求人・転職情報

月給25万円～✅未経験＆学歴不問◎髪型髪色・ひげ・ピアス自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ／ その髪色、そのピアス、変えなくてOK！ 20代入社１年目で年収400万超えも。 一生モノの技術を身につけ、 将来の不安から抜け出そう！ ＼ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ ✨安心の月給制！！月給25万～ ✨髪型髪色自由！ひげピアスOKです♪ ✨経験者、給与優遇致します！！ ✨土日祝休み相談可 ✨制服・道具は会社が準備するので安心♪ ✨充実の資格取得支援制度あり！ ✨未経験から活躍！安心の研修充実 ✨昇給賞与・各種手当あり ✨寮完備！相談に応じます ✨給湯設備完備の休憩スペースあり♪ ＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ ▼弊社の特徴▼ ✅コンプライアンス講習や個人面談などもあり、社内での評価体制が確立しております ✅実力主義でインセンティブや大幅昇給もあります！ ✅地域密着で安定雇用！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に香川県内と札幌近郊の商業施設や ビル、テナント、病院などでの 空調機の設置工事をお願いします。 ・空調設備の設置に伴う電気工事 ・施工後のアフターフォロー ・予算管理や現場管理（技術習得後） ※札幌支店開設に伴い、期間限定的に 北海道への出張が入る可能性があります。 出張は長くても1週間程度が多いです。 （出張費用は会社負担、出張手当も付きます） ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 未経験でも安心の3ステップ！ ／ 【STEP1：まずは見る・運ぶから】 （～3ヶ月） ⏩最初の3ヶ月は研修期間。 先輩の現場に同行し、 ゴミの回収といった簡単な お手伝いからスタート。 道具の名前や仕事の流れを、 実践を通して少しずつ覚えていきま しょう。 【STEP2：簡単な作業に挑戦！】 （3ヶ月～） ⏩先輩のサポートのもと、簡単な 取り付け作業などを少しずつお任せ します。いきなり一人にすることは ありません。「やってみる→ わからない→すぐ聞ける」 この繰り返しで、着実に成長できます。 【STEP3：資格取得でプロへ！】 （1年後～） ⏩充実の資格支援制度でキャリアアップ！ 「第二種電気工事士」などの国家資格取得 もサポート！資格を取れば、仕事の幅が 広がり、給与もUP。あなたの市場価値を 高めます！ （資格取得は任意です） ✅1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※現場により多少変動あり ▼08:00 出社・朝礼。 今日の現場と作業内容を確認 ▼08:30 社用車に乗り合わせ、 チームで現場へ出発 ▼10:00 午前の作業開始 ▼10:30 30分休憩 ▼12:00 お昼休憩（しっかり1時間休みます） ▼13:00 午後の作業開始 ▼15:00 30分休憩 ▼16:30 作業終了、片付けをして会社へ ▼17:00 日報作成、明日の準備をして 「お疲れ様でした！」 .˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 「このままで将来大丈夫かな…」 「特別なスキルもないし、自分に何が できるんだろう…」 もし今、あなたがそう感じているなら ここは最高の再スタートの場所です。 実際に、元フリーター、元飲食店 スタッフなど、未経験から始めた 20代の先輩たちが、今では立派な 技術者として活躍しています！ .˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚.

残業月5時間以内＆技術手当最大10万円♪週休2日＆高松市内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ⸜⸜✨技術を広げて成長できる配管工✨⸝⸝ ✅月給30万円以上＋技術手当あり ✅技術手当は最大月10万円！ ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅8:00～17:00勤務 ✅残業月平均5時間以内 ✅高松市内中心！社用車で現場へ ✅土日祝休みが基本♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ✨お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 高松市を中心に、 住宅・ビル・店舗の水回り改修工事を お任せします！ 半日～1週間程度の案件が中心。 現場ごとに異なる状況に対応しながら、 配管工としての技術を磨けます。 【具体的な業務】 ⏩給水・給湯・排水などの配管工事 ⏩住宅・ビル・店舗の設備改修工事 ⏩軽微な電気工事の補助 ⏩空調関連工事への対応 入社後は先輩と一緒に現場を回り、 作業の流れやお客様対応を学びます。 電気・空調の知識も身につけられるため、 技術の幅を広げたい方にもぴったりです！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✨1日のスケジュール（例） ━━━━━━━━━━━━━━ ⏰08:00 事務所集合・作業確認 ⏰08:30 現場で配管工事スタート ⏰12:00 お昼休憩 ⏰13:00 午後の作業再開 ⏰16:30 片付け・日報作成 ⏰17:00 業務終了！ ※現場状況により変動あり ━━━━━━━━━━━━━━ ✨技術と頑張りをしっかり評価！ ━━━━━━━━━━━━━━ 技術手当は最大月10万円！ 技術力・作業スピード・対応力・ 対人スキルなどを総合的に評価します。 資格取得費用も全額会社負担！技術や 資格を収入アップにつなげながら、 将来は現場責任者や 施工管理職も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨仕事のやりがい＆働きやすさ ━━━━━━━━━━━━━━ 現場ごとに異なる工事を経験できるため、 実践を通じて対応力が身につきます。 お客様から直接「ありがとう」と 感謝されることも大きなやりがいです♪ 勤務は8:00～17:00で、 残業は月平均5時間以内。 高松市内中心の現場へ社用車で向かい、 移動のガソリン代は会社負担です！ 土日祝休みが基本で、 夜間・日曜工事は原則ありません。 月1回程度の休日出勤時は 振替休日を取得できます。 仕事も自分の時間も大切にしながら、 配管工として長く活躍しませんか？

【未経験歓迎】年間休日123日・土日祝休み／賞与年2回・計4ヶ月分◎ 通信・電気設備を支える技術職として手に職をつける！

仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━╮ この求人のおすすめPOINT ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ ✅ 未経験から専門的な技術が身につく！ ✅ 電気・通信インフラを支える安定した仕事◎ ✅ 充実の研修・フォローありで安心 ✅ 年間休日123日・土日祝休みでオフも充実 ✅ 賞与年2回・計4ヶ月分の実績あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手電力会社・官公庁・一般商業施設・病院などの 電気通信設備や電気設備の 施工・メンテナンスを担当する仕事です。 「工事の仕事は初めて」という方も、 先輩のサポートを受けながら 少しずつ技術を身につけていけます◎ 社会に欠かせない電気・通信インフラを支える、 やりがいのある仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ●通信設備の施工・メンテナンス ┗LAN・光ケーブル接続 ┗Wi-Fi・監視カメラ ┗電話交換機 ┗非常放送などの機器の取付・調整 ●電気設備の施工・メンテナンス ┗LED ┗UPS ┗整流器 ┗直流電源装置などの低圧設備の取付・調整 ●施設内における電気・通信ケーブルの配線・接続 ※現場は高知県内が中心です。 ※県外での業務が発生する場合もあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から一生モノの技術を身につける✨／ 「電気や通信の仕事に興味がある」 「将来に役立つ技術を身につけたい」 「未経験から専門職に挑戦したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 電気・通信設備は、 私たちの生活や企業活動に欠かせないもの。 LANや光ケーブル、Wi-Fi、監視カメラ、 電話設備、LEDなど、 さまざまな設備に関わるため、 働きながら幅広い知識と技術を身につけられます。 経験を積むほどできる仕事が増えていくので、 「手に職をつけて長く働きたい」 という方にもおすすめです◎ もちろん、 電気通信工事や電気工事の経験がある方は優遇！ これまでの経験を活かして、 さらに技術の幅を広げることもできます。

【年収500万可】未経験から昇給！資格支援＆学歴不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、倉庫作業スタッフ ＼「海が好き」「地元で稼ぎたい」そんなあなたを歓迎！／ 「未経験からでも、同世代よりしっかり稼ぎたい」 「せっかく働くなら、スケールの大きな仕事がしてみたい」 そんな方にピッタリ！ 当社は、海の上に新しい陸地や岸壁を造る「港湾・海上工事」の専門企業です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【注目ポイント】 ✅ 未経験・20代で年収500万円の実績有 ✅賞与年2回 ✅昭和46年の創立！ 公共事業が中心で情勢関係なく安定性◎ ✅ 一生モノの資格支援あり 入社時は「普通免許」さえあればOK！ 玉掛けやクレーン、土木施工管理技士 などの国家資格は、 入社後に資格取得支援があります。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【お仕事内容】 起重機船（クレーン船）に乗り込み、海での土木工事や現場作業をお任せします。 ─────────── 埋立工事・浚渫工事・港湾工事やそのほか土木工事など、 海での工事に関する監督もしくは作業をお任せします。 具体的には ●作業員 ・埋立工事：新しい陸地を作る工事 ・港湾工事：岸壁をつくる工事 ・浚渫(しゅんせつ)工事：港湾・河川などの水深を深くするため、水底をさらって土砂などを取り除く工事 ・その他一般土木工事 ●監督員 ・現場の工事が予定通りに進んでいるか ・安全は確保されているか ・進めている工事の品質は問題無いか ✅1日のスケジュール（例） ─────────── 8:30 出勤 8:30~12:00 起重船に乗り回航。 12:00~13:00 お昼 13:00~ 起重船に乗り作業。機械の操作および土木作業。 17:00 退勤 ※当日の潮の判断になります。 ＊‥‥＊‥ 採用担当より ‥＊‥‥＊ 未経験から始めた方がほとんどです。 資格は入社後に取得していただきますのでご安心ください。 高松市の他、小豆島、坂出市、丸亀市、 さぬき市など香川県全域からアクセスしやすい地域です。 出張はありますが、瀬戸内エリアが中心です。 もちろん船に乗るのが好き・海での お仕事に興味がある方も必見です！ ✅先輩たちの前職例 ─────────── ◆機械の修理スタッフ ◆ルート配送ドライバー など、まったくの異業種から飛び込んできた先輩が多数！ 年齢層も幅広く、面倒見の良い先輩ばかりです。 「船に乗ったことがない」 「土木の知識がゼロ」という方も、 イチから丁寧に育てます。 ＜こんな方にぴったりです✨＞ ◆地元・香川で腰を据えたい ◆手に職をつけて家族を安心させたい ◆20・30代から頑張りがお給料に反映される職場で働きたい そんなあなたの新しい挑戦を、私たちが全力でバックアップします！ まずは面接で、ざっくばらんにお話ししましょう！ 社員一同、あなたにお会いできるのを楽しみにしています。

残業ほぼなし＆直行直帰OK！未経験から月給26万円以上

仕事内容 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 水質汚濁を防ぎ環境を守るお仕事！ 残業ほぼナシ×完全未経験OK！ 家族との時間も大切にできる職場です +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ \この求人のポイント/ ✅経験ゼロでも月給26万円以上！ ✅年2回賞与ありでしっかり稼げる ✅年間休日110日で休みも充実 ✅残業ほぼなしで定時退社OK ✅資格取得費用は全額会社が負担 ✅社用車支給で直行直帰OK 【 仕事内容 】 一般家庭をメインとした 浄化槽の点検・清掃に関する 業務をお任せします。 公衆衛生と自然環境を保つ 社会的貢献度の高いお仕事です。 【主な業務内容】 ●清掃（抜き取り・運転） ●浄化槽の点検・メンテナンス ●浄化槽工事（新規設置・既存の交換） 【現場エリア】 三豊市や丸亀市、善通寺市など （会社から車で20～30分圏内） ★専用の点検車両（社用車）を支給！ ガソリン代も全額会社負担です。 【入社後の流れ】 まずはベテラン社員の助手としてスタート！ 実務を通して丁寧に教えるのでご安心ください。 独り立ち後は基本的にお一人での作業ですが、 1～3か月間はマンツーマンでサポートします。 ⇒未経験から始めた方でも 課長など管理職になった実績あり！

17時半退勤！土日祝休／現場管理経験を無理なく活かす。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＼\20~30代未経験スタートの若手活躍中/／ 「帰る時間が遅くて、自分の時間がない」 「毎日家族と一緒に夕飯を食べたい」 「未経験から手に職をつけたいけれど、建築業界はハードルが高そう…」 そんな方にこそ知っていただきたい仕事です。 一般的な建設業界の「休日が少ない」「残業が多い」「ピリピリしている」というイメージとは無縁の環境が、三宅産業にはあります。 ________________________________ ✨この求人のアピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 土日祝休み｜年間休日120日以上 ✓ 有給休暇取得がしやすい ✓ 残業ほぼなし｜17時半退社 ✓ 転勤無し ✓ 未経験者も経験者も歓迎 ✓ 資格取得支援制度でスキルUP （費用全額会社負担＆取得手当） ――――― 仕事内容 ――――― リフォーム工事現場における、 進行・品質・安全管理をお任せ。 ◻︎現場の進行状況の確認 （1日1回程度現場へ向かいます） ◻︎自社の職人、業者の方との スケジュール調整や材料調達 ◻︎現場でお客様とお会いした場合は 工事状況の共有など →追加の要望があれば営業担当へ接続 ◻︎簡単な書類作成・写真管理 ◻︎工事完了後の引き渡し・点検 ――――――――――――――――― 半年〜1年間の手厚いサポート 最初から現場に一人で行かせるようなことは絶対にありません。 まずは先輩社員と一緒に現場を回り、雰囲気を知ることからスタート。 トイレの取り替えなどの小さな工事から少しずつお任せしていきます。 1日のスケジュール例 08:00｜出社・朝礼。本日のスケジュールや現場の確認をします。 10:00｜中休憩（15分）★喫煙所などでリフレッシュ！ 10:15｜現場へ出発。社用車で担当現場（1日1回程度）へ向かいます。 12:00｜お昼休憩（60分） 13:00｜現場の進捗確認。お客様がいらっしゃれば工事状況をお伝えします。 15:00｜中休憩（15分）★午後も一息入れます。 15:15｜帰社。簡単なPC作業（写真整理や書類作成）と明日の段取り。 17:30｜業務終了！チャイムと同時に退社します。お疲れ様でした！ 資格取得で給与もアップ！一生モノのスキルが手に入ります 当社では、あなたの成長を全力でバックアップします。 資格取得にかかる受験料やテキスト代は全額会社負担！ さらに、合格時には1万円〜15万円の報奨金や資格手当も支給されます。 働きやすさだけでなく、確かなスキルと収入アップの両方を目指せる環境です。 ―― 自社職人がいることの強み ―― 当社の大きな特徴は 自社職人が在籍していること。 外部業者だけで進める会社と違い、 「連絡が取りやすい」 「相談しやすい」 「現場が進めやすい」 というメリットがあります！ 未経験も仕事がしやすい環境です。 ―― 経験者にも選ばれています ―― 工務店やハウスメーカーからの 転職実績もあります。 転職してきた社員からは、 「休日が増えた」 「現場が進めやすい」 「家族との時間が増えた」 という声があります。 これまでの経験やスキルに応じて 担当現場や役割をお任せします。 ――― 採用ブログ更新中 ――― https://www.miyakesan.co.jp/recruit/ 「三宅産業 採用」で検索

17時半退勤！土日祝休／現場管理経験を無理なく活かす。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、建築施工管理、土木施工管理 ＼\20~30代未経験スタートの若手活躍中/／ 「帰る時間が遅くて、自分の時間がない」 「毎日家族と一緒に夕飯を食べたい」 「未経験から手に職をつけたいけれど、建築業界はハードルが高そう…」 そんな方にこそ知っていただきたい仕事です。 一般的な建設業界の「休日が少ない」 「残業が多い」「ピリピリしている」 というイメージとは無縁の環境が、三宅産業にはあります。 ________________________________ ✨この求人のアピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 土日祝休み｜年間休日120日以上 ✓ 有給休暇取得がしやすい ✓ 残業ほぼなし｜17時半退社 ✓ 転勤無し ✓ 未経験者も経験者も歓迎 ✓ 資格取得支援制度でスキルUP （費用全額会社負担＆取得手当） ――――― 仕事内容 ――――― リフォーム工事現場における、 進行・品質・安全管理をお任せ。 ◻︎現場の進行状況の確認 （1日1回程度現場へ向かいます） ◻︎自社の職人、業者の方との スケジュール調整や材料調達 ◻︎現場でお客様とお会いした場合は 工事状況の共有など →追加の要望があれば営業担当へ接続 ◻︎簡単な書類作成・写真管理 ◻︎工事完了後の引き渡し・点検 ――――――――――――――――― 半年〜1年間の手厚いサポート 最初から現場に一人で行かせるようなことは絶対にありません。 まずは先輩社員と一緒に現場を回り、雰囲気を知ることからスタート。 トイレの取り替えなどの小さな工事から少しずつお任せしていきます。 1日のスケジュール例 08:00｜出社・朝礼。本日のスケジュールや現場の確認をします。 10:00｜中休憩（15分）★喫煙所などでリフレッシュ！ 10:15｜現場へ出発。社用車で担当現場（1日1回程度）へ向かいます。 12:00｜お昼休憩（60分） 13:00｜現場の進捗確認。お客様がいらっしゃれば工事状況をお伝えします。 15:00｜中休憩（15分）★午後も一息入れます。 15:15｜帰社。簡単なPC作業（写真整理や書類作成）と明日の段取り。 17:30｜業務終了！チャイムと同時に退社します。お疲れ様でした！ 資格取得で給与もアップ！一生モノのスキルが手に入ります 当社では、あなたの成長を全力でバックアップします。 資格取得にかかる受験料やテキスト代は全額会社負担！ さらに、合格時には1万円〜15万円の報奨金や資格手当も支給されます。 働きやすさだけでなく、確かなスキルと収入アップの両方を目指せる環境です。 ―― 自社職人がいることの強み ―― 当社の大きな特徴は 自社職人が在籍していること。 外部業者だけで進める会社と違い、 「連絡が取りやすい」 「相談しやすい」 「現場が進めやすい」 というメリットがあります！ 未経験も仕事がしやすい環境です。 ―― 経験者にも選ばれています ―― 工務店やハウスメーカーからの 転職実績もあります。 転職してきた社員からは、 「休日が増えた」 「現場が進めやすい」 「家族との時間が増えた」 という声があります。 これまでの経験やスキルに応じて 担当現場や役割をお任せします。 ――― 採用ブログ更新中 ――― https://www.miyakesan.co.jp/recruit/ 「三宅産業 採用」で検索

年休125日！出張時の宿泊・乗船手当で手厚く収入アップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス ✅手に職を付けたい人歓迎！ ✅未経験OK！一生モノの技術をゼロから学べます！ ✅前年度の平均残業時間は月12時間と少なめでメリハリ抜群！ ✅年間休日125日＆土日祝休みでプライベート充実！ ✅休日出勤時も平日へしっかり代休取得可能で安心！ ✅資格取得費用は全額会社負担！スキルアップを全面応援！ 【業務内容】 船を動かす巨大なエンジンの整備や、排気ガス浄化装置の試運転・調整業務を担当します。 中四国を中心とした出張（1回平均4〜5日）がありますが、レアでやりがいのあるお仕事です。未経験からでも先輩の手厚いサポートでプロを目指せます。 手に職を付けたい人は、腰を据えて長く働ける環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・船のエンジンの状態確認、分解、簡単な部品交換 ・エンジンの起動テストと数値チェック ・排気ガス浄化装置（SCR）の動作確認とデータ計測 ・中四国エリア（香川、愛媛、広島、岡山など）への出張作業（1回平均4〜5日） ※宿泊を伴う出張あり（約10日/月） ・フェリー乗り場にある可動橋の点検や設備メンテナンス ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 「SCR」をご存じない方がほとんどだと思います。 弊社社員も未経験からスタートしましたが、マニュアルに沿って作業を行うため、未経験者もご安心ください。 1．作業は必ず2人1組で行うため、知識ゼロからでも先輩がマンツーマンでしっかりフォローします。 2．メーカー作成の分かりやすいマニュアルが完備されており、自分のペースで着実に覚えられます。 3．資格取得費用は全額会社負担で、一生モノの専門技術をイチから丁寧に指導します。 ※業務に慣れると、上記以外の業務を行うこともあります。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「社会インフラを支える超レアでやりがいのある仕事」 →船のエンジンや排気ガス浄化装置のメンテナンスという、他では滅多に経験できない専門性の高い業務に携われます。 2.「出張手当や各種手当が充実した手厚い待遇」 →宿泊手当（日額最大6,000円）や乗船手当（日額最大3,000円）など、出張時の手当てもしっかり支給されます。 3.「未経験から確実にステップアップできる育成体制」 →マニュアルに沿った作業からスタートし、徐々に幅広い設備メンテナンス技術を身につけて一生使えるスキルを習得できます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 入社後は先輩との2人1組での作業や分かりやすいマニュアルを通じて、安全かつ確実に技術を習得できます。 経験を重ねるにつれてエンジンの分解整備から調整・試運転まで一通りこなせるようになり、将来的にはチームを引っ張る現場リーダーや専門技術のスペシャリストとして活躍可能です。 資格取得支援制度を活用して電気や整備等の国家資格も取得でき、長期間にわたってキャリアと給与を高めていくことができます。

週休2日制＆日勤のみ＆賞与3ヶ月分！転勤なし！未経験OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、設備保全/メンテナンス、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から正社員デビュー！ 「圧倒的な安心」の環境で 仕事に没頭しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業50年以上の歴史を誇る 業界のパイオニア企業！ 日勤のみ＆残業ほぼゼロの 快適な環境で、新しい キャリアをスタートしましょう。 ✅日勤のみ！夜勤は一切なし ✅残業は月平均約3時間と少なめ◎ ✅冷暖房完備！クリーンな職場 ✅賞与年2回（計3ヶ月分）あり ✅転勤なしで地元に根付く ✅創業50年以上の安定企業 ■□■─────────────■□■ この求人のアピールポイント ■□■─────────────■□■ ❖ 「安心の教育体制」で仕事に没頭 ❖ 知識ゼロでも先輩のOJTで イチから学べるので心配不要。 工場長が毎日現場を巡回し、 一人ひとりを見守ります。 放置されることは絶対にないため、 目の前の仕事に集中できます。 【仕事内容】 紙おむつ等の特殊吸収体製品を製造する 大型マシンの操作やメンテナンス業務。 【ある1日の流れ】 ▼08：00 出社（朝礼・打合せ） ▼08：15 マシン操作・原料投入 ▼10：00 小休憩 ▼12：00 お昼休憩 ▼13：00 午後の操作・製品切替 ▼15：00 小休憩 ▼15：15 生産業務 ▼17：00 定時退社（残業なし！） <具体的な仕事内容> ■ マシンの操作・確認 ・製品がスムーズに流れるか見守る ・サイズ変更時の設定切り替え ・品質に問題がないかの製品確認 ※扱うのは紙や綿製品で重労働なし！ ■ メンテナンス業務 ・マシンに異常がないか定期チェック ・必要に応じた調整や保全対応 ・作業終了後の清掃や点検対応 ※機械好きにはたまらない奥深い業務！ ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【先輩スタッフの声】 毎日夕方に帰れて負担もなく、 賞与も年2回支給されるため 家族との笑顔の時間が増えました。 未経験で最初は不安でしたが、 先輩がイチから丁寧に教え、 工場長も見守ってくれるおかげで 仕事に集中して慣れることができました！ ───────────────────

【経験者歓迎】月収60万円も目指せる！賞与3ヵ月分＆残業代全額支給／土日休み／転勤なし

仕事内容: ＼キャリアアップ×安定を叶える環境／ ✅月給400,000円〜600,000円スタート ✅賞与年2回（計3ヵ月分）で収入安定 ✅残業代全額支給で頑張りを還元 ✅資格を活かして地域密着で活躍 【仕事内容】 官公庁や商業施設、工場などでの 電気工事を中心に、 現場の指揮をお任せします。 【具体的には】 ・現場のスケジュール管理 ・資材の発注、管理 ・作業員や職人の手配、指揮 ・予算（原価）管理 ・日報や報告書の作成など OJT研修で実践的に業務を習得し、 資格取得支援制度を活用して スキルアップも可能です！ 現場監督から工事長、現場所長へと 段階的なキャリアアップを目指せる やりがいのある環境です。 【当社について】 株式会社サクセスは、香川県など中四国エリアで 建築設備、携帯ショップ、道の駅運営、不動産事業を 多角的に展開する企業です。 「地方の活性化に貢献する」という理念のもと、 モノ・人・地域をつなぐソリューションを通じて 街づくりと社会貢献を目指しています。

トヨタグループ/賞与4.5ヶ月/年休110日/残業月10h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス 地域密着で自動車販売・整備事業を展開 自動車整備士の増員募集です！ ⚫︎-⚫︎ この求人の特徴は… ★賞与年4.5ヶ月分の支給実績！ ★年間休日110日＆日祝休み中心 ★有給休暇の取得率は80％以上！ ★残業少なめで月平均10時間程度！ ★転勤なし！地元香川でキャリアを築ける ★トヨタ独自のメーカー研修プログラム ★20代〜50代まで幅広い世代活躍中 ★退職金制度や確定拠出年金など トヨタならではの好待遇 ⚫︎-⚫︎ ■《お任せする業務内容》 香川トヨタグループの自動車修理工場にて、 トヨタ車を中心とした自動車整備業務全般を お任せいたします。 【主な担当業務】 ・車検・法定点検整備業務 ・故障診断・原因究明・各種修理対応 ・定期メンテナンス・オイルや タイヤなどの油脂類・部品交換 ・整備内容や予防整備のご案内 （お客様への丁寧な説明） ・作業完了後の洗車および車内清掃・仕上げ ※設備や工具も最新のものを 完備しており、作業効率の向上と安全面にも 配慮した快適な作業環境が整っています。 ■《1日のスケジュール例》 08:30〜 朝礼・本日の整備内容の確認 08:45〜 車検・定期点検作業の開始 12:00〜 お昼休憩（75分間） 13:15〜 一般修理・診断機を用いた トラブルシューティング 16:30〜 完成検査・洗車作業 お客様への説明準備 17:30〜 工具の整理整頓・清掃 17:45〜 定時退社 （残業がある日でも1日30分〜1時間程度） ■《充実の成長サポート体制》 「トヨタ独自の充実した研修プログラム」 車種ごとの最新構造からハイブリッド EV技術まで、段階的に技術を身につけられる 環境が整っています。最初は先輩スタッフが マンツーマンでサポートします。 分からないことや迷ったことも すぐに相談できるため、経験が浅い方や ブランクがある方も安心です。 ⚫︎-⚫︎ 【アピールポイント】 ■《「整備士は休みが少なくてハード」という不安を解消！》 「自動車整備士は残業が多くて 休みも少ないのでは…？」 そんなイメージをお持ちの方も ご安心ください！ 当社は年間休日110日を確保しており 原則日・月曜の週休2日。さらに有給休暇の 取得率は80％以上です。 GW、夏季、年末年始などの長期休暇も しっかり完備しており、ご家族との時間や 趣味の時間を大切にしながら働けます。 ■《「給与が上がらない・将来が不安」》 月給18万5,000円〜36万円の ベースに加え、昨年度の賞与実績はなんと 「4.5ヶ月分」！日頃の頑張りやスキルの 向上をしっかりと還元します。 年1回の定期昇給制度、退職金制度や 確定拠出年金も完備。 トヨタグループという強固な 経営基盤があるからこそ、将来に対する 不安を感じることなく長く働き続けられます。 ■《「職場に馴染めるか不安」という心配も不要！》 現在活躍中のスタッフは 19名。20代・30代の若手から40代・50代の ベテランまで、幅広い世代が在籍しています。 全員で協力し合う風土が根付いており、 工場内はいつも和やか。 どんな小さな疑問でも遠慮なく聞いてください！

前職給与考慮｜ミドル・シニア歓迎｜残業月10h以内｜直行直帰可｜定着率90%以上

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 定着率90%以上の土木・建築現場の施工管理の主任技術者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●月平均残業は10時間以内、裁量でコントロール可能 ●定着率は90%以上。無理な残業のない働き方が自慢 ●鉄道関係の安定した仕事基盤。資格取得支援制度もあり ●直行直帰も可。ミドル・シニア世代が無理なく活躍 【業務内容】 ▽土木・建築現場における施工管理業務全般をお任せします。 ※土木は5～6割、建築は3～4割程度です。 ・工程、予算、安全、品質などの各種管理 ・協力会社（職人さん）との打ち合わせ ・写真管理、調査、報告書作成 ・他社員が担当する工事の管理作業サポート 【教育制度：充実の教育制度でしっかり成長】 入社後は同年代の先輩が現場で丁寧に伴走・フォロー。 全額会社負担の資格取得支援制度もあり、 JR工事管理者の取得などスキルアップを目指せる環境です。

あなたの経験で、理想の家と素敵な未来を創りましょう♪

仕事内容 デザインから引き渡しまで一貫して携わる。あなたの経験で、お客様の理想をカタチにする家づくり。 事業拡大に伴い、デザイン力と施工品質のさらなる向上を目指し、新たな仲間を募集します。 住宅のプランニング・デザインから現場の施工管理までを一貫して担当する（ワンストップ対応）、家づくりの醍醐味を存分に味わえるポジションです。あなたの裁量で、お客様の想いを細部にまで反映させた理想の住まいを創り上げてください。 具体的な業務内容 ★住宅デザイナー業務 お客様との打ち合わせ・ヒアリング お客様のライフスタイルや理想の暮らしをヒアリングし、デザインコンセプトを固めます。 プランニング・デザイン提案 間取りのプランニングから、内外装のデザイン、照明計画、造作家具の提案まで、トータルでコーディネートします。 仕様の決定 キッチンやお風呂などの住宅設備、壁紙や床材などの内外装材をお客様と共に選定します。 ★施工管理業務 着工から引き渡しまでの現場統括 実行予算の策定、協力会社や職人の手配、資材の発注、工程・品質・原価・安全の管理など、現場のすべてを統括します。 お客様への報告・連携 工事の進捗状況を定期的にお客様へ報告し、現場での最終確認などを行います。設計者として、デザイナーとして、お客様と現場をつなぐ重要な役割です。 ★この仕事の魅力・やりがい 一気通貫で携われる達成感 机上のデザインで終わらず、自らが現場を管理し、自分の手でカタチにできるのはこの仕事ならでは。完成・引き渡し時の感動は格別です。 大きな裁量と自由度の高い環境 案件の進め方や資材の選定、協力会社の選定まで、大きな裁量をお任せします。あなたの知識と経験を存分に発揮できる環境です。 お客様との深い関係性 最初の打ち合わせからお引き渡しまで、一人の担当者がお客様に寄り添います。「あなたに頼んでよかった」という言葉が何よりのやりがいです。 デザインと施工、両スキルの深化 施工の知識があるからこそできる、無理のない美しいデザイン。デザインの意図を深く理解しているからこそできる、高品質な施工。両方のスキルを磨き、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。 明確な報酬制度 やったらやっただけの所得が貰える見える化を進めており、頑張れば高所得も目指せます。

【賞与年3.5ヶ月分／残業少なめ】最新設備で負担軽減！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） 「もっと快適な環境で、長く塗装の仕事を続けたい…」 そんなお悩みを抱えていませんか？ 「急な割り込み作業で残業が終わらない…」 「古い工場で夏場や塗料のにおいが体にきつい…」 今の職場でそんなご苦労をされている方へ。 高松店は、あなたの技術をストレスなく発揮できる最高の環境をご用意しました！ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 年商150億円超の安定グループ！ 高松で長く安心して働ける環境です。 ✨ 高松店に最新の鈑金工場を完備！ 水性塗料＆TUV国際認証の快適環境。 ✨ 残業は月平均15時間程度と少なめ！ ワークライフバランスもしっかり確保。 ✨ 三木町やさぬき市からの通勤者多数！ マイカー通勤OK＆無料駐車場完備です。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業月15h程度＆年間休日116日！ プライベートも大切にできます。 月給23万円以上＋賞与年3.5ヶ月！ 安定基盤のもとでしっかり還元。 高松市元山町勤務！ 香川エリアで腰を据えて活躍！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ お預かりしたお車のキズやへこみを 修復する鈑金作業。 ✅ 車両の塗装・下地処理・色合わせなどの 塗装・修復業務全般。 ✅ 修理完了後の状態確認および 簡単なメンテナンス・仕上げ業務。 大手損害保険会社3社からの 指定工場認証を受けており、 年間を通して安定した入庫数があります。 完全予約制のシステムを取り入れているため、 急な作業に追われることもありません。 ⏩ 業務の流れ ─────────── ▼入庫・お車の状態確認 お客様やフロントから引き継いだお車の ダメージや修復箇所を丁寧にチェックします。 ▼鈑金修復 専用設備を使用して、 パネルの歪みや凹みをきれいに復元します。 ▼下地処理・マスキング 塗料のノリを良くするための下地作りと 保護作業を行います。 ▼調色・塗装 お車の色にぴったり合わせる調色を行い、 水性塗料等を用いて綺麗に塗装します。 ▼仕上げ・品質チェック 磨き作業と最終確認を行い、 お客様へとお返しします。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は高松店の先輩スタッフが 工場の設備や業務フローを 丁寧にお教えします。 最新の水性塗料やTUV認証（国際認証）を 取得した設備を導入しているため、 安全かつクリーンな環境で スキルアップが可能です。 20代～40代の幅広いスタッフ（8名）が 在籍しており、困ったときも すぐに相談できるアットホームな職場です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 年商150億円超の安定企業だからこそ、 店舗拡大に伴うポストチャンスも豊富です。 現場で技術を磨き続ける道はもちろん、 将来的な工場長やマネジメント職への キャリアアップも目指せます。 資格取得支援制度も充実しており、 業務に必要な資格取得を応援します。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── ご覧いただきありがとうございます！ 高松店は香川エリアのお客様に 高品質なカーライフを提供するため、 最新設備を備えた鈑金工場を新設しました。 「社員を家族のように大切にする」という 文化のもと、離職率は9％未満と 非常に低い水準を保っています。 地元高松の方はもちろん、 三木町やさぬき市などから通勤している スタッフも多数活躍中です。 転勤なしで香川に根を張り、 あなたの鈑金塗装経験を活かしてみませんか？ ─────【当社について】───── 株式会社ダブルツリーは、 軽自動車専門店「くるまのハヤシ」や 車検専門店等を展開する成長企業です。 グループ全体で320名以上の規模を持ち、 安定した収益基盤を確立しています。 高松店においても地域密着のサービスで 多くのお客様から信頼をいただいています。

資格と経験を正当評価！転勤なし・創業56年企業で施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ○｡――――――――――――――｡○ 薄利多売の過密現場、 鳴り止まない土日の電話に 疲れていませんか？ あなたの培ってきた管理スキルを 確約された高い固定給で 正当に評価します。 ○｡――――――――――――――｡○ 香川県高松市を拠点に、 公共施設からデザイン住宅まで 幅広く手掛ける、 創業56年の総合建設会社です。 現在の環境で、予算の不条理や 過酷なマルチタスクに追われ、 心が休まらない日々を 送っている有資格者の方へ。 【ここがポイント！】 ✅ 無理のない案件ボリューム 会社全体で案件数を適切にコントロール しているため、1人で過密な現場数を 抱え込むようなことはありません。 ✅ 転勤や長期出張はいっさいナシ。 地元・高松に腰を据えて、 心にゆとりを持って 「質の高いモノづくり」に向き合える 環境をご用意しました。 ⭐具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造戸建住宅・住宅リフォームに 関する現場の ●工程 ●予算 ●品質 ●安全 の管理などをお任せします◎ あなたの現場管理が、お客様の生活を創っていく。 「またあなたにお願いしたい」 その言葉が最高のやりがいに✨ 多様な建築物でスキルを 磨き続けられる環境です。 ■□■ここで働く魅力■□■ 「身を粉にして働く」現状を打破 どれだけ現場を回しても給与が上がらない、 将来の体力面に不安がある…… そんな現状を変えませんか？ あなたの保有資格の価値を、 「月給35万円〜（前職給与も最大限尊重）」 の固定給で評価します。 「本当の意味で」心が休まる環境へ 会社全体で業務の効率化と 適切な案件ボリュームの管理を 進めています。休日に電話で プライベートが犠牲になる働き方からの 脱却を目指しています。 ⭐当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅基本情報 従業員：30名 売上高：約23億円 創業年数：56年 昭和45年の設立以来、香川県高松市に しっかりと根を張り、一歩一歩 信頼を積み重ねてきました。 当社は木造住宅だけでなく、公共工事や 大型建築まで手掛ける安定した経営基盤が強み。 だからこそ、あなたには得意な「住宅部門」の 即戦力として、無理のない環境で力を発揮して いただきたいと考えています。 「今の会社ではこれ以上、 給与も働き方も変わらない」 そう諦める前に、 ぜひ一度お話しさせてください。 最後の転職先として、 当社を選んでいただけませんか？ あなたの経験と資格の価値を、 正当な待遇でお迎えします✨

日勤のみ＆賞与3ヶ月分！転勤なし！経験を活かし技術を極める

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、設備保全/メンテナンス、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験を活かして 「一生モノの技術」を極める！ モノづくり好き必見の環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業50年以上の歴史を誇る 業界のパイオニア企業！ 日勤のみ＆残業ほぼゼロの 快適な環境で、あなたに合った キャリアをスタートしましょう。 ✅日勤のみ！夜勤は一切なし ✅残業は月平均約3時間と少なめ◎ ✅冷暖房完備！クリーンな職場 ✅賞与年2回（計3ヶ月分）あり ✅転勤なしで地元に根付く ✅創業50年以上の安定企業 ■□■─────────────■□■ この求人のアピールポイント ■□■─────────────■□■ ❖ 「一生モノの技術力」が手に入る ❖ 設備を自社内製化しているため、 現場で修理対応が完結します。 各ラインにベテランが2名おり 現場の技術レベルは桁違い。 「どこでも通用する」真のスキルと やりがいをお約束します。 【仕事内容】 紙おむつ等の特殊吸収体製品を製造する 大型マシンの操作やメンテナンス業務。 【ある1日の流れ】 ▼08：00 出社（朝礼・打合せ） ▼08：15 マシン操作・原料投入 ▼10：00 小休憩 ▼12：00 お昼休憩 ▼13：00 午後の操作・製品切替 ▼15：00 小休憩 ▼15：15 生産業務 ▼17：00 定時退社（残業なし！） <具体的な仕事内容> ■ マシンの操作・確認 ・製品がスムーズに流れるか見守る ・サイズ変更時の設定切り替え ・品質に問題がないかの製品確認 ※扱うのは紙や綿製品で重労働なし！ ■ メンテナンス業務 ・マシンに異常がないか定期チェック ・必要に応じた調整や保全対応 ・作業終了後の清掃や点検対応 ※機械好きにはたまらない奥深い業務！ ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【先輩スタッフの声】 毎日夕方に帰れて負担もなく、 賞与も年2回支給されるため 家族との笑顔の時間が増えました。 前職でも機械に触れていましたが、 ここはベテランの先輩が多く、 自社内製化で現場完結できるため どこでも通用する確かな技術が 身につくと日々実感しています！ ───────────────────

第一・第二種電気工事士必須／賞与年3回◎残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、電気/電子生産技術、設備保全/メンテナンス ／ 飲食店の「夢」を裏側から支える！ 業界No.1の安定基盤で、 未経験からキャリアアップを目指せる 技術スタッフ募集 ＼ 私たちは、 全国70店舗を展開する業界No.1ブランド 「テンポスバスターズ」を 中四国で4店舗展開しています。 今回は高松店（整備センター内）での 募集です！ ただ黙々と機械を直すだけでなく、 これからお店をOPENさせるお客様と 「世界で一つだけのお店」を技術で支える 「お店づくりのパートナー」を 探しています！ ＜具体的なお仕事内容＞ プロ仕様の機械の設置工事や 修理を担当していただきます。 ✅顧客先でのメンテナンス業務 顧客先での修理・工事・搬入出を行います。 どのメーカーの商品も修理に対応可能で、 自社で工事が完結できることが強みです！ ✅オープンに関するご相談対応 「物」だけでなく、 「情報とサービス」にも力を入れています。 お客様の新規オープンに関する 様々な相談にも対応していただきます。 ＊第一種電気工事士 ＊第二種電気工事士 の資格が必須です。 あなたの技術を発揮できる環境です◎ ＿＿＿＿＿＿＿ ✨明確な評価制度 年齢や在籍年数に縛られない社風。 「成長シート」により、 様々な業務を5段階評価の加点方式で 半年毎に給与査定。 ランクアップへの課題が見える化 されているため、日々の頑張りや成長が 給与・昇格にダイレクトに直結。 実績次第でセンター長やマネージャーへの スピーディーなキャリアアップも可能です◎ ✨業界No.1の安定基盤と好待遇 月給30万円〜スタート！ 賞与年3回に加え、 資格手当や役職手当なども充実。 さらに、退職金制度や誕生日祝い金など、 腰を据えて長く働ける 手厚い福利厚生があります。 ✨残業少なめ＆お休みもしっかり 日曜・祝日（定休日）と 土曜休み（不定期）含め月8～10日休み。 勤務時間固定制（年間カレンダーあり） で予定が立てやすく、 残業も原則ありません！ 夏季休暇や年末年始休暇もあり、 仕事とプライベートの両立が しっかり叶う環境です！ 【「やってみたい！」が職場を動かす】 トップダウンの指示待ちではなく、 新しいことへの挑戦を応援する風土です。 マニュアル通りではなく、 自分で考えてアイデアを 形にすることが好きな方にぴったり。 あなたの「やってみたい」という意欲が、 職場を動かし、 業務遂行スピードの向上に 繋がる面白さを実感できます。 【一緒により良いお店にしませんか？】 私たちが目指すのは、 飲食店さんのホームドクター。 集まったみんながそれぞれの目標に向かって 成長出来る場にすることが目標です。 私たちの雰囲気に 「面白そう」「自分に合うかも」と 感じてくれた方は、 ぜひ職場見学にいらしてください！ 面接はとてもフランクな雰囲気です。 まずは簡単なテストを交えながら、 お話をしましょう！ 皆様からのご応募をお待ちしております！

ブランクOK◆資格を活かしてキャリア＆給与アップも可能！

仕事内容 ┏━━━━━求人のポイント━━━━━┓ ✅転勤なし！地元で長く活躍できる環境◎ ✅創業80年以上の安定企業 ✅会社の利益はしっかり給与に還元！ ✅公平な評価制度でキャリアアップも◎ ✅地域のランドマーク的な建物の 建設に携わることができる◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「もっと経験を積みたいのに アシスタントばかりで成長できない…」 なんていう心配は一切無用です。 当社の魅力は何と言っても、 公平な評価制度で社員一人ひとりの キャリアやスキルに合った仕事を任せ、 成長できるチャンスがあること！ ＼会社の利益はしっかり給与に還元！／ 特に頑張っている社員には、 固定給だけではなく、 賞与額のアップも実施！ だから、モチベーションを高く持って 目の前の仕事に全力で取り組めます！ ＜仕事内容＞ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 学校、マンション、ビル、 工場、住宅など、多岐にわたる建築現場の 管理業務全般を担当していただきます。 ※現場は、香川県内が中心です！ ＜1日の流れは…＞ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 8:00／ 現場に到着、朝礼、 作業員へ指示・確認 ▼ 9:00～／ 現場巡回、進捗状況の確認、 安全管理、品質管理 ▼ 12:00～／ 休憩 ▼ 13:00～／ 協力会社との打ち合わせ、資材の発注、 写真撮影などの記録業務 ▼ 17:00／退社 ＜どんどん上を目指せる環境です＞ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 《ポストチャンスは豊富！》 成長企業ゆえポストが余っています。 課長、部長へと早くから“上”を 目指せる環境が整っています◎ あなたも、ぜひチャレンジしてください。 《積極的に現場の指揮を任せます！》 今まで培ってきた経験やキャリアを しっかり評価して、実力に見合った現場を 積極的に任せていきます◎ もちろん最初は、ベテランの先輩が 担当する現場で経験を積んでもらいますが、 「一人でも大丈夫！」と分かれば、 次からはあなたが責任者となり 現場を仕切ってもらいます。 《自らランドマークを手掛けるやりがい！》 当社に依頼される案件は、 競走場、市庁舎、市民会館など 地域のランドマークとなる建物も多数。 そんな大きな案件をイチから手掛けたら 自分自身のキャリアUPに繋がるし、 どんどん成長できるはずです！ さらに、仕事で地域貢献も可能！ そのチャンスをぜひ掴んでください。 ＜活躍中の先輩について＞ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 現在、40～60代の6名の先輩が活躍中！ 全員、仕事に真剣に向き合う方々ばかり。 丁寧な仕事ぶりがお客様から高く評価され、 毎年、業務量は安定しています。 その仲間にあなたも加わってみませんか？ 面倒見の良い先輩ばかりなので、 仕事の進め方など丁寧に教えてくれますよ。 また、家庭持ちの先輩が多いため、 家庭の用事やお子様の行事の際には 積極的な有給休暇の取得を 会社が推進しています◎ ◆第二建築株式会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、創業以来80年以上、 地域に根ざした堅実な経営を続ける 総合建設業者です。 これまで、丸亀競走場、丸亀市庁舎、 現在建設中の市民会館など、 地域のランドマークとなる建物を 数多く手掛けてきました。 地元に愛され続けている会社で あなたのキャリアを活かしてください！

香川の景色を創る仕事。転勤なし＆創業56年の安定社で施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ○｡――――――――――――――｡○ 創業56年・香川に根差して働く。 ○｡――――――――――――――｡○ 香川県高松市を拠点に、 公共施設から注文住宅まで 幅広く手掛ける総合建設会社です。 転勤なし、地域密着。 培ってきた技術を、 地元香川の街づくりに 還元しませんか？ ✨✨✨アピールポイント✨✨✨ ✅ 【月給35.8万円以上】 あなたのスキル・前職給与を 最大限考慮！ 資格手当（一級建築士3万円等）も充実し、 即高収入が叶います。 ✅ 【香川に根を張る「自社元請」の面白さ】 学校・消防署などの公共工事から、 話題の飲食店・クリニックまで。 分業の作業員ではなく 「現場の司令塔」として街に残る仕事ができます。 ✅ 【転勤なし・高松市内が中心】 地元香川に特化！ 現場からの直行直帰もOKなので、 無理のない通勤・働き方が可能です。 ✅ 【生涯現役で活躍できる環境】 定年後再雇用制度（65歳まで）あり。 ブランクがあるベテランの方も正当に評価します！ ⭐具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 公共工事や商業施設に 関する現場の ●工程 ●予算 ●品質 ●安全 の管理などをお任せします◎ あなたの現場管理が、街の景色を創っていく。 「またあなたにお願いしたい」 その言葉が最高のやりがいに✨ 多様な建築物でスキルを 磨き続けられる環境です。 ■□■ここで働く魅力■□■ 「決められたマニュアル通り」 ではなく、一元管理だからこそ面白い。 当社では、公共工事から民間施設まで 幅広い案件を「元請」として一貫して管理します。 💡 ここがポイント！ 最近は効率重視で業務が、 細分化（分業化）された 求人も増えていますが、 当社は「一元管理」にこだわります。 工程や予算全体を動かせるからこそ、 施工管理としての「市場価値」が圧倒的に高まり、 一生モノの本当のスキルが身につきます！ ⭐当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅基本情報 従業員：30名 売上高：約23億円 創業年数：56年 事業用建築や住宅建築などを行う 総合建設会社として 香川県高松市に拠点を置き、 令和元年に創立50周年を迎えました！ 昭和45年の設立当初は 鉄骨造のハウスメーカーでしたが、 現在では鉄筋コンクリート造や木造住宅、 学校や消防署などといった 国交省･県･市町村の公共工事や、 香川県外の四国内･広島県エリアでの 工事も行っております。 高く評価していただいている 企画･品質･アフターサービスをはじめ、 お客様からの要望に応えられるように 人材の確保や提案力･技術力を 向上させていくことに尽力しています。 これからも地域の皆様に愛される会社で いられるように社員全員で 業務に励んでいきます！ あなたが培ってきた豊富な経験と技術は、 当社の、そして地域の財産です。 その価値を正当に評価し、 第一線で活躍し続けられる環境を完備！ 最後の転職先として、 当社を選んでいただけませんか？ あなたの経験と 一級建築施工管理技士の価値を 正当に評価させてください✨

未経験から一生モノの技術を/35歳未満応募可/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー オーダーメイドの鋼製階段・手すりを製造する工場で、未経験から金属加工・溶接技術を身につける製造スタッフを募集します。 【35歳未満応募可（※長期勤続によるキャリア形成のため）】 当社で未経験から製造職を目指せるのには、確固たる理由があります。 ■未経験スタートを前提としたOJT研修制度があります 入社後はOJTでの研修を想定しています。 業務の流れや、工具の種類など、出来ることから覚えていきましょう。 ■技術を基礎から習得できる自社一貫体制が整っています 穴あけや切断を行う金属加工から、半自動溶接機を用いた溶接、組立、検品まで、階段製造の全工程を自社で手掛けています。 そのため、幅広い金属加工の技術を習得できます。 ■20代での管理職登用など早期キャリアアップが可能です 手を挙げたメンバーに、どんどん仕事を任せていくのが当社。 これまで、20代の管理職登用実績もあります。 活躍次第で早い段階でのキャリアアップも実現可能です。 ■あなたの手掛けたモノが残るやりがいがあります オーダーメイドで手掛ける製品は、全国各地からご信頼いただいています。 自分が作った階段がカタチとして残る誇りを味わえます。 以上の点から、モノづくりの経験が全くない方でも、安心して成長していくことができます。 ■仕事内容 自社工場にて、オーダーメイド階段や手すりの製造業務をお任せします。 ・金属加工 ┗専用の機械を使用した穴あけ・切断作業 ・溶接業務 ┗半自動溶接機を用いた、パーツ同士の接合 ・組立・検品 ┗図面に沿って階段を形にし、品質に問題がないか最終チェック ■職場環境 ・スタッフの多くが異業種出身。ニッチな業界ですので、中々経験者はいない前提で採用活動をしています。そのため、モノづくりに興味がある方であれば大歓迎です。 ・休憩スペースには冷蔵庫や電子レンジ、個人ロッカーも完備。メリハリをつけて休める環境が整っています。 ・車・バイク・自転車通勤が可能です（無料の駐車場・駐輪場あり）。

✅未経験から管理職へ✅年収500万円以上も可能✅ブランクOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ✅将来の四国センターを担う管理職候補 ✅未経験から現場・管理業務を学べる ✅研修地は大阪・四国から選択可能 ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅現場作業は先輩と2人1組 ✅車・バイク通勤OK 「今の職場では将来のキャリアが見えない」 「未経験から技術を身につけたい」 「将来は人をまとめる仕事にも挑戦したい」 「地元で正社員として長く働きたい」 そんな方を、将来の管理職候補として育成します。 今回募集するのは、 街で見かける“BOSS自販機”などの 搬入・設置からスタートし、 将来的には四国センターの運営にも携わる仕事です。 入社後すぐに管理業務を お任せするわけではありません。 まずは先輩社員と一緒に現場を回り、 自販機の設置方法や安全確認、 仕事の進め方を基本から身につけます。 現場を理解した後は、 日程調整や人員配置、車両手配など、 センター全体を動かす仕事を 段階的に覚えていただきます。 未経験から、 技術とマネジメントの両方を 身につけられる環境です。 ＜最初に担当する現場業務＞ ・自販機や給茶機の搬入 ・設置場所の確認 ・機械の固定・水平調整 ・自販機の設置 ・試運転・動作確認 設置先は、 オフィス・商業施設・道路沿いなど様々。 1日5～7件ほどを担当し、 1件あたりの作業時間は 約40分～1時間程度です。 現場では先輩社員と2人1組で行動し、 ・道具の名前 ・搬入の流れ ・安全確認 ・設置作業のコツ など、基本から覚えていきます。 - ⭐【 資格取得支援手当あり 】 - 資格取得支援制度を利用して、 会社負担で以下の資格取得も可能です。 ・中型免許 ・第二種電気工事士 ・玉掛け ・小型移動式クレーン 未経験から技術・資格を身につけ、 一生モノのスキルを 習得できる環境を整えています。 - ⭐【 入社後の流れ 】 - 入社後は希望に応じて、 「大阪センター」または 「四国センター」で研修を行います。 ■大阪研修を選択した場合は、 大阪センターにて約2～3年間研修を実施。 （※社宅・帰省手当あり） ■四国研修を希望される方は、 地元で働きながら実践的な技術を習得できます。 仕事に慣れてきたら、 設置隊長として現場の進行や 後輩のサポートにも挑戦していただきます。 - ⭐【 将来のキャリアについて 】 - ゆくゆくは、 ・日程調整 ・人員配置 ・車両手配 ・センター全体の取りまとめ ・本社とのやり取り など、センター運営に関わる業務も 少しずつお任せします。 将来的には、 四国センターの中心メンバーとして スタッフ育成や現場管理など、 管理職として活躍していただくことを 期待しています。 未経験から始めても、 主任 ↓ 係長 ↓ 管理職 へと、段階的にキャリアアップできる環境です。

未経験OK｜インセンティブあり｜自宅を拠点に直行直帰可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トイレタリーテクニカルサポート、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス ＼自宅での待機時間でも給与発生！／ 案件が入っていない待機時間も、 通常どおり給与が発生します。 さらに、すぐに現場へ向かえる状態であれば、 待機中は自宅やカフェなど、 好きな場所で過ごすことができ、 次の依頼が入るまで自分の時間として使えます◎ 「会社や車の中で、ずっと待機する」 という働き方ではありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅案件がない待機時間も給与を支給 ✅待機中は好きな場所で過ごせる ✅自宅を拠点に直行直帰 ✅訪問は1日2～3件程度 ✅入社6ヶ月で月収40万円の実績あり ✅社用車・携帯・制服・工具一式を貸与 ✅入社後は約1ヶ月間の同行研修あり ✅完全正社員・工具/車両貸与ここに掛かる自己負担0円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ - ◆仕事内容 - 水道局の指定工事店として ご依頼をいただいた、 一般家庭や店舗･管理物件へ訪問し、 水回りのメンテナンスを行っていただきます｡ ＜具体的には・・・＞ ・水漏れ、詰まりなどのトラブル対応 ・トイレ、キッチン、お風呂の修理 ・洗面台、給湯器の交換 ・配管や水道設備のメンテナンス ・水まわり設備のリフォーム など - ◆1日のお仕事の流れ - [1] コールセンターからお客様情報を受け取ります。 [2] 社用車でお客様宅へ直行！（1日2～3件程度） [3] トラブル対応・修理作業を行います。 [4] 作業完了後、オンラインで報告して直帰！ - 未経験でも安心の研修・サポート体制 - 入社後は約1ヶ月間、先輩スタッフに同行し、 工具の使い方や修理の流れ、お客様への説明方法などを 実際の現場で学びます。 独り立ち後も、分からないことがあれば LINEや電話ですぐに先輩へ相談可能。 直行直帰でも一人で抱え込むことはないので、 未経験の方も安心してスタートできます◎

自宅を拠点に活動！待機時間中は給与をもらいながら自由時間！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トイレタリーテクニカルサポート、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス ＼自宅での待機時間でも給与発生！／ 案件が入っていない待機時間も、 通常どおり給与が発生します。 さらに、すぐに現場へ向かえる状態であれば、 待機中は自宅やカフェなど、 好きな場所で過ごすことができ、 次の依頼が入るまで自分の時間として使えます◎ 「会社や車の中で、ずっと待機する」 という働き方ではありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅案件がない待機時間も給与を支給 ✅待機中は好きな場所で過ごせる ✅自宅を拠点に直行直帰 ✅訪問は1日2～3件程度 ✅入社6ヶ月で月収40万円の実績あり ✅社用車・携帯・制服・工具一式を貸与 ✅入社後は約1ヶ月間の同行研修あり ✅完全正社員・工具/車両貸与ここに掛かる自己負担0円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ - ◆仕事内容 - 水道局の指定工事店として ご依頼をいただいた、 一般家庭や店舗･管理物件へ訪問し、 水回りのメンテナンスを行っていただきます｡ ＜具体的には・・・＞ ・水漏れ、詰まりなどのトラブル対応 ・トイレ、キッチン、お風呂の修理 ・洗面台、給湯器の交換 ・配管や水道設備のメンテナンス ・水まわり設備のリフォーム など - ◆1日のお仕事の流れ - [1] コールセンターからお客様情報を受け取ります。 [2] 社用車でお客様宅へ直行！（1日2～3件程度） [3] トラブル対応・修理作業を行います。 [4] 作業完了後、オンラインで報告して直帰！ - 未経験でも安心の研修・サポート体制 - 入社後は約1ヶ月間、先輩スタッフに同行し、 工具の使い方や修理の流れ、お客様への説明方法などを 実際の現場で学びます。 独り立ち後も、分からないことがあれば LINEや電話ですぐに先輩へ相談可能。 直行直帰でも一人で抱え込むことはないので、 未経験の方も安心してスタートできます◎

✅地元で長く働きたい方歓迎✅未経験OK・ブランクOK

仕事内容 ✅未経験入社多数 ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅2人1組だから安心 ✅地元香川で長く働ける ✅車・バイク通勤OK 「そろそろ正社員として安定したい」 「体を動かす仕事の方が自分に合っている」 「将来のために資格や技術を身につけたい」 そんな方を歓迎します✨ 今回募集するのは、 街で見かける“BOSS自販機”などの 設置・運搬を行う仕事です。 ＜具体的には…＞ ・自販機や給茶機の搬入 ・設置場所の確認 ・機械の固定・水平調整 ・自販機の設置 ・試運転・動作確認 設置先は、 オフィス・商業施設・道路沿いなど様々。 2人1組で1日5～7件ほどを担当します。 1件あたりの作業時間は 約40分～1時間程度です。 まずは助手として先輩に同行し、 ・道具の名前 ・搬入の流れ ・安全確認 ・設置作業のコツ など、基本から覚えていきます。 - 【入社後の流れ・将来のキャリアについて】 - 入社後は希望やに応じて、 「大阪センター」または 「四国センター」で研修を行います。 ■大阪研修を選択した場合は、 大阪センターにて、 約2～3年間の研修を行います。 （※大阪研修の場合、社宅・帰省手当あり） ■四国研修を希望される方は、 地元で働きながら実践的な技術を習得できます。 研修終了後は、 四国センターへ配属となり、 将来的には中心メンバーとして 後輩育成や現場管理にも挑戦できます。 未経験から始めても、 助手、隊長、係長へと 段階的にキャリアアップできる環境です。 - 【 資格取得支援手当あり 】 - 資格取得支援制度を利用して、 会社負担で以下の資格取得も可能です。 ・中型免許 ・第二種電気工事士 ・玉掛け ・小型移動式クレーン 未経験から技術・資格を身につけ、 一生モノのスキルを 習得できる環境を整えています。

創業78年の安定企業✨月給30万円〜✅残業なしで定時退社！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、土木法人営業、その他建築/土木/プラント専門職 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅月給30万円以上からのスタートでしっかり収入アップが見込めます ✅月の残業は1時間程度と少なく原則定時退社が可能です ✅GWや夏季などの長期休暇がありリフレッシュして働けます ✅アプローチ先を自由に決められるなど大きな裁量を持って活躍できます ✅転勤なしで地元に根ざして長期的に安定して働ける環境です ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 創業80年を迎える総合建設会社にて、ゼネコンとの現場打合せやクレーンの手配などの営業業務全般をお任せします。 裁量が大きく、アプローチ先を自分で自由に決めることができるやりがいのあるお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・ゼネコンとの現場打合せ ・クレーンなどの手配や配車 ・オペレーターの送迎業務 ・PCを使用した請求書の作成 ・ゼネコンなどからの電話応対 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．営業経験があれば建設業界が初めてでもスキルが活かせます 2．ご家庭の事情によるお休みも事前に相談でき柔軟に対応可能です 3．歴史ある安定企業のため腰を据えて業務を少しずつ習得できます ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「圧倒的な裁量の大きさ」 →どこに営業をかけるかは相談の上自由に決定できるため、型にはまらないあなたらしい営業活動が可能です。 2.「プライベートを大切にできる環境」 →月の残業は1時間程度と少なく、原則定時退社が可能です。長期休暇もしっかり取得できるためメリハリをつけて働けます。 3.「確かな歴史と実績」 →来年で創業80年を迎える総合建設会社として、多彩な物件に携わりながら地域の発展に貢献し、大きなやりがいを感じられます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 入社後はご自身の営業経験を存分に活かしながら、建設業界ならではの専門知識や手配のノウハウを少しずつ習得していただきます。 ゆくゆくはマンションや公共施設などの大規模なプロジェクトに深く関わり、会社の中心メンバーとして大きな裁量を持って活躍することが可能です。 実績や能力がしっかりと給与に還元されるため、さらなる収入アップやキャリアアップを目指してモチベーション高く働き続けることができます。

ゼロからはじめて職人の道に！資格取得も全額サポートします！

仕事内容 業務用エアコン・冷熱設備機器の取付・メンテナンス作業をお願いします。 主にオフィスや工場、商業施設の業務用機器をメインに担当します。 ・未経験入社の方しっかりと応援！安心のフォロー体制バッチリ 具体的には、最初は先輩社員と1対1で作業補助や工具の名前を覚えるところから始めてもらいます。 ・メーカー研修や資格取得費用は全額当社負担。 安心して確かな技術習得が可能です。 ・勤務地は主に四国中心で大手企業様を担当 地元に腰を据えて安心して働くことも可能です ・高収入&独立を目指すことも可能です。

未経験OK｜月給30万円以上｜賞与年2回｜40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、機械技術営業、工場現場事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業でも、現場作業員でもない。 工事をスムーズに進める仕事。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩月給30万200円～ ⏩賞与年2回 ⏩未経験・営業経験なしでもOK ⏩普通免許があれば応募可能 ⏩年間休日120日 ⏩売上ノルマなし ⏩施工管理経験者は歓迎 ⏩資格取得も会社が全面サポート 産業機械の設置やメンテナンス工事を手掛ける当社で、工事の立ち会いや進行確認を中心とした「工事の進行管理」をお任せします。 デスクに座って事務作業だけをする仕事でも、現場で工具を持って作業を続ける仕事でもありません。 お客様先や工事現場へ足を運び、工事の進み具合を確認したり、見積書を作成します。 これまでの仕事で培ってきた、 「人との接し方」 「周囲を見ながら動く力」 「任されたことを最後までやり切る責任感」 こうした力が、そのまま活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━ ・工事現場への立ち会い ・工事スケジュールの進行確認 ・工事完了後のチェック ・パートナーメーカーとの同行訪問 ・お客様への簡単な商材説明 ・見積書の作成 ・既存のお客様への新商品のご案内 など ※外出を伴う業務が中心です。 「ずっと社内よりも、適度に外へ出る仕事がいい」 そんな方にも向いています。 ━━━━━━━━━━━━ ■売上ノルマなし ━━━━━━━━━━━━ お客様へ商品のご案内をすることもありますが、いわゆる営業職とは異なります。 外勤の営業担当が別にいるため、新規開拓や売上目標を追いかける仕事ではありません。 あくまで、工事をスムーズに進めるためのお客様対応や情報共有が中心です。 「営業経験がない」 「数字に追われる仕事は避けたい」 という方もご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━ ■未経験から始められます ━━━━━━━━━━━━ 必要なのは普通自動車免許のみ。 産業機械や工事についての専門知識は入社後に覚えれば大丈夫です。 まずは、 ・会社や扱う商品の基礎知識 ・工事の流れ ・見積書の作り方 ・お客様とのやり取り などから学びます。 その後は先輩社員と一緒にお客様先や工事現場へ同行。 実際の現場を見ながら、少しずつ仕事の流れを身につけていただきます。 いきなり一人で現場を任せることはありません。 ※自分で工事を行う仕事ではなく、立ち会いやお客様対応が中心です。 ━━━━━━━━━━━━ ■国家資格にも挑戦可能 ━━━━━━━━━━━━ 仕事に慣れてきたら、施工管理などの国家資格取得にもチャレンジできます。 ・テキスト費用を会社が負担 ・受験料を会社が負担 ・資格取得後は資格手当を支給 未経験から専門知識を身につけ、将来につながる資格取得も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ちょっと変わった福利厚生も ━━━━━━━━━━━━━━━ 「仕事だけでなく、働くことそのものを楽しんでほしい」 そんな考えから、当社ではユニークな制度も用意しています。 ・社員旅行は費用を会社が全額負担 ・ペット忌引き制度 ・改善提案で手当を支給 ・抜け毛防止のヘアケア用品支給制度 ・Instagram飲食撮影補助 ・フリードリンクコーナー など 改善提案をすると、1件につき440円を支給する「出すだけで440（ヨシオカ）」という制度もあります。 真面目に仕事に向き合う一方で、社員が楽しめる会社づくりも大切にしています。

未経験OK｜インセンティブあり｜自宅を拠点に直行直帰可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トイレタリーテクニカルサポート、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス ＼自宅での待機時間でも給与発生！／ 案件が入っていない待機時間も、 通常どおり給与が発生します。 さらに、すぐに現場へ向かえる状態であれば、 待機中は自宅やカフェなど、 好きな場所で過ごすことができ、 次の依頼が入るまで自分の時間として使えます◎ 「会社や車の中で、ずっと待機する」 という働き方ではありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅案件がない待機時間も給与を支給 ✅待機中は好きな場所で過ごせる ✅自宅を拠点に直行直帰 ✅訪問は1日2～3件程度 ✅入社6ヶ月で月収40万円の実績あり ✅社用車・携帯・制服・工具一式を貸与 ✅入社後は約1ヶ月間の同行研修あり ✅完全正社員・工具/車両貸与ここに掛かる自己負担0円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ - ◆仕事内容 - 水道局の指定工事店として ご依頼をいただいた、 一般家庭や店舗･管理物件へ訪問し、 水回りのメンテナンスを行っていただきます｡ ＜具体的には・・・＞ ・水漏れ、詰まりなどのトラブル対応 ・トイレ、キッチン、お風呂の修理 ・洗面台、給湯器の交換 ・配管や水道設備のメンテナンス ・水まわり設備のリフォーム など - ◆1日のお仕事の流れ - [1] コールセンターからお客様情報を受け取ります。 [2] 社用車でお客様宅へ直行！（1日2～3件程度） [3] トラブル対応・修理作業を行います。 [4] 作業完了後、オンラインで報告して直帰！ - 未経験でも安心の研修・サポート体制 - 入社後は約1ヶ月間、先輩スタッフに同行し、 工具の使い方や修理の流れ、お客様への説明方法などを 実際の現場で学びます。 独り立ち後も、分からないことがあれば LINEや電話ですぐに先輩へ相談可能。 直行直帰でも一人で抱え込むことはないので、 未経験の方も安心してスタートできます◎

海苔乾燥機械メンテナンススタッフ｜年休110日｜資格取得支援

仕事内容 ＼全自動海苔製造機の機械メンテナンス／ ＼正社員雇用での従業員募集／ ＼年次有給休暇と別に年間休日110日／ ＼有給休暇の取りやすさは当社の自慢！／ これから正社員として技術を磨きたい未経験者歓迎！ 20代から中高年50代や60代まで幅広い年代層活躍中！ 〈 営業エリア〉 柳川市エリアが主(有明海沿岸地区)社有車を使用 ＜具体的な仕事内容＞ ○全自動海苔乾燥機械の組立・整備・アフターメンテナンス 〇点検整備等のアフターフォローや整備メンテナンス 〇部品の交換等の作業・稼働中に発生した不具合等への対応 〇新機買い替えの提案・据付 〇閑散期には工場内での組立作業 訪問のメンテナンスは2人ペアで回ります。 先輩と1組のペアになりますの入ったばかりの方も安心 ＜おすすめポイント＞ ・土日祝休み(土曜日は会社カレンダーによる) ・扶養手当あり（配偶者10,000円・子供1人当たり5,000円） ・若年層～40代50代60代の正社員多数在籍中！ ・コツコツ作業が得意な方に最適！ ・高い有給消化率 ・半日有給休暇も可能 ・資格取得支援制度あり ＜こんな方にもオススメ＞ ・工場での製造作業経験者の方 ・建設、土木関連のお仕事経験者の方 ・自動車整備のお仕事経験者の方 ・工業系の他、食品関連でも「ものづくり」が好きな方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・キャリアチェンジをお考えの方 入社後は 先輩社員とペアになって各作業を覚えていただきますので、 作業内容も取り扱いの工具も難しいことはございません。 少しでも興味のある方は、 お気軽にお問い合わせください。

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

【香川】で補修や手配に集中するお仕事／点検は外部へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築施工管理、建築設備メンテナンス ＼ この求人のポイント ／ ◆定期点検は外部へ委託！補修・手配に集中 ◆新規開拓・テレアポ・営業ノルマなし ◆歩合給あり・賞与年2回 ◆年間休日116日・毎週水曜＋シフト休 住宅の経験を、住まいの安心を支える仕事へ。 東証プライム上場の大手家電量販店グループの 直営店舗「ヤマダホームズ」で、 ご入居後の住宅メンテナンスを担当します。 住宅の施工管理・リフォーム・ メンテナンスの実務経験が2年以上ある方を募集。 これまで培った住宅の知識や対応力を、 お客様の暮らしを支える仕事に活かせます。 ―――――― 主な業務 ―――――― ●お客様宅を訪問し、不具合の状況を確認 ●建具の建付け調整や床などの軽微な補修 ●水まわり・電気系統のトラブル対応 ●専門的な対応が必要な場合の業者手配 ●対応報告書や見積もりの作成 ●リフォームが必要な案件の専任担当への引き継ぎ 訪問は1日3～4件程度で、 移動には社用車を使用します。 お客様からのご依頼などに対応するため、 新規開拓やテレアポはありません。 ＜ 一日の流れ ＞ （例：9:00～18:00） ▼09:00 …出勤。 本日のスケジュールと訪問ルートの確認。 ▼09:30 …社用車で1件目の入居者様宅へ訪問。 水まわりや電気系統のトラブル対応、 簡単な補修。 ▼11:30 …2件目の訪問。建具の建付け調整や床の補修作業。 ▼12:30 …外出先で昼休憩（60分）。 ▼13:30 …3件目の訪問。スポット点検と簡単なメンテナンス。 ▼15:30 …4件目の訪問。 定期点検（専門的な対応が必要な場合は、後日専門業者へ 手配をかけます）。 ▼16:30 …帰社。本日の対応報告書の作成と見積もり作成。 ▼17:30 …リフォームが必要な案件は、専任担当へ引継ぎ。 ▼18:00 …退勤。お疲れ様でした！ ――――――――――――――――― 補修と手配に集中できる分業体制 ――――――――――――――――― 定期点検は外部のパートナー企業が担当。 自社スタッフは、点検後の補修や お客様から寄せられる不具合のご相談に対応します。 軽微な補修は自分で行い、 専門的な工事が必要な場合は業者を手配。 リフォーム案件は専任担当へ引き継ぐなど、 内容に応じて役割を分担しています。 お客様のお話を伺い、住宅の状態を確認し、 必要な対応につなげていく仕事です。 営業ノルマがないため、 目の前のお困りごとの解決に取り組めます。 ――――――――――――― 入社後は先輩社員に同行 ――――――――――――― まずは先輩社員と現場を回り、 訪問時の対応や補修の進め方、 業者手配などの仕事の流れを学びます。 実務経験を活かしながら、 当社での進め方を覚えていただけます。 ブランクのある方もご相談ください。 ヤマダデンキでお馴染みの 大手グループを母体に持つため、 住宅だけでなく家電・家具まで 幅広くトータルプロデュースできる 企業力が強みです。 ――――――――――――――――― 経験を活かして長く働きたい方へ ――――――――――――――――― 業務内容に応じた歩合給に加え、 賞与は年2回支給します。 休日は月8～11日で、年間休日116日。 毎週水曜を固定休としたシフト制です。 業務の効率化や残業管理にも取り組んでいます。 住宅に関わる仕事を続けながら、 お客様と直接向き合い、 住まいの安心を支えていきませんか？

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

39歳以下募集／✨経験者歓迎✨定着率95.7%✨残業月9ｈ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、その他SCM/生産管理/購買/物流、その他インフラ専門職設置/保守 「これまでの経験を活かしながら、香川で長く働きたい。」 そんな方をにおすすめのお仕事です。 当社は高松市勤務・転勤なし。 サーバー・システム運用を通じて、安定した環境でキャリアを築けます。 ＼求人のおすすめポイント／ ✅香川生まれ、香川育ち多数！ └高校が一緒、地元が一緒など地元の仲間が集まる、アットホームな環境 ✅未経験入社8割 ✅転勤なし ✅年休120日以上 ✅月残業9h以下 ✅男性育休制度 ✅定着率95.7% ✅引越し費用補助 ✅手厚い研修 ✅マイカー通勤OK ✅IT業界では数少ない創業50年以上の安定企業 【仕事内容】 サーバーやシステムが正常に動いているかをチェックするお仕事です。 ＜具体的には＞ ■マニュアルに沿った記録作成・報告 ■システムチェック ■トラブル発生時の一次対応 └エンジニアへの連携 ■進捗管理 など 研修後すぐは、マニュアルに沿って確認・記録・報告を行う作業が中心なので、IT業界がはじめての方も安心してスタートできます！ その他ポイント！ ￣￣／￣￣￣ ＼プライベートも充実／ 月平均残業は約9ｈ。メリハリをつけて働ける環境づくりを会社全体で大切にしています！ ＼長く働ける／ 男性育休制度あり。 実際に育休を取得している社員も多く、残業時間も少ないことから、ライフスタイルが変わっても働きやすい環境です。 ＼キャリアアップ制度／ 定期面談を実施しており、個人の希望に合わせたキャリアアップ支援制度を導入しています。 「チームをまとめるマネジメントに挑戦したい」 「働けるやすさを重視してコツコツと働きたい」 など個人目標はさまざま ITの「開発・インフラ」の”両方”を手がけている会社だからこそ、エンジニアとして挑戦できる分野の幅も広く、社内公募制度を利用して、興味のある分野にチャレンジもできます。 また資格取得支援制度や報奨金制度もあり、スキルアップを目指す方へのサポート体制も整っています。 ＼県庁公認の安定企業／ 弊社は、香川県庁との『立地協定』も締結しており、 地元の方々に愛されながら、地域に根差した事業を展開しています。 本社は東京と大阪ですが今回の募集は、転勤なしのため、将来も香川で安心して働けます。 働きやすさを重視した会社だからこそ ￣￣／￣￣￣ ◎平均勤続年数11年 ◎新入社員過去3年間離職なし ◎離職率4.9％ など数字としても、長く働きやすい職場を実現しています。 ＜＜入社後のステップ＞＞ 入社後はOJT形式で、先輩がそばでサポートしながら基礎を学びます。 ▼Step1 管理システムの内容や特徴などIT基礎を学びます。 ▼Step2 マニュアルを確認しながら、システムチェックの練習をします。 ▼Step3 現場の先輩に教わりながら、実際に業務を進め始めます。 ※研修は3ヵ月を目安にしていますが、1人ひとりに合わせてOJTを進めるので、期間は前後いたします。 ＜＜1日の流れ＞＞（例） 09:00 出社 業務内容や対応事項を確認 09:30 システムチェック 11:00 データ入力・報告書作成 12:00 昼休憩 13:00 問い合わせ対応 15:00 進捗確認・資料更新 16:30 システムチェック 17:30 引継ぎ 17:50 退社

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

【資格取得費用補助】一生モノの技術を手に。昇給あり（3,000～20,000円／年1回）・賞与あり（年2回）

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 「溶接って難しそう…」そんな不安は不要です！ 今いる先輩の8割が、ゼロからスタートしました。 半年〜1年かけて、あなたを「職人」へ育てます。 POINT ✅ 長期休暇が充実： GWは6連休！有給も全消化OK！ ✅ 自分らしく働く： 髪型・髪色・ひげ・アクセ自由！ ✅ 収入も安定： 昇給あり（年1回）＋賞与あり（年2回） ✅ 環境も改善中： スポットクーラー完備で夏も安心！ 【キャリアアップの道もご用意！】 2～3年でチームリーダーへ昇格。 さらに2～3年後、課長も目指せます！ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ≪ 仕事内容 ≫ 図面にもとづくクレーン部品の 溶接加工・製品確認・検査 ≪ 手厚いフォローで未経験から成長 ≫ ●現場でのOJT研修あり ●技術共有の場や報告会なども実施 ●社員のうち約7割は未経験入社 先輩のもとで簡単な作業からチャレンジ。 半年～1年かけて独り立ちを目指します。

【未経験歓迎】 ワンルーム社宅完備／充実のOJT研修あり◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2025年12月にスタートした新拠点！ 賞与年2回＆長期休暇ありで私生活も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼求人のポイント／／ ✅ 未経験でも月給22万円スタート！ ✅ 習得までマンツーマンOJTで安心◎ ✅ 遠方からの応募も安心の寮・社宅あり ✅ スキル次第で月給50万円も目指せる 【仕事内容】 食品工場や各種プラント等で使われる 配管やタンクの制作業務をお任せ！ （工場内での配管・製缶制作） 具体的な業務内容： ・パイプのカット、曲げ加工 ・溶接によるパイプ同士の接続作業 ・鉄板や鉄骨の切断、組み立て ・加工した製品へのペンキ塗装など ★未経験も安心のマンツーマンOJT！ ★約3ヶ月で一通りの作業を習得可能◎ ★少人数運営で馴染みやすい環境です！

＜未経験OK！研修充実＞20代・30代活躍中◎残業少なめ／週休2日制／年間休日119日でライフワークバランスバッチリ★

仕事内容: 現場を盛り上げる、 頼れるリーダーを募集✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩️未経験から一生モノのスキルを身につける！ ⏩️残業少なめ・週休2日制・年間休日119日 ⏩️20代が中心となって活躍中の活気ある職場◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建築工事の技術者として、 鋼構造物や建築工事の現場管理を お任せします！ 【具体的な業務内容】 ■安全管理・工程管理： 朝礼での安全確認や、スケジュール通りに 工事が進んでいるかの進捗確認を行います。 ■協力会社との連携： 現場で作業を行う職人さんたちと コミュニケーションを取り、 指示出しや 打ち合わせを行います。 ■写真撮影・書類作成： 工事の進捗状況をカメラで撮影し、 日報や報告書などの書類を作成します。 -------------------------------- ＼お仕事のpoint！／ ◎品質、工程を通じて お客様により良い商品を届け、 社員の安全な環境を維持していただく 現場の要となる大切な業務です。 ◎現場の安全管理や工程管理、 協力会社との連携など、 多岐にわたる業務に挑戦できます。 チームをまとめて、 安全で質の高い建物づくりに貢献しませんか？ ＜サポート体制しっかり！＞ 最初は分からないことばかりで 不安かと思いますが、 先輩社員が丁寧に基礎から指導しますので 未経験の方でもご安心ください！ -------------------------------- ＼まずは職場を見てみたい／ 応募前の職場見学OK！ ご希望の方はお気軽にお問い合わせください。 （087-851-1557）

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

未経験から有資格者へ！月の半分を自由に使える！定時退社可能！

仕事内容 ◎週2～3回だけのお仕事！ ◎月10～11日出勤！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐未経験OK⭐ 資格取得支援も充実！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設内の各種設備の 定期点検、運転監視業務などを お願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨具体的な業務✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅設備点検 施設内を巡回し チェックシートをもとに点検します。 ✅簡単なメンテナンス／修繕 電球の交換やドアの修繕など、 DIYのような作業です。 設備が壊れている時など、 修理が必要なものは専門業者に依頼します。 ✅その他、 施設内の修繕工事の立会い、 報告書などの書類作成業務など。 管理室での待機時間もあり、 比較的ゆとりあるスケジュールで 勤務できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐資格取得支援でキャリアアップ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電気工事士やボイラー技士など、 49種類の資格取得支援があります。 日々のお仕事を通して、 電気など設備に関する知識が 自然と身につきますので、 様々な資格取得が可能になります！ 未経験、無資格スタートだった方たち 全員が資格取得支援制度を活用し 入社後に電気工事士などの資格を 取得しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐資格手当も充実⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 取得した資格や保有している資格に 応じて別途資格手当が上限なく 毎月支給されます。 （対象の資格は49種類） 資格取得支援制度を使って資格を取得し、 資格手当で給与をアップさせていく ことができます！

39歳以下募集／✨福利厚生充実✨定着率95.7%✨転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他電気/通信インフラ専門職 「地元の仲間と、落ち着いた環境で働きたい」 「ライフスタイルが変わっても、長く働きたい」 そんな方のおすすめのお仕事です。 ＼求人のおすすめポイント／ ✅香川生まれ、香川育ち多数！ └高校が一緒、地元が一緒など地元の仲間が集まる、アットホームな環境 ✅未経験入社8割 ✅転勤なし ✅年休120日以上 ✅月残業9h以下 ✅男性育休制度 ✅定着率95.7% ✅引越し費用補助 ✅手厚い研修 ✅マイカー通勤OK ✅IT業界では数少ない創業50年以上の安定企業 【仕事内容】 サーバーやシステムが正常に動いているかをチェックするお仕事です。 ＜具体的には＞ ■マニュアルに沿った記録作成・報告 ■システムチェック ■トラブル発生時の一次対応 └エンジニアへの連携 ■進捗管理 など 研修後すぐは、マニュアルに沿って確認・記録・報告を行う作業が中心なので、IT業界がはじめての方も安心してスタートできます！ その他ポイント！ ￣￣／￣￣￣ ＼プライベートも充実／ 月平均残業は約9ｈ。メリハリをつけて働ける環境づくりを会社全体で大切にしています！ ＼長く働ける／ 男性育休制度あり。 実際に育休を取得している社員も多く、残業時間も少ないことから、ライフスタイルが変わっても働きやすい環境です。 ＼キャリアアップ制度／ 定期面談を実施しており、個人の希望に合わせたキャリアアップ支援制度を導入しています。 「チームをまとめるマネジメントに挑戦したい」 「働きやすさを重視してコツコツと働きたい」 など個人目標はさまざま ITの「開発・インフラ」の”両方”を手がけている会社だからこそ、エンジニアとして挑戦できる分野の幅も広く、社内公募制度を利用して、興味のある分野にチャレンジもできます。 また資格取得支援制度や報奨金制度もあり、スキルアップを目指す方へのサポート体制も整っています。 ＼県庁公認の安定企業／ 弊社は、香川県庁との『立地協定』も締結しており、 地元の方々に愛されながら、地域に根差した事業を展開しています。 本社は東京と大阪ですが今回の募集は、転勤なしのため、将来も香川で安心して働けます。 働きやすさを重視した会社だからこそ ￣￣／￣￣￣ ◎平均勤続年数11年 ◎新入社員過去3年間離職なし ◎離職率4.9％ など数字としても、長く働きやすい職場を実現しています。 ＜＜入社後のステップ＞＞ 入社後はOJT形式で、先輩がそばでサポートしながら基礎を学びます。 ▼Step1 管理システムの内容や特徴などIT基礎を学びます。 ▼Step2 マニュアルを確認しながら、システムチェックの練習をします。 ▼Step3 現場の先輩に教わりながら、実際に業務を進め始めます。 ※研修は3ヵ月を目安にしていますが、1人ひとりに合わせてOJTを進めるので、期間は前後いたします。

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

スキルを活かして働ける！昇給・賞与有◎待遇バツグン♪

仕事内容 管轄店舗を巡回し、建物内外の設備点検や保守作業をお願いします！ ・設備点検と動作確認: 日々、設備が正常に運転しているかどうかをチェックし、故障や事故を未然に防ぎます ・壊れた設備の修繕: 故障した設備を修理したり、交換したりします ・施設利用者への対応: 利用者からの要望や問題に対応します。 例えば、エアコンの調子が悪い、トイレの水漏れがあるなどの報告を受け、適切に対処します。 また、協力会社の手配や報告書の管理などもお願いします。（電気・消防・空調・給排水など）

未経験から始めるデスクワークメイン業務！完全週休2⽇

仕事内容 ◆ 未経験から国家資格を目指せる ◆ 公共案件中心で安定性抜群 ◆ 完全週休2日制（土日祝休み） ◆ 力仕事なし！オフィスワーク中心 ◆ チーム制でフォロー体制万全 ◆ 地元・Uターン転職も歓迎 ☆未経験から“社会インフラを支える”国家資格職へ！ 道路・橋・ダム・トンネルなど、暮らしを支える公共インフラ事業を裏側から支援するお仕事です。国や自治体のプロジェクトに関わるため、安定性バツグンのデスクワーク中心業務。入社時点での専門知識は不要です。先輩がしっかりフォローします！ ☆発注者支援業務とは？ 国や自治体などの公共機関が行う工事を、技術的にサポートする仕事。“みなし公務員”という立場で、現場の進行状況をまとめたり、書類を作成したりと、行政側のパートナーとして裏方から支えるポジションです。 現場作業ではなく、ExcelやPowerPointを使った資料整理・報告書作成など、事務的な業務が中心。パソコン操作が得意な方、コツコツ進める作業が好きな方にぴったりです。 ☆未経験から“技術者”へ育てます！ 入社後は、まずは研修で基礎からスタート。建設業界の仕組みやCADの基本操作、報告書の書き方などを学びます。その後は、先輩社員と一緒にOJT形式でスキルを磨いていけます。 そして、経験を積む中で「土木施工管理技士」などの国家資格の取得も目指せます！受験に向けた勉強会や支援制度もあり、未経験から技術者としてステップアップが可能です。 ☆主な仕事内容 ・Excel・PowerPointによる資料作成 ・会議資料・議事録の作成 ・CADを使った図面修正のサポート ・測量や設計に関するデータ整理 ・工事進捗や点検結果のとりまとめ など ＼キャリアアップとスキルアップをここで手に入れる︕／ 20代・30代・女性・男性が技術者として活躍中☆ 【キャリア・成長環境】 ◎入社後はベテラン社員によるOJTやeラーニングで基礎から丁寧に指導 ◎資格取得支援制度（施工管理技士など）もあり、国家資格の取得も全面サポート ◎経験を積めば業務リーダーや管理職へのキャリアアップも可能です ◎スキルにや経験に応じて、将来的には発注者支援の中核メンバーへ ☆お電話でのお問い合わせは、下記にてお願いします ・香川県内︓0878868110 ・徳島県内︓0878868110 ・高知県内︓0888565857 ・愛媛県内︓0899131185 ☆WEBやSNSで社員の働き方を紹介中︕ → 「ティーネットジャパン CS事業本部 採用」で検索 #発注者支援業務 #行政事務補助 #建設コンサルタント #土木施工管理 #完全週休2日制

未経験でも安心の巡回点検✨資格取得支援あり✨年間休日122日

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐未経験OK⭐ 資格取得支援も充実！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 担当エリア内の オフィスビルや商業施設を 1日あたり4～5件ほど巡回し、 施設内の設備をチェック！ 簡単なメンテナンス作業などを お願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨具体的な業務✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅設備点検 施設内を巡回し チェックシートをもとに点検します。 ✅簡単なメンテナンス／修繕 電球の交換やドアの修繕など、 DIYのような作業です。 設備が壊れている時など、 修理が必要なものは専門業者に依頼します。 ✅その他、 施設内の修繕工事の立会い、 報告書などの書類作成業務など。 管理室での待機時間もあり、 比較的ゆとりあるスケジュールで 勤務できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐資格取得支援でキャリアアップ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 電気工事士やボイラー技士など、 49種類の資格取得支援があります。 日々のお仕事を通して、 電気など設備に関する知識が 自然と身につきますので、 様々な資格取得が可能になります！ 未経験、無資格スタートだった方たち 全員が資格取得支援制度を活用し 入社後に電気工事士などの資格を 取得しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐資格手当も充実⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 取得した資格や保有している資格に 応じて別途資格手当が上限なく 毎月支給されます。 （対象の資格は49種類） 資格取得支援制度を使って資格を取得し、 資格手当で給与をアップさせていく ことができます！

年休125日&月給27万以上の安定現場で完全未経験でも活躍可！20代30代の若手活躍中！閑散期も給与保証しており、安心して続けられます。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 未経験からでも資格を取ってしっかり稼げる！ ／ 安心して始められるようしっかりサポート。 自己負担ゼロで「一生モノの技術」と「資格」が身につきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ …求人のPOINT………………………… ✅賞与最大で年3回あり ⇒賞与100万円以上の支給実績あり ✅スタッフの7割程度が10年以上活躍中 ✅現場手当や家族手当あり ✅年休125日以上！長期休暇あり …………………………………………… ＜仕事内容＞ セメントや水を使って地盤を固め、 建物の沈下を防ぐ作業をお任せします。 □未経験者は何から始める？ まずは先輩の指示のもと、 写真撮影や重機の誘導からスタート。 徐々に機械操作、ホースの設置作など幅を広げ、 最大9ヶ月かけてじっくりと一人前を目指せる環境です。 ※作業は4名のチーム体制で行うため、安心して働くことができます。 ＼ 周囲に自慢できる役職者へ成長できる ／ ●経歴・経験に関係なく、頑張り次第で管理職登用が可能です。 ⇒実際に3年目で管理職になった実績あり！ ●費用会社負担で国家資格を取得！ ⇒取得後は毎月の手当で収入もアップします。

【カーテンのルートメンテナンス等｜正社員】未経験歓迎｜定時退社OK｜土日祝休み｜年間休日120日

職種 病院・福祉施設でのカーテン交換スタッフ 仕事内容 お客様（病院や福祉施設など）が使われている 当社のカーテン等のメンテナンスをお任せします。 患者様や利用者様がおられる中での作業なので 気を配り、時にはコミュニケーションを取りながら 作業していきます。体を動かすことや 人と話すことが好きな方は楽しく働けますよ。 定期的なメンテナンス業務メインです！ ▼車でお客様のもとへ訪問（基本2人1組） ▼カーテンを取り外し 代わりに替えのカーテンを取り付ける ☆カーテン交換だけでなく レール交換やブラインド設置など 簡単な施工業務もありますが まったくの未経験から覚えられます。 ☆脚立を使うことがあります。 ▼回収したカーテンをクリーニングに出す ▼クリーニング後のカーテンを取り付け 替えのカーテンを引き上げる ※カーテン等の車への積み降ろしあり。 20～30kg程度の重さになることがあります。 最初は大変ですが 数ヶ月でコツが掴め、運びやすくなりますよ。 ※大規模施設の場合は9時頃～17時頃まで 1施設で作業。 応援スタッフが加わることもあります。 ※小規模施設の場合は1日で複数件訪問することも。 多い日で5～6件程度です。

【✅溶接経験、JIS溶接資格必須】賞与100万円以上！「タダノ」100％子会社✨基本は日勤！一部夜勤あり◎

仕事内容: ＼30代・40代男性スタッフ活躍中！／ 仲間同士で助け合える“人間関係の良さ”と、 キレイで安全な環境で、技術を磨きながら安定して働けます。 当社は、世界最大級の建設用クレーンメーカー 「タダノ」 の100％子会社。 グループの安定基盤と手厚い待遇があるから、 将来を見据えて長く働ける職場です。 【おすすめポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 資格取得支援制度あり！ 溶接・クレーン・フォークリフトなどの資格取得を全面サポート！ 期限切れ資格の再取得もOK！費用は会社が負担します！ ✅ 相談しやすい人がいる職場 経験豊かな先輩が気さくに指導。 悩みや疑問はすぐ共有できる風通しの良さが自慢です。 安心して成長できる環境です！ ✅ 有給が取りやすく、プライベートも大切にできる チームで助け合う文化があるから、家庭行事や旅行時の休みも取得しやすい 仕事も私生活も両立できます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ①部材の組立・仮付け作業 ②半自動溶接機などを使った本溶接 ③グラインダーを用いた仕上げ作業 ※重量物はクレーン等を使って運ぶため、 体への負担も少なめです。 ＼⭐️職場環境について⭐️／ ＜経験豊富なスタッフが多数在籍＞ 現場の最前線で磨かれた、高い技術力を持つプロフェッショナルたちがあなたをサポートします。 ＜1人ひとりの技術力が高い＞ 質の高い仕事が当たり前の環境だからこそ、実践を通して多くのことを学び、あなたの技術力も飛躍的に向上します ＜学びの多い環境＞ 経験者の方にとっては、さらなるスキルアップや専門技術の習得に最適な、刺激的な毎日が待っています

【資格取得サポート】未経験から一生もののスキルを習得

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！定年制度廃止 ★通勤も移動も交通費全額支給！ ★資格取得サポート＆独立支援あり ホテルや店舗の各種メンテナンスを担当します。 日々の具体的な作業範囲を 分かりやすくご紹介します！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・作業データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 未経験サポート｜道具の使い方や基本手順から 徐々に習得 必要な資格 ｜普通免許以外は 不要（資格取得サポートあり） キャリア・将来｜独立支援制度あり！ ステップアップも可能 勤務エリア ｜大分県内全域（別府市・大分市・湯布院メイン） 働き方 ｜ご自宅から現場へ スムーズな直行直帰スタイル ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【具体的にお任せするお仕事内容】 ■ホテルの客室清掃・ベッドメイク ・ホテル客室内の清掃やベッドメイク、館内清掃がメインの業務です。 ■店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ・ホテルや大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ■厨房機器のメンテナンス ・大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 【1日の流れ・作業体制】 日中の清掃作業を中心に行い、基本的に定時で終えるスケジュール感です。 作業内容に応じて、1人での対応またはチーム体制で分担して作業を進めます。 難しい作業はなく、未経験からでも 安心してスタートできる環境です♪

土日祝休み！完全週休2日制でプライベートと両立して働ける♪

仕事内容 ＼＼ アピールポイント ／／ ✅未経験者大歓迎♪ ✅完全週休二日制！ ✅年間休日124日 プライベートと両立して働ける◎ ✅育児休業取得実績あり ＜＜お仕事内容について＞＞ ･･････････････････････････････････＊･･･ 具体的には、電動車いすの消毒、点検整備、 再生及び在庫管理が主な業務です。 また、三輪及び四輪のアシスト自転車も 点検整備し、在庫を管理します。 点検整備や再生する車両は、 1日に1～3台程度です。 電動車いすは最大15kgのバッテリーが 2個搭載されており、交換作業も行います。 付随業務として、製品や部品の手配、 入出荷業務、配送業務などもあります。 作業には、KTC一般機械整備用工具セットや 電動工具、空調機器、作業テーブルリフター 自転車メンテナンススタンドを使用します。 職務内容は、当社における各種業務全般を 含む為、幅広いスキルを身につけられます。 人柄重視の採用です！ あなたのご応募をお待ちしております！！ ＿当社について＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【電動モビリティの総合カンパニー】 当社が扱っているのは高齢者の移動を支える 電動カートや電動車いす、電動自転車など ｢電動モビリティ｣と呼ばれる乗り物です。 それらの開発･製造から、販売･レンタル、 利用方法指導、アフターサービスまでを 一貫して手掛けています。 超高齢化社会や免許返納後の高齢者の 移動手段確保が社会の課題となっている今､ 当社の需要は増しており､それに伴い 事業規模も年々拡大｡ 介護保険など公的制度による支援などを 背景に社会的にも注目を集めています｡ 現在､全国41の営業所と特約店の協力のもと 全国規模でネットワークを確立しています｡ ◆今回は、今後の需要増加に 対応するための増員募集です｡ 【充実待遇でワークライフバランスも安定】 当社のキーワードは｢笑顔の獲得｣｡ 利用者様に笑顔になって頂くことはもちろん 社員やその家族にも笑顔になってもらえる 会社を目指しています｡ 待遇･福利厚生をしっかり整えています◎ お休みは完全週休2日｡ 年間休日も124日あります｡ 近年は男女共に育児休暇取得実績も増え､ 先輩たちもプライベートや ワークライフバランスを充実させています｡ また、昇給や賞与、企業型確定拠出年金など 収入面でも安心感を得られる制度を ご用意しています！ 安心感、将来性、そして利用者様を支える やりがいが揃った環境で、 腰を据えて一緒に働きませんか？ 【電動モビリティについて】 ｢電動モビリティ｣とは、 免許返納や高齢などで外出が難しい方が 移動手段として利用する ・電動カート ・電動車いす ・電動自転車 などのことです。 電動カート、電動車いすは、 法律上では歩行者とみなされるため、 特別な免許などは必要ありません。 当社では、お客様が安心して・安全に 電動モビリティを操作・使用ができるまでは 契約しない方針をとっています。 利用目的や使用環境に適した商品の提案を 実施し、目的地まで同行して安全に 運転が可能になるまでサポートします。 数週間、長い方だと1ヶ月半以上かかる 場合もありますが、それでもお客様の安心を 第一優先に、徹底的にサポートを行います。 「何年も外出していない…」というお客様も 中にはいらっしゃいます。 当社の電動モビリティを利用することで、 「外に出られる喜び」を得ることができ、 心からの感謝をいただけます。 「誰かのために何かをしたい」 「社会に貢献したい」と考えている方は 多くいらっしゃると思います。 当社で働くことによって、 さらにその思いを実感できるはずです。 これからも引き続き、お客様からの ”たくさんの笑顔” を引き出して、成長を続けていきます。 【安定性と充実の教育体制】 高齢者人口が増加を続ける中、 当社のニーズは日を追って増しています｡ 社会的に求められている 事業ということもあり、 業績や事業基盤は安定していますので 一つの会社で長く働きたい方なら 安心していただけると思います｡ また、｢電動モビリティ｣とだけ聞くと 難しく思うかもしれませんが、 教育体制が充実していますので ご安心ください｡ ／ 未経験の方も大歓迎！！ ＼ 慣れるまでは先輩スタッフが イチから丁寧に指導しますので、 機械に関する専門知識や 特別なスキルは一切不問です◎ 全くの未経験でも安心して始められます！ ／ 社員とそのご家族の方にも笑顔に ＼ 当社では、社員とそのご家族の方にも 笑顔になっていただけるよう 高待遇をご用意しています。 ・残業を減らす取り組みを強化 ・完全週休2日制でしっかりリフレッシュ！ オンオフ切り替えて働けます♪ ・家族手当など各種手当も充実！ 安定した収入が見込めます。 ・独身寮や社宅制度あり(転勤可能者のみ) 安心して働いていただける環境から、 ぜひ新しいスタートを切ってくださいね◎ 【社名の由来】 スペイン語の｢Serio＝本気｣からつけました｡ スタッフ全員が本気で多くの方の 役に立てるように取り組んでいます！

【大手グループ企業の安定基盤】香川県高松市で転勤なし！未経験から一生モノの資格が目指せる総合設備管理

■仕事内容 高松市内にある大型複合施設にて、電気・空調・給排水設備などの総合設備管理（ビルメンテナンス業務）をお任せします。 チームで常駐し、施設の快適と安全を支えるお仕事です。 【具体的にお任せする業務】 ・設備機器（電気・空調・給排水等）の定期点検・巡回 ・水質管理、管球交換などの小修繕 ・修繕業者の作業立ち会い ・不具合発生時の一次対応、顧客対応 ・日報、月報などの書類作成 【確実にキャリアが積める環境】 現場ではチームを組んで各プロジェクトを進めます。 時間をかけて同じ目標に向かっていくため団結力は抜群。 未経験からでも先輩が丁寧に教えますので、実績を積み重ねながら着実にキャリアアップを目指せます。 勤務開始時期: 即日勤務可能 なお本求人は職業紹介事業者であるトライアロー株式会社 広島支店による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）13-080193 ■仕事の特徴 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

手に職◆車好きな人歓迎◆研修充実◆スキル給あり◆職人を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／2024年5月設立 ◎車・バイクが好きな方、 職人として始められます （必須は普通自動車免許のみ） ◎先輩とマンツーマンの研修。 スキルに応じて 工程を段階的に習得可能！ ◎手に職がつく スキルが上がるごとに給与UP （月給に加え最大16万円） ◎原則定時退社で残業少なめ 土日は基本休み。 ◎最新設備を完備。 1人1レーン制／1拠点で フレーム修正から仕上げまで完結。 作業効率と安全性を両立。 □■お任せするお仕事は■□ 事故や経年によって損傷した 車両の修復を行います。 車・バイクが好きな人が、 職人として車に関われる仕事です。 「お客様の大切な車を、 自分の手でよみがえらせる」 それがこの仕事のやりがいです。 ＜具体的には＞ フレーム修正、パネル交換、パテ処理、 塗装仕上げまで修復に関わる工程を、 スキルに応じて段階的に 習得していただきます。 自社基準に沿った技術体系があるため、 品質も安定しやすく、経験が浅い方でも 着実にステップアップできます。 ◎お任せするのは、特定メーカーの 車だけではありません。 国産車から輸入車まで、 さまざまな車種の修復に携わります。 「今日はどんな車が来るか」が、 車好きには仕事の楽しさになります。 ◎作業ノルマなし。 目の前の1台に集中できる職場です。 ◎取り付け・整備・工場 などの経験を活かせます。 【注意事項：通勤車両について】 当店は整備工場を併設しております。 工場の認可を守るため、 マイカー通勤の方は「車検適合車」での 通勤をお願いしております。 □■充実の工場設備■□ 毎日の清掃と整備を徹底し、 作業しやすく安全な環境を整えています。 「職人任せ」ではなく、 設備・動線・空調・照明まで こだわった職場です。 01. トラバーサーレール 02. キュービックタワー・リフト 03. 床下集塵機システム 04. プッシュプル型塗装ブース 05. 水性塗装 06. 天井吊下式 アルティメットヒーター □■充実した研修・教育体制■□ 未経験者でも成長できるように 段階別の研修制度を整備。 一人で抱え込まず、 相談しながら学べる体制です。 ＜研修の一例＞ ◎入社時研修 （先輩とマンツーマンで学ぶ） ◎新機構研修 （最新自動車の構造・装置を学ぶ） ◎鈑金修正システム研修 ◎塗装・調色研修 ◎コンプライアンス研修 など □■働きやすさ■□ ◎原則定時退社、土日は基本休み ◎年間休日120日※有休5日含む ◎賞与年2回、家族手当（規定あり） 手に職をつけながら、 生活のリズムを整えやすい正社員です。 □■キャリアパス■□ 技術／管理／マネジメントと 多方面のキャリア形成を支援します。 ▼ ◎鈑金塗装の技術を極める ◎希望に応じて管理職を目指す （フロント／工場長／ブロック長） □■目指すは日本一■□ 私たちが目指しているのは、 「日本一の鈑金工場」です。 品質はもちろん、お客様が 安心して任せられることを重視。 その一貫として、 国交省の鈑金ガイドラインに基づき、 作業前後の写真撮影などの情報開示を 業界でいち早く開始するなど、 透明性の高い工場運営を行っています。 あなたも一緒に、日本一の工場を 築いていきませんか？ === 長い目で勤務できる体制 === □■評価・報酬について■□ 日々の仕事のがんばりを反映する 評価制度のもと、年齢・社歴に関係なく 平等にチャンスがあります。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） また、個人の技術と社内資格を 反映させた「スキル給制度」を 導入しています。 ▼ スキル給／月給に加えて最大16万円 ※技術力に応じて支給 ＜評価例＞ 【月額スキル給10万円】 ◎パテを使用した軽鈑金作業ができる ◎ボルト止めパネルなどの 部品交換ができる ◎下地作業ができる ◎耐スリクリアを含む磨きができる etc. 【月額スキル給13万円】 ◎切換パネル交換ができる ◎骨格修正ができる ◎調色作業ができる ◎内板・外板塗装ができる etc. 【月額スキル給16万円】 ◎大破修理ができる ◎塗装の全工程ができる ◎高品質な作業と人材育成ができる ◎工場長の補佐業務ができる etc. ※上記スキルに加え、 個人・店舗目標などの達成率で 総合的に判断いたします。 === 私たちはこんな会社です === □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約240店舗を展開しています。 ■WECARSが大切にしていること■ 1.お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2.お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3.信頼される中古車市場の創造をリード ★人事制度改革、 人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。

月給28万～+賞与年2｜フルフレックス｜住宅手当あり-V34

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、レジャー/トラベル法人営業、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 貸別荘「COCO VILLA」を、 もっと快適で、選ばれる場所へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～＋賞与年2回✨ ✅コアタイムなしのスーパーフレックス！ ✅在宅×現地VILLAのハイブリッド勤務◎ ✅年間休日120日・休日曜日選択制♪ ✅業界未経験でも年収UP叶えます！ COCO VILLAは「すべての人に、別荘のある暮らしを」をテーマにした、 別荘投資という新しい形の貸別荘サービスです。 今回は、担当エリアのVILLA運営を担うメンバーを募集します！ ――――――――――――――― ⭐お仕事内容 ――――――――――――――― 【現地業務：50％】 ・担当VILLAの清掃チェック ・アルバイトスタッフの面接／現地OJT ・備品の補充・管理、設備の簡単なメンテナンス ・不具合があった際の修繕対応、業者手配 ・新しくオープンするVILLAの立ち上げ準備（備品手配・設営など） 【在宅業務：50％】 ・宿泊者の予約管理 ・宿泊者からの電話・LINE・メッセージ対応（対面での接客はありません） ・OTAやGoogleマップの口コミへの返信 ・アルバイトスタッフのシフト管理、オンライン面接 ※現地へはエリア内をご自身の車で移動していただきます。 ※緊急対応や夜間対応が発生した場合は、別途「駆けつけ手当」を支給します。 ――――――――――――――― ⭐1日の流れ（一例） ――――――――――――――― 10:00 自宅で予約・問合せ確認 11:30 車で担当VILLAへ移動 12:00 清掃・設備チェック、OJT 13:30 休憩♪ 14:30 備品補充・業者手配 16:30 帰宅しシフト作成 17:30 オンライン面接 19:00 業務終了！ ――――――――――――――― ⭐年収例 ――――――――――――――― 入社時の想定年収：392万円～ （月給28万円～＋賞与年2回） ▼25歳／入社1年目／業界未経験 年収438万円（月給28.5万円＋賞与） ▼31歳／入社4年目／業界未経験 年収518万円（月給37万円＋賞与） 【しっかり収入アップできる仕組み✨】 ・評価は半年に1回。 結果を昇給・ポジションにダイレクトに反映 ・賞与年2回に加え、 全社目標達成時は「目標達成賞与」を支給 （2026年2月・8月に賞与対象者全員へ支給実績あり） ・勤続年数に応じて永年勤続手当（5万円～55万円） ・エリアマネージャーなど、役割拡大に合わせてさらに収入アップ ／／ 宿泊業界が初めての方も大歓迎です！ 接客・販売・事務など、これまでの経験を活かして成長できます✨ ＼＼

東芝ライフスタイルグループ／年休126日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス エアコンや冷蔵庫などの 東芝生活家電の修理・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ □製品の修理・メンテナンス対応 □ご使用方法や注意点を分かりやすくご案内するアフターサポート □事務処理作業（修理完了報告など） ⭐1日の訪問件数は、平均5～6件ほど。 ⭐1件当たり約45分のペース。 ＜入社後について＞ 「冷房はなぜ冷えるのか」 から学べる2ヶ月間の研修からスタート！ 基礎からしっかりと学び、 その後に現場デビュー！ ※経験者の方は研修を短縮し、 実務開始することもあります。 ⭐現場デビュー後も3ヶ月のOJT研修あり ＜面白さ・やりがい＞ メーカー直系会社ならではの 最新技術を身につけられることができます。 「電気工事士1種・2種」 「ガス溶接技能講習修了者」 「冷媒回収技術者」 のような資格取得･キャリアアップも 目指せる環境です◎ ＜嬉しいメリットもたくさん！＞ ＃未経験歓迎 ＃年間休日126日 ＃2年目から有給24日付与 ＃賞与年3回 ＃平均勤続18.8年 ＃福利厚生充実 ＃資格取得支援

線材の溶接・接合補助作業員！スキルアップ！長期安定！

仕事内容: 線材の溶接・接合作業を行うメインスタッフをサポートする補助作業です。部材のセット・位置決め・溶接後の清掃・製品の搬送補助が主な業務です。溶接の専門技術は不要で、補助作業から始めて徐々に技術を習得できます。安全装備を着用しながら作業します。未経験でも安心してスタートできます。

【経験者募集】月給25万円以上・賞与年3回・資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント電気設備設計、建築電気設備設計、設計/施工監理 工場の電気・計装設備を新設・改修する際、図面をもとに工事の進み具合や安全、予算を管理していただきます。 協力会社の方々と連携し、計画通りに電気・計装設備を動かすための司令塔の役割を担います。 【具体的には】 ・現場調査(新設・既設) ・見積書作成 ・図面作成 ・材料発注・手間発注 ・実行予算書作成 ・現場施工・現場管理・原価管理・安全管理・品質管理 ・完成図書の作成・請求書の作成・社内完了処理 ・修理対応 など 創業以来、四国電気工業が大切にしてきたのは、お客様の期待を上回る「技術的付加価値」の提供です。 おかげさまで、多くのお客様から継続的な信頼をいただき、案件数は非常に堅調に推移しております。 現在の安定した事業基盤を維持しつつ、さらに質の高いサービスを提供し続けるために、即戦力として現場をリードしてくださる経験者の方を募集します。

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

月給28万～+賞与年2｜フルフレックス｜住宅手当あり-V34

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、レジャー/トラベル法人営業、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 貸別荘「COCO VILLA」を、 もっと快適で、選ばれる場所へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～＋賞与年2回✨ ✅コアタイムなしのスーパーフレックス！ ✅在宅×現地VILLAのハイブリッド勤務◎ ✅年間休日120日・休日曜日選択制♪ ✅業界未経験でも年収UP叶えます！ COCO VILLAは「すべての人に、別荘のある暮らしを」をテーマにした、 別荘投資という新しい形の貸別荘サービスです。 今回は、担当エリアのVILLA運営を担うメンバーを募集します！ ――――――――――――――― ⭐お仕事内容 ――――――――――――――― 【現地業務：50％】 ・担当VILLAの清掃チェック ・アルバイトスタッフの面接／現地OJT ・備品の補充・管理、設備の簡単なメンテナンス ・不具合があった際の修繕対応、業者手配 ・新しくオープンするVILLAの立ち上げ準備（備品手配・設営など） 【在宅業務：50％】 ・宿泊者の予約管理 ・宿泊者からの電話・LINE・メッセージ対応（対面での接客はありません） ・OTAやGoogleマップの口コミへの返信 ・アルバイトスタッフのシフト管理、オンライン面接 ※現地へはエリア内をご自身の車で移動していただきます。 ※緊急対応や夜間対応が発生した場合は、別途「駆けつけ手当」を支給します。 ――――――――――――――― ⭐1日の流れ（一例） ――――――――――――――― 10:00 自宅で予約・問合せ確認 11:30 車で担当VILLAへ移動 12:00 清掃・設備チェック、OJT 13:30 休憩♪ 14:30 備品補充・業者手配 16:30 帰宅しシフト作成 17:30 オンライン面接 19:00 業務終了！ ――――――――――――――― ⭐年収例 ――――――――――――――― 入社時の想定年収：392万円～ （月給28万円～＋賞与年2回） ▼25歳／入社1年目／業界未経験 年収438万円（月給28.5万円＋賞与） ▼31歳／入社4年目／業界未経験 年収518万円（月給37万円＋賞与） 【しっかり収入アップできる仕組み✨】 ・評価は半年に1回。 結果を昇給・ポジションにダイレクトに反映 ・賞与年2回に加え、 全社目標達成時は「目標達成賞与」を支給 （2026年2月・8月に賞与対象者全員へ支給実績あり） ・勤続年数に応じて永年勤続手当（5万円～55万円） ・エリアマネージャーなど、役割拡大に合わせてさらに収入アップ ／／ 宿泊業界が初めての方も大歓迎です！ 接客・販売・事務など、これまでの経験を活かして成長できます✨ ＼＼

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2024に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ※株式会社ナミト広島支店は株式会社ナミトが運営する支店名です。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2024に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など ※株式会社ナミト広島支店は株式会社ナミトが運営する支店名です。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

官公庁より委託の土木工事の調査・測量・設計業務をお任せします。小回りの利くスピード対応と丁寧な仕事で安定受注中。案件ごとに個々で分担をして進めるスタイルですが、社員全員で柔軟に協力しあえる環境です。

企業名 有限会社讃岐測研 求人名 丸亀【土木測量設計】月残業10H×年休125日/官公庁案件メイン/有資格者募集 仕事の内容 官公庁より委託の土木工事の調査・測量・設計業務をお任せします。小回りの利くスピード対応と丁寧な仕事で安定受注中。案件ごとに個々で分担をして進めるスタイルですが、社員全員で柔軟に協力しあえる環境です。 ■一般土木（道路・河川・ため池・水路・上下水道・橋梁など）の調査測量設計 ■測量データの入出力・計算、CADでの図面作成、Excel等での書類作成 ■社用車での現場移動 【働き方】土日祝休・年休125日・残業月10h。資格を活かしつつ、ワークライフバランスを保ち、心身共に無理なく働ける環境です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 丸亀【土木測量設計】月残業10H×年休125日/官公庁案件メイン/有資格者募集

【✅溶接経験、JIS溶接資格必須】賞与100万円以上！「タダノ」100％子会社✨基本は日勤！一部夜勤あり◎

仕事内容: ＼この求人のポイント／ ーーーーーーーーーーーーー ✅ 資格取得は会社負担で完全サポート！ 溶接・クレーン・フォークリフトなど、仕事に直結する資格は会社が費用を負担 未経験でも安心してチャレンジでき、期限切れ資格の再取得も歓迎します ✅ 相談しやすい人がいる職場 経験豊かな先輩が気さくに指導。 悩みや疑問はすぐ共有できる風通しの良さが自慢です。 安心して成長できる環境です！ ✅ 有給が取りやすく、プライベートも大切にできる チームで助け合う文化があるから、家庭行事や旅行時の休みも取得しやすい 仕事も私生活も両立できます ーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 クレーンに使われる大型部材の製造業務です。 下記の工程を担当していただきます。 ①鋼材部品の組立・仮付け作業 ②半自動溶接機などを用いた溶接 ③グラインダーでの仕上げ処理 ※重量物の扱いはクレーンを使用するため、身体への負担は最小限です。 ＼⭐️職場環境について⭐️／ ＜経験豊富なスタッフが多数在籍＞ 現場の最前線で磨かれた、高い技術力を持つプロフェッショナルたちがあなたをサポートします。 ＜1人ひとりの技術力が高い＞ 質の高い仕事が当たり前の環境だからこそ、実践を通して多くのことを学び、あなたの技術力も飛躍的に向上します ＜学びの多い環境＞ 経験者の方にとっては、さらなるスキルアップや専門技術の習得に最適な、刺激的な毎日が待っています 【先輩社員に聞きました！】 Q.入社理由は？ 「経験が浅い方も、ブランクある方も 充実した研修や資格取得支援で活躍できているから 自分も着実にスキルアップできそうと思ったから！」 「前職も溶接スタッフとして働いていたのですが、 タダノマニュファクチュアリングは上場企業の子会社で、 福利厚生がしっかりしていて安心して働けそうだったから！」 など様々な理由で当社への入社を決意してくれています！ 志望動機はなんでもOKです✨️ 「スキルアップして稼ぎたい」 「家族のために、安定した環境で働きたい」 そんなあなたのご応募をお待ちしています！

【経験者歓迎・将来は指導者として活躍できる】残業少なめ／土日祝日休み／マイカー通勤OK

仕事内容: ※この求人は株式会社草薙鉄工所での プラント・機械部品の溶接工の募集求人です。 入社後お任せするのは、 製缶溶接・農機具部品・重機部品・ 架台などの製作業務。 主に図面に基づいて鋼板の仮組をし、 半自動溶接機での溶接作業や グラインダーを使用した仕上げ作業、 ファイバーレーザー溶接機による 溶接作業を行います！

官公庁、医療福祉施設、商業施設などの 建築物件の施工管理業務をお任せします。 まずはサポート的立場から携わっていただきます。

企業名 株式会社菅組 求人名 【香川/建築施工管理】＜WEB面接可/施工からはじまる地域活性/完全週休二日制＞ 仕事の内容 官公庁、医療福祉施設、商業施設などの 建築物件の施工管理業務をお任せします。 まずはサポート的立場から携わっていただきます。 ・顧客との打合せや社内・協力会社との折衝業務 ・建設資材および協力会社（職人等）の手配 ・工事が円滑に進むための工程スケジュールの調整 ・現場の安全・衛生管理、および品質管理業務 ・役所等への各種提出書類の作成、申請手続き 【変更の範囲】当社が定める業務全般 募集職種 【香川/建築施工管理】＜WEB面接可/施工からはじまる地域活性/完全週休二日制＞

マンションやビル、大型商業施設などの新設、改修工事における電気設備工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。年間2～3件を担当予定です。

企業名 シンカ株式会社 求人名 【高松市/電気設備工事の施工管理】経験者歓迎/ブランク問題無し/年間休日120日 仕事の内容 マンションやビル、大型商業施設などの新設、改修工事における電気設備工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。年間2～3件を担当予定です。 ≪詳細≫ ■施工図の作成、資材発注・管理 ■工程・品質・安全・予算管理 ■現場での指示出し、協力会社との折衝 ■作業報告書作成等 有名施設の実績もあり大手顧客からの信頼が厚く、新たな案件も獲得していく成長フェーズです。出張は発生しますが、転居を伴う異動は当面ありません。 ※業務都合で土曜日の休日出勤が発生する可能性があります。その場合は当月内に振休の取得を徹底しています。 募集職種 【高松市/電気設備工事の施工管理】経験者歓迎/ブランク問題無し/年間休日120日

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援（AWS） 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド：AWS ・OS：Linux ・その他：CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

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【✅溶接経験、JIS溶接資格必須】⭐賞与100万円以上！【タダノグループで安定】基本は日勤！一部夜勤あり◎

仕事内容: ⭐この求人のポイント⭐ ーーーーーーーーーーー ✅世界最大級の建設用クレーンメーカー 「タダノ」 の100％子会社。 ✅建設用クレーン部品・車両搭載型クレーンの製造に携わる技能職 ✅実務経験を積みながらキャリアアップ、技術・管理部門への異動も可能 ✅ストレスフリーなマイカー通勤 OK 無料駐車場を完備！毎日の通勤も快適です。 ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 建設用クレーン部品や、街で見かける車両搭載型クレーンの製造に携わっていただきます。 「日本のモノづくり」を陰で支える、やりがい十分なお仕事です！ ＜具体的な仕事内容＞ ■溶接 ∟パーツ同士を強固に接合する作業 ■組立 ∟図面をもとにパーツを組み上げていく作業 ■塗装 ∟製品の耐久性を高め、美しく仕上げる作業 ■機械加工・産業用ロボット操作・検査 ∟最新機器を使った加工や、製品の最終チェック ✴️キャリアチェンジ・成長環境について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ずっと現場作業だけ」ではありません！ 実務を通して知識と技術を深めた後は、 あなたの希望や適性に応じて以下のような 部署へのキャリアアップ・異動が可能です！ 【品質管理・生産管理】 より良い製品づくりや効率的なスケジュールを管理 【生産技術】 製造ラインの改善や新しい技術の導入を企画 【事務スタッフなど】 会社の運営を支えるデスクワーク部門へ ⭐長く働くなかで「新しい挑戦がしたい」 「将来的に管理職を目指したい」といった 想いに応えられる環境が整っています。 ＜職場環境について＞ ✓定着率の高さが自慢！ 平均継続勤務年数は11.6年✨ 腰を据えて働く社員が多いのが特徴です。 ✓男女問わず幅広く活躍中！ 全従業員307名中、女性社員も多数（194名） 活躍しており、無理なく働ける環境が整っています。 ＊研修について＊ ✏️「学びたい」という意欲を 会社が全面的にバックアップします！ ✏️新入社員研修 ∟ 安全教育や基礎知識からしっかりスタート ✏️資格取得サポート ∟業務に必要な資格や検定の取得費用・講習をサポート ✏️社外セミナー参加 ∟ さらなるスキルアップのための外部研修機会あり

✨【未経験者大歓迎！】賞与や出来高制の他、福利厚生も充実！一人ひとりの頑張りをしっかり評価する職場！✨

仕事内容: 【仕事内容】 香川県高松市を拠点とした内装工事の現場作業です。 軽量鉄骨・化粧パネル・ボード・耐火被覆・スレート・リフォームまで、内装に関わる幅広い工事をトータルで対応しています。 ※関東など遠方への出張も有り ＜求人に関する問い合わせ＞ 電話応募も受け付けております。 下記連絡先まで「求人を見た」とお問い合わせください！ ＝＝＝＝＝【連絡先】＝＝＝＝＝ 株式会社　扇産業 TEL：087-899-2330 HP：https://ougi-takamatu.jp/ ※営業関連のご連絡は固くお断りしております ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援（Windows Server） 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS：Windows Server ・関連：Active Directory、Microsoft 365 など ・その他：Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

賞与有/土日祝休/エレベーターの保守点検/年間休日126日/正社員

仕事内容 マンション、オフィス、学校、駅、病院、工場などに設置されている弊社エレベーター設備内の保守点検・故障修理・経年部品の交換等、エレベーターを安全にご利用いただけるよう整備する仕事です。

✅正社員で安定して働ける✅土日祝含む週休3日✅賞与(年2回)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、設備保全/メンテナンス、配送/宅配/セールスドライバー ＜おすすめポイント＞ ✅週休3日制でお休みはシッカリとれる！ ✅普通免許があればOK（AT限定可）！ ✅決まったルートで安心配送。 ✅長期安定◎正社員として活躍！ ＜お仕事について＞ 冬場は灯油販売、夏場はエアコンクリーニング！季節に合わせて2つの業務をお任せします。 1年を通して安定した仕事量があるため、長く安心して働ける環境です。 ■ 冬季（11月1日〜3月31日）：燃料の配送・巡回販売業務 決められたルートを回り、燃料をお届けします。 新規開拓や飛び込み営業は一切ありませんので、初めての方も働けます。 ＜具体的には＞ ・注文を受けたお客様への灯油・軽油・重油の宅配 ・担当エリアのルート巡回販売など ■ 夏季（4月1日〜10月31日）：エアコンクリーニング業務 お客様先（一般家庭や法人）を訪問し、エアコンのメンテナンスを行います。 ＜具体的には＞ ・エアコンの分解・高圧洗浄クリーニング ・保守、点検、部品交換、簡単な修理対応など ✨こんな方にオススメ✨ ・安定して長く働きたい方 ・ルーティンワークが得意な方 ・人と接する事が好きな方 「中型自動車免許」「危険物取扱者（丙種・乙種4類）」「第二種電気工事士」をお持ちの方は即戦力として活躍できます！ ガソリンスタンドでの勤務や配送ドライバーの経験も活かせるお仕事です。 求人動画はこちら（参考） https://www.shu-wa.jp/wp-content/uploads/2026/10/touyukyuujin2026.mp4 ★活躍中スタッフのインタビューあり！ ★シューワに人が集まる理由・魅力などを発信しています！

イオングループでの常駐設備管理業務（電験3種歓迎）／年間休日116日／日勤中心／資格手当手厚い／福利厚生充実／残業少なめ

仕事内容 【フジグラン丸亀での常駐設備管理をお任せいたします】 ・建築・設備で実施される点検管理業務 ・協力会社との打ち合わせ ・点検手配 ・報告書のチェック ・修理の提案・見積書作成 ・現場管理 ・予算管理 ・点検票、報告書などの事務処理 応募後のフロー 応募（履歴書・職務経歴書・資格の免状添付） 弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考有り) 紹介先企業の書類選考 紹介先企業の面接(1〜2回)→内定 ※通常、内定迄おおよそ2〜3週間程度を予定しております。実際の開始時期については現在のご状況に応じてご相談ください 弊社はイオングループの会社です ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい また将来的にスキルアップをしたいと考えている方にもおススメ カジュアル面談や事前登録も可能です 一緒に転職活動のご協力をさせてください イオングループの商業施設やオフィスビルなど勤務地多数 ＼WEB面談実施中／ 空いた時間にスマートフォンやパソコンで簡単に面談可能 お昼休みの時間帯もOK 遠方の方も現在ご就業中の方でも心配いりません 勤務開始日など柔軟に対応するのでご相談ください ご応募お待ちしております

福利厚生充実／転職回数不問／実績に応じた歩合給あり

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“提案営業”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

＜発注者支援＞⭐土日祝休み⭐年収520万円～720万円も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木測量/地質調査、土木建設コンサルタント ＼あなたの経験を、次のステージへ！／ ― 発注者の立場でインフラを守る ― ▼この求人をまとめると… ⭐最低月給43万円以上！ ⭐土日祝休み×年間休日125日以上 ⭐官公庁側の立場として行う仕事 ⭐基本、複数名のチーム体制 ■『発注者支援』とは？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 公共事業の発注者であるNEXCOや 国・都道府県、政令指定都市などの 官公庁が行う業務をサポートする仕事。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■■発注者ならではのメリットも沢山■■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅勤務体系は官公庁基準で労働環境◎ ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日120日＋10日間の有給消化推奨 ＝『✨実質年間130日休み✨』 ✅多様な大規模プロジェクトに関われる …地図に残るようなスケールの大きな仕事を 動かしていくやりがいや大きな達成感も◎ ✅官公庁のサポートを受けられる安心感 …相談できる環境体制も整っているので 一人で抱え込む必要はありません。 - 【仕事内容】 ネクスコ側の立場（発注者支援業務）として 各工事の土木構造物の資産管理を行うための 資産情報データの確認、登録業務等を 担当していただきます。 ▼具体的には… ・工事記録調書より部材、数量等の チェック及び情報登録 ・工事内容の資産確認 ・資料作成 ・図面修正 等 ◎基本、複数名のチーム体制なので 周りと相談できる環境です。 経験の浅い方や未経験の方でも 安心して始められます。 ※CADソフト（AutoCAD）を 使用する場合がありますが文字や線、 図形の作成や変更等の図面修正程度です。 未経験でも習得可能なのでご安心下さい。 - ■当社で働くメリット◎ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐社宅完備や社用車貸与 ⭐近隣への出張面接OK ⭐勤務地は全国から選べる など他にも様々なサポートをご用意。 静岡県浜松市に本社を置き、 全国の官公庁の施工管理業務を行う会社。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■■遠州建設コンサルタント株式会社■■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は静岡県浜松市に本社を置き、 支援業務をメインに全国の官公庁の 施工管理業務を行っている会社です。 壮大なステージで活躍したい。 “ワーク”も“ライフ”も大切にしたい。 そんなあなたのご応募を、 心よりお待ちしております。

【40歳未満限定】Not visa Support 未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、空調設備施工管理 ＼＼＼✨ この求人のポイント✨ ／／／ ✅年間休日120日以上！5日以上の連休可 ✅入社後のサポート体制も万全！ 安心してキャリアをスタートできます◎ ✅評価基準が明確！ 頑張りや成果が正当に評価される環境 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大手スーパーマーケットや コンビニエンスストア、商業施設 などに導入されている冷凍・冷蔵 設備、空調設備の保守・メンテナンス 業務をお任せします。 ※担当エリアは 東京都板橋区／墨田区エリアです。 お客様が安全かつ快適に設備を 利用できるよう、設備の点検や 不具合対応、修理手配、協力会社との 調整などを行います。 入社後は先輩社員によるOJTを 通じて設備に関する知識を習得 していただくため、未経験の方でも 安心してスタートできる環境です。 業務を通じて冷凍機械・電気・ 空調設備に関する専門知識を 身につけることができ、 将来的には各種国家資格の取得も 目指せます。 【具体的な仕事内容】 ■設備メンテナンス・保守業務 ・冷凍・冷蔵設備の定期点検 ・空調設備の定期点検および保守対応 ・設備の故障や不具合発生時の一次対応 ・設備異常時の原因確認および状況把握 ・修理内容の確認および報告書作成 ■プロジェクト管理業務 ・設備改修工事やメンテナンス 案件の進捗管理 ・協力会社との日程調整および作業手配 ・工事スケジュール管理 ・顧客との打ち合わせおよび報告対応 ・現場立会いおよび作業確認 ■顧客対応業務 ・設備に関する問い合わせ対応 ・点検結果の報告 ・修理や交換に関する提案 ・協力会社との連携および調整 ■事務・管理業務 ・点検報告書作成 ・見積書作成補助 ・メンテナンス履歴の管理 ・各種管理資料の作成 ・データ入力およびファイリング ✨身につくスキル :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ・設備保守・メンテナンス技術 ・冷凍・冷蔵設備の知識 ・空調設備の知識 ・プロジェクト管理能力 ・顧客折衝能力 ・協力会社マネジメント能力 ・施工管理の基礎知識 ・国家資格取得に向けた実務経験 ――――――――――――――――――― ✅働きやすい環境が整っています ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日120日以上◎ 土日祝日と合わせて 5日以上の連休も取得可能。 先輩社員のほとんどは長期連休を確保し、 旅行へ行く人が多いです。 プライベートも充実させながら 働ける環境です。 ――――――――――――――――――― ✅手厚いフォロー体制で安心 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業担当やキャリアサポート担当が 継続的にフォロー。 定期的な面談を実施し、一人ひとりの 目標や希望に寄り添い、将来の キャリアプランを一緒に考えます。 現場での悩みや不安も相談しやすく、 安心して業務に取り組めます。 ――――――――――――――――――― ✅明確で納得感のある評価制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 評価基準が明確なため、頑張りや成果が 正当に評価される環境です。 キャリアアップや収入アップを 目指しやすい制度を整えています。 最新技術を活用した案件も 豊富にあるため、市場価値の高いスキルを 身につけながら成長できます。 また、資格取得支援や研修制度など、 継続的な学習をサポート。 長期的に成長できる環境が整っています。 書籍購入制度もあり、 自己研鑽を応援しています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アフェクターについて ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。

高速道路のインフラを担うお仕事！ 安定したNEXCOでの勤務です。

仕事内容 ◆仕事内容◆ 高速道路に関する土木構造物の点検や 保全工事の施工管理等を行って頂きます。 《点検》 構造物の状況を的確に把握・評価を行い、必要な措置を 決定する為、現場での各種点検、データ整理、報告書の 作成を日々行います。 《施工管理》 高速道路保全に係る工事の発注を行います。 現場監理では、段階確認や検査を行います。 発注者（立場）として、発注～竣工までの 一連の業務に携わって頂きます。 ＊業務にてCADソフトを使用する場合があります（AutoCAD） 主に図面の修正程度（文字や線、図形の作成や変更等） 未経験の方でも向上心を持って挑んで頂ければ十分に 取得可能なレベルです。 ◆◇担当者より◇◆ 業務体制は基本２名以上となる為、経験に不安がある方も ぜひ、ご相談下さい。 年齢が若く不安な方も、周りに頼りになる方々がたくさん いるので安心です。 ご自身の年齢が高いと心配されている方も今までの 経験・知識を活かして是非ご活躍下さい。

＼図面が読めなくてOK／建築施工管理／研修あり・資格取得支援あり・学歴不問

【仕事内容】 ＼図面の見方も、現場の言葉も、入ってから覚えれば大丈夫／ 未経験から始める、建築工事の施工管理スタッフ募集です。 ✅ 入社後は座学研修からスタート。知識ゼロを前提としたカリキュラムです ✅ 現場デビュー後も先輩が同行。一人で放り出されることはありません ✅ 国家資格の取得を会社がサポート。働きながら一生モノの資格を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まず、どんな仕事かを簡単に】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建築施工管理は、ひとことで言えば「建物ができあがるまでの段取りをする仕事」です。 マンション・オフィスビル・商業施設・学校などの現場で、 ・いつまでに、どの工事を終わらせるか（工程） ・危ないところはないか（安全） ・図面どおりに仕上がっているか（品質） ・予算の中におさまっているか（原価） この4つを見ながら、たくさんの職種の職人さんと一緒に建物をつくり上げていきます。 ※自分で工具を持って施工する仕事ではありません。 ※現場と事務所を行き来しながら進めるイメージです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方が入社してからの流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ STEP1／座学研修 建築工事の流れ、専門用語、図面の見方、安全のルール、写真の撮り方などを学びます。 「基礎工事と躯体工事って何が違う？」というところからスタートするので、知識ゼロでも問題ありません。 ▼ STEP2／先輩に同行 実際の現場に先輩と一緒に入ります。 最初の担当は、工事写真の撮影・整理や、簡単な書類作成から。 建物が立ち上がっていく流れを、間近で追いかけます。 ▼ STEP3／部分的に任される 朝礼での連絡、資材の数量確認、各職種への伝達など、少しずつ役割が増えていきます。 分からないことは、その場で先輩に確認できる距離感です。 ▼ STEP4／工区を担当 特定のフロアや工区を任され、自分で職人さんと段取りを詰めていきます。 ここまで来ると、仕事の面白さが一気に分かってくる段階です。 ▼ STEP5／国家資格に挑戦 実務経験を積んだうえで、建築施工管理技士の受験へ。 資格を取ると、任せられる建物の規模も評価も変わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある不安にお答えします】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 図面がまったく読めません。 A. 問題ありません。読めない状態から入る方がほとんどです。研修と、実際の現場と図面を見比べる経験で身についていきます。 Q. 職人さんに指示を出すなんてできる気がしません。 A. 最初から指示を出す必要はありません。まずは顔を覚えてもらい、挨拶と報告を重ねるところからで大丈夫です。 Q. 体力に自信がなくても大丈夫でしょうか。 A. 施工管理は自分で施工するのではなく、現場をまとめる役割です。体力の有無は問いません。 Q. パソコンが得意ではありません。 A. 使うのは書類作成や写真整理が中心です。入社後に覚えた先輩も多くいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からこの仕事を選ぶ意味】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 資格と実務経験が、そのまま自分の市場価値になります ✅ 建設業界は技術者が不足しており、必要とされ続ける仕事です ✅ 建物は建てた後も、改修・建て替えが必要。仕事がなくなりにくい分野です ✅ 未経験スタートでも、数年後には現場を任される立場を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Cさん／前職：コンビニ店員（未経験入社） 「建築のけの字も知らずに入りました。研修で用語を覚えて現場に出たら、図面で見たものが目の前に建っていく。あの感覚は面白かったです。今は自分の担当フロアがあって、毎朝そこの段取りを考えるのが仕事です」 ▼ Dさん／前職：工場のライン作業（未経験入社） 「建築は毎日やることが違い、現場ごとに条件も変わるので、日々あたらしい発見があります。分からないことは先輩に聞ける環境だったので、続けてこられました」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

東証上場グループ／完全週休2日制／夏季7連休・冬季13連休！

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“営業総合職”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

【バイク好き必見】月給40万以上目指せる／残業なし／社割あり／長期休暇あり

仕事内容 ＼バイク好きなら、資格・経験は一切不問！／ 「休日はツーリングに行く」 「自分でバイクをいじるのが好き」 そんな"バイク愛"があれば大歓迎です！ ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ 当社では、未経験からプロのバイク整備士を目指せる教育体制をご用意。 工具の名前や使い方、オイル交換などの基本作業から 先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に教えるので、 整備経験や資格がなくても安心してスタートできます。 まずは洗車や簡単な整備補助から始め、 少しずつできることを増やしていきましょう！ 【具体的なお仕事内容】 ・バイクの洗車・クリーニング ・オイル交換やタイヤ交換 ・部品の取り付け ・お客様のご案内 慣れてきたらエンジン整備やカスタムなどにもチャレンジができます！ ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ まずは会話ベースでお話しましょう！ バイク好きな方お待ちしています！！ ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝

資料作成のデスクワークメイン！年収600万円可／完全週休2⽇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント Point1.行政案件で安定性バツグン Point2.居住地に近い案件へアサイン Point3.初年度年収550万円以上を想定 ＼即戦力として公共インフラを支える誇りを、次のステージへ！／ 【当社の強み】 ◎発注者支援業務において全国でトップクラスのシェアを有しています。 ◎国内の大型案件に多数参画 国土交通省や地方自治体の技術パートナーとして、鉄道、ダム、トンネル、橋梁、河川、道路など、インフラ業務を受託してきた当社。あなたには、発注者支援業務としてのお仕事をお任せします。 《発注者支援業務って？》 発注者支援業務は、国土交通省や地方自治体、公益民間企業等が行う仕事を支援するため「みなし公務員」という立場で行う業務のこと。発注者側の立場で工事会社などとやり取りを行い、施工の管理等をする業務を行っています。経験のない方でも、土木施工管理業務や土木設計の経験があればOKです！ 《研修制度充実！》 建設コンサルタンツ協会が実施する研修やCAD基本操作研修など、各種研修をご用意。現場でのOJT研修も含め、確実に成長できる環境です。 《具体的な仕事内容》 ・協議関係資料や議事録の作成（Excel・パワーポイント・CAD等を使用） ・測量、調査、設計に関する諸条件のとりまとめ ・工事発注・管理・完成にかかわる設計図案や資料の作成 ・各種点検表やデータ整理・とりまとめ ・・・など ☆お電話でのお問い合わせは、下記にてお願いします。 ・香川県内︓0878868110 ・徳島県内︓0878868110 ・高知県内︓0888565857 ・愛媛県内︓0899131185 ★WEBやSNS（インスタグラム）で社員の働き方を紹介中！ → 「ティーネットジャパン CS事業本部 採用」で検索 ★ワークライフバランス充実 ＃発注者支援業務 ＃行政事務補助 ＃建設コンサルタント ＃土木施工管理 ＃完全週休２日制

資料作成のデスクワークメイン！年収600万円可／完全週休2⽇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント Point1.行政案件で安定性バツグン Point2.居住地に近い案件へアサイン Point3.初年度年収550万円以上を想定 ＼即戦力として公共インフラを支える誇りを、次のステージへ！／ 【当社の強み】 ◎発注者支援業務において全国でトップクラスのシェアを有しています。 ◎国内の大型案件に多数参画 国土交通省や地方自治体の技術パートナーとして、鉄道、ダム、トンネル、橋梁、河川、道路など、インフラ業務を受託してきた当社。あなたには、発注者支援業務としてのお仕事をお任せします。 《発注者支援業務って？》 発注者支援業務は、国土交通省や地方自治体、公益民間企業等が行う仕事を支援するため「みなし公務員」という立場で行う業務のこと。発注者側の立場で工事会社などとやり取りを行い、施工の管理等をする業務を行っています。経験のない方でも、土木施工管理業務や土木設計の経験があればOKです！ 《研修制度充実！》 建設コンサルタンツ協会が実施する研修やCAD基本操作研修など、各種研修をご用意。現場でのOJT研修も含め、確実に成長できる環境です。 《具体的な仕事内容》 ・協議関係資料や議事録の作成（Excel・パワーポイント・CAD等を使用） ・測量、調査、設計に関する諸条件のとりまとめ ・工事発注・管理・完成にかかわる設計図案や資料の作成 ・各種点検表やデータ整理・とりまとめ ・・・など ☆お電話でのお問い合わせは、下記にてお願いします。 ・香川県内︓0878868110 ・徳島県内︓0878868110 ・高知県内︓0888565857 ・愛媛県内︓0899131185 ★WEBやSNS（インスタグラム）で社員の働き方を紹介中！ → 「ティーネットジャパン CS事業本部 採用」で検索 ★ワークライフバランス充実 ＃発注者支援業務 ＃行政事務補助 ＃建設コンサルタント ＃土木施工管理 ＃完全週休２日制

やる時はやって、残業はしない！

仕事内容: この度は弊社求人をご覧いただきありがとうございます。 有限会社鎌野鉄工所は、昭和47年に設立してからお陰様で53年目を迎えることとなりました。 弊社は、工業用成形・プレス・裁断機などの鉄製部品、部材製造から組立てまで手掛ける会社です。 県内屈指の厚板加工実績で、生産現場を支える製品を作っています。 以下の業務のうち、主に厚板の本溶接作業をお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■機械部品の製缶、厚板溶接作業 ＊図面を基にした鋼材の仮組み、仮付け、本溶接、仕上げ作業 ■使用溶接機：半自動溶接・TIG溶接 ※未経験者歓迎！ご経験のない方でも図面の見方から丁寧に指導いたします。 安心してご応募ください。

月給28万～+賞与年2｜フルフレックス｜住宅手当あり-V34

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、受付、その他不動産施設管理/保全 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 貸別荘「COCO VILLA」を、 もっと快適で、選ばれる場所へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～＋賞与年2回✨ ✅コアタイムなしのスーパーフレックス！ ✅在宅×現地VILLAのハイブリッド勤務◎ ✅年間休日120日・休日曜日選択制♪ ✅業界未経験でも年収UP叶えます！ COCO VILLAは「すべての人に、別荘のある暮らしを」をテーマにした、 別荘投資という新しい形の貸別荘サービスです。 今回は、担当エリアのVILLA運営を担うメンバーを募集します！ ――――――――――――――― ⭐お仕事内容 ――――――――――――――― 【現地業務：50％】 ・担当VILLAの清掃チェック ・アルバイトスタッフの面接／現地OJT ・備品の補充・管理、設備の簡単なメンテナンス ・不具合があった際の修繕対応、業者手配 ・新しくオープンするVILLAの立ち上げ準備（備品手配・設営など） 【在宅業務：50％】 ・宿泊者の予約管理 ・宿泊者からの電話・LINE・メッセージ対応（対面での接客はありません） ・OTAやGoogleマップの口コミへの返信 ・アルバイトスタッフのシフト管理、オンライン面接 ※現地へはエリア内をご自身の車で移動していただきます。 ※緊急対応や夜間対応が発生した場合は、別途「駆けつけ手当」を支給します。 ――――――――――――――― ⭐1日の流れ（一例） ――――――――――――――― 10:00 自宅で予約・問合せ確認 11:30 車で担当VILLAへ移動 12:00 清掃・設備チェック、OJT 13:30 休憩♪ 14:30 備品補充・業者手配 16:30 帰宅しシフト作成 17:30 オンライン面接 19:00 業務終了！ ――――――――――――――― ⭐年収例 ――――――――――――――― 入社時の想定年収：392万円～ （月給28万円～＋賞与年2回） ▼25歳／入社1年目／業界未経験 年収438万円（月給28.5万円＋賞与） ▼31歳／入社4年目／業界未経験 年収518万円（月給37万円＋賞与） 【しっかり収入アップできる仕組み✨】 ・評価は半年に1回。 結果を昇給・ポジションにダイレクトに反映 ・賞与年2回に加え、 全社目標達成時は「目標達成賞与」を支給 （2026年2月・8月に賞与対象者全員へ支給実績あり） ・勤続年数に応じて永年勤続手当（5万円～55万円） ・エリアマネージャーなど、役割拡大に合わせてさらに収入アップ ／／ 宿泊業界が初めての方も大歓迎です！ 接客・販売・事務など、これまでの経験を活かして成長できます✨ ＼＼

20代30代活躍中のマンション管理フロント【営業経験・職種未経験者向け/業界トップクラスのシェア】（香川_丸亀）

仕事内容 具体的なお仕事は… 【業務内容】 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をご担当いただきます。 ・理事会・総会の運営サポート ・議事録の作成 ・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ・共用部やエレベータなど点検報告書の確認や建物の修繕提案 ・入居者様からのお困りごとサポート ※1人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割・外勤4割程度です。 ※2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ※他社案件のリプレイス等は専門組織があるため、新規開拓営業は行いません。 【働きやすい環境】 ・フレックスタイム制（コアタイム無）で、柔軟な勤務時間帯を選択可能です。 ・業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 【転勤について】 ブロック制度（会社指定の十数エリアから転勤範囲を選べる制度）を採用。 異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認。 転居をともなう異動が発生する場合は各種手当あり。 ・赴任手当：単身の場合75,000円、家族帯同の場合200,000円 【資格支援】 業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制が整っています。 資格手当詳細（上限3万円まで）：管理業務主任者7,000円、宅地建物取引士7,000円、マンション管理士5,000円、一級建築士15,000円 等 お勧めポイント 不動産・建設業界において「景気に左右されない圧倒的な安定性」と「明確なキャリアパス」を同時に手に入れたい方に、自信を持ってお勧めできる一社です。 同社は、東証スタンダード上場の企業を中核とするグループの主要企業です。 分譲マンション管理を軸とした「ストックビジネス」を展開しており、2024年には254億円の売上を達成。 10年連続で右肩上がりの成長を続けています。独自の24時間コールセンターを自社展開するなど、競合他社との差別化を徹底しており、顧客からの信頼の厚さがそのまま企業の成長力につながっています。 不動産業界に特化した転職支援を行っています。 株式会社プロパティキャリアネクストは、不動産業界の各職種に精通した転職エージェントです。 これまでのご経験やご希望をもとに、 市場価値を高めるキャリアアップのご提案をいたします。 また、求人のご紹介だけでなく、 企業ごとの特徴や選考のポイントなども具体的にお伝えし、 納得感を持って転職活動を進めていただけるようサポートします。 書類作成から面接対策まで、選考に必要な準備はすべてこちらでサポートします。 状況に応じて進め方も具体的にご案内しますので、任せていただければそのまま選考まで進められます。

20代30代活躍中のマンション管理フロント【営業経験・職種未経験者向け/業界トップクラスのシェア】（香川_高松）

仕事内容 具体的なお仕事は… 【業務内容】 分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をご担当いただきます。 ・理事会・総会の運営サポート ・議事録の作成 ・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ・共用部やエレベータなど点検報告書の確認や建物の修繕提案 ・入居者様からのお困りごとサポート ※1人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割・外勤4割程度です。 ※2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ※他社案件のリプレイス等は専門組織があるため、新規開拓営業は行いません。 【働きやすい環境】 ・フレックスタイム制（コアタイム無）で、柔軟な勤務時間帯を選択可能です。 ・業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 【転勤について】 ブロック制度（会社指定の十数エリアから転勤範囲を選べる制度）を採用。 異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認。 転居をともなう異動が発生する場合は各種手当あり。 ・赴任手当：単身の場合75,000円、家族帯同の場合200,000円 【資格支援】 業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制が整っています。 資格手当詳細（上限3万円まで）：管理業務主任者7,000円、宅地建物取引士7,000円、マンション管理士5,000円、一級建築士15,000円 等 お勧めポイント 不動産・建設業界において「景気に左右されない圧倒的な安定性」と「明確なキャリアパス」を同時に手に入れたい方に、自信を持ってお勧めできる一社です。 同社は、東証スタンダード上場の企業を中核とするグループの主要企業です。 分譲マンション管理を軸とした「ストックビジネス」を展開しており、2024年には254億円の売上を達成。 10年連続で右肩上がりの成長を続けています。独自の24時間コールセンターを自社展開するなど、競合他社との差別化を徹底しており、顧客からの信頼の厚さがそのまま企業の成長力につながっています。 不動産業界に特化した転職支援を行っています。 株式会社プロパティキャリアネクストは、不動産業界の各職種に精通した転職エージェントです。 これまでのご経験やご希望をもとに、 市場価値を高めるキャリアアップのご提案をいたします。 また、求人のご紹介だけでなく、 企業ごとの特徴や選考のポイントなども具体的にお伝えし、 納得感を持って転職活動を進めていただけるようサポートします。 書類作成から面接対策まで、選考に必要な準備はすべてこちらでサポートします。 状況に応じて進め方も具体的にご案内しますので、任せていただければそのまま選考まで進められます。

【地域正社員採用・転勤なし】山崎製パン 香川製餡事業所の機械設備保全・メンテナンス募集！

仕事情報 ● 仕事内容 パンや和洋菓子の製造に欠かせない食品製造機械や工場の電気など動力設備が正常に稼働しているかの点検、保守、メンテナンスを行います。慣れてきたら、より安全で効率的な機械への改良や新規設備の導入企画、環境対策などにも携わります。工場全体の安全・安心・安定稼働を支えるお仕事です。 転勤なしの地域社員 転居を伴う転勤がない地域社員という働き方。住み慣れた街で、生活リズムを大きく変えることなく働き続けられます。結婚や子育てなどライフステージが変わっても、家族のそばで安心して将来設計を描ける環境で、社員として安定した収入とキャリアを積み重ねていけます。地域に根ざし、長く活躍できる働き方です。 設備を守り、食を支える 山崎製パンは、日々の食卓を支える食品メーカーであり、災害時には被災地への緊急食糧支援も行っています。パンやおにぎりなどを迅速に供給できるのは、生産設備が安定して稼働しているからこそ。設備の点検やメンテナンスを通して工場の稼働を支えることが、人々の生活を守ることにもつながっています。 社員食堂でほっと一息 工場内には社員食堂があり、1食400円ほどで利用できます。専任の栄養士が考えたバランスの良いメニューがそろい、しっかり食べて仕事に臨めます。朝・昼・夕はもちろん、夜勤の方には夜食もご用意。「今日のメニューは何だろう」と、食事を楽しみにしている社員も多く、仕事の合間にほっとできる時間になっています。 会社紹介 山崎製パンは、ロイヤルブレッド・超芳醇・ランチパックなどのパンをはじめ、和洋菓子を製造する総合食品メーカーです。24時間稼働する工場と物流網を強みに、安定供給を実現。定番商品の品質向上に努めるとともに、新商品の開発にも挑戦しています。人々の暮らしに寄り添いながら、安全・安心な製品を届けています。

[高松市]＜総合病院での設備スタッフ ＞資格や経験を活かしながら新しいキャリアを築きませんか？

仕事内容 病院施設の設備管理業務です ・空調設備 ・電気設備 ・照明設備 ・医療ガス設備 ・火災報知器 ・中央監視盤等、病院施設内の 各種設備の保守点検、初動対応等を 行う業務です。 入社後は実務を通して、 ・一連の業務の流れ（1日のスケジュール） ・報告書等作成業務のルール ・作業上のポイントや注意点の共有 などを学んでいただきます。

【未経験歓迎◎月給30万円以上×完全週休2日制】研修充実＆残業ほぼなしの年間休日120日以上。インテリアデザインに挑戦！お客様の「理想の空間」をカタチにするやりがい。

仕事内容 ＜PR本文＞ １,《未経験からプロへ》インテリア業界が初めてでもOK！基礎から学べる研修制度が充実。 ２,《高水準の給与》未経験スタートでも月給30万円〜！あなたの意欲と人柄を正当に評価。 ３,《土日祝休み×残業ほぼなし》年間休日120日以上！オンオフのメリハリをつけて働けます。 ４,《多彩な空間づくり》戸建やマンションだけでなく、オフィスや教育施設などのデザインも。 ５,《充実の福利厚生》住宅手当や資格取得支援に加え、ジム・ゴルフ等の無料利用も可能！ ＜仕事内容＞ 戸建住宅やマンションのリノベーション・新築案件を中心に、内装デザインや家具の提案をお任せします。 ▽詳細▽ ・お客様のご要望ヒアリング、打ち合わせ ・間取りや採寸の確認 ・デザインや家具などのご提案 ・設計案の作成、建材の手配 ・施工チームとの連携・サポート ※お客様の理想の暮らしを一緒にカタチにしていく、非常にやりがいのあるお仕事です。 ＜お仕事のポイント＞ ◼︎未経験スタートを支える「万全のサポート体制」 入社後は基礎研修からスタートし、実務では先輩社員がOJTでしっかりサポートします。実際に未経験からスタートした先輩も多数活躍中です！また、インテリアコーディネーターなどの資格取得支援制度もあり、働きながら専門スキルを身につけていくことができます。 ◼︎「空間デザインが好き」を仕事にできる 住宅以外にもショールーム、オフィス、教育施設など、多彩な空間デザインに携わるチャンスがあります。自分の提案でお客様が笑顔になる瞬間は、何物にも代えがたい喜びです。「インテリアが好き」「お洒落な空間づくりに興味がある」という方に最適な環境です。 ◼︎リラックスして参加できる「カジュアル面談」 選考は、固い面接ではなく「カジュアル面談」スタイルです。Web（Zoom）で実施するため、服装も自由！「どんな風に働きたいか」「休日の過ごし方」など、リラックスしてお話ししましょう。あなたの「挑戦したい」という気持ちを大切にしています。 ◼︎ワークライフバランスを重視した休暇制度 完全週休2日制で年間休日は120日以上。バースデー休暇、パートナー休暇、アニバーサリー休暇といった独自の休暇制度も充実しています。プライベートを大切にしながら、長く安定してキャリアを築けるのが自慢です。 ◼︎モチベーションが高まる「ユニークな福利厚生」 社会保険や住宅手当はもちろん、住所非公開の会員制割烹の利用権や、ジム・ヨガスペースの無料利用、ウォーターサーバー完備など、社員が快適に、そして豊かに働けるためのユニークな制度が目白押しです。

20代30代活躍中の建物維持修繕・管理業務【管理職候補/建築士2級以上/県営住宅/土日祝休み/30代活躍】（香川）

仕事内容 具体的なお仕事は… ■ポジション概要 次期副センター長候補として、県営住宅管理センター内で居住者の皆様が安心して暮らせるよう幅広い業務を担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・県営住宅の建物の維持修繕・修繕手配業務 ・修繕の受付、手配、検査対応 ・定期検査・点検等の報告書チェック ・行政への報告資料の確認・提出 ・入居者からの問い合わせ対応 ・社内事務資料作成・入力等 ・緊急時（修繕案件・入居者の安否確認等）の対応 ※定期巡回等は専門スタッフが担当します。 ■転勤について 将来的な転勤はありますが、ブロック制度（会社指定の十数エリアから転勤範囲を選べる制度）を採用。異動の際は本人の希望や家庭事情を事前確認。転居をともなう異動の場合は各種手当あり。 ・赴任手当（単身：75,000円／家族帯同：200,000円） ・派遣手当（30,000円／月額） ■その他特徴 ・2年連続ベースアップ ・中途入社比率81% ・6期連続増収増益中 ・資格手当あり（月額1,000円～30,000円） ・完全週休2日（土日祝休み）、年間休日120日 お勧めポイント 不動産・建設業界において「景気に左右されない圧倒的な安定性」と「明確なキャリアパス」を同時に手に入れたい方に、自信を持ってお勧めできる一社です。 同社は、東証スタンダード上場の企業を中核とするグループの主要企業です。 分譲マンション管理を軸とした「ストックビジネス」を展開しており、2024年には254億円の売上を達成。 10年連続で右肩上がりの成長を続けています。独自の24時間コールセンターを自社展開するなど、競合他社との差別化を徹底しており、顧客からの信頼の厚さがそのまま企業の成長力につながっています。 不動産業界に特化した転職支援を行っています。 株式会社プロパティキャリアネクストは、不動産業界の各職種に精通した転職エージェントです。 これまでのご経験やご希望をもとに、 市場価値を高めるキャリアアップのご提案をいたします。 また、求人のご紹介だけでなく、 企業ごとの特徴や選考のポイントなども具体的にお伝えし、 納得感を持って転職活動を進めていただけるようサポートします。 書類作成から面接対策まで、選考に必要な準備はすべてこちらでサポートします。 状況に応じて進め方も具体的にご案内しますので、任せていただければそのまま選考まで進められます。

月給28万～+賞与年2｜フルフレックス｜住宅手当あり-V34

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：寮管理人、レジャー/トラベル法人営業、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 貸別荘「COCO VILLA」を、 もっと快適で、選ばれる場所へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～＋賞与年2回✨ ✅コアタイムなしのスーパーフレックス！ ✅在宅×現地VILLAのハイブリッド勤務◎ ✅年間休日120日・休日曜日選択制♪ ✅業界未経験でも年収UP叶えます！ COCO VILLAは「すべての人に、別荘のある暮らしを」をテーマにした、 別荘投資という新しい形の貸別荘サービスです。 今回は、担当エリアのVILLA運営を担うメンバーを募集します！ ――――――――――――――― ⭐お仕事内容 ――――――――――――――― 【現地業務：50％】 ・担当VILLAの清掃チェック ・アルバイトスタッフの面接／現地OJT ・備品の補充・管理、設備の簡単なメンテナンス ・不具合があった際の修繕対応、業者手配 ・新しくオープンするVILLAの立ち上げ準備（備品手配・設営など） 【在宅業務：50％】 ・宿泊者の予約管理 ・宿泊者からの電話・LINE・メッセージ対応（対面での接客はありません） ・OTAやGoogleマップの口コミへの返信 ・アルバイトスタッフのシフト管理、オンライン面接 ※現地へはエリア内をご自身の車で移動していただきます。 ※緊急対応や夜間対応が発生した場合は、別途「駆けつけ手当」を支給します。 ――――――――――――――― ⭐1日の流れ（一例） ――――――――――――――― 10:00 自宅で予約・問合せ確認 11:30 車で担当VILLAへ移動 12:00 清掃・設備チェック、OJT 13:30 休憩♪ 14:30 備品補充・業者手配 16:30 帰宅しシフト作成 17:30 オンライン面接 19:00 業務終了！ ――――――――――――――― ⭐年収例 ――――――――――――――― 入社時の想定年収：392万円～ （月給28万円～＋賞与年2回） ▼25歳／入社1年目／業界未経験 年収438万円（月給28.5万円＋賞与） ▼31歳／入社4年目／業界未経験 年収518万円（月給37万円＋賞与） 【しっかり収入アップできる仕組み✨】 ・評価は半年に1回。 結果を昇給・ポジションにダイレクトに反映 ・賞与年2回に加え、 全社目標達成時は「目標達成賞与」を支給 （2026年2月・8月に賞与対象者全員へ支給実績あり） ・勤続年数に応じて永年勤続手当（5万円～55万円） ・エリアマネージャーなど、役割拡大に合わせてさらに収入アップ ／／ 宿泊業界が初めての方も大歓迎です！ 接客・販売・事務など、これまでの経験を活かして成長できます✨ ＼＼