株式会社トラストラボ
未経験・第二新卒歓迎!既存顧客中心&先輩同行で安心スタート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:IT/通信製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業事務 \営業デビューを応援!未経験から始められるルート営業/ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「未経験から営業にチャレンジしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です! =============== ★この求人のポイント★ =============== ✅ 営業未経験・第二新卒歓迎! ✅ 飛び込み・新規開拓ほぼなし! ✅ 既存のお客様へのご案内が中心! ✅ 先輩同行&充実のサポート体制! ✅ 月給25万円~+歩合給で収入UPも! ✅ 明石駅から徒歩6~7分!転勤なし! =============== ■ どんな仕事? =============== 神戸・明石・姫路エリアの企業様や 学校、病院、官公庁など、 すでにお取引のあるお客様を定期訪問し、 オフィス用品やOA機器をご案内するお仕事です。 例えば… 「コピー用紙が少なくなっていませんか?」 「パソコンの使い勝手はいかがですか?」 「オフィスで困っていることはありませんか?」 そんな日常会話から、お客様のお困りごとを見つけていきます。 長くお付き合いのあるお客様が中心なので、 無理な売り込みではなく、信頼関係を大切にできる営業スタイルです。 お客様の新オフィス立ち上げの際に、 一緒にオフィス作りに携わったり、大型受注を頂けることもあります。 =============== ■ 扱う商品は? =============== ・コピー用紙や文房具、事務用品 ・パソコン、プリンター、コピー機 ・オフィス家具 ・セキュリティ機器 ・ネットワーク関連サービス など 普段から目にする身近な商品も多いため、 業界未経験の方も少しずつ知識を身につけられます。 ==================== ■ 未経験でも安心!入社後の流れ ==================== ▶STEP1|まずは基礎からスタート! 入社後は、商品の知識や社内システムの使い方など、 基本的なことから学びます。 ▶STEP2|先輩と一緒にお客様先へ! 先輩社員の営業に同行しながら、お客様との会話や 商品のご案内方法を覚えていきます。 同行期間は習熟状況に合わせて3ヶ月~1年程度。 いきなり一人で営業を任せることはありません。 ▶STEP3|少しずつ担当を持って独り立ち! 仕事に慣れてきたら、既存のお客様を担当します。 独り立ち後も上司や先輩が日々サポートするため、 困ったことがあれば相談できる環境です。 ==================== ■ 1日のスケジュール例 ==================== 08:45 出社・朝礼・メールチェック。 上司から「○○会社様にこのご案内してみたら?」とアドバイスも! 09:30 社用車で担当エリアのお客様を訪問(1日数件ほど)。御用聞きやご提案。 12:00 休憩(お昼ご飯) 13:00 午後の訪問や、PC設置・納品のお手伝いなど。 16:30 帰社。見積書や提案書の作成、翌日の準備。 17:45 日報を書いて業務完了! 残業は月平均20時間以内、原則定時退社可能です。 ==================== ■ 頑張りが収入にもつながる! ==================== 月給25万円以上に加えて、 受注利益に応じた歩合給を支給します。 日々のお客様へのフォローや商品のご案内など、 コツコツ積み重ねた頑張りが収入にもつながる仕組みです。 さらに昇給・賞与もあり、長期的なキャリア形成を目指せます。 ==================== ■ 社員1人1人の働きやすさを目指して ==================== 設立から56年目。 15名ほどの社員規模ではありますが、 これまでも皆で支え合い、築き上げてきました。 だからこそ、一人ひとりにとって 働きやすい環境も整っており ライフスタイルが変化しても、無理なく両立可能です。
交通・アクセス JR明石駅・山陽明石駅から徒歩6~7分*新快速で、三ノ宮駅から15分、大阪駅から37分
[勤務地:〒673-0885兵庫県明石市桜町]
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万8000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万2000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給25万円 〜+歩合給(歩合給は受注利益の15%ほど) ※大型の受注よりも日々の定期的な受注が中心です ■昇給有 ■賞与有(7月・12月) →目標数字が決まってからの直近支給月に支給。 入社3ヶ月~半年経過後に査定対象になります。 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 営業未経験OK◎ 第二新卒歓迎! <必須条件> ・専門、短大卒以上 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なビジネスマナーが身についている方 ★ こんな方にぜひ来てほしい職場です! ◎ 「新規開拓よりも、担当のお客様にしっかり向き合える営業職に転職したい」と考えている方 ◎ 営業経験や接客経験を活かして、プライベートも大切に働きたい方 ◎ 長く付き合えるお客様と、深い信頼関係を築くことにやりがいを感じる方 ◎ 人と話すことやコミュニケーションが好きな方 ※営業経験の年数は問いません!異業種からの転職、 正社員復帰のブランク、第二新卒、未経験からの営業職も大歓迎です。 ◎U・Iターン歓迎
雇用形態:正社員
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
【女性率100%】◆受付業務や内部事務業務◆未経験OK!資格不問!◆研修サポートあり◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆
仕事内容 【明石市立市民病院での医療事務】 到着された患者様のご案内や受付を行っていただきます。 研修・マニュアル完備で未経験の方も安心してスタートできる環境です! <具体的なお仕事内容> ◆到着確認後の患者案内 ◆保険証確認 ◆受診希望・予約変更などの電話対応 ◆検査案内 ◆各診療科のドクターズアシスタントや看護師、医師への取り次ぎ ◆各種書類の処理、データ入力 など ☆資格や免許は不要☆ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨ アピールポイント ✨ _____________ このお仕事は… ◎病院での受付業務や内部事務業務 ◎未経験OK!研修・マニュアル完備 ◎医療の知識は一切いりません! <オススメポイント> ・完全週休2日/土日祝休み!年間休日120日以上 ・女性率100%! 産前産後休暇、育児休暇取得や復職の実績あり <職場環境> 【就業人数】60名以上 【年代】20代~40代 【配属先男女比率】女性率100% 女性が多いことから、ライフステージが変わってもずっと続けられるよう、働きやすい環境作りを心がけています。 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。 豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムやマニュアルで、初めてやブランクのある方でも安心してお仕事を始められます。 未経験からスタートした先輩社員も多数活躍しており、ライフスタイルやキャリアに合わせて長く働ける環境があります。 あなたも私たちと一緒に働いてみませんか? ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽ <☆先輩スタッフがこの求人を選んだ理由☆> 1.全国に拠点があるため家庭の事情で引っ越しても転職する必要がない 2.未経験でもはじめられやすい 3.結婚や出産をしても長く勤められる環境 4.自分の生活に活かせる知識が身につく(病院のしくみや医療知識など) 5.残業代は100%支給! ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽
交通アクセス 最寄駅:明石駅 明石市立市民病院 JR/山陽電鉄「明石駅」より徒歩15分 ※神姫バス・タクシーで約5分
[勤務地:兵庫県明石市鷹匠町]
月給190,600円以上 給与 月給190,600円〜 *交通費全額支給(規定あり) *給与および試用期間について 正社員(エリア職) ◆月給190,600円~ ◆入社後2ヶ月試用期間/時給1,200円 ◆試用期間後、時給制・月給制を選択可 ◆賞与・退職金なし ◆資格手当あり(1,000円~30,000円) ※社内規程あり
応募資格 ◆高卒以上(社会人経験1年以上ある方) ◆PCの基本操作ができる方 ※未経験でも研修などでサポートしますのでご安心ください! ※To work at our company, it is necessary to use Japanese fluently, as if it were your native language, primarily to serve customers. <異業種出身者活躍中!> ☆こんな経験がいかせます☆ 営業事務 一般事務 介護職員 保育士 コールセンター スーパー・カフェ・コンビニなどの接客経験 アパレル・小売の販売経験
◇深夜手当で高収入!◇資格不問!未経験・ブランク歓迎◇男性多数活躍中
仕事内容 【明石市立市民病院での夜間時間外受付】 受付窓口や電話応対、簡単なデータ入力など事務業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ◆救急車対応(救急患者搬送用紙の受取り) ◆受診希望などの電話対応 ◆患者登録 ◆保険証確認 ◆会計・収納 など ☆資格や免許は不要☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☆ アピールポイント ☆ _____________ このお仕事は… ◎夜間の時間外受付 ◎未経験OK!研修などサポート充実 ◎医療の知識は一切いりません! <オススメポイント> ◎深夜手当で給与アップ!夜勤経験者歓迎! ◎未経験OK☆異業種からの転職も大歓迎! ◎資格不問!医療の知識は一切いりません。 <職場環境> 【就業人数】約60名 【年代】20代~40代 【配属先男女比率】男性率100%(夜間業務) ライフステージが変わってもずっと続けられるよう、働きやすい職場環境づくりを心がけています。 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。 豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムやマニュアルで、初めてやブランクのある方でも安心してお仕事を始められます。 未経験からスタートした先輩社員も多数活躍しており、ライフスタイルやキャリアに合わせて長く働ける環境があります。 あなたも私たちと一緒に働いてみませんか? <☆先輩スタッフがこの求人を選んだ理由☆> 1.全国に拠点があるため家庭の事情で引っ越しても転職する必要がない 2.未経験でもはじめられやすい 3.結婚や出産をしても長く勤められる環境 4.自分の生活に活かせる知識が身につく(病院のしくみや医療知識など) 5.残業代は100%支給!
交通アクセス 明石市立市民病院JR/山陽電鉄「明石駅」より徒歩15分
[勤務地:〒673-0848兵庫県明石市鷹匠町]
時給1,280円~1,600円 給与 時給1,280円〜1,600円 *交通費全額支給(規定あり) 正社員(エリア職) ◆時給1,600円(深夜手当含む) ◆22時~翌5時以外は時給1,280円 ◆月給例225,000円~ (夜勤11日:159.5H) ◆入社後2ヶ月試用期間/同条件 ◆賞与・退職金なし ◆資格手当あり(1,000円~30,000円) ※社内規程あり
応募資格 ◆高卒以上(社会人経験1年以上ある方) ◆18歳以上(夜間業務のため) ◆PCの入力作業ができる方 ※To work at our company, it is necessary to use Japanese fluently, as if it were your native language, primarily to serve customers. <異業種出身者活躍中!> ☆こんな経験がいかせます☆ 営業事務 一般事務 介護職員 保育士 コールセンター スーパー・カフェ・コンビニなどの接客経験 アパレル・小売の販売経験
魁建(カイケン)
未経験でも月給30万円~で安心スタート!丁寧に教えます
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員 <未経験から丁寧にお教え致します!> 壁紙をバリバリィと剥がしたり、バールで壁や木を壊したりなど、ストレス発散にもなるお仕事です! 現場は姫路~神戸間で あなたの近くまで迎えに行くので車の免許がない方も大歓迎です。
交通・アクセス 大久保駅より車で7分
[勤務地:〒674-0051兵庫県明石市大久保町大窪]
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給30万円~/能力や経験に応じてスタート給与優遇も有り 交通費支給:有 交通費規定:規定支給 試用・研修期間:1~3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 年齢・経験不問!
◆受付などの医療事務◆未経験OK!研修などサポートあり◆完全週休2日/土日祝休み◆年間休日120日以上◆育児休暇取得・復職実績あり◆
仕事内容 【県立がんセンターでの医療事務】 病院での受付業務をお任せいたします。 先輩社員のサポートもありますのでご安心ください。 <具体的な仕事内容> ◆受付 ◆保険確認 ◆会計 ◆収納 ◆カルテ取込み など 【1日の流れ】 例:外来運用 08:30 業務開始・ブロック受付 (患者到着確認、問診票確認、電話対応等) 12:15 休憩 13:00 保険確認窓口 (保険証確認、書類受付、面会案内 等) 15:00 会計入力 (会計計算、オーダー入力依頼 等) 17:15 終業 ☆資格や免許は不要☆ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨ アピールポイント ✨ _____________ このお仕事は… ◎病院の「顔」となる受付業務 ◎未経験OK!研修・マニュアル完備 ◎医療の知識は一切いりません! <オススメポイント> ・完全週休2日土日祝/プライベートとの両立OK! ・産前産後休暇・育児休暇の取得や復職の実績あり <職場環境> 【就業人数】約130名 【年代】20代~40代 【配属先男女比率】女性90% 女性が多いことから、ライフステージが変わってもずっと続けられるよう、働きやすい職場環境づくりを心がけています。 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。 豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムやマニュアルで、初めてやブランクのある方でも安心してお仕事を始められます。 未経験からスタートした先輩社員も多数活躍しており、ライフスタイルやキャリアに合わせて長く働ける環境があります。 あなたも私たちと一緒に働いてみませんか? ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽ <☆先輩スタッフがこの求人を選んだ理由☆> 1.全国に拠点があるため家庭の事情で引っ越しても転職する必要がない 2.未経験でもはじめられやすい 3.結婚や出産をしても長く勤められる環境 4.自分の生活に活かせる知識が身につく(病院のしくみや医療知識など) 5.残業代は100%支給! ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽
交通アクセス 最寄駅:明石駅 兵庫県立がんセンター 各線「明石駅」北出口よりバスで6分、神姫バス「がんセンター前」停下車スグ
[勤務地:兵庫県明石市北王子町]
月給196,800円以上 給与 月給196,800円〜 *交通費全額支給(規定あり) *給与および試用期間について 正社員(エリア職)月給196,800円~ ◆入社後2ヶ月は試用期間/時給1,200円 ◆試用期間後、時給制・月給制を選択可 ◆賞与・退職金なし ◆資格手当あり(1,000円~30,000円) ※社内規程あり
応募資格 ◆高卒以上(社会人経験1年以上ある方) ◆PCでの入力操作ができること ※To work at our company, it is necessary to use Japanese fluently, as if it were your native language, primarily to serve customers. <異業種出身者活躍中!> ☆こんな経験がいかせます☆ 営業事務 一般事務 介護職員 保育士 コールセンター スーパー・カフェ・コンビニなどの接客経験 アパレル・小売の販売経験
【女性率100%】受付事務◆未経験歓迎!研修などサポートあり◆完全週休2日/土日祝
仕事内容 【県立がんセンターでの医療事務】 受付や患者様のご案内などをお任せします。 検査を受けに来られた患者様がスムーズに検査を受けられるようサポートする、やりがいあるお仕事です! <具体的なお仕事内容> ◆受付対応 ◆患者様の誘導 ◆検査診療の予約取得 ◆電話対応 ◆物品の点検 など ☆業務内容マニュアルあり! 聞きなれない医療用語もありますが、実践を通してしっかり身に付いていきます。どんどんスキルアップを目指してみてください。 ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨ アピールポイント ✨ _____________ ☆女性率100%☆ 女性活躍推進企業の当社は働く女性が活躍できるよう職場環境を整えております。 事前研修や入社後のフォローアップなど先輩からのサポートもあり、未経験者や資格のない方でも安心してお仕事を始められます。 患者さまに安心して診察を受けていただけるようサポートをするクラーク業務。医療環境の向上にも貢献できるお仕事にチャレンジしてみませんか? <オススメポイント> ◎未経験OK ☆異業種からの転職も大歓迎!! ◎資格不問☆医療の知識は一切いりません! ◎残業なし☆年間休日120日以上 ◎完全週休2日でプライベートと両立できる ◎地元の地域医療に貢献できる <職場環境> 【就業人数】100~130名 【年代】20代~40代 【配属先男女比率】女性100% 産前産後休暇・育児休暇の取得や復職の実績もあり、ライフステージが変わってもずっと続けられるよう、働きやすい職場環境づくりを心がけています! ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽ <☆先輩スタッフがこの求人を選んだ理由☆> 1.全国に拠点があるため家庭の事情で引っ越しても転職する必要がない 2.未経験でもはじめられやすい 3.結婚や出産をしても長く勤められる環境 4.自分の生活に活かせる知識が身につく(病院のしくみや医療知識など) 5.残業代は100%支給! ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽.。.:・゚ ✽
交通アクセス 最寄駅:明石駅 兵庫県立がんセンター 各線「明石駅」北出口よりバスで6分、神姫バス「がんセンター前」停下車スグ ★自転車・バイクOK
月給196,800円以上 給与 月給196,800円〜 *交通費全額支給(規定あり) *給与および試用期間について 正社員(エリア職) ◎月給196,800円~ ◎入社後2ヶ月は試用期間/時給1,200円 ◎試用期間終了後、時給制・月給制に選択可 ◎賞与・退職金なし ◎資格手当あり(1,000円~30,000円) ※社内規程あり
応募資格 ◆高卒以上(社会人経験1年以上ある方) ◆PCの入力作業ができる方 ※To work at our company, we mainly serve customers, so we need to be able to Japanese like our mother tongue. <異業種出身者活躍中!> ☆こんな経験がいかせます☆ 営業事務 一般事務 介護職員 保育士 コールセンター スーパー・カフェ・コンビニなどの接客経験 アパレル・小売の販売経験
株式会社GranHomes
35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3号のイ)【管理物件約1,200戸】幅広い物件からお客様の希望に合う提案ができ、未経験から営業力を磨ける仕事です
仕事内容: ✼┈┈┈┈ここが要点┈┈┈┈✼ ✅月20〜30組程度のお客様を担当 ✅問い合わせから始まる賃貸営業 ✅入社後は先輩社員への同行から ✅不動産業界の経験不問 ✅個人ノルマなし ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 お部屋を探しているお客様の希望を聞き、条件に 合った賃貸物件を提案します。 インターネットなどからの問い合わせや来店を 受け、接客から契約、入居まで 担当する仕事です。 ・インターネットなどからの問い合わせ対応 ・来店されたお客様へのヒアリング ・条件に合った物件のご提案 ・内見のご案内 ・申込み・契約手続き ・入居までのフォロー 月20〜30組程度のお客様を担当します。 希望を把握し、提案を 工夫して納得いただける契約につなげる中で、 ヒアリング力・提案力・交渉力を 身につけられます。 ◎入社後の進め方 入社後は先輩社員への同行からスタートします。 物件知識や接客の流れを学び、先輩のサポートを 受けながら少しずつお客様対応を担当します。 不動産業界の経験は問いません。 仕事に慣れた後は、成約につながった理由や 改善点を、数字と営業プロセスをもとに 振り返ります。学んだことを実践し、次の提案に 活かしていきます。 個人ノルマはありません。営業としての目標を 設定し、チームで成果を追求します。 営業の実績や成長に応じて、収入アップ・昇進を 目指せます。
アクセス: 「姫路店」 JR姫路駅から徒歩4分 山電姫路駅から徒歩2分 「明石店」 各線明石駅から徒歩3分
[勤務地:兵庫県明石市大明石町]
月給300,000円~550,000円 給与: 年収450万円/入社1年 年収600万円/入社2年(主任) 年収700万円/入社4年(店長) 成果や役職に応じて収入アップを目指せます。 「年齢が若いから給与が低い」ではなく、成果を出せば収入・役職を上げられる環境です。
求める人材: 若いうちから収入を上げたい方 ・普通自動車運転免許(AT可) ※年齢制限:35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3号のイ) こんな方を歓迎します ・営業力や提案力を本気で身につけたい方 ・未経験歓迎 歓迎資格 宅地建物取引士 ※資格手当として月3万円を支給します。 勤務時間・曜日: 勤務時間:固定時間制(9:00~19:00) ※実働8時間・休憩2時間 休日:シフト制(月8日) 「プライベートを大切にしたい」も、「しっかり稼ぎたい」も、働き方は自分で選べます。 月8日の範囲で休日を調整できるため、目標収入やライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ・努力や成果を収入・役職につなげたい方 ・分からないことを自ら学び、行動できる方 ・数字を振り返り、改善を繰り返せる方 ・将来のキャリアの選択肢を広げたい方 学歴・不動産業界経験は問いません。性別も問いません。 経験の有無だけでなく、成長への意欲と行動する姿勢を重視します。 「今より稼ぎたい」「もっと成長したい」という気持ちを、具体的な行動に変えられる方を歓迎します。
株式会社RoomBank 明石店
【未経験歓迎】仕事とプライベートのメリハリを重視しています✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産法人営業、その他販売/フロアスタッフ 出会うお客様の新居探しは ”たった一度”のお手伝いかもしれない。 だけど、 お客様はこの先、数年~数十年住む家を決める。 「ここに決めて良かった」「沢山の選択肢をくれた」 “あなたに担当してもらえてよかった” と言われたときに、いい物件だけでなく 自分を評価していただけたことに やりがいや、喜び、成長を感じられる そんなお仕事です。 ★西明石駅近くの「西明石店」での勤務もご相談下さい! ――――――――――――――― 具体的な仕事内容を紹介 ――――――――――――――― 住宅検索サイトや弊社HPから ご予約いただいたお客様に賃貸物件の提案を行います。 お客様はHPや物件情報サイトを見て ご来店されるため飛び込み営業や電話営業のない完全反響営業。 ■希望の条件に合わせて物件探し・提案 ■お客様と内見(1人1台営業車あり) ■管理会社への問い合わせ(物件情報の確認) ■お客様と契約に向けて電話やメールでやりとり ■契約書類の準備 ■新しい賃貸物件情報の情報収集 が主な業務、流れになります。 ★最新システムで営業効率UP! 管轄エリア内である2万件以上の すべての物件データが蓄積された 不動産賃貸紹介ツールを導入。 物件資料を探すのに手間取ることはなく、 かつ部屋情報(写真等)も、店舗で確認できて 内覧とのギャップも少なめで「早期マッチング率」UP★ 初回の部屋探しから内覧までスムーズに進められます。 \ 来店されるお客様について / 市政の充実とアクセスの便利さから 近年ベッドタウンとして人気の"明石市"。 明石駅から北東に行くと神戸学院大学もあり 学生さんの1人暮らしでご相談されることもあります。 サラリーマンの方や新婚さん、 家族が増えるタイミングでの転居に伴うお家探しなど、 ファミリーから単身の方まで、 賃貸物件の幅広い提案をしております! \\ ココが当社で働く魅力★ // ―――――――――――――――――――― 入社半年で25万円に昇給! ―――――――――――――――――――― 成約率6~7割越え!売上達成率も高め★ 3ヶ月連続売上150万円(月12~13件の成約)を 達成できれば、翌月(4か月目)から 「月給25万円以上」に昇給! プラス歩合で、高月収も狙えます◎ また、当社は駅前で2店舗運営していることもあり 来客数でも・住宅案件数共に豊富で業績を拡大してます。 ⭐西明石店はオープンから4年目とまだまだ新しい店舗です! ―――――――――――――――――――― キャリアアップできるポジションあり◎ ―――――――――――――――――――― 高売上、高収入を目指すだけでなく マネジメントにも挑戦したい方には 技量もみながら、「店長」「主任」も お任せしたいと考えています。 西明石店は、まだまだこれから。 腰を据えて充実したライフキャリアを 当社で築いていただける環境です◎ ―――――――――――――――――――― 残業少なめ & 縦横の繋がりあり! ―――――――――――――――――――― 残業も少なく、仕事とプライベートの メリハリがあるのもいいところです。 入社からしばらくは、先輩が横について 業務サポートや1日の振り返りもします。 仕事終わりに、代表とも飲みに行ったり 同業の人とご飯に行ったり協力体制や 相談できる環境があるのも長く働ける 働きやすいところです。
交通・アクセス 各線明石駅から北東に歩いてスグ★交通費規定支給
[勤務地:〒673-0878兵庫県明石市山下町]
月給250,000円~310,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 31万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修期間6ヶ月:月給21万円~+歩合(3ヵ月目以降から歩合給あり) (半年後に月給25万円~31万円) 〈手当〉 ・役職手当(営業主任/月3万円) ・資格手当(宅地建物取引士資格所持/月3万円) 〈月収例〉 シーズン(1月~4月) :平均月収60万円 通常時 :平均月収40万円~50万円 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※入社3か月後から、歩合給での支給あり。 月給21万円+歩合 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【 必須条件 】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【 経験不問でOK 】 ●営業未経験歓迎 ●無資格OK ●学歴不問・経験不問 ●第二新卒歓迎 ●U・Iターン歓迎 ●20代・30代活躍中 ●宅建士資格を活かして活躍したい方(実務未経験OK) 【 こんな方におすすめ! 】 ■明石市・明石の街が好きという方 ■歩合給などでガッツリ稼ぎたい方 ■初めて営業に挑戦したいとお考えの方 ■正社員デビューの方 ■接客が好きな方 ■たわいない話をするのが得意な方
三和エンジニアリング株式会社
環境プラント装置及び電子デバイス製造装置の品質管理業務をお任せします。入社後すぐに業務を丸投げするようなことはありません。まずは長期間のOJTを通じ、3名の社員が丁寧に指導します。
企業名 三和エンジニアリング株式会社 求人名 【明石/品質管理】案件拡大による増員採用/定着率◎/残業を良しとしない社風 仕事の内容 環境プラント装置及び電子デバイス製造装置の品質管理業務をお任せします。入社後すぐに業務を丸投げするようなことはありません。まずは長期間のOJTを通じ、3名の社員が丁寧に指導します。 【出張について】 エリア:全国<関西地方、中部地方、中四国地方が多い> 頻度:日帰りの出張は毎週一回程度/宿泊を伴う出張は月に一回程度 ※チームと個人のみでの出張となります。 募集職種 【明石/品質管理】案件拡大による増員採用/定着率◎/残業を良しとしない社風
[勤務地:兵庫県明石市]
月給280,000円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■機械や電気、電子製品での品質管理のご経験■普通自動車運転免許 【歓迎】非破壊検査浸透探傷試験資格 最大の魅力は「ゆとりを持った育成環境」です。長期間のOJT前提の採用であり、先輩社員3名が中心にしっかり面倒を見るため、あなたがこれまで培ってきた機械・電気の品質管理経験を、焦らず当社のやり方に落とし込んでいけます。また、当部署は、助け合いながら業務に取り組む雰囲気の職場です。定期的な出張で全国各地や関西近郊の現場へ赴くため、社内ワークと外出のメリハリをつけて働ける点もこのポジションの面白さです 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社シンノウ
残業ほぼなし!未経験で月給25万以上◎学歴・年齢不問!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー、一般事務 総合職として、以下3つの業務を ジョブローテーションの形で経験 いただきます。 ①事務業務 ・来客対応、電話対応 ・PCのデータ入力 ・請求書管理、経費精算など ②重機オペレーター業務 ・重機を操作し、金属スクラップの 仕分・加工・粉砕 ・トラックの誘導 ・手作業での金属スクラップ選別など ③ドライバー業務 ・ゴミの収集 4tのパッカー車で生ごみや可燃ごみを 収集します。 エリアは加古川市播磨町周辺の近距離です。 ・金属スクラップの収集・運搬 10tトラックなどで金属スクラップを 収集・運搬します。 エリアは神戸~姫路がメインです。 興味がある方は、以下までお気軽に お電話下さい! ====================== 【電話番号】 078-943-3967 採用担当まで ====================== 【当社の特徴】 <残業ほぼ無し!働く目的を追求した 答えは毎日大事な家族と夕食を囲んで ほしいから> 仕事と生活の両軸で環境づくりを徹底! 社員の笑顔が増えれば、働く活力も高まる。 そんな循環を創ってきました。 そして社員と当社が目指すところは 『地球にも優しい環境づくり』。 資源の再利用を促進するエコ事業に 注力してきました。 安定供給ができる技術力と創業55年で 培った事業力の結果、日本製鐵(株)、 山陽特殊製鋼(株)などを始めとする 大手企業や官公庁から厚い信頼を獲得! そのため継続的な取引をいただき、 安定した基盤ができています。 ==================== <働きやすいように> 通年、夏は冷たいもの、冬はあたたかい ものを購入できる手当を支給しています。 ほんの気持ちではありますが、 日々働く人がより働きやすく、 快適に過ごせるように徹底してます! ==================== <大半が経験・知識ゼロからのスタートです ――人事/採用担当> 当社は牛乳屋さんや警備員、車の営業、 大工さんなど異業種・異職種からの 転職者が多数! 大半が経験・知識ゼロからのスタート ですが、分からない事が出てきても 聞きやすい雰囲気なのですぐ職場に 馴染む事ができます。 面接であなたの希望を聞かせて下さい。
交通・アクセス 山陽電鉄本線「西二見駅」徒歩10分
[勤務地:〒674-0094兵庫県明石市二見町西二見]
月給250,000円以上 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *資格ある方は優遇 *経験・能力による 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <こんな方にピッタリ!> ・メリハリつけて働きたい ・車の操作が好き、得意、興味がある ・体を動かすのが好き ・学歴不問 ・年齢不問 ・20代、30代、40代が活躍中 ・未経験歓迎 ・女性も活躍中
定期巡回ステーションずっといえ
【定年なし】駅から徒歩8分/住宅手当支給!直行直帰可能◎資格取得支援制度あります!
仕事内容: 兵庫県明石市に位置する当施設では、定期巡回・随時対応型訪問介護看護における介護業務全般を担当していただきます♪ 具体的には、利用者様の身体介護や生活支援を行い、快適な日常生活をサポートします☆ また、訪問先での記録や報告書の作成も行い、チームとの連携を大切にします。《》 当施設は大久保駅から徒歩8分の好立地にあり、通勤も便利です! 車通勤も可能で、自分のライフスタイルに合わせた通勤ができます☆ 住宅手当の支給があり、安心して働ける環境を整えています♪ 資格取得支援制度も完備しており、スキルアップを目指す方が多く活躍中です! 地域の高齢化が進む中、明石市での介護職として地域貢献を一緒に目指しましょう。
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路) 大久保駅
月給250,000円以上 給与: 【月給】 250,000円
求める人材: 介護職・ヘルパーの資格をお持ちの方
アイグラン保育園大久保
【バックアップ体制も充実】正看護師/保育園/日勤のみ
仕事内容: 保育園における看護・保育補助業務 【オススメポイント】 ・バックアップ体制も充実 ・大手法人が母体 ・運営母体である株式会社アイグランは全国的に保育施設を展開している大手法人で、「幸せ造りのお手伝い」を企業理念とし、少子化がより深刻化している現在、子どもを育てやすい環境を整備していくことで、未来を担う子ども達やそのご家族はもちろんのこと、保育園を運営する中で出会うすべての方が『自分らしく輝いて生きる』お手伝いをすることが使命であると考えており、お子さまの心身の健やかな成長を支えるため、保育に取り組んでいます。 【特徴】 ・同法人では多角的な観点から子ども達に質の高い発育を実践しており、有資格者の講師によるリトミックを実施やネイティブ講師とのオンライン英会話を実施しているほか、睡眠中の呼吸チェックはICTを導入しているなど大手法人ならではの導入しています。 ・また働き方としては日祝固定休みなのでワークライフバランスを保持した働き方ができるほかにもライフステージに合わせた働き方の相談や研修などを通じたスキルアップも目指せるバックアップ体制も充実している環境も魅力の1つです。
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路)大久保駅
月給259,000円以上 給与: 基本給 昇給:あり 賞与:年2回
求める人材: 正看護師/保育園/日勤のみ
Rintosull(リントスル) 明石
【日曜日定休】未経験スタート99%|月収38万円も可◎|年間128日以上休み可◎
仕事内容 *---*---*---* 【この求人のPOINT】 ・未経験から月給30万円以上スタート可 ・住宅手当最大5万円+インセン3万円で月収38万円も◎ ・日曜定休+年間128日以上休めてプライベート充実♪ ・99%が未経験!異業種の方も活躍中! ・残業月2h以下!持ち帰り仕事ゼロ ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富! *---*---*---* 【仕事内容】 女性専用マシンピラティススタジオで、 フロント接客・レッスン業務をお任せします! 女性専用スタジオなので、スタッフの女性比率も100%。 丁寧な研修で、ピラティスのレッスンを受けながら 基礎から学べるので経験よりもやってみたい気持ちが大事です! やったことないから不安という方も選考過程で 不安解消できるようにご説明しますので是非お気軽にご応募してみてください! <Rintosullで働く魅力> ☆未経験大歓迎! プロのトレーナーから、姿勢や所作、筋肉や関節の知識など幅広く学べます。 ☆働きながらキレイを手に入れる! 勤務時間内にレッスンを取得可能。学んだスキルで自分も美しく健康的に。 ☆充実の研修制度! 2カ月間の手厚いプログラムで、安心して現場デビュー。 ☆レッスン進行はスクリーンで! スクリーン型レッスンだから、レッスン進行はお任せ。インストラクターはサポートに集中できる! お客様一人ひとりに寄り添う時間を大切にできます。 ☆プライベートも充実! 日曜日定休、残業ほぼなし、年間128日以上休めて、自分時間を大切にできます。 <具体的な仕事内容> ・マシンピラティスレッスンのサポート ┗スクリーン配信のレッスンで、生徒さんのポーズ矯正をサポートします。 ・フロントでの接客業務 ┗プログラムの案内、入会手続き、商品販売など。 ・店舗管理業務 ┗清掃や在庫管理で、スタジオを気持ちよく使える環境を維持します。 <Rintosullで働く環境> ☆未経験でも安心して働ける環境 職業柄か教えるのが好きなスタッフが多いので困ったことは すぐに聞ける風土があります! ☆若手が中心に活躍 研修などで他店舗のスタッフとの交流もあり、 プライベートでも社員同士で遊ぶ方が多いです。 ☆キャリアアップも充実 勤務として研修に行く日が多数あり、 働きながらスキルアップができちゃいます! <Rintosullについて> 専用マシン「リフォーマー」を使用し、 お客様の「気になる部位」にピンポイントでアプローチできる、 効果実感型のマシンピラティススタジオです。 【インストラクター×映像】という独自のレッスンシステムを採用。 お客様一人ひとりへのアジャストや細やかなサポートに専念できるため、 あなたの指導力を最大限に発揮できます。
アクセス JR山陽本線 明石ピオレ口徒歩約1分、山陽電鉄本線 山陽明石西出口徒歩約3分、航路 明石港徒歩約5分 JR神戸線(神戸~姫路) 明石駅から徒歩で4分
[勤務地:〒673-0891兵庫県明石市大明石町]
月給300,000円~600,000円 給与 月給 30万円~60万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり1万7820円(固定残業時間:10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ・配属店舗は人員状況により決定します。 ・その他、手当別途支給。 ・固定残業代:1万7820円/10時間(時間超過分は追加で支給)含む <1年目から稼げます> 入社1年目で月収38万円を 実現した社員も多数! (月給30万円+住宅手当5万円+インセン3万円) <手厚い手当で生活応援> 【諸手当】 ■昇給/年1回 ■賞与/業績による(昨年度支給実績あり) ■インセンティブ(年4回) └最大年120,000円 ■住宅手当 └月30,000~50,000円 ■転居一時金 └最大20万円+実費支給 ■通勤手当 └交通費全額支給 ■時間外手当 ■店長手当 └月10,000円~35,000円 ■保育手当 └月10,000円(子ども一人につき) ■子ども手当 └扶養している子ども1人につき月10,000円 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ※38歳以下の方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ※「Rintosull」の求人に複数ご応募いただいた場合でも、選考のご案内は1回のみとなります。複数のご応募はお控えくださいませ。 【職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!】 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が多数活躍中! ・インストラクター未経験者OK ・フィットネス業界(ジム・ヨガ・ピラティスなど)、接客、サービス業経験者も多数活躍中! ・フリーターの方 【こんな方は歓迎】 ・ボディメイクに興味がある ・オープニングスタッフとして働いてみたい ・誰かを笑顔にしたい ・キレイをもっと磨き続けたい ・正社員として安定的に働きたい ・仲間と協力して働きたい 【さらにこんな方は大歓迎】 ・日常的にカラダを動かすことが好きな方 ・体の構造や解剖学を学びたい方 ・将来ピラティスの資格を取得したい方 どれか一つでも当てはまればぜひご応募ください!
株式会社ニチギワールド
半導体装置の組み立てからチーム運営・育成を担う★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体品質管理、機械品質保証 ■業務概要: 半導体露光装置ユニットの製作業務を担当いただきます。組立から検査までの工程に携わり、品質と納期を意識しながら業務を進めていただきます。 ■業務詳細: ・作業手順書に基づく半導体露光装置ユニットの組立業務 ・組立工程に紐づく検査業務 ・顧客メンバーを含む5名程度のチームにおける作業進捗管理 ・メンバーへの作業指導および教育 ・品質維持を意識した工程管理 ■キャリアパス: 入社後は組立チームのメンバーとして装置組立や図面読解の経験を積み、製造技術や知識を習得していただきます。その後はチームリーダーとして、メンバーおよびチーム全体の進捗管理や品質管理などのマネジメント業務を担当いただくことを想定しています。将来的には請負・受託案件におけるマネジメント業務や、自社工場での装置組立業務など、より幅広い業務へのキャリアアップを目指せる環境です。
交通・アクセス 姫路駅から徒歩10分
[勤務地:〒674-0067兵庫県明石市大久保町大久保町]
月給240,000円~380,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 38万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 240,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記は月40時間の残業代を含む想定年収です ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分 ※会社業績により、決算賞与あり(通年1月支給・2012年制度設置以降9年連続支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・工場にて装置など組立での従事経験2年以上。 ・各種生産設備・装置など、図面や作業指示書に基づいた組立作業(ラインではなく工程を跨いだセル方式) ■歓迎条件: ・リーダー経験(メンバーの作業進捗管理・品質管理)
CAD未経験OK◆基礎から学んで設計補助へ♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械生産技術、その他製造オペレーター/ラインマネージャー(機械/電気/電子製品専門職)、製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職) ■ポジションについて: 担当者の指示通りにCADを使って図面を変更する役割です。考える要素は少ないですが指示内容を理解し素早く・正確に図面へ反映させることが求められ、次のステップである設計補助担当者を目指して頂くポジションになります。 ■業務内容: CADを使用して機械図面を指示通りに修正、変更します。
月給230,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 230,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は月20時間の残業代を含む想定額です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分 ※会社業績により、決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <最終学歴>大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業種未経験・職種未経験歓迎~ ◎設計のプロが指導する研修期間が3ヶ月あります。
株式会社日本パーツ 神戸営業所
土日祝休み&年間休日124日!運転好きな方にオススメの仕事✊
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ *☆腰を据えて働ける安心の大手関連企業☆* 未経験OKの正社員!自動車ガラスの梱包・配送 <仕事内容> 自動車ガラスのルート配送や倉庫内作業をお願いします。入荷した商品を梱包し、既存の取引先へお届けしていきます。その他、事務所内での電話対応・PC入力作業などもあり。 ●未経験OK!先輩スタッフが丁寧に指導! ●経験者の方は、ここでさらにキャリアUPも可能◎ <配送について> 1日約10~12件、社用車のバン(全てAT車)でまわります。お客様は既存取引先のみ。新規営業なしのルートセールスです♪ ●配送エリア/神戸・明石・加古川・姫路 ●早朝・夜間・長距離の配送は一切なし ●社用車/ハイエース(9割)・タウンエ-ス・スクラムバン(2tトラック一切なし) <取扱商品について> この会社では、日本板硝子株式会社グル-プの自動車硝子部門の流通担当として、自動車用ガラスの卸売を行っております。軽自動車から大型車まで、いろいろな車種のガラスがあり、大手自動車メーカーのものばかり。車がある限り、需要があり続けるのが私たちの業界です! ●最新車のガラスパーツを扱うので、車が好きな方にオススメ♪
交通・アクセス JR神戸線「魚住」駅から車5分・自転車7分 / JR神戸線「西明石」駅から車10分 / 山陽電鉄本線「西江井ケ島」駅から自転車9分
[勤務地:兵庫県明石市魚住町金ヶ崎]
月給204,000円~219,000円 給与詳細 基本給:月給 20万4000円 〜 21万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は年齢により変動 ●交通費規定支給 ●昇給あり ●賞与あり(1.5カ月分×年2回) ●残業手当 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間より社会保険加入可
求めている人材 ●学歴・経験不問 ●要普通免許(AT限定可) ●基本的なPC入力できる方 ●45歳未満(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため) ●長期勤務できる方歓迎 ●ブランクのある主婦主夫・中高年の方なども歓迎 *学歴や経歴で判断しない、お人柄重視の選考です* 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
上場Gで経理経験生かせる♪決算~組織作りまで責任者として活躍
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:管理会計、会計監査、経理/財務事務 ■業務内容: 管理部の経理グループの責任者として、当社の決算業務を取りまとめていただきます。月次・四半期・年次決算の取りまとめ、ホールディングスへの報告、顧問税理士・監査法人への窓口対応、メンバーの育成と業務の標準化をお任せします。 入社後しばらくは月次決算の実務に入っていただき、当社の会計処理と報告の流れ、事業ごとの売上計上の考え方を把握していただきます。 月次決算を一巡していただいた後は、日常の処理はメンバーに任せ、確認と取りまとめ、部門運営へ比重を移していただく想定です。 ■具体的な業務内容: <決算業務の取りまとめ> ・月次/四半期/年次決算の取りまとめ(メンバーが作成した決算資料の確認、決算仕訳の起票と確認、締めまでの進行管理) ・ホールディングスへの月次報告資料や連結パッケージの作成と提出 ・顧問税理士、監査法人、取引金融機関への窓口対応 ・資金繰りの管理、各種支払や契約内容の確認 <会計処理の確認と相談対応> ・設計受託、技術者派遣、製品開発それぞれの売上計上や原価処理の確認 ・税制改正、会計基準の変更への対応(顧問税理士と相談しながら進めます) ・事業部門や他グループからの会計に関する相談への回答(判断の難しい論点は顧問税理士・ホールディングスへつなぎます) <経理グループの運営> ・目標管理、メンバーの育成と評価、業務の割り振り ・手順書やチェックリストの整備と属人化の解消 ・月初に業務が集中する状況を平準化するための業務設計 <業務基盤の整備とシェアード化への対応> ・進行中のワークフロー、勤怠管理システム導入における会計側の要件整理(外部パートナーと連携) ・当社の経理業務の棚卸しと、グループ標準へのルールやツールの合わせ込み、データ移行 ■シェアードサービス化のスケジュール(グループの現時点の想定): 2026年度に設計、2027年にルール・ツールの統一、2028年に先行移管、2029年にグループ横展開、2030年に組織集約という段階的な進め方が示されています。当社側では2027年以降の移行作業が本格化します。
月給413,000円~466,000円 給与詳細 基本給:月給 41万3000円 〜 46万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 413,000円~466,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※課長職での採用の場合は管理監督者となるため時間外手当なし ※給与詳細は、経験を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(1月、7月、12月)※25年実績…3ヶ月分/年 ■決算賞与:年1回(1月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社の経理部門で、月次から年次までの決算を取りまとめた経験 ・経理メンバーのマネジメント経験 ■歓迎条件: ・責任者として経理部門を運営した経験 ・会計基準や税務の論点について、顧問税理士や監査法人と協議した経験 ・上場グループの子会社での連結パッケージ作成、親会社への報告業務の経験 ・会計システム、ワークフロー、基幹システムの導入または刷新に関与した経験 ・複数の事業を持つ会社での経理経験
図面読解×機械加工★カーボン素材加工技術者として活躍!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー ■業務概要: 人造黒鉛電極、ファインカーボン、ニカロンなどの各種カーボン素材製品の加工業務を担当します。 加工図面を確認し、加工機へ製品をセットして切断・加工を行います。製品ごとに加工手順を確認しながら作業を進めるため、コツコツと取り組む仕事です。また、加工機のプログラミングやメンテナンスも行い、安定した製造を支えます。図面確認室と加工機の間を行き来しながら作業するため、集中して取り組む作業と適度に体を動かす作業の両方があります。 ■業務詳細: ・人造黒鉛電極(鉄のリサイクルを支える電気炉用電極) ・ファインカーボン(半導体製造装置向け部品) ・ニカロン〔炭化ケイ素(SiC)繊維〕(航空機ジェットエンジン内部部品の補強材) ■キャリアパス: まずは図面読解や機械加工の経験を活かし、加工業務の中心メンバーとして活躍いただきます。あわせて、異業種から入社した新人社員の育成・サポートもお任せします。その後は希望や適性に応じて、 ・加工・組立工程の経験を活かした生産技術業務 ・加工現場で培った知識を活かした設計業務 などへのキャリアチェンジが可能です。現場での経験を土台に、専門性の幅を広げながらキャリアを形成していただけます。
月給220,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記は月10時間の残業代を含む想定年収です ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分 ※会社業績により、決算賞与あり(通年1月支給・2012年制度設置以降9年連続支給) ■モデル年収: 351万円/月給22万円 367万円/月給23万円 398万円/月給25万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・工場にて製造業務での従事経験1年以上。 ■歓迎条件: ・NC旋盤、マシニングセンターでの加工業務経験 ・機械図面読解が出来れば尚可
プラスワン株式会社
【正社員】\平日・日勤のみの勤務/基本土日祝休み★警備未経験者歓迎!明石市立・二見北小学校の施設警備
仕事内容 明石市立 二見北小学校警備のお仕事です。出入管理や小学生の安全確保、不審者侵入防止、巡回が主な業務です。 勤務は日勤の平日のみですが、学校の登校日に準じて、土日祝のイベント対応があります。 なお、勤務開始時期は今すぐでなくても少し先でもOK。ご希望お聞かせください。 ・警備業経験者大歓迎!警備業未経験者OK。 ・長期ブランクOK!未経験者の方には解りやすく丁寧に業務フォロー。なお研修は座学からスタートします。 ・当社では、いきなり現地配属はしませんので安心してご応募ください。 ・資格取得制度もありますので、キャリアアップも目指せます。 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし
勤務地・最寄駅 JR山陽本線(神戸線)(神戸~姫路) 土山駅 徒歩13分 ※バイク・自転車通勤可能!
[勤務地:〒674-0091兵庫県明石市二見町福里]
日給9,742円 給与 【給与】 日給 9,742円 法定の残業手当は全額支給。1回の勤務に付き実働8時間を超える分については残業割増が含まれています。 <給与内訳> ・通常勤務:9,376円(時給1,172円×8.0時間) ・残業勤務:366円(時給1,172円×0.25時間×1.25倍) ※法定研修期間 3日間(20時間)も規定の給与(時給1,231円)をお支払いたします。 【法定研修について】 ◆内容/座学が中心になります。 ◆会場/兵庫県川西市中央町7番18号 ララグランデ7階 ◆時間・期間/9:00~18:00の間で3日間(20時間) ◆給与/時給1231円×20時間=24,620円 ◆交通費支給(全額支給)
経験・資格 ◇未経験者歓迎 ◇学歴不問 ◇経験不問 ◇警備業未経験者大歓迎。異業種からの転職大歓迎です。 ◇18歳以上(警備業務のため、例外事由2 号による) ◇65歳未満(定年が65歳のため、例外事由1号による)
NPO法人ソーシャルサポートセンターひょうご
保育士募集!!働きやすい職場☆ 「子どもたちの置かれた環境を知り、寄り添う、共に考える、共に育む」をモットーにスタッフ全員が意見を出し合いながらより良い施設をつくっていける働きやすい施設を目指しています。年齢は問いません。自分の時間を大切にしながら働けます。昇給の支給もあり、ご自身の働きもしっかり評価されます。
仕事内容: 療育サポート 運動サポート 記録
アクセス: 山陽電鉄本線 山陽明石駅から徒歩で9分 山陽電鉄本線 人丸前駅から徒歩で9分 JR神戸線(神戸~姫路) 明石駅から徒歩で11分 車通勤可
[勤務地:兵庫県明石市相生町]
月給230,000円~260,000円 給与: 通勤手当 実費支給(上限なし) 車通勤可 昇給あり 実績一月あたり昇給率1.02%~ 賞与年2回あり
求める人材: 【必須】 ・保育士資格 【歓迎】 ・自動車運転免許(AT限定可)
スズキアリーナ大久保
年2回賞与|年間休日114日|2級以上必須|最新設備で働く
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)、整備士(道路交通/陸運) 最新設備で働くスズキディーラーの整備士 2級以上をお持ちの方!経験が浅くてもOK まずは話を聞きたい、など電話応募もOK! \📞079-238-1515/ *‥‥*‥ アピールポイント ‥*‥‥* ✅平均年収521万円の高待遇 ✅スズキ販売最優秀賞の表彰実績 ✅残業月平均10H以下&年間休日114日 ✅最新設備完備の指定工場で勤務 *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥ ━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ■ ━━━━━━━━━ スズキ車を中心に、地域のお客様の カーライフを技術で支える整備のお仕事です。 「明るく楽しく、仕事は完璧に」を モットーに!経験は浅くても大丈夫◎ 資格を活かして働きたい方ご応募ください✨ 具体的には…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏩車検・点検・一般整備 ⏩故障診断・修理対応 ※最新の診断機器を使用 ⏩整備内容の説明・提案 ⏩見積もり・部品発注 ⏩納車前点検・仕上げ など お客様から直接、 「ありがとう」と言って いただけるやりがいのある環境です。 最新のリフトを完備した快適な工場で、 整備に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後の流れ ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1.メーカー研修への参加 2.先輩によるOJT教育 3.高度な故障診断の習得 ⭐作業手順書やシステムが整っているため、 経験が浅い方もスムーズに業務へ慣れることが 可能です。スズキサービス認定資格や 検査員資格などの上位資格取得も、 会社が全面的にバックアップします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■キャリアアップと働きやすさが叶う■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎検査員・工場長への昇格 ◎資格取得費用の全額補助 ◎充実の長期休暇(各5日以上) ⭐残業は月平均10時間程度。 原則定時退社が可能で、プライベートも大切に しながら長く安定して働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ インタビュー■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *30代・整備スタッフ 「最新設備が揃っており、技術を磨くには 最高の環境です。頑張りが年収や報奨金に 直結するので、モチベーション高く取り 組めています!」 ⭐会社紹介⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業30年以上の安定企業。 令和7年度スズキ新車販売最優秀賞を受賞 するなど、地域から厚い信頼を頂いてます。 「明るく、楽しく、そして仕事は完璧に」が 当社のモットー。20代〜40代の整備士 仲間がチームで支え合っています。 【地域密着のトータルケア】 【最高の技術と信頼を提供】 転勤もなく、姫路の地で腰を据えて プロの整備士として成長していきませんか。
交通・アクセス JR大久保駅より徒歩18分
[勤務地:〒674-0054兵庫県明石市大久保町西脇]
月給275,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 22万4000円 〜 26万4000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万1000円 〜 2万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり11時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 〜 6万円 ※経験・年齢考慮 【その他手当】 ★昇給あり ★賞与あり(前年度実績、年3回) ★自動車検査員手当/30,000円 ★整備士手当/2級:30,000円・3級:5,000円 ★通勤手当規定支給(上限:月10,000円) ★毎月成果報奨金あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・自動車整備士2級以上をお持ちの方 ・学歴・経験不問 整備の仕事では、お客様のお車を動かしたり 試乗を行ったりと、運転は日常的に発生します。 ペーパードライバーの方でも問題ありません。 先輩が実務を通じて、必要な運転スキルを丁寧にサポートします。 <資格保有者・経験者優遇> ・自動車検査員資格をお持ちの方 整備経験や資格をお持ちの方は即戦力として優遇します。 <求める人材像> ・自分の仕事に責任を持ち、誠実に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツと努力を続けられる方 ・明るい挨拶や笑顔を心がけられる方 ・お客様の話を最後まで聞き、誠実に対応できる方 ・地域に根ざして長く働きたい方 整備士の仕事は、一つひとつの作業の積み重ねです。 決して派手ではありませんが、「自分の手で誰かの生活を支える」確かなやりがいがあります。 チームで連携し、仲間と助け合いながら、確実な整備を行う姿勢を大切にしています。 <未経験でも安心して成長できる環境> 入社後は、先輩社員が工具の使い方や作業手順を一から丁寧に指導します。 自社で整備マニュアル・点検チェックリスト・作業履歴システムが整備されており、経験が浅い方でも安心して仕事を覚えられます。 また、メーカー研修や資格取得支援制度も充実。 国家資格整備士(二級・三級)はもちろん、検査員資格やスズキサービス認定資格など、スキルアップを目指せる体制があります。 失敗を恐れずに挑戦する姿勢を応援する文化が根づいており、 「できなかったことができるようになる」喜びを日々実感できます。
有限会社シゲルインダストリーズ
年間休日120日&未経験歓迎!インフラを支えるガスタービン保守作業員
仕事内容 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ 社会のインフラを支える誇り! 年間休日120日×未経験歓迎 ガスタービン発電の作業スタッフ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+ \この求人のポイント!/ ✅年間休日120日でプライベート充実 ✅月給25万円〜40万円の安定収入 ✅未経験から一生モノの技術が身につく ✅残業月20時間以内で働きやすい ✅社会のインフラを支える大きなやりがい ✅充実の研修制度でゼロからプロへ 発電所内にて、 ガスタービン発電機の、 保守・点検作業スタッフとしての 業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ガスタービン発電機の保守、 および定期点検作業 ・設備トラブル時の、 一次対応やメンテナンス ・運転データの記録や、 監視業務など 私たちの生活に欠かせない、 電気を作る発電所が職場です。 社会のインフラを支える、 非常にやりがいのあるお仕事です。 【未経験でも安心の研修体制】 入社後は、 先輩スタッフが丁寧に、 指導いたしますので、 未経験の方もご安心ください。 専門的な知識や技術は、 働きながら少しずつ、 身につけていくことができます。 将来のキャリアとして、 現場のリーダーや、 専門技術者への道も開かれています。 安定した環境で、 長く活躍しませんか?
最寄駅 西明石駅 交通アクセス JR山陽本線「西明石駅」より徒歩12分 ●車通勤OK・バイク通勤OK(駐車場完備) →加古川・姫路方面から通う社員も活躍中! ●出張あり >>現場について 会社に集合し、全員で現場へ移動。 作業終了後は会社に戻ってから退社。
[勤務地:〒673-0005兵庫県明石市小久保]
月給230,000円~260,000円 給与 月給 230,000円~260,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※上記給与は運転・通信手当を含みます ※経験年齢により変動あり、面接にて決定いたします。 ※上記は基本給です。各種手当などが給与に反映されます。 <各種手当> ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) →毎年支給実績あり 計1.5〜3か月分/幅あり ・出張手当 (大阪・兵庫は1,000円、それ以外は3,000円) ・運転手当(5,000円) ・通信手当(5,000円) ・家族手当(3,000円) ・技術手当(資格や状況による) ・移動手当 ・資格手当 <給与モデル> 中堅層(入社5年/未経験入社) ・月収33万円(残業少なめの月) ・月収43万円(残業多めの月) ベテラン層(入社10年/未経験入社) ・月収40万円(残業なしの月) ・月収44万円(残業少しありの月) 経験を重ねることで、 安定した収入アップが目指せる!
必要資格・経験 <必須> ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎> ・電気に関する知識 ・機械に関する知識 ・車の運転が苦にならない ・ワード、エクセル使える方 ●未経験者歓迎 ●未経験者雇用実績あり ●中途社員の比率が高い 最終学歴 高卒以上
二木商店 セルフ神岡SS
12月8日(火)9時〜12時、ハローワーク姫路で会社説明会を開きます。話を聞くだけの参加もできます
仕事内容: 【12月8日(火)会社説明会・ミニ面接会のご案内】 ハローワーク姫路の一室をお借りして、二木商店の会社説明会を開きます。 「いきなり応募するのは不安」「まずは話を聞いてみたい」という方もご参加いただけます。 ご希望の方には、その場でミニ面接も行います。 日時:2026年12月8日(火)9:00〜12:00 会場:ハローワーク姫路(本庁舎)兵庫県姫路市北条字中道250 ※JR姫路駅前の「ハローワークステーション姫路」とは別の建物です 内容:会社と仕事内容のご説明、質疑応答、ミニ面接(ご希望の方のみ) 持ち物:筆記用具 参加方法:この求人からご応募ください。当日のお部屋と詳しいご案内を、担当者からご連絡します。 【主な業務内容】 地域密着の認証工場にて、自動車整備全般をお任せします。 お客様と直接顔を合わせ、「ありがとう」の言葉を直に受け取れる、やりがいのある環境です! <具体的な仕事内容> ・エンジン、ブレーキ、電装系などの車両整備・点検・修理全般 ・車検整備、法定点検の実施およびお客様への内容説明 ・カーリース、自動車保険、KeePerコーティング施工など周辺サービスの提案サポート ・顧客カルテの管理、作業実績の記録・データ入力 ・担当されるお客様との長期的な信頼関係の構築 ・(経験に応じて)後輩スタッフへの技術指導・OJTサポート
アクセス: JR姫新線「東觜崎駅」より徒歩約24分・車で約5分/マイカー通勤OK(駐車場完備)
月給296,198円~361,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥296,198 〜 ¥361,000は1か月当たりの固定残業代¥61,198〜¥66,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: ・自動車整備士2級以上(または3級+経験者) ・普通自動車運転免許保有者 【こんな方にぴったり】 ・ディーラー・民間工場で整備経験があり残業の多さに疲弊している方 ・家族との時間を確保しながら整備士を続けたい方 ・転勤リスクなく播磨エリアで安定して働きたい方 ・収入も働き方も両立したい方
二木商店 セルフ龍野西SS
アクセス: JR姫新線「本竜野駅」より車で約10分/マイカー通勤OK(駐車場完備)
二木商店 セルフ林田SS
アクセス: JR姫新線「東觜崎駅」より車で約10分/マイカー通勤OK(駐車場完備)
二木商店 セルフ本龍野SS
アクセス: JR姫新線「本竜野駅」より車で約5分/マイカー通勤OK(駐車場完備)
関西住宅販売株式会社
≪明石市≫アフターサービススタッフ募集!安定の正社員!週休2日制!厚待遇で安定感◎
募集要項 職種 住宅購入者様のアフターサービス 雇用形態 正社員 仕事内容 お客様が購入された住宅を訪問しての 定期点検やお問い合わせ対応など ※ルート営業ご希望の方にはピッタリなお仕事です。
交通アクセス JR「大久保」駅より徒歩8分
[勤務地:兵庫県明石市大久保町大窪]
月給260,000円~400,000円 給与 月給26万円~40万円+インセンティブ+各種手当+賞与 ※経験や能力、前職の給与などを考慮 ※資格手当 ・1級建築施工管理技士:月3万円 ・2級建築施工管理技士:月1万円 ・宅地建物取引士:月3万円 ※月給額には一律支給のみなし残業代 (42時間分・63,243円以上)含む(超過分は別途全額支給)
「技術はある。でも給与が見合わない」——月給29.6万円〜・賞与年5ヶ月・資格手当・等級昇給で、整備士の実力を正当に還元します。
仕事内容: 「地元・姫路に戻りたい。でも整備士として評価される職場があるのか不安…」 そんな気持ちを抱えたまま都市部で働き続けているあなたに、知ってほしい会社があります! 二木商店は昭和38年創業、60年以上にわたり姫路で地域密着のカーサービスを展開する認証工場です。 転勤は一切ありません。姫路一拠点で腰を据えて整備士キャリアを築ける環境が整っています。 等級制度による実力評価を導入しており、工場長・マネジメントクラスでは年収600万円も実現可能です。 「Uターンすると年収が下がる」という不安を抱えずに帰郷できます。 整備・車検・自動車保険・カーリース・KeePer施工など多角的なサービスを展開しており、 技術を深めながら周辺領域の知識も自然に広がっていきます。 60年分の顧客基盤の中で、顧客から直接「ありがとう」と言ってもらえる仕事です! 【主な業務内容】 ・エンジン・ブレーキ・電装系など車両整備・点検・修理全般 ・車検整備・法定点検の実施と顧客への説明 ・カーリース・保険・KeePer施工など周辺サービスの提案サポート ・顧客カルテ管理・作業実績の記録・入力 ・担当顧客との長期的な信頼関係の構築 ・後輩スタッフへの技術指導・OJTサポート(経験に応じて)
ラー麺ずんどう屋 明石大久保店
転居を伴う異動なし!家近勤務で年収500万以上のチャンス!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 地域限定エリアでの ラーメン店スタッフを募集します! 地域限定エリアでの募集! 引っ越しを伴う異動・転勤なし 3ヶ月で店長も可能!キャリアも積める仕事◎ 「働きたいエリアで、長く続けたい」 そのような思いをお持ちの方の採用です。 まずはお気軽にご応募お待ちしています! - 濃厚豚骨ラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』にて、 店舗スタッフを募集します。 具体的な業務内容 ◇店舗運営業務 ・接客 ・調理 ・食材、備品の発注 ◇店舗管理業務 ・アルバイトスタッフの採用、育成 ・スタッフのシフト管理 ・在庫、売上の管理 ラー麺 ずんどう屋の店長候補として、 店舗の運営・管理をお願いします。 丁寧できっちりした 「紙」と「動画」のマニュアルもあるので 使いやすい方をご活用ください! メニューはそこまで多くは無いですが、 盛り付けの仕方やレシピは 勤務中にタブレットでいつでも確認できますよ。 - キャリアアップについて まずは一般社員で入社し、 エリア内にある店舗の店長として キャリアを積むことができます。 年1回の昇給・昇格査定以外に、 毎月初月に部長が一人ひとりを評価。 そこで推薦を受けて、店長に昇格も可能! 大体の方が約1年、早い方は 3ヶ月で店長に昇格した方も活躍しています! - スタッフインタビュー 大手チェーン店で働いていた時、 売上から店舗運営まで 何もかもが厳しく規制されたマニュアルに 沿ったサービスしかできませんでした。 ある日、料理を落として 泣いてしまったお子様に対して、 新しいものに交換してあげたいと思いましたが 厳しいルールが邪魔をして、何にもできませんでした。 お客様の笑顔が見たくて飲食の業界に入ったのに、 これが自分のやりたかったサービスなのかなと 疑問に思ったとき、 ラー麺 ずんどう屋のある店舗の 店長さんのエピソードをホームページで読みました。 自分が良いと思う行動を誉め、 背中を押してくれる体制や考え方に 深く共感し、当店に応募する事を決めました。 全国チェーンなので、しっかりしたマニュアルで 日々業務が守られているのはもちろんですが マニュアルには載っていない 従業員一人一人の「やってみたいサービス」に 全力でチャレンジできるお店は、 ここにしかないと自信をもって言えます。 ‐‐‐ 合言葉は”姫路から世界へ!” 最終的には、地球上に1000店舗を目指して 楽しみながら躍動を続けていきます。 株式会社ZUNDの情報はコチラ HP:https://zund-lp01.studio.site/ インタビュー内にあった 店長さんのエピソードが読めます! インスタ:@ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中! Facebook、X:@ramen_zundouya - 応募について 応募から採用まで、最短で 2週間を予定しています。 1次面接は一次面接のつもりで、 ラー麺 ずんどう屋のサービス、 会社の今後の取り組みや、 仕事内容をもっと知りたいなどなど… 気になったことは何でも聞けます。 迷っている方も、面接に自信がない方も まずはお気軽にご応募お待ちしています!
交通・アクセス JR神戸線「大久保駅」から徒歩7分 山陽電鉄本線「中八木駅」から徒歩27分 山陽電鉄本線「江井ヶ島駅」から車で4分 山陽電鉄本線「藤江駅」から車で4分
[勤務地:〒674-0058兵庫県明石市大久保町駅前]
月給225,000円~296,000円 給与詳細 基本給:月給 22万5000円 〜 29万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・交通費規定支給(原則、全額支給) ・昇給あり(年1回) ・予算達成インセンティブ (年2回/平均40万円支給) ※評価業績による ・残業手当 ・深夜手当 ・高収入 試用・研修期間:3週間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後、座学研修を受けた後、 3週間の間、新人5~10名ほどで研修店舗に配属となります。 (遠方の場合は社宅完備、家賃は全額会社負担) 研修店舗では、専任の育成トレーナーが育成担当として 本社の育成プログラムに基づき、指導していきます。 トレーナー以外にも、研修店舗の店長や先輩社員、 スタッフさんがそばで見守ってお教えしてきます。 3週間後、配属店舗に戻って現場に出ていただきます! (介護や家庭事情によっては近隣店舗での研修も可能)
求めている人材 完全「人柄」採用です。 経験年数・業態・年齢など一切不問! 「お客様を笑顔にできるサービスがしたい」 その気持ちがあれば十分です! 必須条件 ・18歳以上の方(労基法) こんな方は採用率UP ・自家用車をお持ちの方 ・近隣店舗への応援に行ける方 (今後、2028年までに200店舗展開予定なので 近隣店舗へのヘルプや、新規店舗にて店長として 転勤をお願いすることがございます!※エリア内) こんな方が活躍しています ・ラー麺 ずんどう屋が好きな方 ・らーめんが好きな方 ・豚骨ラーメンに興味がある方 ・ラーメン店経験者 ・誰かを笑顔にしたい方 ・誰かに「ありがとう」と言ってもらえると嬉しい方 ・学歴不問 ・高卒OK ・飲食業界未経験の方 ・調理、接客未経験の方 ・第二新卒、既卒、新卒 ・フリーターさん ・ブランク復帰の方 ・オープンキッチンで働きたい方 こんな経験が活かせます ・ラーメン店の勤務経験者 ・居酒屋やカフェやレストランなどの飲食店経験者 こんな方が活躍中 ・20代、30代、40代活躍中 ・中高年活躍中 ・ミドル活躍中 ・元飲食店経験者 ・元ラーメン店勤務経験者 ・元飲食店店長経験者 ・飲食未経験の方 ・調理未経験の方 ・元常連さん ・拉麺食べ歩きが趣味の方
魚べい西明石店
寮完備・引っ越し費用補助/年収アップも昇格も狙える/研修充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 早期キャリアアップも可能!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 半年から2年程度でチーフの道へ! 1年から3年で店長職へ! その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます! ワークライフバランス重視派のあなたに!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自宅に帰れる距離で勤務できるから、 家庭を大事にしながら、キャリアアップも諦めない! 働く社員のポジティブポイントは… ●単身赴任に嬉しい住宅補助 ●飲食業界TOPクラスの年間休日♪ 年間休日115日+有給休暇5日=120日! ●残業代は1分単位で全額支給 注目度UP!日本でも海外でも愛される成長企業  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中!メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 新店も続々オープン予定!新業態の拡大も見据え、共に成長できる仲間を大募集! ✅充実の研修カリキュラム  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <入社~5日間> 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ <配属~3ヶ月> 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です! 包丁の握り方から学べるので料理をしたことがない方でもしっかり学べます。 ✅現場で活躍する 先輩社員の声  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ➢Wさん/チーフ・入社1年目 「20代のうちから、どんどん新しいことに挑戦できます。」 正社員になってから任される仕事の幅が広がり、約9ヶ月でチーフを任されました。 挑戦を歓迎し、周囲もしっかりフォローしてくれるので、早く成長したい方に合う職場だと思います。 ➢Mさん/店長・新卒入社14年目 「現場の経験を活かして、店長の先も見据えられる環境です。」 新卒入社後、チーフ・店長を経験し、その後は商品開発やバイヤー、衛生管理など本部業務にも挑戦しました。 上司や人事がキャリアを気にかけてくれるため、次のステージへ進みやすい会社だと感じています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ チームワークを大切にし、柔軟な対応力を持つ方、変化に適応し課題解決に取り組める方を歓迎します。 経験よりもポテンシャルを重視し、充実の研修制度とキャリアアップの機会を提供します。 こんな想いを持つ方にピッタリ! ■ 成長企業で働きたい □ キャリアアップを目指したい ■ 飲食業界やマネジメントに関心がある □ 人と接することが好き ■ グローバルな環境で挑戦したい □ お寿司が大好き! 新しい環境で共に成長し、お客様に感動を届ける素晴らしい店舗を創りましょう!
交通・アクセス JR山陽本線(神戸線)(神戸~姫路) 西明石駅 徒歩9分
[勤務地:〒673-0044兵庫県明石市藤江]
月給240,000円~320,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 〜 3万円 ●拠点手当(月1万円〜3万円支給/役職に応じて増額) ※上記月給は初年度の金額となります ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします 【その他手当】 ●深夜手当 ●時間外手当(1分単位で全額支給) ●通勤手当 ●ガソリン代支給 ●家族手当(配偶者:月20,000円、子ども1人あたり:月5,000円) ●資格手当 ●食事補助手当 ●資格取得支援制度(第二種衛生管理者、防火管理責任者、食品衛生責任者等) ●スポーツジム費用補助 ●単身赴任手当(45,000円または65,000円) ●引っ越し費用全額補助(会社都合での転勤時) 各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 試用・研修期間:3ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ (研修期間3ヶ月間の内、試用期間 14日間)
求めている人材 ●高卒以上 ●働き方②「広域勤務」が可能な方(※その他情報欄参照) 【歓迎条件】 ●第二新卒、ブランクのある方 入社時期の調整・相談OK(「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します) ●Iターン・Uターン希望の方 ●接客・販売・営業・サービス業などの経験者 ▼こんな想いを持つ方を求めています ・もっと正当に評価されたい ・収入もポジションも上げていきたい ・チームをまとめる力を身につけたい ・変化を前向きに楽しめる ▼安心のサポート体制 研修施設での座学・OJTや、店舗配属後の専属トレーナーによる指導など、経験が浅くても、店長候補として成長できる仕組みがあります。 ▼幅広い経験で、収入もキャリアもアップ 規定エリア内でさまざまな店舗を経験することで、手当による収入アップが目指せます。 将来的にはチーフ、店長、エリアディレクター、本部職への道に加え、新たに展開するブランドに携わるチャンスもあります。 ※既存ブランドのほか、当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新ブランドの店舗へ配属となる可能性もございます。 幅広いフィールドで活躍していただくチャンスがあります。
医療法人社団 五誓会 あさひ病院
賞与年2回(前年度実績計3.00ヶ月)/年間休日120日✨/託児所/日祝手当2,000円
仕事内容: 病院で看護助手のお仕事です。 <主な仕事内容> ・食事介助、配膳 ・入浴介助 ・オムツ交換、更衣 ・車椅子、ストレッチャーでの輸送 等
アクセス: 山陽電鉄 林崎松江海岸駅から徒歩5分
[勤務地:兵庫県明石市林崎町]
月給185,000円~197,000円 給与: 月給185,000円~197,000円
求める人材: <必要な経験等> 不問 <必要な免許・資格> 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 いずれか所持で可
株式会社ネクスト 姫路支店
飛び込みなし/月給28.6万〜/土日祝休み/面接1回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:IT/通信製品法人営業、その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 ■ 飛び込み営業はありません ■ 訪問の7割は既存のお客様 ■ 歩合が0円の月でも月給286,000円 ■ 試用期間6ヶ月も給与は同じ条件 ■ 年間休日122日・有給取得率100% ■ 入社する方の約9割が未経験 ━━━━━━━━━━━━━ 法人向けの提案営業 気になることから順にご説明します ━━━━━━━━━━━━━ 扱うのはコピー機などのOA機器、 防犯カメラなどのセキュリティ用品、LED。 お客様はクリニックなどの 中小規模の事業所です。 競合の参入が少ない領域のため、 成約率3〜5割、月4件前後で推移します。 勤務地は明石市エリア。 出社は姫路支店。 各線 姫路駅から徒歩6分です。 令和7年に開設した拠点です。 兵庫エリアの基盤をこれから作ります。 【1日の進め方】 ・ご訪問の7割は既存のお客様 ・新規は電話でお約束をいただいてから ※飛び込みはありません ・電話は上司のサポートのなかで進めます ・入社後1ヶ月は専任の先輩が同行します ・移動は社用車を貸与(自家用車は不要) 【お給料のこと】 ・月給286,000円 内訳は基本給230,000円+ みなし残業手当56,000円(月30時間分) ・歩合が0円の月でもこの額は変わりません ・超過分の残業代は別途支給 ・実際の残業は月平均20時間以下です ・歩合は売上の8〜10% 発生は入社3ヶ月〜半年が平均です ・未経験から3ヶ月で年収600万円の実績 【試用期間のこと】 ・期間は6ヶ月 ・給与・勤務時間とも本採用時と同じ条件 【休みのこと】 ・年間休日122日 ・完全週休2日制(土日・祝日) ・有給休暇の取得率100% ・9:00〜18:00/原則定時退社 ・ご自身やご家族の誕生日に取れる アニバーサリー休暇 ・産前産後・育児休暇は 取得と復職の実績があります 【選考のこと】 ・Web履歴書で書類選考 ・面接1回(支店長が担当) ・応募から内定まで7日以内 ・WEB面接・入社日のご相談もできます
交通・アクセス 各線 姫路駅から徒歩6分
[勤務地:〒673-0017兵庫県明石市野々上]
月給286,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 基本給:月給 286,000円 〜 〇内訳〇 基本給:230,000円 みなし残業手当:56,000円 (月30時間分・超過分は別途支給) 〇歩合〇 売上の8〜10% ※発生は入社3ヶ月〜半年が平均 〇給与例〇 月給286,000円+歩合12万円 =月収406,000円 月給336,000円+歩合50万円 =月収836,000円 〇年収例〇 未経験から入社3ヶ月で年収600万円 入社1年半(前職:接客)年収500万円 入社3年半(前職:製造)年収1200万円 29歳/課長職 年収2000万円 〇賞与・昇給〇 賞与年2回(6月・12月/実績により支給) 給与改定年2回(6月・12月) <研修について(ブラザー制度)> 配属先の各支店で行います。 専任の先輩社員が1ヶ月間同行し、 イチから業務をお教えします。 電話でのアポイント取得も、 上司のサポートのなかで進めます。 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <応募条件> ・普通自動車免許(AT限定可) ※社用車を貸与します 学歴・経歴は問いません。 【こんな方が活躍しています】 ・営業のご経験がある方 ・成果が給与に反映されないと感じる方 ・年功ではなく実力で評価されたい方 ・早く役職に就きたい方 半年で主任、3年以内に支店長の実績も。
医療法人社団 久仁会 明石同仁病院
月収例25万~✨/賞与年2回(計3.80ヶ月分)/年間休日114日/託児所あり/マイカー通勤可(駐車場あり)
仕事内容: 病院(外来)で看護師のお仕事です。 <主な仕事内容> 外来における看護師業務をお願いします。 医療器具の準備、ワクチン接種の準備 注射、点滴、処置等 ・水曜日の午後に白内障オペがあります
アクセス: JR土山駅から徒歩5分
月給238,000円~258,000円 給与: 月給238,000円~258,000円
求める人材: <必要な経験等> 不問 <必要な免許・資格> 看護師 必須
飲食チェーン店長経験必須・固定残業代なし!年収485万~
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 姫路発祥のとんこつラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』での地域限定エリアで働ける 【店長・マネージャー候補】を募集します。 ずんどう屋、ラーメンが好き スタッフへの指導・教育経験がある 成長企業で一緒に成長したい このような方と一緒に、長く仕事をしたいと考えています。 引っ越しを伴う異動・転勤なし! 「働きたいエリアで、長く続けたい」 そのような思いをお持ちの方の採用です。 『ラー麺 ずんどう屋』は、業績を伸ばしながら 日本全国、そして海外に店舗展開を進めています。 地球一のラーメン店になるためには、 今、この求人を読んで頂いている【あなたの力】が必要です! ‐‐‐ 具体的な業務内容 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や備品の発注 ・衛生管理 ■店舗運営業務 ・アルバイトスタッフ採用業務 ・スタッフの育成、指導 ・スタッフのシフト管理 ・売上獲得のための施策立案と行動 ・食材ロス削減の為の行動 ・水光熱費、人件費コントロール ・備品購入や調整 など 店長として、店舗の運営・管理をお願いします。 調理業務全般に加え、売上や衛生面、 アルバイトを含めた従業員の育成・管理、 お客様満足度の向上などをできるように スキルアップして頂きます。 紙と動画のマニュアルもあり、勤務中に タブレットでいつでも見返すことができ、 盛付け方法や、食材管理方法、レシピ、 お客様応対方法など、全て可視化していますので、 確認することができます。 昇進について 店長として入社 ▽ 自店舗の管理育成ができるようになれば、 複数店舗の管理にチャレンジして頂きます。 「まずは近場で働いて、 ゆくゆくは全国幅広いエリアを管轄したい!」 そんな方には、エリアマネージャーのキャリアも◎ およそ3~6店舗の管理をお願いします。 各店舗の店長を育てる事が メインミッションになります。 (エリアマネージャー以上は、 全国転勤可の雇用に変更する必要があります。) ‐‐‐ 株式会社ZUNDで働くポイント ①勤務時間・休暇はしっかりとれる! ・連続休暇制度(夏冬で各5日間連休取得) ・休日は連絡が入らないよう連絡マニュアル有 ・社内だけでなく同店舗の社員でのレクリエーション活動 ②働きは給与・年収でしっかり還元します。 ・店長の平均年収は約580万円~ ・深夜、残業手当は1分単位で100%支給(残業代は超過分) ・売上以外でのキャンペーン達成でインセン支給 ③社員一人一人に寄り添う制度 ・月1回の上長面談実施 ・企業型確定拠出年金制度で経済面の支援(全額会社負担) 例えば…月2万円、年率3%で30年運用した場合、 約1160万円貯まります。 ‐‐‐ 合言葉は”姫路から世界へ!” 最終的には、地球上に1000店舗を目指して 楽しみながら躍動を続けていきます。 株式会社ZUNDの情報はコチラ HP:https://zund-lp01.studio.site/ インタビュー内にあった 店長さんのエピソードが読めます! インスタ:@ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中! Facebook、X:@ramen_zundouya - 応募について 応募から採用まで、最短2週間を予定しています。 1次面接は一次面接のつもりで、 ラー麺 ずんどう屋のサービス、 会社の今後の取り組みや、 仕事内容をもっと知りたいなどなど… 気になった事は何でも聞けます。 まずはお気軽にご応募お待ちしています!
月給305,000円~345,000円 給与詳細 基本給:月給 30万5000円 〜 34万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 前職の経験・スキルを考慮して給与決定します! ・交通費規定支給(原則、全額支給) ・昇給あり(年1回) ・予算達成インセンティブ(年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業手当 ・深夜手当 ・高収入 試用・研修期間:3週間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後、座学研修を受けた後、 3週間の間、新人5~10名ほどで研修店舗に配属となります。 (遠方の場合は社宅完備、家賃は全額会社負担) 研修店舗では、専任の育成トレーナーが育成担当として 本社の育成プログラムに基づき、指導していきます。 トレーナー以外にも、研修店舗の店長や先輩社員、 スタッフさんがそばで見守ってお教えしてきます。 3週間後、配属店舗に戻って現場に出ていただきます! (介護や家庭事情によっては近隣店舗での研修も可能)
求めている人材 必須条件 ・18歳以上の方(労基法) ・飲食店勤務経験者 ・全国に100店舗以上を展開している飲食チェーン店の経験がある方 ・課題を見抜いて、解決策を考え行動した経験がある方 ・スタッフや部下を指導した経験がある方 ・プロセスと結果を重視して動ける方 こんな方は活躍いただけます ・チェーン店での店舗運営を学んでみたい方 ・全国チェーンでのファミリーレストラン店長経験者 ・全国チェーンのお寿司屋さんでの店長経験者 ・ずんどう屋が好きな方 ・らーめんが好きな方 ・学歴不問 ・高卒OK ・中卒OK ・中退OK ・第二新卒、既卒の方 ・フリーターさん ・ブランク復帰、ブランクOK こんな経験活かせます ・居酒屋やカフェやレストランなどの飲食店経験者 ・飲食店での店長、オーナー、エリアマネージャー経験者 こんな方が活躍中 ・元飲食店店長経験者 ・元大手全国チェーン居酒屋店長 ・元大手全国チェーンファストフード店長 ・拉麺食べ歩きが趣味の方 ・元体育会系の部活、サークル出身の方 ・元店長
株式会社浜学園 明石本部
教員免許不要◆得意1教科専任◆研修充実◆未経験歓迎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:スクール長/マネジャー、小学校教員、学習塾講師 <こんな方をお待ちしています!> ✅ 子どもが好きな方 ✅ 教えることが好きな方 ✅ 人に説明することが得意な方 ✅ 1つの教科を極めたい方 ✅ 教育を通じて子どもの成長を 支えたい方 塾講師は未経験の方で 「自分でもできるかな…」と思う方は 是非ご応募ください! 講師経験・教員免許は必要ありません。 充実した教科別研修を経て、 社内講師資格を取得してから 授業を担当します。 異業種出身・文系・理系など、 未経験から始めた講師も多数活躍中です。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ まずは会社説明から ┗━━━━━━━━━━━━┛ 応募後は 会社説明を実施します。 対面のほかZoomにも対応。 仕事内容や働き方について 詳しくご説明します。 ※書類選考後、担当が全国お近くに お邪魔し、詳細を説明します! ┏━━━━━━━━━━━━┓ この求人のポイント ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 得意な1教科のみ担当 ✅ 未経験歓迎 ✅ 教員免許不要 ✅ 年間休日120日 ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 22時以降勤務NG ✅ 授業準備は勤務時間内 ✅ 教室運営・営業なし ✅ U・Iターン大歓迎 ✅ 引越費用全額会社負担制度あり ✅ 勤務(採用)地域 関西・東海・関東 いずれか選択下さい ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 「教えること」に 集中できる環境です。 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ■お仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ 中学受験を目指す小学生への 集団授業。 国語・算数・理科・社会の中から、 希望する1教科のみを担当します。 教室運営や営業などは 専任スタッフが行うため、 講師は授業や教材研究など、 教育の仕事に集中できます。 【主な業務】 ・授業 ・保護者への学習相談 ・過去問分析 ・教材・テスト作成(適性による) ・後輩講師の育成(適性による) など。 担当教科は1教科のみで、 他教科との兼務はありません。 また、担当する学年・クラスは 原則1年間固定。 曜日ごとの担当教室も原則変更しないため、 子どもたちの成長を 継続して見守ることができます。 授業→家庭学習→復習テストという 「復習主義」のサイクルで、 知識の定着をサポートします。 教室運営や営業は 専任スタッフが担当する分業制なので 授業のみに集中できる環境です。 ■ 講師と運営スタッフの分業制  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 講師が教育に専念できるよう、 教務と教室運営を分業しています。 営業活動や入塾対応、 教室運営などは専任スタッフが担当。 講師は、授業・教材研究・教育相談など、 「教える仕事」に力を注げる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 浜学園について ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1959年創業。 中学受験専門塾として 全国56教室を展開。 灘中合格者数は 20年以上連続日本一をはじめ、 難関校への高い合格実績があります。 一方で私たちが目指すのは 「知識を教える」だけではありません。 子どもたちが自ら考え、 学ぶ楽しさを知ること。 その積み重ねを大切にしています。 ■勤務地  ̄ ̄ ̄ ̄ 【関西・中国地区】 西宮、伊丹、芦屋、三田、川西、六甲、西神中央、明石、姫路、神戸住吉、宝塚、加古川、神戸元町、茨木、豊中、枚方、上本町、天王寺、なかもず、天六、京橋、千里中央、いずみ、堺東、泉大津、高槻、北堀江、四条烏丸、JR京都駅、北大路、円町、西大寺、王寺、大和八木、学園前、和歌山、岡山、広島 【東海地区】 名古屋、八事、千種、御器所、藤が丘、豊田、一宮、刈谷、本山、星ヶ丘 【首都圏地区】 お茶の水、自由が丘、吉祥寺、成城、豊洲、横浜、六本木、茗荷谷 【沖縄地区】 那覇 ※希望地域を尊重し配属。
交通・アクセス JR・山陽電鉄 明石駅 徒歩2分
月給235,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給23.5万円の場合(年収は329万円) 月給35万円の場合(年収は500万円) ✅スキルに応じ入社時年収、前職給与以上保証制度有 通勤手当:上限5万円/月 その他手当 ・役職手当、出張手当、テスト作成手当、アンケートによる報奨金等 残業発生の場合:時間外手当・深夜時間手当別途支給 試用・研修期間:1ヶ月〜6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ◎講師資格取得までの期間は人によって異なります ※採用後、必ず講師資格を取得いただけます
求めている人材 【必須応募条件】 ✅大学・大学院卒業者 ※大学中退の方も 応募可能です。 講師経験は問いません。 ※教員免許がなくても 問題ありません 教育業界未経験の方も 歓迎します。
月収例34万✨/賞与2回(計3.00ヶ月)/年間休日120日/日勤のみ/託児所/日祝手当
仕事内容: 病院(病棟)で看護師のお仕事です。 <主な仕事内容> 内科疾患をメインとし、褥瘡ケア、透析患者の看護、人工呼吸器装着患者の看護、 整形外科、術前述語看護などを担当いただきます。
月給217,000円~347,000円 給与: 月給217,000円~347,000円
求める人材: <必要な経験等> 看護師業務における知識・技能 必須 <必要な免許・資格> 看護師 必須
医療法人 双葉会 江井島病院
月収例29万~40万✨/賞与年2回(計3.80ヶ月分)/託児所あり/年間休日115日
仕事内容: 病院(病棟)で看護師のお仕事です。 <主な仕事内容> 一般病床・地域包括ケア病床・回復期リハビリテーション病棟の看護業務 入院から退院・在宅まで、チームで協力しながら患者様に寄り添った看護を提供しています。
アクセス: ・山陽電鉄「江井ヶ島」駅より徒歩9分 ・山陽電鉄「西江井ヶ島」駅より徒歩10分
月給294,480円~401,350円 給与: 月給294,480円~401,350円
求める人材: <必要な経験等> 実務経験3年以上 必須 <必要な免許・資格> 看護師 必須
有限会社 ほおずき ほおずき明石西
急募⭕賞与4.30ヶ月/夜勤手当6,000円✨/マイカー通勤可(駐車場あり)
仕事内容: グループホームで介護職のお仕事です。 <主な仕事内容> ・生活援助、身体介護(食事・入浴・排泄介助) ・ご入居者様の健康管理 ・レクリエーションの企画、実施 等
アクセス: 山陽電鉄東二見駅より車で5分/JR土山駅より車で10分
月給235,500円以上 給与: 月給235,500円~
求める人材: <必要な経験等> 不問 <必要な免許・資格> 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可
医療法人社団 久仁会 明石同仁病院・老人保健施設エスポアール遙
月収例28万~✨/賞与年2回(計3.80ヶ月分)/年間休日114日/夜勤手当13,000円/マイカー通勤可(駐車場あり)
仕事内容: 病院で看護師のお仕事です。 <主な仕事内容> 療養病棟における看護業務をお願します。 胃ろう、バルーン、点滴、酸素、吸引、バイタルチェック 等
月給288,000円以上 給与: 月給288,000円〜
社会福祉法人 明石恵泉福祉会 特別養護老人ホーム恵泉
月収例28万✨/賞与年2回(計4.00ヶ月分)/昇給あり/住宅手当/マイカー通勤可
仕事内容: 特別養護老人ホームで看護師のお仕事です。 <主な仕事内容> ご入所者様(高齢者)の医療的ケア バイタルチェック業務 往診補助 食事介助(介護士と共に) オンコール対応(17:00~翌9:00、月5~6回) 創処置 等
アクセス: JR大久保駅から車15分
月給242,716円~280,316円 給与: 月給242,716円〜280,316円
求める人材: <必要な経験等> 臨床経験5年以上 あれば尚可 <必要な免許・資格> 看護師 准看護師 いずれか所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可
転居なしで正社員復帰/子育て世代も働きやすい/未経験歓迎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 全席タッチパネル式の寿司店での、店舗運営業務全般をお任せします。 ・寿司ネタを切るなどの調理 ・簡単な接客・会計・案内 ・売上や食材、設備の管理 ・衛生管理 ・スタッフ教育・シフト管理 など 子育てと仕事、 どちらも大切にしたい!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今まさに育児との両立を目指す方を全力で応援する、「エリア限定」の正社員募集です。 最新システムで業務の負担を減らし、働きやすさを第一に考えた環境。 「自分らしさ」も「家族との時間」も、どちらも諦めずに働ける柔軟な職場です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✿ 家庭を優先しながら、 もう一度「正社員」へ 「両立は絶対にゆずれない」という方に向けた働き方です。 転居を伴う転勤はなく、ご自宅から無理なく通える範囲での勤務が基本。 毎日の通勤時間や家族の生活リズムを大きく変えることなく、慣れ親しんだ街で新しい一歩を踏み出せます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✿ ブランク・未経験でも 安心のサポート体制 出産や育児でお仕事を離れていた方や、パートから正社員復帰を目指す方もご安心ください。 過去の接客・アルバイト経験も立派なスキルとして活かせます! いきなり現場に出ることはなく、まずは研修施設での座学やOJTからスタート。 配属後も専属トレーナーのフォローとマニュアルが完備されているため、焦らず自分のペースで仕事の感覚を取り戻せます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ しっかり休めて、長く続けられる制度 ・月9~10日休み ・年間休日120日(計画有給5日含む) ・産休、育休の取得&職場復帰実績も豊富! ライフステージが変化しても、大切な時間を守りながら安定して働き続けられます。 ✅ 「両立」だけで終わらない、 自分らしいキャリアを 業務や生活のペースが掴めてきたら、スタッフ教育やより良い店舗づくりなど、少しずつ役割を広げていくことも可能です。 「守り」の働き方だけでなく、正社員としてのやりがいや自身の成長も実感していけます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【こんな方にピッタリです】 ・家庭や育児と両立しながら、無理なく正社員として働きたい方 ・引っ越しをせず、慣れ親しんだ地元で長く働きたい方 ・ブランクはあるが、もう一度仕事に挑戦したい方 ・パート・アルバイトなどの経験を活かして正社員復帰したい方 ・人と接することが好きで、チームワークを大切にできる方 ・少しずつできることを増やし、役割を広げていきたい方
月給230,000円~290,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記月給は初年度の金額となります ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします 【その他手当】 ●深夜手当 ●時間外手当(1分単位で全額支給) ●通勤手当 ●ガソリン代支給 ●家族手当 ●資格手当 ●食事補助手当 ●資格取得支援制度 ●スポーツジム費用補助 下記は広域勤務・全国勤務の働き方のみ ●拠点手当(転勤可能なエリア範囲に応じて月1万〜6万円を支給!※役職に応じてUP) ●単身赴任手当(45,000円または65,000円) ●引っ越し費用全額補助(会社都合での転勤時) 試用・研修期間:3ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ (研修期間3ヶ月間の内、試用期間 14日間)
求めている人材 ●高卒以上 ●普通自動車運転免許をお持ちの方、積極採用中! ●働き方①「エリア勤務」が可能な方(※その他情報欄参照) 第二新卒、正社員デビューを目指している方、飲食業界未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 入社時期の調整・相談OK(「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します) ▼「エリア勤務」ならではの働きやすさ ・転居を伴う転勤がなく、今の生活圏で働ける ・子育てや家庭との両立を大切にできる ・入社後のコース変更もOK! 「転勤あり」への変更で給与UPも目指せます(※要相談) ▼基礎から学べる教育体制 研修施設での座学やOJT、配属後の専属トレーナーによる手厚いフォローなど、未経験からでも自分のペースで成長できる仕組みを整えています。 【配属・異動について】 ●初任地は希望を考慮しますが、人員状況により近隣の店舗をご案内する場合がございます。 ●正社員のため、通勤可能な範囲での店舗異動が発生いたします。 ●当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新しいブランドで活躍できるチャンスもあります! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
賞与年2回(計3.80ヶ月分)/年間休日114日/夜勤手当12,000円✨/託児所あり/マイカー通勤可(駐車場あり)
仕事内容: 病院(療養病棟)で看護師のお仕事です。 <主な仕事内容> 療養病棟で胃ろう、バルーン、点滴、酸素、吸引、バイタルチェックなどをお願いします。
月給288,000円以上 給与: 月給288,000円~
賞与年2回(前年度実績計3.80ヶ月分)/夜勤手当9,500円✨/早出遅出手当/年間休日114日
仕事内容: 病院で介護職のお仕事です。 <主な仕事内容> 療養病棟で介護業務全般をお願いします。 ・身体介助(入浴・食事・排泄) ・夜勤体制は看護師2名、介護職1名の3名体制
月給243,500円~256,500円 給与: 月給243,500円~256,500円
求める人材: <必要な経験等> 介護実務経験 必須 <必要な免許・資格> 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 いずれか所持で可
医療法人社団 久仁会 老人保健施設エスポアール遙
賞与年2回(計3.80ヶ月分)/夜勤手当7,500円✨/年間休日114日/早出遅出手当/マイカー通勤可(駐車場あり)
仕事内容: 有料老人ホームで介護職員のお仕事です。 <主な仕事内容> 有料老人ホーム入居者(18名)の生活介護(病院、リハビリへの付添い)及び健康管理をお願いします。 *介護度3までの入居者が中心 *各種行事、クラブ活動等の企画、運営
月給205,000円以上 給与: 月給205,000円~
求める人材: <必要な経験等> 不問 <必要な免許・資格> 介護福祉士 必須
夜勤手当9,500円✨/賞与年2回(前年度実績計3.80ヶ月分)/早出遅出手当/年間休日114日
仕事内容: 老人保健施設で介護職のお仕事です。 <主な仕事内容> ご利用者様の介護業務全般をお願いします(1フロア50名) 身体介助(入浴・食事・排泄)レクリエーション補助 等
月給262,500円以上 給与: 月給262,500円~
求める人材: <必要な経験等> 介護実務経験 必須 <必要な免許・資格> 介護福祉士 必須
社会福祉法人 すみれ福祉会 松が丘すみれ園
月収例24万~✨/賞与年2回(計3.00ヶ月)/夜勤手当6,000円/年間休日113日/マイカー通勤可
仕事内容: 特別養護老人ホームで介護職のお仕事です。 <主な仕事内容> ユニットケアを行う特別養護老人ホームでの介護業務全般 入居者100名(特養80名、ショートステイ20名)を5つのフロアに分けて、 日常生活における食事、排泄、入浴介助及びレクリエーション等を行っていただきます。
アクセス: JR朝霧駅から車で10分/神姫バス 松が丘小学校前より徒歩10分
月給228,000円~248,000円 給与: 月給228,000円~248,000円
社会福祉法人誠和会 おおくぼの里
賞与年2回(計2.00ヶ月)/夜勤手当6,000円✨/年間休日110日/マイカー通勤可(駐車場あり)
仕事内容: サービス付高齢者向け住宅でのお仕事です。 <主な仕事内容> サービス付き高齢者向け住宅での生活相談業務 入居者に対する見守り、安否確認等が主な業務です ※簡単な調理もお願いします
アクセス: JR 大久保駅から徒歩15分
月給189,500円~230,500円 給与: 月給189,500円~230,500円
1教科専任・教室運営分業・年休120日・残業少・入社日応相談
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:スクール長/マネジャー、小学校教員、学習塾講師 経験者歓迎【前職給与保証制度有】/U・Iターン歓迎!引越費用は会社が全額負担制度有 弊社では講師経験・出身大学や学部に関係なくポテンシャル重視採用を徹底しています ✅ まずはこちらから全国各地へ会社説明へ └書類選考後、担当がお近くへ伺います ※カジュアル面談 ※状況に応じ、ZOOM実施の場合有 ✅ 中学受験指導未経験OK/充実研修 └子供の教育に貢献したい!想いが大切! ✅ 得意1教科のみ担当 └他教科兼務無/営業などとの分業制 ✅ 教務の仕事に専念 └授業・教育相談・過去問分析など ✅ 離職率が低い上記以外の理由 └転居を伴う転勤なし/年休120日/残業が少ない/22時以降勤務はグループ全体で原則NG ✅ 希望地区で採用(転居を伴う異動無) └東海地区、関西地区、首都圏のいずれかを選択 ✅ 入社時期はご都合に合わせます └給与の締めの関係から毎月1日又は16日入社を推奨 _______________ 知識を詰め込むのではなく 何故そうなるか?伝えることが大切 完全復習主義スタイル  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちが採用に経験未経験を問わない理由。 それは、社会でキャリアを重ねた人たちは学習する意義を理解し、 何故?を解決する経験を重ねているから。 そのことを第三者に説明するスキルを培っているから。 ※説明に慣れていなくても、研修で技術を習得できます 浜学園では知識定着を目指すことはもちろん ・自ら考え知識を喜びを知る ・学習目標達成の喜びを知る ・志望校合格へ向け自ら学ぶ姿勢を構築する ということを胸に授業を行い、好奇心旺盛な子供たちの心を満たしながら、志望校合格へ向け、サポートします。 ■浜学園の授業スタイルは  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 完全復習主義。 ビジネスで言えばPDCAを繰り返すことで、知識定着へ向けます。 ✓ 講師の個性を尊重し、浜学園システムと融合することで、質の高い授業を実現 ✓ 毎回復習テストで知識の定着度合いを確認 ✓その結果に応じたサポートシステム有 ✓知識の定着度合いに応じて授業進行を工夫する などなど、60年を超える歴史の中で構築したノウハウを時代の歩みと共に進化させながら、高い合格実績を実現しています。 ■活躍する講師は  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中途採用者多数活躍中! ※1教科専任制で他教科を担当することは絶対にない ✓中学受験経験のない講師が大勢 ✓出身大学や学部に関係なく活躍 ✓小学生・中学生・高校生どの年代を教えていたかは関係ない ✓子供の教育をしたい意欲があればOK ■社内講師資格取得は必須  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✓なので、中学受験授業経験者はもちろん、教えてこられた教科・学年・学力に関係なく、活躍いただけます キャリアに関係なく、社内研修を通し、いずれか教科の講師資格を得なければ、講師デビューをすることはありません。 貴殿が培ってこられた技術と浜学園のノウハウで、一人でも多くの子ども達が志望校合格の夢をつかめるよう、ご活躍ください! ※正規社員は入社後、誰でも講師に昇格できます。 ✓ 研修中も待遇は変わらない ✓ テキストがオリジナルなので、経験問わず研修は必須 ✓ 講師デビュー迄の期間は人によって異なる(1〜3ヶ月程度) ※授業の質にこだわりがあることをご理解いただけますと幸いです。 ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中学受験へ向けた塾講師=対象は小学生のみ! 国語・算数・理科・社会のうち1教科だけを担当。 他教科を兼務することは絶対にありません。 ✅ 授業(集団指導) ✅担当教科に関する教育相談 (保護者も含) ✅過去問分析 ✅ 教材・テスト作成 (適性による) ✅ 後輩講師の指導 (適性による) ※教室運営・保護者対応は 専任スタッフが担当 (分業制) ※担当教室・学年・クラスは 原則1年間固定 ■キャリアアップ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)講師+受験校コース責任者 (2)講師+教科責任者 (3)講師+部長や執行役員 ■経験者の場合(アルバイト含)  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 前職保証制度あり ■選べる採用地区  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 関東・関西・東海いずれかご希望地区採用 ✅ それぞれ地区から転居を伴う異動はありません ✅ U・Iターン歓迎!引越費用は会社が全額負担制度あり ■勤務地  ̄ ̄ ̄ ̄ 【関西・中国地区】 西宮、伊丹、芦屋、三田、川西、六甲、西神中央、明石、姫路、神戸住吉、宝塚、加古川、神戸元町、茨木、豊中、枚方、上本町、天王寺、なかもず、天六、京橋、千里中央、いずみ、堺東、泉大津、高槻、北堀江、四条烏丸、JR京都駅、北大路、円町、西大寺、王寺、大和八木、学園前、和歌山、岡山 【東海地区】 名古屋、八事、千種、御器所、藤が丘、豊田、一宮、刈谷、本山、星ヶ丘 【首都圏】 お茶の水、自由が丘、吉祥寺、成城、豊洲、横浜、六本木、茗荷谷 【沖縄】 那覇 ※希望地域を尊重し配属。 ★応募後は【全国どこでも面接に伺います】! Zoom面談も可能なので、現職中・遠方の方も安心してご応募ください。 ■会社概要  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1959年創業、中学受験専門塾。 全国56教室を展開。 毎年1万人以上を合格に導いています。 灘中合格者数20年以上連続日本一 をはじめ、最難関・難関校に 強いイメージが一般的ですが 約8割の子供たちは それぞれの適性にあった 身近な学校へ進学しています。 ■環境・その他  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・意欲と人柄を重視した採用 ・分業制のため、他社員とのコミュニケーション必須 ・離職が少ない ・伝統も継承するが、時代に応じ変化する風土 ・ここ数年、塾での就業イメージを払拭するため、労働時間や休日について改革 ・子供に対し根性を求めたりハードに接するイメージがあるが、そんな事で中学受験が成功するとは考えていない ・試用期間中や早期離職を防止するため、選考は原則3回 ※居住地により、短縮する場合有
月給235,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給23.5万円の場合(年収は329万円) 月給50万円の場合(年収は700万円) ✅スキルに応じ入社時年収、前職給与以上保証制度有 通勤手当:上限5万円/月 その他手当 ・役職手当、出張手当、テスト作成手当、アンケートによる報奨金等 残業発生の場合:時間外手当・深夜時間手当別途支給 ✅関東地区は年俸制 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ まずは、担当教科の講師資格を取得いただいた後、講師デビュー ◎講師資格取得までの期間は人によって異なります ※採用後、必ず取得いただけます ※研修中待遇変更はございません
求めている人材 【必須応募条件】 ✅大学、もしくは大学院を卒業した方 ※大学中退者も応募可 ✅講師、もしくは教師経験がある方 ※正規、アルバイト、非常勤は問いません ※中学生や高校生の元指導者も多数活躍中 ✅【歓迎!】中学受験の経験がある方 ※合否は問いません __________ ✨あなたの得意な科目を✨ ✨選んでもらえればOK✨  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国語、算数、理科、社会の中で 最も得意・自信のある教科でエントリーください 「U・Iターン大歓迎」 ※引越費用全額会社負担制度あり
居宅介護支援センターかいご屋
定年を気にせず長く活躍できる環境で、週休2日制でプライベートも充実。マイカー通勤可で快適な通勤をサポートします。
仕事内容: 居宅介護支援センターかいご屋では、地域で暮らす利用者様のご自宅を訪問し、温かいケアを提供する介護職・ヘルパーの仲間を募集しています。 日々の業務では、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、身体介護や家事援助を通じて、その方らしい暮らしを支えていただきます。例えば、お風呂のお手伝いをしたり、お部屋の掃除や洗濯、お買い物のお手伝いをしたり。利用者様との対話の中から、その方の「困っていること」「こうしたい」という思いを汲み取り、生活の質向上に貢献できる、とてもやりがいのあるお仕事です。 「未経験だけど大丈夫かな」と不安に思われる方もご安心ください。当センターでは、経験豊富な先輩スタッフが、一つひとつ丁寧に指導いたします。利用者様への声かけのコツから、具体的な介助方法まで、実践を通してしっかり身につけられますので、安心してご入職いただけます。 勤務地は兵庫県明石市茶園場町。無料駐車場を完備しておりますので、マイカーでの通勤も可能です。毎日の通勤がストレスなく、快適にスタートできる環境です。定年制もありませんので、長くキャリアを築いていきたい方にもぴったりです。週休2日制で、プライベートとの両立もしやすい環境で、メリハリをつけて働いていきませんか。
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路) 明石駅
[勤務地:兵庫県明石市茶園場町]
月給215,000円以上 給与: 【月給】 215,000円
介護付有料老人ホーム はるかの郷
【福利厚生充実】正看護師/有料老人ホーム
仕事内容: 入所者様の看護業務全般と介護補助業務。 【おすすめポイント】 ・年間休日114日 ・時間有給取得制度あり ・福利厚生充実 ・院内保育あり 【事業所について】 在宅のままでは介護が困難な方へのお手伝いをさせていただきます。居室は全室個室で入居者様のプライバシーを尊重。家庭に近い生活をお送りできるようスタッフが生活の支援を行います。 ご家族との団欒の一時をお過ごしいただける和室もご用意。ご家族が訪問しやすいアットホームな雰囲気作りを心がけ、自宅でくつろぐような穏やかな空間でお過ごしいただけます。 明石同仁病院と連携し、健康相談、健康診断を実施。健康管理、リハビリ等も受けられます。お一人おひとりの健康状態に合わせたケアで健康面からのサポートもいたします。
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路)土山駅
月給322,000円以上 給与: 正看護師:322,000円~ ※資格手当・夜勤(13,000円×4回)含む 昇給:あり※人事考課制度あり 賞与:年2回※前年度実績3.8/年
求める人材: 正看護師/有料老人ホーム
介護老人保健施設恵泉
✨日々の関わりが“回復の一歩”になる。そんな充実感がある仕事です。
仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✅通いやすさを重視したい方にもおすすめしやすい職場です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。
アクセス: JR神戸線(神戸〜姫路)大久保駅から車で14分
月給234,000円~275,000円 給与: 住宅手当 2000円~15000円 扶養手当 3000円~10000円 処遇改善手当 6000円~35000円 夜勤手当 8500円/回 賞与あり 実績年2回・計4ヶ月分 通勤手当 実費支給 上限30,000円/月 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
求める人材: 下記いずれか ・介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級) ・介護基礎研修修了者 ・介護福祉士
ヘルパーステーション かいご屋
✨どんな日も、そっと寄り添うやさしさが活かされます。
仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨早めに仕事を決めたい方にもおすすめしやすい求人です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路)明石駅から徒歩で15分 山陽電鉄本線山陽明石駅から徒歩で18分 山陽電鉄本線西新町駅から徒歩で19分
月給201,584円~230,000円 給与: 昇給・賞与 当社規定による 通勤手当 当社規定による 車通勤可 退職金制度あり 試用期間3か月(雇用条件変更なし) ※裁量労働制なし ※固定残業代なし
求める人材: 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※経験、学歴不問 未経験者も歓迎
社会福祉法人誠和会 特別養護老人ホームうおずみ
月収例26万~✨/賞与年2回(計2.00ヶ月)/日祝休み/年間休日110日/マイカー通勤可(駐車場あり)
仕事内容: 特別養護老人ホームで生活相談員のお仕事です。 <主な仕事内容> 利用者様・家族様の相談対応 入退所の調整・手続き 関係機関・多職種との連絡調整 施設内業務 等
アクセス: JR 魚住駅 から徒歩15分
月給194,900円~266,000円 給与: 月給194,900円~266,000円
求める人材: <必要な経験等> 生活相談員経験 必須 <必要な免許・資格> 社会福祉士 介護支援専門員 介護福祉士 いずれか所持で可 普通自動車運転免許 必須
モア・アビタシオン明石
✅自分のペースで関われるから、人にもやさしくなれる介護付き有料老人ホームのお仕事。
仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨まずは話を聞いてみたい方にもおすすめしやすい求人です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。
アクセス: 山陽電鉄本線中八木駅から徒歩で11分 山陽電鉄本線江井ヶ島駅から徒歩で16分 JR神戸線(神戸~姫路)大久保駅から徒歩で21分
月給201,584円~209,000円 給与: 給与内訳 ・基本給 185,584円 ・処遇改善手当 10,000円 ・特定処遇改善手当 6,000円 通勤手当実費支給 上限30,000円/月 職能手当 0円~25,000円 夜勤手当 5,000円 資格手当 ・介護福祉士 15,000円 ・実務者研修 5,000円 ・初任者研修 2,000円 賞与あり(実績年2回 計2ヶ月分) 昇給あり 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(試用期間終了後より各種手当を支給)
求める人材: 資格不問 専修学校卒以上 18歳~64歳(定年年齢が65歳のため、18歳未満の深夜労働禁止のため) ※下記の資格をお持ちの方尚可 介護職員初任者研修修了(旧ホームヘルパー2級) 介護職員実務者研修修了(旧ホームヘルパー1級) 介護福祉士資格 普通自動車免許(AT限定可) 介護施設での勤務経験があれば尚可
✨いつも通りの毎日を支えるやさしさが、いちばんの仕事です。
仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨今すぐ働きたい方にも始めやすい介護のお仕事です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路)大久保駅から徒歩で11分 山陽電鉄本線中八木駅から徒歩で13分
[勤務地:兵庫県明石市大久保町大久保町]
月給250,000円以上 給与: ※経験や能力により決定 介護福祉士は300,000円~ 夜勤手当あり インセンティブ制度あり 固定残業代なし 試用期間6ヶ月(同条件) 交通費支給(規定あり)
求める人材: 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験・ブランク可 18歳以上(深夜業務を含む場合) 介護事業従事の実務経験者優遇 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業従事の経験がある方優遇
介護老人保健施設 エスポアール遙
【福利厚生充実】正看護師/介護老人保健施設
仕事内容: 入所者様の看護業務全般と介護補助業務。 【おすすめポイント】 ・年間休日114日 ・時間有給取得制度あり ・福利厚生充実 ・院内保育あり 【事業所について】 施設サービス計画に基づいて、個人に合った目標の実現のため、必要な介護及び機能訓練を行います。その他クラブ活動や、月間行事等を通して生活の活性化、社会性の回復を支援します。 当施設においては、クラブ活動、月間行事等を通して入所生活の活性化、社会性を回復できるよう支援することを大切にしています。 入所定数:50名(ショートステイ1~2床あり) 病床数:50床 デイケア:30名
求める人材: 正看護師/介護老人保健施設
中山クリニックすみれ居宅介護支援センター
充実の研修でスキルアップ、日勤のみでプライベートも充実。明石市であなたらしく輝ける介護職です。
仕事内容: 中山クリニックすみれ居宅介護支援センターで、地域を支える介護職・ヘルパーのお仕事に就きませんか。 日々の生活の中で、利用者様が安心して笑顔で過ごせるよう、きめ細やかなサポートをお願いします。食事介助や入浴介助、排泄介助といった生活援助はもちろん、利用者様一人ひとりの心に寄り添い、会話を大切にすることが、この仕事のやりがいです。 「もっとスキルアップしたい」という方のために、充実した研修制度をご用意しています。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください。 日勤のみの勤務ですので、ご自身の時間を大切にしながら、仕事への情熱を燃やせます。ワークライフバランスを重視する方にぴったりの環境です。明石市で、地域に貢献できるやりがいのある仕事を始めませんか。
月給209,000円~236,000円 給与: 【月給】 209,000〜236,000円
月収例26万~✨/賞与年2回(計3.00ヶ月)/年間休日113日/マイカー通勤可
仕事内容: 特別養護老人ホームでケアマネージャーのお仕事です。 <主な仕事内容> 特別養護老人ホームに入居されている方のケアプラン作成が主なお仕事です。 入居者の方やご家族の意向を取り入れ、多職種と協力しながら生活を支援していきます。 ※ユニット型、定員80名の特別養護老人ホーム
月給252,000円~263,000円 給与: 月給252,000円~263,000円
求める人材: <必要な経験等> 不問 <必要な免許・資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可
長期案件で技術を磨く◆油圧プレス機の機械設計
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)、プラント機械設備設計、プラント製図/CADオペレーター ■職務内容: 油圧プレス機の設計 ・プレス機械の組立図・部品製作図の作図 ・プレス機械に関連する配管の組立図・部品製作図の作図 ・配管の計画検討 現在設計者として就業頂いている方は既に6年業務を行ってる状況ですので腰を据えてスキルアップを目指せる環境があります。業務はご自身で考えて(検討して)頂くことも出てきますが、基本的には当社の先輩社員から指示が出ますので安心してください。 [使用CAD]MicroCADAM(2D CAD)とCATIA(3D CAD) ※CADについては就業後覚えて頂きます
月給240,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 240,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は月20時間の残業代を含む想定額です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分 ※会社業績により、決算賞与あり(通年5月支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プラント関連の設計経験3年
リハリビング 明石西
託児所完備で子育て世代も安心。マイカー通勤可能でラクラク。資格・経験を活かせる介護職。
■仕事内容 リハリビング明石西で、温かい暮らしを支える介護職・ヘルパーとして活躍しませんか。 サービス付き高齢者向け住宅での日々は、入居者様お一人おひとりのペースに寄り添うことから始まります。お部屋を訪問し、食事や入浴のお手伝いをはじめ、日々の暮らしに欠かせないきめ細やかなサポートを提供します。何気ない会話の中から、その日の気分や体調の変化に気づき、それをケアに繋げていく。そんな小さな発見が、入居者様の笑顔を育む、大きなやりがいに繋がります。 経験を活かしたい方はもちろん、これから介護のプロとして成長したい方も、ここでならきっと充実した毎日を送れるはずです。外部研修への参加費用助成や資格取得支援制度など、あなたの「もっと学びたい」という意欲を力強くサポートします。 また、小さなお子様をお持ちの方も安心して働けるよう、託児所を完備。マイカー通勤も可能ですので、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく勤務いただけます。 あなたの優しさと経験を、地域に根差した温かい施設で活かしませんか。入居者様の毎日がより豊かになるよう、私たちと一緒に働きましょう。ご応募を心よりお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号:14-ユ-300709
[勤務地:兵庫県明石市大久保町茜]
月給223,000円~270,000円 ■給与 月給 223,000円~270,000円 【月給】 223,000〜270,000円 固定残業代の有無:なし
■求める人物像・資格 介護職・ヘルパーの資格をお持ちの方
特別養護老人ホーム恵泉
✨介護はチームでつくるもの。一緒に支え合える場所で始めませんか?
仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨あなたに合った働き方が叶いやすい介護のお仕事です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。
月給244,000円~275,000円 給与: 当直手当 8500円/回 住宅手当 2,000円~15,000円 処遇改善手当 10000円~54000円 扶養手当 配偶者10,000円、子1人につき3,000円 処遇手当別途支給 賞与あり 実績年2回・計4ヶ月分または67万円~92万円 通勤手当 実費支給 上限30,000円/月
求める人材: 介護職員初任者研修修了者(旧ホームヘルパー2級)以上 入所施設での1年以上の介護経験 18歳~59歳(定年年齢を上限) ※18歳未満の深夜業務禁止(労働基準法第61条)
介護老人保健施設希望
✅日々の関わりが“回復の一歩”になる。そんな充実感がある仕事です。
仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨条件面を重視して転職したい方にもおすすめです :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路)土山駅から徒歩で25分
[勤務地:兵庫県明石市魚住町清水]
月給240,000円以上 給与: その他 賞与年2回(計5.2ヶ月) 定期昇給有(業績による) 交通費全額支給 固定残業代:なし 試用期間3ヶ月(同条件) ※給与は一律諸手当含む ※経験により優遇
求める人材: 介護福祉士資格
飲食チェーン店勤務経験必須/月9~10日休/年収600万円可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ―――――――――――――――――――― その経験、ここで本気で評価させてほしい。 ―――――――――――――――――――― あなたの飲食業界での経験は、 もっと輝く可能性を秘めています。 私たちは、その価値を正当に評価し、 キャリアと待遇で応える準備があります。 年間113日の休日と、 頑張りが報われる給与。 仕事の誇りとプライベートの充実、 その両方をここで実現してください。 【仕事内容】 姫路発祥のとんこつラーメン専門店「ラー麺ずんどう屋」の店長・マネージャー候補として、店舗運営の全てをお任せします。あなたの経験を、成長中の当社で存分に発揮してください! ~具体的には~ <営業業務> ● QJCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気)の向上 ● 調理や接客などの業務全般 ● 食材や備品の発注 ● 衛生管理 <店舗運営業務> ● 売上獲得のための施策立案と実行 ● アルバイトスタッフの採用・育成・指導・シフト管理 ● 食材ロス削減のための施策・実行 ● 水光熱費、人件費コントロール ● 備品購入や調整 など <エリアマネージャー> 自店舗の管理育成ができるようになれば、複数店舗の管理にチャレンジして頂きます。業務としてはおよそ3~6店舗の管理を担当し、各店舗の店長を育てる事がメインのミッションになります。 ~入社後のフォロー体制~ 入社後は調理業務全般に加え、売上や衛生面、アルバイトを含めた従業員の育成・管理、お客様満足度の向上などができるように、専任の育成トレーナーが当社の理念を含め指導します!また、紙と動画のマニュアルもあり、勤務中にタブレットでいつでも見返すことができるので、ご安心ください! 【飲食業界の経験を次のステージで活かす】 あなたの経験を高く評価します!入社3年目で年収600万円の店長や、複数店舗を統括し年収680万円を得るエリアマネージャーへの道もご用意。経験を価値あるキャリアへ繋げてください! 【大手グループの安定基盤で働く安心感】 当社はトリドールホールディングスの一員。会社の費用負担で将来に備える確定拠出年金制度や、会社の補助付きで株が購入できる従業員持株会など、大手ならではの福利厚生が充実しています! 【あなたの力で、姫路から世界へ】 私たちは「姫路から世界へ!」を合言葉に、地球上に1000店舗展開を目指す成長企業です!あなたの店長経験は、この壮大な目標を達成するために不可欠な力となります。会社の成長をぜひ間近で見てください! 【頑張りは給与で100%還元します】 店長の平均年収は約580万円!あなたの経験やスキルを最大限考慮します!固定残業代はなく、残業手当は1分単位で100%支給。頑張りが正当に評価される給与体系です! 【休日は休む日。当たり前を当たり前に】 年間休日は113日を確保。さらに休日に店長へ連絡がいかないようマニュアルも整備!また夏と冬には5連休の取得を推奨するなど、プライベートをもっと大切にできる環境作りも進行中です! ~株式会社ZUNDについて~ 人を幸せにする、幸せを与えられる会社へ 【ハピカン経営という新しい仕組み】 トリドールグループが推進する「ハピカン経営」を導入。 従業員のハピネスがお客様の感動を生み、 繁盛した利益がさらに従業員へ還元される好循環を目指す考え方です。 ※ハピカン=ハピネス(幸福感)+カンドウ(感動) ――――― ▼最新情報やより詳しい情報はこちらから▼ HP:https://zundouya.com/ インスタ:@ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中! Facebook、X:@ramen_zundouya
月給320,000円~360,000円 給与詳細 基本給:月給 32万円 〜 36万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 前職の経験・スキルを考慮して給与決定します! ・交通費規定支給(原則、全額支給) ・昇給あり(年1回) ・予算達成インセンティブ(年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業手当 ・深夜手当 ・高収入 試用・研修期間:3週間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後、座学研修を受けた後、3週間の間、新人5~10名ほどで研修店舗に配属となります。(遠方の場合は社宅完備、家賃は全額会社負担) 研修店舗では、専任の育成トレーナーが育成担当として本社の育成プログラムに基づき、指導していきます。トレーナー以外にも、研修店舗の店長や先輩社員、スタッフさんがそばで見守ってお教えしてきます。3週間後、配属店舗に戻って現場に出ていただきます!(介護や家庭事情によっては近隣店舗での研修も可能)
求めている人材 学歴不問 【必須条件】 ・18歳以上の方(労基法) *飲食店での勤務経験がある方 ・課題を見抜いて、解決策を考え行動した経験がある方 ・スタッフや部下を指導した経験がある方 ・プロセスと結果を重視して動ける方 【歓迎】 *飲食チェーン店での店長経験者 *ずんどう屋・ラーメンが好きな方 *成長企業で一緒に成長したい方 *チェーン店の店舗運営を学びたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
拠点手当2万~6万円支給/店舗運営で終わらないキャリアへ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ■全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務 ■マネジメント業務全般 ・調理業務(寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上・食材・設備・在庫の管理など ) ・仕入れ・発注業務 ・スタッフの採用・人材育成 ・衛生管理・指導・スタッフの接客・製造指導 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新しい街、新しい出会い、そして新しいチャレンジ。 あなたのキャリアは、もっと自由に、もっとダイナミックに広がる! キャリアアップを目指せる環境!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●スピード昇格の実績あり 成長できる環境で、経験を活かしながらステップアップ! ●グローバル事業にも関われるチャンス! 海外勤務の可能性も広がります。 ●安定した収入×やりがいある仕事! 自分らしく働きながら、しっかり稼げる。 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません! 幅広いキャリアパスが魅力!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 半年から2年程度でチーフの道へ! 1年から3年で店長職へ! その先のキャリアとして、エリアディレクターや部長として複数店舗をまとめたり、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務のチャンスもあり、上場企業ならではの豊富なキャリアを目指せます! 全国を飛び回りたい!海外店舗での勤務をしたい!という方も活躍できる環境です。 日本でも海外でも愛される成長企業  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 国内190店舗以上、海外240店舗以上の寿司レストランを展開中!メディア露出も積極的で、知名度もグングン上がっています。 国内外で更なる出店や新業態の拡大を見据え、共に成長できる仲間を大募集! ■充実の研修カリキュラム  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <入社~5日間> 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ <配属~3ヶ月> 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です! 新しい環境でスタートした方にもオススメです。 *社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●店長Mさん/入社14年目 新卒で入社し、3年目でチーフ、5年目で店長へ昇格しました。 その後は現場経験を活かし、商品開発やバイヤー、衛生管理室など本部業務も担当。 現在は再び店長として、店舗運営と人材育成に携わっています。 当社の魅力は、現場で終わらず「次にやってみたいこと」に手を挙げられること。 上司や人事もキャリアの相談に乗ってくれるため、自分の可能性を広げながら挑戦を続けられる環境だと感じています。 \こんな方ぜひご応募ください!/ ◆コミュニケーション能力&柔軟性 ・チームワークを大切にし、お互いを尊重できる方 ・変化に柔軟に対応し、課題解決に取り組める方 ・他人の意見や提案を受け入れ、適切に取り入れることができる方 ◆リーダーシップ ・「やってみよう!」の行動力がある方 ・自分の意見をしっかり発信できる方 ・物怖じせず、前向きにチャレンジできる方 ・新しいアイデアを意欲的に提案できる方 ・チームを率いて積極的に行動ができる方 ◆キャリアビジョン 1年後、2年後の自分をどう思い描きますか? 私たちはあなたの「なりたい自分」への挑戦を全力でサポートします! 経験も大切ですが、それ以上にあなたのポテンシャルを重視します。 充実の研修制度と、キャリアアップの機会をご用意しています。
月給250,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 〜 6万円 ●拠点手当(月2万円~6万円支給/役職に応じて増額) ※上記月給は初年度の金額となります ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします 【その他手当】 ●深夜手当 ●時間外手当(1分単位で全額支給) ●通勤手当 ●ガソリン代支給 ●家族手当(配偶者:月20,000円、子ども1人あたり:月5,000円) ●資格手当 ●食事補助手当 ●資格取得支援制度(第二種衛生管理者、防火管理責任者、食品衛生責任者等) ●スポーツジム費用補助 ●単身赴任手当(45,000円または65,000円) ●引っ越し費用全額補助(会社都合での転勤時) 各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 試用・研修期間:3ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ (研修期間3ヶ月の内、試用期間 14日間)
求めている人材 ●高卒以上 ●働き方③「全国勤務」が可能な方(※その他情報欄参照) ✅飲食店での店長・チーフ・リーダー経験のある方はもちろん、接客・サービス業などでチームをまとめた経験のある方も歓迎します。 ✅入社後は研修施設での座学・OJT、配属後の店舗研修、専属トレーナーによるフォローなど、次のステージに進むための体制を整えています。 ●マネジメント経験歓迎 ●ブランクOK ●業界経験者歓迎 ●語学スキルを活かしたい方歓迎 全国で幅広い経験を積みながら、手当とキャリアアップの両方を目指せます。 入社時期の調整・相談OK(「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します) 当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新しいブランドで活躍できるチャンスもあります!
設備導入~改善・まで担う!半導体設備のエンジニア★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:半導体フィールド/サポートエンジニア、機械生産技術、機械品質管理 ■業務概要: 半導体ウエハ加工設備の新規導入、既存設備の改善(改造)を担当いただきます。 ■業務詳細: <新規設備導入> ◇設備仕様の書面化 ◇予算資料まとめ ◇購入依頼作業 ◇ユーティリティ調査 ◇工事手配(関連法規届出含む) ◇設備試運転調整、報告書作成、引渡し書類作成 <既設設備改善・改造> ◇改造設計(ラフな図面レベルでOK) ■キャリアパス: モノづくりの基礎となる、生産技術分野でのキャリア構築が可能です。 <例> ・半導体ウェハなどの微細加工工程の経験 ・改造・歩留改善に向けたアイデア出し、設備構想の経験 ・製造部門、設備業者などとの折衝経験 ニチギの産機システム(設計製作)などとも関係する部門でもあるため、単なるお手伝いで終始することなく、モノづくりを支えるコンサルタントのようなポジションにチャレンジできます。
月給250,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※3ヶ月分 ※会社業績により、別途決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設備関連の機械設計経験または設備(オペレーション・メンテナンスなど)に携わったことがある方 ■歓迎条件: ・半導体前工程(ウエハ加工)の生産技術に携わった経験
ロジケアあかし訪問介護事業所
経験者活躍中!残業少なめ&歩合給選択可、65歳まで再雇用で長く働ける訪問介護のお仕事です。
■仕事内容 地域に根差した温かいケアを、共に届けていただける介護職・ヘルパーさんを募集しています。 ロジケアあかし訪問介護事業所では、利用者様のご自宅へ伺い、日々の暮らしをきめ細やかにサポートしていただきます。食事や入浴、排泄といった身体的な介助はもちろん、お掃除やお洗濯などの生活援助を通じて、利用者様一人ひとりが「その方らしく」穏やかに過ごせるよう、寄り添うことが私たちの仕事です。 明石市桜町という、長年地域に住まわれる方々が多くいらっしゃるこの場所では、利用者様との丁寧なコミュニケーションを大切にしています。日々の会話の中から、その方の人生に触れ、心に響くサポートを提供できた時の喜びは、この仕事ならではの大きなやりがいです。 チームで協力しながら、利用者様のご自宅を訪問し、きめ細やかなサービスを提供していく。そんな温かい職場で、あなたの経験を活かしませんか。残業は月10時間程度と、プライベートとの両立もしやすい環境です。育児休業の取得実績もあり、ライフステージが変わっても長く活躍していただけるよう、サポート体制も整えています。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号:14-ユ-300709
[勤務地:兵庫県明石市桜町]
月給250,440円以上 ■給与 月給 250,440円~ 【月給】 250,440円 固定残業代の有無:なし
明石市で介護職。充実研修で未経験でも安心。日勤のみでプライベートも充実、子育て世代も活躍中です。
■仕事内容 明石市魚住町金ヶ崎の地で、地域にお住まいの皆様の「自分らしい暮らし」を支える、中山クリニックすみれ居宅介護支援センターの介護職・ヘルパーのお仕事です。 利用者様お一人おひとりの生活に寄り添い、日々の暮らしをサポートするやりがいのあるお仕事です。具体的には、食事や入浴、排泄の介助といった身体介護はもちろん、お掃除やお洗濯、お料理、お買い物代行などの生活援助も担当していただきます。利用者様やご家族との丁寧なコミュニケーションを通じて信頼関係を築き、時には関係機関との連携も行いながら、きめ細やかな支援を提供していただきます。 日勤のみのため、プライベートとの両立も可能です。未経験の方も、経験をお持ちの方も、充実した研修制度と先輩スタッフの丁寧なサポートのもと、安心してスキルアップできる環境です。地域に貢献できるこのお仕事で、あなたの温かいお人柄と力を発揮してみませんか。ご応募を心よりお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号:14-ユ-300709
月給209,000円~236,000円 ■給与 月給 209,000円~236,000円 【月給】 209,000〜236,000円 固定残業代の有無:なし
障害者支援施設 博由園
日勤のみ*マイカー通勤OK*駐車場完備*丁寧なサポートがあるので、障がい施設未経験の方も歓迎です♪
仕事内容: 障害者支援施設 博由園では、介護職・ヘルパーとして支援員業務を担当していただきます☆ 具体的には、利用者様の日常生活における介助業務や、楽しみながら参加できるレクリエーションを通じて、心温まるサポートを提供します♪ 日勤のみの勤務体制を採用しており、マイカー通勤が可能なため、通勤も楽々です★ 明石市の自然公園やショッピング施設が近隣にあり、仕事終わりにプライベートも楽しめる環境が整っています◆ 残業は月平均4時間程度と少なく、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適な職場です♪ 未経験者やブランクのある方も安心して働けるよう、丁寧なサポート体制が整っています☆ 心を込めた支援を通じて、利用者様と共に成長できる環境がここにあります《
月給204,000円~228,000円 給与: 【月給】 204,000〜228,000円
先輩のサポートで安心◆搬送機器・プラント設計でスキルUP♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)、プラント機械設備設計、プラント製図/CADオペレーター 【就業先は、プライム上場・国内トップクラスのアスファルトプラント企業様に常駐】 *搬送機器設計とアスファルトプラント設計のいずれかになります。現在同社より6名の社員が常駐しています。 (1)搬送機器(ベルトコンベア)の計画及び設計補助 ・先輩社員と一緒に業務を担当いただきます。 ・作成された計画図から組立図や部品製作図を作成します。 (2)アスファルトプラント(アスファルト生産工場)の配置に関わる計画/検討補助 ・先輩社員と一緒に業務を担当いただきます。 ・先輩社員が受け持つアスファルトプラントの各種設備を敷地内にどのように配置するかを計画、検討するサポートを行います。 ・指定の図面を書く(製図)、検討に必要な調べ物をする、必要書類を用意します。 ※使用CAD:Auto CAD(いずれの部署も使用するCADは同じ) ※どちらの業務も将来的には、先輩社員が行っている上流の設計業務を担当できるように期待しています。
月給215,000円~240,000円 給与詳細 基本給:月給 21万5000円 〜 24万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 215,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は月20時間の残業代を含む想定額です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分 ※会社業績により、決算賞与あり(通年5月支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・機械設計のご経験
未経験者も活躍中!日勤のみで無理なくスタート。丁寧なサポートで安心してキャリアを築けます。
■仕事内容 兵庫県明石市、緑豊かな大久保町大窪に佇む障害者支援施設 博由園で、利用者様一人ひとりの豊かな暮らしを支える介護職・ヘルパーを募集しています。 利用者様の日常生活における介助はもちろん、日々の活動に彩りを添えるレクリエーションの企画・実行にも携わっていただきます。利用者様お一人おひとりの個性とペースを尊重し、その方の「できた!」や「楽しい!」を一緒に見つけ、それを応援する。そんな温かいサポートが、この仕事の醍醐味です。 「ありがとう」という感謝の言葉を直接お聞きできる、心に響くやりがいのあるお仕事です。経験の有無は問いません。未経験の方やブランクのある方も、先輩スタッフが丁寧に指導・サポートいたしますので、ご自身のペースで着実に成長していけます。 マイカー通勤が可能で、残業も月平均4時間程度と少なめ。仕事とプライベートのメリハリをつけやすい環境です。利用者様と共に笑い、学び、成長できる温かいチームの一員として、あなたの力を発揮してみませんか。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号:14-ユ-300709
月給204,000円~228,000円 ■給与 月給 204,000円~228,000円 【月給】 204,000〜228,000円 固定残業代の有無:なし
未経験からプライム上場G正社員へ。基礎研修あり/賞与年3回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)、半導体品質保証、技術総合職 \🔧 次の仕事は、ものづくりを支える技術職!/ ✅定着率95%以上 ✅ プライム上場Gの正社員採用 ✅ 最大3ヶ月の入社時の基礎研修あり ✅ 月給21万円~26万円+賞与年3回 ✅ GW/夏季/年末年始休暇あり 株式会社ニチギワールドの技術系総合職の募集です。大手電機メーカー・重工メーカーなどの生産施設を中心に、設備の点検やメンテナンス、製品の検査・評価、製造工程の改善、設計などに携わります。 機械の状態を確かめる。製品の品質をチェックする。製造工程をより良くする。 こうした仕事を通じて、ものづくりを支える技術を身につけていきます。 業界・職種未経験の方も歓迎しています。入社時の基礎研修や、部署ごとの研修制度についても、下記でご紹介します。 【🔍 具体的な仕事内容】 以下は配属業務の例です。担当する業務は配属先によって異なります。 ■機械・設備の点検、メンテナンス ✅ チェックシートに沿って設備の状態を確認 ✅ 機械の動作速度などを確認・調整 ✅ 不具合が起きた箇所の確認・対応 製造設備が正常に動くように点検します。対応が難しい修理は、製造メーカーに依頼します。 ■製品の検査・評価、品質チェック ✅ 製品のキズや色ムラ、耐久性などを確認 ✅ 素材の成分分析や検査を実施 ✅ 検査結果をシステムに入力 ✅ 不良が発生した原因を調べ、改善につなげる マニュアルに沿った検査やデータの確認を通じて、製品の品質を支えます。 ■製造工程の改善、設計・設計補助 ✅ 作業手順やマニュアルの見直し ✅ 新しい設備の組立・部品加工・試運転・検査 ✅ 機械部品やプラント設備などの設計・設計補助 製造の効率を高めたり、設備や部品を設計したりする仕事です。 【🔧 入社後に学べること】 入社時には、座学による基礎研修があります。 保守・メンテナンス部門では、工具の名前や役割、機械・電気の基礎知識を学ぶ3か月間の研修例もあります。専門知識を学ぶ機会を設け、技術職としてのスタートを支えています。 ※具体的な研修内容・期間は部署によって異なります。 【職場の雰囲気】 🔧 20代・30代が中心。異業種出身の社員も活躍しています。 ニチギワールドでは、パティシエ、スポーツインストラクター、ドライバーなど、さまざまな仕事から転職した社員が活躍中です。 これまでの仕事の分野はそれぞれ。業界・職種未経験から、ものづくりの仕事に取り組んでいる社員もいます。 「仕事の分野を変えたい」「技術が身につく仕事を選びたい」という方も、ぜひご応募ください。 【💡 この仕事の魅力】 ■自動車・鉄道・ロボットなど、幅広い分野に関われる ニチギワールドは1967年設立。鉄道車両、自動車、産業用ロボット、半導体製造装置など、さまざまな分野の技術支援を行っています。身近な製品から産業を支える設備まで、幅広いものづくりに携われるのが特徴です。 ■資格取得を支える制度がある 資格受験料の支給や、資格取得祝金の制度があります。実務で経験を積みながら、資格取得にも取り組めます。 ■技術を深める道も、分野を広げる道もある 技術者として専門性を深める働き方に加え、マネジメントや、設計など別の技術分野へのキャリアチェンジも選択肢の一つです。希望に応じたキャリアプランを用意しています。 ■生活面と将来に備える制度もある 家賃補助制度や、会社が費用を全額負担する確定拠出年金制度を設けています。給与に加え、暮らしや将来に関わる制度も確認しながら、仕事を選べます。 ※家賃補助は規定があります。
月給210,000円~260,000円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※能力・年齢などを考慮して決定します。 ※時間外手当は別途全額支給します。 ■賞与・昇給 ・賞与:年3回 ・賞与の支給額実績:平均年3か月分+決算賞与(2024年度) ・昇給:年1回(給与改定) ・出張手当(2000円~1万2000円/日) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 給与・待遇の変更なし
求めている人材 ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ) ✅ 高卒以上 ✅ 業界・職種未経験歓迎 ✅ 社会人未経験・第二新卒歓迎 技術職の実務経験は問いません。 「設備や製品の仕組みに興味がある」 「手順を確認しながら、コツコツ取り組む仕事がしたい」 「働きながら専門的な技術を身につけたい」 そんな仕事選びの希望をお持ちの方を歓迎します。 ⭐️求める人物像⭐️ ・集中してひとつのことに取り組める方 ・学ぶことに努力できる方 ・機械いじりが好きな方 ・モノづくりに興味のある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・価値あるスキルを身につけたい方
定年なく、週休2日でメリハリ勤務。マイカー通勤OKで毎日の通勤も快適です。
■仕事内容 居宅介護支援センターかいご屋で、地域に根差した温かいケアを届けませんか。明石市茶園場町を拠点に、利用者様のご自宅へ伺い、日々の暮らしに寄り添う介護職・ヘルパーのお仕事です。 食事や入浴、排泄といった身体介護から、洗濯や掃除、買い物などの生活援助まで、利用者様一人ひとりの「その方らしい暮らし」を支えるきめ細やかなサポートをお任せします。利用者様の笑顔を間近で感じられる、何よりのやりがいがあります。 経験に自信がない方もご安心ください。経験豊かな先輩スタッフが、あなたのペースに合わせて丁寧に指導します。無料駐車場完備でマイカー通勤もスムーズ。週休2日制で、仕事とプライベートのメリハリをつけながら、長く活躍できる環境です。定年制もありません。 利用者様の生活を支える、社会的に価値あるお仕事に、あなたの温かい力を貸してください。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号:14-ユ-300709
月給215,000円以上 ■給与 月給 215,000円~ 【月給】 215,000円 固定残業代の有無:なし
求める性能をカタチに◆半導体装置の構想設計
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:半導体生産技術、機構設計、プラント機械設備設計 ■業務内容: 超大手半導体装置メーカーの協力会社として、半導体製造装置の設計に従事していただきます。 <具体的な業務> ・各装置の構想設計「計画・検討」 ◇顧客(大手装置メーカー)から求められる性能を実現できるような装置の構想設計を行います。 ・構想後の基本設計、詳細設計の指示 ■ご入社後のイメージ: 入社後すぐは製品の理解や企業特有の図面ルールに関して学んでいただきます。その後、徐々にご自身のご経験やスキルに応じて設計業務をお任せいたします。
月給280,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業20h/月を含んでいます。 ■賞与:有(夏・冬)※年3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・何らかの装置設計経験、もしくはFA機器などの設計経験
成果がそのまま歩合になる営業/昇給年2回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:IT/通信製品法人営業、その他営業、機械/電気/電子製品法人営業 ✅ 歩合は売上の8〜10%。月収83.6万円も ✅ 未経験から3ヶ月で年収600万円の実績あり ✅ 半年で主任、3年以内に支店長の実績 ✅ 賞与年2回・給与改定も年2回 ✅ 残業は月平均20時間以下 ━━━━━━━━━━━━━ 数字を出しても給料が変わらない、 その状態を終わりにしませんか ━━━━━━━━━━━━━ 売った分が歩合になります。 売上の8〜10%です。 前職が製造の先輩は入社3年半で 年収1200万円。29歳の課長は2000万円。 年齢や社歴では評価しません。 扱うのはコピー機などのOA機器、 防犯カメラ、LEDなど。 競合がまだ少ない分野なので、 成約率は3〜5割。週に1件、 月に4件ほど決まる方が多い仕事です。 【お任せすること】 ・お電話でご挨拶 ※上司がそばで支えます ・先輩と一緒にお客様先へ ※訪問の7割は既存のお客様 ・お困りごとを聞いてご提案 ※お客様はクリニックなど中小規模 勤務地は明石市エリア。 出社は姫路支店。 各線 姫路駅から徒歩6分です。 令和7年に開設した拠点です。 兵庫エリアの基盤をこれから作ります。 歩合が出はじめるのは、 平均で入社3ヶ月〜半年ごろです。
バルブからプラントまで!幅広く挑める設計職でキャリアUP♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械研究開発、機械生産技術、プラント機械設備設計 ■募集ポジション: 下記のような様々な志向性に合わせて、ポジションを考えています。 (1)経験を積みたい方 ・得意分野を作りたいとお考えの方 →部品製作図や組立図を中心とした設計 (2)経験を活かしたい方 ・これまでの知見を活かして設計していきたい方 →画図・検討図を中心とした設計 (3)経験を後進育成に伝えていきたい方 ・自身の技術を後進に伝授していきたい方 →構想を中心とした設計 ■設計対象物: ・産業バルブ製品 ・油圧プレス機 ・コンクリート搬送装置 ・発電プラントなど ■入社後の流れ: 同社では請負と派遣でモノづくりをサポートしています。 まずは、同社(姫路営業所or京都営業所/現在のお住まいから近い方を想定)にての請負業務を担当いただくことを想定しています。その後、志向性やスキルを把握したのち、顧客先にて就業いただく予定です。 ※期間は人により異なりますが、半年~1年程度を想定
月給230,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は月20時間の残業代を含む想定額です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分 ※会社業績により、決算賞与あり(通年5月支給・2012年制度設置以降9年連続支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・機械設計のご経験 ※設計者を目指したいCADオペレーター経験者も歓迎です
環境インフラを支える!プラント工事の司令塔へ!!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:プラント電気設備設計、プラント配管設計、プラント施工管理 ■業務概要: 各種プラントの新設工事・定検工事を担当いただきます。 ■業務の特徴: 地域に必要不可欠な施設であり、バイオマス利用による地球温暖化の抑制(二酸化炭素削減)、廃棄物をエネルギー変換という、環境インフラとして重要なポジションに関わる仕事です。 ■業務詳細: ◇工事計画書の作成 ◇社内関連部署との打合せ ◇工事業者手配 ◇出張対応(1回の出張期間は3日~1ヶ月) ※慣れるまでは姫路~尼崎区間の出張が中心です。 ■入社後について: 水処理に限らず、公共工事関連(ごみ焼却所・原子力発電所・火力発電所等)、プラント機器関連でのプロジェクト管理経験を積んでいただきます。 ※経験が少ない方はサポート業務からスタートいただきます。
月給250,000円~370,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 37万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 250,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※3ヶ月分 ※会社業績により、別途決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プラント施工管理経験 ■歓迎条件: ・公共工事にかかる施工管理経験(公共機関への提出資料作成) ・工事業者との折衝・調整経験
「車は好き。でもメカは詳しくない」——KeePer認定サロンで接客×専門スキルを両立させませんか
仕事内容: 「車は好き。でも整備士みたいな専門知識はない。接客なら得意なんだけど…」 そんなあなたに、ちょうど良い仕事があります。 二木商店はENEOS系ガソリンスタンドでありながら、KeePer認定コーティングサロンを運営しています。 洗車・コーティング・オイル交換・タイヤ交換など、研修でしっかり習得できるので未経験でも安心。 お客様への丁寧な説明と提案が評価される職場なので、接客が好きな方には特に向いています。 危険物取扱者・KeePer資格など、必要な資格は全額会社負担で取得できます。 在籍スタッフは全員が資格保有済みで、未経験からでも確実に専門スキルが身につく環境です。 賞与5ヶ月・転勤なし・地域密着の安定経営で、長く続けたい人に選ばれています。 「ただのガソスタ」ではなく、整備・保険・リースも提案できる専門性の高い職場です。 【主な業務内容】 ・給油対応・セルフスタンドの監視・顧客案内 ・洗車・KeePer施工(コーティング)・車内清掃 ・オイル交換・タイヤ交換・バッテリー交換 ・自動車保険・カーリースの提案・商品説明 ・レジ・伝票管理・在庫チェック ・顧客情報の管理・定期来店のフォローアップ
月給239,479円~496,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥239,479 〜 ¥496,000は1か月当たりの固定残業代¥49,479〜¥91,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・未経験・無資格OK!学歴不問 【こんな方にぴったり】 ・手に職をつけたい方・資格を取りながら正社員になりたい方 ・第二新卒・フリーターから安定を目指す方 ・地元(播磨エリア)で長く働きたい方 ・将来はピット長・マネージャーも目指したい方
明石回生病院
【福利厚生充実】正看護師/病院(透析)/日勤のみ
仕事内容: 透析室における看護業務 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・マイカー通勤OK ・明石回生病院は明石市に位置する一般病棟と障碍者病棟を有している病院で ・また運営母体である医療法人若葉会グループは大阪、兵庫、広島などの複数のエリアで病院や介護施設を展開し地域に根ざした医療や介護サービスを提供している大手法人です。 【特徴】 ・急性期から慢性期、透析室など幅広く看護を学ぶことができる同院では教育体制も整っており、職員からも研修テーマを募集し要望に応じた月1回の院内研修や、中途入職の方へのフォローも充実しています。 ・また福利厚生も手厚く整っているおり、託児所や甲子園と京セラドームに年間シートを保有しているなどプライベート面でも充実できるのも魅力の1つです。 【救急件数】 ・50件/月 【患者層】 ・一般病棟39床(外科メイン):整形・外科 ※うち20床は地域包括ケア病棟(整形のOPE後の患者がメインです) ・一般病棟39床(内科メイン):透析、糖尿、肺炎、心不全 ・障害者病棟39床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ・障害者病棟38床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ※障害者病棟は予定&予約の入退院のみ 【OPE件数・内容】 ・20件程度/月 ・整形、塑形ヘルニア、シャント増設など 【病床数】 ・155床 【診療科目】 ・内科、外科、整形外科、循環器内科、消化器内科、消化器外科、呼吸器内科、泌尿器科、麻酔科、人工透析内科、放射線科、リハビリテーション科
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路)土山駅,山陽電鉄本線東二見駅
月給280,000円以上 給与: 危険手当:15,000円 準夜勤手当:7,000円/回 皆勤手当:8,000円 夜間透析手当:7,000円 資格手当:30,000円 職務手当:30,000円 賞与:年2回 昇給:年1回
発電プラント設計★CAD経験を活かして実務からマネジメントへ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:プラントアフターサービス/フィールドエンジニア、プラント電気設備設計、プラント配管設計 ■業務概要: 発電プラントの配管設計を担当いただきます。 ■業務詳細: ◇発電所向けの配管設計(詳細設計) ◇2D-CAD(AutoCAD)、3D-CAD(E3D)を使用した製図・修正業務 ◇設計のための現地調査(出張対応) ■出張について: ・出張先候補:青森県六ケ所村・北海道・新潟県・福井県・島根県・佐賀県・鹿児島県 ・出張期間:1回の出張は2週間程度となります。 ■入社後について: ・入社後はプラント配管設計のメンバーとして、作業者ポジションにて業務に慣れていただきます。 ・当初は顧客先常駐という就業形態になりますが、将来的には当社内で設計業務を担当いただきます。 ・経験に応じて、実務を通して後進育成やマネジメントもお任せする想定です。
月給230,000円~320,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 32万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 230,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※3ヶ月分 ※会社業績により、別途決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・2D-CAD(AutoCAD、IJCADなど)の実務経験1年以上または3D-CADを使用した実務経験1年以上 ・Excel、Wordを使用した資料作成経験 ■歓迎条件: ・プラント配管設計経験(配管詳細図、アイソメ図、配管サポート図)
明石同仁病院
【福利厚生充実】正看護師/病院(病棟)/夜勤あり
仕事内容: 病棟での看護業務(ペグ、IVH、点滴などの処置) 【おすすめポイント】 ・年間休日114日 ・時間有給取得制度あり ・福利厚生充実 ・院内保育あり 【病院について】 医療法人久仁会は、昭和32年の開設以来、明石同仁病院を拠点に、「心の安らぎ」を基本理念に掲げ、地域に根差した医療・介護を実践しております。 療養型病棟の経験のない方、ブランクのある方などが安心して働けるよう、教育研修・柔軟な福利厚生に取り組み、働きやすい職場環境づくりを目指しています。 大変明るく、ほがらかな事業所です。新年会や親睦会などの行事を通して職員間のつながりや、日ごろからの細やかな相談・助言・同行など、職員のケアにも力を入れています。 診療科目:外科、内科、整形外科、循環器科、消化器科、呼吸器科、婦人科、眼科、放射線科、リハビリテーション科、心療内科、精神科 病床数:療養病床99床(うち介護療養型医療施設49床)
明舞中央病院
【賞与実績4.3ヶ月】正看護師/病院(病棟)/夜勤あり
仕事内容: 病棟での看護師業務全般 【おすすめポイント】 ・賞与実績4.3ヶ月 ・年間休日112日 ・24時間365日対応の託児所あり ・充実した教育制度 【病院について】 明舞中央病院は1969年に設立されて以来、明舞地区の中核病院として地域の皆様とともに歩んで参りました。 当院では、個々の看護師が誇りややりがいを持って看護が行えるよう、資格取得や研修参加への支援に力を注ぎ、スキルアップに努められる環境作りに取り組んでいます。 また、チーム医療も推進しており、他職種と協働のもと、各分野でチームが活躍しています。 働きやすい職場作りとしては、職員満足にも視点をおき、心身ともに元気に働き続けられる為に、ワークライフバランスを考慮した勤務体制の検討も考えております。 明石海峡大橋が一望できる美しい景観の下で、地域から『NO.1』に選ばれる看護部を目指して、一緒に成長しましょう。 <病床数> 199床(一般病床149床、療養病床50床) <診療科目> 内科、消化器内科、循環器内科、腎臓内科、糖尿病内科、呼吸器内科、外科、消化器外科、乳腺外科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科、放射線科
アクセス: JR神戸線(神戸~姫路)朝霧駅,JR神戸線(神戸~姫路)明石駅
月給290,800円以上 給与: 基本給:173,800円(新卒時)~※経験・能力により変動いたします。 職務手当:42,000円(新卒時)~※経験・能力により変動いたします。 住宅手当:16,000円 皆勤手当:7,000円 休日手当:1,200円/回 夜勤手当(2交代の場合):13,000円/回(月平均4回) 昇給:あり 賞与:基本給×4.3か月(令和3年度実績)
アイデアを形に◆多彩な装置の構想・機械設計!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:半導体生産技術、機構設計、プラント機械設備設計 ■業務内容: 自動化装置・検査装置・製袋装置などの機械設計をお任せいたします。お取引先企業によって設計物が異なるため、設計者として学ぶ機会が用意されておりスキルを伸ばしていただけます。 <具体的な業務> ・各装置の構想設計「計画・検討」 →顧客(大手装置メーカー)から大まかな要望を受け、求められる性能を実現できるような装置の構想設計を行います。 ▼設計対象物: 半導体製造装置・計量装置・包装装置など
【賞与実績4.3ヶ月】正看護師/病院(外来)/日勤のみ
仕事内容: 外来での看護師業務全般 【おすすめポイント】 ・賞与実績4.3ヶ月 ・年間休日112日 ・24時間365日対応の託児所あり ・充実した教育制度 【病院について】 明舞中央病院は1969年に設立されて以来、明舞地区の中核病院として地域の皆様とともに歩んで参りました。 当院では、個々の看護師が誇りややりがいを持って看護が行えるよう、資格取得や研修参加への支援に力を注ぎ、スキルアップに努められる環境作りに取り組んでいます。 また、チーム医療も推進しており、他職種と協働のもと、各分野でチームが活躍しています。 働きやすい職場作りとしては、職員満足にも視点をおき、心身ともに元気に働き続けられる為に、ワークライフバランスを考慮した勤務体制の検討も考えております。 明石海峡大橋が一望できる美しい景観の下で、地域から『NO.1』に選ばれる看護部を目指して、一緒に成長しましょう。 <病床数> 199床(一般病床149床、療養病床50床) <診療科目> 内科、消化器内科、循環器内科、腎臓内科、糖尿病内科、呼吸器内科、外科、消化器外科、乳腺外科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科、放射線科
月給238,800円以上 給与: 基本給:173,800円(新卒時)~※経験・能力により変動いたします。 職務手当:42,000円(新卒時)~※経験・能力により変動いたします。 住宅手当:16,000円 皆勤手当:7,000円 休日手当:1,200円/回 昇給:あり 賞与:基本給×4.3か月(令和3年度実績)
【福利厚生充実】正看護師/病院(訪看)/日勤のみ
仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・17:00終業 ・明石回生病院は明石市に位置する一般病棟と障碍者病棟を有している病院で ・また運営母体である医療法人若葉会グループは大阪、兵庫、広島などの複数のエリアで病院や介護施設を展開し地域に根ざした医療や介護サービスを提供している大手法人です。 【特徴】 ・急性期から慢性期、透析室など幅広く看護を学ぶことができる同院では教育体制も整っており、職員からも研修テーマを募集し要望に応じた月1回の院内研修や、中途入職の方へのフォローも充実しています。 ・また福利厚生も手厚く整っているおり、託児所や甲子園と京セラドームに年間シートを保有しているなどプライベート面でも充実できるのも魅力の1つです。 【救急件数】 ・50件/月 【患者層】 ・一般病棟39床(外科メイン):整形・外科 ※うち20床は地域包括ケア病棟(整形のOPE後の患者がメインです) ・一般病棟39床(内科メイン):透析、糖尿、肺炎、心不全 ・障害者病棟39床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ・障害者病棟38床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ※障害者病棟は予定&予約の入退院のみ 【OPE件数・内容】 ・20件程度/月 ・整形、塑形ヘルニア、シャント増設など 【病床数】 ・155床 【診療科目】 ・内科、外科、整形外科、循環器内科、消化器内科、消化器外科、呼吸器内科、泌尿器科、麻酔科、人工透析内科、放射線科、リハビリテーション科
月給235,000円~300,000円 給与: 基本給:205,000円~270,000円 皆勤手当:8,000円 免許手当:30,000円 賞与:年2回 昇給:年1回
【福利厚生充実】正看護師/病院(病棟)/夜勤あり
仕事内容: 病棟における看護業務 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・マイカー通勤OK ・明石回生病院は明石市に位置する一般病棟と障碍者病棟を有している病院で ・また運営母体である医療法人若葉会グループは大阪、兵庫、広島などの複数のエリアで病院や介護施設を展開し地域に根ざした医療や介護サービスを提供している大手法人です。 【特徴】 ・急性期から慢性期、透析室など幅広く看護を学ぶことができる同院では教育体制も整っており、職員からも研修テーマを募集し要望に応じた月1回の院内研修や、中途入職の方へのフォローも充実しています。 ・また福利厚生も手厚く整っているおり、託児所や甲子園と京セラドームに年間シートを保有しているなどプライベート面でも充実できるのも魅力の1つです。 【救急件数】 ・50件/月 【患者層】 ・一般病棟39床(外科メイン):整形・外科 ※うち20床は地域包括ケア病棟(整形のOPE後の患者がメインです) ・一般病棟39床(内科メイン):透析、糖尿、肺炎、心不全 ・障害者病棟39床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ・障害者病棟38床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ※障害者病棟は予定&予約の入退院のみ 【OPE件数・内容】 ・20件程度/月 ・整形、塑形ヘルニア、シャント増設など 【病床数】 ・155床 【診療科目】 ・内科、外科、整形外科、循環器内科、消化器内科、消化器外科、呼吸器内科、泌尿器科、麻酔科、人工透析内科、放射線科、リハビリテーション科
月給344,000円以上 給与: 基本給:208,000円 皆勤手当:8,000円 資格手当:30,000円 職務手当:30,000円 夜勤手当:17,000円 賞与:年2回 ※給与は経験3年
【福利厚生充実】正看護師/病院(OP)/日勤のみ
仕事内容: オペ室における看護業務 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・マイカー通勤OK ・明石回生病院は明石市に位置する一般病棟と障碍者病棟を有している病院で ・また運営母体である医療法人若葉会グループは大阪、兵庫、広島などの複数のエリアで病院や介護施設を展開し地域に根ざした医療や介護サービスを提供している大手法人です。 【特徴】 ・急性期から慢性期、透析室など幅広く看護を学ぶことができる同院では教育体制も整っており、職員からも研修テーマを募集し要望に応じた月1回の院内研修や、中途入職の方へのフォローも充実しています。 ・また福利厚生も手厚く整っているおり、託児所や甲子園と京セラドームに年間シートを保有しているなどプライベート面でも充実できるのも魅力の1つです。 【救急件数】 ・50件/月 【患者層】 ・一般病棟39床(外科メイン):整形・外科 ※うち20床は地域包括ケア病棟(整形のOPE後の患者がメインです) ・一般病棟39床(内科メイン):透析、糖尿、肺炎、心不全 ・障害者病棟39床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ・障害者病棟38床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ※障害者病棟は予定&予約の入退院のみ 【OPE件数・内容】 ・20件程度/月 ・整形、塑形ヘルニア、シャント増設など 【病床数】 ・155床 【診療科目】 ・内科、外科、整形外科、循環器内科、消化器内科、消化器外科、呼吸器内科、泌尿器科、麻酔科、人工透析内科、放射線科、リハビリテーション科
月給343,000円以上 給与: 基本給:215,000円 夜勤手当:17,000円 資格手当:30,000円 職務手当:30,000円 賞与:年2回 昇給:年1回
【福利厚生充実】正看護師/病院(外来)/夜勤あり
仕事内容: 外来における看護業務 【オススメポイント】 ・福利厚生充実 ・マイカー通勤OK ・明石回生病院は明石市に位置する一般病棟と障碍者病棟を有している病院で ・また運営母体である医療法人若葉会グループは大阪、兵庫、広島などの複数のエリアで病院や介護施設を展開し地域に根ざした医療や介護サービスを提供している大手法人です。 【特徴】 ・急性期から慢性期、透析室など幅広く看護を学ぶことができる同院では教育体制も整っており、職員からも研修テーマを募集し要望に応じた月1回の院内研修や、中途入職の方へのフォローも充実しています。 ・また福利厚生も手厚く整っているおり、託児所や甲子園と京セラドームに年間シートを保有しているなどプライベート面でも充実できるのも魅力の1つです。 【救急件数】 ・50件/月 【患者層】 ・一般病棟39床(外科メイン):整形・外科 ※うち20床は地域包括ケア病棟(整形のOPE後の患者がメインです) ・一般病棟39床(内科メイン):透析、糖尿、肺炎、心不全 ・障害者病棟39床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ・障害者病棟38床:意識障害・肢体不自由・神経難病の患者⇒7割※呼吸器7台(30人ほど経菅栄養) ※障害者病棟は予定&予約の入退院のみ 【OPE件数・内容】 ・20件程度/月 ・整形、塑形ヘルニア、シャント増設など 【病床数】 ・155床 【診療科目】 ・内科、外科、整形外科、循環器内科、消化器内科、消化器外科、呼吸器内科、泌尿器科、麻酔科、人工透析内科、放射線科、リハビリテーション科
月給343,000円以上 給与: 基本給:215,000円 夜勤手当:17,000円 資格手当:30,000円 職務手当:30,000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ※給与は経験3年
「今の仕事に先が見えない…」接客・販売経験があれば、二木商店で長期キャリアを再構築できます
仕事内容: 「今の仕事に先が見えない。給与も頭打ちで、転職しようにも何ができるかわからない…」 そんな不安を抱えている社会人経験者の方に、安心して飛び込める職場があります。 二木商店のカーサービス職は、異業種からの転職者を積極的に迎えています。 接客・販売・事務・営業など、前職での社会人経験がそのまま武器になる仕事です。 必要な資格(危険物・KeePer等)は全額会社負担で取得できるので、知識ゼロでもスタートできます。 研修とOJTで丁寧に教える体制があり、在籍スタッフは全員が資格保有を達成しています。 賞与5ヶ月・転勤なし・年間休日106日と、働き方の安定も抜群です。 60年続く地域密着の職場で、長期的に腰を据えてキャリアを再構築できます。 「また転職しなければ」という状況にならない、安定した環境で新しい一歩を踏み出せます。 【主な業務内容】 ・給油対応・セルフスタンドの監視・顧客案内 ・洗車・KeePer施工(コーティング)・車内清掃 ・オイル交換・タイヤ交換・バッテリー交換等のメンテナンス ・自動車保険・カーリース等の提案・契約サポート ・顧客情報の管理・定期来店フォロー ・スタッフへのOJT指導(経験が積まれてから)
<日曜日定休>女性専用スタジオ!インストラクターや店長経験者優遇!住宅手当最大5万円!
仕事内容 <仕事概要> 女性専用マシンピラティススタジオで、 フロント接客・レッスン業務をお任せします! 女性専用スタジオなので、スタッフの女性比率も100%。 経験が浅い方も丁寧な研修で、ピラティスのレッスンを受けながら 基礎から学べるので経験よりもやってみたい気持ちが大事です! 不安がある方も選考過程で 不安解消できるようにご説明しますので是非お気軽にご応募してみてください! <Rintosullで働く魅力> ☆プロのトレーナーから、姿勢や所作、筋肉や関節の知識など幅広く学べます。 ☆働きながらキレイを手に入れる! 勤務時間内にレッスンを取得可能。学んだスキルで自分も美しく健康的に。 ☆充実の研修制度! 1カ月間の手厚いプログラムで、安心して現場デビュー。 ☆体力的な心配は不要! スクリーン配信型のレッスンで身体的な負荷が少なく レッスン後にお客様との会話を楽しんでるスタッフが多いです。 ☆プライベートも充実! 残業ほぼなし、日曜定休+年間128日以上休めて、自分時間を大切にできます。 <具体的な仕事内容> ・マシンピラティスレッスンのサポート ┗スクリーン配信のレッスンで、生徒さんのポーズ矯正をサポートします。 ・フロントでの接客業務 ┗プログラムの案内、入会手続き、商品販売など。 ・店舗管理業務 ┗清掃や在庫管理で、スタジオを気持ちよく使える環境を維持します。 <Rintosullで働く環境> ☆若手が中心に活躍 研修などで他店舗のスタッフとの交流もあり、 プライベートでも社員同士で遊ぶ方が多いです。 ☆キャリアアップも充実 勤務として研修に行く日が多数あり、 働きながらスキルアップができちゃいます! <Rintosullについて> 専用マシン「リフォーマー」を使用し、 お客様の「気になる部位」にピンポイントでアプローチできる、 効果実感型のマシンピラティススタジオです。 【インストラクター×映像】という独自のレッスンシステムを採用。 お客様一人ひとりへのアジャストや細やかなサポートに専念できるため、 あなたの指導力を最大限に発揮できます。
月給292,000円~600,000円 給与 月給 29万2000円~60万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり1万6530円(固定残業時間:10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ・転居を伴う異動はございません。 ・配属店舗は人員状況により決定します。 ・その他、手当別途支給。 ・固定残業代:1万6530円/10時間(時間超過分は追加で支給)含む ◆これまでの経験も給与に反映◆ インストラクターの経験や店舗マネジメント・店長経験など、 LAVAで活かせる経験はしっかりと給与に反映! 【諸手当】 ■昇給/年1回 ■賞与/業績による(昨年度支給実績あり) ■インセンティブ(年4回) └最大年120,000円 ■住宅手当 └月30,000~50,000円 ■転居一時金 └最大20万円+実費支給 ■通勤手当 └交通費全額支給 ■時間外手当 ■店長手当 └月10,000円~35,000円 ■保育手当 └月10,000円(子ども一人につき) ■子ども手当 └扶養している子ども1人につき月10,000円 交通費:通勤交通費全額支給
資格 <下記いずれかの経験がある方> (1)インストラクター経験1年以上(ピラティス以外もOK) (2)マネジメント経験者(業界業種問わず) (3)店長業務経験者(業界業種問わず) ※未経験の方はもう1種の求人がございますが、当求人よりご応募頂いても選考に進めますのでお気軽にご応募ください。 ※「Rintosull」の求人に複数ご応募いただいた場合でも、選考のご案内は1回のみとなります。複数のご応募はお控えくださいませ。 <歓迎条件> 学歴不問! 経験年数よりも意欲・人物面採用です! 20代・30代・40代の女性が多数活躍中の職場! お客様を幸せにしたいという意欲が大切です! <下記の経験がある方は優遇します!> フィットネストレーナー経験 スポーツジムでの勤務経験 美容サロン・クリニックでの勤務経験 ブライダル業界での勤務経験 業界問わずの店長・マネジメント経験がある方 <こんな方と働きたい!> ・「LAVA」のビジョンやミッションに共感できる ・健康や美容に興味があり、インストラクターとしてのキャリアを築きたい ・将来はインストラクターとして独立したい
訪問看護ステーション遙
【福利厚生充実】正看護師/訪問看護/日勤のみ
仕事内容: 訪問看護業務 【おすすめポイント】 ・年間休日114日 ・時間有給取得制度あり ・福利厚生充実 ・院内保育あり 【事業所について】 訪問看護(又は介護予防訪問看護)は、在宅で療養生活をしている方について、保健師、看護師、准看護師、作業療法士又は言語聴覚士が自宅を訪問して療養上の世話や必要な診療の補助、機能訓練を行うことにより、療養生活を支援し、心身の機能の維持回復を図るサービスです。 「住み慣れた場所で安心できる療養生活」「その人らしい生活の質の向上」を目標に、まごころをこめてお手伝いいたします。
月給200,000円~300,000円 給与: 月給:200,000円~300,000円 昇給:あり※人事考課制度あり 賞与:年2回※前年度実績3.8/年
求める人材: 正看護師/訪問看護/日勤のみ
【日曜日定休】未経験スタート99%|月収36万円も可◎|年間128日以上休み可◎
仕事内容 *---*---*---* 【この求人のPOINT】 ・未経験から月給28万円以上スタート可 ・住宅手当最大5万円+インセン3万円で月収36万円も◎ ・日曜定休+年間128日以上休めてプライベート充実♪ ・99%が未経験!異業種の方も活躍中! ・残業月2h以下!持ち帰り仕事ゼロ ・ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ・店長や本部など キャリアパスが豊富! *---*---*---* 【仕事内容】 女性専用マシンピラティススタジオで、 フロント接客・レッスン業務をお任せします! 女性専用スタジオなので、スタッフの女性比率も100%。 丁寧な研修で、ピラティスのレッスンを受けながら 基礎から学べるので経験よりもやってみたい気持ちが大事です! やったことないから不安という方も選考過程で 不安解消できるようにご説明しますので是非お気軽にご応募してみてください! <Rintosullで働く魅力> ☆未経験大歓迎! プロのトレーナーから、姿勢や所作、筋肉や関節の知識など幅広く学べます。 ☆働きながらキレイを手に入れる! 勤務時間内にレッスンを取得可能。学んだスキルで自分も美しく健康的に。 ☆充実の研修制度! 2カ月間の手厚いプログラムで、安心して現場デビュー。 ☆レッスン進行はスクリーンで! スクリーン型レッスンだから、レッスン進行はお任せ。インストラクターはサポートに集中できる! お客様一人ひとりに寄り添う時間を大切にできます。 ☆プライベートも充実! 日曜日定休、残業ほぼなし、年間128日以上休めて、自分時間を大切にできます。 <具体的な仕事内容> ・マシンピラティスレッスンのサポート ┗スクリーン配信のレッスンで、生徒さんのポーズ矯正をサポートします。 ・フロントでの接客業務 ┗プログラムの案内、入会手続き、商品販売など。 ・店舗管理業務 ┗清掃や在庫管理で、スタジオを気持ちよく使える環境を維持します。 <Rintosullで働く環境> ☆未経験でも安心して働ける環境 職業柄か教えるのが好きなスタッフが多いので困ったことは すぐに聞ける風土があります! ☆若手が中心に活躍 研修などで他店舗のスタッフとの交流もあり、 プライベートでも社員同士で遊ぶ方が多いです。 ☆キャリアアップも充実 勤務として研修に行く日が多数あり、 働きながらスキルアップができちゃいます! <Rintosullについて> 専用マシン「リフォーマー」を使用し、 お客様の「気になる部位」にピンポイントでアプローチできる、 効果実感型のマシンピラティススタジオです。 【インストラクター×映像】という独自のレッスンシステムを採用。 お客様一人ひとりへのアジャストや細やかなサポートに専念できるため、 あなたの指導力を最大限に発揮できます。
月給280,000円~600,000円 給与 月給 28万円~60万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり1万6530円(固定残業時間:10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ・転居を伴う異動はございません。 ・配属店舗は人員状況により決定します。 ・その他、手当別途支給。 ・固定残業代:1万6530円/10時間(時間超過分は追加で支給)含む <1年目から稼げます> 入社1年目で月収38万円を 実現した社員も多数! (月給30万円+住宅手当5万円+インセン3万円) <手厚い手当で生活応援> 【諸手当】 ■昇給/年1回 ■賞与/業績による(昨年度支給実績あり) ■インセンティブ(年4回) └最大年120,000円 ■住宅手当 └月30,000~50,000円 ■転居一時金 └最大20万円+実費支給 ■通勤手当 └交通費全額支給 ■時間外手当 ■店長手当 └月10,000円~35,000円 ■保育手当 └月10,000円(子ども一人につき) ■子ども手当 └扶養している子ども1人につき月10,000円 交通費:通勤交通費全額支給
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
兵庫県尼崎市潮江
尼崎中央病院
〒650-0034兵庫県神戸市中央区京町
内海水先区水先人会
〒650-0001兵庫県神戸市中央区加納町
トランスコスモス株式会社
サマンサジャパン株式会社 神戸営業所
兵庫県三木市福井
松林工業株式会社 三木工場
〒650-0021兵庫県神戸市中央区三宮町
株式会社大清社 勤務地:神戸市中央区三宮町
〒658-0031兵庫県神戸市東灘区向洋町東
大和出版印刷株式会社
〒650-0011兵庫県神戸市中央区下山手通
なきぼくろDining
兵庫県加古郡稲美町草谷
平和株式会社
夢家~ゆめや~
兵庫県神戸市中央区三宮町
株式会社エフ・オー・プランニング
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