求人・転職情報

20代30代活躍！未経験OK・1週間ごとの3交替で月収30万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製品開発評価/実験/テスト 「仕事に興味はあるけど、 3交代制ってリズム崩れるかな？」 「3交代制で長く働けるかな？」 という方！ 当社は ✅1週間ごとの交替制なので、生活リズムも整えやすいですよ。 💡交替手当や深夜手当がバッチリつくため、 20代・未経験スタートでも【月収30万円以上】 （入社3年目・28歳例）を目指せます！ 💡深夜勤務の翌日は平日の昼間を有効活用！ 「平日昼間に銀行や役所に行ける」 「混雑を避けて買い物や趣味を楽しめる」と、 現役スタッフからも好評です。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ 仕事内容の質問や見学の問い合わせのみでも大丈夫です。 連絡先：0761-47-8000（採用担当）までお問い合わせください。 ◇◇オススメのポイントはココ！◇◇ ✅プライベートが充実できる環境◎ 残業ほぼなし！（残業は月平均8時間） 土日祝休み＆年間休日127日（2026年度） 平均有給休暇取得率は80％以上 「前職より家族や自分の時間が増えた」 という社員も多いです。 ✅安定した経営基盤 製薬・バイオ業界が主要取引先で景気に 左右されにくいので安心。 ✅在籍スタッフの約7〜8割以上が中途入社！ 未経験でも安心✨ ◇◇━━━━━━━━━━━━━◇◇ ＜仕事内容＞ 医薬品の開発や製造に欠かせない 「分離用材料（充填剤やカラム）」 の製造をお任せします。 専門知識は一切不要！ 手順に沿ってルールを守りながら進める作業がメインです。 配属先は製造1課・2課・3課のいずれかとなり、 選考を通じて適性に応じて決定します。 ※製造1課・3課は分離用の充填剤を製造、 2課は分離用の器具を製造しています。 -具体的な仕事の流れ- ■原料の投入・機械操作 →手順書通りにボタン操作や監視を行います。 ■製品の計量・チェック →完成した製品に不備がないか確認します。 ■梱包・発送準備 →製品を丁寧に梱包します。 ■データ入力 →作業記録として数字や文字をPCで入力します。 ※重量物の運搬も発生しますが、台車や補助具を使用するため、無理な負担はありません。 ※入社後は研修があり、しっかり仕事を覚えられます。 ━━━━━━━━━ ＜入社後の流れ＞ ━━━━━━━━━ 先輩社員がマンツーマンで付き、機械のボタン操作やチェックの手順を一つひとつ丁寧にお教えします。 「わからないまま一人で現場に放り出される」ということは一切ありません！ 異業種からスタートした先輩ばかりだからこそ、未経験者がつまずきやすいポイントを熟知してしっかりサポートします。 ━━━━━━ 【働く環境】 ━━━━━━ 20代が4割、30代が4割と 20代～30代のスタッフが中心に活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【株式会社ワイエムシィとは・・・】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「世界を相手にする、 石川の隠れたグローバル企業です」 私たちワイエムシィは、物質を分離・精製 する「クロマトグラフィー技術」において、 独自の技術開発に取り組んでいます。 私たちが作っているのは、医薬品などの製造 に欠かせない特殊な材料。実は、世界中の 製薬メーカーで新しい薬やワクチンが作られ る際、当社の製品が数多く使われています。 景気に左右されにくいバイオ・医薬品業界が 主な市場であるため、経営基盤は非常に安定。 小松から世界中の人々の健康を支える、 やりがいと安定を両立できる環境です。

地域トップクラスの月給26万円〜！残業ほぼなし＆賞与年2回で安定

仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 地域トップクラスの高水準給与！ 総合病院と連携した安心の医療体制 往診も手がけるクリニックの歯科衛生士 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ ↓↓ この求人のポイント！ ↓↓ ✅月給26万円〜30万円の高待遇 ✅残業は月10時間以下でほぼナシ ✅賞与年2回で頑張りをしっかり還元 ✅総合病院と連携する安心の医療体制 ✅研修費支給でスキルアップを応援 ✅車・バイク通勤OKで毎日の通勤も快適 ＝＝＝ 一般歯科から訪問口腔ケアまで、 幅広い歯科衛生士業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・一般歯科での診療補助や予防処置 ・医科歯科連携による口腔ケア ・障害者施設や老健、特養などへの往診 ・居宅への訪問口腔ケア ・器具の準備、片付け、滅菌処理 ・その他、付随する歯科衛生士業務 ＼充実したサポート体制／ 当院は地域の総合病院と連携しており、 一般歯科から口腔外科、矯正、 嚥下機能まで幅広く対応しています。 目先の治療にとらわれない、 患者様の一生を考えたケアを提供できます。 ＼プライベートも大切にできる／ 残業は月10時間以下とほぼなく、 スタッフルームも完備しており、 しっかりリフレッシュできる環境です。 産休や育休制度も整っているため、 ライフステージが変化しても安心です。

「残業なし×年休125日（土日祝）」のオープニング募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、保育士 //////ここがポイント！////// ・年間休日125日！土日休み！ 祝日や長期休暇もしっかり確保◎ 理想のワークライフバランスです♪ ・18時終業で残業ほぼなし！ ※学校休業日（夏休み・冬休み・春休み等）：8:30～17:30 夕飯の準備や、お子様のお迎えにも 十分間に合う時間です！ ・賞与年2回！ 資格取得支援制度や 奨学金返還支援制度（規定あり）もあり！ ・資格を活かして働ける！ 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者研修の資格が活かせます！ ・髪型・髪色自由！ ネイルもOK！ オシャレも楽しみながら 働けますよ♪ ///////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 定員10名ほどの放課後等デイサービスで、 発達が気になる6〜18歳の児童に対して、個別支援計画作成や療育・支援を行っていただきます。 ■具体的にどんなことをする？ ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・療育プログラムの企画・運営 ・面談および相談支援 ・職員への指導・助言 ・送迎業務 ※送迎業務は応相談 ブランクのある方も、 常勤スタッフが丁寧に教えますので、 安心してスタートすることができます。 ■働く環境は？ 石川県小松市・金沢市・富山県富山市で放課後等デイサービス「そらのあ」を運営しております。 そらのあHP https://soranoa.org/ グループ施設では20～50代のスタッフが活躍中！ 子育てが落ち着いたママさんが多いですが、 男性スタッフも活躍しています！ 定員10名の少人数制施設で、一人ひとりの子どもと丁寧に関わることができる環境です♪ ※今後、石川県内でのエリア展開も計画中！ ご希望や通勤状況に応じて他店舗への勤務地変更をご相談（打診）させていただく場合がございます。 強制的な転勤などはありませんのでご安心ください。

「残業なし×年休125日（土日祝）」のオープニング募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、保育士 2026年10月頃に金沢に新しく施設を構えるため、オープニングスタッフを募集します！！ //////ここがポイント！////// ・年間休日125日！土日休み！ 祝日や長期休暇もしっかり確保◎ 理想のワークライフバランスです♪ ・18時終業で残業ほぼなし！ ※学校休業日（夏休み・冬休み・春休み等）：8:30～17:30 夕飯の準備や、お子様のお迎えにも 十分間に合う時間です！ ・賞与年2回！ 資格取得支援制度や 奨学金返還支援制度（規定あり）もあり！ ・資格を活かして働ける！ 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者研修の資格が活かせます！ ・髪型・髪色自由！ ネイルもOK！ オシャレも楽しみながら 働けますよ♪ ///////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 定員10名ほどの放課後等デイサービスで、 発達が気になる6〜18歳の児童に対して、個別支援計画作成や療育・支援を行っていただきます。 ■具体的にどんなことをする？ ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・療育プログラムの企画・運営 ・面談および相談支援 ・職員への指導・助言 ・送迎業務 ※送迎業務は応相談 ブランクのある方も、 常勤スタッフが丁寧に教えますので、 安心してスタートすることができます。 ■働く環境は？ 金澤事業所はオープニング施設ですが、グループとしては石川県小松市・富山県富山市で放課後等デイサービス「そらのあ」を運営しております。 そらのあHP https://soranoa.org/ グループ施設では20～50代のスタッフが活躍中！ 子育てが落ち着いたママさんが多いですが、 男性スタッフも活躍しています！ 定員10名の少人数制施設で、一人ひとりの子どもと丁寧に関わることができる環境です♪ ※今後、石川県内でのエリア展開も計画中！ ご希望や通勤状況に応じて他店舗への勤務地変更をご相談（打診）させていただく場合がございます。 強制的な転勤などはありませんのでご安心ください。

完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆経験を活かしてキャリアUP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

＜穴水町＞「つくることが好き」が仕事になる。 ／利用者さんのものづくりと、自分らしい働き方を支える

仕事内容 手芸や工作、クラフトなど、 「ものをつくることが好き」という 気持ちを活かして働きませんか？ 「人と話すことが好き」 「誰かの挑戦をサポートしたい」 そんな方にもぴったりのお仕事です。 就労継続支援B型事業所「えがお穴水」で、 利用者さんの創作活動や 就労に向けた取り組みをサポートする 就労支援スタッフを募集しています。 ━━━━━━━━━━ ここがポイント ━━━━━━━━━━ 〇ものづくり・創作が好きな方歓迎 〇日勤のみ・夜勤なし 〇正社員として長期安定 〇土日祝中心のお休み 〇資格・経験を活かせる 〇昇給・資格手当あり ━━━━━━━━━━ 「つくる」を支えるお仕事です ━━━━━━━━━━ 利用者さんが手芸・工作・クラフトなどの 創作活動を通して、 生活力や職業上の技術を身につけていけるようサポートします。 具体的には、 ・作品の企画 ・作業工程の指導、訓練 ・創作活動のフォロー ・利用者さんの送迎 など 「次はこんな作品をつくってみよう」 「ここはこうすると、もっとやりやすいですよ」 そんなふうに利用者さんと一緒に考えながら、 できることを少しずつ増やしていく仕事です。 ━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━ ・ものづくりや創作活動が好き ・人と関わる仕事がしたい ・誰かを支えることにやりがいを感じる ・障害福祉の仕事に興味がある ・資格や経験を活かして働きたい ・正社員として安定して働きたい 「自分の好きなことを、誰かのために活かしたい」 そんな思いをお持ちの方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━ 無理なく続けやすい勤務スタイル ━━━━━━━━━━ 勤務は8:00～17:00または8:30～17:30の日勤のみ。 夜勤がないため、生活リズムを崩さず働けます。 お休みも土曜・日曜・祝日が中心。 土曜は隔週が基本ですが、 祝日の数によって勤務回数が変わり、 月によっては土曜勤務がない場合もあります。 プライベートの時間も大切にしながら、 長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━ 資格を活かしてキャリアアップ ━━━━━━━━━━ 初任者研修修了者以上の方が対象です。 介護福祉士をお持ちの方には、 月10,000円の資格手当も支給します。 これまで身につけてきた資格や経験を活かしながら、 利用者さんの 「働きたい」「できることを増やしたい」 という思いを支える仕事です。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 まずはお気軽にお問い合わせください。 【お問い合わせ先】 就労継続支援B型事業所 えがお穴水 石川県鳳珠郡穴水町字此木3-34 TEL：076-204-8910（採用担当） WEB応募は24時間受付中です。

地域の在宅医療を支える訪問診療クリニックを運営する当社にて、拠点運営・集患活動・診療サポート等幅広いマネジメント業務をお任せします。～未経験からでも安心の研修体制、地域医療に貢献できます！～

企業名 医療法人社団悠輝会 求人名 【石川】訪問診療クリニックのマネージャー(事務長)/年休124日/月平均残業20H 仕事の内容 地域の在宅医療を支える訪問診療クリニックを運営する当社にて、拠点運営・集患活動・診療サポート等幅広いマネジメント業務をお任せします。～未経験からでも安心の研修体制、地域医療に貢献できます！～ クリニックの事務長として、拠点運営の中心を担い、医師・看護師・事務スタッフの方々ろ連携しながら医療提供を支えます。具体的には、メンバー育成や労務・業務管理、収支管理などの組織マネジメントを担当。また、地域の事業所との連携やPR活動を通じた集患強化・業務フロー改善、訪問診療の相談対応等、クリニック運営全体に関わる幅広い業務を推進します。地域医療の最前線に関わる、やりがいの大きい役割です。 募集職種 【石川】訪問診療クリニックのマネージャー(事務長)/年休124日/月平均残業20H

CRC(治験コーディネーター)は、医療機関で治験が適切に実施されるよう支援する専門職です。被験者対応、治験計画の進行管理、医師のサポート、データ収集・管理など病院でのご経験を活かして勤務できます。

企業名 株式会社アイロム 求人名 【金沢】CRC(治験コーディネーター)/業界大手/治験支援のパイオニア/転勤無 仕事の内容 CRC(治験コーディネーター)は、医療機関で治験が適切に実施されるよう支援する専門職です。被験者対応、治験計画の進行管理、医師のサポート、データ収集・管理など病院でのご経験を活かして勤務できます。 【具体的には】治験が円滑に進むよう、医師・院内スタッフ・被験者および製薬会社モニターの間に立ち、GCPを遵守し、十分な安全を確保できる体制を維持しつつ、治験の開始から終了まで計画通りに進むよう各種のコーディネートを行います。 【当社の特徴】1つの施設に複数名のCRCが勤務しているため、負担を分散させることができ、比較的柔軟な働き方が可能です。 募集職種 【金沢】CRC(治験コーディネーター)/業界大手/治験支援のパイオニア/転勤無

未経験スタート歓迎！3年間の育成給を導入し安心のサポート体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

現場の情熱にビジネスの視点を。新しい福祉のカタチを創る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、医療機器法人営業、保険法人営業 誰かのために―。 その想いを胸に秘めたまま、 労働環境と収入を劇的に変える。 あなたの経験とビジネス視点で、 新しい福祉のカタチを創りませんか ／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼アピールポイント ＊現場の知見とビジネス視点が活きる仕事！ ＊身体介助なしで福祉のキャリアを長く継続 ＊完全週休二日制・土日祝休みで年休130日 ＊月給33万円スタートで確かな評価と安心！ ▼仕事内容 頼れる家族がいない高齢者の方へ、身元保証サービスを通じた安心づくりをお任せします。 ▼具体的には 〇居宅介護支援事業所や病院への訪問・連携 〇利用者様やご家族からの相談対応 〇入院や施設入所に必要な契約手続きの支援 〇地域性に合わせた営業手法の企画・実践 ▼入社後について ■STEP1:大阪本社での導入研修(1週間) まずは事業の基礎やサービスの仕組みを丁寧にレクチャーします。 ■STEP2:金沢での拠点立ち上げスタート 現場の知識とビジネス視点を掛け合わせ、あなたなりの拠点づくりに挑戦！ ■STEP3:本部からの継続的な伴走フォロー 2週に1度程度の頻度で本社スタッフが出張し、実務の壁打ち相手として並走。チャット環境も完備し、決してあなたを孤立させません。 【裁量とやりがいの両立】 地域のケアマネジャーや病院との関係構築から、アプローチ手法の企画まで裁量を持ってお任せします。あなたの提案力と数字への意識が、そのまま地域の信頼に直結します。 【福祉の想いをカタチに】 身体介助など肉体的な負担は一切なし。現場経験で培った想いを、身元保証という仕組みを用いてビジネスとして持続可能な形で提供できます。

地域の健康を身近で支える！会話から信頼を育む健康アドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

2026年12月新規オープン予定の24時間看護師常駐の有料老人ホーム

仕事内容: お仕事内容 当社としては初めての地となる石川県金沢市にて「看護師２４時間常駐」の住宅型有料老人ホーム、併設して訪問介護、訪問看護事業所を開設予定です。 2026年12月オープンを目指しています。 よくある病院の延長線上のような施設ではなく、吹き抜けのある明るく開放的な空間と、リビングから見える現代的な日本庭園がある建物で、丁寧に寄り添ったケアを心がけ、利用者様お一人お一人が生きがいを持って過ごすことができ、「最期にここに来れて良かった。」と満足していただけるような施設を目指しています。 一緒に理想の介護施設をつくってくれる仲間を募集中です。ご応募を心よりお待ちしております。 【仕事内容】 ・医療保険・介護保険の請求業務（※介護保険請求につきましては未経験の場合は研修します。） ・物品管理・請求 ・電話・来客対応 ・必要書類の作成 ・利用者情報の管理

施設運営の管理業務を担当していただきます。日々のミーティングで上長への相談報告、アドバイスをもらったり、指示を受けることができる環境です。

企業名 株式会社うちくる 求人名 【石川エリア/施設サポート】施設運営の管理業務/これまでの経験を活かし活躍 仕事の内容 施設運営の管理業務を担当していただきます。日々のミーティングで上長への相談報告、アドバイスをもらったり、指示を受けることができる環境です。 【具体的には】 1：会社方針やルールを浸透させる 2：課題の抽出、改善 3：1.2の検証 事業運営の一端を担う業務でこれまでの経験を存分に活かし活躍いただける方をお待ちしています！（変更の範囲：変更なし） 募集職種 【石川エリア/施設サポート】施設運営の管理業務/これまでの経験を活かし活躍

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

【年間休日123日】託児所・単身寮完備❗️子どもの成長に寄り添う放課後等デイサービスで保育士さん募集✨

【仕事内容】 放課後等デイサービス ネクストステップ 【年間休日123日】 託児所 ・単身寮完備！ 子どもの成長に寄り添う放課後等デイサービスで保育士さん募集♪ ●障がいのある未就学児から小 ・中学生を対象に、一人ひとりの発達段階や特性に合わせた療育 ・生活支援を行うお仕事です◎ ●マイカー通勤可能で無料駐車場も利用可能！ 毎日の通勤も負担なくお仕事に迎えます♪ ●年間休日123日に加えてリフレッシュ休暇が年3日あります！ 育児 ・介護休業制度も整っており、プライベートも大切にできますよ◎ 能美市にある「放課後等デイサービス ネクストステップ」にて、正社員の保育士さんを募集しています♪ 個別支援計画に基づいた支援や遊び ・運動 ・学習支援などを通して、子どもたちの成長をサポートしている施設です。 年間休日123日とお休みがしっかり確保されているほか、賞与年2回 ・実績3.0ヶ月分、託児所や単身寮も完備など福利厚生も充実していて、働きやすい環境が整っています♪ どんな些細なことでも構いません！ 気になる点がございましたらぜひお気軽にお問い合わせください★ 【求人ID-GR2】

医院向け通販シェア1位！年間休日120日で有給も取りやすい環境です

仕事内容: 歯科技工士としてCAD/CAM業務やアナログ技工/デジタル技工を担当し、歯科医院や歯科技工所との連携を行うプロフェッショナルを募集しています。 技術力を駆使して、患者様の笑顔をサポートする重要な役割を担いませんか？ 【具体的な業務内容】 ・CAD/CAM業務 最新のCAD/CAM技術を用いて、精密な歯科補綴物の設計・製作を担当します。デジタル技術を活用し、高品質な製品を提供するための重要な業務です。 ・アナログ技工（模型作り、WAX UP、研磨など） 手作業による技工も重要な役割です。模型作りやWAX UP、研磨などのアナログ技工を通じて、精緻な歯科技工物を作成し、患者様のニーズに応えます。 ・デジタル技工 口腔内スキャナや３Dプリンター、CADソフトなどを通じて、よりスピーディに患者様のニーズに応えます。 ・歯科医院や歯科技工所との注文内容の確認 歯科医院や歯科技工所と密に連絡を取り合い、注文内容の確認や調整を行います。 正確な情報共有とコミュニケーションを通じて、スムーズな業務進行を支えます。

【未経験OK・残業なし・賞与3.6ヶ月】なごやかな職場の生活相談員/生活支援員

仕事内容: 「資格を取得したものの、実務経験がなくて不安…」 そんなあなたの第一歩を全力でサポートします！ 入社後は先輩スタッフが同行し、業務の流れやアセスメントのコツを丁寧にお教えします。 手厚い研修制度があるため、未経験からでも着実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。 「これから地域医療・福祉に貢献したい」という意欲があれば大丈夫。 経験豊富なメンバーと一緒に活躍できる職場で、安心してスタートを切りましょう！ ＼未経験から始める福祉のお仕事／ ★障害者や児童の生活を支えるお仕事です ★日々の支援を通じてやりがいを感じられます ★バスの送迎や添乗業務もお願いします ★残業ゼロで定時退社が可能です 《業務内容》 ・生活介護（定員7名）での支援全般 ・自立訓練（定員20名）での支援全般 ・利用者様の日常生活のサポート ・バスの送迎および添乗業務

※履歴書添付必須（応募時）※【賞与3.7ヶ月分】安定した医療法人ならではの好待遇【土日祝休み】年間休日124日でプライベートも大切に【未経験OK】難しい調理や身体介助なし！見守り中心【有給消化率90％】プライベートも大切に！

仕事内容: 【会社名】 医療法人松原会　七尾松原病院　地域支援部　ピアハウス 【上場区分】 未上場 【事業内容】 看護業務及び生活指導 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「誰かの役に立ちたい」その気持ちを応援します。 身体介助や難しい調理はなく、自立した生活の“サポート”がメイン。 有給消化率90％以上、残業ほぼなしの環境で、 無理なく長く、地域福祉に貢献しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜募集職種・内容　＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生活支援員として、 グループホーム利用者の日常生活のサポートや見守りを担当します。 ・ 夕食・朝食の準備（湯煎や盛り付けなどの簡単な作業） ・ 服薬、検温、着替え等の声掛け・見守り ・ 夜間の定期巡回（仮眠時間あり） ・ 外出時（銀行等）の同行・公用車（AT）の運転 ・ 共用スペースの清掃など ※ 身体介助はなく、利用者様ができることを増やすための「補助」が中心です。 ※ 宿直時は1人体制ですが、緊急時のバックアップ体制も整っています。 ※ 月4回程度の宿直（夜間見守り）が発生します。 平日は日中デイサービスを利用される方が多いため、 落ち着いて業務に取り組めます。 ＼こんな方に向いています！／ ・ 人の話を聞くこと、コミュニケーションが好きな方 ・ 精神科医療や地域福祉に興味・関心がある方 ・ ワークライフバランスを重視して働きたい方 ＼　人気の秘密　／ ・ 有給消化率90％以上！休みが取りやすく長期休暇も可能 ・ 身体への負担が少なく、未経験からでもスタートしやすい ・ 年間休日124日＆土日祝休みで家族との時間も充実 ・ 資格取得支援あり！働きながら「介護福祉士」も目指せる ・ 医療法人運営の安定した経営基盤で長く働ける ・ 残業は月平均5時間程度と、オンオフの切り替えが明確 ＜当社について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 能登地域のメンタルヘルス医療機関、中核病院です。 看護および生活指導を通じ、 地域医療に長年貢献してきた安定した医療法人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご自身のキャリアアップはもちろん、長期的に安心して働ける職場です。 ＊是非お気軽にお問い合わせ下さい＊

金沢市／2025年2月新規オープン予定の施設長募集／有料老人ホーム/6026_337357

仕事内容 介護施設の運営 （施設概要） 有料老人ホーム 2025年2月オープン予定 （おすすめポイント） ・施設長の経験がない方でもチャレンジしたい方の応募歓迎です。 ・看護・介護24時間体制のホスピスとなります。 ・終末期医療に力を入れており社会から必要とされている施設です。 ★この求人のポイント★ 夜勤なし,年間休日110日以上,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,オープニング ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

【賞与3.6ヶ月・残業なし・年間休日120日】子どもたちの笑顔と成長を支える職場

仕事内容: ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 「医療・福祉業界での経験を活かし、 もっと頼られる存在になりたい！」 そんなあなたの転職を応援します。 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ ＼ ココがオススメ！✊️/／ ✅明確な評価制度 これまでのスキルを適正に評価し、 給与や役職でしっかり還元してくれる職場です ✅ワークライフバランス抜群 ハードワークはもう終わり！ 有給消化率が高く、休みはしっかりとれます ✅同世代スタッフと仲良く働ける環境 年齢が近いからこそ、スタッフ同士の連携もバッチリ✊ "ありがとう"の言葉がモチベーションに繋がる環境で、 更なるキャリアアップを目指しませんか？ ＼子どもたちの笑顔と成長を支えるお仕事／ ★残業なしで仕事とプライベートの両立が可能です ★賞与や処遇改善手当で頑張りをしっかり評価します ★退職金制度やリフレッシュ休暇など長く働ける環境です ★トライアル雇用併用で安心してスタートできます 《業務内容》 ・児童発達支援（定員30名）での障害児支援全般 ・放課後等デイ（定員20名）での障害児支援全般 ・子どもたちの日常生活のサポートや見守り ・利用者様のバスの送迎業務 ・送迎時のバスへの添乗業務

【日勤のみ・残業なし・賞与3.8ヶ月】地域に密着した在宅医療をサポート

仕事内容: ・････━━━━━━━━━━━━━━━━━････・ はじめは誰でも未経験だから大丈夫！ ・････━━━━━━━━━━━━━━━━━････・ 「資格は取ったけれど、実務経験がない…」 「頑張って取った資格を活かせてどんどんキャリアを作っていきたい！」 未経験の方もご安心ください！ 資格取得を応援する充実した研修制度と、 先輩スタッフの丁寧なフォロー体制が整った職場です。 「これからプロを目指したい」というあなたの挑戦を全力で応援します！ ＼ 地域に密着した在宅医療をサポートするお仕事！ ／ 【具体的な業務】 ・医師と一緒に患者様のご自宅・施設への訪問同行 ・診療ルートの調整・訪問スケジュールの管理 ・訪問先までの車両運転（AT限定不可） ・医療物品の準備、在庫管理 ・電子カルテ入力・処方箋の入力補助 ・診療記録や報告書の作成補助 ・ご家族やケアマネなど他職種との連携調整 ⭕️人との関わりを大切にしながら働ける職場です！

30代～50代活躍中！残業月平均5時間◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、作業療法士、理学療法士 【同業種からの転職者活躍中⭐！】 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「夜勤がない会社で働きたい」 「復職したい」 「家庭の時間も確保できる環境がいい」 ⇒そんな希望をもって入社した先輩が多数❕ 〇30代～50代の方多数在籍中！ 〇主婦・主夫、子育て世代活躍中！ 〇完全週休二日制(土日祝休み)、年間休日も 120日以上でプライベートの時間も確保。 ワークライフバランスを整えながら 働くことができる環境です！ 【お仕事内容】 当社が運営する訪問看護ステーションを拠点 に訪問リハビリ業務をお任せします。 具体的には... ■利用者様のご自宅に訪問し、リハビリ実施 ■介助方法や訓練などを必要に応じて ご家族にアドバイス。 ■他職種との情報共有やミーティングの参加 【1日の勤務例】 09:00 出社 ・申し送り 09:30 訪問1件目 10:30 訪問2件目 12:30 お昼休憩（15分昼寝可能） 13:30～17:00 訪問3件目～5件目 17:15 ステーションにて事務作業 18:00 退社 これまでの経験をいかして、 しっかり稼ぎながら、無理なく続けられる 理学療法士のお仕事です。

【初任者研修を活かしたい方へ・ オープニング・日祝休み・残業少なめ 】身体への負担少なめ！同期と一緒にスタートできる環境

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ＼運動を通して元気な毎日を支援／ ★10月中旬オープン予定です ★運動特化型のデイサービスです ★食事・入浴サービスはありません ★業務マニュアルがあります 《業務内容》 ・利用者様への運動指導 ・ウォーキングマシンの運動支援 ・バイクマシンの運動支援 ・個別運動のサポート ・実施記録の作成 ・日々のモニタリング業務 ・7人乗り普通車での送迎業務

【賞与4.0ヶ月分・手当充実・福利厚生充実】地域に根差した病院の管理栄養士

仕事内容: ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 「医療・福祉業界での経験を活かし、 もっと頼られる存在になりたい！」 そんなあなたの転職を応援します。 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ ＼ ココがオススメ！✊️/／ ✅明確な評価制度 これまでのスキルを適正に評価し、 給与や役職でしっかり還元してくれる職場です ✅ワークライフバランス抜群 ハードワークはもう終わり！ 有給消化率が高く、休みはしっかりとれます ✅同世代スタッフと仲良く働ける環境 年齢が近いからこそ、スタッフ同士の連携もバッチリ✊ ありがとうの言葉がモチベーションに繋がる環境で、 更なるキャリアアップを目指しませんか？ ＼経験を活かして栄養管理を支える／ ★1食につき最大47名を担当します ★栄養管理経験を活かせます ★多職種と連携して業務を行います ★既存スタッフへの実務指導も担当します 《業務内容》 ・入院患者様の栄養管理 ・栄養管理計画書の作成 ・モニタリング ・入院・外来患者様への栄養指導 ・ミールラウンド ・多職種とのカンファレンス ・既存管理栄養士への実務指導

無資格の方「今なら受講料のキャッシュバック制度あり！」★今なら入社された方へ入社お祝い金あり！

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

【年間休日120日・賞与3.8ヶ月分・残業少なめ】日勤のみで私生活も充実できる安心な職場

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ーーーーーーーーーーーーー ＼ 健診センターでの保健師業務をお任せします ／ 【主な業務内容】 ・健診センターにおける保健指導 ・問診や健康相談 ・生活習慣のアドバイスなど健康支援業務全般 ✨ 保健師資格を活かして、地域住民の健康を支えるお仕事です ✨ 病棟勤務やシフト勤務をお願いする可能性もあります（人事異動による）

臨床検査技師経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士 臨床検査技師として活躍する20代・30代の "未経験"を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

先輩のサポートがあるので未経験・ブランク・無資格でもOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他事務、総務事務 仕事の内容 就業場所の管理をお任せします。 温かい環境づくりのもと、直行直帰で就労に来られる方のサポート をお願いします。 ・就労支援Ａ・Ｂ型 洗濯業務のサポート ・物品管理 指導員１名と利用者様でワンチーム！ Excel・Wordの基本操作ができればOK！ 未経験・無資格・ブランクのある方大歓迎！ 入社後は先輩社員がしっかりサポートするので安心してお仕事スタートしていただけます。 スタッフ同士のコミュニケーションを大切に業務を遂行しています。 土日休み・有休消化率90%以上でプライベートの充実が可能です。 ご不明点やご質問など随時受け付けております！ お気軽にご連絡ください。

36歳以下対象求人・臨床工学技士経験必須・研修320時間提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品臨床開発データマネジメント、診療放射線技師、臨床工学技士 臨床工学技士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

【年間休日120日・残業なし・専門職多数在籍】 女性活躍中！在宅勤務制度も整備予定の職場

仕事内容: 「これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい」 「待遇面でしっかり評価されたい」 とお考えの方へ。 一人ひとりの利用者様とじっくり関われる、ゆとりある人員配置の職場をご紹介します。 定期的な勉強会や資格取得支援など、スキルアップを後押しする環境が充実。 より良いケアを提供できる新しいステージで、キャリアを築きませんか？ ＼女性が多い職場！和気あいあいとした事業所での相談員／ ★ 障害を持つ方が福祉サービスをうまく利用できるようサポートをお願いします ★ 障害者・児の基本相談や計画相談等を行っていただきます ★ まずは見学からでも可能です！施設内の様子をご覧になってみてください 《業務内容》 ・障害者・児の基本相談、計画相談等の相談支援業務全般

【未経験歓迎・賞与3.7ヶ月・夜勤手当あり】手厚い研修制度で安心スタートな職場

仕事内容: 「資格を取得したものの、実務経験がなくて不安…」 そんなあなたの第一歩を全力でサポートします！ 入社後は先輩スタッフが同行し、業務の流れやアセスメントのコツを丁寧にお教えします。 手厚い研修制度があるため、未経験からでも着実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。 「これから地域医療・福祉に貢献したい」という意欲があれば大丈夫。 経験豊富なメンバーと一緒に活躍できる職場で、安心してスタートを切りましょう！ ＼充実の福利厚生で長く安心して働けます／ ★無資格・未経験からのチャレンジも大歓迎です ★賞与や各種休暇制度など待遇が魅力です ★利用者様の生活に寄り添うやりがいのあるお仕事です 《業務内容》 ・障害者支援施設での入所者・短期入所者の生活支援 ・食事や排泄、入浴などの身体介助 ・掃除やシーツ交換などの生活援助 ・レクリエーションや余暇活動の企画と運営 ・通所事業での送迎サービスなど

【残業なし・未経験歓迎・農福連携】 トライアル雇用併用で安心スタートできる就労支援

仕事内容: 「資格を取得したものの、実務経験がなくて不安…」 そんなあなたの第一歩を全力でサポートします！ 入社後は先輩スタッフが同行し、業務の流れやアセスメントのコツを丁寧にお教えします。 手厚い研修制度があるため、未経験からでも着実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。 「これから地域医療・福祉に貢献したい」という意欲があれば大丈夫。 年齢を問わず活躍できる環境で、安心してスタートを切りましょう！ ＼「農業」と「福祉」の連携！就労支援B型事業所でのスタッフ／ ★ 施設をご利用の障がい者の方が施設内外でお仕事をする際の就労支援業務をお願いします ★ 障がいを持つ方と接点がなかった方も大歓迎！和気あいあいとサポートし合える環境です ★ 『農福連携』に意義を見いだし、各分野の問題解決に積極的に取り組んでいます 《業務内容》 ・障がい者の方の就労支援業務など

小松市／有料老人ホーム／正社員／残業なし／退職金制度あり／ケアマネージャー/6026_105069

仕事内容 有料老人ホームでのケアマネ業務 ・高齢者の日常生活介護に係るケアプランの作成 ・居宅介護を必要とする方やその家族からの相談に応じたり、介護保険施設の紹介 ・サービス実施状況の継続的な把握、評価および関係者との連携 有料老人ホームのケアマネ職・正社員求人です 【おすすめポイント】 ・賞与2ヶ月 ・退職金あり、退職金共済加入 ・明るくキレイな施設です ・元気な利用者が多いです ・残業はほとんどありません ・周辺には大型ショッピングモールや書店、薬局や飲食店が多く買物に便利です ・定年が65歳、再雇用が70歳までなので長く働けます ・独身寮の利用もできます 【施設概要】 開設：2003年12月 形態：介護付き有料老人ホーム（デイサービス併設） 定員：40名 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

土日祝休み／未経験入社３年目で年収600万円以上も目指せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

生協の総合職／年間休日122日・土日休み

仕事内容 入協後は、ルート配送(営業含む)にて組合員さんの思いや願いを知り、暮らしへのお役立ちを行います。 その後配送にて培った経験を活かし、本部・店舗・役職などにステップアップします。 ※トラックは小型の1トン車の為、普通免許可。 石川県内に転勤あり。 入協時は自宅から近くを考慮。総合職の為、転勤あり。 入協後数年は、宅配現場でルート配送スタッフとしての仕事になります。組合員さんの暮らしに役立つ商品のおすすめや新規組合員のお誘いを行います。 ジョブローテーションによりキャリアアップを行います。 (配送センター監督職、本部スタッフ、店舗スタッフなど) 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 石川県内に転勤あり

【年間休日120日・残業少なめ・駅チカ徒歩1分】プライベートを大切にしながら働ける

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ーーーーーーーーーーーーー ＼ 膝専門整形外科クリニックでの看護業務 ／ 【主な業務内容】 ・外来看護業務全般 ・診療介助 ・処置介助 ・注射、採血 ・リハビリ補助 ・患者対応 ・院内業務全般 ※業務の変更範囲：事業所の定める業務 整形外科での実務経験があれば尚可◎ 専門性を高めたい方におすすめです！

【賞与年2回・経験3年以上必須・手当豊富】働きやすさを重視した環境のケアワーカー

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「自分のペースで働きたい！」 「仕事とプライベートを両立したい！」 「効率よく稼ぎたい！」 そんなあなたを応援する職場です！ ◇短時間勤務も直行直帰もOK♪ ◇希望休も可能◎ ◇勤務時間以外は完全自由♪ ◇空いた時間にコンビニやカフェで使えるチケット用意！ ◇働きやすさを重視した環境♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜お仕事内容＞ 利用者様のご自宅を訪問し、 介護や生活支援を行うお仕事です♪ ・身体介護 ┗食事や入浴などのサポート ・生活援助 ┗調理や掃除などの支援 ・ ご自宅での生活に対するアドバイス ＼訪問エリア／ 金沢市・野々市市・白山市・河北郡 など 〇自家用車で訪問していただきます！ 〇希望エリアにて働けるよう調整しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜教育・研修＞ 最初は先輩スタッフに同行し、 業務を覚えることからスタート♪ 不安がなくなるまで 独り立ちをサポートします！ 在籍スタッフの半数以上が 訪問介護未経験スタート！ 月1回全スタッフで研修を行っているので スタッフ同士のコミュニケーション円滑化 情報共有や技術の向上に繋がります♪（会議手当支給！） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜訪問介護まごのて金沢について＞ 「まごのて」グループの1つで、 令和3年5月にOPENした事業所です！ 障がいのあるご利用者様が、 住み慣れた自宅で安心して過ごせるよう、 一人ひとりに合わせた支援をしています。 ＜訪問介護の魅力とは？＞ 〇ご利用者との時間を大切にできる！ 〇個別に寄り添ったケアが実現！ 〇自分のアイデアでより良いケアができる！ 〇自分のスタイルを活かして働ける！ 〇自由度の高い働き方が可能！

金沢市／ショートステイ／正職員／生活相談員／定年66歳／/6026_291702

仕事内容 ショートステイまたはデイサービスでの相談員業務 ・利用者様、ご家族、ケアマネジャーとの利用調整及び調整業務 ・サービス担当者会議、カンファレンスへの出席 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成（ケアプラン・ご利用報告など） ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・介護業務全般、送迎業務 （施設概要） ショートステイ 定員３０名 （おすすめポイント） ・残業はほとんどありません。 ・定年は66歳なので長く働けます。 ・退職金制度あります。 ・夜勤は2名体制です。 ・機能訓練にも力を入れており利用者様が楽しく元気に過ごせるようサポートしています。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

【年間休日120日・夜勤手当充実・残業ほぼなし】福利厚生が充実した職場の夜勤専従看護師

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ーーーーーーーーーーーーー ・夜間の病棟業務（患者ケア、状態確認） ・緊急対応および医師への連絡 ・看護記録の作成や管理

残業月平均5時間⭐充実したサポート体制あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士 🌿言語聴覚士として専門性を発揮できる環境です！ 当社が運営する訪問看護ステーションを拠点に、 利用者様を訪問してご家庭でリハビリを行います。 【主な業務内容】 ◆ 嚥下の評価・訓練 ◆ 食事指導（食材の形状指導） ◆ 発語訓練 ◆ 言語障害・認知障害などの評価・訓練 ◆ 聴覚障害の支援 ◆ 口腔ケア 患者様・利用者様の生活の質（QOL）向上を支える大切なお仕事です。 経験をお持ちの方はもちろん、 ブランクがある方も安心してスタートできるようサポートします！

【年休122日・残業なし・賞与4.1ヶ月分】経験を活かせる職場のケアワーカー

仕事内容: ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 「医療・福祉業界での経験を活かし、 もっと頼られる存在になりたい！」 そんなあなたの転職を応援します。 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ ＼ ココがオススメ！✊️/／ ✅明確な評価制度 これまでのスキルを適正に評価し、 給与や役職でしっかり還元してくれる職場です ✅ワークライフバランス抜群 ハードワークはもう終わり！ 有給消化率が高く、休みはしっかりとれます ✅同世代スタッフと仲良く働ける環境 年齢が近いからこそ、スタッフ同士の連携もバッチリ✊ "ありがとう"の言葉がモチベーションに繋がる環境で、 更なるキャリアアップを目指しませんか？ ＼アットホームな施設で資格を活かせます／ ★管理栄養士の資格をしっかり活かせます ★特養や病院での経験がある方は優遇します ★残業少なめでワークライフバランスも充実します ★マイカー通勤OKで毎日の通勤もラクラクです 《業務内容》 ・特養における入居者様の栄養管理 ・入居者様の栄養状態に応じた食事計画の作成 ・厨房職員（委託会社）との連携業務 ・計画的な食事提供のサポート ・介護ソフトへの簡単な入力

月給50万円～／年収600万円可／年間休日114日／主に土日休み／インセンティブ年4回

障がい者グループホームの統括マネージャー月給50万円～／年収600万円可／年間休日114日／主に土日休み／インセンティブ年4回 障がい者グループホームの統括マネージャー 石川県金沢市新保本一丁目411番2 正社員 業務内容 ◆県全体を統括するポジションです ◆福祉業界企業での統括ポジションのご経験をお持ちの方 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。 また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。 ★頑張り次第でキャリアアップが可能 支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。 経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。 ★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる 介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。 これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。 障がい者向けグループホームを展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、北信越エリアの取りまとめをお任せします。 【担当いただく業務】 ▶各エリアのマネージャーを通じた、運営部分（グループホームにて管理者を通じた利用者の支援）の業務マネジメント全般 ▶各種行政対応（関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ▶ホームの支援品質の管理・改善 ▶自社職員の労務把握・改善（労務管理自体は別部署の労務課が担当します） ▶エリアマネージャー・シニアマネージャー職・管理者職の育成 ▶その他、運営本部幹部として周辺領域の付随業務全般・面接対応 ※メインで出勤するエリアやホームは固定しておらず、必要に応じて各エリア・各ホームでの勤務となります。 ＜勤務地補足＞ 自宅から近い施設を拠点とします。 富山県、新潟県、長野県、石川県 ＜転勤＞ 有 将来的に転勤の場合もあります。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームの統括マネージャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい者グループホームの運営

【賞与3.8ヶ月分・手当充実・残業少なめ】最先端設備が整った安心の職場の診療放射線技師

仕事内容: 「これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい」 「待遇面でしっかり評価されたい」 とお考えの方へ。 一人ひとりの利用者様とじっくり関われる、ゆとりある人員配置の職場をご紹介します。 定期的な勉強会や資格取得支援など、スキルアップを後押しする環境が充実。 より良いケアを提供できる新しいステージで、キャリアを築きませんか？ ・一般撮影、胃透視、骨密度測定 ・CT、MRI、ポータブル撮影 ・マンモグラフィー（乳房X線検査）

平日のみ勤務◎協力体制あり！残業月平均5時間！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、作業療法士、理学療法士 ＼＼ 働きやすさ重視の方必見です✋ // ⏩完全週休二日制(土日祝休み) ⇒ライフワークバランスを整えられる！ ⏩残業少なめ(月5時間未満)！ ⇒プライベートの時間もしっかり確保。 ⏩安心のサポート体制 ⇒わからないことがあってもすぐに聞ける！ さらに... ◎30代から50代の方多数在籍中！ ◎主婦(夫)さん・子育て中の方活躍中！ ◎年1回の社員旅行でリフレッシュ (北海道、沖縄 、タイ、グアム 、韓国等) 【仕事内容】 当社が運営する訪問看護ステーションを拠点 に訪問リハビリ業務をお任せします。 具体的には... ■利用者様のご自宅に訪問し、リハビリ実施 ■介助方法や訓練などを必要に応じて ご家族にアドバイス。 ■他職種との情報共有やミーティングの参加 【1日の勤務例】 09:00 出社 ・申し送り 09:30 訪問1件目 10:30 訪問2件目 12:30 お昼休憩（15分昼寝可能） 13:30～17:00 訪問3件目～5件目 17:15 ステーションにて事務作業 18:00 退社 チームワークを大切に、スタッフ同士で 支え合いながら働ける職場です！

✅36歳以下対象✅理学療法士経験必須・研修320時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 理学療法士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

【年間休日121日・残業なし・駅チカ徒歩8分】なごやかな職場のケアマネージャー

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー ＼ケアマネジャー募集／ 居宅介護支援事業所「やわらぎ」（米澤病院内） にて、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 病院併設ならではの安心の体制で、経験を活かして働けます。 【主な業務内容】 ・利用者様のケアプラン作成 ・状況把握・モニタリングの実施 ・担当者会議への出席 ・他職種や関係機関との連携業務 ※変更範囲：なし ※パート勤務も相談可能 【ここがポイント】 ・医療機関と連携しやすい職場環境 ・ブランクのある方やパート希望の方も歓迎 ・チームで支えるあたたかいケアを実現できます 利用者様の安心した在宅生活を支える、大切な役割です。 あなたの経験と想いを、「やわらぎ」で活かしてみませんか？ ご応募お待ちしています！

【年間休日125日・食事支給あり・賞与あり】なごやかな職場の看護助手

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ＼ 内科医院での看護補助業務をお願いします！ ／ 【お仕事の内容】 ・入浴介助・清拭・排泄・着替えの介助 ・食事の準備、配膳・介助・下膳・口腔ケア ・歩行訓練介助、ストレッチ、車いす移乗 ・検査付き添い、シーツ交換、水・土曜の介助補助 ・患者さんのメンタルケア、介護用具使用の指導 など 【1日の流れ（一例）】 08:00 出勤、体温チェック、朝の支援開始 09:00 申し送り、ストレッチ介助など 11:15 休憩（昼食支給） 12:15 午後業務（入浴介助・爪切り・付き添い） 17:00 業務終了♪

【訪問看護に挑戦したい方へ・ 年休120日・賞与3ヶ月・福利厚生充実】明確な評価制度でライフスタイルに合わせて働ける！

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ＼施設内・個人宅への訪問看護／ ★住宅型有料老人ホームが勤務地です ★施設内での訪問看護を行います ★個人宅への訪問看護にも携わります ★年間休日120日です 《業務内容》 ・施設内での訪問看護業務 ・個人宅での訪問看護業務 ・利用者様への看護サービス

子育て世代活躍中！残業少なめ◎月平均5時間で働きやすい！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 訪問看護師さん募集！ ∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 夕方には仕事を終えて 夜は家族とゆっくり食卓を囲める毎日へ 土日祝休み✧原則定時退社 日勤のみ✧夜勤なし 看護師としてのやりがいも 自分らしい暮らしもどちらも大切に✨ ∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 忙しい・休みにくい・毎日バタバタ… その働き方、もう卒業しましょう❀ ✦子育て世代に優しい… 急なお休みや学校行事にも快く対応！ 皆、同じ立場だから理解あるんです♪ ✦働きやすさも大切に… 今は育児優先の方→時短勤務の相談OK！ 長く続けられる→産休・育休実績あり♪ ✦毎日の暮らしがラクになる… 車通勤OK・無料駐車場・直行直帰OK 仕事が終わったら～ 保育園のお迎え、習い事の送迎、 夕食のお買い物 、そのまま直行ー！ ＼入社支度金20万円支給✨／ 新しい一歩を踏み出すあなたを 応援する制度をご用意しています♪ 〈 お仕事の詳細 〉 当社が運営する訪問看護ステーションを 拠点に、訪問看護業務をお願いします。 ◎バイタルチェック・体調管理 ◎ご家族へのアドバイス（服薬管理等） ◎理学療法士・作業療法士との連携 ◎ミーティングへの参加 ◎オンコール対応あり ー 1日の流れ ー ■朝：出社／申し送り／訪問1～2件目 ■昼：休憩 ■午後：訪問3件目～5件目／退社 ※直行直帰もOK 効率的なルート作成で無理なく働けます。 病院勤務→訪問看護に ジョブチェンジする方は ココをチェックしています！ ◇資格・経験は？ 看護師資格があれば 実務未経験でもOKです！ ◇こんなお悩み、ありませんか？ ・忙しくて毎日バタバタ ・夜勤があって生活リズムが不安定 ・時間に追われる働き方 ・休みを取りにくい環境 ▼ ▼ ▼ そんな働き方を見直して、 家庭・子育て・仕事をバランスよく 両立している方が活躍しています✨

【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇

仕事内容 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、埼玉県西部エリア・東京都エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握(労務管理自体は別部署労務課が担当)、改善 ・エリアマネージャー、シニアマネージャー職、管理者職の育成 ・その他、運営本部幹部として、周辺領域の付随業務全般・面接対応 ＜転勤＞ 有 将来的に転勤の場合もあります。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【土日祝休み・賞与3.2ヶ月・マイカー通勤OK】地域に寄り添うなごやかな職場

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー ＼ 金沢市委託の地域包括支援センター勤務 ／ 【担当校下】三和・西南部・押野校下 【業務内容】 ・高齢者や家族からの相談対応 ・虐待や権利擁護に関する支援 ・ケアマネジメント（介護予防支援） ・地域ケア会議、関係機関との連携対応 ・報告書作成など事務業務 ◎地域で暮らす高齢者の安心を支えるお仕事です！ 【変更範囲】：変更なし

経験者歓迎／キャリアアップ【デイサービス／生活相談員求人】/6026_175389

仕事内容 【デイサービスの生活相談員】主なお仕事：お客様やご家族に対する生活上の相談援助／お一人おひとり状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価／契約などの各種手続き、記録、介護業務、事務業務／サービス担当者会議への出席／ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

土日休みの週休2日制◎日勤のみでメリハリをつけて勤務できます資格があれば未経験の方もOKです

仕事内容: ☆私たち住宅型有料老人ホーム味噌蔵では、心温まるケアマネージャーを募集中です このポジションでは、利用者様や在宅の方々に対して、個別のニーズに基づいたケアプランの策定を行い、関係者との連携を深めながら質の高いサービスの提供を実現します。 日勤のみのシフトで、週末は固定休となっているため、あなたの生活リズムも整えやすい環境です。 また、あなたの努力や成果が正当に評価される賞与制度もあり、充実感を持って仕事に取り組むことができます。 資格をお持ちであれば、未経験の方も大歓迎 チームの一員として、利用者様の豊かな生活を支えるやりがいある役割を担っていただきます。 あなたのスキルを存分に発揮し、ケアマネージャーとして活躍しましょう 詳細については、ぜひ公式サイトをご覧ください。《{{companyurl}}》

金沢市／2025年2月新規オープン予定の管理者募集／施設内訪問看護/6026_337363

仕事内容 訪問看護業務 ・点滴準備、滴下、与薬、バイタルサイン測定 ・保清ケア、褥瘡処置、吸引、その他医療処置 ・経管栄養や誤嚥リスクのある方の食事介助 ・介護スタッフと連携しながらの生活ケア ・ご家族とのコミュニケーション （施設概要） 有料老人ホーム 2025年2月オープン予定 （おすすめポイント） ・施設長の経験がない方でもチャレンジしたい方の応募歓迎です。 ・看護・介護24時間体制のホスピスとなります。 ・終末期医療に力を入れており社会から必要とされている施設です。 ★この求人のポイント★ 年間休日110日以上,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,オープニング ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

無資格の方「今なら受講料のキャッシュバック制度あり！」

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

【賞与3.6ヶ月・残業なし・年間休日120日】未経験からでも安心な職場

仕事内容: 「資格を取得したものの、実務経験がなくて不安…」 そんなあなたの第一歩を全力でサポートします！ 入社後は先輩スタッフが同行し、業務の流れやアセスメントのコツを丁寧にお教えします。 手厚い研修制度があるため、未経験からでも着実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。 「これから地域医療・福祉に貢献したい」という意欲があれば大丈夫。 経験豊富なメンバーと一緒に活躍できる職場で、安心してスタートを切りましょう！ ＼子どもたちの笑顔と成長を支えるお仕事／ ★残業なしで仕事とプライベートの両立が可能です ★賞与や処遇改善手当で頑張りをしっかり評価します ★退職金制度やリフレッシュ休暇など長く働ける環境です ★トライアル雇用併用で安心してスタートできます 《業務内容》 ・医療型障害児入所施設での生活支援業務 ・障害児者の楽しい生活を支えるサポート ・園内外のイベントや催しの企画と実行 ・普段のレクリエーションの企画と実行 ・利用者様の日常生活の介助や運転業務 ・ワードやエクセル等を使用した記録等の作業

年間休日124日＆土日祝休み⭕【最寄り駅から徒歩6分❗️駅チカ⭐】残業も少なめ⭐彡自分の時間も大切にできる環境❗️

【仕事内容】 くらやまこども園 年間休日124日＆土日祝休み◎ 【最寄り駅から徒歩6分！ 駅チカ★】 残業も少なめ ☆彡自分の時間も大切にできる環境！ ●認定こども園における保育 ・教育業務全般を行っていただきます！ ●年間休日124日★しっかり身体を休ませながらフレッシュな気持ちで業務に取り組んでいただけます！ ●最寄り駅から徒歩圏内というアクセスの良い立地にありますので、毎日の通勤も負担になりません！ 「くらやまこども園」は、社会福祉法人鶴来会が運営する認定こども園です！ 「子どもたち ・保護者 ・職員一人ひとりの心が通い合い、毎日笑顔があふれる園」を目指し、温かく寄り添う保育を大切にしています！ また、職員数33名体制で運営されており、職員同士が協力しながら働ける環境が整っています ☆さらに、「いしかわ魅力ある福祉職場」の認定事業所として、働きやすい職場づくりにも積極的に取り組んでいるため、安心して長く勤務できる点も魅力です★ ご興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR2】

【日勤のみ・土日祝休み・賞与年3回】なごやかな職場の生活相談員

仕事内容: ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ 「医療・福祉業界での経験を活かし、 もっと頼られる存在になりたい！」 そんなあなたの転職を応援します。 ∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴∵∴ ＼ ココがオススメ！✊️/／ ✅明確な評価制度 これまでのスキルを適正に評価し、 給与や役職でしっかり還元してくれる職場です ✅ワークライフバランス抜群 ハードワークはもう終わり！ 有給消化率が高く、休みはしっかりとれます ✅同世代スタッフと仲良く働ける環境 年齢が近いからこそ、スタッフ同士の連携もバッチリ✊ ありがとうの言葉がモチベーションに繋がる環境で、 更なるキャリアアップを目指しませんか？ ＼ 地域包括支援センターでの相談支援・地域支援業務 ／ 【主な業務内容】 ・地域高齢者に対する総合相談支援 ・介護保険の申請代行 ・給付管理業務 ・介護予防ケアマネジメント ・権利擁護支援、虐待対応 ・地域ネットワーク構築 など 【ここがポイント】 ✨ チームで対応！連携を大切にした相談支援✨ ✨ 高齢者が安心して暮らせる地域づくりに貢献できます✨

ヘアカット専門店【月給27万8000円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給27.8万～44.5万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

ヘアカット専門店【月給27万8000円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給27.8万～44.5万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

※履歴書添付必須（応募時）※調剤に専念！落ち着いた環境で集中できる年間休日124日でプライベートも充実有給消化率90％以上！お休みが取りやすい

仕事内容: 【会社名】 医療法人松原会 七尾松原病院 【上場区分】 未上場 【事業内容】 精神疾患・神経疾患患者の看護業務及び生活指導 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼調剤に集中×休みしっかり×賞与4.3ヶ月！／ 精神科専門病院で“外来対応ほぼナシ”の薬剤師業務。 有給消化90％以上＆年休124日で、私生活もキャリアも充実！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ （（　当病院について　）） 医療法人松原会 七尾松原病院は、能登地域の精神医療を担う中核病院です。精神科単科病院として108床を有し、地域に根ざした医療を展開しています。 （（　業務内容　）） 精神科病棟における薬剤師業務に従事いただきます ・入院患者様の調剤業務 ・薬剤の発注・在庫管理業務 ・薬局内での関連業務（外来対応はほぼなし） ※外来は院外処方のため、入院患者さんがメインです。 ※看護やケアにかかわることはありません。 ＼未経験の方も安心！／ イチからしっかり指導いたします！ 資格があれば未経験スタートOK！ 薬剤師デビューしたい方にもおすすめです！ ＼こんな方に向いています！／ ・　薬剤師を目指す方 ・　ワークライフバランスを重視する方 ・　地元に腰を据えて働きたい方 ・　調剤業務に専念したい方 ＼　人気の秘密　／ ・年休124日＆有給消化率90％以上！しっかり休める◎ ・賞与4.3ヶ月分×手当充実で収入面も安心 ・精神科病棟に特化！外来対応ほぼなしで調剤に専念 ・精神科単科病院なので薬剤の種類や量が少なく負担も軽め 調剤業務に集中でき、専門性を高めたい方に最適 ◎ ・地域に根ざした中核病院で安定勤務＆やりがいも◎ ・マイカー通勤OK＆無料駐車場あり ご自身のキャリアアップはもちろん、長期的に安心して働ける職場です。 ＊是非お気軽にお問い合わせ下さい＊

金沢市／有料老人ホーム／正社員／介護福祉士／/6026_153683

仕事内容 有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（個浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 （施設概要） 開設：2015年12月 定員：介護付有料老人ホーム42名 （法人概要） ・病院、老健、特養などを運営している法人が母体です。 ・家族のように接することを方針としています。 （おすすめポイント） ・介護度2以下の方が多く、お元気なご利用者が多いです。 ・隣接地に系列病院があるので安心です。 ・近くに県庁や大型ショッピングモールなどがあります。 ・先輩職員がマンツーマンでサポートします。 ・ユニフォームの洗濯は施設で行ってくれます。 ・優しい先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心です。 ・単身用アパートあり。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

無資格の方「今なら受講料のキャッシュバック制度あり」

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

【残業なし・明確な評価制度・賞与年2回】ワークライフバランス良好な職場

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ーーーーーーーーーーーーー ・利用者様の健康管理、ニーズの把握 ・回診同行、看護業務全般 ・看護・介護職員の指導と育成 ・勤怠管理や勤務表の作成

【年間休日120日以上・残業なし・医療行為なし】充実の福利厚生で安心な職場のケアワーカー

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー ＼ 有床クリニックでの看護・介護補助業務です！ ／ 【主な業務】 ・入院患者の入浴や清拭 ・食事の準備、介助、下膳、口腔ケア ・排泄や着替えの介助、歩行訓練補助 ・ストレッチや車いす移乗などの身体介助 ・シーツ交換（週1回）、検査付き添い ・患者さんのメンタルケアや会話など ◎医療行為はありません！未経験でも安心のサポート体制♪

【退職金制度あり・各種手当充実・マイカー通勤OK】魅力ある福祉職場認定のケアマネージャー

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー 地域包括支援センターにて、相談支援業務をお任せします！ 【具体的な業務】 ・総合相談、権利擁護、介護予防支援 ・地域のケアマネジメント業務 ・福祉サービスの調整、関係機関との連携

【平日8:30〜17:00勤務・退職金制度あり・各種手当充実】長く安定して働ける

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー 居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員（ケアマネージャー）業務をお任せします！ 【具体的な業務】 ・ケアプランの作成、モニタリング ・介護保険サービスの調整、関係機関との連携 ・介護相談対応

【残業なし・賞与3.6ヶ月・年間休日120日】スキルアップを後押しする職場の生活相談員

仕事内容: 「これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい」 「待遇面でしっかり評価されたい」 とお考えの方へ。 一人ひとりの利用者様とじっくり関われる、ゆとりある人員配置の職場をご紹介します。 定期的な勉強会や資格取得支援など、スキルアップを後押しする環境が充実。 より良いケアを提供できる新しいステージで、キャリアを築きませんか？ ＼資格を活かしてご家族をサポート／ ★障害者や児童とそのご家族を支えるお仕事です ★サービス計画作成でやりがいを感じられます ★行事の企画など幅広い業務に携われます ★残業ゼロで定時退社が可能です 《業務内容》 ・障害者（児）相談支援事業での相談援助業務 ・サービス計画の作成およびモニタリング ・サービス利用の調整業務 ・ご家族や関係機関との相談援助・連絡調整 ・支援に関する記録の作成と管理 ・センター内の活動や行事等の企画立案・補助

【金沢】ヤマシタ／福祉用具の営業／未経験OK・土日祝休・フレックス有・転勤無

仕事内容 ・ケアマネジャーへの定期訪問 ・利用者様への用具選定、納品 、相談対応 ・使用状況の確認(モニタリング) ・住宅改修(手すり設置など)のプランニング など 福祉用具レンタル・販売事業を展開している 株式会社ヤマシタの 【福祉用具専門相談員(ルート営業)】 をお任せします。 クライアントとなるケアマネジャーや サービス利用者様に寄り添い、 最適な福祉・介護用具を提案するお仕事です。 取り扱うアイテムは、 ・介護ベッド関連用具 ・移動関連用具(車いす、歩行器など) ・入浴関連用品 といった生活用品がメイン。 モノを売って終わりではなく、 「あなたのおかげで生活が楽になった」 と、感謝されるやりがいがあります。 未経験の方でも全く問題なし！ 入社後は研修専門チームと先輩社員が 一体となって、丁寧にお教えします。 約6ヶ月の研修期間を設けているので じっくり独り立ちを目指しましょう。 介護業界で働く上で有利な ・福祉用具専門相談員 ・福祉用具プランナー といった専門資格の取得も可能です。 働きながら専門性を磨き、 社会から必要とされるプロフェッショナルへと 成長できる環境です！ ※ 中途入社の約7割が異業種出身で 販売や接客の経験で培った ホスピタリティを存分に活かせます。 また個人プレイではなく チーム全体で担当エリアをまわって 協力しながら対応するスタンスなので 困ったことはなんでも相談してください◎ ＜求人ポイント＞ ◆土日休み＆年休120日でプライベート充実！◆ 「人と話すのは好きだけど、シフト勤務はツライ…」 そんな方も安心！ 基本土日祝休みで、年間休日はたっぷり120日以上◎ フレックス制度もあるので 用事を済ませてから出社したり、 家族との時間のために早く帰ったり・・ といった調整も可能です。 さらに残業は月20時間程度で、 長時間労働を良しとはしません。 お休みの日は携帯電話を転送設定にして 鳴らさないようにするなど、徹底管理しています。 リフレッシュする時間を確保できるので オンオフのメリハリがつけられる環境です◎ ＜研修充実＞ 研修専門チームと先輩社員が一体となって成長をサポートします。 中途入社の約7割が他業界出身ですが、 6カ月で自立できる仕組みがあります。

経験者歓迎／キャリアアップ【デイサービス／生活相談員求人】/6026_209865

仕事内容 【デイサービスの生活相談員】主なお仕事：お客様やご家族に対する生活上の相談援助／お一人おひとり状況を踏まえた個別援助計画作成、および実施、評価／契約などの各種手続き、記録、介護業務、事務業務／サービス担当者会議への出席／ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

【賞与4ヶ月・夜勤あり・経験不問】未経験から挑戦できる看護師

仕事内容: 「資格を取得したものの、実務経験がなくて不安…」 そんなあなたの第一歩を全力でサポートします！ 入社後は先輩スタッフが同行し、業務の流れやアセスメントのコツを丁寧にお教えします。 手厚い研修制度があるため、未経験からでも着実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。 「これから地域医療・福祉に貢献したい」という意欲があれば大丈夫。 経験豊富なメンバーと一緒に活躍できる職場で、安心してスタートを切りましょう！ ＼地域福祉に貢献できるやりがいのあるお仕事です／ ★社会福祉士の資格をしっかり活かせます ★経験不問なので安心してスタートできます ★残業少なめでワークライフバランスも充実します ★奨学金返済支援制度などサポート体制が整っています 《業務内容》 ・入所者や入所希望者の問題解決支援 ・ご家族が抱える問題の解決や援助支援 ・他施設からの入所相談業務 ・医療機関等からの入所相談業務 ・地域との連携に関する業務

【賞与2.5ヶ月分・資格手当充実・在宅勤務OK】スタッフの声を大切にする職場のケアマネージャー

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー ＼ケアマネージャー募集！／ 居宅介護支援事業所にて、利用者様の自立支援をサポートするお仕事です。 《お任せすること》 ◎ ケアプランの作成・モニタリング（利用者様に合わせたプランの立案・評価） ◎ 介護サービスの調整・関係機関との連携（各サービス事業所との連絡・調整） ◎ 介護認定調査（1回3,200円支給）（利用者様の状況把握・必要な支援の提案） 《こんな方にオススメ！》 ・ケアマネージャーとして経験を活かしたい方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った支援をしたい方 ・関係機関と連携しながら、地域に根ざした介護を提供したい方 利用者様の快適な生活を支える、大切なお仕事です！ あなたの経験とスキルを活かして、一緒に働きませんか？

★年間休日124日★土日祝休み★賞与3.6ヶ月分★県からの認定あり★

仕事内容 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼ここが魅力／ ■ワークライフバランス両立 ・年間休日124日！ ・完全週休2日制で土日祝はお休み、 プライベートも大切にできます◎ ■ 嬉しい制度が盛りだくさん ・賞与は3.6ヶ月分支給！ ・フィットネスの法人割引や 会社負担での職員歓迎会なども♪ ■ 県に認められた法人 ・「いしかわ魅力ある福祉職場」 ・「かがやき健康企業」 ・「ワークライフバランス企業」など 様々な点で評価をいただいています♪ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼レイクサイド木場について／ 「誇りを持って介護に向き合うこと」を モットーにサービスを提供し、 介護する人とされる人の、 心が通い合うようなケアを目指しています！ そして実は、 スタッフ同士の仲の良さも自慢◎ 「歴史ある病院だから厳しそう…」 というイメージ、真逆なんです♪ 主任クラスも就任2〜3年目の若手中心だから、 古い上下関係とは無縁！ 廊下ですれ違えば みんな笑顔で挨拶が飛び交う、 とにかく風通しのいい職場です♪ ▼こちらもご覧ください♪ https://www.medica-recruit.site/tayakai ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼お任せする業務／ 介護老人保健施設の ケアマネージャー業務をお任せします。 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者や関係機関との連携 等 ▼働く環境 ・定員 └居宅介護支援事業所：100名 └通所リハビリ：70名 ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋

【賞与3.8ヶ月分・手当充実・院内保育園あり】専門分野でスキルを磨ける臨床検査技師

仕事内容: 「これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい」 「待遇面でしっかり評価されたい」 とお考えの方へ。 一人ひとりの利用者様とじっくり関われる、ゆとりある人員配置の職場をご紹介します。 定期的な勉強会や資格取得支援など、スキルアップを後押しする環境が充実。 より良いケアを提供できる新しいステージで、キャリアを築きませんか？ ・循環器系検査の実施 ・診断支援 ・患者様対応

金沢市／老人保健施設／介護職／正職員／賞与年3回あり/6026_292168

仕事内容 介護老人保健施設での介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・昼食配膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換等） ・介護記録 （施設概要） 開設：1980年 定員：介護老人保健施設100名 （法人概要） ・病院、老健、特養などを運営している法人が母体です。 ・家族のように接することを方針としています。 （おすすめポイント） ・隣接地に系列病院があるので安心です。 ・近くに県庁や大型ショッピングモールなどがあります。 ・先輩職員がマンツーマンでサポートします。 ・ユニフォームの洗濯は施設で行ってくれます。 ・優しい先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心です。 ・単身用アパートあり。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

✅活気があり、明るい職場*安心安定のキャリアを築きませんか

仕事内容: ・個別支援計画の作成・見直し・モニタリング ・利用者やご家族との面談・アセスメント ・サービス提供記録の管理・行政報告 ・支援スタッフへのアドバイス ◎管理者兼務はありません。利用者に向き合う時間を最大化できます。 ◎初代サビ管として、支援の方針を自分でつくれます。 ◎従来の枠にとらわれない。利用者に寄り添った支援ができます。 「一人ひとりに向き合える場所を、一緒につくってくれませんか。」 2026年6月に開所予定のため、まだ何もない場所からのスタートです。 だからこそ、あなたの経験と想いがそのまま事業所のかたちになります！

【未経験歓迎・日勤のみ・賞与3ヶ月分】定着率が良い職場のケアワーカー

仕事内容: ・････━━━━━━━━━━━━━━━━━････・ はじめは誰でも未経験だから大丈夫！ ・････━━━━━━━━━━━━━━━━━････・ 「資格は取ったけれど、実務経験がない…」 「頑張って取った資格を活かせてどんどんキャリアを作っていきたい！」 未経験の方もご安心ください！ 資格取得を応援する充実した研修制度と、 先輩スタッフの丁寧なフォロー体制が整った職場です。 「これからプロを目指したい」というあなたの挑戦を全力で応援します！ デイサービスでの介護業務をお任せします！ 【具体的な業務】 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・利用者様の生活支援 ・レクリエーションやイベントの実施 ・送迎業務（かほく市内、軽自動車・普通自動車使用）

＜金沢市＞土日祝休み｜年休120日　お客様から直接「ありがとう」をいただける福祉用具のルート営業

仕事内容 【仕事内容】 ■この仕事の魅力 (1)「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事 利用者様やご家族の生活を支える福祉用具を提案し、 「助かった」「これで安心して暮らせます」と感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。 (2) 未経験から専門性と営業力を身につけられる研修体制 福祉用具・介護制度・提案の流れなど、基礎から学べる研修が充実。 サービス業・販売職からの転職者も多数活躍しています。 (3) ケアマネ・医療職と連携しながら地域を支える営業スタイル 飛び込みや個人宅への無理な営業は一切なし。 ケアマネジャーや病院との関係構築を通じて紹介をいただく、安心の営業スタイルです。 ■職務概要（メイン業務） ・ケアマネジャーへの営業活動 居宅介護支援事業所・病院・福祉施設を訪問し、利用者様をご紹介いただく関係構築型の営業。 ・福祉用具の選定・提案・納品 介護ベッド、車いす、歩行器、入浴・排泄用品など、 1000種類以上の福祉用具から最適なアイテムを提案。 ・利用者様への相談対応・アフターフォロー ご自宅訪問で生活環境や身体状況を確認し、 納品後も定期的にフォローしながら長期的な信頼関係を構築。 ・住宅改修のプランニング 手すり設置など、住環境の改善提案も担当。 ■営業スタイルの特徴 ・個人宅への飛び込み営業は一切なし ・主な営業先はケアマネジャー・病院・福祉施設 ・日々の訪問・情報提供を通じて関係性を築く「紹介型営業」 ・商品や価格だけで差がつきにくいため、 対応の速さ・丁寧さ・フォローの質が成果につながる仕事 ■仕事の流れ 1.関係構築・情報収集 ケアマネジャーや病院を訪問し、ご利用者様をご紹介いただく。 2.課題・ニーズの把握 利用者様の状況をヒアリングし、必要な用具を整理。 3.ご自宅訪問・提案 身体状況・生活環境に合わせて最適な福祉用具を選定・提案。 4.契約・納品 納品後も定期フォローや設定変更を行い、長期的に支援。 ■一日の営業活動例 9:00｜朝礼・準備 予定共有、ケアマネへの報告連絡、訪問・納品の準備。 10:00｜フォロー訪問（利用者宅） 納品した車いすやベッドの使い心地を確認し、必要があればその場で調整。 10:40｜ケアマネへ状況報告 利用者様の様子や変更点を共有し、関係性を深める。 11:00｜営業訪問（居宅介護支援事業所・地域包括） 3件ほど訪問し、ニーズヒアリングや情報提供。 12:00｜昼食・移動 13:00｜サービス担当者会議 ケアマネ・看護師・ヘルパーなど多職種と支援方針を確認。用具の変更提案も行う。 14:00｜商品勉強会（居宅介護支援事業所） 新商品の紹介。未取引のケアマネとも関係構築。 15:00｜新規納品（退院予定者宅） ベッド・手すり等を設置し、使い方を説明。安全な生活動線を整える。 16:00｜病院訪問（医療連携室・リハビリ科） 退院予定者の状況をヒアリングし、必要な用具を事前検討。 16:30｜営業訪問（居宅・地域包括） 2件ほど訪問し、相談・ニーズ確認。 17:30｜帰社・事務処理 日報、見積書、納品記録、翌日の準備。 18:00｜退社 ※状況により45分?1時間程度の残業あります 【企業の特徴】 ■福祉用具レンタルとリネンサプライの専門商社 わたしたち(株)ヤマシタは、静岡でリネンサプライ業から スタートし、医療・介護・観光分野のインフラを支える 企業として、確かな実績を築いてきました。 中でも福祉用具レンタル・販売事業は、 全国の介護現場を支えるサービスとして 年々ニーズが高まっており、高齢社会を支える 重要なインフラとして存在感を強めています。 「正しく生きる、豊かに生きる」という理念のもと、 一人ひとりの暮らしに寄り添った提案を続けてきた結果、 多くの信頼と実績を積み重ねてきました。 ■品質と安全にこだわる、業界トップクラスのサービス体制 福祉用具の選定においては、ご利用者様の身体状況や 住環境に合わせて最適な商品を提案できる体制を整備。 製品に影響されずに、本当に必要とされる用具を お届けすることを重視しています。また、1,000名を超える 福祉用具専門相談員が在籍しており、 提案から納品後のフォロー、メンテナンスに至るまで、 きめ細かな対応を実現。徹底した衛生管理とメンテナンスを行い、 安全・清潔な製品を安定供給し続けることで、 業界内でも高い評価を得ています。

土日祝休み。年間休日124日。賞与年2回。退職金あり。ホームヘルパー募集/6026_95821

仕事内容 介護業務、ヘルパー手配、管理、教育、指導 訪問介護事業所での介護職・正社員求人です 【おすすめポイント】 ・土日祝休み ・賞与2回 ・退職金あり、退職金共済加入 ・年間休日124日 ・有給休暇は時間単位で取得可能です ・日勤のみ ・経験が無い方にはしっかり教えて頂けるので安心 【施設概要】 開設：1993年 形態：訪問介護事業所 訪問介護サービスをご利用頂いているご利用者の心身の状況、サービス内容の把握、訪問介護職員への初回、定期の同行訪問、仕事をする際の助言・指導などの業務を行います ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,残業なし・少なめ,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

土日祝休み◎中高年層も活躍中!手厚いサポート体制が魅力★

仕事内容 独立行政法人国立病院機構 金沢医療センターの医療事務（総合受付・コンシェルジュ）の正社員求人です。 金沢市の『金沢医療センター』で、受付医療事務スタッフを募集中です! 「医療事務は難しそう」と思われがちですが、無資格・未経験からのスタートも大丈夫◎ スーパーや飲食店などで培った接客スキルが存分に活かせます。職場には12名の先輩社員が在籍しており、中には勤続10年以上のベテランも!手厚いサポート体制があるため、ブランクがある方も安心してスタートできます♪ 完全週休二日制(土日祝休み)なので、ご家庭やプライベートを大切にしたい方に最適です◎ 現在は40代・50代を中心に、主婦・主夫や子育て世代が多数活躍しています。年齢に関係なく挑戦できる環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか? ≪主なお仕事内容≫ ・患者様の受付、診察券発行 ・院内のご案内、再来受付機の操作説明 ・予約変更対応 など これまでに培ってきた接客経験が、医療の現場で輝きます★ 受付を中心に患者様と接する機会が多いこのお仕事は、専門知識以上に「笑顔」や「思いやりの心」が大切です。 不安を抱えて来院される方に寄り添い、丁寧な言葉遣いや明るい挨拶で接することで、直接「ありがとう」と感謝をいただける場面も多く、大きなやりがいに繋がります♪ 「人と接するのが好き」「誰かの役に立ちたい」という方にぴったりの環境です!働きながら着実に手に職をつけられるため、将来にわたって長く活躍できます。 ソラストで、新しい医療事務ライフをスタートしませんか?あなたのご応募を心よりお待ちしています。 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ ◎マニュアル完備で安心♪ ◎専任の教育担当がしっかりサポート♪ <研修の順番> ・患者様情報のデータ入力 ・患者様の受付対応 ・予約に関する電話対応 研修期間は約2ヶ月です。 その後は、会計窓口での診療費の受け取りや締め作業、診療費の計算業務にもチャレンジ! ステップアップできる環境です◎ <採用担当者のおすすめポイント> <1日のお仕事の流れ> 8:30 ◎業務開始 ・患者様の受付、保険証確認 ・紹介状のスキャン取込み 9:30 ・カルテ作成 ・患者様のご案内 12:30 ◎お昼休憩 ・食堂の利用可能♪ 13:30 ・引き続き受付対応 14:30 ・予約電話の対応 16:30 ・自動精算機の締め作業 17:00 ・不要な書類をシュレッダーにかける ・清掃、ごみ捨て 17:30 ◎お仕事終了 ・お疲れ様でした! <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> 先輩社員に聞きました! ★金沢医療センターってこんなところ★ ・年齢に関係なく気軽にコミュニケーションを取れる、働きやすい職場 ・働きながら資格取得が可能!支援制度あり♪ ・年齢が高くても安心してスタートできる ・解らないことがあっても皆でカバーし、話し合える環境 ・初心者も周りがフォロー。マンツーマンで何度でも教えます ・平日のみの勤務なので、土日は子どもとの時間を大切にできる ・医療制度に詳しくなり、日常生活で役立つことも! ・接客スキルがアップする ・院内には社員食堂があり、割引価格で利用できるのも嬉しい 金沢医療センターは金沢市の中心街に近い東側の小立野台地にある、日本三名園の一つである特別名勝兼六園に隣接しています。 そして、最大の魅力は「新入社員の定着率が高い」こと! 未経験の方にも優しくフォローする体制が根付いているので、安心してスタートできますよ◎ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場代補助あり(半額支給:上限あり) ◎自転車通勤OK ★駐輪場あり スタッフは、金沢市・野々市市・白山市・かほく市など他方面から通っています♪ ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 1718010018-017

【年間休日120日・賞与年2回・住宅手当あり】なごやかな職場の診療放射線技師

仕事内容: 「これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい」 「待遇面でしっかり評価されたい」 とお考えの方へ。 一人ひとりの利用者様とじっくり関われる、ゆとりある人員配置の職場をご紹介します。 定期的な勉強会や資格取得支援など、スキルアップを後押しする環境が充実。 より良いケアを提供できる新しいステージで、キャリアを築きませんか？ ＼診療放射線技師募集！／ あおば歯科クリニック にて、歯科医療を支える撮影・サポート業務をお任せします。 《お任せすること》 ・歯科用レントゲン撮影 ・CT撮影 ・診療の補助業務や準備 など 歯科分野が初めての方も大歓迎！ 丁寧なマニュアルと研修制度が整っているので、未経験でも安心してスタートできます。 《こんな方にオススメ！》 ・診療放射線技師の資格を活かしたい方 ・新しい分野にチャレンジしたい方 ・明るくアットホームな職場で働きたい方 患者様の笑顔を支える歯科医療の一員として、 あなたの力を発揮してみませんか？

＼その人らしい生活を支える★／完全週休2日制！残業なし！賞与3.6か月分！

仕事内容 ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼老健でのリハビリ、実は奥が深い／ 老健でのリハビリは、 「治す」だけじゃなく "その人らしい生活を支える"仕事。 生活全体を見ながら関われるから、 病院では味わえなかった やりがいがきっと見つかります♪ ■ 働きやすさもばっちり◎ ・完全週休2日制＆日曜固定休み！ ・年間休日124日！ ・17:30定時＆残業なし！ ・有給は1時間単位で取得OK！ ・3～5日以上の連休取得推進！ ・賞与3.6か月分で頑張り評価！ ・住宅や扶養手当もあり！ ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼レイクサイド木場について／ 「誇りを持って介護に向き合うこと」を大切に、 介護する方・される方の気持ちが 通い合うケアの提供を目指しています。 そして実は、 スタッフ同士の仲の良さも自慢◎ 「歴史ある病院だから厳しそう…」 というイメージ、真逆なんです♪ 主任クラスも就任2〜3年目の若手中心だから、 古い上下関係とは無縁！ 廊下ですれ違えば みんな笑顔で挨拶が飛び交う、 とにかく風通しのいい職場です♪ ▼こちらもご覧ください♪ https://www.medica-recruit.site/tayakai ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼お仕事内容／ 介護老人保健施設にて、 利用者さまの在宅復帰や生活を支える リハビリ業務をお任せします♪ ・通所・訪問でのリハビリテーション ・リハビリ計画書の作成 ・サービス担当者会議、リハビリ会議への参加 ・リハビリ記録の作成 など ※訪問リハビリは1日1件程度（平日のみ） ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊

【日祝休み・夜勤なし・賞与4.3ヶ月分】プライベートも充実できる

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ーーーーーーーーーーーーー ＼ 産婦人科外来での看護業務をお願いします！ ／ 【主な業務内容】 ・外来診療補助（問診、処置、検査補助など） ・医師の診療介助 ・患者様への説明やケア ・医療器具の準備・管理 【ポイント】 ✨ 外来のみで夜勤なし ✨ 産婦人科が初めての方も安心のフォロー体制あり

【新規オープン・高収入可・残業少なめ】魅力ある福祉職場に認定された職場

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ーーーーーーーーーーーーー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 看多機での看護業務☆ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医療ケア（胃ろう、吸引など） ・主治医との連携 ・生活支援サポート 看護師が日中常駐◎ 安心の体制で働けます☆

【年間休日125日・残業月2h・賞与3.5ヶ月】 いしかわ魅力ある福祉職場認定の介護医療院

仕事内容: 「夜勤明けの休日は寝て終わるだけ」 「こんなに頑張っているのにお給料は上がらない」 そんなジレンマを抱えていませんか？ あなたの経験と資格を、もっと高く評価してくれる職場があります。 ✅️残業少なめ ✅️明確は評価制度 ✅️夜勤回数の相談可能 など、 ライフスタイルに合わせた働き方が選べる環境をご紹介。 新しい環境と心身ともにゆとりを持った働き方で、あなたらしい看護師ライフを実現できます。 ーーーーーーーーーーーーー ＼ 医療と介護の連携が整った介護医療院でのお仕事！ ／ 【主な業務内容】 ・健康管理（バイタル測定） ・投薬準備、服薬管理 ・清潔保持（入浴処置、爪切り） ・医師・介護職との連携、記録業務 ⭕️配属先：介護医療院 恵寿鳩ケ丘（鳳珠郡穴水町） ⭕️変更範囲：なし ⭕️月平均残業2時間／有休取得しやすい職場環境

【賞与3.8ヶ月分・住宅手当あり・残業少なめ】スキルアップを後押しする職場の臨床検査技師

仕事内容: 「これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい」 「待遇面でしっかり評価されたい」 とお考えの方へ。 一人ひとりの利用者様とじっくり関われる、ゆとりある人員配置の職場をご紹介します。 定期的な勉強会や資格取得支援など、スキルアップを後押しする環境が充実。 より良いケアを提供できる新しいステージで、キャリアを築きませんか？ ＼ 幅広い検査業務でスキルアップできる環境！ ／ 【業務内容】 ・検体検査（血液・尿一般・病理など） ・生理検査（心電図・肺機能） ・採血業務 ・神経伝導速度検査（NCV） ・超音波検査（腹部・頸動脈・心臓） ⭕️専門的なスキルを磨きたい方に最適な環境！ ⭕️変更範囲：変更なし（専任業務）

白山市／小規模多機能居宅介護／正社員／2024年8月オープン／退職金制度あり／年間休日120日/6026_289439

仕事内容 小規模多機能ホームでの介護業務。食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション・訪問など 有料老人ホームでの介護職・正社員求人です 【おすすめポイント】 ・2024年8月にオープンの施設です ・明るくキレイな施設です ・2交代制です ・賞与2回 ・退職金あり ・夜勤特別手当あり（6回以上で夜勤手当とは別に1回1万円） ※夜勤に6回入った場合：8,000円×6回+10,000円=58,000円となります ※夜勤に8回入った場合：8,000円×8回+30,000円=94,000円となります ・手当が充実しています ・年末年始、お盆休みを含めると月に約10日のお休みとなります ・未経験の方、ブランクがある方はしっかり教えて頂けるので安心 ・運営母体は薬局を複数展開している安定した企業です ・勉強会等、人材育成に力を入れておられる施設です ・最寄りの駅から徒歩で約8分なので車が無い方も通いやすいです ・野々市市、金沢市、白山市、能美市から通いやすい施設です 【施設概要】 開設：2024年 形態：小規模多機能ホーム 定員：29名 ★この求人のポイント★ 駅チカ,車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

【残業なし・賞与4ヶ月分・車通勤可】子育て世代も安心な職場の生活相談員/生活支援員

仕事内容: 「資格や学校での知識はあるけれど、実務未経験だから心配…」 そんな方も大歓迎！ OJT研修を通じて、仕事の進め方や業界特有のルールを基礎からしっかり学べる職場をご紹介します。 先輩スタッフが近くでサポートするので、分からないこともすぐに質問できる安心の環境です。 異業種からチャレンジする同年代のスタッフも多数活躍中。 「資格を無駄にしたくない」「これから手に職をつけたい」というあなたの挑戦をお待ちしています！ 相談業務 ・利用者様やそのご家族の相談窓口として、生活全般やサービスに関する悩みや課題を解決するサポートを行います。 連携業務 ・他の医療機関や介護施設との連携を図り、適切なケアが提供されるよう調整します。 サービス調整 ・利用者様に適したケアプランの作成補助やサービスの利用状況を把握し、円滑な運営をサポートします。 記録業務 ・利用者様の情報を正確に記録し、チーム内で共有します。

月給40万円～／年収480万円可／年間休日114日／主に土日休み／インセンティブ年4回

障がい者グループホームのエリアマネージャー月給40万円～／年収480万円可／年間休日114日／主に土日休み／インセンティブ年4回 障がい者グループホームのエリアマネージャー 石川県金沢市新保本一丁目411番2 正社員 業務内容 ◆医療・介護・福祉いずれかの業界でのご経験をお持ちの方 ◆5人以上のマネジメント経験を1年以上積まれた方を歓迎しています！ 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。 また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。 ★頑張り次第でキャリアアップが可能 支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。 経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。 ★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる 介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。 これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。 拡大を続けるグループホームの新規展開を支える中核ポジションとして、「グループホームの新規立ち上げ・入居営業」をお任せします。 【担当いただく業務】 ▶新規開所施設の立ち上げ ▶入居契約にまつわる訪問対応 ▶スタッフの採用 ▶マネジメント ▶備品の準備 ▶家具の組み立て ▶スタッフ管理 ▶直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） 担当数の目安は、新規ホームで1～2事業所程度、既存ホームで3～4事業所程度です。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームのエリアマネージャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい者グループホームの運営

【リフレッシュ休暇17日・特別報酬平均26.6万円・定員35名で無理のない環境】穏やかなデイ

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー ＼ デイサービスでの介護業務です！ ／ 【主な業務】 ・利用者様への介助（食事、入浴、排泄） ・レクリエーション、季節行事の実施 ・送迎業務 ・介護記録（iPad使用） ・傾聴など日々のコミュニケーション 定員35名のデイサービス＋ショートステイ併設。 無理なく、じっくり向き合える環境です。 賞与とは別に「特別報酬」制度もあり、 やりがい・収入面どちらも叶う職場です！ 施設見学も歓迎しています♪

金沢市岸川町／居宅介護支援事業所／正職員／介護業務と兼務はありません。/6026_238437

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など （法人概要） ・県内20拠点にて高齢者福祉、児童福祉施設を運営。 ・「お一人お一人のための、心づくしの福祉」を目指します。 （おすすめポイント） ・日勤のみのお仕事になります。 ・無料駐車場があります。 ・仕事上外出する際は社用車を使用します。 ・育児休暇取得者の復帰率は100％。 ・女性管理者は4割を占めます。 ・福利厚生充実（互助会加入）。スポーツクラブ利用補助、リゾートホテルの利用補助などあります。 ・優しい先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心です。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,資格取得支援,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

◎ 「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事◎ 未経験から専門性と営業力を身につけられる研修体制◎ ケアマネ・医療職と連携しながら地域を支える営業スタイル

仕事内容: 【仕事内容】 ・この仕事の魅力 ①「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事 利用者様やご家族の生活を支える福祉用具を提案し、 「助かった」「これで安心して暮らせます」と感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。 ② 未経験から専門性と営業力を身につけられる研修体制 福祉用具・介護制度・提案の流れなど、基礎から学べる研修が充実。 サービス業・販売職からの転職者も多数活躍しています。 ③ ケアマネ・医療職と連携しながら地域を支える営業スタイル 飛び込みや個人宅への無理な営業は一切なし。 ケアマネジャーや病院との関係構築を通じて紹介をいただく、安心の営業スタイルです。 ・職務概要（メイン業務） ・ケアマネジャーへの営業活動 居宅介護支援事業所・病院・福祉施設を訪問し、利用者様をご紹介いただく関係構築型の営業。 ・福祉用具の選定・提案・納品 介護ベッド、車いす、歩行器、入浴・排泄用品など、 1000種類以上の福祉用具から最適なアイテムを提案。 ・利用者様への相談対応・アフターフォロー ご自宅訪問で生活環境や身体状況を確認し、 納品後も定期的にフォローしながら長期的な信頼関係を構築。 ・住宅改修のプランニング 手すり設置など、住環境の改善提案も担当。 ・営業スタイルの特徴 ・個人宅への飛び込み営業は一切なし ・主な営業先はケアマネジャー・病院・福祉施設 ・日々の訪問・情報提供を通じて関係性を築く「紹介型営業」 ・商品や価格だけで差がつきにくいため、 対応の速さ・丁寧さ・フォローの質が成果につながる仕事 ・仕事の流れ 1.関係構築・情報収集 ケアマネジャーや病院を訪問し、ご利用者様をご紹介いただく。 2.課題・ニーズの把握 利用者様の状況をヒアリングし、必要な用具を整理。 3.ご自宅訪問・提案 身体状況・生活環境に合わせて最適な福祉用具を選定・提案。 4.契約・納品 納品後も定期フォローや設定変更を行い、長期的に支援。 ・一日の営業活動例 9:00｜朝礼・準備 予定共有、ケアマネへの報告連絡、訪問・納品の準備。 10:00｜フォロー訪問（利用者宅） 納品した車いすやベッドの使い心地を確認し、必要があればその場で調整。 10:40｜ケアマネへ状況報告 利用者様の様子や変更点を共有し、関係性を深める。 11:00｜営業訪問（居宅介護支援事業所・地域包括） 3件ほど訪問し、ニーズヒアリングや情報提供。 12:00｜昼食・移動 13:00｜サービス担当者会議 ケアマネ・看護師・ヘルパーなど多職種と支援方針を確認。用具の変更提案も行う。 14:00｜商品勉強会（居宅介護支援事業所） 新商品の紹介。未取引のケアマネとも関係構築。 15:00｜新規納品（退院予定者宅） ベッド・手すり等を設置し、使い方を説明。安全な生活動線を整える。 16:00｜病院訪問（医療連携室・リハビリ科） 退院予定者の状況をヒアリングし、必要な用具を事前検討。 16:30｜営業訪問（居宅・地域包括） 2件ほど訪問し、相談・ニーズ確認。 17:30｜帰社・事務処理 日報、見積書、納品記録、翌日の準備。 18:00｜退社 ※状況により45分?1時間程度の残業あります 【こんな企業です】 ・福祉用具レンタルとリネンサプライの専門商社 わたしたち(株)ヤマシタは、静岡でリネンサプライ業から スタートし、医療・介護・観光分野のインフラを支える 企業として、確かな実績を築いてきました。 中でも福祉用具レンタル・販売事業は、 全国の介護現場を支えるサービスとして 年々ニーズが高まっており、高齢社会を支える 重要なインフラとして存在感を強めています。 「正しく生きる、豊かに生きる」という理念のもと、 一人ひとりの暮らしに寄り添った提案を続けてきた結果、 多くの信頼と実績を積み重ねてきました。 ・品質と安全にこだわる、業界トップクラスのサービス体制 福祉用具の選定においては、ご利用者様の身体状況や 住環境に合わせて最適な商品を提案できる体制を整備。 製品に影響されずに、本当に必要とされる用具を お届けすることを重視しています。また、1,000名を超える 福祉用具専門相談員が在籍しており、 提案から納品後のフォロー、メンテナンスに至るまで、 きめ細かな対応を実現。徹底した衛生管理とメンテナンスを行い、 安全・清潔な製品を安定供給し続けることで、 業界内でも高い評価を得ています。

【年間休日120日・残業なし・賞与3.6ヶ月】落ち着いた職場の介護福祉士

仕事内容: 「今の職場の評価や人間関係に悩んでいませんか？」 介護の資格と経験を活かし、もっとあなたらしく働ける環境へステップアップしませんか。 私たちがご紹介するのは、スタッフの声を大切にする施設ばかり。 「もっと一人ひとりの利用者様と向き合いたい」 「キャリアアップを目指したい」 そんな想いをサポートします。 ーーーーーーーーーーー ＼ 少人数制グループホームでの介護業務♪ ／ 【主な業務】 ・入居者様の生活支援（食事、入浴、排泄介助など） ・レクリエーションの実施 ・夜勤対応（仮眠あり／夜勤手当支給） ・日々の記録・連携対応 ✨ 定員18名（9名×2ユニット）で落ち着いた環境 ✨ 身体的な負担も少なく、寄り添うケアが可能です♪

未経験・無資格OK！先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

平日のみ！残業月平均5時間！無理なく働ける環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、作業療法士、理学療法士 【同業種からの転職者活躍中⭐！】 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「夜勤がない会社で働きたい」 「復職したい」 「家庭の時間も確保できる環境がいい」 ⇒そんな希望をもって入社した先輩が多数❕ 〇30代～50代の方多数在籍中！ 〇主婦・主夫、子育て世代活躍中！ 〇完全週休二日制(土日祝休み)、年間休日も 120日以上でプライベートの時間も確保。 ワークライフバランスを整えながら 働くことができる環境です！ 【お仕事内容】 当社が運営する訪問看護ステーションを拠点 に訪問リハビリ業務をお任せします。 具体的には... ■利用者様のご自宅に訪問し、リハビリ実施 ■介助方法や訓練などを必要に応じて ご家族にアドバイス。 ■他職種との情報共有やミーティングの参加 【1日の勤務例】 09:00 出社 ・申し送り 09:30 訪問1件目 10:30 訪問2件目 12:30 お昼休憩（15分昼寝可能） 13:30～17:00 訪問3件目～5件目 17:15 ステーションにて事務作業 18:00 退社 これまでの経験をいかして、 しっかり稼ぎながら、無理なく続けられる 理学療法士のお仕事です。

金沢市／デイサービス／正社員／介護職／未経験OK/6026_135045

仕事内容 デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助（歩行介助、衣服着脱） ・排せつ介助（トイレ誘導） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃 金沢市デイサービスでの正社員介護職求人です （施設概要） 開設：2009年1月 定員：デイサービス35名 （法人概要） ・県内20拠点にて高齢者福祉、児童福祉施設を運営。 ・「お一人お一人のための、心づくしの福祉」を目指します。 （おすすめポイント） ・日勤だけのお仕事だから、家庭との両立が図れます。 ・無料駐車場があります。 ・資格取得プログラムがあります（初任者） ・育児休暇取得者の復帰率は100％。 ・女性管理者は4割を占めます。 ・福利厚生充実（互助会加入）。スポーツクラブ利用補助、リゾートホテルの利用補助などあります。 ・優しい先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心です。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,資格取得支援,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

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仕事内容: ＼病院内での管理栄養士業務をお任せします！／ 【具体的なお仕事内容】 調理場内での調理・盛付・配膳業務・食材発注業務　など 献立作成業務にも携われてとてもやりがいのあるお仕事です♪ 他8名の栄養士と一緒に担当していただきます。 【職場環境や福利厚生など】 ■交通費支給いたします！(規定あり) ■月の残業時間は平均10時間以内なので、ワークライフバランスが整っております♪ ■1941年の創業以来約80年、主に企業の社員食堂や病院・学校、特別養護老人施設の受託・管理業務をしている安定した会社様です！ ■バスや電車の駅が近くにあり通勤も便利！明るくて綺麗な病院内でのお仕事です♪ ■休憩室も広々としていて綺麗で毎日楽しく食事できます！ ■基本週休２日。本人希望休は月３日を考慮しシフト作成しています♪※土日休み、長期の休みも応相談 まずはお気軽にお問い合わせくださいね♪

【身体介護なし・残業ほぼなし・賞与4.1ヶ月分】プライベートを大切にしながら働ける

仕事内容: 「これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めたい」 「待遇面でしっかり評価されたい」 とお考えの方へ。 一人ひとりの利用者様とじっくり関われる、ゆとりある人員配置の職場をご紹介します。 定期的な勉強会や資格取得支援など、スキルアップを後押しする環境が充実。 より良いケアを提供できる新しいステージで、キャリアを築きませんか？ ＼アットホームな施設で経験を活かせます／ ★ケアマネージャーの資格をしっかり活かせます ★特養での相談業務経験を活かして働けます ★残業少なめでワークライフバランスも充実します ★マイカー通勤OKで毎日の通勤もラクラクです 《業務内容》 ・ご利用者の生活や処遇に関する相談業務 ・生活行動プログラムの作成 ・レクリエーション等の計画および指導 ・市町村との連携業務 ・ボランティアの指導 ・施設サービス計画の作成等

無資格の方「今なら受講料のキャッシュバック制度あり！」

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

野々市市／サービス付き高齢者向け住宅／正社員／残業なし／夜勤は4名体制です/6026_103435

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務。食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーションなど サービス付き高齢者向け住宅での介護職・正社員求人です 【おすすめポイント】 ・2020年に増床したため増員募集です ・明るくキレイな施設です ・看護師が24時間常駐しているので安心です ・夜勤は介護職2名、看護師2名の体制で負担が少ないです ・年間休日110日 ・土日のどちらかが休めるようにシフトを調整しています ・駐車場が広いです ・野々市市、金沢市、白山市、能美市から通いやすい職場です 【施設概要】 開設：2012年 形態：サービス付き高齢者向け住宅 定員：48名 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -