株式会社三ツ森 唐櫃工場
30~40代活躍!しっかり稼げて休日もたっぷり◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:パティシエ/菓子職人、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 充実の福利厚生や賞与年2回の厚待遇◎ 伝統を守りながらアニメコラボなど新しい挑戦を続ける「三ツ森」で、腰を据えて長く働きませんか? ============ ✅ 長く働けるポイント ============ 「正社員としてしっかり稼ぎたいけれど、私生活や家庭も諦めたくない」そんな方にピッタリの環境です。 ■ 充実の待遇で生活をサポート 月給235,000円からのスタートに加え、「賞与年2回」「昇給年1回」で頑張りをしっかり評価します。 社会保険完備、交通費支給はもちろん、お子様のいる方に嬉しい「入学祝い金制度」や、お得な「社員割引」など、長く働ける制度が整っています。 ■ 職人としてのやりがいと成長 炭酸煎餅は気温や湿度によって焼き加減が変わる繊細なお菓子です。 経験を積むほど技術が身につき、自分の腕で品質を左右するやりがいを感じられます。 ============== 【仕事内容】 有馬温泉名物の炭酸せんべいの製造スタッフとしてご活躍ください。 <具体的には> ・専用の焼き機を使った炭酸煎餅の焼成 ・生地の状態や焼き加減の確認・調整 ・包装などの製造補助 ・機械の清掃・メンテナンス *未経験の方でも、先輩職人が一から丁寧に指導しますので安心してくださいね〇 *三ツ森の伝統を受け継ぐ職人として、新しい一歩を踏み出してみませんか? ================== 【当店について】 日本最古の歴史をもつ有馬温泉で明治末期に始まった三ツ森は、名物の「炭酸煎餅」や「よい湯まんじゅう」など、美味しいお菓子をメインに取り扱っています。有馬町内に7つもの店舗を持ち、今までに多くのお客様のお土産やご進物として親しまれてきました。 今回は、徐々に以前のような活気を取り戻してきたこの町で、地域復興を見据えた増員募集を行います。 和やかな雰囲気の中、みなさん業務をされています。 スタッフ同士、世代に関係なく仲も良いため、久しぶりの社会復帰という方も安心してお仕事スタートできますよ〇 ■メディアにも多数取り上げられ、売り上げも好調です! Instagram@mitsumori_tansan.arima ===================
交通・アクセス 神戸電鉄有馬線「有馬口駅」より2分
[勤務地:〒651-1331兵庫県神戸市北区有野町唐櫃]
月給235,000円以上 給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・交通費支給 ・入学祝い金制度あり ・賞与年2回 ・昇給年1回 *繁忙期は出勤手当が3000円/回! 試用・研修期間:1か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1172円
求めている人材 *30代・40代スタッフ活躍中! *経験よりも、人柄や意欲を重視した採用を行っています! \こんな方が活躍中!/ 未経験の方 製造経験者の方 ものづくりが好きな方 コツコツと仕事に取り組める方 安定企業で長く働きたい方 機械操作や製造に興味がある方 主婦・主夫さん フリーターの方 ブランクのある方 社会人デビューの方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方
雇用形態:正社員
株式会社ホソカワ組
【年間休日125日】日曜・祝日休みと安定した長期休暇でしっかり休めます。
仕事内容: 様々な建設工事に携わり、「躯体工事」と呼ばれる、建物の主要構造部をつくる工事を行っていただきます! 主な現場は一般住宅、マンション、施設、工場などで、公共工事も行っています! ・基礎工事 ・土木工事 ・鉄筋コンクリート工事 など <入社後のステップアップ> 【入社3ヶ月】 未経験の方は3ヶ月を目安に、先輩スタッフの補助をしながら仕事を覚えていただきます。 【半年~2年程度】 一人で作業ができるようになったら、一般作業員として現場での役割を担います。 【2年~3年後】 2~3年の経験を積むと、現場をまとめる「職長」として活躍するチャンスがあります。技術力だけでなく、リーダーシップを発揮するポジションとしてキャリアアップを目指せます。
アクセス: 《交通アクセス》 ・「菅生公園」から車で2分 ・「イオンモール神戸北店」から車で3分 ※車通勤OK!(マイカー通勤OK) ※直行直帰OK ※交通費は支給いたします!
[勤務地:兵庫県神戸市北区上津台]
月給275,000円~575,000円 給与: <日給月給制> 日給:11,000円~ 月給:275,000円~575,000円 ※経験、能力に応じて変動 ※日給×勤務日数分を支給 ※残業代は別途支給いたします! 《試用期間》 なし 《各種手当》 ・資格手当 ・残業手当 ・慶弔手当 ・通勤手当 ・その他手当 《昇給・賞与》 あり(※業績による) <給与例> 29歳(入社10年目):正社員 月給425,000~430,000円+各種手当
求める人材: \未経験者大募集!!/ ◆手に職を付けたい方 ◆しっかり稼げるようになりたい方 ◆月給制で安定して稼ぎたい方 ◆とにかくやる気のある方 ご応募お待ちしております! ・学歴不問 ・年齢不問 ・性別不問 ・未経験者歓迎 ・無資格OK ・新卒・第二新卒歓迎 ・若手活躍中 ・シニア活躍中 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ーーーーーーーーーーーーー 〈あれば尚可〉 ・普通自動車運転免許 〈優遇〉 ・準中型自動車自動車運転免許 〈歓迎〉 ・移動式クレーンの操作経験者 ・型枠支保工 ・図面を読める方 ・玉掛け
株式会社ユーネットランス 神戸営業所
【土日休み】大型免許を活かして、安定ライフをGet!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー(中長距離)、倉庫/配送フォークリフトドライバー 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 担当いただくのは、決まった2~3ルート。 大手自動車メーカーの工場間で、 シートや内装部品、付属品のネジ等の自動車部品を輸送するお仕事です。 大型ウイング車での輸送がメインです。(トレーラー乗務なし) ※積み下ろしはパレット単位でフォークリフトを使用します。 全車両にデジタコ・ドラレコを完備。 無理をさせることがないよう、運行スケジュールを徹底管理しています。 ■■1つでも当てはまる方、大歓迎!■■ ━━━━━━━━━━━━━━━ ●労働時間を安定させたい ●プライベートの時間を増やしたい ●運転中心の仕事がしたい ●負担の少ない仕事にしたい ●長く安定して働きたい ●大型自動車免許を活かして収入をアップさせたい 引っ越し、日用品・生活雑貨の配送、建設業からの転職者が多数活躍中! 『大型免許はあるけど、今の職場では活かせていない…』という方も大歓迎! もちろん宅配やコンビニの配送ドライバー経験がある方は即戦力として働いて頂けます★ ■■無理のない働き方をしませんか?■■ ━━━━━━━━━━━━━━━ *今まで、休日が不定期で休んだ気がしなかった方に…* 年間休日は118日! 基本土日休み、GW・夏季・年末年始は7~10日程度の大型連休あり♪ しっかりお休みがあるのでメリハリをつけて働けます! *力仕事がきつく感じていた方に…* フォークリフトを使用するので、手積み・手降ろしはほぼありません! また、入社後に全額会社負担で取得が可能なので、資格がない方もご安心ください◎ *未経験、ブランクがあっても安心の研修制度…* 大型トラックの運転が初めての方にも安心してスタートして頂けるよう 愛知県認定の教育センターで 2週間~1ヶ月は専属指導員がマンツーマンで運転の指導をします! ※研修期間は経験により変動あり もちろん、教育センターへの交通費・宿泊費は全額会社が負担します。 土日には自宅へ帰る事も可能◎ その際の交通費も会社で負担します! *女性ドライバーも活躍中…* 育休取得率は100%!! 育児休業の取得を希望した社員は全員取得しています。 また、育児が落ち着いたタイミングで復帰をする社員も◎ 男女ともに働きやすい環境を整えています。 *最後の転職にしたいと思っている方に…* ドライバー経験を積んだ後は、後輩を指導する「指導員」や、 運行を管理する「管理者」への道も目指せます。 ライフステージや体調の変化に合わせて、長くご活躍頂けます! ■■嬉しい待遇■■ ━━━━━━━━━━━━━━━ *賞与年2回(2025年度実績:4.2ヶ月分) *月3万円の住宅補助あり(規定あり) *入社祝い金5万円支給(規定あり)
交通・アクセス 神戸電鉄三田線「岡場駅」徒歩約5分
[勤務地:〒651-1312兵庫県神戸市北区有野町有野]
月給208,888円~329,888円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万9000円 〜 32万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり9888円 ※一律食事手当9888円 ●昇給あり(年1回) ●賞与あり(年2回) <各種手当あり> ●職種手当 ●職能手当 ●時間外手当 ●休日勤務手当 ●深夜手当 ●資格手当 ●扶養手当 試用・研修期間:6ヶ月(短縮・延長あり) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 経験不問! もちろん、経験者やブランクのある方は大歓迎! 20代~30代の男女活躍中! ■必須資格 ・大型自動車免許 ■歓迎資格 ・フォークリフト技能修了証 ※お持ちでない方は、入社後に4日間の技能講習で取得していただきます(全額会社負担) ・けん引免許をお持ちの方
東建コーポレーション株式会社 神戸支店
60歳未満の方募集/完週休2の上場企業!年1/3以上休日!
仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 (ゴールデンウィーク、夏季、年末年始) ✅完全週休2日制(土曜・日曜) ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は? アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは? 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは? 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。
交通・アクセス 神戸電鉄三田線 岡場駅下車徒歩2分、阪急バス 岡場駅前バス停下車徒歩4分
月給231,400円以上 給与詳細 基本給:月給 23万1400円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ✅給与例/別途、時間外手当と諸手当を支給 月給34万7,600円(35歳、既婚子供2人) 月給40万100円(40歳、既婚子供2人) 月給43万700円(40歳、次席課長) ・当社規定により優遇 ・簡単な社内PC試験に合格すると、 入社6ヶ月経過後に 月給が5,000円アップ ー 【手当】 交通費全額支給 家族手当 結婚祝金 出産祝金 入社支度金(半年) ✅資格手当 一級建築士/月3万円 二級建築士/月4000円 1級建築施工管理技士/月2万5000円 2級建築施工管理技士/月2000円 ・複数をお持ちの方は 上記高額な1つを支給 ✅入社支度金 一級建築士・1級施工管理技士 /5万円×6ヵ月=合計30万円 二級建築士・2級施工管理技士 /3万円×6ヵ月=合計18万円
求めている人材 ◆必須 ・一級建築士または二級建築士の 資格をお持ちの方 ・60歳未満の方 (例外事由1号・定年60歳のため) ・高卒以上 ・要普通自動車免許 ー 【さまざまな支援あり】 ❶支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を 低金利・長期返済(給与天引き)で 貸付が可能です ❷割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と 提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
年間休日128日/資格所持者は入社支度金最大30万円あり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理 ******************** ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ******************** ✅求人のポイント ・完全週休2日制(土曜・日曜) ・年3回の長期連休あり(年間休日128日) (ゴールデンウィーク、夏季、年末年始) ・休日出勤ほぼなし ・有給も気軽に取得可能 ・過度な残業禁止(月平均20~30時間) ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます! ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅施工管理経験ある社員の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。
月給280,000円~386,900円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 38万6900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 想定年収:500万円~649万円 (月20時間の時間外含む) ※上限の想定は年齢50歳、一級建築士保有、家族手当(配偶者、18歳以下のお子様2名扶養あり) ―――――――――――――――――― ◆給与例 月給34万7600円/35歳、既婚子供2人 月給40万100円/40歳、既婚子供2人 月給43万700円/40歳、次席課長 ※別途、時間外手当と諸手当を支給 ・当社規定により優遇 ・簡単な社内PC試験に合格すると、 入社6ヶ月経過後に月給5,000円アップ ―――――――――――――――――― 【手当】 交通費全額支給 家族手当 結婚祝金 出産祝金 入社支度金(半年) ◆資格手当 一級建築士/月3万円 二級建築士/月4000円 1級建築施工管理技士/月2万5000円 2級建築施工管理技士/月2000円 ※複数の資格をお持ちの方は 上記高額な1つを支給 ◆入社支度金 一級建築士・1級施工管理技士/ 5万円×6ヵ月=合計30万円 二級建築士・2級施工管理技士/ 3万円×6ヵ月=合計18万円 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。
求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK! ◎建築業界経験者歓迎 ✅必須条件 ・建築施工管理経験のある方(現場ジャンル問わず) ・高卒以上 ・普通自動車免許 >✅歓迎条件 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です!―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済(給与天引き) で貸付が可能です ❷割引 資格学校(日建学院、総合資格学院) と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅元・施工管理の転職者にインタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は? ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは? 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は? 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由:あり(60歳未満の募集となります。 (省令第1条の3第1項第1号))
現場での経験があれば資格なし・未経験OK!年128日休み!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、職人/現場作業員 」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください! ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」」 ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり (ゴールデンウィーク、夏季、年末年始) ・過度な残業禁止(月平均20~30時間) ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます! ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。
月給220,000円~290,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 想定年収370万円~480万円 (月20時間の時間外含む) ※下限の想定は年齢25歳、資格なし 上限の想定は年齢49歳、資格なし、扶養家族なし ―――――――――――――――――― ◆給与例 月給34万7600円/35歳、既婚子供2人 月給40万100円/40歳、既婚子供2人 月給43万700円/40歳、次席課長 ※別途、時間外手当と諸手当を支給 ・当社規定により優遇 ・簡単な社内PC試験に合格すると、 入社6ヶ月経過後に月給5,000円アップ ー――――――――――――――――― 【手当】 交通費全額支給 家族手当 結婚祝金 出産祝金 入社支度金(半年) ◆資格手当 一級建築士/月3万円 二級建築士/月4000円 1級建築施工管理技士/月2万5000円 2級建築施工管理技士/月2000円 ※複数の資格をお持ちの方は 上記高額な1つを支給 ◆入社支度金 一級建築士・1級施工管理技士/ 5万円×6ヵ月=合計30万円 二級建築士・2級施工管理技士/ 3万円×6ヵ月=合計18万円 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。
求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK! ✅必須条件 ・1年半以上の建築現場作業経験(職種不問) ・高卒以上 ・普通自動車免許 ✅歓迎条件 ・建築施工管理経験のある方 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です!―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済(給与天引き) で貸付が可能です ❷割引 資格学校(日建学院、総合資格学院) と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅インタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は? ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは? 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は? 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由:あり(60歳未満の募集となります。 (省令第1条の3第1項第1号))
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
〒660-0806兵庫県尼崎市金楽寺町
株式会社タクマテクノス 西日本支社
兵庫県神戸市中央区八幡通
株式会社新日本ビジネスアソシエイツ
兵庫県神戸市中央区東町
イイノガストランスポート株式会社
〒666-0117兵庫県川西市東畦野
株式会社ファミリアモサ【nwn-k】 川西市東畦野
〒659-0068兵庫県芦屋市業平町
株式会社高翔
〒650-0022兵庫県神戸市中央区元町通
神戸牛牛肉重 黒澤はなれ店(AP)
〒650-0044兵庫県神戸市中央区東川崎町
株式会社ライジングサンセキュリティーサービス大阪BASE
〒651-1106兵庫県神戸市北区
公益社団法人神戸乗馬倶楽部
〒650-0024兵庫県神戸市中央区海岸通
内山鑑定_神戸支店
兵庫県尼崎市長洲西通
サアテック工業株式会社
株式会社サンホーム