有限会社都市建築エンジニアリング
【資格・経験を評価】前給考慮で月給25万円以上＋手当
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築構造設計 〔 構造設計実務 〕 RC造・S造などの各種構造計算・図面作成 ※ご経験をご希望に合わせて案件をアサインいたします。 豊富なご経験を活かし、ご自身のペースで構造設計の実務を進めつつ、当社の未来を担う若手・中核メンバーへ術還元をお願いいたします。 また、案件の幅広さ、豊富なデータと業務ノウハウが確立されております。「設計のスキルを磨きたい」という方にもピッタリな業務内容・職場環境です。
フルリモート
月給300,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 50万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 〔 給与補足 〕 上記はあくまでも最低保障です。 一級建築士などの保有資格やこれまでの実務経験、能力をしっかり考慮・評価の上、月給額を決定・優遇いたします。 （経験者は前給考慮いたします） 〔 固定残業代 〕 経験者の場合、 20時間分／30,000円～72,000円を 含みます。 （超過分は別途支給いたします） 〔 諸手当 〕 ・資格手当（一級建築士などの保有資格に 応じて支給） ・役職手当（経験やスキルに応じた評価を反映） ・通勤手当 ・家族手当 ・住宅手当 など
求めている人材 ・建築学科の学校を卒業された方 ・一級建築士やMOS資格をお持ちの方 ・設計の実務経験を持っている方 〔 望ましい経験 〕 使用するソフトはDRA-CADやJWCAD、AutoCAD、midasなど様々です。 こうしたソフトを使用した設計業務の経験がある方は特に即戦力として歓迎いたします。
雇用形態：正社員
株式会社清田自動車工業所
自動車整備士/経験者優遇
【仕事内容】 ＼普通免許（AT限定不可）の方へ／ 自動車整備工場の自動車整備士／正社員 軽自動車から大型トラックまで扱う民間車検工場 【仕事内容】 株式会社清田自動車工業所で、軽自動車から大型トラックまでの法定点検・車検整備などの自動車整備士業務をお願いします。 ・法定点検 ・車検整備 ・オイル交換などの一般整備 ・事故車両の修理 ・トラックボディ架装・補修の補助 乗用車・ハイエースクラスは1人、4t～10tクラスは複数人で協力して作業します。 【未経験・研修について】 一般整備はレベルに合った作業から始め、徐々にレベルアップしていきます。 整備経験年数は問いません。大型車の整備に挑戦したい方を優遇します。 【おすすめポイント】 ◆大型車の整備に挑戦できる 2t～10tトラックまで幅広く担当します ◆賞与年2回 昨年度実績は約1.5～3か月分です ◆整備士手当あり 2級整備士6,000円～、1級整備士10,000円 ◆残業は月平均10時間以下 9時～18時の日勤です ◆交通費全額支給 制服支給、休憩室のドリンクも無料 【給与】 月給26万～32万円（正社員） 固定残業代なし。時間外労働手当・休日出勤手当は別途支給します。 家族手当・住宅手当・工具手当・運転免許手当・整備士手当・検査員手当（10,000円～）など各種手当あり。 賞与年2回（昨年度実績 約1.5～3か月分） 【職場環境・会社について】 株式会社清田自動車工業所は、自動車の整備・修理、車検、新車販売、鈑金・塗装、各種損害保険の取り扱いまで行う民間車検工場です。 引取納車は基本的にお客様にご来店いただく形で対応しています。産休・育休の取得実績もあります。 一度話を聞いてみたい…など、 株式会社清田自動車工業所の自動車整備士に少しでも興味を持たれましたら、ぜひ一度ご応募ください！
[勤務地：兵庫県川西市久代]
月給260,000円～320,000円 【給与】 月給 260,000円〜320,000円 家族手当 住宅手当 工具手当 運転免許手当 固定残業代なし 賞与 年2回 昨年度実績 約1.5ヶ月分～3か月分 ※在籍年数問わず勤務態度、社内評価も考慮
【応募資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・大型車の整備に挑戦したい方は優遇（整備経験年数不問） 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #学歴不問 #住宅手当あり #交通費支給 #リモート面接OK #大量募集
nmsエンジニアリング株式会社
✨PCの基本操作ができればOK！未経験からロボット業界デビュー。
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☄ 未経験から"未来のロボット業界"で新しいキャリアを！☄ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験・第二新卒歓迎！ ｜入社後研修＆OJTで安心スタート ✅月給25万円以上＋賞与年2回＋昇給年1回 ✅完全週休2日制（土日祝休み）＆残業ほぼなし ✅年間休日120日以上でプライベートも充実 ✅AI・ロボットなど成長業界で将来性抜群！ ✅PCの基本操作ができれば応募OK！ ✅データ入力や動作確認などシンプルな業務からスタート ✅資格取得支援制度でスキルアップも応援 ✅寮制度あり！新生活スタートもサポート ✅将来的にはロボットエンジニアへのキャリアアップも可能 ▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ ▶仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ロボット開発を支えるサポート業務をお任せします。 専門的な知識や経験は必要なく、 決められた手順に沿って進める業務が中心です。 未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 ▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄ ▶具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ロボットが正常に動いているかの確認 ★システム上でエラーや異常がないかチェック ★点検結果や検査データの入力 ★資料や報告書の作成サポート ★エンジニアからの依頼対応や事務サポート 入社後は研修からスタートし、 先輩社員が丁寧にフォローします。 PCの基本操作ができれば安心して始められる環境です。 ▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄
[勤務地：兵庫県川西市]
月給250,000円～290,000円 給与: 月給25万円～
求める人材: 【応募者の特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ☄未経験からスタートした先輩が多数活躍中 ☄異業種から転職した方も多数在籍 ☄研修やサポート体制が整っているため、 ｜安心してスタートできます ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。
株式会社Wave Technology
同社にてアナログ・デジタルの回路設計を担当して頂きます。※業務は、スキル等を考慮した上で決定致します。
企業名 株式会社Ｗａｖｅ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【兵庫/回路設計】アナログ・デジタルの電子回路※経験に応じた担当業務 仕事の内容 同社にてアナログ・デジタルの回路設計を担当して頂きます。※業務は、スキル等を考慮した上で決定致します。 【具体的には】 ・位置検出技術、センサ応用技術、情報伝送技術、信号制御技術、アナログ回路設計、デジタル回路設計、FPGA開発 これらの中で、ご専門の技術分野を生かした電子回路・電子機器の開発・設計業務（ハードウェア）をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】 募集職種 【兵庫/回路設計】アナログ・デジタルの電子回路※経験に応じた担当業務
月給238,800円～330,000円 想定年収 450万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥238,800～￥330,000 基本給￥238,800～￥330,000を含む/月 ■賞与実績:・720万円／月給43万700円・46歳 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■アナログ回路、もしくは デジタル回路の設計経験 【歓迎】■FPGA回路 ■数GHzのRF送受信回路設計、基板設計、回路チューニングの経験 ■PAモジュール、PA-ICの開発経験 ■RF送受信回路、モジュールの評価経験 【魅力】同社は技術力でお客様から定評があり、売上の８割が東証プライム上場企業で占めるなど、お客様は国内トップレベルの技術水準の会社様ばかりです。そのような高いレベルの顧客から依頼される難易度の高い開発案件の遂行を通して、自らの技術を高めていくことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
株式会社WECARS(ウィーカーズ) 川西店/4sv
実務経験必須◆同じ忙しさなら給料も技術も上がる方へ
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／全国約240店舗展開 ◎国産～輸入車まで幅広い車種を担当 ◎車両状態が多様で、 判断力・応用力が身につく ◎スキル・資格に応じて昇給・昇格可能 ◎入社1～2ヶ月後のスキル判定で給与決定 ◎繁閑差のある働き方 ◎国家資格（3級・2級）取得支援あり □■WECARSについて■□ 2024年、伊藤忠グループのもと発足。 全国約240店舗を展開する整備・販売企業。 安定基盤のもと、評価制度を明確化し 整備士が長く活躍できる環境づくりを 進めています。 □■業務内容■□ 国産車・輸入車の点検・車検整備 オイル・タイヤ交換などの軽整備 故障診断・重整備にも段階的に挑戦可 車種や状態が多様なため、 スピード重視のルーティン作業だけでなく 判断や応用が求められる環境です。 □■働き方■□ 中古車業界には、繁忙期と落ち着く時期が あります。 時間に余裕がある時期は、 eラーニング受講や整備資格取得準備など、 スキル向上の時間を確保できます。 講習費用は会社が補助し、 受講時間は勤務時間として扱います。 多様なディーラー出身者が在籍しているため 日々の業務を通じて幅広い知識や技術を 吸収できる環境です。 □■評価制度■□ 顧客志向・コンプライアンス・チーム力の 3軸評価。 資格手当も手厚く、 例えば、自動車検査員資格を取得した場合、 月給が10万円アップします。※規定あり □■設備環境■□ ◎四輪アライメント測定器 ◎リフト平均8～12基 ◎1人1レーン制 ◎明るく開放的な整備スペース 効率と安全性を両立した設備環境で、 整備に集中できます。 □■将来のキャリア■□ 一般整備士 → チーフ → 工場長 → ブロック長／本社部門 全国展開企業だからこそ、 ポストの選択肢があります。
交通・アクセス 国道173号沿い、多田桜木１丁目交差点近くの店舗です。
[勤務地：〒666-0124兵庫県川西市多田桜木]
月給269,600円～477,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万2700円 〜 40万3200円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万6900円 〜 7万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ー 月平均残業時間20時間以内 (時期により変動あり) 固定残業代（28時間分）は、 残業が少なくても全額支給されます ー ※基本給に、 一律ライフデザイン手当2万円を含む。 ※月給26.9万円は最低保証です。 入社後１～２か月で行うスキル判定で、 “あなたの今のスキル”に合わせた給与を決定します。 【資格手当】最大月15万円 ■3級整備士／3万円 ■1級・2級整備士／5万円 ■1級・2級整備士＋検査員資格／15万円 ※すべて月額で支給いたします。 ※上位資格へのステップアップには、 会社の資格取得支援制度（費用補助等）を活用できます。 ※2～3級整備士資格手当の支給条件は、 ガソリン・ジーゼルのいずれか保有 ※固定残業代を含む 【スキル給】 最大月24万円 ＜基礎額(例)＞ ■月額スキル給10万円 ・社内で定めた手順通り 法定12ヶ月点検ができる、 ・消耗品交換ができるetc ■月額スキル給13万円 ・二級自動車整備士資格を保有しており 整備主任者として活躍できる、 エンジン・ミッション脱着ができる etc. ■月額スキル給16万円 ・自動車検査員資格を保有しており、 適切な完成検査ができる、 ・工場長の補佐業務ができるetc. ※上記を基に、 店舗目標等の達成率で 総合的に判断いたします。 【他手当】 ■通勤手当（最大月1万5000円） ※自動車・自転車通勤OK ■残業手当（月28時間の超過分） ■社宅手当（規定あり） ■家族手当 （最大月3万5000円 ※規定あり） ■昇降給年1回 （人事評価制度あり） ■賞与年2回 （7・12月／業績に応じて支給） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 １：整備士実務経験1年以上 ２：普通自動車免許（AT限定可） ※整備士資格の有無は不問です ■学歴不問／第二新卒歓迎 【歓迎】 メーカー系ディーラーでの整備経験 車検・法定点検を一人で対応できる方 2級・1級・検査員資格取得を目指している方 【こんな方に向いています】 ・ディーラーで経験を積み、 次の環境を考え始めている ・同じ車種・同じ作業の繰り返しに 物足りなさを感じている ・忙しい環境でも前向きに取り組める ・スキルや資格を給与に反映させたい ・若手のうちにキャリアの選択肢を 広げたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
三菱電機グループの安定した経営基盤のもと、電子デバイス周辺や情報通信機器等の設計開発に特化した当社にて、大手メーカー等の「もう一つの設計部隊」として「筐体設計」をお任せします。
企業名 株式会社Ｗａｖｅ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【構造設計】電子機器の筐体設計・CAE解析/三菱電機グループの100％出資企業 仕事の内容 三菱電機グループの安定した経営基盤のもと、電子デバイス周辺や情報通信機器等の設計開発に特化した当社にて、大手メーカー等の「もう一つの設計部隊」として「筐体設計」をお任せします。 ＜詳細＞ ■仕様検討（顧客との打合せ、基本構造検討、量産サポート） ■試作評価（各種評価・試験、改良検討） ■詳細設計（板金・樹脂筐体のレイアウト設計、意匠デザイン） ※使用ツール：3D-CAD（Creo Parametric） 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【構造設計】電子機器の筐体設計・CAE解析/三菱電機グループの100％出資企業
月給250,000円～400,000円 想定年収 450万円～760万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～￥400,000 基本給￥250,000～￥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■3D-CADを用いた設計実務経験 【尚可】■電子機器の筐体設計・開発実務経験 【働き方】年間休日125日、残業月平均20時間、フレックスタイム制を導入しており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 【魅力】同社は技術力でお客様から定評があり、売上の8割が東証プライム上場企業で占めるなど、お客様は国内トップレベルの技術水準の会社様ばかりです。そのような高いレベルの顧客から依頼される難易度の高い開発案件の遂行を通して、自らの技術を高めていくことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
ダイハツ工業株式会社
トヨタグループ唯一の軽・小型車を専門とし、軽自動車の市場シェア約30％を支える業界トップクラスの自動車メーカー。そんな当社にて、新型車開発における試作車製作準備または部品調達分野をお任せします。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 K506【生産管理・調達】新型車両の試作開発/自動車1台全体の開発に携われる 仕事の内容 トヨタグループ唯一の軽・小型車を専門とし、軽自動車の市場シェア約30％を支える業界トップクラスの自動車メーカー。そんな当社にて、新型車開発における試作車製作準備または部品調達分野をお任せします。 【詳細】■生産計画業務(試作車の製作日程調整) ■試作車製造に必要な部品調達、および予算管理 等 【魅力】試作車の製作は量産車のように自動化されておらず、図面をもとに手作業で組み立てを行い、自走できる開発車両を社内で最初に製作する部署であり、すべてのダイハツ車の生誕地です。 【在宅勤務】出社頻度はチーム内で調整しながら、個人の裁量で決めることが可能です(例:月数回、週2～3回、毎日出社など) 募集職種 K506【生産管理・調達】新型車両の試作開発/自動車1台全体の開発に携われる
月給260,000円以上 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥260,000～ 基本給￥260,000～を含む/月 ■賞与実績:本年度支給予定5.7ヵ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】購買または生産管理のご経験 ※担当部品ごとの担当になる量産車担当と異なり、試作担当は設計、生産技術、製造工場、海外事業体、取引先と幅広く連携し、車づくり全体に携わる経験が可能です。 【当社詳細】自動車メーカーで唯一関西に本社・技術拠点を置き、トヨタG全体の約20%の供給を実施。軽自動車・小型車は交通インフラ課題がある地方や新興国で移動インフラとして欠かせない存在であり、良品廉価の考えの元、多くのお客さまへ製品をお届けし、社会へ貢献していきます。 【働き方】■技術部門含めたリモートワーク推進 ■平均勤続年数19.1年 ■全社平均残業時間23.5時間 ■平均有給取得日数17.5日※2025年度実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
組み込みソフトウエア設計開発担当者として、電子機器のハード・ソフト設計・開発を担っていただきます。前職で身につけられた技術とのシナジーにより、一層高いレベル、より広い技術範囲でご活躍いただける環境
企業名 株式会社Ｗａｖｅ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【兵庫/電組込みソフトウエア開発（IoT組込み機器など）】年休125日のWLB◎ 仕事の内容 組み込みソフトウエア設計開発担当者として、電子機器のハード・ソフト設計・開発を担っていただきます。前職で身につけられた技術とのシナジーにより、一層高いレベル、より広い技術範囲でご活躍いただける環境 【具体的な業務補足】 ・組込機器のドライバ／ミドルウエア／API開発 ・マイコンのファームウエア開発 ・お客様へのシステム提案や仕様設計 ★お客様のお困りごとを解決する「もう一つの設計部隊」として、幅広い製品、技術分野で同社技術が活用されています★ 募集職種 【兵庫/電組込みソフトウエア開発（IoT組込み機器など）】年休125日のWLB◎
月給259,000円～320,000円 想定年収 460万円～620万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥259,000～ 基本給￥259,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ・C、C++を使った組込みの経験をお持ちの方 ・デジタル回路の回路図を理解できる方 ・オシロ、ロジアナ等の計測器を使用できる方 【本求人の魅力】 同社は技術力でお客様から定評があり、売上の８割が東証プライム上場企業で占めるなど、お客様は国内トップレベルの技術水準の会社様ばかりです。そのような高いレベルの顧客から依頼される難易度の高い開発案件の遂行を通して、自らの技術を高めていくことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
株式会社WECARS(ウィーカーズ) 川西店/6sv
◆最新設備×納得の評価制度で次の一歩◆24年設立の新会社
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／2024年5月設立 ◎「未来の整備士基準」で 整備手順と評価を標準化 ◎チーフ候補としての採用 後輩育成・運営に関われる ◎入社後1～2ヶ月で スキル判定による昇給機会を提供 ◎スキル給＋資格手当で 最大月39万円アップも可能 ◎2025年～社内資格制度導入 □■WECARSについて■□ 2024年、伊藤忠グループのもと 新たに発足した整備・販売企業 全国約240店舗を展開 「お客様ファースト」を軸に 信頼される健全経営を推進中 □■評価制度に モヤモヤしていませんか？■□ 「店長に気に入られた人が昇格した」 「たまたま良い店舗に配属された人が 評価された」 そんな不公平な評価に 疑問を感じている方にこそ、 WECARSの取り組みを知ってほしいです。 WECARSでは、整備士の技術が “人間関係や運任せ”で評価されることは ありません。 評価制度は、顧客志向・ チーム貢献・コンプライアンスの 3軸で行われ、さらに2025年には 社内資格制度もスタート。 「何を頑張れば、どう評価されるか」が 明確だからこそ、納得感のある キャリアアップが可能です。 そして、評価だけでなく、 作業そのものにも“納得”があります。 WECARSでは、誰がやっても ミスやばらつきが出ないよう、 整備手順を標準化。 「このやり方で本当に正しい？」 と悩むことなく、安心して 整備スキルを身につけられます。 これらの制度と環境を総称して、 私たちは【未来の整備士基準】と呼んでいます。 整備士一人ひとりが、 “公正に評価され、安心して成長できる” そんな職場を本気でつくっています。 □■あなたに期待すること■□ 現場での整備スキルを活かし、 後輩育成や店舗運営にも関与 ◎技術向上の旗振り役 ◎スタッフとの信頼構築 ◎OJTによる育成支援 ◎安全管理・改善活動の推進 □■お任せする業務■□ 点検・車検・修理などを担当 国産・輸入車どちらも扱います チーフとして現場改善にも参加 ◎スキルに応じて重整備対応 ◎ノルマなし／チーム制重視 ◎育成・改善提案も歓迎します □■働きやすい職場環境■□ ◎最新リフトを全店舗に導入 ◎1人1レーンで集中作業が可能 ◎四輪アライメント測定器あり ◎レバーレスタイヤチェンジャー配備 ◎最新型リフトを平均8台、最大12台設置。 あなたの専用レーンで作業できます。 ◎明るく快適な作業空間 身体への負担を軽減し 効率と安全性を両立しています □■人材育成■□ ◎入社後、約1週間の集合研修あり ◎マンツーマンのOJT指導 ◎eラーニングで動画学習可 ◎社内資格制度 経験を問わず成長できる環境 □■将来のキャリアパス■□ ◎一般整備士 → チーフ → 工場長 → ブロック長 →部長 ※チーフ以降は、監査部門など 本社異動も可能です。
月給299,600円～607,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万7400円 〜 51万2700円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万2200円 〜 9万4500円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※基本給に、 一律ライフデザイン手当2万円を含む。 ★ベース給与に加え、 スキル給（最大月24万円）、 資格手当（最大月15万円）を支給。 【スキル給】 最大月24万円 ◎“あなたの今のスキル”に合わせた 給与を決定！ 入社後１～２か月で スキル判定を受けていただき ”あなたの今のスキル”で 給与を確定します。 ＜基礎額(例)＞ 【月額スキル給10万円】 ・社内で定めた手順通り 法定12ヶ月点検ができる、 ・消耗品交換ができるetc 【月額スキル給13万円】 ・二級自動車整備士資格を保有しており 整備主任者として活躍できる、 エンジン・ミッション脱着ができる etc. 【月額スキル給16万円】 ・自動車検査員資格を保有しており、 適切な完成検査ができる、 ・工場長の補佐業務ができるetc. ※上記を基に、 店舗目標等の達成率で 総合的に判断いたします。 【資格手当】3万円～15万円（月額） ◎1級・2級整備士＋検査員資格／15万円 ◎1級・2級整備士／5万円 ◎3級整備士／3万円 ※すべて月額で支給いたします。 ※検査員資格手当は規定あり ※2～3級整備士資格手当の支給条件は、 ガソリン・ジーゼルのいずれか保有 ※固定残業代を含む 【他手当】 ■通勤手当（最大月1万5000円） ※自動車・自転車通勤OK ■残業手当（月28時間の超過分） ■社宅手当（規定あり） ■家族手当 （最大月3万5000円 ※規定あり） ■昇降給年1回 （人事評価制度あり） ■賞与年2回 （7・12月／業績に応じて支給） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 １：整備士実務経験5年以上 ２：自動車整備士3級以上 ３：普通自動車免許 【歓迎】 ・2級整備士・検査員資格 ・管理職・マネジメント経験 ・整備工場・ディーラー出身者 ・ブランクOK ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため）） ※若手～40代・50代の方まで幅広く活躍中 【こんな方におすすめ】 ◎整備スキルを正当に評価されたい方 ◎若手の育成にも関わりたい方 ◎裁量を持って動ける職場を求める方 ◎工場設備や福利厚生・待遇の 整った場所で長く活躍したい方 ＜活かせる経験や資格＞ ◎自動車整備学校卒業生 ◎メーカー系ディーラー、整備工場、 ガソリンスタンド等での勤務経験者 ◎整備資格、自動車検査員、 自動車整備管理者などの資格をお持ちの方
110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、自動車の外板部品向けプレス金型のCAMデータ作成をお任せします。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 S611【兵庫】プレス金型製作におけるCAMデータ作成 仕事の内容 110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、自動車の外板部品向けプレス金型のCAMデータ作成をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■CAMソフト（CAD Meister、tebis）を使用した金型加工用データの作成■構造CAM・曲面CAMを活用した加工プログラムの作成■加工シミュレーションによる加工条件や加工経路の検証■機械加工部門との連携による加工性の確認・改善■金型製作プロジェクトにおけるデータ作成業務全般■品質・生産性向上に向けた技術検討および改善活動 募集職種 S611【兵庫】プレス金型製作におけるCAMデータ作成
月給274,000円以上 想定年収 550万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥274,000～ 基本給￥274,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■CAMデータ作成経験 【歓迎】■プレス金型に関するCAM経験■構造CAMまたは曲面CAMの経験■プレス金型業界での実務経験 【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 K506【生産管理・調達】新型車両開発における試作車製作準備/新型車両に携わる 仕事の内容 トヨタグループ唯一の軽・小型車を専門とし、軽自動車の市場シェア約30％を支える業界トップクラスの自動車メーカー。そんな当社にて、新型車開発における試作車製作準備または部品調達分野をお任せします。 【詳細】■生産計画業務(試作車の製作日程調整) ■試作車製造に必要な部品調達、および予算管理 等 【魅力】試作車の製作は量産車のように自動化されておらず、図面をもとに手作業で組み立てを行い、自走できる開発車両を社内で最初に製作する部署であり、すべてのダイハツ車の生誕地です。 募集職種 K506【生産管理・調達】新型車両開発における試作車製作準備/新型車両に携わる
月給260,000円以上 想定年収 500万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥260,000～ 基本給￥260,000～を含む/月 ■賞与実績:本年度支給予定5.7ヵ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel/PowerPointの基本操作レベル) 【歓迎】部品発注や生産計画関連の業務経験 ※設計、生産技術、製造工場、海外事業体、取引先と連携し、車づくり全体に携われます。 【当社詳細】自動車メーカーで唯一関西に本社・技術拠点を置き、トヨタG全体の約20%の供給を実施。軽自動車・小型車は交通インフラ課題がある地方や新興国で移動インフラとして欠かせない存在であり、良品廉価の考えの元、多くのお客さまへ製品をお届けし、社会へ貢献していきます。 【働き方】■技術部門含めたリモートワーク推進 ■平均勤続年数19.2年 ■全社平均残業時間18.8時間 ■平均有給取得日数17.5日※2024年度実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
トヨタグループ唯一の軽・小型車を専門とし、軽自動車の市場シェア約30％を支える業界トップクラスの自動車メーカー。そんな当社にて、新型車開発における試作車の製作準備業務をお任せ。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 K506【兵庫】新型車開発における試作車の製作準備業務 仕事の内容 トヨタグループ唯一の軽・小型車を専門とし、軽自動車の市場シェア約30％を支える業界トップクラスの自動車メーカー。そんな当社にて、新型車開発における試作車の製作準備業務をお任せ。 【詳細】試作車製作準備、部品調達分野の担当として以下お任せします。 ■生産計画業務（試作車の製作日程調整）■試作車製造に必要な部品調達、および予算管理 など 【魅力】試作車の製作は量産車のように自動化されておらず、図面をもとに手作業で組み立てを行い、自走できる開発車両を社内で最初に製作する部署であり、すべてのダイハツ車の生誕地です。 募集職種 K506【兵庫】新型車開発における試作車の製作準備業務
必要な経験・能力等 【必須】 Excel, PowerPointなどの基本的なパソコン操作技能 【当社詳細】自動車メーカーで唯一関西に本社・技術拠点を置き、トヨタG全体の約20%の供給を実施。軽自動車・小型車は交通インフラ課題がある地方や新興国で移動インフラとして欠かせない存在であり、良品廉価の考えの元、多くのお客さまへ製品をお届けし、社会へ貢献していきます。 【働き方】■技術部門含めたリモートワーク推進 ■平均勤続年数19.2年 ■全社平均残業時間18.8時間 ■平均有給取得日数17.5日※2024年度実績 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
電源回路、パワーデバイスの開発・設計業務をお任せします。汎用電源では対応できないオーダーメイド（カスタム）電源の開発・設計をご担当いただきます。
企業名 株式会社Ｗａｖｅ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【兵庫/電源回路の開発設計】需要が伸び続ける分野で専門性を高められる 仕事の内容 電源回路、パワーデバイスの開発・設計業務をお任せします。汎用電源では対応できないオーダーメイド（カスタム）電源の開発・設計をご担当いただきます。 【具体的な業務補足】 ・電源回路、充電回路、トランスの設計、評価 ・AC/DC、DC/DC、DC/ACの回路設計、評価 ・各種トランスの設計、評価 ・電源機器、充電機器の開発、評価、解析 ・回路や電磁界のシミュレーションによる設計、解析 募集職種 【兵庫/電源回路の開発設計】需要が伸び続ける分野で専門性を高められる
月給240,000円～320,000円 想定年収 420万円～620万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥240,000～ 基本給￥240,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・電源回路の設計もしくは評価に関するスキルをお持ちの方 【本求人の魅力】 同社は技術力でお客様から定評があり、売上の8割が東証プライム上場企業で占めるなど、お客様は国内トップレベルの技術水準の会社様ばかりです。そのような高いレベルの顧客から依頼される難易度の高い開発案件の遂行を通して、自らの技術を高めていくことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：
株式会社 兵庫イエローハット
再雇用制度あり！乗用車メインのため長期的に働きやすい
仕事内容: カー用品店にて主にタイヤ・オイル・バッテ リー交換などの基本的な作業からカーナビゲーション・ドライブレ コーダー等の取付、車検等の整備やコーティング等のメンテナンス 業務。 ※経験者は別途相談に応じます。 ※自動車検査員・２級整備士は活躍中します。 【XYZ-A】
アクセス: 川西能勢口駅より徒歩25分以上／車6～8分
[勤務地：兵庫県川西市火打]
月給230,000円～260,000円 給与: 住宅手当 ７，０００～１０，０００円 家族手当 ３，０００～１０，０００円 損保資格 １，０００円 自動車整備士３級 ３，０００円 自動車整備士２級 ２０，０００円～ 自動車検査員 ３０，０００円～
求める人材: 3 級整備士資格以上保有、普通自動車運転免許（ MT
兵庫日産自動車株式会社
【川西市×整備士】日産ディーラー/賞与あり/交通費支給/社会保険完備/産休･育休制度あり/制服あり
仕事内容: 【職務概要】 整備士として、車の点検整備等をお任せします。 【具体的には】 ・自動車整備 ・車検 ・定期点検 ・整備を担当したお客様への結果説明 ・書類作成 など
アクセス: 北伊丹駅から車で5分
年俸3,280,000円～4,010,000円 給与: 月給197,200円～246,600円＋インセンティブ ※能力・経験によって応相談 【昇給】 あり 1月あたり11,000円（前年度実績） 【賞与】 あり 年2回 計5.2か月（前年度実績）
求める人材: 自動車整備士2級|普通自動車免許 （AT限定不可）
株式会社兵庫イエローハット
【川西市×自動車整備士】賞与年2回/未経験OK/年齢不問/選べるシフト制/住宅手当あり
仕事内容: カー用品店イエローハットピットにて、用品の取付、車両の整備やコーティングなどのメンテナンスを行っていただきます！ 【具体的な業務】 ・タイヤ・オイル・バッテリー交換 ・カーナビゲーション・ドライブレコーダー等の取付 ・車検等の整備 ・車両のコーティング ※初心者は丁寧に指導いたします。 ※経験者は別途相談に応じます。 ※自動車検査員・2級整備士は歓迎します。
アクセス: 最寄り駅：滝山駅 徒歩8分
年俸4,000,000円以上 給与: 上記は2級整備士、経験有の方を想定した金額です。 未経験の方：年収290万～ ・基本給（167,000円～197,500円）+手当+賞与=月収 ・昇給（1月あたり 2,200円～5,500円） ・賞与年2回（2022年実績2.0ヵ月） 給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により歓迎します。
求める人材: 普通自動車免許
【川西市×自動車整備士】日産ディーラー/産休･育休制度あり/制服あり/駅近/国産・輸入車ディーラー
アクセス: 平野駅から徒歩4分
[勤務地：兵庫県川西市平野]
【川西市×整備士】日産ディーラー/交通費支給/社会保険完備/産休･育休制度あり/制服あり/禁煙・分煙
アクセス: 多田駅から徒歩4分
[勤務地：兵庫県川西市多田桜木]
創業119年の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、自動車部品の金型製作において特にサイドアウターの高品質なプレス金型設計
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 S422【兵庫】プレス金型設計及びCAE解析 仕事の内容 創業119年の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、自動車部品の金型製作において特にサイドアウターの高品質なプレス金型設計 およびCAE解析をお任せします。デジタル技術を駆使して図面レスの実現と効率的な金型設計をおこない、成形シュミレーションや強度解析を通じて技術的な難易度を克服しながら高精度な金型製作を担います。 【業務詳細】■3DCADを使用した金型設計（製品SE、ダイフェース設計、構造設計）■デジタル技術を駆使した、図面レスでの金型設計を実現■CAE解析を活用したプレス成形シミュレーションや強度解析 募集職種 S422【兵庫】プレス金型設計及びCAE解析
月給294,000円以上 想定年収 550万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥294,000～ 基本給￥294,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（7、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 《必須》■モノづくりへの深い情熱と探求心を持つ方■自ら課題を見つけ出し、テーマに対して主体的に取り組むことができる方 《歓迎》■工学系出身者■感覚や感性を大切にしている方■金型に精通している方(プレス金型をはじめ、樹脂型やアルミダイキャスト型など)■国内外への出張が可能な方 【働き方】■平均勤続年数:19.2年 ■全社平均残業時間:18.8時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2024年度実績 ※トヨタG全体で人的資本投資を推進中 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、金型導入から量産立ち上げまでの生産技術業務を担当いただきます。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 S609【兵庫】金型工場の生産技術(大型ボデーパネル用金型の量産立上) 仕事の内容 世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、金型導入から量産立ち上げまでの生産技術業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■金型導入の日程・進捗管理 ■付帯設備の調達 ■品質検査・評価 ■金型修正指示 ■生産工場との調整 ■現地導入支援 【仕事のやりがい】自分が関わった車両が街を走る様子を見ることができます。特に担当するのは外観に関するボデー金型です。熟練技術者と連携し、高い専門性と現場での課題解決力を磨ける環境です。 募集職種 S609【兵庫】金型工場の生産技術(大型ボデーパネル用金型の量産立上)
月給294,000円以上 想定年収 550万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥294,000～ 基本給￥294,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】金型製作、生産技術、品質管理など、ものづくりに関する実務経験をお持ちの方 【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
兵庫県神戸市中央区八幡通
株式会社新日本ビジネスアソシエイツ
〒650-0012兵庫県神戸市中央区北長狭通
ラウンジカフェ マシェリ 神戸
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
〒659-0068兵庫県芦屋市業平町
株式会社高翔
兵庫県神戸市中央区東町
イイノガストランスポート株式会社
〒666-0117兵庫県川西市東畦野
株式会社ファミリアモサ【nwn-k】 川西市東畦野
〒650-0044兵庫県神戸市中央区東川崎町
株式会社ライジングサンセキュリティーサービス大阪BASE
兵庫県神戸市中央区海岸通
株式会社扇港理研
兵庫県加古川市加古川町北在家
株式会社フジヤ號
株式会社エムオー産業
株式会社ファミリアラフ【nwn-k】 川西市東畦野
〒650-0024兵庫県神戸市中央区海岸通
内山鑑定_神戸支店
