求人・転職情報

快適勤務♪正社員登用前提のアミューズメント施設スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 【急募・最短選考可能｜長期勤務・正社員登用を見据えた採用】 パチンコまるたま中田バイパス店で、ホール接客スタッフを募集しています。 最初の6か月は契約社員ですが、短期募集ではありません。安定して長く働いていただくことを前提に、勤務状況・勤怠・業務習熟度などを確認したうえで正社員登用を目指していただく採用です。 「パチンコ店は煙たい・うるさい・力仕事が多い」というイメージがある方にも、ぜひ一度知ってほしい職場です。まるたまでは空調・空気清浄設備を整え、重い玉箱を運ばないパーソナルシステムも導入。店内の音量にも配慮しており、お客様にとってもスタッフにとっても過ごしやすい環境づくりを進めています。 【主なお仕事】 ・ホールを巡回しながらお客様へのご案内 ・お呼び出しへの対応、遊技の簡単なサポート ・遊技台まわりや店内の清掃 ・景品交換、カウンターでの接客 ・景品の陳列や店内づくりのサポート まるたまの仕事は、ただ決められた作業を繰り返すだけではありません。常連のお客様と挨拶を交わしたり、お困りごとに気づいて声をかけたり、「また来たい」と思っていただける空間をつくる接客の仕事です。 未経験の方も、研修や現場でのフォローからスタートします。分からないことはインカムですぐに相談できるので、一人で抱え込む必要はありません。一方で、普段は自分でホールを回って状況を見ながら動く時間も多く、慣れてくれば自分らしい接客や気配りを活かせます。 スタッフ同士で連携する場面はありますが、ずっと横並びで作業する仕事ではありません。店内を見ながら自分で考えて動く時間もあるため、「チームで働く安心感もほしいけれど、自分のペースも大切にしたい」という方にも働きやすい仕事です。 「接客が好き」「未経験から腰を据えて働きたい」「将来は正社員としてキャリアを築きたい」という方を歓迎します。接客経験がある方はもちろん、業界未経験でも大丈夫です。 応募後はできるだけ早くご連絡し、日程が合えばスピーディーに選考をご案内します。仕事内容や働き方を確認してから考えたい方も、まずはお気軽にご応募ください。

調理で支える、心と体の健康。コツコツ作業が好きなあなたへ、やりがいある厨房のお仕事です！

仕事内容 【患者様の「おいしい」を支える】 ―― 調理スタッフ大募集！ ―― ──────────── 【仕事内容】 ・患者様への食事提供業務 ・食材の下処理、調理補助、盛付 ・食器洗浄、厨房内業務全般 (1回100食程度を3名体制で対応) 【勤務地】 春日療養園(宮城県仙台市太白区中田5丁目5-1) ※日清医療食品株式会社の勤務先 【安心サポート】 こちらの求人は《職業紹介》です。 応募書類の添削、面接対策、当日の同行、条件交渉まで、 **トラストグロースが無料でフルサポート！** ──────────── ◎ 資格がなくても挑戦できる ◎ 入職日が月4回ありスタートしやすい ◎ 長期安定で安心して働ける まずはお気軽にご応募ください！ - ※仕事No,1-10075 まずはお気軽にお問合せください！ ★登録時はメールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★顔写真不要です♪

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。