株式会社エクザム
基礎からしっかり学べるOJT&お客様のウェブサイトを更新するオペレーター
仕事内容: 京都のウェブ制作会社・株式会社エクザムの、クリエイティブデザインチームでのお仕事です。 大学・観光団体・メーカーなど、長くお付き合いのあるお客様のウェブサイトのデザインと更新を担当します。 【主な仕事内容】 * ウェブサイトの更新作業(お知らせ・イベント情報・ページの追加や修正) * バナー、メインビジュアル、ページのデザイン制作 * 更新に必要な画像の制作・加工 * HTML/CSS の簡単な修正 * CMS(Movable Type/WordPress/Wix など)での入力、ノーコードツールでのページ制作 * 公開前のチェック(表示の確認・リンク切れ・誤字など) 【AI の活用】 デザインから実装までを一人で進められるよう、生成AI(Claude など)を業務で活用しています。 使い方は入社後にお伝えしますので、経験は問いません。 【変更の範囲】 * 業務:会社の定める業務(ウェブ制作・運用に関する業務)
アクセス: 地下鉄東西線「西大路御池駅」4番出口 徒歩5分
[勤務地:京都府京都市中京区西ノ京西中合町]
月給230,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥230,000 〜 ¥230,000は1か月当たりの固定残業代¥37,000(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 * 昇給:年1回(4月) * 賞与:年2回(夏・冬)※会社業績により変動 * 通勤手当:月20,000円まで全額支給 * 固定残業代:。超過分は別途支給
求める人材: 【必須】 * Photoshop/Illustrator など、画像を加工・作成できる方 * HTML/CSS の基礎知識がある方(独学・スクールでも可) 【歓迎】 * ウェブサイトの更新・運用の実務経験 * CMS(WordPress・Movable Type など)の操作経験 * 生成AIを使ったことがある方 【こんな方に向いています】 * 細かな確認をていねいにできる方 * 決まった手順を守りながら、改善の余地にも気づける方 * チームで情報を共有しながら進めるのが好きな方
雇用形態:正社員
有限会社T.I.M 京都事業所
年間休日123日◎福利厚生充実!C言語の知識ある方募集中!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア、システムコンサルタント 自社ソフト(プリント基板用の電気検査作成CAD)の機能追加、顧客サポートをお任せします。 -☆★アピールポイント★☆- ・C言語の知識を活かし即戦力として活躍! ・土日休みで年間休日123日! ・駅チカ徒歩2分!通勤ストレスフリー! ・在宅勤務対応可能 ・クレーム対応はベテランが担当するので安心して業務に集中できます。 - ■仕事内容 ・システム・ソフトウェア・企業サイトの開発、運用 ・システム・ソフトウェア・企業サイトの保守、サポート ・お客様へのヒアリング、カウンセリング ・お客様への新規システム提案や、課題解消のための立案 ■働くスタッフにインタビュー 当社は少人数の会社なので、風通しがとても良いんです。困ったことがあればすぐに先輩に相談できますし、みんな親身になってサポートしてくれます。おかげで経験を活かしながら安心して業務に取り組めています。服装や髪型も自由なので、個性を活かして働けるのも魅力ですね。
交通・アクセス JR山陰本線「梅小路西駅」より徒歩2分
[勤務地:〒600-8841京都府京都市下京区朱雀正会町]
月給250,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <希望人材> ・社交的で、お客様のお悩みに寄り添える方 ・丁寧で明るいコミュニケーションができる方 ・問題解決に前向きに取り組める方 <希望スキル等> 開発言語のC言語を扱える方 Windowsアプリ開発の為、 ・開発言語C++(MFC)の開発経験がある方 ・ネットワーク知識がある方
ユタカ株式会社
【土日祝休み◇残業少なめ】ムリなく働けるECサイト運用♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、Webデザイナー、Webディレクター ◇・。祇園JTNのイベントの動画・フライヤー作成、SNS運用。・◇ ・ジャズ、J-POP、シャンソン、演歌、色々なジャンルのイベント ・アニソンライブシアターのSNS運用 ・タレントのキャスティング ◇・。自社商品のパッケージデザイン制作。・◇ ・下記の様な自社商品だけでなく、他社へのOEM商品も多く、毎月商品デザインの作成あります。 ◇・。自社商品のECサイト運営。・◇ ・マッサージオイル ・脱毛用ジェル ・除菌消臭剤 ・消臭クリーナー といった、 様々な美容・化粧品関連商品や 医療向け製品などを扱っている当社。 今後、当社オリジナル商品を 発売していくにあたって、 Amazonや楽天市場などの、 モール系サイトの運用を して下さる方を探しています。 【具体的な仕事内容は】…………………… ◇ページのデザイン/作成 ◇サイトに掲載するコンテンツの作成 ・プラットフォームへの商品情報の登録 ・SEO対策を施した 商品説明文のライティング ・掲載する画像や動画などの作成・編集
交通・アクセス JR「太秦」駅から徒歩5分 ◆バイク通勤OK
[勤務地:〒616-8165京都府京都市右京区太秦桂ケ原町]
年俸4,040,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:年俸 400万円 〜 700万円 固定残業代:あり 1年あたり3万円 〜(固定残業時間:1年あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1年あたり1万円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【賞与】 年2回あり ┗基本月給×2倍以上 (夏・冬合わせると4倍以上!) 【昇給】 年1回(6月) ┗1万円~30万円以上 ┗過去、1万円未満の昇給の従業員はゼロ! 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★Webデザインの経験がある方、歓迎 <*こんなスキルが活かせます*> □PhotshopやIlllustratorを用いた画像加工 □HTML/CSSの知識 □Webマーケティングの知識 □SEOに関する知識 □動画の編集 □文章のライティング など 働く中でさらに専門性を 高めていきましょう♪。・*
株式会社brt partner
3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間(試用期間中も給与・条件は本採用と同じ)。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目:専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目:マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目:システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声: 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 (26歳・エンジニア担当・入社1年目) ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ(例) 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社(平均残業10時間以内) ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか? A. はい。3ヶ月の研修期間(試用期間中も給与・条件は本採用と同じ)があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか? A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。
フルリモート
月給270,000円~520,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 【入社時の給与目安】 ◆IT業務未経験者:月給25万円~30万円 ◆ヘルプデスク・システム運用経験者:月給31万円~38万円 ◆社内SE・インフラ構築経験者:月給39万円~45万円 ◆DX推進やプロジェクト管理の経験者:月給46万円~50万円 ◎ 固定残業代・みなし残業代は含みません ◎ 試用期間中も雇用形態・給与は変わりません(正社員として入社初日から) 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・知識や経験は一切問いません 【このような方を歓迎します】 ・ITや仕組みに興味がある方 ・会話を大切に仕事を進めたい方 ・チームでの課題解決が好きな方 ・手に職をつけ安定したい方 【3ヶ月の研修で目指す姿】 入社後の3ヶ月間は、あなたの成長を段階的にサポートする研修期間です。 ・1ヶ月目:ITの基礎用語や PCの基本操作を習得します ・2ヶ月目:実務に近い環境で システムの触り方を学びます ・3ヶ月目:簡単な業務から 少しずつ担当を始めます 「専門スキルを身につけて、じっくり成長していきたい」という意欲がある方を、心よりお待ちしています。
株式会社村田製作所
1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカーです。社内システム運用、情報セキュリティに関するアシスタント業務をお任せします。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】(事務アシスタント)社内システム運用・企画、情報セキュリティ業務 仕事の内容 1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカーです。社内システム運用、情報セキュリティに関するアシスタント業務をお任せします。 【詳細】 ・業務支援ツールの運用/企画アシスタント業務 ・情報セキュリティ監査のアシスタント業務 ★連携地域…日本、海外(関係会社) ★使用ツール…Excel、Power Point、Word、Outlook、社内情報共有システムなど ★フレックス勤務や在宅勤務、時短勤務も可能なため、中長期的にワークライフバランスを保ちながら就業することが可能です。 募集職種 【京都】(事務アシスタント)社内システム運用・企画、情報セキュリティ業務
[勤務地:京都府長岡京市]
月給239,500円~280,000円 想定年収 400万円~470万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥239,500~¥280,000 基本給¥239,500~¥280,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word等)■社内外と円滑に調整できるコミュニケーション力 【歓迎】■業務改善、情報セキュリティ、ITツール運用に関心のある方 【当社詳細】当社は材料から製品までを一貫性して生産する体制を構築し、独自の高い技術力を蓄積しています。積層セラミックコンデンサ(MLCC)をはじめ世界シェアトップの製品を多数抱え、今後も6G通信デバイスや、安心安全な自動運転技術、遠隔医療等の一歩先の未来の実現に貢献していきます。 【働き方】■平均勤続年数:13.9年 ■全社平均残業時間:15.2時間/月 ■平均有給取得率:76.1% ※2023年度、2024年3月末時点 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
オムロンデジタル株式会社
経験不問!基礎から学べる研修あり!
仕事内容: 【お仕事内容】 弊社では、企業向けにAIアプリの開発〜導入のサポートまで幅広く業務を展開しています。まずはマニュアルを見ながら導入サポートの担当をしていただき、社内研修を通してスキルを身につけ開発業務等の上流工程に移行していただきます。 【導入サポートのお仕事例】 自社AIアプリ を企業向けにセットアップ * 社内データを登録(AIが読めるように調整業務) * 「このデータでAIに答えさせたい」といった設定作業 * 使い方のレクチャー、初期導入サポート 【AIアプリ開発のお仕事例】 AIの学習モデルを開発業務 * API連携 * フロント側のUI改善 * 回答生成の速度チューニング * セキュリティ設定 * バージョン管理 初めは用語の意味を理解することも大変かもしれませんが、業務を通して自然に覚えていく事ができるので安心してください!!
アクセス: JR東海道本線(京都線)桂川駅下車 西口より徒歩5分
[勤務地:京都府向日市寺戸町]
月給300,000円~550,000円 給与: <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
求める人材: 《1つでも当てはまればご応募ください!》 * エンジニアに興味がある * プライベートも充実させたい * 手に職をつけて働きたい 《こんな方歓迎》 * コツコツと作業するのが好きな方 * これから知識やスキルを身につけたいと考えられている方
RaY株式会社
自社ITスクールで基礎から/土日祝休み・フルリモート研修
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます! ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう! ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何?という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます! ■研修内容の例 プログラミング/アプリ開発/サーバー・クラウド/AWS/データベース・SQL/生成AIの活用/プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例:Web・IT・SNSの仕組み/Photoshop・Illustrator等のデザインソフト/HTML・CSS等のWeb技術/デザイン制作・企画立案/Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。
月給280,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月・12月) 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 未経験者からの入社多数! 経験やスキルは問いません。ITに興味があり、これから新しいことにチャレンジしたい方を歓迎します! ■こんな方にピッタリ ・未経験からITエンジニアを目指したい ・手に職をつけて長く活躍したい ・将来のために収入をアップさせたい ・新しい知識やスキルを身につけたい ・仲間と一緒に楽しく成長したい ・頑張りをしっかり評価してほしい 学歴・職歴・IT経験は不問です。 PC操作に自信がない方や、社会人デビューを目指す方も安心してご応募ください!
グループ全体の情報セキュリティ施策の企画・運用をお任せします。国内外の関係部門と連携し、情報セキュリティや個人情報保護に関する方針策定、体制整備、施策の展開などに携われます。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】情報セキュリティ企画・推進(グローバルガバナンス) 仕事の内容 グループ全体の情報セキュリティ施策の企画・運用をお任せします。国内外の関係部門と連携し、情報セキュリティや個人情報保護に関する方針策定、体制整備、施策の展開などに携われます。 具体的には、情報セキュリティ・個人情報保護に関する規程や管理体制の整備・運用を担当していただきます。法務・人事・ファシリティ・IT部門などと連携し、国内外のグループ会社への施策展開や浸透に向けた従業員教育、社内監査を推進します。また、情報セキュリティに関する個別施策の企画・展開、IT部門と協働したインシデント対応、外部認証(TISAX)の取得に向けた企画・事業所支援にも取り組みます。 募集職種 【京都】情報セキュリティ企画・推進(グローバルガバナンス)
月給295,000円~519,800円 想定年収 500万円~980万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥295,000~¥519,800 基本給¥295,000~¥519,800を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・情報セキュリティまたはコーポレート部門でのご経験をお持ちの方 ・TOEIC500点以上の英語力(英文メールの読み書きが可能なレベル) 【魅力】近年、内部不正やサイバーアタックなどによる情報漏洩・活動停止のリスクが増加しており、情報セキュリティの重要性は一段と高まっています。このような中、企業の競争力の源泉となる技術情報や経営情報といった企業秘密、さらには個人情報などを守るため、関連部門と共にグループ全体の情報セキュリティ体制の高度化に資することでやりがいを感じることが出来ます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社サムライ・ソフト
月給28万円〜☆完全フルリモート!土日祝休み&年休125日♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・:*:・゜★。・:*:・゜★。・:* 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給! 。・:*:・゜★。・:*:・゜★。・:* スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 (ディレクション) ✅開発環境・ツール └言語:Go、PHP、Python └インフラ:AWS(フルクラウド) └環境・ツール:Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC (WindowsまたはMacを選択可/購入補助制度あり) └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です! ✨在宅勤務手当(月3000円)やAIサービス 利用補助(月8000円)の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介(有料職業紹介)求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。
月給280,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮の上決定 昇給あり:年1回(7月) 賞与あり:年1回 (7月/決算業績賞与:昨年度実績2〜3ヶ月分) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⭐応募資格 └高校卒業以上の学歴をお持ちの方 └自宅に集中できる作業環境と通信環境が整っている方 └実務経験不問 (職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎) ⏩こんな方からのご応募を歓迎します └ITやゲーム開発、最先端技術(AIやWeb3)に関心がある方 └未経験からエンジニアとして挑戦したい強い意欲をお持ちの方
エムスリーヘルスデザイン株式会社
当グループ医療‧ヘルスケアWebサービスにおける、プロダクトデザイン・UI/UX設計をお任せします。生活者や患者さんが必要な医療情報・サービスへ迷わずたどり着ける体験を設計します。
企業名 エムスリーヘルスデザイン株式会社 求人名 京都【フレックス/リモート可】医療系SaaSプロダクトのプロダクトデザイナー 仕事の内容 当グループ医療‧ヘルスケアWebサービスにおける、プロダクトデザイン・UI/UX設計をお任せします。生活者や患者さんが必要な医療情報・サービスへ迷わずたどり着ける体験を設計します。 ・ユーザーインタビュー/関係各所へのヒアリング ・定量/定性データに基づく課題分析‧インサイト発掘 ・中長期的な改善施策の立案‧検証実行 ・Figma等デザインツールを用いたUIデザイン、プロトタイピング ・エンジニア、PM、役員との仕様調整 ・デザインシステムの運用‧改善 募集職種 京都【フレックス/リモート可】医療系SaaSプロダクトのプロダクトデザイナー
[勤務地:京都府京都市中京区]
月給300,000円~420,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥200,000~ 固定残業代¥100,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■WebサービスまたはアプリのUI/UXデザイン実務経験■Figma等のデザイン/プロトタイピングツールを用いた画面設計・UIデザイン経験 ※ポートフォリオの提出必須 【必須続き】■ユーザー課題や事業課題を踏まえ、論理性と客観性に基づいてデザインを提案・実行できる力■PM、エンジニア、ディレクター、営業、マーケターなど職種横断で協働できるコミュニケーション力※デザインの意図(なぜその設計‧表現にしたのか)や、コミュニケーション面、成果について、面接で具体的にお伺いします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社成基
教育サービスに関わる幅広い制作業務をお任せします。パンフレット等の紙媒体からWebサイト・LP・SNSクリエイティブ、動画まで、「つくること」ではなく、「伝えること」を重視して制作を進めていただきます。
企業名 株式会社成基 求人名 【制作担当(インハウス)】紙・Web・動画の枠を超えて「伝わる表現」を追求 仕事の内容 教育サービスに関わる幅広い制作業務をお任せします。パンフレット等の紙媒体からWebサイト・LP・SNSクリエイティブ、動画まで、「つくること」ではなく、「伝えること」を重視して制作を進めていただきます。 【詳細】■紙媒体:パンフレット、チラシ、ポスター、冊子・リーフレット、営業・販促ツール制作 ■Web:Webサイト制作・更新、LP制作、バナー制作、SNSクリエイティブ制作 ■動画:動画編集、サービス紹介動画、SNS動画、採用動画、撮影サポート ■その他:制作物の改善・更新、社内メンバーとの打ち合わせ、制作ディレクション(経験に応じて) 紙媒体(メイン)とWeb制作に加え、今後は動画コンテンツにも注力予定! 募集職種 【制作担当(インハウス)】紙・Web・動画の枠を超えて「伝わる表現」を追求
月給266,500円~397,500円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥266,500~ 基本給¥216,593~ 固定残業代¥49,907~を含む/月 ■賞与実績:年2回 昇給:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■制作実務経験3年以上(紙・Webなど分野不問) ■Illustrator・Photoshopなどを使用した制作経験 【歓迎】■DTP、Web、デジタル広告のデザイン経験 ■動画編集やAfter Effectsの経験 ※当社はこども性暴力防止法に基づく認定事業者等で、本求人の採用職種も同法の該当職種です。このため、採用選考過程において特定性犯罪の前科の有無を確認します。 ※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は、こども家庭庁 こども性暴力防止ページに掲載されている法律条文をご確認ください。 業務内容の変更範囲:当社の指定する業務 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
トライアロー株式会社
《Intra-mart経験者、見つけたら即提案レベル!》
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE 【プロジェクト概要】 現在進行中の物流システムの大規模モダナイゼーション案件。 上位システム(MIXS)の刷新に伴い、物流システム側でも機能改修や外部システム連携の見直しが進んでいます。 あなたには、 ・外部システム連携先の変更対応 ・連携方式変更に伴う設計・開発・テスト ・Javaによる業務システム改修 ・ASTERIA/Intra-martを活用したシステム連携開発 などをお任せします。 既存環境を理解しながら、新しい仕組みへと進化させていくやりがいの大きなプロジェクトです。 【こんな方におすすめ】 ・Intra-martの経験を市場価値の高い案件で活かしたい ・Java開発だけでなくシステム連携領域も経験したい ・リモート中心で働きたい ・安定した長期案件を探している ・AIツールも活用しながら効率的に開発したい ・ギスギスした現場ではなく、相談しやすい環境で働きたい 【勤務形態】 基本テレワークとなりますが、参画当初は出社となります 当初出社時勤務場所:大阪府門真市 京阪本線「西三荘駅」徒歩圏内 物流業界の未来を支えるモダナイゼーション案件で、あなたの経験を存分に発揮してみませんか? 基本リモート・長期参画・サポート体制充実の人気条件が揃った注目案件です。
月給370,000円~404,700円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万円 〜 35万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円 〜 5万4700円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須スキル】 ・Javaによる業務系Webアプリケーション開発経験 ・ASTERIAまたはIntra-martでの一人称開発経験 ・設計書作成経験 ・主体的に課題解決へ取り組める方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・システム連携開発経験 ・物流業務システム経験 ・モダナイゼーション案件経験 ・データ連携・IF設計経験 ※月1~2回「西三荘駅」の現場に出社が必要な為、関西圏でのお住まいが必須となります。
株式会社クリアビジョン
異業種からITエンジニアへ転職チャンス◎Web面接1回で採用
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア 【当社について】 当社は「人」と「仕事」の架け橋となり、 可能性と満足度を最大化することを掲げ、 人材育成事業に注力しています。 未経験からエンジニアとして様々な プロジェクトへの参画が進んでおり、今後も 可能性を最大化したい方を募集しています。 ◎実践的なスキルアッププログラム 現場で必要になる本格的なシステム開発の 知識を学んでいただきます。 ★研修は全てオンライン! わからないことがあれば、 バーチャルオフィスにいるエンジニアに 質問しながら力をつけていきましょう。 【仕事内容】 入社後は契約社員として働きながら、6ヶ月間の研修からスタート。 「ITって何?プログラムとは…?」 というところから始めて、実践的なスキルが 身につくまでじっくりと学べます。 <育成カリキュラムの流れ> ▼1~2ヶ月目 まずはHTML、CSS、JavaScriptといった プログラミング言語の基礎知識と、 プログラミングの進め方を習得します。 ▼3~4ヶ月目 PHPフレームワークを用いたプログラムの 基礎を学び、その後、自分で必要なことを 調べながら演習に挑戦。 一人でプログラムを組めるレベルを 目指します。 ▼5~6ヶ月目 実際の業務と同様の課題に取り組み、 現場での開発プロセスを 学んでいきましょう。 ※オンラインで受講。不明点はいつでも 現役エンジニアの講師に質問できます。 <ここがポイント> ◎最先端の技術を学べる! カリキュラムは東京・ 渋谷のIT企業と連携して実施。 第一線で活躍する現役エンジニアが 講師のため、最先端のスキルを 学ぶことができます。 ◎現場で重宝されるプログラマーに! 研修中も、現場で活躍するエンジニアが しっかりサポート! たとえば学習の進捗や困っていることを 聞いたり、実際のプロジェクト経験を 踏まえて「こんなことを意識して演習に 取り組んでみては」と アドバイスしてくれます! 「ゼロから考えてつくること」が できるプログラマーになれるよう、 サポートを惜しみません。 ◎収入を得ながら学べる! 受講費用はすべて会社が負担! もちろん研修中も給与が支給されます。 半年間で約400時間の実践的な カリキュラムを、収入を得ながら 受講できる環境は、他には なかなかないチャンスです。 <研修終了後は…> プログラム終了後、面談を経てあなたの 状況に合うプロジェクトを選んでいきます。 システム開発、IT事務、Webデザインなど 幅広いプロジェクトの中で、 あなたの強みを伸ばしていきましょう。 (プロジェクト例) ■スマートフォン連携API開発 [使用言語]PHP(FW:Laravel) ■社内向け広告受発注システム開発 [使用言語]PHP(FW:Laravel) ■スマートフォン向け決済システム& 商品管理開発 [使用言語]PHP(FW:Laravel) ■在庫管理システム開発 [使用言語]使用言語: PHP(FW:Laravel) <キャリアパスについて> ●入社〜1年目 現場での業務を経験しながら、 学習カリキュラムでプログラミングを 基礎から習得。 わからないことがあっても、 先輩や講師に質問できる環境で安心です。 エンジニアとしての基礎スキルを しっかり身につけられます。 ●2〜3年目 学習カリキュラムを修了し、 本格的にプロジェクトへ参加。 実務経験を積みながら、 できる仕事の幅を広げていきます。 チームの一員として自信を持って 活躍できるようになります。 ●4〜7年目(中堅エンジニア) プロジェクトリーダーとして 小規模チームを任されたり、 後輩の育成に関わったりと、 責任ある役割に挑戦できる時期です。 ここからはキャリアの選択肢が広がります。 ◎スペシャリスト: 得意分野を極めて プロフェッショナルとして活躍 ◎マネジメント: チームやプロジェクトをまとめ、 リーダーとして成長 例: ・プロジェクトリーダー(PL) ・リードエンジニア ・(教育担当を兼ねる場合は)メンター ●8〜10年目 プロジェクトマネージャーとして 全体の進行・調整を担い、 プロジェクト成功に責任を持つ立場へ。 この時期には大きなキャリア分岐があります。 例: ・プロジェクトマネージャー(PM) ・部門マネージャー/部長クラス ・事業部長/本部長 ・テクニカルアーキテクト ・プリンシパルエンジニア ・CTO(最高技術責任者) 「人を導く」か「技術を極める」か。 自分に合った道を選び、それぞれの分野で大きく成長できる環境があります。
交通・アクセス 近鉄十条駅から徒歩3分
[勤務地:〒601-8036京都府京都市南区東九条松田町]
月給250,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万円 〜 35万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円 〜 15万円(固定残業時間:1ヶ月あたり17時間27分 〜 54時間50分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※試用期間は6ヶ月で、 その間の雇用形態は契約社員です。 【正社員昇格後の給与】 正社員:月給25万円以上+時間外手当 賞与あり(昨年度実績2ヶ月分) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※超過分は別途支給いたします。 ※スキルや経験、能力により 期間短縮(3ヶ月)の場合もあります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 <職種・業種未経験、第二新卒、活躍中!> 高校卒以上 / 未経験OK! ◎IT関連の経験や知識は一切問いません。 ◎「学びたい」「エンジニアになりたい」 という意欲を重視。 異業種から転職した先輩も活躍中です! \こんな方を求めています/ ◎本気で自分の人生を変えたい、成長したいという意欲のある方 ◎新しい知識を学ぶことに前向きに取り組める方 ◎仲間と協力しながら目標に向かって進める方 ※お客様への丁寧なご説明や、社内スタッフとの円滑な連携が求められるため、ネイティブレベルの日本語能力が必須となります。 ※Native Japanese speaking/writing required.
1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカー。情報セキュリティマネジメント全般に関する業務の企画・運用を行って頂きます。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】情報セキュリティマネジメントに関する業務の企画・運用 仕事の内容 1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカー。情報セキュリティマネジメント全般に関する業務の企画・運用を行って頂きます。 ■情報セキュリティ・個人情報保護に関する体制・規定・仕組み等の整備・運用 ■同体制の国内・海外への展開、浸透に向けた活動推進(従業員向け教育・社内監査など) ■情報セキュリティに関する個別施策の企画・展開 ■情報セキュリティインシデントへの対応(ITシステム部門等との協働) ■情報セキュリティに関する外部認証(TISAX)取得に向けた企画・事業所支援 募集職種 【京都】情報セキュリティマネジメントに関する業務の企画・運用
必要な経験・能力等 【必須】■内部監査、法務部門、総務部門に加え、経理や人事などのコーポレート部門での業務経験をお持ちの方■情報セキュリティやITシステムに対する関心があること■関連部門と協力して業務を進める力があること 【当社詳細】当社は材料から製品までを一貫性して生産する体制を構築し、独自の高い技術力を蓄積しています。積層セラミックコンデンサ(MLCC)をはじめ世界シェアトップの製品を多数抱え、今後も6G通信デバイスや、安心安全な自動運転技術、遠隔医療等の一歩先の未来の実現に貢献していきます。 【働き方】■平均勤続年数:13.9年 ■全社平均残業時間:15.2時間/月 ■平均有給取得率:76.1% ※2023年度、2024年3月末時点 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
DMG森精機株式会社
■工作機械業界で世界シェアNo.1を誇る当社にて、弊社の製品・企業ブランドとしての価値を最大化するために、Web技術とデジタルマーケティングを活用した情報発信および最適化施策を担っていただきます。
企業名 DMG森精機株式会社 求人名 〔京都〕Webクリエーター★世界NO.1工作機械メーカー★平均年収約900万円 仕事の内容 ■工作機械業界で世界シェアNo.1を誇る当社にて、弊社の製品・企業ブランドとしての価値を最大化するために、Web技術とデジタルマーケティングを活用した情報発信および最適化施策を担っていただきます。 【職務内容】Webサイトの企画・デザイン・制作 【業務概要】◇デジタルマーケティング運用 … Instagram、X(旧Twitter)、LinkedInなどのSNSやメールマガジンを活用し製品・ブランド情報の発信を通じた認知度向上とエンゲージメントの強化 ◇SEO対策とアクセス解析 … 社内外のWebサイトに対する検索エンジン最適化(SEO)施策の立案・実行、Google Analytics等の分析ツールを用いたアクセス解析と改善活動 募集職種 〔京都〕Webクリエーター★世界NO.1工作機械メーカー★平均年収約900万円
月給300,000円以上 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 〔必須〕■Webデザイナー(1年以上) ※実務・趣味問わずHTML/CSSコーディングを使ったWEBサイト制作経験 ■Webサイトを制作・編集するための各種ソフトウェアの使用経験 ■Photoshop、Illustratorによる画像加工 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収903万円■平均勤続年数17年超■離職率(自己都合)1.6%■ホワイト500認定&健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均18.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備(ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。)■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社TKP TKPガーデンシティ京都タワーホテル(旧:TKPガーデンシティ京都)
東証グロース上場、年間休日120日以上、育休など福利厚生充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント運営スタッフ、不動産法人営業、カスタマーサクセスマネージャー ⭐2025年8月で創立20周年⭐ ⭐0から1を創り出す空間再生流通企業⭐ レンタルオフィス、 コワーキングスペース、 バーチャルオフィスなど、 ITを活用したフレキシブルスペース事業 をはじめ、宿泊や飲食、イベントと 組み合わせることで、 ⭐ホテル・宿泊研修事業 ⭐料飲・ケータリング事業 ⭐イベントプロデュース事業 など多角的な事業に発展しています。 <働くポイント> ✅何らかの接客・営業経験があれば大歓迎! ✅運営を通じて多様な仕事にチャレンジ! ✅丁寧なサポート体制で安心! ✅積立有給休暇制度あり! ✅休暇制度、福利厚生充実! ✅資格取得支援/受験料補助あり! ✅子育てサポート企業として 厚生労働大臣認定「くるみん」を取得! ✅その他介護関連など 女性活躍推進プロジェクト実施中! 【具体的な仕事内容】  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 貸会議室ご利用のお客様対応をメインに 貸会議室の運営業務全般をお任せします。 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備(設営・清掃) ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応 など 【貸会議室の運営=総合職】  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「貸会議室」と聞くと、会議の利用目的が 多いという印象を持たれますが、 創立から20年経った今では、 様々な目的で利用されるようになりました。 研修、セミナー、サミットなどの ビジネス空間として、 イベントやパーティーなどの エンタメ空間としてなど、 世の中の人々のライフスタイルや 企業の事業内容が多様化しているように、 私たちのサービスも多様化しているのです。 TKPの会議室は目的に応じて 様々な空間に変化します。 それをプロデュースし、当日の管理・運営 まで担当するお仕事ですので、 音響や照明などの設備、 ケータリング対応など、多くの 知識やノウハウが身に付くポジションです。 【入社後の流れ】  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後、OJTにて先輩の運営サポートを 行いながら、徐々にできる範囲を 広げていっていただきます。 案件規模によっては複数名で協力し、 適性をみながらあなたの個性や能力を 発揮できるキャリア形成をご用意いたします 【女性活躍推進プロジェクトについて】  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 仕事とプライベートの両立支援を実施中。 <育児関連> 2024年7月に子育てサポート企業として 厚生労働大臣認定「くるみん」を取得。 ※参考※ 2023年度育児休業取得率 男性:30% 女性:80% 育児休業制度はもとより、 ●育児短時間勤務制度 ●母性健康管理のための休暇 ●認可外保育所の保育料補助制度 など様々な取り組みを行っています。 <介護関連> ●介護休業の取得回数や期間の拡充 ●看護休暇の看護対象者の拡大 など 【ビジネス力を網羅する研修プログラム】  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ TKPでは、貸会議室の運営をきっかけに イベントプロデュース事業、 ホテル・宿泊研修事業、 料飲・バンケット事業まで派生し、 スケールの大きなプロジェクトに発展する ケースもあります。 だからこそ、多様なジャンルの スキルアップ支援にも力を入れており、 各種研修や資格取得支援などを通じて 市場価値の高いビジネスパーソンを 目指せる教育環境を整えています。 ★TKPについて  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐単に会議室をレンタルする企業ではなく 価値ある空間を提供する企業 当社は、遊休不動産を貸会議室として 活用する事業からスタートし、 現在は全国に277施設(2024年11月末時点) を超える直営会議室を運営しています。 さらなる付加価値の創造のため、 ホテル・宿泊・料飲・イベント・ アウトソーシングなどの周辺領域を拡大中。 さらには地方創生や企業・事業の再生へと 事業領域を拡大するなど、 ベンチャースピリットにあふれた企業です。
交通・アクセス JR 京都駅 中央口 徒歩2分/近鉄京都線 京都駅 徒歩2分/京都市営烏丸線 京都駅 徒歩2分
[勤務地:〒600-8216京都府京都市下京区東塩小路町]
月給250,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 21万4196円 〜 28万652円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1134円 〜 6万1189円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4670円 〜 8159円 ※経験・スキル等を考慮し決定致します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⭐学歴不問⭐転職組の多くが業界未経験からのスタートです! <役に立つ経験・スキル>※下記のうちのいずれかの経験があれば歓迎です。 ✅接客業の経験(業界不問)※学生時代のアルバイト体験も十分な経験に入ります。 ✅営業経験(法人・個人問わず)※経験年数は問いません。 <歓迎する経験・スキル> ✅店舗運営の経験 ✅シフト管理など人員管理の経験 ✅売上集計の経験 ✅法人営業又はカウンターセールスの経験者 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフ・バンケットとしての経験者にとっては、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。
オムロン株式会社
自治体の政策ロードマップ策定から、地域包括支援センターでの日々の実装支援、研修企画、データ分析・専門職支援との連携までをお任せします。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】カスタマーサクセス/高齢者が元気に暮らせる地域を自治体と創る 仕事の内容 自治体の政策ロードマップ策定から、地域包括支援センターでの日々の実装支援、研修企画、データ分析・専門職支援との連携までをお任せします。 ■「再自立」という成果を、目の前で実感 地域の通いの場で笑顔で暮らす。その変化を、定例会/報告会で「Before→After」として可視化。庁内/地域の関係者を動かし政策を変える達成感。 ■事業成長の中核として、複数サービスのハブになる 契約中のお客様へのアップセル/クロスセル営業を担い、最大4サービスの採用に向けて顧客便益を最大化。営業/分析/専門職チームをつなぎ、スケールを牽引する醍醐味。 募集職種 【京都】カスタマーサクセス/高齢者が元気に暮らせる地域を自治体と創る
[勤務地:京都府京都市下京区]
月給290,000円以上 想定年収 650万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■法人もしくは官公庁向け営業経験、またはカスタマーサクセス経験3年以上 ■顧客折衝/プロジェクト推進(1年以上): 顧客と定例を運営し、課題整理とアクション合意・実行に導いた経験。 ■複数ステークホルダーとの調整:利害の異なる関係者を巻き込み、合意形成した経験 ■成果創出の実績:定量的または定性的な成果をだし、「Before→After」で説明可能 【必須スキル】■課題設定と推進力 ■プロジェクトマネジメントの基礎 ■ドキュメンテーション&プレゼンテーション ※続きはその他労働条件備考へ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アイフル株式会社
アイフル及びグループ各社のインハウスWEBデザイナーとして、自社サイトやアプリの制作・改善を一貫して担当。IT企業への変革を推進する環境で、大きな裁量を持って継続的な価値向上を担うポジションです。
企業名 アイフル株式会社 求人名 【京都】インハウスWEBデザイナー◇東証プライム上場◇裁量大×残業少でWLB◎ 仕事の内容 アイフル及びグループ各社のインハウスWEBデザイナーとして、自社サイトやアプリの制作・改善を一貫して担当。IT企業への変革を推進する環境で、大きな裁量を持って継続的な価値向上を担うポジションです。 アイフル及びグループ各社におけるWEBサイト、LP、アプリの制作・デザイン、リニューアル企画、コンセプト設計、アクセス解析に基づく改善、デザインシステムやガイドラインの整備等をお任せします。 【魅力】インハウスとしてエンドユーザーの声に直接触れ、課題設定からPDCAを回す面白さがあります。社歴に関わらず裁量権が大きく、オーナーシップを持って推進可能。裁量権を持ちながらも残業は少なくWLB抜群の環境。 募集職種 【京都】インハウスWEBデザイナー◇東証プライム上場◇裁量大×残業少でWLB◎
月給293,000円~403,600円 想定年収 478万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥293,000~¥403,600 基本給¥293,000~¥403,600を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】いずれも実務経験3年以上必須 ・Illustrator/Photoshop/Figma などのデザインツールを用いた実務経験 ・WEBサイトまたはLPにおけるデザイン実務経験 ・HTML/CSSに関する基本的な知識 ・WEB/スマホアプリのワイヤーフレーム作成実務経験 【求める人物像】・主体的に学び、自ら行動できる方 ・WEBデザインにとどまらず、新しい領域にも前向きに挑戦できる方 ・AIなどの新しい分野にも関心を持ち、自ら吸収しながら業務に活かせる方 ・チームや他部門と連携しながら、提案・推進できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
IoT製品のソフトウェア開発支援をお任せします。組込みソフトウェアやデバイスとクラウドをつなぐソフトウェアの設計・実装・評価・テストなど、開発工程全般のサポートに携われます。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】IoTソフトウェア開発アシスタント/在宅勤務可◎時短可◎未経験歓迎◎ 仕事の内容 IoT製品のソフトウェア開発支援をお任せします。組込みソフトウェアやデバイスとクラウドをつなぐソフトウェアの設計・実装・評価・テストなど、開発工程全般のサポートに携われます。 具体的には、IoT製品のソフトウェア開発を支援していただきます。開発エンジニアと連携し、組込みソフトウェアやデバイスとクラウドを連携させるソフトウェアの設計・実装・テストをサポートします。また、プロトタイプの評価や実機を用いた動作確認、単体・結合テスト、テスト自動化、開発ドキュメントの作成にも取り組めます。製品リリース後の機能改善にも関わり、ソフトウェア開発の一連の流れを経験できます。 募集職種 【京都】IoTソフトウェア開発アシスタント/在宅勤務可◎時短可◎未経験歓迎◎
必要な経験・能力等 【必須】製品開発またはシステム・ソフトウェア開発経験 【働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)】フレックスタイム制度や一部在宅勤務制度を活用できます。出張は基本的になく、実機評価などの出社業務と在宅勤務を組み合わせながら働けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカーです。そんな当社にて、開発者が行うソフトウェア開発業務のサポートをお任せします。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】(技術アシスタント)IoTソフトウェア開発 仕事の内容 1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカーです。そんな当社にて、開発者が行うソフトウェア開発業務のサポートをお任せします。 【詳細】■組み込みソフトウェアやデバイスとクラウドをつなぐソフトの設計・実装・テスト ■プロトタイプの評価、実機を使った動作確認 ■ソフトウェアの品質管理(単体テスト、結合テスト、自動化)やドキュメント作成 ■製品リリース後の機能改善 ★フレックス勤務や在宅勤務、時短勤務も可能なため、中長期的にワークライフバランスを保ちながら就業することが可能です。 募集職種 【京都】(技術アシスタント)IoTソフトウェア開発
必要な経験・能力等 【必須】■複数名で構成されるチームの一員として製品開発業務経験のある方 ■基本的なPCスキルを持たれている方【歓迎】■プログラミング経験:C / C++ / Python / Javaなど ■TOEIC 500点以上 【当社詳細】当社は材料から製品までを一貫性して生産する体制を構築し、独自の高い技術力を蓄積しています。積層セラミックコンデンサ(MLCC)をはじめ世界シェアトップの製品を多数抱え、今後も6G通信デバイスや、安心安全な自動運転技術、遠隔医療等の一歩先の未来の実現に貢献していきます。 【働き方】■平均勤続年数:13.9年 ■全社平均残業時間:15.2時間/月 ■平均有給取得率:76.1% ※2023年度、2024年3月末時点 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
工作機械の世界最大手を誇る当社にて、ロボット/AGV(無人搬送車)/AMR(自立走行ロボット)等を用いて工作機械や各種装置に部品を搬送する自動搬送システム制御ソフトウェアの開発をご担当頂きます。
企業名 DMG森精機株式会社 求人名 ■〔京都/ソフトウェア開発〕自動搬送システム制御コントローラの開発 仕事の内容 工作機械の世界最大手を誇る当社にて、ロボット/AGV(無人搬送車)/AMR(自立走行ロボット)等を用いて工作機械や各種装置に部品を搬送する自動搬送システム制御ソフトウェアの開発をご担当頂きます。 【詳細】パレット搬送(LPP/CPP/RPS)、ワーク搬送(MATRIS/WH-AMR)、工具搬送(CTS)の自動搬送システム制御ソフトウェアの開発をご担当いただきます。見積り段階からお客様の要求を確認し、要件定義からシステムテストまで、V字モデルで開発を行います。スプリント単位(期間は2週間)で開発サイクルを回します。【言語】C#, JavaScript(現状はASP.NET、Angularへ変更する), Python等 募集職種 ■〔京都/ソフトウェア開発〕自動搬送システム制御コントローラの開発
月給300,000円以上 想定年収 500万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ■〔必須〕C#またはJavaScript(Angular)を用いたソフトウェアの開発または、Windowsアプリケーションの開発のご経験をお持ちの方 ★先進的な自動搬送システム制御の技術開発に挑戦したい方を歓迎いたします★ 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収903万円■平均勤続年数17年超■離職率(自己都合)1.6%■ホワイト500認定&健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均18.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備(ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。)■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社クラウドミッション
3ヶ月の自社スクール研修で基礎から学べます。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア スマートフォンやパソコン向けのアプリ、 Webサイトなどの開発・サポートを 担当するプログラマーです。未経験から プログラマーとして成長できるステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 / 入社〜3ヶ月(研修期間) 研修期間が3ヶ月間あり、基礎から段階的に 習得。 1ヶ月目:プログラミングの基礎知識を習得。 2ヶ月目:開発ツールやセキュリティ、 データベースの実習。 3ヶ月目:グループで実際にアプリを 開発する演習を実施。 最終プロジェクトを 作成して発表しフィードバックを受けます。 ↓ ▼ STEP 2 / 配属1ヶ月目(実務スタート) 丁寧なフォロー体制のもと初期業務に チャレンジ。 一日の流れの例: 10:00 朝礼・一日の業務確認 10:15 カリキュラム学習やPC操作 12:00 チームの先輩とランチ休憩 13:00 システム開発におけるコーディングやテスト業務 16:00 先輩社員と学習進捗の振り返り 18:00 レポート作成・明日の準備 19:00 退勤(残業は少なめ) ↓ ▼ STEP 3 / 配属後〜一人立ちへ 最初はアプリの開発補助や ECサイト(ショッピングサイト)の 設計・改修サポート、プログラム修正、 バグチェック、 仕様書作成など取り組みやすい小規模プロジェクトから開始。 定期的な1on1や面談でキャリアや 業務の課題を継続フォロー。 基本情報技術者、LPIC、 AWSなどの資格受験もサポート。 必要な学習書籍は 会社がすべて用意するため自己負担ゼロ。 ■仕事内容 ・スマホアプリの開発補助 ・ECサイト設計改修補助 ・コーディングやテスト ・バグチェック仕様書作成 ・小規模案件からの参加 ■職場環境 中途入社者の9割以上が未経験から スタートしています。全員で学び支え合う体制が 確立されています。 ■給与・待遇 ・各種社会保険完備 ・昇給・賞与あり ・交通費全額支給 ・残業代全額支給 ・資格取得支援制度あり ・書籍購入補助 ■勤務時間 ・10:00~19:00 ・月平均残業時間12時間
月給270,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 65万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎要件】 ・接客や販売などの業務経験 ・周囲と協調して仕事を進められる方 【求める人物像】 ◎幅広いIT知識を身につけたい方 ◎相手の立場になって考えられる方 ◎主体的に成長を目指せる方 【選考から一人立ちまでのステップ】 当社の選考は技術経験ではなく、意欲や人柄を 重視した丁寧な面接から始まります。 採用後は、 3ヶ月間の段階的な研修カリキュラムを 通じて基礎から体系的に技術を 身につけていきます。 実務移行後は、先輩エンジニアや チームリーダーのサポートを 受けながら実際の仕事に挑戦します。 定期的なフォローアップ面談も行い、 一歩ずつ着実に一人立ちを目指せる育成体制を 整えています。
Cyberz株式会社
年休125日以上&残業少!未経験から始めるWebクリエイター
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか? \Webクリエイターとしての魅力/ 【Lesson:給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative:あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP(ランディングページ)やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard:自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 \3ヶ月の「Design Step」カリキュラム/ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01:色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか?」を解明。デザインツールの基本操作(Photoshop/Illustrator)を基礎から習得します。 Step 02:Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03:自分の作品(ポートフォリオ)を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 \お仕事の内容/ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作: SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP(ランディングページ)デザイン: 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル: 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか? 【勤務地について】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~研修期間中~ ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※資格手当 ※子供手当 ※役職手当 Webクリエイター経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験者、第二新卒者、既卒者大歓迎 社会人未経験の方、ブランクのある方も歓迎 【必須条件】 高卒以上 【求める人物像】 ・モノづくりに強い興味があり、新しいことを学ぶのが好きな方 ・未経験から「手に職」をつけたいという熱意をお持ちの方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、協力してより良い成果を追求できる方 ・トレンドや新しい技術にアンテナを張り、主体的にスキルアップし続けられる方
自社研修と基本情報技術者取得で段階的に昇給へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア 「PCの基本操作もあやしかった自分が、3年で 一人前のエンジニアになれた。」 そう話す先輩も、最初は自社スクールの 充実した研修体制に魅力を感じて ゼロからスタートしました。 入社〜3ヶ月は、自社スクール研修期間。 最初の3ヶ月間は勉強とスキル習得に 集中する期間です。 1ヶ月目はIT基礎研修で業界知識や パソコン基本操作、タイピング、 セキュリティの基本を学び、 2ヶ月目の技術研修ではJavaや Pythonなどのプログラミング言語、 データベース、ネットワーク・サーバーを修得。 3ヶ月目の実践研修で模擬プロジェクト演習や チーム課題解決に挑戦しました。 4ヶ月〜1年後は実務デビューと 最初の資格取得。 適性や希望に応じたプロジェクトで 先輩のサポート(OJT)のもと業務を開始し、 会社が書籍を用意する支援制度も活用。 まずは基本情報技術者を取得し、 システム開発のサポート業務へと 着実に領域を広げていきました。 合格して自分のスキルが客観的に 証明された瞬間は、大きなやりがいと 達成感につながります。 1年〜2年後は専門性を磨くフェーズ。 LPICやAWSの資格を取得し、 高度なネットワーク・サーバーの運用・保守へ 幅を広げました。 そして3年後〜、複数の資格と経験を 得て一人前のエンジニアとして独立。 成長を実感できる環境がここにあります。 ■仕事内容 ・システム開発サポート ・ネットワークやサーバーの運用・保守 ・ヘルプデスク業務 ※適性や希望に応じたプロジェクト配属です。 ※研修後もOJTで先輩がしっかりサポート。 ※基本情報、LPIC、AWSなどの資格取得に 必要な書籍は会社が用意します。
月給260,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 ■学歴・文理不問 ■経験不問 ■IT業界の知識や資格は不要 「未経験からITの世界へ挑戦したい」 「スキルを身につけて将来の収入を増やしたい」 そんな意欲のある方を歓迎します! 選考では経歴ではなく意欲や人柄を重視します。 【評価と成長の仕組み】 入社後は3ヶ月間の初期研修からスタート。 自社スクールでIT基礎から学べる環境です。 研修後は基本情報技術者などの資格を取得し、 開発サポートへ業務の幅を拡大。 取得した資格や任される業務範囲に応じて 評価が明確に連動するため、努力の成果が 段階的な昇給や将来の収入につながります。 【こんな意欲を持つ方を歓迎します】 ◎主体的に学びたい方 ◎成果を正しく評価されたい方 ◎チームワーク重視の方 ◎成長し続けたい方
アークレイ株式会社
■臨床検査機器・体外診断用医薬品のグローバルメーカーである当社。特に糖尿病検査分野では国内トップクラスのシェアを誇ります。そんな当社にて、自社製品に使用する画像解析AIのアルゴリズム開発職をご担当いた
企業名 アークレイ株式会社 求人名 【京都府/AIエンジニア責任者候補】世界シェア誇る自社製品×画像解析AI 仕事の内容 ■臨床検査機器・体外診断用医薬品のグローバルメーカーである当社。特に糖尿病検査分野では国内トップクラスのシェアを誇ります。そんな当社にて、自社製品に使用する画像解析AIのアルゴリズム開発職をご担当いた だきます【詳細】■尿細胞の画像解析や遺伝子データ解析など、医療機器へのAI実装を推進します。■機械学習モデルの構築・改善だけでなく、インドのデータサイエンティストへの指示出し等、国内外混成チームのリードもお任せします。【ミッション】AI技術をヘルスケア領域に実装し、製品価値を向上させること。将来的には20名規模のチーム統括や予算策定等、マネジメント層として裁量を持って活躍いただけます。 募集職種 【京都府/AIエンジニア責任者候補】世界シェア誇る自社製品×画像解析AI
[勤務地:京都府京都市上京区]
月給250,000円以上 想定年収 550万円~730万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■チームマネジメント経験■Pythonのスキル(実務レベル)【歓迎】■CNNの実装経験■DockerやCUDAの使用経験■英語力中級以上※AI技術を医療現場に実装し、社会に貢献したい志向の方 【当社詳細】■世界18か国に拠点を持ち、売上の半分以上が海外というグローバル企業です。医療AI化は未開拓な部分も多く、自ら提案し設備投資を行うなど大きな裁量を持って取り組めます。【社風・働き方】■京都研究所は歴史ある日本庭園内にあり、カフェやバーも完備。役職名を使わないフラットな社風で、残業月20時間、最高の環境で世界を救うプログラムの実装に集中できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
村田機械株式会社
■経理部門内で使用しているシステムの要件定義、開発、運用をお任せいたします。社内全体を担当する情報システム部門と連携しながらシステム開発を進めていただくことを想定しています。
企業名 村田機械株式会社 求人名 【京都】社内SE(経理システムの開発)★福利厚生充実★年間休日123日 仕事の内容 ■経理部門内で使用しているシステムの要件定義、開発、運用をお任せいたします。社内全体を担当する情報システム部門と連携しながらシステム開発を進めていただくことを想定しています。 現在基幹システムを入れ替え、SAPの導入を進めています。情報システム部門にても進めていますが、特に経理業務を理解いただいたうえで、経理分野に特化したシステム開発を進めるための採用です。現時点では開発人員は2名ですが、即戦力となる方を求めています。また、今後も継続的に増員していく想定です。 募集職種 【京都】社内SE(経理システムの開発)★福利厚生充実★年間休日123日
[勤務地:京都府京都市伏見区]
月給270,000円~355,000円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥355,000 基本給¥270,000~¥355,000を含む/月 ■賞与実績:2024年実績6.8ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■日商簿記2級程度の知識 ■ローコード開発ツール、RPAなどの簡易なプログラミング経験 【歓迎】◎SQL文の作成、またはVBAなどのプログラミング経験(言語は問わない) ◎SAPのFI・CO・PSモジュールの経験 ◎基本情報処理技術者資格 【数字で見るムラテック】売上高5,208億円/営業利益876億円/営業利益率18%(連結・2026年3月期) ・中途入社者数:79名(2024年度実績) ・平均勤続年数:男性16.1年/女性13.0年(2025年3月現在) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:日商簿記検定2級
Baseconnect株式会社
法人営業支援サービス『Musubu』のカスタマーサクセスとして、導入企業の営業課題を解決し、事業成長を直接的に支援するポジションです。
企業名 Baseconnect株式会社 求人名 京都/成長中SaaS企業のカスタマーサクセス担当 ◆フルフレックス/リモート可 仕事の内容 法人営業支援サービス『Musubu』のカスタマーサクセスとして、導入企業の営業課題を解決し、事業成長を直接的に支援するポジションです。 具体的には、導入初期のオンボーディングから、課題ヒアリングに基づく活用提案、データ分析による改善策の提示まで幅広く伴走します。中長期的なリレーションを築いて契約更新やアップセルを担うほか、顧客の声を開発陣へ届けプロダクト改善に貢献できます。単なるサポートに留まらず、サクセス業務の仕組み化やナレッジ蓄積といった組織構築にも参画でき、顧客の成功とプロダクト価値の最大化を最前線で追求できる環境です 募集職種 京都/成長中SaaS企業のカスタマーサクセス担当 ◆フルフレックス/リモート可
月給320,000円以上 想定年収 450万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥250,000~ 固定残業代¥40,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】SaaSやERP製品等の法人営業またはカスタマーサクセス経験 【尚可】■カスタマーサクセス組織立ち上げ・改善経験 ■顧客課題の整理や活用提案の経験 ■マネジメント経験 SaaS/AIプロダクトの「カスタマーサクセス担当」として、立ち上げ期から裁量を持って戦略設計を牽引できるポジションです。単なる導入支援にとどまらず、データドリブンな分析で顧客の売上向上まで深く入り込み、法人営業の生産性向上に貢献できます。顧客の声をダイレクトにプロダクト改善へ繋げられる点も醍醐味。リアルな対話を大切にしつつ、柔軟なリモートワークが可能な働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ポールトゥウィン株式会社 京都センター
その情熱と経験を、確かな「安心」と「未来」に変える場所。
仕事内容 *東証プライム上場グループで正社員採用! *月給25万円以上&賞与や手当も充実! *年間休日120日以上で私生活も大切に! *服装・髪型自由で自分らしく働ける! *明確な評価制度でキャリアを描ける! 【仕事内容】 発売前のコンシューマーゲームやスマホゲームにおける「品質管理プロジェクトの進行管理」をお任せします。 <具体的には> 〇テスト計画の策定および見積もり作成 〇10名~50名規模のチームマネジメント 〇クライアントへの進捗報告・改善提案 〇テスト項目の作成・スケジュール管理 〇メンバーの育成・指導・トラブル対応 等 <入社後について> 入社後は導入研修に加え、現場でのOJTを通じて業務フローを学びます。「リーダーチャレンジ制度」や独自のe-ラーニング「ソダテク」など、成長を支援する仕組みが充実。経験者の方も、さらなるスキルアップを目指せる環境です。 【「好き」を「誇り」へ】 あなたが守るのは、世界中のプレイヤーが心待ちにする有名タイトル。バグのない世界を届けることは、作品の面白さを守ることに他なりません。「このゲーム、自分が関わったんだ」と胸を張れる瞬間が待っています。 【正社員という「安心」】 当社では、リーダー以上のポジションは全員が正社員。「ずっと契約社員のままでいいのか」という不安とは無縁です。東証プライム上場グループの安定基盤のもと、腰を据えて「好き」を仕事にし続けられます。 【あなたらしいキャリア】 現場を極める「スペシャリスト」か、組織を動かす「ジェネラル」か。二つのコースから、あなたの志向に合わせたキャリアパスを選択可能。明確な評価制度があり、頑張りが正当に評価される喜びを感じられます。 【心に余裕ある働き方】 年間休日は120日以上。完全週休2日制に加え、フレックスホリデーや有給休暇も取得しやすい環境です。オンとオフのメリハリがあるからこそ、仕事への情熱も持続します。服装や髪型も自由で、個性を大切にできます。
交通・アクセス 京都駅から徒歩3分
[勤務地:〒600-8214京都府京都市下京区東塩小路高倉町]
月給250,000円~500,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万6220円 〜 43万2860円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万3780円 〜 6万7640円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給25万円〜50万500円 ※12分割の場合(14分割選択可) 基本給 216,220円~432,860円 固定残業代 33,780円~67,640円 想定年収 3,000,000円~6,006,000円 ※経験や能力を考慮し決定 ※年俸制の為賞与なし ※固定残業代20時間分含む、 超過分は別途支給 【各種手当類】 ・深夜手当 ・出張手当 ・給与規定あり:年2回(4月/10月) ・交通費(月額上限5万円) 【前職からの給与UPを保証します!】 下記両方に当てはまる方は給与保障あり! ・競合他社に在籍していた方 ・デバッグ経験者の方
求めている人材 ゲーム・IT業界でのデバッグやテスト経験を活かし、より安定した環境でステップアップしたい方を求めています。 <学歴不問> 20代・30代の男女スタッフ活躍中 【必須】 ※ゲームデバッグ等のチームリーダー経験(1年以上) ※テスト設計の実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ・スタッフ管理やマネジメント経験がある方 ・クライアントとの折衝・窓口業務の経験 ・新人育成やチームビルディングの経験 ・ゲームが好きで、品質向上に情熱を注げる方 ・変化を楽しみ、柔軟な対応ができる方 ・チームで一つの目標に向かうことが好きな方 ・安定企業で長くキャリアを築きたい方 ・コミュニケーションを大切に仕事ができる方
トーテックアメニティ株式会社
未経験OK/研修充実
仕事内容: 【このお仕事のポイント】 * 未経験の方でも積極募集!気軽に問い合わせください! * 豊富な案件があるので自分にあったプロジェクトにつけます! * 寮制度、引っ越し制度あり! 【仕事内容】 地方自治体、官公庁、金融業、情報通信業等、様々な業界における業務用アプリやシステムの設計・開発に携わっていただきます。 【アプリケーション開発エンジニアの将来性】 プログラマーとして堅実に実務経験を積むことにより、システムエンジニアとして新システムの設計・製造・テストなどに一貫して携わるようになります。まずは、プログラマーの段階で日々努力を怠らず知識の習得はもちろんのこと、業界のトレンドへの探求心やエンドユーザー視点を持った利便性への追求心を持つこと、高度なヒアリング力を培うことで、非常に高い提案営業力のあるシステムエンジニアとして第一線で活躍することが可能です。
アクセス: 最寄駅:京都駅 徒歩5分
[勤務地:京都府京都市下京区東塩小路町]
月給230,000円~400,000円 給与: 【給与・待遇】 ■想定給与 想定年収300万円~650万円程度 月給19.5万円以上 ※ご経験・年齢・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ・ITエンジニアになりたい ・何が自分に合っているのか適性を見極めたい ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・未経験でも向上心がある方 ・ものづくりが好きな人 ・寮や社宅があり職場の近くで働きたい方
EBAテック株式会社
★『口コミ1位』獲得実績あり!★月給35万円~★フルリモOK
仕事内容 \\口コミランキングで魅力をご紹介!// 社員の“生の声”をもとにしたランキングで、 当社はこれらの高順位を獲得! エンジニアが納得できる働き方にこだわっている結果です◎ ★人材長期育成【1位】 ★IT業界総合評価【12位】 ※大手IT企業4,592社中/2022年7月時点OpenWork調べ ★ベンチャー企業ランキング【4位】 ★未上場日系企業ランキング【10位】 ※大澤陽樹著「1300万件のクチコミで分かった超優良企業」(2023年)より ★20代成長環境【2位】 ※集計期間2023年1月1日~11月24日/OpenWork・ITmediaビジネスオンライン調べ ↓↓ 高順位の理由とは・・・ ↓↓ ━━【01】安定&安心の給与面 □月給35万円以上スタート □前給“以上”保証 □案件待機中も100%給与支給 □顧客満足度と社内貢献度を 2軸とした明確な評価制度 ⇒メンバーのほとんどが、 前職よりも【年収200万円以上UP】! ━━【02】豊富な案件数 プロジェクト数はなんと”1800件以上”! 大手とのお取引が多く、AIやドローンなどの 最新プロジェクトに参画できる機会も多数! 業界の流行りをしっかりと掴んだ上でステップUP可能です◎ ━━【03】大充実の働きやすさ ◎月平均残業10h以下 ◎年間休日125日×完全土日祝休み ◎フルリモートOK ◎有給取得率91.4% …etc. ⇒ワークライフバランス充実! 定着率も”98%”を達成! ━━【04】成長し続けられる研修制度 ◆社内研修コース ◆インフラ/PL・PM・上流工程研修 ◆通信教育講座(eラーニング) ◆マネジメント研修 ◆資格取得支援制度 …etc. ⇒支援制度により、2023年には計80名が AWS/LPIC/ORACLE MASTERなどの 資格を取得!スキルUPを全力で応援◎ ※詳しくは福利厚生欄をCHECK! こうした環境が整えているのは、 「一番身近な社員を幸せにすること」を 最重要ミッションと捉えている代表の想いから。 エンジニアのことを考えた会社づくりを 続けながらも、2026年の上場を目指して 今後も事業拡大していく当社で、 あなたも理想のエンジニアライフを叶えてみませんか? ―――――[仕事内容]――――― Javaを中心とした開発をお任せ! 希望やスキルに応じて 最適なプロジェクトへアサインします◎ 上流~運用・保守まで幅広く携われるのが魅力です。 ※都内の各プロジェクト先へ配属 <プロジェクト例> ●eスポーツ案件:某有名バトルロイヤルゲーム開発 ●VR案件:医療現場のVRライブ配信開発 ●DX案件:電子捺印システム開発 ●某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件 ●機械学習を利用したレコメンドエンジン開発 ●為替サイトシステム開発 ●eラーニングシステムの法人商用化システム開発 ●3Dバーチャル空間サービス開発 ●大規模ニュースサイトの開発・保守 ●配送システムの開発・運用 <POINT> ★取引社数は1,300社以上! eスポーツ/VR/DX/AIなど 最先端プロジェクトを多数取り揃え◎ ★PLやPMへのキャリアUPも可能! ★社内での受託開発案件もあり <当社の社員インタビュー> 前職ではシステムエンジニアとして働いていましたが、 フルリモートでの勤務に魅力を感じ、当社に転職しました。 完全在宅勤務なので、柔軟な働き方ができるのが最大の魅力です。 主にSalesforceやPython、Unity、VBAを使った開発を担当しており、 プログラミングの幅が広がりました。 特にSalesforceやUnityのプロジェクトは、 技術的にも挑戦的でやりがいを感じています。 リモートワークならではの自由度と、自己管理の重要性を実感しながら、 スキルアップに励んでいます。 プログラマーとしてさらに成長を続けていきたい方には、 ぴったりの職場だと思います。
月給350,000円以上 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \前職給与よりUPを保証します!/ 現在は100%の確率で前職より 高い給与を支給しております。 もっと満足できる環境で スキルや経験を活かせる大チャンス♪ ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※評価基準も見える化しています。 \年に1回”表彰”制度も設けています/ 案件先で成果を上げた社員や スキルUPに成功した社員、 勤続年数の節目を迎えた社員などへ 賞金を支給しています☆彡 【手当】 ・時間外手当(100%支給) ・役職手当 【昇給】 年2回(4月、10月) 【賞与】 年1回(12月)
求めている人材 \\20代~40代活躍中// *業界経験2年以上の方尚歓迎! <必須> 下記いずれかの経験をお持ちの方 ⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO <こんな方にぴったり!> □今より確実に成長できる環境で挑戦したい □自分の可能性を広げたい □資格取得に挑戦し、市場価値を高めたい 【開発環境】 ▼言語 Java、JavaScript、Swift、Kotlin、Scala、PHP、Python、Ruby、C#、C++、Objective-c、Go言語、R、VisualBasic.NET、COBOL、HTML、CSSなど ▼OS Windows、Linux、MacOS、iOS、Android ▼DB Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、
京都中央信用金庫
京都市内に本社を置く企業のメインバンク社数No.1、預金量/貸出金量ともに業界No.1の安定性を持つ当庫にて、リーダー層(課長代理・係長)として、サイバーセキュリティ向上に向け企画・導入等の業務をお任せ。
企業名 京都中央信用金庫 求人名 【京都/課長代理・係長】社内SE(サイバーセキュリティ)/信金業界No.1/年休122日 仕事の内容 京都市内に本社を置く企業のメインバンク社数No.1、預金量/貸出金量ともに業界No.1の安定性を持つ当庫にて、リーダー層(課長代理・係長)として、サイバーセキュリティ向上に向け企画・導入等の業務をお任せ。 【具体的には】 ■サイバー攻撃対策の企画・実施(脅威分析、侵入検知、SOC運用) ■システムやネットワークの脆弱性診断・改善提案 ■ログ監視・インシデント対応・原因究明・再発防止策立案 ■情報セキュリティポリシーの策定・運用 ■他システム部門や外部ベンダーと連携し、安全な金融インフラを維持 募集職種 【京都/課長代理・係長】社内SE(サイバーセキュリティ)/信金業界No.1/年休122日
[勤務地:京都府京都市南区]
月給339,200円~393,700円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥339,200~¥393,700 基本給¥339,200~¥393,700を含む/月 ■賞与実績:年3回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収510万円 入社2年目 主任(月給31万円+賞与+手当)、年収600万円 入社4年目 係長(月給34万円+賞与+手当)、年収1,000万円 入社1年目 課長(月給61万円+賞与+手当) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■何らかのセキュリティ領域に関するご経験(業界・業種問わず) 【歓迎】□情報処理安全確保支援士資格保持者 □銀行業界での実務経験 【ベテラン活躍】2024年10月に定年年齢を引き上げております。 【働き方◎】■ライトダウンリフレッシュデー:月5回、定時退店日設定。(平均残業時間10.8h/月) ■育児休職/短時間勤務制度:最長、子どもが満四歳になるまで育児休職取得可能。育児中は1日6時間勤務に短縮可能(子どもが小学校3年生終了まで)。 ■WLB充実◎:5連続休暇、リフレッシュ休暇(3連続休暇/2連続休暇)の年間10日間の有給休暇に加え、別枠で年2日間の家族休暇、年3日間のウェルネス休暇を取得可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
西麻布
年休135日・基本テレワーク・住宅手当も◎定着率98%◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ★システム開発案件中心の業務内容です。 大手上場企業、優良企業のプロジェクト先にて、業務システムやWEBアプリの開発案件をご担当頂きます。 ★幅広い分野に携わることができます! 社員の志向性や、理想のキャリアありきで幅広い分野の案件を探せる環境を整えています。 スキルを磨き、興味のある分野に挑戦できる機会も豊富です。 ★会社都合ではない 「フルカスタマイズ」の案件アサインを約束します。 数多くの取引先があり、独立性の高い当社だからこそ。 別会社の都合に振り回されることなく、貴方にとっての一番適切な案件を選んで携わっていきます。 理想のキャリアへ最短ルートで導く “羅針盤”的な役割をお任せ下さい。 スキル次第ではありますが、現状、志向別に応じて以下のような案件をお任せすることができます。 ≪志向性別案件チャート≫ ■テクノロジーを追求したい⽅には… AIやVR、ロボット関連の案件をご⽤意。 最先端技術に関われる案件を獲得できる可能性も︕ ■業界へのこだわりをお持ちの⽅には… 業界知識を活かしたい⽅や、「○○業界の案件に挑戦したい︕」という要望があれば⾦融・製造・流通・医療・エンタメ…と、あらゆる業界の案件をご⽤意します︕ ■興味や関⼼のある案件に携わりたい⽅には… 「⾃衛隊航空管制レーザーシステム」「顔認証システム」「ロボット」「スマホアプリ」など、エンジニアの興味をそそるような案件も︕ ■年収をアップさせたい⽅には… ⽇本に⽐べて格段にエンジニアの地位が⾼く評価されている海外企業の案件であれば、⾼単価・⾼収⼊を実現︕年収1000万円プレーヤーも⽬指せます。 ■プライベートを重視されている⽅には… 労働環境の整備が⾏き届いている上場企業に取引先を絞っており、「残業ゼロ」の案件もご紹介可能︕ ※そのほか、⾃社サービス開発に携わるチャンスも︕ 【⼊社後の仕事内容イメージ】 ■ステップ1■ 「⼊社時点での⽴ち位置」をしっかりと把握した上で、まずは背伸びしすぎないレベルの案件でしっかりとエンジニアとしての⼟台を固めていきます。 上流工程(要件定義・基本設計・詳細設計)から、下流工程(製造・単体テスト・結合テスト)まで、常によりよいキャリアに繋がる実務経験を積めるよう、相談しながら進めていきます。 ■ステップ2■ 性格や志向、得意不得意に合わせた「フルカスタマイズ」のアサインを⾏っています。 醍醐味を感じられる案件、成⻑を感じられるキャリアを、提供させていただきます。 理想のキャリアを築くため最短ルートを⽤意します。 【募集背景】 事業拡大を図るため、新たにSEとして活躍していただける方をお迎えすることになりました。今回は採用枠10名以上の積極採用です! 代表・⼤場はOracle(Sun)、Cisco、NCR、Dell等の外資系超大手、中小企業等のIT企業での40年以上の経歴があり、IT業界の市況感や技術動向に精通しているのはもちろん、当社に所属する全48名のエンジニアの性格や興味関⼼(「⻑期案件を好んでいる」「スキルへの探究⼼が⾼い」等)、スキルセット、今後⽬指すキャリアを把握。 かつて完全担任制専⾨学校の教師として70名以上の⽣徒の状況を把握&指導した経験もあり、個々に合わせたキャリア⽀援には⻑けています。 ⼀⼈ひとりの志向に合わせたキャリアのアドバイスが可能なのはもちろん、「ゼネラリスト志向」「スペシャリスト志向」各々のキャリアに合わせた最適な案件アサインを実践します。 【働く環境】 ◎無理強いせず必要に応じた会話を実施。 社員の志向性や身につけたいスキル、現在対応している案件の進捗など、必要や社員の個性に合わせてざっくばらんに色々とお話しています。 面倒見の良さは業界トップクラスだと自負しています。対応案件で問題があれば、代表自ら案件先に交渉するので、何でも相談してくださいね。 ◎SE経験20年以上の先輩がメンターとなるので、分からないことは、すぐに聞ける体制です。 ◎業界に精通しているこそ、最適な会社の立ち位置を選んで選択 “⼀定の待遇が保証される近さ”と、“案件に対しての責任の⼤きさが緩和する位置を選択。 取引先は上場・大手企業に限定しており、スキルを身に付けつつも高単価で働きやすい環境を実現しています。 ◎業界トップクラスの給与⽔準を実現している理由。 業界トップ級の給与⽔準を誇る当社。そこには、現場で活躍するエンジニアに最⾼の待遇で報いたい、という想いがあり、さまざまな取り組みを実践しています。 例えば取引先は、⾼単価な上場企業・⼤⼿企業に限定。また、間接費(事務所コスト、営業コスト)の⼤幅削減にも注⼒。 間接費を徹底的に減らすべく、営業活動を⾏うのは代表ほか2名という少数精鋭体制を実現。 「⾃分のキャパシティが許すまでは、⾃分が稼働すればいい」というのが代表の考え。ムダな経費を抑えている分、エンジニア⼀⼈ひとりの スキルや成果に⾒合った給与を⽀払うことが可能となっているのです。 *だいたい、元請けの社員の方より給料は高くなっています。 ◎長期出向出来る顧客もあり(8年以上の実績有り) ◎希望によりPM PLの案件も有り 他にも希望に合わせてキャリアの相談にも乗っています。 まだ自分の道を悩まれている方でも大丈夫! マネジメント力と技術力のどちらを伸ばしていくか迷っている方には、管理者の役割も持つ案件にチャレンジして判断できるようにしています。 年収をアップさせたい方には、海外案件を積極的にお任せして、高単価・高収入を実現させています。 【勤務地】 ※現在、リモート案件が7割(状況により100%リモートにする事も可能) 東京もしくは⼤阪での勤務︕希望考慮 ※転勤はありません。 現在の居住地より通勤1時間以内です。 ■⾃社内での受託開発もあります 【本社】東京都江東区⻘海2-7-4 SOHOビル1119 <本社にはお得な施設がたくさん︕> ・お台場の夜景を⼀望できる屋上のリラックススペース ・社割で利⽤できるプライベートバー、カフェ、フィットネスジム ・18時以降、無料で使えるビリヤードスペース など 〜社内の雰囲気〜 ○○なタイプが多い。という偏った特徴はなく、個々⼈が⾃由に個性を発揮しています。⽉⼀回の帰社⽇には、レイン ボーブリッジなどお台場の景⾊が⼀望できる屋上テラスで団欒したり、エントランスにある無料で使えるビリヤードス ペースで遊んだりと、社員同⼠で楽しんでいます。 *最近のトレンドは歩いていけるボールングです。 【交通・詳細】 <本社> 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ)「テレコムセンター駅」から徒歩7分 東京臨海新交通臨海線(ゆりかもめ)「東京国際クルーズターミナル駅」から徒歩6分 ★マイカー通勤OK︕ <⼤阪⽀社> 各線「⼤阪駅」より徒歩3分 各線「梅⽥駅」より徒歩7分
月給360,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 31万2000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万8000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当 ・住宅手当(状況により支給) 【昇給】 年4回 【賞与】 年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 言語問わず、SEとしての勤務経験がある方は大歓迎 <以下のように感じる方は、ぜひご応募下さい> ◎今のキャリアを見つめ直したい ◎自分がやりたいと思うような業務に取り組めない ◎社内・社外の人間関係に悩んでいる ◎ワークライフバランスを見直したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
東証プライム上場のアイフルで、グループのIT変革を牽引するデザイナーを募集。各部門と連携し、エンドユーザーの声から課題設定・提案・PDCAを回して形にする、社歴に関わらず大きな裁量権ある職種です。
企業名 アイフル株式会社 求人名 【京都】インハウスUIUXデザイナー◆東証プライム上場◇裁量大×残業少でWLB◎ 仕事の内容 東証プライム上場のアイフルで、グループのIT変革を牽引するデザイナーを募集。各部門と連携し、エンドユーザーの声から課題設定・提案・PDCAを回して形にする、社歴に関わらず大きな裁量権ある職種です。 業務はサイトやアプリ等の情報設計やプロトタイプ作成、デザインシステム構築など。魅力はインハウスとして各部門と連携し、エンドユーザーの声をもとに課題設定から一貫して関われる点です。社歴に関わらずオーナーシップを持ってプロジェクトを推進できる大きな裁量権があり、自分から能動的に動く方ほど、非常に高いワークライフバランスを保ちながら、最上流からプロダクトを成長させる面白さを実感できます。 募集職種 【京都】インハウスUIUXデザイナー◆東証プライム上場◇裁量大×残業少でWLB◎
必要な経験・能力等 【必須】いずれも実務経験3年以上必須 ・Illustrator/Photoshop/Figma などのデザインツールを用いた実務経験 ・WEBサイトまたはアプリにおけるUIデザインの実務経験 ・情報設計、プロトタイプ作成を含むデザインプロセスに携わった経験 【求める人物像】 ・主体的に学び、自ら行動できる方 ・UI/UXデザインにとどまらず、新しい領域にも前向きに挑戦できる方 ・AIなどの新しい分野にも関心を持ち、自ら吸収しながら業務に活かせる方 ・チームや他部門と連携しながら、提案・推進できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
その情熱と経験で、世界を熱狂させる「品質」をプロデュースする
仕事内容 *東証プライム上場グループで正社員採用! *月給33万円以上&前職給与保証! *年間休日120日以上で土日祝休み! *大手有名タイトルの品質を統括する! *新拠点で組織創りに挑むやりがいを! 【仕事内容】 大手コンシューマーゲームにおける品質管理プロジェクトの統括・推進をお任せします。 <具体的には> 〇開発におけるテスト計画の策定・提案 〇進捗・コスト・スケジュールの予実管理 〇クライアントへの報告・折衝・品質改善提案 〇10名~50名規模のチームマネジメント 〇メンバーの育成・評価および採用活動 など <入社後について> 入社後は導入研修に加え、現場でのOJTを通じて業務フローや社内ツールを学びます。あなたの経験や得意分野を考慮し、最適なプロジェクトからスタート。早期に裁量を持って活躍できる環境を整えています。 【世界中が待つ感動を守る】 あなたが守るのは、発売を世界中のファンが待ちわびる有名タイトル。バグ一つない「当たり前」の品質を届けることは、プレイヤーの感動を守ることに直結します。エンドロールに載るような誇り高き仕事です。 【変革期の中心に立つ面白さ】 当社は今、3社統合を経て「品質・人材への投資」へ大きく舵を切った変革の時。完成された組織ではなく、これからのスタンダードを創るフェーズです。あなたのアイデアが、組織の未来を形作ります。 【自分らしく働くスタイル】 「ゲームが好き」という共通言語を持つ仲間たち。服装も髪型も自由で、個性を尊重する風土です。年間休日120日以上、土日祝休みと、オンオフの切り替えもしっかり。心に余裕を持って仕事に打ち込めます。 【キャリアの可能性は無限大】 単なる管理で終わりません。顧客の経営課題に踏み込むコンサルティングや、新規事業の立案など、PMの枠を超えた挑戦が可能。スペシャリストとして、あるいは組織のリーダーとして、理想の道を歩めます。
月給336,700円~672,700円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 29万1200円 〜 58万1790円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5500円 〜 9万910円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 33.67万円〜67.27万円 想定年収 4,000,000円~8,000,000円 12分割の場合(14分割選択可) 基本給 291,200円~581,790円 固定残業代 45,500円~90,910円 ※経験や能力を考慮し決定 ※年俸制の為賞与なし ※固定残業代20時間分含む、 超過分は別途支給 (管理監督者は時間外の適用なし) ※深夜手当は別途支給 【諸手当】 ・交通費(月額上限5万円) ・出張手当
求めている人材 ゲーム業界やIT業界でのPM・ディレクター経験を活かし、より大きな舞台で品質を極めたい方を求めています。 <学歴不問> 20代・30代が中心に活躍中 【必須】 ※ゲーム業界等でのPM・ディレクター経験 ※法人顧客との折衝・交渉経験をお持ちの方 ※予算管理やスケジュール管理の実務経験 【歓迎】 ・数千万円~億単位の大規模案件の経験 ・品質保証(QA)に関する専門知識 ・JSTQBなどのテスト関連資格をお持ちの方 ・変化を恐れず、新しい価値創造を楽しめる方 ・メンバーの成長を支援することに喜びを感じる方 ・論理的思考で課題解決に取り組める方 ・ゲームへの情熱を仕事の原動力にできる方 ・安定した環境で腰を据えてキャリアを築きたい方 ・チームで大きな成果を上げることに燃える方
合同会社Step Addiction
【N1 required】専属メンターと一緒に、着実にスキルアップ/完全未経験・文系OK/最短5日で内定
仕事内容: 未経験からIT業界にチャレンジしたい方を 歓迎します。 最初は、マニュアルに沿った 確認作業やデータ入力など、 取り組みやすい業務からスタート。 少しずつITの知識を身につけながら、 ゆくゆくは開発やWeb制作など、 幅広い業務にチャレンジできます!✨ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✅入社後にお任せする業務例 ╰━━━━━v━━━━━━━╯ ・Webサイトやアプリの動作チェック ・手順通りに動くか確認をするテスト ・不具合内容の報告、データ入力 ・マニュアルに沿った設定作業 ・開発業務の補助 ╭━━━━━━━━━━╮ ✅入社後の流れ ╰━━━━━v━━━━╯ STEP1:基礎研修からスタート STEP2:簡単なチェック作業・入力業務 STEP3:テスト・修正業務に挑戦 STEP4:開発・Web制作・自動化へステップアップ! ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✅目指せるキャリアパス ╰━━━━━v━━━━━━━╯ ・アプリ開発エンジニア ・システム開発エンジニア ・テスト自動化エンジニア スキルや経験を身につけた後は、 在宅勤務やフルリモートなど、 柔軟な働き方を目指すことも可能です!
アクセス: 最寄り駅 阪急京都線「烏丸駅」
[勤務地:京都府京都市下京区長刀鉾町]
月給270,000円~500,000円 給与: ※給与額は、これまでの経験やスキルを考慮して決定いたします ※昇給年1回あり ※賞与年2回あり ※残業代は別途全額支給します
求める人材: ◆・・・・・・・未経験大歓迎!・・・・・・・◆ ✅学歴・経験不問 ✅35歳以下(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成のため) ✅外国の方の場合、日本語が話せる方 【こんな方に向いています!】 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・研修やサポートがある環境でスタートしたい方 ・一つずつ覚えながら成長したい方 ・将来につながるスキルを身につけたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来的に在宅勤務や柔軟な働き方を目指したい方 未経験からのスタートだからこそ、 最初は覚えることもありますが、 コツコツ学べる方であれば、 少しずつできる業務を増やしていけます。 ◆・・・・・・・ご応募に関して・・・・・・・◆ *日本の義務教育(小・中学校)を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. *弊社へのご応募は、1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.
株式会社アシストエンジニア TS京滋オフィス
月給35万円~!Creo未経験OK◎年間休日120日以上!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職) \CAD・設計経験を活かしてステップアップ!/ 「CADの経験をもっと活かしたい」 「図面作成以外の仕事にも挑戦したい」 「CADの専門性をさらに高めたい」 そんな方におすすめ! 製造業のお客様に向けて、 3D-CAD「Creo」の導入や 運用サポートをお任せします。 Creoの経験がなくても、 3DCADの実務経験や 製造業での設計・CAD関連経験が あれば応募可能です! これまでの経験を活かしながら、 CADのスペシャリストを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━ この仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━ ✅月給35万円~50万円 ✅3DCAD・設計経験が活かせる ✅Creoの実務経験は必須ではありません ✅CADの導入・運用支援に携われる ✅経験に応じて担当業務を調整 ✅年間休日120日以上/土日休み ✅GW・お盆・年末年始に長期連休あり ✅平均残業月17時間 ━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 製造業のお客様に向けて、 3D-CADソフト「Creo Parametric」の 導入・運用サポートをお任せします。 具体的には、 ・Creoの導入や環境設定 ・設計者からの問い合わせ対応 ・CAD操作の教育・トレーニング ・CADデータの移行・変換 ・設計環境や運用ルールの整備 ・導入後の運用サポート などを担当します。 CADで図面を作成するだけでなく、 設計者がスムーズに業務を進められる 環境づくりを支える仕事です。 ※ご経験やスキルに応じて、 担当いただく業務範囲を調整します。 ━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━ <Step1>Creoの導入・環境設定 お客様の設計環境に合わせて、 Creoの導入や各種設定を行います。 ・ソフトウェアの設定 ・動作環境の確認 ・使用環境に合わせた調整 などを担当します。 設計者がCreoを使いやすいよう、 導入時の環境づくりをサポートします。 <Step2>操作・機能のサポート Creoを使用する設計者からの 問い合わせに対応します。 「この機能はどう使う?」 「操作方法を確認したい」 といった相談に対して、 CADの知識や経験を活かしながら 操作方法などを案内します。 <Step3>教育・トレーニング Creoを使用する設計者に向けて、 操作方法や機能についての 教育・トレーニングを行います。 ・CAD操作の説明 ・機能の使い方の案内 ・操作マニュアルの作成 ・教育資料の作成 などを担当します。 これまで培ってきたCADの知識を、 設計者のサポートに活かせます。 <Step4>CADデータ・設計環境の整備 設計業務を円滑に進めるため、 CADデータや設計環境を整えます。 ・CADデータの移行・変換 ・CADの運用ルールの検討 ・設計標準の整備 などを担当します。 CADを使うだけでなく、 設計現場全体を支える 知識や経験を深められます。 <Step5>導入後の運用サポート Creoを導入したお客様からの 問い合わせに対応します。 設計現場でのお困りごとや 改善したい点をヒアリングし、 必要に応じて改善提案も行います。 導入して終わりではなく、 お客様が継続してCADを 活用できるよう支援する仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ これまでのCAD経験が活かせる! ━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、 Creoの経験だけに限定していません。 例えば、 ・3DCADを使用した実務経験 ・Creoの使用経験や基本的な知識 ・製造業での設計・CAD関連経験 上記いずれかの経験・知識があれば 応募対象となります。 「Creoは使ったことがない」 「設計補助の経験が中心だった」 そんな方も、 これまでの経験を活かせます。 担当する業務は、 ご経験やスキルに応じて調整します。 ━━━━━━━━━━━━ CADの専門性をさらに高められる ━━━━━━━━━━━━ これまでCADオペレーターや 設計・設計補助として 培ってきた経験を活かし、 新しい分野へ挑戦できます。 図面作成だけでなく、 ・CADシステムの導入 ・設計者への技術サポート ・操作教育・トレーニング ・設計環境の改善提案 など、幅広い業務に携われます。 CADの操作技術に加えて、 導入・運用支援の知識も身につけ、 専門性を広げていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ 働きやすさも魅力! ━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日以上! 完全週休2日制で土日休みです。 ※祝日は一部出勤があります。 【2024年度実績】 ・年間休日121日 ・GW9連休 ・お盆9連休 ・年末年始9連休 勤務時間は9:00~18:00。 平均残業時間は月17時間です。 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます。 ━━━━━━━━━━━━ アシストエンジニアについて ━━━━━━━━━━━━ 東京商工リサーチ認定 「ALEVEL」5年連続選出。 2000年設立、岐阜本社を中心に 東京・名古屋へ展開する 技術支援企業です。 自動車、航空機、産業用機械など、 幅広い業界の大手企業と パートナーシップを結んでいます。 機械系、電気・電子系、IT系など、 さまざまな技術分野で 働く人の活躍を支えています。 「CADの経験をさらに活かしたい」 「専門性を高めて成長したい」 そんな方をお待ちしています! - 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社請負先企業内の勤務となります
交通・アクセス 「九条駅」徒歩3分、「京都駅」徒歩7分
[勤務地:〒601-8047京都府京都市南区東九条下殿田町]
月給350,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■賞与・昇給制度 ・賞与:年2回(7月、12月) ・決算賞与:会社の業績に応じて年1回支給 ・昇給:年1回(4月) ■借り上げ社宅制度 <支払われる手当> ・住宅手当 :単身者30,000円、妻帯者40,000円 ・帰省手当 :単身者10,000円、妻帯者(単身赴任):20,000円 ■交通費、通勤支援 ・交通費全額支給(上限35,000円) ・物価上昇に応じた定期的な見直し ■退職金制度 ・勤続5年から支給 ・勤続年数に応じて増額
求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかに該当する方 ■3DCADを使用した実務経験 ■Creo Parametricの使用経験、 または基本的な操作知識 ■製造業での設計・CAD関連業務経験 ★上記いずれか1つで応募OK! ★Creoの実務経験は必須ではありません! ★これまでのCAD・設計経験が活かせます! ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ※必須ではありません! ■Creoを使用した設計経験 ■CADオペレーターの経験 ■機械設計・設計補助の経験 ■CADシステムの導入・運用経験 ■CAD操作の教育・トレーニング経験 ■CADデータの移行・変換経験 ■お客様との打ち合わせ・課題ヒアリング経験 ■CADの運用ルール・設計標準の整備経験 ■WindchillなどPLM製品の使用経験 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ■CADの知識・経験をさらに活かしたい方 ■図面作成以外の業務にも挑戦したい方 ■CADの専門性を高めたい方 ■人に操作方法を教えることが好きな方 ■相手の話を聞き、課題を整理できる方 ■お客様の設計業務をサポートしたい方 ■新しい知識や技術を学ぶ意欲がある方 ■周囲と協力して仕事を進められる方 \すべての経験がなくても大丈夫!/ 今回募集するのは、 3D-CAD「Creo」の導入・運用を サポートするお仕事です。 「Creoは使ったことがない」 「CADオペレーターの経験が中心」 「設計補助の経験を活かしたい」 そんな方も歓迎します! これまでのCAD・設計経験を活かし、 システムの導入や操作サポート、 設計者への教育・トレーニングなど、 新しい業務に挑戦できます。 担当する業務範囲は、 ご経験やスキルに応じて調整します。 CADの専門性をさらに高めたい方、 ぜひご応募ください! 【先輩インタビュー(経験者入社)】 前職では評価基準が曖昧で、 成果が給与に反映されにくい環境でした。 しかし当社ではスキルや成果が明確に評価され、 転職後に年収アップを実現しました。 現在はチームマネジメントも任され、 設計領域の幅を広げながら 自身のキャリアアップを目指しています!
ニチコン株式会社
データ活用・DX推進のオープンポジションです。ご経験や志向を踏まえて最適なポジションを提案します。通過の場合は、ご経験や専門性を踏まえ、最適なポジションを提案させていただきます。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 【京都】データ活用・DX推進オープンポジション/プライム上場企業◎ 仕事の内容 データ活用・DX推進のオープンポジションです。ご経験や志向を踏まえて最適なポジションを提案します。通過の場合は、ご経験や専門性を踏まえ、最適なポジションを提案させていただきます。 具体的には、配属先によって、市場データや顧客データを活用した事業戦略立案、新規事業開発における仮説検証やPoC推進、製造現場での業務改善、社内SEとしてのデータ基盤構築やDX推進などを担っていただきます。また、関係部門と連携しながらKPI設計や分析環境整備を行い、データドリブンな意思決定の実現を推進していただきます。 募集職種 【京都】データ活用・DX推進オープンポジション/プライム上場企業◎
月給218,000円以上 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥218,000~ 基本給¥218,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】データを活用した業務改善、事業企画、事業開発、DX推進、システム開発のいずれかの経験をお持ちの方 【魅力】コンデンサ事業やNECST事業、DX推進領域など幅広いフィールドでデータ活用に挑戦できる環境に取り組めます。ご経験や専門性を踏まえて最適なポジションを提案するため、自身の強みを活かしながら事業成長や業務改革に貢献できます。データドリブンな意思決定の浸透を支え、企業変革の中核人材を目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■糖尿病検査装置で国内屈指のシェアを誇り、世界120か国以上に展開するグローバル医療機器メーカーの当社。医療現場に新たな診断技術を提供しています。そんな当社にて組み込みソフト設計職をご担当いただきま
企業名 アークレイ株式会社 求人名 【京都市/組込ソフト】★自社開発/上流から一貫/年休122日/血液分析装置開発 仕事の内容 ■糖尿病検査装置で国内屈指のシェアを誇り、世界120か国以上に展開するグローバル医療機器メーカーの当社。医療現場に新たな診断技術を提供しています。そんな当社にて組み込みソフト設計職をご担当いただきま す。【詳細】■血液分析装置のマイコン制御やUI設計、仕様検討から検証まで一貫して担当。■採用背景:次世代機の機能拡充とグローバル展開加速に向けた開発体制の強化がミッション。■環境:電気・機械担当と連携し、製品全体を俯瞰しながら開発に挑めます。将来的にはプロジェクトマネジメントの立場で製品計画からリードし、世界中の医療現場へ貢献する役割を期待します。 募集職種 【京都市/組込ソフト】★自社開発/上流から一貫/年休122日/血液分析装置開発
月給265,000円以上 想定年収 510万円~730万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥265,000~ 基本給¥265,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■C言語での開発・コーディング経験■統合環境等の使用経験 【歓迎】■リアルタイムOSやC#の使用経験、GUI開発経験 ※医療業界未経験歓迎!自律的に動き、技術で社会貢献したい方を募集します。 【当社詳細】■1960年の創業以来、移動型検査装置等を世界に先駆けて開発。糖尿病検査分野で国内トップクラスの実績を持ち、現在は世界18か国に拠点を構えグローバル展開を加速中です。■社風はフラットで、役職名ではなく「さん」で呼び合う文化。■働き方:年間休日122日、平均勤続16年以上と定着率も高く、歴史ある日本庭園に囲まれた研究所で落ち着いて開発に専念できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社タナックス
20~30代、40代~が活躍中!部分在宅勤務OK・時短勤務相談可 の求人です!
仕事内容 20~30代、40代~が活躍中!部分在宅勤務OK・時短勤務相談可 の求人です! 【雇入れ直後】 <入社後の業務> ▼まずは、システムの改善提案、保守、運用業務のサポートからご担当いただきます。 最初:先輩からノウハウを学んでいただいたり、営業や製造の部署と協力を行っていただいたりします。 将来的:システムを使った運用構築を行っていただきます。 具体的には… ・データベースを用いて会社全体の生産性向上、業務改善支援 ・既存業務フローのIT化・デジタル化、またそれに伴う、AIの活用・導入提案等 ・その他、インフラの見直し及び改善、各種データ分析 を行っていただきます。 【変更の範囲】 なし アピールポイント ★コミュニケーションがとりやすく、他部署との連携も取りやすい職場です。 ★週1日程度の在宅勤務可能 【求人の特徴】 40代 活躍中・少人数の職場・学歴不問・経験者優遇・土日祝日休み・社会保険完備・家族手当・育児支援制度・退職金制度・20 30代活躍中・リモートワーク(在宅勤務)可・時短勤務相談可 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
通勤アクセス 京都市営地下鉄:五条駅から徒歩2分 京阪電車:清水五条駅から徒歩11分 阪急電車:烏丸駅から徒歩12分
年俸4,000,000円~5,500,000円 給与 年収 4,000,000円 〜 5,500,000円
応募条件 【必要条件】 ・SE実務経験4年以上 ・何らかのSE実務経験のある方 ・または情報系の学部学科にてプログラミングを学ばれた方 【歓迎条件】 ・データベースの知識がある方 ・データ分析、AIの知見がある方 等
工作機械の世界最大手を誇る当社にて、サーボ制御ソフトウェア開発をお任せいたします。工作機械のさらなる競争力UPの為に多種多様な加工対象物を高速・高精度に加工する事がますます重要になっています。
企業名 DMG森精機株式会社 求人名 ■〔京都/制御開発〕工作機械のサーボ制御ソフトウェア開発/東証プライム上場★ 仕事の内容 工作機械の世界最大手を誇る当社にて、サーボ制御ソフトウェア開発をお任せいたします。工作機械のさらなる競争力UPの為に多種多様な加工対象物を高速・高精度に加工する事がますます重要になっています。 【詳細】高速真円加工機能・最短時間位置決め機能・学習制御機能・適応制御機能等の仕様作成・設計・実装・評価【やりがい】時代をリードする工作機械エンジニアとして、最先端の技術を磨いていただける環境です。開発企画から関与するので自分のアイディアを具体的な形にすることが出来、大学との共同研究を活用し先進的な開発にチャレンジすることも出来ます。【言語】C言語【数値計算ソフト】MATLAB/Simulink 募集職種 ■〔京都/制御開発〕工作機械のサーボ制御ソフトウェア開発/東証プライム上場★
必要な経験・能力等 ■〔必須〕サーボ制御ソフトウェア開発のご経験(※業界不問) ★先進的な技術開発に挑戦したい方を歓迎いたします★ 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収903万円■平均勤続年数17年超■離職率(自己都合)1.6%■ホワイト500認定&健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均18.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備(ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。)■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社AGIFT
株式会社グローリーと株式会社アドインテの合弁会社として、小売業界のDXを推進している弊社のデータ分析サービスである「AIカメラ」サービスや新規サービスに携わって頂きます。
企業名 株式会社AGIFT 求人名 [京都]上流エンジニア/自社内・リモート/AIカメラ開発の最新技術に携われる◎ 仕事の内容 株式会社グローリーと株式会社アドインテの合弁会社として、小売業界のDXを推進している弊社のデータ分析サービスである「AIカメラ」サービスや新規サービスに携わって頂きます。 お客様の購買データであるPOSデータだけでは把握しきれなかった「来店客の属性(年齢、性別)」をAIカメラで、「来店頻度、競合利用状況、居住地、勤務地などのオフライン行動情報」をAIBeaconで収集。 これらのデータを統合・分析することで、より深くお客様を理解し、効果的な販売促進活動へとつなげることを可能にしています。その他にも、新規サービス・事業企画時の取りまとめもご担当頂く予定です。 募集職種 [京都]上流エンジニア/自社内・リモート/AIカメラ開発の最新技術に携われる◎
月給500,000円~750,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥750,000 基本給¥324,000~¥496,000 固定残業代¥96,000~¥144,000 諸手当¥80,000~¥110,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 [必須]Pythonもしくは機械学習ライブラリを使用した業務経験 [このような方もご応募お待ちしております◎]車載システムの開発経験 [ポジションの魅力] ◆AIカメラの開発にあたり、弊社ではYOLOやOpenCVなどを使用し開発を進めます。最新技術の習得にご興味がある方は、業務を経てスキルアップにもつながります◎ ◆上流から入っていただき、顧客のご要望をカタチにしていただきます。まだまだ開発中のプロダクトであることから、裁量以て進めていただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ビットバンク株式会社
フレックス制/フルリモートOK/年収900万可/経験者採用
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー ⭐この求人のポイント⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅国内全域からフルリモート勤務が可能 ✅想定年収600万円~900万円 ✅暗号資産取引所「bitbank.cc」を中心に全社横断のプロジェクトを推進 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅時差出勤可能(コアタイム10:00~16:00) ✅事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ✅配属部署:現在150名を超えるメンバーが在籍 ⭐主な業務⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 暗号資産取引所「bitbank.cc」の一連のシステム開発における プロジェクトマネジメントに加え、事業計画に基づく新規事業や ガバナンス体制構築など、非システム領域を含む 全社横断プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ✅担当プロジェクトのマネジメント・進捗管理 ※複数案件を担当する場合があります ✅プロジェクト関連成果物の作成 ✅ステークホルダーとの調整 ✅定例会議・各種ミーティングのファシリテート ✅プロジェクトや組織を横断したコラボレーションの創出 ✅プロジェクトプロセスの定義・改善 ✅全社共通フレームワークの定義・導入・改訂 ✅振り返りによる課題収集と改善アクションの推進 ✅社内プロジェクト全体像の可視化と全社向けレポート発信 ✅経営層への報告 ✅仕事内容の変更範囲:同上 ⭐教育サポート⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅資格取得支援制度あり ✅書籍購入・イベント参加費の補助あり ⭐企業情報⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ビットバンク株式会社では、暗号資産銘柄の新規追加や 顧客体験向上につながるサービス追加、新規事業の立ち上げなど、 複数のプロジェクトが同時並行で進んでいます。 組織間のコミュニケーションとコラボレーションを最大化するため、 COE部門を立ち上げ、その配下のPMチームでは 事業計画のプロジェクトマネジメントや 共通開発フレームワークの定義・浸透に取り組んでいます。 事業拡大に伴い、PMチームも組織拡大を予定。 そこで、今後のビットバンクの事業推進の中心的存在として 担って頂けるプロジェクトマネージャーを募集します。 これまでにSIやプロダクトサービスの領域でシステム開発における チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験があり、 プロジェクトチームをまとめてディレクションや 進捗・課題管理等の実務経験がある方をお迎えしたいと考えています。 また、暗号資産業界の経験については問いません。 これまでの経験をもとに活躍したいとお考えの方の エントリーをお待ちしております。
月給632,659円~947,688円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 50万円 〜 75万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり13万2659円 〜 19万7688円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅業績賞与あり
求めている人材 <必須> ✅クラウドプラットフォーム上のWebサービス開発で、 チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして1年以上の経験がある方 ✅指示を待つだけでなく、自ら課題ややるべきことを見つけ、周囲とコミュニケーションを取りながら進められる方 ✅経営層や非エンジニアなど、相手に応じて表現や説明を工夫できるコミュニケーション・調整力がある方 ✅PMO・プロジェクト推進の業務経験がある方 ✅主旨や読者を踏まえてポイントを的確に表現できるレポーティング力がある方 ✅オンラインコミュニケーションで論点や質問を的確に表現できる言語化力がある方 ✅当社のVision・Mission・Valuesに共感できる方 ✅暗号資産業界の経験は不問 ✅学歴不問 ✅既卒歓迎 ✅子育て世代歓迎
ファンフォ株式会社
●大手飲食店向けに、集客と業務効率化を支えるDXサービスの活用支援をお任せします。第二創業期の今、AI×モバイルオーダーで業界のスタンダードを塗り替える挑戦を共に楽しめる仲間を探しています。
企業名 ファンフォ株式会社 求人名 【京都/カスタマーサクセス(大手向け)】飲食店向けDXベンチャー◇幹部候補 仕事の内容 ●大手飲食店向けに、集客と業務効率化を支えるDXサービスの活用支援をお任せします。第二創業期の今、AI×モバイルオーダーで業界のスタンダードを塗り替える挑戦を共に楽しめる仲間を探しています。 導入店舗の黒字化、AI分析を用いたオペレーション改善、全店舗展開の推進がミッション。機器の設置から運用定着まで一貫して伴走する、攻めのカスタマーサクセスです。 ※全国の店舗を対象とするため、設置・立ち上げ支援に伴う出張が月2回程度あります。 ※具体的な業務内容例は備考欄に記載しております。 募集職種 【京都/カスタマーサクセス(大手向け)】飲食店向けDXベンチャー◇幹部候補
月給392,000円以上 想定年収 550万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥392,000~ 基本給¥290,000~ 固定残業代¥102,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(基本給の2か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ◎飲食店向けPOS・モバイルオーダー、または販促支援などのWEBサービスに関わるご経験 ☆飲食業界の同業出身者・飲食現場経験者は優遇します。 《こんな方と働きたい》 ●「なぜ飲食業界なのか」「なぜ次のキャリアにfunfoを選ぶのか」を自分の言葉で語れる方 ●成長を“目的”ではなく“手段”と捉え、その先の飲食店の課題解決や事業拡大に本気で向き合える方 ●飲食の現場(ホール/キッチン/店長/本部)を知り、当事者として業界を変えたい方 ●全国への出張に対応可能な方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
20~30代が活躍中!部分在宅勤務OK・時短勤務相談可・残業月20時間未満 の求人です!
仕事内容 20~30代が活躍中!部分在宅勤務OK・時短勤務相談可・残業月20時間未満 の求人です! 【雇入れ直後】 社内の基盤となるシステム開発が業務内容となります。 【変更の範囲】 なし アピールポイント ★社内の基盤を作り上げている最中のため、新しいことに挑戦できます。 ★同じことの繰り返しというわけではなく、ご自身のアイディアを形にできるお仕事です。 ★アイデアが導入され、実際に活用される場面を見ることができるので、やりがいにも繋がるお仕事です。 【求人の特徴】 新卒・第二新卒歓迎・少人数の職場・学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・残業月20時間未満・残業月20時間以上・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・家族手当・育児支援制度・退職金制度・20 30代活躍中・リモートワーク(在宅勤務)可・時短勤務相談可 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社(MAG事業部)による紹介案件です。
年俸3,300,000円~4,100,000円 給与 年収 3,300,000円 〜 4,100,000円
応募条件 【必要条件】※下記に1つでも当てはまっている方は是非ご応募ください。 ・何らかのSE実務経験のある方 または ・情報系の学部学科にてプログラミングを学ばれた方 【歓迎条件】 ・データベースの知識がある方 ・データ分析、AIの知見がある方 等 【こんな方におすすめです!】 ・プログラミングを学ばれた方で、SEに転職をお考えの方 ・物事の効率化が得意な方 ・コミュニケーションを取りながらお仕事をされたい方
高周波デバイス商品の開発環境の構築や各種合理化(DX)ツールの開発に携わっていただきます。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】高周波通信モジュール向けの開発環境の整備 仕事の内容 高周波デバイス商品の開発環境の構築や各種合理化(DX)ツールの開発に携わっていただきます。 【業務例】 ■クラウドサービスを利用したデータ共有、分析PFの開発 ■ビッグデータ解析のためのクラウドアプリや各種デスクトップアプリ、もしくは独自ツールの開発 ■市販アプリケーションを活用したPLMシステムの構築 募集職種 【京都】高周波通信モジュール向けの開発環境の整備
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発やプログラミングの経験があり、協力者と共に業務を遂行できる方 【歓迎】■依頼者の潜在的な要望を要件定義に落とし込みシステム構成が検討できる方。■クラウドサービスで提供されるアプリを利用して、システム構築をした経験がある方。■データサイエンスやAI関連のアプリ・ツール開発の経験がある方 【働き方】■平均勤続年数:13.9年 ■全社平均残業時間:15.2時間/月 ■平均有給取得率:76.1% ※2023年度、2024年3月末時点 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社MiraieCompany(ミライエカンパニー)
フルリモート勤務可(希望によりハイブリッド勤務も選択可能)
仕事内容: 具体的な仕事内容は裁量に応じておまかせしていきます。 ・広告やSNSのデザイン・ディレクション ・当社Webサービスデザイン・ディレクション 当社サービス「イエタッタ」・「イエタッタカウンター」 ・SNS更新業務 ・オンラインでのクライアントとの打ち合わせ ・進行管理業務 ・見積もりの作成 ・提案書の作成
月給231,000円~320,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥231,000 〜 ¥320,000は1か月当たりの固定残業代¥29,923〜¥41,451(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ※昇給査定は年2回、昇格査定は年1回実施。賞与は年2回(6月・12月/業績連動)。 ※前職の給与・経験を最大限考慮します。 ・その他、表彰制度、資格取得手当、役職手当あり
求める人材: 【必須】 ・ウェブ制作の実務経験(目安3年以上) ※ウェブデザイン(Illustrator)の実務経験をお持ちの方 ・生成AIツールを業務で活用した実務経験 ・応募時にポートフォリオの提出 <こんな方は特に歓迎します> ・ウェブディレクション経験 ・プロジェクト進行管理 ・SNS(InstagramやYouTubeなど)の案件経験 ・Figmaの実務経験 ・動画制作経験(動画撮影、ディレクション) 【ミライエカンパニーが大切にする価値観(Credo)に共感できる方】 弊社で活躍しているメンバーは、以下のような姿勢を共有しています。すべてを完璧に体現している必要はありませんが、これらに深く共鳴できる方からのご応募をお待ちしております。 ・知的好奇心とアンテナの高さ:最新トレンドや新しいAIツールに常にアンテナを張り、変化を楽しみながら自己アップデートを続けられる方。 ・チームを思いやる姿勢:自分のタスクを終えるだけでなく、次に仕事を受け取るメンバーやクライアントが動きやすいよう、思いやりを持って引き継げる方。 ・レジリエンス:困難な課題や未知の領域に直面しても、ポジティブな視点で解決策を模索し続けられる方。 ・プロフェッショナリズム:仕事も遊びも全力投球をモットーに、妥協せず成果を追求できる方。
株式会社Edivule
自社案件!/賞与年2回(4ヶ月分支給)/フルリモートOK!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:データベースエンジニア、web/オープンプログラマー、汎用機プログラマー \求人のポイント/ ✅フルリモートOK ✅100%自社案件!SESなし! ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回(4ヶ月分支給) 【主な仕事内容】 ☐Power Appsによる業務アプリ開発(Canvas/Model-Driven) ➥Excelや紙でやってる管理をアプリ化 ☐Power Automateでの業務フロー自動化(申請・通知等) ➥手作業を減らすためのフロー作成 ☐Power BIを用いたダッシュボード・レポート設計 ➥数字をグラフやダッシュボードに変換作業 ☐SharePoint OnlineやDataverse等との連携 ☐Microsoft 365(Teams/Outlook/Planner等)との統合設計 ☐要件定義~構築・運用・トレーニングなど ➥データの保存先や連携設定などを行います。 Power Platformの専門性を深めながら、 要件定義から運用・改善提案まで一貫して経験を積む ことができる環境です。 大手企業案件を通じて信頼構築力も磨け、 将来的にはテックリード、自社サービス/SaaS開発、 などにも携われるチャンスもあります!
月給350,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 65万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験などを考慮の上、決定します。 ※固定残業なし ※超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月(同条件) 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅以下のいずれかを用いた開発・構築経験が1年以上ある方 ・Power Apps ・Power Automate ・Power Automate Desktop(PAD) ・Power BI ・Azure ・Copilot/Copilot Studio ※上記すべての経験は必要ありません。 ※製品の利用経験のみではなく、アプリ開発・業務自動化・レポート作成・システム構築などの実務経験をお持ちの方が対象です。 エンジニアが主役。実力・誠実さを正当に評価する風土 ブランク・仕事復帰も相談可◆スキル・志向に応じてアサイン 【歓迎条件】 ✅複数のMicrosoft製品を組み合わせた業務改善・システム開発 ✅Power BI(DAX/Power Query)による可視化・分析設計 ✅Dataverse/SQL等を活用したデータ連携・統合の開発 ✅Copilot Studioを活用したAIエージェントの開発 ✅ユーザーとの要件整理や折衝など、上流工程の経験 ✅コンサルタント、社内SE、PMOなど、業務改善に関わる実務経験 【求める人物像】 ✅誠実に取り組み、信頼される成果を出せる方 ✅業務改善に関心があり、現場の課題解決に貢献したい方
研修制度・福利厚生充実!!
仕事内容: * 「これまでPCを触ったことが無いけれど大丈夫かな・・・?」 * 「勉強したいけど何から始めたらいいか分からない」 * 「エンジニアって興味があるけどよく分からない」 * 「これから先使えるスキルを身につけたい!」 こんな悩みを抱えている方、是非ご応募ください! 開発未経験の方歓迎!豊富な研修制度で安心のフォローアップ/実務未経験から上流工程でのチャンス有/エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見!! 私たちと一緒に成長し、未来のイノベーションを支えてくれるエンジニアを募集しています。経験は問いません。学びたい気持ちと挑戦する意欲を重視しています。 <担当業務> アプリケーションのシステム設計からプログラミング、動作テスト、運用、メンテナンスなどアプリを開発するために必要なお仕事に一貫して関わっていただきます。 Web系アプリの開発・コーディング・設計・テスト業務 ゲーム開発・アプリ開発、運用保守など
アクセス: 京都駅:徒歩2分
月給250,000円~400,000円 給与: 【給与・待遇】 ■想定給与 想定年収300万円~650万円程度 月給25万円以上 ※ご経験・年齢・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
株式会社AzCreate 京都
リモート・フレックスで自分らしいキャリアを
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、Webディレクター、Webプランナー \20代・未経験歓迎!/ はじめての正社員にぴったり【Webデザイナーアシスタント】 「センスがないかも…」 「Webデザインって難しそう…」 そんな不安があっても大丈夫。 このポジションは、 社内のデザインチームをサポートするアシスタント業務からスタート。 Webサイトやバナー制作を通じて、 “なくてはならない存在”として成長できます。 未経験から始めた先輩も多数。 「正社員として、一生モノのクリエイティブスキルを身につけたい」 そんな20代の一歩を応援します。 ▼お仕事内容(できることから少しずつ!) ・画像の加工・バナー制作 ECサイトやSNS用の画像リサイズ、文字入れ作業。 まずはテンプレートを使ったシンプルな作業からスタートします。 ・Webサイトの修正・更新サポート 既存サイトのテキスト修正や新着情報の更新、 制作に必要な画像・素材の収集や整理を行います。 ・レイアウト補助・資料作成 デザイナーの指示に沿って、サイトの枠組み(ラフ案)を組み上げたり、 デザインのプレゼン資料作成をアシスト。 ・サイト制作のサポート(HTML/CSS) 慣れてきたら、サイトを動かすための簡単なコード修正や デザインの流し込みなど、少しずつステップアップできる環境です。 ・社内・チーム内のコミュニケーション 「この画像どこに保存する?」といったやり取りやスケジュール調整。 頼られるやりがいがあります。 ▼入社後の流れ(未経験前提です) 入社後〜1週間 会社やデザインの基本、専用ツール(Photoshop/Illustratorなど)の使い方をレクチャー。 〜1ヶ月目 画像の切り抜きや簡単なバナー作成など、 操作に慣れる業務からスタート。 2〜3ヶ月目以降 実際のWebサイト修正や新規バナーの作成にもチャレンジ。 「伝えるデザインの力」が自然と身についていきます。 ※マニュアル完備/先輩が必ずフォローします。 ▼ここがポイント! ✔ 正社員デビュー歓迎 ✔ WEB・デザイン未経験OK ✔ 一生使える「デザイン・ITの知識」が身につく ✔ 将来は本格的なWebデザイナーやディレクターへキャリアアップも可能 ▼最後に、、、 最初から完璧じゃなくて大丈夫。 「ちゃんと働きたい」「作る仕事に挑戦したい」 その気持ちがあれば、Webデザイナーは未経験からでも挑戦できます。
交通・アクセス 駅から徒歩5分
[勤務地:〒604-8415京都府京都市中京区西ノ京栂尾町]
月給320,000円以上 給与詳細 基本給:月給 32万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ● 昇給年2回/実力や成長スピードをしっかり評価 ● インセンティブ制度あり(頑張りに+αの還元!)
求めている人材 ▶ こんな方にぴったり! デザインやクリエイティブな仕事に興味がある方 細かな作業や見た目の美しさにこだわりを持てる方 チームで協力しながら物事を進めるのが好きな方 一生使えるIT・デザインスキルを身につけて長く働きたい方 未経験からWebデザイナーとしてキャリアを作りたい方 ▶ 若手が輝ける“AzCreateらしさ”  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・若手メンバーの声から新しいデザイン表現や仕組みをアップデート中 ・「自分でデザイン→提案→改善」まで関われるスピード感 ・チームで支え合う文化。1人で抱え込まない職場 ・20代中心のメンバーで、コミュニケーションもカジュアル 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社ワーキテクノ 京都営業所
生涯現役を叶える案件選択制。培った経験を次のステージへ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✅前給保証 ✅経験者:月給38万円~ ✅年間休日125日 ✅残業月10時間以下 ✅完全週休2日制(土日祝休み) 【業務内容】 ――――――――――――――――― 上場企業様にて車載機器の開発担当を募集いたします。リアルタイム性と高い信頼性が求められる組み込みソフトウェアの設計・開発に携わっていただきます。 〇車載機器向けの組み込みソフトウェアの設計、開発、保守 〇C言語を用いたリアルタイム制御プログラムの実装及び最適化 〇車載ネットワーク(CAN、LIN等)の通信制御プログラムの開発 〇センサーやアクチュエータのデータ処理と制御ロジックの開発 〇ソフトウェアの単体テスト、統合テスト、デバッグ業務 〇他チーム(ハードウェア設計、品質管理)との連携によるシステム全体の信頼性向上 〇コーディング標準や安全基準(ISO26262等)に則った開発 上記開発業務に携わられたご経験ありましたら歓迎いたします。 上記の求人以外も マネジメントやディレクション、コンサルタントなどPJの超上流に携われる案件も多数取り揃えております! その他求人の問い合わせでも是非ご応募ください。 【プロジェクト例】 ――――――――――――――――― ◆バックエンド ・メタバース上でのAIアバター開発/Python、Django、AWS、SQL ・宇宙関連PJのロボット開発/C++、Bizrobo、UiPath ・ECサイト開発/Java、PHP、Laravel、MySQL ◆フロントエンド ・最先端モバイルアプリ開発/TypeScript、React.js、Swift ・大手企業コーポレートサイト開発/JavaScript、Next.js 【環境】 ――――――――――――――――― 【開発】 Java、C#、PHP、VB.NET、C言語、C++、Python、COBOL、RPA、VBA、Ruby、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Swift、Objective-C、HTML/CSS、Go言語、PowerShell、VBScript、SQL 【インフラ】 サーバー、ネットワーク、セキュリティ、AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux Server、RHEL、VMware、Kubernetes、M365、JP1、Zabbix、Cisco、Oracle、MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server、ServiceNow、Active Directory 【その他】 SAP、Salesforce、Kintone、Tableau、Power BI、Snowflake、COMPANY、Bash、Apache、Git/GitHub、JIRA、英語、PM/PMO、ヘルプデスク 等 【ワーキテクノなら叶えられる自由な働き方◎】 ――――――――――――――――― ✅希望案件を選べる「自由」 ✅キャリアの選択を選べる「自由」 ✅働く時間・場所を選べる「自由」 キャリアの主導権を、企業じゃなく“あなた”が持てる時代。 20代の挑戦も40代の再出発も、ワーキテクノなら“自由に選べる働き方”で応援します。 \案件は常時24,000件以上!/ 年々受注が増加し幅広いプロジェクトに完全選択型で参加が可能。 一人に対して複数の営業が一斉に案件確保に向けて動きますので 案件提示までのレスポンスも早く、理想の案件へ早期のアサインが可能です! \充実したフォローアップ体制!/ スキルシートの添削や、企業面談に向けての事前対策を実施。 参画後も月一回以上の面談で1年後・2年後の理想を叶える為のキャリア相談も可能です。 今後のキャリアプランに応じてプロジェクトの移籍も行います! \キャリアパスも豊富!/ マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかを選択。 マネジメントコースはPL・PMを経験後、若手の育成を行っていただきます。 スペシャリストコースは、幅広い言語を経験し専門性を磨いた後、バリバリ現場で活躍いただきます! \還元率は業界最高水準の80%超/ 数年以内には還元率85%を目指しており今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ◎エンジニアの方々を最優先でサポートする体制 ◎堅実な資金運営 ◎着実に実績を積み重ね、数多くのクライアントから豊富なプロジェクト依頼 上記の理由から「案件がない」「信頼がない」「資金力がない」などはなく、エンジニアの方々に高還元が可能です。 【インタビュー紹介】 ――――――――――――――――― ◆31歳のAさん 「SEに挑戦する機会を作ってくれました!」 プログラマーからスキルアップに成功し 基本設計を任されるようになっています。 これまでプログラマーとして3年経験。 前職では、会社の体制上 設計経験のない私がSEとして挑戦できる環境ではありませんでした。 どうしても設計がやりたい! そう思ってワーキテクノに入社。 VB.NETの経験を活かして、 C#、VB.NETの生産管理システムの新規開発案件に参画。 チーム体制でベテランSEのサポートを受けながら、サブシステムの設計から始めました。 現在は、SEとしてどんどん経験を積ませてもらっています。 ◆42歳のBさん 「キャリアアップの目標も叶いました。」 Javaの経験を活かしSEとして活躍していましたが キャリアアップし、TL、PLを目指したいと入社。 SEとして現場で経験を積み、 お客様から信頼を勝ち得てきました。 先輩社員のサポートもあり、チーム化に成功。 現在は、販管システムのパッケージソフトの 改善業務にて5名体制のTLを任せてもらっています。 これからはTLとしてだけでなく マネジメントをする役割に挑戦する予定です。
交通・アクセス 京都市営地下鉄「四条駅」徒歩約2分・阪急京都線「烏丸駅」徒歩約2分
[勤務地:〒600-8491京都府京都市下京区鶏鉾町]
月給380,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万8400円 〜 94万8400円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1600円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(社内規定有) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(全額) ■時間外手当(固定残業代の超過分を支給) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■皆勤手当 ■家族手当 ■資格手当 ■定期健康診断 ■U・Iターン支援制度(引越しに必要な費用補助・住居などの相談に応じます) 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 SE・PG経験もしくはC言語開発経験がある方 ※ベテランの方々も大歓迎!! <こんな方、ご応募をお待ちしております!> ◎マネジメントにチャレンジしたい(PL・PMの案件多数!) ◎収入をあげたい(前職保証!) ◎育児をしながら働きたい(フルリモート案件有!) ◎案件を選びたい(案件選択権はあなた!) ◎選考が中々通らない(将来添削、面談対策実施!) ◎グローバル企業で働きたい(語学力を活かせる案件あります!) ◎ベテランだけど、新たな環境で挑戦したい(種類豊富な案件あり!) ◎より長く働きたい(50代60代活躍中!) 「企画提案のコンサルタント業務に携わりたい」「フルスタックエンジニアとして活躍したい」 「ゼロからスキルを磨き、成長を実感したい」など、あなたのキャリアプランを面談時にお聞かせください!
世界の最先端技術を駆使した半導体工場内での無塵対応の搬送車・自動倉庫などの搬送システムコントローラの仕様設計、プログラミングを行います。
企業名 村田機械株式会社 求人名 【★】●京都/ソフトウェア設計/半導体FA装置/最先端領域/U・Iターン歓迎◎ 仕事の内容 世界の最先端技術を駆使した半導体工場内での無塵対応の搬送車・自動倉庫などの搬送システムコントローラの仕様設計、プログラミングを行います。 【具体例】■開発業務:搬送システムコントローラの仕様設計、プログラミング、動作確認を担当■運用業務:稼働中システムのソフト更新や監視、トラブル対応■特徴:半導体工場内の大規模搬送を制御し、海外工場への出張を通じてグローバルに活躍可能 ★ソフトウェア開発経験がある方はもちろん、プログラミング経験を活かし、制御・組込み分野に挑戦したい方歓迎です★ 募集職種 【★】●京都/ソフトウェア設計/半導体FA装置/最先端領域/U・Iターン歓迎◎
月給263,000円以上 想定年収 562万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥263,000~ 基本給¥263,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(2025年実績6.9ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プログラミング経験(言語は問わず)■Windows系,Linux系ソフトウェア等に興味のある方■チーム単位での業務に従事できる方 【歓迎】■C, C++言語を使ったプログラミング経験■ネットワーク業務経験■TOEIC500点以上 【当社について】当社は、業界トップクラスのシェアを誇る半導体搬送装置メーカーです。日本はもちろん海外の大手半導体メーカーにも採用されており、スマートフォンやパソコンなどに使用されている半導体の多くは当社の搬送装置を使って製造されています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ファンタレイ株式会社
上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、情報システム ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ 会社のPC・ライセンス・アカウントを管理するポジションです。 誰にどの端末を貸しているか、どのライセンスが余っているか、 退職者のアカウントがちゃんと止まっているか。 台帳を正確に保つことが、セキュリティにも、コストにも直結します。 「きちんと合っている状態」をつくる仕事です。 ◤こんな案件を担当します◢ ・IT資産台帳の整備と、貸与端末の管理 ・Microsoft 365のライセンス割り当てと定期棚卸し ・入退社にともなうアカウント発行、権限変更、削除 ◤こんな経験が活きます◢ ・IT資産管理や台帳運用の実務 ・Active Directoryでのアカウント管理 ・Microsoft 365の管理画面での操作 ・Excelでの管理表作成、集計 ・情報システム部門でのサポート経験 数字や台帳を正確に合わせることに、 苦を感じない方に向いています。 \先輩社員インタビュー/ (前職:一般事務/28歳) 「事務の経験しかありませんでしたが、台帳管理から入らせてもらいました。 いまはM365の権限まわりも任されていて、 Excelしか触れなかった頃と比べると、できることが増えました。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 IT職の経験がない方は、台帳の更新や貸与端末の管理から入ります。 Excelでの管理に抵抗がなければ、必要な知識は仕事の中で覚えていけます。 一般事務からこのポジションに移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ 台帳の更新や、貸与端末の管理といった作業から入ります。 何がどこにあるかが頭に入ったら、 ライセンスの棚卸しやアカウント権限の見直しを任せていきます。 Excelでの管理から始まって、 M365の管理画面やPowerShellでの一括操作へと道具が広がっていきます。 ◤身につくスキル◢ 「正確に管理された状態」をつくる力です。 台帳と実態がずれていると、セキュリティ監査で必ず指摘されます。 どうすればずれない仕組みになるか。誰がいつ更新するのか。 運用ルールごと設計できるようになると、情報システム部門の中核を担えます。 事務職からIT職へキャリアを変える入口としても選ばれているポジションです。 ◤配属先のイメージ◢ 情報システム部門の2〜6名程度のチームに入ります。 台帳の更新や棚卸しは定期的に発生する業務なので、 一年の中で忙しい時期と落ち着く時期がはっきりしています。 利用部門への確認や督促のやりとりも業務に含まれます。 ◤よくある質問◢ Q. IT職の経験がありません。 A. 事務職からスタートした方も在籍しています。 Excelでの管理に抵抗がなければ入っていけます。 Q. PowerShellは使えないとダメですか? A. 必須ではありません。手作業から始めて、必要になったら覚える形で問題ありません。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
月給350,000円~1,025,400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万8000円 〜 81万1100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 21万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★未経験からの挑戦OK★経験年数不問★何かしらの開発orインフラ経験がある方優遇★ ■何かしらのIT経験があればOK ■年齢・学歴不問! ■人柄重視!リモート・副業OK! ■未経験から挑戦も大歓迎です◎ 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 ♯キャリア・スキルチェンジ歓迎 ↓こんな方にピッタリ↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です! ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
株式会社学生情報センター(東急不動産ホールディングスグループ)
充実の待遇・福利厚生で長く働ける環境◇20代~40代男女活躍中◇安定した就業環境◇駅近5分☆
募集要項 職種 社内SE 雇用形態 正社員 仕事内容 各種サーバやDNS、ドメイン名等のインターネット・リソースの 運用・改善を担っていただきます。 課題に対して、一次対応や要因分析、設定作業、改善提案までを 主体的に対応するポジションです。 XaaSやアプリ開発等の外部ベンダーと連携する場合があります。 社内向けの情報活用基盤(Webデータベース・BIツール)の 運用管理や改善提案も担当していただきます。 単なる運用管理にとどまらず、 「課題に気づき、自ら調査し、改善につなげる」役割を期待しています。 【主な業務】 ・サーバー・ネットワーク機器の運用・監視および障害一次対応 ・Webサイトのインフラ構成の管理および改善対応 ・セキュリティ対策の実施(F/W・UTM・WAF・パッチ適用など)と運用改善 ・メール認証(SPF・DKIM・DMARC)の設定運用やWeb認証の提案 ・セキュリティチェックの実施および是正対応 ・外部ベンダーとの技術連携・作業レビュー(必要に応じて活用) ・社内IT環境における情報活用基盤の課題整理および改善提案・実装
交通アクセス 各線「京都」駅より徒歩2分
月給328,330円~550,000円 給与 月給328,330円~550,000円 ※経験・能力による ※固定残業代7.5時間分18,060円を含む。 超過した場合は別途支給 ■想定年収:500万円~800万円
資格・経験 【必須】 ・ITインフラまたはネットワークに関する基礎知識 ・技術的な課題に対し、自ら調査・検証し解決できる方 ・社内外との調整・コミュニケーション経験
株式会社BREXA Technology
未経験OK!寮制度完備!研修制度あり!
仕事内容: 【このお仕事のポイント】 * 実務経験なしでも歓迎! * 教育制度が充実しているので、エンジニアとしてのキャリアアップ可能です! * 寮・家賃補助あり! 【仕事内容】 アプリケーションの開発に携わっていただきます。現在スマホ内の平均アプリ数は50を超えていると言われており、生活には欠かせないものが多数存在します。今では必要不可欠となっているアプリの開発に携わり、将来を見据えたスキルを身につけていただきます。
アクセス: 四条駅:徒歩1分
月給265,000円以上 給与: 【給与・待遇】 ■想定給与 想定年収350万円~650万円程度 月給26.5万円~ ※ご経験・年齢・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・未経験でも向上心がある方 ・ものづくりが好きな人
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、情報システム ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ 会社で使っているSaaSを、まとめて管理するポジションです。 Microsoft 365、Google Workspace、その他の業務ツール。 誰にどこまでの権限を渡すか、退職者のアカウントをどう止めるか。 サービスが増えるほど管理が難しくなる領域なので、 ルールを決めて、それを回せる状態にするところまでが仕事です。 ◤こんな案件を担当します◢ ・SaaSの管理者運用(Microsoft 365、Google Workspace など) ・入社・異動・退職にともなうアカウント発行と権限変更 ・アクセス権限の定期棚卸しと、統制ルールの整備 ◤こんな経験が活きます◢ ・Microsoft 365やGoogle Workspaceの管理者経験 ・アカウント/権限管理の実務 ・SSOやID連携の設定 ・情報システム部門でのSaaS導入、運用 ・Excelでの棚卸し作業 「アカウントを配るだけ」から一歩進んで、 統制の設計まで関わりたい方に向いています。 \先輩社員インタビュー/ (前職:社内ヘルプデスク/30歳) 「アカウントを配るだけの作業から、権限設計まで任されるようになりました。 棚卸しのルールを自分で決められるので、 やりっぱなしにならないのが気持ちいいです。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 未経験の方は、アカウントの発行や変更といった定型業務から入ります。 管理画面の考え方はサービスをまたいで共通する部分が多いので、 一つ覚えれば他にも応用が利きます。 社内ヘルプデスクからこのポジションに移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ アカウントの発行・変更といった定型業務から入ります。 どのSaaSを誰がどう使っているかが見えてきたら、 権限設計の見直しや、棚卸しルールの整備を任せていきます。 利用部門と直接やりとりする場面も多いので、 「なぜこの権限は渡せないのか」を説明する機会も増えていきます。 ◤身につくスキル◢ 統制の仕組みを設計する力です。 SaaSは現場が勝手に増やせてしまうため、放っておくと管理が破綻します。 どこまでを許可制にして、どこからは自由にするか。 退職者のアカウントを確実に止める仕組みをどう組むか。 このルール設計ができる人は、情報システム部門でもセキュリティ部門でも必要とされます。 ◤配属先のイメージ◢ 情報システム部門の2〜6名程度で、複数のSaaSを分担して管理します。 利用部門からの申請を受ける立場なので、 「なぜこの権限は渡せないのか」を説明する場面も出てきます。 新しいSaaSの導入検討に関わることもあります。 ◤よくある質問◢ Q. Microsoft 365以外は触ったことがありません。 A. 問題ありません。管理画面の考え方は共通する部分が多くあります。 Q. SSOの設定経験は必要ですか? A. 必須ではありません。アカウント管理から入って広げていく形が一般的です。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
株式会社Augue
OpenAI Select Partner/Claude Partnerに認定!生成AI・AIエージェント×業務改革の最前線!
仕事内容: OpenAI Select Partner/Claude Partnerである当社で、AIエージェント開発組織をゼロからつくるCTO候補ポジションです。 入社後は重要顧客プロジェクトの技術リードを担いながら、技術戦略・開発組織・共通基盤の構築を段階的にお任せします。マネジメントだけでなく、自ら設計・実装にも携わるハンズオン型の技術リーダーを求めています。 ■技術戦略・ロードマップの策定 ・事業戦略に基づく中長期技術戦略の策定 ・LLM/AIエージェント/RAG/クラウドの技術選定 ・内製・外部パートナー・オフショア活用方針の設計 ・経営陣への技術提言・投資判断支援 ■AIエージェントのアーキテクチャ設計 ・顧客要求に基づく技術的実現可能性の検証 ・LLM・RAG・外部API・業務システムを組み合わせた構成設計 ・セキュリティ・可用性・拡張性を考慮した設計 ・案件横断で利用可能な共通基盤・共通コンポーネントの設計 ■AI駆動開発プロセスの構築 ・Claude Code・Cursor・Codex等を活用した開発プロセスの設計 ・開発生産性・品質・リードタイムの可視化 ・プロジェクト間で再現性のある開発方法論の構築 ■開発組織づくり・マネジメント ・エンジニア組織の設計・採用・育成・評価 ・正社員・業務委託・オフショアを含む開発体制の最適化 【開発環境】 AI Coding Tool:Claude Code 言語:Python・TypeScript(React) インフラ:AWS・GCP・Azure ツール:Slack・GitHub
月給666,000円~1,250,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥666,000 〜 ¥1,250,000は1か月当たりの固定残業代¥170,666〜¥320,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 <年収モデル> 800万〜1,500万円 ※スキル・経験に応じて決定
求める人材: 【必須条件】 ・Webシステム開発における上流工程(要件定義〜基本設計)の実務経験 ・Pythonを用いたバックエンド開発の実務経験 ・複数名のエンジニアチームをリードした経験 ・Claude Code・Cursor・Codex等のAIツールを日常的に活用している方 【歓迎する経験・スキル】 ・CTO・VPoE・テックリード・エンジニアリングマネージャーの経験 ・LLM・RAG・AIエージェントを用いたシステムの開発経験 【求める人物像】 ・生成AI領域で技術責任者としてキャリアを築きたい方 ・完成された組織を運営するよりも、仕組みをゼロからつくることを楽しめる方 ・最新のAI技術・開発ツールを継続的に試し業務に取り入れられる方 ・テクノロジーで企業の業務プロセスを変革することを楽しめる方
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
三菱UFJ銀行のチャネルシステム(インターネットバンキングなど)のアプリケーション開発・保守をご担当頂きます。ご経験・適性に応じて以下3ついずれかの役割を担っていただきます。
企業名 三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社 求人名 (関西)メガバンクのチャネルシステムのアプリケーション開発・保守SE 仕事の内容 三菱UFJ銀行のチャネルシステム(インターネットバンキングなど)のアプリケーション開発・保守をご担当頂きます。ご経験・適性に応じて以下3ついずれかの役割を担っていただきます。 ■PMエキスパート:大小並行する複数のプロジェクトを牽引・コントロールを行う ■ITスペシャリスト:APL開発の技術領域における専門性を活かし、主に設計・開発・構築・テスト・運用を主導する ■システムエンジニア:広範囲な専門性を一定レベルで備え、プロジェクトの規模・難易度に応じて様々な役割を遂行する 募集職種 (関西)メガバンクのチャネルシステムのアプリケーション開発・保守SE
[勤務地:京都府]
月給322,000円~574,000円 想定年収 650万円~1,244万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥322,000~¥574,000 基本給¥286,000~¥538,000を含む/月 ■賞与実績:年2回有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■3年以上の分散系システムの開発経験(ユーザーとの要件定義、プロジェクト計画策定、基本設計・詳細設計・実装・テストなどの経験) 【歓迎】 <経験> WEB系システムの開発経験 <スキル・知識> ・Webアプリケーション開発スキル(特にjava経験者歓迎) ・スマートフォンアプリ開発スキル ・銀行(金融)業務知識 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日本ジールシステム株式会社
【作業単価75%を還元:あなたの作業単価がそのまま給与に反映されます】大手企業、エンドユーザー向けの大規模システム開発(情報通信業、製造業向け基幹システム等)をご担当いただきます。
企業名 日本ジールシステム株式会社 求人名 【京都】システムエンジニア■作業単価をそのまま給与に還元!年休131日 仕事の内容 【作業単価75%を還元:あなたの作業単価がそのまま給与に反映されます】大手企業、エンドユーザー向けの大規模システム開発(情報通信業、製造業向け基幹システム等)をご担当いただきます。 今後は会社運営に直接関わるポジションも増加し、エンジニアのみならず目指せる職は多数あります。営業/人事/経理等や他グループ会社の経営等にも携われるチャンスがあります 【幅広い案件】社長が400名規模のグループ会社の役員を兼務しており、グループ規模でのお客様とのつながりや営業ノウハウがあります。それゆえ、希望のスキルが身につく、リモートで働ける等幅広いプロジェクトに就いて頂けます。 募集職種 【京都】システムエンジニア■作業単価をそのまま給与に還元!年休131日
月給300,000円~500,000円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥250,000~ 固定残業代¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回(4月、8月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■開発の実務経験(目安3年)/WEB・オープン系:Java、C#、VB.NET、PHP、JavaScript等◆運用・保守のご経験 【歓迎】頑張った分だけ給与に反映してほしい方、自分の力を試したい方 ★あなたの作業単価から想定給与シュミレーションができます!↓ https://www.jpn-zeal.co.jp/recruit 【大手・有名企業のPJT中心】メーカー中心に大手・有名企業プロジェクトを多く手がけています。グループの強みを活かしお客様と強いつながりを構築しています。また、受託案件や自社サービスの開発も進めております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
㈱ラインアイ
残業なし!賞与あり!ワークライフバランスを充実させながら自走できるエンジニアを目指せる環境です
仕事内容: ネットワーク機器・通信計測器を手がける自社ブランドメーカーで、 製品の設計・開発・プログラミングを担当していただきます。 前職での経験年数は問いません。 学生時代や独学での開発経験、在職1年未満での実務経験でも構いません。 「技術は好きだけれど、前の職場では力を出せる環境ではなかった」 そういう方に、腰を据えて技術を磨ける場所を用意しています。 入社後はまず自社製品の仕様や基本的な通信規格を学ぶことから。 既存プログラムの修正・テストから実務に入り、 得意な言語・領域から実際の設計・プログラミングをお任せしていきます。 わからないことはその場で聞ける環境なので、 一人で抱え込むことはありません。 客先派遣は一切なく、自社内で開発できます。 経験を積むにつれて、仕様検討から量産・リリースまで 製品全体を任されるエンジニアへ育っていける仕事です。 ■具体的な業務 ・ネットワークに接続して利用する計測制御機器(リモートI/Oユニットなど)の設計・開発・プログラミング ・通信計測器・通信変換器(プロトコルアナライザ、インターフェースコンバータなど)の回路設計・ファームウェア開発 ・FPGA設計(VHDL/Verilog) ・PC側の設定ツール・アプリケーションの開発(C#、Python等) ・製品の評価・テスト、既存製品の機能追加・改良 ※最初は先輩エンジニアと一緒に進め、できる範囲を少しずつ広げていきます ■扱う技術領域 ・C/C++/C#/Python/アセンブラ ・VHDL/Verilog(FPGA) ・TCP/IP、RS-232C/RS-422/485、USB、LAN、無線LANなどの通信プロトコル・インターフェース ※すべてを経験している必要はありません。いずれか1つに触れた経験があれば、他は入社後に学んでいただけます ■職場環境 本社は営業部と開発部が同じ部屋で働くワンフロア設計です。 日当たりが良く、風通しの良い職場で、 新人の質問にも全員で丁寧に応える文化が根付いています。 役職や年次で発言が遮られることのない、フラットな雰囲気です。
アクセス: JR西大路駅から徒歩1分 自転車通勤可
[勤務地:京都府京都市南区唐橋西平垣町]
月給235,000円~290,000円 給与: 月給:23.5万円〜29万円(経験・能力を考慮して決定) ※固定残業代は含みません。残業代は全額支給 昇給:年1回(昇給率3〜5%/2025年度実績5%) 賞与:年2回(2025年度実績4.3か月/業績・実績に応じて支給)
求める人材: 【必須条件】 ・日本語能力試験N1相当以上の日本語能力がある方 ・下記いずれかの言語・領域に触れた経験がある方(実務・学業・独学を問いません) - 電子回路設計(デジタル・アナログ) - 組込みソフトウェア/ファームウェアの開発(C/C++/アセンブラ) - FPGA設計(VHDL/Verilog) - 通信機器・計測機器・産業機器の制御ソフトウェア開発 - PC向けアプリケーション・ツールの開発(C#/Python) ※経験年数は問いません。第二新卒の方、初めての転職を考えている方も歓迎します 【歓迎する経験・スキル】 ・情報系・電気電子系の学部・学科・専門学校での学習経験 ・プログラミングや電子工作を趣味・独学で続けている方(ポートフォリオ・作品があれば歓迎) ・TCP/IPなど通信プロトコルに触れた経験 ・Linux/RTOSを使った開発に触れた経験 ・製品の評価・テスト工程を担当した経験 【こんな方に向いています】 ・落ち着いた環境で、着実に技術を身につけ直したい方 ・わからないことを聞きながら自分の技術力を高める意欲がある方 ・受託や派遣ではなく、自社製品の開発に腰を据えて取り組みたい方 ・仕事と私生活のどちらも大切にしながら、エンジニアとして成長したい方
株式会社TX企画 四条
年休120日以上◎クリエイティブの力で“伝わる”をデザイン!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、Webプランナー、Webサイト運営 \ デザインで、人とブランドをつなぐ / 未経験歓迎!ただ“つくる”だけじゃなく、企画から関わるWEBデザイナー募集! ―― デザイン力 × 発想力 × 行動力で、“伝わる仕組み”を一緒に。 ________________ 「想いがあれば、カタチにできる。」 株式会社TX企画は、デザイン・マーケ・広告・WEB・SNS… さまざまな「伝える手段」を掛け合わせて、クライアントの課題を“根本から”解決する会社です。 パンフレット1枚の制作から、企業ブランディング、DX推進まで、関わる領域は無限大。 あなたの「アイデア」や「ひらめき」が、そのまま誰かの価値になる仕事です。 ________________ お任せする業務(できることから少しずつ) 「デザインに興味がある」「カタチにするのが好き」 そんな気持ちがあれば、経験がなくても大丈夫。 WEBバナーやSNS投稿のデザインだけでなく、 「どう見せれば響く?」「どうすれば売れる?」まで考えて動けるポジションです! クライアントとの打合せ(先輩同行からスタート) WEBサイト・LP・ECサイトなどのデザイン制作 SNS広告用画像・バナーの企画・デザイン コンテンツ企画(ワイヤーフレーム、構成案づくりなど) 制作スケジュールや進行の調整 など >先輩が丁寧にサポートするので、初めてでも安心して始められます! あなたの「挑戦してみたい」に応じて、スキルの幅もどんどん広がります!
[勤務地:〒600-8009京都府京都市下京区函谷鉾町]
月給280,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万2000円 〜 32万2000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルに応じてスタート金額決定 ※インセンティブ支給あり(実績・成果に応じて) 昇給:年2回(実績・目標達成に応じて随時) 賞与:業績による(年1回想定)
求めている人材 TX企画で活躍できるのは「人を支えるのが好き」「困ったときに助け合える」「新しいことに興味がある」そんなフットワーク軽めの人がぴったりです! 経験よりも「やってみよう!」という気持ちを重視する社風なので、未経験でも安心して飛び込めます! ※N1相当以上の日本語レベルをお持ちの方を想定しています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
自社案件!/賞与年2回(4ヶ月分)/フルリモートOK!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、汎用機プログラマー \求人のポイント/ ✅フルリモートOK ✅100%自社案件!SESなし! ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回(4ヶ月分支給) 【主な仕事内容】 ☐Power Appsによる業務アプリ開発(Canvas/Model-Driven) ➥Excelや紙でやってる管理をアプリ化 ☐Power Automateでの業務フロー自動化(申請・通知等) ➥手作業を減らすためのフロー作成 ☐Power BIを用いたダッシュボード・レポート設計 ➥数字をグラフやダッシュボードに変換作業 ☐SharePoint OnlineやDataverse等との連携 ☐Microsoft 365(Teams/Outlook/Planner等)との統合設計 ☐要件定義~構築・運用・トレーニングなど ➥データの保存先や連携設定などを行います。 Power Platformの専門性を深めながら、 要件定義から運用・改善提案まで一貫して経験を積む ことができる環境です。 大手企業案件を通じて信頼構築力も磨け、 将来的にはテックリード、自社サービス/SaaS開発、 などにも携われるチャンスもあります!
世界シェアを誇る製品を展開する当社にて、グループ全体の業務効率化を担うDX推進をお任せします。既存システムの活用やRPA等を用い、現場の課題解決に向けた仕組みを設計。そんな当社にて社内SE職をご担当いただ
企業名 アークレイ株式会社 求人名 【京都/社内SE】世界シェア製品を支えるDX推進/実務から業務改善を主導 仕事の内容 世界シェアを誇る製品を展開する当社にて、グループ全体の業務効率化を担うDX推進をお任せします。既存システムの活用やRPA等を用い、現場の課題解決に向けた仕組みを設計。そんな当社にて社内SE職をご担当いただ きます。■現場の業務プロセスを深く理解し、非効率を特定した上でITを用いた改善策を自ら手を動かし実行します。■採用背景は、AI・IoT活用を一段と加速させる変革期にあり、攻めの事業成長を支える基盤構築が急務なため。■ミッションは単なる保守に留まらず、ERPやCRMの活用、自動化ツールの導入を通じ現場を支えること。将来は国内外拠点の仕組みを創り上げる経営目線の活躍を期待しています。 募集職種 【京都/社内SE】世界シェア製品を支えるDX推進/実務から業務改善を主導
必要な経験・能力等 【必須】■英語力中級(TOEIC650点程度)■バックオフィス実務orシステム導入経験3年以上■ITツール(RPA、kintone等)による業務自動化の実務経験※自ら手を動かし改善を推進できる方 【当社詳細】■1960年の創業以来、臨床検査のパイオニアとして世界110ヶ国以上に事業を展開。独自の技術で医療の質向上に貢献しています。現在は次世代医療ソリューションの創出に向けた変革期です。【働き方】■京都の由緒ある日本庭園「擁翠園」内の研究所が拠点。役職呼称を禁止するフラットな社風で、中途入社者も多数活躍。残業抑制や休日確保も徹底されており、長期的に専門性を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
イリオスター株式会社
還元率80%超!案件選択可/年休130日/フルリモ可/上場G
仕事内容 こちらはフルリモ―トの案件になります。 SQLを用いたデータ抽出・分析業務をお任せします。 業務データの集計・分析を通じて、現場の課題可視化や改善支援を行います。 データを軸に業務改善に関われるポジションです。 \先輩社員インタビュー/ 前職:業務SE 年齢:36歳 数字を通して業務改善に関われる点に面白さを感じています。 現場の反応が直接返ってくるのが励みになっています。 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
月給350,000円~1,100,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万8000円 〜 89万1100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 20万8900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は経験・能力を考慮の上、決定 ※前職給与を100%保証 ※案件内容の開示・明確な評価制度あり 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・リファラル採用時の特別手当あり ・若手育成手当 ⇒プロジェクト内で若手フォローを行っている方にはインセンティブを支給しております。 【昇給】 年12回 ※案件単価が上がったら即昇給反映! \\給与への高還元をお約束!// 当社の高還元できる理由がこちら! ◇上場企業である親会社から資金調達!外部からの資金調達が不要 ◇創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能 ◇代表が積み重ねてきた実績X完璧なノウハウ(半年で100名規模の会社の会社を創った実績あり) よくある「株主やオーナー社長の都合で利益率を落とせない」「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」なんてこともなく、エンジニアのみなさんに高還元をお約束しています。
求めている人材 【学歴・経験年数不問!】 何らかの開発・インフラ(運用保守含む)・社内SE・ヘルプデスク経験のある方 ※上記応募条件に含まれていないIT業界経験のある方も対象となります。 ※業種未経験歓迎! ★ブランクありOK ★第二新卒も歓迎 【こんな方を求めています!】 ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計、コンサル、PM、PMOなど上流工程にチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 \\希望に合った案件を選択可能!// あなたの「やってみたいこと」を丁寧にヒアリングし希望の案件を見つけます! 「フルリモートで自分の経験を活かしたい」 「無理せずスキルに合った案件から挑戦したい」 「最先端の技術に挑戦しスキルUPしたい」 そんな希望にもお応えします! ■開発環境例 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 他:Laravel、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
京都本社にて、社内SE(アプリエンジニア、インフラエンジニア)としてご活躍いただきます。※配属先については、書類・面接をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 第二新卒限【京都】社内SEオープンポジション/未経験歓迎◎★4/1入社限定★ 仕事の内容 京都本社にて、社内SE(アプリエンジニア、インフラエンジニア)としてご活躍いただきます。※配属先については、書類・面接をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。 【業務内容一例】アプリ領域では利用部門の要望を整理し、業務システムの企画、要件定義、導入、改修などに取り組めます。インフラ領域ではサーバーやネットワークなどのIT基盤の構築、運用、改善に携われます。社内の利用部門や開発部門、外部ベンダーと連携し、課題整理や進捗管理、見積確認なども経験できます。適性や経験に応じて担当領域を決定できます。 募集職種 第二新卒限【京都】社内SEオープンポジション/未経験歓迎◎★4/1入社限定★
月給287,800円~331,000円 想定年収 446万円~513万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,800~¥331,000 基本給¥254,000~¥291,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】卒業3年以内の方 【求める人物像】 ・チャレンジ精神旺盛でバイタリティがあふれ、「誠心誠意」ベストを尽くす人 ・責任感があり何事にも情熱を持って、高い目標を掲げチャレンジできる人 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社リベルクラフト
⭐フルリモート⭐年休120日以上あり♪20~30代活躍中✅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他データサイエンティスト/アナリスト、データサイエンティスト、領域特化データサイエンティスト(強化学習) ✶⋆。˚⋆。˚✶⋆。˚⋆。˚✶⋆。˚⋆。˚✶✶⋆。˚⋆。˚✶⋆。 ITのスキルや経験を活かして活躍したい方必見! フルリモートで全国どこからでも働ける環境です✨ ✶⋆。˚⋆。˚✶⋆。˚⋆。˚✶⋆。˚⋆。˚✶✶⋆。˚⋆。˚✶⋆。 株式会社リベルクラフトは、AI(人工知能)やデータサイエンスを活用し、企業の課題解決に挑むスタートアップ企業です。 現在、創業フェーズを支えるデータエンジニア・データサイエンティスト・AI/機械学習エンジニアを募集しています! 今回は、データサイエンスを学んできた方や、Python・SQL・統計・機械学習などの基礎を活かして、実務経験を積んでいきたいジュニアデータサイエンティストを募集します。 いきなり一人でプロジェクトを任せるのではなく、代表や先輩メンバーとともに、データ分析・機械学習・生成AI活用プロジェクトに関わりながら、実務で使える力を身につけていただくポジションです。 単に分析作業を行うだけではなく、「どの課題をデータで解くべきか」「分析結果をどう事業改善につなげるか」まで学びながら、AI・データサイエンスの実践者として成長していくことを期待しています。 <具体的なお仕事内容> ✅SQLやPythonを用いたデータ抽出、前処理、集計、可視化 ✅統計分析、機械学習モデル構築の補助 ✅分析結果の整理、レポート作成、資料化 ✅生成AI、RAG、チャットボット、業務自動化ツールなどの検証・開発補助 ✅クライアント課題の整理、議事録作成、要件整理のサポート ✅社内ナレッジの整理、教材・研修コンテンツ作成のサポート ✅自社スクールや法人研修で得られた知見を活かした学習コンテンツ改善 <プロジェクト例> ●ECサイトの検索エンジン高度化 ●生成AI、RAGを活用したナレッジチャットボット開発 ●不動産業界向け業務自動化アプリケーション開発 ●小売、物流、製造業などにおける需要予測・データ分析 ●法人向けAI・データ活用研修の教材開発サポート ※取り扱う業界や技術領域は多岐に渡ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐このお仕事の魅力⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・学んだAI・データサイエンスを、実案件で使える力に変えられる ・代表や実務経験豊富なメンバーの近くで、分析設計や考え方を学べる ・開発、分析、コンサルティング、教育事業まで幅広く関われる ・少人数組織のため、自分の成長が事業づくりにもつながる ・フルリモートで、場所に縛られずに働ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐リベルクラフトだからこそ叶うこと⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆タスク遂行だけでなく、企画・設計段階から深く関われる 課題発見~提案~実装まで、クライアントと直接向き合い、 ビジネスの中心でプロジェクトを推進できます。 ◆ “純度の高い”データサイエンスキャリアを築ける 当社では下流作業のみの業務は最小限。コンサル力・技術力・推進力をバランス良く磨けます。 ◆実務に強いトップデータサイエンティストから学べる 大手企業でのDX推進や書籍執筆経験を持つ創業者から、現場で使える技術・思考を直接吸収できます。 ⏩開発専門でスキルを深めるも良し、コンサル・教育・ビジネスサイドへの拡張も目指せる土壌があります。 ⏩少人数ならではのスピード感の中で、自ら考え、形にする『ゼロイチ』経験ができる環境です。 ✅公式発信・スクールについて リベルクラフトでは、AI・データサイエンスに関する情報発信や教育事業にも力を入れています。 公式YouTube『データサイエンスの学校』では、統計、データ分析、生成AI、AI活用に関する実践的な情報を発信しています。 また、法人向け研修やオンラインスクールを通じて、AI・データサイエンスを実務で活かせる人材の育成にも取り組んでいます。 開発・コンサルティングの現場で得た知見を、研修やスクールの授業にも還元しているため、実務と学習がつながる環境があります。 リベルクラフトの考え方や雰囲気を知りたい方は、ぜひご覧ください。 採用HP:https://liber-craft.co.jp/recruit スクール事業:https://liber-craft.co.jp/school/craft-college-ds note:https://note.com/libercraft Youtube:https://www.youtube.com/@AIDataScienceSchool X:https://x.com/libercraft1202 Instagram:https://www.instagram.com/k.k.libercraft/ <事例リリース> 〇生成AI・RAG技術のコンサルティング支援事例 在京大手放送局様 https://liber-craft.co.jp/column/rag-consulting-case-study 〇セキュアな生成AI活用による審査会効率化にむけた実証実験 JAXA様 https://liber-craft.co.jp/column/jaxa ⭐リベルクラフトは、AIとデータの力で、事業も暮らしもより自由にしていく仲間を募集しています⭐ 生成AIやAIエンジニアリングを武器に、クライアントの課題解決と会社づくりの両方に挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。
月給300,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※前職での給与や能力・経験・案件内容等を考慮のうえ優遇します ※未経験の方は応相談 試用・研修期間:2〜6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※経験などにより、試用期間がない場合もございます。
求めている人材 <必須スキル> ●Pythonを用いたデータ分析、機械学習、アプリ開発などの学習経験 ●SQLの基礎理解、またはデータ抽出・集計の学習経験 ●統計、機械学習、データ分析の基礎理解 ●AI・データサイエンス領域で実務経験を積みたいという意欲 ●ビジネスレベルの日本語能力 ●チームで協働しながら学び、成果に向き合える方 <歓迎スキル・経験> ●データ分析、機械学習、生成AI活用に関するポートフォリオ作成経験 ●Kaggle、SIGNATE、個人開発、卒業研究、スクール課題などでの分析経験 ●Tableau、Looker Studio、Power BIなどのBIツール利用経験 ●RAG、LLM、ChatGPT API、Dify、LangChainなどへの興味・学習経験 ●Webアプリケーション開発やクラウド環境の基礎理解 ●法人研修、勉強会、技術ブログなど、学んだことを人に伝えた経験 <こんな方は大歓迎!> ●AI・データサイエンスを本気で仕事にしていきたい方 ●未経験領域でも、自分で調べ、試し、学び続けられる方 ●技術だけでなく、顧客や事業の課題にも関心を持てる方 ●自由な働き方の中でも、責任を持って行動できる方 ●一人で成果を出すだけでなく、チームで成長することを大切にできる方 <大切にしている価値観> リベルクラフトでは、以下の価値観を大切にしています。 ・Be Free. 自由に考え、自由に挑戦する。 ・Grow Together. 一人で成果を出すだけでなく、仲間とともに成長する。 ・With No Jerks. 高い専門性を持ちながらも、周囲への敬意を忘れない。 高い技術力や成果を大切にしながらも、チームやクライアントと誠実に向き合えることを重視しています。 ✅代表のご紹介 代表取締役 Founder/CEO 三好大悟 慶應義塾大学にて金融工学を専攻後、スタートアップでデータサイエンティストとして コンサルティング事業などに携わる。 その後、株式会社セブン&アイ・ホールディングスで小売・物流領域におけるAI・データ活用を推進。 現在は株式会社リベルクラフトを設立し、AI・データサイエンスを中心とした受託開発、 コンサルティング、法人向けトレーニングや教育事業を展開している。 【出版実績】 ・いちばんやさしい生成AI & ナレッジ活用の教本 ・統計学の基礎から学ぶExcelデータ分析の全知識 ・ChatGPTと一緒に学ぶ はじめてのExcelデータ分析 ・ビジネスの現場で使えるAI&データサイエンスの全知識 ・IT基礎教養 自然言語処理&画像解析“生成AI”を生み出す技術
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:汎用機SE、フロントエンドエンジニア、汎用機プログラマー \求人のポイント/ ✅フルリモートOK ✅100%自社案件!SESなし! ✅完全週休2日制 ✅賞与年2回(4ヶ月分支給) 【主な仕事内容】 ☐Power Appsによる業務アプリ開発(Canvas/Model-Driven) ➥Excelや紙でやってる管理をアプリ化 ☐Power Automateでの業務フロー自動化(申請・通知等) ➥手作業を減らすためのフロー作成 ☐Power BIを用いたダッシュボード・レポート設計 ➥数字をグラフやダッシュボードに変換作業 ☐SharePoint OnlineやDataverse等との連携 ☐Microsoft 365(Teams/Outlook/Planner等)との統合設計 ☐要件定義~構築・運用・トレーニングなど ➥データの保存先や連携設定などを行います。 Power Platformの専門性を深めながら、 要件定義から運用・改善提案まで一貫して経験を積む ことができる環境です。 大手企業案件を通じて信頼構築力も磨け、 将来的にはテックリード、自社サービス/SaaS開発、 などにも携われるチャンスもあります!
株式会社HACARUS
AI技術を活用した共同開発プロジェクトのPM。単なる進行管理に留まらず、顧客の課題ヒアリングからソリューション提案、さらには将来的なプロダクト化・ビジネス化の戦略立案までを一貫して推進します。
企業名 株式会社HACARUS 求人名 【京都】AIプロジェクトマネージャー//ヒューマノイド活用/エッジAI 仕事の内容 AI技術を活用した共同開発プロジェクトのPM。単なる進行管理に留まらず、顧客の課題ヒアリングからソリューション提案、さらには将来的なプロダクト化・ビジネス化の戦略立案までを一貫して推進します。 ■顧客のビジネス課題ヒアリングおよび最適なAIソリューションの提案 ■プロジェクト計画の策定、実行、進捗管理、リソース配分の指揮 ■チーム内外のステークホルダーとの密なコミュニケーションによるPJ推進 ■AI技術を活用したソリューションの開発・導入の技術的ディレクション ■市場動向を踏まえた持続可能なビジネスモデルの構築と戦略立案 募集職種 【京都】AIプロジェクトマネージャー//ヒューマノイド活用/エッジAI
月給551,588円~1,000,000円 想定年収 650万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥551,588~¥1,000,000 基本給¥412,698~¥761,904 固定残業代¥138,890~¥238,096を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発におけるPM経験 ■ビジネス要件に基づくIT設計・構築経験 ■何らかの言語での開発経験 【尚可】■アジャイル/スクラム開発経験 ■クラウド環境での設計経験 【採用背景】新規事業および大手企業との共同開発案件の急増に伴い、PJを事業成功へ導くリーダーを募集します。 【当社の強み】「スパースモデリング」等の独自技術を持ち、データが少ない環境でも高精度なAI実装が可能です。 【働き方】京都本社勤務・転勤なし。月平均残業20時間程度と、高い生産性を維持しながらプライベートも大切にできる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社DNPハイパーテック
アプリクラッキングを防ぐ自社製品「CrackProof」の研究開発職。DNPグループの安定基盤のもと、自律的思考で機能開発・改善に取り組み、自身のアイデアを具現化して組織に貢献できる環境です。
企業名 株式会社DNPハイパーテック 求人名 【京都】自社製品の研究・開発/WLB充実/技術追及の環境/DNPグループで安定 仕事の内容 アプリクラッキングを防ぐ自社製品「CrackProof」の研究開発職。DNPグループの安定基盤のもと、自律的思考で機能開発・改善に取り組み、自身のアイデアを具現化して組織に貢献できる環境です。 クラッキング手法や最新ツールの解析、OS・配信プラットフォームの仕様調査を行い、製品のバージョンアップへ繋げます。市場のアプリ研究を通じ、多角的な視点で「どう守るか」を論理的に導き出す高い分析力が求められます。複雑なコードを書く技能より、未知の領域を解明する探求心が重要です。低レイヤ領域への深い知見を養い、スペシャリストとして専門性を極めたい方に最適な環境です。 募集職種 【京都】自社製品の研究・開発/WLB充実/技術追及の環境/DNPグループで安定
月給280,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】研究志向、探求心をお持ちの方 調査・研究を滞りなく継続する計画性と根気が活きる環境です。探求心を持って専門性を深め、確かな成果を生み出して組織へ着実に貢献できるポジションです。 【歓迎】 ・何らかの研究経験がある方 低レイヤを扱うため、C言語に習熟している方が望ましいですが、入社後の訓練でカバー可能です。 【魅力】 DNPグループの安定した経営基盤で専門性を追求しながら、自分らしく働けます。ワークライフバランスを充実させ、プライベートな時間を十分に確保できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:
株式会社KYOSO
【創業50年超の安定基盤!】「経営は人なり」を理念とする当社のクラウド・インフラエンジニアの募集。将来的にPM・PMOのポジションでチームを牽引していただくことを期待しており、リーダー候補の採用です。
企業名 株式会社KYOSO 求人名 【京都】クラウド・インフラ運用SE(PL候補)/安定基盤で腰を据えて活躍可能! 仕事の内容 【創業50年超の安定基盤!】「経営は人なり」を理念とする当社のクラウド・インフラエンジニアの募集。将来的にPM・PMOのポジションでチームを牽引していただくことを期待しており、リーダー候補の採用です。 【詳細】■技術力:クラウド・HW・VM・OS・MW領域の運用業務、構築・改善等 ■技術×対人スキル:各領域の運用ベンダーをコントロール、顧客の変革に合わせて高価値を提供 ■組織力:顧客の傍で寄り添うマネジメント集団のリーダー候補としてチームを牽引していただくことを期待! 【キャリアパス】まずは得意な領域からスタートし、徐々に構築・改善、ベンダー交渉、PM/PMO(業務マネジメントSE)へとステップアップ可能。 募集職種 【京都】クラウド・インフラ運用SE(PL候補)/安定基盤で腰を据えて活躍可能!
月給335,000円~473,000円 想定年収 527万円~712万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥335,000~¥473,000 基本給¥335,000~¥473,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか3年以上必須】■AWSなどクラウド構築/運用業務経験 ■SOCなどセキュリティ関連の業務経験 ■インフラ設計・構築経験 ■サーバ仮想化技術(VMware等)設計・構築経験 【歓迎】■AWSなどクラウド認定資格保持 ■マイクロソフト認定資格保持(MCP、MCSE) ■シスコ技術者認定資格保持(CCNA、CCNP) ■LPIC認定資格保持(レベル1~レベル3) ■オラクル認定技術者(Oracle Certified Developer) ■5人以上の運用業務チームリーダ経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
フルウィル株式会社
◆上場グループ×還元率80%以上/案件選択可◎フルリモ多数!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー Unity+C#でスマホゲームの開発を担当。 イベント機能やUI演出など、プレイヤー体験を重視した実装を行います。 \先輩社員インタビュー/ 前職:ゲームエンジン開発補助/年齢:29歳 「リリース後のユーザー反応がダイレクトに届くのが魅力。 エンジニアの裁量も大きく、自分のアイデアが形になります。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。(希望者は毎月可能) 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java
月給350,000円~1,050,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3500円 〜 87万9100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜 17万900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 交通費全額支給 出張手当 【昇給】 昇給年12回/案件単価が上がったら即昇給反映します! ・2020年10月入社社員の昇給例 ◆2020年… 48万円 ↓ ◆2022年… 53万円 ↓ ◆2023年… 58万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎/年齢不問/経験不問! あなたの『スキル』を評価します! ▼こんな方を歓迎! □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい <同業他社より転職した決め手> *前職よりも条件が良くなった *本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる *単価評価制度+交渉下手な自分でも給与UP *コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP
◆顧客の課題ヒアリング&提案◆お客様との初期打ち合わせに参加し、ビジネス上の課題やニーズを詳細に把握します。これらの課題に対して最適なソリューションを提案し、プロジェクトの方向性を明確にします。
企業名 株式会社HACARUS 求人名 【京都】プロジェクトマネージャー/独自のAI技術で日本を支える/ヒューマノイド 仕事の内容 ◆顧客の課題ヒアリング&提案◆お客様との初期打ち合わせに参加し、ビジネス上の課題やニーズを詳細に把握します。これらの課題に対して最適なソリューションを提案し、プロジェクトの方向性を明確にします。 ◆プロジェクト管理&推進◆プロジェクト計画の策定から実行、進捗管理、リソース配分まで、プロジェクト全体を指揮します。チーム内外のステークホルダーとのコミュニケーションを密に行い、プロジェクトを円滑に進めます。 ほかにも、AI技術を活用したソリューションの提供や、将来的なプロダクト化およびビジネス化の推進をお任せします。 募集職種 【京都】プロジェクトマネージャー/独自のAI技術で日本を支える/ヒューマノイド
月給540,000円~1,000,000円 想定年収 650万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥540,000~¥1,000,000 基本給¥401,110~¥761,904 固定残業代¥138,890~¥238,096を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験■ビジネス要件に基づきITソリューション・ソフトウェアシステムを構築・設計した経験■何らかのプログラミング言語での開発経験(Python、Swift歓迎) 【歓迎】■アジャイルもしくはスクラムでのチーム開発の経験 ■チームリーダーとしての経験 ■PMP / PMIの資格または同等(IPMAなど)等の資格 ■クラウドやオンプレミスでのシステム設計の経験 ■AIや機械学習への関心 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、SRE(Site Reliability Engineer)、保守/運用/サポートエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ 「毎回この作業、手でやるの大変じゃない?」を形にする仕事です。 属人化した作業を手順書に落とし、 繰り返し出るアラートは監視設計から見直し、 手作業のところはスクリプトで置き換えていく。 日々の運用を回しながら、少しずつラクにしていく。 数字で効果が見えるので、やったことが評価につながりやすいポジションです。 ◤こんな案件を担当します◢ ・属人化した運用作業の棚卸しと手順書化 ・繰り返し発生するアラートの閾値・監視項目の見直し ・定型作業のスクリプト化による工数削減 ◤こんな経験が活きます◢ ・インフラ運用の実務経験 ・シェルスクリプトやPythonでの自動化 ・監視ツール(Zabbix、JP1など)の運用 ・手順書やナレッジの整備 ・運用チームのリード経験 「言われた作業をこなすだけ」から抜け出したい方に向いています。 \先輩社員インタビュー/ (前職:運用オペレーター/30歳) 「同じ作業を何度も手でやるのが嫌で、改善提案ができる現場を探していました。 いまは手順の標準化とスクリプト化を任されていて、 削減できた工数を数字で報告できるのが面白いです。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 まずは現場の運用作業を一通り経験するところから始めます。 「この作業、なぜ手でやっているんだろう」と思えれば、それが改善の入口です。 スクリプトは書けなくても、手順書の整備から始められます。 ◤入社後の流れ◢ まずは現場の運用作業を一通り経験し、どこに無駄があるかを自分で掴みます。 「この作業、なぜ手でやっているんだろう」という違和感が改善の起点です。 小さな手順書の整備から始めて、 効果が出たら監視設計の見直しやスクリプト化へと範囲を広げていきます。 ◤身につくスキル◢ 改善を「提案して、通して、実行する」までの一連の力です。 技術的にできることと、現場が受け入れられることは違います。 誰に説明して、どう合意を取って、どの順で変えていくか。 この進め方を覚えると、運用設計やチームリードの立場でも通用します。 削減できた工数を数字で示せるので、評価につながりやすいのも特徴です。 ◤配属先のイメージ◢ 運用チーム5〜15名程度の中で、改善担当として動く形が中心です。 日々のシフト業務に組み込まれるのではなく、 改善のための時間が確保されている案件をご案内しています。 改善の提案は、現場のリーダーと相談しながら進めていきます。 ◤よくある質問◢ Q. 提案が通らない現場だと意味がないのですが。 A. 改善を前提に人を入れている現場に限ってご紹介しています。 面談時に、どこまで裁量があるかを確認できます。 Q. スクリプトが書けないと難しいですか? A. 手順書の整備から入る方も多く、コードは後から覚えて問題ありません。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
前給保証×案件選択制|年休130日・残業月7h
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー 今より条件を良くしたい。 でも、やりたい仕事も妥協したくない。 フルウィルは、その両方を大切にし、 仕事内容と単価を確認したうえで 自分の意思で選べる案件を提案します。 【この求人のポイント】 ・案件内容・単価を開示し、希望を確認してから配属 ・月給35万円以上+前職給与を考慮 ・開発・インフラ・社内SEなど、経験分野を問わず相談可能 ・年間休日130日/残業月平均7時間 ・資格・学習支援と、営業とは別のヒアリング機会 【雇用・勤務形態について】 雇用契約はフルウィル株式会社と締結します。 入社後は同社の指揮命令のもと、SES(準委任)契約に基づくクライアント先のプロジェクトに参画いただきます。 【お任せする仕事】 Web・業務システム、モバイルアプリ、 クラウド、サーバー・ネットワーク、 社内SE、ヘルプデスクなどから、 経験と希望に合うプロジェクトを担当します。 技術領域、担当工程、勤務地、残業、収入を 確認し、現在の強みを活かす案件も 次の経験へ進む案件も選択できます。 【プロジェクト例】 ・Web・業務システム:Java/Spring Boot/React ・クラウド基盤:AWS/Azure/Linux ・データ基盤:Python/BigQuery/GCP ・フロントエンド:TypeScript/Vue/React ※案件は一例です。配属は経験・希望・適性を 踏まえて決定します。 【案件決定と配属後のサポート】 希望する技術・工程・収入・働き方を整理し、 複数の案件を比較できる形で提示します。 配属後も営業とは別のヒアリング機会を設け、 現場で言いづらい悩みや次の希望まで確認。 単価交渉や次案件の選定も継続して支援します。 【明確な評価】 案件の内容や単価を開示し、 単価や役割の変化を評価へ反映します。 前職給与も考慮し、 納得できる条件づくりを行います。 \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons (旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社 (旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology (旧:アウトソーシングテクノロジー) 条件と仕事内容のどちらも納得して、次の一歩を選びたい方をお待ちしています。
交通・アクセス 京都市伏見区内の各プロジェクト先/最寄り駅から徒歩圏内(配属先により異なります)
[勤務地:〒612-8083京都府京都市伏見区京町]
月給350,000円~1,050,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3500円 〜 87万9100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜 17万900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給350,000円~1,050,000円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※前職給与を考慮します。 ※固定残業代30時間分(月65,000円~170,900円)を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【昇給】 案件単価の上昇に応じて給与へ反映する機会があります。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月。期間中の待遇に変更はありません。
求めている人材 【必須条件】 ITエンジニアとしての実務経験が1年以上ある方 開発、インフラ、社内SE、ヘルプデスク、 テクニカルサポートなど、経験分野や 使用言語は問いません。 学歴不問・ブランク相談可です。 【こんな方を歓迎します】 ・案件情報を確認し、自分の希望を伝えながら選びたい方 ・経験を正当に評価され、収入や市場価値を高めたい方 ・開発・インフラなど今の強みを活かしたい方 ・希望や不安を率直に相談できる方 ・チームやお客様と誠実にコミュニケーションを取れる方 20代・30代・40代・50代まで、 幅広い年代のエンジニアが活躍しています。
仕事内容 Playwright・Cypress・Jestを活用した自動テスト設計を担当。 CIとの連携構築も行います。 \先輩社員インタビュー/ (前職:テストリーダー 38歳・男性) テスト工程の自動化で開発全体の品質に貢献できるのが嬉しい。 エンジニアとしての幅も広がりました。 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
求めている人材 【学歴・経験年数不問!】 何らかの開発・インフラ(運用保守含む)・社内SE・ヘルプデスク経験のある方 ※上記応募条件に含まれていないIT業界経験のある方も対象となります。 ※業種未経験歓迎! ★ブランクありOK ★第二新卒も歓迎 【こんな方を求めています!】 ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計、コンサル、PM、PMOなど上流工程にチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 【幅広い年代が活躍中!】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで、幅広い年代の方たちが活躍しています! \\希望に合った案件を選択可能!// あなたの「やってみたいこと」を丁寧にヒアリングし希望の案件を見つけます! 「フルリモートで自分の経験を活かしたい」 「無理せずスキルに合った案件から挑戦したい」 「最先端の技術に挑戦しスキルUPしたい」 そんな希望にもお応えします! ■開発環境例 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 他:Laravel、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
「経営は人なり」を理念とする当社のクラウドエンジニアの募集。技術提供に留まらず、ベンダー折衝、運用課題管理/対応支援、障害対応を通じ、顧客の課題解決を提案するエンジニアへステップアップできます。
企業名 株式会社KYOSO 求人名 【京都/クラウドエンジニア】顧客と深い関係構築と課題解決/★リモートワーク 仕事の内容 「経営は人なり」を理念とする当社のクラウドエンジニアの募集。技術提供に留まらず、ベンダー折衝、運用課題管理/対応支援、障害対応を通じ、顧客の課題解決を提案するエンジニアへステップアップできます。 培ってきたサーバ、ネットワーク関連の運用業務経験を活かし、段階的にクラウド(AWS)案件の設計・構築へ挑戦いただけます。 【サポート環境】AWS全資格制覇者も在籍しており、100名を超えるAWS有資格者と高め合える環境が特徴。勉強教材の提供、勉強会の実施、知識の共有、AWS利用環境の提供、実践形式でのプロジェクト推進グループワークなど、スキルアップの場が豊富にあります。 募集職種 【京都/クラウドエンジニア】顧客と深い関係構築と課題解決/★リモートワーク
月給290,000円~453,000円 想定年収 456万円~690万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥453,000 基本給¥290,000~¥453,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■インフラ(サーバ)運用保守経験(オンプレミス可) ■AWS環境での運用もしくは構築経験 【歓迎】■AWSなどクラウド経験 ■インフラ設計構築経験 ■サーバ仮想化経験 【キャリアパス】得意な領域からスタートし、徐々に構築・改善、ベンダー交渉、PM/PMO(業務マネジメントSE)へとステップアップが可能です。【モデルケース】中途入社社員:前職で8年間オンプレのインフラ構築を担当後、クラウド環境への挑戦を目指し入社。現在は製造業システム運用・保守メインで活躍。入社後にクラウド資格を4つ取得し、構築・開発へと業務領域を拡大。今後はマネジメントスキル向上と後輩育成を志望。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ONE WILL (ワンウィル) 株式会社ONE WILL
《積極採用中!》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100%!◆ 平均残業7時間!
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 インフラ運用保守(Linux) 【内容】 企業システム基盤の運用保守プロジェクトに参画いただき、Linuxサーバー環境の運用対応をご担当いただきます。 主に運用保守~障害対応工程を担当し、ログ監視や障害調査、問い合わせ対応などを行いながら安定したシステム稼働を支えていただきます。 【勤務地】 東京都中央区(銀座駅周辺) 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00~18:00 【必須】 ・Linuxサーバー運用経験(実務1年以上) ・ログ確認や障害一次対応経験 ・シェルコマンド操作経験 【尚可】 ・監視ツール運用経験 ・チーム運用経験 ・手順書作成経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
月給300,000円~500,000円 給与 月給 30万円~50万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルや、前職給与を考慮の上で決定します。 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方(これから積みたいと考えている方) <「技術」と「人間性」を重視の採用> 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 \こんな方も活躍中/ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい
オプテラ株式会社 東京本社
前職給与100%保証★高還元SES×案件選択制★年休131日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 社内IT基盤の運用を中心に、安定稼働と改善を担うポジションです。 サーバーやネットワーク、クラウド環境に幅広く関われます。 腰を据えて基盤を支える役割を担います。 \先輩社員インタビュー/ 慌ただしい現場から離れたいと思っていました。 今は落ち着いた環境で、 基盤全体を見ながら仕事ができています。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02|配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
月給400,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万5000円 〜 81万100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万5000円 〜 18万9900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \★前職給与100%保証/ 最低月給40万円からのスタートを保証! 前職の給与を下回ることはありません。 前職より月給10~20万円アップを実現した先輩も多数います。 【手当】 ・交通費全額支給 ・家賃・在宅ワーク手当(月1万5000円) 【昇給】 年12回の昇給チャンスあり ※プロジェクト単価の上昇に応じて、給与にすぐ反映されます。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \あなたのITキャリア、もっと輝ける!/ ★ITエンジニア経験(1年以上)あればOK! 開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスクなど 経験分野・使用言語は問いません! #年齢不問 #学歴不問 #経験年数不問 - 【必須】 ●ITエンジニアとしての実務経験がある方(1年以上) - 【こんな方にピッタリ!】 ◎今の経験を活かしてスキルアップしたい ◎幅広い案件から自分に合う仕事を選びたい ◎プライベートの時間も大切にしたい ◎安定した環境で長く働きたい ◎フルフレックスで働きたい ◎新しい技術や領域にチャレンジしたい ◎福利厚生が充実した会社で腰を据えたい - 現在、20代・30代・40代・50代の 若手エンジニアからベテランまで 幅広い年齢層のメンバーが在籍! ミドル・シニア世代もイキイキと活躍しています!
工作機械の世界最大手を誇る当社にて、センシング・モニタリングで得られた様々なデータを元に先進的な技術開発をお任せします。MXをキーワードとして新しい工作機械の在り方を切り開きます。
企業名 DMG森精機株式会社 求人名 ■〔京都/ソフトウェア開発〕工作機械周辺ユニット製品のソフトウェア開発 仕事の内容 工作機械の世界最大手を誇る当社にて、センシング・モニタリングで得られた様々なデータを元に先進的な技術開発をお任せします。MXをキーワードとして新しい工作機械の在り方を切り開きます。 高効率/高精度/高速に加工を実現するための技術を開発し、工作機械と融合させ、新たな装置開発を目指します。【詳細】工作機械、及び周辺システム(測定ユニット、検査ユニット、加工プログラム作成/修正システム等)のソフトウェア開発設計、FAシステム内の自動搬送装置の制御ソフトウェア開発設計【仕事の進め方】機械設計者、電気設計者などと一緒にシステム設計を行い、ソフトウェアの役割を決めて設計実装します。 募集職種 ■〔京都/ソフトウェア開発〕工作機械周辺ユニット製品のソフトウェア開発
必要な経験・能力等 ■〔必須〕組み込み・制御ソフトウェア開発またはアプリケーション開発のご経験(C#/C++など)または、UMLを使用した仕様書の作成経験 ★先進的なソフトウェアの技術開発に挑戦したい方を歓迎いたします★ 【当社について】■工作機械業界世界最大手■東証プライム上場■平均年収903万円■平均勤続年数17年超■離職率(自己都合)1.6%■ホワイト500認定&健康経営銘柄2024認定■有給休暇取得平均18.9日【手当】■住宅手当■家族手当等【施設】■従業員向け保育園完備(ドイツやスウェーデン等欧州各国のおもちゃを採用。バイリンガルの先生による英語教育等、日本最高水準の教育を提供。)■食堂等その他施設も充実 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社トライトキャリア
<医療事務経験者歓迎>経験を活かして次のステップへ!土日祝休み/残業なし/年休124日以上/業績賞与年2回/資格取得支援
仕事内容: 「もっとスムーズに入力できたらいいのに」 現場でそんな風に感じたことはありませんか?実はその気づきこそが、ITサポートの現場で活きる大切なスキルなんです。 これまでの知識を活かしながら、今度はシステムをサポートする側に回ってみませんか。医療業界に関わり続けながら、土日祝休みのデスクワークという新しい働き方が叶います。ITの知識は入社後にイチから学べるので安心してくださいね。あなたの経験に合わせてピッタリのポジションをご案内します。 【仕事内容】 医療機関・介護施設で使用される各種ITシステムに関する導入サポートおよび事務業務をお任せします。 <業務例> ※配属先・経験により、以下いずれかを担当いただきます。 ・医事会計システム(レセコン)・電子カルテのサポート事務 ・介護施設向け記録システム(例:介護DXソフト等)のサポート業務 ・システム導入・切替時の操作説明、インストラクター業務 ・医療/介護システムに関する問い合わせ対応 ・Excel・Wordを使用したデータ入力、資料作成などの事務業務 【パソコンスキルは入社後でOK】 入社時点でのITスキルは一切問いません。充実した研修をご用意しているため、パソコン操作は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。現場の専門用語が分かる方であれば、システムに関する知識はスムーズに身につくはず。国家資格であるITパスポートの取得も会社が全面的にサポートします。 【理想のワークライフバランス】 完全週休2日制で残業もほとんどなし!友人や家族と予定を合わせやすく、プライベートの時間をしっかり確保できます。ネイルやピアスも常識の範囲内で自由に楽しめる環境なので、自分らしくおしゃれも楽しめますよ。 【職場環境について】 20代や30代の若手社員を中心に、異業種から転職したメンバーが多数活躍中。風通しが良く意見を言いやすいフラットな社風です。入社後は正社員として採用され、取引先企業に常駐しながら幅広いスキルを磨けます。 //////////////// 社員インタビュー掲載中! ▼先輩たちの生の声はこちらから♪ \公式HP/ https://ict.tryt-group.co.jp/ ////////////////
アクセス: 烏丸御池駅
月給270,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥270,000以上は1か月当たりの固定残業代¥44,500(25時間相当分)を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 ◆昇給あり ◆業績賞与年2回 ◆交通費支給(上限規定あり)
求める人材: <必須> ・医療または介護業界での実務経験 ・基本的なPC操作ができる方 └文字入力程度でOK ・新しい知識を学ぶ意欲がある方 <歓迎> ・医療事務、看護師、介護士、 歯科衛生士などの経験者 ・電子カルテやレセコンの使用経験者 ・ITスキルやDXに興味がある方 ・ワークライフバランスを整えたい方 ・Excel関数(VLOOKUP等)知識がある方 【以下の資格も活かせます!】 ★医療事務認定実務者 ★メディカルクラーク ★介護福祉士 ★歯科衛生士 ★医療情報技師 ★診療情報管理士 など
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、SRE(Site Reliability Engineer)、ネットワークエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ つくったものが「ちゃんと動くか」を確かめる仕事です。 テスト計画を立てて、ケースを書いて、実際に動かして、 おかしいところを見つけたら開発チームに戻す。 結合テストや総合テストのフェーズから入る案件が多いので、 「テストって単純作業でしょ」というイメージとは少し違います。 どこを重点的に見るか、どう再現手順を書けば伝わるか。 考えることの多い仕事です。 ◤こんな案件を担当します◢ ・結合テストのテスト計画立案とテストケース作成 ・不具合の起票、再現手順の整理と開発チームへの連携 ・リグレッションテストの実施と、結果記録・報告資料の作成 ◤こんな経験が活きます◢ ・テスト工程の実務経験 ・テスト設計まで担当した経験 ・Excelでの管理表作成 ・SQLでのデータ確認 ・JSTQBなどの資格 開発を経験してテストに回った方も、 テストからキャリアを始めた方も、どちらも活躍しています。 \先輩社員インタビュー/ (前職:ヘルプデスク/28歳) 「テスト設計から関われる案件に入れました。 不具合を見つけて品質を上げていく面白さがあります。 納期直前だけ忙しいということもなく、落ち着いて働ける環境です。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 未経験の方は、既存のテストケースに沿った実施と結果の記録から入ります。 書かれているとおりに動かして、違いに気づけるかどうか。 そこが最初の入口なので、開発経験がなくても始められます。 IT未経験からテストエンジニアになった社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ まずは既存のテストケースに沿った実施と、結果の記録から入ります。 システムの全体像と、どこが壊れやすいかが見えてきたら、 テストケースの作成、そしてテスト計画の立案へと広げていきます。 不具合を起票するときの書き方(再現手順をどこまで細かく書くか)は 最初に丁寧にレビューを受けられます。 ◤身につくスキル◢ 「どこを重点的に見るべきか」を判断する力です。 全部を等しくテストする時間はどの現場にもありません。 仕様と過去の不具合傾向から当たりをつけて、限られた時間で品質を担保する。 この判断ができるようになると、テストリーダーや品質管理の役割に進めます。 開発の設計レビューに呼ばれることも増えていきます。 ◤配属先のイメージ◢ テストチーム5〜15名程度に入り、担当機能を割り当てられて進めます。 開発チームとは別ラインで動くので、 実装の遅れがそのまま自分の残業になる、という構造にはなりにくい環境です。 結合テスト以降のフェーズから参画する案件が中心です。 ◤よくある質問◢ Q. 開発経験がなくても応募できますか? A. できます。テスト実施の経験から設計に広げていった方も在籍しています。 Q. テスト自動化の経験は必要ですか? A. 必須ではありません。手動テストが中心の案件も多くあります。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
「経営は人なり」を理念とする当社のクラウドエンジニアの募集。大手メーカーの直請け案件で、顧客の事業戦略に深く入り込み、技術力と対人スキルを活かして本質的な課題解決を主導します。
企業名 株式会社KYOSO 求人名 【京都/プライム案件】クラウド・インフラ構築・運用(PL候補)/◎リモート 仕事の内容 「経営は人なり」を理念とする当社のクラウドエンジニアの募集。大手メーカーの直請け案件で、顧客の事業戦略に深く入り込み、技術力と対人スキルを活かして本質的な課題解決を主導します。 【詳細】技術力:クラウド・HW・VM・OS・MW領域の運用業務、および構築・改善等のテーマ対応をリード 技術×対人スキル:各領域の運用ベンダーをコントロールし、コミュニケーションをとりながら顧客の変革に合わせて高価値を提供 組織力:将来的にPM・PMOとして、顧客の傍で寄り添うマネジメント集団のリーダーとしてチームを牽引していただけることを期待します 募集職種 【京都/プライム案件】クラウド・インフラ構築・運用(PL候補)/◎リモート
月給335,000円~410,000円 想定年収 527万円~712万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥335,000~¥410,000 基本給¥335,000~¥410,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収526万円 入社4年目 小規模チームリーダー(月給:33万円+役職手当2万円+賞与:100万円)、年収562万円 入社3年目 コアメンバー(月給:37.5万円+賞与:112.5万円)、年収622万円 入社6年目 中規模リーダー(月給:37万円+役職手当5万円+賞与:112万円) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■なんらかのインフラ設計・構築経験 【人物像】■自ら課題を見つけて動ける方 ■技術力を磨くだけでなく、それを「顧客のためにどう使うか」を考えられる方 【キャリアパス】得意な領域からスタートし、徐々に構築・改善、ベンダー交渉、PM/PMO(業務マネジメントSE)へとステップアップが可能です。【モデルケース】中途入社社員:前職で8年間オンプレのインフラ構築を担当後、クラウド環境への挑戦を目指し入社。現在は製造業システム運用・保守メインで活躍。入社後にクラウド資格を4つ取得し、構築・開発へと業務領域を拡大。今後はマネジメントスキル向上と後輩育成を志望。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社TryAid
【フルリモOK】年休128日・未経験歓迎のWebデザイナー
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、Webデザイナー、Webプランナー ★ この求人のPOINT3点 ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ 1. 未経験歓迎! イチからデザインスキルを学べる◎ 2.フルリモOK・残業ほぼなし ワークライフバランス充実! 3.好きを仕事にできる環境 アニメ・ゲーム・コスメなどの案件多数 ━━━━━━━━━━━━ 【★】Webデザイナー業務をお任せ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・ブランドHPのデザイン ・コスメサイトのECサイト制作 ・HP用アニメーションの編集 ・SNSバナー画像のデザイン ・企業ロゴのデザイン など <ここがポイント!> いきなり難しい業務はお任せせず、 スキルレベルや経験に応じた業務からお任せ。 段階的に成長できる環境です。 【★】充実研修で安心! ・基礎PCスキル ・デザインソフトの操作 ・HP制作のためのプログラミング言語 ・Webアプリ開発のためのプログラミング言語 ・動画編集ソフトの操作 ・AI技術 など <ここがポイント!> 1年の研修で着実にスキルアップ可能。 対面研修だから、その場で疑問を解決できます! さらに独自の学習用AIを無償で提供。 学習のしやすさは2倍になったというデータも! 【★】働きやすいから定着率95% ・年間休日128日 ・残業ほぼなし (月平均残業時間3時間) ・残業代全額支給 ・髪色、ネイル自由 ※プロジェト先により変動 <ここがポイント!> 業務になれたらフルリモート(完全在宅)や フレックスのプロジェクトをお任せします。
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 試用期間中・研修期間中は給与が異なります 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与・勤務時間条件が異なる <試用期間・研修中給与> 関東:21.6万円〜 ・試用期間中の雇用形態は契約社員となります ・試用期間は6ヶ月、研修期間は平均12ヶ月です ・残業代はいずれの場合も全額支給いたします ・試用期間/研修期間中は福利厚生の一部が制限されます 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万6000円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 総労働時間:1週あたり40時間
求めている人材 □ こんな方におすすめです ・プライベートを重視したい ・丁寧なサポート環境を求めている ・フルリモートの働き方に興味がある ・アニメやゲームに関わりたい 残業時間が少ないため、 残業をたくさんしたい! という方には向いていないかもしれません
仕事内容 M365とIntuneを活用し、社内システムの運用・管理を担当。 アカウント管理やデバイス制御を行い、DX環境を支えます。 情シス業務に幅広く関われるポジションです。 \先輩社員インタビュー/ 前職:社内SE/年齢:40歳 「現場の要望を直接反映できるのが嬉しい。 運用改善の自由度も高いです。」 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
設計・要件定義へ|単価公開・キャリア支援
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、組み込み制御プロジェクトマネージャー、汎用機プロジェクトマネージャー 実装の次に、設計・要件定義へ。 フルウィルでは、今ある経験を正しく評価し、 上流工程やリーダーへ進むための 案件選びを一緒に考えます。 【この求人のポイント】 ・案件内容・単価を開示し、希望を確認してから配属 ・月給35万円以上+前職給与を考慮 ・設計・要件定義・PL・PMOへ段階的に挑戦可能 ・年間休日130日/残業月平均7時間 ・資格・学習支援と、営業とは別のヒアリング機会 【雇用・勤務形態について】 雇用契約はフルウィル株式会社と締結します。 入社後は同社の指揮命令のもと、SES(準委任)契約に基づくクライアント先のプロジェクトに参画いただきます。 【お任せする仕事】 Web・業務システム開発や インフラプロジェクトにおいて、 要件整理、基本設計、技術選定、 顧客折衝、進捗・品質管理などを担当します。 まずは経験のある工程から入り、 設計・PL・PM・PMOへ役割を広げられます。 【プロジェクト例】 ・業務システム刷新における要件整理・基本設計 ・クラウド移行計画・アーキテクチャ設計 ・開発チームのリーダー・メンバー支援 ・インフラ更改に伴う方式設計・ベンダー調整 ※案件は一例です。配属は経験・希望・適性を 踏まえて決定します。 【案件決定と配属後のサポート】 希望する技術・工程・収入・働き方を整理し、 複数の案件を比較できる形で提示します。 配属後も営業とは別のヒアリング機会を設け、 現場で言いづらい悩みや次の希望まで確認。 単価交渉や次案件の選定も継続して支援します。 【明確な評価】 案件の内容や単価を開示し、 単価や役割の変化を評価へ反映します。 前職給与も考慮し、 納得できる条件づくりを行います。 \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons (旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社 (旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology (旧:アウトソーシングテクノロジー) これまでの実装経験を土台に、役割と市場価値を一段上げたい方を歓迎します。
交通・アクセス 京都市右京区内の各プロジェクト先/最寄り駅から徒歩圏内(配属先により異なります)
[勤務地:〒615-0012京都府京都市右京区西院高山寺町]
求めている人材 【必須条件】 ITエンジニアとしての実務経験が1年以上ある方 開発、インフラ、社内SE、ヘルプデスク、 テクニカルサポートなど、経験分野や 使用言語は問いません。 学歴不問・ブランク相談可です。 【こんな方を歓迎します】 ・設計・要件定義・顧客折衝へ役割を広げたい方 ・PL・PM・PMOなどのリーダー業務に挑戦したい方 ・役割の変化を評価や収入につなげたい方 ・希望や不安を率直に相談できる方 ・チームやお客様と誠実にコミュニケーションを取れる方 20代・30代・40代・50代まで、 幅広い年代のエンジニアが活躍しています。
上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日|SE・PG
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、データベースエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ データベースを預かるポジションです。 遅くなったクエリを追いかけてチューニングする。 バックアップがちゃんと戻せるかを定期的に試す。 移行のときはデータの移送と、そのあとの検証まで担当します。 止まると業務が完全に止まる領域なので、 慎重さと、原因を突き止める粘り強さが求められます。 ◤こんな案件を担当します◢ ・Oracleの性能監視とSQLチューニング ・バックアップ/リストア手順の整備と定期的な復旧試験 ・SQL Serverの移行に伴うデータ移送と、移行後の整合性検証 ◤こんな経験が活きます◢ ・OracleまたはSQL Serverの運用経験 ・SQLのチューニング、実行計画の読み取り ・バックアップ/リストア設計 ・データ移行プロジェクトの経験 ・ORACLE MASTERなどの資格 一つの技術を深く掘り下げたい方に向いたポジションです。 \先輩社員インタビュー/ (前職:業務システム運用/37歳) 「DBだけを見られる案件を探していました。 実行計画を読んでボトルネックを潰すと、目に見えて速くなる。 その手応えがこの仕事の面白さだと思います。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 実務が浅い方は、日々の監視や定期メンテナンス、 バックアップの取得確認といった決まった作業から入ります。 SQLが読める、という程度からチューニングに進んだ社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ まずは日々の監視や定期メンテナンス、バックアップの取得確認から入ります。 データの流れと業務のピークが読めるようになったら、 チューニングや移行案件の設計フェーズに関わっていきます。 本番データを扱う領域なので、 作業手順のレビューと事前検証は必ず通す進め方です。 ◤身につくスキル◢ 性能を数字で追いかける力です。 実行計画を読んで、どこでコストがかかっているかを突き止め、 インデックスやSQLの書き方で改善する。 「なんとなく速くなった」ではなく、根拠を持って説明できるようになります。 DBはシステムの心臓部なので、 この領域を任せられる人は現場を移っても評価が続きます。 ◤配属先のイメージ◢ DB担当として2〜5名程度のチームに入ります。 本番データを扱う領域なので、作業手順のレビューと事前検証が 必ず組み込まれている現場をご案内しています。 移行案件では、期間限定でメンバーが増える体制になります。 ◤よくある質問◢ Q. OracleとSQL Server、どちらかの経験だけでも応募できますか? A. できます。片方の経験があれば、もう片方は入ってから覚えられます。 Q. チューニングの経験は必須ですか? A. 必須ではありません。監視や定期メンテナンスから入る案件もあります。 Q. アプリ側のSQLにも意見を出せますか? A. 出せます。実行計画をもとに開発チームへ改善を提案する場面は多くあります。 Q. 資格は評価されますか? A. ORACLE MASTERは案件選定でも実際に見られる資格です。 取得費用は資格取得支援の対象になります。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
仕事内容 こちらはフルリモ―トの案件になります。 React・TypeScriptを使ったSPA・フロントエンド開発をお任せします。 Next.jsなどのモダンフレームワーク、Figmaとの連携やAPI設計など幅広い領域でスキルアップが可能。 Webデザイナーやバックエンドと連携して動けるチーム開発体制です。 \先輩社員インタビュー/ (前職:HTMLコーダー 26歳・女性) 静的ページばかりだった環境から、もっと動きのある開発がしたくて転職。 今はReact+TypeScriptでの実装を任されていて、日々成長できている実感があります。 <<全ての人が満足できる会社へ! フルリモート案件多数>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。フルリモート可能です! ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー)
■アプリの解析や改ざんを防ぐ自社セキュリティ製品「CrackProof」の研究開発を担当いただきます。機能開発と改善を通じ専門性を高め、社会の安心に確実な貢献を果たせる環境です。
企業名 株式会社DNPハイパーテック 求人名 【京都/SE】セキュリティ対策製品/あなたの探求心を製品へ!DNPグループで安定 仕事の内容 ■アプリの解析や改ざんを防ぐ自社セキュリティ製品「CrackProof」の研究開発を担当いただきます。機能開発と改善を通じ専門性を高め、社会の安心に確実な貢献を果たせる環境です。 誰かに指示されたコードを書くことに、物足りなさを感じていませんか? 当社が求めているのは、正解のない問いに対して多角的な視点から仮説を立て、自ら検証を繰り返す「探求者」です。 【詳細業務】・クラッキングの方法やツールの解析、研究 ・毎年バージョンアップを繰り返すOSや配信プラットフォームの仕様調査 ・アプリ開発の環境やツールの調査・市場に出ているアプリの研究 募集職種 【京都/SE】セキュリティ対策製品/あなたの探求心を製品へ!DNPグループで安定
必要な経験・能力等 【必須】■理系大学・大学院で何らかの研究に打ち込んだ経験 調査・研究を計画的かつ根気強く進める力が活きます。研究で培った経験を活かし専門性を深め、着実に価値を生み出せる馴染みやすい環境です。 【歓迎】・調査や研究が好きな方で、何らかの開発経験がある方 C言語を習熟している方が望ましいですが、他の言語で実装のご経験があれば問題はございません。 【魅力】・「道を究める」自律的な研究スタイルが魅力です クラッキング手法や新OSの仕様調査など、自らの知的好奇心に従い、主体的に研究を推進できる裁量があります。また、WLBも良く、腰を据えて仕事ができる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
・時短勤務相談可 の求人です!
仕事内容 ・時短勤務相談可 の求人です! 【雇入れ直後】 アイフル及びグループ各社のWEBサイト、LP制作、アプリ、その他プロジェクトにおけるデザイン業務をお任せいたします。 インハウス部署ならではの、「ご自身のアイディアから様々な提案をしていただきプロジェクトにつながる」といった幅広い関わり方も可能です。 【詳細】 ・サービスデザイン/コンセプトの設計 ・プロトタイプの作成 ・インターフェースデザインや情報設計 ・画像やCSSなどの素材作成 ・WEBサイト/アプリの情報設計/ディレクション/デザイン業務 ・他、印刷物等のデザイン業務もご希望により携わっていただけます ※転勤有り/転勤無しのコースを選択できます。転勤有りのコースをご選択の場合、将来的に転勤の可能性がございます(主に東京) 【変更の範囲】 ※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、その後はご本人の適性により、当社業務全般に変更する可能性があります。 アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・家族手当・育児支援制度・その他特別制度あり・時短勤務相談可・家賃補助・住宅手当・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。
通勤アクセス 京都市営地下鉄烏丸線 五条駅から徒歩1分
[勤務地:京都府京都市下京区高砂町]
年俸4,000,000円~6,500,000円 給与 年収 4,000,000円 〜 6,500,000円
応募条件 【必須スキル・経験】 以下いずれかのツールを用いたWEBデザインのご経験をお持ちの方 ツール:Illustrator/Photoshop/AdobeXD/Figma 【歓迎スキル・経験】 ・情報設計/UI・UX設計のできる方 ・WEB/スマホアプリのワイヤーフレーム作成、要件定義やディレクションの経験 ・デザインに関する幅広い知識(アートディレクションの経験) ・HTML/CSSに関する基本的な知識・データ解析も興味があるという方 ・ビジネス視点でデザインコンセプトを起案できる方 ・ブランディングやマーケティングを意識しデザインに取り組める方
全社のデータ利活用を支えるデータプラットフォームの企画・設計・構築・運用をお任せします。AI活用を見据えた「次世代データ基盤」として、各事業部に対し基盤サービスを提供しデータ利活用を加速するポジション
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】データプラットフォームアーキテクト 仕事の内容 全社のデータ利活用を支えるデータプラットフォームの企画・設計・構築・運用をお任せします。AI活用を見据えた「次世代データ基盤」として、各事業部に対し基盤サービスを提供しデータ利活用を加速するポジション 【魅力】■データプラットフォームは単なるデータ蓄積ではなく事業の意思決定を支える「価値創造につながるデータ基盤」です。個別最適だけでなく、全社横断で活用レベルを引き上げる影響力のあるポジションです。■データ基盤だけでなく、クラウドインフラ、NW、セキュリティも含めた広い領域に関与でき、企画~運用まで一気通貫で経験できる環境です。 募集職種 【京都】データプラットフォームアーキテクト
必要な経験・能力等 【必須】■データ基盤、クラウドインフラについてセキュリティを意識された設計・構築・運用経験■アプリケーションエンジニアとしてのデータベース設計・運用経験 ■社内外ステークホルダと連携し案件推進された経験■自ら課題を定義し、仮説立案、検証、実装まで主体的に推進された経験 【歓迎】■データマネジメントに関する基礎知識■認証認可に関する基礎知識■大規模分析システムにおけるアーキテクチャ設計経験■英語力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ナディア
新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです!
仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです! 【雇入れ直後】 【仕事内容】 京都Fragm,は少人数体制でWebサイトの企画、制作を主に、「体温が上がるものづくり」を目指しています。 Webサイト、印刷物、体験コンテンツ、それら私たちが作りだすものの先には、必ず「見る人・使う人」がいます。 そんなユーザーのことを想像できる人、思いやれる人がいましたら、丁寧なクリエイティブと心を込めたコミュニケーションで、ユーザーの体温を上げるエンターティメント体験を一緒に作り出しましょう! 【概要】 実務経験5年以上のWEBデザイナーを募集します。 さまざまなプロジェクトのインターフェイスデザイン、グラフィックデザインなど、主にビジュアルデザイン業務を担当します。 アートディレクターの指示のもと、ディテールから全体のデザインまでの試行錯誤に注力していただきます。 プロジェクトおよびコンセプトの理解力と、それらを咀嚼した上でレイアウトに落とし込む力が最重要視されます。 その他、デザイン以外の業務も依頼することがあります。 【具体的には】 コンセプトメイキングからディレクションにも携わってもらい、日々インプット・スキルアップに励んで頂ければと思います。 作業の効率上、分業をしていますが肩書き以外のことをしてはいけないというわけではなく、企画などの工程にも参加できプロジェクトによって役割や条件が違うため、臨機応変に動く楽しさがあります。 自分次第で様々な分野にチャレンジし、スキルアップしていくことが可能です。 ★案件事例 ・株式会社On’yomi コーポレートサイトリニューアル ・TOKYU HOTELS ・JNTO ※勤務地は出社の可能性がある場所であり、基本的には会社が指定する場所で業務を行う 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・完全週休二日制・年間休日120日以上・フレックスタイム制(コアタイムあり)・服装・髪型・髪色自由 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。
通勤アクセス 京都市営地下鉄各線 烏丸御池駅から徒歩4分
[勤務地:京都府京都市中京区高宮町]
年俸3,720,000円~5,040,000円 給与 年収 3,720,000円 〜 5,040,000円
応募条件 【必須】 WEBデザイナーとして5年以上の実務経験 【歓迎】 ・より良くするために努力を惜しまない ・自分の仕事に美しさや面白みを見出し、挑戦したい ・型にはまらず、様々なことに対して自ら動き、習得し、課題解決ができる ・Award Incentive Program 弊社では、「発想の基本は喜びの大きさ」「つくる楽しさを追求する」という姿勢を大切にしています。 その姿勢を後押しするため、2021年、Award Incentive Programを開始しました。 会社で指定した国内外の各種アワードへのチャレンジを推奨し、受賞した場合には報奨金を支給するものです。 チームでも個人でも活用することで、スキル向上とセルフモチベートにつなげていただける仕組みとなっています。 ・在籍するメンバー 当Groupには、様々な業界経験や職種経験をもつメンバーが在籍しています。 それぞれのスキルや個性を大切にすることによって、組織としてよりよい作品を世に生み出していくことを目指しているため、立場や年齢の隔たりを感じることなく、自由に意見交換をすることが可能です。
株式会社ボールド
ITエンジニア(アプリ・インフラ等)としてこれまで培ってきたスキル・ご経験に合わせ、様々な業界、フェーズの案件にアサインします。上流工程へのキャリアUPも見据えた持続的成長が可能な環境をご用意します。
企業名 株式会社ボールド 求人名 B【京都/ITエンジニア】大手SIerWEBオープン案件豊富/待機無/昇給制度充実 仕事の内容 ITエンジニア(アプリ・インフラ等)としてこれまで培ってきたスキル・ご経験に合わせ、様々な業界、フェーズの案件にアサインします。上流工程へのキャリアUPも見据えた持続的成長が可能な環境をご用意します。 【昇給制度】評価シートを元に評価し、半年毎に年収を上げて頂くことが可能。社員の20%が取っているS評価だと月給が16,000円、社員の48%が取っているA評価だと8,000円アップになります。評価項目は顧客評価だけでなく、自身で設定した目標、勤怠状況なども同水準で加味している為しっかりと評価され、社員の98%が半年毎に昇給して続けております。 【サポート体制】外部の専任コーチが付き手厚くバックアップします。 募集職種 B【京都/ITエンジニア】大手SIerWEBオープン案件豊富/待機無/昇給制度充実
月給250,000円~275,000円 想定年収 400万円~440万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥275,000 基本給¥213,900~¥236,030 固定残業代¥36,100~¥38,970を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(4か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】開発orインフラ工程(要件定義~実装)の実務経験(目安2年以上)◎昇給率98%!明瞭な昇給制度で、スキルと共に年収アップも実現可能! ◎創業以来20年間、待期期間ゼロという実績、それだけ選ばれる会社! ==社員の成長に全力で投資し、社員とその家族の幸せを願う企業== 【感動大学】外部から幅広い分野の専門家をお呼びし毎日研修を実施。 【技術勉強会】ベテラン社員が毎週実施、丁寧に教えます。【資格取得報奨金】資格の難易度に応じて報奨金を支給します。【働く環境】平均残業時間は12Hで自己研鑽時間を取得でき、プライベートも充実。【専任コーチ】1人1人に外部専任コーチがつき手厚くバックアップ。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
全社データ基盤の企画・構築推進をお任せします。共通基盤の整備やデータ標準化を主導し、データ活用を支える全社IT基盤を推進していただきます。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 【京都】社内SE(データ基盤・データ連携推進)◆プライム上場◎ベテラン歓迎◎ 仕事の内容 全社データ基盤の企画・構築推進をお任せします。共通基盤の整備やデータ標準化を主導し、データ活用を支える全社IT基盤を推進していただきます。 具体的には、全社データ基盤の企画・構築を担当していただきます。データ連携基盤やマスタ管理、データ品質管理の方針策定を主導し、関係部門との要件調整やベンダー管理を担っていただきます。共通基盤の標準化や利活用促進を推進し、全社横断のプロジェクトにも取り組んでいただきます。 募集職種 【京都】社内SE(データ基盤・データ連携推進)◆プライム上場◎ベテラン歓迎◎
月給280,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・データ基盤やアプリケーション共通基盤の企画・構築・運用経験 ・ETL/ELT、DWH、データレイク、MDM、BIツールなどを活用したデータ基盤の企画・推進経験 【魅力】アプリケーション横断での共通基盤アプリの企画~開発~導入まで幅広く携わることで、全アプリケーション(IT基盤)を網羅的に携わることができます。企画の初期から参画することで、IT統制のキャリア形成に取り組めます。各部門と連携しながら全社的な業務改善やIT活用を推進できるため、事業成長を支える社内SEとして専門性向上を目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社コントロールテクノロジー
予約システム「RESERVA」のテックリードとして、新機能の設計・開発からアーキテクチャ検討、インフラ設計まで幅広く担当。技術選定や他エンジニアのサポートを通じ、組織の技術力強化を牽引いただきます。
企業名 株式会社コントロールテクノロジー 求人名 【Webアプリ開発/リードエンジニア/京都】自社開発予約管理システム/35万社導入 仕事の内容 予約システム「RESERVA」のテックリードとして、新機能の設計・開発からアーキテクチャ検討、インフラ設計まで幅広く担当。技術選定や他エンジニアのサポートを通じ、組織の技術力強化を牽引いただきます。 ■新機能の設計・開発・コードレビュー ■開発チーム(組織・技術・プロダクト)の課題発見・改善提案・施策実行 ■リファクタリングによるプロダクトの安定化支援 ■プロジェクトのアーキテクチャ検討および技術選定 ■メンバーのスキルアップ支援、技術的なリード業務 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 募集職種 【Webアプリ開発/リードエンジニア/京都】自社開発予約管理システム/35万社導入
月給410,000円以上 想定年収 700万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥410,000~ 基本給¥240,000~ 固定残業代¥120,000~ 諸手当¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(※初年度は固定賞与を支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Webアプリ開発実務4年以上(PHP/Java/Ruby/Python/C#等)■フレームワーク利用経験■基本設計書の作成経験■チーム開発経験 【尚可】■AWS/DB構築■SQLチューニング 当社が展開する「RESERVA」は登録数が35万アカウントを超える業界トップクラスの予約システムです。多くの生活シーンの中で予約システムが活用され、当社は予約業界の最前線で奮闘してきました。便利な「ツール」としてだけではなく、社会活動やビジネスを支えるプラットフォームとしてRESERVAは日々進化を続けています。今まさに、拡大期に入ろうとする予約業界で更なるチカラを発揮すべくこれからも邁進してまいります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトリーダー ✅前給保証 ✅経験者:月給38万円~ ✅年間休日125日 ✅残業月10時間以下 ✅完全週休2日制(土日祝休み) 【業務内容】 ――――――――――――――――― システム開発チームにて、Webアプリケーションおよびシステムの企画・設計・開発を担当していただきます。主な業務内容は以下の通りです。 〇PHPを用いたWebサイト・Webアプリケーションの設計・開発・保守 〇HTML、CSS、JavaScriptを用いたフロントエンドの実装と連携 〇データベースの設計・構築(MySQL、PostgreSQL等)と連携部分の実装 〇バージョン管理やCI/CDツールを使用した効率的な開発環境の構築・管理 〇コードのレビューとテストを通じた品質の維持 〇セキュリティを考慮した安全なシステム開発と脆弱性対策 〇ドキュメント作成や仕様書の整備 Webシステムの安定運用と高いパフォーマンスを追求し、ビジネスの成長を支える重要な役割を担っていただきます。 PHPを使用した開発経験がある方は歓迎します。 上記の求人以外も マネジメントやディレクション、コンサルタントなどPJの超上流に携われる案件も多数取り揃えております! その他求人の問い合わせでも是非ご応募ください。 【プロジェクト例】 ――――――――――――――――― ◆バックエンド ・メタバース上でのAIアバター開発/Python、Django、AWS、SQL ・宇宙関連PJのロボット開発/C++、Bizrobo、UiPath ・ECサイト開発/Java、PHP、Laravel、MySQL ◆フロントエンド ・最先端モバイルアプリ開発/TypeScript、React.js、Swift ・大手企業コーポレートサイト開発/JavaScript、Next.js 【環境】 ――――――――――――――――― 【開発】 Java、C#、PHP、VB.NET、C言語、C++、Python、COBOL、RPA、VBA、Ruby、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Swift、Objective-C、HTML/CSS、Go言語、PowerShell、VBScript、SQL 【インフラ】 サーバー、ネットワーク、セキュリティ、AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux Server、RHEL、VMware、Kubernetes、M365、JP1、Zabbix、Cisco、Oracle、MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server、ServiceNow、Active Directory 【その他】 SAP、Salesforce、Kintone、Tableau、Power BI、Snowflake、COMPANY、Bash、Apache、Git/GitHub、JIRA、英語、PM/PMO、ヘルプデスク 等 【ワーキテクノなら叶えられる自由な働き方◎】 ――――――――――――――――― ✅希望案件を選べる「自由」 ✅キャリアの選択を選べる「自由」 ✅働く時間・場所を選べる「自由」 キャリアの主導権を、企業じゃなく“あなた”が持てる時代。 20代の挑戦も40代の再出発も、ワーキテクノなら“自由に選べる働き方”で応援します。 \案件は常時24,000件以上!/ 年々受注が増加し幅広いプロジェクトに完全選択型で参加が可能。 一人に対して複数の営業が一斉に案件確保に向けて動きますので 案件提示までのレスポンスも早く、理想の案件へ早期のアサインが可能です! \充実したフォローアップ体制!/ スキルシートの添削や、企業面談に向けての事前対策を実施。 参画後も月一回以上の面談で1年後・2年後の理想を叶える為のキャリア相談も可能です。 今後のキャリアプランに応じてプロジェクトの移籍も行います! \キャリアパスも豊富!/ マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかを選択。 マネジメントコースはPL・PMを経験後、若手の育成を行っていただきます。 スペシャリストコースは、幅広い言語を経験し専門性を磨いた後、バリバリ現場で活躍いただきます! \還元率は業界最高水準の80%超/ 数年以内には還元率85%を目指しており今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ◎エンジニアの方々を最優先でサポートする体制 ◎堅実な資金運営 ◎着実に実績を積み重ね、数多くのクライアントから豊富なプロジェクト依頼 上記の理由から「案件がない」「信頼がない」「資金力がない」などはなく、エンジニアの方々に高還元が可能です。 【インタビュー紹介】 ――――――――――――――――― ◆31歳のAさん 「SEに挑戦する機会を作ってくれました!」 プログラマーからスキルアップに成功し 基本設計を任されるようになっています。 これまでプログラマーとして3年経験。 前職では、会社の体制上 設計経験のない私がSEとして挑戦できる環境ではありませんでした。 どうしても設計がやりたい! そう思ってワーキテクノに入社。 VB.NETの経験を活かして、 C#、VB.NETの生産管理システムの新規開発案件に参画。 チーム体制でベテランSEのサポートを受けながら、サブシステムの設計から始めました。 現在は、SEとしてどんどん経験を積ませてもらっています。 ◆42歳のBさん 「キャリアアップの目標も叶いました。」 Javaの経験を活かしSEとして活躍していましたが キャリアアップし、TL、PLを目指したいと入社。 SEとして現場で経験を積み、 お客様から信頼を勝ち得てきました。 先輩社員のサポートもあり、チーム化に成功。 現在は、販管システムのパッケージソフトの 改善業務にて5名体制のTLを任せてもらっています。 これからはTLとしてだけでなく マネジメントをする役割に挑戦する予定です。
求めている人材 【必須要件】 SE・PG経験もしくはPHP開発経験がある方 ※ベテランの方々も大歓迎!! <こんな方、ご応募をお待ちしております!> ◎マネジメントにチャレンジしたい(PL・PMの案件多数!) ◎収入をあげたい(前職保証!) ◎育児をしながら働きたい(フルリモート案件有!) ◎案件を選びたい(案件選択権はあなた!) ◎選考が中々通らない(将来添削、面談対策実施!) ◎グローバル企業で働きたい(語学力を活かせる案件あります!) ◎ベテランだけど、新たな環境で挑戦したい(種類豊富な案件あり!) ◎より長く働きたい(50代60代活躍中!) 「企画提案のコンサルタント業務に携わりたい」「フルスタックエンジニアとして活躍したい」 「ゼロからスキルを磨き、成長を実感したい」など、あなたのキャリアプランを面談時にお聞かせください!
「経営は人なり」を理念とする当社のクラウドエンジニア募集。技術提供に留まらず、ベンダー折衝、運用課題管理/対応支援、障害対応を通じ、顧客の課題解決策を提案するエンジニアとしての活躍を期待しています。
企業名 株式会社KYOSO 求人名 【京都/クラウドエンジニア】顧客と深い関係構築・課題解決/★リモートワーク 仕事の内容 「経営は人なり」を理念とする当社のクラウドエンジニア募集。技術提供に留まらず、ベンダー折衝、運用課題管理/対応支援、障害対応を通じ、顧客の課題解決策を提案するエンジニアとしての活躍を期待しています。 培ってきたサーバ、ネットワーク関連の運用業務経験を活かし、段階的にクラウド(AWS)案件の設計・構築へ挑戦いただけます。 【サポート環境】AWS全資格制覇者も在籍しており、100名を超えるAWS有資格者と高め合える環境が特徴。勉強教材の提供、勉強会の実施、知識の共有、AWS利用環境の提供、実践形式でのプロジェクト推進グループワークなど、スキルアップの場が豊富にあります。 募集職種 【京都/クラウドエンジニア】顧客と深い関係構築・課題解決/★リモートワーク
月給290,000円~453,000円 想定年収 456万円~690万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥453,000 基本給¥290,000~¥453,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収465万円 入社3年目 中堅メンバー(月給:31万円+賞与:93万円)、年収536万円 入社4年目 小規模チームリーダー(月給:33万円+役職手当2万円+賞与:100万円)、年収562万円 入社3年目 コアメンバー(月給:37.5万円+賞与:112.5万円) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■インフラ(サーバ)運用保守経験3年(オンプレミス可) ■AWS環境での運用もしくは構築経験 【歓迎】■AWSなどクラウド経験 ■インフラ設計構築経験 ■サーバ仮想化技術経験 【キャリアパス】得意な領域からスタートし、徐々に構築・改善、ベンダー交渉、PM/PMO(業務マネジメントSE)へとステップアップが可能です。【モデルケース】中途入社社員:前職で8年間オンプレのインフラ構築を担当後、クラウド環境への挑戦を目指し入社。現在は製造業システム運用・保守メインで活躍。入社後にクラウド資格を4つ取得し、構築・開発へと業務領域を拡大。今後はマネジメントスキル向上と後輩育成を志望。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社マーブル
京都オフィスにて、社会インフラ、医療、製造、家電分野などのシステム・ソフトウェア開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体を推進していただきます。
企業名 株式会社マーブル 求人名 京都【プロジェクトリーダー】年休120日以上 仕事の内容 京都オフィスにて、社会インフラ、医療、製造、家電分野などのシステム・ソフトウェア開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体を推進していただきます。 【主な業務】■顧客との打ち合わせによる要件整理・要件定義 ■基本設計・詳細設計などの上流工程 ■プロジェクト計画の立案(体制構築、スケジュール・工数管理)■開発メンバーへのタスク割り当て、進捗・課題管理 ■品質・コスト・納期(QCD)の管理 ■社内外関係者との調整・報告 ■若手エンジニアの技術フォロー、育成 ※プロジェクトはチーム体制で進め、PLとして全体をリードしていただきます。 募集職種 京都【プロジェクトリーダー】年休120日以上
月給277,400円~422,300円 想定年収 440万円~670万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥277,400~¥422,300 基本給¥259,400~¥404,300 諸手当¥18,000~¥18,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ■システム開発の実務経験(目安:5年以上) ■プロジェクトリーダー、またはそれに準ずる立場での経験 ※進捗管理、課題管理、メンバー調整など ■顧客や社内メンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 【魅力】 ・JR京都駅前という抜群の立地で通勤・顧客対応ともに便利 ・活気のあるオフィス ・役職に関係なく意見交換できる、風通しの良いカルチャー 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカーです。そんな当社にて、ビジネス部門の現場に入り込み、課題解決の推進をお任せします。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】DX推進<データサイエンティスト> 仕事の内容 1944年の創業以来、常に「独自性」にこだわり、国内外へ世界初・世界一の電子部品を多数送り出してきた総合電子部品メーカーです。そんな当社にて、ビジネス部門の現場に入り込み、課題解決の推進をお任せします。 ■営業や開発などのビジネス部門の現場に入り込み、ビジネスアーキテクト、データサイエンティスト、AIエンジニアと協力しながら、データサイエンス・AI技術を通じた課題解決の推進を担っていただきます。 【詳細】■ビジネス部門と連携した課題設定・要件整理 ■機械学習・統計解析・生成AI等を用いた分析設計、モデル構築、検証 ■プロトタイプ開発から実装・業務適用までの推進 ■若手の育成・技術支援 など 募集職種 【京都】DX推進<データサイエンティスト>
必要な経験・能力等 【必須】■データサイエンス/機械学習の基本的な知識(統計検定2級相当以上)、実務経験■データ分析プロジェクトにおいて、課題設定から分析設計、実装・評価までを一貫して担当した経験■ビジネス課題を理解し、 データ活用によって価値創出につなげた経験■クラウド環境(AWS/Azure 等)を活用した分析・開発経験 【歓迎】■製造や研究/開発、マーケティングなどの業務部門での職務経験やドメイン知識■組織全体のスキル向上や業務効率化に向けた仕組みづくりの経験■関係部門と連携しながら、プロジェクトを主体的に推進した経験■将来的に、人や組織を率いる立場として、チームや組織づくりに関わりたいという意欲 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
ウィンヴォルブ株式会社
◆上場グループ/還元率80%超/前給保証/フルリモートOK◆
仕事内容 Unity+C#でのゲームクライアント開発を担当します。 3D演出・シーン設計・UI実装まで幅広く担当します。 新規タイトルや大型リリース案件に携われる環境です。 \先輩インタビュー/ (前職:専門学校卒 25歳/男性/在籍2年) チームで作品を作る実感があり、毎日刺激的です。 開発スピードが速く、リリース後の反響が励みになります。 上場グループとして2023年9月に設立した当社。 新しい会社ですが、すでに安定した資本力と 全国4000社との繋がりがありますので あなたの希望を最短ルートで叶えられます! ―――――――――――――――――――― \\ 嬉しい好待遇 // #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり&年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 ウィンヴォルブはエンジニアのみなさんに 「働き続けたい」と思っていただくことを最重要としています! 正当な報酬、働きやすい環境は当たり前の経営努力です。 \\ 還元率【最低でも80%!】 // さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▼これだけの高還元ができる理由 ◎上場企業である親会社からの資金調達のみ! ◎創業のタイミングから⇒採用への投資×高還元給与の両立が可能 ◎代表がこれまでに積み重ねてきた実績×ノウハウ(半年で65人規模の会社を創った実績あり) ――といった理由から、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できます。 \\ 手厚いフォロー環境 // ◎副業はもちろんOK ◎帰社日は一切なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することや、 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方ももちろん支援します。 ただ、社内での交流を楽しみたい方には機会を提供しています。 一人一人に寄り添った働き方を心がけていますので、 連絡頻度等もご希望の内容で、快適に働ける環境を提供し続けます。 \\ 豊富な案件多数 // ◎プライム案件や上流工程も豊富 ◎メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程~上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! ウィンヴォルブが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ★)案件は全て開示! 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…… 〈当社は全て開示します!〉 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適性なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java \先輩社員のプロジェクト例/ PM、PL、PMO、プロジェクトマネージャー、 プロジェクトマネージャー、 社内SE、 salesforceエンジニア、 SAPエンジニアとして活躍中! \開発環境例/ python・react・vue PHP Laravel AWS GCP Azureなど
月給353,667円~1,100,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 29万1667円 〜 88万5700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 21万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映!
求めている人材 \年齢・学歴不問!人柄重視の採用です♪/ 20代・30代の若手~40代・50代のミドル層まで 年齢に関係なく活躍中♪ なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 ブランクがある方、第二新卒も大歓迎です! ▼こんな方にピッタリ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・設立したばかりのベンチャー企業で活躍したい ・上流工程(案件定義、設計等)に挑戦したい ・今より収入UPしてゆとりある生活を送りたい ・在宅ワークで働きたい ・エンジニアとしてスキルアップしていきたい ――◇プライベートを大切にしたい方にもおすすめ♪ *残業少なめ(月10h程度) *年休130日(完全週休2日制) *フルリモート案件あり など ▼開発環境の例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
クラウド・NW設計へ|案件選択・前給保証
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、SRE(Site Reliability Engineer)、保守/運用/サポートエンジニア クラウドを学ぶだけでなく、 実務の役割として身につけたい。 イリオスターは現在の経験を整理し、 AWS・Azureなどへ進む道筋をつくります。 【この求人のポイント】 ・経験・目標から逆算して選ぶ案件選択制 ・月給35万円以上/前職給与を考慮 ・AWS・Azure・サーバー・ネットワークなど案件多数 ・年間休日130日/残業月平均7時間程度 ・半年後・数年後の目標まで整理し、単価交渉や次案件を支援 【雇用・勤務形態について】 雇用契約はイリオスター株式会社と締結します。 入社後は同社の指揮命令のもと、SES(準委任)契約に基づくクライアント先のプロジェクトに参画いただきます。 【お任せする仕事】 クラウド、サーバー、ネットワーク、 仮想化、セキュリティ領域の 設計・構築・運用改善を担当します。 運用保守から設計構築へのステップアップ、 オンプレミスからクラウドへの技術転換、 自動化・DevOps領域への挑戦も相談できます。 【プロジェクト例】 ・オンプレミスからAzureへの移行支援 ・GCP・BigQueryを用いたデータ基盤整備 ・Linux・Windowsサーバーの構築・運用改善 ・VMware・Docker・Kubernetes基盤の構築 ※案件は一例です。配属は経験・希望・適性を 踏まえて決定します。 【案件決定と配属後のサポート】 これまでの経験を棚卸しし、 半年後・数年後に実現したい目標を整理します。 目標から逆算して案件を比較し、 参画後も単価交渉、工程変更、 次案件の選定まで継続して伴走します。 【明確な評価】 案件の内容や単価を開示し、 単価や役割の変化を評価へ反映します。 前職給与も考慮し、 納得できる条件づくりを行います。 クラウドを次のキャリアの軸にし、実務経験として着実に積み上げたい方を歓迎します。
交通・アクセス 阪急京都線・嵐電嵐山本線「西院駅」周辺
月給350,000円~1,250,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3500円 〜 101万2600円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜 23万7400円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給350,000円~1,250,000円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※前職給与を考慮します。 ※固定残業代30時間分(月66,500円~237,400円)を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【昇給】 案件単価の上昇に応じて給与へ反映する機会があります。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月。期間中の待遇に変更はありません。
求めている人材 【必須条件】 ITエンジニアとしての実務経験が1年以上ある方 開発、インフラ、社内SE、ヘルプデスク、 テクニカルサポートなど、経験分野や 使用言語は問いません。 学歴不問・ブランク相談可です。 【こんな方を歓迎します】 ・サーバー・ネットワーク・クラウド経験を活かしたい方 ・運用保守から設計構築へステップアップしたい方 ・AWS・Azureなどクラウド領域へ経験を広げたい方 ・希望や不安を率直に相談できる方 ・チームやお客様と誠実にコミュニケーションを取れる方 20代・30代・40代・50代まで、 幅広い年代のエンジニアが活躍しています。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、SRE(Site Reliability Engineer)、ネットワークエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ 現場の業務が止まらないように、IT側から支えるポジションです。 新しく入った人の環境を用意する。 「動かない」と言われたものを見に行き、原因を切り分ける。 守備範囲は広めですが、その分いろいろな技術に触れられます。 「これはネットワークかな、それとも端末側かな」と 当たりをつけていく力が身につく仕事です。 ◤こんな案件を担当します◢ ・業務端末やサーバーの環境構築、初期設定 ・障害発生時の一次切り分けと復旧対応 ・利用部門からの問い合わせ対応と、対応履歴の整理 ◤こんな経験が活きます◢ ・PCやサーバーのキッティング経験 ・ネットワークの基礎知識(疎通確認、切り分け) ・Windows環境のトラブルシューティング ・ヘルプデスクやユーザーサポートの経験 ・手順書やFAQの整備 「困っている人を直接助けられる」ことにやりがいを感じる方に向いています。 \先輩社員インタビュー/ (前職:家電量販店の販売職/27歳) 「IT未経験からのスタートでしたが、環境構築から少しずつ任されました。 いまは障害の切り分けまで自分でできるようになって、 利用部門から名前で呼ばれるのが素直に嬉しいです。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 IT未経験の方は、端末のキッティングや初期設定など、 手順が決まっている作業から入ります。 接客や販売の経験がある方は、利用部門とのやりとりでその強みが出ます。 実際に、IT以外の職種から転職して定着している社員が複数います。 ◤入社後の流れ◢ 最初は端末のキッティングや初期設定など、手順が決まっている作業から入ります。 社内のシステム構成が見えてきたら、問い合わせの一次対応、 そして障害の切り分けへと任される範囲が広がっていきます。 分からないことを抱え込まずに聞ける空気があるので、 IT未経験からスタートした人も定着しています。 ◤身につくスキル◢ 「切り分ける力」です。 動かない、遅い、つながらない。 症状は同じでも、原因はネットワークだったり端末だったりサーバーだったりします。 どこから確かめれば早く辿り着けるか。 この順序が身につくと、どの技術領域に進んでも土台になります。 情シスやインフラの専門職へ進む入口としても選ばれているポジションです。 ◤配属先のイメージ◢ 情報システム部門の一員として、3〜8名程度のチームで動きます。 利用部門から直接相談を受ける立場なので、 社内の「顔が見える」関係の中で仕事を進めることになります。 繁忙期(入社・異動シーズン)は問い合わせが増えますが、 それ以外は落ち着いたペースです。 ◤よくある質問◢ Q. IT未経験ですが応募できますか? A. できます。キッティングなど手順が決まっている作業から始めていただきます。 Q. どこまでの技術を扱いますか? A. 端末、ネットワーク、サーバーと幅広いですが、 深い設計は専門チームが担当します。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
〒600-8008京都府京都市下京区長刀鉾町
株式会社わかさ生活
〒602-0952京都府京都市上京区
公益社団法人上京納税協会
〒605-0085京都府京都市東山区末吉町
SHETLAND(シェトラン)
〒603-8011京都府京都市北区上賀茂二軒家町
京都市森林組合
〒611-0041京都府宇治市槇島町
山崎製パン株式会社 京都工場
〒601-8371京都府京都市南区吉祥院嶋樫山町
株式会社サンエムカラー
京都府京都市中京区八百屋町
京うな和 本店
〒607-8134京都府京都市山科区大塚北溝町
マールブランシュ ロマン森のスタジオ
〒605-0816京都府京都市東山区西御門町
無双心ラーメンアカデミー
京都府京都市下京区難波町
合同会社Kushi Base
〒604-8016京都府京都市中京区下樵木町
music bar Beatle momo
〒600-8813京都府京都市下京区中堂寺南町
税理士法人京都合同会計
勤務地で絞り込む