京都、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、朝の求人・転職情報

まだ完成していない組織。共に良い風土を創り上げる喜び！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 _/_/_/ 運動器リハビリテーション業務全般です。 ●患者様の症状やお悩みを改善する リハビリプランの提案・実施 ●医師との打ち合わせ電子カルテの記入 ほか各種データ入力・管理 ●機器・設備の管理 ●チームの運営、体制づくり、改善提案 ☆- 3年前に運動器リハビリテーションを開始！ -☆ はじめして、院長の北田修一郎です。 私たちが目指しているのは、 ―何かあったら、きただ整形外科へ行こう。 ―ここに来れば安心。 そう地域の皆様から思っていただける、 信用と信頼のあるクリニック。 患者様をファミリーと思って 寄り添う姿勢を大切にしています。 そんな私たちが運動器リハビリテーションを 始めたのは2023年。 日々進化中のチームです。 ぜひあなたの知識や技術、 アイデアを発揮して欲しいと思います。 「あれをやって」 「これはダメ」 「今までこうだったから」 縛りつけるルールはありません。 リハビリを学び続け、実践し、 喜ばれる理学療法士として 活躍するのはもちろん、 まだまだこれからのリハビリチームを 一緒につくる仲間になってください。 ☆- 一緒にチームを完成、成熟させていこう！ -☆ 現在は20代・30代の若手スタッフが中心。 もっと患者様に喜んでもらうには？ もっと働きやすくするには？ どんなチームにしていけばいい？ 3年前から試行錯誤しており、 評価制度や組織としてのルールなど まだ完成形ではありません。 でも、デメリットだとは思っていません。 みんなでもっと良いものにしていけばいい。 挑戦の醍醐味、変遷する面白さがある。 完成された組織に入るのではなく、 自分たちで組織をつくっていく。 そんな経験ができるタイミングです。 もちろん、理学療法士として 患者様と向き合うことが仕事の中心です。 一人ひとりの患者様に寄り添い、 「きただ整形外科に来てよかった」 と思っていただく。 それと同じくらい、 スタッフも「ここで働いてよかった」と 思えるチームに、クリニックにしたい。 「こうした方がいいんじゃない？」 という提案、大歓迎です。 ☆- 単なる整形外科じゃない -☆ 大学病院や地域の核となる医療センター、 総合病院に勤めてきた私が 父のクリニックを引き継いで 独立したのが2008年。 そして2023年に医院名を 「きただ整形外科クリニック」へと変更。 同時に運動器リハビリテーションも 始めたという経緯です。 患者様一人一人と丁寧に向き合い コミュニケーションする医師、理学療法士が コンディションや回復状況を共有。 また専門的なリウマチ治療、 漢方治療にも力を入れています。 外科的、西洋医学的なアプローチに限らず、 患者様の痛み、悩みを 解決していけるのは強みでしょう。 おかげさまで2025年1月に阪急京都本線 「東向日駅」徒歩2分の好立地へ 移転・リニューアル。 もっともっと患者様に喜ばれる クリニックへと発展していくのです。 誰かがつくった組織で働くより、 自分たちで働きやすい組織をつくりたい。 そんなあなたをお待ちしています！

年収600万の実績有！週休3日も可＆残業ほぼなし／徒手療法

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、理学療法士 ＼基本給だけで32万円も可能に！／ ＼年収600万円のスタッフ実績あり！／ ＊週休2.5日、希望により週休3日も可！プライベートと両立 ＊駐車場を当院全額負担で確保！(規定あり) ＊中休みの約4時間の使い方は自由！ ～～～～～ 当院では患者様としっかり向き合える徒手療法中心の施術を行っています。 これまでのキャリアやスキルを信頼してお任せする環境だからこそ、 無理のないペースで長く働いてほしいという想いから、希望に応じて週休3日も選べる制度にしました！ 基本給27万円スタート、経験により月給32万円以上も可能な環境を整えました。 病院でのキャリア争いや組織の煩わしさから距離を置き、 亀岡の地で心身ともにゆとりを持ちながら、 地域医療に貢献してみませんか？ ／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 亀岡市にある地域密着型の「整形外科あんどうクリニック」にて、理学療法士業務全般をお任せします。 ～具体的には～ 〇運動器リハビリテーション 〇徒手療法および自主トレ指導 〇歩行訓練・ＡＤＬ支援 〇電子カルテへの記録および情報共有 ～お仕事の流れ～ これまでに培われた知識や技術を十分に発揮し、大きな裁量を持って業務を進めていただけます。 産休・育休明けで「これまでの経験を活かして復職したい」という方や、セカンドキャリアとして「無理のないペースで自分のペースで働きたい」という方も大歓迎です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【基本給のみで月給32万円】 確かな知識や技術をお持ちの即戦力の方には、各種手当などに依存しない安定した給与体系でしっかり評価します。基本給のみで月給32万円も可能。 さらに、年2回の寸志の支給もあり、モチベーションを高く保てる環境です！ 【ゆとりのある週休2.5日制、希望により週休3日も可】 スタッフには心身ともに余裕を持って働いてほしいという想いから、日曜日（固定休）＋シフト休1日＋水曜日または土曜日の半休で週休2.5日。ご希望により週休3日の勤務も可能です（給与は勤務日数に応じて調整します）。 また、GWや夏季休暇、年末年始といった長期休暇も取得できるため、ご家庭やプライベートと両立しながら無理なく働き続けられます。 【駐車場提供ありでマイカー通勤も安心！】 片道2km以上でマイカー通勤をご希望の方には、クリニックから徒歩3分の専用月極駐車場を当院が全額負担で確保します！ご自身で探す手間も、毎月の駐車場代の負担もありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜「整形外科あんどうクリニック」について＞ ケガから慢性的な痛みまで幅広く対応し、地域の健康を支える整形外科です。大切にしているのは、患者様との対話と一人ひとりに合わせた生活改善の提案。 流れ作業のリハビリではなく、医学的根拠に基づいた的確な評価と徒手療法を中心としており、理学療法士としてのご経験と技術を存分に発揮・還元いただけます。一人ひとりの即戦力としてのスキルを信頼し、大きな裁量を持ってお仕事をお任せします！

時給2000円～2200円★週2日以上で勤務可能◆午前のみ・午後のみ可能！食事補助1食200円！土日定休☆時間外勤務少なめ【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、作業療法士、日勤パート】

介護老人保健施設「がくさい」 求人概要 介護老人保健施設「がくさい」：作業療法士/アルバイト・パート 時給2000円～2200円★週2日以上で勤務可能◆午前のみ・午後のみ可能！食事補助1食200円！土日定休☆時間外勤務少なめ【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、作業療法士、日勤パート】 職種 作業療法士 所在地 〒603-8465 京都府京都市北区鷹峯土天井町54番地 給与 時給2000円～2200円 ※経験・能力・学歴により異なる ※時給には、処遇改善手当100円～200円を含む 求人詳細 時給2000円～2200円★週2日以上で勤務可能◆午前のみ・午後のみ可能！食事補助1食200円！土日定休☆時間外勤務少なめ【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、作業療法士、日勤パート】 時給2000円～2200円☆土日休みなのでプライベートの予定も組みやすい♪勤務時間は9:00～17:00◆残業少なめでオンオフの切り替えはバッチリ！車・バイク・自転車通勤ができてアクセス良好な施設で勤務★ 職種 作業療法士 仕事内容・PR 〓〓〓 介護老人保健施設「がくさい」・非常勤・作業療法士募集中 〓〓〓 介護老人保健施設を利用される高齢者のリハビリ業務全般をお願いします。 在宅復帰も目標に利用者とコミュニケーションを取りながら、専門的リハビリテーションの提供を行います。 ※経験の浅い方やブランクのある方もお問い合わせください◇ 〓〓〓 POINT 〓〓〓 ◎時給2000円～2200円！ ◎食事補助があり昼食も夕食も1食200円で食べることができます！ ◎インカムを導入し、情報共有がスムーズになっています。 ◎組織の体制が整っているため安心して勤務できる点がおすすめポイントです。 〓〓〓 働くスタッフについて 〓〓〓 ＊産休育休を経て復帰して頑張っている職員も多く、子育て中の方にも理解のある職場です。 ＊当施設は男性職員の割合も多く半数弱在籍しています ＊スタッフの年齢層は22歳から75歳まで幅広く、多職種在籍しています。 ＊働く職員から職場の雰囲気が良いとの声が多くあがっています◇ ＊リハビリ職は計11名在籍（PT、OT比率は半々程度）。女性比率は約半数です。30代～40代のスタッフを中心に他職種が連携し、利用者様の在宅復帰に向けて支援を行っています。 〓〓〓 介護老人保健施設「がくさい」について 〓〓〓 ・平成17年（2005年）1月に開設して20年目、入所定員100名の施設です。 ・老健は在宅復帰・在宅療養支援機能に対する評価として介護報酬上5区分に分けられており、当施設はその最上位にあたる超強化型老健になります。 ・通所リハビリや訪問リハビリを併設しており、在宅復帰後のサービス継続が可能です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 アルバイト・パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務評価、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

経験5年で時給1779円♪週2日以上・午前のみ勤務などの相談OK♪保育所完備！マイカー・バイク・自転車通勤可能！無料駐車場あり☆駅チカ徒歩5分♪【京都市北区・北大路駅・病院・作業療法士・日勤パート】

冨田病院 求人概要 冨田病院：作業療法士/日勤パート 経験5年で時給1779円♪週2日以上・午前のみ勤務などの相談OK♪保育所完備！マイカー・バイク・自転車通勤可能！無料駐車場あり☆駅チカ徒歩5分♪【京都市北区・北大路駅・病院・作業療法士・日勤パート】 職種 作業療法士 所在地 〒603-8132 京都府京都市北区小山下内河原町56 給与 時給1572円～1821円 ※時給には、診療報酬対応手当167円を含む ※経験・能力・学歴により異なります。（資格取得からの年数を経験として評価し、ブランクの有無に関わらず給与に加算いたします。） 求人詳細 経験5年で時給1779円♪週2日以上・午前のみ勤務などの相談OK♪保育所完備！マイカー・バイク・自転車通勤可能！無料駐車場あり☆駅チカ徒歩5分♪【京都市北区・北大路駅・病院・作業療法士・日勤パート】 1食320円の職員食堂も利用できます♪車・バイク・自転車通勤可能＆無料駐車場を完備♪駅から徒歩5分！資格を活かしてお仕事しませんか？週2日以上の勤務＆土日祝休みの相談もできますのでご家庭やプライベートも大切にできます！ 職種 作業療法士 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 日勤パート・作業療法士スタッフ募集＜冨田病院＞ ＊～＊～＊ 【仕事内容】 入院及び外来患者さんの日常生活関連動作の機能回復訓練をご担当いただきます。 ▼法人内のリハスタッフ在籍人数 ・理学療法士：35名 ・作業療法士：25名 ・言語聴覚士：7名 ～ 働く職員の声 ～ 「リハ科の雰囲気は明るく、上司部下関係なく相談しやすい環境です。」 「年間を通して仕事量の変化が少なく、業務負担量も均等なので残業が少なく定時で上がりやすい。」 「実習で当院に来た方がそのまま就職することも多く、関係は良好だと思います。」 「子どもの事情等、急な休みにも理解を示してもらえます。また有給も取得しやすい環境だと思います。」 「年間を通して仕事量の変動が少ないので、残業が少なく定時退勤しやすいです。」 ※雇い入れ後の業務内容の変更はなし ※法人内事業所にて就業場所変更の可能性あり（京都市北区内） 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 6ヶ月 契約更新あり 原則更新

日曜は定休★週2日から日数・時間の相談可！パートにも賞与支給！【京都市左京区、茶山・京都芸術大学駅、リハ職、デイ、日勤パート】

介護医療院茶山のさと通所リハビリテーション 求人概要 介護医療院茶山のさと通所リハビリテーション：作業療法士/デイケア/日勤パート 日曜は定休★週2日から日数・時間の相談可！パートにも賞与支給！【京都市左京区、茶山・京都芸術大学駅、リハ職、デイ、日勤パート】 職種 作業療法士/デイケア 所在地 〒606-8237 京都府京都市左京区田中上大久保町15 給与 時給1402円～1792円 ※時給には評価料52円を含む ※経験・能力により異なる ※非常勤職員にも寸志の支給あり！ 求人詳細 日曜は定休★週2日から日数・時間の相談可！パートにも賞与支給！【京都市左京区、茶山・京都芸術大学駅、リハ職、デイ、日勤パート】 GW休暇・年末年始休暇あり！正社員登用制度でスキルアップをしていけます☆週2日以上で日数相談OK★勤務時間の相談もできるので自分のペースに合わせて働けます★ 職種 作業療法士/デイケア 仕事内容・PR 〓〓〓 『介護医療院茶山のさと』リハビリスタッフ・日勤パートを募集中 〓〓〓 〓〓〓 ポイント 〓〓〓 ♪夜勤なしのお仕事だから、子育て世代の方にもおすすめです◎ ♪安定昇給あり ♪パートにも賞与あり ♪歴史ある安定した法人 〓〓〓 仕事内容 〓〓〓 お仕事は、利用定員35名の通所リハビリテーションでの業務をお願いいたします。 個別リハ・体操・移動の介助 など 看護スタッフや介護スタッフなど多職種で協力し業務に取り組んでいます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

土日祝休み相談可能♪経験5年で時給1779円！保育所ありで育児中の方も安心♪週2日以上で勤務可能！駅から徒歩5分☆【京都市北区・北大路駅・病院・言語聴覚士・日勤パート】

冨田病院 求人概要 冨田病院：言語聴覚士/日勤パート 土日祝休み相談可能♪経験5年で時給1779円！保育所ありで育児中の方も安心♪週2日以上で勤務可能！駅から徒歩5分☆【京都市北区・北大路駅・病院・言語聴覚士・日勤パート】 職種 言語聴覚士 所在地 〒603-8132 京都府京都市北区小山下内河原町56 給与 時給1572円～1821円 ※時給には、診療報酬対応手当167円を含む ※経験・能力・学歴により異なります。（資格取得からの年数を経験として評価し、ブランクの有無に関わらず給与に加算いたします。） 求人詳細 土日祝休み相談可能♪経験5年で時給1779円！保育所ありで育児中の方も安心♪週2日以上で勤務可能！駅から徒歩5分☆【京都市北区・北大路駅・病院・言語聴覚士・日勤パート】 車＆バイク＆自転車通勤も可能♪無料駐車場あり！時給1572円～1821円◎言語聴覚士の資格を活かしませんか？保育所を完備しているので小さなお子様がいる方も安心して勤務しています◇1食320円で食事を提供している食堂あり♪ 職種 言語聴覚士 仕事内容・PR ＊～＊～＊ 日勤パート・言語聴覚士さん募集【冨田病院】 ＊～＊～＊ 【仕事内容】 患者様のリハビリをご担当いただきます。 ▼具体的には ・言語、認知訓練業務 →脳卒中、高次脳機能障害の方に対してコミュニケーション能力、認知機能改善を図る。 ・発声、発語訓練業務 →構音障害、音声障害に対して発声や発音の改善を図る。 ・摂食、嚥下訓練業務 →飲み込みが困難な方に対して、安全に食べられるように口の動きの訓練や適切な食べ物の形態等を検討、指導する。 ▼法人内のリハスタッフ在籍人数 ・理学療法士：35名 ・作業療法士：25名 ・言語聴覚士：7名 ～ 働く職員の声 ～ 「リハ科の雰囲気は明るく、上司部下関係なく相談しやすい環境です。」 「年間を通して仕事量の変化が少なく、業務負担量も均等なので残業が少なく定時で上がりやすい。」 「実習で当院に来た方がそのまま就職することも多く、関係は良好だと思います。」 「子どもの事情等、急な休みにも理解を示してもらえます。また有給も取得しやすい環境だと思います。」 「年間を通して仕事量の変動が少ないので、残業が少なく定時退勤しやすいです。」 ※雇い入れ後の業務内容の変更はなし ※法人内事業所にて就業場所変更の可能性あり（京都市北区内） 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 6ヶ月 契約更新あり 原則更新

時給2000円～2200円☆週2日からでOK◆土日休み！午前のみ・午後のみの相談可能♪食事補助1食200円◇残業少なめ◎【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、理学療法士、日勤パート】

介護老人保健施設「がくさい」 求人概要 介護老人保健施設「がくさい」：理学療法士/アルバイト・パート 時給2000円～2200円☆週2日からでOK◆土日休み！午前のみ・午後のみの相談可能♪食事補助1食200円◇残業少なめ◎【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、理学療法士、日勤パート】 職種 理学療法士 所在地 〒603-8465 京都府京都市北区鷹峯土天井町54番地 給与 時給2000円～2200円 ※経験・能力・学歴により異なる ※時給には、処遇改善手当100円～200円を含む 求人詳細 時給2000円～2200円☆週2日からでOK◆土日休み！午前のみ・午後のみの相談可能♪食事補助1食200円◇残業少なめ◎【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、理学療法士、日勤パート】 土日はお休み！9:00～17:00勤務＆時間外少なめでプライベートも大切にできます◎時給2000円～2200円！マイカー・バイク・自転車通勤可能でアクセス便利な施設勤務★ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ～～ 介護老人保健施設「がくさい」・非常勤・理学療法士募集中 ～～ ◎時給2000円～2200円！ ◎食事補助があり昼食も夕食も1食200円で食べることができます！ ◎インカムを導入し、情報共有がスムーズになっています。 ◎組織の体制が整っているため安心して勤務できる点がおすすめポイントです。 ～～ 仕事内容 ～～ 介護老人保健施設を利用される高齢者のリハビリ業務全般をお願いします。 在宅復帰も目標に利用者とコミュニケーションを取りながら、専門的リハビリテーションの提供を行います。 ※経験の浅い方やブランクのある方もお問い合わせください◇ ～～ 介護老人保健施設「がくさい」について ～～ ＊平成17年（2005年）1月に開設して20年目、入所定員100名の施設です。 ＊老健は在宅復帰・在宅療養支援機能に対する評価として介護報酬上5区分に分けられており、当施設はその最上位にあたる超強化型老健になります。 ＊通所リハビリや訪問リハビリを併設しており、在宅復帰後のサービス継続が可能です。 ～～ 働くスタッフについて ～～ ＊産休育休を経て復帰して頑張っている職員も多く、子育て中の方にも理解のある職場です。 ＊当施設は男性職員の割合も多く半数弱在籍しています ＊スタッフの年齢層は22歳から75歳まで幅広く、多職種在籍しています。 ＊働く職員から職場の雰囲気が良いとの声が多くあがっています◇ ＊リハビリ職は計11名在籍（PT、OT比率は半々程度）。女性比率は約半数です。30代～40代のスタッフを中心に他職種が連携し、利用者様の在宅復帰に向けて支援を行っています。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 アルバイト・パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務評価、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

週1日～OK！パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレンジ！安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしませんか？経験・未経験は問いません!キャリアアップを応援します

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器や油圧式トレーニングマシン等を利用した機能訓練プロラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願致します。 デイサービスでのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【勤務時間帯の特徴】 ＼午前10時～お昼までの1日4時間だけ／この時間帯は子供が学校に行っていることが多いことから、子育て中の主婦・主夫の方が多く活躍されています！例えば、お子さんの送り出しの後や、家事が一段落ついた後そんなちょっとしたスキマ時間を有効活用して働けます◎ 【メッセージ】 パナソニックのデイサービスの機能訓練サービス充実に向け、ＰＴ、ＯＴスタッフを大募集！短時間しか勤務できないが、デイサービスでのリハビリに役立ちたいという方など勤務日数も相談に応じますので、お気軽にお問合せ下さい。 お待ちしています！ 待遇 【レクリエーション】 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【退職】 〇ジョブリタ―ン制度

週1日～OK！パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレンジ！安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしませんか？経験・未経験は問いません!キャリアアップを応援します

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器や油圧式トレーニングマシン等を利用した機能訓練プロラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願致します。 デイサービスでのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【勤務時間帯の特徴】 《午前8時30分スタート！》朝の時間にサクッと短時間勤務◎資格不問のカンタンな介護業務になるので、世代問わずシニア世代の方も活躍中！資格を問わないので学生さんもぜひ♪週2日～！扶養内勤務やWワーク等の柔軟な働き方が可能です！午前中のスキマ時間を有効活用して働いてみませんか？ 【メッセージ】 パナソニックのデイサービスの機能訓練サービス充実に向け、ＰＴ、ＯＴスタッフを大募集！短時間しか勤務できないが、デイサービスでのリハビリに役立ちたいという方など勤務日数も相談に応じますので、お気軽にお問合せ下さい。 お待ちしています！ 待遇 【レクリエーション】 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【退職】 〇ジョブリタ―ン制度

利用者さんの毎日を豊かに☆土日休み×年休120日の安定企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ”やりがい” ”プライベート”どちらも充実！ 「歩けるようになった」 「外出が楽しみになった」など 利用者さまのできることを増やし 一緒に喜べる運動サポートのお仕事です。 具体的には ●準備運動、ストレッチのサポート ●音楽に合わせたグループ運動 ●マシンやボールを使った 個別運動のサポート ●ご自宅までの送迎(2km圏内) ●見守り中心の入浴サポート ●かんたんな事務作業 【 夜勤・食事介助は一切なし！ 】 ご自身で生活できる方がほとんど！ 介助が中心のお仕事ではないため、 利用者さまと会話を楽しみながら 運動をサポートできます♪ 【 とにかく働きやすい環境をご用意 】 ▼「介護業界＝休めない」を払拭 土日休みの完全週休2日制で プライベートの時間もしっかり確保！ 有給休暇もしっかり取得でき 1週間以上の連休も可能！ 産休・育休の取得実績、 時短勤務の利用実績もあるので、 ライフステージが変わっても 安心して長く働いていただけます◎ ▼丁寧な研修制度で安心スタート 「介護に興味はあるけど、 自分にできるかな…」 そんな方もご安心ください◎ 入社後は座学・実技研修からスタート！ 送迎前には30時間の同乗研修もあり、 少しずつ仕事を覚えていけます◎ ▼頑張り＆やってみたいを応援 社内公募があるため 「本部の経理に挑戦したい」 「別事業部にも興味がある」 にも柔軟に対応しています◎ ⭐土日休み＆年間休日120日/7連休OK ⭐未経験・無資格からスタートOK ⭐残業月平均10h/基本定時退社 ⭐やりたい！を応援(キャリアチェンジ可) 入社2年目で店長を目指すことも…！

利用者さんの毎日を豊かに☆土日休み×年休120日の安定企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ”やりがい” ”プライベート”どちらも充実！ 「歩けるようになった」 「外出が楽しみになった」など 利用者さまのできることを増やし 一緒に喜べる運動サポートのお仕事です。 具体的には ●準備運動、ストレッチのサポート ●音楽に合わせたグループ運動 ●マシンやボールを使った 個別運動のサポート ●ご自宅までの送迎(2km圏内) ●見守り中心の入浴サポート ●かんたんな事務作業 【 夜勤・食事介助は一切なし！ 】 ご自身で生活できる方がほとんど！ 介助が中心のお仕事ではないため、 利用者さまと会話を楽しみながら 運動をサポートできます♪ 【 とにかく働きやすい環境をご用意 】 ▼「介護業界＝休めない」を払拭 土日休みの完全週休2日制で プライベートの時間もしっかり確保！ 有給休暇もしっかり取得でき 1週間以上の連休も可能！ 産休・育休の取得実績、 時短勤務の利用実績もあるので、 ライフステージが変わっても 安心して長く働いていただけます◎ ▼丁寧な研修制度で安心スタート 「介護に興味はあるけど、 自分にできるかな…」 そんな方もご安心ください◎ 入社後は座学・実技研修からスタート！ 送迎前には30時間の同乗研修もあり、 少しずつ仕事を覚えていけます◎ ▼頑張り＆やってみたいを応援 社内公募があるため 「本部の経理に挑戦したい」 「別事業部にも興味がある」 にも柔軟に対応しています◎ ⭐土日休み＆年間休日120日/7連休OK ⭐未経験・無資格からスタートOK ⭐残業月平均10h/基本定時退社 ⭐やりたい！を応援(キャリアチェンジ可) 入社2年目で店長を目指すことも…！

利用者さんの毎日を豊かに☆土日休み×年休120日の安定企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ”やりがい” ”プライベート”どちらも充実！ 「歩けるようになった」 「外出が楽しみになった」など 利用者さまのできることを増やし 一緒に喜べる運動サポートのお仕事です。 具体的には ●準備運動、ストレッチのサポート ●音楽に合わせたグループ運動 ●マシンやボールを使った 個別運動のサポート ●ご自宅までの送迎(2km圏内) ●見守り中心の入浴サポート ●かんたんな事務作業 【 夜勤・食事介助は一切なし！ 】 ご自身で生活できる方がほとんど！ 介助が中心のお仕事ではないため、 利用者さまと会話を楽しみながら 運動をサポートできます♪ 【 とにかく働きやすい環境をご用意 】 ▼「介護業界＝休めない」を払拭 土日休みの完全週休2日制で プライベートの時間もしっかり確保！ 有給休暇もしっかり取得でき 1週間以上の連休も可能！ 産休・育休の取得実績、 時短勤務の利用実績もあるので、 ライフステージが変わっても 安心して長く働いていただけます◎ ▼丁寧な研修制度で安心スタート 「介護に興味はあるけど、 自分にできるかな…」 そんな方もご安心ください◎ 入社後は座学・実技研修からスタート！ 送迎前には30時間の同乗研修もあり、 少しずつ仕事を覚えていけます◎ ▼頑張り＆やってみたいを応援 社内公募があるため 「本部の経理に挑戦したい」 「別事業部にも興味がある」 にも柔軟に対応しています◎ ⭐土日休み＆年間休日120日/7連休OK ⭐未経験・無資格からスタートOK ⭐残業月平均10h/基本定時退社 ⭐やりたい！を応援(キャリアチェンジ可) 入社2年目で店長を目指すことも…！

研修・フォロー体制充実！基礎から丁寧に学べます！

仕事内容: ★病院未経験の方も安心！チーム全員であなたをサポートします★ 【業務内容】 「病院勤務は久しぶり」「経験が浅くて不安」という方も大歓迎です。 当院は1チーム3〜5名の体制で患者様を支えているため、一人で判断に迷うことはありません。 評価の方法や画像の見方など、先輩PTが丁寧にレクチャー。 無理のない単位数からスタートし、徐々に現場に慣れていただける環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（当日のスケジュール確認とバイタルチェック） 09:00　午前のリハ（先輩PTのフォローを受けながらの介入） 12:00　昼休憩（スタッフ同士の会話も弾む和やかな休憩時間） 13:00　午後のリハ（生活動作の練習や、離床のサポート） 16:00　記録作成（余裕を持って事務作業を行える時間設定） 16:45　片付け・整理（リハ室のセッティングを整えます） 17:00　退勤（17時ピタ退社！買い物や家事もスムーズに）

未経験の方、経験者も活躍中！気軽に相談できる職場のため、ストレスフリーで働くことが可能です！

仕事内容: ★「一人で抱えない」老健のリハ。仲間と相談しながら、着実な復帰を支える★ 【業務内容】 リハ職だけでなく、介護士や支援相談員と共に在宅復帰を目指すチーム医療。 病院のようなピリピリした空気はなく、現場で「この方の歩行、どう思う？」と気軽に相談し合える雰囲気があります。 未経験の方でも、周囲のサポートを受けながら着実にスキルを磨けます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（事務所で各職種と顔を合わせ、和やかに情報共有） 09:00　午前の介入（フロアスタッフと介助方法の確認をしながら実施） 12:00　休憩（しっかり1時間。オンオフの切り替えを大切にしています） 13:30　午後の介入（入所者様のペースに合わせ、無理のない範囲で進めます） 16:30　事務整理（ゆとりを持って書類作成。明日の準備も忘れずに） 17:30　業務終了（お疲れ様でした！チームで支え合うから定時で帰れます）

研修・フォロー体制充実！基礎から丁寧に学べます！

仕事内容: ★「学びたい」意欲をサポート。院内外の研修・勉強会が充実★ 【業務内容】 日々のリハビリ業務に加え、院内勉強会や伝達講習などを通じて最新の知見を学べる環境です。 外部研修への参加も推奨しており、学んだことをすぐに現場で活かせる風土があります。 セラピストとして知識をアップデートし続けたい、意欲的な若手層が互いに高め合いながら業務に取り組んでいます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・カルテチェック（情報を整理して一日の計画を立案） 09:00　リハビリテーション実施（評価に基づいた専門的なアプローチ） 12:00　昼休憩（オンオフを切り替え、しっかり休息） 13:00　リハビリテーション実施（一人ひとりの目標に向けた継続的な介入） 16:00　事務作業・勉強会（定期的な症例相談や知見の共有タイム） 16:45　リハ室の整理・翌日の準備 17:00　業務終了（効率的な業務遂行で、自己研鑽の時間も確保）

残業ほぼなし×定時退社が基本！私生活と無理なく両立できる職場です！

仕事内容: ★「一人で抱えない」老健のリハ。仲間と相談しながら、着実な復帰を支える★ 【業務内容】 リハ職だけでなく、介護士や支援相談員と共に在宅復帰を目指すチーム医療。 病院のようなピリピリした空気はなく、現場で「この方の歩行、どう思う？」と気軽に相談し合える雰囲気があります。 未経験の方でも、周囲のサポートを受けながら着実にスキルを磨けます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（事務所で各職種と顔を合わせ、和やかに情報共有） 09:00　午前の介入（フロアスタッフと介助方法の確認をしながら実施） 12:00　休憩（しっかり1時間。オンオフの切り替えを大切にしています） 13:30　午後の介入（入所者様のペースに合わせ、無理のない範囲で進めます） 16:30　事務整理（ゆとりを持って書類作成。明日の準備も忘れずに） 17:30　業務終了（お疲れ様でした！チームで支え合うから定時で帰れます）

シフト調整しやすい職場！生活リズムを崩さず勤務できます！

仕事内容: ★「一人で抱えない」老健のリハ。仲間と相談しながら、着実な復帰を支える★ 【業務内容】 リハ職だけでなく、介護士や支援相談員と共に在宅復帰を目指すチーム医療。 病院のようなピリピリした空気はなく、現場で「この方の歩行、どう思う？」と気軽に相談し合える雰囲気があります。 未経験の方でも、周囲のサポートを受けながら着実にスキルを磨けます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（事務所で各職種と顔を合わせ、和やかに情報共有） 09:00　午前の介入（フロアスタッフと介助方法の確認をしながら実施） 12:00　休憩（しっかり1時間。オンオフの切り替えを大切にしています） 13:30　午後の介入（入所者様のペースに合わせ、無理のない範囲で進めます） 16:30　事務整理（ゆとりを持って書類作成。明日の準備も忘れずに） 17:30　業務終了（お疲れ様でした！チームで支え合うから定時で帰れます）