ハイバレー経営会計事務所
【事業拡大につき追加募集！】完全在宅×フレックスタイム制！全国から応募可能！会計事務所での実務経験3年以上必須
仕事内容: ※※本求人は、会計事務所での勤務経験が３年以上ある方を対象としています（必須）※※ おかげさまで、当初の予想を上回るペースで業務が拡大しております！ 今後のさらなる事業拡大に向けて、新たなメンバーを追加募集することになりました！ ■●■当事務所の想い■●■ 「家族との時間を大切にしてほしい。」 そう考えて、完全在宅・フレックスの事務所を作りました。 当事務所で働きませんか？ ◎フルリモート(完全在宅) ◎フレックスタイム制 ◎年間休日121日 ◎賞与年2回 ◎退職金有 ◎社会保険完備（健康保険・厚生年金） 初めまして、代表税理士の高谷浩忠です。 神戸の税理士事務所で１３年の実務経験を経て、平成３０年に大阪本町で開業し８年目を迎えました。 現在、代表税理士1名（50代）、副代表税理士1名（50代／男性）、総務1名（40代／女性）、税理士補助2名（30代・40代／女性）の計5名の会計事務所です。 会計事務所や税理士事務所に勤めている(過去に勤めていた)、子育てをしながら仕事をされたい方を歓迎いたします。 ■●■スタッフの声■●■ 私自身も子育てをしながら、フルリモートで勤務しています。 子供の予定などに合わせて勤務時間を調整できるので、仕事と家庭を両立しやすい環境だと感じています。 代表やスタッフとも気軽に相談でき、完全在宅でも困ったときはすぐに確認できる環境です。 ■●■当事務所の特徴①フルリモート（完全在宅）■●■ ・全国から応募OK ・全国どこでも勤務OK ・完全在宅のため出社不要（外出・出張・転勤なし） 備品(ノートパソコン、モニター、携帯電話)は全て貸し出します（郵送/全額会社負担）。 wifiの環境さえあれば、全国どこでも働いていただけます（一部地域を除く）。 ※仕事中にカメラで監視するようなことはありません。 ■●■当事務所の特徴②フレックスタイム■●■ フレックスタイム制なので好きな時間に働いていただけます。 【フレキシブルタイム／いつ出勤してもいい時間帯】 5:00～10:00 【コアタイム／必ず働く時間帯】 10:00～14:00 【フレキシブルタイム／いつ退勤してもいい時間帯】 14:00～22:00 ・子供の習い事の送迎、急な発熱による通院、学校行事への参加など、中抜けも自由です ・休憩の時間、タイミングも自由です 毎月の所定労働時間（土日祝を除く平日×８H）※を家族との時間を大切にしながら自由に働いてください。 ■●■お仕事詳細■●■ ・会計ソフトへのデータ入力・取り込み（記帳代行）、試算表作成 ・年末調整 ・決算・確定申告書作成補助（法人・個人） ・各種税務届出書類の作成、申請書類の作成サポート ・税務に関する相談の補助(オンライン面談同席) ・その他付随する税理士業務のサポート ・クライアントからの問い合わせ対応、(チャット・メール・電話) 、顧客対応（資料の依頼、不明点の確認等） といった税理士の補助業務になります。 ※使用システムは、MJS(ミロク情報サービス)、MFクラウド、freeeですが、これらのソフトを使用したことがない場合でも問題ありません。 ※ほとんどが一般企業（製造業・病院なし）なので、難易度は高くありません。 ※作成書類の最終チェックは、代表税理士または副代表税理士が行います。 ※お客様とのオンライン面談は月1～2回程度で、税理士も参加します。 ※社内で月１回、全体MTを行います（オンライン）。その他必要があれば社内で都度オンライン面談を行います。 フルリモートでも相談しやすいよう、必要に応じてWEB面談を実施し、しっかりフォローします。
フルリモート
月給240,000円～300,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥240,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥31,900〜￥39,900（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【初年度の想定年収】 ※年収336万円（基本給＋賞与）
求める人材: 【必須条件】 ●会計事務所の勤務経験３年以上 ・ご自身の担当（法人）を持ち、対応なさってきた方 ・決算申告及び年末調整業務の実務経験がある方 ●日商簿記３級 ●基本的なPCスキル（Word／Excel） 【歓迎条件】 ・日商簿記２級 【求める人物像】 ・顧客とコミュニケーションを取るのが得意、好きな方 ・社内、社外共に気持ちよく会話ができる方 ・今までのやり方に固執しない方（過去のやり方を捨てられる方） ・最新のテクノロジー(AI、ジェミニ等)を活用することに積極的（前向き）な方 ※ブランクOK ※育児中の方歓迎 ※ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎
雇用形態：正社員
兵庫シューズ株式会社
ワークライフバランスを重視し、無理のない働き方を実現できる体制を整えています。
仕事内容 ◆仕事内容◆ まずはサポートからスタートし、将来的には 経理・財務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・決算業務 ・資金管理 ・銀行対応 ・会計ソフト入力 ・仕入帳管理 ・試算表作成 ・小口現金、預金管理 ・請求書、納品書の発行 ・経費支払い業務 ・窓口対応、電話対応 など 様々な部署やスタッフと関わりながら、会社を支える中心的なポジションとして活躍できます。 社長との距離も近く、経営視点や財務知識など幅広い知識を身につけることが可能です。 将来的には幹部候補としての活躍も期待しています。 ◆職場環境・働く魅力◆ 所属いただく部署には現在、 20代・30代・40代の男性・女性スタッフが在籍しています！ ワークライフバランスを大切にしながら、長く安心して働ける環境です。 ・日勤のみ ・土日祝休み ※土曜日は月1回程度出社（社内カレンダー） ・大型連休あり ・原則定時退社／残業ほぼなし ・定時17:15でプライベート充実 ・転勤なし！地元で腰を据えて働けます ・業績好調につき増員募集 超大手スポーツ用品メーカーと長年取引を行う安定企業。 裁断・縫製・出荷まで自社一貫生産を行っており、モノづくりの現場を身近に感じながら働けます。 プロも愛用する最高級サッカーシューズ製造に携われるため、やりがいも抜群！ 社員の声を積極的に取り入れる、明るく活気ある社風で、働きやすさにも自信があります。
交通手段 マイカー通勤OK！（駐車場無料） 上郡駅より送迎車あり（人数制限あり） 苔縄駅より徒歩10分
[勤務地：〒678-1275兵庫県赤穂郡上郡町大枝]
月給200,000円～300,000円 給与 【月給】 20万円～30万円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇致します。 手当：通勤手当、住宅手当、家族手当、役職手当等（当社規定あり） 昇給：年1回（８月） 賞与：昨年実績 年２回（７月・１２月） それぞれ基本給の1カ月分程度 月給 固定給25日締め翌5日払い
応募資格 簿記2級以上の有資格者優遇 簿記3級有資格者も可 財務・経理などの経験 社内外での調整業務の経験 PCスキル（Excel必須） 会計ソフト使用経験者優遇 ブランクがある方もぜひご応募ください 一つでも当てはまればぜひ！ ◎サッカーなどのスポーツが好きな方 ◎コミュニケーションを取りながら進められる方 ◎改善意識の強い方 ◎将来の幹部候補として活躍したい方 など 皆さんからのご応募お待ちしております。
税理士法人クレフティ
★フルリモート★時間の融通が利き、有給申請も直前でOK！いつでも休めます！
仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 * 法人の確定申告書（法人税・消費税）の作成 * 会計入力（不動産売買契約、建築関連費用、登記費用、銀行借入関係、などから通常のレシートなど） * 営業日7-8日目までに月次決算での試算表作成 * 最初は、6-7社を担当してもらい、慣れてきてクライアント数も増えてくれば、30社程度を担当してもらいます。 * お客様とメールやチャットツール、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、申告書を作成していただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※「申告書を自分で作成できる方」を募集しています。マニュアル入力のみの経験ではなく、独力で申告書を仕上げられるスキルを重視します。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥300,000以上は1か月当たりの固定残業代￥80,400（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 固定残業代あり * 月給 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥50,730（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 賞与：月給に含まれております。
求める人材: * 税理士事務所で5年以上の勤務経験がある方 * 確定申告、法人税申告、消費税申告が独力でできる方（必須条件） * 会計freee、MoneyForward、達人シリーズなどを使いこなせる方 * 不動産業（不動産賃貸、売買、開発等）のお客様を担当した経験があるとベター
まずは補助業務から安心スタート。未経験の業務も丁寧にフォロー。将来は経理の主担当として活躍できます！
仕事内容 ◆仕事内容◆ まずはサポートからスタートし、将来的には 経理・財務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・電話対応 ・小口現金 ・仕入帳管理 ・納品書の発行 ・請求書の発行 ・窓口対応 業務の習得状況に応じて次のステップへ 様々な部署やスタッフと関わりながら、経営視点や財務知識など幅広い知識を身につけることが可能。 将来的には会社を支える中心的なポジションとしての活躍も期待しています。 ◆職場環境・働く魅力◆ 所属いただく部署には現在、 20代・30代・40代の男性・女性スタッフが在籍しています！ ワークライフバランスを大切にしながら、長く安心して働ける環境です。 ・日勤のみ ・土日祝休み ※土曜日は月1回程度出社（社内カレンダー） ・大型連休あり ・原則定時退社／残業ほぼなし ・定時17:15でプライベート充実 ・転勤なし！地元で腰を据えて働けます ・業績好調につき増員募集 超大手スポーツ用品メーカーと長年取引を行う安定企業。 裁断・縫製・出荷まで自社一貫生産を行っており、モノづくりの現場を身近に感じながら働けます。 プロも愛用する最高級サッカーシューズ製造に携われるため、やりがいも抜群！ 社員の声を積極的に取り入れる、明るく活気ある社風で、働きやすさにも自信があります。
月給200,000円 給与 【月給】 20万円 ※経験、能力を考慮の上、優遇致します。 手当：通勤手当、住宅手当、家族手当、役職手当等（当社規定あり） 昇給：年1回（８月） 賞与：昨年実績 年２回（７月・１２月） それぞれ基本給の1カ月分程度 月給 固定給25日締め翌5日払い
応募資格 簿記3級有資格者 PCスキル（Excel必須） 社内外での調整業務の経験 財務・経理などの経験者優遇 ブランクがある方もぜひご応募ください 一つでも当てはまればぜひ！ 皆さんからのご応募お待ちしております。
住友精化株式会社
プライム上場化学メーカーである当社にて、人事部門の管理職もしくは管理職候補の立場としてご活躍いただける方を募集いたします。
企業名 住友精化株式会社 求人名 【兵庫/人事(管理職採用)】#住友化学Gr #福利厚生◎ #プライム上場化学メーカー 仕事の内容 プライム上場化学メーカーである当社にて、人事部門の管理職もしくは管理職候補の立場としてご活躍いただける方を募集いたします。 具体的には、国内工場事業所（別府・姫路）で人事労務責任者または給与責任者として、賃金・処遇、勤労管理、福利厚生、教育・研修、労政等の管理をご担当いただきます。 募集職種 【兵庫/人事(管理職採用)】#住友化学Gr #福利厚生◎ #プライム上場化学メーカー
[勤務地：兵庫県加古郡]
月給450,000円～620,000円 想定年収 800万円～1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥450,000～￥620,000 基本給￥450,000～￥620,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】 ・人事業務に関する幅広いご経験（目安10年以上） ・部下のマネジメント経験 【福利厚生】育児介護制度：[保存休暇]毎年度末に失効する年次有給休暇を積み立て、社員の療養や家族の介護が必要になった際に使用できます。[配偶者出産休暇]配偶者の出産に際して、3日間の休暇を付与します。[育児短時間勤務]育児単時間勤務は、小学校3年生まで活用ができます。[介護休業]通算1年の範囲内で介護休業が取得できます。[看護休暇]子の看護に際して、年5日まで取得できます。※その他取り組みは"備考"を参照 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
三菱重工パワーメンテナンスサービス株式会社
■管理職候補として、人事総務領域を中心に、中途・新卒採用を主に担っていただきます。
企業名 三菱重工パワーメンテナンスサービス株式会社 求人名 【兵庫県高砂/人事総務職（管理職候補）】経験者歓迎★三菱重工G/福利厚生◎ 仕事の内容 ■管理職候補として、人事総務領域を中心に、中途・新卒採用を主に担っていただきます。 【人事業務】 ■中途・新卒採用 ■給与計算・労務関連 【総務業務全般】 ■内部統制、コンプライアンス対応、情報セキュリティ、社内ITのヘルプデスク業務（アカウント・アクセス管理、親会社対応、監査対応）など 募集職種 【兵庫県高砂/人事総務職（管理職候補）】経験者歓迎★三菱重工G/福利厚生◎
[勤務地：兵庫県高砂市]
月給325,000円以上 想定年収 550万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥325,000～ 基本給￥325,000～を含む/月 ■賞与実績:5ヶ月～6.5ヶ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■人事総務業務(採用)経験5年以上の方 【歓迎】■労務・給与管理の経験者 【会社の魅力】 ■三菱重工グループならではの安定した基盤 ■脱炭素社会に向けてガスタービン及び蒸気タービンの需要が伸びています ■年間休日125日以上、入社初年度から有給休暇22日付与※入社時期による ■寮・社宅手当など福利厚生充実◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
明石機械工業株式会社
■当社の人事総務業務を管轄する「コーポレート企画グループ」にて新卒・中途採用業務を中心に人事業務全般を担当。母集団形成～面接対応まで一貫して対応し、新卒・中途採用の企画にも携われます。
企業名 明石機械工業株式会社 求人名 【明石/採用人事】★トヨタ自動車・ダイハツ工業の連結対象子会社で経営安定！ 仕事の内容 ■当社の人事総務業務を管轄する「コーポレート企画グループ」にて新卒・中途採用業務を中心に人事業務全般を担当。母集団形成～面接対応まで一貫して対応し、新卒・中途採用の企画にも携われます。 ■中途採用の企画/実行（エージェント連携、面接対応、進捗管理等） ■採用戦略の立案/改善（母集団形成施策など） ■労務・総務等の人事業務サポート 【特徴】業務を限定せず幅広く経験可能。将来的には制度企画等にも挑戦できる環境です。 募集職種 【明石/採用人事】★トヨタ自動車・ダイハツ工業の連結対象子会社で経営安定！
月給252,650円～360,000円 想定年収 460万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥252,650～￥360,000 基本給￥252,650～￥360,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)今期予定平均5.0ヶ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】人事または総務のご経験（領域不問） 【働き方】年間休日121日/完全週休二日制/フルフレックス制と働きやすい環境！また当社はトヨタ・ダイハツの連結子会社で福利厚生も充実！詳細は制度・制度備考をご覧ください。【やりがい】軽自動車の40％に搭載されるステアリングギヤを手掛ける弊社で既存制度を見直し一から作り上げることに関わることで社内風土の形成にも携わって頂きます。また、一人一人に与えられる裁量の幅が広く自身のスキル/キャリアアップが可能。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
社会福祉法人 桑の実園福祉会
賞与実績4.2ヶ月分｜残業月10h程度｜託児所利用も可
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、一般事務、総務事務 ＼総務経験を活かして、安定の正社員へ！／ 給与計算を中心に、社会保険の手続きや書類作成などを担当する総務事務のお仕事です。 これまでの経験を活かしながら、少しずつ業務の幅を広げていただけます。 【具体的なお仕事内容】 ■ 給与計算 └毎月の給与計算に関する事務処理 ■ 社会保険・雇用保険の手続き └従業員の入退社に伴う各種手続き ■ 採用関連の書類作成 └採用時に必要な書類の作成など ■ その他の総務業務 └電話・来客応対、時期ごとに発生する年次業務など ＼経験を活かしながらスキルアップ／ 毎月の定型業務だけでなく、年間を通してさまざまな総務業務に携われます。 年に数回しか発生しない業務もあるため、最初からすべてを覚える必要はありません。 これまでの経験を土台に、仕事の幅を広げていける環境です。 ＼長く働きやすい環境も魅力／ ✅ 賞与年2回！前年度実績4.2ヶ月分 ✅ 残業は月平均10時間程度 ✅ 経験に応じた基本給の加算あり ✅ 事業所内託児所・子育て支援制度あり ✅ 無料駐車場完備！マイカー通勤OK 安定した収入と働きやすさの両方を大切にしながら、長く働きたい方に適したお仕事です。
交通・アクセス 竜野駅 より車で10分 ＊車・バイクOK
[勤務地：〒679-4003兵庫県たつの市揖西町小神]
月給188,000円～199,750円 給与詳細 基本給：月給 18万8000円 〜 19万9750円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【その他手当】 時間外手当 扶養手当 住宅手当 年末年始出勤手当 子育て支援調整手当 【通勤手当】 実費支給（上限あり）月額：25,000円 【賃金締切日/支払日】 締切日：固定（月末） 支払日：固定（翌月25日） 【昇給】 あり（前年度実績：あり） 【賞与】 あり 計4.20ヶ月分（前年度実績） 年2回（前年度実績） ※毎月の賞与前払とは別に、年2回合計4.2ヶ月分の賞与あり ※基本給については経験による加算あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ◇総務事務の実務経験がある方 ◇Excel・Wordの基本操作ができる方 ※学歴・資格は問いません。 【歓迎する経験】 ◇給与計算の実務経験 ◇社会保険・雇用保険の手続き経験 ◇入退社に関する事務手続きの経験 【こんな方におすすめ】 ◇これまでの総務経験を活かして働きたい方 ◇正社員として安定した環境で長く働きたい方 ◇総務業務全般に携わりたい方 ◇仕事とプライベートの時間を両立したい方 ◇育児と仕事を両立できる職場を探している方 給与計算の経験がある方は優遇！ 総務事務の経験があれば、給与計算以外の業務を中心に担当してきた方も歓迎
株式会社SICHER
【未経験歓迎！】創業63年の安定企業で経理事務を募集します！
仕事内容: ✅実務経験が３年以上の方、歓迎です！ ✅創業63年で安定してお仕事ができます ＜業務内容＞ いきなり難しい決算業務などは任せません。 まずはあなたの事務経験が活かせる業務から始め 少しずつ「経理のルール」を覚えていってください。 ＜馴染みのある業務から＞ ・データ入力: 専用ソフトへ数字を入力します。 ExcelやWordを使っていた方なら、すぐに操作に慣れていただけます。 領収書のチェック: 「日付は合っているか？」「金額は正しいか？」など 現場スタッフから上がってきた経費精算書の確認を行います。 （間違い探しの感覚でOK！） 電話・来客対応: 本社にかかってくる電話の取次ぎなど。 明るい対応ができるだけで、経理としては100点満点のスタートです。 ＜少しずつ専門的な業務へ＞ 請求書の発行: 毎月決まったお客様への請求書作成。 「今月はいくら売上があったか」が見えてくる面白い仕事です。 入金・支払の管理: 「ちゃんとお金が振り込まれているか」 をリストと照らし合わせて確認します（消込作業）。 ※経理ソフトは「弥生会計」を使用しています。 ------------------------------------------------ <職場環境> 従業員数350名（うち本社勤務60名） 40代~50代の男女スタッフを中心に活躍しております。 業績好調で増員のため毎月数名入社しています！
アクセス: 北条鉄道「網引」駅 徒歩15分 車通勤・バイク通勤OK ※無料駐車場あり
[勤務地：兵庫県加西市網引町]
月給250,000円～350,000円
求める人材: ＜必須条件＞ 経理実務経験がある方
株式会社川口金属加工
世界トップレベルの精密圧延技術、異形鋼の熱間圧延メーカーとして、 工作機械、産業機械、自動車や金型などの部材製品の製造で高い技術と品質を実現している当社にて下記管理部門業務をお任せいたします。
企業名 株式会社川口金属加工 求人名 【加西/総務課長】経理業務経験者歓迎/管理職候補/転勤無/残業少なめ/年休120日 仕事の内容 世界トップレベルの精密圧延技術、異形鋼の熱間圧延メーカーとして、 工作機械、産業機械、自動車や金型などの部材製品の製造で高い技術と品質を実現している当社にて下記管理部門業務をお任せいたします。 【具体的には】 経理・人事・総務の実務および部門運営を担当します。経理は仕訳・請求・入出金・資金繰り・月次年次決算・予算管理。人事労務は勤怠・給与・社会保険・採用・入退社・人事制度運用。総務は規程・契約書・備品・施設・安全衛生の管理を行います。あわせて業務改善、内部統制、部下育成、経営層への報告・提案を担います。将来は管理部門の責任者を想定しています。 ■変更範囲：会社の定める業務。 募集職種 【加西/総務課長】経理業務経験者歓迎/管理職候補/転勤無/残業少なめ/年休120日
[勤務地：兵庫県加西市]
月給300,000円～455,000円 想定年収 510万円～786万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥455,000 基本給￥250,000～￥400,000 諸手当￥50,000～￥55,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：2ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■経理の実務経験をお持ちの方（2年以上） 【歓迎】■日商簿記2級をお持ちの方 ■チームメンバー指導またはマネジメント経験のある方 ■会計・給与・勤怠システムの使用経験のある方 【求める人物像】 ■正確に仕事を進められる方 ■周囲と協力して柔軟に業務範囲を広げられる方 【仕事の魅力】 会社の意思決定に近い位置で幅広い知識とスキルを身につけられます。経営を支えるゼネラリストへと着実に成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
株式会社ダイワ
本社の経理として、仕訳伝票入力から月次・年次決算、現金出納などの実務を中心に担います。将来的には新設の経営企画部と連携し、管理会計や財務数値の経営共有といった上流業務へステップアップ可能です。
企業名 株式会社ダイワ 求人名 【兵庫(たつの)/経理】メンバークラス/転勤無/残業月5H/UIターン歓迎 仕事の内容 本社の経理として、仕訳伝票入力から月次・年次決算、現金出納などの実務を中心に担います。将来的には新設の経営企画部と連携し、管理会計や財務数値の経営共有といった上流業務へステップアップ可能です。 ■経理業務：仕訳伝票入力、引当金計上、固定資産管理、月次試算表作成、決算報告書作成 ■財務業務：振込対応、入出金処理、現金出納管理 ■将来の業務：管理会計業務（予実管理など）、経営者向けの財務数値共有や経営分析 日次・決算実務で足腰を固めつつ、経営に関わる上流業務へと着実に業務幅を広げられる環境です。 募集職種 【兵庫(たつの)/経理】メンバークラス/転勤無/残業月5H/UIターン歓迎
[勤務地：兵庫県たつの市]
月給300,000円以上 想定年収 450万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)■昇給：年1回(4月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】月次決算の実務経験 【歓迎】年次決算の経験、仕訳伝票入力から出納管理まで一連の経理実務経験をお持ちの方、将来的に管理会計に挑戦したい方 ■キャリアステップ：月次決算の経験をベースに、さらに一つ上のキャリアへ挑戦できるポジションです。直近で経営企画部が新設された背景もあり、日常の決算実務にとどまらず、将来的には管理会計や財務視点での経営分析といった領域までスキルを広げられます ■働きやすい環境：残業月5時間程度・転勤なしの好環境で、これまでの決算経験をフルに活かして組織成長に貢献し、正当な評価を得られるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社ザイマックスグループ
1000名規模の給与計算経験者歓迎！｜フルリモート
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事 グループ全社の人事労務業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など） ・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他） 【キャリアパス】 給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ★柔軟な働き方★ フルリモートワーク・サテライトオフィス・フルフレックスで自由度が高く、柔軟な働き方を実現！ ★安定＆成長企業★ 創立20周年、総売上高1000億円を突破し、グループ40社以上に拡大成長中。 ★研修充実・アウトプットでスキルアップが可能★ 入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバックなどの研修が充実。また、風通しの良い風土があり、自分の考えや意見を発しやすい環境で、力が発揮できます。
月給300,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【想定給与】 年収460万円～538万円 月給 300,000 円 - 350,000円 ※想定年収には月平均残業時間15時間の残業代を含む ※こちらはメンバー層の年収レンジです。管理職は別レンジとなります。 ※固定残業代なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社日と入社後数日（2,3日）は出社をお願いします。 また入社後も研修等で数日ご出社いただく可能性がございます。 その際の交通費は全額支給いたします。
求めている人材 【必須】 ・大卒以上 ・1000名以上の事業会社での給与計算実務経験者（8年以上） または人事業務アウトソーシング企業・社会保険労務士事務所での給与計算実務経験者（5年以上） ※人事制度・雇用形態が複数あると尚可 【歓迎】 ・コミュニケーション能力、柔軟性、安定感がある方 ・人事管理システムの入れ替えや、グループ統廃合に伴う業務経験 ・他部署と連携して業務を行ったご経験 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方歓迎 【フィットする人物像】 ・主体的にチームメンバーと関わり課題解決に向けて動ける方 ・コミュニケーション能力、柔軟性、安定感がある方 ・視野を広く持ち、会社全体を見通した考え方ができる方
プロエンジニア株式会社
「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？
月給300,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 27万円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・在宅勤務手当３万円含む 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は有期雇用となります。
求めている人材 ＜必須条件＞ 以下すべてに該当する方 ・大卒以上 ・求人広告、採用媒体の運用実務経験 ・掲載後の数値を分析し、原稿などを改善した経験 ・クライアントへの改善提案・折衝経験 ・テレワーク環境（PC、イヤホン、通信環境）のある方 ＜歓迎条件＞ ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用経験 ・求人広告のライティング経験 ・採用コンテンツ、採用広報の経験 ・ライター、デザイナーなどの制作ディレクション経験 ・Canvaなどを使った画像制作・編集経験 ・複数企業の採用支援に携わった経験 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）
株式会社アドリー
営業・販売・接客の経験者歓迎｜月給30万円〜40万円｜昇給年2回・住宅手当あり
仕事内容: AIにできることが増えても、人の相談に乗れるのは、人です。 営業や販売・接客で身につけた力を、次は「働く人を支える側」で活かしませんか？ 大手通信キャリアの売り場で働く派遣スタッフを支える、法人営業の仕事です。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給30万円〜40万円の安定した収入！ ✅昇給年2回・賞与年2回（8月・2月）⭐️ ✅住宅手当 月3万〜15万円（規定あり） ✅法人営業が初めての方も歓迎します ✅副業OK・社内ベンチャー制度あり♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 人と話す仕事は好き。 でも、この先の働き方やキャリアが思い描けない。 そんな方にぜひ知ってほしい仕事です。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 売り場で働く人を、いちばん近くで支える ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 株式会社アドリーは、大手通信キャリアの売り場へ人材を送り出している会社です。 あなたにお任せするのは、そこで働く派遣スタッフのフォローと、クライアントへのルート営業。 営業の経験がある方はもちろん、販売・接客の現場を経験してきた方も、力を発揮できる仕事です。 ・派遣スタッフのフォロー・管理 ・既存クライアントへのルート営業 ・派遣業務にまつわる各種調整 ・新規営業先の開拓 ・採用計画の管理 ▼お仕事の流れ STEP:❶ 派遣スタッフをフォローする 配置したスタッフと関わりながら、現場が安定して回る状態をつくります。長く同じ現場で働き続けてもらうことが、そのままクライアントの信頼につながります。 ↓ STEP:❷ クライアントへ次のご提案 稼働の状況を踏まえて、次に必要な人員をご提案します。どの現場に、いつまでに、何名が必要か。クライアントの計画を伺いながら、配置を一緒に組み立てます。 ↓ STEP:❸ 新しい取引先の開拓 既存のクライアントを担当しながら、新しい取引先の開拓も進めていきます。 ▼これまでの経験が、こんな場面で活きます ・法人営業の経験 → クライアントとの関係づくりで ・販売・接客の経験 → 派遣スタッフの相談に乗る場面で ・売り場でのリーダーやシフト調整の経験 → 稼働と人員のバランス調整で □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 継続率92%。長く働ける現場をつくる ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 配置した派遣スタッフの継続率は92%（※半年以上、同じ派遣先への在籍）。 派遣スタッフの働き方満足度は97%（※社内アンケートより）です。 登録スタッフの制度活用率は78%、実務経験を積むのに役に立ったという回答は91%。 「一度配置して終わり」ではなく、スタッフが同じ現場で働き続けられる状態をつくることが、私たちの営業の評価軸です。 数字を追うだけの仕事ではありません。「この現場には、どんな人が合うのか」を考え抜くところに、この営業の面白さがあります。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 昇給は年2回。学びと挑戦の制度がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 昇給のタイミングは8月と2月。役職手当もあり、経験を重ねた先には、チームをまとめる役割もお任せしていきます。 法人営業が初めての方も、学びながら力をつけていけます。 自社開発のeラーニングサイトは、在籍期間中は無料で学び放題。営業・マネジメント・財務・WEB・労務まで、幅広い分野をPC・スマホ・タブレットから学べます。書籍の購入制度もあります。 副業もOK（申請が必要です）。社内ベンチャー制度もあるので、「いつか自分でやってみたい」という方にも動ける余地があります。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年設立。株式会社アドリーについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 日本全国の大手通信キャリアへの人材派遣事業を手がけています。加えて、グループ企業や提携企業内の業務を担うBPO事業も展開しています。 2024年9月に設立。大阪本社を軸に、東京・名古屋にも営業所を構えています。 ▼働き方について 稼働日数の目安は月21日程度です。基本的に平日は出勤いただくことになりますが、シフトや休みの取得調整はご相談いただけます。 「営業や販売の経験を、次のキャリアにつなげたい」 「収入も、できることも、増やしていきたい」 どちらかに当てはまったら、ぜひご応募ください。
[勤務地：兵庫県神崎郡福崎町南田原]
月給300,000円～400,000円 給与: 月給300,000円〜400,000円 ・基本給(能力給・役職給を含む) 246,000円〜328,000円 ・固定 残業代 54,000円〜72,000円(時間外労働30時間分) ※時間外労働が30時間を超えた場合は、超過分を別途支給します。 ※昇給年2回（8月・2月） ※賞与年2回（8月・2月）／業績に応じて支給
求める人材: ＜必須＞ ・営業、または販売・接客など、お客様と直接やり取りする仕事の経験がある方（業種不問） ＜歓迎する経験＞ ・人材業界での営業経験をお持ちの方 ・店舗や売り場でリーダーや新人の教育係を任された経験がある方（人数不問） ＜こんな方が活躍できます＞ ・人の話を聞くこと、相談に乗ることが好きな方 ・目の前の数字だけでなく、その背景まで考えて動ける方 ・クライアントやスタッフと、長く付き合う関係づくりを大切にできる方 特別な資格は必要ありません。法人営業が初めての方も歓迎します。
ゼロス税理士法人
【フルリモート可】税務会計スタッフ｜週5・1日8h｜面接（2回を予定／うち1回は代表面接）
仕事内容: 仕事内容：クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容： 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴： デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。
月給250,000円以上
求める人材: 必須経験： 会計事務所、または企業内での経理事務経験がある方 必須スキル： 各種税務申告書の作成が可能な方 求める人物像： 自律して業務を進められる方、変化に柔軟に対応できる方
株式会社エンブライト
共に歩む採用支援！フルリモートでキャリアアップ！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分（前年度実績） ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍！裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅（年4回程度、対面にて研修あり） ◆14名の少数精鋭・プロ集団 ＊PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。
月給220,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※給与は経験を考慮して決定。 ・PC手当あり ・モニター購入手当あり ・交通費全額支給（四半期ミーティングの移動費全額負担） ・賞与あり（3.5ヶ月 ※前年度実績） ・昇給あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＊*┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈*＊ 当社は 「より安くより良い人材の採用を」 ミッションに掲げています。 このミッションに共感し、 共に福祉業界の発展に貢献したい という方をお待ちしています。 *＊┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈＊* ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆法人対応（窓口や営業）の経験がある方 ⭐こんな方歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇人事・採用業務の経験がある方 ◇BtoBの業務経験がある方 ◇PC作業が可能な方（Googleドライブ使用） ⭐求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チームワークを大切にできる方 ＊主体的に考え行動できる方 ＊マルチタスクを効率的にこなせる方 ＊報連相を徹底できる方 ＊オンラインツールを活用した コミュニケーションが出来る方 ⭐使用ツール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チャットワーク ＊Google Workspace ＊社内wiki(NotePM) ⭐エンブライトについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 男女比：男性21％、女性79％ 平均年齢：33歳 有給取得率：100％ 前職の経験職種： ITベンチャー人事 不動産会社の秘書、営業 アパレル人事 求人広告代理店 人材紹介会社 など ⭐社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：入職前に知っていた方がいいポイントは？ A：普段の連絡のスピードの速さと多さです！ ただフルリモートで1人作業が多いからこそ、 即レスがもらえる安心感は抜群です！ 入社したてで分からないことだらけの私も、 この速さに正直かなり助けられています。 そのため私自身もこまめな確認と即レスを心がけています！ ▶Instagramに他のインタビューも掲載中◀ ぜひチェックいただけると嬉しいです！ Instagramアカウント：enbright_3
ウッドリンクス株式会社
【29歳以下の方／未経験歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年間休日125日｜月給35万円以上
仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 採用業務全般 ・求人サイトや採用手法の選定 ・面接設定 ・電話やメールの対応 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！
アクセス: 最寄駅から徒歩5分以内 ※通勤にかかる交通費は支給（規定あり）
月給250,000円～400,000円 給与: 昇給あり 賞与あり 残業代100％支給
求める人材: <募集要件> 29歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ◎学歴・職歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒・既卒歓迎 ◎フリーター歓迎
仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・求職者の方とのご連絡 ・求職者の方との面談（対面orWEB） ・事務作業 ・電話やメールの対応 など 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！
[勤務地：兵庫県佐用郡佐用町]
[勤務地：兵庫県赤穂郡上郡町]
[勤務地：兵庫県加古郡稲美町]
[勤務地：兵庫県神崎郡神河町]
[勤務地：兵庫県神崎郡福崎町]
[勤務地：兵庫県揖保郡太子町]
株式会社ジャパンフードストック
[勤務地：兵庫県赤穂市]
[勤務地：兵庫県神崎郡市川町]
[勤務地：兵庫県宍粟市]
[勤務地：兵庫県加古郡播磨町]
アーキスペース株式会社
株式会社バズセッション
iAccess Energy Japan株式会社
〒660-0094兵庫県尼崎市末広町
アマゾンジャパン合同会社 兵庫尼崎当日お届けセンター
兵庫県尼崎市道意町
アマゾンジャパン合同会社 武庫川フルフィルメントセンター
〒660-0806兵庫県尼崎市金楽寺町
株式会社タクマテクノス 西日本支社
〒650-0004兵庫県神戸市中央区中山手通
双 (そう)【飲食新規店舗】
〒651-0088兵庫県神戸市中央区小野柄通
玉子料理の店 双樹 神戸阪急店
〒651-0086兵庫県神戸市中央区磯上通
浮世離れのコメドロボー 三ノ宮店
〒662-0918兵庫県西宮市六湛寺町
日本管財ホールディングス株式会社
兵庫県神戸市中央区北長狭通
株式会社FranK
〒661-0976兵庫県尼崎市
日本通運株式会社 阪神ロジスティクスセンター
〒650-0024兵庫県神戸市中央区海岸通
内山鑑定_神戸支店
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
〒677-0016兵庫県西脇市高田井町
株式会社榛屋 業務スーパー 西脇店
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