株式会社扇港理研
【土日祝完全休日&年間休日125日以上】神戸(三宮・元町すぐ)で創業40年以上、水インフラを支える地域密着企業です‼全員未経験からスタート‼会社以降の自分時間を確保しやすい職場環境で、これから長く働いて頂ける方を募集しています‼
仕事内容: 水処理設備の営業・技術提案、設計、施工管理、保守点検を担う仕事です。 男女問わず、未経験・仕事内容に不安に思う方でも長く働ける環境です。 ●社員全員で全力でバックアップします‼ 入社後は先輩とお客様先や現場に同行し、できることから少しずつ業務や仕事内容を学んでいってください。また、1人だけで行なう業務は少ないため、チームで動く業務がほとんどです。 ●資格取得や各種補助があります‼ 仕事を通じて専門知識を身につけながら、資格取得にも取り組んでもらえます。また会社としても取得に向けてバックアップしており、各種補助も準備しています。 以上から、未経験の方や仕事に不安のある方でも、じっくりと仕事を覚えていけます‼ ■転勤なし・神戸から地域密着の働き方 転勤はなく、対応先は神戸市内や淡路島内を中心に、兵庫・大阪など近畿圏がほとんどです。 また、全国各地へ短期出張し、納入済みの機器を 保守・点検することもあります。 ■仕事内容 ・水処理設備の設計 ・水処理設備の施工・施工管理 ・設置後の保守点検・修繕対応 ・お客様との打合せ・訪問営業・技術提案 ・技術対応・折衝業務 ・図面作成・装置設計 ・見積作成・積算・受発注業務などの事務作業 お客様からのご依頼をもとに進める仕事が中心です。お客様先で新たなご要望を伺い、提案し、既存設備の修繕・改修にも対応します。 設備の運用や保守を通じて、お客様やその設備、その地域に長く関わり、暮らしを支える水のインフラを守っています。 ■会社について 株式会社扇港理研は、兵庫県神戸市中央区に本社を構える水処理関連事業の会社です。 創業から40年以上、上水道・下水道・水産業・工業分野などに向け、様々な水処理設備の設計施工、電気工事、水処理機器・薬品販売、紫外線水処理装置の設計製造・保守を手がけています。 これから事業拡大に向けて増員募集します‼ ■その他 ・ウェブ面談可能(私服で参加可) ・退職金制度あり
アクセス: 各線「元町」「三宮」駅より徒歩8分
[勤務地:兵庫県神戸市中央区海岸通]
月給265,000円~350,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥265,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥45,703〜¥66,810(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給26.5万円~35万円 上記給与幅にて、経験/能力/年齢など考慮して初任給を決定いたします ≪その他≫ 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 ≪年収例≫ 495万円/33歳:月給32万円+諸手当+賞与、他能力に応じて支給 ≪ポイント≫ 平均年収は600万円~800万円 800万円以上のスタッフも在籍しています ノルマは一切ありませんのでご安心ください☆
求める人材: ・必須:普通運転免許 ・未経験の方や男女問わず歓迎 転勤はありません。入社後は先輩社員に同行し、 できることから少しずつ仕事を覚えていただけます。 お客様先への訪問は近畿圏が中心で、ほとんどが 神戸市内・淡路島内(または兵庫・大阪)です。 訪問時は社用車(または電車)で移動します。
雇用形態:正社員
株式会社ワーキテクノ 神戸営業所
≪業界屈指の定着率95%以上≫あなたの新しいキャリアを応援!
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 設計のアイデアを、PCソフトを使って正確な図面や立体モデルにするお仕事です。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計に携われます。 最初は先輩社員と一緒に簡単なサポート業務からお任せするので未経験からでも大丈夫です。 《入社後の流れの一例》 先輩が展開した図面の確認や、簡単なCAD業務をお任せします。 操作方法やポイント等はしっかり教えますので 安心して始める事ができます! ↓ 3か月ほどで操作に慣れてくると簡単な図面の作成をお願いします。 少しずつ難しい図面にもチャレンジをしていただきます。 できることが増えてくると、全体の形がイメージしやすくなるので どんどん面白くなってくると思います。 ↓ 1年で大体の図面を作成できるようになります。 是非色んな図面にチャレンジしてください。 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、Solid Works、NXなど 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! ≪将来的にはこんなプロジェクトも担当可能≫ ●鉄道車両部品の3Dモデリング ●半導体製造装置の設計製図 ●プラント配管の流体解析 ●医療機器生産ライン工程設計 ●樹脂製品の金型設計 ●自動車用の制御回路システム設計/開発 ●産業用ロボットの機構設計 ●デジタル家電の筐体設計 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
交通・アクセス みなと元町駅徒歩3分、元町駅徒歩5分、元町駅徒歩5分
[勤務地:〒650-0024兵庫県神戸市中央区海岸通]
月給263,900円~560,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万6000円 〜 36万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万7900円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【経験者の場合】 月給:30万円~100万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験などを考慮して決定 【未経験者の場合】 月給:24万6千円~36万+各種手当+賞与年2回 ※上記月給は月10時間の固定残業代(1万7900円)を含みます。 ※試用期間6ヶ月あり(雇用形態、給与、待遇当は同じです) ★前職年収より100万円以上UPした社員も多数在籍★ 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 【学歴不問/未経験歓迎】 社会人未経験や第二新卒も大歓迎!ブランクもOKです! あなたの“やってみたい!”を大切にします! ★特別な経験や知識は問いません! ★もちろん経験者は優遇します! ★経験者の方には設計やリーダーをお任せ! \こんな想いを持った方大歓迎!/ ・モノづくりをしてみたい ・新しい環境に挑戦したい ・今の職場環境に不満がある ・やってみたい仕事がある ・収入をUPしたい ・会社と共に成長したい \こんな経験を持った方優遇します/ ・CADを触ったことがある ・機械や電気図面を見たことがある
≪業界屈指の定着率95%以上≫ここを、最後の転職先にする!
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 高度な解析・評価技術を駆使し、製品の性能、信頼性、安全性を客観的に評価し、開発プロセスにフィードバックしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 製品の構造、熱、流体、電磁界、音響などに関する高度なCAE解析 □ 非線形解析、疲労解析、最適化解析など専門的なシミュレーションの実施 □ 試験計画の立案、試験設備の選定・構築、試験条件の最適化 □ 応力測定、振動測定、熱流体測定など各種物理量の計測・評価 □ **信頼性評価(加速寿命試験、環境試験など)**の実施と寿命予測 □ 故障モード解析(FMEA)、FTA、DRBFMなどを用いたリスク評価 □ 統計的手法を用いたデータ解析、品質特性の多変量解析 □ 解析結果、試験結果の解釈、報告書の作成、設計部門への改善提案 □ 新たな解析手法や計測技術の調査・導入、チームメンバーへの指導 等 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、JMAG、LS-DYNA、MATLAB、Python、R、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● プラント配管の経年劣化を考慮した詳細な流体解析と余寿命評価 ● 自動車部品の実車走行環境を模擬した複雑な振動解析 ● スマートフォンの高密度実装における熱問題の詳細解析と放熱設計支援 ● 半導体デバイスの最先端プロセスにおける電気的特性・信頼性評価 ● 航空機構造の複合材料における破壊力学解析と損傷許容設計 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
月給380,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万8400円 〜 80万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1600円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験などを考慮して決定 ★前職年収より100万円以上UPした社員も多数在籍★ 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 解析・検査・評価のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 生産プロセスの企画・設計から量産立ち上げ、改善までを一貫してリードし、高効率・高品質なものづくりを実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新規製品の生産プロセス開発、量産立ち上げ計画の策定と実行 □ 自動化、省人化、IoT導入によるスマートファクトリー化の推進 □ 設備投資計画の立案、新規設備の導入、設備メーカーとの交渉 □ 生産ラインのレイアウト設計、最適化、ボトルネック解消 □ 品質マネジメントシステムの構築、運用、継続的改善 □ **SCM(サプライチェーンマネジメント)**の最適化、部品調達戦略の立案 □ 生産データ分析、KPI設定、生産性向上に向けた施策の実行 □ DX(デジタルトランスフォーメーション)推進、MES/ERPシステム導入 □ 部門横断プロジェクトの推進、IE(インダストリアルエンジニアリング)手法の導入、若手育成 等 《使用ソフト例》 CAD(AutoCADなど)など 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 医療機器生産ラインの次世代自動化ラインの企画・設計・導入 ● 自動車工場におけるCO2排出量削減を見据えた生産プロセス改善 ● スマートフォン組立工程のAIを活用した不良品検知システム導入 ● 半導体製造プロセスのデータドリブンな歩留まり改善活動 ● 家電製品の需要予測と連動した柔軟な生産計画システム構築 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 生産技術・生産管理のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 製品が壊れないか、安全か、きちんと性能が出ているかを科学的に調べるお仕事です。 シミュレーションやテストを通して、製品の品質や安全性を徹底的に確認します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の解析、検査、評価に携われます。 スキルに応じて、CAE解析、各種試験、品質評価、不具合解析などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 製品の強度、熱、流体、振動などのCAE解析(シミュレーション) □ 試作品や量産品の各種性能試験、信頼性試験 □ 品質規格に基づいた検査、評価項目の設定と実施 □ 不具合発生時の原因究明、解析、対策立案 □ 測定データの収集、解析、報告書作成 □ 試験設備の選定、導入、管理 □ 開発部門や製造部門へのフィードバック、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①評価計画 製品が壊れないか、安全かなど、何を調べるかを決め、テストや解析の計画を立てます。 ②シミュレーション/テスト PCソフトで予測したり、実際に製品を様々な条件でテストしてデータを取ります。 ③原因究明・提案 データから問題点を見つけ、なぜそうなったかを調べて、設計や製造部門に改善案を提案します。 《使用ソフト例》 ANSYS、Abaqus、Nastran、MATLAB、Python、各種測定器制御ソフトなど 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ● プラント配管の流体解析 ● 自動車部品の衝突安全性解析 ● スマートフォンの放熱シミュレーション ● 半導体デバイスの信頼性評価 ● 航空機構造の強度解析 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし! 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
月給263,900円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万6000円 〜 80万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万7900円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 《年収500万スタートも可能です!》 ★前職の給与を最大限に考慮します! ★年収が前職より170万円アップした実績あり 【経験者の場合】 ■月給38万円~100万円+各種手当+賞与年2回 【未経験者の場合/首都圏】 ■月給25万6000円~36万円+各種手当+賞与年2回 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 工場での製品の作り方を考え、効率よく、高品質に作れるように改善するお仕事です。 どうすればもっと早く、安く、良いものが作れるかを追求し、工場全体を管理します。 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の生産工程の最適化に携われます。 スキルに応じて、生産ライン設計、工程改善、品質管理、生産計画立案などをお任せします。 まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 □ 生産ラインの設計、構築、立ち上げ □ 製造プロセスの改善、効率化、自動化推進 □ 生産設備の導入、選定、保守管理 □ 品質管理体制の構築、不良率低減活動 □ 生産計画の立案、進捗管理、納期調整 □ コスト削減、生産性向上に関する改善活動 □ 製造現場のデータ収集、分析、改善提案 等 《仕事の流れの一例》 ①作り方の計画 新しい製品をどうやって工場で作るか、どんな機械を使うかという生産の流れを計画します。 ②効率化・改善 生産ラインの配置や作業方法を工夫し、より早く、無駄なく、高品質に作れるように改善します。 ③進捗・品質管理 生産計画通りに進んでいるか、不良品が出ていないかなどを管理し、工場全体の生産を最適化します。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ● 医療機器生産ライン工程設計 ● 自動車工場における自動化ラインの導入 ● スマートフォン組立工程のタクトタイム短縮 ● 半導体製造プロセスの歩留まり改善 ● 家電製品の生産計画最適化 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし! 希望次第で様々な職種へジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
日本ノベンコ株式会社
国内大手造船所(三菱重工、ジャパンマリンユナイテッド等)向けに導入される海外製汚水処理装置や真空トイレシステム等の整備、配線・配管工事をお任せします。
企業名 日本ノベンコ株式会社 求人名 【技術職】舶用環境機器のセールスエンジニア(未経験歓迎) 仕事の内容 国内大手造船所(三菱重工、ジャパンマリンユナイテッド等)向けに導入される海外製汚水処理装置や真空トイレシステム等の整備、配線・配管工事をお任せします。 艦船や大型船舶に搭載される汚水処理装置・真空トイレシステムの設置・保守メンテ業務。全国の造船所(主に横浜、長崎、佐世保、舞鶴等)への出張作業がメインとなります。現場は狭い船内での重量物運搬作業を伴うため、安全に配慮し業務を進めていただきます。機械の配線・配管に興味がある方であれば未経験から育成します。海外メーカーの説明書読み解きやメール対応は、翻訳ツールを使用し理解できれば語学力は不問です。 募集職種 【技術職】舶用環境機器のセールスエンジニア(未経験歓迎)
[勤務地:兵庫県神戸市中央区]
月給230,000円以上 想定年収 420万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~ 基本給¥200,000~ 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【未経験歓迎】配線・配管や機械整備に興味がある方。狭所での作業や重量物の運搬に対応できる安全意識と体力を要します。 【必須】(1)機械の配線・配管工事や整備作業に興味・意欲がある方 (2)翻訳ツールを用いて英文取扱説明書を読み解ける方 (3)PC基本操作 【歓迎】船舶機器やトイレ整備の経験者 ※業務上、狭い船内での重量物運搬があるため安全に配慮し作業できる方を求めています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
和田興産株式会社
自社マンション「ワコーレ」の品質保持全般をお任せします。係長クラスとして発注者の立場から図面・見積精査や各種検査への立会い、現場の牽引等を行い、高品質な住まいづくりを支える重要なポジションです!
企業名 和田興産株式会社 求人名 【神戸◇建築品質管理(発注者側)】係長クラス以上◎転勤無/月残業10h/地域密着 仕事の内容 自社マンション「ワコーレ」の品質保持全般をお任せします。係長クラスとして発注者の立場から図面・見積精査や各種検査への立会い、現場の牽引等を行い、高品質な住まいづくりを支える重要なポジションです! 【図面確認】設計図面が自社品質基準や建築基準法に適合するか検証 【仕様検証】間取り図やパンフレット、パース等の制作物整合性チェック 【見積精査】各工事における施工会社からの見積査定・高度な価格折衝 【現場対応】施工中の定例会議への出席、重要工程の検査や品質指導 【竣工検査】引き渡し前の事業主・竣工検査の統括、顧客への物件説明 【物件担当】担当は年間3~4件程度、1棟へじっくり向き合える環境 募集職種 【神戸◇建築品質管理(発注者側)】係長クラス以上◎転勤無/月残業10h/地域密着
月給442,000円~528,500円 想定年収 750万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥442,000~¥528,500 基本給¥371,000~¥450,500 固定残業代¥71,000~¥78,000を含む/月 ■賞与実績:有(昨年度実績:5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ≪必須≫目安実務経験:7年以上 ■RC造・S造の設計 又は 施工管理経験 ≪歓迎≫建築士、建築施工管理技士資格お持ちの方 【魅力】1899年創業、東証スタンダード上場企業の強固な基盤 【優位性】看板マンション「ワコーレ」は神戸市内で28年連続1位 【強み】地域密着を活かし中小規模物件も確実に収益化するノウハウ 【立場】ゼネコン等の施工管理とは異なり発注者側で上流工程に専念 【役割】係長クラスのコアメンバーとして品質管理を牽引する立場 【環境】完全週休二日制(土日祝休)、年休127日、転勤なし 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士 1級建築施工管理技士
レインボーマリタイム株式会社
■船舶管理監督者として、下記業務をお任せします。
企業名 レインボーマリタイム株式会社 求人名 神戸【船舶管理 工務監督・船質維持】第二新卒歓迎/年間休日123日/福利厚生◎ 仕事の内容 ■船舶管理監督者として、下記業務をお任せします。 ■保船(本船の保守・整備) ■予備品・消耗品の手配・管理 ■入渠計画・手配・監督 ■新造船建造監督 ■年に4~5回程度、入渠監督の為の海外出張(約2週間/1隻あたり)あり。訪問先は主に中国。 ■年に数回程度、国内出張(日帰り~2日程度)あり 募集職種 神戸【船舶管理 工務監督・船質維持】第二新卒歓迎/年間休日123日/福利厚生◎
月給319,999円~401,891円 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥319,999~¥401,891 基本給¥236,600~ 固定残業代¥50,399~¥63,291 諸手当¥33,000~¥94,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■4年制大学(理系学部)、工業高専、商船大学、商船高専を卒業された方 ■英語に抵抗の無い方 ※外国人船員とコミュニケーションが取れる方 【下記いずれかのご経験のある方歓迎 】 ■海運・船舶管理・造船所・舶用メーカー・陸上機械メーカー等での実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社セック
自社内で三菱重工グループ向けの機械設計業務を担当し、大型製品を中心とした「一品モノ」の設計に携わっていただきます。問題なく業務が可能になれば、リモートワークも可能です!※変更の範囲:会社の定める業務
企業名 株式会社セック 求人名 【神戸設計室・二見/機械設計】完全オーダーメイドの設計!リモートワーク可能 仕事の内容 自社内で三菱重工グループ向けの機械設計業務を担当し、大型製品を中心とした「一品モノ」の設計に携わっていただきます。問題なく業務が可能になれば、リモートワークも可能です!※変更の範囲:会社の定める業務 【具体的には】■組立図・部品図の作成■図面修正・トレース ■要領書作成補助 ■強度計算 ■仕様打ち合わせ ■構想設計 ■構造解析(3DCAD使用) ■機械設計全般 ■案件一例:◎遊園地アトラクションの安全バーの設計 ◎大型ロケットの移動発射台(3名体制/期間6ヶ月/図面100枚以上!) ◎船体に付着した貝を粉砕する装置の設計 募集職種 【神戸設計室・二見/機械設計】完全オーダーメイドの設計!リモートワーク可能
[勤務地:兵庫県加古郡]
月給280,000円~320,000円 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥320,000 基本給¥280,000~¥320,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】機械設計のご経験がある方(AutoCAD使用経験者/顧客折衝経験のある方)・設計業務の基本的な流れを理解しており、独立して業務を進められる方を想定しています。 ▼設計環境:AutoCAD、Excel、Word 【歓迎】 ・モノづくりに一貫して携わりたい方 ・オーダーメイドで顧客に合わせた製品設計をしたい方 ・Inventor(3DCAD)が使える方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社リオプラン
管理技術者として部下のマネジメントを中心にお任せします。具体的には資格、実績を活かして設計業務の統括、得意分野を中心に取引先との打合せから成果報告書の照査まで業務全体の管理を担当していただきます。
企業名 株式会社リオプラン 求人名 神戸【管理技術者】役職者採用/建設コンサルタント/官公庁案件多数で安定性◎ 仕事の内容 管理技術者として部下のマネジメントを中心にお任せします。具体的には資格、実績を活かして設計業務の統括、得意分野を中心に取引先との打合せから成果報告書の照査まで業務全体の管理を担当していただきます。 【仕事例】プロジェクトの計画、設計工法の提案、評価、コスト管理や予算策定の取りまとめ。設計部門強化のため若手技術者の指導、教育。 【案件】単価1,000万円~2,000万円程度 【キャリアアップ】課長や部長など頑張りや能力に応じて昇給します。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 神戸【管理技術者】役職者採用/建設コンサルタント/官公庁案件多数で安定性◎
月給500,000円~600,000円 想定年収 700万円~840万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥600,000 基本給¥350,000~¥500,000 諸手当¥100,000~¥150,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 前年度実績2.5か月/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・技術士またはRCCMの資格取得者、取得予定者 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ■安定した環境で長期活躍したい方 ■チームワークを大切にし、リーダーとして業務を遂行できる方 ■専門分野に限らず様々な業務に携わった経験のある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 技術士(建設部門、上下水道部門) 監理技術者
扇コンサルタンツ株式会社
■2025年4月に西松建設グループの一員となりました! ■インフラ整備に関わる道路設計・電線共同溝設計や橋梁設計などの土木設計全般、橋梁などの公共構造物の調査点検業務などをお任せ致します。
企業名 扇コンサルタンツ株式会社 求人名 神戸『土木設計』転勤無・官公庁案件中心。地元兵庫で長く活躍できる土木設計職 仕事の内容 ■2025年4月に西松建設グループの一員となりました! ■インフラ整備に関わる道路設計・電線共同溝設計や橋梁設計などの土木設計全般、橋梁などの公共構造物の調査点検業務などをお任せ致します。 道路や橋梁、コンクリート構造物、河川構造物などの設計業務をご担当いただきます。官公庁発注の仕事がメインです。 【受け入れ体制】得意な分野から仕事をお任せしますが、ゆくゆくは幅広い知識を身につけて頂くことを期待しています。社員同士の仲は良く、経験豊富なメンバーから適宜アドバイスをもらえる環境ですのでご安心下さい。 募集職種 神戸『土木設計』転勤無・官公庁案件中心。地元兵庫で長く活躍できる土木設計職
月給230,000円~410,000円 想定年収 430万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥410,000 基本給¥230,000~¥410,000を含む/月 ■賞与実績:4.5か月分(過去実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】土木業界でのご経験 【尚可】土木設計のご経験 【リクルート取材情報】 ◆残業時間は月平均20時間程度。(昨年度実績値)働き方◎ ◆「社員の健康」や「家族との時間」を第一に考える社長。協力会社への業務委託も、社員の裁量で行ってよいようにしているとのこと。 ◆社員がやりがいを持って働けるよう環境を整えられているため、10年以上勤務しているベテラン技術者も多数おり、離職率の低い職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
2025年4月に西松建設グループの一員となりました! 【神戸市中心】建造物の設計や建設、土地の開発計画に欠かせない土地の測量調査業務などお任せ致します。
企業名 扇コンサルタンツ株式会社 求人名 神戸『測量士/経験者』西松建設Gの技術力をあなたのキャリアの武器に◎転勤無 仕事の内容 2025年4月に西松建設グループの一員となりました! 【神戸市中心】建造物の設計や建設、土地の開発計画に欠かせない土地の測量調査業務などお任せ致します。 ◆人工衛星や3次元レーザー測量機器、ドローンも使用! ■建設前の測量計画に基づいた土地の測量調査■測量データの記録、整理と解析■地図計測や地積調査■測量機器の管理とメンテナンス■その他、測量士のサポートなど。 【受け入れ体制】1人ひとりの成長を手助けできるよう、手厚くフォローしていくのでご安心ください。 社員同士の仲は良く、経験豊富なメンバーから適宜アドバイスをもらえる環境です。 募集職種 神戸『測量士/経験者』西松建設Gの技術力をあなたのキャリアの武器に◎転勤無
月給324,000円以上 想定年収 550万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥324,000~ 基本給¥200,000~ 諸手当¥124,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収460万円 入社3年目 【測量士補】資格有((月給31万+賞与90万))、年収510万円 入社5年目 【測量士】資格有((月給34.7万+賞与97万)) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■測量の実務経験がある方 ■マネジメント経験がある方 ◆「これからも地域に住む人々が、安全で幸せな暮らしを送れる街づくりをしたい」そんな当社の想いに共感いただける方を募集します! ◆「社員の健康」や「家族との時間」を第一に考える社長。協力会社への業務委託も、社員の裁量で行ってよいようにしているとのこと。 ◆社員がやりがいを持って働けるよう環境を整えられているため、10年以上勤務しているベテラン技術者も多数おり、離職率の低い職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:測量士
月給250,000円~410,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥410,000 基本給¥250,000~¥410,000を含む/月 ■賞与実績:4.5ヵ月分(過去実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】土木設計のご経験者 【尚可】技術士、RCCM、1級及び2級土木施工管理技士、測量士、測量士補、コンクリート診断士や構造物診断士など設計や測量に関わる有資格者 【リクルート取材情報】 ◆残業時間は月平均20時間程度。(昨年度実績値)働き方◎ ◆「社員の健康」や「家族との時間」を第一に考える社長。協力会社への業務委託も、社員の裁量で行ってよいようにしているとのこと。 ◆社員がやりがいを持って働けるよう環境を整えられているため、10年以上勤務しているベテラン技術者も多数おり、離職率の低い職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:シビルコンサルティングMGR 技術士(建設部門、上下水道部門)
株式会社明友技建
建設コンサルタントを展開している当社にて、鋼構造・コンクリート構造物、下水道などのインフラを中心に、調査・設計業務の管理をお任せいたします。一貫体制の強みを活かし即戦力として深く携われる環境です。
企業名 株式会社明友技建 求人名 【神戸】業務の管理技術者|技術士|RCCM|資格取得支援あり| 仕事の内容 建設コンサルタントを展開している当社にて、鋼構造・コンクリート構造物、下水道などのインフラを中心に、調査・設計業務の管理をお任せいたします。一貫体制の強みを活かし即戦力として深く携われる環境です。 ■鋼構造・コンクリート構造物(橋梁・トンネル・河川・砂防等)の基本・詳細設計および診断 ■下水道(管路)計画・設計業務(老朽化対策や耐震化・長寿命化の検討、図面作成等) ■現地踏査、構造物調査・健全度診断、データ分析、各種構造解析、報告書作成・納品 ■管理技術者として、打ち合わせから納品完了まで一貫して対応 【業務内容の変更範囲】同社業務全般 ※建物の改変を伴う業務は含みません 募集職種 【神戸】業務の管理技術者|技術士|RCCM|資格取得支援あり|
月給400,000円~700,000円 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥700,000 基本給¥350,000~¥600,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】技術士(建設部門)またはRCCMの資格 【尚可】建設コンサルタントでの土木設計経験、上下水道・鋼構造・コンクリート・トンネル・河川等の設計経験 ■技術士(建設部門)またはRCCMの資格やこれまでの豊富な土木設計経験を存分に活かし、管理技術者として案件を一貫して主導したい方 ■自社で一括対応する体制のもと、専門性をより高め高難度なインフラ維持・補強整備に貢献したい方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:技術士(建設部門、上下水道部門) 技術士補 シビルコンサルティングMGR
当社の土木設計として一般道路や橋梁などの土木設計・調査を中心にお任せします。案件は官公庁が主で、1案件の期間は半年~2年程度です。、地盤や環境調査、構造解析、設計図書の作成までを担当します。
企業名 株式会社リオプラン 求人名 神戸【土木設計/経験】地元密着企業/業績安定/官公庁案件多数 仕事の内容 当社の土木設計として一般道路や橋梁などの土木設計・調査を中心にお任せします。案件は官公庁が主で、1案件の期間は半年~2年程度です。、地盤や環境調査、構造解析、設計図書の作成までを担当します。 【キャリアパス】経験と実績を積み、長期的な視点で専門スキルを磨き、土木設計のエキスパートとしての地位を築けます。 【入社後の流れ】入社後は先輩社員が実務を通じて丁寧に指導します。案件ごとに経験を積み、官公庁との打ち合わせや現地調査など、徐々に幅広い業務を担当していただきます。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 神戸【土木設計/経験】地元密着企業/業績安定/官公庁案件多数
月給250,000円~450,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥450,000 基本給¥200,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 前年度実績2.5か月/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・土木設計経験 【歓迎】・技術士 ・RCCM等土木設計に関する資格をお持ちの方優遇 【求める人物像】 ■安定した環境で長期活躍したい方 ■チームワークを大切にできる方 【当社の技術者について】技術やノウハウだけでなくやる気と突破力の強さが特徴です。人数が少ないこともあって自由度が高く、自らの裁量で物事を決められるので働きやすさも抜群です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 技術士(建設部門、上下水道部門)
【仕事内容】一般道路や橋梁などの土木設計・調査。 【案件】官公庁が主で、1案件の期間は半年~2年程度です。 地盤や環境調査、構造解析、設計図書の作成までを担当します。
企業名 株式会社リオプラン 求人名 神戸【土木設計/経験/ベテラン】地元密着企業/業績安定/官公庁案件多数 仕事の内容 【仕事内容】一般道路や橋梁などの土木設計・調査。 【案件】官公庁が主で、1案件の期間は半年~2年程度です。 地盤や環境調査、構造解析、設計図書の作成までを担当します。 【キャリアパス】経験と実績を積み、長期的な視点で専門スキルを磨き、土木設計のエキスパートとしての地位を築けます。 【入社後の流れ】入社後は先輩社員が実務を通じて丁寧に指導します。案件ごとに経験を積み、官公庁との打ち合わせや現地調査など、徐々に幅広い業務を担当していただきます。 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 神戸【土木設計/経験/ベテラン】地元密着企業/業績安定/官公庁案件多数
建設コンサルタントを展開している当社にて、鋼構造・コンクリート構造物や下水道等のインフラ調査・設計業務の管理をお任せいたします。一貫体制の強みを活かし即戦力としてご活躍いただけます。
企業名 株式会社明友技建 求人名 神戸市【管理技術者】経験者募集/技術士・RCCM求む/完全週休2日/転勤無 仕事の内容 建設コンサルタントを展開している当社にて、鋼構造・コンクリート構造物や下水道等のインフラ調査・設計業務の管理をお任せいたします。一貫体制の強みを活かし即戦力としてご活躍いただけます。 ■鋼構造・コンクリート構造物(橋梁・トンネル・河川・砂防等)の基本・詳細設計および診断 ■下水道(管路)計画・設計業務(老朽化対策、耐震化・長寿命化検討、図面作成等) ■現地踏査、構造物調査・健全度診断、各種構造解析および各種報告書作成・納品業務 ■管理技術者として元請けの立場で顧客打ち合わせから納品完了まで一貫して主導 【業務内容の変更範囲】同社業務全般 募集職種 神戸市【管理技術者】経験者募集/技術士・RCCM求む/完全週休2日/転勤無
月給400,000円~700,000円 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥700,000 基本給¥350,000~¥600,000 諸手当¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】技術士(建設部門/上下水道部門)またはRCCMの資格【尚可】建設コンサルタントでの土木設計経験、上下水道・鋼構造・コンクリート・トンネル・河川等の設計経験 ■技術士(建設部門/上下水道部門)やRCCMの資格、豊富な土木設計経験を存分に活かし、管理技術者として案件を一貫して主導したい方 ■点検調査から設計・施工管理まで自社一括対応する体制のもと、専門性をさらに高め高難度インフラ整備に貢献したい方 ■魅力ポイント:想定年収500万から1000万円の好待遇。完全週休2日制で転勤もなく、新拠点誕生で快適に働けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:技術士(建設部門、上下水道部門) 技術士補 シビルコンサルティングMGR
株式会社丸尾計画事務所
<都市計画・交通計画の実務経験・技術士・RCCMなどの資格取得者歓迎>道路・公共交通・まちづくり等の計画コンサルティング業務をお任せします。
企業名 株式会社丸尾計画事務所 求人名 神戸【技術士】都市計画・交通計画の実務経験者歓迎!公共案件多数・業績安定 仕事の内容 <都市計画・交通計画の実務経験・技術士・RCCMなどの資格取得者歓迎>道路・公共交通・まちづくり等の計画コンサルティング業務をお任せします。 【業務内容】 統計データ等の収集整理/調査結果の集計・分析/将来交通予測/計画案の検討/報告書の作成/クライアントとの打ち合わせなど 【業務内容の変更の範囲】当社の定める業務 募集職種 神戸【技術士】都市計画・交通計画の実務経験者歓迎!公共案件多数・業績安定
月給331,800円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥331,800~ 基本給¥268,800~ 固定残業代¥63,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・普通自動車免許 【いずれか必須】・都市計画・交通計画の実務経験 ・技術士・RCCMなどの資格取得者 【魅力】 ・少数精鋭で業務を遂行しているため、リーダーや技術者から直接OJT ・社内勉強会・資格取得のサポートあり ・短期間でスキルアップ・技術研鑚が可能 ・業績安定 ・転勤なし 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 回路設計の企画から量産までをリードし、製品の核となる機能を実現していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の電気・電子回路アーキテクチャ設計、システム要求定義 □ 高速デジタル回路、高周波回路、アナログ回路、電源回路などの専門設計 □ FPGA/CPLD設計、マイコン周辺回路設計 □ シミュレーションツールを用いた詳細な回路解析、最適化 □ 高密度・高多層基板の設計、シグナルインテグリティ/パワーインテグリティ解析 □ EMC/EMI対策、安全性評価、信頼性評価の推進 □ 試作基板の評価、デバッグ、不具合解析と対策立案 □ 部品ベンダーとの技術折衝、新技術の調査・導入検討 □ 設計プロセスの改善、標準化、若手育成 等 《使用ソフト例》 OrCAD、Altium Designer、KiCAD、Cadence Allegro、SPICE、ADS、MATLAB/Simulink、LTspiceなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● デジタル家電の次世代高速通信インターフェース設計 ● 車載ECUの機能安全(ISO 26262)対応回路設計 ● 医療機器の生体信号処理回路開発 ● 産業用ロボットの高精度モーター制御回路設計 ● 通信機器のミリ波帯高周波回路設計 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 電気・電子回路設計のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
年収アップ!休日!やりがい!経験を活かして待遇アップ
仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます! 道路・橋梁・トンネル・河川・上下水などの土木プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社は大手ゼネコンや工務店と提携し土木プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正(AUTO-CAD) ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 <働く魅力を紹介!> 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳/男性 前職:地場ゼネコン/年収480万 入社後:年収690万 年収210万円UP! 49歳/男性 前職:準大手ゼネコン/年収630万 入社後:年収860万 年収230万円UP! ◎転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み!年間休日125日以上!残業月20時間以下! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
月給400,000円~810,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 35万2000円 〜 70万400円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万8000円 〜 10万9600円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:40万円~100万円 ※スキル・経験(施工管理、職人等、建設業界の他職種の経験)などを考慮して決定 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■2級施工管理技士/月5000円、1級施工管理技士/月1万円 ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 施工管理経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 ✅未経験歓迎! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で働きやすさ◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅リモートワーク相談可能 【仕事内容】 機械の設置、修理、メンテナンスを行う仕事です。 製品がちゃんと動くようにサポートし、お客様の課題を解決するお仕事です。 まずは簡単なチェックからスタートするため、未経験からでも安心です◎ 業界的に自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置などこれからも社会的ニーズが高いものが多く 将来安心できる技術が身につきます✨ まずは先輩社員のサポートを受けながら あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当していただきます。 《仕事の流れの一例》 ①設置・初期設定 機械を安全に設置し、すぐに使えるように初期設定を行います。 チームで対応するため、初めて見る機械でも大丈夫です◎ ②メンテナンス・修理 定期的な点検や部品交換で機械が長く使えるように手入れし、故障時には診断して修理します。 始めはマニュアルを見ながらメンテナンスを行い、慣れてくると故障の診断や修理も対応できるようになってきます。 ③技術サポート お客様に機械の正しい使い方を教えたり、技術的な質問に答えたりしてサポートします。 《プロジェクト例》 興味や適性を元に、希望のプロジェクトにチャレンジ! あなたの描くキャリアや希望をしっかりとお伺いし、担当いただくプロジェクトを決定します! ● 半導体製造装置の導入・保守 ● 医療機器のオンサイトメンテナンス ● 産業用ロボットのトラブルシューティング ● 通信インフラ設備の定期点検 ● 自動車生産ラインの設備立ち上げ支援 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 20代/男性 前職:アパレル職(年収350万) 入社後:年収520万 年収170万円UP! 30代/男性 前職:事務職(年収300万) 入社後:年収720万 年収420万円UP! 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。 隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし! 希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんでください! ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 【学歴不問/未経験歓迎】 社会人未経験や第二新卒も大歓迎!ブランクもOKです! あなたの“やってみたい!”を大切にします! ★特別な経験や知識は問いません! ★もちろん経験者は優遇します! ★経験者の方にはリーダーをお任せ! \こんな想いを持った方大歓迎!/ ・モノづくりをしてみたい ・新しい環境に挑戦したい ・今の職場環境に不満がある ・やってみたい仕事がある ・収入をUPしたい ・会社と共に成長したい \こんな経験を持った方優遇します/ ・プラモデルをつくることがある ・機械や電気図面を見たことがある ・手先が器用だと人に言われる
株式会社エイト日本技術開発
全国の道路施設等に関する調査・計画・設計・維持管理及び事業推進 ※変更範囲:当社業務全般
企業名 株式会社エイト日本技術開発 求人名 神戸【建設コンサルタント】道路分野コンサルティング業務 仕事の内容 全国の道路施設等に関する調査・計画・設計・維持管理及び事業推進 ※変更範囲:当社業務全般 募集職種 神戸【建設コンサルタント】道路分野コンサルティング業務
月給250,000円~380,000円 想定年収 450万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥380,000 基本給¥250,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:2024年度の見込みは5.8か月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】 ■土木設計業務(目安5年以上)のご経験がある方 ※5年以下でも応募歓迎です。 【歓迎】 ■技術士(道路)の資格をお持ちの方 ■RCCM(道路)の資格をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:シビルコンサルティングMGR 技術士(その他)
還元率80%超×案件選択制。今のスキルをもっと高く評価します
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✅前給保証 ✅経験者:月給38万円~ ✅年間休日125日 ✅残業月10時間以下 ✅完全週休2日制(土日祝休み) 【業務内容】 ――――――――――――――――― 上場企業様にて車載機器の開発担当を募集いたします。リアルタイム性と高い信頼性が求められる組み込みソフトウェアの設計・開発に携わっていただきます。 〇車載機器向けの組み込みソフトウェアの設計、開発、保守 〇C言語を用いたリアルタイム制御プログラムの実装及び最適化 〇車載ネットワーク(CAN、LIN等)の通信制御プログラムの開発 〇センサーやアクチュエータのデータ処理と制御ロジックの開発 〇ソフトウェアの単体テスト、統合テスト、デバッグ業務 〇他チーム(ハードウェア設計、品質管理)との連携によるシステム全体の信頼性向上 〇コーディング標準や安全基準(ISO26262等)に則った開発 上記開発業務に携わられたご経験ありましたら歓迎いたします。 上記の求人以外も マネジメントやディレクション、コンサルタントなどPJの超上流に携われる案件も多数取り揃えております! その他求人の問い合わせでも是非ご応募ください。 【プロジェクト例】 ――――――――――――――――― ◆バックエンド ・メタバース上でのAIアバター開発/Python、Django、AWS、SQL ・宇宙関連PJのロボット開発/C++、Bizrobo、UiPath ・ECサイト開発/Java、PHP、Laravel、MySQL ◆フロントエンド ・最先端モバイルアプリ開発/TypeScript、React.js、Swift ・大手企業コーポレートサイト開発/JavaScript、Next.js 【環境】 ――――――――――――――――― 【開発】 Java、C#、PHP、VB.NET、C言語、C++、Python、COBOL、RPA、VBA、Ruby、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Swift、Objective-C、HTML/CSS、Go言語、PowerShell、VBScript、SQL 【インフラ】 サーバー、ネットワーク、セキュリティ、AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux Server、RHEL、VMware、Kubernetes、M365、JP1、Zabbix、Cisco、Oracle、MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server、ServiceNow、Active Directory 【その他】 SAP、Salesforce、Kintone、Tableau、Power BI、Snowflake、COMPANY、Bash、Apache、Git/GitHub、JIRA、英語、PM/PMO、ヘルプデスク 等 【ワーキテクノなら叶えられる自由な働き方◎】 ――――――――――――――――― ✅希望案件を選べる「自由」 ✅キャリアの選択を選べる「自由」 ✅働く時間・場所を選べる「自由」 キャリアの主導権を、企業じゃなく“あなた”が持てる時代。 20代の挑戦も40代の再出発も、ワーキテクノなら“自由に選べる働き方”で応援します。 \案件は常時24,000件以上!/ 年々受注が増加し幅広いプロジェクトに完全選択型で参加が可能。 一人に対して複数の営業が一斉に案件確保に向けて動きますので 案件提示までのレスポンスも早く、理想の案件へ早期のアサインが可能です! \充実したフォローアップ体制!/ スキルシートの添削や、企業面談に向けての事前対策を実施。 参画後も月一回以上の面談で1年後・2年後の理想を叶える為のキャリア相談も可能です。 今後のキャリアプランに応じてプロジェクトの移籍も行います! \キャリアパスも豊富!/ マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかを選択。 マネジメントコースはPL・PMを経験後、若手の育成を行っていただきます。 スペシャリストコースは、幅広い言語を経験し専門性を磨いた後、バリバリ現場で活躍いただきます! \還元率は業界最高水準の80%超/ 数年以内には還元率85%を目指しており今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ◎エンジニアの方々を最優先でサポートする体制 ◎堅実な資金運営 ◎着実に実績を積み重ね、数多くのクライアントから豊富なプロジェクト依頼 上記の理由から「案件がない」「信頼がない」「資金力がない」などはなく、エンジニアの方々に高還元が可能です。 【インタビュー紹介】 ――――――――――――――――― ◆31歳のAさん 「SEに挑戦する機会を作ってくれました!」 プログラマーからスキルアップに成功し 基本設計を任されるようになっています。 これまでプログラマーとして3年経験。 前職では、会社の体制上 設計経験のない私がSEとして挑戦できる環境ではありませんでした。 どうしても設計がやりたい! そう思ってワーキテクノに入社。 VB.NETの経験を活かして、 C#、VB.NETの生産管理システムの新規開発案件に参画。 チーム体制でベテランSEのサポートを受けながら、サブシステムの設計から始めました。 現在は、SEとしてどんどん経験を積ませてもらっています。 ◆42歳のBさん 「キャリアアップの目標も叶いました。」 Javaの経験を活かしSEとして活躍していましたが キャリアアップし、TL、PLを目指したいと入社。 SEとして現場で経験を積み、 お客様から信頼を勝ち得てきました。 先輩社員のサポートもあり、チーム化に成功。 現在は、販管システムのパッケージソフトの 改善業務にて5名体制のTLを任せてもらっています。 これからはTLとしてだけでなく マネジメントをする役割に挑戦する予定です。
月給380,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万8400円 〜 94万8400円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1600円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(社内規定有) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(全額) ■時間外手当(固定残業代の超過分を支給) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■皆勤手当 ■家族手当 ■資格手当 ■定期健康診断 ■U・Iターン支援制度(引越しに必要な費用補助・住居などの相談に応じます) 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 SE・PG経験もしくはC言語開発経験がある方 ※ベテランの方々も大歓迎!! <こんな方、ご応募をお待ちしております!> ◎マネジメントにチャレンジしたい(PL・PMの案件多数!) ◎収入をあげたい(前職保証!) ◎育児をしながら働きたい(フルリモート案件有!) ◎案件を選びたい(案件選択権はあなた!) ◎選考が中々通らない(将来添削、面談対策実施!) ◎グローバル企業で働きたい(語学力を活かせる案件あります!) ◎ベテランだけど、新たな環境で挑戦したい(種類豊富な案件あり!) ◎より長く働きたい(50代60代活躍中!) 「企画提案のコンサルタント業務に携わりたい」「フルスタックエンジニアとして活躍したい」 「ゼロからスキルを磨き、成長を実感したい」など、あなたのキャリアプランを面談時にお聞かせください!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✅前給保証 ✅経験者:月給38万円~ ✅年間休日125日 ✅残業月10時間以下 ✅完全週休2日制(土日祝休み) 【業務内容】 ――――――――――――――――― C言語を用いたロボット制御プログラミングの開発、精密部品組立ロボットの開発や各機器およびソフトウェアの仕様書の作成をご担当いただきます。 具体的には以下作業を想定しております。 〇仕様書作成 〇現在のコンポーネントの機能仕様書作成 ・作成した機能仕様書に基づいたプログラミング 〇顧客との検討折衝 〇ハードウェア設計メンバーとの仕様検討 C言語およびC++を使用した開発経験がある方は歓迎します。 上記の求人以外も 弊社はマネジメントやディレクション、コンサルタントなどPJの超上流に携われる案件も多数取り揃えております! その他求人の問い合わせでも是非ご応募ください。 【プロジェクト例】 ――――――――――――――――― ◆バックエンド ・メタバース上でのAIアバター開発/Python、Django、AWS、SQL ・宇宙関連PJのロボット開発/C++、Bizrobo、UiPath ・ECサイト開発/Java、PHP、Laravel、MySQL ◆フロントエンド ・最先端モバイルアプリ開発/TypeScript、React.js、Swift ・大手企業コーポレートサイト開発/JavaScript、Next.js 【環境】 ――――――――――――――――― 【開発】 Java、C#、PHP、VB.NET、C言語、C++、Python、COBOL、RPA、VBA、Ruby、JavaScript、TypeScript、Kotlin、Swift、Objective-C、HTML/CSS、Go言語、PowerShell、VBScript、SQL 【インフラ】 サーバー、ネットワーク、セキュリティ、AWS、Azure、GCP、Windows Server、Linux Server、RHEL、VMware、Kubernetes、M365、JP1、Zabbix、Cisco、Oracle、MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server、ServiceNow、Active Directory 【その他】 SAP、Salesforce、Kintone、Tableau、Power BI、Snowflake、COMPANY、Bash、Apache、Git/GitHub、JIRA、英語、PM/PMO、ヘルプデスク 等 【ワーキテクノなら叶えられる自由な働き方◎】 ――――――――――――――――― ✅希望案件を選べる「自由」 ✅キャリアの選択を選べる「自由」 ✅働く時間・場所を選べる「自由」 キャリアの主導権を、企業じゃなく“あなた”が持てる時代。 20代の挑戦も40代の再出発も、ワーキテクノなら“自由に選べる働き方”で応援します。 \案件は常時24,000件以上!/ 年々受注が増加し幅広いプロジェクトに完全選択型で参加が可能。 一人に対して複数の営業が一斉に案件確保に向けて動きますので 案件提示までのレスポンスも早く、理想の案件へ早期のアサインが可能です! \充実したフォローアップ体制!/ スキルシートの添削や、企業面談に向けての事前対策を実施。 参画後も月一回以上の面談で1年後・2年後の理想を叶える為のキャリア相談も可能です。 今後のキャリアプランに応じてプロジェクトの移籍も行います! \キャリアパスも豊富!/ マネジメントコースか現場のスペシャリストコースかを選択。 マネジメントコースはPL・PMを経験後、若手の育成を行っていただきます。 スペシャリストコースは、幅広い言語を経験し専門性を磨いた後、バリバリ現場で活躍いただきます! \還元率は業界最高水準の80%超/ 数年以内には還元率85%を目指しており今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ◎エンジニアの方々を最優先でサポートする体制 ◎堅実な資金運営 ◎着実に実績を積み重ね、数多くのクライアントから豊富なプロジェクト依頼 上記の理由から「案件がない」「信頼がない」「資金力がない」などはなく、エンジニアの方々に高還元が可能です。 【インタビュー紹介】 ――――――――――――――――― ◆31歳のAさん 「SEに挑戦する機会を作ってくれました!」 プログラマーからスキルアップに成功し 基本設計を任されるようになっています。 これまでプログラマーとして3年経験。 前職では、会社の体制上 設計経験のない私がSEとして挑戦できる環境ではありませんでした。 どうしても設計がやりたい! そう思ってワーキテクノに入社。 VB.NETの経験を活かして、 C#、VB.NETの生産管理システムの新規開発案件に参画。 チーム体制でベテランSEのサポートを受けながら、サブシステムの設計から始めました。 現在は、SEとしてどんどん経験を積ませてもらっています。 ◆42歳のBさん 「キャリアアップの目標も叶いました。」 Javaの経験を活かしSEとして活躍していましたが キャリアアップし、TL、PLを目指したいと入社。 SEとして現場で経験を積み、 お客様から信頼を勝ち得てきました。 先輩社員のサポートもあり、チーム化に成功。 現在は、販管システムのパッケージソフトの 改善業務にて5名体制のTLを任せてもらっています。 これからはTLとしてだけでなく マネジメントをする役割に挑戦する予定です。
仕事内容 ■経験年数、資格不問 ■年収700万以上可◎ ■働きやすさも、年収UPも実現できます! 建設プロジェクトの電気工事における施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社はマンション・医療施設・工場・商業施設など様々なプロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> ・安全管理・新規入場者教育 ・各種書類の作成 ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ・施工図の作成、修正(JwCAD-CAD、AUTO-CAD等) ご経験・ご希望を考慮して工事内容や業務内容を決定いたします。 <働く魅力を紹介!> 当社では、長く安心して働くための環境を整えております。 ◎前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 35歳/男性 前職:地場ゼネコン/年収480万 入社後:年収690万 年収210万円UP! 49歳/男性 前職:準大手ゼネコン/年収630万 入社後:年収860万 年収230万円UP! ◎転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 ◎現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 ◎土日祝休み!年間休日125日以上!残業月20時間以下! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ◎掛け持ち案件なし 一人で複数の現場を担当することはなく、着工から竣工まで1つの現場に集中できる環境です。 ◎年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「大規模プロジェクトに携わりたい」 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
内海曳船株式会社
タグボート等による曳船事業を展開し、海の物流を支える安定企業である当社にて、船舶の修繕管理や保守対応、新造船などの現場監督業務を幅広くお任せします。
企業名 内海曳船株式会社 求人名 神戸【船舶の修繕・保守管理】日本郵船子会社/年間休日123日/転勤なし 仕事の内容 タグボート等による曳船事業を展開し、海の物流を支える安定企業である当社にて、船舶の修繕管理や保守対応、新造船などの現場監督業務を幅広くお任せします。 ■部品や船用品の発注、不具合発生時の原因調査・修理対応指示 ■メーカーへの手配や打ち合わせ等の調整 ■造船所での修繕工事の立ち会い・進捗管理 ■新造船工事の監督・現場の調整や折衝 社外(造船所)での業務は月に平均1週間程度です。入社後はご経験に応じて、ベテラン社員がマンツーマンで指導しますので安心して業務に取り組めます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 神戸【船舶の修繕・保守管理】日本郵船子会社/年間休日123日/転勤なし
月給258,000円~329,000円 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥258,000~¥329,000 基本給¥177,000~¥248,000 諸手当¥81,000~¥81,000を含む/月 ■賞与実績:年3回(昨年度実績:基本給4ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】下記いずれかの経験・資格をお持ちの方 ■船舶の乗組員の経験(年数不問) ■海技士(機関)4級以上 【歓迎】 ■船舶の工務監督の経験 ■造船所での機関修繕工事の経験 ■船用・陸用問わず、内燃機関のサービスエンジニア経験 ※本求人は乗船勤務(船員)の募集ではありません。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【知識ゼロでOK】未経験でも先輩のサポートありで安心!
仕事内容 ■未経験歓迎! ■スキルUPと年収UPを両立! ■前職年収から100万円以上UPした実績多数! 道路・橋梁・トンネル・河川・上下水などの土木プロジェクトにおける土木施工管理業務をお任せします。 <分野の説明> 当社は大手ゼネコンや工務店と提携し土木プロジェクトを手掛けております。 街のランドマークになるような建築物や国家プロジェクトにも技術提供を行っております。 <業務内容> 入社直後は先輩社員の元で、下記業務のサポートをしていだきながら施工管理業務をご担当いただきます。 ・現場チェック:施工現場を巡回し、工事に遅れがないか、図面通りに進んでいるか等をチェックします。 ・協力業者の管理:作業スケジュールに問題がないか、作業が安全に行われているか、などを確認します。 ・工事写真の撮影:工事を記録するための写真を、タブレットやデジカメなどを使用し撮影します。 ・建築資材の手配:追加業者の手配や工事・施工に必要な材料・資材の発注をします。 ・打ち合わせ:関係各所への進捗報告・修正箇所の確認のなどを行います。最初は先輩社員に付き添って流れを把握していただきます。 ・各種書類作成:ExcelやWordを使用し、安全書類や報告書など作成します。 <当社で働く魅力を紹介!> 【1】工事~完成までを見届ける面白さがあります! 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 【2】隣にはいつも先輩社員がいるので安心です! 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。 またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 【3】キャリアプランを一緒に考えます! いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。 施工管理職として技術を究めるのもよし!希望次第でCADオペレーター、積算、設計などへジョブチェンジも可能。 手に職を付けることが出来る幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 【4】ワークライフバランス重視! 土日祝休み・残業平均20時間以内! 朝が少し早い分、就業後の予定も立てやすく、メリハリをつけて働けます。 仕事は全力で、プライベートも全力で楽しんで下さい! 【5】前職年収から100万円以上UPした社員も多数! 適正な評価と昇給制度であなたの頑張りに応えます。 異業種から未経験で入社した20代~40代の社員も多数活躍しています! 24歳/男性 前職:製造業(年収310万) 入社後:年収410万 年収100万円UP! 33歳/男性 前職:営業職(年収350万) 入社後:年収480万 年収130万円UP! ■当社について 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! ビルやマンション、学校に病院、大型工場など、数多くの工事を手がけており、現在では「リニア中央新幹線」「うめきた再開発」「博多駅改修」など日本代表する大規模プロジェクトにも参画しています。 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えて下さい!
月給310,000円~401,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万8000円 〜 34万6800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万2000円 〜 5万4400円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:30万円~80万円 ※スキル・経験(施工管理、職人等、建設業界の他職種の経験)などを考慮して決定 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■2級施工管理技士/月5000円、1級施工管理技士/月1万円 ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有)
求めている人材 【必須条件】 ・35歳以下の方 (長期勤続によるキャリア形成を図るため) ・経験不問 (未経験者、第二新卒、フリーター歓迎) 【こんな職場環境です】 ・社会人デビューの方も多数在籍 ・ブランクがある方もOK ・女性社員も活躍中の職場です 【こんな方、大歓迎です!】 ・未経験から建設業界に挑戦してみたい方 ・プラモデルや家具など、 モノを組み立てるのが好きな方 ・建築やインテリア、 デザインに興味がある方 ・ニュースで見るような大規模な 建設プロジェクトに携わりたい方 ・国家資格を取得し、 一生モノのスキルを身につけたい方 【人柄・意欲を最重視した採用です】 知識や経験は一切問いません。 仕事をスムーズに進め、取引先や顧客と 良好な関係を築くためには、 何よりも「人柄」や「コミュニケーション力」が 大切だと考えています。 面接では、あなたの得意なことや 今後やってみたいことなど、 じっくりお話しできればと思っています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、高度な専門知識と技術力を活かし、製品の導入から保守、トラブルシューティングまでを一貫して担当していただきます。 顧客満足度向上に貢献し、技術的な信頼関係を構築します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 複雑なシステムの導入、据付、調整、稼働確認 □ 高度なトラブルシューティング、原因究明、根本対策の実施 □ 予防保全計画の立案、実施、効率化 □ 顧客への技術指導、コンサルティング、技術提案 □ 新規製品のフィールドテスト、フィードバック □ 緊急時のオンサイト対応、遠隔診断 □ サービス体制の改善提案、ナレッジ共有 □ 海外出張での技術支援、現地エンジニア育成 等 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 半導体製造装置の複雑なプロセスの立ち上げ、最適化 ● 医療機器の高度な診断・治療システムの導入支援 ● 産業用ロボットの多軸制御システムのチューニングと最適化 ● 通信インフラにおける大規模ネットワーク障害の復旧支援 ● 自動車生産ラインの自動化設備の年間保守契約管理と改善提案 "✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 フィールドエンジニアのご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機構設計、筐体設計、鉄道設計 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 企画段階から参画し、製品の性能、品質、コスト、生産性を最適化する機械設計を推進していただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 新製品の企画、構想設計、要求仕様の具体化 □ 機能、コスト、製造性を考慮した最適な構造設計、部品選定 □ メカニズム設計、駆動系設計、伝熱設計など専門性の高い設計業務 □ **CAE(構造、熱、流体など)**を用いた高度な解析とフィードバック □ 試作評価、量産移行時の不具合解析と改善策の立案 □ 国内外サプライヤーとの技術折衝、部品開発のリード □ 知的財産(特許など)の調査、出願支援 □ プロジェクトマネジメント、若手育成、設計プロセスの改善提案 等 《使用ソフト例》 CATIA、SolidWorks、NX、Creo Parametric、AutoCAD、ANSYS、Abaqus、LS-DYNAなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 産業用ロボットの次世代モデルにおける革新的な機構設計 ● 自動車部品の軽量化・高強度化を実現する新材料・新工法設計 ● 航空機エンジンの性能向上に向けた冷却・熱設計 ● 医療機器の小型化・高機能化を実現する精密機構設計 ● 半導体製造装置の超精密位置決め機構開発 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
月給380,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万8400円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1600円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験などを考慮して決定 ★前職年収より100万円以上UPした社員も多数在籍★ 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 機械設計のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品において、 製品の機能を実現する制御システムの企画から開発、最適化までをリードしていただきます。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 複雑な制御システムの要件定義、アーキテクチャ設計 □ **モデルベース開発(MBD)**による制御アルゴリズムの設計、シミュレーション □ リアルタイムOS、組込みLinuxを用いた高度なソフトウェア開発 □ 画像処理、AI/機械学習を用いた制御システムの開発 □ センサー、アクチュエータの選定、ドライバ設計、I/F最適化 □ PID制御、ロバスト制御、適応制御などの応用制御理論の導入 □ 制御システムの性能評価、デバッグ、チューニング、検証 □ 機能安全(ISO 26262など)やセキュリティ要件への対応 □ プロジェクトマネジメント、制御ロジックの標準化、若手指導 等 《使用ソフト例》 MATLAB/Simulink、LabVIEW、PLCプログラミングソフト(各社)、C/C++、Pythonなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 自動車用の自動運転・ADAS向け高度制御アルゴリズム開発 ● 産業用ロボットの協働・自律動作制御システム開発 ● 半導体製造装置のナノメートルオーダー精密位置決め制御 ● 家電製品のAIを活用した省エネ・快適性制御システム開発 ● 鉄道車両の運行管理システムにおける高度な最適化制御 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
求めている人材 制御設計のご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:CAE解析、製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)、建築製図/CADオペレーター ✅経験年数、資格不問!ブランクもOK! ✅業界屈指の定着率95%以上 ✅社員ファーストの環境で、安心して長く働ける◎ ✅年間休日125日 ✅残業月平均10時間程度 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅転勤、出張無し 【仕事内容】 自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、半導体製造装置など幅広い製品の設計開発において、 高度なCADスキルを活かし、チームを牽引していただきます。 単なる製図作業に留まらず、設計者と密に連携し、最適な設計の実現に貢献します。 あなたの豊富な経験とスキルに応じて、以下の業務を主体的に担当していただきます。 □ 設計コンセプトに基づいた詳細設計、部品設計 □ 複雑なアセンブリの3Dモデリング、干渉チェック、最適化 □ **GD&T(幾何公差)**を考慮した高精度な2D図面作成、図面レビュー □ 設計変更点の管理、関連部署との調整、設計標準化の推進 □ CAE解析(強度、熱、流体など)を見据えたモデル作成、データ連携 □ 新規CADツールの評価、導入、運用フロー構築 □ 設計部門全体のCADスキル向上に向けた若手指導、標準化推進 □ 設計図や仕様書、レポートなどの技術資料作成、レビュー 等 《使用ソフト》 AutoCAD、Micro CADAM、Creo Parametric、Creo Elements/Direct、CATIA、SolidWorks、NXなど 《プロジェクト例》 あなたの豊富な経験と専門性を活かし、より高度なプロジェクトにチャレンジ! キャリアプランや志向性を考慮し、最適なプロジェクトを決定します。 ● 鉄道車両部品の軽量化に向けた3Dモデリングと設計提案 ● 半導体製造装置の新規開発におけるメカニズム設計支援 ● プラント配管の複雑なルーティング設計と流体解析連携 ● 医療機器生産ラインの自動化に向けた設備レイアウト設計 ● 樹脂製品の高機能化を見据えた金型設計と製造性評価 ● 自動車用の次世代制御回路システムの筐体・実装設計 ● 産業用ロボットの高精度化に向けた機構設計と解析連携 ● デジタル家電の小型化・高密度化を追求した筐体設計 ✨当社で働く魅力を紹介!✨ 【1】前職年収から100~300万円UPした社員も多数! 適正な評価制度と昇給制度であなたの経験・頑張りをきちんと評価します。 20代/男性 前職:制御設計経験者(年収450万) 入社後:年収550万 年収100万円UP! 30代/男性 前職:機械設計経験者(年収360万) 入社後:年収630万 年収270万円UP! 【2】年齢不問!ブランクOK! 経験や年齢に応じて、負担の少ない内勤メイン(施工図・積算・安全管理)をお任せすることも可能です。 「マネジメント経験を活かして働きたい」 「年齢関係なく現場の最前線で働きたい」 「知識や経験を活かして後任育成にも携わりたい」 といった希望も叶います!お気軽にご相談ください! 【3】転勤・出張なし! 希望しない限りは、転勤・出張もなくお住いのエリアで腰を据えて働けます。 【4】現場へは直行直帰! 原則出社・帰社がなく、担当現場に直行直帰します。 その為、無駄な移動時間を省けます。 【4】ワークライフバランス重視! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・残業月平均:20時間以内! 徹底した労務管理で、プライベートも充実。 過度な勤務は絶対にさせません。 残業・休日出勤した場合は残業代を100%支給します。 ✨当社について✨ 当社は大阪に本社を置く、総合技術コンサルタントの会社です。 売上は右肩上がりで、昨対比140%の成長を実現しています! 成長を続けられているのは社員の頑張りがあってこそです。 当社では”社員ファースト”を何よりも大切に、社員一人ひとりが理想とする働き方やスキル成長を実現できる環境を提供しています! 抜群の定着率と社員の満足を実現している”社員ファースト”の環境で、あなたの希望の働き方を叶えてください!
月給380,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万8400円 〜 80万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万1600円 〜 20万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験などを考慮して決定 ★前職年収より100万円以上UPした社員も多数在籍★ 【手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分100%支給) ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当(5000円~1万円) ■慶弔祝金 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■U・Iターン支援 ※引越しに必要な費用の補助や住居などに関する相談に応じます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(社内規定有) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 CADオペレーターのご経験をお持ちの方(経験年数・資格不問) \こんな方、大歓迎です/ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。
株式会社兵庫県公社住宅サービス
【資格取得支援あり!】経験・スキルを活かしたい方を歓迎します!⭕安定の経営基盤!残業少なめで働きやすい環境が整っています。
【仕事内容】 【仕事内容】 分譲マンション向けの設計施工監理業務をご担当いただきます。 外注先との折衝や管理組合の方々へ技術的なアドバイスも行い、工事のサポートをして頂きます。 具体的には… 設計書の確認や、工期通りに進捗出来るよう現場巡回などを行います。 建物の修繕工事や定期的な建物点検、打診検査などを行いながら、マンション管理組合の方々に向けては、修繕費にかかる費用や工期、また、組合からの依頼により業者選定を行う等の技術的なアドバイスを行います。 【案件のエリアについて】 姫路から尼崎までです。出張はありません。 ※6ヶ月の試用期間があります(条件等の変更なし) 【アピールポイント】 【キャリアアップできる職場です】 施工管理の仕事は、機械的な分野・建築の構造・関連法規などの実務だけでなく、対人コミュニケーションがとても重要です。責任は大きく大変な仕事ですが、担当した建物が完成した時や、お客様に喜んで頂けた時は苦労が報われる瞬間であり、やりがいがある仕事です。 【長期で働きやすい環境です!】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です!
【最寄り駅】 ・元町駅
[勤務地:兵庫県神戸市中央区下山手通]
月給200,000円~400,000円 【給与】 月給 200,000円〜400,000円 ※年齢、経験、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 通勤手当:会社規定に基づき支給 残業手当:残業時間に応じて別途支給 賞与:年2回 ※前年度実績 計4.44ヶ月分 【モデル年収】 666万円:入社10年目 経験3年有資格者(月給312,700円+各種手当+賞与年2回) 564万円:入社3年目(月給230,100円+各種手当+賞与年2回)
【応募資格】 【必須資格】 【学歴】高校卒業以上 下記いずれかに該当する方 ・建築系の学部学科卒の方 ・施工管理、または設計、監理業務の経験がある方 【歓迎条件】 ・1、2級建築士 ・1、2級建築施工管理技士 ・その他建築系資格をお持ちの方 【メリット】 #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給
【官公庁案件の土木設計スタッフ】みなと元町駅スグ・転勤なし|西松建設G/残業20時間未満/年休120日/人工衛星やドローン活用◎
仕事内容 【仕事内容】 【 仕事内容 】 インフラ整備に関わる土木設計をお任せ。 ・道路や橋梁、コンクリート構造物や河川構造物に対応 ・100万円単位から数千万円まで幅広い案件あり 9割以上が官公庁からの依頼 そんな当社は『安定性』が魅力。 情報誌で取り上げられるなど、 メディアも保証する会社です◎ 西松建設株式会社のグループ会社となり、 さらに経営基盤は強固になっています! 業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲 // プライベートを犠牲にする働き方、 辞めにしませんか? 『扇コンサルタンツ』なら… ・残業なしがキホン ・土日祝休み&5日間のフリー休暇あり ・有休や長期休暇も完備 ・駅から徒歩1分で通勤負担なし \\ ★ここも見逃せない! ・賞与100万円の支給実績あり ・前職給与保証あり ・8万円支給する資格手当あり 負担ない職場で給与アップを実現! 土木設計スタッフ募集! 【アピールポイント】 ★抜群の定着率 勤続年数10年以上の方が多数!上下関係や年功序列もなく、しっかり意見を出し合える環境です! ★会社の1番の宝はスタッフ 万が一のために、ケガや通院・入院補償もご用意。 また退職金共済への加入や社員旅行など、社員を第一に考えた制度を整えています! 年2回の社長面談で社内の環境改善も進めているため、改善要望があれば気軽に伝えてくださいね。
アクセス 神戸市営海岸線 みなと元町1番口徒歩約2分、神戸高速鉄道東西線 花隈東口徒歩約5分、神戸高速鉄道東西線 西元町東口徒歩約6分
年俸4,200,000円~8,000,000円 給与 年俸制 420万円~800万円 (一律手当を含む) 【年収】420万円~800万円 上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 【給与】 所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します 上記は手当や賞与も含めた年収の目安の金額です。 保有資格により給与変動あり 経験者の方は前職給与考慮あり ●昇給あり ●賞与あり(年2回/7月・12月) ●決算賞与あり 【試用期間】 試用期間中の給与条件に差異はありません。 3ヶ月 【契約期間】 期間の定めなし 【賞与回数】 2回 【年収例】
資格 【応募条件】 ★普通自動車免許(AT限定可) ★土木設計の経験(3年以上) < 資格保有者は即戦力採用> ・技術士 ・RCCM ・上級土木技術者 <最終学歴> 学歴不問
兵庫県尼崎市潮江
尼崎中央病院
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
〒650-0001兵庫県神戸市中央区加納町
トランスコスモス株式会社
〒650-0047兵庫県神戸市中央区港島南町
神戸どうぶつ王国
兵庫県加古郡稲美町草谷
平和株式会社
〒650-0011兵庫県神戸市中央区下山手通
夢家~ゆめや~
兵庫県神戸市中央区三宮町
株式会社エフ・オー・プランニング
〒650-0004兵庫県神戸市中央区中山手通
BASE LAYER HOTEL 神戸三宮
〒658-0024兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町
株式会社 ロック・フィールド
〒658-0031兵庫県神戸市東灘区向洋町東
大和出版印刷株式会社
〒660-0893兵庫県尼崎市西難波町
尼崎税務署 尼崎税務署
〒650-0012兵庫県神戸市中央区北長狭通
ASOBIBAR 神戸三宮店
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