求人・転職情報

未経験可／月給32万円スタート／安定業界／定着率抜群／賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼未経験から“医療・ヘルスケア業界”へ／ 学歴不問月給32万円以上スタート！ 安定 × 高収入 × 将来性を叶える 健康食品のサプリメント製造オペレーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆アピールポイント◆ ◎学歴不問、製造業未経験者の方も大歓迎 ◎安心・安定な企業で長く働けます ◎20代・30代男女スタッフ活躍中！ ◎社員食堂での食事は無料 !（所得課税分のみ費用がかかります） ◎交通費全額支給（車通勤OK、無料駐車場完備） ◎業績好調！昇給や研修制度が充実しています！ ◎平均勤続年数も長く、安心して働ける環境です ◎所属グループの有給消化率は90％以上と休み易い職場です ＜そのほかにも・・・＞ ◎優しい方が多く対人関係も良好な職場 ◎しっかり給与保証！ ◎初月から賞与支給で、学歴問わず月給32万円から！ ◎デフレでもインフレでも安定した昇給！ ◎昇格による大幅昇給もあり！ 少しでも興味を持たれましたらまずはお気軽にお問い合わせください。 あなたと一緒に働ける日を社員一同、楽しみにしています！ 【仕事内容】 <医薬品・健康食品向けハードカプセルの世界トップシェアメーカー> 相模原にあるサプリメント生産工場にて、カプセルに液体を充填して 健康食品として販売される製品の製造全般を担当していただきます。 シフト勤務（朝勤・昼勤・夜勤の３交替、朝勤・昼勤の２交替）のお仕事です。 仕事は、製品を流れ作業で組み上げるような単調作業ではなく、 工場内で必要な製造・検査・梱包の状況を把握し、自分が取るべき 行動を考えて、作業者同士でコミュニケーションを取りながら行う やりがいのある仕事です。受注量増加伴い、新しい仲間を募集します！ 【一覧で見る業務内容】 ・製造機器を操作し、生産作業を行う ・生産した製品に対して漏れチェック及び外観目視検査を行う ・検査済みの製品を梱包する ・使用した機器及び部品の洗浄を行う など ＜未経験入社でも安心の研修制度＞ 製造未経験者の方も大歓迎。 グループの男女比も同じ位で、少数精鋭で良いチームワークで 仕事をしています。サプリメントとして販売されるカプセル製品を 作っているので工場内もクリーンでキレイな環境で仕事ができて、 働きやすい職場です。 外部研修も含め、教育に力を入れていますので、 新卒・第二新卒の方でも安心です。 入社時の教育の他、トレーニングを受けながら、 実際の製造工程作業に従事するので、仕事も覚えやすい環境です。 【職場環境】 食事も社内食堂で現物支給！ フレンドリーな雰囲気の中でも、社員全員、 プライドを持って良い製品を作ろうとしています。 自身の成長が実感でき、やりがいを感じられます。 夏季・年末には会社主催のパーティーなどもあり、 非常に恵まれた環境で仕事が出来ます。 【企業紹介】 ロンザ社は、世界でも有数のヘルスケア製造企業です。 約1万8000人の従業員で構成され世界5大陸で、 医薬品バイオテクノロジー、栄養分野の市場において、 グローバルパートナーとして選ばれています。 技術的洞察力と世界クラスの製造、科学的な専門知識、 プロセスの卓越性を組み合わせることで、 さまざまな治療に役立つ新しい革新的な医薬品で、 より健康的な世界の実現を目指しています。 お勤めいただく相模原事業所は 1960年創業で、66年の歴史があります。 //////////////////////////////////////////////////// <異業種からの転職の方も積極採用中> フロント・清掃・コンシェルジュなどのホテルスタッフ ファミレス / レストラン / 居酒屋 / カフェなどの飲食関連 今までの経験をこの職場に是非活かしてください 。

17時退社／土日祝休み／年間休日128日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ ・‥…━━━━━━━━━━━◆ 相模原営業所の未来の仲間へ ◆━━━━━━━━━━━…‥・ 毎日、遅くまでトラックを 走らせているあなたへ。 「子どもの顔を最近みれていない…」 そんな過酷な生活に、 限界を感じていませんか。 17時退社、土日祝休み、年間休日128日。 家族との時間を大切にしながら、 無理なく長く働ける環境です。 これまでの経験を活かしながら、 仕事もプライベートも大切に出来ます。 【具体的な業務内容】 4tまたは4.5tトラックを使い 既存顧客へのルート配送をお任せします。 ◆主な業務 ・工業薬品のルート配送 （硫酸などの化学薬品や、 表面処理剤など） ・1日あたりの配送は約6箇所 （例えば午前3箇所／午後3箇所など） ・倉庫内での商品出荷、格納 ・配送先での空容器の回収 ◆相模原営業所の特徴 ・配送エリア： 神奈川・横須賀・埼玉などの中距離を含め ルート配送を行います。 ・業務のバランス： 実働7時間のうち、 約5時間は運転時間です。 ・配送する商品： 20kg〜25kgのポリ容器や袋物があります。 ・積み下ろしについて： 配送先によって フォークリフトを使用出来ない場合は、 手積み・手降ろしとなることもあります。 体を動かす仕事なので、 一定の体力は必要です。 その分、長距離を 何日も走る働き方ではなく、 必ずその日のうちに帰宅出来ます。 「1人で気楽に運転したい」 という理由での入社も大歓迎。 ただ、長年お付き合いのある お客様ばかりなので、 現場での挨拶や世間話から 「他社さんの動き」などの 情報を得て営業に共有する、 そんな頼られる面白さも味わえます。 相模原営業所の残業は、 早出を含めても 【 月10時間未満 】 17時台には退社できる日がほとんどです。 1948年設立の安定した事業基盤のもと、 腰を据えて働くことが出来ます。 お会いできるのを楽しみに待っています。

【相模原市中央区】プレス金型製造/正社員/年間休日121日/土日休み/車通勤OK/年間賞与6ヵ月！

仕事内容 南橋本駅から徒歩5分の好立地！ バイク・車通勤OK！ 長期休暇や各種手当など充実した福利厚生を整えております。 遠方にお住まいの方にも嬉しい社宅あり！ 正社員で働く！ 土日休み！完全週休2日！ GW・夏季・年末年始もしっかり休み！ 年間休日121日！ 車通勤OK！ 自宅から職場までの直線距離2キロメートル以上 世界に通用するモノづくり クルマの未来をかたちづくるお手伝いしませんか？ 最先端の製品・技術に囲まれて働けます 当社は地球環境と新しいクルマ社会のための技術を提供しています。 【主なお仕事】 自動車部品用プレス金型の製造 ・組付け ・仕上げ ・溶接 ・トライアル作業 ・パネル測定業務 ・NC加工機オペレータ プレス金型の製作や修理業務、製造業の経験がある方、携わった事のある方歓迎！ ぜひ当社で経験を活かして活躍してください～。 【必須条件】 プレス金型の製造、メンテナンスの経験がある方(特に自動車部品用) 【歓迎条件】 各種資格保持されている方(クレーンオペレーター、玉掛技能、フォークリフト運転技能など) 【土日休み】 週末はしっかり休んでリフレッシュできます！ 家庭都合の休み調整もOK！ ご家庭でのイベントや趣味などプライベートも充実◎ 長期休暇もあるので旅行なども楽しめますよ！ 【自分らしく働ける】 髪型・髪色自由です！髭もOK！ ブランクある方もお気軽に！ 遠方の方には寮や社宅もあるので、 やる気があれば鞄ひとつで働けます！ 【昇給・賞与あり】 日々のあなたの頑張りをしっかり評価！ ご自身のスキルアップは モチベーションアップにも繋がりますね 【ともかく手厚い待遇】 家族手当や勤務地手当、 資格取得支援制度もあるのでどんどん利用して ブラッシュアップしてください！ 持株会制度や車両購入融資など なかなか普通にはない嬉しい待遇もありますよ！ 【リトライ制度実施中】 もし…正社員で不採用になったしまった場合でも 契約社員からチャレンジできる可能性もございます。 ご縁を大切にしたい… お気軽にご相談ください 《こんな方におすすめ！》 ・モノづくりに興味がある方 ・ルーティング作業が好きな方 ・コツコツ作業が好きな方 ・人に役立つ仕事がしたい ・新しい技術を身につけたい ・長く勤められる会社で働きたい ・正社員としてしっかり働きたい ・工業高校や大学で工学系を学んだ ・形に残るものを作りたい ものづくりや手作業が好きな方歓迎 若い方から中高年の方まで幅広い年齢層の方が在籍しています。 工場で製造の経験や玉掛け技能者、フォークリフト運転技能、 床上運転式クレーン限定運転士資格などをお持ちの方は、 ぜひスキルを活かして活躍してください！ ＼まずはお話だけでも～！／ 【応募を検討している皆様へ】 弊社の【正社員 自動車部品用プレス金型製造】への応募のご検討ありがとうございます。 この募集内容をご覧になって製造スタッフへご興味がありましたら 「これを聞いたら印象悪くなるかな？」と思うことでもOKです。 お気軽にお問合せください。 私たちも求職者様が不安なく 自動車部品用金型製造スタッフ として 一緒に働いていただけることを楽しみにしています。

陸上自衛隊向け戦闘車両の筐体設計及びコンポーネント開発をお任せ。 三菱重工の案件取り纏め担当として他共同開発先と連携し設計から完成まで携わります。自動車や部品メーカーでの設計経験を活かせる環境です。

企業名 ＭＨＩさがみハイテック株式会社 求人名 【相模原/特殊車両の機械設計】三菱重工グループ/家賃補助最大9万円/年休127日 仕事の内容 陸上自衛隊向け戦闘車両の筐体設計及びコンポーネント開発をお任せ。 三菱重工の案件取り纏め担当として他共同開発先と連携し設計から完成まで携わります。自動車や部品メーカーでの設計経験を活かせる環境です。 ■3D-CAD等を用いた車両全体のレイアウト検討及び機械設計 ■設計検討内容に関する社内向け技術資料や客先向け提案資料の作成 ■設計した製品のモノづくりに関する技術サポート、客先との仕様調整、不適合調査、社内関係部門との調整 募集職種 【相模原/特殊車両の機械設計】三菱重工グループ/家賃補助最大9万円/年休127日

【相模原市中央区南橋本】自動車部品製造/正社員/未経験OK/年間休日121日/土日休み/車通勤OK！

仕事内容 自動車ボデー骨格部品の製造(プレス工場内作業) ・大型プレス機での完成品の品質チェック、パレッティング ・レーザー機械のオペレーション、仕上げ、品質チェック、パレッティング ・その他の関連業務 未経験の方も安心して働けます。 作業は決められた手順に沿って進めるため、 特別な知識や経験は必要ありません。 入社後は先輩社員が基本から丁寧に指導しますので、 製造業が初めての方でも安心してスタートできます。

未経験歓迎／初年度年収400万円～／街づくりを支える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他交通/運輸/物流専門職、工場現場事務 道路や街づくりで使われる「コンクリート製品」を作る当社。公共事業を中心とし道路、電気、住宅の設備、近年では自然災害から街を守る為、水害対策用の擁壁、強度の高いトンネル部材まで2000種程のコンクリート製品を設計・製造しています。出来上がると東京・神奈川を中心とした各現場やお取引先に納品しています。まもなく創業80年を迎える企業で、信頼・実績を積み重ねています。今回募集するポジションの主な業務は『出来上がった当社製品の出荷対応』になります。 ＜具体的には＞ ＊出荷製品を確認 ＊伝票を発行 ＊配車計画の作成 ＊配車予定の管理 ＊工場へ受け取りに来て下さる顧客への出荷対応 等 基本的にはPCでの入力やメールのやり取り、電話対応が中心ですが、工場内の製品を確認したり事務所の外へ出ることも多々あるため、中と外、気分転換しながら働ける部署です。 決して目立つものではありませんが、世の中になくてはならない製品を創り続けているインフラ事業です。

未経験歓迎／社宅無料／年休120日／賞与6ヶ月分の支給実績あり！

仕事内容 ／／ 「同じ場所で、毎日同じことの繰り返し」はもう卒業。 日本全国を巡りながら、日本の大動脈を支えよう ＼＼ 《 旅するように働ける！その魅力とは？ 》 ✅家賃・光熱費はタダ！個室社宅完備でガッツリ貯金できる。 ✅週末はプチ観光！現場周辺のご当地グルメや温泉も楽しみ。 ✅帰省費用も全額支給！毎週、大切な家族の元へ帰れます。 ✅未経験から国家資格へ！費用全額会社負担で一生モノの武器を。 ✅親会社はアルソシア建設株式会社（旧三井住友建設）！ 創業60年の安定基盤で将来も安心。 【 仕事内容 】 全国各地の橋を造り、守る「橋梁工事」の施工管理をお任せします。 職人さんたちの安全を守り、 工事がスムーズに進むよう指揮を執る「現場の司令塔」です。 ・橋梁工事の施工管理（現場監督業務が7割 ・書類作成のサポートあり ・職人さんの安全管理・工程管理 ・人員や予算の管理 など 【未経験でも安心の教育体制】 入社後まずは、現場の流れを覚えてもらうために 簡単な作業からスタートします。 いきなり難しいことをお願いすることはありません。 気さくで面倒見の良い先輩が教えてくれるので安心してください。 独り立ちまでは3年～5年かけて、 あなたのペースに合わせてじっくり育てていく環境です。 【Q＆A】 Q• 現場はどこになるの？ 北海道と九州を除く、日本全国が舞台です！ 1つの現場は数ヶ月から平均2,3年程度。 腰を据えてその土地の魅力を満喫できます。 Q• 住む場所はどうなるの？ 家具・家電付き、家賃無料の「個室社宅」をご用意！ （一般のアパートのような物件で、場所によってはWi-Fiも完備！） カバン一つで新しい土地での生活をスタートできます。 食費補助もあるので、手元に残るお金が想像以上に多いのが特徴です。 Q• 休日はどう過ごしているの？ スタッフは各々個人の時間を大切に楽しんでいますが、 見知らぬ土地での生活となるため、 先輩社員と一緒に周辺の観光巡りをすることもあります！ Q• 家族に会いたい時は？ 既婚者の方は「毎週の帰省」もOK！ 新幹線や飛行機などの交通費は会社が全額負担します。 「平日は仕事に専念し、週末は家族と過ごす」 そんなメリハリのある生活が可能です。 実際、毎週帰省している方も多数います！ 「金曜日の夜に自宅へ帰り、 日曜日の夜に赴任先へ戻る」といったスケジュールで、 無理なく週末をご家族と過ごしていただけます。 会社負担で帰省できるのが嬉しいとのお声もいただいています。 Q• 未経験の先輩たちは、なぜ西和工務店を選んだの？ 「退職金制度をはじめとする福利厚生の充実」や 「給与などの待遇面」に魅力を感じて入社される方が多数！ “リアルな実態”を包み隠さずお伝えしているため、 「入社後のギャップが全くない」と定着率の高さにも繋がっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ WEB応募は24時間受付中！ お電話での応募も大歓迎です！ 「新しい土地で、新しい自分に出会いたい」 そんなあなたの挑戦を、最高の待遇でお待ちしています！ TEL：042-707-0731 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

定時退社｜研修充実｜業務用バイクの出張修理・整備！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、整備士（道路交通/陸運） \ 出張型 × 専門技術 × 正社員 / 業務用バイクの整備で 手に職をつけませんか - 【求人アピールポイント】 ✅ 専門性の高い業務用車両の整備 ✅ 専任指導による研修制度あり ✅ 基本定時退社で私生活も充実 ✅ 資格や経験を正当に評価 ✅ 車通勤可・駐車場完備 - 【経験を活かして働きたい方へ】 培った整備スキルを活かし 業務用車両のプロへ成長を 【未経験から手に職をつけたい方へ】 専任指導のもとで学び 一生モノの技術を習得可能 - 【仕事内容】 業務用デリバリーバイクの 修理・整備をお任せします 1. お客様先へ出張し修理 パンクやオイル交換など 現地で迅速に対応します 2. 車両の引き上げと整備 難しい修理は工場へ搬送 じっくりと技術を磨けます 3. 段階的なスキル習得 未経験の方も専任指導で 着実に成長できる環境です

経験者は40万円スタートも可能★実働7時間★資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ▶︎▶︎━━━━━━━━━━━━━ 現場経験を活かして収入アップ！ 防水工事未経験でも月給30万円以上 実働7時間で、専門技術も磨けます ━━━━━━━━━━━━━━━◀︎◀︎ 「日給制だと、雨の日の収入が心配」 「実働時間が長くて体がキツイ・残業が多い」 「もっと専門技術を身につけたい」 「将来もなくならない仕事を探している」 そんな不安や悩みをお持ちの方へ。 ◇ ◇ ◇ 建物を雨や水から守る 防水工事の専門会社アクアスは 【防水工事スタッフ】を募集します！ 塗装・足場・左官・大工・設備など 建設業の現場経験が少しでもあれば、 防水工事未経験でも大歓迎！ ＼現場経験者にまず読んでほしい／ ┏━━━━━━v━━━━━━━━┓ ◆ 防水未経験でも月給30万円〜 ◆ 経験者は33〜40万円以上も可能 ◆ 天候に左右されない／完全月給制 ◆ 体にやさしい／実働7時間 ◆ 予定が立てやすい／現場は定時終了 ◆ プライベートも充実／日曜固定休み ◆ 収入が減る心配なし／前職給与考慮 ◆ スキルアップが叶う／資格取得支援 ◆ 転職しやすい／入社時期は応相談 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 時間も収入も、 今より少し余裕のある働き方で 将来も必要とされる 「専門スキル」を身につけませんか。 ─────【 仕事内容 】───── 建物を雨や水から守る防水工事をお任せします。 最初は先輩のサポートから少しずつ。 工法や施工手順を基礎から学べる環境です。 時間をかけてじっくり育成するため、 未経験の方も安心してスタートできます◎ ＜主な業務内容＞ ・防水工事 ・下地補修工事 ・シーリング工事 ・材料管理 ・品質確認 ・安全管理 など ────【 将来的なキャリア 】──── まずは施工スタッフとして経験を積み、 その後は職長や施工管理へキャリアアップも可能！ 明確なキャリアパスがあり、 スピーディーな成長ができる環境です。 ◆職長（３〜7年目） ◆施工管理（7年目〜） ◆技術スペシャリスト ◆管理職 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 現場経験者に選ばれる理由 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ★実働7時間＆現場は定時終了 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は8：30～17：30で 休憩はたっぷり2時間！ 17時には片付け、原則定時に撤収！ メリハリをつけて働けます♪ ★仕事量安定＆無理のない働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 公共・民間工事の両方を手掛けているため、 年間を通して仕事量は安定。 工期に余裕があるからスケジュール通り 無理なく進められます。 ★雨の日も給与減額なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雨の日で現場が止まっても月給制なので 給与の変動は一切ありません。 ★空いた時間でスキルアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場が早く終わったり、天候が悪い日は 事務所でPCや資格の勉強など 自身のスキルアップの時間に使えます◎ 現場での施工技術はもちろん 将来に役立つ知識も身につけながら、 着実に成長できる環境です！ ★防水施工の専門技術が身につく ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物がある限り必要な防水工事は 将来もなくならない安定業界！ さらに当社なら、 全工法を自社施工できる技術力があるから 特定工法だけでなく、防水のプロとして 市場価値を高められます。 ・‥…―━━―…‥・‥…―━━―…‥・ 現場仕事は好き。 だからこそ、無理なく続けられる環境へ。 ・‥…―━━―…‥・‥…―━━―…‥・

冷暖房完備☆年休121＆連休充実☆賞与年3｜しかも職場は…▼

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 面白さも 働きやすさも 次の職場は、欲張ろう。 ======================== ⭐️月給30〜40万／賞与年3回 ⭐️年休121日／残業月10〜20h ⭐️冷暖房完備の新工場！スペース広々 ⭐️オーバーホール対応の技術力 ⭐️フォークリフト整備経験不問 ⭐️6ヶ月の超充実研修で安心 【エンジンも、ミッションも。 直せるものは、自分たちで直す。】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「古くても、まだこの車両を使いたい」 そんなお客様の想いに応えるため、 当社ではエンジンやミッションの オーバーホールにも取り組みます。 部品交換で済ませるのではなく、 故障原因を探り、分解して修理する。 若手も一緒になって知恵と技術を出し合い、 再びエンジンがかかった時の感動は格別！ ／ 整備士として培った腕を活かせる。 そして、まだまだ面白くなれる。 ＼ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━ フォークリフトの点検・ 整備・修理を担当します。 部門は大きく2つです。 ■ 工場整備 自社工場で点検・修理を行います。 《冷暖房完備の新工場》には、 1人1台の整備スペースあり。 目の前の車両にじっくり向き合えます。 ■ フィールド整備 サービスカーでお客様先を訪問し、 現地で点検・修理を行います。 お客様との距離が近く、 長くお付き合いするうちに 会社名ではなく、個人名で頼られることも。 「フォーク屋さん」から 「いつもの旭フォークさん」へ。 そして、最後は「あ、〇〇さん！」。 そんな関係を築けるのも、当社の特徴です。 ☆配属は本人の希望を重視 ━━━━━━━━━━━━ まずは工場で技術を身につけ、 経験や熟練度に応じて フィールド部門への道も開けます。 ／ 整備が好きだからこそ、 長く続けられる環境がいい。 ＼ ⭐️年休121日／年2回長期連休（約9日間） ⭐️残業月10〜20h／大きな繁忙の波なし ⭐️本人・家族誕生日など特別休暇あり ⭐️男性整備士の育休取得実績（1年間） ⭐️資格取得費用は会社が全額負担 誰かの休暇時は、仲間同士で仕事を分担。 困ったときにも、一人で抱え込ませない。 実際に働く整備士から聞こえてきたのは、 「会社に仲間がいるっていい」という言葉。 好きな仕事を、ずっと続けていくために。 次は、働く環境にもこだわってみませんか？ ＿／＿／ 応募時は履歴書不要 ＿／＿／ 少しでも気になったら… ⚡️【ボタンを押して】お問い合わせを⚡️ ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） ＼"機械いじりが好き"を仕事に／ 20代活躍中 その好きを、「直せる技術」に！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️整備資格・実務経験は一切不問 ⭐️2年目以降は「ボーナス年3回」 ⭐️年休121日／連休充実（9日間など） ⭐️残業少なめ＆キホン土日祝休み ⭐️約6ヶ月かけて学べる研修制度 ⭐️冷暖房完備の新しい整備工場 車やバイクをいじるのが好き。 工場で工具を使う仕事をしていた。 DIYを始めると、つい夢中になる。 そんなあなたに知ってほしいのが、 フォークリフトの整備という仕事。 専門資格や整備経験はなくて大丈夫。 機械に触れることへの興味や得意を、 スキルとして育てていきませんか？ 【何が悪い？どうしたら直る？ それを見つけ出すのが面白い！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、フォークリフトの 点検・整備・故障時の修理など。 「いつもと違う音がする」 「思うように動かない」 そんな不具合の原因を調べ、 必要な整備や修理を行います。 当社では、エンジンやミッションを 分解して修理することもあります。 もちろん、最初から難しい仕事を 任せるわけではありません◎ 機械の仕組みがわかる。 使える工具が増える。 その積み重ねが面白さです。 【最初の6ヶ月は、 いろんな先輩・現場から学ぼう！】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 整備の専門知識がないまま、 いきなり修理を任せることはありません。 入社後は、工場・営業・フィールドの仕事を 約6ヶ月かけて経験する研修があります。 ■ 1〜3ヶ月目｜工場で整備を経験 まずは自社工場で、フォークリフトの構造や 整備の流れを学びます ■ 4ヶ月目｜営業スタッフに同行 お客様先を訪問し、フォークリフトが どんな場所でどう使われているのか知ります ■ 5〜6ヶ月目｜先輩と一緒に現場へ 先輩整備士に同行し、訪問整備を経験 担当の先輩は1週間ごとに交代するので いろんな人の仕事ぶりを学べます ■ 研修後｜工場で本格スタート！ 工場整備を中心に、経験を積んでいきます ☆将来は、本人の希望や熟練度に応じて 客先で活躍するフィールド整備士を 目指す道もあります。 ／ 工場ライン出身の先輩も、 ここから始めました！ ＼ 実際に、整備経験ゼロで 入社した24歳の先輩もいます。 前職は工場の製造ライン。 整備の専門知識や資格なしで入社し、 一つずつ仕事を覚えていきました。 取材時点で、入社から約1年半。 着実に技術を身につけ、成長しています！ ほかにも、車を少しいじった経験を持つ 入社4年目の先輩は、フィールド整備を担当。 最初から何でもできる人より、 これから覚えていきたい人と働きたい。 そんな思いで、今回の募集を行います。 【新工場は冷暖房完備！ 仕事も暮らしも大切に。】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 整備の仕事を長く続けられるよう、 働く環境もしっかり整えています。 ✨年休121日＆長期休暇たっぷり ✨残業月10〜20h＆大きな繁忙の波なし ✨冷暖房完備！1人1台の整備環境 ✨本人・家族誕生日などの特別休暇 ✨男性整備士の育休取得実績（1年間） ✨資格取得支援＆各種手当も充実 そして、設備や制度だけでなく、 一緒に働く仲間も大切にしています。 誰かが休むときには、 一人に偏らないよう皆で仕事を分担。 難しい修理があれば、 ベテランも若手も力を合わせて考える。 取材で聞いた、ある整備士の言葉は 「会社に仲間がいるっていい」。 一人で何でも抱え込むのではなく、 仲間と協力して成長できる職場です！ ＿／＿／ 応募時は履歴書不要 ＿／＿／ 少しでも気になったら… ⚡️【ボタンを押して】お問い合わせを⚡️ ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／

データセンタやＡＩ向け光通信用半導体デバイス等のウエハプロセス（フォトリソ・エッチング等）における前工程のプロセス開発・歩留向上・新規装置選定導入・評価業務を担当いただきます。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【ウエハプロセスエンジニア(メンバー)】半導体デバイス×生産技術/年休125日 仕事の内容 データセンタやＡＩ向け光通信用半導体デバイス等のウエハプロセス（フォトリソ・エッチング等）における前工程のプロセス開発・歩留向上・新規装置選定導入・評価業務を担当いただきます。 ■ウエハプロセスの工程改善・歩留向上・生産不具合解析 ■新規ウエハプロセス技術の探索・設計・量産立上げ ■露光装置(縮小投影露光機)や電子線描画装置を用いた微細加工工程最適化 ■新規導入装置の技術選定・評価・立上げ・量産移行支援 ■設計・製造・品質部門と連携した課題解決の推進 (業務の変更範囲：当社業務全般) 募集職種 【ウエハプロセスエンジニア(メンバー)】半導体デバイス×生産技術/年休125日

光半導体チップ生産技術部門の責任者として、通信用半導体レーザチップのBack-End工程を統括。生産能力向上、設備投資、工程改善をリードし、拡大する需要に応える次世代の生産体制づくりを牽引します。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【光半導体チップ工程生産技術部長】年休125日/定年後も給与変動なし・昇給可◎ 仕事の内容 光半導体チップ生産技術部門の責任者として、通信用半導体レーザチップのBack-End工程を統括。生産能力向上、設備投資、工程改善をリードし、拡大する需要に応える次世代の生産体制づくりを牽引します。 ■チップ生産計画に対応したチップ選別工程設定、新品種製品開発時の新規選別工程設定。 ■チップ増産計画に対応したBEライン設備投資計画の策定と実行。 ■チップ製造ラインの歩留向上、生産能力向上（TTR: Test Time Reduction等を含む）に向けた戦略的改善計画の策定と遂行、指揮。 ■半導体工場生産高効率化に向けた有効なKPI（CT, TAKT, LT）の導入計画と実行。 募集職種 【光半導体チップ工程生産技術部長】年休125日/定年後も給与変動なし・昇給可◎

三菱重工が企画した防衛特殊車両（陸上自衛隊向け戦闘車両）の製造治工具および試験装置の設計業務をご担当いただきます。 共同開発先を取りまとめ、設計から完成まで一連のプロセスを主導するポジションです。

企業名 ＭＨＩさがみハイテック株式会社 求人名 【相模原/防衛特殊車両の治工具・試験装置の設計】三菱重工グループ/年休127日 仕事の内容 三菱重工が企画した防衛特殊車両（陸上自衛隊向け戦闘車両）の製造治工具および試験装置の設計業務をご担当いただきます。 共同開発先を取りまとめ、設計から完成まで一連のプロセスを主導するポジションです。 ■防衛特殊車両の製造用治工具および試験装置の設計 （計画、図面作成、3Dモデリング等） ■強度検討や構造設計（4力学を考慮した設計・解析評価） ■治工具類に関連するサプライヤの選定、概略見積もりの算出 ■部品手配および納期管理・調整 ■試作・製品の検査および納入 募集職種 【相模原/防衛特殊車両の治工具・試験装置の設計】三菱重工グループ/年休127日

24H稼働する光半導体のチップ化工程ラインを支え、光デバイスの安定生産に貢献するポジションです。一分でも早い復旧が求められます。装置管理の知識・経験を活かし、生産ラインの安定稼働を支えます。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【半導体チップ化工程装置メンテナンス担当】年間休日182日/シフト制でも安定 仕事の内容 24H稼働する光半導体のチップ化工程ラインを支え、光デバイスの安定生産に貢献するポジションです。一分でも早い復旧が求められます。装置管理の知識・経験を活かし、生産ラインの安定稼働を支えます。 １．保守管理業務全般 ２．トラブル発生時および定期メンテナンス対応 ３．予防保全計画の策定と実行 ４．立上げ確認および性能チェック 勤務は、日勤（9:00～21:00）と夜勤（21:00～翌9:00）の交代制です。 夜勤のみを希望される方も歓迎します。 募集職種 【半導体チップ化工程装置メンテナンス担当】年間休日182日/シフト制でも安定

結晶成長（エピ）工程において、日々の工程改善、歩留向上、生産不具合発生した際の対応等の生産技術業務を担当。メガデータセンタやAI/MLに必要不可欠である最先端の高速光デバイス開発に必要な結晶成長工程

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【エピプロセスエンジニア】英語を活かせる/年間休日125日 仕事の内容 結晶成長（エピ）工程において、日々の工程改善、歩留向上、生産不具合発生した際の対応等の生産技術業務を担当。メガデータセンタやAI/MLに必要不可欠である最先端の高速光デバイス開発に必要な結晶成長工程 技術を開発し、また能力向上に向けた新規生産装置の選定、導入とその装置の立ち上げ、製造能力に即した仕組みづくりを行います。 ■光デバイスの開発/製造における結晶成長工程の生産技術業務■結晶成長工程における工程改善、歩留改善、生産不具合発生時等の生産技術業務対応■光デバイス開発/製造に関する結晶成長工程技術の開発■結晶成長工程の能力改善に向けた新規導入装置の選定、提案および立ち上げ 募集職種 【エピプロセスエンジニア】英語を活かせる/年間休日125日

相模原工場の製造現場において、製造自動化および画像検査システムの開発・改善を推進する、ハンズオン型のエンジニアを募集します。 【詳細】・検査装置と製造設備、工場管理システム、データベース等との連携

企業名 ロンザ株式会社 求人名 【相模原/製造自動化・画像検査エンジニア】世界TOP級医薬品カプセルメーカ 仕事の内容 相模原工場の製造現場において、製造自動化および画像検査システムの開発・改善を推進する、ハンズオン型のエンジニアを募集します。 【詳細】・検査装置と製造設備、工場管理システム、データベース等との連携 ■画像検査システムのUIおよびアプリケーションソフトウェアの開発・改善(主にC#等) ■不良検出性能や検査能力を向上させるための画像処理・検査機能の開発/改善 ■カプセル製造で使用する自動外観検査・マシンビジョンシステムの開発/改善 ■検査データ・製造データの取得、分析および改善への活用 ■検査結果の異常、設備/ソフトウェアの不具合、性能低下等の調査および根本原因分析、対策の実施 募集職種 【相模原/製造自動化・画像検査エンジニア】世界TOP級医薬品カプセルメーカ

InP系化合物半導体を用いた光デバイ製造工程ライン装置（MOVCD、T-/P-CVD, Dry etching, Stepper, Evaporator, Grinder等）の保守管理業務。装置管理のご知見を活かしていただけるポジションです。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【転勤無/首都圏/光半導体ウエハプロセス装置】需要高の半導体/メンテナンス 仕事の内容 InP系化合物半導体を用いた光デバイ製造工程ライン装置（MOVCD、T-/P-CVD, Dry etching, Stepper, Evaporator, Grinder等）の保守管理業務。装置管理のご知見を活かしていただけるポジションです。 ■光デバイス製造工程ライン装置の保守管理業務全般 ■光デバイス製造工程ライン装置のトラブル発生時および定期メンテナンス対応 ■光デバイス製造工程ライン装置の予防保全計画の策定と実行 ■光デバイス製造工程ライン装置立ち上げ確認に関するウエハプロセスチェック 募集職種 【転勤無/首都圏/光半導体ウエハプロセス装置】需要高の半導体/メンテナンス

年間休日124日／メーカー勤務／未経験大歓迎／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質保証（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 毎日、同じものを作るライン作業ではありません！道路や歩道、地下インフラなど、街づくりに欠かせないコンクリート製品をオーダーメイドで製造しているメーカーです。 製品は約2,000種類。 「今日はこの製品」 「明日は別の製品」 毎日少しずつ違うものづくりだから、飽きずに続けられる仕事です。 【具体的には】 手掛けるのはコンクリート製品づくり。決して難しい仕事ではありません。3〜5名のチームで協力しながら作業を進めます。 例えば… 〇型枠の準備 〇コンクリートを流し込む 〇固まった製品を取り出す 〇キズや欠けがないか確認 〇出荷前の仕上げ・梱包 等 重たい製品はフォークリフト担当が運搬するため、一人で重量物を持ち続ける仕事ではありません。まずは簡単な工程から覚えていただきます。 【この仕事のポイント】 ✅完全週休2日（土日） ✅祝日休み ✅年間休日124日 ✅創業80年以上のメーカー ✅景気に左右されにくいインフラ業界 ✅チーム作業だから未経験でも安心 ✅資格取得支援あり 【街に残る仕事”】 作るのに携わった製品は「道路、歩道、地下の電線設備、水路、ボックスガレージ」など街のあちこちで何十年も使われます。派手さはありません。でも、「なくならない仕事」「世の中を支える仕事」そんな誇りを持てる仕事です。 【当社について】 創業80年以上。コンクリートメーカーとして、道路・歩道・地下インフラなど、街づくりに欠かせない製品を製造しています。大量生産ではなく、お客様ごとの製品をつくるメーカーだからこそ、職人として技術を磨いていけます。景気の影響を受けにくく、これから先も必要とされ続ける仕事です。

未経験から手に職｜平均月収30万円｜土日祝休み｜年休124日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 道路や公園、河川など、私たちの生活に欠かせない「街づくり」を支えるコンクリート製品を製造する仕事です。 創業80年。景気に左右されにくいインフラ業界で、未経験からモノづくりの技術を身につけられます。 【具体的には】 チームで協力しながら、 ■型枠の準備 ■コンクリートの流し込み ■完成品の取り出し ■表面の仕上げ・補修 ■出荷準備 等 を行います。重たい製品の移動はフォークリフトや設備を使用するため、持ち上げ続ける仕事ではありません。まずは先輩のサポートからスタート。作業手順や工具の使い方など、基礎から丁寧に教えます。 【ここがポイント】 ✅学歴・経験不問 ✅日勤のみ ✅完全週休2日制(土日) ✅年間休日124日 ✅創業80年の安定企業 ✅資格取得支援あり ✅平均月収30万円 ✅平均勤続年数20年以上 未経験から始めた先輩も多数活躍しています。 ⭐平均勤続20年以上。その理由があります 創業80年を迎えた興建産業。私たちは道路や水路、公園などに使われるコンクリート製品を製造し、地域のインフラを支えています。神奈川工場では約60名が働いており、製造スタッフの平均勤続年数は20年以上。中には50年以上勤務している社員もいます。長く続く理由は、特別な才能や経験が必要ないから。未経験からスタートし、先輩に教わりながら少しずつ技術を身につけていける環境があります。実際に飲食業、接客業、物流業など異業種から転職したメンバーも多数活躍中です。 景気に左右されにくいインフラ業界だからこそ、将来を見据えて働きたい方にも安心。派手さはありませんが、地域の暮らしを支える仕事を、仲間と協力しながら続けていける会社です。

半導体や二次電池などの最先端分野向け産業装置を一貫製造している当社にて、大手メーカーからのオーダーメイド装置や自社開発製品の機械設計業務をお任せいたします。

企業名 株式会社メープル 求人名 【機械設計】基本土日休み/大手顧客～自社開発まで！装置全体の完成まで関わる 仕事の内容 半導体や二次電池などの最先端分野向け産業装置を一貫製造している当社にて、大手メーカーからのオーダーメイド装置や自社開発製品の機械設計業務をお任せいたします。 ■お客様との仕様・要求事項の打ち合わせ、装置の構想・仕様検討 ■CADを用いた機械設計、図面作成、部品選定、機構・構造検討 ■製造部門との打ち合わせ、組立後の動作確認、調整、設計変更 ■自社工場内での加工・組立担当者との連携による設計のブラッシュアップ ■完成した装置の最終確認 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【機械設計】基本土日休み/大手顧客～自社開発まで！装置全体の完成まで関わる

＜溶接経験者歓迎＞平均月収30万円～／土日祝休み

仕事内容 コンクリート製品を作り続けて約80年。道路の縁石や、防火水槽、擁壁(斜面や土砂が崩れないように支えるもの)等、街や暮らしを支えるモノ作りを手掛けています。『鉄筋工』は各製品の骨組みを作るポジション。鉄筋で骨組みをつくり、そこにコンクリートを流しこむので頑丈でキレイな形のものが出来上がるのです。通常、現場等では結束線を使用して固定しますが、当工場では溶接より固定します。 ＜具体的には＞ ＊鉄筋を必要なサイズに切断 ＊折り曲げて加工 ＊図面通りに組み立て ＊溶接(鉄筋を固定する) 等 アーク溶接の講習終了者や認定資格をお持ちの方、歓迎します。これまでは、小規模の製品が中心でしたが、おかげ様で多数のご依頼を頂き、比較的規模が大きい製品も積極的に作っていくことになりました！そのため鉄筋工を増員します！2～3名で協力しながら進めるので安心！図面を見ながら正確に組み立てていくことが大切な仕事です。

平均月収33万円／土日祝休み／経験・資格不問

仕事内容 ご依頼に基づき、コンクリート製品(縁石やボックスガレージ、水路等)を製造します！製品・用途に合わせ10kg～10tに至るものまで、的確に設計・製造する技術力があり、その技術力は頼れる先輩達から日々教わる環境です！ 具体的には、製品の型枠にコンクリートを流しこみ、固まったら取り出します。出来上がりを目視して、キズや変形は補修、その後発送手続きとして梱包するまでが一連の流れです。作業は3～5名程度の『班』で行い、重さがある物はフォークリフトスタッフが運んでくれるので、腰への負担も少なく健康的に働けます！ コンクリート製品は建設、インフラに欠かせないもの。だからこそ、景気に左右される事なく安定した需要があり、おかげ様で当社も創業79年目を迎えています！ ＜期待する未来＞ 神奈川工場には約60名が在籍し、『製造』スタッフは22名が活躍中。20～70代まで幅広く在籍し、中には親子のような関係の仲間達もいます！仕事は4名程で構成される『班』ごとに進め、将来的にはリーダ(班長)候補になってくれると嬉しいです。経験・資格は必要なく、コミュニケーションを取ること、やってみたいという想いがあれば大歓迎。朝、仕事を始める前に「今日は〇〇まで作ろう」とゴールを共有したり、製品を作る順序を決める等、結果としてチームとして生産性が上がると評価にも繋がります！おかげ様で仕事のご依頼は右肩あがりで増えているので、『班長候補』が増え『班』が増え、生産量・生産性があがり皆がWIN-WINになればとても嬉しいです！

当社の光素子設計エンジニアとして、高速光素子の設計～開発、評価や品質管理などをお任せします！「物理現象を理解し、泥臭い量産データの海から正解を導き出せるエンジニア」を求めています。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【半導体レーザー開発】AI・次世代通信を支える最先端技術！光素子設計 仕事の内容 当社の光素子設計エンジニアとして、高速光素子の設計～開発、評価や品質管理などをお任せします！「物理現象を理解し、泥臭い量産データの海から正解を導き出せるエンジニア」を求めています。 ■光通信用途の高速光素子の素子の設計(性能・コスト計算等)と 開発(工場のラインを使った試作) ■評価(電気・光特性) ■現製品の量産管理(生産品の品質の監視，量産現場の不具合対応，製品不良の対応) ■データ解析・計算・シミュレーション ■各種会議出席・議論・資料作成 募集職種 【半導体レーザー開発】AI・次世代通信を支える最先端技術！光素子設計

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

陸上自衛隊向け特殊車両のシステム性能を実現する制御技術・環境条件に対応した制御器の実設計を担当いただきます。 三菱重工と共に設計から完成まで一貫して関わり、専門性を高められます。

企業名 ＭＨＩさがみハイテック株式会社 求人名 【相模原/防衛特殊車両のシステム設計】三菱重工グループ/年間休日127日 仕事の内容 陸上自衛隊向け特殊車両のシステム性能を実現する制御技術・環境条件に対応した制御器の実設計を担当いただきます。 三菱重工と共に設計から完成まで一貫して関わり、専門性を高められます。 【具体例】モーター・インバーター・コントローラーの制御ソフトウェア開発、特殊車両の走行や照準・射撃部分に関する制御設計 【詳細】■各種制御用電子回路設計及び制御装置設計■特殊車両専用の整備、試験用機材の設計■各装置設計にて検討した図面の作成及び技術、調査資料作成■設計した製品のモノづくりに関する技術サポート・客先との仕様調整・不適合調査■関連会社のとりまとめ 募集職種 【相模原/防衛特殊車両のシステム設計】三菱重工グループ/年間休日127日

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

年間休日124日／平均月収30万円～／前職不問／随時面接

仕事内容 コンクリート製品を作り続けて約80年。道路の縁石や、防火水槽、擁壁(斜面や土砂が崩れないように支えるもの)等、街や暮らしを支えるモノ作りを手掛けています。『鉄筋工』は各製品の骨組みを作るポジション。鉄筋で骨組みをつくり、そこにコンクリートを流しこむので頑丈でキレイな形のものが出来上がるのです。通常、現場等では結束線を使用して固定しますが、当工場では溶接より固定します。 ＜具体的には＞ ＊鉄筋を必要なサイズに切断 ＊折り曲げて加工 ＊図面通りに組み立て ＊溶接(鉄筋を固定する) 等 アーク溶接の講習終了者や認定資格をお持ちの方、歓迎します。これまでは、小規模の製品が中心でしたが、おかげ様で多数のご依頼を頂き、比較的規模が大きい製品も積極的に作っていくことになりました！そのため鉄筋工を増員します！2～3名で協力しながら進めるので安心！図面を見ながら正確に組み立てていくことが大切な仕事です。

20～40代活躍中！転勤なしで年収800万円も目指せる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中！転勤なしで年収800万円も目指せる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳！ 若手でもチャンスあり！ ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可！ ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる！ ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり！ ✅-評価制度あり：成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数：工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └─────────────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅重整備はほとんど外注しているため体への負担も少なめ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 日本全国で中古車の販売・買取、整備、輸入車の新車ディーラー事業などを 展開する当社にて車の修理や点検などをお任せします。 【具体的には】 ■不良個所の修理 ■在庫車の整備 ■納車前に行う点検 ■車検の対応 ■業務管理(仕事量・生産性管理) ■労務管理・安心安全の管理 ■コスト管理 ■責任者としての対応 など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

メガデータセンタ（MDC）、人工知能/マシンラーンニング（AI/ML）分野でなくてならない最先端の200Gbps等ハイスピードなInＰ系化合物半導体レーザチップの後工程全般に関する業務です。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【生産技術】AI向け光半導体の後工程プロセスエンジニア(個片化/歩留まり改善) 仕事の内容 メガデータセンタ（MDC）、人工知能/マシンラーンニング（AI/ML）分野でなくてならない最先端の200Gbps等ハイスピードなInＰ系化合物半導体レーザチップの後工程全般に関する業務です。 ■光半導体デバイスの後工程全般を把握し、個片化から梱包までのプロセス立上げと維持、及び出荷判定に用いるチップ出来栄え評価を実行■量産工程での課題は、ソーティングをフル活用した小ロットから最適ロットへの変換による生産性向上■個片化工程は、ウェハプロセス完了以降、端面コーティングを含めて、チップ個片化に至るまでのプロセス立上げ、省力化■生産効率化に向け、付帯作業低減による付加価値時間の改善 募集職種 【生産技術】AI向け光半導体の後工程プロセスエンジニア(個片化/歩留まり改善)

車通勤OK×キャリアUP×平均月収33万円

仕事内容 ―――――――――――――― 未経験OK！異業種・異職種 からの転職も応援します！ ―――――――――――――― まもなく創業80年。自社でコンクリート製品を作るメーカーです！募集するポジションは『製造(将来のリーダー候補)』。ご依頼頂いた製品・用途に合わせ10kg～10tに至るものまで、的確に設計・製造する技術力があります！この部署では「製品」を形作り、出来上がりを確認して、発送の準備までを手掛ける中心業務です。長く活躍してくれているベテラン社員達が近い未来、卒業していく前に、次の世代を採用し、確かな技術力を継承していきたいと考えています！！ ＜具体的には＞ ＊型枠に生コンクリートを流し込む ＊固まったら製品を取り出す ＊目に見えるキズや変形を補修 ＊発送に向けて梱包 等 ＜採用するポジション＞ 神奈川工場には約60名が在籍し、『製造』スタッフは22名が活躍中。20～70代まで幅広く在籍し、中には親子のような関係の仲間達もいます！仕事は4名程で構成される『班』ごとに進め、採用ポジションはそのリーダー(班長)候補です。経験・資格は必要なく、コミュニケーションを取ること、やってみたいという想いがあれば大歓迎。朝、仕事を始める前に「今日は〇〇まで作ろう」とゴールを共有したり、製品を作る順序を決める等、結果としてチームとして生産性が上がると評価にも繋がります！おかげ様で仕事のご依頼は右肩あがりで増えているので、『班長候補』が増え『班』が増え、生産量・生産性があがり皆がWIN-WINになればとても嬉しいです！ ＜当社について＞ (作っているもの例＞ ＊縁石(道路と歩道を区切るもの) ＊地中化した電柱(景観の保護や災害対策として全国で進んでいます！) ＊ボックスガレージ(地下車庫) ＊貯留槽・防火水槽 ＊ボックスカルバート ＊水路 ＊L型擁壁(宅地形成や道路構築をする土留め) 等々 街のあらゆる所で目にしているものや、暮らしを守る為に欠かせないパーツとして使用されているものです！景気に左右されにくいこと、そして東京・神奈川を中心にたくさんのお客様に支えられていることから、ご依頼も右肩あがり。当社はもうすぐ創業80年を迎えるにあたり、大切な縁を紡ぎながらも、時代に合わせた取り組みやシステムも積極的に取り入れています。 神奈川工場も近い将来、リニューアルを見据え職場環境も豊かにしていく予定です。

データセンターやAI向け光通信用半導体レーザ製品の歩留管理・工程管理・歩留改善・原価低減・不良解析・生産性向上プロジェクトの立案と推進を担当いただきます。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【光素子プロダクトエンジニア(担当クラス)】半導体素子×歩留管理/年休125日 仕事の内容 データセンターやAI向け光通信用半導体レーザ製品の歩留管理・工程管理・歩留改善・原価低減・不良解析・生産性向上プロジェクトの立案と推進を担当いただきます。 ■半導体レーザ製品における日々の歩留管理および前工程・後工程の工程管理業務 ■歩留改善・原価低減・生産効率向上に向けたプロジェクトの立案と推進 ■製品の特性改善、プロセス改善および不具合発生時の詳細な不良解析 ■ウエハ工程と後工程のエンジニアをリードした製品品質・生産効率の向上 ■データベース操作や統計解析ソフトを活用した製品歩留改善・DX推進（AI導入等） (業務の変更範囲：当社業務全般) 募集職種 【光素子プロダクトエンジニア(担当クラス)】半導体素子×歩留管理/年休125日

当社の光素子設計エンジニアとして、高速光素子の設計～開発、評価や品質管理などをお任せします！

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【光素子設計エンジニア（課長職）】年休126日/フォロー体制充実◎ 仕事の内容 当社の光素子設計エンジニアとして、高速光素子の設計～開発、評価や品質管理などをお任せします！ ■光通信用途の高速光素子の素子の設計(性能・コスト計算等)と 開発(工場のラインを使った試作) ■評価(電気・光特性) ■現製品の量産管理(生産品の品質の監視，量産現場の不具合対応，製品不良の対応) ■データ解析・計算・シミュレーション ■各種会議出席・議論・資料作成 募集職種 【光素子設計エンジニア（課長職）】年休126日/フォロー体制充実◎

世界的な電子デバイスメーカーへ導入される「真空装置」の機械設計をお任せします。顧客との仕様検討から詳細設計までを一貫して携われるため、自分の設計で装置が動く手応えをダイレクトに実感できます。

企業名 株式会社昭和真空 求人名 【神奈川/相模原】機械設計職/スタンダード市場上場/土日祝休/残業20h程度 仕事の内容 世界的な電子デバイスメーカーへ導入される「真空装置」の機械設計をお任せします。顧客との仕様検討から詳細設計までを一貫して携われるため、自分の設計で装置が動く手応えをダイレクトに実感できます。 【詳細】■製品企画・仕様検討から基本設計・詳細設計までを幅広くご担当いただきます。（3D-CADはCATIAを使用）顧客ごとにカスタマイズした装置を設計しているため、ものづくりの醍醐味を感じられる環境で、技術力を高めていくことが出来ます。将来的には、新製品の開発などにも携わることが可能です。 募集職種 【神奈川/相模原】機械設計職/スタンダード市場上場/土日祝休/残業20h程度

データセンタやＡＩ向け光通信用半導体デバイス等のウエハプロセス（フォトリソ・エッチング等）におけるプロセス開発・歩留向上・新規装置選定導入・評価業務を担当いただきます。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【ウエハプロセスエンジニア(課長)】AI支える光半導体生産技術/グローバル企業 仕事の内容 データセンタやＡＩ向け光通信用半導体デバイス等のウエハプロセス（フォトリソ・エッチング等）におけるプロセス開発・歩留向上・新規装置選定導入・評価業務を担当いただきます。 ■ウエハプロセスの工程改善・歩留向上・生産不具合解析 ■新規ウエハプロセス技術の探索・設計・量産立上げ ■露光装置(縮小投影露光機)や電子線描画装置を用いた微細加工工程最適化 ■新規導入装置の技術選定・評価・立上げ・量産移行支援 ■設計・製造・品質部門と連携した課題解決の推進 (業務の変更範囲：当社業務全般) 募集職種 【ウエハプロセスエンジニア(課長)】AI支える光半導体生産技術/グローバル企業

データセンターやAI向け光通信用半導体レーザ製品の歩留管理・工程管理・歩留改善・原価低減・不良解析・生産性向上プロジェクトの立案と推進を担当いただきます。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【光素子プロダクトエンジニア(課長クラス)】半導体素子×歩留管理/年休125日 仕事の内容 データセンターやAI向け光通信用半導体レーザ製品の歩留管理・工程管理・歩留改善・原価低減・不良解析・生産性向上プロジェクトの立案と推進を担当いただきます。 ■半導体レーザ製品における日々の歩留管理および前工程・後工程の工程管理業務 ■歩留改善・原価低減・生産効率向上に向けたプロジェクトの立案と推進 ■製品の特性改善、プロセス改善および不具合発生時の詳細な不良解析 ■ウエハ工程と後工程のエンジニアをリードした製品品質・生産効率の向上 ■データベース操作や統計解析ソフトを活用した製品歩留改善・DX推進（AI導入等） (業務の変更範囲：当社業務全般) 募集職種 【光素子プロダクトエンジニア(課長クラス)】半導体素子×歩留管理/年休125日

プランニングマネージャーとして、相模原製造拠点におけるサプライチェーン計画の立案・実行を担っていただきます。【詳細】■月次S&OP（Sales & Operations Planning）プロセスのリード

企業名 ロンザ株式会社 求人名 【相模原/プランニングマネージャー】 仕事の内容 プランニングマネージャーとして、相模原製造拠点におけるサプライチェーン計画の立案・実行を担っていただきます。【詳細】■月次S&OP（Sales & Operations Planning）プロセスのリード ■ハードカプセル計画:営業情報/顧客受注(MTO)/出荷実績(MTS)をもとに需要情報を集約 / 製品グループ別に月次,四半期,年次の 生産能力および供給計画を作成,更新 / ハードカプセルスケジューラーと連携し、 生産スケジュール を最適化 ■プランニングチームの育成,マネジメント:APACおよびグローバルプロジェクトへの参画（求人下部に続く） 募集職種 【相模原/プランニングマネージャー】

相模原工場におけるOperational Excellence（OE）活動をリードし、安全・品質・生産性・コスト・設備信頼性の継続的な向上を実現するポジションです。

企業名 ロンザ株式会社 求人名 【相模原】オペレーショナルエクセレンスリーダー 仕事の内容 相模原工場におけるOperational Excellence（OE）活動をリードし、安全・品質・生産性・コスト・設備信頼性の継続的な向上を実現するポジションです。 (1)Drive Operational Excellence at the site (2)Lead cross-functional improvement (3)Build Continuous Improvement capability (4)Drive digital and data-driven improvement (5)Collaborate with the Global network 募集職種 【相模原】オペレーショナルエクセレンスリーダー

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

第二工場の生産能力拡大に伴い、半導体製造用ガス設備等の維持管理、点検、保守、改善や、新規生産装置導入における仕様確認、接続対応、工事業者の工程調整等をお任せします。

企業名 日本ルメンタム株式会社 求人名 【施設管理エンジニア(ガス担当)】年休125日/日立製作所より独立/安定基盤◎ 仕事の内容 第二工場の生産能力拡大に伴い、半導体製造用ガス設備等の維持管理、点検、保守、改善や、新規生産装置導入における仕様確認、接続対応、工事業者の工程調整等をお任せします。 今回のポジションは、世界的な需要拡大に伴う第二工場（八王子市）の生産能力拡大をファシリティ（施設管理）の側面から支える重要な役割を担います。半導体製造に不可欠なガス設備の維持管理や、新規装置導入に伴う仕様確認・接続対応、工事業者の工程調整など、工場の安定稼働と安全な作業環境の維持に直結するやりがいの大きな業務です。 募集職種 【施設管理エンジニア(ガス担当)】年休125日/日立製作所より独立/安定基盤◎

【相模原】半導体製造装置の保全エンジニア（設備メンテナンス）／出張なし／マイスターエンジニアリング

募集要項 職種 半導体チップ製造装置のメンテナンス 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ マイスターエンジニアリンググループからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 【仕事内容】 フィールドエンジニアとして、半導体製造工場で使用される半導体チップ製造装置の設備保全・設備メンテナンスを担当します。 日常点検、定期点検、トラブル対応を通じて半導体製造ラインの安定稼働を支える仕事です。点検・修理・保守を通じて装置の安定稼働を支える仕事です。お客様先での対応が中心となり、トラブルのヒアリングや修理内容の説明など、技術力とコミュニケーション力の両方を活かせるポジションです。 《詳細》 ・半導体チップ製造装置の日常的な点検、稼働状況のモニタリング、および定期メンテナンスの補助。 ・トラブル対応: 装置エラー発生時の一次対応、およびエンジニアへの報告・連携。 ・クリーンルーム内作業: クリーンルーム内での規定に沿った装置操作。 《対象機器》チップ装置管理課 ■働き方 ・勤務形態：4勤3休と3勤4休、日勤2週、夜勤2週の交代シフト ・夜間作業：有 ・休日：シフト制 ・出張：無