菱江ロジスティクス株式会社 四日市支店
未経験OK・3交代・フォークリフト資格支援!有休ほぼ100%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:理化学機器製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、その他製造オペレーター/ラインマネージャー(機械/電気/電子製品専門職) -アピールポイント- ✅安定性バツグン! 昭和10年創業。 大手「三菱ガス化学」のパートナー企業 だから業績安定! ✅ 3交替制でしっかり稼げる 日勤・夜勤をバランスよく回すシフト制。 生活リズムや収入の安定を両立できます。 ✅ 賞与年2回+各種手当が充実 昇給・年2回の賞与に加え、 サポート体制も万全。 ✅ フォークリフト資格取得支援 免許の取得費用は「会社が全額負担」! 働きながら一生モノのスキルが身につきます。 ✅ 抜群の休みやすさ 有休取得率は驚きの「ほぼ100%」! 人間ドックの特別休暇もあり、 プライベートも充実。 ✨募集背景 体制強化に向けた増員募集です! |◤ お仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工業薬品の詰め込み・梱包・ 運搬作業をお任せします。 未経験からでも安心して始められる シンプルな業務が中心です。 【具体的な作業内容】 ・容器のセットと簡単なボタン操作 マニュアルに沿ったワンタッチ操作が中心。 機械操作に慣れていない方でも 数日で覚えられます。 ・詰めた容器のフタ密閉・ラベル貼り 専用器具を使った仕上げ作業です。 最初は先輩が隣についてコツを 丁寧にお教えします。 ・完成した製品の袋掛け作業 所定の場所に充填後の容器を並べ、 バンドを巻いて固定し、袋掛けを行います。 無理のない姿勢で行える軽作業です。 体への大きな負担や重労働は ほとんどありません。 ・フォークリフトでの製品移動 敷地内での運搬作業。 資格をお持ちでない方は、 入社後に会社全額負担で取得可能です。 ・原料の受け入れ・チェック作業 伝票やリスト通りに確認する作業です。 5名のチームで確認しながら 進めるので安心です。 ✨未経験でも安心の育成環境✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ 資格取得費用は「会社が全額負担」! フォークリフトなどの資格がなくてもOK! 働きながら一生モノの技能を身につけられます。 ◆ あなたのペースに合わせてステップアップ 最初は先輩がサポートして作業を進めていきます。 いきなり一人でお任せすることはありません。 ◆ 成果が分かる「作業ごとの認定制度」 段階を踏んで一つずつ習得できる 仕組みがあるため、自分の成長を実感しながら 安心してステップアップできます。 ✨お仕事の流れ&職場環境✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ チーム制だから困った時もすぐ聞ける 作業担当者4名+作業指揮者1名の 【計5名体制】で3種類の作業を分担します。 周囲に必ず先輩がいるため、 一人で抱え込む心配はありません。 ◆ 日替わり担当で集中力をキープ 1日の中で担当する作業が変わることはなく、 日替わりで担当します。 「今日の作業」にしっかり集中して 取り組める環境です。 ✨社員インタビュー✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 40代/未経験入社 製造スタッフ 前職はまったく異なる業界で働いており、 正社員として落ち着いて働ける環境を求めて 当社に入社しました。 工場勤務は初めてで不安もありましたが、 マニュアルがしっかり整っており、 最初は先輩が横について丁寧に教えてくれたので すぐに仕事に慣れることができました。 フォークリフトの資格も入社後に 会社のサポートで取得できたのが嬉しかったですね。 残業もほとんどなく、有給休暇も遠慮なく 取れる雰囲気なので、プライベートの時間や 家族との時間を大切にしながら働けています。 【職場環境】 ◆資格取得は会社負担で! 「フォークリフトの免許を持っていない…」 という方も大丈夫。 取得費用は会社が全額負担します。 (規定あり) 働きながら一生モノのスキルが 身につきます。 ◆生活を応援する「社宅制度」 家賃の【約2割】の本人負担で住める社宅を ご用意! *条件あり:現在居住地から勤務地まで直線50km以上の距離にお住まいの方、公共交通乗車時間が60分以上の距離にお住まいの方 *10年目以降は5割に! 経験・スキルを問わずに活躍可能  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★未経験でも安心のスタート! 未経験の方でも始めやすい作業が 中心です。 まずは先輩のサポート(補助作業)から スタートし、少しずつ作業手順を覚えて いただきます。 作業ごとに認定制度を設けているため、 未経験の方でも一つずつ業務を 習得しながら安心して成長できます。 自分の時間もバッチリ確保◎ 残業はほとんどありません。 有給休暇も驚くほど取りやすい環境 (取得率ほぼ100%)なので、 趣味や家族との時間、副業(規定あり) との両立もバッチリです。 転勤について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 場合によっては転勤あり (基本的には転勤なし) ※将来的に拠点長などの管理職へ昇格する際や、大阪・茨城での新拠点立ち上げに伴い、組織強化のメンバーとして転勤をお願いする場合などがあります。 会社紹介  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昭和10年の創業以来、 大手化学メーカー「三菱ガス化学」の 関連会社として安定した事業を展開。 合成樹脂製品や液体化学品の輸送、 保管・在庫管理までを一貫して担い、 長年にわたり強固な基盤を築いています。 社員の働きやすさも重視しており、 社宅制度や各種手当などの福利厚生を充実。 安心して長く活躍できる環境を整えて、 あなたの応募をお待ちしております。
交通・アクセス 勤務地最寄駅:JR関西本線/南四日市駅
[勤務地:〒510-0886三重県四日市市日永東]
月給243,100円~269,100円 給与詳細 基本給:月給 24万3100円 〜 26万9100円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給:あり (前年度実績:1月あたり1,000円~) ■賞与:年2回(30~60万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★業種未経験大歓迎! ★職種未経験大歓迎! 資格や経験一切問いません◎ ■必須 日本語:ネイティブレベル ■歓迎条件: ・フォークリフト運転技能者 ・危険物取扱者(乙種第4類) ※必要な資格は入社後に会社負担で取得可能です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
雇用形態:正社員
未経験・無資格OK!フォークリフト資格は会社負担|7時始業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:化学製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員、倉庫/配送フォークリフトドライバー -アピールポイント- ✅ 未経験・無資格から正社員へ! フォークリフト資格は会社全額負担 「工場やリフトは初めて」という方も大歓迎。 ✅ 残業ほぼなし(月平均5時間) &生活リズムが整う固定シフト 「7:00〜16:00」の 働きやすいシフト制。 日ごとの残業もほぼないため、 夕方以降や自分の時間を しっかり確保できます。 ※定期修理期間や講習など、 業務都合により「8:15〜17:15」 のシフトになる可能性もあります。 ✅ 安定性バツグン! 昭和10年創業。 大手「三菱ガス化学」のパートナー企業 だから業績安定! ✅ 賞与年2回&昇給あり 頑張った成果はしっかり賞与 (年2回・計30〜60万円実績)で還元。 月給24万円以上からしっかり稼げます。 ✅ 安心の福利厚生 家賃2割負担の社宅制度あり。 さらに有給取得率は驚きの 「ほぼ100%」、人間ドックの特別休暇も完備。 ✨募集背景 事業好調に伴うさらなる業務拡大と 体制強化に向けた増員募集です! |◤ お仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 化学工場内での製造補助・ 構内軽作業をお任せします! 特別な経験やスキルは一切不要です。 ✅バルブやボタンの操作 タンクローリーと工場設備をホースで接続し、 計器を確認しながら薬液の受入・払出を行います。 ※専門的な車両の運転操作は一切ありません。 ✅原材料に関する作業 製造に必要な原材料(約25kgの荷物)を 指定の設備へ手持ちで投入する作業があります。 ※1日2~3回、重量物を扱うため 身体を動かす場面があります。 ✅フォークリフトでの運搬 パレットに積載されたドラム缶(製品・原材料)を、 構内倉庫まで運搬します。 ✅PCでの簡単な各種データ入力作業 作業実績や在庫数の簡単な数字入力など、 日常的なPC操作レベルで完了する デスクワークです。 \未経験でも安心の育成・サポート環境!/ 入社時に必要な資格や経験は一切ありません。 フォークリフトの免許は入社後に 会社負担で取得可能です! 最初の数ヶ月は優しい先輩社員が マンツーマンで基本から 丁寧にレクチャーします。 ✨1日の流れ(一例)✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 07:00〜08:30 出勤・フォークリフト作業 08:30〜12:00 副原料投入・梱包作業 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜15:30 タンクローリーから薬液を受入 15:30〜16:00 明日の準備・退勤 ✨社員インタビュー✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験入社 製造補助職 「前職は異業種でしたが、資格不要で スタートできる点に惹かれて入社しました。 フォークリフトの資格も入社後に全額会社負担で 取得させてもらえたのでとても助かりました。 実際の作業もマニュアルがしっかり整っており、 チームでサポートし合う風土があるため、 不安なくステップアップできました! 有給消化率はほぼ100%で休みが取りやすく、 残業も少なめなのでプライベートと両立して メリハリを持って働けています。」 【当社について】 昭和10年創業の菱江ロジスティクス株式会社は、 主に大手化学メーカーである三菱ガス化学の 製品物流や工場構内作業を手がけてきました。 長年にわたる信頼と実績により、 安定した業績を維持し続けています。 社宅制度や各種手当などの福利厚生も充実! 腰を据えて安心して働ける環境が整っています。 \\ 生活を応援する「社宅制度」// 家賃の【約2割】の本人負担で住める社宅を ご用意! *条件あり:現在居住地から勤務地まで直線50km以上の距離にお住まいの方、公共交通機関の乗車時間が60分以上の距離にお住まいの方 *10年目以降は5割に! 働きやすい職場を目指しています  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在は年間休日117日ですが、休日増加のため 計画中です。また、産育休の制度等はばっちり◎ 有給取得率ほぼ100%でお休みが取得しやすいのが 当社の魅力です★ 転勤について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 場合によっては転勤あり (基本的には転勤なし) ※将来的にキャリアアップの過程で 大阪、茨城、会社の定める場所へ 転勤の可能性もございます。 会社紹介  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昭和10年の創業以来、 大手化学メーカー「三菱ガス化学」の 関連会社として安定した事業を展開。 合成樹脂製品や液体化学品の輸送、 保管・在庫管理までを一貫して担い、 長年にわたり強固な基盤を築いています。 社員の働きやすさも重視しており、 社宅制度や各種手当などの福利厚生を充実。 安心して長く活躍できる環境を整えて、 あなたの応募をお待ちしております。
求めている人材 ✅学歴不問 ✅未経験OK ✅無資格OK ■歓迎条件 ※必須ではありません ・フォークリフト運転技能者資格をお持ちの方 ・工場での製造補助や構内作業の経験がある方 \\こんなあなたにピッタリ!// ・コツコツと指示通りこなすのが得意な方 ・資格取得支援を活用してスキルアップしたい方 ・安定企業で長く腰を据えて働きたい方 ・プライベートの時間も大切にしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
コーエイリーフ株式会社 請負先:四日市市泊小柳町(勤務地)
年間休日135日以上!交代勤務・未経験OK◎ ・副業可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製造オペレーター/ラインマネージャー(鉄鋼/非鉄金属/金属製品) ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 年間休日130日以上! 長期連休あり! 20代~40代男性活躍中 待遇充実◎入社祝い金あり!(規定あり) ▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲ 製品の抜き取り、梱包、詰め替え、仕込み、原料の払い出し作業。 簡単なPC入力にて在庫入力等の作業もあります。 ◆20代~40代の男性活躍中! 【コーエイリーフ株式会社】 人と人とをつなぎ地域社会に貢献する会社です。 コンプライアンスを重視した技術と長年の経験により 工場の緑化作業、解体工事などの重機作業や現場作業など幅 広く請け負っています。長く働いて下さる社員も多く、個人 を見て、人1人が働きやすい様にしております。
交通・アクセス ※車通勤OK
[勤務地:〒510-0883三重県四日市市泊小柳町]
月給347,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 24万円 〜 28万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9万4000円 〜 10万4600円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間 〜 47時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3000円 〜 給料例 昼勤 9日 夜勤 × 9日 合計 月あたり 18日出勤で手当を含め34万円以上になります。 ※こちらの金額には1日 2.25hの固定残業代が含まれています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間2ヶ月(交通費なし/他同条件) ※試用期間終了後、祝い金として2万円支給!
求めている人材 ■未経験OK ■長期歓迎 ■経験者歓迎 ■フリーター歓迎 ■ブランク可 ■フルタイム歓迎 ■副業可
株式会社デンソートリム 大安工場
未経験OKの正社員募集!土日休み・年間休日121日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他製造オペレーター/ラインマネージャー(機械/電気/電子製品専門職)、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー \この仕事が選ばれる理由/ ✅ デンソーグループの安定基盤 ✅ 30歳モデル年収550万円 ✅ 賞与5.0ヶ月分(2025年度実績) ✅ 土日休み・年間休日121日 ✅ 有給休暇取得平均15.5日 ✅ マイカー通勤OK・ガソリン代支給 ✅ 無料駐車場完備 <デンソーグループで働きませんか?> 自動車向け電子・制御製品などの 製造業務をお任せします。 扱う製品は片手で持てるサイズのものが 中心で、製造経験者からは「以前より身体への負担が少なくなった」という声が多数。 作業ごとにマニュアルが整備されており、 未経験の方でも一つひとつ業務を習得していただけます。 製造経験を活かしたい方はもちろん、 ものづくりにチャレンジしたい方も歓迎します。 <具体的には> ・ワイヤーハーネス部品の組立作業 ・電子部品の組立・検査作業 ・自動実装機の機械オペレーター ※配属先に応じて作業内容は異なります <一日の過ごし方のイメージ> 8時40分 出社・朝礼・作業開始  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ チームでその日の生産計画や 作業内容を確認します 手順書に沿って、安全第一で作業を進めます ↓ 10時10分 小休憩(10分)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 休憩スペースで一息 スマートフォンを見たり、 同僚と談笑したり、 各自自由に過ごしています ↓ 12時 お昼休憩(45分)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「安い・美味い・栄養満点」な 社員食堂でランチタイム! 定食や麺類など豊富なメニューを リーズナブルな価格で利用できます ↓ 12時45分 作業再開  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 午後の作業スタート 異常が発生した場合は、すぐに班長へ打上げ 一人で抱え込まずチームで連携し対応します ↓ 15時10分 小休憩  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ もうひと頑張り!! 休憩を挟みながら集中して作業を進めます ↓ 17時15分 作業終了・退社  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 定時退社の日もあれば、残業をお願いする場合もあります。 残業手当は法定を上回る30%割増で支給しています。 ―――入社後のサポート体制――― 入社後は一人ひとりの習熟度に合わせて 教育を行います。 ① 安全教育・導入研修 ② 先輩社員によるOJT ③ 習熟状況を確認しながら独り立ち 困ったことや分からないことは気軽に相談できる環境です。 また、作業ごとに手順書を整備しているため、未経験の方も安心してスタートできます。 ――こんな思いをお持ちの方が入社しています―― ✅ 菰野・大安・四日市近辺で求人探し中 ✅ 重量物を扱う仕事から軽量物へ環境を変えたい ✅ 製造経験を活かしながら長く働きたい ✅ 直接雇用で働きたい ✅ 安定したメーカーで働きたい ―――実際にどんな人が働いている?――― 20代~30代を中心に幅広い年代の社員が 在籍しております。前職もさまざまで、 ・接客業 ・サービス業 ・製造職 ・整備士 ・営業職 など 異業種から転職した社員も多数おります。 ――― 地元出身社員が活躍 ――― 菰野町、四日市市、いなべ市、東員町、桑名市などから通勤している社員がほとんど。 また菰野、四日市工業、四日市四郷、四日市商業、四日市農芸、いなべ総合学園、亀山、桑名工業、朝明など他多数の地元高校出身者が活躍しております 地域に根差して働ける環境です。
交通・アクセス ※大安駅から車で7分 ※株式会社デンソー大安製作所内
[勤務地:〒511-0281三重県いなべ市大安町門前]
月給201,400円~271,700円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万9400円 〜 26万9700円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2000円 ※年齢、経験により処遇は考慮いたします。 【給与に含まれる固定手当】 BYOD手当 【その他諸手当】 交替勤務手当 職能手当 役職手当 家族手当 【割増賃金】 所定時間外30% 休日勤務40% 深夜勤務30% 通勤補助費あり(社内規定による) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 応募条件は「高卒以上」のみ! フリーター・派遣・契約社員からのデビューも大歓迎◎ ★経験不問 ★未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★キャリアチェンジ歓迎 ★Uターン・Iターン歓迎 ★髪型・髪色自由 ★ブランクOK
株式会社デンソートリム
経験不問!安定企業で正社員へ!土日休み・年間休日121日
交通・アクセス ※新名神高速道路 菰野ICより約10分 ※東名阪自動車道 四日市IC・四日市東ICより約15分 ※東海環状自動車道 東員ICより約15分
[勤務地:〒510-1222三重県三重郡菰野町]
株式会社GMT(27年4月~勤務地は四日市菰野となります。)
未経験OK!航空機部品をつくる仕事。塗装工程スタッフ募集
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員 航空関連部品の塗装および塗装前後の製造工程を担当していただきます。 ・素材や部品の受け入れ数量確認 ・塗装しない部分を保護するマスキング作業 ・部品への塗装作業 ・塗装後のマスキング材の取り外し ・仕上がりの目視検査、完成品の梱包 素材の受け入れから塗装、検査、梱包まで一連の工程に携わっていただきます。 扱う製品は軽量な物が中心のため製品の持ち運びや取り回しによる身体への負担は大きくありません。 経験や専門的知識は必要ありません。各工程の作業方法や品質上の注意点は入社後に先輩社員が一つずつ丁寧に指導します。
交通・アクセス 近鉄湯ノ山線「菰野」駅より、タクシー約10分
[勤務地:〒510-1251三重県三重郡菰野町]
月給207,600円~260,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 20万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり7600円 〜 1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・皆勤手当てあり ・昇給あり(1ヶ月あたり1,200~12,500円※前年度実績) ・賞与あり 年2回(30,000~350,000円※前年度実績) ・資格手当あり ・選任手当あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【未経験・無資格OK】 経験や特別な資格は必要ありません。 製造業が初めての方も歓迎します。 <こんな方に向いています> ・コツコツと丁寧な作業ができる方 ・決められた手順を守って作業できる方 ・新しい仕事を前向きに覚えられる方 ・周囲と協力して仕事に取り組める方 ・モノづくりに興味がある方 航空機部品を扱うため、スピードだけではなく「丁寧さ」や「正確さ」を大切にしています。 入社後は作業手順から一つずつお教えします。
株式会社テクノプロ
大手メーカー様等の開発現場で、航空機部品の生産技術業務に従事いただきます。これまでの知見を活かし、組織を牽引していただくことを期待しています。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 0796【三重】航空機部品の生産技術/ベテラン歓迎 仕事の内容 大手メーカー様等の開発現場で、航空機部品の生産技術業務に従事いただきます。これまでの知見を活かし、組織を牽引していただくことを期待しています。 【業務内容】 ■生産技術に関する設備、施設関係の仕様書作成等 ■生産技術に関する工程計画、治工具計画、製造支援等 ■治工具図面設計作業 ■生産現場支援として改善案の検討、保守 募集職種 0796【三重】航空機部品の生産技術/ベテラン歓迎
[勤務地:三重県]
月給230,000円~320,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥320,000 基本給¥230,000~¥320,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■賃金改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】生産技術業務経験者(目安:5年以上) 【尚可】■設備導入、立ち上げ、生産ライン構築の経験者優遇 ■航空機関連の生産技術の業務経験 ■ビジネスレベルの英語スキル 【求める人物像】物おじせず物事を遂行できるコミュニケーションスキル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
TOYO TIRE株式会社
当社の桑名工場にて、TPS(トヨタ生産方式)の実践、展開による原価低減の推進、社内監督者候補の人材育成をお任せします。
企業名 TOYO TIRE株式会社 求人名 【桑名】生産工程の改善推進/TPS(トヨタ生産方式)の実践・推進/プライム上場 仕事の内容 当社の桑名工場にて、TPS(トヨタ生産方式)の実践、展開による原価低減の推進、社内監督者候補の人材育成をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・TMC自主研活動参加と社内展開による改善と標準化の推進 ・社内自主研活動の立案/企画運営 ・国内外生産拠点への原価低減活動支援、及びTPS推進活動による生産性向上 ・人材育成及びTPS教育 ・TMC自主研グループ会社の事務局 募集職種 【桑名】生産工程の改善推進/TPS(トヨタ生産方式)の実践・推進/プライム上場
[勤務地:三重県員弁郡]
月給355,900円~564,700円 想定年収 610万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥355,900~¥564,700 基本給¥354,100~¥500,200 諸手当¥1,800~¥64,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月)25年度:5.7ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■TPS(トヨタ生産方式)の実践経験や知見 【歓迎】■生産現場における改善推進の経験 ■生産技術(機械、加工) ■生産管理システム設計 【ポジションの魅力】 ・トヨタ自動車自主研活動にメンバー/リーダーとして参加いただけること(TPSに基づく改善の実践、TPSツールで問題を明確にした改善の提案) ・社内自主研活動の立案(推進体制を基にメンバー構成し改善。社内の監督者・監督者候補の人材育成に繋げる) ・国内外含めた生産拠点の特命業務案件(海外出張の可能性有り) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社デンソー
我々の製造部ではロボットやAI、通信、DX等、世の中の最新技術を駆使し、生産ラインだけでなく、工場全体に先進的なモノづくりへの変革に取り組んでいます。
企業名 株式会社デンソー 求人名 【いなべ/生産技術】※異業界歓迎 次世代製品における工程設計・生産ライン開発 仕事の内容 我々の製造部ではロボットやAI、通信、DX等、世の中の最新技術を駆使し、生産ラインだけでなく、工場全体に先進的なモノづくりへの変革に取り組んでいます。 製品開発部門と連携しながら、量産化に向けた工程構想、生産ライン設計、設備導入を推進するとともに、ロボットやDX技術を活用した次世代モノづくりの実現にも取り組んでいただきます。 ■新製品の工程設計・生産準備 ■生産ラインの構想立案・設備導入 ■生産シミュレーションを活用した工程検証 ■自動化・DX技術を活用したモノづくり開発 ■量産立上げおよび生産性向上活動 募集職種 【いなべ/生産技術】※異業界歓迎 次世代製品における工程設計・生産ライン開発
[勤務地:三重県いなべ市]
月給290,000円以上 想定年収 470万円~1,070万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回業績に応じて 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ■生産技術経験 ■工程設計経験 ■生産ライン立上げ経験 ■設備導入経験 ■新製品の生産準備経験 ※業界・製品は問いません 【歓迎】■自動車業界での生産技術経験 ■樹脂成形工程に関する知識・経験 ■ロボット活用や自動化設備導入経験 ■生産シミュレーション活用経験 ■新製品量産立上げ経験 ■プロジェクトリーダー経験 ■英語力:海外拠点と資料をやり取りながら簡単な会話ができるレベル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社SIB
新設部署でしっかりとした育成環境!長く安心して働ける「待遇&休暇」 未経験OK 土日祝休み 各種手当
職種 オフィス家具の製造・部品取り付け 仕事内容 ■樹脂製品の面取り作業 ■製品への部品取り付け作業 ■原料の準備、投入作業 ■チームワークも抜群で男女ともに活躍できる職場です。 【こんな方歓迎!】 ■成長意欲の高い方(作業スペシャリスト・管理職も目指せます) ■転勤なしで働きたい方 ■腰を据えて長く働きたい方 ■安定したサイクルで仕事もプライベートも大事にしたい方 など
交通アクセス ■桔梗が丘駅から車で5分 ■名張駅から車で15分
[勤務地:三重県名張市西田原]
月給307,000円~355,000円 給与 【コア正社員】 月給213,000円~335,000円 【給与内訳】 基本給・職能給・業績手当・その他手当 【給与例 ※日勤の場合】 月給 213,000円 残業手当 34,000円(20hの場合) 家族手当 20,000円 交通費 5,000円 合計 272,000円 ※各種手当は別途支給 ※賞与(年2回)+昇降給査定(年1回)
資格・経験 ■学歴不問 ■資格不問 ■経験不問・未経験者歓迎
新設部署でしっかりとした育成環境! 年間休日130日以上! 未経験OK 土日祝休み 各種手当
職種 オフィス家具の製造・加工 仕事内容 ■樹脂製品の面取り作業 ■製品への部品取り付け作業 ■原料の準備、投入作業 ■チームワークも抜群で男女ともに活躍できる職場です。 【こんな方歓迎!】 ■成長意欲の高い方(作業スペシャリスト・管理職も目指せます) ■転勤なしで働きたい方 ■腰を据えて長く働きたい方 ■安定したサイクルで仕事もプライベートも大事にしたい方 など
月給245,000円~312,000円 給与 【正社員】 月給193,000円~312,000円 【給与内訳】 基本給・職能給・業績手当・その他手当 【給与例 ※日勤の場合】 月給 193,000円 残業手当 30,800円(20hの場合) 家族手当 20,000円 交通費 5,000円 合計 248,800円 ※各種手当は別途支給 ※賞与(年2回)+昇降給査定(年1回)
新規立上げ業務につき正社員募集!長く安心して働ける「待遇&休暇」 未経験OK 土日祝休み 各種手当
職種 オフィス家具の製造・組立、出荷作業 仕事内容 ■オフィスデスクの製造・引き出しの組立作業 ■完成品の検査・検品作業 ■フォークリフトでの入出庫作業もあります(フォークリフト免許有資格者) ■チームワークも抜群で男女ともに活躍できる職場です。 【こんな方歓迎!】 ■成長意欲の高い方(作業スペシャリスト・管理職も目指せます) ■転勤なしで働きたい方 ■腰を据えて長く働きたい方 ■安定したサイクルで仕事もプライベートも大事にしたい方 など
月給262,000円~324,000円 給与 【準コア正社員】 月給205,000円~324,000円 【給与内訳】 基本給・職能給・業績手当・その他手当 【給与例 ※日勤の場合】 月給 205,000円 残業手当 32,7000円(20hの場合) 家族手当 20,000円 交通費 5,000円 合計 262,700円 ※賞与(年2回)+昇降給査定(年1回)
エヌエス・テック株式会社
✅業界・職種未経験OK!✅週休2日制+長期休暇✅昇給・賞与あり✅社宅完備・帰省旅費支給あり
【仕事内容】 当社は、大手自動車メーカーの製造工程を支える会社として、自動車用内装品やエンジン周辺部品の製造を行っています。 機械操作や組立、加工などを担当していただきますが、作業はマニュアル化されており未経験の方も安心して始められる環境です。 ものづくりに興味がある方や、地元で安定して長く働きたい方、コツコツ作業に取り組むことが好きな方におすすめのお仕事です。 【PRポイント】 ・研修制度万全!未経験でも安心スタート ・土日休み+年間休日121日で私生活充実 ・社宅完備で新生活もしっかりサポート 【具体的なお仕事内容】 自動車製造メーカー工場での製造作業(ライン作業)をお任せします。 ■部品の組付 工具を使用して、座席シート・ドア・内装部品などを車本体へ組付けします。 ■機械オペレータ 溶接、プレス、塗装など、各加工機械に部品を投入し、操作をします。 ■検査 完成した自動車のドアの開閉からエンジン動作チェックまで、各種検査を行います。 ※入社後3日間は、工場内で座学・工場案内・体力測定の研修あり ※その結果に応じて上記工程いずれかに配属 ==================== 安定収入&福利厚生も充実しています ==================== 月収25万円以上可能や、賞与は年2回、各種手当など、安定した収入を目指せる環境です。 社宅は月1万円で利用できるため、固定費を抑えながら新生活をスタートできます。 さらに、入寮者には夏休みと年末年始の年2回、帰省旅費を実費支給する嬉しい制度もご用意しています。 長く安心して働けるよう、福利厚生や各種制度を整えています。 ==================== 未経験から製造スキルを身につけられる ==================== メーカーの製造工程に携わりながら、モノづくりに関する知識や技術を身につけられる環境がこのお仕事の魅力のひとつ。 また、入社後はOJT研修や各種教育制度をご用意しており、業界未経験の方も安心してスタートできます。 一人ひとりの経験や習熟度に合わせて、できる範囲から少しずつ業務をお任せしていきますのでご安心ください。 安定した環境の中で、将来を見据えながら成長していきたい方にぴったりの職場です。 ==================== 将来的なキャリアアップも可能です ==================== 製造現場で経験を積んだ後は、労務管理などの管理業務へステップアップできるチャンスもあります。 実際に、毎年製造スタッフから管理職へキャリアチェンジしている社員も在籍中。 一人ひとりの頑張りや適性をしっかり評価し、成長できる環境を整えています。 未経験からスタートし、将来を見据えて長くキャリアを築いていきたい方におすすめのお仕事です。 【求人ID-NIK】
【最寄り駅】 ・麻生田駅 ・楚原駅
[勤務地:三重県いなべ市員弁町市之原]
月給250,000円 【給与】 月給 250,000円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月※前年実績あり) ■各種手当(残業・深夜・休日) ■交通費(上限5万円/月) ■入寮者には休暇中の帰省旅費支給 ※夏休み、正月休みの年2回実費分
【応募資格】 【業界・職種未経験OKの求人です】 【必須条件】 ・18歳以上の方 (深夜業務があるため、例外事由2号による) ・36歳未満の方 (長期キャリア形成のため、例外事由3号イによる) 【こんな方にぴったり!】 ・未経験から製造業にチャレンジしたい方 ・大手メーカーの製造現場に携わりたい方 ・コツコツと作業に取り組むことが好きな方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・体を動かすことが好きな方 【最終学歴】 高校卒業以上 【メリット】 #副業・WワークOK #主婦・主夫歓迎 #長期 #現金払いOK #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #バイク通勤OK #大量募集 #学歴不問 #車通勤OK #即日勤務OK #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #転勤なし #未経験者歓迎 #研修あり #リモート面接OK #ネイルOK #経験者歓迎 #マネージャー採用 #社会保険完備 #制服貸与 #ブランクOK #賞与あり #育休制度あり #ピアスOK #長期休暇あり #家庭都合休OK #U・Iターン歓迎 #昇給あり #第二新卒歓迎 #友達と応募OK #寮・社宅あり #ひげOK #昇格あり #髪型・髪色自由
株式会社ワード
月収28万円〜|賞与年2回・有給消化率100%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製造オペレーター/ラインマネージャー(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、その他製造オペレーター/ラインマネージャー(機械/電気/電子製品専門職) 鉄骨製品や金属加工製品の溶接のお仕事をしていただきます。 ✅製作図面を見ての組立溶接(仮付け) ✅営業や生産管理との加工打合せ など その他付随する業務。 【株式会社ワードについて】 私たちは自社工場のもと、自動車関連機械設備の製作・設置・鉄骨加工を行っている会社です。 専用の3D・2Dレーザー加工機などを使用し、鋼材をさまざまな形状に加工し、要望にあった「形」にします。 加工をほどこした鋼材は、ショッピングセンターや立体駐車場などの梁や柱、鉄道・道路などのインフラ整備に役立つ製品となります。 \このような方も大歓迎です!/ ・残業もして、手取りをアップさせたい! ・会社の寮を利用して、ガッツリ働きたい!全国からご応募いただいてます。 ・名古屋市港区、名古屋市中川区、四日市市、桑名市、弥富市、愛西市などからもご応募者多数! 車で20,30分の距離間です! 【給与】 月収280,000円~500,000円 (固定残業:月30時間含む) 寮(単身者用)完備 駐車場付、ネット無料にて寮費3万円/月(住宅手当が1万円支給されるので実質負担は2万円) (会社まで車で15分) ※賞与あり 年2回(前年度実績2~4ヶ月分) .試用期間あり:3ヶ月 (条件変更なし) 【勤務時間・曜日】 8:30~17:30(休憩90分、実働7.5時間/日) ※残業 月平均30時間(休日出勤も含む) ※残業 固定残業を超えた分も全額支給 【休暇・休日】 週休2日制 (月7~9日/土、日) ※年間休日110日(会社カレンダーによる) 長期休暇あり( GW休暇、 夏季休暇、 年末年始休暇 等) ※月0~1回の土曜出勤日あり(年間11回) ※有給消化率100% 〇 年次有給休暇 付与10日~20日 〇 慶弔休暇 〇 その他休暇(産休、育休、介護休暇等) 【勤務地】 三重県桑名郡木曽岬町新輪1丁目12-9 20日締め/月末払い ■残り2名のみの募集となります。 人員埋まり次第、募集終了予定!
交通・アクセス 伊勢湾岸道路「弥富木曽岬IC」から車で約7分
[勤務地:〒498-0824三重県桑名郡木曽岬町新輪]
月給280,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万3000円 〜 40万4000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万7000円 〜 9万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※賞与あり 年2回(前年度実績2~4ヶ月分) .試用期間あり:3ヶ月 (条件変更なし) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■溶接経験のある方限定 ✅学歴不問 ✅年齢不問
溶接経験のある方限定! 管理できれば、最大40~50万円も可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械生産技術、その他品質管理(機械/電気/電子製品専門職)、職人/現場作業員 鉄骨製品や金属加工製品の溶接のお仕事をしていただきます。 ✅製作図面を見ての組立溶接(仮付け) ✅営業や生産管理との加工打合せ など その他付随する業務。 【株式会社ワードについて】 私たちは自社工場のもと、自動車関連機械設備の製作・設置・鉄骨加工を行っている会社です。 専用の3D・2Dレーザー加工機などを使用し、鋼材をさまざまな形状に加工し、要望にあった「形」にします。 加工をほどこした鋼材は、ショッピングセンターや立体駐車場などの梁や柱、鉄道・道路などのインフラ整備に役立つ製品となります。 \このような方も大歓迎です!/ ・残業もして、手取りをアップさせたい! ・会社の寮を利用して、ガッツリ働きたい!全国からご応募いただいてます。 ・名古屋市港区、名古屋市中川区、四日市市、桑名市、弥富市、愛西市などからもご応募者多数! 車で20,30分の距離間です! 【給与】 月収280,000円~500,000円 (固定残業:月30時間含む) 寮(単身者用)完備 駐車場付、ネット無料にて寮費3万円/月(住宅手当が1万円支給されるので実質負担は2万円) (会社まで車で15分) ※賞与あり 年2回(前年度実績2~4ヶ月分) .試用期間あり:3ヶ月 (条件変更なし) 【勤務時間・曜日】 8:30~17:30(休憩90分、実働7.5時間/日) ※残業 月平均30時間(休日出勤も含む) ※残業 固定残業を超えた分も全額支給 【休暇・休日】 週休2日制 (月7~9日/土、日) ※年間休日110日(会社カレンダーによる) 長期休暇あり( GW休暇、 夏季休暇、 年末年始休暇 等) ※月0~1回の土曜出勤日あり(年間11回) ※有給消化率100% 〇 年次有給休暇 付与10日~20日 〇 慶弔休暇 〇 その他休暇(産休、育休、介護休暇等) 【勤務地】 三重県桑名郡木曽岬町新輪1丁目12-9 20日締め/月末払い ■残り2名のみの募集となります。 人員埋まり次第、募集終了予定!
溶接経験者は月収28万円〜|寮は実質2万円
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械製造オペレーター/ラインマネージャー、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー 鉄骨製品や金属加工製品の溶接のお仕事をしていただきます。 ✅製作図面を見ての組立溶接(仮付け) ✅営業や生産管理との加工打合せ など その他付随する業務。 【株式会社ワードについて】 私たちは自社工場のもと、自動車関連機械設備の製作・設置・鉄骨加工を行っている会社です。 専用の3D・2Dレーザー加工機などを使用し、鋼材をさまざまな形状に加工し、要望にあった「形」にします。 加工をほどこした鋼材は、ショッピングセンターや立体駐車場などの梁や柱、鉄道・道路などのインフラ整備に役立つ製品となります。 \このような方も大歓迎です!/ ・残業もして、手取りをアップさせたい! ・会社の寮を利用して、ガッツリ働きたい!全国からご応募いただいてます。 ・名古屋市港区、名古屋市中川区、四日市市、桑名市、弥富市、愛西市などからもご応募者多数! 車で20,30分の距離間です! 【給与】 月収280,000円~500,000円 (固定残業:月30時間含む) 寮(単身者用)完備 駐車場付、ネット無料にて寮費3万円/月(住宅手当が1万円支給されるので実質負担は2万円) (会社まで車で15分) ※賞与あり 年2回(前年度実績2~4ヶ月分) .試用期間あり:3ヶ月 (条件変更なし) 【勤務時間・曜日】 8:30~17:30(休憩90分、実働7.5時間/日) ※残業 月平均30時間(休日出勤も含む) ※残業 固定残業を超えた分も全額支給 【休暇・休日】 週休2日制 (月7~9日/土、日) ※年間休日110日(会社カレンダーによる) 長期休暇あり( GW休暇、 夏季休暇、 年末年始休暇 等) ※月0~1回の土曜出勤日あり(年間11回) ※有給消化率100% 〇 年次有給休暇 付与10日~20日 〇 慶弔休暇 〇 その他休暇(産休、育休、介護休暇等) 【勤務地】 三重県桑名郡木曽岬町新輪1丁目12-9 20日締め/月末払い ■残り2名のみの募集となります。 人員埋まり次第、募集終了予定!
大手メーカー様等の開発現場で、航空機部品の生産技術業務に従事いただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 0796【三重】航空機部品の生産技術/メンバー 仕事の内容 大手メーカー様等の開発現場で、航空機部品の生産技術業務に従事いただきます。 【業務内容】 ■生産技術に関する設備、施設関係の仕様書作成等 ■生産技術に関する工程計画、治工具計画、製造支援等 ■治工具図面設計作業 ■生産現場支援として改善案の検討、保守 募集職種 0796【三重】航空機部品の生産技術/メンバー
月給230,000円~320,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥320,000 基本給¥230,000~¥320,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■賃金改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】生産技術業務経験者 【尚可】■設備導入、立ち上げ、生産ライン構築の経験者優遇 ■航空機関連の生産技術の業務経験 ■ビジネスレベルの英語スキル 【求める人物像】物おじせず物事を遂行できるコミュニケーションスキル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
顧客(自動車・自動車部品・二輪車・医療機器・産業機器メーカー等)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 1615【三重】機械エンジニア 年収:500万円~ 仕事の内容 顧客(自動車・自動車部品・二輪車・医療機器・産業機器メーカー等)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。 【業務例】■二輪車の外装設計開発 ■四輪車インパネ周辺の樹脂部品設計 ■産業用顕微鏡のカスタム設計 ■眼科医療製品の開発 ■トランスアクスル搭載設計 ■電動パワートレイン部品開発 募集職種 1615【三重】機械エンジニア 年収:500万円~
月給283,000円~452,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥283,000~ 基本給¥283,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■賃金改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■構造設計/複雑な形状設計に関わる経験が5年以上 ■仕様決め、基本設計、詳細設計、組立・生産ライン検討業務から、設計資料等の文章作成、部品手配まで設計に関する一連の工程経験 【会社説明】当社は社会課題解決に向けて、メーカーやIT企業に対し設計・開発・生産技術の領域を中心に技術支援を行う企業です。日本の主要産業である自動車・航空・精密機器などの多様な分野で、プロジェクトを牽引するリーダーや技術を極めるスペシャリストとして活躍できます。近年では製造業のDX化に伴い、シミュレーション・IoT・AI領域のニーズも拡大中。技術力と課題解決力を兼ね備えた人材を求めています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社のお客さま(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 0211【三重】機械エンジニア/メンバー 仕事の内容 当社のお客さま(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。 例えば、、、 ■【自動車内装部品】内装システムの企画、提案から設計、製作、及び実車搭載検討 ■【内製設備】プリント基板製造の生産設備の構想設計 ■【生産設備】電子部品・セラミック工場内の生産設備、水処理設備、環境対策設備、ユーティリティ(電気、蒸気、工場エアー)設備の工場内設備レイアウト設計 募集職種 0211【三重】機械エンジニア/メンバー
月給230,000円~450,000円 想定年収 420万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥450,000 基本給¥230,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■賃金改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】構造設計/複雑な形状設計に関わる経験が1年以上ある方 <具体的には下記経験がある方> 仕様決め、基本設計、詳細設計、組立・生産ライン検討業務から、設計資料等の文章作成、部品手配まで設計に関する一連の工程経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自動車用ジャンクションボックスの生産技術業務を担当。 【業務例】■工程構想検討■設備仕様書作成 ■設備製作、工程検証 ■基板実装時のシュミレーション(熱/応力解析) ■業務標準化、海外拠点の立上げ支援
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 1055【三重】車載部品における生産技術/ポテンシャル採用/WEB面接 仕事の内容 自動車用ジャンクションボックスの生産技術業務を担当。 【業務例】■工程構想検討■設備仕様書作成 ■設備製作、工程検証 ■基板実装時のシュミレーション(熱/応力解析) ■業務標準化、海外拠点の立上げ支援 【業務内容】■プレス・溶接・塗装・組立の各工程における生産技術、生産準備(工程検討・工程計画、設備検討・設備計画、設備導入、設備トライ、不具合対策、工事立ち合い) ■各工程におけるSE検討(車両仕様・変化点の確認、設備・工程検討、デジタルデータを活用した課題整理、試作車評価の準備、社内外関係者との調整、問題解決の進捗管理) 募集職種 1055【三重】車載部品における生産技術/ポテンシャル採用/WEB面接
月給230,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■賃金改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■社会人経験1年以上 ■理系学部卒 【歓迎】 ■自動車生産設備の計画・立上経験 ■設備不具合改善・対策の知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 0211【三重】機械エンジニア 仕事の内容 当社のお客さま(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。 例えば、、、 ■【自動車内装部品】内装システムの企画、提案から設計、製作、及び実車搭載検討 ■【内製設備】プリント基板製造の生産設備の構想設計 ■【生産設備】電子部品・セラミック工場内の生産設備、水処理設備、環境対策設備、ユーティリティ(電気、蒸気、工場エアー)設備の工場内設備レイアウト設計 募集職種 0211【三重】機械エンジニア
月給230,000円~450,000円 想定年収 420万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥450,000 基本給¥230,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■賃金改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
当社のお客さまの開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた機構・筐体設計、解析などの開発業務に従事していただきます。これまでの知見を活かし、組織を牽引していただくことを期待しています。
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 0211【三重】機械エンジニア/ベテラン歓迎 仕事の内容 当社のお客さまの開発現場で、機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた機構・筐体設計、解析などの開発業務に従事していただきます。これまでの知見を活かし、組織を牽引していただくことを期待しています。 例えば、、、 ■【自動車内装部品】内装システムの企画、提案から設計、製作、及び実車搭載検討 ■【内製設備】プリント基板製造の生産設備の構想設計 ■【生産設備】電子部品・セラミック工場内の生産設備、水処理設備、環境対策設備、ユーティリティ(電気、蒸気、工場エアー)設備の工場内設備レイアウト設計 募集職種 0211【三重】機械エンジニア/ベテラン歓迎
月給230,000円~450,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥450,000 基本給¥230,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■賃金改定:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】構造設計/複雑な形状設計に関わる経験がある方(目安:5年以上) <具体的には下記経験がある方> 仕様決め、基本設計、詳細設計、組立・生産ライン検討業務から、設計資料等の文章作成、部品手配まで設計に関する一連の工程経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社サンシンコーポレーション 三重出張所
年間休日122日✨年収600万以上も可!休みも収入も安定◎
仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ “資格より、気軽に聞ける勇気” が大事な会社です。 「そのやり方アリ!でも、 こんな方法もあるよ?」 そんな会話がよく飛び交う、 ゆるっとオープンな職場です。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ -【仕事内容】- さまざまな施設を訪問し、電気機器の 品質管理・メンテナンス(電気設備保守) を行います。 電気工事に関わる経験を活かせる環境です。 <メインとなる作業は…> ⏩施工、リニューアル、メンテナンス ┗ 電気配電設備 高圧受電設備 計装設備 発電設備 ⏩制御盤の組立・改造 ⏩回転制御システムの施工、 リニューアル など <訪問先の現場となるのは…> ⏩総合病院、商業ビル、遊園地 などの大型施設 ⏩水道局、学校、市役所などの公共施設 ⏩科学プラントや発・変電所などの工場 など 基本は現場へ直行直帰で 東海・近畿エリアを中心に担当いただきます。 オフィス出社は月1or週1回程度です。 (※移動時間は原則定時内) (※宿泊を伴う場合には帰社いただきます) ✨身近な施設での作業もあるため プライベートで訪れたときに 自身が携わった仕事の成果を 感じられる瞬間も! -【出張について】- 全国に案件を保有しているため 東海・近畿エリア以外にも 関東・新潟・東北・北陸・福島 などがあります。 ※出張頻度:平均で月の約半分 (時期により頻度は異なります) ※出張期間:ほとんどが1日 (長期の場合は5日間の現場あり) <出張先での仕事内容> ⏩プラントやインフラ等の 電気設備保守、品質管理 ⏩テーマパークや大型商業施設、 ビル等の電気設備保守 ⏩プラント等の設計(CAD)図面作成 ⏩商業施設や病院、ビル等の 電気設備保守・販売 など ✨出張で旅行気分を楽しむ社員もいます ✨出張は個人の希望を考慮! 特定地域で働きたいという相談も可能◎ -【入社後の流れ】- (1)福島本社で会社のことを学びます(1日) ▼ (2)東京で電気の基礎を学ぶ研修に参加 (1~2か月間) ※勤務予定地を問わず研修内容は同一。 ✨ほぼマンツーマンで研修を行うので 未経験でも安心! ▼ (3)各地の現場にて実務スタート 三重・中部・関西・首都圏・新潟など。 ※研修・実習・実務地域は希望を考慮。 ✨大手化学プラントメーカーの工場や 総合病院、水道局内の電気機器 メンテナンスから発電機などの 分野にも進出しています! -【将来的なキャリアについて】- 当社は対応領域が幅広いため、 様々なキャリアの選択肢があります。 数年後に別の職種へ異動するなど ご自身の理想の働き方が実現可能です。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ どんなに経験があっても、 「これ、どうしてる?」って迷うことは ありますよね。 うちでは遠慮せず聞いたり、逆に 「こんなやり方もあるよ」と返したり。 そんなやりとりがごく普通の日常です。 「経験者だから放置」なんてことはなく、 OJTや声掛けもちゃんとあって、 サポートは安心。 “知ってることはシェアする”のが うちの文化です。 社長もかなりフランクで、 「最近どう?困ってない?」と、 ふらっと現場に来てくれることも。 トップとも距離が近いから、 意見もしやすいんです。 持ってきてほしいのは資格や肩書きよりも “気軽に聞ける勇気”と “仲間と学び合う気持ち”。 その二つさえあれば、あなたの経験は もっと活きます。 ※後半に社長・社員インタビューあり!
交通・アクセス 近鉄伊勢朝日駅から徒歩5分
[勤務地:〒510-8102三重県三重郡朝日町]
月給275,000円~450,000円 給与詳細 基本給:月給 27万5000円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 経験・能力を考慮の上、優遇します。 ✅残業手当100%支給 ✅扶養手当あり ✅家族手当あり ✅地域手当あり ✅資格手当あり └第二種電気工事士:月1万5000円 └第一種電気工事士:月2万円 └1・2級電気工事施工管理: 各々月5000円追加 └その他、電気設備に関する資格: 各々月5000円追加
求めている人材 \⭐20代・30代の社員が9割⭐/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅学歴不問 └資格取得支援・基礎から学べる研修あり ✅資格手当有!月収30万円以上も可能 ✅文系出身の方ももちろんOK! ✅普通自動車免許(AT可)を お持ちの方優遇 └免許をお持ちでない方は、勤務時間中に 教習所に通えます◎ <応募条件> ✅電気工事に関わる経験3年程度 <歓迎条件> ✅電気工事士(第一種・第二種)保有者 ✅CADでの図面作成経験のある方 <こんな方にぴったり> ◎今までの経験・資格を活かして 働きたい方 ◎電気工事に関わる経験を活かしたい方 ◎働きやすさが整った環境で活躍したい方 ◎需要が高い業界で安定性のある 働き方をしたい方 \⭐社長にインタビュー⭐/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◤ “ちゃんと育てる”が、うちのいちばん 大事な仕事です。 ◢ ──はじめに、社長からひとこと お願いします! いやあ、ほんとね。 うちって「何をやるか」より「誰と働くか」 が大事だと思ってて。 だからこそ、一緒に働く人のことはめっちゃ 大切にしたいって思ってるんです。 ──環境づくりにも力を入れてるとか? うん、それはずっと意識してますね。 「働きやすさ」って、空気感とか制度とか、 いろんな要素があるけど… そこにはちゃんとお金も時間もかけたい。 言ってしまえば、それが自分の“夢” なんですよ。みんなが 「ここ、働きやすいな」 って自然に思える会社を作りたい。 ──いわゆる“社長命令”みたいなの って、あります? それ、めっちゃ苦手(笑) トップダウンで「これやって」って 言われても納得できなきゃ動きづらい じゃないですか。 だからなるべく、「なんでそれをやるのか」 って理由もセットで伝えるようにしてます。 そうじゃないと面白くないしね。 ──どんな人と一緒に働きたいですか? 正直、スキルとか資格より、 「一歩踏み出せるか」かな。 失敗してもいいから、 「ちょっとやってみよう」って思える人。 そういう人となら、きっといい チームが作れると思うんです。 ──ありがとうございました! こちらこそ。 「ちゃんと育てたい会社」で、 「ちゃんと働きたい人」と出会えたら、 最高ですよね。
土日祝休み!資格取得支援制度有★第二新卒・未経験の方大歓迎!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気/電子生産技術、設備保全/メンテナンス 【この仕事のメリット】 ✨未経験から専門スキルを身につけられる ✨第二新卒・異業種からの転職も歓迎 ✨土日祝休み・年間休日122日 ✨基礎研修から資格取得までサポート |◤ 入社後の流れ ◢| 福島本社で会社について学びます(1日) ↓ 東京で電気の基礎研修を受講します(1~2か月) ↓ 各地の現場で実務をスタートします ※研修は基礎から学べる内容で、 先輩社員がほぼマンツーマンでサポートします。 ※未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ※研修・実習・実務地域は、 希望を考慮して決定します。 |◤ 仕事内容 ◢| さまざまな施設を訪問し、 電気設備の点検・メンテナンスを行います。 まずは先輩社員と一緒に現場に入り、 できることから少しずつ覚えていける環境です。 <具体的な仕事内容> ・電気設備の点検、メンテナンス ・設備の不具合確認や保守対応 ・制御盤の組立、改造 ・電気設備の施工、リニューアル など <訪問先はさまざまです> ・総合病院 ・商業ビル ・遊園地などの大型施設 ・水道局、学校、市役所などの公共施設 ・化学プラントや発変電所などの工場 基本は現場へ直行直帰で、 東海・関西エリアを中心に担当いただきます。 オフィスへの出社は 月1回または週1回程度です。 移動時間は原則定時内で、 働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 自分が携わった設備を、 普段の生活の中で目にする機会もあるため、 社会を支えている実感を得やすい仕事です。 |◤ 出張について ◢| 出張先は東海・関西エリアを中心に、 東北・新潟・中部・近畿などです。 出張は本人の希望を考慮して調整しており、 日帰りの案件も多数あります。 特定地域で働きたいという相談も可能です。 宿泊を伴う場合は出張手当を支給します。 ※出張頻度は平均で月の約半分 (時期により異なります) ※出張期間は日帰りが中心ですが、 長期の場合は5日間程度の現場もあります。 |◤ 資格取得を全力でサポート ◢| 当社では、第二種電気工事士や 電気施工管理技士などの国家資格取得を 全面支援しています。 ・未経験・無資格からスタートした社員も、 制度を活用して成長しています。 ・受験費用・試験会場までの交通費は 会社が全額負担し、 講習時間も勤務時間として扱います。 ・実技試験前には先輩社員が マンツーマンで練習に付き添って 合格までしっかり支援します。 |◤ 将来的なキャリアについて ◢| 当社は対応する設備や業務領域が幅広く、 現場経験を積みながら 自分に合った分野を見つけていける環境です。 「いろいろな場所で経験を積みたい」 「特定エリアで働きたい」といった希望も 相談可能です。 将来的には、設計やマネジメントなど 別職種への異動も含めて、 キャリアの選択肢が広がっています。 |◤ トップはこんな社長です ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『”ちゃんと育てる”が、 うちのいちばん 大事な仕事です』 現場との目線が近く、かなりフランクなのが我が社の社長です。 「最近どう?困ってない?」と、 ふらっと現場に来てくれることも。 トップとも距離が近いから、 意見もしやすい職場です。 ✨✨✨社長にインタビュー✨✨ ──はじめに、社長からひとこと お願いします! いやあ、ほんとね。 うちって「何をやるか」より「誰と働くか」 が大事だと思ってて。 だからこそ、一緒に働く人のことはめっちゃ 大切にしたいって思ってるんです。 ──環境づくりにも力を入れてるとか? うん、それはずっと意識してますね。 「働きやすさ」って、空気感とか制度とか、 いろんな要素があるけど… そこにはちゃんとお金も時間もかけたい。 言ってしまえば、それが自分の“夢” なんですよ。みんなが 「ここ、働きやすいな」 って自然に思える会社を作りたい。 ──いわゆる“社長命令”みたいなの って、あります? それ、めっちゃ苦手(笑) トップダウンで「これやって」って 言われても納得できなきゃ動きづらい じゃないですか。 だからなるべく、「なんでそれをやるのか」 って理由もセットで伝えるようにしてます。 そうじゃないと面白くないしね。 ──どんな人と一緒に働きたいですか? 正直、スキルとか資格より、 「一歩踏み出せるか」かな。 失敗してもいいから、 「ちょっとやってみよう」って思える人。 そういう人となら、きっといい チームが作れると思うんです。 ──ありがとうございました! こちらこそ。 「ちゃんと育てたい会社」で、 「ちゃんと働きたい人」と出会えたら、 最高ですよね。
月給245,000円~255,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万円 〜 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万5000円 【 昇給・賞与 】 ✨昇給あり:年1回 ✨賞与あり:年2回 └上記に加え決算賞与あり ※業績による ================== 【 別途支給手当 】 ■残業手当100%支給 ■扶養手当 ■家族手当 ■資格手当 └第二種電気工事士:月1万5000円 └第一種電気工事士:月2万円 └1・2級電気工事施工管理: 各々月5000円追加 └その他、電気設備に関する資格: 各々月5000円追加 ■地域手当(一律支給) └東京・神奈川エリア:府中事務所:5万円一律 └三重・愛知・大阪エリア:三重出張所:3万5千円一律 └福島本社:2万円一律 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【経験・学歴不問】 文系・理系は問いません 【歓迎条件】 ✨第二新卒の方 ✨業界、職種未経験の方 ✨社会人経験が浅い方も歓迎 ✨手に職をつけたい方歓迎 ✨普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 【こんな方に向いています】 ■第二新卒として新しい環境で 再スタートしたい方 ■未経験から専門スキルを 身につけたい方 ■社会に役立つ仕事に 興味がある方 ■安定した業界で長く働きたい方 ■研修や育成制度が整った会社で 成長したい方 ✅普通自動車免許をお持ちでない方も、 勤務時間中に教習所へ通うことが可能です。 お気軽にご相談ください。 ✅電気工事士(第一種・第二種)などの資格をお持ちの方や、 CADでの図面作成経験のある方はなお歓迎します。
経験を即評価×さらに上へステップアップ✨年間休日122日◎
仕事内容 \\ この求人のポイント // ✨年間休日122日!土日祝休み! プライベートも充実できる環境◎ ✨資格取得支援でステップアップ! ✨各種手当をしっかりご用意! ✨働きやすさバツグンの職場です ・■・■・■・■・■・■・■・■・■・ あなたが持っている技術を、 最高の待遇で迎えます。 そして、もう一段上の技術者へ。 「そのやり方アリ!でも、 こんな方法もあるよ?」 そんな会話がよく飛び交う、 ゆるっとオープンな職場です。 ・■・■・■・■・■・■・■・■・■・ ──────────────────── ✅ 今回募集するお仕事は…  ̄ ̄Ⅴ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ // 経 験 者 募 集 ✨ \\ 産業用電気設備機器の組立・調整試験・ 保守業務、プラントの電気・計装・ 制御設計などを行なう 株式会社サンシンコーポレーションの 三重出張所にて電気工事士を募集します。 ─────────────────── ✅ 具体的な仕事内容は…  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■施工、リニューアル、メンテナンス └電気配電設備 高圧受電設備 計装設備 発電設備 ■制御盤の組立・改造 ■回転制御システムの施工、 リニューアル など ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― < 訪問先の現場 > ■総合病院、商業ビル、遊園地 などの大型施設 ■水道局、学校、市役所などの公共施設 ■科学プラントや発・変電所などの工場 など 東海・近畿エリアを中心に、多彩な施設の 電気機器の品質管理・メンテナンス (電気設備保守)を行います。 電気工事に関わる経験を活かせる環境です。 業務は現場への直行直帰が基本。 オフィスへの出社は週1回〜月1回程度と 最小限に抑えられているため、 現場の仕事に集中しやすい環境です。 ※現場への移動時間は、 原則として定時内に含まれます。 ※宿泊を伴う業務の際は、 一度事務所へ帰社いただきます。 ✨身近な施設での作業もあるため プライベートで訪れたときに 自身が携わった仕事の成果を 感じられる瞬間も! ─────────────────── ✅ 出張について  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全国に案件を保有しているため 東海・近畿エリア以外にも 関東・新潟・東北・北陸・福島 などがあります。 ※出張頻度:平均で月の約半分 (時期により頻度は異なります) ※出張期間:ほとんどが1日 (長期の場合は5日間の現場あり) ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― < 出張先での仕事内容 > ■プラントやインフラ等の 電気設備保守、品質管理 ■テーマパークや大型商業施設、 ビル等の電気設備保守 ■プラント等の設計(CAD)図面作成 ■商業施設や病院、ビル等の 電気設備保守・販売 など ✨出張で旅行気分を楽しむ社員もいます ✨出張は個人の希望を考慮! 特定地域で働きたいという相談も可能◎ ─────────────────── ✅ 入社後の流れ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験者の方であっても、いきなり 現場に丸投げすることはありません。 ※研修・実習・実務地域は希望を考慮。 (1)福島本社 会社のことを学びます(1日) ▼ (2)東京にて研修参加 1~2ヶ月間で電気の基礎を学びます。 ※勤務予定地を問わず研修内容は同一。 ✨ほぼマンツーマン指導で研修を行うので 気になるところはすぐに確認可能! ▼ (3)各地の現場にて実務スタート 三重・中部・関西・首都圏・新潟など。 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― ✨大手化学プラントメーカーの工場や 総合病院、水道局内の電気機器 メンテナンスから発電機などの 分野にも進出しています! ─────────────────── ✅ 将来的なキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は対応領域が幅広いため、 経験者の方に 「今あるスキルを切り売りして終わり」 にはさせません。数年後に別の領域 (設計、マネジメントなど)へ挑戦する など、ご自身の理想のキャリア・働き方に 合わせたステップアップが可能です。 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― どんなに経験があっても、 「これ、どうしてる?」って迷うことは ありますよね。 うちでは遠慮せず聞いたり、逆に 「こんなやり方もあるよ」と返したり。 そんなやりとりがごく普通の日常です。 「経験者だから放置」なんてことはなく、 OJTや声掛けもちゃんとあって、 サポートは安心。 “知ってることはシェアする”のが うちの文化です。 社長もかなりフランクで、 「最近どう?困ってない?」と、 ふらっと現場に来てくれることも。 トップとも距離が近いから、 意見もしやすいんです。 持ってきてほしいのは資格や肩書きよりも “気軽に聞ける勇気”と “仲間と学び合う気持ち”。 その二つさえあれば、あなたの経験は もっと活きます。 ─────────────────── ✅ 社長にインタビュー  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◤ “ちゃんと育てる”が、うちのいちばん 大事な仕事です。 ◢ ──はじめに、社長からひとこと お願いします! いやあ、ほんとね。 うちって「何をやるか」より「誰と働くか」 が大事だと思ってて。 だからこそ、一緒に働く人のことはめっちゃ 大切にしたいって思ってるんです。 ──環境づくりにも力を入れてるとか? うん、それはずっと意識してますね。 「働きやすさ」って、空気感とか制度とか、 いろんな要素があるけど… そこにはちゃんとお金も時間もかけたい。 言ってしまえば、それが自分の“夢” なんですよ。みんなが 「ここ、働きやすいな」 って自然に思える会社を作りたい。 ──いわゆる“社長命令”みたいなの って、あります? それ、めっちゃ苦手(笑) トップダウンで「これやって」って 言われても納得できなきゃ動きづらい じゃないですか。 だからなるべく、「なんでそれをやるのか」 って理由もセットで伝えるようにしてます。 そうじゃないと面白くないしね。 ──どんな人と一緒に働きたいですか? 正直、スキルとか資格より、 「一歩踏み出せるか」かな。 失敗してもいいから、 「ちょっとやってみよう」って思える人。 そういう人となら、きっといい チームが作れると思うんです。 ──ありがとうございました! こちらこそ。 「ちゃんと育てたい会社」で、 「ちゃんと働きたい人」と出会えたら、 最高ですよね。 ─────────────────── ✅ 若手社員に魅力を聞いてみました  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <30代 入社5か月> 実のところ、入社してみる前までは お堅いイメージがあったんですけど そんなことはなく、すごく丁寧に 指導いただき、気を遣って頂いて いるのを感じています。 めちゃくちゃ居心地いいです! 今まで、休みの関係で家族との時間を 取れてませんでした。 でも、入社してからは土日は家族で 出かけたり、平日に帰った際に子供と コミュニケーションをとれることが できるようになり充実しています。 ─────────────────── ✅ 採用担当より  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「頑張る社員がより働きやすい環境を つくりたい」という社長の想いから、 実務に就く前に、勤務先へ社長と共に 訪問する機会を設けています。 「この環境でしっかりと働けるのか」を 考え、難しいようであれば、 別の選択肢を検討することもできます。 もちろん実務開始後も異動は可能なので 気兼ねなくご相談ください!
月給295,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 27万5000円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 〜 5万円 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 【 昇給・賞与 】 ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回 └上記に加え決算賞与あり ※業績による ================== 【 別途支給手当 】 ■残業手当100%支給 ■扶養手当 ■家族手当 ■資格手当 └第二種電気工事士:月1万5000円 └第一種電気工事士:月2万円 └1・2級電気工事施工管理: 各々月5000円追加 └その他、電気設備に関する資格: 各々月5000円追加 ■地域手当(一律支給) └東京・神奈川エリア:府中事務所:5万円一律 └三重・愛知・大阪エリア:三重出張所:3万5千円一律 └福島本社:2万円一律
求めている人材 \\✨ 学歴不問・資格手当有! ✨// < 応募条件 > ◆電気工事に関わる経験をお持ちの方 < 歓迎条件 > ◆電気工事士(第一種・第二種)保有者 ◆CADでの図面作成経験のある方 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方優遇 └免許をお持ちでない方は、勤務時間中に 教習所に通えます◎ < こんな方にぴったり > ◎今までの経験・資格を活かして 働きたい方 ◎電気工事に関わる経験を活かしたい方 ◎働きやすさが整った環境で活躍したい方 ◎需要が高い業界で安定性のある 働き方をしたい方 ◎文系出身の方ももちろんOK!
古河電気工業株式会社
■光ファイバのプリフォーム(母材)合成工程、および光ファイバ製造(線引)工程における、生産技術担当の中核メンバとして、以下の業務を段階的に担っていただきます。・生産工程条件の最適化推進
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26335【三重】生産技術(光ファイバ)/化学出身者歓迎/グローバルに活躍 仕事の内容 ■光ファイバのプリフォーム(母材)合成工程、および光ファイバ製造(線引)工程における、生産技術担当の中核メンバとして、以下の業務を段階的に担っていただきます。・生産工程条件の最適化推進 ・突発不良・慢性不良の原因解析と改善・新製品、新設備の量産立上げ【魅力】光ファイバは繊細な特性を持つ製品であり、条件の最適化や工程改善、不具合解析などを通じて、ものづくりの面白さや成果を実感できる職場です。周囲と連携しながら取り組む体制が整っており、着実にスキルを高めていくことができます。また、海外拠点にも同様の生産工程があり、グローバルな視点で業務に関わる機会もあります。 募集職種 26335【三重】生産技術(光ファイバ)/化学出身者歓迎/グローバルに活躍
[勤務地:三重県亀山市]
月給324,000円以上 想定年収 650万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥324,000~ 基本給¥324,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■化学系のバックグラウンド ■英文メール+最低限の口頭でのコミュニケーションが可能なこと(TOEIC450点以上)※1-2年後にアメリカ/インドへの出張予定 【歓迎】■無機化学系/物理系の学歴、工場や研究所での勤務経験 ■英文メール+口頭でのコミュニケーションが可能なこと(TOEIC600点以上)※古河電工の光ファイバ・ケーブル事業の運営体制を刷新し2025年4月に新たに立ち上げた新会社です。勤務地は古河電工三重事業所がそのままライテラジャパンとなっています。 https://www.furukawa.co.jp/release/2025/comm_20250306.htm 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気/電子生産技術、設備保全/メンテナンス 【この仕事のメリット】 ✨未経験から専門スキルを身につけられる ✨第二新卒・異業種からの転職も歓迎 ✨土日祝休み・年間休日122日 ✨基礎研修から資格取得までサポート |◤ 入社後の流れ ◢| 福島本社で会社について学びます(1日) ↓ 東京で電気の基礎研修を受講します(1~2か月) ↓ 各地の現場で実務をスタートします ※研修は基礎から学べる内容で、 先輩社員がほぼマンツーマンでサポートします。 ※未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ※研修・実習・実務地域は、 希望を考慮して決定します。 |◤ 仕事内容 ◢| さまざまな施設を訪問し、 電気設備の組立・改造・施工や メンテナンス業務を行います。 まずは先輩社員と一緒に現場に入り、 組立補助や設備の確認作業など、 できることから少しずつ覚えていける環境です。 <具体的な仕事内容> ◆制御盤の組立・改造 ◆電気設備の施工、リニューアル、メンテナンス ┗ 電気配電設備、高圧受電設備、計装設備、発電設備 ◆回転制御システムの施工、リニューアル ◆設備の確認や品質チェック など <訪問先はさまざまです> ・総合病院 ・商業ビル ・遊園地などの大型施設 ・水道局、学校、市役所などの公共施設 ・化学プラントや発変電所などの工場 基本は現場へ直行直帰で、 東海・関西エリアを中心に担当いただきます。 オフィスへの出社は 月1回または週1回程度です。 移動時間は原則定時内で、 働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 点検や保守だけでなく、 設備の組立や改造、施工にも関われるため、 ものづくりに興味がある方にも向いている仕事です。 自分が携わった設備を、 普段の生活の中で目にする機会もあるため、 社会を支えている実感を得やすい仕事です。 |◤ 出張について ◢| 出張先は東海・関西エリアを中心に、 東北・新潟・中部・近畿などです。 出張は本人の希望を考慮して調整しており、 日帰りの案件も多数あります。 特定地域で働きたいという相談も可能です。 宿泊を伴う場合は出張手当を支給します。 ※出張頻度は平均で月の約半分 (時期により異なります) ※出張期間は日帰りが中心ですが、 長期の場合は5日間程度の現場もあります。 |◤ 資格取得を全力でサポート ◢| 当社では、第二種電気工事士や 電気施工管理技士などの国家資格取得を 全面支援しています。 ・未経験・無資格からスタートした社員も、 制度を活用して成長しています。 ・受験費用・試験会場までの交通費は 会社が全額負担し、 講習時間も勤務時間として扱います。 ・実技試験前には先輩社員が マンツーマンで練習に付き添って 合格までしっかり支援します。 |◤ 将来的なキャリアについて ◢| 当社は対応する設備や業務領域が幅広く、 現場経験を積みながら 自分に合った分野を見つけていける環境です。 「いろいろな場所で経験を積みたい」 「特定エリアで働きたい」といった希望も 相談可能です。 将来的には、設計やマネジメントなど 別職種への異動も含めて、 キャリアの選択肢が広がっています。 |◤ トップはこんな社長です ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『”ちゃんと育てる”が、 うちのいちばん 大事な仕事です』 現場との目線が近く、かなりフランクなのが我が社の社長です。 「最近どう?困ってない?」と、 ふらっと現場に来てくれることも。 トップとも距離が近いから、 意見もしやすい職場です。 ✨✨✨社長にインタビュー✨✨ ──はじめに、社長からひとこと お願いします! いやあ、ほんとね。 うちって「何をやるか」より「誰と働くか」 が大事だと思ってて。 だからこそ、一緒に働く人のことはめっちゃ 大切にしたいって思ってるんです。 ──環境づくりにも力を入れてるとか? うん、それはずっと意識してますね。 「働きやすさ」って、空気感とか制度とか、 いろんな要素があるけど… そこにはちゃんとお金も時間もかけたい。 言ってしまえば、それが自分の“夢” なんですよ。みんなが 「ここ、働きやすいな」 って自然に思える会社を作りたい。 ──いわゆる“社長命令”みたいなの って、あります? それ、めっちゃ苦手(笑) トップダウンで「これやって」って 言われても納得できなきゃ動きづらい じゃないですか。 だからなるべく、「なんでそれをやるのか」 って理由もセットで伝えるようにしてます。 そうじゃないと面白くないしね。 ──どんな人と一緒に働きたいですか? 正直、スキルとか資格より、 「一歩踏み出せるか」かな。 失敗してもいいから、 「ちょっとやってみよう」って思える人。 そういう人となら、きっといい チームが作れると思うんです。 ──ありがとうございました! こちらこそ。 「ちゃんと育てたい会社」で、 「ちゃんと働きたい人」と出会えたら、 最高ですよね。
土日祝休み!手厚い資格手当であなたの経験・スキルを正当評価!
仕事内容 \\ この求人のポイント // ✨年間休日122日!土日祝休み! プライベートも充実できる環境◎ ✨資格取得支援でステップアップ! ✨各種手当をしっかりご用意! ✨働きやすさバツグンの職場です ・■・■・■・■・■・■・■・■・■・ あなたの実績を、どこよりも 「待遇」と「働きやすさ」で還元。 「夜勤や休日出勤が多くて体がきつい…」 「資格を取っても給与に反映されない…」 そんな不満を持つ経験者こそ、 当社で新しいキャリアを築きませんか。 ・■・■・■・■・■・■・■・■・■・ ──────────────────── ✅ 今回募集するお仕事は…  ̄ ̄Ⅴ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ // 経 験 者 募 集 ✨ \\ 産業用電気設備機器の組立・調整試験・ 保守業務、プラントの電気・計装・ 制御設計などを行なう 株式会社サンシンコーポレーションの 三重出張所にて 電気設備メンテナンスを募集します。 ─────────────────── ✅ 具体的な仕事内容は…  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■施工、リニューアル、メンテナンス └電気配電設備 高圧受電設備 計装設備 発電設備 ■制御盤の組立・改造 ■回転制御システムの施工、 リニューアル など ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― < 訪問先の現場 > ■総合病院、商業ビル、遊園地 などの大型施設 ■水道局、学校、市役所などの公共施設 ■科学プラントや発・変電所などの工場 など 東海・近畿エリアを中心に、多彩な施設の 電気設備メンテナンスや品質管理を お任せします。 業務は現場への直行直帰が基本。 オフィスへの出社は週1回〜月1回程度と 最小限に抑えられているため、 現場の仕事に集中しやすい環境です。 ※現場への移動時間は、 原則として定時内に含まれます。 ※宿泊を伴う業務の際は、 一度事務所へ帰社いただきます。 ✨身近な施設での作業もあるため プライベートで訪れたときに 自身が携わった仕事の成果を 感じられる瞬間も! ─────────────────── ✅ 出張について  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 全国に案件を保有しているため 東海・近畿エリア以外にも 関東・新潟・東北・北陸・福島 などがあります。 ※出張頻度:平均で月の約半分 (時期により頻度は異なります) ※出張期間:ほとんどが1日 (長期の場合は5日間の現場あり) ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― < 出張先での仕事内容 > ■プラントやインフラ等の 電気設備保守、品質管理 ■テーマパークや大型商業施設、 ビル等の電気設備保守 ■プラント等の設計(CAD)図面作成 ■商業施設や病院、ビル等の 電気設備保守・販売 など ✨出張で旅行気分を楽しむ社員もいます ✨出張は個人の希望を考慮! 特定地域で働きたいという相談も可能◎ ✨出張手当あり ─────────────────── ✅ 入社後の流れ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験者の方であっても、いきなり 現場に丸投げすることはありません。 ※研修・実習・実務地域は希望を考慮。 (1)福島本社 会社のことを学びます(1日) ▼ (2)東京にて研修参加 1~2ヶ月間で電気の基礎を学びます ※勤務予定地を問わず研修内容は同一。 ✨ほぼマンツーマン指導で研修を行うので 気になるところはすぐに確認可能! ▼ (3)各地の現場にて実務スタート 三重・中部・関西・首都圏・新潟など。 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― ✨大手化学プラントメーカーの工場や 総合病院、水道局内の電気機器 メンテナンスから発電機などの 分野にも進出しています! ─────────────────── ✅ 将来的なキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は対応領域が幅広いため、 あなたが培ってきた経験をベースに さらに専門性を高めることも、 別の領域(設計やマネジメントなど)へ 挑戦することも可能です◎ ✨異動可能 ✨資格取得支援制度あり └ 第二種電気工事士、電気施工管理技士 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― 持っている資格を即評価& さらなる高みへステップアップ! あなたがこれまでに培ってきた実績は 入社直後から資格手当として給与に ダイレクトに還元。 しかし、私たちのサポートは それだけでは終わりません! 「現状のスキルに満足せず、 さらに上位の国家資格や、 ワンランク上の技術を身につけたい」 という経験者のステップアップを 会社が総力を挙げてバックアップします◎ 当社では「電気施工管理技士」などの 国家資格の取得を全面支援。 受験費用・試験会場までの交通費は 会社が全額負担、講習時間も勤務時間 として扱います。 ステップアップを目指す方への サポート体制は万全です! 最後にひとつ。うちの社長、 めっちゃ“フランク”です(笑) 現場が好きで、「メールより会話」なタイプ 「元気?最近どう?」って、ふつうに 話しかけてくれる感じ。 そんな距離感の会社です。 ─────────────────── ✅ 社長にインタビュー  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◤ “ちゃんと育てる”が、うちのいちばん 大事な仕事です。 ◢ ──はじめに、社長からひとこと お願いします! いやあ、ほんとね。 うちって「何をやるか」より「誰と働くか」 が大事だと思ってて。 だからこそ、一緒に働く人のことはめっちゃ 大切にしたいって思ってるんです。 ──環境づくりにも力を入れてるとか? うん、それはずっと意識してますね。 「働きやすさ」って、空気感とか制度とか、 いろんな要素があるけど… そこにはちゃんとお金も時間もかけたい。 言ってしまえば、それが自分の“夢” なんですよ。みんなが 「ここ、働きやすいな」 って自然に思える会社を作りたい。 ──いわゆる“社長命令”みたいなの って、あります? それ、めっちゃ苦手(笑) トップダウンで「これやって」って 言われても納得できなきゃ動きづらい じゃないですか。 だからなるべく、「なんでそれをやるのか」 って理由もセットで伝えるようにしてます。 そうじゃないと面白くないしね。 ──どんな人と一緒に働きたいですか? 正直、スキルとか資格より、 「一歩踏み出せるか」かな。 失敗してもいいから、 「ちょっとやってみよう」って思える人。 そういう人となら、きっといい チームが作れると思うんです。 ──ありがとうございました! こちらこそ。 「ちゃんと育てたい会社」で、 「ちゃんと働きたい人」と出会えたら、 最高ですよね。 ─────────────────── ✅ 若手社員に魅力を聞いてみました  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <30代 入社5か月> 実のところ、入社してみる前までは お堅いイメージがあったんですけど そんなことはなく、すごく丁寧に 指導いただき、気を遣って頂いて いるのを感じています。 めちゃくちゃ居心地いいです! 今まで、休みの関係で家族との時間を 取れてませんでした。 でも、入社してからは土日は家族で 出かけたり、平日に帰った際に子供と コミュニケーションをとれることが できるようになり充実しています。 ─────────────────── ✅ 採用担当より  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「頑張る社員がより働きやすい環境を つくりたい」という社長の想いから、 実務に就く前に、勤務先へ社長と共に 訪問する機会を設けています。 「この環境でしっかりと働けるのか」を 考え、難しいようであれば、 別の選択肢を検討することもできます。 もちろん実務開始後も異動は可能なので 気兼ねなくご相談ください!
月給280,000円~460,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 26万円 〜 41万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 〜 5万円 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 【 昇給・賞与 】 ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回 └上記に加え決算賞与あり ※業績による ================== 【 別途支給手当 】 ■残業手当100%支給 ■扶養手当 ■家族手当 ■地域手当 ■資格手当 └第二種電気工事士:月1万5000円 └第一種電気工事士:月2万円 └1・2級電気工事施工管理: 各々月5000円追加 └その他、電気設備に関する資格: 各々月5000円追加 ■地域手当(一律支給) └東京・神奈川エリア:府中事務所:5万円一律 └三重・愛知・大阪エリア:三重出張所:3万5千円一律 └福島本社:2万円一律
求めている人材 \\✨ 学歴不問・資格手当有 ✨// < 応募条件 > ◆電気工事に関わる経験をお持ちの方 < 歓迎条件 > ◆電気工事士(第一種・第二種)保有者 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方優遇 └免許をお持ちでない方は、勤務時間中に 教習所に通えます◎ < こんな方にぴったり! > ◇今までの経験を活かして 心機一転新しい職場で働きたい ◇社会に貢献できるような仕事がしたい ◇需要が高い業界で腰を据えて働きたい
■当社三重工場における生産設備に対して以下の業務を担当いただきます。 ・電気の基本設計・仕様検討(構想~基本設計および展開接続図、布線表、PLCソフト等作成)
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26032【三重/亀山】生産設備の電気設計・施工管理/設備投資に伴う増員採用 仕事の内容 ■当社三重工場における生産設備に対して以下の業務を担当いただきます。 ・電気の基本設計・仕様検討(構想~基本設計および展開接続図、布線表、PLCソフト等作成) ・施工管理(工事仕様書の作成及びそれに基づく施工管理)・立上げ時の動作確認、PLCソフト修正等【魅力】三重事業所にはエネルギーインフラを除いた各領域の工場が存在するため、扱う素材も銅・樹脂・ガラス等多岐に渡り、使用される設備も長物系の製造装置や部品系の組立装置等様々である。設備エンジニアとして得られる知見は非常に多く、様々な分野で事業貢献・社会貢献が可能。 募集職種 26032【三重/亀山】生産設備の電気設計・施工管理/設備投資に伴う増員採用
月給306,000円以上 想定年収 600万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥306,000~ 基本給¥306,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■基本設計・仕様検討:搬送機械、回転機械、加工機械、自動組立機械における電気設計・仕様検討経験およびE-CADを用いた展開接続図作成、PLCソフト作成経験■ユーティリティ設計・仕様検討: 工場建設・プラント機械など各種設備の設計・仕様検討経験およびCADを用いた組立図、部品図作成経験■施工管理:工事仕様書作成から完成検査までの一連の作業経験(目安:3か月以上の工事を10件以上) 【歓迎】■電気主任技術者 ■電気工事士 【キャリア】電気系設備エンジニア担当として一連の業務をこなした上で、プロジェクトリーダーとして設備投資案件の全体を取り纏めて業務を遂行できる人材を目指していただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■三重事業所のLightera社、導電材事業部門、AT・機能樹脂事業部門の様々な製造プロセスの開発及び自動化を行っていただきます。主に実験・検証、設備仕様策定、試運転、工場への引渡し等に関する一連の業務です。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25195【三重/亀山】設備設計開発/自社内新規製造プロセス開発や自動機開発 仕事の内容 ■三重事業所のLightera社、導電材事業部門、AT・機能樹脂事業部門の様々な製造プロセスの開発及び自動化を行っていただきます。主に実験・検証、設備仕様策定、試運転、工場への引渡し等に関する一連の業務です。 ■主な製造品:光ファイバー(ガラス)、AT機能樹皮(樹脂)など <魅力・やりがい> 三重事業所にはエネルギーインフラを除いた各セグメントの工場が存在するため、扱う素材も銅・樹脂・ガラス等多岐に渡り、使用される設備も長物系の製造装置や部品系の組立装置等様々である。そのため解決すべき課題も様々で多くの専門知識を学ぶ必要はあるが、これらの分野で事業貢献・社会貢献につながる業務に携わることが可能である。 募集職種 25195【三重/亀山】設備設計開発/自社内新規製造プロセス開発や自動機開発
月給300,000円以上 想定年収 600万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■理系学部卒業 ■設備に関して技術的な知見や設計開発の経験【歓迎】主担当として新規製造プロセス開発・自動機開発・ロボット活用等を実施したことが有る事/TOEIC600程度の英語力 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90%のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100%です。など長く働きやすい環境です。厚生労働省の次世代認定マーク「くるみん」取得。優良な健康経営を実践している法人として、「健康経営優良法人」に認定されています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
次世代モノづくりへ変革する生産技術業務をお任せします。 ロボットやAI、通信、DX等、世の中の最新技術を駆使し、生産ラインだけでなく、工場全体に先進的なモノづくりへの変革に取り組んでいます。
企業名 株式会社デンソー 求人名 【いなべ/生産技術】次世代モノづくりの生産技術開発(ロボット技術やDX活用) 仕事の内容 次世代モノづくりへ変革する生産技術業務をお任せします。 ロボットやAI、通信、DX等、世の中の最新技術を駆使し、生産ラインだけでなく、工場全体に先進的なモノづくりへの変革に取り組んでいます。 ■ロボットやビジョン、周辺機器のセッティング、量産機への適用検討、評価 ■生産シミュレータでのモデル作成、検証 ■世の中の最新技術ベンチマークと適用検討、評価 募集職種 【いなべ/生産技術】次世代モノづくりの生産技術開発(ロボット技術やDX活用)
必要な経験・能力等 【必須】生産技術業務経験 【歓迎】・技術系業務経験3年以上・プログラミング言語を使った経験(C++、Pythonなど) 【魅力】当社の生産システムは自動車部品の高品質、低コストな製品を大量に作り続ける完成度の高いシステムとして製造業全体から高い評価を受けています。加えて、業界全体の不確実性に対応できる変種変量生産にも取り組んでおり、最先端の生産システムやそれを生み出す開発プロセスに関わり、生産技術者として成長できることが大きなやりがいです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■当社三重工場における生産設備に対して、まずは以下の中でスキルやご経験に合う業務を担当いただき、ゆくゆく全ての業務に携わっていただきます。■基本設計・仕様検討(構想~基本設計および組立図、部品図作成)
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25132【三重/亀山】設備設計・施工管理/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 ■当社三重工場における生産設備に対して、まずは以下の中でスキルやご経験に合う業務を担当いただき、ゆくゆく全ての業務に携わっていただきます。■基本設計・仕様検討(構想~基本設計および組立図、部品図作成) ■ユーティリティ設計・仕様検討(構想~基本設計および計画図・施工図作成)■施工管理(工事仕様書の作成及びそれに基づく施工管理)■三重事業所にはエネルギーインフラを除いた各セグメントの工場が存在するため、扱う素材も銅・樹脂・ガラス等多岐に渡り、使用される設備も長物系の製造装置や部品系の組立装置等様々。設備エンジニアとして得られる知見は非常に多く、様々な分野で事業貢献・社会貢献が可能。 募集職種 25132【三重/亀山】設備設計・施工管理/引越・住宅手当有(条件有)
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■基本設計・仕様検討:搬送機械、回転機械、加工機械、自動組立機械における設計・仕様検討経験およびCADを用いた組立図、部品図作成経験 ■ユーティリティ設計・仕様検討:工場建設・プラント機械など各種設備 の設計・仕様検討経験およびCADを用いた組立図、部品図作成経験 ■施工管理:工事仕様書作成から完成検査までの一連の作業経験(3ケ月以上工事/10件以上) 【歓迎】■3D CAD(特にiCAD)■エネルギー管理士、技術士、公害防止管理者、1級管工事施工管理技士 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:エネルギー管理士 公害防止管理者 1級管工事施工管理技士
第二新卒の方歓迎!経験はしっかり評価!資格取得支援充実!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気/電子生産技術、設備保全/メンテナンス 【この仕事のメリット】 ✨これまでの経験や資格をしっかり評価 ✨経験が浅い方も基礎から学び直せる ✨第二新卒の方歓迎します ✨土日祝休み・年間休日122日 ✨資格取得支援制度も充実 |◤ 入社後の流れ ◢| ✅ご経験のある方も、いきなり現場をお任せすることはありません。 当社の業務や進め方を理解したうえで、段階的に実務をスタートできます。 まずは 福島本社で会社について学びます(1日) ↓ 東京で電気の基礎研修を受講します(1~2か月) ↓ 各地の現場で実務をスタートします ※研修は基礎から学べる内容で、 先輩社員がほぼマンツーマンでサポートします。 ※スキルに不安がある方でも安心してスタートできる環境です。 ※研修・実習・実務地域は、 希望を考慮して決定します。 |◤ 仕事内容 ◢| 産業用電気設備機器の組立・調整試験・ 保守業務などを手がける会社です。 制御盤の組立や改造、電気設備の施工・調整など、 手を動かしながら設備を形にしていく仕事です。 <具体的な仕事内容> ◆制御盤の組立・改造 ◆電気設備の施工、リニューアル ◆回転制御システムの施工、調整 ◆電気配電設備、高圧受電設備、計装設備、 発電設備のメンテナンス ◆プラント等の設計(CAD)図面作成 など <訪問先はさまざまです> ・総合病院 ・商業ビル ・遊園地などの大型施設 ・水道局、学校、市役所などの公共施設 ・化学プラントや発変電所などの工場 基本は現場へ直行直帰で、 東海・関西エリアを中心に担当いただきます。 オフィスへの出社は 月1回または週1回程度です。 移動時間は原則定時内で、 働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 組立や施工、調整まで幅広く関われるため、 手を動かしながら技術を磨きたい方にも 向いている仕事です。 自分が携わった設備を、 普段の生活の中で目にする機会もあるため、 社会を支えている実感を得やすい仕事です。 |◤ 資格取得を全力でサポート ◢| 当社では、第二種電気工事士や 電気施工管理技士などの国家資格取得を 全面支援しています。 ・受験費用・試験会場までの交通費は 会社が全額負担し、 講習時間も勤務時間として扱います。 ・実技試験前には先輩社員が マンツーマンで練習に付き添って 合格までしっかり支援します。 |◤ 将来的なキャリアについて ◢| 当社は対応する設備や業務領域が幅広く、 現場経験を積みながら 自分に合った分野を見つけていける環境です。 「いろいろな場所で経験を積みたい」 「特定エリアで働きたい」といった希望も 相談可能です。 将来的には別職種 (設計、マネジメントなど) への異動も含め、 キャリアの選択肢が広がっています。 |◤ 出張について ◢| 出張先は東海・関西エリアを中心に、 東北・新潟・中部・近畿などです。 出張は本人の希望を考慮して調整しており、 日帰りの案件も多数あります。 特定地域で働きたいという相談も可能です。 宿泊を伴う場合は出張手当を支給します。 ※出張頻度は平均で月の約半分 (時期により異なります) ※出張期間は日帰りが中心ですが、 長期の場合は5日間程度の現場もあります。 |◤ トップはこんな社長です ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『”ちゃんと育てる”が、 うちのいちばん 大事な仕事です』 現場との目線が近く、かなりフランクなのが我が社の社長です。 「最近どう?困ってない?」と、 ふらっと現場に来てくれることも。 トップとも距離が近いから、 意見もしやすい職場です。 ✨✨✨社長にインタビュー✨✨ ──はじめに、社長からひとこと お願いします! いやあ、ほんとね。 うちって「何をやるか」より「誰と働くか」 が大事だと思ってて。 だからこそ、一緒に働く人のことはめっちゃ 大切にしたいって思ってるんです。 ──環境づくりにも力を入れてるとか? うん、それはずっと意識してますね。 「働きやすさ」って、空気感とか制度とか、 いろんな要素があるけど… そこにはちゃんとお金も時間もかけたい。 言ってしまえば、それが自分の“夢” なんですよ。みんなが 「ここ、働きやすいな」 って自然に思える会社を作りたい。 ──いわゆる“社長命令”みたいなの って、あります? それ、めっちゃ苦手(笑) トップダウンで「これやって」って 言われても納得できなきゃ動きづらい じゃないですか。 だからなるべく、「なんでそれをやるのか」 って理由もセットで伝えるようにしてます。 そうじゃないと面白くないしね。 ──どんな人と一緒に働きたいですか? 正直、スキルとか資格より、 「一歩踏み出せるか」かな。 失敗してもいいから、 「ちょっとやってみよう」って思える人。 そういう人となら、きっといい チームが作れると思うんです。 ──ありがとうございました! こちらこそ。 「ちゃんと育てたい会社」で、 「ちゃんと働きたい人」と出会えたら、 最高ですよね。
月給245,000円~255,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万円 〜 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万5000円 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 【 昇給・賞与 】 ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回 └上記に加え決算賞与あり ※業績による ================== 【 別途支給手当 】 ■残業手当100%支給 ■扶養手当 ■家族手当 ■資格手当 └第二種電気工事士:月1万5000円 └第一種電気工事士:月2万円 └1・2級電気工事施工管理: 各々月5000円追加 └その他、電気設備に関する資格: 各々月5000円追加 ■地域手当(一律支給) └東京・神奈川エリア:府中事務所:5万円一律 └三重・愛知・大阪エリア:三重出張所:3万5千円一律 └福島本社:2万円一律 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \\✨ 学歴不問・資格手当有! ✨// < 応募条件 > ◆電気工事に関わる経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません < 歓迎条件 > ◆電気工事士(第一種・第二種)保有者 ◆CADでの図面作成経験のある方 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方優遇 └免許をお持ちでない方は、勤務時間中に 教習所に通えます◎ < こんな方にぴったり > ◎今までの経験・資格を活かして 働きたい方 ◎電気工事に関わる経験を活かしたい方 ◎働きやすさが整った環境で活躍したい方 ◎需要が高い業界で安定性のある 働き方をしたい方 ◎文系出身の方ももちろんOK!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気/電子生産技術、設備保全/メンテナンス 【この仕事のメリット】 ✨これまでの経験や資格をしっかり評価 ✨経験が浅い方も基礎から学び直せる ✨第二新卒の方歓迎します ✨土日祝休み・年間休日122日 ✨資格取得支援制度も充実 |◤ 入社後の流れ ◢| ✅ご経験のある方も、いきなり現場をお任せすることはありません。 当社の業務や進め方を理解したうえで、段階的に実務をスタートできます。 まずは 福島本社で会社について学びます(1日) ↓ 東京で電気の基礎研修を受講します(1~2か月) ↓ 各地の現場で実務をスタートします ※研修は基礎から学べる内容で、 先輩社員がほぼマンツーマンでサポートします。 ※スキルに不安がある方でも安心してスタートできる環境です。 ※研修・実習・実務地域は、 希望を考慮して決定します。 |◤ 仕事内容 ◢| さまざまな施設を訪問し、 電気設備の点検・保守・メンテナンスを行います。 これまでの経験やスキルに応じて、 設備の不具合確認や修理対応、 施工・リニューアルなども担当していただきます。 <具体的な仕事内容> ・電気設備の点検、保守、メンテナンス ・設備の不具合確認や修理対応 ・高圧受電設備、計装設備、発電設備の保守 ・電気設備の施工、リニューアル ・制御盤の組立、改造 <訪問先はさまざまです> ・総合病院 ・商業ビル ・遊園地などの大型施設 ・水道局、学校、市役所などの公共施設 ・化学プラントや発変電所などの工場 基本は現場へ直行直帰で、 東海・関西エリアを中心に担当いただきます。 オフィスへの出社は 月1回または週1回程度です。 移動時間は原則定時内で、 働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。 自分が携わった設備を、 普段の生活の中で目にする機会もあるため、 社会を支えている実感を得やすい仕事です。 |◤ 資格取得を全力でサポート ◢| 当社では、第二種電気工事士や 電気施工管理技士などの国家資格取得を 全面支援しています。 ・受験費用・試験会場までの交通費は 会社が全額負担し、 講習時間も勤務時間として扱います。 ・実技試験前には先輩社員が マンツーマンで練習に付き添って 合格までしっかり支援します。 |◤ 将来的なキャリアについて ◢| 当社は対応する設備や業務領域が幅広く、 現場経験を積みながら 自分に合った分野を見つけていける環境です。 「いろいろな場所で経験を積みたい」 「特定エリアで働きたい」といった希望も 相談可能です。 将来的には別職種 (設計、マネジメントなど) への異動も含め、 キャリアの選択肢が広がっています。 |◤ 出張について ◢| 出張先は東海・関西エリアを中心に、 東北・新潟・中部・近畿などです。 出張は本人の希望を考慮して調整しており、 日帰りの案件も多数あります。 特定地域で働きたいという相談も可能です。 宿泊を伴う場合は出張手当を支給します。 ※出張頻度は平均で月の約半分 (時期により異なります) ※出張期間は日帰りが中心ですが、 長期の場合は5日間程度の現場もあります。 |◤ トップはこんな社長です ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『”ちゃんと育てる”が、 うちのいちばん 大事な仕事です』 現場との目線が近く、かなりフランクなのが我が社の社長です。 「最近どう?困ってない?」と、 ふらっと現場に来てくれることも。 トップとも距離が近いから、 意見もしやすい職場です。 ✨✨✨社長にインタビュー✨✨ ──はじめに、社長からひとこと お願いします! いやあ、ほんとね。 うちって「何をやるか」より「誰と働くか」 が大事だと思ってて。 だからこそ、一緒に働く人のことはめっちゃ 大切にしたいって思ってるんです。 ──環境づくりにも力を入れてるとか? うん、それはずっと意識してますね。 「働きやすさ」って、空気感とか制度とか、 いろんな要素があるけど… そこにはちゃんとお金も時間もかけたい。 言ってしまえば、それが自分の“夢” なんですよ。みんなが 「ここ、働きやすいな」 って自然に思える会社を作りたい。 ──いわゆる“社長命令”みたいなの って、あります? それ、めっちゃ苦手(笑) トップダウンで「これやって」って 言われても納得できなきゃ動きづらい じゃないですか。 だからなるべく、「なんでそれをやるのか」 って理由もセットで伝えるようにしてます。 そうじゃないと面白くないしね。 ──どんな人と一緒に働きたいですか? 正直、スキルとか資格より、 「一歩踏み出せるか」かな。 失敗してもいいから、 「ちょっとやってみよう」って思える人。 そういう人となら、きっといい チームが作れると思うんです。 ──ありがとうございました! こちらこそ。 「ちゃんと育てたい会社」で、 「ちゃんと働きたい人」と出会えたら、 最高ですよね。
月給245,000円~255,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万円 〜 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万5000円 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 【 昇給・賞与 】 ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回 └上記に加え決算賞与あり ※業績による ================== 【 別途支給手当 】 ■残業手当100%支給 ■扶養手当 ■家族手当 ■地域手当 ■資格手当 └第二種電気工事士:月1万5000円 └第一種電気工事士:月2万円 └1・2級電気工事施工管理: 各々月5000円追加 └その他、電気設備に関する資格: 各々月5000円追加 ■地域手当(一律支給) └東京・神奈川エリア:府中事務所:5万円一律 └三重・愛知・大阪エリア:三重出張所:3万5千円一律 └福島本社:2万円一律 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \\✨ 学歴不問・資格手当有 ✨// < 応募条件 > ◆電気工事に関わる経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません < 歓迎条件 > ◆電気工事士(第一種・第二種)保有者 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方優遇 └免許をお持ちでない方は、勤務時間中に 教習所に通えます◎ < こんな方にぴったり! > ◇今までの経験を活かして 心機一転新しい職場で働きたい ◇社会に貢献できるような仕事がしたい ◇需要が高い業界で腰を据えて働きたい
タイヤ製造において、設計と現場をつなぐ技術職のお仕事です。タイヤの設計図をもとに、実際の工場現場で量産が可能なスペックに落とし込む「立ち上げ業務」や既存製品に関する製造不具合の技術対応が中心です。
企業名 TOYO TIRE株式会社 求人名 【桑名】プロセス開発・生産技術/理系卒歓迎/プライム上場/大手タイヤメーカー 仕事の内容 タイヤ製造において、設計と現場をつなぐ技術職のお仕事です。タイヤの設計図をもとに、実際の工場現場で量産が可能なスペックに落とし込む「立ち上げ業務」や既存製品に関する製造不具合の技術対応が中心です。 【業務例】■新商品の立ち上げ対応:設計部門から共有された設計図・仕様書を現場向けに加工し、試作~量産までの製造条件を整備。必要に応じて「品質確保のため構成部材の寸法を見直したい」など、製造観点から本社の設計部門へのフィードバック・仕様変更提案も行います。 ■既存製品の不具合・改善対応:生産現場で発生したタイヤの不良・品質トラブルに対して、原因を調査し、製造方法や材料条件を見直し・改善します。 募集職種 【桑名】プロセス開発・生産技術/理系卒歓迎/プライム上場/大手タイヤメーカー
月給253,800円~293,800円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥253,800~¥293,800 基本給¥250,000~¥290,000 諸手当¥3,800~¥3,800を含む/月 ■賞与実績:年2回(7,12月) 25年度実績:5.7ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★未経験歓迎!業界・職種経験不問★ 【必須】■理系のバックグラウンドをお持ちの方(理系の学部出身/技術職や理系知識が必要な業務の実務経験) ※設計や生産技術の経験は不問 【歓迎】・理系出身(工学・機械・電気など)で、モノづくりに関心がある方 ・製造プロセスや改善業務に携わってみたい方 ・チームで協力しながら課題解決することが好きな方 【仕事の魅力】本社が描いたタイヤの設計図を「実際に作れる形」に落とし込む技術者として、量産化や不具合対応に携わります。設計・製造・品質の境界線で、「どうすればうまく作れるか」を考える、モノづくりの醍醐味が詰まった仕事です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
当社の主要事業である光ファイバケーブルに関連する生産技術担当として、ファイバ・ケーブルの新規設備立ち上げや新製品開発、量産技術化対応業務をお任せします。業務詳細は下記参照願います。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25124【三重】光ファイバケーブル生産技術/大容量インフラを支える 仕事の内容 当社の主要事業である光ファイバケーブルに関連する生産技術担当として、ファイバ・ケーブルの新規設備立ち上げや新製品開発、量産技術化対応業務をお任せします。業務詳細は下記参照願います。 前工程・後工程で課が分かれており、経験に応じて配属先を決定します。 ■量産製造品の安定製造、品質改善 ■新規設備の立ち上げ、導入対応 ■新製品の開発、量産技術化対応 ■設計妥当性、量産製造妥当性の検証、審査対応 ■新製品開発業務を通じた知的財産活動、関連会社を含めた技術供与対応 募集職種 25124【三重】光ファイバケーブル生産技術/大容量インフラを支える
月給306,000円以上 想定年収 550万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥306,000~ 基本給¥306,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造メーカや加工メーカなどにおける、工場での生産技術職経験 ■大卒以上の理工学知識(材料、機械、電気、化学、物理など)【歓迎】■製品開発、研究開発の経験 ■プログラミングスキル■2D-CAD、製図 ■日常会話レベルの英語力 (海外関連会社とのコミュケーションの機会あり) 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90%のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100%です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
光ファイバ製造技術の改善や新技術・自動化設備の開発を担います。品質不具合の原因を要素分解して対策を立案する設備的アプローチや、外部ベンダーと協働した環境関連の要素開発等を主導する役割です
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26340【三重】光ファイバ製造設備の設計開発/引越費用負担(条件有) 仕事の内容 光ファイバ製造技術の改善や新技術・自動化設備の開発を担います。品質不具合の原因を要素分解して対策を立案する設備的アプローチや、外部ベンダーと協働した環境関連の要素開発等を主導する役割です ■新規合成技術の安定操業化、製造コスト削減、高機能品製造設備の開発 ■新外付け方法における品質不具合の原因調査、仮説検証、設備的改善 ■光ファイバ合成プロセスにおけるヘリウムガス回収技術の外部共同開発 ■部品組み立ての自動化設備開発、トラブル対応と再発防止策の立案 【働き方】残業月平均20h程度、フレックス制あり。設計業務を中心に週数日程度のリモートワークも併用可能です 募集職種 26340【三重】光ファイバ製造設備の設計開発/引越費用負担(条件有)
月給324,000円以上 想定年収 640万円~820万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥324,000~ 基本給¥324,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■設備設計にかかわった経験 ※機械系:3Dでの設計経験、電気系:PLCでソフトを組んだご経験 ■工学系の専攻(高専以上) ※機械系or電気系のバックグランド(金属、材料系でも可) 【歓迎】■半導体関連設備の設計や改善の経験 ■エネルギー管理士、設計士、技術士、高圧ガス関連の資格 【求める人物像】チーム一丸となって高い目標に挑み、粘り強くPDCAを回せる方【キャリア】将来の管理職候補を視野に入れての採用です。また、設備開発に留まらず、本人の希望や適性に応じて、製品開発により近い生産技術や研究開発の道へ進むなど、幅広いキャリアパスを用意しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
管理まで担えば月収40〜50万円も可|賞与年2回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、生産技術(鉄鋼/非鉄金属/金属製品) 鉄骨製品や金属加工製品の溶接のお仕事をしていただきます。 ✅製作図面を見ての組立溶接(仮付け) ✅営業や生産管理との加工打合せ など その他付随する業務。 【株式会社ワードについて】 私たちは自社工場のもと、自動車関連機械設備の製作・設置・鉄骨加工を行っている会社です。 専用の3D・2Dレーザー加工機などを使用し、鋼材をさまざまな形状に加工し、要望にあった「形」にします。 加工をほどこした鋼材は、ショッピングセンターや立体駐車場などの梁や柱、鉄道・道路などのインフラ整備に役立つ製品となります。 \このような方も大歓迎です!/ ・残業もして、手取りをアップさせたい! ・会社の寮を利用して、ガッツリ働きたい!全国からご応募いただいてます。 ・名古屋市港区、名古屋市中川区、四日市市、桑名市、弥富市、愛西市などからもご応募者多数! 車で20,30分の距離間です! 【給与】 月収280,000円~500,000円 (固定残業:月30時間含む) 寮(単身者用)完備 駐車場付、ネット無料にて寮費3万円/月(住宅手当が1万円支給されるので実質負担は2万円) (会社まで車で15分) ※賞与あり 年2回(前年度実績2~4ヶ月分) .試用期間あり:3ヶ月 (条件変更なし) 【勤務時間・曜日】 8:30~17:30(休憩90分、実働7.5時間/日) ※残業 月平均30時間(休日出勤も含む) ※残業 固定残業を超えた分も全額支給 【休暇・休日】 週休2日制 (月7~9日/土、日) ※年間休日110日(会社カレンダーによる) 長期休暇あり( GW休暇、 夏季休暇、 年末年始休暇 等) ※月0~1回の土曜出勤日あり(年間11回) ※有給消化率100% 〇 年次有給休暇 付与10日~20日 〇 慶弔休暇 〇 その他休暇(産休、育休、介護休暇等) 【勤務地】 三重県桑名郡木曽岬町新輪1丁目12-9 20日締め/月末払い ■残り2名のみの募集となります。 人員埋まり次第、募集終了予定!
✅業界・職種未経験OK!✅年休120日×土日休み✅昇給・賞与あり✅社宅完備・帰省旅費支給あり
【仕事内容】 当社は、大手自動車メーカーの製造工程を支える会社として、自動車用内装品やエンジン周辺部品の製造を行っています。 ウレタンの加工などを担当していただきますが、作業はマニュアル化されており未経験の方も安心して始められる環境です。 ものづくりに興味がある方や、地元で安定して長く働きたい方、コツコツ作業に取り組むことが好きな方におすすめのお仕事です。 【PRポイント】 ・研修制度万全!未経験でも安心スタート ・土日休み+年間休日120日で私生活充実 ・社宅完備で新生活もしっかりサポート 【具体的なお仕事内容】 自動車シートに使われるウレタン(軽い素材)の加工をお願いします。 ■バリ取り 自動車用シートの形に成形されたウレタンを金型から外し、余分な端などを目視で確認しながらバリ取りします。 ※ハサミやカッターを使用し切り取ります。 ■運搬 専用の機械を使用し、仕上がったウレタンの運搬を行います。 製品自体は2キロ程度なのでとても軽いクッションのような素材です。 ※軽い素材ですが、中腰の作業や少し腰に力を入れて抱える動きがあります。 ==================== 安定収入&福利厚生も充実しています ==================== 賞与年2回、昇給年1回、各種手当など、安定した収入を目指せる環境です。 社宅は月1万円で利用できるため、固定費を抑えながら新生活をスタートできます。 さらに、入寮者には夏休みと年末年始の年2回、帰省旅費を実費支給する嬉しい制度もご用意しています。 長く安心して働けるよう、福利厚生や各種制度を整えています。 ==================== 未経験から製造スキルを身につけられる ==================== メーカーの製造工程に携わりながら、モノづくりに関する知識や技術を身につけられる環境がこのお仕事の魅力のひとつ。 また、入社後はOJT研修や各種教育制度をご用意しており、業界未経験の方も安心してスタートできます。 一人ひとりの経験や習熟度に合わせて、できる範囲から少しずつ業務をお任せしていきますのでご安心ください。 安定した環境の中で、将来を見据えながら成長していきたい方にぴったりの職場です。 ==================== 将来的なキャリアアップも可能です ==================== 製造現場で経験を積んだ後は、労務管理などの管理業務へステップアップできるチャンスもあります。 実際に、毎年製造スタッフから管理職へキャリアチェンジしている社員も在籍中。 一人ひとりの頑張りや適性をしっかり評価し、成長できる環境を整えています。 未経験からスタートし、将来を見据えて長くキャリアを築いていきたい方におすすめのお仕事です。 【求人ID-NIK】
【最寄り駅】 ・美旗駅 ・桔梗が丘駅
[勤務地:三重県名張市西原町]
月給200,000円 【給与】 月給 200,000円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月※前年実績あり) ■各種手当(残業・深夜・休日) ■交通費(上限5万円/月) ■入寮者には休暇中の帰省旅費支給 ※夏休み、正月休みの年2回実費分
【応募資格】 【業界・職種未経験OKの求人です】 ※20代~30代が多数活躍する職場です! 【必須条件】 ・18歳以上の方 (深夜業務があるため、例外事由2号による) ・36歳未満の方 (長期キャリア形成のため、例外事由3号イによる) 【こんな方にぴったり!】 ・未経験から製造業にチャレンジしたい方 ・大手メーカーの製造現場に携わりたい方 ・コツコツと作業に取り組むことが好きな方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・体を動かすことが好きな方 【最終学歴】 高校卒業以上 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #長期 #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #大量募集 #学歴不問 #即日勤務OK #残業月平均20時間以内 #転勤なし #未経験者歓迎 #研修あり #リモート面接OK #社会保険完備 #制服貸与 #ブランクOK #賞与あり #長期休暇あり #U・Iターン歓迎 #昇給あり #第二新卒歓迎 #友達と応募OK #寮・社宅あり #昇格あり #髪型・髪色自由 #平日のみOK #副業・WワークOK #交通費支給
〒514-0131三重県津市あのつ台
株式会社ザイマックスカレス
〒519-1412三重県伊賀市下柘植
藤澤建機株式会社
三重県鈴鹿市
富士フイルムマニュファクチャリング株式会社 鈴鹿事業所
〒510-8005三重県四日市市富双
株式会社ダイエンフーズ
三重県桑名市多度町力尾
トランコムEX西日本株式会社桑名事業所
三重県四日市市末広町
大誠商事株式会社
〒510-0951三重県四日市市小古曽東
正和製菓株式会社
〒510-0826三重県四日市市赤堀
株式会社逢産業
〒512-8061三重県四日市市広永町
スギ薬局 四日市北店
〒512-0911三重県四日市市生桑町
タマホーム株式会社
三重県津市半田
ベクセス株式会社 三重事業所
三重県員弁郡東員町大字中上
TOYO TIRE株式会社 桑名工場
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