有限会社 鈴木建材店
少人数の職場で雰囲気◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:総務、経理/財務事務、総務事務 伝票作成、帳簿記入、 出入金手続など営業・労務事務、 経理・総務業務全般 をお任せします。 経理・総務経験者は優遇! 【具体的には】 売上伝票の入力、出力、振替伝票の作成、 銀行帳簿の記入、売掛金の表作成、 運転手(ドライバー)の運賃の計算、残高の計算など。 当社の総務業務全般をお任せします。 ソフトは弥生会計やe2movEを使用しています。 <1日の流れ> ・8:30~ 出社。 売上伝票、振替伝票の整理入力。 銀行に支払業務。 ・12:00~ お昼休憩 →基本社内で食べる人が多いです。 ・13:00~ 運賃の計算。 銀行からメールが届くので その内容を入金伝票にパソコンで入力 売掛金・買掛金の表作成。 ・17:30 退社 <雰囲気の良い職場です♪> 少人数の職場なので、自分のペースで モクモク作業できます。 来客は少なくバタつくことも少ないので、 わからないことや困ったときなどは 先輩スタッフがすぐサポートします!
交通・アクセス JR「芦屋」駅より徒歩3分/自転車OK
[勤務地:〒659-0068兵庫県芦屋市業平町]
月給227,134円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 22万7134円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・通勤手当支給(月2万円まで) ・残業手当あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 経理・総務の経験者大歓迎! ブランクがある方も歓迎します! その他、 経理・総務未経験者でも 表作成など簡単なPC入力、操作ができる方 向上心があり将来的には誰かを指導できる側になって下さる方 コミュニケーションをしっかり取れる方 は歓迎します。
雇用形態:正社員
株式会社クラッシー
10棟あるマンションコンシェルジェデスクをオフィスにて遠隔管理するお仕事。スタッフのシフトは週固定シフトで安心です。大手管理会社の運営が多く高級分譲マンションが対象
■仕事内容 家事代行サービスやマンションコンシェルジェデスクを運営している会社です。 北摂を中心に10棟あるマンションのコンシェルジェデスク管理のお仕事です。 デスクの運営管理、管理会社やスタッフ管理をお任せいたします。 丁寧に指導いたしますので、初心者の方も安心してご応募ください。 【具体的な業務内容】 ・コンシェルジェデスクの運営 ・スタッフ管理、シフト管理 ・管理会社の対応業務 ・スタッフが休みの場合の実働 【アピールポイント】 ・研修制度が充実 ・JR 阪急から徒歩圏内 ・ライフワークバランスを重視する社風・残業0を目指しています。 【応募条件】 ・人と接するお仕事が好きな方 ・PC(Excel、Outlook、LINE基本操作) ・定年60歳(再雇用有・65歳まで) 【こんな方は歓迎します】 ・40代・50代・中高年の方も活躍中 ・周りと連携しながらお仕事を進めていける方 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 主婦・主夫歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 中高年応援 資格不問
[勤務地:〒659-0094兵庫県芦屋市松ノ内町]
月給230,000円~250,000円 ■給与 月給 230,000円~250,000円 【手当・福利厚生】 就業年数・役職に応じて手当あり 残業代あり 資格手当 住宅手当(条件あり) 昇給、交通費規定支給 社会保険完備、退職金制度(規定有) 【雇用形態】 正社員 アルバイト・パート、契約社員など時短勤務も応相談 固定残業代の有無:なし
あすか社会保険労務士法人 神戸事務所
人事労務の経験を、次のキャリアへ。年休120日以上・土日祝休
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社会保険労務士、社会保険労務士補助 社労士アシスタントとして、 人事労務に関する各種業務をお任せします。 ■具体的には ・社会保険、労働保険の手続き ・給与計算、賞与計算 ・勤怠データ確認 ・年末調整関連業務 ・労務相談対応 ・お客様とのやり取り ・各種書類作成、データ入力 電子申請システムや各種ITツールを活用しながら業務を進めています。 また、1社のお客様を2~3名のチームで担当するため、相談しながら進められる環境です。 ▼入社後の流れ 入社後は、法人概要や業務フローを学ぶところからスタートします。 その後は、これまでの経験やスキルに応じて、給与計算や各種申請業務などから徐々に担当していただきます。 案件ごとに必要な知識や制度も異なるため、チーム内で相談しながら理解を深めていける環境です。 「中途入社で馴染めるか不安」という方もご安心ください。 周囲と連携しながら、少しずつ業務の幅を広げていけます。 ▼この仕事のポイント ■専門性を高められる 手続きだけではなく、労務相談やお客様対応まで幅広く関われます。 ■DX推進中 電子申請や各種ツールを活用し、効率的に働ける体制づくりを進めています。 ■裁量を持って働ける 年齢や社歴に関係なく、改善提案や意見発信もしやすい環境です。 ■働きやすい環境 年間休日120日以上。 土日祝休みで、プライベートも大切にできます。 ー 給与計算・社会保険手続き・労務相談など、幅広い実務を通して専門性を高められる環境です。 創業28年。 東京・大阪・名古屋・兵庫に拠点を展開し、グループ全体で約50名が活躍する社会保険労務士法人です。
交通・アクセス ■阪神本線「芦屋駅」徒歩4分 ■JR東海道・山陽本線「芦屋駅」徒歩10分 ■阪神本線「打出駅」徒歩12分
[勤務地:〒659-0066兵庫県芦屋市大桝町]
月給250,000円~320,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万1300円 〜 24万2000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万8700円 〜 7万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※これまでの経験や年齢、能力を最大限考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※スキル向上により昇給も可能です◎ ※詳しくは面接時にご説明いたします! ・初年度の想定年収 320万円~450万円 ・給与改定年2回 ※会社の業績及び従業員の勤務成績等を勘案して各人ごとに改定する場合があります。 ・賞与年2回(1月・8月) ※会社の業績、本人の勤務成績等を勘案し、支払う場合があります。 ・役職手当 ・交通費(上限2万円) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・定期健康診断 ・退職金制度あり 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※これまでの経験や年齢、能力を最大限考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※スキル向上により昇給も可能です◎ ※詳しくは面接時にご説明いたします! ・給与改定年2回 ※会社の業績及び従業員の勤務成績等を勘案して各人ごとに改定する場合があります。 ・役職手当 ・交通費(上限2万円) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・定期健康診断 ・退職金制度あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万8700円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
求めている人材 【必須】 ・基本的なPCスキル ・Excelスキル └ VLOOKUP関数を扱える方(例)、または調べながら活用できる方 ■歓迎 ・社労士事務所での勤務経験 ・人事、総務の実務経験 ・給与計算の経験 ・勤怠管理の知識、経験 ・労務分野に興味がある方 ■こんな方に向いています ・専門知識を身につけたい ・チームで協力しながら働きたい ・裁量ある環境で成長したい ・お客様に寄り添った仕事がしたい
株式会社高翔
残業月10h以下×完全週休2日!住宅業界の事務経験を活かせる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、営業事務、宅建事務 *‥‥*‥ アピールポイント ‥*‥‥* 【住宅業界の事務経験を活かせる】 図面や建材の知識をそのまま 活かして営業をサポート! 専門性を発揮できる環境です。 【残業ほぼなし&完全週休2日】 残業は月平均0~10時間。 火曜・水曜の連休で混雑を避け、 プライベートも充実できます。 【充実の待遇&評価制度】 賞与年2回+業績特別賞与あり。 退職金や企業型確定拠出年金、 各種手当も手厚く整っています。 【芦屋で35年の安定基盤】 地域密着で400棟超の実績。 ワンストップ建築の強みを持つ 安定企業で安心して働けます。 *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ┏────────────────┓ ◆残業月0~10h・ほぼ定時退社 ◆月給21万~33万円・前職考慮 ◆火・水休みでプライベート充実 ◆オフィスカジュアル勤務OK ┗────────────────┛ 具体的なお仕事  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住宅営業スタッフのアシスタント として、バックオフィス業務全般 をお任せいたします。 【主なお仕事内容】 ◆データ管理・書類作成 ・顧客情報や物件情報のシステム登録 ・見積書や契約関連書類のデータ入力 ・打ち合わせ資料やプレゼン資料作成 ◆営業サポート・受発注 ・建材や設備の在庫確認・納期管理 ・カタログやサンプル建材の発注 ・ショールームの見学予約・スケジュール調整 ・提携施工業者への見積もり依頼・回収 ◆来客・電話対応 ・来店されたお客様のお出迎えやお茶出し ・業者様やお客様からの一次電話対応 業務の流れ ─────────── 《1日のスケジュール例》 09:00 出社・メールチェック 営業からの依頼内容や 当日のスケジュールを確認 10:00 顧客登録・見積データ作成 11:30 建材メーカーへサンプル発注 12:00 お昼休憩(60分) 13:00 営業との簡単なミーティング 次回商談のプレゼン資料準備 15:00 ショールームの予約手続き 業者見積もりの回収・整理 17:00 翌日の準備・タスク整理 18:00 退社(残業はほぼありません!) 教育体制 ─────────── 入社後は、当社の事業フローや 社内システムの操作方法から 丁寧にお教えします。 住宅業界での経験をお持ちの方なら、 業務の流れはすぐに掴んで いただける環境です。 周りには営業スタッフや 先輩社員が常に近くにいるため、 わからないことがあれば いつでも相談できます。 キャリアアップ ───────────── 業務に慣れてきた後は、 スキルや適性に応じて 積算アシスタントや CADを用いた作図補助など、 専門スキルを伸ばすことも可能。 将来的には事務部門の リーダーとして活躍するなど、 長期的なキャリア形成を しっかりバックアップします。 採用担当からメッセージ ───────────── 当社が大切にしているのは、 お客様一人ひとりの個性に寄り添う 丁寧な家づくりです。 営業スタッフがお客様への提案に 集中できるのは、事務スタッフの 確実なサポートがあるからこそ。 「誰かを支えることが好き」 「住宅業界の経験を活かして、 ワークライフバランスも両立したい」 そんな想いをお持ちの方からの ご応募を心よりお待ちしています。 ─────【当社について】───── 芦屋市・西宮市を中心に阪神間で 35年以上にわたり根差してきた当社。 これまでに400棟以上の住まいを 手掛け、確かな信頼を築いてきました。 不動産の売買から設計・施工までを ワンストップで手掛けられる強みを 活かし、お客様の暮らしに寄り添う 安心のサービスを提供し続けています。
交通・アクセス JR芦屋駅から徒歩3分
月給282,000円~402,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万円 〜 33万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 実際の残業時間は月平均0~10時間程度です! 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月/前年度実績2ヶ月分) 特別賞与:業績や個人評価に応じて別途支給あり 交通費:全額支給(月50,000円まで) 各種手当:資格手当(社内規定による)、住宅手当(諸条件あり)、役職手当 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 必須条件 ───────────── 業界未経験OK! 一般事務など何らかの事務実務経験がある方 PCの基本操作にストレスがない方 (Excelでのデータ入力・集計、Word、 メール送受信) 学歴不問 年齢不問 歓迎条件 ───────────── PowerPointでの提案書や プレゼン資料の作成経験がある方 普通自動車第一種運転免許をお持ちの方(AT限定可) 宅地建物取引士や インテリアコーディネーター等の資格をお持ちの方 求める人物像 ────────────── 営業や チームメンバーとの丁寧なコミュニケーションが 取れる方 相手の意図を汲み取り、気配りや 先回りの行動ができる方 専門知識を学びつつ、安定した環境で腰を 据えて長く働きたい方
株式会社We will
30代社労士事務所出身者が活躍中!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、人事事務 ✅ 給与計算・勤怠管理の実務を担当 ✅ メンバーの成果物をダブルチェックし、品質を担保 ✅ 上場企業を含む成長企業を複数社担当。多様な業界に携わり、腕を磨ける。 ✅ 年俸380万円〜430万円 【お任せする仕事】 お客様の労務実務を担当いただきます。 ◆具体的には ・給与計算、勤怠管理などの定型労務実務(業務全体の中の30%) 複数社、多様な業界に携わっていただきます。 ・ほかのメンバーが行った給与計算等の成果物のダブルチェック(業務全体の中の60%) ・お客様と直接やり取りし、業務フローを作成・更新(業務全体の中の数%) ・コンサルメンバーとの定例MTGへの参加(業務全体の中の数%) 【入社後のステップ】 まずは担当企業の給与計算を既存のフローに沿って自力で完結させながら、当社での業務のやり方に慣れていただきます。 その後はメンバーの成果物のダブルチェックを担当。既存フローを更新しながら、最終確認者として品質を担保する立場を担っていただきます。 当社は株式会社のため新背業務等は行っておらず、お客様の給与計算、勤怠管理などの労務実務、労務フロー改善に向き合える環境です。 将来的には業務の再設計や構築のプロジェクトに関わり、労務の専門性にプロジェクトマネジメント力を身に付けながら、労務パーソンとして成長し続けることが可能です。
フルリモート
月給316,667円~358,334円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万3667円 〜 31万334円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜 4万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■通勤手当:実費支給(上限なし) ■昇給あり 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・社労士事務所やBPO企業等での複数社の給与計算経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
税理士法人アピロ
≪給与計算スタッフ≫実務経験を活かせる/年休125日/フレックス制/正社員/働きやすい環境/駅チカ
募集要項 職種 給与計算スタッフ 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ◆主に給与計算業務を担当いただき、会計入力業務も一部お任せします。 AI搭載の統合型ERPソフト「freee」に強みを持つ税理士法人です。 freee5つ星認定アドバイザーとして、業務効率化を徹底しています。 社内にはこれまで培ってきた豊富なナレッジが蓄積されているため、 初めて扱う業務でも周囲に確認しながら安心して取り組めます◎ また、希望や経験に応じて、補助金・助成金・融資申請業務などの高付加価値業務にも携われます。 給与計算の経験を活かしながら、税務・会計の知識や業務の幅を広げたい方にもおすすめの環境です。
交通アクセス ■JR東海道本線「芦屋駅」南出口から徒歩2分 ■新快速停車駅のため、通勤も快適です ■「JR芦屋駅」は、新快速で「JR三宮駅」から8分・「JR大阪駅」から13分とアクセス良好です ■JRだけでなく、阪急芦屋川、阪神打出、阪神芦屋と4駅からの通勤が可能です *転勤はありません。
[勤務地:兵庫県芦屋市上宮川町]
月給240,000円~300,000円 給与 月給:240,000円~300,000円 (想定年収3,500,000円~4,500,000円) ※経験・スキルを考慮の上、入社時の給与を決定します。 ※最終的な給与は、内定時に双方相談の上決定いたします。 【試用期間】 3ヶ月 ※雇用形態・給与は本採用時と同条件です。
資格・経験 <必須> ・日商簿記2級をお持ちの方 ・会計事務所での給与計算の実務経験がある方 ・スタートアップならではのスピード感のある環境に柔軟に対応できる方 ・高い成長意欲を持ち、自ら考えて行動できる方 ★組織風土に共感し、自己実現に向けて主体的にチャレンジできる方を歓迎します!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:土地/建屋購買、営業事務、宅建事務 *‥‥* アピールポイント *‥‥* ◎用地仕入から販売、収益 管理まで一連の流れを 支える営業事務。契約書類 の作成やPDF保管、役所での 書類取得、現地確認の同行 まで担当します。 ◎先輩社員が数名在籍し、 用地課は男性5名・女性4名 の9名体制。いつでも聞ける 教える環境が整っています。 ◎完全週休二日制(水曜+ 1日・希望に応じます)。 年間休日110日に加え、夏季 8〜9日・年末年始8〜9日の 長期休暇があります。 ◎月給22万円〜25万円。 昇給年1回・賞与年2回の 実績あり。退職金制度と 企業DC制度も整っています。 *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ┏────────────────┓ 残業は平均5〜15時間 JR芦屋駅から徒歩3分 転勤は当面ありません ┗────────────────┛ \ 具体的なお仕事 /  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎用地仕入業務の アシスタント 売買契約書や重要事項 説明書などの書類作成、 PDFでのデータ保管、 市役所や法務局での 必要書類の取得を担当。 営業担当の現地確認に 同行することもあります。 ◎販売・マーケティング 業務のアシスタント 分譲住宅や売買仲介物件の 販売資料づくり、物件情報 の入力・更新、お客様から のお問い合わせの一次対応 や電話の取次を行います。 ◎収益管理・事業推進の アシスタント 物件ごとの収支データを 専用システムや表計算 ソフトに入力し、進捗が 分かる資料にまとめて 営業会議の準備をします。 ▼ 業務の流れ ─────────── ある1日の流れ(一例) 09:00 出社、メールと 当日の依頼内容を確認 09:30 契約書類の作成と PDFでのデータ保管 11:00 役所や法務局へ 必要書類の取得に 外出することも 12:00 休憩60分 13:00 物件情報の入力・ 更新、販売資料づくり 15:00 収支データの入力と 進捗資料のまとめ 16:30 営業担当からの 依頼対応、電話取次 17:30 翌日の段取りを確認 18:00 退社 ▼ 教育体制 ─────────── 用地課には先輩社員が数名 在籍しており、男性5名・ 女性4名の9名体制です。 分からないことはいつでも 質問でき、教える環境が 整っているため、業界未 経験の方も歓迎します。 ▼ キャリアアップ ───────────── ◎昇給年1回、賞与年2回の 実績があります。 ◎資格取得祝い金の制度が あり、宅地建物取引士など の資格取得を応援します。 ◎グループ会社が数社あり、 営業を支える「要」として 重宝される役柄です。 ▼ 採用担当からメッセージ ───────────── 今回の募集は、業績が右肩 上がりで推移していること に伴う組織強化の増員です。 有給休暇は取得しやすく、 取得しづらい雰囲気はあり ません。社員旅行や忘年会 などの社内行事は任意参加 で、個人の判断に任せる 社風です。社員旅行の候補 地も3か所から選べ、初日 以外は自由行動。社員 それぞれの考えを尊重する 会社です。 JR芦屋駅から徒歩3分、 オシャレと言われる オフィスでお待ちして います。 ─────【当社について】───── 1989年8月創業、芦屋市 業平町に本社を置く不動産 ・住宅会社です。注文住宅、 分譲住宅、宅地分譲、不動産 売買・売買仲介を手がけ、 芦屋市・西宮市を中心とした 阪神間で36年にわたり 1000棟を超える建築実績を 築いてきました。 従業員45名、平均年齢 40.0歳。宅地建物取引業者 免許(国土交通大臣(2) 第9949号)、特定建設業 許可、一級建築士事務所の 登録を持ち、設計・施工まで ワンストップで対応できる のが強みです。 「芦屋でずっと。芦屋で もっと。」を掲げ、住まいは 十人十色という考えのもと、 お客様の"幸せ"と"上質な 暮らし"を実現する家づくり を提案しています。
求めている人材 ▼ 必須条件(MUST) ───────────── ◎不動産業界での経験がある方 ◎第一種運転免許(普通自動車) ※役所での書類取得や現地確認の同行で使用します。 ◎高校卒業以上 (高校/専修学校/短大/高専/大学/大学院) ◎PCでの入力作業に抵抗がない方 ▼ 歓迎条件(WANT) ───────────── ◎不動産業界での経験がある方は優遇します。 ◎営業事務・一般事務のご経験 ◎宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◎業界未経験の方も歓迎します。 ▼ 求める人物像 ────────────── ◎営業担当に言われる前に 「この契約、決済日が近いので先に役所で書類を取ってきました」 と動ける方。 ◎分からないことをそのままにせず、 その場で先輩に確認できる方。 用地課9名はいつでも質問できる環境です。 ◎契約書類や収支データを扱うため、数字と日付を一つずつ確認する丁寧さを持つ方。
個別教室のトライ 芦屋校
反響100%◆関西スタート◆提案力を教育に活かす教室長
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 \このお仕事のポイント/ ✅月給31万円~(入社1年目) ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 営業の経験を活かして、 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山の 約130教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当(月2万円)を支給します。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回+インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター (育成担当)にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1~2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー:教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント:教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ:月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア:月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時~22時が中心です ・休みは日曜+週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
交通・アクセス JR神戸線/芦屋駅徒歩4分
[勤務地:〒659-0092兵庫県芦屋市大原町]
月給310,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担!(規定有) ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中! U・Iターン希望の方も歓迎します! 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 \こんな方にピッタリの環境です/ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます!】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1~2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
転居なし◆反響100%◆住み慣れた街で営業経験を活かす
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 \このお仕事のポイント/ ✅月給31万円~(入社1年目) ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く(同じ都道府県内など)の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回+インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター (育成担当)にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1~2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー:教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント:教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ:月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア:月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時~22時が中心です ・休みは日曜+週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
月給310,000円~670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記は入社1年目の月給 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ※賞与総額は月給の1~4ヶ月で 業績などに連動します。 <頑張りを正当に評価> 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間:2カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中! U・Iターン希望の方も歓迎します! 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 \こんな方にピッタリの環境です/ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます!】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1~2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
AtaGO税理士法人
転勤なし⭐年間休日120日以上・土日祝休み⭐JR芦屋駅徒歩2分⭐4拠点を持つ税理士法人グループで実力を評価
【仕事内容】 ✅2003年開業、京都・東京・滋賀・芦屋に4拠点を 構える税理士法人グループ ✅巡回監査から資産税コンサルティングまで、 幅広い業務に携われる ✅想定年俸400万円~650万円・昇給年1回・ 実績や成果を報酬に反映 ✅完全週休2日制(土日)・祝日休み・ 年間休日120日以上・JR芦屋駅徒歩2分 ─────────────── 【仕事内容】 税務会計スタッフとして、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・仕訳入力 ・月次試算表の作成 ・決算書、税務申告書の作成 ・顧問先への巡回監査 ・資産税コンサルティング ・金融商品の提案 など ─────────────── 【キャリアについて】 資格取得のための支援を行っています。 将来は新しい拠点のリーダーを目指したり、科目合格や 税理士資格の取得によって、より高度な業務を担当したり と、キャリアアップの機会が豊富な環境です。 実力主義で、実績や成果がしっかり評価され、 報酬に反映されます。 ─────────────── 【同グループについて】 新規顧客の開拓は行わず、口コミによる紹介だけで クライアントを増やしてきました。 現在、法人・個人あわせて1400件の関与先があります。 税理士法人を中心に、グループ内の社労士事務所や コンサルティング会社と連携しながら、クライアントの 幅広いニーズに応えています。 各拠点が独立して運営できる環境のため、実力に応じてさま ざまなチャンスがあります。 ─────────────── 【働き方】 1年単位の変形労働時間制で、勤務時間は時期に応じて 9:00~17:00、9:00~18:00、 9:00~19:00のいずれかです。 残業は1日2時間までで、中抜けも可能です。 大学院に通うための変則勤務についても相談できます。 休日は土日祝で、夏季休暇・年末年始休暇・ 慶弔休暇もあります。 税理士試験の前には、有給休暇を連続で 取得することもできます。 ─────────────── 【福利厚生】 交通費全額支給、皆勤手当、再雇用制度(60歳定年、 65歳まで)があり、産前産後休暇・育児休暇の 取得実績もあります。 ─────────────── 【アクセス】 JR芦屋駅から徒歩2分の場所にあり、通勤に便利です。 ─────────────── 【求めるご経験】 会計事務所での巡回監査の経験をお持ちの方が対象です。 税理士試験の科目合格者は優遇します。 ─────────────── 【会計・管理部門特化「ヒルストン」】 大手企業から中小企業まで、幅広い企業の求人のご紹介 が可能です ✅ 職種の特性を熟知した担当者がサポート 「会計・管理部門の転職」を熟知した専門担当者が、 あなたのキャリアに寄り添ってアドバイス ✅ ご希望に応じた求人を複数ご紹介 ご希望やスキルにマッチした求人を厳選して紹介 ✨「転職は検討中…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社ヒルストン ・住所:〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号:27-ユ-303611 ───────────────
[勤務地:兵庫県芦屋市業平町]
月給250,000円~400,000円 【給与】 月給 250,000円〜400,000円 想定年俸400万円~650万円 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり(年1回:12月)
【応募資格】 【必須要件】 ・会計事務所にて巡回監査のご経験をお持ちの方 【優遇要件】 ・税理士試験科目合格者の方 【メリット】 #社会保険完備 #転勤なし #残業月平均20時間以内 #リモート面接OK #産休・育休取得実績あり #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #育休制度あり #駅近5分以内 #昇給あり
住友不動産ステップ株式会社(兵庫県 芦屋市 船戸町)
さらなる高みを目指す経験者募集❗️圧倒的ブランド力で勝負✨️
仕事内容 ✅️*「マンツーマン営業体制」だからこそ味わえる、不動産営業の醍醐味* マンション・一戸建から事業用不動産まで、売買仲介のプロセスすべてを一人のスタッフがトータルに管理します。 分業制ではないため、お客様のニーズを的確に把握し、売主様・買主様双方に深く寄り添ったサービスを提供できるのが特徴です。 ■具体的な業務プロセス ・お問い合わせ対応、ご相談 ・物件情報の収集、調査、提供 ・広告作成、プロモーション ・契約、引き渡し、アフターフォロー ⏩️*「飛び込みなし」の反響型営業スタイル* 投函チラシやインターネット、折り込み広告からのお問い合わせから始まる営業スタイルです。 名簿への電話や見ず知らずの訪問といった活動ではなく、興味をお持ちいただいたお客様への提案活動に集中できる環境です。 ⭐️仲介手数料収入・取扱高ともに業界トップクラスの実績 不動産業界の単一企業として圧倒的な実績を誇る、リーディングカンパニーです。 全国に広がる257の直営店舗ネットワークにより、他を圧倒する情報力を保持。 最新情報を常時引き出せるCRMシステムやノートPCも完備し、効率的な営業活動を支援します。 ⏫年功序列なし。実績に応じた公平な報酬体系 2023年度実績では、20代後半の平均年収が768万円、30代前半では1,008万円に達しています。 仕事の成果がダイレクトに報酬に反映されるため、早期に成長し、早期に高収入を実現することが可能です。 ✨️安定した基盤と、充実のワークライフバランス ・年間休日120日、GW・夏季・年末年始の長期休暇あり ・家族手当や宅建手当(月1万円)など、福利厚生も充実 ・確定拠出年金や退職一時金制度など、将来への備えも万全です❗️
交通・アクセス 最寄り駅:芦屋駅 徒歩1分
[勤務地:〒659-0093兵庫県芦屋市船戸町]
月給250,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【想定年収】400万円~1000万円 年功序列ではない、仕事の実績に応じて、公平に報酬が決定 ◆平均年収901万円 ◆早期に成長でき、早期に高収入が実現できる ◆20代後半の平均年収768万円 ◆30代前半の平均年収1,008万円 ※2023年度実績
求めている人材 ✅必須資格 ・普通自動車免許(AT限定可) ✨不動産業界での営業経験がある方(売買、賃貸、建築、土地活用など) 以下経験・資格をお持ちの方は優遇します! ⭐宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ⭐ハウスメーカーや建設業界での勤務経験がある方 ⭐何らかのマネジメント経験がある方 ⭕こんな方は、ぜひご応募ください!⭕ ・頑張った分だけ評価されたいという方 ・プライベートも大切にしたい ・コミュニケーションを大切にできる 相手の話を丁寧に聞き、誠実に対応できる方なら、営業スキルは後からいくらでもついてきます! ⏩️「自分にもできるかな?」と迷ったら、まずは一度お話ししてみませんか?
⏩️経験者募集❗️スキルを発揮して「理想のキャリア」を⭐
仕事内容 ✅️業界をリードする「直営仲介No.1」の実績。集客に悩まず提案に専念できる 「売りたい」「買いたい」というお客様の間に立ち、双方にとって最良の契約成立を目指してコンサルティングを行います。 全国257の直営店舗による地域密着のネットワークを武器に、反響営業をメインでお任せします。 ■具体的な仕事の流れ ・問い合わせ対応:不動産を売りたいお客様の相談を受け、詳細や希望価格をヒアリングし、売却依頼を受託。 ・物件紹介・案内:購入を検討されているお客様に対し、ニーズに合った物件をご紹介・ご案内。 ・契約・引き渡し:資金計画の確認や住宅ローン等の手続きを進め、最終的な契約・引き渡しまでを完結。 ⏩️*「前職年収」を考慮した納得の給与提示* これまでの経験や前職の年収水準をベースに年収を決定いたします。 エージェントが給与交渉も代行しますので、ご自身のスキルを正当に評価してほしいという想いに応えます。 ⭐️仲介手数料収入・取扱高ともに業界トップクラスの実績 不動産業界の単一企業として圧倒的なシェアを誇る、リーディングカンパニーです。 全国各地に広がる強固なネットワークがあるため、集客力は抜群。飛び込み営業ではなく、反響から始まる質の高い営業活動に集中できます。 ⏫地域密着型の「直営店舗」にこだわる強み 当社は全国に257の店舗を「直営」で展開。 地域に深く根ざした情報網と、大手ならではの信頼性が組み合わさることで、他社にはない優良な情報を扱い、お客様に寄り添った深いコンサルティングが可能です。 ✨️安定した基盤の上で描く、メリハリのあるキャリア ・完全週休2日(火水定休)に加え、GW・夏季・年末年始に長期休暇あり ・年間休日120日で、プライベートも大切にしながら働けます ・確定拠出年金、退職一時金制度、財形貯蓄など福利厚生も非常に充実しています❗️
月給308,000円~455,000円 給与詳細 基本給:月給 30万8000円 〜 45万5000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆月給:30万8000円~45万5000円 固定残業代:84500円~115500円/月45時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給/宅建手当:1万円を含む ◆≪前年年収水準をベース≫として年収を決定いたします。前職の年収水準と今までの経験を考慮します。 ※経験・能力・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により決定 - << ※想定給与について※ >> 想定給与はあくまで想定の金額です。 未経験者は下限というわけではありません。 担当エージェントは応募者の希望年収を把握した上で選考を進めます。 エージェントが給与交渉をすることも可能なので、 想定給与のみが懸念という場合は応募することをお勧めしています。 -
兵庫県神戸市灘区
コベルコソフトサービス株式会社
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
〒650-0016兵庫県神戸市中央区橘通
兵庫県弁護士会 本部
兵庫県尼崎市潮江
尼崎中央病院
兵庫県西宮市中島町
六甲電子株式会社
〒650-0034兵庫県神戸市中央区京町
内海水先区水先人会
〒652-0844兵庫県神戸市兵庫区中之島
神戸中央冷蔵株式会社
〒657-0063兵庫県神戸市灘区曾和町
Bell tree株式会社 六甲事務所
兵庫県神戸市中央区三宮町
株式会社エフ・オー・プランニング
兵庫県尼崎市長洲西通
サアテック工業株式会社
兵庫県加古郡稲美町草谷
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〒662-0855兵庫県西宮市江上町
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