鹿児島、建設･メンテナンス、長期休暇ありの求人・転職情報

社宅制度有・温泉利用可・勤務時間8:00～17:00

仕事内容: ・各種設備等の運転等の管理・設備不具合の対応 ・修繕、営繕に関する業務 ・消防、建築、水質、ボイラー、法定点検等の年間計画業務 ・浴場（温泉）、ホテル内・敷地・外構等の環境衛生の維持管理 ▼動画も御覧ください https://www.youtube.com/shorts/G_iusmJy8UI

10年後の自分のための転職！現場経験を活かし組織を動かす側へ

仕事内容 年功序列や慣習の強い環境でキャリアの 伸び悩みを感じている方へ向けた ” 特別な求人募集 ”です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅本社勤務／転居を伴う転勤なし ✅将来の管理職候補募集 ✅施工管理経験者優遇 ✅夜勤なし／残業月平均5時間 ✅約200名規模を支える仕事 ✅現場と本社をつなぐ司令塔 ✅改善提案や企画にも挑戦できる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩ 仕事内容 ⏩ 設備管理部の本社スタッフとして、 現場運営のサポートや 組織運営に携わるポジションです。 現場作業だけではなく、 約50現場・約200名規模の スタッフを支える立場として、 現場と本社をつなぎながら 組織全体の改善や運営を行います。 【主な業務】 ・現場スタッフのサポート ・協力会社との連携 ・職場環境の改善提案 ・業務効率化や新ツール導入 ・トラブル対応および課題解決 ・修繕計画の立案 ・見積作成 ・LCC計画立案 ・設備管理業務の統括運営 ╭───この求人の最大のポイント───╮ 現場の最前線で培った経験を、組織全体の 成長へつなげる仕事です。目の前の設備 対応だけではなく、現場の声を吸い上げ、 より良い仕組みを考えながら改善提案を 進められるため、「言われたことをこなす」 だけではない仕事の幅広さがあります。 ╰──────────────────╯ ････････････････････････････････････････ 🔶現場の経験が組織づくりに活きる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備管理や電気工事、施工管理などの 経験を活かしながら、本社側の視点で 現場を支援する役割を担って頂きます。 「現場」と「経営」の中間に位置するため 両方の立場・視点で考える難しさが ありながらも実施ベースで業務改善や 新しい取り組みの提案にも関わることが できる面白さややりがいがあります。 🔶残業少なめ＆日勤で働きやすい環境 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 本社勤務のため、夜勤や宿直は ありません。生活リズムを整えながら、 これまでの経験を活かして キャリアアップを目指せます。 長期的な働き方を考えている方にも 検討しやすい環境です。 🔶挑戦を歓迎する社風 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来のやり方に縛られず、改善提案や 新ツール導入などを柔軟に進められる 環境です。 「もっとこうした方が良い」 「こういうシステムを導入して 現場の業務効率化を図りたい」など 考えを形にしながら、 組織の成長に関われます。

急募｜道路・造成・林地開発経験を活かして施工図作成｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：建築施工管理、土木施工管理、土木建設コンサルタント ＼現場常駐なし・完全在宅！／ ゼネコン・建設コンサル出身の 土木施工管理技士が活躍中！ 培った「現場知見」を、これからは リモート・デスクワークで活かしませんか？ 風力発電・水力発電など 再生可能エネルギー関連工事の 新設プロジェクトにおいて、 ●：土木施工図の作成 ●：材料選定 ●：流量の計算/排水量の計算など 各種計算の妥当性確認 ●：計画内容の確認 などを対応していただける 実務スペシャリストを求めています。 ＜具体的にお任せする業務内容＞ ◆ 1. 風力発電施設新設工事における 土木施工図作成 ◇ 施工図の作成・検討 ・風力発電施設へのアクセス道路や 造成工事等の現場経験に基づいた 土木施工図（排水構造物、道路側溝、 横断側溝等の納まり図など）の 作成・修正・チェック ◆ 2. 材料選定および各種計算・ 計画内容の妥当性確認 ◇ 材料選定の実施・確認 ・工事に使用する適切な材料の 選定および確認 ◇ 排水計算等の妥当性確認 ・設計・計画に基づく流量の 計算/排水量の計算内容の 妥当性確認およびチェック ・林地開発申請に伴う図面・ 計算書等の整合性確認 およびサポート ◇ 計画内容の確認 ・施工計画・実施計画における 各種計画内容の 妥当性確認・精査 ◆ 3. 竣工図書の整理・ツールの活用 ◇ 写真整理・出来形管理 ・現場から送られてくる 施工写真の整理・アルバム化、 出来形管理表の作成 ◇ 竣工・納品準備 ・完成図書・竣工図書の作成整理、 電子納品（CIC / CALS/EC）対応 ◇ 施工管理アプリのデータ入力・ 運用サポート ・ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、 Photoruction 等の各種データ整理・ 運用サポート ╲このポジションの魅力╱ ◆： 天候や移動のストレスゼロ！ 完全在宅（フルリモート）で 「デスクワーク実務」に集中できる！ 「ライフステージの変化に合わせて、 現場常駐や出張の多い働き方を見直したい」 「天候や体力的な負担に左右されない 環境で、自分のペースで働きたい」 という方に最適です。 培ってきた施工管理の経験や 資格を活かしながら、 無理なく自宅から プロジェクトを支えられます。 ◆： 月10時間〜150時間OK！ 「がっつりフル稼働も、副業・ スポット参画も大歓迎！」 案件の工数やご自身のライフスタイルに 合わせて、柔軟に稼働量を選べる ポジションです。 ＜フル稼働派＞ ◎月100〜150時間程度 「フリーランスとしてメイン案件で しっかり稼ぎたい」 「複数案件を担当したい」という方 ＜ハーフタイム・しっかり副業派＞ ◎月50〜100時間程度 「1日3〜4時間程度の時短で しっかり働きたい」 「本業の傍らまとまった工数で関わりたい」 という方 ＜副業・スキマ時間派＞ ◎月10〜40時間程度 「本業の合間に少しだけ」 「子育て・介護と両立しながら 週数時間だけ」 というパラレルワークをご希望の方 ◆：働き方の特徴・ポイント ・作業時間は原則自由： 夜間・早朝・土日 などの時間帯に進めていただくことも 可能です。 ・連絡の取りやすさを重視： 平日日中 （9:00〜18:00）にWeb会議や チャット（Slack等）でスムーズな 確認・連絡が取れる方を歓迎します。 ＼こんな「想い」を持つ方が活躍中／ ●施工管理プロジェクトに携わる フリーランス人材の声● 「体力的な不安を、 キャリアの武器に変えていく。」 建設の仕事は好き。 でも、年齢を重ねても 現場に立ち続けるのはきつい。 そんな悩みから、オンラインでの 「施工管理事務」という道を選びました。 現場の様子が手に取るように わかるからこそ、 書類作成でも円滑な連携が可能です。 直近では施工計画書や行政届出を担当。 培った経験を強みに、 自分自身の成長を実感しながら、 理想のワークライフバランスを 実現しています。 ー パソナJOB HUBについて ー 今、風力発電をはじめとする大型インフラ整備が全国で進む一方、現場を支える土木技術者の長時間労働や現場常駐の負担は大きな課題となっています。 当社が注力するのは、現場に行かずとも完全リモートで完結する「施工管理実務支援サービス」です。 「体力的な負担や生活環境の変化により、現場常駐から働き方を見直したいプロ人材」と「アクセス道路や造成、排水計算、施工図の精査を求める現場のニーズ」をオンラインで直結。 道路・造成工事などで培ったあなたの「現場知見」が、在宅のまま、次世代のグリーンインフラを動かす力になります。 キャリアを諦めない新しい選択肢として、当社のプラットフォームであなたの技術を活かしてみませんか？

土日祝休み＆賞与年3回！家賃50%補助の社宅あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、設備保全/メンテナンス メンテナンススタッフとして、クライアント先を訪問し、各種機器の設置・点検・修理・メンテナンス業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・POS（レジ装置） ・パソコン・通信機器の設置、保守、メンテナンス ・障害発生時の現地対応 ・修理 ・定期点検 ・予防保守 ・作業報告書の作成 ・クライアント担当者への操作説明・サポート ※法人（BtoB）対応がメインのため、落ち着いた環境で業務に取り組めます。 【勤務地・対応エリアについて】 ─────────────────── 大分営業所を拠点とし、主に大分県内および近郊エリアの現場を担当します。 ※他県（鹿児島・熊本・宮崎）への長期出張や転勤が頻繁に発生することはありません。地元大分で長く働きたい方もご安心ください。 ※出張がある月は1,2回程度など 【入社後について】 ─────────────────── 未経験からでも、段階を踏んで着実に一人前になれる体制があります。 1ヶ月目：先輩に同行し、機器の基礎知識・訪問マナーを習得 3ヶ月目：簡単な点検・保守業務を先輩のサポート付きで担当 6ヶ月目：本採用。単独での現場対応が中心に 1年目〜：業務に必要な資格を会社の全額負担で取得しながらスキルアップ 3年目〜：主任クラスとして、後輩育成やより難易度の高い案件を担当 【1日の仕事の流れ】 ─────────────────── 08:30 出社、当日の訪問スケジュール確認 09:00 社用車でお客様先へ移動 09:30〜 機器の点検・修理・設置対応（1日数件のお客様先を訪問） 12:00 休憩（60分） 13:00〜 午後の訪問対応、障害発生時は現地対応 16:30〜 作業報告書の作成 17:30 退社 【社宅制度で生活費の負担を軽減】 ─────────────────── 転勤時等には借り上げ社宅制度があり、家賃の50%を会社が負担。会社名義での契約のため、個人の社会保険料負担が軽減される仕組みです。 【賞与年3回・残業代全額支給で収入も安定】 ─────────────────── 夏・冬に加え、4月の決算賞与があり年間計3ヶ月分程度（評価により最大5ヶ月分）を支給。残業代も別途全額支給されるため、頑張った分がしっかり収入に反映されます。

月給25万〜★土日祝休み＆賞与年3回！固定残業なしで安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、設備保全/メンテナンス こんな悩みはありませんか？ ・経験や資格を積んでも、雇用形態や評価制度の壁で年収が上がらない ・現場を任されているのに、次のキャリアステップが見えない ・繁忙期の残業が常態化しているのに、正当に評価されている実感がない 当社なら、その経験を正社員としてきちんと評価します。 【具体的な仕事内容】 ─────────────────── ・POS（レジ装置）・パソコン・通信機器の設置、保守、メンテナンス ・障害発生時の現地対応、修理・定期点検・予防保守 ・難易度の高い障害対応、複数現場のスケジュール采配（経験に応じて） ・若手・後輩スタッフの指導、OJT（主任クラス以上） ・作業報告書の作成、クライアント担当者への操作説明・サポート 法人（BtoB）対応がメインのため、落ち着いた環境で専門性を発揮できます。 【1日のスケジュール例】 ─────────────────── ・08:30 出社・当日の対応案件とルート確認 ・09:00 社用車で大分市内のクライアント先へ移動・点検作業 ・12:00 休憩（60分） ・13:00 午後の障害対応・機器設定 ・16:30 営業所へ戻り、作業報告書の作成・翌日準備 ・17:30 退社（残業がある場合も月平均20h程度です） ※訪問は1日0〜3件ほど。 【対応エリア・移動について】 ─────────────────── 対応エリアは九州4県（鹿児島・熊本・大分・宮崎）となりますが、 基本的には大分営業所を拠点に大分県内・近郊エリアの現場対応が中心です。 ※他県への長期出張や頻繁な転勤はありません。地元大分に腰を据えて働きたい方もご安心ください。 ※出張頻度：ある時は月1，2回程度 【入社後について】 ─────────────────── 未経験からでも、段階を踏んで着実に一人前になれる体制があります。 1ヶ月目：現場ルール・報告フローの確認、担当エリアの引き継ぎ 1〜3ヶ月：単独での訪問対応を開始（前職での経験・資格に応じて即対応も可） 半年〜1年：難易度の高い障害対応や、複数現場のスケジューリングを担当 1〜3年：後輩の指導・育成、案件の采配を担当 以降は営業所内でのマネジメント業務やエリア統括など、さらなるキャリアアップも視野に。 【家賃の50%を会社が負担する社宅制度】 ─────────────────── 「将来のために貯金したい」「生活費を抑えたい」という方をサポート！ 会社規定に基づき、借り上げ社宅の家賃50%を会社が負担します。 （例：家賃6万円のアパートの場合、自己負担は月3万円のみ！） 【賞与3回で経験が収入に直結 】 ─────────────────── 夏・冬に加え、4月の決算賞与があり年間計3ヶ月分程度（評価により最大5ヶ月分）を支給。経験に見合った働きが正当に収入へ反映されます。 【経験・資格を正社員としてしっかり評価】 ─────────────────── 前職での実務経験・保有資格は、入社時の待遇や配属に反映します。業務に必要な資格の取得費用は入社後も会社が全額負担するため、さらなるスキルアップも実現できます。 【主任クラスへの登用実績あり】 ─────────────────── 経験を積んだスタッフは、後輩育成や案件采配を担う主任クラスへとキャリアアップが可能です。20代・30代中心の若手チームだからこそ、経験者のリーダーシップが活きる環境です。

年休120日/残業ほぼなし/賞与70万円～100万円

仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事を 行う当社にて、ダンプ運転手の業務をお願い いたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 ○建設機械15台・車両を12台所有 ○経験を幅広く活かせる環境♪ ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

九州No.1の年収へ！高収入と現場裁量で仕事をもっと好きに！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ■═════════════════════■ 九州の建設業で 「平均年収No.1」を本気で目指す森建設 年功序列なし！ あなたの経験と努力を、待遇で正当に評価します ■═════════════════════■ 【1級・2級建築施工管理技士 募集概要】 まずは「条件」からご確認ください。 【✅年収｜有資格者】 ・1級：年収564〜750万円（月給39〜47万円） ・2級：年収423.6〜558万円（月給29.3〜39万円） ※月給は固定残業代を含みます ※固定残業時間を超える残業代は別途支給します ※賞与3ヶ月分（前年度実績）を含む総支給額です ⭐希望年収もご相談いただけます！ 給与は前職の年収も考慮し、ご経験やスキルに応じて決定いたします。 【✅評価・昇給】 ・人事評価シート（本人・上司・社長）＋評価面談で昇給・昇格を決定 ・昇給：年1回（6月）／前年度実績 月額最大40,000円 【✅働き方】 ・残業 月平均20時間／ノー残業デー（第2・第4水曜） ・完全週休2日（土日）／年間休日115日 ・社用車1人1台貸与・直行直帰OK ・転勤なし 【✅任される現場】 ・病院・学校・庁舎など、地域に残る建物が中心 ・小規模改修工事から、最大20億円規模の大型案件まで ・基本は1人1現場の専任体制で、業者選定も段取りも、 あなたの裁量で進められます。 ・労務安全書類は工務部がサポート ✅こんな仕事ができます（施工事例をチェック） https://mori-construction.jp/works/genre/building/ ※写真をクリックすると詳細が見れます ━━━━━━━━━━ 「給与で同業に負けたくない」 「年齢ではなく実力で評価され、納得の収入を得たい」 「自分の裁量で現場を動かしたい」 その想いを、森建設で実現してください。 施工管理の仕事は、 ここからもう一段面白くなります。 ┏━━━━━┓ ❖どんな仕事？ ┗━━━━━┛ この仕事を一言で表すと 地図に残る、“まちをつくる”仕事です。 図面に描かれた構想を、あなたの判断で形にしていく。 少しずつ変わるまちの風景に手応えを感じることができ、 「このまちの未来に関われた」と誇れる仕事です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ あなたの役割 ◤ 社会に残る建物を、安全かつ高品質に完成させること ◤ 現場全体を見渡し、関係者と連携しながら工事を前に進めること ◤ 完成後、地域の人々が安心して利用できる環境をつくること これらを実現するため、日々の現場管理から各種調整までを担うポジションです。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖募集背景 鹿児島県の建設業で売上高No.1を目指し、事業拡大中の当社。 現場数の増加に伴い、施工体制の強化と、体制の安定化に向け、現場の中核を担う建築技術者の採用を積極的に進めています。 ※今回は【鹿児島支店】での配属となります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖ 具体的な仕事紹介 【業務詳細】 ✅[1] 施工管理業務（現場全体のマネジメント） 病院・学校・庁舎から民間施設まで、建築工事が計画通りに、安全かつ高品質で進むよう現場全体を管理します。 工程・品質・安全・コストといった施工管理の中核業務を一貫して担当していただきます。 ➽ 具体的には… ・設計図や仕様書をもとに、施工内容の確認・指示 ・工事計画に基づくスケジュール調整、進捗管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ、指示出し ・資材や重機、人員の手配など現場運営の統括 ・各種報告資料や提出書類の作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅[2] 品質・安全・予算の管理 施工管理業務の中でも、特に重要となる管理項目を担当します。 ■ 品質管理 ・鉄筋、型枠、設備配管など重要工程の施工状況を確認 ・必要に応じて是正指示を行い、品質基準を確保 ■ 安全管理 ・現場内の巡回による危険箇所の点検 ・転倒、落下、接触などのリスクを事前に把握し対策 ■ コスト管理 ・資材や重機、仮設物が予算内で収まっているか確認 ・予算超過の恐れがある場合は、仕様や手配方法を調整 ■ 写真管理 ・基礎、鉄筋、設備配管などを中心に施工状況を撮影 ・竣工時には、発注者提出用の資料として整理 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅[3] 幅広い用途の建築を経験できます 病院・学校・保育園・庁舎・防災センター・道の駅・社屋・工場・店舗など、用途の異なる建築を手がけます。 畜産施設（牛舎・豚舎・飼料工場など）の経験を積めるのも、当社ならではです。 ➽ 案件ごとに新しい学びがあり、施工管理技士としての引き出しが確実に増えていきます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼✅ 業務効率化も続々と進めています！／ 現場に集中できるよう、業務効率化も進めています。 （例） ・Chatwork導入：現場と社内の連絡をスムーズに ・電子請求書決裁：請求書のために出社する必要なし ・労務安全書類は工務部がサポート：現場の事務負担を軽減 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 気になる点をまとめました ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 【Q1. 現場への直行直帰は可能ですか？頻度はどのくらいですか？】 A. 原則として、担当現場がある期間は直行直帰となります。 事務所への立ち寄りは、打ち合わせや必要書類の提出など必要最小限です。 【Q2. 社用車の貸与はありますか？通勤利用は可能ですか？】 A. 社用車を1人1台貸与しています。通勤での使用も可能です。 車種はプロボックスまたはADバンを予定しています。 【Q3. 扱う工事の規模（予算）はどの程度ですか？】 A. 数万円規模の小規模改修工事から、最大20億円規模の大型案件まで、幅広い工事を手がけています。 【Q4. 同時に担当する現場数の目安を教えてください。】 A. 基本は1人1現場の専任体制です。 小規模工事や改修工事の場合は、2～3現場を並行して担当することもあります。 【Q5. 実際の残業はどの程度ですか？】 A. 残業は月平均20時間程度です。 現場の規模や工期によって多少の増減はありますが、 第2・第4水曜日をノー残業デーとし、全社で残業時間の抑制に取り組んでいます。 なお、固定残業時間を超える残業代は、別途支給します。 【Q6. 現場での安全管理体制について教えてください。】 A. 朝礼、KY活動、安全パトロールを実施し、事故ゼロを目指した現場管理を徹底しています。 危険を事前に想定し、対策を講じることを重視しています。 【Q7. 女性の施工管理職の採用・活躍実績はありますか？】 A. 土木部では女性の施工管理職が活躍しています。 建築部でも受け入れ体制を整え、活躍の場を広げていく方針です。 当社は「かごしま子育て応援企業」「女性活躍推進企業」に認定され、 厚生労働大臣認定「くるみん」も取得しています（社員106名中、女性23名）。 【Q8. 暑さ・寒さへの対策はありますか？】 A. 空調服の支給や、適切な休憩時間の確保など、社員の体調管理に配慮した環境づくりを行っています。 【Q9. 賞与・昇給の実績を教えてください。】 A. 賞与は年2回・計3ヶ月分（前年度実績）です。 これとは別に、決算賞与を年1回（6月）・1ヶ月分支給しています（前年度実績）。 昇給は年1回（6月）で、前年度は月額最大40,000円の実績があります。 【Q10. 給与はどのように決まりますか？】 A. 前職の年収、これまでのご経験、保有資格をふまえて決定します。 ご希望される年収のご相談も可能です。 入社後は人事評価シートによる評価（本人評価・上司評価・社長評価）と評価面談を経て、 年功序列ではなく成果と取り組みで昇給・昇格が決まります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 入社後からご活躍までのイメージ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 今回は施工管理経験者の採用のため、入社後は早い段階から現場に携わっていただきます。 ご経験に応じて業務をお任せし、徐々に裁量を広げていきます。 ▼［入社初日］ ・会社ガイダンス（社内ルール、貸与物の説明など） ・上司や配属先メンバーとの顔合わせ ▼［入社1ヶ月目〜］ ・既存の現場に配属し、先輩社員と一緒に業務開始 ・協力会社や関係者との顔合わせ、関係づくり ・社内フォーマットや各種資料の扱いを習得 ・経験に応じて、できる業務から順に担当 ▼［その後］ ・工程管理、業者・材料手配、予算管理を担当 ・現場を一人で任される体制へ ・工程・安全・品質・予算のすべてを主体的に管理 ※入社時期や担当現場の状況により、業務内容や進め方は一部異なる場合があります。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖ 将来のキャリアパス ┗━━━━━━━━━┛ 年功序列ではなく、現場での成果や取り組みを正当に評価。 年齢や社歴に関係なくステップアップできます。 さらに、専門分野や新技術への挑戦を通じて、 施工管理技士としてのキャリアを着実に広げていける環境です。 ▼【① 現場主任｜現場管理の基礎を固める】 ・工事全体の流れを把握し、施工管理の基礎を習得 ・協力会社との調整を行い、小規模工事の管理を担当 ▼【② 副所長｜現場を回す中核ポジション】 ・工程全体を見ながら、現場運営を主体的に担当 ・後輩の指導・フォローなど、チームをまとめる役割 ▼【③ 所長｜現場責任者としてのプロフェッショナル】 ・1つの現場を任され、品質・工程・原価・安全を統括 ・判断と決断を行う「現場の司令塔」として活躍 ───────────

未経験ＯＫ✨基本残業なし１７時半退社✅資格取得支援！賞与2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、職人/現場作業員 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅基本残業なしで毎日１７時半に退社可能！ ✅資格取得にかかる費用は会社が全額負担！ ✅ＧＷや年末年始など嬉しい長期休暇あり！ ✅希望休を考慮したシフト制で働きやすい！ ✅賞与年２回や家族手当など厚待遇をご用意！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 テナントビルや商業施設の窓ガラス、 外壁清掃などの業務をお任せします。 ゴンドラやロープワークを使って、一般の人が掃除できない場所を綺麗に磨きます。 お客さまからの感謝の言葉がなによりのやりがい。高層から眺める360度のパノラマは格別です。 ２名から５名程のチームで作業を行うため、 未経験の方でも先輩のサポートをしっかりと受けながら安心してスタートできる環境です。 １つの現場をチームワークで乗り切ったときの達成感は抜群です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・テナントビルや商業施設などの窓ガラス清掃 ・建物の外壁清掃およびメンテナンス作業 ・建物内における床清掃などの一般清掃業務 ・高所作業車やゴンドラ・ロープワークによる清掃作業 ・現場での安全確認および使用する道具の準備 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．先輩と一緒に現場デビューし、 複数名のチーム制で作業を行うため常にフォローを受けられます。 2．充実した研修があり、約３ヶ月で基本的な仕事の流れをマスターできる教育体制が整っています。 3．業務に必要なスキルは基礎から学べ、資格取得にかかる費用も会社が全額サポートします。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「国内でも希少なスキルが身につく環境」 →「ＩＲＡＴＡ」や「ＪＩＲＡＡ」などの国際的なロープアクセス資格、高所作業車の操作など、 他ではなかなか経験できない一生モノの専門技術を働きながら習得できます。 2.「手厚い待遇と独自の福利厚生」 →賞与年２回や定期昇給、誕生日祝い金、家族手当など、スタッフの生活を豊かにする独自のサポートが充実しています。 3.「プライベートを大切にできる働き方」 →基本残業がなく、毎日１７時半に退社可能です。 希望休を考慮したシフトや長期休暇もしっかりとれるため、自分の時間や家族との時間を大切にできます。 ＜将来的に身につけられるスキルや職位など＞ 最初は先輩社員と一緒に現場へ行き、チームでの作業を通じて基本的な清掃技術や安全な作業方法を身につけます。 その後は会社の全額支援で専門資格の取得にチャレンジし、半年後にはチームの主力として活躍していただけます。 将来的には、国内でも希少な特殊清掃のプロフェッショナルとして現場を牽引するポジションにつくことや、 建物管理についての様々な資格取得も可能な、夢のある安定したキャリアパスが広がっています。

未経験OK！✨人柄重視の採用◎完全週休二日制（土日休み）♪

仕事内容 ＼＼成長も働きやすさも、どちらも叶えます／／ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … ＼＼この求人のアピールポイント／／ ✅年間休日115日✨ ✅完全週休二日制（土日休み） ✅昇給・賞与など福利厚生充実！ ✅資格取得も応援◎ ✅チームで協力するから、一人で悩まない！ |◤ 主な業務 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場作業のスタッフとして、 重機の運転などの業務をお任せします 専門知識は一切不要◎ |◤ 具体的な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅現場作業メイン ✅慣れてきたら...重機運転など 未経験スタートの先輩も活躍中！ 知識ゼロでも大丈夫！ 未経験者の気持ちがわかる先輩たちが、 しっかり支えてくれます✨ |◤ 当社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ”豊かな施工実績＆ 確かな技術力で社会へ貢献する” 創業から100年以上の歴史を誇る 老舗総合建設会社である当社は 官公庁依頼の土木工事を主体に 多くの実績を積み重ねています 地元に根を張る建設業者として 災害復旧活動などにも注力、 ライフラインを守ることを通じて 地域社会にも貢献しています 未経験からでもチャレンジできますので、 ぜひご応募ください！ |◤ SNS更新中！ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「どんな人が働いてるの？」 「実際の現場って？」 そんな疑問にお答えすべく、 現場のリアルを日々投稿中！ まずは気軽にチェック してみてください♪ ▶ Instagram →@nishibep_

完全未経験OKの正社員！安定のエネルギー・インフラ業界で働こう！高収入可能な取付・メンテナンス正社員

仕事内容 〈新着〉完全未経験者OK、90%以上が未経験入社！「朝日ソーラー」の給湯器・ソーラーシステムのインフラ取付工事・修理・メンテナンス正社員を大募集しております！ 環境に優しい太陽エネルギーを利用する商品を販売している当社。創業43年目、知名度抜群の朝日ソーラーが業績好調に伴い、正社員を増員募集しております。 〇完全未経験から手に職を付けたい方 〇年収を大幅アップしたい方 〇エネルギーなどの安定業界で働きたい方 〇日曜日はしっかり休みたい方、長期休暇も充実希望 〇まだまだ成長中のエコロジーを扱う企業で働きたい方など 様々な方からのご応募を歓迎しております。人々の生活を支え、必要不可欠なエネルギーインフラを扱う安定業界で正社員として働きませんか！？ 【モデル年収例】 ・年収1419万円（月収100.7万円＋賞与210万円／大阪／入社35年） ・年収1274万円（月収88.9万円＋賞与180万円／盛岡／入社21年） ・年収1233万円（月収87.6万円＋賞与182万円／名古屋／入社16年） ・年収1090万円（月収77.7万円＋賞与157万円／博多／入社16年） ・年収 998万円（月収70.9万円＋賞与148万円／大分／入社28年） ・年収 891万円（月収64.2万円＋賞与121万円／長野／入社3年） ▼▼高い給与の理由は？？▼▼ 工事件数・修理件数・商品の販売数による成果は、業績給として別途で支給しています。年齢や勤続年数に限らず、正当に評価・還元する制度があるからこそ、高い給与水準を維持することを可能にしております。 月収50万円以上や前職の3倍以上の年収を達成しているメンバーも多数います！ 今回は45歳迄の募集です。（省令3号のイ､長期勤続に伴うキャリア形成のため､職務経験不問） 【取付・修理・メンテナンス正社員の仕事内容】 自社ブランド製品「朝日ソーラー」の取付工事・修理・メンテナンス作業をお願いします。 ※90%以上の方が未経験から入社しているのご安心ください！ 〈取扱いメイン商品〉 ・給湯器 ・ソーラーシステム 〈具体的には〉 ・取付工事 ・定期的な保守点検 ・メンテナンス作業 ・修理対応 特別な経験・資格は一切必要ありませんのでご安心ください！業務は多岐にわたりますが、まずは先輩のサポートからスタートし、徐々に仕事を覚えていきましょう！ ▼研修・入社後について▼ 入社～半年間は先輩社員の同行をメインに行います。 〇ドライバーなど道具の使い方からスタート 〇商品知識を少しづつ覚えていきます 〇その後施工手順やメンテンナンス等の技術を取得 〇お客様とのやり取りも覚えます 〇将来的には、社内通信教育で電気工事士資格、給水装置主任技術者、液化石油設備士などの資格取得を目指していきましょう！資格やスキル取得により給与もドンドンアップしていきます！！ 常に先輩社員が横にいる環境で技術を学べるのでご安心ください。正社員の90%以上は、未経験入社です。皆しっかりと一人前に成長しております！ 【こんな経験活かせます】 前職・学歴不問！特別な資格や知識・経験は不要です！ 下記経験者は前職の技術を活かせます！ ・工事や取付、メンテンナンス正社員 ・製造やモノつくり経験 ・クレーンや重機オペレーター経験 ・土木作業員 ・職人や建設業正社員 異業種からの転職者も多数活躍しております。 「アルバイトから正社員にステップアップしたい」「高収入の仕事を探している」「安定性や将来性あるエネルギー業界で働きたい」「家族や子どもとの時間を大切にしたい」など様々な志望動機の方が入社中！ ご不明な点等はお気軽にお問い合わせください。電話でのご応募も可能です！入社日の相談や面接日の相談もOK！ ＜電話応募・問い合わせ先＞ TEL.099-257-1500

九州No.1の年収へ！高収入と現場裁量で仕事をもっと好きに！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 ■═════════════════════■ 九州の建設業で 「平均年収No.1」を本気で目指す森建設 年功序列なし！ あなたの経験と努力を、待遇で正当に評価します ■═════════════════════■ 【1級・2級建築施工管理技士 募集概要】 まずは「条件」からご確認ください。 【✅年収｜有資格者】 ・1級：年収564〜750万円（月給39〜47万円） ・2級：年収423.6〜558万円（月給29.3〜39万円） ※月給は固定残業代を含みます ※固定残業時間を超える残業代は別途支給します ※賞与3ヶ月分（前年度実績）を含む総支給額です ⭐希望年収もご相談いただけます！ 給与は前職の年収も考慮し、ご経験やスキルに応じて決定いたします。 【✅評価・昇給】 ・人事評価シート（本人・上司・社長）＋評価面談で昇給・昇格を決定 ・昇給：年1回（6月）／前年度実績 月額最大40,000円 【✅働き方】 ・残業 月平均20時間／ノー残業デー（第2・第4水曜） ・完全週休2日（土日）／年間休日115日 ・社用車1人1台貸与・直行直帰OK ・転勤なし 【✅任される現場】 ・病院・学校・庁舎など、地域に残る建物が中心 ・小規模改修工事から、最大20億円規模の大型案件まで ・基本は1人1現場の専任体制で、業者選定も段取りも、 あなたの裁量で進められます。 ・労務安全書類は工務部がサポート ✅こんな仕事ができます（施工事例をチェック） https://mori-construction.jp/works/genre/building/ ※写真をクリックすると詳細が見れます ━━━━━━━━━━ 「給与で同業に負けたくない」 「年齢ではなく実力で評価され、納得の収入を得たい」 「自分の裁量で現場を動かしたい」 その想いを、森建設で実現してください。 施工管理の仕事は、 ここからもう一段面白くなります。 ┏━━━━━┓ ❖どんな仕事？ ┗━━━━━┛ この仕事を一言で表すと 地図に残る、“まちをつくる”仕事です。 図面に描かれた構想を、あなたの判断で形にしていく。 少しずつ変わるまちの風景に手応えを感じることができ、 「このまちの未来に関われた」と誇れる仕事です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ あなたの役割 ◤ 社会に残る建物を、安全かつ高品質に完成させること ◤ 現場全体を見渡し、関係者と連携しながら工事を前に進めること ◤ 完成後、地域の人々が安心して利用できる環境をつくること これらを実現するため、日々の現場管理から各種調整までを担うポジションです。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖募集背景 鹿児島県の建設業で売上高No.1を目指し、事業拡大中の当社。 現場数の増加に伴い、施工体制の強化と、体制の安定化に向け、現場の中核を担う建築技術者の採用を積極的に進めています。 ※今回は【本社】での配属となります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖ 具体的な仕事紹介 【業務詳細】 ✅[1] 施工管理業務（現場全体のマネジメント） 病院・学校・庁舎から民間施設まで、建築工事が計画通りに、安全かつ高品質で進むよう現場全体を管理します。 工程・品質・安全・コストといった施工管理の中核業務を一貫して担当していただきます。 ➽ 具体的には… ・設計図や仕様書をもとに、施工内容の確認・指示 ・工事計画に基づくスケジュール調整、進捗管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ、指示出し ・資材や重機、人員の手配など現場運営の統括 ・各種報告資料や提出書類の作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅[2] 品質・安全・予算の管理 施工管理業務の中でも、特に重要となる管理項目を担当します。 ■ 品質管理 ・鉄筋、型枠、設備配管など重要工程の施工状況を確認 ・必要に応じて是正指示を行い、品質基準を確保 ■ 安全管理 ・現場内の巡回による危険箇所の点検 ・転倒、落下、接触などのリスクを事前に把握し対策 ■ コスト管理 ・資材や重機、仮設物が予算内で収まっているか確認 ・予算超過の恐れがある場合は、仕様や手配方法を調整 ■ 写真管理 ・基礎、鉄筋、設備配管などを中心に施工状況を撮影 ・竣工時には、発注者提出用の資料として整理 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅[3] 幅広い用途の建築を経験できます 病院・学校・保育園・庁舎・防災センター・道の駅・社屋・工場・店舗など、用途の異なる建築を手がけます。 畜産施設（牛舎・豚舎・飼料工場など）の経験を積めるのも、当社ならではです。 ➽ 案件ごとに新しい学びがあり、施工管理技士としての引き出しが確実に増えていきます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼✅ 業務効率化も続々と進めています！／ 現場に集中できるよう、業務効率化も進めています。 （例） ・Chatwork導入：現場と社内の連絡をスムーズに ・電子請求書決裁：請求書のために出社する必要なし ・労務安全書類は工務部がサポート：現場の事務負担を軽減 ╭━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 気になる点をまとめました ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 【Q1. 現場への直行直帰は可能ですか？頻度はどのくらいですか？】 A. 原則として、担当現場がある期間は直行直帰となります。 事務所への立ち寄りは、打ち合わせや必要書類の提出など必要最小限です。 【Q2. 社用車の貸与はありますか？通勤利用は可能ですか？】 A. 社用車を1人1台貸与しています。通勤での使用も可能です。 車種はプロボックスまたはADバンを予定しています。 【Q3. 扱う工事の規模（予算）はどの程度ですか？】 A. 数万円規模の小規模改修工事から、最大20億円規模の大型案件まで、幅広い工事を手がけています。 【Q4. 同時に担当する現場数の目安を教えてください。】 A. 基本は1人1現場の専任体制です。 小規模工事や改修工事の場合は、2～3現場を並行して担当することもあります。 【Q5. 実際の残業はどの程度ですか？】 A. 残業は月平均20時間程度です。 現場の規模や工期によって多少の増減はありますが、 第2・第4水曜日をノー残業デーとし、全社で残業時間の抑制に取り組んでいます。 なお、固定残業時間を超える残業代は、別途支給します。 【Q6. 現場での安全管理体制について教えてください。】 A. 朝礼、KY活動、安全パトロールを実施し、事故ゼロを目指した現場管理を徹底しています。 危険を事前に想定し、対策を講じることを重視しています。 【Q7. 女性の施工管理職の採用・活躍実績はありますか？】 A. 土木部では女性の施工管理職が活躍しています。 建築部でも受け入れ体制を整え、活躍の場を広げていく方針です。 当社は「かごしま子育て応援企業」「女性活躍推進企業」に認定され、 厚生労働大臣認定「くるみん」も取得しています（社員106名中、女性23名）。 【Q8. 暑さ・寒さへの対策はありますか？】 A. 空調服の支給や、適切な休憩時間の確保など、社員の体調管理に配慮した環境づくりを行っています。 【Q9. 賞与・昇給の実績を教えてください。】 A. 賞与は年2回・計3ヶ月分（前年度実績）です。 これとは別に、決算賞与を年1回（6月）・1ヶ月分支給しています（前年度実績）。 昇給は年1回（6月）で、前年度は月額最大40,000円の実績があります。 【Q10. 給与はどのように決まりますか？】 A. 前職の年収、これまでのご経験、保有資格をふまえて決定します。 ご希望される年収のご相談も可能です。 入社後は人事評価シートによる評価（本人評価・上司評価・社長評価）と評価面談を経て、 年功序列ではなく成果と取り組みで昇給・昇格が決まります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 入社後からご活躍までのイメージ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 今回は施工管理経験者の採用のため、入社後は早い段階から現場に携わっていただきます。 ご経験に応じて業務をお任せし、徐々に裁量を広げていきます。 ▼［入社初日］ ・会社ガイダンス（社内ルール、貸与物の説明など） ・上司や配属先メンバーとの顔合わせ ▼［入社1ヶ月目〜］ ・既存の現場に配属し、先輩社員と一緒に業務開始 ・協力会社や関係者との顔合わせ、関係づくり ・社内フォーマットや各種資料の扱いを習得 ・経験に応じて、できる業務から順に担当 ▼［その後］ ・工程管理、業者・材料手配、予算管理を担当 ・現場を一人で任される体制へ ・工程・安全・品質・予算のすべてを主体的に管理 ※入社時期や担当現場の状況により、業務内容や進め方は一部異なる場合があります。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖ 将来のキャリアパス ┗━━━━━━━━━┛ 年功序列ではなく、現場での成果や取り組みを正当に評価。 年齢や社歴に関係なくステップアップできます。 さらに、専門分野や新技術への挑戦を通じて、 施工管理技士としてのキャリアを着実に広げていける環境です。 ▼【① 現場主任｜現場管理の基礎を固める】 ・工事全体の流れを把握し、施工管理の基礎を習得 ・協力会社との調整を行い、小規模工事の管理を担当 ▼【② 副所長｜現場を回す中核ポジション】 ・工程全体を見ながら、現場運営を主体的に担当 ・後輩の指導・フォローなど、チームをまとめる役割 ▼【③ 所長｜現場責任者としてのプロフェッショナル】 ・1つの現場を任され、品質・工程・原価・安全を統括 ・判断と決断を行う「現場の司令塔」として活躍 ───────────

＜全国から応募可＞建設×BPO｜経験者歓迎｜フルリモート可｜

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、工場現場事務、BPO管理/運営 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「建設現場の工程管理や書類作成の 大変さを知っているからこそ、 もっとスムーズに回る仕組みを作りたい」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ╲ 一つでも当てはまるあなたへ ╱ ① 建設業界の経験を活かして、新しい働き方へシフトしたい ➡現場に行かないBPO業務のため、知識を活かしたまま「内勤・リモート」へシフトできます。 ② 「誰かの犠牲や根性論に頼る現場」を変え、誰もが正しく成果を出せる仕組みを作りたい ➡あなたの現場知見を「再現性のある業務フロー」へ落とし込み、クライアントやリモートチームの生産性を飛躍的に高める改革を推進できます。 ③ 天候に振り回される休日出勤や、長時間労働から解放されたい ➡「土日祝の稼働なし」＆「フルリモート」で、天候や現場都合に急遽予定を崩されることのない確実な休日と自由な働き方が手に入ります。 当社は、全国のリモートワーカーと共に BPO事業を展開しています。 今回は、需要が急拡大している 「建設施工管理支援プロジェクト」の スーパーバイザー（SV）業務をお任せできる パートナーを募集します。 【具体的な業務内容】 クライアント企業から受託している「建設施工管理支援」のプロジェクトにおいて、全国各地のメンバーで構成されるリモートチームの推進役、オペレーションの構築・管理や品質管理、クライアント対応を行っていただきます。 ■：オペレーションの構築・運用管理 支援業務がスムーズに回るよう運用フローを構築。日々の稼働状況の把握や業務の標準化（仕組み化）を推進します。 ■：チームのタスク配分・進行管理 案件ごとに各作業担当者へタスクを割り振り、スケジュールの調整および進行状況のフォロー・タスク連携を行います。 ■：納品物の品質検収・マニュアル管理 担当者が作成した書類やデータの最終品質チェックを実施。マニュアルの作成指示や校閲・更新を行い、チーム全体の成果物のクオリティを維持します。 ■：クライアント（顧客）対応・月次報告 顧客との進捗調整、月次報告資料の作成、定期ミーティングでの課題共有や「業務効率化」に向けた改善提案を行います。 【主に取り扱う支援業務】 ●：諸官庁届出・施工計画書などの書類作成 88申請、道路使用許可、機械等設置届、工種別施工計画書・安全衛生計画書などの作成・編集 ●：施工図・仮設計画図の検討・修正 配筋おさまり図、仮設図などの作成・チェック ●：施工写真・竣工図書の整理 施工写真のアルバム化、出来形管理表の作成、電子納品（CALS/EC等）の準備 ●：施工管理アプリのデータ整理・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction などの運用・データ入力補助 【業務委託として参画いただくメリット 】 ◆ 基本土日祝稼働なし＆フルリモート可 （天候や夜間対応からの解放） 原則として「土日祝稼働なし」「平日の日中に稼働しやすい案件」のプロジェクトです。 フルリモートでの業務が可能。 支援業務はすべてバックオフィスで完結するため、天候による突然の工程変更や現場の緊急呼び出しに振り回されることなく、計画的に稼働スケジュールを組めます。 ◆ 培った建設ノウハウを「仕組み」に変える業務管理者（SV） 単なる作業請負ではなく、オペレーション全体の構築や品質管理を担当。現場の課題を拾い上げ、「より正確で効率的な支援フロー」を自分の手で整えていくやりがいがあります。 ◆ 「建設知識 × マネジメント」で、フリーランスとしての市場価値を高める 現場ノウハウに「業務フローの構築（DX）」や「チームマネジメント」の実績が加わることで、今後さらに需要が高まるBPO領域でのスペシャリストへ成長できます。成果や信頼に応じて継続的な案件参画や、より大きなプロジェクトを主導する中長期的なパートナーシップを築いていける環境です。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する進化したBPOサービス／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが、単なる作業の外注（アウトソーシング）にとどまらない、進化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスです。 「プロ技術者」の負担となっていた、工務、作図、積算、写真整理、グリーンサイトの運用、安全書類の作成といった事務・バックオフィス業務。これらを建設業界の知識を持つ私たちの「リモートチーム」が一括して受託します。これにより、クライアント企業は「コア業務である現場での施工管理」に集中でき、生産性の飛躍的な向上を実現します。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進を目指し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。

年間休日120日｜土日祝休｜未経験から地質調査の技術を習得

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木測量/地質調査、土木建設コンサルタント 【当社は、今年で創業40年。鹿児島に根差した地域密着企業です。】 建物や道路の「安全」を支える、なくならない仕事。 私たち南日本地質調査株式会社が行っているのは、建物や道路を安全につくるために欠かせない「地盤調査」です。 地面の中がどのような状態なのかを調べ、安心して建物やインフラをつくるための重要な役割を担っています。 今回募集するのは、地質調査スタッフ（ボーリング作業補助）。 ボーリングマシンを使用した地盤調査を行う技術者のサポート業務からスタートしていただきます。 専門的な仕事ですが、入社時に経験や知識は必要ありません。 先輩社員が現場で一つひとつ丁寧に指導しますので、未経験からでも安心して技術を身につけることができます。 将来的にはボーリングマシンの操作技術を身につけ、一人前の技術者として活躍することも可能です。 【具体的な仕事内容】 ✅ボーリングマシンの準備・設置補助 ✅調査機械や工具の準備 ✅地盤調査作業のサポート ✅土や岩石サンプルの採取 ✅採取した試料の整理・管理 ✅調査データの記録 ✅現場写真の撮影 ✅作業終了後の片付け ✅現場環境の整備 ※現場は鹿児島県内が中心です。 ※現場状況により出張・宿泊があります。 《未経験でも安心できる理由》 【必ず先輩社員と一緒にスタート】 入社後、いきなり一人で現場を任せることはありません。 先輩社員と同行し、 ・道具の名前 ・機械の使い方 ・作業の流れ ・安全管理 など、基礎から丁寧に覚えていきます。 【専門技術が身につく仕事】 ボーリング調査は、経験を積むほど技術力が高まる専門職です。 一度身につけた技術は、将来にわたり活かすことができます。 【資格取得も会社がサポート】 地質調査技士など、専門資格取得を会社がバックアップ。 働きながら市場価値の高い技術者を目指せます。 《1日の仕事の流れ》 8:30 出社・準備 当日の作業内容を確認し、必要な道具や機材を準備します。 ▼ 9:00 現場へ移動 先輩社員と一緒に現場へ向かいます。 ▼ 9:30 調査作業開始 ボーリングマシンの設置補助やサンプル採取など、調査作業をサポートします。 ▼ 12:00 昼休憩 ▼ 13:00 午後の調査作業 作業補助、記録、現場整理などを行います。 ▼ 16:30 片付け・帰社 使用した機材を整理し、翌日の準備をします。 ▼ 17:30 退社 ※毎週水曜日はノー残業デーを実施しています。 《働く上での魅力・強みポイント》 【未経験から専門技術を習得】 経験ゼロから、地質調査という専門性の高い技術を身につけられます。 【社会に必要とされ続ける仕事】 道路・橋・学校・公共施設など、地域の暮らしを支える仕事です。 【創業40年近い安定企業】 鹿児島に根付き、官公庁案件を中心に安定した実績があります。 【年間休日120日】 土日祝休みで、プライベートとの両立が可能です。 【賞与年2回・各種手当あり】 頑張りや成長を待遇面でも支えます。 【資格取得支援制度あり】 将来役立つ資格取得を会社がサポートします。 【転勤なし】 鹿児島で腰を据えて長く働けます。 【チームで取り組む仕事】 一人で抱え込まず、先輩社員と協力して進める環境です。

賞与２回✨未経験OK！安定して長く働き続けたい方にピッタリ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 鹿児島の未来を創る、 建設機械オペレーター募集！ 未経験歓迎・ブランクOK！ 丁寧な指導があるから安心◎ スキルを身に付けながら 安定して長く働けます！ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ✨✨この求人のポイント✨✨ ✅学歴不問！未経験OK！ ✅頑張りにはしっかり給与で応えます！ ✅残業ほとんどなし！ ✅お休みの希望にも柔軟に対応します！ ✅腰を据えて働きたい方も大歓迎！ 【お任せする仕事】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鹿児島県内の各工事現場での 建設機械オペレーションをお任せします。 ■担当現場：道路、橋、トンネル、駐車場 など ■使用機械：掘削や積込みを行う建設機械 ■担当エリア：霧島市を中心とした鹿児島県内 【経験問わず歓迎】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 重機オペレーター経験、 建設関係の仕事の経験がある方はもちろん 歓迎しますが、未経験からの挑戦もOK！ まずは先輩スタッフがついて仕事の流れや 業務に関する基礎知識を丁寧に教えていき ます。できることからはじめて徐々に 仕事を覚えていただければOKです！ 【会社について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業６３年を迎える地元に根付いた建設会社です✨ 自社施工中心の企業で、社員一人一人のスキルアップと技術力の向上を目指し、日々邁進しております💪

無資格＋未経験OK！／売上203億円の成長企業！

仕事内容 ／ 無資格＋未経験OK！ 売上203億円！ 未経験から一生モノの技術を！足場作業員を大募集！ ＼ お仕事のPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 売上203億円企業！ ✅無資格＆未経験歓迎！ ✅年休120日！ ✅残業なし＆定時退社OK ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ー 仕事内容 ー 新築・解体・改修など… 大規模現場の足場作業をお任せ！ 足場の組立＆解体をメインにお任せします。 【未経験の方のステップ】 まずは「手元作業」からスタート！ 先輩の横で資材の名前を覚えたり、 道具を運んだりすることから始めます。 いきなり高い場所に登ることはありません！ 地上での作業に慣れてから、 少しずつステップアップしていきましょう。 ■民間工事がほぼ100％ ■直行直帰OK！ ー 施工実績 ー マンション / ビル / 病院 / 大学 / 商業施設 プラント / 物流倉庫 / 競技場 など ー 選べるキャリアパス ー 当社では、一人ひとりの希望に合わせた キャリア形成を応援します。 ■ 技術を極める「職人」としての道 現場で経験を積み、一流の職人として 専門技術を磨き続けることができます。 ■現場をまとめる「職長・現場管理」 経験を積んだ後は、職長として 現場管理やチームの指揮を担う ポジションを目指すことも可能です。 ■将来を見据えた「番頭・管理職」 年齢や体力面を考慮し、現場を支える 番頭職や管理側のポジションへ進む道もご用意しています。 無理なく長く働き続けられる環境の中で、 自分に合ったキャリアを選択できます。

入社祝い金最大30万円★未経験者歓迎★完全週休2日制★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ⭐ この求人のポイント ・未経験者 月給26万円～ ・経験者 月給35万円～45万円 ・即戦力なら入社月から月給30万円以上も可能！ ・未経験OK／資格取得支援あり ・完全週休2日制／年間休日115日 ・実働7.5時間／残業少なめ ・鹿児島県内の現場が中心 ・将来独立を目指したい方も歓迎 公共工事を中心に、法面工事・土木工事の現場作業を行います。 未経験の方は、道具の準備や先輩社員の補助など簡単な作業からスタート。現場の安全ルールや仕事の流れを一から教えます。 経験者の方は、重機操作・ダンプ運転・玉掛け・法面作業など、これまでの経験や資格を活かせる仕事からお任せします。 経験や資格、できる仕事が増えれば給与にも反映します。職長・施工管理を目指したい方や、将来自分で仕事をしたい方も歓迎しています。 未経験から手に職をつけたい方も、経験を活かして収入アップしたい方も、ぜひご応募ください。

経験者限定！完全週休二日制（土日休み）残業ほぼなしの環境✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 ＼＼成長も働きやすさも、どちらも叶えます／／ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* … ＼＼この求人のアピールポイント／／ ✅年間休日115日✨ ✅昇給・賞与など福利厚生充実！ ✅資格取得も応援◎ ✅チームで協力するから、一人で悩まない！ ✨【経験者歓迎】✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場経験があれば即戦力！ 「腕を活かしたい」そんな方にも ピッタリです！ |◤ 主な業務 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場作業のスタッフとして、 重機の運転などの業務をお任せします 専門知識は一切不要◎ |◤ 具体的な仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅現場作業メイン ✅慣れてきたら...重機運転など ▼1日のスケジュール例▼ 07:30 出社・朝礼 08:00 現場にてチームで作業 10:00 （15分休憩） 12:00 お昼休憩 13:00 現場にてチームで作業 15:00 （15分休憩） 16:30 帰社・翌日の準備や片付け 17:00 残業はほぼなく、定時で退社！ |◤ 当社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ”豊かな施工実績＆ 確かな技術力で社会へ貢献する” 創業から100年以上の歴史を誇る 老舗総合建設会社である当社は 官公庁依頼の土木工事を主体に 多くの実績を積み重ねています 地元に根を張る建設業者として 災害復旧活動などにも注力、 ライフラインを守ることを通じて 地域社会にも貢献しています 未経験からでもチャレンジできますので、 ぜひご応募ください！ |◤ SNS更新中！ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「どんな人が働いてるの？」 「実際の現場って？」 そんな疑問にお答えすべく、 現場のリアルを日々投稿中！ まずは気軽にチェック してみてください♪ ▶ Instagram →@nishibep_

未経験OK✨30代主婦・主夫活躍中✅週3日・1日4h〜可★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：建築施工管理、建築積算、一般事務 ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅シフト制となり出勤日は要相談です。 ✅週3日、1日4時間から勤務可能です。 ✅残業なしで家庭との両立が可能です。 ✅服装や髪型、髪色は自由です。 ✅車やバイクでの通勤が可能です。 【業務内容】 オフィス内での一般的な事務作業をお任せします。 書類作成や、見積作成、積算業務、電話対応などが中心です。 丁寧な研修があるため、 建設業が初めての方でも 安心してスタートできる環境が整っています。 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．1ヶ月間の丁寧な研修期間があります。 2．先輩スタッフが基礎から優しく教えます。 3．マニュアルに沿って正確に進められます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．30代の主婦・主夫層が中心となって活躍している職場です。 2．急な予定や家庭の都合にも合わせやすい自由なシフト制です。 3．スサキ塗装ならではのアットホームで相談しやすい環境です。

【必須】車両系建設機械の運転経験/年休120日/賞与７０万～

仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事 を行う当社にて、重機オペレータ業務を お任せいたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 〇建設機械15台・車両を12台所有 〇これまでの経験を活かせます！ ※車両系建設機械の運転経験必須 ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

【未経験OK／月給32万円～】昇給有り・賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ::::::::::::::::::::::::::::::::::: 学歴不問・経験不問・未経験OK 免許取得支援制度あり！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::: ❏ 仕事内容・概要 地盤改良工事などの土木工事全般 （現場は鹿児島市内がメインです） 未経験の方にはしっかりと 仕事の流れをお教えします◎ ※年に数回程度出張あり（別途出張手当の支給があります） Check＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊暑さ・寒さ対策もしっかり実施 ＊現場経験の有無も不問 ＊転職回数も不問です ＊子育てなどへの事情にも理解ある職場 ＊30～40代中心の活気ある職場 ＊安定した案件量あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼事務所所在地 ：鹿児島県鹿児島市川上町2412-1 ：吉田ICから車で3分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【適用される待遇など】 ：社会保険完備 ：賞与あり(年2回) ：昇給あり(年1回) ：制服貸与 ：車・バイク通勤OK ：交通費規定内支給 ：免許取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【賞与年２回】前年度実績は夏・冬合計で１００万円！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） ■未経験からプロの金属加工職人へ 育てるロードマップ 入社にあたり経験や専門知識は一切不要です。 当社では未経験者が安心して成長できる環境を 整えています。 【まず最初のステップ：道具の名前と役割を 覚える】 入社直後は、工場内で使用する各種機械や 道具の名前を覚えることからスタートします。 先輩スタッフが付き添い、安全な扱い方や 作業の流れをイチから丁寧にレクチャーします。 【次のステップ：簡単な機械操作と 切断・加工の基礎】 道具に慣れてきたら、専用機械を 使ったシンプルな金属加工や、レーザー・ガスを 使用した切断作業、溶接技術による接合など、 実際の加工工程を少しずつお任せしていきます。 【プロへのステップ：会社負担で 一生モノの資格を取得】 業務に必要な資格の取得費用は会社が 全額負担するため自己負担ゼロで挑戦できます。 スキルアップに合わせて資格手当や 高水準の賞与でしっかり給与に還元します。 ■仕事内容 マンションやビルのらせん階段、学校の校門、 工場のタンク、鉄骨、市電線路など、 身近な製品から産業インフラまで 幅広い金属製品の製造・加工をお任せします。 ・専用機械を使った金属の加工 ・溶接技術を使った金属の接合 ・レーザー・ガスを使った切断作業 ■職場環境と待遇 ・土日祝休みでプライベートも充実 ・20代から40代が中心に活躍中の職場 ・賞与年2回（合計100万円の実績あり※入社5年未満の社員も支給対象） ・経験やスキルは一切不要 ・資格手当あり

年休120日〜/土日祝休み！未経験から始める施工管理

仕事内容 ＜PR本文＞ １,《一生モノのスキルを身につける》未経験から施工管理のプロへ！充実した研修とサポート体制で成長を後押しします。 ２,《先輩が丁寧に教える環境》20代〜60代のベテラン多数！経験豊富な先輩のもとで生きたノウハウを学べます。 ３,《月給30万円〜の好待遇で安心》キャリアアップ中も収入は安定！将来を見据えて腰を据えて働けます。 ４,《土日祝休みで無理なく成長》年間休日120日以上！オンオフの切り替えを大切にしながら着実にステップアップ◎ ＜仕事内容＞ 鹿児島市を中心とした、 空調設備工事全般における施工管理業務をお任せします。 ▽詳細▽ ・施工管理サポートからスタート →まずは先輩スタッフに同行し、工程・品質・安全管理の基礎を現場で学びます。 ・事務、管理スキルの習得 →計画書の作成、実施の管理、図面や各種書類の作成業務を少しずつお任せします。 ・現場での調整・マネジメント →業者さんとの調整や、スケジュール管理など、徐々に管理の幅を広げていきます。 ※ホテルや大型商業施設など、地図に残るような大規模案件でキャリアを積める環境です。 ＜お仕事のポイント＞ ◼︎ 知識ゼロから「価値あるキャリア」を築く 「将来のために手に職をつけたい」「スケールの大きな仕事で自分を成長させたい」 そんな未経験の方の新しい一歩を、チーム全体で全力で支援します！ 職場では20代〜60代の幅広い年代が活躍しており、経験豊富な先輩スタッフが基礎からしっかりと教えてくれるため安心です。 定期的な研修や勉強会も実施しており、常に最新の技術や業界動向を学びながら、プロフェッショナルへとキャリアアップできます。 ◼︎ 安定収入×年間休日120日以上の働きやすさ キャリアアップを目指す期間も、生活の基盤はしっかり守ります。 未経験スタートでも【月給30万円】からの高待遇！もちろん、成長に応じて最大75万円まで昇給のチャンスがあります。 さらに、お休みは完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日以上。 仕事に打ち込んで自己成長する時間と、心身をリフレッシュする時間のメリハリをつけながら、将来を見据えて長く活躍しませんか？

イオングループ/第二種電気工事士資格

仕事内容 【仕事内容】 商業施設内の設備機器の操作運転・各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務をお願いします 館内のお客さまの安全・安心・快適に繋がる、やりがいのある仕事です 【主な業務】 ．設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ．各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務 ．設備・館内異常の際の緊急対応 ．日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） ．設備改修工事の立会業務 ＜大手イオングループでの常駐設備管理の仕事＞ 第二種電気工事士（電工2種）の資格をお持ちの方必見 大手企業で経験を活かせるチャンスです ー ＜大手ならではの安定感が実現＞ 充実の厚待遇で安心安定 安心の大手イオングループが充実した福利厚生制度をご用意 大手だからこその安定感を得られます 資格取得制度ありでスキルアップも可能 社内規定による資格取得制度あり 意欲がある方には資格取得までのサポートや受験費用を負担いたします 正社員登用制度で将来性も抜群 登用実績多数！年1回、正社員登用のチャンスあり 充分な経験・資格をお持ちの方は正社員採用となる可能性もあります 当社でなら、高待遇の中、気持ちよく働けます 経験を活かし、伸ばしながら活躍していきませんか ご応募お待ちしております ー 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

年間休日120日/残業ほぼなし/賞与70万～100万円

仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事を 行う当社にて、ダンプ運転手の業務をお願い いたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 ○建設機械15台・車両を12台所有 ○経験を幅広く活かせる環境♪ ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

【年休120日X未経験歓迎】＃資格取得支援　＃寮費無料⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ✅「やりたい」が見つかるまで、僕たちが背中を押し続けます。 「手に職をつけたい」という決意はもちろん、 「まだ何がしたいか分からないけれど、とにかく挑戦してみたい」という真っ直ぐな気持ちを、 私たちは全力で応援したいと思っています。 その想いを形にしたのが、当社の【資格取得支援制度】です。 費用面はもちろん、試験に向けた学習も会社がバックアップ。 あなたの「これから」を、ここで一緒につくりませんか？ - 【当社の施工実績もぜひCHECK!!】 TVCMも放映中です！！！ ＼技術者として安定した仕事／ ⭐️【未経験歓迎】 資格、学歴、職歴不問で正社員!! 【形に残る仕事】 衣食住の「住」のお仕事！不況にも強い!! ⭐️【福利厚生充実】 賞与年2回＋決算手当1回!! ※実績（勤務・業績）等により支給 ⭐️【ワークライフバランス◎】 残業ほぼなし・週休2日制(日祝＋希望日) ⭐️【20代・30代若手活躍中！】 多くが未経験からのスタートです ⭐️【キャリアアップ】 資格取得支援あり！若くから昇格・昇給あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ビルやマンション等の建築物 橋梁やトンネル、高速道路など コンクリートで覆われた構造物の中に入る 骨組みとなる鉄筋を網目状に組む仕事です。 未経験からスタートした従業員もたくさんいます!! コツコツ、きちんとお仕事に取り組める方 であれば大丈夫です。 事業拡大、新規営業所開設につき社員大募集 <主な仕事> ・鉄筋搬入 ・鉄筋配筋 ・鉄筋結束作業など 現場エリア：九州全域で営業所と仕事があります。 現在募集エリアは、 九州管内(鹿児島・宮崎・福岡・熊本・長崎)エリアです。 ご希望の勤務地で就業できます。 転勤はございません。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【入社後の流れ】 まずは先輩に習って仕事に慣れましょう!! 一人で行う現場はありませんので、 困ったことがあればすぐに訊ける環境です。 研修制度も充実しているので、 未経験の方も安心してご応募ください。 「鉄筋工」としての技術を身につけられます!! <従業員に聞きました！会社のここが好き!!!> Aさん／社員同士の交流に補助がでる!! 社員同士での釣りや飲食は、 社員交流になっているということで 会社から補助がでるんです!! 無理に社員旅行や会社の飲み会、というわけじゃなく、 自分が尊敬してる先輩や同期などの メンバー交流が円滑になるのは嬉しいですね!! Bさん／手当ての現金支給 希望によるんですが、 休日出勤などの特別手当を現金で 支給してくれるんです。 家族にはもちろん給料いれていますが、 自分のお小遣いもちょっと増えるんで、 より仕事を頑張れますね!! ✅少人数で年代も若いので、 和気藹々と仕事をしております。 面倒見がいい人が多いので、 わからないことがあってもききやすいです!! 前職が建設業や現場系でない方も多く、 接客業や営業職、飲食業や引越しなど 全く異なる仕事でも活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【当社紹介】 感動を創造する仕事。建設業界では西日本トップクラスの実績!! 当社はKOBARUグループとして創業50年以上、 信頼と実績を積み重ね人材育成にも力を入れて取り組んでおります。 その為、入社は未経験からのスタートがほとんどです!! 「たくさん稼ぎたい！」という人には出勤日数を増やしたり、後輩育成などを行って、 育成手当などを取得できるようキャリア形成を整えています!! 頑張り次第では30代で年収1000万円も目指せます!! 「親の介護をしながら働きたい」 「子供や家族との時間を大切にしたい」 という人には休み日数の希望を聞いて、 介護休暇や育児休暇が取得できるようにしています。 (男女共に介護休暇、育休、取得実績あり) 大変なことも多い世の中ですが、 我々と一緒に汗水流しませんか。 遠方や離島出身の方 帰省費用なども考慮いたしますので、 まずはお気軽にお問い合わせください。

【20代30代がメイン！】全国出張で滞在費＆交通費は全額会社支給なので大量に貯金可能！完全未経験からOK/80,000円分の道具一式＆作業着支給

仕事内容 ＼＼20代～30代が中心＆未経験スタート7割以上！／／ 【✨重要ポイント✨】 ✅未経験でも月給23万円2000円以上 ✅超大手だから安定経営＆安定収入！ ✅昇給で年12万5000円〜25万円アップ！ ✅滞在費＆交通費は全額会社負担！食費のみでしっかり貯金できる環境！ ✅8万円分の道具一式＆作業着支給（自己負担0円） ✅2週間の長期休暇＆有休消化率80％！ ✅休憩2時間！残業月平均5時間未満でほぼなし！ 【 20代～30代のあなたにお任せする仕事内容 】 電気工事士として以下の作業をお任せします。 営業や危険な作業は一切ありません！ ■ホテル内装の配線作業 ■仕上げの器具取付作業 そのほか、 ■工場内作業（アルミパネル加工） など ⇒HP「京浜島ものづくりセンター詳細」 ＞「内部」＞「アルミパネル工場」をご参照ください。 【全国出張のお仕事だから叶う！圧倒的な貯金メリット】 勤務地は全国の東横インホテル！ 出張にかかるホテル宿泊費（家賃・水道・光熱費含む）や 移動交通費は、すべて会社が全額支給します！ ★ 毎月の給与の大半を貯金できる！ さらに、新築現場などで土曜出勤が発生した場合は、 1回あたり約16,000円の割増賃金を別途支給します。 月に3回土曜出勤した場合は「＋約48,000円」となります。 さらに、全国各地へ旅立てるのもこの仕事ならではの魅力！ 残業は月平均5時間未満とほぼないため、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 各地の観光名所を巡ったり、ご当地グルメを満喫したりと、 プライベートの時間も存分に楽しめます！ ※出張や現場の流れについては、一番下部の 「出張を伴う現場について」をチェック！ ▼入社後の流れ（約2ヶ月間） ★未経験スタートが7割以上！安心の研修制度を完備★ まずは「京浜島ものづくり研究センター」での研修からスタート！ ここで基礎から一通りの技術をしっかり身につけられます。 未経験から始めた先輩が多数活躍中なので、 初めての方の気持ちに寄り添って丁寧に教えます。 ※研修中は宿舎に無料宿泊できます。 ※経験者は即戦力として活躍も可能です（研修あり）。 ★『OJT研修』で未経験も安心！ 初めは照明やコンセントの取付など、簡単な作業からお任せします。 確実にスキルを身につけられる教育体制を整えています！ 分からないことは班長にすぐ相談できる環境です。 ★キャリアアップについて 3年〜5年程度で一人前の職人として現場を回せるようになります。 本人の希望や適性に応じて、施工管理責任者を目指すことも可能です。 実際に未経験から施工管理になった先輩もいます！ ⇒アピールポイント欄の「先輩スタッフのお声」をチェック！ ＼応募後は下記番号より折返しお電話致します！／ 応募後は当日、翌日中にお電話にてご連絡致します もちろん不明点などあれば、何時でもお電話くださいね◎ 【090-1470-3748（採用担当）】 ※良かったら登録しておいてください！

未経験OK！年休108日✨普免のみスタートOK★各種手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 鹿児島の未来を創る、 土木施工管理募集！ 未経験OK！ 丁寧な指導があるから安心◎ スキルを身に付けながら 安定して長く働けます！ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼＼この求人のポイント／／ ★─────────────────★ ✅資格手当や役職手当などの 各種手当・福利厚生充実！ ✅未経験OK！ 普通自動車免許のみでOK！ ✅経験・スキルに応じて、 頑張りを給与に還元していきますし、 しっかりとサポートしていきます！ ✅腰を据えて働きたい方も大歓迎！ 【お任せする仕事】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鹿児島県・南九州エリアにて 道路・橋梁などの 現場管理を行っていただきます。 ＜具体的には…＞ ■現場の安全管理、段取り ■工程表作成 ■発注 ■書類作成 など 【経験問わず歓迎】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工管理の経験や建設関係の仕事経験が ある方はもちろん優遇しますが、 未経験からの挑戦だって大歓迎します！ 経験が浅い方やブランクがある方でも、 まずは先輩スタッフがフォローします。 先輩に教わりながら作業を進められるので 安心して始めていただけますよ。 まずはできることから♪ 徐々に慣れていただければOKです。 【会社について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業63年を迎える地元に根付いた建設会社です。 自社施工中心の企業で、社員一人一人のスキルアップと技術力の向上を目指し 日々邁進しております！！ 幅広い分野にチャレンジしながら、地域に 根差し、地域の発展に貢献し続けています。

年休120日/残業ほぼなし/賞与70万円～100万円

仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事を 行う当社にて、ダンプ運転手の業務をお願い いたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 ○建設機械15台・車両を12台所有 ○経験を幅広く活かせる環境♪ ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

【年休120日X未経験歓迎】＃資格取得支援　＃寮費無料⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ✅「やりたい」が見つかるまで、僕たちが背中を押し続けます。 「手に職をつけたい」という決意はもちろん、 「まだ何がしたいか分からないけれど、とにかく挑戦してみたい」という真っ直ぐな気持ちを、 私たちは全力で応援したいと思っています。 その想いを形にしたのが、当社の【資格取得支援制度】です。 費用面はもちろん、試験に向けた学習も会社がバックアップ。 あなたの「これから」を、ここで一緒につくりませんか？ - 【当社の施工実績もぜひCHECK!!】 TVCMも放映中です！！！ ＼技術者として安定した仕事／ ⭐️【未経験歓迎】 資格、学歴、職歴不問で正社員!! 【形に残る仕事】 衣食住の「住」のお仕事！不況にも強い!! ⭐️【福利厚生充実】 賞与年2回＋決算手当1回!! ※実績（勤務・業績）等により支給 ⭐️【ワークライフバランス◎】 残業ほぼなし・週休2日制(日祝＋希望日) ⭐️【20代・30代若手活躍中！】 多くが未経験からのスタートです ⭐️【キャリアアップ】 資格取得支援あり！若くから昇格・昇給あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ビルやマンション等の建築物 橋梁やトンネル、高速道路など コンクリートで覆われた構造物の中に入る 骨組みとなる鉄筋を網目状に組む仕事です。 未経験からスタートした従業員もたくさんいます!! コツコツ、きちんとお仕事に取り組める方 であれば大丈夫です。 事業拡大、新規営業所開設につき社員大募集 <主な仕事> ・鉄筋搬入 ・鉄筋配筋 ・鉄筋結束作業など 現場エリア：九州全域で営業所と仕事があります。 現在募集エリアは、 九州管内(鹿児島・宮崎・福岡・熊本・長崎)エリアです。 ご希望の勤務地で就業できます。 転勤はございません。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【入社後の流れ】 まずは先輩に習って仕事に慣れましょう!! 一人で行う現場はありませんので、 困ったことがあればすぐに訊ける環境です。 研修制度も充実しているので、 未経験の方も安心してご応募ください。 「鉄筋工」としての技術を身につけられます!! <従業員に聞きました！会社のここが好き!!!> Aさん／社員同士の交流に補助がでる!! 社員同士での釣りや飲食は、 社員交流になっているということで 会社から補助がでるんです!! 無理に社員旅行や会社の飲み会、というわけじゃなく、 自分が尊敬してる先輩や同期などの メンバー交流が円滑になるのは嬉しいですね!! Bさん／手当ての現金支給 希望によるんですが、 休日出勤などの特別手当を現金で 支給してくれるんです。 家族にはもちろん給料いれていますが、 自分のお小遣いもちょっと増えるんで、 より仕事を頑張れますね!! ✅少人数で年代も若いので、 和気藹々と仕事をしております。 面倒見がいい人が多いので、 わからないことがあってもききやすいです!! 前職が建設業や現場系でない方も多く、 接客業や営業職、飲食業や引越しなど 全く異なる仕事でも活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【当社紹介】 感動を創造する仕事。建設業界では西日本トップクラスの実績!! 当社はKOBARUグループとして創業50年以上、 信頼と実績を積み重ね人材育成にも力を入れて取り組んでおります。 その為、入社は未経験からのスタートがほとんどです!! 「たくさん稼ぎたい！」という人には出勤日数を増やしたり、後輩育成などを行って、 育成手当などを取得できるようキャリア形成を整えています!! 頑張り次第では30代で年収1000万円も目指せます!! 「親の介護をしながら働きたい」 「子供や家族との時間を大切にしたい」 という人には休み日数の希望を聞いて、 介護休暇や育児休暇が取得できるようにしています。 (男女共に介護休暇、育休、取得実績あり) 大変なことも多い世の中ですが、 我々と一緒に汗水流しませんか。 遠方や離島出身の方 帰省費用なども考慮いたしますので、 まずはお気軽にお問い合わせください。

イオングループ/第二種電気工事士資格/イオンプラザ大島

仕事内容 【仕事内容】 商業施設内の電気・空調・消防・給排水設備などの点検保守管理業務をお任せします 館内のお客さまが安全・安心・快適に過ごせる環境づくりに携わっていただきます 〜具体的な内容〜 ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） ・設備改修工事の立会業務 ＼注目ポイント／ 年齢不問 国家資格を活かして20代・30代・40代・50代の方々も多数活躍中 幅広い年齢層の方が長期的・安定的に就業されております 資格取得制度あり 新たに資格を取得するチャンス 資格取得までのサポートや受験費用を負担いたします 充実の厚待遇 各種手当や有給休暇の取得可能 賞与・昇給があるのでモチベーションの向上へとつながります 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

未経験歓迎！「鉄道インフラ」の安心・安全を、あなたが支える！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理、職人/現場作業員 ✨求人の魅力 ✅ JR九州グループの安定基盤 ✅ 年間休日122日／残業月20時間以内 ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 未経験から国家資格を取得可能 ✅ 研修センターで現場そっくりに学べる ✨この仕事のやりがい 「今日も電車が止まらず走る。」 その当たり前を守るのが私たちの使命です。 駅で信号が光り、列車が時間通りに動く。 その裏には私たちの技術と努力があります。 ✅ 災害時の復旧で地域に感謝される瞬間 ✅ チームで挑む達成感と一体感 ✅ 自分の成長が九州全体を支える実感 暮らしと命を支える誇りある仕事です。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容 ✅ 駅や線路の照明や信号機の点検補助 ✅ 資材準備や記録作成などからスタート ✅ 先輩のサポートで安全確認や撮影を経験 ✅ 慣れたら架線や信号設備の工事を担当 ✅ 列車運行に合わせ夜間工事に参加することも ✅ 資格取得後は工事管理や設計にも挑戦 ✅ 将来は現場を率いるリーダーとして活躍 ✨研修制度 熊本に新設された最新研修センターで基礎を習得。 ✅ 実物大の電柱や信号機を再現した実習設備 ✅ 本物の工具を使い安全に技術を練習 ✅ VRで感電や墜落を疑似体験し安全を学習 ✅ 動画教材で予習復習ができ理解を深める ✅ 成長を「スキルシート」で見える化 ✅ 現場経験豊富な社員が未経験者を指導 ✅ 先輩も未経験スタートで安心できる環境 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ ✅ 入社1〜3年：基礎を学び資格を取得 ✅ 入社5〜10年：後輩を育てチームをまとめる ✅ 入社10年以上：工事全体を統括する立場 ✅ 将来は設計職や管理職への道も開ける ✨社員の声 「文系出身で工具も触ったことがなかった。 研修センターで基礎を学び3年目に資格取得。 今は後輩を指導する立場で活躍しています。」 「福利厚生が手厚く生活の不安が減りました。 社員寮や住宅手当もあり有休も取りやすい。 プライベートを大切にできる環境です。」 ―――――――――――――――――――― ✨働きやすさの数字 ✅ 年間休日122日（完全週休2日制） ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 社員数498名／平均年齢40.1歳 ✅ 管理職割合16％（登用チャンスあり） ✨応募を迷っている方へ ✅ 先輩の多くが未経験からスタート ✅ 研修でゼロから学び国家資格を取得 ✅ JR九州グループの安定基盤で安心 ✅ 九州の鉄道を支える誇りある仕事

イオングループ/第二種電気工事士

仕事内容 【仕事内容】 商業施設内の設備機器の操作運転・各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務をお願いします 館内のお客さまの安全・安心・快適に繋がる、やりがいのある仕事です 【主な業務】 ．設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ．各種設備の日常保守・点検メンテナンス業務 ．設備・館内異常の際の緊急対応 ．日次・月次の報告書や見積書の作成(パソコン使用） ．設備改修工事の立会業務 ＜大手イオングループでの常駐設備管理の仕事＞ 第二種電気工事士（電工2種）の資格をお持ちの方必見 大手企業で経験を活かせるチャンスです ー ＜大手ならではの安定感が実現＞ 充実の厚待遇で安心安定 安心の大手イオングループが充実した福利厚生制度をご用意 大手だからこその安定感を得られます 資格取得制度ありでスキルアップも可能 社内規定による資格取得制度あり 意欲がある方には資格取得までのサポートや受験費用を負担いたします 正社員登用制度で将来性も抜群 登用実績多数！年1回、正社員登用のチャンスあり 充分な経験・資格をお持ちの方は正社員採用となる可能性もあります 当社でなら、高待遇の中、気持ちよく働けます 経験を活かし、伸ばしながら活躍していきませんか？ ご応募お待ちしております ー 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております 実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

【リモート面接OK】未経験歓迎！残業ナシ！奄美の自然を満喫しよう

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 自然豊かな奄美大島で のびのび活躍する選択肢。 チームワーク抜群の環境で 自分らしく働きませんか？ ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ↓↓求人のPOINTを要チェック↓↓ ✅土日休み＆直行直帰OK！ ✅資格取得費用は全額負担 ✅残業ゼロ！ ✅犬好きの温厚な代表 ✅少人数のアットホームな職場 ✅豊かな自然を享受できる環境 …まだまだ魅力は尽きません！ ↓↓ 気になる方はこの先をCHECK ↓↓ 【入社後、まずはここからスタート！】 現場の様子をスマホでパシャリ！ （専門用語：現場写真の管理） 工事が進んでいる様子をスマホで撮影し、 専用のファイルに保存します。 「異常なし」をチェック！ （専門用語：現場安全日誌の作成） 決まった項目にチェックを入れたり、 今日の出来事を日誌に書く 簡単な事務作業です。 【 ゼロから成長しよう！ 】 教育体制が充実しているため、 初めての方も安心して働けます。 わからないことはなんでも相談OK！

昇給・賞与あり！１年の約半分お休み！車両手当など福利厚生も充実！★WEB面接実施中♪未経験スタート応援★

仕事内容 求人のおすすめポイント ≪残業ほぼなし！2日働いて2日休む珍しい勤務スタイル≫ ≪20代、30代、40代の未経験スタート転職者が活躍中！≫ ≪ごみ処理場内のクレーン操作や計器点検が主なお仕事≫ ≪経験・資格不問！クレーン運転士の国家資格は入社後取得≫ 【小まめに休憩が取れます◎】 ■求人に記載している休憩時間以外も小休止を設けています。 ■水分補給は適宜OK！ ◆電話応募も歓迎！075-863-3300 ◆私服での面接OK！ ◆1次面接は原則WEBで！ 現職のある方も受けていただけやすい◎ 曜日・時間の相談もOK！ お仕事内容 ごみ処理場での施設管理業務全般をお願いします！ （1）計器の点検 ⇒各種計器の巡回点検。数字に異常がないかの確認。 （2）クレーン操作 ⇒2本のレバーとボタンで操作するので難しくありません◎ 資格を取得してからこちらの業務もお任せします。 （3）温度管理 ⇒管理室内からモニターで焼却炉の温度を確認。 未経験歓迎！入社した従業員の98%は未経験スタートです◎ パン屋、美容師、営業、設備屋、警備など 現在活躍している従業員の前職はさまざまです。 だからこそ、不安な気持ちに寄り添える先輩ばかり！ 工場でのお仕事ですがコミュニケーションも活発です！ 丁寧にお教えしますのでご安心ください◎ 志望動機は「休みを増やしたい」でもOK！ 「休みを増やしたい」 「ワークライフバランスを充実させたい」 「収入を増やしたい」などの志望動機も大歓迎！ 生活を豊かにするための環境が整っています◎ 最初から一人にはしません！チームでお仕事をします◎【実際にご活躍中の社員さんの声も！】 どの仕事も、いきなり作業をお任せすることはありません。 基本を学び、少しずつ仕事を覚えて、 不安なくこなせるようになってから独り立ちです。 みんなで仕事を進めるので1人になることはありませんよ！ ＜社会的ニーズと将来性のあるお仕事です＞ 環境への関心が高まる中で、 ゴミの処理やリサイクルの重要性はどんどん増しています。 持続可能な社会を作るためには、 環境関連の施設を運営、管理するお仕事が欠かせません！ 特に、再生可能エネルギーや循環型社会を目指す取り組みが進んでいる今、 これらの分野での需要はますます大きくなると予想されています。 さらに、私たちの生活に欠かせないインフラや廃棄物処理の仕事も、 どんどん重要になっています。 これらの社会的ニーズに応え、社会に貢献できる仕事です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー：Aさん（30代・独身・元製造工場勤務） 前職では不規則な勤務に将来の不安を感じ、 資格取得ができる点や2勤2休の働き方に惹かれてシーエープラントへ転職しました！ 入社後は先輩社員の丁寧なサポートがあり、 チームで助け合う職場環境で安心感があります◎ 2勤2休の勤務スタイルは自分に合い、残業も少なく有給も取りやすいです！ 休日や夜勤明けにはアウトドアや読書を楽しむなど、私生活も充実していますよ◎ あと、地味に嬉しいのが交通費。 交通費支給とは別に『車両手当』が1日単位でもらえるんです。 車通勤だとどうしてもタイヤ代とか維持費がかさみますが、 そこまで会社がケアしてくれるので、手元にしっかり給与が残る安心感がありますね。

【年休120日X未経験歓迎】＃資格取得支援　＃寮費無料⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ✅「やりたい」が見つかるまで、僕たちが背中を押し続けます。 「手に職をつけたい」という決意はもちろん、 「まだ何がしたいか分からないけれど、とにかく挑戦してみたい」という真っ直ぐな気持ちを、 私たちは全力で応援したいと思っています。 その想いを形にしたのが、当社の【資格取得支援制度】です。 費用面はもちろん、試験に向けた学習も会社がバックアップ。 あなたの「これから」を、ここで一緒につくりませんか？ - 【当社の施工実績もぜひCHECK!!】 TVCMも放映中です！！！ ＼技術者として安定した仕事／ ⭐️【未経験歓迎】 資格、学歴、職歴不問で正社員!! 【形に残る仕事】 衣食住の「住」のお仕事！不況にも強い!! ⭐️【福利厚生充実】 賞与年2回＋決算手当1回!! ※実績（勤務・業績）等により支給 ⭐️【ワークライフバランス◎】 残業ほぼなし・週休2日制(日祝＋希望日) ⭐️【20代・30代若手活躍中！】 多くが未経験からのスタートです ⭐️【キャリアアップ】 資格取得支援あり！若くから昇格・昇給あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ビルやマンション等の建築物 橋梁やトンネル、高速道路など コンクリートで覆われた構造物の中に入る 骨組みとなる鉄筋を網目状に組む仕事です。 未経験からスタートした従業員もたくさんいます!! コツコツ、きちんとお仕事に取り組める方 であれば大丈夫です。 事業拡大、新規営業所開設につき社員大募集 <主な仕事> ・鉄筋搬入 ・鉄筋配筋 ・鉄筋結束作業など 現場エリア：九州全域で営業所と仕事があります。 現在募集エリアは、 九州管内(鹿児島・宮崎・福岡・熊本・長崎)エリアです。 ご希望の勤務地で就業できます。 転勤はございません。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【入社後の流れ】 まずは先輩に習って仕事に慣れましょう!! 一人で行う現場はありませんので、 困ったことがあればすぐに訊ける環境です。 研修制度も充実しているので、 未経験の方も安心してご応募ください。 「鉄筋工」としての技術を身につけられます!! <従業員に聞きました！会社のここが好き!!!> Aさん／社員同士の交流に補助がでる!! 社員同士での釣りや飲食は、 社員交流になっているということで 会社から補助がでるんです!! 無理に社員旅行や会社の飲み会、というわけじゃなく、 自分が尊敬してる先輩や同期などの メンバー交流が円滑になるのは嬉しいですね!! Bさん／手当ての現金支給 希望によるんですが、 休日出勤などの特別手当を現金で 支給してくれるんです。 家族にはもちろん給料いれていますが、 自分のお小遣いもちょっと増えるんで、 より仕事を頑張れますね!! ✅少人数で年代も若いので、 和気藹々と仕事をしております。 面倒見がいい人が多いので、 わからないことがあってもききやすいです!! 前職が建設業や現場系でない方も多く、 接客業や営業職、飲食業や引越しなど 全く異なる仕事でも活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【当社紹介】 感動を創造する仕事。建設業界では西日本トップクラスの実績!! 当社はKOBARUグループとして創業50年以上、 信頼と実績を積み重ね人材育成にも力を入れて取り組んでおります。 その為、入社は未経験からのスタートがほとんどです!! 「たくさん稼ぎたい！」という人には出勤日数を増やしたり、後輩育成などを行って、 育成手当などを取得できるようキャリア形成を整えています!! 頑張り次第では30代で年収1000万円も目指せます!! 「親の介護をしながら働きたい」 「子供や家族との時間を大切にしたい」 という人には休み日数の希望を聞いて、 介護休暇や育児休暇が取得できるようにしています。 (男女共に介護休暇、育休、取得実績あり) 大変なことも多い世の中ですが、 我々と一緒に汗水流しませんか。 遠方や離島出身の方 帰省費用なども考慮いたしますので、 まずはお気軽にお問い合わせください。

環境美化に貢献できるやりがい抜群のお仕事です!

【職種】 大型（10ｔ車）ドライバー兼リサイクル作業スタッフ未経験者大歓迎!! 週休2日制＆安定収入の 大型(10t車)ドライバー 兼リサイクル作業スタッフ (正社員) 【仕事内容】 10t車での運搬業務をお任せします。 その他、産業廃棄物処理施設での各種作業も 担当していただきます。 【未経験者大歓迎】 仕事の流れや進め方は、入社後 一から丁寧に教えます! 分からないことがあれば何でも 先輩社員に聞いてくださいね! また、入社後資格取得支援制度を 利用して業務に役立つ様々な資格や 免許を取得可能です。 入社後のキャリアアップもぜひ 目指してみては(^^)/

【必須】車両系建設機械の運転経験/年休120日/賞与７０万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事 を行う当社にて、重機オペレータ業務を お任せいたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 〇建設機械15台・車両を12台所有 〇これまでの経験を活かせます！ ※車両系建設機械の運転経験必須 ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

【年休120日X未経験歓迎】＃資格取得支援　＃寮費無料⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ✅「やりたい」が見つかるまで、僕たちが背中を押し続けます。 「手に職をつけたい」という決意はもちろん、 「まだ何がしたいか分からないけれど、とにかく挑戦してみたい」という真っ直ぐな気持ちを、 私たちは全力で応援したいと思っています。 その想いを形にしたのが、当社の【資格取得支援制度】です。 費用面はもちろん、試験に向けた学習も会社がバックアップ。 あなたの「これから」を、ここで一緒につくりませんか？ - 【当社の施工実績もぜひCHECK!!】 TVCMも放映中です！！！ ＼技術者として安定した仕事／ ⭐️【未経験歓迎】 資格、学歴、職歴不問で正社員!! 【形に残る仕事】 衣食住の「住」のお仕事！不況にも強い!! ⭐️【福利厚生充実】 賞与年2回＋決算手当1回!! ※実績（勤務・業績）等により支給 ⭐️【ワークライフバランス◎】 残業ほぼなし・週休2日制(日祝＋希望日) ⭐️【20代・30代若手活躍中！】 多くが未経験からのスタートです ⭐️【キャリアアップ】 資格取得支援あり！若くから昇格・昇給あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ビルやマンション等の建築物 橋梁やトンネル、高速道路など コンクリートで覆われた構造物の中に入る 骨組みとなる鉄筋を網目状に組む仕事です。 未経験からスタートした従業員もたくさんいます!! コツコツ、きちんとお仕事に取り組める方 であれば大丈夫です。 事業拡大、新規営業所開設につき社員大募集 <主な仕事> ・鉄筋搬入 ・鉄筋配筋 ・鉄筋結束作業など 現場エリア：九州全域で営業所と仕事があります。 現在募集エリアは、 九州管内(鹿児島・宮崎・福岡・熊本・長崎)エリアです。 ご希望の勤務地で就業できます。 転勤はございません。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【入社後の流れ】 まずは先輩に習って仕事に慣れましょう!! 一人で行う現場はありませんので、 困ったことがあればすぐに訊ける環境です。 研修制度も充実しているので、 未経験の方も安心してご応募ください。 「鉄筋工」としての技術を身につけられます!! <従業員に聞きました！会社のここが好き!!!> Aさん／社員同士の交流に補助がでる!! 社員同士での釣りや飲食は、 社員交流になっているということで 会社から補助がでるんです!! 無理に社員旅行や会社の飲み会、というわけじゃなく、 自分が尊敬してる先輩や同期などの メンバー交流が円滑になるのは嬉しいですね!! Bさん／手当ての現金支給 希望によるんですが、 休日出勤などの特別手当を現金で 支給してくれるんです。 家族にはもちろん給料いれていますが、 自分のお小遣いもちょっと増えるんで、 より仕事を頑張れますね!! ✅少人数で年代も若いので、 和気藹々と仕事をしております。 面倒見がいい人が多いので、 わからないことがあってもききやすいです!! 前職が建設業や現場系でない方も多く、 接客業や営業職、飲食業や引越しなど 全く異なる仕事でも活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【当社紹介】 感動を創造する仕事。建設業界では西日本トップクラスの実績!! 当社はKOBARUグループとして創業50年以上、 信頼と実績を積み重ね人材育成にも力を入れて取り組んでおります。 その為、入社は未経験からのスタートがほとんどです!! 「たくさん稼ぎたい！」という人には出勤日数を増やしたり、後輩育成などを行って、 育成手当などを取得できるようキャリア形成を整えています!! 頑張り次第では30代で年収1000万円も目指せます!! 「親の介護をしながら働きたい」 「子供や家族との時間を大切にしたい」 という人には休み日数の希望を聞いて、 介護休暇や育児休暇が取得できるようにしています。 (男女共に介護休暇、育休、取得実績あり) 大変なことも多い世の中ですが、 我々と一緒に汗水流しませんか。 遠方や離島出身の方 帰省費用なども考慮いたしますので、 まずはお気軽にお問い合わせください。

仕事も家庭も充実の働き方を叶える

仕事内容 ━━ 鹿児島県阿久根市等の公共建設工事で活躍 新しい技術も学べる土木施工管理技術者━━ 【求人のPOINT】 …………………………………………… ✅年間休日125日で土日祝休みなので、「週末は子供と遊べる」を叶えることができます！ ✅充実の手当やグループ企業割引「★ホテルやお米半額★」など福利厚生が手厚い ✅賞与の他に工事評価点表彰制度があり、頑張りがしっかり給与として反映！ ✅ドローンや3次元測量など最新技術の資格取得支援あり！ …………………………………………… ＜仕事内容＞ 鹿児島県阿久根市及び北薩地域振興局における公共建設工事の施工管理業務全般をお任せします。 現場監督から書類作成、最新技術の習得まで幅広く携わっていただきます。 ◇具体的には••• ・実行予算、施工計画の策定 ・現場の監督（工程、品質、安全、原価の管理） ・完成書類、報告書の作成 ・ドローン、点群測量、3次元データ作成講習、その他資格取得 ・社内業務改善プロジェクトの遂行 ・担当工事がない日は他現場の管理サポート ※直行直帰OK ※PCスキルが活かせる環境です ＼経験を活かして働きやすい環境へ／ 充実の待遇と年間休日125日で、長く安定して働ける環境です。これまでの経験を活かし、さらなるスキルアップを目指せる職場でお待ちしています。

年間休日120日/残業ほぼなし/賞与70万～100万円

仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事を 行う当社にて、ダンプ運転手の業務をお願い いたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 ○建設機械15台・車両を12台所有 ○経験を幅広く活かせる環境♪ ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

月給24.6万円～＆完全週休2日×手厚いフォローで未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス 経験ゼロでも大丈夫。 ただ、「分からない」をそのままにせず自分から聞いて、まずやってみる。 そんな人と一緒に働きたいと考えています。 鹿児島営業所には、約10名のメンバーが在籍。 点検が得意な先輩、修理に詳しい先輩、説明が分かりやすい先輩など、それぞれの経験や得意分野から技術を学べます。 最初から何でもできる必要はありません。 分からないことは素直に聞く。教わったことを一度やってみる。困っている仲間がいれば声を掛ける。 そんな前向きさを当社で活かしてください！ 【働き始める条件も妥協しません】 ・未経験でも月給24万6,000円～ ・完全週休2日制／基本土日休み ・残業月11時間程度 ・資格取得費用を会社が一部または全額支援 仕事内容は、マンションなどに設置されている機械式立体駐車場の保守点検・メンテナンスです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・機械が正常に動くかチェック ・機械への給油、設備の清掃 ・異音や振動、部品劣化の確認 ・部品交換、簡単な修理 ・点検内容をもとに報告書を作成 ・夜間緊急対応（※知識や技術が身についてから） 現場へは2～3名のチームで向かいます。最初は先輩の隣で、工具の名前や使い方、点検の順番からスタート。 小さな異音や変化を早めに見つけ、故障や事故を未然に防ぐ。 経験を重ねるほど、「自分だから気づけた」が増えていく仕事です！ 【将来の収入も見える化】 ・入社2年目：年収380万円 ・入社3年目：年収500万円 ・入社5年目：年収530万円 ※月給・各種手当・賞与を含む できる点検や修理が増えれば、給与や役割へ反映。 将来は後輩を育てる立場や、現場をまとめる職長も目指せます！ 【新生活と現場仕事をサポート】 ・入社初年度は年収310万円以上を保証！（試用期間終了後、評価に応じてさらに給与アップも可能） ・単身寮は月額1万5,000円＋光熱費 ※最長2年間・規定あり ・6～9月は熱中症対策として飲料水＆毎月1万円を現金支給 ・ソフトバンクホークスの無料観戦チケットあり 会社全体の平均年齢は37歳。 年齢や社歴に関係なく、前向きに学び、挑戦する人を応援する会社です。 「誰かに言われるまで待つより、まず挑戦してみたい」 そう思えた方は、英建産業の雰囲気にきっと合います。 応募時の履歴書は不要。選考は面接1回のみ！ まずは面接で、鹿児島営業所のメンバーや仕事の雰囲気を確かめてください。

仕事内容 ＜PR本文＞ １,《一生モノのスキルを身につける》未経験から施工管理のプロへ！充実した研修とサポート体制で成長を後押しします。 ２,《先輩が丁寧に教える環境》20代〜60代のベテラン多数！経験豊富な先輩のもとで生きたノウハウを学べます。 ３,《月給30万円〜の好待遇で安心》キャリアアップ中も収入は安定！将来を見据えて腰を据えて働けます。 ４,《土日祝休みで無理なく成長》年間休日120日以上！オンオフの切り替えを大切にしながら着実にステップアップ◎ ＜仕事内容＞ 鹿児島市を中心とした、 空調設備工事全般における施工管理業務をお任せします。 ▽詳細▽ ・施工管理サポートからスタート →まずは先輩スタッフに同行し、工程・品質・安全管理の基礎を現場で学びます。 ・事務、管理スキルの習得 →計画書の作成、実施の管理、図面や各種書類の作成業務を少しずつお任せします。 ・現場での調整・マネジメント →業者さんとの調整や、スケジュール管理など、徐々に管理の幅を広げていきます。 ※ホテルや大型商業施設など、地図に残るような大規模案件でキャリアを積める環境です。 ＜お仕事のポイント＞ ◼︎知識ゼロから「価値あるキャリア」を築く 「将来のために手に職をつけたい」「スケールの大きな仕事で自分を成長させたい」 そんな未経験の方の新しい一歩を、チーム全体で全力で支援します！ 職場では20代〜60代の幅広い年代が活躍しており、経験豊富な先輩スタッフが基礎からしっかりと教えてくれるため安心です。 定期的な研修や勉強会も実施しており、常に最新の技術や業界動向を学びながら、プロフェッショナルへとキャリアアップできます。 ◼︎安定収入×年間休日120日以上の働きやすさ キャリアアップを目指す期間も、生活の基盤はしっかり守ります。 未経験スタートでも【月給30万円】からの高待遇！もちろん、成長に応じて最大75万円まで昇給のチャンスがあります。 さらに、お休みは完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日120日以上。 仕事に打ち込んで自己成長する時間と、心身をリフレッシュする時間のメリハリをつけながら、将来を見据えて長く活躍しませんか？

【必須】車両系建設機械の運転経験/年休120日/賞与70万～

仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事 を行う当社にて、重機オペレータ業務を お任せいたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 〇建設機械15台・車両を12台所有 〇これまでの経験を活かせます！ ※車両系建設機械の運転経験必須 ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

製品の安全を「いたずら」で守る！テストエンジニア募集！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：評価/実験/テスト（機械/電気/電子製品専門職）、その他建築/土木/プラント専門職、整備士（道路交通/陸運） ー☆ 品質と安全を支える要！ ☆ー －☆ 品質テスト・実験エンジニア ☆－ 家電、精密機器などの製品が、私たちの手元に届く前にクリアしなければならない重要な工程があります。 それが、耐久性や安全性などを徹底的に検証する「評価テスト・実験」です。 あなたも品質テスト・実験エンジニアとして、製品の裏側から安心・安全を支える仕事をしてみませんか？ 【具体的な仕事内容】 家電製品や精密機器に対して、様々な条件を設定した実験や評価テストを行います。 ■例えば… ・防水試験 製品がどの程度の水量や水圧に耐えられるかを段階的に検証します。 水没させての変化も細かく観察します。 ・落下試験 あらゆる高さから製品を落下させ、耐久性を評価します。 「何メートルの高さから何回まで耐えられるか」といった限界を探ります。 ・耐久性試験 極寒や酷暑といった特殊な環境下での製品の動作や材質の変化を検証します。 私たちの身近にある製品が、厳しいテストをクリアして市場に出ていることを実感できる、興味深い仕事です。 【関わる製品例】 自転車 家電製品（冷蔵庫、エアコン、洗濯機など） パソコン、スマートフォン 医療機器 プロジェクト例 ・冷蔵庫の冷却・加熱性能を評価する冷熱試験（-30℃～60℃） ・フォトプリンターの試験・評価 ・自動車に使用される強化ガラスの強度を測る破壊試験 ・スマートフォン内部の半導体部品の品質管理 ・ネットワーク機器が正常に動作するか検証する動作試験 【テストはまるで「いたずら」！？】 様々な角度から製品の可能性と限界を探るテストは、まるで意図的に「困らせて」いるかのようにも見えます。 でも、その先に、より安全で信頼性の高い製品が生まれるのです。 このワクワクする仕事に、あなたも挑戦してみませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【社員インタビュー】 ☆大学で学んだことを仕事に。 高校（理系）卒業後、飲食店でアルバイト。でも、エンジニアへの夢が捨てきれず、未経験でも応募できる当社へ。 実験評価の仕事は、もともとコツコツ地道に進めるのが得意な自分にピッタリでした。 今後は先輩たちのように設計職にもチャレンジしていきたいです。 （実験エンジニア／20代男性） ☆実験エンジニアからキャリアアップ 最初は実験エンジニアからキャリアをスタート。 その後自分でも勉強していた３D－CADをマスター。 そうするとより難易度の高いエンジン開発を任されるようになってとても満足しています。 スキル習得の有効性は自分でも感じていましたが、背中を押してくれたのはカウンセラーでした。 （設計エンジニア／30代男性） ☆サポート体制が充実！ 当社には未経験からスタートしても技術面でしっかりサポートする体制が整っています。 分からないことや不安なことがあれば、電話・メール・対面など相談しやすい方法で、いつでも相談してください。 スキルUPを私たちエンジニアサポーター全員でサポートします！ （エンジニアサポーター／30代女性）

【必須】車両系建設機械の運転経験/年休120日/賞与７０万～

仕事内容 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ✨年間休日120日◎しっかり休日取得！ ✨指宿市内で唯一の働き方推進企業！ ✨有給取得も積極的に推奨！ ✨残業ほぼナシ！（月平均2時間程度） ✨19～66歳まで幅広い年代が活躍中！ ✨賞与実績70万円～100万円！ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 指宿市内を中心にインフラ整備や解体工事 を行う当社にて、重機オペレータ業務を お任せいたします。 ⭐具体的には ――――――――――――――――――― 土木工事や解体工事での ◆建設機械運転 ◆ダンプの運転 〇建設機械15台・車両を12台所有 〇これまでの経験を活かせます！ ※車両系建設機械の運転経験必須 ⭐勤務場所 ――――――――――――――――――― ◆主に指宿市近郊 ＊転勤や長時間移動はありません！ ✨充実した福利厚生 ――――――――――――――――――― 長期休暇や資格支援、各種手当など、嬉しい 福利厚生が充実！自己成長のため、積極的に チャレンジする方には、試験費用・交通費・ 宿泊費すべて全額負担しています◎ ✨家族を大切にできる環境 ――――――――――――――――――― 結婚から子育て、親の介護まで、家族を大切 にできる様々な福利厚生を整備しているため 長期間安心して働いていただけます。 ⭐株式会社岩野建設について ――――――――――――――――――― 指宿市内を中心に、インフラ整備や解体工事 を手がける会社です。 いつからか協力し合う文化が根付いており、 経験の浅い方にも丁寧に指導しています。 創業70年以上の安定企業として、10年以上 連続黒字の無借金経営を続けています。地元 銀行からの信頼も厚く、ご家族も安心して 長く働ける環境を整えています。 近年では建設業の新3K（給与・休暇・ 希望）を実現するための働き方改革 に積極的に取り組んでおり、 鹿児島県の「働き方改革推進企業」 にも認定されました！ また「ユースエール企業」にも認定され、 若い方が成長できる職場環境づくりにも 力を入れています。

仕事内容 ＼＼＼こんな方にピッタリ／／／ ◎未経験からできる仕事を探している ◎安定した収入がほしい ◎できるだけキャリアアップしたい ◎住宅手当があると嬉しい ━━━━━━━━━━━━━━━━☆★ 未経験大歓迎！ 安定企業で腰を据えて働きませんか？ 賞与年3回＆住宅手当あり 【機械技術スタッフ】の募集です！ ★☆━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 仕事内容 【鹿児島油脂工業】では、豚の骨から内臓や皮・脂・血液までさまざまなものから飼料・肥料をつくっています。【機械技術スタッフ】の方には、当社が構える4つの工場で以下の業務をお任せ！ ┗製造ラインで使用される機械の修理や入れ替え作業 ┗図面を参考に、製作物の溶接・加工 未経験者の方は、図面の見方や溶接の基礎から教えていきます。業務を覚えることと並行して、アーク溶接等特別教育やTIG溶接技能者などの資格取得にも取り組みましょう！ 1～2年ほどで1人立ちできるでしょう♪ ▼ ▼ 先に見れます！ ▼ ▼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 写真付き採用サイトをご用意しました！ いま、サイト外から見ている方は••• 「 「 応募先へ進む 」 」をクリック！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【年休120日X未経験歓迎】＃資格取得支援　＃寮費無料⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ✅「やりたい」が見つかるまで、僕たちが背中を押し続けます。 「手に職をつけたい」という決意はもちろん、 「まだ何がしたいか分からないけれど、とにかく挑戦してみたい」という真っ直ぐな気持ちを、 私たちは全力で応援したいと思っています。 その想いを形にしたのが、当社の【資格取得支援制度】です。 費用面はもちろん、試験に向けた学習も会社がバックアップ。 あなたの「これから」を、ここで一緒につくりませんか？ - 【当社の施工実績もぜひCHECK!!】 TVCMも放映中です！！！ ＼技術者として安定した仕事／ ⭐️【未経験歓迎】 資格、学歴、職歴不問で正社員!! 【形に残る仕事】 衣食住の「住」のお仕事！不況にも強い!! ⭐️【福利厚生充実】 賞与年2回＋決算手当1回!! ※実績（勤務・業績）等により支給 ⭐️【ワークライフバランス◎】 残業ほぼなし・週休2日制(日祝＋希望日) ⭐️【20代・30代若手活躍中！】 多くが未経験からのスタートです ⭐️【キャリアアップ】 資格取得支援あり！若くから昇格・昇給あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ビルやマンション等の建築物 橋梁やトンネル、高速道路など コンクリートで覆われた構造物の中に入る 骨組みとなる鉄筋を網目状に組む仕事です。 未経験からスタートした従業員もたくさんいます!! コツコツ、きちんとお仕事に取り組める方 であれば大丈夫です。 事業拡大、新規営業所開設につき社員大募集 <主な仕事> ・鉄筋搬入 ・鉄筋配筋 ・鉄筋結束作業など 現場エリア：九州全域で営業所と仕事があります。 現在募集エリアは、 九州管内(鹿児島・宮崎・福岡・熊本・長崎)エリアです。 ご希望の勤務地で就業できます。 転勤はございません。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【入社後の流れ】 まずは先輩に習って仕事に慣れましょう!! 一人で行う現場はありませんので、 困ったことがあればすぐに訊ける環境です。 研修制度も充実しているので、 未経験の方も安心してご応募ください。 「鉄筋工」としての技術を身につけられます!! <従業員に聞きました！会社のここが好き!!!> Aさん／社員同士の交流に補助がでる!! 社員同士での釣りや飲食は、 社員交流になっているということで 会社から補助がでるんです!! 無理に社員旅行や会社の飲み会、というわけじゃなく、 自分が尊敬してる先輩や同期などの メンバー交流が円滑になるのは嬉しいですね!! Bさん／手当ての現金支給 希望によるんですが、 休日出勤などの特別手当を現金で 支給してくれるんです。 家族にはもちろん給料いれていますが、 自分のお小遣いもちょっと増えるんで、 より仕事を頑張れますね!! ✅少人数で年代も若いので、 和気藹々と仕事をしております。 面倒見がいい人が多いので、 わからないことがあってもききやすいです!! 前職が建設業や現場系でない方も多く、 接客業や営業職、飲食業や引越しなど 全く異なる仕事でも活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【当社紹介】 感動を創造する仕事。建設業界では西日本トップクラスの実績!! 当社はKOBARUグループとして創業50年以上、 信頼と実績を積み重ね人材育成にも力を入れて取り組んでおります。 その為、入社は未経験からのスタートがほとんどです!! 「たくさん稼ぎたい！」という人には出勤日数を増やしたり、後輩育成などを行って、 育成手当などを取得できるようキャリア形成を整えています!! 頑張り次第では30代で年収1000万円も目指せます!! 「親の介護をしながら働きたい」 「子供や家族との時間を大切にしたい」 という人には休み日数の希望を聞いて、 介護休暇や育児休暇が取得できるようにしています。 (男女共に介護休暇、育休、取得実績あり) 大変なことも多い世の中ですが、 我々と一緒に汗水流しませんか。 遠方や離島出身の方 帰省費用なども考慮いたしますので、 まずはお気軽にお問い合わせください。

書類作成をディレクターが強力支援！経験を活かして残業大幅削減

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木積算 鹿児島市を中心とした鹿児島県内の 土木現場にて、土木作業および 現場管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇現場での土木作業 ◇工程管理、安全管理 ◇写真管理、書類作成 「現場も、書類も、全部ひとりで 背負っていませんか？」 現場作業から管理までできる あなたの実力を、月給30.3万円〜 でお迎えします。 【一人で抱え込ませないサポート体制】 「現場も管理も書類も全部一人…」 という環境で苦しんできた方も ご安心ください。 当社では書類作成・管理業務を 「建設ディレクター」がサポートします。 実力をしっかり発揮しつつ、 一人あたりの負担を大きく減らせる 環境を整えています。 【この求人のポイント】 ◇1人で抱え込む働き方から脱却◇ 社内に書類管理・事務を担当する 「建設ディレクター」が在中。 施工管理につきものの膨大な 事務作業をバックアップするため、 管理業務の負担を大幅に軽減できます。 ◇残業月10h以下×有給消化率100％ 残業は月平均10時間程度、 10時間を下回る月も多数 有給休暇の取得率は100％で、 社員全員が無理なく活用中。 ご家族との時間や自分の時間を しっかり確保できます。 ◇月給30.3万円スタート ＋明確な評価制度 基本給アップに加え、手当も支給。 一通りの業務をこなせる能力や成果は、 明確な給与規定に基づき しっかり昇給・評価へ反映します。

大手グループへの移籍歓迎！スキルを正当評価／年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「資格は取ったけれど、もっと安定した環境で腰を据えて働きたい」「今の職場よりも、福利厚生や休日数が整った会社でステップアップしたい」 そんな思いを持った、経験の浅い若手人材のキャリアアップを大歓迎します！ 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送（BGM）をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。（音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど） ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【中途入社が多数活躍中！あなたのスキルや資格を正当評価】 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちであれば、実務経験が浅くても問題ありません。当社では一人ひとりの技術力や頑張りを「正当に評価」する仕組みが整っており、経験年数に関わらず成果に応じてしっかり給与やキャリアへ還元します。同じように異業種や他社から転職してきた中途入社の社員も多く在籍しており、社歴に関わらず馴染みやすい環境です。＊中途入社から、成果を上げて年間優秀社員に表彰されたメンバーもいます！！ ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・働きやすさ】 ・ワークライフバランス：年間休日125日。土日祝休みがベースで、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や、時差出勤、代休の取得などで柔軟に調整・相殺していただきます。 ・大手グループの安定感・福利厚生の充実：当社は創業60余年の盤石な顧客基盤を抱えており、案件数は常に安定。業界随一の安定性を誇ります。また、グループ保険や確定拠出年金、各種エンタメ優待など、組織だからこそ提供できる充実の福利厚生であなたとご家族の生活を守ります。 ・地域密着：担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境】 チーム構成：各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代・経験層のメンバーが在籍しています。中途入社の社員も多く、成果を上げて年間優秀社員に表彰されるなど、社歴に関わらず実力を発揮して活躍しています。 組織風土：ベテラン層を中心に高い技術力を持つメンバーが多く、困ったときにはすぐに相談し合えるオープンで風通しの良いチームです。アットホームな雰囲気の中で、自分の専門性を活かしつつ、誇りを持って働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可：東京都知事許可（特-7）第143269号（建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業） 一般建設業許可：東京都知事許可（般-7）第143269号 古物商許可：東京都公安委員会許可 第302172116210号（機械工具商） ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。

＼月給22万円で土日完全休み／契約更新ボーナスあり

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー ＼部品をセットしてボタン操作する溶接作業！／ ＜オススメPOINT＞ ✅月給22万円＋交通費 ✅土日完全休み＆年間休日121日 ✅機械を使ったスポット溶接 ✅作業手順書・入社後の研修あり ✅ジム・温泉施設利用OK！ 手のひらサイズの小型部品のスポット溶接・検品をお任せします。 ＜具体的には＞ ① 小型部品を機械にセット ② ボタンを操作してスポット溶接 ③ 溶接した部分をチェック ④ 良品・不良品に仕分ける 作業手順書を確認しながら進められるお仕事です。 製造業が初めての方も、研修を通して仕事を覚えていけます♪

経験者✨年休126日⏰土日祝休み✨手当も充実✅SNSもぜひ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員 ★経験・資格を活かして、鹿児島の街づくりを支える！★ ✨道路標識・防護柵の施工管理・現場スタッフ募集！✨ 「これまでの施工管理・現場経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい」 「資格や経験を活かして、裁量を持って仕事をしたい」 「自分が携わった仕事を、街に残していきたい」 そんな方を歓迎します！ 当社は、福岡工場で標識の製造を行い、道路標識・防護柵・区画線などの施工・管理、現場への設置まで一貫して対応しています。 これまで培ってきた施工管理・現場作業の経験や資格を活かしながら、幅広い業務に携われる環境です。 あなたの経験を、鹿児島の「街の安全」を支える仕事に活かしませんか？ ✅仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣ 道路標識や防護柵（ガードレール）、区画線工事などの現場管理および作業をお任せします。 ≪具体的には…≫ ■スケジュール・費用管理 工事日程や材料費・人件費の管理 ■書類作成・打ち合わせ 工事に必要な書類作成・発注者との打ち合わせ ■標識・ガードレールの設置 穴掘り・支柱設置・標識やガードレールの取付 ■現場の安全・進行管理 作業員への声掛け・交通誘導員の配置・進行確認 ■仕上がりのチェック 標識の傾きやガタつき、図面との照合 ✨安定した受注で、長く働ける環境！ 下請け案件を中心に安定した受注があり、仕事量も安定しています！今後は警察署など官公庁からの直接受注も拡大予定です◎ ✨自社工場から現場まで一貫対応！ 福岡工場で標識の土台製造から行い、提案・施工・保守管理まで一貫して対応。職人さんや協力会社と連携しながら、案件を進めていきます！ エリア：鹿児島県内（※最長1週間の離島含む出張あり） 期 間：1現場につき基本3ヶ月～半年程度 ⏰入社後の流れ まずは当社の業務フローや安全基準、案件の進め方を把握していただくところからスタート！ 能力や経験に応じて案件をお任せしていくため、これまでのキャリアを十分に発揮していただける環境です。 ベテランの先輩社員も在籍しているため、当社ならではの仕様や特殊な現場の知見もすぐにキャッチアップが可能です◎ ✅この仕事の魅力ポイント！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨経験者・有資格者歓迎！スキルを活かせる環境◎ ✨土日祝休み＆年休126日！長期休暇もバッチリ！ ✨昇給・賞与・各種手当あり！頑張りをしっかり評価◎ ✨新年会や社員履行も開催！チームの絆も深まります♪ ✨自社一貫体制＆元請け拡大中！提案から施工まで大きな裁量を持って関われる！ ✨無料駐車場完備！マイカー通勤OKでラクラク通勤♪ ⏰SNS発信中！⏰ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊Instagram『@tominaga_corp』 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社情報や雰囲気など随時更新していきます♪ 事前にチェックしてからの応募もOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊HP／YouTube【トミナガコーポレーション株式会社】で検索 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施工の様子も合わせて覗いてみてくださいね♪ ✅社員インタビュー！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ≪Nさん／男性≫ Q.やりがいを感じる瞬間を教えてください A.一番のやりがいは、やっぱり「形に残る仕事」だということです。 自分が施工管理・設置に関わった標識は、50年～100年と街に残り続けます。 ドライブ中に「あの現場、自分が手掛けたな」と見かけるたび、大きな達成感と誇りを感じますね！ Q.入社のきっかけや魅力を教えてください A.現場作業からスタートし、鹿児島県内のさまざまな場所へ行ける面白さを感じながらキャリアを広げてきました。 当社は自社一貫体制だからこそ、現場作業から施工管理、さらには営業や提案まで総合的なスキルを磨けるのも大きな魅力です！ Q.現場で大変なことや意識していることは？ A.屋外現場のため、夏場の暑さや冬場の寒さなど環境への対応は必須です。 だからこそ現場の安全管理・体調管理には配慮し、チーム内で細かく声を掛け合って進めています！ Q.どんな方と一緒に働きたいですか？ A.周りとコミュニケーションを取り、協力して仕事を進められる方と働けたら嬉しいです！ 土木施工管理技士などの資格をお持ちの方は、即戦力として活躍できる環境です。 経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい方という思いがある方にもぜひ来ていただきたいです！ Q.応募を考えている方へメッセージをお願いします！ A.少人数だからこそ、社員同士の距離が近く、個人の意見や経験を活かした提案もしやすい環境です。 これまでのキャリアを活かして、鹿児島の安全インフラを支える中心メンバーとして一緒に活躍しましょう！ご応募をお待ちしています。

鉄道インフラの安心安全を支える、あなたの技術を活かせる！

仕事内容 ✨求人の魅力 ✅ JR九州グループの安定基盤で長期安心 ✅ 年間休日122日／残業月20時間以内 ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 電気工事経験を鉄道分野で活かせる⭐ ✅ 社会インフラを支える誇りある仕事 ✨この仕事のやりがい 「今日も電車が時間通りに走る。」 その裏側には、私たちの技術があります。 一般の電気工事とは異なり、鉄道設備は止められない社会インフラ。 1分の遅れも許されない緊張感の中で、自分の技術を発揮できます。 ✅ 鉄道特有の高圧設備に携わるスケール感 ✅ 災害時の復旧で地域に直接感謝される瞬間 ✅ 自分の技術が公共の安全を支えている実感⭐ 九州の未来を守る責任と誇りがここにあります。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容 ✅ 駅や線路の電気設備（照明・信号・配電盤）の点検 ✅ 架線や信号設備など鉄道特有の工事を担当 ✅ 列車運行に合わせた夜間工事にも関与 ✅ 電気工事の経験を活かし即戦力として活躍⭐ ✅ 資格取得後は工事管理・安全管理・設計に挑戦 ✅ 将来は現場リーダーや管理職へのキャリアパス ✨研修・教育制度 ✅ 鉄道電気に特化した最新研修センターで習得 ✅ 電柱や信号機を再現した実習設備で実践力を強化 ✅ VRで危険作業を疑似体験し安全意識を徹底⭐ ✅ 動画教材で新しい技術や知識を随時キャッチアップ ✅ 現場経験豊富な先輩と共にスキルを磨ける環境 ✅ 電気工事経験者だからこそ理解が早く成長も早い ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ ✅ 入社1〜3年：鉄道分野の専門技術を習得 ✅ 入社5〜10年：班長として工事や安全を統括⭐ ✅ 入社10年以上：現場全体をマネジメント ✅ 将来的には設計部門や管理職へのキャリアパス ✨社員の声 「電気工事士として働いてきましたが、鉄道分野はスケールが大きくやりがいがあります。 入社後に鉄道特有の研修を受け、今は現場で班長としてチームをまとめています。」 「安定した基盤の中で、これまでの経験を活かせるのが魅力。 福利厚生が整っており、安心してキャリアを築けています。」 ―――――――――――――――――――― ✨働きやすさの数字 ✅ 年間休日122日（完全週休2日制） ✅ 有給休暇取得率80.9％（2023年度） ✅ 社員数498名／平均年齢40.1歳 ✅ 管理職割合16％（登用チャンスあり⭐） ✨応募を迷っている方へ ✅ 電気工事の経験を鉄道という舞台で活かせる ✅ 公共インフラを支える誇りと責任を実感できる ✅ JR九州グループの安定基盤で長期安心⭐ ✅ あなたの技術を、次は鉄道の未来へ活かしませんか

未経験者歓迎！資格取得支援制度有り！未経験から一生の仕事に！

仕事内容 ディベロの施工管理職は、冷凍・冷蔵倉庫や食品工場、物流施設などで使用される断熱パネルや冷却設備工事のプロジェクトマネジメントを担う仕事です。 案件の受注から現場の引き渡しまで、原価・工程・人材・安全の「四大管理」を総合的に行い、スムーズな施工を実現します。 無資格や未経験でも一から業務を学べるので未経験でも安心して働けます。 当社の強みは、断熱パネル製造から施工、機械設備まで一貫体制で対応できること。全国規模の大規模プロジェクトに関われる一方で、 社内メンバー・協力業者との距離が近く、風通しの良い環境で働けます。 ＜具体的な業務内容＞ 施工管理の仕事は、ただ現場を見るだけではありません。プロジェクト全体を見渡し、顧客との打ち合わせから工事完了まで幅広く関わります。 ・案件獲得 ・顧客との折衝・現場営業による受注活動 ・打ち合わせ・仕様調整 ・「倉庫を冷蔵庫にしたい」などの顧客要望をヒアリングし、仕様を確定 ・見積作成・提案 ・仕様をもとに見積を作成し、顧客と合意形成 ・工程表作成・調整 ・顧客営業日を考慮しつつ、スケジュールを設計 ・職人・資材の手配 ・協力業者や社内スタッフとの調整 ・現場管理（品質・安全・工程を総合的に管理し、職人への指示を行う） ・引き渡し・完了報告

官公庁施設でのお仕事！未経験スタートの方がほとんど✨️ ＜3交替制は3日に1度の勤務スタイル＞未経験から手に職をつけませんか？

仕事内容 【 おすすめポイント 】 ✅ 年間休日120日以上 └プライベートも充実！ ✅ 残業ほぼなし └ワークライフバランス◎ ✅ 賞与3.5ヶ月分 └安定の待遇！ ✅ 豊富な資格手当 └未経験から手に職がつく！ ✅ 3交替制 └3日に1度の勤務スタイル◎ ．＊- はじめまして。 上下水道の保守・メンテナンスを行い、 日本の暮らしを守っている アイテックという会社です。 普段、直接皆さまとお会いすることはないため、 社名でピンとくる人は少ないかもしれません。 ですが、日々安全に施設を稼働させ、 ゲリラ豪雨の際には水の流れをコントロールして水害を防ぐなど、 あなたの生活に密接に関わる大切な役割を担っています。 ✅️官公庁から依頼を受ける仕事のため、 「安定性」「社会貢献度」が抜群です！ 現在活躍中の先輩たちも、 動機や年代はバラバラですが、 みんな「社会になくてはならない仕事」 という誇りを持って働いています。 ．＊- //////////// 仕事内容 //////////// 各官公庁のインフラ設備の管理・メンテナンス等。 ＜具体的には＞ ✅️設備保全・メンテナンス 機械や設備が正常に動くよう点検・整備します。 ✅️巡視点検 施設内を見回り、異常がないかチェックします。 ✅️その他維持管理業務 中央監視室でのモニター監視や運転管理、 事務作業（データ管理・報告書作成）もお任せします。 ＜管理する設備＞ ・上下水道施設 ・クリーンセンター ・廃棄物処理施設 など ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ だれにでも始められて 奥が深く、一生モノ ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ✠ ポンプ場で働くスタッフ（30代）の声 ✠ ■ 志望動機は何でもOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「安定しているから」「待遇がいいから」 という理由で入社した人も多数活躍中◎ 仕事を通して、 「社会になくてはならない仕事」と気づき、 誇りを持って働いています。 ■ 実は「デスクワーク」も半分！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる体力仕事ではありません。 排水量や電力使用量のデータ管理、報告書の作成など、 事務作業が全体の約半分を占めます。 現場での作業とオフィスワークのバランスが良く、 飽きのこない多様性があります◎ ■ 未経験・文系出身でも安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は決められた点検からスタート。 巨大なエンジンやポンプの仕組みは、 入社後にイチから学べます。 慣れてくれば「どうすれば効率的になるか」 を考えて工夫する面白さがあり、 一生モノの技術が身につきます！ ✨️職場の雰囲気✨️ 拠点は少人数（例：ポンプ場は計8名）のチーム制。 気心の知れたメンバーで協力し合うため チームワークが良く、困ったことがあればす ぐに相談できる温かい職場です◎ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

未経験歓迎✨資格支援制度有✅賞与年2回⏰SNSも配信中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員 ＼✨鹿児島の「街の安全」を形にし、未来へ残す仕事へ✨／ 道路標識・ガードレール等の施工管理・作業スタッフを募集中です！ 「50年、100年先まで残るモノづくりに携わりたい」 「未経験から新しいことにチャレンジしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 私たちは、道路にある標識やガードレール、区画線（道路の白線）などをつくり、実際に道路へ設置する仕事をしています。 「普段何気なく通っている道路の安全を、自分たちの手で支えている」 そんなやりがいを感じられる仕事です✨ ⏬この仕事の魅力ポイント！ ✨未経験歓迎！丁寧なサポートで安心スタート！ ✨資格取得支援制度あり！働きながら免許取得が可能です◎ ✨土日祝休み＆年休126日！長期休暇もバッチリ！ ✨昇給・賞与・各種手当あり！頑張りをしっかり評価◎ ✨新年会や社員履行も開催！チームの絆も深まります♪ ✨無料駐車場あり！マイカー通勤OKでラクラク♪ ⏰SNS発信中！⏰ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊Instagram『@tominaga_corp』 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社情報や雰囲気など随時更新していきます♪ 事前にチェックしてからの応募もOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊HP／YouTube【トミナガコーポレーション株式会社】で検索 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施工の様子も合わせて覗いてみてくださいね♪ ⏬仕事内容 道路にある標識やガードレール、道路の白線などの設置計画から現場での施工までを行っていただきます！ 工事の予定を立てたり、現場で作業したり、完成したものをチェックしたりと、工事が安全・スムーズに進むように管理するお仕事です！ 未経験の方は、できることから少しずつお任せしていきます！ 【作業の流れ（例）】 ▼現地調査 設置場所や現場の安全を事前に確認 ▼基礎工事 穴を掘る ➔ 柱を立てる ➔ コンクリートで土台を固定 ▼本体取付 標識やガードレールをみんなで取り付け ▼完成チェック 標識の傾きや安全面を最終確認して作業完了◎ ※現場での作業だけでなく、工事のスケジュール管理や書類作成、打ち合わせなど、幅広い業務に携わります◎ ✨当社の強みは、自社工場（福岡工場）で標識の土台から製造し、提案・施工・保守管理まで一貫して対応できるワンストップ体制！ 現場の作業員さんや協力会社の方々とコミュニケーションを取りながら、“街の安全を守る仕事”に深く関われる環境です。 エリア：鹿児島県内（※最長1週間の離島含む出張あり） 期 間：1現場につき基本3ヶ月～半年程度 ⏰入社後の流れ 入社後は、ベテランの先輩たちがチーム全体で仕事を教えていきます！ まずは、実際の現場作業や施工管理の補助からスタート。1つの現場を通して、全体の流れや臨機応変な対応力を身につけていただきます。 業務に必要な資格は入社後に取得すればOK！特別な知識や経験がなくても、素直な姿勢があればイチから成長できる環境です。 ⏬社員インタビュー！ ≪Nさん／男性≫ Q.やりがいを感じる瞬間を教えてください A.一番のやりがいは、やっぱり「形に残る仕事」だということですね。自分が立てた標識は、50年～100年と街に残ります。 プライベートで車を運転している時に「あの標識、自分が設置したな」と見かけるたび、当時の思い出がよみがえって嬉しくなります！ Q.入社のきっかけや魅力を教えてください A.元々は現場作業からスタートしたのですが、鹿児島県内の離島を含むいろんな場所に行けることにも魅力を感じて入社しました。 普段行かないような場所に行けるのも、この仕事ならではの楽しさですね。 現場経験を積みながら、施工管理、営業へと少しずつ仕事の幅を広げ、今ではお客様との打ち合わせから自分で営業までできるようになりました！ Q.逆に大変なことはありますか？ A.屋外作業が多いので、夏の暑さや冬の寒さなど、環境の変化に対応することですね。 でも、体調管理には気をつけてみんなで声を掛け合いながら乗り越えています！ Q.どんな方と働きたいですか？ A.落ち着いて仕事に取り組める方や、アドバイスを素直に受け入れて学べる方と働けたら嬉しいです！ 未経験からスタートして活躍している方もいるので、経験がなくても大丈夫。 分からないことは先輩がしっかりサポートするので、安心して飛び込んできてほしいです！ Q.入社を考えている方へメッセージをお願いします！ A.最初は何も分からなくて当たり前！少人数だからこそお互いの距離が近く、分からないことも気軽に聞ける環境です◎ スキルも知識も後からついてくるので、まずは安心してお越しください。あなたと一緒に働ける日を楽しみに待っています！

ゲリラ豪雨などの水害から街を守る、インフラ設備の「守り手」。 真剣に仕事に向き合うあなたに「資格」と「安定」を。

仕事内容 ．＊- ゲリラ豪雨から、街を守る。 日本の暮らしを支える 「インフラ設備」の管理スタッフ -．＊ はじめまして。 私たち「アイテック」は、 上下水道や廃棄物処理施設などの 保守・メンテナンスを行い、 社会のインフラを守っている会社です。 普段、直接皆さまとお会いすることはないため、 社名でピンとくる人は少ないかもしれません。 ですが、日々安全に施設を稼働させ、 ゲリラ豪雨の際には水の流れをコントロールして水害を防ぐなど、 あなたの生活に密接に関わる大切な役割を担っています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ だから、アイテックがいい ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ✔行政からの受託のため安定性抜群！ 「社会を守っている」という誇りと実感を持てます。 ✔残業少なめ＆年間休日120日！ 仕事に追われることがなく、プライベートも充実。 ✔資格取得支援＆手当が充実！ 働きながら手に職をつけ、資格手当で給料もアップ。 ✔年齢・経験・学歴は一切不問！ だれでもゼロからチャレンジできる環境です。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 //////////// 仕事内容 //////////// 各官公庁のインフラ設備の管理・メンテナンス等。 ＜具体的には＞ ✅️運転管理・モニター監視 中央監視室にて、モニターを見ながら 各設備が正常に稼働しているか、 異常がないかをチェックします。 ✅️設備保全・メンテナンス 現場を巡回し、 巨大なポンプやエンジンなどが正常に動くよう、 五感を使って点検・整備・修繕を行います。 ✅️事務作業（データ管理・報告書作成） 排水量や電力使用量などのデータ入力や、 報告書の作成を行います。 ✅️その他、施設内の巡視点検業務などもお願いします。 ※未経験・文系出身でも大丈夫！ 機械の仕組みからしっかり教えます。 ＜管理する設備＞ ・上下水道施設 ・クリーンセンター ・廃棄物処理施設 など ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ だれにでも始められて 奥が深く、一生モノ ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ✠ ポンプ場で働くスタッフ（30代）の声 ✠ ■ 志望動機は何でもOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「安定しているから」「待遇がいいから」 という理由で入社した人も多数活躍中◎ 仕事を通して、 「社会になくてはならない仕事」と気づき、 誇りを持って働いています。 チームワークも良く、居心地の良い職場です！ ■ 実は「デスクワーク」も半分！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる体力仕事ではありません。 排水量や電力使用量のデータ管理、報告書の作成など、 事務作業が全体の約半分を占めます。 現場での作業とオフィスワークのバランスが良く、 飽きのこない多様性があります◎ ■ 自分たちで工夫できる面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一見、決められた点検の繰り返しに見えますが、 「どうすればもっと効率的になるか」を常に考え、 マニュアルの改善なども行っています。 自分の提案で業務がスムーズになる過程に、 職人としての面白さがあります！ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。

この仕事をしている者でなければ守れないものがある。だから、ぼくらは真剣に仕事に向き合う。様々な資格は、真剣なぼくらへのご褒美です。

仕事内容 ゲリラ豪雨と たたかっている人がいることを 知っていますか？ ．＊- はじめまして。 上下水道の保守・メンテナンスを行い、 日本の暮らしを守っている アイテックという会社です。 ふだん直接お会いすることはないので、 社名でピンとくる人は少ないです。 ただし、アイテックは、 あなたの生活にも密接にかかわり 日々の安全な運転を見守るだけではなく、 ゲリラ豪雨などでも 水の流れをコントロールして 災害にならないよう努めています。 ．＊- ポンプ場という巨大な施設で はたらくKさん（30代）も その一人です。 彼は、はたらく理由の一つに 「社会貢献」を挙げます。 「官公庁の仕事ですから 安定に惹かれ、応募してくる人もいます。 様々な資格が取得できますので、 手に職がつくと選んだ人もいます。 労働環境や給与、待遇に惹かれて 応募した人もいます。 動機も年代も様々ですが、 入社後、仕事を通し、 自身の価値をみつめたとき、 社会になくてはならない 仕事をしていることに気づき そこに誇りを感じる人が多いんです」。 「じつは私もその一人」とKさん。 ポンプ場の広大な敷地も Kさんにとっては 隅々まで知り尽くしたホームグラウンド。 「大雨が降ったり ゲリラ豪雨になったりしたら この巨大な水門をあけて 水をにがします」。 ．＊- Kさんが勤めるポンプ場を 守っているスタッフは計8名。 「アイテックには ポンプ場以外にも様々な施設があり、 仕事があります。 でも、アイテックではたらく 喜びはいっしょ」 だから、チームワークもいい。 気心も知れている。 ここに来てよかった。 Kさんは、みんなを代表して、 そう言ってくれました。 ．＊- ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ だから、アイテックがいい ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ✠Kさんおすすめのポイント✠ ✔行政からの受託のため安定性抜群！ 社会を守っていることを実感できる ✔残業少なめ＆年間休日120日！ 仕事に追われることがなくなった！ ✔資格取得支援＆手当が充実！ 資格手当で給料がアップする ✔年齢や経験は一切不問！ 学歴も関係なし だれでもチャレンジできる ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 //////////// 仕事内容 //////////// 各官公庁のインフラ設備の管理・メンテナンス等。 ＜具体的には＞ ・設備保全 ・中央監視室でのモニター監視 ・巡視点検 ・運転管理 ・各種機械・設備のメンテナンスや修繕 など ＜管理する設備＞ ・上下水道施設 ・クリーンセンター ・廃棄物処理施設 など ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ だれにでも始められて 奥が深く、一生モノ ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ✠ポンプ場ではたらくKさんより✠ ポンプ場内の巨大なディーゼルエンジンやポンプ、減速機などが正常に動くよう、五感を使って点検・整備します 。未経験者や文系出身者であっても機械の仕組み（エンジンの馬力調整など）を学び、技術的な成長を実感できる環境です 。 ．＊- 単なる肉体労働ではありません。排水量や電力使用量のデータ管理、報告書作成などの事務作業が業務の約半分を占めます 。現場での「身体知」とデータに基づいた「論理的思考」の両方が求められるため、飽きのこない多様性があります。 ．＊- 一見、決められた点検を繰り返す作業に見えますが、ベテラン社員は「どうすればもっと効率的になるか」を常に考え、手順の見直しやマニュアルの改善を行っています 。自らの提案で業務がスムーズになる過程に職人としての喜びがあります。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

分譲マンション（主にグループが手掛けるサーパスマンション）の改修工事(屋上防水、外壁等の改修/修繕等)に関わる提案・工事監理等のコンサルティング業務をお任せします。

企業名 株式会社穴吹コミュニティ 求人名 [鹿児島]【設備管理】穴吹Ｇ開発物件/年休129日/残業平均22H/フレックスタイム 仕事の内容 分譲マンション（主にグループが手掛けるサーパスマンション）の改修工事(屋上防水、外壁等の改修/修繕等)に関わる提案・工事監理等のコンサルティング業務をお任せします。 ‐管理マンションの建物全体、各種設備の専門業者様への依頼、手配 ‐報告書作成、協力業者と連携した見積り ‐改修工事の提案支援（提案自体はフロント営業が実施）、工事立会い ‐大規模修繕計画の計画立案～推進 ※工事の現地に継続的に立ち会うことはなく、担当物件の巡回が基本です。また、工事・点検の実作業は実施しません。 募集職種 [鹿児島]【設備管理】穴吹Ｇ開発物件/年休129日/残業平均22H/フレックスタイム

入社時期相談可！月収29万円～／上場グループで安心・安定◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 正直に言えば―― 休みも欲しいし、給与も上げたい。 家族のために。自分のためにも。 それを頭ではわかっていても 実際に行動にはしづらい。 でも、環境を変えると 見える景色が変わります。 新しい環境への挑戦を 少しでも考えている。 そんな方、ぜひこの先を 読んでください。 ＼＼✨この求人のポイント✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 安定性抜群 プライム市場上場グループ。 売上1,159億円の盤石な経営基盤 ✅ 未経験歓迎 資格取得費用は全額会社負担。 ゼロからプロの職人を目指せる環境 ✅ 高水準の待遇 初年度から月収29万円以上。 更に賞与年2回（昨年度3.5ヶ月分） ✅ ワークライフバランス 土日祝休み。天候により 早上がりもあり、プライベートも大切に |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「建物の安全を足元から支える」 やりがいのある仕事です。 マンションやビルなどの 建築物を建てる際、地盤沈下を防ぐために 地面に杭（くい）を打つ 「基礎工事」を担当します。 最初は先輩のサポートなど、 できることからお任せするので 難しい作業はありません。 常に先輩社員がすぐ近くにいるため、 放置されたり迷ったりする心配もゼロです。 サポートしながら現場全体の流れを 少しずつ覚えていきましょう！ 【具体的なお仕事内容】 ・現場の安全確認・清掃 （危険がないかのチェック） ・重機（ショベルカー等）の誘導・合図 ・杭打ち作業の補助・道具の受け渡し |◤ 出張を通して得られる経験◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に拠点を展開する当社では、 勤務する支店に所属しながらも、 必要に応じて各地の業務に 携わる機会があります。 出張を通して、様々な経験や スキルを積むことができるの は大きな魅力です。 もちろん、出張中の宿泊費や 交通費は全額会社負担。 日当も別途支給されるので、 安心して業務に集中できます。 ◆「全国で展開」と聞くと･･･ 転勤をイメージされるかも しれませんが、ご安心ください。 原則として転勤はありません。 ◆出張について 頻度：年に2～3回程度 期間：1週間～最長4ヶ月程度 宿泊：快適な個室のウィークリー マンションまたはホテルをご用意 手当：日当2,800円を別途支給 |◤ 職場環境・雰囲気◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「基本を大事にする」それが私たちのルール。 難しい技術よりも、まずは「時間を守る」 「安全を確認する」といった 当たり前のことを大切にしています。 ◆メンバー：20代〜30代が多数活躍中！ 前職は居酒屋店員や トラック運転手、営業など、 8割が未経験スタートです。 ◆風通しの良さ：少人数の班で動くため、 わからないことはすぐに聞ける環境。 半年に1〜2回、会社負担の 食事会などで親睦を深めています。 ◆キャリアアップについて・・・ 公的資格等取得のために、 受講・受験料等の支援制度 （全額会社負担）の活用が可能。 建設用機械等の運転免許 （玉掛・クレーン運転免許等）、 さまざまな資格取得により キャリアアップを図っています。 ＜前職が以下の職種の方も活躍中！＞ 居酒屋スタッフ、ホール・キッチン、 トラック運転手、ガソリンスタンド、 自動車の期間工、派遣スタッフ、 工場スタッフ、製造業、フリーター、 携帯ショップ店員、営業、 ルート営業、内装業、なども活躍中

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

要普免／未経験可／家賃補助／祝金5万・紹介制度有／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 戸建住宅や各種建築現場を中心とした 足場資材の搬送・品質管理・施工補助のお仕事。 2～3名1組のチーム作業で、営業行為は一切ありません！ （※要普通自動車免許／AT限定可） 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ（1日2～3件） ●施工に関わる業務およびリースの運営業務 （現場への搬入、完了の案内、現場の品質チェック） ●部材の片づけ、品質管理 （返却された資材の傷、塗料の付着、曲がり具合などのチェック） 最初は先輩と一緒に安全な作業やチェック業務からスタート！ 作業は必ず2〜3人のチームで行うため、 わからないこともすぐに聞ける安心の環境です。 【転勤について】 鹿児島・宮崎・熊本の中から、希望の勤務地を選べます。 【若い世代も活躍中！頼れるベテランが育てる環境】 職場には頼れる先輩が多く、落ち着いて働ける環境です。 正社員102名が在籍し、現在は20代・30代の若手も活躍中。 チーム制の為、困った時はベテランがすぐフォローします。 未経験の方も、安心して一歩ずつ仕事を覚えていけばOK◎ これからの営業所を支える仲間として、じっくり育てます！ 【未経験でも安心の固定月給】 月給23万500円〜（固定残業代含む）で安定スタート！ 初年度年収は310万円想定（賞与年1.5ヶ月分）＋入社祝い金5万円支給！ 昇給や資格取得支援などもあり、成長とともに収入も期待できます。 【手厚い待遇と安心の経営基盤】 家賃補助、退職金制度などを完備！ 土日祝休み（年間休日115日）で残業も月20時間程度と少なく、 プライベートも大切にしながら無理なく長く働ける環境です。 【業務のやりがい】 現場への円滑な資材手配や品質管理を通じて、 安全な建築現場を裏から支える達成感とやりがいを感じられます。 これまでの知識や経験を活かして効率良く管理や作業を進めることで、 チームの中心として確かな手応えを得られるはずです。 昇給や資格取得支援などもあり、成長とともに収入も期待できます。 【業務の大変なこと】 現場は毎日異なり、状況に応じて判断が必要になる場面もあります。 その際は、先輩に教わりながら経験を積んでいけば問題ありません。 前向きに取り組む姿勢を大切にしていれば、 臨機応変な対応力も自然と身についていきます。

1級保持を正当評価！月給34.9万〜＆無理な長時間労働なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木積算 鹿児島市を中心とした鹿児島県内の 土木現場にて、土木作業および 現場管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇現場での土木作業 ◇工程管理、安全管理 ◇写真管理、書類作成 「責任や書類に追われて 毎夜遅くまで残業…」 そんな働き方を変えませんか？ 当社では業務の効率化と バックアップ体制を整えており、 施工管理の負担軽減に力を 入れています。 長年培ってきた1級保持者としての ノウハウを存分に発揮しながら、 無理のないペースで現場を 牽引していただける環境です。 広々としたクリーンなオフィスで、 現場後の事務作業もストレスなく スムーズに進められます。 【この求人のポイント】 ◇資格・キャリアを手厚く評価！ 手当だけで月7万円支給 資格手当（3万円）＋職務手当（4万円〜） を支給。 ◇残業ほぼなし（月平均10時間程度） 現在は10時間未満の月も多数！ 無駄な居残りはなく、 ご家族との夕食にも間に合います。 ◇有給消化率100％！ 気兼ねなく休める社風 社員全員が有休を活用中。 子育て中の社員も在籍中で、 お子さんの学校行事や家族イベント、 プライベートの予定での 休暇取得も大歓迎です。 地元鹿児島でずっと働ける 現場は鹿児島県内。長期出張や転勤はありません。

2級はあるけど経験浅い方へ！丸投げなし・先輩が手厚くフォロー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、職人/現場作業員、土木積算 鹿児島市を中心とした鹿児島県内の 土木現場にて、土木作業および 現場管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇現場での土木作業 ◇工程管理、安全管理 ◇写真管理 「写真管理しかやったことがない」 という方大歓迎！ 「2級資格は取ったけれど、 実務は写真管理くらい…」 「いきなり現場を任されるのは不安」 という方もご安心して働ける環境です！ 当社では、1級土木施工管理技士の 資格を持つスタッフが 『建設ディレクター』として 現場を強力にバックアップします。 現場作業後の面倒な書類作成や 手続きもスムーズに進められる 環境が整えております。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

高収入|帰省費あり|土日祝休み|車通勤可能|転勤なし|社員寮・宿舍あり|地元･地方で働く|複数名採用|大手企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|有資格者優遇|女性活躍|CADスキル不問

仕事内容: （竣工まで約4年の長期プロジェクト） 馬毛島にて防衛施設の新築工事に伴う施工管理業務をお任せします。 【担当業務】 建築施工管理 　◇工程管理・品質管理・安全管理 　◇写真管理 　◇書類作成 　◇施工図修正 担当頂くのはS造・RC造、2～4階建ての各施設です。 約48ヶ月の大型PJTになります。 【歓迎要件】 　◆現場監督の経験5年以上 　◆1級建築士 　◆2級建築士 　◆1級建築施工管理技士 　◆2級建築施工管理技士 CADスキルは不要ですが、Excel・Wordを扱える方を所望しております！ 【勤務開始日】 即日～長期 宿舎完備・帰省の支給も相談可能です！ ご興味がある方はお早めにご応募ください☆ 施工管理/現場監督/国防基地の整備事業(宿舎手配OK)【鹿児島･馬毛島/CADスキル不問！現場管理のプロ求ム】

Honda車のディーラーである当社にて、自動車整備士業務をお任せします。予約の仕組み化を徹底しており、急な繁忙が起きにくく、効率的かつ計画的に就業できる環境が整っています。

企業名 株式会社ホンダモビリティ九州 求人名 鹿児島【自動車整備士】本田技研100%出資/年有給消化16日徹底で働き方充実！ 仕事の内容 Honda車のディーラーである当社にて、自動車整備士業務をお任せします。予約の仕組み化を徹底しており、急な繁忙が起きにくく、効率的かつ計画的に就業できる環境が整っています。 【具体的には】 ■Honda車の点検・車検整備、修理、メンテナンス等のアフターサービス ・定期点検、車検整備、故障診断修理 ・オプションの取付 ・納車準備（洗車、車内清掃）など ※変更の範囲：当社が定める業務 募集職種 鹿児島【自動車整備士】本田技研100%出資/年有給消化16日徹底で働き方充実！

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

新着｜未経験から空間作りのプロへ！／東証プライム上場グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「もっとプライベートも大切にしながら働きたい」「人間関係のいい職場でイチからやり直したい」そんな思いを抱えていませんか？ 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送（BGM）をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。（音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど） ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【未経験OK・資格不問！安心の研修と2名1組体制】 入社後のオリエンテーション、商材研修、OJT研修、フォローアップ研修など丁寧な育成体制を用意しています。未経験でも意欲があれば大歓迎！ 実際の現場では「基本2名1組の班体制」なので、わからないことはその場ですぐに先輩に確認できます。実務を通して、一歩ずつ着実に技術を習得できる環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・圧倒的な働きやすさ】 ワークライフバランスの充実：「年間休日125日」で、土日祝はしっかりお休み。基本的には平日9:30〜18:00の工事が中心です。万が一、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や時差出勤、代休の取得などを徹底しており、無理なく働ける仕組みが整っています。 資格取得奨励金支給で成長を応援：あなたの「手に職をつけたい」「スキルアップしたい」という前向きな気持ちを会社が全力バックアップ！対象資格を取得した際には「資格取得奨励金」が支給されます。 地域密着の安定基盤：担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。東証プライム上場グループならではの盤石な顧客基盤を抱えており、安定性は業界随一です。 ≪エンタメ企業グループならではのワクワクする環境≫ 「U-NEXT」の社員割引や、大型テーマパークの優待、音楽放送サービスの割引など、プライベートをさらに充実させる福利厚生も多数！心身ともに健やかに働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境：人間関係で悩まない、温かい組織】 組織風土：ベテラン層を中心に高い技術力や豊富な経験を持つメンバーが多く在籍していますが、威圧的な雰囲気は一切ありません。困ったときにはすぐに質問・相談できるオープンで「風通しの良い、アットホームな職場環境」です。 チーム構成：各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代のメンバーが在籍しています。中途入社の社員も多く、お互いの苦労を理解し、周囲と支え合いながら成長できる温かいチームです。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可：東京都知事許可（特-7）第143269号（建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業） 一般建設業許可：東京都知事許可（般-7）第143269号 古物商許可：東京都公安委員会許可 第302172116210号（機械工具商） ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。

毎年、年間休日137日以上! 完全週休2日制で月末には3～4連休、 長期休暇は8～10日間!

【職種】 オール電化アドバイザー（オープニングスタッフ）◎オープニングスタッフ ◎高収入が可能 ◎福利厚生が充実 ◎未経験OK オール電化製品の営業スタッフ (正社員) 【仕事内容】 ＼おすすめポイント／ ★完全週休2日制(火・水) ★年間休日137日以上 ★未経験から活躍できる ★月収100万円以上の社員が多数 給湯設備に関するヒアリングや オール電化のご案内をお願いします。 【具体的な仕事の流れ】 ・ヒアリング 現在使用されている給湯設備、 キッチン熱源に関する費用や お悩みなどを伺います。 ↓ ・オール電化の説明 オール電化についてよくご存じでない お客様も多いので、オール電化とは どういうものなのかをご説明します。 ↓ ・ご案内 費用を抑えながらお風呂やキッチンを 安全に快適にご使用いただける オール電化をご案内していきます。 【入社後の流れ】 まずは商品知識や仕事の流れを覚えます。 ↓ 慣れるまでは先輩社員と同行して お客様を訪問します。 ヒアリングやご案内のやり方を見て 学んでいただきます。 ↓ 知識が身につき慣れてきたら お客様に合ったエコキュート・IHを ご提案していきます。 「売り込む」スタイルではなく 「安心・便利・お得」であることを 丁寧に説明していくスタイルです。 【チーム営業】 4人1組で担当エリアを回ります。 仲間と相談し合える環境なので安心です。 【未経験者歓迎】 90%が未経験からのスタート。 経験や学歴は関係ありません。 前職は居酒屋店員、バーテンダー、 ガソリンスタンドスタッフなど様々。 「稼ぎたい」という気持ちがあればOK! しっかりサポートします! 【昇格制度】 成長に応じて「クローザー」や 「グループ長」へ昇格可能! 昇格するとさらに収入アップが目指せます。

大手現場で土日祝休み・年間休日125日以上。 未経験から挑戦できる建築施工管理。 宿舎完備・帰省費支給で遠方からの挑戦もサポート！

仕事内容 ＼オススメPOINT／ ✅未経験からチャレンジできる施工管理 ✅勤務地は鹿児島市内！転勤なし ✅月給230,000円～500,000円 ✅年間休日125日以上・土日祝休み ✅交通費支給・車通勤OK ✅社会保険完備（初日加入） ✅資格手当・家族手当あり ✅️eラーニング研修（一部有給付与あり） ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休み×年間休日125日以上 建物づくりを支える 重要なポジションのお仕事です ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 鹿児島市内の大手建設現場における、 建築施工管理業務をお任せします。 未経験からでも挑戦できる万全のサポート体制と 経験者が納得して働ける高待遇を両立させた環境です。 【具体的なお仕事内容】 ■協力会社との打ち合わせ・連絡 ■工事スケジュールの確認・進捗管理 ■品質・安全管理 ■資材・材料の発注 ■各種書類の作成・整理 現場の円滑な進行を サポートする要となるポジションです。 就業開始後も継続的なバックアップがあるため、 安心して業務に取り組めます。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ❖未経験からプロを目指せる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「建設業界に興味はあるが、知識がない」 そんな方でも心配は不要です。 eラーニング研修を活用し、 基礎からしっかりと知識を 身につけることが可能です。 未経験でも確実にステップアップできる土壌が整っています。 ❖遠方からの応募でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元で働きたい方はもちろん、 遠方からプロジェクトに参加したい方も歓迎します。 「宿舎完備」および「帰省費支給」の 制度を利用し、生活の不安なく 仕事に集中してしっかり稼げる環境を提供します。 ❖担当者より ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手建設会社のプロジェクトに携われるため、 幅広い知識や技術を身につけられる環境です。 「施工管理に挑戦したい」 「資格取得を目指したい」 「経験を活かしてさらにステップアップしたい」 そんな方をしっかりサポートします。 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

◎賞与年3回◎前給保証あり◎完休2日/土日祝休み◎年休125

仕事内容 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回／前給保証あり！ ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験があれば即戦力！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分野は問いません。実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎いたします。「チームで品質を高めるものづくりに関わりたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」とお考えの方にとって、やりがいあるフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

鹿児島、地元の優良企業で働く。週休２日(土日祝)。転勤無。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 わが社は鹿児島市を拠点とする地元ゼネコンです。 国土交通省、鹿児島県、鹿児島市等、行政機関との取引がほとんどの超安定企業です。 官公庁案件や民間の施工管理をお願いします。 具体的には、 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・協力会社さん対応 ・書類作成など わが社は、ICT等の最先端のシステムや機械を積極的に導入しており、その都度新たな知識を得ることができます。 AIも活用しています。 また、社会基盤を担うという事が鹿児島の地域貢献や発展に繋がっているという実感がやりがいにつながります。 市民のインフラを創り守る、「なくならない」「なくてはならない」事業です。 転勤無し 女性も活躍できる職場です 土木や建築の施工管理技士等の受験費用は会社負担します。

【働きやすい職場×未経験歓迎】＃履歴書不要＃稼げる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス ✅「やりたい」が見つかるまで、僕たちが背中を押し続けます。 「手に職をつけたい」という決意はもちろん、 「まだ何がしたいか分からないけれど、とにかく挑戦してみたい」という真っ直ぐな気持ちを、 私たちは全力で応援したいと思っています。 その想いを形にしたのが、当社の【資格取得支援制度】です。 費用面はもちろん、試験に向けた学習も会社がバックアップ。 あなたの「これから」を、ここで一緒につくりませんか？ 【当社の施工実績もぜひCHECK!!】 KOBARUグループのTVCMも放映中です！！！ ＼技術者として安定した仕事／ ⭐️【未経験歓迎】 資格、学歴、職歴不問で正社員!! ⭐️【形に残る仕事】 衣食住の「住」のお仕事！不況にも強い!! ⭐️【福利厚生充実】 賞与年2回!!（実績等により支給） ⭐️【ワークライフバランス◎】 残業ほぼなし・週休2日制(日祝＋希望日) ⭐️【20代・30代若手活躍中！】 多くが未経験からのスタートです ⭐️【キャリアアップ】 資格取得支援あり！若くから昇格・昇給あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ビルやマンション、橋梁やトンネル、高速道路など、コンクリートで覆われた構造物の中に入る「鉄筋」。 その鉄筋同士を熱や溶接でくっつけて、1本の丈夫な柱にする「鉄筋工（圧接・溶接）」というお仕事です。 当社は「優良A級継手溶接施工会社」として高い技術力を誇りますが、未経験からスタートした従業員もたくさんいます!! 火花を散らして鉄と鉄を繋ぐ、職人技が光るカッコイイ仕事です。 コツコツ、きちんとお仕事に取り組める方であれば大丈夫です！ 事業拡大につき社員大募集！ <主な仕事> ・ガス圧接作業 ・半自動溶接作業 ・その他付随する現場作業 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【入社後の流れ】 まずは先輩に習って仕事に慣れましょう!! 一人で行う現場はありませんので、困ったことがあればすぐに訊ける環境です。 研修制度も充実しているので、未経験の方も安心してご応募ください。 「鉄筋工（継手・溶接）」としての専門技術をイチから身につけられます!! ✅少人数で年代も若いので、和気藹々と仕事をしております。 面倒見がいい人が多いので、わからないことがあってもききやすいです!! 前職が建設業や現場系でない方も多く、接客業や営業職、飲食業や引越しなど全く異なる仕事でも活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【当社紹介】 感動を創造する仕事。建設業界では西日本トップクラスの実績!! 当社はKOBARUグループとして創業50年以上、信頼と実績を積み重ね人材育成にも力を入れて取り組んでおります。 そのため、入社は未経験からのスタートがほとんどです!! 「たくさん稼ぎたい！」という人には出勤日数を増やしたり、後輩育成などを行って、育成手当などを取得できるようキャリア形成を整えています!! 「親の介護をしながら働きたい」 「子供や家族との時間を大切にしたい」 という人には休み日数の希望を聞いて、介護休暇や育児休暇が取得できるようにしています。 (男女共に介護休暇、育休、取得実績あり) 大変なことも多い世の中ですが、我々と一緒に汗水流しませんか。 遠方や離島出身の方、帰省費用なども考慮いたしますので、まずはお気軽にお問い合わせください。

◎賞与年3回◎前給保証あり◎完休2日/土日祝休み◎年休125

仕事内容 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回／前給保証あり！ ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験があれば即戦力！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分野は問いません。実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎いたします。「チームで品質を高めるものづくりに関わりたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」とお考えの方にとって、やりがいあるフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

福利厚生充実／転職回数不問／実績に応じた歩合給あり

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“提案営業”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

鹿児島、地元の優良企業で働く。週休２日(土日祝)。転勤無。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 わが社は鹿児島市を拠点とする地元ゼネコンです。 国土交通省、鹿児島県、鹿児島市等、行政機関との取引がほとんどの超安定企業です。 官公庁案件や民間の施工管理をお願いします。 具体的には、 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・協力会社さん対応 ・書類作成など わが社は、ICT等の最先端のシステムや機械を積極的に導入しており、 その都度新たな知識を得ることができます。 AIも活用しています。 また、社会基盤を担うという事が鹿児島の地域貢献や発展に繋がっているという 実感がやりがいにつながります。 市民のインフラを創り守る、「なくならない」「なくてはならない」事業です。 転勤無し 女性も活躍できる職場です 土木や建築の施工管理技士等の受験費用は会社負担します。 〇現在活躍している 先輩社員から職場の特徴を聞いてみました。 新卒入社、１級土木施工管理技士も取得した２０代後半の男性からは、 職場の良い点は、 ・社内の上下関係はありますが、上司の方も偉ぶらず、凄く話やすい。 相談しやすいです。 ・下からも意見が言える、社内風土がいいですね。 ・仕事もプライベートも大事にできる職場です。 ・若い２０代の社員にも、任せるべきは任せる 自分の裁量でできる環境があります ・ ・

賞与計100万円以上支給実績あり！【土日休み/長期休暇あり/年間休日113日】姶良本社で転勤なし♪

仕事内容 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 株式会社井上建設 建築施工管理技士募集 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 主に、姶良市の建築現場にて 施工管理業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・施工計画の作成 ・安全管理/品質管理/原価管理 ・発注者、元請、協力業者との調整 ・工事完了後の報告書作成 など ●木造住宅/商業施設/公共工事が中心 ●民間工事と公共工事の割合は6：4程度 ●RC造メイン マンションやホテル(24部屋程度の規模)から 庁舎や店舗、工場など様座な建築に携わってきました。 当社は土木部と建築部があり、 造成工事から建築・竣工まで一貫して対応。 最初から最後まで関われる面白さがあります。 担当する現場は年間で2～3か所(規模による)、 現場のかけもちは無く、じっくり仕事に向き合えます。

土日祝休み|車通勤可能|U/Iターン応援|複数名採用|上場企業|大手企業|学歴不問|20~30代活躍|40~50代活躍|ブランク・復職OK|有資格者優遇|女性活躍

仕事内容: 集合住宅新築工事における建築施工管理のお仕事です。 ＜物件＞ 鹿児島市中央区 賃貸マンション　RC造・12階建 4名体制 工期1年以上 ◎マイカー通勤OK ◎市内中心地での経験者優遇 【業務内容】 ◆現場監督（工程・品質・安全管理） ◆写真管理 ◆報告書作成 ◆施工図修正 CAD：AutoCADまたは、Jwcad 【必須要件】 ◆普通自動車運転免許 ◆1・2級建築施工管理技士 ◆基本PC操作 就業時期：即日相談可 ご応募お待ちしています。 建築施工管理(マンション・新築)【鹿児島市◆車通勤OK◆CADやPCも使う】

＼未経験者歓迎／【姶良市本社】転勤なし！賞与年3回《計100万円以上支給実績あり》

仕事内容 《土木施工管理(現場マネジメント)業務全般》 ◆施工計画の作成 ◆安全管理・品質管理・原価管理 ◆工事完了後の報告書作成 など 県や市などの自治体から 直接請け負う(一次請け)公共工事がほとんどです。 ・河川工事 ・舗装工事 ・上水道工事 ・災害復旧工事 など ひとつの現場につき、 半年ほどの工期となることが多いです。 ほとんどの現場が姶良市内で 本社から車で30分圏内です。 現場の掛け持ちはありません◎ 自社作業員による施工です。 コミュニケーションを取りやすく、 業務のストレスもありません◎ ≪POINTまとめ！≫ ■現場は姶良市中心 ■本社から車で30〜40分圏内 ■泊まり/出張なし ■現場掛け持ちなし ■年間2〜3件担当

安心・安定の環境で長く働く!!

【職種】 線路メンテナンス作業鉄道インフラを最前線で支える エキスパート集団!! 景気にも左右されない安定の環境!! 線路メンテナンス作業スタッフ 【仕事内容】 在来線、新幹線等、公共機関が動いていない 時間での各種鉄道の線路保守又は新設工事を 5名～10名のチーム作業で行います。 具体的な作業内容はレール等、材料の交換や 保守・点検・整備等のお仕事です。

未経験から一生モノの国家資格へ！土木工事の現場監督・施工管理（年間休日112日）

仕事内容 公共工事や民間工事における現場監督業務をお任せします。 具体的には、 現場の安全管理、工程管理、写真撮影、書類作成などが中心です。 【最新技術で効率的に働ける環境】 ICT仕様の重機や施工管理ソフト（デキスパート）を いち早く導入しています。 手作業での測量や煩雑な事務作業を大幅に省力化しており、 無駄な残業を発生させない仕組みが整っています。 【未経験・見習いの方も安心スタート】 入社後は先輩スタッフがマンツーマンで指導します。 まずは写真整理や簡単な記録付けなど、 できる作業から少しずつお任せしていきますので安心です。

ボーナス6ヶ月支給、土日祝日休み、半額家賃補助あり！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理、職人/現場作業員 【正社員】プラント・発電所の電気・計装工事スタッフ（経験者）｜全国どこからでも応募OK｜賞与約6ヶ月分｜年間休日120日以上｜大型プラント案件多数 「今より大きな現場で経験を積みたい。」 「全国の大型プラント案件に携わりたい。」 「電気・計装の経験を活かして、もっと収入を上げたい。」 そんな経験者の方を募集します。 ※限定1名採用の為、応募多数の場合は応募を締め切る場合がございます。ご了承ください。 福井サーボは、発電所・石油化学プラント・工場など、日本の社会インフラを支える電気・計装工事を専門に行っている会社です。 ENEOS、出光興産、住友化学、三井化学など、大手企業のプラント設備工事をはじめ、全国各地の発電所・工場で工事を行っています。 今回募集するのは、全国の現場で活躍いただく電気・計装技術者です。 電気工事・計装工事・設備保全・施工管理などの経験がある方はもちろん、 「プラント工事の経験はある」 「電気工事は補助程度だった」 「施工管理までは経験していない」 という方も歓迎します。 経験やスキルに合わせた現場からスタートできるため、経験が完全に一致していなくても問題ありません。 ■全国どこからでも応募できます 勤務地を限定した採用ではありません。 現在お住まいの地域に関係なく、日本全国どこからでもご応募いただけます。 面接はオンラインで実施。 採用後は全国のプラント・工場・発電所へ赴任し、工事が完了すれば次の現場へ向かう働き方になります。 全国を舞台に経験を積みながら、技術者としてさらに市場価値を高められる環境です。 ■担当する現場 主な現場は、 ・石油精製プラント ・石油化学プラント ・発電所 ・各種製造工場 など。 特に千葉地区の大型プラント案件が多く、 ENEOS 出光興産 住友化学 三井化学 など、大手企業の設備工事にも携わっています。 日本のエネルギー・製造業を支えるスケールの大きな仕事です。 - 今回募集するのは、全国の発電所や石油・石油化学プラント、工場などで行う電気・計装工事スタッフです。 とはいえ、 「計装工事は少しだけ経験がある」 「電気工事しかやったことがない」 「設備保全やメンテナンスが中心だった」 「施工管理までは経験がない」 という方でも問題ありません。 経験やスキルに合わせて担当する業務を決定するため、最初からすべてを一人で任せることはありません。 まずは、これまで経験してきた作業を中心に担当しながら、福井サーボの工事の進め方や現場のルールを覚えていただきます。 その後、先輩社員と一緒に現場を経験しながら、できる仕事の幅を少しずつ広げていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・電気設備工事 ・計装設備工事 ・ケーブルラックや配線工事 ・電線管の施工 ・制御盤・計装機器の据付 ・試運転、動作確認 ・設備の保守・メンテナンス ・工程管理や安全管理（経験・資格に応じて） 将来的には、現場責任者や施工管理として工程管理や協力会社との打ち合わせなど、より上流の仕事へキャリアアップすることも可能です。 ■経験に合わせてスタートできる教育体制 経験者採用だからといって、すぐに一人で現場を任せることはありません。 入社後は、これまでの経験や資格、得意分野を確認した上で、無理のない業務からスタートしていただきます。 まずは先輩社員と一緒に現場へ入り、 ・現場ごとのルール ・安全管理 ・お客様ごとの作業手順 ・福井サーボの施工品質 などを学びながら仕事を進めていきます。 また、経験が浅い分野については、 ・社内研修 ・実技研修 ・先輩社員によるOJT ・グループ会社の研修施設での専門研修（希望制） を通して知識や技術を身につけることができます。 「電気工事の経験はあるけど計装は初めて」 「計装工事の経験はあるけど施工管理に挑戦したい」 そんな方でも安心してステップアップできる環境です。 ■長期出張について 本求人は、全国への長期出張が可能な方を対象としています。 案件によって異なりますが、 ・1現場あたり約2〜3ヶ月 ・長い案件では半年以上 ・常駐現場では長期間同じ現場を担当する場合もあります。 生活面については会社がしっかりサポートします。 ・宿泊先は会社が手配 （ホテル・レオパレス・お客様手配宿舎など） ・全て一人部屋 ・会社手配ホテルの場合は朝食付き また、 半年に1回の帰省制度があり、1年以上の長期案件では年3回まで帰省可能です。 ※帰省旅費は会社規定により支給します。 ■給与・待遇 ・賞与約6ヶ月分（夏・冬・決算賞与） ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日以上 ・出張手当支給 ・家賃補助（規定あり） ・交通費支給 ・時間外手当全額支給 ・資格取得支援制度 経験・資格・前職給与を考慮し、待遇を決定します。 ■資格取得支援 資格取得に必要な ・講習費 ・受験費 ・参考書代 は会社が全額負担（規定あり）。 第一種・第二種電気工事士や施工管理技士など、さらに専門性を高められる環境です。 ■応募について まずは、オンラインにて仕事内容を知っていただく、カジュアル面談を行います。 履歴書、職務経歴書なし、私服でご参加いただけます。 待遇面や具体的な業務内容を知って頂ければと思います。

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

土日祝休み|車通勤可能|U/Iターン応援|複数名採用|上場企業|大手企業|学歴不問|未経験歓迎|文系・理系OK|新卒・第二新卒活躍|フリーター活躍|スクール卒活躍|20~30代活躍|女性活躍

仕事内容: 未経験OKエンジニア応援☆☆ 月給26万円！ 建設工事管理のアシスタントをお任せします。 充実の研修とサポート制度があるので、安心してお仕事がスタートできる！ 研修では、業界・仕事の基礎や社会人マナーなどを1から学べます。 【業務内容】 ■工程管理…人員や資材の手配・工事進捗の記録 ■品質管理…写真・設計図で仕上がりをチェック ■安全管理…現場での事故やケガの防止 ■デスクワーク…書類・写真・図面の作成/整理 ■顧客・協力会社からの問い合わせ対応（電話・メールなど） 経験ゼロから活躍している先輩も多数在籍！ 前職は営業、販売、介護職など様々です。 アナタの良さを活かしながら活躍できます◎ 頑張りたい！という気持ちがある方をお待ちしております。 詳細をご希望の方は、ぜひお問い合わせください。 【応募条件】 39歳までの方 （長期キャリア形成のため/省令3号のイ） 建設エンジニア［未経験OK］【鹿児島市◎手に職付ける◎研修充実】

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

◎賞与年3回◎前給保証あり◎完休2日/土日祝休み◎年休125

仕事内容 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回／前給保証あり！ ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験があれば即戦力！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分野は問いません。実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎いたします。「チームで品質を高めるものづくりに関わりたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」とお考えの方にとって、やりがいあるフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

入社時期相談可！月収31万円～／上場グループで安心・安定 ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木測量/地質調査、坑内作業員 ＼＼＼ここがポイント／／／ ・土日祝休み／年間休日118日 ・資格取得支援制度あり／未経験から職人へ ・賞与年2回（6・12月） ・プライム市場上場会社のグループ企業 グループ売上1,159億円（2026年/3月期） 地面に杭〔くい〕を打って建築物の基礎を 安定させる「基礎くい工事」お仕事です。 地震等で液状化現象や建物の重みで 地盤沈下してしまう可能性があるため、 重量のある建築物を支えるためには 基礎工事が必要となります。 ◆全国に拠点を展開する当社では、南九州営業所に所属しながらも、 必要に応じて各地の業務に携わる機会があります。出張を通して、 様々な経験やスキルを積むことができるのは大きな魅力です。 もちろん、出張中の宿泊費や交通費は全額会社負担。 日当も別途支給されるので、安心して業務に集中できます。 ◆「全国で展開」と聞くと、転勤をイメージされるかもしれませんが、 ご安心ください。原則として転勤はありません。 ◆ 出張について 頻度：年に2～3回程度 期間：1週間～最長3ヶ月程度 宿泊：快適な個室のウィークリーマンションまたはホテルをご用意 手当：日当2,800円を別途支給 ◆ チームの交流も大切に 支店内で半年に1～2回程度、会社負担の食事会などを通して、 チームの親睦を深めています。 ◆キャリアアップについて・・・ 公的資格等取得のため、 受講・受験料等の支援制度（全額会社負担） にて、建設用機械等の運転免許（玉掛・ クレーン運転免許等）、さまざまな 資格取得によりキャリアアップを図っています。 ＜前職が以下の職種の方も活躍中！＞ 居酒屋スタッフ、ホール・キッチン、 トラック運転手、ガソリンスタンド、 自動車の期間工、派遣スタッフ、工場スタッフ、 製造業、フリーター、携帯ショップ店員、営業、 ルート営業、内装業、なども活躍中

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

要普免／未経験可／家賃補助／祝金5万・紹介制度有／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 戸建住宅や各種建築現場を中心とした 足場資材の搬送・品質管理・施工補助のお仕事。 2～3名1組のチーム作業で、営業行為は一切ありません！ （※要普通自動車免許／AT限定可） 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ（1日2～3件） ●施工に関わる業務およびリースの運営業務 （現場への搬入、完了の案内、現場の品質チェック） ●部材の片づけ、品質管理 （返却された資材の傷、塗料の付着、曲がり具合などのチェック） 最初は先輩と一緒に安全な作業やチェック業務からスタート！ 作業は必ず2〜3人のチームで行うため、 わからないこともすぐに聞ける安心の環境です。 【転勤について】 鹿児島・宮崎・熊本の中から、希望の勤務地を選べます。 【若い世代も活躍中！頼れるベテランが育てる環境】 職場には頼れる先輩が多く、落ち着いて働ける環境です。 正社員102名が在籍し、現在は20代・30代の若手も活躍中。 チーム制の為、困った時はベテランがすぐフォローします。 未経験の方も、安心して一歩ずつ仕事を覚えていけばOK◎ これからの営業所を支える仲間として、じっくり育てます！ 【未経験でも安心の固定月給】 月給23万500円〜（固定残業代含む）で安定スタート！ 初年度年収は310万円想定（賞与年1.5ヶ月分）＋入社祝い金5万円支給！ 昇給や資格取得支援などもあり、成長とともに収入も期待できます。 【手厚い待遇と安心の経営基盤】 家賃補助、退職金制度などを完備！ 土日祝休み（年間休日115日）で残業も月20時間程度と少なく、 プライベートも大切にしながら無理なく長く働ける環境です。 【業務のやりがい】 現場への円滑な資材手配や品質管理を通じて、 安全な建築現場を裏から支える達成感とやりがいを感じられます。 これまでの知識や経験を活かして効率良く管理や作業を進めることで、 チームの中心として確かな手応えを得られるはずです。 昇給や資格取得支援などもあり、成長とともに収入も期待できます。 【業務の大変なこと】 現場は毎日異なり、状況に応じて判断が必要になる場面もあります。 その際は、先輩に教わりながら経験を積んでいけば問題ありません。 前向きに取り組む姿勢を大切にしていれば、 臨機応変な対応力も自然と身についていきます。

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

基本は1人1現場！掛け持ちなし＆残業少なめで無理なく働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 鹿児島市を拠点とする地元ゼネコンで、官公庁案件や民間の施工管理を担当します。 無理なく働ける職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 担当体制 ｜ 基本1人1現場（掛け持ちなしで集中できる） サポート ｜ 事務作業を分業化する専門職を配置 月平均残業 ｜ 20時間以内（1日1時間程度） 年間休日 ｜ 120日以上（完全週休2日・土日祝休み） 転勤 ｜ なし（鹿児島に根差して働けます） 資格取得 ｜ 受験費用は会社が全額負担します ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：8:00〜17:00勤務） 08:00 出勤。朝礼後、現場の進捗確認と指示出し。 08:15 工程管理、安全管理、品質管理の巡回。 10:00 協力会社との進捗打ち合わせ（15分）。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 午後の現場管理スタート。 現場のICT機器やAI搭載システムを用いて測量。 15:00 現場巡回、安全点検の実施。 16:00 現場事務所にて書類作成。 事務作業は分業化されているため、負担少なめ。 17:00 翌日の段取りを確認し、退勤。 ■研修・サポート体制 ・施工管理の経験がある方は、ブランクがあっても大歓迎 ・ICT等の最先端システムを導入しており、新たな知識を得られます ・建築や土木の施工管理技士等の受験費用は会社が全額負担 ■給与・待遇 給与：経験や資格を考慮し、面接時に決定します 昇給：年1回 賞与：年3回（決算賞与含む・前年実績5.6ヶ月分） 完全週休2日制（土日祝休み） 夏季休暇・冬季休暇・有給休暇あり 社用車貸与・制服貸与・退職金制度あり

日本ファシリオ株式会社の設備施工管理（空調・衛生設備）※2級管工事施工管理必須の求人（正社員）

仕事内容: ▼業務概要 ・空調・給排水衛生設備の施工管理業務 ▼具体的な仕事内容 ・現場管理（工程、安全、品質、原価） ・施工図の作成 ・資材の発注、管理 ・SPIDER PLUSを使用した写真管理、図面管理、ほか ・協力会社との打ち合わせ ※新築工事から改修工事まで、手掛ける規模も建物も多岐にわたるため、さまざまな経験を積んでいくことが可能です。 ▼働きやすい環境 ・面倒見の良い上司や先輩が集まっており、相談しやすい環境です。 ・コミュニケーションが活発です。 ▼担当現場に専念できる環境 ・計画的に施工スケジュールを組むため、気持ちに余裕を持って業務を進めることができます。 ▼長期休暇も取得可能 ・一つの案件が終わったら、長期休暇の取得を推奨しています。 ・しっかり英気を養うことができ、次の現場への意気込みも高まります。

◎賞与年3回◎前給保証あり◎完休2日/土日祝休み◎年休125

仕事内容 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回／前給保証あり！ ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ ジャンル不問。施工管理経験があれば即戦力！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備など分野は問いません。実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎いたします。「チームで品質を高めるものづくりに関わりたい」「現場経験を次のキャリアにつなげたい」とお考えの方にとって、やりがいあるフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 一級・二級 施工管理技士（建築・土木・電気工事・管工事）にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー