シャトレーゼ 伊勢店 オカダコーポレーション株式会社
経験優遇/産休育休あり&週休2日制/賞与4回/県外転勤なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、その他店舗管理/運営/支援、その他販売/フロアスタッフ まずは大切なお知らせがあります。 2026年4月15日、私たち 『オカダコーポレーション(株)』は 東京証券取引所が運営する 「TOKYO PRO Market(東京プロマーケット)」に株式を上場しました。 三重県を基盤とする会社では 数少ない「上場企業」として、 これを機に、改めて下記をお約束します。 ✅ 働き方改革の推進 ”拘束時間が長い”といった 飲食店のイメージを刷新。 月8日以上の週休2日制を基本とし 産休育休など各種休暇を整備。 ✅ 収益を社員へ還元 ”年4回”の業績連動賞与を支給。 全社利益の10%をバックします。 (15万円×4回=60万円の実績あり) ✅ 売上50億円企業へ 2031年までの達成を計画。 既存事業の強化と併せて 新規事業を展開することで 収益基盤を拡充します。 当社は上場企業としての責任を胸に、 今後もコンプライアンスを徹底して 社員が幸せに働ける企業であり続けます。 ================== そんな”第二の創業期”を迎えた当社では 正社員として新しい仲間を募集中。 三重県を中心に手掛けている 小売店や飲食店の店長候補を採用します! ――――――――――――――― ⏩研修で覚えられる仕事です! ――――――――――――――― みなさまおなじみのスイーツ専門店 『シャトレーゼ』FC店の店長候補として 下記の業務をお願いします。 まずは商品の陳列や、レジでの接客、 スイーツ製造補助やPOP作成など 一般的な店舗業務からスタート。 ひと通り経験した後で、 店長候補として… ●売上・仕入管理 ●営業戦略やイベントの立案 ●スタッフ管理 (シフト・採用・教育) など、運営業務をお願いします。 ムリなく仕事に慣れていける 研修カリキュラムなので 焦らずひとつずつ覚えればOK。 働きながら徐々に自分の個性を出して、 理想のお店をつくってください。 《シャトレーゼについて》 厳選素材のプレミアムスイーツを リーズナブルな価格で提供し、 国内外1000店舗を展開するお菓子店です。 定番人気のケーキやアイスクリームのほか、 近年は糖質カットのスイーツも話題で、 各種メディアで取り上げられて 即完売する商品もあるほど! 時代のニーズをとらえて成長を続ける 日本を代表するスイーツブランドです。 ――――――――――― ⏩給与も休暇も好条件 ――――――――――― 給与は”将来への投資”と考える当社は 高月給30万円以上のスタートをお約束! 一般社員・店長ともに、給与と別途で 業績に連動した年4回の賞与があり、 1年目から年収500万円が可能です。 仕事だけでなくお休みも重視! 月8日以上休みの週休2日制で、 調整次第で土日祝休みもできます。 産休や育休、介護・看護休暇も整備し、 人生のステージに寄り添って 安心して働ける環境をつくりました。 ――――――――――――――― ⏩ぜひ当社でキャリアアップを ――――――――――――――― 当社「オカダコーポレーション」は 1973年の設立以来、東海地方を中心に スイーツやラーメンなどのFC店を展開。 現状の23店舗に加え近日に1店舗が開店。 2030年までに30店舗を計画しています。 現状は小売店と飲食店が主力ですが 1年以内に第三の柱「健康」事業として フィットネス店の運営も計画中! だからポストは十分にあります。 店長候補から店長へ、さらに エリアマネージャーやそれ以上へ。 グループ内でのジョブチェンジや 新業態へのチャレンジも可能です。 入社から約2年で 「マネージャー」に昇格した実例あり! 当社で理想のキャリアパスを 描いてみませんか? ▼▼当社公式HPもご覧ください▼▼ https://www.okada-corporation.net/ ==================
交通・アクセス JR「伊勢市駅」車5分 *車・バイク通勤OK
[勤務地:〒516-0008三重県伊勢市船江]
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万8723円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万1277円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験、スキル、資格、年齢などを 考慮のうえで給与を決定します *業績連動賞与あり └原資3ヶ月の全社利益の 10%バックで年4回支給。 (15万円×4回の実績あり) *昇給・昇格あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 普通自動車免許があればOK! 店長業務の経験や 資格や学歴は不問です。 【 こんな方は優遇 】 ■小売業界での接客経験者 ■店長など管理職の経験者 ■仕入れなど運営業務の経験者 ※業界・ジャンル・キャリア年数不問 ※アルバイト程度の経験でもOK スイーツ店やベーカリーはもちろん、 スーパーやカフェのキッチンで 食品製造や調理をしていた方も 即戦力として積極採用中です。 【 下記の経験者も歓迎 】 ◇飲食店のホールスタッフ ◇サービス業での接客担当 ◇スポーツジム等のスタッフ 人と関わる仕事なら大歓迎! 当社では現在、バス添乗員から 転職した社員も活躍しています。 初めての業態にチャレンジしたい! 給与やキャリアのUPを目指したい! 新店の立ち上げにも関わりたい! そんな方はぜひご応募ください。
雇用形態:正社員
楽天モバイル イオンタウン伊勢ララパーク店
楽天グループ直雇用/高卒・未経験可/残業少なめ/県外転勤なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ / 「大卒じゃないから大手は難しいかな…」 そんな方は楽天モバイルがピッタリ✨ \ 高卒以上で、 アルバイトを含む接客経験があれば 大手楽天グループの正社員を目指せます! 「地元で働きながらキャリアを広げたい」 「せっかくなら大手企業にチャレンジしたい」 そんな想いを持つ20代が多数活躍中! ━━━━━━━━━━━━━━ \\この求人のPOINT// ━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手楽天グループ×正社員×直雇用 ✅業界・業種未経験OK ✅県外への転勤なし◎ ✅残業は月10~15時間程度 ✅頑張りはインセンティブで還元 ✅昇給&賞与は年2回 ✅販売職で終わらないキャリアパス 平均年齢は32歳と若手が多く、 相談しやすい雰囲気も魅力です♪ ▼お任せするお仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご来店されたお客様の接客・ご案内です! <具体的には…> ・新規契約、機種変更の対応 ・グループサービスの提案 (カードや旅行など) ・お問い合わせ対応 ・事務作業、在庫管理 など 「携帯ショップで働いたことがない…」 という方もご安心ください◎ 楽天モバイルの料金プランは シンプルで覚えやすく、 入社後は5日間の座学研修+OJTで 基礎からしっかり学べます✧ ▼キャリアについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨楽天グループの正社員採用✧ 大手通信キャリアの店舗で働けても、 代理店での採用や派遣社員、 契約社員など雇用形態はさまざま。 その中でも今回の募集は、 楽天グループの直接雇用です! ✨だからこそこんなキャリアがある! ・店長/マネージャーへのステップアップ ・本部職(企画・人事など)への異動 など、 「大手の店舗で働く」だけではなく、 社内でその先のキャリアも広げられます◎ 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催! 石川県の現地開催&オンライン配信を実施✧  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス! イベント限定!書類選考なしで当日選考可能! 【 10/28・11/7限定開催!in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施! 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施! 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28(水)18:30~20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7(土)13:00~14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧:JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明&働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪
交通・アクセス 近鉄山田線・JR参宮線 伊勢市駅/ ※車通勤可(条件あり)
[勤務地:〒516-0007三重県伊勢市小木町]
月給245,250円~400,750円 給与詳細 基本給:月給 24万5250円 〜 40万750円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・インセンティブあり ・通勤手当(会社規定に準ずる) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【 必須条件 】 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・N2~N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方 ※本募集は中途採用枠のため、現在在学中(新卒)の方の応募は受け付けておりません。 \ 高卒からのチャレンジも歓迎!/ 接客・販売などのアルバイト経験があれば、 大卒でなくても 大手楽天グループの正社員を目指せます✧ ✅下記に当てはまる方必見 ============= ✔ 20代・30代が9割!平均年齢32歳! ✔ 業界・業種未経験からのスタート多数! ✔ 第二新卒・既卒歓迎! ✔ 大手企業で安定したキャリアを築きたい ✔ 地域に根差して長く働きたい ✔ 人と話すことが好き ※応募条件について※ ============= 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。
楽天グループ直雇用/高卒・未経験OK/インセンティブあり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 「大卒じゃないから大手は難しいかな…」 そんな方は楽天モバイルがピッタリ✨  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 高卒以上で、 アルバイトを含む接客経験があれば 大手楽天グループの正社員を目指せます! 「新しい環境でさまざまな経験を積みたい」 「せっかくなら大手企業にチャレンジしたい」 そんな想いを持つ20代が多数活躍中! ━━━━━この求人のPOINT━━━━━━ ✔ 大手楽天グループ×正社員×直雇用 ✔ 業界・業種未経験OK ✔ 残業は月10~15時間程度 ✔ 年収600万も可能 ✔ 頑張りはインセンティブで還元 ✔ 昇給&賞与は年2回 ✔ 販売職で終わらないキャリアパス 平均年齢は32歳と若手が多く、 相談しやすい雰囲気も魅力です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅お任せするお仕事✅ ============= ご来店されたお客様の接客・ご案内です! <具体的には…> ・新規契約、機種変更の対応 ・グループサービスの提案 (カードや旅行など) ・お問い合わせ対応 ・事務作業、在庫管理 など 「携帯ショップで働いたことがない…」 という方もご安心ください◎ 楽天モバイルの料金プランは シンプルで覚えやすく、 入社後は5日間の座学研修+OJTで 基礎からしっかり学べます✧ ✅キャリアについて✅ ============= ✨楽天グループの正社員採用✧ 大手通信キャリアの店舗で働けても、 代理店での採用や派遣社員、 契約社員など雇用形態はさまざま。 その中でも今回の募集は、 楽天グループの直接雇用です! ✨だからこそこんなキャリアがある! ・店長/マネージャーへのステップアップ ・本部職(企画・人事など)への異動 など、 「大手の店舗で働く」だけではなく、 社内でその先のキャリアも広げられます◎ ✅全国転勤の魅力✅ ============= ✔ 今まで住んだことのない街で暮らせる ✔ 休日はグルメや観光が楽しめる ✔ 各地でお客様やスタッフとのつながりができる 様々な地域や店舗の特性・課題を知れるので、 幅広い視点で店舗運営を考える力も身につきます◎ 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催! 石川県の現地開催&オンライン配信を実施✧  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス! イベント限定!書類選考なしで当日選考可能! 【 10/28・11/7限定開催!in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施! 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施! 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28(水)18:30~20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7(土)13:00~14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧:JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明&働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪
月給265,500円~400,750円 給与詳細 基本給:月給 26万5500円 〜 40万750円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・インセンティブあり ・通勤手当(会社規定に準ずる) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【 必須条件 】 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・N2~N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方 ※本募集は中途採用枠のため、現在在学中(新卒)の方の応募は受け付けておりません。 \ 高卒からのチャレンジも歓迎!/ 接客・販売などのアルバイト経験があれば 大卒でなくても 大手楽天グループの正社員を目指せます✧ ✅下記に当てはまる方必見 ━━━━━━━━━━━━ ✔ 20代・30代が9割!平均年齢32歳! ✔ 業界・業種未経験からのスタート多数! ✔ 第二新卒・既卒歓迎! ✔ 大手企業で安定したキャリアを築きたい ✔ 環境の変化を楽しみながら働ける ✔ 旅行や新しい場所に行くことが好き ※応募条件について※ ━━━━━━━━━━━━ 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。
未経験OK|楽天グループ直雇用|希望のキャリア・働き方を選択
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 楽天グループの正社員として、 新しい一歩を踏み出しませんか?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✔ 大手グループ×正社員×直雇用✧ ✔ 希望や経験に合わせた働き方を選択可能 ✔ 残業は月10~15時間程度! ✔ インセンティブ&昇給&賞与あり♪ ✔ 20代30代が多数活躍中◎ ✔ 本部などへのキャリアパスも充実✧ ✨あなたに合ったポジションをご提案✨ 経験やご希望に合わせて、 最適なポジションをご案内します◎ ▶地域に根差して働きたい方 →都道府県限定勤務がピッタリ♪ ▶収入アップや幅広い経験を積みたい方 →全国で活躍できる働き方も選択可能! ▶マネジメント経験をお持ちの方 →経験・スキルに応じて、 店長候補からのスタートも可能✧ 一人ひとりの目標やライフスタイルに合わせて、 キャリアを描ける環境です! ✅お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様へ、 楽天モバイルや楽天グループサービスの ご案内をお任せします! 【具体的には…】 ・新規契約、機種変更の受付 ・楽天グループサービスの提案 ・操作方法などのお問い合わせ対応 ・店舗運営に関わる事務作業 など 【モチベーションUP】 賞与+インセンティブ制度もあり、 頑張った分はしっかり給与に反映! 未経験からスタートした後、 収入アップを実現している先輩も多数います✧ ✅未経験でも安心 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は座学研修(5日間)や 店舗でのOJTを通して基本を学びます♪ さらに、フォローアップ研修もあるため、 継続的にスキルアップできる環境です✧ ✅キャリアパスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルでは、 店舗スタッフとして経験を積んだ後も、 さまざまなキャリアの選択肢があります◎ ・店長、マネージャーへのキャリアアップ ・より幅広い店舗運営への挑戦 ・本部職へのキャリアチェンジ 実際に入社1年で店長へ昇格した社員もおり、 年齢や社歴に関わらず、 成果や日々の取り組みを正当に評価する環境です✧ 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催! 石川県の現地開催&オンライン配信を実施✧  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス! イベント限定!書類選考なしで当日選考可能! 【 10/28・11/7限定開催!in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施! 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施! 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28(水)18:30~20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7(土)13:00~14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧:JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明&働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪
月給245,250円~400,750円 給与詳細 基本給:月給 24万5250円 〜 40万750円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキル・希望するキャリアに応じて、 採用ポジションを決定します✧ ・インセンティブあり ・通勤手当(会社規定に準ずる) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅必須条件 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・N2~N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方 ※本募集は中途採用枠のため、現在在学中(新卒)の方の応募は受け付けておりません。 【 下記に当てはまる方必見! 】  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ▶第二新卒・既卒の方もOK ▶人と関わる仕事が好きな方 ▶将来のキャリアの選択肢を広げたい方 ▶安定した環境で長く活躍したい方 【 日本語能力について 】  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。
楽天モバイル アピタ松阪三雲店
交通・アクセス 近鉄山田線 松ヶ崎駅より徒歩14分/ ※車通勤可(条件あり)
[勤務地:〒515-2121三重県松阪市市場庄町]
楽天モバイル イオンタウン松阪船江店
交通・アクセス 近鉄山田線 松ヶ崎駅より徒歩8分/ 松阪駅からもアクセス可能/ ※車通勤可(条件あり)
[勤務地:〒515-0812三重県松阪市船江町]
店長経験必須|インセンティブあり|昇格・昇給チャンス多数
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 今までの店長経験を "その先のキャリア"につなげませんか? ╰━v━━━━━━━━━━━━╯ 「店長になったけど、 この先のキャリアが見えない。」 そんな想いをお持ちの方へ。 楽天モバイルの店長なら、 ■ より大きな裁量で店舗づくりに挑戦 ■ マネージャー・本部職へキャリアアップ ■ 成果を正当に評価される環境 "店長で終わらないキャリア"を実現できます✨ \\この求人のPOINT// ✔ キャリアパス充実! ✔ 拠点拡大中だからポストも増加中! ✔ 成果を正当に評価! ✔ 昇給・賞与・インセンティブあり! ✔ 企画・改善にも携われる! ◤仕事内容 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは接客・提案業務を通じて、 サービス理解を深めていただきます! その後は、 スタッフ育成・売上・KPI管理など 店舗運営全般をお任せします! ◤裁量を持てるから、成長できる◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店舗運営や数字の管理だけでなく、 「もっと良い店舗にするには?」などを 現場主体で考え、 企画や店舗改善にも挑戦できます✧ "任される店長"ではなく、 "店舗をつくる店長"として活躍できる環境です! ◤店長で終わらないキャリア◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアアップのチャンスが多い理由は、 楽天モバイルが今も成長を続けているから。 当社は2020年4月に 本格サービスを開始した 国内でも新しい通信キャリアです! 多くのお客様やパートナー企業様に支えられ、 サービス開始以来、事業は大きく成長し、 現在も店舗・組織ともに拡大を続けています✧ そのため、 店長▶マネージャー▶本部職へと 次のキャリアへ挑戦できる環境です! 年功序列ではなく、 成果や取り組みを評価するため、 実力次第で早期キャリアアップも可能。 楽天モバイルショップ特別説明選考会開催! 石川県の現地開催&オンライン配信を実施✧  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス! イベント限定!書類選考なしで当日選考可能! 【 10/28・11/7限定開催!in石川 】 石川県で特別説明選考会を実施✧ 石川県以外の勤務地を希望する方も参加OK♪ 【 オンライン配信も実施! 】 当日はリアルタイムでWEB配信も実施! 遠方にお住まいの方も自宅から参加可能◎ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28(水)18:30~20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7(土)13:00~14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧:JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明&働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ ※グッズのプレゼントは会場参加者限定 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪
月給265,500円~400,750円 給与詳細 基本給:月給 26万5500円 〜 40万750円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・諸手当:店長手当/2万円 ・インセンティブあり ・通勤手当(会社規定に準ずる) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須経験】 ・店長経験3年以上(経験業界不問) ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 下記に当てはまる方歓迎  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・店長経験を次のキャリアにつなげたい方 ・今の会社では成長が頭打ちだと感じている方 ・より大きな裁量で店舗づくりに挑戦したい方 ・成果を正当に評価されたい方 ・成長企業で長く活躍したい方 活躍している方  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ソフトバンク/au/ドコモなどのキャリア経験者 ・光回線/固定通信などの提案営業 ・さらなるキャリアアップを目指している方 ・若手スタッフが活躍中! (平均年齢:スタッフは32歳・店長36歳) ※応募条件について※ 料金プランや規約説明など 専門的な内容が多いこと、 またお客様に安心して ご利用いただくことを目的に、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。
グランワールドカップ伊勢店
未経験でも月収30万~✅賞与年3回有✨早期キャリアアップ可能
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、営業企画、その他販売/フロアスタッフ ✅業界トップクラスの高水準! 4年連続賃上げの圧倒的成長企業✨ 未経験でも《 諸手当込み30.2万円~ 》スタート! 賞与年3回+昇給年1回で稼げる✨ ✅残業少なめ(月平均8時間) シフトは希望制なのでプライベートとの両立も◎ ✅充実の福利厚生 ・社員寮、借上社宅制度(転勤辞令発令時) ・社員旅行(韓国・北海道・沖縄・仙台から選択制) ・海外研修旅行実施(2025年アメリカLA/ラスベガス、マカオ) ・つみたてNISA支援制度(会社から毎月約10%助成) ・出産・お孫さん誕生祝い金支給(最大70万円~) 【仕事内容】 ・お客様のご案内・対応 ・店内の巡回 ・遊技台のエラー・トラブル対応 ・開錠作業 ・景品の在庫管理・発注業務 など ⭐業界未経験大歓迎  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは、接客メインのお仕事からスタート! 慣れてきたら、販促企画立案・スタッフ管理・マネジメントなどの 店舗運営に関わる幅広い業務もお任せいたします。 \弊社について/ 東海三県を中心にパチンコ事業を展開。 総台数1000台超のメガホール出店やM&Aで事業拡大中! グループ全体で太陽光発電・不動産賃貸・航空機リース事業も手掛けています。 「安定した企業で働きたい」 「高収入を得たい」 など 気になる方はお気軽にお問い合わせください♪
交通・アクセス 明野駅より車3分
[勤務地:〒515-0505三重県伊勢市西豊浜町]
月給302,000円~335,000円 給与詳細 基本給:月給 30万2000円 〜 33万5000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給30万2,000円~(基本給+諸手当①~④を含む) 基本給18万7000円 ▼諸手当 ①固定残業代:70,000円/30h ②住居手当:25,000円 ③皆勤手当:5,000円 ④通勤手当:15,000円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後3か月の試用期間があります。 (給与など待遇面では試用期間中も同内容です)
求めている人材 ●学歴・経験一切不問 ●既卒・第二新卒歓迎 ●業界未経験OK ●ブランクのある方、他業種からのご応募大歓迎 ●地元で頑張りたい方(転勤がありません) ※18歳以上(労働基準法第61条により) ▼こんな方にオススメ ・地元で腰を据えて働きたい! ・賞与が年3回出る会社に就職したい! ・まかないが支給される会社を希望! ・連続休暇(年1回5日間)がほしい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法第61条により))
未経験でも月収30万~賞与年3回有✨つみたてNISA支援✅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ✅業界トップクラスの高水準! 4年連続賃上げの圧倒的成長企業✨ 未経験でも《 諸手当込み30.2万円~ 》スタート! 賞与年3回+昇給年1回で稼げる✨ ✅残業少なめ(月平均8時間) シフトは希望制なのでプライベートとの両立も◎ ✅充実の福利厚生 ・社員寮、借上社宅制度(転勤辞令発令時) ・社員旅行(韓国・北海道・沖縄・仙台から選択制) ・海外研修旅行実施(2025年アメリカLA/ラスベガス、マカオ) ・つみたてNISA支援制度(会社から毎月約10%助成) ・出産・お孫さん誕生祝い金支給(最大70万円~) 【仕事内容】 ・お客様のご案内・対応 ・店内の巡回 ・遊技台のエラー・トラブル対応 ・開錠作業 ・景品の在庫管理・発注業務 など ⭐業界未経験大歓迎  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは、接客メインのお仕事からスタート! 慣れてきたら、販促企画立案・スタッフ管理・マネジメントなどの 店舗運営に関わる幅広い業務もお任せいたします。 \弊社について/ 東海三県を中心にパチンコ事業を展開。 総台数1000台超のメガホール出店やM&Aで事業拡大中! グループ全体で太陽光発電・不動産賃貸・航空機リース事業も手掛けています。 「安定した企業で働きたい」 「高収入を得たい」 など 気になる方はお気軽にお問い合わせください♪
買取専門店 大吉 ベリー小俣店
車通勤OK|女性活躍中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 \未経験でも安心してスタートできます/ 現在活躍しているスタッフのほとんどが 未経験スタート! マニュアルや研修が整っているので、 知識ゼロでも大丈夫です。 ノルマもありません。 現在、女性スタッフも多数活躍中! 座り仕事が中心で、体への負担も少なく、 接客経験があればすぐ慣れていただけます。 スタッフ同士の距離が近く、 分からないことはすぐに聞ける環境です。 慣れてきたら接客スキルや知識も自然と 身につき、さらに頑張りはインセンティブで しっかり還元! 月1~5万円の支給実績があり、 安定して収入アップが可能です。 シフト相談OK! 希望休は月3〜5日取得できます ※平日・土日も休めます。 【連休の取得も可能】 有給休暇を活用して、年に1~2回の 4~5連休を取得している社員も多数います。 - 当社は買取大吉フランチャイジー最多の 20店舗を運営中!!(2026年1月現在) - 2026年度も5店舗開店予定! 今期創業11期を迎えた安定企業! 研修制度も充実! 業績好調の為、今後の展開も見据えながら 増員の募集です! 全国で20名採用予定!! 【具体的には】 ・ご来店されたお客様の受付、ご案内 ・商品の確認(マニュアルに沿って対応) ・簡単なデータ入力や入力作業 ※価格はシステムで確認できるため、 未経験の方でも安心して始められます。 最初は簡単な業務からスタートするので ご安心ください。 こちらから売り込む接客はありません。 ご来店されたお客様の対応が中心なので、 未経験の方も安心して始められます。 【基本は1店舗2~3名体制】 常に複数名での勤務なので、1人で対応 することはほとんどありません。 分からないこともすぐに聞ける環境です。 【風通しの良いオープンな職場です】 日々の情報共有を大切にしており、スタッフ 同士のコミュニケーションが活発な環境です。 他のスタッフの対応事例や工夫も共有される ため、未経験の方でも学びやすく、 成長しやすいのが特徴です。 会社の方針や動きも分かりやすく、 安心して働ける環境が整っています。 【伊勢エリア限定募集】 転居を伴う転勤はありません! 下記店舗へ配属 ・ベリー小俣店 <入社後の流れ> 入社後は、座学とOJTで丁寧にサポート します。先輩スタッフが横について教える ので、未経験の方でも安心です。 まずは受付や簡単な業務からスタートし、 少しずつできることを増やしていきます。 【研修について】 入社後は、あなたのペースに合わせて丁寧に サポートします。分からないことはその場で 気軽に聞ける環境なので安心です。 「接客が初めてで不安…」という方も、基礎 からゆっくり学べるのでご安心ください。 無理なく少しずつ慣れていける研修を ご用意しています。 - 【1日の流れ(イメージ)】 ▼開店準備・簡単なお掃除 ▼お客様対応(受付・ご案内) ※落ち着いた接客が中心です ▼データ入力や簡単な事務作業 ~休憩~ ▼午後もお客様対応や簡単な業務 ▼閉店作業(片付け・日報入力など) - 【給与とは別に毎月インセンティブ支給】 顧客満足度を評価し 報酬に還元する当社独自の制度です。 コツコツとした丁寧な接客がしっかり評価 され、平均で月1~5万円のインセンティブ 支給実績があります。 また、売上実績は年2回の賞与で還元。 昨年度は1回の賞与で月給の2~3ヶ月分の 支給実績もあり、頑張りがしっかり収入に 反映される環境です。 在職中の方も大歓迎です! 入社時期のご相談も可能なので、 まずはお気軽にご応募ください◎ 面接時、服装は私服でOKです! 【CMでも話題の買取専門店】 株式会社COVERは1000店舗以上を構える 全国チェーンの買取専門店「大吉」のFC店を 関東・東海エリアで展開している会社です。 買取専門店を軸に、リユース企業として 「誰かの不要は誰かの必要」を常に意識し 「価値あるものを価値ある価格で」を モットーに、関わる人みんなが幸せに なるよう尽力しています。 【社員インタビュー】 ■前職 以前も同業で働いていました。 より成長できる環境で働きたいという思いが 強くなり転職を考えるようになりました。 ■入社を決めた理由 前の職場で働いていた頃から、ずっと憧れて いたお店でした。 「どうしてこんなに高く買い取れるのか?」 「どうしてこんなにお客様が多いのか?」と いつも気になっていて、実際に働くことで その理由を知りたいと思いました。 お客様に選ばれるお店の秘密を自分の肌で 感じたくて入社を決めました。 ■仕事のやりがい お客様に心から喜んでいただけたとき、 査定金額にびっくりされたとき、 自分の対応を褒めていただけたとき、 「この仕事をしていて本当に良かった」と 感じます。 最初は覚えることが多く不安もありました が、日々の業務を通して自然と知識が 身につき、お客様と楽しく会話できるように なったとき、自分の成長を少し感じて 嬉しくなります。 私だからと信用してきてくださるお客様が 増えていくこともやりがいを感じます。 思わぬ物に意外な値がつくことがあるので、 たまにすごい金額で売れるお品物があり 行く末を見守るのが楽しいです。 お客様が差し入れを持ってきてくださったり するアットホームな環境なので、常連さまが 増える事にもやりがいを感じます。 ■この仕事の大変なこと ブランドや貴金属、骨董品など扱う品が多い ので知識の習得には努力が必要です。 また、どんなお客様にも臨機応変に対応する 必要があることもです。 ですが、勉強した分だけ自分の成長を実感 できるのもこの仕事の魅力だと感じています。 ■印象に残ったエピソード 初めて高級ブランドのバッグや時計を担当 したときはとても緊張しました。 お客様に喜んでいただけた瞬間の達成感と 感動は今でも心に残っています。 慣れる事なく常に初心を忘れずに緊張 しながらでもしっかり査定し、お客様と コミュニケーションをとっていきたいです。 ■一緒に働く仲間・職場環境 忙しいお店ですが、スタッフ全員が チームワークを大切にし、助け合いながら 働いています。 それぞれが同じ方向を目指して努力している ので一体感がある職場です。 わからないことはすぐに相談でき、前向きに 成長できる環境が整っていると思います。 【30代女性社員】
交通・アクセス 小俣駅徒歩20分 ★車通勤OK
[勤務地:〒519-0502三重県伊勢市小俣町相合]
月給270,000円~365,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万50円 〜 29万7475円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万9950円 〜 6万7525円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・当社オリジナルの インセンティブ制度あり ・賞与年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 契約社員雇用となります
求めている人材 要普通免許/未経験歓迎 パソコンの文字入力や Excel・Wordが使えればOK ⭐買取営業の経験がある方は大歓迎! ⭐フリマやオークションなどの出品を したことがある方は大歓迎! 【未経験でも大歓迎】 学歴・経験・資格は一切不問! 買取・バイヤーの経験はなくても大丈夫! 業界経験者は優遇します。 【フリーターから正社員が目指せる】 アルバイト時代の接客経験だったり スタッフ同士でコミュニケーションを 取って一緒に仕事をした経験などが 活かせます。 学生時代のサークルや部活などの 経験も活かせますよ! 【趣味が仕事の役に立つ!】 スマホ・スマートウォッチ・タブレット・ ゲーム機などのガジェット好きな方や 小物・バッグ・アクセサリー・ スニーカーなどファッションに 興味がある方は知識が役に立ちます! 好きな分野の知識が活かせます。 【未経験でも最短1~3年で店長に!】 <キャリアアップ例> 1年目:店舗接客スタッフ 2年目:店長 3年目:複数店舗の管理者 [2026年5月現在] ◎正社員構成 男性 32名 女性 29名 ◎契約社員 女性 8名 ◎年代別構成 20代 25名 30代 17名 40代 16名 50代 9名 60代 2名 ◇営業パート構成 女性 7名 □ECパート構成 女性 23名 男性 1名
株式会社ラフテル
【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円!残業なし!
仕事内容 ====アピールポイント==== ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社!定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数!充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元!月給30万円〜+インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く!全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし!集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK!研修後は社用車を1台貸与 ================ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント(1〜2週間単位)にて、 ご来店されたお客様のブランド品(バッグ・時計等)や貴金属(金・プラチナ・宝石等)の査定・買取をご案内します。 <具体的には> ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 (専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり) ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます! 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です! 過去2年間で、社員の紹介(リファラル採用)を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。
フルリモート
年俸5,000,000円~12,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 1200万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 弊社では3か月ごとに実績上位20名を対象に、プチボーナスとして歩合歓迎制度を導入しております。 ✅月給30万円~50万円+歩合 ✅歩合による3か月ごとのボーナス支給(個人実績による) 【毎月のインセンティブ】 ・個人達成 ・チーム達成 ・全体達成
求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅一般的な計算スキル 【こんなあなたにピッタリ!】 ✅ブランド品が好き・興味がある方 ✅接客や会話が好きな方 ✅とにかく稼ぎたい方 ✅正社員デビューを目指している方 ✅目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 ✅学歴・経験不問(業界未経験OK) ✅ブランクOK ✅フリーター歓迎 ✅職歴不問 ✅男女不問 ✅無資格OK ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅全国から応募歓迎(WEB面接可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
全国出張あり・直行直帰OK/残業ゼロ&高還元インセンティブ
仕事内容 ====アピールポイント==== ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合&各種インセンティブあり! ✅【抜群の居心地の良さ!】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社! ✅【残業一切ナシ!】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実! ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ! ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル!出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ================ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 <取扱商品> ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり (出張時、会場近くのホテルで宿泊) ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1~2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし! ▼一流の査定スタッフへ!身につくスキル!▼~ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力(しんがんりょく)や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道~沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました! 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。
年俸8,000,000円~25,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 800万円 〜 2500万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 弊社では3か月ごとに実績上位20名を対象に、プチボーナスとして歩合歓迎制度を導入しております。 ✅月給30万円~50万円+歩合 ✅歩合による3か月ごとのボーナス支給(個人実績による) 【毎月のインセンティブ】 ・個人達成 ・チーム達成 ・全体達成
求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅何らかの営業または販売・接客経験をお持ちの方(業界・扱っていた商品は不問です!) ✅一般的な計算スキル 【こんなあなたにピッタリ!】 ✅ブランド品が好き・興味がある方 ✅接客や会話が好きな方 ✅とにかく稼ぎたい方 ✅正社員デビューを目指している方 ✅目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 ✅学歴・経験不問(業界未経験OK) ✅ブランクOK ✅フリーター歓迎 ✅職歴不問 ✅男女不問 ✅無資格OK ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅全国から応募歓迎(WEB面接可)
アイリス南郊株式会社・フードサービス彩
日勤常勤の調理師さん大募集
仕事内容 ・介護施設利用者様の食事を調理、盛り付け、片付けをするお仕事です。 ※1日450食を提供しています。 ・調理師と栄養士が常勤で5名、調理補助として15名が在職している職場です。 「おいしいものを」にこだわって、日々丁寧にお客様に日々のお食事をお届けしています。 自宅で過ごすような明るく家庭的な雰囲気の中、利用者様の意思や人格を尊重し、常にその方の立ち場に立ち、イベントの参加など地域やご家族様との結びつきを重視し、医療・福祉サービスを提供しています。 【アイリスが力を入れていること】 1.IT導入 「介護業界でIT?」という声も聞こえてきそうですが、アイリスの残業がなくなった理由にはIT化が大きく関わっています。 この業界でお仕事をしていると 「報告書や記録書など手書き作業に時間がかかる」 「情報共有が漏れていて複数人が同じ作業をしてしまっている」 「紙を使うことが多く時間もコストもかかる」etc. こんな悩みがどんな施設にもあるんじゃないかなと思うんです。 この時間を短縮してみんなの業務を減らせないかと思い「kintone(キントーン)」や「LINE WORKS(ラインワークス)」という業務改善ツールを導入した結果、業務効率が上がりサービス提供に時間をかけられるようになりました。 2.農業の事業化 うちに農業が好きな社員がいたため、園芸部を作りました。 他の社員も参加して規模が大きくなっていった結果令和2年に事業化し、今ではお米・白菜・キャベツ・さつまいも・ピーナッツ・落花生・九条ネギ・ブロッコリー・サトイモ・じゃがいも etc. 本当に色々な農産物を作れるほどに。 今は障がい者雇用の方の一般就労に向けた事業化も考えています。 3.健康経営優良法人2020も取得!2021年も申請中! 現在、順調に新規事業計画が進んでいます。 これまで以上に地域の方に必要とされ、スタッフのみんなから愛される施設を目指して頑張っていきます! 【勤務時間】 以下の3パターンでシフト制です。 ・4:30~13:30 ・9:30~18:30 ・6:00~15:00 【休日・休暇】 シフト制/月9日 年間休日107日 2年目以降は上記休日とは別に年5日リフレッシュ休暇制度があります。 長期休暇はありませんが有給休暇は取りやすい環境なので、皆さん有給で調整していただいています。 【施設詳細】 ご利用者様は1フロアに30名ほどいらっしゃいます。 <職場環境> 全体 182名 栄養士 1名 調理師 5名 調理補助員 20名 介護職員 70〜80名(アルバイト・パート含む) 看護師 12名 年齢比 20代 5% / 30代 15% / 40代 30% / 50代 30% / 60代 15% 男女比 3:7 新卒職員〜60代のベテランまで幅広く活躍中です! 定着率90%以上! 余裕を持って人員配置しているため、休日出勤や過度な残業はございません! 明るくメリハリを大事に働いている人が多いので、仲の良い職場だとは思いますが、無理な飲みにケーションなどはありません。 良い意味でサバサバしているので、人間関係で悩むことは少ないと思いますよ! <施設のプチ情報(休憩について)> 休憩室ありますが、家に帰って用事を済ませる人がいたり、車でゆっくりする人がいたりと、休憩時間は各々自由に過ごしています!
最寄り駅 近鉄明星駅 アクセス 近鉄明星駅、斎宮駅、明野駅から車で10分
[勤務地:〒515-0302三重県多気郡明和町大淀]
月給216,000円 給与 月給 216,000円 給与内訳 基本給 166,000円 資格手当 30,000円(調理師、栄養士) 技能手当 10,000円 皆勤手当 10,000円 試用・研修 試用・研修の有無:試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件:本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報:
応募資格 調理師免許か栄養士免許
ほっともっと 松阪高町店/EAgr7
✅20代・30代活躍中!✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 \ 社会人経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系! 月給36万4000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収732万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収592万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は?⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 ⭐中部支社|地域に根ざして働く⭐ \ 地元で、腰を据えて働けます!/ ✅担当エリアは、長野・岐阜・愛知・三重 地域に密着して働けます。 Uターン・Iターンも大歓迎◎ ✅中部支社の規模 ほっともっと85店舗/やよい軒19店舗(直営 計104店舗)を運営。 ✅店舗の特徴 車社会の勤労世帯・ファミリーが中心で、安定した来店が見込めるお店。 若手・学生のクルーも多く、活気があります。 だからこそ求められるのは、若いクルーを育てながらチームをつくる力。 人の成長を支えることにやりがいを感じる、という方にフィットします。 ✅活気あるエリアで、早くから手ごたえを 若い仲間とチームをつくり、店舗運営を一から任される経験を、早いうちから積んでいけます。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,809店舗
交通・アクセス 松阪駅出口(近畿日本鉄道)出口から徒歩約15分
[勤務地:〒515-0011三重県松阪市高町]
月給364,000円~438,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万5000円 〜 34万3000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万9000円 〜 9万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・それぞれ経験・能力に応じて、 社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、 現住所から通勤可能な店舗で 調整しますが、表記の店舗以外になる 可能性があります。 ・高収入 ・賞与あり ・固定給25万円以上 ・固定給35万円以上 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間:3ヵ月 試用期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 月給:28万5000円~34万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 研修期間:6ヵ月 研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 月給:28万5000円~34万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 28万5000円 〜 34万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 <応募条件> ✅普通自動車免許(AT限定可) └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎! ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが 勤務地の対象となります。 (エリア内では転居を伴う 転勤の可能性があります) 「地域密着で働きたい」という方に 合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中!⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声(男性/2022年中途入社) ~経験を活かしより大きな舞台で挑戦する~ 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方! ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中! ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
MGM 松阪店
◎月給25万~・賞与年2回・転勤時社宅有 【040】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他宿泊/ホテルスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ \ 月給25万円〜×賞与年2回の安定収入! / 転勤後はプラスα(3万円昇給) 未経験から“戦力”として成長できる研修制度あり 月8日休み/残業少なめで私生活も両立しやすい! ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ ◤“店を動かす力”を手に入れる。◢ オール九州サービスセンターは、 地域のエンターテインメントを支えてきた 歴史あるアミューズメント企業です。 ホールスタッフはただの接客ではなく、 フロアの状況判断・設備チェック・運営管理まで 店舗全体を動かすポジション。 未経験からでも、 “店づくりの中核”へと成長できます! 中部から九州に13店舗へと拡大している今、 活躍できるポジションはさらに増えています! ■仕事内容 ホール業務を中心に、店づくり全体に関わります。 やればやるほど裁量が広がり、スキルが積み上がる仕事です。 <主な業務> ・店内の巡回・状況判断 ・お客様対応/フロアマネジメント ・景品交換・カウンター対応 ・店内設備・機器のチェック ・スタッフへの共有・簡単な事務 など ★★重い玉箱の持ち上げほぼなし! 設備が自動化されているので体への負担は最小限! ■入社後の成長ステップ [1] 専属トレーナーによるOJT(約10日間) 現場での立ち回りや判断力を身につける。 [2] 独り立ち後もフォロー万全 困った時はすぐ周囲がサポート。 未経験入社でも、 半年〜1年でリーダーポジションへステップアップした先輩多数!
交通・アクセス 松ヶ崎駅より徒歩9分
[勤務地:〒515-2122三重県松阪市久米町]
月給250,000円以上 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 残業月10h程度(15分単位で支給) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 期間中の給与以外の待遇は同等となります。 【転勤あり】 研修期間終了後、他店舗へ配属の場合あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 業界未経験OK! 接客が好き/人に喜んでもらうのが好きな方 転勤OKな方(昇給&家賃補助対象!) カフェスタッフ、アパレル販売スタッフ、 その他飲食店アルバイト・パート、 雑貨販売スタッフなどから キャリアアップしたい方も◎ 分からないことは先輩や社員が サポートするのでご安心ください! 年齢の条件と理由:あり(20歳以上(受動喫煙対策のため) /喫煙可能エリア業務必須 60歳定年のため59歳以下)
ほっともっと 松阪嬉野店/EAgr7
交通・アクセス 伊勢中川駅出口から徒歩約7分
[勤務地:〒515-2325三重県松阪市嬉野中川新町]
ほっともっと 松阪川井町店/EAgr7
交通・アクセス 松阪市役所より徒歩15分
[勤務地:〒515-0818三重県松阪市川井町]
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他宿泊/ホテルスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ \未経験でも月給25万円〜!/ ・転勤後はプラスα(3万円昇給) ・中部~九州13店舗で新規出店進行中 ・昇給年1回/賞与年2回 ・重い玉箱ほぼナシで身体に優しい ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ ◤“遊技のプロ”として、技を磨く。◢ 地域に根ざして60年以上。 オール九州サービスセンターは、常連のお客様が多く “落ち着いた雰囲気”が魅力のアミューズメント企業です。 店舗づくり・接客・運営まで、 ここで学べるのは“お店づくりの全部”。 キャリアアップしたい方も、 まずは接客からコツコツ学びたい方も歓迎です。 【事業拡大につき増員!】 中部から九州で13店舗で新規出店も進行中。 今後はリーダー・チーフ・所長(店長)など、 挑戦できるポジションがどんどん増えています。 【仕事内容】 お客様対応を中心に、 店舗が快適に運営できるようサポートするお仕事です。 <具体的には> ・店舗内の巡回(常にキレイな状態で遊技していただくための環境作り) ・景品交換・補充 ・問い合わせ対応(初めてのお客様には遊技方法や台についての説明も) ・設備点検・清掃 ※アイデアによる改善提案も大歓迎! 慣れてきたら、売上管理・スタッフ育成・ カウンター装飾変更など 運営にもチャレンジできます。 【入社後の流れ】 配属後、専任トレーナーのOJT(10日)
ほっともっと 伊勢一之木店/EAgr7
交通・アクセス 宮町駅から徒歩約11分 / 伊勢市駅から徒歩約17分
[勤務地:〒516-0071三重県伊勢市一之木]
HAPPA STAND TAKI
豊かな環境で、ほっと落ち着く空間を一緒につくりませんか?
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 自然に囲まれた美しい街から、 日本の「OCHAとUTSUWA」を世界へ。 ただの接客や店舗管理で終わらない。 NOT OLD, BE CLASSIC. 時代を越える“本当に良いモノ”を 届ける仲間を求めています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ - ■こんな暮らし・働き方を求めている方へ - 忙しない日常から一歩離れ、三重・多気町の緑豊かなロケーションへ。 VISONの洗練された世界観と、豊かな自然が調和する特別な環境がここにはあります。 「オーガニック」「サステナビリティ」 「伝統」「グローバルへの発信」。 これからの時代に本当に必要なカルチャーに囲まれながら、 働きたい方にピッタリな職場です。 国内外から訪れる感度の高いお客様に向けて、日本の本質的な美しさを届ける―― そんなお店です。 - ■仕事内容 - VISON内の「HAPPA STAND TAKI」にて、 店舗運営およびマネジメント業務全般をお任せします。 ・店舗マネジメント・運営  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売り場づくり、接客、空間・商品の魅せ方の工夫 ・在庫・店舗管理  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 発注、原価管理、材料・商品の在庫コントロール ・チームビルディング  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ パート・アルバイトスタッフのシフト作成、育成、現場の空気づくり ・ブランド発信  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店舗を通じたイベント企画やSNS等でのカルチャー発信のサポート * * * - ■HAPPA STANDの想い / ブランド理念 - 「NOT OLD, BE CLASSIC.(時代を越える粋なモノ)」 私たちは、岐阜・美濃発のオーガニックなOCHA(お茶)とUTSUWA(器)のブランドです。 日本が好きで、オーガニックが好きで、地球が好き。 そんな想いを持った「仲間(同志)」が集まり、 互いの志を高め合いながら日々店舗に立っています。 「Aim Higher」というブランドのスピリットに共感し、 一緒に日本の良さを世界へ発信していける、 情熱を持った あなた と出会えることを楽しみにしています。
交通・アクセス 栃原駅から車で約6分
[勤務地:〒519-2170三重県多気郡多気町]
月給220,000円以上 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・賞与あり ・昇給あり ・交通費支給(規定有)
求めている人材 【応募条件】 ✅未経験OK! ✅資格・経験不問 ✅学歴不問 【こんなタイプの方、興味関心がある方も歓迎!】 ・明るい笑顔で接客ができる方 ・オーガニックに興味がある方 ・日本文化や伝統工芸に関心がある方 ・SDGsや地球環境に関心がある方 ・物事のバランス感覚を大切にする方
株式会社コシダカ 松阪店
店舗数No.1のカラオケまねきねこ!毎年オープニング多数の成長企業だから、安定も挑戦も両立可能!未経験からのチャレンジも応援!
仕事内容 ================== \\ 未経験の方も安心! // \\各種研修もマニュアルも充実// ================== 正社員として、お店の業務全般をお任せ☆ ・受付/お会計(レジ) ・フード/ドリンク作り ・清掃/除菌 ・スタッフの育成 ・お店の管理業務全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆地域に愛されるあたたかい雰囲気! ◆大手×上場企業ならでは 待遇・収入・福利厚生しっかり充実! ◆基本は皆さんと面接! 性別・学歴・経験は一切不問! ◆面接1回でスピード内定! 「店舗で対面面接」 「自宅でWEB面接」 →お選びいただけます! ◆スグに勤務スタートも可能! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【実は店舗数日本一!】 全国700店舗以上を誇るカラオケまねきねこ 色々なお客様が気持ちよく過ごせる お店を作っていきましょう! 【 珍しい業務に携われるチャンスも!】 人気アニメ・マンガ等とのコラボや、 オープニング店舗の立ち上げ (出店場所を考えたり物件探しから!) などにも、中心となり活躍できます! ================== \\ シフトは無理なし // ON/OFFとメリハリ付けて、 自分の時間も大切にしながら働けます! ================== ・サービス業ですが →月8~10日は必ずお休み! ・残業は一番多くても →月30時間が上限! ・年2回の7連休などもあり! →休暇取得率は100%! ・産休育休も完備! →女性社員も多数活躍中! 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数! 店長になればシフトや売上管理も対応! 自分のシフトも自分で組むようになるので 色々と調整できますよ☆
アクセス 松阪駅より車12分(近鉄山田線/JR紀勢本線)
[勤務地:〒515-0045三重県松阪市駅部田町]
月給307,000円 給与 月給 30万7000円 (一律手当を含む) 〈月収例〉月収307,000円~ (月給240,000円+残業手当(20h:35,000円)+深夜割増手当(90h:32,000円)) ※月給240,000円~(一律手当を含む) ※上記月給に加え、別途、深夜割増手当+残業手当を支給します。 ※試用期間6か月:月給202,500円(契約社員) 〈月収例〉月収259,500円~ (月給202,500円+各種手当) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 【異業種からの転職者も大歓迎!】 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」 …などなど、学歴も職歴もバラバラですが 皆さん自分らしく活躍中です☆ 【応募資格】 ※18歳以上(深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法) ※39歳以下(例外事由3号イ)
ゴルフ場レストラン 三重フェニックスゴルフコース【3689】【社】
落ち着いた客層で安心◎サントリーグループのゴルフ場レストラン!18時終業で働きやすさも◎!!
仕事内容 【サントリーグループ/ダイナック ゴルフ場レストラン!!】 ◆連休取得や希望休は相談可能!ライフスタイルに合わせてシフト調整ができます◎ ◆シフトは1ヶ月ごとに提出!計画的にお休みを取ることができます! ◆子育てや介護などの家庭事情にも理解があり、柔軟に対応できる環境を整えています♪ 【サントリーグループ×ゴルフ場レストランならではの厚待遇◎】 ■実働7.5h★定時18時終わり! ■夜勤や宿直もナシ。 ■食事手当など各種手当充実 ■退職金制度・財形貯蓄 ■サントリー共済会 etc... - その他、サントリーグループならではの あらゆる福利厚生が充実の当社。 無理なく働ける環境を求めて、 同業他社からの転職者も多数活躍中です★ (1)サントリーグループ「ダイナック」のお店 ⇒勤続表彰、サントリー共済会など、福利厚生充実◎ (2)平均勤続年数10年以上 ⇒定時18時で夜勤・宿直なし!実働7.5時間でもしっかり稼げます (3)お客様の共通点は「ゴルフ好き」 ⇒顧客層も安定!ほとんどが予約のお客様なので当日の忙しさも予想しやすい◎ 【店長候補経験者募集!】 ゴルフ場にあるレストランでの勤務。 まずは、お客様のご案内、オーダー対応、 ドリンク作成、配膳、レジ、テーブルのセッティングや清掃、 発注業務などの基本のホール業務を中心に始めましょう。 慣れてきたら店舗管理のサポートから 徐々に管理業務に慣れていただきます。 ゆくゆくは店長への昇格も可能です。 ・店舗運営全般 ・社員やアルバイトの育成や教育 など よりよいレストランを目指して あなたのアイデアを活かしてください。 【「まずはやってみよう!」のスピリット!】 数多くの店舗を展開する当社ですが、 画一的なブランド作りをせず 各店ごとに大きな裁量が与えられています。 例えば、売上をあげ、人件費や仕入れ以外に 予算をつくることも自由。 食器や制服、仕入れる食材を変えたり、 新しいメニューを考案したり… 挑戦したいことを後押ししてくれるので、 型にはまらずアイデアを実践できます! \ 入社時期の相談OK! / 「心機一転、新しい会社で働きたい」 と思っているのなら、今が応募のタイミングです! 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先! 働きながらの転職でも、スムーズに進めることができますよ。 もちろん即入社・即日勤務も相談可能です!
アクセス 車・バイクOK!ガソリン代支給あり!車で「一志嬉野IC」~約10分、「松阪IC」~約15分、「伊勢中川駅」~約15分
[勤務地:〒515-2409三重県松阪市嬉野滝之川町]
月給262,000円~321,000円 給与 月給 26万2000円~32万1000円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり4万1509円以上(固定残業時間:25時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■店長昇格後 月給32万1000円~昇給あり 交通費:通勤交通費全額支給 車通勤OK(ガソリン代まで全額支給)
資格 《飲食・サービス・接客業の経験者歓迎!》 ・ゴルフ場での勤務経験者は優遇! ・UIターン歓迎!独身寮完備!引越補助有! ・カフェ、喫茶店、レストラン、居酒屋など 飲食店勤務経験者も歓迎 ・調理、調理補助、キッチン、 洗い場、学校給食経験者も歓迎! ・ホテルのフロントスタッフ、 接客業、受付経験者も大歓迎! ・パートではなく、正社員として 長期安定して勤務したい方大歓迎 ・マネージャー経験、店長経験、 管理職経験がある方は大歓迎! 《下記当てはまる方も大歓迎!》 ・学生時代、飲食のアルバイトが 楽しかったので、飲食業界に転職してみたい方 ・都会でなく自然の中で仕事を楽しみたい方 ・規則正しい生活で勤務したい方 (18時に仕事終わり) ・店長補佐、マネージャーとどんどんキャリアアップしていきたい方 ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方
ほっともっと 志摩鵜方店/EAgr7
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 \ 社会人経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系! 月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収756万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収617万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は?⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売
交通・アクセス 鵜方駅2出口から徒歩約9分
[勤務地:〒517-0501三重県志摩市阿児町鵜方]
月給381,000円~464,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 29万8000円 〜 36万3000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万3000円 〜 10万1000円(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・それぞれ経験・能力に応じて、 社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、 現住所から通勤可能な店舗で 調整しますが、表記の店舗以外になる 可能性があります。 ・高収入 ・賞与あり ・固定給25万円以上 ・固定給35万円以上 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間:3ヵ月 試用期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 月給:29万8000円~36万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 研修期間:6ヵ月 研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 月給:29万8000円~36万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 29万8000円 〜 36万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 <応募条件> ✅普通自動車免許(AT限定可) └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎! ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中!⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声(男性/2008年中途入社) ~全国各地を飛び回る面白さと成長~ 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方! ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中! ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
ほっともっと 松阪川井町店/EAgrP7
✅20代・30代活躍中!✅年間休日122日✅週休2日制
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 \飲食の楽しさに魅力を感じている方へ✨/ 「飲食の仕事に興味はあるけど、 正社員の経験がないから不安…」 そんなあなたこそ大歓迎です! アルバイトとは違って、 社員になると休みが取れないのでは… そんな不安を抱えていませんか? 当社なら、年間休日122日で 週休2日制がしっかり整っています✨ フルフレックス制の導入により、 プライベートとの両立も可能です。 大手企業ならではの充実した待遇で、 あなたの正社員デビューを応援します! \当社ならではの魅力的なポイント✨/ 業界内でもトップクラスの高水準給与 月給32万9000円~スタート! 1年目で年収600万円以上も十分に可能です! 賞与年2回であなたの頑張りをしっかり還元。 ✅明確な評価基準でキャリアアップを実現 未経験からでも段階的に店舗運営を学べる 研修制度を整え、店長経験後は、 複数店舗を統括する エリアマネージャーへの道もご用意! 各自の努力やチャレンジを適正に評価し、 スピード感のある昇進・昇給が目指せます。 ✅充実の借上げ寮・社宅制度で生活をサポート 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です! ✅業界屈指の働きやすいホワイトな環境 週休2日制&年間休日122日を確保! 店舗運営では珍しいフルフレックス制を導入し、 自分らしい柔軟な働き方が実現可能です! 【仕事内容】 入社後はまず充実した研修からスタート 6ヶ月間の丁寧なプログラムを通じて、 店舗運営の基礎からしっかり学べます✨ 研修終了後、直営店1店舗の マネジメント業務をお任せします。 頼れるクルーたちと協力しながら、 笑顔あふれる店舗運営を行い、 店長としての確かなスキルを 積んでいくことができる仕事です! 前職での経験も活かして活躍している方もいます◎ 店長候補として、以下の業務をお任せします。 店舗の司令塔として活躍してください✨ ✅クルーの人材管理・育成・労務管理 ✅売上管理および目標達成への施策立案 ✅原価管理・在庫管理・発注業務 ✅シフト作成・店舗の衛生管理 ✅お客様対応とサービス品質の向上 現場での調理補助や接客対応も行いながら、 スタッフ全員が働きやすい環境を 作っていくことが最も重要なミッションです。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売
交通・アクセス 松阪駅車7分
月給329,000円~419,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万8000円 〜 32万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万1000円 〜 9万1000円(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・それぞれ経験・能力に応じて、 社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、 現住所から通勤可能な店舗で 調整しますが、表記の店舗以外になる 可能性があります。 ・賞与あり ・固定給25万円以上 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 試用期間:3ヵ月 試用期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 月給:25万8000円~32万8000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 研修期間:6ヵ月 研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 月給:25万8000円~32万8000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万8000円 〜 32万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \正社員未経験OK!ポテンシャル採用です!/ 下記を満たす方であれば、 スキルや資格は一切問いません✨ <応募条件> ✅普通自動車免許(AT限定可) └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅高卒以上 ✅49歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 正社員未経験者や社会人デビューの方のご応募歓迎! これまでの経験は問いません。 イチから覚える意欲のある方を応援します! ✅グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ✅社員の声(男性/2008年中途入社) ~全国各地を飛び回る面白さと成長~ 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方! ・20代・30代活躍中 ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・社会人未経験歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
ほっともっと 松阪嬉野店/EAgrP7
交通・アクセス 伊勢中川駅歩5分
ほっともっと 伊勢警察署前店/EAgrP7
交通・アクセス 宇治山田駅車5分
[勤務地:三重県伊勢市神田久志本町]
ほっともっと 志摩鵜方店/EAgrP7
交通・アクセス 鵜方駅歩10分
ほっともっと 松阪高町店/EAgrP7
交通・アクセス 松阪駅車5分
ほっともっと 伊勢湯田店/EAgr7
交通・アクセス 【バス】三重交通バス「千引神社前」より徒歩1分
[勤務地:〒519-0506三重県伊勢市小俣町湯田]
ほっともっと 伊勢警察署前店/EAgr7
交通・アクセス 伊勢警察前バス停下車徒歩1分
[勤務地:〒516-0016三重県伊勢市神田久志本町]
株式会社COVER
入社1年目は月収35万円+出張手当|社宅費会社負担
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━ 3年後「店舗で働く人」から 「人・店舗・事業を動かす人」へ ━━━━━━━━━━━━━━ 入社1年目は、 月給30万円+特別手当5万円=月35万円 さらに全国プロジェクト赴任中は、 勤務日1日につき2,000円の出張手当を別途支給。 例えば月20日勤務の場合、 月35万円+出張手当4万円=月39万円相当 となります。 さらに、 ・赴任先の社宅費用は会社負担 ・赴任時の移動交通費は会社負担 ・引越し費用+荷物発送費を最大10万円補助 ・月1回の帰省交通費を会社負担 全国で経験を積む社員が、生活面の負担をできるだけ抑えながらキャリアアップに挑戦できる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは「全国転勤 できる人」ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ COVERが採用したいのは、 3年間で、店舗スタッフから店舗責任者・管理職候補へ成長したい人。 全国勤務そのものが目的ではありません。 全国の新店立ち上げや重点店舗などを経験しながら、 店舗運営 ↓ 後輩育成 ↓ 新店立ち上げ ↓ 店舗責任者 ↓ 複数店舗管理・本部・新規事業 と、次の役職に必要な経験を早い段階から積んでもらうための総合職です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 20代・30代から 「会社を動かす側」へ。 ━━━━━━━━━━━━━━ 「今の仕事を続けた先に、どんなキャリアがあるんだろう」 「接客や営業経験を、次のキャリアにつなげたい」 「30代になるまでにマネジメントを経験したい」 「いつかは、人や組織を動かす仕事をしてみたい」 そんな方に向けた採用です。 株式会社COVERは、買取専門店「大吉」のフランチャイジーとして全国に店舗を展開しています。 さらに、 ・新店立ち上げ ・催事買取 ・出張買取 ・EC ・店舗開発 ・人材育成 ・採用、人事 ・新規事業 など、事業領域を広げています。 会社が成長するほど、新しい店舗・仕事・ポジションが増えていきます。 だからこそ、これから必要なのは、「今ある仕事をする人」だけではなく、「これからの会社を一緒につくっていく人」。 将来の管理職・事業責任者候補として育成していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 完成された幹部を採用する わけではありません ━━━━━━━━━━━━━━ 入社時点で、マネジメント経験や経営経験は必要ありません。 まずは店舗で、 ・お客様との接し方 ・商品を見る力 ・査定スキル ・売上、利益の考え方 ・店舗運営 ・チームで成果を出す方法 など、商売の基本を身につけていただきます。 店舗勤務はゴールではありません。 キャリアのスタート地点です。 そこから本人の実績・適性・希望に応じて、少しずつ任せる仕事を広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 原則6か月単位の 全国プロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━ 新店立ち上げや重点店舗の改善など、原則6か月をひとつのプロジェクト期間として経験していただきます。 例えば、 PROJECT 01|店舗運営の基本を身につける 接客・査定・商品知識・売上管理などを習得。 ↓ PROJECT 02|新店立ち上げに参加 オープン準備、集客、顧客づくり、店舗運営などを経験。 ↓ PROJECT 03|後輩育成・店舗改善へ 自分の仕事だけでなく、後輩育成や店舗の課題発見・改善に挑戦。 ↓ PROJECT 04|店長・店舗責任者へ 売上・利益・スタッフ・店舗全体を管理する立場を目指します。 ↓ 複数店舗管理・本部・新規事業へ さらに大きな役割へステップアップしていきます。 ※必ず6か月ごとに勤務地が変わるわけではありません。 ※プロジェクト内容・期間・役割は、経験・実績・適性・本人のキャリア希望・会社の事業計画等を踏まえて決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 全国勤務=全国を転々とする ことが目的ではありません ━━━━━━━━━━━━━━ 全国勤務で経験してほしいのは、 ・異なる商圏での店舗運営 ・新店立ち上げ ・重点店舗の改善 ・後輩、新人の育成 ・異なるメンバーとのチーム運営 ・売上、利益の改善 などです。 一つの店舗だけで長く働くよりも、さまざまな環境を経験することで、 「自分で仕事ができる」 から 「人を育てられる」 「店舗スタッフとして働く」 から 「店舗を任せられる」 へと、短期間で経験の幅を広げていきます。 全国勤務ができること自体を評価するのではありません。 そこで何を経験し、何ができるようになったかを評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 全国で挑戦するからこそ、 生活面もしっかりサポート ━━━━━━━━━━━━━━ 全国プロジェクトへの参加にあたり、 「家賃はどうなる?」 「引越し費用がかかるのでは?」 「地元になかなか帰れないのでは?」 と不安を感じる方もいると思います。 会社都合による赴任で、社員の負担が大きくなりすぎないようサポート制度を用意しています。 ■ 赴任先の社宅費用は会社負担 6か月間のプロジェクト赴任中は会社が社宅を用意し、会社規定に基づき住居費を負担します。 ■ 赴任時の移動交通費は会社負担 現在の居住地などから、プロジェクト赴任先へ移動するための交通費は会社規定に基づき会社が負担します。 ※赴任後、社宅・住居から勤務店舗までの日々の通勤交通費は自己負担です。 ■ 引越し・荷物発送費を最大10万円補助 赴任に伴う、 ・引越し業者の利用料金 ・赴任先への荷物発送費 などを、合計最大10万円まで補助します。 ■ 出張手当は勤務日1日につき2,000円 6か月間のプロジェクト赴任期間は、すべて出張扱いです。 赴任期間中の実勤務日に対して、 勤務日1日につき2,000円 を通常の給与とは別に支給します。 月20日勤務の場合、 2,000円×20日=月40,000円 6か月間、毎月20日勤務した場合は、 合計240,000円相当 となります。 ■ 月1回の帰省交通費は会社負担 赴任期間中は、月1回を目安に地元へ帰省するための交通費を会社が負担します。 全国で経験を積むからといって、家族や友人、地元とのつながりを諦める必要はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社1年間は月5万円の特別手当 ━━━━━━━━━━━━━━ 全国のさまざまな店舗・プロジェクトに挑戦する社員を応援するため、入社から1年間は、 基本月給30万円+特別手当5万円=月35万円 を支給します。 さらに全国プロジェクト赴任中は、出張手当を別途支給します。 例えば月20日勤務の場合、 基本月給 30万円 +特別手当 5万円 +出張手当 4万円 = 月39万円相当 となります。 さらに、 ・赴任先社宅費用は会社負担 ・赴任時の移動交通費は会社負担 ・引越し、荷物発送費は最大10万円補助 ・月1回の帰省交通費は会社負担 と、仕事だけでなく生活面もサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 1年後、特別手当がなくなったら? ━━━━━━━━━━━━━━ 特別手当5万円は、入社から1年間の制度です。 そのため、 「1年後に収入が下がるのでは?」 と気になる方もいると思います。 COVERでは、この1年間を単なる手当の支給期間ではなく、次の給与・役割を目指すための成長期間と考えています。 1年間で、 ・接客、査定を一人で任せられる ・店舗業務を自立して行える ・売上、利益を考えて行動できる ・後輩育成に携わる ・店舗改善に参加する ・新店立ち上げを経験する ・店舗責任者を目指す など、できることを増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が下がるタイミング」 ではなく、次の給与・役割を 目指すタイミングへ ━━━━━━━━━━━━━━ 会社として目指しているのは、最初の1年間だけ給与を高く見せることではありません。 特別手当が支給される1年間で経験・スキル・実績を積み、1年後には昇給・昇格によって、次の給与水準を目指せる状態になってもらうこと。 これが制度の考え方です。 もちろん、1年後に自動的に5万円昇給する制度ではありません。 昇給・昇格は、 ・何ができるようになったか ・どんな役割を任せられるか ・どんな成果や行動を積み重ねたか などをもとに判断します。 会社も成長を本人任せにはしません。 研修・ロールプレイング・店舗運営・後輩育成・新店立ち上げなどを通して、次の役割に必要な経験を積んでもらいます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 特別手当終了後も、全国 プロジェクト中は出張手当あり ━━━━━━━━━━━━━━ 「入社1年間の特別手当」と「全国プロジェクト勤務の出張手当」は別制度です。 そのため、特別手当終了後も全国プロジェクト赴任中であれば、 勤務日1日につき2,000円の出張手当 を支給します。 例えば月20日勤務の場合、 基本月給30万円 +出張手当4万円 =月34万円相当 となります。 さらに、 ・社宅費用会社負担 ・赴任時移動交通費会社負担 ・引越し、荷物発送費最大10万円補助 ・月1回帰省交通費会社負担 のサポートもあります。
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万4500円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万5500円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給30万円~ さらに、入社後1年間は毎月5万円の特別手当を支給。 入社1年目は実質月給35万円スタートです。 ※スキルに応じて1年目以降も継続して支給する場合があります。 さらに、 ・インセンティブ ・出張手当 ・役職手当 などを含め、月収40万円以上も可能です。 ・賞与年2回 ・昇給年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 契約社員雇用となります
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 例えば、こんな3年間を。 ━━━━━━━━━━━━━━ 1年目|まずは「自分でできる」を増やす 接客・査定・商品知識・店舗運営など、仕事の基本を身につけます。 一人で店舗業務を任せられるレベルを目指します。 2年目|「人・店舗を動かす」経験へ 後輩育成、売上管理、店舗改善、新店立ち上げなどに挑戦。 自分の仕事だけでなく、チーム全体を見る仕事へ進みます。 実力・適性に応じて店長・店舗責任者への昇格も目指します。 3年目以降|「事業を動かす」キャリアへ ・店長 ・新店立ち上げ責任者 ・複数店舗管理 ・エリアマネージャー ・教育、研修 ・採用、人事 ・店舗開発 ・催事、出張買取 ・EC ・本部管理職 ・新規事業 など、さらに大きな役割へ。 店長になることだけが、COVERでのゴールではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ 正社員の約5割が20代・30代 ━━━━━━━━━━━━━━ 若いうちから仕事を任され、キャリアアップを目指している社員が多数活躍しています。 COVERでは、年齢や入社年次だけではなく、 「何ができるようになったか」 「どんな役割を任せられるか」 を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 学びたい人が成長できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━ ・ロールプレイングテスト ・査定研修 ・接客研修 ・店舗運営研修 ・マネジメント研修 など、育成制度を整えています。 ロールプレイングテストはWeb上でも実施し、採点基準も公開。 過去の研修動画やロープレ動画も確認できるため、自分のペースで学び直すこともできます。 ━━━━━━━━━━━━━━ COVERが大切にしている 「正しく稼ぐ」 ━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、売上だけを追いかける会社ではありません。 大切にしているのは、「正しく稼ぐ」こと。 お客様に納得していただく接客。 仲間同士で助け合える組織。 長く信頼される店舗づくり。 目先の利益だけではなく、お客様・社員・会社の未来を大切にします。 そのため、 ・無理な買取はしません ・個人に無理な買取ノルマを課しません ・チームで成果を追います ・一度の査定ミスだけで評価を決めません 安心して挑戦できる環境づくりを進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━ \20代・30代が活躍中/ マネジメント経験や経営経験は必要ありません。 こんな方を歓迎します。 ・今のうちに仕事の幅を広げたい ・接客、販売、営業経験を次のキャリアにつなげたい ・年功序列ではなく実力でチャンスをつかみたい ・早い段階で管理職を目指したい ・新店立ち上げを経験してみたい ・マネジメントに挑戦したい ・人事、教育、店舗開発、新規事業などにも興味がある ・会社の仕組みをつくる仕事に興味がある ・全国のさまざまな地域で経験を積んでみたい ・将来は「会社を動かす側」に回りたい 今の肩書きよりも、 「これから何を目指したいか」 を大切にします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 3年後、今と同じ仕事を していますか? ━━━━━━━━━━━━━━ 1年目は、自分で仕事ができるようになる。 2年目は、人を育て、店舗を動かす側へ。 3年目以降は、複数店舗管理・本部・新規事業など、さらに大きな役割へ。 全国を転々とすることが目的ではありません。 全国のさまざまな店舗・プロジェクトを経験することで、「次の役職に必要な経験」を早く積む。 それがCOVERの総合職です。 3年後も今と同じ仕事をしているか。 それとも、 人を育てているか。 店舗を動かしているか。 新しい事業をつくっているか。 COVERで、次のキャリアをつくりませんか。 ※特別手当は入社から1年間支給します。 ※出張手当は全国プロジェクト赴任期間中の実勤務日のみ支給します。 ※赴任時の移動交通費は会社規定に基づき会社が負担します。 ※赴任後、社宅・住居から勤務店舗までの日々の通勤交通費は自己負担です。 ※社宅・帰省交通費・引越し補助・各種手当等の適用条件、支給範囲、上限等は会社規定によります。
株式会社ZUND
【紹介案件】三重/ラーメン愛があればOK!早い段階で店長へ。独自の研修制度で、キャリアを築く!
独立支援制度あり|賞与・役職手当も充実の接客 ずんどう屋店舗スタッフ| 模擬厨房研修あり 三重県松阪市春日町1丁目193 正社員 求人の特徴 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 長期休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 役職手当あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ラーメン事業「ラー麺ずんどう屋」を展開する株式会社ZUNDが、三重県松阪市で店舗スタッフとして活躍できる接客・販売・ホールスタッフを募集しています。 ・セントラルキッチンを活用するため、複雑な調理技術は不要です ・入社後1~2日は模擬厨房でのトレーニングがあり、未経験でも安心してスタートできます ・接客、調理補助、清掃など店舗業務全般を幅広く担当します ・平均年齢33歳の若い職場で、20代の店長やマネージャーも多数活躍しています ・店舗ごとに個性を出す「祭り(MATSURI)」をコンセプトにした店づくりにも携わります 失敗を恐れず前向きに行動でき、素直に謙虚に仕事に取り組める方、キャリアアップを目指したい方に向いています。独立支援制度や役職手当、賞与など待遇も整い、早い段階で店長を目指せる独自の研修制度も魅力です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 調査期間:2026年4月13日~2026年9月11日 調査概要:主要12社を対象 競合選定条件:「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100(検索エンジン:Google、抽出日2026年03月10日)のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法:公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考:2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ずんどう屋店舗スタッフ| 模擬厨房研修あり 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ラーメン事業「ラー麺ずんどう屋」の運営・管理 テイクアウト商品の販売 飲食事業 飲食店の経営 飲食事業に関するコンサルティング 商品開発 飲食商品の開発および販売 食材、食品製造および販売
[勤務地:三重県松阪市春日町]
月給275,503円~350,000円 給与 月給:275,503円 〜 350,000円 固定残業:なし ※試用期間3ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給 試用期間 試用期間:なし
求める人物像 ◆失敗を恐れず行動できる方 ◆小さな幸せを見つけられる方 ◆前向きに仕事に取り組める方 ◆挨拶を大切にできる方 ◆素直に謙虚に取り組める方 ◆限界を決めずにトライできる方 ◆キャリアアップを目指したい方 ◆成長企業で働きたい方" ※就労制限のない在留資格をお持ちの方(永住者/特別永住者等)
決められた仕事だけでは物足りない方へ。成長企業でエンタメ空間をプロデュース!昇給・昇格のチャンスも多いのが魅力!
仕事内容 \決まった仕事だけでは物足りない。自分のアイデアで店舗を変える仕事!/ カラオケまねきねこは、全国に店舗を展開しながら、 常に新しい挑戦を続けているエンターテインメント企業です。 私たちが大切にしているのは、 「決められたことをただ繰り返す」ことではありません。 「もっとお客様に楽しんでもらうには?」 「もっと利用したくなるお店にするには?」 「スタッフがもっと働きやすい環境にするには?」 現場で気づいたことやアイデアを活かしながら、 より良い店舗づくりに挑戦できる環境があります。 あなたにお任せするのは、 お客様に選ばれる店舗をつくる運営スタッフの仕事。 まずは、 ・受付対応 ・会計 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本からスタート。 業務の流れを覚えた後は、 ・店舗イベントの企画 ・キャンペーンの提案 ・売上アップに向けた施策 ・スタッフ育成 ・業務改善 など、店舗をより良くするための取り組みにも挑戦できます。 例えば、 「季節に合わせた店内づくり」 「お客様が楽しめる企画の提案」 「スタッフがスムーズに働ける仕組みづくり」 など、自分の考えを実際の店舗運営に反映できます。 また、まねきねこでは、 アニメ・ゲーム・アーティストとのコラボレーションなど、 時代の変化に合わせた新しい取り組みも積極的に展開。 全国規模で成長を続ける企業だからこそ、 新しいアイデアやチャレンジを歓迎する風土があります。 「毎日同じ仕事では成長を感じられない」 「自分の工夫やアイデアを仕事に活かしたい」 「変化のある環境で刺激を受けながら働きたい」 そんな方にとって、挑戦し続けられる環境です。 変化を楽しみながら、自分自身も成長できる。 そんな働き方を、まねきねこで実現しませんか?
資格 【応募資格】 ※18歳以上(深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法) ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。
9割が未経験スタート◎9割が20〜30代◎大手企業で安定◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━ こんな思いのある方へ ━━━ ・フリーターから、正社員になりたい ・大手で働きたいけど、経歴に自信がない ・専門知識がなくても、続けられるか不安 そんな方の「はじめの一歩」を応援する求人です。 ━━━ どんな仕事? ━━━ 楽天モバイルショップで、 スマホ選びや料金プランのご案内をするお仕事です。 【1】スマホ・料金プランのご提案 【2】新規・機種変更・乗り換えの手続き 【3】楽天カード/ペイ/市場などのご紹介 このほか、かんたんな在庫チェックやレジも担当します。 ━━━ 未経験でも大丈夫? ━━━ ✅ スタッフの多くが未経験スタート ✅ 座学研修5日 → 先輩とOJT3週間以上 → フォロー研修 知識ゼロからでも、順番に覚えていけます。 ━━━ 一日の流れ ━━━ ■ 09:00 出勤・開店準備 ■ 10:00 開店・接客スタート ■ 13:00 ランチ休憩 ■ 14:00 接客+かんたんな事務 ■ 19:00 閉店・片付け ■ 20:00 退勤 残業は月10〜15時間ほど。定時上がりの日も多めです。 ━━━ 未経験からでも、ここまで叶う ━━━ 【1】正社員として安定してスタート ✅ 月給256,500円〜319,150円(想定年収360万〜440万円) ✅ 食事手当12,000円/月・交通費支給 ✅ 賞与年2回/昇給年2回 ※インセンティブ制度あり(支給には条件があります) 【2】研修があるから、はじめてでも安心 ✅ 座学5日でイチから学べる ✅ 先輩とマンツーマンでOJT3週間以上 ✅ その後もフォロー研修あり 【3】頑張りが、キャリアになる R CREW → リーダー/サブ店長 → 店長 → 本部社員 ※過去には店舗スタッフから本部へ登用された例もあります。 ━━━ 収入について ━━━ いきなり高収入、ではありません。 まず正社員として基盤をつくり、研修で力をつけ、 少しずつ収入を上げていける仕組みです。 \ 大手・楽天グループで、正社員デビュー /
交通・アクセス お車でのご来店が大変便利です。公共交通機関をご利用の場合は最寄り駅よりバスまたはタクシーをご利用ください。
月給245,250円~319,150円 給与詳細 基本給:月給 24万5250円 〜 31万9150円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■ 月給 245,250円〜319,150円(範囲で表示) ■ 想定年収 340万〜440万円 ※当社規定により決定します。 ※上記のほか残業代・交通費を支給します。 ・賞与 年2回(6月・12月)/昇給 年2回(1月・7月) ・食事手当 12,000円/月 ・インセンティブ制度あり(支給には条件があります) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \未経験・第二新卒・フリーター大歓迎!/ ■ 応募資格 ・高卒以上 ・社会人経験1年以上 ・日本語能力試験N1相当の会話力 またはビジネスレベルの日本語コミュニケーション可能な方 ・人柄重視!未経験OK◎ ■ こんな人、待ってます! ✔ フリーター・パートから正社員になりたい ✔ 大手グループで安定して働きたい ✔ 今より収入を上げたい ✔ 人と話すのが好き/笑顔に自信あり ✔ スマホや新しいものが好き 前職の詳細は問いません。 大事なのは「やってみたい」という気持ちです◎ まずはお気軽にエントリーしてください。 楽天グループで、正社員デビューを応援します!
未経験から始めても、研修で一人前の正社員になれる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━ こんな思いのある方へ ━━━ ・頑張っても、給与がなかなか上がらない ・昇格の基準が曖昧で、将来が見えない ・単一商材の接客に、物足りなさを感じている 接客経験を「収入」と「キャリア」に変えたい方へ。 ━━━ 仕事内容 ━━━ 楽天モバイルの携帯ショップで、 スマホ・通信プランの提案を軸に、楽天エコシステム (楽天市場/楽天ペイ/楽天カード等)まで担当します。 【1】スマホ・料金プランの提案・販売 【2】新規・機種変更・乗り換えのクロージング 【3】楽天カード・楽天ペイ等 周辺サービスの提案 このほか、在庫管理・売上レポート・顧客管理、 店舗数値の分析・改善(サブ店長候補として)も担当します。 ━━━ 早番の一日(例)━━━ ■ 10:00 開店準備・朝礼/数値確認 ■ 10:30 接客・提案(比較〜クロージング) ■ 13:00 休憩 ■ 14:00 接客+事務処理 ■ 17:00 夕方ピーク対応 ■ 19:30 締め・退勤 \ “売る”から“設計して提案する”へ / ━━━ 経験を「収入」と「キャリア」に変える ━━━ 【1】頑張りが評価される給与設計 ✅ 月給256,500円〜319,150円(想定年収360万〜440万円) ✅ 賞与年2回/昇給年2回/食事手当12,000円/月 ■ インセンティブ(一例・支給には条件があります) ・店舗目標達成 +20,000円/人 ・個人目標達成 +10,000円 ・継続回線ボーナス 1回線+1,000円(最大5年間) 【2】昇格ロードマップが明確 R CREW → サブ店長 → 店長 → エリアマネージャー → 本部社員 ※評価制度が明確で、努力と成果に応じて昇格できます。 ※過去には店舗スタッフから本部へ登用された例もあります。 【3】市場価値が上がる経験 スマホ販売にとどまらず、金融・EC・決済まで 複数商材を提案する経験が積めます。 ━━━ 収入アップの考え方 ━━━ いきなり高収入、ではありません。 提案力を磨き、役割を広げた先に、 着実な収入アップとキャリアがあります。
求めている人材 ━━━ 応募条件 ━━━ ■ 必須 ・社会人経験1年以上 ・日本語での円滑なコミュニケーション(日本語能力試験N1相当) ※高卒以上 ■ 歓迎(いずれか) ・アパレル/家電量販/携帯・通信の販売経験 ・飲食・ホテル・旅行などの接客経験 ・コールセンター/カスタマーサポート経験 ・保険・不動産・金融の営業・窓口経験 ━━━ こんな方にピッタリ ━━━ ✅ 接客経験を収入とキャリアに還元したい ✅ 公平な評価で、昇格スピードを上げたい ✅ 将来は店長・本部など上を目指したい ━━━ 働きやすさのポイント ━━━ ・未経験でも上昇志向のある方は歓迎(研修でキャッチアップ) ・数値目標はチームでも追うため、一人で抱え込みません
【未経験歓迎】休み・研修充実|高インセンティブ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━ こんな思いのある方へ ━━━ ・シフトが読めず、生活リズムが安定しない ・接客は好きだけど、長く続けられる職場が見つからない ・大手で腰を据えて、安心して働きたい そんな方に向けた、楽天グループの正社員募集です。 ━━━ 仕事内容 ━━━ 楽天モバイルショップで、 お客様一人ひとりに寄り添う接客をお任せします。 【1】スマホ・料金プランのご提案 【2】新規契約・機種変更・乗り換えのお手続き 【3】楽天カード/楽天ペイ/楽天市場などのご案内 このほか、在庫確認・売場づくり・売上入力といった 店舗運営もチームで分担します。 ━━━ 一日の流れ(実働8時間・休憩60分)━━━ ■ 09:00 出社・開店準備 ■ 10:00 開店・接客スタート ■ 13:00 お昼休憩 ■ 14:00 午後の接客+事務 ■ 19:00 閉店・締め作業 ■ 20:00 退勤 残業は月10〜15時間ほど。定時で上がれる日も多く、 予定を立てやすい環境です。 \ 腰を据えて、長く働けます / ━━━ 長く続けられる3つの理由 ━━━ 【1】休みと働き方が安定している ✅ 年間休日111日/週休2日制(シフト制) ✅ 残業は月平均10〜15時間と少なめ ✅ 産前産後・育児・介護休業は取得実績あり 【2】収入が着実に積み上がる ✅ 月給256,500円〜319,150円(想定年収360万〜440万円) ✅ 賞与年2回(6月・12月)/昇給年2回(1月・7月) ✅ 食事手当12,000円/月・交通費支給 ※インセンティブ制度あり(支給には条件があります) 【3】大手グループならではの安心 ✅ 社会保険完備/退職金制度/社員割引 ✅ 健康診断(年1回)/制服貸与 ━━━ 未経験でも安心の研修 ━━━ ■ 座学研修5日 → OJT3週間以上 → フォローアップ研修 知識ゼロからでも、先輩が隣で少しずつ教えます。 ━━━ あせらず築けるキャリア ━━━ R CREW → サブ店長 → 店長 → エリアマネージャー → 本部社員 ※過去には店舗スタッフから本部へ登用された例もあります。
求めている人材 ━━━ 応募条件 ━━━ ■ 必須 ・社会人経験1年以上(雇用形態は問いません) ・日本語での円滑なコミュニケーション(日本語能力試験N1相当) ■ 歓迎 ・接客・販売・サービス業の経験 ・長く腰を据えて働きたいという気持ち ※高卒以上 ━━━ こんな方にピッタリ ━━━ ✅ 安定した会社で長く働きたい ✅ 接客の丁寧さ・気配りに自信がある ✅ 家庭やプライベートと両立しながら働きたい ━━━ 働きやすさのポイント ━━━ ・前職はさまざま(飲食/アパレル/ホテル/量販店 など) ・携帯・通信の知識は入社後の研修で身につきます ・人柄と、長く働きたい気持ちを重視して採用します
交通・アクセス 松ヶ崎駅から徒歩約10分
ほっともっと 伊勢湯田店/EAgrP7
交通・アクセス 明野駅車7分
[勤務地:三重県伊勢市小俣町湯田]
交通・アクセス 松ヶ崎駅から徒歩約15分
楽天トータルソリューションズ株式会社
携帯販売未経験からR CREWへ。全国の直営店で活躍
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ 話を聞くことから始まる、スマホの接客 / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給265,000円〜370,000円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ お客様との会話から、サービス選びをお手伝い ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 同じスマートフォンでも、お客様によって求める使い方は異なります。まずはお話をよく伺い、ご本人に合う端末や料金プランをご紹介する仕事です。 【店頭でお任せすること】 ・購入・変更のご希望や今の使い方を伺い、ご相談を受ける ・端末と料金プランを説明し、関連サービスもご案内する ・新規のお申し込み、機種の変更に伴う受付を担当する ・お問い合わせへの返答、電話応対、在庫の確認と事務処理を行う ・実績・目標を店舗内で共有し、会議や集客の活動に関わる 【仕事を覚えるまで】 接客の流れとサービスの知識は、入社後に店舗で学習します。料金プランの仕組みを確認し、申し込みの手順を覚えながら実際の接客につなげます。 【経験を積んだ、その先へ】 販売担当の経験を、店舗をまとめる仕事やエリアの運営へとつなげられます。本人の適性や実績に応じ、本部の企画・業務支援へ進む選択肢もあります。 【配属と異動について】 この募集は全国転勤型です。配属先や異動先は全国の楽天モバイル直営店となります。
交通・アクセス 配属店舗による
月給265,000円~370,000円 給与詳細 基本給:月給 26万5000円 〜 37万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:265,000円~370,000円 ※年齢・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ※時間外手当は別途支給 【賞与】 年2回(昨年度実績:3ヶ月分以上) 【昇給】 年2回 【諸手当】 ■残業/時間外手当 ■通勤手当(規定あり、1ヶ月あたり上限5万円まで) ■食事手当(1万2000円/月) ■店長手当(キャリアに関わらず、店長昇格時1ヶ月あたり2万円を一律支給) ■インセンティブ制度あり ■退職金制度有り 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 携帯販売の知識は入社後に学べます。接客の仕事に取り組みたい方、仲間と協力して働きたい方を歓迎します。 【応募条件】 ・高校卒業以上 ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用するコミュニケーションが可能な方 ・Able to communicate in Japanese at a professional level (approximately JLPT N2–N1). 【活かせる経験】 販売、接客、営業など、お客様と関わる仕事の経験(業界不問) 【こんな方に向いています】 ・お客様の相談に丁寧に対応したい ・新しい知識を学び、仕事の幅を広げたい ・将来は店長やリーダーを目指したい
店舗研修で基本から学べる。三重県内のエリア採用
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ お客様への説明力を、店舗で育てる / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給245,250円〜319,150円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ お客様との会話から、サービス選びをお手伝い ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 購入や契約に迷うお客様に、判断に必要な情報をお届けする仕事です。端末の特徴や料金の仕組みを説明し、お申し込みまで分かりやすくサポートします。 【店頭でお任せすること】 ・ご来店の理由と、現在の利用状況やご希望を丁寧に伺う ・スマホ・通信プラン・関連サービスの内容をお伝えする ・契約の開始や機種変更に関するお申し込みを処理する ・電話や店頭での相談にお答えし、在庫確認と事務業務に対応する ・チームの打ち合わせ、実績確認、来店を促す活動に取り組む 【仕事を覚えるまで】 携帯電話の販売が初めてでも、店舗研修で必要な知識から学べます。接客の進め方と手続きの基本を確認し、一つずつ実務を身につけていきます。 【経験を積んだ、その先へ】 接客の先には、店長やエリアマネージャーとして運営を担うキャリアがあります。企画・業務サポートなど、店舗以外の仕事を目指す選択肢もあります。 【配属と異動について】 三重県内でのエリア採用となります。店舗間の異動は同一都道府県内で発生する可能性があります。配属時の通勤は、原則90分以内を目安としています。
月給245,250円~319,150円 給与詳細 基本給:月給 24万5250円 〜 31万9150円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給は245,250円~319,150円です。 想定年収は340万円~440万円です。 ※年齢・経験・能力などを考慮して決定します。 ※固定残業代なし。時間外手当は別途支給します。 賞与:年2回(昨年度実績2ヶ月分) インセンティブ制度あり 食事手当:月12,000円 交通費:規定支給(月上限50,000円) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 携帯販売の知識は入社後に学べます。接客の仕事に取り組みたい方、仲間と協力して働きたい方を歓迎します。 【応募条件】 ・高校卒業以上 ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・Able to communicate in Japanese at a professional level (approximately JLPT N2–N1). 【活かせる経験】 販売、接客、営業など、お客様と関わる仕事の経験(業界不問) 【こんな方に向いています】 ・お客様の相談に丁寧に対応したい ・新しい知識を学び、仕事の幅を広げたい ・将来は店長やリーダーを目指したい
ラーメン横綱 松阪店
35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備
仕事内容 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長! 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。(包丁を使う作業はゼロに近いです) ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 (着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事) 10:00 開店準備 (仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします) 11:00 オープン (仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店) 12:00 昼の忙しい時間に突入 (店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所) 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 (今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保) 18:00 夕方、夜の仕込みを進める (合間の時間で事務作業も平行して行う) 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 (スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ) 20:15 退社 (今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます) ★上記はモデルケースですが1日10時間(残業1H、休憩1H含む)が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。
交通・アクセス JR『六軒』駅より徒歩12分 / 近鉄『伊勢中原』駅より徒歩16分 / 国道42号線(熊野街道)沿い
[勤務地:〒515-2114三重県松阪市小津町]
月給261,764円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万5849円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万5915円 〜 3万5915円(固定残業時間:1ヶ月あたり22時間 〜 22時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇格と共に給与もUP!】 初任給:月給28万円~ チーフ:月給32万円以上 副店長:月給37万円以上 店長:月給50万円以上 ※その他、児童手当など各種手当あり ※月の半分を深夜勤務した場合の金額です。 ※深夜勤務をした場合は深夜手当を支給
求めている人材 横綱で働くスタッフは業界未経験者、同業の経験者、アルバイトからの登用、新卒など沢山の入口から入社してくれています。 直近の定着率は業界屈指の92%!長く働きやすい環境をドンドン整えていっています。 給料、お休み、キャリアアップ等、社員さんが長く働きやすいを整えました。 将来の自分像がしっかり描ける当社で新たなキャリアをスタートさせてみませんか ? (正社員の離職率3年平均が9.7%と業界の中でも屈指の人が続く環境です★業界平均26.8%※令和4年雇用動向調査から引用) \こんな方達が在籍しています/ ◎ラーメン店・居酒屋・カフェなどの飲食経験者 ◎車の製造や医療機器の製造などの異業種での経験者 ◎在宅ワークや事務などのデスクワークの経験者 飲食業経験者がやはり多いものの、経験がない方も沢山活躍されています。 色んな経験・背景を持つ人達が集まるからこそ、互いをリスペクトしあい切磋琢磨できる環境が生まれています。 新しい仲間を迎える準備はできています。安心してご応募くださいね! 年齢の条件と理由:あり(■例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ■22時以降 例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
賞与年2回。全国の店舗で接客と運営を学べる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ お客様の「選ぶ」を支える仕事です / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給265,000円〜370,000円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ お客様との会話から、サービス選びをお手伝い ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 新しいスマホを探す方、料金に疑問がある方など、来店の理由はさまざまです。話を聞いて必要な情報を整理し、納得してお選びいただけるようご案内します。 【店頭でお任せすること】 ・ご来店の目的や、現在利用されている端末・サービスを確認する ・候補となる機種やプランの特徴をお伝えし、サービス選びを支える ・契約のお申し込みと端末変更の受付・手続きを担当する ・商品の在庫やお問い合わせを確認し、電話応対と事務作業を進める ・ミーティングで店舗の数値や課題を確認し、集客の活動に取り組む 【仕事を覚えるまで】 携帯販売の経験がなくても、必要な商品知識は店舗研修で学べます。料金プランの内容と手続きの流れを押さえ、先輩と確認しながら接客を経験します。 【経験を積んだ、その先へ】 接客担当として力をつけた先には、店舗の責任者やエリアの運営を担う道があります。経験や適性を活かして、本部で企画や業務支援に携わる可能性もあります。 【配属と異動について】 この募集は全国転勤型です。配属先や異動先は全国の楽天モバイル直営店となります。
店長になれば年収500万円以上も目指せます/店長経験者募集
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ 現場も、育成も。経験を活かせる店長候補 / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給265,500円〜650,350円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 接客とマネジメントの両方に取り組む ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 自らもお客様に対応しつつ、スタッフの育成やお店の実績管理を担います。楽天モバイルの直営店舗で、メンバーと協力しながら店舗全体をまとめるポジションです。 【お客様対応と売り場の管理】 ・来店された方へ端末・サービスを説明し、新規契約や機種変更の受付を行う ・修理の受付やクレームに対応し、必要に応じて担当窓口へ引き継ぐ ・商品の陳列・ディスプレイと在庫を最終管理する 【メンバーの育成と勤務調整】 ・スタッフのシフトを管理し、育成計画や評価に関わる ・新人へのOJT・教育プログラムを進め、チームとしての力を高める 【実績確認と本社との連携】 ・売上目標・KPI・予算と実績を把握する ・集客施策を店舗で実践し、本社やSVと運営状況を共有・報告する 【担当するチーム】 店舗のスタッフ人数は運営状況により3〜15名程度と幅があります。店長は1店舗につき1名の体制です。 【この先に目指せる役割】 店舗運営を経験した先には、エリアマネージャー・SVへの道があります。また、企画や業務サポートといった本部の役割へ進むなど、複数のキャリアを目指せます。
月給265,500円~650,350円 給与詳細 基本給:月給 26万5500円 〜 65万350円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:265,500円〜650,350円 ※年齢・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ※時間外手当は別途支給 【賞与】 年2回(昨年度実績:3ヶ月分以上) 【昇給】 年2回 【諸手当】 ■残業/時間外手当 ■通勤手当(規定あり、1ヶ月あたり上限5万円まで) ■食事手当(1万2000円/月) ■店長手当(キャリアに関わらず、店長昇格時1ヶ月あたり2万円を一律支給) ■インセンティブ制度あり ■退職金制度有り 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・店長経験3年以上(経験業界不問) 【歓迎スキル】 ・通信業界経験1年以上 ・フットワークの軽い方 【期待する人物像】 ・人と接することが好きで、メンバーの育成にやりがいを感じる方 ・チームで成果を出すことに喜びを感じる方 ・楽天グループの一員として中長期で成長したい方 ・素直で前向きで、活気のある職場を作っていきたい方 【こんな方が活躍できます】 ・店長経験を活かして即戦力で活躍したい方 ・スタッフから店長に昇格してさらに上を目指したい方 ・販売・接客業から店長へキャリアアップしたい方
三重県の直営店で正社員採用。店長へのキャリアも目指せる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ 暮らしに合うスマホを、一緒に考える / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給245,250円〜319,150円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ お客様との会話から、サービス選びをお手伝い ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 「どの機種が合うだろう」「今の料金を変えたい」といったご相談を受け付けます。お客様の使い方を確かめ、端末や各種サービスの選択と手続きを支えます。 【店頭でお任せすること】 ・来店された方のご希望と、スマホの利用状況を聞き取る ・機種の特徴や料金プラン、関連するサービスをお伝えする ・契約開始や機種変更に関する受付と手続きを行う ・質問への回答、電話連絡への対応、商品在庫の確認を進める ・店舗の事務作業と数値の共有、来店促進の活動を担当する 【仕事を覚えるまで】 最初から専門知識を備えている必要はありません。入社後の店舗研修で基本を学び、接客やお申し込みの対応を確認しながら仕事に慣れていきます。 【経験を積んだ、その先へ】 店頭でお客様に向き合う経験を重ね、将来は店長やエリアマネージャーへ。実績や適性に応じ、本部の企画・業務サポートといった役割にも挑戦できます。 【配属と異動について】 三重県内でのエリア採用となります。店舗間の異動は同一都道府県内で発生する可能性があります。配属時の通勤は、原則90分以内を目安としています。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ 身近な通信サービスを、仕事にしませんか / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給265,000円〜370,000円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ お客様との会話から、サービス選びをお手伝い ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 楽天モバイルのショップで、お客様の端末選びや契約のご相談に対応します。来店時の受付から必要な手続き、店舗内の運営に関わる仕事までを担います。 【店頭でお任せすること】 ・ご要望をお聞きし、スマホや通信料金についての疑問を確認する ・利用状況に沿って機種・料金プラン・関連サービスを説明する ・新規契約や機種変更をご希望の方の手続きを受け付ける ・質問や電話への応対、商品の在庫確認、事務の作業を進める ・店舗の打ち合わせや目標管理、集客の取り組みに参加する 【仕事を覚えるまで】 入社後は、店舗研修で商品知識と接客の基本を習得します。先輩に確認しながら手続きの進め方を覚え、お客様への対応を重ねていきます。 【経験を積んだ、その先へ】 店舗で接客と運営の両方を経験し、店長・エリアマネージャーを目指せます。実績や適性に応じて、企画や業務サポートなど本部の仕事に関わる道もあります。 【配属と異動について】 この募集は全国転勤型です。配属先や異動先は全国の楽天モバイル直営店となります。
求めている人材 業界・職種の経験は問いません。人の話を聞き、相手に合わせて説明できる方を歓迎します。 【応募条件】 ・高校卒業以上 ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用するコミュニケーションが可能な方 ・Able to communicate in Japanese at a professional level (approximately JLPT N2–N1). 【活かせる経験】 販売、接客、営業など、お客様と関わる仕事の経験(業界不問) 【こんな方に向いています】 ・お客様の相談に丁寧に対応したい ・新しい知識を学び、仕事の幅を広げたい ・将来は店長やリーダーを目指したい
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ 店長経験を活かして、店舗づくりへ / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給265,500円〜650,350円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 接客とマネジメントの両方に取り組む ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 接客の現場に立ちながら、目標の管理とスタッフの成長を支える役割です。本社やSVと相談・連携し、楽天モバイル直営店の運営を担う店長候補として力を発揮していただきます。 【店舗の成果と運営を支える】 ・売上の計画・実績やKPIを把握し、目標に向けた進捗を管理する ・店内の商品展示や在庫の状況を確認し、運営全体を取りまとめる ・集客のための施策を店舗で実行し、本社・SVへの状況報告と連携を行う 【スタッフの力を引き出す】 ・勤務シフトを調整し、メンバーの育成と評価を担当する ・新人のOJTや教育プログラムを進め、チームとして働ける体制をつくる 【店頭でお客様に向き合う】 ・接客に入り、新規契約・機種変更と各種サービスの説明・受付に対応する ・修理のご相談やクレームを受け付け、必要に応じて上位窓口へ引き継ぐ 【担当するチーム】 店舗のスタッフ人数は運営状況により3〜15名程度と幅があります。店長は1店舗につき1名の体制です。 【この先に目指せる役割】 店舗の責任者として経験を重ねた後は、エリアマネージャーやSVなど複数店舗を支える役割も目指せます。本部で企画・業務支援に携わる道もあり、運営経験を幅広い仕事につなげられます。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ スタッフの成長と、お店の運営を支える / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給265,500円〜650,350円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 接客とマネジメントの両方に取り組む ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ お客様への接客と、店舗全体のマネジメントを両立する仕事です。これまでに培った店長としての経験を活かし、スタッフの育成から数値管理、本社との連携までを担います。 【人と組織を支える】 ・勤務シフトの作成・調整やスタッフの育成、評価を行う ・新人に実務を教えるOJTや教育プログラムを実施し、チームをつくる 【数字と売り場を管理する】 ・売上の目標と実績、KPIを管理し、店舗運営全般を取りまとめる ・店頭ディスプレイと在庫の状況を最終確認する ・店舗の集客施策を進め、本社・SVへの報告と情報共有を行う 【店頭サービスを担う】 ・新規契約や機種変更の受付、端末やサービスの説明を行う ・修理の受付やクレームに対応し、必要な内容を上位の窓口へ引き継ぐ 【担当するチーム】 店舗のスタッフ人数は運営状況により3〜15名程度と幅があります。店長は1店舗につき1名の体制です。 【この先に目指せる役割】 店長経験をさらに深め、エリアマネージャーやSVとして働く道もあります。企画や業務サポートを担う本部ポジションなど、現場の経験を活かせる選択肢があります。
お客様のスマホ相談に対応。賞与年2回・インセンティブあり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップ販売/フロアスタッフ \ スマホの知識は、入社後に学べます / \ 楽天モバイル直営店の正社員募集 / ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT! ╰━v━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給245,250円〜319,150円(経験等を考慮) ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ お客様との会話から、サービス選びをお手伝い ━━━━━━━━━v━━━━━━━━ 端末の買い替えや料金の見直しなど、お客様の「どうしたらいい?」に向き合う店頭の仕事です。使い方やご希望を伺い、機種選びから申し込みまでをお手伝いします。 【店頭でお任せすること】 ・普段のスマホの使い方や、機種・料金についてのご希望を伺う ・ご相談内容をもとに、端末・料金プラン・関連サービスをご紹介する ・新規のお申し込みや機種の変更に必要な手続きを進める ・店頭や電話での質問にお答えし、在庫の確認と事務処理を行う ・チームで実績や目標を共有し、来店につながる取り組みに参加する 【仕事を覚えるまで】 入社後は店舗でサービスの基礎と接客の進め方を習得します。説明の仕方と受付の手順を確認し、少しずつ対応の幅を広げていきます。 【経験を積んだ、その先へ】 現場で身につけた経験は、店長や複数店舗を支えるエリアマネージャーの仕事にもつながります。適性や成果により、本部の企画・運営サポートに関わる選択肢もあります。 【配属と異動について】 三重県内でのエリア採用となります。店舗間の異動は同一都道府県内で発生する可能性があります。配属時の通勤は、原則90分以内を目安としています。
月給245,250円~319,150円 給与詳細 基本給:月給 24万5250円 〜 31万9150円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給245,250円~319,150円 想定年収340万円~440万円 ※年齢・経験・能力などを考慮して決定します。 ※固定残業代なし。時間外手当は別途支給します。 賞与:年2回(昨年度実績2ヶ月分) インセンティブ制度あり 食事手当:月12,000円 交通費:規定支給(月上限50,000円) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 業界・職種の経験は問いません。人の話を聞き、相手に合わせて説明できる方を歓迎します。 【応募条件】 ・高校卒業以上 ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・Able to communicate in Japanese at a professional level (approximately JLPT N2–N1). 【活かせる経験】 販売、接客、営業など、お客様と関わる仕事の経験(業界不問) 【こんな方に向いています】 ・お客様の相談に丁寧に対応したい ・新しい知識を学び、仕事の幅を広げたい ・将来は店長やリーダーを目指したい
【*月給26.5万円以上+手当充実*】✅️楽天グループ100%出資⭐未経験からスタート⭕️最短1年で店長へのキャリアアップも叶う✨
仕事内容: \楽天モバイルショップの現場スタッフ「R CREW」を募集/ ✨️残業時間は月平均10時間~15時間程度と少なめ✨️ ✨️産休・育休等、休暇に関する制度が充実✨️ ✨️楽天グループ100%出資の経営基盤で安定した長いキャリアを✨️ ご来店されたお客様に対して、各種サービスのご案内・お手続きをお任せ。 「料金プランって覚えることが多そう…」そんな不安は払拭します✋ 楽天モバイルの料金プランはとてもシンプルで覚えやすいのが大きな特徴! 接客や携帯販売が初めての方でも早期に仕事に慣れていただけます♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅️主な業務内容 ■新規契約や機種変更、関連サービスのご案内・手続き ■お客様からの質問やご相談への丁寧な対応 ■電話応対、在庫管理、簡単な事務作業、店舗ミーティングへの参加 ■店舗の目標数値の管理や集客に向けた取り組み ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⏩入社後はまず、各店舗で商品知識や接客の流れなどの研修があります。 基礎からじっくり網羅できますので未経験の方でもご安心ください! ✅️明確に描けるキャリアルート まずは「R CREW(販売スタッフ)」からスタート! その後は「店長」→「エリアマネージャー」へと段階的にステップアップ⏫ 先輩スタッフの中には、最短1年で店長へ昇格した実績もあります✨ 将来的には企画や業務サポートなど、楽天グループ本部への道も広がっています!
アクセス: 最寄り:伊勢市駅
[勤務地:三重県伊勢市小木町]
月給265,000円~370,000円 給与: 初年度想定年収:390~440万円 ✨賞与2回(3か月分以上) ✨時間外労働手当 ✨通勤手当 ✨食事手当(1万2000円/月) ✨インセンティブ:あり ✨転勤一時金(30万円) 〈給与例〉 ⏩386万円/R CREW・入社3年目 ⏩466万円/店長・入社4年目 ⏩557万円/店長・入社7年目
求める人材: ⏩️未経験から挑戦してみたいという気持ちを応援いたします❗ 《必須条件》 ⭐️高卒以上 ⭐️社会人経験1年以上をお持ちの方 ⭐️ビジネスレベルの日本語コミュニケーションが可能な方 《こんな方にぴったり》 ■人と話すことが好きで、接客の仕事にやりがいを感じる方 ■スピーディーにキャリアアップできる環境で働きたい方 ■変化や成長のある職場を楽しめる方 ■未経験から携帯販売に挑戦し長く活躍したい方
⭐️楽天モバイル直営店の正社員募集⭐️未経験OK・本部社員への転換実績1年で17名&合格率100%!✨️手厚い研修で安心スタート!✅
仕事内容: / 未経験から楽天グループの正社員へ! 高収入&安定キャリアを同時に手に入れるチャンス!✨ \ ✅️楽天モバイル「直営店」ならではの充実したサポート&キャリアパス ✅️成果に応じた高額インセンティブ支給 ✅️導入研修5日間&OJT3週間以上でゼロからのスタートを徹底応援 楽天全体の総合窓口としてお客様に楽天のサービス提案を行うお仕事です♪ ・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・ 【⭐具体的な業務内容⭐】 ・新規契約/機種変更の受付および最適なプランのご提案 ・楽天市場、楽天カード、楽天トラベルなど楽天グループ各種サービスの案内 ・お客様からの問い合わせ対応、在庫管理、各種事務作業 ・店舗のKPI管理および集客イベントの企画・運営 「直営店」への配属となるため、丁寧な接客に専念でき、 正当な評価のもとで安心して長期的なキャリアを築けます!◎ ・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・ <未経験スタートでも安心の研修体制✊️> 安心してキャリアをスタートできるよう、段階を踏んだ研修プログラムを整えています♪ ▼座学研修:基礎知識をインプット ▼OJT研修(3週間):先輩がマンツーマンで指導 ▼フォローアップ研修:不安や悩みを定期的に解消 未経験スタート・異業種出身の先輩たちも活躍中! あなたの「チャレンジしたい」気持ちを全力で応援します✨
月給265,000円~370,000円 給与: ✨ 頑張りをしっかり還元!昇給・インセンティブ制度あり 初年度想定年収:350万円〜500万円 ※経験やスキルを考慮のうえ、決定いたします。 ※固定残業時間を超過した分については、別途全額支給いたします。 ⏫ モデル年収例 ・年収557万円(入社7年目/店長:月給369,000円×12ヶ月+手当・賞与) ・年収466万円(入社4年目/店長:月給310,000円×12ヶ月+手当・賞与) ・年収386万円(入社3年目/スタッフ:月給279,000円×12ヶ月+手当・賞与)
求める人材: 【未経験から新しい一歩を踏み出しませんか?✨】 「人と話すのが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」 その気持ちがあれば、これまでの職歴や業界経験は一切問いません! ブランクがある方や未経験・異業種からの挑戦もしっかりフォローいたします! <✅必須条件> ⭐高卒以上 ★こんな経験・スキルが活かせます! ・飲食店、接客、販売、サービス業などの実務経験がある方 ・相手の気持ちに寄り添った、丁寧で心地よい対応ができる方
楽天グループの正社員採用♩未経験から携帯販売に挑戦!1カ月研修で基礎から学び、最短1年で店長も目指せる環境です
仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★楽天グループ100%出資の正社員採用 ★1カ月研修で未経験から販売デビュー ★最短1年で店長・年収466万円も目指せる ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの接客経験や会話力が ここでは販売力とキャリアに変わる! 楽天モバイル直営の携帯ショップで 販売スタッフとして活躍♪ スマホ販売・受付を基礎から学べる環境 ◆具体的には ・スマホや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更の受付 ・関連サービスの接客販売 ・在庫管理、簡単な事務業務 ・店舗目標や集客施策への参加
アクセス: 【アクセス】 伊勢市駅から徒歩約30分
月給245,250円~319,150円 給与: 【給与】 月給:245,250円~319,150円 想定年収:340万円~440万円 ■賞与年2回昨年度実績2カ月分 ■インセンティブ制度あり <年収例> ■386万円 入社3年目 月給279,000円+手当・賞与 ■466万円 店長・入社4年目 月給310,000円+手当・賞与 ■557万円 店長・入社7年目 月給369,000円+手当・賞与
求める人材: ■高校卒業以上 ■社会人経験1年以上 ■職種・業界未経験OK ■日本語で接客対応ができる方 ■正社員で成長したい方 こんな方歓迎 ☆人と話すことを仕事にしたい方 ☆若いうちに販売力を磨きたい方 ☆数字で成長を実感したい方 ☆早期キャリアアップを目指す方 ☆変化を楽しみ挑戦できる方 20代・第二新卒も活躍中! まずは話だけでも 聞きに来てください♪
アクセス: 【アクセス】 松ヶ崎駅から徒歩約8分
[勤務地:三重県松阪市船江町]
アクセス: 【アクセス】 松ヶ崎駅から徒歩約14分
[勤務地:三重県松阪市市場庄町]
楽天モバイル ジョーシン明和イオンモール店
月給26.5万〜43万円✨マネジメント経験が活きる✅ボーナス年2回・3ヶ月分以上でしっかり稼げる⭕
仕事内容: / その店長経験、 楽天グループで活かしませんか✨ \ 楽天グループの正社員として、 楽天モバイル直営店の運営をお任せします✨ ⭐️月給26.5万円・賞与年2回(3ヶ月分以上)⭐ ⭐️店長→エリアマネージャー→本部への道も ----------------------------------------------------- 【⭐主な業務⭐】 ▼お店の売上目標の管理 ▼スタッフの育成 ▼スタッフのシフト作成 ▼接客のやり方や、お店の見え方の改善 ▼エリアの上司とのやりとり チーム体制は店長1名に対し、 スタッフ5〜15名ほどです! (店舗により異なります) ----------------------------------------------------- <携帯業界が初めてでも安心⭕> 入社後1ヶ月は店舗で研修。 料金プランがシンプルなので、商品知識はすぐに身につきます。 スタッフの立ち上がりも早く、育成や店舗戦略に集中できます✊️ <キャリアステップ> 店長⏩エリアマネージャー 企画や業務サポートなど、 楽天グループの本部ポジションへの道もあります◎
アクセス: 最寄り:斎宮駅
[勤務地:三重県多気郡明和町中村]
月給265,000円~430,000円 給与: 月給:265,000円〜430,000円 ⭐️年収例 ・466万円/店長・入社4年目(月給31万円+手当・賞与) ・557万円/店長・入社7年目(月給36万9,000円+手当・賞与) ◇賞与年2回(3ヶ月分以上) ◇時間外労働手当は別途支給 ◇食事手当(月12,000円を固定支給) ◇店長手当(店長昇格時、月20,000円を固定支給) ◇インセンティブ制度あり
求める人材: 店長経験を活かして、 次のキャリアに進みたい方へ⭐ ▼必須条件 ✅️高校卒業以上(大学を出ていなくてもOK) ✅️店長として3年以上働いた経験がある方 飲食店・アパレル・雑貨・コンビニ・ドラッグストアなど、業界は問いません! (携帯ショップの経験はなくてOK) ⭐️こんな経験活かせます 通信業界での経験(1年以上) ⭕️こんな方にピッタリ ・少人数のお店でも、スタッフをまとめて育成してきた方 ・スタッフ育成やシフト管理など、チームづくりが得意な方 ・店長として、もう一段上のキャリアを目指したい方 ・変化のある環境を楽しめる方 ・腰を据えて長く働きたい方
楽天モバイル テックランドNew松阪店
アクセス: 最寄り:松阪駅
[勤務地:三重県松阪市久米町]
【✅39歳以下の方!】未経験OK✨外国籍の方はN2以上/面接1回!
仕事内容: まずは楽天モバイルの販売スタッフ「R CREW」として現場デビュー!その後のキャリア選択肢も豊富◎ \楽天グループの正社員としてスタート/ 楽天モバイルショップへ来店されたお客様に対し、「R CREW」としてスマホや料金プラン、各種サービスのご紹介を行います。難しい作業はなく、基本的な接客から覚えていける環境です。 ◢◤主な業務◢◤ ・新規契約、端末変更、関連サービスの案内および手続き ・質問・相談への対応 ・電話応対、在庫管理、簡単な事務作業、ミーティング参加 ・目標数値の管理 ・集客に関する取り組み ・その他店舗運営に関わる業務など ◇1カ月間の研修で基礎を網羅◇ 入社後は各店舗で研修を受けながら、商品知識や接客の流れなど基礎をしっかり習得。 初めて携帯販売に挑戦する方でも安心です。 ◇迷わない料金体系◇ 楽天モバイルは料金プランが分かりやすいのが特徴。 覚える項目が少ないため、未経験の方でも早期に仕事へ慣れることができます。 ◇明確に描けるキャリアルート◇ 店長への昇格スピードが早く、最短1年でのステップアップも可能。 携帯販売経験がなくても、接客スキルやチームで動く経験があれば十分に挑戦できます。 ▼R CREW(販売スタッフ) ▼店長 ▼エリアマネージャー そのほか、企画や業務サポートなど本部ポジションへの道もあり、意欲次第で多彩なキャリアが広がります。 ご活躍後は、◇楽天グループ本部社員としてのキャリアパス◇があります!! ■会社について 後発キャリアならではの柔軟さを強みに、社員一人ひとりの意見や個性を尊重する風土があります。 まだ整備途中の仕組みもあり、組織づくりに関わってみたい方には絶好の環境です。 ■チーム体制 店舗によって人数は異なりますが、目安として店長1名に対し5~15名ほどのスタッフで構成されています。
アクセス: 伊勢市駅より車で15分
月給245,250円以上 給与: ■エリアC(A,B以外のエリア): 年収:340万~440万 月給:245,250円~319,150円 +賞与年2回+インセンティブ 食事手当(1万2000円/月)、インセンティブ制度
求める人材: 【応募条件】 ■高校卒業以上の学歴をお持ちの方 ■社会人経験1年以上の方 【歓迎スキル】 ■コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ■何かしらの販売・接客業経験のある方(業界不問) ■フットワークの軽い方 【求める人物像】 ■人と話すことが好きな方 ■店長やリーダーなど、キャリアの階段を上りたい意欲がある方 ■決まりきった環境より、変化のある職場を楽しめる方 ■腰を据えて長期的に成長していきたい方
アクセス: 松ヶ崎駅より3分
アクセス: 松ヶ崎駅より5分
ほっともっと 伊勢一之木店/EAgrP7
交通・アクセス 伊勢市駅歩15分
最大インセンティブ60万円/月!未経験から大手企業正社員へ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験から、楽天グループの正社員へ📱✨】 楽天モバイルショップのカウンターセールス募集! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ はじめは「分からない」があって当然です🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホの仕事って難しそう」 「料金プランを説明できるか不安」 「接客の経験はあるけど、通信業界は初めて」 そんな方も、安心してスタートできる環境です。 入社後は、いきなり一人でお客様対応を任されるわけではありません。 まずは研修で、楽天モバイルのサービス内容や料金プラン、接客の流れ、契約手続きの基本を学ぶところから始まります。 その後は、先輩スタッフのそばで受付対応やご案内の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていきます。 困ったときは先輩社員がフォローするので、未経験の方も落ち着いて仕事に慣れていけます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様の「困った」を一緒に解決する仕事です📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップには、さまざまなお客様が来店されます。 「毎月のスマホ料金を見直したい」 「機種変更をしたい」 「楽天モバイルに乗り換えたい」 「自分に合う料金プランを知りたい」 あなたにお任せするのは、こうしたお客様のお話を丁寧に伺い、希望に合ったサービスをご案内することです。 ただ商品をすすめるのではなく、 お客様の生活スタイルやお困りごとを聞きながら、分かりやすく説明していく接客です。 受付対応、料金プランのご案内、新規契約・機種変更・乗り換え手続きのサポート、契約内容の確認、専用システムへの入力、お問い合わせ対応、在庫チェック、POPやキャンペーン資料の準備など、店舗での幅広い業務に関わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 接客経験も、アルバイト経験も活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでに人と関わる仕事をしたことがある方は、その経験を活かせます。 たとえば、アパレル販売、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、イベントスタッフ、営業、家電量販店、携帯ショップなどの経験がある方は、お客様対応の場面で強みになります。 もちろん、アルバイト経験だけでも大丈夫です◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「そろそろ正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に前向きに挑戦したい」 そんな気持ちを歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 安定も、成長も大切にできます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天グループの正社員として働けることも、この仕事の魅力です。 転居を伴う転勤なしのため、生活環境を大きく変えずに働きたい方にも向いています。 安定した環境で長く働きながら、接客スキル、提案力、スマホや通信サービスの知識を身につけていけます。 経験を積んだ後は、後輩スタッフのフォローや店舗運営に関わる業務にもチャレンジできます。 将来的には、店長、トレーナー、エリアマネージャー、本部職などへのキャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな想いがある方へ🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から正社員を目指したい。 人と話す仕事に挑戦したい。 安定した会社で長く働きたい。 接客経験を活かして、次のステップに進みたい。 将来につながるスキルを身につけたい。 経験や知識が最初からそろっていなくても大丈夫です。 大切なのは、「やってみたい」という前向きな気持ち。 楽天グループの正社員として、 新しいキャリアをここから始めませんか?😊
交通・アクセス 松阪駅から車で約10分
月給265,000円~650,350円 給与詳細 基本給:月給 26万5000円 〜 65万350円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・賞与年2回+昇給年2回 ※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。 ・インセンティブ制度あり ・食事手当月12,000円支給 ・残業代・通勤手当別途支給 ・昇給年2回あり ※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。 ・退職金あり 【エリア採用】 <東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫> 月給26万5500円~31万9150円+賞与年2回+インセンティブ <愛知・福岡> 月給25万6500円~+賞与年2回+インセンティブ <その他エリア> 月給24万5250円~+賞与年2回+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※都道府県内転勤あり(通勤可能範囲内) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ あり(3カ月) ※会社の判断により、試用期間を延長する場合があります。 ※試用期間中の雇用条件の変更はありません。
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 求める人材🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホや通信の仕事は初めて」 「正社員として働きたいけど、経験に自信がない」 「接客の経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も歓迎します。 今回の募集は【未経験歓迎】です。 スマホや通信業界の知識がなくても、入社後に基礎から学べる環境があります。 料金プランの知識や接客の流れ、契約手続きの進め方などは、研修を通して少しずつ覚えていけます🔰 最初から完璧にできる必要はありません。 分からないことを素直に聞ける方や、前向きに学べる方であれば大丈夫です。 「未経験から正社員を目指したい」 「人と話す仕事にチャレンジしたい」 「安定した環境で長く働きたい」 「将来はキャリアアップも目指したい」 そんな想いをお持ちの方に向いているお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 接客経験・アルバイト経験も活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでに人と関わる仕事をしたことがある方は、その経験を活かせます。 たとえば、アパレル販売、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、イベントスタッフ、営業、家電量販店、携帯ショップなどの経験がある方は、お客様対応の場面で強みになります。 アルバイトでの接客経験も歓迎です◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「そろそろ正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に前向きに挑戦したい」 そんな気持ちを歓迎します。 経験や知識が最初からそろっていなくても大丈夫です。 大切なのは、「やってみたい」という前向きな気持ち。 人と関わる仕事を通して成長したい方、 楽天グループの正社員として新しいキャリアを始めたい方をお待ちしています😊
月給26.5万円~⏫未経験から最短1年で昇格できる✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 楽天モバイルショップの販売スタッフ、”R CREW”として、ご来店されたお客様へのご案内をお任せします!💁 ご提案いただくプランはとてもシンプルなので、スムーズに覚えることができます♪ ・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・ 【具体的な業務内容】 💠新規契約や端末変更、各種サービスのご案内・手続き 💠お客様からの質問やご相談への対応 💠電話応対、在庫管理、簡単な事務作業 💠目標数値の管理や集客に向けた取り組み 💠その他、店舗運営に関わる業務 ・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・・✧・ さらに、”R CREW”からスタートして【最短1年】で店長へと昇格できる明確なキャリアルートをご用意! 楽天グループ100%出資の事業推進会社の当社で、キャリアアップを目指して一緒に働きましょう✊✨ \\働くメリットと環境🍀// 💡シンプルだから覚えやすい!安心の研修制度 楽天モバイルは料金プランがとてもわかりやすいため、覚える項目が少ないのが特徴。 入社後は各店舗で丁寧な研修があり、基礎からしっかり習得できます! 💡最短1年で店長へ!豊富なキャリア選択肢 早期のステップアップが可能! 店長やエリアマネージャー、さらには楽天グループ本部へのキャリアパスも広がっています!
交通・アクセス 伊勢市駅
月給265,000円~370,000円 給与詳細 基本給:月給 26万5000円 〜 37万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 初年度想定年収:390~440万円 ■賞与2回(3か月分以上) ■時間外労働手当 ■通勤手当 ■食事手当(1万2000円/月) ■インセンティブ:あり ■転勤一時金(30万円) 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■□これまでの経験を活かして、当社でご活躍したい方をお待ちしております□■ 《必須条件》 ✅️高校卒業以上の学歴をお持ちの方 ✅️社会人経験1年以上の方 ✅️日本語での円滑なコミュニケーションができる方 《こんな方に最適です》 ✅️人と話すことが好きな方 ✅️早期でのステップアップ、キャリアアップを目指したい方 ✅️変化のある職場を楽しめる方 ✅️腰を据えて長期的に成長していきたい方 ✅️接客や販売の経験がある方(業界不問)
交通・アクセス 松阪駅
交通・アクセス 六軒駅
楽天グループで正社員!高インセンティブで高収入と早期キャリアアップ、休みも充実!未経験スタート9割!研修充実で人気求人!
仕事内容: 【楽天グループ正社員】スマホを売るだけじゃない。楽天エコシステムで"稼げる・育てる・昇れる"職場 ━━ 仕事内容 ━━ 楽天モバイル直営店にて、お客様へのスマートフォン・通信プランのご提案および各種楽天サービス(楽天市場・楽天ペイ・楽天カードなど)のご案内を担当します。 ■主な業務 ・スマートフォン・格安SIMプランのご提案・販売 ・機種変更・新規契約・乗り換え手続きのサポート ・楽天ポイント・楽天ペイ・楽天カードなど周辺サービスの案内 ・在庫管理・売上レポート・店舗運営補助 ・接客データ入力、CRM管理 ■1日のスケジュール例(早番) 10:00 出勤・開店準備・朝礼 10:30 接客開始(スマホ相談・プラン比較提案) 13:00 昼休憩(1時間) 14:00 接客再開・事務処理 17:00 夕方ピーク対応 19:00 閉店作業・日報入力 19:30 退勤 ■こんな経験が活かせます! ・飲食店・カフェ・居酒屋など飲食業での接客経験 ・アパレル・雑貨・家電量販での販売経験 ・ホテル・旅行・観光業でのサービス経験 ・コールセンター・テレオペ・カスタマーサポート経験 ・携帯ショップ・通信業界経験者はもちろん大活躍中 ・アルバイト・パート・派遣でも接客経験があればOK ・第二新卒・転職1〜2回・フリーターからの正社員転換活躍中 未経験の方も充実した研修制度(座学5日+OJT3週間以上)でしっかりサポートします。
アクセス: お車でのご来店が大変便利です。 公共交通機関をご利用の場合は最寄り駅よりバスまたはタクシーをご利用ください。
月給245,250円~319,150円 給与: 年収:340万~440万円 月給:245,250円~319,150円 +賞与年2回+インセンティブ ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※別途、残業代や交通費支給あり ・賞与: 年2回(6月・12月) ・昇給: 年2回(1月・7月) ・インセンティブ: あり ・食事手当あり(毎月12,000円支給)
求める人材: ■必須条件 ・社会人経験1年以上(正社員・アルバイト・パート・派遣いずれも可) ・ビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力(日本語能力試験N1相当) ・高卒以上 ■活躍中する経験・背景(いずれか一つでOK) ・飲食・カフェ・ファストフードなどの接客スタッフ経験 ・アパレル・量販店・家電店などの販売経験 ・ホテル・ブライダル・旅行業などのサービス業経験 ・コールセンター・テレアポ・カスタマーサポート経験 ・保険・不動産・金融の営業/窓口経験 ・携帯ショップ・通信キャリアショップ経験 ■活躍中の方の主なプロフィール ・第二新卒・フリーターから大手グループ正社員へステップアップ希望 ・キャリアチェンジで安定した大企業に入りたい ・接客・販売スキルを活かして月収30万円以上を目指したい ■こんな方もご相談ください ・直近の離職理由が明確な方(短期離職があっても応相談) ・資格・スキルに自信はないが人と接することが好き ・成長企業で自分のキャリアを積み直したい ※経験・年齢・性別・国籍を問わず、ポテンシャルと熱意を重視して採用します。
アクセス: 勤務地はアピタ松阪三雲店内の楽天モバイルショップです。 住所:三重県松阪市市場庄町1266-1 最寄り駅は松ヶ崎駅(近鉄山田線)、徒歩約15分です。 通勤方法や詳細なアクセスは、応募後にご案内いたします。
月給245,250円~319,150円 給与: 年収:340万~440万円 月給:245,250円~319,150円 +賞与年2回+インセンティブ ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※別途、残業代や交通費支給あり ・賞与: 年2回(6月・12月) ・昇給: 年2回(1月・7月) ・インセンティブ: あり ・食事手当あり(毎月12,000円支給)
アクセス: 勤務地はイオンタウン松阪船江店内の楽天モバイルショップです。 住所:三重県 松阪市 船江町1392-27イオンタウン松阪船江店 最寄り駅は松ヶ崎駅(近鉄山田線)、徒歩約10分です。 通勤方法や詳細なアクセスは、応募後にご案内いたします。
月給245,750円~319,650円 給与: 月給:245,250円 ~ 319,150円 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ※別途、残業代や交通費支給あり ・賞与: 年2回(6月・12月) ・昇給: 年2回(1月・7月) ・インセンティブ: あり ・食事手当あり(毎月12,000円支給)
未経験から楽天グループ正社員へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験から、楽天グループの正社員へ📱✨】 楽天モバイルショップのカウンターセールス募集! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この求人のポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 楽天グループの正社員として働ける ✅ 未経験歓迎!スマホの知識は入社後でOK ✅ 充実した研修制度で安心スタート ✅ 正社員デビュー・第二新卒も歓迎 ✅ 接客・販売・飲食などの経験を活かせる ✅ 将来的にキャリアアップも目指せる 「そろそろ正社員として安定したい」 「未経験から新しい仕事にチャレンジしたい」 「人と話す仕事が好き」 「将来はキャリアアップも目指したい」 そんな方にピッタリのお仕事です😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お仕事内容📋 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップに来店されたお客様へ、 受付やサービスのご案内を行います。 スマートフォンや料金プランについてのお悩みを聞きながら、 お客様に合ったサービスをご提案するお仕事です。 たとえば、こんなご相談に対応します。 ・スマホ料金を見直したい ・機種変更をしたい ・楽天モバイルへ乗り換えたい ・料金プランについて相談したい ・スマホやサービス内容を確認したい お客様のお話を丁寧に聞きながら、 ぴったりのプランやサービスをご案内します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的にはこんなお仕事です📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ご来店されたお客様の受付・接客対応 ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約・機種変更・乗り換え手続きのサポート ・契約内容の確認 ・専用システムへの入力 ・お問い合わせ対応 ・商品の在庫チェック ・店内POPやキャンペーン資料の準備 ・店舗業務全般 接客だけでなく、入力作業や在庫チェック、 お店づくりにも関われる仕事です。 「ただ商品を案内するだけ」ではなく、 お客様の困りごとを聞いて、 生活に合ったサービスを提案していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験でも安心して始められます🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集は【未経験歓迎】です。 スマホや通信業界の知識がなくても大丈夫◎ 入社後は【充実した研修制度】があるので、 料金プランの知識や接客の流れ、 契約手続きの進め方まで基礎から学べます。 最初からすべてを一人で任せることはありません。 まずは受付対応や先輩スタッフのサポートからスタート。 慣れてきたら、料金プランのご案内や契約手続きにも 少しずつチャレンジしていきます。 困ったことがあれば、先輩社員がフォローします😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな経験が活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と関わる仕事の経験がある方は、 これまでの経験を活かせます! ・アパレル販売 ・飲食店スタッフ ・カフェスタッフ ・コンビニスタッフ ・ホテルスタッフ ・受付スタッフ ・コールセンター ・イベントスタッフ ・営業 ・家電量販店 ・携帯ショップスタッフ アルバイト経験だけでもOKです◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「正社員デビューを目指したい」 「社会人経験は浅いけど、新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ キャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は店舗スタッフとして、 受付やご案内からスタート。 経験を積みながら、 接客スキル・提案力・スマホや通信サービスの知識を 身につけていきます。 慣れてきたら、後輩スタッフのフォローや 店舗業務全般にもチャレンジできます。 将来的には、 店長・トレーナー・エリアマネージャー・本部職など、 さまざまなキャリアアップを目指せる環境です。 「ただの販売スタッフで終わりたくない」 「未経験からステップアップしたい」 「安定した会社で長く成長したい」 そんな方にもチャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方におすすめです🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から正社員を目指したい方 ✅ 楽天グループの正社員として働きたい方 ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ スマホやアプリに興味がある方 ✅ 接客・販売の仕事にチャレンジしたい方 ✅ 第二新卒の方 ✅ 安定した環境で長く働きたい方 ✅ 将来的にキャリアアップしたい方 大切なのは、これまでの経験よりも 「やってみたい」という気持ちです。 「正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 「人と関わる仕事がしたい」 その気持ちがあれば大歓迎です😊 未経験から楽天グループの正社員として、 新しい一歩を踏み出しませんか?
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 求める人材🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集は【未経験歓迎】です! スマホや通信業界の知識がなくても大丈夫◎ 入社後は【充実した研修制度】があるので、 料金プランの知識や接客の流れなどは 基礎からしっかり学べます🔰 「未経験から正社員を目指したい」 「人と話す仕事にチャレンジしたい」 「安定した環境で長く働きたい」 「将来はキャリアアップも目指したい」 そんな方を歓迎します! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 活かせる経験🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と関わる仕事の経験がある方は、 これまでの経験を活かせます! ・アパレル販売 ・飲食店スタッフ ・カフェスタッフ ・コンビニスタッフ ・ホテルスタッフ ・受付スタッフ ・コールセンター ・イベントスタッフ ・営業 ・家電量販店 ・携帯ショップスタッフ アルバイト経験だけでもOKです◎ 大切なのは、これまでの経験よりも 「やってみたい」という前向きな気持ちです。 「正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 「人と関わる仕事で成長したい」 その気持ちを応援します😊
株式会社GROWTH 松阪温泉GURUSPA(グルスパ)【ロイヤルグループ】
【20代30代活躍中】サウナ好き集合!目指せる熱波師!大型温泉施設OPEN!年2回8連休有!
仕事内容 ◆新店<オープニング第二期>大募集◆ 全国のサウナファンが訪れる、 県下有数のサウナ施設【サウナイーグル】が 2025年10月に【松阪温泉GURUSPA(グルスパ)】 として三重県に初上陸!! イオンタウン松阪船江店の一角にオープン!! 地下1300メートルからくみ上げる 天然温泉も楽しめて、 男女ともに、カップルからファミリーまで 1日過ごせる最大級の大型レジャー施設です!!! *-* 主な仕事内容 *-* ・サウナ・ロウリュ ・受付フロント、フロア業務 ・レストラン業務(ホール・キッチン補助) ・リネン業務(タオル回収やクリーニング) ・館内、浴場の巡回や清掃業務 時間帯によりお任せする業務が異なります! 各部署の専任スタッフとチームで効率よく 対応します!仲間と協力しながら 良いお店運営をしましょう! ◆熱波師/アウフギーサー(ロウリュ)を目指せる!? サウナストーンに水をかけ、 大きなうちわやタオルでお客様に熱風を送る熱波師! SNSでも熱波師が注目されることがあり、 看板スタッフとしてデビューすることも!? ※ロウリュの実施後は15分休憩あり 身体を積極的に動かしたい! 一緒に汗を流したい!という方にピッタリ! ◆オンもオフも楽しむ!◆ ■食事補助(まかない)や、 浴場利用可(無料)など 嬉しい特典が盛りだくさん! お休みの日に友人や、家族と楽しむスタッフもいます! 勤務の前後だけでなく、勤務日以外の利用もOK! ■最大8連休をなんと年2回取得できます! サービス業でも連休が取れる!! 充実した休暇制度をご用意しています。 リフレッシュ休暇の取得率は社員100%!! 更に結婚休暇では連休5日間取得が可能!! 育児休業は男女共に100%取得実績あり! ■”あなたらしく”を磨いてください! 業務に差し支えない範囲で 清潔感があれば、 髪型・髪色(インナー・エクステも)自由! カラコン・ピアス・ネイル全部OK! 個性を活かして活躍できます! ■全額会社負担で食事会&海外旅行あり!! ◆ロイヤルグループについて◆ 東海地区を中心に全国No.1レベルの 総合アミューズメント施設の展開を 目指しています! 全店舗が黒字経営で毎年売上高は 過去最高を記録し続けています。 もっと知りたい方は公式サイトを ご確認ください! https://guru-spa.jp/ https://royal-gr.jp/
アクセス 近鉄山田線 松ヶ崎(三重県)徒歩約11分 伊勢自動車道 松阪ICより東へ 車で約15分、久居駅から車22分、伊勢市駅から車35分、松ヶ崎駅から徒歩11分
月給275,000円~390,000円 給与 月給 27万5000円~39万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり5万円~7万1000円(固定残業時間:25時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※前職・経験考慮の上、給与決定します。 昇給:年2回(人事考課による) 仕事を覚えたら覚えた分だけ給与UPします! 交通費:交通費支給 交通費規定支給(月額支給上限:4万円)
資格 経験・業界問わず 正社員で働きたい方、未経験大歓迎! ★20代30代活躍中! ・温浴施設(サウナ、スパ・温泉)、 アミューズメント施設が好き・興味がある ・接客や人に関わることが好き ・他業種からの新しいことに挑戦したい ・フリーターから正社員へキャリアアップ ・U・Iターンで一人暮らしデビュー! ・熱波師として有名になりたい! ・いずれサウナやスーパー銭湯の オーナーになりたい! など、 志望動機はどんな理由でも大歓迎です!
安定大企業、楽天グループの正社員!高いインセンティブ率!キャリアアップ、ライフワークバランス全て叶う!9割以上が20~30代で未経験スタート
仕事内容: ==================== 【楽天グループの正社員】目指すなら今がチャンス! 契約数1,000万突破・急成長フェーズで 20〜30代が続々入社中◎未経験大活躍中! ==================== ★==★==★==★ ■ 月給24.5万円〜 + インセンティブで稼げる! ■ 想定年収:343万〜560万円 ■ 食事手当1.2万円/月 全員支給 ■ 賞与年2回(6月・12月) ■ 昇給年2回(1月・7月) ■ 未経験OK!研修・OJT完備 ■ 正社員スタート・試用期間なし! ■ 残業は月平均10〜15時間と少なめ◎ ★==★==★==★ ―――◆ まずここを読んで!◆――― 「大手企業に入りたいけど、経歴に自信がない…」 「今の収入や将来に不安を感じている」 「スキルを身につけてキャリアアップしたい」 そんな20〜30代のあなたにピッタリの求人です。 楽天グループの直営店「楽天モバイル」で、 正社員として一緒に働きませんか? スマホ販売だけじゃない。 楽天市場・楽天カード・楽天ペイ・楽天銀行… 楽天エコシステム全体を担う 「楽天グループ唯一の顧客接点窓口」として、 お客様の生活をトータルでサポートする やりがいの大きなポジションです! ―――◆ 仕事内容 ◆――― ◎ お客様へのスマホ・料金プランのご提案 ◎ 新規契約・機種変更などの手続きサポート ◎ 楽天グループ各種サービスのご案内 ◎ 店内ディスプレイの整備・在庫管理 ◎ 売上報告・レジ業務 難しい知識は一切不要! 入社後の研修でイチから丁寧に教えます◎ 「人と話すことが好き」 「新しいことを覚えたい」 という気持ちがあれば、それで十分です! ―――◆ 1日の流れ ◆――― 9:00 出勤・開店準備 (情報確認・清掃・レジ準備) ↓ 10:00 開店〜接客スタート! (プラン変更・操作説明・各種手続き) ↓ 13:00 ランチ休憩◎ ↓ 14:00 接客再開+事務処理 (在庫確認・売上報告など) ↓ 19:00 閉店作業・締め作業 ↓ 20:00 退勤! 残業は月10〜15時間ほど。 定時退社できる日が多く、 プライベートも充実できます♪
求める人材: ◆ 高卒以上 ◆ 社会人経験1年以上 ◆ 日本語能力試験N1以上 またはビジネスレベルの日本語コミュニケーション可能な方 ◆ 人柄重視!未経験OK ◆ フリーター・パートからの正社員転換も活躍中 ―――◆ こんな方に来てほしい ◆――― ✔ 大手企業で正社員になりたい ✔ 今より確実に収入を上げたい ✔ 将来のキャリアに迷っている ✔ 成長できる環境で自分を試したい ✔ 接客・販売の経験を活かしたい ✔ スマホや最新テクノロジーに興味がある 年齢・学歴・前職は問いません。 一番大切にしているのは「人柄」と「やる気」です! ★ 迷っているなら、まずは応募! ★ 書類選考なし・気軽にエントリーOK◎ 楽天グループで、あなたのキャリアを一緒に作りましょう!
仕事内容: 【楽天グループ正社員/】スマホ販売だけでなく、楽天グループの幅広いサービス提案を通じて接客力と提案力を高められる仕事です。 ━━ 仕事内容 ━━ お客様のご要望を伺いながら最適な機種や料金プラン、関連サービスをご案内します。 ■主な業務 ・スマートフォンや料金プラン、各種オプションのご提案 ・新規契約、機種変更、乗り換えなどのお手続き対応 ・楽天カード、楽天ペイ、楽天市場などのサービス紹介 ・在庫確認、売場づくり、売上入力などの店舗運営業務 ・チームで協力しながら目標達成を目指す接客 若手メンバーも多く、日々相談しながら成長しやすい環境です。 ―――◆ ある1日の流れ ◆――― 9:00 出社・オープン準備 (申し送り確認・店内整理・レジ立ち上げなど) ↓ 10:00 開店/お客様対応スタート (料金見直し・操作案内・契約手続きなど) ↓ 13:00 お昼休憩 ↓ 14:00 午後の接客+事務対応 (在庫チェック・売上入力・書類確認など) ↓ 19:00 閉店準備・締め作業 ↓ 20:00 退勤 残業は月10〜15時間程度。 スムーズに終業できる日も多く、仕事終わりの時間も確保しやすい環境です。
仕事内容: 【楽天グループ正社員】スマホ販売だけでなく、楽天グループの幅広いサービス提案を通じて接客力と提案力を高められる仕事です。 ━━ 仕事内容 ━━ お客様のご要望を伺いながら最適な機種や料金プラン、関連サービスをご案内します。 ■主な業務 ・スマートフォンや料金プラン、各種オプションのご提案 ・新規契約、機種変更、乗り換えなどのお手続き対応 ・楽天カード、楽天ペイ、楽天市場などのサービス紹介 ・在庫確認、売場づくり、売上入力などの店舗運営業務 ・チームで協力しながら目標達成を目指す接客 若手メンバーも多く、日々相談しながら成長しやすい環境です。 ―――◆ ある1日の流れ ◆――― 9:00 出社・オープン準備 (申し送り確認・店内整理・レジ立ち上げなど) ↓ 10:00 開店/お客様対応スタート (料金見直し・操作案内・契約手続きなど) ↓ 13:00 お昼休憩 ↓ 14:00 午後の接客+事務対応 (在庫チェック・売上入力・書類確認など) ↓ 19:00 閉店準備・締め作業 ↓ 20:00 退勤 残業は月10〜15時間程度。 スムーズに終業できる日も多く、仕事終わりの時間も確保しやすい環境です。
仕事内容: 【楽天グループ正社員/イオンタウン松阪船江店】店舗接客を通じて、通信・金融・キャッシュレスまで幅広い知識を身につけられるポジションです。 ━━ 仕事内容 ━━ 勤務先はイオンタウン松阪船江店。楽天モバイル直営店で、お客様のニーズに合わせて最適なサービスをご案内します。 ■担当業務 ・機種、料金プラン、オプションの提案 ・新規契約、乗り換え、機種変更、各種受付対応 ・楽天市場、楽天カード、楽天ペイなどの紹介 ・売上確認、在庫整理、ディスプレイ調整 ・チームで取り組む店舗目標の推進 接客経験を活かしながら、より幅広い提案力をつけたい方にぴったりです。 ―――◆ スタッフの1日例 ◆――― 9:00 出社・開店準備 (最新情報確認・清掃・レジ準備など) ↓ 10:00 開店・接客業務 (各種相談対応・操作説明・プラン手続き) ↓ 13:00 お昼休み ↓ 14:00 接客+店舗事務 (在庫管理・売上入力・報告作業) ↓ 19:00 閉店準備・締め対応 ↓ 20:00 退社 残業は月10〜15時間ほどに収まる想定です。 終業後の時間も確保しやすく、日常とのバランスを取りながら働けます。
【松阪市春日町】<転勤なしの勤務地限定社員の募集>正社員/無資格・スキル不問/マイカー通勤OK/賞与あり/高収入を目指せる/マニュアル完備/経験よりも意欲や姿勢を重視!
仕事内容 ☆ラーメン好きの方/未経験OK/充実の休暇制度☆ <勤務地限定社員の募集> 引っ越しを伴う異動や転勤がない働き方です。 【仕事内容】 ラーメン店の営業・管理をお任せします。 具体的には ・ラーメンの調理・提供 ・在庫や売上の管理 ・QSCAの向上 ・衛生管理、食材や備品の発注 ・スタッフの育成・採用 ・シフト管理 ・人件費や水光熱費のコントロール ・食材ロス削減施策の実施 ・売上向上のための戦略立案と行動 など 【職場環境】 「紙」と「動画」でのマニュアルがあるため、いつでも確認ができます。困ったときは他のスタッフのフォローもあるのでワンオペになることはほぼありません。 【研修について】 研修店舗でのOJT研修(約3週間)新店や既存店での現場研修を通して、会社理念やお店の雰囲気を学んでいただきます。育成専門チームが育成プログラムに基づいて研修を行います。(※遠方の場合、社宅完備/家賃無料)研修終了後、配属店舗での業務がスタートします。店舗で接客、調理、労務管理、衛生管理等 店舗経営のノウハウを学びます。 【求める人物像】 ・「ラー麺ずんどう屋」が好きな方 ・飲食店でのアルバイト経験がある方 ・自分を成長させたい方 ・新しい環境でチャレンジしたい方 ・前向きな意欲がある方 ・チームと協力しながら楽しんで働ける方 ・リーダーシップを活かしたい方 経験よりも、意欲や人柄を重視して採用します。アルバイト就業の経験しかない方もどしどしご応募ください。ラーメンが好きな気持ちさえあれば、新しい未来を広げる第一歩につながります。 入社3か月でマネージャー、2年半で課長へと昇進した先輩もいます。まずは近場で働いて、いずれは全国幅広いエリアを管轄したい!そんな方には、マネージャーに挑戦することも可能です。およそ3~6店舗の管理をお任せします。各店舗の店長を育てる事がメインミッションになります。 (マネージャー以上は、全国転勤可の働き方となります。) 【ずんどう屋で働くポイント】 ・休暇制度が充実 春・夏に5連休が取得可能!ライフステージに合った休暇制度あり(結婚休暇、育児休暇など) ・インセンティブと評価制度 売上以外の貢献度も評価します!個人や店舗単位でインセンティブが贈られ、店舗全体で盛り上がるイベントも開催します! ・風通しの良い環境 上司との面談や全国の店長が集まるイベントがあるので、いつでも意見やアイデアを共有できます! まずはお気軽にご相談ください☆彡 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号:0120-939-393 受付時間:月~金(祝日を除く)9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛
交通手段 三重交通「春日町」バス停から徒歩2分 ※マイカー通勤OK ※勤務地はご自宅から、約1時間以内で通勤可能な店舗への配属となります。 【最寄り駅】 ・JR名松線「松阪駅」 ・近鉄山田線「松阪駅」 ・その他
月給225,000円~296,000円 給与 【月給】 225000円~296000円 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~296,000円 ・交通費規定支給(原則、全額支給) ・予算達成インセンティブ(年2回/平均40万円支給) ※評価業績による ※残業代は超過分を1分単位で100%支給します。 ※ご経験・スキルによりオファー金額が変更となる場合があります。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
応募資格 ・日本国内で就労制限のない在留資格をお持ちの方、または現在お持ちの在留資格で該当業務を行える方 ・未経験応募OK アルバイト経験しかない方も応募OK!店長候補としてお店作りに挑戦したい方を募集します! ※業務で日常会話レベル以上の日本語を使用します(N2相当以上)
楽天グループの正社員!インセンティブ最大60万円/月!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【楽天グループで始める、新しい正社員キャリア📱✨】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社して最初に取り組むこと🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通信業界が初めてでも心配はいりません。入社後は研修を通じて、楽天モバイルのサービスや料金プラン、接客方法、契約手続きの流れを学びます。 店舗への配属後も、まずは受付や先輩の接客サポートからスタート。仕事の流れを確認しながら、できることを一つずつ増やしていきます。 「スマホに詳しくない」「料金プランを説明できるか不安」という方も、基礎から覚えていけます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 店頭では、こんなご相談に対応します📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様が来店される理由はさまざまです。 「毎月の料金を見直したい」 「新しい機種に変更したい」 「楽天モバイルへの乗り換えを考えている」 「自分に合うプランを知りたい」 こうしたご希望を伺い、利用状況や生活スタイルに合ったサービスを分かりやすくご案内します。お客様との会話を大切にしながら、一緒に適したプランを考えていく接客です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 担当する業務について📋 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ・ご来店時の受付 ・料金プランやサービスの説明 ・新規契約、機種変更、乗り換えのご案内 ・各種お問い合わせへの対応 【手続き・事務】 ・契約内容の確認 ・専用システムへの入力 ・商品の在庫チェック 【お店づくり】 ・POPやキャンペーン資料の準備 ・店舗運営に関わる業務 接客に加えて、手続きや売り場づくりにも携わるため、さまざまな経験を積めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ これまでの経験も次の仕事につながります🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレル、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、営業、家電量販店、携帯ショップなど、人と接する仕事の経験を活かせます。 雇用形態は問いません。アルバイトで培った接客経験も、お客様との会話やご案内に役立ちます◎ 「人と話すことが好き」 「接客経験を活かして正社員になりたい」 「新しい分野に挑戦してみたい」 そんな思いをお持ちの方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 生活を大切にしながら、先を目指せます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天グループの正社員として、安定した環境で経験を重ねられます。 生活の拠点を大きく変えず、腰を据えて働きたい方にも適した働き方です。 日々の業務を通じて、接客力や提案力、スマホ・通信サービスの知識を身につけられます。仕事に慣れた後は、後輩のフォローや店舗運営にも関わることができます。 さらに経験を重ねることで、店長、トレーナー、エリアマネージャー、本部職などへのキャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 新しい一歩を考えている方へ🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から豊富な経験や知識が必要な仕事ではありません。分からないことを学び、お客様の話に耳を傾けながら、少しずつ成長していける方を歓迎します。 未経験から正社員を目指したい方も、接客経験を次のキャリアにつなげたい方も、楽天グループで新しい仕事を始めてみませんか?😊
月給265,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 26万5000円 〜 65万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・賞与年2回+昇給年2回 ※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給。 ・食事手当月12,000円支給 ・残業代・通勤手当別途支給 ・インセンティブ制度あり ・昇給年2回あり ※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。 ・退職金あり 【エリア採用】 <東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫> 月給26万5500円~31万9150円+賞与年2回+インセンティブ <愛知・福岡> 月給25万6500円~+賞与年2回+インセンティブ <その他エリア> 月給24万5250円~+賞与年2回+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※都道府県内転勤あり(通勤可能範囲内) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 有(3カ月) ※試用期間中の雇用条件の変更はありません。 ※会社の判断により、試用期間を延長する場合があります。
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方を歓迎します🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スマホや通信サービスに詳しくなくても問題ありません。入社後は研修を通じて、料金プランや接客の進め方、手続きの流れなどを基礎から学べます🔰 最初から完璧にできる必要はありません。分からないことを素直に聞きながら、前向きに覚えていける方を歓迎します。 「正社員として新しい一歩を踏み出したい」 「人と接する仕事に興味がある」 「安定した環境で長く働きたい」 「将来につながる経験を積みたい」 そんな思いをお持ちの方に向いている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ これまでの経験も活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客や販売、サービス業など、人と関わる仕事の経験がある方は、これまで培った力を活かせます。 アパレル、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、イベント、営業、家電量販店、携帯ショップなどでの経験は、お客様へのご案内に役立ちます。 正社員経験に限らず、アルバイトで身につけた接客力も活かせます◎ 重視しているのは、経験の多さよりも、お客様の話を丁寧に聞く姿勢や、新しいことを学ぼうとする気持ちです。 「今までの接客経験を次の仕事につなげたい」 「未経験の分野でも挑戦してみたい」 「人と関わりながら成長したい」 そんな前向きな気持ちを応援します😊
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