株式会社ワーキテクノ 仙台営業所
≪業界屈指の定着率95%以上≫ここを、最後の転職先にする!
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 高度な解析・評価技術を駆使し、製品の性能、信頼性、安全性を客観的に評価し、開発プロセスにフィードバックしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 製品の構造、熱、流体、電磁界、音響などに関する高度なCAE解析 □ 非線形解析、疲労解析、最適化解析など専門的なシミュレーションの実施 □ 試験計画の立案、試験設備の選定・構築、試験条件の最適化 □ 応力測定、振動測定、熱流体測定など各種物理量の計測・評価 □ **信頼性評価(加速寿命試験、環境試験など)**の実施と寿命予測 □ 故障モード解析(FMEA)、FTA、DRBFMなどを用いたリスク評価 □ 統計的手法を用いたデータ解析、品質特性の多変量解析 □ 解析結果、試験結果の解釈、報告書の作成、設計部門への改善提案 □ 新たな解析手法や計測技術の調査・導入、チームメンバーへの指導 等 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、JMAG、LS-DYNA、MATLAB、Python、R、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● プラント配管の経年劣化を考慮した詳細な流体解析と余寿命評価 ● 自動車部品の実車走行環境を模擬した複雑な振動解析 ● スマートフォンの高密度実装における熱問題の詳細解析と放熱設計支援 ● 半導体デバイスの最先端プロセスにおける電気的特性・信頼性評価 ● 航空機構造の複合材料における破壊力学解析と損傷許容設計 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
交通・アクセス 広瀬通駅徒歩4分、仙台駅徒歩8分
[勤務地:〒980-0014宮城県仙台市青葉区本町]
月給380,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万8400円 〜 80万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1600円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験などを考慮して決定 ★前職年収より100万円以上UPした社員も多数在籍★ 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 解析・検査・評価のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
雇用形態:正社員
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 生産プロセスの企画・設計から量産立ち上げ、改善までを一貫してリードし、高効率・高品質なものづくりを実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新規製品の生産プロセス開発、量産立ち上げ計画の策定と実行 □ 自動化、省人化、IoT導入によるスマートファクトリー化の推進 □ 設備投資計画の立案、新規設備の導入、設備メーカーとの交渉 □ 生産ラインのレイアウト設計、最適化、ボトルネック解消 □ 品質マネジメントシステムの構築、運用、継続的改善 □ **SCM(サプライチェーンマネジメント)**の最適化、部品調達戦略の立案 □ 生産データ分析、KPI設定、生産性向上に向けた施策の実行 □ DX(デジタルトランスフォーメーション)推進、MES/ERPシステム導入 □ 部門横断プロジェクトの推進、IE(インダストリアルエンジニアリング)手法の導入、若手育成 等 《使用ソフト例》 CAD(AutoCADなど)など 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 医療機器生産ラインの次世代自動化ラインの企画・設計・導入 ● 自動車工場におけるCO2排出量削減を見据えた生産プロセス改善 ● スマートフォン組立工程のAIを活用した不良品検知システム導入 ● 半導体製造プロセスのデータドリブンな歩留まり改善活動 ● 家電製品の需要予測と連動した柔軟な生産計画システム構築 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 生産技術・生産管理のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
≪業界屈指の定着率95%以上≫あなたの新しいキャリアを応援!
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 製品が壊れないか、安全か、きちんと性能が出ているかを科学的に調べるお仕事です。 シミュレーションやテストを通して、製品の品質や安全性を徹底的に確認します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の解析、検査、評価に携われます。 スキルに応じて、CAE解析、各種試験、品質評価、不具合解析などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 製品の強度、熱、流体、振動などのCAE解析(シミュレーション) □ 試作品や量産品の各種性能試験、信頼性試験 □ 品質規格に基づいた検査、評価項目の設定と実施 □ 不具合発生時の原因究明、解析、対策立案 □ 測定データの収集、解析、報告書作成 □ 試験設備の選定、導入、管理 □ 開発部門や製造部門へのフィードバック、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①評価計画 製品が壊れないか、安全かなど、何を調べるかを決め、テストや解析の計画を立てます。 ②シミュレーション/テスト PCソフトで予測したり、実際に製品を様々な条件でテストしてデータを取ります。 ③原因究明・提案 データから問題点を見つけ、なぜそうなったかを調べて、設計や製造部門に改善案を提案します。 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、MATLAB、Python、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ● プラント配管の流体解析 ● 自動車部品の衝突安全性解析 ● スマートフォンの放熱シミュレーション ● 半導体デバイスの信頼性評価 ● 航空機構造の強度解析 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし! 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
月給263,900円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万6000円 〜 80万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万7900円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 《年収500万スタートも可能です!》 ★前職の給与を最大限に考慮します! ★年収が前職より170万円アップした実績あり 【経験者の場合】 ■月給38万円~100万円+各種手当+賞与年2回 【未経験者の場合/首都圏】 ■月給25万6000円~36万円+各種手当+賞与年2回 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 【学歴不問/未経験歓迎】 社会人未経験や第二新卒も大歓迎!ブランクもOKです! あなたの“やってみたい!”を大切にします! ★特別な経験や知識は問いません! ★もちろん経験者は優遇します! ★経験者の方には設計やリーダーをお任せ! \こんな想いを持った方大歓迎!/ ・モノづくりをしてみたい ・新しい環境に挑戦したい ・今の職場環境に不満がある ・やってみたい仕事がある ・収入をUPしたい ・会社と共に成長したい \こんな経験を持った方優遇します/ ・CADを触ったことがある ・機械や電気図面を見たことがある
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 工場での製品の作り方を考え、効率よく、高品質に作れるように改善するお仕事です。 どうすればもっと早く、安く、良いものが作れるかを追求し、工場全体を管理します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の生産工程の最適化に携われます。 スキルに応じて、生産ライン設計、工程改善、品質管理、生産計画立案などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 生産ラインの設計、構築、立ち上げ □ 製造プロセスの改善、効率化、自動化推進 □ 生産設備の導入、選定、保守管理 □ 品質管理体制の構築、不良率低減活動 □ 生産計画の立案、進捗管理、納期調整 □ コスト削減、生産性向上に関する改善活動 □ 製造現場のデータ収集、分析、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①作り方の計画 新しい製品をどうやって工場で作るか、どんな機械を使うかという生産の流れを計画します。 ②効率化・改善 生産ラインの配置や作業方法を工夫し、より早く、無駄なく、高品質に作れるように改善します。 ③進捗・品質管理 生産計画通りに進んでいるか、不良品が出ていないかなどを管理し、工場全体の生産を最適化します。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ● 医療機器生産ライン工程設計 ● 自動車工場における自動化ラインの導入 ● スマートフォン組立工程のタクトタイム短縮 ● 半導体製造プロセスの歩留まり改善 ● 家電製品の生産計画最適化 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし! 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 設計のアイデアを、PCソフトを使って正確な図面や立体モデルにするお仕事です。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計に携われます。 最初は先輩社員と一緒に簡単なサポート業務からお任せするので未経験からでも大丈夫です。 《入社後の流れの一例》 先輩が展開した図面の確認や、簡単なCAD業務をお任せします。 操作方法やポイント等はしっかり教えますので 安心して始める事ができます! ↓ 3か月ほどで操作に慣れてくると簡単な図面の作成をお願いします。 少しずつ難しい図面にもチャレンジをしていただきます。 できることが増えてくると、全体の形がイメージしやすくなるので どんどん面白くなってくると思います。 ↓ 1年で大体の図面を作成できるようになります。 是非色んな図面にチャレンジしてください。 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、Solid Works、NXなど 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! ≪将来的にはこんなプロジェクトも担当可能≫ ●鉄道車両部品の3Dモデリング ●半導体製造装置の設計製図 ●プラント配管の流体解析 ●医療機器生産ライン工程設計 ●樹脂製品の金型設計 ●自動車用の制御回路システム設計/開発 ●産業用ロボットの機構設計 ●デジタル家電の筐体設計 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
月給263,900円~560,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万6000円 〜 36万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万7900円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【経験者の場合】 月給:30万円~100万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験などを考慮して決定 【未経験者の場合】 月給:24万6千円~36万+各種手当+賞与年2回 ※上記月給は月10時間の固定残業代(1万7900円)を含みます。 ※試用期間6ヶ月あり(雇用形態、給与、待遇当は同じです) ★前職年収より100万円以上UPした社員も多数在籍★ 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 機械の設置、修理、メンテナンスを行う仕事です。 製品がちゃんと動くようにサポートし、お客様の課題を解決するお仕事です。 まずは簡単なチェックからスタートするため、未経験からでも安心です◎ 業界的に自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置などこれからも社会的ニーズが高いものが多く 将来安心できる技術が身につきます✨ まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 《仕事の流れの一例》 ①設置・初期設定 機械を安全に設置し、すぐに使えるように初期設定を行います。 チームで対応するため、初めて見る機械でも大丈夫です◎ ②メンテナンス・修理 定期的な点検や部品交換で機械が長く使えるように手入れし、故障時には診断して修理します。 始めはマニュアルを見ながらメンテナンスを行い、慣れてくると故障の診断や修理も対応できるようになってきます。 ③技術サポート お客様に機械の正しい使い方を教えたり、技術的な質問に答えたりしてサポートします。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ● 半導体製造装置の導入・保守 ● 医療機器のオンサイトメンテナンス ● 産業用ロボットのトラブルシューティング ● 通信インフラ設備の定期点検 ● 自動車生産ラインの設備立ち上げ支援 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし! 希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 【学歴不問/未経験歓迎】 社会人未経験や第二新卒も大歓迎!ブランクもOKです! あなたの“やってみたい!”を大切にします! ★特別な経験や知識は問いません! ★もちろん経験者は優遇します! ★経験者の方にはリーダーをお任せ! \こんな想いを持った方大歓迎!/ ・モノづくりをしてみたい ・新しい環境に挑戦したい ・今の職場環境に不満がある ・やってみたい仕事がある ・収入をUPしたい ・会社と共に成長したい \こんな経験を持った方優遇します/ ・プラモデルをつくることがある ・機械や電気図面を見たことがある ・手先が器用だと人に言われる
株式会社ホームネット 仙台支店
20代絶賛活躍中✨|年休125日&残業少なめ|プライベート◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築アフターサービス/フィールドエンジニア、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 事前知識&スキル不要!未経験歓迎! 異業種からのチャレンジも大歓迎です! 建築系の学校出身や、実務経験なども 全く必要ありません! 【この求人のポイント】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ものづくりやSDGsに興味ある方に◎ ✅年間休日125日、残業20時間未満 ✅協力会社と関係構築しながら学べる ✅自社所有物件で突発的な対応が少なめ ✅パッケージ化された工程で効率的 【具体的な業務内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 4,000万〜7,000万円ほどの中古マンションを、新しくリノベーションする工事の全体管理(ディレクション)をお任せします。 ■ 現場作業(営業が物件を仕入れた後から担当スタート) ・現地調査: 打合せ、寸法測定、写真撮影 ・現場確認:図面確認、専門用語の習得、工程進捗の管理 ・完了検査:設備動作確認、仕上がりチェック、工務店への是正依頼 ■ 事務作業 ・管理業務: 日程調整、工程管理 ・金額管理: 見積・原価表作成、発注業務、請求書確認 ■アフターサービス対応 引き渡し後の設備やクロスの不具合対応 【この仕事の特徴(役割)】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場で直接作業や指示を出し続ける「施工管理」とは異なり、工事に関わる様々な人たちを俯瞰(ふかん)して見守り、全体がスムーズに進むよう調整・指示を出す「司令塔(ディレクター)」のようなポジションです。 そのため、多くの人と関わるコミュニケーションが主役の仕事です。 ■工務店や職人さん(協力会社):工事の進行状況を連携・確認 ■購入されたお客様(施主):直接ご要望を伺ったり、進捗をご報告 ■社内の営業スタッフ:お客様からの相談内容などを共有し、連携 【未経験も安心の研修フロー✨】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■基本ルーティン: 午前(現場)/午後(事務) ※状況により順序変動あり ■研修ステップ ➀OJT同行: 先輩社員の物件に同行し、調査手法やツール操作を習得 ②実務実践: 実際の物件を先輩と担当し、業務の流れを習得 ③日次振り返り: 毎日、学んだ専門用語や重要事項をリストアップし、OJT担当者と復習 →研修ステップを2,3週間で一通り行い、3カ月〜半年程度かけて案件数こなして覚えて独り立ちしていく形です。 実務経験や知識が全くない方でも大丈夫です。入社後にイチから丁寧にお教えしますので、ご自身のペースでスキルを身につけていくことが可能です。 【ホームネットで働く魅力】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨未経験からチャレンジしやすい ある程度パッケージ化されたサービスのため、それに沿って場数を踏みながらリノベーションの流れをはじめ、専門知識を習得できる環境です。 施工途中で引き渡しが決まっている物件では、引き戸をドアにするなど、カスタマイズすることもあり、自社のリノベーション実績を活かせるので安心して進めることができます。 ✨プロに学びながらスキルUP 建設系の知識や内装関連の現場経験があれば、実務未経験や職人さんからのキャリアチェンジにもぴったり。 現場のプロである工務店さんと協業しながら、リノベーションによる「部屋づくり」のノウハウを実践の中で学んでいけます 。 ========= 先輩社員の声 ========= 職人さんへの指示というより、相談に近い。 (入社4年目/30代/元賃貸管理)  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職は賃貸管理の営業をしていましたが、「もっと家づくりに深く関わりたい」と思って転職しました。 施工管理として大切なのは、現場のプロである職人さんたちとの連携です。 「ここ、どう収めたら綺麗ですかね?」などと相談しながら、一緒にいい部屋を作っていく感覚。 基本的な仕様が決まっている「パッケージリノベ」が中心なので、ゼロから頭を抱えるような難しさはありません。 何より、自分が担当した部屋が「売れました!」と営業さんから報告をもらう瞬間が一番嬉しいですね。 「いい仕事ができたんだな」って、答え合わせができた気分になります。 知識が増えるほど面白くなる仕事 (20代/中途社員/施工管理)  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 扱うのは毎回違うマンションの一室。部屋ごとに間取りや設備のクセが違うので、 パッケージをベースにしながら『どう予算内に収めて綺麗に仕上げるか』を考えるのは、まるでパズルを解くような面白さがあります! 最初は、現地調査で工務店さんや営業さんとコストの調整をするのに苦戦することもありました。 でも、自分の知識が増えるにつれて工夫の幅が広がり、今では予算内にピタッと収められた時に、とても大きな達成感を感じています! 【ホームネットについて】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 上場企業グループとして、中古マンションのリノベーション事業を展開。 自社ブランド『FURVAL(ファーヴァル)』を中心に、単に古くなった設備を新しくするだけでなく、「ペットと暮らせる」「IoT導入」など、時代のニーズに合わせた「新しい価値」を物件に吹き込み、再販しています。
交通・アクセス JR「仙台駅」から徒歩約4分
[勤務地:宮城県仙台市青葉区中央]
月給235,000円~365,000円 給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 36万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※給与の上限金額は役職手当と資格手当が含まれます。 ※残業手当は残業時間に応じて別途支給します。 ※経験・能力考慮。 【その他手当】 ・交通費全額支給 ・役職手当 ・資格手当 └宅地建物取引士/月2万円 └建築士/月1万5000円~2万円 └建築施工管理技士/月1万5000円~2万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 完全未経験歓迎!第二新卒歓迎 学歴不問です◎ ⭐全く知識がなくても問題ありません! 責任感が強く、任された仕事に真摯に向き合うことができる方、 社内外共にコミュニケーションが取れる方を求めております。 ▼こんな方歓迎です ・リノベーションに興味がある方 ・タスク管理得意な方 ・各所と連携をとるのに抵抗がない方 ▼こんな方、尚歓迎です◎ いずれかの経験をお持ちの方 ・建築・建設系の学部・学科出身 ・何らかの建設・建築経験(内装工や施工管理など) ・学校の授業などで図面を引いたご経験がある方 【このような方にぴったり】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅コミュニケーションを取るのが好き └指示を出すだけでなく、現場のプロである職人さんと「どうすれば良く収まるか」を相談しながら進める姿勢が大切。 ✅プライベートの時間も大切にしながら働きたい └自社ブランドのパッケージリノベーションのため仕様決めがスムーズで、残業は月20時間未満と少なめ。 ✅「家づくり」や「リノベーション」の現場に関心がある方 └建設系の学校で学んだ知識や、現場での作業経験を活かして、施工管理という立場で「空間づくり」に関われる。
株式会社JM
【「人に寄り添い、皆でハッピーに!」を理念に、建物・施設の保守メンテナンス・修繕・改装工事、維持管理事業を全国展開する】当社にて、ICT技術を活用した施設管理(「建物のお医者さん」)業務をお任せします。
企業名 株式会社JM 求人名 【仙台/施設管理】大手企業施設・店舗の保守メンテ&包括管理/年休123/残業20 仕事の内容 【「人に寄り添い、皆でハッピーに!」を理念に、建物・施設の保守メンテナンス・修繕・改装工事、維持管理事業を全国展開する】当社にて、ICT技術を活用した施設管理(「建物のお医者さん」)業務をお任せします。 ■施設の修繕案件の進捗管理■見積書の確認■申請書類の作成等 全国展開する大手チェーン店の施設管理を担当。顧客からの修繕依頼をコールセンターが受けたのち、協力会社やフランチャイズ会社に依頼を振り分け、工事完了までの進捗管理を行います。【特徴】各法人との定例会議用の報告資料作成や、遅延案件の管理など、エリア全体の施設メンテナンスを統括する重要なポジションです。 募集職種 【仙台/施設管理】大手企業施設・店舗の保守メンテ&包括管理/年休123/残業20
[勤務地:宮城県仙台市青葉区]
月給300,000円~400,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥400,000 基本給¥250,000~¥400,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■施工管理・現場監督など建築業界での就業経験■ビル管理などの不動産管理 ★全国に拠点を持つ強みを活かし、セブンイレブン/スターバックス/日産/出光など大手企業の全国施設を包括管理★ 【魅力】(1)建設業界では珍しいICT技術活用推進中:ドローンなどの最新機器を用いながら、「お客様の安全・安心を守る」業務に携わることができます。 (2)社会貢献度の高さ:地域の施設を守る仕事で、災害時の支援やインフラ維持などを通しお客様に感謝の言葉をいただくことも多いポジションです。 (3)働き易さ:年休123日/残業20時間程度/完全週休2日制/充実の福利厚生で中長期的な就業が可能です◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社テクノ東北
主に漁港・港湾・海岸施設・河川施設の計画・設計をお任せします。 案件地域は東北を中心に、北海道~九州まで幅広いです。 ※出張頻度:月に1~2回(長期間の出張ではありません)
企業名 株式会社テクノ東北 求人名 仙台【調査・計画・設計職(漁港・港湾・河川)】年休130日/手当充実/WEB面接可 仕事の内容 主に漁港・港湾・海岸施設・河川施設の計画・設計をお任せします。 案件地域は東北を中心に、北海道~九州まで幅広いです。 ※出張頻度:月に1~2回(長期間の出張ではありません) ※土曜祝日出勤等があった際は、振替休日でお休みを取得いただきます ≪業務詳細≫ ・方針決定、現地調査、計画、設計、報告書作成 ・発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議、技術営業等 ・漁港・港湾・海岸施設・河川施設設計 募集職種 仙台【調査・計画・設計職(漁港・港湾・河川)】年休130日/手当充実/WEB面接可
月給320,000円~540,000円 想定年収 520万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回:基本給の5.2ヶ月分(前年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】建設コンサルタント業務の経験をお持ちの方 【歓迎】技術士、RCCM ★資格支援制度、サポート体制は整えております。 ≪働き方≫ ・毎週水曜はノー残業デーとなり、実施率は98.1%です! ・完全週休2日制で年休130日、有給取得日数は平均10日以上です。 休みの取りやすい風土が根付いています。 ・勤怠管理システムを導入し社員の勤怠状況を可視化。年々残業時間が 削減されており、メリハリをつけて働ける環境が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
フルリモート
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
朝日ソーラー株式会社
完全未経験OKの正社員!安定のエネルギー・インフラ業界で働こう!高収入可能な取付・メンテナンス正社員
仕事内容 〈新着〉完全未経験者OK、90%以上が未経験入社!「朝日ソーラー」の給湯器・ソーラーシステムのインフラ取付工事・修理・メンテナンス正社員を大募集しております! 環境に優しい太陽エネルギーを利用する商品を販売している当社。創業43年目、知名度抜群の朝日ソーラーが業績好調に伴い、正社員を増員募集しております。 〇完全未経験から手に職を付けたい方 〇年収を大幅アップしたい方 〇エネルギーなどの安定業界で働きたい方 〇日曜日はしっかり休みたい方、長期休暇も充実希望 〇まだまだ成長中のエコロジーを扱う企業で働きたい方など 様々な方からのご応募を歓迎しております。人々の生活を支え、必要不可欠なエネルギーインフラを扱う安定業界で正社員として働きませんか!? 【モデル年収例】 ・年収1419万円(月収100.7万円+賞与210万円/大阪/入社35年) ・年収1274万円(月収88.9万円+賞与180万円/盛岡/入社21年) ・年収1233万円(月収87.6万円+賞与182万円/名古屋/入社16年) ・年収1090万円(月収77.7万円+賞与157万円/博多/入社16年) ・年収 998万円(月収70.9万円+賞与148万円/大分/入社28年) ・年収 891万円(月収64.2万円+賞与121万円/長野/入社3年) ▼▼高い給与の理由は??▼▼ 工事件数・修理件数・商品の販売数による成果は、業績給として別途で支給しています。年齢や勤続年数に限らず、正当に評価・還元する制度があるからこそ、高い給与水準を維持することを可能にしております。 月収50万円以上や前職の3倍以上の年収を達成しているメンバーも多数います! 今回は45歳迄の募集です。(省令3号のイ、長期勤続に伴うキャリア形成のため、職務経験不問) 【取付・修理・メンテナンス正社員の仕事内容】 自社ブランド製品「朝日ソーラー」の取付工事・修理・メンテナンス作業をお願いします。 ※90%以上の方が未経験から入社しているのご安心ください! 〈取扱いメイン商品〉 ・給湯器 ・ソーラーシステム 〈具体的には〉 ・取付工事 ・定期的な保守点検 ・メンテナンス作業 ・修理対応 特別な経験・資格は一切必要ありませんのでご安心ください!業務は多岐にわたりますが、まずは先輩のサポートからスタートし、徐々に仕事を覚えていきましょう! ▼研修・入社後について▼ 入社~半年間は先輩社員の同行をメインに行います。 〇ドライバーなど道具の使い方からスタート 〇商品知識を少しづつ覚えていきます 〇その後施工手順やメンテンナンス等の技術を取得 〇お客様とのやり取りも覚えます 〇将来的には、社内通信教育で電気工事士資格、給水装置主任技術者、液化石油設備士などの資格取得を目指していきましょう!資格やスキル取得により給与もドンドンアップしていきます!! 常に先輩社員が横にいる環境で技術を学べるのでご安心ください。正社員の90%以上は、未経験入社です。皆しっかりと一人前に成長しております! 【こんな経験活かせます】 前職・学歴不問!特別な資格や知識・経験は不要です! 下記経験者は前職の技術を活かせます! ・工事や取付、メンテンナンス正社員 ・製造やモノつくり経験 ・クレーンや重機オペレーター経験 ・土木作業員 ・職人や建設業正社員 異業種からの転職者も多数活躍しております。 「アルバイトから正社員にステップアップしたい」「高収入の仕事を探している」「安定性や将来性あるエネルギー業界で働きたい」「家族や子どもとの時間を大切にしたい」など様々な志望動機の方が入社中! ご不明な点等はお気軽にお問い合わせください。電話でのご応募も可能です!入社日の相談や面接日の相談もOK! <電話応募・問い合わせ先> TEL.022-277-1366
[勤務地:〒981-0966宮城県仙台市青葉区荒巻本沢]
月給323,000円以上 給与 月給323,000円〜 +業績給+諸手当 ※入社3ヶ月間は月給393,000円以上 (新人特別加給70,000円含む) ※月給には固定残業代12万5千円(40h分)含みます。 超過分は別途追加支給致します。 充実した固定給+対応した件数や 内容に応じて業績給を支給。 業務に対する取組みや成果が 正当に評価される給与体制です。 安定した職場環境のもと、 手に職を付けプロの職人を目指しましょう!! モデル年収例 入社3年6カ月・長野支店/986.6万円 入社16年4カ月・博多支店/1290.2万円 入社35年2カ月・大阪支店/1532.1万円 固定残業代125,000円(1か月あたり40時間) 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。
資格・経験 経験・学歴不問 要普通運転免許(AT限定不可) 45歳迄(省令3号のイ、長期勤続に伴うキャリア形成のため、職務経験不問)
ドーリテック株式会社
未経験歓迎/ゼロからプロのエンジニアに成長可能/福利厚生充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、機械フィールド/サポートエンジニア \ IT業界への第一歩を応援します / ◆入社後2~3カ月は教育・同行からスタート ◆POSシステムや周辺機器の 知識は入社後に習得可能 ◆困ったときはいつでも 問い合わせできるサポート体制 ◆残業はほとんどありません 外食店舗やサービスステーションなどで 利用されているPOSシステムや 周辺機器を支える保守スタッフの募集です。 「機械を触る仕事に興味がある」 「未経験から専門知識を身につけたい」 「一人で放置されない環境で始めたい」 そんな方も、入社後の教育と 先輩との作業同行を通じて 少しずつ仕事を覚えていけます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 外食店舗・サービスステーションなどを 訪問し、POSシステムおよび 周辺機器の保守を行います。 < 具体的には > ◆定期点検 POSシステムや周辺機器に 問題がないか確認します。 ◆故障時の保守対応 不具合が発生した機器を確認し、 必要な保守作業を行います。 ◆設置作業 POSシステムや周辺機器の 設置に関する作業を行います。 ◆お客様対応 訪問先では、機器の状況確認や 作業内容のご説明など、 お客様とのやり取りも行います。 そのため、業務上必要となる 日本語での会話・説明を 円滑に行えることが必要です。 ソフトウェア・ハードウェアの 両方を扱う仕事ですが、 入社時点ですべての知識を 持っている必要はありません。 研修や先輩同行を通じて、 イチからしっかりと学べる環境です。 < 担当エリアについて > 仙台市青葉区の事務所を拠点に、 東北6県のお客様先を訪問します。 <訪問エリア> ・青森県全域 ・秋田県全域 ・岩手県全域 ・宮城県全域 ・山形県全域 ・福島県全域 ―――――――――――― 入社後の教育について ―――――――――――― 入社後は教育資料や集合教育を通じて、 業界知識や装置について 基礎から学んでいただきます。 その後は先輩スタッフの作業に同行。 入社から2~3ヵ月程度を目安に、 実際の現場を経験しながら 少しずつ業務を覚えていただく予定です。 仕事に慣れてきたら、 できる作業から徐々に 一人で担当していただきます。 習熟度を見ながら相談して進めるため、 いきなりすべての作業を 一人で任せることはありません。 ―――――――――― 困ったときも安心 ―――――――――― 単独で作業するようになった後も、 技術的な問い合わせや 一般的な質問ができる サポート体制があります。 現場で分からないことがあった場合も 問い合わせ先へ連絡できるため、 確認しながら作業を進められます。 保守業務というと 専門的で難しいイメージを 持つかもしれませんが、 教育と実務を通じて 段階的に覚えていける仕事です。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・未経験から機器保守の仕事に チャレンジしたい方 ・機械やシステムを触る仕事に 興味がある方 ・研修や同行のある環境で 基礎から仕事を覚えたい方 ・車の運転を活かせる仕事を 探している方 ・東北各地を訪問する フィールドワークに興味がある方
交通・アクセス 青葉通一番町駅から徒歩4分、仙台駅・あおば通駅から徒歩6分
[勤務地:〒980-0811宮城県仙台市青葉区一番町]
月給245,000円~385,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万7500円 〜 30万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万2500円 〜 5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり5000円 〜 3万5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験や能力を考慮し決定します 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 < 必須条件 > ◆普通自動車免許があり、 業務で車の運転ができる方 ◆一般的なビジネスマナーを 身につけている方 ◆お客様への説明・電話対応・ 社内連絡などを、日本語で 円滑に行える方 ◆日本語の業務マニュアルや 作業指示を正確に読み取り、 内容を理解できる方 ※お客様先での対応や社内との連携など、 業務上のコミュニケーションは 原則日本語で行います。 業界知識や装置に関する知識は、 入社後の教育資料や集合教育、 作業同行を通じて習得できます。 < こんな方におすすめ > ◇機械やIT機器に興味がある方 ◇新しい知識を身につけることが好きな方 ◇分からないことを確認しながら 仕事を進められる方 ◇お客様先での対応を丁寧に行える方
株式会社松下設計 仙台支社
【意匠設計の実務経験必須】公共案件設計者優遇/資格不問/一級建築士・建築設備士歓迎/平均年齢45歳
年間休日125日◎完全週休2日制◎土日祝休み◎転勤なし◎私服可◎教育施設・医療施設などの公共建築物の設計実績多数◎資格取得制度や育児休暇・介護休暇等の福利厚生充実 官公庁・民間建築物を対象とした意匠設計 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目1-8青葉パークビル6階 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 交通費全額支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 学歴不問 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 電話で応募・問い合わせ 残業手当あり 賞与あり 業務内容 【官公庁案件の実績多数/埼玉有数の建築会社/コロナ禍でも業績拡大/働き方改革推進中】 ■業務内容: 官公庁・民間建築物を対象とした意匠設計を担当します。 学校・警察本部などの公共施設/工場などの民間施設/RC造・S造・木造 ※担当する案件は公共施設がメイン。期間 3ヶ月〜1年程度。3〜4件/人 ■業務の特徴: 入社してすぐは建物の調査に同行し、報告書を書いていただきます。 その後、段階的に案件をお任せ致します。 図面の書き方に関してはグループリーダーの方が丁寧に指導していきゆくゆくはお一人で図面を書けるようになっていただきます。 基本的にグループリーダーによるOJTになります。案件に関してはご自身の経験に応じてお任せいたします。また、外部の講習会や、同社社員が手掛けた建築物の見学、ノウハウ共有のための報告会なども行ない、全社をあげて技術力の強化とノウハウ蓄積に努めています。 また、事業が拡大しており埼玉だけでなく様々な施設を担当することができます。 ※東京配属希望の方は経験によって、埼玉または川崎にて数年間育成後、東京配属となります。 ■部署の特徴: 設計部は、平均年齢45歳の計48名で構成されています。殆どが中途入社者で、多くのメンバーが業務を自己完結しています。リーダークラス以上は14名おり、12チームに分かれて業務を行っています。各チームにバランスよく案件を割り振っているので、メンバーは幅広い規模の業務に携われます。 ■同社の特徴: 同社は埼玉県内最大規模の設計事務所として、官公庁や民間の設計を手掛けてまいりました 。最近では東京や東北地方においても急速に業容を拡大中です。様々な業種の企業とも積極的に連携し、新たな市場開拓を目指します。 PPP協定のパートーナー企業に選ばれているため調査や前段階の企画に携わることができます。 また学校だけでなく公共施設やホテル、大学など幅広く手掛けているので様々な建築物を担当することができます。 - 【応募後の流れについて】 ①応募へ進む(応募時には履歴書などの書類は不要です) ※Indeed・求人ボックスから応募される方へ 初めて応募を行う場合はアカウント作成やメール認証等、 3~5分ほど時間がかかることがあります。 ※携帯キャリアの場合、認証メールが届かないケースがあります。 そのため登録にはフリーアドレスを推奨します。 ②応募内容の確認&希望ヒアリング(所要時間:30分) 応募後に営業担当者よりご希望をお伺いするためにご連絡します。 転職するうえでのご不安やご要望をなんでもご相談ください。 ※本求人は、株式会社イマス による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 官公庁・民間建築物を対象とした意匠設計 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ・建物調査、企画・計画、設計、工事監理、建築コンサルタント業務 ・PFI(民間資金の活用と運営)、CM、PM、FM等マネジメント業務、 耐震診断、劣化診断、 ・長中期保全計画、リニューアル計画業務、 土地測量、登記、土地家屋調査士業務、 ・補償コンサルタント業務
月給220,000円~500,000円 給与 月給:220,000円 〜 500,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(5月・12月)※計2ヶ月分/過去実績 年収400万円~700万円(賞与2回を含む) ■昇給:年1回(6月)※0円~20,000円/月 ベースアップ込みの過去実績 ■諸手当:残業手当等各種手当は別途支給 試用期間 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 試用期間中の変更なし
求める人物像 ■必須条件 ・意匠設計の実務経験者 ■歓迎条件 ・公共案件の設計経験者 ・一級建築士/建築設備士塩飽をお持ちの方 ・CAD:Jw-cad、BIMの実務経験 《資格がなくても経験があれば大歓迎!前職迄の経験や実績を考慮して給与をご相談します。》 学歴 学歴不問(中卒、高卒、大卒、みなさまご応募いただけます◎)
株式会社フロンティア 仙台オフィス
ニーズ急増中の注目領域で、最前線で活躍する生産技術スタッフ
仕事内容 <業務内容> ♪∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴♪ 暮らしに寄り添う製品 手のひらサイズの電子部品 様々な製品に内蔵されています。 自動車やスマートフォンにも ―― ♪∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴・∴♪ 手のひらサイズの電子部品 【コネクタ】を製造する 射出成型機の保全業務になります。 ✅約40台程の射出成型機の保全 (日常的な保全、予防保全など) ✅修理業者の手配、調整 ✅消耗品などの部品交換 ✅機械の調整など 【就業後の活躍】 ✨射出成型機の保全技術を 身に着けることができます ✨精密部品製造におけるノウハウを 取得することができます ※雇用契約は株式会社フロンティアと結ばれますが、 業務は請負先で行われます。
交通・アクセス 仙台駅徒歩15分
月給230,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨残業手当(全額支給) ✨通勤手当(上限3万円/月)
求めている人材 ✨経験者優遇(経験年数不問)
年収アップ!休日!やりがい!経験を活かして待遇アップ
仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます! 道路・橋梁・トンネル・河川・上下水などの土木プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社は大手ゼネコンや工務店と提携し土木プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正(AUTO-CAD) ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 <働く魅力を紹介!> 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳/男性 前職:地場ゼネコン/年収480万 入社後:年収690万 年収210万円UP! 49歳/男性 前職:準大手ゼネコン/年収630万 入社後:年収860万 年収230万円UP! ◎転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み!年間休日125日以上!残業月20時間以下! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
月給400,000円~810,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 35万2000円 〜 70万400円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万8000円 〜 10万9600円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:40万円~100万円 ※スキル・経験(施工管理、職人等、建設業界の他職種の経験)などを考慮して決定 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■2級施工管理技士/月5000円、1級施工管理技士/月1万円 ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 施工管理経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
【構造設計の実務経験必須】公共案件設計者優遇/資格不問/一級建築士・建築設備士歓迎/平均年齢45歳
年間休日125日◎完全週休2日制◎土日祝休み◎転勤なし◎私服可◎教育施設・医療施設などの公共建築物の設計実績多数◎資格取得制度や育児休暇・介護休暇等の福利厚生充実 官公庁・民間建築物を対象とした構造設計 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目1-8青葉パークビル6階 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 交通費全額支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 学歴不問 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 電話で応募・問い合わせ 残業手当あり 賞与あり 業務内容 【官公庁案件の実績多数/埼玉有数の建築会社/コロナ禍でも業績拡大/働き方改革推進中】 ■業務内容: 官公庁・民間建築物を対象とした構造設計を担当します。 学校・警察本部などの公共施設/工場などの民間施設/RC造・S造・木造 ■業務の特徴: 入社してすぐは建物の調査に同行し、報告書を書いていただきます。 その後、段階的に案件をお任せ致します。 図面の書き方に関してはグループリーダーの方が丁寧に指導していきゆくゆくはお一人で図面を書けるようになっていただきます。 基本的にグループリーダーによるOJTになります。案件に関してはご自身の経験に応じてお任せいたします。また、外部の講習会や、同社社員が手掛けた建築物の見学、ノウハウ共有のための報告会なども行ない、全社をあげて技術力の強化とノウハウ蓄積に努めています。 また、事業が拡大しており埼玉だけでなく様々な施設を担当することができます。 ※埼玉または川崎にて数年間育成後、東京配属となります。 ■部署の特徴: 設計部は、平均年齢45歳の計48名で構成されています。殆どが中途入社者で、多くのメンバーが業務を自己完結しています。リーダークラス以上は14名おり、12チームに分かれて業務を行っています。各チームにバランスよく案件を割り振っているので、メンバーは幅広い規模の業務に携われます。 ■同社の特徴: 同社は埼玉県内最大規模の設計事務所として、官公庁や民間の設計を手掛けてまいりました。 最近では東京や東北地方においても急速に業容を拡大中です。様々な業種の企業とも積極的に連携し、新たな市場開拓を目指します。 PPP協定のパートーナー企業に選ばれているため調査や前段階の企画に携わることができます。 また学校だけでなく公共施設やホテル、大学など幅広く手掛けているので様々な建築物を担当することができます。 ※本求人は、株式会社イマス による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 官公庁・民間建築物を対象とした構造設計 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ・建物調査、企画・計画、設計、工事監理、建築コンサルタント業務 ・PFI(民間資金の活用と運営)、CM、PM、FM等マネジメント業務、 耐震診断、劣化診断、 ・長中期保全計画、リニューアル計画業務、 土地測量、登記、土地家屋調査士業務、 ・補償コンサルタント業務
求める人物像 ■必須条件 ・構造設計の実務経験者 ■歓迎条件 ・公共案件の設計経験者 ・一級建築士/建築設備士塩飽をお持ちの方 ・CAD:Jw-cad、BIMの実務経験 《資格がなくても経験があれば大歓迎!前職迄の経験や実績を考慮して給与をご相談します。》 学歴 学歴不問(中卒、高卒、大卒、みなさまご応募いただけます◎)
仕事内容 年齢や資格は不問! あなたの経験をきちんと評価します! 経験を活かして、理想の働き方を実現しませんか? 環境・化学・産業・発電プラント等の工事における各種施工管理業務をお任せします。 適正や経験に応じて、電気・設備・機械工事の担当をそれぞれ振り分けて管理します。 <分野の説明> 当社はプラント工事以外にもマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正(JwCAD-CAD、AUTO-CAD等) ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 <働く魅力を紹介!> 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳/男性 前職:地場ゼネコン/年収480万 入社後:年収690万 年収210万円UP! 49歳/男性 前職:準大手ゼネコン/年収630万 入社後:年収860万 年収230万円UP! ◎出張が可能な場合は、関連手当が充実! 宿舎はもちろん、出張日数に応じて手当を支給。 (出張が難しい方は通勤圏内のプロジェクトに配属) ◎現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み!年間休日125日以上!残業月20時間以下! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 回路設計の企画から量産までをリードし、製品の核となる機能を実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の電気・電子回路アーキテクチャ設計、システム要求定義 □ 高速デジタル回路、高周波回路、アナログ回路、電源回路などの専門設計 □ FPGA/CPLD設計、マイコン周辺回路設計 □ シミュレーションツールを用いた詳細な回路解析、最適化 □ 高密度・高多層基板の設計、シグナルインテグリティ/パワーインテグリティ解析 □ EMC/EMI対策、安全性評価、信頼性評価の推進 □ 試作基板の評価、デバッグ、不具合解析と対策立案 □ 部品ベンダーとの技術折衝、新技術の調査・導入検討 □ 設計プロセスの改善、標準化、若手育成 等 《使用ソフト例》 OrCAD、Altium Designer、KiCAD、Cadence Allegro、SPICE、ADS、MATLAB/Simulink、LTspiceなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● デジタル家電の次世代高速通信インターフェース設計 ● 車載ECUの機能安全(ISO 26262)対応回路設計 ● 医療機器の生体信号処理回路開発 ● 産業用ロボットの高精度モーター制御回路設計 ● 通信機器のミリ波帯高周波回路設計 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 電気・電子回路設計のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 企画段階から参画し、製品の性能、品質、コスト、生産性を最適化する機械設計を推進していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の企画、構想設計、要求仕様の具体化 □ 機能、コスト、製造性を考慮した最適な構造設計、部品選定 □ メカニズム設計、駆動系設計、伝熱設計など専門性の高い設計業務 □ **CAE(構造、熱、流体など)**を用いた高度な解析とフィードバック □ 試作評価、量産移行時の不具合解析と改善策の立案 □ 国内外サプライヤーとの技術折衝、部品開発のリード □ 知的財産(特許など)の調査、出願支援 □ プロジェクトマネジメント、若手育成、設計プロセスの改善提案 等 《使用ソフト例》 CATIA、SolidWorks、NX、Creo Parametric、AutoCAD、ANSYS、Abaqus、LS-DYNAなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 産業用ロボットの次世代モデルにおける革新的な機構設計 ● 自動車部品の軽量化・高強度化を実現する新材料・新工法設計 ● 航空機エンジンの性能向上に向けた冷却・熱設計 ● 医療機器の小型化・高機能化を実現する精密機構設計 ● 半導体製造装置の超精密位置決め機構開発 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
月給380,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万8400円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1600円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験などを考慮して決定 ★前職年収より100万円以上UPした社員も多数在籍★ 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 機械設計のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
株式会社乃村工藝社 東北支店/css1indeedsyo
土日祝休み|年収640万~|フレックスタイム制|リモートあり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:インテリアデザイナー、建築意匠設計、建築内装設計/インテリア 空間デザイナーとして、クライアントの事業課題やブランド課題を理解し、空間コンセプトの立案からデザイン、設計、監修まで幅広く担当いただきます。 営業、プランナー、制作管理担当、各種専門クリエイターなどと連携しながら、唯一無二の空間価値を創出していただくポジションです。 【仕事内容詳細】 ・コンペ等の提案業務、基本計画、基本・実施設計、設計監理 ・デザインコンセプト立案、イメージ提案、プロポーザル資料の作成 ・参考物件の視察、リサーチ ・基本設計図書作成、照明レイアウトの提案 ・マテリアル選定、主要家具備品選定 ・各種デザイン調整、基本パースおよびスケッチの作成 ・実施設計図書作成、実施パース作成 ・デザイン監修、設計検査、物件オープン立ち合い ※店舗、オフィス、企業SR、ミュージアムなど幅広い領域に取り組めます。 【担当市場】 ・大型商業施設、専門店 ・ワークプレイス ・ホテル・ホスピタリティ ・企業ショールーム・PR施設 ・ミュージアム・文化施設 ・スポーツ・エンターテインメント施設 ・地域活性化施設・公共施設 ・展示会・イベント ・博覧会・大型プロジェクト関連施設 ※配属先やプロジェクトによって担当市場は異なります。専門領域を深めながら、幅広い市場に携わる機会があります。 空間デザインを中心に、グラフィックやサイン、演出など、社内外の専門家とも協働しながら、幅広い分野のデザインを総合的に扱います。 【事業紹介】 乃村工藝社は創業130年、各種施設・イベントにおける内装・展示の企画、デザイン・設計、制作・施工、運営管理までを手掛けるディスプレイ業界のリーディングカンパニーです。 感性あふれるクリエイターとものづくりのスペシャリストが力を合わせ、お客さまの求める多種多様なニーズに応えながら「にぎわい」あふれる集客空間づくりに取り組んでいます。 【デザイナー職について】 乃村工藝社における空間創造のクリエイティブ領域を担う専門組織です。 「次のステージへ挑む唯一無二のデザイン集団」として、フィールドごとの専門性を磨きながら、部門や領域を超えた編集力・提案力によって新たな価値創造に挑戦しています。 商業施設、企業施設、文化施設、地域創生プロジェクトなど幅広い市場において、クライアントの事業課題や社会課題を空間で解決し、人々に歓びと感動を届けることをミッションとしています。 【組織構成】 クリエイティブ部門は、クリエイティブ・デザイン本部、クリエイティブ・プロデュース本部の2本部体制。 クリエイティブ・デザイン本部は、 第一デザインセンター(商業、大型複合、デベ、多店舗、ホテル、レジデンス領域) 第二デザインセンター(企業プロモーション、コミュニケーション、ワークプレイス、企業ミュージアム、アミューズメント、アリーナ、教育、福祉・医療、官民領域) 第三デザインセンター(近畿エリア・中部エリア・及び全国支店の商業、ホテル、展示、教育、官民、他デザイン・設計業務全般) 【募集背景】 中部事業部はさらなる事業成長に向けた拡大フェーズを迎えています。 特に企業向け空間・企業コミュニケーション領域では、今後も多くのプロジェクト機会が見込まれており、デザイン組織の強化が重要なテーマとなっています。 今回募集するデザイナーには、単なる制作担当としてではなく、顧客の課題発見から企画・提案・デザイン開発まで幅広く携わっていただきます。 成長領域の中核メンバーとして活躍いただける環境があり、自身の経験やアイデアを事業成長に直接反映できることが大きな魅力です。 また、地域に根差した組織づくりにも力を入れており、中部エリアで長期的なキャリア形成を目指す方にとって、挑戦と成長の機会にあふれたポジションです。 - ※こちらは人材紹介の求人です※ 株式会社シーズ・スリー 当社は「乃村工藝社グループ」の人材ソリューション会社です。 乃村工藝社・乃村工藝社グループのほか、首都圏・関西エリアを中心にインテリア業界のお仕事を幅広くご紹介しております。 「人材紹介」「派遣社員」「請負紹介」の求人を幅広く取り扱っております。 以下の様なクリエイティブ職種に特化! ・インテリアデザイナー ・デザイナーアシスタント ・CADオペレーター ・プランナー ・CG、パースライター ・グラフィックデザイナー ・ショールームアドバイザー など ご希望の働き方・職種などを、弊社コーディネーターがしっかりと伺います! 「これまでの経験を活かしてデザイナーとして活躍したい」 「これから実務経験を積んでスキルアップしたい」 「インテリアデザイン業界に興味がある」 「きれいなオフィスやクリエイティブな環境で働きたい」 そんな方も大歓迎! あなたの理想の働き方をご相談ください。 新着求人を多数ご用意しておりますので、お気軽にお問い合わせください!
交通・アクセス 仙台市営地下鉄南北線「勾当台公園駅」徒歩3分/仙台市営地下鉄南北線「広瀬通駅」徒歩5分c
月給335,500円~463,000円 給与詳細 基本給:月給 33万5500円 〜 46万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 賃金形態:月給制 残業代:全額別途支給 <給与補足> ※スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与:年2回(6月・12月)※業績によっては業績賞与を別途支給 ■昇給:年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 <賃金形態> 月給制 <残業手当> 有 <交通費> 全額支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募資格 (MUST)】 〇Microsoft officeのアプリケーションの使用経験 〇空間デザイン、インテリアデザイン、建築デザインいずれかの実務経験(3年以上) 〇Vectorworks、AutoCAD等を使用した実務経験 〇Photoshop、Illustratorの実務経験 〇コンセプト立案からデザイン提案までの経験 【必須対応事項】 ★応募書類としてポートフォリオの提出。 ★応募書類履歴書もしくはキャリアシートへの写真貼付 【応募資格 (WANT)】 〇商業施設、オフィス、企業PR施設、文化施設、ホテル等のデザイン経験 〇SketchUp、Rhinoceros、3ds Max、Revit、Twinmotion、等の3Dソフト使用経験 〇空間ブランディングや体験設計に携わった経験 〇プロジェクトリーダー経験 〇クライアントへの提案プレゼンテーション経験 〇英語力を活かしたプロジェクト経験 ◆以下いずれかの資格取得者歓迎◆ 〇一級建築士、もしくは二級建築士 〇建築設備士 〇設備一級建築士
株式会社福山コンサルタント
●「交通・環境マネジメント事業部」において建設コンサルタント職(マネージャー層)として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。
企業名 株式会社福山コンサルタント 求人名 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]交通・地域・環境計画 仕事の内容 ●「交通・環境マネジメント事業部」において建設コンサルタント職(マネージャー層)として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。 ■交通マネジメント:交通計画(道路網計画,渋滞/事故対策,整備効果分析)、公共交通計画(利用促進,事業化検討,次世代モビリティ)、現状調査、ビッグデータ分析など ■地域マネジメント:都市・地域計画、立地適正化計画、中心市街地活性化、景観計画、3D都市モデル、災害リスク可視化、スマートシティ、PPP/PFI事業(導入可能性、事業者選定支援)など 募集職種 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]交通・地域・環境計画
月給490,000円~640,000円 想定年収 780万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥490,000~¥640,000 基本給¥280,000~¥340,000 諸手当¥210,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建設コンサルタントとしての業務マネジメント経験、組織マネジメント経験 【加えていずれか必須】技術士、RCCM、一級建築士、環境計量士などの各種資格 ≪歓迎≫主要なプロジェクトでのリーダー経験 ≪経営方針と今後の体制≫ 100年企業を目指して、成長戦略「新たな社会価値を創造する技術集団~建コン事業の拡大とその先を目指して~」を策定し、【技術の高度化・深化による市場競争力の強化】【技術の融合・連携による変化への適応】【次世代に向けた事業の創出・活用】の3つの方向性を念頭に事業を推進しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
主に橋梁・各種構造物の計画・設計業務をお任せします。 案件地域は東北を中心に、北海道~九州まで幅広いです。 ※土曜祝日出勤等があった際は、振替休日でお休みを取得いただきます
企業名 株式会社テクノ東北 求人名 仙台【調査・計画・設計職(橋梁設計等)】年休130日/手当充実/WEB面接可 仕事の内容 主に橋梁・各種構造物の計画・設計業務をお任せします。 案件地域は東北を中心に、北海道~九州まで幅広いです。 ※土曜祝日出勤等があった際は、振替休日でお休みを取得いただきます ≪業務詳細≫ ・方針決定、現地調査、計画設計、報告書作成 ・発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議、技術営業等 【募集背景】■顧客からの引き合いを多く頂いており、 現在の生産体制では応えられないため増員 募集職種 仙台【調査・計画・設計職(橋梁設計等)】年休130日/手当充実/WEB面接可
株式会社フソウ
主に官公庁を中心とした上下水処理施設の施工管理を担当していただきます。現場代理人または監理技術者として、プロジェクトの円滑な進行と品質の確保を行います。
企業名 株式会社フソウ 求人名 【宮城】水処理プラントの施工管理/元請け9割/監理技術者・1級施工管理技士◎ 仕事の内容 主に官公庁を中心とした上下水処理施設の施工管理を担当していただきます。現場代理人または監理技術者として、プロジェクトの円滑な進行と品質の確保を行います。 【業務内容】■工程管理:工事全体の進捗を監視し、計画通りに進めるための調整 ■品質管理:施工品質の確保、技術的な検討と品質向上策の提案 ■安全管理:現場の安全対策の立案・実施、作業員の安全教育・指導 ■予算管理:コストの予測・管理、予算内での工事進行 ■調整業務:他の工事担当者、発注者との打ち合わせ・調整 ■報告業務:定期的な進捗報告書の作成や関係者への報告 募集職種 【宮城】水処理プラントの施工管理/元請け9割/監理技術者・1級施工管理技士◎
月給430,000円~650,000円 想定年収 650万円~980万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥430,000~ 基本給¥430,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月、計3ヵ月分支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの国家資格を保有している方 ■1級電気工事施工管理技士■1級土木施工管理技士■監理技術者(機械器具設置) 【手当充実!詳しくは「その他労働条件備考」を確認ください!】 ■官公庁を中心とした上下水処理施設の施工管理を担い、現場代理人・ 監理技術者として品質と安全を支えるポジションです。業務の中心は水 処理プラントで、モーターやポンプ、計装機器などの機械設置工事が主 となります。受注状況により、一般建築物の給排水・衛生設備工事に携 わる可能性もあります。自身の施工管理経験を活かし、公共性の高いプ ロジェクトに、腰を据えて携わりたい方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級電気工事施工管理技士 1級土木施工管理技士 監理技術者
主に橋梁・各種構造物の点検業務をお任せします。 案件地域は東北が中心です。 ※土曜祝日出勤等があった際は、振替休日でお休みを取得いただきます
企業名 株式会社テクノ東北 求人名 仙台【橋梁点検】年休130日/手当充実◎/賞与前年実績6か月分/WEB面接可 仕事の内容 主に橋梁・各種構造物の点検業務をお任せします。 案件地域は東北が中心です。 ※土曜祝日出勤等があった際は、振替休日でお休みを取得いただきます ≪業務詳細≫ ・橋梁・各種構造物の点検、報告書・調書作成 ・発注者との打ち合わせ協議、関係機関との協議、技術営業等 ※繁忙期(5月~11月ごろ)は平日の出張が多くなります。 ≪募集背景≫顧客からの引き合いを多く頂いており、 現在の生産体制では応えられないため増員 募集職種 仙台【橋梁点検】年休130日/手当充実◎/賞与前年実績6か月分/WEB面接可
株式会社ピーシーレールウェイコンサルタント
■道路、橋梁、河川、上下水道、駅などの社会インフラ設計業務■発注者との打ち合わせや設計検討、図面作成・修正・納品■施工計画を一貫して対応可能
企業名 株式会社ピーシーレールウェイコンサルタント 求人名 仙台支店【総合技術職】社会インフラ設計/完全週休二日制/資格取得支援あり 仕事の内容 ■道路、橋梁、河川、上下水道、駅などの社会インフラ設計業務■発注者との打ち合わせや設計検討、図面作成・修正・納品■施工計画を一貫して対応可能 【具体的には】■発注者との打ち合わせを通じて、設計内容を検討し、図面作成や修正を行います。■道路、橋梁、河川、上下水道、駅などの社会インフラ設計を担当。■調査や施工計画など一貫して対応することも可能です。■公共案件が多く、経験を積みながら技術を磨ける環境です。■資格取得支援制度も充実しており、技術士やRCCM等の試験合格者には報奨金や資格手当が支給されます。※変更の範囲:当社業務全般 募集職種 仙台支店【総合技術職】社会インフラ設計/完全週休二日制/資格取得支援あり
月給250,000円~650,000円 想定年収 400万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥650,000 基本給¥240,000~¥400,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■橋梁や鉄道構造物の設計経験または建設コンサルタント業界での設計(目安経験:5年以上)【歓迎する経験】■技術士またはRCCM資格保有者 【魅力】■完全週休二日制で年間休日125日、プライベートも充実■フレックスタイム制度やノー残業デーを導入し、働きやすい環境を実現■資格取得支援制度が充実しており、技術士やRCCM等の試験合格者には報奨金や資格手当を支給■公共案件を中心に、社会インフラ設計のプロフェッショナルとして成長できる■中途採用者が多く、入社後の教育体制やOJTが整っており、安心して働き始められる環境 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社アイ工務店 東北営業本部
前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感! 「アイ工務店に転職して良かった!」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる! *明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 *集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている! └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100%反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ *拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富! └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける! *年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ *完全週休2日制(火・水) └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます! 【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム(ALTA)の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然!」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり! だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3~4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50%以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定! ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意! 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅前職:大手住宅メーカー営業(30代) 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職:ハウスメーカー営業(30代) アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。
交通・アクセス 広瀬通駅西3出口から徒歩約2分
月給350,000円~650,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万213円 〜 50万1824円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万9787円 〜 14万8176円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *前職の給与・役職を考慮のうえ決定します。 【昇格】 年1回(7月) 【賞与】 年2回(3月/9月)※会社業績による 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の給与・勤務時間条件は本採用時と同じです。
求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 *職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください! 【必須】 ●普通自動車免許(AT限定OK) ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 *施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て(建売住宅) ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者! 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。
株式会社ティービーアイ
防犯カメラやセキュリティ設備を展開する当社にて、防犯カメラ設置に伴う施主やゼネコンとの打ち合わせ、設計・施工図作成、施工管理や安全管理などの業務をご担当いただきます。
企業名 株式会社ティービーアイ 求人名 【防犯カメラ施工管理/青葉区】公共施設(オフィス/学校)が現場/代休取得可 仕事の内容 防犯カメラやセキュリティ設備を展開する当社にて、防犯カメラ設置に伴う施主やゼネコンとの打ち合わせ、設計・施工図作成、施工管理や安全管理などの業務をご担当いただきます。 【業務内容】■防犯カメラ設置に関し施主やゼネコン業者との打ち合わせ ■設置目的に合わせた設計、施工図の作成 ■現場における施工管理、安全管理全般 ■営業と共に設置場所を検討し協力会社へ安全作業の指示や正確な設置までの統括管理 【仕事の魅力】オフィスや学校、公共道路など様々な現場を経験でき、社会の安全を支える貢献度の高い業務です。 募集職種 【防犯カメラ施工管理/青葉区】公共施設(オフィス/学校)が現場/代休取得可
月給245,000円~352,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥245,000~¥352,000 基本給¥245,000~¥352,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気工事または施工管理の実務経験■第二種電気工事士以上/電気工事施工管理技士/電気通信工事施工管理技士いずれかの資格 【当社の魅力】東京貿易グループの強固な経営基盤のもと、防犯カメラ等のセキュリティ設備という社会インフラに直結する事業を展開。近年は防犯意識の高まりからニーズが急速に拡大しており、今後も持続的な成長が見込める安定したビジネスモデルです。オフィス、学校、公共道路など多彩な現場を手掛けるため、技術者として幅広い経験と専門性を培うことができる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 第二種電気工事士 2級電気工事施工管理技士
ベイシス株式会社
【整った環境じゃ、物足りない。「まだない正解」を、チームでつくる】IoTエンジニアリングサービスのさらなる拡大に向け、IoT機器の請負工事・施工管理を担うメンバーを増員募集します。
企業名 ベイシス株式会社 求人名 【未経験歓迎/仙台】整った環境じゃ物足りない。チームで挑むIoT施工管理 仕事の内容 【整った環境じゃ、物足りない。「まだない正解」を、チームでつくる】IoTエンジニアリングサービスのさらなる拡大に向け、IoT機器の請負工事・施工管理を担うメンバーを増員募集します。 ベイシスが手掛けているのは、IoT・5G・通信インフラなど、変化のスピードが速い領域です。 案件ごとに条件や状況が異なり、予定が変わったり、想定外の課題が発生したりすることもあります。そんなときに「できません」で終わるのではなく、「どうすれば実現できるか」を考え、仲間や協力会社を巻き込みながらプロジェクトを前に進めていく。それが、この仕事のおもしろさです。 募集職種 【未経験歓迎/仙台】整った環境じゃ物足りない。チームで挑むIoT施工管理
月給286,390円~393,790円 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥286,390~¥393,790 基本給¥232,000~¥319,000 固定残業代¥54,390~¥74,790を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【業界・職種未経験歓迎】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 施工管理やIoT・通信業界での経験は問いません。 部活動・スポーツ・仕事・アルバイトなどを通じて、チームで一つの目標を追いかけた経験も歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
メタウォーター株式会社
上下水道や浄水場など社会インフラを支えるプラントエンジニアリング企業で、官公庁を中心に、持続可能な水循環社会の実現を目指す当社において水/環境プラントの施工管理業務全般をお任せいたします。
企業名 メタウォーター株式会社 求人名 【仙台/施工管理】機械・土木/年間休日131日◎Web面接可/プライム市場◎ 仕事の内容 上下水道や浄水場など社会インフラを支えるプラントエンジニアリング企業で、官公庁を中心に、持続可能な水循環社会の実現を目指す当社において水/環境プラントの施工管理業務全般をお任せいたします。 【詳細】○上下水道、排水処理などプラント施設における施工計画の立案 ○現場での工程管理、安全管理、品質管理、施工マネジメント全般 ○協力会社との折衝、指示出し、進捗確認など、現場代理人の実務対応 ○設計・資材・営業等社内関係部署との連携による工事推進 ○発注者との協議・報告対応、竣工図書作成などの竣工対応業務 ○環境・省エネに配慮した施工手法の導入検討や、技術提案資料の作成 募集職種 【仙台/施工管理】機械・土木/年間休日131日◎Web面接可/プライム市場◎
月給300,000円以上 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】施工管理の経験及び下記いずれかの資格をお持ちの方 ■監理技術者(機械器具、水道または清掃)■土木施工管理技士 1級 ■技術士(上下水道、衛生工学または機械) 【キャリア入社者の声】部門ごとの役割がはっきりしており、現場施工管理に集中して働くことができます。また、日常業務において、システムは分かりやすくキャリア採用で入社の方でも慣れやすい環境が整っていると思います。責任のある仕事ですが、前職と比べて残業時間は大幅に減り、 土日祝日の大半は休みのため、ワークライフバランスを求めている方にも 大変働きやすい環境だと思います。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
●「インフラマネジメント事業部」において建設コンサルタント職(マネージャー層)として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。
企業名 株式会社福山コンサルタント 求人名 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]社会インフラ計画・設計 仕事の内容 ●「インフラマネジメント事業部」において建設コンサルタント職(マネージャー層)として下記のような業務を担当いただきます。ご経験やご希望に応じてお任せする業務・領域を検討します。 ■ストックマネジメント:道路設計、交通・道路施設設計(交差点,駅前広場・道の駅など)、構造物設計(橋梁,トンネル,各種構造物)、鉄道設計、地盤解析・設計および斜面・法面設計など ■リスクマネジメント:既設構造物の点検・診断、非破壊調査、補強・補修設計、長寿命化修繕計画策定、災害支援や防災・減災対策、インフラ施設モニタリング(監視システム)など 募集職種 [仙台市/建設コンサルタント/マネージャー]社会インフラ計画・設計
必要な経験・能力等 【必須】■建設コンサルタントとしての業務/組織マネジメント経験 【加えていずれか必須】技術士、RCCM、1級土木施工管理技士、コンクリート診断士の資格 ≪歓迎≫主要なプロジェクトでのリーダー経験 ≪経営方針と今後の体制≫ 100年企業を目指して、成長戦略「新たな社会価値を創造する技術集団~建コン事業の拡大とその先を目指して~」を策定し、【技術の高度化・深化による市場競争力の強化】【技術の融合・連携による変化への適応】【次世代に向けた事業の創出・活用】の3つの方向性を念頭に事業を推進しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
主に上下水処理施設の施工管理を担当していただきます。現場代理人または監理技術者として、プロジェクトの円滑な進行と品質の確保を行います。
企業名 株式会社フソウ 求人名 【宮城】水処理プラントの施工管理(経験者)/元請け工事9割/残業25H・年休125日 仕事の内容 主に上下水処理施設の施工管理を担当していただきます。現場代理人または監理技術者として、プロジェクトの円滑な進行と品質の確保を行います。 【業務内容】■工程管理:工事全体の進捗を監視し、計画通りに進めるための調整 ■品質管理:施工品質の確保、技術的な検討と品質向上策の提案 ■安全管理:現場の安全対策の立案・実施、作業員の安全教育・指導 ■予算管理:コストの予測・管理、予算内での工事進行 ■調整業務:他の工事担当者、発注者との打ち合わせ・調整 ■報告業務:定期的な進捗報告書の作成や関係者への報告 募集職種 【宮城】水処理プラントの施工管理(経験者)/元請け工事9割/残業25H・年休125日
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの国家資格を保有している方 ■1級電気工事施工管理技士■1級土木施工管理技士■監理技術者(機械器具設置) 【手当充実!詳しくは「その他労働条件備考」を確認ください!】 【対象物件】■主な対象物件:官公庁関連の水処理プラントを中心とした上下水道施設 ■可能性のある対象物件:受注状況に応じて、一般建築物の給排水・衛生設備工事(香川で行われる部隊による)にも携わる可能性がありますが、基本的には水処理プラントが中心です。 ※水処理施設の施工管理というと、管工事をイメージされる方が多いですが、実際はモーターやポンプ、計装機器の機械設置工事がメインとなります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級電気工事施工管理技士 1級土木施工管理技士 監理技術者
上下水道や浄水場など社会インフラを支えるプラントエンジニアリング企業で、官公庁を中心に、持続可能な水循環社会の実現を目指す当社において、水・環境プラントの施工管理業務全般をお任せいたします。
企業名 メタウォーター株式会社 求人名 【仙台/施工管理】電気・通信/年間休日131日◎Web面接可/プライム市場◎ 仕事の内容 上下水道や浄水場など社会インフラを支えるプラントエンジニアリング企業で、官公庁を中心に、持続可能な水循環社会の実現を目指す当社において、水・環境プラントの施工管理業務全般をお任せいたします。 【詳細】○上下水道、排水処理などプラント施設における施工計画の立案 ○現場での工程管理、安全管理、品質管理、施工マネジメント全般 ○協力会社との折衝、指示出し、進捗確認など、現場代理人の実務対応 ○設計・資材・営業等社内関係部署との連携による工事推進 ○発注者との協議・報告対応、竣工図書作成などの竣工対応業務 ○環境・省エネに配慮した施工手法の導入検討や、技術提案資料の作成 募集職種 【仙台/施工管理】電気・通信/年間休日131日◎Web面接可/プライム市場◎
必要な経験・能力等 【必須】施工管理の経験及び下記いずれかの資格をお持ちの方 ■監理技術者(電気または電気通信)■電気施工管理技士 1級 【キャリア入社者の声】部門ごとの役割がはっきりしており、現場施工管理に集中して働くことができます。また、日常業務において、システムは分かりやすくキャリア採用で入社の方でも慣れやすい環境が整っていると思います。責任のある仕事ですが、前職と比べて残業時間は大幅に減り、 土日祝日の大半は休みのため、ワークライフバランスを求めている方にも 大変働きやすい環境だと思います。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社マイスターエンジニアリング
工場やビル、公共施設等に設置されている電気受配電設備の設置・更新・保守点検をお任せします。ものづくりや設備に携わってきた製造業の経験を活かし、インフラを支える電気の世界で新しいキャリアを築けます。
企業名 株式会社マイスターエンジニアリング 求人名 ■【FE/宮城】受変電設備のメンテナンス/業界経験不問/研修・福利厚生充実 仕事の内容 工場やビル、公共施設等に設置されている電気受配電設備の設置・更新・保守点検をお任せします。ものづくりや設備に携わってきた製造業の経験を活かし、インフラを支える電気の世界で新しいキャリアを築けます。 【詳細】■建物・工場・公共施設等の受配電設備(キュービクルなど)の新規設置、老朽化設備の更新作業■保守点検の実施、チェックシート・報告書作成※工事実務作業や建物の改変を伴う業務無し 【入社後の流れ】はじめは社内での出荷業務やOJTからスタートし、必要な知識・工具・安全管理の基礎をしっかり学べる体制。その後、全国各地の大型施設などでの電気設備工事・点検に携わっていただきます。 募集職種 ■【FE/宮城】受変電設備のメンテナンス/業界経験不問/研修・福利厚生充実
月給200,000円~350,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥200,000~¥350,000 基本給¥200,000~¥350,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■業界問わず装置、設備等に対し工具等による組立、点検、部品交換、修理などのご経験1年以上 【魅力】★未経験から電気インフラ技術者へ――"一生モノの技術"を身につけるチャンス:製造業での組立・保全・機械操作などの経験を活かし、電気という専門性の高いフィールドにチャレンジできます。社内での出荷業務OJTや製品教育が用意されており、工具の使い方や安全管理の基礎から丁寧にレクチャー。「電気は未経験で不安…」という方も、段階的にプロフェッショナルへと成長できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:自動車整備士
前田建設工業株式会社
入社後はPPP/PFI(官民連携)などコンセッション事業に関しての営業をお任せします。”脱請負”を掲げながら設計・施工・運営・技術開発が一体となり、プロジェクトを長期的に支え社会の仕組みを変革する挑戦です
企業名 前田建設工業株式会社 求人名 東北【コンサル営業】業界をリードするコンセッション事業の拡大に寄与できる 仕事の内容 入社後はPPP/PFI(官民連携)などコンセッション事業に関しての営業をお任せします。”脱請負”を掲げながら設計・施工・運営・技術開発が一体となり、プロジェクトを長期的に支え社会の仕組みを変革する挑戦です 業務内容は情報収集から運営管理まで多岐に渡りますが、ゼネコンとして地域インフラを支えるやりがいのある仕事です。【詳細】PPP/PFI(官民連携)関連の自治体からの案件受注に向けて情報収集/分析/提案/渉外/応札対応/SPCの運営管理などを段階的にお任せします。 【事例紹介】https://www.maeda.co.jp/works/datsuukeoi/ 募集職種 東北【コンサル営業】業界をリードするコンセッション事業の拡大に寄与できる
月給300,000円~520,000円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】建設コンサルタント/ゼネコンでの営業経験をお持ちの方 【働き方】残業時間等、働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。育休を3回取得し現場復帰している社員もございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
西松建設株式会社
当社の土木工事現場での施工管理職をお任せいたします。ダム・トンネル・道路・鉄道・土地造成等、大規模な土木構造物など、様々な幅広い案件を担当しており、1~3年かけて施工管理を行っていただきます。
企業名 西松建設株式会社 求人名 仙台【積算/土木公共工事】プライム上場/フレックスタイム制・リモートOK! 仕事の内容 当社の土木工事現場での施工管理職をお任せいたします。ダム・トンネル・道路・鉄道・土地造成等、大規模な土木構造物など、様々な幅広い案件を担当しており、1~3年かけて施工管理を行っていただきます。 ■東北エリアの案件について(一例): ・ダム工事・給排水関連工事・造成工事(市役所の庁舎 等) ※上記の案件以外にも、案件種類問わず新規案件の発生もございますので応募時および面接時にご確認ください。 【働く環境】ICTを活用して、社員間はもちろん職人さんともチャットで現場の情報共有ができます。また、施工写真の整理業務はアウトソーシングが進み、デスクワークなどの負担もかなり軽減されております。 募集職種 仙台【積算/土木公共工事】プライム上場/フレックスタイム制・リモートOK!
月給500,000円~678,000円 想定年収 800万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥678,000 基本給¥500,000~¥678,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】土木工事の積算経験【歓迎】積算ソフト(GaiaもしくはATLUS)の使用経験 【魅力】新卒、中途入社で変わらない昇給・昇格制度のため、年次に関わらず活躍しやすい環境です。 【働く環境】◆20時以降はPCシャットダウン、平均30時間未満です。フレックス活用で早上がりや遅め出社など非常に柔軟な働き方が可能です。◆週1日程度はリモートで働くことが可能です◆面接の中で配属先と配属案件についてはすり合わせを行います。エリア総合職と総合職は本人の希望で変更可能です月3回の帰省手当など、単身赴任者にも充実した手当が用意されております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
高圧・特高の受配電設備に関する設置・更新・保守点検・報告業務をお任せします。業務習得後は若手メンバーの教育やマネジメントにも携わって頂きます。リーダーポジションへのキャリアアップも想定しています。
企業名 株式会社マイスターエンジニアリング 求人名 ★【FE/仙台】受変電設備のメンテナンス/将来のリーダー候補/年休121日 仕事の内容 高圧・特高の受配電設備に関する設置・更新・保守点検・報告業務をお任せします。業務習得後は若手メンバーの教育やマネジメントにも携わって頂きます。リーダーポジションへのキャリアアップも想定しています。 《詳細》■建物、工場、公共施設関係の電気受配電設備の新規設置 ■建物、工場、公共施設関係の電気受配電設備の老朽化設備の更新作業 ■保守点検チェックシート作成及び点検報告書作成 ■1週間~1か月程度の宿泊出張が発生する場合有 ※工事実務作業や建物の改変を伴う業務無し 募集職種 ★【FE/仙台】受変電設備のメンテナンス/将来のリーダー候補/年休121日
月給240,000円~350,000円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥350,000 基本給¥240,000~¥350,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】電気設備に関するフィールドエンジニア経験(目安:1年以上) └ 例:受配電設備、分電盤、キュービクル、非常用発電装置などの保守・設置・更新 【魅力】★ただの定期点検だけでなく、新規導入設備の立ち上げから老朽化更新まで対応。設備ごとの仕様・現場ごとの課題に対応する中で、施工管理・技術提案の力も自然に磨かれます。 ★扱うのは受配電設備や高圧機器など、施設の心臓部にあたる電源系統。設備の不調が直接稼働に影響するため、あなたの技術がそのまま「安心と安定の提供」に繋がります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:自動車整備士
当社における建築施工管理をお任せいたします。官公庁・事務所・マンション・病院・学校・物流施設等、中~大規模な建物の新築・改築など、様々な幅広い案件を担当いただきます。
企業名 西松建設株式会社 求人名 北日本【建築施工管理】プライム上場/出張無/フレックスタイム制◎/住宅手当有 仕事の内容 当社における建築施工管理をお任せいたします。官公庁・事務所・マンション・病院・学校・物流施設等、中~大規模な建物の新築・改築など、様々な幅広い案件を担当いただきます。 【案件規模】5-10億~100億程度が中心となります 【採用背景】宮城では、物流施設の新築案件を現状抱えており、今後も新築工事を中心に様々な工事案件の受注の可能性がございます。 【働く環境】ICTを活用して、社員間はもちろん職人さんともチャットで現場の情報共有ができます。また、施工写真の整理業務はアウトソーシングが進み、デスクワークなどの負担もかなり軽減されております。 募集職種 北日本【建築施工管理】プライム上場/出張無/フレックスタイム制◎/住宅手当有
月給505,000円~678,500円 想定年収 850万円~1,070万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥505,000~¥678,500 基本給¥505,000~¥678,500を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】S造もしくはRc造の建築施工管理経験のご経験をお持ちの方 【歓迎】1級建築施工管理技士 【魅力】新卒、中途入社で変わらない昇給・昇格制度のため、年次に関わらず活躍しやすい環境です。 【働く環境】◆20時以降はPCシャットダウン、施工写真の整理業務はアウトソーシングを行い残業時間は平均30時間程度です。(繁忙期45時間程度~閑散期は10時間程)◆面接の中で配属先と配属案件についてはすり合わせを行います。エリア総合職と総合職は本人の希望で変更可能です。◆帰省手当は年36回支給。【社風】◆とにかく温かいアットホームな社風が特徴で、困ったときは親身に相談にのり、活発に意見交換できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
セキサンエンジニアリングサポート株式会社
■コンクリートパイルの工事に伴う施工管理業務を担当。 作業メンバーや材料の確保、機械の段取りからスケジュールの調整等、現場の作業を円滑に進める為の各種業務をお任せします。
企業名 セキサンエンジニアリングサポート株式会社 求人名 【仙台市】施工管理/転勤なし/東証スタンダートG/安定の財務基盤 仕事の内容 ■コンクリートパイルの工事に伴う施工管理業務を担当。 作業メンバーや材料の確保、機械の段取りからスケジュールの調整等、現場の作業を円滑に進める為の各種業務をお任せします。 【競合企業とは、ここが違う!】 ◎品質へのこだわり:地中に入ると見えなくなる製品ですが、その品質を 見える化するためにあえて手間をかけることで、顧客に品質への信頼で 選ばれ業界トップシェアであり続けています。 ◎最新技術の活用:スマホとQRコードを活用し、品番の確認を行うなど、 社員の省力化のためにもイチ早く着手し、業界をリードしています。 募集職種 【仙台市】施工管理/転勤なし/東証スタンダートG/安定の財務基盤
月給291,400円~379,400円 想定年収 479万円~625万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥291,400~¥379,400 基本給¥240,000~¥316,100 固定残業代¥39,400~¥51,300 諸手当¥12,000~¥12,000を含む/月 ■賞与実績:年間5.40ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】施工管理・現場監督経験※領域不問 ◎IT技術を活用した品質管理など独自の業務スタイルですが、大半の入社者が未経験からの挑戦です。そのため、業務の分からないことはすぐに同 僚や上長に質問して問題ありません。入社後は各支店内で研修も行っているため、素早く、安心して業務を覚えることができます。 【魅力】◎転勤なし:希望する勤務エリアで長期就業を実現できます。 ◎財務基盤の安定:業界平均より約20%も高い自己資本率。 ◎休日出勤が発生した場合も、代休の取得や休日出勤手当の支給など、適切に対応。土曜日に出勤した場合には割増手当も支給しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
パイオニアシステムテクノロジー株式会社
パイオニアグループの安定した環境にて、カーナビや車載AV機器、スマホ連携アプリ等の組み込みソフト開発プロジェクトにおけるPM・PL業務をお任せします。要件定義からチーム管理まで一貫して携わります。
企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/PM・PL経験必須/年休125日/週2回在宅可 仕事の内容 パイオニアグループの安定した環境にて、カーナビや車載AV機器、スマホ連携アプリ等の組み込みソフト開発プロジェクトにおけるPM・PL業務をお任せします。要件定義からチーム管理まで一貫して携わります。 ■組み込みソフトウェア開発プロジェクトのマネジメント ■顧客折衝、要件定義、進捗管理、チームビルディング ■地域連携プロジェクトの推進や新規事業の立ち上げ支援 ■開発環境:C言語、C++を用いた中長期(10ヶ月~1.5年)プロジェクト 募集職種 車載系組み込みエンジニア/PM・PL経験必須/年休125日/週2回在宅可
月給423,000円~524,700円 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥423,000~¥524,700 基本給¥393,000~¥494,700 諸手当¥30,000~¥30,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月.12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■組み込み開発経験5年以上 ■PL・PM経験(4~5名程度のリーダー経験可)【尚可】■新規事業立ち上げの経験 【採用背景】ソフトウェア需要の高まりを受け、組織強化のための増員募集【当社の強み】パイオニアグループの信頼に加え、他社メーカー案件も手掛けるため、一人の技術者として市場価値を高められる環境です。スペシャリスト・マネジメント双方のキャリアパスを選択でき、所長クラスへの昇進も目指せます【働き方】年間休日125日、平均残業25h、フレックス制や週2日の在宅勤務など、高いパフォーマンスを発揮し続けられる環境 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社大崎クリエーション
太陽光発電システムの設計から施工・メンテナンスまで一貫して行う大崎クリエーションにて、太陽光発電設備の電気設計業務をお任せします。 【業務詳細】電気設計・構造設計(図面作成)、顧客との打ち合わせ
企業名 株式会社大崎クリエーション 求人名 [仙台/設計(管理職候補)]太陽光発電設備/電気設計/構造設計/年休126日/働き方◎ 仕事の内容 太陽光発電システムの設計から施工・メンテナンスまで一貫して行う大崎クリエーションにて、太陽光発電設備の電気設計業務をお任せします。 【業務詳細】電気設計・構造設計(図面作成)、顧客との打ち合わせ 【働き方◎】年間休日126日(土日祝)で夏季休暇、年末年始休暇もあるため、ワークライフバランスを保ち働けます。また、リモートワークが可能なため、より自由な働き方を実現できます。 【将来性◎】SDGs観点やESG対策として更に需要が高まる太陽光発電分野。成長性の高さや、社会問題への貢献度の高さが魅力です。 【資格取得支援あり】業務に必要な資格取得は、会社が費用負担いたします。 募集職種 [仙台/設計(管理職候補)]太陽光発電設備/電気設計/構造設計/年休126日/働き方◎
月給300,000円~400,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥400,000 基本給¥264,000~¥364,000 固定残業代¥36,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(8月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】高圧の単線結線図の作図経験をお持ちの方 ※電気設備設計者、電気工事会社の設計担当、施工管理技士、受変電設備メーカーの設計担当などのご経験をお持ちの方※ 【尚可】第三種電気主任技術者をお持ちの方/太陽光パネルの設置設計のご経験/JWCADもしくはAutoCAD使用経験 【当社の魅力】■土地の調達から設計、施工、メンテナンスまでを一貫して担い、再生可能エネルギー事業に貢献しております ■北海道・東北での事業拡大を目指しており、成長中の企業で活躍いただきます■資格取得支援制度があり、安心してキャリアを築くことができます。 - その他の条件 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 第三種電気主任技術者
★カーナビ等で有名なパイオニアグループ!ナビゲーションシステムやオーディオシステムのソフトウェア開発等を担当。具体的には車載関連の組み込みソフトウェア開発、仕様設計~実装、ソフトウェア検証、解析
企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/経験必須/年休125日/週2回在宅可/フレックスあり 仕事の内容 ★カーナビ等で有名なパイオニアグループ!ナビゲーションシステムやオーディオシステムのソフトウェア開発等を担当。具体的には車載関連の組み込みソフトウェア開発、仕様設計~実装、ソフトウェア検証、解析 などの業務をお任せします★【当社の魅力】パイオニア本社から定期的に案件を委託されているため業績基盤は安定しており、パイオニアグルー プ会社という信頼と安定感が◎地方におけるシステム開発会社の中でも、総じて安定した業績を誇っています。OEMメーカーからの受注もあり、収益面だけでなく個人スキルにおいても、1メーカーに留まらない幅広い要求に応じるスキルが身につきます。 募集職種 車載系組み込みエンジニア/経験必須/年休125日/週2回在宅可/フレックスあり
月給286,600円~339,800円 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥286,600~¥339,800 基本給¥256,600~¥309,800 諸手当¥30,000~¥30,000を含む/月 ■賞与実績:昨年度実績●ヵ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ■必須条件:何からしらの組込みエンジニア経験をお持ちの方■歓迎条件:AUTOSARやCAN通信など車載系プロトコルの知識 【職場環境】時短制度やフレックスを上手に活用しながら子育てと仕事を両立している社員がいます◎産休育休明けの復職率も高い環境です。また、労働者の安全や健康を確保し高い安全衛生水準を維持・改善していることが厚生労働省より認められ、安全衛生優良企業の認定を受けています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■コンクリートパイルの施工管理を先輩技術者の指導のもと行います。 ・測量機器、施工管理システムの操作の補助・工事写真の撮影や記録の管理と整理・安全管理や品質管理の補助・工程表の作成補助や日報の記入
企業名 セキサンエンジニアリングサポート株式会社 求人名 【仙台市】施工管理/転勤なし/東証スタンダートG/安定の財務基盤 仕事の内容 ■コンクリートパイルの施工管理を先輩技術者の指導のもと行います。 ・測量機器、施工管理システムの操作の補助・工事写真の撮影や記録の管理と整理・安全管理や品質管理の補助・工程表の作成補助や日報の記入 【競合企業とは、ここが違う!】 ◎品質へのこだわり:地中に入ると見えなくなる製品ですが、その品質を 見える化するためにあえて手間をかけることで、顧客に品質への信頼で 選ばれ業界トップシェアであり続けています。 ◎最新技術の活用:スマホとQRコードを活用し、品番の確認を行うなど、 社員の省力化のためにもイチ早く着手し、業界をリードしています。 募集職種 【仙台市】施工管理/転勤なし/東証スタンダートG/安定の財務基盤
月給301,900円~336,000円 想定年収 494万円~554万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,900~¥336,000 基本給¥223,600~¥245,300 固定残業代¥66,300~¥78,700 諸手当¥12,000~¥12,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 年間4.75ヵ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】施工管理経験※領域不問 【魅力】◎転勤なし:希望する勤務エリアで長期就業を実現できます。 ◎財務基盤の安定:業界平均より約20%も高い自己資本率。 ◎働き方:休日出勤時は代休取得or休日出勤手当を支給するなどの対応をしています。土曜出勤時割増手当支給有。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
高松建設株式会社
土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をおまかせします
企業名 高松建設株式会社 求人名 【施工管理(所長候補)/仙台】元請新築のみ/定年(65歳)後も継続勤務可/年休125日 仕事の内容 土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をおまかせします 【事業】約10年前までは、3-4憶規模の新築マンションに特化し年間100棟程の事業展開でしたが、案件の大型化を進め、現在はマンション6割、一般建築4割、年間約60棟程でも売上利益が2倍以上に成長。マンションの専門家から脱却し、商業施設、物流、学校病院等、多様な用途に挑戦し海外も見据えています。108年の歴史、盤石な経営基盤の当社の新たな挑戦に賛同し、柔軟に事業成長を牽引いただけることを心から期待しています。 募集職種 【施工管理(所長候補)/仙台】元請新築のみ/定年(65歳)後も継続勤務可/年休125日
月給350,000円以上 想定年収 550万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】RC造またはS造新築マンション/オフィス/倉庫の施工経験(目安5年以上) 【歓迎】■RC造新築マンションの所長経験■S造オフィス/工場/倉庫新築工事の所長経験 【働きやすさ】ほぼ4週8閉所を実現/アプリも積極的に活用/iPadを活用することで現場後事務所に寄らず直帰でき、業者打合せや写真整理等多くを効率化しています。/基本的に担当現場は1案件となります。/現場には最低でも2名体制(平均3~4名体制)で施工管理にあたります。/担当現場は基本は自宅から電車通勤できるところのみ。(現場によって車も使用) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級建築施工管理技士 一級建築士
能美防災株式会社
国内トップシェアを誇る防災設備のリーディングカンパニーである当社にて、これまでのご経験を活かしながらトンネルやプラントなどの防災システムの施工管理をお任せします。
企業名 能美防災株式会社 求人名 【仙台】トンネルプラント施工管理◎国内TOP防災設備メーカー 仕事の内容 国内トップシェアを誇る防災設備のリーディングカンパニーである当社にて、これまでのご経験を活かしながらトンネルやプラントなどの防災システムの施工管理をお任せします。 ★当社は防災設備メーカーのため、メーカーの立場での施工管理業務です。世の中を支えるプラントの防火設備は当社製が大半となっています。 【業務】社会的に重要なインフラ(トンネル道路や大手メーカー危険物施設)を守る防災設備の一連の施工管理業務をお任せします。 ※担当案件によっては長期での出張となります。 ※建物の改変を伴う実務作業務は含みません。 募集職種 【仙台】トンネルプラント施工管理◎国内TOP防災設備メーカー
月給280,000円以上 想定年収 450万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給※直近支給実績5.8~6.0ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■施工管理経験■第一種普通自動車免許 【歓迎】■ゼネコンや電気工事会社、設備工事会社など、現場経験者■監理技術者、電気工事士など、施工管理に必要な資格保有者 ◆タイムリーに資料にアクセスできるようipadを支給し、効率化ツールの活用や分業化など、組織ごとに残業削減に向けた体制を整えています。 ◎フレックスタイム制・直行直帰も可能 ◆トレーニングセンターでの集合研修や部門研修・eラーニングなど、基礎の座学研修から専門領域のOJT・資格取得のフォローアップ体制あり◎ ◆キャリア入社者の定着率も高く、人を大事にする風土。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 消防設備士 2級建築施工管理技士
パイオニアグループにて、車載関連を中心とした組み込みソフトウェアの開発(仕様設計~実装)をお任せします。上流から下流まで一気通貫で携わり、将来的にはPMや新規事業の立ち上げも目指せる環境です。
企業名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社 求人名 車載系組み込みエンジニア/年休125日/週2回在宅可/将来のPM・リーダー候補へ 仕事の内容 パイオニアグループにて、車載関連を中心とした組み込みソフトウェアの開発(仕様設計~実装)をお任せします。上流から下流まで一気通貫で携わり、将来的にはPMや新規事業の立ち上げも目指せる環境です。 ■車載関連組み込みソフトウェアの仕様設計、実装■ソフトウェアの検証および解析業務■ハードウェア制御に関わるソフトウェア開発■IoT機器や産業機器向けのファームウェア開発■地場企業との共同開発プロジェクトへの参画■プロジェクトリーダー(PL)やマネージャーとしての管理業務■新規事業の企画・立ち上げ など 募集職種 車載系組み込みエンジニア/年休125日/週2回在宅可/将来のPM・リーダー候補へ
月給369,800円~453,000円 想定年収 600万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥369,800~¥453,000 基本給¥339,800~¥423,000 諸手当¥30,000~¥30,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月.12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■組み込み開発経験3年以上 【尚可】■AUTOSARやCAN通信など車載系プロトコルの知識をお持ちの方 ■プロジェクトリーダーやマネジメントへの挑戦意欲がある方 【採用背景】事業拡大に伴う増員採用です。既存の車載事業に加え、新規事業の立ち上げにも積極的に関与いただける方を募集します。 【当社の強み】パイオニアのグループ基盤があり、世界展開するプロダクトの最上流から携われます。 【働き方について】年休125日、平均残業25h、フルフレックス制を導入。在宅勤務も週2回可能で、腰を据えてキャリアを築ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
オリックス・ファシリティーズ株式会社
顧客である大手メーカーの工場内における電気工事、計装工事の施工管理を担当いただきます。他、協力会社の選定、発注、指示、進捗管理、工事後の検査などをお任せします。
企業名 オリックス・ファシリティーズ株式会社 求人名 【仙台/電気施工管理】年休130日/資格手当有/オリックスG/車通勤可 仕事の内容 顧客である大手メーカーの工場内における電気工事、計装工事の施工管理を担当いただきます。他、協力会社の選定、発注、指示、進捗管理、工事後の検査などをお任せします。 下記のような工事の施工管理をお願い致します。 ■工場・プラント設備の制御設計 ■施工、計測機器・制御機器の選定・設置の管理、メンテナンスの管理 ■その他、一般建物の受変電設備、電灯・動力設備など、幅広い電気工事の設計・施工。 ※実作業は発生いたしません。 変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【仙台/電気施工管理】年休130日/資格手当有/オリックスG/車通勤可
月給226,000円以上 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥226,000~ 基本給¥226,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必要な経験・知識・技能等(いずれか)】◆電気工事や計装工事(設計、施工等)の実務経験◆電気計装工事の施工管理経験がある方◆電気工事士または電気工事施工管理技士の有資格者 【働く環境】所定労働時間を7時間半に切り替え、残業時間も30時間程度に収えています。 【魅力】多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京が親会社です。両社の連携により、安定した経緯基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:2級電気工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 第一種電気工事士
株式会社ONE WILL (ワンウィル) 株式会社ONE WILL
《積極採用中!》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100%!◆ 平均残業7時間!
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援(Linux / AWS) 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS:Linux ・クラウド:AWS ・その他:Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原(フルリモート) 【勤務時間】 9:00~18:00 服装:私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
月給350,000円~550,000円 給与 月給 35万円~55万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルや、前職給与を考慮の上で決定します。 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方(これから積みたいと考えている方) <「技術」と「人間性」を重視の採用> 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 \こんな方も活躍中/ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援(AWS) 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド:AWS ・OS:Linux ・その他:CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋(フルリモート) 【勤務時間】 9:00~18:00 服装:私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
✨有給取得率97%✨12連休も可
仕事内容 ・‥…━━━━━━━━━━━━━━☆ ~ 開発センター開設に伴う スターティングメンバー募集 ~ ・‥…━━━━━━━━━━━━━━☆ 【職種】半導体製造装置や真空装置の機械設計 ✅装置の新規開発、機械設計 ✅既存部品や装置を応用した新規開発 ✅設計に伴う解析、仕様書作成 ✅装置の展開図作成 ✅各部品図の作成 ✅仕様や寸法変更の際の設計 ※業務は多岐にわたりますので スキルやご希望に応じ ご担当いただきます。 【使用CAD】 NX(3D-CAD) SolidEdge(3D-CAD) AutoCAD(2D) ✨別業種出身のメンバーも活躍中 スキルアップしたい方にピッタリ! ※雇用契約は株式会社フロンティアと結ばれますが、 業務は請負先で行われます。
月給230,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ✨交通費全額支給 ✨時間外手当全額支給 ✨出張手当 ✨住宅手当 ✨退職金制度 ✨結婚・出産・入学などの祝金 ✨給与改定年1回 ✨賞与年2回
求めている人材 ≪こんな方にピッタリ≫ ✨収入アップを叶えたい ✨スキルアップがしたい ✨ワークライフバランスを整えたい ✨サポート体制が 整っている環境で働きたい
学歴・経験不問*有給取得率97%*12連休も可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、土木構造設計、土木電気設備設計 -建造物等の設計・積算業務- ◆公共用建物やインフラ設備の設計 ◆積算(主にExcel使用) ◆CAD図面作成 ◆スケジュール作成・工程作成 ★経験不問 ★別業種出身のメンバーも活躍中 スキルに応じ、CAD図面作成からスタートしゆくゆくは設計に携わることも可能。 スキルアップしたい方にピッタリ! ※雇用契約は株式会社フロンティアと結ばれますが、 業務は請負先で行われます。
月給200,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ◆交通費全額支給 ◆時間外手当全額支給 ◆出張手当 ◆住宅手当 ◆退職金制度 ◆結婚・出産・入学などの祝金 ◆昇給年1回(5000円~30000円) ◆賞与年2回
求めている人材 学歴不問! ≪こんな方にピッタリ≫ □収入アップを叶えたい □スキルアップがしたい □ワークライフバランスを整えたい □サポート体制が整っている環境で働きたい
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援(Windows Server) 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS:Windows Server ・関連:Active Directory、Microsoft 365 など ・その他:Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附(フルリモート) 【勤務時間】 9:00~18:00 服装:オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
戸田道路株式会社
国土交通省の公共事業等を中心に、土木施工管理業務をお任せします。ご経験を活かし、将来的には管理職として組織の中核を担っていただくことを期待しています。
企業名 戸田道路株式会社 求人名 仙台【土木施工管理】資格保有者歓迎/戸田建設Gの安定基盤/直行直帰可◎ 仕事の内容 国土交通省の公共事業等を中心に、土木施工管理業務をお任せします。ご経験を活かし、将来的には管理職として組織の中核を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容:測量計画/協力会社との調整、工程管理、積算業務(工事費の見積もり作成)、役所へ提出する書類作成等。 【働きやすさの理由】●工事と工事の間には最長9連休も取得可能です。●作業所への直行直帰が基本となり、通勤負担を軽減しながら現場に集中できる環境です。●作業所には蔵衛門搭載のタブレットを配備。ITツールを活用し、写真管理や書類作成の効率化を図っています。 募集職種 仙台【土木施工管理】資格保有者歓迎/戸田建設Gの安定基盤/直行直帰可◎
月給310,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥310,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月)■昇給年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■土木施工管理の経験 ■1級土木施工管理技士の有資格者 ◎直行直帰メイン ◎現場によっては夜勤はあります。 【キャリアパス】現場のプロフェッショナルとして経験を積んだ後、管理職としてメンバーの育成や組織運営に携わるキャリアもご用意。あなたの志向に合わせたキャリア形成が可能です。【働き方】工事の合間には最長9連休も取得可。メリハリをつけて働けます。【当社の強み】戸田建設Gの安定基盤で、大規模かつ社会貢献性の高い案件に腰を据えて取り組めます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級土木施工管理技士 第一種運転免許普通自動車
100年を超える歴史と豊富な実績を持つ準大手トップクラスの当社にて、土木施工管理職を募集します。 ※全国転勤を視野に勤務をいただきます。
企業名 前田建設工業株式会社 求人名 東北【土木施工管理】創業100周年を超える準大手トップクラスゼネコン 仕事の内容 100年を超える歴史と豊富な実績を持つ準大手トップクラスの当社にて、土木施工管理職を募集します。 ※全国転勤を視野に勤務をいただきます。 ■現場において、施工機械・設備に関する施工管理業務(詳細施工計画の立案、施工管理計画の立案、工程・原価管理など) ■トンネル工事、シールド工事、ダム工事、リニューアル工事、各工種に必要な施工機械の計画・調達・運用にかかわる管理業務、新技術開発など 募集職種 東北【土木施工管理】創業100周年を超える準大手トップクラスゼネコン
月給280,000円~520,000円 想定年収 600万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥520,000 基本給¥280,000~¥520,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須(MUST)】■土木施工管理のご経験 ■1級土木施工管理技士資補以上 ■全国転勤ができる方(初任地についてはご相談させていただきます。) 【働き方】残業時間等、働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。育休を3回取得し現場復帰している社員もございます。 【業務の変更の範囲】当社業務 【勤務地の変更の範囲】当社事業所 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■コンクリートパイルの工事全体のマネジメントをお任せします。 ・杭工事の施工計画の立案と調整・工程・品質・安全・コストの総合管理 ・発注者や設計者、元請との打ち合わせ・報告・若手技術者の指導・育成
企業名 セキサンエンジニアリングサポート株式会社 求人名 リーダー【仙台市】施工管理/転勤なし/東証スタンダートG/安定の財務基盤 仕事の内容 ■コンクリートパイルの工事全体のマネジメントをお任せします。 ・杭工事の施工計画の立案と調整・工程・品質・安全・コストの総合管理 ・発注者や設計者、元請との打ち合わせ・報告・若手技術者の指導・育成 【競合企業とは、ここが違う!】 ◎品質へのこだわり:地中に入ると見えなくなる製品ですが、その品質を 見える化するためにあえて手間をかけることで、顧客に品質への信頼で 選ばれ業界トップシェアであり続けています。 ◎最新技術の活用:スマホとQRコードを活用し、品番の確認を行うなど、 社員の省力化のためにもイチ早く着手し、業界をリードしています。 募集職種 リーダー【仙台市】施工管理/転勤なし/東証スタンダートG/安定の財務基盤
必要な経験・能力等 【必須】土木施工管理技士2級以上の資格をお持ちの方 ※現場を円滑に進めるための判断力や、トラブル時の対応力が重要です 【魅力】◎転勤なし:希望する勤務エリアで長期就業を実現できます。 ◎財務基盤の安定:業界平均より約20%も高い自己資本率。 ◎休日出勤が発生した場合も、代休の取得や休日出勤手当の支給など、適切に対応。土曜日に出勤した場合には割増手当も支給しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 2級土木施工管理技士 1級土木施工管理技士
【知識ゼロでOK】未経験でも先輩のサポートありで安心!
仕事内容 ■未経験歓迎! ■社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ■年間休日125日以上 ■完全週休2日制(土日祝休み) ■業界屈指の定着率95%以上 建築プロジェクトにおいて施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック:施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理:作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影:工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配:追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ:関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成:ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 <当社で働く魅力を紹介!> 【1】工事~完成までを見届ける面白さがあります! 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし!希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! 土日祝休み・残業平均20時間以内! 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい! 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 24歳/男性 前職:製造業(年収310万) 入社後:年収410万 年収100万円UP! 33歳/男性 前職:営業職(年収350万) 入社後:年収480万 年収130万円UP! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
月給310,000円~401,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万8000円 〜 34万6800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万2000円 〜 5万4400円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:30万円~80万円 ※スキル・経験(施工管理、職人等、建設業界の他職種の経験)などを考慮して決定 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■2級施工管理技士/月5000円、1級施工管理技士/月1万円 ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 【必須条件】 ・35歳以下の方 (長期勤続によるキャリア形成を図るため) ・経験不問 (未経験者、第二新卒、フリーター歓迎) 【こんな職場環境です】 ・社会人デビューの方も多数在籍 ・ブランクがある方もOK ・女性社員も活躍中の職場です 【こんな方、大歓迎です!】 ・未経験から建設業界に挑戦してみたい方 ・プラモデルや家具など、 モノを組み立てるのが好きな方 ・建築やインテリア、 デザインに興味がある方 ・ニュースで見るような大規模な 建設プロジェクトに携わりたい方 ・国家資格を取得し、 一生モノのスキルを身につけたい方 【人柄・意欲を最重視した採用です】 知識や経験は一切問いません。 仕事をスムーズに進め、取引先や顧客と 良好な関係を築くためには、 何よりも「人柄」や「コミュニケーション力」が 大切だと考えています。 面接では、あなたの得意なことや 今後やってみたいことなど、 じっくりお話しできればと思っています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社トップエンジニアリング 東北エリア(仙台駅)
《未経験OK》完全週休2日制/年間休日124日/借り上げ社宅あり/研修制度充実/賞与年2回/昇給年1回
仕事内容 【お仕事詳細】 新型車の生産が始まる前の最も重要でクリエイティブな 「品質の作り込み」をお任せします! 部品同士の相性や、スムーズな組み立てができるかを 現場で一つずつ確認していく作業は、まさにモノづくりの総仕上げ。 周りのスタッフと協力しながら、最高品質のクルマを 世に送り出す手応えを感じられるポジションです! 《具体的な業務内容》 ・新型車両部品の品質作り込み活動(品質確保) ・部品と車両とのすり合わせ、組付け確認(建付け確認) ・図面に基づいた部品仕様の確認、不具合のフィードバック ・設計担当との連携、部品図面修正依頼や設計改善提案 ・必要に応じて金型、部品の設計的視点からの改善支援 ======================== 《その他案件例》 *半導体関連:有機ELなどの設計・開発 *自動車関連:自動運転アシストシステムの開発 *宇宙・航空関連:航空機/ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 *トヨタグループ *日産グループ *ホンダグループ *三菱電機/重工グループ *日立グループ *ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上! 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています! 【トップエンジニアリングって?】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています! 《不況に強い!》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です! 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し!》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA(日本ディープラーニング協会)へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実!理想のワークスタイルを実現!】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます! 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です! さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり! あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上! 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます! 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています! 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5~6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です! 【当社自慢の研修制度をご紹介】 \ゼロから学べる!手厚い研修からスタート!/ 入社後の1~3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 《研修内容例》 ・電気理論:直流・交流の基礎/電源 OPアンプ・論理回路・電源の基礎 ・電気製図の基礎:電気図面の書き方 ・設計~検証/回路設計・半田付け、部品実装・測定器による回路検証 ・コンピュータ/FPGA、連接、デバッグ ・ドキュメンテーション/技術資料作成など [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません! [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき?」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します!
[勤務地:〒980-0021宮城県仙台市青葉区]
月給200,000円~500,000円 給与 月給 20万円~50万円 (一律手当を含む) *給与に一律手当は含みません 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(6月・12月) 【各種手当】 ・家族手当(配偶者:月1万円/子1人:月5000円) ・単身赴任手当 ・残業代全額支給 交通費:通勤交通費全額支給
資格 \20代の男女スタッフ多数活躍中!/ ・電気電子系学科卒の方 ・デジアナ、電気推論などの基礎知識がある方 ・常にプロ意識を持ち自発的な向上心のある方 ・成長意欲のある方 ・日本語能力試験(JLPT)N1以上 【こんな方歓迎!】 ・ものづくりに興味のある方 #未経験歓迎(経験不問) #無資格歓迎(資格不問) 年齢の条件と理由:29歳以下の方(長期キャリア形成のため)
仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます! 建設プロジェクトの電気工事における施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正(JwCAD-CAD、AUTO-CAD等) ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 <働く魅力を紹介!> 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳/男性 前職:地場ゼネコン/年収480万 入社後:年収690万 年収210万円UP! 49歳/男性 前職:準大手ゼネコン/年収630万 入社後:年収860万 年収230万円UP! ◎転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み!年間休日125日以上!残業月20時間以下! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
仕事内容 ■未経験歓迎! ■スキルUPと年収UPを両立! ■前職年収から100万円以上UPした実績多数! 道路・橋梁・トンネル・河川・上下水などの土木プロジェクトにおける土木施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社は大手ゼネコンや工務店と提携し土木プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック:施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理:作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影:工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配:追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ:関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成:ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 <当社で働く魅力を紹介!> 【1】工事~完成までを見届ける面白さがあります! 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし!希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! 土日祝休み・残業平均20時間以内! 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい! 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 24歳/男性 前職:製造業(年収310万) 入社後:年収410万 年収100万円UP! 33歳/男性 前職:営業職(年収350万) 入社後:年収480万 年収130万円UP! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 製品の機能を実現する制御システムの企画から開発、最適化までをリードしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 複雑な制御システムの要件定義、アーキテクチャ設計 □ **モデルベース開発(MBD)**による制御アルゴリズムの設計、シミュレーション □ リアルタイムOS、組込みLinuxを用いた高度なソフトウェア開発 □ 画像処理、AI/機械学習を用いた制御システムの開発 □ センサー、アクチュエータの選定、ドライバ設計、I/F最適化 □ PID制御、ロバスト制御、適応制御などの応用制御理論の導入 □ 制御システムの性能評価、デバッグ、チューニング、検証 □ 機能安全(ISO 26262など)やセキュリティ要件への対応 □ プロジェクトマネジメント、制御ロジックの標準化、若手指導 等 《使用ソフト例》 MATLAB/Simulink、LabVIEW、PLCプログラミングソフト(各社)、C/C++、Pythonなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 自動車用の自動運転・ADAS向け高度制御アルゴリズム開発 ● 産業用ロボットの協働・自律動作制御システム開発 ● 半導体製造装置のナノメートルオーダー精密位置決め制御 ● 家電製品のAIを活用した省エネ・快適性制御システム開発 ● 鉄道車両の運行管理システムにおける高度な最適化制御 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 制御設計のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 ■経験年数、資格不問!ブランクもOK! ■社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ■掛け持ち案件なし ■転勤、出張無し 建設プロジェクトの空調・衛生工事における施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正(JwCAD-CAD、AUTO-CAD等) ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 <働く魅力を紹介!> 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳/男性 前職:地場ゼネコン/年収480万 入社後:年収690万 年収210万円UP! 49歳/男性 前職:準大手ゼネコン/年収630万 入社後:年収860万 年収230万円UP! ◎転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み!年間休日125日以上!残業月20時間以下! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
仕事内容 ■経験年数、資格不問!ブランクもOK! ■社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ■掛け持ち案件なし ■転勤、出張無し 建設プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正(JwCAD-CAD、AUTO-CAD等) ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 <働く魅力を紹介!> 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳/男性 前職:地場ゼネコン/年収480万 入社後:年収690万 年収210万円UP! 49歳/男性 前職:準大手ゼネコン/年収630万 入社後:年収860万 年収230万円UP! ◎転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み!年間休日125日以上!残業月20時間以下! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
仕事内容 ■未経験歓迎! ■社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ■年間休日125日以上 ■完全週休2日制(土日祝休み) ■業界屈指の定着率95%以上 建設プロジェクトの空調・衛生工事における施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック:施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理:作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影:工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配:追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ:関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成:ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 <当社で働く魅力を紹介!> 【1】工事~完成までを見届ける面白さがあります! 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし!希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! 土日祝休み・残業平均20時間以内! 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい! 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 24歳/男性 前職:製造業(年収310万) 入社後:年収410万 年収100万円UP! 33歳/男性 前職:営業職(年収350万) 入社後:年収480万 年収130万円UP! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
仕事内容 未経験歓迎! あなたの新しいキャリアを応援! 当社で年収UPと働きやすさを実現しませんか? 環境・化学・産業・発電プラント等の工事における各種施工管理業務をお任せします。 適正や経験に応じて、電気・設備・機械工事の担当をそれぞれ振り分けて管理します。 <分野の説明> 当社はプラント工事以外にもマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック:施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理:作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影:工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配:追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ:関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成:ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 <当社で働く魅力を紹介!> 【1】工事~完成までを見届ける面白さがあります! 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし!希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! 土日祝休み・残業平均20時間以内! 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい! 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 24歳/男性 前職:製造業(年収310万) 入社後:年収410万 年収100万円UP! 33歳/男性 前職:営業職(年収350万) 入社後:年収480万 年収130万円UP! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
仕事内容 ■未経験歓迎! ■スキルUPと年収UPを両立! ■前職年収から100万円以上UPした実績多数! 建設プロジェクトの電気工事における施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々な建設プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック:施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理:作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影:工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配:追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ:関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成:ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 <当社で働く魅力を紹介!> 【1】工事~完成までを見届ける面白さがあります! 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし!希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! 土日祝休み・残業平均20時間以内! 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい! 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 24歳/男性 前職:製造業(年収310万) 入社後:年収410万 年収100万円UP! 33歳/男性 前職:営業職(年収350万) 入社後:年収480万 年収130万円UP! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
残業なし・完全週休2日制で自分時間を最大化。未経験から自分らしいスタイル(髪型・ネイル自由)で、最新ロボットを支えるワクワクを感じながら働けるお仕事です!
仕事内容: 【お仕事内容】 難しいことは一切なし!ロボットが正しく動いているかのチェック・点検サポートからスタート。 ・画面を見ながらロボットの動作に異常がないか確認 ・チェックリストに沿った、かんたんな点検サポート ・不備があった際の担当部署への報告(ボタン操作など) 「専門知識が必要そう…」という方も大丈夫! 先輩の90%が未経験からデビューしています。手厚い研修制度があるから、最新技術に関わるお仕事が初めての方も安心して一歩を踏み出せる環境です。
アクセス: JR 仙台駅 徒歩5分
月給235,000円~300,000円 給与: 初年度想定年収:310万円~390万円 賞与・昇給あり 各種手当完備
求める人材: ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、 35歳以下を募集しております。
〒980-0013宮城県仙台市青葉区花京院
株式会社GPマネジメント
宮城県仙台市青葉区中央
株式会社ExPlay
〒983-0852宮城県仙台市宮城野区榴岡
仙台サンプラザ株式会社
ザ・ワンファイブホテル仙台 ワンファイブダイニング
〒980-0021宮城県仙台市青葉区
ポールトゥウィン株式会社 仙台センター
〒980-0811宮城県仙台市青葉区一番町
株式会社アイティ・コミュニケーションズ 仙台支社
〒981-1103宮城県仙台市太白区
株式会社万代ホールディングス 本社
宮城県仙台市青葉区五橋
東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社
アルティウスリンク株式会社
宮城県仙台市若林区
株式会社キーエンス
ALPHA INDUSTRIES(アルファ インダストリーズ) POP UP
〒984-0002宮城県仙台市若林区卸町東
株式会社ダイヤ書房 東北支社