求人・転職情報

要介護福祉士｜夜勤あり｜福利厚生が充実◎｜認知症ケア｜高齢者グループホーム

仕事内容 担当するユニットやスタッフのまとめ役として、ご入居者の生活の質を高める取り組みをチームで行います。 「考える介護」で「ケアを作る」中心的な役割のため、自分の考えをケアやイベントに反映できる裁量があることが魅力です。 経験や技術をスタッフに伝えながら、一緒に認知症ケアの専門性を高めていくことができます。 おすすめポイント ・キャリアアップを目指せる成長企業！キャリアパスを叶えるための教育、研修体制あり。 ・介護福祉士手当が勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

評価ソリューション開発部にて、世界最大手半導体メーカー向けの計測検査装置におけるアプリケーションエンジニアチームのマネージメント、顧客の開発プロセスに合わせたソリューションの創生等を担います。

企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 N594【茨城/マネージャー/半導体計測検査装置のアプリ開発】◎管理職候補 仕事の内容 評価ソリューション開発部にて、世界最大手半導体メーカー向けの計測検査装置におけるアプリケーションエンジニアチームのマネージメント、顧客の開発プロセスに合わせたソリューションの創生等を担います。 【詳細】■顧客のニーズ・課題をタイムリーに理解し、社内開発部門や現地法人へフィードバック ■大手半導体メーカーとのアーリーコラボレーションの統括 ■技術の方向性を見定めたロードマップの策定、テクニカルレビューミーティングの主管・運営 ■将来的な複数チームの統括、組織牽引 【働き方】那珂地区マリンサイトをベースに、ハイブリッド勤務や在宅勤務、将来的な海外駐在等も選択可能です。 募集職種 N594【茨城/マネージャー/半導体計測検査装置のアプリ開発】◎管理職候補