株式会社労研
馬車道駅より徒歩５分✨働きやすい柔軟な環境を目指す事務所✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 ✨ お仕事内容 ✨ 顧問先のお客様より給与や勤怠などの情報を お預かりし、毎月の給与計算業務をはじめと する様々な業務に携わっていただきます。 「給与支払日」という明確な期日があるため スケジュール管理と業務の正確さがカギとな るお仕事です！ また、給与計算業務は社会保険労務士の業務 とも深くかかわりがあることから、実務を通 して、社会保険労務士の資格取得を目指す方 も多くいらっしゃいます。 専門性を身につけたい方！ ぜひ一緒にお仕事してみませんか？ ・月例給与、賞与対応 ・住民税手続き ・年末調整 ・書類作成／整理 ・電話／来客対応 ・労働保険、社会保険に関する手続き 【入社後は…】 入社後は現任の担当者と、 実際に給与計算システムやExcelなどの ツールを使用して給与計算業務から覚 えていただき、約2～3ヶ月を目安に 徐々に業務の幅を広げていただきます。 最終的には、7～12社程度の給与計算 業務を1人で担当していただきますが、 わからないことは常に聞くことができ る環境ですので、未経験でも心配する 必要はありません！ 奥深い仕事なので、 業務に取り組む中でいつの間にか 給与計算の虜になってしまうなんて事も。 お客様と接する事や他部署との連携も 多いので、コミュニケーションを 大切にしながら業務に取り組める方！ 是非一緒にお仕事しましょう。 ✨ 弊社について ✨ 弊社は社労士業務を中心に、 行政書士業務、給与計算業務や メンタルヘルス業務など労務に関する 様々なサービスを提供しています。 職員それぞれが、仕事とプライベートの バランスを意識しながら、 日々業務に向き合っています。 未経験から始めた職員も多く、 2年目3年目と自身の成長を感じながら 専門家として成長していけます。 海が見える事務所で 大桟橋に停泊する客船を時折眺めながら お客様にとって心地よいサービス提供の為 チームで一緒に頑張りましょう！
交通・アクセス 「馬車道駅」より徒歩5分
[勤務地：〒231-0002神奈川県横浜市中区海岸通]
月給222,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万7000円 〜 ■基本給は年齢給及び職能給で構成されています その他手当の支給あり ■賞与(年間2.0-3.0ヶ月程度支給、 但し業績及び本人の成績による) ■退職金(勤続3年以上で支給、 中小企業退職金共済による) ■月の売上によって歩合手当支給 ※資格･経験･能力考慮(資格所持者は さらに給料UPの可能性あり) ※別途支給(残業代､通勤手当､資格手当) ※定期昇給あり(毎年8月支給分より) 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ✅ＰＣの基本操作(Word､Excel)ができる方 ✅高卒以上 ＼ こんな方を歓迎します！ ／ ⭐給与計算の事務経験者歓迎!! ⭐向上心があり、スキルアップの 意欲が高い方歓迎!! ⭐チームワークを大切にする方歓迎!! ⭐コミュニケーションを大切しながら 業務に取り組める方歓迎!! ⭐未経験歓迎！
雇用形態：正社員
株式会社横湾協
即日勤務OK！週払可✨ブランクOK！20代活躍中✨
仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 倉庫内でのカウンターフォークリフト作業を メインにお任せします。 【具体的には】 ✅フォークリフトにて荷卸し ✅トラックへの積卸し ✅横持ち作業 ✅貨物移動に関する作業 など！ ＜基本フォークリフトに乗りっぱなし！＞ ＜＜体への負担も少なめ！＞＞ ＼電話応募も大歓迎✨／ ☎080-3153-2855/採用係 ☆★━━━━━━━━━━━━━━★☆ 【このお仕事のPOINT✨】 ✨応募～勤務開始までスピード対応♪ ✨週払可！財布がピンチな方も！ ✨20代～30代の若手活躍中!! ✨駅から現場まで送迎バスあり♪ ☆★━━━━━━━━━━━━━━★☆ ⭐スタッフを大切にする職場です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験の方も 安心してスタートできるよう、 見習い制度をご用意しています。 入社後は余剰スタッフを配置し、 丁寧に業務をお教えします。 慣れるまでは先輩社員が丁寧に作業を教えます。 みんなで支え合いながら 働ける環境なので安心してご応募下さい！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【スタッフの声！】 ■Sさん(20代男性) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前は引っ越し業者で働いていて、 体を酷使する毎日に限界を感じていました。 「フォークリフトの免許を 活かせる仕事がないかな」と探していて、 この求人に出会いました。 最初は「倉庫って3Kだしな」と 思っていたんですが、 実際は20代の若手が 多くて雰囲気も明るい！ 作業はほとんどがリフト操作なので、 引っ越しと比べて体への負担が かなり少ないのもありがたいです。
交通・アクセス 本牧エリアに直行直帰可！根岸駅or杉田駅から送迎有 ★車・バイク・自転車通勤OK
[勤務地：〒231-0811神奈川県横浜市中区本牧ふ頭]
日給13,000円～16,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：日給 1万1000円 〜 1万4000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1日あたり2000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※日給に一律交通費2000円/日 試用・研修期間：14日 試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる 日給1万＋一律交通費2000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1日あたり2000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
求めている人材 【必須資格条件】 フォークリフト運転技能講習修了証 【歓迎条件】 ・倉庫内作業経験者 ・体を動かすことが好きな方 ・20代～30代活躍中！ 【他】 ・チーム作業が好きな方 ・長爪のフォーク作業経験者 ・新しいことを始めたい方 ・お財布がピンチの方 ・高収入を目指したい方 ・平日のみのお仕事を探している方 ・頑張りを評価してくれるところで働きたい ・シフト融通が利くところで働きたい…など！ ⭐ブランクOK ⭐学歴不問 ⭐フリーター歓迎 ⭐港湾でフォークオペ、引っ越し作業、 ドライバー、建築土木作業経験者など 経験者活躍中！
雇用形態：アルバイト・パート
海野行政書士事務所
未経験者大歓迎✨残業ほぼなしで私生活と両立
仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：行政書士補助 - ⭐行政書士スタッフ募集⭐ ビザ申請や許認可業務のアシスタントとして一緒に働きませんか？ - 【仕事内容】 行政書士のサポート業務（アシスタント業務）をお任せします。 添付書類のスキャン、整理、チェック、書類作成業務を主として、 事務所を支えるやりがいのあるお仕事です。 ご希望や適性に合わせて、以下のいずれかの業務を中心にご担当いただきます。 ① ビザ業務（1名） 外国人の方の在留資格（ビザ）申請に関わるサポート業務です。 • 申請書類の作成・データ入力・スキャン等 • 出入国在留管理局へのオンライン申請 ② 許認可業務（1名） 建設業や宅建業等の許認可申請に関わるサポート業務です。 • 申請書類作成補助 • 官公庁への書類提出、受領 丁寧な指導をしますので、未経験の方、 行政書士を目指している方も歓迎します。 （資格の有無は問いません） - ＼＼ 海野行政書士事務所 ／／ 弊社グループは 社会保険労務士業務を主軸として 給与計算業務、メンタルヘルス・ハラスメント関連業務など 様々な労務に関するサービスも 提供しています。 士業の事務所と言えば残業が多いイメージ ですが、弊社はワークライフバランスを 重視しており、仕事とプライベートの充実 できる環境を目指しています。
交通・アクセス ｢馬車道駅｣徒歩5分
時給1,280円 給与詳細 基本給：時給 1280円 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ✅PC(Word､Excel)できる方 ＊未経験者大歓迎! ＊採用は経験だけでなく人物も重視！ ＊行政書士資格の有無は問いません
株式会社朝日信託
日本で初めて個人信託の専門会社として平成17年に内閣総理大臣より免許を頂いた当社にて、遺言執行・遺産整理業務をお任せします。業務の詳細は、下記の通りです。
企業名 株式会社朝日信託 求人名 【横浜】相続関連業務事務/年間休日130日以上/転勤無 仕事の内容 日本で初めて個人信託の専門会社として平成17年に内閣総理大臣より免許を頂いた当社にて、遺言執行・遺産整理業務をお任せします。業務の詳細は、下記の通りです。 【詳細】財産の名義移転の手続/遺産目録や遺産分割協議書の作成/相続人の調査～確定/相続発生後の金融機関等の相続手続き/司法書士への相続登記依頼/遺言書の作成補助業務/電話応対・来客応対等 【教育】OJTで先輩社員から業務を教わります。まずは1つの案件を先輩社員と共同で担当し、将来的には弁護士の指揮の元に1人で案件を担当します。1人あたりの案件数は、平均15～20件程度を想定しております。 募集職種 【横浜】相続関連業務事務/年間休日130日以上/転勤無
[勤務地：神奈川県横浜市中区]
月給255,000円 想定年収 400万円～450万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥255,000～ 基本給￥185,000～ 諸手当￥70,000～を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事務職として2年以上の実務経験がある方■Word、Excel等の基本的なPC操作ができる方【歓迎】■金融機関、法律事務所、司法書士事務所等での勤務経験■戸籍、契約書、顧客情報等を取り扱った経験 【働き方】年休130日以上/月平均残業時間10時間/転勤無。働きやすさ抜群の会社です。 【当社について】当社は、日本で初めて個人信託の専門会社として平成17年に内閣総理大臣より信託業の免許を受けて誕生しました。 現在では全国各地の41の地方銀行や38の信用金庫のほか、証券会社や保険会社などと提携し、多くのお客様をご紹介頂いています。 学歴・資格 学歴：大学 語学力： 資格：
株式会社スタッフサービス 仕事No/25-04415909
【馬車道駅徒歩5分】正社員前提！年収３８０万円から‥賞与年２回！複数名の大募集！
仕事内容 正社員前提！年収３８０万円から‥賞与年２回！複数名の大募集！ ◆観光エリアでの経理業務に携われる！幅広い年齢層の方々が活躍中！派遣スタッフも就業中！複数路線・駅の利用可能！周辺には飲食店・コンビニもあり何かと便利です！ ◆ 〈税理士事務所〉人気の紹介予定派遣のお仕事！駅近で通勤のしやすい立地です！【お仕事の内容】会計ソフトへの仕訳入力、経理データ入力｜支払請求書の振込データ作成｜ 給与計算｜税務申告補助｜顧客とのメール・電話応対（ｆｒｅｅｅ・マネーフォワード・キーパー財務使用）などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 幅広い年齢層の方が活躍中です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊
交通アクセス 最寄駅：馬車道駅 みなとみらい線馬車道駅徒歩5分
[勤務地：〒231-0011神奈川県横浜市中区太田町]
時給1,900円～2,000円 給与 時給1,900円〜2,000円 交通費規定支給 【紹介予定派遣】 ★正社員登用後：年収３８０～１０００万円（賞与含２回／年１．５ヶ月分） ◎給与前払いサービスあり！ 給与前に給与が受け取れる福利厚生サービスを導入しています。 詳細については弊社速払い特設ページをご確認ください。 ※速払いサービスの利用登録が必要です。 ※ご利用できる金額の計算式や諸条件がございます。 ※利用できるタイミングはご就業先の勤怠管理形態によって月1、２回～毎日と大きく異なります。
応募資格 ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※経理事務の経験が必要です。 ※日商簿記３級資格ｏｒ同程度の知識がある方歓迎。
雇用形態：派遣社員
メリービズ株式会社
【経理経験または日商簿記3級以上】スキルアップできる！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪
仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算 など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。
フルリモート
時給1,282円以上
求める人材: 【必須要件】 ・社会人経験2年以上 ・企業または会計事務所等での経理実務経験、もしくは日商簿記3級以上の資格保有 ・事務経験またはオフィスワーク経験（人事、総務、企画、営業、カスタマーサポート、エンジニアなど）を1年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ・会計ソフトの利用経験 （freee会計 / MF(マネーフォワード)クラウド 等） ・ワークフローシステムの利用経験（楽楽精算、バクラク 等） ・月次決算の経験 ・チームで業務に取り組むのが好きな方 【用意が必要な環境】（ご契約後の準備・設定でも可） ・自身のみが使用するパソコン （※１）（※２）（※３） ・インターネット環境：速度10Mbps以上 （※４） ・有料のセキュリティソフト ＜注意事項＞ ※１：原則製造から３年以内のパソコン機器をご使用ください。製造から8年以上経過している機器は不可です。 ※２：WindowsOSをご使用される場合、以下に該当するものをご使用ください。（2026年10月現在） ・Microsoft社のサポート対象内であるもの（Windows11以上） ・x64版（Intel、AMD）Windows（ARM版Windowsは不可） ※３：一部WindowsOS指定の案件がございます。WindowsOS以外をご使用される際はご留意ください。 ※４：業務に使用する基本的なWebサイトにアクセスが難しい国に在住の方は選考対象外となる可能性がございます。
雇用形態：業務委託
大成有楽不動産株式会社 マンション管理事業本部 横浜事業部
残業代別途支給！大手グループの安定待遇/未経験者歓迎！
仕事内容 自社物件のマンション管理事務。管理組合の運営補助・事務管理業務、メンテナンスの企画・立案・実行など。 【具体的には】 ◆マンションの管理・運営事務 ◆理事会や総会の開催準備、資料作成・運営 ◆管理員のマネジメント ◆会計収支の調定、出納業務 ◆建物設備のメンテナンスの手配、立会い ◆ランニングコストの効率化や資産価値の維持を考慮した提案 上記業務からこれまでの経験やスキルに応じてお任せしていきます。 担当物件は1人当たり10棟程度。 分からない点はOJT担当の先輩社員がサポートしますのでご安心ください。 ＜勤務地について＞ 勤務地は横浜事業部の他、以下2拠点になる可能性もございます。 ・東京事業部：中央区晴海1-8-11 ・千葉事業部：千葉市中央区新町1000番 ＜業務の効率化を図っています！＞ 物件ごとの情報（修繕履歴や督促履歴など）を管理できるシステムを導入。 オートメーション化を図ると共に 担当棟数もスキルに応じて難易度・規模などを考慮しています。 お客様の対応や企画や提案に注力できる環境です。 ＜当社は＞ ◆大成建設グループのマンション管理会社です。 マンション分譲事業のほか、総合ビル管理およびマンション管理で53年の歴史と実績を築いてきた当社。 特にマンション分譲事業では自社ブランドの「オーベル」でお馴染みです。 経験者でも入社後はOJT担当の先輩社員が随時フォローしますので、更なるスキルUPも可能。 マンション管理として、確かなキャリアを築いていけます。 ≪先輩の入社理由の一例≫ ◆将来を考え安定した働き方にしたい／入社6年目・フロント 前職も同職種でしたが、当時は休みの日も電話が鳴りっぱなし。 休日出勤しても平日の業務量が変わらず、振休を取るのも一苦労。 そんな状況を変えたかったのも転職理由の一つでした。 当社では休み中に対応が必要になった場合は上長や他のメンバーが対応。 日頃から情報を共有し合い、安心して仲間に仕事を任せられるよう体制を整えています。 先日3人目の子どもが生まれましたが早く帰って一緒の時間を過ごせるので、家族みんな喜んでいます。 ◆経験できる案件の幅を広げたい／入社5年目・フロント 前職は独立系企業のマンション管理。 企業規模も小さく、経験出来る案件の幅が狭いことに物足りなさを感じて転職しました。 当社は自社ブランドのマンション「オーベル」を持っていて最新設備・システムに触れる機会も多く、 これまでの知識や経験を活かしながらも新しいことをたくさん学べます。
交通・アクセス 伊勢佐木長者町駅 徒歩5分
[勤務地：〒231-0033神奈川県横浜市中区長者町]
月給248,000円～381,000円 給与詳細 基本給：月給 24万8000円 〜 38万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・勤務形態を考慮し決定 ※時間外手当全額支給 ※昇給年1回・賞与年2回 【手当】 マンションフロント手当(マンションフロントに従事している場合) 交通費全額支給 時間外手当・深夜割増手当 休日出勤手当(休日を振り替えなかった場合) 選任資格手当（管理業務主任者・マンション管理士）
求めている人材 未経験OK マンション管理業界の経験をお持ちの方は尚歓迎 ◆フロント業務経験者優遇 ◆管理業務主任者・マンション管理士資格取得者優遇 ＜推奨スキル・資格・経験＞ 管理業務主任者資格取得者 不動産業界での経験／職種不問 PCスキル／Word文書作成、Excel表計算レベル ＜歓迎・優遇するスキル・経験＞ フロント業務経験者 ＜こんな方に＞ 将来を考え安定した働き方にしたい 誰かの役に立てる仕事がしたい マンション管理の仕事が好き、興味がある
株式会社アセットライフ
資格や経験を活かせます◎ブランクOK→OJT研修あり！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、不動産ファシリティマネージャー、不動産プロパティマネージャー ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨マンション管理組合の運営を支える仕事 ✨最初は5物件程度から担当で安心 ✨2～3ヶ月かけて先輩から丁寧に引き継ぎ ✨週1回のミーティングで相談・情報共有 ✨ノートPC・スマートフォン貸与 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 当社が管理するマンションの 管理組合運営をサポートする フロント業務をお任せします。 居住者様や管理人、協力業者など さまざまな関係者と連携しながら、 快適な住環境を支える仕事です。 ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅理事会・総会の運営サポート ┗日程調整・議案作成・議事録作成など ✅居住者様からの問い合わせ対応 ✅建物の巡回確認 ✅設備点検など協力業者との連携 ✅管理人との情報共有・連絡調整 ⏩1日の業務の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【09:00】メール・問い合わせ内容の確認 【10:00】担当物件の巡回・建物状況の確認 【12:00】お昼休憩(しっかりリフレッシュ) 【13:00】理事会・総会資料の作成 【15:00】管理人・協力業者との連絡調整 【17:00】対応履歴の入力・翌日の準備 【18:00】お疲れ様でした。 ⭐教育体制 ─────────── 最初は5物件程度の担当からスタートし、 先輩社員から2～3ヶ月かけて 業務を引き継いでいきます。 いきなりすべてをお任せすることはなく、 担当物件への同行や実務を通じて、 少しずつ仕事の流れを覚えられます。 ノートパソコンやスマートフォンを貸与し、 書類作成にはExcel・Wordを使用します。 社内の連携にはMicrosoft Teamsを使用。 基本的なPC操作ができれば問題ありません。 ⭐キャリアアップ ───────────── マンション管理組合の運営サポートを通じ 建物・設備・修繕などの知識や、 関係者との調整力を身につけられます。 週1回のフロントミーティングでは、 担当物件の情報共有や業務相談を実施。 一人で問題を抱え込まず、 チームで解決を目指せる環境です。 ⭐採用担当からメッセージ ───────────── 当社は分譲マンション管理を中心に、 居住者様が安心して暮らせるよう 管理組合の運営や建物の点検、 修繕提案などを行っています。 親身になって対応した結果、 居住者様からいただく「ありがとう」が 大きなやりがいにつながる仕事です。 人と接することが好きな方、 周囲と協力して課題を解決できる方を お待ちしています。
交通・アクセス 「日本大通り駅」徒歩5分、「関内駅」徒歩13分 ★交通費支給
[勤務地：〒231-0023神奈川県横浜市中区山下町]
月給240,000円～338,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万5000円 〜 30万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万5000円 〜 3万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⭐昇給随時 ⭐賞与年2回 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜必須条件＞ ⏩Word・Excelでの入力ができる方 ⏩メールの送受信ができる方 ⏩マンション管理・フロント業務の 実務経験がある方 ⏩高卒以上の方 ＜歓迎条件＞ ⏩管理業務主任者資格をお持ちの方 ⏩マンション管理士資格をお持ちの方 ⏩居住者や業者との調整経験がある方 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎居住者様の立場に立って対応できる方 ◎管理組合の運営をサポートできる方 ◎関係者と連携して課題を解決できる方 ◎担当物件を責任を持って管理できる方 ◎長期で安定した仕事に取り組みたい方 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ✅経験者歓迎 ✅資格保有者歓迎 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ✨活かせる経験 マンション管理、フロント業務、 管理組合の運営サポート、 理事会・総会対応、 居住者様からの問い合わせ対応、 建物巡回、設備点検、修繕提案、 管理人・協力業者との連絡調整など
ラーメン豚山 関内店
面接で家系ラーメンご馳走◎駅近通勤ラクラク♪JLPT2
仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ★・・・－・－・ー・・－・－・－・・・★ ✅楽しく働きながら 就活に役立つガクチカもゲット♫ ✅1日3時間の短時間シフトで 主婦パートさんも働きやすい！ ✅面接でラーメンご馳走してます！ ★・・・－・－・ー・・－・－・－・・・★ ＜仕事内容＞ 最初は洗い物など等簡単なことから､ 徐々に仕込みや調理もお任せしていきます！ ⭐学生さんも主婦さんも働きやすい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働いているうちに自然と接客スキルや 周囲を見る目が育ち、 就活でのエピソードにも役立ちます！ また、週3日～・1日3時間～OKの 自由シフトなので、忙しい学生さんも 短時間で入りたい主婦さんも 無理せず長く続けやすいですよ◎ ⭐ラーメン豚山について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多くのガッツリ飯好きにこよなく愛される、 ラーメン豚山。 もっちり太麺に濃厚な豚骨醤油スープ、 たっぷりのチャーシューと野菜で 満足感の高い一杯をお届けしています。 食券制やカウンター中心のオペレーションで 回転の良い活気ある店内です。 ⭐会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2014年に高田馬場1号店をオープン｡ 12年経った現在は計8店舗を経営中で 社員21名、AP約50名が在籍しています。 全店でボーリング大会・食事会など、 時々イベントもあり◎自由参加です！ 社長も実際に現場に入りながら、 新しい制度やルールも取り入れる風土を 大切にしています。 物件さえ見つかれば､ 今後も次々と新店オープン予定！ 未経験さんも独立希望者も大歓迎です◎
交通・アクセス 各線「関内駅」より徒歩2分
[勤務地：〒231-0016神奈川県横浜市中区真砂町]
時給1,400円以上 給与詳細 基本給：時給 1400円 〜 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ✅未経験・バイトデビュー応援！ ※日本語能力試験N2以上 ＊フリーター歓迎 ＊男女活躍中 20～30代若手活躍中！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長の昇格をアルバイトstaffが 祝ってくれたり、 一緒にご飯にいったり… あったかいstaff達がお待ちしています！ 未経験歓迎！下記経験有りの方大歓迎★ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食・ラーメン・レストラン・居酒屋・ 和食・洋食・ホテル・調理/キッチン・ 接客/ホール
株式会社サニーライフ 横浜支店
45歳以下募集／未経験可／残業ほぼなし・年間休日120日以上
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他不動産専門職、その他不動産施設管理/保全、不動産マンション管理員 「マンション管理」と聞いて、 想像したのは管理人さん？ 実は、今回募集するのはちょっと違う仕事。 管理組合の話し合いをサポートしたり、 建物のトラブルを解決へと導いたり。 ほうきより出番が多いのは、コミュ力。 マンションの平和を守る、調整役です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＊学歴・経験不問！未経験者歓迎！ ＊未経験でも月給28万円～スタート！ ＊資格取得支援でスキル＆収入アップ！ ＊曜日の選択が可能な完全週休2日制！ ＊年間休日120日以上！オフも充実！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-3255-5011（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 管理組合の会議から建物のトラブルまで、マンションの平穏な日常を裏側から支えるのが、今回募集するフロントスタッフです。 と言っても、掃除や受付をする管理人さんとは別のお仕事。管理組合の運営をサポートしながら、会議の進行や建物の維持管理、停電などのトラブル対応、未収管理費の徴収などを行います。 必要なのは、何でも一人で解決するスーパーパワーではなく、人の話を聞いて、段取りよく物事を進める力です。 ＜具体的には＞ 【1. 大人の会議を、平和に終わらせる係】 マンションの管理組合では、住人の代表の方々が集まって、建物の修理や維持管理について話し合います。 会議資料を準備したり、司会・進行を担当したり。話し合いがスムーズに進むよう、裏方としてサポートします。 時には意見が分かれることも。そんな場面こそ、段取り力とコミュニケーション力の出番です。 もちろん、会議で決めるのは管理組合の皆さん。あなたは話し合いを支える、頼れる進行役です。 【2. マンションのお金の見張り番】 建物の維持や修繕には、お金が必要です。 そこで登場するのが、管理費や修繕積立金。きちんと管理されているかを確認する、地道ながら大切な事務作業も担当します。 ここはノリや勢いでは乗り切れません。数字を一つずつチェックする、真面目モードの出番です。 【3. SOSが届いたら、解決チームを手配】 騒音や水漏れなど、マンションで起こるさまざまなトラブル。 そんな困りごとの相談窓口になるのも、あなたのお仕事です。 とはいえ、工具を持って修理に駆けつけるわけではありません。 状況を確認し、必要に応じて専門業者を手配。関係者と連携しながら、解決へとつなげていきます。自分で全部やるのではなく、適切な人にバトンを渡す。これも立派な仕事のスキルです。 ※ファミリー向けマンションのほか、リゾートマンションやワンルームマンションも扱います。 ※担当エリアの管理物件を受け持ちます。 ※週1回の勉強会や会議を通じ、情報を共有しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【デスクワークだけ？いいえ、外出もします！】 社内では会議資料を作成したり、管理に関する事務作業を進めたり。一方で、担当するマンションへ出向き、住人の代表の方々と打ち合わせをすることもあります。 ずっとデスクに座っている仕事でも、ひたすら現場を動き回る仕事でもありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【不動産知識ゼロでもバッチコーイ！】 管理組合？修繕積立金？管理業務主任者？ 知らない言葉が並んでも、今は焦らなくてOK！ 入社時点で、不動産の専門家である必要はありません。大切なのは、相手の話をきちんと聞いて、必要なことを伝える力。接客や販売などで培ったコミュニケーション力も、この仕事では立派な武器になります。 専門知識や業界のルールは、入社後に先輩の仕事を見ながら少しずつ吸収していきましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【新人をいきなり放り出す？そんな無茶はしません】 入社後半年間は、先輩社員に同行。実際の会議や物件対応を見ながら、仕事の進め方を身につけていきます。 無資格の方には週1回の勉強会も実施。先輩の仕事を見て、聞いて、少しずつ経験を積んでいくスタイルです。 分からないことは確認しながら、一歩ずつマンション管理のプロを目指しましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【スキルだけじゃなく、収入も増やしたいなら！】 未経験でも月給26万円～38万円からスタート。給与は年齢やスキルを考慮して決定します。 さらに「管理業務主任者」の資格を取得すれば、毎月3万円の資格手当を別途支給！資格取得支援制度もあるので、学んだ知識を仕事に活かしながら、収入アップも目指せます。 知識が増える。できることが増える。そして、お給料にもプラス。せっかく頑張るなら、うれしい見返りもほしいですよね。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【休日の曜日まで、自分で選べるって本当？】 完全週休2日制で、休む曜日を選択できるのが特徴です。 週末のイベントに合わせて土日に休むのも、平日の空いた時間に買い物やお出かけを楽しむのも、休日の選び方次第。 さらに、年間休日は120日以上！ 仕事はしっかり頑張る。でも、休日は休日でちゃんと楽しむ。 そんな働き方をしたい方にも、ぜひ知ってほしい仕事です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／
交通・アクセス 関内駅より徒歩3分
[勤務地：〒231-0015神奈川県横浜市中区尾上町]
月給280,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢・スキルを考慮し決定 ＊資格手当別途支給／管理業務主任者：月3万円 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 経験不問／未経験者歓迎 学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 required. ＊45歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ） ＊スタッフの平均年齢は35歳！ ＊人柄や意欲を重視した採用です！ 【こんな人、意外と向いているかも？】 ・人の話を聞くことが好き ・友達同士の予定調整を任されがち ・困っている人を見ると放っておけない ・人と関わる仕事がしたい ・不動産業界に興味がある ・資格を取ってスキルアップしたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・安定企業で長く働きたい 「不動産の知識には自信がないけど、人と話すことなら好き！」 そんな方も歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））
ブリックス株式会社
バックオフィス責任者候補◆残業ほぼ無し◆経理経験者歓迎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 <仕事内容について> ・入出金管理 ・会計ソフト（弥生）へのデータ入力 ・各種書類の作成 ・経費精算 ※上記に慣れてきたら決算書作成や、 火災保険手続きと契約業務、 人事サポートなど総務全般に携わり、 将来的なバックオフィスの責任者候補として 活躍していくことも可能です。 ※顧問税理士や経理の先輩が丁寧にサポート してくれるので安心してご応募ください。 <当社について> 一棟マンション・アパート等の収益不動産の取引に特化しており、 各クライアントから個別のご依頼を受け、 不動産を活用した資産形成をサポートしています。 スタッフは皆、明るくおおらかな性格です◎ 社内はBGMとして落ち着いた雰囲気の音楽を常に流しています。 ご興味お持ちいただけたら、ぜひ一度ご応募ください。 少しだけ興味はあって、まずは話を聞いてみたいという方も 気軽にお問い合わせください◎ 【BRICKSからのメッセージ】 馬車道沿いの新しいオフィス。 （馬車道/桜木町/関内駅近く） 全13名のあたたかい職場です。 オーナー様の人生を豊かにする お手伝いを一緒に行いましょう。 「まずは話を聞きたい」も歓迎！ ご応募を心よりお待ちしています！
交通・アクセス 馬車道駅より徒歩2 分
月給280,000円～380,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・2回(夏・冬) 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ◆入出金管理など経理業務の経験のある方（経理事務も可） ◆基本的なPCスキルのある方（データ入力など） 【歓迎条件】 ◆簿記の資格をお持ちの方 ◆不動産業界で経理の経験をお持ちの方 ◆決算業務の経験をお持ちの方 不動産業界未経験スタートの方歓迎！ 学歴不問◎ 【こんな方におすすめ】 ◆お客様に喜んでいただくのが好きな方 ◆元気に挨拶ができる方 ◆サポート業務が好きな方 ◆人と話す仕事が好きな方
不動産の知識が身に付く/残業ほぼ無し◎女性活躍中！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、宅建事務 <仕事内容について> ・不動産ポータルサイトのデータ入力 ・電話・メール対応 ・各種資料作成など営業サポート業務 ※不動産の専門知識を身に着けることもできるお仕事です。 ※Word/Excel/PowerPoint/Google Spread Sheet/Google Slidesなど使用 <当社について> 一棟マンション・アパート等の収益不動産の取引に特化しており、 各クライアントから個別のご依頼を受け、 不動産を活用した資産形成をサポートしています。 スタッフは皆、明るくおおらかな性格です◎ 社内はBGMとして、 その日の気分で好きな音楽を流したりと 心地良い空間で働くことができる空間となっています。 未経験でもきちんとサポートするので ご安心ください◎ 勿論、ブランクある方なども大歓迎です◎ ご興味お持ちいただけたら、ぜひ一度ご応募ください。 少しだけ興味はあって、まずは話を聞いてみたいという方も 気軽にお問い合わせください◎ 【BRICKSからのメッセージ】 馬車道沿いの新しいオフィス。 （馬車道/桜木町/関内駅近く） 全13名のあたたかい職場です。 オーナー様の人生を豊かにする お手伝いを一緒に行いましょう。 「まずは話を聞きたい」も歓迎！ ご応募を心よりお待ちしています！
月給260,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・2回(夏・冬) 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ◆基本的なPCスキルのある方（データ入力など） 【歓迎】 ◆営業事務職として営業のサポート業務を行なった経験 ◆不動産業界での勤務経験、不動産業界に興味のある方 【こんな方におすすめ】 ◆お客様に喜んでいただくのが好きな方 ◆元気に挨拶ができる方 ◆サポート業務が好きな方 ◆人と話す仕事が好きな方
株式会社協進ビルマネジメント
未経験者OK：経験・資格不要
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他不動産施設管理/保全、不動産プロパティマネージャー 当社が管理する不動産物件（複合施設）のプロパティマネジメント業務全般をお願いします。 └テナント募集・管理 └契約管理 └賃料交渉 └入退去工事窓口 └各種契約事務 └各所料金請求事務 └ビルオーナーへの報告・連絡 など。 - 《当社について》 平成20年（2008年）に創業し、ビルオーナー会社より委託を受け、テナント募集・ビルメンテナンス・不動産管理を行っています。
交通・アクセス 「桜木町駅」より徒歩2分
[勤務地：〒231-0062神奈川県横浜市中区桜木町]
月給300,000円～450,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 24万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万円 〜 17万円 ⭐昇給・賞与（業績による）あり ⭐職能、配偶者、扶養、役職、通勤、住宅、時間外勤務等各種手当あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ・高卒以上 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 - 《あれば尚可な資格・経験》 ・営業など人と接するお仕事の経験 └宅地建物取引士（宅建資格） - 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
みすず社会保険労務士法人
関内駅徒歩1分／完全週休2日・年間休日125日／フレックス制・在宅ワーク可
仕事内容: みすず社会保険労務士法人は、 給与計算・社会保険手続き・労務相談を通じて、 「お客様の一部になって、会社がより成長する方法を一緒に考え伴走する社労士事務所です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この求人の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅仕事内容を選択可能。 ✅給与計算・入退社手続きの経験がそのまま活かせます！ ✅社労士資格がなくても応募OK。 ✅フレックス・リモート勤務も相談可能。 ✅関内駅から徒歩1分。駅直通で通勤しやすい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 募集の背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今までの経験を活かしてもっと多くの人の役に立ちたい」 このような、熱い想いや人に対しての誠実さがある方を探しています。 みすずは、給与計算や手続きを行うだけでなく、お客様の一部になって、その先にある労務の悩みまで一緒に解決してきました。 働き方や企業が抱える問題が複雑になる中で、一社一社への支援の質を守りながら、より多くのお客様を支えるためには、新しい仲間の力が必要です。 私たちが求めているのは、これまで身につけた正確さや責任感を活かし、仲間と共に学び、助け合いながら、お客様のためにできることを増やしていける方。 そんな方と、より多くのお客様を支援したいと考え、今回の募集を始めました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の給与計算、社会保険・労働保険の手続き、労務相談、就業規則作成等を担当していただきます。 これまでの経験は人によって違います。 あなたの経験と希望を確認した上で、段階に応じてお仕事をお願いしていきます。 ⚫︎給与計算 お客様から届いた勤怠データを確認し、給与計算ソフトへ入力や取込をします。勤務時間や手当などに不足・間違いがないかを確認。不明点があればお客様へ連絡し、正しい内容に整えます。計算後は内容をチェックし、決められた期日までに納品します。 ⚫︎社会保険・労働保険の手続き お客様から情報を受け取り、必要な書類を作成します。内容を確認し書類作成や電子申請を行い、手続きが完了後お客様へ納品します。 ⚫︎お客様からの問い合わせ対応（労務相談） 電話・メール・Zoom・訪問で、お客様から相談を受けます。最初から一人で答える必要はありません。分からないことは、先輩や上司に確認してからお伝えします。他の社内メンバーの事例も社内で共有、知見を深めます。 ⚫︎就業規則 お客様の状況を伺い、法律に則り、会社がスムーズに進むように規程を整備します。 使用するシステムの例：PCA、オフィスステーション、社労夢、Word、Excel※使ったことがないシステムがあっても大丈夫！先輩が丁寧にレクチャーします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後のステップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、これまでの経験や知識を確認し、あなたの段階に応じた仕事からスタートします。経験のある業務はそのまま活かし、初めての業務は先輩や上司の指導の下、少しずつ覚えていきます。 【STEP1 これまでの経験を一緒に確認】 給与計算、社会保険手続き、顧客対応など、これまで担当してきた仕事を確認します。経験のある業務は、一律に初歩からやり直しません。現在の知識や習得状況に合った段階からスタートします。 【STEP2 仕事の手順やルールをみにつける】 使用するシステム、お客様ごとの給与計算ルール、書類の保管方法、社内の確認手順などを習得していきます。同じ給与計算や手続きでも、会社によってルールは異なります。最初は先輩に確認しながら、一つずつ身につけていきます。 【STEP3 チェックを受けながら実務を担当】 まずは経験のある業務内容から、実際の業務を担当します。みすずには、国家資格とは別に業務ごとの社内認定があります。認定を受けるまでは、先輩や上司が内容をチェックします。最初から一人の判断だけで、お客様へ案内することはありません。 【STEP4 自分で担当できる仕事を増やす】 社内認定を受けた業務は、自分で進められるようになります。お客様への確認や手続き内容の説明も担当します。判断に迷ったときは認定後でも、いつでも周囲に確認しながら進めることができます。 【STEP5 労務の専門家として仕事を広げる】 習得状況や希望に応じて、労務相談、就業規則の作成・見直しなどにも挑戦できます。給与計算や手続きを正確に行うだけでなく、お客様から「あなたに相談したい」と信頼される担当者を目指していけます。 【STEP6 希望に応じて社労士資格に挑戦】 社労士資格の取得は必須ではありません。希望する方は、実務を通じて知識を深めながら、資格取得を目指すこともできます。資格取得後は、担当できる仕事の幅が広がり、資格手当も支給されます。資格取得を強制することはありません。 これまでの経験や得意なことを活かしながら仕事に慣れていただけます。初めての業務も周囲のサポートを受けながらひとつずつ身につけるようにしていきます。 .
アクセス: 神奈川県横浜市中区尾上町3-35 LIST EAST BLD. 8F 市営地下鉄関内駅3番出口直結 JR関内駅から徒歩1分
[勤務地：神奈川県横浜市中区尾上町]
月給260,000円以上 給与: 勤務形態 固定時間制（勤続1年以上でフレックス可） 給与 月給260,000円以上 ※経験・資格により優遇（企業で人事や労務をしていた方も経験者に含みます。） 月平均労働日数20日固定残業代なし（時間外手当は別途支給します） 通勤手当：実費支給（月20,000円上限）。 昇給あり（前年度実績） 賞与あり：年２回（前年度実績）
求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・給与計算や社会保険手続きの経験を活かしたい方 ・社労士事務所での実務経験がある方 ・お客様と直接話し、相手に合った説明や提案をしたい方 ・分からないことは調べ、周囲に相談しながら進められる方 ・新しい法律や知識を学び続けたい方 ・AIや新しいシステムを使った業務改善に興味がある方 ※全て必須ではありません。 ※経験よりもみすずの想いに共感してくださる方と一緒に働きたいと思っています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 応募前に読んでほしい、代表からのメッセージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ここまで求人を読んでくださり、ありがとうございます。みすず社会保険労務士法人の代表、横山敬子です。 「社労士事務所は専門的で難しそう」「自分の経験で通用するのだろうか」 そう感じている方もいると思います。 でも、最初から何でもできる必要はありません。 私自身、開業したときは顧客ゼロ。ほぼ未経験の状態から飛び込み営業をして、一社ずつお客様との関係をつくってきました。 ここまで続けてこられたのは、お客様、スタッフ、同業の仲間など、たくさんの人に助けてもらったからです。 だからこそ、入社時から完璧な即戦力を求めているわけではありません。 私たちが一緒に働きたいのは、お客様のために、妥協せずベストを尽くそうとする方です。 みすずでは、「迅速・正確・丁寧」な仕事を全員で大切にしています。 自分の担当だから一人で何とかするのではなく、みすずのお客様はみんなのお客様です。 分からないことや難しい問題があれば、先輩や上司も一緒に考えます。年齢や勤続年数、役職に関係なく、より良い答えを出すために意見を伝え合います。 みすずの仕事は、書類を作り、手続きをして終わりではありません。 お客様の会社の一部として、何に困っているのか、これからどうしたいのかを理解する。そして、その会社が前進するために必要なことを、一緒に考えて実行する。 それが、みすずの仕事です。 正直に言えば、簡単な仕事ではありません。 法律は変わり、お客様ごとに事情も違います。自分の案内が、会社やそこで働く人に大きな影響を与えることもあります。 だからこそ、社内のコミュニケーションを重要視しています。そして、知識を身につけ、自分で考えられるようになるまで段階に応じた教育と確認を行います。 できる仕事が増える。お客様から相談される。自分の提案によって会社が変わり、「ありがとう」と言っていただける。 その経験は、仕事の大きな喜びになり、自分自身の成長にもつながります。 私は、みすずで働く一人ひとりに、自分の仕事に自信を持ち、成長していく人生を歩んでほしいと思っています。 今までの経験を活かし、もっとお客様の役に立てる自分になりたい。 そう思う方と一緒に、これからのみすずをつくっていけることを楽しみにしています。 あなたからのご応募お待ちしております。
独立行政法人都市再生機構 本社
残業月22.2h／賞与2回／定着率98.2%／平均勤続17年
仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まちの未来を変える── そんなプロジェクトを、 あなたの手で動かしてみませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ～URについて～ 「都市再生」「賃貸住宅」「災害対応」の3つの事業を通じて、 社会課題の解決に取り組んでいるのが私たち、UR都市機構。 これまでには東京・品川エリアや大阪・うめきたエリアの再開発など、 大規模なプロジェクトを数多く手掛けてきました！ 今回募集する事務系総合職は、最前線でプロジェクトを推進していくポジション。 人や、まちと向き合うからこそ得られる特別なやりがいを感じながら、キャリアを築いていきませんか？ ◇◆………………… 具体的な業務内容 …………………◆◇ 【賃貸住宅】 賃貸住宅の経営や管理に関わる仕事です。 入居者や関係者とコミュニケーションを取りながら、より良い住環境を生み出していくことがミッションです！ ・・・ ■賃貸住宅の維持・管理業務 ■入居促進に向けたマーケティング施策の企画・調整 ■募集計画の立案および関係各所との調整 ■家賃収納に関する対応・折衝 ■管理会社や関係部署との協議・連携 【都市再生】 ■関係機関・事業者との協議・調整 ■事業化に向けた折衝・合意形成 ■契約手続きや公募対応の推進 ■用地取得・補償に関する調整 ■管理運営に向けた計画立案 【災害対応】 ■行政・関係機関との協議・調整 ■事業遂行に関わる契約・約定対応、リスク管理 ■復興事業の推進・サポート ／ あなたのスキルを、さらに高みへ！ ＼ 【★】教育研修制度 配属先でのOJTを通じて、先輩職員のサポートを受けながら実務にチャレンジしていきましょう。 さらに、段階に応じた研修や資格取得支援、自己啓発支援制度なども充実しているので、継続的にスキルアップが可能です◎ 【★】ジョブローテーション URでは約3年を目安にジョブローテーションを実施。 賃貸管理、都市再生、企画・調整など幅広い分野に携わることで、不動産や経営に関する専門知識に加え、 関係者との調整力や折衝力など実践的なスキルを習得できます。 多角的な経験を通じて、キャリアの幅を広げていくことができます！ 働きやすさにこだわる方へ！ ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「URを選んでよかった」そう語る職員が多くいます。 その理由の一つが、働きやすさ。 一人ひとりのライフスタイルに寄り添う制度があります。 ◎年間休日120日以上 ◎完全週休2日制（土日祝） ◎育休取得率は女性100％、男性83.9％ ◎時短勤務や出社時間を調整できる制度も ◎介護休業や子どもの看護休暇あり URの働き方、職員の声をご紹介！採用HPもご覧ください ↓↓↓ https://www.ur-net.go.jp/jinji/keikensha/index.html
交通・アクセス ■みなとみらい線「馬車道駅」1b出口直結 ■JR「桜木町駅」徒歩4分 ■横浜市営地下鉄「桜木町駅」徒歩5分
[勤務地：神奈川県横浜市中区本町]
月給268,400円以上 給与詳細 基本給：月給 26万8400円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【学部卒】 月給26万8400円以上＋各種手当＋賞与年2回 【修士了】 月給28万400円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験等を考慮の上、当機構の規定により決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。待遇などに変動はありません。 ※勤務地により、地域間調整手当を加算します。 ※扶養家族がいる場合、扶養手当を別途支給します。 ※時間外手当は別途支給します。 ＜手当＞ ■通勤費 ■扶養手当 ■住居手当 ■地域間調整手当 ■時間外勤務手当 など ＜昇給＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回
求めている人材 ＜応募条件＞ 以下の2点を満たす方 ・大学を卒業又は大学院を修了されていること（短大卒は不可） ・一定の就業経験を有すること ＜こんな方を歓迎します＞ ◎不動産や建築業界での実務経験 ◎行政や地方公共団体での就業経験 ◎金融業界での会計にまつわる実務経験 ◎顧客折衝の経験 ◎顧客対応において英語を使用した経験 ＜求める人物像＞ □自ら考え、自分の言葉で語り、行動できる人 □様々なことを吸収し、学び続けられる人 □円滑なコミュニケーションを図り、チームのために頑張れる人 ※業種・職種未経験OK
ベルツコーポレーション株式会社
要不動産業界事務経験｜経理事務3年以上の方歓迎◎交通費全額◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、経理/財務事務、その他不動産専門職 ⸜⸜ 不動産業界の事務経験者募集 ⸝⸝ ◆10時～19時勤務！実働8時間！ ◆土日休み！！メリハリつけて勤務♪ ◆経験を活かして働ける！ ◆不動産業界の経理経験者は優遇あり◎ ◆落ち着いた環境で更にスキルアップ！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 不動産での バックオフィス業務を幅広くお任せします。 【 主な業務内容 】 ✅領収書・伝票の整理、仕訳入力 ✅小口現金管理・精算処理 ✅銀行振込業務 ✅金融機関とのやり取り ✅月次／年次決算補助 ✅その他経理業務全般 など… 融資関連業務の経験があれば優遇！ 少人数体制のため、 「決められた作業だけ」ではなく、 経理として考え・判断しながら 進められる環境です。 不動産業界の経理経験をお持ちの方は、 即戦力としてご活躍いただけます！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＜ 活躍中のスタッフの声 ＞ ✨経理スタッフ／30代 任される範囲が広いので、 経理として着実に成長できています。 雰囲気が良くて、 仕事に集中できる職場です！ ✨経理スタッフ／40代 子どもの行事や体調不良にも 理解があり、本当に助かっています。 自分のペースを大切にできる環境です。
交通・アクセス JR京浜東北・根岸線「桜木町駅」徒歩7分、横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町駅」徒歩5分 ★交通費全額支給
[勤務地：〒231-0064神奈川県横浜市中区野毛町]
月給300,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆経験・スキルに応じて決定 ◆昇給あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中はアルバイト雇用になります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1300円 〜
求めている人材 【必須条件】 ✅不動産業界での事務経験がある方 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼ 経験・資格を “ちゃんと評価されたい方”歓迎 ／ ・経理事務の実務経験3年以上 ・不動産業界での経理経験 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【歓迎・優遇条件】 ●日商簿記2級・3級をお持ちの方 ●不動産業界での経理・財務経験 ●融資関連業務のご経験 ●宅地建物取引士（宅建）資格保有者 ●助成金申請業務のご経験 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【こんな方にハマります】 ✅資格や経験を「補助」ではなく 主戦力として活かしたい ✅月次・年次決算など、 経理の全体像に関わりたい ✅落ち着いた環境で、 専門性を高めたい ✅数字を通して 会社経営に近い立場で働きたい ✨資格・スキル・経験に 応じて昇給チャンスあり ✨「わかる人には ちゃんと任せる」評価体制です ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼＼ このような方も歓迎 ／／ ◆簿記2級・3級などの検定の有資格者 ◆正社員・パート・アルバイトなど、 雇用形態に問わず、 財務・総務の経験を活かして働きたい方 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･
日制警備保障株式会社 横浜支社
隊員さん大量募集！寮完備・入社祝い金最大20万円など特典多数
仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅ミドル・シニア活躍中！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ★レアバイト 電車関係で仕事をしていた人・鉄道好きな人・興味がある人 様々な人が活躍中です！！ 電車の間近で働ける普段中々体験出来ない仕事です♪ ＊具体的には・・・？ 鉄道線路内､線路近接で工事をする､ 作業員の安全を守る仕事です！！ ・列車や重機が作業員と接触しないよう監視 ・線路の点検や工事の際に線路付近で列車運行の確認 etc ※ホームでの室内警備ではありません ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Sさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です
交通・アクセス 徒歩5～10分圏内
日給13,100円～14,915円 給与詳細 基本給：日給 1万3100円 〜 1万4915円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万3100円～ ②日給1万2100円～ ③日給1万2000円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＊入社より約3か月後に列車見張りの 資格取得が可能になります。 ＊資格取得まで交通誘導に従事 ［日勤］ ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ［夜勤］ ①日給1万3415円～ ②日給1万2255円～ ③日給1万2140円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＜列車見張りの資格について＞ 弊社では９割以上が 合格している試験になります！ 先輩・本社の人間がポイントを押さえて 教えていくのでご安心ください。 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大20万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 ①100,000円/➁120,000円/③140,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※ ①通常 ➁3年以内に1年間以上警備会社に在籍 ③交通誘導2級保持者 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：シフト制
求めている人材 20名以上の大募集！ レギュラー勤務出来る方大歓迎♪ ＜必須＞ ・18歳以上（警備業法による） ＜歓迎＞ 未経験OK！ ＊年齢・学歴・性別・経験・資格問わず歓迎 ＊主婦（夫）、フリーター歓迎 ＊職種、業種未経験の方 ＊第二新卒、U・Ｉターン歓迎 ＊警備業に興味のある方 ＜＜アピールポイントも充実＞＞ ＊年齢・性別・経験・体力問わず誰でも長期で 活躍できる職場であることをお約束＊ ・入社祝い金最大20万円を還元！ ・紹介者10万円 友達・ご家族10万円！ ・書類選考や年齢制限など一切ナシ ・転勤無し！ ・20代・30代・40代・50代・ 60代/シニアも活躍！ ・最低勤務日数などは一切ナシ ・家庭都合休OK・日払い対応 ・履歴書不要で即内定＆即勤務が可能！ 更に！外国人の方も活躍中！ ※在留カードの確認が必要となります。 ★【 こ ん な 人 が 活 躍 し て い ま す 】★ 「期間工」「工事勤務」「派遣」「軽作業」等、 年度末で期間満了者の方から応募多数いただいています。 飲食店、ホールスタッフ、キッチンスタッフ、 配送ドライバー、軽貨物ドライバー、 解体業、リフォーム、造園、足場作業員、 鳶職人、トラックドライバー、タクシー運転手、 建築業、建設業、土木作業員、電気工事士、 営業、事務、軽作業、介護士、 調理師、栄養士、給食調理などなど…！ さまざまな業界からの転職実績があります。 複雑な作業や力仕事は一切なし。 女性スタッフや異業種からの転職者も活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅ミドル・シニア活躍中！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ★レアバイト 電車関係で仕事をしていた人・鉄道好きな人・興味がある人 様々な人が活躍中です！！ 電車の間近で働ける普段中々体験出来ない仕事です♪ ＊具体的には・・・？ 鉄道線路内､線路近接で工事をする､ 作業員の安全を守る仕事です！！ ・列車や重機が作業員と接触しないよう監視 ・線路の点検や工事の際に線路付近で列車運行の確認 etc ※ホームでの室内警備ではありません ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Sさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です
[勤務地：神奈川県横浜市中区石川町駅]
日給13,100円～14,915円 給与詳細 基本給：日給 1万3100円 〜 1万4915円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万3100円～ ②日給1万2100円～ ③日給1万2000円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＊入社より約3か月後に列車見張りの 資格取得が可能になります。 ＊資格取得まで交通誘導に従事 ［日勤］ ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ［夜勤］ ①日給1万3415円～ ②日給1万2255円～ ③日給1万2140円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 ＜列車見張りの資格について＞ 弊社では９割以上が 合格している試験になります！ 先輩・本社の人間がポイントを押さえて 教えていくのでご安心ください。 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大20万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 ①100,000円/➁120,000円/③140,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※ ①通常 ➁3年以内に1年間以上警備会社に在籍 ③交通誘導2級保持者 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
雇用形態：契約社員
安西工業株式会社 関東支店
GNSSやドローンも活用 発掘界でもDX化加速中！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 最先端技術も取り入れながら一緒に働く仲間を募集中！ 測量と成果物作成業務をお任せします。 着工前測量から発掘作業中、発掘終了後と発掘現場では数多くの測量があります。 調査専門スタッフと共に測量業務に従事して頂きます。 ＊発掘調査工事に於いて、調査面積、掘削土量算出のための測量 設計図面をもとに、掘削位置を設定します。 用地内に水準点・基準点を設置します。 発掘作業を掘削土量で請け負った現場では、段階ごとに測量を行い、掘削量を求めます。 ＊発掘調査記録のための地形測量 発掘が進むと、出土した遺構の位置を記録します。 複数の年代の遺構が重なっていることも多く、調査の進行に応じて都度形状を数値化し、図化します。 以前は、平板を立ててアリダートを覗いて平面図を作成し、レベルを使って遺構の変化点毎に高さを記録していましたが、現在は、電子平板が主流です。 自動追尾型のトータルステーションでワンマン計測可能です。 【現場】 関東 横浜市中区の関東支店を拠点に、受注した発掘現場 全国各地で発掘調査を受注しています。 【本社】 神戸市西区 【支店・営業所】 大阪 堺 奈良 京都 横浜 名古屋 長野 沖縄
交通・アクセス JR石川町駅から徒歩3分
[勤務地：神奈川県横浜市中区石川町]
月給300,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊交通費：全額実費精算 ＊残業代：時間外労働分を対象 ＊手当：資格手当、役職手当 等 ＊昇給：業務実績により個別に決定 ＊賞与：決算利益に応じた決算賞与制 1.60ヶ月分（前年度実績） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜経験者の募集＞ 測量資格取得者、及び測量経験者 シニア活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
株式会社エクスト/横浜市中区の現場
電話応募歓迎！日払いOK！週1日～◎髪色・ピアス・髭自由♪
仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員、森林作業員 ＊＼資材を番号の通りに運ぶだけ！／＊ 年齢や経験､学歴に関係なくできる作業 誰でも高収入＆厚待遇です♪ ＜＜電話応募も大歓迎!!＞＞ シフトの相談も気軽にどうぞ！ 安心して長～く働ける会社で 私たちと一緒になって頑張りませんか？ ＊＼早上がりの場合も多いです！／＊ 時間は8:00～17:00となっていますが、 実際は14:00頃に終わることが多いです！ 17:00までかかる場合は、 『木材を運んでくるトラックが遅れている』 …という理由がほとんどなので 実際の作業時間としては 5～6時間くらいで残りは待機時間♪
交通・アクセス 直行直帰OK！
[勤務地：〒231-0806神奈川県横浜市中区本牧町]
日給10,000円～24,000円 給与詳細 基本給：日給 1万円 〜 2万4000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜早上がりもあります！＞ （例） 3時間で現場が終了しても 日給1万円は保障します！
求めている人材 ★未経験の方も大歓迎！ ★大学生・フリーター歓迎！ ★Wワーク（副業）もOK！ ★スグ働きたいも大歓迎！ 力仕事になりますが シンプルなので1日で覚えられる！ 年齢・経験・学歴など 一切関係なく活躍できるお仕事！ 「稼ぎたい！」方に必見です！ ＼こんな経験が活かせます！／ 構内作業・軽作業・運搬・運送 配送・倉庫作業・搬出・搬入 などの経験をお持ちの方は歓迎！
株式会社FGGコーポレーション 関内オフィス
経理業務経験◎！★月給30万～★賞与年3回｜完全週休2日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：会計監査アシスタント、一般事務、経理/財務事務 ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＊月給30万円～｜簿記3級必須！＊ 経理部新設！入力サポートスタッフ募集 社内初の経理部門立ち上げをサポート！ 管理者のレクチャーを受けながら、 経理業務にチャレンジ★ ＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊ ＼FGGコーポレーションで働くポイント／ ★ 月給30～37万円＋手当＋賞与年3回 ★ 完全週休2日制／年間休日125日以上 ★ 将来は経理業務全般に関われるチャンス ★ 電話・来客対応なし！業務に集中できる ★ 東京プロマーケット上場準備中の部署で 経験を積める ································ 【仕事内容】 管理者のサポートを受けながら、 日常的な経理作業を行います。 ◆会計入力補助 伝票や請求書データの入力、 簡単なチェック ◆入出金管理補助 支払や入金の確認、書類整理 ◆書類整理・補助業務 ファイリングや月次資料作成補助 など 業務は日常作業中心◎ 少しずつ経理に慣れていきましょう！ 将来的に経理全般を学べる環境です。 ································ 【働く環境】 経理部は新設で、まだ担当は1名です。 上長が丁寧にサポートするので、 安心して業務に取り組めます。 社内の他部署とやり取りしながら、 正確な入力や確認作業を進めます。 少しずつ業務に慣れ、 経理の基本を習得できます。 ································ 【運営会社：株式会社ＦＧＧコーポレーション】 「生活に彩りと笑顔を提供する」をミッションに、 分譲・賃貸住宅の管理・売買・ リノベーション事業を展開。 ◆会社の将来像 ・経理部新設で上場準備中 ◆社風・文化 ・フラットで風通しの良い環境 ・未経験でも挑戦しやすい雰囲気 ································ 【ここが魅力】 ■ 安心の環境 上長のサポートで安心してスタート可能◎ ■ キャリアステップ まずは入力・補助業務からスタート 将来的には月次・年次決算補助まで 業務範囲拡大OK！ ■ 福利厚生 交通費全額支給、昇給年2回、健康診断、 PC・社用携帯貸与などを完備。 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルもOK。 社員旅行や食事会、社割などもあります◎ ■ 休日・休暇 完全週休2日制（基本土日祝）で 年間休日125日。 長期休暇や育児・産休も取得可能。 計画有休も柔軟に取得でき、 プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。 ································ 【ＦＧＧコーポレーションからひとこと】 安心して学べる環境です。 経理の基礎を身につけながら、 将来的にキャリアアップも可能。 社内の数字に触れることで 会社の成長に貢献できます。
交通・アクセス 「関内駅」より徒歩2分、「日本大通り駅」より徒歩7分
月給300,000円～370,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 37万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験者スキル、年齢によって決定 └詳細は面接にてご説明します ※固定残業代（40時間分：7万円～／月）を含む。 40時間超過分は別途残業代を支給 ◆交通費支給（上限2万円） ◆昇給あり（年2回） ◆賞与あり（年3回） └＋業績により決算賞与を支給 ■役職手当 ■等級手当 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※期間は能力や経験によって変動あり ※月給には、固定残業代40時間分： 5.8万円～／月を含む ※賞与、資格手当は試用期間終了後に支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＜必須＞ 簿記3級 経理業務経験 ＜あてはまる方は大歓迎＞ ◆数字に素直に向き合える方 ◆丁寧な作業が得意な方 ◆正確な入力・チェックができる方 ◆周囲と円滑にコミュニケーションできる方 ＜こんな方は即戦力＞ ★新設ポジションで主体的に動ける方 ★将来的に経理全般を学びたい意欲がある方
プラウド山手町 〈野村不動産パートナーズ〉
〈横浜市中区〉★単独勤務 ★午前のみ勤務で社保完備！シニア活躍中！
仕事情報 ● 仕事内容 ・共用部分の日常清掃 ・ゴミ庫の管理 ・建物設備・敷地内の巡回 ・入居者、来訪者の応対 ・立会い業務（年に数回の設備点検） ・月次理事会・年次総会への同席 ・案内文の掲示・配布、書類管理 定年後のシニア多数活躍中 業界・職種に関する知識・経験は問いません。入社後の研修や就業中のサポート体制がしっかりしているので、未経験からのスタートでも存分に活躍できます！「人の役に立ちたい」「感謝される仕事がしたい」という方には最適な仕事。未経験の方もブランクのある方も、安心してご応募ください！ 18戸・3階建てでの勤務 ペース配分のしやすい単独勤務 午前中のみの勤務の為、清掃関連業務の割合が多いですが、支障ない方のご応募をお待ちしております 週6日勤務となりますが、有給休暇（初年度10日付与）は取得しやすい環境です。 長く働ける環境 野村不動産パートナーズは、全国のマンション管理会社の顧客満足度ランキングで14年連続1位を獲得。 サポート体制がしっかりしているので、安定した環境で長く働きたいと考える方にはピッタリ！ 当社について 「現場力」と「提案力」にこだわり「安全・安心」と「快適」を 提供する野村不動産パートナーズ。オフィスビル、公共施設、大学のキャンパスやマンションが当社の仕事のフィールドです。お客様の建物を守り、活かし、価値を高めていく、それが私達の使命。意欲的に業務に取り組んでくださる方をお待ちしています！
アクセス JR京浜東北線・根岸線 石川町 徒歩8分
[勤務地：神奈川県横浜市中区山手町]
時給1,290円 給与 時給 1,290円
資格 ◆学歴不問、経験・資格不問 ◆未経験でも人物重視の採用 ◆定年後のシニアの方が多数活躍中のポジションです。 ※スマートフォン操作に支障のない方 ※ハローワークでお仕事をお探しの方も対象 男女問わず、お気軽にご応募ください
株式会社リンカン開発 大和営業所
11/26（木）お仕事説明会開催！《短期OK！1R個室寮》今なら入社祝い金支給！履歴書不要で即入寮＆即勤務◎ TEL：0120-542-525
仕事内容 ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇● ＼お仕事説明&相談会開催！参加費はもちろん無料／ ■来場者全員にQUOカード1000円分をプレゼント ■ご希望の方には、その場で面接・登録・入寮も可能です！ ■早く稼ぎたい方は説明会の前からでも勤務スタート可！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 日時: 11/26（木）10:30～16:00 会場: 大和商工会議所 2階 第四会議室 住所: 神奈川県大和市中央5-1-4 アクセス: 大和駅南口より徒歩3分 ◆車・バイクでの来場OK！駐車場完備 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 時間交代制ではありませんので、何時に来ていただいてもOKです！ 連絡先:0120-542-525 ※不明点や早めに面接したいなど何かあれば お気軽にご連絡ください！ ■手ぶらで来場でOKです！ ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇● //////////////////////////////////////// 電話応募も大歓迎！ご質問だけでもOK！ 0120-542-525（受付時間：6:00～20:00） //////////////////////////////////////// ＼即入寮OK！初期費用などは一切不要／ ・水道・光熱費も無料！家具家電・Wi-Fi完備 ・1人1部屋の個室寮 ・履歴書不要！すぐに働ける！ ・3食付きで安心して働けます ・未経験歓迎！資格不要で簡単な作業からスタート ・日払い・週払いOK ・1ヶ月の短期入寮やお金が貯まるまでなども歓迎 ・即日入寮可OK！お迎えなどの相談大歓迎！ ＜上京費用や引越しの荷物運びもご相談ください＞ ＼今なら入社祝い金3万円支給／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 建設現場や道路・集合住宅などでの草刈り業務をお願いします。 具体的には… ・草刈り作業 ・大量の草や枝を集めて、トラックに積み込む ・清掃業務 など 夏～秋は草刈り業務がメイン、 秋～冬は落ち葉拾いや枯れ葉拾いが多いです。 徐々に簡単な作業から行っていただき 慣れてきたら土を掘る作業や 砕石をスコップでならす作業なども行っていただきます。 ▼その他にも様々な作業あり▼ ・建設現場での資材運搬や廃棄物の片付け ・清掃や整理整頓などのサポート業務 ・造園・掘削・造成工事の補助 ・ビル・マンション・線路工事の現場作業 建設作業そのものというより、 廃棄物の片付け等のサポートがメインなので 資格も特に必要ありません。 未経験の方は、簡単な作業から、徐々に業務を覚えていきます！ 半数以上が未経験からスタート！ 現場ではチームで作業するため、分からないことがあればすぐに相談できる環境です！ 《短期での入寮も大歓迎》 履歴書不要！ 面接してそのまま入寮なども可能です。 1ヶ月間だけ入寮しながらがっつり働くもOK！ 次の仕事が始まるまでや長期休み中に お金を貯めたい…という方も歓迎しております！ ＜＜寮詳細＞＞ ◆Wi-Fi・家具家電付きの1R個室寮 ◆初期費用や光熱費は無料 ◆3食の食事付き！ご飯はおかわり自由！ ◆夕食は食堂に来た人順に作って提供！ └毎日温かいご飯が食べられます ◆手ぶらで入寮したい方で、 タオルや下着が必要な方はお声がけください ◆近隣には大型スーパー・飲食店・パチンコ屋など複数あり ◆南林間駅より徒歩5分 ◆横浜・新宿・渋谷にも出やすい好立地 禁煙ルームもあり！ご相談ください！ ＼こんな方にオススメです／ ◆未経験でも稼げるお仕事を始めたい方 ◆がっつり働いてしっかり稼ぎたい方 ◆住み込みで勤務したい方 ◆次の仕事までの繋ぎで勤務したい方 ◆本業が休みの日に副業で勤務したい方 ◆まずは短期バイトで働きたい方 ◆すぐに面接して、明日からでも働きたい方 ◆ナフサの影響で仕事復活するまでの繋ぎで勤務したい方 《即入寮OK》 面接してそのまま入寮することもOK！ さらに入寮初日から食堂で食事をとることが可能です！ ＼より詳しく知りたい方は…／ 営業所の様子やお仕事について より詳しく知りたい方はHPをご覧ください！ https://rinkankaihatsu.co.jp/ ＊Instagram・TikTok・YouTubeなども更新中！ ＊HPからの応募もOKです！ ★【dip BATTLES】の公式スポンサー★ 弊社はこの度「D.LEAGUE」に参加しているプロダンスチーム 「dip BATTLES」とスポンサー契約を締結しました。 「しっかりした会社で働きたい」というあなたの願い、私たちが叶えます。 手厚いフォロー体制があるから、未経験スタートや掛け持ち勤務も心配いりません。 ＼D.LEAGUE観戦もできます／ ダンス好き・イベント好きの方も必見です。
アクセス 「南林間駅」「鶴間駅」より徒歩6分／車・バイク通勤OK
日給11,800円～12,800円 給与 日給 1万1800円～1万2800円 （一律手当を含む） ※通いの場合は日給1万2800円～ ※経験・スキル等を考慮 、別途各種手当あり ・随時昇給 ・各種手当有 ・日払いOK､週払ＯＫ(水曜締め･金曜払い) 交通費：交通費支給
資格 ・年齢不問、学歴不問、経験不問 ・未経験者歓迎！未経験スタートのスタッフも活躍中！ ・普通免許あれば尚可 ・建設業や工事に興味ある方歓迎 ・週4～5日勤務＆長期できる方大歓迎！！
株式会社横浜シービーエス
経験者必見★安定企業でオフィスワーク｜経理・総務｜少人数の落ち着いた環境です｜残業ほぼなし｜私服OK
募集要項 職種 経理・総務事務スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 経理・総務事務業務をお願いします。 ＜メイン業務（毎月必ず行う業務）＞ ■給与計算 ■月次処理 ■仕訳・試算表作成 を中心に、以下業務もお願いします。 ＜定期業務（年数回）＞ ■年末調整 ■算定基礎 ■労働保険関連 ＜補助・庶務＞ ※業務量としては少なめです ■来客・電話一次対応 ■備品発注 等 ■10人分の冊子配布（一部対象者のみ／負担は少なめ） ■暑中見舞いや年賀状の作成 ■お中元・お歳暮のお礼状作成、送付 など
交通アクセス ■みなとみらい線「日本大通り駅」より徒歩2分 ■各線「関内駅」より徒歩10分
月給230,000円以上 給与 月給230,000円～ ※残業代は別途支給いたします。
資格・経験 経理事務の経験があり、会計ソフトの入力ができる方 ※業務では勘定奉行・給与奉行を使用します。経験者優遇します！
税理士法人クレフティ
★フルリモート★時間の融通が利き、有給申請も直前でOK！いつでも休めます！
仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 * 法人の確定申告書（法人税・消費税）の作成 * 会計入力（不動産売買契約、建築関連費用、登記費用、銀行借入関係、などから通常のレシートなど） * 営業日7-8日目までに月次決算での試算表作成 * 最初は、6-7社を担当してもらい、慣れてきてクライアント数も増えてくれば、30社程度を担当してもらいます。 * お客様とメールやチャットツール、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、申告書を作成していただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※「申告書を自分で作成できる方」を募集しています。マニュアル入力のみの経験ではなく、独力で申告書を仕上げられるスキルを重視します。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥80,400（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 固定残業代あり * 月給 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥50,730（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 賞与：月給に含まれております。
求める人材: * 税理士事務所で5年以上の勤務経験がある方 * 確定申告、法人税申告、消費税申告が独力でできる方（必須条件） * 会計freee、MoneyForward、達人シリーズなどを使いこなせる方 * 不動産業（不動産賃貸、売買、開発等）のお客様を担当した経験があるとベター
7月オフィス拡大◆30・40代活躍中◆長く安定して稼ぎたい方
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、その他不動産専門職、宅建事務 「大切な人に勧められる提案」を。 誠実に寄り添う収益不動産営業 【当社で働く魅力】 ・月給30万円〜＋インセン支給 ・仲介手数料の10％を還元！ ・平均インセンは300万円！ ・年収1000万円超の社員多数 ・残業少なめで働きやすい ・完全反響営業で飛込なし！ ・未公開案件を多数保有！ お客様の平均年収は1500万超。 質の高い出会いと学びから、 営業・人間として成長できます。 - 【誠実に向き合う営業スタイル】 社内で最も大切にしているのは、 「身近な人にできる提案か」。 一回の商談で決めず、 何度も対話を重ねて決めます。 人生プランまで親身に聴き、 最適な選択を一緒に考えます。 - 【具体的な仕事内容】 収益不動産の売買仲介業務。 新規飛び込みは一切なし！ お問い合わせ対応の完全反響です。 ■対象エリア 横浜・川崎エリアが中心 ■実績 管理107棟・850戸 - 【納得の給与・成果還元】 ■月給30万〜＋歩合＋決算賞与 成果が収入にしっかり還元！ ■インセンティブは手数料10％ （例）年手数料3000万なら、 給与とは別に300万円を支給！ ■安定して稼げる理由 毎月1人約20件の問合せがあり 平均1〜2件が成約しています。 先輩の平均も月1件から！ 経験を積めば月2件以上も可能。 - 【BRICKSからのメッセージ】 馬車道沿いの新しいオフィス。 （馬車道/桜木町/関内駅近く） 全13名のあたたかい職場です。 オーナー様の人生を豊かにする お手伝いを一緒に行いましょう。 「まずは話を聞きたい」も歓迎！ ご応募を心よりお待ちしています！
月給330,000円～380,000円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 ・月給30万円～＋インセンティブ(仲介手数料の10％を支給) 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・決算賞与あり(年間仲介手数料4000万以上が対象になります。) ※基本給はこれまでの経験と実績などを考慮し決定させていただきます。 ※各種 資格手当あり（宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など） 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ◆何かしらの営業経験をお持ちの方 ※量より質が重視される営業です。 ※プッシュ営業よりも、顧客に寄り添う本質的な営業が求められます。 ※自動車免許必須 トヨタ車（カムリ）が社用車です。 【こんな方におすすめ】 ◆無形商材の営業、不動産の売買・法人営業、金融業界の経験のある方は優遇 ∟経験は無いけれど宅建は持っているという方も歓迎します。 ◆過去に本気で取り組んだものがある経験（部活・スポーツ・音楽・仕事） ∟そこでの成功体験や、目標に向かって壁を乗り越えたことのある経験を当社では価値の高いスキルだと判断しています。 ◆素直で謙虚に仕事と向き合える方 ∟顧客が何を目的に投資不動産を検討しているのか、時にはその人の生い立ちから人生観に至るまでヒアリングが必要です。
株式会社ZINO 桜木町店
給与アップ前提の人柄採用／未経験歓迎／休日充実／まかない無料
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の拡大とともに自分も成長できる 毎日楽しく飽きない空間で働ける環境！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ エンタメBARで、盛り上がりながら自分も楽しめるお仕事 ✅「夜のエンタメはZINO」を目指して、現在60店舗を運営中 ✅ 全国150店舗を目指して、一緒に新しいエンタメを創れる - 【主な業務内容】 ■ 接客対応 ■ 開店準備 / 閉店作業 ■ ドリンク・フードの提供 ■ 仕入・発注業務 ■ 店長補助 - ✨お店の特徴✨ １）エンタメがいっぱい！ ダーツ / カラオケ / シーシャ / ボードゲーム など多種多様のコンテンツが取り揃う！ ２）人想いの仲間と一緒に働ける！ 同世代でみんな仲良く、 和気あいあいと楽しく仕事ができる！ ３）アナタのありのままで働ける！ 見た目（髪型・髪色・ピアスなど）自由で 仕事だからと自分を偽る必要がありません！ ４）最短1ヶ月で昇進も！ 月に1回、キャリアアップのチャンス！ 昇進したら、その分だけ給与ＵＰ！
交通・アクセス 「桜木町駅」から徒歩4分
月給293,000円～360,000円 給与詳細 基本給：月給 29万3000円 〜 36万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※昇給・昇格あり：年12回（毎月評価査定あり） ※臨時ボーナスあり（紹介制度など） ※地域手当あり 【固定残業代】 1ヶ月あたり6万8000円（30時間含む） ※超過分別途支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【人柄重視の採用！】◆未経験歓迎！ ◆学歴不問・ブランクOK・フリーター歓迎！ ―― こんな方にピッタリ！［いくつ当てはまりますか？］ □ 飲み会の雰囲気やノリが好き □ キャリアアップを積んで成長したい □ 成長中で自由度の高い会社で働きたい □ スタッフ教育・育成に携わりたい □ 効率よく周りを見て行動できる □ コミュニケーションが得意 □ フリーターから正社員として安定して働きたい
7月オフィス拡大◆インセンティブ充実（年平均300万）
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、不動産プロパティマネージャー 「大切な人に勧められる提案」を。 誠実に寄り添う収益不動産営業 【当社で働く魅力】 ・月給35万円〜＋インセン支給 ・仲介手数料の10％を還元！ ・平均インセンは300万円！ ・年収1000万円超の社員多数 ・残業少なめで働きやすい ・完全反響営業で飛込なし！ ・未公開案件を多数保有！ お客様の平均年収は1500万超。 質の高い出会いと学びから、 営業・人間として成長できます。 - 【誠実に向き合う営業スタイル】 社内で最も大切にしているのは、 「身近な人にできる提案か」。 一回の商談で決めず、 何度も対話を重ねて決めます。 人生プランまで親身に聴き、 最適な選択を一緒に考えます。 - 【具体的な仕事内容】 収益不動産の売買仲介業務。 新規飛び込みは一切なし！ お問い合わせ対応の完全反響です。 ■対象エリア 横浜・川崎エリアが中心 ■実績 管理107棟・850戸 - 【納得の給与・成果還元】 ■月給35万〜＋歩合＋決算賞与 成果が収入にしっかり還元！ ■インセンティブは手数料10％ （例）年手数料3000万なら、 給与とは別に300万円を支給！ ■安定して稼げる理由 毎月1人約20件の問合せがあり 平均1〜2件が成約しています。 先輩の平均も月1件から！ 経験を積めば月2件以上も可能。 - 【BRICKSからのメッセージ】 馬車道沿いの新しいオフィス。 （馬車道/桜木町/関内駅近く） 全13名のあたたかい職場です。 オーナー様の人生を豊かにする お手伝いを一緒に行いましょう。 「まずは話を聞きたい」も歓迎！ ご応募を心よりお待ちしています！
月給380,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 38万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 ・月給35万円～＋インセンティブ(仲介手数料の10％を支給) 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・決算賞与あり(年間仲介手数料4000万以上が対象になります。) ※基本給はこれまでの経験と実績などを考慮し決定させていただきます。 ※各種 資格手当あり（宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など） 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ◆不動産業界での勤務経験をお持ちの方 ※量より質が重視される営業です。 ※プッシュ営業よりも、顧客に寄り添う本質的な営業が求められます。 ※自動車免許必須 トヨタ車（カムリ）が社用車です。 【こんな方におすすめ】 ◆無形商材の営業、不動産の売買・法人営業、金融業界の経験のある方は優遇 ◆過去に本気で取り組んだものがある経験（部活・スポーツ・音楽・仕事） ∟そこでの成功体験や、目標に向かって壁を乗り越えたことのある経験を当社では価値の高いスキルだと判断しています。 ◆素直で謙虚に仕事と向き合える方 ∟顧客が何を目的に投資不動産を検討しているのか、時にはその人の生い立ちから人生観に至るまでヒアリングが必要です。
有限会社 杉浦本店
年収600万円以上可能/完全週休二日制/相続税に明るい税理士を募集
仕事内容: 杉浦本店は創業１３５年の老舗葬儀社で横浜を中心に葬儀事業を展開しています。 葬儀を終えたご家族から寄せられる相続に関するご相談に、 より専門的に対応する体制を整えるため、 相続税申告の実務経験を持つ税理士を募集します。 税理士法人・会計事務所などで培った経験を活かし、 お客様に寄り添いながら相続税に関する業務を担っていただくポジションです。 具体的な業務内容 ・相続税に関する相談対応、必要書類や申告手続きのご案内 ・相続財産の調査・評価（不動産・金融資産など） ・相続税額の試算、相続税申告書の作成・確認 ・相続税に関する各種特例・税務上の対策の検討と提案 ・相続人や関係専門家との連絡・調整、申告業務の進行管理 ・社内の相続アドバイザー、司法書士・不動産関連部門等との連携 ・相続関連サービスの業務フローづくり・改善 ※税務代理・税務書類作成・税務相談の受任主体や実施体制は、 関係法令に基づく確認後に確定します。
アクセス: みなとみらい線「馬車道駅」：1c出口・1b出口から徒歩約3〜4分 JR根岸線・京浜東北線「桜木町駅」：新南口1から徒歩約3分（または出口1から徒歩約4〜5分） 横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」：9番出口から徒歩約4〜5分
[勤務地：神奈川県横浜市中区住吉町]
月給450,000円～600,000円 給与: 昇給：年1回 賞与：年2回 成果報酬賞与：年１回 想定年収；600万円〜800万円（上記賞与含め）
求める人材: 【必須】 ・税理士資格（税理士免許）をお持ちの方（必須） ・相続業務の実務経験3年以上（必須） ・相続税申告書の作成実務を経験している方 ・お客様に分かりやすく説明し、丁寧に対応できる方 【歓迎要件】 ・相続税申告案件を主担当として進めた経験 ・土地・不動産等の財産評価経験 ・相談から申告まで一貫して対応した経験
キャリアアップ前提の人柄採用／未経験歓迎／週休2日制
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ／ 積極的なキャリアアップで成長しながら、 毎日楽しい空間で働ける仕事！ ＼ ✅ エンタメBARで、盛り上がりながら自分も楽しめるお仕事 ✅「夜のエンタメはZINO」を目指して、現在60店舗を運営中 ✅ 全国150店舗を目指して、一緒に新しいエンタメを創れる - 【主な業務内容】 ■ 接客対応 ■ 開店準備 / 閉店作業 ■ ドリンク・フードの提供 ■ 仕入・発注業務 ■ 店長補助 - ✨お店の特徴✨ １）エンタメがいっぱい！ ダーツ / カラオケ / シーシャ / ボードゲーム など多種多様のコンテンツが取り揃う！ ２）人想いの仲間と一緒に働ける！ 同世代でみんな仲良く、 和気あいあいと楽しく仕事ができる！ ３）アナタのありのままで働ける！ 見た目（髪型・髪色・ピアスなど）自由で 仕事だからと自分を偽る必要がありません！ ４）最短1ヶ月で昇進も！ 月に1回、キャリアアップのチャンス！ 昇進したら、その分だけ給与ＵＰ！
月給320,000円～380,000円 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 38万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※昇給・昇格あり：年12回（毎月評価査定あり） ※臨時ボーナスあり（紹介制度など） ※地域手当あり 【固定残業代】 1ヶ月あたり9万2000円（30時間含む） ※超過分別途支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
［キャリアアップ前提の人柄採用］毎月給与UPあり／残業なし
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ／ 「良い店舗をつくるやりがい」 「雰囲気づくりをする楽しさ」 アナタらしく自分なりの運営を！ ＼ - 具体的な業務内容 - エンタメバー［ZINO］の店長として、 1店舗または近隣2店舗の運営を担っていただきます。 ★新店舗の店長を任せる場合もあり！ 売上・人材・サービス品質を総合的にマネジメントし、 “選ばれる店舗”をつくれるポジションです！ ■ 売上管理 ■ シフト管理 ■ スタッフ育成・評価 ■ エリアマネージャーとの連携 ※その他、店舗運営に関わる業務 単なる売上管理ではなく、 「なぜ伸びたか」「なぜ落ちたか」を分析し、 エリアマネージャーと協力して 具体的なアクションに落とし込んでいただきます！
月給350,000円～410,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 41万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※昇給・昇格あり：年12回（毎月評価査定あり） ※臨時ボーナスあり（紹介制度など） ※地域手当あり 【固定残業代】 1ヶ月あたり9万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 こんな方を求めています！※必須ではありません ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 人材育成・マネジメントなどの経験がある方 □ 何かしらの管理経験がある方 アナタはいくつ当てはまりますか？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ コミュニケーションに自身がある □ 数字（売上）を追うことに抵抗がない □ チームをまとめることが得意である □ 裁量が大きく自由度が高い環境で成長したい □ 経営視点を身につけたい ★20代半ば～30代前半のスタッフ在籍が多いです！
ゆうゆうassist訪問介護サービスセンター
＜訪問介護／正社員＞研修や資格取得支援でスキルアップを支援！ 充実の手当あり
募集要項 職種 訪問介護のサービス提供 雇用形態 正社員 仕事内容 ・訪問介護サービスがスムーズに行えるように計画・調整 ・利用者の状況を確認し、必要に応じてサービスの見直し ・ヘルパーへの情報共有やスケジュール管理 ・利用者やご家族、ケアマネジャーとの打ち合わせ ・新人スタッフのサポートや研修等 を行います。
交通アクセス ・横浜市営地下鉄ブルーライン「伊勢佐木長者町駅」１番出口より徒歩約2分 ・JR京浜東北線「関内駅」南口より徒歩約7分
[勤務地：神奈川県横浜市中区長者町]
月給275,000円以上 給与 月給275,000円～ ※外勤手当（10,000円）・介護職員等処遇改善加算（月平均45,000円））住宅手当（10,000円～/月）を含む ※残業手当別途支給 ※別途、以下の手当を支給致します（規定あり） ◆資格手当(介護福祉士)／10,000円 ◆年末年始出勤手当（5,000円／日 ※12／30～1／3出勤者に支給） ◆保育手当（総支給額（通勤手当を除く）の8%を支給※対象者のみ）
資格・経験 介護福祉士、 実務者研修修了者
ペンギンベーカリー 横浜元町店
べーカリー経験者歓迎／月給32万～35万円／選べる週休3日✨
仕事内容 ＼店舗運営やリーダー経験を、ベーカリーで！／ 2016年、北海道・恵庭市で誕生した 「ペンギンベーカリー」。 北海道産小麦など厳選した食材を使い、 こだわりのパンを提供しています。 「カレーパングランプリ」で 5年連続金賞を受賞し、 全国へ店舗を拡大しているブランドです⭐ そのFC店舗で、店長候補を募集します。 飲食・小売業界の経験者はもちろん、 他業種で店舗運営やチームリーダーを 務めた経験も活かせます。 ✨月給32万円～35万円！ ✨売上管理やスタッフ育成に携われる！ ✨週休3日も選べる！ 【仕事内容】 パンの製造・販売に加え、 店長候補として店舗運営をお任せします。 マネージャーが付いて手厚くサポートします。 《製造》 ●パンの仕込み・成形・焼成・仕上げ ●サンドイッチの製造 など 《販売》 ●接客・レジ対応 ●商品陳列・売場づくり など 《店舗運営》 ●売上管理・数値管理 ●スタッフの育成・マネジメント ●店舗運営の改善・企画立案 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ❖ 経験を活かしてキャリアアップ ❖ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 店舗運営やスタッフ育成など、 幅広い業務に携われるポジションです。 今後も店舗拡大を予定しており、 将来的には店長などへの キャリアアップも目指せます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ❖ こんな方にオススメのお仕事です ❖ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・業種を問わず店舗運営の経験を活かしたい ・チームを率いた経験を活かしたい ・スタッフの育成やチームづくりが得意 ・裁量を持って仕事に取り組みたい ・成長企業でキャリアアップしたい これまでの経験を活かして、 お店を一緒に盛り上げていきましょう！
交通・アクセス JR「石川町駅」（元町・中華街エリア）南口より徒歩3分
月給310,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万5000円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり12万5000円 〜 15万円 ※経験・能力を考慮し、面接後に役職を決定します。 ※残業代は別途全額支給 [給与の締日・支払日] 10日締め、25日払い ◇昇給あり ◇賞与年2回
求めている人材 【応募条件】 ・学歴不問 ・店舗運営やリーダーの経験がなくても応募可 【以下の経験をお持ちの方は特に歓迎】 ・ベーカリーでのパン製造経験 ・ベーカリーでの販売・接客経験 ・店舗運営や売上管理の経験 ・スタッフの育成・マネジメント経験 ・業種を問わずチームを率いた経験 ・リーダーや責任者としての実務経験 【求める人物像】 ・パンに関わる実務経験を活かしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・主体性を持って仕事に取り組める方 ・責任感を持って業務に臨める方 ・店舗運営や人材育成に意欲的な方 ベーカリーでのパン製造・販売・接客経験をお持ちの方を、特に歓迎します。店舗運営やリーダーの経験がない方も応募可能です。飲食・小売業界以外でチームを率いた経験も活かせます。店舗運営の中心メンバーとして活躍したい方をお待ちしています！
土地家屋調査士 関 太郎 登記測量事務所
測量の実務経験があり、顧客対応と日程調整の両方を経験した方へ。隣地所有者との立会経験は歓迎します。2027年3月に退職する4名からの引き継ぎを担う方を2名募集します。年間休日120日。固定残業代はなく、残業代は1分単位で全額支給します。モデル年収610〜724万円。
仕事内容: 横浜市中区の土地家屋調査士事務所です。スタッフ9名、売上の75%が確定測量で、月10件前後を扱っています。 2027年3月の世代交代に向けて、確定測量の実務経験をお持ちの方を2名募集します。2027年1月〜2月のご入社を歓迎します。理由は下の「アピールポイント」に正直に書きました。 【主な仕事内容】 ・官民・民民境界の確定測量の計画と実施 ・隣地所有者との立会・交渉 ・役所調査・資料収集 ・地積測量図・確定図の作成 ・土地登記申請（分筆・地積更正など） ・クライアントへの報告・打ち合わせ ・チーム内での工程管理 神奈川・東京エリアが中心です。ご自宅に近い現場の場合、直行直帰が可能です。
アクセス: ・最寄り駅：JR根岸線 山手駅 徒歩6分
[勤務地：神奈川県横浜市中区鷺山]
月給300,000円～420,000円 給与: * 賞与：年2回（各1か月分を基準に、業績に応じて支給） * 資格手当：土地家屋調査士 月2万円〜5万円 * 通勤手当：実費支給（上限3万円） * 退職金制度あり：勤続3年以上に適用 * 昇給：年1回 【給与モデル例】 月給35万円＋賞与年2回＋残業代で、年収550万円程度が標準的なモデルです。 確定測量を一人で設計して回せる方には、月給42万円からお出しします。賞与と残業代を含めて年収700万円程度です。 ※残業代は別途全額支給（固定残業代なし） ※賞与は前年度実績・業績に応じて支給します
求める人材: 【必須の経験】 ・確定測量の実務経験 （官民・民民の境界確定） ・顧客対応と日程調整の両方の経験 ・基本的なPCスキル （Word・Excel） 【歓迎する経験・資格】 ・隣地所有者との立会経験 ・土地家屋調査士資格 ・測量士・測量士補の資格 ・トレンドワンや ブルートレンドの経験 ・CADソフトの使用経験 ・登記申請の経験 （分筆・地積更正） 【求める人物像】 ・責任感を持ち前向きに取り組める方 ・自分で考えて動くことができる方 ・分からないことを「分からない」と言える方 ・腰を据えて長く働きたい方 2027年3月の世代交代に向けて、すぐに案件を担当できる方を求めています。
博多天ぷらたかお 横浜馬車道店
年内・年明け入社歓迎！「天ぷらが好き」――その気持ちから、社員としてのキャリアが始まります。
仕事内容 実際に働く社員も、スタートは同じでした。 もともと飲食経験者もいますが、「料理が好き」「天ぷらが好き」という 想いをきっかけに入社したスタッフが働いている職場です。 ココの特徴は、オープンキッチン！ お客様との距離が近く、「美味しかったよ」という声を直接もらえる環境で働けます。 この一言がやりがいになり、思わずガッツポーズが出る瞬間もありますよ。 また、入社後の成長スピードも魅力のひとつ。 早い方で3ヶ月ほどで揚場に立つことができ、新卒や未経験でも着実にスキルを磨ける環境 なので、未経験の方でも安心して飛び込んできてくださいね。 「最初からできる人」じゃなくていい。 「好き」という気持ちがあれば、成長できる環境がここにあります。 さらに、ただ決められたことをこなすだけではなく 新しい天ぷらのネタやメニューの提案など、「やってみたい」が実際に形になる環境です。 あなたも、目の前のお客様から直接「美味しい」をもらえる仕事に挑戦してみませんか？ ■□仕事内容□■ まずはホール・キッチンなど店舗業務からスタ―ト！ 接客の仕方や調理などをイチからしっかり研修しますので、未経験でも安心◎ 当社自慢の辛子明太子など食材に関する知識も学んで頂きます！ 一連の業務に慣れたらマネジメント業務に挑戦！ 早い方だと、半年～1年ほどで店長に昇格実績あり♪ ≪ 具体的には… ≫ 【店舗業務】 ◆お客様のご案内 ◆オーダー ◆天ぷらの調理 ◆盛り付け ◆レジ など オープンキッチンの為、ホール・キッチン業務の両方をお任せ！ 【入社3ヶ月～半年間】 一通りの店舗業務を学んで頂きます。 【入社3ヶ月～】 徐々に天ぷら調理もお任せ！マニュアルがあるので安心！ 【入社半年後～1年頃】 店舗運営・マネジメント業務に挑戦！ 本社にて店舗管理の新人教育を実施。 (タイムカードのチェック方法/スタッフの管理など) 【マネジメント業務】 ◆発注/在庫管理 ◆原価計算 ◆経費精算 ◆スタッフ採用/勤怠管理 など ※経費の計算や本部とのやり取りで頻繁にチャットやExcelを使用します。 （タブレットで申請などを行います。Excelはフォーマットに数字や文字を入力する程度です。） どんな事をするのかイメージがしやすいように記載を していますが、初めから出来る方は少ないので出来ることから 少しずつ成長していきましょう！ 店長やエリア長からも丁寧に教えてもらう機会もあります！ 相談にも親身に乗ってもらえる環境でしっかりと立ち上がりサポートします！ ■□評価制度やサポート体制万全□■ やる気や実績をしっかりと評価できるよう 役職・スキルなどで10段階の評価制度があります。 頑張った分はお給料で還元♪ また月に1回、統括責任者との面談を実施。 「こうしていきたい！」という改善提案はもちろん、 困っていることなどもしっかり相談できる環境です。 会社自体が風通しが良く、社員の声を聞いてもらえるからこそ 「残業代1分単位支給」や「住宅手当」などの制度が出来てどんどん働きやすくなっています！ 実際に働くスタッフからは 「給与や手当がしっかりしている」「休みが取りやすい」という安心感も、入社の決め手になっています。 働くスタッフのオススメポイントを紹介！ [1]働いている人の良さがピカイチ☆！ 未経験スタートの人が多数！ 通ってきた道は皆一緒だからこそわからない時や不安な気持ちに寄り添っています♪ アルバイトの長期就業や社員さんの出戻りもあるくらい居心地の良い環境です☆ [2]飲食店なのに休める！ 月9～10日休みで、なんと連休も取得可能♪ むしろ会社から休みを推奨しています。 男女ともに育休・産休取得実績もあります！ [3]年3回ボーナス支給☆ 飲食店と博多辛子明太子の事業の2本経営！ コロナ禍で飲食事業を休業していた時でもボーナス支給を実現した安定経営です♪ 固定残業代を超過した分は1分単位で支給なのも嬉しいポイントです。
アクセス 横浜高速鉄道みなとみらい線 馬車道2a口徒歩約2分、横浜市営ブルーライン 桜木町新南口(市役所口)徒歩約7分、ＪＲ根岸線 桜木町新南口(市役所口)徒歩約7分
[勤務地：〒231-0003神奈川県横浜市中区北仲通]
月給312,000円以上 給与 月給 31万2000円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり8万1000円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※固定残業代には下記を含む。 時間外労働手当（30ｈ）+ 深夜手当（10ｈ）＝8万1000円 ※時間外手当/30ｈ超過分は1分単位で支給 ※給与は経験・能力等を考慮の上、優遇 ★賞与あり※年3回/夏季・冬季・決算 (業績による/過去実績平均3～5ヶ月分/コロナ禍も支給実績あり） ★昇給あり(年1回) ★役職手当 ★住宅手当 ★家族手当 ★繁忙手当 交通費：交通費支給 ＊公共交通機関利用時は交通費全額支給
資格 ◇天ぷらが好きな方 ◇未経験者歓迎 ・包丁に自信がない ・飲食は初めて・自分にできるか不安 そんな状態からでも、 ここでは「仕事として通用するレベル」までちゃんと育てていきます ◇主婦(夫)、フリーター、第二新卒の方、ブランクのある方歓迎です 【 こんな方にもオススメ！ 】 ・レストラン、居酒屋、カフェなど飲食店でホールやキッチンの勤務経験がある方 ・調理・調理補助の経験がある方 ・店長やマネージャーなどキャリアアップを目指している方 ・店舗運営やマネジメントの経験がある方 ・異業種からの転職者の方、未経験も大歓迎！ ・長期で安定して働きたい方 ・ライフステージが変わっても長く働き続けたい方 ・給与や待遇が整った環境で働きたい方 ・ハローワークで求職中の方 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満(定年のため)
炭火やきとりオオギヤ 横浜関内店 正社員
最短半年で店長に◎休日取得も全体でサポート！研修・サポート体制充実☆店長業務未経験から店舗運営に挑戦できます
仕事内容 ＊仕事内容＊ 全国180店舗以上を展開する 焼き鳥居酒屋の店長候補を担う正社員を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《具体的な業務内容》 ◆ホール、キッチン業務全般 ◆ホール、キッチンの全体管理 ◆レジ会計、電話対応、予約管理 ◆スタッフの育成やマネジメント ◆シフト管理 ◆売上管理、在庫管理 ◆店内の清掃 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後3カ月～半年間は研修がございます。 美味しい焼き鳥の焼き方に始まりお客様の楽しませ方、 各店で実施できるオリジナルイベントやお薦めメニュー等売上を伸ばす秘策、 数字マネジメント等を一から丁寧に教えていただけます。 研修が終わり次第、店長としてご活躍いただきます。 ＊この仕事のやりがい＊ 【自分のアイデアを店舗運営に反映できる】 本部の方針をベースにしながらも、店舗ごとに地域性や客層に合わせた運営が可能です。 駅前店舗とファミリー層が中心の店舗では求められる施策も異なるため、 現場の意見を活かしながら、それぞれのお客様に合ったお店づくりを行っています。 ◇飲み放題の訴求 ◇テイクアウトの強化 ◇店内POPの作成 ◇時間帯に応じた販売促進 ◇リピーターを増やす接客施策 ◇スタッフの配置や役割分担の見直し など、地域やお客様のニーズを踏まえながら、 「どうすればもっと愛されるお店になるか」を考え、 アイデアを形にできる面白さがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフが楽しく働ける店舗へ】 店舗運営において、アルバイトスタッフの存在は欠かせません。 だからこそ、スタッフが仕事を「楽しい」と感じられる環境づくりを重視しています。 最初はアルバイトの一つとして始めた仕事でも、お客様から感謝されたり、 今までできなかったことができるようになったりすれば、仕事への向き合い方が変わることがあります。 自分でお客様の様子に気づけるようになる。 料理をスムーズに提供できるようになる。 苦手だった接客で、「ありがとう」と言っていただける。 そうした小さな成功体験を重ねることで、働く楽しさや自信が生まれていきます。 スタッフが前向きに働いている雰囲気は、お客様にも自然と伝わります。 そこで働く人にとっても、来店されるお客様にとっても、居心地のよい店舗を目指しています。 ＊扇屋の働きやすさ＊ 【店長同士で悩みや成功事例を共有】 月に一度の店長会議では、会社からの連絡事項を確認するだけでなく、 店長同士で相談や情報交換を行っています。 売上に関する悩み、スタッフ育成の方法、店舗ごとの客層、 過去に成果があった施策など、日々の運営に関わることを共有できます。 エリア内には、現在の配属店舗で過去に店長を経験した人がいる場合もあります。 店舗特有の課題が発生したときには、 「以前、この店舗ではこう対応した」 「この時間帯には、こういうお客様が多い」 「この方法を試したら反応がよかった」 といった、経験に基づくアドバイスを受けられます。 役職や店舗を越えて助け合う風土があり、 経験の浅い店長も周囲の知識を借りながら成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【休日取得もエリア全体で支える】 店長職は、休日を取りにくい仕事だと思われることもあります。 店舗のシフトはアルバイトスタッフの学校や予定にも左右されるため、 毎週同じ曜日に休めるとは限りませんが、周囲と調整しながら休日を取得しています。 店舗内のスタッフだけではシフトを組むことが難しい場合には、 エリア内のほかの店舗へ応援を依頼することも可能です。 配属店舗での勤務経験がある店長や社員であれば、 仕込みから営業、閉店作業まで任せることができます。 ＊エピソード＊ 私がこのお店に着任した頃、キッチン担当のスタッフの中に「ホールは苦手なんです」と話していた子がいました。 料理が出来上がってもなかなかホールには行かず、接客にはかなり苦手意識を持っていたんです。 ただ、話してみると明るく人柄も良く、「絶対にお客様と接する仕事にも向いているはず」と感じていました。 もちろん無理にお願いすることはせず、少しずつ声をかけたり、本人のペースに合わせながらサポートを続けていきました。 すると今では、自分からホールに出てくれることも増え、接客でも活躍してくれています。 以前から一緒に働いていたスタッフが「えっ、あの子がホールに出てるの！？」と驚くほどの変化でした。 この出来事を通して改めて感じたのは、人はちょっとした声の掛け方や関わり方で大きく変わるということ。 私たちは一人ひとりの得意なことや個性を大切にしながら、その人らしく活躍できる環境づくりを心掛けています。 ＊焼き師認定制度＊ 焼き鳥専門店としての“こだわり”を実現するトレーニングシステムとして 『焼き師認定制度』を整備しています。 焼き師として認定されたスタッフのみがお客様にやきとりを提供できるようになる、独自の社内制度です。 3級～1級までのランクがあり、仕事をしながら焼きの技術を日々磨く事で その店自慢の焼き師として活躍できます！ また、全国の焼き師の頂点を決める「焼き師大会」も年に1回開催！ 地区予選を勝ち抜いた焼き師たちが、年に1度、一堂に会して競い合う大会です。 優勝者は賞金が貰え、全国のグループ店舗にポスターが掲示されるなど、 自身の技術研鑽と同時にお店の宣伝もできる注目のイベントです！
アクセス ＪＲ根岸線 関内南口(西)徒歩約4分、横浜市営ブルーライン 伊勢佐木長者町3A口徒歩約4分、横浜市営ブルーライン 関内2番口徒歩約6分 JR根岸線 関内駅：徒歩2分
[勤務地：〒231-0048神奈川県横浜市中区蓬莱町]
月給287,661円～425,425円 給与 月給 28万7661円～42万5425円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり7万1944円～10万6425円（固定残業時間：45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：45時間 ※勤務時間は店舗によって異なります ★異動手当有 地域内転居異動：5000円～10000円 全国転居異動：15000円～25000円 ※雇用区分により異なる 交通費：交通費支給 交通費規定支給(月上限1万円まで) ※ガソリン代も規定支給(月上限1万円まで)
資格 第二新卒の方も大歓迎◎ 《必須》 ■飲食業界での勤務経験（年数・雇用形態問わず） ■日本で就労可能な在留資格をお持ちの方 ※外食業分野の特定技能資格をお持ちの方も歓迎します 《歓迎》 ■将来的に自分のお店を始めたいと考えている方 ■次のステップに挑戦したい方 ■アルバイトリーダーや後輩指導の経験を活かしたい方 ■チームワークを大切にできる方 ■仲間と協力してお店を盛り上げたい方 ■気配りやコミュニケーション力を活かして働きたい方 ■飲食の仕事が好きで、長く活躍できる環境を求めている方 ■自分のアイデアを店舗づくりに活かしたい方
A-Smile関内【2025年12月オープン予定】
年休126日★基本土日休み★ツクイの100％出資子会社
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼🌿将来も見据えて、少しずつキャリアアップしたい方へ／ サービス提供責任者として、 “利用者さんの人生”をチームで支えていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【仕事のポイント】 ━━━━━━━━━━━━━ サービス提供責任者は、 利用者様の生活を支えるだけでなく、 チーム全体をまとめる役割も担います。 ・支援内容の組み立て ・ヘルパーさんへの指示やフォロー ・ケアマネやご家族との連携 👉 現場経験を活かしながら、 視野を広げていけるお仕事です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📈【キャリアアップについて】 ━━━━━━━━━━━━━ アカリエでは、 サ責から管理者へステップアップしている社員も多数中です。 実際に、出店事業所の65％がサ責出身の管理者！ 👉 入社後1～2年でキャリアアップした事例もあり 👉 「自分のペースで成長したい」という方にもピッタリ こうしたキャリアアップが実現できているのも 毎年複数の新規事業所を出店しているため、 ポジションが継続的に生まれているから！ 管理者の多くがサ責経験者のため、 日々の業務や悩みも理解してもらいやすく、 相談しやすい環境が整っています◎ ━━━━━━━━━━━━━ ⚙️【働きやすさを支える環境】 ━━━━━━━━━━━━━ サ責業務の負担を軽減するため、DX化を推進しています。 ・AIによるシフト作成 ・スマホで記録・報告が完結 ・チャットでスムーズな情報共有 👉 事務作業に追われすぎず、 利用者様やスタッフと向き合う時間を大切にできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🏠【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんへの指示・調整 ・ケアマネやご家族との連携 ・必要に応じた現場対応 👉 利用者様の生活を、 チームで支える中心的な役割です ━━━━━━━━━━━━━ 📘【研修制度】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修は、親会社ツクイで経験を積んだ講師が担当。 ・年間を通じた体系的な研修 ・段階的にスキルアップできる環境 👉 サ責としての判断力や視点も、 無理なく身につけていくことができます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 💰【待遇・働き方】 ━━━━━━━━━━━━━ ・5段階評価制度で頑張りをしっかり反映！ ・土日出勤時は＋4,000円/日 ・基本土日休み／日勤のみ ・直行直帰OK ・ネイル／髪色／服装自由（規定あり） 👉 無理なく長く続けられる環境です◎ 【風を感じながら働く爽快ワーク！】 移動は自転車だから、気分もリフレッシュ♪ 働きながら健康も手に入る一石二鳥のお仕事です。
交通・アクセス 横浜市営地下鉄・ブルーライン・JR京浜東北線「関内駅」より徒歩1分
月給339,630円～425,530円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万7800円 〜 37万2800円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万1830円 〜 5万2730円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜給与額の内訳＞ ・基本給：18万6000円～23万4000円 ・処遇改善手当：7万8800円～9万8800円 ・資格手当：1万5000円 ・ICT手当：5000円 ・ライフプラン手当：3000円～5000円 ・役職手当：0円～5000円 ・特定事業所加算手当:1万円 ・時間外手当：4万1830円～5万2730円（20時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 《実務未経験歓迎｜学歴・年齢不問》 ＜必須資格＞ 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります。
リラス訪問介護センター神奈川(株式会社フロンティア)
月給35万円＋資格手当～の高収入と充実したライフワークを実現
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護事業責任者/施設長 【▼訪問介護における管理及びマネジメント業務全般▼】 ※管理者としてスタッフのシフト管理及び人材育成を含めた、マネジメント業務を少しずつ覚えていって頂きます。 ※利用者様のご自宅でケアプランに合わせたケア内容を、ヘルパーさんに指導して頂く場合もございます。 ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※お仕事スタート時は丁寧なOJTがありますので、安心して管理者業務のお仕事を覚えていけます！ ※業務変更なし ※転勤なし 【▼「リラス訪問介護センター神奈川」をご紹介します！▼】 利用者様が住み慣れた場所で安心して生活できるように、ご自宅へ訪問し、お一人おひとりの自立に向けた介護ケアを行っています。地域と密に関わり、介護を必要とする方にきめ細かいサービス提供をしていくことで、地域社会への貢献を目指しています。 【▼長く働きやすい体制を整えています▼】 ①お仕事スタート時の同行研修や丁寧なOJT指導がありますので、ご安心して働けます！ ②管理者及びサービス提供責任者としての実務経験をお持ちの方は歓迎します！ ③育児目的休暇制度や介護休業制度などライフステージに対応した待遇が充実！復職制度もあるので、腰を据えて長く働きやすい環境です。 ④会社負担の資格取得にかかる費用補助や、休暇制度もございますので、キャリアアップを目指す方にオススメの環境です！ ご利用者様に寄り添い、思いやりを持った対応ができる方、この高齢化時代に伴い社会貢献の意味での一石を担いたい方はぜひご応募ください！ スタッフ一同、是非ご応募をお待ちしております！私たちと一緒に、地域の方々の楽しい暮らしをサポートしていきましょう！
交通・アクセス JR根岸線「関内駅」北口より徒歩1分
月給350,000円～600,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給：35万円～60万円】 固定残業代なし・週40時間労働の固定給 ・残業代全額支給 週5日・1日8時間を超えた残業には 1,700円/時間の手当が支給されます！ 月給35万円から雇用スタートで随時昇給していきます。 ・賞与年2回 (7月・12月) ・入社後満6か月以降の対象月より支給開始 その後毎年2回の支給となります。 ・金額目安：基本給2ヶ月分 ※勤務態度や事業所に対する貢献度に応じて決定 ・資格保有者は優遇！保有資格により、入社時より「初任者研修修了者＝月々3千円・実務者研修修了者＝月々4千円増・ 介護福祉士資格保有者＝月々5千円増」の資格手当を給与に加算します。 ・更に、入社後6か月を経過した場合には「初任者研修修了者＝更に月々2千円増の合計5千円・実務者研修修了者＝更に月々3千円増の合計7千円・ 介護福祉士資格保有者＝更に月々5千円増の合計1万円」の資格手当を給与に加算します。 ・昇給のスケジュール （①勤務1年継続後、1万円昇給、②勤務2年継続後、更に1万円昇給、③勤務3年継続後、更に1万円昇給、④勤務4年継続後、更に1万円昇給、⑤勤務5年継続後、更に1万円昇給と、通常合計で5年に渡り5回の昇給あり！） ・通勤手当全額支給 ※上限なし ・職務給制度あり！ ※社内独自の職務等級表を作成し、 職務（役割）に応じて基本給を決定します！ ・試用期間なし
求めている人材 *＜歓迎条件＞* ・学歴不問 / 経験不問 ・未経験者歓迎！ ・前向きに業務に取り組める方歓迎！ ・チームケアに取り組める方歓迎！ ・安定企業で長く働きたい方歓迎！ ・ワークライフバランス重視の方歓迎！ ・20代・30代・40代 活躍中 【下記、経験者は即戦力】 ・訪問介護業務の管理者経験のある方 ・営業職や飲食店などで店長業務の経験のある方 ・他業種で管理職経験のある方
中区内の施設(株式会社日本アメニティライフ協会)
⭐年間休日117日⭐原則固定夜勤なし⭐夏季・冬季休暇各5日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 【新着】正社員募集 介護施設での施設長のお仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅昇給あり＆賞与年2回あり！ ✅月9日休み＆残業少なめ！ ✅資格取得支援あり！（規定有） ✅ミドルシニア活躍中＆ブランク歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事詳細】 ・入居の申し込みに関する調整、状況把握 ・スタッフの勤怠管理 ・請求事務 ・スタッフの育成 ・収支管理 など、施設運営全般にかかわっていただきます。 【アピールポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 神奈川県・東京都内を中心に 400箇所以上の介護施設を運営しています。 事業拡大につき管理職を積極採用中！ 横浜市内は約80施設。 グループホーム・介護付ホーム など多岐にわたるラインナップあり！ 全ての区に展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 📍ワークライフバランス良好 夏季・冬季休暇各5日あり！ お休みを取りやすい環境です。 📍現場負担の軽減 原則固定夜勤はありません！ 突発的な欠員時も近隣施設からの 応援体制があるので安心◎ 📍充実のフォロー体制 首都圏400拠点以上の強みを活かし、 近隣の系列事業所や先輩施設長、 エリアマネージャーがしっかりフォローします。 【他施設で働いている施設長の声】 📣他社で現場リーダーを経験し、 転職して施設長、今ではエリア長となりました。 拡大している会社の勢いを感じながら 楽しく仕事しています。 📣現場職員から施設長になりました。 運営知識は研修やエリア長に聞きながら学んでいます。 現場時代に思い描いていた施設にすべく 楽しい毎日を送っています。
交通・アクセス 横浜市中区内
[勤務地：〒231-0000神奈川県横浜市中区]
年俸3,600,000円～4,500,000円 給与詳細 基本給：年俸 360万円 〜 450万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊年齢・資格を考慮します 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ✅初任者研修以上 ✅リーダーなどのマネジメント経験（業界不問） ✅介護業界での勤務経験（職種不問） 【歓迎】 ✨介護現場経験のある方 ✨基本的なPCスキルのある方 ＊学歴不問 ＊経験者歓迎（ブランクOK） ＊20代・30代・40代・50代・60代活躍中 ＊主夫・主婦活躍中 ＊子育てママ在籍中 ＊ミドル・中高年活躍中 ＊定年後のシニア活躍中／シニア応援 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号：75歳未満（定年のため／定年後の再雇用制度あり／希望者は85歳まで延長可））
ほけんの窓口 カトレヤプラザ伊勢佐木店
「保険営業は続けたい。でも、営業の仕方は変えたい。」
仕事内容 ・月給25万円～50万円 （保険営業の経験・実績を考慮して入社時給与額を決定します） ・100％反響営業／新規開拓なし ・年間休日126日 ・平均残業月5時間未満 約40社の保険商品を取り扱い これまで培ってきた保険営業の経験を、 「アポイントを取る力」ではなく、 「お客さまに最適な提案をする力」 として活かしませんか？ 今回募集するのは、 「ほけんの窓口」でお客さまの保険選びをサポートする保険コンサルタントです。 ご相談のために来店されたお客さまへの対応となるため、 テレアポ、飛び込み営業、外回りによる新規開拓はありません。 約40社の保険会社の商品を比較しながら、 一人ひとりのライフプランに合わせた提案に集中できます。 「自社商品ありきの提案ではなく、 本当にお客さまに合った商品を提案したい」 「新規開拓ではなく、 これまで磨いてきた提案力をもっと活かしたい」 そんな想いを持つ保険営業経験者に、 ぜひ知っていただきたい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅100％反響営業 ✅テレアポ・飛び込み・外回りなし ✅約40社の商品から比較・提案可能 ✅経験・能力を考慮し月給25万円～50万円 ✅年間休日126日 ※計画年休5日を含む ✅平均残業月5時間未満 ✅賞与年2回 ✅店長・スペシャリスト双方のキャリアあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■保険営業の経験を、 「新規開拓」ではなく「提案」に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 保険営業を経験してきたからこそ、 「お客さまのためになる提案をしたいのに、 扱える商品が限られている」 「商談よりもテレアポや新規開拓に 時間を使っている」 「知人や友人への営業を続けることに 抵抗を感じている」 そんな葛藤を感じたことがある方も いらっしゃるのではないでしょうか。 当社で担当していただくのは、 ご来店いただいたお客さまへの保険相談です。 集客そのものではなく、 「お客さまが何に悩んでいるのか」 「どの保障が必要なのか」 「将来どんな生活を送りたいのか」 を一緒に整理し、解決策を考えることが あなたの役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ほけんの窓口」にご来店された お客さまへの保険コンサルティングを お任せします。 具体的には、 ・ライフプランや家族構成のヒアリング ・現在加入している保険内容の確認 ・保障内容や将来リスクの整理 ・約40社の取扱商品からプラン設計 ・生命保険・損害保険等の比較、提案 ・契約手続き ・契約後の保全業務 ・ライフイベントに合わせた見直し ・既存のお客さまへのアフターフォロー などです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■約40社の商品から、 本当に必要な保険を考える。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特定の保険会社の商品だけを 販売する仕事ではありません。 約40社の商品を取り扱っているため、 お客さまの家族構成、 収入、 将来設計、 現在の保障内容などを踏まえて、 複数の商品を比較しながら 提案することができます。 これまで身につけてきた、 保険知識、 ヒアリング力、 ライフプランニング力、 提案力。 その経験を、 より幅広い選択肢の中で活かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■100％反響営業。 新規開拓はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご対応いただくのは、 「保険について相談したい」 「今の保障内容を見直したい」 「自分たちに合う保険を知りたい」 という目的を持って ご来店されたお客さまです。 テレアポや飛び込み営業、 外回りによる新規開拓はありません。 だからこそ、 アポイント獲得ではなく、 ヒアリング、 プランニング、 提案、 フォロー といった、 保険営業としての本質的な仕事 に時間を使うことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■経験は、入社時から評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給は25万円～50万円。 保険営業の経験や能力を考慮し、 入社時給与を決定します。 「経験者として転職するのに、 また一律のスタートラインから」 ではありません。 これまで積み重ねてきた経験や スキルを確認したうえで 待遇を決定します。
交通・アクセス 関内駅5番口から徒歩5分、羽衣町（神奈川県）バス停から徒歩4分
[勤務地：〒231-0045神奈川県横浜市中区伊勢佐木町]
月給250,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万4000円 〜 41万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万6000円 〜 5万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 3万円 月給25万円～50万円 （基本給＋ライフプラン手当：10,000円～30,000円＋固定残業代15時間分） ●記載の給与は、入社時想定の給与となります。 ※入社時給与は、経験・能力を考慮の上で決定します。 ※保険営業未経験の方の入社時給与は、一律250,000円です。 ●給与改定：年1回（8月） ※前年度の個人営業成績と人事考課により240,000円～780,000円の間で変動します。 ※入社から24ヶ月経過後の給与改定時までは250,000円を最低保証します。 ●賞与：年2回（7月・1月｜業績による） ●交通費支給（上限35,000円／月）
求めている人材 ✅ 最終学歴：高卒以上 ✅ 来店型保険ショップでの勤務経験 【特に歓迎します】 ・生命保険会社での営業経験 ・損害保険会社での営業経験 ・保険代理店での営業経験 ・金融機関で保険商品を扱った経験 ・個人向け営業経験 ・FP技能士資格保有者 ・AFP／CFP資格保有者 【こんな方にピッタリのお仕事です！】 ● 正社員として安定した環境で長く働きたい方 ● ガツガツ売り込むより、人の話を聞いたり相談に乗るのが好きな方 ● チームワークの良い職場で働きたい方 ● プライベートの時間もしっかり確保したい方 ● 接客や販売、飲食など、人と接するお仕事の経験がある方（アルバイト経験でもOK！） ⭐「これまで何をしてきたか」より、「これからどうなりたいか」を応援する会社です。 専門知識は入社後に身につくので、今の時点でのスキルは全く気にしなくて大丈夫です。「やってみたい」という気持ちだけ持ってご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため＊職務経験不問））
中華割烹 王
未経験OK！月給28万円～＆賞与年2回◎中華×和食の新業態
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡 ＼未経験OK！月給28万～35万円／ 中華×和食が織りなす、新たな食文化。 新しい挑戦を、ここから始めよう！ ☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡☆彡★彡 ＜＜中華割烹 王で働くポイント＞＞ ★ 未経験でも月給28万円～！ ★ 年間休日114日！月8日以上休み ★ 賞与年2回＆達成インセンティブあり ★ 夏季・冬季・GWなどの休暇も充実 ★ 髪型・髪色自由！個性も大切に◎ ★ 中華×和食の新しい食文化に挑戦！ 【仕事内容】 ホールスタッフとして、 接客・サービス業務をお任せします。 【具体的には…】 ◆お客様のご案内・接客 ◆オーダー対応 ◆料理・ドリンクの提供 ◆料理のご説明やご提案 ◆店内の準備・片付け・清掃 ◆サービス向上のための企画・提案 まずはお店のコンセプトや、 大切にしている接客スタイルを 学ぶところからスタート。 入社後は現場でのOJTを通じて、 基本的な仕事から丁寧に教えます。 中華料理の知識がなくても大丈夫！ 一つひとつ経験を重ねながら、 自分のペースで成長できる環境です。 もちろん、未経験の方も大歓迎！ 大切なのは、明るく前向きな姿勢と、 お客様への細やかな気配り。 基本的なルールは大切にしながら、 自分なりの工夫やアイデアも 積極的に取り入れられる環境です。 将来的にはホールリーダーや、 サービスマネージャーなどの ポジションも構想しています。 新しい食文化に触れながら、 あなた自身の可能性も広げてください！ ································ 【働くお店：『中華割烹 王』について】 横浜中華街に新たな価値を生み出す、 中華×和食の新しいスタイルのお店。 食べ歩きや食べ放題など、 多彩な中華料理店が集まるこの街で、 まだない食体験を届けたい。 そんな想いから誕生しました。 ＼中華割烹 王の魅力をご紹介！／ ・本格中華と和食の技法を融合 ・中国と日本の季節食材を使用 ・十数品を楽しむ少量多皿のコース ・落ち着いた雰囲気の上質な空間 フカヒレ料理や本格的な点心、 薬膳の知恵を取り入れた料理など。 伝統的な中華料理の魅力を大切に、 日本ならではの繊細さを掛け合わせ、 独自の世界観を表現しています。 接待や記念日、大切な方との食事。 一皿ごとの驚きや発見とともに、 心に残るひとときを届ける。 料理とサービスの両面から、 上質な食体験を追求しています。 ································ 【運営会社：株式会社WOってこんな会社！】 〜新しいお店づくりに挑戦する会社〜 株式会社WOは、 『中華割烹 王』を運営する 新しい飲食企業です。 「中華街にまだないお店をつくろう」 そんな想いから、 中華×和食の新しいスタイルに挑戦！ 私たちが大切にしているのは、 スタッフが安心して働ける環境と、 一人ひとりの頑張りやアイデア。 飲食業界の古い働き方にとらわれず、 労働環境や待遇を大切にしながら、 挑戦する人を応援しています。 そして、成果を生み出した人には、 その貢献に見合う対価を還元する。 働きやすさと、挑戦する面白さ。 その両方を追求していきます。 現在、株式会社WOは立ち上げ期。 まだ決まりきった形がないからこそ、 経験や発想を活かせる余地があります。 ············ ＼私たちが大切にしていること／ ・明るく前向きに仕事に取り組む ・お客様への細やかな気配り ・自分で考え、行動すること ・仲間の挑戦や成長を応援すること 料理やサービスの質を磨くだけでなく、 働く一人ひとりが誇りを持てる場所へ。 誰かの指示を待つのではなく、 自分の意志で次の一歩を踏み出す。 そんな人たちが集まる組織を、 仲間とともに築いていきます。 ············ ＼私たちが目指すお店づくり／ ・中華と和食の新しい価値を届ける ・一人ひとりの個性や経験を活かす ・現場のアイデアや挑戦を大切にする ・頑張りを給与や待遇に反映する 決められた仕事をこなすだけでなく、 自分の経験やアイデアを活かし、 お店をより良くしていける環境です。 新しいことに挑戦しながら、 自分自身の可能性も広げていく。 そんな職場を目指しています。 ············ ＼目指すのは、挑戦が報われる環境！／ 経験や年齢だけではなく、 日々の姿勢や行動にも目を向ける。 ◆ 店舗への貢献を評価 ◆ 成果に応じた給与還元を重視 ◆ 新しい取り組みへの挑戦を歓迎 挑戦する人が損をするのではなく、 挑戦した人が報われる会社へ。 今後は組織体制や制度も整えながら、 一人ひとりが力を発揮できる 環境をつくっていきます。 ································ 【ここが魅力！】 ◆ 経験と挑戦を評価する会社！ 店舗の売上や利益への貢献、 日々の仕事への取り組みを評価。 ＼大切にしたいのは数字だけじゃない／ ・お客様への丁寧なサービス ・仲間への気配りやチームワーク ・後輩スタッフの教育・育成 ・お店を良くするための提案 現在は新しい法人として、 評価制度を整えている段階。 現場での実績や取り組みを踏まえ、 一人ひとりの成長を見ていきます。 将来的にはホールリーダーや、 サービスマネージャーなどの ポジションも設けていく構想。 新しい役割に挑戦できる環境を、 これからつくっていきたいと 考えています。 ◆ 上質なサービスを学べる環境！ 入社後は現場でのOJTを中心に、 お店の考え方や仕事を学びます。 ＼今後はさらに学びの機会も！／ ・外部講師によるサービス研修 ・サービスの専門知識を深める機会 ・中国での研修や現地体験 ・独立に向けたノウハウの共有 ※上記は今後の構想・計画です。 専門的な知識を身につけながら、 自分自身の強みを磨いていける。 そんな学びの機会を、 これから広げていきたいと 考えています。 さらに、年間休日は114日。 夏季・冬季・GW休暇もあり、 オンとオフのメリハリも大切に。 ◆ 現場の意見も大切にしています！ ・接客スタイルの工夫や改善 ・食材やメニューに関する提案 ・SNSを活用した情報発信 ・将来的なドリンク企画への参加 相談や意見交換もしやすい環境。 スタッフとの対話も大切にしています。 今後は社内イベントなども計画中。 交流の機会をさらに広げながら、 風通しの良い組織を目指します。 「未経験から成長したい」 「自分のアイデアを形にしたい」 「新しいお店づくりに関わりたい」 そんな想いを持つ方、大歓迎です！ 必要なのは、これまでの経験よりも、 新しいことに挑戦しようとする意欲。 最初から何でもできる必要はありません。 一つひとつ仕事を覚えながら、 あなた自身の強みを見つけてください。 その経験を、次のステージへ。 横浜中華街から、 中華割烹の新しい可能性を 私たちとともに切り拓きませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！
交通・アクセス 「元町・中華街駅」より徒歩3分、「石川町駅」より徒歩9分、「関内駅」より徒歩12分
月給280,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験やスキル・年齢によって決定します。 ※詳細は面接でご説明します。 ◆昇給あり ◆賞与年2回（業績による） ◆達成インセンティブ制度あり ◆交通費全額支給 ◆家族手当（応相談） ◆住宅手当（応相談） ◆資格・スキル手当（応相談） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 未経験歓迎！ 【こんな方はなお歓迎！】 ◆明るく前向きに仕事に取り組める方 ◆細やかな気配りを大切にできる方 ◆柔らかく丁寧な接客を心がけられる方 ◆自分で考え、主体的に行動できる方 ◆マニュアルにとらわれず工夫できる方 ◆新しいことに積極的に挑戦したい方 ◆仲間と協力してお店づくりができる方 ◆お客様に喜ばれる仕事がしたい方
居酒屋革命 酔っ手羽 関内店
年30店の出店計画でチャンスが豊富！明確な評価制度で収入UP
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「頑張っても、評価されない」 その環境、あと何年続けますか？ ・売上を伸ばした ・スタッフを育てた ・崩れていた現場を立て直した それでも―― 「評価は上司の感覚次第」 「ポストが詰まっていて昇格できない」 そんな経験がある店長・副店長の方へ。 数字・プロセス・姿勢で評価される 職場へ変えませんか。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【S.H.Nが選ばれる理由】 ✅明確な評価基準 当社では、 ■売上・利益などの数値 ■業務改善・育成などのプロセス ■店舗運営に向き合う姿勢 これらを明確な基準で評価し、 昇給・賞与・ポジションに 直結させています。 昇給チャンスは年2回。 「やった分だけ返ってくる」環境です。 ✅「空きを待つ昇格」がない 全国で「酔っ手羽」を運営するS.H.Nでは 毎年30店舗以上の出店を計画。 店舗が増えるほど ・新店の立ち上げメンバー ・複数店舗のマネジメント ・SV・エリアマネージャー ・本部職 など、ポストは次々に生まれます。 実際に、 ■入社3年目／20代 一般社員入社から店長へ ■入社5年目／30代 店長→エリアマネージャーへ といった昇格事例も多数。 明確な評価制度があり、 成長企業がある当社だからこそ スピーディーな昇格が叶います。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容】 酔っ手羽の店長として、 店舗運営全般をお任せします。 ただし、当社の店長は ただの「現場責任者」で終わりません。 ✅売上・原価・人件費などの数値管理 ✅スタッフ育成・採用・チームづくり ✅販促・集客施策の企画・実行 など どこまでやるかも、どうやるかも、 現場に裁量があります。 だからこそ、すべてが評価対象。 「売上・人件費・原価を 自らコントロールする、 経営視点の店長経験」が身につきます。 【入社後の流れ】 入社時は、現職の店長・副店長としての ご経験をそのまま評価し、 それに応じたポジションでお迎えします。 まずは既存店舗での 運営引き継ぎからスタートし、 現場の流れやオペレーションを 把握していただきます。 S.H.Nならではの運営フローもあるため、 SVや先輩社員がしっかりサポート。 いきなり現場を一人で任せきりに することはありませんので、 ご安心ください。 ■「酔っ手羽」とは？ 昭和レトロな懐かしさと、 現代的な活気が絶妙に混ざり合った 独自の空間。 それが「酔っ手羽（よってば）」の 大きな特徴です。 マニュアル通りの無機質な接客ではなく 目の前のお客様を笑顔にするための 「遊び心」を大切にする社風だからこそ、 スタッフ一人ひとりの個性が お店の味になります。 そんな活気ある現場で、 あなた自身の個性を活かしながら、 お客様と一緒に最高にハッピーな空間を 作り上げていきましょう。 【連動したキャリア・収入】 ◇副店長：月給33万円～35万7000円 ◇店長候補：月給36万円～40万円 ◇店長：月給45万円～ ◇エリアマネージャー：月給45万円～50万円 実力次第でスピード昇格。 ポジションも収入も、同時に上がります。 ※本部（商品開発・SV・マーケティング等） へのキャリアチェンジも可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【S.H.Nとは】 当社は、居酒屋を中心に 全国で飲食店を展開する企業です。 自社18ブランドの飲食店運営に加え、 FC展開や商品開発、店舗プロデュースなど 飲食ビジネスをトータルで手がけています。 さらに、自社工場で食肉加工を行うことで 品質と原価のコントロールも実現。 複数ブランドの展開と、 地域に合わせた出店戦略により、 黒字経営を継続しています。 成長性と安定性、 どちらも兼ね備えた環境です。 【豊富なキャリアプラン】 店舗運営のスキルを 一通りマスターした後は、 店舗運営サポート（SV) や加盟店開発、 メニュー開発・商品企画、 マニュアル整備・研修企画、 マーケティング・販促支援など さまざまなポジションで活躍することも 可能です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □充実した好待遇をご用意□ ・独立支援制度 ・社員旅行 ・社内レクリエーション ・昇給年2回 ・賞与年1回 ・インセンティブ制度 ・月最大10日休み など 今の環境で評価されないまま働き続けるか。 それとも、正当に評価される環境に移るか。 選ぶのは、あなたです。
交通・アクセス 関内駅徒歩5分
月給400,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 31万5600円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万4400円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※店長候補での採用の場合は月給36万円～38万円となります。 【昇給】 年2回 【賞与】 年1回 ※評価制度・業績により支給
求めている人材 ✅飲食業界で店長・副店長経験が3年以上ある方 ✅評価される環境で、もう一段上を目指したい方 ✅成長企業でキャリアと収入を伸ばしたい方 《こんな方に、ぜひ》 ・「飲食で成功したい！」という目標がある ・スピーディーなキャリアアップをしたい ・収入を上げたい ・最短コースで自分のお店を持ちたい！ まずは話を聞くだけでも大歓迎。 ✅ 店長経験を、正当に評価してほしい ✅もっと裁量を持って仕事がしたい ✅成長企業で自分の市場価値を高めたい その想い、ここなら無駄にしません。 あなたの次のキャリア、一緒に描きましょう。
株式会社タスク 本社
年間休日115日｜夜間や休日の一次受付は外部へ委託
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産マンション管理員、不動産プロパティマネージャー ＼経験を活かし、専門性を高める環境／ オーナー様の資産価値の維持・向上に 寄与する管理を実現いたします。 【求人アピールポイント】 ✅ 自社施工物件が9割以上 ✅ 専門部署と連携し大規模修繕にも関わる ✅ 各分野の専門家との連携体制 （弁護士・税理士等） ✅ 年間休日115日（完全週休2日制） ✅ 賞与年2回・昇給年1回 ⏩「株式会社タスク」HPもぜひご覧ください。 https://www.taskjapan.co.jp/ 【募集背景・組織体制】 当社では約1,000戸の管理物件 （居住用約7割、事業用約2割、駐車場約1割）を有し、 建物管理業務については、 少数の専任担当が対応しております。 管理物件の増加に加え、 建物の経年に伴う修理・修繕、 設備更新、大規模改修等の需要も 増加傾向にあります。 今回の採用により 専任の建物管理担当者を拡充し、 別部署の工務部とも連携しながら、 管理品質の向上と、 より積極的な修繕・改修提案ができる 組織体制を構築したいと考えております。 【オーナー様の資産価値向上に寄与するお仕事】 オーナー様から 「管理解約実績ゼロ」という、 強固な信頼関係を築いているお仕事です。 単なる設備トラブルへの対応だけでなく 建物の適切な維持管理を通じて、 オーナー様の資産価値の維持・向上に 寄与する重要な役割となります。 主体的に業務へ 取り組んでいただける方を歓迎します。 【専門性を活かして働きたい方へ】 夜間や休日の トラブル一次受付については、 外部のコールセンターへ 委託しております。 （重大な事故等が発生した場合は、 状況に応じた対応が必要となる可能性もあります） これまでの経験を活かしながら、 専門性を高め、質の高い管理業務に 集中して取り組める環境が整っています。 【仕事内容】 自社管理物件における、 建物・設備管理および 修繕工事管理をお任せします。 単なる設備トラブルへの対応だけでなく、 建物の適切な維持管理を通じて、 オーナー様の資産価値の維持・向上に 寄与するやりがいがあるポジションです。 ■主な業務内容 ・管理物件の巡回、 建物・設備の不具合確認および対応 ・消防設備、給排水設備等の 法定点検管理、是正対応 ・修繕工事の見積取得、 協力会社の手配、工程・品質管理 ・オーナー様への修繕、設備更新、 改修工事等の提案 ・退去立会い、解約精算、 原状回復工事の施工管理 ※案件管理システムを通じて チームで共有し、スタッフ同士で 連携しながら対応を進めていきます。 【工務部・外部専門家と連携できる環境】 当社が管理する物件の約9割は 自社施工物件であり、 建設・不動産の両事業を 展開していることが強みです。 管理担当者がオーナー様との窓口となり、 社内の工務部と連携しながら、 修繕・改修提案や工事調整等を行います。 専門技術者のサポートを受けながら、 日常の維持管理から大規模修繕まで 幅広い業務に関われる環境です。 また、弁護士に限らず、 税理士・司法書士・土地家屋調査士など、 各分野の専門家とのネットワークを 構築しております。 専門家との協業を通じて知見を広げ、 より質の高い不動産管理業務に 取り組むことが可能です。
交通・アクセス JR「山手駅」から徒歩10分
[勤務地：〒231-0849神奈川県横浜市中区麦田町]
月給320,000円～400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万5400円 〜 29万4300円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万4600円 〜 10万5700円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当・賞与】 ・交通費支給（月3万円まで） ・賞与：年2回（7月・12月） ・昇給：年1回（7月） - ⭐夜間・休日の対応について 夜間や休日の トラブル一次受付については、 外部のコールセンターへ 委託しております。 （重大な事故等が発生した場合は、 状況に応じた対応が必要となる可能性もあります） - 【評価制度】 評価項目と行動指針を明確に定義。 期初に上長と目標を協議するため、 納得感のある評価を実現しています。 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅建物管理（BM）、 賃貸管理における建物管理、 修繕工事管理などの実務経験をお持ちの方 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅Word・Excelの基本操作ができる方 【歓迎する経験・スキル】 建築・設備分野で建物や設備の点検計画、 修繕計画の策定、改修提案に携わった方も 歓迎します。 不動産管理会社での経験者に限らず、 建築・設備・リフォーム会社等で工事管理や 協力会社との調整を経験されている方も 歓迎しております。 ✅建物や設備の不具合を把握し、適切に 判断・対応できる方 ✅オーナー様、入居者様、協力会社等と円滑に コミュニケーションを図れる方 ✅主体的に課題解決や改善提案に取り組める方 ✅報告・連絡・相談を適切に行い、 組織として連携できる方 【教育・研修体制】 ・案件はチームで共有し連携して対応 ・案件管理システム「サクミル」で進捗管理 ・LINE WORKSで情報を円滑に共有 【キャリアプラン】 ・期初に上長と協議し目標を設定 ・定性と定量の両面から正当に評価 ・不明瞭な評価を排除した制度を運用 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 面接 3. 内定 【面接・選考について】 ・お客様第一の理念に共感し、 長く寄り添える管理を目指す方を歓迎 ・細かなご要望を拾い上げる姿勢を重視 ・面接ではリラックスしてお話しください
ほけんの窓口 横浜桜木町コレットマーレ店
「売る営業」より、「相談に乗る仕事」を始めませんか？
仕事内容 ・月給25万円スタート ・100％反響営業 ・テレアポ・飛び込みなし ・年間休日126日 ・平均残業月5時間未満 ・充実した研修制度あり 「営業には興味があるけど、 数字に追われる仕事は少し不安」 「人と話すことは好きだけど、 保険の知識はまったくない」 そんな方も大歓迎です。 今回募集するのは、 「ほけんの窓口」にご来店された お客さまの保険選びをサポートする 相談スタッフです。 お客さまを自分で探す営業ではありません。 すでに保険について相談したいと考えて 来店されたお客さまのお話を聞き、 「どんな保障が必要なのか」 「将来どんな生活を送りたいのか」 を一緒に考えていく仕事です。 保険知識や商品知識については、 入社後の研修で基礎から学べます。 接客・販売・サービス業などで培った 「人の話を聞く力」を活かして、 専門知識を身につけませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界・職種未経験歓迎 ✅月給25万円スタート ✅100％反響営業 ✅テレアポ・飛び込み・外回りなし ✅年間休日126日 ※計画年休5日を含む ✅平均残業月5時間未満 ✅研修・OJT制度あり ✅FPなど専門資格の取得も目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■保険を「売る」のではなく、 一緒に考える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されるお客さまは、 「今の保険のままで大丈夫？」 「結婚したので保険を見直したい」 「子どもが生まれたので 将来に備えたい」 「どんな保険を選べばいいか 分からない」 といった悩みをお持ちです。 あなたの仕事は、 いきなり商品をおすすめすることではありません。 まずは、 家族構成、 将来の希望、 現在加入している保険、 生活スタイル などを丁寧にヒアリング。 そのうえで、 約40社の保険商品の中から、 お客さまに合ったプランを 一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■営業未経験でも始めやすい理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の仕事は、 一般的な新規開拓営業とは 大きく異なります。 テレアポなし。 飛び込み営業なし。 外回りなし。 友人・知人への営業もありません。 ご対応するのは、 「保険について相談したい」 という目的を持って 店舗へ来店されたお客さまです。 だからこそ、 「まずはアポイントを取らなきゃ」 というところから スタートする必要はありません。 目の前のお客さまのお話を聞き、 その方に合った選択肢を 考えることに集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■入社後は基礎から学べます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「保険って難しそう」 というイメージを持っている方も 多いかもしれません。 ですが、 入社時点で詳しい必要はありません。 入社後は、 ほけんの窓口グループでの研修や 店舗配属後のOJTを通して、 ・保険の基礎知識 ・商品知識 ・ライフプランの考え方 ・お客さまへのヒアリング方法 ・提案方法 ・システムの使い方 などを段階的に学びます。 数ヶ月間かけて 仕事を身につけていくため、 「いきなり一人で接客」 という環境ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■活かせるのは、 接客・販売経験です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事で大切なのは、 一方的に話すことではなく、 「相手の話を聞くこと」。 そのため、 アパレル販売、 携帯ショップ、 飲食店、 ホテル、 ブライダル、 美容、 百貨店、 不動産、 自動車販売、 カーディーラー、 受付、 カスタマーサポート など、 人と接する仕事の経験も 十分に活かせます。 「人と話すことが好き」 「相談されることが多い」 「相手に合ったものを 提案するのが好き」 という方には、 特に向いている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ほけんの窓口」に ご来店されたお客さまへの 保険相談・ご案内をお任せします。 具体的には、 ・お客さまのお悩みのヒアリング ・家族構成や将来設計の確認 ・現在加入している保険内容の確認 ・必要な保障内容の整理 ・保険商品の比較 ・プランのご案内 ・契約手続き ・契約後のアフターフォロー ・ライフイベントに合わせた見直し などです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■約40社の商品を扱います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特定の保険会社の商品だけを 販売する仕事ではありません。 約40社の商品を比較しながら、 お客さまの希望や状況に合った 商品をご案内できます。 最初は商品数が多く感じるかもしれませんが、 すべてを一気に覚える必要はありません。 研修や実務を通して、 少しずつ知識を増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■専門知識は、 一生使えるスキルになります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事を通して、 保険、 年金、 税金、 ライフプランニング など、 自分自身の生活にも役立つ 金融知識を身につけることができます。 FP技能士、 AFP、 CFPなど、 専門資格の取得を目指すことも可能です。 「何か専門性を身につけたい」 という方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■キャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は、 お客さま対応の基礎からスタート。 半年～1年程度をかけて、 一人で相談対応できる状態を 目指していきます。 その後は、 保険・FPの専門知識を深める ライフパートナーとして活躍したり、 将来的には 店長、 エリアマネージャー などの管理職を目指すこともできます。 「ずっと接客を続けたい」 という方は、 スペシャリストとして 専門性を高めていくことも可能です。
交通・アクセス 桜木町駅北改札東口から徒歩1分、桜木町駅前バス停から徒歩1分
求めている人材 ✅ 最終学歴：高卒以上 ★経験・資格は一切不問です！ 【こんな方にピッタリのお仕事です！】 ● 正社員として安定した環境で長く働きたい方 ● ガツガツ売り込むより、人の話を聞いたり相談に乗るのが好きな方 ● チームワークの良い職場で働きたい方 ● プライベートの時間もしっかり確保したい方 ● 接客や販売、飲食など、人と接するお仕事の経験がある方（アルバイト経験でもOK！） ⭐「これまで何をしてきたか」より、「これからどうなりたいか」を応援する会社です。 専門知識は入社後に身につくので、今の時点でのスキルは全く気にしなくて大丈夫です。「やってみたい」という気持ちだけ持ってご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため＊職務経験不問））
ハンバーグ&ステーキ いしがま工房 横浜ワールドポーターズ店
≪初回面接は15分で完結◎≫早期内定で新しい環境へ挑戦も！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 初回面接は15分で完結！ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も応募当日に予約も可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給354,800円～ ✅経験により年収700万円も可能 ✅賞与年2回 ✅年間休日108日・月9日休み ✅店長として店舗運営を担うポジション ✅売上・人材・サービスを総合的にマネジメント ✅月次評価による昇給制度 ✅店長経験を次のキャリアへ ✅スーパーバイザー・本部職などへのキャリアも可能 【お仕事内容】 いしがま工房の店長として、 店舗運営・スタッフマネジメントを中心に、 店舗全体を動かしていただきます。 「良い店舗」だけではなく、 「強いチーム」をつくる。 店長として売上を管理することはもちろん、 スタッフ一人ひとりの成長を支え、 お客様がまた訪れたくなる店舗をチームでつくっていくポジションです。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【店舗マネジメント】 ＊ホール・キッチン業務全体の統括 ＊店舗オペレーション管理 ＊サービスクオリティの向上 ＊店舗改善の立案・実行 【数値管理】 ＊売上管理 ＊原価管理 ＊店舗目標の管理 ＊売上向上施策の立案 ＊店舗状況に応じた改善 【スタッフマネジメント】 ＊スタッフ育成・教育 ＊シフト管理 ＊新人スタッフの育成 ＊スタッフとのコミュニケーション ＊チームづくり 【店舗づくり・企画】 ＊販促企画 ＊店舗改善 ＊季節メニューやフェア企画への参加 ＊サービス改善 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフそれぞれの強みを活かし、 チーム全体で成果を生み出せる状態をつくることも、 重要な役割です。 数字・人材・サービスのすべてに関わりながら、 一つの店舗を成長させていきます！ 【いしがまや工房の魅力✨】 ○*.｡月9日休みで長期的なキャリアを⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、 月9日休みの勤務体系です。 店長という責任あるポジションでも、 定期的に休日を確保しながら働ける環境を整えています。 有給休暇をはじめ、 産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度もあります。 店舗運営にしっかり向き合いながら、 長期的なキャリア形成を考えられる環境です。 ○*.｡店舗経営に近い視点で働ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上や原価、人材、サービスなど、 店舗運営に必要な幅広い領域を担います。 現場だけではなく、 数字を見ながら課題を発見し、 改善策を実行する経験を積めます。 これまでの店長経験を、 さらに広いマネジメント経験へつなげられます。 ○*.｡強いチームをつくる仕事⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 良い店舗をつくるためには、 スタッフ一人ひとりの成長が欠かせません。 教育・コミュニケーション・シフト管理などを通じて、 スタッフが力を発揮できる環境をつくります。 自分だけが成果を出すのではなく、 チーム全体を成長させるマネジメントに携われます。 ○*.｡店長経験の先にもキャリアがある⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長として店舗運営を経験した後は、 スーパーバイザーや本部職などへのキャリアがあります。 人事・商品開発・新店立ち上げなど、 店舗経験を活かせる仕事へのキャリアチェンジも可能です。 さらに地方創生・DXなど、 飲食店舗の枠を越えて仕事の幅を広げる選択肢があります♪
交通・アクセス 横浜高速鉄道みなとみらい線馬車道駅6番口（赤レンガ倉庫口） 徒歩9分
[勤務地：〒231-0001神奈川県横浜市中区新港]
月給354,800円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 31万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4800円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■月給354,800円～ ※固定残業代44,800円込み（月20時間分） ※役職手当あり（50,000円～） ■賞与年2回 ■昇給は随時・1ヵ月単位で評価 ■交通費は月額上限35,000円まで会社規定により支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ これまでの店舗運営・マネジメント経験を活かしながら、 当社ブランドやサービス、店舗オペレーションへの理解を深めていただきます。 店舗の状況やスタッフの特徴を把握し、 これまで培った経験を店舗マネジメントにつなげていく期間です。
求めている人材 ≪必須要件≫ 以下どちらかを満たしている方 ①飲食店での正社員経験3年以上かつ、店長等の責任者として売上・利益向上にコミットし、人材育成や販促活動の実績がある方 ②BtoC型サービス業（小売・アパレル等）において、複数店舗（目安3店舗以上）のマネジメントや、エリアマネージャーに準ずる実務経験がある方 ≪歓迎条件≫ ・飲食店で店長を経験した方 ・副店長を経験した方 ・店舗責任者として働いた経験がある方 ・売上管理を経験した方 ・原価管理を経験した方 ・スタッフ育成を経験した方 ・シフト管理を経験した方 ・店舗マネジメントを経験した方 ・販促企画や店舗改善に携わった経験がある方 ・チームづくりに興味がある方 「スタッフをまとめて店舗を運営していた」 「売上や原価を意識しながら仕事をしていた」 「新人や後輩スタッフの育成を担当していた」 「もっと裁量のある店舗運営に挑戦したい」 そんな経験を、 いしがま工房の店長としてさらに広げられます。 【会社の強み（特徴）】 いしがま工房は、 専用の石窯で焼き上げるハンバーグと、 ライブ感のあるサービスを組み合わせたブランドです。 料理・接客・演出を通して、 お客様の記憶に残る食事の時間をつくっています。 ●お客様の利用シーンに合わせたサービスを大切にする店舗 ●スタッフの気配りやアイデアを活かせる環境 ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●地方創生・DX事業などにも広がる事業領域
ワールドリカーインポーターズ株式会社 ブラウアターフェル マリン&ウォーク横浜店
本場の西洋風レストランでキャリアアップしたい方歓迎！独立も可！
仕事内容 ステーキレストランの店長候補 This job requires at least N1level Japanese proficiency. 本場の雰囲気を再現するためにこだわった店内で サービスを提供していただきます。 ドイツ料理やスペイン料理などの西洋の様々な料理を提供。 将来的には店舗マネジメントや他店舗の管理などを学び、会社の中心ポジションとして活躍することも可能です。 あなたの実績や経験を新しいフィールドで活かして更に成長を目指してみませんか？ 【具体的な業務内容】 ・接客・ドリンク関係 ・会計 ・開店閉店作業 など、ホール業務全般をお願いします。 加えて、 ・店舗マネジメント・損益 ・スタッフの教育、アルバイトの採用 ・勤怠管理 ・クレーム対応 などの業務を店長候補として行っていただきます。 【研修制度について】 ＼充実した研修制度／ 当社は入社直後から現場配属するのではなく、 まずは本部で3日間のOff-JT研修を行い、 その後、店舗研修を実施します。 店舗社員は全員この「本部＋店舗」の 研修を経て配属となりますので、 会社の理念やブランドへの理解を深めてから、 安心して現場の空気に触れることができます。 また、研修期間中は全ての社員にOJT担当を付け、 些細な疑問もすぐに解決できる体制を整えています。 皆さんが心も身体も安心して取り組める環境でお待ちしております！ ◆本場の海外研修でスキルアップ 海外に行って、現地のソムリエや ビアテイスターからご指導頂けます！ ヨーロッパに行ってみたい！西洋文化が気になる！ という方にはぴったりです！ ◆様々なキャリアあり！ 新店のオープン予定が続々ありますのでキャリアアップを 考えている方にはチャンスあり！ 独立支援制度を利用し、経験を積んで 独立している方もいます。
アクセス みなとみらい線 馬車道駅（万国橋口）より徒歩約7分
月給400,000円～460,000円 給与 月給 40万円～46万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり9万8004円～11万2704円（固定残業時間：45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※固定残業代は残業がない場合も支給し、 超過分は別途支給いたします ・賞与 年1回（基本支給実績：１～1.5ヵ月分） ・昇給 年1回（直近3年間の平均昇給実績：5%） 交通費：交通費支給 交通費支給（月額2万5000円まで）
資格 ・料理が好きな方 ・西洋の食文化を学びたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・これまでの経験を試したい方 ・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 ・フリーターからのチャレンジ歓迎◆ 「頑張って研修して将来はステップアップしたい」様々な思いを持った仲間たちがモチベーション高くやれています！「どんなお店か想像つかないから先に見学だけしたい」という方もお問い合わせ下さい！前職が以下の方も弊社では活躍しています #居酒屋での接客経験 #アパレルブランドの接客・販売 #医療機関での受付事務 #ガソリンスタンドの店員
★完全リモート★ご自身のペースで勤務OK！有給なども直前でOK！いつでも休めます！
仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 別途、会計入力担当者、申告書作成者はアサインいたします。税理士として主に以下の業務を行っていただきます。 * 法人の確定申告書（法人税・消費税・源泉税）のチェック、申告 * 個人の確定申告書（主に所得税・消費税）のチェック、申告 * 月次、四半期などの試算表のチェック * 日々のお客様からのご相談対応 * お客様とメールやチャットツールを駆使しつつ、ウェブ面談、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、業務を行っていただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！ 【顧客数のイメージ】 * 売上規模が数千万円～5億円ほどの中小零細企業様がメインです。 * 法人：個人割合は9：1ほど。 * 顧客数は50～100社ほどをご担当いただきます
年俸8,000,000円以上 給与: * 固定残業代あり * 賞与：月給に含まれております。
求める人材: 《必須条件》 * 必須: 税理士資格、税務署での職務経験 * 確定申告、法人税申告、消費税申告を申告できる方（必須条件） * 会計freee、MoneyForward、達人シリーズなどを使いこなせる方 * 不動産業（不動産賃貸、売買、開発等）のお客様を担当した経験があるとベター * 自ら動き、提案ができる人 * IT・クラウドを駆使したスマートな働き方を実現したい方 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * とにかく顧客と自身の成長を喜べる方 * 基本的なPC操作（Word,Excel, PPT）、リモート会議ができる方
上海料理「状元樓」横浜中華街本店
【3年以上の飲食経験を活かせる】柔軟シフト♪賄い＆食事補助◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼有名中華料理店でフロアマネージャーを募集中／ 20代・30代の若手スタッフが在籍！ ★明るく活気のある職場で、 チームワークを大切にしながら働けます♪ ★ホールスタッフをまとめる中心メンバーとして 店舗運営のスキルを身につけられる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客経験を活かしてキャリアアップしたい」 「スタッフをまとめる仕事に挑戦したい」 「店舗運営に関わる仕事がしたい」 そんな方にピッタリの求人です♪ 【注目ポイント‼】 ★柔軟なシフト制＆週休2日制♪ ★賄い＆食事補助あり‼食費が浮く♪ ★ホール業務だけでなく店舗運営にも携われる！ 【仕事内容】 ホール業務を中心に、スタッフのフォローやシフト管理、 サービス品質の向上など、フロア全体の運営をお任せします。 店長をサポートしながら、スタッフへの指示出しや 現場の状況に応じた人員配置、業務改善などを担当。 ホールスタッフをまとめる中心メンバーとして、 店舗運営を支えていただくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ✿ ホール業務・接客対応 ✿ スタッフへの業務指示・フォロー ✿ 新人スタッフの育成・教育 ✿ シフト作成・スタッフの人員配置 ✿ 店舗オペレーションの管理・改善 ✿ 接客・サービス品質のチェック ✿ お客様からの問い合わせ・ご要望への対応 ✿ 売上や店舗状況の確認・管理 ✿ キャンペーンやイベントの運営サポート ✿ 店長のサポートおよび店舗運営に関する改善提案 ✿ スタッフが働きやすい環境づくり など
交通・アクセス ■横浜中華街店 元町中華街駅（みなとみらい線）徒歩約3分 石川町駅（JR根岸線）徒歩約9分 関内駅（JR根岸線・横浜市営地下鉄ブルーライン）徒歩約12分 ■自由が丘店 自由が丘駅（東急東横線） 徒歩約3分 奥沢駅（東急目黒線） 徒歩約7分
月給280,000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜月給＞ 月給：280,000円以上 交通費支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【求める人材】 ▶ 飲食業界でのホール・接客経験をお持ちの方 ▶ 飲食店でのリーダー・スタッフ管理経験がある方歓迎 ▶ 店長・副店長・フロアリーダーなどの経験者優遇 【こんな方におすすめ】 ・飲食店での現場経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・スタッフの育成やフォローに携わった経験がある方 ・接客やサービスの品質向上にこだわれる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・チームをまとめる立場で活躍したい方 ・店舗運営やマネジメントのスキルを身につけたい方 ・中華料理店での経験を活かして働きたい方 ・将来的にさらに上のポジションを目指したい方 ★活躍している先輩の前職 レストラン・カフェ・飲食店・ホテル・洋菓子店・スイーツ店など。 接客・サービススタッフ・店舗スタッフ・店長 などの経験者も活躍しています！
【5年以上の飲食経験を活かせる】完全週休2日制で私生活も充実
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼有名中華料理店で店長候補を募集中／ 20代・30代の若手スタッフが在籍！ ★明るく活気のある職場で、 チームワークを大切にしながら楽しく働けます♪ ★店舗運営の中心メンバーとして、 マネジメントスキルを身につけられる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【注目ポイント‼】 ★柔軟なシフト制＆週休2日制♪ ★賄い＆食事補助あり‼食費が浮く♪ ★店舗運営やスタッフ管理など幅広い経験が積める！ 【仕事内容】 ホール業務をはじめ、スタッフの育成やシフト管理、 売上管理、サービス品質の向上など、 店舗運営に関わる幅広い業務をお任せします。 まずは店長のサポートや現場業務から経験を積み、 将来的には店長として店舗全体の運営を担っていただくポジションです。 スタッフとコミュニケーションを取りながら、 より良い店舗づくりに向けた改善や施策の企画・実行にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ✿ ホール業務・接客対応 ✿ スタッフの育成・教育・指導 ✿ シフト作成・人員配置 ✿ 店舗スタッフへの業務指示・フォロー ✿ 売上管理・目標達成に向けた数値管理 ✿ 接客・サービス品質の管理 ✿ 店舗オペレーションの改善 ✿ お客様からの問い合わせ・ご要望への対応 ✿ 集客・売上向上に向けた施策の企画・実行 ✿ 季節イベントやキャンペーンの企画・運営 ✿ 店舗の課題抽出・改善提案 ✿ 店長業務のサポート など
月給330,000円以上 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜月給＞ 月給：330,000円以上 交通費支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【即戦力大募集‼】 ▶飲食業界での実務経験5年以上必須 ▶店舗マネジメント経験者歓迎 ▶店長・副店長・リーダー経験者優遇 【こんな方におすすめ】 ・飲食店での現場経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・スタッフ育成や店舗運営に携わった経験がある方 ・売上管理・数値管理などの経験をお持ちの方 ・企画立案や改善提案など主体的に動ける方 ・チームをまとめる立場で活躍したい方 ・中華料理業界で長期的にキャリアを築きたい方 ★活躍している先輩の前職 レストラン・カフェ・飲食店・ホテル・洋菓子店・スイーツ店など。 接客・サービススタッフ・店舗スタッフ・店長 などの経験者も活躍しています！
月給35万円～！賞与年2回＆インセンあり◎中華×和食割烹
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＼月給35万～45万円×年間休日114日／ 中華×和食が織りなす、新たな食文化。 あなたの経験で、お店の未来を創る！ ★゜・。・゜☆゜・。・゜★゜・。・゜☆ ＜＜中華割烹 王で働くポイント＞＞ ★ 月給35万～45万円！経験を評価 ★ 年間休日114日！月8日以上休み ★ 賞与年2回＆達成インセンティブあり ★ 夏季・冬季・GWなどの休暇も充実 ★ 髪型・髪色自由！個性も大切に◎ ★ 中華×和食の新しい食文化に挑戦！ 【仕事内容】 店長候補として、 店舗運営全般をお任せします。 【具体的には…】 ◆お客様のご案内・接客 ◆料理・ドリンクの提供 ◆サービス品質の管理・改善 ◆売上・利益などの数値管理 ◆スタッフの教育・育成 ◆シフト管理・店舗運営 ◆新しいサービスの企画・提案 まずはお店のコンセプトや、 大切にしている接客スタイルを 理解するところからスタート。 現場でのOJTを通じて、 店舗の運営体制や仕事の流れを 把握していただきます。 ＼こんな経験・想いを活かせます！／ ・飲食店での接客・店舗運営経験 ・スタッフの指導やマネジメント経験 ・サービスの質をさらに高めたい ・自分のアイデアを形にしたい 求めているのは、 現場を動かすだけでなく、 自ら考え、行動できる方。 基本的なルールを大切にしながら、 お客様に合わせた柔軟なサービスを 追求していただきたいと考えています。 これまで培ってきた経験を活かし、 お店の新たな価値を創造してください。 ································ 【働くお店：『中華割烹 王』について】 横浜中華街に新たな価値を生み出す、 中華×和食の新しいスタイルのお店。 食べ歩きや食べ放題など、 多彩な中華料理店が集まるこの街で、 まだない食体験を届けたい。 そんな想いから誕生しました。 ＼中華割烹 王の魅力をご紹介！／ ・本格中華と和食の技法を融合 ・中国と日本の季節食材を使用 ・十数品を楽しむ少量多皿のコース ・落ち着いた雰囲気の上質な空間 フカヒレ料理や本格的な点心、 薬膳の知恵を取り入れた料理など。 伝統的な中華料理の魅力を大切に、 日本ならではの繊細さを掛け合わせ、 独自の世界観を表現しています。 接待や記念日、大切な方との食事。 一皿ごとの驚きや発見とともに、 心に残るひとときを届ける。 料理とサービスの両面から、 上質な食体験を追求しています。 ································ 【運営会社：株式会社WOってこんな会社！】 〜新しいお店づくりに挑戦する会社〜 株式会社WOは、 『中華割烹 王』を運営する 新しい飲食企業です。 「中華街にまだないお店をつくろう」 そんな想いから、 中華×和食の新しいスタイルに挑戦！ 私たちが大切にしているのは、 スタッフが安心して働ける環境と、 一人ひとりの頑張りやアイデア。 飲食業界の古い働き方にとらわれず、 労働環境や待遇を大切にしながら、 挑戦する人を応援しています。 そして、成果を生み出した人には、 その貢献に見合う対価を還元する。 働きやすさと、挑戦する面白さ。 その両方を追求していきます。 現在、株式会社WOは立ち上げ期。 まだ決まりきった形がないからこそ、 経験や発想を活かせる余地があります。 ············ ＼私たちが大切にしていること／ ・明るく前向きに仕事に取り組む ・お客様への細やかな気配り ・自分で考え、行動すること ・仲間の挑戦や成長を応援すること 料理やサービスの質を磨くだけでなく、 働く一人ひとりが誇りを持てる場所へ。 誰かの指示を待つのではなく、 自分の意志で次の一歩を踏み出す。 そんな人たちが集まる組織を、 仲間とともに築いていきます。 ············ ＼私たちが目指すお店づくり／ ・中華と和食の新しい価値を届ける ・一人ひとりの個性や経験を活かす ・現場のアイデアや挑戦を大切にする ・頑張りを給与や待遇に反映する 決められた仕事をこなすだけでなく、 自分の経験やアイデアを活かし、 お店をより良くしていける環境です。 新しいことに挑戦しながら、 自分自身の可能性も広げていく。 そんな職場を目指しています。 ············ ＼目指すのは、挑戦が報われる環境！／ 経験や年齢だけではなく、 日々の姿勢や行動にも目を向ける。 ◆ 店舗への貢献を評価 ◆ 成果に応じた給与還元を重視 ◆ 新しい取り組みへの挑戦を歓迎 挑戦する人が損をするのではなく、 挑戦した人が報われる会社へ。 今後は組織体制や制度も整えながら、 一人ひとりが力を発揮できる 環境をつくっていきます。 ································ 【ここが魅力！】 ◆ 経験と挑戦を評価する会社！ 店舗の売上や利益への貢献、 日々の仕事への取り組みを評価。 ＼大切にしたいのは数字だけじゃない／ ・お客様への丁寧なサービス ・仲間への気配りやチームワーク ・後輩スタッフの教育・育成 ・お店を良くするための提案 現在は新しい法人として、 評価制度を整えている段階。 現場での実績や取り組みを踏まえ、 一人ひとりの成長を見ていきます。 将来的にはホールリーダーや、 サービスマネージャーなどの ポジションも設けていく構想。 新しい役割に挑戦できる環境を、 これからつくっていきたいと 考えています。 ◆ 上質なサービスを学べる環境！ 入社後は現場でのOJTを中心に、 お店の考え方や仕事を学びます。 ＼今後はさらに学びの機会も！／ ・外部講師によるサービス研修 ・サービスの専門知識を深める機会 ・中国での研修や現地体験 ・独立に向けたノウハウの共有 ※上記は今後の構想・計画です。 専門的な知識を身につけながら、 自分自身の強みを磨いていける。 そんな学びの機会を、 これから広げていきたいと 考えています。 さらに、年間休日は114日。 夏季・冬季・GW休暇もあり、 オンとオフのメリハリも大切に。 ◆ 現場の意見も大切にしています！ ・接客スタイルの工夫や改善 ・食材やメニューに関する提案 ・SNSを活用した情報発信 ・将来的なドリンク企画への参加 相談や意見交換もしやすい環境。 スタッフとの対話も大切にしています。 今後は社内イベントなども計画中。 交流の機会をさらに広げながら、 風通しの良い組織を目指します。 「経験を活かして挑戦したい」 「自分のアイデアを形にしたい」 「新しいお店づくりに関わりたい」 そんな想いを持つ方、大歓迎です！ 必要なのは、現状に満足せず、 さらに上を目指そうとする意欲。 経験を積んできたあなただからこそ、 見えている課題や可能性があるはず。 その経験を、次のステージへ。 横浜中華街から、 中華割烹の新しい可能性を 私たちとともに切り拓きませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！
月給350,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験やスキル・年齢によって決定します。 ※詳細は面接でご説明します。 ◆昇給あり ◆賞与年2回（業績による） ◆達成インセンティブ制度あり ◆交通費全額支給 ◆家族手当（応相談） ◆住宅手当（応相談） ◆資格・スキル手当（応相談） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 飲食業界での勤務経験・マネジメント経験のある方 【こんな方はなお歓迎！】 ◆明るく前向きに仕事に取り組める方 ◆細やかな気配りを大切にできる方 ◆柔らかく丁寧な接客を心がけられる方 ◆自分で考え、主体的に行動できる方 ◆マニュアルにとらわれず工夫できる方 ◆新しいことに積極的に挑戦したい方 ◆仲間と協力してお店づくりができる方 ◆お客様に喜ばれる仕事がしたい方
株式会社三六六 とんかつと和食の店 長八
完全週休2日制✨24時間営業でお好きな時間に働けます✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✨ライフスタイルに合わせて勤務可能✨ 「ランチ」「ディナー」「深夜」「早朝」 ご希望のお時間をお気軽にご相談ください！ とくに5時～14時、6時～15時などの 早朝～ランチ勤務できる方大歓迎！ 【仕事内容】 24時間営業のとんかつと和食のお店にて キッチン業務をお願いします。 ✅仕込み・調理 ✅盛付 ✅食器洗い …などをお任せします。 ※場合によりホール業務を少しお手伝い していただく可能性あがあります。 【おすすめPOINT】 ⭐年中無休営業に向け増員募集！ ⭐24時間営業で柔軟シフト！ ⭐しっかり休める！完全週休2日制✨ ⭐月収30万円以上の高収入✨ ⭐役職へのステップアップも可能!! ⭐電話応募も大歓迎＜045-251-8888＞ ―――――――――――――――― メニューはとんかつや焼き魚など 120種類以上!! 料理長候補の募集ではありますが、 全くの未経験という方や、 アルバイト・パートの経験しか ないという方でも応相談。 まずは盛付などカンタンな作業から 一つ一つ覚えていって下さいね！ メニュー数は多いですが、 その分幅広いスキルを身に付け レパートリーを増やすことが可能です ＼✨24時間営業✨／ 希望の時間帯に働けることもあり、 ワークライフバランスを大切にしながら 自分らしく働ける環境が整っています。 家事や育児と両立して ランチに働く主婦パートさんや、 早朝や夕方などの短時間勤務で 学業や副業と両立する学生さんなど 幅広い年代の方が活躍中です！ 【港町横濱の発展と共に創業58年】 みなとみらいや馬車道、横浜中華街など 観光に訪れる方にも人気の港町横濱エリア。 創業58年と老舗ではありますが、 2018年にリニューアルし 明るくキレイな店舗になりました。 地元の方にも愛されており、 昼夜問わず大人気♪ お子様用の席を準備したり、 会食などにも使える個室があったりと、 幅広いお客様のニーズにお応えしています。
交通・アクセス 日ノ出町駅から徒歩2分、関内駅から5分
月給314,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 31万4000円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万1000円 〜 34万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ■未経験者相談可 ■年齢不問 ■学歴不問 ■ブランクOK ■日替わりランチや宴会などを お任せできる方歓迎 ■ホール・キッチン兼務できる方歓迎 ＊未経験でも笑顔を見るのが好きな方、 人に喜んでもらうことが 好きな方は大歓迎！ こんな方々が来てくれたら ＼＼ めちゃくちゃうれしいです✨ ／／ ◆飲食店経験者 ◆調理に興味がある ◆経験を活かして新しい環境で働きたい ◆料理の知識を増やしたい ◆『とんかつ』『和食』というワードに心が動く ◆PC使える方 ◆定年退職後でまだまだ働きたい方 まずはご連絡お待ちしています。
テイケイ株式会社 みなとみらい支社[138]
◆日給UP◆日払い・週払いok＊未経験でも月38万円～可
仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ◆＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊◆ ＼＼警備のお仕事はじめるなら／／ ―――――――――――――――― ＼＼やっぱり【テイケイ】でしょ／／ ◆＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊◆ お願いするのは… ・工事車両の搬出入誘導 ・通行車両の迂回の案内 ・歩行者や車が安全に通行できるよう誘導 など ▼▼▼▼ おすすめの理由は… ▼▼▼▼ その1：未経験スタート大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 充実した研修があるので安心◎ 3日間の研修に参加で 研修手当3万円、夕食手当1000円×3日 昼食弁当無料、交通費全額支給！ その2：しっかり稼げる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日勤…日給1万3000円 夜勤…日給1万5500円 未経験スタートでも 【月収38万円以上】も可能！ その3：初期費用0で始めやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事に必要な装備品一式無料！ 制服・靴も無料貸与！ 制服のクリーニングも無料◎ その4：シフトの融通バツグン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週3日～自分のペースで勤務OK★ 急なシフト変更にも対応◎ その5：資格取得でスキルUPも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格を取る為の費用は《全額会社負担》 取得後は高額な資格手当もGETできる◎ 他にも… 復職祝金5万円 友達紹介で10万円プレゼントなど 給与とは別にもらえる嬉しい制度や お財布のピンチに助かる 『希望日払いシステム』をご用意！ 勤務日の翌日に申請⇒申請翌日に振込 1勤務につき5000円までOK!! ◆――――――――◆――――――――◆ 【スピード採用実施中】 最短翌日面接も可能◎ 電話応募も大歓迎です♪ 0120905653 まずはお気軽にご応募ください！
交通・アクセス 関内駅から徒歩圏内
[勤務地：〒231-0017神奈川県横浜市中区港町]
日給15,500円以上 給与詳細 基本給：日給 1万5500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■■10月1日から日給アップ！■■ 【日勤】日給1万3000円 【夜勤】日給1万5500円 - ／ 資格・役職によって さらに高額手当支給!! 高収入・高額求人をお探しの方に！ ＼ ＊高速道路本線の警備は日給＋500円 運転業務手当は日給＋2000円 ＊交通誘導検定資格者は 2級：日給＋500円 (資格配置現場なら＋1500円) 1級：日給＋800円 (資格配置現場なら＋1800円)
求めている人材 ▼シフト融通抜群で定着率抜群 ・長期歓迎 ・主婦（主夫）活躍中！扶養内勤務OK ・Ｗワーク（かけもち・副業）OK ・レギュラー勤務可能 ・日勤or夜勤専属OK ▼学歴・資格・経験一切不問！ ・未経験・初心者OK ・無資格歓迎 ・フリーター、ブランクのある方歓迎 ▼警備経験のある方【採用率UP!!】 ★イベント警備、雑踏警備の経験者 ★防災センターや施設警備、 パトロールなどの警備員経験者や 道路警備、駐車場警備の経験者 ★巡回、監視、安全管理の業務経験者 ★交通誘導警備業務2級資格をお持ちの方 ＜先輩スタッフの前職＞ ・軽作業、清掃、運送ドライバーの経験者や ・販売、接客、コンビニや土木系の経験者など 様々な業界の経験者が幅広く活躍中！
宮川橋もつ肉店_30
未経験歓迎／お洒落OK／入社1年で月給10万円UPの実績も◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ▼この求人のポイント！ …………………………………………………… ◎1月NewOPEN！成長飲食企業の新店舗 ◎新規出店多数＝ポストチャンスが急増◎ ◎高利益率（25〜30％）で給与水準が高い ◎年休113日／週休2日制／有給取得率100％ ◎20〜30代中心！若手が裁量を持って活躍中 ◎個性を尊重！ピアス・髪色などお洒落OK ◎”働きがいのある会社”GPTW認定企業 ◎独立支援あり（これまでに7名が独立） …………………………………………………… 2027年1月、 横浜エリアを中心に展開する、 大衆酒場「もつ肉店」の新店舗がOPEN！ レトロな雰囲気と活気あふれる店内。 食べログ百名店にも選ばれた、こだわりの味。 名物は、1日300杯を売り上げる「もつ煮込み」。 その新たな一軒を、 一緒につくるオープニングメンバーを募集します！ オープニングだからこそ、 お店づくりにアイデアを出したり、 仲間と一緒にお店を育てていける面白さがあります◎ 仕事が楽しいと、 毎日がちょっと楽しくなる。 そんな毎日を、一緒にはじめませんか？＋。 【 仕事内容 】 □ ご案内・注文受付・料理提供などの接客 □ 仕込み・調理 □ 店舗の売上・予算の管理 □ 食材の仕入れ・在庫管理 □ シフト作成・スタッフ育成 など 接客・調理など店舗運営業務を中心に 売上管理やオペレーション改善、 メニュー提案、スタッフ育成など、 お店づくりにもどんどん関われる環境です◎ 「こうしたらもっと良くなりそう！」 そんなアイデアは大歓迎！ 若手でも裁量を持って、 自分たちでお店をつくっていけます☆ ＼＼未経験の方もご安心ください／／ 最初から完璧じゃなくて大丈夫◎ あなたのペースに合わせて、 できることから少しずつお任せしていきます！ ………………………………………………… ▼当社、離職率5％以下の理由を少し公開 ………………………………………………… □若手でもどんどん任せてもらえる！ □働き方も柔軟で、ムリなく続けられる◎ □人間関係で悩まない（ここ大事！） □頑張りはちゃんと見てくれる＆評価される □『人を大切にする』文化がちゃんとある …………………………………………… ▼その理由、ちゃんとカタチになっています ………………………………………………… □新規出店多数＝ポストが増え続ける環境 □高利益率（25〜30％）で給与も高水準◎ □入社1年で10万円近く給与UPの実績あり □20～30代の若手メンバーが中心に活躍！ □独立支援あり（これまでに7名が独立） □個性を尊重！髪色やピアスなどお洒落OK ………………………………………………… □■GPTW「働きがいのある会社」認定■□ ………………………………………………… 当社は、 GPTW（働きがい調査機関）より、 「働きがいのある会社」として認定され 2026年版「働きがいのある会社」ランキングでは、 関東地域4位に選出されました！ 創業当初から大切にしてきたのは、 「人」と「チーム」。 一人ひとりの挑戦を応援し、 仲間と支え合いながら成長できる―― そんな“人を大切にする文化”が、 会社全体にしっかり根付いています◎
交通・アクセス 京浜急行本線「日ノ出町駅」 徒歩5分／JR根岸線・市営地下鉄ブルーライン「桜木町駅」徒歩7分／横浜市営地下鉄ブルーライン「伊勢佐木長者町駅」徒歩8分
[勤務地：〒231-0065神奈川県横浜市中区宮川町]
月給300,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万5000円 〜 12万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり33時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ご経験やスキルに応じて決定します 【昇給】 年2回（1月・6月） 【賞与】 業績により支給 └評価に応じて、2ヶ月分支給された実績あり◎ これまでの経験やスキルを正当に評価し、 真摯に向き合う待遇設計を行っています。 ポストチャンスや裁量とともに、 生活を支える各種制度を整えています！ 【そのほか】 ・引越し手当5万円（規定あり） ・社内タイミー制度導入 ・臨時手当あり（イベント出店時 等） 試用・研修期間：1～3カ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ▼試用期間は下記給与のスタートとなります ※経験やスキルに応じて短縮の可能性あり ・月給27万8000円～33万0000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万3000円 〜 10万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり33時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 【応募条件】 ◆未経験OK（ブランクOK） ◆飲食経験者歓迎 （雇用形態や経験年数は不問） ◆新卒・第二新卒歓迎 ◆独立志向がある方も大歓迎！ 【求める人物像】 ・お客様に喜ばれるのが好きな方 ・明るく前向きに仕事ができる方 ・変化や挑戦を楽しめる方 ・アイデアを活かして働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 これまでの経験よりも、 “人柄”を大切にした採用を行っています◎ 【活かせる経験】 ・飲食店での接客・調理・補助経験 ・カフェやバルでの勤務経験 ・居酒屋や焼肉店での店舗運営経験 ・ホテルやサービス業での接客経験 （業態を問わず接客経験を活かせます） ……………………………………………… ◇◆「やってみたい」を仕事に◆◇ ……………………………………………… 飲食に関わる幅広い挑戦ができるのも、 当社で働く面白さのひとつ！ 「カフェを立ち上げたい」 「イタリアンを極めたい」 そんなスタッフの想いから、 実際に新業態が誕生したこともあります◎ 将来的には、新業態の立ち上げや、 商品企画・イベント企画などに関わるチャンスも◎ “店舗で働くだけ”では終わらない。 「やってみたい」をカタチにできる環境です！
年休126日★服装・髪色自由★日勤のみ★
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼アカリエのおすすめPOINT！／ ◎完全週休2日制(土日出勤手当あり)＆日勤のみでプライベート充実 ◎ネイル・髪色・ヒゲ・服装自由！ ◎株式会社ツクイの100%出資子会社 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ？事業管理者候補はどんな仕事？ 介護施設の管理者の役割は、事業所全体のマネジメントです。 事業所全体のマネジメントとは、法人の理念に沿った施設になるように職員全体を導くこと、介護施設全体を客観的・俯瞰的に把握した上で介護の質を向上させることをお任せします！ また、管理する介護施設が適切に各種法令を遵守しているか確認・指導したり、施設指導を担当している行政機関との良好な関係を維持することも重要です。 事業所全体を広い視野と様々な視点から客観的に把握し、総合的な視点で職員を統率していただきます◎ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 【仕事内容】 〇担当の訪問介護事業所を拠点として勤務 〇事業所の職員へのアドバイスやマネジメント 〇予算管理・人員管理等全般を上長（マネジャー）の指示のもと実施 〇訪問介護の法令を理解し運営 【この仕事の魅力】 ★管理監督者であるマネジャーがいるので安心です！ ★A-Smileでは20~30代が活躍中！ ★若い気持ち、新しい事にチャレンジしたい方大歓迎です！！ 【アカリエの魅力♪】 ★頑張りをきちんと給与に還元 個人・事業所での売上に応じて5段階の評価制度を導入。 土日に出勤した場合は1日4000円の土日手当も支給します♪ ★社員の成長をサポートする多彩な研修 訪問介護に必要な知識や技術、 姿勢を習得できる多種多様な研修をご用意しており、 それぞれのスキルに合った研修が受けられる体制です。 ★新店続々展開中で早期キャリアアップが目指せる 1年間に続々と新規事業所を開設している「A-Smile」。 ポジションが増えており、スピード感を持ってキャリアアップを目指せます。 例えば、、、 20代後半女性…2023年9月ヘルパー入社⇒2024年1月サ責⇒2024年6月事業管理者へ 30代前半男性…2023年8月ヘルパー入社⇒その後、資格支援制度使って介護福祉士を取得⇒2024年6月サ責に 30代前半女性…2023年7月ヘルパーとして入社⇒2023年12月オープン事業所の立ち上げでサ責として異動 など、多くの社員が当社で新たなキャリアをスタートさせています！ ★IT化で訪問介護をもっと効率的に ＊チャットツールを使用してスタッフ間の情報共有を迅速に ＊ペーパレス化を推進！スマートフォンのみで業務を完全解決 ＊お客様情報などを介護ソフトで一元管理 ＊AIにより訪問スケジュールを自動作成 ＊活動記録やお問い合わせ情報をアプリで管理 お客様宅への入室・退室は、スマートフォンのアプリから報告可能で、 支援内容の報告や気づき等の記録もアプリ内で完結できます◎ そのため、訪問するお客様の時間帯によっては直行直帰もOK！ 【風を感じながら働く爽快ワーク！】 移動は自転車だから、気分もリフレッシュ♪ 働きながら健康も手に入る一石二鳥のお仕事です。
月給395,750円～475,930円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 34万6800円 〜 41万6800円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8950円 〜 5万9130円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜給与額の内訳＞ ・基本給：21万円～26万円 ・処遇改善手当：7万8800円～9万8800円 ・資格手当：1万5000円 ・ICT手当：5000円 ・ライフプラン手当：8000円 ・役職手当：2万円 ・特定事業所加算手当：1万円 ・時間外手当：4万8950円～5万9130円（20時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須資格】 ★介護福祉士の有資格者もしくは介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります。
株式会社コウセイ 【勤務地】横浜市中区の現場
土日休み＋給与以外にも手当多数♪年1回社員旅行も⭐
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス ✨未経験から「手に職」をつけよう！✨ 収入・待遇・お休みもしっかり整った環境で、新しい仕事を始めませんか？ 現在活躍しているスタッフも、未経験からスタートした先輩が多数！ 20代の女性スタッフも4名活躍しています◎ スタッフ同士の距離も近く、定期的にランチへ行くことも♪ 仕事中はしっかり集中、休憩中は和気あいあいとした雰囲気です。 また、年1回以上のマナー研修をはじめ、さまざまな研修を実施。 働きながら社会人としてのスキルや専門知識を身につけられる環境です！ ⭐給水・排水管更生工事ってどんな仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが手掛けているのは、関東一円にあるマンションなどの集合住宅が中心です。 古くなった給水管や排水管をキレイに清掃・研磨し、特殊な塗装を施すことで、新しい配管のようによみがえらせます。 配管をすべて取り替えるのではなく、今ある設備を活かして再生させるのが「更生工事」。 「毎日の暮らしに欠かせない水を、安心して使えるようにする」 そんな生活インフラを支える仕事です。 ⭐未経験でも安心してスタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩スタッフとチームを組んで現場へ向かいます。 最初から一人で仕事を任せることはありません。 道具の使い方や作業の進め方など、基本的なことから先輩が丁寧にお教えします。 分からないことがあれば、その場ですぐに聞ける環境なので、専門知識や現場経験がない方もご安心ください◎ 焦って覚える必要はありません。 一つずつ仕事を覚えながら、あなたのペースで成長していきましょう！ ⭐働きながらスキルアップ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設立以来、水廻りの総合コンサルタントとして実績を積み重ねてきた当社。 古くなった配管をただ交換するのではなく、新しいシステムの導入やコスト削減などにも積極的に取り組み、安定した成長を続けています。 社員の「もっとこうしたら働きやすい」という声にも耳を傾け、職場環境の改善にも積極的です。 資格取得支援制度など、成長をバックアップする制度もご用意！ 未経験から専門技術を身につけて、将来も活かせる「手に職」を手に入れませんか？ ✨この仕事・会社のPOINT✨ ✅未経験スタートの先輩多数 ✅20代女性スタッフ4名活躍中 ✅チーム作業だから未経験でも安心 ✅暮らしを支える水廻りの安定した仕事 ✅働きながら専門技術が身につく ✅資格取得支援制度あり ✅マナー研修など研修制度も充実 ✅スタッフ同士の仲の良さも魅力 ✅収入・待遇・休暇もしっかり確保 ✅社員の意見を取り入れる風通しの良い会社
交通・アクセス 横浜市中区周辺のエリア
月給238,513円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万8513円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★他手当多数、昇給有、賞与年2回有り 試用・研修期間：1～2週間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＊40歳まで(長期キャリア形成のため) ＊要普通免許 ＊学歴・経験・男女不問 この仕事は身体も頭も動かすので、休養は必要不可欠。 長期休暇はＧＷ５日程度、冬季１０日程度と長めに設定。 有給休暇も事前申請でほぼ１００％取得可能です。 家族や友達との予定も計画的に立てられて、プライベートを充実させられます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
株式会社タウ 横浜支店
経験者を求めます。だからこそ、業界最高水準の環境で迎えます。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証 【仕事内容】 自動車保険に関する鑑定（アジャスター）業務全般をお任せします。 単なる調査・事務処理に留まらず、社内外とのコミュニケーションや交渉を通じて、適正な解決へと導く重要なポジションです。 当社の鑑定事業は、まだ立ち上げフェーズ。決して楽な環境ではありませんが、あなたの経験で事業を牽引していただく「やりがい」と業界最高水準の「圧倒的な働きやすさ」をお約束します！ ＜具体的には＞ ✅️自動車損害調査（画像調査が中心ですが、案件により立会調査も発生します） ✅️専用ソフトを使用した損害額・修理費の算出 ✅️修理見積書の内容確認および妥当性の厳しいチェック ✅️保険会社向け見積書・報告書の作成・提出 ✅️修理工場や保険会社との適正な修理費に向けた協定・協議（タフな交渉も含まれます） ✅️社内からの技術的な相談に対する専門的見地からのサポート 【この求人のポイント】 ・新規事業の立場フェーズ、だから面白い 既存の枠組みにとらわれず、これまでの経験を活かして事業拡大の中核を担っていただきます。スピード感や柔軟性、主体的な行動が求められるタフな環境です。 ・プロフェッショナルとしての裁量と責任 修理工場や保険会社との折衝・協定業務など、意見がぶつかる場面でも適正な判断を下す「折衝力」と「専門知識」が問われます。 ・結果を出すための圧倒的な働きやすさ 仕事の質を高めるためには、十分な休息が不可欠です。年間休日128日、少ない残業など、プロとして常に高いパフォーマンスを発揮していただくための土台を完備しています。 ・成果に対するダイレクトな還元 年収490万円～930万円（想定）。個人の頑張りや目標達成率は、賞与（年2回）にダイレクトに反映される評価制度です。
交通・アクセス みなとみらい線「日本大通り」駅から徒歩4分（「馬車道」駅からも徒歩5分）
[勤務地：〒231-0005神奈川県横浜市中区本町]
月給345,000円～664,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 23万円 〜 46万4000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり10万5000円 〜 15万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間30分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 5万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 保有資格と経験年数に応じて、研修期間は変動する可能性がございます。
求めている人材 【必須条件（応募資格）】 ■アジャスターとしての実務経験（学歴不問） ■技術アジャスター資格（見習い級・初級・3級・2級のいずれか） ■普通自動車運転免許（AT限定不可） 【歓迎要件】 ■既卒・第二新卒、大歓迎！ ■主体的に考え行動できる方 ■チームワークを重視して大きな仕事をしたい方 - 昨今は大規模な風水害が発生し、甚大な数の車や家屋が被害を被っています。 当社では、被災された方の経済的、精神的な支援の一部として迅速なアジャスター 対応と修理、買取のサービスをご提供してまいります。 また、それは、被災地の早期復興と、引き取った車は適正に処理し資源循環、 温暖化抑制に寄与してまいりたいと考えています。 あなたの力を貸してください。 -
大真綜合警備保障株式会社 神奈川県横浜市中区エリア
【1日4時間/週2日～OK】無資格＆未経験＆ブランクOK！働きたい気持ちを応援します★
仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 短時間 「午前だけ」「午後だけ」のハーフ勤務！予定がかなり優遇できます！！ 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-840-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 面接地はお選びいただけます。 ・立川市柴崎町2-7-6 さかえビル4Ｆ ⇒「立川駅」南口徒歩7分 ・川崎市川崎区新川通10-15 新生ビル303 ⇒「川崎駅」徒歩12分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー お持ちの手荷物一つで即入居出来る寮完備。 テレビ、冷蔵庫、エアコン、洗濯機やタオルまでついている完全個室の寮です★ *仕事内容* 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が7割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！ 石川町駅、伊勢佐木長者町駅、関内駅、 桜木町駅、日本大通り駅、馬車道駅、 阪東橋駅、日ノ出町駅、元町・中華街駅、 山手駅、横浜駅等からもアクセス便利！
アクセス 横浜市営ブルーライン 関内2番口徒歩約1分、横浜市営ブルーライン 関内2番口徒歩約1分、横浜高速鉄道みなとみらい線 馬車道5番口(馬車道口)徒歩約10分 神奈川県横浜市中区エリア(石川町駅、伊勢佐木長者町駅、関内駅、桜木町駅、日本大通り駅)
日給6,220円～13,845円 給与 日給 6220円～1万3845円 （一律手当を含む） ●日勤ハーフ(実働4h)⇒日給6220円 ★稼ぎたい方は8h勤務もOK★ ●日勤(実働8h)⇒日給1万1360円 ●夜勤(実働8h)⇒日給1万3845円 ■現場 ご自宅や寮近くの現場がございます。 お気軽にご相談ください。 ■■現場へは直行直帰ＯＫ■■ 石川町駅、伊勢佐木長者町駅、関内駅、 桜木町駅、日本大通り駅、馬車道駅、 阪東橋駅、日ノ出町駅、元町・中華街駅、 山手駅、横浜駅等からもアクセス便利！
資格 ◎18歳以上(警備業法) 【新着求人☆職場環境】 ■無資格・未経験者歓迎 ■経験者歓迎 ■有資格者歓迎 ■ブランク歓迎・ブランクOK ■学歴不問(中卒・高卒歓迎) ■年齢不問・経験不問 ■20代・30代・40代・50代・60代・70代活躍中 ■男性・女性活躍中 ■ミドル・シニア・中高年活躍中 ■フリーター・主婦・学生・外国人活躍中 ■Ｗワーク・副業の方活躍中
【経験者募集】月給36万円～／20代の昇格・昇給事例が多数！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「このまま続けて、5年後どうなってる？」 「ずっとただのスタッフのまま？」 「自分は何ができるんだろう」 飲食店で忙しく働く毎日の中で、 なんとなく不安だけが残る。 そんなあなたへ。 そのまま同じ環境で、 何も変わらず将来が見えないまま 働き続けますか？ 年間出店計画30店舗という成長性。 豊富なキャリアパス。 細部まで見る明確な評価制度。 これらが揃っている当社なら 「気づけば何年も同じポジション」 なんて状況にはなりません。 このまま続けるか。 キャリアを動かすか。 選ぶのは、今です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅店舗拡大をし続ける「成長中」企業 首都圏を中心に、総合居酒屋業態や 専門業態、FC業態の飲食事業など、 18のオリジナルブランド・全国600店舗を 展開している当社。 地域マーケティングに基づく出店戦略で 黒字経営を継続しています。 順調に業績を伸ばし 2026年の出店計画は30店舗！ 海外にも新店をオープンするなど 着実に成長し続けている企業です。 ポストが増え続ける環境だからこそ、 「頑張っても上がれない」 ということはありません。 ✅キャリアが“詰まらない”環境 事業も店舗も増え続けているから、 その分ポジションも増えていきます。 また、「社歴」よりも「行動した順」で チャンスがまわる社風のため、 20代で店長になることも 珍しくありません。 実際に、 ■入社3年目／20代 一般社員入社から店長へ ■入社5年目／30代 店長→エリアマネージャーへ といった昇格事例も多数。 さらに ・FCオーナーとして独立 ・本部でマーケティングや商品開発 ・別事業への挑戦 など、ただの“店舗スタッフ”では終わらず その先のキャリアまで選べる環境です。 なんとなく働いて、 なんとなく偉くなるのではなく、 未来の自分のために働いて 目標を達成する。 そんな人材になってほしいと 思っています。 ✅スキルを正当に評価 「上司の好き嫌いで評価が決まる」 「頑張っても給料が変わらない」 当社では、そんなことはありません。 売上・原価などの数字（業績）をはじめ 役割の実行度合いや 改善提案などのプロセスを評価。 ・売上を伸ばした ・新人スタッフを育てた ・対応フローを改善した あなたにとっては“当たり前”でも、 それを“スキル”として評価する。 だからこそ、「何をすれば上がれるか」が 明確で、自然と目標をもって働けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 道があり、自分が今どのレベルで どこに向かっているのかが分かる。 だからこそ「このままでいいのか」と 悩み続けることはありません。 このまま続けるか。 キャリアを動かすか。 選ぶのは、あなたです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕事内容 入社後は、店舗スタッフとしてスタート。 前職の経験も考慮しながら 以下の業務をお任せします。 ✅お客様のご案内 ✅オーダー対応 ✅料理・ドリンクの提供 ✅簡単な調理・盛り付け ✅片付け・清掃 など 当店での業務になれた後は 店長候補として店舗運営業務などにも 携わっていただきます。 ■「酔っ手羽」とは？ 昭和レトロな懐かしさと、 現代的な活気が絶妙に混ざり合った 独自の空間。 それが「酔っ手羽（よってば）」の 大きな特徴です。 マニュアル通りの無機質な接客ではなく 目の前のお客様を笑顔にするための 「遊び心」を大切にする社風だからこそ、 スタッフ一人ひとりの個性が お店の味になります。 そんな活気ある現場で、 あなた自身の個性を活かしながら、 お客様と一緒に最高にハッピーな空間を 作り上げていきましょう。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼その他当社で習得・実現できること ◇繁盛店の経営・運営ノウハウ ◇オリジナル商品の開発スキル ◇データ分析などのマーケティングスキル ◇飲食コンサルティング能力 ◇店舗プロデュースやオリジナルブランドの 考案および立ち上げ ✅充実の福利厚生でバックアップ ・昇給年2回 ・賞与年1回 ・インセンティブ制度 ・月最大10日休み ・引越手当（1律10万円）※規定あり ・住宅手当（1律2万円支給）※規定あり ・社員旅行（毎年沖縄へ！） ・社内レクリエーション ・独立支援制度 ・ピアス・染髪・ネイル自由 あなたの思い描くキャリアデザインを ぜひ、当社で実現してください。
月給360,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万4000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※一律深夜手当50,700円を含む ※給与は経験・能力を考慮 実力を正当に評価して昇格・昇給に反映！ ◇副店長：月給33万円～35万7000円 ◇店長候補：月給36万円～40万円 ◇店長：月給45万円～ ◇エリアマネージャー：月給45万円～50万円 ⭐別途インセンティブあり 【昇給】 年2回 【賞与】 年1回 ※評価制度・業績により支給
求めている人材 ■飲食店での勤務経験が3年以上ある方 ※業務形態や職種は不問 ※マネジメント経験がある方 ▼こんな方に、ぜひ！ ・今よりもっと収入を上げたい ・「飲食で成功したい！」という目標がある ・スピーディーなキャリアアップを 実現したい ・経営視点を磨いて、ゆくゆくは 本部の中枢業務を担いたい ・最短コースで自分のお店を持ちたい！
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賞与あり／週休2日／離職率5％以下のヒミツは詳細CHECK▼
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼オープニングスタッフ大募集!!／ 食べログ百名店に選出された 人気立ち飲み酒場「もつ肉店」が 2027年1月、宮川町にNewOPEN！ 名物の「もつ煮込み」は、 1日300杯を売り上げる人気メニュー！ 丁寧な仕込みから生まれる"ひと手間の旨さ"と、 どこか懐かしいレトロな酒場の雰囲気が魅力です◎ ＼＼ この求人のポイント ／／ □成長飲食企業の新店立ち上げに参加できる！ □新規出店多数＝ポストチャンスが急増◎ □高利益率（25〜30％）で給与水準が高い □年休113日／週休2日制／有給取得率100％ □20〜30代中心！若手が裁量を持って活躍中！ □個性を尊重！ピアス・髪色などお洒落OK □”働きがいのある会社”GPTW認定企業 □独立支援あり（これまでに7名が独立） …………………………………………………… “働きやすさ”だけでは、 いいお店はつくれない。 でも、 働く人が疲弊する環境では、 長く愛されるお店もつくれない。 だから当社は、 「働きがい」と「働きやすさ」 どちらも本気で追求しています！ 現場の意見やアイデアを大切にしながら、 一人ひとりが裁量を持って働ける環境です◎ ただお店を回すだけじゃない。 チームをつくり、お店を育てていく。 そんなやりがいを感じながら、 一緒に新しいお店を盛り上げてくれませんか？＋。 【 仕事内容 】 接客・調理などの現場業務はもちろん、 店舗運営全般をお任せします！ 営業中の全体コントロールや指示出し、 売上・原価・人件費などの数値管理、 発注・在庫・ロス管理など、 お店を動かす側として幅広く携わっていただきます！ また、 シフト作成やスタッフ育成、面談など、 チームづくりも大切なお仕事のひとつ。 メンバーと一緒に、 「また来たい！」と思ってもらえるお店をつくっていきます◎ さらに、 SNSや店内販促、メニュー改善など、 集客や売上UPにつながる企画にも挑戦可能！ “決められたことをこなす”だけではなく、 アイデアを活かしながらお店づくりに関われる環境です。 ………………………………………………… □■GPTW「働きがいのある会社」認定■□ ………………………………………………… 当社は、 GPTW（働きがい調査機関）より、 「働きがいのある会社」として認定され 2026年版「働きがいのある会社」ランキングでは、 関東地域4位に選出されました！ 創業当初から大切にしてきたのは、 「人」と「チーム」。 一人ひとりの挑戦を応援し、 仲間と支え合いながら成長できる―― そんな“人を大切にする文化”が、 会社全体にしっかり根付いています◎
月給350,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり12万5000円 〜 27万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり33時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ご経験やスキルに応じて決定します 【昇給】 年2回（1月・6月） 【賞与】 業績により支給 └評価に応じて、2ヶ月分支給された実績あり◎ これまでの経験やスキルを正当に評価し、 真摯に向き合う待遇設計を行っています。 ポストチャンスや裁量とともに、 生活を支える各種制度を整えています！ 【そのほか】 ・引越し手当5万円支給（規定あり） ・社内タイミー制度導入 ・臨時手当あり（イベント出店時等） 試用・研修期間：1～3カ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ▼試用期間は下記給与のスタートとなります ※経験やスキルに応じて短縮の可能性あり ・月給33万0000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり10万5000円 〜 12万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり33時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 飲食店での勤務経験がある方 （経験年数・業態・雇用形態は不問！） ……………………………………………… 「接客が好き」「人が好き」 「新しいことを学ぶ意欲がある」 そんな方であれば、経験の長さに関係なく、 ぜひチャレンジしていただきたいと思っています◎ 【こんな方を歓迎します！】 ・飲食店での経験を活かしてステップアップしたい方 ・仲間と協力しながらお店を盛り上げたい方 ・自分のアイデアをお店づくりに活かしたい方 ・新しいお店の立ち上げに興味がある方 ・スタッフの育成やチームづくりに興味がある方 ・将来は店長やマネージャーを目指したい方 ・いつか自分のお店を持ちたい方 ★店長・副店長・時間帯責任者などの経験がある方も大歓迎！ もちろん、マネジメント経験がなくても問題ありません◎ ＼＼ あれば活かせる ／／ ［経験スキル］ 接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助 /キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長 /マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営 /店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など ［経験業界・業態］ レストラン/カフェ/居酒屋/和食/洋食/中華 /ラーメン店/ファストフード/その他飲食店 /販売/ホテル/ブライダル/アミューズメント施設 など ……………………………………………… ◇◆ キャリアの可能性を広げる環境 ◆◇ ……………………………………………… 株式会社Def eatでは、 一人ひとりのスキルや志向に応じて、 さまざまなキャリアの可能性が広がっています！ 「新しいジャンルの調理に挑戦したい」 「将来的に自分の店を持ちたい」 といった意思を尊重し、最適なフィールドを用意。 実際に、これまでに7名のスタッフが独立し、 自身の店舗を持つ夢も叶えています◎ さらに店舗運営だけでなく、 SNS運用や企画・広報など、 飲食に関わる多角的な業務に挑戦することも可能です！
日本料理 りこう
月給27万～45万円✨日祝休み＆長期休暇あり！和食経験者歓迎
仕事内容 ✅日祝固定休み＋長期休暇 ✅一品一品に集中できる上質な環境 ✅確実なキャリアアップ＆厚待遇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜調理師＞ まずは仕込みや食材の下処理、和食の調理、盛り付けなど、 厨房での調理業務全般を担当していただきます。 接待や会食でご利用いただくお客様が多く、コース料理が中心です。 次の一皿を急いで作り続けるというより、 「このタイミングでお出ししましょう」と声を掛け合いながら、 一品ずつ丁寧に仕上げていきます。 【具体的には…】 ・仕込み・食材の下処理 ・和食の調理全般（揚げ物・オーブン調理など） ・盛り付け ・食材の発注・在庫管理 ・厨房内の衛生管理 ＜料理長＞ 調理業務に加え、お店全体を支える役割もお任せします。 季節メニューの考案やレシピ開発をはじめ、 スタッフのシフト管理や育成、店舗運営など、 より裁量の大きな業務に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・季節メニューの考案・レシピ開発 ・食材の仕入れ・原価管理 ・スタッフのシフト作成・育成 ・厨房全体のマネジメント ・店舗運営全般 調理だけで終わる仕事ではありません。 経験を積んだ先には、メニューづくりや仕入れ、 スタッフ育成、店舗運営まで携わることができます。 できることを一つずつ増やしながら、料理長を目指していただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅日祝固定休み＋長期休暇 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊飲食業界では珍しい 日祝ベースの休日体系！ ＊GW・お盆・年末年始休暇もあり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅一皿ごとに集中できる上質な環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊接待や会食中心の上質なお店のため、 回転重視ではなく丁寧な手仕事 技術の発揮に専念できます。 ＊これまで培ってきた和食の技術や 経験を存分に発揮し、一皿一皿に こだわった料理づくりができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅日本料理 りこう ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 接待や会食、大切な記念日などでご利用いただくことが多い日本料理店です。 料理はもちろん、お客様が食事を楽しむ時間そのものを大切にしているため、 厨房でも「早さ」より「丁寧さ」を大切にしています。
交通・アクセス 地下鉄「関内駅」徒歩2分
[勤務地：〒231-0014神奈川県横浜市中区常盤町]
月給270,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力により 給与は考慮します。 ✅【料理長】 月給35万円〜 ✅【調理師】 月給27万円〜
求めている人材 ✅飲食店で勤務したことがある方 ✅目標のある未経験者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方は特に歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊日本料理・和食店での勤務経験者 ＊店舗運営・シフト管理経験者 ＊料理長経験者、5年以上経験者
大衆すし酒場 スシマヅメ 野毛本店【2438】【社】
【飲食業経験3年以上＆マネジメント経験者募集】大手サントリーグループで挑戦！スキルを活かしてキャリアアップ◎昇給・賞与・研修も充実！
仕事内容 【入社時期の相談OK！同業経験者募集】 ★大手サントリーグループで飲食事業の中核を担う株式会社ダイナック。 2025年には大阪万博にも出店 2027年にはGREEN EXPO2027参画予定！ 今回私たちが採用したいのは、 「飲食業3年以上＆マネジメント経験者」。 「今の職場では会社の縛りが強く、 自分の裁量で店づくりに挑戦しづらい…」 「飲食店自営業から会社員に転身したい」 といった方は、当社の風土が合います◎ ■店舗ごとの裁量が大きい ■「やってみなはれ」の風土 ■トライアンドエラーを奨励 そんな環境で、あなたの経験に さらに磨きをかけてみませんか？ ／ 店を任されているから、 転職活動がままならない… そんな方もフォロー◎ ＼ ★選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ ★働きながらでもスムーズに進められるよう柔軟に対応します◎ ★もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ 【サントリーグループ/ダイナック】 レア魚のいるdining 《大手企業ならではの待遇・福利厚生》 《業態別研修や他業態へ挑戦できます》 《店舗ごとに大幅な裁量権あり！》 釣った魚をソッコーお寿司に！？ 店内にある水槽にはピッチピチの活魚が！ 飲めば飲むほど安くなる「どん安」ドリンクも！ ワイワイガヤガヤ楽しい酒場！ 【飲食業経験者採用◎料理長候補の募集です！】 ～仕事内容～ ■調理業務 まずは新鮮な食材を使った創作料理や メインディッシュの調理を担当します。 グリルやフライ、煮込み料理など様々な 調理方法に携わります。 ■盛り付け・仕上げ 調理した料理を美しく盛り付け。 料理の見た目にもこだわり、 食欲をそそる盛り付けが求められます。 ■食材管理と発注業務 新鮮な食材を確保するため、 食材の発注や在庫管理を担当。 品質チェックや仕入れを行います。 初めは簡単な仕込みや調理サポートから始め、 慣れてきたらメインの調理をお任せ。 棚卸しや月末月報作成もゆくゆくお教えします。 ～メニュー開発について～ 料理長昇格後には、季節に合わせた新しいメニューの開発やフェア企画の提案も可能に！ アイデアを活かして、自分の得意分野を活かすチャンスです！ お店の運営にも挑戦してみたい方にもぴったりですのお仕事ですよ。 ―――――――――――――― 実践力のあるあなたに、 店舗運営力をより磨くための、 様々な研修をご用意◎ ―――――――――――――― すでに飲食業界で 経験を培ってきた方向けの 当社独自の研修も整えています。 マネジメント経験者も、 より高いレベルで店舗運営をできる スキルが身に付きます。 【新店続々オープン予定！積極増員中】 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開！ 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援！！ 【待遇・福利厚生も充実】 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超！ スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━ ダイナック公式noteにて 実際のスタッフの声を動画でお届け！ https://note.com/dynac_group/menu/326777 「仕事のやりがいは？」 「ダイナックの好きなところは？」 「独立目指している店長の声」 など…多数の声を掲載中！ 動画なので、スタッフやお店の雰囲気も伝わってきます。・＊ 是非ご覧ください♪ ━━━━━━━━━━━━
アクセス 横浜市営ブルーライン 桜木町南2B口徒歩約4分、ＪＲ根岸線/ＪＲ京浜東北線 桜木町南2B口徒歩約4分、京急本線 日ノ出町徒歩約7分
月給295,000円～315,000円 給与 月給 29万5000円～31万5000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり7万4663円以上（固定残業時間：45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する [S3] ■料理長昇格後 月給32万1000円～ 交通費：通勤交通費全額支給
資格 《飲食業界経験者募集！》 【必須】 ・飲食業界での実務経験3年以上 ・マネジメント経験 ★和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中！ ＼ こんな方を求めています ／ ・飲食店運営の経験を活かして新しい挑戦をしたい ・店長補佐、マネージャーとどんどんキャリアアップしていきたい ・裁量の大きい現場で、自分ならではの店づくりをしたい ・自営業から会社員になりたい ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい ー ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N2以上に合格していなければなりません。 ※特定技能1号（外食業）が必要となります。 なお、在留資格変更許可申請は行っておりません ー
株式会社フォーラムエンジニアリング
20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆神奈川県
仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、機械品質管理 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 11月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・ものの手配（仕様検討、見積作成） ・工程管理、納期管理、スケジュール管理 ・各種書類作成(Word、Excel使用) 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。
交通・アクセス 山手駅
月給350,000円～550,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 34万円 〜 54万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ★給与には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分（1分単位で全額支給）、賞与（年2回）を支給 ※時間外労働は、法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、 所定の割増率を乗じた金額で支給 【手当】 一律住宅手当 1万円(固定給に含む) 交通費全額支給 残業手当（全額支給） ※サービス残業なし 家族手当 【昇給】 年1回 （4月） 【賞与】 年2回 （7月・12月） ※昨年度支給実績2回 ※2.91ヶ月（2025年度実績） ※現職の給与、希望年収を考慮いたします ※経験者積極採用・給与優遇 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定 試用・研修期間：３か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜応募条件＞ ■高卒以上 ■設計、開発、生産技術、生産管理 品質保証、 品質管理、実験評価などの 実務経験をお持ちの方 ※経験年数は不問(数ヶ月の経験も可)。 ※実務経験が浅い方や、 初めての転職される方も歓迎。 ※現在離職中の方も歓迎。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶第二新卒歓迎／初めての転職歓迎◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「今の会社のままでいいか、悩んでいる」 「もっと幅広い製品や技術に携わりたい」 「エンジニアとして市場価値を高めたい」 そんな方に向けて、 フォーラムエンジニアリングでは 年間9,188件のプロジェクトの中から、 あなたのキャリアプランに 合わせた案件をご提案しています。 自動車・航空宇宙・半導体・医療機器など、 様々なメーカーや製品に携わることで、 1社では得られない経験とスキルを 身につけることが可能です。 「初めての転職だから不安」 「経験は浅いけど次のステップへ進みたい」 そんなエンジニアの キャリア形成をサポートしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶“今よりもっと”レベルアップ◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・社内にCAD設備を完備 ・eラーニングによる無料研修 ・100種類以上の通信教育講座 ・資格試験費用補助制度 ・資格取得奨励金制度 ＼こんな未来も実現できます／ ★多彩なプロジェクトを経験し、リーダーに。 ★スキルを磨き続け、最先端の技術に触れる。 ★大手メーカーの正社員へ転籍。 豊富な選択肢がある当社で、 新しい可能性を拓きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶以下に当てはまる方も歓迎！◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・第二新卒歓迎 ・初めての転職歓迎 ・経験が浅い方も歓迎 ・上流工程へ挑戦したい方歓迎 ・市場価値を高めたい方歓迎 ・自動車整備士学校卒業の方 ・CAD操作や図面読解経験がある方 ・理工系大学、工業高校等で 機械・電気電子を学ばれた方 ・製造、自動車整備士、施工管理、 CADオペレーター経験者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶下記ツールの使用経験者歓迎◀ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ CAD（2D-CAD、3D-CAD） CATIAV5 AutoCAD Creo NX SolidWorks CR-5000 CR-8000 PLC CAE解析 シーケンス制御 ノギス マイクロメータ テスタ 三次元測定機 オシロスコープ ロジックアナライザ スペクトラムアナライザ NC旋盤 フライス盤
電通デジタルアンカー フルリモート
【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能
仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。
月給250,000円～500,000円 給与 月給 25万円～50万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万3960円以上（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※広告運用の実務経験をお持ちの方は、月給25万円以上を想定しています。 ※未経験または経験が浅い場合は、スキル・ポテンシャルを踏まえ、別レンジでのご提示となる可能性があります。 【契約更新について】 ・契約更新：有（契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断） ・更新上限：有（通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし） 【昇給あり／年2回】 ▼役職手当：サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当：スキルグレード（1～150）に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価／パフォーマンス評価」の2軸で評価し、その他ランク・業務態度・会社への貢献度など総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。 【正社員登用制度】 着実にスキルを身につけ、長期的なキャリア形成が可能です。 所定の基準（スキル基準や勤怠等）を満たした後、 ご本人より希望申請→面接・合格となれば正社員登用となります。 詳細は入社後にご説明いたします。 ※25年度希望者における正社員登用率：69%
資格 【必須要件】 下記いずれかに当てはまる方 ・広告代理店経験1年以上（デジタル広告領域歓迎） ・デジタル広告の運用実務経験 ・SEO/SEMなど、WEB広告に関連する業務経験 ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ・広告主への提案営業、プランニング経験 ・媒体社との関係構築経験 ・リーダー・SV・マネージャーなど、マネジメント経験2年以上 ＜こんな方に向いています！＞ ・受け身ではなく主体的に動ける方 ・まずはやってみようという行動力のある方 ・状況に応じた柔軟な検討・判断ができる方 ・新しい知識・情報へのアンテナが高く、成長意欲のある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※コンサルタントのご経験者はもちろん、 SNS広告運用／WEBマーケティング経験／WEBマーケター／アカウントプランナー／WEBディレクター／データアナリスト／メディアプランナー／アクセス解析など、親和性の高い経験のある方を歓迎いたします。
【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間
仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー8名（男性6名、女性2名）が在籍。 直近でも新たな仲間を2名迎え、徐々に組織拡大を続けています。 ※チームの平均年齢は33.5歳。北海道～沖縄まで全国各地で働いています。 ※北海道支社へ通勤圏内の場合のみ、月1回出社×リモートのハイブリッド勤務になります。（26年度現在） ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。
月給250,000円～500,000円 給与 月給 25万円～50万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万3960円以上（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※1ヶ月あたりの固定残業代は変動する場合がございます。 【契約更新について】 ・契約更新：有（契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断） ・更新上限：有（通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし） ※正社員登用制度あり：契約社員での採用となりますが、経歴や活躍に合わせて正社員登用の実績も多数あります。 【昇給あり／年2回】 ▼役職手当：サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当：スキルグレード（1～150）に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価／パフォーマンス評価」の2軸で評価。その他ランク・業務態度・会社への貢献度などを総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。
資格 【必須要件】 ◆広告代理店やBPO拠点でのWebマーケティング（広告運用実務）経験 （リスティング広告・ディスプレイ広告 ・ソーシャル広告のいずれか、1年以上） ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ◆デジタル広告領域の広告代理店経験 ◆広告主への提案、プランニング経験 ◆媒体社との関係構築経験 ＜こんな方に向いています！＞ ◆受け身ではなく主体的に動ける方 ◆情報キャッチアップ力が高く、スピーディ・柔軟に実務に活かせる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※コンサルタントの経験者はもちろん、 メディアプランナーやWebマーケター、アカウントプランナー等の 親和性がある業務の経験者も歓迎いたします。
株式会社TERASS
独立開業の前に【初期費用・固定費ゼロ】で実力を伸ばすチャンス
仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他不動産管理/運用 本募集は、 ①居住用不動産売買仲介における 一連の流れ（物件調査・重説・ ローン・契約・決済）を 1人で完遂できる方 または ②ハウスメーカーでの 営業経験が5年以上ある方 限定の求人です。 ※上記経験のない方、 賃貸専門、投資・事業用専門、 建売・注文住宅営業のみの方は 対象外となります。 ―――――――――――――――――――― 「売上に対して年収が見合わない」 その構造的な歪みを、 業界最高水準の還元率で解決する。 ―――――――――――――――――――― ●年間1500万〜2000万円を超える手数料を 上げているのに、固定給の天井により 年収が頭打ちになっている ●1人で案件を完遂できる実力があるのに、 重説・契約書作成やローン手続きなどの 事務作業に時間を奪われている ●社内評価のための無駄な会議や組織の縛り があり、営業だけに集中できていない …そんな課題や理不尽を抱えている方に。 「実力あるプロが、正当に報われる業界へ」 私たちは 「優秀なエージェントが会社の都合に 縛られず、実力にふさわしい対価を 得られる世界」を目指しています。 “成果主義”だからこそ、 上限がない報酬体系をご用意。 旧態依然とした縛りをなくし、 個人の実力を正当に評価して、 稼ぎ抜ける環境を創りました。 ―――――――――――――――――――― TERASSが提供していること ―――――――――――――――――――― ✅実力を年収へ変える 業界最高水準の還元率（75％〜90％） ●仲介手数料売上に対し、 ベース75%を報酬支給。 成果に応じて最大90%まで上昇！ ●参画メンバーの平均年収1,600万円超！ 上限なしの成果主義！会社の都合や不透明な 評価に左右されず、稼いだ実績がそのまま 年収へ直結します。 ✅営業（クロージング）以外の事務作業を 「完全ゼロ化」 面倒な事務作業はすべて専門バックオフィス が代行するため、“顧客対応と提案だけ”に 100%集中できます。 【バックオフィス代行範囲】 ・重要事項説明書や 売買契約書の作成、法務チェック ・ローン審査の手続き代行 ・AI査定書作成 ・自動追客システム活用 ・電話FAX対応 ✅高効率な集客基盤と、 対等に相談できるバックアップ体制 ●独自システム「Terass Offer」 ・登録者約44,000名 ・60%が年収800万円以上 ・返信率約30% ※高所得層への効率的なアプローチが可能！ ●元支店長クラスのアドバイザーが並走 完全放置ではなく、集客戦略立案、案件相談 契約トラブル時の迅速対応まで、 プロがサポートします。 ―――――――――――――――――――― なぜ、業界最高水準の還元が可能なのか？ ―――――――――――――――――――― フルリモートやフレックス制を前提とし、 巨大な店舗網を持たないことで、 固定費を大幅に削減。 さらに、AIによる査定書作成や 不動産業務システムの活用、 バックオフィス代行により 運営を極限まで効率化しています。 そこで浮いたコストのすべてを エージェントへの報酬還元と 集客・支援システムに再投資しているため、 この還元率が実現できているのです。 飛び込みやテレアポは一切不要。 与えられた自由と裁量に責任を持ち、 ご自身のスタイルで顧客へ 高品質な取引を提供できる、 真のプロフェッショナルを お待ちしています。 ―――――――――――――――――――― 具体的な仕事内容について ―――――――――――――――――――― 居住用不動産の売買仲介業務全般 ※完全成果報酬制 実需（居住用）不動産売買のプロフェッショ ナルとして、集客からクロージング、 引き渡しまでの案件統括をお任せします。 1. 集客・案件獲得 ●独自プラットフォームを活用した 高効率なアプローチ ●既存のネットワーク、過去顧客からの紹介 個人SNS・Webを活用した独自の集客 ※飛び込み営業や 無差別なテレアポ作業は不要です。 2. 顧客対応・クロージング ●買主・売主へのニーズヒアリング、 物件選定、現地案内・内覧対応 ●売買条件の交渉・決定、契約締結に向けた 合意形成 ●元支店長クラスのアドバイザーと連携した 高難度案件の戦略立案 3. 契約・決済・引き渡し ●スケジュールの管理と顧客フォロー ※実務処理（書類作成やローン打診等）は バックオフィスへ依頼し、最終チェックと 取りまとめに専念 ―――――――――――――――――――― 会社員からTerass Agentも 個人事業主から、Terass Agentも ―――――――――――――――――――― 働き方を変えることは、人生を変えること。 だからこそ私たちは、事務代行の他にも エージェントの不安が最小限となるよう 様々なサポート体制をご用意しています。 ✅エージェントアドバイザー 元支店長クラスのアドバイザーが、戦略設計 からトラブル対応までサポート。売れるエー ジェントに必要な仕組み・環境を整え、営業 に集中できる状態をしっかり支援します。 ▼ご支援内容 ◆集客戦略立案 実績に基づいた営業ノウハウをもとに 個々の戦略を共に設計 ◆案件相談 商談中の不安や判断に対する フィードバック・解決策の提示 ◆トラブル対応 契約時や顧客対応でのトラブルにも 迅速対応 ✅育成プログラム「Agent Academy」 集客手法や商談ノウハウ、契約実務、提案 スキルを体系的に学べる、エージェント向け 育成プログラム「Agent Academy」を提 供。経験者がさらに提案の幅を広げ、成果と 売上単価を伸ばせる環境を整備しています。 ✅不動産エージェント制 仲介会社取扱高NO.1‼ （東京商工リサーチ調べ） ※不動産エージェントは、 個人として活動する不動産仲介の プロフェッショナルを指します。 …………………………………………………… 実際に活躍しているエージェントの働き方や 詳しい支援体制については、下記リンクより ご確認いただけます。 ▼公式メディア（with TERASS） https://terass.com/agent-recruit/media ▼活躍中のエージェントインタビュー https://terass.com/agent-recruit/interview ▼集客プラットフォーム（Terass Offer） https://offer.terass.com/
完全歩合制
求めている人材 ――――――――――――――――――― 必須条件 ※AまたはBいずれかの方 ――――――――――――――――――― 【A】不動産売買仲介の実務経験3年以上 物件調査・重要事項説明書の作成/説明・ 住宅ローン打診・契約・決済まで、上司や 事務のフォローなしで1人で完遂できる方 ………………………………………………… 【B】ハウスメーカーでの営業経験5年以上 ※請負契約が30棟以上ある方 ※建物を建てる上での土地調査で 役所調査を行っていた方 ――――――――――――――――――― 特に歓迎するペルソナ ――――――――――――――――――― ○現職で年間1500万〜2000万円を超える 仲介手数料売上を上げている方 （または上げていた方） ○自身のネットワークや自力での案件獲得・ 成約に自信がある方 ――――――――――――――――――― 対象外となる方 ※以下の方は応募をご遠慮ください ――――――――――――――――――― ○賃貸仲介のみ、投資・事業用専門、建売・ 注文住宅営業のみのご経験の方 ○契約実務やローン手続きにおいて、 社内のサポートや確認を必要とする方
釣宿酒場マヅメ 野毛本店【2432】【社】
【入社時期の調整相談OK！融通バッチリ！】＜魚を捌ける調理経験者歓迎＞「調理は好き。でも働き方は変えたい」そんな方に◎大手サントリーグループならではの安定基盤＆働きやすさも魅力！
仕事内容 【入社時期の相談OK！同業経験者募集】 ★大手サントリーグループで飲食事業の中核を担う株式会社ダイナック。 2025年には大阪万博にも出店 2027年にはGREEN EXPO2027参画予定！ 今回私たちが採用したいのは、 「飲食業3年以上＆マネジメント経験者」。 「今の職場では会社の縛りが強く、 自分の裁量で店づくりに挑戦しづらい…」 「飲食店自営業から会社員に転身したい」 といった方は、当社の風土が合います◎ ■店舗ごとの裁量が大きい ■「やってみなはれ」の風土 ■トライアンドエラーを奨励 そんな環境で、あなたの経験に さらに磨きをかけてみませんか？ ／ 店を任されているから、 転職活動がままならない… そんな方もフォロー◎ ＼ ★選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ ★働きながらでもスムーズに進められるよう柔軟に対応します◎ ★もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ ＼釣宿酒場マヅメについてご紹介／ 「釣宿酒場マヅメ」は “釣宿”がコンセプトの新感覚海鮮酒場。 漁港直送の鮮魚を使用した豊富なメニューと 旬の食材を活かした本格料理を、 平均80席の広々とした店内で、 ランチ1000円、ディナー3000円という リーズナブルな価格でご堪能いただいております。 オープンキッチンで職人の技を 間近に見ながら、鮮度抜群の料理が目の前で 調理されるライブ感を楽しめる店内。 活気ある雰囲気の中で、 友人とのカジュアルな飲み会にも選ばれ、 『また来たよ～』と常連のお客様も 多くいらっしゃいます。 お客様との距離も近いので、 日々の軽い雑談なども良くある光景で 中にはお客様と飲みに行ったりするほど 関係性を深めるスタッフもいるほどです。 【魚を捌ける調理経験者歓迎◎料理長候補の募集です！】 ～仕事内容～ まずは、店舗全体の調理業務を しっかりと把握していただき、 食材の仕込み～魚捌きや揚場での各作業に 慣れていくことから始めていきます。 レシピなど、各種マニュアルは いつでも確認できるように完備しているため 基本的な作業はスグに覚えられる環境です。 ある程度調理に慣れてきたら、 忙しい時間帯でも丁寧に作業を進め、 見た目やクオリティを一貫して保ちながら、 調理していくことを心掛けていきましょう。 当店では毎日その日のお昼に 新鮮な魚が店舗に到着し、 鮮度や大きさ、気温に応じて 最適な切り方や調理法などを工夫。 こうした鮮魚調理を覚えながら、 日々異なる食材の特徴を活かす方法も 学ぶこともできます。 ※ピーク時には4名体制で調理を行います。 また、オープンキッチンのため、身だしなみや、 元気な「いらっしゃいませ」の声掛けが重要です。 お客様が目の前で作業を見られる環境だからこそ、 清潔感と気配りを大切にし、 安心感のあるサービスを提供してください。 ～マネジメント業務もしっかり学べる～ ダイナックでは経験者でも基礎から 体系的に学べる充実の研修体制をご用意。 料理人としての基礎から、 若手育成・原価管理・チームづくりなど “料理長領域”まで実践で習得できます。 ～メニュー開発について～ 料理長昇格後には、 季節ごとに新しいメニューの開発や、 フェア企画の提案もお任せ。 アイデアを活かして、 自分の得意分野を生かすチャンスが広がります！ さらに、各店舗の調理長が集まり、 メニューの決定や他店の調理人から 意見を聞くミーティングも実施。 これにより、チーム全体での メニュー作りに参加できる環境が整っており 自分のアイデアが形になる瞬間を経験できます。 ―――――――――――――― 実践力のあるあなたに、 店舗運営力をより磨くための、 様々な研修をご用意◎ ―――――――――――――― すでに飲食業界で 経験を培ってきた方向けの 当社独自の研修も整えています。 マネジメント経験者も、 より高いレベルで店舗運営をできる スキルが身に付きます。 〈サントリーグループ〉の安定感を強みに挑戦・キャリアアップのチャンスが広がる環境！ サントリーグループの飲食事業を担う 企業として、東京・大阪を中心に 独自ブランドを展開する弊社”ダイナック”。 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど、 客単価5000円～2万円と質の高い食体験を 求めるお客様をターゲットに、 積極的なブランド開発を進めている最中です。 ダイナックの企業理念である 『感動を調理して、食の価値を広げていく』のもと、 お客様にただ食事を提供するのではなく、 食を通じて感動を与えることを目指しています。 そんな弊社では、社員一人ひとりの 成長を支援する体制が整備されており、 仕事を通じて新たな挑戦をしながら、 自己成長を実感できる環境を提供。 将来的には、料理長・エリアマネージャー・本部所属など、 これまで培った飲食業界での経験を活かし、 さらなるステップアップを目指すことが可能です。 その他にも、店舗ごとに大幅な裁量権が与えられており、 新作メニュー開発や仕入れ、 季節フェア企画等にも多く関わることができ、 自分のアイデアを積極的に形にできる、 料理人としての”やりがい”も豊富にあります！ サントリーグループの理念である、 『やってみなはれ』の精神が根付く社風の中で 思い描いた飲食キャリアを ぜひ、弊社で実現してみませんか。 独身寮や住宅手当、育児・介護の休暇制度など、長く安心して働き続けられる福利厚生が充実！ サントリーグループの安定感を背景に、 社員が安心して長く働ける環境を整えています。 充実した福利厚生が特徴で、 独身寮や育児休暇・介護休暇など ライフステージに合わせたサポート体制を提供。 さらに、健康経営認定も取得しており、 社員の健康や生活を大切にした経営方針が ダイナックには根付いています。 その他、報奨金や賞与もあるため、 モチベーションを保ちながら、 飲食業界で安定して長く活躍することができます。 ━━━━━━━━━━━━ ダイナック公式noteにて 実際のスタッフの声を動画でお届け！ https://note.com/dynac_group/menu/326777 「仕事のやりがいは？」 「ダイナックの好きなところは？」 「独立目指している店長の声」 など…多数の声を掲載中！ 動画なので、スタッフやお店の雰囲気も伝わってきます。・＊ 是非ご覧ください♪ ━━━━━━━━━━━━
アクセス 横浜市営ブルーライン 桜木町西口徒歩約1分、横浜市営ブルーライン 関内7番口徒歩約8分、横浜高速鉄道みなとみらい線 みなとみらい5番口徒歩約14分
臨海セミナー小中学部 本牧校
中退者歓迎！やりがい、成長、キャリア…全部叶えるなら臨海！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 生徒の「できた！」に立ち会うたび、 自分も一歩ずつ、成長していく。 「教えた生徒が、初めて問題を解けた」 「苦手だった教科を、好きと言ってくれた」 臨海セミナーの「講師・教室運営」は、 そんな瞬間に何度も立ち会える仕事です。 お任せするのは、授業だけではありません。 生徒・保護者との面談、イベント企画、 教室づくり。 一つひとつの手応えが、 あなた自身の成長と評価につながり、 最速半年で教室長を目指すこともできます。 その先には、教える技術を極める専門職、 複数教室をまとめる管理職、 教材制作・広報・人事などの本部職まで。 経験を積むほど、 自分の「面白い」を軸にした キャリアが広がっていきます。 教室での手応えを、 自分の成長スピードに変えていく。 そんな環境で、次の挑戦を始めませんか？ ───POINT──────────── ✅生徒の「できた！」に毎日立ち会える仕事 その手応えが、明確な評価制度で あなたの成長にも直結 ✅最速半年で教室長へ。 成長に応じて役割が広がるキャリア設計 ✅入社後すぐに研修がスタート。 型を学びながら、段階的に授業デビュー （繁忙期にいきなり教壇に立つことはなし） ✅デジタル教材・TSPで授業準備を効率化。 生徒と向き合う時間を最大限に確保 ✅入社年次に関わらず裁量を持てる環境。 年1回「新規事業コンテスト」を開催 ✅希望に沿った教科・配属が可能！ 転居を伴う異動なし ✅人柄と意欲を重視した選考、文理不問 ✅WEB面接可／入社まで最短2週間 ✅入社祝い金最大40万円、 引越し費用補助あり（規定あり） ────────────────── ＜仕事内容＞ 生徒の「できた！」を、 一緒につくる塾講師の仕事です。 学習塾を全国に展開する「臨海セミナー」で 15名程度の少人数クラスでの集団授業や、 教室の運営、各種面談をお任せします。 ■集団授業 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 掲示物の作成やイベント企画を通じて、 地域に根ざした教室づくりにも 取り組んでいただきます。 教材やカリキュラムは完備されているので 翌日の準備は最低限。 その分、生徒と向き合う時間に 集中できます。 働きやすさとやりがいを両立できる 環境です。 ▼具体的には 小学3年生～中学生3年生担当（小中学部） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 学習習慣の定着や、学校の授業理解、 定期テスト対策を中心としたコースとなります。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は公立小学校・中学校に通う 小中学生が中心となります。 ★小中学部以外にも中学受験科、 難関高校受験科、大学受験科など、 様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ ─────────────────── ⏩「できた」の手応えが、 自分の成長スピードになる 臨海セミナーでは、 生徒の成長と講師の成長が つながる仕組みがあります。 ・明確な評価制度で、頑張りが きちんと評価に反映される ・最速半年で教室長へ。 教室を任される成長スピード ・授業力を磨く、週1回の模擬授業と 教室長・ブロック長からのフィードバック 「教える力」「伝える力」は、 どんな仕事にも活きる一生モノのスキル。 生徒を惹きつける「共演授業」を通して、 伝え方・表現力・自信が身につきます。 ⏩成長に応じて、 キャリアの選択肢が広がる 経験を重ねるほど、 進める道が増えていきます。 ”教えること”自体が面白いと感じたら、 教えるプロを目指す 「専門職・スペシャリスト」。 ”人を育てる場をつくること”に 興味が湧いたら、 教室運営や組織マネジメントを極める 「管理職・ゼネラリスト」。 他にも本部職 （教材作成/広報/人事/情シス等）への キャリアチェンジも可能です。 希望するコースや事業部は、 希望として出すことができます。 ⏩自分のアイデアを、事業にする 当社には、入社年次に関わらず 「やってみたい」を形にできる ボトムアップの風土が根付いています。 社員の声から 「大阪進出」「保育園事業」 「プログラミング教育」などが、 実際に立ち上がってきました。 年1回の「新規事業コンテスト」もあり、 自分のアイデアが形になる面白さも 味わえます。 ⏩授業に集中できる環境があります 「授業の準備や事務作業で 毎日残業ばかりに…」 そんな心配は無用です。 ・PowerPointを活用した独自教材で、 視覚的にわかりやすく、準備も効率化 ・類題を自動で提示する自社開発システム 「TSP（徹底指導プログラム）」で、 生徒一人ひとりへのフォロー時間を創出 ・教室運営や事務は専門の事業部が 分担してサポート ・社員教育専門の「人材育成センター」が 成長を長期的にバックアップ ⏩はじめの一歩も、しっかりサポート 「講師の経験がない」 「未経験からでも、本当にやっていけるのかな」 その気持ち、自然なことだと思います。 だからこそ、臨海セミナーでは 入社後すぐに研修がスタート。 授業の型、生徒への接し方、 保護者対応の基本まで、 順を追って身につけていきます。 11月・12月・1月、 どのタイミングで入社しても、 いきなり一人で教壇に立つことはありません。 研修と並走しながら、少しずつ 授業を任されていきます。 試用期間後も約9ヶ月間、 週1回の模擬授業を通じて 教室長やブロック長からフィードバックを 受けられるので、着実に力をつけられます。 先輩社員が近くでサポートする体制なので、 「思っていた仕事と違った」という ギャップも起きにくい環境です。 ✨未経験からプロの講師に 専門の研修センターを完備し、 授業デビューまで徹底サポート。 ✨「人」が主役の環境 臨海は、ITが進んだ今でも 「最後は人の情熱」がすべてだと 考える塾です。 あなたの温かさや人柄を、 そのまま教室で活かせます。 ✨一生モノのスキル 伝え方・表現力・自信といった、 どんな仕事にも活きる力が身につきます。
交通・アクセス 横浜市営バス小港駅または本牧２丁目駅 徒歩３分
月給288,000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万8000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 2027年4月以降の給与です。 【給与詳細】 ■短大卒・大学中退者 月給28万8000円以上 ※上記給与には固定残業代（6万2000円/月36.74時間分）を含みます。 ■大卒 月給31万4000円以上 ※上記給与には固定残業代（7万8000円/月44.25時間分）を含みます。 ＜共通＞ ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給いたします。 ※上記給与には一律調整手当、一律住宅手当が含まれています。 - 2027年3月までのご入社の場合は 下記条件でスタートとなります。 ※2027年4月以降は上記条件に昇給となります 【給与詳細】 ■短大卒・大学中退者 月給27万8000円以上 ※上記給与には固定残業代（5万9000円/月35.92時間分）を含みます。 ■大卒 月給30万4000円以上 ※上記給与には固定残業代（7万6000円/月44.44時間分）を含みます。 - 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【その他手当】 ◎通勤交通費支給（原則実費支給） ◎授業面・営業面の両方で インセンティブ制度あり （年間5000万円以上を社員に還元） ◎能力・評価に応じて管理職手当、 教務主任手当あり ◎家族手当あり/対象者に支給 【入社祝い金最大40万円支給！】 基本10万円＋ 転居を伴う場合は別途30万円迄 ※入社2ヵ月後支給 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ⭐大学中退者、専門卒の方歓迎！ ∟2027年3月卒業予定の大卒新卒者も歓迎！ ∟学部学科・文理不問 ⭐ 完全未経験OK！教育業界デビュー歓迎！ └ 教員免許不要！ └ 充実した研修があるので、イチから安心してスタートできます！ ───────────────── ＜こんな方に向いています＞ ■学歴や年齢、社歴に関係なく、成果を評価してほしい ■早い段階から教室運営に挑戦したい ■営業・販売・接客で培った対人スキルを活かしたい ■現場経験を積みながら、将来のキャリアを選びたい ■自分のアイデアを仕事や事業に反映したい ■人の成長に関わりながら、自分自身も成長したい ■頑張りが給与や役職に反映される環境で働きたい ■安定した事業基盤のある会社で長期的なキャリアを築きたい
MEGAドン・キホーテ 港山下総本店
経験・アイデアをドン・キホーテの精肉部門で活かしませんか♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループでは精肉部門拡大に ともない、スーパーや専門店での 精肉・畜産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 入社後、まずは精肉売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務をお願いします。 ■PPIHグループについて： ドン・キホーテを運営するパン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは、 1989年の1号店開業から37期連続で増収・営業増益を続けており 「売上高および営業利益の最長連続増加年数」として ギネス世界記録に認定されました。 その中でも精肉部門は、当社が強化を進めている成長カテゴリーです。 加工技術の研修センターを開設し、未経験の方も段階的に技術を習得できる体制を整えております。 研修中の社員が加工したお肉は「研修生が切っています」と表示したうえで並べているなど、さまざまな取り組みを実施しています。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・店舗責任者としての業務全般（商品加工、売上管理、マネジメント等） ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・牛肉・豚肉・鶏肉などの商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ・スライスされたお肉のパック詰め ・値札の貼り付け、店頭への品出し ・食肉加工商品の製造 ・作業場の清掃など ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへのキャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・ブランクのある料理人や、飲食店での調理経験者も多数活躍中！ ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある正社員として入社。 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。
交通・アクセス 元町・中華街駅5出口から徒歩約3分
[勤務地：〒231-0801神奈川県横浜市中区新山下]
月給318,000円～411,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 29万2300円 〜 34万2400円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万1700円 〜 4万600円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4000円 〜 2万8000円 【月給の内訳】※月給下限の内訳 ・基本給：292,300円 ・固定残業手当（月10時間分）：21,700円 ・ライフプラン手当：4,000円 ・合計（月給下限）：318,000円 ＊固定残業時間は月10〜15時間の範囲で設定しています。 ＊固定残業時間を超えた時間外労働分は、全額を別途支給します。 ＊経験・能力に応じて、上記を上回る金額を決定する場合があります。 ※前職の給与、経験、希望を考慮し 決定いたします ※給与は技術試験の結果により 判断いたします ※技術試験の結果により未経験者として 採用となる可能性がございます 【手当】 ＜安心して働けるように、 さまざまな手当もご用意＞ ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給(上限3万円まで) 【昇給】 給与改定年2回＊1月、7月 （人事考課に基づく） または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆精肉・畜産の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・精肉・畜産部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、精肉専門店などでの 調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
やよい軒 伊勢佐木町店/EAgr5
✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給36万4000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収732万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収592万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 ⭐南関東・東海支社｜地域に根ざして働く⭐ ＼ 地元で、腰を据えて働けます！／ ✅担当エリアは、神奈川・山梨・静岡 都市部から地方まで、地域に密着して働けます。 Uターン・Iターンも大歓迎◎ ✅南関東・東海支社の規模 ほっともっと8店舗／やよい軒28店舗（直営 計36店舗）を運営。 ✅店舗の特徴 都市通勤圏の単身層から地方のファミリー層まで、店舗ごとに客層が大きく異なります。 同じやり方が通用しないのがこのエリアの面白さです。 だからこそ求められるのは、店ごとの違いを見極めて売り方を変える柔軟さ。 正解を自分で考えて動くのが好き、という方にフィットします。 ✅“店舗ごとに違う”からこそ、面白い 都市型から地方型まで多様な店舗の中に、あなたの経験に合った活躍の場所がきっと見つかります。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗
交通・アクセス 阪東橋駅3A出口から徒歩約5分
月給364,000円～438,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万5000円 〜 34万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万9000円 〜 9万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・それぞれ経験・能力に応じて、 社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、 現住所から通勤可能な店舗で 調整しますが、表記の店舗以外になる 可能性があります。 ・高収入 ・賞与あり ・固定給25万円以上 ・固定給35万円以上 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間：3ヵ月 試用期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 月給：28万5000円～34万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 研修期間：6ヵ月 研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 月給：28万5000円～34万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 28万5000円 〜 34万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが 勤務地の対象となります。 （エリア内では転居を伴う 転勤の可能性があります） 「地域密着で働きたい」という方に 合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社） ～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～ 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
串焼きと煮込み 筑前屋 関内店 正社員
＼ 月給32万円以上で安定の収入 ／「やきとん」「博多料理」「おでん」「煮込み」など親しみやすいメニューが愛される大衆居酒屋♪元気な接客が好きなメンバーで賑やかに盛り上がるお店です。正社員として働くうえで気になる残業は「月平均16h」で安心♪余裕を持てる働き方と収入upやキャリアupの両立が叶うのでご安心ください！転勤もなしで、生活拠点を変えずに活躍したい方にも好条件ですよ。★期間限定！入社祝い金40万円もご用意しています★
仕事内容 待遇で選ぶなら…『DineVita Group』！ ………………………………… ☆月給32万円以上！ ………………………………… ☆月の平均残業時間は16h ………………………………… ☆昇給チャンスは毎月！ ………………………………… ☆未経験でも昇格がスピーディー ………………………………… ☆入社2年目から進路を決められる ………………………………… ☆本部スタッフへの進路も多数 ………………………………… ☆大きな裁量で運営できる ………………………………… ☆異動・転勤ナシ！ ………………………………… ☆今なら入社祝金40万円！ ………………………………… ＜仕事内容＞ 飲食店での店舗内業務全般。 あなたの経験に合わせ、 段階的にお任せしていきます。 ■基本の業務 ◎接客・レジ業務 ◎仕込み・調理業務 ◎洗い場・片付け業務 など ■慣れてきたら ◎開店・閉店業務 ◎在庫管理・発注業務 ◎衛生管理 など ■店長業務 ◎シフト管理・教育 ◎採用業務 ◎販促企画 など 接客はフロア全体を見渡せるので、 協力し合いながら対応しやすい環境。 活気ある店内の雰囲気づくりもお願いします。 調理のオペレーションはシンプルで安心！ 包丁を使う作業がほとんどないので 調理業務経験が浅い方でも大丈夫◎ アルバイトさんに教える時も スグに覚えていただきやすい業務です。 ────────────── 【串焼きと煮込み 筑前屋】 やきとんと博多料理に加え 煮込み料理が自慢。 社会人からファミリー層までが 幅広く楽しめる大衆居酒屋です。 店舗は首都圏駅前の路面店が中心で カウンター・フロア・小上がりがあり 開放的な空間でワイワイ楽しめる雰囲気です。 ウレシイ「高収入スタート」という強み 入社したら、試用期間から 月給32万円以上をお約束。 休日も、飲食店の正社員としては ムリしすぎない月7日休み。 残業時間は月に16hと少なめです。 「転職だと最初は収入ダウンしそう」 「生活基盤を崩したくない」 そんな不安なく入社できます◎ 「入社」⇒「店長」までスピード昇格も可能！ 【キャリアフロー】 店長候補 ↓約1年 店長 ↓約1年 統括店長（2～5店舗管轄） ↓約3年 マネージャー（担当業態管轄） ↓約3年 統括マネージャー（複数業態管轄） ◯店長の年収実績：476万円 （平均月収は39.6万円） ○年間インセンティブ18万円～24万円 「ずっと店舗」も「将来は本部」も選べます！ 店長の先にも多彩な進路あり！ ＜例＞ ■マネージャー ■商品企画・販促 ■本社管理部 など 定着率86％！長く安心して働ける環境があります。 お店のご紹介 【串焼きと煮込み 筑前屋】 タレと旨しおの焼鳥がメインの 大衆居酒屋です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『DineVita Group』について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 大衆居酒屋、肉料理専門店、 カオマンガイ専門店、 沖縄ダイニング、ラーメン店など 多彩なブランドを展開しています。 まだまだ新しい会社で、 ブランド開発・社内体制ともに ドンドン改善中！
アクセス 横浜市営ブルーライン 関内1番口徒歩約4分、ＪＲ根岸線/ＪＲ京浜東北線 関内南口(東)徒歩約5分、横浜高速鉄道みなとみらい線 日本大通り1番口(県庁口)徒歩約7分
月給320,000円～380,000円 給与 月給 32万円～38万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり9万8100円以上（固定残業時間：45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 経験や前給など考慮の上決定します。 ※業績により、別途インセンティブを支給 ◆入社祝金40万円 └2026年12/31まで 対象：内定承諾者 交通費：交通費支給 35,000円以内/月
資格 飲食業の経験を活かせる環境です！ ＜歓迎要件＞ ★経験不問！未経験の方も歓迎 ★職歴不問 ★アルバイト経験のみの方も歓迎 ★経験者の方は即戦力 └スキルによります ★料理経験なくてもOK ★ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ＼こんな方も大歓迎です／ 「収入アップしたい」 「昇格の道がはっきり見える環境で働きたい」 「店長止まりになりたくない」 「将来について相談できる環境が欲しい」 「転勤で地元を変えたくない」 「本部勤務にも興味がある」 「独立にも興味がある」 今ある枠組みの範囲内で 動きたい、というタイプより 「もっと働きやすくしたい」 「お客さまの声に応えたい」など 仕組みづくりから興味を持てるタイプ。 そんな自走力ある方はもちろん、 新しい取り組みや環境を楽しめる チャレンジ精神の強い方も大歓迎！ 意欲にはしっかり応える会社です！
勤務初日から給与GETも可能★無資格＆未経験＆ブランクOK！働きたい気持ちを応援します★
仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-840-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 面接地はお選びいただけます。 ・立川市柴崎町2-7-6 さかえビル4Ｆ ⇒「立川駅」南口徒歩7分 ・川崎市川崎区新川通10-15 新生ビル303 ⇒「川崎駅」徒歩12分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー お持ちの手荷物一つで即入居出来る寮完備。 テレビ、冷蔵庫、エアコン、洗濯機やタオルまでついている完全個室の寮です★ *仕事内容* 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が7割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！
日給11,360円～13,845円 給与 日給 1万1360円～1万3845円 （一律手当を含む） ●日勤(実働8h)⇒日給1万1360円 ●夜勤(実働8h)⇒日給1万3845円 ★ハーフ現場もあります。お気軽にご相談ください ●日勤ハーフ(実働4h)⇒日給6220円 ■現場 ご自宅や寮近くの現場がございます。 お気軽にご相談ください。 ■■現場へは直行直帰ＯＫ■■ 石川町駅、伊勢佐木長者町駅、関内駅、 桜木町駅、日本大通り駅、馬車道駅、 阪東橋駅、日ノ出町駅、元町・中華街駅、 山手駅、横浜駅等からもアクセス便利！
仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅ミドル・シニア活躍中！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ＊【交通誘導警備STAFF】＊ 工事現場などでの誘導・案内のお仕事です。 付近の歩行者・車両が安全に 安心して通行するためのサポートをお任せします。 難しい業務ではないので、 すぐに覚えることができますよ。 自分に合わせて働けるので理想の収入が可能です！ ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Aさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です。
日給11,600円～13,415円 給与詳細 基本給：日給 1万1600円 〜 1万3415円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大20万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 ①100,000円/➁120,000円/③140,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※ ①通常 ➁3年以内に1年間以上警備会社に在籍 ③交通誘導2級保持者 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：シフト制
求めている人材 20名以上の大募集！ レギュラー勤務出来る方大歓迎♪ ＜必須＞ ・18歳以上（警備業法による） ＜歓迎＞ 未経験OK！ ＊年齢・学歴・性別・経験・資格問わず歓迎 ＊主婦（夫）、フリーター歓迎 ＊職種、業種未経験の方 ＊第二新卒、U・Ｉターン歓迎 ＊警備業に興味のある方 ＜＜アピールポイントも充実＞＞ ＊年齢・性別・経験・体力問わず誰でも長期で 活躍できる職場であることをお約束＊ ・入社祝い金最大20万円を還元！ ・紹介者10万円 友達・ご家族10万円！ ・書類選考や年齢制限など一切ナシ ・転勤無し！ ・50代・ 60代シニアも活躍！ ・最低勤務日数などは一切ナシ ・家庭都合休OK・日払い対応 ・履歴書不要で即内定＆即勤務が可能！ 更に！外国人の方も活躍中！ ※在留カードの確認が必要となります。 ★【 こんな人が活躍しています 】★ 「期間工」「工事勤務」「派遣」「軽作業」等、 年度末で期間満了者の方から応募多数いただいています。 飲食店、ホールスタッフ、 キッチンスタッフ、軽貨物ドライバー、 配送ドライバー、解体業、リフォーム、 造園、足場作業員、鳶職人、 トラックドライバー、タクシー運転手、 建築業、建設業、土木作業員、 電気工事士、営業、事務、軽作業、 介護士、調理師、栄養士、 給食調理などなど・・・！ さまざまな業界からの転職実績があります。 複雑な作業や力仕事は一切なし。 女性スタッフや異業種からの転職者も活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
＼ 正社員でも月10日休みを実現 ／ 「やきとん」「博多料理」「おでん」「煮込み」など親しみやすいメニューが愛される大衆居酒屋♪元気な接客が好きなメンバーで賑やかに盛り上がるお店です。正社員として働くうえで気になるお休みは「月10日」でOK♪収入upやキャリアupもしっかり叶うのでご安心ください！転勤もなしなので、生活拠点を変えずに活躍したい方にも好条件ですよ。★期間限定！入社祝い金40万円もご用意しています★
仕事内容 待遇で選ぶなら…『DineVita Group』！ ………………………………… ☆年間休日120日 ………………………………… ☆月の平均残業時間は16h ………………………………… ☆完全週休2日で働きたい方に ………………………………… ☆休み多くても昇格できる ………………………………… ☆入社2年目から進路を決められる ………………………………… ☆昇格に年齢・学歴関係ナシ！ ………………………………… ☆今なら入社祝金40万円！ ………………………………… ＜仕事内容＞ 飲食店での店舗内業務全般をお任せ。 未経験でも基本から教えます！ ■基本の業務 ◎接客・レジ業務 ◎仕込み・調理業務 ◎洗い場・片付け業務 など ■慣れてきたら ◎開店・閉店業務 ◎在庫管理・発注業務 ◎衛生管理 など ■店長業務 ◎シフト管理・教育 ◎採用業務 ◎販促企画 など 接客はフロア全体を見渡せるので、 協力し合いながら対応しやすい環境。 活気ある店内の雰囲気づくりもお願いします。 調理のオペレーションはシンプルで安心！ 包丁を使う作業がほとんどないので 調理業務経験が浅い方でも大丈夫◎ アルバイトさんに教える時も スグに覚えていただきやすい業務です。 ────────────── 【串焼きと煮込み 筑前屋】 やきとんと博多料理に加え 煮込み料理が自慢。 社会人からファミリー層までが 幅広く楽しめる大衆居酒屋です。 店舗は首都圏駅前の路面店が中心で カウンター・フロア・小上がりがあり 開放的な空間でワイワイ楽しめる雰囲気です。 「正社員でもたっぷり休める」という強み 応募時点から「年間休日120日」を 選んで入社できるDineVita Group。 「ムリせず休日日数を重視したい」 そんなライフプランで働く仲間が 多数活躍している実績があるので、 安心して入社いただけます！ 「飲食未経験」⇒「店長」までスピード昇格も可能！ 【キャリアフロー】 店長候補 ↓約1年 店長 ↓約1年 統括店長（2～5店舗管轄） ↓約3年 マネージャー（担当業態管轄） ↓約3年 統括マネージャー（複数業態管轄） ◯店長の年収実績：476万円 （平均月収は39.6万円） ○年間インセンティブ18万円～24万円 「ずっと店舗」も「将来は本部」も選べます！ 店長の先にも多彩な進路あり！ ＜例＞ ■マネージャー ■商品企画・販促 ■本社管理部 など 定着率86％！長く安心して働ける環境があります。 『DineVita Group』について 大衆居酒屋、肉料理専門店、 カオマンガイ専門店、 沖縄ダイニング、ラーメン店など 多彩なブランドを展開しています。 まだまだ新しい会社で、 ブランド開発・社内体制ともに ドンドン改善中！
月給289,300円～344,100円 給与 月給 28万9300円～34万4100円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり8万200円以上（固定残業時間：45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 経験や前給など考慮の上決定します。 ※業績により、別途インセンティブを支給 ◆入社祝金40万円 └2026年12/31まで 対象：内定承諾者 交通費：交通費支給 35,000円以内/月
資格 ＜歓迎要件＞ ★未経験大歓迎 ★飲食業経験者優遇 ★職歴不問 ★アルバイト経験のみの方も歓迎 ★経験者の方は即戦力 └スキルによります ★料理経験なくてもOK ★ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ＼こんな方も大歓迎です／ 「飲食は好きだけどもっと休みたい」 「飲食に憧れるけどムリはしたくない」 「ライフスタイルも大切にしたい」 「転勤で地元を変えたくない」 「家族のことも大切にしながら働きたい」 「スキルアップしたら収入アップしたい」 「昇格の道がはっきり見える環境で働きたい」 「将来について相談できる環境が欲しい」 「本部勤務にも興味がある」 「独立にも興味がある」
月給32.4万円＋資格手当～の高収入と充実したライフワーク
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者 ✨ 働きやすい労働環境をお約束します ✨ ⭐ 煩雑な事務業務は一切ありません！ 一般的なサ責のお仕事内容に多く見られる、 時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は 当事業所では一切ありません！ ⭐負担が偏らない様に助け合える職場環境！ 土日休み、日勤のみでの勤務も可能！ 完全週休2日制で年間休日120日以上も可能！ もちろんサービス残業は一切ありません。 ⭐業界最高水準の給与 ＜保有資格別モデル月収※最低保証ライン＞ 【介護福祉士】 ・月給「325,000円～」（入社時） ・月給「330,000円～」（入社半年後） ・月給「360,000円～」（入社3年後） 【実務者研修修了者】 ・月給「324,000円～」（入社時） ・月給「327,000円～」（入社半年後） ・月給「357,000円～」（入社3年後） ※固定残業代は含みませんので、サービス残業は一切ございません。 あくまで「週40時間労働のみ」での給与です。 1日8時間勤務・週5日勤務・合計40時間を超えるサービスに関しましては、 固定給とは別に残業代として1時間あたり「1,700円」の残業代を必ず全額支給いたします。 ※管理職としての採用が可能と判断された方は、入職時に月給35万円以上での雇用も可能です。 ◎賞与：年2回支給 毎年7月・12月／基本給1ヶ月分×2回（勤務態度や貢献度により増減あり） ※入社後満6か月経過時に対象月にあたる場合より支給開始、その後は毎年2回の支給 ◎年次昇給：勤続1年経過で1万円、5年経過で5万円までは勤続年数に合わせた昇給です ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ ご利用者様のご自宅へ伺い､ケアプランに合わせた 訪問介護業務全般サービスをヘルパーさんにご指導して頂いたり、 ヘルパーさんのシフト管理及び、ケアマネさんとの 打ち合わせなどの管理業務をお任せします。 ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務や管理業務にプラスして事業所のマネジメント業務などのもご対応いただきます◎ ※一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません！ ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※お仕事スタート時に同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサ責としてのお仕事が出来ます！ ◎煩雑な事務業務を含めたデスクワークはほぼございませんので、サービス現場に集中できる職場環境になります！ まずは、カジュアルな面談からでも大丈夫です◎ WEBからご応募ください。 ご応募いただいてから、原則24時間以内に、 【面談日程調整】のため、メール・お電話でご連絡いたします。 またお電話でのお問い合わせも受付中です♪ "インディードを見た" とお伝えください！ <お問い合わせ窓口> TEL : 03-4550-1116 受付時間：10:00~18:00（土日祝含む） 担当：大谷
月給324,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 32万4000円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：324,000円〜500,000円 （資格手当：実務者研修修了者：月7,000円／介護福祉士：月10,000円を別途支給） ※管理職としての採用が可能と判断された方は、入職時に月給35万円以上での雇用も可能です。 ※固定残業代は含みませんので、固定残業は一切ございません。あくまで「週40時間労働のみ」での給与です。 1日8時間勤務・週5日勤務・合計40時間を超えるサービスに関しましては、固定給とは別に残業代として1時間あたり「1,700円」の残業代を必ず全額支給いたします。 ◎賞与：年2回支給 毎年7月・12月／基本給1ヶ月分×2回（勤務態度や貢献度により増減あり） ※入社後満6か月経過時に対象月にあたる場合より支給開始、その後は毎年2回の支給 ◎年次昇給：勤続1年経過で1万円、5年経過で5万円までは勤続年数に合わせた昇給です
求めている人材 ・経験：介護経験 必須 ・学歴：不問
【エリア限定採用】経験をドン・キホーテで活かしませんか♪
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ Olympicグループの子会社化による首都圏基盤の強化、 売上高4.2兆円・国内1,000店舗突破を目指す「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、鮮魚売り場担当として加工業務をお願いします。 鮮魚加工の経験を活かし、地域の食文化に根ざした売場をつくる仕事です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・小売店の鮮魚業務（主に商品加工） ・おろし全般、切り身加工・お刺身カット・柵取りなどの鮮魚の加工・商品化 ・販売・企画 ・鮮度管理・売場作りなど ・荷受けと検品 ・惣菜の調理（焼き魚・フライ・煮付けなどの製造） ・パック詰め・値付け・ラベル貼り ・在庫管理と品出し ・お客さま対応と対面販売 ・仕入れ・発注業務 ・売り場づくり/清掃 ★技術を極める★ 商品加工のスペシャリストとして技能を極めるポジションです◎ 魚を 加工して商品化する技術を活かして、主に商品加工の業務をお任せします◎ レベルに応じた技能検定試験を受験いただき、 その査定結果などを踏まえ技能給手当・生鮮手当が月給に加算して支給されます！ 賞与は配属店舗・部門の業績も査定対象となります。 生鮮技能の専門職となるため、 店長、支社長などになることはできません。 ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 ・店舗ごとの仕入れ・売場づくりの裁量が大きく、自分の技術を自由に活かせる環境です 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで 異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。
月給325,000円～550,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 27万1400円 〜 32万7700円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万2100円 〜 5万4300円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万1500円 〜 16万8000円 【月給の内訳】※月給下限の内訳 ・基本給：271,400円 ・固定残業手当（月10時間分）：22,100円 ・ライフプラン手当：4,000円 ・生鮮手当：25,000円 ・技能給：2,500円 ・合計（月給下限）：325,000円 ＊固定残業時間は月10〜15時間の範囲で設定しています。 ＊固定残業時間を超えた時間外労働分は、全額を別途支給します。 ＊経験・能力に応じて、上記を上回る金額を決定する場合があります。 ※記載の金額は全国転勤対象者の金額です。エリア限定の場合は給与が異なります。 ※前職の給与、経験、希望を考慮し 決定いたします ※給与は技術試験の結果により 判断いたします ※技術試験の結果により未経験者として 採用となる可能性がございます 【手当】 ＜安心して働けるように、 さまざまな手当もご用意＞ ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給(上限3万円まで) 【昇給】 給与改定年2回＊1月、7月 （人事考課に基づく） または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆鮮魚売り場・鮮魚加工・調理の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・鮮魚部門（売り場・調理場）の経験者 ・鮮魚加工の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、鮮魚専門店などでの調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） ・食品製造工場での調理・加工経験 加工技術に加え、仕入れ・販売企画・売場運営へ役割を広げたい方 鮮魚の経験を活かし、加工から売場づくりまで挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
第二新卒歓迎「後輩を育てるのが得意」も立派なキャリアになる
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 今の仕事を続けた先に、 どんなキャリアが待っていますか？ 「頑張っても、評価や給与が変わらない」 「昇格の基準や次に目指す役職が見えない」 「もっと若いうちから挑戦したい」 そんな想いを持つ方に知ってほしいのが、 臨海セミナーの「講師・教室運営」という 仕事です。 お任せするのは、 授業だけではありません。 生徒・保護者との面談やイベント企画、 教室づくりにも携わりながら、 「生徒ができるようになった瞬間」に 何度も立ち会える仕事です。 その手応えは 頑張りが正当に返ってくる形で、 最速半年で教室長を目指す キャリアにもつながります。 その先にも、教える技術を極める専門職、 複数教室をまとめる管理職、 教材制作・広報・人事などの本部職まで、 自分の「面白い」を軸に選べる さまざまなキャリアが広がっています。 「人と関わる力」を活かしながら、 自分自身も成長できる環境で、 次のキャリアを始めませんか？ ───POINT──────────── ✅生徒の成長に、毎日立ち会える仕事！ その手応えは、正当な評価にも直結 （明確な評価制度／最速半年で教室長へ） ✅未経験でも安心して踏み出せる環境！ 入社後すぐに研修がスタートするから、 繁忙期にいきなり教壇に立つことはなし ✅希望に沿った教科・配属が可能！ 転居を伴う異動なし！ ✅デジタル教材活用で、 授業準備の負担も大幅削減！ 生徒と向き合う時間にじっくり集中可能 ✅若手でも裁量を持てる職場環境！ 1年に1回「新規事業コンテスト」も開催 ✅人柄と意欲を重視した選考、文理不問。 学部学科・就活の空白期間は問いません。 ✅入社祝い金最大40万円！ 引越し費用補助あり（規定あり） ✅WEB面接も選べ、入社まで最短2週間！────────────────── ＜仕事内容＞ 学習塾を全国に展開する安定企業！ 「臨海セミナー」の塾講師として 活躍しませんか？ ◎具体的には・・・ 15名程度の少人数クラスでの集団授業や 教室の運営、各種面談などをお任せします。 ■集団授業 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 また、掲示物の作成や イベント企画を通じて、 地域に根ざした独自のサービス 提供にも取り組んでいただきます。 教材やカリキュラムは完備されているので 翌日の準備も最低限。 働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 ▼具体的には 小学3年生～中学生3年生担当（小中学部） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 学習習慣の定着や、学校の授業理解、 定期テスト対策を中心としたコースとなります。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は公立小学校・中学校に通う 小中学生が中心となります。 ★小中学部以外にも中学受験科、 難関高校受験科、大学受験科など、 様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ ─────────────────── ⏩デジタル教材の活用で負担を大幅軽減 「授業の準備や事務作業で 毎日毎日残業ばかりに…」 そんな心配は無用です。 例えば弊社の独自教材として、 PowerPointを活用した資料を導入。 視覚的で分かりやすく、 授業準備の効率化にも繋がっています。 他にも、類題を自動で提示する 自社開発のシステム 「TSP（徹底指導プログラム）」により、 講師が生徒一人ひとりの 個別フォローにかけられる時間を創出。 他にも授業に専念できるよう、 教室運営や事務は 専門の事業部が分担サポート。 さらに社員教育専門の 「人材育成センター」が あなたの成長を長期的に バックアップします！ ⏩「面白い」と思える方向に。 進む道を自分で選べます。 小・中・高校生・大学受験、 英語教育など多彩なコースがあり、 自分がやってみたいコースや 事業部を希望として出せます。 ”教えること”自体が面白い と感じたら、教えるプロを目指す 「専門職・スペシャリスト」。 ”人を育てる場をつくること”に 興味が湧いたら、 教室運営や組織マネジメントを極める 「管理職・ゼネラリスト」。 他にも本部職(教材作成/広報/人事/情シス等) へのキャリアチェンジも可能です。 また、当社には 「若手でも裁量を持てるボトムアップの風土」 が根付いています。 社員自身の「やってみたい」という声から、 「大阪進出」「保育園事業」 「プログラミング教育」などが、 実際に立ち上がってきました。 自分のアイデアが形になる面白さも、 この会社なら味わえます。 ⏩今、応募を迷っているあなたへ 「講師の経験がない」 「今の仕事を辞める決断って、 正しいのかな」 「未経験からのスタートで、 本当にやっていけるのかな」 夏を越えて、そんな不安がよぎるのは 自然なことだと思います。 臨海セミナーでは、入社後すぐに 新卒と同じ研修プログラムがスタート。 授業の型、生徒への接し方、 保護者対応の基本まで、 順を追って身につけていきます。 11月・12月・1月、 どのタイミングで入社しても、 いきなり一人で教壇に立つことはありません。 研修と並走しながら、少しずつ 授業を任されていく流れなので、 「未経験のまま現場に放り込まれる」 という状況にはならない設計です。 試用期間後も約9ヶ月間、 週1回の模擬授業を通じて 教室長やブロック長からフィードバックを 受けながら、着実に力をつけていけます。 わからないことをそのままにせず、 先輩社員が近くでサポートする体制なので、 「思っていた仕事と違った」という ギャップも起きにくい仕組みです。 ✨未経験からプロの講師に 専門の研修センターを完備し、 授業デビューまで徹底サポート。 ゼロからでも安心して 「教える力」を身につけられます。 ✨「人」が主役の環境 臨海は、ITが進んだ今でも 「最後は人の情熱」がすべてだと 考える塾です。 だからこそ、あなたの温かさや人柄を、 そのまま教室で活かせます。 ✨一生モノのスキル 生徒を惹きつける「共演授業」を通して、 伝え方・表現力・自信といった、 どんな仕事にも活きる力が身につきます。
月給314,000円以上 給与詳細 基本給：月給 31万4000円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 2027年4月以降の給与です。 【給与詳細】 ■大卒 月給31万4000円以上 ※上記給与には固定残業代（7万8000円/月44.25時間分）を含みます。 ■短大卒・大学中退者 月給28万8000円以上 ※上記給与には固定残業代（6万2000円/月36.74時間分）を含みます。 ＜共通＞ ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給いたします。 ※上記給与には一律調整手当、一律住宅手当が含まれています。 - 2027年3月までのご入社の場合は 下記条件でスタートとなります。 ※2027年4月以降は上記条件に昇給となります 【給与詳細】 ■大卒 月給30万4000円以上 ※上記給与には固定残業代（7万6000円/月44.44時間分）を含みます。 ■短大卒・大学中退者 月給27万8000円以上 ※上記給与には固定残業代（5万9000円/月35.92時間分）を含みます。 - 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【その他手当】 ◎通勤交通費支給（原則実費支給） ◎授業面・営業面の両方で インセンティブ制度あり （年間5000万円以上を社員に還元） ◎能力・評価に応じて管理職手当、 教務主任手当あり ◎家族手当あり/対象者に支給 【入社祝い金最大40万円支給！】 基本10万円＋ 転居を伴う場合は別途30万円迄 ※入社2ヵ月後支給 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ⭐ 完全未経験OK！教育業界デビュー歓迎！ └ 教員免許不要！ └ 充実した研修があるので、イチから安心してスタートできます！ ⭐中退者も応募OK！ ∟2027年3月卒業予定の大卒新卒者も歓迎！ ∟学部学科・文理不問 ───────────────── ＜こんな方に向いています＞ ■年齢や社歴に関係なく、成果を評価してほしい ■早い段階から教室運営に挑戦したい ■営業・販売・接客で培った対人スキルを活かしたい ■現場経験を積みながら、将来のキャリアを選びたい ■自分のアイデアを仕事や事業に反映したい ■人の成長に関わりながら、自分自身も成長したい ■頑張りが給与や役職に反映される環境で働きたい ■安定した事業基盤のある会社で長期的なキャリアを築きたい
株式会社はなまる
アジャスター3級以上★新規事業発足★在宅ワークOK★成果報酬
仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質保証、保険事務アジャスター 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）を募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅資格保有の経験を活かせる ✅対応件数に応じたインセン ✅ブランクあり、シニアもOK ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【当社に関して】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。
月給300,000円～700,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 70万円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし アジャスター業務に係るシステム利用料は弊社が負担します！ ※対応いただいた件数に応じての、完全成果報酬型になります。 具体的な報酬については面談時にご説明させていただきます！
求めている人材 ⏩必須条件 ￣￣￣￣￣￣ ■アジャスター3級以上 ■保険会社等での実務経験 ■技術アジャスターの経験 ⏩歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・アジャスター2級 ・損害鑑定の実務経験 ・見積精査の高いスキル ・ブランクありシニアもOK ・迅速な金額協定のスキル ・リモートでの業務経験 ・向上心を持ち学べる姿勢 ⏩関連職種 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・技術アジャスター ・損害保険鑑定人 ・損保事務スタッフ ・自動車修理見積作成 ・事故車両調査員 ・保険金支払い審査 ・自動車フロント業務
株式会社サンウェル
経験者募集！全国プロジェクトあり☆働き方・条件相談OK♪
仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：安全管理/環境保全、プラント施工管理、土木施工管理 ✨施工管理の経験を活かして、 もう少し条件を上げたい ✨現場は好きだけど、働き方を見直したい ✨安全管理・品質管理の経験を 評価してほしい 一つでも当てはまれば、 ぜひご覧ください！ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ プラント・建設・インフラ系プロジェクト における施工管理／安全管理業務を お任せします。 具体的には… ・工事計画／工程管理 ・安全管理 （KY活動、パトロール、安全書類対応） ・品質管理／検査対応 ・協力会社との調整 ・各種報告書作成 ☆∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥☆ この仕事の魅力 ☆∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥☆ ✨ 勤務地・働き方の希望を最大限考慮 └全国各地（希望考慮） └出張／常駐／地元案件など相談可能 ✨ 短期～長期まで幅広いプロジェクトあり ✨ 建築／土木／プラントなど分野不問
交通・アクセス 神奈川県横浜市
月給350,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・スキル・担当プロジェクト により決定
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【必須】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・施工管理 または 安全管理の実務経験 ※分野不問（建築／土木／プラント歓迎） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【歓迎・あれば尚可】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・準中型自動車免許 ・中型自動車免許 ・危険物取扱者乙4 ・1級、2級建築施工管理技士 ・1級、2級土木施工管理技士 ・1級、2級建築士 ・1級、2級管工事施工管理技士 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 「まずは話をきくだけ」でもOKです。 お気軽にご応募ください！ ╰━━━━━━━━━━━━━━╯
仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、安全管理/環境保全 ★業界内で高水準の高待遇★ ✅ミドル・シニア活躍中！ ✅選べる選考フロー ①WEBの質問に答えて面接なしで即内定 ②面接をしてから決めたい方⇒電話面接⇒即内定！ ✅すぐに貰える祝金（最大20万円） ✅日払い（来社不要） ✅制服預り金なし - シンプル業務×力仕事ナシ 豊富な案件でしっかり入れる♪ 老後に向けて稼ぎたいも大歓迎 - ＊【交通誘導警備STAFF】＊ 工事現場などでの誘導・案内のお仕事です。 付近の歩行者・車両が安全に 安心して通行するためのサポートをお任せします。 難しい業務ではないので、 すぐに覚えることができますよ。 自分に合わせて働けるので理想の収入が可能です！ ☆幅広い層が活躍中！★☆ 日制警備保障では、 20代～60代の幅広い年齢層が活躍中◎ 「今後の為に稼いでおきたい！」 「何歳になっても働いていたい！」 そんな方大歓迎です！ ☆★希望通りのシフトが叶う★☆ 案件が豊富にあるので、 「シフトに全然入れない…！」 なんてことはありません◎ ↓実際にこんなに稼ぐ方も！↓ ＜50代 Aさんの場合＞ 夜勤＋日勤 月25日稼働 ＝33万5810円 年齢に関係なく稼いでいきたい！ そんな方にピッタリです♪ ■年金受給者応援 年金と合わせて月51万円まで就業が可能で、 受給額の減額もなく安心して働けます。 ■老後の安心と充実 老後に向けた貯蓄や、健康維持・社会参加 の場としても最適です。 「老後も収入を得たい」「趣味や生活に充実をプラスしたい」という方にぴったり。 ■柔軟な働き方が可能 シフト調整が可能なので、ご自身の生活リズムや体調に合わせて無理なく勤務できます。 ライフワークバランスを取りながら安心して働ける環境です。
日給11,600円～13,415円 給与詳細 基本給：日給 1万1600円 〜 1万3415円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊日払いOK →アプリからコンビニで24h引き出し可能！ 【給与詳細】 ①日給1万1600円～ ②日給1万600円～ ③日給1万500円～ ①社会保険加入資格有 ②社会保険加入資格なし ③社会保険加入資格なしかつ70歳以上の方 【 各 種 手当】 ・職長手当：500～1500円 ・交通誘導2級保持者：500円 ・指定道路配置：2000円 ・列車見張り員：1500円 ＊各種警備検定について＊ 未経験入社3ヶ月で警備検定合格実績あり！ 今年は77歳の方も2級検定に合格しています◎ 国家資格なので取得していただくメリットも抜群。 チャレンジする方は応援します！ ◆入社祝金最大20万円支給 ～内訳～ 3勤務 10,000円(手渡し) 10勤務 20,000円(手渡し) 20勤務 30,000円(振込) 40勤務 ①100,000円/➁120,000円/③140,000円(振込) 【期間：4ヶ月以内】 ※ ①通常 ➁3年以内に1年間以上警備会社に在籍 ③交通誘導2級保持者 ※警備系の資格保有者、 施設警備・交通誘導警備など ご経験がある方は優遇します★ 試用・研修期間：20時間 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1350円 〜
焼売のジョー 野毛店 (新卒)
＜27卒歓迎＞＜東証グロース上場企業＞＜昇給年3回＞＜年間休日113日＞＜定着率80％＞「焼売が主役！？」の新感覚NEO大衆酒場。ただの「店舗スタッフ」じゃない！店舗の売上企画など幅広く携われる！サービスだけでなくお店づくりの楽しさも実感できる環境です◎「INGSで働いて良かった」という社員を増やしたい。そんな思いから、働きやすさをはじめとした土台づくりにみんなで取り組んでいます。「自分のために働く」という当たり前の気持ちを応援！社風と制度で社員1人ひとりのライフスタイルを支えます。
仕事内容 ■ブランド紹介 【焼売のジョー】 ＜「当たり前」を、感動に変える。INGSが仕掛ける、焼売の再定義＞ 「らぁ麺 はやし田」や「イタリアン＆ワインバー ＣＯＮＡ」で 食のスタンダードを塗り替えてきたINGS。 私たちが「大衆酒場の新たなスタンダード」 として挑戦を続けているのが、 この「焼売のジョー」です。 コンセプトは「焼売を日常に」。 ありそうでなかった「焼売専門店×大衆酒場」 という業態を確立し、 独自の配合と技術で仕上げる特製焼売を軸に、 新しい食体験を提案しています。 ランチの定食から、 仕事終わりの一杯、 そしてテイクアウトまで。 あらゆるシーンに溶け込む 圧倒的な汎用性は、 緻密なマーケティングと プロデュース力を誇る INGSならではの革新性です。 サイドメニューも 「安くて旨い」の期待を裏切らない、 素材を活かした逸品をラインナップ。 ノスタルジックな風情と モダンなデザインが融合した店内は、 誰もがふらりと立ち寄れる心地よさと、 確かなクオリティを両立させています。 主力ブランドに続く新進気鋭の勢力として、 今まさに一歩ずつ、その可能性を確信へと 変えている成長フェーズ。 あなたの力がブランドの未来を左右する。 そんな大きな可能性が、ここにはあります。 ■仕事内容 大衆居酒屋の店舗スタッフとして 運営全般をお任せします。 ＜具体的には＞ 正社員は全員が接客と調理を担当。 店内を全般的に見渡せる視点を培いながら ステップupを目指します。 ■接客業務 ◎お客様のご案内 ◎テーブルセッティング ◎配膳 ◎お代わりなどのお声がけ ◎レジ ◎バッシング ◎簡単な清掃 ◎電話対応・予約対応 など ■調理業務 ◎仕込み ◎お料理の調理 ◎ドリンク作成 ◎盛り付け ◎洗い場 ◎衛生管理 ■成長したら… ◎アルバイトさんのシフト管理 ◎売上管理 ◎開店・閉店業務 ◎新人スタッフの教育 ＼ 専門店の「正解の味」を形にする ／ 「焼売のジョー」の核となるのは、 計算し尽くされた独自のレシピ。 店内で特製のタネを最適な状態に成形し、 一気に蒸し上げる。 この一連の工程こそが、 肉汁溢れる「至高の食感」を 生む鍵となります。 素材の配合から温度管理まで、 理論に基づいた焼売づくりを習得。 さらには小籠包や水餃子など、 点心・中華の幅広い技術を その手に馴染ませていく 面白さがあります。 確立された独自のノウハウを、 あなたの手で最高の一皿へと 仕上げるやりがいを味わいませんか。 ■INGSで働く魅力 ★東証グロース上場企業 ★定着率80％ ★自分のアイデアが形になる ★給与前払い制度(規定あり) ★自分のために取得できる3連休あり ★年3回昇給チャンスあり ★評価制度が明確 ★ポストが豊富 ★表彰制度あり ★社内イベント充実 ★階級ごとの社内研修あり ★福利厚生サービス多様 ★独立・起業支援制度あり ======== 若手が中心 ======== 「まだ入社1年目だから」「若手だから」 そんな理由で気負う必要は一切ナシ！ 正社員の平均年齢は20代後半ですが 1人ひとりが会社の中心となって 盛り上げる気概を持っています。 ======== 教育制度充実 ======== 研修制度があり、 今のポジションに必要なスキルを 磨き続けられます。 =========== 給与前払い制度(規定あり) =========== 「今月の出費が大きくなった」 「急な出費ができてしまった」 そんな時に利用できる制度で いざという時も安心です。 =========== 社内イベント =========== 表彰式をはじめ、 店舗や部署の垣根を越えて 交流できるイベントを開催しています！ 社長主催のフットサル大会や 人事部長主催のバスケットボール会など、 役職や所属に関係なく、社員同士がつながれる 機会を大切にしています。 「飲食が楽しい」 「一生INGSで働きたい」 社員みんなにそう思ってもらえるよう、 一人ひとりが輝ける土台づくりに 力を入れています！ =========== キャリアステップ =========== ＜基本的なキャリアプラン＞ 一般店員⇒チーフ⇒副店長⇒店長⇒ エリアマネージャー⇒課長など役職付き ＼ 報酬制度の「見える化」 ／ 役職ごとに給与が決まっており、 「次はどのくらいの収入になれるか」が ハッキリしているので安心！ ＼ 昇給チャンスは年3回 ／ 入社年数や学歴一切関係なし！ 個人評価・店舗評価の両軸で、 公平な評価でのステップupを実現。 女性の管理職も活躍しています！ ＼ 評価される場が常にあります／ 毎月ランキングで店舗を評価される制度あり。 数字ではっきり表れるため、 スタッフみんなで店舗を盛り上げ 「1人1人が力となるお店づくり」の 土台ともなっています。 来客数の多い繁忙店などは 「この店舗をまわせる人はスゴイ」と 他店舗の仲間から一目置かれることも。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ INGSの社員が共有している思いは、 常に「現在進行形」であろうということ。 社名の「ING」と その集合体であることを表す「S」に 込められた意味の通り、 止まらずに進み続けています。 ゆえに新たなポストも日々生まれており、 新たな挑戦者を受け入れ続けるという サイクルができている環境です！ ■仕事は楽しく、休みはしっかり ≪社員の幸せを本気で考える会社で、飲食のキャリアを-≫ 当社の理念は「幸せへの挑戦」。当社が大切にしているのは、 店舗数や売上よりも、働く人が「入社して良かった」と思えることです。 だから仕事は楽しく。あなたのアイデアが企画やお店づくりに活かされ、 年齢や入社年数に関係なく挑戦できます。そして休みはしっかり。 月9日休み・年間休日113日(有休奨励日含む)、 法定の有給に加えて会社独自の3日を付与する「自分のための3連休」もあり、 性別・ポジションに関わらず育休も積極的に取得しています。 社長も下の名前で呼ばれるほど距離が近く、 世代や役職を越えて相談しやすい雰囲気。 昇給のチャンスは年3回で、頑張りがきちんと評価されます。 仕事も、プライベートも、自分らしく。 未経験・27卒・28卒・社会人経験が浅い方も歓迎です。 ========= 配属先について ========= ※配属先は希望を全力で尊重します。 ★★通勤圏内の店舗を確約しています★★ ■株式会社INGSについて INGSは、2009年設立。 まだまだ若い会社です。 現在展開中のブランドは 「はやし田」をはじめとしたラーメン事業、 「イタリアン＆ワインバー ＣＯＮＡ」、 「中華大衆酒場 焼売のジョー」を軸としており １都３県を中心に直営店を約80店舗、 ライセンス/プロデュース店舗を売役100店舗、 全国で合計180店舗以上を展開。 2024年9月に東証グロース市場へ上場を果たしました。 INGSは常に挑戦できる環境。 日々の業務の中で、自分の感性やアイデアを 積極的に発信できるなど、 現場の声を形にしやすいのが魅力です。 将来的にはもっと新しい業態も 増やしていきたいと考えており、 ブランド立ち上げのプロジェクトや オープニングに携われるチャンスも多数！ 「他の会社に移りたいとも思ったけれど、 INGSでは挑戦をし続けられるから離れられない」 そう語り、20代で統括の立場にまで 上り詰めた先輩もいます。 「自分が新しいINGSを作る」 そんな意欲を持って挑戦してくださる方を 新しい仲間としてお待ちしています！
アクセス 横浜市営ブルーライン 桜木町東口徒歩約1分、ＪＲ根岸線 桜木町南改札西口徒歩約2分、横浜高速鉄道みなとみらい線 馬車道1b口徒歩約6分
月給287,000円以上 給与 月給 28万7000円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり4万800円（固定残業時間：23時間12分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■みなし深夜労働時間・金額/8時間30分 3,000円 ◎給与前払い制度(規定あり) ◎昇給年3回(9月、1月、5月) ※2段階昇給が可能になりました ◎賞与業績により年1回支給(12月) ◎食事手当 ◎結婚・出産祝い金 ◎子ども手当 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ◎2027年3月卒業予定の方(大学院・大学・短大・高専・専門学校) ◎既卒の方、卒業後3年以内の方、社会人経験が浅い方も歓迎 ◎学部・学科は不問です。調理・製菓・栄養・ホテル・ビジネス系で学んだ方も、 まったく関係のない分野の方も歓迎します。 ＼ 人柄と意欲重視の採用です／ ◎未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎フリーター歓迎 ◎第二新卒歓迎 「自分のために働く」 そんな気持ちを持った1人1人を 大切にしたいという思いが INGSにはあります。 ＜こんな方も大歓迎＞ ◎誰かを幸せにしたい ◎仕事を通じて幸せになりたい ◎食べることが大好き ◎チームワークを大切にできる ◎“挑戦”できる会社で働きたい ◎新しいことにチャレンジしたい ◎負けず嫌い ◎意見を聞いてもらえる環境で働きたい ◎いい上司や先輩と出会いたい ◎コミュニケーションが活発な環境で働きたい ◎キャリアアップを果たしたい ◎頑張りが評価される環境で働きたい ◎独立や起業にも興味がある
ほっともっと 関内みなと大通り店/EAgrP5
✅20代・30代活躍中！✅年間休日122日✅週休2日制
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼飲食の楽しさに魅力を感じている方へ✨／ 「飲食の仕事に興味はあるけど、 正社員の経験がないから不安…」 そんなあなたこそ大歓迎です！ アルバイトとは違って、 社員になると休みが取れないのでは… そんな不安を抱えていませんか？ 当社なら、年間休日122日で 週休2日制がしっかり整っています✨ フルフレックス制の導入により、 プライベートとの両立も可能です。 大手企業ならではの充実した待遇で、 あなたの正社員デビューを応援します！ ＼当社ならではの魅力的なポイント✨／ 業界内でもトップクラスの高水準給与 月給32万9000円～スタート！ 1年目で年収600万円以上も十分に可能です！ 賞与年2回であなたの頑張りをしっかり還元。 ✅明確な評価基準でキャリアアップを実現 未経験からでも段階的に店舗運営を学べる 研修制度を整え、店長経験後は、 複数店舗を統括する エリアマネージャーへの道もご用意！ 各自の努力やチャレンジを適正に評価し、 スピード感のある昇進・昇給が目指せます。 ✅充実の借上げ寮・社宅制度で生活をサポート 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です！ ✅業界屈指の働きやすいホワイトな環境 週休2日制＆年間休日122日を確保！ 店舗運営では珍しいフルフレックス制を導入し、 自分らしい柔軟な働き方が実現可能です！ 【仕事内容】 入社後はまず充実した研修からスタート 6ヶ月間の丁寧なプログラムを通じて、 店舗運営の基礎からしっかり学べます✨ 研修終了後、直営店1店舗の マネジメント業務をお任せします。 頼れるクルーたちと協力しながら、 笑顔あふれる店舗運営を行い、 店長としての確かなスキルを 積んでいくことができる仕事です！ 前職での経験も活かして活躍している方もいます◎ 店長候補として、以下の業務をお任せします。 店舗の司令塔として活躍してください✨ ✅クルーの人材管理・育成・労務管理 ✅売上管理および目標達成への施策立案 ✅原価管理・在庫管理・発注業務 ✅シフト作成・店舗の衛生管理 ✅お客様対応とサービス品質の向上 現場での調理補助や接客対応も行いながら、 スタッフ全員が働きやすい環境を 作っていくことが最も重要なミッションです。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売
交通・アクセス 関内駅歩5分
[勤務地：〒231-0012神奈川県横浜市中区相生町]
月給329,000円～419,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万8000円 〜 32万8000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1000円 〜 9万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・それぞれ経験・能力に応じて、 社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、 現住所から通勤可能な店舗で 調整しますが、表記の店舗以外になる 可能性があります。 ・賞与あり ・固定給25万円以上 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間：3ヵ月 試用期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 月給：25万8000円～32万8000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 研修期間：6ヵ月 研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 月給：25万8000円～32万8000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万8000円 〜 32万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＼正社員未経験OK！ポテンシャル採用です！／ 下記を満たす方であれば、 スキルや資格は一切問いません✨ ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅高卒以上 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 正社員未経験者や社会人デビューの方のご応募歓迎！ これまでの経験は問いません。 イチから覚える意欲のある方を応援します！ ✅グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ✅社員の声（男性/2008年中途入社） ～全国各地を飛び回る面白さと成長～ 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・社会人未経験歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
焼売のジョー 野毛店 (社員)
＜東証グロース上場企業＞＜月給35万円以上＞＜昇給年3回＞＜年間休日113日＞＜定着率80％＞★店長候補としてお迎え⇒飲食で次のステップに踏み出したい方★「焼売が主役！？」の新感覚NEO大衆酒場。居酒屋のみならず定食メニューも人気で、お店づくりの幅が広くやりがい十分です◎「INGSで働いて良かった」という社員を増やしたい。そんな思いから、働きやすさをはじめとした土台づくりにみんなで取り組んでいます。「自分のために働く」という当たり前の気持ちを社風と制度で支えます！
仕事内容 ■ブランド紹介 【焼売のジョー】 ＜「当たり前」を、感動に変える。INGSが仕掛ける、焼売の再定義＞ 「らぁ麺 はやし田」や「イタリアン＆ワインバー ＣＯＮＡ」で 食のスタンダードを塗り替えてきたINGS。 私たちが「大衆酒場の新たなスタンダード」 として挑戦を続けているのが、 この「焼売のジョー」です。 コンセプトは「焼売を日常に」。 ありそうでなかった「焼売専門店×大衆酒場」 という業態を確立し、 独自の配合と技術で仕上げる特製焼売を軸に、 新しい食体験を提案しています。 ランチの定食から、 仕事終わりの一杯、 そしてテイクアウトまで。 あらゆるシーンに溶け込む 圧倒的な汎用性は、 緻密なマーケティングと プロデュース力を誇る INGSならではの革新性です。 サイドメニューも 「安くて旨い」の期待を裏切らない、 素材を活かした逸品をラインナップ。 ノスタルジックな風情と モダンなデザインが融合した店内は、 誰もがふらりと立ち寄れる心地よさと、 確かなクオリティを両立させています。 主力ブランドに続く新進気鋭の勢力として、 今まさに一歩ずつ、その可能性を確信へと 変えている成長フェーズ。 あなたの力がブランドの未来を左右する。 そんな大きな可能性が、ここにはあります。 ■仕事内容 大衆居酒屋の店長候補として、 マネジメント業務を中心に 運営全般をお任せします。 ＜具体的には＞ 正社員は全員が接客と調理を担当。 店内を全般的に見渡しながら、 チームを盛り立ててください。 ■店舗運営業務 ◎売上・原価管理 ◎在庫管理・発注 ◎開店・閉店業務 ◎限定メニューの考案 ◎店舗イベント考案・運営 ◎味やサービスの品質チェック ◎設備・備品管理 ◎予算策定 ◎運営における改善考案・提案 ◎会議出席 ■マネジメント業務 ◎シフト作成 ◎教育・育成 ◎アルバイトの採用・面接 ◎スタッフとの面談 ◎労務・コンプライアンス管理 ■オペレーション業務 ◎接客業務 ◎配膳・バッシング ◎レジ ◎簡単な清掃 ◎電話対応・予約対応 など ◎仕込み・調理 ◎洗い場 ◎衛生管理 ＼ 店長候補デビュー歓迎 ／ 飲食店で働いた経験のある方！ 「もっとステップupしたい」 「裁量の大きな環境で働きたい」 そんな意欲に応える環境があります。 マネジメントをイチから学びたい方もOK！ 上司や先輩がしっかりサポートします。 副店長や時間帯責任者などの経験を 少しでもお持ちの方は、 スキルを活かしながら活躍できます！ ＼ 専門店の「正解の味」を形にする ／ 「焼売のジョー」の核となるのは、 計算し尽くされた独自のレシピ。 店内で特製のタネを最適な状態に成形し、 一気に蒸し上げる。 この一連の工程こそが、 肉汁溢れる「至高の食感」を 生む鍵となります。 素材の配合から温度管理まで、 理論に基づいた焼売づくりを習得。 さらには小籠包や水餃子など、 点心・中華の幅広い技術を その手に馴染ませていく 面白さがあります。 確立された独自のノウハウを、 あなたの手で最高の一皿へと 仕上げるやりがいを味わいませんか。 ■INGSで働く魅力 ★東証グロース上場企業 ★定着率80％ ★自分のアイデアが形になる ★給与前払い制度(規定あり) ★自分のために取得できる3連休あり ★年3回昇給チャンスあり ★評価制度が明確 ★ポストが豊富 ★表彰制度あり ★社内イベント充実 ★階級ごとの社内研修あり ★福利厚生サービス多様 ★独立・起業支援制度あり ======== 若手が中心 ======== 「まだ入社1年目だから」「若手だから」 そんな理由で気負う必要は一切ナシ！ 正社員の平均年齢は20代後半ですが 1人ひとりが会社の中心となって 盛り上げる気概を持っています。 ======== 教育制度充実 ======== 研修制度があり、 今のポジションに必要なスキルを 磨き続けられます。 =========== 給与前払い制度(規定あり) =========== 「今月の出費が大きくなった」 「急な出費ができてしまった」 そんな時に利用できる制度で いざという時も安心です。 =========== 社内イベント =========== 表彰式をはじめ、 店舗や部署の垣根を越えて 交流できるイベントを開催しています！ 社長主催のフットサル大会や 人事部長主催のバスケットボール会など、 役職や所属に関係なく、社員同士がつながれる 機会を大切にしています。 「飲食が楽しい」 「一生INGSで働きたい」 社員みんなにそう思ってもらえるよう、 一人ひとりが輝ける土台づくりに 力を入れています！ ■キャリアステップ ＜基本的なキャリアプラン＞ 一般店員⇒チーフ⇒副店長⇒店長⇒ エリアマネージャー⇒課長など役職付き ＼ 報酬制度の「見える化」 ／ 役職ごとに給与が決まっており、 「次はどのくらいの収入になれるか」が ハッキリしているので安心！ ＼ 昇給チャンスは年3回 ／ 入社年数や学歴一切関係なし！ 個人評価・店舗評価の両軸で、 公平な評価でのステップupを実現。 女性の管理職も活躍しています！ ＼ 評価される場が常にあります／ 毎月ランキングで店舗を評価される制度あり。 数字ではっきり表れるため、 スタッフみんなで店舗を盛り上げ 「1人1人が力となるお店づくり」の 土台ともなっています。 来客数の多い繁忙店などは 「この店舗をまわせる人はスゴイ」と 他店舗の仲間から一目置かれることも。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ INGSの社員が共有している思いは、 常に「現在進行形」であろうということ。 社名の「ING」と その集合体であることを表す「S」に 込められた意味の通り、 止まらずに進み続けています。 ゆえに新たなポストも日々生まれており、 新たな挑戦者を受け入れ続けるという サイクルができている環境です！ ■株式会社INGSについて INGSは、2009年設立。 まだまだ若い会社です。 現在展開中のブランドは 「はやし田」をはじめとしたラーメン事業、 「イタリアン＆ワインバー ＣＯＮＡ」、 「中華大衆酒場 焼売のジョー」を軸としており １都３県を中心に直営店を約80店舗、 ライセンス/プロデュース店舗を売役100店舗、 全国で合計180店舗以上を展開。 2024年9月に東証グロース市場へ上場を果たしました。 INGSは常に挑戦できる環境。 日々の業務の中で、自分の感性やアイデアを 積極的に発信できるなど、 現場の声を形にしやすいのが魅力です。 将来的にはもっと新しい業態も 増やしていきたいと考えており、 ブランド立ち上げのプロジェクトや オープニングに携われるチャンスも多数！ 「他の会社に移りたいとも思ったけれど、 INGSでは挑戦をし続けられるから離れられない」 そう語り、20代で統括の立場にまで 上り詰めた先輩もいます。 「自分が新しいINGSを作る」 そんな意欲を持って挑戦してくださる方を 新しい仲間としてお待ちしています！
月給375,000円～435,000円 給与 月給 37万5000円～43万5000円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり7万7600円～9万6100円（固定残業時間：38時間6分～42時間6分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■みなし深夜労働時間・金額/39時間48分～52時間 16,200円～23,700円 ◎給与前払い制度(規定あり) ◎昇給年3回(9月、1月、5月) ※2段階昇給が可能になりました ◎賞与業績により年1回支給(12月) ◎食事手当 ◎結婚・出産祝い金 ◎子ども手当 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ＼ 飲食店経験者積極採用中／ ◎学歴不問 ◎職歴不問 ◎フリーター歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 「自分のために働く」 そんな気持ちを持った1人1人を 大切にしたいという思いが INGSにはあります。 ＜こんな方も大歓迎＞ ◎人間関係を重視した転職がしたい ◎キャリアアップを果たしたい ◎頑張りが評価される環境で働きたい ◎チームワークを大切にできる ◎“挑戦”できる会社で働きたい ◎新しいことにチャレンジしたい ◎正社員経験はないけど現場をまわす自信はある ◎誰かを幸せにしたい ◎仕事を通じて幸せになりたい ◎食べることが大好き ◎負けず嫌い ◎独立や起業にも興味がある ＜活かせる経験や資格＞ カフェ・レストラン・居酒屋・ ファーストフード・ラーメン・ ホールスタッフ・キッチンスタッフ・ 飲食店でのバイトリーダーや時間責任者・ 調理補助・調理・料理長・板前・ ソムリエ・調理師免許・栄養士免許 など
＜東証グロース上場企業＞＜昇給年3回＞＜年間休日113日＞＜定着率80％＞「焼売が主役！？」の新感覚NEO大衆酒場。ただの「店舗スタッフ」じゃない！店舗の売上企画など幅広く携われる！サービスだけでなくお店づくりの楽しさも実感できる環境です◎「INGSで働いて良かった」という社員を増やしたい。そんな思いから、働きやすさをはじめとした土台づくりにみんなで取り組んでいます。「自分のために働く」という当たり前の気持ちを応援！社風と制度で社員1人ひとりのライフスタイルを支えます。
仕事内容 ■ブランド紹介 【焼売のジョー】 ＜「当たり前」を、感動に変える。INGSが仕掛ける、焼売の再定義＞ 「らぁ麺 はやし田」や「イタリアン＆ワインバー ＣＯＮＡ」で 食のスタンダードを塗り替えてきたINGS。 私たちが「大衆酒場の新たなスタンダード」 として挑戦を続けているのが、 この「焼売のジョー」です。 コンセプトは「焼売を日常に」。 ありそうでなかった「焼売専門店×大衆酒場」 という業態を確立し、 独自の配合と技術で仕上げる特製焼売を軸に、 新しい食体験を提案しています。 ランチの定食から、 仕事終わりの一杯、 そしてテイクアウトまで。 あらゆるシーンに溶け込む 圧倒的な汎用性は、 緻密なマーケティングと プロデュース力を誇る INGSならではの革新性です。 サイドメニューも 「安くて旨い」の期待を裏切らない、 素材を活かした逸品をラインナップ。 ノスタルジックな風情と モダンなデザインが融合した店内は、 誰もがふらりと立ち寄れる心地よさと、 確かなクオリティを両立させています。 主力ブランドに続く新進気鋭の勢力として、 今まさに一歩ずつ、その可能性を確信へと 変えている成長フェーズ。 あなたの力がブランドの未来を左右する。 そんな大きな可能性が、ここにはあります。 ■仕事内容 大衆居酒屋の店舗スタッフとして 運営全般をお任せします。 ＜具体的には＞ 正社員は全員が接客と調理を担当。 店内を全般的に見渡せる視点を培いながら ステップupを目指します。 ■接客業務 ◎お客様のご案内 ◎テーブルセッティング ◎配膳 ◎お代わりなどのお声がけ ◎レジ ◎バッシング ◎簡単な清掃 ◎電話対応・予約対応 など ■調理業務 ◎仕込み ◎お料理の調理 ◎ドリンク作成 ◎盛り付け ◎洗い場 ◎衛生管理 ■成長したら… ◎アルバイトさんのシフト管理 ◎売上管理 ◎開店・閉店業務 ◎新人スタッフの教育 ＼ 専門店の「正解の味」を形にする ／ 「焼売のジョー」の核となるのは、 計算し尽くされた独自のレシピ。 店内で特製のタネを最適な状態に成形し、 一気に蒸し上げる。 この一連の工程こそが、 肉汁溢れる「至高の食感」を 生む鍵となります。 素材の配合から温度管理まで、 理論に基づいた焼売づくりを習得。 さらには小籠包や水餃子など、 点心・中華の幅広い技術を その手に馴染ませていく 面白さがあります。 確立された独自のノウハウを、 あなたの手で最高の一皿へと 仕上げるやりがいを味わいませんか。 ■INGSで働く魅力 ★東証グロース上場企業 ★定着率80％ ★自分のアイデアが形になる ★給与前払い制度(規定あり) ★自分のために取得できる3連休あり ★年3回昇給チャンスあり ★評価制度が明確 ★ポストが豊富 ★表彰制度あり ★社内イベント充実 ★階級ごとの社内研修あり ★福利厚生サービス多様 ★独立・起業支援制度あり ======== 若手が中心 ======== 「まだ入社1年目だから」「若手だから」 そんな理由で気負う必要は一切ナシ！ 正社員の平均年齢は20代後半ですが 1人ひとりが会社の中心となって 盛り上げる気概を持っています。 ======== 教育制度充実 ======== 研修制度があり、 今のポジションに必要なスキルを 磨き続けられます。 =========== 給与前払い制度(規定あり) =========== 「今月の出費が大きくなった」 「急な出費ができてしまった」 そんな時に利用できる制度で いざという時も安心です。 =========== 社内イベント =========== 表彰式をはじめ、 店舗や部署の垣根を越えて 交流できるイベントを開催しています！ 社長主催のフットサル大会や 人事部長主催のバスケットボール会など、 役職や所属に関係なく、社員同士がつながれる 機会を大切にしています。 「飲食が楽しい」 「一生INGSで働きたい」 社員みんなにそう思ってもらえるよう、 一人ひとりが輝ける土台づくりに 力を入れています！ ■キャリアステップ ＜基本的なキャリアプラン＞ 一般店員⇒チーフ⇒副店長⇒店長⇒ エリアマネージャー⇒課長など役職付き ＼ 報酬制度の「見える化」 ／ 役職ごとに給与が決まっており、 「次はどのくらいの収入になれるか」が ハッキリしているので安心！ ＼ 昇給チャンスは年3回 ／ 入社年数や学歴一切関係なし！ 個人評価・店舗評価の両軸で、 公平な評価でのステップupを実現。 女性の管理職も活躍しています！ ＼ 評価される場が常にあります／ 毎月ランキングで店舗を評価される制度あり。 数字ではっきり表れるため、 スタッフみんなで店舗を盛り上げ 「1人1人が力となるお店づくり」の 土台ともなっています。 来客数の多い繁忙店などは 「この店舗をまわせる人はスゴイ」と 他店舗の仲間から一目置かれることも。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ INGSの社員が共有している思いは、 常に「現在進行形」であろうということ。 社名の「ING」と その集合体であることを表す「S」に 込められた意味の通り、 止まらずに進み続けています。 ゆえに新たなポストも日々生まれており、 新たな挑戦者を受け入れ続けるという サイクルができている環境です！ ■株式会社INGSについて INGSは、2009年設立。 まだまだ若い会社です。 現在展開中のブランドは 「はやし田」をはじめとしたラーメン事業、 「イタリアン＆ワインバー ＣＯＮＡ」、 「中華大衆酒場 焼売のジョー」を軸としており １都３県を中心に直営店を約80店舗、 ライセンス/プロデュース店舗を売役100店舗、 全国で合計180店舗以上を展開。 2024年9月に東証グロース市場へ上場を果たしました。 INGSは常に挑戦できる環境。 日々の業務の中で、自分の感性やアイデアを 積極的に発信できるなど、 現場の声を形にしやすいのが魅力です。 将来的にはもっと新しい業態も 増やしていきたいと考えており、 ブランド立ち上げのプロジェクトや オープニングに携われるチャンスも多数！ 「他の会社に移りたいとも思ったけれど、 INGSでは挑戦をし続けられるから離れられない」 そう語り、20代で統括の立場にまで 上り詰めた先輩もいます。 「自分が新しいINGSを作る」 そんな意欲を持って挑戦してくださる方を 新しい仲間としてお待ちしています！
月給298,000円以上 給与 月給 29万8000円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり4万8800円（固定残業時間：27時間36分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■みなし深夜労働時間・金額/14 時間06分 5,000円 ◎給与前払い制度(規定あり) ◎昇給年3回(9月、1月、5月) ※2段階昇給が可能になりました ◎賞与業績により年1回支給(12月) ◎食事手当 ◎結婚・出産祝い金 ◎子ども手当 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ＼ 人柄と意欲重視の採用です／ ◎未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎職歴不問 ◎フリーター歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎正社員デビューしたい方も歓迎 ◎ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 「自分のために働く」 そんな気持ちを持った1人1人を 大切にしたいという思いが INGSにはあります。 ＜こんな方も大歓迎＞ ◎誰かを幸せにしたい ◎仕事を通じて幸せになりたい ◎食べることが大好き ◎チームワークを大切にできる ◎“挑戦”できる会社で働きたい ◎新しいことにチャレンジしたい ◎負けず嫌い ◎意見を聞いてもらえる環境で働きたい ◎いい上司や先輩と出会いたい ◎コミュニケーションが活発な環境で働きたい ◎キャリアアップを果たしたい ◎頑張りが評価される環境で働きたい ◎独立や起業にも興味がある
ほっともっと 関内みなと大通り店/EAgr5
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収756万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収617万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売
交通・アクセス 日本大通り駅から徒歩5分、関内駅から徒歩6分
月給381,000円～464,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万8000円 〜 36万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万3000円 〜 10万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・それぞれ経験・能力に応じて、 社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、 現住所から通勤可能な店舗で 調整しますが、表記の店舗以外になる 可能性があります。 ・高収入 ・賞与あり ・固定給25万円以上 ・固定給35万円以上 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間：3ヵ月 試用期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 月給：29万8000円～36万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 研修期間：6ヵ月 研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 月給：29万8000円～36万3000円 固定残業代なし ※残業が発生した場合は時間外手当を支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 29万8000円 〜 36万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2008年中途入社） ～全国各地を飛び回る面白さと成長～ 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
やよい軒 長者町店/EAgrP5
交通・アクセス 伊勢佐木長者町駅歩3分
やよい軒 日の出町店/EAgrP5
交通・アクセス 日ノ出町駅歩3分
北斗タクシー株式会社
経験者歓迎／16時退社／実働7時間勤務／マイカー通勤OK
仕事内容 ＼横浜屈指の定着率を誇る安定企業！／ 地域に愛され、長年にわたり横浜エリアの交通インフラを支えてきた北斗タクシー。 当社は、ドライバーも内勤スタッフも和気あいあいと働く、家庭的でのんびりとした落ち着いた社風が特長です。 昨今では、社員全員がより長く安心して働けるよう、労働環境の整備に注力。「働きやすい職場認証制度」の一つ星にも認定され、社員満足度・定着率が非常に高い水準を誇っています。 今回は、さらなる組織体制強化とサービス品質向上のため、即戦力としてご活躍いただける「運行管理者」をお迎えすることになりました。 【具体的には】 ドライバーが安全にお客様を送迎するために欠かせない、運行管理全般をお任せします。 培ってきたスキルを発揮し、当社のコアメンバーとしてご活躍ください。 ・ドライバーの出欠や健康状態の確認（点呼） ・日報のチェックや簡単なデータ入力 ・配車手配やお客様からの電話対応 ・シフト作成のサポート など 普段たくさんの人々が利用しているタクシー。 安心して運行できているのは、実は運行管理者の存在があるからです。 出庫時の「今日も一日気をつけて行ってらっしゃい！」という明るい声かけや、帰庫時の「お疲れ様！」という何気ない対話が、ドライバーの精神状態を安定させ、結果として安全運転や質の高いサービスへと繋がります。 「いつも的確な指示をありがとう」「あなたのおかげで安心して走れるよ」といったドライバーからの感謝の言葉や、トラブルを無事に解決できたときにお客様からいただくお礼の言葉は、この仕事ならではの大きな達成感です。 代えの利かない運行管理者は、長期的なキャリアを築けるのも大きな魅力です。 ゆくゆくは管理職として、拠点運営に携わることも可能です！ ★無資格OK！将来的には「国家資格」も取得可能！ 実務経験を積みながら、ゆくゆくは一生モノの国家資格「運行管理者」の取得も目指せます（取得費用は会社がサポート！）。
交通・アクセス 根岸線 山手駅 車で10分
[勤務地：〒231-0802神奈川県横浜市中区小港町]
月給300,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 あり 【賞与】 あり 【手当】 ・残業手当 ・服務手当 ・住宅手当 ・交通費支給（2万円／月）
求めている人材 ◎学歴不問 ◎フリーター・ブランクOK ＼運行管理の実務経験がある方・有資格者大歓迎！／ 【必須】 ・普通免許（AT限定可） 【歓迎】※必須ではありません ・運行管理の実務経験をお持ちの方（年数・業界不問） ・簡単なPC操作ができる方 ・「運行管理者（旅客または貨物）」の資格をお持ちの方（優遇） ・ブランクのある方も大歓迎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） PPIHグループではスーパーや専門店での 鮮魚・水産のご経験や知識をお持ちの方を 積極採用中です！ 2026年6月期は売上高2兆4,453億円（前期比8.8％増）、 営業利益1,748億円（同7.7％増）と、いずれも過去最高を更新しました。 ＊2026年8月18日 2026年6月期 決算発表より 2026年7月にはOlympicグループを完全子会社化し、首都圏の店舗網を強化。 売上高4.2兆円・国内1,000店舗超を目指す長期計画「Double Impact 2035」の実現に向け、 生鮮売場の拡大が加速。 魚の目利き・店内加工ができるプロのポストが急増しています。 入社後、まずは鮮魚売り場の担当として 接客、品出し、加工などの業務を お願いします。 経験に応じて商品の買いつけ～販売戦略など 裁量の大きい仕事をお任せしていきます。 当社は店舗従業員が、商談、仕入れ 価格設定、品出し、演出、販売、加工など、 大きな裁量権を持っており、自由度の 高い職場環境です。 これまでの経験を活かしつつ、『枠』に とらわれずに商品、販促、接客など、 新しいチャレンジをすることができます◎ ■仕事内容について： ・商品企画、SKUの管理 （企画、種類、枚数など） ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・スタッフのマネジメント ・販売・企画 ・企画・事務 ■キャリアについて： 【総合職コースとは】 ★売上を追求する★ 売場責任者や店長を目指すポジションです◎ ・加工技術 ・売上数値 ・スタッフのマネジメント など幅広い業務をお任せします。 配属店舗や部門の業績を基に 月給・賞与の査定が行われ、 店長・支社長・バイヤーなどへの キャリアアップが可能です★ ★アピールポイント： ・実力主義！結果を正当に評価、給与に反映 ・店舗の自由度が高く経験が活かせる ・月9日休み！プライベートとのメリハリ◎ ・業績好調！東証プライム上場で安定 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合あり。 ※エリア採用： 育児・介護などで一時的に引越しを伴う異動が困難な場合、転居を伴う異動の有無や特定エリア内のみで異動（転居を伴う場合あり）が発生するなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 ※会社が認めた場合のみ ※制度を利用した場合、全国転勤対象者とは給与が異なります。
月給318,000円～411,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 29万2300円 〜 34万2400円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万1700円 〜 4万600円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4000円 〜 2万8000円 【月給の内訳】※月給下限の内訳 ・基本給：292,300円 ・固定残業手当（月10時間分）：21,700円 ・ライフプラン手当：4,000円 ・合計（月給下限）：318,000円 ＊固定残業時間は月10〜15時間の範囲で設定しています。 ＊固定残業時間を超えた時間外労働分は、全額を別途支給します。 ＊経験・能力に応じて、上記を上回る金額を決定する場合があります。 ※記載の金額は全国転勤対象者の金額です。エリア限定の場合は給与が異なります。 ※前職の給与、経験、希望を考慮し 決定いたします ※給与は技術試験の結果により 判断いたします ※技術試験の結果により未経験者として 採用となる可能性がございます 【手当】 ＜安心して働けるように、 さまざまな手当もご用意＞ ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給(上限3万円まで) 【昇給】 給与改定年2回＊1月、7月 （人事考課に基づく） または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆鮮魚売り場・鮮魚加工・調理の経験を 活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを 盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で 仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・鮮魚部門（売り場・調理場）の経験者 ・鮮魚加工の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、鮮魚専門店などでの 調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））
デイサービス夢楽日ノ出町
管理経験をデイの売上・育成に活かし、日曜はオフ●年休120日以上！17:30に終業です
仕事内容 【仕事内容】 ◇40代～50代の管理者・リーダーが活躍中 ◇これまでの経験を活かして働ける ◇人材育成や業務改善に興味のある方に最適 「施設全体の運営を改善したい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 そんな想いを実現できるポジションです。 スタッフや利用者さんの笑顔、 円滑な運営が 毎日のやりがいにつながります。 あなたの裁量で、活気あふれる 施設づくりを進めていきましょう◇◇ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・施設運営に関わる管理業務全般 ・売上管理、従業員管理、営業管理 ・男性利用者中心のデイサービス運営（娯楽コンテンツ） ・毎日のレクリエーション企画不要 ・「楽しみ」「生きがい」「くつろぎ」を提供する空間づくり 【アピールポイント】 ＼ あなたに合う職場が見つかる ／ ◎経験に合わせて担当スタッフが マンツーマンでしっかりサポート。 入職前後の不安も一緒に解消します！ ◎最適な職場をご紹介！ 働きやすさ/環境面まで丁寧にマッチング。 ◎面接対策もサポート体制あり！ ブランクのある方でも、 無理なく再スタートできる環境です！ 【その他】 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社Ring メールアドレス：[email protected] TEL：03-6657-3942
[勤務地：〒231-0055神奈川県横浜市中区末吉町]
月給268,000円～347,000円 給与 月給 26万8000円～34万7000円 （一律手当を含む） ・月給268,000～347,000円 ・想定年収3,300,000～4,500,000円 ・固定残業代40時間分（70,000～90,000円）含む ・送迎業務従事で＋7,000円 交通費：交通費支給
資格 応募資格・条件 ※要普通自動車運転免許(AT可) 下記いずれかの資格保有又は取得予定者。 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事 既卒・第二新卒歓迎！未経験OK！学歴不問！ 人柄優先で良い方のみ採用します！！ こんな方におすすめ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎マネジメント経験や介護現場での 経験を活かしてキャリアアップしたい ◎収入・働き方・勤務地などの 条件を見直したい ◎ブランクから復帰したい方 「経験はあるけど、 職場を変えるのが不安…」 「ブランクがあって少し心配…」 そんな方でも安心して働ける環境を、 一緒に見つけていきましょう。 施設長、園長、介護施設長、社会福祉士、 保育士、看護師、介護管理職、介護施設長、 介護事務、介護福祉士、介護職員、ケアマネジャー、 ケアマネージャー、ケアマネ、介護支援専門員、 介護支援専門員ケアマネジャー、施設ケアマネ、 主任介護支援専門員などで検索中の方もぜひ！
株式会社組織開発プランニングセンター 横浜オフィス(真鶴研修センター)
経営に近い経験を、企業支援の仕事へ。年間休日126日✨
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、財務/会計/税務コンサルタント、戦略/経営コンサルタント ✒オーダーメイドの独自プログラムで 組織の潜在能力を最大限に引き出す。 ✨これまでの知識・経験を経営支援へ ✨コンサル未経験から挑戦可能◎ ✨企業ごとのオーダーメイド型支援 ✨年間休日126日！基本土日祝休み コンサル経験がなくても、 これまでの財務・経営企画・ 管理部門などで培った知識や経験を、 企業の経営支援に活かせます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業から50年以上にわたり ”人と組織の成長”をサポートしてきた当社。 「人間力」と「組織力」の 両輪でのサポートは当社の強みの一つです。 （人間力開発部門は別にあり） 独自プログラムや組織開発のノウハウが 評価され、口コミやご紹介で 多くのご依頼をいただいています。 随時1年先まで予約が入っている状況です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅仕事内容 さまざまな業界の企業に対し、 経営課題の明確化から経営計画の策定、 組織開発・人財育成まで幅広く支援します。 ■経営課題のヒアリング・分析 ■組織開発・経営改善の支援 ■財務分析・経営計画の策定 ■経営理念・ビジョンの策定支援 ■経営管理体制の構築・改善 ■社員教育・各種コンサルティング ■企業研修・オリジナル研修の講師 └管理職・新入社員・営業・接遇など ■研修資料の作成・受講者フォロー など ★財務分析だけにとどまらず、 人財育成・組織改善・経営理念づくりまで、 企業の成長を幅広く支援できます。 ★経営者1名への1対1の支援から、 上層部5～10名、場合によっては 20名程度への経営計画策定支援まで、 企業ごとに最適な方法でサポートします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩これまでの経験を経営支援に活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営コンサルタントとしての 実務経験は問いません。 財務・経理・経営企画・管理部門などで 培ってきた知識や経験を、 今度は「企業を支える側」で活かせます。 入社後は先輩のサポートを受けながら、 経営課題のヒアリングや財務分析、 経営計画の策定、社員教育などを できる業務から徐々にお任せしていきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩50年以上の実績を活かした経営支援 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1社ごとに課題や状況は異なるため、 決まった型を当てはめるのではなく、 企業に合わせた オーダーメイド型の支援を行っています。 1973年の創業以来、50年以上にわたり、 大手企業から中堅・中小企業まで、 さまざまな業種のお客様の 経営課題に向き合ってきました。 当社では、 「経営の方向性の明確化」 「経営管理システムの構築」 「組織を活性化する人財育成」 を重要な柱として、 企業の総合的な成長をサポートしています。 一般的な経営支援だけでなく、 人と組織の成長まで幅広く関われることが 当社のコンサルティングの特徴です。 長年にわたって培ってきた実績と信頼から、 口コミや紹介を中心に、 多くの企業からご依頼をいただいています。
交通・アクセス 横浜オフィス：馬車道駅徒歩3分・JR関内駅徒歩7分（真鶴研修センター勤務時：真鶴駅～車で約10分・／車通勤可）
月給350,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり13万円 〜 20万円 【 給与詳細 】 給与には以下一律手当を含みます ✅職能給：13～20万円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 ※別途役職手当あり（3～20万円） ※給与は経験・能力を考慮して決定 ✨頑張りをしっかり評価します✨ ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ●昇給年1回（4月／業績による） ●賞与年2回 （7、12月／2～4ヶ月分／業績による） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後は、真鶴研修センターにて 4泊5日の研修を実施します。 ✅真鶴研修センター 足柄下郡真鶴町真鶴1181 （真鶴駅～車で約10分） ※車通勤可 ※横浜オフィスで行う研修もあり ※お客様先での研修時は出張の場合あり
求めている人材 【応募条件】 ⏩大卒以上 ⏩日商簿記2級相当の知識をお持ちで、 以下いずれかに該当する方 ・財務、経理、経営企画、事業管理などの 実務経験をお持ちの方 ・部門や事業のマネジメント経験をお持ちの方 ※経営コンサルタントとしての 実務経験は問いません。 【歓迎条件】 ✨基本的なPC操作ができる方 └Word・Excelの基本操作や 簡単な関数が使える程度 ＜こんな方を歓迎します＞ ◎これまでの知識や経験を活かして、 経営支援の仕事に挑戦したい方 ◎新しい知識やスキルを 積極的に学べる方 ◎周囲の意見やアドバイスを 素直に受け入れられる方 ◎企業の成長・発展を支えることに やりがいを感じられる方 ◎お客様と真摯に向き合い、 課題解決に責任を持って取り組める方 ✨経営コンサルタント未経験歓迎！ 財務・経理・経営企画などの経験や 簿記の知識を活かし、 企業を支援する仕事へ挑戦できます。
仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、機械品質管理 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 11月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・生産計画の立案 ・納期管理、原価管理、工程管理、部品選定 ・コスト管理、発注業務 ・報告書作成(Word、Excel使用) 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。
交通・アクセス 山手 駅
[勤務地：神奈川県横浜市中区豊浦町]
やよい軒 伊勢佐木町店/EAgrP5
交通・アクセス 阪東橋駅歩5分
やよい軒 馬車道店/EAgrP5
交通・アクセス 関内駅歩2分
LA COCORICO 横浜赤レンガ倉庫店
ホール経験でOK✨月9日休＆連休可✨キャリアUP支援✨SH
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 新着！正社員・経験者募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自然をテーマにしたイタリアンレストラン 「LA COCORICO 横浜赤レンガ倉庫店」 で、副店長候補の正社員を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 東京・神奈川・埼玉で展開！ ロティサリーチキンの 火付け役にもなった人気ブランドです。 店長を支え、共に現場を盛り上げてくれる 「副店長候補」を募集します！ 「ゆくゆくは店長を目指したい」 「ワンランク上のおもてなしを追求したい」 そんな前向きな姿勢を、月給32万円〜の 好待遇でしっかり評価します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 おしゃれなイタリアンレストランで お店の副料理長として、 店舗の管理・運営をお願いいたします。 具体的には… ・お客様のご案内 ・注文受け・料理提供 ・お会計（レジ） ・スタッフの教育 ・売上管理 など ＊スキルや経験に応じてお仕事は お任せしますので、ご安心ください！ 副店長業務は、ホール業務に慣れてから 覚えていただければOKです！ ＼✨木と緑の洗練空間を川崎で✨／ 一歩入ればそこはお洒落なビストロ♪ 名物ロティサリーチキンやクラフトビールで お客様に笑顔を届ける人気店です。 こだわりのインテリアに囲まれた空間で、 毎日楽しく働けます◎ ＼✨幅広いお客様に愛される面白さ✨／ ファミリー層からビジネスパーソンまで、 様々なお客様が訪れるのが川崎店の特徴。 「また来たい」を創るための気配りや、 ちょっとしたサービスアイデアを、 現場でどんどん形にできる楽しさがあります◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨月9日休み・年間休日107日以上！✨ 無理のない勤務時間と、確実な公休取得。 連休でリフレッシュする時間もしっかり確保。 仕事もプライベートも 妥協したくない方に最適な職場です。 ✨キャリアアップの実績多数✨ 昇給・昇格のスピードが速く、 早期から上を目指せる環境です。 2ヶ月で店長、1年で統括店長 （月給41万円〜）への昇格実績も◎ 今後の出店計画も多数あるため、 「上が詰まって昇格できない」 という心配は一切ありません！ ✨独立の夢も会社が全力で応援✨ 統括店長との距離が近く、 経営やマネジメントを 間近で深く学べる環境です。 実際にここから独立し、 大成功を収めている先輩もいます！ ✨スキルアップのサポートも◎✨ ワイナリー研修やマインド講習など 教育体制が十分に整っています。 手厚いサポートを受けながら、 着実に成長できる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅(株)RYコーポレーションについて 「LA COCORICO」「ビストロガブリ」 「Merengue」「あばぐら」など 多彩な22業態・50店舗を展開中！ 新販路の開拓などにも挑戦し、 今後もどんどん発展していく企業です。 従業員を大切にしている当社だからこそ、 無理なく働ける環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
交通・アクセス 「馬車道」駅・「日本大通り」駅より徒歩5分、「みなとみらい」駅より徒歩10分、「桜木町」駅・「関内」駅より徒歩15分
月給320,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※飲食経験者の給与 ※第二新卒・未経験の方は要相談 ※勤務開始時の給与は、上記の給与範囲内で 経験・スキル・前職給与等を考慮(面接時に決定) 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 社内研修が充実しており、 昇給やスキルアップに向けた教育制度も抜群です。
求めている人材 ★人柄重視の採用です★ 《必須》 ・飲食店での経験がある方 （副店長経験は不問です） ＊学歴不問 ＊資格不問 ＜こんな方歓迎＞ ・チームワークを大切に取り組める方 ・挑戦心、向上心、行動力のある方 ・将来独立して自分のお店を持ちたい方 ・店長のサポートや、お店創りに興味がある方 ・「リーダー」や「副店長」に挑戦してみたい方 ・成長できる環境で、自分を磨きたい方 ・プライベートも大切に働きたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ＜以下の経験も活かせます＞ カフェスタッフ、喫茶店、居酒屋、 レストラン、ホテル、ホールスタッフ、 飲食店スタッフ、リーダー候補、 時間帯責任者、チーフ、 シフト作成やアルバイトの教育経験、 リーダー経験（業界不問）など。 ブランクある方も歓迎！
呼炉凪来 関内店
100店舗展開×新業態｜最短2ヶ月で昇格・年収UP【飲食】
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◤ 株式会社FOOLISH 店長・マネージャー候補募集◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年、FOOLISHは急拡大フェーズへ。 🔥100店舗展開を見据えた組織拡大🔥 🔥新業態への挑戦も加速中🔥 “笑顔と共に生きる”を企業理念に掲げ、 SNSで話題の居酒屋『呼炉凪来』をはじめ、 全国へ魅力的な飲食ブランドを展開しています。 現在FOOLISHが求めているのは、 店長・マネージャー候補として 自分で売上をつくり、スタッフを育て、店舗を拡大していける方です。 店舗ごとの成果に向き合いながら、 自分の経験や実力を活かして、 お店・組織・ブランドを創る側として活躍したい方を歓迎します。 ◤ 仕事内容 あなたに期待すること◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開を進める外食ベンチャーで、 店舗運営を担う店長・マネージャー候補を募集します。 お任せするのは、ホール・キッチン業務だけではありません。 売上管理、人材育成、シフト作成、 オペレーション改善、新店立ち上げなど、 店舗を成長させるための運営全般に関わっていただきます。 店舗ごとの売上や成果を競い合う文化もあり、 自分の行動や工夫が数字として返ってくる環境です。 <具体的にお任せすること> ・売上管理、原価管理、在庫管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・シフト作成、勤怠管理 ・売上目標達成に向けた施策立案 ・接客品質、料理品質、衛生管理の改善 ・店舗オペレーションの標準化、改善 ・新店立ち上げ時の運営サポート ◤ FOOLISHが目指す “人が主役”の働き方◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列は一切なし。 経験・実力・成果をスピーディーに評価し、 給与・ポジションへしっかり反映します。 入社から最短2ヶ月で 店長へ昇格した実績もあり、 入社1年で年収590万円も目指せる環境です。 さらに、複数店舗を統括する マネージャー職まで昇進すれば、 年収800万円以上も目指せます。 ◤ FOOLISHで働く メリット・魅力◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇月収35万円START ◆業界トップクラスの待遇 ◇中途入社から最短2ヶ月で店長昇格実績あり ◆新店立ち上げ・店舗拡大に関われる ◇成果次第で早期キャリアアップ可能
交通・アクセス 関内駅から 徒歩5分
月給350,000円～700,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし FOOLISHでは、年功序列ではなく、 経験・実力・成果を正当に評価しています。 中途入社から最短28ヶ月で店長へ昇格した実績もあり、 飲食経験や店舗運営経験をお持ちの方は、早期キャリアアップを目指せます。 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後1ヶ月間は、店舗にて研修を実施します。 ・研修店舗：呼炉凪来 上野店（東京都）
求めている人材 【応募資格】 ＊20歳以上の方（受動喫煙防止のため） ＊居酒屋業態経験者 ＊店長・マネジメント経験1年以上の方 店舗運営・接客・スタッフ育成・社内連携を円滑に行うため、 日本語での接客が問題なくできる方を想定しています。 また、以下に該当する方を対象としています。 ・日本語能力試験N1相当の日本語力をお持ちの方 ・就労制限のない在留資格をお持ちの方 永住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等／定住者／特別永住者 【歓迎条件】 ・店長、副店長、時間帯責任者の経験 ・居酒屋、和食、焼鳥業態での勤務経験 ・シフト作成、売上管理、在庫管理の経験 ・スタッフの教育、育成経験 ・新店立ち上げや店舗改善経験 ・将来的にSV、エリアマネージャーを目指したい方 【こんな方に向いています】 ・FOOLISHの理念や文化に共感できる方 ・会社の拡大フェーズを自分ごととして楽しめる方 ・売上だけでなく、お客様やスタッフの満足にも向き合える方 ・FOOLISHの一員として、店舗展開や新業態に本気で関わりたい方 ■ 未来のFOOLISHを、あなたとともに。 FOOLISHが求めているのは、 ただ経験があるだけの方ではありません。 “笑顔と共に生きる”という理念に共感し、 FOOLISHという会社の成長を自分ごととして捉え、 店舗・組織・ブランドを一緒に創っていける方です。 売上をつくる力、スタッフを育てる力、 店舗を改善する力はもちろん大切です。 そのうえで、 「FOOLISHで働きたい」 「この会社の拡大フェーズに関わりたい」 「自分の手でブランドを広げたい」 という熱意を持った方とお会いしたいと考えています。 経験や実力を活かしながら、 FOOLISHの未来を一緒に創っていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （受動喫煙防止のため））
〒246-0006神奈川県横浜市瀬谷区上瀬谷町
2027年国際園芸博覧会会場/シンテイ警備株式会社[3203000188]
〒243-0022神奈川県厚木市酒井
明治大和倉庫株式会社 神奈川厚木工場
〒252-0244神奈川県相模原市中央区田名
BLENTEC株式会社
神奈川県横浜市西区高島
日本駐車場開発株式会社 横浜支社
神奈川県横浜市都筑区東方町
山崎製パン株式会社
医療法人社団善仁会
〒221-0036神奈川県横浜市神奈川区千若町
株式会社ニップンロジス
神奈川県川崎市麻生区五力田
医療法人きむら内科クリニック
〒220-0023神奈川県横浜市西区平沼
学校法人岩谷学園 本部
〒220-0005神奈川県横浜市西区南幸
カラオケ&アミューズメントバー VoLTE YOKOHAMA
神奈川県横浜市都筑区池辺町
医療法人社団LYC ららぽーと横浜クリニック
〒252-0318神奈川県相模原市南区上鶴間本町
テイケイワークス東京 町田支店
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