株式会社タカハラ
土日祝休み・年間休日127日・残業月16時間以内
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:原材料購買、その他生産企画、生産管理 ╭━━━✨ ここがポイント! ✨━━━╮ 「残業ゼロ」を本気で目指す会社です。 水曜日はノー残業デー! 年間休日127日でプライベートも充実◎ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ⭐ 具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 精密機械部品の生産管理業務全般を お任せします。 具体的には… ✅ 見積書の作成業務 ✅ 資材調達および購買計画の立案 ✅ 製品の納期管理・スケジュール調整 ✅ 在庫管理と適切な発注業務 ✅ 協力業者や現場スタッフとのやり取り 生産管理システム「TECHS(テックス)」を 使用し、受発注から納品までを トータルで管理するやりがいのあるお仕事です! ⭐ 1日の流れ(例)  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 08:00 出社・朝礼、メールチェック 09:00 システムで受注状況と在庫の確認 10:30 現場との進捗ミーティング 12:00 お昼休憩(オシャレな食堂あり♪) 13:00 協力業者への資材発注・納期調整 15:00 見積書の作成・データ入力 16:50 退社!お疲れ様でした! ⭐ 安心のフォロー体制  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後3ヶ月間の研修期間をご用意。 業界未経験の方でも、 先輩社員がOJTで丁寧にサポートします。 PCの基本操作(Excel・メール)ができれば、 すぐにシステム操作にも慣れていただけます! ───【当社について】─── 大手半導体メーカーや産業用ロボットメーカーと 直接取引を行っており、業績は絶好調。 最新設備への投資を惜しまず、 自動化・無人化を進めることで、 社員の労働時間削減を実現しています。
交通・アクセス 京阪バス「野村口バス停」から徒歩1分
[勤務地:〒613-0023京都府久世郡久御山町]
月給211,500円~344,800円 給与詳細 基本給:月給 21万1500円 〜 34万4800円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験・能力を考慮の上決定します。 ※残業代全額支給 【各種手当】 ・交通費規定支給(月3万円まで) ・皆勤手当 ・扶養手当 ・勤続手当 ・出張手当 等 ✨ 昇給:年1回(前年度実績:平均4.5%UP) ✨ 賞与:年2回(7月・10月/前年度実績:4.5ヶ月分) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※経験・能力を考慮の上決定します。 ※勤務状況により期間の短縮あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1300円 〜
求めている人材 ⭐ 必須条件(MUST) ───────────── ✅ 基本的なPCスキル(Excel・メール等) ✅ 相手の気持ちを考えたコミュニケーションができる方 ✅ 何らかの生産管理システムの使用経験 ※弊社ではテクノア社製(TECHS-BK)を使用しています。 このシステムを問わず業務で生産管理システムの使用経験があれば尚可 ⭐ 歓迎条件(WANT) ───────────── ✅ 社会人・職種・業界未経験の方大歓迎! ✅ 営業や事務などのオフィスワーク経験 ✅ 製造業や加工業での就業経験 ✅ コツコツとした細かい作業が得意な方
雇用形態:正社員
ニッタ・デュポン株式会社
経理課の一員として、日常業務から決算業務まで幅広く携わりながら、将来的には中核メンバーとして活躍いただきます。先輩社員からの業務継承を受けながら、段階的に業務範囲を広げていける環境です。
企業名 ニッタ・デュポン株式会社 求人名 【京都/経理】年休121日/マイカ―通勤可/福利厚生充実◎/WLB◎ 仕事の内容 経理課の一員として、日常業務から決算業務まで幅広く携わりながら、将来的には中核メンバーとして活躍いただきます。先輩社員からの業務継承を受けながら、段階的に業務範囲を広げていける環境です。 【具体的な業務内容】・仕訳入力、伝票処理・売掛金・買掛金の管理・経費精算処理・月次・年次決算業務のサポート・財務諸表作成補助 ・社内各部門との連携・問い合わせ対応 ・海外関連業務(英語メール対応など/頻度は段階的に増加) ・他部署からの移管業務(=海外入金関係業務/海外入金消込) 募集職種 【京都/経理】年休121日/マイカ―通勤可/福利厚生充実◎/WLB◎
[勤務地:京都府京田辺市]
月給319,100円~347,900円 想定年収 570万円~620万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥319,100~¥347,900 基本給¥319,100~¥347,900を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■経理職にてキャリアを積んでいきたいとお考えの方 ■経理業務経験3年以上(経理補助も可)■日商簿記3級をお持ちの方 ■英語に興味があり、コミュニケーションに抵抗がない方(TOEIC600程度) 【歓迎】■経理関係の問い合わせ窓口業務を担当いただくので、コミュニケーションスキル(社交性・応対力)を重要視しております ■小規模組織や子会社等での経理、総務部内の経理課での経験も歓迎 【ポジションの特徴・魅力】 ・次世代育成ポジション→ 今後10年で2~3名が定年予定のため、早期から知識・ノウハウ継承が可能 ・スキルアップの機会→ 日常業務だけでなく決算業務にも関与可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
パナソニックインダストリー株式会社
宇治拠点にて成長著しいSP-Cap事業の経理担当者を募集します。単なる数値管理にとどまらず、事業の実態を踏まえた課題設定から改善実行までを一体で推進する機能の強化が重要なテーマとなっています。
企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【宇治】事業部経理(SP-Cap事業) PIDを牽引する成長事業/福利厚生◎ 仕事の内容 宇治拠点にて成長著しいSP-Cap事業の経理担当者を募集します。単なる数値管理にとどまらず、事業の実態を踏まえた課題設定から改善実行までを一体で推進する機能の強化が重要なテーマとなっています。 ・戦略/見通/実績を通し数値面から事業の課題や実態を的確に掌握 ・関連部門を巻き込み課題解決へ向けたPDCAの立案、実行を推進 ・会計、財務、税務、関連法規に関する基本的な知識に基づき、業務の改善・効率化を推進 ☆グローバルでの収支管理を通じて、事業全体の収益構造や経営判断のダイナミズムを体感できます 募集職種 【宇治】事業部経理(SP-Cap事業) PIDを牽引する成長事業/福利厚生◎
[勤務地:京都府宇治市]
月給334,000円~485,000円 想定年収 570万円~825万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥334,000~¥485,000 基本給¥334,000~¥485,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ●下記に該当する方 ・経理財務の経験がある方 ●採用背景 SP-Cap事業では、PIDを牽引する事業として、更なる事業価値の向上に向けて経営管理の強化が求められています。特に、単なる数値管理にとどまらず、事業の実態を踏まえた課題設定から改善実行までを一体で推進する機能の強化が重要なテーマとなっています。こうした変革を加速するため、数値分析力と現場志向を兼ね備え、関係部門を巻き込みながら課題解決をリードできる人材を募集します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
マンパワーグループ株式会社
研修有・PC貸与!未経験から大手グループのITエンジニアへ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅(フルリモート)勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート!動画教材や eラーニング(ウズウズカレッジ、 Ping-t等)を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ! <具体的な仕事内容> ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 (CCNA、LinuCなど)の 取得を目指します ✅2~3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド(AWS/Azure) エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅(フルリモート)勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ&自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度(GMVP制度)を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介(有料職業紹介) 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社(本社所在地: 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F)」となります。
フルリモート
月給248,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万4440円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万3560円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■給与詳細 ・月給24万8,000円以上 ※固定残業代(3万3,560円以上 /20時間分)含みます。 ※時間を超える残業が発生した 場合は追加支給。 ※経験・スキル・年齢などを 考慮の上、決定いたします。 ※昇給あり
求めている人材 <必須条件> ◆ 何らかの社会人経験をお持ちの方 ◆ 学歴不問 ◆ ご自宅に作業環境と通信環境が 整っている方 ◆ 職種未経験歓迎、業種未経験歓迎 ◆ 第二新卒歓迎 \こんな方におすすめ!/ ✨職種未経験の方 ✨業種未経験の方 ✨第二新卒の方 ✨ITの知識はないけれど、 正社員として安定して 働きたい方 ✨基礎から丁寧に教えてくれる 環境でスキルを身につけたい方 ✨質問や相談をしながら チームで着実に成長したい方 ✨「学びたい」という意欲を お持ちの方 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です! 知識・経験・スキルは一切不問で、 意欲重視の採用を行っています。
公益財団法人国際高等研究所
京都府南部にて事業を展開している当社にて、経理の管理職業務をお任せいたします。月次・年次決算や税務申告の実務から部下マネジメントまで、組織の要として幅広い役割を主導していただきます。
企業名 公益財団法人国際高等研究所 求人名 京都府南部【経理マネージャー】年収500万円以上/即戦力募集・優遇 仕事の内容 京都府南部にて事業を展開している当社にて、経理の管理職業務をお任せいたします。月次・年次決算や税務申告の実務から部下マネジメントまで、組織の要として幅広い役割を主導していただきます。 ■日常的な仕訳入力から月次・四半期・年次決算、税務申告までの一連実務の完結 ■公益法人会計基準等の特殊基準への柔軟な対応や収益・非収益事業の区分経理 ■経理部門メンバーの日常業務フォロー、育成指導および組織マネジメント ■現任者からの迅速な引き継ぎ遂行および決算早期化・業務フローの効率化推進 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 京都府南部【経理マネージャー】年収500万円以上/即戦力募集・優遇
[勤務地:京都府木津川市]
月給416,666円以上 想定年収 500万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,666~ 基本給¥416,666~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】公益法人での区分経理経験、または一般企業での月次・年次決算や税務申告完結経験および組織マネジメント経験【歓迎】特殊会計基準の知見、迅速な引き継ぎ対応力 ■公益法人会計基準の理解と区分経理の専門知識、または事業会社にて決算から税務申告まで一連の経理実務を自力で完結させた豊富な実務経験およびマネジメント経験 ■高い理解力と柔軟な対応力を活かし、限られたスケジュールの中でもスムーズに業務引き継ぎを完了できる実行力 ■魅力ポイント:プレイングマネージャーとして組織運営に直結する裁量を持ち、経験を正当に評価される環境で活躍できます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
社会福祉法人和光会
城陽市ではじめての在宅介護に取り組むなど、長寿を元気に楽しく過ごすために地域に根差し続けてきた「梅林園」にて、経理事務を軸に窓口対応や広報誌作成など、幅広いバックオフィス業務をお任せします。
企業名 社会福祉法人和光会 求人名 【京都】経理ポジション◆長寿を元気に楽しく暮らせる場所/転勤無/残業少 仕事の内容 城陽市ではじめての在宅介護に取り組むなど、長寿を元気に楽しく過ごすために地域に根差し続けてきた「梅林園」にて、経理事務を軸に窓口対応や広報誌作成など、幅広いバックオフィス業務をお任せします。 【職務詳細】■出納簿の作成、会計伝票作成、業者払い業務 ■来客窓口・電話対応 ■物品発注・在庫確認・文書受付 ■広報誌の作成 ■利用者様の預金の管理 【働く環境】『梅林園はひとつ』という標語を掲げており、和気あいあいとした風通しのいい環境です。おそろいのTシャツを作成したり等、一体感を持って業務に取り組むことができます。 募集職種 【京都】経理ポジション◆長寿を元気に楽しく暮らせる場所/転勤無/残業少
[勤務地:京都府城陽市]
月給270,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:2.8ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■経理の実務経験※目安5年程度 【当園について】 ■利用者様に季節を感じて頂くため、餅つきやとんど焼き、盆踊りなど利用者様の年代に合わせた各行事を企画しております。『長寿を元気に楽しく』暮らせるための場を提供しています ■興味をお持ち頂けましたら、下記リンクよりHPも是非ご覧ください https://bairinen.jp/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
アールシーロジスティクス株式会社 京都事業所
年休120日|月給25.5万〜|物流を縁の下で支えるお仕事!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:物流企画/管理、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理(倉庫/配送センター) 創業10年、第二創業期へ! 大手物流企業様を中心とした、 数多くの物流サービスをお客様へ提供。 結果、西日本を中心に現在は 本社(西宮)と、6つの事業所 (大阪・兵庫・神戸・京都・四国・九州) を展開するまでに成長してきました。 四国・九州・中国地方にて 新規事業所オープンが決まっており、 西日本エリアを中心に事業基盤を強化したく、 当社のコンプライアンス部門である 安全品質管理にて増員募集します! もちろん経験をお持ちの方は 即戦力として大歓迎ですが、 特に経験は問いません。 物流業界業界に従事した事がある方 大歓迎です! 具体的な仕事内容… 京都事業所を拠点に、 全事業所の安全・衛生管理 業務の全般をお願いします。 <安全管理とは…> 事故・労働災害の防止に向けた安全への 取り組みです。 本来は各事業所毎に行う業務の一環 ですが、各事業所の所長も現場に入ったり、 多忙に過ごしている為、手が回らない事も 少なくありません。 そこで、 当社は安全管理専門の部署を 独立して立ち上げております。 今現場で起きている問題や課題を より事実ベースで把握する為、 各事業所の現場視察にも行きます。 所長と連携しながら、安全指導をし、 各事業所の業務効率・生産性も高める とても重要な役割を担います。 ここでの実績と信頼を積み重ね、 いずれは幹部(所長や副部長など)として、 当社の中核ポジションへのキャリアアップ も将来考えております。 事故防止に取り組み、安全な職場を 守るのはやりがいのある業務です。 【求人アピールポイント】 ✅ 住宅手当:家賃半額補助(2年間) ✅ 引越し費用全額負担あり ✅ 資格取得費用を会社が全額負担 ✅ 資格手当毎月支給(衛生管理者等) ✅ 所長・部長への明確な昇格制度 ✅ 景気に左右されにくい安定事業 ✅ 年間休日120日を確保 年間休日120日と充実の住宅手当で、 仕事と私生活の調和を叶えます。 引越し費用負担など手厚い支援で、 安心して長く働ける基盤があります。 将来的には… 中長期事業計画に基づき、 いずれは安全品質の役割として、 生産性や品質の向上を目的に、 新人教育や採用業務などを、 人材管理業務もこの部署に集約したい。 と考えております。 マネジメント業務など幅広い業務に 携わっていただく事も可能です! キャリアだけでなく、あなた自身の スキルアップも実現できるやりがいある 環境である事は間違いありません! ※もちろん適性や希望を鑑みながら あなたのキャリアパスは設定します。
交通・アクセス 最寄駅/阪急「大山崎」駅・JR「山崎」駅 ※送迎バスあり
[勤務地:〒618-0071京都府乙訓郡大山崎町大山崎]
月給275,000円~341,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万6400円 〜 31万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万8600円 〜 2万3000円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験・能力を考慮し決定します。 ◎資格手当 └衛生管理者(1万~/月) └倉庫管理主任者(2万/月) ◎通勤手当(規定内) ◎役職手当 ◎住宅手当 └初期費用含めて2年間家賃の半額補助(上限あり) └希望者は引越し費用の全額負担有 【昇給】 年1回 ※当社人事考課制度による 【賞与】 年2回(6月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅ 学歴不問 ✅ 業種問わず管理業務の 経験をお持ちの方は大歓迎! 【歓迎する対象】 ・物流業界での実務経験をお持ちの方 ・飲食店等で店舗運営やシフト管理の経験がある方 ・安全品質や衛生管理に携わった事のある方 【歓迎するスキル】 ✅ 現場の安全管理や業務改善の提案経験 ✅ チームをまとめ上げるリーダーシップ ✅ スタッフの人数調整や勤怠管理の経験 - 【教育・研修体制】 ・入社後はOJTで随時研修します! ・資格取得支援制度(全額会社負担)があり、 衛生管理者や倉庫管理主任者の取得支援 【キャリアプラン】 ・副部長への昇格実績あり ・部を取りまとめる部長職への道も用意 ・人事考課制度による年1回の昇給機会あり - 【働く環境】 ・30代、40代が中心に活躍中 ・風通しが良く意見が反映されやすい環境 ・生活に不可欠な商品を扱う安定した事業基盤 ・車・バイク・自転車通勤可
犬の家 精華店(株式会社犬の家)
未経験スタート歓迎・業績好調・ペット関連社割充実【043】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ブリーダー、飼育員、その他販売/フロアスタッフ 「犬や猫が好き」「ペットに関わる仕事がしたい」――そんな気持ちを持っているあなたへ。 私たち犬の家は、動物たちの「かわいい」だけじゃなく、その命としっかり向き合える人を仲間に迎えたいと考えています。 うちのお店では、1匹1匹の体調や様子の変化をしっかり見守っています。 新しい家族に迎えてもらったあとも、元気に長生きしてもらえるよう、毎日のケアや関わりをとても大切にしています。 だからこそ、アルバイト・パートでもフルタイムで働ける方だけを採用しています。 しっかり関わってこそ気づけることがたくさんあるし、それが動物たちの幸せにもつながるからです。 実は、うちのスタッフには元お客様だった人も多いんです。 「スタッフさんたちが楽しそうに働いていて、自分もここで働きたいって思った!」なんて声もよく聞きます。 スタッフ同士の雰囲気もよくて、みんな本当にイキイキ働いています。 「動物が好き」という気持ちに、ちょっとの覚悟と責任を持てる方。ぜひ一緒に、命と向き合う仕事をしませんか? 【具体的には】 ・接客、レジ対応 ・仔犬・仔猫の飼育管理(食事、掃除、健康管理など) ・ペット用品やフードの陳列、売場づくり ・お客様へのアドバイス、飼育サポート ・店舗運営業務(希望により売上管理・商品発注なども) ★最初は「抱っこの仕方」から。未経験でも安心して始められます。 ペットと暮らした経験が、誰かの人生を変えることもある。 命と向き合う「本物の仕事」に、あなたの力を貸してください。 - 【 当社で働く魅力 】 ■バローホールディングスグループに参画 2024年より上場企業グループの一員に。安定した経営基盤のもと、安心して長く働けます。 ■全国50店舗以上展開中・右肩上がりの成長 事業拡大によりポジションも増加中。頑張りがしっかりキャリアに反映されます。 ■社割制度あり ペットフードや用品、予防接種などがお得に利用可。ペットを飼っている方に好評です。 ■昇給・賞与・インセンティブあり 年1回の昇給、年2回の賞与に加えて販売インセンティブ制度も。頑張るほど給与に還元。 ■残業少なめ&休みもしっかり シフトは実働8時間・残業ほぼなし。月9日休みで有給消化率8割以上。 - 【 精華店の良さ 】 ■ご縁をつなぐ仕事 わんちゃん猫ちゃんのお世話をすることだけが、お仕事ではありません。 お迎えいただいたお客様がトリミングで来店されたり、フードやグッズを買いに来たりと、 その後も関係性が続くため、ご縁を大切にできるお仕事です。 お迎えされたわんちゃん猫ちゃんとも定期的に会うことができるので、成長を見守ることが出来るのも魅力の一つです。 【 犬の家の良さ 】 ■人間関係がとても良好 フード商品が変わるなど、会社全体で新しい動きがある場合は、 マネージャーが率先して勉強会を開いたり、質問をまとめるなど、現場が困らないように動きます。 「現場のスタッフから声が上がる前に動く」ことを徹底している為、ストレスを抱えることなくお互いが気持ちよく働けるんです。 ■わんちゃん・猫ちゃんがいつまでも健康で長生きしてもらえるように 家族としてお迎えされた子たちが元気で過ごせるように、フードやおやつなどにもこだわりを持っています。 例えば自然由来のものや、高タンパク質できちんと「%表記」がされているものに注力。 特に吸収されやすい動物性タンパク質が豊富なものを選択することで、食物アレルギー対策にもなります。 また「ヒューマングレード」と言って、人が口にしても問題ないレベルの品質のものをチョイス。 フードやおやつだけでなく、肌に触れるもの(シャンプーや洋服など)にもこだわっています。 ■生体のお世話がとても丁寧 生後4ヶ月を過ぎた子には、お迎えいただきやすいように、お手やお座り、トイレのトレーニングなどを行っています。 実はこのトレーニング業務、他の企業だとしていないところが多く、珍しいことでもあります。 触れ合う時間のため、仕事としても楽しいとスタッフも率先して行っています。 働きながら知識が身に着く 当社で働くスタッフはわんちゃん・猫ちゃんを飼っている方が多いです。 働きながら知識が身についてくるので、自分の子にはこれが合うなといったことが分かるようになってきます。 「ここで身に着けた知識のおかげで、体調を崩しがちだったうちの子が、元気に過ごせるようになりました!」と嬉しい声をいただくこともあります。
交通・アクセス 近鉄新祝園駅~車12分、JR祝園駅~車12分、学研登美ヶ丘駅~車10分 ☆車通勤OK/無料P完備
[勤務地:〒619-0237京都府相楽郡精華町光台]
月給203,000円以上 給与詳細 基本給:月給 20万3000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※期間中は契約社員
求めている人材 【必須条件】 ・動物が好きな方 ・ペットを飼ったことがある方(犬・猫など) 【歓迎する方】 ・未経験・異業種からの転職歓迎 ・販売、接客、サービス経験がある方 ・明るく丁寧な対応を心がけられる方 【 活かせる資格 】 愛玩動物飼養管理士、ペット販売士、キャットケアスペシャリスト、ペット介護士、ペット飼育アドバイザー、トリマー、ドッグトレーナー、接客サービスマナー検定、コミュニケーション検定 【 活躍するスタッフの前職の例 】 ドラッグストア、レジ、オフィスワーク、美容部員、化粧品販売、アパレル(ファッション)、保育士、一般事務、医療事務、飲食業(ホール/キッチン/調理補助)、スーパー、雑貨小売店など様々な異業種出身者が活躍しています。 あなたが過ごした「ペットとの日々」が、目の前のお客様にとって大きなヒントになる。 一緒に暮らしてきた経験を活かし、まだ見ぬ「家族」との橋渡しをすることができます。 ただ「動物が好き」なだけでなく、命の重みを理解し、丁寧に関われる方にこそ向いている仕事です。 - 【 スタッフの声/中途4年目(現:精華店店長) 】 前職はフィットネスジムのトレーナーでした。 コロナ禍でジムがつぶれてしまって、やむを得ず転職を考えることになりました。 この時期に自分でわんちゃんを迎えたのをきっかけに、「ペットショップで働こう!」と思ったんです。 犬の家を選んだのは、虫を触らなくて良かったから。実は虫が苦手で…。選考を受けていたもう1社が小動物も取り扱っていたので、虫を触らないといけなかったんですよね…(笑) それが無かったのが正直な決め手です。 転職を考えてる方にメッセージとしては、「ペットショップ=楽しい」だけではないということ。 命を預かる仕事のため、悲しい局面に立ち会うこともあります。 私自身は実家で飼っていたわんちゃんを亡くした経験があったのでイメージができましたが、イメージできないと辛いかもしれません。 あとは積極的なコミュニケーションを大切にしてほしいですね。 少しでも気になったら気軽に質問してほしいですし、生体に関する連絡事項を積極的にしていただけると嬉しいです。 お客様から「店員さんの感じが良かった」と言われることも多いので、ぜひ「対話」を大切にできる方からの応募をお待ちしています。
株式会社バン・ネット・システム 本社
京田辺の本社勤務/テレアポ・飛び込みなし/転勤なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産プロパティマネージャー 飲食・販売・ドライバー・倉庫など、 人と接する仕事や現場の仕事をしてきた方へ。 京田辺の本社で、当社が管理する 賃貸マンションを担当するスタッフです。 入居者さんの「お湯が出ない」「鍵をなくした」に対応して、 オーナーさんへの報告と、修理業者の手配までを行います。 テレアポや飛び込み営業はありません。 ◆月給28万円〜(未経験からのスタート) ◆先輩の9割が業界未経験 ◆4〜9月はオフシーズン。1週間〜10日の連休を取る社員もいます 創業55年。同志社大学・同志社女子大学と提携し、 学生の一人暮らしを長く支えてきた会社です。 ◆ お任せするお仕事 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が管理している賃貸マンションの管理です。 慣れてきたら、メンテナンスやリフォームの ご提案もお任せします。 【具体的には】 (1)入居者さんからのご相談 エアコンの効きが悪い、お湯が出ない、 鍵を無くした、IHの使い方が分からないなど、 入居者さんから様々な相談があります。 お話を聞いて状況を把握し、現地を確認します。 (2)オーナーさんへの相談 オーナーさんへ状況をお伝えし、 交換・修理する場合は見積をご提示します。 (3)業者さんの手配 修理・交換をする場合は、業者さんと 入居者さんのスケジュールを調整して手配します。 (4)スキルアップ 業務に慣れてきたら、お部屋のリノベーションの ご提案もお任せします。 「和室を洋室にして、学生向けの内装に」 「エントランスを改装して宅配ボックスを設置」など、 お部屋をきれいに、住みやすくする提案です。 【1日の流れ(繁忙期の例)】 09:00 / 出社・朝礼・清掃 ▼ 10:00 / 入居者対応・巡回 ▼ 12:00 / お昼休憩 ▼ 13:00 / 業者手配・オーナー相談 社用車でリフォーム提案や、修理の立ち会いに行きます。 ▼ 16:00 / 事務処理・データ入力 物件情報や修理の記録をPCに入力します。 ▼ 18:00 / 退社 ◆ キャリア ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは「入居者さんのフォローと、オーナーさんへの報告・相談」から。 オーナーさんに信頼されると、資産運用やマンションの建設、 土地活用の相談も受けるようになります。 20代〜40代の社員が活躍中です。
交通・アクセス 近鉄京都線「新田辺駅」より徒歩4分 、JR学研都市線「京田辺駅」より徒歩2分
[勤務地:〒610-0334京都府京田辺市田辺中央]
月給280,000円~520,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 52万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■月給:28万円〜52万円 ∟経験・スキル・直近年収を考慮 ※固定残業代4万5000円を含む (27時間分/月) <各種手当一覧> ● 皆勤手当(月1万円) ● 営業手当(規定あり) ● 役職手当(月額1万円~20万円) ● 宅建手当あり(月額3万円) ● 通勤手当 (交通費・マイカー通勤手当) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ※社用車で管理物件を回るため、毎日運転します ・基本的なPC操作(文字入力・メール対応程度) <歓迎条件> ・宅地建物取引士の資格(資格手当 月3万円) ・業界未経験の方も歓迎します 先輩の9割は未経験で、前職は倉庫内作業・飲食店店長・ 製造業・ルート営業・アパレル販売・配送ドライバー・接客業など <こんな方に合っています> ・人と話すのが好きな方 ・自分で動いて段取りを組むのが好きな方 ・入居者さん・オーナーさんと、時間をかけて信頼関係をつくれる方
株式会社長栄 Bellevie宇治
京都・滋賀エリアで物件数トップクラス|総合コンサルが強み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産マンション管理員、その他不動産管理/運用、不動産プロパティマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━ 💡出勤曜日や時間の貢献によって 1年未満でも月収28万や30万を 目指せます!(月給25万円) ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨不動産業界での経験を活かしたい! ✨ワークライフバランスも大切にしたい! ✨安定した企業で働きたい! そんな方にオススメ! 京都・滋賀エリアで物件数トップクラス! 関西でも屈指の総合不動産管理会社で 不動産管理のプロを目指せる! \\アピールポイント// ✅不動産の経験を活かして働く ✅リーシング・PMがイチから学べる ✅完全週休2日制&年間休日120日 ✅残業少なめ (月平均16.7時間/2025年実績) ✅キャリアアップにも最適な環境 < あなたにお任せするお仕事内容 > 物件の価値を高めるためのプロパティマネジメントと 入居率向上を図るリーシングマネジメントをお任せします。 具体的には… ◎プロパティマネジメント業務 ・設備管理、資産管理 ∟修繕やリノベーション計画の策定、業者の手配 ・家賃管理 など ◎リーシングマネジメント業務 ・市場分析 ∟周辺相場の調査や入居者のニーズ調査 ・壁紙など内装のリフォーム計画の策定 ・入退去管理 ・入居者対応 など ――――――――― 不動産管理のプロに ――――――――― 全国に約7,300室の 自社所有物件を保有する当社だからこそ、 実践を通して成長できる環境があります。 周辺相場や市場ニーズを踏まえた家賃設定や、 入居率アップのためのリフォーム提案など、 不動産管理のノウハウを イチから身につけることができます。 ――――――――――――――― 安定企業でキャリアアップも可能 ――――――――――――――― 京都・滋賀で物件数トップクラスの当社。 安定した基盤があり、稼働すれば 利益がでるストックビジネスで業績安定。 年間休日120日以上、残業少なめ、 ワークライフバランスも整う環境で ノルマに追われることなく 安心して働ける職場です。 独自のノウハウを武器に 京都・滋賀から関西、中部、関東、九州へ 着実に事業拡大を続けています。 今後も拠点の展開をはじめ さらなる拡大を目指しています。 新たなポジションについたり キャリアアップのチャンスもあります。 ―――――――――――――― 総合的なコンサルが強みの企業 ―――――――――――――― 全国に管理するマンションの戸数は約29,600室、 自社物件を約7,300室もつ総合不動産管理会社です。 関東・関西・中部・九州の4エリアに自社所有物件を持ち、 様々な地域の成功事例を踏まえた 総合的なコンサルティング力が強みです。 当社が掲げる目標は“入居率120%” 変わりゆく様々な社会環境に柔軟に対応し、 新しい発想と知恵を出すことで、 当社が管理する物件の満室を維持し、 さらにはお部屋の空き待ちをされる方が、 20%出るようなサービスの実現を目指しています。
交通・アクセス 近鉄「伊勢田駅」から徒歩2分
[勤務地:〒611-0027京都府宇治市羽拍子町]
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり28時間40分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇格】 年1回 【賞与】 年2回 【手当】 通勤手当(全額支給:上限なし) →研修期間終了後、社用車通勤可能 家賃補助(社内規定による:20,000円) 家族手当(配偶者5,000円、子3,000円 3人目は10,000円) 役職手当 資格手当(賃貸不動産経営管理士、レジデンシャルアドバイザー※社内資格 等)※社内規定による 土日祝出勤手当:5,000円/1日 夜間自宅待機手当:15,000円/1日(オンコール対応) ※その他、毎月支給される報奨制度が多数あります。 個人/管理物件獲得賞(1室1万円)自動販売機設置手数料、 eガレージ看板設置手数料、売買物件紹介料、等 事業所/月間稼働率賞(1位5万2位3万円3位2万)、月間努力賞(5万)、 上半期・下半期稼働率賞(40万)、等 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※期間延長の場合有
求めている人材 【必須条件】 高卒以上 ◎不動産業界の経験者歓迎 <一つでも当てはまる方歓迎> ・不動産管理・賃貸管理を深く学びたい方 ・具体的なノウハウやスキルを身に付けたい方 ・将来的に独立や起業を目指す方 ・積極的にアイデアを提案できる方 ・正社員として安定して働きたい方
コメックス株式会社 『本社工場』
【京都府・城陽市】食品加工メーカー・コメックス|資材管理スタッフ
【紹介案件】京都府城陽市|ふっくらとした食感!米飯加工のエキスパート企業で、多彩なヒット商品の品質を支える資材管理スタッフを募集。◎安定のOICグループ!月9日休み・夕方には終業 食品加工メーカー|資材管理スタッフ 京都府城陽市上津屋境端32番 正社員 求人の特徴 高卒・高認合格 U・I ターン支援あり 交通費支給 有給休暇あり 業界未経験者歓迎 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 おにぎり、お弁当、お寿司のほか、惣菜やスイーツなど、スーパー「ロピア」の人気商品をはじめ、大学生協などに出荷している食品加工メーカー・コメックス株式会社が、資材管理スタッフを募ります。 炊きたての香り、ふっくらとした食感。 一粒一粒に込めたのは、素材への敬意と職人のこだわり。 それを完成させるのは、現場の製造スタッフだけではありません。 正確な資材の検品、無駄のない発注が商品の品質を支えます。 【食品メーカー業界が未経験の方も歓迎!】 食品製造業での経験がある方はもちろん優遇しますが、今回は、製造業界の未経験者も歓迎します。まずは丁寧な指導からスタート。 安心・安全な商品づくりに欠かせない縁の下の力持ちとしてご活躍ください。 (主な業務) 配送業者からの荷受けに立ち合い、検品。 資材の在庫状況の確認し必要な材料や資材を発注。 受発注後の伝票整理。 毎月末に材料や資材の棚卸作業。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 食品加工メーカー|資材管理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 炊飯米、米飯加工品の製造販売、学校給食 冷凍加工品の製造販売
沿線・最寄駅 近鉄京都線「久津川駅」から徒歩23分、車で5分 ◆車通勤OK・駐車場 あり
[勤務地:〒610-0103京都府城陽市上津屋]
月給205,000円~242,000円 給与 月給:205,000円 〜 242,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(7月・12月) ※これまでのご経験、能力を考慮のうえ決定いたします。 ◎昇給:年1回 ◎残業代別途全額支給 試用期間 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様
求める人物像 高卒以上 社会人経験がある方 <歓迎します> 食品製造業での経験がある方 調理経験がある方 調理師、栄養士、管理栄養士資格 お持ちの方 ※就労制限のない在留資格をお持ちの方(永住者/特別永住者等) 学歴 高卒以上
【京都府・城陽市】食品加工メーカー・コメックス|炊飯専属スタッフ
【紹介案件】京都府城陽市|100超の炊飯工程と30種の米を扱う職人技!調理・栄養士の経験を活かし、未経験から製造管理や企画開発にもチャレンジ!◎月9日休・夕方終業 食品加工メーカー|炊飯専属スタッフ 京都府城陽市上津屋境端32番 正社員 求人の特徴 高卒・高認合格 U・I ターン支援あり 交通費支給 有給休暇あり 業界未経験者歓迎 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 米飯のプロ、コメックスであなたの調理技術を「製造」の力に変えませんか。 炊きたての香り、ふっくらした食感。一粒に魂を込める。 今回、炊飯専属スタッフを募ります。私たちコメックスは、日本人の日常に欠かせない米飯に、並々ならぬこだわりを持つ食品加工メーカーです。 目指すのは、素材への敬意を込めた妥協のないご飯の製造です。 おにぎり、お弁当、お寿司ほか、商品によって、30種類のコメからふさわしいコメを選び、約100を超える炊飯工程で用途やニーズに合わせて炊き分けています。 社員のアイデアを大切にしており、新商品の企画・開発にチャレンジできる環境があります。 【食品メーカー業界が未経験の方も歓迎!】 食品製造業での経験がある方はもちろん優遇しますが、今回は、製造業界の未経験者も歓迎します。まずは丁寧な指導からスタート。飲食業や給食現場で培った「おいしさを追求する姿勢」は、必ずここで活かせます。 異業種からの挑戦も、プロとしての再出発も歓迎。慣れてきたら、製造管理の業務をお任せしていきます。 単なる作業ではなく、食のプロとして素材に向き合う。そんな日々があなたを待っています。 (主な業務) ・炊飯調理 ・製造工程の仕組みづくりやライン配置のバランス調整 ・製造計画の作成 ・商品の歩留まり管理 ・従業員の教育・マネジメント ・効率化のための改善提案 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 食品加工メーカー|炊飯専属スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 炊飯米、米飯加工品の製造販売、学校給食 冷凍加工品の製造販売
求める人物像 高卒以上 調理経験がある方 社会人経験がある方 <歓迎します> 食品製造業での経験がある方 調理師、栄養士、管理栄養士資格 お持ちの方 ※就労制限のない在留資格をお持ちの方(永住者/特別永住者等) 学歴 高卒以上
新日本理化株式会社
化粧品や医薬品、電子部品向け中間素材の有機合成・分析評価をお任せします。独自技術を駆使し、次世代を担う新素材を生み出します。有機合成スキームの構築から最適な精製、品質評価まで一貫して携わります。
企業名 新日本理化株式会社 求人名 【研究開発(有機合成)/京都】スタンダード上場/中間素材メーカー/フレックス◎ 仕事の内容 化粧品や医薬品、電子部品向け中間素材の有機合成・分析評価をお任せします。独自技術を駆使し、次世代を担う新素材を生み出します。有機合成スキームの構築から最適な精製、品質評価まで一貫して携わります。 【具体的には】2021年開設の京都R&Dセンターは最新設備が整う開放的な空間です。 フルフレックス制(コアタイム無)により業務の裁量が大きく、ワークライフバランスを保ちながら研究に没頭できます。自身の開発した素材が有名ブランドの化粧品や最新家電に採用され、世界中で使用される喜びを実感できます。環境配慮型製品の開発にも注力しており、社会貢献性の高い専門スキルを磨ける環境です。 募集職種 【研究開発(有機合成)/京都】スタンダード上場/中間素材メーカー/フレックス◎
[勤務地:京都府相楽郡]
月給210,000円~330,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~¥330,000 基本給¥210,000~¥330,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】化学業界での研究開発のご経験 【歓迎】有機合成に関する実務経験 ★「自らの手で新しい素材を生み出したい」「最新の設備環境で研究に集中したい」という意欲ある方を求めています。 【仕事のやりがい】自身の開発した素材が、有名ブランドの化粧品や最新家電の一部として世界中で使用される喜びを実感できます。環境配慮型製品の開発にも注力しており、社会貢献性の高い専門スキルが身につきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
業界トップシェアを誇る導電性コンデンサの新製品・技術開発を担当。材料設計や評価、コンデンサへの適用設計、プロセス最適化、量産導入まで一貫して推進し、持続的な競争力強化を目指します。
企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【京都/宇治】製品設計/材料・プロセス要素技術(導電性コンデンサ) 仕事の内容 業界トップシェアを誇る導電性コンデンサの新製品・技術開発を担当。材料設計や評価、コンデンサへの適用設計、プロセス最適化、量産導入まで一貫して推進し、持続的な競争力強化を目指します。 導電性高分子コンデンサの構成材料設計および関連する材料・プロセス要素技術の開発業務を担当します。具体的には、導電性高分子材料や有機・無機材料等の材料設計・評価、コンデンサへの適用設計、プロセス条件の最適化、量産導入までを一貫して推進。材料・プロセス設計や生産技術、チームマネジメントスキルを活かし、コンデンサとしての最適解を導き、商品価値向上や市場投入に直接携わります。 募集職種 【京都/宇治】製品設計/材料・プロセス要素技術(導電性コンデンサ)
月給334,000円以上 想定年収 742万円~991万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥334,000~ 基本給¥334,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■導電性高分子、機能性高分子、電子部品向け有機材料のいずれかの開発経験■材料開発からデバイス製品への適用、量産導入までのご経験、もしくは社内外の関係者と連携し、材料課題を解決したご経験 【仕事の魅力】製品設計から量産化まで一貫して携わることで、デバイス開発全体を俯瞰できる技術者へ成長できます。社内外との連携を通じ、マネジメント力や事業戦略の視点を養えるほか、活発に議論し助け合う風土の中で専門性を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社MAYUMI 本社
未経験OK!年休125日&残業少なめ/ワークライフバランス◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他事務、経理/財務事務、受付 <<★高い定着率>> 心地よく働ける環境に 信頼できるメンバーがいる! これからもずっと働きたいと思える職場で活躍してみませんか? ―――――――――― 具体的な業務内容 ―――――――――― ・基本的なデータ入力 ・電話対応 ・備品の発注 ・給与計算 ・伝票の入力 ・各種支払業務 など 上記、経理・事務をお任せします。 \\最初は分からないことがあって当然// 当社は未経験スタートが9割!だからこそ、あなたに寄り添った教育&サポートが可能です。入社後にOJT研修などを通して、イチから学んでいきましょう! もちろん、経理の実務経験や簿記などの資格をお持ちの方は優遇します。 \\京都の八幡市に根差して設立30周年// 不動産・建築事業を展開する当社。物件の売買から賃貸物件の提案、お客様のニーズに合わせたマンション・新築一戸建てのリフォームまで幅広く手掛けており、市内でもトップクラスの実績があります。既存顧客からお客様を紹介いただくこともあり、安定した経営基盤を築いています。 ===▼ここで働く魅力======== ◆完全週休2日制×年間休日125日 ◆残業ほぼなし/定時退社が可能 ◆有給休暇消化率100%推奨中! ◆昇給+賞与年2回+別途特別報酬あり ◆退職金制度/安心して長期で勤務できる ◆転勤なし/マイカー、バイク通勤OK! ◆U・Iターン歓迎/地元で活躍できる >>★さらに、家庭を優先できる職場です! 「子どもの学校行事日に参加したい」 「家族が急に発熱したから看病したい」 そんなときは家庭が最優先で大丈夫です。 社内で柔軟に対応していきますのでお気軽にご相談ください! ワークライフバランス充実×温かい職場で、安定したキャリアを歩んでいきませんか?
交通・アクセス 京阪線「樟葉駅」より車で8分
[勤務地:〒614-8363京都府八幡市男山吉井]
月給210,000円 給与詳細 基本給:月給 21万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・年齢を考慮の上、決定します。 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 【その他】 別途特別報酬あり 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ◆未経験歓迎・学歴不問・第二新卒歓迎 ◆20・30代女性活躍中! ◆人柄重視採用/U・Iターン歓迎 【必須】 ・Word・Excelの基本スキル ・日本国内で就労制限のない方 ※正社員として長期的にご活躍いただくポジションのため。 【優遇する資格・経験】 ・普通自動車免許(AT可) ・簿記、経理実務経験がある方 ・簿記の資格などをお持ちの方 【当てはまる方歓迎】 ・好きな街でずっと活躍したい方 ・プライベートを充実させたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・柔軟に対応できる方 ・責任感をもって働ける方
プラスチックの高性能化を実現する樹脂添加剤の研究開発・評価をお任せします。樹脂への配合・成形から物性評価まで携わり、顧客ニーズに合わせ、最適な製品提案や処方改良を提案します。
企業名 新日本理化株式会社 求人名 【樹脂添加剤の研究開発/京都】スタンダード上場/フレックス(コアタイム無) 仕事の内容 プラスチックの高性能化を実現する樹脂添加剤の研究開発・評価をお任せします。樹脂への配合・成形から物性評価まで携わり、顧客ニーズに合わせ、最適な製品提案や処方改良を提案します。 【具体的には】添加剤を配合・成形加工し試験片を作成。力学・光学特性や熱分析等の評価データに基づき開発を進めます。 2021年開設の京都R&Dセンターは最新設備が整う開放的な空間。フルフレックス制(コアタイム無)により業務の裁量が大きく、ワークライフバランスを保ちながら研究に集中できる環境です。環境配慮型製品の開発にも注力しており、社会貢献性の高い専門スキルを磨けます。 募集職種 【樹脂添加剤の研究開発/京都】スタンダード上場/フレックス(コアタイム無)
必要な経験・能力等 【必須】高分子材料メーカーでの研究開発のご経験 【歓迎】■成形加工(射出成形等)や物性評価・構造解析の実務経験 ■成形加工メーカーでの研究開発経験がある方 ★「自らの手で新しい素材を生み出したい」「最新の設備環境で研究に集中したい」という意欲ある方を求めています。 【仕事のやりがい】自身の開発した素材が、有名ブランドの化粧品や最新家電の一部として世界中で使用される喜びを実感できます。環境配慮型製品の開発にも注力しており、社会貢献性の高い専門スキルが身につきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
オムロン株式会社
オムロン全社の技術開発を担う、ストラテジックR&D本部のセンシング研究開発部門において、以下の業務・役割を担っていただきます。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】研究・技術開発/AI画像センシングアルゴリズム開発 仕事の内容 オムロン全社の技術開発を担う、ストラテジックR&D本部のセンシング研究開発部門において、以下の業務・役割を担っていただきます。 ■FA領域向け画像センシング技術・アルゴリズムの構築と実装:基板検査装置や画像センサ向けのAI画像センシングアルゴリズムの技術開発 ■事業部門との連携による技術の商品化・社会実装(R&Dから実用化へ):事業部門と緊密な連携・調整を行い、「事業に貢献する技術」として確立 ■技術の独自性創出と知財・学術活動への貢献:開発テーマの実践を通じて、独自のアルゴリズムを創出し、特許の出願や論文執筆を行う 募集職種 【京都】研究・技術開発/AI画像センシングアルゴリズム開発
月給250,000円以上 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかのスキル、経験をお持ちの方 ■AI/機械学習、マルチモーダルAIに関する知識と応用スキル:論文/既存モデルをそのまま使うのではなく、課題に応じてアルゴリズムを再設計/再構築できる ■PythonまたはC/C++によるアルゴリズム実装スキル:画像センシングアルゴリズムを、効率的かつ正確にプログラムとして記述・検証できる 【歓迎】■画像センシングアルゴリズムの軽量化やエッジ端末への組込実装経験■光学、撮像に関する知識や開発経験 等 【歓迎する人物像】■チーム内外の関係者と協力し、円滑に業務を推進できる方■単なるアルゴリズム開発に留まらず「どう価値にするか」を考えられる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社IsoPらぼ
★東京・神奈川・埼玉・千葉エリアの募集★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ISOコンサルタント/ISO審査員、戦略/経営コンサルタント ISO/ISMS/プライバシーマークの新規認証・更新を支える仕事です。 入社後は研修を経てお客様対応を始め、まずはISMSとプライバシーマーク、最終的にはISO9001や14001等の規格まで、支援できる領域を広げていきます。 【未経験からの仕事の進め方】 ISO/ISMS/Pマークに関する業務経験がない方のご応募も歓迎いたします。 ▼ 入社後の研修期間 研修期間を設け、段階的にお客様対応を行っていただきます。 ▼ ご入社当初 ISMSとプライバシーマークのご支援をお任せします。 お客様との打合せを通じて、年間計画の立案から審査対応までを支援します。認証・更新に向けた仕事を通じて、規格の専門知識を身につけられます。 ▼ 最終的には ISO9001や14001等の規格のサポートも担っていただく想定です。支援する規格に加え、多様な業種・業界への理解も広げられます。 【勤務地】 ご自宅及びお客様先となります。 お客様との打合せはweb会議が中心で、その際はご自宅での勤務となります。 業務のうち2~3割はお客様先への訪問も発生します。 【スーパーフレックス】 コアタイムを設けないフレックス制度を導入しています。 研修期間終了後から適用可能です。 【営業ノルマなし】 営業は別途担当者がいるため、営業ノルマはありません。お客様のご支援に集中していただけます。 希望される方には、お客様サポート以外の業務(マーケティング、営業、管理部門など)を兼任でお任せすることも可能です。 【安定したビジネス基盤】 多くのお客様に契約を更新いただいており、安定した環境で業務に集中できます。 毎月新規のご契約もいただいており、お客様をご支援するメンバーが不足しています。 【やりがい・楽しみ】 ★専門知識が身につく ★経営層との接点も多くビジネス視点が学べる ★多様な業種・業界を知ることができる ★長期にわたりお客様を伴走支援できる
月給270,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【交通費】 ・全額支給 【その他手当】 ・資格手当 3~5万円(取得時に支給) ・新規担当手当 1~3.5万円 【残業代】 ・別途支給(原則発生しません) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:勤務時間条件が異なる 試用・研修期間は原則9-18時勤務。 研修期間終了後はフレックス制度の適用が可能です。 試用期間は3ヶ月。 研修期間は6~9ヶ月。 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日
求めている人材 【必須条件】 ・Excel・Word・PowerPointの基本操作 ・ご自宅で就業できる方(web会議、PC作業など) 【歓迎条件】 ・営業など、対人コミュニケーションを伴う業務の経験 ・情シス/社内IT担当など、情報システムの管理経験 ・ISO/プライバシーマークの管理責任者(事務局)経験 ・ISO/プライバシーマークの審査員経験 【その他スキル等】 お客様との対話や情報収集を楽しみながら、認証支援の専門知識を身につけたい方を歓迎します。 年間計画の立案から審査対応まで関わり、経営層とのやり取りを通じてビジネス視点も学べる仕事です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
知的財産の管理業務を基盤としつつ、その高度化・効率化に向けた知財データ基盤の整備およびAI/DXを活用したシステム・ツールの開発・運用までを担っていただきます。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】AI・DXを活用したシステム・ツール開発を担う知財管理人財 仕事の内容 知的財産の管理業務を基盤としつつ、その高度化・効率化に向けた知財データ基盤の整備およびAI/DXを活用したシステム・ツールの開発・運用までを担っていただきます。 【詳細】 ■知財事務・管理:出願から権利維持の進捗管理、国内外の事務所との連携、年金管理等。 ■データ管理・基盤構築:分析・活用を見据えた知財データの整備や連携最適化。 ■知財DX推進:IT部門やベンダーと連携し、生成AI等の最新技術を実務へ導入・改善。 ■システム改良・保守:特許管理システムのUI/UX改善や連携最適化。 ■PoC(試作・検証):ダッシュボード等の試作と現場検証を通じた実用化・仕様策定。 募集職種 【京都】AI・DXを活用したシステム・ツール開発を担う知財管理人財
必要な経験・能力等 【必須】■企業または特許事務所での知財業務経験(3年以上)※出願事務・期限管理・年金管理などの事務経験も歓迎■ITシステム開発・運用経験があり、知財業務やそのプロセス改善に強い関心をお持ちの方 ■AI/DXによる業務改善に関心があり、前向きに学び・取り組める方 【Want】AI/DXを活用したシステム・ツールの導入または運用経験。SQL等を用いたデータベースの構築・運用経験。 【魅力】最新のAIやITツールを駆使して知財業務のインフラを高度化し、組織全体の生産性と知財活動のスピードを支える重要な役割を担います。知財の知識とITスキルを掛け合わせ、未来の知財部門の基盤づくりに関われます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社椿本チエイン
情報システム部門における予算策定・執行管理を通じて、グループ会社・各事業部門の投資判断やIT活用を下支えする役割を担当(具体的には、予算計画の立案から執行管理、グループ会社・事業部向けの請求対応等)。
企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【京田辺】情報システム部門での企画管理(予算計画策定/予実管理など) 仕事の内容 情報システム部門における予算策定・執行管理を通じて、グループ会社・各事業部門の投資判断やIT活用を下支えする役割を担当(具体的には、予算計画の立案から執行管理、グループ会社・事業部向けの請求対応等)。 ■情報システム部門の予算策定・予実管理・報告 ■設備投資予算の作成、管理、報告 ■外部ベンダー・グループ会社・各事業部門向け支払/請求対応 ■情報システム部全チームの工数管理(集計・分析・報告) ■予算管理システムの企画・構築(Access等を活用した社内専用システムの立上げ) ■管理業務の効率化推進 ■部内の管理業務(新人教育、中途採用、スキルマップ管理) 募集職種 【京田辺】情報システム部門での企画管理(予算計画策定/予実管理など)
月給258,000円以上 想定年収 450万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥258,000~ 基本給¥253,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■予算計画や予実管理などの企画・管理のご経験(業界不問)■Excel関数を用いた資料作成・データ集計のご経験(VLOOKUP、ピボットテーブルなど) 【歓迎】■日商簿記3級資格 ■IT用語の理解 ■Access等を用いたシステム構築のご経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社村田製作所
企業法務・コンプライアンス業務をお任せします。契約審査・交渉、アライアンスや訴訟対応に加え、コンプライアンス施策の企画・運営など幅広い法務業務に携われます。
企業名 株式会社村田製作所 求人名 【京都】法務・コンプライアンス/契約法務からM&A・海外案件まで◎ 仕事の内容 企業法務・コンプライアンス業務をお任せします。契約審査・交渉、アライアンスや訴訟対応に加え、コンプライアンス施策の企画・運営など幅広い法務業務に携われます。 具体的には、国内外の事業活動に関する企業法務・コンプライアンス業務を担当していただきます。各種契約の審査・作成・交渉、M&AやJVを含むアライアンス、訴訟対応などに携われます。また、コンプライアンス施策や教育の企画・実施、内部通報・相談案件への対応を進めます。経営部門や事業部門とも連携し、法的観点から事業推進や課題解決を支援できます。 募集職種 【京都】法務・コンプライアンス/契約法務からM&A・海外案件まで◎
[勤務地:京都府長岡京市]
月給295,000円~519,800円 想定年収 500万円~980万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥295,000~¥519,800 基本給¥295,000~¥519,800を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・企業法務の実務経験 ・TOEIC600点以上、または同等の英語力をお持ちの方 【魅力】グローバルに事業を展開する環境で、契約法務からアライアンス、訴訟、コンプライアンスまで幅広い企業法務を経験できます。経営部門や事業部門と日常的に連携し、リスクを指摘するだけでなく、事業実現に向けた提案まで踏み込めます。将来的には海外を含む多様な事業領域に関わりながら、事業と経営の双方を理解した法務人材を目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
京栄ニチユ株式会社
月次・年次決算や資金繰り等の経理実務を担当しつつ、属人化した業務フローの標準化・仕組み化の推進を期待します。若手社員の育成とチームの組織化を主導する課長候補でプレイングマネージャーをお任せします。
企業名 京栄ニチユ株式会社 求人名 【京都】経理財務課長候補◆組織改革・仕組み化を推進/年間休日120日 仕事の内容 月次・年次決算や資金繰り等の経理実務を担当しつつ、属人化した業務フローの標準化・仕組み化の推進を期待します。若手社員の育成とチームの組織化を主導する課長候補でプレイングマネージャーをお任せします。 プレイングマネージャーとして月次・年次決算、資金繰り、予実管理、税務管理など経理財務全般の実務に携わります。また、勘定奉行を用いた経理プロセスの見直しや手作業業務の効率化・標準化といった仕組みづくりをお任せします。将来的には課長として、メンバーの育成やマネジメント、業務フォローを通じたチーム力の向上を担っていただきます。管理部長のサポートのもと着実に業務を継承できます。 募集職種 【京都】経理財務課長候補◆組織改革・仕組み化を推進/年間休日120日
[勤務地:京都府向日市]
月給350,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:7.18ヶ月※平均) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】月次決算および年次決算の実務経験をお持ちの方 【歓迎】■金融機関・行政機関への対応経験 ■税務調査への対応経験 ■会計システムの導入や業務フロー見直しの経験 【(株)ロジスネクスト代理店としての強固な経営基盤】物流インフラを支える安定企業で、長期的に安心してキャリアを築けます。【裁量を持って組織づくりに貢献】現在手作業や属人化が残る経理業務の仕組み化・効率化を主導できるやりがいがあります。【後任育成のサポート体制】管理部長の手厚いフォローがあるため、課長職としてのマネジメント経験をスムーズに積みながら、若手育成と組織強化に取り組めます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アイニコグループ株式会社
社長直下のポジションで、管理会計の仕組みを再整理し、月次決算の早期化・予実管理体制を構築。各部門の数値を可視化して経営判断のスピードを引き上げ、当社のさらなる事業成長を根底から支えるミッションです。
企業名 アイニコグループ株式会社 求人名 【木津川/経理・財務】経営層の近くで裁量大◎土日休/フレックス/成長中企業 仕事の内容 社長直下のポジションで、管理会計の仕組みを再整理し、月次決算の早期化・予実管理体制を構築。各部門の数値を可視化して経営判断のスピードを引き上げ、当社のさらなる事業成長を根底から支えるミッションです。 経営陣や外部パートナーと連携し、決算業務から資金繰り計画の策定、金融機関との折衝まで幅広くお任せします。現在は専任社員がいないため、あなたの裁量で最適な経理フローを構築できます。現場のリアルな動きを数字で捉え、説得力ある資金調達や成長投資の計画を描くことで、事業の推進力をダイレクトに高めることができる非常にやりがいの大きいポジションです。 募集職種 【木津川/経理・財務】経営層の近くで裁量大◎土日休/フレックス/成長中企業
月給389,700円~534,700円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥389,700~¥534,700 基本給¥318,000~¥444,700 固定残業代¥41,700~¥60,000 諸手当¥30,000~¥30,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月、初年度は12月のみ) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】経理の実務経験、または銀行等での金融機関業務経験 【求める人物象】■AIに苦手意識がなく積極的に活用できる方■前例のない業務を自ら考えて進められる方■抽象的な依頼から目的を整理し、自走できる方 「今の職場では業務が細分化されており、経営全体を見渡す経験が積めない」と歯がゆさを感じていませんか?当社では、決算から銀行折衝まで社長の右腕として広く携わることが可能です。現在は専任担当がいない白地のため、これまでの経験を活かしながら、ゆくゆくは経営層へステップアップしたいという意欲溢れる方を歓迎します。会社と共に成長を楽しむ熱意をお持ちの方をお待ちしています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定2級
カンケンテクノ株式会社
全社における安全衛生に関する法令遵守の体制づくりや、ゼロ災に向けた推進活動を担います。現場の安全意識向上やルール策定、教育を通じて、従業員が安心して働ける環境を構築・推進する重要なポジションです。
企業名 カンケンテクノ株式会社 求人名 【京都】安全衛生◇環境に優しい排ガス処理装置国内TOPメーカー/年休120日以上 仕事の内容 全社における安全衛生に関する法令遵守の体制づくりや、ゼロ災に向けた推進活動を担います。現場の安全意識向上やルール策定、教育を通じて、従業員が安心して働ける環境を構築・推進する重要なポジションです。 安全衛生推進本部にて、全社横断的な安全衛生管理体制の構築・推進をお任せします。 ・安全衛生に関する法令遵守体制の構築、運用 ・ゼロ災に向けた継続的な推進活動の企画、実行 ・安全ルール作り、マニュアル整備および社内教育 ・社内の安全衛生意識向上に向けた啓蒙活動 ・安全衛生委員会の運用サポート 募集職種 【京都】安全衛生◇環境に優しい排ガス処理装置国内TOPメーカー/年休120日以上
月給250,000円以上 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月)■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・化学物質やガスなどの取り扱い経験 ・現場での業務経験(製造・施工・設備など)/フィールドワークに抵抗がない方 【歓迎】安全衛生推進業務、および各種管理業務の経験 ★教育訓練制度により、様々な資格が取得出来ます。(費用会社負担) ◎「2027 日本を変えるすごい会社」にも掲載されています! 【自社製品のこだわり】 研究開発から設計・製造・販売・メンテナンスと一貫した装置を創り出しており、自身が設計した製品を自社工場内で確認することができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
特許調査・分析、知財戦略の策定、発明創出・権利化、特許活用、他社特許クリアランスなど、注力事業の競争力強化に向けた知財業務を担当いただきます。担当業務は、ご経験・ご志向に応じて決定します。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】《未経験OK・第二新卒》知財戦略の立案・実行を担う担当者 仕事の内容 特許調査・分析、知財戦略の策定、発明創出・権利化、特許活用、他社特許クリアランスなど、注力事業の競争力強化に向けた知財業務を担当いただきます。担当業務は、ご経験・ご志向に応じて決定します。 【詳細】 ・商品企画、開発、マーケットの現場に密着し、知財面から事業を強化する知財戦略の策定 ・知財戦略に基づく知的財産の発掘、権利化、権利の活用 ・他社特許調査及びクリアランス、係争対応(係争対応は専門家のチームと連携して実行) ※入社後は、先輩社員のサポートを受けながら段階的に業務を習得いただきます。 募集職種 【京都】《未経験OK・第二新卒》知財戦略の立案・実行を担う担当者
月給250,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■電機・機械・情報系いずれかのバックグラウンド(理工系学部卒以上)■企業での事業または研究開発の経験 ※知財業務未経験歓迎 【魅力】この仕事の最大の魅力は、経営戦略と完全に連動し、注力事業へのダイナミックな知財投資を最前線で牽引できる点にあります。オムロンは、競争優位の源泉であるデバイスの再強化とデータサービスを軸に、「利益を伴った持続的成長」と「GEMBA DX企業への転換」を加速しています。成長性の高い13の注力事業に経営資源を投下している最中であり、知財・無形資産を武器に事業の成長エンジンを共に創り上げる魅力があります 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
≪概要≫ 当社の管理本部にて、契約法務や予防法務を中心とした法務業務、および該非判定や取引審査などの安全保障輸出管理業務全般をお任せいたします。
企業名 カンケンテクノ株式会社 求人名 【京都】法務・安全保障輸出管理◇即戦力募集/環境機器でマーケットシェア高 仕事の内容 ≪概要≫ 当社の管理本部にて、契約法務や予防法務を中心とした法務業務、および該非判定や取引審査などの安全保障輸出管理業務全般をお任せいたします。 ≪詳細≫ 【法務】■取引先との契約書作成・リーガルチェック・交渉 ■コンプライアンス体制の構築・運用 ■法改正情報の収集・周知 【安全保障輸出】■該非判定、取引審査、出荷管理 ■管理体制の強化・運営改善 ☆環境ニーズの高まりにより需要が急増する製品を支える重要なポジションです。 募集職種 【京都】法務・安全保障輸出管理◇即戦力募集/環境機器でマーケットシェア高
月給280,000円~550,000円 想定年収 450万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月)■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法令・規制を調査し実務へ落とし込んだ経験 ■課題に対し主体的に解決まで推進できる方 【尚可】■安全保障輸出管理の実務経験 【当社について】世界的な半導体需要の拡大に伴い、当社の除害装置へのニーズも急増しています。社会貢献性の高い環境保全ビジネスにおいて、コンプライアンスの要となるポジションです。 【働き方について】年間休日120日以上、土日祝休みとワークライフバランスも良好です。 【求めるスタンス】複雑化する国際情勢の中で、自ら主体的に情報収集し、組織のルール作りを推進できる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:通関士 貿易実務検定
株式会社Kurosaka
未経験大歓迎!1から生産管理を学べる!土日休み&手厚い研修で安心!
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の課題を塗装の技術で解決! 未経験からプロを目指せる技術営業の募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ・完全週休2日制で連休取得制度あり! ・社員食堂や連れ出勤が可能なキッズルーム完備! ライフステージが変わっても安心です。 ・資格取得費用は全額会社負担! ・未経験からでも安心の手厚い研修制度! ・業界・職種経験は一切不問! ゼロからプロの技術営業へと育成する万全のサポート体制が整っています! …………………………………………… <仕事内容> お客様の困りごとを解決する技術や品質のプロとして、 提案や打ち合わせを行います。 ※飛び込み営業やルート営業はありません。 製造ラインの生産管理やお問い合わせへの反響営業がメインとなります。 ◇具体的には••• ・HPからの問い合わせや紹介による新規営業 ・既存顧客との新色の打ち合わせ ・受注拡大に向けた生産計画の立案 ・製造での実務研修や座学を通じた知識習得 ・独自の生産管理システムを使用し、製造工程の管理 \未経験からでも安心のサポート体制!/ 入社後は製造現場での実務研修と座学を組み合わせ、 生産設備や塗装技術について深く学べる環境をご用意しています。 専門知識ゼロからスタートした先輩も多数活躍中です。 \株式会社Kurosakaとは?/ 鉄道車両や自動車などあらゆる業界の製品に塗装を行う、 世界に誇れるものづくり企業を目指しています。
最寄駅 宇治駅 交通アクセス JR奈良線、京阪宇治線「宇治駅」から車で28分 ※車・バイク・自転車通勤OK
[勤務地:京都府綴喜郡宇治田原町立川]
月給262,900円~330,000円 給与 月給 262,900円~330,000円 ※固定残業代:42,900円~44,800円(25時間分) 上記は残業発生の有無にかかわらず支給します ※給与額に固定残業代を含みます 固定残業代を除いた金額:220,000円~285,200円 ※固定残業時間超過分の労働については別途残業代を支給します ・昇給、昇格:定期的な評価制度により決定(年6回の面談により進めます) ・賞与:年2回 ・手当支給あり(資格取得後)
必要資格・経験 ★未経験スタート大歓迎★ <必須条件> ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> ・フォークリフト運転免許(実務経験がある方) ・第二新卒歓迎 ・学生歓迎 ・新卒歓迎
20代活躍|京滋エリアで物件数トップクラス|年間休日120日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産マンション管理員、その他不動産管理/運用、不動産プロパティマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━ 💡出勤曜日や時間の貢献によって 1年未満でも月収28万や30万を 目指せます!(月給25万円) ━━━━━━━━━━━━━━━ \\この方にオススメしたい仕事です// ✨一人前のスキルを手に入れたい! ✨自信をつけて起業したい! ✨安定した企業で働きたい! 新規営業はありません! 保有物件やすでに委託を受けている物件の管理、運営をお願いします。 \\アピールポイント// ✅未経験から月給25万円以上 ✅リーシング・PMがイチから学べる ✅完全週休2日制&年間休日120日 ✅残業少なめ(月平均16.7時間/2025年実績) ✅キャリアアップにも最適な環境 < あなたにお任せするお仕事内容 > 物件の価値を高めるためのプロパティマネジメントと 入居率向上を図るリーシングマネジメントをお任せします。 具体的には… ◎プロパティマネジメント業務 ・設備管理、資産管理 ∟修繕やリノベーション計画の策定、業者の手配 ・家賃管理 など ◎リーシングマネジメント業務 ・市場分析 ∟周辺相場の調査や入居者のニーズ調査 ・壁紙など内装のリフォーム計画の策定 ・入退去管理 ・入居者対応 など ―――――― 不動産のプロに ―――――― 全国に約7,300室の 自社所有物件を保有する当社だからこそ、 実践を通して成長できる環境があります。 周辺相場や市場ニーズを踏まえた家賃設定や、 入居率アップのためのリフォーム提案など、 不動産管理のノウハウを イチから身につけることができます。 実際に、アクセントとして一部、 カラーの壁紙を入れたお部屋に 入居が決まった事例があったり ココにしかないオンリーワンのお部屋に 人気が集まることがあります。 豊富な物件で様々なアプローチを試し どんな家が選ばれるのか 成功のノウハウが身に着きます。 ――――――――――――――― 安定企業でキャリアアップも可能 ――――――――――――――― 京都・滋賀で物件数トップクラスの当社。 安定した基盤があり、稼働すれば 利益がでるストックビジネスで業績安定。 年間休日120日以上、残業少なめ、 ワークライフバランスも整う環境で ノルマに追われることなく 安心して働ける職場です。 独自のノウハウを武器に 京都・滋賀から関西、中部、関東、九州へ 着実に事業拡大を続けています。 今後も拠点の展開をはじめ さらなる拡大を目指しています。 新たなポジションについたり キャリアアップのチャンスもあります。 ―――――――――――――― 総合的なコンサルが強みの企業 ―――――――――――――― 全国に管理するマンションの戸数は約29,600室、 自社物件を約7,300室もつ総合不動産管理会社です。 関東・関西・九州の3エリアに自社物件を持ち、 様々な地域の成功事例を踏まえた 総合的なコンサルティング力が強みです。 当社が掲げる目標は“入居率120%” 変わりゆく様々な社会環境に柔軟に対応し、 新しい発想と知恵を出すことで、 当社が管理する物件の満室を維持し、 さらにはお部屋の空き待ちをされる方が、 20%出るようなサービスの実現を目指しています。
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり28時間40分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇格】 年1回 【賞与】 年2回 【手当】 【手当】 通勤手当(全額支給:上限なし) →研修期間終了後、社用車通勤可能 家賃補助(社内規定による:20,000円) 家族手当(配偶者5,000円、子3,000円 3人目は10,000円) 役職手当 資格手当(賃貸不動産経営管理士、レジデンシャルアドバイザー※社内資格 等)※社内規定による 土日祝出勤手当:5,000円/1日 夜間自宅待機手当:15,000円/1日(オンコール対応) ※その他、毎月支給される報奨制度が多数あります。 個人/管理物件獲得賞(1室1万円)自動販売機設置手数料、 eガレージ看板設置手数料、売買物件紹介料、等 事業所/月間稼働率賞(1位5万2位3万円3位2万)、月間努力賞(5万)、 上半期・下半期稼働率賞(40万)、等 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※期間延長の場合有 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり23時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須条件】 高卒以上 ◎未経験者歓迎 ◎第二新卒、業界未経験歓迎 <一つでも当てはまる方歓迎> ・不動産管理・賃貸管理を深く学びたい方 ・具体的なノウハウやスキルを身に付けたい方 ・将来的に独立や起業を目指す方 ・積極的にアイデアを提案できる方 ・正社員として安定して働きたい方
株式会社エクストホーム
未経験歓迎/ノルマなし/反響100%/サポート体制充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産コンサルタント、不動産法人営業、営業事務 \地域に根ざし、お客様一人ひとりに向き合う不動産営業/ 当社は、2020年の設立以来、京都・長岡京エリアを中心に、地域密着型の不動産会社として事業を展開しています。 賃貸・売買を取り扱っており、経験や適性に応じて、将来的には賃貸管理にも携わることができます。 HPや不動産ポータルサイト、SNSなどからお問い合わせいただいた、 「お部屋を借りたい」「住み替えたい」 「家を買いたい」「家を売りたい」 といったお客様のご希望を丁寧にお伺いし、賃貸・購入・売却など、一人ひとりのご希望や状況に合わせてご提案します。 飛び込み営業ではなく、お問い合わせをいただいたお客様への反響営業が中心です。 地域のお客様からも高い評価をいただき、Googleの口コミは★4.9/400件以上(2026年8月時点)。 また、YouTube・Instagram・TikTokなどのSNSも活用し、物件情報や地域情報、会社の取り組みを積極的に発信しています。(※顔出し出演は希望者のみで、強制することはありません。「裏方として物件の魅力を伝えたい」「写真や動画を撮るのが好き」という方も大歓迎です!) 業績拡大に伴い、新たな営業メンバーを募集します。 〈具体的な仕事内容〉 ・PCを使った物件情報の入力 ・お問い合わせ対応(メール・電話) ・物件情報の収集 ・物件の写真・動画撮影(SNS・物件紹介用) ・お客様へのヒアリング ・賃貸・売買物件のご提案 ・現地へのご案内 ・申込、契約手続き ・契約からお引渡しまでのサポート お客様への提案・ご案内を中心に、物件情報の収集や写真・動画撮影、広告掲載、契約手続きなど、住まい探しからご契約・お引渡しまで幅広く携わっていただきます。 【お客様一人ひとりに、しっかり向き合える】 1人の営業が新たに担当するお客様は、週2~3組程度です。 一度に多くのお客様を追いかける営業ではなく、担当したお客様のご希望や状況をしっかり把握し、一人ひとりに合わせた提案を心がけています。 契約することだけを目的にするのではなく、お客様が抱えている悩みや課題を理解し、その解決につながる提案をすることを大切にしています。 売上や契約件数などの成果はもちろん大切です。 当社では、お客様にとって本当に必要な提案を積み重ねることが、結果として成果につながると考えています。 未経験の方はもちろん、現在不動産業界で働いていて、「もっとお客様一人ひとりに向き合った営業がしたい」と感じている方にも、当社でその想いを活かしていただきたいと考えています。 入社後は先輩社員がOJTで実務の基本をしっかりサポート。さらに社長との距離も近く、雑談を交えながら仕事のアドバイスをもらえる環境ですので、気負わずに一歩ずつステップアップできます。 【成果はしっかり収入に反映】 個人の売上実績は、月次成果給として毎月の給与に反映します。 社歴や年齢にかかわらず成果を評価するため、頑張りに応じて収入アップを目指せます。 また、年2回の賞与では、個人の売上実績だけでなく、チーム目標の達成度、お客様への対応、日々の業務への取り組み、チームへの貢献なども総合的に評価します。 成果をきちんと評価するとともに、お客様への誠実な対応や、チームで協力する姿勢も大切にしています。 【賃貸・売買・管理まで、キャリアを広げられる】 まずは賃貸営業を中心に経験を積み、不動産営業の基礎を身につけていただきます。 その後は、経験や適性に応じて、不動産売買などにも仕事の幅を広げていくことができます。 お客様との関わりを通じて、不動産の知識だけでなく、コミュニケーション力や提案力、判断力も磨いていけます。 将来的には店長や幹部などのポジションを目指すことも可能です。 仕事を通じて自分自身も成長しながら、長期的なキャリアを築ける環境です。
交通・アクセス JR「長岡京駅」より徒歩3分/阪急「長岡天神駅」より徒歩7分
[勤務地:〒617-0826京都府長岡京市開田]
月給235,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万1000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり24時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給23.5万円~+月次成果給+賞与年2回 ≪月収例≫ 月収35万円(月給23.5万円+月次成果給11.5万円) ※個人売上や実績により、月次成果給の金額は異なります。 ※上記は収入例であり、支給額を保証するものではありません。 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 賞与額は、半年間の実績や取り組みをもとに、次の項目を総合的に評価して決定します。 ・個人の売上実績 ・チーム目標の達成度 ・お客様への対応 ・日々の業務への取り組み ・チームへの貢献 ・会社への貢献度 個人の売上だけでなく、店舗全体で協力する姿勢や、お客様に対する誠実な対応など数字に表れにくい貢献も評価します。 ※賞与額は、会社業績、個人実績および評価などにより決定します。 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 <成果給について> 月次成果給:一定以上の個人売上を達成した場合に、毎月の給与に加算して支給します。 チーム成果評価:半年間の店舗売上目標の達成度を、年2回の賞与に反映します。 個人の売上実績だけでなく、日々の業務への取り組み、お客様への対応、チームへの貢献なども総合的に評価し、賞与に反映します! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1180円
求めている人材 ◆学歴不問 ◆未経験歓迎 ≪必須条件≫ ・40歳以下の方(3号のイ/キャリア形成のため) ・普通自動車免許(AT限定可) ※不動産業界や営業職の経験は問いません。 【当てはまる方は是非ご応募ください】 ・お客様の話を丁寧に聞き、相手の立場で考えられる方 ・お客様から「ありがとう」と言ってもらえる仕事がしたい方 ・お客様一人ひとりに誠実に向き合いたい方 ・成果を正当に評価される環境で働きたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・仕事を通じて成長し、自分の仕事に誇りを持ちたい方 ・成長中の会社で、会社づくりにも関わっていきたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
未経験歓迎/完全週休2日制/ノルマなし/歩合給あり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、市場リサーチ/データ分析、その他不動産専門職 将来のキャリアも、働きやすさも、自分らしい働き方が実現できる。 【地域密着】だから、お客様との信頼関係を大切にした提案が可能◎ 2020年の設立以降、地域密着型の京都・長岡京エリアに根ざして事業を展開してきた当社。 HPや不動産ポータルサイトからの反響を中心に、「家を買いたい」「住み替えたい」といったお客様へのご案内を行っています。 Google口コミ評価★4.9以上獲得(2026年8月時点)! その他にも、YouTubeやInstagram、TikTok等のSNSを使ったプロモーションを積極的に行っており、お問い合わせ件数は年々増え続けています。 今回、業績好調につき、新たにセールスメンバーを増員募集します! 〈仕事内容〉 不動産情報サイトやHP、チラシ、SNS等からの反響でお問い合わせのあったお客様に対して、ご希望に合わせた提案をします。 また、物件情報の収集、広告に掲載するための写真撮影など幅広い業務をお任せしていきます。 【具体的には】 ・PCを使った物件情報の入力 ・問い合わせ対応(メール・電話) ・物件の写真撮影 ・お客様へのヒアリング、ご提案、現地案内 ・契約手続き 【地域密着型の会社だからこそ、お客様一人ひとりに向き合える】 週に2~3組のお客様を対応していくのでしっかりとお客様一人ひとりに向き合った提案が可能です。 先輩社員がしっかりサポートするので、未経験の方も安心です。 【歩合給あり!頑張りはしっかり還元】 社歴、年齢など関係なく頑張った分が収入に直結するため、モチベーション高く働けます。 【それぞれに合わせたキャリアアップが可能】 キャリアアップは店長・幹部候補を目指す方、将来的に独立を考えている方など希望に合わせて考慮していきます。 お客様に喜ばれる提案を重ねながら、自分自身も着実に成長していける仕事です。 安心して長く働ける環境で、新しい一歩を踏み出しませんか?
月給235,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万1000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり24時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給23.5万円~+月次成果給+賞与年2回 ≪月収例≫ 月収35万円(月給23.5万円+月次成果給11.5万円) ※個人売上や実績により、月次成果給の金額は異なります。 ※上記は収入例であり、支給額を保証するものではありません。 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 <成果給について> 月次成果給:一定以上の個人売上を達成した場合に、毎月の給与に加算して支給します。 チーム成果評価:半年間の店舗売上目標の達成度を、年2回の賞与に反映します。 個人の売上実績だけでなく、日々の業務への取り組み、お客様への対応、チームへの貢献なども総合的に評価し、賞与に反映します! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1180円
求めている人材 ◆学歴不問 ◆未経験歓迎 ◆40歳以下の方(3号のイ/キャリア形成のため) ≪必須条件≫ 普通自動車免許(AT限定可) 【当てはまる方は是非ご応募ください】 ◎休日出勤や残業のない環境で、自分の時間を確保したい方 ◎コミュニケーションが円滑な環境で働きたい方 ◎成長企業で自分の実力を活かしたい方 ◎安定的に稼ぎたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産法人営業、コールセンター管理/運営、不動産プロパティマネージャー \地域に根ざし、お客様一人ひとりに向き合う不動産売買営業/ 当社は、2020年の設立以来、京都・長岡京エリアを中心に、地域密着型の不動産会社として事業を展開しています。 賃貸・売買を取り扱っており、経験や適性に応じて、将来的には賃貸管理にも携わることができます。 HPや不動産ポータルサイト、SNSなどからお問い合わせいただいた、 「お部屋を借りたい」「住み替えたい」 「家を買いたい」「家を売りたい」 といったお客様のご希望を丁寧にお伺いし、賃貸・購入・売却など、一人ひとりのご希望や状況に合わせてご提案します。 飛び込み営業ではなく、お問い合わせをいただいたお客様への反響営業が中心です。 地域のお客様からも高い評価をいただき、Googleの口コミは★4.9/400件以上(2026年8月時点)。 また、YouTube・Instagram・TikTokなどのSNSも活用し、物件情報や地域情報、会社の取り組みを積極的に発信しています。(※顔出し出演は希望者のみで、強制することはありません。「裏方として物件の魅力を伝えたい」「写真や動画を撮るのが好き」という方も大歓迎です!) 業績拡大に伴い、新たな営業メンバーを募集します。 〈具体的な仕事内容〉 ・PCを使った物件情報の入力 ・お問い合わせ対応(メール・電話) ・物件情報の収集 ・物件の写真・動画撮影(SNS・物件紹介用) ・お客様へのヒアリング ・賃貸・売買物件のご提案 ・現地へのご案内 ・申込、契約手続き ・契約からお引渡しまでのサポート お客様への提案・ご案内を中心に、物件情報の収集や写真・動画撮影、広告掲載、契約手続きなど、住まい探しからご契約・お引渡しまで幅広く携わっていただきます。 【お客様一人ひとりに、しっかり向き合える】 1人の営業が新たに担当するお客様は、週2~3組程度です。 一度に多くのお客様を追いかける営業ではなく、担当したお客様のご希望や状況をしっかり把握し、一人ひとりに合わせた提案を心がけています。 契約することだけを目的にするのではなく、お客様が抱えている悩みや課題を理解し、その解決につながる提案をすることを大切にしています。 売上や契約件数などの成果はもちろん大切です。 当社では、お客様にとって本当に必要な提案を積み重ねることが、結果として成果につながると考えています。 未経験の方はもちろん、現在不動産業界で働いていて、「もっとお客様一人ひとりに向き合った営業がしたい」と感じている方にも、当社でその想いを活かしていただきたいと考えています。 入社後は先輩社員がOJTで実務の基本をしっかりサポート。さらに社長との距離も近く、雑談を交えながら仕事のアドバイスをもらえる環境ですので、気負わずに一歩ずつステップアップできます。 【成果はしっかり収入に反映】 個人の売上実績は、月次成果給として毎月の給与に反映します。 社歴や年齢にかかわらず成果を評価するため、頑張りに応じて収入アップを目指せます。 また、年2回の賞与では、個人の売上実績だけでなく、チーム目標の達成度、お客様への対応、日々の業務への取り組み、チームへの貢献なども総合的に評価します。 成果をきちんと評価するとともに、お客様への誠実な対応や、チームで協力する姿勢も大切にしています。 【賃貸・売買・管理まで、キャリアを広げられる】 不動産営業未経験の方は、まず賃貸営業を中心に経験を積み、不動産営業の基礎を身につけていただきます。 その後は、経験や適性に応じて、不動産売買などにも仕事の幅を広げていくことができます。 お客様との関わりを通じて、不動産の知識だけでなく、コミュニケーション力や提案力、判断力も磨いていけます。 将来的には店長や幹部などのポジションを目指すことも可能です。 仕事を通じて自分自身も成長しながら、長期的なキャリアを築ける環境です。
研修制度充実/完全週休2日制/ノルマなし/歩合給・賞与年2回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産法人営業、不動産プロパティマネージャー \地域に根ざし、お客様一人ひとりに向き合う不動産営業/ 当社は、2020年の設立以来、京都・長岡京エリアを中心に、地域密着型の不動産会社として事業を展開しています。 賃貸・売買を取り扱っており、経験や適性に応じて、将来的には賃貸管理にも携わることができます。 HPや不動産ポータルサイト、SNSなどからお問い合わせいただいた、 「お部屋を借りたい」「住み替えたい」 「家を買いたい」「家を売りたい」 といったお客様のご希望を丁寧にお伺いし、賃貸・購入・売却など、一人ひとりのご希望や状況に合わせてご提案します。 飛び込み営業ではなく、お問い合わせをいただいたお客様への反響営業が中心です。 地域のお客様からも高い評価をいただき、Googleの口コミは★4.9/400件以上(2026年8月時点)。 また、YouTube・Instagram・TikTokなどのSNSも活用し、物件情報や地域情報、会社の取り組みを積極的に発信しています。(※顔出し出演は希望者のみで、強制することはありません。「裏方として物件の魅力を伝えたい」「写真や動画を撮るのが好き」という方も大歓迎です!) 業績拡大に伴い、新たな営業メンバーを募集します。 〈具体的な仕事内容〉 ・PCを使った物件情報の入力 ・お問い合わせ対応(メール・電話) ・物件情報の収集 ・物件の写真・動画撮影(SNS・物件紹介用) ・お客様へのヒアリング ・賃貸・売買物件のご提案 ・現地へのご案内 ・申込、契約手続き ・契約からお引渡しまでのサポート お客様への提案・ご案内を中心に、物件情報の収集や写真・動画撮影、広告掲載、契約手続きなど、住まい探しからご契約・お引渡しまで幅広く携わっていただきます。 【お客様一人ひとりに、しっかり向き合える】 1人の営業が新たに担当するお客様は、週2~3組程度です。 一度に多くのお客様を追いかける営業ではなく、担当したお客様のご希望や状況をしっかり把握し、一人ひとりに合わせた提案を心がけています。 契約することだけを目的にするのではなく、お客様が抱えている悩みや課題を理解し、その解決につながる提案をすることを大切にしています。 売上や契約件数などの成果はもちろん大切です。 当社では、お客様にとって本当に必要な提案を積み重ねることが、結果として成果につながると考えています。 未経験の方はもちろん、現在不動産業界で働いていて、「もっとお客様一人ひとりに向き合った営業がしたい」と感じている方にも、当社でその想いを活かしていただきたいと考えています。 入社後は先輩社員がOJTで実務の基本をしっかりサポート。さらに社長との距離も近く、雑談を交えながら仕事のアドバイスをもらえる環境ですので、気負わずに一歩ずつステップアップできます。 【成果はしっかり収入に反映】 個人の売上実績は、月次成果給として毎月の給与に反映します。 社歴や年齢にかかわらず成果を評価するため、頑張りに応じて収入アップを目指せます。 また、年2回の賞与では、個人の売上実績だけでなく、チーム目標の達成度、お客様への対応、日々の業務への取り組み、チームへの貢献なども総合的に評価します。 成果をきちんと評価するとともに、お客様への誠実な対応や、チームで協力する姿勢も大切にしています。 【賃貸・売買・管理まで、キャリアを広げられる】 まずは賃貸営業を中心に経験を積み、不動産営業の基礎を身につけていただきます。 その後は、経験や適性に応じて、不動産売買などにも仕事の幅を広げていくことができます。 お客様との関わりを通じて、不動産の知識だけでなく、コミュニケーション力や提案力、判断力も磨いていけます。 将来的には店長や幹部などのポジションを目指すことも可能です。 仕事を通じて自分自身も成長しながら、長期的なキャリアを築ける環境です。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、市場リサーチ/データ分析、その他不動産専門職 \地域に根ざし、お客様一人ひとりに向き合う不動産営業/ 当社は、2020年の設立以来、京都・長岡京エリアを中心に、地域密着型の不動産会社として事業を展開しています。 賃貸・売買を取り扱っており、経験や適性に応じて、将来的には賃貸管理にも携わることができます。 HPや不動産ポータルサイト、SNSなどからお問い合わせいただいた、 「お部屋を借りたい」「住み替えたい」 「家を買いたい」「家を売りたい」 といったお客様のご希望を丁寧にお伺いし、賃貸・購入・売却など、一人ひとりのご希望や状況に合わせてご提案します。 飛び込み営業ではなく、お問い合わせをいただいたお客様への反響営業が中心です。 地域のお客様からも高い評価をいただき、Googleの口コミは★4.9/400件以上(2026年8月時点)。 また、YouTube・Instagram・TikTokなどのSNSも活用し、物件情報や地域情報、会社の取り組みを積極的に発信しています。(※顔出し出演は希望者のみで、強制することはありません。「裏方として物件の魅力を伝えたい」「写真や動画を撮るのが好き」という方も大歓迎です!) 業績拡大に伴い、新たな営業メンバーを募集します。 〈具体的な仕事内容〉 ・PCを使った物件情報の入力 ・お問い合わせ対応(メール・電話) ・物件情報の収集 ・物件の写真・動画撮影(SNS・物件紹介用) ・お客様へのヒアリング ・賃貸・売買物件のご提案 ・現地へのご案内 ・申込、契約手続き ・契約からお引渡しまでのサポート お客様への提案・ご案内を中心に、物件情報の収集や写真・動画撮影、広告掲載、契約手続きなど、住まい探しからご契約・お引渡しまで幅広く携わっていただきます。 【お客様一人ひとりに、しっかり向き合える】 1人の営業が新たに担当するお客様は、週2~3組程度です。 一度に多くのお客様を追いかける営業ではなく、担当したお客様のご希望や状況をしっかり把握し、一人ひとりに合わせた提案を心がけています。 契約することだけを目的にするのではなく、お客様が抱えている悩みや課題を理解し、その解決につながる提案をすることを大切にしています。 売上や契約件数などの成果はもちろん大切です。 当社では、お客様にとって本当に必要な提案を積み重ねることが、結果として成果につながると考えています。 未経験の方はもちろん、現在不動産業界で働いていて、「もっとお客様一人ひとりに向き合った営業がしたい」と感じている方にも、当社でその想いを活かしていただきたいと考えています。 入社後は先輩社員がOJTで実務の基本をしっかりサポート。さらに社長との距離も近く、雑談を交えながら仕事のアドバイスをもらえる環境ですので、気負わずに一歩ずつステップアップできます。 【成果はしっかり収入に反映】 個人の売上実績は、月次成果給として毎月の給与に反映します。 社歴や年齢にかかわらず成果を評価するため、頑張りに応じて収入アップを目指せます。 また、年2回の賞与では、個人の売上実績だけでなく、チーム目標の達成度、お客様への対応、日々の業務への取り組み、チームへの貢献なども総合的に評価します。 成果をきちんと評価するとともに、お客様への誠実な対応や、チームで協力する姿勢も大切にしています。 【賃貸・売買・管理まで、キャリアを広げられる】 まずは賃貸営業を中心に経験を積み、不動産営業の基礎を身につけていただきます。 その後は、経験や適性に応じて、不動産売買などにも仕事の幅を広げていくことができます。 お客様との関わりを通じて、不動産の知識だけでなく、コミュニケーション力や提案力、判断力も磨いていけます。 将来的には店長や幹部などのポジションを目指すことも可能です。 仕事を通じて自分自身も成長しながら、長期的なキャリアを築ける環境です。
月給235,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万1000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万4000円(固定残業時間:1ヶ月あたり23時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給23.5万円~+月次成果給+賞与年2回 ≪月収例≫ 月収35万円(月給23.5万円+月次成果給11.5万円) ※個人売上や実績により、月次成果給の金額は異なります。 ※上記は収入例であり、支給額を保証するものではありません。 【昇給】 あり 【賞与】 年2回 賞与額は、半年間の実績や取り組みをもとに、次の項目を総合的に評価して決定します。 ・個人の売上実績 ・チーム目標の達成度 ・お客様への対応 ・日々の業務への取り組み ・チームへの貢献 ・会社への貢献度 個人の売上だけでなく、店舗全体で協力する姿勢や、お客様に対する誠実な対応など数字に表れにくい貢献も評価します。 ※賞与額は、会社業績、個人実績および評価などにより決定します。 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 <成果給について> 月次成果給:一定以上の個人売上を達成した場合に、毎月の給与に加算して支給します。 チーム成果評価:半年間の店舗売上目標の達成度を、年2回の賞与に反映します。 個人の売上実績だけでなく、日々の業務への取り組み、お客様への対応、チームへの貢献なども総合的に評価し、賞与に反映します! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1180円
きょうと水道職人・京都営業所(京都府南部エリア)
自宅を拠点に活動!待機時間中は給与をもらいながら自由時間!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:トイレタリーテクニカルサポート、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 \自宅での待機時間でも給与発生!/ 案件が入っていない待機時間も、 通常どおり給与が発生します。 さらに、すぐに現場へ向かえる状態であれば、 待機中は自宅やカフェなど、 好きな場所で過ごすことができ、 次の依頼が入るまで自分の時間として使えます◎ 「会社や車の中で、ずっと待機する」 という働き方ではありません! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅案件がない待機時間も給与を支給 ✅待機中は好きな場所で過ごせる ✅自宅を拠点に直行直帰 ✅訪問は1日2~3件程度 ✅入社6ヶ月で月収40万円の実績あり ✅社用車・携帯・制服・工具一式を貸与 ✅入社後は約1ヶ月間の同行研修あり ✅完全正社員・工具/車両貸与ここに掛かる自己負担0円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ - ◆仕事内容 - 水道局の指定工事店として ご依頼をいただいた、 一般家庭や店舗・管理物件へ訪問し、 水回りのメンテナンスを行っていただきます。 <具体的には・・・> ・水漏れ、詰まりなどのトラブル対応 ・トイレ、キッチン、お風呂の修理 ・洗面台、給湯器の交換 ・配管や水道設備のメンテナンス ・水まわり設備のリフォーム など - ◆1日のお仕事の流れ - [1] コールセンターからお客様情報を受け取ります。 [2] 社用車でお客様宅へ直行!(1日2~3件程度) [3] トラブル対応・修理作業を行います。 [4] 作業完了後、オンラインで報告して直帰! - 未経験でも安心の研修・サポート体制 - 入社後は約1ヶ月間、先輩スタッフに同行し、 工具の使い方や修理の流れ、お客様への説明方法などを 実際の現場で学びます。 独り立ち後も、分からないことがあれば LINEや電話ですぐに先輩へ相談可能。 直行直帰でも一人で抱え込むことはないので、 未経験の方も安心してスタートできます◎
交通・アクセス 自宅を拠点に直行直帰可能◎
[勤務地:〒611-0021京都府宇治市]
月給380,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 33万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり31時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ▼基本給:¥230,000~+固定残業代:¥50,000+能力給(インセンティブ) ※昇給、各種手当あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※試・採用期間、能力により短縮有 ※試・採用期間中も別途能力給を支給いたします 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \経験・学歴・ブランク不問!/ <必須条件> ✓普通自動車第一種運転免許 ┗AT限定可 <こんな方におすすめ> ・未経験から手に職をつけたい方 ・自分のペースで仕事を進めたい方 ・地元・京都で腰を据えて働きたい方 ・転勤のない環境で長く働きたい方 ・景気に左右されにくい仕事がしたい方 ・建設や土木などの現場経験を活かしたい方 また、建設作業員・土木作業員・現場作業員をはじめ、 設備工事・配管工事・電気工事・施工管理・ 設備保全・修理・メンテナンスなどの経験も活かせます◎ 異業種の現場仕事から転職した方も、 研修を通して必要な技術を身につけられます。 ✅修理技術だけでなく、お客様への丁寧な説明や 誠実な対応を大切にできる方を歓迎します。
株式会社MAYUMI
未経験歓迎・高い定着率/完全週休2日制/スキル・キャリアUP
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、不動産法人営業、その他不動産管理/運用 ━━━━━━━━━━━ ⭐当社の魅力POINT⭐ ━━━━━━━━━━━ ⏩ 未経験歓迎!人柄採用 ⏩ 完全週休二日制 ⏩ 手厚い研修制度 ⏩ 長期的に腰を据えて働ける ⏩ 提案や対人スキルUPができる! ⏩ きれいなオフィス環境 ⏩ 20代~30代が活躍中! ╭━━━━━━━━━━╮ お仕事内容・・・ ╰━v━━━━━━━━╯ ✅ 新築・中古物件の販売、賃貸のご案内 Webサイトや広告を通じてお問い合わせいただいたお客様への反響対応が中心です。 ご希望条件を丁寧にヒアリングし、最適な物件をご提案します。 ※飛び込み営業・テレアポはありません。 ✅ 賃貸管理業務(自社物件がメイン) 入居者様対応や簡単な管理業務などをお任せします。 自社物件が中心のため、業務内容も把握しやすく、未経験の方でも安心です。 ⭐ お仕事のPOINT 自社で不動産を保有しているからこそ、無理な営業は一切なし! 飛び込み営業や厳しいノルマ意識はなく、「毎月の数字に追われる…」という働き方とは無縁です。 お客様にしっかり向き合ったご提案ができます♪ ◇◇――――――――――――――――― ★未経験歓迎!知識&経験ゼロ歓迎! 入社してきた方のほとんどが未経験入社! 同じ境遇の先輩たちが多いので、フォロー体制もバッチリです。 \\入社後は……// 入社後すぐは、自社や社長が所有する物件を担当いただきます。自社グループの所有する物件なので失敗しても大丈夫! 気軽に挑戦できる環境で経験を積むことが可能です。慣れてきたら、少しずつ一般のお客様の物件をお任せします。 ―――――――――――――――――◇◇ <地域密着型の不動産事業を展開> 枚方市・八幡市エリアを中心に、地域に根ざした不動産事業を展開している当社。 エリア内でもトップクラスの実績を誇り、多くのお客様から信頼をいただいています。 また、地域貢献だけでなく、社員が長く安心して働ける環境づくりにも力を入れています。 □ ■ □ ■ □ ―――異業種からの転職も大歓迎 ◆飲食店スタッフ(ホール・店長候補) ◆アパレル販売スタッフ ◆携帯ショップ・家電量販店スタッフ ◆美容業界(美容師・エステ・ネイリスト) ◆ホテル・ブライダルスタッフ ◆接客・サービス業全般 など
交通・アクセス 京阪線「樟葉駅」から車で8分
月給250,000円~270,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・インセンティブ(毎月のインセンティブに加えて、半年に1回のインセンティブ有) ・管理手当(1万5000円~3万円) ※勤続年数・職種を考慮 ★特別報酬制度あり※業績による 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 20万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ―――人柄重視の採用 ◆未経験者歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 ◆学歴不問・ブランクOK ◆フリーター歓迎 ◆主婦・主夫歓迎 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・日本国内で就労制限のない方 ※正社員として長期的にご活躍いただくポジションのため。 【歓迎条件】 ・営業のご経験 ・不動産業界のご経験 ・建築業界のご経験 ・有資格者 ✔ こんな方に向いています ・不動産・建築業界に興味がある ・仕事に真摯に取り組める ・ポジティブな気持ちをもって働きたい ・イチから経験・スキルを身につけたい ・将来的に独立を考えている ・コミュニケーションを大事にできる
業界シェアトップクラスの導電性キャパシタにおける、基幹材料(アルミ電極箔)の技術開発を推進。エッチング・誘電体形成のプロセス設計から新製品開発、技術戦略の構築までを担うプロジェクトリーダー業務です。
企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【宇治】導電性キャパシタの技術開発(アルミ電極箔/エッチングプロセス) 仕事の内容 業界シェアトップクラスの導電性キャパシタにおける、基幹材料(アルミ電極箔)の技術開発を推進。エッチング・誘電体形成のプロセス設計から新製品開発、技術戦略の構築までを担うプロジェクトリーダー業務です。 宇治技術部にて、中長期成長の要となるアルミ電極箔の進化を主導します。具体的には、エッチングや誘電体形成の材料・プロセス設計、他部門横断プロジェクトの推進、技術戦略の策定を担当。AIサーバーや車載市場のニーズに応える新製品の開発・上市を加速させることがミッションです。製造・生産技術と連携し、現場の声を反映した実機での技術開発を通じて、事業の競争力を支える中核を担います。 募集職種 【宇治】導電性キャパシタの技術開発(アルミ電極箔/エッチングプロセス)
月給334,000円~485,000円 想定年収 非公開 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥334,000~¥485,000 基本給¥334,000~¥485,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気・化学(有機化学)・材料系の知識■エッチングや誘電体形成に関する開発経験 【歓迎】■材料開発のリーダー経験■電池やキャパシタの設計開発経験 【歓迎】■走査電子顕微鏡(SEM)などの分析経験・スキル■5名以上のマネジメント経験■英語または中国語でのコミュニケーションスキル 【人柄】■新しいことに取り組むことが好きな方■自ら現場に出向き、課題を見つけ周囲を巻き込み技術開発を推進できる方■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 【尚可】キャパシタ向けアルミ箔のエッチング・低圧化成に関わる開発・設計経験者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
必要な経験・能力等 【必須】経理・予実管理の実務経験、または銀行等での金融機関業務経験 【歓迎】日商簿記2級、決算プロセスの改善経験、管理会計の知見 「今の職場では業務が細分化されており、経営全体を見渡す経験が積めない」と歯がゆさを感じていませんか?当社では、決算から銀行折衝まで社長の右腕として広く携わることが可能です。現在は専任担当がいない白地のため、これまでの経験を活かしながら、ゆくゆくは経営層へステップアップしたいという意欲溢れる方を歓迎します。会社と共に成長を楽しむ熱意をお持ちの方をお待ちしています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定2級
税理士法人ブレインズ
即戦力として顧問先を担当し、決算申告から財務監査、経営支援まで税務全般を担当。経験や適性に応じ、ニーズが急増する事業承継やM&A、株価算定、資産税、MAS監査等の高付加価値案件まで幅広く手掛けます。
企業名 税理士法人ブレインズ 求人名 【京都/税務会計】税務会計実務経験者/年間休日122日◎ 仕事の内容 即戦力として顧問先を担当し、決算申告から財務監査、経営支援まで税務全般を担当。経験や適性に応じ、ニーズが急増する事業承継やM&A、株価算定、資産税、MAS監査等の高付加価値案件まで幅広く手掛けます。 関西の中小企業や個人事業主に対し税務会計・経営支援全般を担います。MJSやMFを活用した月次・年次決算、税務申告書作成、年末調整、財務監査を一貫して担当。さらにMAS監査や経営計画策定、株価算定、事業承継支援、M&A支援、相続事前対策および申告業務まで、クライアントの経営判断に直結する高度なコンサルティング業務を経験とスキルに応じて段階的にお任せし、専門家としての市場価値を高めます。 募集職種 【京都/税務会計】税務会計実務経験者/年間休日122日◎
月給350,000円~650,000円 想定年収 490万円~910万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥650,000 基本給¥293,400~¥544,900 固定残業代¥56,600~¥105,100を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】会計事務所での税務会計実務経験(担当業務の経験)【歓迎】税理士有資格者・科目合格者、日商簿記2級以上、普通自動車運転免許(AT限定可)、顧客と誠実に対話・伴走できるコミュニケーション力。 会計事務所での実務経験を即戦力として発揮し、事業承継やM&A、MAS監査など希少価値の高い高付加価値領域へ専門性を拡張できます。想定年収490万~910万円と経験や貢献度を正当に反映する給与体系を整備。保有資格のみならず、顧客との信頼関係や提案実績を重視して評価します。通常期残業月8時間、試験休暇付与など資格勉強や家庭と無理なく両立しながら、腰を据えて長期的なキャリアアップを実現できます。 学歴・資格 学歴:大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:日商簿記検定2級 第一種運転免許普通自動車
城陽市ではじめての在宅介護に取り組むなど、長寿を元気に楽しく過ごすために地域に根差し続けてきた当園にて、主に経理業務をお任せいたします。管理職候補として、部署マネジメントもお任せしたいと考えています
企業名 社会福祉法人和光会 求人名 【京都】経理※管理職候補◆長寿を元気に楽しく暮らせる場所/転勤無/残業少 仕事の内容 城陽市ではじめての在宅介護に取り組むなど、長寿を元気に楽しく過ごすために地域に根差し続けてきた当園にて、主に経理業務をお任せいたします。管理職候補として、部署マネジメントもお任せしたいと考えています 【職務詳細】■出納簿の作成、会計伝票作成、業者払い業務 ■来客窓口・電話対応 ■物品発注・在庫確認・文書受付 ■広報誌の作成 ■利用者様の預金の管理 【働く環境】『梅林園はひとつ』という標語を掲げており、和気あいあいとした風通しのいい環境です。おそろいのTシャツを作成したり等、一体感を持って業務に取り組むことができます。 募集職種 【京都】経理※管理職候補◆長寿を元気に楽しく暮らせる場所/転勤無/残業少
月給340,000円以上 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥340,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:2.8ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■経理の実務経験※目安5年以上 【当園について】 ■利用者様に季節を感じて頂くため、餅つきやとんど焼き、盆踊りなど利用者様の年代に合わせた各行事を企画しております。『長寿を元気に楽しく』暮らせるための場を提供しています ■興味をお持ち頂けましたら、下記リンクよりHPも是非ご覧ください https://bairinen.jp/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
カネ美食品株式会社 京都南工場
未経験歓迎!昇給・賞与あり!上場企業だからこその充実待遇!
仕事内容 *安心・安全な食を届ける!東証上場の充実待遇 *育休取得実績あり!生活の変化にも柔軟対応! *年間休日115日!推し活や旅行など私生活充実! *あなたのアイデアが工場の生産性UPに直結! *社宅・寮完備!初めての一人暮らしも応援! //////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているコンビニやスーパーなどに並ぶ美味しいお弁当やお惣菜。その安全と美味しさを守る食品製造工場にて、製造ラインの管理やスタッフのマネジメントなど、製造管理業務全般をお任せします。まずはライン作業など基本的な業務からスタートし、現場の流れを身につけていきましょう!製造業の経験がなくても、「自分が手掛けた商品をファミマで見たい」「チームで協力して働きたい」という想いがあれば大丈夫です。 ~具体的には~ ・製造ラインの進捗管理、生産計画の調整 ・品質管理、衛生管理のチェック ・パート・アルバイトスタッフの育成、シフト作成 ・食材の発注、在庫管理 ・業務効率化や生産性向上のためのアイデア提案 ~入社後の流れ~ まずは実際の製造工程に入り、お弁当やお惣菜がどのように作られているか、衛生管理の基本から先輩がマンツーマンで丁寧にサポートします。「失敗しても大丈夫」という温かい雰囲気なので、焦らずあなたのペースで成長していけますよ。現場の流れを掴んだら、少しずつスタッフの配置やシフト管理といった管理業務にも挑戦していただきます。適性に応じた着実なキャリアアップを、会社全体でバックアップします! //////////////// 【毎日の元気につながる「食」を支える】 私たちが作っているのは、毎日多くの方が手に取るコンビニやスーパー向けのお弁当やお惣菜です。仕事帰りや休日、お店に自分の携わった商品が並んでいるのを見たときには、「これ、私が作ってるんだ!」と大きな達成感と誇りを味わえます。身近な食を支える、やりがいに満ちたお仕事です。 【現場のアイデアが工場を良くする】 「この配置のほうが作業しやすそう」「この備品を導入すれば効率が上がりそう」など、スタッフからの気付きを大歓迎!より安全で働きやすい工場を作るためのアイデア提案が活きる環境です。 【カネ美食品の製造工場について】 大手コンビニエンスストアの主要パートナーとして、多種多様なお惣菜やお弁当を製造しています。徹底した品質管理と衛生管理のもと、手作りの温かみと工場生産の効率を両立。「安全・安心・美味しい」食を提供し続けることで、全国の食卓を力強く支えています。 【オン・オフのメリハリを大切に】 年間休日115日、月に9日の休み(シフト制)をしっかりと確保できます。最大の特徴は、4連休を年2回取得できること!旅行やフェスへの遠征など、プライベートの時間を存分に満喫できます。事前の相談次第で土日休みを取得することもできるため、家族や友人との予定も合わせやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。 【上場企業ならではの安心感】 東証スタンダード上場企業として、今の働きやすさはもちろん、将来ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築ける制度を整えています。産休・育休(男女ともに取得実績あり)や時短勤務制度など、現場で実際に活用されている制度が多数。社会保険完備や家族手当、職務手当など生活を支える待遇も充実しています。 【広がる活躍の舞台】 今回は募集工場での勤務が基本となりますが、当社は関東・東海エリアを特に中心として、全国に様々な製造拠点や店舗を展開しています。そのため、キャリアを積む中で将来的に転勤の可能性もございますが、ご本人の希望勤務エリアは最大限考慮いたしますので、ご安心ください。 <勤務地エリアの一例> 【関東】神奈川・埼玉・千葉 【東海】静岡・愛知・岐阜 【近畿】京都
交通・アクセス 玉水駅から車3分
[勤務地:〒610-0302京都府綴喜郡井手町井手]
月給240,000円以上 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記給与は大卒の場合 ※給与には一律手当含む ※その他、時間外勤務・家族手当・職務手当・管理職手当・資格手当など別途支給の手当多数有!
求めている人材 ◎必要な経験やスキルなどは特にありません。 <必須> ・高卒以上 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) <歓迎> ・未経験から新しいことに挑戦してみたい方 ・チームワークを大切にして働ける方 ・自分のアイデアを活かせる環境で働きたい方 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ものづくりや工場勤務が好きな方 ・食を通じて誰かを笑顔にしたい方 ・美味しくて安全な食に興味関心がある方 ・ワークライフバランスも大切に働きたい方
減速機(ギヤモータ・ハイポイド等)を中心とした担当商品について、受注から出荷までの生産計画立案・納期調整・進捗管理を、技術・製造・品証・調達などの関係部署と連携しながらご担当いただきます。
企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【京都(長岡京)】生産管理(減速機・作動機) ■製造業での経験を活かせる 仕事の内容 減速機(ギヤモータ・ハイポイド等)を中心とした担当商品について、受注から出荷までの生産計画立案・納期調整・進捗管理を、技術・製造・品証・調達などの関係部署と連携しながらご担当いただきます。 ■受注確認・出図後の生産計画(日程)立案 ■部品の調達進捗フォロー(調達部門と連携) ■組立日程の調整、出荷日の確定 ■計画に問題が発生した場合の再計画、関係部署との調整 ■担当商品の納期・在庫の管理 募集職種 【京都(長岡京)】生産管理(減速機・作動機) ■製造業での経験を活かせる
月給258,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥258,000~ 基本給¥253,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業または商社での実務経験(職種不問)■多数の部署と円滑に連携できるコミュニケーション・調整力【歓迎】■機械メーカー(加工・組立など)での生産管理経験■Word/Excel/PowerPointの基本操作 <現在の取り組みテーマ>■外部の生産計画システムを活用した生産計画の自動化・負荷平準化(導入・定着フェーズ) ■負荷状況に応じたオーダーの自動設定、RPA等を活用した業務の自動化 ■商品ごとの業務の標準化・マニュアル整備、担当ローテーション体制の構築 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
JOHNAN株式会社
◆IPO準備を進める当社の経理部門にて、月次・年次決算をメインにお任せします。将来的には連結決算や部門のマネジメントも担う候補のポジションです。安定基盤のもと経理として成長できます。
企業名 JOHNAN株式会社 求人名 【京都】経理(リーダー候補)◆売上100億超の安定基盤/「月次決算経験」歓迎 仕事の内容 ◆IPO準備を進める当社の経理部門にて、月次・年次決算をメインにお任せします。将来的には連結決算や部門のマネジメントも担う候補のポジションです。安定基盤のもと経理として成長できます。 ◆目下の課題である単体決算および年次決算業務を中心に担当していただきます。現在、経理部門は部長(課長兼任)1名のもと、10名体制で構成されており、プレイングマネージャーとして既存社員のまとめ役も期待しています。まずは月次・単体決算を確実に行い、将来的には現在外部コンサルに委託している連結決算業務のスキル習得や、課長職としての部門マネジメントにも挑戦できるやりがいのある環境です。 募集職種 【京都】経理(リーダー候補)◆売上100億超の安定基盤/「月次決算経験」歓迎
月給300,000円以上 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■月次決算が完結できるレベルの実務経験 【歓迎】■年次決算の実務経験 ■「OBIC7」の使用経験 ■成長意欲やチャレンジ精神をお持ちの方 【魅力】現在、上場が現実味を帯びており、準備が佳境に入りつつあるエキサイティングな変革期です。管理部と他部署の対立はなく、非常にフラットで風通しの良い組織風土が魅力です。今回はリーダー候補としての採用となり、スキルを存分に活かしながら、ゆくゆくは連結決算スキルの習得やマネジメントにも幅を広げられます。 ◆当社HP→ https://www.johnan.com/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
つばきグループ内の各事業を対象として、機械部品・搬送装置を中心に、機械または、制御・情報いずれかの技術領域の知財活動全般をご担当頂きます。
企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【京田辺】知財(特許担当)|東証プライム上場◎ 仕事の内容 つばきグループ内の各事業を対象として、機械部品・搬送装置を中心に、機械または、制御・情報いずれかの技術領域の知財活動全般をご担当頂きます。 ◆事業部・開発部門と連携した知財案件対応(特許調査、出願、OA対応) ◆特許を含む、広い意味での知財戦略の検討補助 ◆調査・分析業務および社内調整業務 ◆海外子会社との連携強化の補助 ※チームでの連携を基本としつつ、習熟度に合わせて、担当領域については一定の裁量を持って業務を進めていただきます。 募集職種 【京田辺】知財(特許担当)|東証プライム上場◎
月給300,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:業績、評価によって6月・12月支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】◆製造業の知財部門、または、特許事務所での特許調査・出願・権利化いずれかのご経験がある方 【キャリアパス】入社後は担当補助(まず特許調査から)として従事し、適性に応じて担当事業部門を設定。特許分析から調査・出願・権利化まで一気通貫で担っていただきます。将来的には、担当事業領域の知財戦略の検討・提案、事業部連携の強化、知財戦略全体統括などリーダー的ポジションへのステップアップも想定しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
オムロンヘルスケア株式会社
工場がグローバル化する中、工場管理会計、原価管理の強化と、原価低減アクションのフォローなど、現地の管理部門、生産管理部門等との英語でのコミュニケーションが必須となっております。
企業名 オムロンヘルスケア株式会社 求人名 【京都】グローバル工場FP&A責任者 仕事の内容 工場がグローバル化する中、工場管理会計、原価管理の強化と、原価低減アクションのフォローなど、現地の管理部門、生産管理部門等との英語でのコミュニケーションが必須となっております。 変動費、製造固定費は売上の半分以上を占める最大のコスト要素となっており、下記の観点で事業貢献を担っていただきます。 ■製造原価の可視化/分析による経営への提言■提言に基づくコスト改善プロジェクトのリード■各工場への戦略的財務分析指導、事業計画支援■各工場のガバナンス/内部統制■事業パートナーリング/投資評価 ※原価低減は直接連結粗利率改善に寄与します。2030年までに5%の粗利率改善を期待しています。 募集職種 【京都】グローバル工場FP&A責任者
月給600,000円以上 想定年収 1,000万円~1,600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~ 基本給¥600,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業環境が望ましく、ファイナンシャルコントローリング、FP&A、原価計算、または製造財務領域で5年以上の実務経験■工場または製造領域における予算策定、見通し管理、差異分析、コスト管理、 管理レポーティングの実務経験■JDE、SAP、Oracle、Microsoft Dynamics等のERPおよびレポーティングシステムの使用経験■チームリーダー以上のマネジメント経験あり■部門横断・地域横断での連携に対応できる、ビジネスレベルの英語力・日本語力■原価計算、財務分析、内部統制、業績管理に関する高い専門知識■生産プロセス、在庫管理、資産・負債管理、運転資本の主要ドライバーに関する十分な理解 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 日本語 資格:
京都電機器株式会社
弊社の電源関連製品や光学慣例製品の工程管理業務をお任せします。 ライン作業ではない分業による個別業務をまわす組織の為、ただ製造を流すではなく、調整業務ができる方が活躍する職場です。
企業名 京都電機器株式会社 求人名 【宇治市】工程管理/リーダー業務/半導体関連/土日祝休/転勤無 仕事の内容 弊社の電源関連製品や光学慣例製品の工程管理業務をお任せします。 ライン作業ではない分業による個別業務をまわす組織の為、ただ製造を流すではなく、調整業務ができる方が活躍する職場です。 <具体的な業務内容はコチラ> ・生産現場の生社員、パート社員、派遣社員への指示 ・協力会社への指示 ・納期管理 ・品質管理 ・他部門との連携 募集職種 【宇治市】工程管理/リーダー業務/半導体関連/土日祝休/転勤無
月給250,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:有(年2回 3.8ヶ月 7月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造ラインにおける現場経験をお持ちの方やラインマネジメントを行ったご経験のある方 ■歓迎経験 ・生産管理のご経験 ・マネジメントのご経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
担当事業部の知財戦略の企画・立案・推進や、グローバル知財案件の対応をお任せします。
企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【京田辺】知財(知財戦略企画、グローバル対応など)|東証プライム上場 仕事の内容 担当事業部の知財戦略の企画・立案・推進や、グローバル知財案件の対応をお任せします。 【入社後の業務イメージ】◆事業部・開発部門と連携した知財案件対応(特許調査、出願、OA対応)◆特許を含む広い意味での知財戦略の検討補助◆調査・分析業務および社内調整業務◆海外子会社との連携強化の補助 【半年~1年後の業務イメージ】◆担当事業・技術領域における調査・出願・権利化業務◆知財戦略の立案・実行テーマの推進◆海外関連会社の知財活動の適正化・主導 募集職種 【京田辺】知財(知財戦略企画、グローバル対応など)|東証プライム上場
必要な経験・能力等 【必須】◆製造業の知財部門、または、特許事務所において、特許調査・出願・権利化いずれかの経験がある方 【キャリアパス】特許出願・権利化・知財戦略推進等の経験を積んでいただき、知財戦略企画課における中核人材、またはリーダー的ポジションを期待しています。将来的には、事業部連携の強化、知財戦略全体を統括する役割へのステップアップも想定しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社エスケーエレクトロニクス
◆シェアトップクラスのフォトマスク事業や新規事業(ヘルスケア・RFID分野)に関わる新規技術について、開発部門や特許事務所(国内外)と連携しながら以下の業務を担っていただきます。
企業名 株式会社エスケーエレクトロニクス 求人名 【京都】知財◆スタンダード上場大型フォトマスクメーカー/年休120日以上! 仕事の内容 ◆シェアトップクラスのフォトマスク事業や新規事業(ヘルスケア・RFID分野)に関わる新規技術について、開発部門や特許事務所(国内外)と連携しながら以下の業務を担っていただきます。 ■国内外の特許出願・権利化、活用、調査、管理業務 ■国内外の他社特許の調査、分析業務 ■知財戦略の立案と実行業務 ※扱う技術は化学分野がメインですが、電子・機械・電気分野など多岐にわたります。※海外案件は基本的に国内の特許事務所と相談しながら推進するため、語学力は必須ではありません。 募集職種 【京都】知財◆スタンダード上場大型フォトマスクメーカー/年休120日以上!
[勤務地:京都府久世郡]
月給280,950円~399,400円 想定年収 460万円~670万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,950~¥399,400 基本給¥280,950~¥399,400を含む/月 ■賞与実績:年2回(7、12月) ※会社業績による 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【管理職候補:以下のいずれかの5年間以上の実務経験必須】■大卒以上 ■知的財産部での出願・権利化の実務経験 ■開発部で発明者として自ら出願・権利化に関わった経験 【育成候補:必須】 ■大卒以上(知財系・法務系、理系学部卒) ■企業での「知財職」の実務経験、またはメーカーでの技術・開発職(電気、電子、機械、材料、化学系など)の実務経験 ■マインド・適性:知財業務に対する高い意欲があり、素直さ・理解力を持ち主体的に成長できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ビークルエナジージャパン株式会社
世界的流行のハイブリッド(EV)車向け車載用リチウムイオン電池等の開発、製造、販売を行っている当社にてサステナビリティ推進活動を始めとする循環型社会への適応に向けた下記業務をお任せします。
企業名 ビークルエナジージャパン株式会社 求人名 京都【サステナビリティ推進担当(課長候補)】電気化学系開発設計経験者歓迎★ 仕事の内容 世界的流行のハイブリッド(EV)車向け車載用リチウムイオン電池等の開発、製造、販売を行っている当社にてサステナビリティ推進活動を始めとする循環型社会への適応に向けた下記業務をお任せします。 【具体的には】■欧州バッテリー規則対応:人権・環境・倫理・調達面での規制対応と社内各部門への展開 ■カーボンフットプリント算出:電池製造におけるCO2排出量の算出と管理 ■サプライヤーデューデリジェンス:サプライチェーン全体での環境・人権リスク管理 ■バッテリーパスポート作成:製品情報の包括的な管理システム構築 ■CDP・エコバディス等の国際評価機関への対応 募集職種 京都【サステナビリティ推進担当(課長候補)】電気化学系開発設計経験者歓迎★
[勤務地:京都府乙訓郡]
月給350,000円~500,000円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥301,000~ 固定残業代¥49,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■電気化学系メーカーでの設計・開発経験 【歓迎】◎電池材料の開発・設計経験 ◎サステナビリティ関連業務の経験 【当社の魅力~安全性が高い製品とHEVの需要増加による業績安定~】 当社は電気とガソリンの両方で走るHEV(ハイブリッドEV車)の電池の開発~製造を行っており、日産・FORD・スズキ等多くのメーカーから事故が起こらない安全性を高く評価をいただいております。現在、各完成車メーカーはHEVの開発に力を入れており、当社はその影響で受注案件が増加し業績が右肩上がりに増加しております! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
世界的流行のハイブリッド(EV)車に必要不可欠な車載用リチウムイオン電池やバッテリーシステムの開発、製造、販売を行っている当社にて財務(資金、出納、保険対応)をお任せいたします。
企業名 ビークルエナジージャパン株式会社 求人名 京都【財務(資金計画など)】車載用リチウムイオン電池メーカー/第二新卒歓迎 仕事の内容 世界的流行のハイブリッド(EV)車に必要不可欠な車載用リチウムイオン電池やバッテリーシステムの開発、製造、販売を行っている当社にて財務(資金、出納、保険対応)をお任せいたします。 【具体的に】■資金計画の作成、実績報告 ■出納:伝票チェックなど ■保険対応 ※各部門にヒアリング等を行い、業務を進めます。 【入社後】資金部よりスタートいただきますが、ジョブローテーションを実施しますので、財務全般の業務、様々な経験を積むことができ財務経理として大きく成長可能な環境です。 まずは、経験に応じた業務をお任せし、資金計画等は、OJTを通じて教育をいたしますのでご安心ください。 募集職種 京都【財務(資金計画など)】車載用リチウムイオン電池メーカー/第二新卒歓迎
月給230,000円~350,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社での経理経験(伝票チェックや決算補助のご経験等も歓迎です) ■金融機関での勤務経験が3年以上ある方(融資、法人の営業、資金運用経験など) 【当社の魅力~安全性が高い製品とHEVの需要増加による業績安定~】 当社は電気とガソリンの両方で走るHEV(ハイブリッドEV車)の電池の開発~製造を行っており、日産・FORD・スズキ等多くのメーカーから信頼性と安全性を高く評価いただいております。現在、各完成車メーカーはHEVの開発に力を入れており、当社はその影響で受注案件が増加し業績が右肩上がりに増加しております! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社freemova
★年休125日★資格取得支援★土日祝休み/2JIM
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他事務、一般事務、営業事務 / 会計ソフトへのデータ入力などを通して、 経理担当者の仕事を支えるスタッフを募集します! \ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【数字や情報を正確にまとめる仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 仕訳に関するデータや勤怠情報を入力し、 内容に誤りがないか確認します。 一つずつ情報を整理することが、 給与計算や決算などの業務を進める支えになります◎ <担当する作業> ■会計データの入力 仕訳に関する情報を会計ソフトへ入力し、 数字や内容を確認します。 ■勤怠情報の整理 勤怠データの整理・入力や、 給与計算の補助を行います。 ■書類・資料の準備 請求書の発行・送付、 月次・年次決算に必要なデータの整理、 報告書の作成サポートにも対応します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🔎【丁寧に見直せることが強みに】 ━━━━━━━━━━━━━ 入力した数字をもう一度確認したり、 必要な情報がそろっているか確かめたり。 そうした積み重ねが大切なお仕事です。 ◎細かな作業にも落ち着いて取り組める ◎入力内容を確認する習慣がある ◎PCスキルと経理の知識を身につけたい そんな方をお待ちしています! ━━━━━━━━━━━━━ 📚【PC操作に自信がなくても歓迎】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験・異業種出身者が8割以上。 研修を通して、仕事に必要な基礎を学べます♪ 3万円相当のオンライン講座を無料受講可能! eラーニングと講師との1on1研修で、 タイピングやショートカットキー、 Excel、ファイル操作などを身につけられます。 業務に必要な知識研修もご用意◎ 資格取得時には手当の支給もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ <働く環境も整っています> ━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日125日 ・土日祝休み ・残業ほぼなし ・20代中心に活躍中 専任スタッフとの定期面談では、 仕事の困りごとやキャリアについて相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ <若手の成長を応援する会社です> ━━━━━━━━━━━━━ freemovaは、若手に特化した 総合人材サービスを展開しています。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験からの成長を支え、 早期キャリアアップも目指せる環境です! Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「長岡京駅」より20分以内
[勤務地:〒617-0000京都府長岡京市]
月給230,000円~300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万4568円 〜 28万4568円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5432円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当・インセンティブ】 ■皆勤手当(インセンティブ) ■交通費全額支給 ■資格手当金(1万円~4万円) └対象資格:MOS、日商簿記、TOEIC、秘書検定、ITパスポートなど 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 《未経験歓迎|学歴・資格不問》 ・40歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ)
大黒天物産株式会社
■自社製造拠点「関西RMセンター」にて、麺・豆腐などの製造に関わる管理業務全般を統括いただきます。製造計画の立案から数百名規模のメンバーマネジメントまでを牽引する役割です。
企業名 大黒天物産株式会社 求人名 【京都/食品製造管理(管理職候補)】40期連続増収の成長企業 仕事の内容 ■自社製造拠点「関西RMセンター」にて、麺・豆腐などの製造に関わる管理業務全般を統括いただきます。製造計画の立案から数百名規模のメンバーマネジメントまでを牽引する役割です。 製造ラインの生産・出荷・在庫管理、および原料の仕入れ管理を主導していただきます。約700名が在籍する拠点にて、パート従業員のシフト作成や技術指導、労務管理を行い、安全かつ高効率な製造体制を構築してください。現場の数値管理(月次損益等)に加え、商品開発といった事業の根幹に関わる業務にも広く携わることが可能です。 (変更の範囲:会社の定める業務) 募集職種 【京都/食品製造管理(管理職候補)】40期連続増収の成長企業
月給300,000円~500,000円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥500,000 基本給¥300,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)+決算賞与 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■食品製造工場での生産または品質管理経験 【当社について】 ■食品ディスカウントストア(ラムー/ディオ)を西日本を中心に展開。設立してわずか数十年で売上2,700億円を突破し、創業から40期連続の増収と成長を続けています。ディスカウントストアに留まらず、大型物流センターの建設、酪農業や水産業、農場経営といった第一次産業への進出など、積極的な経営を行っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
コフロック株式会社
当社製品の生産にあたり、他部署と連携しながら、納期や工程やコストの管理など生産管理業務をご担当いただきます。
企業名 コフロック株式会社 求人名 【京都/生産管理職】面積式流量計トップシェアメーカー★残業少/年休123日 仕事の内容 当社製品の生産にあたり、他部署と連携しながら、納期や工程やコストの管理など生産管理業務をご担当いただきます。 ・受注品に対する部品の確認や納期調整 ・営業や製造現場との調整 ・生産計画や購買計画の検討 など 募集職種 【京都/生産管理職】面積式流量計トップシェアメーカー★残業少/年休123日
月給267,500円~354,500円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥267,500~¥354,500 基本給¥267,500~¥354,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(6・12月)■昇給:年1回(6月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・一般的なパソコンの操作(Excel、Word など)が出来る方 【歓迎】 ・ERP(基幹システム)の操作経験がある方 ・工程/進捗管理の経験がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
面積式流量計の工程管理業務をお任せします。
企業名 コフロック株式会社 求人名 【京都/工程管理】流体制御機器の国内トップシェアメーカー/年間休日123日 仕事の内容 面積式流量計の工程管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■生産計画に対する工程計画の立案 ■進捗実績の確認、調整 ■部材、備品、手配 ■現場管理、問題発生時の対応 ■計画書や会議資料の作成 ■スタッフの労務管理 ■関連部署との折衝 募集職種 【京都/工程管理】流体制御機器の国内トップシェアメーカー/年間休日123日
月給267,500円~314,000円 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥267,500~¥314,000 基本給¥267,500~¥314,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6/12月)■昇給:年1回(6月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■一般的なパソコンの操作(Excel、Wordなど)が可能な方 【歓迎】■製造業の生産現場で工程管理の経験がある方 入社後はまずは製造現場にて、同社の製品を覚えていただきます。その後、スキルに応じて生産の管理業務(工程管理・納期管理・コスト管理など)をお任せしていきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
ニデックアドバンステクノロジー株式会社
本求人では、光学式検査装置の生産管理業務を担っていただきます。 主は、光学検査機器に関する購買(カナダ手配)、生産計画、日程管理、外注業者管理、不具合、トラブル対応全般。
企業名 ニデックアドバンステクノロジー株式会社 求人名 【京都】生産管理(検査装置)<リーダークラス> 仕事の内容 本求人では、光学式検査装置の生産管理業務を担っていただきます。 主は、光学検査機器に関する購買(カナダ手配)、生産計画、日程管理、外注業者管理、不具合、トラブル対応全般。 当社の事業は大きく4つに分かれます。通電検査装置(プリント基板及び半導体パッケージ用の通電検査)・テスター(検査判定をするための機器)・検査用治具(検査対象物に電気検査を施す為の検査ユニット)・光学式検査装置(半導体ウェハー上に形成されたバンプの2D・3D検査)となります。 ※変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【京都】生産管理(検査装置)<リーダークラス>
月給433,340円~500,000円 想定年収 650万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥433,340~¥500,000 基本給¥433,340~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■生産管理の経験 ■他部門からの情報収集や取りまとめの経験 ■コミュニケーション能力(生産計画を作成するにあたり、営業や技術部門と密にやり取りをいただきながら業務を進めていただきますため、現状を的確に捉えて生産計画に反映できる方) ■メールでの英語コミュニケーションが可能な方(英語での会話にも臆することなくチャレンジできる方) 【歓迎】製造メーカーの生産管理経験者(設備関連) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社セルヴァン
自社商品の適切な在庫管理を担うサプライチェーン管理をお任せします。データ分析に基づく発注数の算出や国内外の製造工場の納期管理を通じて、過剰在庫と欠品を防止し円滑な供給体制を構築するポジションです。
企業名 株式会社セルヴァン 求人名 【宇治/サプライチェーン管理】転勤なし/賞与6ヶ月/年間休日120日◎ 仕事の内容 自社商品の適切な在庫管理を担うサプライチェーン管理をお任せします。データ分析に基づく発注数の算出や国内外の製造工場の納期管理を通じて、過剰在庫と欠品を防止し円滑な供給体制を構築するポジションです。 ■発注・在庫戦略:販売計画や過去実績を統計的に分析し、最適な発注数を設定 ■納期・工程管理:国内外の仕入先工場と連携し、製造から納品までの進捗を厳格管理 ■在庫量コントロール:データ分析に基づき欠品や過剰在庫を徹底して防止 ■社内外調整:営業部門や工場との橋渡し役として、円滑な供給体制を構築 ※価格交渉は別部署が担当。まずは数型から担当し、徐々に管理範囲を広げます。 募集職種 【宇治/サプライチェーン管理】転勤なし/賞与6ヶ月/年間休日120日◎
月給300,000円以上 想定年収 540万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥265,000~ 諸手当¥35,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏3ヶ月分、冬3ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■PCの基本操作できる方 ■デスクワーク経験 ■社内外との折衝ができる方(価格交渉は別部署が担当します。卸売業の商売なので、コミュ力の高い方歓迎) ■急なトラブルにも落ち着いて対応できる方 ■仕入先に対して自発的に交渉していく行動力のある方 ■データ分析が主な業務の為、デスクワークに抵抗ない方 【背景】先を予測し仕入れを行うため、過去の実績/トレンド/販売計画数/カタログのデザインなど情報を分析し発注することが重要です。また、様々な方との連携が必要な為円滑なコミュニケ―ションも必要で、商売気質も必要となります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 専修学校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
当社の最先端システム製品における生産・調達・物流を含むサプライチェーン全体の統括マネジメント(SCM改革)をお任せします。 具体的には、スマートフォンやPC、電気自動車(EV)、AIサーバーなどに
企業名 ニデックアドバンステクノロジー株式会社 求人名 【京都】サプライチェーンの統括マネジメント<部長~本部長> 仕事の内容 当社の最先端システム製品における生産・調達・物流を含むサプライチェーン全体の統括マネジメント(SCM改革)をお任せします。 具体的には、スマートフォンやPC、電気自動車(EV)、AIサーバーなどに 搭載される「プリント基板」「半導体パッケージ基板」用の通電検査・光学式検査装置、および計測機器、検査治工具の生産計画、及び生産工程改善(QCDS)をご統括いただきます。 また、パワー半導体検査装置、EV用モータ試験機、半導体製造工程向けの自動搬送システムなど、多岐にわたる先進製品のモノづくりを牽引していただきます。(詳細は備考欄参照) 募集職種 【京都】サプライチェーンの統括マネジメント<部長~本部長>
月給667,000円~1,000,000円 想定年収 1,000万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥667,000~¥1,000,000 基本給¥667,000~¥1,000,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■多品種変量・複雑なシステム製品のマネジメント経験:メカ、ソフト、治工具など、複数の技術が融合した精密機械・装置等の生産マネジメント、または生産管理・調達の部門統括経験(15年以上目安) ■グローバルな生産・調達経験:国内外製造拠点における、ものづくり移管(立ち上げ)や、海外サプライヤーとの調達交渉・マネジメントの舵取りができる方■高度な生産管理・調達の知見:SCM(サプライチェーンマネジメント)全体の最適化、原価企画・原価管理、在庫管理、BCP(事業継続計画)を踏まえた調達リスクマネジメントの実践経験■組織マネジメント力:部長職以上(またはそれに準ずる規模)でのマネジメント経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
全社の技術開発を担うストラテジックR&D本部の知的財産センタにて、事業戦略と連動した知財戦略の策定・実行を担当いただきます。適性・志向に応じて、以下いずれかの業務をお任せします。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】オムロンの競争力を支える知財戦略策定/実行を牽引するマネージャ候補 仕事の内容 全社の技術開発を担うストラテジックR&D本部の知的財産センタにて、事業戦略と連動した知財戦略の策定・実行を担当いただきます。適性・志向に応じて、以下いずれかの業務をお任せします。 【業務内容】 ■事業戦略と連動した知財・無形資産戦略の策定・実行 ■「強い権利」の形成をリードするとともに、事業リスクの排除や、保有権利の活用を主導 ■従来の特許を中心とした「知的財産」にとどまらず、データやノウハウといった幅広い「無形資産」までを包含し、ビジネスモデルの競争優位性を決定づける知財戦略の策定と実行にもチャレンジ 募集職種 【京都】オムロンの競争力を支える知財戦略策定/実行を牽引するマネージャ候補
月給250,000円以上 想定年収 650万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■企業知財部門での実務経験5年以上■理系バックグラウンド(理工系学部卒以上)■事業戦略に沿った権利範囲の設計、および、事業に貢献する強い権利を見極める実務スキル■論理的思考力と課題解決能力 ■データ分析や市場調査を行うためのスキル 【歓迎】 ■知財係争(訴訟、ライセンス交渉等)の対応経験■知財ポートフォリオマネジメント、または、IPランドスケープの実践経験■生成AI等を用いた業務プロセス改善に対する前向きな姿勢(実務での活用経験があれば尚可)■弁理士資格(あれば尚可) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:弁理士
ほけんの窓口グループ株式会社 久御山店
【京都配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口! ほけんの窓口直営店のライフパートナー(保険営業)として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 \年功序列なし!20代・30代活躍中/ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度&年休120日以上 <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1~2組、土日祝は3~4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー(保全・更改) ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます! ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる! 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート!心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 \金融経験者の声/ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。
交通・アクセス 久御山料金所から車で約3分、まちの駅イオン久御山店前バス停から徒歩で約12分
[勤務地:〒613-0024京都府久世郡久御山町]
月給276,700円~455,000円 給与詳細 基本給:月給 27万6700円 〜 45万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給27万6700円~+残業代+通勤手当など各種手当 ※残業代は月給とは別で全額支給 【入社時の想定年収(経験別)】 第二新卒の方:390万円以上(月給24万3000円~) 社会人経験3年以上の方:400万円以上(月給26万円~) 金融経験3年以上の方:435万円以上(月給27万6700円~) ※想定年収は、1カ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます(1分単位で支給) ※賞与額は入社月によって変動します ※年収はあくまで一例であり、経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ■賞与・昇給 賞与あり:年2回(会社規定により支給) 昇給あり:年1回 ■各種手当 ・ライフプラン手当(等級により金額変動) ・通勤手当(交通費支給あり) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) ・社宅転居手当 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 ・赴任関係費用 └ 転居を伴う異動配属の場合のみ支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎金融業界での営業・販売経験を3年以上お持ちの方 (生命保険・損害保険・保険代理店・銀行・証券会社・信用金庫など) ◎高卒以上 ※金融経験が3年に満たない方も応募可能ですが、給与が異なります(詳細は給与欄に記載) 【求める人物像】 ================= ◎企業理念に心から共感できる方 ◎ノルマではなく、 お客さまへの貢献で評価されたい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎人の役に立つことに、 純粋な喜びを感じられる方 *FP(ファイナンシャルプランナー)資格をお持ちの方歓迎 ★勤務地について★ ほけんの窓口グループ直営店舗への配属となります。 ※初期配属は希望の地域に配属します (居住地から90分以内で通える店舗) ※年に1回転勤の可否をお伺いします。 希望しない場合、会社都合の転勤はございません。
株式会社中村藤吉本店
自社宇治工場におけるスイーツ・茶製品の生産管理、品質管理、数値管理および組織マネジメント全般を主導します。店舗の販売状況や賞味期限に応じた最適な需給コントロール・生産体制の構築・運用をお任せします。
企業名 株式会社中村藤吉本店 求人名 【京都(宇治)/茶製品・スイーツの製造統括】工場長候補/残業10H/創業170年 仕事の内容 自社宇治工場におけるスイーツ・茶製品の生産管理、品質管理、数値管理および組織マネジメント全般を主導します。店舗の販売状況や賞味期限に応じた最適な需給コントロール・生産体制の構築・運用をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■生産管理:スイーツ・茶製造管理、製造管理業務(資材・原料・在庫)、生産管理業務(シフト・標準書・品質衛生・安全衛生・設備) ■管理業務全般:日常、定期的、随時、事象発生時に管理および、指示・指導 ■その他:品質認証システム維持管理、各種会議(部内、課内、安全衛生ほか)出席または主催、取引先監査、能力評価、各種教育 募集職種 【京都(宇治)/茶製品・スイーツの製造統括】工場長候補/残業10H/創業170年
月給300,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回/昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】食品における生産管理およびマネジメント経験 【歓迎】■食品の工場長経験 ■店舗在庫や販売状況に応じた生産調整、期限のある製品の需給管理・歩留まり改善・数値管理の実務経験など ■当社は170年の歴史を持つブランドでありながら、既存のやり方に固執せずノウハウを積極的に取り入れる柔軟な組織風土です。新ライン構築や保全管理など、これまでのキャリアを存分に発揮できる裁量があります。 ■歴史的景観が残る京都・宇治を拠点に、残業月10Hと安定した生活基盤を築きながら世界へ届ける品質の要として、次世代の老舗を支える手応えを実感できるポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
世界的流行のハイブリッド(EV)車に必要不可欠な車載用リチウムイオン電池やバッテリーシステムの開発、製造、販売を行っている当社にて法務業務をお任せいたします。経験に応じて下記をお任せいたします。
企業名 ビークルエナジージャパン株式会社 求人名 京都【法務(主任)】日産自動車の子会社/車載用リチウムイオン電池メーカー 仕事の内容 世界的流行のハイブリッド(EV)車に必要不可欠な車載用リチウムイオン電池やバッテリーシステムの開発、製造、販売を行っている当社にて法務業務をお任せいたします。経験に応じて下記をお任せいたします。 【具体的に】会社の規則体系の整備、主要な役員会の運営、経営陣をサポートする業務、契約法務のサポート(必要に応じて)など、法務全般の業務を担当いただきます。 【特徴】契約法務専任の担当者がいるため、それ以外の幅広い法務業務に携われます。将来的にはジョブローテーションを通じて、マルチに活躍できる法務人材を目指していただきます。 募集職種 京都【法務(主任)】日産自動車の子会社/車載用リチウムイオン電池メーカー
月給350,000円~440,000円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社で何らかの法務経験をお持ちの方(分野不問) 【企業からのメッセージ】当社は海外売上比率50%を誇る成長企業です。法務部門では、契約法務だけでなく、規則体系整備、役員会運営、経営陣のサポートなど、幅広い業務を担当いただきます。守りの法務ではなく、攻めの法務として、事業成長を支援していただける方を求めています。未経験の分野があっても、将来的にチャレンジしていただける意欲のある方であれば、ぜひご応募ください。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
【京都府・城陽市】食品加工メーカー・コメックス|食品製造スタッフ
【紹介案件】京都府城陽市|安定のOICグループ!「どんなコメでもおいしく」を極めて50年。米飯加工惣菜・スイーツなどを製造。将来は商品企画・人材教育も◎月9日休み・夕方終業 食品加工メーカー|お弁当・お惣菜の製造 京都府城陽市上津屋境端32番 正社員 求人の特徴 高卒・高認合格 U・I ターン支援あり 交通費支給 有給休暇あり 業界未経験者歓迎 賞与あり 業務内容 炊きたての香り、ふっくらとした食感。 一粒一粒に込めたのは、素材への敬意と職人のこだわりです。 そんな米飯にこだわる食品加工メーカー・コメックス株式会社が、製造スタッフを募ります。 おにぎり、お弁当、お寿司などのお米を使った商品のほか、ミルフィーユローラーや、ピザ生地、サラダやプリンなどのスイーツも!お米だけじゃない幅広い商品づくりに携われます。 【食品メーカー業界が未経験の方も歓迎!】 食品製造業での経験がある方はもちろん優遇しますが、今回は、製造業界の未経験者も歓迎します。 まずは丁寧な指導からスタート。飲食業や給食現場で培った「おいしさを追求する姿勢」は、必ずここで活かせます。 社員のアイデアを大切にしており、新商品の企画・開発にチャレンジできる環境があります。 また慣れてきたら、製造管理の業務をお任せしていきます。 異業種からの挑戦も、プロとしての再出発も歓迎。商品開発などクリエイティブな業務のチャンスもあり。 自分が関わった商品が、全国のお客様に味わって頂けることがやりがいになります。 (主な業務) ・食品・スイーツの製造、総菜の調理 ・製造工程の仕組みづくりやライン配置のバランス調整 ・製造計画の作成 ・商品の歩留まり管理 ・従業員の教育・マネジメント ・効率化のための改善提案 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 食品加工メーカー|お弁当・お惣菜の製造 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 炊飯米、米飯加工品の製造販売、学校給食 冷凍加工品の製造販売
沿線・最寄駅 近鉄京都線「久津川駅」から徒歩23分、車で5分
西尾レントオール株式会社
建設機械レンタル事業を展開する当社にて、営業所の運営管理を担当。責任者の右腕として経理・総務・人事などバックオフィス全般を統括し、組織の円滑な運営と事業成長を支える重要ポジションです。
企業名 西尾レントオール株式会社 求人名 京都【営業所の経営を担う総合職】経理財務/金融経験者歓迎!建機レンタル大手 仕事の内容 建設機械レンタル事業を展開する当社にて、営業所の運営管理を担当。責任者の右腕として経理・総務・人事などバックオフィス全般を統括し、組織の円滑な運営と事業成長を支える重要ポジションです。 営業所の「ヒト・モノ・カネ」をコントロールする中核を担います。 【具体的には】 ■経理・財務:伝票処理、請求・入出金管理、決算、事業計画策定、収益管理 ■総務・人事:稟議・申請書処理、備品・新車購入手続き、入退社管理、採用業務 ■その他:監査対応、各営業所のヘルプ対応 ※入社後は営業所またはセンターにて半年~1年間の研修があります。期間や勤務地等の詳細は面接の際に説明いたします。 募集職種 京都【営業所の経営を担う総合職】経理財務/金融経験者歓迎!建機レンタル大手
[勤務地:京都府八幡市]
月給246,834円~290,000円 想定年収 420万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥246,834~¥290,000 基本給¥220,500~¥252,500 固定残業代¥26,334~¥30,156を含む/月 ■賞与実績:年2回(4.7か月分)+業績賞与 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】数字を扱う実務経験(金融機関での業務経験や、経理・総務などの経験をお持ちの方を歓迎)。数字への抵抗がなく、正確で丁寧に実務へ対応できる誠実な方を求めています。 【入社後】 関西支店で短期間の研修の後に各営業所・センターにて半年~1年間の研修で現場の業務を学び、各営業部へ本配属となります。 【将来的に】 営業部の事業計画策定や収益管理をはじめ、組織運営全般のコントロールをお任せ。金融機関などで培った数字の正確性や、誠実な顧客・社内対応の経験が存分に活きる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定2級
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他事務、一般事務、営業事務 / 事務スキルに、経理の知識をプラス♪ 会社のお金の流れを支えるお仕事✨ \ ━━━━━━━━━━━━━ <経理担当者を支えるポジションです> ━━━━━━━━━━━━━ 会計ソフトへの入力や請求書の発行など、 日々の経理業務を事務面からサポートします! 給与計算や決算に必要な情報の整理にも携わり、 実務を通じて経理の知識を身につけられるお仕事です◎ <お任せする業務> ・会計ソフトへの仕訳データ入力、内容確認 ・請求書の発行、送付 ・勤怠データの整理、入力 ・給与計算の補助 ・月次、年次決算に必要なデータの整理 ・報告書の作成サポート 経理担当者と連携しながら、 数字や書類を一つずつ丁寧に扱っていただきます。 「数字に関わる仕事に挑戦したい」 「専門知識を身につけて長く働きたい」 そんな方にぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【初めての経理でも大丈夫】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験・異業種出身者が8割以上! 入社後の研修で、業務に必要な知識や PC操作の基本から学べます◎ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能! <eラーニング×講師との1on1研修> ・タイピング、ショートカットキーの活用 ・Excelの基本操作 ・ファイル操作 ・業務に必要な知識研修 資格取得時には手当も支給♪ 専任スタッフとの定期面談では、 日々の悩みや今後のキャリアを相談できます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【学ぶ時間も、自分の時間も】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日125日&土日祝休み! 残業もほぼないため、 プライベートと両立しながら働けます。 事務の経験を重ねながら、 経理分野でのスキルアップを目指しませんか? ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です! 未経験からの挑戦や早期キャリアアップを応援。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「宇治駅」より20分以内
[勤務地:〒611-0000京都府宇治市]
交通・アクセス 「大山崎駅」より20分以内
[勤務地:〒618-0000京都府乙訓郡大山崎町]
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他事務、一般事務、営業事務 / 金額や記載内容を、一つずつチェック♪ 丁寧な確認で経理業務をサポート✨ \ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【書類を確かめ、発行・送付まで】 ━━━━━━━━━━━━━ 請求書の記載内容や金額を確認し、 発行・送付などを行う事務のお仕事です! 数字や項目に抜け・誤りがないか、 落ち着いて確認することが大切。 細かな違いに気づく力を活かせます◎ <請求書に関する業務> ・記載内容、金額などのチェック ・請求書の発行 ・送付対応 あわせて、経理担当者のサポートとして 次の業務にも携わります。 ・会計ソフトへの仕訳データ入力、内容確認 ・勤怠データの整理、入力 ・給与計算の補助 ・月次、年次決算に必要なデータの整理 ・報告書の作成サポート ━━━━━━━━━━━━━ 💡【「確認を大切にする方」にぴったり】 ━━━━━━━━━━━━━ 「書類の細かな違いが気になる」 「数字を扱う仕事に興味がある」 「誰かを支える事務の仕事がしたい」 そんな方を歓迎します♪ 日々のチェックや書類作成を通して、 正確に処理する力と経理の知識を 少しずつ身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━ オフィスワークが初めての方も歓迎! 未経験・異業種出身者が8割以上です◎ 入社後は研修を通じて、 業務に必要な知識やPCスキルを学べます。 ★3万円相当のオンライン講座が無料! eラーニング×講師との1on1研修で、 タイピング、ショートカットキー、 Excel、ファイル操作などの基礎を習得♪ 資格取得時には手当も支給します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【無理なくキャリアを重ねよう】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日125日、土日祝休み。 残業もほぼなく、 自分の時間を確保しながら働けます◎ 専任スタッフとの定期面談もあり、 仕事の悩みや今後の目標を相談できます。 事務職としてスキルアップしたい方を応援します! ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【20代が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 当社は若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です! 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「向日町駅」より20分以内
[勤務地:〒617-0000京都府向日市]
株式会社新関西テクニカ
■廃棄物や不用品、個人の遺品・遺物などの回収、整理、リサイクル事業等の事業を行う当社にて廃棄物処理に関する法人向けコンサルティング営業をお任せいたします。管理職候補での募集になります。
企業名 株式会社新関西テクニカ 求人名 【宇治市/廃棄物・環境コンサル営業】管理職候補◆第二創業期/リモート可 仕事の内容 ■廃棄物や不用品、個人の遺品・遺物などの回収、整理、リサイクル事業等の事業を行う当社にて廃棄物処理に関する法人向けコンサルティング営業をお任せいたします。管理職候補での募集になります。 【詳細】■既存顧客の取引拡大に向けた新規商材の提案■新規顧客のターゲット選定と営業活動■廃棄物管理等のソリューション関連営業■上記営業チームの計画策定と管理など 【魅力】現在社内組織の入れ替えや新規事業の立案など、第二創業期を迎える当社にて、裁量権をもってDXサービスの開発などにも取り組めるチャンスがあります。挑戦したい・スキルを付けたい思いをお持ちの方歓迎! 募集職種 【宇治市/廃棄物・環境コンサル営業】管理職候補◆第二創業期/リモート可
月給400,000円以上 想定年収 550万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\400,000~ 基本給\400,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績2か月分) 諸手当: 試用期間 有 期間:1ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■環境・リサイクル業界での法人営業経験 【歓迎】■中堅~大手コンサル会社にてコンサルタントの経験をお持ちの方 ■コンサルティング営業経験者 ■ソリューション営業経験者■無形商材の営業経験者 【求めるスキル】■論理的思考力■新しい事業やトレンドを感知する力■現状にとらわれない柔軟な発想力 【働き方】週最大3日のリモートワークが可能かつ、育児休暇取得も可能な為、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が叶えられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します!
企業名 株式会社Kurosaka 求人名 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備 仕事の内容 5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します! ●製造ラインの進捗・納期管理(5ラインの稼働調整)●品質検査業務(「はだ」の光沢・平滑性、膜厚、付着性等の目視・AI判定)●DX・AI画像認識システムを活用した生産性向上。 ≪魅力≫判断力が試される面白さがあり、自分の調整次第で工場の稼働が劇的に効率化する達成感を味わえます。AI技術は今年の取り組みテーマとしても掲げています。 募集職種 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備
[勤務地:京都府綴喜郡]
月給261,900円以上 想定年収 400万円~450万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥261,900~ 基本給¥220,000~ 固定残業代¥41,900~を含む/月 ■賞与実績:年二回(昨年度実績3.5ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 未経験歓迎!【求める人物像】高い探究心・好奇心をお持ちの方、新しいアイデアを出しながら改善提案をするのが好きな方。★全員未経験スタート!オートバックスのピット、販売、パティシエ経験者など活躍中! ≪働く環境≫「健康経営優良法人」の認定を受け、2026年は大塚製薬の企画に参加。社員のコンディションを科学的にサポート。栄養状態指標を数値化でき、自身の健康を客観的に管理できる検査キットを無料で利用可能!有給休暇は予約制度を活用して、GWや夏季・年末年始以外にも長期休暇を取得可能。仕事もプライベートも、高いパフォーマンスを維持しながら全力で楽しめる職場です。社内にキッズルームも完備しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
個別教室のトライ 新田辺駅前校
転居なし◆反響100%◆住み慣れた街で営業経験を活かす
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 \このお仕事のポイント/ ✅月給31万円~(入社1年目) ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く(同じ都道府県内など)の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回+インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター (育成担当)にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1~2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー:教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント:教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ:月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア:月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時~22時が中心です ・休みは日曜+週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
交通・アクセス JR学研都市線/京田辺駅徒歩6分、近鉄京都線/新田辺駅徒歩1分
月給310,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中! U・Iターン希望の方も歓迎します! 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 \こんな方にピッタリの環境です/ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます!】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1~2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
ほけんの窓口グループ株式会社 長岡天神店
【長岡京配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下
交通・アクセス 阪急京都線長岡天神駅西出口から徒歩約2分
[勤務地:京都府長岡京市長岡]
テンフィールズファクトリー 株式会社
【ブランクOK/月給30万円~】あなたの「経理の経験」もう一度活かしませんか?完全フルフレックス(コアタイムなし)で、子どもの急な発熱や行事にも柔軟に対応◎同世代のサポートがあるから復帰も安心!家庭と両立できる正社員(土日祝休・年休125日)
仕事内容: 「子育ても少し落ち着いたし、そろそろ正社員として復帰したい」 「でも、数年のブランクがあるから、今の知識で通用するか不安…」 「子どもの学校行事や急な発熱にも対応できる環境がいい…」 そんな想いを持つ方に、当社の環境はピッタリです! 私たちテンフィールズファクトリーは、30代・40代の子育て世代・主婦(夫)さんが多数活躍中!仕事と家庭をムリなく両立できる環境が整っています。あなたの「経理の経験」をしっかり活かして、ムリなくキャリアの再スタートを切りませんか? \この求人の3つのアピールポイント/ ① ブランクOK!あなたの過去の頑張りを【月給30万円〜】でしっかり評価 「結婚や出産を機に退職し、数年ぶりの社会復帰」という方も大歓迎です!経理の実務経験(年数不問)さえあれば、ブランク期間は全く気にしません。最新のツール操作などは入社後にゆっくり覚えていただければ大丈夫です。あなたの過去のスキルを適正に評価し、月給30万円~の安定した収入をお約束します。 ② 圧倒的な働きやすさ!「コアタイムなし」の完全フルフレックス 「何時から何時までは必ず働く」という縛りがない、完全フルフレックス制! 「今日は子どもの三者面談だから15時退社」 「朝はゆっくり家族を送り出してから10時出社」など、 ご家族のスケジュールに合わせて働く時間を自由にデザインできます。急な発熱などのお休みも、お互い様の精神でカバーし合う温かい社風です♪ ③ クラウドツール活用でサクサク効率化!残業は基本ありません 当社の経理業務はWebベースの会計ツール(Google Chromeなど)を活用しています。業務のペーパーレス化・効率化が進んでいるため、残業はほとんど発生しません。メリハリをつけて定時で帰りやすい環境です。 【具体的な業務内容】 バックオフィスを支える経理のお仕事です。 いきなり全てをお任せすることはありません。まずはあなたのスキルに合わせて、できるところから少しずつお任せしていきます!同世代のスタッフが隣で丁寧にサポートするので、自分のペースで仕事のカンを取り戻してくださいね。 ・仕訳、伝票処理 ・現金出納管理 ・取引先への振込業務 ・予算、実績の管理 ・決算書類の作成補助 など 【ある1日のスケジュール例】 ■09:00~ 出社・メールチェック・仕訳業務 ■12:00~ 休憩(見晴らしの良い9Fのオフィスでランチ♪) ■13:00~ 振込業務・書類作成 ■15:00~ 本日は子どものお迎えのため早めに退社!お疲れ様でした! ※上記はあくまで一例です。ご自身のペースで働けます。 【職場環境】 オフィスは「けいはんなプラザ9階」の綺麗で快適な環境♪ 無料駐車場完備でマイカー・バイク通勤OKなので、お仕事帰りのお買い物や、保育園・学校の送迎にも便利です。オフィスカジュアルでおしゃれも楽しみながら働けます! 【求める人材(応募資格)】 <必須条件> ・経理の実務経験をお持ちの方(※アシスタント経験のみでもOK!年数やブランク期間は一切不問です) ・基本的なPC操作ができる方(Excel、Wordでの簡単な入力ができればOK) <こんな方にピッタリです!> ・子育てや家庭と両立しながら、正社員として安定して働きたい方 ・パートや派遣ではなく、これまでの経験を活かしてキャリアを再構築したい方 ・日商簿記などの資格をお持ちの方(資格手当あり/優遇します) ・女性が多く活躍する、チームワークを大切にする環境で働きたい方 【給与】 月給:300,000円 ~ 400,000円 ※経験・能力を考慮し、面接にて決定いたします。 ・昇給あり ・役職手当、資格手当あり ・交通費支給(通勤手当支給) 【勤務時間・曜日】 平日:月曜~金曜(土日祝休み) ★フレックスタイム制(コアタイムなし) 標準労働時間:9:00~18:00(1日8時間/休憩1時間) ※ご自身の裁量で勤務時間を調整でき、家事や育児との両立が非常にしやすい環境です! 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土、日、祝休み) ★年間休日125日 ・夏季休暇 ・冬季、年末年始休暇 ・産前産後休暇、育児休暇(★取得・復帰実績多数あり!) ・特別休暇 【勤務地】 京都府相楽郡精華町光台1-7 けいはんなプラザ9階 ★マイカー通勤OK、バイク通勤OK(無料駐車場完備) 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・ノートPC支給 ・オフィスカジュアルOK ・即日勤務OK(入社日はご相談に応じます。数ヶ月先でもOKです!) 【選考の流れ】 Indeed応募フォームからご応募 ↓ 書類選考 ↓ 1次面接(人事)★Web面接も相談OK!ざっくばらんにお話ししましょう! ↓ 2次面接(事業部長) ↓ 最終面接(社長) ↓ 内定! ※「面接3回は少し緊張する…」という方もご安心ください!人物重視の和やかな面接です。テストなどはなく、お互いを知る場にしたいと考えています。 【お問合せ先】 「ブランクがあって少し不安…」「自分の経験で応募できるかな?」という方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください!ご相談だけでも大歓迎です。 採用担当:梶(090-8385-2308) メール応募:[email protected] 勤務時間・曜日: 平日:月~金 1日8時間(休憩1時間) 標準労働時間 9:00~18:00(フレックスタイム制) ーーーーーーーーーーーーーーーーー その他: 雇用形態: 正社員
[勤務地:京都府相楽郡精華町光台]
月給300,000円~400,000円
5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します。
企業名 株式会社Kurosaka 求人名 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備 仕事の内容 5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します。 ●製造ラインの進捗・納期管理(5ラインの稼働調整)●品質検査業務(「はだ」の光沢・平滑性、膜厚、付着性等の目視・AI判定)●DX・AI画像認識システムを活用した生産性向上。 ≪魅力≫判断力が試される面白さがあり、自分の調整次第で工場の稼働が劇的に効率化する達成感を味わえます。AI技術は今年の取り組みテーマとしても掲げています。 募集職種 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備
ほけんの窓口グループ株式会社 城陽店
【城陽配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下
交通・アクセス JR長池駅から徒歩約10分
[勤務地:〒610-0111京都府城陽市富野]
株式会社ハウツーホーム
◆賃貸マンションやアパートの管理業務全般をお任せします。入居者様からのお問い合わせ対応や修繕の手配、オーナー様へのご報告など、人と関わりながら住環境を支え、長く信頼関係を築くお仕事です。
企業名 株式会社ハウツーホーム 求人名 【京都】賃貸マンション・アパート管理◆教育体制〇/駅近〇/未経験歓迎 仕事の内容 ◆賃貸マンションやアパートの管理業務全般をお任せします。入居者様からのお問い合わせ対応や修繕の手配、オーナー様へのご報告など、人と関わりながら住環境を支え、長く信頼関係を築くお仕事です。 【具体的には】「部屋の設備が壊れた」といった入居者様の困りごとへの対応や、業者への修理依頼、家賃管理の事務作業などが主な業務です。個人プレーではなくチームで協力して進めるため、一人で悩む心配はありません。オーナー様に対しては、「もっと魅力的なお部屋にするためのリフォーム」などの提案も行います。専門知識は入社後に先輩が丁寧に教えるため、未経験からでも安心してスタートできる環境です。 募集職種 【京都】賃貸マンション・アパート管理◆教育体制〇/駅近〇/未経験歓迎
月給278,500円以上 想定年収 400万円~560万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥278,500~ 基本給¥200,000~ 固定残業代¥78,500~を含む/月 ■賞与実績:年2回※計2~3カ月分/前年度実績 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収420万円 入社3年目 メンバー(月給27万8500円+手当+賞与)、年収560万円 入社5年目 メンバー(月給32万円+手当+賞与) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ≪不動産業界へのチャレンジ歓迎!≫ 【歓迎】■専門スキル(宅建資格・不動産知識)を取得したい方 ■販売や接客など、人と関わるお仕事の経験がある方 【魅力】昭和61年創業の安定基盤があり、従業員の意見を尊重するフラットな社風です。最大の魅力は、お客様ごとに専属担当制ではなく、すべてチーム制で業務を行っていますので一人で抱え込むことがない点です。また、現在は組織全体の底上げを目指しており、入社後1年で宅建等の資格取得も支援する環境で、あなたの成長意欲を正当に評価します。 ◆当社HP→ https://www.howtohome.net/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社学生情報センター
学生マンションの維持管理や入居している学生のサポート、マンションオーナーへの管理内容の提案をお任せします。「学生入居者の満足度」を第一に、顧客と密に関わりマンションの資産価値を高めます。
企業名 株式会社学生情報センター 求人名 宇治/マンション管理/未経験歓迎/プライム上場東急不動産HDグループ/年休120日 仕事の内容 学生マンションの維持管理や入居している学生のサポート、マンションオーナーへの管理内容の提案をお任せします。「学生入居者の満足度」を第一に、顧客と密に関わりマンションの資産価値を高めます。 入社後は、マンションの維持管理や学生フォローを中心にお任せ。マンション巡回業務及び駐輪場やごみ置き場の整理状況の確認、入居、退室に関する管理業務及び雑修繕業務(工事作業は協力会社に依頼)に携わります。その後は、入居者サポートやマンション管理業務を通して、マンションの状態を把握。実態に基づいたオーナー様へのご提案を行います。実態に基づいた提案のため、オーナー様から信頼を得られることが多いです。 募集職種 宇治/マンション管理/未経験歓迎/プライム上場東急不動産HDグループ/年休120日
月給247,360円~388,120円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥247,360~¥388,120 基本給¥233,000~¥366,500 固定残業代¥14,360~¥21,620を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★未経験歓迎★【必須】■何等かの対物業務の経験がある方■普通自動車運転免許(取得後1年経過しており、日常的な運転経験※物件訪問等のため頻繁に運転します) ■フットワーク軽く対応ができる方 【歓迎】■BtoC営業経験■不動産業界のご経験 【キャリアイメージ】※個人差はありますが、幅広い可能性有。(一例)ビルマネジメント → 最短4年程度で昇格試験を受け、グループリーダーへ就任。4~5名のマネジメントやオーナーへの深耕型提案営業等、より高度な役割を担当 → 将来的には法人営業系や管理本部等への異動の可能性もございます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
オムロン全社の技術開発を担うストラテジックR&D本部のセンシング研究開発部門において、以下の業務・役割を担っていただきます。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】『画像×数学』計算イメージング技術を支える開発エンジニア募集 仕事の内容 オムロン全社の技術開発を担うストラテジックR&D本部のセンシング研究開発部門において、以下の業務・役割を担っていただきます。 ■FA領域向け画像センシング技術・アルゴリズムの構築と実装:基板検査装置をはじめとするFA製品における画像センシング技術に関する技術開発 等■事業部門との連携による技術の商品化・社会実装(R&Dから実用化へ):事業部門と緊密な連携・調整を行い、「事業に貢献する技術」として確立■技術の独自性創出と知財・学術活動への貢献:開発テーマの実践を通じて、独自のアルゴリズムを創出し、特許の出願や論文執筆 募集職種 【京都】『画像×数学』計算イメージング技術を支える開発エンジニア募集
月給250,000円以上 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須経験】 ■画像処理、信号処理、数理最適化のいずれかに関する実務経験 ■プログラミングによるアルゴリズムの実装経験 【いずれか必須スキル】 ■数理最適化および逆問題解析に関する知識と応用スキル ■撮像データ補正および信号処理に関する知識と実装スキル ■PythonまたはC/C++によるアルゴリズム実装スキル 【歓迎】■画像再構成におけるDeep Learning等のAI適用経験 ■GPUを用いた計算高速化の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
個別教室のトライ JR宇治駅前校
反響100%◆関西スタート◆提案力を教育に活かす教室長
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 \このお仕事のポイント/ ✅月給31万円~(入社1年目) ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 営業の経験を活かして、 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山の 約130教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当(月2万円)を支給します。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回+インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター (育成担当)にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1~2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー:教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント:教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ:月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア:月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時~22時が中心です ・休みは日曜+週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
交通・アクセス JR奈良線宇治駅より徒歩1分、京阪宇治線宇治駅より徒歩7分
月給310,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中! U・Iターン希望の方も歓迎します! 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 \こんな方にピッタリの環境です/ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます!】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1~2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
個別教室のトライ 松井山手駅前校
交通・アクセス 松井山手駅(JR在来線)1分
[勤務地:〒610-0356京都府京田辺市山手中央]
カツシロマテックス株式会社
受注に基づく生産スケジュールの作成・調整・進捗管理・在庫管理・出荷管理をお任せします。工場の「司令塔」として、モノづくりの流れ全体をコントロールし、納期通りに製品を届ける重要なポジションです。
企業名 カツシロマテックス株式会社 求人名 【生産管理】第二新卒歓迎/グローバル企業の中核人材へ成長/年間休日122日◎ 仕事の内容 受注に基づく生産スケジュールの作成・調整・進捗管理・在庫管理・出荷管理をお任せします。工場の「司令塔」として、モノづくりの流れ全体をコントロールし、納期通りに製品を届ける重要なポジションです。 ■生産計画の立案と進捗のモニタリング ■各部署との納期調整や資材手配の確認 ■在庫管理および出荷スケジュールの管理 【キャリアの魅力】まずは現場に近い生産管理からスタート。将来的には、ジョブローテーションを通じて、資材管理や営業等も経験可能です。モノづくりの全工程と経営視点の両方を備えた、会社を担う「中核人材」へと着実に成長できる環境をご用意しています。 募集職種 【生産管理】第二新卒歓迎/グローバル企業の中核人材へ成長/年間休日122日◎
月給230,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績ヶ月分程度) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【歓迎】製造業での実務経験や生産管理の基礎知識をお持ちの方。 ★第二新卒歓迎!「モノづくりを支えたい」「一生モノのスキルを身につけたい」方を募集します。 入社後の丁寧な教育体制があるため、未経験から安心して挑戦いただけます。 【求める人物像】■周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 ■変化に対して柔軟に計画を組み立てられる方 ■製造業や生産管理職の経験がある方は即戦力として優遇します。 ◎生産管理の枠を超えて、将来は経営の中核に携わりたいという意欲的な方を全力でバックアップします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:
株式会社TRファクトリー
ゼンショーグループの法人向け冷凍食品を製造する当社で、製造管理業務(生産効率を向上させるための改善計画立案および実行)をお任せします。外食でのノウハウを活かしtoB向けの商品製造に力を入れています。
企業名 株式会社TRファクトリー 求人名 【京都】食品工場のDX工程改善を主導/年休123日/ゼンショーHDグループ 仕事の内容 ゼンショーグループの法人向け冷凍食品を製造する当社で、製造管理業務(生産効率を向上させるための改善計画立案および実行)をお任せします。外食でのノウハウを活かしtoB向けの商品製造に力を入れています。 【具体的には】■歩留り向上 ■品質の安定化 ■設備効率・稼働率の向上 ■製造メンバーの教育・マネジメント 【生産製品】ピザ、クラスト(ピザ生地)、チーズなど 【キャリアパス】将来的なキャリアステップとして1ヶ所(盛付部門や包装部門など)責任者→1ライン責任者→全ライン責任者→工場責任者のようにステップを踏んでキャリアを積んでいただけます 募集職種 【京都】食品工場のDX工程改善を主導/年休123日/ゼンショーHDグループ
月給280,000円以上 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■食品工場での製造経験 【働き方】年休123日、完全週休二日制、残業20時間程度 【シフトについて】基本8:00~17:00、16:45~25:45 ※製造品目による時差出勤あり 【当社について】プライム市場上場企業でありすき家・なか卯などでお馴染みのゼンショーホールディングスのグループ企業。ピザクラストの業界国内トップクラスを誇る、株式会社トロナジャパンの製造部門が分社化し製造部門強化のために設立。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
個別教室のトライ 長岡天神駅前校
交通・アクセス 阪急京都線/長岡天神駅徒歩1分
ほけんの窓口グループ株式会社 松井山手店
【八幡配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下
交通・アクセス バス停美濃山小学校から徒歩1分
[勤務地:〒614-8297京都府八幡市欽明台西]
◆オーナー様の賃貸物件管理を中心に、入居者対応や修繕手配等をお任せします。オーナー様の収益最大化に向けた提案を行い、長期的な信頼を築き「頼られる」存在としてご活躍いただきます。
企業名 株式会社ハウツーホーム 求人名 【京田辺/未経験歓迎】不動産管理(PM職)◆オーナーの収益最大化を担う/駅近〇 仕事の内容 ◆オーナー様の賃貸物件管理を中心に、入居者対応や修繕手配等をお任せします。オーナー様の収益最大化に向けた提案を行い、長期的な信頼を築き「頼られる」存在としてご活躍いただきます。 【具体的には】入居者様からの問合せ対応や修繕・点検の手配、オーナー様への状況報告、書類作成等の事務を担います。単に要望をこなすだけでなく、オーナー様の収益最大化に向けた施策提案も行う、付加価値の高い仕事です。社内スタッフと連携し、チームの中心として物件を支えてください。業界未経験の方も、先輩のサポートを受けながら不動産経営や法律の専門知識を一つずつ着実に身につけていける環境です。 募集職種 【京田辺/未経験歓迎】不動産管理(PM職)◆オーナーの収益最大化を担う/駅近〇
必要な経験・能力等 ≪不動産業界へのチャレンジ歓迎!≫ 【歓迎】■専門スキル(宅建資格・不動産知識)を取得したい方 ■人と関わることが好きで、丁寧な対応ができる方 【魅力】昭和61年創業の安定基盤があり、従業員の意見を尊重するフラットな社風です。最大の魅力は、お客様ごとに専属担当制ではなく、すべてチーム制で業務を行っていますので一人で抱え込むことがない点です。また、現在は組織全体の底上げを目指しており、入社後1年で宅建等の資格取得も支援する環境で、あなたの成長意欲を正当に評価します。 ◆当社HP→ https://www.howtohome.net/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
オムロン全社の技術開発を担うストラテジックR&D本部のセンシング研究開発部門において、以下の業務・役割を担当いただきます。 ■ヘルスケア・FA領域向けセンサへのエッジAI実装・最適化:血圧計や
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】エッジAIセンシングの組込み開発エンジニア募集 仕事の内容 オムロン全社の技術開発を担うストラテジックR&D本部のセンシング研究開発部門において、以下の業務・役割を担当いただきます。 ■ヘルスケア・FA領域向けセンサへのエッジAI実装・最適化:血圧計や 光電センサをはじめとする各種センサデバイスにおいて、AI/機械学習モデルを組み込んだセンサアルゴリズムの軽量化・高速化および組込み実装を主導■実装手法の策定および最適なデバイス・アーキテクチャの選定:開発するAI・センサアルゴリズムの要求仕様をインプットとし、モデルの量子化・枝刈りなどの最適化アプローチを検討・策定■最先端組込み・エッジAI技術の調査と開発 等 募集職種 【京都】エッジAIセンシングの組込み開発エンジニア募集
必要な経験・能力等 【必須】 ■MCU、FPGA、DSPのいずれかを用いた製品(商用)向け組込み実装経験 ■先端技術開発、またはR&D(研究開発)部門での実務経験(2年以上) ■Python、C/C++を用いたアルゴリズムの開発・評価 ■C/C++を用いた組込みソフトウェアの実装 【歓迎】 ■デジタル信号処理に関する知識と開発経験 ■AI/機械学習を用いたアルゴリズム開発の知識と経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
大久保駅*正社員*正社員・宇治市本社で経理事務デビュー/開始日:即日
仕事内容 \ここがおすすめ!/ 【JOHNAN株式会社】段階的に業務に慣れていけますので実務経験少なめの方でも意欲的に活躍でき成長できる環境です! \担当者コメント/ 派遣期間のない人材紹介(正社員)求人です。入社日相談可能です、在職中の方もご相談ください \業務詳細/ 【メーカーの経理業務】 会計を中心とした経理業務を担当いただきます。 入社後は、仕訳や伝票処理など日常の会計業務を通じて基礎を習得し、スキルに応じて決算業務や経理の中核業務へとステップアップ。 将来的には、経理プロフェッショナルとして会社の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 経験豊富なメンバーが在籍していますので、未経験・経験が浅い方でも積極的に学ぶ姿勢をお持ちの方はぐんぐん成長できる環境です。 【男女比】 【配属先部署】財務経理部 【部署人数】9名 \勤務先情報/ 宇治市大久保町 最寄り駅:大久保駅 \交通アクセスについて/ 近鉄京都線大久保駅より徒歩14分 近鉄京都線伊勢田駅より徒歩20分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績!日本で最初の派遣会社! ◆求人数が豊富で大企業に強い! ◆地域を選ばない!全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート! 来社不要の電話登録実施中! 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ&カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から!
アクセス 近鉄京都線大久保(京都府)駅より徒歩14分 ※車通勤可 ※給与は経験・スキルにより考慮 / 賞与年2回・退職金制度あり / 交通費支給★17時台迄
[勤務地:〒611-0033京都府宇治市大久保町]
月給200,000円~285,340円 給与 月給 20万円~28万5340円 (一律手当を含む) 給与は経験・スキルにより考慮 / 賞与年2回・退職金制度あり / 交通費支給 交通費:交通費支給
資格 何らかの事務経験が3年以上ある方(経理は未経験でも大丈夫!)
これまでのご経験、キャリア志向に応じて、下記のいずれかの業務・役割をご担当いただきます。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】技術経営を推進するエンジニア・知財・戦略人財【ポテンシャル歓迎】 仕事の内容 これまでのご経験、キャリア志向に応じて、下記のいずれかの業務・役割をご担当いただきます。 【業務】■技術経営の進化と浸透に関する業務■知的財産の資産化と活用に関する業務■最注力事業における6つのコア技術(エッジセンシング、エッジコントロール、電力変換・制御技術、Agentic AI、分散・クラウドコンピューティング、データマネジメント)に関わる技術研究開発・商品開発 【役割】■部長、課長などの管理職■専門性を活かすスペシャリスト■チームリーダー■リーダーのもとで活躍する担当者 募集職種 【京都】技術経営を推進するエンジニア・知財・戦略人財【ポテンシャル歓迎】
月給250,000円以上 想定年収 500万円~1,600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社において研究開発あるいは商品開発のご経験をお持ちの方 ■機械系・電気電子系・情報系のいずれかをを専攻された方 【歓迎】 ■研究開発成果を事業化・製品化につなげた経験がある方 ■新規テーマの立案やプロジェクトマネジメントの経験がある方 【歓迎する人物像】■社会的価値の創造に強い関心がある方 ■問いを設定し、解くことが好きな方 ■異分野の専門家と協働しながら価値創出できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
コーベベビー株式会社
向島駅*正社員*リースリネン品のクリーニングスタッフ・土日休 日勤のみ・/開始日:即日
仕事内容 \ここがおすすめ!/ 【コーベベビー株式会社】久御山工場での募集です・車通勤OK! ! 未経験歓迎! 土日休み、残業少なめ ワークライフバランス◎ \担当者コメント/ *開始日などお気軽にご相談ください。 \業務詳細/ 【リネンサプライリース会社でのクリーニングスタッフ】 取引先の病院をはじめとする医療福祉施設や保育園などから持ち帰ったリネンを機械にセットし、 洗濯開始~乾燥機~洗濯したシーツ類、ガウン類を折りたたむ機械に投入! ・リネン類の仕分け、ボックスへの投入 ・洗濯機への投入などのクリーニング前準備 ・リネン製品の状態チェック ・リネン製品の「ほぐし・仕上げ」作業 ・機械の点検やメンテナンス ※機械操作等の経験がない方でも活躍いただけるよう、 ※丁寧にお教えしますのでご安心ください! \勤務先情報/ 久世郡久御山町市田 最寄り駅:向島駅 \交通アクセスについて/ 近鉄京都線向島駅より車で10分 京阪本線淀駅より車で20分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績!日本で最初の派遣会社! ◆求人数が豊富で大企業に強い! ◆地域を選ばない!全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート! 来社不要の電話登録実施中! 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ&カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から!
アクセス 近鉄京都線向島駅より車で10分 ※車通勤可 ※給与は経験・スキルにより考慮 / 賞与年2回(業績により変動有) 退職金制度あり★17時台迄
[勤務地:〒613-0022京都府久世郡久御山町]
月給218,000円~250,000円 給与 月給 21万8000円~25万円 (一律手当を含む) 給与は経験・スキルにより考慮 / 賞与年2回(業績により変動有) 退職金制度あり 交通費:交通費支給
資格 ・普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎(AT限定可)
経営・事業戦略を実行可能な事業構造(ビジネスアーキテクチャ)へ落とし込み、全社・事業横断の改革ロードマップと施策ポートフォリオを設計します。経営層、事業部門、IT部門、データ/AI・開発人材、
企業名 株式会社村田製作所 求人名 [京都]DX推進/ビジネスアーキテクト(現場の業務改革の設計・推進) 仕事の内容 経営・事業戦略を実行可能な事業構造(ビジネスアーキテクチャ)へ落とし込み、全社・事業横断の改革ロードマップと施策ポートフォリオを設計します。経営層、事業部門、IT部門、データ/AI・開発人材、 外部パートナーをつなぎ、投資判断の支援から実行モニタリング、成果検証、継続的な見直しまで推進するポジションです。 【詳細】■外部環境、顧客・競合、技術動向、経営・事業戦略の分析と改革目的の設定 ■現行のビジネスモデル、バリューストリーム、業務プロセス、組織・ケイパビリティ、データ・ITの構造化 ■目指す事業構造/業務構造と、実現に必要な設計原則・判断基準・KGI/KPIの定義 等 募集職種 [京都]DX推進/ビジネスアーキテクト(現場の業務改革の設計・推進)
必要な経験・能力等 【必須】■経営企画、事業企画、DX推進、業務改革、戦略/ITコンサルティング等のいずれかで、複数部門をまたぐ改革テーマを企画・推進した経験 ■データ、AI、クラウド、業務システム等の基礎知識 【当社詳細】当社は材料から製品までを一貫性して生産する体制を構築し、独自の高い技術力を蓄積しています。積層セラミックコンデンサ(MLCC)をはじめ世界シェアトップの製品を多数抱え、今後も6G通信デバイスや、安心安全な自動運転技術、遠隔医療等の一歩先の未来の実現に貢献していきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社市原会計エスエムエス
地域の中小企業約15~20社を担当し、経営や事業継承に関する課題解決をサポートしていただきます。当社は創業40年を迎え、2021年から新体制となり、毎期複数名ずつ増えており活気のある事務所です。
企業名 株式会社市原会計エスエムエス 求人名 未経験歓迎◎【中小経営コンサルタント】「税理士セレクト100」記載!残業20h 仕事の内容 地域の中小企業約15~20社を担当し、経営や事業継承に関する課題解決をサポートしていただきます。当社は創業40年を迎え、2021年から新体制となり、毎期複数名ずつ増えており活気のある事務所です。 更なる事業拡大のため中核メンバーを募集します! 税理士法人市原会計をグループ企業とし、当社では資格者とコンサルタントがチームとなり、税務支援(月次巡回監査、決算申告)/相続対策支援/人事労務支援(人事制度構築支援/労務/給与計算)等幅広い支援を行います。 【働き方改革】会計事務所専用の社内ツールを導入。全員でスケジュールや面談記録等を共有し、効率的な情報共有や働き方改善を行っています 募集職種 未経験歓迎◎【中小経営コンサルタント】「税理士セレクト100」記載!残業20h
月給300,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれかを勉強中の方】・中小企業診断士 ・簿記1、2級 【人物像】人とのつながり、課題解決を通じた喜びを共有したい方 将来的に資格取得したい&コンサルタント業務で経験積みたい方募集! 【入社後】入社後は決算書作成補助等、基本からお任せします。 ★正社員17名/顧問8名が在籍。豊富な知識経験でサポートできます。 ★お客様のお困りごと解決のため様々なセミナーを実施。(例)「家族で取り組む相続セミナー」「経営デザイン塾」「企業体質を強化する勉強会」 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
地域の中小企業約15~20社に対して、経営や事業継承に関する課題解決などのサポートをしていただきます。当社は創業40年を迎え、2021年から新体制となり、毎期複数名ずつ増えており活気のある事務所です。
企業名 株式会社市原会計エスエムエス 求人名 ★ご経験考慮の年収オファー★【税理士】「税理士セレクト100」記載/残業20h 仕事の内容 地域の中小企業約15~20社に対して、経営や事業継承に関する課題解決などのサポートをしていただきます。当社は創業40年を迎え、2021年から新体制となり、毎期複数名ずつ増えており活気のある事務所です。 更なる事業拡大のため中核メンバーを募集します! 税理士法人市原会計をグループ企業とし、当社では資格者とコンサルタントがチームとなり、税務支援(月次巡回監査、決算申告)/相続対策支援/人事労務支援(人事制度構築支援/労務/給与計算)等幅広い支援を行います。 【働き方改革】会計事務所専用の社内ツールを導入。全員でスケジュールや面談記録等を共有し、効率的な情報共有や働き方改善を行っています 募集職種 ★ご経験考慮の年収オファー★【税理士】「税理士セレクト100」記載/残業20h
月給400,000円以上 想定年収 600万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】・中小企業診断士・税理士 将来的に資格取得したい&コンサルタント業務で経験積みたい方募集! 【人物像】人とのつながり、課題解決を通じた喜びを共有したい方 【入社後】入社後は決算書作成等、基本からお任せします。 ★正社員17名/顧問8名が在籍。豊富な知識経験でサポートできます。 ★お客様のお困りごと解決のため様々なセミナーを実施。(例)「家族で取り組む相続セミナー」「経営デザイン塾」「企業体質を強化する勉強会」 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
創業40年以上となり事業承継期を迎え、2021年から20~40代を中心とした新体制で運営しており、地域のお客様(中小企業等)約20~30社の経営や家系に関する課題解決に向けた支援を行います。(月次巡回監査・
企業名 株式会社市原会計エスエムエス 求人名 【京都/税務コンサルタント・税理士】「税理士セレクト100」掲載/創業40年超え 仕事の内容 創業40年以上となり事業承継期を迎え、2021年から20~40代を中心とした新体制で運営しており、地域のお客様(中小企業等)約20~30社の経営や家系に関する課題解決に向けた支援を行います。(月次巡回監査・ 相続税申告及び事前対策支援・税務相談等)入社後は電話ヒアリングや決算書作成等、基本からスタートします。テレワークも試行導入中。 ≪働き方改革≫会計事務所専用の社内ツールを導入。全員でスケジュールや面談記録等を共有し、効率的な情報共有や働き方改善を行っています。 ●お客様のお困りごと解決のため様々なセミナーを実施。(例)「家族で取り組む相続セミナー」「経営デザイン塾」「企業体質を強化する勉強会」 募集職種 【京都/税務コンサルタント・税理士】「税理士セレクト100」掲載/創業40年超え
月給300,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回+インセンティブ他 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【歓迎】税理士科目合格者・税理士を目指す方大歓迎◎ 人とのつながりや交流を大事にする方、お客様の課題解決を通じた喜びを共有したい方 【入社後】入社後は決算書作成補助等、基本からお任せいたします。 ★正社員14名/顧問7名が在籍。豊富な知識経験でサポートできます。 ★お客様のお困りごと解決のため様々なセミナーを実施。(例)「家族で取り組む相続セミナー」「経営デザイン塾」「企業体質を強化する勉強会」 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:税理士
ニッカホーム株式会社 京都宇治営業所
要普免/安定性◎即戦力で即高収入/資格手当・賞与有/近隣現場
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:安全管理/環境保全、建築施工管理、職人/現場作業員 \ 自社施工体制の強化メンバー大募集! / これまでの現場の経験・技術を活かして、 住宅室内解体工事のプロとして活躍できます! ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円~可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100%!現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン&残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価! スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ! 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ!】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 キッチン・浴室・壁・床などの室内の解体・撤去工事を行います。 ●キッチン・浴室などの設備撤去 ●室内の壁・床・天井など必要な部分の解体 ●解体した材料の搬出・片付け など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う解体工事を中心に、 設備・電気・内装などスキルを広げていけますよ! ____________ ✨おすすめポイント✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁! 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画~施工~アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ! 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ____________ ✨工事内容について✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場の95%以上が一般住宅(在宅)で、空き家での工事は約5%ほどです。 工事内容は、キッチン・浴室・壁・床などの室内の解体・撤去工事を中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ________________ ✨工事スタッフの採用強化中✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します! 20歳~35歳の若手が多数活躍中!! ________________ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中! 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください! 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索! ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」
交通・アクセス JR奈良線「木幡駅」より徒歩7分
[勤務地:〒611-0002京都府宇治市木幡]
月給285,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし スタート給与:月給28万5000円~ ◆経験・能力等に応じて、それ以上の額からのスタートもあり! まずはこれまでのご経験・資格等をお聞かせください! 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間中、給与・待遇等に変動なし!
求めている人材 〇リフォームや建築現場での実務経験 (解体・撤去工事など) …工事経験・スキルにより優遇します! 〇要普通免許(AT限定可) ◆学歴不問 ◆フリーターOK ◆ブランクOK ◆U・IターンOK ◆20代・30代活躍中 《以下の資格・経験を活かせます》 ◆設備工事・内装工事 (住宅・建物の解体工事/内装解体・撤去工事/その他現場での作業) ◆石綿作業主任者 ◆建築物石綿含有建材調査者 ◆車両系建設機械 ◆各種作業主任者 ◆建築系の施工管理 など 《こんな方にピッタリ》 ◆解体・建築現場での経験を活かしたい ◆住宅リフォームの解体工事に携わりたい ◆職場環境が整っている大手で働きたい ◆自分や家族との時間を大切にしたい ◆正社員として安定して働きたい
オムロングループにおける開発現場の課題を起点とした、フロントローディング開発プロセスの現場導入の業務を担当いただきます。 具体的には下記の業務となります。
企業名 オムロン株式会社 求人名 【京都】デジタル技術を活用した開発プロセス革新 仕事の内容 オムロングループにおける開発現場の課題を起点とした、フロントローディング開発プロセスの現場導入の業務を担当いただきます。 具体的には下記の業務となります。 ・開発現場のボトルネック工程を特定 ・CAE、データサイエンス、AI(機械学習/深層学習/生成AIなど)を活用した新たな開発プロセスの立案 ・必要となる技術・基盤・人財を再設計し、現場へのプロセス実装をリードする ご担当いただく役割としては、テーマ・プロジェクトを成功に導く役割(プロジェクトリーダー or チームリーダー)を想定しています。 募集職種 【京都】デジタル技術を活用した開発プロセス革新
月給300,000円以上 想定年収 650万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・製造業において、製品・装置・コンポーネントの開発において、そのプロセスの改善またはフロントローディングの実行を推進した経験 ・CAE、データサイエンス、AI(機械学習/深層学習/生成AIなど)を活用し、製造業の開発業務改革、技術導入またはコンサルティングを行った経験 ■開発現場の課題を整理し、複数部門を巻き込みながら改善施策を実行できる方 【歓迎】 ■CAE、データサイエンス、AI(機械学習/深層学習/生成AIなど)の技術構築をした経験をお持ちの方 ■開発DXの推進経験がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
株式会社ヒューマンウェイブ(大手半導体関連メーカー内)
未経験歓迎のオフィスワーク◆成長分野で安定キャリアが築ける
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他SCM/生産管理/購買/物流、生産管理、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー ✅社会人経験があれば未経験OK ✅空調完備!キレイで快適な工場 ✅社員食堂など充実の職場環境 ⭐=============⭐ 半導体関連製品を 製造するクリーンで快適な工場での 生産管理(進捗の管理)のお仕事です。 ⭐=============⭐ 【具体的な業務】 ・生産スケジュール(進捗表)作成 ・生産の進捗や納期の管理 ・製造現場への各種伝達 など、生産管理に関する業務を お願いします。 デスクワーク(パソコン作業)と 現場業務(巡回監視など)が 半々くらいのお仕事になります。 事前研修なども充実しており サポート体制も万全! 生産管理経験がなくても 安心してはじめられます!
交通・アクセス 近鉄「大久保駅」よりバス「久御山工業団地」停すぐ ※車通勤OK
[勤務地:〒613-0035京都府久世郡久御山町]
月給280,000円~330,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 ✅経験や現在年収などを考慮し優遇いたします! ※日勤のみの勤務期間 (研修期間3か月間)は 月給25万円以上になります。 (一律手当3万円の支給がありません) <別途下記手当あり> ⭐通勤手当(交通費全額支給) ⭐時間外手当全額支給 ⭐単身赴任手当 ⭐技術手当 ⭐役職手当 ⭐休日出勤手当 ⭐深夜手当 ⭐家賃補助手当(規定に応じて支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:勤務時間条件が異なる 研修中は日勤のみの勤務、 8:30~17:00(休憩45分/実働7時間45分) となり、一律手当の支給がありません。 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
求めている人材 社会人経験があれば未経験OK ※交代制勤務が可能で Excelが使用できる方 【こんな方におすすめ】 ⭐成長分野のお仕事に チャレンジしたい方 ⭐快適な職場環境で長く 活躍したい方
株式会社アコーディア・ゴルフ(協和ゴルフクラブ)
20代~40代の男女活躍中|国内最大級のゴルフ場運営企業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職(コース管理)としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数! ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中! ◎長期的な視野でキャリア形成できます! ◎管理職等のポストチャンスも豊富! ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地(バンカー)の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます! ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ==================== 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75%を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう! ==================== ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください! https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ====================
交通・アクセス JR関西本線大河原駅より 車で約14分 ※車・バイク通勤OK
[勤務地:〒619-1203京都府相楽郡和束町湯船]
月給235,000円~334,000円 給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 33万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◎経験・スキル・現年収に応じて決定いたします。 *昇給年1回 *賞与年2回(7月・12月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 経験不問 ■必須 ・要普通自動車運転免許 <以下のような方はぜひご応募ください!> ■長期的な視野で技術・スキルを高めたい方 ■将来は管理職を目指したい方 ■自然と関わる仕事に興味がある方 ■身体を動かす仕事を望まれる方 ■ゴルフ、スポーツに興味・関心がある方 =============== ※必須:日本で当社業務に従事可能で有効な在留資格(就労ビザ)を保有していること(永住、定住、配偶者ビザなど) ※ビジネスレベルの日本語でのやりとり、社内外とのメールやチャット対応を行えることが必要となります Must be able to read, write, and speak Japanese at a business level or higher ===============
熊谷宏臣税理士事務所
【未経験から税理士補助デビュー!正社員の募集!】何らかの社会人経験3年~+運転免許でOK!先輩社員も未経験スタート!家庭との両立も〇!年間休日120日
仕事内容 正社員で税理士補助デビュー!何らかの社会人経験+運転免許あればOK 税理士事務所での税理士補助です。 ・仕訳入力 ・書類作成 ・領収書の整理、集計 ・申告書のスキャン ・電話応対 ・ほか所内の庶務 (コピー、ファイリング、来客応対など) お仕事に慣れたら下記業務もお願いしていきます。 ・年末調整の補助 ・確定申告の補助 ・決算補助 ・顧客訪問 など (業務の習得度などに応じて徐々に) ※イチから丁寧に教えてもらえるから未経験でも安心! (先輩社員も全員未経験からのスタートです) ※ご経験等に応じてできるお仕事からお願いしていきます (段階的にスキルアップできるので安心!) ※使用ソフト:TKC会計、Excel、Word <企業の特長> 京都府南部及び南丹市美山町を中心とした中丹地域を拠点に活動する税理士事務所です。 設立より20年、旧来の記帳代行型の事務所ではなく、経営計画策定支援や金融機関との交渉など、コンサルティング業務を重視した支援を行っています。 ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 ─────\ ここに注目!! /───── ▼正社員で税理士補助デビューのチャンス! ▽設立20年の実績豊富な税理士事務所 ▼何らかの社会人経験3年~+運転免許でOK! ▽先輩社員もみんな未経験スタート! ▼女性が多く活躍中!家庭や私生活との両立〇! ──────────────────── 何らかの社会人経験3年~+運転免許をお持ちの方、 税理士補助デビューしませんか? 働きながらイチから ”会計・税務の専門スキル”を身に着けるチャンス! できることから順番に始めていけるので、 無理なく段階的にスキルアップすることができます。 先輩社員もみなさん未経験からのスタート! 教育体制に自信があります! 女性メンバーが多く活躍中! ご家庭やプライベートとの両立にも理解があるので、 子育て世代も安心! ライフステージの変化に影響されることなく、 落ち着いて長期的にキャリアを継続していくことができます。 ――――――――――――――――――――――― 他にもお仕事たくさん!HPからお仕事検索できます! #転職サポートなら『マイシフトキャリア』 https://www.enpro.co.jp/myshiftcareer/ #パートも多数!派遣で働くなら『マイシフト』 https://www.enpro.co.jp/myshift/ #看護師・医療福祉職なら『マイシフトナース』 https://www.enpro.co.jp/myshiftnurse/
交通アクセス 最寄駅:大久保駅 近鉄京都線「大久保駅 徒歩6分」 JR奈良線「新田駅 徒歩8分」 所在地:京都府宇治市大久保町上ノ山 ※自転車・バイク通勤OK
月給230,000円以上 給与 月給230,000円 月給230,000円 ※残業代別途支給
応募資格 ■何らかの社会人経験(3年以上) ■普通自動車第一種免許 ■Excel(基本:セル書式設定・罫線など) ■Word(基本:書式設定など) <こんな方は尚歓迎!> ・未経験でも会計事務のスキル習得に意欲がある方 ・日商簿記3級以上の有資格者 ・経理事務の経験者 ・金融機関での勤務経験者 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
〒600-8008京都府京都市下京区長刀鉾町
株式会社わかさ生活
〒601-8357京都府京都市南区吉祥院石原堂ノ後西町
京都鰹節株式会社 京都本社
京都府京都市下京区京都河原町駅
マイプリント株式会社06
〒601-8213京都府京都市南区久世中久世町
内外エンジニアリング株式会社
WITTAMER(ヴィタメール) 京都高島屋店
京都府京都市下京区新開町
株式会社 京童
〒604-8016京都府京都市中京区下樵木町
music bar Beatle momo
〒612-8251京都府京都市伏見区横大路菅本
株式会社KLSセンター
〒602-8476京都府京都市上京区桐木町
KéFU stay&lounge
京都府宇治市小倉町
たいち整形外科リハビリテーションクリニック
京都府京都市中京区八百屋町
京うな和 本店
〒607-8134京都府京都市山科区大塚北溝町
マールブランシュ ロマン森のスタジオ