茨城、その他医療･看護･介護、交通費支給の求人・転職情報

4時間の短時間・8時間のフル募集／固定シフトOK！誰かの役に立つ、やりがいのある仕事◎

■仕事内容 ＼ スタッフの9割が未経験スタート！ ／ ■社員登用や産休育休など、長く働ける好待遇！ ■マニュアル完備＆チーム制だから未経験も安心！ ■年中いつでも快適・クリーンな病院内勤務◎ ■必要なスキルや特別な資格は一切不要！ ＜手術室清掃＞ （1）室内清掃 手術が終わった部屋を、チームで一気にピカピカに戻します。 （2）日常清掃 廊下、ナースステーション、トイレなどの水回りをサクッとお掃除。 （3）回収 医師や看護師さんが履いたスリッパや、リネン（シーツ等）を集めます。 （4）補充・収納 洗ったスリッパや新しい備品、リネンを元の棚に補充します。 ＜内視鏡室補助＞ ＊内視鏡室での検査補助業務 ＊検査に使用する機器の管理 【勤務地】 日本ステリ株式会社 水戸協同病院 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK

【短期】時給1750円～1800円/自宅でスキマ時間を活用

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：管理栄養士 【完全フルリモート×短期】 大手グループ企業で特定保健指導！ 【ここがポイント！】 ✅ 完全フルリモート＆面接もオンライン完結！ ご自宅から全国どこでも勤務可能です。 ✅ 12月1日〜3月末までの集中勤務！ （勤務開始日応相談） 契約期間が明確なので、次の予定がある方やブランク復帰の第一歩にも最適。 ✅ 高輪ゲートウェイの綺麗なお部屋・オフィスも利用可！ （気分転換や集中したい時の出社も自由／首都圏在住の方は交通費支給） ✅ 土日・遅番（11:00〜20:00）勤務できる方歓迎！ ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ✅ 専任担当の安心フォロー！ 派遣会社が間に入るため、就業中の困りごとや各種調整もプロがしっかりサポートします。 >>業務内容 特定保健指導の実施および それに伴う業務をお任せします。 ・初回面談業務（リモートにて1件約40分） ・面談内容のシステム入力（1件約20分） ・継続支援業務（チャットベース） ✅特定保健指導を実施するスマホ連動型のゲーム性を持たせた新規サービスを提供いたします ✅リモートでの初回面談の実施及びチャットベースによる継続支援業務を実施いただきます ――――― 土日勤務ができる方歓迎！ フルリモートならではの融通の利く働き方で 資格や経験を活かしたお仕事を始めてみませんか？

短期＆リモート勤務！時給1750円～1800円/未経験OK

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：管理栄養士 【完全フルリモート×短期】 大手グループ企業で特定保健指導！ 【ここがポイント！】 ✅ 完全フルリモート＆面接もオンライン完結！ ご自宅から全国どこでも勤務可能です。 ✅ 12月1日～3月末までの集中勤務！ （勤務開始日も相談） 契約期間が明確なので、次の予定がある方やブランク復帰の第一歩にも最適。 ✅ 高輪ゲートウェイの綺麗なお部屋・オフィスも利用可！ （気分転換や集中したい時の出社も自由／首都圏在住の方は交通費支給） ✅ 土日・遅番（11:00〜20:00）勤務できる方歓迎！ ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ✅ 専任担当の安心フォロー！ 派遣会社が間に入るため、就業中の困りごとや各種調整もプロがしっかりサポートします。 >>業務内容 ・継続支援業務（チャットベース）＊チャットが利用できない状態の際はメールや電話対応頂きます ✅特定保健指導を実施するスマホ連動型のゲーム性をもたせた新規サービスを提供いたします ✅チャットベースによる継続支援業務を実施いただきます ――――― 特定保健指導派遣求人（期間限定）では珍しく未経験の方もOK！ リモートでの勤務を望んでいる方や 特定保健指導業界でキャリアを積みたいという方に最適です！ 土日勤務ができる方歓迎！ フルリモートならではの融通の利く働き方で 資格や経験を活かしたお仕事を始めてみませんか？

＼土日祝休み＆残業なし！／プライベートと無理なく両立！4時間の短時間シフト・扶養内勤務OK◎

■仕事内容 ＼＼医療現場を支える、社会貢献度の高い仕事／／ 「フルタイムでしっかり」「長期安定して働きたい」そんな方必見！ 「ありがとう」「いつも助かってます」 そんな感謝の声を直接いただけるお仕事です。 医師や看護師が次の手術をスムーズに行うためのサポートとして、 手術室の清掃や準備、医療従事者の方が手術に集中できる環境づくりを行います。 【具体的な業務内容】 ・手術後の清掃・次の手術への準備 手術が終わったら、次の手術のための準備を開始します。（薬剤補充、重量のある医療機器の移動、手術ベットの作成など） 手術で汚れた部屋を清潔にするための清掃を行い、手術室を整えます。 ・材料の補充・ガウン介助 手術で使用した診療材料の補充を行います。 また、医師や看護師が手術着を着用する際のお手伝い（ガウン介助）なども行います。 ・医療器材の準備 はさみやピンセットといった、手術で使用する医療器材の準備を行います。 【勤務地】 日本ステリ株式会社 水戸赤十字病院 ■仕事の流れ 10:30 出勤後、30分程度の清掃 11:00 洗濯物（リネン）の仕分け 13:00 休憩 14:00 洗濯物（リネン）の仕分け 17:00 作業場や手術室の床清掃 19:00 手術室・手洗い場・汚物室・検査室等の清掃 19:30 業務終了 ※上記は1例です。 ※手術室の術間清掃・術後清掃を手術が終わるたびにその都度行います。 また、手術で使用された器械を洗浄後、組立・包装・パッキング・シーラーも行います。 その他、衛生材料の作成や滅菌後の器械の片付け等も行います。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK

【限定】算定スキルでチームを牽引（完全リモート）

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他医療機関、医療事務 電子カルテに入力された情報をもとに、 訪問診療・往診の算定項目を入力し、 レセプトを作成します。 担当案件のカルテ確認から算定入力・ レセプト完成まで、一貫して担当いただきます。 ・電話対応・患者対応は一切なし ・業務はすべてオンラインで完結 ・対応ペース・業務量はご自身で調整可能 ※在宅医療/訪問診療の算定のご経験が ある方のみの採用になります ※業務はすべてオンラインで完結します ＜こちらの求人は【業務委託】となります＞ 完全在宅で！フルリモートで業務可能な…！ 「新しい医療事務の形」 です！ ご自宅の業務で安定的に収入を得ることができます。 ■ 私たちについて 株式会社クラウドクリニックは2015年創業 今年で創業10周年を迎えます。 「在宅医療を選べる世の中を作りたい」 という創業者の思いのもと、 在宅医療クリニックの算定・ レセプト業務をオンラインで支える専門会社です。 在宅医療の需要が高まる一方、 算定業務を担う人材は全国的に不足しています。 私たちは専門性を持つ方が、 場所や時間に縛られずスキルを発揮できる 仕組みを作ることで、この課題に向き合っています。 ■ この仕事の特徴（ここが強み） ✅ 完全在宅・フルリモート ✅ 月額固定報酬 ✅ 自分のペースで業務量調整OK ✅ 在宅医療/訪問診療の 医療算定経験をそのまま活かせる

がん領域における新規創薬コンセプトの創出および薬効薬理評価・作用機序解明。in vitro/in vivo評価系の立ち上げから、社内外のパートナーとの共同研究推進までプロジェクトを牽引いただきます。

企業名 エーザイ株式会社 求人名 【筑波研究所】がん領域の薬理研究員（新規創薬コンセプト創出・検証） 仕事の内容 がん領域における新規創薬コンセプトの創出および薬効薬理評価・作用機序解明。in vitro/in vivo評価系の立ち上げから、社内外のパートナーとの共同研究推進までプロジェクトを牽引いただきます。 目指す治療仮説に合致したin vitroおよびin vivo薬理評価系の立ち上げ・新規薬剤候補の薬効薬理評価、作用機序解明。社内外の共同研究先やステークホルダーとの連携によるプロジェクト推進。【募集背景】がん領域は当社の重点領域です。治療体系が進歩する一方、未充足な医療ニーズに応えるため、新たな専門性や視点を持つ人材を迎え、創薬研究力をより一層強化・加速します。 募集職種 【筑波研究所】がん領域の薬理研究員（新規創薬コンセプト創出・検証）

眼科未経験でも大丈夫！残業代は１分単位でお支払いします！

仕事内容: 主な仕事内容は、眼科検査（視力・視野・コンタクト・眼鏡処方など）、採血業務、診察介助、清掃、オペ室業務などになります。 常勤：月給 26.5万円（基本給25.5万円、資格手当１万円）（試用期間３ヶ月23万円（資格手当含む）） パート：時給 1800円（試用期間３ヶ月1400円）です。 http://www.sakurai-eyeclinic.（さくらい眼科公式サイト） https://sakurai-recruit.jp（さくらい眼科採用サイト） 当院では一般眼科外来診療に加え手術室での各種手術（白内障・緑内障・網膜硝子体手術・角結膜疾患）などを通じ、地域の眼科患者さんに対し、より広く、より深いレベルで医療貢献を実現すべく、お互い切磋琢磨しながら日々業務に携わっております。 仲間と協力しながら、患者さんとの出会い・ふれあいを通じ、地域医療の貢献のためにともに力を合わせて働いてみませんか！(^-^) よろしくご検討の程、よろしくお願い致します。 ※現在、男性用ロッカーに空きがないため女性のみの募集です。 さくらい眼科　桜井健司

心エコー、腹部エコー実務経験者募集⭐確かな技術で信頼と実績

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：臨床検査技師 エコー経験を、 地域に頼られるクリニックで。 そして、あなた自身も もう一段、成長しませんか？ ＼ 臨床検査技師 募集 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━ 心臓・腹部エコーの 実務経験をお持ちの方へ。 「今ある技術を、もっと磨きたい」 「幅広い検査に携わりたい」 「患者さんの近くで医療を支えたい」 そんな想いを、 わたひきクリニックで活かしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 地域に頼られ、長く愛される場所 ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2000年4月に開業した 「わたひきクリニック」。 訪問診療にも取り組み、 地域の患者さんの暮らしを 医療の面から支えています。 患者さんに選ばれ続けていること。 長年通ってくださる方がいること。 それが、私たちの誇りです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 経験を活かして、さらに学べる ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフからも、 「採血をはじめ、医療技術の水準が高い」 「働きながら学べることが多い」 という声が上がる当クリニック。 日々の検査や患者さんとの関わりが、 知識と技術を深める機会になります。 「ここで働くことが、成長につながる」 そんなやりがいを感じながら、 経験を重ねていける環境です。 ━━━━━━━━━ ＜ 主な仕事内容 ＞ ━━━━━━━━━ 心臓・腹部エコーなどの超音波検査、採血業務、 心電図、脈波、呼吸機能検査など。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 一緒に働くスタッフをご紹介！ ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅看護師／M・Kさん 看護師歴23年のM・Kさん。 入職後の3年間を 「修行期間」と表現するほど、 学ぶことが多かったそう。 わたひきCLは今までとは異なる経験ができたと話します。 休日は買い物や、孫のお世話。 「かわいいけど、大変（笑）」 仕事にも家族にも一生懸命な先輩です◎ ────────────────── ✅医療事務／S・Kさん 28歳で入職し、勤続25年。 クリニックを長く支えてきた存在です。 M・Kさんいわく、 「まじめで、仕事熱心な方！」 ご本人が大切にしているのは、 「何があっても、穏やかでいること」。 忙しい毎日の中でも、 落ち着いて仕事に向き合っています。 長く働いて感じている魅力は、 ■忙しいけれど、楽しい ■知識や技術の面で学びが多い ■経験をしっかり積み重ねられる ということ。 「やりがいのあるクリニックです」 という言葉には、 25年働いてきた実感がこもっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域に必要とされる場所で、 あなたの経験を、次の力に。 わたひきクリニックで 一緒に働きませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

調理師免許＆経験活かせる★賞与あり★キャリアUPも目指せます

仕事内容 ━━━ 月給25万円以上可能！ ━━━ ☆入社祝い金20万円支給します☆ 病院内の調理室にてご利用者様の 食事作りをお任せします。 1日に作る量も決まっているので 慌てずのびのび働けます♪ 1日に作る量が決まっているので 慌てずのびのび働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的には…】 ✅調理業務 ✅調理補助 ✅盛付け ✅配膳業務 など ＼ 経験者募集！ ／ 調理師資格をお持ちで 実務経験がある方の募集です！ まずは簡単な業務から始め、 丁寧な指導でしっかりサポートします。 慣れてきたら、 ⏩食材の発注・在庫管理 ⏩衛生管理 ⏩スタッフ指導・シフト作成 ⏩現場マネジメント ⏩食事イベントの企画サポート など、店舗責任者候補として 幅広い業務に携わっていただきます◎ これまでの経験や家庭で培った 調理スキルを活かしながら、 さらなるスキルアップ・キャリアアップを 目指せる環境です！ 景気に左右されない安定した職場で 安心して長く働けます。 お気軽にご応募下さい！ ＼ 家庭と両立するスタッフ多数 ／ 40代、50代、60代の中高年を中心に 幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ 定年後のセカンドキャリアとして 働く方も在籍！ 子育て中や子育てを終えたスタッフも 多数在籍しており、小さいお子さんが いる方への理解がある職場です。 一人ひとりのライフスタイルにも 柔軟に対応しますので シフトはお気軽にご相談ください！ ……………………………………………… ＜ 当社のご紹介 ＞ 淀川食品株式会社は“給食サービス”を中心に 幅広い『食』を提供している会社です。 病院・介護老人福祉施設・ 介護老人保健施設・障がい者支援施設・ 有料老人ホーム・児童養護施設・ 社会福祉施設・児童福祉施設など、 様々な施設でお客様のご要望に合わせた 食事を提供しています。 また、安全衛生はもちろんのこと 健康的な栄養バランスをベースに 季節の食材を取り入れた 給食サービスを展開しています。

精神保健福祉士　資格を活かして地域医療＆福祉に貢献を！　未経験OK　丁寧な研修あり　基本定時上がり

募集要項 職種 精神保健福祉士 雇用形態 正社員 仕事内容 診療対象者は有料老人ホームの入居者様がメイン。 認知症改善を中心に、デイケア・プログラム作成と運営業務をお任せします。 パソコンを使った記録業務あり。 デイケア参加者数は35名～45名程度です。 入社後は丁寧な研修を実施。 実務経験のない方も挑戦できる職場です。

ブランクある方でも、新卒でも応募可能です♪

仕事内容: 眼科クリニックでの眼科検査業務、診察介助、オペ室業務です。 （受付業務も行っていただく事があります。） 検査業務では、視力検査、視野検査（HFA（アイモ）・GP）、OCT（３台体制）、斜視・弱視検査、コンタクト・眼鏡処方箋、超音波検査などを行っていただきます。 手術に関連した業務としては、白内障、ICL、斜視手術などの術前検査業務、オペ室での外回り業務があります。 オルソケラトロジーやICLなどの自費診療にも力を入れており、多くの検査や経験、知識を得ることができ、とてもやりがいのある職場です!(^^)! 正社員 　26.5万円～ （基本給25.5万円、資格手当１万円） （試用期間３か月間　23万円（資格手当１万円含む）） パート　　時給1800円（試用期間３ヶ月　時給1400円） ※現在、男性用ロッカーに空きがないため、女性のみの募集となります。

✨【月給45万円～100万円｜年間休日125日】週休2日・残業月5時間程度｜自費率50％・CT・iTero完備♪開業支援ありの歯科医師🌱

仕事内容: 歯科医師業務全般 * 予防歯科 * インプラント * ホワイトニング * 患者担当制 CT * 歯周治療 * 入れ歯・補綴 * 噛み合わせ治療・マウスピース矯正

各学童内のサポート・運営業務✨今までの経験を活かせる✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他学校長/理事長、保育士 …………………………………………………… ✨求人の注目ポイント …………………………………………………… ✅月給24万円以上＆賞与年2回の安定収入 ✅家庭や私生活と両立しやすい ✅体力負担少なめの『巡回型』マネジメント ✅元園長・元教員など40代～60代が活躍中 ✅大手シダックスの手厚いサポート＆待遇 …………………………………………………… ✨お仕事内容 …………………………………………………… ●各児童クラブの巡回・運営状況の確認 ●支援員からの相談対応 ●スタッフの育成・フォロー ●市役所や学校との連携・調整 ●報告書作成などの事務業務 ●その他業務 1つの施設に常駐するのではなく、 複数の児童クラブを訪問しながら、 運営状況の確認やスタッフからの相談対応、 課題解決のサポートを行っていただきます。 支援員へのアドバイスや育成を通じて、 スタッフが安心して働ける環境づくりを担う 『現場のまとめ役』のようなポジションです。 園長・教員・保育士・学童スタッフなど、 子どもに関わる仕事で培った経験や マネジメント経験を活かして活躍できます。 現場支援をお願いする場合もありますが、 子どもと一緒に長時間走り回るような 体力中心の業務はほとんどありません。 これまで培った経験やコミュニケーション力を活かし、 地域の子どもたちを支える現場づくりに 携わっていただきます。 市役所や小学校とも連携しながら、 地域全体で子どもたちを見守る環境づくりを 一緒に進めていきましょう！ …………………………………………………… ✨運営施設 …………………………………………………… 古河エリア21校の児童クラブ ☞上辺見小・小堤小・駒羽根小・ 下大野小・下辺見小・西牛谷小・ 中央小・釈迦小・上大野小・ 水海小・諸川小・八俣小・名崎小・ 仁連小・駒込小・大和田小・ 古河第一小・古河第二小・古河第三小・ 古河第六小・古河第七小 …………………………………………………… ⭐このような方はぜひ！ …………………………………………………… ＊仕事を通じて、地域の未来を支えたい ＊経験を活かして、社会貢献がしたい ＊キャリアの一区切りを迎え、新しい働き方をお考えの方 ＊体力負担の少ない、教育・指導の仕事がしたい ＊人の話を聞き柔軟にコミュニケーションが取れる ＊子どもが好き。これからの世代を支えたい思いがある …………………………………………………… 長年、子どもたちの成長を支えてきた あなたの経験は、まだまだ必要とされています。 「現場経験を活かして地域に貢献したい」 「子どもに関わる仕事は続けたい」 「でも体力的な負担は少し抑えたい」 そんな想いを持つ元園長・元教員・元保育士の方々が 現在も多数活躍しています。 子どもたちと一緒に走り回る仕事ではなく 現場の最前線で働く支援員達を支え 現場を整える『サポート・運営』が この仕事の役割。 あなたの経験から生まれる助言や気づきが、 スタッフの安心につながり、 より良い保育環境づくりにつながります。 これまでのキャリアを活かして、 地域の子どもたちの未来を支える仕事に 挑戦してみませんか？

臨床検査技師資格を活かして働ける！週2日～OK＆ブランク歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、臨床検査技師 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ “資格はあるけど実務が不安” そんな方も大歓迎です◎ ╰ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ つくば営業所内での臨床検査業務をお任せします。 ※配属や業務内容は経験・スキルに応じて決定します。 「免許は持っているけど現場経験が浅い」 「ブランクが長くて不安…」 そんな方でも安心できるよう、 教育体制を整えています。 先輩技師が横につき、 一つひとつ丁寧に指導。 あなたのペースに合わせてサポートします。 医療を支える検査分野は、 景気に左右されにくい安定業界。 長く安心して働ける環境です。 ※水戸市・坂東市への出向の可能性もあり ＊＊＊ ⏩株式会社昭和メディカルサイエンス ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 人々の健康を願い、 臨床検査事業を主体として 地域医療・社会に貢献する会社です。 従業員は700名程、関東を中心に幅広く 研究所・営業所を展開しています。

眼科検査未経験でも大丈夫！

仕事内容: 臨床検査技師さんの業務内容は、眼科検査（視力・視野・眼鏡合わせなど）、採血業務、診察介助、清掃などになります。 パート 1800円（試用期間3か月1400円）です。（パートさんにも有休（手当）あります！） http://www.sakurai-eyeclinic./ もしくは 「牛久 さくらい眼科」で検索してください。 就業時間：平日8：00～19：00　土曜8：00～18：00 休憩30～60分 （勤務時間による）のうちシフト制です。 1日2時間からの勤務も可能です。 電話連絡後、履歴書をご郵送ください。 書類選考後こちらから別途面接の日程などご連絡致します。 ご検討の程、よろしくお願い致します。 さくらい眼科　桜井健司

未経験◎土日祝休でプライベートも充実◎車通勤可／社員食堂あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医薬品品質管理、医薬品品質保証、化学品質保証 食品や化粧品など、他業界での品質管理（QC）経験を、より安定した『医薬品（漢方薬）』のフィールドで活かしてみませんか？ ドラッグストアや医療機関、世界中で高いシェアを誇るツムラの漢方製剤。 その原料となる植物（生薬）や、完成した製品の「安全性」と「高い品質」を守るための、品質試験（分析・検査）業務を中心にお任せします。 ◆医薬品業界の未経験者も大歓迎！「品質を支える基本」は同じです！ 「薬の品質管理って、すごく難しそう…」と思う必要はありません。 あなたがこれまでの職場で大切にしてきた「手順書（ルール）をしっかり守る」「丁寧、正確にチェックする」「5S（整理・整頓など）を徹底する」という品質管理としての基本姿勢が、そのまま当社の現場でも最大の強みになります。 医薬品ならではの専門ルール（GMP）や試験の進め方は、入社後に充実した研修でイチからお教えしますので、ご安心ください！ 【具体的には】 主に以下のような、試験室での分析・データ入力作業をご担当いただきます。 ◎品質試験（製品・原料の成分分析） マニュアル（手順書）に従い、サンプルの漢方薬や生薬原料を専用の分析機器（HPLC、GCなど）にセットし、成分の数値や品質に問題がないかを測定します。他分野での分析機器操作経験があればすぐに馴染める作業です。 ◎結果の確認・システム入力 機器から出力された分析データが、あらかじめ定められた基準値内に入っているかを確認し、試験管理システムに測定データを入力・記録します。 ◎試験環境の維持・器具の洗浄管理 正確な試験結果を得るため、フラスコなどの試験器具の洗浄や、クリーンな試験室内の清掃・備品管理を行います。他業界でも重要な衛生管理・5Sの考え方をそのまま活かせる業務です。 ＼転職して良かった！と実感できる、ツムラの「極上ワーク環境」／ ★世界最大級のスマートファクトリーで働く 勤務地となる茨城工場は、最先端の自動化・効率化設備を備えた、医療用漢方製剤のリーディングカンパニーとしての基盤を象徴する工場です。 クリーンで安全、かつ効率的に作業ができる快適な環境が整っています。 ★「年間休日129日×残業少なめ」で自分の時間も大切に！ 土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日はたっぷり129日！残業も少なく（工場全体の月平均は11.8時間ほど）、夜勤もありません。 これまで「シフト制で休みが不定期」「残業や夜勤が多くて体力的にキツい」と感じていた他業界の経験者から、非常に喜ばれている働きやすさです。 ★ワンコイン以下の豪華社員食堂＆健康を支える福利厚生 定食や麺類、丼ものが500円以下で食べられる広々とした社員食堂を完備！ さらに、健康茶や青汁の無料提供もあり、多くの社員が毎日のランチやリフレッシュタイムを楽しみにしています。 ★契約社員からの確かなキャリアパス（正社員登用あり） 「まずは契約社員としてスタートし、業務を覚えてから正社員へ」という登用実績が豊富です。 医薬品業界での一生モノの専門性を磨きながら、将来に向けた安定したキャリアアップを実現できます。

眼科クリニックのスタッフ約50名！働くママさんも多く、急な欠勤にも対応可

仕事内容: 眼科クリニックにて、眼鏡処方から眼鏡作製までの業務を担当していただきます。 具体的には： ・眼鏡処方に関する検査 ・調整業務 ・眼鏡作製業務（加工・フィッティング等） ・眼鏡作製業務がない際は、眼科検査業務・診療介助（患者様対応・診察補助など） 眼鏡作製の専門業務だけでなく、クリニック全体の医療業務にも関わっていただくため、幅広いスキルを活かしながら働ける環境です。 眼鏡作製技能士（眼鏡作製・検査補助・診察介助 ・事務および清掃業務） 【正社員】月給：250,000円＋資格手当10,000円 【パート】時給：1,800円 ※試用期間3ヶ月：時給1,300円 ※1級、2級は問いません。 パートさんは週2～3日（それ以上もOKです）の勤務、正社員は週休2日です。 ※現在男性用ロッカーに空きがないため、女性のみの募集となります。

実務経験者募集｜ブランクOK＊年齢不問＊地域に根差した病院

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：動物看護師 【 経験者募集！(実務1年～2年以上) 】 久しぶりのお仕事復帰も応援｜年齢不問！ 女性活躍中＊犬&猫スタッフも在籍中です！ ＝＝＝＝＝ ＜求人のポイント＞ ＝＝＝＝＝ ✅動物看護の実務経験1～2年以上でOK ✅ブランク歓迎！年齢を気にせず活躍可能 ✅資格保有者は尚歓迎 ✅賞与年2回あり ✅休憩時間をしっかり確保した働き方 ✅緊急対応時の勤務時間は給与へ反映 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 仕事内容 ＞ 動物病院での看護業務をお任せします。 ( 具体的には… ) ✅診療・手術の補助 ✅患者様対応 ✅会計 ✅電話対応 ✅入院動物の管理 ✅在庫管理 ✅院内の清掃 など ✨ ブランクからの復帰も応援します ✨ 当院でのお仕事など、丁寧に教えます！ 経験者だからといって、 いきなりお任せすることはありません。 少しずつ感覚を思い出しながら 慣れていただければ大丈夫です。 💬 先輩スタッフの声 Q. 転職のきっかけは？ 元々ここで7年ほど働いていましたが、 私生活の変化で一度退職しました。 その後プライベートが落ち着き、 「また動物病院で働きたい！」と探していたところ、 2〜3年前に求人を見つけて再び勤務することに。 そのタイミングで国家資格も取得できました！ Q. 職場の雰囲気や、やりがいは？ 院長や先生たちみんながフレンドリーで、 とにかく働きやすい環境です。 後、問診を看護師がするのも特徴です！ やることが多く大変なこともありますが、 「来院した子が元気になって帰っていく姿」 を見送る瞬間は、 何よりも嬉しく大きなやりがいを感じます。 はじめ名前を覚えるのは大変かもしれませんが、 病院の子(犬・猫スタッフ)に 囲まれて働けるのも楽しいです♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 稲川動物病院 】 地域に根ざして20年以上、 ペットとご家族に寄り添う診療を行う 動物病院。皮膚科・眼科・行動診療など 専門診療にも対応し、 動物たちに合った治療をご提案。 丁寧な説明と親身な対応が評価され、 口コミでも高い評価をいただいています。 日常の相談から生涯にわたるケアまで 安心して通える体制を整えています。 また、スタッフ同士で協力し合いながら 働ける環境づくりを大切にしており、 従業員も安心して長く働ける職場です。 HP：https://inagawa-ah.com/

要資格｜経験不問！スキルも磨ける環境＊地域に根差した病院

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：動物看護師 【必須：愛玩動物看護師or認定動物看護師】 ＜＜経験の浅い方や実務未経験もOK！＞＞ 女性活躍中＊犬&猫スタッフも在籍中です！ ＊－－ ＜求人のアピールポイント＞ －－＊ ✅必須資格あれば、経験年数は不問！ ✅専門学校・大学卒業後のスタートも応援 ✅経験よりも学ぶ意欲や人柄を重視 ✅賞与年2回あり ✅休憩時間をしっかり確保した働き方 ✅緊急対応時の勤務時間は給与へ反映 ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ ＜ 仕事内容 ＞ 動物病院での看護業務をお任せします。 ( 具体的には… ) ✅診療・手術の補助 ✅患者様対応 ✅会計 ✅電話対応 ✅入院動物の管理 ✅在庫管理 ✅院内の清掃 など ✨ 経験浅い&久しぶりの仕事も応援 ✨ 当院でのお仕事など、丁寧に教えます！ わからないことは何でも聞いてくださいね。 ✨ スキルアップを目指せる環境 ✨ 入社後は基本的な業務からスタートし、 仕事の流れをしっかり覚えていただきます。 慣れてきたら、一人ひとりの習熟度に 合わせて、各種処置の補助など専門的な 業務にも少しずつチャレンジできる環境 です！ ※採血など、資格によって実施できる業務 については、それぞれの保有資格および 法令の範囲内で担当していただきます。 ＊－－－－－－－－－－－－－－－－－－＊ 【 稲川動物病院 】 地域に根ざして20年以上、 ペットとご家族に寄り添う診療を行う 動物病院。皮膚科・眼科・行動診療など 専門診療にも対応し、 動物たちに合った治療をご提案。 丁寧な説明と親身な対応が評価され、 口コミでも高い評価をいただいています。 日常の相談から生涯にわたるケアまで 安心して通える体制を整えています。 また、スタッフ同士で協力し合いながら 働ける環境づくりを大切にしており、 従業員も安心して長く働ける職場です。 HP：https://inagawa-ah.com/

【残業なし】完全週休2日制の新規オープン求人です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員、福祉/介護事業責任者/施設長 新規オープンする放課後等デイサービス「サガセル真鍋」での児童指導員業務です。 子どもたちの自立を支えるため、 作業療法士による専門的な個別療育や、 運動・創作などの総合療育プログラムの提供、 送迎サポートなどを行います。 スタッフ同士がサポートし合う温かい職場で、 1人で仕事を抱え込むことはありません。 又会社全体での離職率も低く働きやすい環境で 優しい先輩方が一から丁寧に業務をサポート致します♪ ■よくあるご質問 Q. 残業や持ち帰りの仕事はありますか？ A. ありません。 療育の準備や 事務作業はすべて勤務時間内に完結させる体制を 徹底しています。 持ち帰り業務は原則禁止で、 勤務終了後はすぐに退勤できます。 Q. お休みはしっかり取れますか？ A. 取れます。 日曜日固定の完全週休2日制を 導入しています。 不規則なシフトにならず、プライベートや 家庭との両立がしやすい環境です。 Q. 児童指導員の経験が浅くても 大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 スタッフ同士の連携と風通しの良さを 大切にしており、気になることがあればすぐに 相談できるフラットな職場です。 充実した内部・外部研修制度があり、 未経験やブランクがある方も 安心してスタートできます。 ■仕事内容 ・放課後等デイサービスでの児童指導員業務 ・個別療育・総合療育プログラムの実施（学習、 ことば、運動、創作、音楽、SSTなど） ・子どもたちの送り迎え（学校から施設、 施設から自宅への送迎） ・日誌や支援記録の作成 ・保護者の方との面談や情報共有 ■研修・サポート体制 ・新規オープンに合わせた丁寧な事前研修あり ・実務に役立つ外部研修・内部研修への参加支援 ・資格取得支援制度あり ■勤務時間 ・平日 10:30～19:00（休憩60分） ・土曜・祝日 9:30～17:30（休憩60分） ※原則定時退社（残業なし）

【パート】栄養士さん大募集！スキル、資格が活かせるお仕事です♪

募集要項 職種 栄養士 雇用形態 パート 仕事内容 ケアハウス ばんなん賀にて栄養士業務のお仕事です。 まずは厨房内の補助的な業務全般（盛付・配膳・洗浄・清掃等）をお願い致します。 その後、習熟度や事業所状況に応じて専門的な業務（調理・献立作成・発注・伝票処理・在庫管理等）をお願い致します。 スキルに応じて段階的に指導させて頂きますので、長く勤めやすい環境です♪

高卒以上／要普通免許（AT可）／社食あり／40歳以下対象

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ、香料製造オペレーター/ラインマネージャー 漢方の製造工場で製造業務をお願いします。 最新工場で作業の自動化が進んでいるので 力のいる重労働はありません！ 女性の方でも活躍できます◎ 〈具体的には…〉 ・製造設備のオペレーション ・製造工程内の検査 ・製造設備の保守・メンテナンス など など 〈スマートファクトリー〉 多くの設備が自動化されています。 単純作業は機械に任せて、 社員は環境改善や安全管理など、 「考える仕事」をメインに行います。 〈丁寧な研修・教育体制〉 会社への理解を深める研修、 配属部門、各チームでのOJTをご用意。 入社後から基礎固めをする 「習得認定制度」があるため、 明確なゴールに向けて モノづくりを学べます！ 〈配属先の編成〉 製造工程ごとにチームが分かれています。 適性に合ったチームで活躍してください。 【製造工程】 ▼原料の生薬を刻む ▼決められた分量の生薬を調合 ▼生薬から成分を抽出 ▼成分を分離して濃縮 ▼乾燥・冷却して粉末化 ▼顆粒化 ▼品質チェック後、包装 ▼箱詰めして出荷 〈将来のキャリアパス〉 担当者（オペレーター）→監督者→係長→課長と、 キャリアアップを目指せます。 「専門職」or「マネジメント」のいずれかの コースを選べるので、自分らしいキャリアの実現 も可能です。 また、半期に一度「やりたいこと」を伝える 「自己申告制度」を利用したキャリアチェンジも 可能！ 〈人気の社員食堂〉 社員食堂では定食や麺類が500円以下で 提供され、健康茶や青汁の無料提供もあり、 健康を意識した福利厚生が充実しています。 休憩スペースも完備して、リラックスできる 時間も大切にしています。 敷地内は全面禁煙で、クリーンで快適な 職場環境が保たれているのも好評です！

【パート】栄養士さん大募集！スキル、資格が活かせるお仕事です♪

募集要項 職種 栄養士 雇用形態 パート 仕事内容 介護老人保健施設 フロンティア鉾田春の場所にて栄養士業務のお仕事です。 まずは厨房内の補助的な業務全般（盛付・配膳・洗浄・清掃等）をお願い致します。 その後、習熟度や事業所状況に応じて専門的な業務（調理・献立作成・発注・伝票処理・在庫管理等）をお願い致します。 スキルに応じて段階的に指導させて頂きますので、長く勤めやすい環境です♪

【栄養士】週3日以上、1日4時間以上でOK／経験が浅い方やブランクがあっても安心スタート◎

募集要項 職種 介護老人保健施設等での栄養士 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 施設給食の栄養士業務全般をおまかせいたします。 ▽具体的な業務 ・施設給食のメニュー作成 ・給食管理 ・調理、盛り付け等 ▽ご入社後 先輩スタッフがしっかりとフォローしますので、 未経験、ブランクがある方も安心してスタート可能です！

時給1300円✨冷暖房完備✅未経験歓迎！土日祝休みで快適作業

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他医薬品CMC/製造、その他医薬品専門職、倉庫作業スタッフ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅時給1300円でしっかり稼げる ✅冷暖房完備で1年中快適な職場環境 ✅未経験スタートの先輩が多数活躍中 ✅土日祝休みでプライベートも充実 ✅丁寧なフォロー体制で初めてでも安心 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 サプリメント製造工場にて、使用する機器の洗浄・消毒作業や原料の計量・調合などの製造サポート業務をお任せします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・製造機器、部品、作業室の洗浄・殺菌・消毒 ・サプリメント原料の計量および計数作業 ・秤量した原料の混合・溶解・精製サポート ・製品の品質確認および簡単な検査作業 ・その他工場内に付随する軽作業全般 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．未経験からスタートした先輩スタッフが多数在籍しており、初めての気持ちを理解してサポートしてくれます。 2．丁寧な教育体制とフォロー体制が整っているため、専門的な知識がなくても安心して業務を覚えられます。 3．冷暖房完備の快適なクリーンルーム環境で、年間を通して無理なく快適にお仕事を進められます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．快適な作業環境と安定した働きやすさ 年間を通じて快適に働ける冷暖房完備の環境です。土日祝休みのため、オンとオフのメリハリをつけて長期で活躍できます。 2．未経験から手に職がつく製造スキル サプリメント製造という専門的な知識や機器操作を、基礎から学びながら着実にスキルアップできる職場です。 3．安心のサポート体制と手厚い給与環境 時間外手当は25%UPでしっかり還元。分からないことはいつでも聞けるアットホームなフォロー体制が自慢です。 4．柔軟に対応できる勤務体系 複数のシフト体制があり、ライフスタイルや希望に応じた働き方の相談が可能です。

【オープニングスタッフ募集】業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 ＼2026年9月新規オープン予定！ オープニングスタッフ募集／ グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

各学童内のサポート・運営業務✨今までの経験を活かせる✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他学校長/理事長、保育士 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐求人のアピールポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円以上＆賞与年2回の安定収入 ✅家庭や私生活と両立しやすい ✅体力負担少なめの『巡回型』マネジメント ✅元園長・元教員など40代～60代が活躍中 ✅大手シダックスの手厚いサポート＆待遇 ================ ⭐具体的な仕事内容⭐ ================ ●各児童クラブの巡回・運営状況の確認 ●支援員からの相談対応 ●スタッフの育成・フォロー ●市役所や学校との連携・調整 ●報告書作成などの事務業務 ●その他業務 1つの施設に常駐するのではなく、 複数の児童クラブを訪問しながら、 運営状況の確認やスタッフからの相談対応、 課題解決のサポートを行っていただきます。 支援員へのアドバイスや育成を通じて、 スタッフが安心して働ける環境づくりを担う 『現場のまとめ役』のようなポジションです。 園長・教員・保育士・学童スタッフなど、 子どもに関わる仕事で培った経験や マネジメント経験を活かして活躍できます。 現場支援をお願いする場合もありますが、 子どもと一緒に長時間走り回るような 体力中心の業務はほとんどありません。 これまで培った経験やコミュニケーション力を活かし、 地域の子どもたちを支える現場づくりに 携わっていただきます。 市役所や小学校とも連携しながら、 地域全体で子どもたちを見守る環境づくりを 一緒に進めていきましょう！ ============ ⭐運営施設⭐ ============ 取手エリアの3校の児童クラブ ☞取手東小、高井小、藤代小 =================== ⭐このような方はぜひ！⭐ =================== ＊仕事を通じて、地域の未来を支えたい ＊経験を活かして、社会貢献がしたい ＊キャリアの一区切りを迎え、新しい働き方をお考えの方 ＊体力負担の少ない、教育・指導の仕事がしたい ＊人の話を聞き柔軟にコミュニケーションが取れる ＊子どもが好き。これからの世代を支えたい思いがある …………………………………………………… 長年、子どもたちの成長を支えてきた あなたの経験は、まだまだ必要とされています。 「現場経験を活かして地域に貢献したい」 「子どもに関わる仕事は続けたい」 「でも体力的な負担は少し抑えたい」 そんな想いを持つ元園長・元教員・元保育士の方々が 現在も多数活躍しています。 子どもたちと一緒に走り回る仕事ではなく 現場の最前線で働く支援員達を支え 現場を整える『サポート・運営』が この仕事の役割。 あなたの経験から生まれる助言や気づきが、 スタッフの安心につながり、 より良い保育環境づくりにつながります。 これまでのキャリアを活かして、 地域の子どもたちの未来を支える仕事に 挑戦してみませんか？

通所管理者募集／月～金勤務／土日休み／日勤のみ／経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 介護経験を活かして、 日勤・土日休みの通所管理者へ。 現場で培った経験を、 次はデイサービスの運営に。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨デイサービスの通所管理者を募集✨ 今回募集するのは、 デイサービスの運営を担う 通所管理者です。 利用者様が安心して過ごせる環境と、 スタッフが協力して働ける体制を整え、 事業所全体を支えていただきます。 応募資格は初任者研修以上。 管理者経験は問いませんが、 これまで介護現場で培ってきた 経験を活かし、事業所運営に 取り組んでいただける方を求めています。 勤務は月曜日から金曜日まで。 土日はお休みです。 勤務時間も8:30～17:30のため、 管理者としてキャリアを築きながら、 生活リズムも整えやすい環境です。 「介護経験を運営に活かしたい」 「よりよいサービスをつくりたい」 「スタッフを支える立場を目指したい」 そんな方を歓迎します。 ★ このポジションの特徴 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅デイサービスの通所管理者 ✅初任者研修以上で応募可能 ✅管理者経験は不問 ✅月～金勤務・土日休み ✅8:30～17:30の日勤のみ ✅夜勤なしで生活リズムも安定 ✅現場と運営の両方に関われる ✅有料老人ホーム併設の施設 《 仕事内容 》 デイサービスの通所管理者として、 事業所運営やスタッフ管理、 利用者様・ご家族への対応などを 幅広くお任せします。 【具体的には…】 ◎デイサービスの運営管理 ◎スタッフの業務管理 ◎勤務シフトの作成・調整 ◎スタッフへの指示・情報共有 ◎サービス品質の確認・改善 ◎利用者様やご家族への対応 ◎ケアマネジャーとの連携 ◎新規利用の相談・受け入れ ◎各種記録・書類の作成 ◎介護業務のフォロー ◎レクリエーションの運営 ◎必要に応じた送迎業務 など 専任の送迎ドライバーが 在籍していますが、 状況に応じて送迎を お願いする場合があります。 ★ デイサービスの運営を担う ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通所管理者の役割は、 数字や書類を管理すること だけではありません。 利用者様が安心して 一日を過ごせているか。 スタッフがスムーズに連携し、 無理なく業務を進められているか。 ご家族やケアマネジャーへ 必要な情報を共有できているか。 事業所全体の状況を確認しながら、 必要な判断や調整を行います。 利用者様、ご家族、スタッフ、 ケアマネジャーをつなぎ、 よりよいサービスをつくる仕事です。 ★ 現場経験を管理業務へ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理業務だけを行うのではなく、 必要に応じて介護現場にも入り、 利用者様やスタッフの様子を 直接確認します。 介護現場を知っているからこそ、 利用者様の小さな変化や、 スタッフが抱えている課題にも 気づくことができます。 「この対応なら、 利用者様がもっと安心できる」 「情報共有の方法を見直せば、 スタッフが動きやすくなる」 「業務の流れを改善すれば、 現場の負担を減らせる」 こうした現場目線の気づきを、 サービスや職場環境の改善に 活かしていただけます。 これまで培ってきた介護経験を、 次は事業所全体を支える力へ つなげてください。 ★ チームをまとめ、支える立場へ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通所管理者は、 スタッフへ指示を出すだけの ポジションではありません。 スタッフ一人ひとりの状況を把握し、 必要な情報を共有しながら、 チームが同じ方向に進めるよう 調整する役割です。 困っているスタッフがいれば、 一緒に解決方法を考える。 利用者様への対応で 改善できることがあれば、 チームで話し合って見直す。 周囲と連携しながら、 事業所全体を動かしていく 管理者を目指していただきます。 ★ 管理者経験がない方も応募可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理者経験は問いません。 入社後は事業所の運営状況や、 利用者様・スタッフのこと、 管理業務の進め方などを 順番に把握していただきます。 最初からすべてを 一人で抱える必要はありません。 これまでの介護経験を活かしながら、 周囲と連携して業務を進め、 通所管理者として活躍できる範囲を 広げていただきます。 利用者様にとっても、 スタッフにとっても、 安心できるデイサービスを 一緒につくっていきましょう。

有休消化率88%以上！日曜定休で早番・遅番なし！調理業務なし！

仕事内容: 管理栄養士として、入居者様の栄養管理を中心に、 施設での食生活を支えていただきます。 ◯栄養ケア・栄養マネジメント ◯各行事食やイベント食の企画や実施など ◯入居者様の栄養状態の確認 食事摂取状況・体重等の確認 食事内容・食形態等の検討 ◯多職種との情報共有・連携 ◯栄養に関する記録・書類作成 ◯食事に関する相談・対応 ◯その他、事務業務 経験のある方はもちろん、未経験の方であっても、丁寧なサポートで仕事を覚えて頂ける環境です。

福祉業界の経験がない方も大歓迎！メンバーをまとめたマネジメント経験を介護施設で活かしませんか？

仕事内容 介護経験ゼロからスタートした 50代・60代の“新人支配人”も多数！マネジメントに専念できる環境◎ 当社が運営する有料老人ホーム『サニーライフ』の 施設長（当社では「支配人」と呼んでいます）として、 各種管理・運営・マネジメント業務を担当。 まずは現職の支配人をサポート！ ＜具体的な仕事内容＞ ◆運営方針に沿ったサービスの提供 ◆法令の把握・遵守 ◆スタッフマネジメント／労務管理 （一施設20～70名のスタッフが在籍） ◆入居を希望される方、およびご家族への対応 （相談・施設見学・提案など） 介護に関する知識は入社後でもOKです！ 【勤務地について】 近隣施設や他地域にも(東京、埼玉、千葉、、、etc.)勤務地があります。 勤務地についてはご希望のエリアや勤務地をお知らせください。 ＜現職支配人のインタビュー＞ 50代での転職理由、いろいろあると思います。 私の場合は転勤の辞令でした。 家族だけでなく、介護が必要な親を 残して転勤できない。 そう思って転職活動を始めました。 当社は転勤や移動に関して 本人の意思を尊重してもらえるため、 安心して働くことができています。

通所管理者募集／月～金勤務／土日休み／日勤のみ／経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 介護経験を活かして、 日勤・土日休みの通所管理者へ。 現場で培った経験を、 次はデイサービスの運営に。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨デイサービスの通所管理者を募集✨ 今回募集するのは、 デイサービスの運営を担う 通所管理者です。 利用者様が安心して過ごせる環境と、 スタッフが協力して働ける体制を整え、 事業所全体を支えていただきます。 応募資格は初任者研修以上。 管理者経験は問いませんが、 これまで介護現場で培ってきた 経験を活かし、事業所運営に 取り組んでいただける方を求めています。 勤務は月曜日から金曜日まで。 土日はお休みです。 勤務時間も8:30～17:30のため、 管理者としてキャリアを築きながら、 生活リズムも整えやすい環境です。 「介護経験を運営に活かしたい」 「よりよいサービスをつくりたい」 「スタッフを支える立場を目指したい」 そんな方を歓迎します。 ★ このポジションの特徴 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅デイサービスの通所管理者 ✅初任者研修以上で応募可能 ✅管理者経験は不問 ✅月～金勤務・土日休み ✅8:30～17:30の日勤のみ ✅夜勤なしで生活リズムも安定 ✅現場と運営の両方に関われる ✅有料老人ホーム併設の施設 《 仕事内容 》 デイサービスの通所管理者として、 事業所運営やスタッフ管理、 利用者様・ご家族への対応などを 幅広くお任せします。 【具体的には…】 ◎デイサービスの運営管理 ◎スタッフの業務管理 ◎勤務シフトの作成・調整 ◎スタッフへの指示・情報共有 ◎サービス品質の確認・改善 ◎利用者様やご家族への対応 ◎ケアマネジャーとの連携 ◎新規利用の相談・受け入れ ◎各種記録・書類の作成 ◎介護業務のフォロー ◎レクリエーションの運営 ◎必要に応じた送迎業務 など 専任の送迎ドライバーが 在籍していますが、 状況に応じて送迎を お願いする場合があります。 ★ デイサービスの運営を担う ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通所管理者の役割は、 数字や書類を管理すること だけではありません。 利用者様が安心して 一日を過ごせているか。 スタッフがスムーズに連携し、 無理なく業務を進められているか。 ご家族やケアマネジャーへ 必要な情報を共有できているか。 事業所全体の状況を確認しながら、 必要な判断や調整を行います。 利用者様、ご家族、スタッフ、 ケアマネジャーをつなぎ、 よりよいサービスをつくる仕事です。 ★ 現場経験を管理業務へ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理業務だけを行うのではなく、 必要に応じて介護現場にも入り、 利用者様やスタッフの様子を 直接確認します。 介護現場を知っているからこそ、 利用者様の小さな変化や、 スタッフが抱えている課題にも 気づくことができます。 「この対応なら、 利用者様がもっと安心できる」 「情報共有の方法を見直せば、 スタッフが動きやすくなる」 「業務の流れを改善すれば、 現場の負担を減らせる」 こうした現場目線の気づきを、 サービスや職場環境の改善に 活かしていただけます。 これまで培ってきた介護経験を、 次は事業所全体を支える力へ つなげてください。 ★ チームをまとめ、支える立場へ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通所管理者は、 スタッフへ指示を出すだけの ポジションではありません。 スタッフ一人ひとりの状況を把握し、 必要な情報を共有しながら、 チームが同じ方向に進めるよう 調整する役割です。 困っているスタッフがいれば、 一緒に解決方法を考える。 利用者様への対応で 改善できることがあれば、 チームで話し合って見直す。 周囲と連携しながら、 事業所全体を動かしていく 管理者を目指していただきます。 ★ 管理者経験がない方も応募可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理者経験は問いません。 入社後は事業所の運営状況や、 利用者様・スタッフのこと、 管理業務の進め方などを 順番に把握していただきます。 最初からすべてを 一人で抱える必要はありません。 これまでの介護経験を活かしながら、 周囲と連携して業務を進め、 通所管理者として活躍できる範囲を 広げていただきます。 利用者様にとっても、 スタッフにとっても、 安心できるデイサービスを 一緒につくっていきましょう。

未経験◎賞与あり＆土日祝休◎車通勤可／社員食堂あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医薬品品質管理、医薬品品質保証、化学品質保証 ＼漢方薬の品質テスト・製品検査スタッフ＆カンタンなお片付け作業／ ドラッグストアや医療機関などで広く親しまれている漢方薬。 その原料となる植物（生薬）や、できあがったお薬が「いつも通りの正しい品質になっているか」をチェック（テスト）するお仕事です。 「品質管理」や「医薬品の実験」と聞くと、なんだか専門的な知識が必要で難しそうに感じるかもしれませんが、ご安心ください！ お任せするのは、手順書（マニュアル）通りにコツコツ進める「シンプルな検査」や「使った道具の洗浄・整理」がメイン。未経験からでもすぐに覚えられるお仕事です！ 【具体的には】 ◆お薬・原料のカンタンな品質テスト あらかじめ用意されたマニュアルを見ながら、お薬や原料のサンプルを検査専用の機械にセットします。ボタンを押して、重さや成分が基準通りかを測定・チェックする作業です。 ◆テスト結果の確認・入力 テスト結果が画面に表示されるので、基準通りになっているか確認します。確認した数値を、専用のシステムへPCで「ポン、ポン」と入力していくシンプルなお仕事です。 ◆使用したガラス器具などの洗浄・お片付け テストで使用したフラスコやビーカーなどのガラス器具を、水で洗い流してキレイにするお片付け作業です（※次に使う人が気持ちよく検査できるようにする、とても大切なサポート作業です）。 ★「手順書通りに進めるモクモク作業」が好きな方に最適！ 難しい化学式の計算や専門的な知識・経験は一切いりません。 「手順書通りに道具をセットして、ボタンを押して、結果を入力する」というシンプルな繰り返し。 すべての作業に手順書（マニュアル）が完備されていて、丁寧な研修もあるので未経験の方も安心してスタートできます！ 【未経験でも安心してスタートできる「最先端の環境」】 ◎世界最大級のスマートファクトリー！ 勤務地となる茨城工場は、医療用漢方製剤の工場として世界トップクラスの規模と生産能力を誇る、最先端のスマートファクトリーです。 工場内は自動化が進んでおり、クリーンで快適、かつ安全に作業ができる環境が整っています。 ◎チームワークが抜群の温かい職場 約200名が在籍する品質管理部門では、20代〜50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中。未経験から始めた先輩もたくさんいます。分からないことはすぐに先輩に質問・相談できる、お互いに助け合う温かい雰囲気があります。 ◎健康を支える充実の福利厚生！ 大好評の社員食堂では、栄養満点の温かい定食や丼もの、麺類が500円以下で食べられます。さらに、食事時には健康茶や青汁の無料提供もあります！ また、敷地内は全面禁煙となっており、いつでも空気がきれいで気持ちよく働ける、清潔感にあふれた職場です。 【キャッチアップと将来のキャリア（正社員登用あり）】 入社後は、会社や品質の考え方を学ぶ手厚い研修をご用意しています。まずは先輩のお手伝いやカンタンな器具の洗浄からスタートし、少しずつできることを増やしていきましょう。 頑張りや勤務態度、業務の習得状況などを総合的に判断のうえ、契約社員から正社員へステップアップできる「正社員登用制度」もご用意しています。

介護だけど、まるでエステ。そんなデイサービス。見学からOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 リラクゼーション型デイサービス「ジョリテラス」で、 介護福祉士としてご利用者様の毎日をサポートしていただきます。 私たちが大切にしているのは、 「利用者様は優雅に、職員は勤勉に。」 という考え方です。 ジョリテラスに来る時間を、 ただ「デイサービスで過ごす時間」にはしたくありません。 アロマの香りに包まれた空間。 オイルを使ったケア。 ゆったりとくつろげる時間。 「今日もここに来てよかった」 「なんだかエステに来たみたい」 そんなふうに感じていただける、 ちょっと特別なデイサービスを目指しています。 【具体的なお仕事】 主にお願いするのは、 ・入浴、排泄、食事などの身体介助 ・日常生活のサポート ・リハビリテーションの補助 ・レクリエーションの企画、実施 ・介護記録の作成、管理 ・ご利用者様やご家族との連絡、調整 ・他職種のスタッフとの情報共有、連携 などです。 もちろん、最初からすべてをお任せするわけではありません。 スタッフ同士で情報を共有し、 チームで協力しながら、 一人ひとりのご利用者様に向き合っていきます。 「優雅」なのは、ご利用者様。 リラクゼーション型と聞くと、 「ゆったり働けそう」 と思われるかもしれません。 でも、私たちが考えるリラクゼーション型デイサービスは、 職員がのんびり働く場所という意味ではありません。 ゆったり、優雅に過ごしていただくのは、ご利用者様。 その時間をつくる私たちは、 介護のプロとして真面目に、丁寧に仕事をします。 ご利用者様は、 長い人生を歩み、 ご家族や地域、社会を支えてこられた人生の先輩です。 だからこそ、 「介助してあげる」 ではなく、 一人の人生の先輩として敬意を持って接する。 それがジョリテラスの介護です。 言葉遣い。 声のかけ方。 介助するときの手の添え方。 何気ない立ち振る舞い。 一つひとつを大切にしながら、 その方らしく過ごしていただける時間をつくっていきます。 「やってあげる介護」ではなく、「できることを大切にする介護」。 何でもお手伝いすることが、 良い介護だとは考えていません。 「この方は、今どこまでできるだろう？」 「ここは少しサポートすれば、ご自身でできそう。」 「昨日より少し動けるようになったかも。」 そんな小さな変化を見ながら、 その方の身体や生活を理解し、 必要なサポートを考えていきます。 看護職やリハビリ職など、 他職種とも連携しながら、 「この方にとって、本当に必要なことは何だろう？」 を考えられる。 介護福祉士としての経験や知識を、 しっかり活かせる職場です。 介護に真面目。だから、働く環境にも真面目です。 良いサービスを提供するためには、 働くスタッフに無理をさせないことも大切だと考えています。 勤務は月曜日～金曜日の日中の固定時間。 子育て真っ最中のスタッフも活躍しているので、 家庭と仕事を両立しながら、 介護福祉士として長く働きたい方にもピッタリです。 さらに、 ・毎年昇給あり ・賞与年2回 ・資格取得支援制度あり ・日中の固定時間勤務 ・残業少なめ など、長く働ける環境を整えています。 こんな介護福祉士さんをお待ちしています。 「流れ作業のような介護はしたくない」 「一人ひとりの利用者様と、もっと丁寧に向き合いたい」 「介護福祉士としての経験を活かしたい」 「利用者様に、本当に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな方なら、 きっとジョリテラスの考え方に共感していただけると思います。 利用者様には、優雅で心地よい時間を。 私たちは、介護のプロとして誠実に。 「今日もここに来てよかった。」 その一言をいただくために、 私たちと一緒に、ちょっと特別なデイサービスをつくりませんか？

未経験◎賞与有＆年間休日129日＆土日祝休◎車通勤可／食堂有

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医薬品品質管理 医薬品（漢方製剤、生薬製剤他）等の製造販売を行っている当社で、 品質管理の業務中心にご活躍いただきます。 〈具体的には…〉 医薬品の品質試験（実験）をします。 ・品質試験の結果確認、試験システムの操作 ・実験で使用した器具の洗浄・清掃作業 ※入社後に丁寧に教育をします。 ■品質”管理” と 品質”保証” の違い 製品が工場から発送されるまでに、「品質管理スタッフ」と「品質保証スタッフ」がそれぞれ違う立場で業務に取り組みます。 品質管理は製品に直接触れて検査・分析をする業務です。モノに触れながらの作業が好きな方に向いています。 品質保証は製造にあたってのルールと仕組を守る業務です。文書確認やルール運用が得意な方に向いています。 ※品質保証スタッフも募集をしていますので、是非ご確認ください。 ■未経験でも安心して就業できる環境 茨城工場は、医療用漢方製剤の世界最大級の生産拠点として、 最先端のスマートファクトリーを備えた環境です。 工場内は自動化が進んでおり、効率的かつ安全な作業が可能です。 職場では、未経験者でも安心して働ける体制が整っており、 すべての作業に手順書が用意されているほか、入社後は丁寧な研修が実施されます。 チームでの作業が中心となるため、仲間と協力しながら成長できる雰囲気があります。 社員食堂では定食や麺類が500円以下で提供され、 健康茶や青汁の無料提供もあり、健康を意識した福利厚生が充実しています。 休憩スペースも完備されており、リラックスできる時間も大切にされています。 敷地内は全面禁煙で、クリーンで快適な職場環境が保たれているのも特徴です。 20代～50代まで年齢や経験に関係なく、「ものづくり」に興味がある方が安心して長く働ける職場です。 ■キャリアパス（正社員登用あり） 契約社員から正社員への登用の道も用意されており、キャリアアップのチャンスがあります。 医薬品業界での経験を積みながら、自己成長やキャリアの選択肢を広げることができる魅力もあります。 ※正社員登用については勤務態度や業務習得状況などを総合的に判断の上、一定の基準を満たした場合に限られます。

健診バスの運転・受付・会場運営｜年休130日｜免許補助あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、その他ドライバー/乗務員、バス運転手 ＼この求人のアピールポイント／ ✅ 普通自動車免許があれば応募可能。 ✅ 大型免許の取得を全面サポート ✅ 許取得費用を全額補助（規定あり） ✅ 年間休日130日、残業月平均15.4時間 ✅ 茨城県民の健康を支える社会貢献性 ⭐️お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 茨城県内の市町村・企業・学校などを 訪問し、健康診断を行う 「出張健診」の業務職員です。 健診バスを運転して 医師・看護師・臨床検査技師などの スタッフや必要な機材を会場へ運ぶほか、 健診がスムーズに進むよう、 会場の設営や受診者様の 受付・誘導なども担当します。 健診チームの一員として働く仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ⏭️ 健診バス・車両の運転 ・健診内容に応じた車両の運転 ・会場までのルート確認・安全運行 ・健診に必要な機材や備品の運搬 ・車両の点検・管理 ※大型免許取得後に、 車両の運転をお任せします。 ⏭️ 健診会場の設営・撤収 ・健診機材や備品の搬入 ・会場の設営・準備 ・健診終了後の片付け・撤収 ・会場の安全確認 ⏭️ 受付・誘導・受診者様対応 ・受診者様の受付 ・健診会場内でのご案内・誘導 ・専用システムへのデータ入力 ・簡単な問い合わせ対応 ⏭️ チームとの連携 健診は、事務職員、医師、 看護師、臨床検査技師など、 さまざまな職種のメンバーで行います。 当日の進行状況を共有したり、 受診者様の状況に応じて 声を掛け合ったりしながら、 チームで健診を進めます。 ＜1日の仕事のイメージ＞ 出勤・車両や機材の確認 ▼ 健診会場へ移動 ▼ 会場設営・受付準備 ▼ 受診者様の受付・誘導 ▼ 健診中の運営サポート ▼ 機材の片付け・撤収 ▼ 帰着・車両や備品の確認 ※訪問先によっては早朝勤務があります。 ⭐️大型免許の取得をサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車免許があれば、 入職時点で大型免許を お持ちでない方も応募できます。 大型免許の取得にかかる費用は、 上限50万円まで全額補助（規定あり）。 未経験から、仕事に必要な 専門資格を身につけられる環境です。 ＜免許取得中の働き方＞ 免許取得中は、先輩職員に同行しながら、 健診会場の設営、受付・誘導、 受診者様対応などを担当します。 健診の流れやチームでの動き方を学び、 免許取得後にスムーズに 運転業務へ移行できるよう準備します。 教習所への通学は、勤務として扱う運用です。 ※普通自動車免許のAT限定解除費用は自己負担です。 ※大型免許取得支援には規定があります。 ⭐️この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 健康診断は、病気の予防や 早期発見につながる大切な機会です。 受診者様が安心して健診を 受けられるように会場を整え、 チームで健診を無事に終えたときには、 大きな達成感があります。 「ありがとう」 「健診を受けてよかった」と 声をかけていただけることもあり、 自分の仕事が地域の健康に 役立っていることを実感できます。 ⭐️公益財団法人茨城県総合健診協会 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当協会は、茨城県民の健康の保持・増進と 疾病予防を目的に活動する公益財団法人です。 愛称「けんこうリンク」のもと、 「1人でも多くの方に健康で明るい生活を 送っていただく」ことを使命としています。 景気に左右されにくい安定した事業基盤で 地域社会に貢献し続けています。

未経験・ブランクOK⭐週2～OK⭐シフト柔軟

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨この求人のポイント✨ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験歓迎◎特別な資格も不要 ✅ 資格をお持ちの方は優遇◎ ✅ 家事や育児との両立も応援します ✅ 久々の社会復帰も応援！ブランクOK ✅ 「将来に役立てたい」学生さん歓迎 ✅ 週2日～＆1日4時間～勤務OK◎ ✅ キャリアアップ・正社員登用制度あり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨お仕事について✨ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 取手市内の放課後児童クラブにて、 子どもたちの見守りや運営補助を行っていただきます。 ・子どもたちの見守り ・宿題や遊びのサポート ・おやつ準備 ・イベント補助 ・施設内の簡単な清掃 ・保護者のお迎え対応 など 特別な資格や経験は必要ありません。 先輩職員が丁寧にサポートいたしますので、 未経験の方も安心してスタートできます。 また学童スタッフから、リーダーや主任への キャリアupの環境も整っています◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場について✨ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 「未来の子どもたちのために」を スローガンに掲げ、学童や学校給食などの 受諾運営を行う“シダックスグループ”が 運営する児童クラブです！ シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社では 現在、取手エリアにて、3校の児童クラブを運営中☆ 取手東小、高井小、藤代小 ご希望の勤務地を お気軽にご相談ください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨こんな働き方が可能✨ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 午後から勤務開始で 平日のみの勤務も可能ですので ・保育園への送り出し… ・掃除や洗濯などの家事… ・大学の授業が午前中はある…など 「午前中はやることがいっぱい！」 という方も無理なく働けますよ！ ＼ シフト調整もOK ／ 希望のお休み（休日）は 出来るだけ考慮します。 お子様の学校行事や急なお熱、趣味など シフトは遠慮なく相談してください。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ シダックスは両立しやすさが自慢◎ スタッフそれぞれの都合に合わせて、 シフト調整はみんなで協力する社風なので 安心してスタートしてください。 ✨未経験歓迎！丁寧にお教えします！ ✨久々の社会復帰も応援！ブランクOK！ ✨大学生歓迎！学業との両立を応援します！ 「子どもたちと関わりたい」 「子どもが好き」そんな方なら どなたもチャレンジ大歓迎です！

高卒以上／要普通免許（AT可）／社食あり／40歳以下対象

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ、香料製造オペレーター/ラインマネージャー 漢方の製造工場で製造業務をお願いします。 最新工場で作業の自動化が進んでいるので 力のいる重労働はありません！ 女性の方でも活躍できます◎ 〈具体的には…〉 ・製造設備のオペレーション ・製造工程内の検査 ・製造設備の保守・メンテナンス など など 〈スマートファクトリー〉 多くの設備が自動化されています。 単純作業は機械に任せて、 社員は環境改善や安全管理など、 「考える仕事」をメインに行います。 〈丁寧な研修・教育体制〉 会社への理解を深める研修、 配属部門、各チームでのOJTをご用意。 入社後から基礎固めをする 「習得認定制度」があるため、 明確なゴールに向けて モノづくりを学べます！ 〈配属先の編成〉 製造工程ごとにチームが分かれています。 適性に合ったチームで活躍してください。 【製造工程】 ▼原料の生薬を刻む ▼決められた分量の生薬を調合 ▼生薬から成分を抽出 ▼成分を分離して濃縮 ▼乾燥・冷却して粉末化 ▼顆粒化 ▼品質チェック後、包装 ▼箱詰めして出荷 〈将来のキャリアパス〉 担当者（オペレーター）→監督者→係長→課長と、 キャリアアップを目指せます。 「専門職」or「マネジメント」のいずれかの コースを選べるので、自分らしいキャリアの実現 も可能です。 また、半期に一度「やりたいこと」を伝える 「自己申告制度」を利用したキャリアチェンジも 可能！ 〈人気の社員食堂〉 社員食堂では定食や麺類が500円以下で 提供され、健康茶や青汁の無料提供もあり、 健康を意識した福利厚生が充実しています。 休憩スペースも完備して、リラックスできる 時間も大切にしています。 敷地内は全面禁煙で、クリーンで快適な 職場環境が保たれているのも好評です！

30代・40代男性が活躍中/自社工場内での勤務/年休130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化粧品製造オペレーター/ラインマネージャー、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 今年新設したばかりの綺麗な新工場にて 生産数増加に伴う増員募集！ ＜ 業務内容 ＞ 包装機械ラインにて 以下の包装オペレーション業務を 担当していただきます。 ・部品(ハブラシハンドル・ハミガキ粉)と 資材(フィルム)の補充・交換 ・設備エラーの対応 ・段取り、翌日の準備など ………………………………………………… ハブラシの柄の部分に植毛し、 ハブラシとハミガキ粉をフィルムで包む ▶完成品までの工程を担当 ………………………………………………… ✅基本的に自動生産のため 覚えてしまえば簡単な作業ばかりです◎ ✅包装機・全15台を3名で担当します。 現在30代・40代男性が中心となって活躍中！ 上司を含め全員が無線を持っており 困った時は即確認ができる安心の体制です。 【クリーンな職場環境】 衛生用品を製造しているので 工場内はとてもきれいで清潔です。 技術のいる仕事ですが 先輩社員がしっかり教えるので 着実に身につけることができます。 ・手に職をつけたい ・技術を学びたい そんな方にはおすすめです！ 様々な作業がありますが1つひとつ お伝えしていきます。 最初は大変かもしれませんが 少しずつ慣れていってください◎ ＝＝＝＝＝求人注目POINT＝＝＝＝＝＝ ・土日祝休み！年間休日130日！ ・クリーンな職場環境で長く安定勤務！ ・大手企業グループで始めるモノづくり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【会社について】 1973年の創業以来、ダイトグループが 目指してきたのは「快適生活の応援企業」。 自動販売機から化粧品・日用品、宿泊施設 のアメニティ、アミューズメント関連商品 まで、時代が求めるニーズにも柔軟に対応 しながら、さまざまな商品の開発・販売を 手掛けてきました。 ――――――――――――――――――― 最初は初めて見るような機械や 道具があるかもしれません。 しかし、覚えていくと楽しくなり 早く仕上げるにはどうするかを考えたり 新しい技術を身につけられる、という 面白さがあります！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ この仕事のやりがい（現場スタッフの声） ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 旅行先のホテルなどで、自分が携わった 歯ブラシセットを見かけると やりがいを強く感じますね。 私たちが作っている製品は、日常の中で 目にする機会が多く「自分の仕事が誰かの 生活に役立っている」と実感できることが やっぱり嬉しいですね。

基礎からしっかり学べる研修＆充実した福利厚生で理想のキャリアを創造

仕事内容: ▼お仕事の内容 ★総合病院検査部でのアシスタント★　資格や経験は一切必要ございません！ ●採血検体の到着確認業務 ●検体の運搬（ワゴンで搬送します） ●採血管の準備 ●物品の補充 ●採血受付の補助 ●採血室の美化業務等・・・ ＊ＯＪＴ（現場研修）で基礎から丁寧にサポートするので、未経験の方も安心してスタートできます！ また、業務を分担しているので接客・サービス業など他業界でのスキルや経験があれば活かせるお仕事ですよ！

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

高卒以上／要普通免許（AT可）／社食あり／40歳以下対象

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ、香料製造オペレーター/ラインマネージャー 漢方の製造工場で製造業務をお願いします。 最新工場で作業の自動化が進んでいるので 力のいる重労働はありません！ 女性の方でも活躍できます◎ 〈具体的には…〉 ・製造設備のオペレーション ・製造工程内の検査 ・製造設備の保守・メンテナンス など など 〈スマートファクトリー〉 多くの設備が自動化されています。 単純作業は機械に任せて、 社員は環境改善や安全管理など、 「考える仕事」をメインに行います。 〈丁寧な研修・教育体制〉 会社への理解を深める研修、 配属部門、各チームでのOJTをご用意。 入社後から基礎固めをする 「習得認定制度」があるため、 明確なゴールに向けて モノづくりを学べます！ 〈配属先の編成〉 製造工程ごとにチームが分かれています。 適性に合ったチームで活躍してください。 【製造工程】 ▼原料の生薬を刻む ▼決められた分量の生薬を調合 ▼生薬から成分を抽出 ▼成分を分離して濃縮 ▼乾燥・冷却して粉末化 ▼顆粒化 ▼品質チェック後、包装 ▼箱詰めして出荷 〈将来のキャリアパス〉 担当者（オペレーター）→監督者→係長→課長と、 キャリアアップを目指せます。 「専門職」or「マネジメント」のいずれかの コースを選べるので、自分らしいキャリアの実現 も可能です。 また、半期に一度「やりたいこと」を伝える 「自己申告制度」を利用したキャリアチェンジも 可能！ 〈人気の社員食堂〉 社員食堂では定食や麺類が500円以下で 提供され、健康茶や青汁の無料提供もあり、 健康を意識した福利厚生が充実しています。 休憩スペースも完備して、リラックスできる 時間も大切にしています。 敷地内は全面禁煙で、クリーンで快適な 職場環境が保たれているのも好評です！

入社1年目から年収500万円以上可！退職金あり／保育所完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化粧品製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 世界中で愛される高級化粧品をつくる仕事✨ あなたが製造した商品が、 お客様の手に届きます。 「このブランド知ってる！」 そんな有名ブランドの 化粧品づくりに携われる仕事です。 ESTEE LAUDER、 CLINIQUE、LA MER、MACなど、 世界中で愛される高級化粧品を製造する エスティローダーグループ。 ただ製品をつくるだけではありません。 自分が製造に携わった商品が、 店頭で選ばれ、購入される。 工場内のカンパニーストアでも、 多くのお客様や社員が商品を 手に取る姿を見ることができます。 「自分が作った商品なんだ。」 そんな誇りを持てるモノづくりです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️下妻で、長く安心して働ける環境あり！ ✅入社1年目から年収500万円以上可！ ✅退職金制度あり （確定給付企業年金＋確定拠出年金） ✅保育所完備（0〜3歳児対象） さらに… ・完全週休2日制（土日休み） ・年間休日125日（2025年実績） ・GW・お盆・年末年始休暇は9連休実績あり （工場カレンダーに準ずる） ・有給取得率約90％ ・引越し支援あり ・社員食堂あり（1日1食無料） ・カンパニーストアで高級化粧品を 社員割引価格で購入可能 （エスティーローダーグループ全ブランド対象） 交替勤務だからこそ、 深夜手当・交替勤務手当などもしっかり支給 頑張りは給与でしっかり還元しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️「働きやすい」と社員からも好評です。 製造エリアは空調完備。 一年を通して快適で、 清潔な環境の中で働けます。 社員食堂では、温かい食事を毎日提供。 交替勤務の社員からは、 「30年近く働いてきた中で一番良い食堂」 という声もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️有給休暇が取得しやすい環境です◎ 有給取得率は約90％。 ワークライフバランスを大切にし、 年次有給休暇の取得を推進しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️「好きなブランド」に携われる喜び。 社員の中には、 自社製品を愛用している人も多くいます。 「いいモノを作っている」 そんな誇りを持って働けることも、 この仕事ならではの魅力です。 家族や友人にも、 自信を持って話せる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️お任せする仕事 化粧水・美容液などの化粧品を、 ボトルやチューブへ充填し、 製品として仕上げていきます。 ※複数名のチームで作業します。 ■ ミーティング・作業確認 ■ 充填機・包装機のセッティング ■ 機械オペレーション ■ 製造記録の入力 ■ 包装・組立などの手作業 ■ 製品切替時の部品交換 ■ 品質チェック・トラブル対応 ■製造機械・器具・部品の洗浄作業 ■洗浄機を使用した機器メンテナンス ■分解・洗浄後の部品組立作業 ■作業エリアの衛生管理および整理整頓 重い荷物を持つ作業はなく、 身体への負担も少ない仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐自動化された設備で、効率よく働けます。 製造した化粧品の格納などは、 自動化されたロボットが担当。 人の手だけに頼らず、最新設備を活用しながら 効率よく製造を進めています。 また、化粧品を製造する工場ならではの魅力も。 製造エリアでは、化粧品の原料などから ふわっといい香りがすることもあります！ 「化粧品が好き」な方はもちろん、 普段とは少し違ったモノづくりに 興味がある方にもおすすめです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️チームで作るから面白い。 生産性を高めるためには、 一人ではなくチームワークが欠かせません。 日々コミュニケーションを取りながら、 より良い製造方法を考え、 改善を積み重ねています。 業務改善のアイデアも歓迎！ 「もっと良くしたい」 そんな気持ちを活かせる職場です。 世界中で愛されるブランドづくりに、 あなたも携わってみませんか。

高卒以上／要普通免許（AT可）／社食あり／40歳以下対象

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ、香料製造オペレーター/ラインマネージャー 漢方の製造工場で製造業務をお願いします。 最新工場で作業の自動化が進んでいるので 力のいる重労働はありません！ 女性の方でも活躍できます◎ 〈具体的には…〉 ・製造設備のオペレーション ・製造工程内の検査 ・製造設備の保守・メンテナンス など など 〈スマートファクトリー〉 多くの設備が自動化されています。 単純作業は機械に任せて、 社員は環境改善や安全管理など、 「考える仕事」をメインに行います。 〈丁寧な研修・教育体制〉 会社への理解を深める研修、 配属部門、各チームでのOJTをご用意。 入社後から基礎固めをする 「習得認定制度」があるため、 明確なゴールに向けて モノづくりを学べます！ 〈配属先の編成〉 製造工程ごとにチームが分かれています。 適性に合ったチームで活躍してください。 【製造工程】 ▼原料の生薬を刻む ▼決められた分量の生薬を調合 ▼生薬から成分を抽出 ▼成分を分離して濃縮 ▼乾燥・冷却して粉末化 ▼顆粒化 ▼品質チェック後、包装 ▼箱詰めして出荷 〈将来のキャリアパス〉 担当者（オペレーター）→監督者→係長→課長と、 キャリアアップを目指せます。 「専門職」or「マネジメント」のいずれかの コースを選べるので、自分らしいキャリアの実現 も可能です。 また、半期に一度「やりたいこと」を伝える 「自己申告制度」を利用したキャリアチェンジも 可能！ 〈人気の社員食堂〉 社員食堂では定食や麺類が500円以下で 提供され、健康茶や青汁の無料提供もあり、 健康を意識した福利厚生が充実しています。 休憩スペースも完備して、リラックスできる 時間も大切にしています。 敷地内は全面禁煙で、クリーンで快適な 職場環境が保たれているのも好評です！

時給1500円！パートさんにも有休あり(^-^)！1分単位で残業代お支払いします！♪

仕事内容: 眼科クリニックでの、 医療事務：受付業務 検査補助：視力検査等の検査の補助、眼鏡作製 診察介助：診療の準備、患者さんの誘導など 受付や医療事務、検査補助、診察介助を全員で協力しながら行っています。 業務は段階的に習得できるため、未経験の方も安心してスタートできます。 当院では一般眼科外来診療に加え手術室での各種手術（白内障・緑内障・網膜硝子体手術・角結膜疾患）などを通じ、地域の眼科患者さんに対し、より広く、深いレベルで医療貢献を実現すべく、お互い切磋琢磨しながら日々業務に携わっております。 仲間と協力しながら、患者さんとの出会い・ふれあいを通じ、地域医療の貢献のためにともに力を合わせて働いてみませんか！(^-^) http://www.sakurai-eyeclinic.（さくらい眼科公式サイト） https://sakurai-recruit.jp（さくらい眼科採用サイト） パート時給1500円(専門卒大卒）（高卒は時給1400円） （試用期間　時給1200円） 正社員基本給24万円～（専門卒大卒）（高卒は22万円～） （試用期間　時給1200円） ※現在、男性用ロッカーに空きがないため、女性のみ募集しております。 ご検討宜しくお願い致します。 さくらい眼科　院長　桜井健司 2026年8月改訂

経験を活かして運営サポート｜キャリアアップ歓迎｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ＼経験を活かして次のキャリアへ♪／ ◆常総市担当エリアリーダー募集 ◆保育・教育・児童支援の ベテラン経験者歓迎 「現場経験を活かして、 もっと広い視点で子どもたちを支えたい」 そんな方をお待ちしています。 保育園・幼稚園・学校・児童クラブなど 子どもに関わる現場経験を活かし、 複数施設の運営を支えるポジションです。 ★*━ 社宅制度あり（自己負担15,000円） ━*★ ・利用可能期間：2年 ・家賃上限：85,000円 ・自己負担金：15,000円(1～2等級の場合) ※原則、県外に在住の方が対象（規定あり） ━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ エリアマネージャー補佐として 担当施設の運営サポートをお願いします。 ◇担当施設の巡回・運営支援 ◇施設長・スタッフとの面談 ◇自治体との連絡・調整 ◇求人対応・採用面接 ◇年間計画書などの書類作成 ◇現場課題のヒアリング・改善提案 現場と本部、行政をつなぐ “橋渡し役”として活躍いただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━ 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◎保育士 ◎教員免許 ◎放課後児童支援員 ◎児童厚生員 かつ、実務経験10年以上ある方 主任や施設長経験のある方は 特に歓迎いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━ ▼午前 事務所で事務作業 書類作成や自治体対応、 スタッフからの相談対応など ▼午後 学童の開所時間に合わせて施設巡回 スタッフや施設長との面談、 運営状況の確認を行います ▼夕方 事務所へ戻り報告や打ち合わせ ▼定時退勤 お疲れさまでした！ 現場に寄り添いながらも、 毎日子ども対応だけではないため 体力的な負担も少なめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━ ★現場経験を活かしてキャリアアップ ★担当施設の運営を支えるやりがい ★スタッフから頼られる存在に ★子どもたちの成長を より広い視点で支えられる ★将来的には エリアマネージャーへの ステップアップも可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■入社後も安心 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎OJT研修あり ◎先輩社員との同行研修あり ◎担当施設の特徴や運営方法を 丁寧にレクチャー これまでの経験を尊重しながら 無理なく業務を習得いただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇社会保険完備 ◇交通費支給（規定あり） ◇賞与あり ◇役職手当あり ◇福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━ □保育士としての経験を 次のステージで活かしたい □施設運営やマネジメントに興味がある □現場を支える仕事に挑戦したい □複数施設の成長に関わりたい □地域の子育て支援に貢献したい □安定企業で長く活躍したい

＜茨城県稲敷郡：臨床検査技師＞ブランク復職歓迎！月収25万円～＋賞与年2回・手当・有給休暇など充実

■仕事内容 ＼臨床検査技師募集／正社員登用あり◎腰を据えて長く働けます。 【しっかり稼げる】月収25万円以上＋賞与年2回＋各種手当充実！ 【私生活と両立◎】希望休OK！ライフスタイルに合わせて働けます ＊具体的な仕事内容＊ 茨城県稲敷郡の病院内で、検体検査を担当していただきます。 ・検査検体の受付、遠心分離作業 ・自動分析装置を使用した検査の実施、データ確認 ・検査結果の報告書作成（PC入力） ・その他、検体の管理、電話対応など ※最新の自動分析装置を導入、手順に沿って正確に進められる環境です。 ＜技師資格があれば、長年のブランクも大歓迎！＞ 「結婚・出産を機に現場を離れてから長い」 「資格は取ったけれど別の仕事をしていた」という方の復職も全力応援！ 最新の自動分析装置は手順書通りにセット・操作すればOK。 ＊不慣れで時間がかかって申し訳なく思っていたら、先輩が「焦らなくていいよ。スピードより間違いがないことの方が大切だから」と声をかけてくれた。 ＊「私も慣れるまで何度もマニュアルを見返してたから大丈夫」と笑顔で一緒にWチェックしてくれた。 そんな温かい声掛けで、あなたが「一人でも大丈夫」と自信を持てる日まで、チーム全体で丁寧にフォロ―します◎ ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

来年3月オープン！日勤のみ・残業なし！週休２日制！車通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カウンセラー/セラピスト、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 ＼2027年3月1日 新施設オープン！／ オープニングメンバー大募集！ ゼロから一緒に施設を盛り上げませんか？ ✨✨この求⼈のここがポイント︕✨✨ ⭐週休2日制(日曜+1日)でプライベートも両立◎ ⭐カフェ風のおしゃれな施設♪ ⭐髪型・髪色自由！ ⭐ピアス･ネイル･ひげ自由！ ⭐介護負担は低めのため、 ブランクのある方でも安心◎ ⭐フランチャイズ本部が業務内容を しっかりレクチャー！ ＜＜少しでも気になった方は＞＞ ＜＜是非お気軽に応募ボタンを！＞＞ ★ご質問や事前相談のみのお電話も大歓迎★ ⏩070-3311-8126 ＋───────────────＋ ✨✨仕事内容詳細✨✨ 自立度の高いご利用者様が中心の リハビリ特化型デイサービスです。 重度な身体介助や力仕事はほとんどナシ！ 身体への負担を抑えて長く働けます♪ ✅利用者様やご家族、他機関との調整 ✅管理業務などの相談窓口 ✅体操・運動のサポート （簡単な掛け声や運動補助） ✅軽度の入浴サポート・安全確認 （必要に応じた部分的な洗身補助） いろんなお客様との交流の中で 自分自身も成長できるお仕事です！ 利用者様の生活の悩みを解決できるよう、 幅広いアプローチを行います。 介護負担は低めのため、 未経験・ブランクのある方でも安心です◎ ＋───────────────＋ ✨✨企業からのメッセージ✨✨ 2027年3月にオープンする スポーツジム×カフェのような オシャレで開放的なリハビリ施設です♪ 「介護の仕事にチャレンジしてみたい」 「しばらく仕事から離れていた…」 という方も大歓迎です！ 当施設はリハビリや運動がメインのため、 特別な資格や経験がなくても安心してスタートできます。 事業理念は「感動創造」。 お客様の期待を超える感動を目指し、 みんなで協力し合える温かい職場をつくっています。 ソレイルミナーレが どんな施設か気になる方は、 ブランドCMをご覧ください♪ https://www.youtube.com/watch?v=c13RfEFFEjs ＋───────────────＋

未経験・ブランクOK✨週3～OK✨シフト柔軟✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 -✨お仕事のポイント- ✅ 未経験歓迎◎特別な資格も不要 ✅ 資格や経験がある方は大歓迎！ ✅ 家事や育児との両立も応援します ✅ 久々の社会復帰も応援！ブランクOK ✅ 「将来に役立てたい」学生さん歓迎 ✅ 週3日～＆1日4.5h～OK◎ ✅ 正社員登用もあり！ - ⏩ おまかせするお仕事は… ⏩ ▶子どもたちのお迎え ▶おやつの準備、提供 ▶遊びと学習のサポート ▶迎えに来た保護者への対応 ▶イベント実施補助 ▶事務・集計業務 など 放課後に 元気良く入室する子どもたちを 「おかえり～！」とお迎え♪ 保護者の方がいらっしゃるまで 楽しく安全に過ごせるよう サポートするお仕事です。 - ⏩ 職場について ⏩ 「未来の子どもたちのために」を スローガンに掲げ、学童や学校給食などの 受諾運営を行う“シダックスグループ”が 運営する児童クラブです！ シダックス大新東 ヒューマンサービス株式会社では 現在、龍ケ崎エリアにて 10校の児童クラブを運営中☆ 龍ケ崎小・松葉小・龍ケ崎西小・ 馴柴小・長山小・馴馬台小・久保台小・ 八原小・川原代小・城ノ内小 ご希望の勤務地を お気軽にご相談ください♪ - ⏩ こんな働き方が可能 ⏩ 午後から勤務開始で 平日のみの勤務も可能ですので ・保育園への送り出し… ・掃除や洗濯などの家事… ・大学の授業が午前中はある…など 「午前中はやることがいっぱい！」 という方も無理なく働けますよ！ ＼ シフト調整もOK ／ 希望のお休み（休日）は 出来るだけ考慮します。 お子様の学校行事や急なお熱、趣味など シフトは遠慮なく相談してください。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ シダックスは両立しやすさが自慢◎ スタッフそれぞれの都合に合わせて、 シフト調整はみんなで協力する社風なので 安心してスタートしてください。 ✨未経験歓迎！丁寧にお教えします！ ✨久々の社会復帰も応援！ブランクOK！ ✨学生歓迎！学業との両立を応援します！ 「子どもたちと関わりたい」 「子どもが好き」そんな方なら どなたもチャレンジ大歓迎です！

＜住まいも仕事もサポート＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

【連休の相談もOK】月給22万円～/患者様対応なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他物流、その他サービス業、その他医療機関 「シフトの融通はきくかな…」「連休も 取りたいけれど相談できるかな…」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください。 当店・当職場では、希望休や連休の取得など、 一人ひとりの働き方の希望に柔軟に応じる姿勢を 大切にしています。 スタッフ同士で協力し合える環境なので、 プライベートの予定やご家庭の都合も 遠慮なくご相談いただけます。 【病院内のリネン管理スタッフ】 茨城県立中央病院内で、 シーツ・タオル・制服などのリネン類を 管理するお仕事です。 患者様への対応や医療行為はありません。 決められた手順に沿って、コツコツ進める作業が 中心です。 特別の資格や経験は必要ありません。 病院内のお仕事が初めての方も、先輩スタッフが 丁寧にお教えします。 ■仕事内容 ・リネン類の検品、仕分け ・各部署への配布、補充 ・使用済みリネンの回収 ・リネン類の整理、折りたたみ ・在庫や使用状況の確認 「人と接する仕事より、コツコツ作業がしたい」 「医療の仕事はできないけれど、病院で 働いてみたい」 そんな方にもぴったりのお仕事です。 働き方のご希望も含めて、 まずはお気軽にご応募ください。

【定年なし】さまざまな世代の世話人スタッフ大活躍♪あなたの今までのご経験を活かせます！

仕事内容 当社は、軽度障がい者の方の『より快適で自立した生活』を サポートするため、茨城県内で生活支援を行っております。 現在、事業拡大のため支援スタッフを増員中！ グループホーム「キノッピの家」にて、世話人さんとしてのお仕事をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・入居者様の日常生活のお手伝い（清掃、お薬の確認など） ・声掛け、見守り ・簡単な調理 など ＊調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ＊見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートを行います。 ◎週1日〜、1日2時間〜と働きやすい環境 定員4名〜6名の少人数な施設で、 身体介護など負担のあるお仕事はないので、ゆとりを持って働けます。 声掛けや簡単な家事がメインのため、無資格未経験の方も安心♪ 時短勤務からフルタイム（実働8時間）までご希望の働き方をご相談いただけます！ ◎扶養内で働きたい主婦（夫）の方や、Wワークにもおすすめ！ 丁寧な研修や先輩スタッフのサポートがあり、 仲間と一緒にスタートできますのではじめてで不安な方もご安心ください。 体力的な負担が少ないので、 30代〜70代と幅広い年齢の男女スタッフが活躍中です♪（定年なし） 【当社で働く5つのメリット】 (1)社会貢献度の高いお仕事です！！ 『人の役に立ちたい』『困っている方を助けたい』 という思いをお持ちの方にピッタリです。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 週2日〜、1日2時間〜の時短勤務などもOK◎ 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)茨城県に特化し事業所を拡大中！ 茨城県で障がい福祉事業といえば『KINOPPI株式会社』！！ 同業種の起業様からご相談を受けるほど障がい福祉業界に注力しています。 地域密着型で、ご利用者様だけでなく そのご家族の想いまで汲み取りサポートを行っています。 (5)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。

大型免許・運転経験を活かす｜年休130日｜賞与4.7ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、その他ドライバー/乗務員、バス運転手 ＼求人のアピールポイント／ ✅ 大型免許・運転経験を活かして、地域の健康を支える ✅ 運転だけでなく、受付・誘導・会場設営にも携わる ✅ 医療職と連携するチーム業務 ✅ 公益財団法人の安定した環境で長く働ける ✅ 年間休日130日、残業月平均15.4時間 ✅ 早朝勤務時は早い時間に業務が終わる場合あり ⭐️お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 茨城県内の市町村・企業・学校などを 訪問して健康診断を行う、 出張健診の業務職員です。 大型の健診バスや各種車両を運転し、 医師・看護師・臨床検査技師などの スタッフと健診に必要な機材を会場へ運びます。 現地では、車両の運転だけでなく、 健診会場の設営、受診者様の 受付・誘導、健診中の運営サポートなども担当します。 これまで培ってきた運転技術や安全意識を 活かしながら、 チームの一員として健診を円滑に進める仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ⏭️ 健診バス・車両の運行 ・健診内容に応じた車両の運転 ・県内各地の健診会場への移動 ・スタッフや健診機材の安全な輸送 ・運行前後の車両点検・清掃・管理 ・運行ルートや当日のスケジュール確認 安全運転を最優先に、乗車するスタッフや 機材の状態にも気を配りながら運行します。 ⏭️ 健診会場の設営・撤収 ・健診機材・備品の搬入 ・会場レイアウトの準備 ・健診終了後の片付け・撤収 ・会場内の安全確認 車両から機材を運び出したり、 会場を整えたりするため、 体を動かす業務もあります。 ⏭️ 受付・誘導・受診者様対応 ・受診者様の受付 ・健診会場内での案内・誘導 ・専用システムへのデータ入力 ・簡単な問い合わせ対応 運転経験だけでなく、 受診者様への気配りや、 分かりやすく案内するコミュニケーションも大切です。 ⏭️ 医療スタッフとの連携 健診は、事務職員、医師、看護師、 臨床検査技師など、 複数の職種が協力して行います。 当日の進行状況や会場の状況を共有し、 必要に応じて声を掛け合いながら、 チームで健診を進めます。 ＜1日の仕事のイメージ＞ 出勤・車両や機材の確認 ▼ 健診会場へ移動 ▼ 会場設営・受付準備 ▼ 受診者様の受付・誘導 ▼ 健診中の運営サポート ▼ 機材の片付け・撤収 ▼ 帰着・車両や備品の確認 ※訪問先によっては早朝勤務があります。 ⭐️大型免許・運転経験を活かせます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型車両の運転経験や安全運行の知識を、 地域の健康を支える仕事に活かせます。 一般的な運転業務とは異なり、 車両を安全に運行するだけでなく、 健診会場の準備から受診者様への 対応まで関わるため、 仕事の成果をその場で実感しやすい環境です。 「運転経験を活かして、 より社会貢献性の高い仕事がしたい」 「運転だけでなく、 人と関わる業務にも挑戦したい」 という方に向いています。 ⭐️入職後のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 健診業界が未経験の方もご安心ください。 入職後は、担当する車両や運行ルート、 健診当日の流れ、機材の扱い方、 受付・誘導の方法などを、 先輩職員と一緒に学びます。 まずは先輩の運行や会場業務に同行し、 協会独自の仕事の進め方を理解します。 大型車両の運転経験を活かしながら、 健診業務に必要な知識を段階的に身につけられます。 ⭐️この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 健康診断は、病気の予防や 早期発見につながる大切な機会です。 受診者様が安心して健診を 受けられるように会場を整え、 チームで健診を無事に終えたときには、 大きな達成感があります。 「ありがとう」 「健診を受けてよかった」と 声をかけていただけることもあり、 自分の仕事が地域の健康に 役立っていることを実感できます。 ⭐️公益財団法人茨城県総合健診協会 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当協会は、茨城県民の健康の保持・増進と 疾病予防を目的に活動する公益財団法人です。 愛称「けんこうリンク」のもと、 「1人でも多くの方に健康で明るい生活を 送っていただく」ことを使命としています。 景気に左右されにくい安定した事業基盤で 地域社会に貢献し続けています。

人柄重視│家庭と両立◎│じっくり取り組める│茨城県取手市

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護事業責任者/施設長 「サビ管として、しっかり支援に向き合いたい。」 そんな方に、WOOOLYという選択肢があります。 WOOOLYは、全国で就労継続支援B型事業所を運営しています。 私たちが大切にしているのは、 「何をさせるか」ではなく、 「何ができるのか」「何をやってみたいのか」を一緒に考えること。 一人ひとり違うご利用者様に合わせて、 通える、続けられる、そして少しずつ前に進める。 そんな環境を、事業所のスタッフと一緒につくっていきます。 管理者兼サービス管理責任者として現場で形にしていただける方を募集します！！ ▼仕事内容 サービス管理責任者として、ご利用者様一人ひとりの「働きたい」「やってみたい」を支える仕事です。 □個別支援計画の作成・モニタリング □アセスメント □ご利用者様・ご家族との面談 □支援会議の開催 □支援記録等の確認 □関係機関との連携 □職員への助言・育成 □ご利用者様への直接支援 □ご利用者様の送迎（ミニバン） □その他、事業所運営に関する業務 など サビ管だからといって、一人で事業所を背負っていただくわけではありません。 エリアマネージャー・ブロック長・本部が連携し、事業所運営や支援についてフォローします。

【定年なし】さまざまな世代の世話人スタッフ大活躍♪あなたの今までのご経験を活かせます！

仕事内容 当社は、軽度障がい者の方の『より快適で自立した生活』を サポートするため、茨城県内で生活支援を行っております。 現在、事業拡大のため支援スタッフを増員中！ グループホーム「キノッピの家」にて、世話人さんとしてのお仕事をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・入居者様の日常生活のお手伝い（清掃、お薬の確認など） ・声掛け、見守り ・簡単な調理 など ＊調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ＊見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートを行います。 ◎週1日〜、1日2時間〜と働きやすい環境 定員4名〜6名の少人数な施設で、 身体介護など負担のあるお仕事はないので、ゆとりを持って働けます。 声掛けや簡単な家事がメインのため、無資格未経験の方も安心♪ 時短勤務からフルタイム（実働8時間）までご希望の働き方をご相談いただけます！ ◎扶養内で働きたい主婦（夫）の方や、Wワークにもおすすめ！ 丁寧な研修や先輩スタッフのサポートがあり、 仲間と一緒にスタートできますのではじめてで不安な方もご安心ください。 体力的な負担が少ないので、 30代〜70代と幅広い年齢の男女スタッフが活躍中です♪（定年なし） 【当社で働く5つのメリット】 (1)社会貢献度の高いお仕事です！！ 『人の役に立ちたい』『困っている方を助けたい』 という思いをお持ちの方にピッタリです。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 週2日〜、1日2時間〜の時短勤務などもOK◎ 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)茨城県に特化し事業所を拡大中！ 茨城県で障がい福祉事業といえば『KINOPPI株式会社』！！ 同業種の起業様からご相談を受けるほど障がい福祉業界に注力しています。 地域密着型で、ご利用者様だけでなく そのご家族の想いまで汲み取りサポートを行っています。 (5)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。

茨城県つくば市にて訪問診療を行うクリニックを支える事務職リーダーの募集です。

仕事内容: 【仕事内容】 事務の主任業務と、内勤事務とアシスタント職員を事務の主任として、サポート・管理監督していただきます。 ・法人本部との連携：戦略・人事・課題相談、事業所間連携・ヘルプ要請/応集 ・事務責任者としてクリニック運営、経営数値の分析、業務改善、チームマネジメント ・人事、採用、評価：求人作成・運用、面接、人事制度運用、育成評価 ・集患：医療機関、老人ホームなど施設への訪問・挨拶 ・事務サポート（内勤事務、アシスタント） ・総務業務：行政対応、物品購入、外部業者との折衝 など ・部下の監督・指導・育成 ・院長、看護師長と協力して内勤事務、アシスタントのマネジメント ・総務 ▼実務サポート・管理監督の対象業務 ▽内勤事務業務 ・外来の受付、会計 ・医師事務作業補助 ・電話、チャットによるお問い合わせ対応 ・職員の勤怠管理、小口現金管理 ・備品管理（整理整頓、訪問用バックの整備） ・発注、荷受け、伝票整備 ・物品輸送（社用車を使用して、物品や機器のお届けや引き取り） ・書類作成、管理 ・その他事務作業 ▽アシスタント業務 ・訪問診療のドライバー（医師、看護師と同行します） ・医師、看護師の診察補助（事務職でも可能な範囲の補助） ・訪問先情報の入力 ・必要書類の準備、手続き ・カルテ入力補助 ・一般事務 ・物品発注、準備 変更範囲：法人が定める業務に変更の可能性あり 【一日の診療スケジュール（例）】 8:30～8:45　T-time（全体朝礼） 8:45〜8:50　全体ミーティング 8:50〜9:00　各部門ミーティング 9:00〜12:00　クリニック内で事務作業（各部署ののミーティング等） 12:00〜13:00　休憩 13:00〜17:30 頃　クリニック内で事務　& 病院や施設へ訪問（週に1回程度） 〜退勤

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

人柄重視│家庭と両立◎│じっくり取り組める│茨城県北茨城市

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護事業責任者/施設長 「サビ管として、しっかり支援に向き合いたい。」 そんな方に、WOOOLYという選択肢があります。 WOOOLYは、全国で就労継続支援B型事業所を運営しています。 私たちが大切にしているのは、 「何をさせるか」ではなく、 「何ができるのか」「何をやってみたいのか」を一緒に考えること。 一人ひとり違うご利用者様に合わせて、 通える、続けられる、そして少しずつ前に進める。 そんな環境を、事業所のスタッフと一緒につくっていきます。 管理者兼サービス管理責任者として現場で形にしていただける方を募集します！！ ▼仕事内容 サービス管理責任者として、ご利用者様一人ひとりの「働きたい」「やってみたい」を支える仕事です。 □個別支援計画の作成・モニタリング □アセスメント □ご利用者様・ご家族との面談 □支援会議の開催 □支援記録等の確認 □関係機関との連携 □職員への助言・育成 □ご利用者様への直接支援 □ご利用者様の送迎（ミニバン） □その他、事業所運営に関する業務 など サビ管だからといって、一人で事業所を背負っていただくわけではありません。 エリアマネージャー・ブロック長・本部が連携し、事業所運営や支援についてフォローします。

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

未経験でも大丈夫！／週休2日／月給24万円～

仕事内容: 主な仕事内容は 医療事務：受付業務、レセプト会計業務 検査補助：視力検査等の検査業務、眼鏡・コンタクトレンズ処方、眼鏡作製 診察介助：診療の準備、患者さんの誘導　などです。 受付や医療事務、検査補助、診察介助を全員で協力しながら行っています。 業務は段階的に習得できるため、未経験の方も安心してスタートできます。 当院では一般眼科外来診療に加え手術室での各種手術（白内障・緑内障・網膜硝子体手術・角結膜疾患）などを通じ、地域の眼科患者さんに対し、より広く、深いレベルで医療貢献を実現すべく、お互い切磋琢磨しながら日々業務に携わっております。 仲間と協力しながら、患者さんとの出会い・ふれあいを通じ、地域医療の貢献のためにともに力を合わせて働いてみませんか！(^-^) http://www.sakurai-eyeclinic.（さくらい眼科公式サイト） https://sakurai-recruit.jp（さくらい眼科採用サイト） 正社員基本給24万円～（専門卒大卒）（高卒は22万円～） パート時給1500円(専門卒大卒）（高卒は時給1400円） （試用期間　時給1200円） ※現在、男性用ロッカーに空きがないため、女性のみ募集しております。 ご検討宜しくお願い致します。 さくらい眼科　院長　桜井健司 2026年8月改訂

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 秋入社歓迎♪ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

✨週2日可能✨福祉の経験は不問！温かいグループホームのお仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ＼未経験から始める、猫のいるホームでの生活サポート♪／ 茨城県の障がい者グループホーム「にゃおんJOSO」で、入居者さんが安心して暮らせるよう、日常生活のお手伝いをお願いします！ お任せするのは、食事の準備や洗濯など、普段の家事に近いお仕事が中心。介護・福祉の経験や特別な資格がない方も始めやすいお仕事です◎ 【具体的なお仕事内容】 ■入居者さんの食事づくり ■洗濯などの日常的な家事 ■簡単な書類作成などの事務作業 ■入居者さんとの会話や生活のサポート ■夜間の見守り・必要に応じた対応 夜は入居者さんが就寝される時間のため、仮眠をとることも可能です！ 職場は一軒家を利用した、家庭のようなアットホームな空間。 入居者さんと何気ない会話を楽しんだり、時には一緒に笑い合ったりと、自然体で関われることが魅力です。 さらに、ホームには猫も一緒に暮らしています♪ 猫たちに癒やされながら、入居者さんの毎日を支えられるお仕事です。 「人の役に立ちたい」「家事の経験を活かしたい」「猫が好き」 そんな方にぴったり！ 難しく考えすぎず、日常生活のお手伝いから始めてみませんか？

【高報酬】実動5時間で日当10,000円！／週1日～土曜日できる方歓迎！副業・Wワーク歓迎／未経験・ブランク歓迎／研修あり安心！

仕事内容: スーパー店頭の特設コーナー で、栄養士によるメニュー提案 のお仕事です。 お買い物で来店されたお客さまの食生活に役立つレシピを紹介！調理法はもちろん、栄養や食生活のお困りごとなど「食のアドバイス」をしています。 調理デモンストレーション、試食提供を通じて、お子様やご家族連れ、ご年配まで気軽に立ち寄られ、「身近な栄養士さん」として気軽に相談でき頼りにされるお仕事です。 【主な仕事内容】 * 特設コーナーでの調理デモンストレーション * 使用食材の栄養や調理方などを説明 * お客様からの食に関するご相談

お仕事復帰も歓迎♪普段の家事が活かせる生活サポートスタッフ◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ＼家事経験を活かせる♪未経験から始める生活サポート／ 茨城県の障がい者グループホーム「にゃおんJOSO」で、入居者さんの日常生活を支えるお仕事です！ 「福祉の仕事は初めてだけど大丈夫かな？」 そんな方もご安心ください♪ お任せするのは、食事の準備や洗濯、簡単な書類作成など、普段の生活にも身近な業務が中心です。 【具体的なお仕事内容】 ■入居者さんの食事の準備・調理 ■洗濯などの日常的な家事 ■簡単な書類作成などの事務作業 ■入居者さんとの会話や生活のお手伝い ■必要に応じた見守り・サポート ✨ 未経験でも始めやすい3つの理由！ ✅ 普段の家事経験が活かせる！ 食事の準備や洗濯など、日常生活で身につけた経験を活かせます。特別な資格や専門知識がなくても挑戦しやすいお仕事です。 ✅ 専門的な介護業務が中心ではありません！ 入居者さんの食事や洗濯など、日々の暮らしを支えるサポートが中心。身近な家事を通じて、人の役に立てるお仕事です。 ✅ 家庭のような温かい雰囲気！ 一軒家を利用したグループホームなので、入居者さんとの何気ない会話や笑い合う時間も大切にしています。ホームには猫もいるため、猫好きな方にも嬉しい環境です♪ 入居者さんは日中、仕事などに出かけている方が多く、その間に食事の準備や書類作成などを進めます。 介護・福祉の経験がなくても、誰かを思いやる気持ちや、これまでの家事経験を活かして働けます。 「人の役に立ちたい」「新しい仕事に挑戦したい」 そんな気持ちを、にゃおんJOSOで活かしてみませんか？

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

【未経験・無資格大歓迎！】ミドル・シニア層が活躍中。1日3時間〜、ダブルワークOK！

仕事内容 【将来、キノッピの仲間になるあなたへ】 これは現在キノッピの家で働いているわたしからあなたに向けたお手紙です。 どうか、少しだけお時間をくださいね。 子どもが巣立ち、経済的にも時間的にも少し余裕が出てきたものの、気になるのは年齢や体力のこと。 障がい者支援のお仕事に興味はあるけれど、「本当に未経験でもできるのかしら？」と、当時のわたしも不安な気持ちがありました。 だけど、キノッピの家は、そんな気持ちごと受け止めてくれる場所だったんです。 入社初日から、先輩スタッフが本当に丁寧に研修してくれました。 実際のお仕事も、家事や育児の延長のようなことが多くて、「こんなわたしでも、まだまだ役に立てるんだ」って、嬉しさと驚きが込み上げてきたのを覚えています。 利用者さんも、優しくてあたたかい方ばかり。「次はいつ来てくれるの？」と声をかけてもらったとき、心があたたかくなりました。 少しでも「挑戦してみたい」「やってみたい」と思っているなら、ぜひその一歩を踏み出してみてください。教えてもらうこと、気付かされるがたくさんあって、毎日がとても充実しますから。 あなたと一緒にお仕事ができること、心から楽しみにしています。 【具体的なお仕事内容】 (1)社会貢献度の高いお仕事です！！ 『人の役に立ちたい』『困っている方を助けたい』 という思いをお持ちの方にピッタリです。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 週2日〜、1日2時間〜の時短勤務などもOK◎ 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)茨城県に特化し事業所を拡大中！ 茨城県で障がい福祉事業といえば『KINOPPI株式会社』！！ 同業種の起業様からご相談を受けるほど障がい福祉業界に注力しています。 地域密着型で、ご利用者様だけでなく そのご家族の想いまで汲み取りサポートを行っています。 (5)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。 【休日休暇】 シフト制なので、ご家庭やプライベートにあわせてお休みが取得できます◎ ＊土日祝休みOK 【待遇・福利厚生】 ・定年なし（年齢不問） ・残業なし ・昇給あり ・Wi-Fi環境あり ・服装自由、髪型自由 ・副業やWワークOK ・直行直帰OK ・扶養内での勤務OK ・OJTや動画研修制度あり ・子連れ通勤OK（要相談） ・ペットといっしょに通勤OK（要相談） ・交通費支給あり（上限3万円／月） ・有給休暇あり（勤務条件が一定の基準を満たした方） ・社会保険完備（勤務条件が一定の基準を満たした方） ・マイカー通勤、バイク通勤OK、自転車通勤OK（無料駐車場あり） まずはお仕事してみて 「もっとキャリアアップしてみたい！」と熱い気持ちのある方は 介護福祉士などの資格取得支援もしています◎

【未経験・無資格大歓迎！】ミドル・シニア層が活躍中。1日3時間〜、ダブルワークOK！

仕事内容 【将来、キノッピの仲間になるあなたへ】 これは現在キノッピの家で働いているわたしからあなたに向けたお手紙です。 どうか、少しだけお時間をくださいね。 子どもが巣立ち、経済的にも時間的にも少し余裕が出てきたものの、気になるのは年齢や体力のこと。 障がい者支援のお仕事に興味はあるけれど、「本当に未経験でもできるのかしら？」と、当時のわたしも不安な気持ちがありました。 だけど、キノッピの家は、そんな気持ちごと受け止めてくれる場所だったんです。 入社初日から、先輩スタッフが本当に丁寧に研修してくれました。 実際のお仕事も、家事や育児の延長のようなことが多くて、「こんなわたしでも、まだまだ役に立てるんだ」って、嬉しさと驚きが込み上げてきたのを覚えています。 利用者さんも、優しくてあたたかい方ばかり。「次はいつ来てくれるの？」と声をかけてもらったとき、心があたたかくなりました。 少しでも「挑戦してみたい」「やってみたい」と思っているなら、ぜひその一歩を踏み出してみてください。教えてもらうこと、気付かされるがたくさんあって、毎日がとても充実しますから。 あなたと一緒にお仕事ができること、心から楽しみにしています。 【具体的なお仕事内容】 (1)社会貢献度の高いお仕事です！！ 『人の役に立ちたい』『困っている方を助けたい』 という思いをお持ちの方にピッタリです。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 週2日〜、1日2時間〜の時短勤務などもOK◎ 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)茨城県に特化し事業所を拡大中！ 茨城県で障がい福祉事業といえば『KINOPPI株式会社』！！ 同業種の起業様からご相談を受けるほど障がい福祉業界に注力しています。 地域密着型で、ご利用者様だけでなく そのご家族の想いまで汲み取りサポートを行っています。 (5)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。 【休日休暇】 シフト制なので、ご家庭やプライベートにあわせてお休みが取得できます◎ ＊土日祝休みOK 【待遇・福利厚生】 ・定年なし（年齢不問） ・残業なし ・昇給あり ・Wi-Fi環境あり ・服装自由、髪型自由 ・副業やWワークOK ・直行直帰OK ・扶養内での勤務OK ・OJTや動画研修制度あり ・子連れ通勤OK（要相談） ・ペットといっしょに通勤OK（要相談） ・交通費支給あり（上限3万円／月） ・有給休暇あり（勤務条件が一定の基準を満たした方） ・社会保険完備（勤務条件が一定の基準を満たした方） ・マイカー通勤、バイク通勤OK、自転車通勤OK（無料駐車場あり） まずはお仕事してみて 「もっとキャリアアップしてみたい！」と熱い気持ちのある方は 介護福祉士などの資格取得支援もしています◎

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

パート　臨床検査技師

職種 臨床検査技師 仕事内容 外来、健診センター、病棟における臨床検査業務及び関連業務

＼身体介護なし！／一人ひとりに深く向き合える◎長く無理なく働ける環境です♪

仕事内容 「資格はあるけど、障がい福祉は初めて…」という方へ。 障がい福祉業界での経験がなくても大丈夫！ 福祉資格をお持ちであれば、業界未経験からスタートできます◎ 当ホームでは、 ・夜勤やオンコール、身体介護なし！自分のペースで働ける♪ ・年休120日・月10日休み！シフト制でワークライフバランスも◎ ・充実のOJT研修あり・社内マニュアル完備で安心スタート◎ 無理なく、新しい分野へチャレンジできる環境を整えています。 ＜具体的に...＞ グループホーム「キノッピの家」にて 軽度の障がいをお持ちの入居者様の共同生活支援をお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 ▼お仕事内容 ・声掛け、見守り ・日常生活のお手伝い（通院同行、買い物同行、お薬の確認など） ・報告書の文字入力などの簡単な事務作業 ・見学者や体験入居者の施設案内や受け入れ準備 ・入居者やスタッフからの問い合わせ対応 など ＜お仕事のポイント＞ ＊困った時は他拠点スタッフとも連携可能 ＊1施設に固定されず、人間関係に偏りにくい働き方 ＊特定施設に業務負荷が集中しません ＊ご自宅から一番近いホームに出勤（直行直帰OK） 利用者さんの「できること」を少しずつ増やし、 その方らしい生活が広がっていくよう、そっと背中を押していく―― そんなあたたかなサポートを担っていただきます◎ 【未経験でも安心できるワケ】 (1)福祉業界が初めてでも安心のスタート体制 入社後は先輩スタッフが近くにいるから安心◎ いきなり一人で任せることはありません！ マニュアル・動画研修も整っているため、 「何をすればいいか分からない」という不安がありません。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 年休120日・月間約10日間しっかり取得できます。 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。 (5)拠点・出勤に縛られない働き方 当社では、拠点常駐にとらわれない 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を導入。 現場に寄り添いながら、無理なく長く働ける環境です。 ▼詳しくは下記動画URLから！ https://www.youtube.com/watch?v=qgiLtoJaNCk

＼身体介護なし！／一人ひとりに深く向き合える◎長く無理なく働ける環境です♪

仕事内容 「資格はあるけど、障がい福祉は初めて…」という方へ。 障がい福祉業界での経験がなくても大丈夫！ 福祉資格をお持ちであれば、業界未経験からスタートできます◎ 当ホームでは、 ・夜勤やオンコール、身体介護なし！自分のペースで働ける♪ ・年休120日・月10日休み！シフト制でワークライフバランスも◎ ・充実のOJT研修あり・社内マニュアル完備で安心スタート◎ 無理なく、新しい分野へチャレンジできる環境を整えています。 ＜具体的に...＞ グループホーム「キノッピの家」にて 軽度の障がいをお持ちの入居者様の共同生活支援をお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 ▼お仕事内容 ・声掛け、見守り ・日常生活のお手伝い（通院同行、買い物同行、お薬の確認など） ・報告書の文字入力などの簡単な事務作業 ・見学者や体験入居者の施設案内や受け入れ準備 ・入居者やスタッフからの問い合わせ対応 など ＜お仕事のポイント＞ ＊困った時は他拠点スタッフとも連携可能 ＊1施設に固定されず、人間関係に偏りにくい働き方 ＊特定施設に業務負荷が集中しません ＊ご自宅から一番近いホームに出勤（直行直帰OK） 利用者さんの「できること」を少しずつ増やし、 その方らしい生活が広がっていくよう、そっと背中を押していく―― そんなあたたかなサポートを担っていただきます◎ 【未経験でも安心できるワケ】 (1)福祉業界が初めてでも安心のスタート体制 入社後は先輩スタッフが近くにいるから安心◎ いきなり一人で任せることはありません！ マニュアル・動画研修も整っているため、 「何をすればいいか分からない」という不安がありません。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 年休120日・月間約10日間しっかり取得できます。 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。 (5)拠点・出勤に縛られない働き方 当社では、拠点常駐にとらわれない 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を導入。 現場に寄り添いながら、無理なく長く働ける環境です。 ▼詳しくは下記動画URLから！ https://www.youtube.com/watch?v=qgiLtoJaNCk

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

【夜勤なし・業界未経験OK！】万全のサポート体制あり◎就労B型事業所 キノッピカフェでのお仕事◎

仕事内容 就労継続支援B型事業所にて 利用者様の就業サポートや作業補助をお願いいたします！ 【具体的なお仕事内容】 ・利用者様へのお声がけ、見守り、アドバイスなど ・調理や軽作業など生産活動に関わる利用者様への支援 ・就労継続や生活に関するサポート ・送迎車での利用者様の送迎業務 ・各種関係機関との連携や管理補佐業務 ・業務日誌/経過記録作成など ※身体介護はありません 就労Bでお願いしているご利用者様のお仕事は以下の通りです♪ ＊お惣菜（主菜・副菜）の調理やお届け ＊タオルやリネン類の洗濯、クリーニング ＊清掃作業 ＊書類の印刷やホチキス留めなどの事務作業 ＊梱包や袋詰めなどの軽作業 【KINOPPI CAFE（キノッピカフェ）とは？】 障がい（精神・知的など）をお持ちの方を対象に、 就労の機会や生産活動を通して知識や能力向上のための訓練を行い、 一般就労につながるよう支援します。 障がいがあっても、自分のペースで働きながら 自然と生活力を身に着け、利用者様ご自身の生活の質【QOL】を 向上させていくことのできる新しいモデルの就労支援事業所です。 同法人運営の障がい者向けグループホームと「キノッピの家」と連携し 障がい者の暮らしをトータルでサポートしていきます。 ▼キノッピカフェの詳細はコチラ https://cafe.kinoppi.co.jp/ ※お手数ですがURLをコピー＆ペーストしてご確認ください 【待遇・福利厚生】 ・定年なし（年齢不問） ・残業ほぼなし ・昇給あり ・Wi-Fi環境あり ・服装自由、髪型自由 ・OJTや動画研修制度あり ・交通費支給あり（上限3万円／月） ・有給休暇あり（勤務条件が一定の基準を満たした方） ・社会保険完備（勤務条件が一定の基準を満たした方） ・マイカー通勤、バイク通勤OK、自転車通勤OK（無料駐車場あり）

臨床検査技師パート！ブランク歓迎！週2日～時間・曜日相談OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、臨床検査技師 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ “資格はあるけど実務が不安” そんな方も大歓迎です◎ ╰ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 水戸営業所内での臨床検査業務をお任せします。 ※配属や業務内容は経験・スキルに応じて決定します。 「免許は持っているけど現場経験が浅い」 「ブランクが長くて不安…」 そんな方でも安心できるよう、 教育体制を整えています。 先輩技師が横につき、 一つひとつ丁寧に指導。 あなたのペースに合わせてサポートします。 医療を支える検査分野は、 景気に左右されにくい安定業界。 長く安心して働ける環境です。 ＊＊＊ ⏩株式会社昭和メディカルサイエンス ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 人々の健康を願い、 臨床検査事業を主体として 地域医療・社会に貢献する会社です。 従業員は700名程、関東を中心に幅広く 研究所・営業所を展開しています。

【定年なし！】就労B型事業所 キノッピカフェでのお仕事◎｜夜勤なし・身体介護なし

仕事内容 ＼就労継続支援B型事業所の介護福祉士を募集しています！／ 介護福祉士・社会福祉士・精神福祉士の資格をお持ちであれば 障がい福祉の仕事が初めての方でも、 スタッフや本社と連携しながら安心してスタートできる環境です。 ＼働き方の特徴／ ・夜勤なし・身体介護なし ・請求／採用／事務は本社が対応 ・残業はほぼありません 事業所を支えながら、 利用者様が安心して暮らせる環境を スタッフと一緒につくっていく仕事です。 ＼キノッピの考え方／ 私たちは「サポート」を大切にしています。 利用者様のできることを増やし、 地域の中で生活を続けていけるよう支えること。 それがキノッピの家の支援です。 ＼こんな方に向いています／ ・人の話を聞くことが好きな方 ・福祉の経験を活かしたい方 ・チームで支援を考えたい方 ・年齢に関係なく長く働きたい方 ・ブランクがあり、もう一度福祉に関わりたい方 ＼代表メッセージ／ 福祉の仕事は、専門職だけで完結するものではありません。 地域の中に少しずつ「関わる人」が増えていくことで、 やさしい社会は広がっていくと考えています。 管理者の仕事は、 利用者様の暮らしを支える環境を整え、 スタッフや地域とつながりながら支援を支えていく大切な役割です。 利用者様が地域の中で安心して暮らし続けられるよう、 チームで支援を考えながらホーム・事業所運営を行っていきませんか。 私たちと一緒に、 やさしい街づくりに参加していただけたら嬉しいです。 ご応募を心よりお待ちしています。 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所にて 利用者様の就業サポートや作業補助をお願いいたします！ 【具体的なお仕事内容】 ・利用者様へのお声がけ、見守り、アドバイスなど ・調理や軽作業など生産活動に関わる利用者様への支援 ・就労継続や生活に関するサポート ・送迎車での利用者様の送迎業務 ・各種関係機関との連携や管理補佐業務 ・業務日誌/経過記録作成など ※身体介護はありません 就労Bでお願いしているご利用者様のお仕事は以下の通りです♪ ＊お惣菜（主菜・副菜）の調理やお届け ＊タオルやリネン類の洗濯、クリーニング ＊清掃作業 ＊書類の印刷やホチキス留めなどの事務作業 ＊梱包や袋詰めなどの軽作業 【KINOPPI CAFE（キノッピカフェ）とは？】 障がい（精神・知的など）をお持ちの方を対象に、 就労の機会や生産活動を通して知識や能力向上のための訓練を行い、 一般就労につながるよう支援します。 障がいがあっても、自分のペースで働きながら 自然と生活力を身に着け、利用者様ご自身の生活の質【QOL】を 向上させていくことのできる新しいモデルの就労支援事業所です。 同法人運営の障がい者向けグループホームと「キノッピの家」と連携し 障がい者の暮らしをトータルでサポートしていきます。 ▼キノッピカフェの詳細はコチラ https://cafe.kinoppi.co.jp/ ※お手数ですがURLをコピー＆ペーストしてご確認ください 【教育体制・研修】 介護福祉士としての実務未経験、経験が浅い方にも充実の研修制度、 先輩スタッフがしっかりサポートします！ 障がい福祉の研修受講自由！未経験の方でも学びながら就業可です。

未経験でも採用実績多数！年間休日121日✨高水準の手当アリ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、飲食調理スタッフ、学校給食調理士 【具体的な仕事内容】 ■献立の作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■トレーチェック ■衛生・食材の在庫管理 ■調理作業 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅業務は事務が8割：調理が2割 ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

＜住まいも仕事もサポート！＞キャリアアップ転職歓迎★週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員 ★＼子どもたちの放課後を支える♪／★ 【学童クラブ】 ◇施設長候補（正社員）募集◇ 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「子どもと関わりながら、運営にも挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ★＼遠方からの応募も歓迎／★ 社宅制度あり◎新生活を応援します！ 家賃最大85,000円まで会社が補助♪ 自己負担は月15,000円（規定あり） 「新しい環境で子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方のスタートをサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌈ここがポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界トップクラスの安定企業 ✅研修充実で安心スタート ✅施設長候補として成長できる ✅子どもと関わりながら運営にも携われる ✅キャリアアップ実績多数◎ 👉“現場＋マネジメント”を バランス良く経験できます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🧒お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童クラブの施設長候補として、 施設長のサポート業務をお願いします！ ◆子どもたちの見守り ◆イベント企画・運営 ◆保護者対応 ◆スタッフフォロー ◆シフト・運営サポート ◆簡単な事務作業 など 👉現場に入りながら、 少しずつ運営も学べます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📚研修制度も充実】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中途採用者研修 ◎新任副施設長研修 ◎OJT研修 ◎PC操作研修 👉「リーダー経験がない」 👉「学童業界が初めて」 そんな方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【📈キャリアアップも可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 施設長から ステップアップした社員も多数！ ◆エリアリーダー ◆本社勤務 ◆運営マネージャー など、多彩なキャリアも目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【✨待遇・福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社会保険完備 ◆交通費支給（規定） ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆有給休暇あり ◆スポーツ観戦優待制度あり ◆社内イベント・部活動あり 👉安心して長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🌟こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事が好き ◇チームで協力して働きたい ◇現場経験を活かして成長したい ◇将来的に施設長も目指したい ◇前向きにチャレンジできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【🏫新しいキャリアをここから】 ━━━━━━━━━━━━━━━ “子どもたちの成長を支える現場”で、 次のキャリアに挑戦しませんか？ まずはお気軽にご応募ください♪

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

『すだちの里』栄養士さんの募集です！創業より50年超！多くの施設・企業で食を提供する安定企業です！

募集要項 職種 栄養士 雇用形態 正社員 仕事内容 ・献立 ・発注、受入、伝票入力 ・事務作業(PCへの入力程度) ・調理 ・調理補助 ※上記の内容を5名で分担して作業します。

【年齢不問・福祉未経験OK】障がい者グループホームの管理者｜夜勤なし・身体介護なし

仕事内容 グループホームの運営に関わる仕事に、興味はありませんか？ キノッピの家では、 障がい者グループホームの管理者を募集しています。 介護福祉士・社会福祉士・精神福祉士の資格をお持ちであれば 障がい福祉の仕事が初めての方でも、 スタッフや本社と連携しながら安心してスタートできる環境です。 ＼働き方の特徴／ ・定員4〜7名の少人数ホーム ・夜勤なし・身体介護なし ・請求／採用／事務は本社が対応 ・複数拠点を巡回する働き方 ・直行直帰OK ・残業はほぼありません ホームの運営を支えながら、 利用者様が安心して暮らせる環境を スタッフと一緒につくっていく仕事です。 ＼キノッピの考え方／ 私たちは「サポート」を大切にしています。 利用者様のできることを増やし、 地域の中で生活を続けていけるよう支えること。 それがキノッピの家の支援です。 ＼こんな方に向いています／ ・人の話を聞くことが好きな方 ・福祉の経験を活かしたい方 ・チームで支援を考えたい方 ・年齢に関係なく長く働きたい方 ・ブランクがあり、もう一度福祉に関わりたい方 ＼代表メッセージ／ 福祉の仕事は、専門職だけで完結するものではありません。 地域の中に少しずつ「関わる人」が増えていくことで、 やさしい社会は広がっていくと考えています。 管理者の仕事は、 利用者様の暮らしを支えるホームの環境を整え、 スタッフや地域とつながりながら支援を支えていく大切な役割です。 利用者様が地域の中で安心して暮らし続けられるよう、 チームで支援を考えながらホーム運営を行っていきませんか。 私たちと一緒に、 やさしい街づくりに参加していただけたら嬉しいです。 ご応募を心よりお待ちしています。 【仕事内容】 茨城県内にて複数展開している軽度障がいのある方向けの 個別サポート付き住宅「キノッピの家」の運営と生活支援を行う仕事です。 入居者やスタッフ、関係機関と連携しながら、ホーム全体を支える役割を担っていただきます。 具体的には ・入居者からの生活相談対応 ・日常生活に関する支援や助言 （服薬管理、金銭管理、通院サポートなど） ・世話人スタッフとの情報共有 ・支援状況の確認や調整 ・ご家族や相談支援専門員、医療機関との連携 ・支援記録や報告書などの事務業務 ご自宅から一番近いホームに出勤し、 1日4〜5拠点ほどを巡回していただきます。（直行直帰OK） 入居者様の日々のお困りごとの 相談役・サポート役としてご活躍いただきます 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・昇給あり ・マイカー・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり） ・服装自由、髪型自由 ・退職金積立制度あり 【教育体制・研修】 管理者としての実務未経験、経験が浅い方にも充実の研修制度、 先輩スタッフがしっかりサポートします！ 障がい福祉の研修受講自由！未経験の方でも学びながら就業可です。 【休日】 週休2日 月1シフト提出 年間休日120日以上 シフト制 完全週休2日制 年間休日120日（月10日休み） ※月に3日まで希望休の申請が可能！ 長期休暇も事前にご相談いただければ調整します。 ご家庭やプライベートと両立がしやすく長く安心して働けます♪ ＜長期休暇・特別休暇＞ ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

＼身体介護なし！／一人ひとりに深く向き合える◎長く無理なく働ける環境です♪

仕事内容 「資格はあるけど、障がい福祉は初めて…」という方へ。 障がい福祉業界での経験がなくても大丈夫！ 福祉資格をお持ちであれば、業界未経験からスタートできます◎ 当ホームでは、 ・夜勤やオンコール、身体介護なし！自分のペースで働ける♪ ・年休120日・月10日休み！シフト制でワークライフバランスも◎ ・充実のOJT研修あり・社内マニュアル完備で安心スタート◎ 無理なく、新しい分野へチャレンジできる環境を整えています。 ＜具体的に...＞ グループホーム「キノッピの家」にて 軽度の障がいをお持ちの入居者様の共同生活支援をお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 ▼お仕事内容 ・声掛け、見守り ・日常生活のお手伝い（通院同行、買い物同行、お薬の確認など） ・報告書の文字入力などの簡単な事務作業 ・見学者や体験入居者の施設案内や受け入れ準備 ・入居者やスタッフからの問い合わせ対応 など ＜お仕事のポイント＞ ＊困った時は他拠点スタッフとも連携可能 ＊1施設に固定されず、人間関係に偏りにくい働き方 ＊特定施設に業務負荷が集中しません ＊ご自宅から一番近いホームに出勤（直行直帰OK） 利用者さんの「できること」を少しずつ増やし、 その方らしい生活が広がっていくよう、そっと背中を押していく―― そんなあたたかなサポートを担っていただきます◎ 【未経験でも安心できるワケ】 (1)福祉業界が初めてでも安心のスタート体制 入社後は先輩スタッフが近くにいるから安心◎ いきなり一人で任せることはありません！ マニュアル・動画研修も整っているため、 「何をすればいいか分からない」という不安がありません。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 年休120日・月間約10日間しっかり取得できます。 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。 (5)拠点・出勤に縛られない働き方 当社では、拠点常駐にとらわれない 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を導入。 現場に寄り添いながら、無理なく長く働ける環境です。 ▼詳しくは下記動画URLから！ https://www.youtube.com/watch?v=qgiLtoJaNCk

【介護福祉士歓迎】介護経験を活かしてホーム運営に挑戦｜障がい者グループホーム管理者｜夜勤なし・年休120日

仕事内容 「介護の現場経験を積んできたからこそ、次はホーム運営にも挑戦してみたい。」 「利用者様への支援だけでなく、スタッフと協力しながら、より良いホームづくりにも携わりたい。」 そんな想いをお持ちの介護福祉士の方へ。 キノッピの家では、障がい者グループホームの管理者を募集しています。 管理者と聞くと、 「いきなりホーム運営を任されるのでは？」 「一人で判断しなければいけないのでは？」 と不安に感じる方もいらっしゃるかもしれません。 しかし、キノッピでは管理者一人に負担が集中しない仕組みづくりを行っています。 請求業務・採用・シフト作成は本社が担当。 さらに、本社スタッフや他拠点の管理者と連携しながらホーム運営を進めるため、 一人で抱え込むことはありません。 障がい福祉未経験の方や管理者経験がない方も、 研修やOJTを通して少しずつ仕事を覚えていただけます。 介護経験を活かしながら、 ご利用者様への支援に加え、世話人スタッフとの連携やより良いホームづくりにも携わる、 新しいキャリアに挑戦してみませんか。 ＼管理者一人に負担を集中させない運営体制です／ ◎ 請求・採用・シフト作成は本社が担当 ◎ 複数拠点をチームで支える体制 ◎ 夜勤なし・身体介護ほぼなし ◎ 年間休日120日・完全週休2日制 ◎ 残業ほぼなし ◎ 最寄りホームへ出勤・勤務時間内に担当ホームを巡回 ◎ 直行直帰OK ◎ 定員4〜7名の少人数ホーム ＼介護経験を、次のステージへ／ 介護福祉士として培った経験は、 利用者様への支援だけでなく、ホーム全体を支える役割やスタッフとの連携にも活かされます。 キノッピでは、管理者だからといって一人で抱え込むことはありません。 本社スタッフや他拠点の管理者と相談しながら運営を進められるため、 障がい福祉が初めての方や管理職未経験の方も、少しずつ経験を積みながら成長できます。 将来的にはサービス管理責任者など、 ホーム運営やマネジメントの経験を積みながら、さらに活躍の幅を広げることも可能です。 ＼話し合いながらホームを支える管理者体制／ キノッピでは、一般的な施設の管理者とは異なり 管理者一人に負担が集中しない仕組みづくりを行っています。 請求業務・採用・シフト作成などは本社が担当。 また、本社スタッフや他拠点の管理者と連携しながらホーム運営を進めるため、 困ったことや判断に迷うことがあっても、一人で抱え込む必要はありません。 私たちは「話し合いながらより良い支援をつくること」を大切にしています。 管理者同士や本社スタッフと相談しながら進められる環境だからこそ、 安心して管理者にチャレンジできます。 ＼キノッピが大切にしていること／ 私たちは「できないことを支援する」のではなく、 「できることを増やす支援」を大切にしています。 ご利用者様が地域の中で、その人らしく暮らし続けられるよう、 一人ひとりに寄り添いながら支援を行っています。 利用者様だけではなく、スタッフも安心して長く働ける環境をつくることが、 より良い支援につながると考えています。 介護経験を活かしながら、 ホーム運営やチームづくりにも携わる、新しいキャリアを築いてみませんか。 スタッフが安心して働ける環境をつくることも、管理者の大切な役割です。 私たちと一緒に、ご利用者様もスタッフも安心して過ごせるホームを、 チームでつくっていきませんか。 あなたの介護経験を活かし、キノッピで新しい一歩を踏み出してみませんか。 【《仕事内容》】 障がい者グループホームの管理者として、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりや、ホーム全体の運営を支えていただきます。 利用者様への支援だけでなく、世話人スタッフや関係機関と連携しながら、 ホーム全体を円滑に運営していく仕事です。 障がい福祉未経験の方や管理者経験がない方も、 本社スタッフや先輩管理者がしっかりサポートしますのでご安心ください。 具体的には・・・ ・世話人スタッフとの情報共有・相談対応・支援状況の確認 ・担当ホーム（1日3〜4拠点）の巡回・運営サポート ・ご利用者様からの生活相談対応 ・日常生活に関する支援や助言（服薬管理・金銭管理・通院サポートなど） ・ご家族、相談支援専門員、医療機関など関係機関との連携 ・支援記録・報告書などの作成 請求業務・採用・シフト作成などは本社が担当するため、 ご利用者様への支援やホーム運営に集中できる環境です。 ご自宅から最寄りのホームへ出勤し、勤務時間内に担当する3〜4拠点を巡回していただきます。 拠点間の移動も勤務時間内に行うため、直行直帰も可能です。 また、管理者一人に負担が集中しないよう、 本社スタッフや他拠点の管理者と相談しながらホーム運営を進めています。 困ったことがあればすぐに相談できる環境なので、 障がい福祉未経験の方や管理者経験がない方も安心してスタートできます。 管理者として、ご利用者様・世話人スタッフ・関係機関をつなぎながら、 チームでより良いホームづくりを進めていただきます。 【《福利厚生》】 社会保険完備 交通費支給 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・昇給あり ・マイカー・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり） ・服装自由、髪型自由 ・退職金積立制度あり 【《教育体制・研修》】 研修制度あり 管理者としての実務未経験、経験が浅い方にも充実の研修制度、 先輩スタッフがしっかりサポートします！ 障がい福祉の研修受講自由！未経験の方でも学びながら就業可です。 【《休日・休暇》】 週休2日 月1シフト提出 年間休日120日以上 シフト制 完全週休2日制 年間休日120日（月10日休み） ※月に3日まで希望休の申請が可能！ 長期休暇も事前にご相談いただければ調整します。 ご家庭やプライベートと両立がしやすく長く安心して働けます♪ ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇

未経験者★第二新卒★資格支援100％★残業ほぼ0★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 株式会社サシノベルテは、子どもたちの無限の可能性を信じ、科学的根拠に基づいた療育を提供するプロフェッショナル集団です。 私たちは現在、未来の福祉を支える「児童指導スタッフ」を募集しています。資格や経験は一切問いません。 大切なのは、目の前の子どもの成長を心から願い、自らも学び続ける誠実さです。 あなたの情熱を、一生モノの専門性とキャリアへ昇華させる環境を約束します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬2年間の実務経験で児童指導員任用資格の取得が可能 ✬年間休日は最大133日!!希望休3日取得可能 ✬強度行動障害支援者養成研修の費用を会社が全額負担 ✬残業は原則なしでプライベートの時間を100％守る ✬無資格のスタートから資格取得後の昇給まで明確化 ✬タブレット導入により事務作業の効率化と時短を実現 ✬未経験から着実にプロへ成長できる体系的OJT完備 《この会社の特徴は...》 ✬従業員数640名の安定した組織基盤と確かな信頼性 ✬つくば市内だけでも12箇所の拠点を展開する地域力 ✬残業なし！産休や育休、男性育休の取得実績も豊富で長く働ける ✬勤続3年から支給される退職金制度で将来の安心担保 ✬入社半年で付与される1日のバースデイ休暇を導入 ✬健康診断やワクチン接種の費用も会社が全額負担 ✬女性管理職の登用実績もあり公平なキャリア形成可能 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・個別や集団での療育プログラムを通じた成長支援 ・学校や自宅、事業所間の安全な送迎業務の遂行 ・タブレットを用いた支援記録の作成とチーム共有 ・保護者様へその日の成長エピソードを共有する対話 ・子どもたちが安心して過ごすための衛生的な環境整備 ✬【仕事内容】 子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会い、その可能性を最大化させる療育型デイサービスでの支援業務全般です。 運動、学習、遊びの3本柱で構成される最新のプログラムを実行し、社会性の獲得や生活習慣の自立をサポートします。 1人ひとりの個性に寄り添い、小さな変化を見逃さない観察眼と、それを言葉にする誠実さが求められる仕事です。 ✬【詳細・何のために】 私たちが目指すのは、子どもたちが社会の中で自分らしく生きていける「自立」の支援です。 12箇所の拠点が連携し、地域福祉のセーフティネットとして機能することで、ご家族の不安を希望へと変えていきます。 数値化された目標（療育計画）に基づき、科学的なアプローチを行うことで、根拠のある成長支援を社会に提供するインパクトは計り知れません。 ✬【詳細・どうやって】 専門的な研修を経たスタッフたちが、5名から10名のチームで連携して支援にあたります。 独りよがりの指導ではなく、定期的なケース会議やタブレットでのリアルタイムな情報共有を行い、チーム全員で1人の子どもの未来を考えます。 未経験の方には先輩がマンツーマンで並走するOJTを実施し、無理のないペースで業務の習得を促します。 ✬【詳細・何を使って】 支援記録の作成には専用のタブレットやPCを使用し、手書きの負担を極限まで削減しています。 また、粗大運動用の大型遊具や微細運動を促す知育玩具、視覚的な理解を助ける絵カードなど、最新の療育ツールを100種類以上活用します。 送迎時には安全装置を完備した社用車（AT車）を使用し、安全かつ確実な移動手段を確保しています。 ✬【詳細・どれくらい】 1日の利用児童数は拠点により異なりますが、常に法令を上回る手厚い人員配置を心がけています。 1ヶ月あたりの総労働時間は170時間を基本とし、変形労働時間制を活用して効率的に勤務します。 2年間の実務経験を積むことで、一生の財産となる資格取得を目指すという、長期的な視点でのキャリア形成を目標に置いています。 ✬【詳細・誰に】 主な対象は、発達に特性のある児童とそのご家族です。 つくば市内の地域住民や近隣の学校関係者、相談支援専門員といった多職種とも密に連携を取ります。社内では20代から50代まで幅広い層が活躍しており、年齢やキャリアの垣根を越えて「子どものために何ができるか」を真摯に語り合える仲間たちがあなたの相談相手となります。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.出勤後にその日の児童情報をチームで確認し準備開始 2.学校等へのお迎えに行き子どもたちを笑顔で迎える 3.個別または集団での運動・学習プログラムを実施する 4.おやつや自由遊びの時間を通じて社会性を育む支援 5.ご自宅へ送り届け保護者様へ成長の様子をフィードバック ✥─────────────────✥ ✬【自社製品・サービスの魅力】 こどもサークルの魅力は、単なる預かりではなく「療育」に特化している点です。 微細・粗大運動を組み合わせた独自のプログラムは、子どもたちの脳と身体のバランスを整え、確実な変化をもたらします。 つくば市内に12箇所を展開しているからこそ、児童の特性に合わせた最適な教室マッチングが可能であり、地域全体で子どもを守る質の高い福祉サービスを実現しています。 ✬【ワークライフバランス】 年間休日は最大133日と、福祉業界の常識を覆す休日数を確保しています。バースデイ休暇やヘルスケア休暇など、スタッフ自身の心身の健康を大切にする制度が充実しています。 170時間の月間総労働時間を徹底管理し、残業がほぼ発生しない仕組みを構築。 家族との夕食や趣味の時間を削ることなく、プロとしての研鑽を積める理想的なバランスを提供します。 ✬【働く環境や定着率】 従業員数640名を抱える組織でありながら、現場の声が届きやすい風通しの良さが特徴です。 未経験からスタートした職員の多くが2年後の資格取得を達成し、そのまま現場のリーダーや管理職へとステップアップしています。 産休・育休の取得実績はもちろん、復職後の時短勤務制度も完備。ライフステージが変化しても、あなたのキャリアを止める必要はありません。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「自分にはまだ何もない」と思っているあなたへ。 私たちは、あなたの過去の経験ではなく、未来への誠実さを求めています。子どもが好きという純粋な気持ち、誰かの役に立ちたいという願いは、立派な才能です。 資格やスキルは、入社後の2年間で私たちが責任を持って授けます。今ここで一歩を踏み出す勇気が、数年後のあなたを「福祉のプロ」という確かな存在へと変えていくはずです。 自分らしく、誰かのために輝きたい。 そんなあなたの挑戦を、私たちは全力で肯定し、最後まで伴走することを約束します。

未経験者★第二新卒★資格支援100％★残業ほぼ0★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 株式会社サシノベルテは、子どもたちの無限の可能性を信じ、科学的根拠に基づいた療育を提供するプロフェッショナル集団です。 私たちは現在、未来の福祉を支える「児童指導スタッフ」を募集しています。資格や経験は一切問いません。 大切なのは、目の前の子どもの成長を心から願い、自らも学び続ける誠実さです。 あなたの情熱を、一生モノの専門性とキャリアへ昇華させる環境を約束します。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬2年間の実務経験で児童指導員任用資格の取得が可能 ✬年間休日は最大133日!!希望休3日取得可能 ✬強度行動障害支援者養成研修の費用を会社が全額負担 ✬残業は原則なしでプライベートの時間を100％守る ✬無資格のスタートから資格取得後の昇給まで明確化 ✬タブレット導入により事務作業の効率化と時短を実現 ✬未経験から着実にプロへ成長できる体系的OJT完備 《この会社の特徴は...》 ✬従業員数640名の安定した組織基盤と確かな信頼性 ✬つくば市内だけでも12箇所の拠点を展開する地域力 ✬残業なし！産休や育休、男性育休の取得実績も豊富で長く働ける ✬勤続3年から支給される退職金制度で将来の安心担保 ✬入社半年で付与される1日のバースデイ休暇を導入 ✬健康診断やワクチン接種の費用も会社が全額負担 ✬女性管理職の登用実績もあり公平なキャリア形成可能 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・個別や集団での療育プログラムを通じた成長支援 ・学校や自宅、事業所間の安全な送迎業務の遂行 ・タブレットを用いた支援記録の作成とチーム共有 ・保護者様へその日の成長エピソードを共有する対話 ・子どもたちが安心して過ごすための衛生的な環境整備 ✬【仕事内容】 子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会い、その可能性を最大化させる療育型デイサービスでの支援業務全般です。 運動、学習、遊びの3本柱で構成される最新のプログラムを実行し、社会性の獲得や生活習慣の自立をサポートします。 1人ひとりの個性に寄り添い、小さな変化を見逃さない観察眼と、それを言葉にする誠実さが求められる仕事です。 ✬【詳細・何のために】 私たちが目指すのは、子どもたちが社会の中で自分らしく生きていける「自立」の支援です。 12箇所の拠点が連携し、地域福祉のセーフティネットとして機能することで、ご家族の不安を希望へと変えていきます。 数値化された目標（療育計画）に基づき、科学的なアプローチを行うことで、根拠のある成長支援を社会に提供するインパクトは計り知れません。 ✬【詳細・どうやって】 専門的な研修を経たスタッフたちが、5名から10名のチームで連携して支援にあたります。 独りよがりの指導ではなく、定期的なケース会議やタブレットでのリアルタイムな情報共有を行い、チーム全員で1人の子どもの未来を考えます。 未経験の方には先輩がマンツーマンで並走するOJTを実施し、無理のないペースで業務の習得を促します。 ✬【詳細・何を使って】 支援記録の作成には専用のタブレットやPCを使用し、手書きの負担を極限まで削減しています。 また、粗大運動用の大型遊具や微細運動を促す知育玩具、視覚的な理解を助ける絵カードなど、最新の療育ツールを100種類以上活用します。 送迎時には安全装置を完備した社用車（AT車）を使用し、安全かつ確実な移動手段を確保しています。 ✬【詳細・どれくらい】 1日の利用児童数は拠点により異なりますが、常に法令を上回る手厚い人員配置を心がけています。 1ヶ月あたりの総労働時間は170時間を基本とし、変形労働時間制を活用して効率的に勤務します。 2年間の実務経験を積むことで、一生の財産となる資格取得を目指すという、長期的な視点でのキャリア形成を目標に置いています。 ✬【詳細・誰に】 主な対象は、発達に特性のある児童とそのご家族です。 つくば市内の地域住民や近隣の学校関係者、相談支援専門員といった多職種とも密に連携を取ります。社内では20代から50代まで幅広い層が活躍しており、年齢やキャリアの垣根を越えて「子どものために何ができるか」を真摯に語り合える仲間たちがあなたの相談相手となります。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.出勤後にその日の児童情報をチームで確認し準備開始 2.学校等へのお迎えに行き子どもたちを笑顔で迎える 3.個別または集団での運動・学習プログラムを実施する 4.おやつや自由遊びの時間を通じて社会性を育む支援 5.ご自宅へ送り届け保護者様へ成長の様子をフィードバック ✥─────────────────✥ ✬【自社製品・サービスの魅力】 こどもサークルの魅力は、単なる預かりではなく「療育」に特化している点です。 微細・粗大運動を組み合わせた独自のプログラムは、子どもたちの脳と身体のバランスを整え、確実な変化をもたらします。 つくば市内に12箇所を展開しているからこそ、児童の特性に合わせた最適な教室マッチングが可能であり、地域全体で子どもを守る質の高い福祉サービスを実現しています。 ✬【ワークライフバランス】 年間休日は最大133日と、福祉業界の常識を覆す休日数を確保しています。バースデイ休暇やヘルスケア休暇など、スタッフ自身の心身の健康を大切にする制度が充実しています。 170時間の月間総労働時間を徹底管理し、残業がほぼ発生しない仕組みを構築。 家族との夕食や趣味の時間を削ることなく、プロとしての研鑽を積める理想的なバランスを提供します。 ✬【働く環境や定着率】 従業員数640名を抱える組織でありながら、現場の声が届きやすい風通しの良さが特徴です。 未経験からスタートした職員の多くが2年後の資格取得を達成し、そのまま現場のリーダーや管理職へとステップアップしています。 産休・育休の取得実績はもちろん、復職後の時短勤務制度も完備。ライフステージが変化しても、あなたのキャリアを止める必要はありません。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「自分にはまだ何もない」と思っているあなたへ。 私たちは、あなたの過去の経験ではなく、未来への誠実さを求めています。子どもが好きという純粋な気持ち、誰かの役に立ちたいという願いは、立派な才能です。 資格やスキルは、入社後の2年間で私たちが責任を持って授けます。今ここで一歩を踏み出す勇気が、数年後のあなたを「福祉のプロ」という確かな存在へと変えていくはずです。 自分らしく、誰かのために輝きたい。 そんなあなたの挑戦を、私たちは全力で肯定し、最後まで伴走することを約束します。 ✥─────────────────✥ ✬【配属】 ご希望を考慮して決定致します。 ・こどもサークル鉾田：鉾田市新鉾田1丁目3番1 ・こどもサークル鉾田つなぐ園：鉾田市新鉾田1丁目3番3 ・こどもサークル上幡木：鉾田市上幡木693 ・こどもサークル大和田：鉾田市大和田586-1 ・こどもサークル塔ケ崎：鉾田市塔ヶ崎1017-1 ・こどもサークル玉田：鉾田市玉田1046-2

夜勤なし／身体介護なし／オンコールなし／定年なしで中高年スタッフが活躍中の職場です◎

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の日常的なお手伝い（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理 ・見守り、声掛けなど ・ホームの備品補充や点検 ・帳票補充や管理 ・入居者様関連各所との連携 など ＊調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ＊身体介護はありません ＊事務業務はExcelやワードを使いご自身のペースで文字入力ができればOK♪ 【巡回型勤務例】 ご自宅から近いホームへ出勤 ↓ 1日4〜5拠点（1拠点あたり1〜2時間）を目安に巡回 ※利用者様の状況によって変動あり 無料の駐車場や駐輪場も完備しており、マイカー通勤もOK。 茨城県守谷市、つくばみらい市、千葉県我孫子市、柏市などから 勤務されているスタッフも多数いらっしゃいます◎ ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 (1)社会貢献度の高いお仕事です！！ 『人の役に立ちたい』『困っている方を助けたい』 という思いをお持ちの方にピッタリです。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 3パターンのシフト制で、お休みも月間約10日間しっかり取得できます。 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。 (5)拠点・出勤に縛られない働き方 当社では、拠点常駐にとらわれない 「モビリティサビ菅」という柔軟な働き方を導入。 現場に寄り添いながら、無理なく長く働ける環境です。 ▼詳しくは下記動画URLから！ https://www.youtube.com/watch?v=qgiLtoJaNCk

パート【厨房スタッフ】コープ菜の花デイサービスセンター

募集要項 職種 厨房スタッフ （利用者様の食事作り及び献立作成） 雇用形態 パート 仕事内容 利用者様の食事作り・献立作成

福祉事務/経理・総務等のバックオフィス経験者/年休113日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 特別養護老人ホームの介護事務スタッフとして、請求業務や給与計算などのバックオフィス全般を担当します。 これまでの経理や総務などのバックオフィス経験（Excelの基本関数やWordでの書類作成レベルのPCスキル）を活かしてスタートできる環境を、入社後の流れとあわせてご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月目 まずは当施設のバックオフィス業務の全体像をつかんでいただきます。 ・書類作成と整理（契約書・記録等のファイリングルールを習得） ・電話・来客応対（施設の「顔」として基本的な応対を学習） ・備品管理（事務用品や日用品の在庫確認と発注） ↓ ▼ STEP 2 ／ 入社3ヶ月目 先輩の指導のもと、少しずつ実務の幅を広げていきます。 ・請求書作成（利用料の請求書・領収書の発行） ・介護ソフトの基本操作（専用ソフトへの簡単なデータ入力） ・経費精算の補助（施設経費や職員の交通費精算） ↓ ▼ STEP 3 ／ 入社6ヶ月目〜 一連の流れを理解し、当施設の運営全般に携わっていただきます。 ・介護報酬請求業務の補助（レセプト作成・データ入力補助） ・勤怠管理（勤怠データ入力・給与計算・年末調整サポート） ・問い合わせ対応（利用者様やご家族からの質問対応） ■仕事内容 ・介護報酬請求業務・レセプト作成補助 ・請求書・領収書発行・入金管理 ・勤怠管理・給与計算・年末調整サポート ・施設の経費精算・予算管理サポート ・電話・来客応対・書類作成・管理 ・備品管理・発注業務 ・送迎手伝い（滅多にありません） ※業務はバックオフィス中心ですが、デイサービスや施設内での挨拶・来客対応など、利用者様やご家族と関わる機会もあります。 ■勤務時間・スケジュール例 09:00 出勤 09:00〜12:00 電話、来客対応・書類作成等 12:00〜13:00 お昼休憩（1時間） ★1日300円で食事補助あり！ 13:00〜18:00 電話、来客対応・書類作成等 18:00 退勤（※基本定時退勤でプライベート充実も実現可） ■職場環境・アピールポイント ・手厚いOJTで安心スタート！ ・月収25万円以上可能！ ・年間休日113日（プライベートも充実できる週休2日制） ・地元で長く働ける安定法人（開設44年） ・面接2回＆職場見学OK！ ・組織体制の強化に伴い常勤の介護事務スタッフ１名を増員決定！ 特別養護老人ホーム『やすらぎの里』では、働きたいと思える職場づくりを目指し環境改善に取り組んでいます。あなたと一緒に働けることを楽しみにしています！

＼身体介護なし！／一人ひとりに深く向き合える◎長く無理なく働ける環境です♪

仕事内容 「資格はあるけど、障がい福祉は初めて…」という方へ。 障がい福祉業界での経験がなくても大丈夫！ 福祉資格をお持ちであれば、業界未経験からスタートできます◎ 当ホームでは、 ・夜勤やオンコール、身体介護なし！自分のペースで働ける♪ ・年休120日・月10日休み！シフト制でワークライフバランスも◎ ・充実のOJT研修あり・社内マニュアル完備で安心スタート◎ 無理なく、新しい分野へチャレンジできる環境を整えています。 ＜具体的に...＞ グループホーム「キノッピの家」にて 軽度の障がいをお持ちの入居者様の共同生活支援をお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 ▼お仕事内容 ・声掛け、見守り ・日常生活のお手伝い（通院同行、買い物同行、お薬の確認など） ・報告書の文字入力などの簡単な事務作業 ・見学者や体験入居者の施設案内や受け入れ準備 ・入居者やスタッフからの問い合わせ対応 など ＜お仕事のポイント＞ ＊困った時は他拠点スタッフとも連携可能 ＊1施設に固定されず、人間関係に偏りにくい働き方 ＊特定施設に業務負荷が集中しません ＊ご自宅から一番近いホームに出勤（直行直帰OK） 利用者さんの「できること」を少しずつ増やし、 その方らしい生活が広がっていくよう、そっと背中を押していく―― そんなあたたかなサポートを担っていただきます◎ 【未経験でも安心できるワケ】 (1)福祉業界が初めてでも安心のスタート体制 入社後は先輩スタッフが近くにいるから安心◎ いきなり一人で任せることはありません！ マニュアル・動画研修も整っているため、 「何をすればいいか分からない」という不安がありません。 (2)お休みしっかり！残業なしのシフト制 業務を軽減できるよう、事務作業はほとんど 本社スタッフが行うため、残業はほぼありません。 年休120日・月間約10日間しっかり取得できます。 希望日でのおやすみを取ることも可能です！！ (3)キャリアチェンジやブランクがある方もOK！ 家事や育児のために仕事を辞めたけれど、 もう一度働きたいと考えている方も大歓迎です。 子育てがひと段落してから仕事を始めたスタッフも多数在籍。 他職種や他業種からの転職も多く、学んできたことも役に立ちます！ (4)定年なし！安定したお仕事 障がい福祉業界は景気に左右されず安定しています。 ニーズは高まり続け、年齢を重ねても働けるお仕事です。 実際、シニアスタッフも大活躍！中高年の方も働きやすい環境です。 当社は定年退職がないので、将来にわたって安定して働けます。 (5)拠点・出勤に縛られない働き方 当社では、拠点常駐にとらわれない 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を導入。 現場に寄り添いながら、無理なく長く働ける環境です。 ▼詳しくは下記動画URLから！ https://www.youtube.com/watch?v=qgiLtoJaNCk

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

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仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

業界未経験の方OK！定年なし・身体介護なしで無理なく続けられる♪

仕事内容 グループホーム「キノッピの家」にて、 軽度の障がい（知的・精神など）をお持ちの方を対象に、 見守りや声掛けを中心とした日常生活のサポートをお願いします。 ＊介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師いずれか必須 【具体的には…】 ・入居者様の生活サポート（買い物・お薬の確認・身の回りの整頓など） ・簡単な調理（温め・盛付け程度） ・見守り、声掛け ・備品管理、簡単な記録入力 ・入居者様関連各所との連携 など ※身体介護はありません◎ ※調理は温め、盛付け程度なのでお料理苦手な方もOK！ ※事務作業は本社スタッフが対応！利用者様の支援に注力できます◎ 【巡回型勤務】 1日4〜5拠点を巡回（1拠点1〜2時間程度） ※住居者様のプライバシー保護の観点から、詳細な住所は面接時にお伝えいたします。 【当社で働く5つのメリット】 1）身体介護なし 見守りや声掛け中心の支援なので体力負担が少なめ。 2）夜勤・オンコールなし 日勤のみの勤務で生活リズムも安定。 3）残業ほぼなし 本社が事務業務をサポートするため残業はほとんどありません。 4）定年なし 年齢不問。中高年・シニアスタッフも活躍中。 5）ブランクOK 子育て後の復職や福祉業界への復帰も歓迎。

【介護福祉士歓迎】介護経験を活かしてホーム運営に挑戦｜障がい者グループホーム管理者｜夜勤なし・年休120日

仕事内容 「介護の現場経験を積んできたからこそ、次はホーム運営にも挑戦してみたい。」 「利用者様への支援だけでなく、スタッフと協力しながら、より良いホームづくりにも携わりたい。」 そんな想いをお持ちの介護福祉士の方へ。 キノッピの家では、障がい者グループホームの管理者を募集しています。 管理者と聞くと、 「いきなりホーム運営を任されるのでは？」 「一人で判断しなければいけないのでは？」 と不安に感じる方もいらっしゃるかもしれません。 しかし、キノッピでは管理者一人に負担が集中しない仕組みづくりを行っています。 請求業務・採用・シフト作成は本社が担当。 さらに、本社スタッフや他拠点の管理者と連携しながらホーム運営を進めるため、 一人で抱え込むことはありません。 障がい福祉未経験の方や管理者経験がない方も、 研修やOJTを通して少しずつ仕事を覚えていただけます。 介護経験を活かしながら、 ご利用者様への支援に加え、世話人スタッフとの連携やより良いホームづくりにも携わる、 新しいキャリアに挑戦してみませんか。 ＼管理者一人に負担を集中させない運営体制です／ ◎ 請求・採用・シフト作成は本社が担当 ◎ 複数拠点をチームで支える体制 ◎ 夜勤なし・身体介護ほぼなし ◎ 年間休日120日・完全週休2日制 ◎ 残業ほぼなし ◎ 最寄りホームへ出勤・勤務時間内に担当ホームを巡回 ◎ 直行直帰OK ◎ 定員4〜7名の少人数ホーム ＼介護経験を、次のステージへ／ 介護福祉士として培った経験は、 利用者様への支援だけでなく、ホーム全体を支える役割やスタッフとの連携にも活かされます。 キノッピでは、管理者だからといって一人で抱え込むことはありません。 本社スタッフや他拠点の管理者と相談しながら運営を進められるため、 障がい福祉が初めての方や管理職未経験の方も、少しずつ経験を積みながら成長できます。 将来的にはサービス管理責任者など、 ホーム運営やマネジメントの経験を積みながら、さらに活躍の幅を広げることも可能です。 ＼話し合いながらホームを支える管理者体制／ キノッピでは、一般的な施設の管理者とは異なり 管理者一人に負担が集中しない仕組みづくりを行っています。 請求業務・採用・シフト作成などは本社が担当。 また、本社スタッフや他拠点の管理者と連携しながらホーム運営を進めるため、 困ったことや判断に迷うことがあっても、一人で抱え込む必要はありません。 私たちは「話し合いながらより良い支援をつくること」を大切にしています。 管理者同士や本社スタッフと相談しながら進められる環境だからこそ、 安心して管理者にチャレンジできます。 ＼キノッピが大切にしていること／ 私たちは「できないことを支援する」のではなく、 「できることを増やす支援」を大切にしています。 ご利用者様が地域の中で、その人らしく暮らし続けられるよう、 一人ひとりに寄り添いながら支援を行っています。 利用者様だけではなく、スタッフも安心して長く働ける環境をつくることが、 より良い支援につながると考えています。 介護経験を活かしながら、 ホーム運営やチームづくりにも携わる、新しいキャリアを築いてみませんか。 スタッフが安心して働ける環境をつくることも、管理者の大切な役割です。 私たちと一緒に、ご利用者様もスタッフも安心して過ごせるホームを、 チームでつくっていきませんか。 あなたの介護経験を活かし、キノッピで新しい一歩を踏み出してみませんか。 【《仕事内容》】 障がい者グループホームの管理者として、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりや、ホーム全体の運営を支えていただきます。 利用者様への支援だけでなく、世話人スタッフや関係機関と連携しながら、 ホーム全体を円滑に運営していく仕事です。 障がい福祉未経験の方や管理者経験がない方も、 本社スタッフや先輩管理者がしっかりサポートしますのでご安心ください。 具体的には・・・ ・世話人スタッフとの情報共有・相談対応・支援状況の確認 ・担当ホーム（1日3〜4拠点）の巡回・運営サポート ・ご利用者様からの生活相談対応 ・日常生活に関する支援や助言（服薬管理・金銭管理・通院サポートなど） ・ご家族、相談支援専門員、医療機関など関係機関との連携 ・支援記録・報告書などの作成 請求業務・採用・シフト作成などは本社が担当するため、 ご利用者様への支援やホーム運営に集中できる環境です。 ご自宅から最寄りのホームへ出勤し、勤務時間内に担当する3〜4拠点を巡回していただきます。 拠点間の移動も勤務時間内に行うため、直行直帰も可能です。 また、管理者一人に負担が集中しないよう、 本社スタッフや他拠点の管理者と相談しながらホーム運営を進めています。 困ったことがあればすぐに相談できる環境なので、 障がい福祉未経験の方や管理者経験がない方も安心してスタートできます。 管理者として、ご利用者様・世話人スタッフ・関係機関をつなぎながら、 チームでより良いホームづくりを進めていただきます。 【《福利厚生》】 社会保険完備 交通費支給 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・昇給あり ・マイカー・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり） ・服装自由、髪型自由 ・退職金積立制度あり 【《教育体制・研修》】 研修制度あり 管理者としての実務未経験、経験が浅い方にも充実の研修制度、 先輩スタッフがしっかりサポートします！ 障がい福祉の研修受講自由！未経験の方でも学びながら就業可です。 【《休日・休暇》】 週休2日 月1シフト提出 年間休日120日以上 シフト制 完全週休2日制 年間休日120日（月10日休み） ※月に3日まで希望休の申請が可能！ 長期休暇も事前にご相談いただければ調整します。 ご家庭やプライベートと両立がしやすく長く安心して働けます♪ ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇

【年齢不問・福祉未経験OK】障がい者グループホームの管理者｜夜勤なし・身体介護なし

仕事内容 グループホームの運営に関わる仕事に、興味はありませんか？ キノッピの家では、 障がい者グループホームの管理者を募集しています。 介護福祉士・社会福祉士・精神福祉士の資格をお持ちであれば 障がい福祉の仕事が初めての方でも、 スタッフや本社と連携しながら安心してスタートできる環境です。 ＼働き方の特徴／ ・定員4〜7名の少人数ホーム ・夜勤なし・身体介護なし ・請求／採用／事務は本社が対応 ・複数拠点を巡回する働き方 ・直行直帰OK ・残業はほぼありません ホームの運営を支えながら、 利用者様が安心して暮らせる環境を スタッフと一緒につくっていく仕事です。 ＼キノッピの考え方／ 私たちは「サポート」を大切にしています。 利用者様のできることを増やし、 地域の中で生活を続けていけるよう支えること。 それがキノッピの家の支援です。 ＼こんな方に向いています／ ・人の話を聞くことが好きな方 ・福祉の経験を活かしたい方 ・チームで支援を考えたい方 ・年齢に関係なく長く働きたい方 ・ブランクがあり、もう一度福祉に関わりたい方 ＼代表メッセージ／ 福祉の仕事は、専門職だけで完結するものではありません。 地域の中に少しずつ「関わる人」が増えていくことで、 やさしい社会は広がっていくと考えています。 管理者の仕事は、 利用者様の暮らしを支えるホームの環境を整え、 スタッフや地域とつながりながら支援を支えていく大切な役割です。 利用者様が地域の中で安心して暮らし続けられるよう、 チームで支援を考えながらホーム運営を行っていきませんか。 私たちと一緒に、 やさしい街づくりに参加していただけたら嬉しいです。 ご応募を心よりお待ちしています。 【仕事内容】 茨城県内にて複数展開している軽度障がいのある方向けの 個別サポート付き住宅「キノッピの家」の運営と生活支援を行う仕事です。 入居者やスタッフ、関係機関と連携しながら、ホーム全体を支える役割を担っていただきます。 具体的には ・入居者からの生活相談対応 ・日常生活に関する支援や助言 （服薬管理、金銭管理、通院サポートなど） ・世話人スタッフとの情報共有 ・支援状況の確認や調整 ・ご家族や相談支援専門員、医療機関との連携 ・支援記録や報告書などの事務業務 ご自宅から一番近いホームに出勤し、 1日4〜5拠点ほどを巡回していただきます。（直行直帰OK） 入居者様の日々のお困りごとの 相談役・サポート役としてご活躍いただきます 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・昇給あり ・マイカー・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり） ・服装自由、髪型自由 ・退職金積立制度あり 【教育体制・研修】 管理者としての実務未経験、経験が浅い方にも充実の研修制度、 先輩スタッフがしっかりサポートします！ 障がい福祉の研修受講自由！未経験の方でも学びながら就業可です。 【休日】 週休2日 月1シフト提出 年間休日120日以上 シフト制 完全週休2日制 年間休日120日（月10日休み） ※月に3日まで希望休の申請が可能！ 長期休暇も事前にご相談いただければ調整します。 ご家庭やプライベートと両立がしやすく長く安心して働けます♪ ＜長期休暇・特別休暇＞ ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇