高知、長期休暇ありの【夜勤】を含む求人・転職情報

オンラインで施工計画書・88申請などの作成支援｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ＼1級・2級施工管理技士（土木・建築）の知見を活かす！／ ●「確かな施工知識」に基づいた高精度な書類作成・施工図面修正で、プロジェクトの円滑な推進を支えるポジション - 建設業界の深刻な人手不足や働き方改革に伴い、現場の施工管理者が業務過多に陥っています。 当社では、現場に行かずにオンラインで施工管理の各種実務（書類作成・各種調整）を支援するサービスを展開しています。 今回募集するのは、1級または2級施工管理技士（土木・建築）の資格を持ち、現場の施工手順や納まりを熟知しているプロ人材です。 現場の意図を正確に汲み取り、88申請などの届出書類作成、施工計画書の策定、施工図の検討・手修正などを自ら確実・スムーズに対応していただける実務スペシャリストを求めています。 - ＜具体的にお任せする業務内容＞ - ◆ 1. 諸官庁届出・施工計画関連の書類作成 - ◇ 諸官庁届出書類の作成・整理 88申請（労働基準監督署届出）、道路使用許可、機械等設置届、建設工事計画届などの申請書類作成・添付資料整理 ◇ 施工計画書の作成・編集 工種別施工計画書（鉄筋・型枠・コンクリート・足場・解体等）、総合仮設計画書、安全衛生計画書などの作成・編集支援 - ◆ 2. 施工図・仮設計画図の作成・修正 - ◇ 施工図・納まり図の検討・修正 配筋おさまり検討図、構造・意図を汲み取った各種施工図の作成・修正・チェック ◇ 仮設計画図の作成・修正 総合仮設図、山留・根伐計画図、外部足場・型枠支保工配置図などの検討・修正・チェック ※図面のトレース作業にとどまらず、施工管理技士としての現場知見に基づき「現場で納まるか」「施工可能か」を判断した上で作成・修正を行っていただきます。 - ◆ 3. 竣工図書の整理・ツールの活用 - ◇ 写真整理・出来形管理 現場から送られてくる施工写真の整理・アルバム化、出来形管理表の作成 ◇ 竣工・納品準備 完成図書・竣工図書の作成整理、電子納品（CIC / CALS/EC）対応 ◇ 施工管理アプリのデータ入力・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction 等の各種データ整理・運用サポート ╲このポジションの魅力╱ ◆「施工管理技士（建築・土木）としてのスキル」がダイレクトに評価される ・資格と現場経験に裏打ちされた高精度なアウトプットを提供するプロとして、現場側から深く感謝・信頼されます。 ◆ 完全在宅で「得意なデスクワーク実務」に集中できる ・「現場常駐ではないかたちで、施工管理技士のキャリアを活かしたい」「自宅で書類作成や図面検討・修正に専念したい」という方に最適です。 ◆ チーム体制（スーパーバイザー、プロジェクトマネージャー）がバックアップ ・案件の全体方針やクライアントとの協議・調整は業務管理者（当社社員）が担当します。ご自身の専門業務に集中して取り組める環境です。 ◆ 月10時間〜OK！ライフスタイルに合わせた稼働 ・副業・パラレルワーク、子育てや介護との両立、フリーランスの案件追加など、柔軟に稼働枠を調整できます。 ●：どんな業務・内容で関わるの？ - 大手・準大手・中堅ゼネコン様を中心に、身近な建築物から大型インフラまで、さまざまな現場の「書類作成・施工図面修正・写真整理」などをリモートから確実な実務で支えています。 ◆◇◆ 建築プロジェクト（RC造・S造／中規模〜超大型） ◆◇◆ RC造・S造を中心に、中規模から超大規模案件まで幅広く対応しています。 ・大型住宅・複合施設： 超高層タワーマンション、大型マンション、大型複合・商業施設など ・大型・産業施設： メガ物流倉庫、大規模工場、スクラバー棟など ・公共・教育施設： 学校、病院、公共施設など ・主な担当業務： 88申請等の届出書類作成、工種別施工計画書（足場・型枠・鉄筋等）の作成、仮設計画図や配筋納まり図の作成・修正 ◆◇◆ 土木・インフラプロジェクト ◆◇◆ 社会基盤を支えるダイナミックな現場のサポートも豊富です。 ・交通・輸送： 高速道路、鉄道関連施設 ・エネルギー・環境： 水力発電所、電力施設、下水処理場 ・その他： 防衛関連施設など ・主な担当業務： 施工写真整理・アルバム化、出来形管理表作成、各種申請書類の手配、完成図書の整理・電子納品（CALS/EC）対応 ＼こんな「想い」を持つ方が活躍中／ ●施工管理プロジェクトに携わる フリーランス人材の声● 「体力的な不安を、 キャリアの武器に変えていく。」 建設の仕事は好き。 でも、年齢を重ねても 現場に立ち続けるのはきつい。 そんな悩みから、オンラインでの 「施工管理事務」という道を選びました。 現場の様子が手に取るように わかるからこそ、 書類作成でも円滑な連携が可能です。 直近では施工計画書や行政届出を担当。 培った経験を強みに、 自分自身の成長を実感しながら、 理想のワークライフバランスを 実現しています。 ー パソナJOB HUBについて ー 今、建設業界は 「人手不足による工事停滞」という 大きな壁に直面しています。 当社が注力するのは、 現場に行かずに完結する 「施工管理事務支援サービス」です。 ベテランの経験と現場のニーズを オンラインでつなぎ、 長時間労働の是正と業界の活性化を推進。 「経験者のスキル」を 「社会課題の解決策」へ。 新しいフィールドで、 あなたのキャリアを 発揮してください。

完全在宅｜Revit×配筋図スキルを活かす｜全国から応募可！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ／ 「図面が読める」 「Revitが使える」その経験、 完全在宅で大型案件に活かしませんか？ 大型建築プロジェクトの BIMモデリング＆フロントローディング！ ＼ ＜この求人の魅力＞ ■ 完全フルリモート×全国どこからでも 参画OK ■ 週10時間〜・時間帯不問！ 副業・兼業や家庭との両立に最適 ■ 高層ビル・大型物流倉庫など、 社会的な影響力の大きな案件 ■ 現場や天候に左右されず、 慣れた自宅環境で安定稼働 - 【こんな方にぴったりのお仕事です】 ・子育てや介護と両立しながら、 建築のプロとして働き続けたい方 ・フリーランスとして、 既存案件の合間に安定した 稼働量を確保したい方 ・現場を離れたけれど、 図面や納まり検討の 知識・感覚を活かしたい方 - ＜具体的なお仕事内容＞ 大手ゼネコンが手がける大型建築プロジェクト（高層ビル・物流倉庫・工場など）において、Revitを用いたBIMモデリングおよび干渉チェック業務をお任せします。施工前の干渉抽出（フロントローディング）を中心に、納まり検討まで対応していただきます。 【主な業務フロー】 1. 2D配筋図の修正・3Dモデル化 ―――――――――――――― 既存データを元に、指示書（構造図・特記仕様）に沿った変更反映 （継手仕様変更、杭の飲み込み、鉄筋延長など） 2. 干渉チェック用のRevit 3Dモデル作成 ―――――――――――――― 施工前の干渉抽出・協議準備 （フロントローディング） 3. 配筋×アンカーフレームの 重ね合わせ・干渉特定 ―――――――――――――― 鉄筋とアンカーフレームの干渉箇所の抽出・特定 4. 先行基礎のモデル作成 ―――――――――――――― 施工都合（アンカーフレーム設置等）に 伴う特定基礎の先行モデリング 5. 付帯業務 ―――――――――――――― ・チャットやオンライン会議での 設計・施工担当者との納まりすり合わせ ・マニュアルに基づく簡易資料作成 ＼あなたの状況に合わせて働けます／ 週10時間からスタートOK！ ご自身のライフスタイルに合わせて 稼働時間を組んでいただけます。 【稼働スケジュール例】 ・例A（副業・フリーランス） 本業の合間に「平日夜1時間＋土日各3時間」＝週10時間 ・例B（主夫・主婦） お子様の学校・保育園中に「平日昼間 毎日2時間」＝週10時間 ※進捗報告やチャット連絡がスムーズであれば、 早朝・深夜など作業時間帯は自由です！ ＜現在活躍しているフリーランス人材の声＞ 「構造設計の経験と、現場で培った知識。 在宅でもしっかり活きています。」 （構造設計・施工図経験 約10年） 新卒から構造設計事務所で 構造図作成やRevit（レビット）での モデル構築を担当し、 一時期は現場事務所で躯体図作成にも 携わっていました。 現在は独立して フリーランスとして活動しています。 Revitの操作だけでなく、 構造図・配筋図の読解や 現場の納まり感覚がダイレクトに 活かせるのでやりがいも大きいです。 ーパソナJOB HUBについてー 「現場を止めない。経験者の力を、 日本の建設の力に。」 深刻な人手不足により、 新規案件の断念や工期遅延が 相次ぐ建設業界。 一方、高い知見を持ちながら、 時間や場所の制約で活躍できないプロも 多く存在します。 私たちは 「施工管理事務・BIMのリモート代行」を通じ、 このミスマッチを解消します。 あなたの培った経験は、 現場に行かずとも発揮できる。 建設業界をもう一度盛り上げ、 社会課題を解決する。 ぜひ私たちと共に 挑戦していきませんか？

世界的大手企業のお仕事をフルリモートで担当・正社員雇用

仕事内容: このポジションでは世界的大手IT企業の広告コンテンツの管理・最適化を行うチームの一員として、データ分析やクライアントのポリシー遵守を確認し、顧客のウェブサイトへの流入数増加に貢献していただきます。 主な業務内容 * データの正確なインポートとエクスポート * ウェブページのコンテンツを論理的かつ意味のある方法で選定・抽出する * クライアントチームと協力してコンプライアンスを維持し、コンテンツを最適化する

現場経験を活かしオンラインで施工計画・仮設検討｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ＼＼現場で培ったその「施工知見」が、今、必要です／／ - 深刻な人手不足や働き方改革に直面する建設業界。 当社では、現場に行かずにオンラインで施工管理や施工計画を支援する「施工管理事務支援サービス」を展開しています。 今回募集するのは、次のような役割を担っていただけるアドバイザーです。 ■「現場知見を活かした確かな技術知識」で、社内メンバと一緒に方針検討できる方 ■専門知識を活かし、施工計画書や各種届出・図面の技術的な対応ができる方 - ＜具体的にお任せする業務内容＞ - ◆ 1. 施工計画・届出・図面等の作成および精度精査 - ◇ 施工計画書・諸官庁届出書類の作成・手修正・確認 ・工種別施工計画書（鉄筋・型枠・コンクリート・足場等）や、諸官庁届出関連（88申請、機械等設置届、建設工事計画届等）の各種書類作成・修正 ◇ 施工図・仮設計画図の検討・作成・手修正・チェック ・配筋おさまり検討図、仮設計画図（総合仮設、山留、根伐、外部足場等）、各種施工図（AutoCAD / Jw_cad / Revit 等）について、現場経験に基づき「実際の現場で納まるか」「施工可能か」を判断した上で、作成・修正・チェックを実施 - ◆ 2. 社内ミーティングへの参加・業界知見の提供 - 週1〜2回程度の社内MTGへ参加し、現場課題や建設業界の最新動向を踏まえた技術的な助言や情報提供を実施 - ◆ 3. 現場サポート成果物の精査＆業務標準化・DX推進 - ◇ 現場サポート成果物の確認・作成サポート ・出来形成果物、完成図書・竣工図書、品質管理資料、写真整理、電子納品対応のサポートやデータ精度確認 ◇ 施工管理アプリ等を活用した業務標準化 ・施工管理アプリ（ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction 等）を活用した業務の標準化、運用提案・マニュアル作成・整備 ╲このポジションの魅力╱ ◆現場経験×コンサルスキルを発揮する新しい働き方 ◆充実のチーム体制があるから安心して稼働できます ◆月10時間〜！ライフスタイルに合わせて柔軟に稼働 - ●：どんなプロジェクトに関わるの？ - 大手・準大手・中堅ゼネコン様を中心に、身近な建物から大規模インフラまで多様なプロジェクトを幅広く支援しています。 あなたの得意な分野・工種に合わせて、これまでの現場経験を存分に発揮していただける環境があります。 ◆◇◆建築プロジェクト◆◇◆ RC造・S造を中心に、中規模から超大規模案件まで幅広く対応しています。 ・大型住宅・複合施設： 超高層タワーマンション、大型マンション、大型複合・商業施設など ・大型・産業施設： メガ物流倉庫、大規模工場、スクラバー棟など ・公共・教育施設： 学校、病院、公共施設など ◆◇◆土木・インフラプロジェクト◆◇◆ 社会基盤を支えるダイナミックな現場のサポートも豊富です。 ・交通・輸送： 高速道路、鉄道関連施設 ・エネルギー・環境： 水力発電所、電力施設、下水処理場 ・その他： 防衛関連施設など - ●：どんな業務・内容で関わるの？ - あなたが現場で培ってきた施工管理スキルを活かせる業務を担当していただきます。 ・施工計画・技術検討： 総合・工種別施工計画書（鉄筋・型枠・コンクリート・足場等）、仮設計画図（山留・根伐・外部足場等）の策定・チェック ・諸官庁届出： 88申請、建設工事計画届、機械等設置届などの書類作成・管理 ・工務・図面検討： 配筋おさまり検討図の作成、出来形・写真整理、数量計算 ・竣工準備： 成果物・完成図書の作成、電子納品対応など ＼活躍メンバーの経歴例／ （土木アドバイザリー・工務支援） 大手建設コンサルタントや上位技術集団にて、道路・山岳トンネル・河川堤防等の設計および事業監理に従事（15年以上）。 その後、鉄道駅新設や高速道路等の土木工事において、土木工務（施工計画書作成・各種施工図作成・設計変更等）を担当。 現在は、長年培った土木技術・設計知見と工務実務経験を活かし、完全在宅にて大規模プロジェクトの施工計画検討や高精度な施工図・協議資料作成を担当。 （建築アドバイザリー・工務支援） 大手ゼネコンにて、約8年にわたり現場管理・工務業務に従事。SRC・RC造の病院新築・増築工事（28億円規模〜）、首都圏での大型複合・オフィスビル工事（600億〜700億円規模）、ホテルや大規模商業施設の新規立ち上げまで幅広く担当。 現在は育児休業中。これまでの現場キャリアや施工管理ツール（Photoruction等）の操作経験を活かし、ライフステージに合わせた完全在宅スタイルで、プロジェクトの計画書作成や各種申請業務を支えている。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが「建設現場に行かなくても推進できる工務・事務業務を、完全リモートで代行・サポートするサービス」です。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進をともに目指す「ビジネスパートナー」として、あなたをお迎えしたいと考えています。 長年培ってきたあなたの技術や知識を、ぜひ当社のプラットフォームで社会のために活かしてみませんか？

＜全国から応募可＞建設×BPO｜経験者歓迎｜フルリモート可｜

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、工場現場事務、BPO管理/運営 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「建設現場の工程管理や書類作成の 大変さを知っているからこそ、 もっとスムーズに回る仕組みを作りたい」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ╲ 一つでも当てはまるあなたへ ╱ ① 建設業界の経験を活かして、新しい働き方へシフトしたい ➡現場に行かないBPO業務のため、知識を活かしたまま「内勤・リモート」へシフトできます。 ② 「誰かの犠牲や根性論に頼る現場」を変え、誰もが正しく成果を出せる仕組みを作りたい ➡あなたの現場知見を「再現性のある業務フロー」へ落とし込み、クライアントやリモートチームの生産性を飛躍的に高める改革を推進できます。 ③ 天候に振り回される休日出勤や、長時間労働から解放されたい ➡「土日祝の稼働なし」＆「フルリモート」で、天候や現場都合に急遽予定を崩されることのない確実な休日と自由な働き方が手に入ります。 当社は、全国のリモートワーカーと共に BPO事業を展開しています。 今回は、需要が急拡大している 「建設施工管理支援プロジェクト」の スーパーバイザー（SV）業務をお任せできる パートナーを募集します。 【具体的な業務内容】 クライアント企業から受託している「建設施工管理支援」のプロジェクトにおいて、全国各地のメンバーで構成されるリモートチームの推進役、オペレーションの構築・管理や品質管理、クライアント対応を行っていただきます。 ■：オペレーションの構築・運用管理 支援業務がスムーズに回るよう運用フローを構築。日々の稼働状況の把握や業務の標準化（仕組み化）を推進します。 ■：チームのタスク配分・進行管理 案件ごとに各作業担当者へタスクを割り振り、スケジュールの調整および進行状況のフォロー・タスク連携を行います。 ■：納品物の品質検収・マニュアル管理 担当者が作成した書類やデータの最終品質チェックを実施。マニュアルの作成指示や校閲・更新を行い、チーム全体の成果物のクオリティを維持します。 ■：クライアント（顧客）対応・月次報告 顧客との進捗調整、月次報告資料の作成、定期ミーティングでの課題共有や「業務効率化」に向けた改善提案を行います。 【主に取り扱う支援業務】 ●：諸官庁届出・施工計画書などの書類作成 88申請、道路使用許可、機械等設置届、工種別施工計画書・安全衛生計画書などの作成・編集 ●：施工図・仮設計画図の検討・修正 配筋おさまり図、仮設図などの作成・チェック ●：施工写真・竣工図書の整理 施工写真のアルバム化、出来形管理表の作成、電子納品（CALS/EC等）の準備 ●：施工管理アプリのデータ整理・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction などの運用・データ入力補助 【業務委託として参画いただくメリット 】 ◆ 基本土日祝稼働なし＆フルリモート可 （天候や夜間対応からの解放） 原則として「土日祝稼働なし」「平日の日中に稼働しやすい案件」のプロジェクトです。 フルリモートでの業務が可能。 支援業務はすべてバックオフィスで完結するため、天候による突然の工程変更や現場の緊急呼び出しに振り回されることなく、計画的に稼働スケジュールを組めます。 ◆ 培った建設ノウハウを「仕組み」に変える業務管理者（SV） 単なる作業請負ではなく、オペレーション全体の構築や品質管理を担当。現場の課題を拾い上げ、「より正確で効率的な支援フロー」を自分の手で整えていくやりがいがあります。 ◆ 「建設知識 × マネジメント」で、フリーランスとしての市場価値を高める 現場ノウハウに「業務フローの構築（DX）」や「チームマネジメント」の実績が加わることで、今後さらに需要が高まるBPO領域でのスペシャリストへ成長できます。成果や信頼に応じて継続的な案件参画や、より大きなプロジェクトを主導する中長期的なパートナーシップを築いていける環境です。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する進化したBPOサービス／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが、単なる作業の外注（アウトソーシング）にとどまらない、進化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスです。 「プロ技術者」の負担となっていた、工務、作図、積算、写真整理、グリーンサイトの運用、安全書類の作成といった事務・バックオフィス業務。これらを建設業界の知識を持つ私たちの「リモートチーム」が一括して受託します。これにより、クライアント企業は「コア業務である現場での施工管理」に集中でき、生産性の飛躍的な向上を実現します。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進を目指し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。

＜未経験も時給1350円以上！＞平日のみの週3日！扶養内可◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般職、一般事務、受付 ✨新着！未経験大歓迎！✨ ＞＞POINT！＜＜ ✅平日のみ！週3日勤務 ✅扶養内も相談OK ✅高時給1350円 ✅クリーンセンター内/車通勤OK！ ー ＜お仕事内容＞ 現場での一般事務業務です。 ■書類作成 (建設業法上の関連書類) ■庶務作業 ■電話対応 他、付随する業務をお願いします。 ・PCでの難しい作業はありませんが、 ExcelやWord、PowerPointなどの初級レベル操作ができる方歓迎 ・場合によっては、隣接する安芸市へ自動車で出張することもあります。 ー ✅20代から30代・40代まで幅広い年代が活躍中！ ✅オフィスワークの他、異業種からの転職もいらっしゃいます！ 【平日のみ！週3日！曜日相談ＯＫ！】 土日・祝日休みでプライベートも充実！ 扶養内勤務もOK！あなたらしく働けます◎ ー

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

未経験OK／45歳未満の方へ／温泉無料・食事補助1食300円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼45歳未満の方へ(長期キャリア形成のため)／ ＊ほとんどの先輩が2～3年で副主任へ昇格 ＊掃除は業者委託・接客に集中できる環境 ＊基本残業なしで自分時間もしっかり確保 ＊施設内の温泉・サウナは無料で入り放題 ＊1食300円の食事補助で毎日の食費も節約 【仕事内容】 心と体があったまる場所「高知ぽかぽか温泉」にて、フロント業務を中心に運営業務全般をお任せします。 ＜メイン業務＞ ○フロントでの受付・接客 ○施設のオープン・クローズ作業 ○売上管理・券売機管理 など ＜サブ業務＞ ○レストランでの調理・接客 ○施設のイベント企画 など 業務の8～9割は、フロントでの受付やお客様対応。券売機での清算がメインなので、難しい操作はありません！日によってはレストランでの調理をお願いすることもありますが、頻度は月に数回程度。あなたのペースに合わせて少しずつお任せするので、調理経験がない方もご安心ください！ ～ 入社後の流れ ～ 入社後はまずフロント業務からスタート。慣れてきたら、皿洗いなどレストランのサポート業務も少しずつお任せします。先輩スタッフ全員でフォローする体制なので、分からないことは、いつでも気兼ねなく質問してくださいね。2～3ヶ月でフロント、さらにレストランも含め半年で一通りの業務を覚えることを目標に、一緒に進めていきましょう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事の魅力】 ◆施設の顔としてお客様をおもてなし 業務のほとんどはフロントでのお客様対応です。常連のお客様から「いつもありがとう」と声をかけてもらえることも多く、ちょっとした会話が毎日のやりがいに。「人と話すのが好き」「接客が好き」という方なら、楽しく取り組めるお仕事です。 ◆負担の大きい清掃業務はありません 施設内の大規模な清掃は、専門の業者さんにお任せしています。社員の仕事は、お客様が快適に過ごせるよう、簡単な巡回や整理整頓をする程度。体力的な負担が少ないので、無理なく働き続けられますよ！ ◆イベント企画でアイデアを活かせる 土日には子ども向けのイベントを開催しています。輪投げ・縁日などスタッフの「こんなことをしたら楽しそう！」というアイデアが形になることも。決まった業務だけでなく、地域を盛り上げるやりがいも感じられます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【会社について】 地域に愛される日帰り温浴施設「ぽかぽか温泉」を運営する私たち。日本の大切なお風呂文化の中で、私たちは人と人との温もりを感じるサービスを軸に、お客様に最高の癒しを届けています。 ◆着実にステップアップできる環境 多くの先輩が、入社後2～3年で副主任へとステップアップしています。あなたの頑張りは、年1回の定期昇給や役職でしっかり評価。着実にキャリアを築いていけるので、将来の目標を持って、安心して働くことができますよ。

現場の声を国産製品に落とし込むニッチトップの医療機器営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器技術営業/プリセールス、医療機器法人営業 ＼首都圏エリア担当の営業募集です／ ご自宅を拠点に、 東京・神奈川・千葉・埼玉を中心とした 大型病院へ訪問する営業職です。 オフィスへの出社はなく、ご自宅から 担当する医療機関へ直行直帰で訪問します。 ※全国どこからでも勤務できる フルリモート求人ではありません。 医療機器メーカーのフィールドセールスとして、病院の診療放射線技師の方々から治療時の課題をヒアリングし、自社の開発チームと連携して製品化・提案を行います。 自社で一貫して開発・製造できるからこその提案の自由度を、入社後のステップと合わせてご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 座学や製品知識の習得からスタート。 まずは先輩の訪問に同行し、医療現場や 診療放射線技師の方々との会話の流れ、 がん放射線治療用固定具・固定システム等の 製品知識を一つずつ学んでいきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3〜6ヶ月後 首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）の 大型病院を中心に、引き継いだ既存顧客の 担当として訪問を開始（1日2件ほど）。 技師の方々から「セッティングのしにくさ」 「患者さんへの負担」などの悩みを 丁寧にヒアリングすることに専念します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 「提案の自由度」を実感するフェーズ。 持ち帰った現場の課題を、自社の開発 エンジニアと共有し、新製品や改善プランの 実現可能性を検討。単に既存の規格品を 売るだけでなく、自分のアイデアで製品を カスタマイズしていく面白さを味わえます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年後〜 自律的にスケジュールを計画し、 直行直帰も活用しながらプロジェクトを推進。 現場の声をカタチにした製品が、実際に がん治療の現場を支え、患者さんの負担を 軽減する大きなやりがいを実感できます。 先輩社員（営業部門2名）の声： 「商社や代理店では『既存品を売る』 ことしかできませんが、ここでは 現場の困りごとをエンジニアと 直接相談して新しい形にできます。 大手にない裁量の大きさと、 意思決定のスピードがあるからこそ、 本当の意味で顧客に 寄り添った提案ができています」 ✅仕事内容 ・がん放射線治療用固定具・固定システムの提案 ・診療放射線技師への課題やニーズのヒアリング ・自社開発エンジニアとの共同プランニング ・開発した製品や改善プランの提案・検証 ・既存顧客のフォロー（訪問は1日2件ほど） ✅仕事の特徴 ・現場の声を製品に落とし込める提案の自由度 ・ISO13485認証を自社保有する開発一貫体制 ・飛び込み営業は一切なく、深い信頼関係を構築 ・自律性の高い「直行直帰」ができる働き方 ✅研修・サポート体制 ・入社後の医療知識は「ゼロ」でOK ・専門メーカーとしての丁寧な製品研修 ・先輩社員2名による同行・指導あり ✅職場環境・働きやすさ ・残業月平均8時間（昨年度実績） ・賞与4ヶ月分支給実績あり ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日119日（有休計画付与5日を含め124日） ✅想定年収 6,060,800円 ～ 7,388,800円

＜求む！＞インスタの合計280万フォロワーを収益化できる人材

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングリサーチャー、広告運用、マーケティング戦略企画 株式会社シーズラボでは、 Instagramを中心に 複数のSNSアカウントを運営しています。 それらのフォロワー数は、 合計約280万人。 今回募集するのは、 単なる「SNS運用担当者」ではありません。 すでに存在している 約280万人のフォロワーという資産を活用し、 売上を作る。 利益を生み出す。 さらに、その利益を伸ばしていく。 そこまでを 担当していただける方を募集します。 ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ── あなたなら、 280万人をどう収益化しますか？ 方法は一つではありません。 例えば、 ・自社商品、サービスの販売 ・EC、D2C ・アフィリエイト ・企業タイアップ ・広告商品の開発 ・会員サービス、サブスクリプション ・リード獲得 ・イベント ・コラボレーション企画 ・新規商品、新規事業の立ち上げ など 私たちが求めているのは、 「決められた作業をする人」ではなく、 自分で収益化の方法を考え、 仮説を立て、実行し、 数字を見ながら改善できる人です。 収益が出せれば、働き方も自由。 280万人というフォロワー資産を見て、 「自分だったら、 こんな方法で利益を作れる」 とアイデアが浮かぶ方に、 ぜひ応募いただきたいと考えています。 ■ まずは実際に、収益化をお任せします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の採用では、 履歴書や面接だけで 実力を判断することは難しいと考えています。 そのため、 入社後6ヵ月間は試用期間として 実際のSNS収益化業務をお任せします。 勤務時間や勤務場所を 細かく指定するのではなく、 成果を重視しています。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。 『実際にどんな作戦を立て、 どんな施策を行い、 どんな成果を生み出すのか』 を見せていただきたいと考えています。 入社から6か月間：試用・評価期間 ↓ 成果・能力・適性・相性を確認 ↓ 双方合意のうえ正社員登用 という流れです。 ※面接、雇用契約時に詳細を ご説明いたします。 ■ この仕事の最大の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常のマーケティングでは、 まず「どうやって人を集めるか」 から始めます。 しかし株式会社シーズラボには、すでに 合計約280万人のInstagramフォロワー という資産があります。 ゼロから フォロワーを集める仕事ではありません。 あなたに考えていただきたいのは、 「この280万人を、どう売上と利益に変えるか」 です。 ■ 成果報酬について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 試用・評価期間中から、 担当した施策によって生み出した 対象利益の30％を成果報酬として還元します。 正社員登用後も同制度を継続します。 対象利益は原則として、 施策によって発生した売上 その施策に直接必要となったコスト を基準として算出します。 広告費・仕入費・外注費・決済手数料など、 対象となる経費については事前に取り決めます。 つまり、利益を増やせば増やすほど、 自分自身の収入も増える仕組みです。 ■ 結果を出せる方は、しっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、年齢や勤続年数より、 「実際にどれだけ価値と利益を生み出したか」 を重視します。 高い実力や成果を確認できた場合には、 正社員採用時の基本給についても、 経験・実績を踏まえて相談させていただきます。 さらに正社員採用後も、成果に応じて 基本給・待遇のアップを積極的に検討します。 また収益が出せる方については、 働き方（時間・曜日・勤務場所など） も柔軟に設定できます。 テレワーク・オンライン勤務も可能です。

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

昇給と業績賞与で稼げる／年休117日／裁量大きめ＋資格取得支援あり／産休・育休取得率100％！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ルートや仕事の進め方は自分次第。 裁量大きく働けます！ 「年間休日117日」でお休み安定！ 子育て世代の方もOKの、 ピッキングメインの配送スタッフ募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 業務内容 】 野菜・果物のピッキングおよび配送 ※ピッキング7割、配送3割 ※配送は基本的に外注に依頼し、 キャパが不足した場合などにのみ実施 （月10回程度） ●商品の集荷・ピッキング →主に市場・農家向け ●取引先への配送 →スーパー・ドラッグストアなど量販店 ※配送先は高知市近郊の近距離 【 仕事のポイント 】 ＊声かけや指示を徹底＊ 孤立しないよう気を配っているので、 不安なく働けます！ ＊デジタル化も推進中＊ メッセージツールの活用をはじめ、 勤怠管理もWebで完結できます！ ＼働くうえでのポイントは？／ ✨昇給あり＋業績賞与あり！ ✨髪色・髪型自由／ピアスやヒゲもOK！ ✨中型自動車免許やフォークリフトの 資格取得支援あり！ ✨近距離が多く移動の負担少なめ ✨野菜・果物の社割あり ✨野菜・果物の知識が身につく

◆わんぱーくこうちのすぐ近く◆機械の監視スタッフ＊2交替＊自分時間充実の働き方／履歴書なし面接OK

仕事内容 【履歴書なしの面接OK】 ★★ポイント★★ ・未経験からスタートOK！ ・フォークリフトなど国家資格が無料で取れる！ ・交替勤務だから昼間の自由時間もゲット！ ・スタッフの雰囲気の良い工場です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★どんなお仕事？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高知市内のメーカー工場で、粉状の化成品 （リン酸カルシウムや炭酸カルシウム）を扱う仕事です。 家畜の健康を助けるミネラル混合飼料・サプリメントを製造しています。 お任せするのは、 装置が正常に動いているかをチェックするシンプル作業！ ＊飼料を袋詰めしていく機械が正常に動いているかを見る ＊袋の並び方などに異常があれば直す補助作業 ＊製品チェックや付随業務 最初は近くにいる先輩スタッフが一緒に確認してくれます。 慣れたら一人でモクモクと作業可能！ 難しいことを考えずに働けるお仕事内容です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★交替勤務のメリット ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎しっかり稼げる♪ …深夜割増で、日勤だけより収入が安定＆アップ！ ◎昼間の時間を有効活用 …銀行・役所・病院など平日昼間の用事もスムーズ！ ◎生活リズムが崩れない …夜勤帯も24時には仕事が終わるので、ちょっとした夜更かし程度♪ 残業も少なめなので、プライベート時間を最大限に楽しみたい！ という方にもおすすめです。 入社6ヵ月後には10日間の有給休暇がつき、 長期休暇もあるので自分の時間を十分に楽しめます。 意外と時間を有効活用できる働き方です。 ◎ 1日の勤務時間が短めで無理なく続けられる ◎ 国家資格が無料で取れる （フォークリフト・玉掛け・クレーンなど） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★工場見学に行ってみよう ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「工場ってどんなところ？」 「興味はあるけど自分にできるかわからない…」 そんな不安を解決するために、工場見学を実施中！ 担当スタッフと一緒に、実際の業務や環境をチェック！ 気になることは、その場で何でも質問OKです。 自分の目で見てから入社を決められるから安心。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★応募について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「応募＝すぐ入社」じゃないので安心。 「気になるかも…」と思ったら、まずはお話だけでも大歓迎。 話を聞いてからじっくり考えられます。 ・応募フォームの職歴空欄OK ・お電話面接も対応中 ・ラフな面談感覚でOKです 安心してお仕事を始められるよう、 担当スタッフが全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください！ 業務の変更範囲：「会社が定める業務」

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、情報システム、一般事務 システムの稼働状況を見守り、障害発生時の一次対応と復旧を担うポジション。 手順書に沿った切り分け、エスカレーション、 再発防止に向けた改善提案まで行います。 ＼先輩インタビュー／ （前職：データセンター勤務 29歳／男性／在籍1年） 夜勤やシフト制がつらくて転職を決めました。 今は平日日勤だけで生活リズムが整い、気持ちに余裕が生まれました。 それでいて、業務改善の提案もできるのがやりがいにつながっています。 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

年間休日125日｜土日祝休｜フルスタックを実現｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅フルリモート勤務 ✅全エンジニアがフルスタックを目指して経験を積める ✅得意領域80％＋チャレンジ領域20％のバランスで成長 ✅React・Next.js・Go・Python・AWSなどモダン技術に特化 ✅自社内プロダクトの開発あり ✅社内勉強会、Techチャットなどエンジニアとの交流が盛ん ✅年間休日125日・土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) ✅GPTW(はたらきがいのある会社)ベスト100選出 ✅ベストベンチャー100選出 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Web領域×モダンな技術に特化したプロジェクトで、 フロントエンド・バックエンド・クラウドなどを横断しながら、 フルスタックエンジニアを目指して経験を積んでいただきます。 ✅フロントエンド：TypeScript、Next.js、React、Nuxt.js、Vue.js ✅バックエンド：Node.js、NestJS、Python、Go、Fastfy（原資料表記） ✅クラウド：AWS ✅開発スタイル：アジャイル、スクラム ✅自社内プロダクトの開発あり プロジェクトは「得意領域80％・チャレンジ領域20％」を基本に、 難易度が高すぎず、弱すぎないバランスで経験を広げられる環境です。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニアの成長を後押しする制度や交流機会があります。 ✅社内勉強会 ✅Techチャットなどエンジニア同士の交流 ✅資格取得支援制度 ✅資格取得手当 ✅書籍購入制度（全額補助） ✅Udemy使い放題制度（上限なし） ✅AWS使い放題制度（上限なし） バックエンドからフロントへ、さらにAWSなどクラウドへ、 得意領域を活かしながら段階的に技術領域を広げ、 全社員がフルスタックを目指して経験を積んでいます。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) でワークライフバランス充実です。 プライベートと両立できるので、 長く安定して働けるのが特徴です。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ココロザシは、SIer・SES／ITコンサルティングを手掛ける企業です。 ✅募集背景：増員募集・更なる組織強化 ✅2026年度「働きがいのある会社 ランキング」ベスト100選出企業 ✅社員の約3割は首都圏外に在住し、全国各地にエンジニアが在籍 ✅アウトプットを重視し、全社員がリモート環境で勤務 ✅会社HP：https://kokorozashi-japan.co.jp/

全国で働けるフルリモ｜残業ほぼなし｜土日祝休み｜前職給与保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅フルリモートOK ✅得意領域80％＋チャレンジ領域20％で無理なく技術領域を拡大 ✅React・Next.js・Node.js・Python・AWSなどモダン技術に特化 ✅自社内プロダクトの開発あり ✅社内勉強会、Techチャットなどエンジニアとの交流が盛ん ✅年間休日125日・土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) ✅GPTW(はたらきがいのある会社)ベスト100選出 ✅ベストベンチャー100選出 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Web領域×モダンな技術に特化したプロジェクトで、 フロントエンド・バックエンド・クラウドまで幅広く経験し、 フルスタックエンジニアを目指していただきます。 ✅フロントエンド：React、Next.js、TypeScript ✅バックエンド：Node.js、NestJS、Python ✅クラウド：AWS ✅インフラ：AWS、Vercel、Supabase ✅開発スタイル：アジャイル、スクラム チーム体制化を強化しており、全体の8割以上がチームで参画しています。 案件は「得意領域80％・チャレンジ領域20％」を重視してアサイン。 いきなり未経験領域を任せるのではなく、 無理なく新しい技術へ挑戦できる環境です。 案件の最終決定はエンジニア自身が行えるため、 どのプロジェクトで経験を積むのが理想かを自分で決められます。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リモート環境でも孤立しにくいよう、継続的な学びと交流の機会があります。 ✅毎月1on1を実施 ✅2週間に1回の社内勉強会 ✅LT会を開催 ✅社内プロダクトあり ✅月2回の懇親会 ✅資格取得支援制度・資格取得手当 ✅書籍購入制度（全額補助） ✅Udemy使い放題制度 ✅AWS使い放題制度 ⭐スキルアップ例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ React経験者のスキルアップ例では、 STEP1：React80％＋Node.jsなどバックエンド20％ STEP2：Node.js80％＋Next.jsなど未経験フロント領域20％ STEP3：Next.js80％＋AWSなどクラウド領域20％ と、段階的に領域を広げるイメージが示されています。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) でワークライフバランス充実です。 プライベートと両立できるので、 長く安定して働けるのが特徴です。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ココロザシは、SIer・SES／ITコンサルティングを手掛ける企業です。 ✅募集背景：増員募集・更なる組織強化 ✅2026年度「働きがいのある会社 ランキング」ベスト100選出企業 ✅社員の約3割は首都圏外に在住し、全国各地にエンジニアが在籍 ✅アウトプットを重視し、全社員がリモート環境で勤務 ✅会社HP：https://kokorozashi-japan.co.jp/

【時給1,200円】＼土日祝休み／夜勤専従(17時～)！食品用プラスチックトレーの検品・梱包(MCか29-IW)

仕事内容 【仕事内容】 食品用プラスチックトレーを製造する工場でのお仕事です。 製造ラインから流れてくる製品をチェックし、割れやキズなどの不良がないか確認します。その後、決められた数量ごとに梱包し、出荷準備までを担当していただきます。 作業はコツコツ進めるシンプルな工程が中心です。少人数のチームで協力しながら作業を行うため、分からないことがあればすぐに確認できる安心の環境です。 【職場環境】 ・空調完備で季節を問わず快適に作業できます ・落ち着いた雰囲気の職場で、集中して取り組めます ・モクモク作業が好きな方にピッタリのお仕事です 【おすすめポイント】 ・夜勤専属で深夜手当があり、効率よく収入アップ可能 ・土曜、日曜、祝日休みで予定が立てやすい ・年末年始・夏季休暇など長期休暇あり 製造業が初めての方も、丁寧に作業を覚えられる環境です。 安定した工場ワークを始めたい方におすすめのお仕事です。 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし

◎直接雇用前提の採用◎3ヶ月間毎月3万円支給キャンペーン中＊空調完備＊高知のメーカーで長期で活躍できる環境です

仕事内容 今だけ＊定着金支給キャンペーン中 ▼この仕事のPOINT▼ ・派遣→直接雇用を前提とした求人です ・設備の整った空調完備の工場で年中快適作業 ・3交替制＋短めの勤務時間で無理なく働ける ・未経験からでも資格取得を目指せる（費用会社負担） 体を動かすのが好きな方・モノづくりに興味がある方にぴったりの工場ワークです。 同期の仲間と一緒に、安心してお仕事を始められます。 ◆◆ 職場環境 ◆◆ いの町波川の創業100年以上の企業でのお仕事。 工場は空調完備でとても綺麗で清潔！ 暑い夏も寒い冬も快適に業務に従事していただけます 天井も高く、とても広々としていて開放感のある職場です。 スタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、働きやすい環境を整えています。 ＼こんな製品を作っています／ ●フェイスマスク ●クレンジング用シート ●汗ふき・制汗シート ●おしり拭き ●フローリングシート ●業務用おしぼり ◆◆ お仕事内容 ◆◆ メインで扱うのは、ロール状の紙製品。 全自動の機械を使ったシンプルな作業です。 ・ロール状になった紙を機械にセット （機械が自動的にセットするので、それを補助する作業） ・ボタン操作で裁断スタート ・その他付随する作業 基本的には、機械が自動で製品をつくってくれます。 それを補助したり、時々異常がないかを目で見てチェックする程度のカンタン作業です。 ◆◆ はじめてでも安心 ◆◆ ・同じ作業の繰り返しだから覚えやすい ・丁寧な研修あり。未経験でもしっかり活躍できます！ ・慣れたら一人でもくもく作業もOK。人見知りの方も安心！ スタッフはみんなフレンドリーで優しく話しやすい雰囲気。 仕事に慣れるまでは、社員がしっかりフォローします。 ◆◆ 資格取得も可能 ◆◆ お仕事に慣れると、会社の費用負担でフォークリフト資格の取得が可能です。 一生モノのスキルを身につけたい方には絶好のチャンスです！ ＼ シフト制でも予定が立てやすい ／ 勤務時間は7時間15分とやや短め。 さらに、4日勤務→1日または2日休みのサイクルで働きやすさもバツグン。 連休もあるので、しっかりリフレッシュできます。 お仕事を覚えて慣れるまで、最初は日勤からスタート！ ▼ 3つの時間帯を交代で勤務 ▼ （それぞれの勤務のあとに1日お休み） （1）6:00～14:00（日勤） → 朝は少し早いけど、午後は自由時間がたっぷり！ （2）14:00～22:00（準夜勤） → 朝ゆっくり起きられて、通院や役所での手続きにも行きやすい （3）22:00～6:00（夜勤） → 深夜割増でしっかり稼げます（時給25％アップ） → 夜勤明けはたっぷり休めるのも嬉しいポイント ＼ オススメポイント ／ ・体を動かすのが好きな方におすすめ ・短め勤務時間で無理なく働ける ・深夜帯はしっかり割増時給♪ ・高知駅から車で30分程度/電車で40分程度 ・通勤手当（ガソリン代）は規定に基づいて全額支給 ◆◆ 工場見学あり ◆◆ 入社前に実際の工場を自分の目で確認！ 雰囲気や作業内容を見てから入社を決めていただけるので安心です。 担当スタッフが同行して一緒に回りますので、なんでもご質問ください。 ◆◆応募はカンタン！スマホで1分で完了◆◆ 「気になるかも…」と思ったら、まずはお話だけでも大歓迎。 話を聞いてからじっくり考えられます。 ・応募フォームの職歴欄空欄OK ・履歴書／志望動機は不要 ・お電話面接も対応中 ・ラフな面談感覚でOKです 安心してお仕事を始められるよう、 担当スタッフが全力でサポートいたします。 業務の変更範囲：「会社の定める業務」

要件定義から納品まで一気通貫／主担当として動かせる／案件丸ごとの大きな裁量／受託開発プロジェクトマネージャー

仕事内容: 【仕事内容】 顧客の事業パートナーとして、課題解決や進行管理を行い、プロジェクトを推進していただきます。 顧客の要望を引き出し、課題を整理、最適な形で実現まで伴走するお仕事です。 Claude CodeなどのAIツールを標準活用しているため、作業効率は高く、顧客対応等の重要な作業に時間を使える環境です。 * 顧客の一次窓口として、ヒアリング・提案・合意形成 * 要件の整理・スケジュール調整・進行管理 * 業務委託エンジニア・デザイナーへの指示・ディレクション * リリースまでの品質・スケジュール管理 【こんな方に向いています】 * 案件の進め方を自分で決めたい方 * 決められた型に従うより、型を作る側に回りたい方 * 顧客の要望をそのまま受けず、目的と背景を確認しにいける方 * 悪い情報ほど早く共有できる方

【未経験◎】「仕事は生活のため」でOK！残業ほぼなし・賞与/昇給年2回。地元の友だちや家族との時間を守れます！

仕事内容 ▼この求人の特徴 - ★【月給21.0万円～】賞与年2回あり、昇給年1回あり ★【残業月平均5h】自分の時間をしっかり確保 ★【年休102日】リフレッシュ休暇6日別途あり ★【転勤なし！】地域限定社員 ★【安定企業】地元で長く安定して働ける ★【若手積極採用】20代・30代が主役の組織へ - ▼会社紹介 株式会社MILLION Neo（ミリオンネオ）は、 徳島を拠点に四国・関西・関東で36店舗を展開する 四国最大級のアミューズメント企業です。 従業員数865名の安定した経営基盤を誇り、 現在は次世代を担う20～30代の若手採用を 全社プロジェクトとして強化中。 「地域社会への貢献」を掲げ、 クリーンで誠実な店舗運営を行っています。 ▼仕事内容 パチンコ店内ホールでの接客・店舗運営業務全般 ■《接客・ホール巡回》 お困りのお客様へのサポートや 遊技台の清掃、ホール巡回。 常連様との何気ない会話も楽しい♪ ■《カウンター業務》 景品交換や店内放送などの 受付・広報業務 ■《トラブル対応》 遊技台のエラー解除や店舗内のクリンリネス。 遊技台の操作は研修でイチから丁寧に教えます！ ■《販促・事務補助》 チラシやPOP作成、数値入力など 店舗運営補助。 あなたの若い感性を活かせる場です。 ▼アピールポイント ■《未経験でも安心!!》 今回は 「未経験の若手特化採用」です。 先輩スタッフ培ってきた技術・知識を丁寧に伝える文化があるので 新人を放置することはありません。 家族のような温かさがある職場です。 ■《働きやすさが自慢!!》 ワークライフバランスを優先しながら、 プライベートを大切にして 正社員として 安定した収入が得られます。 ■《地元で働く安心感!!》 転居を伴う転勤はありません。 大手の待遇を受けながら、大好きな地元で 友人や家族との時間を大切にできます。 ■《「古いパチンコ店」のイメージを一新》 現在は「スマパチ」「スマスロ」と言って、 球やメダルが出ないものが主流です。 そのため、重たいものを運ぶ重労働はありません。 また店内全面禁煙（喫煙室あり）なので、 「パチンコ＝タバコ臭い」 というイメージもありません!! 非常にクリーンな職場環境です。

【未経験◎】「仕事は生活のため」でOK！残業ほぼなし・賞与/昇給年2回。地元の友だちや家族との時間を守れます！

仕事内容 ▼この求人の特徴 - ★【月給21.0万円～】賞与年2回あり、昇給年1回あり ★【残業月平均5h】自分の時間をしっかり確保 ★【年休102日】リフレッシュ休暇6日別途あり ★【転勤なし！】地域限定社員 ★【安定企業】地元で長く安定して働ける ★【若手積極採用】20代・30代が主役の組織へ - ▼会社紹介 株式会社MILLION Neo（ミリオンネオ）は、 徳島を拠点に四国・関西・関東で36店舗を展開する 四国最大級のアミューズメント企業です。 従業員数865名の安定した経営基盤を誇り、 現在は次世代を担う20～30代の若手採用を 全社プロジェクトとして強化中。 「地域社会への貢献」を掲げ、 クリーンで誠実な店舗運営を行っています。 ▼仕事内容 パチンコ店内ホールでの接客・店舗運営業務全般 ■《接客・ホール巡回》 お困りのお客様へのサポートや 遊技台の清掃、ホール巡回。 常連様との何気ない会話も楽しい♪ ■《カウンター業務》 景品交換や店内放送などの 受付・広報業務 ■《トラブル対応》 遊技台のエラー解除や店舗内のクリンリネス。 遊技台の操作は研修でイチから丁寧に教えます！ ■《販促・事務補助》 チラシやPOP作成、数値入力など 店舗運営補助。 あなたの若い感性を活かせる場です。 ▼アピールポイント ■《未経験でも安心!!》 今回は 「未経験の若手特化採用」です。 先輩スタッフ培ってきた技術・知識を丁寧に伝える文化があるので 新人を放置することはありません。 家族のような温かさがある職場です。 ■《働きやすさが自慢!!》 ワークライフバランスを優先しながら、 プライベートを大切にして 正社員として 安定した収入が得られます。 ■《地元で働く安心感!!》 転居を伴う転勤はありません。 大手の待遇を受けながら、大好きな地元で 友人や家族との時間を大切にできます。 ■《「古いパチンコ店」のイメージを一新》 現在は「スマパチ」「スマスロ」と言って、 球やメダルが出ないものが主流です。 そのため、重たいものを運ぶ重労働はありません。 また店内全面禁煙（喫煙室あり）なので、 「パチンコ＝タバコ臭い」 というイメージもありません!! 非常にクリーンな職場環境です。

8:30～の日勤のお仕事！『重量物ナシのラクラク作業』20～50代男女活躍中◇働きやすさ重視◇面接1回のみ◇未経験OK◇日払いOK

仕事内容: ＞＞履歴書不要のスピード採用実施中！ ＞＞大変な面接が1回で終わるのが嬉しい◎ ＞＞お家かららくらくリモート面接OK！ 《仕事内容》 歯の治療で使われる「レジン(詰め物)」 を製造する工場でのお仕事です！ ①粉や液体の原料を量って機械に入れる ②スタートボタンをぽちっと押す ③自動で製品ができあがります！ まずは研修からスタート！ 工場での働き方から徐々に覚えましょう＊ 未経験の方も安心してくださいね！

【未経験◎】「仕事は生活のため」でOK！残業ほぼなし・賞与/昇給年2回。地元の友だちや家族との時間を守れます！

仕事内容 ▼この求人の特徴 - ★【月給21.0万円～】賞与年2回あり、昇給年1回あり ★【残業月平均5h】自分の時間をしっかり確保 ★【年休102日】リフレッシュ休暇6日別途あり ★【転勤なし！】地域限定社員 ★【安定企業】地元で長く安定して働ける ★【若手積極採用】20代・30代が主役の組織へ - ▼会社紹介 株式会社MILLION Neo（ミリオンネオ）は、 徳島を拠点に四国・関西・関東で36店舗を展開する 四国最大級のアミューズメント企業です。 従業員数865名の安定した経営基盤を誇り、 現在は次世代を担う20～30代の若手採用を 全社プロジェクトとして強化中。 「地域社会への貢献」を掲げ、 クリーンで誠実な店舗運営を行っています。 ▼仕事内容 パチンコ店内ホールでの接客・店舗運営業務全般 ■《接客・ホール巡回》 お困りのお客様へのサポートや 遊技台の清掃、ホール巡回。 常連様との何気ない会話も楽しい♪ ■《カウンター業務》 景品交換や店内放送などの 受付・広報業務 ■《トラブル対応》 遊技台のエラー解除や店舗内のクリンリネス。 遊技台の操作は研修でイチから丁寧に教えます！ ■《販促・事務補助》 チラシやPOP作成、数値入力など 店舗運営補助。 あなたの若い感性を活かせる場です。 ▼アピールポイント ■《未経験でも安心!!》 今回は 「未経験の若手特化採用」です。 先輩スタッフ培ってきた技術・知識を丁寧に伝える文化があるので 新人を放置することはありません。 家族のような温かさがある職場です。 ■《働きやすさが自慢!!》 ワークライフバランスを優先しながら、 プライベートを大切にして 正社員として 安定した収入が得られます。 ■《地元で働く安心感!!》 転居を伴う転勤はありません。 大手の待遇を受けながら、大好きな地元で 友人や家族との時間を大切にできます。 ■《「古いパチンコ店」のイメージを一新》 現在は「スマパチ」「スマスロ」と言って、 球やメダルが出ないものが主流です。 そのため、重たいものを運ぶ重労働はありません。 また店内全面禁煙（喫煙室あり）なので、 「パチンコ＝タバコ臭い」 というイメージもありません!! 非常にクリーンな職場環境です。

【未経験◎】「仕事は生活のため」でOK！残業ほぼなし・賞与/昇給年2回。地元の友だちや家族との時間を守れます！

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前職給与100％保証★高還元SES×案件選択制★年休131日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、保守/運用/サポートエンジニア インフラ運用を中心に、安定稼働と改善を担う業務です。 監視対応や運用手順の見直しが主な役割となります。 無理のない範囲で改善に取り組めます。 ＼先輩社員インタビュー／ 夜間対応が続く働き方を見直したかったです。 今は落ち着いて、 運用に向き合えています。 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02｜配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

【未経験◎】「仕事は生活のため」でOK！残業ほぼなし・賞与/昇給年2回。地元の友だちや家族との時間を守れます！

仕事内容 ▼この求人の特徴 - ★【月給21.0万円～】賞与年2回あり、昇給年1回あり ★【残業月平均5h】自分の時間をしっかり確保 ★【年休102日】リフレッシュ休暇6日別途あり ★【転勤なし！】地域限定社員 ★【安定企業】地元で長く安定して働ける ★【若手積極採用】20代・30代が主役の組織へ - ▼会社紹介 株式会社MILLION Neo（ミリオンネオ）は、 徳島を拠点に四国・関西・関東で36店舗を展開する 四国最大級のアミューズメント企業です。 従業員数865名の安定した経営基盤を誇り、 現在は次世代を担う20～30代の若手採用を 全社プロジェクトとして強化中。 「地域社会への貢献」を掲げ、 クリーンで誠実な店舗運営を行っています。 ▼仕事内容 パチンコ店内ホールでの接客・店舗運営業務全般 ■《接客・ホール巡回》 お困りのお客様へのサポートや 遊技台の清掃、ホール巡回。 常連様との何気ない会話も楽しい♪ ■《カウンター業務》 景品交換や店内放送などの 受付・広報業務 ■《トラブル対応》 遊技台のエラー解除や店舗内のクリンリネス。 遊技台の操作は研修でイチから丁寧に教えます！ ■《販促・事務補助》 チラシやPOP作成、数値入力など 店舗運営補助。 あなたの若い感性を活かせる場です。 ▼アピールポイント ■《未経験でも安心!!》 今回は 「未経験の若手特化採用」です。 先輩スタッフ培ってきた技術・知識を丁寧に伝える文化があるので 新人を放置することはありません。 家族のような温かさがある職場です。 ■《働きやすさが自慢!!》 ワークライフバランスを優先しながら、 プライベートを大切にして 正社員として 安定した収入が得られます。 ■《地元で働く安心感!!》 転居を伴う転勤はありません。 大手の待遇を受けながら、大好きな地元で 友人や家族との時間を大切にできます。 ■《「古いパチンコ店」のイメージを一新》 現在は「スマパチ」「スマスロ」と言って、 球やメダルが出ないものが主流です。 そのため、重たいものを運ぶ重労働はありません。 また店内全面禁煙（喫煙室あり）なので、 「パチンコ＝タバコ臭い」 というイメージもありません!! 非常にクリーンな職場環境です。

＜製造業デビュー応援！＞20代～50代の男女活躍中！◎日勤のみ×土日祝休みで働きやすさ抜群◎面接1回で即内定

仕事内容: ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 土日祝休みの人気ワークでました！ さらに日勤固定で体にも嬉しい◎ クリーンルーム内で空調完備 夏も冬も快適に働けますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【歯の詰め物製造スタッフ】 ・機械をキレイにお掃除 ・材料を混ぜたりなど製造補助 こんなお仕事を担当していただきます！ マニュアル完備で安心◎ 基本的にチームでのお仕事！ だから分からないことはすぐに聞けて 先輩がすぐにフォローしてくれますよ＊

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

日勤or3交替勤務！＜20～30代男女活躍中＞未経験者歓迎◎初期費用会社負担でらくらく新生活スタート✅履歴書不要で応募OK！

仕事内容: ＼ワークライフバランス充実のお仕事／ 土日祝休みがやっぱり嬉しい！ 最大時給は1500円しっかり稼げる＊ モクモクできるかんたん軽作業がメインです◎ 《お仕事内容》 手順を見ながら組み立てるだけ！ 特別なスキルは一切不要です◎ 具体的には… ①部品を用意する ②工具を使って順番に取り付ける ③終わったら目視でチェック こんな作業！ 他、機械を使った加工のお仕事などもあるので あなたにピッタリの作業をお任せします！ もちろん研修があるので みなさん安心してくださいね＊

働きながらスキルアップしませんか？残業少・賞与年3回

仕事内容 *リカーマウンテンの特徴* ✅全国に約190店舗の成長企業 ✅全社的に残業減に取り組み（月平均10時間） ✅連続休暇（5日）取得率 99%！ ✅店長へ昇格した先のキャリアも豊富 ✅働きながら知識が身につく環境 *仕事内容* 店舗スタッフとしてお客様へ商品のご案内や、 棚卸しなどの業務からスタートしていただきます。 仕事を通してビジネスや経営についても学べます！ ＜具体的には＞ ・接客対応（商品ご案内など） ・店舗運営（開閉店、売場作成） ・売上、シフト管理、スタッフ指導 ・そのほか、発注、棚卸 ・本部他部署とのやりとりなど ＜入社後は＞ 現場研修で必要な知識を学び、 基本オペレーションを 身につけていただきます。 マネジメントや運営ノウハウは 実践しながら学んでいきましょう！ *キャリアアップの機会多* 販売スタッフ⇒店長補佐⇒ 店長⇒エリアマネージャー 半年に一度（8月・2月）に、昇格試験があります。 昇格実績は最短6カ月！試験は年2回、 チャンスが多いのも嬉しい特徴！ 中途で入社後、 最短1年で店長に昇格した社員もいますよ！ *【お伝えしておきたいこと】* お酒の瓶やケースなどの、重量物を運ぶお仕事があります。 ですが、女性のスタッフも活躍しているので 過度に心配する必要はありません。 もちろん、しっかりとした持ち方などの指導も致します。 - *【職場環境】* 平均年齢：34歳 - *【雇用形態】* 正社員 -

『【生活リズムが整う】日勤専属だから働きやすい！』スキル不要のカンタン軽作業です◎〈履歴書ナシで応募OK！面接1回のみ〉

仕事内容: ＼日勤＆土日祝休み／ 生活リズムがしっかり整うから、 長く続けやすい環境です！ 土日祝休みでプライベートも充実◎ 〈歯の詰め物（レジン）の製造〉 ①原料の液体などを計量 ②機械に投入する ③スタートボタンを押して完成を待つ 以上のシンプル作業です！ 職場はエアコン完備なので、 1年中とっても快適◎ 応募の際に履歴書は不要！ 面接はスマホでらくらくWEB面接！ お気軽にご応募ください◎

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

MAX時給1418円×3交替で効率よく稼げる！土日＆長期休暇ありでプライベートも充実♪慣れたら簡単作業だけ＊ミドル活躍中＊未経験OK＊日払いOK

仕事内容: ＼土日休み×長期休暇でしっかり休める／ 3交替で効率よくサクッと稼げるお仕事◎ ＊。未経験でも安心の教育制度あり。＊ ～高級車のハンドル製造～ ・材料の木材を研磨、艶出し ・機械を使ってハンドルに塗装 …など 慣れたらかんたんな作業はかりで 知識ゼロからスタートOK！

＼製造業デビューにオススメ！／【20～40代が未経験から活躍中！】さらに長期休暇あってオフ充実◎履歴書不要でサクッと応募OK！

仕事内容: ＼大人気の日勤・土日祝休みのお仕事！／ 築浅のキレイな工場で軽作業しよう＊ 未経験からスタートしたい方にもぴったり！ 【材料補充などサポート作業】 歯の詰め物などを作る工程をお手伝いします！ ・ライン作業なし、重量物も持ちません ・材料となる液体などを測る ・専用の機械に材料をIN ・ボタンを操作して完成を待つだけ！ 基本は材料を補充していくだけ＊ だからとっても簡単なんです！ 作業はすべてマニュアル化されている為 特別な知識や経験がなくてもOK！

20代から50代までの男女活躍中！日勤専属だから働きやすい！スキル不要のカンタン軽作業です◎〈内定まで面接1回・履歴書ナシでサクッと応募OK〉

仕事内容: ＼＼20代から50代までの男女活躍中！／／ 日勤＆土日祝休み夜勤ナシで安定勤務◎ 土日祝休みだから自分時間もしっかり確保！ 〈歯の詰め物（レジン）の製造〉 ①原料を計測する ②機械に投入する　だけ！ この繰り返しのシンプル作業です◎ 職場は空調完備なので、年中快適に作業できる！ 新人さんには丁寧な研修からスタート◎ 未経験から始めた方が長く安心して活躍中！

【直接雇用の実績あり】研磨剤の原料投入やカンタンな機械操作

仕事内容 研磨剤（モノを磨くための材料）を製造する工場でのお仕事です。 ・原料投入：用途に合わせて形状の異なる材料を機械に入れます。 ・機械操作：商品の形を変えたり、温度を調整するカンタンな操作を行います。 ※各工程で20～30kg程度の材料を扱うため、体を動かすことが好きな方にぴったりのお仕事です。 ※粉が舞う場所では防じんマスクなどを着用します。 ◆過去に直接雇用へ切り替わった実績があり、長く安定して働きたい方におすすめ！ ◆慣れてくると自分で業務配分を考えて進められるため、自ら工夫して働きたい方に最適です 履歴書不要で応募でき就業前に見学も可能です。 詳細はお問い合わせください。 ※この求人は株式会社ワークスタッフの保有する派遣案件です。 株式会社ワークスタッフ 高知営業所 電話番号：088-878-0900 【高知営業所】 一人でする作業が多い為、コミュニケーションを取ることに自信が無くても就業できる現場です◎ 「しっかり稼ぎたいけど、休みもたくさん欲しい！直接雇用へのステップアップも目指したい！！」 そんな方必見のお仕事です？ ★直接雇用の実績あり！！ ★年間休日が126日あり、しっかり休めます◎ 交替勤務ですが、土日祝休みで長期休暇あり！ ★深夜帯の勤務あり！ 深夜帯は時給が1550円(深夜手当含む)になります！！ しっかり稼ぎたい方にも◎ まずは気軽にお問い合わせください♪ ◇◆高知営業所 フリーダイヤル：0120-09-3719◆◇ 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・深夜 ・日勤 ・夜勤 ・交替制 ・フルタイム ・残業なし ・完全週休二日制 ・土日休み ・土日祝休み ・週休二日制 ・制服貸与 ・前給制度あり（当社規定有） ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・時給1000円以上 ・時給1100円以上 ・時給1200円以上 ・未経験者可 ・初心者OK ・学歴不問 ・履歴書不要 ・見学OK

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

★ボタンをポチっと操作するだけ★おトクなキャンペーン中！空調完備の快適な工場＊自宅で電話面接＆履歴書なしでもOK／土日祝休み／2交替

仕事内容 ＼空調完備！クリーンで快適な工場勤務／ ◎電話面接OK！来社不要だから家にいながら転職活動 ◎履歴書なしの面接OK（入社決定後提出） ◎土日祝休み×年間休日127日 ◎夜勤は深夜1時台終了！無理なく続けやすい ◎月給制だから長期休暇があっても収入安定 工場は空調完備なので、年中快適な環境で働けます。 さらに面接は電話でOK！ 来社不要なので、仕事終わりや休みの日に家からそのまま転職活動ができます。 未経験から世界シェアを支えるものづくりに携わりませんか？ まずは話を聞くだけでも大歓迎です！ ◆◆ お仕事内容 ◆◆ 扱うのは、精密測定器（マイクロメーター） に使われる小さな金属部品です。 ・部品をセットしてボタンを押すだけの機械操作 ・加工後の製品チェック ・その他、カンタンな軽作業 重たいものを持つ作業は少なく、 コツコツと集中して取り組めるお仕事です。 未経験でも先輩が丁寧に教えるので問題なし！ ◆◆ 職場環境 ◆◆ ★空調完備で一年中快適！ 夏の暑さや冬の寒さを気にせず働けます。 ・清潔感のあるキレイな工場 ・食堂・休憩スペース充実 ・無料フィットネスジムあり きっと工場のイメージが変わるイメージが変わる、働きやすい環境です。 ◆◆ 未経験スタート歓迎 ◆◆ ・資格不要 ・製造未経験OK ・作業はイチから丁寧に指導 最初は簡単な作業からスタート。 DIYや工具を使った作業が好きな方、 細かい作業に集中するのが得意な方にもピッタリです。 ◆◆ 2交替でも続けやすい ◆◆ 1週間ごとの交替勤務ですが、 夜勤は深夜1時台終了。 朝まで働く夜勤ではないので、 生活リズムを崩しにくい勤務時間です。 病院や役所での手続きも出勤前に済ませられるので、 時間を有効に使える働き方です。 さらに、 土日祝休み・年間休日127日で プライベートも大切にできます。 入社6ヵ月後には10日間の有給休暇がつき、 長期休暇もあるので自分の時間を十分に楽しめます。 ◆◆ 工場見学OK ◆◆ 入社を決める前に実際の職場を見学できます。 「どんな作業？」 「職場の雰囲気は？」 気になることを確認してから決められるので安心です。 担当スタッフが同行しますので、なんでもご質問ください。 ◆応募はカンタン！スマホで1分で完了 「応募＝すぐ入社」じゃないので安心。 「気になるかも…」と思ったら、まずはお話だけでも大歓迎。 話を聞いてからじっくり考えられます。 ・応募フォームの職歴欄空欄OK ・履歴書／志望動機は不要 ・お電話面接も対応中 ・ラフな面談感覚でOKです 安心してお仕事を始められるよう、 担当スタッフが全力でサポートいたします。 業務の変更範囲：会社が定める業務

業界未経験OK！大手安定企業で設備管理のプロを目指しませんか？福利厚生充実/経験者優遇★二電工必須★

仕事内容 仕事内容 "ファシリティマネジメント"とは施設の美観、 安全・安心、価値を守る仕事。 イオンディライトの主要業務です。 イオンをはじめとしたショッピングモールや オフィス・空港・官公庁・ホテルでの "ファシリティマネジメント"の中核である 設備管理を中心にお任せします。 様々な経験が積め、ヤリガイも十分なお仕事です ◆この仕事の魅力◆ ・電気工事士資格を活かせる！ ・業界未経験でも安心の研修制度 ・資格取得支援＆各種手当など福利厚生が充実！ ・年間休日120日以上でプライベートも充実 ・イオングループの安定基盤で長く働ける ◆スタッフの声◆ イオングループという安心感があり、福利厚生も整っているので、 家族にも安心してもらえています。 報告書作成などもあり、PCスキルも活かせます。 （50代スタッフ） 具体的には ホテル施設内の設備管理・点検業務のほか、 建物内で使用される、蛍光灯、電球などの 管球交換等の営繕作業を行っています。 また、それら管球の在庫管理も含め大切なお仕事です。 その他、見積の作成や建設施工管理もお願いします。 安定と成長を両立！ イオングループの安定した事業基盤が当社の強み。 また施設に安全・安心・快適を提供する独自のサービス 「総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）」は 高く評価され、業界内の売り上げは第一位です。 新しい分野への積極的な取り組みなど、 安定と成長の二つを実現している優良企業です。 多彩な経験が積めます！ イオンディライトはお客さまのニーズに応えていくため、 施設や設備の保守・管理にとどまらない 幅広い業務に対応しています。 技術系に限らず営業系業務まで、 多岐にわたる業務があり、 他社にはない広大な業務フィールドで、 さまざまな経験が積め、大きく成長できる環境です。

上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、保守/運用/サポートエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事？◢ すでに動いているサーバーを、止めずに守り続ける仕事です。 OSやミドルウェアのパッチを、いつ・どの順で当てるか計画し、 バックアップがちゃんと取れているかを確認し、 冗長構成が本当に切り替わるかを試験する。 派手さはありませんが、決まった手順を確実に回せる人がいないと、 システムは静かに壊れていきます。そこを支えるポジションです。 ◤こんな案件を担当します◢ ・パッチ適用の計画立案と適用作業、影響確認 ・冗長構成の点検とフェイルオーバー試験 ・障害発生時の一次切り分けと、担当チームへの引き継ぎ ◤こんな経験が活きます◢ ・WindowsまたはLinuxサーバーの保守運用 ・パッチ管理やバージョン管理の実務 ・クラスタ構成や冗長化の知識 ・バックアップ／リストアの運用経験 ・作業手順書の作成 決められた作業をきっちりやり切ることに、 やりがいを感じられる方に向いています。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：ヘルプデスク／31歳） 「パッチ適用や冗長構成の点検など、決まった手順を確実に回す仕事です。 突発的な残業が少なく、生活のリズムが安定しました。 その分、手順の見直しや改善提案に時間を使えています。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 未経験の方は、点検作業やバックアップの取得確認といった、 手順が決まっているところから入ります。 「決められたことを、決められたとおりに」ができれば十分に立ち上がれる仕事です。 ヘルプデスクや事務職からこのポジションに移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ 最初は既存の手順書に沿った定期作業から入ります。 パッチ適用のスケジュール確認、バックアップの取得確認、点検作業。 一連の流れを覚えたら、適用計画の立案や、手順そのものの見直しを任せていきます。 作業前に「これを実行すると何が起きるか」を確認する文化があるので、 未経験の作業をいきなり本番で、ということはありません。 ◤身につくスキル◢ 「止めないための段取り」を組み立てる力です。 いつ作業するか、誰に事前連絡するか、失敗したらどう戻すか。 技術そのものより、この設計ができる人が現場では信頼されます。 運用設計やインフラ全体の管理へ進むときにも、そのまま効いてくる経験です。 ◤配属先のイメージ◢ 保守チーム5〜10名程度で、担当システムを分けて回す形が中心です。 作業はスケジュールが決まっているものが大半なので、 突発対応に追われ続けるということはありません。 夜間作業が発生する案件もありますが、事前に予定が立つものだけです。 ◤よくある質問◢ Q. 構築の経験がなく、運用だけです。 A. 問題ありません。日々の点検や取得確認から入っていただきます。 Q. 障害対応はどこまで担当しますか？ A. 一次切り分けまでです。原因追及や恒久対策は 設計チームに引き継ぐ体制の案件が中心です。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100％保証／還元率80％超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100％保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80％超。数年以内に85％を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日）／年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK／帰社日なし ◎資格取得支援あり（月5,000円まで） 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。

全国転勤あり【上場企業のキャリアコース】借上げ社宅★家賃補助★引越費用など会社負担

仕事内容 【未経験入社多数】キャリアUPとワークライフバランス、どちらも叶えられます♪ ★上場企業 ★世界的ブランド「コンフォートホテル」などを全国に118店舗展開！ ★年2回7連休有 ★月残業平均9.6h以下 業績は大変好調で 富山、鹿児島、奈良、京都、栃木…など 今後も出店計画があり、 全国転勤ができる方（キャリアコース）を募集しています！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜全国転勤のメリット＞ ●新しい人・土地・文化に触れあうのが好き ●学生時代はバックパッカーをしていた。 など変化を楽しめる方には最適な環境！ 様々な店舗で経験を積める分成長も早く、 キャリアアップが速いのが特徴です。 借り上げ社宅や 引越費用の会社負担、 賞与もエリア限定職に比べて 25%UPの厚待遇です！ ＼当社の働きやすさをご紹介／ ＜＜休みがとりやすい＞＞ 「年2回7連休」が取得でき 公休と夜勤明け休みを合わせて 3連休の取得も可能！ また、月の平均残業時間はなんと平均9.6h！ 「残業が少ないし休みもしっかり取れて働きやすい」 という声も多いです。 産休・育休の取得や 復職後のフォロー体制も充実しているので ライフステージに合わせて 安心して働くことができます。 ＜＜未経験も安心の研修制度＞＞ ◆入社初日／導入研修 会社概要・社内制度・社内システム等を学習 ◆約1週間／オペレーション研修 ホテルシステムや接客についても配属前に学びます ◆約2カ月／OJT研修（現場配属） 配属現場で先輩について仕事の流れを覚えます。 定期的なフォロー面談も実施。 悩みを相談しながら成長できます◎ その後も CS・ES向上の取り組み サービスマネジメントなど 社歴や職級に応じた スキルＵＰ研修が多数あります◎ ＜＜明瞭な評価制度＞＞ 数値化しにくい接客スキルやサービス力を 6段階のキャリアアップ制度にして評価。 昇進に必要な、知識や研修を 明確に定義しています。 そのためのスキル習得も 個人に任せるだけでなく 昇格前後のフォローアップ教育や面談を実施し キャリアアップを 会社全体でサポートする体制があります！ 未経験から →店舗責任者 →エリアマネージャーへのキャリアUPも可能です。 具体的な仕事内容 ●チェックイン・アウト業務 ●電話・メール対応 ●予約データなどのシステム入力 ●客室の備品・清掃状況チェック ●朝食サービスのご案内 ※客室清掃業務はありません 日勤は3～4名、夜勤は2～3名の体制です。 また「手作り観光MAPを作ろう」等 スタッフのアイデアを 積極的に現場に反映しているので 発信大歓迎です♪ スケジュール例 ★交代制のため残業ほぼなし、定時で退社♪ 夜勤は事務作業メインで仮眠もあります◎ ●日勤 出勤、チェックアウト対応 11時 予約情報の事前確認・対応 13時 交代で1時間休憩 15時 チェックイン対応 19時15分 夜勤社員に引継ぎ・退社 ●夜勤 19時 引継ぎ後チェックイン対応 22時 売上などPC入力、翌日の予約チェック 24時半 仮眠 5時 売上締め作業、チェックアウト対応 9時 退社 今回の募集条件は「高卒以上」「全国転勤可能」のみ！ 中途入社の先輩の7割が ホテル業界未経験で入社。 「ホテル業界に憧れていた」 「将来性のある観光業で働きたい」 「仕事もプライベートも充実させたい」 「接客経験を活かしたい」等 転職理由は様々です。 経験者はもちろんですが 販売スタッフや塾講師、介護職など ホテル業界未経験や 元フリーターの社員も多いですよ！ 会社情報 【設立】1964年1月 【資本金】1億円 【売上】連結539億円（2026年6月期）前期比8.8%増 【従業員数】2,541名（正社員898名、パートナー社員1643名）/2026年6月末 今後も富山、鹿児島、奈良、京都、栃木など 全国で新店OPEN予定中！ 成長中企業です。

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

【寮完備＆家賃補助あり】マスキング作業★決まった場所にテープを貼るだけ／土日休み／履歴書なしの面接OK

仕事内容 ＼シールを貼るだけ！塗装前の準備作業 ／ ●POINT● ・履歴書なしで面接OK！ ・未経験歓迎！手先を使うコツコツ作業 ・髪型、髪色、メイク自由♪ ・土日休み＆長期休暇あり ・家具家電付きの寮完備！家賃補助あり ＜どんなお仕事？＞ 自動車などに使われるハンドルのマスキング作業をお任せします！ マスキングとは、塗装する際に色を付けたくない部分を、テープなどで保護する作業のこと。 難しい機械操作や力仕事が中心ではなく、手先を使って丁寧に進めていくお仕事です。 ＜具体的な作業内容＞ 主なお仕事は、次のような流れです。 1．ハンドルの部品を確認 作業するハンドルを手元に用意し、決められた手順に沿って作業を始めます。 2．塗装しない部分を保護 指定された箇所にマスキング用のテープなどを貼り、塗料が付かないように保護します。 3．貼り付けた部分をチェック テープがきちんと貼れているか、保護する場所に間違いがないかを確認します。 ＜未経験でも始めやすい理由＞ ◎ 特別な経験・資格は必要なし！ 作業手順が決まっているので、基本的な流れから少しずつ覚えていけます。 ◎ コツコツ取り組めるシンプル作業 決められた箇所にテープを貼っていく作業が中心。細かい作業や手先を使うことが好きな方におすすめです。 ◎ 力仕事が苦手な方にもおすすめ 重い物を運ぶ仕事とは違い、手元での作業が中心です。 ◎ 自分の作業に集中できる！ 接客や営業のように、人と積極的に話すことが中心ではありません。 コツコツと作業に取り組みたい方にぴったりです。 元事務職・販売職・営業職など、異業種からの転職も大歓迎！ 工場勤務が初めての方も、安心してスタートできるお仕事です。 ＜交替勤務ならではのメリットも！＞ ・通勤ラッシュを避けて通勤しやすい ・平日の日中に銀行や役所、通院などの用事を済ませやすい ・空いている時間に映画やショッピングを楽しめる ・土日休み＆長期休暇でプライベートも充実！ 平日の日中を有効活用したい方にもおすすめです。 ＜寮完備！新生活を応援します＞ 遠方からのご応募や、一人暮らしを始めたい方も大歓迎！ 家具・家電付きのワンルーム（1K）マンションをご用意しています。 ・初期費用無料 ・家賃補助あり ・職場近くで新生活をスタート可能！ 住まい探しや初期費用の負担を抑えて、新生活を始められます。 ＜応募のハードルは低めです！＞ ＼人柄重視で採用します！／ ・面接は1回のみ ・スーツ不要 ・面接時の履歴書不要 ・電話面接OK ・入社日の相談OK 「工場で働くのは初めて」 「細かい作業なら自分にもできそう」 「まずは詳しい話を聞いてみたい」 そんな方も大歓迎です！ 経験やスキルは問いません。 新しいお仕事にチャレンジしたい方は、ぜひお気軽にご応募ください！ 業務の変更範囲：「会社が定める業務」

【未経験歓迎】土日祝休み＆夏冬は１週間の大型連休！ 実働7.5時間・残業少なめ！

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 土日祝休み＆長期休暇でオフも充実！ 残業少なめで私生活を大切にできる職場 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ‥‥‥● 働く魅力 ●‥‥‥ ✅ GWや夏冬は１週間の大型連休 ✅ 30代男性を中心に17名が活躍中！ ✅ 賞与年2回（計2〜5ヶ月分実績） ✅ 実働7.5h＆残業月20h以内 【仕事内容】 自動車整備工場における、フロントでの 顧客対応や工場管理業務全般。 【具体的な仕事内容】 ・入庫、納車のスケジュール管理 ・ご来店されたお客様への顧客対応 ・工場（整備スタッフ）との連携 ・部品や用品の購買、在庫管理など ★特装車両を扱う独自の安定企業！ ★デスクワークの事務にとどまらず、 工場の動きを動かす司令塔です。 ★営業や無理なノルマはありません。 ★未経験でも安心の製品研修あり！

ライフスタイルに合わせて長く働ける！日本文化を届ける仕事◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜日本文化の魅力を届ける仕事＞＞ やまとは「共創」を理念に、 お客様・産地・社会とともに きものの新しい価値を生み出しています◎ 「きもので心躍る夢を実現する」 そんな想いのもと、 日本文化の魅力を届けるお仕事です！ ー ✅販売・接客未経験OK ✅着付けは入社後に習得可能 ✅週休2日／3ヵ月ごとのシフト制 ✅着物を毎年1着無料貸与（3年目まで） ✅OJT＆オンライン／対面研修あり ー 【お仕事詳細】 着物の接客や販売業務をお任せいたします。 1．店舗での接客販売（提案） お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します！ 2．お手入れの相談 お客様がお持ちになった着物のお手入れ、 保管などのご相談の対応を行います。 3．着付けレッスン（完全予約制/1回60分） お客様が一人で着物が着られるように、 マンツーマンの着付けレッスンを行います。 4．他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼＼働きやすさも高評価◎／／／ 福利厚生の充実が評価され、 「ハタラクエール2026 優良福利厚生推進法人」受賞！ 働きやすい環境づくりに 力を入れている企業です！ ・育児／介護関連制度 ・住宅補助制度 ・リフレッシュ休暇 ・資格取得補助制度 ・社員きもの貸与／社割制度 長く安心して働ける制度が整っています◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SRE（Site Reliability Engineer）、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ITILの考え方をベースに、運用フローや手順書の設計・整備を担当します。 属人化した作業の標準化、インシデント管理プロセスの改善が主なテーマです。 無理のない運用体制が整っています。 ＼先輩社員インタビュー／ 「夜間対応が続く働き方を見直したくて転職しました。 今は落ち着いた環境で改善に向き合えています。 長く続けられそうだと感じています。」 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

南国市◆未経験でも大丈夫！まかないあり！車・バイク通勤OK！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師、学校給食調理士 ・食材の下処理・調理 ・盛り付け・配膳の監督・実施 ・調理場の清掃・衛生管理 ・食器や調理器具の洗浄・管理 ・洗浄後の食器や器具の整理・収納 ・行事食やイベント時の調理 『未経験OK・ブランクOK！』 多くのスタッフが未経験・ブランク復帰からスタートしています。先輩スタッフが丁寧にイチから教えますので、安心してくださいね。一緒にお仕事を覚えていきましょう！資格や経験の有無に応じてそれぞれの担当業務を受け持って頂きますのでお任せした業務に専念して頂けます。 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！お子様の手が離れてから再就職される方、外食業界からセカンドキャリアとして入社する方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。正社員登用も積極的に行っています 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00vreF】

大手ならではのキャリアが積める！年休120日◎27年4月入社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ＜＜ スジャータめいらくグループの第二新卒・総合職募集 ＞＞ ＼ 2027年4月1日入社！ ／ スジャータめいらくの総合職として、 新しいキャリアをスタートしませんか？ ★ WEBでの初回面談・会社説明会、随時受付中！ 「どんな会社なんだろう？」 「実際の仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事があるか相談したい」 そんな方も、まずはお気軽にご参加ください◎ 初回は、会社や仕事の理解を 進めていただく面談の場とさせていただきます。 会社のことや仕事内容はもちろん、 気になること・不安なことも 何でも気軽に聞いてくださいね！ ★ 会社見学・工場見学も大歓迎！ 実際の職場や働く環境を見てから、 入社を検討することもできます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「褐色の恋人スジャータ」 「コーンクリームポタージュ」 「シンカンセンスゴイカタイアイス（新幹線の車内販売で定番のアイスクリーム）」 一度は見たことがある、食べたことがある スジャータの商品に携わるお仕事！ 未経験から大手食品メーカーで働いてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ ここがポイント！ ＞ ◆大手食品メーカーの総合職としてキャリアを積めます！ ◆未経験から始められる♪ ◆残業ほぼなし！ ◆社会人マナーからしっかり学べる！ ◆将来的なジョブローテーションやキャリアアップも◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◤ 仕事内容 ◢ スジャータめいらくグループの総合職として 長期でキャリアを積んでいただくための第二新卒募集です。 入社後は全員、提案営業（ルート営業）からスタートします。 スジャータトラックに乗って取引先をルート巡回し、 商品の配達・納品を行いながら、提案や営業活動も担当。 営業の現場でさまざまな経験を積んだ後は、 一人ひとりの希望や能力・適性に応じて、 それぞれに合った職種へキャリアアップしていただきます◎ ＜具体的には…＞ ＊お客様先への訪問 ＊商品の納品 ＊新商品の提案 など トラックに商品を積み込み、納品をしに行った時に 「こちらの商品新しくでますよ！」 「売り上げが良いので発注数増やしてみませんか？」 などの提案を行っていきます。 業務を覚えていきながら徐々にお客様を引継ぎます。 入社時に準中型免許をお持ちでない方も 入社後、1週間ほどの合宿（勤務時間内）にて準中型免許を取得いただきます。 その間の給与保証はもちろん、取得費用も会社が負担します！ ◤ 入社後の研修について ◢ まずはしっかりとした研修を6ヶ月間受けていただきます！ ＜新入社員研修/2日間＞ 全国の新入社員が一堂に会して、 社会人マナーなどの基礎から学んでいただきます。 ▼ ＜OJT研修＞ 配属先の先輩社員と一緒に仕事をしながら業務を覚えていただきます！ 基礎知識からしっかりと教えるので 未経験の方でも安心して取り組める環境です◎ 入社も研修も新卒社員（高卒～大学院卒）と一緒に行います！ 同期の仲間もたくさんできますよ♪ ※入社時期は2027年4月1日となります。 ◤ 将来的にジョブローテーションやキャリアアップも◎ ◢ 営業としての経験を活かして、 さまざまな職種・ポジションへの挑戦もできます。 頑張りはしっかりと評価するので経験を積んでキャリアアップも可能です◎ ＜キャリアの一例＞ ＊営業所長（広域エリアの責任者など） ＊エリアマネージャー（ルート営業のリーダー） ＊特販部（外食チェーン店の営業や新規営業） ＊量販部（食品小売チェーン店の営業や新規営業） ＊商品企画部（新商品の企画など） ＊海外事業部（海外からの輸入や自社商品の輸出など） ＊IT本部（社内のシステム開発など） 未経験スタートの方でも、たくさんのことに挑戦できる環境です。 お気軽にご相談ください！

第二種電気工事士資格を活かす！働きやすさもキャリアも両立◎昇格制度ありの設備管理/福利厚生充実の安定企業

仕事内容 ＼＼イオングループ／／ ★ファシリティマネジメント設備管理のお仕事★ ＼＼この求人のポイント／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＞｜教育・研修制度が充実！ ＞｜電気工事士資格が活かせる！ ＞｜業界未経験OK！福利厚生充実！ ＞｜年間休日125日！ ＞｜昇給あり！賞与年2回！ ＞｜イオングループでキャリアUP！ ＞＞ファシリティマネジメントとは ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設の美観・安全・安心・価値を守る仕事。 イオンディライトの主要業務です。 イオンをはじめ、ショッピングモールや オフィス・空港・官公庁・ホテルなどで 設備管理を中心にお任せします。 ＞＞仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設内の建物設備 （電気・空調・消防設備など）の 点検・保守・管理業務をお任せします。 ＞＞具体的には・・・ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・施設内の設備管理・点検業務 ・蛍光灯・電球などの管球交換 ・管球在庫管理 ・見積作成や建設施工管理 ・報告書・提案書の作成 など 施設の安全と快適さを支える、 やりがいのあるお仕事です。 ★☆スタッフの声 ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― イオングループという安心感があり、 福利厚生も整っているので、 家族にも安心してもらえています。 （50代スタッフ） ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― ★☆スケジュール例（早番の場合） - 08:30 出勤・朝礼（引継ぎ・メール確認） 08:45 開店準備（設備起動・運転状況確認） 09:30 メーター検針（館内外設備の確認） 10:00 店内・外周点検（安全確認・報告） 13:00 昼休憩（1時間） 14:00 月次点検（消防設備・空調など） 15:00 書類作成（報告書・提案書・見積書） 17:00 引継ぎ整理 17:30 終業 - ★☆キャリアパス・成長支援制度 ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― 自社で研究・研修施設を保有し、 専門技術を伸ばし、公的資格取得を 全面的にバックアップします。 また、自己申告制度などの キャリアアップ支援制度も充実！ 入社後は設備点検・保守業務を中心に 現場経験を積んでいただきます。 早い方では3年、一般的には3～5年程度で チーフ職に昇格を目指せます。 その後は10年程度の経験を経て マネージャー職として複数拠点の 統括管理を担う道もあります。 また職位とは別に社内グレード制度があり 年1回の昇格試験を通じて 着実なステップアップが可能です。 社会に貢献できるやりがいと、 イオングループの安定基盤で 長期的なキャリア形成が可能です。 ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― ★☆多彩な経験が積める環境 ‥―――‥―――‥―――‥―――‥――― イオンディライトはお客さまのニーズに応え 施設や設備の保守・管理にとどまらない 幅広い業務に対応しています。 技術系に限らず営業系業務まで 他社にはない広大な業務フィールドで さまざまな経験が積める環境です。 ‥―――‥―――‥―――‥―――‥―――

【オープニングスタッフ募集！】未経験歓迎！週1日～OK！日勤のみOK！夜勤のみOK！日払い制度あり！学生活躍中！WワークOK！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・新しい営業所のオープニングメンバー募集！ ・現場によって早く終了しても日給の補償あり！ ・週1日～OK！学生の長期休暇のみ勤務もOK！ ・WワークOK！未経験OK！経験者歓迎！ ・空調服・防寒着貸与！ ・日払い制度有 ・社員登用実績あり ---------------------------------------- 【仕事内容】 高知県に新しく営業所を開設したため、 オープニングメンバーを募集しています！ 現場により様々に警備業務をお任せします！ ＜具体的な業務内容＞ ・工事現場等での交通誘導警備 ・商業施設等での駐車場警備 など ＜主な勤務地＞ ・高知県内一円 ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］未経験OK？ 未経験スタートの方も活躍できます！ 既存の営業所でのノウハウを活かした しっかりとした研修で不安なく始められます！ ［Q］最近の夏はものすごく暑いけど大丈夫？ 熱中症対策は万全！冷えた飲み物や、 空調服などを用意しているので安心してください！ また、冬は防寒服も貸与。 働きやすい環境を整えています。 ［Q］女性も男性も活躍できる？ 男女問わず活躍できます！ 買い物をすることが多い方は、 利用者目線に活かせるスーパーの駐車場での誘導など、 その方の適性に合わせて勤務先を割り振っています。 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 未経験の方は20時間の研修からスタート！ 「注意すべき箇所は？」 「どんな風に指示をだせばいい？」 など、 しっかりと研修しているので、 未経験の方も安心して活躍できます。 もちろん経験者の方はすぐに活躍できます！ 【職場の雰囲気】 ＞＞ 新しい営業所、新しいメンバーで風通しの良い環境！ 新しく開設したばかりの営業所なので 人間関係も固まりきっておらず、 意見交換もしやすい風通しの良い職場です！ 着任した営業所長も経験豊富で優しい人柄で、 一人一人丁寧に教えておりますので 未経験の方も経験者の方も安心して働けます！ まずはお問い合わせだけでもお気軽にどうぞ！

南国市◆未経験でも大丈夫！週2～3日から！短時間勤務OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、調理師 ・食材の下処理(洗浄・カットなど) ・盛り付け・配膳・片付け ・食器や調理器具の洗浄 ・調理場の清掃・消毒作業 ・行事食やイベント時のサポート 『未経験OK・ブランクOK！』 多くのスタッフが未経験・ブランク復帰からスタートしています。先輩スタッフが丁寧にイチから教えますので、安心してくださいね。一緒にお仕事を覚えていきましょう！資格や経験の有無に応じてそれぞれの担当業務を受け持って頂きますのでお任せした業務に専念して頂けます。 『こんな方が活躍中！』 10代、20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニア・主婦(夫)・フリーターまで、様々なスタッフが活躍中です。やりがいを持って、長く働ける環境整備に力を入れています。景気に左右されにくい安定職です！ 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00vrfF】

＜年間休日130日！！＞日勤のみ！未経験もOK！賞与も有！各種手当も充実しています◎

仕事内容 〈〈 創業50年の公協グループ！ 〉〉 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 環境に関わる仕事で社会貢献しませんか？ 企業活動をする際どうしても出てしまう廃棄物｡ それらを回収するだけでなく､リサイクル迄 行う事で環境保全に大きく貢献しています｡ 各生産工場、ガソリンスタンド、カーディーラー などで出た廃油などを原料に、当社独自の 混合技術を駆使し環境に優しいリサイクル燃料を 製造しています。 今回はそのリサイクル燃料の製造スタッフ募集！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 混合・カロリー・水分の調整など 重油や石炭と同じスペックに加工する工程を担当。 一人で業務を行うのではなく、チームで一緒に 業務を進めていきますので未経験の方でも 安心していただけます。 リサイクル事業を通じSDGsにも取り組んでいます。 役目を終えた資源にもう一度価値を生み出す、 やりがいのあるお仕事です。 ＜これからの暑い時期の対策として＞ ・ファン付きウェアの支給 ・ドリンクの支給 を全従業員に貸与しています◎ ＼夜勤・交替勤務なし／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造職種ですが、日勤のみ！ 残業時間も少ないので、私生活を大切にしながら働きたい方にピッタリ！ ＼資格取得支援あり／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 危険物取扱者乙種/第4類、フォークリフト等、会社負担で 資格取得にチャレンジできます。 未経験からでも技術を身に着けてスキルアップ可能！

全国転勤有り★20代からチームを動かす仕事で活躍！研修が充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、一般事務、その他販売/フロアスタッフ ※本求人は、全国転勤を伴う総合職での 採用を目的としておりますので 予めご承知おきください。 ＼この求人のポイント／ ･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･ ★「人を動かす力」が、映画館の 感動体験をつくる仕事 ★200名規模のチームを束ねる 「現場責任者」として活躍 ★接客で差別化する、国内最大級の 映画館チェーン│全国76ヶ所展開 ･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･━･✧･ ◪ リーダーシップを発揮できる ◪ チームワークを活かして働ける ◪ コミュニケーション能力に自信がある ◪ 接客の仕事に向き合いたい …そんなあなたを、お待ちしています。 ✅映画館が提供するのは映画の感動＋α ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「映画おもしろかったなあ」 そう思っていただけることは 劇場スタッフにとってうれしいこと。 でも、映画館の接客や雰囲気、 居心地の良さ…などによって 映画館での思い出が より良いものになるはずです。 ＴＯＨＯシネマズが 基本理念として掲げているのが 「GOOD MEMORIES」。 その理念を現場で意識し、 やりがいとして感じているという スタッフMのお話を紹介します。 ✅心をくすぐるキャンディ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様は映画を楽しみにして いらっしゃいます。 グッズなどの売り場が その作品のテーマカラーで 染められていたら 気分があがると思いませんか？ そこで私は キャンディまで色をそろえ、 作品の世界に染め上げたこともあります。 様々な工夫で お客様に感動を提供できるのです。 ✅キャッシュレス専用レジでいいのか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前私が勤務していた劇場では キャッシュレス専用のレジと 現金対応のレジでわかれていました。 しかし、現金を使用されるお客様も多く、 キャッシュレスのレジに間違って並ばれ 現金対応のレジに並び直されるお客様も いらっしゃいました。 世間的にはキャッシュレス化とはいえ、 困っているお客様を見逃せません。 そこですべてのレジで 現金も使えるようにする提案を行い、 採用され、実現！ お客様に喜んでいただけました。 スタッフの声を反映し、 チャレンジする風土も この会社の特長のひとつですね。 ✅スタッフの上に立つより横に立つ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マネージャーと聞くと マネジメント未経験の方には 難しそうに感じられるかもしれません。 私も当初は戸惑いがありましたが 先輩のアルバイトスタッフへの 接し方を見て、 スタッフと同じ目線で 人間関係を築いていくことが 重要だとわかりました。 スタッフの上に立つのではなく 横に立つべきだと理解できたのです。 例えば、接客においては 「いらっしゃいませ」の 一言で終わらせずに 「お楽しみくださいませ」といった ワンモアトークが スタッフにも浸透しています。 そこで「今の接客よかったね！」と スタッフがポジティブに 仕事ができるように 指導というより前向きな声かけを 意識していますね。 だから、マネージャーじゃなくても チームで動いた経験がある方には 向いていると思います。 また、私自身も部活で バレーボールをしていましたが チームスポーツをやっていた方も 適性があるのではないでしょうか。 必要な知識などは研修で学べますし、 先輩がサポートしてくれます。 現在、私は副支配人を 目指しているところ。 更に支配人にステップアップし、 より理想の劇場を つくっていくことが目標です！ ・・・Mさん／31歳・入社6年目 ［前職：不動産営業］ ┏……………………┓ ❖ 当社について ┗……………………┛ 東宝グループの一員として、 全国で76ヶ所・713スクリーンを展開する 国内トップクラスの劇場運営会社です。 従業員数は約7,100名（2026年8月1日現在）、 年間来場者数は4,900万人を誇ります。 【売上高の推移】 ・2025年2月期：962億円 ・2024年2月期：789億円 ・2023年2月期：710億円 着実な成長を続ける、安定した企業基盤が 当社の強みです。 2026年3月に東京都（大井町）に、 同年6月には愛知県（栄）に出店しました。 より充実した劇場運営の実現に 向けた増員を目指しています。 ◆顧客満足は従業員満足の実現から。 その考えから、 働きやすい環境を整備しています。 深夜までの勤務もある環境のため、 劇場近くに住めるよう 「家賃の7割を会社が負担する」 社宅補助制度を整えています。 さらに転居を伴う異動の際には、 ・内見費用（交通費） ・初期費用（敷金・礼金） ・引っ越し費用 これらも会社が負担します。 金銭的な不安を抱えずに、 新しい配属先での生活をスタートできます。 全国に事業所があるため転勤もありますが、 手厚いサポート体制のもと、 未経験からでも安心して 長く勤められる環境を目指しています。 ✨働き続けるための充実した待遇✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐固定残業代なし！残業代は100%支給 残業した分はきっちり全額お支払いします。 働いた時間がしっかり報酬に反映される 公正な給与体系です。 ⭐リフレッシュ休暇で長期連休も実現！ 年に一度、5日間のリフレッシュ休暇を 取得できます。 公休と組み合わせれば、 7日以上の連続休暇をつくることも可能。 シフト勤務でも、しっかりと 英気を養える環境が整っています。 ￤具体的なお仕事内容について ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 劇場運営・各セクションの管理・販促等 ★マネジメント業務が中心です！ ⭐スタッフのマネジメント 業務指示・育成・シフト管理を行いながら、 チームとして最高の接客を提供できる 環境づくりを担います。 ⭐セクション担当 （コンセッション・ストアなど） ピーク時に備えた事前準備・在庫管理・ 人員配置計画など、段取り力が問われます。 ⭐お客様対応・クレーム対応 土日の数千名規模の来場にも対応。 きめ細かなホスピタリティを発揮します。 ⭐オペレーション管理 上映スケジュール・清掃進捗・ 設備トラブルの初動対応など 劇場を円滑に稼働させる管理業務です。 ⭐情報共有・チーム連携 スタッフの声を上に届け、 支配人の方針を現場に伝える コミュニケーションのハブ役を担います。 ◇ボックス （チケット販売、インフォメーション） ◇フロア（館内案内、清掃、宣材管理） ◇コンセッション（飲食販売、調理） ◇ストア（グッズ販売） ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ＜ ☘入社後は… ＞ まず2ヶ月間、座学とOJTの新人研修！ 専属トレーナーもサポートに入り、 接客の基礎・劇場オペレーション・ マネジメントスキルまで体系的に習得。 「自分の基礎作りに大きく役立った」と 多くの先輩が語る研修プログラムです。 その後、各劇場へ配属となります。 ※各劇場に複数名マネージャーがおり、 各セクションをローテーションで経験 ※事務作業や金銭管理など バックオフィス業務もあります ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 劇場をまとめるリーダーに なることを期待しています 】 お客様に素敵な思い出をお持ち帰り いただけるよう、スタッフの采配や 育成などのスタッフマネジメントが メイン業務となります。 【希望にあわせたキャリアアップ】 劇場マネージャー(2階級)→副支配人→ 支配人→スーパーバイザーと キャリアアップを図れます。 最短2年で1段階キャリアアップでき 入社5年目で副支配人、7年目で支配人を 目指す事も可能です。 キャリアステップ毎に評価基準が 明確化されており、能力をしっかりと 評価します。 管理職（支配人・M1等級）へと ステップアップすれば、 年収720万円も目指せます！ 努力がしっかり収入へ反映される キャリアパスが整っています。

賞与有り（年2回）！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:RASIEL高知 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 - お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおける生活支援員業務全般 ・障がい者の方の日常生活のサポート （入浴,食事,排泄介助,健康管理,外出サポートなど） ・日常的な家事 （清掃,在庫管理,買い物,簡単な調理など） ・その他業務 （記録業務,報連相,会議の参加など） - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【住友不動産Gr｜事務職】★未経験歓迎★経験や適性に合わせて担当業務を決定

仕事内容 お仕事のポイント 【雇入れ直後】 オープンポジションとなりますので、 経験や適性により最適な配属先を決定いたします！！ ＜業務内容＞ リフォーム事業「新築そっくりさん」または 注文住宅事業において事務職としてご活躍いただきます。 当事業は全国に拠点があり、営業部門から管理部門、工事課、設計課など様々な部門に組織され、 いわゆる一般事務だけでなく、「営業事務」「積算事務」など様々なポジションがあります！ ＜職務詳細＞ ・社内外の電話やメール対応 ・システムへのデータ入力 ・会議資料作成（Excel・PowerPoint使用） ・請求書や伝票処理、契約書取りまとめ ・交通費精算、出張手配、社用車管理 ・注文住宅の注文書作成(簡易積算) ・イベント準備（荷物の管理、発送手続き等） ※配属する部署によってお任せする業務は様々です。一例としてご認識ください。 ★将来のステップアップの道が多数あります！ 正社員や技能職への登用、社内公募制度など。 積算事務の場合、入社3年程度で7割以上の方が正社員へ登用されています◎ ■リフォーム事業「新築そっくりさん」について・・・ 木造住宅の間取り変更や耐震補強、外壁などの見た目も含め新築そっくりに生まれ変わる大規模リフォームです。 1996年、「一棟まるごとリフォーム」というそれまで業界になかったコンセプトから生まれた新築そっくりさんは、 完全定価制や棟梁制度など他社が真似できない唯一無二の仕組み。今や住宅リフォーム業界を牽引する強さを持っています。 ■注文住宅事業について・・・ お客様の要望にあわせ、新築での戸建住宅づくりを行っております。 住友不動産の分譲マンションクオリティを活用し、グッドデザイン賞を多数受賞するデザイン、 ハイグレードな住宅設備、高級感あふれる室内装とともに、地震に強い技術を備えた高品質かつ高性能な注文住宅となります。 家づくりや住まいに関わる業務に携わりたい、という方にとってお勧めの環境です♪ ご応募お待ちしております！ ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】会社の指定する業務

【大手ならではの高待遇】理想の働き方、収入をご相談ください♪未経験歓迎♪現在、女性スタッフが多数活躍している職場です♪ペアでの訪問＆研修もあり先輩と一緒に伺いますので未経験者でも大丈夫です。私達と一緒に楽しく働きませんか♪

仕事内容 ■求人のおすすめPoint ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修＆サポート体制充実！ ☆チームで取り組むためチームワーク抜群 ☆ご家族都合の急なお休みも対応可能 ☆扶養控除内や副業・ＷワークもOK ☆働く時間・日数を選べます ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■仕事内容 チームでご家庭を訪問してのお掃除をお願いします。 ダスキンならではのこだわりのスキルと、 専用の洗剤や道具を使って、 お客様のお宅をピカピカにしてください♪ お客様からの「ありがとう」が嬉しいお仕事です。 ＜こんな方にオススメです♪＞ ・家庭と両立して働きたい主婦（夫）さん ・日常生活でも役立つスキルを身につけたい方 ※入社後のキャリアパスは多岐にわたります。 具体的な業務内容や配属については面接にてお伝えします。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■スタッフインタビュー 「清掃代行」と聞くとハードルが高いように思い不安でしたが、 実際に働いてみるとそんな心配はすぐになくなりました！ 家庭との両立も可能で、研修体制も抜群なので 安心して私自身も楽しくお仕事ができています♪/20代女性 子育てのスキマ時間に働けるお仕事として始めました。 最初に、子どものお迎えや家庭との両立が心配…という相談をすると 無理なく働けるようにシフトを調整してもらえたり、 急なお休みも快く承諾してもらえたりと 融通がききやすくて無理なく続けられています！/30代女性 1日の仕事の流れ 1日の流れ（一例です） 9：00 出社／ミーティング 9：30 チームでお客様宅訪問／清掃サービス（1軒） 12：00 帰社／片づけ、午後からの準備、お昼休憩 13：00 チームでお客様宅訪問／清掃サービス（1軒） 15：30 帰社／片づけ 16：00 退社

賞与有り（年2回）！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:RASIEL高知 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 - お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおける生活支援員業務全般 ・障がい者の方の日常生活のサポート （入浴,食事,排泄介助,健康管理,外出サポートなど） ・日常的な家事 （清掃,在庫管理,買い物,簡単な調理など） ・その他業務 （記録業務,報連相,会議の参加など） - ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

ライフスタイルが変わっても安心◎日本文化の魅力を伝える仕事✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜日本文化の魅力を届ける仕事＞＞ やまとは「共創」を理念に、 お客様・産地・社会とともに きものの新しい価値を生み出しています◎ 「きもので心躍る夢を実現する」 そんな想いのもと、 日本文化の魅力を届けるお仕事です！ ー ✅着付けは入社後に習得可能 ✅週休2日／3ヵ月ごとのシフト制 ✅着物を毎年1着無料貸与（3年目まで） ✅OJT＆オンライン／対面研修あり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 具体的なお仕事内容 ／／ 振袖･着物･和服の接客や販売業務を おまかせします。 ■ 店舗での接客販売（ご提案） パーソナルカラー･骨格･イメージを含め お客様のご希望･ご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します。 ■ お手入れの相談 お客様がお持ちになった着物のお手入れ、 保管などのご相談の対応を行います。 ■ 着付けレッスン（完全予約制/1回60分） お客様が一人で着物が着られるように、 マンツーマンの着付けレッスンを行います。 ■ その他 ・レジ管理 ・付随する一般事務･データ入力 ・在庫管理、商品管理 ・スタッフ育成、スタッフ管理 など ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼＼働きやすさも高評価◎／／／ 福利厚生の充実が評価され、 「ハタラクエール2026 優良福利厚生推進法人」受賞！ 働きやすい環境づくりに 力を入れている企業です！ ・育児／介護関連制度 ・住宅補助制度 ・リフレッシュ休暇 ・資格取得補助制度 ・社員きもの貸与／社割制度 長く安心して働ける制度が整っています◎ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー

【直接雇用の実績あり】研磨剤を製造する工場で原料投入や機械操作★

仕事内容 モノをピカピカに磨くための「研磨剤」を作っている工場で、製造ラインのサポートをお願いします！ ■ 具体的な作業 メインは以下の手順の繰り返しです。 1.流し込む・焼く：鉄板に液状の材料を流し入れ、専用の炉で焼き上げます。 2. 剥がす：焼き上がって鉄板にくっついた材料を、ハンマーで叩いて剥がします。 3. 機械操作：材料を機械に入れたり、温度調節など簡単なボタン操作も行います。 ■ 職場環境・体力面 体を動かすアクティブワーク！ 各工程で20～30kg程度の品物を扱う場面があります。じっとしているより、体を動かして働きたい方にピッタリです。 安全対策もバッチリ 季節によって室温が変わり、多少粉が舞うエリアもありますが、防じんマスクやヘルメットをしっかり着用して作業するので安心です。 ■ ここがおすすめポイント！ 自分のペースで進められる 作業に慣れてきたら、1日の段取りを自分で工夫して進められます。 直接雇用のチャンスあり 過去に派遣から直接雇用（無期雇用含む）へ切り替わった実績あり！目標を持って長く安定して働ける環境です。 履歴書不要で応募でき就業前に見学も可能です。 詳細はお問い合わせください。 ※この求人は株式会社ワークスタッフの保有する派遣案件です。 株式会社ワークスタッフ 高知営業所 電話番号：088-878-0900 【高知営業所】 一人でする作業が多い為、コミュニケーションを取ることに自信が無くても就業できる現場です◎ 「しっかり稼ぎたいけど、休みもたくさん欲しい！直接雇用へのステップアップも目指したい！！」 そんな方必見のお仕事です？ ★直接雇用の実績あり！！ ★年間休日が123日あり、しっかり休めます◎ 3交替勤務ですが、土日祝休みで長期休暇あり！ ★深夜帯の勤務あり！ 深夜帯は時給が1550円(深夜手当含む)になります！！ しっかり稼ぎたい方にも◎ まずは気軽にお問い合わせください♪ ◇◆高知営業所 フリーダイヤル：0120-09-3719◆◇ 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・交替制 ・フルタイム ・完全週休二日制 ・土日休み ・土日祝休み ・週休二日制 ・制服貸与 ・前給制度あり（当社規定有） ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・時給1000円以上 ・時給1100円以上 ・時給1200円以上 ・未経験者可 ・初心者OK ・学歴不問 ・履歴書不要 ・見学OK ・かんたんな仕事

働きやすさをパワーアップしました！(^O^)／時給UP＆髪型・髪色自由★ネイルもOK♪

仕事内容 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ☆ こんなお仕事です！ ☆ ◇‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐◇ 有名なパチンコ店での勤務になります。 ＜具体的に＞ ・店内のご案内 ・遊技台の説明 ・賞品の交換 ・場内アナウンス ・お呼びのお客様対応 ・遊技台の清掃 など ＊パチンコ店での勤務未経験の方やパチンコをしたことが無い方も大歓迎です！ ＊面接の時は履歴書不要！手ぶらでお越しください。 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ☆ ここがおすすめ ☆ ◇‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐◇ ◆プライベートも充実 学校や家庭の事情で平日のみ、土日のみなどあなたの希望を考慮します〇 プライベートを重視した希望シフトを面接の際にご相談ください！ ◆未経験の方も大歓迎 パチンコ店で働くのが初めての方やパチンコをしたことがない方でも大歓迎！ 8割のスタッフは未経験から始められてます〇 ◆交通費支給 バイク通勤OK！ 交通費はもちろん、バイクのガソリン代も支給するので通勤費が全くかかりません。 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡: ☆ スタッフインタビュー ☆ ◇‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐◇ □ フリータースタッフ □ スタッフ同士仲も良く社員さんもいい人ばかり！ また効率よく稼げるのがとっても魅力的です。 土日勤務や遅番で時給が上がるのが魅力的です。 □ フリーターのスタッフ □ 夜勤のバイトと掛け持ちでバイトをしています。 夜勤の仕事に疲れた時はこっちのバイトを多く入るようにしています(笑) シフトは基本的に希望を聞いてもらえるのでとても助かってます〇 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡.｡:+*ﾟ ﾟ *+:｡.｡:

27年4月入社◆大手ならではの安定・キャリアが積める！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼ 2027年4月1日入社 ／ ―――――――――――――――――――― ☆高卒から正社員の道へ☆ テレビCMでもおなじみ！ スジャータめいらくグループの 第二新卒・総合職募集！ ―――――――――――――――――――― ＜このお仕事のポイント＞ ◆ 年間休日120日／長期連休あり！ ◆ 未経験から⼤⼿⾷品メーカーの総合職へ ◆ 残業ほぼなし！ ◆ 営業経験の先にさまざまなキャリア選択も可能！ 営業の経験がなくてもOK！ 「スジャータ」の商品をお届けするお仕事です。 【お仕事内容】 入社後は提案営業（ルート営業）からスタートし、 取引先を回り、商品の配送・納品を行います。 ◇お客様先への訪問 ◇商品の配送・納品 ◇新商品のご案内や提案 まずは届ける商品やお仕事の流れを覚えるところから始めていきます。 お客様との会話に慣れてきたら新商品のおすすめや、 「この商品、売り上げがいいので次は少し多めにいかがですか」 などの提案にもチャレンジして行っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験が無くてもOK！手厚い研修で安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は新入社員研修と、 先輩と一緒にお仕事を覚えるOJT研修があります。 6ヶ月間のしっかりとした研修で着実に業務を覚えていけますので、 未経験からのスタートという方もご安心ください◎ また、配送に必要な準中型免許は、入社後に約1週間の合宿で取得できます。 費用は会社が負担し、合宿中も給与を保証します！ ※応募には普通自動車免許が必要です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアアップの選択肢も多岐に渡ります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業の現場で経験を積んだ後は、 ご本人の希望や適性などに応じて様々な職種へのチャレンジも可能です。 ＜キャリアの一例＞ ・営業所長：広域エリアの責任者 ・エリアマネージャー：ルート営業のリーダー ・特販部：外食チェーン店への営業や新規営業 ・量販部：食品小売チェーン店への営業や新規営業 ・商品企画部：新商品の企画 ・海外事業部：海外からの輸入や自社商品の輸出 ・IT本部：社内システムの開発 今はどうなっていきたいのかが決まっていなくても、 お仕事をしていく中で将来どのようなキャリアを 築きたいのかを考えることができますよ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは話を聞いてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 初回のWEB面談・会社説明会は随時受付中です。 ご不明点や気になることなど質問も歓迎します。 仕事内容を聞き、会社や職場を見てから入社を決めていただくことも可能です。 是非、お気軽にお問い合わせください！ ※入社時期は2027年4月1日です。

業界大手の防犯設備の設計・点検★未経験OK／年休120日／賞与年2回・年間平均137万円実績／20代〜40代活躍中

仕事内容: 【大手セキュリティ≪ALSOK≫の技術スタッフ】 東証プライム上場企業だから、若手から 長期で安定したキャリアを目指せます◎ ◆賞与年2回！計137万を支給※ ◆年休120日↑ ◆未経験でも大手の教育制度で急成長 ◆入社後の資格取得を応援！受験料補助有 ※2024年度平均賞与支給額（業績連動） ／ 資格をとれたら最大8万の一時金を支給！ ALSOKで手に職をつけるチャンスです◎ ＼ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【任せる業務】 セキュリティシステムを技術面から支える仕事！ →設計・施工管理・メンテナンスなど ～詳細な業務例～ ①設計 □最適なセキュリティシステムの設計 ②施工管理 □システムの導入工事における現場管理 ③メンテナンス □セキュリティ機器に異常がないかチェック などなど… できるところから業務スタート☆ 経験を積んだ後、より上のステップの業務をお任せします。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

【重量物なし】日勤からスタートしてしっかり稼げる木材加工★

仕事内容 木材を扱う工場内にて、加工マシンの操作サポートや仕上げ作業をお任せします。 ◆木材の脱着・カット ・加工マシンへ木材をセットし、ボタン操作で裁断（カット）を行います。 ◆仕上げ作業 ・カットが終わった木材の表面をきれいに整える仕上げ作業を行います。 ★重量物の持ち運びはありません。作業の手順は親切な先輩スタッフがイチから教えます。平均1ヶ月ほどでみなさん一人立ちして作業を覚えています。 ★最初は【8:05～17:00】の日勤でしっかり作業の流れを覚えていただき、スムーズに作業ができるようになってから夜勤シフトへ移行します。 履歴書不要で応募でき就業前に見学も可能です。 詳しくはお問い合わせください。 ※この求人は株式会社ワークスタッフの保有する派遣案件です。 株式会社ワークスタッフ 高知営業所 電話番号：088-878-0900 【高知営業所】 ◆重量物なしで体への負担が少ない！未経験から始めやすいシンプルワークです ◆最初は日勤でスタート！平均1ヶ月でしっかり仕事を覚えてから夜勤へ移行します ◆スポットクーラーや空調服の貸出など、暑さ対策にも力を入れている職場です まずは気軽にお問い合わせください♪ ◇◆高知営業所 フリーダイヤル：0120-09-3719 ◆◇ 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・夜勤 ・フルタイム ・土日休み ・制服貸与 ・送迎あり ・前給制度あり（当社規定有） ・工場勤務 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・時給1000円以上 ・時給1100円以上 ・時給1200円以上 ・未経験者可 ・初心者OK ・経験を活かす ・ブランクOK ・学歴不問 ・履歴書不要 ・見学OK ・かんたんな仕事

業界大手の防犯設備の設計・点検★未経験OK／年休120日／賞与年2回・年間平均137万円実績／20代〜40代活躍中

仕事内容: 【大手セキュリティ≪ALSOK≫の技術スタッフ】 東証プライム上場企業だから、若手から 長期で安定したキャリアを目指せます◎ ◆賞与年2回！計137万を支給※ ◆年休120日↑ ◆未経験でも大手の教育制度で急成長 ◆入社後の資格取得を応援！受験料補助有 ※2024年度平均賞与支給額（業績連動） ／ 資格をとれたら最大8万の一時金を支給！ ALSOKで手に職をつけるチャンスです◎ ＼ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【任せる業務】 セキュリティシステムを技術面から支える仕事！ →設計・施工管理・メンテナンスなど ～詳細な業務例～ ①設計 □最適なセキュリティシステムの設計 ②施工管理 □システムの導入工事における現場管理 ③メンテナンス □セキュリティ機器に異常がないかチェック などなど… できるところから業務スタート☆ 経験を積んだ後、より上のステップの業務をお任せします。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

コツコツ取り組む作業が中心。未経験歓迎の速乾タオルの加工工程です。

仕事内容: ■お仕事内容 速乾タオルの加工工程を担当し、決められた手順に沿って作業を進めます。 ▼作業の進め方： ・作業に必要なものを準備 ・手順書に沿って担当作業を実施 ・作業後の確認と整理 一から学べる環境があり、ブランクがある方も始めやすい職場です。 ・休日を大切にしたい方歓迎 ・和やかな職場が理想の方にぴったり 皆さまのご応募をお待ちしております。

【時給1160円～1450円】＼週5～6日勤務！／未経験OK！増員！3交替の工場内軽作業(MC698-IW)

仕事内容 ＼深夜勤務でしっかり稼げます♪／ プラスチック製品の加工場にて仕上げ作業を行っていただきます。 最後の検品と、成型作業です。 簡単な作業なので工場作業が初めてでも大丈夫です。 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし

上場企業が運営するホテルのマネージャーとして、高知県を中心に指定エリア内での異動を伴う店舗運営・管理業務全般をお任せします。入社後は導入研修等で手厚くサポートします。

企業名 株式会社グリーンズ 求人名 【中四国・高知/ホテルマネージャー】支配人(マネージャー)経験者歓迎/転勤有 仕事の内容 上場企業が運営するホテルのマネージャーとして、高知県を中心に指定エリア内での異動を伴う店舗運営・管理業務全般をお任せします。入社後は導入研修等で手厚くサポートします。 【業務内容詳細】 ■オペレーションなどのマネジメント業務 ■店舗の売り上げなどの数値管理や分析 ■パート社員の採用■スタッフへの教育 ※はじめは一般の従業員として業務に従事いただき、業務に慣れてきたら店舗のマネージャーとして独り立ちしていただきます。 募集職種 【中四国・高知/ホテルマネージャー】支配人(マネージャー)経験者歓迎/転勤有

業界大手の防犯設備の設計・点検★未経験OK／年休120日／賞与年2回・年間平均137万円実績／20代〜40代活躍中

仕事内容: 【大手セキュリティ≪ALSOK≫の技術スタッフ】 東証プライム上場企業だから、若手から 長期で安定したキャリアを目指せます◎ ◆賞与年2回！計137万を支給※ ◆年休120日↑ ◆未経験でも大手の教育制度で急成長 ◆入社後の資格取得を応援！受験料補助有 ※2024年度平均賞与支給額（業績連動） ／ 資格をとれたら最大8万の一時金を支給！ ALSOKで手に職をつけるチャンスです◎ ＼ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【任せる業務】 セキュリティシステムを技術面から支える仕事！ →設計・施工管理・メンテナンスなど ～詳細な業務例～ ①設計 □最適なセキュリティシステムの設計 ②施工管理 □システムの導入工事における現場管理 ③メンテナンス □セキュリティ機器に異常がないかチェック などなど… できるところから業務スタート☆ 経験を積んだ後、より上のステップの業務をお任せします。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

1年後に時給UP！！時給が1800円になります★★

仕事内容 ★愛知県豊田市にある大手メーカーでの組立工程 移動する車のボディ（車体）と一緒に少しずつ移動しながら、 パーツの取り付けや工具を使った組付を行っていきます。 ずっと同じ場所でじっとしている作業ではありません！ 車体の動きに合わせて体を動かしながら作業を進めるため、 「同じ体勢でずっと立ちっぱなしはツライ…」という方にもぴったりです。 決まったルート・手順を繰り返すお仕事なので、 カラダが覚えればリズムよくスムーズに作業できるようになります。 ★ ゼロから学べる事前研修あり 初めての方も安心スタートが可能です♪ WEBでのお仕事説明も可能です。 お気軽にお問い合わせください。 ※この求人は株式会社ワークスタッフの保有する派遣案件です。 株式会社ワークスタッフ 高知営業所 電話番号：088-878-0900 【高知営業所】 ＼高知県から赴任OK！／ WEB面談対応！ 赴任旅費全額支給(規定有)＆家具家電付き1R寮完備で、 初めての一人暮らしも安心です。 【ここが働きやすい！3つの特徴】 ★専任の担当者がしっかりフォロー 職場での悩みや不安はなんでもご相談ください！ ★手厚い待遇＆生活サポート ・高時給でしっかり稼げる！ ・格安メニューが嬉しい食堂あり♪ ・自転車貸出OK（990円/月）で工場までの通勤もラクラク！ ★通勤方法も相談OK マイカー通勤OK（交通費支給/規定有）＆自転車通勤圏内の好立地です！ ●WS高知営業所フリーダイヤル 0120-09-3719 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・交替制 ・フルタイム ・完全週休二日制 ・土日休み ・制服貸与 ・前給制度あり（当社規定有） ・寮付き ・寮費無料 ・大手企業 ・工場勤務 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・高収入 ・高時給 ・時給1000円以上 ・時給1100円以上 ・時給1200円以上 ・時給1300円以上 ・時給1400円以上 ・時給1500円以上 ・時給1600円以上 ・時給1700円以上 ・時給1800円以上 ・未経験者可 ・学歴不問 ・大量募集 ・友達と一緒に応募OK

★夜勤専属★夕方からのスタートです♪ﾐ

仕事内容 ＊銃製品を製造する工場 【業務内容】 〇組立 銃のトリガーやレシーバー（引き金や弾丸を装填する部分）に使われる、 約1～5cmの小さな金属部品を組み立てます。 〇目視検査 組み立てた部品に傷や不良がないかを目視でチェックします。 〇洗浄作業 部品の汚れを落とすための洗浄を行います。 重量物を扱うことはないため、体への負担が少ないです。 ライン作業ではなく、作業台で進めるため、自分のペースでモクモクと作業できます◎ 履歴書不要で応募でき就業前に見学も可能です。 詳しくはお問い合わせください。 ※この求人は株式会社ワークスタッフの保有する派遣案件です。 株式会社ワークスタッフ 高知営業所 電話番号：088-878-0900 【高知営業所】 銃製品を製造している工場！ ▼おすすめポイント ・履歴書不要＆見学OK 実際の作業環境を見てから応募可能 ・プライベートとも両立しやすいほぼ土日休み ・重量物がないので身体への負担を軽減◎ まずは気軽にお問い合わせください♪ 高知営業所 フリーダイヤル：0120-09-3719 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・夜勤 ・フルタイム ・土日休み ・週休二日制 ・制服貸与 ・前給制度あり（当社規定有） ・工場勤務 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・時給1000円以上 ・時給1100円以上 ・時給1200円以上 ・未経験者可 ・学歴不問 ・履歴書不要 ・見学OK ・かんたんな仕事

仁淀川を一望する亀の井ホテル 高知・レストラン土佐

年間休日120日、賞与年2回、残業代全額支給 ホテルのサービススタッフ 高知県いの町波川１５６９ 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 ホテル レストラン 交通費支給 介護休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 インセンティブあり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 飲食店やホテルでの接客経験を活かし、さらにステップアップしたい方へ。 仁淀川といの町の街並みを一望する「亀の井ホテル 高知」のレストラン「土佐」で、ホール業務全般を担当します。鰹の藁焼きたたきや四万十牛など、高知の味覚を楽しめる会席料理のお店です。 ■お客様のアテンド、接客 ■スキルに合わせて飲料の発注、在庫管理、原価管理 ■スタッフの育成、チームマネジメント 海外からのお客様も多く、語学力を活かすことも学ぶこともできます。丁寧なおもてなしから始めて、店舗運営に関わる幅広いスキルを磨き、マネジメントを担う立場を目指せます。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日は約120日（年度による）で、夏は最大10日、冬は最大6日の長期休暇も取れます。運営は全国180棟以上のホテルを展開するグループで、自社グループホテルに30％オフで宿泊できる割引制度もあります。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ホテルのサービススタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ホテル、旅館の管理運営

工場経験が半年以上ある方におすすめです♪ﾐ

仕事内容 ★部品加工サポート ・機械操作 マイクロメータ（長さを正確に測る機器）への印字 ※専用機械の操作を行います。 ・検品作業 印字自体は機械が自動で行うため、仕上がった製品に問題がないかを確認する検品作業がメインとなります。 ※工場内は空調完備で、年間を通して快適にお仕事ができる環境です。 履歴書不要で応募でき就業前に見学も可能です。 詳細は問い合わせください。 ※この求人は株式会社ワークスタッフの保有する派遣案件です。 株式会社ワークスタッフ 高知営業所 電話番号：088-878-0900 【高知営業所】 ◆専用機械での印字作業ですが、機械が自動で行うため仕上がりチェックの検品がメイン ◆工場内は空調完備、年間を通して快適にお仕事ができる環境が整っています ◆簡単な機械操作が含まれるため、機械に触ることに抵抗がない方におすすめ まずは気軽にお問い合わせください。 高知営業所 フリーダイヤル0120-09-3719 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・夜勤 ・交替制 ・フルタイム ・残業なし ・完全週休二日制 ・土日祝休み ・制服貸与 ・前給制度あり（当社規定有） ・きれいな職場 ・空調完備 ・工場勤務 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・地元で働く ・時給1000円以上 ・時給1100円以上 ・時給1200円以上 ・経験を活かす ・学歴不問 ・履歴書不要 ・見学OK ・軽作業 ・かんたんな仕事

＼16：00～24：00の固定勤務／夕方から働く新しいスタイル♪昼間の時間も大切にできる製造のお仕事です

仕事内容: ＼昼間を自由に使える♪16：00～24：00の夜型勤務／ ニッポン高度紙工業の100％出資子会社で、紙製品の製造・包装のお仕事です。 主な作業は ・機械を使って紙を決められたサイズにカット ・製品の形を整える ・重さなどのデータ入力、ラベル発行 ・画面に表示された方法に沿って包装 ・箱詰め、製品や材料の移動　・・・など 製造経験は必要なし！ 最初から一人で作業を行うこともありません！ 社員の方に教えてもらいながら一つずつ作業を覚えていきましょう◎ ＼働きやすさバツグン！ワークライフバランスも◎／ 勤務は16:00～24:00の固定勤務。 交替勤務ではないため生活リズムを整えやすく、朝や昼間の時間を自由に使えます。 また、土日祝休み×年間休日123日！ 平日昼間も自由に使え、プライベート時間もしっかり確保できます。 長期休暇もありますが、お休みが多い月も 月給制のため収入が安定しているのも嬉しいポイント♪ 他にも無料駐車場が完備で通勤ラクラク♪ 制服も無料で貸与され、 クリーニングも会社がしてくれるので 持ち帰って洗う負担もありません。 冷暖房完備のきれいな工場で、 未経験から安心してスタートできますよ♪

ブランクOK。復帰の一歩目に選ぶ方が多い会社です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：登録販売者、薬局/ドラッグストア店長/支配人、薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ ドラッグストア業界で高い成長率を誇ります★登録販売者！実務経験なしでも正社員スタート★面接1回 人気のドラッグストア業界！成長率が高い会社のため、スピード感あるキャリアアップが可能！勢いある会社です 東証スタンダード上場／地域密着型の調剤併設型ドラッグストアチェーンの運営 クスリのアオキは、独自の強みで地域の暮らしを支えています。 ●「フード＆ドラッグ」のパイオニア： 医薬品はもちろん、お肉や野菜、お惣菜まで揃う「ドラッグストア×スーパー」の利便性を提供。 ●「かかりつけ薬局」として地域に貢献： 処方箋を受け付ける調剤薬局を積極的に併設し、地域の健康をサポート。 ●圧倒的な安定性と成長性： 地域のニーズに徹底して応えるドミナント展開で、全国へ着実に店舗網を拡大中。 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】ルーダス株式会社 ※応募先はルーダス株式会社となり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-315506 医薬品・化粧品・日用品を核に、生鮮食品を豊富に揃え、ワンストップショッピングが叶う利便性の高いお店づくりを追求しています。 また、地域密着型ドラッグストアとして調剤薬局併設を進めています。お客様の健康を身近でサポートする「地域のかかりつけ薬局」を目指しています。 これまで新規エリア開拓と高速出店によって急成長を遂げてきました。 店舗が増え、店長や本部の各部署におけるポストが増え、新入社員が早期キャリアアップできる環境があります。 時代の先を見据えて積極的に行動していく社風のため、チャンスは益々増えていきます。 勤務先の店舗を指定することはできません。配属先の店舗は内定後に決定します。 総合職区分は「ナショナル社員」、「リージョナル社員」、「ローカル社員」の３つの区分から選択できます。※年1回変更の申請可 【ナショナル社員】 条件：全国転勤可能(当社営業エリア内) 特徴：昇格のチャンスが多く、キャリアアップに非常に有利となる ※営業エリアは下記勤務地をご参照ください 【リージョナル社員】 条件：転勤可、本拠地から車で高速利用時片道4時間以内 特徴：転勤の範囲に制限あり 【ローカル社員】 条件：本拠地から車で下道使用時片道60分以内の勤務可能 特徴：勤務先が車で下道使用時片道60分までの場所となり、転居は伴わない

【スーパーの鮮魚部門や、鮮魚専門店での経験必須】転勤なし！地元で長く働ける環境を整えております。

仕事内容 「転居リスクなしでキャリアアップしたい」 「地元で腰を据えて働きたい」 「無駄な移動時間や通勤ストレスをなくしたい」 そんな方に選ばれています。 ★転居を伴う転勤はなし！ マイホーム購入や子育て、介護など、 将来の生活設計も立てやすい環境です。 ★仕事終わりにそのままお買い物OK！ 社員割引制度で日々の生活もお得に♪ ★地元の生活インフラを支えるやりがい！ 近所のお客様から『いつもありがとう』と 声をかけてもらえる喜びがあります。 □■────────■□ 主な仕事内容 □■────────■□ 鮮魚経験者の方には、まず現場のオペレーションを確認いただいた後、 早期にマネジメント業務へ移行していただきます。 1.鮮魚加工 魚を捌いて切り身・刺身への加工、 お刺身のパック詰めなど。 （魚を〆る作業工程はございません！） あなたの技術を後進に伝える役割も期待しています。 2.部門マネジメント（数値管理） 発注、歩留まり管理、値入・粗利計算、在庫コントロール。 経験を活かした「売れる売場づくり」を主導してください。 3.チームマネジメント パート・アルバイトスタッフの指導、シフト管理。 ＼鮮魚経験者・転職スタッフの声／ 前職では、町のお魚屋さんで働いていました。 これまでは朝4時、5時出勤が当たり前で、家族との時間はほぼゼロ。 正直、体がいつまで持つか不安でした。 アオキに転職してからは8時出勤になり、 夜は家族と一緒に夕食を囲めています。 深夜勤務がないだけで、こんなに体が楽になるとは思いませんでした。 それでいて、培ってきた加工技術は そのまま即戦力として評価してもらえる。 職人としてのプライドと、 人間らしい生活を両立できる最高の環境だと感じています。 □■───────────────■□ 入社後の研修・フォロー体制 □■───────────────■□ 経験やスキルに合わせて、無理のないペースで業務を進めていただきます。 経験が浅い方やブランクがある方も、 先輩スタッフがサポートするのでご安心ください！ STEP 1：まずは環境と商品に慣れる（入社1～2週間） 店舗のルールや衛生管理（HACCP基準など）のレクチャー 商品の並べ方、パック詰め、値札貼りなどの基本的な作業からスタート STEP 2：仕込み・基本の調理・加工（入社1～3ヶ月） ☆アジ・イワシなど小魚の下処理、三枚おろし、切り身の加工 先輩の指導のもと、包丁の使い方などを学びます。 STEP 3：応用技術・商品化への挑戦（入社3～6ヶ月～） ☆大型魚のさくどり、お刺身の引き方、盛り付け 慣れてきたら、時間帯ごとの売れ行きに応じた品出し計画や、 新商品のアイデア出しにも挑戦できます！ ＼スキルアップを全力応援／ 「もっと新しい技術を学びたい」「マネジメントにも興味がある」という意欲を しっかり評価・サポートする環境です。 □■─────────────■□ クスリのアオキについて □■─────────────■□ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■ローカル社員 条件：本拠地から車で片道60分以内の勤務可能な方 特徴：勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居が伴う転勤はなし！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。 ＼電話応募・質問も受付中！／ 電話番号：076-274-6113 お急ぎの方は電話応募がスムーズです。

【保険営業（法人向け）】法人保険を活用したコンサルティング／東証プライム上場の地方銀行／土日祝休み

仕事内容: 法人向けの保険営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・営業店と連携し、法人向け保険営業を実施 ・法人保険を活用したコンサルティング活動

100年超のおもてなしを受け継ぐ亀の井ホテル 高知

寮・社宅あり、年間休日120日、賞与年2回 ホテルの調理スタッフ 高知県いの町波川１５６９ 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 キッチン ホテル レストラン 交通費支給 介護休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 インセンティブあり 役職手当あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 調理経験を活かし、料理人としてさらにステップアップしたい方へ。 仁淀川と街並みを一望する高台に建ち、100年を超えるおもてなしの精神を受け継ぐ「亀の井ホテル 高知」で、館内の「レストラン土佐」や宴会場の調理を担当します。 ■鰹の藁焼きたたき、四万十牛など高知の食材を使った仕込み、調理、盛り付け ■会席料理から一品料理、最大50名様の宴会まで対応 ■厨房全体の衛生管理 経験やスキルに応じた業務からスタートできます。シニア向けプランから大型宴会まで多様なシーンを経験しながら、調理技術とオペレーションの力を磨けます。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日は約120日（年度による）で、夏は最大10日、冬は最大6日の長期休暇も取れます。従業員寮があり（数に限りあり、要相談）、全国180棟以上の自社グループホテルに30％オフで宿泊できます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ホテルの調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ホテル、旅館の管理運営

【正社員／店長候補】業界先駆けのデジタル化で負担軽減！未経験・第二新卒・既卒も歓迎／昇給・賞与で還元

仕事内容 求人のポイント！ 未来のリーダーへ！正社員募集 アシスタントマネジャー・店長候補として、成長しませんか？ 既卒・第二新卒の方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━ ※ 35歳以下の方（例外事由3号のイ・ 長期勤続によるキャリア形成のため） に向けた求人となります。 ━━━━━━━━━━ ・業界最大店舗数のすかいらーくグループ ・業界で最先端のDX推進！積極的に業務量削減中！ ・昇給・賞与で従業員にしっかり還元！ ・食事補助や連休取得制度などワークライフバランス◎ ━━━━━━━━━━ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ ━━━━━━━━━━ ◇◆ 安心と成長のすかいらーくグループ◆◇ 「ガスト」「バーミヤン」でお馴染み、 私たちすかいらーくグループは、 全国約3千店のすかいらーくグループ。 2024年には売上4,000億円を突破し、 前年比+13%の成長を記録。 安定性と成長性を兼ね備えた企業です。 海外展開やM&Aで事業も拡大中です。 ◇◆ 未来型レストランで活躍 ◆◇ 「あ、ネコちゃんロボットだ！」 お馴染みの配膳ロボットやセルフレジなど、 DX推進で新しい店舗体験と、 働きやすさを追求しています。 あなたも一緒に、飲食業界の未来を 創造しませんか？ ◇◆ 20代・30代の若手が多数活躍中 ◆◇ 飲食業界での社員経験は問いません。 「人を喜ばせることが好き」 「チームをまとめ、目標達成したい」 「早期にキャリアアップを実現したい」 「安定企業でキャリアを築きたい」 そんな熱意と想いを応援します！ ◇◆ 多彩なキャリアプランを実現 ◆◇ 店長として店舗運営を極めた後は、 あなたの適性や希望に応じて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー、 本部での商品開発、マーケティング、 人事、新規事業開発など、 多彩なキャリアパスに挑戦可能です。 あなたの「やりたい」を応援します！ ご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ、お気軽にご応募ください！ 一緒に新しい食の未来を創りましょう。 具体的な仕事内容 まずは接客やキッチン（調理業務）など、 基本となる業務からスタートで 未経験の方でも安心！ 店舗運営のマネジメントは徐々にお任せします！ ＜具体的なマネジメント業務＞ ・スタッフのシフト管理 ・クルーの育成・トレーニング ・オペレーションの見直し ・売上管理・食材マネジメント ・店舗イベントの企画・運営 など ＼未経験者も大歓迎／ 店舗でのOJT・研修・マニュアル充実！ 独自のプログラムがあるので、 飲食店でのお仕事経験がなくても まったく問題ありません。 ＼既卒・第二新卒の方も大歓迎／ もう一度就活に挑戦したいという 想いをお持ちの既卒・第二新卒の方、 社会人デビューの方も歓迎です！ ＼未経験でも安心の教育制度あり／ ・入社時研修（座学＋OJT） ・階層別研修（新人～マネジャーまで） ・店舗での実践型トレーニング ・定期的なフィードバックと面談機会あり こんなお仕事に興味がある方にもピッタリ！ ・飲食業界（カフェ / レストラン / 居酒屋 等） ・食品販売（スーパー / コンビニ / 百貨店 等） ・アパレル（洋服 / 雑貨 / インテリア 等） ・営業職（住宅 / 保険 / 家電 / 自動車 等） ・サービス職（ホテルの受付 / コールセンター 等） ・福祉系（保育 / 介護 など） ＼元すかいらーくクルーの方も歓迎／ 学生時代のアルバイト経験を活かして、 今度は“正社員”としてチャレンジしませんか？ 「またここで働きたい」 そんな声に応え、復帰した仲間も多数います！ 飲食業界未経験の方も安心して スキルアップできる体制が整っています。 勤務いただく店舗について 【ガスト 高知野市町店】 高知県香南市野市町西野２０５８－２ ごめん・なはり線 のいち駅徒歩2分 ※車 / バイク / 自転車通勤OK 採用状況により配属店舗が変更となる場合が ございます。ただし、その場合には原則現住所 から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ すかいらーくグループについて 【会社名】 株式会社すかいらーくホールディングス （東証プライム上場） 【設立】 1962年4月4日 【従業員数】 正社員：5,776名 クルー（アルバイト等）：106,467名 ※2024年12月末時点 【売上高】 2,219億円（2022年度通期実績） 【店舗数】 国内グループ 2,971店 / 海外を含む 3,071店 （2025年3月末時点） ◆―――――――――――――◆ “食”を中心に多彩な事業を展開中 ◆―――――――――――――◆ 【主な飲食ブランド】 「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」 「夢庵」「藍屋」「しゃぶ葉」「から好し」 「ステーキガスト」「むさしの森珈琲」 「桃菜」「資さんうどん」など 【その他の事業】 ・自社工場による食品製造・検査・配送 ・店舗開発 / ブランド開発 ・中食 / 通販 / 新規業態開発 など 【企業理念】 「ひとりでも多くのお客様に、 安くておいしい料理を、気持ちのよいサービスで、 快適な空間で味わっていただく」 この理念を軸に、 外食・中食・内食の領域を超えて “食の総合型企業”を目指しています。

【紹介案件】高知県内／月給25.5万～29.0万円／ファミレスの店舗マネージャー候補／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

月25.5～29万｜すかいらーく店長へ すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 高知県須崎市緑町1番38号 正社員 求人の特徴 レストラン レジャー施設割引あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 制服あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 すかいらーくグループの店長候補として、高知県須崎市エリアの店舗で店舗運営全般をお任せします。接客やキッチン管理はもちろん、スタッフをまとめるリーダーとして活躍できるポジションです。 ホール・キッチンの全体管理、スタッフの育成・シフト管理、売上・在庫管理、予約・電話対応を担当します。販促イベントやキャンペーンの企画立案にも携わり、売上向上につながる施策をチームで推進していただきます。オペレーション改善のアイデアも積極的に発信してください。 入社後はスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に店舗運営全体を担う流れです。将来はSV・エリアマネージャーへのキャリアアップや、独立支援制度を活用したステップアップも目指せます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 レストラン事業、デリバリー事業、食品メーカー事業、物流事業、インストアメディア事業

【紹介案件】高知県内／月給25.5万～29.0万円／ファミレスの店舗マネージャー候補／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

月25.5～29万｜すかいらーく店長へ すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 高知県高知市鴨部2丁目22-15 正社員 求人の特徴 レストラン レジャー施設割引あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 制服あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 すかいらーくグループの店長候補として、高知県高知市エリアの店舗で店舗運営全般をお任せします。接客やキッチン管理はもちろん、スタッフをまとめるリーダーとして活躍できるポジションです。 ホール・キッチンの全体管理、スタッフの育成・シフト管理、売上・在庫管理、予約・電話対応を担当します。販促イベントやキャンペーンの企画立案にも携わり、売上向上につながる施策をチームで推進していただきます。オペレーション改善のアイデアも積極的に発信してください。 入社後はスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に店舗運営全体を担う流れです。将来はSV・エリアマネージャーへのキャリアアップや、独立支援制度を活用したステップアップも目指せます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 レストラン事業、デリバリー事業、食品メーカー事業、物流事業、インストアメディア事業

店長の平均年収642万円◎賞与年3回◎チーム一丸の店舗運営！

仕事内容 ー ☆スシローで働く4つの魅力☆ ー １）未経験でも安定の収入 店長平均年収642万円！ 今期より賞与年3回に！！ ２）住宅費の心配なし 家賃自己負担2万円のみ！ 生活費をしっかりサポート ３）納得の評価制度 売上だけじゃない！あなたの取り組みを 総合的に評価 4）回転すし業界売上No.1 全国820店舗！ 働くやりがいはもちろん、 成長できる環境が整っています。 【仕事内容】 スシローの店長候補として、以下の業務 を通じて、お客様満足と店舗運営の成功 を目指します ・店舗運営: 売上計画、シフト作成、イベントの企画 ・マネジメント業務: アルバイトの育成やフォロー ・ホール業務: 接客やお客様対応、テーブルセット ・キッチン業務: ネタの準備やサイドメニュー提供 ☆研修制度も充実で未経験の方も安心 入社後研修はもちろん、しばらく経った後も エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修 など 教育制度が充実しているのもポイント♪ 未経験入社もたくさんいるので、しっかり サポートします◎ ☆頑張りはしっかり評価！ スシローの評価基準は売上だけではありま せん。自身のお店作りの取り組みや自己評 価のもと総合的に評価します。この評価制度 の充実は面接に来られた方の志望動機ランキ ング1位なんです◎ ☆チャットでスムーズ選考！ 面接までは、チャットメッセージのやり取り だけで進めるので、スムーズ＆スピーディ♪ 履歴書不要！選考を急ぎたい方もぜひ◎ 1次面接に参加後、最終選考が確定した方に は特別にお食事券をプレゼントいたします☆

【紹介案件】高知県内／月給25.5万～29.0万円／ファミレスの店舗マネージャー候補／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

月25.5～29万｜すかいらーく店長へ すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 高知県高知市北金田5-2 正社員 求人の特徴 レストラン レジャー施設割引あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 制服あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 すかいらーくグループの店長候補として、高知県高知市エリアの店舗で店舗運営全般をお任せします。接客やキッチン管理はもちろん、スタッフをまとめるリーダーとして活躍できるポジションです。 ホール・キッチンの全体管理、スタッフの育成・シフト管理、売上・在庫管理、予約・電話対応を担当します。販促イベントやキャンペーンの企画立案にも携わり、売上向上につながる施策をチームで推進していただきます。オペレーション改善のアイデアも積極的に発信してください。 入社後はスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に店舗運営全体を担う流れです。将来はSV・エリアマネージャーへのキャリアアップや、独立支援制度を活用したステップアップも目指せます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 レストラン事業、デリバリー事業、食品メーカー事業、物流事業、インストアメディア事業

自分のペースで、丁寧に。定時で帰れる清掃のお仕事。

【正社員】清掃スタッフ（ミツトヨ高知工場）◆未経験歓迎／月給17万6千円～／土日祝休み／年間休日126日／車通勤OK 建物の清掃スタッフ 高知県香南市120-1株式会社ミツトヨ 高知工場 正社員 求人の特徴 17 時までに退社可 オンコールなし 原則定時退社 固定シフト制 土日祝休み 完全週休二日制 実働 7.5 時間 平日のみ OK 年間休日 120 日以上 残業なし 残業ほぼなし 深夜勤務なし 週 4 日以上 OK ゴールデンウィーク休暇あり スタートアップ研修あり ストレスチェック 交通費全額支給 交通費支給 介護休暇あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 主婦・主夫歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 勤務開始時期調整 職場見学可 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 スニーカー OK 制服あり 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ポ イ ン ト ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★設立60年以上の安定企業 ★清掃未経験者歓迎 ★土日祝休み（年間休日126日） ★月給17万6千円〜＋賞与年2回あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕 事 内 容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 香南市にある「株式会社ミツトヨ高知工場」での清掃を行っていただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆事務所や会議室、食堂、通路などの床清掃（掃き拭き、掃除機掛け） ◆トイレ、洗面など水回り清掃 ◆ゴミ回収 ◆消耗品補充など ※工場作業場内の清掃はありません。 現場へは直行直帰です。 業務はお一人で担当していただきます。 自分のペースで段取りを行うことができますが、 責任を持って業務に当たってくれる方を募集します。 ≪ある1日の流れ≫ 8:00｜準備 エントランス、事務所、会議室など清掃 10:00｜更衣室、階段など清掃 12:15｜昼休憩 13:00｜食堂の清掃 14:00｜トイレ・通路など清掃 15:30｜ゴミ出し 16:00｜道具の片付け 16:30｜終了 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは、本社指導スタッフと一緒に作業をしながら仕事の流れを学びましょう。業務習得には個人差がありますので、自分のペースでゆっくり覚えていけばOK！できることが増えてきたら、一人での作業を増やしていきます。 独り立ち後も、指導員が定期的にアフターフォローに伺うので心配いりません。疑問点や問題点があれば、その都度電話で相談できる体制も整っています。また、新人研修や年2回の従事者研修、個人面談などを通じて、継続的にサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアビジョン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ このポジションでは、ライフスタイルや働き方に合わせて、安定的に長く働ける環境が整っています。 「家庭や育児と両立しながら無理なく働きたい」「地域に根差して安定した仕事に就きたい」——そんな方にぴったりの職場です。 「今の自分に合った働き方が見つかる」 それが当社で働く魅力のひとつです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一緒に働く仲間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日々の業務は一人で行います。トラブルや困ったことがあれば、すぐにご相談いただけます。 勤務先の職員さんも、優しい方ばかりですのでご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「夢」を応援する会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、1962年設立の総合ビルメンテナンス会社です。清掃業務を中心に、設備管理や施設警備、病院受付など多岐にわたる事業を展開しています。 当社の理念は、「夢を叶える会社」であること。従業員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きに働ける環境こそが、お客様への誠実なサービスにつながると考えているからです。だからこそ、私たちは従業員の夢の実現を応援し、笑顔で働ける環境づくりを大切にしています。 職種 建物の清掃スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし

店長の平均年収642万円◎賞与年3回◎チーム一丸の店舗運営！

仕事内容 ー ☆スシローで働く4つの魅力☆ ー １）未経験でも安定の収入 店長平均年収642万円！ 今期より賞与年3回に！！ ２）住宅費の心配なし 家賃自己負担2万円のみ！ 生活費をしっかりサポート ３）納得の評価制度 売上だけじゃない！あなたの取り組みを 総合的に評価 4）回転すし業界売上No.1 全国820店舗！ 働くやりがいはもちろん、 成長できる環境が整っています。 【仕事内容】 スシローの店長候補として、以下の業務 を通じて、お客様満足と店舗運営の成功 を目指します ・店舗運営: 売上計画、シフト作成、イベントの企画 ・マネジメント業務: アルバイトの育成やフォロー ・ホール業務: 接客やお客様対応、テーブルセット ・キッチン業務: ネタの準備やサイドメニュー提供 ☆研修制度も充実で未経験の方も安心 入社後研修はもちろん、しばらく経った後も エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修 など 教育制度が充実しているのもポイント♪ 未経験入社もたくさんいるので、しっかり サポートします◎ ☆頑張りはしっかり評価！ スシローの評価基準は売上だけではありま せん。自身のお店作りの取り組みや自己評 価のもと総合的に評価します。この評価制度 の充実は面接に来られた方の志望動機ランキ ング1位なんです◎ ☆チャットでスムーズ選考！ 面接までは、チャットメッセージのやり取り だけで進めるので、スムーズ＆スピーディ♪ 履歴書不要！選考を急ぎたい方もぜひ◎ 1次面接に参加後、最終選考が確定した方に は特別にお食事券をプレゼントいたします☆

【紹介案件】高知県内／月給25.5万～29.0万円／ファミレスの店舗マネージャー候補／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

月25.5～29万｜すかいらーく店長へ すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 高知県香南市野市町西野2058-2 正社員 求人の特徴 レストラン レジャー施設割引あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 制服あり 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 すかいらーくグループの店長候補として、高知県香南市エリアの店舗で店舗運営全般をお任せします。接客やキッチン管理はもちろん、スタッフをまとめるリーダーとして活躍できるポジションです。 ホール・キッチンの全体管理、スタッフの育成・シフト管理、売上・在庫管理、予約・電話対応を担当します。販促イベントやキャンペーンの企画立案にも携わり、売上向上につながる施策をチームで推進していただきます。オペレーション改善のアイデアも積極的に発信してください。 入社後はスキルに合わせた業務からスタートし、段階的に店舗運営全体を担う流れです。将来はSV・エリアマネージャーへのキャリアアップや、独立支援制度を活用したステップアップも目指せます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 すかいらーく 正社員店長候補｜借上げ社宅制度 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 レストラン事業、デリバリー事業、食品メーカー事業、物流事業、インストアメディア事業

店長の平均年収642万円◎賞与年3回◎チーム一丸の店舗運営！

仕事内容 ー ☆スシローで働く4つの魅力☆ ー １）未経験でも安定の収入 店長平均年収642万円！ 今期より賞与年3回に！！ ２）住宅費の心配なし 家賃自己負担2万円のみ！ 生活費をしっかりサポート ３）納得の評価制度 売上だけじゃない！あなたの取り組みを 総合的に評価 4）回転すし業界売上No.1 全国820店舗！ 働くやりがいはもちろん、 成長できる環境が整っています。 【仕事内容】 スシローの店長候補として、以下の業務 を通じて、お客様満足と店舗運営の成功 を目指します ・店舗運営: 売上計画、シフト作成、イベントの企画 ・マネジメント業務: アルバイトの育成やフォロー ・ホール業務: 接客やお客様対応、テーブルセット ・キッチン業務: ネタの準備やサイドメニュー提供 ☆研修制度も充実で未経験の方も安心 入社後研修はもちろん、しばらく経った後も エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修 など 教育制度が充実しているのもポイント♪ 未経験入社もたくさんいるので、しっかり サポートします◎ ☆頑張りはしっかり評価！ スシローの評価基準は売上だけではありま せん。自身のお店作りの取り組みや自己評 価のもと総合的に評価します。この評価制度 の充実は面接に来られた方の志望動機ランキ ング1位なんです◎ ☆チャットでスムーズ選考！ 面接までは、チャットメッセージのやり取り だけで進めるので、スムーズ＆スピーディ♪ 履歴書不要！選考を急ぎたい方もぜひ◎ 1次面接に参加後、最終選考が確定した方に は特別にお食事券をプレゼントいたします☆

＜月給25万円以上・年間休日120日前後＞温泉ホテルでレストランサービスリーダー候補を募集！接客からスタッフ育成まで担当します

仕事内容: ＜レストランサービス・リーダー候補＞ ホテルのレストランで、接客サービス全般を担当します。 お客様のご案内や料理・ドリンクの提供に加え、経験に応じて発注管理、原価管理、スタッフ育成にも携わるリーダー候補のポジションです。 仁淀川を望むレストランで、地元食材を取り入れた会席料理や宴会料理を提供します。 【主な業務内容】 ◎接客・フロア業務 ・お客様のご案内、オーダー対応、会計 ・料理やドリンクの提供、テーブルセッティング ・宴会や団体利用時のサービス対応 ◎商品・数値管理 ・飲料の発注、在庫管理 ・原価管理、必要な備品の管理 ◎スタッフ育成・運営改善 ・スタッフへの業務指導や育成 ・接客品質やオペレーションの改善 ・チーム内や他部門との業務連携 ※経験やスキルに応じて、担当する業務範囲が異なります。 【施設情報】 客室数：56室 吾川郡にある、清流・仁淀川沿いの高台に位置する温泉ホテルです。 JR土讃線「波川駅」から徒歩約15分、JR「伊野駅」から車で約7分の立地にあります。 館内レストランでは、仁淀川と街並みを一望できる空間で、本場の鰹の藁焼きたたきや四万十牛、四万十ポークなど、高知ならではの味覚を活かした料理を提供しています。 会席料理や宴会利用など、幅広いシーンに対応しており、観光や温泉を楽しむお客様に、食事を通じて地域の魅力を届けられる環境です。

【正社員】経験活かしてキャリアアップ/ 業界最大級の昇給・賞与で従業員に還元/ 研修・福利厚生が充実

仕事内容 求人のポイント！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こちらは正社員募集の求人です アシスタントマネジャーからスタートし、 経験を活かして早期にマネジャーを目指せます！ 飲食アルバイト・社員経験者や リーダー経験者の方は 積極的に面接にご案内中！第二新卒の方も大歓迎！ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業界最大級の待遇で充実！＞ 2025年4月～人事制度、マネジャー評価制度改革！ 「店舗中心経営」とし、よりマネジャー 一人ひとりが主体となり自身の能力を発揮し、 その先に、年収1000万円も夢ではありません！！ ◇2024年は平均約6.22%（21,333 円）の給与UP！ ◇年2回、5日以上の連休取得制度あり ◇従業員食事補助制度・社員割引あり ◇ナショナル社員は借上社宅制度利用可！ ＜多彩なキャリアパスに挑戦できる＞ すかいらーくには、店舗系の職種以外にも 生産系や本部系など100の職種があり、 自身の夢や希望が叶えられる 幅広いフィールドが広がっています。 自己申告・社内公募による ジョブローテーション制度があるので マネジャーとして活躍した後に、 人気のメニュー開発、マーケティング、 人事など本部系の職種にも挑戦できます！（規定あり） 東証プライム上場業界最大手、 すかいらーくホールディングスだからこその 安心して働ける環境が揃っています！ 具体的な仕事内容 すかいらーくグループが運営する レストランの店舗運営をお任せします。 まずは接客（ホール・フロア業務）や キッチン（調理業務）など、 基本となる業務からでOK！ その後、一人ひとりの習熟度に合わせて 店舗運営周りのマネジメント業務を徐々にお任せします。 ～具体的には～ ◎クルー（アルバイト）の育成・指導 ◎スタッフのシフト作成・勤怠管理 ◎売上・コスト管理 ◎食材発注・品質管理 ◎季節ごとの販促イベントの立案 ◎お客様満足度向上のための改善活動 従業員が楽しくイキイキと働ける 店舗づくりに挑戦してみませんか？ ～未経験でも安心の教育制度あり～ ・入社時研修（座学＋OJT） ・階層別研修（新人～マネジャーまで） ・店舗での実践型トレーニング ・定期的なフィードバックと面談機会あり 店舗でのOJT・研修・マニュアル充実！ 独自の研修プログラムがありますので、 入社の時点でマネジメント経験が少なくても スピード感を持ってキャリアアップを目指せます！ こんな方が活躍しています ・学歴不問（中卒・高卒可） ・正社員デビュー歓迎 ・主婦（夫）活躍中／ブランクOK！ ・フリーターさんも活躍中！ ・20代～30代の若手をはじめ幅広く活躍中 ・将来の不安なくキャリアを築きたい方 ・正社員として安定収入を得たい方 ＼飲食アルバイト・社員経験者積極採用中／ 飲食店での勤務経験が活きる環境です。 居酒屋、ファミレス、カフェ、喫茶店 ビュッフェダイニング、バー、 ファストフードなどなど、 業種・業態は問いません。 また、ホール、キッチン（調理） 受付・案内、洗い場、など どんな職種経験も活かせます。 ＼元クルーの方も大活躍／ 学生時代に働いたことがある方など、 元クルーのご応募も大歓迎です！ 「もう一度すかいらーくで働きたい！」と 戻ってきたメンバーも多数活躍しています！ 当時の勤務期間やブランク期間等は もちろん一切不問です！ まずはぜひお気軽にご応募ください。 勤務いただく店舗について 【しゃぶ葉 土佐バイパス店】 高知県高知市鴨部２丁目２２－１５ 鴨部駅徒歩15分 ※車 / バイク / 自転車通勤OK 採用状況により配属店舗が変更となる場合が ございます。ただし、その場合には原則現住所 から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ すかいらーくについて 「ひとりでも多くのお客様に、 安くておいしい料理を、気持ちのよい サービスで、快適な空間で味わっていただく」 全国約3,000店舗のスケールメリットを活かした 食材調達・自社製造・自社配送といった 独自のサプライチェーンである経営資源を 最大限活かし、外食・中食・内食まで視野に入れた 暮らしの隅々にわたるサービスを提供する 「食の総合型企業」を目指し、 食を通じた社会貢献を果たしていきます 【会社概要】 ～～～～～～～～～～～ [ 社名 ] 株式会社すかいらーくホールディングス (東証プライム) [ 設立 ] 1962年4月 [ 従業員数 ] ※2024年12月末時点 正社員 5,776名/クルー(アルバイト) 106,467名 [ 売上 ] 4,011億円(2024年度通期実績) [ 店舗数 ] ※2025年1月末時点 グループ合計3,083店 [ 事業内容 ] レストラン、カフェ事業 「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」 「夢庵」「藍屋」「ステーキガスト」「しゃぶ葉」 「chawan」「むさしの森珈琲」「ゆめあん食堂」 「ばーみやん軒」「資さんうどん」など 他、通販事業、食品製造事業(自社工場での 食材検査・加工・調理)、店舗開発・ ブランド開発事業などを行っています。

【正社員／店長候補】業界先駆けのデジタル化で負担軽減！未経験・第二新卒・既卒も歓迎／昇給・賞与で還元

仕事内容 求人のポイント！ 未来のリーダーへ！正社員募集 アシスタントマネジャー・店長候補として、成長しませんか？ 既卒・第二新卒の方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━ ※ 35歳以下の方（例外事由3号のイ・ 長期勤続によるキャリア形成のため） に向けた求人となります。 ━━━━━━━━━━ ・業界最大店舗数のすかいらーくグループ ・業界で最先端のDX推進！積極的に業務量削減中！ ・昇給・賞与で従業員にしっかり還元！ ・食事補助や連休取得制度などワークライフバランス◎ ━━━━━━━━━━ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ ━━━━━━━━━━ ◇◆ 安心と成長のすかいらーくグループ◆◇ 「ガスト」「バーミヤン」でお馴染み、 私たちすかいらーくグループは、 全国約3千店のすかいらーくグループ。 2024年には売上4,000億円を突破し、 前年比+13%の成長を記録。 安定性と成長性を兼ね備えた企業です。 海外展開やM&Aで事業も拡大中です。 ◇◆ 未来型レストランで活躍 ◆◇ 「あ、ネコちゃんロボットだ！」 お馴染みの配膳ロボットやセルフレジなど、 DX推進で新しい店舗体験と、 働きやすさを追求しています。 あなたも一緒に、飲食業界の未来を 創造しませんか？ ◇◆ 20代・30代の若手が多数活躍中 ◆◇ 飲食業界での社員経験は問いません。 「人を喜ばせることが好き」 「チームをまとめ、目標達成したい」 「早期にキャリアアップを実現したい」 「安定企業でキャリアを築きたい」 そんな熱意と想いを応援します！ ◇◆ 多彩なキャリアプランを実現 ◆◇ 店長として店舗運営を極めた後は、 あなたの適性や希望に応じて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー、 本部での商品開発、マーケティング、 人事、新規事業開発など、 多彩なキャリアパスに挑戦可能です。 あなたの「やりたい」を応援します！ ご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ、お気軽にご応募ください！ 一緒に新しい食の未来を創りましょう。 具体的な仕事内容 まずは接客やキッチン（調理業務）など、 基本となる業務からスタートで 未経験の方でも安心！ 店舗運営のマネジメントは徐々にお任せします！ ＜具体的なマネジメント業務＞ ・スタッフのシフト管理 ・クルーの育成・トレーニング ・オペレーションの見直し ・売上管理・食材マネジメント ・店舗イベントの企画・運営 など ＼未経験者も大歓迎／ 店舗でのOJT・研修・マニュアル充実！ 独自のプログラムがあるので、 飲食店でのお仕事経験がなくても まったく問題ありません。 ＼既卒・第二新卒の方も大歓迎／ もう一度就活に挑戦したいという 想いをお持ちの既卒・第二新卒の方、 社会人デビューの方も歓迎です！ ＼未経験でも安心の教育制度あり／ ・入社時研修（座学＋OJT） ・階層別研修（新人～マネジャーまで） ・店舗での実践型トレーニング ・定期的なフィードバックと面談機会あり こんなお仕事に興味がある方にもピッタリ！ ・飲食業界（カフェ / レストラン / 居酒屋 等） ・食品販売（スーパー / コンビニ / 百貨店 等） ・アパレル（洋服 / 雑貨 / インテリア 等） ・営業職（住宅 / 保険 / 家電 / 自動車 等） ・サービス職（ホテルの受付 / コールセンター 等） ・福祉系（保育 / 介護 など） ＼元すかいらーくクルーの方も歓迎／ 学生時代のアルバイト経験を活かして、 今度は“正社員”としてチャレンジしませんか？ 「またここで働きたい」 そんな声に応え、復帰した仲間も多数います！ 飲食業界未経験の方も安心して スキルアップできる体制が整っています。 勤務いただく店舗について 【しゃぶ葉 土佐バイパス店】 高知県高知市鴨部２丁目２２－１５ 鴨部駅徒歩15分 ※車 / バイク / 自転車通勤OK 採用状況により配属店舗が変更となる場合が ございます。ただし、その場合には原則現住所 から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ すかいらーくグループについて 【会社名】 株式会社すかいらーくホールディングス （東証プライム上場） 【設立】 1962年4月4日 【従業員数】 正社員：5,776名 クルー（アルバイト等）：106,467名 ※2024年12月末時点 【売上高】 2,219億円（2022年度通期実績） 【店舗数】 国内グループ 2,971店 / 海外を含む 3,071店 （2025年3月末時点） ◆―――――――――――――◆ “食”を中心に多彩な事業を展開中 ◆―――――――――――――◆ 【主な飲食ブランド】 「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」 「夢庵」「藍屋」「しゃぶ葉」「から好し」 「ステーキガスト」「むさしの森珈琲」 「桃菜」「資さんうどん」など 【その他の事業】 ・自社工場による食品製造・検査・配送 ・店舗開発 / ブランド開発 ・中食 / 通販 / 新規業態開発 など 【企業理念】 「ひとりでも多くのお客様に、 安くておいしい料理を、気持ちのよいサービスで、 快適な空間で味わっていただく」 この理念を軸に、 外食・中食・内食の領域を超えて “食の総合型企業”を目指しています。

書類通過率90%！未経験OK／賞与年2回／ライフステージに合わせた柔軟な働き方

高知エリア★未経験OK「吉野家」の店長候補（総合職）／プライム上場企業／多様なキャリアステップ／充実のキャリア支援制度★ 吉野家の店長候補 高知県高知市高そね１４－６ 正社員 求人の特徴 原則定時退社 固定シフト制 完全週休二日制 残業ほぼなし 中卒・中認合格 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 キッチン レストラン 交通費全額支給 夏季休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 勤務開始時期調整 クールビズ OK スニーカー OK ノーネクタイ OK 制服あり 車通勤 OK 夜勤手当あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ====POINT================ ・書類通過率90%！未経験OK！ ・店長だけじゃないキャリアパス ・ビジネススキルが身につく教育制度 ・ライフステージに合わせた柔軟な働き方 ・健康面でのサポートが充実 ========================= うまい・やすい・はやいでおなじみの【吉野家】の店舗運営をお任せします。 【店舗スタッフのお仕事】 ★店舗運営 ・接客業務 ・調理 ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・発注・在庫の管理 ＜キャリアパスについて＞ 入社後は、店長候補（アシスタントマネジャー）としてスタートします。 店舗でのOJTを通じて、接客・調理・マネジメントの基礎をしっかりと学んでいただきます。 1年程度を目安に店長へとステップアップし、店舗運営の中核を担っていただきます。 その後は、昇格試験を通じて経験とスキルを積み重ね、 エリアマネジャー → スーパーバイザー → 部長職へとキャリアアップが可能です。 さらに、本社部門（人事・商品開発・教育・企画など）へのキャリアパスもあり、 現場での経験を活かしながら幅広い領域で活躍できる環境が整っています。 「うまい、やすい、はやい」を大切にしながら、お客様に満足を提供するだけでなく、 働く従業員一人ひとりが笑顔でいられる職場を目指しています。 そのために、教育制度の充実や働きやすい環境づくりにも日々取り組んでいます。 ＜キャリアステージに合わせた教育制度＞ 「店舗を任される」ということは、まさに“一国一城の主”。 それだけに責任は大きいですが、安心してください。 吉野家では、いきなり現場に出して放置することはありません。 当社では、キャリアステップに応じて段階的にスキルを習得できる研修・教育制度を整えています。 必須研修に加えて、必要な知識・スキルを習得できるワークショップ型の研修も用意しています。 体系的なカリキュラムで、一人ひとりの成長とキャリアアップをしっかりサポートしています。 たとえば、 チームをまとめる「マネジメント力」 売上、利益を把握する「分析力」 など、ビジネスパーソンとして必要な力が自然と身につく環境です。 ※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 吉野家の店長候補 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 牛丼を中心とした飲食店の運営: 吉野家は、創業以来の主力商品である牛丼の提供を軸に、定食やサイドメニューなど、様々な商品を展開しています。?

店長の平均年収642万円◎賞与年3回◎チーム一丸の店舗運営！

仕事内容 ー ☆スシローで働く4つの魅力☆ ー １）未経験でも安定の収入 店長平均年収642万円！ 今期より賞与年3回に！！ ２）住宅費の心配なし 家賃自己負担2万円のみ！ 生活費をしっかりサポート ３）納得の評価制度 売上だけじゃない！あなたの取り組みを 総合的に評価 4）回転すし業界売上No.1 全国820店舗！ 働くやりがいはもちろん、 成長できる環境が整っています。 【仕事内容】 スシローの店長候補として、以下の業務 を通じて、お客様満足と店舗運営の成功 を目指します ・店舗運営: 売上計画、シフト作成、イベントの企画 ・マネジメント業務: アルバイトの育成やフォロー ・ホール業務: 接客やお客様対応、テーブルセット ・キッチン業務: ネタの準備やサイドメニュー提供 ☆研修制度も充実で未経験の方も安心 入社後研修はもちろん、しばらく経った後も エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修 など 教育制度が充実しているのもポイント♪ 未経験入社もたくさんいるので、しっかり サポートします◎ ☆頑張りはしっかり評価！ スシローの評価基準は売上だけではありま せん。自身のお店作りの取り組みや自己評 価のもと総合的に評価します。この評価制度 の充実は面接に来られた方の志望動機ランキ ング1位なんです◎ ☆チャットでスムーズ選考！ 面接までは、チャットメッセージのやり取り だけで進めるので、スムーズ＆スピーディ♪ 履歴書不要！選考を急ぎたい方もぜひ◎ 1次面接に参加後、最終選考が確定した方に は特別にお食事券をプレゼントいたします☆

店長の平均年収642万円◎賞与年3回◎チーム一丸の店舗運営！

仕事内容 ー ☆スシローで働く4つの魅力☆ ー １）未経験でも安定の収入 店長平均年収642万円！ 今期より賞与年3回に！！ ２）住宅費の心配なし 家賃自己負担2万円のみ！ 生活費をしっかりサポート ３）納得の評価制度 売上だけじゃない！あなたの取り組みを 総合的に評価 4）回転すし業界売上No.1 全国820店舗！ 働くやりがいはもちろん、 成長できる環境が整っています。 【仕事内容】 スシローの店長候補として、以下の業務 を通じて、お客様満足と店舗運営の成功 を目指します ・店舗運営: 売上計画、シフト作成、イベントの企画 ・マネジメント業務: アルバイトの育成やフォロー ・ホール業務: 接客やお客様対応、テーブルセット ・キッチン業務: ネタの準備やサイドメニュー提供 ☆研修制度も充実で未経験の方も安心 入社後研修はもちろん、しばらく経った後も エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修 など 教育制度が充実しているのもポイント♪ 未経験入社もたくさんいるので、しっかり サポートします◎ ☆頑張りはしっかり評価！ スシローの評価基準は売上だけではありま せん。自身のお店作りの取り組みや自己評 価のもと総合的に評価します。この評価制度 の充実は面接に来られた方の志望動機ランキ ング1位なんです◎ ☆チャットでスムーズ選考！ 面接までは、チャットメッセージのやり取り だけで進めるので、スムーズ＆スピーディ♪ 履歴書不要！選考を急ぎたい方もぜひ◎ 1次面接に参加後、最終選考が確定した方に は特別にお食事券をプレゼントいたします☆

【正社員／店長候補】業界先駆けのデジタル化で負担軽減！未経験・第二新卒・既卒も歓迎／昇給・賞与で還元

仕事内容 求人のポイント！ 未来のリーダーへ！正社員募集 アシスタントマネジャー・店長候補として、成長しませんか？ 既卒・第二新卒の方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━ ※ 35歳以下の方（例外事由3号のイ・ 長期勤続によるキャリア形成のため） に向けた求人となります。 ━━━━━━━━━━ ・業界最大店舗数のすかいらーくグループ ・業界で最先端のDX推進！積極的に業務量削減中！ ・昇給・賞与で従業員にしっかり還元！ ・食事補助や連休取得制度などワークライフバランス◎ ━━━━━━━━━━ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ ━━━━━━━━━━ ◇◆ 安心と成長のすかいらーくグループ◆◇ 「ガスト」「バーミヤン」でお馴染み、 私たちすかいらーくグループは、 全国約3千店のすかいらーくグループ。 2024年には売上4,000億円を突破し、 前年比+13%の成長を記録。 安定性と成長性を兼ね備えた企業です。 海外展開やM&Aで事業も拡大中です。 ◇◆ 未来型レストランで活躍 ◆◇ 「あ、ネコちゃんロボットだ！」 お馴染みの配膳ロボットやセルフレジなど、 DX推進で新しい店舗体験と、 働きやすさを追求しています。 あなたも一緒に、飲食業界の未来を 創造しませんか？ ◇◆ 20代・30代の若手が多数活躍中 ◆◇ 飲食業界での社員経験は問いません。 「人を喜ばせることが好き」 「チームをまとめ、目標達成したい」 「早期にキャリアアップを実現したい」 「安定企業でキャリアを築きたい」 そんな熱意と想いを応援します！ ◇◆ 多彩なキャリアプランを実現 ◆◇ 店長として店舗運営を極めた後は、 あなたの適性や希望に応じて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー、 本部での商品開発、マーケティング、 人事、新規事業開発など、 多彩なキャリアパスに挑戦可能です。 あなたの「やりたい」を応援します！ ご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ、お気軽にご応募ください！ 一緒に新しい食の未来を創りましょう。 具体的な仕事内容 まずは接客やキッチン（調理業務）など、 基本となる業務からスタートで 未経験の方でも安心！ 店舗運営のマネジメントは徐々にお任せします！ ＜具体的なマネジメント業務＞ ・スタッフのシフト管理 ・クルーの育成・トレーニング ・オペレーションの見直し ・売上管理・食材マネジメント ・店舗イベントの企画・運営 など ＼未経験者も大歓迎／ 店舗でのOJT・研修・マニュアル充実！ 独自のプログラムがあるので、 飲食店でのお仕事経験がなくても まったく問題ありません。 ＼既卒・第二新卒の方も大歓迎／ もう一度就活に挑戦したいという 想いをお持ちの既卒・第二新卒の方、 社会人デビューの方も歓迎です！ ＼未経験でも安心の教育制度あり／ ・入社時研修（座学＋OJT） ・階層別研修（新人～マネジャーまで） ・店舗での実践型トレーニング ・定期的なフィードバックと面談機会あり こんなお仕事に興味がある方にもピッタリ！ ・飲食業界（カフェ / レストラン / 居酒屋 等） ・食品販売（スーパー / コンビニ / 百貨店 等） ・アパレル（洋服 / 雑貨 / インテリア 等） ・営業職（住宅 / 保険 / 家電 / 自動車 等） ・サービス職（ホテルの受付 / コールセンター 等） ・福祉系（保育 / 介護 など） ＼元すかいらーくクルーの方も歓迎／ 学生時代のアルバイト経験を活かして、 今度は“正社員”としてチャレンジしませんか？ 「またここで働きたい」 そんな声に応え、復帰した仲間も多数います！ 飲食業界未経験の方も安心して スキルアップできる体制が整っています。 勤務いただく店舗について 【ガスト 高知北金田店】 高知県高知市北金田５－２ 土佐電鉄後免線知寄町一丁目駅徒歩16分 ※車 / バイク / 自転車通勤OK 採用状況により配属店舗が変更となる場合が ございます。ただし、その場合には原則現住所 から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ すかいらーくグループについて 【会社名】 株式会社すかいらーくホールディングス （東証プライム上場） 【設立】 1962年4月4日 【従業員数】 正社員：5,776名 クルー（アルバイト等）：106,467名 ※2024年12月末時点 【売上高】 2,219億円（2022年度通期実績） 【店舗数】 国内グループ 2,971店 / 海外を含む 3,071店 （2025年3月末時点） ◆―――――――――――――◆ “食”を中心に多彩な事業を展開中 ◆―――――――――――――◆ 【主な飲食ブランド】 「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」 「夢庵」「藍屋」「しゃぶ葉」「から好し」 「ステーキガスト」「むさしの森珈琲」 「桃菜」「資さんうどん」など 【その他の事業】 ・自社工場による食品製造・検査・配送 ・店舗開発 / ブランド開発 ・中食 / 通販 / 新規業態開発 など 【企業理念】 「ひとりでも多くのお客様に、 安くておいしい料理を、気持ちのよいサービスで、 快適な空間で味わっていただく」 この理念を軸に、 外食・中食・内食の領域を超えて “食の総合型企業”を目指しています。

【正社員／店長候補】業界先駆けのデジタル化で負担軽減！未経験・第二新卒・既卒も歓迎／昇給・賞与で還元

仕事内容 求人のポイント！ 未来のリーダーへ！正社員募集 アシスタントマネジャー・店長候補として、成長しませんか？ 既卒・第二新卒の方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━ ※ 35歳以下の方（例外事由3号のイ・ 長期勤続によるキャリア形成のため） に向けた求人となります。 ━━━━━━━━━━ ・業界最大店舗数のすかいらーくグループ ・業界で最先端のDX推進！積極的に業務量削減中！ ・昇給・賞与で従業員にしっかり還元！ ・食事補助や連休取得制度などワークライフバランス◎ ━━━━━━━━━━ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ ━━━━━━━━━━ ◇◆ 安心と成長のすかいらーくグループ◆◇ 「ガスト」「バーミヤン」でお馴染み、 私たちすかいらーくグループは、 全国約3千店のすかいらーくグループ。 2024年には売上4,000億円を突破し、 前年比+13%の成長を記録。 安定性と成長性を兼ね備えた企業です。 海外展開やM&Aで事業も拡大中です。 ◇◆ 未来型レストランで活躍 ◆◇ 「あ、ネコちゃんロボットだ！」 お馴染みの配膳ロボットやセルフレジなど、 DX推進で新しい店舗体験と、 働きやすさを追求しています。 あなたも一緒に、飲食業界の未来を 創造しませんか？ ◇◆ 20代・30代の若手が多数活躍中 ◆◇ 飲食業界での社員経験は問いません。 「人を喜ばせることが好き」 「チームをまとめ、目標達成したい」 「早期にキャリアアップを実現したい」 「安定企業でキャリアを築きたい」 そんな熱意と想いを応援します！ ◇◆ 多彩なキャリアプランを実現 ◆◇ 店長として店舗運営を極めた後は、 あなたの適性や希望に応じて、 複数店舗を統括するエリアマネージャー、 本部での商品開発、マーケティング、 人事、新規事業開発など、 多彩なキャリアパスに挑戦可能です。 あなたの「やりたい」を応援します！ ご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ、お気軽にご応募ください！ 一緒に新しい食の未来を創りましょう。 具体的な仕事内容 まずは接客やキッチン（調理業務）など、 基本となる業務からスタートで 未経験の方でも安心！ 店舗運営のマネジメントは徐々にお任せします！ ＜具体的なマネジメント業務＞ ・スタッフのシフト管理 ・クルーの育成・トレーニング ・オペレーションの見直し ・売上管理・食材マネジメント ・店舗イベントの企画・運営 など ＼未経験者も大歓迎／ 店舗でのOJT・研修・マニュアル充実！ 独自のプログラムがあるので、 飲食店でのお仕事経験がなくても まったく問題ありません。 ＼既卒・第二新卒の方も大歓迎／ もう一度就活に挑戦したいという 想いをお持ちの既卒・第二新卒の方、 社会人デビューの方も歓迎です！ ＼未経験でも安心の教育制度あり／ ・入社時研修（座学＋OJT） ・階層別研修（新人～マネジャーまで） ・店舗での実践型トレーニング ・定期的なフィードバックと面談機会あり こんなお仕事に興味がある方にもピッタリ！ ・飲食業界（カフェ / レストラン / 居酒屋 等） ・食品販売（スーパー / コンビニ / 百貨店 等） ・アパレル（洋服 / 雑貨 / インテリア 等） ・営業職（住宅 / 保険 / 家電 / 自動車 等） ・サービス職（ホテルの受付 / コールセンター 等） ・福祉系（保育 / 介護 など） ＼元すかいらーくクルーの方も歓迎／ 学生時代のアルバイト経験を活かして、 今度は“正社員”としてチャレンジしませんか？ 「またここで働きたい」 そんな声に応え、復帰した仲間も多数います！ 飲食業界未経験の方も安心して スキルアップできる体制が整っています。 勤務いただく店舗について 【ガスト 須崎店】 高知県須崎市緑町１番３８号 JR大間駅徒歩8分 ※車 / バイク / 自転車通勤OK 採用状況により配属店舗が変更となる場合が ございます。ただし、その場合には原則現住所 から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ すかいらーくグループについて 【会社名】 株式会社すかいらーくホールディングス （東証プライム上場） 【設立】 1962年4月4日 【従業員数】 正社員：5,776名 クルー（アルバイト等）：106,467名 ※2024年12月末時点 【売上高】 2,219億円（2022年度通期実績） 【店舗数】 国内グループ 2,971店 / 海外を含む 3,071店 （2025年3月末時点） ◆―――――――――――――◆ “食”を中心に多彩な事業を展開中 ◆―――――――――――――◆ 【主な飲食ブランド】 「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」 「夢庵」「藍屋」「しゃぶ葉」「から好し」 「ステーキガスト」「むさしの森珈琲」 「桃菜」「資さんうどん」など 【その他の事業】 ・自社工場による食品製造・検査・配送 ・店舗開発 / ブランド開発 ・中食 / 通販 / 新規業態開発 など 【企業理念】 「ひとりでも多くのお客様に、 安くておいしい料理を、気持ちのよいサービスで、 快適な空間で味わっていただく」 この理念を軸に、 外食・中食・内食の領域を超えて “食の総合型企業”を目指しています。

【正社員】経験活かしてキャリアアップ/ 業界最大級の昇給・賞与で従業員に還元/ 研修・福利厚生が充実

仕事内容 求人のポイント！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こちらは正社員募集の求人です アシスタントマネジャーからスタートし、 経験を活かして早期にマネジャーを目指せます！ 飲食アルバイト・社員経験者や リーダー経験者の方は 積極的に面接にご案内中！第二新卒の方も大歓迎！ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業界最大級の待遇で充実！＞ 2025年4月～人事制度、マネジャー評価制度改革！ 「店舗中心経営」とし、よりマネジャー 一人ひとりが主体となり自身の能力を発揮し、 その先に、年収1000万円も夢ではありません！！ ◇2024年は平均約6.22%（21,333 円）の給与UP！ ◇年2回、5日以上の連休取得制度あり ◇従業員食事補助制度・社員割引あり ◇ナショナル社員は借上社宅制度利用可！ ＜多彩なキャリアパスに挑戦できる＞ すかいらーくには、店舗系の職種以外にも 生産系や本部系など100の職種があり、 自身の夢や希望が叶えられる 幅広いフィールドが広がっています。 自己申告・社内公募による ジョブローテーション制度があるので マネジャーとして活躍した後に、 人気のメニュー開発、マーケティング、 人事など本部系の職種にも挑戦できます！（規定あり） 東証プライム上場業界最大手、 すかいらーくホールディングスだからこその 安心して働ける環境が揃っています！ 具体的な仕事内容 すかいらーくグループが運営する レストランの店舗運営をお任せします。 まずは接客（ホール・フロア業務）や キッチン（調理業務）など、 基本となる業務からでOK！ その後、一人ひとりの習熟度に合わせて 店舗運営周りのマネジメント業務を徐々にお任せします。 ～具体的には～ ◎クルー（アルバイト）の育成・指導 ◎スタッフのシフト作成・勤怠管理 ◎売上・コスト管理 ◎食材発注・品質管理 ◎季節ごとの販促イベントの立案 ◎お客様満足度向上のための改善活動 従業員が楽しくイキイキと働ける 店舗づくりに挑戦してみませんか？ ～未経験でも安心の教育制度あり～ ・入社時研修（座学＋OJT） ・階層別研修（新人～マネジャーまで） ・店舗での実践型トレーニング ・定期的なフィードバックと面談機会あり 店舗でのOJT・研修・マニュアル充実！ 独自の研修プログラムがありますので、 入社の時点でマネジメント経験が少なくても スピード感を持ってキャリアアップを目指せます！ こんな方が活躍しています ・学歴不問（中卒・高卒可） ・正社員デビュー歓迎 ・主婦（夫）活躍中／ブランクOK！ ・フリーターさんも活躍中！ ・20代～30代の若手をはじめ幅広く活躍中 ・将来の不安なくキャリアを築きたい方 ・正社員として安定収入を得たい方 ＼飲食アルバイト・社員経験者積極採用中／ 飲食店での勤務経験が活きる環境です。 居酒屋、ファミレス、カフェ、喫茶店 ビュッフェダイニング、バー、 ファストフードなどなど、 業種・業態は問いません。 また、ホール、キッチン（調理） 受付・案内、洗い場、など どんな職種経験も活かせます。 ＼元クルーの方も大活躍／ 学生時代に働いたことがある方など、 元クルーのご応募も大歓迎です！ 「もう一度すかいらーくで働きたい！」と 戻ってきたメンバーも多数活躍しています！ 当時の勤務期間やブランク期間等は もちろん一切不問です！ まずはぜひお気軽にご応募ください。 勤務いただく店舗について 【ガスト 高知野市町店】 高知県香南市野市町西野２０５８－２ ごめん・なはり線 のいち駅徒歩2分 ※車 / バイク / 自転車通勤OK 採用状況により配属店舗が変更となる場合が ございます。ただし、その場合には原則現住所 から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ すかいらーくについて 「ひとりでも多くのお客様に、 安くておいしい料理を、気持ちのよい サービスで、快適な空間で味わっていただく」 全国約3,000店舗のスケールメリットを活かした 食材調達・自社製造・自社配送といった 独自のサプライチェーンである経営資源を 最大限活かし、外食・中食・内食まで視野に入れた 暮らしの隅々にわたるサービスを提供する 「食の総合型企業」を目指し、 食を通じた社会貢献を果たしていきます 【会社概要】 ～～～～～～～～～～～ [ 社名 ] 株式会社すかいらーくホールディングス (東証プライム) [ 設立 ] 1962年4月 [ 従業員数 ] ※2024年12月末時点 正社員 5,776名/クルー(アルバイト) 106,467名 [ 売上 ] 4,011億円(2024年度通期実績) [ 店舗数 ] ※2025年1月末時点 グループ合計3,083店 [ 事業内容 ] レストラン、カフェ事業 「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」 「夢庵」「藍屋」「ステーキガスト」「しゃぶ葉」 「chawan」「むさしの森珈琲」「ゆめあん食堂」 「ばーみやん軒」「資さんうどん」など 他、通販事業、食品製造事業(自社工場での 食材検査・加工・調理)、店舗開発・ ブランド開発事業などを行っています。

【正社員】経験活かしてキャリアアップ/ 業界最大級の昇給・賞与で従業員に還元/ 研修・福利厚生が充実

仕事内容 求人のポイント！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こちらは正社員募集の求人です アシスタントマネジャーからスタートし、 経験を活かして早期にマネジャーを目指せます！ 飲食アルバイト・社員経験者や リーダー経験者の方は 積極的に面接にご案内中！第二新卒の方も大歓迎！ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜業界最大級の待遇で充実！＞ 2025年4月～人事制度、マネジャー評価制度改革！ 「店舗中心経営」とし、よりマネジャー 一人ひとりが主体となり自身の能力を発揮し、 その先に、年収1000万円も夢ではありません！！ ◇2024年は平均約6.22%（21,333 円）の給与UP！ ◇年2回、5日以上の連休取得制度あり ◇従業員食事補助制度・社員割引あり ◇ナショナル社員は借上社宅制度利用可！ ＜多彩なキャリアパスに挑戦できる＞ すかいらーくには、店舗系の職種以外にも 生産系や本部系など100の職種があり、 自身の夢や希望が叶えられる 幅広いフィールドが広がっています。 自己申告・社内公募による ジョブローテーション制度があるので マネジャーとして活躍した後に、 人気のメニュー開発、マーケティング、 人事など本部系の職種にも挑戦できます！（規定あり） 東証プライム上場業界最大手、 すかいらーくホールディングスだからこその 安心して働ける環境が揃っています！ 具体的な仕事内容 すかいらーくグループが運営する レストランの店舗運営をお任せします。 まずは接客（ホール・フロア業務）や キッチン（調理業務）など、 基本となる業務からでOK！ その後、一人ひとりの習熟度に合わせて 店舗運営周りのマネジメント業務を徐々にお任せします。 ～具体的には～ ◎クルー（アルバイト）の育成・指導 ◎スタッフのシフト作成・勤怠管理 ◎売上・コスト管理 ◎食材発注・品質管理 ◎季節ごとの販促イベントの立案 ◎お客様満足度向上のための改善活動 従業員が楽しくイキイキと働ける 店舗づくりに挑戦してみませんか？ ～未経験でも安心の教育制度あり～ ・入社時研修（座学＋OJT） ・階層別研修（新人～マネジャーまで） ・店舗での実践型トレーニング ・定期的なフィードバックと面談機会あり 店舗でのOJT・研修・マニュアル充実！ 独自の研修プログラムがありますので、 入社の時点でマネジメント経験が少なくても スピード感を持ってキャリアアップを目指せます！ こんな方が活躍しています ・学歴不問（中卒・高卒可） ・正社員デビュー歓迎 ・主婦（夫）活躍中／ブランクOK！ ・フリーターさんも活躍中！ ・20代～30代の若手をはじめ幅広く活躍中 ・将来の不安なくキャリアを築きたい方 ・正社員として安定収入を得たい方 ＼飲食アルバイト・社員経験者積極採用中／ 飲食店での勤務経験が活きる環境です。 居酒屋、ファミレス、カフェ、喫茶店 ビュッフェダイニング、バー、 ファストフードなどなど、 業種・業態は問いません。 また、ホール、キッチン（調理） 受付・案内、洗い場、など どんな職種経験も活かせます。 ＼元クルーの方も大活躍／ 学生時代に働いたことがある方など、 元クルーのご応募も大歓迎です！ 「もう一度すかいらーくで働きたい！」と 戻ってきたメンバーも多数活躍しています！ 当時の勤務期間やブランク期間等は もちろん一切不問です！ まずはぜひお気軽にご応募ください。 勤務いただく店舗について 【ガスト 高知北金田店】 高知県高知市北金田５－２ 土佐電鉄後免線知寄町一丁目駅徒歩16分 ※車 / バイク / 自転車通勤OK 採用状況により配属店舗が変更となる場合が ございます。ただし、その場合には原則現住所 から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定します。 Uターン / Jターン / Iターン希望の方も大歓迎!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本募集は「ナショナル社員」の雇用形態のため、 将来的に転居を伴う全国転勤の可能性があります。 店舗拡大が続く成長企業だからこそ、 全国で活躍できるチャンスも豊富。 「キャリアの幅を広げたい」 「新しい環境で挑戦したい」方に最適です！ すかいらーくについて 「ひとりでも多くのお客様に、 安くておいしい料理を、気持ちのよい サービスで、快適な空間で味わっていただく」 全国約3,000店舗のスケールメリットを活かした 食材調達・自社製造・自社配送といった 独自のサプライチェーンである経営資源を 最大限活かし、外食・中食・内食まで視野に入れた 暮らしの隅々にわたるサービスを提供する 「食の総合型企業」を目指し、 食を通じた社会貢献を果たしていきます 【会社概要】 ～～～～～～～～～～～ [ 社名 ] 株式会社すかいらーくホールディングス (東証プライム) [ 設立 ] 1962年4月 [ 従業員数 ] ※2024年12月末時点 正社員 5,776名/クルー(アルバイト) 106,467名 [ 売上 ] 4,011億円(2024年度通期実績) [ 店舗数 ] ※2025年1月末時点 グループ合計3,083店 [ 事業内容 ] レストラン、カフェ事業 「ガスト」「バーミヤン」「ジョナサン」 「夢庵」「藍屋」「ステーキガスト」「しゃぶ葉」 「chawan」「むさしの森珈琲」「ゆめあん食堂」 「ばーみやん軒」「資さんうどん」など 他、通販事業、食品製造事業(自社工場での 食材検査・加工・調理)、店舗開発・ ブランド開発事業などを行っています。