求人・転職情報

【茨城鑑定団神栖店／未経験も大歓迎】販売スタッフとして楽しく！店長候補としてやりがい持って働ける！月給24.8万以上＆週休2日制＋長期休暇あり！マニアックな趣味をお持ちの方大歓迎！

仕事内容: 【お仕事詳細】 ＜経験不問！普通免許1枚で応募OK！＞ ＜趣味の知識を活かして、長く働けます！＞ ＜月給24.8万以上＋賞与年2回・昇給あり＞ ＜お休みは柔軟に調整OK！家族都合休も可＞ ＜社員の9割が20代・30代のスタッフです＞ ＜仕事内容＞ おもちゃ・ＧＡＭＥ・アパレル・ブランド商品など 様々な商品を取り扱う「千葉鑑定団」の 店長候補・部門長候補として入社頂きます。 最初のスタートは店舗スタッフとして 販売・買取・値付・商品陳列・シフト管理・ 店舗レイアウト変更、事務業務(主に経理計算) などを覚えて頂きます。 ＜スキルがある方は、売場の専任勤務も可＞ 釣具・スニーカー・楽器・古着など 得意分野に合わせた売り場配属もＯＫです！

上半期の終わり！新たな一歩を！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！ 中高年世代も活躍中！

仕事内容 上半期の終わり！新たな一歩を！スタッフ新規募集！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！！ オープニングスタッフ募集！ 景気に左右されない冠婚葬祭業界で働くディレクター募集！ 正社員のセレモニースタッフのお仕事。前知識なしの未経験でも長期安定で働けます。 40代・50代・60代など中高年世代も活躍中！ この募集のポイント 〇業界未経験OK 〇月収26万円以上可 〇随時昇給あり 〇賞与年2回あり 〇日勤の週休2日制（日祝休み） 〇中高年も活躍中 詳しい仕事内容 職員の管理や婚礼・葬祭・誘致・打ち合わせ、葬祭時のセレモニー運営などをお任せします。 （1）葬祭ディレクター 主に会員様や新規のお客様への対応をお願いします。 ・セレモニープランのご案内やサポート ・企画運営 ・婚礼や葬儀の進行と事前準備 ・内覧会でのご相談受付 ・打ち合わせ など （2）案内責任者 茨城県内の商業施設にてご案内を行います。 ・お客様のご相談 ・プランのご案内 冠婚葬祭業未経験OK 葬儀・葬祭や結婚式の知識は入社後に身につければOK！ 特別な資格や経験も必要なし！当社なら気軽にスタートできる環境が整っています。 しっかりとした研修があるので、未経験の方もご安心ください。 日勤の週休2日制 日勤の週休2日制なので身体に無理なく働けます。 ほか長期休暇もあるのでプライベートも充実！ 幅広い世代が活躍中 50代・60代など中高年世代も活躍している業界です。 30代・40代で子育てが落ち着いて、主婦パートから正社員に復帰した方も活躍中！ 人とお話をする事が好きな方やガッチリ稼ぎたい方にオススメ！ これまでの経験が活かせる 前職不問！ほぼ100％の人が異業種からのスタート！ブランクのある中高年の方も活躍中です。 正社員を目指したいパート・アルバイトさんもご応募ください。 〇接客業 〇営業 〇受付事務 〇相談カウンター 〇飲食店ホールスタッフ 〇ショップ店員 〇人材マネジメント 鹿嶋市のほかにも通勤しやすい勤務地のご相談も可能です。 ご質問等はお気軽にお問合せください。 TEL.029-878-1216（9時～17時）

上半期の終わり！新たな一歩を！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！ 中高年世代も活躍中！

仕事内容 上半期の終わり！新たな一歩を！スタッフ新規募集！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！！ オープニングスタッフ募集！ 景気に左右されない冠婚葬祭業界で働くマネージメントスタッフ募集！ 正社員のセレモニースタッフのお仕事。前知識なしの未経験でも長期安定で働けます。 40代・50代・60代など中高年世代も活躍中！ この募集のポイント 〇業界未経験OK 〇月収26万円以上可 〇随時昇給あり 〇賞与年2回あり 〇日勤の週休2日制（日祝休み） 〇中高年も活躍中 詳しい仕事内容 職員の管理や婚礼・葬祭・誘致・打ち合わせ、葬祭時のセレモニー運営などをお任せします。 （1）マネージメントスタッフ 主に会員様や新規のお客様への対応をお願いします。 ・セレモニープランのご案内やサポート ・企画運営 ・婚礼や葬儀の進行と事前準備 ・内覧会でのご相談受付 ・打ち合わせ など （2）案内責任者 茨城県内の商業施設にてご案内を行います。 ・お客様のご相談 ・プランのご案内 冠婚葬祭業未経験OK 葬儀・葬祭や結婚式の知識は入社後に身につければOK！ 特別な資格や経験も必要なし！当社なら気軽にスタートできる環境が整っています。 しっかりとした研修があるので、未経験の方もご安心ください。 日勤の週休2日制 日勤の週休2日制なので身体に無理なく働けます。 ほか長期休暇もあるのでプライベートも充実！ 幅広い世代が活躍中 50代・60代など中高年世代も活躍している業界です。 30代・40代で子育てが落ち着いて、主婦パートから正社員に復帰した方も活躍中！ 人とお話をする事が好きな方やガッチリ稼ぎたい方にオススメ！ これまでの経験が活かせる 前職不問！ほぼ100％の人が異業種からのスタート！ブランクのある中高年の方も活躍中です。 正社員を目指したいパート・アルバイトさんもご応募ください。 〇接客業 〇営業 〇受付事務 〇相談カウンター 〇飲食店ホールスタッフ 〇ショップ店員 〇人材マネジメント 神栖市のほかにも通勤しやすい勤務地のご相談も可能です。 ご質問等はお気軽にお問合せください。 TEL.029-878-1216（9時～17時）

上半期の終わり！新たな一歩を！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！ 中高年世代も活躍中！

仕事内容 上半期の終わり！新たな一歩を！スタッフ新規募集！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！！ オープニングスタッフ募集！ 景気に左右されない冠婚葬祭業界で働くディレクター募集！ 正社員のセレモニースタッフのお仕事。前知識なしの未経験でも長期安定で働けます。 40代・50代・60代など中高年世代も活躍中！ この募集のポイント 〇業界未経験OK 〇月収26万円以上可 〇随時昇給あり 〇賞与年2回あり 〇日勤の週休2日制（日祝休み） 〇中高年も活躍中 詳しい仕事内容 職員の管理や婚礼・葬祭・誘致・打ち合わせ、葬祭時のセレモニー運営などをお任せします。 （1）葬祭ディレクター 主に会員様や新規のお客様への対応をお願いします。 ・セレモニープランのご案内やサポート ・企画運営 ・婚礼や葬儀の進行と事前準備 ・内覧会でのご相談受付 ・打ち合わせ など （2）案内責任者 茨城県内の商業施設にてご案内を行います。 ・お客様のご相談 ・プランのご案内 冠婚葬祭業未経験OK 葬儀・葬祭や結婚式の知識は入社後に身につければOK！ 特別な資格や経験も必要なし！当社なら気軽にスタートできる環境が整っています。 しっかりとした研修があるので、未経験の方もご安心ください。 日勤の週休2日制 日勤の週休2日制なので身体に無理なく働けます。 ほか長期休暇もあるのでプライベートも充実！ 幅広い世代が活躍中 50代・60代など中高年世代も活躍している業界です。 30代・40代で子育てが落ち着いて、主婦パートから正社員に復帰した方も活躍中！ 人とお話をする事が好きな方やガッチリ稼ぎたい方にオススメ！ これまでの経験が活かせる 前職不問！ほぼ100％の人が異業種からのスタート！ブランクのある中高年の方も活躍中です。 正社員を目指したいパート・アルバイトさんもご応募ください。 〇接客業 〇営業 〇受付事務 〇相談カウンター 〇飲食店ホールスタッフ 〇ショップ店員 〇人材マネジメント 鹿嶋市のほかにも通勤しやすい勤務地のご相談も可能です。 ご質問等はお気軽にお問合せください。 TEL.029-878-1216（9時～17時）

車通勤可（駐車場あり）／未経験歓迎／三菱重工グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、安全管理/環境保全、公共施設職員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■社会貢献性の高い仕事 景気に左右されない、公共性の高いインフラ仕事です。 ■三菱重工グループの安定基盤 グループ直系ならではの充実した福利厚生あり ■未経験からの資格取得も可！ 異業種からの転職も歓迎！ 研修に加え、電気工事士やクレーン等の 「国家資格」取得費用を会社が全額負担します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 三菱重工グループの正社員として、 街のインフラを支える守り手に。 ごみ焼却施設が24時間365日、 安全かつ適正に稼働し続けるための 維持管理業務に従事いただきます。 【具体的には・・・】 ■モニター監視・運転操作 中央操作室のモニターで、 機械が正常に動いているかチェックします。 ■定期点検・メンテナンス 施設内を巡回し、機械の異音や 不具合がないか確認。必要に応じて 簡単な整備を行います。 ■ゴミの搬入誘導・受付 搬入に来る車両を 安全な場所へ誘導し、受付業務を行います。 ■環境維持（清掃） 設備や施設内を清掃し、 クリーンな作業環境を保ちます。 ＊専門知識は不要です。 ＊事前見学OK！実際の職場の雰囲気や、 どんな機械を扱うのかを見てから応募を判断できます。 ＊作業服や安全靴、 安全保護具などはすべて会社が支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「公共インフラを守る責任」と 「個人の生活」の両立を推進しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆残業抑制の徹底 月平均残業時間は10時間程度。 過度な負荷がかからない体制を構築しています。 ◆手厚い資格取得支援 クレーン運転士や電気工事士など、 業務に必要な国家資格の取得費用 （受験料・講習費・交通費）を会社が全額負担。 未経験からでも着実に専門性を高められます。

未経験でも安心の研修制度有⭐年間休日125日＆充実の福利厚生

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 建物のキレイと安全を守る、 環境管理のお仕事です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐【お仕事内容】⭐ 公共施設やオフィスビルなど、 さまざまな建物で「快適に過ごせる環境」を つくるお仕事です。 清掃や空気・水のチェック、 虫やネズミといった害虫・害獣の対策など、 建物全体の衛生管理を担当します。 ⭐【こんなお仕事をお任せします】⭐ ⏩快適な空間づくり（衛生管理） 害虫やネズミなどの発生原因を調べて 対策を行います。 単に駆除して終わりではなく、 「そもそも出ない環境」をつくるのが この仕事のポイント。 見えないところまでしっかり調べて、 建物に合った改善を提案・実施します。 実は“虫退治”よりも、“キレイを保つこと”が メインなので、コツコツ丁寧に 取り組める方にピッタリです！ ⏩建物の健康診断（環境保全） 法律に基づいた検査や測定を通して、 建物が安全であるかをチェックします。 まるでお医者さんのように、建物の 「健康状態」を調べて整えるお仕事です。 たとえば… ✅空気の質をチェックしてアドバイス （空気環境測定・改善提案） ✅水道水が安全かを検査（水質チェック） ✅ホコリやチリの量を測定（粉塵測定） ✅水回りの配管をきれいにメンテナンス （配管・給排水管理） などなど、いろんな視点から 建物の「快適さ」を守っていきます。 ⭐【お仕事の流れ】⭐ ▼STEP1：ヒアリング 「どこに、どんな問題があるのか？」を お客様から丁寧にヒアリング。 実際に現場を見ながら、状況をしっかり 調査します。 ▼STEP2：施工プランの立案＆実施 調査内容をもとに、「どんな方法で、 どれくらいの期間で作業を行うか」を 考えて、実際の作業を進めていきます。 ▼STEP3：効果を分析 作業後の結果をチェックして、 「どれくらい効果があったか」を分析。 必要に応じて次の対策を考えます。 ▼STEP4：報告・改善提案 分析内容をもとに、お客様へ報告。 今後に向けたアドバイスや改善策を 伝えることもあります。 ⏩ほとんどが「定期的な管理」なので、 スケジュールは1ヶ月先までしっかり 決まっていて、予定が立てやすいです！ ⏩夏場は作業件数が多めで、1時間以内の 現場を4～5件回る日もあります。 冬場は件数少なめ（2～3件ほど）で、 比較的ゆったり働けます。 ⭐【1日のスケジュール例】⭐ 08:30 出社。車で現場に出発！ 12:00 お昼休憩 （現場近くでランチを楽しむことも） 16:00 会社に戻って報告書の作成などの 事務作業 17:30 退社。おつかれさまでした！ ⏩1つの現場は短時間で終わることも多く、 特に冬場は残業もほとんどなく、 定時で帰れる日がたくさんあります。 ⭐【チームについて】⭐ 現在活躍しているのは20～30代が中心。 中途入社のメンバーが多く、ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 仕事を進めるうえで 「これはどう対応すればいい？」と 悩む場面も出てきますが、そんなときには すぐに先輩たちが声をかけてくれる、 あたたかい職場です。 虫の種類や現場の状況によって 対処法が変わるため、自然と 「お互いにフォローし合う」空気が 根付いています。 男女比は8：2 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ✅どんな害虫・害獣を相手にするの？ ゴキブリ、ネズミ、ハチ、シロアリ、ハエ など、誰もが「ちょっとイヤだな」と 感じる身近な害虫や害獣たちです。 でもご安心を。 実際の仕事は、虫を手でつかまえたり、 突然出てきてびっくり！ なんてことはほとんどありません。 トラップを仕掛けてチェックしたり、 必要なところに薬剤をまいたりと、 作業は淡々と進めていくスタイルです。 生きた虫を直接触るような場面は ほとんどなく、どちらかというと “予防”の方がメインです。 ✅作業する現場は？ オフィスビルや商業施設、ホテル、病院、 工場、マンションなど。 清潔でキレイな場所が多く、 害虫・害獣でイメージするような 「暗くてじめっとしたところで…」 という現場はあまりありません。 人が多く利用する場所を、 いつでも気持ちよく保つための、 縁の下のサポート役という感じです。 遠方の現場に行くこともありますが、 移動中の景色を楽しんだり、 休憩時間にはご当地グルメを味わったりと、 ちょっとした旅気分も味わえるのが この仕事の魅力のひとつ。 楽しみながら働ける、 そんなゆとりある雰囲気があります！ ✅スタッフ全員がゴキブリ得意！？ もちろん、全員がゴキブリが平気という わけではありません！ 最初は苦手でも、生態を学ぶうちに 徐々に慣れる方が多いです。 どこかで見たことがある“普通の感覚” ですので、心配せずに始められますよ！ ✅毎日大量の害虫・害獣と格闘するの？ 実際は駆除がメインではなく、 虫の侵入や異物の混入を防ぐのが役目です。 汚れた場所を掃除するわけではなく、 清潔な環境を保つことが大事。 仕事のほとんどは、継続的にキレイな場所を 守る作業です。 ✅意外と体力が必要？ 広い工場や空港を歩き回ることも ありますが、入社して数ヶ月もすると、 体力がついてきて辛さも少なくなります。 最初は少し大変かもしれませんが、 すぐに慣れますよ！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ⭐【入社後の流れ】⭐ まず基本的な知識から身につけていきます。 虫の種類や、使う薬剤・機材について しっかり学びながら、少しずつ業務の流れを 覚えていきましょう。 最初の10日間ほどは本社での座学研修。 その後、約3ヶ月かけて先輩と一緒に 現場に出て、実際の仕事を体験します。 いきなり一人で任されることは ありませんのでご安心ください。 一通りの仕事を自分でこなせるように なるまでは、だいたい1年が目安。 焦らずじっくり成長できる環境が 整っているので、未経験の方でも安心して スタートできます。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･

履歴書なし。説明会は自宅からオンラインで参加可能です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 —————————————————— 転職をまだ決めていなくても大丈夫 —————————————————— 「いまの仕事を続けていいのかな」と思い始めた。 でも、履歴書を書いて、面接の日程を組んで…… と考えると、つい後回しになる。 当社の応募は、履歴書なしでできます。 ご応募のあとは、まず会社説明会に参加してください。 説明会は毎週開いていて、ほとんどがオンラインです。時間は30〜60分ほど。 ご自宅から、どんな会社で、どんな人が、 どんな仕事をしているのかを聞いていただけます。 ご希望があれば、その日のうちに面接も受けられます。 ご応募いただいたら、2営業日以内に当社からご連絡します。 その後の選考には「職場体験」があります。 半日ほど、営業の先輩のお客様訪問などに同行していただきます。 実際の仕事を見て、自分に合うかどうかを確かめてから決められます。 —————————————————— どんな仕事かをするのか —————————————————— 住まいをリフォームしたいと考えている お客様のご相談にのりプランをご提案する仕事です。 キッチンやお風呂の入れ替えから、 間取りの変更、外構まで、住まいのご相談を幅広くお受けします。 お客様は、ショールームやチラシ、 以前工事をさせていただいた方のご紹介などで ご自身から来てくださいます。 飛び込み営業やテレアポはありません。 ・ショールームへのご来店、お問い合わせへの対応 ・お客様のお住まいの現地調査、ご要望のヒアリング ・設計担当と組んでのプラン作成、お見積りのご説明 ・ご契約から工事完了までのお客様の窓口 ・お引渡し後のアフターフォロー 当社は一級建築士事務所です（千葉県知事登録 第1-2504-7311号）。 専門的な判断は設計担当と一緒に進めるので、 営業がひとりで技術的な結論を出すことはありません。 —————————————————— 入社してから覚えること —————————————————— 住宅の知識は、入ってから覚えていただきます。 新人向けの育成マニュアルに沿って研修を受け、 先輩の商談や現場に同行しながら、 少しずつご担当を持っていきます。 資格取得の支援、メーカーの商品研修、 外部の勉強会の費用援助もあります。 —————————————————— ほぼ皆未経験入社、でも活躍できる理由 —————————————————— 未経験でも安心！3ヶ月の研修期間！ もちろんその後もしっかりサポート！ ■1ヶ月目： まずは会社を知ることからスタート！ まずは当社の理念や リフォームの基礎知識を学ぶ期間です。 先輩との同行を重ねながら、 仕事の全体像を掴んでいきます。 最初の目標は、 「お客様に当社の魅力を自信を持って ご案内できるようになること」です。 ■2ヶ月目：現場のリアルを知る「現場研修」 リフォーム工事を行う職人さんに同行し、 現場の空気を感じていただきます。 カタログや図面だけではわからない 「現場のリアル」を直接見ることで、 後々お客様へご提案する際の説得力や、 専門知識が自然と身についていきます。 ■3ヶ月目：先輩の横で学ぶ「実践OJT」 実際の営業の流れを実践形式で学んでいきます。 先輩社員の商談に同行し、 どのようにお客様のお悩みをヒアリングし、 どう提案していくのか。 聞き上手な先輩たちのリアルなトークを間近で見て、 良いところをどんどん吸収してください。 ■4ヶ月目〜：少しずつ独り立ち 先輩のサポートを受けながら、 簡単な案件から少しずつお任せします。 早い人は入社2ヶ月半で独り立ちし、 1週間以内に初受注を決めることも 珍しくありません。 —————————————————— 大変なところも書いておきます —————————————————— ・お客様のご都合に合わせるため、 土日のご来店対応があります （週休2日制。毎週水曜日＋シフト制で、 年間休日は120日です） ・図面や工法の知識は、 身につくまでに時間がかかります —————————————————— 当社ハウジング重兵衛のこと —————————————————— 創業は明治32年（1899年）。今年で127年目です。 千葉・茨城に11店舗を構え、 2027年には松戸にも新しい店舗がオープンします。 従業員は165名（2026年4月1日現在）。 新築・リフォーム・増改築 ・リノベーション・エクステリア・不動産まで、 住まいのことをひとつの会社で手がけています。 「家族を大切にする人を増やしたい。」 お客様にも、一緒に働く仲間にも、 本音と本心で向き合うことを大切にしています。

創業127年目でも入社4年目で店長に。年功序列はありません。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リフォーマー、建築個人営業、不動産個人営業 「頑張りに会社が応えて欲しい...」 成果を出しても、評価は上司の印象しだい。 頑張っている人も、そうでない人も、給与はほとんど同じ。 そんな職場で、やる気を保ち続けるのは簡単ではありません。 当社は年功序列ではなく、成果と仕事への姿勢を見て評価します。 創業120年を超えてなお直近では新規出店を続ける当社。 まだまだ社員と共に成長を続けていくフェーズで、 あなたの頑張りを正当に評価し、役職や給与で応えていきます。 ■ 頑張りが、給与と評価に返ってくる会社です 「頑張っても、給与はほとんど変わらない」 「何を基準に評価されているのか分からない」 そう感じているなら、当社の評価のしくみを見てください。 ・評価は年功序列ではありません。 入社歴が浅くても、実力と努力でマネージャーを目指せます ・見るのは成果やスキルだけではありません。仕事に向かう姿勢も評価します ■ キャリアの道筋 プレイヤーから副店長、店長へと、少しずつ任される範囲が広がっていきます。 中途入社4年目で店長になった社員もいます。 ■ どんな仕事か 住まいをリフォームしたいお客様のご相談にのり、プランをご提案する営業です。 トイレやキッチンなどの小規模のご相談から、 お風呂の入れ替え、間取りの変更、外構まで、住まいのご相談を幅広くお受けします。 もちろん規模はあなたの成長と共に大きくなっていくため、 最初から複雑すぎる案件を担当することはありません。 お客様は、ショールームやチラシ、 以前工事をさせていただいた方のご紹介などで来てくださいます。 飛び込み営業やテレアポはありません。 ・ショールームへのご来店、お問い合わせへの対応 ・現地調査、ご要望のヒアリング ・設計担当と組んでのプラン作成、お見積りのご説明 ・ご契約から工事完了までのお客様の窓口 ・お引渡し後のアフターフォロー 当社は一級建築士事務所です。 専門的な判断は設計担当と一緒に進められるため、 お客様へのフォローや提案に注力できます。 ■ 住宅の知識は、入ってから身につけられます 新人向けの育成マニュアルに沿って研修を受け、 先輩の商談や現場に同行しながら、少しずつご担当を持っていきます。 研修には年間1,200万円をかけています。 プレイヤー・マネージャー・役員と、 立場が変わるごとに必要なことを学べる研修があります。 資格取得の支援、外部の勉強会の費用援助もあります。 ■ 千葉・茨城で、長く働けます 千葉・茨城に11店舗。 2027年には松戸にも新しい店舗がオープンします。 出店は千葉・茨城が中心、 転勤はありますが、 ご家族と暮らしている方は、 ご自宅から通える範囲に限って調整しています。 年間休日は120日（週休2日制。毎週水曜日＋シフト制）。 GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇のほか、ファミリー休暇があります。 ■ 大変なところも書いておきます ・成果を評価する会社なので、ご自身の成果と向き合う場面があります ・お客様のご都合に合わせるため、土日のご来店対応があります ■ 会社のこと 創業は明治32年（1899年）。今年で127年目です。 従業員は165名（2026年4月1日現在）。 新築・リフォーム・増改築・リノベーション・ エクステリア・不動産まで、住まいのことをひとつの会社で手がけています。 「家族を大切にする人を増やしたい。」 お客様にも、一緒に働く仲間にも、本音と本心で向き合うことを大切にしています。

【茨城鑑定団神栖店／未経験も大歓迎】販売スタッフとして楽しく！店長候補としてやりがい持って働ける！月給24.8万以上＆週休2日制＋長期休暇あり！マニアックな趣味をお持ちの方大歓迎！

仕事内容: 【お仕事詳細】 ＜経験不問！普通免許1枚で応募OK！＞ ＜趣味の知識を活かして、長く働けます！＞ ＜月給24.8万以上＋賞与年2回・昇給あり＞ ＜お休みは柔軟に調整OK！家族都合休も可＞ ＜社員の9割が20代・30代のスタッフです＞ ＜仕事内容＞ おもちゃ・ＧＡＭＥ・アパレル・ブランド商品など 様々な商品を取り扱う「千葉鑑定団」の 店長候補・部門長候補として入社頂きます。 最初のスタートは店舗スタッフとして 販売・買取・値付・商品陳列・シフト管理・ 店舗レイアウト変更、事務業務(主に経理計算) などを覚えて頂きます。 ＜スキルがある方は、売場の専任勤務も可＞ 釣具・スニーカー・楽器・古着など 得意分野に合わせた売り場配属もＯＫです！

上半期の終わり！新たな一歩を！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！ 中高年世代も活躍中！

仕事内容 上半期の終わり！新たな一歩を！スタッフ新規募集！ 鹿嶋市周辺にOPENしたてのホールあり！！ オープニングスタッフ募集！ 景気に左右されない冠婚葬祭業界で働くマネージメントスタッフ募集！ 正社員のセレモニースタッフのお仕事。前知識なしの未経験でも長期安定で働けます。 40代・50代・60代など中高年世代も活躍中！ この募集のポイント 〇業界未経験OK 〇月収26万円以上可 〇随時昇給あり 〇賞与年2回あり 〇日勤の週休2日制（日祝休み） 〇中高年も活躍中 詳しい仕事内容 職員の管理や婚礼・葬祭・誘致・打ち合わせ、葬祭時のセレモニー運営などをお任せします。 （1）マネージメントスタッフ 主に会員様や新規のお客様への対応をお願いします。 ・セレモニープランのご案内やサポート ・企画運営 ・婚礼や葬儀の進行と事前準備 ・内覧会でのご相談受付 ・打ち合わせ など （2）案内責任者 茨城県内の商業施設にてご案内を行います。 ・お客様のご相談 ・プランのご案内 冠婚葬祭業未経験OK 葬儀・葬祭や結婚式の知識は入社後に身につければOK！ 特別な資格や経験も必要なし！当社なら気軽にスタートできる環境が整っています。 しっかりとした研修があるので、未経験の方もご安心ください。 日勤の週休2日制 日勤の週休2日制なので身体に無理なく働けます。 ほか長期休暇もあるのでプライベートも充実！ 幅広い世代が活躍中 50代・60代など中高年世代も活躍している業界です。 30代・40代で子育てが落ち着いて、主婦パートから正社員に復帰した方も活躍中！ 人とお話をする事が好きな方やガッチリ稼ぎたい方にオススメ！ これまでの経験が活かせる 前職不問！ほぼ100％の人が異業種からのスタート！ブランクのある中高年の方も活躍中です。 正社員を目指したいパート・アルバイトさんもご応募ください。 〇接客業 〇営業 〇受付事務 〇相談カウンター 〇飲食店ホールスタッフ 〇ショップ店員 〇人材マネジメント 鹿嶋市のほかにも通勤しやすい勤務地のご相談も可能です。 ご質問等はお気軽にお問合せください。 TEL.029-878-1216（9時～17時）

業界未経験歓迎／賞与年2回／年休120日＆週休2日／安定企業でキャリアもプライベートも充実！

仕事内容: ＼ここがポイント！／ ✅ 応募条件は「乙4資格」のみ！ 年齢・学歴・経験不問！ ✅ 普通免許や中型免許も不要！ ✅ 安定した需要のあるエネルギー業界で 将来を見据えて働ける ✅ 未経験スタートから3年で 店長へ昇格した実績もあり！ ✅ 年間休日120日＆週休2日！ ✅ 丸紅グループのガソリンスタンドだから 安心の待遇と職場環境！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 給油や洗車、点検などの基本業務からスタートし、 将来的にはスタッフ管理や運営業務もお任せします。 地域に根ざして、腰を据えて働きたい方にピッタリの環境です◎ 具体的には… ・給油・洗車・ピット作業などの一般業務 ・スタッフのシフト管理や教育 ・店舗の売上・安全管理 など 【必須条件は「危険物乙4資格」のみ！】 「資格は取ったけど実務経験がない」 「ブランクがある」という方も大歓迎！ 仕事の流れや接客のコツは、 先輩スタッフがイチから 丁寧にお教えしますのでご安心ください。 【入社後の流れ】 Step1：基礎からしっかり ┗まずは給油や洗車の接客、ピット作業など、 現場の基本業務を習得！ 実務における安全ルールを身につけていきます。 Step2：少しずつステップアップ ┗業務に慣れてきたら、スタッフのシフト調整や 売上管理など、店舗運営に関する業務にもチャレンジ。 Step3：責任者として活躍 ┗一通りの業務を習得後、 ご本人の意欲や成長に応じて、 キャリアアップの道も広がります！

【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！

仕事内容: 【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！ 【仕事内容】 セレモニーホール内での接客と営業のお仕事です。 *会員様や新規のお客様へセレモニーご提案プランのご案内 *サポート・企画運営 *婚礼・葬儀の進行および事前準備 *内覧会での相談受付・打ち合わせ ・入社後は、座学にて冠婚葬祭について学んでいただきます。 サポート体制もバッチリですので、未経験の方でも安心してご応募ください！

【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！

仕事内容: 【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！ 【仕事内容】 セレモニーホール内での接客と営業のお仕事です。 *会員様や新規のお客様へセレモニーご提案プランのご案内 *サポート・企画運営 *婚礼・葬儀の進行および事前準備 *内覧会での相談受付・打ち合わせ ​入社後は、座学にて冠婚葬祭について学んでいただきます。 サポート体制もバッチリですので、未経験の方でも安心してご応募ください！

【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！

仕事内容: 【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！ 【仕事内容】 セレモニーホール内での接客と営業のお仕事です。 *会員様や新規のお客様へセレモニーご提案プランのご案内 *サポート・企画運営 *婚礼・葬儀の進行および事前準備 *内覧会での相談受付・打ち合わせ ​入社後は、座学にて冠婚葬祭について学んでいただきます。 サポート体制もバッチリですので、未経験の方でも安心してご応募ください！

【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。

仕事内容: 【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。 【仕事内容】 ≪ご葬儀全般に関わる業務≫ ◎葬儀の受注、およびご遺族様との打ち合わせ ◎故人様のご自宅や病院などへのお迎え ◎式場の設営や運営、各種の管理 ◎葬儀後のアフターケア……etc

【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。

仕事内容: 【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。 【仕事内容】 ≪ご葬儀全般に関わる業務≫ ◎葬儀の受注、およびご遺族様との打ち合わせ ◎故人様のご自宅や病院などへのお迎え ◎式場の設営や運営、各種の管理 ◎葬儀後のアフターケア……etc

完全週休2日・年休118日／3級資格から応募OK／インセン有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、整備士（道路交通/陸運） ✅20代で年収510万円達成したスタッフも ✅完全週休2日制／年間休日118日 ✅賞与年2回・インセンティブあり ✅整備士資格3級以上／実務経験不問 ======================= 整備士としてのこれからを、 収入も働き方も含めて考えてみませんか？ ======================= 車検や点検、故障診断など、 Honda車を中心とした整備業務を担当。 これまでの整備経験を活かしたい方も、 資格を活かして新たに挑戦したい方も歓迎。 収入や休日、仕事の環境も大切にしながら、 Honda正規ディーラーで 整備士として働きませんか。 - 【具体的には】 Honda車を中心とした 自動車整備をお任せします。 ■車検・定期点検 ■故障箇所の診断・修理 ■部品の交換や各種メンテナンス ■整備に関する書類作成 など - さまざまなHonda車に携われる ￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ガソリン車だけでなく、 ハイブリッド車やEVなど、 幅広い車種の整備を担当します。 整備に必要な設備も導入されており、 これまでの経験を活かせる環境です。 実務経験がない方や経験の浅い方への 教育・サポート体制もあり◎ 整備士の仕事も、自分の時間も。 ￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎週火曜・水曜がお休みの 完全週休2日制。 ★年間休日118日！ GW・夏季・年末年始休暇もあり、 5日以上の連続休暇も取得可能。 仕事とプライベート、 どちらの時間も大切にできる 休日制度を設けています。 年齢や社歴にとらわれない職場 ￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代～40代の整備士が在籍し、 さまざまな経験を持つスタッフが 一緒に働いています。 年齢や社歴に関係なく 気軽に声をかけ合える雰囲気で、 仕事の相談もしやすい職場です。

報奨金あり／上場企業での安定感／呉服店でのマネジメント経験が活かせる／東京きもの愛　鹿島店

仕事内容 呉服専門店の店長をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・店舗予算管理 ・催事計画 ・きもの会の企画運営 ・美道前楽結び着方教室の運営 ・商品手配 ・人材育成 ・経費コントロール 新規のお客様づくりに力を入れている事業部の中で、呉服の経験を活かして店長として様々な企画に挑戦できる環境です。 将来的には課長・部長へキャリアアップも目指していただけます。

完全週休2日・年休118日／3級資格から応募OK／インセン有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、整備士（道路交通/陸運） ✅20代で年収510万円達成したスタッフも ✅完全週休2日制／年間休日118日 ✅賞与年2回・インセンティブあり ✅整備士資格3級以上／実務経験不問 ======================= 整備士としてのこれからを、 収入も働き方も含めて考えてみませんか？ ======================= 車検や点検、故障診断など、 Honda車を中心とした整備業務を担当。 これまでの整備経験を活かしたい方も、 資格を活かして新たに挑戦したい方も歓迎。 収入や休日、仕事の環境も大切にしながら、 Honda正規ディーラーで 整備士として働きませんか。 - 【具体的には】 Honda車を中心とした 自動車整備をお任せします。 ■車検・定期点検 ■故障箇所の診断・修理 ■部品の交換や各種メンテナンス ■整備に関する書類作成 など - さまざまなHonda車に携われる ￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ガソリン車だけでなく、 ハイブリッド車やEVなど、 幅広い車種の整備を担当します。 整備に必要な設備も導入されており、 これまでの経験を活かせる環境です。 実務経験がない方や経験の浅い方への 教育・サポート体制もあり◎ 整備士の仕事も、自分の時間も。 ￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎週火曜・水曜がお休みの 完全週休2日制。 ★年間休日118日！ GW・夏季・年末年始休暇もあり、 5日以上の連続休暇も取得可能。 仕事とプライベート、 どちらの時間も大切にできる 休日制度を設けています。 年齢や社歴にとらわれない職場 ￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代～40代の整備士が在籍し、 さまざまな経験を持つスタッフが 一緒に働いています。 年齢や社歴に関係なく 気軽に声をかけ合える雰囲気で、 仕事の相談もしやすい職場です。

【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！

仕事内容: 【転勤・残業なし】頑張った分が給与に反映されるので年齢・社歴関係なく稼げます✨景気に左右されない安定業界✨業界最大手だから安心！ 【仕事内容】 セレモニーホール内での接客と営業のお仕事です。 *会員様や新規のお客様へセレモニーご提案プランのご案内 *サポート・企画運営 *婚礼・葬儀の進行および事前準備 *内覧会での相談受付・打ち合わせ ​入社後は、座学にて冠婚葬祭について学んでいただきます。 サポート体制もバッチリですので、未経験の方でも安心してご応募ください！

【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。

仕事内容: 【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。 【仕事内容】 ≪ご葬儀全般に関わる業務≫ ◎葬儀の受注、およびご遺族様との打ち合わせ ◎故人様のご自宅や病院などへのお迎え ◎式場の設営や運営、各種の管理 ◎葬儀後のアフターケア……etc

【吸引車手元作業】未経験からキャリアを磨ける好環境。入社後のジョブチェンジもOK！　独身寮あり◎

募集要項 職種 吸引車手元作業 雇用形態 正社員 仕事内容 ・吸引車両を使用して1チーム3名で行なう作業です。 ・指定された工場にて溜まったダストや石灰、工場排水などを吸引車のホースで吸って頂きます。 ・作業終了後は洗車や車両のメンテナンス等の付帯作業もあります。 ★特別な経験などは一切不要！ 入社後に丁寧に指導致しますので安心して働けます。

【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。

仕事内容: 【週休二日制】【男女ともに歓迎】【県外転勤なし】需要が減ることのない冠婚葬祭業／お客様の人生の節目となる、大切な瞬間を創り出すお仕事です。 【仕事内容】 ≪ご葬儀全般に関わる業務≫ ◎葬儀の受注、およびご遺族様との打ち合わせ ◎故人様のご自宅や病院などへのお迎え ◎式場の設営や運営、各種の管理 ◎葬儀後のアフターケア……etc

【大手ならではの高待遇】チームでお仕事を進めます！未経験歓迎！

仕事内容 ■求人のおすすめPoint ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！定着率90％以上 ☆チームで協力してお仕事を進めます ☆専門スキルが身につくお仕事です ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■仕事内容 ご家庭や事業所をチームで訪問し、専門の資器材でのお掃除をお願いします。 未経験OK！特別な資格も不要！ アシスタントから始めていただき、 慣れるまでみんなでしっかりフォローします。 あなたのペースで少しずつ覚えていけば大丈夫です。 研修制度もあり、普段のお掃除でも役立つ知識や技術を身につけられます。 新たに勉強したい事やわからない事などがあれば、先輩に気軽に聞いてください！ サービス後のお客様からの「ありがとう」が嬉しいお仕事です。 ※入社後のキャリアパスは多岐にわたります。 具体的な業務内容や配属については面接にてお伝えします。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■スタッフインタビュー 以前は工場内のライン作業をしていましたが 夜勤があったのでワークライフバランスを充実 させることが難しく、転職を決めました。 このお仕事は細かい作業が好きな私にはピッタリで キレイになった床や窓を見ると嬉しくなります！／30代男性 未経験からのスタートだったので、不安な気持ちも ありましたがそんな心配は初日でなくなりました！ 先輩のフォローもあるので、焦らずひとつずつ業務を覚えられます！ チームで訪問のため、困った時はいつでも助けてもらえる環境です♪／50代女性

全国転勤あり【上場企業のキャリアコース】借上げ社宅★家賃補助★引越費用など会社負担

仕事内容 【未経験入社多数】キャリアUPとワークライフバランス、どちらも叶えられます♪ ★上場企業 ★世界的ブランド「コンフォートホテル」などを全国に118店舗展開！ ★年2回7連休有 ★月残業平均9.6h以下 業績は大変好調で 富山、鹿児島、奈良、京都、栃木…など 今後も出店計画があり、 全国転勤ができる方（キャリアコース）を募集しています！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜全国転勤のメリット＞ ●新しい人・土地・文化に触れあうのが好き ●学生時代はバックパッカーをしていた。 など変化を楽しめる方には最適な環境！ 様々な店舗で経験を積める分成長も早く、 キャリアアップが速いのが特徴です。 借り上げ社宅や 引越費用の会社負担、 賞与もエリア限定職に比べて 25%UPの厚待遇です！ ＼当社の働きやすさをご紹介／ ＜＜休みがとりやすい＞＞ 「年2回7連休」が取得でき 公休と夜勤明け休みを合わせて 3連休の取得も可能！ また、月の平均残業時間はなんと平均9.6h！ 「残業が少ないし休みもしっかり取れて働きやすい」 という声も多いです。 産休・育休の取得や 復職後のフォロー体制も充実しているので ライフステージに合わせて 安心して働くことができます。 ＜＜未経験も安心の研修制度＞＞ ◆入社初日／導入研修 会社概要・社内制度・社内システム等を学習 ◆約1週間／オペレーション研修 ホテルシステムや接客についても配属前に学びます ◆約2カ月／OJT研修（現場配属） 配属現場で先輩について仕事の流れを覚えます。 定期的なフォロー面談も実施。 悩みを相談しながら成長できます◎ その後も CS・ES向上の取り組み サービスマネジメントなど 社歴や職級に応じた スキルＵＰ研修が多数あります◎ ＜＜明瞭な評価制度＞＞ 数値化しにくい接客スキルやサービス力を 6段階のキャリアアップ制度にして評価。 昇進に必要な、知識や研修を 明確に定義しています。 そのためのスキル習得も 個人に任せるだけでなく 昇格前後のフォローアップ教育や面談を実施し キャリアアップを 会社全体でサポートする体制があります！ 未経験から →店舗責任者 →エリアマネージャーへのキャリアUPも可能です。 具体的な仕事内容 ●チェックイン・アウト業務 ●電話・メール対応 ●予約データなどのシステム入力 ●客室の備品・清掃状況チェック ●朝食サービスのご案内 ※客室清掃業務はありません 日勤は3～4名、夜勤は2～3名の体制です。 また「手作り観光MAPを作ろう」等 スタッフのアイデアを 積極的に現場に反映しているので 発信大歓迎です♪ スケジュール例 ★交代制のため残業ほぼなし、定時で退社♪ 夜勤は事務作業メインで仮眠もあります◎ ●日勤 出勤、チェックアウト対応 11時 予約情報の事前確認・対応 13時 交代で1時間休憩 15時 チェックイン対応 19時15分 夜勤社員に引継ぎ・退社 ●夜勤 19時 引継ぎ後チェックイン対応 22時 売上などPC入力、翌日の予約チェック 24時半 仮眠 5時 売上締め作業、チェックアウト対応 9時 退社 今回の募集条件は「高卒以上」「全国転勤可能」のみ！ 中途入社の先輩の7割が ホテル業界未経験で入社。 「ホテル業界に憧れていた」 「将来性のある観光業で働きたい」 「仕事もプライベートも充実させたい」 「接客経験を活かしたい」等 転職理由は様々です。 経験者はもちろんですが 販売スタッフや塾講師、介護職など ホテル業界未経験や 元フリーターの社員も多いですよ！ 会社情報 【設立】1964年1月 【資本金】1億円 【売上】連結539億円（2026年6月期）前期比8.8%増 【従業員数】2,541名（正社員898名、パートナー社員1643名）/2026年6月末 今後も富山、鹿児島、奈良、京都、栃木など 全国で新店OPEN予定中！ 成長中企業です。

20代・30代活躍中！未経験OK！残業ほぼナシ！安心の大手◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業 未経験から芝管理のプロへ。 自分らしく働ける環境。 【求人アピールポイント】 ✅ 機械化により1ヶ月で操作技術を習得 ✅ グリーンキーパーへの明確な昇格制度 ✅ 芝草管理資格の取得を会社が支援 ✅ 年間作業工程を自分で組める裁量権 ✅ 残業ほぼなしで規則正しい生活を実現 【未経験から専門職を目指す方へ】 シンプルな機械操作からスタートし、段階的に専門スキルを磨けます。 先輩のサポートのもとで着実に成長できる環境です。 【経験を活かして活躍したい方へ】 年間工程の策定など裁量を持って業務を完結させるやりがいがあります。 専門資格を取得して、市場価値を高められる職場です。 【仕事内容】 1. 芝刈りや農薬散布の機械操作 機械化が進んでおり1ヶ月で習得可能 2. スポーツターフの維持整備 自分の手で環境を整える達成感がある 3. 年間作業工程の計画・実行 自身の裁量で業務を進められる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働きやすさ】 ◆ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。 仕事とプライベートのバランスを整えることで、 日々のパフォーマンスが向上すると考えています。 子育て支援など、より働きやすい環境改善にも取り組んでいます。 有休取得率も高く、メリハリを持って働けます。 口下手な方でも丁寧に仕事をしてくださる方なら大歓迎。 モクモクと作業に打ち込める環境ですよ！ 気さくなスタッフばかりなので 分からないことは安心してなんでも聞いてくださいね。 ・資格取得支援あります!! (AT免許限定解除や芝草管理資格取得) ・休日増加・残業削減しています!! 【仕事の楽しさ】 ◆自分が整備したものでプレーヤーが楽しまれたり、 契約ゴルフ場から「ありがとう」の言葉がもらえる喜びがあります。 ＜お問い合わせ＞ 応募画面、もしくは電話よりお問い合わせください。 お電話は土日祝、17時以降でも受け付けます。 TEL/080-1577-6790(瀧本携帯)

業界実績No.1の安定企業｜残業も少なめ｜賞与年2回｜社内割引あり｜交通費支給｜20代～50代活躍中

仕事内容 ＼国内外217店舗を展開する安定企業！／ 中古釣具業界のパイオニアとして 成長を続ける『タックルベリー』 安定した経営基盤のもと、 未経験からでも長く安心して働ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社魅力ポイント ◆国内外にて217店舗を展開 ◆釣具専門オークションサイト運営中 ◆未経験者歓迎 ◆20代～50代活躍中 ◆賞与年2回 ◆釣具社員割引あり ◆交通費全額支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 釣り具ショップで接客と 商品の販売をお願いします。 ■発注業務 ■釣り具の査定（マニュアルあり） ■中古品の簡単なメンテナンス ■店内のレイアウト ■お客様対応（接客・レジ） ※釣り具に関する知識は一切必要ありません！ 《釣り好きにピッタリの職場です！》 全国のスタッフが腕を競う「釣り大会」を毎年開催！ 社員同士で釣りを通じて、絆が深まります◎ また、弊社は買取専門店のため 今では手に入らないレア商品 （ヴィンテージリール・廃盤ルアー）など、 レアな釣具に出会えるのも魅力です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度も充実していて 先輩社員も手厚く教えてくれるので 未経験でも安心して働いていただけます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 釣りが好きな方がご来店されるため 同じ趣味のお客様とお話ができることも 当店で働くたのしみの一つです！ ビギナーからベテランまでご来店！ 仕事なのに、こんなに楽しくていいの？ というくらい素敵なお客様ばかりです♪ 【アピールポイント】* ＼頑張るだけ収入アップ／ 頑張りを評価してくれる環境です！ キャリアUPも可能！お給料もUP！ 年齢・性別関係なし！やる気＆熱意を重視！ 入社1年以内で店舗を任されたという方も！ 年2回の賞与と、昇給年1回は業績好調の証し！ 確実に収入アップ出来る環境です！

業界実績No.1の安定企業｜残業も少なめ｜賞与年2回｜社内割引あり｜交通費支給｜20代～50代活躍中

仕事内容 ＼国内外217店舗を展開する安定企業！／ 中古釣具業界のパイオニアとして 成長を続ける『タックルベリー』 安定した経営基盤のもと、 未経験からでも長く安心して働ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社魅力ポイント ◆国内外にて217店舗を展開 ◆釣具専門オークションサイト運営中 ◆未経験者歓迎 ◆20代～50代活躍中 ◆賞与年2回 ◆釣具社員割引あり ◆交通費全額支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 釣り具ショップで接客と 商品の販売をお願いします。 ■発注業務 ■釣り具の査定（マニュアルあり） ■中古品の簡単なメンテナンス ■店内のレイアウト ■お客様対応（接客・レジ） ※釣り具に関する知識は一切必要ありません！ 《釣り好きにピッタリの職場です！》 全国のスタッフが腕を競う「釣り大会」を毎年開催！ 社員同士で釣りを通じて、絆が深まります◎ また、弊社は買取専門店のため 今では手に入らないレア商品 （ヴィンテージリール・廃盤ルアー）など、 レアな釣具に出会えるのも魅力です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度も充実していて 先輩社員も手厚く教えてくれるので 未経験でも安心して働いていただけます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 釣りが好きな方がご来店されるため 同じ趣味のお客様とお話ができることも 当店で働くたのしみの一つです！ ビギナーからベテランまでご来店！ 仕事なのに、こんなに楽しくていいの？ というくらい素敵なお客様ばかりです♪ 【アピールポイント】* ＼頑張るだけ収入アップ／ 頑張りを評価してくれる環境です！ キャリアUPも可能！お給料もUP！ 年齢・性別関係なし！やる気＆熱意を重視！ 入社1年以内で店舗を任されたという方も！ 年2回の賞与と、昇給年1回は業績好調の証し！ 確実に収入アップ出来る環境です！

業界実績No.1の安定企業｜残業も少なめ｜賞与年2回｜社内割引あり｜交通費支給｜20代～50代活躍中

仕事内容 ＼国内外217店舗を展開する安定企業！／ 中古釣具業界のパイオニアとして 成長を続ける『タックルベリー』 安定した経営基盤のもと、 未経験からでも長く安心して働ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社魅力ポイント ◆国内外にて217店舗を展開 ◆釣具専門オークションサイト運営中 ◆未経験者歓迎 ◆20代～50代活躍中 ◆賞与年2回 ◆釣具社員割引あり ◆交通費全額支給 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 釣り具ショップで接客と 商品の販売をお願いします。 ■発注業務 ■釣り具の査定（マニュアルあり） ■中古品の簡単なメンテナンス ■店内のレイアウト ■お客様対応（接客・レジ） ※釣り具に関する知識は一切必要ありません！ 《釣り好きにピッタリの職場です！》 全国のスタッフが腕を競う「釣り大会」を毎年開催！ 社員同士で釣りを通じて、絆が深まります◎ また、弊社は買取専門店のため 今では手に入らないレア商品 （ヴィンテージリール・廃盤ルアー）など、 レアな釣具に出会えるのも魅力です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度も充実していて 先輩社員も手厚く教えてくれるので 未経験でも安心して働いていただけます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 釣りが好きな方がご来店されるため 同じ趣味のお客様とお話ができることも 当店で働くたのしみの一つです！ ビギナーからベテランまでご来店！ 仕事なのに、こんなに楽しくていいの？ というくらい素敵なお客様ばかりです♪ 【アピールポイント】* ＼頑張るだけ収入アップ／ 頑張りを評価してくれる環境です！ キャリアUPも可能！お給料もUP！ 年齢・性別関係なし！やる気＆熱意を重視！ 入社1年以内で店舗を任されたという方も！ 年2回の賞与と、昇給年1回は業績好調の証し！ 確実に収入アップ出来る環境です！

介護経験を活かして、施設運営に関わる仕事です

仕事内容 仕事内容 サービス付高齢者向け住宅「母里」で、施設管理者として利用者管理や運営管理、契約に関する業務をお任せします。介護業界での経験や介護系資格を活かしやすく、施設全体を支えるやりがいのあるお仕事です。スタッフと連携しながら、安心して過ごせる施設づくりに関われます。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

定員18名の小規模施設で、理想の介護を形に

仕事内容 仕事内容 定員18名の小規模グループホームで、利用者様に寄り添う管理者候補のお仕事です。認知症高齢者の方が落ち着いて過ごせるよう、日々の暮らしを支えます。現場の介護業務を理解しながら、職員同士で連携し、安心できる毎日をつくっていきます。小規模だからこそ、一人ひとりに丁寧に関われる環境です。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

介護経験を活かして施設運営へ 月給23万～39万円◎賞与年2回・昇給あり！

仕事内容 仕事内容 サービス付高齢者向け住宅での施設管理業務です 利用者管理、運営管理、契約対応などをお任せします。 施設全体を見ながら、安心して過ごせる環境づくりを支えるお仕事です。 介護業界での経験や、介護職員初任者研修修了者の資格を活かせます。 管理者としての視点を持ち、周囲と連携しながら丁寧に進められる方にぴったり◎ 業務の変更範囲はありません。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

最大インセンティブ60万円/月！未経験から大手企業正社員へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【未経験から、楽天グループの正社員へ📱✨】 楽天モバイルショップのカウンターセールス募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ はじめは「分からない」があって当然です🔰 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「スマホの仕事って難しそう」 「料金プランを説明できるか不安」 「接客の経験はあるけど、通信業界は初めて」 そんな方も、安心してスタートできる環境です。 入社後は、いきなり一人でお客様対応を任されるわけではありません。 まずは研修で、楽天モバイルのサービス内容や料金プラン、接客の流れ、契約手続きの基本を学ぶところから始まります。 その後は、先輩スタッフのそばで受付対応やご案内の流れを覚えながら、少しずつできることを増やしていきます。 困ったときは先輩社員がフォローするので、未経験の方も落ち着いて仕事に慣れていけます😊 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様の「困った」を一緒に解決する仕事です📱 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天モバイルショップには、さまざまなお客様が来店されます。 「毎月のスマホ料金を見直したい」 「機種変更をしたい」 「楽天モバイルに乗り換えたい」 「自分に合う料金プランを知りたい」 あなたにお任せするのは、こうしたお客様のお話を丁寧に伺い、希望に合ったサービスをご案内することです。 ただ商品をすすめるのではなく、 お客様の生活スタイルやお困りごとを聞きながら、分かりやすく説明していく接客です。 受付対応、料金プランのご案内、新規契約・機種変更・乗り換え手続きのサポート、契約内容の確認、専用システムへの入力、お問い合わせ対応、在庫チェック、POPやキャンペーン資料の準備など、店舗での幅広い業務に関わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 接客経験も、アルバイト経験も活かせます🌟 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでに人と関わる仕事をしたことがある方は、その経験を活かせます。 たとえば、アパレル販売、飲食店、カフェ、コンビニ、ホテル、受付、コールセンター、イベントスタッフ、営業、家電量販店、携帯ショップなどの経験がある方は、お客様対応の場面で強みになります。 もちろん、アルバイト経験だけでも大丈夫です◎ 「接客は好きだけど、もっと安定した環境で働きたい」 「そろそろ正社員として頑張りたい」 「新しい仕事に前向きに挑戦したい」 そんな気持ちを歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 安定も、成長も大切にできます✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 楽天グループの正社員として働けることも、この仕事の魅力です。 転居を伴う転勤なしのため、生活環境を大きく変えずに働きたい方にも向いています。 安定した環境で長く働きながら、接客スキル、提案力、スマホや通信サービスの知識を身につけていけます。 経験を積んだ後は、後輩スタッフのフォローや店舗運営に関わる業務にもチャレンジできます。 将来的には、店長、トレーナー、エリアマネージャー、本部職などへのキャリアアップも目指せます🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな想いがある方へ🌈 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から正社員を目指したい。 人と話す仕事に挑戦したい。 安定した会社で長く働きたい。 接客経験を活かして、次のステップに進みたい。 将来につながるスキルを身につけたい。 経験や知識が最初からそろっていなくても大丈夫です。 大切なのは、「やってみたい」という前向きな気持ち。 楽天グループの正社員として、 新しいキャリアをここから始めませんか？😊