求人・転職情報

【月給30万円～＋インセンティブ】どうせ働くなら、本気でやろう。｜未経験OKのWEB営業

仕事内容 ＼未経験から、経営者に提案できる営業へ！／ 全国の中小企業や個人事業主のお客様へ WEBを活用した集客・売上アップのご提案をおまかせします！ 提案するのは、 Webサイト制作・SNS・広告運用・公式LINEなど。 単に商品を販売するのではなく 「どんな仕事を増やしたいのか」 「集客でどんな悩みを抱えているのか」 「会社を今後どう成長させていきたいのか」 といった経営者の想いや課題をヒアリングし、 それぞれの会社に合った集客方法をご提案します。 営業先の多くは経営者。 20代のうちから事業や売上について 直接話せることも、この仕事の特徴です。 ＜仕事の流れ＞ 法人・個人事業主のお客様へアプローチ ▼ 事業や集客状況をヒアリング ▼ 商談・訪問 ▼ 課題に合ったWEB集客プランを提案 ▼ 契約 ▼ 制作・運用チームへ連携 最初からWEBマーケティングや営業の経験は必要ありません！ まずは電話で経営者と話し、 相手のニーズを聞き出すところからスタートします。 断られたり、思うように数字が伸びなかったり 最初から簡単に成果が出る仕事ではありませんが、 先輩の営業を聞く→実践→振り返る→改善する、 この繰り返しで、ヒアリング力・提案力・クロージング力を身につけていきます。 ＼事業拡大中！幅広いキャリアに挑戦可能◎／ 営業として成果を出した先には、さまざまなキャリアがあります。 【マネジメントに挑戦】 インサイドセールス→アポイント獲得→フィールドセールス→チームリーダー→マネジメント 【新事業に挑戦】 営業経験を積む→新商材の企画→新事業の立ち上げ そのほか、採用・新人教育・営業企画など、 事業拡大に伴って新しい役割も生まれています！ ＼成果は収入でしっかり還元！／ 月給30万円～＋毎月インセンティブ。 年齢や社歴ではなく、成果を収入に反映する評価制度です。 実際に22歳・入社2年目で年収1,000万円を実現したメンバーも◎ ＼メリハリをつけて働ける環境◎／ 平日10:00～19:00、土日祝休み。 年間休日120日以上＆残業月平均10時間以下！ 限られた時間の中で成果を出すことを大切にしています。 ＼私たちが一緒に働きたい人／ ・今より収入を上げたい ・人と話すことが好き ・負けず嫌いなところがある ・素直にアドバイスを聞ける ・上手くいかなくても改善してもう一度挑戦できる ・仲間と一緒に目標を追うことが好き ・自分から「やります」と手を挙げられる ・年齢や社歴ではなく成果で評価されたい 一つでも当てはまる方、大歓迎です◎

【反響営業】年間休日125日／残業少＆毎月追加報酬チャンス！

仕事内容: ✨新車カーリースの電話営業✨ 株式会社MICは、全国に展開する「ニコニコレンタカー」の開発企業。 関連サービスの新車カーリース「ニコリース」の【反響営業】のお仕事です。 お客様先に行くことはなく、新横浜の本社での業務になります。 《100％内勤＆ノルマ無》 ★ニコニコグループの車検・カーリースを既にご利用されたお客様へ、メールや電話にてリース専用自動車保険をご案内します！ 具体的には ■反響のあったお客様対応 ■ヒアリング・自動車提案 ■提携ディーラーとの打合せ 当社のカスタマーセンターにお問い合わせいただいた個人のお客様に、ご希望や生活スタイルにあった自動車を電話にてご紹介していただきます。 個人向け販売が慣れてきましたら「ニコノリ加盟店（ニコノリの販売代理店です）」の拡大も進めてください。 初めてニコノリビジネスを導入する会社の導入サポート等をお願いします。 ＼＼この仕事が「選ばれる理由」／／ ◇反響営業＆ノルマなし ◇働きやすさ、本当です！ ┗年休125日＆完全週休2日制 ┗希望休ほぼ100%実現 ＼＼未経験でも安心な理由♪／／ ◎お客様はすでに関係性のある既存顧客のみ ┗そもそもの抵抗感が無く 他部門も手厚いトスアップをしてくれます♪ ◎商品はリース専用で分かりやすい設計 ┗トークスクリプトやマニュアルが完備で 誰でも簡単にご案内が可能♪ ◎困ったらすぐ聞ける同フロア連携 ┗契約後も事務メンバーが手厚くフォロー♪ ＜一緒に働くメンバーは？＞ ◇男性社員3名 ◇女性社員3名 ◇女性パートアルバイト3名 ＼今後ポジションも増加／ 現在、急成長中の部署のため業務の幅も広がっておりポジションも更に拡大する予定です！ ＼腰を据えて長く働ける♪／ 近い将来だけでなく長く活躍している方は、先々まで昇給することが可能◎ 安心して活躍できますよ！ ✅入社後の流れ ▼共通研修（約2週間～1ヶ月） 座学を中心にチームの業務内容や仕事の流れを手厚く学べます！ ▼配属先OJT（約2～3ヶ月） デビュー！実務について先輩がサポートするので安心の教育体制♪ ✅将来のキャリアパス ■明瞭評価で待遇UP！ 部署独自の評価制度で半年おきに給与UPチャンス◎ ■教育研修にチャレンジ！ 毎月の部署研修や新人研修等で講師にもチャレンジ可能◎ ■リーダー職にチャレンジ！ 「マネジメントに携わりたい」「専門性を極めたい」 毎月の面談で、あなたの将来を一緒に考えていきましょう♪

本気で変わりたいなら、環境を変えろ。 もっと稼ぎたいなら、次のステージへ。

仕事内容: テレアポは大変？ 大丈夫！その通りです！！（笑） 正直に言います。 最初の1ヶ月は、覚えることが多すぎて頭がパンパンになるかもしれません。 電話をかけても断られる。 うまく説明できなくて落ち込む。 隣の先輩は成果を出しているのに、自分はなかなか結果が出ない。 「自分には向いてないかも…」 そんなふうに思う日だってあるでしょう。 でも、それって成長している途中なんです！ 昨日は言えなかった言葉が、今日は自然に出てくる。 昨日は断られて落ち込んでいたのに、今日は笑顔で次の電話に進める。 そして初めて契約が取れたとき。 きっと、今までにない達成感を味わえるはずです！ ■ 具体的なお仕事 企業や個人のお客様に電話で商品・サービスをご案内する発信営業です。 取り扱う商材は約30種類！ ・モバイル契約のご案内（メイン） ・法人向けモバイルサービス（WTSなど） ・インターネット回線などのインフラ系サービス ・その他、さまざまな商品・サービス あなたの経験や得意分野、適性に合わせて担当商材を検討できます。 基本的なお仕事の流れは、 ① お客様に電話でサービスをご案内 ② お客様のお悩みやニーズをヒアリング ③ 興味を持っていただいた方へご提案 ④ 対応内容をシステムに入力 最初から完璧にできる必要はありません！ ■ 外回り営業を経験している方へ 真夏の炎天下。 突然の雨。 凍えるような冬の寒さ。 一日中歩き回って、クタクタになって帰宅。 それでも「もっと稼ぎたい！」と思っていませんか？ その営業力、今度は快適なオフィスで発揮しませんか？ 発信営業なら、空調の効いた室内で営業に集中できます。 外回りで身につけた提案力やチャレンジ精神は、電話営業でも大きな武器になります！ ■ この仕事で手に入れたいもの ★ 自分の力で稼ぐ力！ 月給25万円〜。 さらに、成果に応じたインセンティブ制度で収入アップを目指せます。 ★ コミュニケーション能力！ 相手の話を聞く力、伝える力、提案する力。 仕事を通じて、どこでも役立つスキルを磨けます。 ★ 自立できる自分！ 誰かに頼るだけでなく、自分で考えて行動する。 そんな自立した人材への成長を目指せます。 ★ 今までの自分を変えるチャンス！ 最初は電話一本かけるのにも緊張していた人が、自信を持ってお客様に提案できるようになる。 その変化こそ、この仕事の面白さです！ ■ 最後に 楽な仕事だとは言いません。 断られることもあります。 失敗することもあります。 成果が出るまで時間がかかることもあります。 でも、挑戦した経験は無駄になりません。 本気で変わりたいなら、環境を変えろ。 もっと稼ぎたいなら、次のステージへ。 未経験でも、営業経験者でも大歓迎！ 今までの自分を超えたいあなたの挑戦をお待ちしています！

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ／ 企業の悩みを聞き、専門家との出会いへ。 電話から始まる採用ではない、企業支援のお仕事📞 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業経験・M&Aの知識は不要！ ✅ トークマニュアル＆研修あり ✅ 成果に応じたインセンティブを支給 ✅ 土日祝休み・長期休暇あり ✅ 服装自由＆残業少なめ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 法人企業へお電話し、 M&Aや事業承継に関するサービスをご案内。 専門コンサルタントとの商談につなげるお仕事です！ 「後継者がなかなか見つからない」 「今後の事業について相談してみたい」 そんな経営者や担当者の声を伺い、 相談のきっかけをつくっていただきます◎ ＜お仕事の流れ＞ ①企業へサービスをご案内 トークマニュアルに沿って、 M&A・事業承継に関するサービスをご説明します。 ②課題やご希望をヒアリング 事業の今後について困っていることや、 相談したい内容を確認します。 ③商談アポイントを調整 興味を持っていただいた企業と、 専門コンサルタントがお話しする日時を調整します。 ④情報を記録・共有 企業情報や対応履歴を入力し、 伺った課題やご希望を担当者へ引き継ぎます。 専門的な提案や契約業務は担当コンサルタントが対応。 あなたには、企業の声を聞き、 商談につなげる役割をお任せします♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への接客や商品提案を通じて、 希望を聞き取る力や、 相手に合わせて説明する力を身につけます。 「何に困っているのか」 「どのような情報に関心があるのか」 会話の中でニーズを把握する経験が、 企業へのヒアリングや 商談のきっかけづくりにも活かせます◎ 並行して、コールスタッフ職の研修も実施。 業界知識や電話でのトークのコツを学び、 M&A・事業承継のご案内に向けて準備を進めます。 先輩社員のサポートもあるため、 未経験の方も一つずつ学んでいけます！ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【アポイント獲得の成果を評価】 ━━━━━━━━━━━━━ 昇給・賞与に加え、 成果に応じたインセンティブ制度をご用意！ 年齢や社歴に関係なく、 頑張りを正当に評価する環境です◎ 「目標に向けて取り組むことが好き」 「会話する力を活かして収入アップを目指したい」 「企業の経営に関わる分野に興味がある」 そんな方にぴったりです♪ 接客・販売・飲食など、 異業種から転職した先輩も多数活躍しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【メリハリのある働き方】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝休み ・長期休暇あり ・残業少なめ ・服装自由 プライベートの時間も大切にしながら、 電話対応やヒアリングのスキル、 M&A・経営に関する知識を身につけられます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 「どんなサービスなの？」 「利用方法を詳しく知りたい」 お店の疑問にお答えし、 詳しい相談を担当者へつなぐお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【説明と引き継ぎで店舗をサポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や美容室などの店舗へ電話をかけ、 サービス内容や利用方法をご案内します。 集客や運営に関するご希望を伺い、 質問に対応しながら必要な情報をお伝えします。 商談の日程調整や担当スタッフへの取り次ぎも行います◎ ＜電話でのご案内＞ ・飲食店、美容室への架電 ・集客や運営に関するニーズのヒアリング ・サービス内容、利用方法のご説明 ・サービスに関するお問い合わせへの対応 ＜担当者への連携・事務＞ ・商談アポイントの日程調整 ・担当スタッフへの取り次ぎ、情報共有 ・対応履歴、顧客情報のデータ入力 詳しい提案や契約業務は担当スタッフへ引き継ぎます。 伺った内容を整理し、 次の担当者に正確に伝えることも大切な役割です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【マニュアルがあるから始めやすい】 ━━━━━━━━━━━━━ トークマニュアルを完備しているため、 ご案内の流れを確認しながら対応できます◎ 「電話の仕事は初めて」 「サービスを説明できるか不安」 そんな方も、研修で業界知識やトークのコツを学べます。 先輩社員のサポートを受けながら、 一つずつ対応の幅を広げていきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への接客・提案を経験し、 質問の意図をくみ取る力や、 相手に合わせて分かりやすく説明する力を磨きます。 この経験を、電話でのサービス説明や 店舗のご希望を確認する場面に活かします◎ 販売現場での研修と並行して、 テレアポの基礎研修も実施。 コミュニケーション力・ヒアリング力・提案力を 身につけながら準備を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【こんな方に向いています】 ━━━━━━━━━━━━━ ◎人の話を丁寧に聞くことが好き ◎分かりやすい説明を心がけられる ◎周りと連携しながら仕事を進めたい ◎電話対応と事務の両方を経験したい 接客・販売・飲食など、 異業種での経験も活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【評価制度・働く環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 昇給・賞与に加えて、 成果に応じたインセンティブ制度をご用意。 年齢や社歴に関係なく、頑張りを評価します◎ ・土日祝休み ・長期休暇あり ・残業少なめ ・服装自由 自分らしいスタイルで、 プライベートも大切にしながら働けます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【若手が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能！ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 「どんなサービスなの？」 「利用方法を詳しく知りたい」 お店の疑問にお答えし、 詳しい相談を担当者へつなぐお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【説明と引き継ぎで店舗をサポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や美容室などの店舗へ電話をかけ、 サービス内容や利用方法をご案内します。 集客や運営に関するご希望を伺い、 質問に対応しながら必要な情報をお伝えします。 商談の日程調整や担当スタッフへの取り次ぎも行います◎ ＜電話でのご案内＞ ・飲食店、美容室への架電 ・集客や運営に関するニーズのヒアリング ・サービス内容、利用方法のご説明 ・サービスに関するお問い合わせへの対応 ＜担当者への連携・事務＞ ・商談アポイントの日程調整 ・担当スタッフへの取り次ぎ、情報共有 ・対応履歴、顧客情報のデータ入力 詳しい提案や契約業務は担当スタッフへ引き継ぎます。 伺った内容を整理し、 次の担当者に正確に伝えることも大切な役割です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【マニュアルがあるから始めやすい】 ━━━━━━━━━━━━━ トークマニュアルを完備しているため、 ご案内の流れを確認しながら対応できます◎ 「電話の仕事は初めて」 「サービスを説明できるか不安」 そんな方も、研修で業界知識やトークのコツを学べます。 先輩社員のサポートを受けながら、 一つずつ対応の幅を広げていきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への接客・提案を経験し、 質問の意図をくみ取る力や、 相手に合わせて分かりやすく説明する力を磨きます。 この経験を、電話でのサービス説明や 店舗のご希望を確認する場面に活かします◎ 販売現場での研修と並行して、 テレアポの基礎研修も実施。 コミュニケーション力・ヒアリング力・提案力を 身につけながら準備を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【こんな方に向いています】 ━━━━━━━━━━━━━ ◎人の話を丁寧に聞くことが好き ◎分かりやすい説明を心がけられる ◎周りと連携しながら仕事を進めたい ◎電話対応と事務の両方を経験したい 接客・販売・飲食など、 異業種での経験も活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【評価制度・働く環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 昇給・賞与に加えて、 成果に応じたインセンティブ制度をご用意。 年齢や社歴に関係なく、頑張りを評価します◎ ・土日祝休み ・長期休暇あり ・残業少なめ ・服装自由 自分らしいスタイルで、 プライベートも大切にしながら働けます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【若手が活躍するfreemova】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能！ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ／ お店の悩みを聞いて、商談のきっかけに♪ 会話する力を活かせるテレアポのお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【店舗と営業担当をつなぐ役割】 ━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や美容室へ電話をかけ、 集客や店舗運営に関するお悩みを伺いながら、 サービスをご紹介します！ 興味を持っていただいた店舗とは、 詳しい説明を行う商談の日程を調整。 アポイント獲得後は担当スタッフへ引き継ぎます◎ ＜仕事の流れ＞ ▼お店へお電話 トークマニュアルに沿って、 サービスの概要をご案内します。 ▼ニーズをヒアリング 「集客を増やしたい」など、 お店の課題やご希望を確認します。 ▼商談の日時を調整 詳しい話を聞いていただく機会をつくり、 担当スタッフへつなぎます。 ▼対応内容を記録 会話の内容や顧客情報を入力します。 難しい提案や契約業務はありません。 まずはマニュアルを確認しながら、 分かりやすくご案内するところから始められます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【成果が収入につながる】 ━━━━━━━━━━━━━ 毎月のインセンティブ制度に加え、 昇給・賞与もあります！ 年齢や社歴に関係なく、 成果や頑張りを正当に評価する環境です◎ 「目標に向けて取り組むことが好き」 「人と話す力を活かして収入アップを目指したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 接客や商品提案を通じて、 相手の希望を聞き取る力や、 興味を持ってもらえる伝え方を身につけます。 お客様の反応に合わせて説明を工夫する経験を、 電話でのサービス案内や 商談のきっかけづくりに活かしていきます◎ 並行して、テレアポの基礎研修も実施。 業界知識やトークのコツを学び、 次のステップに向けて準備を進めます。 先輩社員のサポート体制もあり、 未経験からでも安心して取り組めます♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【接客経験も活かせます】 ━━━━━━━━━━━━━ 接客・販売・飲食など、 異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 相手の話を聞く姿勢や、 明るく丁寧な受け答えが役立ちます。 オフィスワークが初めての方も歓迎です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【仕事も私生活も大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 長期休暇あり ✅ 残業少なめ ✅ 服装自由 メリハリをつけて働きながら、 電話対応やビジネスのスキルを磨けます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日祝休み★インセンあり★服装自由/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営 ／ 企業の悩みを聞き、専門家との出会いへ。 電話から始まる採用ではない、企業支援のお仕事📞 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業経験・M&Aの知識は不要！ ✅ トークマニュアル＆研修あり ✅ 成果に応じたインセンティブを支給 ✅ 土日祝休み・長期休暇あり ✅ 服装自由＆残業少なめ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 法人企業へお電話し、 M&Aや事業承継に関するサービスをご案内。 専門コンサルタントとの商談につなげるお仕事です！ 「後継者がなかなか見つからない」 「今後の事業について相談してみたい」 そんな経営者や担当者の声を伺い、 相談のきっかけをつくっていただきます◎ ＜お仕事の流れ＞ ①企業へサービスをご案内 トークマニュアルに沿って、 M&A・事業承継に関するサービスをご説明します。 ②課題やご希望をヒアリング 事業の今後について困っていることや、 相談したい内容を確認します。 ③商談アポイントを調整 興味を持っていただいた企業と、 専門コンサルタントがお話しする日時を調整します。 ④情報を記録・共有 企業情報や対応履歴を入力し、 伺った課題やご希望を担当者へ引き継ぎます。 専門的な提案や契約業務は担当コンサルタントが対応。 あなたには、企業の声を聞き、 商談につなげる役割をお任せします♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様への接客や商品提案を通じて、 希望を聞き取る力や、 相手に合わせて説明する力を身につけます。 「何に困っているのか」 「どのような情報に関心があるのか」 会話の中でニーズを把握する経験が、 企業へのヒアリングや 商談のきっかけづくりにも活かせます◎ 並行して、コールスタッフ職の研修も実施。 業界知識や電話でのトークのコツを学び、 M&A・事業承継のご案内に向けて準備を進めます。 先輩社員のサポートもあるため、 未経験の方も一つずつ学んでいけます！ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【アポイント獲得の成果を評価】 ━━━━━━━━━━━━━ 昇給・賞与に加え、 成果に応じたインセンティブ制度をご用意！ 年齢や社歴に関係なく、 頑張りを正当に評価する環境です◎ 「目標に向けて取り組むことが好き」 「会話する力を活かして収入アップを目指したい」 「企業の経営に関わる分野に興味がある」 そんな方にぴったりです♪ 接客・販売・飲食など、 異業種から転職した先輩も多数活躍しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【メリハリのある働き方】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝休み ・長期休暇あり ・残業少なめ ・服装自由 プライベートの時間も大切にしながら、 電話対応やヒアリングのスキル、 M&A・経営に関する知識を身につけられます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

契約手続きや詳細説明は不要の訪問アポインター

仕事内容: ———————————————————— ＼クロージングのプレッシャーなし！／ お客様の「興味」を引き出す 【 訪 問 ア ポ イ ン タ ー 】 ———————————————————— 「新しいお客様と話して興味を持ってもらうのが好き！」 「でも、細かい料金説明や契約手続きは難しそう…」 そんな方にピッタリ！ 【アポイントの取得】だけに特化したポジションです。 ■■ 「アポを取るだけ」でOK！ ■■ あなたにお任せするのは、 個人のお客様のお宅へ訪問し、 J:COMサービスの魅力をお伝えして 「ちょっと詳しい話を聞いてみようかな」と 思っていただくこと。 その後の細かいプラン説明や料金のご案内、 契約手続きなどは、すべて【営業担当へバトンタッチ】！ 難しいクロージング（契約のとりまとめ）は 一切行わなくて良いので、 あなたは「お客様に興味を持ってもらうこと」 だけに100％集中できる環境です。 ■■ 電話より「直接訪問」が得意な方へ ■■ 「顔が見えない電話営業（テレアポ）より、 直接お会いして話す飛び込み訪問のほうが得意！」 という方に最適なポジション。 世間話を交えながら、 お客様の反応を直接見てお話しできるので、 コミュニケーションの楽しさをダイレクトに味わえます。 新しいお客様を自ら開拓し、 ゼロから興味を惹きつける面白さが詰まったお仕事です！

反響100%で新規営業なし！シフト申告制でプライベートも充実です

仕事内容: 主に楽器などの 出張買取をご希望される お客様からの受電対応を お願いします。 お客様のお名前やご住所、 ご予定などをお伺いし、 出張買取の日時を 取り決めていただきます。 加えて売却背景や 希望条件、潜在ニーズの 深掘りも行います。 具体的な業務内容 ◎Web・広告経由の 買取問い合わせ対応 ◎顧客の売却背景・ 希望条件の深掘り ◎成約確度を意識した アポイント獲得 ◎査定部門への スムーズなバトンタッチ ◎顧客の声を マーケティング部門へ フィードバック 受電対応は1件約5分、 1日30~40件程度です。 ノルマやクレーム対応は ほとんどありません。

自然と話せるマニュアル・リスト完備で高定着率！インセンティブでさらに稼げる！

仕事内容: ⭐️従業員に長く働いて欲しいから高還元⭐️ 基本給が業績によって半期ごとに上がる可能性あり！　 23万円から65万円　 基本給だけで年収780万円も！　 さらに、インセンティブもMax50万円の実績あり！　 主婦の方で年収1000万円稼いでいる方もいます。　 ＜仕事内容＞ コールセンターにて、電話対応業務をお任せします。 マニュアル・トークスクリプト完備のため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 具体的には ・お客様の保険状況のヒアリング ・お客様が気になっている保険のご紹介 ・より最適な保険のご提案 ・訪問のアポイント獲得 ※ 個人ノルマはありません ※ チーム制でSVが常にフォローします さらに将来キャリアアップしたいな、、、、 弊社には保険以外のライフライン事業や、 不動産賃貸物件にかける損保の法人営業、 不動産の売買の事業などございますので、 適性は本人のご希望に沿ってキャリアをご選択いただけます！　

自然と話せるマニュアル・リスト完備で高定着率！インセンティブでさらに稼げる！

仕事内容: ⭐️従業員に長く働いて欲しいから高還元⭐️ 基本給が業績によって半期ごとに上がる可能性あり！　 23万円から65万円　 基本給だけで年収780万円も！　 さらに、インセンティブもMax50万円の実績あり！　 主婦の方で年収1000万円稼いでいる方もいます。　 ＜仕事内容＞ コールセンターにて、電話対応業務をお任せします。 マニュアル・トークスクリプト完備のため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 具体的には ・お客様の保険状況のヒアリング ・お客様が気になっている保険のご紹介 ・より最適な保険のご提案 ・訪問のアポイント獲得 ※ 個人ノルマはありません ※ チーム制でSVが常にフォローします さらに将来キャリアアップしたいな、、、、 弊社には保険以外のライフライン事業や、 不動産賃貸物件にかける損保の法人営業、 不動産の売買の事業などございますので、 適性は本人のご希望に沿ってキャリアをご選択いただけます！　

アポインターで年1000万円超えれます！リスト,マニュアル完備で仕組みでアポイントが取れる！

仕事内容: ⭐️従業員に長く働いて欲しいから高還元⭐️ 基本給が業績によって半期ごとに上がる可能性あり！　 23万円から65万円　 基本給だけで年収780万円も！　 さらに、インセンティブもMax50万円の実績あり！　 主婦の方で年収1000万円稼いでいる方もいます。　 ＜仕事内容＞ コールセンターにて、電話対応業務をお任せします。 マニュアル・トークスクリプト完備のため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 具体的には ・お客様の保険状況のヒアリング ・お客様が気になっている保険のご紹介 ・より最適な保険のご提案 ・訪問のアポイント獲得 ※ 個人ノルマはありません ※ チーム制でSVが常にフォローします さらに将来キャリアアップしたいな、、、、 弊社には保険以外のライフライン事業や、 不動産賃貸物件にかける損保の法人営業、 不動産の売買の事業などございますので、 適性は本人のご希望に沿ってキャリアをご選択いただけます！　

アポインターで年1000万円超えれます！リスト,マニュアル完備で仕組みでアポイントが取れる！

仕事内容: ⭐️従業員に長く働いて欲しいから高還元⭐️ 基本給が業績によって半期ごとに上がる可能性あり！　 23万円から65万円　 基本給だけで年収780万円も！　 さらに、インセンティブもMax50万円の実績あり！　 主婦の方で年収1000万円稼いでいる方もいます。　 ＜仕事内容＞ コールセンターにて、電話対応業務をお任せします。 マニュアル・トークスクリプト完備のため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 具体的には ・お客様の保険状況のヒアリング ・お客様が気になっている保険のご紹介 ・より最適な保険のご提案 ・訪問のアポイント獲得 ※ 個人ノルマはありません ※ チーム制でSVが常にフォローします さらに将来キャリアアップしたいな、、、、 弊社には保険以外のライフライン事業や、 不動産賃貸物件にかける損保の法人営業、 不動産の売買の事業などございますので、 適性は本人のご希望に沿ってキャリアをご選択いただけます！　

自然と話せるマニュアル・リスト完備で高定着率！インセンティブでさらに稼げる！

仕事内容: ⭐️従業員に長く働いて欲しいから高還元⭐️ 基本給が業績によって半期ごとに上がる可能性あり！　 23万円から65万円　 基本給だけで年収780万円も！　 さらに、インセンティブもMax50万円の実績あり！　 主婦の方で年収1000万円稼いでいる方もいます。　 ＜仕事内容＞ コールセンターにて、電話対応業務をお任せします。 マニュアル・トークスクリプト完備のため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 具体的には ・お客様の保険状況のヒアリング ・お客様が気になっている保険のご紹介 ・より最適な保険のご提案 ・訪問のアポイント獲得 ※ 個人ノルマはありません ※ チーム制でSVが常にフォローします さらに将来キャリアアップしたいな、、、、 弊社には保険以外のライフライン事業や、 不動産賃貸物件にかける損保の法人営業、 不動産の売買の事業などございますので、 適性は本人のご希望に沿ってキャリアをご選択いただけます！　

コールセンタースタッフ（アウトバウンド）／交通費支給／ブランクOK／社会保険完備／週休2日（土日以外）／年間休日120日／資格手当

仕事内容: ♦主に一般のご家庭様へお電話にて取り扱い商材のご案内をします ※ただ案内する内容は全てマニュアル化されています ♦在籍しているSV(スーパーバイザー)の補助やお助けもお願いします 【仕事の流れ】 ♦お電話にて取り扱い商材に興味を持ってもらい、アポイントをいただく ♦アポイントの取れたお宅様へ日時確認のお電話 ♦アポイントを営業サイドへ依頼する ♦訪問した結果の確認(3件ほど訪問したうち確率として1件成約に至ります) ■成果が出たり、マネジメントにも興味がある場合は、教育係りや管理職としてSV職を目指すことも可能です

完全在宅✨残業ほぼなし✅フレックス制で叶う柔軟な働き方！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全在宅勤務で通勤時間ゼロを実現✨ ✅フレックス制で柔軟な働き方が可能！ ✅年休120日以上でプライベート充実！ ✅残業ほぼなしで無理なく続けられる！ ✅服装・髪型自由で自分らしく働ける！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 福島県をはじめとした地方企業を支えるWebマーケティング会社のインサイドセールスとして、 アポイント獲得やご案内、業務フロー改善などをお任せします。 メンバー業務からスタートし、リーダーなど中核人材へのステップアップも目指せます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・企業リストへの架電およびサービスのご案内 ・アポイント獲得および架電状況・成果の管理 ・トークスクリプトの作成および改善提案 ・組織の生産性向上のための業務フロー改善提案 ゆくゆくは新人教育およびメンバーへの業務フォローもお任せします！ ✨この仕事のPOINT✨ 1．入社後のオンボーディングや研修制度が充実しているため、未経験の業務があっても安心してスタートできます。 2．通話料の自己負担はなく、会社契約の専用ツールを使用するため環境面も安心です。 3．アポイント獲得後の商談は別担当が対応するため、役割分担が明確で自分の業務に集中できます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「地方創生×完全在宅の独自性」 →全国どこからでも完全在宅で勤務しながら、地方企業の課題をWebマーケティングの力で解決するやりがいを実感できます。 2.「上限なしのインセンティブ制度」 →月給に加えて受注1件につき3,000円〜のインセンティブが支給されるため、自身の成果が直接収入に繋がります。 3.「チームを支える存在として成長できる」 →まずはプレイヤーとして業務に慣れつつ、チームのサポートや業務改善に関わりながら段階的に役割を広げられます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は研修とオンボーディングのもと、インサイドセールスのプレイヤー業務からスタートします。 業務のノウハウを積み重ねた後は、5名程度のチームをまとめるリーダーポジションへのステップアップが可能です。 進捗管理や業務フローの改善提案などマネジメントスキルも身につけられ、成果に応じたインセンティブで収入・キャリアともに大きな成長を目指せます。 〈株式会社ハタフルについて〉 【地方創生×Webマーケティング】 フルリモートで全国から地域企業を伴走支援！ 当社は福島県郡山市に本社を置き、「地方の旗振り役になる」をミッションに掲げるWebコンサルティング企業です。 魅力をうまく発信できていない地方企業の課題を、Webの力で解決しています。 ＜ハタフルで働くポイント＞ ◆地方創生にダイレクトに貢献： 素晴らしい技術やサービスを持つ地方企業を、Webマーケティングで支援します。 ◆フルリモートで全国どこからでも： 離れていても「チームハタフル」として一体感を持ち、同じビジョンに向かって挑戦できる環境です。 ◆やりがいを実感できる仕事： お客様の課題解決に伴走し、成長や成果を直に感じられます。

営業スキル不問◎アポ獲得だけで年収800万を目指せる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、スーパーバイザー/ラウンダー ———————————————————— ＼クロージングのプレッシャーなし！／ お客様の「興味」を引き出す 【 訪 問 ア ポ イ ン タ ー 】 ———————————————————— 「新しいお客様と話して興味を持ってもらうのが好き！」 「でも、細かい料金説明や契約手続きは難しそう…」 そんな方にピッタリ！ 【アポイントの取得】だけに特化したポジションです。 ■■ 「アポを取るだけ」でOK！ ■■ あなたにお任せするのは、 個人のお客様のお宅へ訪問し、 J:COMサービスの魅力をお伝えして 「ちょっと詳しい話を聞いてみようかな」と 思っていただくこと。 その後の細かいプラン説明や料金のご案内、 契約手続きなどは、すべて【営業担当へバトンタッチ】！ 難しいクロージング（契約のとりまとめ）は 一切行わなくて良いので、 あなたは「お客様に興味を持ってもらうこと」 だけに100％集中できる環境です。 ■■ 電話より「直接訪問」が得意な方へ ■■ 「顔が見えない電話営業（テレアポ）より、 直接お会いして話す飛び込み訪問のほうが得意！」 という方に最適なポジション。 世間話を交えながら、 お客様の反応を直接見てお話しできるので、 コミュニケーションの楽しさをダイレクトに味わえます。 新しいお客様を自ら開拓し、 ゼロから興味を惹きつける面白さが詰まったお仕事です！ ■■ ご案内しやすさ抜群のJ:COM ■■ ご案内するのは、知名度抜群のJ:COMサービス。 ・インターネットをもっと快適に ・85ch以上の専門チャンネルでおうち時間を充実 など、お客様にとっての「導入メリット」が非常に大きく、 お話を聞いていただきやすいのが最大の特徴です。 商材の魅力が高いからこそ、 未経験からでもスムーズにアポイントに繋がります！ ■■ アポ取りがインセンティブへ繋がる■■ 契約業務を⾏わなくても、 収⼊アップのチャンスは豊富に⽤意されています︕ あなたが取得したアポから契約に繋がった時、 【インセンティブ】を⽀給︕ しっかりお給料で還元される仕組みなので、 モチベーション⾼く稼ぐことができます。 直近では、元事務職/営業未経験の方が 入社2ヶ月目で【月収40万円】を達成しました！ ■■ 未経験でも稼げる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】をご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ 名刺の渡し方から、お客様の興味を惹くトーク術まで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 営業担当との「Buddy（相棒）」連携で一緒に成果を喜べる環境です◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・細かい説明や契約手続きより、最初のきっかけ作りが好き ・電話営業よりも、対面での訪問営業が得意 ・新しいお客様に興味を持ってもらうことにやりがいを感じる ・自分の出した成果（アポ取得）を給与で還元してほしい 「95％が未経験スタート」の充実した研修制度があり、 名刺の渡し方からお客様の興味を惹くトーク術まで イチから丁寧にお教えします。 平均年齢は26歳と活気に溢れた雰囲気です。 営業担当との「Buddy（相棒）」連携で 一緒に成果を喜べる環境で、 あなたも活躍してみませんか？

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、スーパーバイザー/ラウンダー ———————————————————— ＼クロージングのプレッシャーなし！／ お客様の「興味」を引き出す 【 訪 問 ア ポ イ ン タ ー 】 ———————————————————— 「新しいお客様と話して興味を持ってもらうのが好き！」 「でも、細かい料金説明や契約手続きは難しそう…」 そんな方にピッタリ！ 【アポイントの取得】だけに特化したポジションです。 ■■ 「アポを取るだけ」でOK！ ■■ あなたにお任せするのは、 個人のお客様のお宅へ訪問し、 J:COMサービスの魅力をお伝えして 「ちょっと詳しい話を聞いてみようかな」と 思っていただくこと。 その後の細かいプラン説明や料金のご案内、 契約手続きなどは、すべて【営業担当へバトンタッチ】！ 難しいクロージング（契約のとりまとめ）は 一切行わなくて良いので、 あなたは「お客様に興味を持ってもらうこと」 だけに100％集中できる環境です。 ■■ 電話より「直接訪問」が得意な方へ ■■ 「顔が見えない電話営業（テレアポ）より、 直接お会いして話す飛び込み訪問のほうが得意！」 という方に最適なポジション。 世間話を交えながら、 お客様の反応を直接見てお話しできるので、 コミュニケーションの楽しさをダイレクトに味わえます。 新しいお客様を自ら開拓し、 ゼロから興味を惹きつける面白さが詰まったお仕事です！ ■■ ご案内しやすさ抜群のJ:COM ■■ ご案内するのは、知名度抜群のJ:COMサービス。 ・インターネットをもっと快適に ・85ch以上の専門チャンネルでおうち時間を充実 など、お客様にとっての「導入メリット」が非常に大きく、 お話を聞いていただきやすいのが最大の特徴です。 商材の魅力が高いからこそ、 未経験からでもスムーズにアポイントに繋がります！ ■■ アポ取りがインセンティブへ繋がる■■ 契約業務を⾏わなくても、 収⼊アップのチャンスは豊富に⽤意されています︕ あなたが取得したアポから契約に繋がった時、 【インセンティブ】を⽀給︕ しっかりお給料で還元される仕組みなので、 モチベーション⾼く稼ぐことができます。 直近では、元事務職/営業未経験の方が 入社2ヶ月目で【月収40万円】を達成しました！ ■■ 未経験でも稼げる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】をご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ 名刺の渡し方から、お客様の興味を惹くトーク術まで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 営業担当との「Buddy（相棒）」連携で一緒に成果を喜べる環境です◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・細かい説明や契約手続きより、最初のきっかけ作りが好き ・電話営業よりも、対面での訪問営業が得意 ・新しいお客様に興味を持ってもらうことにやりがいを感じる ・自分の出した成果（アポ取得）を給与で還元してほしい 「95％が未経験スタート」の充実した研修制度があり、 名刺の渡し方からお客様の興味を惹くトーク術まで イチから丁寧にお教えします。 平均年齢は26歳と活気に溢れた雰囲気です。 営業担当との「Buddy（相棒）」連携で 一緒に成果を喜べる環境で、 あなたも活躍してみませんか？

【カレント自動車株式会社】輸入車買取ISリーダー候補 520〜700万 新横浜駅 裁量大×改善推進で戦略設計も可

仕事内容 ■カレント自動車株式会社：インサイドセールス（リーダー候補） ■お薦めpoint インサイドセールス（リーダー候補）／買取ユニット 【想定年収】520万円〜700万円 【休日】年休115日（シフト制） 【勤務地】本社／新横浜駅から徒歩1分 ◇国内最大級の輸入車専門買取サイト「外車王」や「旧車王」等を運営。 ◇100％反響営業・キャリアアップ志向歓迎！ ◇次世代のリーダーとして、あなたの経験・スキル・視座を活かしませんか？ ■募集ポジション：インサイドセールス（リーダー候補）／買取ユニット ご経験・スキルに応じて以下の業務をお任せします。 ▼ 入社初期（2〜3ヶ月） ・新規反響（電話・メール）への対応 └ 架電：約50〜100件／日（通電率：約30%） └ メール：10〜20件／日（テンプレあり） ・車両の概算見積もり、アポイント取得 ・データ入力 ・トークスクリプトの仮説立て・改善提案 ▼ 中期以降（3ヶ月〜） ・トークスクリプトの再設計・パターン化 └ 売上・通電率・同行件数などのKPIをもとに構築 ・メンバー育成（1on1・ロープレ） ・KPI管理・営業数値の見える化 ・課題抽出／戦略策定 ・ツール選定、業務改善プロジェクトの推進 ・チームマネジメント - このポジションの魅力 【仕事のやりがい・成長機会】 ◎100％反響営業で提案力が磨ける！ 新規開拓は一切なし。お客様からの問い合わせ対応に集中できるため、営業本来の「提案力」に専念できます。 ◎高いアポ取得率（約60％）を誇る営業モデル 成果につながりやすく、日々の手応えがある環境です。 ◎施策設計から改善提案まで裁量大！ トークスクリプトの改修・業務フローの最適化・KPI設計など、提案から実行まで一貫して担えます。 ◎データ×営業のスキルが身につく 売上・通電率・アポ率などの数値から課題を抽出し、改善策を打つ「数字に強い営業」に成長できます。 ◎経営との距離が近く、戦略設計にも関われる 意欲次第で、経営層と共に営業戦略を練る場にも参画可能。視座高くキャリアを伸ばせます。 ◎明確なキャリアパスあり 半年〜1年以内に、上位役職への昇進を目指せます。 【チーム・働き方の魅力】 ◎目標は個別の習熟度に応じて設定 プレッシャーで追い込む文化ではなく、段階的に成長をサポートします。 ◎チームでの一体感ある営業活動 架電状況や成果は日々チームで共有。困ったときはすぐに相談・協力できる環境です。 ◎クレーム対応はほぼゼロ 興味を持って問合せされたお客様への対応なので、ストレスの少ない営業です。 - 【募集背景】 「外車王」「旧車王」など車買取メディアで急成長を遂げる当社。 中でもIS（インサイドセールス）部門は反響対応を担い、事業の中核を担っています。 これまで未経験層の採用中心でしたが、組織の進化・拡大にあたり、 【営業力】【マネジメント力】【改善推進力】を備えたリーダー候補の採用に舵を切りました。 現在、課題の抽出から改善策の実行、チームメンバー育成までを少数のプレイングマネージャーに依存しており、 属人性の脱却とチーム力の底上げが急務です。 次世代のリーダーとして、あなたの経験・スキル・視座を活かしませんか？ 【休日/休暇】 年間休日115日 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 ■週休2日（シフト制※社内カレンダーによる） ※必要な時は土日祝でも休みを取れます。 ■冬季休暇（年末年始） ■夏季休暇（日程選択制） ■GW休暇（日程選択制） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 【勤務地】 神奈川県横浜市港北区新横浜 【交通手段】 横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」から徒歩1分

35歳までの方【✅未経験活躍中】大手ケーブルテレビ会社の提案型内勤営業職／20代活躍中✨

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■充実した研修制度で未経験から活躍できる ■オンラインツールを用いたインサイドセールス業務 ■既存のお客様への提案や案内がメイン ■アポイント取得は別担当が行うため営業活動に専念できる ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ ケーブルテレビサービスを提供する大手企業の機器交換案内や携帯キャリアの提案を行う仕事です。未経験からでもしっかりと活躍できるように充実した研修制度をご用意しております。 具体的な仕事内容 ■オンラインツールを用いたインサイドセールス業務 ■ご利用中の設備のアップグレードに関する提案 ■サービス既加入者様へ向けた加入者特典についてのご案内 ■普段サービスを利用する上でのお困りごとの解消案内 ■アポインターさんが調整してくれたスケジュールを基にお客様へオンラインでご案内 ＜研修について＞ ●研修期間約1ヶ月 ∟知識を蓄える研修→1週間 ∟トークに関する研修→1週間 ∟トークのロールプレイング→2～3日 ∟オペレーション研修→1週間 ∟一連の流れに関するロールプレイング→1週間

【面接1回】インフラ商材のカウンターセールス（川崎）

仕事内容 【仕事内容】 【未経験でも活躍できるカウンターセールスを募集します】 ＜業務内容は…＞ 1)不動産会社様からいただいたリストをチェック 2)リストに記載されたお客様へお電話 3)インターネットや電気/ガスなどサービスのご提案 ＜もっと詳しくご説明すると…＞ 不動産会社様から「ネット/電気/ガスの案内のお電話をいたしますので、ご対応お願いします。」と転居予定者様にお伝え。 ご了承いただいた方にのみご連絡をしていただきます。 元々興味を持っていただいているお客様へのご提案となります。 ＜つまり…＞ 担当から電話が来ることを認識したお客様への ご提案のため迷惑がられることは一切ナシ！ ＜キャリアパスの例としては…＞ マネジメントを経験したり育成に携わる 先輩も多数輩出しています！ 営業としてガンガン引っ張っていくことも 管理職に就くことも、どちらも目指していける環境です！ ＜未経験でも活躍できる理由は…＞ 研修（座学/OJT）にこだわってます！ 新入社員が安心してご提案できるように 理解度の確認やフォローの声掛けなどを 丁寧に実施しています★ また、質問をしやすい雰囲気を作ることを とても大事にしているので遅れが生じても 取り戻しやすい環境です！ ＜環境面は…＞ お客様はもちろん、社内ミーティングや メディアとのやりとりなど、コミュニケーションが活発な職場環境です！ 本ポジションは2025年4月に発足。 リーダーやメンバー同士、試行錯誤しながら業務を行っております！ 変化も多いですがアイデアや意見などを発信しやすく、裁量大きくご活躍いただけます！

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

【未経験OK】100%反響型セールス⭕

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、IT/通信製品法人営業、その他営業 ケーブルテレビサービスを提供する大手企業の機器交換案内やインターネット、携帯キャリアの提案を行うオンラインセールス業務です。 新規開拓ではアポイントが取れている既存顧客へご提案となりますので加入いただきやすく、 インセンティブも稼ぎやすい業務です。 未経験からでもしっかりと活躍できるように充実した研修制度をご用意しております。 【業務内容】 ⭕オンラインツールを用いたインサイド（オンライン）セールス業務 ⏩ご利用中の設備のアップグレードに関する提案 ⏩サービス既加入者様へ向けた加入者特典についてのご案内 ⏩普段サービスを利用する上でのお困りごとの解消案内 ⭕アポ供給は別担当が行います ⏩アポインターさんが調整してくれたスケジュールを基にお客様へオンラインでご案内 【研修】 ⭕研修期間約1か月 ✅知識を蓄える研修→1週間 ✅トークに関する研修→1週間 ✅トークのロールプレイング→2～3日 ✅オペレーション研修→1週間 ✅一連の流れに関するロールプレイング→1週間 ⭐仕事の醍醐味 正直にお話をすれば、覚えることはとても多いです。 しかし研修中に「覚えること多くてパンクします～」と言っていた仲間も今では しっかりインセンティブを稼ぐくらいに成長しています。 また、研修中での退職者は今のところいませんのでご安心ください◎ ⭐現場の声 「お客様のお困りごと解消や月々の固定通信費の削減の案内をした際に喜んでいただけることが多いです」 「この仕事をするようになってから「聞き上手だね」と言われることが増えた気がする」 「本当に自分でもできるかなと思っていたけど、今までの仕事で一番楽しいです」 有休の年平均取得日数も8日間以上❗ 残業時間は月平均5時間程度❗ メリハリをつけた働き方でしっかり自分の時間も確保してもらっています✨

根性論ゼロ📈データで組み立てる内勤営業🎈✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。

根性論ゼロ📈データで組み立てる内勤営業🎈✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。

根性論ゼロ📈データで組み立てる内勤営業🎈✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

【面接1回】インフラ商材のカウンターセールス（川崎）/z

仕事内容 どんな仕事? ☆インターネット・電気・ガスのご案内スタッフ☆ ■ こんな仕事です 不動産会社から引き継いだリストのお客様に、お電話でインターネットや電気・ガスなどを提案するお仕事です！担当から電話が来ることをお客様が認識しているため、迷惑がられることはありません◎ ■ 具体的な業務内容 ・不動産会社からいただいたリストの確認 ・お客様へのお電話 ・インターネットや電気・ガスなどのご提案 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMZCCP -476319

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、IT/通信製品法人営業、その他営業 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

根性論ゼロ📈データで組み立てる内勤営業🎈✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、IT/通信製品法人営業、その他営業 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、IT/通信製品法人営業、その他営業 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

【未経験OK】100%反響型セールス⭕

仕事内容 ケーブルテレビサービスを提供する大手企業の機器交換案内やインターネット、携帯キャリアの提案を行うオンラインセールス業務です。 新規開拓ではアポイントが取れている既存顧客へご提案となりますので加入いただきやすく、 インセンティブも稼ぎやすい業務です。 未経験からでもしっかりと活躍できるように充実した研修制度をご用意しております。 【業務内容】 ⭕オンラインツールを用いたインサイド（オンライン）セールス業務 ⏩ご利用中の設備のアップグレードに関する提案 ⏩サービス既加入者様へ向けた加入者特典についてのご案内 ⏩普段サービスを利用する上でのお困りごとの解消案内 ⭕アポ供給は別担当が行います ⏩アポインターさんが調整してくれたスケジュールを基にお客様へオンラインでご案内 【研修】 ⭕研修期間約1か月 ✅知識を蓄える研修→1週間 ✅トークに関する研修→1週間 ✅トークのロールプレイング→2～3日 ✅オペレーション研修→1週間 ✅一連の流れに関するロールプレイング→1週間 ⭐仕事の醍醐味 正直にお話をすれば、覚えることはとても多いです。 しかし研修中に「覚えること多くてパンクします～」と言っていた仲間も今では しっかりインセンティブを稼ぐくらいに成長しています。 また、研修中での退職者は今のところいませんのでご安心ください◎ ⭐現場の声 「お客様のお困りごと解消や月々の固定通信費の削減の案内をした際に喜んでいただけることが多いです」 「この仕事をするようになってから「聞き上手だね」と言われることが増えた気がする」 「本当に自分でもできるかなと思っていたけど、今までの仕事で一番楽しいです」 有休の年平均取得日数も8日間以上❗ 残業時間は月平均5時間程度❗ メリハリをつけた働き方でしっかり自分の時間も確保してもらっています✨

根性論ゼロ📈データで組み立てる内勤営業🎈✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。

根性論ゼロ📈データで組み立てる内勤営業🎈✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。

【未経験OK】100%反響型セールス⭕

仕事内容 ケーブルテレビサービスを提供する大手企業の機器交換案内やインターネット、携帯キャリアの提案を行うオンラインセールス業務です。 新規開拓ではアポイントが取れている既存顧客へご提案となりますので加入いただきやすく、 インセンティブも稼ぎやすい業務です。 未経験からでもしっかりと活躍できるように充実した研修制度をご用意しております。 【業務内容】 ⭕オンラインツールを用いたインサイド（オンライン）セールス業務 ⏩ご利用中の設備のアップグレードに関する提案 ⏩サービス既加入者様へ向けた加入者特典についてのご案内 ⏩普段サービスを利用する上でのお困りごとの解消案内 ⭕アポ供給は別担当が行います ⏩アポインターさんが調整してくれたスケジュールを基にお客様へオンラインでご案内 【研修】 ⭕研修期間約1か月 ✅知識を蓄える研修→1週間 ✅トークに関する研修→1週間 ✅トークのロールプレイング→2～3日 ✅オペレーション研修→1週間 ✅一連の流れに関するロールプレイング→1週間 ⭐仕事の醍醐味 正直にお話をすれば、覚えることはとても多いです。 しかし研修中に「覚えること多くてパンクします～」と言っていた仲間も今では しっかりインセンティブを稼ぐくらいに成長しています。 また、研修中での退職者は今のところいませんのでご安心ください◎ ⭐現場の声 「お客様のお困りごと解消や月々の固定通信費の削減の案内をした際に喜んでいただけることが多いです」 「この仕事をするようになってから「聞き上手だね」と言われることが増えた気がする」 「本当に自分でもできるかなと思っていたけど、今までの仕事で一番楽しいです」 有休の年平均取得日数も8日間以上❗ 残業時間は月平均5時間程度❗ メリハリをつけた働き方でしっかり自分の時間も確保してもらっています✨

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仕事内容 ケーブルテレビサービスを提供する大手企業の機器交換案内やインターネット、携帯キャリアの提案を行うオンラインセールス業務です。 新規開拓ではアポイントが取れている既存顧客へご提案となりますので加入いただきやすく、 インセンティブも稼ぎやすい業務です。 未経験からでもしっかりと活躍できるように充実した研修制度をご用意しております。 【業務内容】 ⭕オンラインツールを用いたインサイド（オンライン）セールス業務 ⏩ご利用中の設備のアップグレードに関する提案 ⏩サービス既加入者様へ向けた加入者特典についてのご案内 ⏩普段サービスを利用する上でのお困りごとの解消案内 ⭕アポ供給は別担当が行います ⏩アポインターさんが調整してくれたスケジュールを基にお客様へオンラインでご案内 【研修】 ⭕研修期間約1か月 ✅知識を蓄える研修→1週間 ✅トークに関する研修→1週間 ✅トークのロールプレイング→2～3日 ✅オペレーション研修→1週間 ✅一連の流れに関するロールプレイング→1週間 ⭐仕事の醍醐味 正直にお話をすれば、覚えることはとても多いです。 しかし研修中に「覚えること多くてパンクします～」と言っていた仲間も今では しっかりインセンティブを稼ぐくらいに成長しています。 また、研修中での退職者は今のところいませんのでご安心ください◎ ⭐現場の声 「お客様のお困りごと解消や月々の固定通信費の削減の案内をした際に喜んでいただけることが多いです」 「この仕事をするようになってから「聞き上手だね」と言われることが増えた気がする」 「本当に自分でもできるかなと思っていたけど、今までの仕事で一番楽しいです」 有休の年平均取得日数も8日間以上❗ 残業時間は月平均5時間程度❗ メリハリをつけた働き方でしっかり自分の時間も確保してもらっています✨

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。

【未経験OK】100%反響型セールス⭕

仕事内容 ケーブルテレビサービスを提供する大手企業の機器交換案内やインターネット、携帯キャリアの提案を行うオンラインセールス業務です。 新規開拓ではアポイントが取れている既存顧客へご提案となりますので加入いただきやすく、 インセンティブも稼ぎやすい業務です。 未経験からでもしっかりと活躍できるように充実した研修制度をご用意しております。 【業務内容】 ⭕オンラインツールを用いたインサイド（オンライン）セールス業務 ⏩ご利用中の設備のアップグレードに関する提案 ⏩サービス既加入者様へ向けた加入者特典についてのご案内 ⏩普段サービスを利用する上でのお困りごとの解消案内 ⭕アポ供給は別担当が行います ⏩アポインターさんが調整してくれたスケジュールを基にお客様へオンラインでご案内 【研修】 ⭕研修期間約1か月 ✅知識を蓄える研修→1週間 ✅トークに関する研修→1週間 ✅トークのロールプレイング→2～3日 ✅オペレーション研修→1週間 ✅一連の流れに関するロールプレイング→1週間 ⭐仕事の醍醐味 正直にお話をすれば、覚えることはとても多いです。 しかし研修中に「覚えること多くてパンクします～」と言っていた仲間も今では しっかりインセンティブを稼ぐくらいに成長しています。 また、研修中での退職者は今のところいませんのでご安心ください◎ ⭐現場の声 「お客様のお困りごと解消や月々の固定通信費の削減の案内をした際に喜んでいただけることが多いです」 「この仕事をするようになってから「聞き上手だね」と言われることが増えた気がする」 「本当に自分でもできるかなと思っていたけど、今までの仕事で一番楽しいです」 有休の年平均取得日数も8日間以上❗ 残業時間は月平均5時間程度❗ メリハリをつけた働き方でしっかり自分の時間も確保してもらっています✨

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「営業＝しんどい」の イメージ、ここで壊します✊ やることはシンプルです。 通信サービスをご利用中のお客様に連絡して "困ってること"を聞く📞💭 扱うのは インターネット、CATV、 モバイルなどの通信サービス です🖥️ ━━━━━━━━━ ☎️具体的な業務💫 ━━━━━━━━━ ・既存のお客様への架電 ・通信サービスのご案内 ・アポイントの取得 ・オンラインでの商談 ・通話ログの入力、共有 新規リストへの飛び込みは 含まれません。 ━━━━━━━━━ 🏃1日の流れ💨 ━━━━━━━━━ 09:30 出社・朝会（15分） 09:45 コール開始 12:00 ランチ 13:00 コール・オンライン商談 17:00 ログ入力・振り返り 18:30 退勤 ━━━━━━━━━ 🔎数字で言うと👀 ━━━━━━━━━ ▶ 1日の架電数：60〜80件 ▶ 平均商談数：1日2件 ▶ 残業：月平均8時間 数字は隠しません。 面接で全部お見せします。 ━━━━━━━━━ 🌟身につくもの🌟 ━━━━━━━━━ ✅「なぜ決まったか」を 言語化する力 ✅ 仮説→検証→改善の習慣 ✅ 通信まわりの基礎知識 気合いではなく、ログ。 うまくいった会話は記録して チームで共有します。 "再現できる"を積み上げる やり方です📊 ━━━━━━━━━ 😸入社後の3ステップ🎶 ━━━━━━━━━ ① 基礎研修（約1ヶ月） ② ロープレ・先輩同席 ③ デビュー後も週1で フィードバック 飛び込み・新規開拓は 一切ありません。 「向いてるか分からない」 そのままで大丈夫です。 向き不向きは、やってから 一緒に言語化しましょう。