求人・転職情報

★入社祝金3万円支給★朝だけ・夕だけ相談可！もちろん朝＋夕どちらも勤務できる方大歓迎！あなたの働き方自由自在♪まずはご相談ください！

仕事内容 仕事内容 ☆送迎を担当する会社は、 障がい者の方が働くフィールドを提供する会社です。 最寄り駅～勤務場所まで マイクロバスで送り届けるお仕事☆ ☆必要なのは中型免許（第1種）だけ ［第2種免許は不要］ ※限定解除以上・8tに限るは不可 ☆送迎経験不問・ブランクOK （観光バス・路線バス経験者も大歓迎） - ↓↓こちらの企業のおすすめポイント↓↓ ◆入社祝金3万円支給あり！ ◆未経験大歓迎（知識＆経験一切不問） ◆直行＆直帰OK ◆駐車場完備（☆利用無料☆） ◆中抜け時間は完全フリータイム ◆Wワーク/副業OK ◆近距離・固定ルートの送迎 ◆充実の研修制度 - 【☆働く人々の生活（人生）を運ぶ仕事☆】 工場や企業には100名を超える多くの方が勤務されています。 働く皆さんの年齢や経歴は十人十色。 ＜人の数だけ、物語がある。＞ 皆さん、本当に様々な想いや目的を持って 早い時間から頑張って下さっています。 今回はそんな方々を日々影で支える 送迎ドライバーさんの募集。 色んな人の生活（人生）を想像しながら、 そして時には小さなコミュニケーションを図りながら勤務できる事がこのお仕事の魅力かもしれません。 ［働く1日は、貴方の安全運転から始まる］ 是非、100名を超える人々の生活を（人生を） 安全に運んで下さい。 - ☆未経験者の質問コーナー（よくある質問）☆ Q：未経験でも道を覚えられるか不安です… A：決まったルートのみを走行します。 毎回新しいルートを覚える必要はありませんので、ご安心ください。 - Q：一度に何人くらいの方を送迎するんですか？ A：おおよそ1便あたり［15～20名程度］です。 近距離の走行の為、勤務中のドライバーさんからも「疲労が残りづらく働きやすい」との声を頂いております。 - Q：大型車両の運転ブランクがあって不安です… A：ご安心ください！ 最初は先輩スタッフの同乗研修あり。 運転の感覚を思い出しながらゆっくり慣れていただけます！ - Q：基本1人で動く仕事なので トラブルが起こった場合が不安です...（汗） A： 皆さんに安心して勤務してもらう為に 各エリア毎に専任の担当者を常駐させています。 事故対応・保険対応など 安心のサポート体制を整えておりますので お任せください！ もちろん、働く上でのお悩み相談や ご要望なども随時受け付けております。 ◎現状に満足することなく 今後も引き続き皆様の 労働環境の改善に努めて参ります アピールポイント 【☆中抜け時間はフリータイム☆】 空き時間は自由に外出OK！ 外を散歩してみたり 近くのお店でご飯を食べたり 一度家に帰ってもOKです！ ◆ご自身の時間として有効活用できます！ 空き時間は皆さんの自由に過ごされて下さい(^―^) - ☆直行＆直帰OK（車・バイク通勤できます）☆ ▼出勤時▼ 毎日現場へ直行して頂く形になります！ 専用の駐車場もご用意がありますので 出勤日は自由にご利用下さい（利用無料） ▼退勤時▼ 1日の業務が終了しましたら そのままご帰宅下さい。 - ☆残業ナシ☆ 原則、残業はありません。 こちらのお仕事は 時間帯や走行ルートが決まっており 退勤時間の見通しが立てやすい為 大幅な時間の遅れが発生する事は非常に稀です。 記載している終業時間も 余裕をもった時刻を記載している為 設定時刻よりも早く終わる日もあります。 ◎もしも残業が発生した場合は 残業代を［100％］支給致します - ☆安心の研修制度☆ ▼まずは研修からスタート▼ ・送迎サービス業における接遇＆マナー研修 ・運転技術の実技研修 （お客様を乗せて運転する際のPOINTをレクチャー） ・先輩スタッフの同乗研修 （運行するルートの確認、気を付けるPOINTなど 先輩の横に乗車して、学んで頂く事が可能です） ◎イチから丁寧に指導しますので 未経験の方でも安心してデビューできる環境です。 - ☆長期で働ける職場☆ 現在お勤めのドライバーさん達も 長期で勤務されている方が殆どです。 ◆60歳以上のシニア世代多数活躍中 定年後のお仕事復帰など 50代・60代のセカンドキャリアとして 勤務されている方も多数活躍しています。 働いている方へのインタビュー ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴3年） 定年後も、これまでの運転経験を活かして働きたいと思い、送迎ドライバーの仕事を選びました。 運行は決まったルートが中心で、乗降場所も丁寧に教えてもらえるため、無理なく始められました。 長距離や夜勤がないので体への負担も少なく、「まだまだ現役で働きたい」という方にはとても続けやすい仕事です。 バス運転士や大型ドライバー、送迎経験のある方なら、これまでの運転スキルを活かして安心して働けると思います。 - ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴10年） 以前は倉庫作業員として働いていました。 ツーリングやドライブが趣味で、「好きな運転を活かしながら、地域に役立つ仕事がしたい」と思い応募したのがきっかけです。 運転手として働くのは初めてでしたが、年に一度の安全研修があること、困った時はすぐ相談できる環境があったことで、安心して続けられています。 60歳を過ぎて不安もありましたが、気づけば10年以上。今でも毎日無理なく働けています。

時給1300円／AIツール活用／勤務時間相談可／年休125日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ライター/編集、コピーライター、広告制作進行管理 ＼おすすめPOINT！／ ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 時給1,300円 ✅ 求人作成から分析・改善・応募集客まで携われる ✅ ChatGPTなどのAIツールも活用 ✅ 勤務時間は柔軟に相談OK ✅ 土日祝休み＆年間休日125日 ✨ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ まずは、求人原稿の作成・修正からスタート！ 「この求人なら応募してみたい！」 そう思ってもらえるような、 求人広告を作るお仕事です。 総合プラント本社にて、 派遣スタッフ募集を中心とした 求人原稿の作成・運用をお任せします。 【具体的には】 ● 求人原稿の作成・修正 ● タイトル・キャッチコピーの作成 ● 求人情報の入力・チェック ● 求人媒体への掲載・更新 ● 求人用画像の作成・加工 など ✨ 慣れたら分析・改善・応募集客まで！ ━━━━━━━━━━━━━ 上記の業務に慣れてきたら、 掲載後の数値分析や求人改善、 応募集客にも携わります。 ● 応募数・クリック率・採用数の振り返り・分析 ● 原稿・タイトル・訴求ポイントの見直し ● 求人媒体担当者との打ち合わせ・振り返り ● 案件ごとの課題整理・改善施策の実行 ● より応募につながる求人の作成・運用 など 求人を「作って終わり」ではなく、 掲載後の数値から課題を見つけ、 「どうすれば応募につながるか？」を考えながら、 求人の改善や応募集客につなげていきます。 ✨ AIツールも活用！ ━━━━━━━━━━━━━ 求人作成には、 ChatGPTなどのAIツールも活用しています。 すべてをゼロから考えるのではなく、 情報を整理しながら より分かりやすい求人へ仕上げていきます◎ Canvaなどの画像ツールを 使える方はスキルを活かせます！

扶養内勤務！毎月5日間のみ（シフト制）

■仕事内容 ＼フルタイム × 扶養内勤務が魅力！／ 【毎月5日間対応の長期スタッフを大募集！】 郵便局や日本郵政グループの施設などの 公共料金(ビリング：電気・ガス・水道・通信）支払いに関する業務 ▶お仕事内容 ・データ入力 ・書類の仕分け、確認 ・電話対応（受架電あり） など ※入社してすぐは郵送物の仕分けや簡単なデータ入力からお願いします ※受電は１日に5件程度の見込み（事業者、郵政グループ拠点からの入電） ※架電は１日に6件程度の見込み（事業者様への問合せ） ※グループ内や事業者との連絡のためクレーム対応なし 【入社時期】 2026年11月～長期 【勤務体制】 ※シフト勤務となります （次月の就業日は、前月までにシフト表をお渡しします） ※毎月15日～27日の繁忙期のうち、5日間のみの勤務 （休業日･祝日明けの繁忙日の勤務が多くなる予定です。 状況により15日～27日以外の勤務の可能性あり） ※１年更新制前提のお仕事です。 初回契約は4ヵ月程度。以降は両者同意のうえ、4ヵ月～1年の原則更新制。 【アピールポイント】 日本郵政コーポレートサービスとは、「安心と信頼」のある日本郵政グループの子会社です。 未経験者やブランクのある方、主婦の方等、幅広い年齢層の方がONとOFFのメリハリをつけて活躍されています！ 長期前提の更新制契約社員です！ （1）研修・フォロー体制万全 入社後も万全のフォロー体制となっているため、未経験の方や久しぶりの仕事復帰の方でも安心して働いていただけます。 （2）働きやすい環境 休憩室には、お弁当等が保存できる冷蔵庫や電子レンジも設置されており、働きやすい環境となっています。 【応募資格】 ・経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作あり(文字・数字の入力、マウス操作／Excel） ・一般的な電話対応ができる方（受電･架電あり） 【当社ではこんな方が活躍中です】 20代、30代、40代をメインとして、幅広い年齢層の方が在籍中！ 主婦(夫)さん・フリーターさんなども多数活躍。 事務職未経験からスタートした方や、事務スキルを活かしたい方などご自身に合った働き方でご活躍されています。 【応募受付ダイヤル】 0120-773-505 受付/9:00～18:00(平日) ※上記以外の場合はWEBよりご連絡ください ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 未経験・初心者OK 資格不問

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、バス運転手、専属運転手 送迎車両の運転業務、主に熊本市内を中心に官公庁、放送局（取材等）、学校関係などを対象とした送迎業務です。 現場に出勤、直行直帰が基本です。

長期で扶養内勤務が魅力！月前半／シフト制／毎月7日間のみ

■仕事内容 ＼フルタイム× 扶養内勤務が魅力！／ 【毎月7日間対応の長期スタッフを募集！】 ※勤務期間は毎月前半の7日間のみ ※翌月のシフト表は、前月お渡しします 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 郵政グループで使用する 備品（机やプリンター等）の購入・廃棄物の処理・清掃の手続きに関する事務です♪ ①郵便物の受付･仕分け ②書類チェック ③データ入力（Excel･専用システムを使用） ④電話対応（郵便局･取引先からの問合せ対応） ∟「依頼書はいつまでに出したらいいですか？」など ◎研修充実、徐々にステップアップしていきますのでご安心ください ◎対応に困ったら、近くの社員やSV・先輩へ質問しやすい環境です 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電） ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 未経験・初心者OK 資格不問

【期間限定】10月/11月スタートの一カ月間短期

■仕事内容 【契約期間】 11月9日（月）～11月30日（月） ≡≡≡≡≡★≡≡≡≡≡ 短期 事務スタッフ ≡≡≡≡≡★≡≡≡≡≡ 郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか？ ▶お仕事内容 【郵便局の配達業務にかかる契約書作成関連事務です】 ・契約書作成依頼の受付（メール・郵便） ・契約書作成（専用システム・Word） ・契約書のチェック ・契約書の発送 ・契約書のPDF化 ・その他上記に付随する作業 ★電話対応一切なし - ★2026年8月1日スタート！キャンペーン実施中★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ - ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

土日休み★12月上旬新規開設！脳トレ特化型デイサービス『最短3ヶ月で正社員登用有』

仕事内容: スマイル・ライフ株式会社が運営する認知症予防特化型デイサービス「さくらの樹」（2026年12月、熊本市南区・西熊本駅徒歩5分に開設）にて、看護師として現場ケアを担いながら、機能訓練指導員としての業務、事業所の立ち上げから運営に携わりご利用者様の心身機能の維持・向上を支えていただきます。オープニングスタッフとして、機能訓練プログラムを一から立ち上げていただける立場です。 【主な仕事内容】 ・ご利用者様（要支援〜要介護3程度、軽度認知症の方や認知症に不安がある方​中心）の個別機能訓練計画の作成・実施・評価（個別機能訓練加算に関する記録・書類作成を含む） ・バイタルチェック、健康状態の観察・管理、服薬確認、体調急変時の一次対応 ・公文式学習療法プログラムへの医療的視点からの関与（体調・集中力に配慮したプログラム調整など） ・ご家族、ケアマネジャー、主治医など関係機関との連絡調整（医療面での情報共有） ・介護福祉士・生活相談員など他職種との連携、スタッフ間でのケア方針共有 ・衛生管理・感染症対策 ・必要に応じた送迎業務 ※業務内容の変更範囲：変更なし

【期間限定】11月2日～3月31日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、一般事務 ★登録するなら今がチャンス！★ ★お早めにお問い合わせください★ ＼先着300名限定・新規登録者プレゼントキャンペーン実施中／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ 近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ ※※300名に達しましたらキャンペーン終了となります※※ 【契約期間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月2日（月）～2027年3月31日（水） ※研修：入社初日に実施（就業時間と時給は本稼働と同条件） 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼健康診断の結果入力チーム／ ・書類受付（開封、仕分け） ・健康診断結果表のスキャン ・健康診断結果表の入力 ・書類発送準備（封入作業等）など ※電話対応ナシ◎ ※PC作業あり ★複数人で同じ作業を行うのでわからないことはすぐに質問できる環境にあります◎ 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問

10月入社｜1年更新制｜未経験者OK！

■仕事内容 ＼郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか？／ 郵便局で使用する備品（机やプリンター等）の購入・廃棄物の処理・清掃に関する事務を担当する部署で事務スタッフを募集します！ （契約事務を担当する方、委託費用支払い事務を担当する方をそれぞれ募集します） 【お仕事内容】 郵政グループで使用する 備品（机やプリンター等）の購入・廃棄物の処理・清掃の手続きに関する事務です♪ ①郵便物の受付･仕分け ②書類チェック ③データ入力（Excel･専用システムを使用） ④電話対応（郵便局･取引先からの問合せ対応） ∟「依頼書はいつまでに出したらいいですか？」など ◎わからない事はすぐ聞ける働きやすい環境なので、ご安心ください！ ◎研修は主にOJT形式にて行います 【こんな方におすすめ♪】 ・長く働ける仕事をお探しの方 ・事務スキルを磨きたい方 【入社時期】 2026年11月入社 ※入社日はご相談ください ※初回契約は4ヶ月程度。以降は両者同意のうえ、4ヶ月～1年の原則更新制。 【アピールポイント】 日本郵政コーポレートサービスとは、「安心と信頼」のある日本郵政グループの子会社です。 未経験者やブランクのある方、主婦の方等、幅広い年齢層の方がONとOFFのメリハリをつけて活躍されています！ 長期前提の更新制契約社員です！賞与年2回あり！ （1）研修・フォロー体制万全 入社後も万全のフォロー体制となっているため、未経験の方や久しぶりの仕事復帰の方でも安心して働いていただけます。 （2）働きやすい環境 街ナカにて通勤・買い物便利！ 休憩室は見晴らしバツグンの13Fにあります ロッカーや電子レンジ、冷蔵庫、給湯器完備してます 【当社ではこんな方が活躍中です】 20代、30代、40代をメインとして幅広い年齢層の方が在籍中！ 主婦(夫)さん・フリーターさんなども多数活躍。 事務職未経験からスタートした方や、事務スキルを活かしたい方、 ゆくゆくは正社員を目指したい方など自分に合った働き方でご活躍されています。 【応募資格】 資格や事務経験等がなくてもOK ExcelやWordを使った事務経験がある方は歓迎します！ 【応募受付ダイヤル】 0120-773-505 受付/9:00～18:00(平日) ※上記以外の場合はWEBよりご連絡ください ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 長期歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

1年更新制／街ナカ♪綺麗なオフィスで”コツコツ”デスクワーク♪

■仕事内容 ＼＼郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか (*^_^*)？／／ 郵便局や日本郵政グループの施設などの 公共料金(ビリング：電気・ガス・水道・通信）の支払い代行業務 ■お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ・公共料金支払い用紙の点検 ・金額の入力 ・書類の仕分け、確認 ・電話対応（受架電あり） など ※受電は１日に5件程度の見込み（事業者様、郵政グループ拠点からの入電） ※架電は１日に6件程度の見込み(事業者様への問合せ） ※クレーム対応なし ★入社してすぐは書類の仕分けや簡単な入力作業からお願いします！ ★レベルに合わせて徐々にステップアップしていきますので安心してご応募ください♪ ★スタッフサポートが周囲に常駐しているので、わからないことは質問できる環境にあります こんな方におすすめ♪ ・しっかり稼ぎたい方 ・総務、人事系の事務に興味のある方 ・長く働ける仕事をお探しの方 ・事務スキルを磨きたい方・・・ 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電） ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 長期歓迎 未経験・初心者OK 資格不問

月給34万円以上✨正社員登用率9割超！子育てサポート充実◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師、看護助手、准看護師 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜ブライト企業認定＞熊本県内のわずか194社に選ばれた信頼の企業！ ＜デジタル化推進＞最新設備が揃っておりで快適勤務！ ＜子育てサポート＞子の看護休暇・育児目的休暇など整備！ ＜多職種連携＞経験豊富なスタッフと切れ目ない専門ケアを実現！ ＜昇給制度＞1度の昇給で5万円UPの実績あり◎ ＜働きやすい環境＞平均月残業は6～7hほど。有給取得は85%以上 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【仕事内容】 綺麗で過ごしやすいプライベート空間と、医療体制が整った住宅型老人ホームで看護業務をしていただきます！ 急性期から終末期まで幅広く学べる環境で、あなたの経験を活かしてください。 【具体的には】 ✅医療的ケア（※指示書のもと） ✅ライフスタイルサポート ✅フロア会、NSTカンファレンスへの参加 ✅リハビリスタッフとの連携 ✅カルテ入力 など 【安定して働けます】 平均介護度は4.2と高くはありますが、スタッフの8割が医療従事者の為、多職種連携がしっかりしています。 スキルアップにも繋がりますよ♪ 【シフトについて】 日勤・早出・遅出・夜勤と複数時間帯でのシフト制勤務となっています。 また休暇取得申請や情報共有をスムーズに行えるように社内SNSの使用を導入しています。 【ポイント制度導入】 弊社では、「オムツ交換ポイント」や「カルテ入力ポイント」のように業務に対してポイント制を導入しております。 半期ごとの昇給にて獲得ポイントに応じて評価を行い、昇給や賞与に反映をしています。 過去、一番昇給した方で月50,000円UP✨ 頑張りをしっかりと評価する環境です⚡ ＼✨デジタル化を進めています✨／ デジタルの導入により業務効率化を実現！ 働くスタッフの業務負担の軽減はもちろん、適正な人事評価、 さらには医療機関とのスムーズな連携などにより、 患者さんへ提供するサービスの質向上にも繋がっています！ 【最新システムの導入】 最新の映像管理やアプリ連携、スマホ通知システムを導入。 夜勤時も、実際に訪室が必要かどうかを事前に判断できるため、スタッフの業務負担が大幅に軽減されています。 【お休みも充実】 パパママが働きやすいよう子の看護休暇や育児目的休暇を有給で設けています！ また介護休暇も有給で設けています。 さらに有給取得率は85％と業界内でも高水準！ プライベートの予定に合わせてほぼ希望通り取得できます◎ また残業も月平均6～7時間と少なめで、無理なく続けられる環境が整っています！ 【楽しいイベントも】 定期的に施設内で「マグロの解体ショー」や「お肉フェス」などのイベントを開催しています◎ スタッフと利用者様のコミュニケーションもいつも以上に増え、とても活気付きます♪ ▼HPもぜひご覧ください！ https://kenpro24.com/

12月入社！扶養内勤務◎毎月7日間のみ（シフト制）

■仕事内容 ＼フルタイム × 扶養内勤務が魅力！／ 【毎月7日間対応の長期スタッフ募集！】 ※毎月、第3営業日～第10営業日の内、7日間のみ ※翌月のシフト表は、前月お渡しします 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 郵便局と集荷・配達会社との請求書の支払い対応をメインでお願いします♪ ・郵便物の受付 ・書類（請求書等）のチェック ・データ入力（Excel・専用ツール） ・電話対応（請求書等に不備があった際の確認） など ※受電件数：3件／日 程度の見込み（郵便局からの問合せ等） ※架電件数：1件／日 程度の見込み（郵便局への説明等） ※電話対応は比較的シンプルな内容のため、電話が苦手な方も安心してください 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電） ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 未経験・初心者OK 資格不問

土日祝休み！完全週休2日制！基本定時退社で無理なく働けます♪業界経験不問！

【職種】 事務スタッフ土日祝休み!福利厚生が充実! 有休取得を推奨企業です! 事務スタッフ(正社員) 【仕事内容】 具体的には、、、 ・来客・受付対応 ・電話・メール対応(顧客・取引先) ・社会保険の整備 ・勤怠管理・給与計算 ・消耗品補充・機材管理 ・会計・経理業務 わからないことがあれば周りのスタッフが 丁寧にフォローするので無理なく働けます。

＜日本郵政グループで働こう＞10月入社(入社日相談可◎)！1年更新制！未経験者OK！

■仕事内容 ＼郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか ？／ 日本郵政グループ社員からの通勤届をチェック・認定する部署で 事務スタッフさんを募集◎ 【お仕事内容】 ・郵便物受付 ・書類チェック（マップを確認等） ・データ入力など ※上記に付随した電話対応あり（架電のみ） ∟「乗車駅は〇〇駅でお間違いないですか？」など ※架電件数：5件程度/日（日本郵政グループ社員からの問合せに対する回答等） ∟「引っ越したんですが、通勤届はいつまでに出したらいいですか？」など 【入社日】2026年11月～長期 ※入社日はご相談ください◎ ※長期前提の更新制契約社員 ※初回契約は4ヵ月程度。以降は両者同意のうえ、4ヵ月～1年の原則更新制 【応募資格】 資格や事務経験等がなくてもOK Excelを使った事務経験がある方や電話対応可能な方歓迎 【アピールポイント】 日本郵政コーポレートサービスとは、「安心と信頼」のある日本郵政グループの子会社です。 未経験者やブランクのある方、主婦の方等、幅広い年齢層の方がONとOFFのメリハリをつけて活躍されています！ 長期前提の更新制契約社員です！賞与年2回あり！ （1）研修・フォロー体制万全 入社後も万全のフォロー体制となっているため、未経験の方や久しぶりの仕事復帰の方でも安心して働いていただけます。 （2）センターでのお楽しみ！ 当センターでは、日替わりでパンやお弁当、カレー等の移動販売があります。 人気のパン屋さんやドーナツ屋さんが販売に来るので、皆さんからも好評なんです！ （3）働きやすい環境 センター敷地内には、自転車やバイクを停めるための駐輪場や喫煙所があります。 また、建物内には広い休憩室もあります！ お弁当等が保存できる冷蔵庫や自販機等も設置されており、働きやすい環境となっています。 【当社ではこんな方が活躍中です】 20代、30代、40代をメインとしてミドル世代まで活躍中！ 主婦(夫)さん・フリーターさんなども多数在籍 事務職未経験からスタートした方や、事務スキルを活かしたい方、 アルバイト・パートからゆくゆくは社員を目指したい方など 自分に合った働き方でご活躍されています。 【応募受付ダイヤル】 0120-773-505 受付/9:00～18:00（平日） ※上記以外の場合はWEBよりご連絡ください ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

＜日本郵政グループで働こう＞1年更新制！未経験者もOK◎

■仕事内容 ＼郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか ？／ 大江拠点で 【給与（社外）計算に関する事務スタッフを募集】 ※受託企業様の給与計算業務です ■お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ・給与計算システムへの入力 ・勤怠等のデータ作成 ・入退社者のマスタ登録 ・電話対応 （※1日受電10件、架電10件程度の見込み） （※電話の相手は、クライアント先職員様・自治体など） ・給与関連書類や社会保険関連申請書の作成 ・各種手当の認定 など ★年間ルーティンがあるので、研修はOJTで徐々に行います★ （住民税・年末調整に関する業務あり） ■こんな方にオススメ♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・給与計算業務に興味がある方（未経験者歓迎） ・長く働ける仕事をお探しの方 ・事務スキルを磨きたい方 ★未経験OK◎ ★事務用品・メモ用ノートも会社で準備あり◎ ★わからないことはすぐに質問できる環境にあります◎ 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電） ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK 未経験・初心者OK 資格不問

【11月入社】グループ社員からの問い合わせ対応業務_長期前提の更新制

■仕事内容 ＼「安心と信頼」のある日本郵政グループの子会社でコールセンタースタッフの募集！／ グループ社員からの問合せ受付・対応をお願いします 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本郵政グループ４社の社員の社内システムの問合せ窓口 ・システム操作方法、登録方法の案内 ・その他各種手当システム登録方法についての問合せ対応など ∟「ログインができなくなった」 「どのように入力したらいいですか？」など ◎グループ社員からの電話なのでクレームなし ◎研修充実、徐々にステップアップしていきますのでご安心ください ◎対応に困ったら、近くの社員やSV・先輩へ質問しやすい環境です 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電） ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 長期歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問

【経験者多数在籍】幅広い世代のスタッフが活躍中◎時間外手当は1分単位で支給いたします！

仕事内容: ｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡ ＼若手スタッフ多数在籍！／ 若手で入社し、着実にキャリアを築ける◎ 世代を問わず、 あたたかく迎えてくれる職場です。 ｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡ ＼若手から選ばれる“働きやすさ”の理由／ ◆保育園／学童／ベビーシッターなど、 施設の選択肢が豊富！ ⇒ライフステージや希望に合わせた 働き方が可能◎ ◆髪色自由＆ネイルOK！ ◆年間休日117日以上／プライベートも大切に ◆社宅支援制度ありで新生活も安心 ◆結婚・出産お祝い金あり ◆産休取得率100％ ◆育児休暇取得率：女性98.3％／男性50％ ◆会員優待価格で各種サービスを利用可能 ◆従業員の平均年齢は【45.2歳】 ⇒若手のあなたも 安心して相談できる職場です！ .｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋ 「自分らしさ」を大切にできる、 自分に合った環境で成長したい方。 ＼＼新しい一歩を応援します！／／ .｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋.｡.:･ﾟ＋ 【仕事内容】 ・園児の受け入れから保育活動全般 ・園児の食事（給食、おやつ）の配膳準備、介助 ・保護者対応、連絡帳記入 ・季節行事の企画や準備 （誕生会、七夕やクリスマスの季節行事ほか） など 業務は職員全員で分担しながら行います！ 持ち帰りは一切ございません~♪

事務だけじゃない！お客様対応・見積作成などの営業サポート

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：土木法人営業 「売る営業」ではなく「相談に応える営業」です。 ＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼／／／／／／／／／／ 異業種からの転職・営業未経験も大歓迎！ 既存のお客様中心のルート営業です ／／／／／＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼ 【倉庫事業】および【地盤調査・改良事業】に関わる営業スタッフを募集しています。 営業先は、ハウスメーカー・建設会社・工務店・設計会社など。 新規開拓の飛び込み営業ではなく、既存のお客様からいただく相談や依頼に対応し、見積・受注・施工までをつないでいく仕事です。 ✨「倉庫事業」は何をしているの？ 倉庫事業は、名前だけを見ると「倉庫で働く仕事？」と思われるかもしれません。 しかし、実際は違います。 倉庫事業では、倉庫・作業場、事務所、店舗、ガレージ・車庫、自動車整備工場、宿舎などのプレハブ建築を専門に提案する事です。 例えば、 「会社に大きな倉庫を建てたい」 「農業機械を入れる倉庫が欲しい」 「自動車整備工場を作りたい」 「事務所や店舗を建てたい」 といったお客様からの相談に対応します。 倉庫事業では、カクイチなどの規格商品を取り扱い、豊富な商品ラインナップの中から、お客様の用途や希望に合わせた建物を提案しています。 【具体的な仕事内容】 ・電話、メールでのお問い合わせ対応 ・お客様への商品説明・提案 ・現場確認 ・メーカー等への見積依頼 ・見積書の作成・提出 ・受注業務 ・お客様フォロー ・建築に関する各種調整 「倉庫を売る」というより、 お客様の「こんな建物が欲しい」という相談を聞き、最適な商品・建物を一緒に考える仕事です。 ✨もう一つのお仕事「地盤改良営業」 宇佐美・工業では、建物を建てる前に必要となる「地盤調査」や、地盤が弱い場合に行う「地盤改良工事」も行っています。 地盤調査とは？ 簡単に言うと、 「この土地に建物を建てても大丈夫？」 を調べる仕事です。 ハウスメーカーなどから依頼を受け、土地の状態を調査します。 そして調査の結果、 「地盤が弱いので補強が必要」 となった場合に行うのが地盤改良工事です。 建物が傾いたり沈んだりしないよう、土地の状態に合わせて地盤を補強します。 【地盤調査・改良事業の仕事内容】 ・ルート営業 ・設計依頼 ・現場確認 ・見積作成・提出 ・受注業務 ・施工日程調整 ・お客様フォロー ✨「営業＝飛び込み」ではありません！ 当社の営業は、既存のお客様へのルート営業が中心です。 営業先は熊本県内のハウスメーカーを中心に、建設会社・工務店・設計会社など。 日々の仕事も、 「この商品を買いませんか？」 と訪問するのではなく、 「今回こういう案件があるので相談したい」 というお客様からの相談に対応することが中心です。 だからこそ、営業経験よりも、 「人と話すことが好き」 「相手の話をきちんと聞ける」 「丁寧に対応できる」 といった人柄を大切にしています。 ✨営業未経験からスタートできます！ 「建設業界の知識がない」 「営業をやったことがない」 という方も大歓迎です。 入社後は、先輩社員との同行や研修を通して、商品・工事・見積・お客様対応などを一つずつ覚えていただきます。 見積書も決められた書式があるため、基本的なパソコン操作ができれば、少しずつ覚えていけます。 ✨仕事の流れ（例） 【午前・午後】 電話対応・メール処理 見積作成・事務作業 ↓ 現場確認 ルート営業 お客様との打ち合わせ 見積提出 ↓ 帰社後 見積作成 受注処理 施工日程の調整 事務作業 一日中外回りでも、一日中デスクワークでもありません。 「お客様と話す」 「現場を見る」 「見積を作る」 「仕事を受注する」 さまざまな業務に関わるからこそ、自分の仕事が形になっていく面白さがあります。 ✨こんな方を歓迎します！ ・人と話すことが好きな方 ・人の相談に乗ることが好きな方 ・営業に挑戦してみたい方 ・営業経験を活かしたい方 ・接客や販売経験を活かしたい方 ・事務経験を活かしたい方 ・建築・土木に興味がある方 ・フットワーク軽く行動できる方 ・お客様との信頼関係を大切にできる方 経験は問いません。 「営業をやってみたい」 その気持ちがあれば、専門知識は入社後に身につけていけます。 熊本の企業や地域の方々の「建物をつくりたい」という想いをカタチにする仕事を、私たちと一緒に始めませんか？ まずはお気軽にご応募ください！

【期間限定】11月スタートの一カ月間短期

■仕事内容 【契約期間】 ①2026年11月9日（月）～11月30日（月） ②2026年11月4日（水）～11月30日（月） ≡≡≡≡≡★≡≡≡≡≡ 短期 事務スタッフ ≡≡≡≡≡★≡≡≡≡≡ 郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか？ ▶お仕事内容 郵便局と集荷・配達会社との請求書の支払い対応をメインでお願いします♪ ・郵便物の受付 ・書類（請求書等）のチェック ・データ入力（Excel・専用ツール） ★電話対応一切なし - ★2026年8月1日スタート！キャンペーン実施中★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ - ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

【第二新卒歓迎】飛び込みなしの反響営業｜営業・業界未経験歓迎！

仕事内容 【無理なく長く働きたい！が叶う♪】 ◆半年間の最低保証月給あり ◆飛び込みなしの反響営業 ◆1日約5件をじっくり訪問 ◆引越し後の相談にも対応 ▼仕事内容の概要 引越しを検討されている お客さま宅を訪問し、 家財の下見や見積もり作成、 ご検討中の方へのフォロー、 契約対応を行います。 テレアポや飛び込みはなく、 反響のあったお客さまに 向き合う営業です。 ▼＜具体的には…＞ ・引越し前の家財量や条件の確認 ・見積もり作成とサービス内容のご案内 ・ご検討中のお客さまへのフォロー ・契約取得に向けたご提案 ・引越し後の状況確認や相談対応 最初は先輩の同行や ロールプレイングを通じて、 提案の流れを覚えていけます。 お客さまの不安を聞きながら、 少しずつ自分の言葉で 説明できるようになる仕事です。 ――――――――――――――――― ◆入社後半年間は月給26万円を保証 ――――――――――――――――― 入社後6ヶ月間は、 月給26万円が最低保証されます。 未経験の方や異業種から転職する方が、 収入面の不安を抑えながら 業務に慣れていけるよう 設けられている制度です。 7ヶ月目以降は、 月給225,100円に 営業インセンティブが加わります。 ――――――――――――――――― ◆飛び込みなしでお客さまに向き合う営業 ――――――――――――――――― 営業スタイルは100％反響営業です。 テレアポや飛び込み営業は行わず、 引越しを検討して問い合わせを されたお客さまへの対応が中心になります。 1日あたりの訪問は約5件前後で、 平均商談時間は30分から1時間ほど。 家財の量や引越し日、 気になっていることを丁寧に確認しながら、 価格だけではなく、説明の分かりやすさや 対応への信頼で選んでいただく営業です。 ――――――――――――――――― ◆引越し後まで寄り添う対応ができる ――――――――――――――――― この仕事は、見積もりを出して 契約を取るだけで終わりではありません。 ハート引越センターでは、 引越し後のアフターフォローも 大切にしています。 作業に問題がなかったか、 ほかに困っていることはないかなど、 引越しを終えたお客さまの声にも耳を傾けます。 お客さまと接する場面が多いからこそ、 人の話をきちんと聞き、 安心して任せてもらえる 関係づくりが大切になります。 ――――――――――――――――― ◆異業種から営業を始めやすい研修内容 ――――――――――――――――― 営業研修では、ロールプレイングや 先輩との同行を通じて、 実際の提案に近い形で学べます。 見積もりの進め方や お客さまへの説明の仕方を、 座学だけではなく 現場の流れの中で覚えていけます。 飲食・営業・介護など、 異業種から転職したスタッフも 多く在籍しています。 最初から一人で判断するのではなく、 先輩の対応を近くで見ながら、 自分の提案の形を少しずつ 身につけていける環境です。 ――――――――――――――――― ◆人と接する力を営業スキルに変えられる ――――――――――――――――― お客さまごとに、 引越しの理由や不安、 重視するポイントは異なります。 家財の量を確認するだけでなく、 何に困っているのか、 どんな進め方なら安心できるのかを 聞き取る姿勢が求められます。 1件ごとの提案を通じて、 対人関係を築く力や課題を見つける力、 説明する力、交渉する力を 実践の中で磨いていけます。 「人と接するのが好き」 「お客さまに貢献したい」 という気持ちを、 仕事として形にしていける営業です。 【ワークライフバランス◎ 自分らしく長く続けられる環境】 ■【月7～10日休み】 …祝日や土日のお休みもOK 有給消化率90％以上◎ ■【産休・育休復帰率95％！】 … ライフステージが変わっても安心 【正社員登用について】 入社半年以降に正社員登用見込み。 正社員になると下記のような待遇が追加されます ・決算賞与支給 ・慶弔休暇あり ・ハート倶楽部（福利厚生サービス）利用可 ※入社後6ヶ月間は契約社員勤務 この期間は、現場の流れや基本作業に 慣れていただくための研修・習熟期間です。 - 転勤なし！全国55事業所同時募集 ずっと、自分の好きな場所で働ける - 営業所は全国にありますが転勤はありません。 生活の変化に振り回されることなく、 家族や大切な人との時間を確保できます。 また、自分のライフスタイルに合わせた 勤務地で無理なく仕事ができます。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道～沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率！ 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。

土日休み✨保育園完備⏰有給消化ほぼ100％✨正社員登用有

仕事内容 ＼✨有給消化率ほぼ100%✨／ 完全週休2日(土日)で働きやすい環境です◎ 有給休暇はほぼ100%消化でき、 夏季・冬期休暇、年末年始休みもしっかり確保できます♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜ブライト企業認定＞熊本県内のわずか194社に選ばれた信頼の企業！ ＜無理なく勤務！＞土日休み・長期休暇あり◎有給もほぼ100％！ ＜子育てサポート＞子の看護等休暇・育児目的休暇なども整備！ ＜多職種連携＞経験豊富なスタッフと切れ目ない専門ケアを実現！ ＜高収入！＞同業界と比較して給与水準が高い★ ＜手当多数！＞高水準の給与と充実の手当◎ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【仕事内容】 有料老人ホームの利用者様や個人宅に訪問し、看護業務全般をお願いします。 救急救命、急性期・回復期・終末期病院など、 これまでの経験を活かし、さらなるスキルアップを目指せます。 【具体的には】 ✅ご利用者様の健康管理 ✅点滴、注射など医療処置 ✅服薬管理 ✅身体介護 ✅ご家族への支援・相談対応 ✅記録業務 など ＊社内SNSでの情報共有や、スマートフォンでの休暇取得申請など、 ITを活用したシステムで業務効率化・働きやすさを追求しています！ 【お休みも充実】 夏季・冬季休暇の他、パパママが働きやすいよう子の看護休暇も設けています。 さらに有給取得率はほぼ100％と業界内でも高水準！ プライベートの予定に合わせてほぼ希望通り取得できます◎ 完全週休2日制（土日休み）なので、プライベートも充実♪ 【楽しいイベントも】 定期的に施設内で「マグロの解体ショー」や「お肉フェス」などのイベントを開催しています◎ スタッフと利用者様のコミュニケーションもいつも以上に増え、とても活気付きます♪

【電話対応なし】10月・11月開始／採用率UP中／人気の短期案件

■仕事内容 日本郵政グループ社員の年末調整業務に関するお仕事です。 未経験歓迎！研修がありますので初めての方もご安心ください！ 【アピールポイント】 ・日本郵政グループで安心して働ける！ ・短期間で稼げる！ ・服装・ネイル・髪色自由！ ・オンライン面接 積極実施中！来所ナシで選考可♪ ＼担当する業務により、期間が異なります／ ＼以下のいずれかの業務をご希望ください／ ▶お仕事内容 ①投入・修正確認チーム（10月29日～12月1日） データ入力、確認など ※PC画面上の確認あり ②点検保険チーム（10月30日～11月27日） 保険控除内容をチェックなど ※PC使用あり ③点検住宅チーム（10月30日～11月27日） 住宅控除内容をチェック、入力、計算など ④点検管理チーム（11月2日～11月30日） 専用ツールへの入力、コード登録など ⑤品質管理チーム（11月2日～11月30日） 書類点検など ゜・。☆゜・。・゜・。☆゜・。☆゜・。・゜・ ★2026年8月1日スタート！３大キャンペーン実施します★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ＼お友だち紹介キャンペーン／ 友人・ご家族を当センターに紹介した方・された方にそれぞれ10,000円支給！ ＼夜間勤務限定！駐車場代補助キャンペーン／ 日額最大500円×出勤日数を実費支給！（通勤手当別途支給） ※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり） ゜・。☆゜・。・゜・。☆゜・。☆゜・。・゜・ 【当社ではこんな方が活躍中です】 20代、30代、40代をメインとして幅広い年齢層の方が在籍中！ 【応募資格】 資格や事務経験等がなくてもOK ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

【期間】10月末～11月末等（担当する業務により異なります）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、一般事務 オンライン面接 積極実施中！来所ナシで選考可♪ - ★2026年8月1日スタート！キャンペーン実施中★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ - ＼10月･11月スタートの短期／ 日本郵政グループ社員の年末調整業務に関するお仕事です。 未経験歓迎！研修がありますので初めての方もご安心ください！ ≪配属先によってはご応募時点で枠が埋まっている可能性があります≫ ≪充足の場合、キャンセル待ちでのご案内となります≫ 【アピールポイント】 ・日本郵政グループで安心して働ける！ ・短期間で稼げる！ ・服装・ネイル・髪色自由！ ＼担当する業務により、就業条件が異なります／ （※詳しくはお問い合わせください） 【契約期間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 10月末～11月末等（担当する業務により異なります） 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・書類の仕分け、確認、発送作業 ・専用システムへの入力作業 ・書類の不備対応 ・電話対応など ★電話業務の無い配属先もありますのでお気軽にお問い合わせください ★わからないことは質問できる環境にありますので安心してご応募ください♪ 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。

10月または11月入社／大江拠点

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、人事事務 ＼郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか ？／ 大江拠点で 複数業務で事務スタッフ募集♪ 大江拠点では以下のいずれかの配属先で就業をお願いします。 大江拠点では以下の5業務について募集を行っております(^^)/ ①給与計算業務…勤怠データを集計する業務 ②通勤手当の認定業務…通勤経路の確認業務 ③所得税業務…扶養控除申告書の確認業務 ④コールセンター業務･･･システム手順の問合せ対応業務 ⑤生活関連手当業務…申請書の確認事務スタッフのサポート業務 【①～⑤の共通業務について】 ￣￣￣￣￣￣￣ ・届いた書類の仕分け、確認作業 ・専用システムへのデータ入力 ・電話照会作業（架電メイン）など ⑤の業務は上記と併せて事務スタッフの方からの質問対応をおこなっていただきます ∟「この項目はシステムのどこに入力したらいいですか？」 ∟「届いた書類に不備があったのですが、どこに確認の電話をしたらいいですか？」など ■こんな方におすすめ♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・黙々と作業するのが好きな方 ・長く働ける仕事をお探しの方 ・事務スキルを磨きたい方

長期前提の更新制_正社員登用制度あり

■仕事内容 郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか？ 【お仕事内容】 ・データ入力（専用システムへ社員情報の登録や、Excelへの入力など） ・勤怠データの承認 ・メール対応（依頼内容のデータ登録・印刷・格納） ・関係書類の整理、ファイリング ・電話対応（受電のみ：1週間5件程度） ★入社してすぐは簡単なデータ入力等からお願いします！ 【入社時期】 2026年11月～ ※10月入社など、入社日はご相談ください ※長期前提の契約更新制（初回は4ヵ月程度、2回目以降は両者同意の上、4ヵ月～1年の原則更新制） ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎

【期間限定】11月13日(金)～11月30日(月)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、一般事務 ★2026年8月1日スタート！キャンペーン実施中★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ 【契約期間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 11月13日(金)～11月30日(月) 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年末調整にかかる書類チェック ・入力、確認、修正など ※電話なし ※業務の進捗によって、他の班の作業応援をお願いする場合があります。 (書類の開封や仕分け等) 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。

土日休み★12月上旬開設！脳トレ特化型デイサービス『最短3ヶ月で正社員登用有』

仕事内容: スマイル・ライフ株式会社が運営する認知症予防特化型デイサービス「さくらの樹」（2026年12月、熊本市南区・西熊本駅徒歩5分に開設）にて、介護福祉士として現場ケアを担いながら、生活相談員業務（ご家族対応・関係機関との連絡調整）も兼務していただきます。オープニングスタッフとして、事業所の立ち上げから運営に携わっていただける貴重なポジションです。 【主な仕事内容】 ・ご利用者様（要支援〜要介護3程度、軽度認知症の方や認知症に不安がある方​中心）とのコミュニケーション・見守り ・公文式学習療法のサポート、趣味活動の企画・実施 ・必要に応じた移動、排泄等の介助 ・介護記録の作成、ご家族との情報共有・相談対応（生活相談員業務） ・行政、ケアマネジャー等関係機関との連絡調整 ・送迎業務 ・スタッフ間での情報共有・ミーティング ※業務内容の変更範囲：変更なし

【期間】10月末～11月末等（担当する業務により異なります）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、一般事務 オンライン面接 積極実施中！来所ナシで選考可♪ - ★2026年8月1日スタート！キャンペーン実施中★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ - ＼10月･11月スタートの短期／ 日本郵政グループ社員の年末調整業務に関するお仕事です。 未経験歓迎！研修がありますので初めての方もご安心ください！ ≪配属先によってはご応募時点で枠が埋まっている可能性があります≫ ≪充足の場合、キャンセル待ちでのご案内となります≫ 【アピールポイント】 ・日本郵政グループで安心して働ける！ ・短期間で稼げる！ ・服装・ネイル・髪色自由！ ＼担当する業務により、就業条件が異なります／ （※詳しくはお問い合わせください） 【契約期間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 10月末～11月末等（担当する業務により異なります） 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 複数ある業務（工程）の中から１つ担当いただき、 その業務に従事する事務スタッフからの質問について対応していただきます！ ・書類の仕分け、確認、発送作業 ・専用システムへの入力作業 ・書類の不備対応 ・電話対応など ★電話業務の無い配属先もありますのでお気軽にお問い合わせください ★わからないことは質問できる環境にありますので安心してご応募ください♪ 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。

扶養内勤務【期間】2026年12月3日～2027年5月31日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、総務事務 ＼フルタイム × 扶養内勤務が魅力！／ 【毎月7日間対応の長期スタッフ募集！】 ※毎月、第3営業日～第10営業日の内、7日間のみ ※翌月のシフト表は、前月お渡しします 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 郵便局の 配達業務にかかる委託費用の支払い事務 ・支払い対応（届いた請求書等の内容確認・専用システムへ入力・支払） ・電話対応（請求書等に不備があった際の修正・再送依頼の架電） など ※受電件数：3件／日 程度の見込み（郵便局からの問合せ等） ※架電件数：1件／日 程度の見込み（郵便局への説明等） ※電話対応は比較的シンプルな内容のため、電話が苦手な方もOK◎ ※エクセルで関数の知識は不要ですが、ファイルを開く、入力する、保存する等の操作は必要です 【入社日】 ￣￣￣￣￣ 2026年12月3日(木)～長期 ※12月出勤日：12/3(木)、4(金)、7(月)、8(火)、9(水)、10(木)、11(金) 【勤務体制】 ￣￣￣￣￣￣￣ ※毎月第3営業日～第10営業日の内、7日間のみの勤務 ※シフト勤務となります （次月の就業日は、前月までにシフト表をお渡しします） ※１年更新制前提のお仕事です。 初回契約は4ヵ月程度。以降は両者同意のうえ、4ヵ月～1年の原則更新制。 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電）

未経験も積極採用中！「話だけ聞いてみたい」も大歓迎です！まずは気軽に面談でお話しませんか？

■仕事内容 ＼12ヶ月完全固定給で安心！／ 業界大手の「第一交通」で夜間専門のタクシードライバーとして働いてみませんか？ 「タクシードライバーに興味はあるけど歩合給でしっかり稼げるか不安」という方のために、1年間の契約社員枠をご用意しました！ 【アピールポイント】 ・未経験歓迎！2種免許は全額会社負担で取得可能！ ・夜勤で効率よく稼げます！ ・契約終了後は正社員登用可能！ ・2種免許をお持ちの方には入社祝い金を支給！ 【具体的には】 お客様を安全・迅速・快適に目的地までお送りするタクシードライバーをお任せします。 エリア：熊本市内全域 営業方法：得意先無線営業、流し営業 ～第一交通のタクシードライバーになる魅力～ ・クレジットカード手数料や各種割引手数料、無線代、リース代等の乗務員負担は一切なし！ ・全車カーナビ搭載なので、地理が不安な方もご安心ください。 ～勤務時間の相談OK！～ 自分のペースでもくもくと働けるのがタクシー運転手の魅力です。 勤務時間もご自身の都合に合わせてご希望が調整可能！どんなことでもご相談くださいね。 ～1年間のお試し後、正社員登用可能！～ 1年間契約社員として完全固定給で働いた後、正社員となって歩合給で働くか選択できます。 歩合給になっても熊本地区にて月収20万円以上は十分に可能です！ ＼「自分に合うか不安…」という方もぜひご応募ください！／ この求人への応募後は、まず「会社説明」と「面談」を行います。 「給与のこと、働き方のこと、地理への不安」など、なんでもご質問ください。 「自分にできるかな」「大丈夫かな」と不安を抱えている方がほとんどです。9割の方はそのまま入社していますが、「自分には難しいかも」と思った方は一旦ご自宅に帰ってゆっくりご検討ください。 不安な場合は、ご家族と一緒にお話を聞くのもOK！ 私服でもお子さん連れでも大歓迎です！少しでも気になったら、まずはお気軽に面談しに来てください。 ＼入社後の流れ／ （1）2種免許の取得 2種免許をお持ちでない方は免許取得のために教習所へ通学していただきます。 ※免許取得期間も日給（8,000円／日）を支給 （2）研修 地理研修や同乗研修、ドライバー研修（座学2日間）などを合計3ヶ月間実施します。 皆最初は未経験！個人のペースに合わせて丁寧にサポートします。 （3）ドライバーデビュー！ 自信がついて、運行管理者からのOKがでたらいよいよ独り立ち！ ※乗務後1年間の給与保障給制度があるので安心！ 【応募資格】 ・経験不問、学歴不問、年齢不問 ～下記いずれかの免許をお持ちの方～ ・普通1種免許（取得後1年以上経過した方） ・普通2種免許 ※2種免許をお持ちでない方は全額会社負担にて取得出来ます。 ※AT限定免許でもご応募頂けます。 【こんな方は歓迎します】 ・未経験者歓迎、初心者OK ・タクシードライバーの経験がある方 ・運転するのが好きな方 ・第二新卒、UIJターン歓迎 ・手に職をつけたいフリーターさん ・地元で長期安定して働きたい方 ・夜勤、夜間、夜のみのお仕事をお探しの方 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代、50代、60代の男女ドライバーが元気に活躍中！ 【働きやすい職場認証・女性ドライバー応援企業です！】 当社は働き方改革関連認定企業、女性ドライバー応援企業としてどんな方でも働きやすい職場作りを目指しています。 勤務時間や業務内容など、少しでも不安な点があればお気軽にご相談ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電話でのご応募、ご相談も大歓迎！ 営業所での会社説明会も随時受付中です。 こちらの番号へお問合せください！ 電話番号：096-354-2765 担当者：川元（カワモト） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事の特徴 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎

10月または11月入社／長期／水道町拠点

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、総務事務 ＼＼郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか (*^_^*)？／／ 鶴屋百貨店近く♪ 水道町拠点で 複数業務で事務スタッフ募集♪ 水道町拠点では以下のいずれかの配属先で就業をお願いします。 ①備品調達業務…郵政グループの備品購入や産業廃棄物処理に関する事務業務 ②公共料金支払い業務…郵便局の公共料金(水道・ガス・電気等)の支払い事務業務 ■お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ・書類の仕分け、確認作業 ・専用システムへのデータ入力 ・電話照会作業（架電メイン）など ∟グループ会社からの問合せに回答したり（「申請書はいつまでに送ったらいいですか？」） 関連会社へ問合せ（「いただいた請求書の件で確認がありお電話しました」）をお願いしております♪ ■こんな方におすすめ♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・長く働ける仕事をお探しの方 ・事務スキルを磨きたい方 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電） 【入社日】 ￣￣￣￣￣ 2026年10月～長期 ※長期前提の更新制契約社員！（初回は4カ月程度、2回目以降は4ヵ月～1年の原則更新制）

★熊本駅チカ★【期間限定】11月6日（金）～12月4日（金）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、一般事務 ★登録するなら今がチャンス！★ ★お早めにお問い合わせください★ ＼先着300名限定・新規登録者プレゼントキャンペーン実施中／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ 近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ ※※300名に達しましたらキャンペーン終了となります※※ 【契約期間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月6日（金）～2026年12月4日（金） 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 人間ドックWEB申請システムに関する問い合わせ対応のお仕事です。 一般的な電話対応ができればOK◎ 問合せ内容は 「WEB申請システムの入力方法を教えてほしいです」など♪ ・問合せ対応 ・対話履歴の入力 ・入電時に回答できなかった場合の架電対応など ※受電は20～50件程度の見込み／日 ※入電件数は時期によって異なります ※入電が少ない時期は、他業務のヘルプに入って頂く可能性あり ★複数人で同じ作業を行うのでわからないことはすぐに質問できる環境にあります◎ 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問

月給31万円以上✨正社員登用率9割超！子育てサポート充実◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：看護師、言語聴覚士、准看護師 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜デジタル化推進＞最新設備が揃っておりで快適勤務！ ＜子育てサポート＞子の看護休暇・育児目的休暇など整備！ ＜多職種連携＞経験豊富なスタッフと切れ目ない専門ケアを実現！ ＜昇給制度＞1度の昇給で5万円UPの実績あり◎ ＜働きやすい環境＞平均月残業は6～7hほど。有給取得は85%以上 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【仕事内容】 綺麗で過ごしやすいプライベート空間と、医療体制が整った住宅型老人ホームでリハビリケア業務をしていただきます！ 急性期から終末期まで幅広く学べる環境で、あなたの経験を活かしてください。 【具体的には】 ✅医療的ケア（※指示書のもと） ✅ライフスタイルサポート ✅フロア会、NSTカンファレンスへの参加 ✅リハビリスタッフとの連携 ✅カルテ入力 など 【安定して働けます】 平均介護度は4.2と高くはありますが、スタッフの8割が医療従事者の為、多職種連携がしっかりしています。 スキルアップにも繋がりますよ♪ 【シフトについて】 日勤・早出・遅出・夜勤と複数時間帯でのシフト制勤務となっています。 また休暇取得申請や情報共有をスムーズに行えるように社内SNSの使用を導入しています。 【ポイント制度導入】 弊社では、「オムツ交換ポイント」や「カルテ入力ポイント」のように業務に対してポイント制を導入しております。 半期ごとの昇給にて獲得ポイントに応じて評価を行い、昇給や賞与に反映をしています。 過去、一番昇給した方で月50,000円UP✨ 頑張りをしっかりと評価する環境です⚡ ＼✨デジタル化を進めています✨／ デジタルの導入により業務効率化を実現！ 働くスタッフの業務負担の軽減はもちろん、適正な人事評価、 さらには医療機関とのスムーズな連携などにより、 患者さんへ提供するサービスの質向上にも繋がっています！ 【最新システムの導入】 最新の映像管理やアプリ連携、スマホ通知システムを導入。 夜勤時も、実際に訪室が必要かどうかを事前に判断できるため、スタッフの業務負担が大幅に軽減されています。 【お休みも充実】 パパママが働きやすいよう子の看護休暇や育児目的休暇を有給で設けています！ また介護休暇も有給で設けています。 さらに有給取得率は85％と業界内でも高水準！ プライベートの予定に合わせてほぼ希望通り取得できます◎ また残業も月平均6～7時間と少なめで、無理なく続けられる環境が整っています！ 【楽しいイベントも】 定期的に施設内で「マグロの解体ショー」や「お肉フェス」などのイベントを開催しています◎ スタッフと利用者様のコミュニケーションもいつも以上に増え、とても活気付きます♪ ▼HPもぜひご覧ください！ https://medicare-iyashi.com/

【期間限定】①2026年11月9日（月）～11月30日（月）②2026年11月4日（水）～11月30日（月）

■仕事内容 【契約期間】 ①2026年11月9日（月）～11月30日（月） ②2026年11月4日（水）～11月30日（月） ≡≡≡≡≡★≡≡≡≡≡ 短期 事務スタッフ ≡≡≡≡≡★≡≡≡≡≡ 郵政グループの事務センターで一緒に働きませんか？ ▶お仕事内容 郵便局と集荷・配達会社との請求書の支払い対応をメインでお願いします♪ ・郵便物・メールの受付 ・書類（請求書等）のチェック ・データ入力（Excel・専用ツール） ・電話対応（請求書等に不備があった際の確認） など ※架電：4件程度/日（郵便局等へ契約内容や依頼内容についての確認） ※受電：4件程度/日（郵便局等から契約内容についての問合せ） - ★2026年8月1日スタート！キャンペーン実施中★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ - ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

電話対応有無選べる！/26832

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 【電話対応有無選べる！】事務 平日週3～5日 時短 時給1040円～1160円★ ライフワークバランス重視！ ＠西辛島町 【受注事務業務】 大手企業の事務で安定就業しませんか？ メーカーさんの商品の注文内容を 専用システムに入力し間違いないかチェックするだけ！ 電話対応アリでも問題ない方は、 お電話の注文を受けるチームもございますので コミュニケーションを活かしてご就業頂けます！ 電話対応無し、モクモクと作業にしたい方には お昼までの入力メインのお仕事をお願いします FAX・EDIなど、さまざまな方法で注文が届きますので 専用システムへ入力＆確認していきます ※チームで分担しながら進めるので、 ひとりで抱え込むことはありません ＜具体的なお仕事内容＞ ・受注データ入力 ・検索ツールを使った取引先の確認 ・専用システムへの注文情報入力 ・注文状況のチェック ・FAX対応 など ひとつひとつはシンプルな作業なので、 落ち着いて対応すれば大丈夫です ◆充実の研修で安心スタート◆ 「専用システムって難しそう…」 そんな心配はいりません！ 研修制度がしっかり整っているので 事務未経験の方も安心してスタートできます！ 分からないことはすぐ聞ける環境です ◆このお仕事の魅力◆ 自分が対応した商品を スーパーやお店で見かけることも！ 「関わった仕事が形になる」やりがいあり★ PC操作・電話対応など オフィスワークの基本スキルがしっかり身につく！ 一つの事に集中できる！ SLT 求人コード【Q000x1F】

月給31万円以上✨正社員登用率9割超！子育てサポート充実◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：作業療法士 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜デジタル化推進＞最新設備が揃っておりで快適勤務！ ＜子育てサポート＞子の看護休暇・育児目的休暇など整備！ ＜多職種連携＞経験豊富なスタッフと切れ目ない専門ケアを実現！ ＜昇給制度＞1度の昇給で5万円UPの実績あり◎ ＜働きやすい環境＞平均月残業は6～7hほど。有給取得は85%以上 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【仕事内容】 綺麗で過ごしやすいプライベート空間と、医療体制が整った住宅型老人ホームでリハビリケア業務をしていただきます！ 急性期から終末期まで幅広く学べる環境で、あなたの経験を活かしてください。 【具体的には】 ✅医療的ケア（※指示書のもと） ✅ライフスタイルサポート ✅フロア会、NSTカンファレンスへの参加 ✅リハビリスタッフとの連携 ✅カルテ入力 など 【安定して働けます】 平均介護度は4.2と高くはありますが、スタッフの8割が医療従事者の為、多職種連携がしっかりしています。 スキルアップにも繋がりますよ♪ 【シフトについて】 日勤・早出・遅出・夜勤と複数時間帯でのシフト制勤務となっています。 また休暇取得申請や情報共有をスムーズに行えるように社内SNSの使用を導入しています。 【ポイント制度導入】 弊社では、「オムツ交換ポイント」や「カルテ入力ポイント」のように業務に対してポイント制を導入しております。 半期ごとの昇給にて獲得ポイントに応じて評価を行い、昇給や賞与に反映をしています。 過去、一番昇給した方で月50,000円UP✨ 頑張りをしっかりと評価する環境です⚡ ＼✨デジタル化を進めています✨／ デジタルの導入により業務効率化を実現！ 働くスタッフの業務負担の軽減はもちろん、適正な人事評価、 さらには医療機関とのスムーズな連携などにより、 患者さんへ提供するサービスの質向上にも繋がっています！ 【最新システムの導入】 最新の映像管理やアプリ連携、スマホ通知システムを導入。 夜勤時も、実際に訪室が必要かどうかを事前に判断できるため、スタッフの業務負担が大幅に軽減されています。 【お休みも充実】 パパママが働きやすいよう子の看護休暇や育児目的休暇を有給で設けています！ また介護休暇も有給で設けています。 さらに有給取得率は85％と業界内でも高水準！ プライベートの予定に合わせてほぼ希望通り取得できます◎ また残業も月平均6～7時間と少なめで、無理なく続けられる環境が整っています！ 【楽しいイベントも】 定期的に施設内で「マグロの解体ショー」や「お肉フェス」などのイベントを開催しています◎ スタッフと利用者様のコミュニケーションもいつも以上に増え、とても活気付きます♪ ▼HPもぜひご覧ください！ https://medicare-iyashi.com/

【期間限定】最短1ヶ月のお仕事です♪※業務によって就業期間が異なります

■仕事内容 日本郵政グループ社員の年末調整業務に関するお仕事です。 未経験歓迎！研修がありますので初めての方もご安心ください！ 【アピールポイント】 ・日本郵政グループで安心して働ける！ ・短期間で稼げる！ ・服装・ネイル・髪色自由！ ・オンライン面接 積極実施中！来所ナシで選考可♪ ＼担当する業務により、期間が異なります／ ＼以下のいずれかの業務をご希望ください／ ▶お仕事内容 ①投入・修正確認チーム（10月29日～12月1日） データ入力、確認など ※PC画面上の確認あり ②点検保険チーム（10月30日～11月27日） 保険控除内容をチェックなど ※PC使用あり ③点検住宅チーム（10月30日～11月27日） 住宅控除内容をチェック、入力、計算など ④点検管理チーム（11月2日～11月30日） 専用ツールへの入力、コード登録など ⑤品質管理チーム（11月2日～11月30日） 書類点検など ゜・。☆゜・。・゜・。☆゜・。☆゜・。・゜・ ★2026年8月1日スタート！３大キャンペーン実施します★ ＼先着300名 新規登録者プレゼントキャンペーン／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ、近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ＼お友だち紹介キャンペーン／ 友人・ご家族を当センターに紹介した方・された方にそれぞれ10,000円支給！ ＼夜間勤務限定！駐車場代補助キャンペーン／ 日額最大500円×出勤日数を実費支給！（通勤手当別途支給） ※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり） ゜・。☆゜・。・゜・。☆゜・。☆゜・。・゜・ 【当社ではこんな方が活躍中です】 20代、30代、40代をメインとして幅広い年齢層の方が在籍中！ 【応募資格】 資格や事務経験等がなくてもOK ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 車通勤OK バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 災害廃棄物の仮置場において、災害廃棄物の分別や整理、重機作業の補助などの現場作業を担当していただきます。 取り扱うものは、可燃物、金属、がれき、木くずなどです。搬入された災害廃棄物を種類ごとに分別・整理するとともに、搬入車両の誘導や重機による積込作業の補助、仮置場内の清掃などを行います。 具体的な業務 ・災害廃棄物の分別、整理 ・可燃物、金属、がれき、木くずなどの品目別の仕分け ・重機による災害廃棄物の移動、積込作業の補助 ・搬入車両、搬出車両の誘導 ・飛散物や落下物の回収 ・仮置場内の整理整頓、清掃 ・カラーコーンや案内表示などの設置、撤去 ・現場管理者、重機オペレーター、誘導員との連携 ・その他、災害廃棄物処理に付随する現場作業 ※現場管理者の指示に従い、安全を最優先に作業していただきます。 ※重機の運転業務はありません。 ※当社が指定する災害廃棄物の仮置場へ直行直帰していただきます。

整備士資格でキャリアUP！正社員登用前提/20~30代活躍中

仕事内容 整備士資格を活かせる【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎研修制度が魅力 ◎正社員登用制度あり（入社1年後に試験合格で登用） ◎20～30代が活躍中！ ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり ■入社時から手当が手厚く、手取りが多い！■ （例）Ａさん 契約社員（入社時）：年収５００万以上 固定給＋地区手当＋住宅補助＋育英手当＋残業代（1日1時間） ※都市圏在住の世帯主で中学生・小学生の子供を扶養する場合 ＼ まずは1年間で資格取得を目指していきます ／ 入社から1年間を新人育成期間と位置づけ、 全社を挙げて新人の育成に取り組んでいます 。 研修時間も労働時間として、給与を支給いたします。 ▼1ヶ月目：見習い期間 ・座学研修（業界知識・基礎スキル習得） ・研修センターでの実技研修スタート ▼2〜6ヶ月目：見習い資格取得 ・OJT（先輩の指導のもと実務経験を積む） ・定期的な振り返り研修＆試験対策 ▼7〜12ヶ月目：初級取得 ・より実践的な業務を担当 ▼12ヶ月後：社員登用 ・資格試験に向けたサポート＆模擬試験 ・2級取得で一人前のプロとして活躍！ 会社のバックアップのもと、 着実にスキルアップできる環境です！ 事故車両の見方や見積の作成方法、 法律・保険に関する知識も一から学べますので、 アジャスター未経験の方もご安心ください。 ＼ 資格取得後業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、 日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、 お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、 双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。

月給31万円以上✨正社員登用率9割超！子育てサポート充実◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：理学療法士 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜ブライト企業認定＞熊本県内のわずか194社に選ばれた信頼の企業！ ＜デジタル化推進＞最新設備が揃っておりで快適勤務！ ＜子育てサポート＞子の看護休暇・育児目的休暇など整備！ ＜多職種連携＞経験豊富なスタッフと切れ目ない専門ケアを実現！ ＜昇給制度＞1度の昇給で5万円UPの実績あり◎ ＜働きやすい環境＞平均月残業は6～7hほど。有給取得は85%以上 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【仕事内容】 綺麗で過ごしやすいプライベート空間と、医療体制が整った住宅型老人ホームでリハビリケア業務をしていただきます！ 急性期から終末期まで幅広く学べる環境で、あなたの経験を活かしてください。 【具体的には】 ✅医療的ケア（※指示書のもと） ✅ライフスタイルサポート ✅フロア会、NSTカンファレンスへの参加 ✅リハビリスタッフとの連携 ✅カルテ入力 など 【安定して働けます】 平均介護度は4.2と高くはありますが、スタッフの8割が医療従事者の為、多職種連携がしっかりしています。 スキルアップにも繋がりますよ♪ 【シフトについて】 日勤・早出・遅出・夜勤と複数時間帯でのシフト制勤務となっています。 また休暇取得申請や情報共有をスムーズに行えるように社内SNSの使用を導入しています。 【ポイント制度導入】 弊社では、「オムツ交換ポイント」や「カルテ入力ポイント」のように業務に対してポイント制を導入しております。 半期ごとの昇給にて獲得ポイントに応じて評価を行い、昇給や賞与に反映をしています。 過去、一番昇給した方で月50,000円UP✨ 頑張りをしっかりと評価する環境です⚡ ＼✨デジタル化を進めています✨／ デジタルの導入により業務効率化を実現！ 働くスタッフの業務負担の軽減はもちろん、適正な人事評価、 さらには医療機関とのスムーズな連携などにより、 患者さんへ提供するサービスの質向上にも繋がっています！ 【最新システムの導入】 最新の映像管理やアプリ連携、スマホ通知システムを導入。 夜勤時も、実際に訪室が必要かどうかを事前に判断できるため、スタッフの業務負担が大幅に軽減されています。 【お休みも充実】 パパママが働きやすいよう子の看護休暇や育児目的休暇を有給で設けています！ また介護休暇も有給で設けています。 さらに有給取得率は85％と業界内でも高水準！ プライベートの予定に合わせてほぼ希望通り取得できます◎ また残業も月平均6～7時間と少なめで、無理なく続けられる環境が整っています！ 【楽しいイベントも】 定期的に施設内で「マグロの解体ショー」や「お肉フェス」などのイベントを開催しています◎ スタッフと利用者様のコミュニケーションもいつも以上に増え、とても活気付きます♪ ▼HPもぜひご覧ください！ https://medicare-iyashi.com/

【実働7.5hの安定ワーク】マイカー通勤OK♪日祝固定休み

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ 老健施設内の清掃業務をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ・床の拭き掃除、掃き掃除 ・水回りの清掃（トイレ、洗面台、お風呂など） ・ゴミ回収 など ご家庭での掃除の延長でできる作業ばかりです。 施設を利用される方々が快適に過ごせるよう、 館内を綺麗に保つやりがいのあるお仕事です！ ≪初心者さんも大歓迎≫ 丁寧なサポートで未経験の方も安心♪ ブランクある方やシニアの方も歓迎！ ≪フルタイムで安定収入！≫ 週5日・実働7.5時間の勤務なので、 安定した収入を得たい方にピッタリです。 ≪マイカー通勤OK！≫ 車、バイク、自転車での通勤が可能 天候を気にせずラクラク通勤できます。

✅未経験スタート9割/知識ゼロでOK/20～30代活躍中！

仕事内容 本求人は、 ■ 長期的に働きたい方を 対象とした募集です。 正社員登用制度あり✨ 携帯販売が初めてでも、 接客経験や「人と話すことが好き」という気持ちがあれば大歓迎です！ ＼✨この求人の“未経験でも安心”な理由／ ✅元カフェ・主婦・異業種出身者が多数活躍中 ✅研修4日＋OJTで、知識ゼロからスタート可能 ✅平均インセンティブ月3万円以上（多い月は10万円） ✅1～2ヶ月で簡単な契約業務／3ヶ月で一通りできるように ✅平均年齢30歳／相談しやすい雰囲気 実際に、 ・元カフェスタッフ：1ヶ月でワンオペ対応 ・主婦（未経験）：2年目で販売実績全国トップ → 管理職 など、未経験からキャリアアップした先輩が多数います！ 【仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯電話・料金プランのご案内、契約サポートをお任せします。 ご来店されるお客様は―― 「機種変更したいけど、何がいいかわからない」 「料金が高い気がする…見直したい」 「ネットもまとめて相談したい」 といった“困っている方”がほとんど。 ▶ 無理に売り込む仕事ではありません ▶ 話を聞いて、分かりやすく説明することがメイン ✨来店されるお客様層 ■20～40代：乗り換え（MNP）・ネット相談 ■50代以上：機種変更・料金プラン見直し 幅広い世代と話すので、 接客が好きな方は自然とスキルが伸びます。 ✨研修～独り立ちまでの流れ 1日目：会社説明・店舗ルール 2日目：モチベーション研修・基礎知識 3日目：商品知識・接客ロープレ 4日目：OJTスタート ▶ 1～2ヶ月：簡単な契約業務 ▶ 3ヶ月～：契約業務全般を担当 ※いきなり一人にしません ※必ず先輩がフォローします ✨給与・インセンティブ 平均インセンティブ：月3万円以上 多い月で10万円超えもあり ✔ 数値目標はありますがノルマではありません ✔ 頑張った分は、しっかり給与に反映されます 【先輩社員のインタビュー】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は飲食店で働いていましたが、 将来のキャリアに不安を感じていました。 ゴングに入社してからは、充実した研修と 優しい先輩のおかげで、不安なくスタートできました。 今では後輩の育成も任されるようになり、毎日が充実しています！ （入社2年目・20代女性） 未経験からでも、着実にステップアップできるのが魅力です。 質問しやすい雰囲気なので、分からないことはすぐに聞けます。 お客様に喜んでもらえた時は、自分の成長を実感できて嬉しいですね。 （入社1年目・30代男性） 【会社について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ゴングは、携帯電話販売を 中心に事業展開している会社です。 お客様一人ひとりに寄り添った サービスを提供することで、 地域に根差した企業として 成長を続けています。 現在、事業拡大に伴い、 新しい仲間を募集しています。 「早く働き始めたい」 「一度お話を聞いてみたい」 という方も大歓迎です！ 入社時期の相談も可能ですので、 お気軽にお問い合わせください。

自然豊かな環境の中で子供達に包まれた開放的な職場。

仕事内容: 保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■保育業務 ・1歳～5歳児の保育 ・子どもたちの日常生活のサポート ・遊びや学びの環境づくり ・保護者対応、連絡帳の記入 ■保育計画 ・指導計画の作成 ・保育記録の作成 ・行事の企画・運営 【働きやすいポイント】 ・1日8時間/週40時間を基本としたシフト制 ・開園時間：7:00～19:00 ・未経験でも研修制度あり

未経験から貴重な半導体キャリアをスタート！

■仕事内容 ＜具体的な業務内容＞ ① 半導体製造装置のオペレーション 製品（ウエハー）を専用ラックへセット 装置のスタート／ストップ操作 条件（レシピ）の切替 モニター画面で稼働状態を確認 エラーが出た場合は手順に沿って対応 ※難しい設定や修理は専門部署が対応します。 ② 構内搬送業務 台車や自動搬送カートを使ってウエハーを移動 指定場所への搬入・搬出 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 ユースフルによる紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）42-010013 有料職業紹介事業許可番号：42-ユ-010017 ■仕事の特徴 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

未経験から約3ヶ月の研修後、正社員登用へ！中型・大型免許の取得費用補助ありで安定して長く働けます。

【職種】 青果物の配送・仕分けスタッフ青果物の配送・仕分けスタッフ ＜契約社員＞ 約3ヶ月の研修終了後、正社員雇用となります。 ※本人の適性を考慮の上、 契約社員の雇用となる場合もあります。 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・青果物の仕分け、荷分け作業 ・2t車または4t車を使用した集荷・配送 ・その他、付随する物流管理業務 【未経験の方も安心なポイント】 ＊毎日決まったルートを回るルート配送! 一度道を覚えれば、迷わず安心して スタートできます。 ＊丁寧な研修あり! 入社後は、先輩スタッフが 基礎からしっかり教えます! 【1日のスケジュール】 04:00 朝礼・本日の予定確認 04:15 青果物の仕分け・荷分け 05:15 2t車または4t車へ積む 07:00 休憩(60分)★朝食の支給あり! 08:00 集荷、配達スタート 12:30 帰社 12:40 事務処理 13:00 退勤 ※時間は作業時間により 変動することがあります。

東証プライム上場の安定企業で働きませんか！土日祝休みでプライベートも大切にできますよ。

【職種】 発泡製品の工場内作業スタッフ発泡製品の出荷･梱包作業員 【仕事内容】 ◆転勤はありません! ◆学歴は不問! ◆経験者歓迎! プラスチック発泡製品の 出荷･梱包などの業務をお任せします。 下記いずれかの業務を 担当していただきます。 □製品の出荷 □原材料・製品などの入荷 □梱包 □その他、上記に付随する業務 【製品の用途】 ・食品用トレー ・包装用緩衝材 ・建築用断熱材 ・自動車部材 など 【あると望ましい資格・経験】 ・フォークリフト運転技能者 ・フォークリフトの作業経験

【年間休日121日/経験・学歴不問/20代・30代活躍中】ほとんどの方が正社員登用となっています！東証プライム上場グループ企業！九州沖縄ブロックNo.1/7年連続福岡県No.1の住宅着工棟数

仕事内容: ・未経験OK！ほとんどの社員が未経験スタート！ ・平均年齢29歳の若手社員が活躍！ ・困った時は先輩が即フォロー！教育制度も整っています！ ・不動産業界のイメージを払拭するほど温かい風土が自慢です！ 【仕事内容】 〈用地仕入れ業務〉 建売住宅を建てるための土地の仕入れ →仲介会社から紹介をいただきます。 〈販促業務〉 自社物件の販売代理店をサポート WEBや紙媒体での企画・宣伝 【モデル年収】 550万円（25歳/入社1年目/未経験） 850万円（28歳/入社2年目/主任/未経験） 1,100万円（29歳/入社3年目/係長/未経験） 【入社後の流れ】 ・先輩社員との同行を通して、業務の流れを覚えていただきます。 ↓ ・担当エリアの特徴を学び、仲介会社との信頼関係を構築していきます。 ↓ ・物件調査を入念におこない、土地を仕入れます。仕入れた土地にあわせた家を建てるためにプランを練ります。 ↓ ・仲介会社へ販促活動をおこないます。 ↓ ・仕入れ/販売に携わった家が完成し、お客様に引き渡します。とてもやりがいを感じる瞬間です♪

転勤なし⭐土日祝休み／定時退社OK！知人への勧誘ナシ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「家族との時間や体力を削る働き方を、 あと何年続けるんだろう」 ～販売、接客、トレーナー、塾講師など 「人と接する仕事」の経験をお持ちのあなたへ～ ・不規則なシフトで家族との時間が作れない ・体力面や収入面で将来が不安 ……そんな悩みを抱えていませんか？ これまでに培ってきた、 「人と向き合うスキル」を活かして、 オフィスワークへキャリアチェンジ。 地元で、家族との時間を守りながら、 頑張りが収入に返ってくる仕事へ。 AIGには、そんな選択肢があります。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 人と接する仕事で培ったスキルを 正当に評価する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 シフトに縛られない「安定」と 頑張った分の「高収入」を同時に叶えられ、 本気で「5年で年収1,000万円」を目指せます。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有休も取得しやすく、家族時間も確保 未経験からでも生活の安定を守りながら、 一歩ずつプロを目指せる環境です。 5年後には、独立、正社員登用、 マネージャーなど、 自分の理想の道を選択可能です！ ◇◆ この求人のポイント ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩転勤なし、で地元で長く働ける 地元支店配属で、転勤の心配はありません。 UIターンも大歓迎！ 地域に根ざして家族と暮らせる環境です。 ⏩3年目で年収800万円も可能 最長5年の給与補償という 安心感の中で挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ⏩19時退社・年休125日（土日祝休み） 20時残業禁止でパソコンの持ち帰りも禁止。 家族との時間や趣味を大切にできます。 ⏩知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 地元の中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ◇◆ 具体的な仕事内容 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元の中小企業の経営者様に寄り添うお仕事です。 保険を「売る」のではなく、リスクを予測し、 企業の存続を揺るがす危機に対する 「最適な備え」を提案します。 地震や台風、集中豪雨—— 近年、地方の中小企業を襲う 自然災害リスクは年々高まっています。 一度の災害で事業継続が危ぶまれる 経営者様も少なくありません。 そんな地域企業の「もしも」に備え、 最適なリスク対策をご提案するのが、 私たちの仕事です。 ▼他にもこんな「もしも」を支えます ・サイバー攻撃による顧客データ流出 ・建設現場や店舗での賠償事故 ▼営業としての役割 「売る営業」ではなく、 「地域の経営者から頼られるパートナー」。 それが、この仕事の本質です。 ◇◆ 先輩スタッフの声 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代後半／元・アパレル店長） 店舗勤務で10年以上働いてきましたが、 不規則なシフトや立ち仕事による体力的な不安と、 家族との時間の少なさに悩んでいました。 AIGに入って、土日祝休みになり 平日19時には帰宅できるように。 3年目で前職の店長時代より収入も増え、 子どもとの夕食が日常になりました。 ▼Bさん（40代／元・パーソナルトレーナー） 正直、最初は「契約社員」と聞いて 家族に相談しました。 でも社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年・正社員登用ありと聞いて、 妻も納得してくれました。 今は地元で長く働ける安心感があります。 ▼Cさん（30代後半／元・塾講師） UIターンで地元に戻りたくて転職しました。 転勤なしで地域に根ざして働けるのが 何よりの魅力。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 ◇◆未経験でも安心の2カ月の集中研修◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼最初の1ヶ月 保険の仕組みや業界知識、 商品内容を座学で徹底習得します。 ▼2ヶ月目 お客様へのアプローチ方法や 商談でのトークを実践形式で練習します。 ▼研修卒業後 支店配属後も、専任担当が営業に同行します。 「何を話せばいいか分からない」という不安も、 実践の中で一つずつ解消していけます。 ◇◆ AIGの商品が提案しやすい理由 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGは法人向け保険のパイオニア。 海外ネットワークや 最新のサイバーリスク対策など、 他社にはない強力な武器があります。 一律のセット販売ではなく、 企業の状況に合わて補償内容をオーダーメイドで 組み立てて提案ができるため、 多くの経営者の方に 興味を持っていただけるのが強みです。 ◇◆ 選べる将来の3つのキャリアパス ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最長5年の期間でスキルを磨いた後は、 希望と実績に応じて自ら道を選択できます。 1. 独立代理店経営者： 営業時代に担当していた企業を引き継ぎ、 経営者として自立。AIGが育成を支援します。 2. セールスマネージャー： 後進の育成や組織運営を担います。 ※一定の基準や、会社の状況により 登用される場合があります。 3. プロフェッショナル営業： AIG在籍の直販営業、または既存代理店へ移籍し、 営業のスペシャリストとして活躍します。 ※上記1～3のいずれのキャリアパスも、 一定の要件を満たす必要があります。 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道も用意されています。 ◇◆ 企業について ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGグループは世界約70の国や地域で事業を 展開する、世界最大級の保険グループです。 日本では70年以上の歴史を持ち、 特に法人向け損害保険において 圧倒的な信頼を誇ります。 人と接する仕事の経験を活かし、 一生モノのビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける環境です。

未経験歓迎／19時基本退社／転勤なし★知人・親戚への勧誘ナシ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「頑張りが、 もう少し給与に返ってきてもいい気がする。 そう思ったこと、ありませんか？」 世界最大級のAIGグループで、未経験から プロのコンサルタントを目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系で あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 頑張りが収入に直結する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 この形をとっているのは、 固定給の正社員では実現が難しい 「5年で年収1,000万円」を 本気で目指していただくため。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有給も取得しやすく、家族時間も確保 生活の安定を守りながら挑戦可能です。 仕事での支出を「経費」にできるなど、 正社員以上に効率よく手元にお金を残せる 合理的なメリットもあります。 「もっと稼ぎたい」、そんな意欲を 私たちはプロとしてお迎えします。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅3年目で年収800万円／ 5年で1,000万円超も実現可 最長5年の給与補償という安心感の中で 挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ✅5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員登用、マネージャー。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ✅知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ✅ワークライフバランス充実の働き方 土日祝休、年間休日125日、 20時以降残業禁止、転勤なし。 大半の社員が19:30には退社しています。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 保険を「売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、全国の入社同期と共に 専任のトレーニングセンターで基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩ひとりで背負わせない。 「チームの知恵」で勝ちに行く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の根性に頼らず、 「4つの仕組み」で支えます。 ✅ 2ヶ月の集中研修 ✅ 配属後の同行OJT（専任担当） ✅ 給与補償 最長5年 ✅ 独自の学習サイト『G-Learning』でいつでもノウハウを習得 全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 ⏩ 先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代／元・人材営業） 前職では数字を出しても 給与の伸びに限界を感じていました。 AIGに入って、コンサル型営業の面白さを知り 3年目で前職の1.5倍の収入に。 頑張りがそのまま結果に返ってくる 手応えがあります。 ▼Bさん（30代／元・不動産営業） 正直、最初は契約社員と聞いて不安でした。 でも、社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年と聞いて、 家族にもしっかり説明できると納得。 今では『この制度だからこそ挑戦できた』と感じています。 ▼Cさん（30代／元・自動車ディーラー） 個人相手のノルマに追われる日々から 解放されました。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 土日祝はしっかり休めて、 家族との時間も取れています。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00をの定時を基本とし、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を推奨しているのは、 限られた時間で最大限の成果を出すため。 「自由であること」を楽しみながら、 プロ意識を持って仕事に向き合える方なら、 これまでにない心地よさを 感じていただけるはずです。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを持つ AIGグループの一員です。 日本でも60年以上の歴史があり、 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 伝統と実績を誇ります（OB3,000名以上）。 5年後のキャリアは、ご自身の希望で選択可能。 １：セールスマネージャー ２：独立代理店経営者（充実した経営支援あり） ３：プロフェッショナル営業（正社員） 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道もしっかり用意されています。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営・ビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける唯一無二の環境です。

未経験スタート9割◎朝食レストランで接客・調理補助を基礎から習得。6:00～15:00の日勤を中心に、夕方以降の時間も確保しやすい働き方です／昇給・賞与あり

概要・業務内容 ＜未経験スタートが9割＞ ＜研修・マニュアルを完備＞ ＜ビュッフェ形式で業務を覚えやすい＞ ＜接客と調理補助の両方を経験＞ ＜朝食時間帯を中心とした勤務＞ カンデオホテルズの朝食レストランにて、 お客様へのご案内をはじめ、 仕込みや盛り付けなどの 調理補助業務を担当します。 【具体的な業務】 ◆お客様のご案内 ◆翌日の朝食の仕込み ◆簡単な盛り付け ◆料理の補充 ◆片付け・洗い場業務 など 入社後は洗い物や野菜のカットなど、 基本的な作業からお任せします。 研修制度とマニュアルを整えており、 チームで業務を進めるため、 未経験の方も一つひとつ 仕事の流れを習得できます。 接客だけでなく、 仕込みや盛り付けなどにも携わるため、 朝食レストランの業務を 幅広く経験できるポジションです。 【カンデオホテルズの朝食】 ◆季節ごとに旬の食材を使用 ◆100％手作りの料理を提供 ◆充実したメニューを展開 食材や調理にもこだわりながら、 お客様の一日の始まりを支える 朝食サービスを提供しています。

日本全国に工場を持つ東証プライム上場企業で安定して働けます！

【職種】 発泡製品メーカーの工場内作業スタッフ発泡製品の加工・運搬・包装作業員 【仕事内容】 ◎転勤ナシ ◎学歴不問 ◎経験が活かせる プラスチック発泡製品の 加工・運搬・包装作業をお願いします。 下記いずれかの業務を 担当していただきます。 □製品の加工、断裁作業 □製品の運搬作業 □製品の包装作業 □その他、上記に付随する業務 【製品の用途】 ・食品用トレー ・包装用緩衝材 ・建築用断熱材 ・自動車部材 など 【あると望ましい資格・経験】 ・フォークリフト運転技能者 ・フォークリフトの作業経験

【未経験からホテルレストランの接客・調理に挑戦】ビュッフェ形式で業務を覚えやすく、昇給・賞与あり◎残業月平均10時間以下／転勤なし

概要・業務内容 ＜未経験からのスタート多数＞ ＜研修・マニュアルを完備＞ ＜ビュッフェ形式で覚えやすい業務内容＞ ＜朝食レストランのため仕込み作業も中心＞ ＜メニュー開発・食材選びにも挑戦可能＞ カンデオホテルズ熊本新市街の 朝食レストランにて、 接客およびキッチン業務を担当します。 【具体的な業務】 ◆お客様のご案内 ◆翌日の朝食の仕込み ◆簡単な盛り付け ◆洗い場業務 など 入社後は洗い物や野菜のカットなど、 取り組みやすい業務から 段階的にお任せします。 業務はチームで進めており、 マニュアルも完備しているため、 すべての手順を一度に 覚える必要はありません。 日々の業務を通じて経験を積み、 将来的には独自メニューの開発や 食材選びにも挑戦できます。 【カンデオホテルズの朝食】 ◆季節ごとに旬の食材を使用 ◆100％手作りの料理を提供 ◆充実したメニューを展開 食材や手作りにこだわり、 カンデオホテルズならではの 朝食をご提供しています。

《4つ星ホテルの朝食レストラン》夜間の仕込み業務中心＆接客少なめ／未経験からスタート可能！深夜手当・昇給・賞与・従業員割引あり◎

概要・業務内容 ＜深夜手当あり。夜勤で安定した収入を確保＞ ＜仕込み作業が中心の夜間勤務＞ ＜接客業務はほとんどありません＞ ＜未経験から始めやすい業務内容＞ ＜マニュアルを完備＞ カンデオホテルズの朝食レストランにて、 翌日の営業に向けた 夜間の仕込み業務を中心に担当します。 【具体的な業務】 ◆翌日の朝食の仕込み ◆盛り付けの準備 ◆洗い場業務 ◆片付け など 夜勤帯は接客業務がほとんどなく、 仕込みや準備を中心に 一つひとつの作業を進めます。 調理経験や専門的なスキルは問いません。 マニュアルを完備しているため、 基本的な業務から順番に 身につけていただけます。 23:00～翌8:00の勤務となり、 深夜手当も支給されます。 集中して作業を進めることが好きな方や、 夜間の時間を活用して働きたい方にも 取り組みやすいポジションです。 【カンデオホテルズの朝食】 ◆季節ごとに旬の食材を使用 ◆100％手作りの料理を提供 ◆充実したメニューを展開 食材や調理にこだわりながら、 翌朝のお客様を迎えるための 朝食づくりを支えていただきます。

★転勤・異動なし★家から近い職場が希望の方、地元で働きたい方にオススメ♪契約社員でも賞与年2回あります！

仕事内容 未経験OK！地元地域に根付いて長くお仕事したい方にオススメ！ ”正社員より働きやすい”と契約社員を選ぶ方も多いです！ 「店長を目指すわけではないけど、アルバイトより安定して働きたい」 「家族と離れるのは嫌だから転勤はしたくない」 「長く働きたいから希望店舗専属で働きたい！」 「飲食店は未経験だから、ひとまず契約社員からスタートしたい」 など、どんな理由でもOK！ また入社後に正社員に転換することも可能です！ 《仕事内容》 ●食材のカットや仕分け ●仕込み ●在庫管理 ●調理 ●洗い場 など 他にも社員の仕事として、”店長のサポート”や アルバイト・パートさんへの教育管理などもありますが ゆっくり教えていきますのでご安心ください！ 《当社で働くおすすめポイン》ト １）社会保険完備 ２）転勤・異動なし ３）正社員登用あり ４）賞与年2回 ５）産休育休取得可能 ６）まかない、食事補助あり（1食150円） ７）マニュアルがある研修 ８）交通費全額支給 契約社員だと賞与がないところも多くありますが 当社は年2回あります！ 選考プロセス 【 選考プロセス 】 1.エントリー 2.応募後、面接案内させていただきます 3.オンライン面接または直接面接（本社）実施 4.内定 ※入社日については別途ご相談可能です ※ハローワークご覧の方も対象です 【法人概要】 会社名：株式会社庄屋フードシステム 住所 ：福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目9-3 従業員：2,292名（正社員234名、パート2,058名） 店舗数：計100拠点（2025年11月末） ●レストラン庄屋 / 54店舗 ●定食屋百菜 旬 / 23店舗 ●那かむら / 19店舗 ●おさかな家族 / 4店舗 【URL：https://www.sho-ya.co.jp/】 1971（昭和46）年、長崎の一軒の食堂から始まった庄屋フードシステムは、和食レストランから定食屋、天ぷら専門店、海鮮飯屋を手掛け、西日本を舞台に和食レストランを展開しています。九州を中心に根付いた知名度と実績を強みに、成長を加速させるべく、更なる発展を日々目指して活動しています。

★急募★【5カ月間の期間限定】健康診断の結果入力に関する事務※駅前拠点

基本情報 ★急募★【5カ月間の期間限定】健康診断の結果入力に関する事務※駅前拠点 《期間限定》2026年11月2日（月）～2027年3月31日（水） 【職種】 健康診結果のデータ入力｜短期 仕事番号：E-S68 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 更新：無 就業期間：2026年11月2日（月）～2027年3月31日（水）

【年間休日121日/経験・学歴不問/20代・30代活躍中】ほとんどの方が正社員登用となっています！東証プライム上場グループ企業！九州沖縄ブロックNo.1/7年連続福岡県No.1の住宅着工棟数

仕事内容: ・未経験OK！ほとんどの社員が未経験スタート！ ・平均年齢29歳の若手社員が活躍！ ・困った時は先輩が即フォロー！教育制度も整っています！ ・不動産業界のイメージを払拭するほど温かい風土が自慢です！ 【仕事内容】 〈用地仕入れ業務〉 建売住宅を建てるための土地の仕入れ →仲介会社から紹介をいただきます。 〈販促業務〉 自社物件の販売代理店をサポート WEBや紙媒体での企画・宣伝 【モデル年収】 550万円（25歳/入社1年目/未経験） 850万円（28歳/入社2年目/主任/未経験） 1,100万円（29歳/入社3年目/係長/未経験） 【入社後の流れ】 ・先輩社員との同行を通して、業務の流れを覚えていただきます。 ↓ ・担当エリアの特徴を学び、仲介会社との信頼関係を構築していきます。 ↓ ・物件調査を入念におこない、土地を仕入れます。仕入れた土地にあわせた家を建てるためにプランを練ります。 ↓ ・仲介会社へ販促活動をおこないます。 ↓ ・仕入れ/販売に携わった家が完成し、お客様に引き渡します。とてもやりがいを感じる瞬間です♪

＜年間休日121日＞朝食付き&社員食堂あり/コツコツ･モクモク作業/13時退勤/会社見学も随時OK！

【職種】 青果物の加工スタッフ青果物の加工スタッフ ＜契約社員＞ 【仕事内容】 加工場で、スーパーの青果売場に並ぶ商品を 裏方から支えるお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・果物や野菜のカット ・選別 ・パック詰め ・袋詰め ・シール貼り ・受注管理や在庫管理 ＼未経験でも安心のポイント!／ ◎PCのスキルは不要! 数字入力などの簡単な作業です。 文字入力ができれば問題ありません! ◎まずは簡単な作業から! 一つずつ作業を覚えていけばOK! あなたのペースに合わせてお任せするので 初めての方も安心してスタートできます。 ◎コツコツ・モクモク作業! 接客や電話対応はありません! 自分の作業に集中できる環境です。 ◎冷暖房完備で毎日快適! 季節を問わず涼しく・暖かい 過ごしやすい加工場での作業です。 ＜1日のスケジュール例＞ 04:00 着替え・朝礼・本日の予定確認 04:10 加工作業スタート 07:00 休憩(45分)★朝食の支給あり! 07:45 パック詰め、シール貼り作業 10:00 休憩(15分) 10:15 作業再開 13:00 退勤 ※時間は作業時間により 変動することがあります。

安定企業で働けるチャンス！若手活躍中！未経験歓迎！研修で安心の巡回清掃！有給休暇消化率95％以上

【職種】 契約先施設の巡回清掃スタッフ巡回清掃スタッフ (契約先施設の定期清掃業務) 【仕事内容】 熊本本社を拠点に 熊本の各現場の巡回清掃をお願いします。 具体的には、オフィスビル・商業施設・ 病院・マンションなど様々な場所の フロアの洗浄やワックス掛け、ガラス清掃等 チーム作業なので安心して働けます! (清掃機械操作、脚立での作業あり) 未経験の方も大歓迎です♪ 清掃業務未経験の方でも研修致しますので 安心してご応募ください。

扶養内勤務◎【期間限定】2026年12月3日(木)～2027年5月31日(月)

■仕事内容 ＼短期×フルタイム × 扶養内勤務が魅力！／ 【月7日間勤務／期間限定スタッフ募集！】 ※会社が指定する、第3営業日から月7日間のみ ※翌月のシフト表は、前月お渡しします 【契約期間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年12月3日(木)～2027年5月31日(月) 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 郵便局と集荷・配達会社との請求書の支払い対応をメインでお願いします♪ ・郵便物の受付 ・書類（請求書等）のチェック ・データ入力（Excel・専用ツール） ・電話業務 ※受電件数：3件／日 程度の見込み（郵便局からの問合せ等） ※架電件数：1件／日 程度の見込み（郵便局への説明等） ※1回あたりの電話は3分程度。比較的シンプルな内容のため、電話が苦手な方もOK◎ ※難しい内容の電話は監督者に転送して対応しています！ ※エクセルで関数の知識は不要ですが、ファイルを開く、入力する、保存する等の操作は必要です 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word／ひな形への入力程度） ・一般的な電話応対ができる方（架電・受電） ■仕事の特徴 バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 フルタイム歓迎 シフト制 未経験・初心者OK 資格不問

≪転勤異動なし≫

仕事内容 未経験OK！地元地域に根付いて長くお仕事したい方にオススメ！ ”正社員より働きやすい”と契約社員を選ぶ方も多いです！ 「店長を目指すわけではないけど、アルバイトより安定して働きたい」 「家族と離れるのは嫌だから転勤はしたくない」 「長く働きたいから希望店舗専属で働きたい！」 「飲食店は未経験だから、ひとまず契約社員からスタートしたい」 など、どんな理由でもOK！ また入社後に正社員に転換することも可能です！ 《仕事内容》 ●お客様のご案内 ●テイクオーダー ●料理提供 ●バッシング など 他にも社員の仕事として、”店長のサポート”や アルバイト・パートさんへの教育管理などもありますが ゆっくり教えていきますのでご安心ください！ 《当社で働くおすすめポイン》ト １）社会保険完備 ２）転勤・異動なし ３）正社員登用あり ４）賞与年2回 ５）産休育休取得可能 ６）まかない、食事補助あり（1食150円） ７）マニュアルがある研修 ８）交通費全額支給 契約社員だと賞与がないところも多くありますが 当社は年2回あります！ 選考プロセス 【 選考プロセス 】 1.エントリー 2.応募後、面接案内させていただきます 3.オンライン面接または直接面接（本社）実施 4.内定 ※入社日については別途ご相談可能です ※ハローワークご覧の方も対象です 【法人概要】 会社名：株式会社庄屋フードシステム 住所 ：福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目9-3 従業員：2,292名（正社員234名、パート2,058名） 店舗数：計100拠点（2025年11月末） ●レストラン庄屋 / 54店舗 ●定食屋百菜 旬 / 23店舗 ●那かむら / 19店舗 ●おさかな家族 / 4店舗 【URL：https://www.sho-ya.co.jp/】 1971（昭和46）年、長崎の一軒の食堂から始まった庄屋フードシステムは、和食レストランから定食屋、天ぷら専門店、海鮮飯屋を手掛け、西日本を舞台に和食レストランを展開しています。九州を中心に根付いた知名度と実績を強みに、成長を加速させるべく、更なる発展を日々目指して活動しています。

✅未経験スタート9割/知識ゼロでOK/20～30代活躍中！

仕事内容 本求人は、 ■ 長期的に働きたい方を 対象とした募集です。 正社員登用制度あり✨ 携帯販売が初めてでも、 接客経験や「人と話すことが好き」という気持ちがあれば大歓迎です！ ＼✨この求人の“未経験でも安心”な理由／ ✅元カフェ・主婦・異業種出身者が多数活躍中 ✅研修4日＋OJTで、知識ゼロからスタート可能 ✅平均インセンティブ月3万円以上（多い月は10万円） ✅1～2ヶ月で簡単な契約業務／3ヶ月で一通りできるように ✅平均年齢30歳／相談しやすい雰囲気 実際に、 ・元カフェスタッフ：1ヶ月でワンオペ対応 ・主婦（未経験）：2年目で販売実績全国トップ → 管理職 など、未経験からキャリアアップした先輩が多数います！ 【仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯電話・料金プランのご案内、契約サポートをお任せします。 ご来店されるお客様は―― 「機種変更したいけど、何がいいかわからない」 「料金が高い気がする…見直したい」 「ネットもまとめて相談したい」 といった“困っている方”がほとんど。 ▶ 無理に売り込む仕事ではありません ▶ 話を聞いて、分かりやすく説明することがメイン ✨来店されるお客様層 ■20～40代：乗り換え（MNP）・ネット相談 ■50代以上：機種変更・料金プラン見直し 幅広い世代と話すので、 接客が好きな方は自然とスキルが伸びます。 ✨研修～独り立ちまでの流れ 1日目：会社説明・店舗ルール 2日目：モチベーション研修・基礎知識 3日目：商品知識・接客ロープレ 4日目：OJTスタート ▶ 1～2ヶ月：簡単な契約業務 ▶ 3ヶ月～：契約業務全般を担当 ※いきなり一人にしません ※必ず先輩がフォローします ✨給与・インセンティブ 平均インセンティブ：月3万円以上 多い月で10万円超えもあり ✔ 数値目標はありますがノルマではありません ✔ 頑張った分は、しっかり給与に反映されます 【先輩社員のインタビュー】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は飲食店で働いていましたが、 将来のキャリアに不安を感じていました。 ゴングに入社してからは、充実した研修と 優しい先輩のおかげで、不安なくスタートできました。 今では後輩の育成も任されるようになり、毎日が充実しています！ （入社2年目・20代女性） 未経験からでも、着実にステップアップできるのが魅力です。 質問しやすい雰囲気なので、分からないことはすぐに聞けます。 お客様に喜んでもらえた時は、自分の成長を実感できて嬉しいですね。 （入社1年目・30代男性） 【会社について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ゴングは、携帯電話販売を 中心に事業展開している会社です。 お客様一人ひとりに寄り添った サービスを提供することで、 地域に根差した企業として 成長を続けています。 現在、事業拡大に伴い、 新しい仲間を募集しています。 「早く働き始めたい」 「一度お話を聞いてみたい」 という方も大歓迎です！ 入社時期の相談も可能ですので、 お気軽にお問い合わせください。

《要資格》福利厚生が充実✨子育て両立！正社員登用率9割以上！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ＜ブライト企業認定＞熊本県内のわずか194社に選ばれた信頼の企業！ ＜デジタル化推進＞最新設備が揃っておりで快適勤務！ <正社員登用実績9割以上！> 最短ルートで長期安定のキャリアを築けます！ ＜多職種連携＞経験豊富なスタッフと切れ目ない専門ケアを実現！ ＜子育てサポート＞子の看護休暇・育児目的休暇など整備！ ＜昇給制度＞1度の昇給で5万円UPの実績あり◎ ＜働きやすい環境＞平均月残業は6～7hほど。有給取得は85%以上 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【仕事内容】 綺麗で過ごしやすいプライベート空間と、医療体制が整った住宅型老人ホームで看護業務をしていただきます！ 急性期から終末期まで幅広く学べる環境で、あなたの経験を活かしてください。 【具体的には】 ✅医療的ケア（※指示書のもと） ✅ライフスタイルサポート ✅フロア会、NSTカンファレンスへの参加 ✅リハビリスタッフとの連携 ✅カルテ入力 など 【安定して働けます】 平均介護度は4.2と高くはありますが、スタッフの8割が医療従事者の為、多職種連携がしっかりしています。 スキルアップにも繋がりますよ♪ 【シフトについて】 日勤・早出・遅出・夜勤と複数時間帯でのシフト制勤務となっています。 また休暇取得申請や情報共有をスムーズに行えるように社内SNSの使用を導入しています。 【ポイント制度導入】 弊社では、「オムツ交換ポイント」や「カルテ入力ポイント」のように業務に対してポイント制を導入しております。 半期ごとの昇給にて獲得ポイントに応じて評価を行い、昇給や賞与に反映をしています。 過去、一番昇給した方で月50,000円UP✨ 頑張りをしっかりと評価する環境です⚡ ＼✨デジタル化を進めています✨／ デジタルの導入により業務効率化を実現！ 働くスタッフの業務負担の軽減はもちろん、適正な人事評価、 さらには医療機関とのスムーズな連携などにより、 患者さんへ提供するサービスの質向上にも繋がっています！ 【最新システムの導入】 従来は誤操作の場合でも一度利用者様のところまで行き確認をする必要がありましたが、 当施設では映像管理やアプリ連携とスマホ通知を導入することで 実際に訪問が必要かどうかの判断をし、時間削減やスタッフの負担を減らす取り組みをしています。 【お休みも充実】 パパママが働きやすいよう子の看護休暇や育児目的休暇を有給で設けています！ また介護休暇も有給で設けています。 さらに有給取得率は85％と業界内でも高水準！ プライベートの予定に合わせてほぼ希望通り取得できます◎ また残業も月平均6～7時間と少なめで、無理なく続けられる環境が整っています！ 【正社員登用率9割超！長期安定の環境】 最短6ヶ月での正社員登用制度があり、その登用実績は9割以上を誇ります。 将来を見据えて、長く安定して働きたい方に最適な環境が整っています。 【楽しいイベントも】 定期的に施設内で「マグロの解体ショー」や「お肉フェス」などのイベントを開催しています◎ スタッフと利用者様のコミュニケーションもいつも以上に増え、とても活気付きます♪ ▼HPもぜひご覧ください！ https://medicare-iyashi.com/

【調理師】≪熊本市西区≫住宅型有料老人ホームの給食調理◎資格を活かして働けます

募集要項 職種 住宅型有料老人ホームでの調理師業務 雇用形態 契約社員 仕事内容 住宅型有料老人ホーム内の厨房にて、調理師業務をお願いします。 調理・盛付・配膳・洗浄など、食事提供に関わる厨房業務をお任せします。

未経験OK✨土日祝休み＆19時退社が基本◎知人への勧誘なし！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、保険法人営業、その他事務 ＜＜求人のアピールポイント✨＞＞ ✅営業職未経験OK◎女性活躍中！ ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅年間休日120日以上（125日）で ライフスタイルを大切にできる ✅転勤なしだから腰を据えて長く働ける ✅30代で年収700万円以上を目指せる ✅駅近の好立地なオフィスで通いやすい◎ ⭐ 女性歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、 自分らしく、誇りを持って働きませんか？ 当社はダイバーシティ推進企業として、 女性のキャリア形成を全力でバックアップ ※女性歓迎（ポジティブアクション） 「土日祝はしっかり休み、 家族や自分の時間を確保したい」 「子供の進学費や老後資金に不安を 感じないように納得のいく収入を得たい」 「男女関係なく、頑張りが 正当に評価される環境で働きたい」 こんな思いを抱えている方、大歓迎です！ 実際、未経験からスタートした先輩たちが、 前職の年収を大幅に超えて活躍しています。 （30代で年収700万円以上を狙えます） ⭐ 無理なく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では 「家庭などを第一優先で働いてほしい」 「無理なく長く働いてほしい」 という思いから、 下記のような決まりごとがあります。 ●20時以降は残業一切禁止 ●休日出勤禁止 長く続けてほしいからこそ、無理は禁物！ 自分のペースで働ける裁量を持ち、 プライベートと両立しながら働きたい方に ぴったりの環境をご用意しています！ ⭐お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近年多発している地震や台風、 ゲリラ豪雨などの自然災害、 従業員の事故やけがの対応、 製品不良による賠償などの 様々なリスクに先回りして 解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 ※対象は”企業”となりますので、 生命保険の営業とは違い ”友人や知人”に対して 営業することはありません。 介護、保育、飲食、小売、 不動産、人材などあらゆる業種への アプローチが可能なので、 これまでのどんな経験も活かせます！ ⭐未経験でも安心◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、 保険の基礎知識をじっくり学べます。 資格不要からスタートでき、 業界ごとの提案事例や営業手法などを ロールプレイングや同行研修など 研修制度充実の体制でサポート。 入社時には、 「生命保険と損害保険の違いが分からない」 という方も少なくありません。 3ヶ月目以降も週に数回は 勉強会なども開催しております。 商品知識や提案手法以外に モチベーション維持・向上など 仕事へのマインド面についても 学ぶ機会が用意されています。 ⭐ 長く続けられる理由（生命保険との違い） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生命保険営業の場合、成約に繋がると 初年度の報酬が高く、給与に反映されますが 2年目以降は下がる仕組みが多いため 毎年新規契約を取り続けないと、 収入を保つことができない… ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、 継続前提の商品であることはもちろん、 毎年報奨金が積み上がっていくため 継続的かつ安定した収入を得ることが可能。 ワークライフバランスを意識しながら、 子育てやプライベートとも両立できます。 【面接について】 入社後、直属の上司になる マネージャーが面接を担当いたします。 WEB面接もOK！お気軽にご相談ください。

ガソリンスタンド未経験歓迎

未経験歓迎！ガソリンスタンドスタッフ フリーター募集！!明るく楽しく働きましょう♪ 雇用形態 契約社員 職種 ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 未経験歓迎！ガソリンスタンドスタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 自分らしく働きたい方にぴったり！髪型・髪色自由（清潔感があればOK）のセルフ＆フルミックス店です。仕事内容は、セルフエリアでの操作説明や貸出タオルの補充・給油機の拭き掃除、フルエリアでの給油やお会計、簡単な車点検など。シンプルな作業から順番に覚えていける環境です。「週●日・1日●h〜OK」の自己申告制シフトで、テスト期間やプライベートの予定も考慮します。スタッフ限定のガソリン代割引や洗車社割があるため、車やバイクに乗る方にも大人気！車・バイク・自転車通勤ももちろんOKです。

【日曜は固定休み】

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他交通/運輸/物流専門職、その他ドライバー/乗務員 熊本市で燃やすごみ収集ドライバーとして、 パッカー車の運転と収集作業を担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勤務地 ｜ 熊本市内（転勤なし・車通勤OK・駐車場無料） 乗車体制 ｜ 2人1組でのチーム作業 会社規模 ｜ 企業全体で 35人（男性30名・女性5名） 在籍層 ｜ 40代・50代・60代が中心に活躍中 休日体制 ｜ 日曜固定休＋事前の休日相談に柔軟に対応 残業時間 ｜ 原則なし（定時退社が 基本） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:30〜17:00シフト） 08:30 出勤。乗車前点呼と車両点検を 行い、出発。 08:45 熊本市内の担当エリアでごみ収集作業を開始。 2人1組のペアで声を 掛け合いながら進めます。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 午後の収集作業を再開。 15:30 収集ごみのクリーンセンターへの搬入・荷下ろし。 16:30 帰社後、車両の清掃や 簡単な日報作成。 17:00 退勤。残業はなく原則定時で 退社できます。 ■研修・サポート体制 ・まずは先輩が運転するパッカー車に 同乗して作業を経験 ・2人1組で常に動くため、 わからないことはすぐその場で質問可能 ・未経験の方にも手順を一つずつ丁寧に 指導します ■給与・待遇 ・社員登用のチャンスあり（2024年時点で 8名が登用された実績あり） ・中型免許所持手当（一律5,000円）や 経験者手当あり ・昇給あり ■休日について ・毎週日曜日が固定休となっています ・事前の休日相談には柔軟に対応しており、 プライベートとのメリハリを大切にできます ・さらに、令和7年4月からは 第2・第4土曜日も固定休日となります ■当社について 有限会社旭清掃社は、 一般廃棄物及び産業廃棄物収集運搬、 浄化槽清掃・管理、仮設トイレレンタル、 上下水道施設工事、ビル管理などを 行っている会社です。

冷暖房を完備しているので、1年を通して快適に働けますよ！

【職種】 発泡製品の工場内作業員発泡製品の加工･包装作業スタッフ 【仕事内容】 ●転勤なし! ●学歴は問いません! ●未経験者歓迎! プラスチック発泡製品の 加工・包装の業務をお任せします。 下記いずれかの業務を 担当していただきます。 □製品の裁断 □巻き直し □梱包 □その他、上記に付随する業務 【製品の用途】 ・食品用トレー ・包装用緩衝材 ・建築用断熱材 ・自動車部材 など

＜中型免許必須＞中抜けありで負担少なく働く◎週5日の勤務！土日祝休み★シニア世代まで幅広く活躍中

仕事内容 仕事内容 ☆工場や企業で勤務される方々を 最寄り駅～勤務場所まで マイクロバスで送り届けるお仕事☆ ☆必要なのは中型免許（第1種）だけ ［第2種免許は不要］ ※限定解除以上・8tに限るは不可 ☆送迎経験不問・ブランクOK （観光バス・路線バス経験者も大歓迎） - ↓↓こちらの企業のおすすめポイント↓↓ ◆未経験大歓迎（知識＆経験一切不問） ◆直行＆直帰OK ◆駐車場完備（☆利用無料☆） ◆中抜け時間は完全フリータイム ◆Wワーク/副業OK ◆近距離・固定ルートの送迎 ◆充実の研修制度 - 【☆働く人々の生活（人生）を運ぶ仕事☆】 工場や企業には100名を超える多くの方が勤務されています。 働く皆さんの年齢や経歴は十人十色。 ＜人の数だけ、物語がある。＞ 皆さん、本当に様々な想いや目的を持って 早い時間から頑張って下さっています。 今回はそんな方々を日々影で支える 送迎ドライバーさんの募集。 色んな人の生活（人生）を想像しながら、 そして時には小さなコミュニケーションを図りながら勤務できる事がこのお仕事の魅力かもしれません。 ［働く1日は、貴方の安全運転から始まる］ 是非、100名を超える人々の生活を（人生を） 安全に運んで下さい。 - ☆未経験者の質問コーナー（よくある質問）☆ Q：未経験でも道を覚えられるか不安です… A：決まったルートのみを走行します。 毎回新しいルートを覚える必要はありませんので、ご安心ください。 - Q：一度に何人くらいの方を送迎するんですか？ A：おおよそ1便あたり［15～20名程度］です。 近距離の走行の為、勤務中のドライバーさんからも「疲労が残りづらく働きやすい」との声を頂いております。 - Q：大型車両の運転ブランクがあって不安です… A：ご安心ください！ 最初は先輩スタッフの同乗研修あり。 運転の感覚を思い出しながらゆっくり慣れていただけます！ - Q：基本1人で動く仕事なので トラブルが起こった場合が不安です...（汗） A： 皆さんに安心して勤務してもらう為に 各エリア毎に専任の担当者を常駐させています。 事故対応・保険対応など 安心のサポート体制を整えておりますので お任せください！ もちろん、働く上でのお悩み相談や ご要望なども随時受け付けております。 ◎現状に満足することなく 今後も引き続き皆様の 労働環境の改善に努めて参ります アピールポイント 【☆中抜け時間はフリータイム☆】 空き時間は自由に外出OK！ 外を散歩してみたり 近くのお店でご飯を食べたり 一度家に帰ってもOKです！ ◆ご自身の時間として有効活用できます！ 空き時間は皆さんの自由に過ごされて下さい(^―^) - ☆直行＆直帰OK（車・バイク通勤できます）☆ ▼出勤時▼ 毎日現場へ直行して頂く形になります！ 専用の駐車場もご用意がありますので 出勤日は自由にご利用下さい（利用無料） ▼退勤時▼ 1日の業務が終了しましたら そのままご帰宅下さい。 - ☆残業ナシ☆ 原則、残業はありません。 こちらのお仕事は 時間帯や走行ルートが決まっており 退勤時間の見通しが立てやすい為 大幅な時間の遅れが発生する事は非常に稀です。 記載している終業時間も 余裕をもった時刻を記載している為 設定時刻よりも早く終わる日もあります。 ◎もしも残業が発生した場合は 残業代を［100％］支給致します - ☆安心の研修制度☆ ▼まずは研修からスタート▼ ・送迎サービス業における接遇＆マナー研修 ・運転技術の実技研修 （お客様を乗せて運転する際のPOINTをレクチャー） ・先輩スタッフの同乗研修 （運行するルートの確認、気を付けるPOINTなど 先輩の横に乗車して、学んで頂く事が可能です） ◎イチから丁寧に指導しますので 未経験の方でも安心してデビューできる環境です。 - ☆長期で働ける職場☆ 現在お勤めのドライバーさん達も 長期で勤務されている方が殆どです。 ◆60歳以上のシニア世代多数活躍中 定年後のお仕事復帰など 50代・60代のセカンドキャリアとして 勤務されている方も多数活躍しています。 - ☆嬉しい運転士紹介制度あり☆ お知り合い・ご友人をご紹介いただき、 その方が入社すると紹介者・入社者の双方に特典あり★ ◎大型・中型免許（8t限定解除含む）の方を紹介 → 紹介者に100,000円 ◎中型（8t限定）・準中型・普通免許の方を紹介 → 紹介者に50,000円 ◎紹介制度を利用して入社した方 → 入社者に30,000円 ※免許種別を問わず対象 「一緒に働きたい！」というお知り合い・ご友人がいれば、ぜひご紹介ください♪ ※支給日・支払い条件は規定あり 働いている方へのインタビュー ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴3年） 定年後も、これまでの運転経験を活かして働きたいと思い、送迎ドライバーの仕事を選びました。 運行は決まったルートが中心で、乗降場所も丁寧に教えてもらえるため、無理なく始められました。 長距離や夜勤がないので体への負担も少なく、「まだまだ現役で働きたい」という方にはとても続けやすい仕事です。 バス運転士や大型ドライバー、送迎経験のある方なら、これまでの運転スキルを活かして安心して働けると思います。 - ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴10年） 以前は倉庫作業員として働いていました。 ツーリングやドライブが趣味で、「好きな運転を活かしながら、地域に役立つ仕事がしたい」と思い応募したのがきっかけです。 運転手として働くのは初めてでしたが、年に一度の安全研修があること、困った時はすぐ相談できる環境があったことで、安心して続けられています。 60歳を過ぎて不安もありましたが、気づけば10年以上。今でも毎日無理なく働けています。

＜★持ち帰りなし！複数担任制！ブランクOK◎＞かわしりこども園で0～2歳児クラスの保育士募集！

仕事内容 ＼ここがポイント／ ◎持ち帰り仕事なしで安心♪ ◎複数担任制でしっかりサポート！ ◎未経験・ブランク復帰も歓迎！ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ＜仕事内容＞ ＼ 子どもたちの成長を見守る保育のお仕事♪ ／ 【主な業務内容】 (1)保育業務 0歳・1歳・2歳児クラスいずれかの保育を担当します。 複数名の職員で協力しながら子どもたちを見守ります◎ (2)担当制保育 3歳未満児は担当制保育を実施。 子どもの成長を近くで感じられるやりがいある環境です♪ (3)生活サポート 食事や午睡、着替えなど日常生活のサポート。 安心して過ごせるよう丁寧に関わっていきます◎ (4)遊び・活動支援 室内遊びや戸外活動など子どもたちの成長をサポート。 一緒に楽しく過ごしながら成長を見守るお仕事です♪ 全クラス複数担任制のため困った時もすぐ相談可能◎ 担当制保育や異年齢保育が初めての方も研修があるので安心！ 持ち帰り仕事はなく書類作成の時間も勤務内で確保♪ 定員92名・職員28名体制でゆとりを持って働ける環境です。 給食の提供もあり毎日の食事準備もラクラク◎ 子どもが好きな方や保育士資格を活かしたい方におすすめです♪ ■社会福祉法人立正福祉会が運営する『かわしりこども園』は、熊本市南区にある認定こども園です。 昭和40年の設立以来、乳幼児の保育および教育を事業の柱として展開しています。 木の温もりが感じられる園舎や、花でいっぱいの園庭があり、 地域の方々に見守られながらのびのびと活動できる自然豊かな環境が特徴です。 『子どもファーストな園』として、温かく家庭的な雰囲気の中、一人ひとりを大切にする保育を行っています。 0歳児から2歳児までは育児担当制保育を取り入れて個々のリズムにゆっくりと寄り添い、 3歳以上児は異年齢保育を通じて互いを尊重し合う主体的な活動を促しています。 食育や徳育などにも力を入れており、子どもたちと共に保護者や職員も成長し合える、 あたたかいコミュニティを築いている施設です。 ※就業後、業務内容の変更はございません。 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

【完全土日祝休み＆年休130日】賞与年3回・残業月1h✨自園利用もOKの保育園看護師☆

仕事内容: 【雇入れ直後】 企業主導型保育所「東部保育園」内における看護業務全般をお任せします。 具体的な業務内容： ・園児の健康観察および受入れ判断 ・医療ケア、服薬介助 ・体調変化への対応 ・感染症対策および衛生管理 ※小児科・小児病棟や保育園での勤務経験がある方は経験を活かしてご活躍いただけます。 ※病院のような夜勤や当直はありません。 【変更の範囲】 変更なし

✨ドコモショップ｜月給19〜22.8万円・年間休日110日。地元・熊本で長く働ける携帯販売

仕事内容: ■お仕事内容 ✨ スマホがもっと便利になる、 その瞬間をお客様と一緒につくるお仕事です。 ✅ ご来店されたお客様の受付・ご案内 ✅ 機種変更や料金プランの見直しのご相談 ✅ スマホ操作のご説明、アフターフォロー ✅ 店内POP・販促ツールづくり ✅ 簡単な事務作業や清掃などのお店づくり 「どうすればこのお客様がもっと使いやすくなるか」を、 ご一緒に考える提案スタイルです。 だからこそ会話が自然と弾みます。 お客様からの「ありがとう」がまっすぐ届きます。 ■勤務時間・働き方 勤務時間は9:30〜18:30の実働8時間です。 残業は月平均20時間以内で、基本は定時退社。 最初は分からなくて当たり前ですので、 先輩が丁寧にサポートいたします。

ガソリンスタンド宇佐美熊本市南区3号宇土夜間

ガソリンスタンド宇佐美熊本市南区3号宇土夜間スタッフ 夜勤専属の募集です！勤務時間は22:00から翌朝8:00まで Wワーク可能！！ 雇用形態 契約社員 職種 ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 ガソリンスタンド宇佐美熊本市南区3号宇土夜間スタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 1年以上 仕事内容 車の誘導、接客、給油、かんたんな清掃などの夜間ガソリンスタンド業務全般をお願いします。

ガソリンスタンド

ガソリンスタンドスタッフ 男女フリーター募集！簡単な給油作業がメインのお仕事です！熊本インターから1㎞！ 雇用形態 契約社員 職種 ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 ガソリンスタンドスタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 • 車の誘導：お店に入ってきた車を給油機まで安全に案内します。 • ガソリンの給油：車の給油口を開けて、指定されたガソリンを入れます。 • 窓拭き：車のフロントガラスやサイドミラーを雑巾でキレイに拭きます。 • お会計：現金やクレジットカードで支払いの対応をします。 • 洗車・拭き上げ：車を手洗いしたり、洗車機を通した後にタオルで拭き取ります。 • 敷地の掃除：給油スペースや店内を掃除してキレイに保ちます。 • アプリのご案内：ガソリン代が安くなるお得なアプリをおすすめします。

※急募／入社日相談可◎【11月2日～5ヶ月間限定】備品等の調達に関する短期事務／水道町拠点

基本情報 ※急募／入社日相談可◎【11月2日～5ヶ月間限定】備品等の調達に関する短期事務／水道町拠点 《期間限定》2026年11月2日（月）～2027年3月31日（水） 【職種】 郵便局で使用する備品等の調達事務｜短期 仕事番号：Ｓ-S5 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 就業期間：2026年11月2日（月）～2027年3月31日（水） ※入社日はご相談ください

NXトランスポートとの統合で従業員100名増加!トラック台数60台増加!年商100億企業!さらに発展していきます

仕事内容 全国から集められた工業製品、食品、医療機器など、様々な貨物をトラックから出し、行先(エリア)毎に仕分けするお仕事です。※フォークリフト免許必須です 【こんな雰囲気です】 みんなで協力して作業を進めていくので、スタッフ同士の仲がとても良いんです!! 働く上でチームワーク大事にしております｡わからないことがあれば助け合える環境です。

正社員紹介｜賞与年３回｜経験が活かせる｜主婦(主夫)活躍中｜

仕事内容 －－－－－－－－－－－－ ★有期契約職員の求人 ★賞与年３回 ★経験が活かせる ★たくさんの福利厚生 －－－－－－－－－－－－ ●住宅型有料老人ホームでの 身体介護をお願いします。 ◎身体介護 ◎食事介助 ◎入浴介助 ◎排泄介助 ◎生活援助 ◎リネン交換 ◎服薬管理 介護認定における要介護1～5の方が 約25名ほどいらっしゃる施設です。 ・施設見学受付中です (変更範囲：法人の定める業務) ・介護施設でのご経験がある方は 大歓迎です！ ・ブランクがあっても大丈夫です！ ・少しでも気になる方はお電話でもメール 【業務の変更範囲】 ※雇入後、業務の変更はありません。 【勤務地の変更範囲】 ※雇入後、就業場所の変更はありません。

【7時間勤務】長期｜生活関連手当業務｜大江拠点

基本情報 【7時間勤務】長期｜生活関連手当業務｜大江拠点 長期前提の更新制！（初回契約は3ヵ月程度） 【職種】 【7時間勤務】長期｜生活関連手当業務｜大江拠点 仕事番号：O-L08 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約期間：2026年10月～長期 ※入社日はご相談ください ※初回契約は4ヵ月程度。以降は両者同意のうえ、4ヵ月～1年の原則更新制。

未経験大歓迎の丁寧な研修あり／朝の渋滞ストレスゼロで快適出社／賞与年2回・各種手当も充実

【職種】 スーパーの青果販売スタッフスーパーの青果販売スタッフ ＜契約社員＞ 約3ヶ月の研修終了後、正社員雇用となります。 ※本人の適性を考慮の上、 契約社員の雇用となる場合もあります。 【仕事内容】 スーパーの青果コーナーで、 売場づくりをお願いします! 【具体的には…】 ・売場づくり、陳列 旬の野菜や果物を目立つ場所に配置! 思わず手に取りたくなる ワクワクする売場を作ります。 ・商品チェック 傷みがないか、新鮮かをこまめに確認し、 キレイな状態をキープします。 ・加工、ラッピング バックヤードにて、カット作業や 丁寧なラッピングを行います。 ・発注、在庫管理 売れ行きや周りの状況を見ながら、 商品が売り切れないよう 数を調整して注文・管理します。 ★iPadの操作は非常にシンプルです。 基本的な使い方から、 順を追って丁寧にお伝えします!

【10月／11月入社※入社日相談可】選べる職種／総務関連の事務／大江拠点／長期

基本情報 【10月／11月入社※入社日相談可】選べる職種／総務関連の事務／大江拠点／長期 長期前提の更新制度！安定して長く働けます♪ 【職種】 大江拠点／長期／事務／業務集約 仕事番号：O-L84 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約期間：2026年10月または11月～長期 ※入社日はご相談ください ※初回契約は4ヵ月程度。以降は両者同意のうえ、4ヵ月～1年の原則更新制。

土日祝休み＆年間休日124日！未経験からでも安心のサポート体制あり！大手企業の安定基盤のもとで働くルート営業！

概要・業務内容 ＼土日祝休み＆年間休日124日！未経験歓迎のルートセールス／ 【仕事内容】 ・売上高1,300億円超｜多角経営でリスク分散されたユニマットグループの安定基盤 ・担当エリアのオフィス・飲食店・病院・ホテルなどを定期訪問し、マット・モップ等の交換を行うルートセールス ・訪問先は「決まったお客様」のみ。飛び込み営業なし！会話のきっかけが必ずある関係性ベースの営業です ・年間休日124日｜土日祝休み 【おすすめポイント】 ▼年間休日124日＆土日祝休み！社員のほとんどが「休みの多さ」を決め手に入社しています ・柔軟な有給取得： 有給は「1時間単位」から取得OK。「金曜に有給をつけて三連休」「予定がある日は1時間だけ早帰り」など自由自在。会社から「有給使ってください」と通知が来るほど、取得が当たり前の文化です。 ▼固定給35万円 ・安定した固定給： 決まったお客様への定期訪問が基本業務のため、給与のベースは月給でしっかり安定。歩合中心の前職から転職して「収入の波がなくなった」という声が多数です。 ▼1人で回るからこそ、スケジュールは自分の裁量で ・自分でルートを組める： お客様の要望を踏まえて1日の巡回スケジュールを自分で決められます。「早く帰りたい日は前倒しで回る」といった調整も可能です。 ・お客様との関係構築がやりがい： 2〜4週間に1回、同じお客様を訪問するため自然と顔なじみに。サインをいただく際の「いつもありがとう」が何よりのモチベーションになります。 【入社後の流れ】 ＼未経験スタートが大多数！独り立ちまで並走します／ ・まずは先輩の車に同乗： 配送ルート・お客様との接し方・商品知識をイチから学びます。ハイエースの運転も「軽自動車しか乗ったことがない」状態からのスタートでOK。週5日乗っていれば自然に慣れます。 ・キャパオーバーは先輩がカバー： 1日の件数が回りきれない時は先輩が代わりに巡回してくれるなど、助け合いが根付いています。商談も同行からスタートし、独り立ちまで半年〜1年かけてじっくり育てます。最初から売上ノルマを追わせることはありません。 ・入社1年未満の同期研修： 入社1年未満のメンバーが集まる交流会を定期開催。「前職は何をしていたか」「営業の悩み」などを共有でき、横のつながりが作れます。 【レンタル事業部/活躍社員インタビュー】 ▼「勤続20年。休みも働き方も、長く続けられる環境です」（40代男性/前職：バイクの組み立て） 「『土日祝休み・車に乗れる仕事・正社員』を軸に転職し、22歳で入社して20年になります。今は自分のルートに加えて後輩のマネジメントも担当。営業所の垣根を越えた研修や交流で横のつながりが強く、人間関係は適度な距離感で心地いいです。無理な飲み会はなく、休日に有志で野球やサッカーをすることもありますよ」 ▼「不動産営業から転職。スケジュールを自分で組めるのが最高」（20代男性/前職：不動産営業） 「結婚を機に土日祝休みを求めて転職しました。1人で行動する時間が多く、早く帰りたい日は自分で調整できるのが決め手。数字はホワイトボードとランキングで見える化されていて『あと何をやればいいか』が明確です。飛び込みと違って必ず会話できるお客様への提案なので、営業未経験でも楽しく取り組めています」 ▼「個人事業主時代より、休みがほぼ倍に増えました」（30代男性/前職：配達業(個人事業主)） 「前職は休みと給与が不安定で転職を決意。今は決まったお客様を回るので関係性が築きやすく、世間話をしながら『ありがとう』と感謝される毎日です。裁量で新規開拓にも挑戦でき、社会勉強にもなります。休みは前職の倍近くに増えました」

【急募！期間限定】2026年11月2日（月）～2027年3月31日（水）

■仕事内容 ★登録するなら今がチャンス！★ ★お早めにお問い合わせください★ ＼先着300名限定・新規登録者プレゼントキャンペーン実施中／ 登録面接にお越しの新規登録者の方へ 近隣カフェで使えるギフトカード(1,000円分)プレゼント！ ※※詳細はお問い合わせください（条件・規程あり）※※ ※※300名に達しましたらキャンペーン終了となります※※ 【契約期間】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月2日（月）～2027年3月31日（水） 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼健康診断の結果入力チーム／ ・書類受付（開封、仕分け） ・健康診断結果表のスキャン ・健康診断結果表の入力 ・書類発送準備（封入作業等）など ※電話対応ナシ◎ ※PC作業あり ★複数人で同じ作業を行うのでわからないことはすぐに質問できる環境にあります◎ 【日本郵政コーポレートサービスについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・2007年郵政民営化の際、日本郵政グループ第1号・子会社として、「日本郵政スタッフ株式会社」の名前で、人材サービス会社として創業！2022年6月1日、シェアード業務拡大に伴い今の社名になりました。全国の郵政グループのスタッフにサービスを提供する会社です。 【応募資格】 ￣￣￣￣￣￣ ・学歴不問、経験不問、資格不問 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ バイク通勤OK 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK フルタイム歓迎 平日のみOK フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

✨ドコモショップ｜社保・寮完備で生活も安心。地元熊本で長く働ける契約社員

仕事内容: ■お仕事内容 ✨ 来店されたお客様の受付・ご案内が中心です。 機種変更や料金プランの見直しを一緒に考え、 操作方法をやさしくご説明します。 「このスマホ、もっと便利に使えますか？」 そんなひと言からお仕事が始まります。 ✅ 受付・ご案内 ✅ 機種変更／料金プランの見直しの相談 ✅ スマホの操作方法のご説明 ✅ 店内のPOP・販促ツールづくり ✅ かんたんな事務作業や清掃など 大事なのは「売り込む」ことではなく、 お客様がもっと使いやすくなる方法を 一緒に考える姿勢です。 ■未経験でも安心 最初は分からないことだらけで当たり前。 基礎から学べる研修があり、 配属後は先輩がマンツーマンでサポートします。 すぐ聞ける空気があるので、 未経験からでも一歩ずつ前に進めます。

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いベスト電器で一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 一度お取引が発生すると継続して取引頂くお客様が多いので営業年数に応じて固定客は徐々に増えていきます。 新規開設する施設の備品調達や官公庁の入札案件など、 取引額の大きな案件を手掛けることも多く、規模の大きな仕事ができることも魅力です。

★経験を活かせる幼稚園教諭◎年間休日117日♪クラス運営や担任業務を中心に送迎バスへの乗車など◎

仕事内容 ＼ここがポイント／ ◎幼稚園教諭の経験を活かせる担任業務！ ◎年間休日117日でプライベートも充実！ ◎クラス運営を通して子どもの成長を支援！ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ＜仕事内容＞ ＼幼稚園のクラス運営・担任業務／ クラス運営・担任業務および付随する業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・クラス運営 ・担任業務 ・送迎バス乗車 ・その他、所属長が必要と認め依頼する業務 (変更の範囲)雇入れ直後の従事すべき業務と同じ" ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ＼PR／ ＼このお仕事の注目ポイント／ ★ＹＭＣＡ熊本五福幼稚園における クラス運営・担任業務が中心 幼稚園で園児と向き合う仕事♪ クラス運営に付随する業務全般を担当◎ ★送迎バス乗車も担当 園児の登園・降園に関わる大切な役割☆ 園での時間を支える幅広い業務内容＊ ★幼稚園勤務経験を活かせる環境 幼稚園勤務経験2年以上の方に向く業務◎ 担任経験や基本的なPC操作も活かせる職場♪ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

＜★未経験・無資格OK◎正社員登用あり＞グループホーム介護スタッフ♪資格支援あり◎

仕事内容 ＼ここがポイント／ ★無資格・未経験からスタートOK！ ★丁寧な研修＆フォロー体制あり♪ ★正社員登用制度あり！将来も安心◎ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ＜仕事内容＞ ＼グループホームでの介護業務／ 「グループホームゆうしん水前寺」で 入居者さまの日常をサポートします。 ■介護業務 ・食事や入浴、排せつのサポート ・声かけや見守りなどのケア ■家事業務 ・掃除や洗濯などの生活支援 ・買い物や調理のお手伝いなど ■事務作業 ・日々の記録の入力（カンタンPC作業） まずはできることからスタートOK！ 先輩スタッフがそばについてくれるので 未経験の方でも安心して始められます◎ 資格がない方でも始めやすい職場です。 働きながら資格取得も目指せます！ 30代～40代のスタッフも活躍中♪ ブランクのある方も大歓迎です！ 「人の役に立ちたい」 「介護の仕事を始めてみたい」 その気持ちを大切にします◎ 正社員登用制度もあるので、 長く安定して働きたい方にもおすすめ♪ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！ヤマダデンキ　テックランド熊本本店

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の 歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 一度お取引が発生すると継続して取引頂くお客様が多いので 営業年数に応じて固定客は徐々に増えていきます。 新規開設する施設の備品調達や官公庁の入札案件など、 取引額の大きな案件を手掛けることも多く、規模の大きな仕事が できることも魅力です。

＜正社員登用あり！福利厚生◎研修充実＞のびのび保育で長く働ける♪未経験・ブランク歓迎！

仕事内容 ＼ここがポイント／ ★正社員登用あり！キャリアも安心◎ ★未経験OK！丁寧な研修で安心スタート♪ ★福利厚生充実♪長く働ける環境！ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ＜仕事内容＞ ＼子どもの笑顔に囲まれて働ける！保育士のお仕事／ 定員135名の幼保連携型認定こども園で、保育業務全般をお願いします。リトミック・剣道・英語教室など、多彩なプログラムを取り入れた、のびのびとした保育が特徴です。日々の生活や遊びを通じて、子どもたちの成長をサポートしていただきます。 クラス担任や行事準備など、園での保育士業務は多岐にわたりますが、ベテラン職員のサポートや丁寧な研修があるため、未経験の方やブランクがある方でも安心して働けます。 職員同士の連携も良く、和やかな雰囲気の中で働けるのも大きな魅力。福利厚生も充実しており、将来的に正社員を目指せる環境です。「資格はあるけど実務経験がない…」そんな方もぜひ一度ご相談ください。 ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！ヤマダデンキ　Tecc LIFE SELECT 熊本春日店

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の 歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 経験・知識を蓄え、将来的にシステムソリューションの提案 を行う専門のスタッフへとキャリアアップすることも可能 です。

＜★土日祝休み！夜勤・オンコールなし♪契約社員＞ブランク歓迎！固定時間で無理なく働ける♪

仕事内容 ＼ここがポイント／ ★土日祝休み＆夜勤なし♪ ★オンコール対応なしで安心◎ ★ブランク・未経験の方も歓迎！ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ＜仕事内容＞ ＼特別養護老人ホームでの看護スタッフ募集／ 入所されている高齢者の健康管理全般をお任せします。 具体的なお仕事は以下の通りです。 ・バイタルチェック ・服薬管理・記録対応 ・医師の指示に基づく処置 ・体調変化時の初期対応など 入所者は52名、看護スタッフは3名体制で安心して働けます。 ★夜勤なし＆オンコール対応なし★ 夜間対応は外部の民間会社に委託しており、急な呼び出しの心配もありません。 ★時間固定・土日祝休み★ 予定が立てやすく、家庭や趣味の時間もしっかり確保できます◎ 未経験やブランクがある方も丁寧なフォローがあるので安心してスタートできます。 穏やかな環境で、やりがいあるお仕事を始めてみませんか？ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

熊本市西区◆未経験OK！賄いあり！車・バイク通勤OKです！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、学校給食調理士 ・食材の下処理・調理(献立に基づく調理全般) ・盛り付け・配膳 ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・衛生管理の徹底 ・行事食や特別食の企画・調理 『転職をお考えの方！』 経験者の方は勿論、給食事業未経験の方や資格をお持ちで実務経験がない方、ブランクのある方も大歓迎！ホテル、旅館、カフェ、喫茶店、レストラン、ファミレス、居酒屋等の飲食業キッチン経験者、洋食、和食、中華等の調理経験も活かすことができます。調理師から店長、SVへとキャリアアップを図りたい方も歓迎！ 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！お子様の手が離れてから再就職される方、外食業界からセカンドキャリアとして入社する方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。正社員登用も積極的に行っています 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00vdmF】

【10月／11月入社※入社日相談可】日本郵政グループ水道町拠点で未経験歓迎の一般事務

基本情報 【10月／11月入社※入社日相談可】日本郵政グループ水道町拠点で未経験歓迎の一般事務 長期前提の更新制度！安定して長く働けます♪ 【職種】 日本郵政グループ水道町拠点で未経験歓迎の一般事務 仕事番号：S-L11 【雇用形態】 契約社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 契約期間：2026年10月または11月～長期 ※入社日はご相談ください ※初回契約は4ヵ月程度。以降は両者同意のうえ、4ヵ月～1年の原則更新制。

ヤマダブランドの強みを生かした提案営業で高収入可能！リフォーム販売営業スタッフ大募集！

仕事情報 ● 仕事内容 リフォーム商品販売営業 １日２～３件のアポイント済のお客様宅に訪問し提案。 難しい改築リフォームなどは、建築士がアドバイスや 上司 が同行応援してくれるので、未経験者をサポート。安心して 提案できるお仕事です。 仕事内容補足 家電・家具・インテリア・リフォームの 住まいがすべて揃う 新しいお店！ 若手からシニアの方まで幅広く活躍頂ける職場環境です！ 未経験者には、マニュアル・研修完備！ 経験者は特別優遇！ 同時募集 所長候補生同時募集！ 業界経験者の方は、ヤマダのリフォームスタイル を身に着け、業績に応じて最短の昇格ができます。 若手の所長も多数おり、年齢は問いません。 特徴 他の小売リフォームと違い、施工マネージャーを各店舗に配備 積算一級建築士も各エリアに配備し、本気のリフォーム事業。 当社グループに 住宅設備機器メーカー・建材メーカー・住宅 メーカーがあり、他社にない提案が多数できます。

【未経験・無資格からホテルサービスのスキルを習得可】四つ星ホテルで長期的なキャリアを築けます！昇給・賞与あり／残業も少なく、安定して働ける環境です◎

概要・業務内容 ＜週休2日制＆残業ほとんどなし＞ 職歴やホテル業界での経験は不問。 長期的に勤務いただける方を歓迎します！ カンデオホテルズ 熊本新市街の フロントスタッフとして、 チェックイン・チェックアウト対応をはじめ、 お客様をお迎えする 各種フロント業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ●チェックイン・チェックアウト対応 ●近隣地域の観光案内 ●電話での予約受付、顧客管理 ●客室清掃後のお部屋の確認 など 入社後は研修を行い、 業務を習得できるよう サポート体制を整えています。 ホテルでの勤務経験がない方も、 必要な業務を一つずつ身につけながら 勤務いただけます。 【カンデオホテルズ 熊本新市街について】 熊本市の中心地 「新市街」に位置する4つ星ホテル。 一番の自慢は、当ホテルグループ初の 男女共通スペックのサウナを完備！ そのほか、業界初の展望露天風呂も大人気！ 宿泊以外の感動を求めて、 国内外からお客様がいらっしゃいます。 上質なホテル空間の中で、 さまざまなお客様への対応を通じて、 ホテルサービスに必要な接客力を 身につけていただけます。

高収入|土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|大手企業|学歴不問|シニア(60歳以上)応援|有資格者優遇|CADスキル重視

仕事内容: 熊本市東区のショールームにて設計スタッフを募集！ ＜業務内容＞ 〇打ち合わせ 〇図面作成・チェック 〇書類作成・提出 〇資料準備 ＜対象者＞ 〇実務経験13年以上 〇60歳以上の方（省令3号の二） 〇CADスキル（Jwcad） ＜優遇資格・活かせる講習など＞ 〇管理建築士 〇木造建築士 〇一・二級建築士 〇1・2級建築施工管理技士 〇1・2級建築施工管理技士補 〇監理技術者（一建施） 〇建築積算士 など ＜その他＞ 最寄駅から離れているでマイカー通勤をお勧めします。 ＜こんな方が活躍しています。＞ 年金受給しつつ働きたい方 ブランクから復帰を希望の方 最後の転職をお考えの方　etc ご応募お待ちしております。 設計/Jwcad/戸建住宅(住宅メーカー)【熊本市内のショールーム＊マイカー通勤OK】

高収入|土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|上場企業|大手企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|駅チカ|CADスキル重視

仕事内容: ＊通勤手段・CAD選べる＊ 熊本市中央区の宿泊施設新築工事における建築施工管理を担当いただきます。 鉄骨造12階建ての長期プロジェクトとなります。 【担当業務】 安全管理・品質管理・工程管理 打ち合わせ業務 施工図チェック・修正 各種書類作成　など 【応募資格】 現場監督の経験が6年以上ある方 CADスキル（AutoCADかJwcad） PCスキル（Word/Excel） 【採用予定日】 即日～3ヵ月以内 【活かせる資格】 管理建築士 一・二級建築士 1・2級建築施工管理技士 1・2級建築施工管理技士補 鉄骨製作管理技術者 監理技術者（一建施） 建築積算士 内装仕上げ施工技能士 職長教育・安全衛生責任者など 【その他】 マイカー通勤も可能です。 レンタカーのリースもご相談ください。 ご応募お待ちしております。 建築施工管理｜ホテル｜S造12F（上場企業）【車通勤OK｜熊本駅界隈の大型プロジェクト】

【完全週休二日＆残業月4時間】副担任で無理なく働ける✨有休取得率高めの認可保育園で保育士募集☆

仕事内容: 【雇入れ直後】 定員80名（5クラス）の認可保育園における乳幼児の養護・保育業務をお任せします。 クラスの「副担任」として主担任のサポートを中心に担当していただくお仕事です。 具体的な業務内容： ・子どもたちの養護および保育サポート ・クラス副担任業務（主担任の補佐・準備等） ・行事やレクリエーションの準備・補助 ・見守りや連絡帳の記入サポート など ※子どもたちをしっかりと「認め」「褒め」「伸ばす」ことを大切にし、集団生活の中で健やかな体の育成と将来必要となる「生きる力」の芽生えを養います。 ※ブランクのある方も職場に慣れるまで丁寧にサポートしますので安心してスタートできます！ ※随時施設見学を行っておりますのでお気軽にご見学ください！ 【変更の範囲】 変更なし

高収入|土日祝休み|車通勤可能|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|成長企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|CADスキル不問

仕事内容: 熊本市を拠点とする総合建設工事会社です。 同社にて経験バリバリの施工管理者を募集！ ［担当業務］土木施工管理 　＊工程管理・品質管理・安全管理 　＊写真管理 　＊書類作成 担当頂くのは河川など公共工事メイン！ 熊本市内を中心とした現場を手掛けて頂きます。 ［求める人物像］ 　＊経験年数5年以上 　＊1･2級土木施工管理技士 　＊1･2級舗装施工監理技術者 　＊1･2級造園施工管理技士 　＊技術者（ー土施） 　＊推進工事技士 出張・転勤・夜勤は原則ありません！ 地元で長く働きたい方に必見の求人です。 ［その他］ 　＊勤務開始日：即日～6ヵ月以内（応相談） 　＊IUターン歓迎（借上げ社宅あり） 　＊マイカー通勤OK 水害から街をまもるお仕事に貢献しませんか？ あなたからのお力添えをお待ちしております！ 土木施工管理(河川工事)【熊本・南区＊水害から街を守る！資格をお持ちの土木系有識者を募集中】

■医薬品の有効性や安全性に関する、的確な情報を医療関係者へ提供。 適切な使用の促進を支援します。その他、医薬品の品質向上に向けた、現場のニーズや反応の集約活動も行います。

企業名 キャリア＆リープス株式会社 求人名 【熊本県/循環器領域など】コントラクトMR/興和(株)のPJT/ベテラン歓迎 仕事の内容 ■医薬品の有効性や安全性に関する、的確な情報を医療関係者へ提供。 適切な使用の促進を支援します。その他、医薬品の品質向上に向けた、現場のニーズや反応の集約活動も行います。 ※様々な医療施設へ訪問しながら進めていきます。 ドクターと医薬品に関するやりとりがあります。 ◎業務を通じて、医療分野における安全性の更なる向上、 業界の発展に貢献できるやりがいがあります。 患者様における病気の治癒が、業務の原動力になります。 募集職種 【熊本県/循環器領域など】コントラクトMR/興和(株)のPJT/ベテラン歓迎

高収入|土日祝休み|車通勤可能|地元･地方で働く|成長企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|シニア(60歳以上)応援|有資格者優遇|駅チカ|CADスキル重視

仕事内容: ＼経験を活かして高収入を狙う／ 熊本市中央区で施工予定の大規模マンションの新築工事となります。 ［担当業務］建築施工管理 　＊品質管理 　＊工程管理 　＊安全管理 　＊写真管理 　＊書類作成 　＊図面編集　など 鉄筋コンクリート造/地上13階建ての物件を担当頂きます。 施工管理4名体制で、3・4番手ポジションをお任せします。 ［応募資格］ 　＊業界経験5年以上 　＊オートCADスキルをお持ちの方 ［優遇資格/歓迎条件］ 　＊1･2級建築士 　＊1･2級建築施工管理技士 　＊1･2級建築施工管理技士補 autocad/Jwcadの操作可能者は図面もお願い致します。 上記資格をお持ちの即戦力はお力添え下さい。 ～地元でスキルを活かすチャンス～ 熊本市電幹線[通町筋駅]が最寄り駅となりますが、車通勤可能となりますのでご相談ください。 ［その他］ 　＊勤務開始日：即日～相談可 　＊マイカー通勤可能 2年を超える長期PJTで活躍しませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています。 建築施工管理｜共同住宅｜RC造13F（写真・図面）【現場3・4番手ポジション｜車通勤OK｜熊本市電／通町筋駅】

高収入|土日祝休み|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|U/Iターン応援|上場企業|大手企業|老舗企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル重視

仕事内容: （前職給与考慮/残業100％支給/地元で働く） 熊本県内を中心に設備工事会社の営業所が管轄する工事を担当いただきます。 ［担当プロジェクト] 病院、オフィスビル、公共施設、キャンパス等 ［拠点］ 熊本市中央区／水道駅 最寄駅から徒歩圏内です。 ［担当業務］　空気調和設備（現場管理） ・朝礼（KYK実施） ・書類作成・整理 ・工事写真撮影 ・施工図修正（Tfas） ［応募条件］ ・現場監督経験2年以上 ・CAD操作が得意な方 [優遇資格／歓迎要件] ・（1・2）級管工事施工管理技士 [こんな方を歓迎します] ・サブコンや地元設備工事会社の出身者 ・熊本県内で設備施工管理のお仕事をお探しの方 [使用ソフト] ・オフィスソフト＜エクセル・ワード＞ ・CADWell Tfas [勤務開始日] ・即日～相談可 [その他] ・自家用車相談可 ・借上げ社宅あり ご応募＆お問合せお待ちしています。 空調工事の現場管理(店舗・ビル・学校)【熊本～阿蘇～球磨ほか＊20?50代活躍＊Tfasスキル求ム】