高知、シフト制、正社員の求人・転職情報

広報・宣伝・イベント担当を募集！【マスコミ・音楽・エンタメ業界経験者歓迎】

仕事内容 日本トーター株式会社は1982年設立。『公営競技』事業に従事してきました。 ボートレース、競輪、競馬、オートレースなどの公営競技に関わるほぼすべての業務を受注できる会社です。 現在は、若い世代の誘致に力を入れ、様々な試みを行っています。 全国の公営競技場で、地域の魅力を発信し、ファンづくりを担う広報・イベント業務をお任せします！ あなたの企画やアイデアが、来場者数や売上、地域活性化に直結する、大きなやりがいのあるポジションです。 ■仕事内容 具体的には、競技の魅力を伝える広報活動、チラシ・HP・SNSなどの宣伝ツール制作、 イベントの企画・運営、取引先との調整や制作進行、予算管理など、幅広い業務に携わります。業務はチームで進めることが多く、 経験に応じて企画立案や制作ディレクションなど、裁量ある役割もお任せします。 全国の競輪・オートレース場への出張が発生することもあり、スケールの大きな仕事に関わる機会があります。 ■働き方 開催日程に合わせたシフト勤務となり、イベント時には長時間勤務となる場合もありますが、 その分、現場でしか味わえない熱気や達成感があります。入社後はOJTを中心に業務を習得し、 未経験の方でも意欲があれば着実に成長できる環境です。 ■当ポジションの魅力： ・広報担当として一連の経験をつめるため、マルチタスクなスキルが身につきます。 ・事業の特殊性もあり、業務の一環で実際に各競技場に足を運ぶこともあります。地方の競技場に足を運ぶなど出張も発生します。こういった経験を楽しめる方にお勧めのポジションです。 ・業務改善・効率化の発案を歓迎する組織です。チーム全体で進めていくため、組織をより良くしていく気持ちがある方を歓迎します。 「地域を盛り上げたい」「エンタメやイベントが好き」「自分の企画で人を動かしたい」そんな想いを持つ方を歓迎します。 ”あなたの発想と行動力で、公営競技の新しい魅力を一緒に創り上ましょう！”

中心街のおしゃれな洋館で憧れのウェディングをプランニング！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ 結婚式場および披露宴会場のウェディングプランナー ・新規お客様との成約に向けての打合せ ・成約後お客様との挙式日までの種々打合せ（当日の進行・コーディネート・料理・写真など） ・挙式当日おふたりのアテンド など

【未経験者率99.9％！☆】高知空港保安の保安スタッフ／手荷物検査など

仕事内容: 仕事概要 ＜＜空港を守る大切な仕事です＞＞ 高知龍馬空港での保安業務をお任せします！ ✅検査場の警備 ✅手荷物検査 ✅開被・接触検査 ✅ボディチェック など お客様が安心して搭乗できるよう、 仕事を行っていきましょう。 Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収300万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」も大歓迎 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪

未経験OK／45歳未満の方へ／温泉無料・食事補助1食300円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼45歳未満の方へ(長期キャリア形成のため)／ ＊ほとんどの先輩が2～3年で副主任へ昇格 ＊掃除は業者委託・接客に集中できる環境 ＊基本残業なしで自分時間もしっかり確保 ＊施設内の温泉・サウナは無料で入り放題 ＊1食300円の食事補助で毎日の食費も節約 【仕事内容】 心と体があったまる場所「高知ぽかぽか温泉」にて、フロント業務を中心に運営業務全般をお任せします。 ＜メイン業務＞ ○フロントでの受付・接客 ○施設のオープン・クローズ作業 ○売上管理・券売機管理 など ＜サブ業務＞ ○レストランでの調理・接客 ○施設のイベント企画 など 業務の8～9割は、フロントでの受付やお客様対応。券売機での清算がメインなので、難しい操作はありません！日によってはレストランでの調理をお願いすることもありますが、頻度は月に数回程度。あなたのペースに合わせて少しずつお任せするので、調理経験がない方もご安心ください！ ～ 入社後の流れ ～ 入社後はまずフロント業務からスタート。慣れてきたら、皿洗いなどレストランのサポート業務も少しずつお任せします。先輩スタッフ全員でフォローする体制なので、分からないことは、いつでも気兼ねなく質問してくださいね。2～3ヶ月でフロント、さらにレストランも含め半年で一通りの業務を覚えることを目標に、一緒に進めていきましょう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事の魅力】 ◆施設の顔としてお客様をおもてなし 業務のほとんどはフロントでのお客様対応です。常連のお客様から「いつもありがとう」と声をかけてもらえることも多く、ちょっとした会話が毎日のやりがいに。「人と話すのが好き」「接客が好き」という方なら、楽しく取り組めるお仕事です。 ◆負担の大きい清掃業務はありません 施設内の大規模な清掃は、専門の業者さんにお任せしています。社員の仕事は、お客様が快適に過ごせるよう、簡単な巡回や整理整頓をする程度。体力的な負担が少ないので、無理なく働き続けられますよ！ ◆イベント企画でアイデアを活かせる 土日には子ども向けのイベントを開催しています。輪投げ・縁日などスタッフの「こんなことをしたら楽しそう！」というアイデアが形になることも。決まった業務だけでなく、地域を盛り上げるやりがいも感じられます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【会社について】 地域に愛される日帰り温浴施設「ぽかぽか温泉」を運営する私たち。日本の大切なお風呂文化の中で、私たちは人と人との温もりを感じるサービスを軸に、お客様に最高の癒しを届けています。 ◆着実にステップアップできる環境 多くの先輩が、入社後2～3年で副主任へとステップアップしています。あなたの頑張りは、年1回の定期昇給や役職でしっかり評価。着実にキャリアを築いていけるので、将来の目標を持って、安心して働くことができますよ。

レジや品出しなど身近なお仕事！正社員として安定して働けます◎昇給・賞与あり/月給24.5万円スタート

募集要項 職種 スーパーのレジ・フロアー係 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆業務スーパーにおいて、レジや商品の陳列作業、 ◆お客様からの商品の問い合わせに対する対応や、 ご案内を行います。 ◆売場の状況を確認し、陳列している商品の整理や補充を行ったり、 入荷した商品の陳列等をします。 ◆入社後半年ぐらいからパソコンを使用した発注業務もあります。 ★働き方改革関連認定企業「えるぼし」取得

賞与年３回、正社員募集、未経験歓迎、福利厚生充実

仕事内容: ★★★★★★★★★★★★ ✅日本一の販売数を誇る会社 マスクメロンを支える「出荷×SNS×EC運営」 ✅50年の技術と育成カリキュラム ✅在庫・発送からふるさと納税 SNS発信まで、農業の裏側を丸ごと担うポジション ✅賞与3回＋退職金＋弁当支援 ✅「良いの追求」を理念に 品質もチームも本気で磨く会社です。 ★★★★★★★★★★★★ 【会社概要】 1970年代の創業以来約50年、高知でマスクメロンの生産している会社です。 栽培作物の中でも最も難しいといわれるマスクメロンですが、弊社の生産技術と教育制度でメロンの安定生産を実現している会社です。 メロンの年間販売数は10万個であり、日本一の販売数を誇っています。 非喫煙者の方、メロン好きな方、真面目に一つに集中できる方、向上心のある方大歓迎です。 ⏩《具体的な仕事内容》 出荷、マーケティング、バックヤード ・メロンの荷造り、発送、在庫管理 ・SNS投稿 インスタグラム、tiktok、Facebookなど ・各種webサイトの管理運営 ふるさと納税などのやり取りなど ・その他業務 お客様とのやり取りや、市場とのやりとりなど ⏩1日の流れ ⏰8時～出勤、朝礼 伝票作成、お客様、業者との打ち合わせ ⏰12時　お昼休憩 ⏰13時～発送作業、在庫管理、SNS投稿 ⏰17時～退勤 ★休憩時間60分+小休憩 （午前・午後共に10分ずつございます）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ◇弊社直営店・お取引先様への商品の配達 及び 付随業務 ◇高知県内の土産物店等のお取引先様を巡回し、商品をお届けします ◇業務には社用車を使用します（車種：キャラバン／ＡＴ車） ［一日の流れの例］ 8:00 出社・受注確認・商品準備 8:30 出発・自社直営店へ商品配達 11:00 お取引先様へ商品配達 12:00 昼休み 13:00 お取引先様へ商品配達 16:00 帰社・翌日の準備 17:00 退勤 ※担当や時期によって内容は変わります。

実働6.5h／食品の社割あり／未経験から月給23万円以上◎

仕事内容 【アピールポイント】 ✅ 配送先は固定の15件程度 ✅ 未経験でも安心の同乗研修 ✅ 髪型・髭・ネイルも自由！ 【仕事内容】 ✨ 高知の台所を支える仕事です！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 仕入れたばかりの新鮮な魚や 果物を、軽トラなどで契約店へ お届けする配送業務です。 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント 市場の活気を感じながら、 1日10〜15件程度の固定先へ 配送するルーチンワークです！ ▼ 詳細内容 ・市場からの荷受け、積み込み ・契約店舗様への商品配送 ・空き時間での店舗販売補助 ・在庫の管理業務など ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 07:30 市場へ商品を取りに行く 08:30 店舗へ荷下ろし 10:00 各店舗へのルート配送 13:00 休憩、店舗販売補助 15:00 退勤！お疲れ様でした♪ ■ 未経験者の方でも大歓迎！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 慣れるまでは先輩社員と一緒に 配送先への挨拶や業務を行います。 先輩社員も元は未経験者ばかり。 不安なことやわからないことも 気軽に聞けるような環境を しっかり整えてお待ちしています！ ■ 土佐黒潮ひろばについて ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 高知市のお魚屋さんです！ 名物のカツオをはじめ 新鮮な魚介や青果、生鮮食品を お客様にお届けしています♪ ☆SNSもぜひご覧ください！ Instagram：tosakuroshiosuisan

【幹部候補】新会社設立に向けてのオープニングスタッフ募集▶“良いの追求”を形にする　メロン生産を支えるハウス工事・メンテナンス　正社員　経験者歓迎　福利厚生充実

仕事内容: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ ✅ 幹部候補：月給30万〜新会社設立に向けてのオープニングスタッフ。メロン生産を支えるハウス内外の工事・メンテナンス ✅技術と教育が強い会社で伸びる ✅新たな分野でメロン生産販売に貢献 ✅ お弁当支援・退職金・制服支給など 生活面も手厚く支えます \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ 【会社概要】 1970年代の創業以来約50年、高知でマスクメロンの生産している会社です。 栽培作物の中でも最も難しいといわれるマスクメロンですが、弊社の生産技術と教育制度でメロンの安定生産を実現している会社です。 メロンの年間販売数は10万個であり、日本一の販売数を誇っています。 非喫煙者の方、メロン好きな方、真面目に一つに集中できる方、向上心のある方大歓迎です。 ⏩《具体的な仕事内容》 ハウス内外のメンテナンス、工事、除草剤散布作業など 社長をはじめとする先輩方と、ハウス内の設備メンテナンスや解体作業など、主に機械を用いた作業をしていきます。 ⏩1日の流れ ⏰８時～17時（夏場など、7時～18時など、季節により勤務時間が流動的） ★休憩時間　70〜180分（時期により変動） ※午前10分の小休憩あり（通年）

賞与年2回／昇給年4回／完全週休2日／福利厚生充実／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼2027年春、高知県に初進出!!／ もんじゃ焼き業界 店舗数No.1！ 今期40店舗の出店を進める リーディングカンパニーが手掛ける新ブランド 「月島もんじゃ こてつ」が高知県にNewOPEN！ ＞＞＞今応募いただくことで、 OPEN前から余裕を持って研修スタート！ 【 この求人のポイント 】 □ 2027年春、高知にNEW OPEN！ □ 月給34.2万円以上＋賞与年2回！ □ 完全週休2日制＆各種休暇制度も充実！ □ 昇給年4回！家族・住宅手当など待遇充実 □ 20代店長や30代エリアマネージャーも多数活躍中！ ⇒若手でもキャリアアップを目指せる環境◎ …………………………………………………… 私たちが目指すのは、 “もんじゃ焼き”を単なる食事ではなく、 日本を代表する食文化として世界へ広げていくこと。 東京文化を世界へ――。 そんなビジョンのもと、 全国で新規出店を加速しています。 急成長中の今だからこそ、 挑戦できるポジションも、 キャリアアップのチャンスも豊富。 「飲食経験を活かして次のステージへ進みたい」 「裁量ある環境で店舗づくりに関わりたい」 「成長企業で自分自身も成長したい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【 仕事内容 】 店長候補として接客・調理だけでなく、 店舗運営全般に幅広く携わっていただきます！ 《具体的には》 ・接客／調理／店舗オペレーション ・売上管理／食材発注／在庫管理 ・スタッフ育成／シフト管理 ・販売企画／営業戦略の立案 ・メニュー開発／サービス改善提案 など 経験やスキルに応じて、 できることからお任せしていきます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年間40店舗出店。 “拡大フェーズ”だからこそのチャンス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今期は、創業以来最多となる 【年間40店舗】の出店を予定！ これまでにないスピード感で、 進化と拡大を続けています。 店舗拡大に伴い、 店長・マネージャーポジションも続々誕生中。 実力や挑戦する姿勢をしっかり評価するため、 20代店長、30代エリアマネージャーも多数活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安定基盤 × 圧倒的成長環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知名度と安定した経営基盤を持ちながら、 ベンチャー企業のようなスピード感で成長を続ける当社。 新店立上げ、組織拡大、サービス開発―― 変化と挑戦を楽しめる環境だからこそ、 圧倒的な成長を実感できます。 “現場のその先”まで目指せる環境で、 新しいキャリアに挑戦してみませんか？

立ち上げメンバーとお迎えします!!賞与年2回／昇給年4回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ CHECK POINT- ✨2027年春のオープンに向けた先行募集！ ✨オープニングメンバーとして立ち上げから参加！ ✨月給27.4万円スタート＋賞与年2回！ ✨未経験歓迎！教育カリキュラム充実◎ ✨完全週休2日制＆各種休暇制度も充実！ ✨昇給年4回！家族/住宅手当など手当豊富 ✨20代店長や30代エリアマネージャー多数 ⇒年齢問わず活躍チャンスあり！ etc.♪ - ＼2027年春、高知初進出!!／ もんじゃ業界を牽引する店舗数No.1企業が 新ブランド「月島もんじゃ こてつ」を 高知県にNEW OPEN！ 「飲食が好き！」 「新しい環境で挑戦してみたい！」 「仲間と一緒にお店を盛り上げたい！」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します◎ 高知県1号店を、 仲間と一緒にゼロから育ててみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もんじゃ焼き専門店の店舗スタッフとして 接客・調理・店舗運営などをお任せします！ ▼具体的には… ✅ 接客・ホール業務 ✅ もんじゃ・鉄板焼き調理 ✅ 売上管理 ✅ スタッフ育成 ✅ メニュー開発 ✅ 販売企画や店舗運営 など 慣れてきたら、 売上管理やスタッフ育成などにも挑戦可能◎ 少しずつできることを増やしていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも安心の教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修や店舗での実務を通して、 接客や調理の基本から学べます！ 先輩スタッフやトレーナーが しっかりフォローするので、 未経験の方でも安心してスタートできます◎ ＼＼ 充実の教育カリキュラムあり！ ／／ ▼STEP1:研修施設で基礎習得 ┗企業理念/業務フロー/接客マナーなど ▼STEP2:調理と接客のオペレーション実施 ┗実際の店舗を貸し切って 「マンツーマン×実践形式」で学ぶ ▼STEP3:メニュー開発にもチャレンジ ┗オリジナルもんじゃを考案 ▼STEP4:ついに現場デビュー! ┗店舗配属前にオリエンテーションあり 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 安心して成長できるサポート体制を整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングだからこそできる経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京で行列を生む人気店が 高知県・高知市に2027年春NEW OPEN！ オープニングスタッフとして、 お店づくりのスタートから関われるのが魅力！ メニュー提案やお店の雰囲気づくりなど、 みんなでアイデアを出しながら 一緒にお店を育てていくことができます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京発の人気ブランドを全国へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちのビジョンは「東京文化を世界へ」。 もんじゃ焼きを、単なる食事ではなく、 日本の食文化として全国・世界へ広げていく挑戦をしています。 伝統を大切にしながらも、 新しい発想を取り入れた次世代のもんじゃブランドです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成長企業だからキャリアチャンスも豊富 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は現在、 全国で店舗展開を進める急成長企業。 今期も40店舗の新規出店を予定しており、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ 20代で店長、30代でエリアマネージャーなど、 若手メンバーも多数活躍中◎ 「やってみたい！」を応援する文化があるからこそ、 年齢や社歴に関係なく挑戦できる環境です！

【未経験率９９．９％☆】ホテルの施設警備／入社祝い金１０万円支給！

仕事内容: ＜お仕事内容＞ ✅ホテルでのフロント業務✅ お客様のホテルのチェックイン＆チェックアウト 宿泊予約の確認など一般的なフロント業務を行います。 ✅館内、外の見回り✅ 不審者や不審物に警戒し、 危険因子の早期発見に努めます。 また、事件事故発生時の対応、 関係各所への連絡も行います。 -------------------------------------- Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収300万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」も大歓迎 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪

【未経験率９９．９％☆】競馬場の施設警備／入社祝い金１０万円支給！

仕事内容: ＜お仕事内容＞ ✅施設の出入口などでの監視✅ 施設への入館受付や車両の入場確認など 不審者を警戒しながら行います。 ✅館内、外の見回り✅ 不審者や不審物に警戒し、 危険因子の早期発見に努めます。 また、事件事故発生時の対応、 関係各所への連絡も行います。 -------------------------------------- Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収300万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」も大歓迎 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪

【賞与年2回！未経験でも年収350万円以上可☆】入社祝い金10万円／昇給有・未経験の40代・50代でも正社員雇用♪

仕事内容: Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 ※遠方で出勤が難しい場合、住宅補助制度あり ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収350万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円！カジュアル面接・希望者は職場見学可】 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」カジュアル面談大歓迎！ 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪ 仕事概要 金融機関・百貨店施設の安全安心を守る警備サービスです。 巡回業務など適度に体も動かせるので幅広い年齢の方から人気の求人です。 施設内は空調が完備、座って行う業務もあるため、 体力のバランスを保って活躍いただけますよ♪ 【この求人のおすすめポイント】 ・ALSOK直轄子会社だから安定して長く働ける 高知で圧倒的なシェアNO1！ グループ保険等もあり、家庭を持つ際も安心して長く働けます。 通年採用者の定着率は、なんと平均12年！ ・経験・学歴不問、9割が未経験スタート 40代・50代未経験の方も正社員雇用で安心！ チューター制度やマニュアル完備 ★親切・丁寧に指導します！ 産休・育休制度も充実しているので、 男性はもちろん、女性の方も活躍しやすい環境作りをしています。 ・賞与年２回 / 昇給あり/ベースアップ10年以上 【主な業務内容】 ・出入口での警備（出入管理） ・施設内外巡回 ・シャッター開閉業務 ・受付業務（来客者への案内対応等） ・防災受付業務（入館手続、異常事態発生時における関係者先への通報連絡） ・不審者、徘徊者等への警戒監視及び排除

仕事内容: * 電話、メール対応 * ​営業事務業務 * 見積り作成、請求書作成 * 受注、売上の管理 * 取引書類の管理など * 社用車を使用して外出する場合あり * 事務所での勤務者10名

未経験OK／2種免許取得可／配車依頼は1日20～30本以上！／日勤・隔日勤務あり／月収50万以上稼ぐ人も！

仕事内容: 月収50万円も可能！高知市内最大級の車両数です！ 土佐ハイヤー株式会社は、高知市の南ノ丸町に構える、昭和54年創業の歴史あるタクシー会社です。 車両保有台数は高知市内でも最大規模の数を誇り、その信頼と実績から多くのお客様にご愛顧いただいています。 「土佐ハイヤーだから乗りたい」 と言っていただける常連のお客様も多く、無線配車だけでも1日20～30本以上の依頼を受けることができ、安定して稼ぐことができます！ 中には月収50万円以上稼ぐドライバーさんも！！ ◆高知市内トップクラスの車両所有台数◆ 当社は現在約70台以上の車両を所有しており、高知市屈指の件数の配車依頼をいただいております。 その数はなんと1日に1200件以上！１台あたり25件近く受けられる計算です。 お客様からの信頼をいただいているという裏付けでもありますが、ドライバーさん目線だと町中を走り回ってお客様を探す必要がないため、安定して売上をあげることができます。 車両も定期的に新しい車両を入れており、最新のきれいな車両で営業することができます。 長年当社をご利用いただき、ご指名をいただけるお客様には、チップをもらったり、お中元・お歳暮でフルーツをいただくこともあります。中にはいも天をいただいたドライバーさんも！ ◆未経験者には二種免許取得費用の会社負担、給与保障制度もあり！◆ 「タクシー運転手として働いたことがない...」という方でも安心！ 取得費用(約20万円)の負担なく、二種免許を取得できます！ さらに給与保障もあるため、道を覚えられず稼ぐことのむずかしい最初でも、最低限の給与をお支払いいたします。 因みに、1年目のドライバーさんの平均給与は約30万円。 最初は難しくても、いずれは未経験者の方でもしっかり稼げるようになりますので、ご安心ください！ ◆安心の車両設備、手厚い研修で安心の環境をご用意！◆ 土佐ハイヤーの車両は全て、オートマ・カーナビ・ドライブレコーダーを完備！安全と安心に最大限配慮した設備となっています！ 配車アプリも「GO」と「Uber」の2つに対応。なんと「GO」だけでも1日で50件の配車依頼があります！ また、お客様に道を聞かれても答えられるよう、地理などの研修は万全！加えて、観光地の良いところをご案内できるよう、研修としてキャンプ、登山、釣り、四万十川の川下りに行ったりと、実際に観光しながらの研修も行います！ ◆研修で自然や歴史を堪能できる！観光タクシー◆ 土佐ハイヤー株式会社では観光にも注力しており、お問い合わせをいただいたお客様に観光コースをご案内させていただいております。 また、前述のとおり研修でも実際に観光地を回って行うため、高知の自然や歴史を存分に堪能しながら知識をつけることができます！ 足摺岬や四万十川、室戸などの高知県内の有名どころは勿論、四国や中国・近畿地方等の観光も承っています。 最近では、NHK連続テレビ小説「らんまん」でモデルとなった植物学者・牧野富太郎のルーツをたどる観光や、仁淀ブルーと呼ばれ有名な「にこ淵」なども人気です。 通常のタクシーまたは最大9名まで乗車可能なジャンボタクシーで運行し、はりまや橋や高知城、桂浜、ひろめ市場、坂本龍馬ゆかりの地巡りなどをおすすめ観光先としてご案内しています！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰアクセスｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ とさでん交通桟橋線：桟橋通四丁目駅　徒歩5分 ※職業紹介事業者名：株式会社日本総合ビジネス 【TS】

◎温泉無料入浴可・まかないあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営 【仕事内容】 ◎勤務後は名湯「桑田山温泉」に無料で入浴できます♨ ◎未経験歓迎！旅館の快適な空間を支えるお仕事 ◎地域の名湯を裏側から支えるやりがいがあります 高知県須崎市の温泉宿「桑田山温泉」で、 館内の清掃や設備管理、敷地整備などを行うスタッフを募集しています。 お客様が安心して快適に過ごせる空間を整える、 旅館運営にとって大切なポジションです。 【具体的な業務】 ・客室や大浴場の清掃 ・館内設備（ボイラーなど）の簡単な点検や清掃 ・敷地内の草刈りなど環境整備 ・清掃スタッフのサポート ・備品やリネンの在庫管理 少人数の旅館のため、 旅館を支える幅広い業務に関わることができます。 【求める人物】 ・未経験歓迎 ・体を動かす仕事が好きな方 ・チームで協力して働ける方 ※旅館・ホテル・清掃業経験者歓迎 ※Uターン・Iターン歓迎（住宅手当あり）

【未経験率９９．９％☆】高知市周辺の施設警備／入社祝い金１０万円支給！

仕事内容: ＜お仕事内容＞ ✅防災センター内での監視✅ 防犯カメラの監視や 警報受信時の通報、 電話対応・連絡などを行います。 ✅施設の出入口などでの監視✅ イベント時の客列整理や、 オフィスビルの受付などを 不審者を警戒しながら行います。 ✅館内、外の見回り✅ 不審者や不審物に警戒し、 危険因子の早期発見に努めます。 また、事件事故発生時の対応、 関係各所への連絡も行います。 -------------------------------------- 【担当する場所について】 オフィスビル、官公庁施設、商業施設など。 Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収350万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」カジュアル面談大歓迎！ 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪

月給20万～25万円　未経験歓迎・学歴不問／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ●未経験歓迎・学歴不問／賞与年2回 ●仕分け・検品・荷卸し・積込みなど、物流現場の基本からスタート ●フォークリフト資格の取得を会社がサポート 【あなたにお任せする仕事】 一般的な倉庫内ピッキングが中心の仕事ではありません。 JA高知県園芸流通センター内（高知市）で、段ボール等に入った野菜・果実等の仕分け・検品、トラックへの積込み補助・荷卸しなどを担当します。 主な業務は、 ・荷物の仕分け・検品 ・トラックへの積込み・荷卸し ・仕分け、発送準備、現場の整理・安全確認 ・フォークリフト作業（資格保有者）などです。 ◆入社直後 安全ルールや荷物の扱い方、作業の流れから覚えます。 ◆慣れてきたら 仕分けなど、担当できる作業を少しずつ増やします。 ※仕事に慣れるまで、入社後約3か月を目安にフォローします。 【1日の流れ（日勤例）】 9:00～9：30：出社。担当作業を確認 午前：到着した荷物の荷下ろし・仕分け・検品 12:00～13:00：昼休憩 午後：各市場別への仕分け・積込み補助 夕方：作業場所の整理整頓、安全確認、翌日の準備 17:15～17：45：所定終業。物量により時間外勤務あり ◆アピールポイント ★転勤なし エリア限定正社員での募集で、転勤はありません。 ★資格を取って、できる仕事を増やせる フォークリフトなど、業務に必要な資格取得を会社がサポートします。 ★働き方が変わっても、物流で続けられる 希望や適性に応じて、ドライバーや事務職への変更も相談できます。 ★長く働ける職場づくり 「働きやすい職場認証制度」一つ星など、各種認証・認定を取得しています。

未経験：21万円×6ヶ月の給与保障／賞与年2回／月収：平均28万円・最高47.3万円／格安個室寮完備

仕事内容: 有限会社さくらハイヤーは、​昭和35年4月の設立以来、「感謝と奉仕の心」を理念に掲げ、お客様に安心・安全・清潔なサービスを提供しています。 高知県最大級のタクシーグループ！ 《さくらハイヤー》で安心・安定の乗務員ライフをスタート！ ＼業界では珍しい“賞与年2回”！平均42万円！高収入も目指せます／ ＼自社寮完備で遠方からの応募も大歓迎！／ ＼未経験でも安心の給与保障6ヶ月21万円！／ 私たち「有限会社さくらハイヤー」は、高知県内最大級のタクシー会社グループの一員。 安定した経営基盤と働きやすい環境を整え、多くの乗務員が長く活躍しています。 「安定した収入」「安心のサポート」「選べる働き方」——全部、ここで叶えませんか？ ■□■ 業界でも珍しい【賞与年2回】支給！ ■□■ 半年ごとの総売上に応じて、最大11％を賞与として支給！ 平均42万円、最高615,000円の実績もあり◎ 「積み立て形式」ではない“成果に応じた”しっかり評価が魅力！ ■□■ 安心の【給与保障制度】あり！ ■□■ 未経験者の方も安心スタート！ 6ヶ月間は【月21万円を保障】！ もちろん、売上が保障額を超えた場合は、その分も全額支給します！ ■□■ 【配車依頼9割】で安定した収入！ ■□■ 流し営業もありますが、9割は配車依頼による営業なので、効率よく稼げます。 独自開発の配車アプリを導入済みで、乗務員の負担軽減にもつながっています！ ■□■ 高知県内最大級の安心感！ ■□■ タクシー台数140台・ジャンボハイヤー7台を保有するさくらハイヤーグループ。 配車センターは24時間体制で対応しており、未経験の方にも心強い環境です。 ■□■ 遠方からの応募も歓迎【自社寮完備】！ ■□■ 個人寮あり（家賃25,000円～） 風呂・トイレ・エアコン付きで快適に暮らせます！ ■□■ 女性ドライバーも多数活躍中！ ■□■ 女性専用の【休憩室・更衣室・トイレ】を完備。 性別問わず安心して働ける職場環境です♪ ■□■ 月収47万円以上も可能！ ■□■ 売上に応じた歩合制なので、やる気次第で高収入も実現可能！ 平均年収は【420万円】と安定しています◎ ■□■ 通勤も快適♪マイカー通勤OK！ ■□■ 無料駐車場を完備しているので、マイカーでの通勤も安心！ ■□■ 面接・会社見学は土日祝も対応OK！ ■□■ 「まずは見学だけ」「話を聞いてから考えたい」そんな方も大歓迎です！ ※職業紹介事業者名：株式会社日本総合ビジネス【TA】

【紹介案件】月9日休！夢の独立も可能な高知の人気居酒屋で、店長を目指そう。経験が浅い方も歓迎。低リスク独立制度で、将来の夢を叶えられます◎月9日休・退職金制度有

独立支援＆退職金制度｜表彰インセンティブも 半兵ヱ調理スタッフ｜ 全国90店舗の成長企業 高知県高知市帯屋町1丁目2－15植野ビル 1F 正社員 求人の特徴 キッチン 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 経験浅め歓迎 制服あり インセンティブあり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 飲食チェーン運営を手がける株式会社ドリームリンクが、高知県高知市で昭和レトロな居酒屋「薄利多賣半兵ヱ」の調理スタッフ・料理長を募集しています。 仕事内容 ・接客から調理補助まで、店舗業務全般をスキルに応じて担当 ・メニューや調理法を学びながら、徐々に業務の幅を拡大 ・より良いお店づくりに向けたアイデア提案も歓迎 ・将来は料理長やSVなど本部職へのキャリアアップも可能 アピールポイント 経験が浅い方でも活気ある店舗で楽しく働きたい方に向いています。月9日休み（2月のみ8日）に加え、賞与や退職金制度、黒字店舗を引き継げる低リスク独立制度など、全国90店舗以上を展開する成長企業ならではの手厚い待遇です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 半兵ヱ調理スタッフ｜ 全国90店舗の成長企業 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 飲食チェーン店の運営

新規事業！安定した地元企業で働こう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント管理、イベント企画 新規事業/未経験者歓迎 身元保証業務、葬儀用保険のご案内、サークル活動の運営、自社セミナーの開催、 カタログギフトの作成・販売や新規事業開発・事業化など、ウェルビーイング事業に関わる幅広い業務を担当していただきます。 具体的には、 ・身元保証サービスに関するご相談対応、案内、契約手続き ・葬儀用保険のご説明、ご提案、申込対応 ・終活や生活支援に関する自社セミナーの企画・運営 ・サークル活動の企画、参加者募集、当日の運営 ・カタログギフトの商品企画、作成、販売促進 ・LINEやアプリ、チラシ等を活用した集客・案内業務 ・会員様や地域のお客様へのフォローおよび関係構築 ・サービス改善や新規サービスの企画立案 などを担当していただきます。

月給25万～！未経験OK＆転勤なしの安定製造ワーク

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理化学機器製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、トイレタリー製造オペレーター/ラインマネージャー 【ここがポイント！】 ・昇給あり ・賞与年2回 ・未経験歓迎（マンツーマンで丁寧に指導） ・転勤なし ・残業月平均10時間程度 ・大手日用品メーカー向け製品の製造 【お仕事内容】 当社の最先端設備を用いて、お掃除用シート 衛生材料用シート、空気清浄用シートなど 日々の暮らしに欠かせない 「不織布（ふしょくふ）」を製造・加工する ラインの運用をお任せします ＜具体的な業務内容＞ ■機械の運転・監視 最先端の製造設備を操作し 製品がスムーズに作られているかを チェックします。 ■ライン作業・軽作業 出来上がった製品の確認や梱包など 簡単な手作業も含まれます。 ■清掃・メンテナンス 次の製造がスムーズに行えるよう 機械の清掃や簡単な整備を行います。 【未経験の方も安心のサポート体制】 現在活躍中のスタッフも、 多くが未経験からのスタートです。 入社後は先輩オペレーターがマンツーマンで 機械の操作方法やコツを丁寧に指導します。 専門知識や資格は一切不要です。 「前向きな気持ち」と「好奇心」を持って コツコツ取り組める方をお待ちしています！ 不安があれば面接で伺います！ 皆様のご応募お待ちしております！

履歴書無し面接OK！キャリアと安定を両立。資格を活かし専門職として働きませんか？調理師正社員

仕事情報 ● 仕事内容 調理師として仕込みや調理・盛り付け、配下膳、清掃、食器や調理器具の洗浄、採算管理、社員指導、勤務シフト作成などをお願いします。調理師免許をお持ちであれば、給食調理未経験の方も入社時研修・ＯＪＴ研修によって少しずつ業務を覚えていける環境があるので、安心してご入社頂けます。 こんな方に向いています ・飲食店の働き方を見直したい ・夜遅い勤務を減らしたい ・安定企業で長く働きたい ・資格を眠らせたままにしたくない 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 車通勤OK＆無料駐車場あり 日清医療食品では車での通勤ができる為、電車等の公共交通機関では通いにくい方にもオススメです。無料の駐車場があり、ガソリン代も会社規定に沿って支給を行います。駐車場の位置やガソリン代支給の規定など、詳細が知りたい方は面接時にお気軽にご相談ください。ご応募をお待ちしております。 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

月給20万～25万円。高知県下より集荷された園芸野菜・花卉等を県外の市場へ出荷するために仕分け等を行う作業です。

仕事内容: ●未経験歓迎・学歴不問／賞与年2回 ●仕分け・検品・荷卸し・積込みなど、物流現場の基本からスタート ●フォークリフト資格の取得を会社がサポート 【あなたにお任せする仕事】 一般的な倉庫内ピッキングが中心の仕事ではありません。 JA高知県園芸流通センター内（高知市）で、段ボール等に入った野菜・果実等の仕分け・検品、トラックへの積込み補助・荷卸しなどを担当します。 主な業務は、 ・荷物の仕分け・検品 ・トラックへの積込み・荷卸し ・仕分け、発送準備、現場の整理・安全確認 ・フォークリフト作業（資格保有者）などです。 ◆入社直後 安全ルールや荷物の扱い方、作業の流れから覚えます。 ◆慣れてきたら 仕分けなど、担当できる作業を少しずつ増やします。 ※仕事に慣れるまで、入社後約3か月を目安にフォローします。 【1日の流れ（日勤例）】 9:00～9：30：出社。担当作業を確認 午前：到着した荷物の荷下ろし・仕分け・検品 12:00～13:00：昼休憩 午後：各市場別への仕分け・積込み補助 夕方：作業場所の整理整頓、安全確認、翌日の準備 17:15～17：45：所定終業。物量により時間外勤務あり

FIT PLACE24高知インター店【24時間ジムのフィットネストレーナー】完全週休2日制／インセンティブあり／FIT PLACE24の利用無料／フリーな働き方！

仕事内容: YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修の24時間ジム「FIT PLACE24」の フィットネストレーナーとして、下記業務を行っていただきます！ ■パーソナルトレーニングのセッション ■トレーニングマシンの説明 ■パーソナルミット指導 ■食事・栄養・日常生活のアドバイス ■体験カウンセリング、ヒアリング など 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■パーソナル指導ごとに毎月インセンティブ支給でしっかり稼げる！ ■トップトレーナーや専門家とのつながりを作れる ■将来的に独立・起業を目指す方にも◎「運営×指導」の経験が積める ■最先端フィットネスジムが無料で使い放題

未経験者歓迎

仕事内容: 【未経験から始められる電気工事スタッフ】 家庭用エアコンの取付工事を中心とした、電気工事スタッフを募集しています。 作業は基本的に2人1組で行うため、分からないことがあってもすぐに先輩に確認できる環境です。 現在活躍しているスタッフも、ほとんどが未経験からのスタート。 入社後は先輩スタッフが一つひとつ丁寧に指導しますので、電気工事の経験がない方も安心して始められます。 「手に職をつけたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「将来に役立つ技術を身につけたい」 そんな方も大歓迎です！ 経験や知識よりも、やる気や人柄を重視しています。 一から技術を身につけて、長く活躍したい方をお待ちしています。 【主な仕事内容】 ・家庭用エアコンの取付・交換 ・エアコンの配管工事 ・室外機の設置 ・電気配線工事（資格取得後） ・その他、エアコン工事に付随する作業 まずは先輩スタッフのサポートからスタート。 工具の名前や使い方、作業の手順など、基本的なところから丁寧に教えていきます。 経験を積みながら、少しずつできる仕事を増やしていきましょう。 【未経験から始められる家電配送スタッフ】 冷蔵庫や洗濯機などの大型家電の配送・設置を行う、家電配送スタッフを募集しています。 作業は基本的に2人1組で行うため、重たい家電も協力しながら作業できます。 分からないことがあってもすぐに先輩に確認できる環境です。 現在活躍しているスタッフも、ほとんどが未経験からのスタート。 入社後は先輩スタッフが一つひとつ丁寧に指導しますので、配送や家電に関する経験がない方も安心して始められます。 【主な仕事内容】 ・冷蔵庫、洗濯機などの大型家電の配送 ・お客様宅への家電の搬入・設置 ・洗濯機の設置・接続 ・商品の開梱、梱包材の片付け ・その他、家電配送に付随する作業 配送は基本的に2人1組で行います。 まずは先輩スタッフのサポートからスタート。 商品の持ち方や搬入のコツ、設置方法、お客様宅での対応など、基本的なところから丁寧に教えていきます。 経験を積みながら、少しずつできる仕事を増やしていきましょう。 「重たいものを一人で運ぶのは大変そう…」という方も、2人で協力して作業するので安心です。

【事務サポートあり】看護業務に専念できる環境です！直行直帰OK・社用車貸与・オンコール希望制・ブランク歓迎

仕事内容: 高知市神田の訪問看護ステーションで 訪問看護師を募集します。事務職員を配置し、 事務作業の負担を減らして看護業務に 専念できる環境を整えています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ スタッフ数 ｜ 6名（子育て中のスタッフも 活躍中） サポート体制 ｜ 事務職員配置（書類作成等の負担軽減） オンコール ｜ 希望者のみ（対応できなくてもOK） 移動手段 ｜ 社用車（直行直帰OK） 訪問件数 ｜ 1日平均7〜10件程度 対応時間 ｜ 1件あたり20〜40分程度 訪問エリア ｜ 中央医療圏エリア 勤務時間 ｜ 8:30〜17:30（休憩1時間・基本残業なし） 夜勤 ｜ なし（日勤のみ） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：日勤シフト） 08:30　出勤。社用車で訪問先へ 移動（直行OK）。 09:00　午前中の訪問看護（3〜4件）。 　　　　健康状態の観察・バイタルチェック・ 　　　　身体介助・排泄介助・褥瘡予防など。 12:00　休憩（1時間）。 13:00　午後の訪問看護（4〜6件）。 　　　　日常生活の指導や相談対応を実施。 16:30　記録の共有。 事務サポートがあるため 　　　　書類作成などの負担は最小限です。 17:30　業務終了。 そのまま帰宅（直帰OK）。 ■オンコールについて ・対応は希望者のみ（強制はありません） ・対応方法は希望者のみのシフト交代制 ・対応時間帯：18:00〜翌8:00 ・頻度：週1回対応があるかどうか程度 ・希望者にはオンコール手当をしっかり支給 ■サポート体制と歓迎要件 ・訪問看護未経験やブランクのある方も歓迎 ・業務に必要な知識やスキルは1から指導 ・病棟での勤務経験がある方も歓迎（科不問） ・【必須条件】看護師免許 ・【必須条件】普通自動車免許（AT限定可） ■応募後のプロセス 応募から採用まで最短3日程度でご案内します。

弊社では、従業員にとって「いつまでも働いていたい」と思える職場環境づくりを進めています。

仕事内容: ご利用者様が自分らしく穏やかな生活を送れるようサポートするために、 体力や能力の維持・向上を目指しながら、お一人おひとりに合ったケアを提供します。 ■食事や入浴・トイレのサポート ■生活援助 ■健康管理・状況記録 ■レクリエーションや季節行事の企画・運営 ・外出には社用車を使用します。変更範囲：変更なし ＊施設または近隣在宅を訪問しプランに応じた介護サービスを行っていただきます。

＜高知のソウルフードを支える＞未経験スタートOK/経験者優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店舗管理/運営/支援 ＼＼テレビ・SNS・インフルエンサーにも紹介される話題の弁当店／／ 看板メニューは高知のソウルフード“チキンナンバン” 多くの人気商品でお客様に愛される弁当販売店『くいしんぼ如月』 高知市内を中心に県内店舗を巡回し、各店舗の運営管理をお任せします。 【お仕事のポイント】 ✅ 創業50年の地域に根差した安定基盤 ✅ 調理・販売・スタッフ管理まで店舗運営の全体を一から学べる ✅ 未経験も安心！丁寧な初期研修で着実にステップアップ ✅ 経験を活かして即戦力として活躍 ✅ 将来的に本社勤務へのキャリアチェンジも可能◎ ✅ その日に対応する店舗に直接出勤 【具体的な業務内容】 ◇調理・仕込み（弁当・惣菜） ◇レジ対応・接客・品出し ◇食材・商品の発注 ◇シフト管理・勤怠調整 ◇開店準備・営業終了後作業 ◇商品・キャンペーンの企画考案 など ※必要に応じて店舗間の応援勤務もお願いします。 フランチャイズではなく全店本部運営のため、 現場の声が反映されやすく、連携もスムーズ！ 月1回はオフライン会議・意見交換会を実施するので、 別店舗の管理スタッフやマネージャーと交流も活発です！ 【担当店舗】 高知県内の15店舗店舗 上街店／若松店／一宮店／和泉店／横内店／桟橋店／チキンナンバン屋 潮江店／朝倉店／土佐道路店／野市店／介良店／大津店／土佐山田店／安芸店 ★勤務するエリアや店舗のご希望はお気軽にご相談ください！ 【入社後は…】 入社からの3ヶ月程度は、先輩社員と一緒に店舗を巡回し レジ対応や仕込み作業などの業務を覚えていただきます。 最初の3ヶ月程度で全15店舗を巡回しながら店舗特性を学び、 経験や習熟度に合わせて、徐々に管理業務をお任せしていくのでご安心ください。 ※店舗管理やスタッフ管理の経験をお持ちの方は即戦力として、 スキルや経験を考慮して早めに管理業務をお任せする場合もございます。 また、希望や適性に応じて、キャリアチェンジも可能です！ ===================== 『くいしんぼ如月』について 創業50年を迎える当社が運営する地域密着型の弁当専門店。 高知県内に15店舗を展開し、地域のみなさまを中心に多くの方に親しまれています。 現在、人員・組織共に強化を進めています。 ゆくゆくは店舗管理スタッフが店舗運営・スタッフ管理のみに専念できる環境へ体制強化していく予定です。 あなたも、きさらぎの50年目、そしてその先の未来をともに創っていきませんか？

【有資格者募集】子供好き・教えるのが好きな方、療育経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事務 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制（日曜定休＋他月4日）でプライベート充実！ ✅残業ほぼナシ＆日勤のみで19時前帰宅が叶う！ ✅障がい児支援未経験の方も歓迎！手厚いサポート有！ ✅定員10名に対し手厚い4〜5名体制でしっかり対応！ ✅JR薊野駅から徒歩8分＆マイカー通勤（無料駐車場）OK！ 放課後等デイサービスにて、機能訓練指導員として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・各行事活動の企画(月1回) ・保護者の方とのコミュニケーション ・送迎（社用車の車種：ミニバン他） ・送迎エリア（高知市内東側） ●スタッフの募集です！ 高知市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 主に知的障害・発達障がい(発達障害8割、知的障害2割)のある３歳から６歳又は、小学1年生〜高校3年生までの障害児を対象に、定員10名に対し正社員パート含め4〜5名の児童指導員・保育士等スタッフでサポートします。 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．障がい児支援や療育が未経験の方でもスタートできるよう、周囲の先輩スタッフが丁寧にフォローします。 2．子ども10名の定員に対し4〜5名のスタッフで手厚くサポートするため、一人で抱え込む心配はありません。 3．対象資格と普通免許があれば実務経験不問で、得意なことや好きを活かして成長できます。

年齢問わず歓迎！14時定時退社で早朝勤務の働きやすさ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他シェフ/料理人、飲食店長/支配人 中四国エリアでビジネスホテルを展開するグループが運営する、高知市内のホテル内朝食レストランのお仕事です。 店長として、朝食会場での運営や調理、スタッフのマネジメントなど業務全般をお願いします。 5:00〜14:00の早朝勤務で、14時には完全に業務が終了するため、午後の時間を自分の趣味や家族との時間にあてられます。 ■よくあるご質問 Q. 夜勤や深夜の勤務はありますか？ A. ありません。 勤務時間は朝5:00から14:00までの固定です。 夜遅い時間の勤務は一切ないため、 生活リズムを崩さずに健康的に働けます。 Q. サービス残業や急な残業はありますか？ A. ありません。 原則定時退社を推奨しており、 残業は月平均でもほぼゼロです。 万が一発生した場合は、手当を全額支給します。 Q. ずっと立ちっぱなしのハードな仕事ですか？ A. いいえ、そうではありません。 朝食の提供や片付けの時間は体を動かしますが、 日中の時間帯はデスクでのシフト作成や 仕入れ管理業務など、座って行う作業も多いです。 ■仕事内容 ・朝食レストランの運営・受付 ・朝食の案内・配膳・片付け ・簡単な調理（約20種類のバイキング） ・食材の仕入れ・在庫管理 ・アルバイト・パートのシフト作成・管理 ■研修・サポート体制 ・入社後はホテル運営の流れから丁寧にお教えします ・メニューの調理手順や発注方法などのマニュアル完備 ・困ったことがあれば、支配人や本部にいつでも相談できる環境です ■職場環境 ・20代から60代まで幅広い年代が活躍中 ・少人数のアットホームなチームで風通しの良い職場です ・SDGsへの取り組みとして、食品ロス削減に向けた独自のオペレーションを行っています ■給与・待遇 ・賞与あり ・交通費支給（規定あり） ・制服貸与 ■勤務時間 ・5:00〜14:00（休憩60分） ・1ヶ月単位の変形労働時間制

丁寧な研修で未経験も安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ 高知県土佐市に新しくオープンした大型クレーンゲーム専門店「トレトレ倉庫 高岡店」で、接客や景品管理を担当する店舗スタッフ（正社員候補）を募集します。 未経験からでも安心してスタートでき、プライベートと両立しやすい理由が4つあります。 理由1 入社後2ヶ月間の手厚い研修期間があります まずは元気に挨拶をすることから始め、先輩スタッフがマシンの初期位置への戻し方や、お客様へのサポートのコツを横について一つずつ教えます。未経験からでも段階的に仕事を覚えられる仕組みです。 理由2 残業は原則ほぼありません シフト通りの時間で退社できるため、仕事終わりの時間も大切にできます。プライベートの時間を犠牲にすることなく、安定して働ける環境を整えています。 理由3 シフトは希望を考慮して決定します 1ヶ月ごとのシフト制を採用しており、希望休の相談にも柔軟に対応しています。ライフスタイルに合わせて安心してスケジュールを組むことが可能です。 理由4 おしゃれを楽しみながらのびのびと働けます 髪型・髪色自由で、派手すぎなければピアスやネイルもOKです。自分らしいスタイルのまま、ワクワクが詰まった楽しいゲーム空間で活躍できます。 以上の4点から、店舗運営や接客の経験が全くない方でも安心してスタートし、一人前のスタッフとして成長できます。 ■仕事内容 ・クレーンゲーム機の景品補充・在庫確認 ・新商品や季節商品へのレイアウト変更 ・お困りのお客様への景品獲得サポート ・機械の初期位置への再設定 ・店内巡回とお客様への明るい挨拶・対応 ■職場環境 設置台数約120台の広々とした明るいクレーンゲーム専門店です。ファミリー層や学生を中心に、多くのお客様が笑顔で「遊んで獲れる喜び」を体験できる空間を提供しています。スタッフ同士のチームワークも抜群で、困ったときはすぐに周囲に相談できる風通しの良い職場です。 ■給与・待遇 ・月給23万円〜（研修期間あり） ・研修期間2ヶ月（同条件、短縮・延長あり、終了後に月給制に移行） ・交通費支給（規定あり） ・車、バイク通勤可能（駐車場完備） ・各種社会保険完備（加入条件を満たす場合） ・制服貸与、昇給あり

全国どこでも月給27万円以上保証！残業ほぼなし＆ノルマ・指名も一切ありません♪

仕事内容: ✦･･･──･･･✦･･──･･✦･･──･･✦ ✅全国どこで働いても月給27万円以上をしっかり保証！ ✅カット・パーマ・指名・ノルマ一切なしのカラー専門店◎ ✅9割以上のスタッフが残業ゼロ！1分単位で手当全額支給 ✦･･･──･･･✦･･──･･✦･･──･･✦ 「残業やノルマが多くて疲れてしまった…」 そんな想いを持つあなたにピッタリの職場です。 当社は全国に展開するヘアカラー専門サロンです。 今回は【全国の店舗で活躍していただけるメンバー】を募集します！ オープニングで一時的に人員が足りない店舗や 産休などで欠員が出てしまった店舗など、 美容業界では珍しく全国転勤を前提とした求人となりますが、ご安心ください！ 全国どこでも【月給27万円以上】の給与を保証します。 さらに、引っ越し補助や出張手当など、新しい土地での挑戦を応援するサポート体制もしっかり整えています。 ＜具体的なお仕事内容＞ * お客様のカウンセリング * カラー剤の選定・塗布 * シャンプーとお会計 ※ブローはお客様ご自身で行っていただくスタイルです。 ※カットやパーマの施術は一切ありません！

仕事内容 和装のファッションコレクションを全角で仕掛けている企業です その中で動画投稿してファンが投稿者を応援する自社アプリ【グラプリ】を開発しており、そちらの保守管理や新たなアプリ開発を行っていただける人材を募集します 完全フレックス制！

家族のために、将来のために…安定企業で落ち着いて働く選択を♪”経験ゼロからの正社員デビュー”を応援します！

仕事内容 社会インフラを支える安定職！お客さまのため、チーム一丸となって頑張れる方を必要としてます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イオングループならではのメリット盛り沢山！ →映画が700円で見られる優待有！ →従業員カードでのお買い物割引有！ →1年勤務で3万円の入社お祝い金支給！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度・マナー研修・ 資格取得支援が整っているため 未経験でも不安なくチャレンジできます！ 定年は65歳、嘱託として70歳まで勤務可能なため 長期安定を求める方にもピッタリ！ 制服や装備品もすべて支給され 働きやすい環境が整っています！ 【お仕事内容】 高速道路や一般道路での工事に伴う 交通規制や誘導業務をお任せします。 工事や作業が安全に進められるよう、 車両や歩行者の安全確保を行うお仕事です。 ■仕事内容の詳細 ・交通規制に必要なカラーコーンや看板の設置、撤去 ・特殊車両、回転灯、LED看板などを使用した交通規制業務 ・規制エリア内への車両の出入誘導 ・規制エリア内の巡回、安全確認 ・一般道路での交通誘導業務 ※勤務地ごとの特性、契約先との付帯事項など 就業先ごとに異なりますので詳しくは 対面面接時もしくは、新任教育時にご説明いたします。 ＊――――――――――――――――――――――――――――＊ ■先輩スタッフさんから一言/50代・男性■ 45歳のときに、適度に体を動かしながら続けられる 仕事を探して転職しました。 実際に働いてみると体力的に無理のない業務が中心で、 年齢に関係なく長く続けられる環境だと感じています。 同世代で未経験からスタートしたスタッフも多く、 気軽に相談できる仲間がいるのでとても働きやすい職場です。 スタッフ同士でコミュニケーションを取れる雰囲気も イオンディライトセキュリティの魅力のひとつです。 仕事の醍醐味は、現場でドライバーや地域の方から 「ありがとう」「助かったよ」と声をかけていただける瞬間です。 自分の仕事が人々の安全を支えている実感を得られます。 また、このお仕事は指示を待つだけでなく 自分で課題を見つけ行動できる方には特に向いていると思います。 個々でなくみんなで協力しながらお仕事を進めることもあるので 何事も“自分事”として捉え、仲間をサポートできる協調性も大切です。 環境の変化にも柔軟に対応しながら、 新しいことに挑戦する気持ちを楽しめる方なら きっとこの職場にすぐ馴染めるはずですよ！ ＊――――――――――――――――――――――――――――＊ ■充実の研修制度があるから未経験でも安心■ 【STEP 1】入社時研修（基礎を身につける） まずは警備員としての心構えや基本動作を学びます。 立ち方・歩き方などの基本姿勢から 法律知識や緊急時の対応方法まで 現場に出る前に必要な基礎をしっかり習得できます。 【STEP 2】配属時研修（現場に合わせた準備） 配属から約1か月間は、先輩社員と一緒に、 実際に勤務する現場に合わせた知識や対応方法を 学べるため、現場に出ても戸惑うことなく 業務に取り組めます。 【STEP 3】定期研修（スキルアップと最新知識の習得） 勤務開始後も定期的に研修があり 法律改正や防災知識の更新、緊急対応の 再確認などを行います。 常に最新の知識を身につけられるので 長期的に安心して働けます。 ※警備業務に必要な検定や指導教育責任者資格、 さらに設備関連の資格取得も会社がサポート。 長く働きながらキャリアアップを目指せる 環境が整っています。 ※役職や役割ランクに応じた階層別教育、 マナー研修などマネジメントや 専門性を高める各種研修を行っております。 また、eラーニングによる研修もあります。 ＊――――――――――――――――――――――――――――＊

無資格OK！未経験からプロの治療家へ！｜1年目平均年収500万〜＆安心の研修体制｜売上・店舗数ともに30倍の成長企業！｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西 ・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗 展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

最短半年で店長に◎休日取得も全体でサポート！研修・サポート体制充実☆未経験から店舗運営に挑戦できます

仕事内容 ＊仕事内容＊ 全国180店舗以上を展開する 焼き鳥居酒屋の店長候補を担う正社員を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的な業務内容》 ◆ホール、キッチン業務全般 ◆ホール、キッチンの全体管理 ◆レジ会計、電話対応、予約管理 ◆スタッフの育成やマネジメント ◆シフト管理 ◆売上管理、在庫管理 ◆店内の清掃 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後3カ月～半年間は研修がございます。 美味しい焼き鳥の焼き方に始まりお客様の楽しませ方、 各店で実施できるオリジナルイベントやお薦めメニュー等売上を伸ばす秘策、 数字マネジメント等を一から丁寧に教えていただけます。 研修が終わり次第、店長としてご活躍いただきます。 ＊この仕事のやりがい＊ 【自分のアイデアを店舗運営に反映できる】 本部の方針をベースにしながらも、店舗ごとに地域性や客層に合わせた運営が可能です。 駅前店舗とファミリー層が中心の店舗では求められる施策も異なるため、 現場の意見を活かしながら、それぞれのお客様に合ったお店づくりを行っています。 ◇飲み放題の訴求 ◇テイクアウトの強化 ◇店内POPの作成 ◇時間帯に応じた販売促進 ◇リピーターを増やす接客施策 ◇スタッフの配置や役割分担の見直し など、地域やお客様のニーズを踏まえながら、 「どうすればもっと愛されるお店になるか」を考え、 アイデアを形にできる面白さがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフが楽しく働ける店舗へ】 店舗運営において、アルバイトスタッフの存在は欠かせません。 だからこそ、スタッフが仕事を「楽しい」と感じられる環境づくりを重視しています。 最初はアルバイトの一つとして始めた仕事でも、お客様から感謝されたり、 今までできなかったことができるようになったりすれば、仕事への向き合い方が変わることがあります。 自分でお客様の様子に気づけるようになる。 料理をスムーズに提供できるようになる。 苦手だった接客で、「ありがとう」と言っていただける。 そうした小さな成功体験を重ねることで、働く楽しさや自信が生まれていきます。 スタッフが前向きに働いている雰囲気は、お客様にも自然と伝わります。 そこで働く人にとっても、来店されるお客様にとっても、居心地のよい店舗を目指しています。 ＊扇屋の働きやすさ＊ 【店長同士で悩みや成功事例を共有】 月に一度の店長会議では、会社からの連絡事項を確認するだけでなく、 店長同士で相談や情報交換を行っています。 売上に関する悩み、スタッフ育成の方法、店舗ごとの客層、 過去に成果があった施策など、日々の運営に関わることを共有できます。 エリア内には、現在の配属店舗で過去に店長を経験した人がいる場合もあります。 店舗特有の課題が発生したときには、 「以前、この店舗ではこう対応した」 「この時間帯には、こういうお客様が多い」 「この方法を試したら反応がよかった」 といった、経験に基づくアドバイスを受けられます。 役職や店舗を越えて助け合う風土があり、 経験の浅い店長も周囲の知識を借りながら成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【休日取得もエリア全体で支える】 店長職は、休日を取りにくい仕事だと思われることもあります。 店舗のシフトはアルバイトスタッフの学校や予定にも左右されるため、 毎週同じ曜日に休めるとは限りませんが、周囲と調整しながら休日を取得しています。 店舗内のスタッフだけではシフトを組むことが難しい場合には、 エリア内のほかの店舗へ応援を依頼することも可能です。 配属店舗での勤務経験がある店長や社員であれば、 仕込みから営業、閉店作業まで任せることができます。 ＊エピソード＊ 私がこのお店に着任した頃、キッチン担当のスタッフの中に「ホールは苦手なんです」と話していた子がいました。 料理が出来上がってもなかなかホールには行かず、接客にはかなり苦手意識を持っていたんです。 ただ、話してみると明るく人柄も良く、「絶対にお客様と接する仕事にも向いているはず」と感じていました。 もちろん無理にお願いすることはせず、少しずつ声をかけたり、本人のペースに合わせながらサポートを続けていきました。 すると今では、自分からホールに出てくれることも増え、接客でも活躍してくれています。 以前から一緒に働いていたスタッフが「えっ、あの子がホールに出てるの！？」と驚くほどの変化でした。 この出来事を通して改めて感じたのは、人はちょっとした声の掛け方や関わり方で大きく変わるということ。 私たちは一人ひとりの得意なことや個性を大切にしながら、その人らしく活躍できる環境づくりを心掛けています。 ＊焼き師認定制度＊ 焼き鳥専門店としての“こだわり”を実現するトレーニングシステムとして 『焼き師認定制度』を整備しています。 焼き師として認定されたスタッフのみがお客様にやきとりを提供できるようになる、独自の社内制度です。 3級～1級までのランクがあり、仕事をしながら焼きの技術を日々磨く事で その店自慢の焼き師として活躍できます！ また、全国の焼き師の頂点を決める「焼き師大会」も年に1回開催！ 地区予選を勝ち抜いた焼き師たちが、年に1度、一堂に会して競い合う大会です。 優勝者は賞金が貰え、全国のグループ店舗にポスターが掲示されるなど、 自身の技術研鑽と同時にお店の宣伝もできる注目のイベントです！

90％以上が未経験入社★充実の研修で安心スタート！完全週休2日制！残業ほぼなし！働きやすさ抜群の環境です

仕事内容 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」の接客・販売スタッフを大募集！ ＼無資格・未経験でも正社員で働けます／ 研修制度やフォロー制度が従実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様と会話を楽しみながらウィッグをご提案。 ご希望のウィッグが見つかったら サイズなど簡単な調整をしてお渡しします。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。

【未経験・ブランクOK！】3名～5名を担当する保育士／認可外保育所ですが処遇改善加算あり！

仕事内容: 『育児担当制』で保育士1人が3～5人の子どもを継続して担当します。 食事・排泄・着脱・清潔・睡眠などの生活全般を通じて、 子ども一人ひとりと丁寧に関わり、信頼関係を築いていきます。 わらべうたや自然との関わり、五感を使った実体験を通して、 子どもの主体性や感性を育む保育を行います。 無理のない行事運営、 定期的な研修やバディ制度によるサポート体制もあり、 安心して学びながら働ける環境です。 《保育目標》 ● 自己肯定感にあふれ、生きる力の強い子どもを育てる ● 家庭的な環境でゆったりとした生活を送り、自己充実し豊かな心を育む ● 異年齢との関わりの中で、思いやりや人を大切にする心を育む ●「見る」「聞く」「触る」「味わう」「嗅ぐ」など五感を使った実体験を重視し、感性を育てる ● 自分で考え、判断し、主体的に行動する意欲を育む ＼✨持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！／✨ スマートフォン・タブレットを活用した ITシステムを積極的に導入しています。 子どもたちの日々の健康状態の把握をはじめ、 書類作成なども効率的にできる仕組みです。 もちろん持ち帰り仕事などもありません！

◇自動車整備士の見習い希望の方向け◇18時半以降の残業なし！日・祝休み確約！ﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽ実現可能

仕事内容: ◆自動車の整備および修理作業、その他付随する業務に従事 業務内容例： ⇒軽・小型自動車の車検・点検・オイル交換・タイヤ交換・故障診断に基づく修理 ⇒ブレーキ・サスペンションのオーバーホール、ナビ取付・バックカメラ取付・コーティング等 ⇒お車の受け入れ時の問診、納車時の説明等、お客様と直接面談にて対応をしていただきます …軽自動車が主体ですがスポーツカーや外国車も入庫が増えてきました。 メーカー問わず多種多様な車種が入庫するので、様々なクルマの整備に携わることができ、スキルアップを目指せます！ スポットバズーカエアコンや空調服等導入により、快適な作業環境を提供しています ※こちらの求人内容は自動車整備士の資格をお持ちでない方に限ります。 働きながらの国家資格取得（自動車整備士）もフルサポート！ 職場見学OKですのでお気軽にお問合せください^^ ※自動車整備士の資格保有者向けの求人も別途募集中です。

ブランク10年でも、大丈夫です。 もう一度、髪に触れる仕事を。 30〜40代、続々と美容師に戻っています。

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方に、読んでほしい求人です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「美容師免許、まだ持っている」 「でも、もう14年も現場から離れている」 「今はスーパーのレジ、コンビニ、事務のパート…」 「本当は、もう一度ハサミを持ちたいと思っている」 そう感じている方こそ、ぜひ最後まで読んでください。 高知県には、美容師免許を持ちながら現場を離れている方が 数千人単位で存在すると言われています。 その多くが、 「もう技術を忘れた」 「40代で雇ってもらえるはずがない」 「子どもの学校行事があるから無理」 と、諦めています。 でも、当店で活躍しているスタッフの9割が「ブランクあり」。 それも、10年以上のブランクを経て戻ってきた方が中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ いきなり応募は、しなくて大丈夫です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分の状態で本当に働けるの？」 「もう一度現場に戻れるか不安…」 「条件が良すぎて、逆に怪しいかも…」 そう感じている方こそ、ぜひ。 履歴書も、職務経歴書も、まだ要りません。 Lメッセージで「話を聞きたい」だけ、サロン見学だけでもOK。 当店の採用は、いきなり面接ではなく、サロン見学からスタートします。 店舗の雰囲気、実際に働いているスタッフの様子、仕事内容、お給料、休みのこと—— 気になることをすべて確認してから、次の一歩を決めていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 髪質改善専門店RAPOLは、 「もう一度、美容師として働きたい」 そう思っている30〜40代の方を募集しています。 【主な仕事内容】 ◆ 髪質改善ストレート・縮毛矯正の施術 ◆ トリートメント・ヘッドスパなどケアメニュー ◆ お客様とのカウンセリング（マニュアル完備） ◆ 1日3名までのマンツーマン施術 ◆ 個室での丁寧な接客 【最短3週間でデビューできます】 入社後は、当店オリジナルの髪質改善メニューを中心に 最短3週間〜最長2ヶ月の有給研修で技術を身につけていただきます。 研修は基本的に営業時間内で完結。 動画マニュアル、モデルでの実践練習、専任の担当によるサポート。 「自信がついてから現場に立つ」流れなので、 "いきなり指名で入客"のような不安はありません。 通常の美容業界は「営業後に練習」が当たり前ですが、当店はそれを禁止しています。 持ち帰り学習も、自宅練習も、必要ありません。 「デザインカラーや流行カットは、もう厳しい」 そう感じている方こそ、ぜひ。 あなたが20代の頃に現場で重ねてきた一日一日は、 消えていません。 "数をこなさず、丁寧に向き合う美容師"という 新しい働き方の中で、静かに戻ってきます。

子供好きな方、教えるのが好きな方、療育に興味のある方大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事務、保育士 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休2日制（日曜定休＋他月4日）でプライベート充実！ ✅残業ほぼナシ＆日勤のみで19時前帰宅が叶う！ ✅障がい児支援未経験の方も歓迎！手厚いサポート有！ ✅定員10名に対し手厚い4〜5名体制でしっかり対応！ ✅JR薊野駅から徒歩8分＆マイカー通勤（無料駐車場）OK！ 放課後等デイサービスにて、機能訓練指導員として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・各行事活動の企画(月1回) ・保護者の方とのコミュニケーション ・送迎（社用車の車種：ミニバン他） ・送迎エリア（高知市内東側） ●スタッフの募集です！ 高知市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 主に知的障害・発達障がい(発達障害8割、知的障害2割)のある３歳から６歳又は、小学1年生〜高校3年生までの障害児を対象に、定員10名に対し正社員パート含め4〜5名の児童指導員・保育士等スタッフでサポートします。 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．障がい児支援や療育が未経験の方でもスタートできるよう、周囲の先輩スタッフが丁寧にフォローします。 2．子ども10名の定員に対し4〜5名のスタッフで手厚くサポートするため、一人で抱え込む心配はありません。 3．資格（保育士・普通免許）があれば実務経験不問で、得意なことや好きを活かして成長できます。

✅2級整備士は月給34万円～！初年度年収476万円～857.8万円！⏩️資格取得支援で1級整備士・自動車検査員など上位資格も目指せる！

仕事内容: 2級自動車整備士として、納車前点検・車検・一般修理・在庫整備・各種用品の取り付けなどを担当します。 全メーカーの車種を取り扱うため、これまでの整備経験を活かしながら、幅広い車両・整備業務を経験できる環境です。 お客様との"生涯取引"を目指している当社ネクステージでは、 車検や整備のサービスも力を入れています。 整備士の待遇や評価制度も常に改革中。 まずはぜひお気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ・納車前点検 ・車検、定期点検 ・一般修理、故障修理 ・在庫車両の整備 ・各種用品の取り付け ・後輩スタッフへの技術指導 ・整備品質の確認、管理補助 ・その他、自動車整備に関わる業務 など 【求人のポイント】 ✅2級整備士は月給34万円～ ┗初年度想定年収476万円～857.8万円 ✅全メーカーを扱い、幅広い整備経験を積める ✅年間休日120日＋計画年休5日 ✅サービス残業なし ✅資格取得支援制度あり ┗1級整備士、自動車検査員、中型自動車免許など、さらなる資格取得も目指せます ※会社規定あり ✅社宅制度あり！遠方からの転職もサポート ※社内規定あり／グローバル型のみ ✅チーフ・工場長などキャリアアップのポストも多数 ┗最短1～3年で工場長へ昇格した実績もあります ⏩️キャリアアップのほか、サービスフロントや本部職などへのジョブチェンジも可能！ ◆職種：自動車整備士 ◆雇用形態：正社員 ※2級自動車整備士資格をお持ちの方は月給34万円～ ※整備実務経験をお持ちの方も応募可能です。

◆自動車整備士の資格お持ちの方向け◆18時半以降の残業なし！日・祝休み確約！ﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽ実現可能

仕事内容: ◆自動車の整備および修理作業、その他付随する業務に従事 業務内容例： ⇒軽・小型自動車の車検・点検・オイル交換・タイヤ交換・故障診断に基づく修理 ⇒ブレーキ・サスペンションのオーバーホール、ナビ取付・バックカメラ取付・コーティング等 ⇒お車の受け入れ時の問診、納車時の説明等、お客様と直接面談にて対応をしていただきます …軽自動車が主体ですがスポーツカーや外国車も入庫が増えてきました。 スポットバズーカエアコンや空調服等導入により、快適な作業環境を提供しています！ ※こちらの求人内容は３級整備士以上の資格保有者に限ります。 資格をお持ちでない見習い整備士の求人も別途募集中です​ 職場見学OKですのでお気軽にお問合せください^^

ご家族も安心のキャリアを、安定業界地域NO1企業で

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー ✅未経験から地域NO1企業で働く◎ ※愛媛・高知における葬儀施行件数（自社調） ✅景気に左右されない、一生のお仕事◎ ✅賞与年2回・昇給年1回◎ ✅年間休日110日・誕生日休暇も有◎ ✅資格取得も応援！研修充実◎ ✅車通勤可（無料駐車場完備）◎ - ◆下記葬儀全般にかかわる業務を担当していただきます◆ (1)葬儀事前相談 お客様と葬儀に関するご相談に応じたり、 葬儀内容の仮決めや費用の算出などを行います。 (2)葬儀受注 ご遺族様と今後の葬儀・告別式・法要の 内容などについて取決めを行います。 (3)施行管理 葬儀・告別式・法要の進行管理を行います。 (4)葬儀後の相談 ご葬儀後のご相談に応じます。 ・満中陰法要（五十日祭） ・年忌法要（年祭）など ＼充実のOJT研修制度／ 未経験からでも安心してプロを目指せる、段階的なOJT研修をご用意しています。 また、厚生労働省認定「葬祭ディレクター技能審査」の資格取得も会社がバックアップします！ ステップ①（まずは見学から） 実際の葬儀に同行し、先輩の動きを後ろで見ながら全体の流れを掴みます。 ↓ ステップ②（1ヶ月目～） お客さまとの打ち合わせの一部分など、できる業務から少しずつ実践していきます。 ↓ ステップ③（3ヶ月～半年） 先輩のフォローのもと、一通りの業務をスムーズにこなせる「ひとり立ち」を目指します。 ★未経験でも安心の理由！ 葬儀は宗派や地域によって飾り方などが異なりますが、迷う必要はありません。当社は年間7,500件以上という地域No.1の施行実績を誇り、その膨大なノウハウをすべて分かりやすいマニュアルに落とし込んでいます。確かな情報蓄積があるからこそ、未経験からでも着実にプロのスキルが身につく環境です！ 【施行担当スタッフの1日の流れ】 8:00 出社 8:15～9:00 会館移動 9:00～10:00 お葬式の準備 11:00 開式 12:00 ご出棺 12:00～14:00 式場片付け 14:00～14:30 法要 15:00～16:00 自宅還骨（お骨安置） 16:30 帰社 16:45 退社 - 【想いをカタチにする、私たちのこだわり】 私たちが何よりも大切にしているのは、故人様とご遺族様の想いにどこまでも寄り添うことです。 画一的なプランを提案するのではなく、一組一組のご家族と真摯に向き合い、その方「ならでは」の人生最期の儀式を創り上げています。 地域に根差して長年の信頼を築いてきた私たちだからこそできる、心温まるお見送りをご提供しています。 ＜ありがとうが嬉しいお仕事！＞ お客様に寄り添った対応が求められますが、 その分、やりがいのあるお仕事です！ ＜配属先について＞ ・ベルモニー葬祭高知 施設各種 ＊ベルモニー会館 高須・鴨部・朝倉・知寄・福井・一宮・瀬戸・ 潮江・インター通り・南国・野市・土佐山田・土佐・須崎西 ＊家族葬の結 大津・須崎東 各エリア3～6施設の中で、 施行のある施設にて担当者として勤務して頂きます。

⭐賞与年3回！✅手厚い福利厚生✅キャリアアップのチャンスが豊富！接客・営業経験がある方活躍できます！

仕事内容: //////////////////////////// ⭕賞与3回（※期末は決算賞与） ✨手厚い福利厚生 ✨人と話すのが好きな方楽しめます ✨接客や営業経験が活かせます ✨アウトドア用品を無料で借りられます //////////////////////////// 【会社概要】 ⭕「高知県民になくてはならない企業になる」 昭和21年の創業以来、約80年高知県という地域の中で「心豊かな暮らしのお手伝い」を大事にし事業を拡大してきました。今では木工から住宅建築、ホームセンター、カー用品、ペット用品販売など生活に関わるさまざまな事業を展開。身近な店舗としてはマルニやハマートなど客様の生活に寄り添った商品を提供しています。「人の喜びを自分の喜びにできる」そんな心豊かな人間になりたい方をお待ちしています。 ✅《具体的な仕事内容》 ㈱フタガミの住宅事業部にて、注文住宅・リノベーションの提案営業およびイベント企画をお任せします。 【お客様へのヒアリング提案】 ご来店されたお客様のライフスタイルやご要望をお伺いし、理想の住まいをご提案します。 【集客イベントの企画・運営】 モデルハウスの見学会、住宅相談会、ワークショップなど、「フタガミの家」の魅力を伝えるイベントを企画・準備・運営します。 【アフターサポート・フォロー】 お家の引き渡し後もご自宅を訪問し、定期的なサポートやアフターサービスのご提案、新たなご要望のヒアリングを行います。 ✨飛び込みや無茶な電話営業はありません！ イベントやほホームページ等を通じて、フタガミの家に興味をもって下さったお客様への「反響営業」です。一人ひとりのお客様とじっくり向き合える環境です。 ✅《最初の数ヶ月》 まずは先輩社員の対応やアフターサポートのご自宅に同行し、お客様とのコミュニケーションの取り方や提案の流れを現場で学びます。そしてモデルハウス見学会やワークショップの準備・当日の運営などのお手伝いを通じて、どんなお客様が来られるのか体感します。少しずつできることを増やし、ご来場のお客様へのお声がけや、理想の暮らしについてのヒアリングにも挑戦。専門的な提案や見積り作成は、引き続き先輩社員や周囲がしっかりフォローします。 流れを一通り掴んだら、いよいよ独り立ちへ！ 担当としてお客様に寄り添っていきます。 ⭐いきなり一人で仕事を行うということはないのでご安心ください。 ※変更範囲：変更なし（ただし事業所の規定する業務の範囲内で変更の可能性あり） ※勤務地変更の可能性：通勤範囲内（ただし事業所の規定する範囲内での変更の可能性あり）

子育て世代も活躍中！ライフスタイルに合わせて働けます。

仕事内容: デイサービスで過ごされるご利用者様のお手伝いをお願いします。 【仕事内容】 ・歩行、入浴、トイレ介助 ・レクリエーション ・洗い物や掃除など ・送迎（8人乗り車両乗ってくださる方には別途運転手当支給します。）

高齢者の暮らしを支える看護のお仕事です！

仕事内容: 高知県土佐市蓮池にあります医療法人みずほ会が運営する高齢者施設、介護付有料老 人ホ－ム（特定施設入居者生活介護）において看護業務全般 に従事していただきます。 ・看護職員、介護職員と協力をして、利用者様の身体状況を把握し サポートを行います。 ・バイタルチェックや服薬支援 ・オンコール対応あり ※経験者優遇 変更範囲：変更なし

【35歳以下】普免必須｜コンサルティン型営業｜年休125日以上｜テレアポ・飛び込みなし

仕事内容: ＼20代のうちに、一生使える営業力を。／ 「ただ売る営業」ではなく、 企業の課題を見つけて解決へ導く コンサルティング型の営業職です！ ▼20代のうちに身につくスキル▼ ✅課題発見力 ✅提案力 ✅コミュニケーション力 ✅専門知識 将来どの業界でも通用するスキルを、 若いうちから磨きませんか？ 仕事内容 ------------- 普段口にしている食品や飲料などの 衛生環境を守るお仕事です。 ＜具体的なお客様・相談内容＞ ◎食品工場/飲食店/ホテル/ビル/百貨店など ◎異物混入対策や微生物の問題/衛生対策など ＜お仕事の流れ＞ ▼担当物件へ出発 ※支社近隣エリアが中心、社用車で移動 ▼到着後、先方担当者へヒアリング ▼施設の衛生状況の確認 入社後は30代前後の先輩社員が 教育担当としてマンツーマンでサポート！ 3か月かけて、OJTを通して 業界知識や提案方法など基礎の基礎から、 一つずつ丁寧にレクチャーします。 年齢が近い先輩だからこそ、 「こんなこと聞いていいのかな？」 というちょっとした疑問も相談しやすい環境です◎ 平均年齢：34歳 20代30代活躍中です✧

【レストランサービス経験者のみ】年休123日／Uターン歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウェイター、宴会スタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ● 仕事内容 亀の井ホテル高知のレストランでのサービス全般をお任せします。具体的には、お客様のアテンド、オーダー、片付け、レジ対応、テーブルセッティングなど。さらにスキルや経験に応じて、飲料の発注や在庫管理、原価管理、スタッフ育成などの人材マネジメント業務にも携わっていただき、店舗運営の核としてご活躍いただけます。 ●レストラン紹介 いの町の高台に位置する「レストラン土佐」は、清流・仁淀川と街並みを一望できる絶景の空間です。本場の鰹の藁焼きたたきや四万十牛・四万十ポークなど、高知の味覚を堪能できる会席料理をご提供。ボリュームを抑えたシニア向けプランから、大人数でのご宴会まで、幅広いシーンに寄り添う料理を届けています。 ●求める人物像 飲食店やホテルでの接客経験を活かし、さらにステップアップしたい方を歓迎します。お客様へ心のこもったおもてなしができる方はもちろん、周囲の手本となりチームをまとめられるリーダーシップのある方に最適です。発注管理やスタッフ育成など、マネジメント能力を身に付けたいという意欲的な方を募っています。 ●語学を学び、使える職場 ホテルスタッフで勤務いただく方の多くは、語学力を活かしたい、語学を学びたい方が多いのも特徴。留学帰りの方や英語を話せるようになりたい方に活躍いただけます。海外からの観光客の方も多くご利用いただき、語学力を活かせる環境となっています。 【コース紹介】 本求人は、地域に根差して活躍できる「エリアマネジメントコース」の募集です。最大の利点は自宅通勤圏内への配属となるため、住み慣れた地域や生活基盤を変えることなく、お気に入りの街で長く安定してキャリアを築ける点にあります。ライフステージの変化に左右されず、目の前のお客様にじっくり注力できる安心感が魅力です。なお、当社には手厚い転勤サポートのもとで全国を舞台に活躍できる「グローバルマネジメントコース」もございます。

【店長候補募集！挑戦を応援する社風が自慢♪】SNSで話題の店で、自分らしいお店づくりを◎昇給・賞与あり◎

仕事内容: ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✧ ＼＼ SNSで話題の浜焼き店！／／ Instagramで話題となり、今では 海外からのお客様も訪れるほどの 人気店をけん引する、 店長候補スタッフを大募集！ あなたの個性と経験を活かして、 お店をさらに盛り上げるチャンス☆ 母体は温泉旅館や住宅会社といった ユニークな経歴を持っており、 安定した経営基盤のもとで、 新しい挑戦を応援する社風です♪ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✧ 高知県土佐の新鮮な海の幸を 浜焼きスタイルで楽しめる バイキングレストラン“あみ浜食堂”で、 店長候補としての業務をお任せします。 まずは店舗経営の全体像を把握するため、 基本的なホール・キッチン業務からスタート。 その後徐々に店舗管理や運営業務を 行っていきます。 【具体的な業務内容】 ■ホール・キッチン業務： お客様のご案内やオーダー対応、 料理・ドリンクの提供、レジ業務、 そしてキッチンでの調理業務等をお願いします。 上記に慣れてきたら… ■店舗管理・運営： 売上管理、在庫管理、食材の発注、 衛生管理、そしてシフト管理など、 店舗運営に関わる業務を幅広くお任せします。 ■店舗スタッフの育成・マネジメント： スタッフが楽しく働ける環境づくりや、 一人ひとりのスキルアップをサポートする 指導・育成も重要なミッションです◎ ■販促・マーケティング： SNSでの情報発信や、 季節ごとのイベント企画など、 あなたのアイデアを活かして お店のファンを増やすための取り組みにも 積極的に参加することができます！ 『どうすればお客様にもっと喜んでもらえるか』 『どうすればスタッフがもっと輝けるか』を考え、 あなたらしいお店づくりを実現してください♪ 入社後は先輩社員が丁寧にサポートしますので、 飲食業界での経験が浅い方や、 ブランクのある方もご安心ください◎

【未経験・ブランクOK！】3名～5名を担当する保育士／持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！

仕事内容: 『育児担当制』で保育士1人が3～5人の子どもを継続して担当します。 食事・排泄・着脱・清潔・睡眠などの生活全般を通じて、 子ども一人ひとりと丁寧に関わり、信頼関係を築いていきます。 わらべうたや自然との関わり、五感を使った実体験を通して、 子どもの主体性や感性を育む保育を行います。 無理のない行事運営、 定期的な研修やバディ制度によるサポート体制もあり、 安心して学びながら働ける環境です。 《保育目標》 ● 自己肯定感にあふれ、生きる力の強い子どもを育てる ● 家庭的な環境でゆったりとした生活を送り、自己充実し豊かな心を育む ● 異年齢との関わりの中で、思いやりや人を大切にする心を育む ●「見る」「聞く」「触る」「味わう」「嗅ぐ」など五感を使った実体験を重視し、感性を育てる ● 自分で考え、判断し、主体的に行動する意欲を育む ＼✨持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！／✨ スマートフォン・タブレットを活用した ITシステムを積極的に導入しています。 子どもたちの日々の健康状態の把握をはじめ、 書類作成なども効率的にできる仕組みです。 もちろん持ち帰り仕事などもありません！

【2月入社募集スタート！】オルビスのビューティーアドバイザー/未経験OK/髪色・ネイル自由/有給取得率82.5%~

仕事内容: ＼イオンモール高知店配属確約！／ 約8割のスタッフが未経験からスタート。 「誰かに喜んでもらうのが好き」その気持ちがあれば、 美容の知識や経験はゼロで大丈夫！ オルビスが一番大切にしているのは、売ること以上に 相手の立場に立って行動すること。あなたの優しさを活かせる接客です。 【髪色・ネイル自由｜有給取得率82.5%~｜連休取得奨励制度あり】 ノルマ無し！「時には売らない」方針や高い商品力で安心して接客できます♪ 未経験OK！接客スキルや美容知識を基礎から習得 ワークライフバランス良好！残業なしでプライベート充実♪ その他、賞与年3回、社割や商品支給などの待遇も充実！ 【仕事内容】 オルビスのスキンケア・コスメ商品のご案内・接客・販売 ＼＼入社者の8割は未経験で活躍中！／／ ドラッグストアの登録販売者、エステティシャン、アパレル販売、 ホテルフロント、営業事務、飲食スタッフなど 多彩なバックグラウンドの同期と一緒にキャリアスタートできます。 20代～30代が中心メンバーとなって活躍中！ ＼＼研修充実／／ 入社研修、定期的なフォロー研修、スキルアップ研修や新商品勉強会などなど、 初めての方も着実に成長できます｡ アットコスメなどの口コミサイトや美容系雑誌のベスコス＆殿堂入りの商品多数！ コスメ好きな方は特に楽しんでスキルアップできます♪ ＼＼キャリアパスも様々！／／ 接客のスペシャリスト、チーフ、トレーナーや本社社員など、多様な選択肢をご用意しています◎ ＼＼参加自由のオンライン会社説明会も随時開催中！／／ ▼実施日程はこちら▼ ・10月13日(火)12:00～12:30 ・10月19日(月)18:00～18:30 説明会予約のみもOKです！ ＜予約受付期限＞ 各実施日程の前日AMまで 【説明会日程不都合の方へ】 WEB説明会の動画配信中！（５分程） ぜひ、ご覧いただき選考へお進みください◎ https://youtu.be/qTKuBT3g7qw 【NEW】採用ホームページリニューアルオープン！ https://sales-staff.orbis.co.jp/ 社員のリアルな声、1日のスケジュールなど 動画と合わせてご覧ください！

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【積極採用中！10月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼10月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

◎西日本を中心に31店舗を展開する安定企業！◎転勤なし◎残業なし◎シフトは柔軟に対応しています◎希望休も気兼ねなく取得できます！

仕事内容 ホテルのフロント業務をお願いいたします。 【具体的には…】 ■予約受付応(電話・インターネット) ■チェックイン・アウト業務 ■設備のチェック ■売上入力 ■その他上記の付随業務 （喫煙可能区域での業務あり/喫煙可の宿泊室など） ※近隣施設や飲食店・観光地などのご案内、 旅行会社様との打ち合わせやSNSでの情報発信もあり！ 行動と結果がしっかり評価され 自信を持って新しいことにチャレンジできる環境です！ ＜入社後、丁寧に指導いたします＞ 入社後は、全体的な説明の後 先輩たちと一緒に仕事内容を確認していきます。 ホテルの雰囲気やチェックインの流れなどに慣れるまで、 いつでも先輩を頼ってください。

＜必要なのは理美容師資格だけ＞薬剤使用なし＆1日数名程度！完全週休2日制＆残業ほぼなし◎賞与年2回｜アートネイチャー運営ブランド

仕事内容 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」のウィッグスタイリストを大募集！ ＼理美容師の資格が活かせる／ 研修制度やフォロー制度が充実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様との会話を楽しみながら、 ご希望やお悩みに合った ウィッグをご提案します。 ウィッグが決まった後は、 お客様に似合うスタイルをご提案し、 カットやセット、サイズ調整などを 行ってお渡しします。 理容師・美容師の資格や、 これまで培ってきた カット・スタイリングの経験を 活かせるお仕事です。 ご購入後も、メンテナンスのために 予約のうえご来店されるお客様を対応します。 対応人数は1日数名程度のため、 一人ひとりのお客様にじっくり向き合えます。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です。 ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。

高知の絶品食材をあなたの腕で！こだわり料理を届ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師 ● 仕事内容 レストランや宴会場で提供する料理の調理全般をお任せします。仕込みから調理、盛り付け、厨房の衛生管理まで幅広く携わっていただきます。ご経験やスキルに応じて最適な業務からスタート。本場の鰹の藁焼きや四万十牛など、地元の厳選食材を使用したこだわりの会席料理から一品料理まであなたの経験を活かしてください。 ●レストラン紹介 いの町の高台に位置する「レストラン土佐」は、清流・仁淀川と街並みを一望できる絶景の空間です。本場の鰹の藁焼きたたきや四万十牛・四万十ポークなど、高知の味覚を堪能できる会席料理をご提供。ボリュームを抑えたシニア向けプランから、大人数でのご宴会まで、幅広いシーンに寄り添う料理を届けています。 ●求める人物像 調理の経験を活かしてステップアップしたい方や、高知の美味しい食材を多くの方に届けたい方を歓迎します。また、最大50名様の大広間をはじめとする宴会調理もあるため、ホテルや旅館のレストランなどで調理経験がある方は大歓迎です。周囲と協調し、皆でお客様に満足いただける料理を作り上げていきませんか？ 【コース紹介】 本求人は、地域に根差して活躍できる「エリアマネジメントコース」の募集です。最大の利点は自宅通勤圏内への配属となるため、住み慣れた地域や生活基盤を変えることなく、お気に入りの街で長く安定してキャリアを築ける点にあります。ライフステージの変化に左右されず、目の前のお客様にじっくり注力できる安心感が魅力です。なお、当社には手厚い転勤サポートのもとで全国を舞台に活躍できる「グローバルマネジメントコース」もございます。

高齢者の暮らしを支える看護のお仕事です！

仕事内容: 高知県土佐市蓮池にあります医療法人みずほ会が運営する高齢者施設、介護付有料老 人ホ－ム（特定施設入居者生活介護）において看護業務全般 に従事していただきます。 ・看護職員、介護職員と協力をして、利用者様の身体状況を把握し サポートを行います。 ・バイタルチェックや服薬支援 ・オンコール対応あり ※経験者優遇 変更範囲：変更なし

【2月入社募集スタート！】イオンモール高知配属確約／転勤・残業・個人ノルマなし！未経験OK_賞与年3回_社割あり

仕事内容: ＼イオンモール高知店配属確約！／ 約8割のスタッフが未経験からスタート。 「お客様にとって何がベストなご提案か」を大切にする オルビスだからこそ、時には売らない選択肢も。 あなたらしく、お客様に寄り添う仕事を始めませんか？ ―――――――――――――――― 【NEW】採用ホームページリニューアルオープン！ https://sales-staff.orbis.co.jp/ 社員のリアルな声、1日のスケジュールなど公開中！ ＼30分Web説明会を開催！／ すべて現場経験社員が登壇♪ 【日程】 ・10月13日(火)12:00～12:30 ・10月19日(月)18:00～18:30 ※ウェビナー形式／カメラOFF・私服OK／チャットで質問受付 ＜本選考へのご案内＞ 説明会終了後、優先的に選考を進めさせていただきます◎ 在職中の方・まずは話を聞いてみたい方も大歓迎です！ ▼参加予約はこちら▼ https://x.gd/K34J5（前日AMまで受付） ▼5分でわかる解説動画配信中▼ https://youtu.be/qTKuBT3g7qw ―――――――――――――――― ◆安心して長くキャリアを築ける理由◆ 「自分らしく長く働きたい」「成長し続けるブランドで自分も成長したい」そんな想いに応える環境を整えています。 成長を還元： 2年連続基本給UPに加え、売上・利益は2年連続10％以上成長中。安定した経営基盤があります。 プライベートの充実： 残業は月平均1〜3時間とほぼなし。年間休日115日に加え、平均有給取得は9.5日／年。実質124日以上の休みを確保できます。 ライフステージの変化に強い 産休・育休取得率100％。復帰後の時短勤務制度も定着しており、長く活躍し続ける女性社員が多数在籍しています。 自分自身も美しく 入社時に1〜2万円相当のスキンケア・メイク用品を一式プレゼント。働きながら自分自身の肌も整っていく実感を得られます。 【仕事内容】 オルビスの商品の販売･ご案内､店舗運営をお任せします｡ （化粧品･コスメ･スキンケア製品･栄養補助食品など） ベストコスメ多数受賞！昨年にオルビス初のクレンジングオイル「オルビス ザ クレンジング オイル」を発売。 国内史上初！三大美容誌＆@cosmeでベストコスメ1位を獲得し、大好評販売中♪ ＜具体的には＞ お客様の肌の悩みや肌質についてお話を伺いながら､最適な商品のご提案をしていただきます。ノルマはないのでお客様に寄り添った接客が可能です。またSNS投稿、個店プロモーションなど接客以外の業務にもチャレンジできます！20代～30代が中心メンバーとなって活躍中！ ‥‥オルビスの考え方‥‥ 『「時には売らない」接客方針』 オルビスのビューティーアドバイザーの仕事は、商品を売ることではありません。 オルビスの商品がお悩み解決につながるならおすすめし、違うと思えばそのままお帰りいただく、ということも。 私たちはお客様一人ひとりがその人らしく、ここちよく年齢を重ねていくために、お客様の「なりたい自分」を一緒に見つけ、実現のサポートをしたいと思っています。 心からお客様に寄り添いぬくこと、それこそがビューティーアドバイザーの役割です。 ＜この仕事で得られること＞ 定期的にショップのメンバー同士でお互いの良い接客をシェアし合ったり、振り返りを行うことにより、 美容知識、豊富なカウンセリング力、相手目線の対人構築力などが得られます。 先輩社員からは「スキンケアを基礎から知れて、自分もきれいになれた」「最新の美容トレンドが身についた」という声も！ ◆◇働きやすさのPOINT◇◆ □2年連続基本給UPの実績あり！働きやすい環境整備中♪ □個人ノルマ・残業なし・転勤なし □交通費全額支給 □年休実質124日以上（平均有給休暇取得年9.5日以上） □連休取得奨励制度あり □ワークライフバランスを大切にする週休二日制 □年１回昇給制度あり □制服複数パターン支給、着こなしアレンジOK □ピアスOK、スニーカーOK、ネイルOK、髪型自由、髪色自由(規定あり) □休憩1時間＋30分 □産休・育休取得実績あり！取得率100%（プラチナくるみん認定企業） □入社時オルビスの人気のスキンケア・メイク用品一式（1〜2万円相当）プレゼント □私服通勤／お仕事前後のお買い物もスムーズ◎ 安心できる環境で長く勤めたいと考える方にはぴったりです。 ＜8割が未経験スタート！＞ 入社後は丁寧な研修をご用意しています。接客や技術のスキルアップ研修や定期的に新商品勉強会を実施しているので、初めての方も着実に成長することができますよ｡ ＜充実の研修内容＞ ＊入社研修(約1ヶ月) （1）前半2週間：本社オフライン研修＠東京オルビス本社　※宿泊費・交通費支給 （2）後半2週間：配属店にて店舗OJT研修 ・商品知識・肌診断機・レジ操作など基礎から、 ロールプレイング研修でオルビス接客を実践的に習得いただけます。 ・店舗OJT（教育担当）サポートで安心して業務をスタートできます◎ ＊その他、新商品勉強会・スキルアップ研修など、知識やスキルを身につける機会が豊富にあります ＊アットコスメなどの口コミサイトや美容系雑誌のベスコス＆殿堂入りの商品多数！コスメ好きな方は特に楽しんでスキルアップできます ＜チームワークを重要視！＞ 個人ノルマがないため、スタッフ全員が一丸となって「また行きたい！」と思っていただけるショップづくりに取り組んでいます。 ＜キャリアパスも様々！＞ 店長やチーフなどへのキャリアアップはもちろん､トレーナーや本社社員としての道も目指せます！

《正or准看護師免許》★業界未経験OK★20・30代活躍中★年収690万円以上！★週休2日＆有給取得率9割★昇給・賞与あり

仕事内容 ＼ 正社員募集｜月給32万円～スタート ／ ＊昇格・インセンティブ・本部登用など多彩なキャリア支援 ＊週休2日制×有給消化率90％以上 ＊完全予約制でほぼ残業なし＆突発対応や夜勤なし ＊スタッフのメイン層が20～30代で、 色々なアイデアを柔軟に取り込んでいます！ ＊月給32万円スタート／年収700万円以上も可能！ 【業務詳細】 ・美容施術（医療脱毛・ハイフ・美容点滴など） ・診療補助、記録の入力や予約確認などの事務業務 ・カウンセリング、経過観察などの患者対応 ・スタッフへの技術指導やマネジメント業務 →経験を積むことで、後輩育成やマネジメントにも挑戦可能です。 ＊最初は難しいかもしれませんが、 先輩スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心を！ ・当院で働いているスタッフの インタビュー動画もぜひご覧ください！ URL：https://www.youtube.com/watch?v=0OqJ8LVvdow 【美容看護師、目指しませんか？】 「転職したいけど経験が浅い」 「美容の知識をいかして働きたい」 「同年代の人と話せて成長出来る環境で働きたい」 そんな想いを抱えた看護師が、今、美容医療に注目しています。 医療の中でも比較的新しい分野だからこそ、 あなたの斬新な考え等も活かせる環境です。 お客様は働くスタッフと同年代の20～30代の若い男性が中心。 脱毛ニーズの高まりと共に、美容医療市場は急成長中です！ 私達は脱毛・美容点滴・ハイフなどの施術を通して、 お客様の「見た目の変化」だけでなく 「自信の再構築」にも寄り添う仕事。 お客様が効果を実感して笑顔になっていくのを見れる、 そんなやりがいもあります！ ぜひ一緒に、働いてみませんか！ 【あなたにあった働き方を！】 看護師としてスタートしたのち、 特性や想い、そして何よりあなたの「やりたい」を軸に、 様々な道を選択できるようにしております！ ★現場で極める！ リーダー（23～25歳/入社半年程度） → 副主任（26～30歳/入社1～2年） → 院責任者（30歳～34歳/入社3年～） → エリアマネージャー（35歳～）へ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ みんなに頼られるスタッフへと成長できます。 ※あくまで一例となり、年齢・社歴に関わらず、 意欲や実績に応じてキャリアアップが可能です。 ★本部で挑戦する！ 現場経験を活かし、本部の管理・教育・新規事業へ。 エリア統括／教育担当／商品開発／事業立ち上げなど、 「経営的視点」や「業界を変える影響力」まで手にできます。 【エミナルは安定経営で勧誘ノルマなし！】 当院は勧誘ノルマや高すぎる目標などはナシ！ 目標はクリニック全体で超えていこうという社風。 そして本当に大切なのは中身だと考えています。 目の前のお客様に誠実であり続けること。 その積み重ねが信頼を生み、 今の安定した経営へとつながっています。

想定年収300万～450万　賞与2回（4ヶ月分）地域の人たちから感謝される!残業も少ない介護のお仕事。

仕事内容: ✅月収例30万～35万円 ✅賞与年2回＋決算賞与あり ✅残業月0～3時間 ✅高知市周辺・直行直帰 ✅訪問看護未経験も同行からスタート ✅病院経験を、在宅看護へ 訪問看護事業所での看護の仕事をお任せします。 ＜お任せする仕事＞ ・看護業務（体調管理、内服管理、医療処置、看取りケア、ご家族からの相談対応） ・事務業務（訪問記録の作成、計画書・報告書の作成） ・オンコール出動（出動時は時間外手当＋深夜手当がつきます） ※日勤でのお仕事です。 ＜仕事の特徴＞ ・利用者様のお宅への直行直帰になります。 ・訪問は1日6～9件。1件あたり30分の滞在です。 ・昼休憩は訪問と訪問の間に取得。分割取得になる場合もあります。 ※社用車または自家用車にて訪問します（ガソリン代別途支給） ＜訪問エリア＞ 高知市周辺 ＜社員教育＞ 段階的に仕事に慣れていただける体制を整えています。 ・入社1ヵ月…研修期間。訪問看護に同行し仕事の流れを覚える。 ・入社2ヵ月…訪問看護のサポートで実践経験を積む。 ・入社3ヵ月…一人での訪問看護にチャレンジ。 ・入社6ヵ月…書類作成や新規利用者対応も可能に。 ベテランの看護師が所属していますので、なんでも相談でき、安心して働くことができます。 一人で抱え込むことなく、「困ったときはお互いさま」の気持ちで助け合いながら働けます。 「どんな会社か気になる」という方は、ぜひホームページもご覧ください。 https://handh-kochi.co.jp/

30種類以上の福利厚生や休暇制度あり！

仕事内容 サンプラザが運営するホームセンター「リッチ」佐川店で正社員の店舗スタッフとして勤務いただける方を募集中です！ 電化製品・日用雑貨・園芸の部門があり、最初は幅広く経験していただきます！その後いずれかの部門をお任せ。 部門を任せられるようになったあとはバイヤーとしてご活躍いただけますよ！ バイヤー業務に関わり始めると「自分で選んだ商品が店頭に並び売れていくところ」に面白さを感じられるはずです。 具体的な業務内容は下記をご覧ください！ 【具体的な業務内容】 ・品出し／陳列 ・バイヤー業務（仕入れ・外部業者とのやり取り・見本市への出張など） ・レジ ・灯油販売（佐川店のみ） ・配達業務（お客様が購入した大型家電の配達） ・店舗の清掃 など 【取り扱い商品】 DIY用品・インテリア・ペット用品・日用品・家庭雑貨・玩具・文具・レジャー用品・カー用品・自転車・釣り用品・家電・エクステリア用品・観葉植物・園芸・介護用品コーナー 【キャリアアップ】 早いと入社2～3年でチーフになることも可能です。 売上・人員・販売管理を行ないます。 また、季節に合わせた売場づくりも率先して参加できるため、あなたの工夫によって売上が伸びることもあります！

人と話すのが好き！学歴/年齢は一切不問！とにかく稼ぎたい！あなたの野心を全力で応援！直近5年の売上150％成長

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️驚きの高待遇で人生を変えるチャンス！⭐️ 入社直後から約40万円稼げる着物展示会の企画営業♪ 未経験から年収1500万円を目指せる夢のある環境です。 学歴や年齢は一切不問であなたの野心を全力で応援します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【⭐️まずは一度気軽にお話ししてみましょう！⭐️】 　AM7時〜PM23時までご面接やお電話の対応可能です！ ✅️応募後に送付されるアンケートを履歴書の代わりとしております！ ご回答をお願いします。 ✅️アンケート通過の方へは、社長の田中敬次郎より24時間以内に 必ずご挨拶の電話をさせて頂きます！ （社長の携帯番号は090-8525-2525。 電話が繋がらない場合はSMSにて連絡します） ■□■─────────────■□■ 　　　⭐️アピールポイント⭐️ ■□■─────────────■□■ ✅️驚きの高待遇！入社して直ぐに約40万円稼げます！ ※「初任給35万円」＋「各種手当約5万円（出張手当＋移動手当等）」 ️✅️固定給35万は完全保証。 例え3ヶ月間、売上ゼロでも。 先輩からボロクソに怒られるだけで給与はキッチリ振込されます。 ️ ✅️25歳の若さで店長に抜擢された先輩もいます！ （年齢・学歴は一才関係無し。 社長も中卒です。） ️ ✅️店長になると年収1500万以上も目指せます！ （店長の平均給与は年収約1000万です） ️ ✅️着物未経験者も大歓迎！！ （営業メンバーの95％以上が着物業界未経験での入社です） ️ ✅️志望動機は「しっかり稼げそう！」「お金を貯めたい！」を歓迎！ （出張に必要なホテル代・交通費は全額会社負担なので、しっかり貯金できます） ️ ✅️給料で同級生に負けたくない！良い生活をしたい！大歓迎です。 （野心があって負けん気が強い人。 自分の可能性を高めたい方。ウチに向いてます） ️・カッコいい尊敬できる先輩・上司と働きたい！ （お金だけでは頑張れないです。尊敬できる上司・刺激し合える仲間がいる環境で、 一生懸命働くからこそ成長できると信じています） ・京都本社の近くに1年間無料の家具付きワンルーム寮があります！ 引越し手当も最大20万支給！ （電気水道ガス代として月4500円は自己負担） 【仕事内容】 弊社ビジネスの中核をダイレクトに担う重要なポジションです。 年間約400回にも上る着物展示会の企画や営業をお任せいたします。 昨年の来場者数は約36万人にも上り業界トップクラスの活気ある事業を展開しています。 <具体的な仕事内容> ✅エリアや会場のリサーチ→出展の交渉 ✅設営→当日の運営（販売）→撤収作業 ✅集客はWeb広告やチラシ・DMなどがメイン 　✨テレアポや訪問販売は一切ありません！ ■□■─────────────■□■ 　⭐️先輩スタッフの 　　リアルな声を大公開⭐️ ■□■─────────────■□■ 【Aさん】 年齢：27歳 出身地：神奈川県 入社年月：2024年8月 最終学歴：服飾系専門学校卒 <キャリア> 前職：フリーター（服の縫製） 前職年収：100万円 現在年収：730万円 （基本給500万円＋インセン50万円＋賞与80万円＋手当100万円） <プライベート> 好きな食べもの：インドカレー 趣味：音楽鑑賞（テクノ） <京都きもの市場に入社した理由> 営業職に挑戦したかったことと、服飾に興味があったからです。 洋服業界には販売職は多いですが、営業職は少なく、新しい挑戦ができると感じました。 <入社後に苦労したこと> 会社最大規模の展示会で思うように結果を出せなかったことです。 全国の営業が集まるイベントだったので悔しさも大きかったです。 <入社して良かったこと> フリーター時代と比べて考え方や価値観が大きく変わりました。 視野が広がり、日本全国を飛び回りながら成長できています。 <今後の目標> 2026年11月までに主任へ昇格することです。 ■□■─────────────■□■ 【Bさん】 年齢：31歳 出身地：大阪府 入社年月：2020年4月 最終学歴：高卒 <キャリア> 前職：左官工事の現場監督兼営業 前職年収：300万円 現在年収：1,670万円 （基本給840万円＋インセン600万円＋賞与140万円＋手当90万円） <プライベート> 好きな食べもの：焼肉 趣味：ドライブ（愛車：MAZDA3） <京都きもの市場に入社した理由> 出張中心の働き方や、着物という未知の商材に魅力を感じました。また、給与面も大きな決め手でした。 <入社後に苦労したこと> 着物の知識が全くなく、覚えることが非常に多かったです。また、出張生活のリズムに慣れるまでは苦労しました。 <入社して良かったこと> 成果を正当に評価してもらえることです。年齢や社歴ではなく、数字や実績で評価される環境だと思います。 <今後の目標> トップチームを作り、会社を代表する存在になることです。 ■□■─────────────■□■ ⭐️働くにあたってのよくあるご質問への回答一覧⭐️ https://www.kimonoichiba.com/recruit/qacat/tenjikaijigyobu/recruit/ ⭐️働いている方達の生のインタビュー一覧⭐️ https://www.kimonoichiba.com/recruit/distinations/ ■□■─────────────■□■ ❖「お金を稼ぎたい」という純粋な野心を大歓迎します❖ 志望動機は「しっかり稼げそう！」「お金を貯めたい！」という 素直な理由で全く問題ありません。 出張に必要なホテル代や交通費は 全額会社負担となるため生活費を抑えて しっかりと貯金に回すことができます。 年齢や学歴は一切関係無しであり社長自身も中卒から這い上がってきた背景があります。 給料で同級生に絶対に負けたくないという熱い思いや、 もっと良い生活をしたいというハングリー精神を持つ方、 野心があって負けん気が強く、 自分の可能性を極限まで高めたい方にはこれ以上ないほどウチの環境が向いています。 そしてお金だけでは長く頑張れないという方もどうかご安心ください。 社内にはカッコいい尊敬できる先輩や上司が多数在籍しており、 互いに切磋琢磨し刺激し合える仲間が揃っている熱い環境です。 一生懸命に汗を流して働くからこそ人間としての本物の自己成長が得られると私たちは固く信じています。 ✅未経験からでも安心して飛び込める万全のバックアップ体制 ✅圧倒的な高収入であなたの毎日の頑張りをダイレクトに正当評価 ✅挑戦する強い気持ちを尊重し学歴や過去の経歴は一切不問 お金も大きなやりがいも圧倒的な自己成長も、 全てを手に入れられる新しい居場所がここにあります。 ■□■─────────────■□■ 【平均年収】 店長：1020万円 営業部：834万円 平均勤続年数：6年2ヶ月 平均年齢：30.8歳 初年度：530万 研修：520万～600万 主任：600万～850万 店長：700万～1800万 営業部長：1200万～3000万 上記年収に含まれる各種手当 126万 ・出張手当72万（月20日×3000円×12ヶ月） ・休日移動手当 36万（月2.5日×12000円×12ヶ月） ・深夜移動手当 12万（月1回×10000円×12ヶ月） ・ジム手当 6万（月5000円×12ヶ月） 「年間 200日以上の出張」をこなしながら 「仕事を楽しむ！」「どん欲に遊ぶ！」のが京都きもの市場！ 出張先の北海道でスノーボードをしたり、沖縄でシュノーケリング！ 仕事前に、ジムで筋トレや朝ランしてる人も！ とにかくアクティブで元気！ オンもオフも思いっきり楽しみたいという 成長意欲が高く欲張りなメンバーが揃っています。 全国に出張に行けるからこそ分かる事もあります！ 「本当に焼肉が美味しいのは実はあの県！」や 「日本一綺麗な海岸は○○海岸！」「最高のサウナ10選はココ！」など。 弊社で働いたからこそ分かる、日本の魅力を毎日経験できます！ ■□■─────────────■□■

複数店舗を動かした経験を、次は上場企業のエリア統括で活かす✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメントエリアマネージャー、宿泊/ホテル責任者、飲食エリアマネージャー ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 異業界の複数店舗管理を活かせる ✅ 担当するのは7～10店舗 ✅ 店長育成と数値改善が中心 ✅ ホテル業界の経験は不問 ✅ 最短10か月で昇格した実績あり ✅ 完全週休2日／年間休日113日 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 ✅ 将来は本部管理職も目指せる 株式会社アメイズは、九州を中心に 「HOTEL AZ」を90店舗以上展開する 上場企業です。 今回募集するのは、 一店舗の運営を担う支配人ではなく、 複数店舗と支配人を支える エリアマネージャー候補です。 ホテル経験よりも、 飲食・小売・サービス業などでの 複数店舗のマネジメント経験を 重視しています。 「複数店舗の売上を管理してきた」 「店長を育成し、目標達成を支えた」 「店舗ごとの課題を見つけ、 運営方法を改善してきた」 こうした経験を、 新しい業界で活かせる仕事です。 ◆まずはHOTEL AZの運営を理解 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は担当エリア内の店舗で、 ホテルと館内レストランの 運営方法を学びます。 ・フロント接客、予約受付 ・売上、客室稼働率の管理 ・スタッフ配置、シフト管理 ・館内レストランとの連携 ・接客品質、業務フローの確認 現場を経験することで、 各店舗や支配人が抱える課題を 具体的に理解していきます。 ホテルの専門知識は 入社後に身につけられるため、 異業界から挑戦できます。 ◆7～10店舗の運営を支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エリアマネージャー昇格後は、 担当エリアの7～10店舗を統括します。 ＜主な業務＞ ・売上、利益、客室稼働率の管理 ・人件費、経費などの数値管理 ・支配人との面談、目標設定 ・支配人、スタッフの教育・育成 ・採用状況、人員配置の確認 ・接客や清掃などQSCの確認 ・ホテル、レストランの運営改善 ・店舗から寄せられる相談への対応 ・本部、関係部署との情報共有 日常的な管理は、電話・メール・ オンラインを活用して行い、 月1～2回程度の店舗巡回を交えながら 各店の状況を把握します。 支配人に答えを与えるだけでなく、 一緒に課題を整理し、 店舗自身で改善を続けられる状態を つくることが大切です。 ◆現場の改善を全社の仕組みへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月2回程度、福岡事務所で 営業会議を実施します。 担当店舗の成功事例や課題を共有し、 運営方法、サービス、メニュー、 社内ルールなどの改善を提案します。 一店舗だけを良くするのではなく、 現場で得た気づきを 複数店舗や全社へ広げられることが、 このポジションの醍醐味です。 ◆店長を支えるマネジメントへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エリアマネージャー就任後は、 欠員を埋めるためのシフト勤務を 原則として行いません。 販促・教育研修・制度設計などは、 本部の専門部署と連携して進めます。 現場の穴埋めに追われるのではなく、 支配人の育成や数値分析、 店舗改善に力を注げる環境です。 店舗訪問は日帰りが中心で、 訪問先や状況により宿泊を伴います。 直行直帰も可能です。 ◆最短10か月で昇格した実績あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は店舗での実務を通じて、 HOTEL AZの運営を習得します。 経験や習熟度を踏まえて エリアマネージャーへ昇格。 最短10か月で昇格した実績もあります。 その後は、より広いエリアの統括や 本部の管理職・部門責任者など、 次のキャリアも目指せます。 業務では、支配人との面談・指示、 営業会議、報告書やメールなど、 高度な日本語でのやり取りが発生します。 日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※ビザ取得・更新の支援はありません 入社時の配属は、現住所や 希望エリアを考慮して決定します。 将来的には担当エリアの変更などにより、 全国転勤が発生する可能性があります。 転居時には家賃補助や 引越支援制度を利用できます。 複数店舗の数字を動かし、 支配人を育て、仕組みを改善する。 これまで培ったチェーンストアでの マネジメント経験を、 90店舗以上を展開する環境で さらに広げてみませんか。

＼未経験から一生モノの技術を／創業100年の老舗『ドンク』で手作りパン職人へ！賞与年2〜3回・手当充実

仕事内容: パン好き必見 未経験から憧れのパン職人に！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクのパンづくりは、 粉から手作りする 伝統の「スクラッチ製法」。 100年の歴史で培われた技術のもと、 粉の捏ね上げから焼き上げまで 「生地と対話しながら」 理想のパンを追求できる環境です。 ＜ドンクで働くここが魅力！＞ 焼きたてを届ける喜び： 売場併設の厨房で、出来立てを提供します。 自分のアイデアが形に： 店舗商品の【約3割】がオリジナル！ あなたのこだわりを詰めたパンを生み出せます。 未経験からコツコツ技術を磨き、 一生モノの職人技を手にいれませんか？ ご興味のある方は、ぜひ最後までご覧ください！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ・パン生地の仕込み、成形、焼き上げ(完全手作り) ・原材料の在庫確認、発注作業・ ・製造に必要な備品の管理・清掃 ・オリジナル商品の企画・開発 教育・研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ご入社後は配属店舗にて先輩たちから しっかりとOJTを受けることができます。 パンに関する知識や衛生管理の基礎を 学べる各種研修の実施はもちろんのこと、 海外講師など一流の職人から技術指導を 受けられる講習会も実施しています。 手に職をつけ、将来は自分のお店を 持つことも夢ではありません。 自分らしいキャリア形成を ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクには、異動やキャリア希望を 伝えられる自己申告制度があります（年1回）。 ご自身のビジョンに合った キャリア形成をサポート・応援します！

楽天グループ直雇用／高卒・未経験可／残業少なめ／県外転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 特別な経験は必要なし！ “人と接するお仕事の経験”があれば、 大手で働くチャンスがあります！ ＼ ✅人と話すのが好き ✅アルバイトで接客経験がある など、 そんなちょっとした経験や コミュニケーション力が、 この仕事では“強み”になります✧ 楽天グループの✨正社員×直雇用✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通信キャリアのお仕事を選ぶなら、 「どんなキャリアの選択があるか」も 大切なチェックポイント！ 大手の店舗で働けても、 派遣社員や契約社員など雇用形態はさまざま。 今回の募集は、 楽天グループの正社員としての直接雇用✧ ゆくゆくは店長や本社部門への異動など、 社内でキャリアを広げられる環境です♪ せっかくの転職なら、 直接雇用だからこそ描けるキャリアを 楽天モバイルで築きませんか？ ✧この求人の魅力✧ ー ・大手グループ×正社員×直雇用で安心♪ ・残業は月10～15時間程度！ ・インセンティブ制度あり◎ ・福利厚生も充実♪ ・昇給＆賞与は年2回✧ ・月1.2万円の食事手当あり ✧ お任せするお仕事✧ ー ご来店されたお客様に対し、 楽天モバイルやグループサービスの 魅力をご紹介していただきます！ ・新規契約、機種変更のご対応 ・楽天グループサービスのご提案 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・事務作業、在庫管理 など 入社後は5日間の座学研修やOJTで 基礎からしっかり学べるので 未経験の方でも安心です♪ ✧キャリアも収入もアップ✧ ー 楽天モバイルは現在も拡大中のため、 ・店長／マネージャーへのステップアップ ・本部職（企画・人事など）への異動など、 幅広いキャリアを目指せます◎ さらに賞与＋インセンティブ制度もあり、 頑張りや成果はしっかり給与に反映！ 未経験から収入アップを実現する 先輩も多数活躍中です✧ ＼楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！／ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ ◆10/28・11/7限定開催！in石川 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【石川県限定開催】 10/28(水)・11/7(土)開催｜特別説明選考会 石川県勤務希望以外の方も歓迎！ 他エリア希望の方もご参加いただけます♪ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28（水）18:30～20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

業界不問★店長経験者募集‼月給27万円以上＆年休120日☆彡

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他フィットネススタッフ、フィットネス施設管理者、その他店舗管理/運営/支援 ⸜⸜✨ 業種問わず店長経験者募集 ✨⸝⸝ ✋経験を活かして次のステップへ！ ✋月給27万円～＋賞与年2回の高収入 ✋トレーニング経験は問いません◎ ✋年間休日120日で働きやすさ抜群 お電話での応募も可能です！ ↓お気軽にご連絡ください！↓ ➰03-5467-7100➰ ══════════════════ 【 お仕事内容 】 24時間営業のフィットネスジム 「エニタイムフィットネス」での 店舗運営のお仕事です！ ＜具体的には…＞ ✅お客様の受付・接客対応 ✅マシン使用方法のご案内 ✅スタッフ管理・シフト作成 ✅店内の簡単な清掃・環境整備 ✅請求処理・売上管理 ✅販促・集客に関する業務 ✅スタッフ採用のサポート など ✨まずは… スタッフとの円滑な連携を心掛け お客様への接客や店内清掃など、 基本的な業務からスタート！ ✨仕事に慣れてきたら… ⏩売上管理 ⏩採用・販促 など 少しずつ店舗運営にも 携わっていただきます◎ 「接客だけ」「事務だけ」ではなく、 店舗運営に幅広く携われるお仕事です！ ══════════════════ 【 ✨魅力紹介✨ 】 ▶マネジメント経験が活かせる！ 店長・リーダーなど、スタッフを まとめた経験がある方大歓迎！ 業界経験は問いません◎ ⭐売上・数値管理 ⭐スタッフ管理・シフト作成 ⭐採用サポート など、これまで培ってきた経験を フィットネス業界でさらに キャリアを広げられる環境です♪ ＊＊＊ ▶フィットネス経験は一切不問！ ⭐動画マニュアル ⭐メーカー研修 でマシンの使い方をイチから学べます◎ 大切なのはお客様に丁寧に対応することや 「もっと良い店舗にしたい」という気持ち♪ ジムや運動が好きな方、 マネジメントに興味がある方を歓迎します！ ＊＊＊ ▶働きやすさ抜群☆彡 ⭐年間休日120日 ⭐月平均10日休み ⭐基本11:00～20:00勤務 ⭐朝はゆっくり出勤OK！ 朝の時間を有効活用できるのもポイント！ 趣味や友人との時間など、仕事以外の 時間も大切にしながら働けます♪ ══════════════════

土日祝休み♪高知市吉田町の診療所で医療事務スタッフ【正社員】

仕事内容 高知県高知市吉田町の診療所の医療事務（病院事務）の人材紹介求人です。 平日のみ!高知市吉田町にあるクリニックで、医療事務の正社員スタッフを募集しています。 外来診療と訪問診療を提供している診療所で、患者様の請求業務や診療報酬の請求などをお任せいたします。 病院やクリニックの外来で、お会計やレセプト業務のご経験があれば特別な資格は必要ありません。お仕事にブランクがある方も大歓迎です。 ※雇用契約は委託元の企業との締結となります。 【主な仕事内容】 ・請求業務対応 ・在宅診療を支える診療報酬請求をお任せします。 クリニックは入明駅から徒歩9分と通いやすい場所にあります。高知駅や高知駅前駅からも徒歩17分ほどでアクセス可能です。 周辺にはコープよしだやダイレックス 吉田店、高知市立愛宕中学校などがあり、お仕事帰りのお買い物にもとても便利な環境です。 ご自身の時間を大切にしながら、パートや派遣で培ったスキルを活かして、正社員として安定して働きたい方を応援します! あなたからのご応募を心よりお待ちしております。 変更範囲:変更なし ※人材紹介の正社員募集です 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 3910119845-002

仕事内容 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 登録販売者として、医薬品に関する相談やカウンセリング、接客、売場や商品管理などをお任せします。 まずは店長候補としてドラッグストア店舗での基礎業務（レジ操作や商品管理）からスタート。将来的にはマネジメント業務に携わる機会があり、さらにバイヤーやマーケティング、総務など、本部での業務へのジョブローテーションの可能性もあり。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめポイント】 ＼「自分らしい働き方」を叶えられる、安心と魅力がいっぱいの職場／ ライフスタイルや将来のキャリアに合わせて選べる柔軟な制度 充実した福利厚生、そして頑張りがしっかり評価される仕組みがそろっています！ ★『自分らしい働き方』 が選べる 「地元で安心して働きたい」「家族や趣味との時間を大切にしたい」「色々な場所や業務に挑戦して成長したい」… そんな思いに応えるため、勤務地や働き方が選べます！ 希望の県・エリアや通勤範囲で勤務可能なので、暮らしに合わせた働き方が実現します。 ★安心の待遇・うれしい福利厚生 賞与は年2回（昨年度実績4.1ヶ月分）、借上げ社宅制度など住まいのサポートも充実♪ 残業は月平均10時間ほどなので、オンとオフのメリハリもしっかりつけられます。 もちろん社会保険完備で、長く安心して働ける会社です。 ★地元志向・経験を活かしたい方大歓迎 地元で安定して働きたい方を応援！Uターン・Iターンを考えている方にもおすすめ。 充実の研修制度でしっかりサポート！新商品の勉強会で知識もスキルもUP！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください。

FIT PLACE24高知インター店【24時間ジムの運営&トレーナー】完全週休2日制／インセンティブあり／FIT PLACE24の利用無料／フリーな働き方！

仕事内容: YouTube登録者100万人超の山澤礼明が監修する24時間ジム「FIT PLACE24」の フィットネストレーナー・店舗運営の担当として、「店舗作り」に携わっていただきます！ ■パーソナルトレーニングのセッション ■トレーニングマシンの説明 ■食事・栄養・日常生活のアドバイス ■体験カウンセリング、ヒアリング ■スタッフ指導やシフト調整、売上・設備管理など店舗運営サポート など 【FIT PLACE24で働く魅力】 ■パーソナル指導ごとに毎月インセンティブ支給でしっかり稼げる！ ■トップトレーナーや専門家とのつながりを作れる ■将来的に独立・起業を目指す方にも◎「運営×指導」の経験が積める ■最先端フィットネスジムが無料で使い放題

月収25万～27万・賞与年2回。想定年収400万～450万　

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ●高知市内・近郊中心（一部四国島内配送あり） ●長距離なし・毎日帰宅できます ●月収25万～27万円＋賞与年2回 ●全国から届く荷物を、地域の企業や店舗へ届ける集配業務 ●同じ職種の仲間が50名在籍 ●入社後約3か月は同乗研修。その後も段階的にフォロー ●将来は大型ドライバーや事務職など、次の働き方も相談可能 2t・3t・4tトラックを使用し、配属拠点周辺の配送・集荷を担当していただきます。 配送エリアの詳細は、希望勤務地・配属先に応じてご説明します。 主な業務は ・青果物、食品、一般貨物などの配送・集荷 ・荷物の積込み、荷卸し ・配送先での商品受渡し ・車両の日常点検、洗車 ・配送伝票の確認・整理 ・フォークリフトによる荷役作業（資格保有者） 【1日の流れ（例）】 7:30 出社・点呼・車両点検、荷物を積み込み 午前 担当エリアで配送・集荷 12:00～13:00 昼休憩 午後 配送・集荷を再開 夕方 帰庫後、伝票整理・車両確認 16:30 所定終業時刻 ※物量や道路状況により時間外勤務があります。 入社～約3ヶ月：先輩との同乗研修で、ルート・荷扱い・安全運転を学びます。 3ヶ月後：一人で担当ルートを回れる状態を目指します。 6ヶ月後：安定した配送とお客様対応ができる状態を目指します。 その後も約1年かけて研修・フォローを行います。 ＜アピールポイント＞ ★毎日帰れる地場配送 配属拠点周辺を中心に、毎日帰宅できます。 ★キャリアを一つの職種に固定しない 希望や適性に応じて、大型ドライバーや事務職への変更も相談できます。 ★長く働ける職場づくりを推進 国土交通省「働きやすい職場認証」、高知県「ワークライフバランス推進企業（健康経営部門）」の認証を取得しています。

【地域型採用】引っ越し無し＆固定給で年収800万円を目指せる✨20～30代活躍中✨賞与年4回❗✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 """"人生を豊かにする選択"""" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 """"お客様の理想"""" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ """"売る"""" ではなく """"寄り添う"""" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから30km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：270,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 30時間分の固定残業代（50,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 選考日程調整のご連絡 ※弊社採用担当窓口 （0120-795-018、080-0333-4001） よりお電話いたします。 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

完全未経験募集スタート！査定の手順を研修で学び、ヒアリング→査定→価格提示を段階的に習得できます。

仕事内容: 【この求人のポイント！】 １，完全未経験募集：育成前提のポジションです ２，反響対応：お車の売却を検討中のお客様へのご案内（※事実表現として踏襲） ３，査定の“型”がある：手順・基準に沿って進められます ４，固定給中心＋賞与年4回（規定）：収入の見通しが立てやすい ５，年間休日120日＋計画年休5日：連続休暇も取得可能（規定） -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆：ポジション：完全未経験枠 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 お車の売却を検討されているお客様に対し、査定・買取のご案内を行います。 会話の中心は「売り込む」ではなく、状況や希望の確認（ヒアリング）。 その後、チェック項目に沿って査定し、価格をご案内します。 【具体的には】 ・お客様のご要望・車の使用状況をヒアリング ・車両状態のチェック（チェック項目に沿って確認） ・相場情報・基準に基づく価格のご案内 ・必要書類・手続きのご案内、引取日程の調整 【未経験でも始めやすい理由】 ・まずはヒアリング、チェック項目の確認からスタート ・覚える順番が決まっている（ヒアリング→査定→ご案内→手続き） ・マニュアル、基準に沿って進められる

【未経験者も応募可】賞与年2回　計 4.00ヶ月分（前年度実績）！日勤のみ募集！日; 祝曜固定休。

仕事内容 【施設名】:下司病院 【施設形態】:病院 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 病院における相談員として入退院患者の支援調整業務（精神保健福祉士） ・地域の医療機関や施設との連携業務 ・地域の関係職種との連携 ・入退院に関する相談 等 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

未経験OK｜楽天グループ直雇用｜希望のキャリア・働き方を選択

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 楽天グループの正社員として、 新しい一歩を踏み出しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 大手グループ×正社員×直雇用✧ ✔ 希望や経験に合わせた働き方を選択可能 ✔ 残業は月10～15時間程度！ ✔ インセンティブ＆昇給＆賞与あり♪ ✔ 20代30代が多数活躍中◎ ✔ 本部などへのキャリアパスも充実✧ ✨あなたに合ったポジションをご提案✨ 経験やご希望に合わせて、 最適なポジションをご案内します◎ ▶地域に根差して働きたい方 →都道府県限定勤務がピッタリ♪ ▶収入アップや幅広い経験を積みたい方 →全国で活躍できる働き方も選択可能！ ▶マネジメント経験をお持ちの方 →経験・スキルに応じて、 店長候補からのスタートも可能✧ 一人ひとりの目標やライフスタイルに合わせて、 キャリアを描ける環境です！ ✅お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様へ、 楽天モバイルや楽天グループサービスの ご案内をお任せします！ 【具体的には…】 ・新規契約、機種変更の受付 ・楽天グループサービスの提案 ・操作方法などのお問い合わせ対応 ・店舗運営に関わる事務作業 など 【モチベーションUP】 賞与＋インセンティブ制度もあり、 頑張った分はしっかり給与に反映！ 未経験からスタートした後、 収入アップを実現している先輩も多数います✧ ✅未経験でも安心 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は座学研修（5日間）や 店舗でのOJTを通して基本を学びます♪ さらに、フォローアップ研修もあるため、 継続的にスキルアップできる環境です✧ ✅キャリアパスについて ━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルでは、 店舗スタッフとして経験を積んだ後も、 さまざまなキャリアの選択肢があります◎ ・店長、マネージャーへのキャリアアップ ・より幅広い店舗運営への挑戦 ・本部職へのキャリアチェンジ 実際に入社1年で店長へ昇格した社員もおり、 年齢や社歴に関わらず、 成果や日々の取り組みを正当に評価する環境です✧ ＼楽天モバイルショップ特別説明選考会開催！／ 楽天グループの正社員に最短で目指せるチャンス！ イベント限定！書類選考なしで当日選考可能！ ◆10/28・11/7限定開催！in石川 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【石川県限定開催】 10/28(水)・11/7(土)開催｜特別説明選考会 石川県勤務希望以外の方も歓迎！ 他エリア希望の方もご参加いただけます♪ ■ イベント詳細 ━━━━━━━━━━━ 【日時】10/28（水）18:30～20:00 【会場】📍TKP金沢駅前会議室 石川県金沢市広岡1-9-28 アパホテル〈金沢駅前〉内 1階 【日時】11/7（土）13:00～14:30 【会場】📍TKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口 石川県金沢市広岡2-13-33 J.NODE金沢III2階(旧：JR金沢駅西第三NKビル 2階) 【当日の内容】 ◎会社説明＆働き方・キャリア紹介あり ◎希望者は書類選考なしで当日選考可◎ ◎参加者特典あり♪お買い物パンダグッズをプレゼント✨ 【応募フォーム】https://forms.cloud.microsoft/r/DeCiH44mNf 「まずは話を聞いてみたい」方もお気軽に参加ください♪

売上114億の急成長企業充実の研修とインセンティブで稼ぐ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：創作料理シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「黙々作業」より「本気のチーム戦」 ＼インカムで連携するキッチン／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「忙しい時ほど、仲間と燃えたい」 そんな男女が活躍中！ OWNグループは、今や146店舗・ 売上114億を誇る成長企業です 当社の自慢は圧倒的な『人の良さ』 忙しい週末や壁にぶつかった時も、 先輩や上司が絶対に放置しません！ 特別な経歴も肩書きもいりません。 ◎髪色自由 ◎髪型自由 ◎ピアスOK ◎ネイルOK ◎タトゥーOK あなたらしいスタイルのまま、 思いきり活躍できます✨ 「何者でもない」今からでも、 ここでなら"何者か"になれる環境。 純粋に仲間と楽しく働きたい人も、 「将来は自分のお店を持ちたい」と 経営ノウハウを学びに来る人も どんな目標も全力で応援します！ ★新規出店をどんどん加速中！ だからこそ若手のうちから、 売上・数字づくりから人材育成まで "店舗経営"を実践で学べます⭐ 高級和食、寿司、バル、シーシャ等 多彩な業態へのキャリアも無限大 「仕事も遊びも、全力で楽しむ」 そんなあなたを、私たちが全力で サポートします！ ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 【正社員】飲食店のキッチン・ 調理スタッフとして 厨房業務全般をお任せします 【具体的な業務内容】 仕込み・調理・盛り付け等 インカムでのチーム連携 新メニュー開発・ブランド創り 昨年度は23店舗を新規出店！ 立ち上げに携わるチャンスや、 自分の意見がお店を創る裁量も ～～～ 1日の流れ（例）～～～ 15:00｜出勤・仕込み・開店準備 ▼ 清掃や食材の鮮度チェック 16:00｜朝礼・チームミーティング ▼ 今日の目標を皆で共有！ 17:00｜開店 調理業務スタート ▼ インカムでホールと即連携！ 19:00｜交代で1時間の休憩を取る ▼ 絶品まかないでパワー充電 20:00｜ピーク帯突入！チームの絆 ▼ 一番忙しい時こそ声を出す 23:00｜ラストオーダー・清掃 24:00｜退勤 実働8時間で終了！ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 本気で称え、共に歩む ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 年に1度の「OWNアワード」 全国の優秀店舗や個人を全社員の 前で表彰！最高の達成感です キャリアを支えるメンター制度 月1回の面談で不安を即解消！ 将来の夢を一緒に考えます 最短3ヶ月で昇格実績あり 和食からバル等、業態異動も自由！ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 本気の遊びとキャリア ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【Q. イベントが多いって本当？】 A. 本当です！社内イベントや 富士登山など部活のノリで全力 売上達成で全員で沖縄旅行へも！ 【Q. 料理人としての将来は？】 A. 居酒屋から高級和食や寿司、 バル等へのキャリアチェンジも 多彩な業態展開をしているため 料理人としての幅が大きく広がる！ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ ここが大変！ぶっちゃけ話 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【Q. ぶっちゃけ忙しいですか？】 A. 週末のピーク時は体力勝負！ でも皆で乗り切る達成感は最高 絶対に一人きりにはさせません。 【Q. 将来のキャリアパスは？】 A. 頑張りはインセンティブや 店長への昇格でしっかり評価 さらに「飲食店を展開したい」等 独立ノウハウも実践で学べます！ 独立を目指す先輩も実際に活躍中 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩へのインタビュー ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ Aさん(20代/前職:飲食店) 「入社3ヶ月で昇進！実力主義で、 年齢関係なく評価されるのが快感 インカムで飛んでくる『ナイス！』 の一言が、一番のやりがいです」 Bさん(30代/未経験) 「メンター制度があるから、 未経験でも孤独を感じませんでした。 忙しい時間も仲間がいるから、 不思議と乗り切れるんです」 【長く続く人の特徴】 ＼中途入社スタッフへのアンケート／ チームで協力するのが好きな方 忙しい環境を前向きに楽しめる方 自分から進んで声をかけられる方 仲間に素直に相談できる方 【正直、合う人・合わない人】 ＼現場で働く仲間の生の声です／ 合う人 ・忙しい時ほどワクワクする人！ ・仲間を大切にする、熱い人！ ・素直にアドバイスを聞ける人！ 合わない人 ・もくもくと一人で作業したい人 ・指示があるまで動きたくない人 ・静かな働き方を希望する人

月給48万円～53万円。 利用者様の人生を最期まで支える。その人らしい生き方を守る。

仕事内容: ・月給48万円～53万円 ・基本勤務は8:30～17:30。完全週休2日制。 ※勤務は7:30～22:00の間で実働8時間・休憩60分。 この時間帯での勤務が可能な方。 ・訪問看護が初めての方も、担当者との同行訪問から。 ・オンコール対応あり。 ・看護師の観察力と判断力を、在宅看護に生かせます。 ・訪問は一人でも、判断を一人で抱え込まないことを大切にしています。 病棟や施設で経験を積む中で、「もっと利用者様やご家族の生活に向き合いたい」と感じている看護師の方へ。 これまで培った観察力や判断力を、処置をこなすためだけでなく、自宅での生活を守る看護に生かしませんか。 【具体的な仕事内容】 利用者様のご自宅を訪問し、健康管理、医療処置、服薬管理、療養相談、ご家族への支援などを行います。利用者様の状態に応じて、看取りやターミナルケアにも携わります。 【入社後の流れ】 担当者との同行訪問を数回程度行い、訪問の流れや記録方法を学びます。経験や習得状況を確認しながら、単独での訪問を始めます。 3か月後：一人で訪問し、健康管理・医療処置・記録・関係職種への報告を一通り行える状態を目指します。 6か月後：利用者様の状態と生活背景を踏まえ、必要な看護を自立して行える状態を目指します。 【1日の流れ】 ・8:30　出勤・打ち合わせ ・9:00　訪問・記録・事務作業 ・12:00　昼休憩（60分） ・13:00　訪問・記録・事務作業 ・17:30　退勤

【未経験率９９．９％☆】南国市周辺の施設警備／入社祝い金１０万円支給！

仕事内容: ＜お仕事内容＞ ✅防災センター内での監視✅ 防犯カメラの監視や 警報受信時の通報、 電話対応・連絡などを行います。 ✅施設の出入口などでの監視✅ イベント時の客列整理や、 オフィスビルの受付などを 不審者を警戒しながら行います。 ✅館内、外の見回り✅ 不審者や不審物に警戒し、 危険因子の早期発見に努めます。 また、事件事故発生時の対応、 関係各所への連絡も行います。 -------------------------------------- 【担当する場所について】 オフィスビル、官公庁施設、商業施設など。 Uターン・Iターン大歓迎、今のお住まいから離れている方も安心 遠方で出勤が難しい場合、家賃半額分の住宅補助制度※ ※自宅と勤務先との距離や最大補助金額等の規定あり 賞与年2回が嬉しい☆ 未経験から年収300万円以上も可能！※ ※各種手当、残業代、賞与を含んだ年収 【入社お祝い金10万円（入社半年後）！面接の翌日に即入社も可能】 応募から採用まで平均2週間のスピード選考！ 生年月日・性別・電話番号だけで応募楽々♪ 「まずは相談したい」「話だけ聞いてみたい」も大歓迎 下の青いボタンからたった1分でカンタン応募♪

ムロオの4ｔ車地場ドライバー募集

仕事情報 ● 仕事内容 四国島内、主に高知県内への食料品配送業務 安心してスタートできる 高知南国センターでは正社員中型トラックドライバーを募集中！ 主にカート、カゴ、台車での業務を担当していただきます。 最初はプロドライバーが横乗りし指導を行いますので、 安心してスタートできます。 ◎ハローワークにて求職活動中の方の応募も大歓迎です♪ 高知南国センター 高知南国センターでは、年齢や性別問わず幅広いドライバーが活 躍しています。スタートしたばかりの方から、シニアまで、頼れ る先輩ドライバーも多く在籍しているので安心してスタートする ことができますよ。周りの社員も丁寧にフォローします！事業所 見学も面接時に受付しておりますのでお気軽にお問合せ下さい！

賞与年３回　▶“良いの追求”を形にする　メロン生産スタッフ　正社員　未経験歓迎　福利厚生充実　マニュアル＆育成カリキュラム

仕事内容: \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ ✅ 賞与年3回×月給24万〜 未経験から“メロンのプロ”へ ✅技術と教育が強い会社で伸びる ✅ 水やり〜収穫まで、温室で“結果が見える”仕事 ✅ マニュアル＆育成カリキュラムあり いきなり一人にしません ✅ お弁当支援・退職金・制服支給など 生活面も手厚く支えます \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ 【会社概要】 1970年代の創業以来約50年、高知でマスクメロンの生産している会社です。 栽培作物の中でも最も難しいといわれるマスクメロンですが、弊社の生産技術と教育制度でメロンの安定生産を実現している会社です。 メロンの年間販売数は10万個であり、日本一の販売数を誇っています。 非喫煙者の方、メロン好きな方、真面目に一つに集中できる方、向上心のある方大歓迎です。 ⏩《具体的な仕事内容》 生産スタッフ 【高品質アールスメロン(温室メロン)の生産スタッフ】 〇ハウス作業 肥料やり、水かけ、植付け、消毒、出荷準備(箱折り等)、収穫、出荷、次作の準備など 〇生産管理 (温度、湿度、水分、CO2)、生産スケジュール管理、修理、フィルム張りなど ※生産スタッフと兼任でジュースショップスタッフの募集もおこなっています。 ⏩《最初の数ヶ月》 最初の１か月は先輩について、会社の歴史や仕事の流れなどについて学んでいただきます。 仕事に慣れてきしだい、各自で活動を行っていただきますが、いきなり一人で仕事をするようなことはないのでご安心ください。 ⏩1日の流れ ⏰7時:45～出勤、朝礼 ⏰8時～ハウス作業 水やり、メロンの状況確認など ⏰12時　お昼休憩 ⏰13時～ハウス作業 消毒、出荷準備など ⏰16時40分～振り返り、打ち合わせなど ⏰17時～退勤 収穫など繁忙期について（夏場の例） ⏰5:30～　収穫開始 ⏰7時～　作業場持ち込み、選別箱詰め 昼休憩 午後の作業～ハウス作業、収穫、生産作業 ⏰16時頃～残り作業の開始 ⏰18時退勤 ★休憩時間　70〜180分（時期により変動） ※午前10分の小休憩あり（通年）

★ムロオの正社員募集★中型ドライバーとして活躍しよう！

仕事情報 ● 仕事内容 ムロオ高知センターにて、正社員の中型ドライバーを募集中！仕事内容は、４ｔ車で県内、県外の配送業務を担当していただきます。添乗指導(２週間～１か月以上）からスタートするので、安心してご応募ください 朝型、夜型両方活かせます ■早起きに自信有…早朝スタート勤務で夜は自分の時間に。 ■夜型です…夜時間勤務もあります。 ■バランス型…朝はゆっくり準備して、午後からのスタート。 みなさんの生活スタイルに合わせて仕事もプライベートも 充実させましょう！ 免許取得支援制度 ムロオには免許取得支援制度があり、中型免許・大型免許を持っ ていない方でも会社の支援で免許を取得することが可能です。ま ずは中型トラックドライバーとして勤務したあと、制度を使って 大型免許を取得して収入UPも！異業種からの転向や、未経験の 方、現在ハローワークにて求職活動中の方の応募も大歓迎です♪ ムロオはこんな会社です 当社は食品輸送を得意とする、物流企業です。独自ネットワーク を駆使して、色々なお客さまのニーズに合った配送をしています 毎日数千台にも上る当社のトラックが、全国を走っています。 現在若手からシニアまで年齢や性別問わず幅広いドライバーが 活躍中です。

＼職場の人間関係が気になる方へ／人柄重視の採用で安心✨スタッフ同士の距離が近く、温かい雰囲気の職場です！

【仕事内容】 *《 資格を活かして働ける！管理栄養士募集中 》* ┏━━━━＊オススメポイント＊━━━━┓ ⭐️働きやすい穏やかな職場環境 ⭐️人間関係のストレスが少ないチーム体制 ⭐️ワークライフバランスも充実 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＊スタッフ同士の連携が良く、初めてでも安心＊ ＊自分のペースで慣れていける環境です＊ 「人間関係が良い職場で働きたい！」 「無理なく長く続けられる環境がいい！」 「資格を活かして安定して働きたい！」 そんな方からのご応募をお待ちしております✨ 【仕事内容】 ●病院での管理栄養士業務全般（栄養指導、 食材発注、 衛生指導、 調理補助など）をお願します◎ ●残業はございません！ 基本的にシフト通りの勤務となり、 スケジュールが立てやすい環境です♪ ●給与水準の高い高額求人です！ 安定した収入を得られ、 モチベーション高くご勤務いただけます！ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

【月給36.9万円〜】未経験から最短1年で店長へ！独立も目指せる環境！

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼新しいキャリアを高収入からスタート！／ 月給36.9万円スタート！ 従来より月給4.4万円アップ！ 経験ゼロから店長を目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 「月給36.9万円」は、入社時のスタート月給の話です！ <スタート月給例> 【某 ラーメンチェーン店】 　月給27〜30万円 【某 居酒屋チェーン店】 　月給25〜29万円 【某 小売/販売店】 　月給24万円～27万円 来来亭は業界最高水準 「月給36.9万～スタート」 (店長昇格時：月給53万～70万) ★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 「もっと収入を増やしたい」 「頑張った分だけ評価されたい」 「将来は自分のお店を経営してみたい」 そんな方に、ぜひ知っていただきたい仕事です。 来来亭では、飲食経験の有無にかかわらず、意欲を持って取り組む方を歓迎しています。 今回お迎えするのは、店舗運営を学びながら、将来的に店長や独立を目指していただく正社員スタッフ。 最短1年で店長への昇格も可能！ さらに、全国転勤に対応できるよう、無料の個室寮（1人部屋）も用意しています。 ※全国転勤を前提とした採用です。 ※配属先は会社状況により決定します。 【お任せする仕事内容】 最初から難しい仕事をお願いすることはありません。 接客や清掃といった基本業務を覚え、慣れてきたら調理、さらに店舗運営へと仕事の幅を広げていきます。 ■ 最初に覚える仕事 ・お客様のご案内、接客対応 ・食器の片付けや洗い場業務 ・店内の清掃 ■ 少しずつ挑戦する仕事 ・食材の下準備、仕込み ・調理のサポート ・チャーハンなどの調理 ・ラーメンの調理、盛り付け ■ 将来的に担当する仕事 ・アルバイトスタッフの育成 ・シフトの作成、管理 ・店舗運営に関する業務 一つひとつの仕事を習得しながら、店舗全体を管理する力を身につけていきます。 店長や先輩スタッフが日々の業務をサポート。 教育体制や業務マニュアルも整っているため、飲食店で働いた経験がない方でも、順番に仕事を覚えていける環境です。 目指していただくのは、単なる店舗スタッフではなく、将来お店を任せられる存在です！

安心の制服貸与・個人ノルマなし！ハイクオリティで洗練された大人ブランド

仕事情報 ● 仕事内容 その接客力、次の舞台へ。 単なる販売ではなく、お客様の人生に深く寄り添い、 信頼を築く仕事です。固定客率は実に65%。 「あなたに会いに来た」と言われる 長く深い関係が、この仕事の醍醐味です。 あなたは”パートナー” 私たちが何よりも大切にするのは、社員一人ひとり の人生。平均勤続年数17年という数字がその証明です。 ライフステージの変化に左右されることなく一生涯の キャリアを、ここで私たちと共に築きませんか？ 女性の人生に寄り添う制度 結婚、出産、育児、介護…人生のあらゆるステージを 安心して迎えられる環境が、ここにはあります。 ◎子供が小3まで時短勤務OK ◎育児・介護休職制度、再雇用制度 ◎Ｕターンや配偶者の転勤等に伴う「自己都合転勤制度」 感謝を込めたご褒美 勤続3年ごとに、5～7日のリフレッシュ休暇を付与。 さらに、最大10万円のお小遣いも支給します！ あなたの長年の貢献に、心からの感謝を伝えます。 スキルアップを目指す環境 ◎新入社員研修 ◎キャリアに応じたステップアップ研修 ◎個別オンライン研修 ◎資格取得支援制度 など

✅スキルを正当に評価！年収800万円可！社宅も完備！✅キャリアUPも実現！⏩️年間休日120日＋計画年休5日！

仕事内容: 整備士の働き方を、本気で変えていく。 高度な技術を正当に評価し、キャリアと収入の両立を実現できる環境です。 全メーカーの整備に携われるからこそ、1級整備士としての腕をさらに磨けます。 お客様との"生涯取引"を目指している当社ネクステージでは、 車検や整備のサービスも力を入れています。 整備士一人ひとりのスキルを活かせる制度づくりを推進中。 まずはぜひお気軽にご応募ください。 【求人のポイント】 ✅固定給で年収800万円以上も可能！ ✅サービス残業なし！実質年間休日125日！ ✅明確な評価制度で工場長・サービスマネージャーへの昇格可！ ✅技術職から管理職へのキャリアチェンジも実現！ ✅新店舗出店でポスト多数！最短1～3年で工場長実績あり！ ⏩️作業効率を重視したピット環境を整備！ ⏩️資格支援充実！（受講費用は会社が負担／※社内規定あり） ◆職種：整備士 ◆ポジション：整備士資格1級 ※整備士資格保有もしくは実務経験1年以上 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ・車検・点検整備、一般修理 ・品質管理、完成検査補助 ・後輩指導、整備計画・進捗管理 ・工場長補佐、マネジメント補助業務など

⭐経験があれば年俸1000万も可能⭐ フルリモート/週休2日

仕事内容 ＼＼20代～30代の若年層活躍中／／ ⭐ 年俸360万〜800万円！ 成果青天井のインセンティブ制度！ ⭐ フルリモート勤務で全国どこからでも働ける◎ ⭐ 世界トップクラスの院長が率いる急成長企業◎ ⭐ 提携医院70ヶ所以上！ マウスピース矯正市場で活躍＆成長！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マウスピース矯正「レオン矯正」を ご検討いただくお客様に対して、 オンライン（Zoom）での営業活動 （商談〜契約締結）をお任せします。 歯科・医療の専門知識は入社後に習得可能です。 診療補助や口腔内確認を行う業務ではなく、 営業としての提案・成約に特化したポジションです。 ⏩具体的な仕事内容 ■ Zoomを利用したオンライン商談の実施 ■ 顧客課題の把握および最適なプラン提案 ■ 商談内でのクロージング・成約獲得 ■ 未成約顧客への再アプローチ・成約率改善 ■ Salesforce等CRMを用いた数値管理・進捗管理 ■ 成約率・トーク内容の分析、営業手法の改善 ⏩取り扱い商材・お客様について マウスピース型矯正装置「レオン矯正」は、 子どもから一般家庭の患者様まで幅広い層に ご利用いただいている矯正サービスです。 富裕層に限らず、デンタルローンを活用する 一般家庭の患者様も多く、 幅広いお客様に対して最適なプランを提案します。 Zoom越しに患者様の状況をヒアリングし、 最適なプランをご提案・クロージングまで 一貫して担当していただきます。 フルリモート営業職の1日（例） ● 10:00 | 始業・準備 自宅のデスクで業務開始。 メールチェックや本日の商談資料の最終確認を行います ● 10:30 | 資料作成・営業戦略 お客様への提案資料を作成したり、営業内容の改善案を考えたりする 営業準備のお時間です。 ● 11:30 | オンライン商談（前半2本） 画面共有を活用してプレゼン。 移動がないため、効率よく2件の商談をこなせます。 ● 13:30 | 営業内容のまとめ 午前中の商談ログをまとめます。感触が良かった点や課題を整理し、チームに共有する 準備をします。 ● 14:00 | ランチ休憩 ピークを過ぎた14時にランチ。近所の空いているカフェへ行ったり、自宅でゆっくり過ごし たり。自由度の高さがフルリモートの魅力です。 ● 15:00 | オンライン商談（後半2本） リフレッシュした状態で午後の商談へ。 全国どこへでも一瞬でアクセスできる機動力で、成約を積み上げます。 ● 17:00 | 営業部ミーティング チーム全員で集まるオンライン会議。数字の共有だけでなく、成功事例のナレッジシェア を行い、チーム全体のスキルアップを図ります。 ● 18:00 | 事務作業・翌日の準備 本日の業務の整理やアポイントの調整など、1日の仕上げ。翌日のスケジュールを整理 して、スッキリした状態で終業を迎えられるようにします。 ● 19:00 | 終業 PCを閉じたら、その瞬間が「直帰」です。 移動時間がないので、そのまま友達とディナー に行ったり、ウェアに着替えて自宅近くのジムへ。 浮いた時間をリフレッシュや自分磨き にフル活用できます ✅入社後も安心！充実したサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 歯科・医療業界の経験がなくても、 入社後にマウスピース矯正に関する 基礎知識や商品知識をしっかり習得できる 環境が整っています。 リモートワーク未経験の方も問題ありません。 成果を出せば早期にリーダー・マネージャーへの 昇格も可能で、キャリアアップのスピードを 自分でコントロールできます。 ✅フルリモートで自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国どこからでも勤務可能なフルリモート体制。 出社は原則不要で、業務はすべてオンラインで完結します。 PCは会社より貸与されるため、 在宅勤務に必要な環境は会社がしっかり整えます。 完全週休2日制（シフト制）・年間休日115日と、 プライベートも大切にしながら働ける環境です。 ✅成果が収入に直結！やりがいある報酬体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定給月30万円に加え、 成果連動型インセンティブを支給。 入社1年目から年収800万円、 実績次第で1,000万円超も可能です。 契約獲得数がそのままインセンティブに反映される シンプルな仕組みで、 「やった分だけ稼げる」という手応えを ダイレクトに感じながら働けます。 成果が正当に評価される環境で、 青天井の収入を目指してください。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療法人 真凛会が運営するレオンデンタルオフィスは、 マウスピース型矯正装置「レオン矯正」を 全国の歯科医院に提供する急成長中の組織です。 院長はインビザライン・ジャパン株式会社より 世界成績上位1%の歯科医師に贈られる 「トッププロバイダーズ」を受賞。 さらに国内でごく少数にしか与えられない 「ブラックダイヤモンドプロバイダー」にも認定され、 治療症例数は1,600人以上。 全世界でもトップクラスのドクターに贈られる アワード（ライフタイムアチーブメント）も受賞しています。 提携医院は70ヶ所以上、 日本全国に矯正サービスを展開しており、 昨年は積極的に拠点を拡大。 今年は各拠点の人員をしっかりと充実させ、 質の高い人材を確保していくフェーズです。 強みある組織で、あなたの営業力を 存分に発揮してください。

⏩️新求人募集スタート！初年度年収570万円可！自動車整備工場の管理・運営｜実務経験他、管理、リーダー経験なども活かせる！

仕事内容: 自動車整備工場の運営・管理を担う、 工場長候補の募集です。 整備作業そのものではなく、 ・整備スケジュールや進行管理 ・スタッフの配置、育成 ・品質、安全管理 ・部品、在庫管理 ・工場全体の業務改善 などを中心にお任せします。 自動車業界での経験はもちろん、 他業界での管理職、リーダー、マネジメント経験も活かせます。 将来的には工場長として、 整備工場全体をまとめるポジションを目指せます。 圧倒的な出店スピードを続けるネクステージでは、 今まさに「ポスト」が次々と生まれています。 これまで培ってきた経験を無駄にしたくない、 もっと上のステージで活躍したい、 その思いをぜひお聞かせできればと思います。 ◆職種：自動車整備工場での工場長候補 ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ・車検、点検、整備作業の進行管理 ・整備スタッフの配置、スケジュール管理 ・作業内容、品質、安全基準の確認 ・スタッフへの指導、育成、フォロー ・部品、在庫、設備の管理 ・業務効率や作業環境の改善 ・整備工場全体の運営管理 など

月収50万円超ドライバー多数／1台あたり1日30件程の配車体制／大手旅行会社・航空会社と契約あり

仕事内容: ◆“4刀流配車”×”自由な働き方”で未経験から入社3カ月で月収40万円！◆ 高知でいちばん“自分らしく稼げる”タクシー会社へ。 高知市に根差して66年。 土電ハイヤー株式会社は、観光・ビジネス・医療など幅広いお客様に選ばれてきた老舗タクシー会社です。 【GO 】× 【Uber】 × 【こちタク】 × 【自社無線】の4刀流配車体制 により、 未経験からでも入社3カ月で 月収40万円！ 月収50万円以上を稼ぐドライバーも続々誕生中！ 自由に、それでいてしっかりと稼ぎたい。 そんな人にとっては、高知でトップクラスの好環境です。 ========================================== □◆ “4刀流配車”で自由に稼げる環境！◆□ 土電ハイヤーの最大の特徴は、営業方法を自分で決められるという点です。 一般的なタクシー会社のように、営業方法が決められておらず、配車方法は多様！ 全国的にも珍しい”4刀流”の配車ルートによって、1日で1台あたり平均30件前後の配車が入る安定した環境。 だからこそ、ご自身の好きな営業スタイルで働くことが可能です！ ◎【GO】…全国シェアNo.1、高知でも利用者急増 ◎【Uber】…観光客・インバウンドに強く単価UP ◎【こちタク】…高知県特有の配車アプリで地元固定客多数で安定 ◎【自社無線】…創業66年の信頼で常連からの依頼が途切れない アプリ配車に専念するのも良し、アプリと無線を両立するのも良し、もちろん流し営業するのも良し。 自分のペースで、自分の得意なスタイルを探してみてください。 ========================================== □◆ 法人契約数高知トップクラス！予約配車依頼で売上が組み立てやすい ◆□ 土電ハイヤーの法人契約数は、高知県内トップクラス！ 大手旅行会社・航空会社・ホテル・医療機関など、高単価の法人送迎案件が絶えず発生します。 ・パイロット・CAの送迎 ・観光地への貸切運行 ・ビジネス利用の定期便 など予約型の仕事が多く、4刀流の配車依頼と合わせて、 仕事不足に陥ることは無いと保障いたします！ ========================================== □◆ 年収＆歩合率公開！“努力が直接収入につながる会社 ◆□ 最高歩合率 55％以上 の高還元。 アプリ配車中心なので、慣れない未経験者でもベテランと遜色なく稼げます！ また、ナビがあるので土地勘が無くても問題ございません♪ 【月給例】 ・月収20〜30万円は土電ブランドで安定して稼げる。 ・未経験でも3カ月で月収40万円達成可能！ ・月収50万円を超えるドライバーも続々増加中！ 【年収例】 ・480万円（1年未満予測年収） ・460万円（60代） ・420万円（20代入社2年） ・600万円 ※高知県平均年収が361万円 ========================================== □◆ 未経験に優しい会社！女性応援企業にも認定 ◆□ 土電ハイヤーは、未経験者が定着しやすい環境を整えているため、 未経験者からの入社がとても多く、定着率・満足度もかなり高いです！ ⇒未経験者に人気の理由 ・二種免許取得費用（20万円前後）は全額会社負担 ・同乗研修でアプリやナビの使い方・地理・接客・安全運転を丁寧に指導 ・全車ナビ完備で安心 ・4刀流の配車依頼で自由に働ける また、国交省の「女性応援企業」に認定されており、性別関係なく働きやすい環境。 出庫時間の柔軟な調整をはじめ、定時制制度も整っており年金受給者の方や、 フルタイムで働くことが難しい方も活躍中です。 土電ハイヤーは、自分らしく働きたい方を応援しています。 ========================================== □◆ 需要の高いエリア×専用乗り場多数で効率◎ ◆□ 営業エリアは 知寄町・帯屋町・追手筋を中心に高知市全域。 市内の流動が多く、日中も夜も安定した依頼が入るため、 天候や運に左右されにくいのが特徴。 また、高知新阪急ホテル・三翠園・パレスホテル・近森病院・イオンなど 専用乗り場を複数確保。 待機するだけでお客様との出会いが生まれます。 ※職業紹介事業者名：株式会社日本総合ビジネス【TA】

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

༚⁺˳✧栄養士・管理栄養士の資格を活かせる✧༚⁺˳献立作成や食事管理など、食の専門知識を活かして活躍できます✨

【仕事内容】 *.+゜食の専門家として力を発揮しませんか？ ゜+.* 利用者様の健康づくりを支える管理栄養士！ やりがいのあるポジションで積極採用中です♪ *⭐️こんなやりがいがあります⭐️* ✅️ワークライフバランス充実！ ✅️福利厚生・待遇充実！ ✅️自分のペースで慣れていけるサポート体制あり ✅️働きやすさ抜群！風通しの良い職場環境 *⭐️アットホームな職場⭐️* 人間関係で悩むこと一切ナシ◎ 仲の良さも自慢の一つです♪ ぜひお気軽にご応募下さい✨ 【仕事内容】 ●医療法人祥星会が運営している病院にて基本的な管理栄養士業務全般をお任せします。 ●年間休日123日！ 残業もほぼないのでしっかり休んでプライベートも充実◎ワークライフバランス重視の方も必見ですよ♪ ●駐車場もあるので車通勤もOK！ マイカーで快適にご通勤ください☆ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR2】

＼製パン経験必須／オールスクラッチ製法を極める。商品開発やコンテスト挑戦も応援！【年休110日以上】

仕事内容: ドンクが誇る、 ほんもののパン作り ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクのパンづくりは、 それぞれのお店で粉から作る 「スクラッチ製法」です。 100年の歴史で培われた技術で 小麦粉の風味を最大限に活かすため、 粉の捏ね上げから焼き上げまで 「生地と対話しながら」作り上げます。 冷凍生地や機械に頼らず、 パン製造と真剣に向き合える環境です。 ＜ドンクで働くここが魅力！＞ ほんものの技術を追及： 「スクラッチ製法」で一流の技術を学び、 職人として本質を極められます。 自分のアイデアが形に： 店舗商品の【約3割】がオリジナル！ 自分が提案・開発した新たなパンを 生み出せる大きな裁量があります。 将来の独立やステップアップも応援： ドンクで培った技術と店舗経営ノウハウを活かし、 自分の店を持つ夢も叶えられます。 パン作りに対する熱い想いと、 チャレンジ精神をお持ちの方は ぜひ最後までご覧ください！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ・パン生地の仕込み、成形、焼き上げ(完全手作り) ・原材料の在庫確認、発注作業・ ・製造に必要な備品の管理・清掃 ・オリジナル商品の企画・開発 教育・研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ 入社後は配属店舗でのOJTを軸に、 ドンク独自の技術・ノウハウを 習得していただきます。 その他にも以下のような成長機会を ご用意しております！ ・技術・経験に応じた研修制度 ・海外講師による講習会 ・製パン通信講座 ・社内・社外コンテストへの参加 ・資格取得支援など自己啓発制度 店舗運営や経営ノウハウも学べるため、 ドンクで技術を磨き将来独立を果たした先輩も多数！ 自分らしいキャリア形成を ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクには、異動やキャリア希望を 伝えられる自己申告制度があります（年1回）。 ご自身のビジョンに合った キャリア形成をサポート・応援します！

履歴書無し面接OK！キャリアと安定を両立。資格を活かし専門職として働きませんか？調理師正社員

仕事情報 ● 仕事内容 調理師として仕込みや調理・盛り付け、配下膳、清掃、食器や調理器具の洗浄、採算管理、社員指導、勤務シフト作成などをお願いします。調理師免許をお持ちであれば、給食調理未経験の方も入社時研修・ＯＪＴ研修によって少しずつ業務を覚えていける環境があるので、安心してご入社頂けます。 こんな方に向いています ・飲食店の働き方を見直したい ・夜遅い勤務を減らしたい ・安定企業で長く働きたい ・資格を眠らせたままにしたくない 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 車通勤OK＆無料駐車場あり 日清医療食品では車での通勤ができる為、電車等の公共交通機関では通いにくい方にもオススメです。無料の駐車場があり、ガソリン代も会社規定に沿って支給を行います。駐車場の位置やガソリン代支給の規定など、詳細が知りたい方は面接時にお気軽にご相談ください。ご応募をお待ちしております。 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフードサービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードという食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか？

完全反響型！成約率約50％で未経験からでも始めやすい買取営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他仕入/流通 ━━━【この求人のポイント】━━━ ✅未経験OK・学歴不問 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日 ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業 ✅成約率約50％（業界平均の約2倍） ✅残業月平均17時間 ✅早期キャリアアップ可能！ 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方が中域型です。 ━━━【仕事内容】━━━ 【査定から商談まで任される、買取のプロ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、愛車の査定・商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターが事前に調整します。 ＜仕事の進め方＞ ✔ 車検証の必要項目をしっかり確認する ✔ 走行距離を確認し、車両の価値を正確に評価する ✔ オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴をチェックする ＜数字で見る買取の仕事＞ ・商談時間：1件あたり1～2時間 ・訪問件数：1日3件程度 ・成約率：約50％（業界平均の約2倍） 高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立しているため、高い成約率を実現しています！ ━━━【中域型ならではの働き方】━━━ 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望を叶えつつ、家族や地元との距離も保ちやすい働き方です。 ＜異動時のサポート＞ ・家族帯同の場合：20万円 ・単身手当：5万円 ・赴任補助：7万円 ・月2回の帰省手当 ・賃貸契約費用補助 ・引越補助 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ━━━【キャリアアップ】━━━ 一般 → チーフ → 店長代理 → 店長 → 次長 → 部長 → 執行役員 年齢に関係なく、責任ある仕事やポジションを任せていく環境です。 20代からマネジメントに関わる社員も多く、店長・ブロック長などの上位ポジションを目指せます！ 最短1年で昇格試験に合格し、チーフとして年収527万円からスタートした事例もあります。 また、ジョブローテーション制度を導入しており、適性に合わせたポジションへのチャレンジも可能です。

20～40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

⭐高知で愛され80年✅未経験OK！✅暮らしのコマリゴトを解決するお仕事です！

仕事内容: //////////////////////////// ⭕賞与3回（※期末は決算賞与） ✨手厚い福利厚生 ✨資格手当あり ✨人と話すのが好きな方楽しめます ✨業界未経験からキャリアアップできます ✨接客や営業経験が活かせます ✨資格支援で電気工事士目指せます ✨アウトドア用品を無料で借りられます //////////////////////////// 【会社概要】 ⭕「高知県民になくてはならない企業になる」 昭和21年の創業以来、約80年高知県という地域の中で「心豊かな暮らしのお手伝い」を大事にし事業を拡大してきました。 今では木工から住宅建築、ホームセンター、カー用品、ペット用品販売など生活に関わるさまざまな事業を展開。 身近な店舗としてはマルニやハマートなど客様の生活に寄り添った商品を提供しています。 「人の喜びを自分の喜びにできる」そんな心豊かな人間になりたい方をお待ちしています。 ✅《具体的な仕事内容》 お客様の困りごとやご依頼を受けて、ご自宅等にお伺いし、必要な商品やサービスをご提案するホームセンターの営業スタッフです。 ◆商品の取り寄せ ◆配達 ◆リフォーム提案や受注、見積もり、工事立会等 ✅《最初の数ヶ月》 ①まずは先輩社員に同行し、仕事の流れを覚えてもらいます。（1ヵ月～2ヵ月） ②仕事の流れを覚えたら、お客様のご自宅まで商品をお届けしたり、リクエストにお答えするためのご提案を行っていただきます。 内容はお客様や現場によって様々、電球一個の取り換えから、家一軒まるまるリフォームまで暮らしの困り事（御用）を請け負います。 ⭕いきなり一人で仕事を行うといったことはないのでご安心ください。 ✅《1日の流れ》 9時～出勤 10時～事務作業及びお客様訪問 12時～昼休憩 13時～事務作業及びお客様訪問 18時～退勤

【紹介案件】高知県各店舗／月給23万～35万円／回転すし店の店舗スタッフ／選考～内定まで、あなたの転職をサポートします

四万十市｜月23万～35万！独身寮完備 FOOD&LIFE 正社員ホールスタッフ｜退職金制度 高知県四万十市具同字古川２２４－１ 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 U・I ターン支援あり 交通費全額支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 高知県四万十市の店舗で、ホール接客と調理の両面から店舗運営を支える店舗スタッフを募集します。お客様のご案内やオーダーテイク、レジ対応など接客全般を担当しながら、ドリンク作りや仕込み・盛り付けといった調理業務にも関わります。季節の限定メニューも提供するため、幅広いスキルが身につく環境です。 食材の仕入れや在庫管理、予約管理・電話対応なども業務に含まれます。アルバイトスタッフの育成も担い、店舗運営の全体像を学べる環境です。オペレーション改善のアイデアも積極的に歓迎しています。 入社後はスキルに合わせた業務からスタートでき、先輩スタッフがしっかりサポートします。副店長・店長・課長へとキャリアアップのパスが明確に用意されており、長期的に活躍できるフィールドがあります。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 FOOD&LIFE 正社員ホールスタッフ｜退職金制度 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 フードサービス事業全般、その他周辺事業

30種類以上の福利厚生や休暇制度あり！

仕事内容 スーパーマーケットの店舗スタッフとして、各部門のいずれかをお任せいたします。ご希望も考慮したしますので、お気軽にご相談ください。 【部門ごとの仕事内容】 ＜水産部門・精肉部門＞ 刺身やお肉の調理・加工など。未経験の方であれば、まずはパッキングや盛り付けなど覚えやすい業務からスタート。魚やお肉の捌き方を習得できるので、日常生活にも役立るのが魅力です。 ＜青果部門＞ 果物類のパッキングや陳列、カットなど。魚やお肉を触るのが苦手な方でも、果物であれば取り組みやすいと思います。 ＜惣菜部門＞ お弁当などの調理や盛り付けをはじめ、商品のパック詰めや品出しなど。幅広いレシピを扱うので、料理に詳しくなりたい方には向いていると思います。 ＜ドライグロサリー部門＞ ドライグロサリーとは、加工食品のうち常温で扱われるものを指し、調味料や缶詰などが該当します。 お客様と近い距離で働くことになるので、接客経験がある方にはおすすめです。「〇〇はどこにありますか？」などの質問に対応してあげてください。 ＜レジ部門＞ セミセルフ型のレジを導入しており、お釣りの計算が不要です。 サービスカウンターの役割も兼ねているので、宅配や収納代行、包装などもお任せします。 ※ゆくゆくは各部門のチーフとしてご活躍いただけます。 【その他の仕事内容】 ・売り場づくり 本部から送られてきたデータをもとにレイアウトや商品POPなどを作成します。 店舗ごとに、季節やイベントのフェアを行なうこともあります。 ・店舗の清掃 【キャリアアップ】 早いと入社2～3年でチーフになることも可能です。 売上・人員・販売管理を行ないます。 また、季節に合わせた売場づくりも率先して参加できるため、あなたの工夫によって売上が伸びることもあります。