求人・転職情報

経験者歓迎｜土日祝休み｜資格取得支援など待遇も充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、総務事務 あなたの「経理スキル」を グループ全体の成長へ！！ 「ルーティン業務だけで 成長実感がない」 「これまでの経理経験を もっと広く活かしたい」 「腰を据えて長く安定して 働ける環境を探している」 マジオネットHDの経理は、 「経験を活かしながら、 次のステージを目指したい」方に最適な環境です。 ／ 先輩社員に聞いた！ ✨経験者にマジオネットが選ばれる理由3選✨ ＼ 【その①】スキルアップを支える制度 ―――――――――――――――――――――――― 経理補助として、これまでの経験を活かしながら、 より専門性の高い業務へステップアップ可能。 また実務に直結する外部セミナーや 研修については会社が費用を負担！ 「学びたい」「スキルを伸ばしたい」という想いを、 制度面から後押しします。 【その②】時短勤務制度あり！無理のない働き方 ――――――――――――――――――――― 1日6h以上の勤務であれば、時短勤務可能！ 「お子様の学校行事がある日」や 「家族の急な看病・通院」といった際も、 ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます！ 【その③】 経理にとどまらないキャリア ―――――――――――――――――――― 日々の経理業務に留まらず、 経営を支える役割へ。 ルーティンワークだけで終わらない、 頼られる経理として成長可能！ 長期的に市場価値を高めていける環境です。 -具体的にお任せするお仕事内容- まずは、これまでのご経験を活かしながら 基礎的な経理業務からスタートしていただきます。 先輩の補助的なポジションからスタート！ 教わりながらしっかり覚えてもらえればOK！ ✅主な業務内容 ・日々の仕訳、支払い処理 ・月次決算、費用管理 これまでのキャリアを大切にしながら、 新しい役割、新しい成長にも挑戦したい。 そんな想いを、マジオネットHDで実現しませんか？

しっかり稼げる！未経験歓迎＆週3日～/九州_26_005

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、受付 ＊大手電力会社の料金等に関する問い合わせ！ ＊コールセンター未経験OK！充実研修あり◎ ＊しっかりフルタイム！週3日から勤務可能！ ＊服装・髪型・髪色・ネイル・アクセ自由！ 【仕事内容】 大手電力会社の料金や契約について、お客様から寄せられる電話でのお問い合わせに対応し、内容を確認しながらパソコンへ入力する仕事です。 電話は受電のみで、対面でのお客様対応はありません。 ＜具体的には＞ 〇契約情報の照会に関するお問い合わせ対応 〇電気料金の詳細確認に関するお問い合わせ対応 〇料金の再請求に関する各種手続き 〇再契約に関する各種手続き 〇本人確認および契約内容の特定 〇支払い状況の確認、注意事項の案内 〇送電再開に関する手続き 〇電話対応をしながらのパソコン操作・履歴入力 ＜対応例＞ 「他社の電力会社へ契約を切り替えたいので契約情報を知りたい」 「電気料金の詳細を確認したい」 「料金を支払ったので電気を再開してほしい」 といったお問い合わせに対応します。 【約1ヶ月かけて学べる研修】 最初の平日9日間は、9:30～16:30で研修を実施。職場のルールや電気料金の概要、受付から履歴入力までの流れを学びます。7～8日目はロールプレイング、9日目は電話応対判定を行います。10日目からは、各自の勤務時間で約10日間のOJTへ。経験豊富なオペレーターが隣でフォローするので安心してスタートできますよ＊ 【フルタイムでしっかり稼ぐ】 平日・土曜日は8:40～19:00、日曜日・祝日は8:40～17:10の間で7.5時間勤務。週3日から働けるほか、平日のみの勤務も相談OK。 【働き方に応じた手当と待遇】 通常勤務の残業は月10時間程度。短時間勤務は基本的に残業がありません◎また、土・日・祝日の勤務は、時給が100円UP！服装・髪型・髪色・ネイル・アクセサリーも自由です♪ ◆当社について 株式会社NTTデータ・マーケティングアクトでは、オペレーターとして経験を重ねた後、リーダーやスーパーバイザーへのキャリアアップが可能です。業務を通じて会話力やビジネス用語、会話をしながら入力するオフィスワークの実務スキルを身につけられます。

1日4h・週3日～OK！午前・午後のみ可/九州_26_005

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、受付 ＊大手電力会社の料金等に関する問い合わせ！ ＊コールセンター未経験OK！充実研修あり◎ ＊1日4時間！週3日から勤務可能！ ＊午前のみ・午後のみの勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色・ネイル・アクセ自由！ 【仕事内容】 大手電力会社の料金や契約について、お客様から寄せられる電話でのお問い合わせに対応し、内容を確認しながらパソコンへ入力する仕事です。 電話は受電のみで、対面でのお客様対応はありません。 ＜具体的には＞ 〇契約情報の照会に関するお問い合わせ対応 〇電気料金の詳細確認に関するお問い合わせ対応 〇料金の再請求に関する各種手続き 〇再契約に関する各種手続き 〇本人確認および契約内容の特定 〇支払い状況の確認、注意事項の案内 〇送電再開に関する手続き 〇電話対応をしながらのパソコン操作・履歴入力 ＜対応例＞ 「他社の電力会社へ契約を切り替えたいので契約情報を知りたい」 「電気料金の詳細を確認したい」 「料金を支払ったので電気を再開してほしい」 といったお問い合わせに対応します。 【約1ヶ月かけて学べる研修】 最初の平日9日間は、9:30～16:30で研修を実施。職場のルールや電気料金の概要、受付から履歴入力までの流れを学びます。7～8日目はロールプレイング、9日目は電話応対判定を行います。10日目からは、各自の勤務時間で約10日間のOJTへ。経験豊富なオペレーターが隣でフォローするので安心してスタートできますよ＊ 【短時間勤務だから、Wワークや、お小遣い稼ぎにも】 平日・土曜日は8:40～19:00、日曜日・祝日は8:40～17:10の間で4時間勤務。週3日から働けるほか、平日のみの勤務も相談OK。家事や育児との両立もチャレンジしやすい環境ですよ♪ 【働き方に応じた手当と待遇】 通常勤務の残業は月10時間程度。短時間勤務は基本的に残業がありません◎また、土・日・祝日の勤務は、時給が100円UP！服装・髪型・髪色・ネイル・アクセサリーも自由です♪ ◆当社について 株式会社NTTデータ・マーケティングアクトでは、オペレーターとして経験を重ねた後、リーダーやスーパーバイザーへのキャリアアップが可能です。業務を通じて会話力やビジネス用語、会話をしながら入力するオフィスワークの実務スキルを身につけられます。

研修充実&残業ほぼなし！年間休日120日！研修3ヶ月で安心♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、コールセンター管理/運営、受付 ⸜⸜✨未経験から オフィスワークデビュー✨⸝⸝ ✅営業電話・販売ノルマなし！ ✅勤務時間帯の固定相談OK♪ ✅残業は基本的になし！ ✅年間休日120日＆夏季・冬季休暇あり ✅電話対応6割・事務作業4割 ✅正社員登用実績あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ インターネットや防犯カメラを ご利用中のお客様からのお問い合わせに 電話で対応するお仕事です。 お客様のお困りごとを丁寧に伺い、 解決に向けてサポートします。 受電専門なので、営業電話や 販売ノルマはありません！ お客様満足度を大切にしながら、 一つずつ対応していきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅こんなお問い合わせに対応します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩インターネット関連 「インターネットにつながらない」 「通信速度が遅い」など、 接続や通信トラブルのご相談。 ⏩防犯カメラ関連 「録画を確認したい」 「画面に映らない」など、 機器の操作方法や不具合のご相談。 ⏩対応内容の記録 お問い合わせ内容や対応結果を システムへ入力します。 ✋1件あたりの対応は10～15分程度。 1時間に約5件前後を対応します。 電話対応が約6割、記録入力などの 事務作業が約4割なので、 電話だけでなく事務スキルも磨けます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験でも安心の研修体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はマンツーマン研修や 先輩との練習からスタート！ 【研修の流れ】 ⏩1～3日目 仕事の基本や電話対応の流れを習得 ⏩4～5日目 先輩との練習で対応方法を確認 ⏩6日目以降 先輩のサポートを受けながら実践 その後も約3ヶ月かけて、 対応できる内容を増やしていきます。 習得状況に合わせて進めるので、 未経験の方も安心です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨困ったときはすぐ相談できる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 対応に迷ったときは、 近くの先輩スタッフに相談できます。 難しいお問い合わせも、 責任者に確認してからご案内できます。 クレームは月1件未満程度で、 困ったときに一人で抱え込まない 引き継ぎ体制も整っています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨自分に合った働き方を相談OK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は8:00～23:00の間で、 実働8時間・休憩1時間です。 10:00～19:00、11:00～20:00など、 勤務時間帯を固定して働くスタッフも！ 始発・終電などの事情も考慮します。 希望の働き方は面接時にご相談ください。 残業は基本的になく、 対応が長引く場合も責任者などへ 引き継げる体制です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨正社員へのステップアップも！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来的に正社員を目指すことも可能！ 筆記試験はなく、日頃の勤務姿勢や 本人の希望などを踏まえて登用します。 実際に、2024年7月入社のスタッフが 2025年8月に正社員登用された実績も！ 正社員登用後は賞与の支給対象となり、 業績に応じた昇給制度もあります。 未経験から班長や管理職へ ステップアップした先輩も在籍中。 長く働きながらキャリアを築けます♪

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

平日のみ✨未経験から始めるオフィスワーク｜充実研修＆土日祝休みで安心

■仕事内容 「注文したい」「届け先を変更したい」など、 会員様からの様々なお問い合わせに電話で対応するお仕事です！ 丁寧な研修とマニュアル、そしていつでも頼れる先輩たちがデビューまでしっかりサポートします。 ＜ここがポイント＞ ✅自由なスタイルで働ける！ 髪色、ネイル、服装すべて自由◎個性を大切にしながら働けます。 ✅未経験でも安心のサポート体制！ 実は9割の先輩が未経験からスタート。 先輩スタッフがマンツーマン（ペア制度）で、あなたのペースに合わせてじっくりサポートします。 ✅プライベートも充実！ 残業なし、土日祝休み！ 時間の柔軟性も大切にしており、ワークライフバランスを重視する方にぴったりの環境です。 ✅あなたの頑張りをしっかり評価！ 毎月＋半年に一度の昇給チャンスあり！ ＜仕事内容＞ お客様の注文やお問合せ内容をお伺いし、マニュアルに沿ってご案内します。 お問い合わせ内容は住所変更や解約手続きなどのお問合せがほとんどです。 データ入力なども行いますが、事務作業の時間は少なめ。 常連のお客様が多く、優しい方がほとんどです！ ■仕事の流れ ＜研修の流れを紹介＞ 1日目：オリエンテーション（会社説明やツールの説明） 2日目：座学研修 ・注意点、用語、シフト等について説明 ・具体的な業務について動画や資料もとに説明 3日目：前日の振り返り＋ロープレ開始 4～7日目：ロープレ＋実践 ※まずは入社して1週間以内に「1本電話をとれるようになる」ことをゴールとして研修を行います！ 8日目以降：実践＋振り返り ■仕事の特徴 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/サービスデザイン(UI/UXデザイン)】年休121日/UIターン/WLB◎ 仕事の内容 銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。 サービスデザイン（UI/UXデザイン）をお任せいたします。 銀行とお客様の接点は対面からオンライン（非対面）に 急速にシフトしているなか、商品・サービスそのものの競争力を高め、 顧客体験を追及していく必要があります。そのような環境の変化を踏まえ、銀行視点でなく、 顧客視点で商品・サービスを設計し、 既存サービスの見直し・新サービスの開発等に取組んでいただく人材を募集します。 募集職種 【鹿児島市/サービスデザイン(UI/UXデザイン)】年休121日/UIターン/WLB◎

「楽しいから、とにかく1回きてみて！」週5日、日曜休み/勤務時間はご相談OK/年間休日120日

■仕事内容 お任せするのは、テレビや新聞などの広告を見たお客様からのご注文・お問い合わせに対応する、コールセンターでの受電業務です。 【具体的には】 1つの商品だけでなく、化粧品やサプリメント、健康器具、メーカーの窓口など、常時10社以上の多様なクライアントを担当していただきます。「次はこの会社のスタッフ、次はこちらの担当者」と切り替える様子は、まるで“女優”と表現するスタッフも！（笑）入社後1ヶ月ほどはまず1社からお任せしますので、ご安心くださいね。 【この求人のポイント】 ✅ノルマは無し！ チーム目標達成に向けて全員で取り組む環境です ✅残業なし、定時退社！ 週5日シフト勤務で安定した働き方が可能 です ✅希望休が取りやすい！ 「子供の行事で休みが欲しい」なども柔軟に対応します。 有給休暇の取得も会社が推奨しており、消化率はほぼ100％に近いスタッフも多数！ ✅年間休日数が充実！ 年間休日120日と休みが多く、プライベートを大切にしたい方に最適です ✅「飽き」がこないマルチタスク！ 複数の案件を並行して進めるため、時間が経つのが早く、日々新鮮な気持ちで働けます ✅服装やネイル、髪型髪色自由！ ✅Wワーク（副業）OK！ 【マニュアル完備！セリフもすべて決まっています】 商品の説明やご案内内容、会話の流れもすべてマニュアルに沿って対応可能。 「これ、なんて言えばいいの？」と困ることがないよう、常に確認できる環境を整えています。 新しい案件も丁寧にレクチャーしていくので、一歩ずつ着実に覚えられます。 ＜対応例＞ お客様「●●を3つお願いします」 あなた「かしこまりました。今なら定期コースでご購入いただくと特典がありますが、いかがでしょうか？」 ※セールスではなく、よりお得な情報をご案内するイメージです。 ■仕事の流れ ▼研修スケジュール 【1日目】オリエンテーション（会社紹介、ツールの説明など） 【2日目】座学研修（注意点や用語、シフトの説明など） 【3日目】前日の復習＋電話対応の練習 【4日目～】電話対応の練習＋実践 ※「入社1週間以内に1本電話を受ける」ことを目標に、一緒に進めていきます！ ■仕事の特徴 フリーター歓迎 未経験・初心者OK ブランクOK

整備士資格でキャリアUP！正社員登用前提/20~30代活躍中

仕事内容 整備士資格を活かせる【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎研修制度が魅力 ◎正社員登用制度あり（入社1年後に試験合格で登用） ◎20～30代が活躍中！ ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり ■入社時から手当が手厚く、手取りが多い！■ （例）Ａさん 契約社員（入社時）：年収５００万以上 固定給＋地区手当＋住宅補助＋育英手当＋残業代（1日1時間） ※都市圏在住の世帯主で中学生・小学生の子供を扶養する場合 ＼ まずは1年間で資格取得を目指していきます ／ 入社から1年間を新人育成期間と位置づけ、 全社を挙げて新人の育成に取り組んでいます 。 研修時間も労働時間として、給与を支給いたします。 ▼1ヶ月目：見習い期間 ・座学研修（業界知識・基礎スキル習得） ・研修センターでの実技研修スタート ▼2〜6ヶ月目：見習い資格取得 ・OJT（先輩の指導のもと実務経験を積む） ・定期的な振り返り研修＆試験対策 ▼7〜12ヶ月目：初級取得 ・より実践的な業務を担当 ▼12ヶ月後：社員登用 ・資格試験に向けたサポート＆模擬試験 ・2級取得で一人前のプロとして活躍！ 会社のバックアップのもと、 着実にスキルアップできる環境です！ 事故車両の見方や見積の作成方法、 法律・保険に関する知識も一から学べますので、 アジャスター未経験の方もご安心ください。 ＼ 資格取得後業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、 日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、 お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、 双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島/サービスデザイン(UI/UXデザイン)】年休121日/UIターン/WLB◎ 仕事の内容 銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。 サービスデザイン（UI/UXデザイン）をお任せいたします。 銀行とお客様の接点は対面からオンライン（非対面）に 急速にシフトしているなか、商品・サービスそのものの競争力を高め、 顧客体験を追及していく必要があります。そのような環境の変化を踏まえ、銀行視点でなく、 顧客視点で商品・サービスを設計し、 既存サービスの見直し・新サービスの開発等に取組んでいただく人材を募集します。 募集職種 【鹿児島/サービスデザイン(UI/UXデザイン)】年休121日/UIターン/WLB◎

人材業界経験を活かせる｜フルリモートで子育てと両立◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか？ 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。

【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島/デジタルマーケティング】年休121日/U・Iターン歓迎！/WLB◎ 仕事の内容 銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。 インターネットやメール、SNS等のデジタルメディアを活用したマーケティングを企画･実施する人材を募集します。 Webサイトへのアクセスや、銀行保有データ、行動や購買等のビッグデータ等も活用し分析すること、プロモーションツールを作成すること、様々なチャネルを活用して通知すること等が主な業務となります。 募集職種 【鹿児島/デジタルマーケティング】年休121日/U・Iターン歓迎！/WLB◎

未経験者活躍中！歩合給あり✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

✨週休3日／月給25万円以上✨/058-toky-top

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え！ ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中！ 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか？ 20～30代の方が活躍中✨ （平均年齢 28歳） ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください！ ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます！ ※原則転勤なし！ ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ･･･････････････････････････････ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます！ ✨月給27万円～55万円 （年収例 880万円！） ･････････････････････････････ 📈キャリアアップで収入もアップ！ ・スーパーバイザー：年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー：年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長：年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です！ ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ･････････････････････････････ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます！ 他業務（コール事業/AI事業）等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ････････････････････････････ 最大3か月の研修期間をご用意しています！ 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/デジタルマーケティング】年休121日/U・Iターン歓迎！/WLB◎ 仕事の内容 銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。 インターネットやメール、SNS等のデジタルメディアを活用したマーケティングを企画･実施する人材を募集します。 Webサイトへのアクセスや、銀行保有データ、行動や購買等のビッグデータ等も活用し分析すること、プロモーションツールを作成すること、様々なチャネルを活用して通知すること等が主な業務となります。 募集職種 【鹿児島市/デジタルマーケティング】年休121日/U・Iターン歓迎！/WLB◎

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島/金融商品販売企画・投資教育業務】年休121日/福利厚生◎/WLB◎ 仕事の内容 銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。 【具体的に】金融商品に係る販売の企画立案、実施、 推進や資産形成層・富裕層を問わず、 投資教育セミナー等の企画・立案・運営等を行っていただきます。 募集職種 【鹿児島/金融商品販売企画・投資教育業務】年休121日/福利厚生◎/WLB◎

総合職として、これまでのご経験に応じた商品企画、マーケティング、営業企画、信託業務、市場運用などの業務をお任せします。鹿児島県の発展を支える中核メンバーとして、幅広い課題解決に携わります。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島/企画，商品開発，マーケティング等】WLB◎/年休121日 仕事の内容 総合職として、これまでのご経験に応じた商品企画、マーケティング、営業企画、信託業務、市場運用などの業務をお任せします。鹿児島県の発展を支える中核メンバーとして、幅広い課題解決に携わります。 ご本人の専門性やキャリアに応じ、以下の業務から決定します。 ■地方創生推進（自治体連携、ブランディング等）■金融商品の企画・開発およびマーケティング戦略の立案■法人・個人向けコンサルティング業務の企画■信託業務、市場企画、資産運用業務■営業部門の後方支援および施策の立案・実行 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【鹿児島/企画，商品開発，マーケティング等】WLB◎/年休121日

週休3日×月給23万円！休みも収入も諦めない働き方へ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、その他小売/流通専門職 「難しい仕事はできれば避けたい」 「仕事より、自分の時間を大事にしたい」 「でも、収入が不安定なのは困る」 「接客や営業みたいに、気を遣う仕事はちょっと…」 そんな方にちょうどいいかもしれません。 お任せするのは、 商品のバーコードを読み取って、数を数える仕事。 覚えることは比較的シンプル。 接客なし。 重い荷物を運ぶ作業もありません。 それでいて、 月給23万円×週休3日。 「仕事は仕事。 言われたことをきちんとやって、 休みの日は自分の時間を楽しみたい」 そんな働き方ができる仕事です。 【この仕事のポイント】 ・週休3日でしっかり休める ・夜勤専任で安定して稼げる ・接客なしのモクモク作業 ・重い荷物の運搬なし ・未経験からスタート可能 ・正社員登用制度あり ◆「週休3日」だから、無理なく続けやすい 「安定して稼ぎたい。 でも、仕事だけの毎日にはしたくない」 そんな方に知ってほしいのが、 この仕事の働き方です。 しっかり働きながら、 【週休3日】で休みも確保。 週4日働いて、週3日は休む。 疲れをリセットする時間はもちろん、 趣味や友人との予定など、 自分の時間も大切にできます。 「休みが少なくて疲れが取れない」 「もっと自分の時間がほしい」 そんな働き方から、 生活に余裕を持てる働き方へ。 休みを確保しながら、 安定した収入を目指せることが この仕事の大きな魅力です。 ◆「契約社員」から始める、自分への安心 「正社員にならないと…」 そう思っていても、 いきなりハードルの高い選考や 大きな責任を背負うことに 不安を感じる方もいると思います。 だからこそ、まずは 契約社員からスタート。 入社後は社会保険に加入でき、 毎月の収入を見通しやすい 月給制で働けます。 派遣のように 「次の契約更新は大丈夫かな」と 何度も不安になる生活から、 腰を据えて働ける環境へ。 仕事に慣れて、 「ここならもっと頑張れそう」 と思えるようになったら、 正社員登用試験への挑戦も可能です。 実際に40代から契約社員として始め、 現在は正社員リーダーとして 活躍しているスタッフもいます。 ◆お任せするのはシンプルな作業です スーパーやドラッグストアなどで、 専用端末を使って商品の数を カウントする仕事です。 商品のバーコードを 専用端末で「ピッ」と読み取り、 数を確認して入力していきます。 難しい作業はありません。 接客業務もありません。 物流倉庫のような 重量物の運搬もありません。 静かな深夜の店内で、 チームの仲間と協力しながら、 コツコツ商品を数えていきます。 「人とずっと話す仕事は疲れる」 「接客よりモクモク作業が好き」 そんな方にも向いている仕事です。 ◆「夜勤専任」で生活リズムを固定 「夜勤は大変そう…」 そう感じる方もいると思います。 一方で、日勤と夜勤が入れ替わる 2交代制とは違い、 この仕事は【夜勤専任】です。 勤務時間帯が夜に固定されるため、 日勤と夜勤を繰り返す働き方では ありません。 さらに、夜勤だからこそ 深夜時間帯の手当もあります。 「休みは増やしたい。 でも、収入は妥協したくない」 そんな方にも、 週休3日と安定収入を両立できる 働き方です。 具体的な仕事内容 スーパー、ドラッグストア、100円ショップ、量販店、コンビニなどの店舗に出向き、 商品数・在庫数をカウントするお仕事をお任せします。 ◆就業先の主なお仕事◆ お店の商品を数えていく、モクモク取り組めるカンタン作業です。 主に下記の作業を繰り返して進めていきます。 ・端末で商品のバーコードを読み取る ・商品の数を数える ・端末に数量を入力する カウントと入力が中心なので、作業内容はとてもシンプル。 正確さやスピードを意識しながら進めるため、ゲーム感覚で取り組めるという声も多いお仕事です。 作業はチーム単位で行い、全員で一つの店舗を終わらせる達成感があります。 「今日はここまで終わらせよう」と声をかけ合いながら進めるため、 初めての方でも一人きりになることはありません。 ※重い荷物を運ぶような物流倉庫作業はありません。 ※接客業務もありません。 棚卸しや商品カウントが初めての方でも安心して始められるよう、 勤務初日に丁寧な説明があります。 実際に、新人クルーの多くが 「最初は不安だったが、周りが丁寧に教えてくれた」 と声を上げています。 ※本求人は、株式会社tegaraによる有料職業紹介サービスを通じてご案内する求人です。 ※雇用先：アセットインベントリー株式会社

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/金融商品販売企画・投資教育業務】年休121日/福利厚生◎/WLB◎ 仕事の内容 銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。 【具体的に】金融商品に係る販売の企画立案、実施、 推進や資産形成層・富裕層を問わず、 投資教育セミナー等の企画・立案・運営等を行っていただきます。 募集職種 【鹿児島市/金融商品販売企画・投資教育業務】年休121日/福利厚生◎/WLB◎

金融の顧客対応経験を活かす｜既存フォロー｜転勤なし・土日祝休

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：銀行個人営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー ～〜〜これまでの 「金融機関でお客様と接してきた経験」を活かして もっと深く、長くお客様に寄り添う コンサルティングに挑みませんか？～〜〜 ⭐こんな想いをお持ちの方にピッタリ！ ──────────────────── 「ヒアリングからご提案・アフターフォローまで 一人のお客様と長く伴走したい」 「より幅広い金融知識を身につけ、 お客様の多様なニーズに ワンストップでお応えしたい」 「金融の仕事は好きだけど、これからは 転勤のない環境で腰を据えて働きたい」 「家庭と両立しながら、 培ってきた知識や対人スキルを 活かしてしっかり収入も得たい」 ひとつでも当てはまるなら、 当社の「資産運用アドバイザー」が最適です。 ⭐三井住友信託銀行で働く、4つの魅力 ──────────────────── ✅ 最後までお客様に伴走できる「自己完結」のやりがい ご提案から各種手続き、その後のフォローまで ご自身の裁量で一貫して行えるため、 お客様の人生に深く入り込み、 長く信頼関係を築くことができます。 ✅ 信託銀行ならではの「幅広い提案力」 投資信託や各種保険に加え、不動産、 遺言信託など、お客様の真のニーズに ワンストップで応えられる 多彩なソリューションが揃っています。 ✅ お客様本位の提案が、正当な評価に直結 特定の商品を無理にお勧めすることはありません。 お客様に本当に必要なものを提案した 結果や定性面が、年2回の賞与や 月例給のランクアップに反映。 頑張り次第で年収700万円以上も目指せます。 ✅ 転勤なし＆メリハリのある働き方 転勤はありません。土日祝休みで、 残業も月10〜20時間程度 （原則17:30〜18:00頃には退社）。 支店の管理業務等もなく、 目の前のお客様に専念できます。 ⭐具体的な仕事内容 ──────────────────── 当社とすでにお取引のあるお客様を中心に、 日々の状況やライフステージの変化をお伺いします。 ヒアリングを通じて、 定期預金や投資信託の運用だけでなく、 老後の備えや相続、不動産、遺言信託など、 信託銀行ならではの幅広い選択肢から、 一人ひとりに最適なプランをご提案します。 【訪問スタイル】 担当エリア内のお客様にご連絡し、 社用車（軽・AT）で1日2〜3件程度 ご自宅などを訪問してじっくりとお話を伺います。 ※新規の飛び込み・テレアポ営業はありません。 【1日の流れ（例）】 ▼08:50～ 出社 スケジュールの確認や準備 ▼10:00～ 社用車にて訪問 お客様宅へ訪問します。（1〜2件） ▼12:00～ お昼休憩 ▼13:00～ 午後の訪問・連絡 お客様宅へ訪問します。（1〜2件） またはお約束獲得に向けた電話など ▼16:00～ 帰店・事務処理 提案書類の作成、契約手続き、上司への相談 ▼17:30〜18:00 退社 残業は月10〜20時間程度です。 ⭐「実際のところどうなの？」 不安・疑問にお答えします！ ──────────────────── Ｑ：車の運転が久しぶりで不安なのですが… Ａ：ご安心ください！ 管理者によって運転適性を確認するほか、 必要に応じてペーパードライバー講習を 受講いただけます（費用は会社全額負担）。 Ｑ：ブランクがあって知識が不安です… Ａ：ブランクがある方でも 安心して業務をスタートできるよう、 入社後はまず7日間のオンライン研修で 基礎知識や業務の流れを学んでいただきます。 研修終了後も、先輩社員が 業務の習得状況に応じてフォローを行い、 必要に応じて同行やアドバイスを実施しますので、 安心してご勤務いただけます。 Ｑ：やっぱり「ノルマ」は厳しいですか？ Ａ：商品ごとの販売ノルマや推奨販売はなく、 お客さまのニーズに応じた提案を行います。 目標はありますが、未達成のみを理由に 契約更新へ影響することはありません。 一方で、成果に応じて評価に反映される仕組みです。 Ｑ：同世代は活躍していますか？長く働けますか？ Ａ：30代・40代・50代の女性が 中心となって活躍しています！ 子育て中や、子育てが一段落した世代も多く、 お子様やご家庭の急な事情による お休みにも理解のある温かい風土です。 また、勤続5年超で本人の希望により 「無期雇用契約」への転換が可能。 充実した待遇と働きやすさのもと、定年退職まで 長くご活躍される方が多数在籍しています。 あなたが培ってきた「お客様を想う力」を、 当社で存分に発揮しませんか。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください！

総合職として、これまでのご経験に応じた商品企画、マーケティング、営業企画、信託業務、市場運用などの業務をお任せします。鹿児島県の発展を支える中核メンバーとして、幅広い課題解決に携わります。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/企画,商品開発,マーケティング等】転勤無/WLB◎/年休121日 仕事の内容 総合職として、これまでのご経験に応じた商品企画、マーケティング、営業企画、信託業務、市場運用などの業務をお任せします。鹿児島県の発展を支える中核メンバーとして、幅広い課題解決に携わります。 ご本人の専門性やキャリアに応じ、以下の業務から決定します。 ■地方創生推進（自治体連携、ブランディング等）■金融商品の企画・開発およびマーケティング戦略の立案■法人・個人向けコンサルティング業務の企画■信託業務、市場企画、資産運用業務■営業部門の後方支援および施策の立案・実行 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【鹿児島市/企画,商品開発,マーケティング等】転勤無/WLB◎/年休121日

当行の市場金融部門にて、国際業務に関する事務企画や営業店指導、海外送金等の外国為替事務の集中処理、外為に係るマネロン対応等をお任せします。【業務内容の変更範囲：当社の指定する業務】

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/外国為替事務】年間休日121日/福利厚生◎/安定性◎/UIターン歓迎 仕事の内容 当行の市場金融部門にて、国際業務に関する事務企画や営業店指導、海外送金等の外国為替事務の集中処理、外為に係るマネロン対応等をお任せします。【業務内容の変更範囲：当社の指定する業務】 ■国際業務に関連する事務フローの企画・立案および営業店への指導 ■海外送金をはじめとする外国為替事務の集中処理業務 ■外国為替取引におけるマネーローンダリング・テロ資金供与対策（AML/CFT） ■SWIFT等のシステム管理・運用に関わる業務 これまでの外為経験を活かし、専門性の高い実務から企画まで幅広く携わっていただきます。 募集職種 【鹿児島市/外国為替事務】年間休日121日/福利厚生◎/安定性◎/UIターン歓迎

残業少なめ＆年休123日！未経験から安心の段階的研修プログラムで着実にステップアップできます

仕事内容 ＜どんなお仕事？＞ TOTOショールームにご来館されたお客様へ、キッチンや浴室などのご案内・ご提案を行うお仕事です。打合せテーブルに座り、小さな浴室模型やPCのシミュレーション画面で壁色を変えながら、お客様の理想のイメージをカタチにするお手伝いをします。 「知識がない…」「提案接客の経験ない…」という方もご安心ください！ TOTOでは入社時の基礎研修に加え、半年後・1年半後など段階的な研修をご用意。会社の育成プログラムに沿って、未経験からでも着実にステップアップ出来る環境が整っています！先輩の多くも未経験スタートで、チーム全体でしっかりフォローします。 【お仕事の流れ】 1.お出迎え： 平日2～3組、土日5～6組ほどを担当。 2.ヒアリング＆提案： 館内をご案内しながらイメージやご予算をお聞きします。※実際の契約は営業が担当するため、「寄り添う接客」に集中できます！ 3.見積作成・フォロー： 専用ソフトへデータ入力（PC基本操作でOK）。接客だけでなくPC業務もあるため、接客・事務の両スキルが身につきます。 ＼このお仕事の推しポイントTOP3！／ 1.月給23.9万円スタート！ 昨年に続きベースアップ実施！高水準の待遇でお迎えします。 2.最大10連休・年間休日123日＆残業少なめ GW・夏・年末年始は大型連休残業は月平均15h程度と少なめで、プライベートも全力で楽しめます。 3.正社員登用制度あり！ 多くの方が契約社員から正社員（勤務地・職種限定）へキャリアアップ！（直近2年の登用試験合格率は約9割）。慣れ親しんだ地域でじっくりキャリアを積めます。 【こんな方にぴったり！】 ＊未経験・第二新卒歓迎（「人と話すのが好き」も立派なスキルです） ＊インテリアやカラーコーディネイトに興味がある方 ＊ワークライフバランスとやりがいを両立したい方 ＊新しいことにチャレンジしたい方 先輩インタビュー公開中！ 「やりがい」も「家族との時間」も叶えた先輩のインタビューはこちら （https://jp.toto.com/career/srad/）

月給26.88万円 キャリアアップのチャンスあり(TP10)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他IT、その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ ＼ コールセンター経験者を積極採用中！ ／ 世界中で利用されている有名セキュリティソフトのカスタマーサポートをお任せします。 「これまでのカスタマーサポート経験を活かして、在宅で働きたい」 「通勤時間をなくして、もっと自分の時間を大切にしたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ★☆この求人のポイント☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 完全フルリモート｜全国どこからでも勤務可能 ✅ コールセンター経験を活かせる｜これまでの経験を活かしてキャリアアップ ✅ 昇格・昇給のチャンスあり｜頑張りをしっかり評価 ✅ 正社員登用制度あり｜長く安定して働きたい方にもおすすめ ✅ IT・セキュリティ知識は不問｜入社後の研修でしっかり学べます ✅ 8週間のオンライン研修あり｜製品知識・対応方法を基礎から習得 ✅ 在宅でも安心｜困ったときはチャットですぐに相談可能 ✅ 受電のみ｜1日25～30件程度のお問い合わせに対応 ✅ 画面共有で遠隔サポート｜お客様の画面を見ながら案内できます ✅ 完全週休二日制｜メリハリをつけて働けます ✅ 業務用PC一式貸与｜個人での機器準備は不要 ★☆入社日☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月24日（火） ※入社後、8週間のオンライン研修あり（月～金曜日） ※研修期間中は祝日も含めて全日程への参加が必要となり、年末年始（12/31・1/1）も勤務対象となります。 ※研修期間中は原則としてお休みを取得できませんので、あらかじめご了承ください。 ★☆お仕事内容☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 世界中で利用されているセキュリティソフトのカスタマーサポート。 お客様からのお問い合わせに電話で対応し、製品を安心してご利用いただけるようサポートしていただきます。 ・製品の購入方法、インストール方法 ・ログインや各種設定に関するご質問 ・PC・スマートフォン買い替え時のライセンス引き継ぎ ・解約手続きのご案内 ・製品の継続利用や、お客様に合った製品のご提案 「インストール方法が分からない」 「ログインできない」 「設定方法を教えてほしい」 など、お客様のお困りごとを一つひとつ解決していくお仕事です。 ★☆このお仕事の特徴☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 📞 1日の対応件数：25～30件程度 受電対応が中心なので、落ち着いてお客様一人ひとりに向き合えます。 ※受電のみのお仕事です。 🖥 画面共有を使った遠隔サポート お客様の画面を確認しながらご案内できるため、操作説明もしやすい環境です。 👤 個人のお客様が約9割、法人のお客様が約1割 ⭐ 丁寧な対応が評価されるお仕事 お客様のお困りごとを解決し、「安心して使えるようになった」と感じていただけることがやりがいにつながります。 ★☆IT知識がなくても大丈夫？☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大丈夫です！！ 今回の募集では、コールセンターでの経験をお持ちの方を対象としていますが、入社時点での ・ITに関する専門知識 ・セキュリティに関する専門知識 は必須ではありません。 入社後は8週間のオンライン研修をご用意しています。 製品知識はもちろん、実際の対応の流れやお客様への話し方・ご案内方法まで、基礎からしっかり学べます。 業務開始後も、 ✔ 困ったときはリーダーにチャットで相談 ✔ 一人で対応を抱え込まないサポート体制 ✔ 必要に応じてチームでフォロー など、完全在宅でも安心して働ける環境を整えています。 ★☆完全在宅勤務 1日のスケジュール例☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:50 朝礼 10:00 業務開始・受電対応 ↓ ランチ休憩 ↓ 19:00 受付終了・退勤 ※チームMTG・1on1・追加研修などが入る場合があります。 ★☆こんな方におすすめ☆★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 👤 コールセンター・カスタマーサポートの経験を活かしたい方 👤 在宅ワークで働きたい方 👤 通勤時間を減らして、自分の時間を増やしたい方 👤 ITやセキュリティの知識を身につけたい方 👤 お客様に寄り添った丁寧な対応をしたい方 👤 安定して長く働きたい方 ＼ 完全在宅だから、全国どこからでも応募OKです！ ／

マネー・ローンダリング（マネロン）統括部署にて、AML/CFT関連業務やKYC業務の企画・管理全般をお任せします。銀行業務の健全性を守る専門家として、制度設計や運用管理の中核を担っていただきます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/マネー・ローンダリング対策関連業務】研修制度充実/WLB◎ 仕事の内容 マネー・ローンダリング（マネロン）統括部署にて、AML/CFT関連業務やKYC業務の企画・管理全般をお任せします。銀行業務の健全性を守る専門家として、制度設計や運用管理の中核を担っていただきます。 ■AML（マネー・ローンダリング対策）/CFT（テロ資金供与対策）関連業務の遂行 ■KYC（顧客確認）業務の企画・管理および運用改善 ■最新の規制動向を踏まえた内部管理体制の構築・強化 ■各部門への指導・モニタリングおよびコンプライアンス遵守の徹底 ■当局対応および報告資料の作成 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【鹿児島市/マネー・ローンダリング対策関連業務】研修制度充実/WLB◎

初日から完全在宅◆PC貸与◆9～18時＋日祝休み(TP12)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他コーポレートスタッフ、その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ ✨外資系化粧品メーカーのカスタマーサポート ー 11月9日(月) 研修スタート！ ー ✨高級スキンケア・ヘアケア・フレグランスなどを取り扱う外資系化粧品メーカーにて、お客様からのお問い合わせに対応するカスタマーサポートスタッフを募集します！ 電話・メールを中心に、商品の購入前・購入後のお困りごとや、各種サービスに関するお問い合わせに対応していただきます。 【主な業務内容】 ● メンバーシッププログラムに関するお問い合わせ（ギフト交換、保有ポイント数など） ● ECサイト・ご注文に関するお問い合わせ（定期便の解約、配送状況の確認、返品・交換、注文処理など） ● 製品・サービスに関するお問い合わせ（商品に関するご質問、使用方法のご案内、肌トラブルなどの製品に関するお申し出への対応） ● お客様からのご意見・ご要望への対応 ＜対応方法について＞ ※現在は電話・メールでの対応がメインとなります。 ※将来的にウェブサイトのライブチャットによる対応が加わる可能性があります。 ✅こんな方にオススメです ＊スキンケア・美容の分野で働きたい方 ＊通勤時間を無くして、自分の時間に充てたい方 ＊お客様対応経験・コミュニケーション能力を活かしてお仕事をしたい方 ＊成長企業で自分のキャリアを築きたい方 (部署内での成長だけでなく、社内異動でのキャリアアップのチャンスもあります！) ✅所属部署について 全体で50名弱、20代～50代まで幅広い世代の方々がご活躍されています！ 前職はコールセンター・事務ワーク・営業職・接客販売系など、 様々なキャリアをお持ちの方々が集まっております。 ✅初めての在宅勤務でも安心◎ 弊社ではほとんどのスタッフが在宅勤務。 慣れ親しんだ環境で勤務が可能です◎ 困ったときにはチャットや通話でサポートを受けられる体制を整えていますので、安心してご応募ください！ ー ココもポイント！ ー ✨完全在宅のお仕事です！ 「研修初日から在宅ワーク」なので、日本全国からご就業可能です。 家族との時間を増やしたい、引っ越しても仕事を続けたいといった方にもオススメです。 ✨「ありがとう」が日々のやりがいに！ カスタマーサポートの一員となるあなたは、いわば「ブランドの顔」とも言えるポジションです。 プロフェッショナルかつ親しみのある応対で、ブランドのファンを生み出すやりがいを感じられます！ ✨2021年から6年連続Great Place To Work～働きがいのある会社～に認定されている弊社で、 お客様対応のスペシャリストを目指しませんか？

正社員登用あり！他の社員とコミュニケーションが取れる環境なので初めての完全在宅勤務でも安心♪

仕事内容 【障がい者採用】未経験から始めるオフィスワーク 親会社であるマンパワーグループ株式会社から依頼された、 多岐にわたる事務業務をお任せします。 ご経験やスキル、障がい配慮等を考慮し業務を割り振りますので、ご安心ください。 【具体的な仕事内容】 ■データ入力・資料作成 Excelや専用システムを使用して、個人情報の取扱いを含む情報の管理、整備、入力業務を行います。 正確なデータ入力や、資料の作成をお願いします。 ■ビジネスメールの送受信 社内外の関係者とのやり取りを中心に、outlookを使用してビジネスメールの対応を行っていただきます。 ■採用補助 応募者のデータ管理や、面接日程の調整など、採用活動がスムーズに進むようサポートします。 ■経理補助 日々の仕訳入力や、売掛金・買掛金の管理といった、経理部門のサポート業務に携わっていただきます。 数字を扱う正確性と共に、会社のお金の流れを理解でき、専門的な知識も身につきます。 ■電話応対 社外からのお問い合わせ対応や、社内各部署への取次ぎなどを丁寧に行っていただきます。 業務で必要な方には、社用携帯電話を貸与いたします。 多くの社員が完全在宅勤務で活躍！ 仕事とプライベートの両立をしっかりサポートします。 マンパワーグループプラス株式会社とは？ マンパワーグループプラス株式会社は、総合人材サービス大手であるマンパワーグループの特例子会社です。 障がい者雇用を促進することを目的に設立され、障がいのある方々へ働く機会を創出・提供しています。 主な事業内容は、親会社からの受託業務（事務処理業務サポート）、 障がい者に特化した人材紹介などです。 障がいのある社員が8割以上を占め、その多くが在宅勤務で活躍しているのが大きな特徴です。 ※勤務地について 会社に届け出ている勤務者の自宅住所以外での就業は不可となります 当社で働く魅力 【安心の就業環境】 マンパワーグループの特例子会社ならではの、障がいへの深い理解と配慮があります。 業務に必要なPCは会社が用意し貸与します。自己負担は一切ありません。 【あなたに合わせた働き方】 完全在宅勤務なので、通勤の負担がありません。 残業も月5時間程度と少なく、定期通院など、プライベートとの両立がしやすい環境です。 【充実のサポート体制】 障がいに係る定期通院支援制度があります。 産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。 【未来につながるキャリア】 契約社員からのスタートですが、あなたの頑張りや成長を正当に評価し、正社員への道も用意しています。 安心して長く働ける環境です。

英語を話す力を、新しいキャリアにつなげる仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、キャリアアドバイザー、事務系/非技術系派遣コーディネーター 【完全フルリモート｜立ち上げメンバー】 英語特化のキャリア支援サービス「bicaree（バイキャリ）」で、候補者支援を担当するキャリアコーディネーターを募集します。 「英語は話せる。でも、その力を仕事やキャリアに活かし切れていない」 そんな方の経験や希望を丁寧に引き出し、新しいキャリアの選択肢につなげる仕事です。 バイキャリは、英語力を活かして働きたい方と、ホテル、レストラン、ラグジュアリー小売、観光施設、空港関連施設などをつなぐ、英語×サービス業に特化したキャリア支援サービスです。 ■具体的な仕事内容 1．LINE登録者との初回キャリア面談 ZoomまたはGoogle Meetでオンライン面談を行います。転職理由、職歴・接客経験、英語の使用経験、希望職種・年収・勤務地・勤務条件、マネジメント経験、今後のキャリア、不安や悩みを伺い、ご本人もまだ言葉にできていない強みや希望を一緒に整理します。 2．英語によるショートインタビュー 面談内で5～10分程度、英語での自己紹介、仕事内容の説明、道案内、接客ロールプレイ、簡単な要望やクレーム対応などを実施します。発音の流暢さだけではなく、相手の意図を理解し、自分の言葉で伝えられるかを社内基準に沿って確認します。 3．面談記録・候補者プロフィールの作成 経歴、転職理由、希望条件、英語レベル、接客・マネジメント経験、本人の強み、選考時の確認事項、推奨求人、企業への推薦ポイント、社内への申し送りを分かりやすく整理します。 4．求人・キャリアの提案 面談内容をもとに、外資系・高級ホテル、レストラン、インバウンド対応飲食店、ラグジュアリーブランド、小売店、空港、免税店、観光施設などの求人をご提案します。「なぜ合うのか」「経験をどう活かせるか」「今後のキャリアにどうつながるか」まで丁寧に説明し、希望に合わない求人を無理に勧めることはありません。 5．応募・選考のサポート 履歴書・職務経歴書の確認、応募先の整理、面接日程の調整、面接前のアドバイス、英語面接の練習、選考状況・結果の連絡、内定後の条件確認、入社までの相談対応を行います。 6．入社後のフォロー 必要に応じて仕事内容や職場環境、条件の相違、英語対応、職場とのコミュニケーション、今後のキャリアについて確認します。 7．候補者対応・社内連携 LINEでの問い合わせ対応、面談前後のフォロー、候補者情報・英語レベル・業界適性の共有、求人担当者への申し送り、選考状況・意向確認、定例ミーティング、成功事例の共有を行います。 ■業務の自動化 面談予約、前日・当日のリマインド、基本的な事前質問、求職者情報の収集、面談後の定型連絡、社内通知はシステムによる自動化を進めています。事務作業を減らし、面談やキャリア支援に時間を使える環境です。 ■入社後の流れ 入社～1ヶ月目は、サービス・業界・職種の理解、面談マニュアルと英語評価基準の研修、先輩面談への同席、ロールプレイ、面談記録の練習を行います。2ヶ月目以降は初回面談、英語チェック、候補者プロフィール作成、LINEフォロー、求人提案・応募支援を担当。習熟後は面接対策、入社後フォロー、面談品質の確認、新メンバーのサポートへ段階的に範囲を広げます。 ■1日のスケジュール例 10:00 業務開始・LINE、社内チャット確認 10:30 候補者情報・面談予定の確認 11:00 初回キャリア面談 12:00 面談記録・英語評価の入力 13:00 休憩 14:00 求人提案・応募書類の確認 15:00 社内ミーティング 16:00 初回キャリア面談 17:00 面接対策・候補者フォロー 18:00 LINE対応・選考状況の確認 19:00 業務終了 ■このポジションの魅力 ・新しいキャリア支援サービスの初期メンバー ・英語インタビューや接客ロールプレイで英語力を活かせる ・面談から入社まで一貫して求職者の転機に関われる ・全国から完全フルリモート勤務 ・キャリア支援、英語評価、面接対策、人材紹介の専門性を身につけられる 雇用形態：契約社員（正社員登用あり） 採用予定人数：2名

マネー・ローンダリング（マネロン）統括部署にて、AML/CFT関連業務やKYC業務の企画・管理全般をお任せします。銀行業務の健全性を守る専門家として、制度設計や運用管理の中核を担っていただきます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島/マネー・ローンダリング対策関連業務】研修制度充実/WLB◎ 仕事の内容 マネー・ローンダリング（マネロン）統括部署にて、AML/CFT関連業務やKYC業務の企画・管理全般をお任せします。銀行業務の健全性を守る専門家として、制度設計や運用管理の中核を担っていただきます。 ■AML（マネー・ローンダリング対策）/CFT（テロ資金供与対策）関連業務の遂行 ■KYC（顧客確認）業務の企画・管理および運用改善 ■最新の規制動向を踏まえた内部管理体制の構築・強化 ■各部門への指導・モニタリングおよびコンプライアンス遵守の徹底 ■当局対応および報告資料の作成 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【鹿児島/マネー・ローンダリング対策関連業務】研修制度充実/WLB◎

未経験OK✨土日祝休み＆19時退社が基本◎知人への勧誘なし！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、保険法人営業、その他事務 ＜＜求人のアピールポイント✨＞＞ ✅営業職未経験OK◎女性活躍中！ ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅年間休日120日以上（125日）で ライフスタイルを大切にできる ✅転勤なしだから腰を据えて長く働ける ✅30代で年収700万円以上を目指せる ✅駅近の好立地なオフィスで通いやすい◎ ⭐ 女性歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、 自分らしく、誇りを持って働きませんか？ 当社はダイバーシティ推進企業として、 女性のキャリア形成を全力でバックアップ ※女性歓迎（ポジティブアクション） 「土日祝はしっかり休み、 家族や自分の時間を確保したい」 「子供の進学費や老後資金に不安を 感じないように納得のいく収入を得たい」 「男女関係なく、頑張りが 正当に評価される環境で働きたい」 こんな思いを抱えている方、大歓迎です！ 実際、未経験からスタートした先輩たちが、 前職の年収を大幅に超えて活躍しています。 （30代で年収700万円以上を狙えます） ⭐ 無理なく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では 「家庭などを第一優先で働いてほしい」 「無理なく長く働いてほしい」 という思いから、 下記のような決まりごとがあります。 ●20時以降は残業一切禁止 ●休日出勤禁止 長く続けてほしいからこそ、無理は禁物！ 自分のペースで働ける裁量を持ち、 プライベートと両立しながら働きたい方に ぴったりの環境をご用意しています！ ⭐お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近年多発している地震や台風、 ゲリラ豪雨などの自然災害、 従業員の事故やけがの対応、 製品不良による賠償などの 様々なリスクに先回りして 解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 ※対象は”企業”となりますので、 生命保険の営業とは違い ”友人や知人”に対して 営業することはありません。 介護、保育、飲食、小売、 不動産、人材などあらゆる業種への アプローチが可能なので、 これまでのどんな経験も活かせます！ ⭐未経験でも安心◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、 保険の基礎知識をじっくり学べます。 資格不要からスタートでき、 業界ごとの提案事例や営業手法などを ロールプレイングや同行研修など 研修制度充実の体制でサポート。 入社時には、 「生命保険と損害保険の違いが分からない」 という方も少なくありません。 3ヶ月目以降も週に数回は 勉強会なども開催しております。 商品知識や提案手法以外に モチベーション維持・向上など 仕事へのマインド面についても 学ぶ機会が用意されています。 ⭐ 長く続けられる理由（生命保険との違い） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生命保険営業の場合、成約に繋がると 初年度の報酬が高く、給与に反映されますが 2年目以降は下がる仕組みが多いため 毎年新規契約を取り続けないと、 収入を保つことができない… ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、 継続前提の商品であることはもちろん、 毎年報奨金が積み上がっていくため 継続的かつ安定した収入を得ることが可能。 ワークライフバランスを意識しながら、 子育てやプライベートとも両立できます。 【面接について】 入社後、直属の上司になる マネージャーが面接を担当いたします。 WEB面接もOK！お気軽にご相談ください。

当行の本店にて、市場リスク管理業務全般（市場関連・市場流動性リスク管理、人材育成サポート等）を遂行して頂きます。地域経済の発展を支える、専門性の高いポジションです。業務内容の変更範囲：すべての業務

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/市場リスク管理全般】年休121日/福利厚生◎/安定性◎/UIターン歓迎 仕事の内容 当行の本店にて、市場リスク管理業務全般（市場関連・市場流動性リスク管理、人材育成サポート等）を遂行して頂きます。地域経済の発展を支える、専門性の高いポジションです。業務内容の変更範囲：すべての業務 ■当行の市場リスク管理業務全般 ■市場関連リスク管理および市場流動性リスク管理の立案・実行 ■部内・部外の市場関連人材の育成・スキルアップサポート ■その他、リスク評価手法の構築やモニタリング業務 市場動向を的確に把握し、銀行経営の健全性を支える重要な役割を担っていただきます。 【就業場所の変更範囲】会社の定める所 募集職種 【鹿児島市/市場リスク管理全般】年休121日/福利厚生◎/安定性◎/UIターン歓迎

当行の本店にて、市場・外為に関する対顧営業、デリバティブ商品の開発・管理をお任せします。市場リスクヘッジの提案を通じ、地域企業の挑戦を支える業務です。業務内容の変更範囲：すべての業務への配置転換有

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/デリバティブ対顧営業、商品開発・管理】UIターン歓迎/WLB◎ 仕事の内容 当行の本店にて、市場・外為に関する対顧営業、デリバティブ商品の開発・管理をお任せします。市場リスクヘッジの提案を通じ、地域企業の挑戦を支える業務です。業務内容の変更範囲：すべての業務への配置転換有 ■市場リスクヘッジニーズのマーケティング ■市場リスクヘッジに関するソリューション提案・契約締結 ■デリバティブ商品の新規開発および既存商品の管理 ■市場分野における人材育成のサポート 【就業場所の変更範囲】会社の定める所（本人に合意のない転勤は無） 地元の特性を考慮した目標立案を行い、顧客に寄り添った運用支援を遂行いただきます。 募集職種 【鹿児島市/デリバティブ対顧営業、商品開発・管理】UIターン歓迎/WLB◎

前職さまざまなスタッフが活躍中！　接客や営業が好きな方はより楽しく取り組めるお仕事です！

募集要項 職種 その他（配送、PRスタッフ） 雇用形態 契約社員 仕事内容 決まった配送ルートに明治の商品をお届けし、空いた時間には商品のＰＲをする仕事です。 ＜水曜日以外＞ 朝に配達をスタートし、 余った時間に訪問営業やお客様へのお声がけを行います。 ＜水曜日＞ 1日営業を行います。 その他、骨密度測定会など、 スーパー・温泉施設でのイベントへ参加する場合もあります。 ◎1日の流れの例◎ ▼7:50～8:20 出勤し、配達の準備を済ませて出発 ▼13:30 配達終了 ▼13:30～14:30 休憩 ▼14:30～16:15 営業活動 ▼16:30～17:00 帰社して片付けや事務処理 ▼17:00 お仕事終了し、帰宅

銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。

企業名 株式会社鹿児島銀行 求人名 【鹿児島市/ストラクチャードファイナンス】年休121日/UIターン歓迎/WLB◎ 仕事の内容 銀行業務にこだわらず、将来的に求めらるサービス（独自でのキャッシ ュレスアプリ開発、農業法人設立など）を提供してきた当行で業務を遂行して頂きます。 【具体的に】ストラクチャードファイナンス部門で、 プロジェクトファイナンス、シンジケートローン、PFI、 不動産ファイナンス、エクイティ関連業務に従事していただきます。 個別のプロダクトに限定されず、各プロダクトを横断的に取扱っていただきます。 募集職種 【鹿児島市/ストラクチャードファイナンス】年休121日/UIターン歓迎/WLB◎

未経験OK／残業少なめ（月0～10h）／5連休×年2回あり／社割・髪型・ネイル自由

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて社員スタッフ募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営業務をお願いします。 快適にお買い物できる環境づくりを大切にしているため、無理な声かけや個人ノルマはありません！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応 ・商品の陳列、整理、在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、レイアウト変更 ※慣れてきたら、商品発注やアルバイトの指導・シフト作成・売上管理などもお任せしていきます。 ※平均1年前後で店長への昇格も可能です！ ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《服装・職場環境について》 自社製品着用であれば私服勤務OK！ 髪型、髪色、ネイル、ピアス、カラコンも自由なので、自分らしいスタイルで楽しく働けます。 《嬉しい待遇＆キャリア》 cocaの洋服をスタッフ価格で購入できる社割あり！ 最長5連休を年2回取得可能で、ワークライフバランスも抜群です。 将来は店長だけでなく、SVや本部職（商品企画、バイヤー等）を目指せる環境です。 《業績好調の人気ブランド『coca』で新たなスタート！》 レディース・メンズ・キッズまで、高品質かつリーズナブルな商品を届ける「coca」 実店舗だけでなく、公式ECサイトやSNSでも絶大な支持を集めており、業績は右肩上がりで成長を続けています！ 「ECサイトで気になって店舗に来てくださるお客様」も多く、知名度は抜群！ 全国への新店舗OPENも続々と進む安定企業で、あなたらしく輝けるキャリアをスタートしませんか？ 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

月給22.3万円～＋賞与年2回／年間休日125日＆フレックス制！9割が未経験から始めた派遣営業職

仕事内容: ＼コーディネーター業務をお任せ／ お取引のない企業様への人材活用の提案営業、 お取引いただいているクライアントのサポート、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをお任せします。 ▼1) 未取引企業様への新規提案営業 担当エリアの企業様に定期的に訪問し、 人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認します。 関係性をじっくり築き、ニーズが発生した際に 「まずスタッフサービスに相談しよう」と 思っていただける関係づくりを目指します。 ▼2) 既存クライアントのサポート 定期的に電話や訪問を行い、 スタッフの就業状況の確認や増員・欠員補充などの 新たなニーズに合わせた人材活用のご提案を行います。 タイムリーなフォローで信頼関係を強化します。 ▼3) スタッフさんの就業サポート スタッフさんのお仕事スタート当日に同行したり、 就業後も定期的に訪問して継続的なフォローを行います。 慣れない職場でのお悩みや不安を聞いてアドバイスをしたり、 安心して働けるようクライアントと調整・交渉を行います。 【9割近くが中途・未経験スタート！】 広域オフィス事業本部では、 従業員の9割近くが中途入社です。 入社者の大半が業務未経験からスタートしており、 業種・業界を問わず様々な前職の経験を持った先輩たちも 活躍できる環境が整っています。

通信モバイル（携帯）業界での経験を活かして、報酬と成長と安定を手に入れる！

仕事内容: 【仕事内容】 家電量販店、ショッピングモールの特設ブースや大手通信キャリアショップにて、 スマホ端末や光回線、IT商材のPR活動を行っていただきます。 ※ご経験やご意向に応じて、「呼び込み」や「プラン提案」の役割をお任せいたします。 <主な職務内容> ①イベントプロモーションでのセールス活動 ┗ 各会場の特設ブースにてPR準備 ┗ PR商材のご案内 ┗ ご利用時シミュレーション など ②イベントディレクター業務 ┗ 現地クライアントとの簡易打合せ ┗ イベントの進行管理 など ③セールス活動上発生するマーケティング報告業務 ┗ 実績数値報告（集客状況や成果） ┗ 改善案のレポーティング など ─────────────────────── ＜主なプロモーション実績＞ ・PR商材 ┗ ドコモのモバイル新規回線 ┗ ソフトバンクの光回線 ┗ メーカーから提供されているIoT商材 例）スマートスピーカー など ・イベント会場 ┗ イオンモール ┗ ホームセンター ┗ 他、中小規模のスーパー など ─────────────────────── 【1日の流れ（例）】 ＜集合＞ イベント当日、PRする内容の打ち合わせをおこないます １チーム１～３名で当日はPR活動をしていただきます。 ※場合により１名で稼働いただく場合もあり。 ＜PR活動＞ 家電量販店やショッピングモールなどで ・サービスのご案内 ・ご利用シミュレーション などをご紹介し商品をPRしていただきます。 ＜解散＞ シフトに合わせて、順次解散となります。 直行直帰が可能となっておりますので、オフィスに戻ってくるといった事もございません。 ※上記は１例で、現場によって若干異なる場合がございます。 ─────────────────────── 【入社後の流れ】 ＜研修について＞ ・担当いただく予定のPR関連の研修を実施 通常1ー2週間程度になりますが、経験に応じて短縮も可！ ───────────────────────

1年後に正社員登用実績多数あり♪内臓機能障害の方や上肢下肢障害者の方々が多く活躍！

仕事内容 【求人番号】 20617 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手総合建設会社にて障害者採用を行っています。 経験やスキルにより配属先は決定するオープンポジション枠とします。 ※事務やデスクワークの経験がある方を求めてます 【仕事内容】 ※面接時に前職の経験や適性を確認させて頂いたうえ配属先を決定 業務内容は部署によって異なりますが、帳票整理、電話応対、入力作業、資料作成は共通してあります。 Word、Excelの基本的な知識は必要です。 【障害者採用の実績】 心臓機能、じん臓機能、上肢・下肢障害の採用実績あり 【雇用形態】 ・嘱託社員（1年更新） ・正社員登用あり 【正社員登用について】 ・入社1年後に正社員登用されることが多い ・正社員登用の際は面談とテスト（論文）があります ・社員登用後は退職金制度対象となり、給与や賞与額がUPします 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,その他 (身体)

未経験から憧れの事務デビュー♪ 1日6時間～相談OK⭐

仕事内容: ╔══〔受付事務スタッフ〕══╗ 未経験から始めやすい 受付事務のお仕事です✨ ╚══════════════╝ マジオドライバーズスクール鹿児島校で 教習生の毎日を支える 《受付事務｜契約社員》を募集✅ 「事務に挑戦したいけれど 経験がないから不安」 そんな方にも始めやすい環境です♪ ══════════════ ┌─────┐ お仕事内容 └─────┘ 受付カウンターでの 案内や事務作業をお願いします♪ ⏩ 教習生の受付対応 ⏩ 予約や問い合わせ対応 ⏩ 書類の確認 ⏩ データ入力 ⏩ 請求書の作成 ⏩ 料金の受け取り 最初から一人で任せることはなく 先輩のそばで少しずつ 仕事を覚えていけます。 ✽・─────────・✽ 【働きやすさのポイント】 ✽・─────────・✽ ★ 20万円 ～22.5万円 ★ 昇給あり ★ 正社員登用あり 実働6時間の日もあり 体に無理なく続けやすい 勤務体制です✨ 制服貸与や駐車場完備など 長く働きやすい環境も整っています！ 「これなら自分にもできそう」 そう感じた方は ぜひご応募ください⭐ 新しい働き方を ここから始めてみませんか？

通信モバイル（携帯）業界での経験を活かして、報酬と成長と安定を手に入れる！

仕事内容: 【仕事内容】 家電量販店、ショッピングモールの特設ブースや大手通信キャリアショップにて、 スマホ端末や光回線、IT商材のPR活動を行っていただきます。 ※ご経験やご意向に応じて、「呼び込み」や「プラン提案」の役割をお任せいたします。 <主な職務内容> ①イベントプロモーションでのセールス活動 ┗ 各会場の特設ブースにてPR準備 ┗ PR商材のご案内 ┗ ご利用時シミュレーション など ②イベントディレクター業務 ┗ 現地クライアントとの簡易打合せ ┗ イベントの進行管理 など ③セールス活動上発生するマーケティング報告業務 ┗ 実績数値報告（集客状況や成果） ┗ 改善案のレポーティング など ─────────────────────── ＜主なプロモーション実績＞ ・PR商材 ┗ ドコモのモバイル新規回線 ┗ ソフトバンクの光回線 ┗ メーカーから提供されているIoT商材 例）スマートスピーカー など ・イベント会場 ┗ イオンモール ┗ ホームセンター ┗ 他、中小規模のスーパー など ─────────────────────── 【1日の流れ（例）】 ＜集合＞ イベント当日、PRする内容の打ち合わせをおこないます １チーム１～３名で当日はPR活動をしていただきます。 ※場合により１名で稼働いただく場合もあり。 ＜PR活動＞ 家電量販店やショッピングモールなどで ・サービスのご案内 ・ご利用シミュレーション などをご紹介し商品をPRしていただきます。 ＜解散＞ シフトに合わせて、順次解散となります。 直行直帰が可能となっておりますので、オフィスに戻ってくるといった事もございません。 ※上記は１例で、現場によって若干異なる場合がございます。 ─────────────────────── 【入社後の流れ】 ＜研修について＞ ・担当いただく予定のPR関連の研修を実施 通常1ー2週間程度になりますが、経験に応じて短縮も可！ ───────────────────────

ドムからの紹介実績あり＊障がい配慮充実♪事務デビューも大歓迎

仕事内容 【明治14年創業】 日本で最初に設立された生命保険会社 『明治安田生命保険相互会社』 あなたには鹿児島支社での 事務をおまかせします！ ＜ポジション詳細＞ ■嘱託：事務サポート 〇パソコン入力 〇書類の仕分け 〇その他事務 など ■嘱託：業務サポート 〇印刷物・郵便物の受発信 〇販売資料等の整理・仕分け 〇会議・研修会の運営サポート など ■嘱託：エキスパート 〇生命・損害保険に関する窓口・問い合わせ対応 など 【明確なステップアップを実現】 業務スキルごとにステップアップ＆収入アップが可能です！ ＼ドムから3名の紹介実績あり／ 働きやすさにも定評があるので ご安心ください♪ ※変更の範囲：会社の定める業務

【障害者採用】富国生命／一般事務／実働6時間／土日祝休／年間休日122日／賞与年2回／鹿児島

仕事内容 【おすすめポイント！！】 ＊創業100周年を迎えた安定基盤の生命保険会社 ＊全国の拠点で身体障害・精神障害をお持ちの方、多数活躍中！ ＊17時までの勤務で、通院やプライベートとの両立も可能◎ 実働6時間で月給19万円と、時間当たりの給与が高いのも嬉しい！ 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 ・保険契約申込書類や諸手続き書類のスキャン、チェック、整理、端末入力 ・PCを使用したデータ入力、資料作成、メール対応 ・パンフレットなどの配布物の管理 ・電話応対・窓口応対 大手生命保険企業の＜富国生命＞にて 一般事務をお任せします。 ※これまでのご経験やスキル、障害に応じて 担当する業務を決定します。 保険業界での経験・知識は不要です。 丁寧に指導してもらえるので、安心して働くことができます。 営業は一切ありません。 ＜企業ＨＰも是非ご覧ください＞ https://www.dimples.co.jp/ ＜ディンプルチャレンジ＞ https://challenge.dimples.co.jp/ ＼人との関わりを大切に…☆／ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます！ 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです！

【アパレル経験者歓迎】平均1年で店長へ昇格可／年収700万も可能／個人ノルマ無／5連休×年2回

仕事内容 《人気アパレルショップcocaにて店長候補募集》 大人向けファストファッション "coca" での店舗運営・マネジメント業務をお任せします。 個人ノルマはなく、快適にお買い物できる売場づくりとチームマネジメントに専念できる環境です！ 《具体的には》 ・接客、レジ対応、商品陳列・在庫管理（入荷は週3回） ・売場づくり、VMD・レイアウト変更 ・商品発注、サービスや商品のアイデア出し ・スタッフの育成・指導、シフト作成、売上・予算管理 ※勤務地は応募者様の住所や適性などをもとに勤務店舗をご相談させていただきます ※通える範囲内での店舗間異動あり 《キャリアステップと早期昇格について》 直近3年で70店舗以上をOPENするなど成長を続けており、ポジションが次々と誕生しています。 店舗運営の講習会やSVによるサポート体制が整っているため これまでの接客・販売経験を活かして入社平均1年前後（早い方は数ヶ月）での店長昇格が可能です！ 将来的にはSVやエリアマネージャー、本部職（商品企画、バイヤー、事務等）へのステップアップも目指せます。 《働きやすさと職場環境》 自社製品着用で私服勤務OK！髪型・髪色・ネイル・ピアス・カラコンも自由。 残業は月0～10h程度と少なめで、最長5連休を年2回取得可能。ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できます。 《EC×実店舗で業績絶好調の成長企業》 公式ECサイトやSNSでも絶大な人気を誇る『coca』。 ECで商品をチェックして来店されるお客様も多く、圧倒的な知名度と集客力を誇ります。 現場の意見やアイデアがECや商品企画に即反映される風土も魅力です。 《正社員登用率も高く、長く安心して働ける環境》 入社時は契約社員としてのスタート（期間満了時の切り替え）となりますが、 契約上問題がなければ入社2年後に正社員（無期限雇用）へ切り替えとなります。 実際、先輩社員の大半が正社員へ登用されており 長期的なキャリアを見据えて安心してスタートできる環境です！

大手生命保険会社の社員になれるチャンス！賞与2ヶ月以上の支給♪転勤なし♪完全週休2日制♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 18546 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 大手保険会社で業務サポートを行って頂く障がい者を募集しています。 パソコン操作がある為、パソコンを利用経験がある方を求めています。 最終的には人柄を重要視しておりますので、是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ・パソコンでの入力作業 ・印刷や郵便物の受発信 ・販売資料等の整理保管、仕分業務 ・会議や研修会などの運営サポート ・電話対応 ・その他一般事務（障がいの程度や適性を考慮します） ・・・・・・・・・・・・・・・ 【勤務時間】 ・9:00～17:00（実働7時間） 【雇用形態】 ・嘱託社員 ※試用期間6ヶ月、7ヶ月目に原則満65歳定年の無期雇用に移行致します ※再雇用年齢 70歳まで 【休日休暇】 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇年間20日支給 ※試用期間内9日付与、無期雇用時に残日数分付与 ※翌4月より毎年20日間付与 ・産前産後、育児休暇 ・自己啓発休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・慶弔休暇 【その他】 ・就業場所によりお手洗いや出入口段差など設備状況が十分ではない可能性がございます 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,その他 (身体)