求人・転職情報

未経験から採用のプロへ！月給25万円～・年休122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、経営企画 ＼話し上手じゃなくても大丈夫！／ 未経験から始める採用コンサルタント。 大切なのは、相手の話を聞くこと。 教わったことを素直に実践すること。 そして、コツコツ続けること。 仕事に本気で向き合う仲間と一緒に、 企業の採用を支える仕事を始めませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験から採用・広告の専門知識が身につく ✅ 月給25万円～30万円＋インセンティブ ✅ 賞与年2回＋決算賞与あり ✅ 年間休日122日！土日祝中心のお休み ✅ 残業月10～15時間程度・転勤なし ✅ 先輩がマンツーマンで成長をサポート ✅ Indeedプラチナムパートナーの広告代理店 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の採用に関するお悩みを聞き、 求人広告やWeb広告を活用して 採用成功をサポートする仕事です。 【具体的には】 ① 電話や訪問で企業にアプローチ ② 採用に関する課題や希望をヒアリング ③ Indeed PLUSなどの求人広告をご提案 ④ 制作チームと求人内容を打ち合わせ ⑤ 掲載後の応募状況を確認・改善提案 取り扱うのはIndeed PLUSを中心に、 Google広告、Meta広告、X広告、 TikTok広告、折込チラシなど。 お客様は大手上場企業から 地元の中小企業、飲食店までさまざま。 広告を売って終わりではなく、 「いい人が採用できたよ！」 そんな言葉をいただけることが、 この仕事の大きなやりがいです。 ■ 未経験から育つ環境があります ━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初から営業ができる必要はありません。 入社後は専属の先輩がマンツーマンで 6ヶ月～最大1年かけてサポートします。 電話のかけ方やお客様との話し方、 広告の知識、提案の進め方まで、 実践しながら一つずつ学べます。 もちろん、営業なので 断られることもあります。 すぐに結果が出ない日もあります。 そんなときは先輩と一緒に振り返り、 次はどうするかを考えていきます。 大切なのは、うまくいかなくても 工夫しながら行動を続けること。 実際に、動画制作の仕事から転職した 営業未経験の社員も活躍中！ 入社後にはグループ会社の 新人賞を受賞しました◎ 特別な才能よりも、 目の前のことに誠実に取り組む姿勢を 大切にしている会社です。 ■ 一人ひとりが本気だから、チームになれる ━━━━━━━━━━━━━━━━ ライジングは牛久市にある 少数精鋭の広告代理店です。 営業は代表を含めて4名。 それぞれが目標を持ち、 日々の仕事に真剣に取り組んでいます。 だからといって、 一人で抱え込む必要はありません。 困ったときは先輩に相談でき、 お互いに知恵を出し合いながら 成果を目指せる環境です。 仕事には本気。 でも、人間関係はフラット。 社長にも気軽に相談できる距離感で、 年次や立場に関係なく 意見を交わせる職場です。 ■ 個性の違う先輩たちが活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【代表・山本】 実は営業トークが得意ではありません。 大切にしているのは、お客様の話を じっくり聞き、信頼関係を築くこと。 【営業・鈴木／入社10年目】 電話や訪問をコツコツ続け、 お客様から信頼を得てきました。 継続する力を大切にしています。 【営業・久保寺／入社7年目】 社長にも冗談を言えるほど 風通しのいい職場が自慢。 挑戦する仲間を応援する先輩です。 【新人営業／異業種から転職】 前職は動画制作のクリエイター。 営業未経験から挑戦し、 先輩のアドバイスを実践しながら 日々成長しています。 ■ 職場の雰囲気はInstagramで！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「どんな人と働くか」も、 仕事選びの大切なポイント。 社員旅行や社内イベント、 普段の社員同士の様子などを Instagramで公開しています。 ぜひ、ライジングの雰囲気を のぞいてみてください♪ Instagram：@risingibaraki.official https://www.instagram.com/risingibaraki.official/

【住宅・家族手当有】40年以上黒字の安定企業/0128-02

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業 ＼40年以上黒字経営の専門商社営業／ 飛び込み・テレアポ中心の営業ではなく ｢まず荻野化成に相談しよう｣と頼られる 信頼構築型の法人営業です。 ▼▼▼ 年休120日＆土日祝休み＆賞与年2回。 長く付き合うお客様ばかりだから 数字だけを追う営業に疲れた方にも◎ ❖年収550万円も可能な安定企業です❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ お客様との信頼関係をじっくり築きながら 建物づくりに欠かせない専門知識と 安定した収入、将来の安心が手に入る♪ ｢数字だけ追う営業に疲れてしまった｣ ｢お客様と長く付き合える営業がしたい｣ ｢安定企業で腰を据えて働きたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ！ ─────────────────── ✅年間休日120日 ✅土日祝休み ✅想定年収380万円～550万円 ✅賞与年2回支給 ✅家族手当あり ▶子ども1人につき月1万円支給 ✅住宅手当あり ▶世帯主なら月1万～1.5万円支給 ✅通勤交通費全額支給 ✅退職金制度あり(勤続3年以上) ✅資格取得支援制度あり ▶会社負担でスキルUP可能 ✅育休取得実績あり ✅副業OK ✅平均残業月20時間程度 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖荻野化成ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 塗料・防水材・建築資材などを扱う 建築業界向けの専門商社です。 40年以上にわたり安定成長を継続。 ｢信頼｣を何より大切にする営業スタイルで 多くのお客様から選ばれ続けています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 既存のお客様との関係を深めながら 建築現場の課題解決を行う法人営業。 ｢モノを売る｣だけではなく ｢困った時に相談される存在｣になること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①既存顧客との信頼関係づくり ────────────────── ▨塗装会社や建設会社を定期訪問 ▨お客様のお困り事をヒアリング ▨長期的な関係構築を行う ▶新規開拓よりも既存顧客との お付き合いが中心です♪ ②建築資材・塗料などのご提案 ────────────────── ▨どの商品が最適かを検討 ▨現場の課題や状況を確認 ▨施工がスムーズに進む方法を提案 ▶営業というよりも ｢現場の相談役｣に近い仕事です。 ③納品後のフォロー対応 ────────────────── ▨進捗状況の確認 ▨追加ニーズのヒアリング ▨継続的なサポート ▶｢まず荻野化成さんに相談しよう｣ そう言ってもらえる関係性を目指します。 ✅扱う商材数が豊富です。 そのため営業としての提案力や 建築業界の専門知識も自然と身につく♪ ✅個人プレーではありません。 営業同士や事務スタッフとの連携も多く 営業所全体でお客様を支える文化です。 ✅裁量を持って働けます。 自分でスケジュールを組み立てながら 自由度高く営業活動ができます◎ ────────────────── ………⭐働きやすい環境について⭐……… ────────────────── 茨城営業所は相談しやすい雰囲気があり ギスギスした人間関係とは無縁です。 営業所全体で協力し合う風土があるため 安心して長く働ける環境。 数字だけを追い続ける営業ではなく 信頼関係を大切にした営業ができます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖数字より信頼を大切にする会社です ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 成長を続けている理由は ｢信頼｣をベースにしたビジネスだから。 ただ商品を販売するのではなく お客様との関係性を大切にしながら 長いお付き合いを続けています。 実際の施工現場へ足を運ぶ機会も多く 自分が提案した商品が建物づくりに 役立っていることを実感できます。 また、お客様から頼りにされていることを ダイレクトに感じられるため 大きなやり甲斐も味わえます。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 想定年収は380万円～550万円。 昇給・賞与に加えて住宅手当や家族手当も 充実しているため、将来設計も安心です。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ▨想定年収／380万円～550万円 ▨賞与年2回支給 ▨住宅手当／月1万～1.5万円 ▨子ども手当／1人につき月1万円 ▨通勤交通費全額支給 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 退職金制度や資格取得支援制度もあり 将来に向けて安心して働けます♪ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回の採用枠は限られています。 営業経験を活かして、数字を追うだけの 営業から卒業したい方には 非常に魅力的な環境です。 気になる方はぜひお早めにご応募下さい。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

在宅勤務OK★月給26.8万円～★100%反響のみ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ⭐この求人のアピールポイント⭐ ✅自分から提案・クロージングしていくスタイルが活きる営業ポジション ✅リモート勤務OK ✅月給26.8万円～50万円 ✅年間休日120日以上 ✅最短3ヶ月でリーダー、半年でマネージャー｜早期キャリアアップが狙える ⭐仕事内容は？⭐ 自分の提案力、営業力で数字をつくりたい方へ。 住まいのサービスにおける、クローザー（提案・クロージング対応）をお任せします。 有料新規加盟登録のご関心をお持ちの企業・事業者に対し、 オンライン説明会の実施から契約に向けた提案・後追いフォローまでを担当する、 提案型の営業ポジションです。 【具体的な業務】 ①オンライン説明会の実施 加盟にご関心をお持ちの見込み先へ、Web商談にて事業内容や加盟メリットをご説明。 相手の状況や課題をヒアリングしながら、加盟に向けた提案を行っていただきます。 ②後追い（フォロー）・クロージング 説明会後の見込み先へ電話・メール・オンラインで継続フォロー。 疑問点や不安を解消しながら、契約・加盟に向けてクロージングまで担当いただきます。 待ちの営業ではなく、こちらから積極的に提案・後追いしてこそ成果につながる、 アウトバウンド型の提案営業です。 ✅キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

ルート営業を担当いただきます。電気工事会社・工務店・ハウスメーカーなどに向けて、電設資材・住宅建材・住宅設備など幅広い商材を提案する重要な役割です。

企業名 岡田電気産業株式会社 求人名 【茨城/ルート営業】創業78年の専門商社◎転勤無/土日休/年間休日127日 仕事の内容 ルート営業を担当いただきます。電気工事会社・工務店・ハウスメーカーなどに向けて、電設資材・住宅建材・住宅設備など幅広い商材を提案する重要な役割です。 【業務内容】新規/既存顧客への提案・見積書作成・受発注管理・納品 【商材】電設資材（電線・照明・ブレーカーなど）、住宅建材（断熱材・インテリア・キッチンなど）、住宅設備（オール電化・太陽光など） 【価格】数万円～1,000万円以上 【既存:新規】8:2程度 募集職種 【茨城/ルート営業】創業78年の専門商社◎転勤無/土日休/年間休日127日

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

🔥 稼ぐ覚悟はあるか。狙うは、年収2,000万円。遊びも命

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、営業企画 【仕事内容】 🔥 **稼ぐだけで終わるな。人生ごと、楽しみ尽くせ。** 🔥 目指すのは、高収入だけじゃない。 仕事も、遊びも、人生も、すべてに本気で向き合う。 年収2,000万円を目指す。 実働5〜6時間で効率よく成果を追求する。 そして、稼いだ先には、最高に楽しめる毎日が待っている。 **仕事も遊びも、どちらも妥協しない。** それが、私たちの目指すスタイルです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ **仕事内容｜蓄電池の訪問営業** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一般のご家庭を訪問し、蓄電池のご提案を行います。 電気代の節約や災害時の備えなど、お客様の暮らしに役立つ商品をご案内する仕事です。 【具体的な業務内容】 ・一般のご家庭への訪問営業 ・蓄電池に関するご案内、商品のご説明 ・お客様のお悩みやニーズのヒアリング ・商品の魅力や導入メリットのご提案 ・商談や契約に向けたフォロー 営業経験や専門知識は問いません。 大切なのは、目標に向かって行動すること、そして本気で成長したいという気持ちです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ **稼ぐときは、徹底的に稼ぐ。** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の収入に満足していない」 「もっと上を目指したい」 「自分の力で人生を変えたい」 そんな想いを持つ方にこそ、挑戦してほしい。 目標に向かって努力し、営業力を磨き、成果を追求する。 その積み重ねが、自分自身の可能性を広げていきます。 **目指すのは、年収2,000万円。** ただ働くだけではなく、稼ぐ力を身につけ、自分の人生を自分で切り開いていく。 そんな働き方に挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ **遊ぶときは、全力で遊ぶ。** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事だけの人生なんて、つまらない。 海外旅行、クラブの貸し切り、クルーザーの貸し切り——。 普段なかなか味わえないような体験も、仲間と一緒に思い切り楽しむ。 仕事に本気で取り組むからこそ、遊びにも本気になれる。 **稼ぐ。楽しむ。仲間と最高の思い出をつくる。** 仕事の時間だけでは得られない経験や刺激を大切にしながら、仲間と一緒に成長していく。 そんな環境を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ **こんな方を歓迎します！** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ とにかく高収入を目指したい ✅ 年収2,000万円という目標に挑戦したい ✅ 仕事も遊びも全力で楽しみたい ✅ 仲間と一緒に大きな目標を追いかけたい ✅ 今の自分を変えたい ✅ 成果で評価される環境に挑戦したい ✅ 人生をもっと刺激的で充実したものにしたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ **稼ぐために働く。人生を楽しむために稼ぐ。** 仕事だけで終わらない。 遊びだけでも終わらない。 本気で稼いで、本気で楽しむ。 そんな人生を目指す仲間を募集します。 🔥 **次は、あなたが主役になる番です。**

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

【転勤・残業なし・安定勤務・完全週休二日制】自分時間・家族との時間をもっと増やしたい方、働き方を変えませんか？オープニングスタッフ大募集

【ごじょいる安心ステーション冠婚葬祭相談窓口 イオン常陸大宮ピサーロ店】ショップでの来店型営業／2026年NEWOPEN✨ セレモニーアドバイザー（相談受付・提案）／年齢・経験・性別不問 茨城県常陸大宮市下村田2387 イオン常陸大宮ピサーロ店 正社員 求人の特徴 残業なし ブランク OK 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 オープニングスタッフ 車通勤 OK インセンティブあり 固定給 25 万円以上 業務内容 －－－－－－－－－－－－－－ お客様のお役に立てるサービス／自信をもってお伝えできる業界最大手の安心サービスです◎ －－－－－－－－－－－－－－ お客様から、 「成人式の振袖について聞きたい」 「結婚式について相談したい」 「葬儀っていくらくらいかかるの？」 「将来のために少し準備しておきたい」 といった冠婚葬祭に関するご相談を伺い、お客様に合ったサービスをご案内・ご提案する仕事です。 －－－－－－－－－－－－－－ 主な仕事内容 －－－－－－－－－－－－－－ ・店舗に来店されたお客様の受付・相談対応 ・無料イベントの企画・運営 ・会員様へのアフターフォロー ・店舗周辺でのPR・営業活動 ・パートスタッフのサポート・管理 ≪各種サービスの内容≫ ・冠婚葬祭などのライフイベントに備えてのプラン ・結婚式・七五三・葬儀・あんしん保険サービスなど幅広いサービスがありますので、お客様のご要望に沿ってご紹介を行います。 －－－－－－－－－－－－－－ 今年7月にオープンしたばかりの新しい店舗！ －－－－－－－－－－－－－－ 新しくOPENしたばかりの店舗なので、みんなで意見を出しながらお店をつくっていけます。 100％中途採用のメンバーです！ －－－－－－－－－－－－－－ 営業未経験でも大丈夫です －－－－－－－－－－－－－－ 営業経験よりも 「人と話すことが好き」 「人の話を聞くことが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 という気持ちを大切にしています。 また、業務を通して、結婚式・成人式・七五三・葬儀・終活など、 仕事だけでなく自分や家族の将来にも役立つ知識が身につきます！ 職種 セレモニーアドバイザー（相談受付・提案）／年齢・経験・性別不問 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

安定的な訪問先提供／年収1000万円以上も可／経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

塗装・建設業界の当社にて、ご経験や適性に応じた最適な業務をお任せします。既存の枠に捉われず、会社の成長を支える多様なポジションで、地域の安心・安全で美しい環境づくりに貢献します。

企業名 株式会社菊正塗装店 求人名 【茨城/オープンポジション】創業110年超/老舗の安定×新たな挑戦/リモート可 仕事の内容 塗装・建設業界の当社にて、ご経験や適性に応じた最適な業務をお任せします。既存の枠に捉われず、会社の成長を支える多様なポジションで、地域の安心・安全で美しい環境づくりに貢献します。 【入社後の流れ・教育体制】 多数の一級塗装技能士や各種施工管理技士が在籍しており、プロフェッショナルから直接指導を受けられる環境です。少人数のチームで、先輩が日々の業務の中であなたをしっかりサポートします。 募集職種 【茨城/オープンポジション】創業110年超/老舗の安定×新たな挑戦/リモート可

【転勤なし】【年齢・経験不問】【男女ともに歓迎】景気に左右されない安定業種！未経験の方、異業種からの転職になる方も大歓迎！

【ごじょいる安心ステーション冠婚葬祭相談窓口／MEGAドン・キホーテ勝田店】【オープニングスタッフ募集！】【未経験歓迎】【完全週休2日＆基本残業なし】9月1日オープン！✨ 冠婚葬祭アドバイザー／正社員【月給25万円～＋インセンティブ】 茨城県ひたちなか市石川町１−１ セレモニーショップ ごじょいる MEGAドン・キホーテ 勝田店 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 残業なし ブランク OK 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 オープニングスタッフ 車通勤 OK 業務内容 ＼接客・販売経験が活かせる！人と話すことが好きな方歓迎！／ まずは店舗でのお客様対応やイベントのお手伝いなど、接客業務からスタート！ 営業経験は問いません！お客様との会話を楽しみながら、少しずつ仕事を覚えていただきます。 ゆくゆくは、冠婚葬祭についてのお客様の相談をお伺いし、最適なサービスのご案内やご提案など、一歩踏み込んだサポート（営業活動）をお任せしていきます。 －－－－－－－－－－－－－－ 営業未経験でも大丈夫です －－－－－－－－－－－－－－ 営業経験よりも 「人と話すことが好き」 「人の話を聞くことが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 という気持ちを大切にしています。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、専門知識はゼロからのスタートで全く問題ありません！ また、業務を通して、結婚式・成人式・七五三・葬儀・終活など、 仕事だけでなく自分や家族の将来にも役立つ知識が身につきます！ －－－－－－－－－－－－－－ お客様のお役に立てるサービス／自信をもってお伝えできる業界最大手の安心サービスです◎ －－－－－－－－－－－－－－ お客様から、 「成人式の振袖について聞きたい」 「結婚式について相談したい」 「葬儀っていくらくらいかかるの？」 「将来のために少し準備しておきたい」 といった冠婚葬祭に関するご相談を伺い、お客様に合ったサービスをご案内・ご提案する仕事です。 －－－－－－－－－－－－－－ 主な仕事内容 －－－－－－－－－－－－－－ ≪まずは接客・店舗業務からスタート≫ ・店舗に来店されたお客様の受付・相談対応 ・無料イベントの企画・運営 ・パートスタッフのサポート・管理 ≪慣れてきたら徐々にお任せします≫ ・会員様へのアフターフォロー ・お客様に合ったプランのご提案 ・店舗周辺でのPR・営業活動 ≪各種サービスの内容≫ ・冠婚葬祭などのライフイベントに備えてのプラン ・結婚式・七五三・葬儀・あんしん保険サービスなど幅広いサービスがありますので、お客様のご要望に沿ってご紹介を行います。 －－－－－－－－－－－－－－ 9月1日にオープンの新しい店舗！ －－－－－－－－－－－－－－ 新しくOPENしたばかりの店舗なので、みんなで意見を出しながらお店をつくっていけます。 現在のスタッフも中途入社の方が多いので、転職してきた方が馴染みやすい職場です♪ 職種 冠婚葬祭アドバイザー／正社員【月給25万円～＋インセンティブ】 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

✅前職給与補償 ✅転勤なし✅社宅完備 ✅20/30代面接確約

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、コンビニ販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼2年目平均年収600万円!!スマホ1つで個人宅訪問で月収60万／ 既存顧客をスマホのマップ通りに回るだけの"ルート営業職"！ 「訪問営業って、怪しまれるし断られるのがキツそう…」 そう思っていませんか？ 当社はそんな"古い根性論の営業"とは無縁です。 株式会社DREAM & EFFECTは、圧倒的な知名度を誇る"業界最大手のガス"の正規パートナー。 お任せするのは、「既にガスをご契約いただいているお客様」のお宅を回る仕事です！ 過去の経歴、転職回数、職歴の空白は一切問いません。 「効率よく、スマートに結果を出して稼ぎたい」その野心だけ持ってきてください！ ⭐未経験でも勝たせる4つの仕組み.⭐ 【1】 1日100件のアプローチはしない！ 「とにかく1日100件、200件営業してこい！」といった無茶な指示は絶対にありません。 お任せするのはエリアによりますが1日30件〜50件程度。 車や自転車を使って、無理のないペースで移動します。数をこなすことよりも、目の前のお客様一人ひとりと丁寧に向き合い、関係値を築くことを大切にしています。 【2】 目的地はすべてスマホの中（Googleマップ連動） 出社後、Googleマップを確認。 そこには今日訪問すべき「既存のお客様」の場所がすべてピン留め（マッピング）されています。 「次はどこに行こう…」と悩むムダな時間はゼロ。 最適化されたルートをゲーム感覚で辿るだけで、営業活動が完了します。 【3】 「怪しい営業」ではなく「生活の守り手」 見ず知らずの会社がいきなり来たら警戒されますが、訪問先はすでにガスをご契約中のお客様。 「ガスの点検・ご挨拶に伺いました」の一言で、「いつもありがとう、お疲れ様！」と笑顔でドアを開けていただけます。 抜群の知名度と信頼があるから、お話もスムーズに聞いてもらえます。 【4】 感謝されて、インセンティブが跳ね上がる 定例のヒアリングをしながら、「もっと安くなるプラン」や「便利な新サービス」をお客様のメリットになるようご案内するだけ。 無理な押し売りは一切ありません。「安くなって助かるよ、教えてくれてありがとう」と感謝されながら成約が決まり、それがそのままあなたの給与（インセンティブ）に直結します。 ❓ ⭐ぶっちゃけどうなの？求職者からのリアルな質問⭐❓ ・Q. 本当に「未経験」でも稼げますか？ ・A. むしろ未経験のほうが、先入観なくマップ通りに回れるので早く稼げます。 【固定給 ＋ 明確なインセンティブ】の制度があり、成約ハードルが低いため、入社1年目から月収60万円以上を手にする20代も珍しくありません。 ・Q. 短期離職の経験があっても大丈夫ですか？ ・A. まったく問題ありません。 重視するのは「これまで」ではなく「これから」です。 過去に仕事が続かなかったのは、単に『勝てる仕組み』や『正当な報酬』がなかっただけ。今の環境を変えたいという「リベンジ精神」がある方なら、全力で歓迎します。 ▼至れり尽くせりの働き方！ -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 【休みのタイミングは自分次第】 当社のスケジュール管理は、「大学の授業を自分で組むようなイメージ」に近いです。 仕組み通りに進めれば誰でも”結果”を出せる環境と商材だから。結果さえ出せばガチガチの縛りは一切ナシ！ 20代のうちに、スマートに成果を上げて自由に生きるスキルが身につきます。 【社用車を1人1台支給！】 営業活動で使う車は、原則として会社から支給します。 【駐車場代も会社が全額負担！】 「家に駐車場がない…」という方もご安心ください。 自宅近くの月極駐車場代は会社がすべて負担します。自己負担ゼロでマイカー感覚の快適な通勤が可能です。 ※社用車の支給は一部条件あり ▼勤務地・アクセス（希望を最優先） 配属先は、ご希望を考慮して【東京・千葉・栃木・群馬・茨城】の各拠点から選べます。 U・Iターンも大歓迎です！ ・東京本社 「中目黒駅」徒歩9分（詳細は別途） ・千葉営業所 「我孫子駅」近辺（詳細は別途） ・栃木営業所 「矢板駅」近辺（詳細は別途） ・群馬エリア 「細谷駅」近辺（詳細は別途） ・茨城エリア 「水戸駅」近辺（詳細は別途）

当社の事業の柱である、注文住宅の営業をお任せします。資料請求/お問合せのあったお客様に向け、住宅の魅力や、その土地に住む人々のライフスタイルに応じた理想の住宅を提案・販売します。

企業名 株式会社Ｓｔｙｌｅ Ｄｅｓｉｇｎ 求人名 【土浦】注文住宅の営業職！年休126日×高収入の安定基盤◎即戦力で活躍！ 仕事の内容 当社の事業の柱である、注文住宅の営業をお任せします。資料請求/お問合せのあったお客様に向け、住宅の魅力や、その土地に住む人々のライフスタイルに応じた理想の住宅を提案・販売します。 【詳細】・物件のご案内 ・土地紹介 ・契約業務 ・図面確定（積算含む）・お引渡しサポート 【安心のサポート体制】OJTを中心としたサポート制度で、営業手法の基礎からCADの使用法・積算など必要な知識や経験をしてもらいながら仕事を進めていきます。 （※変更の範囲：変更無し） 募集職種 【土浦】注文住宅の営業職！年休126日×高収入の安定基盤◎即戦力で活躍！

MR資格保有者限定／希望勤務地叶います／エリア、領域相談可

仕事内容 コントラクトMRとして、 一定期間ごとに異なるプロジェクト先（製薬企業） で製品情報の提供・説明活動を行います。 従来の「人を提供する」モデルから一歩踏み込み、 「価値そのものを提供する」業務受託型プロジェクトに携わっていただきます。 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 全国47都道府県で募集中！ 希望の勤務地での活躍が可能です。 ご希望の勤務地やプロジェクトなど ぜひご相談ください！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ■ 新しい時代のコントラクトMRへ 一定期間ごとに様々な製薬企業のプロジェクトへ参画し、 製品情報の提供・説明活動をお任せします。 私たちが手掛けるのは、 従来の「ただ人を派遣する」モデル ではありません。 クライアント企業の課題解決に直接アプローチする、 「価値そのものを提供する」業務受託型のプロジェクトです。 ■ 当社で働く3つの魅力 ✅ 1. ワンランク上の「戦略的」なキャリア形成 業務単位でプロジェクトを受託するため、 製薬企業の課題解決により深く、 踏み込んだ形で関与できます。 決められたことをこなすだけでなく、 従来のMRの枠を超えた「付加価値の高い経験」を積むことが可能です。 ✅ 2. 圧倒的な経験値と成長スピード 数年ごとに異なる製薬メーカーや、 幅広い疾患領域のプロジェクトを経験可能！ 一つの環境に留まらず、MRとしての専門スキルを 継続的にブラッシュアップし続けられます。 手厚い教育制度も完備しており、あなたの成長を全力でバックアップします。 ✅ 3. 「あなた」を主役にしたプロジェクト・アサイン 一方的な配属はいたしません。 最初の面談で、あなたが描く将来のキャリア像や、 大切にしたいライフスタイルをじっくりお聞きします。 これまでのご経験が最大限活かせる領域や、 希望の勤務地を十分考慮した上で、最適なプロジェクトをご提案します。 「MRとしての市場価値をさらに高めたい」 「製薬会社の枠を超えて、自分の活躍の場を広げたい」 そんな想いをお持ちの方に、最高のステージをご用意しています！ ――――――――――― □■働き方について■□ ――――――――――― ◎希望の勤務地で活躍が可能 47都道府県にプロジェクトあり、 初任地はもちろんのこと、 2ndプロジェクト以降も可能な限り希望の 領域・エリア内で挑戦いただけるようサポートします。 人事はMR（CSO）経験者だからこそ、わかることが沢山あります。 プロジェクトの内容や入社後のキャリアなど、何でも相談してください。 ◎柔軟な働き方 転勤なし・副業可能・育休、 産休など働きやすい環境をご用意しています。（プロジェクトによる） ◎希望にあった働き方が可能 当社は新薬の開発から上市、医薬関係者への情報提供まで 製薬企業であるお客様の要望にワンストップで対応できます。 そのため、ケイパビリティを豊富に持っており、 変化の早い環境下でも社員一人一人がキャリアパスをしっかりと見据え、 多様な経験が積めます。 ◎福利厚生や支援体制を整備 できる限り、安心して働いていただけるよう制度も充実させています。 プロジェクトの内容によって引越しが発生する場合は、 入居先を探す費用や引越し自体の費用も会社負担で行っています。 ◎安定的な年収 長期就労の安心&安定した年収アップが可能です。

当社の事業の柱である、注文住宅の営業をお任せします。資料請求/お問合せのあったお客様に向け、住宅の魅力や、その土地に住む人々のライフスタイルに応じた理想の住宅を提案・販売します。

企業名 株式会社Ｓｔｙｌｅ Ｄｅｓｉｇｎ 求人名 【水戸】注文住宅の営業職！年休126日×高収入の安定基盤◎即戦力で活躍！ 仕事の内容 当社の事業の柱である、注文住宅の営業をお任せします。資料請求/お問合せのあったお客様に向け、住宅の魅力や、その土地に住む人々のライフスタイルに応じた理想の住宅を提案・販売します。 【詳細】・物件のご案内 ・土地紹介 ・契約業務 ・図面確定（積算含む）・お引渡しサポート 【安心のサポート体制】OJTを中心としたサポート制度で、営業手法の基礎からCADの使用法・積算など必要な知識や経験をしてもらいながら仕事を進めていきます。 （※変更の範囲：変更無し） 募集職種 【水戸】注文住宅の営業職！年休126日×高収入の安定基盤◎即戦力で活躍！

既存顧客を中心とした法人営業をご担当いただきます。基本となる国内企業への対応に加え、当社の高い技術力に注目して寄せられる海外からの問い合わせ対応など、お持ちの英語力を活かせる場面もございます。

企業名 株式会社ＤＧ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 求人名 【神栖/法人営業(半導体関連)】英語を使う仕事/完全週休二日/残業20h以下 仕事の内容 既存顧客を中心とした法人営業をご担当いただきます。基本となる国内企業への対応に加え、当社の高い技術力に注目して寄せられる海外からの問い合わせ対応など、お持ちの英語力を活かせる場面もございます。 【具体的には】 ■既存顧客への深耕営業・提案：国内の半導体・電子部品メーカー等の顧客へ、ニーズのヒアリングや製品仕様の打ち合わせを行います。 ■問い合わせ対応：顧客のメール・電話対応（見積作成、納期調整など）。 ■社内調整・生産管理との連携：工場側の製造スタッフと連携し、顧客の希望納期通りに製品を出荷できるよう社内調整を行います。 募集職種 【神栖/法人営業(半導体関連)】英語を使う仕事/完全週休二日/残業20h以下

当社の事業の柱である、注文住宅の営業をお任せします。資料請求/お問合せのあったお客様に向け、住宅の魅力や、その土地に住む人々のライフスタイルに応じた理想の住宅を提案・販売します。

企業名 株式会社Ｓｔｙｌｅ Ｄｅｓｉｇｎ 求人名 【古河】注文住宅の営業職！年休126日×高収入の安定基盤◎即戦力で活躍！ 仕事の内容 当社の事業の柱である、注文住宅の営業をお任せします。資料請求/お問合せのあったお客様に向け、住宅の魅力や、その土地に住む人々のライフスタイルに応じた理想の住宅を提案・販売します。 【詳細】・物件のご案内 ・土地紹介 ・契約業務 ・図面確定（積算含む）・お引渡しサポート 【安心のサポート体制】OJTを中心としたサポート制度で、営業手法の基礎からCADの使用法・積算など必要な知識や経験をしてもらいながら仕事を進めていきます。 （※変更の範囲：変更無し） 募集職種 【古河】注文住宅の営業職！年休126日×高収入の安定基盤◎即戦力で活躍！

既存顧客を中心としたサポート営業をお任せします。入社後は製品の知識や営業の流れをイチから教えますので、専門知識は一切不要！営業未経験からスタートできます。

企業名 株式会社ＤＧ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 求人名 【神栖/営業】未経験から挑戦/日常英会話ができる方/完全週休二日/残業20h以下 仕事の内容 既存顧客を中心としたサポート営業をお任せします。入社後は製品の知識や営業の流れをイチから教えますので、専門知識は一切不要！営業未経験からスタートできます。 【具体的な業務内容】 ■既存顧客への丁寧なサポート：国内の半導体・電子部品メーカーなどのお客様から届く注文の受付や、ご要望のヒアリング、見積書の作成。 ■英語を活かした問い合わせ対応：海外顧客からの英文メールへの返信や電話の取り次ぎ。 募集職種 【神栖/営業】未経験から挑戦/日常英会話ができる方/完全週休二日/残業20h以下

未経験向けのオーダーメイド研修◎天職に出会おう＊20代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組織系コンサルタント、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＋・。――――――――――――――― お人好し、GWCにあつまれ！ ―――――――――――――――・。＋ 人材コーディネーターのこの求人を ご覧いただいているということは "人"と関わることが好きなんだと思います。 そんなアナタにお願いがあります。 み 『 5年以内の上場目標を 助けては、くれませんか？？ 』 ★「働きがい」と「働きやすさ」を 両立する企業として、2025年に 『ホワイト企業認定』を取得！ ・。＊私たち「GWC」について＊・。 人材事業やプロモーションコンサル事業を 軸に企業様の課題解決に貢献しています。 大田観光協会のofficialサポーター企業で 行政とのシティブランディングも推進。 AI検索体験サービスなど事業も多角化し 安定した事業基盤を確立しています！ シゴデキ人材がたくさんいるわけでもなく イケイケの営業がいるワケでもない 当社が上場を見据えられるまでに 毎年毎年、成長を続けてこられた理由が 『お人好し集団』だからだと思っています。 研修段階から、1人1人に合わせて教えて 仕事を覚えるサポートをしているので、 100人100色の得意や苦手が分かります。 「●●さん、大変そうだから手伝うねー」 「最近、コツ掴んだからの作業やらせて」 と、周りがお人好しを発揮して、皆で 得意を活かして、効率的に仕事を進めて きたから、会社も全国に活動範囲を広げ ることができています。 優しいね、と言われることが多かったり 断るの苦手なタイプだと感じることが 多かったり、主役よりも潤滑油的な役割 の方が性に合っている方は、ぜひこの お人好しメンバーを一緒に働きませんか？ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ▼▼仕事もプライベートも充実！▼▼ ＃ほとんどが未経験スタート！未経験歓迎 ＃強みを活かし求職者の仕事探しを後押 ＃定着率9割！将来見据えて安定叶えよう ＃平均年齢26.6歳！若手が引っ張る組織 ＃昇格チャンスは年12回！昇給賞与有 ＃年間休日120日/残業少なめ ＃有休消化率は91.1%！ ＃産育休取得実績多数！育児支援有 ＃第二新卒歓迎！ ▼【お任せするお仕事】 - ＜具体的な仕事内容＞ 【”人”と”企業”の架け橋】になるお仕事です！ ■クライアント（企業）へのご提案とフォロー 「いつまでに、どんな人が、何人くらい必要か」をヒアリングしていきます。基本的には当社を 知っている既存クライアントとのやり取りがメインです。 ■求職者（派遣スタッフ）への対応 要望のあった人材を採用し、クライアント先に派遣をしていきます。コーディネーターとして、 求職者のフォローを行ないます。 仕事探しで困っている方、 人材不足で困っている企業、 双方の役に立てるお仕事です。 「相談に耳を傾けるのが得意！」 「的確なアドバイスをすることが好き！」 実体験や研修、日々の業務を通じて あなたの個性や強みを活かした マネジメントの仕方を習得します。 ＋・。――――――――――――――― ▼【まず最初は…】 - 人材コーディネーターはたくさんの キャリアパスからベストな選択肢を一緒に 探すシゴト。だから採用する人材が どのような仕事をするのか、スキルアップ や知識習得のために実際の現場研修から スタートしましょう。 業務の流れや取り組んでいる事業、 社員の悩みや不安、メンタルフォロー の方法などを、実際の仕事に触れながら 覚えることで、説得力のあるサポートが できるようになるんです♪ 現場研修は「オーダーメイド式教育」！ 個人に合わせたカスタマイズ研修で しっかり2ヶ月間のレクチャーを行います。 ほとんどのスタッフが未経験入社。 みんな1から業務を習得できています☆彡 ※未経験入社が95％！ 「人材サービスって何？」 「自分の強みって何？」 まだ何もわからなくても問題なし！ 全部当社で知っていけばOKです！ ▼【ジョブチェンジ制度あり！】 - 仕事をしていくなかで 自分にとって向いている仕事や やってみたい仕事に出会うことも。 そんな時はジョブチェンジ制度を使用し 接客や営業、人事・広報などの 他職種にもチャレンジ可能！ 自分の強みや特技を活かして 成長できる環境が整っています！ ▼【第二新卒・未経験 歓迎！】 - 「新卒で入った会社は、自分には合わなかった」 同じ思いをした先輩社員も今は自分らしく働いています。 安心サポートでしっかりフォロー★ キャリアアップの先には先輩たちの姿が… アナタらしく働ける場所がグッドワークコミュニケーションズできっと見つかる★ ▼【目指せるキャリア】 - 昇格チャンスが【年12回】あるので 個人のペースに合わせて成長可能！ 頑張りがすぐに反映されるので モチベーションも保ちやすいです！ ▼昇格例▼ ・持前の吸収力とリーダーシップを活かし 入社半年でリーダーになった23歳男性 ・慎重派・コツコツ派の自分を活かし 入社1年後に急速成長して一気に チームマネージャーへ抜擢された女性 あなたのペースで焦らず 成長を目指してくださいね！ ―――――――――――――――・。＋ ＼選考は人柄重視です！／ - 当社では「職歴」だけの不合格はナシ！ 職務経歴ではなく、一人ひとりの “個性”や“未来”を見て選考を行っています。 「個性を活かし活躍できる場所を見つけた」 そんな当社での“成功体験”が そのまま求職者のお仕事探しに活かせる。 今までのどんな体験も、どんな挫折も 当社なら絶対に無駄になりません！ ＼ワークライフバランスも大切に／ - ＃年間休日120日 ＃完全週休2日制 ＃年間の有給消化日数は平均9.14日 ＃残業は月平均9hと少なめ！ 仕事を頑張るためにはプライベートの 充実も必要不可欠だからこそ オンオフ両立できる環境を整備！ しっかりリフレッシュできるからこそ 仕事にも全力で打ち込めるんです！ ＋・。――――――――――――――― ※雇用元：株式会社グッドワークコミュニケーションズ 当社の正社員として雇用し、当社請負先で勤務いただきます。

建築塗装のプロ集団である当社にて、戸建住宅向けリフォーム・塗装サービスの提案営業をお任せします。飛び込みはなく、最新ショールームでの来客対応や相談受付を起点とした「暮らしに寄り添う」反響営業です。

企業名 株式会社菊正塗装店 求人名 ★未経験者歓迎★【茨城/ショールーム営業】働き方改革◎/創業110年の安定基盤 仕事の内容 建築塗装のプロ集団である当社にて、戸建住宅向けリフォーム・塗装サービスの提案営業をお任せします。飛び込みはなく、最新ショールームでの来客対応や相談受付を起点とした「暮らしに寄り添う」反響営業です。 具体的には現地調査から見積作成、プランニング、職人との打ち合わせ、完工後のフォローまで一貫して携わります。特筆すべきは「7:3プロジェクト」で、業務の3割を会社全体の改善プロジェクトに充てることができ、自身の得意分野を活かしたキャリア形成が可能です。2024年開設の綺麗な店舗にて、異業種出身の先輩と共に、専門性を磨きながらお客様の理想の住まいづくりをトータルにサポートしていただきます。 募集職種 ★未経験者歓迎★【茨城/ショールーム営業】働き方改革◎/創業110年の安定基盤

日立市密着の不動産会社で売買物件の仲介営業を担当。土地・中古・新築建売の仲介から相続案件まで幅広く対応。反響対応中心で飛び込み営業はありません。地域に根ざした安定企業で長期キャリア形成が可能です

企業名 大みか不動産株式会社 求人名 不動産営業経験者向け【日立市/売買営業】土地・中古・新築/反響営業中心 仕事の内容 日立市密着の不動産会社で売買物件の仲介営業を担当。土地・中古・新築建売の仲介から相続案件まで幅広く対応。反響対応中心で飛び込み営業はありません。地域に根ざした安定企業で長期キャリア形成が可能です 【具体的な仕事内容】 ■土地・中古物件・新築建売の売買仲介業務、相続案件の対応、お客様の希望条件ヒアリングから物件提案・現地案内・契約手続きまでトータルサポート。 ■ローンや金融周りの調整、売主と買主のマッチング、ハウスメーカーとの連携など幅広い業務を担当します。 【キャリア】成果に応じた評価体制で昇給昇進しており、早期にリーダー、マネージャーになっていただくことを期待しています。 募集職種 不動産営業経験者向け【日立市/売買営業】土地・中古・新築/反響営業中心

工業用ヒーターや熱源製品の法人営業

仕事内容 【ひたちなか市】法人営業／安定成長専業ヒーター/大手企業や研究機関営業先/福利厚生充実 1.電気ヒータ及び熱と電気に関わるユニット品、装置の既存顧客対応業務 既存顧客から定期的に発生する受注対応、納期調整、訪問、web打合せ。 既存顧客からの新規開発案件対応、仕様決定、原価・見積作成、訪問、web打合せ。 2.新規顧客開拓業務。営業課規則に沿って組織的に新規開拓業務を行います。 3.社外クレーム対応（営業課、設計開発課と共同） 4.営業課内の作業改善、提案。 5.営業課内の取りまとめ、他部署連携窓口を課長補佐として行います。

建築塗装のプロ集団である当社にて、戸建住宅向けリフォーム・塗装サービスの提案営業をお任せします。飛び込みはなく、最新ショールームでの来客対応や相談受付を起点とした「暮らしに寄り添う」反響営業です。

企業名 株式会社菊正塗装店 求人名 【茨城/ショールーム営業】反響営業/創業110年超の安定基盤/裁量権◎ 仕事の内容 建築塗装のプロ集団である当社にて、戸建住宅向けリフォーム・塗装サービスの提案営業をお任せします。飛び込みはなく、最新ショールームでの来客対応や相談受付を起点とした「暮らしに寄り添う」反響営業です。 具体的には現地調査から見積作成、プランニング、職人との打ち合わせ、完工後のフォローまで一貫して携わります。特筆すべきは「7:3プロジェクト」で、業務の3割を会社全体の改善プロジェクトに充てることができ、自身の得意分野を活かしたキャリア形成が可能です。2024年開設の綺麗な店舗にて、異業種出身の先輩と共に、専門性を磨きながらお客様の理想の住まいづくりをトータルにサポートしていただきます。 募集職種 【茨城/ショールーム営業】反響営業/創業110年超の安定基盤/裁量権◎

塗装・建設業界の当社にて、ご経験や適性に応じた最適な業務をお任せします。既存の枠に捉われず、会社の成長を支える多様なポジションで、地域の安心・安全で美しい環境づくりに貢献します。

企業名 株式会社菊正塗装店 求人名 【茨城/オープンポジション】創業110年超/老舗の安定×新たな挑戦/リモート可 仕事の内容 塗装・建設業界の当社にて、ご経験や適性に応じた最適な業務をお任せします。既存の枠に捉われず、会社の成長を支える多様なポジションで、地域の安心・安全で美しい環境づくりに貢献します。 【入社後の流れ・教育体制】 多数の一級塗装技能士や各種施工管理技士が在籍しており、プロフェッショナルから直接指導を受けられる環境です。少人数のチームで、先輩が日々の業務の中であなたをしっかりサポートします。 募集職種 【茨城/オープンポジション】創業110年超/老舗の安定×新たな挑戦/リモート可

週末のモデルハウスにご来場いただいたお客様への接客、ライフスタイルのヒアリングから、新築住宅の提案、新規契約獲得までをお任せします。 完全反響型で、飛び込み営業はありません。

企業名 株式会社カイテキホーム 求人名 【新築住宅の反響営業】経験者歓迎◆残業ほぼなし◎福利厚生・各種手当充実 仕事の内容 週末のモデルハウスにご来場いただいたお客様への接客、ライフスタイルのヒアリングから、新築住宅の提案、新規契約獲得までをお任せします。 完全反響型で、飛び込み営業はありません。 ◆モデルハウスでの接客を中心に、資金計画の相談や間取りの要望ヒアリングを行います。 ◆契約後、図面作成は設計担当に引き継ぐため、営業活動に専念できます。 ◆着工から引き渡しまでの窓口業務（現場監督兼務）も行いますが、先輩社員の同行など育成体制が整っており未経験からでも安心です。 ◆売上目標はありますが、理不尽な詰めはなく、努力が歩合で正当に還元される風土です。 募集職種 【新築住宅の反響営業】経験者歓迎◆残業ほぼなし◎福利厚生・各種手当充実

月13～14日休み｜未経験歓迎｜祝金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ＼未経験から始められる、ルート配送ドライバーのお仕事です／ 日勤のみ＆ルート固定で、シンプルな業務が中心。 初めての方も安心してスタートできます◎ 「運転が好き」「未経験から挑戦したい」そんな方にぴったり。 担当エリアの自動販売機を回り、コカ・コーラ社関連の飲料の補充や売上金の回収を行うルート配送です。 長距離運転やノルマはなく、無理なく続けられる環境です。 【仕事内容】 トラックに商品を積み込み、担当エリアの自動販売機を巡回します。 ・商品の補充 ・売上金の回収 ・空き缶の回収 ・商品ラインナップの調整 設置場所や季節に合わせて商品構成を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです◎ ★1日20件ほどの訪問／ルート固定 【未経験でも安心】 2ヶ月の研修＋マンツーマン指導あり。 教育体制が整っており、未経験からでも着実に成長できます。 ★2人1組スタートあり／免許取得実績多数 【将来のキャリアパス】 ドライバーとして現場経験を積んだ後は、キャリアアップ／チェンジがしやすい環境が整っています。 実力や意欲を正当に評価するため、入社数年で役職に就いたメンバーも珍しくありません！ また、成果だけでなく日々の取り組みや姿勢も評価する風土があり、納得感のある評価制度が整っています。 ひらけた社風で、努力をしっかり評価してくれるため、安心して長く働ける環境です。 〈この仕事・会社を選ぶ理由〉 単なる配送業務ではなく、自動販売機の売上や商品構成を自分で工夫できる“提案型”の仕事である点が大きな魅力です。 また、教育体制・評価制度が整っているため、未経験からでも成長しやすく、頑張りがしっかり評価される環境があります。 安定した事業基盤のもとで、長く腰を据えて働きたい方に最適な職場です♪

✅前職給与補償 ✅転勤なし✅社宅完備 ✅20/30代面接確約

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント法人営業、設備保全/メンテナンス、コンビニ販売/フロアスタッフ ＼2年目平均年収600万円!!スマホ1つで個人宅訪問で月収60万／ 既存顧客をスマホのマップ通りに回るだけの"ルート営業職"！ 「訪問営業って、怪しまれるし断られるのがキツそう…」 そう思っていませんか？ 当社はそんな"古い根性論の営業"とは無縁です。 株式会社DREAM & EFFECTは、圧倒的な知名度を誇る"業界最大手のガス"の正規パートナー。 お任せするのは、「既にガスをご契約いただいているお客様」のお宅を回る仕事です！ 過去の経歴、転職回数、職歴の空白は一切問いません。 「効率よく、スマートに結果を出して稼ぎたい」その野心だけ持ってきてください！ ⭐未経験でも勝たせる4つの仕組み.⭐ 【1】 1日100件のアプローチはしない！ 「とにかく1日100件、200件営業してこい！」といった無茶な指示は絶対にありません。 お任せするのはエリアによりますが1日30件〜50件程度。 車や自転車を使って、無理のないペースで移動します。数をこなすことよりも、目の前のお客様一人ひとりと丁寧に向き合い、関係値を築くことを大切にしています。 【2】 目的地はすべてスマホの中（Googleマップ連動） 出社後、Googleマップを確認。 そこには今日訪問すべき「既存のお客様」の場所がすべてピン留め（マッピング）されています。 「次はどこに行こう…」と悩むムダな時間はゼロ。 最適化されたルートをゲーム感覚で辿るだけで、営業活動が完了します。 【3】 「怪しい営業」ではなく「生活の守り手」 見ず知らずの会社がいきなり来たら警戒されますが、訪問先はすでにガスをご契約中のお客様。 「ガスの点検・ご挨拶に伺いました」の一言で、「いつもありがとう、お疲れ様！」と笑顔でドアを開けていただけます。 抜群の知名度と信頼があるから、お話もスムーズに聞いてもらえます。 【4】 感謝されて、インセンティブが跳ね上がる 定例のヒアリングをしながら、「もっと安くなるプラン」や「便利な新サービス」をお客様のメリットになるようご案内するだけ。 無理な押し売りは一切ありません。「安くなって助かるよ、教えてくれてありがとう」と感謝されながら成約が決まり、それがそのままあなたの給与（インセンティブ）に直結します。 ❓ ⭐ぶっちゃけどうなの？求職者からのリアルな質問⭐❓ ・Q. 本当に「未経験」でも稼げますか？ ・A. むしろ未経験のほうが、先入観なくマップ通りに回れるので早く稼げます。 【固定給 ＋ 明確なインセンティブ】の制度があり、成約ハードルが低いため、入社1年目から月収60万円以上を手にする20代も珍しくありません。 ・Q. 短期離職の経験があっても大丈夫ですか？ ・A. まったく問題ありません。 重視するのは「これまで」ではなく「これから」です。 過去に仕事が続かなかったのは、単に『勝てる仕組み』や『正当な報酬』がなかっただけ。今の環境を変えたいという「リベンジ精神」がある方なら、全力で歓迎します。 ▼至れり尽くせりの働き方！ -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 【休みのタイミングは自分次第】 当社のスケジュール管理は、「大学の授業を自分で組むようなイメージ」に近いです。 仕組み通りに進めれば誰でも”結果”を出せる環境と商材だから。結果さえ出せばガチガチの縛りは一切ナシ！ 20代のうちに、スマートに成果を上げて自由に生きるスキルが身につきます。 【社用車を1人1台支給！】 営業活動で使う車は、原則として会社から支給します。 【駐車場代も会社が全額負担！】 「家に駐車場がない…」という方もご安心ください。 自宅近くの月極駐車場代は会社がすべて負担します。自己負担ゼロでマイカー感覚の快適な通勤が可能です。 ※社用車の支給は一部条件あり ▼勤務地・アクセス（希望を最優先） 配属先は、ご希望を考慮して【東京・千葉・栃木・群馬・茨城】の各拠点から選べます。 U・Iターンも大歓迎です！ ・東京本社 「中目黒駅」徒歩9分（詳細は別途） ・千葉営業所 「我孫子駅」近辺（詳細は別途） ・栃木営業所 「矢板駅」近辺（詳細は別途） ・群馬エリア 「細谷駅」近辺（詳細は別途） ・茨城エリア 「水戸駅」近辺（詳細は別途）

日立市密着の不動産会社で売買物件の仲介営業を担当。土地・中古・新築建売の仲介から相続案件まで幅広く対応。反響対応中心で飛び込み営業はありません。地域に根ざした安定企業で長期キャリア形成が可能です。

企業名 大みか不動産株式会社 求人名 日立市【売買営業】土地・中古・新築/地域密着/完全週休2日制/飛び込み営業なし 仕事の内容 日立市密着の不動産会社で売買物件の仲介営業を担当。土地・中古・新築建売の仲介から相続案件まで幅広く対応。反響対応中心で飛び込み営業はありません。地域に根ざした安定企業で長期キャリア形成が可能です。 【具体的な仕事内容】 ■土地・中古物件・新築建売の売買仲介業務、相続案件の対応、お客様の希望条件ヒアリングから物件提案・現地案内・契約手続きまでトータルサポート。 ■ローンや金融周りの調整、売主と買主のマッチング、ハウスメーカーとの連携など幅広い業務を担当します。 募集職種 日立市【売買営業】土地・中古・新築/地域密着/完全週休2日制/飛び込み営業なし

【未経験歓迎】中古農機具を扱う法人営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 農業機械を取り扱っている法人顧客に対する買取の提案営業をご担当いただきます。 当社は国内最大級の中古農業機械の売買のマーケットプレイスを保有し、世界80カ国以上の輸出実績があります。 開発途上国をはじめとした様々な国や地域のインフラストラクチャーの整備や産業の発展に貢献する当社事業において、すでに取引のある農協やディーラー、農機具店などの法人顧客に対し、中古農機具の買取・売却の提案営業（FS）をお任せします。 車での外回りが中心です。 【具体的には】 ・既存顧客（JA、ディーラー、農機具店など）へのルート訪問・定期コンタクト（全体の約8割） ・売却や買取依頼をいただいた現場での農機具の現物査定（コンディションチェック） ・新規顧客へのアプローチやマーケット開拓（全体の約2割） ・GeminiなどのAIツールを活用した、査定準備や訪問ルートの効率化 ・買取・仕入が決まった農機具の引き取り手配や進行管理

想定年収405万～810万円｜未経験歓迎｜賞与年2回｜社会保険完備｜

仕事内容: 農業機械を取り扱っている法人顧客に対する買取の提案営業をご担当いただきます。 当社は国内最大級の中古農業機械の売買のマーケットプレイスを保有し、世界80カ国以上の輸出実績があります。 開発途上国をはじめとした様々な国や地域のインフラストラクチャーの整備や産業の発展に貢献する当社事業において、すでに取引のある農協やディーラー、農機具店などの法人顧客に対し、中古農機具の買取・売却の提案営業（FS）をお任せします。 車での外回りが中心です。 【具体的には】 ・既存顧客（JA、ディーラー、農機具店など）へのルート訪問・定期コンタクト（全体の約8割） ・売却や買取依頼をいただいた現場での農機具の現物査定（コンディションチェック） ・新規顧客へのアプローチやマーケット開拓（全体の約2割） ・GeminiなどのAIツールを活用した、査定準備や訪問ルートの効率化 ・買取・仕入が決まった農機具の引き取り手配や進行管理

【茨城｜未経験歓迎・中古農機具を扱う法人営業】世界80カ国へ挑む東証上場リユース企業のコア事業

仕事内容 【仕事内容】 農業機械を取り扱っている法人顧客に対する買取の提案営業をご担当いただきます。 当社は国内最大級の中古農業機械の売買のマーケットプレイスを保有し、世界80カ国以上の輸出実績があります。 開発途上国をはじめとした様々な国や地域のインフラストラクチャーの整備や産業の発展に貢献する当社事業において、すでに取引のある農協やディーラー、農機具店などの法人顧客に対し、中古農機具の買取・売却の提案営業（FS）をお任せします。 車での外回りが中心です。 【具体的には】 ・既存顧客（JA、ディーラー、農機具店など）へのルート訪問・定期コンタクト（全体の約8割） ・売却や買取依頼をいただいた現場での農機具の現物査定（コンディションチェック） ・新規顧客へのアプローチやマーケット開拓（全体の約2割） ・GeminiなどのAIツールを活用した、査定準備や訪問ルートの効率化 ・買取・仕入が決まった農機具の引き取り手配や進行管理 ■既存8割・反響基軸！だから未経験でも安心スタート すでに取引のある農協や農機具店様へのルート訪問や、お問い合わせ対応が全体の約8割。 これまで飛び込み営業などで愚直に行動量を積み重ねてこられた経験者の方、大歓迎です！これからはそのガッツを、1人のお客様とじっくり深い信頼関係を築くために使いませんか？ 一方で、事業を拡大するには新規開拓も欠かせません。残りの2割の新規営業では、あなたが培ってきた「フットワークの軽さ」や「物怖じしない姿勢」が即戦力として大きな武器になります！ ―― ■スーツ着用なし！フットワーク軽く「実機」に触れる楽しさ デスクでじっと資料作成をするよりも、現場で機械に触れたりアクティブに動くのが好きな方にピッタリ！普段はスーツを着ず、動きやすいスタイルで全国の現場へ飛び回り、トラクターやコンバインの実機を見ながら査定を行います。（※営業内容によって、年に2～3回程度、大切なビジネスシーンではスーツを着用します）。トラックや大型機械、工具などの「機械いじり」が好きな方にはたまらない環境です。 ―― ■一人ひとりに『Gemini』などの最新AI環境を支給！ 当社では、メンバー全員がGeminiなどのAIツールを自由に使える環境を整えています。「次の訪問先へのルート効率化」や「提案のヒント」などをAIでパッと解決。「AIなんて触ったことがない…」という方も安心してください。ツールの簡単な使い方や活用方法は、入社後にイチから丁寧にお教えします。書類作成に時間を取られることなく、現場での営業活動に100%集中できます！ ―― ■「自分で利益を作るおもしろさ」を実感できる！ 自分が査定して買い取った農機具が、次の誰かの役に立ち、会社の利益につながる手応えをダイレクトに味わえます。 ―― ■国内から世界へ。農家様の「想い」が詰まった農機具に、もう一度命を吹き込む仕事 農機具は、農家様にとって長年苦楽をともにしてきた、思い入れの深い「大切な相棒」です。だからこそ、手放される時の寂しさに私たちはどこまでも寄り添いたいと考えています。 たとえ国内では役割を終えて再流通が難しい状態であっても、私たちのネットワークなら、海外で再び大活躍させる舞台を用意できます。価値ある「ユーズドインジャパン」の農機具を世界へ届け、農家様の想いを次の世代へと繋ぐサーキュラーエコノミーの一翼を担うやりがいがあります。 ―― ＼こんな方にピッタリの職場です／ ・車やバイクのセルフ整備が好き、トラクターや大型機械のメカニックに興味がある方 ・明るく元気な対応ができ、フットワーク軽く全国を動き回るのが好きな方 ・「ただの御用聞き」ではなく、専門知識（目利き）を身につけて自分の腕で利益を作りたい方