求人・転職情報

設立約100年の安定基盤で、地域に愛されるキャリアを描く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、旅行手配員、工場現場事務 ＼専門知識・経験ゼロから鉄道業界へ！／ 駅務員からスタートし、国家資格を取得して「電車の運転士」へステップアップ♪ 「子どもの頃から電車が好きだった」 「いつか電車の運転席に座ってみたいと思っていた」 そんな夢を、創業約100年の歴史を持つ『神戸電鉄グループ』で叶えませんか？ 1926年3月の設立以来、約100年の歴史を積み重ねてきた『神戸電鉄グループ』。 私たちは「暮らしに彩を添える地域の共創プラットフォーム」として、安全かつスムーズな運転を心がける「鉄道事業」をはじめ、「不動産事業」「ライフサポート事業」「流通事業」など多角的な事業を展開し、地域の皆さまの豊かな生活に貢献しています。 さらに、働きやすさも抜群。 ★地元密着・転勤なし！兵庫・神戸電鉄沿線エリアでずっと活躍できる ★完全週休2日制＆年間休日124日＋有休消化推進でプライベートも充実 ★賞与年3回（2026年度実績：計4.0ヶ月分）＆家賃補助・家族手当など手厚い福利厚生 ★手厚い資格取得支援！国家資格（動力車操縦者運転免許）の取得費用は会社が全面サポート と、プライベートな時間も大切にしながら、長く安心して働ける環境が整っています。 今回募集するのは、次世代の運行を担う駅務員です！ 鉄道業界の知識や経験は一切不要。入社後は丁寧な研修と先輩の手厚いサポートがあるので、社会人デビューの方も安心してスタートできます。 安定した基盤のもと、社会に貢献するやりがいのある仕事を、私たちと一緒に始めてみませんか？ 【具体的には・・・】 まずは駅務員として駅をご利用になるお客様のサポートや安全確認からスタート。 現場の基本をじっくり学びながら、将来の「運転士」を目指していただきます！ ＜業務内容＞ ◆改札・窓口でのお客様案内 切符の精算や乗り換え案内、駅周辺の道案内など。困っているお客様へ笑顔で対応します。 ◆ホームでの見守り・安全確認 電車の到着・発車時にお客様が安全に乗降できているか、線路上に異常がないかを確認します。 ◆お客様へのサポート・介助 車いすやベビーカーをご利用の方、ご高齢のお客様が安心して乗り降りできるようお手伝いします。 ◆券売機等の管理・集計 自動券売機の売上金集計や簡単な機器の確認を行います。 サービス向上のための職場内ミーティングや、スキルアップのための各種訓練・研修もございます。 スタッフ全員で、安全・安心・清潔で快適な駅を目指しています♪ ＼将来のキャリアパス／ まずは駅務員としてしっかりと現場経験を積んでいただきます。 その後、社内研修を経て試験に合格すれば、いよいよ「運転士」としてデビュー！ 段階を踏んで成長できるため、未経験からでもキャリアを広げられます。

今話題のオンラインフィットネス♪ インストラクター業務はなし！美容が好きな方歓迎＊未経験活躍中！

仕事内容 《おすすめポイント♪》 ⭐️インストラクター業務なし♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 運動が得意じゃなくても大丈夫。 お客様の「キレイになりたい」を応援するお仕事です。 ⭐️美容施設を無料で利用OK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ よもぎ蒸し・酸素カプセル・ピラティスマシンなど、 人気の美容設備をスタッフ特典で利用可能♪ ⭐️20～30代女性が中心に活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 同世代の仲間が多く、チームワークも抜群！ 相談しやすいフラットな雰囲気です。 ⭐️プライベートも大切にできる働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業ほぼなし＆有給取得率100％！ 仕事も自分時間もどちらも大切にできます。 ⭐️キャリアアップを応援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗スタッフ →店長（月給約30万～） →ブロックマネージャー（月給約34万～）へ◎ 頑張りがしっかり給与に反映される明確な評価制度あり。 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ * 国内最大級のオンラインヨガ・フィットネス『SOELU（ソエル）』。 関東を中心に多くのスタジオを展開し、 20～30代女性から圧倒的な支持を集めています。 “美容と健康をもっと身近に”をコンセプトに、 日常の中で心も体も整う時間をお届けしています。 ピカピカの新スタジオで、 お客様が「自分をもっと好きになる瞬間」をサポートしませんか？ 未経験からでも、笑顔と気配りがあれば大丈夫。 研修制度も整っているので安心です。 ＼今後も大阪市内に続々と新店舗をオープン予定♪／ 一緒にブランドを育てていける仲間をお待ちしています。 ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ * 《お仕事内容》 女性専用フィットネスジムでの 受付・運営業務をお任せします。 インストラクターではないので、未経験でもOK！ 「人と話すことが好きな方」 「美容や健康に興味がある方」 ぜひご応募ください♪ ○来店されたお客様の受付・予約対応・入会手続き ○簡単な清掃や機材のメンテナンス ○シアターレッスンの補助 └メインは映像上のインストラクターが進めるので、姿勢保持などのサポート ○アルバイトスタッフのマネジメント・シフト管理 他にも、併設するゴルフスタジオと フィットネスジムの対応もお任せします。 （入会対応や簡単な清掃など） ✅予約管理はアプリ上で完結！ 電話対応・金銭管理もありません。 ✅未経験歓迎！ 受付業務やジムでの勤務経験がなくてもOK！ ✅家族手当や住宅手当など福利厚生も抜群！ ｡.｡:+* ﾟ ﾟ *+:｡.｡:+* ﾟ ﾟ * ⭐️1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09：00 出勤 09：30 店内清掃・レッスン準備 10：00 受付・体験レッスンのサポート 13：00 休憩 15：00 入会案内・予約対応など 17：30 遅番スタッフに引き継ぎ 18：00 退勤

ゆくゆくは店舗運営もお任せします！一緒に店舗を盛り上げましょう♪経験者はもちろん未経験者大歓迎！

仕事内容 ゆくゆくは店舗運営もお任せします！一緒に店舗を盛り上げましょう♪ 接客やドリンクの上げ下げ等、簡単なホール業務をお願いします！ ムードメーカーとなってお店を盛り上げることも大事な仕事のひとつです♪ まずは、しっかり基礎業務を覚えてください。 コンパニオンを支えるホールの皆さんがお店の原動力！！ 何よりチームワークを大切にしています♪ ゆくゆくは、マネージャー業務・面接・新人教育などもお任せします！ もちろん、経験のある方は即戦力として活躍して頂きます○ ナイトワークの経験者は優遇！ フリーターさんや主婦(主夫)さんも活躍中！

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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お喋りを楽しむ感覚の接客！三ノ宮駅チカ！

仕事内容 ✨「ノルマ」より「信頼」が大切 ✨座って寄り添うカウンセリング ✨月給25万＋残業なしで安定 ＼接客の経験を「一生モノ」に／ スマホのライフプランナー 📱 無理な勧誘は一切しません。 地域の相談役として、 長く安定して働ける 新しい居場所を見つけませんか？ 【✨お任せするミッション】 ✅ 日々の「困った」の解決 ✅ 家計に優しいプラン提案 ✅ 便利な使い方のレクチャー 【✨１日の流れ】 10:00｜落ち着いて出社 朝の家事も済ませて余裕！ 11:00｜カウンターにて就業 13:00｜リフレッシュ休憩 15:00｜お客様サポート業務 19:00｜定時でスマート帰宅 【✨入社後の流れ】 まずは座学で基本をマスター！ 先輩の横で接客術を見学も 操作のコツを一つずつ伝授 手厚いサポートで安心して 仕事を始めることが可能です◎ 【✨入社者の声】 [3年目/32歳/元アパレル] 「ずっと立ち仕事は厳しいと思い こちらに転職。体力にゆとりが でき、家族との時間も増えました。 頼られる喜びも大きいですよ」