求人・転職情報

土日祝休み・フルリモートOK！実務経験を活かしDXも学べます

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、経理/財務事務 ★★この求人のポイント★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❶ 労務×ITの 最先端スキルが身につく環境 （DX化やクラウドツールの活用実績多数） ❷ 完全週休2日制（土日祝休み）＆ 年間休日120日以上で無理なく働ける体制 ❸ フルリモート勤務もOK！ 場所にとらわれない働き方ができます！ ❹ パートから正社員登用制度あり／ あなたの頑張りや意欲を正当に評価します ❺ 風通しの良いフラットな組織／ 意見やアイデアを 気兼ねなく発信できる職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【お任せする業務内容】 社会保険労務士業務の アシスタントとして、 各種手続きや事務サポートを 担当していただきます。 具体的には以下の業務を スキルや習熟度に合わせて 少しずつお任せしていきます。 ◆労務手続き業務のサポート （社会保険・雇用保険の各種申請、 電子申請システムの操作など） ◆給与計算業務の補助 （勤怠データの確認、 計算ソフトへの入力など） ◆助成金申請書類の作成支援 （必要書類の収集・整理など） ◆労務相談業務の補助 （顧問先からの問い合わせ対応、 議事録作成や資料準備など） ◆社内・顧問先のDX化推進 （クラウドツール導入支援、 ペーパーレス化の促進など） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働く魅力・当事務所の特徴】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎「労務×IT」で市場価値を高める 当事務所は人事労務のDX化に 強みを持つベンチャー社労士法人です。 業務の効率化を積極的に進めており、 最新のクラウドシステムやITツールに 触れながら実務経験を積むことができます。 ◎無理のない働き方を徹底 代表の方針として、 「社員が負担を感じるような 無理な仕事の引き受け方はしない」 というスタンスを貫いています。 完全週休2日制（土日祝休み）で、 プライベートと無理なく両立できます。 ◎パートから広がるキャリア 「パートだからここまで」という 制限は設けていません。 希望や意欲に応じて業務の幅を広げられ、 将来的な正社員登用も目指せます。 入社後は先輩スタッフが 丁寧にフォローしますので、 安心してスタートしてください。

完全在宅／全国勤務OK／年間休日122日以上／土日祝休み／大阪市女性活躍リーディングカンパニー認定！経理や労務の経験を活かして対等に活躍できます！

仕事内容: 弊社は成長を続けており、優秀な人材の積極採用を行っています。あなたのスキルと経験を生かせるポジションが、常にあります！ 【仕事内容】 弊社は、税理士法人・社労士法人のグループ会社です。 経理業務のアウトソーシングを行うBPO事業を展開しています。 お客様の経理業務を代行し、業務効率化やコスト削減に貢献しています。 * お任せするのは、お客様の経理業務の一部を担当することです。 具体的には、伝票の入力やチェック、請求書の発行や回収、月次決算のサポートなどを行います。 * また、業務改善にも積極的に取り組みます。 様々なクラウドのITツールを導入して、業務の効率化や品質向上を図ります。 例えば、OCR（光学文字認識）などの技術を活用して、データの入力や処理の自動化を行ったりします。 このように、当社のBPO事業では、経理業務のスペシャリストとして、ITツールのスキルも身につけることができます。 AIで淘汰されるといわれる経理業界で生き残れる人材になるチャンスです！ 事業内容 ：税理士法人　社労士法人グループ 株式会社ZERO ONE（http://zeroone-bpo.jp/） 税理士法人CROSSROAD（http://www.crossroad.or.jp/） 社労士法人CROSSROAD（https://www.crossroad-sr.jp/）

週4～&1日5H～OK✅未経験歓迎✨女性活躍中★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅土日祝休みで年間休日120日以上！ ✅2023年築の新設工場で環境抜群✨ ✅冷暖房完備で一年中快適に働ける！ ✅未経験◎主婦さん・お仕事復帰応援！20代～40代の女性スタッフ活躍中♪ ✅勤務時間は5h～応相談。フルタイム希望の方もご相談ください♪有給取得率80％以上と高く私生活とも両立◎ ✅始業時間や終業時間もご相談ください。生活スタイルに合った働き方も柔軟に対応します！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 工場の設備やロボットなどに使用されているスイッチの組立て、検査作業です。 知識や経験は必要ありません。 樹脂部品を手で組み立てたり、ピンセットなどの工具を使用して組み立てていただき、 その後の検査などが主な作業になります。 その他にも弊社では電子部品の組立、はんだ付けやプリント基板の目視検査、 機械オペレートスタッフ、倉庫でのピッキング作業など様々な働き方があります。 働く方の適正に合わせて活躍していただいています！ ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1． 慣れるまでは先輩社員が丁寧にサポートします。一つずつ覚えられるので安心です。 2． 難しい設備の操作や重たい部品も一切ありません。一人で行うコツコツ・黙々作業が中心です。 座りながらの業務もあります。 3． 2023年に新設されたばかりの非常に綺麗な工場です。5S活動（整理・整頓・清掃・清潔・習慣）が徹底されており、迷わず作業できる環境が整っています。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1． 2023年8月に稼働を開始したばかりの新工場です。最新の冷暖房設備が完備されており、夏場の暑さや冬場の寒さに左右されず、常に快適な環境で作業が行えます。 2． 土日祝休みで年間休日は120日以上。GW、夏季、年末年始の長期休暇もしっかり確保されているため、家族との時間や趣味などのプライベートを大切にしながら働けます。 3． 髪型や髪色も自由で、ピアスやネイルもOK。自分らしく働ける風土があります。 4． 姫路市の共済割引制度が利用可能です。提携ホテルの宿泊費や映画チケットが割引になるなど、日々の生活を豊かにする特典が充実しています。 5. 節分には恵方巻、クリスマスにはケーキ、決算月には特別なお弁当をお配りするなど従業員の皆様に喜んでいただけるような取り組みもしています。 ✅休憩時間は食堂で♪ 休憩時間はカフェのような食堂をご利用ください。 テーブルからカウンターまであるので、 お好きな席で休憩時間を過ごせます◎ 和気あいあいと同僚と食事をしたり、 カウンターで一人でゆっくり過ごしたり、 自由にご利用ください！ 月曜日から金曜日で週4日以上、1日5H以上勤務可能な方を募集！！！ フルタイム希望や1日6H以上の方も歓迎です。 ※1日4H程度の勤務を希望される方は別途ご相談ください。 〈勤務日数〉 ・月曜から金曜の4日以上 〈勤務時間〉 ・勤務時間は5h～フルタイム 〈休憩時間〉 ・計65分(実労働時間7時間30分（※フルタイム）の場合)

週5日からガッツリ働ける✅／昼食支給有り✅／ブランクOK✅

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、その他物流手配/管理 ＼無理なく✨長く✨働ける環境／ ＝＝＝おススメポイント＝＝＝ ✅週5日からガッツリ働ける！ ✅昼食支給有り！*実働6時間～働ける方が対象 ✅髪型◎服装自由！ ✅車・バイク・自転車通勤OK！ ✅プロテインなどの社員販売制度あり ✅夏は空調服を支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆仕事内容◆ プロテインなどの健康食品を取り扱う物流センターにて、 入出庫・運搬業務を中心とした倉庫内作業をお任せします。 【具体的な作業内容】 ◎フォークリフトでの商品の入出庫・運搬業務 ▼ コンテナやトラックからの荷下ろし ▼ ピッキングエリアへの商品移動 ▼ 出荷場への運搬、トラックへの積み込み、など ※商品に応じてリーチ・カウンターの両方を使用します （どちらか一方の乗務経験があれば問題ありません！） 上記の作業と併せて、入荷商品の状態確認や在庫管理、倉庫内の整理などもお任せする予定です。 ▲積み替え作業 リフト作業の前後に、10kg程度(稀に30kg程度)の段ボールを隣のパレットへ積み替える作業が発生します。 【会社情報】 創業：2013年10月31日 従業員数：135名 年間売上高：73億円（2025年10月期） 事業：サプリメント・プロテイン・トレーニング機器の開発・販売、フィットネスジムの運営、アパレル商材の販売、など トータルスポーツブランド「GronG（グロング）」はじめ複数ブランド・事業の運営をおこなっており、商品開発とWebマーケティングを強みに成長しています。

＼倉庫内作業・軽作業の経験がある方、大歓迎！／ あなたの「梱包・ピッキング」のスキルが、誰かの成長につながります！

仕事内容: 事業所で利用者様が行う「軽作業（梱包やピッキングなど）」の進行管理やサポートをお任せします。 * 作業の段取りや、効率の良い進め方のアドバイス * 完成品の検品、納品準備のサポート * 利用者様が安全に作業できているかの見守り ★福祉の資格や経験は一切不要です！あなたが現場で培ってきた「正確に作業するコツ」を、利用者様に優しく伝えてあげてください。

【大手ならではの高待遇】理想の働き方、収入をご相談ください♪未経験歓迎！

仕事内容 ■求人のおすすめPoint ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！ ☆お客様からの感謝がやりがい ☆ご家族都合の急なお休みも対応可能 ☆扶養控除内勤務もOK ☆昇給ありなどメリットが充実！ ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■仕事内容 お庭管理のプロとしてキレイなお庭の維持に取り組んでいただきます。 ＜具体的に＞ ・お庭の樹木や芝生、草花などの手入れ ・様々なご家庭や事業所の訪問 ・樹木へ肥料やり ・病害虫対策 手に職をつけたい方にもお勧めの仕事です。 コツモクと作業をこなしたい方、 きっちり自分の仕事をこなしたい方にピッタリです。 ※入社後のキャリアパスは多岐にわたります。 具体的な業務内容や配属については面接にてお伝えします。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■スタッフインタビュー 「お庭の手入れスタッフ」と聞くとハードルが高いように思い不安でしたが、 実際に働いてみるとそんな心配はすぐになくなりました！ 手に職を付けられるお勧めの仕事です！ お客様の感謝の声も聞けて、楽しくお仕事ができています♪/30代男性 以前は工場内のライン作業をしていましたが 夜勤があったのでワークライフバランスを充実 させることが難しく、転職を決めました。 このお仕事は細かい作業が好きな私にはピッタリで キレイになったお庭を見ると嬉しくなります／40代男性

週休2日制／フルタイム／昇給あり

仕事内容: ・土木構造物の点検補助業務 ・山の斜面の調査 ＊社員のサポートとして簡単な補助業務（荷物持ち、写真撮影等） に従事していただきます。 ＊６０歳以上の方も応募可能です。 ＊１週間程度の出張に対応できる方、優遇

［ナイトマネージャー］イオングループ食品スーパー★時間・曜日相談OK★賞与・買物割引制度など待遇充実

募集要項 職種 スーパーのナイトマネージャー 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 品出し、売場整理、レジ、現金管理、閉店業務、翌日準備など ☆未経験でも大丈夫！丁寧にお教えいたします♪

週1日・扶養内OK✅業界未経験OK✅1人1人に向き合う療育

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、小学校教員、保育士 ＼未経験でも始めやすい放デイ♪／ 子どもたちの成長を、 少人数の環境でじっくり サポートするお仕事です！ ＜働きやすさのPOINT＞ ✅1日定員10名の少人数制 ✅スタッフ1人につき子ども1～2名をサポート ✅週1日～勤務OKで扶養内も可能 ✅残業・持ち帰り業務は一切なし ✅放課後デイ未経験の方も歓迎 ✅一人ひとりに合わせた個別支援 ✅困ったときはすぐ近くの先輩に相談OK ✅保育士・教員免許などの資格が活かせる ✅送迎は同乗研修＆運転練習があるので安心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『たまゆい』は、1日定員10名の 放課後等デイサービスです。 小学生～高校生の 子どもたち10名に対して、 スタッフ4～6名で対応しています。 普段の支援では、スタッフ1人に つき子ども1～2名を担当。 少人数だからこそ、 一人ひとりの様子や成長を 見守りながら、その子に 合った関わりができます♪ 「今日は少し元気がないかな？」 「この遊びなら楽しめそう！」 そんな小さな変化にも 気づきやすい環境です◎ 放課後デイが初めての方も、 最初から一人で 対応することはありません。 まずは、 子どもたちと遊んだり、 名前や性格を覚えたりする ところからスタート♪ 近くには先輩スタッフがいるので、 困ったときはその場ですぐ相談できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事】 🔵子どもたちの見守り・サポート その日の支援内容を スタッフみんなで確認。 🔵遊びや活動の準備 工作・運動・イベントなどの準備を スタッフと協力して行います。 🔵記録の入力・連絡帳の記入 その日の子どもたちの様子を記録します。 🔵子どもたちの送迎 AT車を使って学校や ご自宅まで送迎します。 送迎時はスタッフ1人につき 子ども1～4名程度を乗せて 移動することが多いです。 最初は先輩スタッフの車に 同乗するところからスタート！ 送迎ルートや運転の流れを 少しずつ覚えていけます◎ 「運転にあまり慣れていない…」 「久しぶりの運転で少し不安…」 そんな方もご安心ください♪ 運転に不安がある方には、 子どもたちが来るまでの時間などを 活用して、社用車で運転の 練習をする時間も設けています！ いきなり一人で送迎を お任せすることはないので、 少しずつ慣れていきましょう◎ ※使用車両：VOXY、シエンタ、ミラージュ ※すべてAT車 - 【こんな活動をしています♪】 ■工作・製作 折り紙や絵の具などを使って、 季節の作品を作ります。 ■外遊び・運動 近くの公園へ出かけたり、 室内でトランポリンや マット運動をしたりします。 ■季節のイベント ハロウィンやクリスマス会、 クッキング、お買い物体験なども開催♪ 「こんな遊びをやってみたい！」 というスタッフのアイデアが 活動につながることもあります。 ※原則1日定員10名ですが、 臨時特例として12名を受け入れる場合があります。

1人1人と向き合える⭐放課後デイ未経験OK⭐持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他教員、小学校教員 ＼教員免許・教員経験を活かせる！／ 学校とは違う環境で、 子ども一人ひとりと じっくり向き合いませんか？ 「もっと一人ひとりの子どもと関わりたい」 「授業や部活動に追われず、 子どもの成長を支えたい」 「教員経験を活かしながら、 家庭や自分の時間も大切にしたい」 そんな想いをお持ちの方に ピッタリのお仕事です♪ ＜この求人のPOINT＞ ✅小・中・高校の教員免許が活かせる ✅放課後デイ未経験の方も歓迎 ✅1日定員10名の少人数施設 ✅スタッフ1人につき子ども1～2名を支援 ✅授業準備・テスト作成・部活動なし ✅残業・持ち帰り仕事は一切なし ✅週1日～OK！扶養内勤務も可能 ✅20代～60代まで幅広く活躍中 ✅送迎は先輩の同乗＆運転練習あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【教員経験を活かして、 子どもと向き合える仕事】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『たまゆい』は、 小学生～高校生の子どもたちが通う 1日定員10名の 放課後等デイサービスです。 子どもたち10名に対して、 スタッフ4～6名で対応しています。 普段の支援では、 スタッフ1人につき 子ども1～2名を担当するなど、 一人ひとりとじっくり 向き合える環境です◎ 学校のように、大人数のクラスを 一度に指導するのではなく、 「今日は何をして遊ぼうか？」 「昨日よりできることが増えたね！」 と、子どものペースに合わせて 成長をサポートしていきます。 授業やテストの準備、 部活動の指導はありません。 残業や持ち帰り仕事もないため、 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔵子どもたちの見守り・サポート 遊びや日常生活を通して、 子どもたちの成長を支えます。 一人ひとりの得意なことや 苦手なことを理解しながら、 その子に合った関わりを大切にします。 🔵遊びや活動の準備 工作・運動・イベントなどの 準備をスタッフと協力して行います。 教員時代の授業づくりや 行事運営の経験も活かせます♪ 🔵記録の入力・連絡帳の記入 その日の子どもたちの様子や 成長を記録します。 🔵子どもたちの送迎 AT車を使って学校やご自宅まで送迎します。 スタッフ1人につき子ども1～4名程度を 乗せることが多いです。 最初は先輩スタッフの車に同乗し、 送迎ルートや運転の流れを 少しずつ覚えていけます◎ 「運転にあまり慣れていない…」 「久しぶりの運転で不安…」 そんな方もご安心ください♪ 不安がある方には、子どもたちが 来るまでの時間などを使って、 社用車での運転練習もできます！ いきなり一人でお任せすることは ないので、安心して始められます◎ ※使用車両：VOXY、シエンタ、ミラージュ ※すべてAT車 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな活動をしています♪】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■工作・製作 折り紙や絵の具などを使って、 季節の作品を作ります。 ■外遊び・運動 近くの公園へ出かけたり、 室内でトランポリンや マット運動をしたりします。 ■季節のイベント ハロウィンやクリスマス会、 クッキング、お買い物体験なども開催♪ 「こんな遊びをやってみたい！」 というスタッフのアイデアが 活動につながることもあります。 教員時代に培った 子どもとの関わり方や、 工作・運動・行事の経験も 活かしていただけます◎ ※原則1日定員10名ですが、 臨時特例として12名を 受け入れる場合があります。

週1日可✨未経験可✨持ち帰り残業無✨職員1人：子ども1～2人

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 ＼保育園での経験を、少人数の支援に♪／ 「もっと一人ひとりと向き合いたい」 「持ち帰り仕事のない職場がいい」 「子育てと両立しながら働きたい」 そんな保育士さんに知ってほしい、 放課後等デイサービスのお仕事です◎ ＜働きやすさのPOINT＞ ✅1日定員10名程度の少人数制 ✅子ども1～2名をじっくりサポート ✅残業・持ち帰り仕事はなし ✅週1日～OK！扶養内勤務も可能 ✅スタッフ同士で相談・協力できる環境 ✅放課後デイ未経験・ブランクOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 保育園とは違う、子どもたち との関わり方ができるのが 『たまゆい』なんです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日定員10名の小学生～高校生の 子どもたちに対して、スタッフ 4～6名で対応しています。 普段の支援ではスタッフ1人につき 子ども1～2名を担当するなど、 一人ひとりに寄り添える環境です◎ 大人数の保育とは違い、 子どもの小さな変化や成長にも じっくり目を向けられるのが魅力。 保育園で培ってきた声かけや 遊びの工夫、見守りの経験を そのまま活かしていただけます♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【具体的なお仕事】 🔵 子どもたちの見守り・個別支援 一人ひとりの発達や個性に合わせて、 遊びや日常生活をサポートします。 🔵 遊び・活動の準備 工作、運動、季節のイベントなどを スタッフと協力して準備します。 🔵 記録・連絡帳の記入 その日の様子や成長を記録します。 🔵子どもたちの送迎 スタッフ1人につき子ども 1～4名程度を乗せることが多いです。 最初は先輩スタッフの車に 同乗し、送迎ルートや運転の 流れを少しずつ覚えていけます◎ 「運転にあまり慣れていない…」 「久しぶりの運転で不安…」 そんな方もご安心ください♪ 不安がある方には、子どもたちが 来るまでの時間などを使って、 社用車での運転練習もできます！ ※使用車両：VOXY、シエンタ、ミラージュ ※すべてAT車 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな活動をしています♪】 ■ 工作・製作 折り紙や絵の具を使った季節の作品作り ■ 外遊び・運動 公園遊び、トランポリン、マット運動 ■ 季節のイベント クリスマス会、クッキング、お買い物体験など 保育園で経験した遊びや製作のアイデアも 日々の活動に活かせます♪ ※原則1日定員10名ですが、 臨時特例として 12名を受け入れる場合があります。

週3日～OK✅／昼食支給有り✅／ブランクが有る方も歓迎✅

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、その他物流手配/管理 ＼無理なく✨長く✨働ける環境です／ ＝＝＝ここがおススメ＝＝＝ ✅週3日～OK！ ✅昼食支給有り！*実働6時間～働ける方が対象 ✅髪型◎服装自由！ ✅車・バイク・自転車通勤OK！ ✅プロテインなどの社員販売制度あり ✅夏は空調服を支給 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆仕事内容◆ プロテインなどの健康食品を取り扱う物流センターにて、 入出庫・運搬業務を中心とした倉庫内作業をお任せします。 【具体的な作業内容】 ◎フォークリフトでの商品の入出庫・運搬業務 ▼ コンテナやトラックからの荷下ろし ▼ ピッキングエリアへの商品移動 ▼ 出荷場への運搬、トラックへの積み込み、など ※商品に応じてリーチ・カウンターの両方を使用します （どちらか一方の乗務経験があれば問題ありません！） 上記の作業と併せて、入荷商品の状態確認や在庫管理、倉庫内の整理などもお任せする予定です。 ▲積み替え作業 リフト作業の前後に、10kg程度(稀に30kg程度)の段ボールを隣のパレットへ積み替える作業が発生します。 【会社情報】 創業：2013年10月31日 従業員数：135名 年間売上高：73億円（2025年10月期） 事業：サプリメント・プロテイン・トレーニング機器の開発・販売、フィットネスジムの運営、アパレル商材の販売、など トータルスポーツブランド「GronG（グロング）」はじめ複数ブランド・事業の運営をおこなっており、商品開発とWebマーケティングを強みに成長しています。

【安心の同行研修あり】日勤のみ・残業なし！好きな時間に働ける

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福祉/介護サービス提供責任者、ホームヘルパー、介護福祉士 私たちと一緒に働きませんか？ cocoステーションは『あなたらしく、あなたにあった働き』を応援します。 利用者様の増加の為、スタッフさんを募集します！ あなたの力を貸してください！ 【この求人の5つの魅力】 ✅ライフスタイルに合わせた柔軟シフト 好きな曜日・時間で働けるシフト制！生活に合わせて、無理なく働けます。 ✅自分のペースで進められる仕事 個別対応が中心なので、スケジュールや進行ペースを自分で調整できます。 ✅充実の手当 処遇改善手当・資格手当・日祝手当など、給与以外のサポートも充実しています。 ✅直行直帰OK＆残業なし プライベートの時間もしっかり確保。自分のペースで仕事を進められます。 ✅日勤のみ×週1日・1時間からOK 自分のライフスタイルに合わせた勤務ができ、家庭や趣味との両立もラクラク。 ※令和8年6月～介護職員等処遇改善の加算区分の変更あり、『処遇改善手当』が200円→300円に増額しました※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼登録だけでもOK！週1日～スキマ時間で働けます。／ ＼30代～50代女性スタッフ活躍中！／ 利用者様と1対1でしっかりと向き合ってケアがしたい、そんなあなたにピッタリの仕事です。 スタッフもチームワークよく、楽しく仕事に取り組めます。 【お仕事について】 訪問介護ヘルパーとして、ご利用者様宅に訪問し、 日常生活のサポートをお願いします。 《具体的には》 ・生活援助（掃除・洗濯・買い物・調理など） ・身体介護（入浴・排せつ・食事など） 入社後最初に行って頂く業務はお気軽にご相談ください！ 『慣れるまでは生活援助から』でもOK！ ◎すぐに一人で訪問することはありません！ ◎先輩との同行あり＆相談しやすい職場！ ◎40代～60代活躍中！主婦・子育てママ在籍！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験の方へ】 《サポート体制について》 「未経験の場合も一人ですぐに訪問介護に行くの？」 →そんなことはありません！ 先輩たちが介護のやり方をお伝えし、アドバイスしたり見守りをする「同行」が必ずあります。 きちんと「一人で利用者さんのところに行っても大丈夫」という状況になるまでしっかりサポート！ また、一人で訪問介護をするようになってもしっかりフォロー！ ・利用者様の情報は1人1台支給する端末にてリアルタイムで共有 ・常に社員が在籍しているので、困ったことがあればすぐに電話で相談もOK ・複数人担当制なので、スタッフのお休みでも対応がしやすい ・定期的なカンファレンスもあるので、相談するタイミングも豊富 《訪問介護って？》 「どんな年齢になっても、お風呂や食事など、自分のことはできるだけ自分でやりたい」 「できるだけ自分の家で過ごしたい」 そういった利用者さんに寄り添うのが、訪問介護の登録ヘルパーです。 地域の利用者さんの家におうかがいして、皆様を支えるお仕事です。 利用者様の日々の生活に入って介護をするため、「この人に来てもらってよかった」と思ってもらえるコミュニケーションが大事なお仕事。 だから経験やスキルよりも、なにより「人柄」を重視する環境です。 今いるスタッフも、「訪問介護ヘルパーなんてすると思ってなかった」「ここに来るまで選択肢になかった」そんな方も多いです。 「しっかりと一人一人に向き合って、関わりたい」 「施設とか、集団での仕事は人間関係が苦手で・・・」 そう思う人にはぴったりのお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験大歓迎！ライフワークばっちり！】 《1日1時間～OK！スキマ時間を活かせる》 ✅ 週1日～OK！ ✅ 午前だけ・午後だけの短時間勤務もOK！ ✅「扶養内で少しだけ」「ガッツリ稼ぎたい」どちらも相談可能！ ✅ 直行直帰OK！ ✅ 主婦活躍中、子育てママ応援！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スキルアップをしたい方へ】 ヘルパーとして経験を積んだあと、管理者やサービス提供責任者などに興味がある場合はしっかりサポート。 ライフイベントに合わせながらの働き方や、 資格取得などのスキルアップの手法など、いろいろな人がいるからこそ、いろんなロールモデルが近くにあります。 「私でもこんな人になれるかな」 安心してください、なれるようにサポートしますよ。 面倒見のよさだけは他に負けません！

土日祝勤務！高時給×充実研修で安心スタート◎お財布ぽかぽか♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：家電店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ 《時給1600円～の高時給で稼げる◎》 《土日祝勤務！平日ワークとのWワークも可能♪》 家電量販店で 家電メーカースタッフとして接客販売業務をお任せ！ 【高収入】【土日祝のみ勤務で週末を有効活用】 経験者はスキルを活かして活躍可能！ 電化製品や機械の知識なくても大丈夫！ 研修でしっかりサポートし、イチから学べます◎ 【店舗スタッフ】 ・プリンターのご案内、販売 ・商品の特徴や使用方法の説明 ・売場での接客対応 など 若手から中高年まで幅広く活躍中！

早朝・夜間チーフ候補募集！チームリーダーとしてトライアルでチャレンジしてください！

仕事情報 ● 仕事内容 夜間・早朝の通常業務に加え、発注業務、担当部門のシフト作成 、混雑時のレジ応援、サービスカウンター業務をお任せします。 また、店長や社員と協力し、新規スタッフの教育やサポート、責 任者との連携もお願いします。 経験者歓迎！ 総合スーパーやホームセンター等での販売接客経験をお持ちの方、時間帯責任者経験などお持ちの方歓迎！チームをまとめるリーダー候補として活躍しませんか？夜間の運営責任者としてチームをまとめていただきます。あなたの経験を活かしてチームと共にトライアルで成長しませんか？ リーダー(チーフ)候補とは トライアルには各部門の売り場に「チーフ」と呼ばれる責任者がいます。「チーフ候補」は部門リーダーとして、最初は社員のサポートを受けながら、担当カテゴリーの売場作りをスタート。1年以内に社内資格試験に合格し、評価によってチーフへの昇格を目指していただきます。 リーダー(チーフ)職の魅力 自分の経験や考えを活かして売り場づくりを進め、成果が売上や職場環境に反映される、やりがいのある仕事です。スタッフ一丸となって目標に向かって店舗運営を行っていくのに必要不可欠な存在です。チームのリーダーとして活躍できます。チーフ昇格後は、賞与制度・確定拠出年金制度など社員と同じ福利厚生があります。 求める人物像 部門の売り場責任者としてスタッフをまとめ、協力して売り場を盛り上げていけるリーダー候補を募集しています。求めるのはこんな方！ぜひご応募ください。 ・これまでに同カテゴリー経験がある！ ・チームのまとめ役の経験がある！ ・新人育成やシフト作成の経験がある！ ・これまでのスキルを活かして活躍したい！

＜要初任者研修以上＞【姫路市市之郷町】日勤のみ/年2回の賞与支給/時給＋手当あり/上場企業の日勤ヘルパー

仕事内容 ＜ お仕事について ＞ お任せするお仕事は… ＊お食事・お風呂・トイレのお手伝い ＊お着替えのサポートや、お口の中を清潔に保つお手伝い ＊電話の取り次ぎなど、介助に関連するその他の業務 その人ができない部分をそっと支えるイメージです◎ 難しい判断は先輩にバトンタッチしてOK！ まずは「この方はどういった方なのか？」を知るところから始めて 少しずつ慣れていければ大丈夫ですよ！ 様々なスタッフを配置し、 1人に業務過多が起きないような配慮を 行って仕事を進めています◎ 入居者様ファーストを徹底し、 一人ひとりに寄り添う介護を実践中！ ＜ ここがオススメポイント！ ＞ ■シフト制でコツコツと…♪ 仕事とプライベートのメリハリを つけながら続けられる環境です。 ■月の残業時間は2ｈ以下（原則0ｈ）です♪ 残業代は全額支給させていただきます。 WワークなどもOK! ■勤務実績に応じて年2回 APの方にも賞与を支給！ ■手厚い福利厚生 資格取得にかかる費用は会社で100％負担！ 社割や研修制度も充実しています。 ＜ スキルが磨ける環境です ＞ 介護主任は多岐にわたる専門知識を持ち、 その豊富さは“半端ない”レベル。 利用者様の生活全般に関する幅広い相談に対応可能です。 現場を間近で体感しながら学べます！ 温かくも熱意あるスタッフが揃っており、 理解できるまで丁寧に 教えてもらえる体制が整っています◎ 即戦力につながる学びが豊富で、 介護職としてスキルを磨きたい方に最適です！ ＜ 雰囲気をもっと知りたい方へ ＞ 「優空ブログ」を始めました！ スタッフ紹介や日々の仕事の様子など、 リアルな情報が満載です。 どんな人が働いているか、 現場の雰囲気をぜひチェックしてみてください♪ https://emerald-sato.jp/news/yuusora/

姫路市飾磨区/S責　介護福祉士実務者研修修了以上の方、キャリアアッップを目指す方歓迎！

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

姫路市今宿/S責/介護福祉士実務者研修修了以上の方、キャリアアッップを目指す方歓迎！

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

姫路市大塩/S責　介護福祉士実務者研修修了以上の方、キャリアアッップを目指す方歓迎！

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

【時給1400円！】安定のイオングループで働きませんか！＜店長候補＞

募集要項 職種 だし茶漬け専門店の店長候補 雇用形態 パート 仕事内容 ＜入社後の流れ＞ ▼まずは基本を身につける 入社研修を経て店舗でのホール・キッチンのオペレーション業務、 また、管理業務・責任者業務を習得いただきます。 ▼店長になったら 人材教育、顧客の支持向上、売上利益管理、衛生管理など、多岐に渡り活躍いただきます。 ◎正社員へのステップアップもできます♪ ◎複数店舗を管理するスーパーバイザーや本部で運営に携わることもできます ＜充実の研修制度＞ ・項目ごとに短期間で管理業務を習得できるWeb研修があります。 ・店長、店長候補向けに月2回の社内セミナーを実施しています。 ＜自己啓発支援も充実！＞ ・イオンセルフスタディ受講制度 ・資格取得補助 ・書籍購入補助 ・通信教育受講費補助など （例：調理師受験通信講座/資格取得時14,100円の補助金） ＼こんな方を求めています／ ・飲食業が好きな方 ・お客さま第一で行動できる方 ・お客さまの声に対して、真摯に耳を傾ける方 ・決められたことを、しっかりやり抜ける方 ・自分からコミュニケーションをとれる方 ・ワークライフバランスを大切にしている方

＼スピード採用！/平均年齢26.1歳！年の近い先輩オペレーターと1:1で相談可⭐

【仕事内容】 プレイヤーから、店舗を育てるリーダーへ。 ✨経験を活かして活躍できる イオンモール姫路大津内の楽天モバイルショップにて、 接客・販売やスタッフ育成、店舗運営をお任せします。 今回募集するのは、店舗のこれからを一緒につくっていただく店長候補。 決められた運営を続けるだけではなく、 これまでの経験やアイデアを活かしながら、 接客方法やチームづくりにも携われます。 「販売経験を活かして、マネジメントに挑戦したい」 「自分の働きかけで、店舗やメンバーが成長する仕事がしたい」 そんな方にとって、経験の幅を広げられるポジションです。 具体的には… ✅お客様へのご案内・販売 スマートフォンや料金プラン、各種サービスをご案内します。 お客様のご希望を伺い、 ライフスタイルに合った商品やプランをご提案します。 ✅スタッフの育成・フォロー 接客方法や商品知識をアドバイスし、 スタッフの成長をサポートします。 困っているメンバーへの声かけや、日々の相談対応も行います。 ✅店舗の目標・実績管理 店舗の販売状況を確認し、目標達成に向けた取り組みを考えます。 「どんなご案内がお客様に伝わりやすいか」など、 スタッフと一緒に改善を進めます。 ✅働きやすい店舗づくり スタッフ同士が協力して働けるよう、 店内の雰囲気やチームワークを整えていきます。 これまでの通信販売経験を活かし、 自分のアイデアや働きかけで店舗をより良くしていけるポジションです。 まずは現場を知ることからスタートし、少しずつ店長業務をお任せします。 ブランクがある方も安心してご応募ください！ ＼店長経験はなくてもOK！/ 店長やマネジメントの経験は問いません。 通信販売の経験があれば、経験年数が短い方も応援します。 入社後は、これまでの販売経験を活かしながら、 スタッフ育成や店舗運営に少しずつ挑戦していただきます。 接客方法やスタッフへの声かけ、 目標達成に向けた取り組みなどは、店長として自分のアイデアを反映できます。 「もっとお客様に伝わりやすいご案内にしたい」 「メンバーが前向きに働ける店舗にしたい」 といった考えを、店舗づくりに活かせる環境です。 もちろん、店舗運営を一人でお任せすることはありません。 上長や本部と相談しながら進められるサポート体制が整っているため、 初めて店長に挑戦する方も安心してスタートできます。 ○部署構成：20代30代活躍中 ○受動喫煙：店舗内禁煙 ○設備：休憩室完備 ○変更の範囲：会社の定める業務・場所 仕事ID：ootp0001