求人・転職情報

経験者採用｜月給30万円～・平日勤務・残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事務、その他営業、医療機器法人営業 ケアマネジャー様からの紹介や 既存のご利用者様への提案が中心であり、 飛び込み営業や個人ノルマはありません。 ■よくあるご質問 Q. 新規の飛び込み営業や テレアポはありますか？ A. ありません。 ケアマネジャー様からのご紹介や、 すでにお付き合いのあるご利用者様への提案が 中心です。 飛び込み営業を行う必要はありません。 Q. 個人ノルマや 無理な目標設定はありますか？ A. ありません。 数字だけを追うのではなく、 ご利用者様の状況に合わせた福祉用具の選定や 住宅改修の提案を重視する方針です。 Q. 休日・勤務形態について教えてください。 A. 基本は平日勤務です。 ※週休二日制（基本土日曜祝休み）ただし、 会社カレンダーにより土曜・祝日出勤の場合があります。夜勤や不規則なシフトから離れ、 生活リズムを安定させられる環境です。 ■主な業務 ・福祉用具のレンタル・販売の提案 ・介護保険を利用した住宅改修の提案 ・ケアマネジャー様へのごあいさつ・相談対応 ・ご利用者様への用具選定・アフターフォロー ・見積書や提案書類の作成 ■一日の流れ 09:00 出勤・朝礼・予定確認 10:00 担当エリアへの訪問（1日1～10件程度） 12:00 昼休憩（60分） 13:30 ごあいさつ回り・追加訪問 16:00 帰社・見積書や書類作成 18:00 退勤 訪問件数や順番はご自身で組み立て可能です。 業務計画や外出先での休憩など、効率を 考慮しながら高い自由度で業務を進められます。 ■研修・サポート体制 先輩社員との同行訪問からスタートします。 ごあいさつ回りなどの業務から段階的に担当し、 福祉用具や住宅改修に関する専門知識を一から 習得できる体制です。

未経験から正社員へ！資格不要！平日のみ！医療を支える仕事！

仕事内容 ＼＼資格不要・未経験・初心者歓迎!!医療器具をキレイに洗って清潔にするお仕事／／ 宇治徳洲会病院での医療器具の洗浄組立をお願いします。 使用済みのハサミやピンセットなどの医療器具を清潔な状態に戻す、初めての方でもできるお仕事です。 【具体的には…】 ・洗浄機や手洗いによる医療器具洗浄 ・医療器具の点検、セット組立 ・専用包装材でのパック作業 ・定位置への収納保管 ・簡単な消耗品の作成 ※直接患者様と関わることはありません - ・体を動かしながら働ける！ …立ち仕事なのでちょっとした運動不足の解消にも◎ ・資格や経験がなくても医療従事者として病院内で働けます！ …まずはできる範囲の作業からお任せ！少しずつ慣れていける環境です♪ ・医療現場の安心をサポートする貴重な経験ができるお仕事です！ …不況の影響を受けにくい業種なので、長く腰を据えて働きたい方にもオススメ♪ ・異業種からの転職も歓迎！ …最初は慣れない作業に戸惑うかもしれませんが、決まった手順を繰り返し行いますので覚えるのが不安な方も安心して働けます♪ - 【各作業は分担して行います！】 経験のある方はもちろん、未経験の方やブランクのある方も大歓迎！ 最初は先輩スタッフと一緒に、器具の名前や取り扱い方を覚えていただきます。 わからないことは遠慮なく確認してください◎ まずは『やってみようかな』という気持ちがあればOKです◎ 【男女共に幅広い年代が活躍中！】 20代・30代・40代を中心に、幅広い年代の方が未経験から活躍しています！ 未経験から始めて、リーダーや拠点長へキャリアアップしているスタッフも♪ 異業種からの転職や、子育て中の方・フリーターさん、シニアさんも多数在籍しています◎ ・普段は見ることのできない『医療現場』で働いてみませんか？ 職場見学可！少しでも興味があれば、ぜひお気軽にご応募ください！

❀評価制度あり❀日々の努力や成果をきちんと評価！安定した収入を得ながら、さらなる収入アップも目指せます✨

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●給食センターにて、 100食～180食程度の大量調理・献立開発、 配達・洗浄などの後片づけを含めた調理師業務全般をお任せします。 ●残業がなく、 仕事と生活との調和がはかれるので、 長く働き続けやすいですよ。 ●定年70歳までと長めの設定で、 腰を据えた勤務が叶います！ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

月給20万以上◎入職祝金あり♪イオンモール内で働きやすさ抜群

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：視能訓練士 ＼＼アピールポイント／／ ✅月給20万5000円～＋各種手当で安定収入 ✅入職祝い金あり！転職の不安をサポート ✅完全週休2日制♪年間休日115日 ✅最新設備が整った眼科でスキルアップ ✅イオンモール内勤務で通勤・買い物も便利◎ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ 患者様にもスタッフにも優しい職場です 安定した環境で、長く働きたい方に◎ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ 【仕事内容】 イオンモール久御山内にある 眼科クリニックにて、 診療補助業務をお任せします。 医師やスタッフがスムーズに 診療を進められるよう、患者様のご案内や 診察のサポートなどを行うお仕事です。 【具体的には・・・】 ・患者様の受付後のご案内 ・診察室への誘導、診察前後のサポート ・診療に必要な器具や備品の準備、片付け ・診察室や院内の環境整備 ・その他、医師やスタッフの診療サポート業務 患者様と接する機会も多いため、 明るく丁寧な対応を大切にできる方に ぴったりのお仕事です。 ⭐経験より「人柄重視」の採用です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「患者様に寄り添える対応ができる方」 「チームで協力しながら働ける方」 そんな方を歓迎します◎ 資格を活かして活躍できる環境です！ ⭐ブランクがあっても大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一度現場を離れていた方や、 復職を考えている方も安心してスタートできます。 丁寧なフォロー体制があり、 スタッフみんなでサポートします。 ⭐働きやすい職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院は、イオンモール内だから 働きやすい環境です☆ 患者様に愛される医院として 一緒に成長していきませんか? 2012年にイオンモール久御山で新規開業、 2014年にはイオンモール京都桂川に 分院を開設しました。 白内障日帰り手術やレーザー治療などの 「最新・最高」の眼科診療を 「優しく丁寧に」をモットーに、 笑顔で地域の皆様の医療に貢献する医院を 目指しています。 そして、優しく丁寧に...は 患者様だけではなく、スタッフに対しても 思いやりのある雰囲気になるように 心がけています。 久御山院・桂川院、両方で勤務できる方、 特に大歓迎!(別途手当有) 【桂川院】 〒601-8211 京都府京都市南区久世高田町３７６−１ イオンモール京都桂川1F JR桂川駅スグ ⭐抜群のチームワーク ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院は、充実したサポートがある環境で、 長く安定して働けます。 手術室を併設することで、 多くの症例において当院で治療を 完結できる体制となっています♪ 身近なイオンで、総合病院レベルの 眼科医療を提供しています! そんな環境の中で、 スキルアップを目指しませんか?? 教育制度の充実だけではなく、 福利厚生などの働きやすい環境づくりにも 注力しています♪ スタッフ同士のチームワークも抜群！ 分からないことは何でも気軽に聞ける 環境なのであなたもスグに 馴染めると思いますよ♪ 是非、皆さんからの ご応募をお待ちしています☆

経験とスキルが、ダイレクトに給与に反映！夜勤なし・残業ゼロ・直行直帰で業界最高水準の月給50万円も可！正社員、副業・WワークもOK！あなたのスキルをフルに活かして、即戦力で活躍できる職場です！

仕事内容: ／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼ 2026年10月OPEN！ オープニングスタッフ大募集！ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ＼＼POINT／／ ＼1日1件のみ・直行直帰OK／ 利用者様一人ひとりと丁寧に向き合える訪問介護。 ✅ 月給28万〜50万円 ✅ 年間休日120日以上 ✅ 残業ほぼなし ✅ 夜勤なしも相談OK ✅ 未経験・ブランク歓迎 「流れ作業ではなく、ちゃんと向き合える介護がしたい」 そんな方に選ばれています。 hubの訪問介護は、1日1件を基本とした支援スタイル。 慌ただしく件数を回るのではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合えます。 【仕事内容】 障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 【具体的には】 ご利用者様のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 など 日常生活のお手伝いを行います。 1日の訪問は基本1件のみ。 慌ただしく複数件を回る働き方ではなく、 1人のご利用者様にじっくり向き合える環境です。 「流れ作業の介護ではなく、 その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな想いを大切にできる職場です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

ブランクがあっても大丈夫！研修は先輩と二人三脚でスタート！週休3日で自分の時間も確保しながら、無理なく現場に戻れます。月給28万円～＋賞与年3回、昇給あり！

仕事内容: ＼週4日勤務で、正社員という働き方／ 「仕事も大切。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方に向けた、週4日勤務の訪問介護スタッフ募集です。 【ここがポイント！】 ✅週4日勤務・週休3日制 ✅月給28万円～50万円＋賞与年3回 ✅1日の訪問は基本1件のみ ✅直行直帰OK・出社不要 ✅残業ほぼなし ✅未経験・無資格からスタートOK ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅副業・WワークOK hubの訪問介護は、1日に何件ものご利用者様宅を回るスタイルではありません。 基本は1日1件。 障がいや難病をお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、一人ひとりの生活に合わせたサポートを行います。 週4日勤務の正社員でも、社会保険完備・昇給・賞与年3回などの待遇をご用意。 正社員として安定して働きながら、週3日は自分の時間を確保できる働き方です。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様の見守り ・身体介護 ・体位交換 ・食事や排せつのサポート ・生活援助 ・パソコン操作などの生活サポート ・スタッフ間の引き継ぎ　など ※1日の訪問は基本1件のみです。 ※お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。 慌ただしく複数の訪問先を回るのではなく、一人のご利用者様とじっくり向き合えることが特徴です。 「流れ作業ではなく、その人に必要なケアを丁寧に行いたい」 そんな方に向いている仕事です。 【1日の業務の流れ（日勤モデル例）】 8:00〜9:00　ご利用者様のご自宅へ直行（出社不要） 9:00〜11:30　見守り・生活支援 パソコン操作補助やコミュニケーションなど、 ご利用者様の過ごし方に合わせて、自立した生活をサポートいただきます。 11:30〜13:00　昼食の準備・食事介助 調理補助または提供サポート 13:00〜16:00　午後の見守り・生活支援 入浴介助など、訪問入浴業者と連携する場合があります。 16:00〜17:30　夕方のケア 排せつサポート・夜勤スタッフへの引き継ぎ準備 17:30〜　退勤（ご利用者様宅からそのまま帰宅OK） ※夜勤の場合の一例：17:00訪問開始〜翌8:00退勤（現場により時間は異なります） ※1日1件のみの訪問なので、複数移動はありません。

【グループホーム】久御山町／介護正職員／有資格者歓迎／未経験OK／4週8休

募集要項 職種 グループホームでの介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 介護業務全般 ・入浴介助 ・食事介助 ・整容介助 ・移乗、体位姿勢交換 ・ベッドメイキング ・車いす、歩行介助 ・見守り ・レクリエーション企画、実施 ・記録作成 等

サービス提供責任者◆研修充実＆有給取得率80％超！成長も私生活も大切にでき、相談しやすく続けやすい！

募集要項 職種 サービス提供責任者 雇用形態 正社員 仕事内容 ケアマネジャーからの依頼を受け ご利用者様を含めた会議に参加 ケアプランに基づいて訪問介護計画書を作成。 その後、支援に必要なヘルパーの配置や時間調整を行い ヘルパーへの伝達や指導も担当。 状況に応じて、ヘルパーの代わりに ご利用者様宅へ訪問することもあり、 その際は家庭内の状況や注意点を把握しながら、 柔軟な対応が求められます。 特に認知症の方への支援では、 昨日うまくいった方法が今日も通用するとは限らず、 常に新しい工夫と学びが必要です。 ご利用者様やご家族との信頼関係を築きながら、 生活を支えるケアを提供することも、 サービス提供責任者の大切な役割です。 ご利用者様の状態の変化に合わせて、 ケアマネジャーと連携・支援内容を調整し、 チームで支える意識を持って取り組んでいます。 ◎一日の流れ 8:30 出勤・朝礼・当日の訪問スケジュール確認 9:00 ケアマネジャーとの連絡・訪問介護計画書作成 10:00 ヘルパーへの指示・同行訪問・支援内容確認 12:00 昼食・休憩 13:30 ご利用者様宅への訪問・支援・記録 15:00 ヘルパーからの報告確認・支援内容調整 16:30 記録整理・翌日の準備・申し送り 17:00 退勤

【サービス提供責任者／京田辺市】資格を活かしてプライベートも大切に◎有給消化率80％以上！

募集要項 職種 サービス提供責任者 雇用形態 正社員 仕事内容 ・訪問介護計画書の作成（利用者・家族へのアセスメント） ・訪問介護員（ホームヘルパー）の支援・研修指導 ・訪問介護業務

【グループホーム】京田辺市／介護正職員／有資格者歓迎／未経験OK／4週8休

募集要項 職種 グループホームでの介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 介護業務全般 ・入浴介助 ・食事介助 ・整容介助 ・移乗、体位姿勢交換 ・ベッドメイキング ・車いす、歩行介助 ・見守り ・レクリエーション企画、実施 ・記録作成 等

【調理師免許必須＆調理経験者大募集】経験ジャンル不問★希望休取得可能！堅苦しいレシピはなし！

仕事内容 ／ 飲食業界からの転職者も 多数活躍中です！(ゝω・)9★ ＼ ┏───────────────┓ ■1回あたり70～90食ほど！ ■厨房はキレイで快適♪ ■ギスギスなし◎みんな和やか！ ……………………………………… お電話での応募・お問合せもOK！ 【本社】TEL：06-4302-3971 ┗───────────────┛ ＼＼ // ／／ 調理師免許があれば ブランク・未経験OK！ ／／ // ＼＼ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム ローズライフ高の原にて 利用者様にご提供するお食事の 調理全般をお任せします！ 1回あたり70～90食ほど！ 給食業界が未経験の方でも 挑戦しやすい食数です！ ◆働きやすさも自慢です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・家庭との両立も可能 ・希望休の相談もしやすい環境 ・スタッフ同士の連携◎で雰囲気も良好 ・清潔で快適な厨房 経験よりも“人柄重視”の採用です！ 腰を据えて働きたい方大歓迎！ 長期的に安定して働ける環境を整えています。 ◆手作りにこだわった調理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は"大手"ではありません。 だからこそ1食1食の 「質」を大事にしています◎ 業務量のバランスを加味して 既製品を使うこともありますが 基本は手作りにこだわりご提供！ 堅苦しいレシピはないので ぜひあなたの腕を振るって 自由な調理をお願いします！ 「作る楽しさ」を感じられる職場ですよ♪ ◆スキルアップも可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Aさんには"細かく刻んで"など Bさんには"ペースト状で"など 健康状態に合わせた形状でご提供。 福祉給食ならではの 様々な調理方法があるので スキルアップも目指せますよ◎ ／ 働くスタッフの声/調理師 （前職：飲食店/他の給食会社） 食べやすさや美味しさなど、 日々、創意工夫のしがいがあり、 [健康と暮らしを支えている実感]を を十二分に感じることができます！ 施設の方もとてもやさしく、 「今日の○○美味しかったわ！」 声をかけてくださるのが 嬉しいですね♪ ＼ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:- ◆ (｡･ω･)σ【SNS更新中！】 ◆ アカウント ［@japanmedicalfood］で検索！ お料理も載せてます。 「美味しい」と口コミで大好評！ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-

【小規模多機能ホーム】京田辺市／介護職員／有資格者／未経験OK／4週8休！有給取得しやすい環境♪

募集要項 職種 小規模多機能ホームでの介護職 雇用形態 正社員 仕事内容 介護業務全般 ・送迎業務 ・入浴介助 ・食事介助 ・整容介助 ・移乗・体位姿勢交換 ・車いす・歩行介助 ・レクリエーション企画・実施 ・見守り ・記録作成 ・在宅訪問 等

⭐入社祝い金20万円あり⭐実務未経験も歓迎⭐賞与年２回⭐車通勤OK

仕事内容: ＼ここがおすすめ／　 ⭐ 入社祝い金20万円支給 ⭐ 賞与年2回 ⭐ 実務未経験歓迎 ⭐ 車通勤OK ⭐充実の福利厚生 仕事内容 特別養護老人ホームでの管理栄養士募集！ 利用者様一人ひとりの健康を「食」の面から支えるお仕事です。 栄養管理だけでなく、 多職種と連携しながら利用者様の生活をサポートしていただきます。 具体的に。。。 ・利用者様の栄養管理・栄養マネジメント ・食事摂取状況の確認 ・季節や行事に合わせた献立作成 ・厨房との連携・管理業務 など。 未経験・ブランクがある方も安心！ 入職後は新人研修や現場研修をご用意。 先輩管理栄養士が一つひとつ丁寧にサポートしますので、 実務経験がない方やブランクのある方も安心してスタートできます。 経験者の方は、これまでの経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます。

◇【小規模多機能ホーム】京田辺市／ケアマネ／正職員／未経験OK／4週8休！有給取得しやすい環境です♪

募集要項 職種 介護支援専門員（小規模多機能ホーム） 雇用形態 正社員 仕事内容 小規模多機能ホームでのケアマネ業務（介護業務有り） ケアプランの作成、利用者の自宅訪問によるモニタリング、利用者や家族の相談対応、サービス変更における調整、給付管理、介護業務となります。

【居宅介護支援事業所のケアマネージャー】「石清水八幡宮駅」徒

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 勤務先：サンてらす居宅介護支援事業所 ケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・ケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成等介護支援専門員としての業務全般 【求人の特徴】 ●当施設の特徴● ・通所介護や訪問介護など、複数の介護サービスを展開している法人が運営 ・利用者様がご自宅で「その人らしい生活」を継続できるよう支援 ・一人ひとりに対して許される限りしっかり時間を確保し、丁寧な対応を心がける ・利用者様のご希望やライフスタイルを尊重したケアプランの作成に努める ●おすすめポイント● ・賞与年2回計3ヶ月分支給実績あり！やりがいに直結 ・駅チカでアクセス良好！通勤ラクラク ・各種手当豊富、収入面も安心！ ・育児休暇制度あり！ライフステージの変化を乗り越えて働ける 【人材紹介について】 本求人は「介護求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

★オープニングスタッフ募集★入社祝い金5万円★希望休がとりやすい★マイカー通勤OK(駐車場無料)★24時間看護師常駐の安心環境★

【正社員】2026年4月オープン！住宅型有料老人ホームの『介護スタッフ（初任者研修）』／はいらいふ京都宇治（宇治市神明石塚）/218A06s 住宅型有料老人ホームの介護職（初任者研修） 京都府宇治市神明石塚63番8号 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 制服あり オープニングスタッフ 車通勤 OK 入社祝い金あり 資格取得手当あり 賞与あり 業務内容 ＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ★☆ 入社祝い金5万円支給！ ☆★ （入社半年後に支給いたします。） ①利用者様の笑顔が一番のやりがい 一人ひとりに寄り添い、その人らしい生活を支える。「ありがとう」の言葉が、何よりの報酬です。 ②チーム全体で利用者様を支える安心感 困ったときはすぐに相談できる環境。一人で抱え込まない職場です。 ③安定した待遇で長く続けられる 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給で、安心して働けます。 【仕事内容】 利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、日常生活をサポートする介護業務です。 ＜主な業務＞ ・身体介護（食事・入浴・排せつ介助） ・生活援助（清掃・洗濯・環境整備） ・コミュニケーション、見守り ・レクリエーション活動 ・記録業務 ＼ある日の出来事／ 「ありがとう。あなたがいてくれて本当によかった」 入浴介助を終えたとき、利用者様が涙を浮かべながらそう言ってくださいました。 この仕事を選んで、本当に良かったと心から思えた瞬間です。 【ご家族からの感謝】 利用者様だけでなく、ご家族からも感謝の言葉をいただけることがあります。 「母が施設に入ってから、笑顔が増えました。皆さんのおかげです」 「いつも丁寧に接していただき、家族としても安心できます」 こうした言葉が、この仕事を続ける大きな励みになっています。 【チームで支え合う文化】 感動的な瞬間もあれば、難しい場面もあります。 でも、チーム全体で情報共有し、支え合う文化があるので、一人で抱え込むことはありません。 ・定期的なケースカンファレンス ・日々のミーティングで情報共有 ・困ったときはすぐに相談できる ・先輩スタッフが丁寧にサポート ・みんなで喜びも悲しみも共有 【キャリアアップについて】 経験を積むことで、より深く利用者様に関われるポジションに。 介護職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長候補 資格取得支援制度も充実しています。 【ライフケアグループについて】 「福祉で創るワクワクするまちづくり」をビジョンに、100以上の事業所を展開。 利用者様一人ひとりの「その人らしさ」を大切にするケアを実践しています。 画一的なマニュアルではなく、一人ひとりに合わせた柔軟なケア。 利用者様の笑顔を第一に考える社風があります。 ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 職種 住宅型有料老人ホームの介護職（初任者研修） 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

未経験OK│賞与年2回│夏季・冬期休暇あり│学歴・年齢不問！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、調剤事務員、一般事務 ／ 地域の人の健康を、 ”お薬の調剤” から支えてみませんか！ ＼ ▼▼▼ ⭐ ここがポイント！ ⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩昇給＋賞与年2回支給！ 日々の頑張りはちゃんと評価します◎ ⏩夏季・年末年始などの休暇制度あり！ プライベートも大切にできる会社です。 ⏩未経験OK！ブランク10年以上も歓迎♪ 先輩がついて、ちゃんと指導します。 ⭐ 具体的には ⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・患者様の受付対応 ・処方箋のデータ入力 ・電話応対 ・資料作成、管理 ・会計業務 など 簡単なPC操作ができればOK。 医療現場や、医療事務未経験でも大丈夫です！ 子育てなどから復帰して働きたい方も歓迎します。 【 1日の流れ（例） 】 09:00 出勤・開局準備（レジ準備や処方箋受付の準備） 09:30 開局、受付開始 13:00 ランチタイム（交代で休憩します） 14:00 午後受付 19:00 締め作業 20:00 退勤！お疲れさまでした！ ⭐ 入社後の流れ ⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【調剤事務】とは、医療事務の中でも 未経験スタートで働く方が多いポジション。 仕事をしながら覚えていけるので、 最初からお薬の知識もなくてOKです◎ まずは、簡単な入力業務からお任せします。 キーボードでローマ字入力できれば完璧！ 慣れてきたら、先輩と一緒に「受付」や 「患者様対応」もお願いしていきます。 ⭐ 調剤事務のやりがい ⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「医療現場を支えている実感を持てること」です。 保険証の確認、処方箋の入力、レセプト業務など 調剤事務の正確な事務対応があるからこそ、 患者様は正しく・安全に、処方箋を受け取ることができます。 また、当店は地元に根付いた調剤薬局。 「あれから、体調どうですか？」 「お薬のおかげでだいぶ良くなったよ。〇〇さんも気を付けてね」 という会話も多く、お薬を通した地域とのつながりも大切にしています。 地域の健康や医療に、できることから貢献したい。 そんな思いをお持ちの方にとって、長く続けられる職場です。

★オープニングスタッフ募集★入社祝い金5万円★希望休がとりやすい★マイカー通勤OK(駐車場無料)★24時間看護師常駐の安心環境★

【正社員】2026年4月オープン！住宅型有料老人ホームの『介護スタッフ（実務者研修）』／はいらいふ京都宇治（宇治市神明石塚）/218A06s 住宅型有料老人ホームの介護職（実務者研修） 京都府宇治市神明石塚63番8号 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 制服あり オープニングスタッフ 車通勤 OK 入社祝い金あり 資格取得手当あり 賞与あり 業務内容 ＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ★☆ 入社祝い金5万円支給！ ☆★ （入社半年後に支給いたします。） ①利用者様の笑顔が一番のやりがい 一人ひとりに寄り添い、その人らしい生活を支える。「ありがとう」の言葉が、何よりの報酬です。 ②チーム全体で利用者様を支える安心感 困ったときはすぐに相談できる環境。一人で抱え込まない職場です。 ③安定した待遇で長く続けられる 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給で、安心して働けます。 【仕事内容】 利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、日常生活をサポートする介護業務です。 ＜主な業務＞ ・身体介護（食事・入浴・排せつ介助） ・生活援助（清掃・洗濯・環境整備） ・コミュニケーション、見守り ・レクリエーション活動 ・記録業務 ＼ある日の出来事／ 「ありがとう。あなたがいてくれて本当によかった」 入浴介助を終えたとき、利用者様が涙を浮かべながらそう言ってくださいました。 この仕事を選んで、本当に良かったと心から思えた瞬間です。 【ご家族からの感謝】 利用者様だけでなく、ご家族からも感謝の言葉をいただけることがあります。 「母が施設に入ってから、笑顔が増えました。皆さんのおかげです」 「いつも丁寧に接していただき、家族としても安心できます」 こうした言葉が、この仕事を続ける大きな励みになっています。 【チームで支え合う文化】 感動的な瞬間もあれば、難しい場面もあります。 でも、チーム全体で情報共有し、支え合う文化があるので、一人で抱え込むことはありません。 ・定期的なケースカンファレンス ・日々のミーティングで情報共有 ・困ったときはすぐに相談できる ・先輩スタッフが丁寧にサポート ・みんなで喜びも悲しみも共有 【キャリアアップについて】 経験を積むことで、より深く利用者様に関われるポジションに。 介護職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長候補 資格取得支援制度も充実しています。 【ライフケアグループについて】 「福祉で創るワクワクするまちづくり」をビジョンに、100以上の事業所を展開。 利用者様一人ひとりの「その人らしさ」を大切にするケアを実践しています。 画一的なマニュアルではなく、一人ひとりに合わせた柔軟なケア。 利用者様の笑顔を第一に考える社風があります。 ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 職種 住宅型有料老人ホームの介護職（実務者研修） 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

【居宅介護支援事業所のケアマネージャー】「同志社前駅」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 勤務先：社会福祉法人南山福祉会 居宅介護支援事業所 つつきの郷 ケアマネージャー業務全般 ・特別養護老人ホームでのケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など 【求人の特徴】 当施設は、京都府京田辺市にある居宅介護支援事業所です。 利用者様をお考えに寄り添い、介護保険のサービスを有効に利用できるようにケアプランを作成。サービス事業者等との連絡調整、各種情報の提供などを行っています。 また、当施設を運営しているのが、高齢者の方々が、自立できる体力と精神力の回復をサポートし、一日でも健康で長生きができるような心ある介護を実施している社会福祉法人です。居心地の良い空間づくりと、職員一人ひとりによる心ある介護ができることを第一に考え、日々サービスの向上に努めていますよ。 そんな当施設では、入居者の方々に合ったケアプランを作成してくれるケアマネージャーを募集しています。 ■おすすめポイント■ ・賞与計4ヶ月分と多く、モチベーションに直結 ・年間休日114日とお休み多め ・マイカー通勤可能でアクセス面も良好 ・退職金制度ありで、将来的にも安心 年間休日114日と比較的お休みが多いうえ、賞与計4ヶ月分支給と好待遇！ワークライフバランスを保ちながら、安定した給与支給が得られますよ。 また、当施設の定年は65歳までと長め。長期的にキャリアを築くことができるため、腰を据えてのお勤めを考えている方にも最適の環境です。 まずはお気軽にご応募お待ちしております。 施設見学も随時受け付けております。 【人材紹介について】 本求人は「介護求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

駅チカ★日勤のみ◎ケアマネージャー募集！

仕事内容: 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり

日勤のみ◎ケアマネージャー募集！

仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・利用申込相談 ・面談 ・訪問業務 ・ケアプラン作成 ・地域との連携

❗️新しい環境で資格を活かしませんか❗️実務経験が浅くても大丈夫✨先輩スタッフが丁寧にサポートします⭕️

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●認定こども園にて、 給食、 おやつの調理をお願いいたします！ ●賞与4.50ヶ月分と高水準◎昇給もあり、 働くモチベーションにも繋がりますね☆ ●日祝固定休み♪ ご家族を優先して働きたい方にもおすすめの環境です◎ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

★城陽市の障害者支援施設の調理師さん★希望休お伺いします！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、飲食調理スタッフ、学校給食調理士 ★城陽市の障害者支援施設の調理師さん★希望休お伺いします！ 障害者支援施設での調理業務全般 常食（普通食）、一口大（小スプーンにのる程度の大きさにカット）、刻み食があります ＜1日の仕事スケジュール 6時～15時の場合＞ 6:00 おはようございます♪朝食の調理を行います 8:00 お食事をカウンターから提供します 洗浄作業を行います 9:30 昼食の調理を行います 11:30 休憩、一息つきましょう♪ 12:30 洗浄作業、仕込み作業 15:00 お疲れ様でした！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ★施設給食の調理のお仕事です ★バイク・車通勤OKです！ ★経験がなくても慣れるまで一緒に仕事をしますので安心してください！ ★各種保険加入関係も希望の方は相談に応じます！ ★20代から60代の幅広い年代の方が活躍中！ ★主婦（夫）歓迎！ ブランクのある方歓迎。 施設敷地内すべて禁煙となります。 【名阪食品で働くメリット】 ●保育所、学校、施設などの給食が多いので、仕事量が安定しています。 ●飲食業、フードサービス業からの転職者歓迎 ●定時退社を推奨。 ●残業0を目指しています。 ●勤務時のマスクは会社支給 ●余裕のある人員配置を目指しているため、採用に力を入れています。 ●入社後アンケートをもとに、より良い職場づくりをしています。 ●入社時研修、主任研修など、社員教育に力を入れています。 ●有給休暇取得を奨励（応援体制が整っています） ●スタッフ紹介制度有

★サポート体制充実★未経験・ブランクOK♪日祝休＆週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応◎入社日相談OK クラス担任として活躍しませんか？ 学童クラブのクラス担当（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅子どもとじっくり関われる ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「子どもと関わる仕事は続けたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎チームで支える体制 ◎一人で抱え込まない環境 👉クラスごとの担当制で、 同じ子どもたちと継続的に関われます。 名前や個性を覚えながら、 成長を近くで見守れる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容（要点）👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブでの 子どもたちの見守り・支援が中心です。 ●遊び・学びのサポート ●イベント企画・運営 ●保護者対応 ●学校・地域との連携 ●簡単な事務作業 など 👉現場中心で無理なく働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉資格を活かして働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉25年度の平均有給取得日10.7日♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅保育・教育の仕事を続けたい ✅働き方を見直したい ✅新しい環境でスタートしたい 👉“無理なく続けたい方”に◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

【ショートステイのケアマネージャー】「同志社前駅」徒歩10分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 勤務先：社会福祉法人南山福祉会 ショートステイ つつきの郷 ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など 【求人の特徴】 当施設は、京都府京田辺市にあるショートステイです。 何らかの都合で一時的に介護ができない場合や介護休養を必要とする場合、短期間施設でお預かりし、介護サービスを提供。毎日の食事に力を入れていて、お正月やひな祭りなど、イベント時にはそれらしい豪華な食事をご用意。季節の移り変わりを食事やレクリエーションで感じながら、日々楽しく健康に過ごせるようサポートを行っていますよ。 また、当施設を運営しているのが、高齢者の方々が、自立できる体力と精神力の回復をサポートし、一日でも健康で長生きができるような心ある介護を実施している社会福祉法人です。居心地の良い空間づくりと、職員一人ひとりによる心ある介護ができることを第一に考え、日々サービスの向上に努めていますよ。 そんな当施設では、入居者の方々に合ったケアプランを作成してくれるケアマネージャーを募集しています。 ■おすすめポイント■ ・賞与計4ヶ月分と多く、モチベーションに直結 ・年間休日114日とお休み多め ・マイカー通勤可能でアクセス面も良好 ・退職金制度ありで、将来的にも安心 年間休日114日と比較的お休みが多いうえ、賞与計4ヶ月分支給と好待遇！ワークライフバランスを保ちながら、安定した給与支給が得られますよ。 また、当施設の定年は65歳までと長め。長期的にキャリアを築くことができるため、腰を据えてのお勤めを考えている方にも最適の環境です。 まずはお気軽にご応募お待ちしております。 施設見学も随時受け付けております。 【人材紹介について】 本求人は「介護求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

【デイサービス・通所介護のケアマネージャー】「同志社前駅」徒

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 勤務先：社会福祉法人南山福祉会 デイサービス つつきの郷 ケアマネージャー業務全般 ・特別養護老人ホームでのケアプラン作成 ・利用者の方々の相談対応 ・送迎業務(ハイエース・キャラバン) ・看取りを含む緊急対応 など 【求人の特徴】 当施設は、京都府京田辺市にあるデイサービス・通所介護です。 健康状態の確認・入浴・食事などの介護やその他日常生活上の相談・お世話を実施。介護だけでなく、レクリエーション等を通じて、利用者さま同士の交流を深めるなど、日常生活への充実も図っています。様々な状態のご利用者様を幅広くサポートし、可能な限り、利用者さまが在宅生活へ復帰できるよう、介護状態の改善や悪化の予防に取り組んでいます。 また、当施設を運営しているのが、高齢者の方々が、自立できる体力と精神力の回復をサポートし、一日でも健康で長生きができるような心ある介護を実施している社会福祉法人です。居心地の良い空間づくりと、職員一人ひとりによる心ある介護ができることを第一に考え、日々サービスの向上に努めていますよ。 そんな当施設では、入居者の方々に合ったケアプランを作成してくれるケアマネージャーを募集しています ■おすすめポイント■ ・賞与計4ヶ月分と多く、モチベーションに直結 ・年間休日114日とお休み多め ・マイカー通勤可能でアクセス面も良好 ・退職金制度ありで、将来的にも安心 年間休日114日と比較的お休みが多いうえ、賞与計4ヶ月分支給と好待遇！ワークライフバランスを保ちながら、安定した給与支給が得られますよ。 また、当施設の定年は65歳までと長め。長期的にキャリアを築くことができるため、腰を据えてのお勤めを考えている方にも最適の環境です。 まずはお気軽にご応募お待ちしております。 施設見学も随時受け付けております。 【人材紹介について】 本求人は「介護求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

◇【小規模多機能ホーム】宇治市／ケアマネ／正職員／未経験OK／4週8休！有給取得しやすい環境です♪

募集要項 職種 介護支援専門員（小規模多機能ホーム） 雇用形態 正社員 仕事内容 小規模多機能ホームでのケアマネ業務（介護業務有り） ケアプランの作成、利用者の自宅訪問によるモニタリング、利用者や家族の相談対応、サービス変更における調整、給付管理、介護業務となります。

◆【小規模多機能ホーム】京田辺市／ケアマネ兼介護職／正職員／4週8休！有給取得しやすい環境です♪

募集要項 職種 ケアマネ兼介護職員（小規模多機能ホーム） 雇用形態 正社員 仕事内容 小規模多機能ホームでのケアマネ業務兼介護業務 ■ケアプランの作成 ■利用者の自宅訪問によるモニタリング ■利用者や家族の相談対応 ■サービス変更における調整 ■給付管理 ■介護業務

◆【小規模多機能ホーム】宇治市／ケアマネ兼介護職／正職員／4週8休！有給取得しやすい環境です♪

募集要項 職種 ケアマネ兼介護職員（小規模多機能ホーム） 雇用形態 正社員 仕事内容 小規模多機能ホームでのケアマネ業務兼介護業務 ■ケアプランの作成 ■利用者の自宅訪問によるモニタリング ■利用者や家族の相談対応 ■サービス変更における調整 ■給付管理 ■介護業務

★【訪問介護の常勤介護職員】宇治市／有資格者／年間休日113日／有休消化率80％以上！無理なく働ける

募集要項 職種 常勤介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 生活援助（家事サービス）： 清掃、洗濯、ベッドメイク、衣類の管理、被服の補修、一般的な調理、 配下膳、買物、薬の受け取りなど 身体介護（身体介護サービス）： 排泄介助、食事介助、清拭、入浴介助、身体整容、体位変換、移動・移乗介助、 外出介助、起床及び就寝介助、服薬介助、自立支援の為の見守り介助 など

◆【グループホームのケアマネ】宇治市（城陽市・久御山町兼務）／正職員／4週8休！有給取得しやすい環境

募集要項 職種 グループホームでの介護支援専門員（ケアマネ） 雇用形態 正社員 仕事内容 グループホームでのケアマネ業務 ■ケアプランの作成 ■利用者の自宅訪問によるモニタリング ■利用者や家族の相談対応 ■サービス変更における調整 ■給付管理 宇治市2ユニット、城陽市1ユニット、久御山町1ユニット 計36名の入居者のケアプランの作成

★オープニングスタッフ募集★入社祝い金5万円(規定有)★希望休がとりやすい★マイカー通勤OK(駐車場無料)★24時間看護師常駐の安心環境★

【正社員】2026年4月オープン！住宅型有料老人ホームの『介護スタッフ（介護福祉士）』／はいらいふ京都宇治（宇治市神明石塚）/218A06s 住宅型有料老人ホームの介護職（介護福祉士） 京都府宇治市神明石塚63番8号 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 介護施設 有料老人ホーム 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 制服あり オープニングスタッフ 車通勤 OK 入社祝い金あり 資格取得手当あり 賞与あり 業務内容 ＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ★☆ 入社祝い金5万円支給！ ☆★ （入社半年後に支給いたします。） ①利用者様の笑顔が一番のやりがい 一人ひとりに寄り添い、その人らしい生活を支える。「ありがとう」の言葉が、何よりの報酬です。 ②チーム全体で利用者様を支える安心感 困ったときはすぐに相談できる環境。一人で抱え込まない職場です。 ③安定した待遇で長く続けられる 賞与年2回＋業績賞与、退職金制度、定期昇給で、安心して働けます。 【仕事内容】 利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、日常生活をサポートする介護業務です。 ＜主な業務＞ ・身体介護（食事・入浴・排せつ介助） ・生活援助（清掃・洗濯・環境整備） ・コミュニケーション、見守り ・レクリエーション活動 ・記録業務 ＼ある日の出来事／ 「ありがとう。あなたがいてくれて本当によかった」 入浴介助を終えたとき、利用者様が涙を浮かべながらそう言ってくださいました。 この仕事を選んで、本当に良かったと心から思えた瞬間です。 【ご家族からの感謝】 利用者様だけでなく、ご家族からも感謝の言葉をいただけることがあります。 「母が施設に入ってから、笑顔が増えました。皆さんのおかげです」 「いつも丁寧に接していただき、家族としても安心できます」 こうした言葉が、この仕事を続ける大きな励みになっています。 【チームで支え合う文化】 感動的な瞬間もあれば、難しい場面もあります。 でも、チーム全体で情報共有し、支え合う文化があるので、一人で抱え込むことはありません。 ・定期的なケースカンファレンス ・日々のミーティングで情報共有 ・困ったときはすぐに相談できる ・先輩スタッフが丁寧にサポート ・みんなで喜びも悲しみも共有 【キャリアアップについて】 経験を積むことで、より深く利用者様に関われるポジションに。 介護職員→リーダー→サービス提供責任者→施設長候補 資格取得支援制度も充実しています。 【ライフケアグループについて】 「福祉で創るワクワクするまちづくり」をビジョンに、100以上の事業所を展開。 利用者様一人ひとりの「その人らしさ」を大切にするケアを実践しています。 画一的なマニュアルではなく、一人ひとりに合わせた柔軟なケア。 利用者様の笑顔を第一に考える社風があります。 ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 職種 住宅型有料老人ホームの介護職（介護福祉士） 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

基本1日1軒。一人ひとりの暮らしを支える介護/sHC031C

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ✅利用者さまのご自宅で、いつもの暮らしを支える仕事です。 基本は1日1軒。毎週決まった曜日に同じ方を訪問し、 一人ひとりに合わせて日常生活をサポートします。 【担当すること】 〇調理や家事などの生活援助 〇食事や排泄の介助 〇喀痰吸引、胃ろう・腸ろうによる経管栄養などの医療的ケア 〇夜間の見守り、起床のお手伝い 支援内容は利用者さまによって異なります。 家事や見守りに加え、身体介助・医療的ケアも含むお仕事です。 【資格取得からスタート】 介護の経験・資格がない方も応募できます。 業務に必要な資格は就業前に取得。 受講・取得費用は無料で、座学1日・実技1日・現場同行1日の研修があります。 利用者さまごとのサービス手順書や、困ったとき・緊急時の連絡先も整えています。 【働き方】 訪問先へ直行直帰が可能。 日勤・夜勤を含むシフト制で、休日は週休2日です。 勤務時間や支援内容は訪問先によって異なります。残業はほぼありません。 【応募前に仕事内容を知りたい方へ】 オンライン会社説明会では、 事業・業務内容・賃金をご案内し、質問にもお答えします。 介護の仕事を具体的に知ってから選考に進みたい方もご参加ください。

1.「施設運営・人事・労務・経理部部門の管理」（採用活動、入退職職員管理、売上・予算管理、労務費、労働時間管理の労務管理を行い想定予算で行えるか確認、軌道修正の実施）、「マネジメント管理（人材管理）」

企業名 社会福祉法人あじろぎ会 求人名 京都/宇治【在宅支援部部長（候補）】地域密着の医療/介護/福祉サービスを提供 仕事の内容 1.「施設運営・人事・労務・経理部部門の管理」（採用活動、入退職職員管理、売上・予算管理、労務費、労働時間管理の労務管理を行い想定予算で行えるか確認、軌道修正の実施）、「マネジメント管理（人材管理）」 （所属長の目標達成への動きの確認をし、課題があれば指導、軌道修正の実施）、「施設設備管理」（施設設備の保守、管理を行い業者の変更や修理依頼、購入判断） 2.「実績管理」（訪問看護、訪問リハ、居宅介護支援センター、福祉用具貸与、各事業の実績管理、実績を確認し今後も推移の計画を立て、目標達成を行えるか確認、軌道修正の実施）、「月次、運営MTGでの報告」 3.「営業活動」 募集職種 京都/宇治【在宅支援部部長（候補）】地域密着の医療/介護/福祉サービスを提供

✅城陽市✅長池駅✅人気の小規模園✅最寄り駅徒歩圏内＆マイカー通勤可✅経験者優遇✅アットホームな環境で保育をしたい方にオススメ

【仕事内容】 ●生後3ヵ月から2歳児対象・定員10名の小規模園にて、保育業務全般をお願いします。 ●奈良線「長池駅」から徒歩圏内でマイカー通勤も可能！ご都合に合わせて通勤手段を選べます◎ ●経験者優遇★保育園でのご経験年数で給与等を優遇致しますのでお問い合わせください！ ✅城陽市 ✅長池駅 ✅人気の小規模園 ✅最寄り駅徒歩圏内＆マイカー通勤可 ✅経験者優遇 ✅アットホームな環境で保育をしたい方にオススメ

WEB面接可★主任未経験・学童未経験OK♪日祝休・週休2日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応＊入社日相談OK 主任として活躍しませんか？ 学童クラブの主任（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅主任未経験からチャレンジOK ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「次のステップに進みたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリの環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・立ち上げ期で裁量あり ・チームづくりから関われる ・本部サポートありで安心 👉“一人で抱えない主任”です ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの主任として 施設運営をお任せします。 ●子どもの見守り・支援 ●スタッフの指導・フォロー ●シフト作成・運営管理 ●保護者・学校対応 ●イベント企画 など 現場をまとめながら、 子どもたちが安心して過ごせる 施設づくりを担っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉経験を活かしてキャリアアップ可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉安定して長く働ける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅学童保育施設での経験がある方 ✅主任に挑戦したいが不安もある ✅新しい環境でリスタートしたい ✅子どもと関わる仕事を続けたい ✅まとめる役割に興味のある方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

WEB面接可★主任未経験・学童未経験OK♪日祝休・週休2日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応＊入社日相談OK 主任として活躍しませんか？ 学童クラブの主任（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅主任未経験からチャレンジOK ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「次のステップに進みたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリの環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・立ち上げ期で裁量あり ・チームづくりから関われる ・本部サポートありで安心 👉“一人で抱えない主任”です ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの主任として 施設運営をお任せします。 ●子どもの見守り・支援 ●スタッフの指導・フォロー ●シフト作成・運営管理 ●保護者・学校対応 ●イベント企画 など 現場をまとめながら、 子どもたちが安心して過ごせる 施設づくりを担っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉経験を活かしてキャリアアップ可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉安定して長く働ける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅学童保育施設での経験がある方 ✅主任に挑戦したいが不安もある ✅新しい環境でリスタートしたい ✅子どもと関わる仕事を続けたい ✅まとめる役割に興味のある方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

ヘアカット専門店【月給28万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給28万～45.6万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

経験者歓迎/目指せるキャリアアップ【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 独自の福利厚生「ツクイPLUS」あり♪各種祝金やヘルスチェック補助など充実！毎日の生活にうれしい安心をプラス！ ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎・添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 夜勤なし！ 日勤のみの勤務です。 お客様・ご家族・外部とかかわる機会が多く、頼りにされる存在になれます。 在宅生活を継続するための相談援助を行うことで地域貢献ができます。 管理者やケアマネジャーなどへのステップアップにつながります。 ＼正社員のうれしい制度／ 毎月1日に付与され、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 賞与と別で年2回の半期末手当もありスタッフにしっかり還元！ 2024年4月～独自の福利制度も設置し手当もさらに充実！ ＼キャリアアップへ／ 【一歩一歩、着実にキャリアを積める体制】未経験の方は、一般職からスタートし、スキルを積んでキャリアアップを目指すことができます。 スタッフ一人ひとりがキャリアアップできるよう、役職に応じた職務内容・スキルを明確にしています。 ツクイではスタッフの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

普通免許以外の資格がなくてもOK✨年間休日115日！

仕事内容 放課後等デイサービスにて ＼児童指導員を募集します✨／ ＊この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験歓迎!資格がなくてもOK♪ 運転免許と簡単なPC作業ができれば◎ ⭐保育士・教員免許・児童指導員の 資格をお持ちの方大歓迎！ ⭐マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ⭐女性スタッフ多数活躍中！ ⭐完全週休2日制でプライベート充実! ⭐嬉しい♪賞与年2回支給◎ ＊主な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 発達に特徴がある小学校1年生から 高校3年生までの子どもたちを対象に、 社会生活を送るための力を 身につけられるような支援をお願いします。 イベントやお出掛けなども多く、 外に出るのが好きな方にピッタリ！ ⏩事業開始当初から勤務している スタッフもおり、定着率の高い職場です。 ⏩1事業所あたり指導員は6～7名、 子どもは約30名です。 ⏩資格の割合は、有資格者は8割、 無資格者が2割です ※勤務地の異動はありません …………………………………… 先輩スタッフの声 …………………………………… 子育てが一段落して、家庭と仕事を 両立できる職場を探していました。 勤務時間やシフトの融通が利くので、 とても働きやすいです。 仕事内容にも満足していて、 子どもたちの笑顔を見られることに とてもやりがいを感じています。 （主婦/アルバイト歴2年） 放課後等デイサービス ピーナッツとは? ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもたちの個性や気持ちを大切にし、 将来社会に出ても、生きる力や 自信が持てる療育を目指しています。 療育所は、広い空間を確保し、 「芸術」と「運動」をテーマに、 ご家庭や学校では体験できないことを通じて 自発性を育んでいます。 ここでは友達や大人たちと良好な コミュニケーションを取りながら、 さまざまな状況における問題の処理方法を 学ぶことで「自立」を目指し、 子どもたちの感情や思考、行動面を コントロールする「自律」を導いており 私たち自身も、何ができるかを 常に考えています。 八幡教室はこんなところ! ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 放課後等デイサービス ピーナッツは 八幡と向日市の2ヶ所に構えています。 八幡教室は、のびのび過ごせる広さ（約100㎡）が特徴! 雨天でもミニサッカーができ、サーキットトレーニングや バランスボールなどの運動療育にも力を入れています。 また、静養室も準備していますので、 一人で過ごしたり、個別学習も可能です✨ お仕事を通じて、子どもの将来や人生に 貢献してみませんか？ たくさんのご応募お待ちしています!

WEB面接可★主任未経験・学童未経験OK♪日祝休・週休2日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応＊入社日相談OK 主任として活躍しませんか？ 学童クラブの主任（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅主任未経験からチャレンジOK ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「次のステップに進みたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリの環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・立ち上げ期で裁量あり ・チームづくりから関われる ・本部サポートありで安心 👉“一人で抱えない主任”です ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの主任として 施設運営をお任せします。 ●子どもの見守り・支援 ●スタッフの指導・フォロー ●シフト作成・運営管理 ●保護者・学校対応 ●イベント企画 など 現場をまとめながら、 子どもたちが安心して過ごせる 施設づくりを担っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉経験を活かしてキャリアアップ可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉安定して長く働ける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅学童保育施設での経験がある方 ✅主任に挑戦したいが不安もある ✅新しい環境でリスタートしたい ✅子どもと関わる仕事を続けたい ✅まとめる役割に興味のある方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

✅正社員✅業界No.1✅年間休日120日✅賞与2回✅ワークライフバランス✅メンター制度で安心

仕事情報 ● 仕事内容 栄養士として、献立作成や食数・食札の管理、食材の発注、納品 食材の検品、提供前の食事検品、帳票類の作成、採算管理、社員 指導、勤務シフト作成、会議出席などをお願いします。栄養士資 格をお持ちであれば、未経験からのスタートも大歓迎です。OJT 研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心ください。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 残業代は全額支給！ 日清医療食品では、固定残業代の制度はなく、残業や休日出勤な ど勤務時間の超過分は別途割増賃金を支給しています。働いた分 だけしっかり支払われるため、固定残業代制に比べて残業代の支 給がわかりやすく、安心感を持って働けることが魅力です。別途 資格手当の支給もあり、収入をしっかり確保できます。 栄養士の研修制度も充実 日清医療食品では、管理栄養士・栄養士として働く方向けに、チ ーフトレーナープログラムやチーフ研修（新人チーフ・事業所チ ーフ）、GohanTancs研修、衛生管理研修、管理栄養士資格取得の ための研修、患者給食受託責任者試験など、さまざまな研修制度 をご用意しており、働きながらスキルアップが目指せます。 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの 質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、 業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

WEB面接可★主任未経験・学童未経験OK♪日祝休・週休2日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応＊入社日相談OK 主任として活躍しませんか？ 学童クラブの主任（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅主任未経験からチャレンジOK ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「次のステップに進みたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリの環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・立ち上げ期で裁量あり ・チームづくりから関われる ・本部サポートありで安心 👉“一人で抱えない主任”です ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの主任として 施設運営をお任せします。 ●子どもの見守り・支援 ●スタッフの指導・フォロー ●シフト作成・運営管理 ●保護者・学校対応 ●イベント企画 など 現場をまとめながら、 子どもたちが安心して過ごせる 施設づくりを担っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉経験を活かしてキャリアアップ可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉安定して長く働ける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅学童保育施設での経験がある方 ✅主任に挑戦したいが不安もある ✅新しい環境でリスタートしたい ✅子どもと関わる仕事を続けたい ✅まとめる役割に興味のある方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

介護施設未経験者歓迎/研修制度充実【ツクイのデイサービス/機能訓練指導員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 病院経験者も多数活躍中！全国に500か所以上のデイサービスを展開。リフレッシュ休暇や独自の福利厚生でプライベートも充実 ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※スタッフやご家族への動作介助の指導 ※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導など ＼サービス・職種の魅力／ ノウハウが豊富なツクイだからこそ、お一人おひとりの生活場面を想定した機能訓練プログラムを実施しています。 住宅環境の整備も含め、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 また、ご家族の介護負担や不安軽減のための介助方法提案や、福祉用具の調整など、多方面から時間をかけて支援ができる職場です。 ＼目指すキャリア形成／ 「介護のスペシャリストとして専門性を高める」「他職種へキャリアチェンジ」「ライン管理職として管理業務を行う」「スペシャリスト管理職として専門性を経営にいかす」など多彩なキャリアプランをご用意！ 各階層別の社内研修や自己啓発支援制度でキャリアアップをサポートします。 ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

★サポート体制充実★未経験・ブランクOK♪日祝休＆週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応◎入社日相談OK クラス担任として活躍しませんか？ 学童クラブのクラス担当（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅子どもとじっくり関われる ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「子どもと関わる仕事は続けたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎チームで支える体制 ◎一人で抱え込まない環境 👉クラスごとの担当制で、 同じ子どもたちと継続的に関われます。 名前や個性を覚えながら、 成長を近くで見守れる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容（要点）👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブでの 子どもたちの見守り・支援が中心です。 ●遊び・学びのサポート ●イベント企画・運営 ●保護者対応 ●学校・地域との連携 ●簡単な事務作業 など 👉現場中心で無理なく働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉資格を活かして働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉25年度の平均有給取得日10.7日♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅保育・教育の仕事を続けたい ✅働き方を見直したい ✅新しい環境でスタートしたい 👉“無理なく続けたい方”に◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

宇治病院の医事課にて医療事務業務全般をお任せします。 他部署との連携も必要な為、やりがいを感じられるポジションです！

企業名 社会福祉法人あじろぎ会 求人名 京都/宇治【医事課リーダー職】キャリアアップ可能/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 宇治病院の医事課にて医療事務業務全般をお任せします。 他部署との連携も必要な為、やりがいを感じられるポジションです！ 【業務内容 ・会計業務 ・レセプト業務（レセプト点検・請求など） ・電話対応 ・コンピュータ入力作業 ・医事課スタッフ管理 ・病院経営も視野に入れた診療報酬の算定と分析 ・部署間調整 募集職種 京都/宇治【医事課リーダー職】キャリアアップ可能/ワークライフバランス◎

管理栄養士/城陽市/介護施設/正社員/久津川 近鉄京都線

■仕事内容 特別養護老人ホームひだまり平川では、管理栄養士としての新たな仲間を募集中です♪ あなたの専門知識を活かし、高齢者の皆様に寄り添った栄養管理を行っていただきます。食事提供計画の作成や、栄養指導を通じて、利用者様の健康をサポートする重要な役割を担っていただきます。 また、チームと連携しながら、食事のメニュー開発や季節感を大切にした献立作成にも参加し、利用者様に喜ばれる食体験を提供しましょう★ さらに、マイカーやバイクでの通勤が可能ですので、アクセスも便利！ 仕事とプライベートの両立を図りながら、安心してご勤務いただける環境が整っています。《あなたの経験を活かすチャンスです！》 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

無資格未経験OK◎／直行直帰／賞与・昇給あり/sHC031C

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー ━━━━━━━━━━━━━━ ＜注目ポイント！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 賞与・昇給あり ＋ 夜勤手当（1回最大5,000円） ✅ 直行直帰OK！シフト制の週休2日 ✅ 残業ほぼなし！有給取得推奨 ✅ 男女ともに産休・育休の取得実績多数！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜主な業務内容＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 基本的には1日1軒のご自宅を訪問し、 おひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 【具体的な仕事内容】 生活援助： 調理・食事・排泄の介助、家事など 医療的ケア： 痰の吸引、胃ろう・腸ろう（経管栄養） 夜間対応： 就寝中の見守り、起床のお手伝い といった医療的ケアを含めた日常生活全般です。 支援内容はご利用者によってそれぞれです。 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ◆動画でお仕事の流れを紹介しています♪ 「【ホームケア土屋】重度訪問介護ってどんなお仕事？」 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験・無資格でも安心！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 気管切開による喀痰(かくたん)吸引や 胃ろうを用いた経管栄養など、 医療的ケアが必要な方もいらっしゃるため、 入社時に資格を取得していただきます。 ・受講・取得費用は無料！ ・座学(1日)・実技(1日)・現場(1日)(※同行)です ━━━━━━━━━━━━━━ ＜オンライン会社説明会実施中＞ ━━━━━━━━━━━━━━ オンラインにて会社説明会を実施しております。 事業内容や業務内容の他、賃金について等もご案内します。 質疑応答の時間も設けておりますので、 選考前に気になることなどを確認が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜キャリアと働きやすさ＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 若手も活躍中！ 社歴に関わらず、30代で管理職に就いているメンバーも。 パパ社員も育休取得！ 男性の育休体験記はHPで公開中！

☆管理栄養士として専門性を発揮し、利用者の健康を食から支えるお仕事です♪☆年間休日107日・賞与年2回（過去実績）で、安定した働き方が叶います！☆複数シフト体制で無理なく勤務、チームで連携しながら業務を進められます◎☆医療・介護の連携が整った環境で、長期的なキャリア形成を目指せます♪

☆管理栄養士として専門性を発揮し、利用者の健康を食から支えるお仕事です♪☆年間休日107日・賞与年2回（過去実績）で、安定した働き方が叶います！☆複数シフト体制で無理なく勤務、チームで連携しながら業務を進められます◎☆医療・介護の連携が整った環境で、長期的なキャリア形成を目指せます♪ 介護老人保健施設の管理栄養士 京都府八幡市川口別所66 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆管理栄養士として専門性を発揮し、利用者の健康を食から支えるお仕事です♪ ☆年間休日107日・賞与年2回（過去実績）で、安定した働き方が叶います！ ☆複数シフト体制で無理なく勤務、チームで連携しながら業務を進められます◎ ☆医療・介護の連携が整った環境で、長期的なキャリア形成を目指せます♪ 【主な業務内容】 利用者一人ひとりの健康状態に合わせた栄養管理を行い、安心した生活を支える役割を担います。 献立作成や食材発注、栄養指導などを通じて、医療・介護スタッフと連携しながら業務を進めます。 多職種が協力し合う職場で、相談しやすく落ち着いた環境の中で働けます。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護老人保健施設の管理栄養士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

★サポート体制充実★未経験・ブランクOK♪日祝休＆週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応◎入社日相談OK クラス担任として活躍しませんか？ 学童クラブのクラス担当（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅子どもとじっくり関われる ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「子どもと関わる仕事は続けたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎チームで支える体制 ◎一人で抱え込まない環境 👉クラスごとの担当制で、 同じ子どもたちと継続的に関われます。 名前や個性を覚えながら、 成長を近くで見守れる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容（要点）👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブでの 子どもたちの見守り・支援が中心です。 ●遊び・学びのサポート ●イベント企画・運営 ●保護者対応 ●学校・地域との連携 ●簡単な事務作業 など 👉現場中心で無理なく働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉資格を活かして働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉25年度の平均有給取得日10.7日♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅保育・教育の仕事を続けたい ✅働き方を見直したい ✅新しい環境でスタートしたい 👉“無理なく続けたい方”に◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

❖せっかくの免許、眠っていませんか？❖充実のサポート体制で、あなたの現場復帰を温かくサポートします✨

【仕事内容】 *《 資格を活かして働ける！管理栄養士募集中 》* ┏━━━━＊オススメポイント＊━━━━┓ ⭐️働きやすい穏やかな職場環境 ⭐️人間関係のストレスが少ないチーム体制 ⭐️ワークライフバランスも充実 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＊スタッフ同士の連携が良く、初めてでも安心＊ ＊自分のペースで慣れていける環境です＊ 「人間関係が良い職場で働きたい！」 「無理なく長く続けられる環境がいい！」 「資格を活かして安定して働きたい！」 そんな方からのご応募をお待ちしております✨ 【仕事内容】 ●院内での調理・盛り付け・後片付け等を含む管理栄養士業務全般をお任せします。 ●家族手当など各種手当充実！ 賞与はなんと計4.00ヶ月分の支給実績があり、 頑張りが認められるやりがいのある職場です☆ ●車・バイク・自転車通勤OK◎ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選び頂けますよ★ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

シフトの融通もご相談を⏰資格を活かして働きたいけど、時間は限られている…という方もまずはご相談ください⭕️

【仕事内容】 *＊- *【栄養士スタッフ募集】* ✨専門性をいかして働きたい方へ✨ -＊*+ *＜POINT！＞* ✅️専門知識を活かして、 食事づくりの中心メンバーとして活躍♪ ✅️衛生面や品質管理にも携わり、 トータルで食を支える経験が積めます♪ ✅️チームで協力しながら、 スキルアップをめざせる環境です♪ 「食事が楽しみになった」「元気が出た」 そんな声につながるお仕事です♪ 【仕事内容】 ●院内での給食調理業務（調理・盛り付け・後片付け）、 管理栄養士や在籍栄養士さんののサポート業務などをお任せいたします。 ●若手職員からベテラン職員まで幅広い世代が活躍中です！ 未経験・経験の浅い方もお気軽にご相談下さい♪ ●賞与はうれしい4.00ヶ月分◎日頃の頑張りをきちんと評価していただけますよ☆彡 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR1】

★サポート体制充実★未経験・ブランクOK♪日祝休＆週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼10・11月採用強化中／★ WEB面接対応◎入社日相談OK クラス担任として活躍しませんか？ 学童クラブのクラス担当（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ここがポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅子どもとじっくり関われる ✅日祝休み×週休2日制 ✅賞与年2回／残業少なめ 👉「子どもと関わる仕事は続けたい」 👉「でも無理のない働き方がいい」 そんな方にピッタリです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎チームで支える体制 ◎一人で抱え込まない環境 👉クラスごとの担当制で、 同じ子どもたちと継続的に関われます。 名前や個性を覚えながら、 成長を近くで見守れる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事内容（要点）👀 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブでの 子どもたちの見守り・支援が中心です。 ●遊び・学びのサポート ●イベント企画・運営 ●保護者対応 ●学校・地域との連携 ●簡単な事務作業 など 👉現場中心で無理なく働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■資格を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれか必須 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童指導員 👉資格を活かして働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ🌷 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇日祝休み ◇週休2日制 ◇残業少なめ ◇賞与年2回 ◇有給休暇あり 👉25年度の平均有給取得日10.7日♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅保育・教育の仕事を続けたい ✅働き方を見直したい ✅新しい環境でスタートしたい 👉“無理なく続けたい方”に◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社明日葉について ━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て支援を軸に、 保育園・学童・児童館などを 全国25都府県・123自治体で 1,000施設以上運営する成長企業です。 一緒により良い施設を つくっていきませんか？ 少しでも気になったら、 まずは気軽に応募してみてください♪

残業月5h＆17時定時◎医師同行で安心の訪問診療看護師！

お仕事内容 【あなたにおすすめのポイント】 ■ 月給27万〜30万円＋手当充実◎ ■ 残業月平均5hでほぼ17時定時帰宅 ■ 医師と同乗・同行だから訪問未経験も安心 ■ 日曜固定休みでプライベートも充実！ ■ 住宅手当や家族手当など福利厚生も充実 【具体的な業務内容】 宇治あじろぎ在宅クリニックにて 医師の訪問診療への同行・看護をお任せ◎ ■ 訪問診療時の医師のサポート・診療補助 ■ 処置や服薬管理など各種看護ケア ■ 診療用車両の運転（宇治・伏見エリア等） ■ 各種カルテ記録や関係機関との連携 医師とペアで動くため一人で悩む心配なし！ 【勤務地】 京都府宇治市木幡南端34-1 サニークレスト203号 社会福祉法人あじろぎ会 宇治あじろぎ在宅クリニック 【職場環境】 意見を言い合える風通しの良い職場◎ サークル活動もあり賑やかな雰囲気！

住宅手当・扶養手当あり◆食事補助1食350円◇夜勤なし◎残業少なめ【宇治市・木幡駅/六地蔵駅・デイサービス・生活相談員兼介護職・正職員】

デイサービスセンター ハーモニーこはた 求人概要 デイサービスセンター ハーモニーこはた：生活相談員兼介護職/正職員 住宅手当・扶養手当あり◆食事補助1食350円◇夜勤なし◎残業少なめ【宇治市・木幡駅/六地蔵駅・デイサービス・生活相談員兼介護職・正職員】 職種 生活相談員兼介護職 所在地 〒611-0002 京都府宇治市木幡金草原43番地 給与 月給20万3500円～22万9700円 ※月給に現場・資格手当3000円～1万2000円、処遇改善手当1万7000円、特定処遇改善手当7000円、ベースアップ手当6000円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 住宅手当・扶養手当あり◆食事補助1食350円◇夜勤なし◎残業少なめ【宇治市・木幡駅/六地蔵駅・デイサービス・生活相談員兼介護職・正職員】 時間外勤務が少なめだからメリハリつけた働き方ができます★有給休暇は試用期間の終了後に前倒しで利用できます◆日勤のみでプライベートとの両立がしやすいお仕事です◎ 職種 生活相談員兼介護職 仕事内容・PR ▼△▼ 正職員/生活相談員兼介護職を募集中 ▼△▼ 相談員未経験の方もぜひご応募ください◎ 『きょうと福祉人材育成認証制度』に上位認証されている法人です◎ 地域の方とともに歩んでくださる方を募集しています！ ▼△▼ 業務内容 ▼△▼ デイサービスでの介護業務と兼任で、生活相談員としての業務をおまかせします。 ・インテーク面接 ・支援計画作成 ・曜日担当リーダー ・地域ボランティアさんとの連携 ・介護業務、リーダー業務 ・送迎業務 など PCやタブレットでの記録業務もあります。 ○当施設の常勤職員全員が相談員業務を行っています。分からないことがあれば相談しやすい環境ですので、相談員未経験の方もご安心ください♪ ▼△▼ ハーモニーこはた ▼△▼ 利用定員：30名 在籍スタッフ：常勤5名、パート21名 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

〈新着求人〉車通勤可！未経験・無資格でも研修制度が充実しているので安心です。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

16時45分定時＆残業月5h◎賞与3ヶ月分でプライベートも充実！

お仕事内容 【あなたにおすすめのポイント】 ■16時45分定時＆残業月5hで無理なく勤務◎ ■年間休日112日で私生活も大切にできます！ ■日勤のみのお仕事で夜勤は一切ありません！ ■賞与年2回・前年度実績3ヶ月分の支給あり◎ ■引越し費用支給や新生活準備金など特典あり 【具体的な業務内容】 デイサービスにおける看護業務全般を 具体的にお任せしていきますので安心◎ ■ご利用者様の体調管理や健康観察業務 ■医師の診察補助および各種処置の対応 ■入浴時の適切な処置や着脱のサポート ■個別機能訓練による生活行動の回復支援 未経験の方やブランクのある方も、 親切丁寧にサポートいたします！ 【勤務地】 京都府宇治市西笠取下荘川西7番地2 笠取ふれあい福祉センター 【職場環境】 サークル活動や懇親会など交流も盛ん◎ お互いに助け合えるとても温かい職場です

京都・井手町で、あなたの介護経験を活かしませんか？駅徒歩6分！玉水駅周辺で介護職・ヘルパー募集中。資格や経験があれば、充実の研修で更なる成長をサポートします。

仕事内容: 京都府井手町に位置するソーシャルインクルーホーム井手町で、障がいのある方々の豊かな暮らしを支える介護職・ヘルパーのお仕事です。 入居者様一人ひとりの個性やペースに寄り添い、日常生活の様々な場面でサポートをお願いします。具体的には、温かい食事の準備、新鮮な食材を求めてのお買い物同行、そして通院など、地域での活動を支えるためのお手伝いです。 介護職での1年以上の実務経験をお持ちの方、または福祉系の資格をお持ちの方、そして普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方が活躍されています。 最寄り駅より徒歩6分とアクセス良好ですが、バイクやマイカーでの通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて通勤方法をお選びいただけます。 入社後の充実した研修制度で、あなたのスキルアップをしっかりとサポートします。先輩スタッフも丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 地域社会の一員として、入居者様の「自分らしい生活」を実現するため、共に汗を流し、喜びを分かち合える仲間をお待ちしています。このやりがいのある仕事に、ぜひあなたの力を貸してください。

《託児所あり◎残業少なめ◎勤務延長制度70歳まで◎各種休業取得実績あり》施設のお仕事です！

仕事内容: 介護付き高齢者住宅《寺田ホーム》では、正看護師として看護業務全般を担当していただきます。 具体的には、ご入居者様の健康管理、処置、投薬管理を中心に、その他付随する業務にも積極的に関わっていただきます。 地域に根ざした温かい雰囲気の中で、スタッフ同士の連携が深く、働きやすい環境が整っています。 残業は月10時間程度で、ワークライフバランスを大切にできる職場です。 また、託児所を完備しているため、小さなお子様を持つ方も安心して勤務できます。 通勤は、近鉄寺田駅から徒歩3分の立地に加え、マイカー通勤も可能です。 定年は一律60歳ですが、再雇用制度や勤務延長制度も整っており、長く働ける環境が魅力です。 ぜひ、ご興味がある方はお気軽にお問い合わせください！

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護職員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 充実の制度で働く方を大切にしています◎相談窓口も多く安心！リフレッシュ休暇で働きやすさ抜群の環境です。 ※食事や入浴、排せつなどの介助 ※レクリエーションの企画、実施 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※送迎・添乗業務 ※各種記録業務など ＼サービス・職種の魅力／ お客様との関わりを通して、感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。 日によってご利用されるお客様が違うので、さまざまなお客様と関わることができ、対応力の向上に繋がります。 日中のみの勤務なので、ワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼目指すキャリア形成／ 「介護のスペシャリストとして専門性を高める」「他職種へキャリアチェンジ」「ライン管理職として管理業務を行う」「スペシャリスト管理職として専門性を経営にいかす」など多彩なキャリアプランをご用意！ 各階層別の社内研修や自己啓発支援制度でキャリアアップをサポートします。 ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

年間休日125日♪日勤のみ◎訪問介護の事業所にてサービス提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者 【主な仕事内容について】 ●サービス提供責任者業務全般 ・連絡、調整対応 ・訪問介護計画書作成 ・ホームヘルパーの指導、育成、管理、調整 ※必要に応じて訪問介護業務あり

介護施設未経験者歓迎/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/看護職員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 病棟経験者も多数活躍中！多職種連携で協力体制抜群◎チームで支え合い安心して働けます。 ※入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ※機能訓練時の補助業務 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※各種記録業務など ＼サービス・職種の魅力／ デイサービスでお客様の生活に寄り添い、ゆっくりと時間をかけながら信頼関係を築くことができること、他業種との協力や連携を図りながら支援していけることも魅力です。 お客様から感謝の言葉を直接いただけることがやりがいにもつながります。 日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。 ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼医療行為一例をご紹介／ ●処置(テープ・軟膏・褥瘡・点眼・爪切り等) ●ＢＳ測定 ●インスリン注射 ●自己注射見守り ●ＰＥＧ(胃ろう)準備、注入補助 ●経管栄養など ※医療行為の内容はお客様により異なります。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

まずは現場の介護業務に携わりながら、施設の運営やケアの流れを把握頂きます。実務を通じて、利用者様やスタッフとの信頼関係を築きながら、チームの一員としてご活躍頂きます。

企業名 社会福祉法人あじろぎ会 求人名 京都/宇治【特別養護老人ホームの副施設長候補】宇治病院G/転勤なし/手当充実 仕事の内容 まずは現場の介護業務に携わりながら、施設の運営やケアの流れを把握頂きます。実務を通じて、利用者様やスタッフとの信頼関係を築きながら、チームの一員としてご活躍頂きます。 その後、適性に応じて副施設長候補としての業務をお任せ予定です。 ■施設長の補佐業務及び施設運営業務全般 ■運営にかかる遵守事項の適正対応 ■会議への参加、各部署との情報共有や業務調整 ■人事関連業務 ■職員との連携・調整（業務の進行管理、チーム内の連携強化等） 【魅力】現場業務と管理業務に関わる、実践的かつやりがいのあるポジション。 募集職種 京都/宇治【特別養護老人ホームの副施設長候補】宇治病院G/転勤なし/手当充実

月給30万〜＆黄檗駅徒歩5分◎引っ越し費用補助もあり安心！

お仕事内容 【あなたにおすすめのポイント】 ■ 月給30万円〜の高収入スタート◎ ■ 黄檗駅から徒歩5分で通勤ラクラク ■ 引っ越し費用＆準備金の支給あり！ ■ 資格取得支援でスキルアップ可能 ■ 実働7.5時間で無理なく働けます 【具体的な業務内容】 宇治病院の病棟（一般・療養）で 看護業務全般を担当していただきます◎ ■ バイタルチェックや状態観察 ■ 医師の指示に基づく必要な医療処置 ■ 摂食・嚥下や認知症ケアの対応 ■ 患者様の生活行動回復看護（NICD） 希望に合わせて配属先を考慮します！ ブランクがある方も丁寧に研修します！ 【勤務地】 京都府宇治市五ケ庄芝ノ東54-2 社会福祉法人あじろぎ会 宇治病院 【職場環境】 サークル活動も盛んで温かい雰囲気◎ スタッフ同士の仲が良く働きやすい職場です！

住宅手当・扶養手当あり！残業少なめ☆不安を溜めない仕組み・風土があります♪未経験の方もOK◆【宇治市・六地蔵駅・定期巡回・介護職・正職員】

24時間サポートくらしのハーモニー 求人概要 24時間サポートくらしのハーモニー：介護職/定期巡回/正職員 住宅手当・扶養手当あり！残業少なめ☆不安を溜めない仕組み・風土があります♪未経験の方もOK◆【宇治市・六地蔵駅・定期巡回・介護職・正職員】 職種 介護職/定期巡回 所在地 〒611-0002 京都府宇治市木幡金草原14-4 ハーモニー東風館 給与 月収23万5500円（月給20万7500円＋夜勤手当2万8000円） 月収27万4700円（月給23万9700円＋夜勤手当3万5000円） 上記は夜勤4～5回（7000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万7500円～23万9700円＋夜勤手当2万8000円～3万5000円（1回7000円） ※月給に現場・資格手当3000円～1万2000円、処遇改善手当1万7000円、特定処遇改善手当7000円、処遇改善支援手当6000円、調整手当0円～1万円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 住宅手当・扶養手当あり！残業少なめ☆不安を溜めない仕組み・風土があります♪未経験の方もOK◆【宇治市・六地蔵駅・定期巡回・介護職・正職員】 残業は少なめだからオンとオフの切り替えがしやすいお仕事です！有給休暇は試用期間終了後に前倒しで利用することもできます◆『きょうと福祉人材育成認証制度』に上位認証されている法人です◎ 職種 介護職/定期巡回 仕事内容・PR 【 正職員/介護職を募集中 】 定期巡回の経験の有無は問いません◎ 『きょうと福祉人材育成認証制度』に上位認証されている法人が運営◎安心してください◎ ▼△▼ 定期巡回の仕事について ▼△▼ サービス付き高齢者向け住宅や利用者様の自宅を巡回しながら、短時間（1回5～15分程度）の介助や見守り支援をお任せします。 ＜ 業務の特徴 ＞ ● 「短時間」を「こまめに」行う訪問スタイル 1回の訪問は、数分～20分程度と短く、1日に複数回訪問することができることが特徴です。 ケアの内容はシンプルで、服薬の確認や、安否確認、排泄介助などが中心。 必要なタイミングに必要なケアを提供することで、利用者様の日々の生活をサポートするお仕事です。 ●「1対1」ではなく「チーム」で支える安心感 特定のスタッフだけが1名の利用者様を担当するのではなく、複数のスタッフが訪問するため、異なる視点でケアができ、一人で抱え込むことがありません。 困った時は事務所へ連絡し、すぐに指示を仰ぐことができますし、迷った時は看護師さんにすぐ相談できる体制があります。 ●未経験者の方も安心！ 未経験からスタートするスタッフが多数活躍中です！ 入職後は1～3ヶ月間、先輩スタッフと同行訪問し、業務のポイントをお伝えします。 バイク初心者の方も歓迎！ 原付スクーターの乗り方から、道順まで丁寧にレクチャーいたします。 ＜ ここが「定期巡回」の魅力！ ＞ ◯「必要なタイミング」でケアが提供できる 24時間365日、利用者様が「今、来てほしい」というタイミングで駆けつけられるため、非常に感謝される場面の多いお仕事です。 ◯生活の「変化」に気づける 1日数回お会いするからこそ、「今日は顔色が少し違うな」といった小さな変化に気づき、大きな事故を未然に防げるやりがいがあります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの訪問介護/ホームヘルパー求人】

仕事内容 ◆仕事内容 お客様一人ひとりにじっくり向きあえる！さまざまなスキルを習得！資格取得支援を利用してキャリアアップも◎ ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 ※食事や入浴、排せつなどの身体介護 ※掃除や買い物などの生活援助 ※アプリを使用した記録など ※主たる移動手段:自動車（私用）自転車（私用自転車使用可） ＼サービス・職種の魅力／ お客様の心身や生活を「自立支援、重度化防止」の視点から支えていきます。 お客様の困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高まる充実したお仕事です。 感謝の言葉を直接いただくことで、自分の支援が役立っているということを実感でき、お客様と1対1の深い信頼関係を築くことができます。 ＼専任育成制度の充実／ 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。 未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。 ＼処遇改善を全額還元／ 処遇改善手当とは、処遇改善加算を介護サービスの利用料にプラスし、得られた利益を介護スタッフに分配する国の仕組みです。 しっかりと還元したい、その想いで皆様に毎月処遇改善手当と半期末手当として支給しています。 スタッフが長く働けるよう土台を整えているのがツクイです。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

未経験からチャレンジできる医療現場ワーク！正社員で病院内の事務スタッフ募集！送迎や医療費補助もあって福利厚生も充実♪

仕事内容 ＼安定×やりがい◎病院での受付・医療事務デビュー！／ 未経験OK＊「人の役に立つ仕事」を始めませんか？ 地域の医療を支える病院で、 患者さまや医療スタッフをつなぐ大切なお仕事です。 「医療業界って難しそう…」そんな方も大丈夫！ 最初は先輩がしっかりサポートしながら、 一つずつできることを増やしていける環境です◎ ■ お仕事内容 まずは受付業務からスタート！ 2週間～1ヶ月ほどで流れを覚えたら、徐々に担当業務をお任せします。 【最初にお任せすること】 ・来院された方の受付・案内 ・書類の受け渡しや電話の取次ぎ ・会計のサポート など 【慣れてきたら…】 ・紹介患者さまの予約対応 ・入院中の患者さまの他院予約 ・社用車での患者搬送（月1～2回） ・役員の送迎（月1～2回／主に役所へ） ・診断結果や書類の配達（近隣の医療機関へ） ・院内外の先生とのスケジュール調整 など 【さらに経験を積んだら…】 ・夜間の当直事務（電話取次ぎ・窓口精算など）も少しずつお任せします。 ■ ここがポイント！ ・医療資格や経験は一切不要！ → 普通自動車免許（AT限定可）があればOK！ ・人との関わりが多く、やりがいバツグン！ → 「ありがとう」と言ってもらえる機会が多いお仕事です。 ・安定した職場環境！ → 長期で働くスタッフが多数在籍。 20代・30代・40代の男性が中心に活躍中！ ・しっかり成長できる教育体制 → 入社後は「医療課」でじっくりOJT研修。 2～3ヶ月かけて一人前になれるサポート体制です。 ■ こんな方にピッタリ ・医療業界に興味があるけど、未経験で不安な方 ・人の役に立つ仕事がしたい ・安定した職場で長く働きたい ・動きのある事務が好きな方（外出や送迎あり） ■ひとことPR 「医療事務」って聞くと難しそうに思われがちですが、 このお仕事は“人と関わる”ことが中心。 患者さまの安心を支え、医療チームの一員として活躍できます！ 未経験から一生モノのスキルを身につけるチャンスです。 まずはお気軽にご応募ください！ [こんな人が活躍] 正社員でオシゴトお探しの方々！

【月給20万円〜】幼稚園教諭／京都府木津川市／正社員／マイカー通勤可・社会保険完備！

仕事内容: ・幼稚園園児のクラス担任 ・担任補助 ・お預かり保育担当

【木幡】★資格が給料に繋がる！★経験＜資格★制服自由★/SO-2777V/最寄り:木幡駅

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ☆＊【おすすめポイント】＊☆ ①資格が給料に繋がる！ ②制服自由♪ ③車通勤可能♪ 福利厚生 ○昇給・賞与は１年以上勤務実績があり且つ能力評価により決定 ○有給休暇、加入保険は法定通り 記録業務：タブレット 外国籍の方採用可 重度の利用者：無し 制服貸出：無 資格：初任者研修以上 経験：不問 定員：51床 平均介護度：2.5～3 ※お仕事No.SO-2777V ご応募時は上記No.をお知らせください♪ 他の案件もご案内可能ですので、 お気軽にお問い合わせください(＾O＾) ＊30代・40代・50代活躍中！ 【トラストグロース西日本はサポート体制が充実♪】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ 【安心の福利厚生！】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) まずはお気軽にお問合せください！ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎ ★履歴書に顔写真不要♪

日勤のみで働きやすく、賞与は年4ヶ月分。経験者活躍中でマイカー・バイク通勤も可能な介護職募集です。

仕事内容: 京都府八幡市に位置する介護老人保健施設石清水で、利用者様の生活を豊かにする介護職・ヘルパーのお仕事にご興味はありませんか。 ここでは、食事や入浴、排泄といった日常的な介助はもちろん、利用者様一人ひとりが心地よく過ごせるよう、きめ細やかなサポートを提供します。ただ支援するだけでなく、リハビリテーションや、皆様が笑顔になれるレクリエーションの企画・運営にも携わっていただきます。利用者様の心身両面の健康増進に、あなたの温かい手で貢献できる、やりがいのあるお仕事です。 チームワークを大切にする職場で、先輩スタッフと協力しながら、質の高い介護サービスを共に目指しましょう。日勤のみのため、プライベートとの両立も可能です。マイカーやバイク、自転車での通勤もでき、ストレスなくお越しいただけます。これまで培ってきた介護の経験を活かし、利用者様と深く関わりながら、地域に貢献できるこの機会に、ぜひあなたの力を貸してください。経験者の方が現在も活躍されており、きっとあなたのスキルが輝く環境がここにあります。

《マイカー・バイク・自転車通勤OK♪無料駐車場あり★ブランクOK★社内研修制度あり★「新田駅」から徒歩3分★》施設内訪問看護のお仕事です！完全週休2日制で、プライベートも充実させながら働けます。

仕事内容: カーサデルクオーレ宇治大久保での《施設内訪問看護》のお仕事です！ あなたには、サービス付き高齢者向け住宅での看護業務をお任せします。利用者様の健康管理や日常生活のサポートを通じて、心温まる時間を提供していただきます。 ◆ 充実した《サポート体制》が整っています！ 入社時研修やマニュアルがあり、安心して業務を始めることができます。先輩スタッフが丁寧にサポートするので、疑問点や不安なこともすぐに解消できますよ♪ ◆ アクセス良好な立地！ 「新田駅」から徒歩3分で、通勤の負担は軽減されます。地域の自然豊かな環境の中で、利用者様に寄り添った看護を実践することができます。 あなたの力を活かし、共に素晴らしい看護を提供しませんか？気になる方はぜひご相談ください！お待ちしています♪

資格取りたて・ブランクありも大歓迎⭕️充実したサポート体制で、あなたの新しいスタートを応援します✨

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●介護付き有料老人ホームで厨房業務をお任せいたします！ ●お休みは月8～9日あります！ 残業は月平均10時間程度！ お仕事終わりの予定もたてやすくメリハリのある働き方が可能です◎ ●マイカー・バイク通勤も可能なので、 ライフスタイルに合わせて通勤方法が選べます☆彡 ※委託業者である「株式会社オリンピア」での採用です。 ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

日勤のみで働きやすく、経験者活躍中の職場で、充実の賞与と快適な通勤環境をご用意しています。

仕事内容: 京都府八幡市に位置する介護老人保健施設石清水で、利用者様の笑顔を支える介護職・ヘルパーのお仕事です。 ここでは、食事や入浴、排泄といった日常生活の介助を通じて、利用者様一人ひとりが尊厳を持って快適に過ごせるよう、きめ細やかなサポートを行います。単なる介助にとどまらず、リハビリテーションや季節のイベントといったレクリエーションの企画・運営にも携わり、利用者様の心身両面の健康維持に貢献します。 チームワークを大切にする温かい雰囲気の中で、多職種と連携しながら、質の高いケアを提供していくやりがいを実感できるでしょう。日勤のみのお仕事ですので、ご自身の時間を大切にしたい方にもぴったりです。マイカーやバイク、自転車での通勤が可能ですので、ストレスなく通勤いただけます。これまでの経験を活かし、利用者様にとってなくてはならない存在として活躍できる環境がここにあります。

≪日勤のみ≫マイカー・バイク通勤OK！ブランクのある方歓迎☆寮あり◎遠方からもエントリー可能です！

仕事内容: 特別養護老人ホームひだまり平川では、看護師としてのやりがいある業務に従事していただきます！ 日々、利用者様の健康管理や医療的ケアを通じて、心温まるサポートを提供します。具体的な業務内容は、バイタルサインのチェックや薬の管理、医療機関との連携など多岐にわたります。 小規模な施設だからこそ、利用者様一人ひとりに寄り添った看護が実現できる環境です。京都府城陽市平川という地域に根ざしたサービスを提供し、地域の方々と密接に関わることができる点も魅力です。 充実したサポート体制が整っているため、安心して業務をスタートできます。プライベートとの両立も可能で、独身寮も完備しているため、遠方からの方も活躍中です。 あなたの力を、ぜひ当施設で発揮しませんか？詳しい情報はお気軽にお問い合わせください♪

宇治市で資格を活かせる訪問介護のお仕事、未経験やブランクのある方も活躍中です。駅チカでバイク・自転車通勤も便利、夜勤もあります。

仕事内容: 京都宇治市で、地域に温かい介護の輪を広げる「訪問介護まごのて大久保」で、あなたも介護職・ヘルパーとして活躍しませんか。 ご利用者さまが住み慣れたご自宅で、安心して日々を過ごせるよう、きめ細やかなサポートをお願いします。具体的には、食事や入浴、排泄といった身体介護はもちろん、通院やお買い物の付き添いなど、生活全般にわたるお手伝いを通して、ご利用者さまの笑顔と安心に貢献していただきます。 月に数回の夜勤もご用意しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。歴史と自然が息づく宇治の地で、落ち着いた環境の中、ご利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。 久津川駅から徒歩13分とアクセスも良好。バイクや自転車での通勤も歓迎です。入社時には丁寧な研修とマニュアルをご用意しているので、未経験の方も安心してスタートできます。地域の方々に貢献できる、やりがいのあるお仕事に、ぜひチャレンジしてください。

✅年間休日111日✅日・祝＋平日休み✅福利厚生充実◎ 働きやすい勤務時間帯で、長期的なキャリア構築と生活の両立が可能です！

仕事内容: ケアミックス病院の外来で働く看護師さん募集 ◇◆===== お仕事内容 =====◆◇ ◎外来における看護業務全般 →診療科目 ◇産婦人科・内科・外科 ◇整形外科・内視鏡・皮膚科 ◇◆===== 病院について =====◆◇ ◆施設形態：ケアミックス病院 ◎診療科目 →内科・小児科・外科・整形外科 →形成外科・皮膚科・産婦人科 ◎救急指定：二次救急 ◎病床：55床 ◎看護基準・介護保障：10:1 ～～＊～～＊～～＊～～＊ 多様な診療科に関われる環境で、 一緒に働きませんか。

宇治市で地域に根差した訪問介護！駅チカでバイク・自転車通勤も便利、未経験・ブランクがある方も活躍できる職場です。

仕事内容: 京都府宇治市で、地域に根差した温かい訪問介護サービスを提供する「訪問介護まごのて大久保」より、介護職・ヘルパーの募集です。 ご利用者さまのご自宅へ訪問し、日々の暮らしを支える大切なお仕事に携わっていただきます。具体的には、食事や入浴の介助といった身体介護はもちろん、通院や外出の付き添い、お買い物のお手伝いなど、その方らしい生活の実現をサポートします。月に4～5回の夜勤も含まれますが、ライフスタイルに合わせて柔軟に対応可能です。 近鉄京都線「久津川駅」から徒歩圏内。バイクや自転車での通勤もOKなので、ご都合の良い通勤方法をお選びいただけます。 資格をお持ちであれば、経験の有無は問いません。これまでの経験を活かしたい方、新しい分野で挑戦したい方、いずれも活躍できる環境です。未経験の方やブランクのある方も、先輩スタッフがしっかりサポートしますのでご安心ください。 ご利用者さまの笑顔と「ありがとう」をやりがいに、地域に貢献しませんか。訪問介護のプロフェッショナルとして、私たちと一緒に成長していきましょう。

高額求人★玉水駅より徒歩6分！バイク・マイカー通勤OK☆福祉資格か介護職経験でOK★研修制度あり☆

仕事内容: ソーシャルインクルーホーム井手町では、障がい者グループホームの入居者さまへの支援業務を担当していただきます。具体的には、お食事の準備やお買い物、通院の同行など、多岐にわたる支援を行います。 京都府綴喜郡井手町は自然豊かな環境が魅力で、入居者さまが安心して生活できる地域社会が広がっています。駅から徒歩6分の便利な立地で、バイクやマイカーでの通勤も可能で、自分のライフスタイルに合わせた通勤方法を選べます。 介護職経験が1年以上ある方、または福祉資格をお持ちの方、普通自動車免許（AT限定可）が必要です。充実した研修制度が整っており、スキルアップを目指す方には理想的な環境です。私たちと共に、入居者さまの日々の生活を支えるやりがいのある仕事をしませんか。

バイク・マイカー通勤OK！充実した研修で未経験も安心。経験者もスキルアップできます。

仕事内容: 京都府木津川市に位置するソーシャルインクルーホーム木津川山城町で、障がいのある方々の生活を支える介護職・ヘルパーのお仕事です。 ここでは、入居者様一人ひとりのペースに合わせた、きめ細やかな日常生活のサポートが中心となります。食事の準備や声かけ、お掃除のお手伝い、そして時には身体的な介助なども行います。入居者様が「ここで暮らし続けたい」と感じていただけるような、安心できる温かい空間づくりが私たちの使命です。 実務経験1年以上の方や、福祉資格をお持ちの方が多く活躍されています。普通自動車運転免許（AT限定可）があれば、バイクやマイカーでの通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて通勤いただけます。 「もっとスキルアップしたい」という方のために、充実した研修制度や外部研修の受講支援もご用意しています。また、産前産後・育児休暇制度も整っており、ライフイベントを経ても安心して長く働ける環境です。地域に根差した温かいチームで、あなたの力を発揮しませんか。

介護付き有料老人ホームの介護職／介護福祉士／経験を活かせる！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- ＼安心の安定企業で長く働ける／ ＊年間休日120日＆残業ほぼゼロでプライベートも充実 ＊社員食堂やテーマパーク割引など福利厚生も豊富 ＊キャリアパス制度と、働きやすい環境づくりに力を入れています！ 厚生労働省の処遇改善加算【加算Ⅰ】を取得しています。 会社として人材育成の強化に取り組み、 ひとりひとりのステップアップを支援する仕組みと、 その頑張りを評価する仕組みが整っています。 リーダー、管理職を目指す方歓迎！ 【仕事内容】 高級リゾートホテルのような介護付有料老人ホームでのお仕事です！ ご入居者様の食事・排泄・入浴などの日常生活サポート 3:2の手厚い人員配置で一人ひとりに寄り添えます◎ ■服薬・口腔ケア・サロン誘導などの健康サポート ■レクリエーションの企画・実施 ■ブリーフケアやナイトケアの実施、夜勤者との連携業務 ※夜勤は月5回程度 介護が必要になってからではなく、お元気な時にご自分のご意思で入居されています。 既にサンシティ内での信頼関係ができている状態で、介護棟に移られます。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当：06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

月給40万円～／年収480万円可／年間休日114日／主に土日休み／インセンティブ年4回

障がい者グループホームのエリアマネージャー月給40万円～／年収480万円可／年間休日114日／主に土日休み／インセンティブ年4回 障がい者グループホームのエリアマネージャー 京都府京田辺市興戸御垣内32-1 正社員 業務内容 ◆医療・介護・福祉いずれかの業界でのご経験をお持ちの方 ◆5人以上のマネジメント経験を1年以上積まれた方を歓迎しています！ 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。 また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。 ★頑張り次第でキャリアアップが可能 支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。 経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。 ★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる 介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。 これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。 拡大を続けるグループホームの新規展開を支える中核ポジションとして、「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」をお任せします。 【担当いただく業務】 ▶新規開所施設の立ち上げ ▶入居契約にまつわる訪問対応 ▶スタッフの採用 ▶マネジメント ▶備品の準備 ▶家具の組み立て ▶スタッフ管理 ▶直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） 担当数の目安は、新規ホームで1～2事業所程度、既存ホームで3～4事業所程度です。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームのエリアマネージャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい者グループホームの運営

有給消化率99.8％、チームで守る定時退社の職場

仕事内容: 手術室での看護業務全般を担当します。 ■主な業務 ・手術前の準備（器械・機器の確認、患者情報の把握） ・手術中の介助（器械出し・外回り業務） ・術後の記録作成・器材の片付け、滅菌処理の依頼 ・緊急手術への対応（オンコール対応あり） ・手術室の衛生・感染対策の徹底 ■診療科 消化器外科・整形外科・脳外科など多科目に対応しており、培ってきたスキルを活かしつつ、更なる成長を目指せます。 ■その他 ・転勤：なし ・電子カルテ導入済み

駅チカでアクセス良好、車・バイク通勤もOK！未経験・ブランクのある方も活躍できる訪問介護のお仕事です。

仕事内容: 京都府宇治市で、地域に根差した訪問介護サービスを提供する「訪問介護まごのて大久保」にて、介護職・ヘルパーの募集です。 ご利用者さまのご自宅に伺い、日々の生活を支える大切なお仕事です。身体介護はもちろん、通院の付き添いやお買い物のサポートなど、きめ細やかな支援をお願いします。月に4～5回の夜勤もあり、多様な働き方に対応しています。 近鉄京都線「久津川駅」から徒歩13分とアクセス良好。バイクや自転車での通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 介護職員初任者研修や実務者研修などの資格をお持ちであれば、経験は問いません。これまでの経験を活かしたい方、新しい環境で介護のプロフェッショナルを目指したい方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか。未経験の方やブランクのある方も、先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。ご利用者さまの笑顔をやりがいに、共に成長できる職場です。

＜残業少なめ＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠城陽市

仕事内容 【この求人について】 ＜残業少なめ＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠城陽市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 など 対象地域 城陽市内 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 看護師 あれば尚可 【おすすめポイント】 訪問看護併設居宅での主任ケアマネジャーの募集です。 313床の病院を運営する法人様の求人です。 賞与支給4.00ヶ月（前年度実績） 車通勤可 まずはお気軽にご相談ください。

正看護師

■仕事内容 訪問看護ステーションエイトでは、正看護師として地域に根ざした医療サービスを提供します。 ◎ 医師の指示に基づき、医療処置や体調管理を行い、利用者様の健康を支える重要な役割を担います。 ◎ 入浴や排泄などの介助を通じて、生活の質を向上させるお手伝いをします。 ◎ 機能訓練を行い、日常生活をより快適に過ごしていただけるようサポートします。 訪問には社用車を使用し、移動の負担を軽減。 ★ 日勤のみの勤務で、残業はほぼありません。 ★ ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境が整っています。 高水準のお給料で、頑張りをしっかり評価される点も魅力です。 地域に密着した看護を通じて、利用者様一人ひとりに寄り添う仕事をしませんか？興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

月給27万円～／年間休日114日／無資格OK・有資格は未経験歓迎／キャリアアップ可能

障がい者グループホームの生活支援員月給27万円～／年間休日114日／無資格OK・有資格は未経験歓迎／キャリアアップ可能 障がい者グループホームの生活支援員 京都府綴喜郡井手町井手川久保7-1 正社員 業務内容 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。 また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。 ★頑張り次第でキャリアアップが可能 支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。 経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。 ★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる 介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。 これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。 グループホームにご入居されている方の生活支援のお仕事です。 ＜主な業務内容＞ ▶お食事の準備 ▶お話し相手 ▶服薬管理 ▶通院・買い物の同行 ▶一部の方への介助業務（食事・お風呂・トイレ） ▶清掃・洗濯業務 ▶消灯後の巡回・支援 ▶その他の生活援助や見守り ▶パートスタッフの教育・サポート 献立は毎食決まっており、レシピもご用意しています。 ★施設管理者・エリアマネージャーへのキャリアップも目指せます！ ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームの生活支援員 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい者グループホームの運営

月給251,220円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK

障がい者グループホームの生活支援員月給251,220円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK 障がい者グループホームの生活支援員 京都府八幡市橋本平野山85-8 正社員 業務内容 【株式会社ラシエルについて】 グループホーム”RASIEL（ラシエル）”は… 「自分らしい暮らし、人生が得られるように応援する」をコンセプトにしたグループホームです。 また、ラシエルを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。 「なりたい自分に」 従業員の「なりたい自分に」近づく場として、ビオネストグループはありたいと思い、コーポレートスローガンに掲げています。当社ではあなたの「なりたい自分」を叶えるステージをご用意することが可能です。 未経験でも安心！ OJTでしっかり指導いたしますので未経験の方も安心してお仕事を始めていただけます。 全国へ事業拡大中の当社で、新たな一歩をスタートしませんか？ 詳しい内容は求人情報の詳細をご確認ください。ご応募お待ちしております！ グループホームでお住いの障がい者の方の自立をサポートするお仕事 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームの生活支援員 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい福祉サービス事業

経験不問！駅近好立地、無料駐車場完備。充実研修でブランクある方も安心。完全週休2日制でプライベートも大切に。

仕事内容: カーサデルクオーレ宇治大久保で、サービス付き高齢者向け住宅をご利用の方々へ、温かい訪問看護を提供しませんか。 日々の生活に寄り添い、健康維持のための細やかな観察や、安心できる医療処置をお任せします。利用者様一人ひとりの尊厳を守り、その方らしい穏やかな暮らしを支える、やりがいのあるお仕事です。 「経験に自信がないな」と感じる方も、どうぞご安心ください。現場経験豊富な先輩スタッフが、あなたのペースに合わせて丁寧に指導いたします。充実した社内研修制度も整っていますので、スキルアップも実感できる環境です。 「新田駅」から徒歩3分とアクセス抜群ですが、マイカーやバイク、自転車での通勤も可能です。無料駐車場も完備していますので、ご自身のライフスタイルに合わせて、無理なく通えます。 まずは、お気軽にご相談ください。あなたの新しい一歩を、私たちがお待ちしています。

介護付き有料老人ホームの介護職／初任者研修必須／キャリア支援あり◎

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- ＼安心の安定企業で長く働ける／ ＊年間休日120日＆残業ほぼゼロでプライベートも充実 ＊社員食堂やテーマパーク割引など福利厚生も豊富 ＊キャリアパス制度と、働きやすい環境づくりに力を入れています！ 厚生労働省の処遇改善加算【加算Ⅰ】を取得しています。 会社として人材育成の強化に取り組み、 ひとりひとりのステップアップを支援する仕組みと、 その頑張りを評価する仕組みが整っています。 【仕事内容】 高級リゾートホテルのような介護付有料老人ホームでのお仕事です！ ご入居者様の食事・排泄・入浴などの日常生活サポート 3:2の手厚い人員配置で一人ひとりに寄り添えます◎ ■服薬・口腔ケア・サロン誘導などの健康サポート ■レクリエーションの企画・実施 ■ブリーフケアやナイトケアの実施、夜勤者との連携業務 ※夜勤は月5回程度 介護が必要になってからではなく、お元気な時にご自分のご意思で入居されています。 既にサンシティ内での信頼関係ができている状態で、介護棟に移られます。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当：06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

玉水駅徒歩6分、地域に根差した温かい施設で、あなたの経験と資格を活かしませんか。充実の研修でスキルアップも応援します。

仕事内容: 京都府井手町で、障がいのある方々の暮らしを支える仲間を募集します。ソーシャルインクルーホーム井手町での介護職・ヘルパーのお仕事は、単なる日常のサポートにとどまりません。入居者様一人ひとりの個性やペースに寄り添い、まるで家族のような温かい関係を築きながら、地域で自分らしく輝くための毎日を彩るお手伝いをしていただきます。 朝食の準備から、地域のお店への買い物同行、病院への付き添いまで、日々の生活に欠かせないきめ細やかな支援が中心です。利用者様の「ありがとう」という言葉が、何よりのやりがいとなるはずです。 介護職での1年以上の実務経験、または福祉系の資格をお持ちの方、そして普通自動車免許（AT限定可）をお持ちであれば、あなたの経験とスキルを活かせる環境があります。駅から徒歩6分とアクセス良好な上、バイクやマイカーでの通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 経験豊富な先輩スタッフによる丁寧な研修制度が整っており、未経験の方でも安心してスタートし、着実にスキルアップを目指せるのも魅力です。利用者様の笑顔を、そしてご自身の成長を、私たちと一緒に見守りませんか。

駅近で、無理なく長く働ける病院

仕事内容: 病棟で看護業務全般を担当します。急性期治療を終えた患者さんが多く、生活行動の回復をサポートしながらその人らしい生活を支援します。 ■主な業務 ・点滴準備・実施 ・オムツ交換、清拭 ・検温、血糖測定 ・注入食・食事介助 ・口腔ケア ・体位変更 ・摂食嚥下、呼吸療法、褥瘡ケア、認知症ケアなど専門知識に基づくケア ■1日の流れ（日勤） 8:30　情報収集・申し送り 9:00　点滴準備・実施、清潔ケア、検温 11:30　交代で休憩（11:00〜13:00の間に60分） 12:00　昼食配膳・食事介助 13:00　口腔ケア 14:00　再検、カルテ入力 15:30　オムツ交換、体位変更 16:00　リーダーへの報告、点滴準備 16:30　環境整備、後片付け 17:00　業務終了 ■病棟構成 一般病棟50床（心不全、肺炎、整形外科術後など） 障害者病棟91床（人工呼吸器管理、慢性期患者、認知症など） 療養病棟112床（安定期患者、褥瘡予防管理など）

月給251,220円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK

障がい者グループホームの生活支援員月給251,220円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK 障がい者グループホームの生活支援員 京都府八幡市八幡神原86 正社員 業務内容 【株式会社ラシエルについて】 グループホーム”RASIEL（ラシエル）”は… 「自分らしい暮らし、人生が得られるように応援する」をコンセプトにしたグループホームです。 また、ラシエルを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。 「なりたい自分に」 従業員の「なりたい自分に」近づく場として、ビオネストグループはありたいと思い、コーポレートスローガンに掲げています。当社ではあなたの「なりたい自分」を叶えるステージをご用意することが可能です。 未経験でも安心！ OJTでしっかり指導いたしますので未経験の方も安心してお仕事を始めていただけます。 全国へ事業拡大中の当社で、新たな一歩をスタートしませんか？ 詳しい内容は求人情報の詳細をご確認ください。ご応募お待ちしております！ グループホームでお住いの知的及び精神障がい者の方の自立をサポートするお仕事 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応など ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームの生活支援員 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい福祉サービス事業

京都で、地域に根差した温かいケアを。あなたの栄養管理スキルで、利用者様の笑顔を支えませんか。

■仕事内容 特別養護老人ホームひだまり平川で、地域に根差した温かいケアを共に創りませんか。 栄養士としての専門知識を活かし、利用者様一人ひとりに合わせた栄養管理や、食の楽しみを追求する食形態の検討など、きめ細やかなサポートをお願いします。調理業務は外部委託しており、あなた本来の栄養管理スキルに集中できる環境です。 日々の業務では、利用者様とのコミュニケーションを通して、食を通して心満たされる時間を提供することを目指します。献立会議での意見交換や、多職種連携でのチームケアも大切にしています。 さらなるスキルアップを応援する資格取得支援制度（最大5万円）もご用意。遠方からの勤務も安心な寮を完備し、マイカー・バイク通勤も可能です。LINEでの気軽なご相談も歓迎しています。ぜひ、あなたの経験と情熱を、ひだまり平川で活かしてください。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

年間休日112日◎日勤のみ＆残業月5hで無理なく働ける特養看護

お仕事内容 【あなたにおすすめのポイント】 ■日勤のみで夜勤なし！規則正しく働けます◎ ■残業は月5時間程度と少なめで安心です！ ■年間休日112日ありプライベートも充実！ ■賞与年2回・前年度実績3ヶ月分の支給あり ■マイカー通勤OK＆バイパス手当も支給◎ 【具体的な業務内容】 特別養護老人ホームにおける看護業務全般を 具体的にお任せしていきますので安心です◎ ■ご入居者様の健康管理や体調の観察業務 ■医師の診察補助および各種処置の対応全般 ■入浴時の適切な処置や着脱のサポート業務 月7〜8回程度のオンコール対応がありますが 夜間の緊急出動はほぼありませんので安心！ 【勤務地】 京都府宇治市西笠取下荘川西7番地2 笠取ふれあい福祉センター 【職場環境】 30代〜60代のスタッフが幅広く活躍中◎ 滋賀県から通勤している職員も多数在籍！ 困った時はお互いに助け合える温かい職場です

託児所完備で子育て世代も活躍中！70歳まで働ける環境で、残業も少なくプライベートと両立しやすい職場です。

仕事内容: 介護付き高齢者住宅 寺田ホームで、地域に根差した看護のプロフェッショナルとして活躍しませんか。 当ホームでは、ご入居者様一人ひとりの健康を、看護師の視点できめ細やかに見守っていただきます。日々のバイタルチェックや服薬管理はもちろん、急変時の対応、医療機関との連携、そしてご家族様への安心できる情報提供まで、看護業務全般をお任せします。単に処置を行うだけでなく、ご入居者様の「その方らしい暮らし」を支えるための医療的サポートも重要な役割です。 医療法人仁心会が運営する当施設は、看護師として培ってこられた経験や専門性を存分に発揮できる環境です。子育て中の看護師さんも多く活躍しており、敷地内には託児所も完備。お子様を預けながら安心してキャリアを続けることができます。 オンコールは月10〜15回程度、残業は月10時間程度と、ワークライフバランスを大切にできる勤務体制です。近鉄寺田駅から徒歩3分とアクセスも抜群で、マイカー通勤も可能です。 ご自身のペースで、地域に貢献できるやりがいのあるお仕事を始めませんか。まずは、お気軽にご応募ください。

管理栄養士/京田辺市/病院・クリニック/正社員/三山木 近鉄京都線

■仕事内容 田辺病院では、管理栄養士を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、栄養課にて多岐にわたる業務に関わっていただきます。具体的には、患者様への栄養管理や指導、調理師との協力、さらに給食委託業者との連携・調整など、幅広い業務をお任せします。 賞与はなんと4.00ヶ月分！日々の努力がしっかりと評価され、あなたのやる気を引き出します！ 通勤も便利！バイク、自転車、マイカー通勤が可能で、JR・近鉄三山木駅やJR玉水駅からは専用の送迎バスも運行中です。あなたにとって最適な通勤スタイルを選べますよ♪ なお、勤務は第4・第5土曜日に行います。あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができる環境です！ さあ、田辺病院で新たな一歩を踏み出しませんか？皆様のご応募をお待ちしております！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

保健師

■仕事内容 訪問看護ステーション一歩では、保健師として地域住民の健康を支える重要な役割を担っています。具体的な業務内容には、病状観察、投薬管理、入浴介助、記録作成など多岐にわたる業務が含まれます。特に宇治市は高齢者が多く、慢性疾患を抱える方が多数いるため、訪問看護のニーズが高まっています。 独自のインセンティブ制度により、月間訪問実績に応じた追加手当てが支給されるため、頑張りがしっかり評価される環境です。訪問件数は平均6～7件で、効率的に業務を進められます。 直行直帰が可能で、移動時間を短縮できるため、心身の健康維持やモチベーションの向上にもつながります。奈良線「宇治駅」から徒歩8分の好立地で、マイカー通勤も可能なので、通勤方法も選択肢が豊富です。地域密着型の訪問看護で、あなたの力をぜひ発揮してください！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

当法人の訪問看護ステーションの看護師として、居宅において、要介護状態に応じ少しでも自立に近づいた日常生活を営めるように、療養生活を支援し心身の機能の維持・回復を図るための援助を行います。

企業名 社会福祉法人あじろぎ会 求人名 京都/宇治【正看護師/訪問看護ステーション】夜勤なし/前職給与考慮 仕事の内容 当法人の訪問看護ステーションの看護師として、居宅において、要介護状態に応じ少しでも自立に近づいた日常生活を営めるように、療養生活を支援し心身の機能の維持・回復を図るための援助を行います。 【業務詳細】■血圧、熱、呼吸、脈拍などの測定 ■病気の観察と助言 ■心の健康と相談・食事指導・環境整備 ※施設見学も随時行っております。 【訪問看護ステーションについて】 在宅での医療と看護を必要とする方々に対して、質の高いサービスを提供し、地域の健康を支える重要な役割を果たしています。 募集職種 京都/宇治【正看護師/訪問看護ステーション】夜勤なし/前職給与考慮

マイカー通勤可能！充実の育児支援と教育体制で、急性期病院でのキャリアを応援します。賞与4.0ヶ月、完全週休2日制で働きやすさ抜群。

仕事内容: 京都岡本記念病院では、患者様一人ひとりに寄り添い、質の高い看護を提供してくださる正看護師を募集しています。 病棟での看護業務全般をお任せいたします。具体的には、患者様の日常生活のサポート、治療における処置、医師や多職種との連携、記録作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。 地域医療の重要な拠点として、久御山町の地域特性を理解し、患者様の回復を間近で見守る喜びや、チームでの連携による達成感を実感できる環境です。 当院では、ライフイベントとキャリアの両立を応援する環境づくりに力を入れています。24時間利用可能な保育所を完備し、育児との両立を目指す方には、勤務体系について柔軟に相談に応じます。 残業は月10時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にしながら、やりがいを持って働ける環境です。日頃の頑張りは、高水準の賞与でしっかり還元されます。 経験を活かし、患者様のために貢献したい方、スキルアップを目指す方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

介護経験のない方もご応募可能な正職員！賞与前年度実績4.2ヶ月！年間休日125日 ♪

仕事内容: 【職種】 介護職員・ヘルパー 介護経験のない方もご応募可能な正職員！賞与前年度実績4.2ヶ月！年間休日125日 ♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(デイサービス) 一般財団法人宇治市福祉サービス公社　広野事業所 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務。 ◇身体介助 ◇レクリエーション ◇送迎、添乗 ◇見守り ◇その他付随する業務