分に発揮し、地域に誇れる建築物を生み出す喜びを、ぜひここで体感してください。 【業務内容】 オフィス・商業施設・工場・倉庫などの非住宅を中心に、マンション・アパートなどの集合住宅や公共施設・病院まで、幅広い建築物の新築・改修・リニューアル工事における施工管理業務を担当していただきます。 ▽具体的な業務 経験や資格を活かし、現場の中心メンバーとして活躍できるポジションです。 ・発注者との協議・打ち合わせ ・協力業者の管理（工程・品質・安全・スケジュール） ・資材の発注・調達 ・原価管理 ・工程の全体統括 ◎積算・設計・安全書類作成・営業はそれぞれ専任スタッフが担当しているため、施工管理業務に集中できる体制が整っています。 ▽案件規模と担当体制 ■ 大規模案件 ・5～10億円規模／工期1.5～2年 ・4名体制（所長・次席・主任・若手）で担当 ■ 中規模案件 ・1～5億円規模／工期6ヶ月～1.5年 ・1～2名体制（単独またはチーム） ■ 小規模案件 ・2,000万円～1億円／工期1～6ヶ月 ・1人あたり同時1～2件（巡回対応） 【勤務地詳細】 ・本社 住所：新潟県長岡市喜多町1078番地1 アクセス：JR「長岡駅」から車で約15分 ・東北支店 宮城県仙台市宮城野区萩野町2-3-1 ・東京支店 東京都台東区台東1丁目1-10 ★転勤なし・UIターン歓迎・マイカー通勤OK（駐車場完備）★ ＜勤務地（変更の範囲）＞ 【雇い入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所 【建築部の組織情報】 ・有資格者 1級建築施工管理技士：29名 1級建築士：8名 【福利厚生が凄い！】 01：出張サポート制度 出張時は 月10万円の手当支給。長期出張でも安心して業務に集中できる環境を整えています。 02：勤続10年ごとのリフレッシュ制度 勤続10年ごとに ・旅行券10万円分プレゼント ・特別休暇2日付与 温泉旅行や海外旅行など、自由な使い方でリフレッシュできます。 03：社員発信型・制度アップデート体制 福利厚生は会社主導ではなく、社員の声を反映して進化。 旅行券制度も、ここ2～3年で社員の提案から誕生した仕組みです。 【中越興業で働く3つの大きなメリット】 01：資格と経験に正当に報いる環境 あなたのスキルを活かす大規模案件へのアサインはもちろん、さらなる成長を支援する制度も充実しています。 ・資格取得支援制度： 会社が定める資格の受講料補助（1人1回上限）、受験料補助、資格取得手当でステップアップを支援。 ・スキルアップ制度： CPDSなどの各種講習会参加をサポートし、プロとしてのキャリア形成を応援します。 02：安心して長く働ける環境 社員の働きやすさを追求し、ワークライフバランスを重視しています。 年間休日120日以上、完全週休2日制を導入。 ・平均有給取得日数12日（2024年実績） ・平均時間外16時間（2024年実績） ・平均勤続年数16.2年（2024年実績） 03：豊富な実績と安定した基盤 地域トップクラスの施工実績と、高い資格保有者率があなたのチャレンジを支えます。 ・代表的な施工実績：アオーレ長岡（長岡市役所）／ながおか花火館（道の駅）／長岡南越路スマートIC ほか その他実績はこちらへ！：https://chuetsukogyo.jp/work/construction/

現場を統括／年間休日123日／平均勤続年数16.2年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 「資格を活かして、地域の未来をつくる──」 中越興業は「いい仕事、未来へ。」をスローガンに、地域に根差し 公共工事から民間の工事まで幅広く施工しています。 図面の読み取りから工程管理、安全・品質・原価管理まで―― あなたのスキルがチームを牽引し、現場全体を動かす原動力に。 完成した建物を目の前にした瞬間の達成感は、資格と経験を備えた技術者だからこそ味わえる誇りです。 大規模案件へのチャレンジを通じて、さらなるステージへと成長できる環境を整えています。 あなたの実力を存分に発揮し、地域に誇れる建築物を生み出すやりがいを、ここで実感してください。 【仕事内容】 オフィス・商業施設・工場・倉庫などの非住宅を中心に、マンション・アパートなどの集合住宅や公共施設・病院まで、幅広い建築物の新築・改修・リニューアル工事における施工管理業務を担当していただきます。 ▽具体的な業務 経験や資格を活かし、現場全体を統括・牽引するポジションです。 ・発注者との協議・打ち合わせ ・協力業者の管理（工程・品質・安全・スケジュール） ・資材の発注・調達 ・原価管理 ・工程の全体統括 ◎積算・設計・安全書類作成・営業はそれぞれ専任スタッフが担当しているため、施工管理業務に集中できる体制が整っています。 ▽案件規模と担当体制 ■ 大規模案件 ・5～10億円規模／工期1.5～2年 ・4名体制（所長・次席・主任・若手）で担当 ■ 中規模案件 ・1～5億円規模／工期6ヶ月～1.5年 ・1～2名体制（単独またはチーム） ■ 小規模案件 ・2,000万円～1億円／工期1～6ヶ月 ・1人あたり同時1～2件（巡回対応） 【勤務地詳細】 ・本社 住所：新潟県長岡市喜多町1078番地1 アクセス：JR「長岡駅」から車で約15分 ・東北支店 宮城県仙台市宮城野区萩野町2-3-1 ・東京支店 東京都台東区台東1丁目1-10 ★転勤なし・UIターン歓迎・マイカー通勤OK（駐車場完備）★ ＜勤務地（変更の範囲）＞ 【雇い入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所 【建築部の組織情報】 ・有資格者 1級建築施工管理技士：29名 1級建築士：8名 【福利厚生が凄い！】 01：出張サポート制度 出張時は 月10万円の手当支給。長期出張でも安心して業務に集中できる環境を整えています。 02：勤続10年ごとのリフレッシュ制度 勤続10年ごとに ・旅行券10万円分プレゼント ・特別休暇2日付与 温泉旅行や海外旅行など、自由な使い方でリフレッシュできます。 03：社員発信型・制度アップデート体制 福利厚生は会社主導ではなく、社員の声を反映して進化。 旅行券制度も、ここ2～3年で社員の提案から誕生した仕組みです。 【中越興業で働く3つの大きなメリット】 01：資格と経験に正当に報いる環境 あなたのスキルを活かす大規模案件へのアサインはもちろん、さらなる成長を支援する制度も充実しています。 ・資格取得支援制度： 会社が定める資格の受講料補助（1人1回上限）、受験料補助、資格取得手当でステップアップを支援。 ・スキルアップ制度： CPDSなどの各種講習会参加をサポートし、プロとしてのキャリア形成を応援します。 02：安心して長く働ける環境 社員の働きやすさを追求し、ワークライフバランスを重視しています。 年間休日120日以上、完全週休2日制を導入。 ・平均有給取得日数12日（2024年実績） ・平均時間外16時間（2024年実績） ・平均勤続年数16.2年（2024年実績） 03：豊富な実績と安定した基盤 地域トップクラスの施工実績と、高い資格保有者率があなたのチャレンジを支えます。 ・代表的な施工実績：アオーレ長岡（長岡市役所）／ながおか花火館（道の駅）／長岡南越路スマートIC ほか その他実績はこちらへ！：https://chuetsukogyo.jp/work/construction/