求人・転職情報

◆未経験OK！◆完休2日制◆賞与100万円超◆転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス ＼「工場で働くのは初めて」でも大丈夫！／ 経験や資格がなくても、仕事の手順から学べます。 日清鋼業の正社員として、資源を再利用する仕事に挑戦しませんか？ 【ここがポイント！】 ◎賞与年2回／昨年度実績5ヶ月分 ◎完全週休2日制／年間休日119日 ◎入社後1年程度は日勤で基礎を習得 ◎業務に必要な資格の取得費用は会社負担 ◎家族手当・家賃補助・食事補助あり ◎残業月20時間以内／転勤なし 【どんな仕事？】 鉄を作る際に生まれる「鉄鋼スラグ」を、 コンクリートの材料や道路の路盤材などに再利用する仕事です。 大型設備を動かして、スラグを冷やしたり、細かく砕いたり。 操作室や構内で、設備の操作・運搬・清掃などを担当します。 ■設備の操作 操作室などで大型設備を操作し、熱を持つスラグを冷却・破砕。 再利用しやすい大きさに整えます。 ■運搬・鉄の回収 ベルトコンベヤやクレーンなどでスラグを運搬。 スラグに含まれる鉄の回収も行います。 ■設備のメンテナンス・清掃 取り扱う機械の簡単なメンテナンスや清掃を行います。 ★未経験でも始めやすい理由★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1年程度は日勤で、設備の操作や安全ルールを学びます。 マニュアルに沿って、一つずつ仕事を覚えていきましょう。 仕事に慣れてから、日勤・夜勤の2交替勤務へ。 夜勤は月5回程度です。 玉掛けやクレーン運転士など、業務に必要な資格は入社後に取得できます。 試験・講習費用は会社が全額負担！ 経験を重ねながら、機械を扱う技術と資格を身につけられます。 ★毎日の暮らしを支える制度も充実★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■食事は1食300～350円 ■家族手当：配偶者月1万円／子ども1人につき月4,000円 ■結婚後の家賃補助：入籍後2年までは月3万円、4年までは月2万円 ■独身寮・退職金制度あり ※各制度に規定あり。 仕事中は空調服・防寒着、休憩時には飲み物を支給。 安全ルールを守り、周囲と声を掛け合いながら作業を進めます！ ★誇りを持てる仕事、明確なキャリア★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「あの自動車には、パパが関わった鉄が入っているんだよ」と、 子どもや家族に自慢できるやりがいがあります。 また、未経験スタートからでも、明確な評価基準のもと、 5年程度で「班長代理」やその上の役職へとステップアップしていける体制が整っています。 ★巨大プラントを動かす、長く安心の環境★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「捨てるもの」を「売れるもの」に変えるスケールの大きな事業です。 巨大プラントを自分たちの手で動かすダイナミズムは他では味わえません！ ガツガツした出世競争や厳しいノルマなどは一切ありません。 安全ルールを守ってコツコツ地道に頑張っていれば、 年数とともに着実に評価され、安心して長く働ける体制が整っています。 ★高砂で、長く働きたい方へ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業75年以上の当社で、専門技術を身につけていきませんか？ 将来は班長代理などへのステップアップも目指せます。 「安定した収入を得たい」 「地元で正社員として働きたい」 そんな応募理由も歓迎します！

月給29万円～／完全週休2日／学歴不問／面接1回◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ー あなたに合った働き方えお選べる 人々の命を守る消防設備を支える 大切なお仕事！ ー 稼ぎたい方も プライベートを大事にしたい方もOK！ 働きやすい環境を用意しています！ ◆休日数が選べる働き方！ ◆月給29万円～！ ◆経験者採用 火災や災害から人々を守る消防設備は、 「なくてはならないインフラ」のひとつで その点検は決してなくなることのない大切な仕事です。 おかげさまでたくさんのお客様に恵まれ、 ご依頼も多くいただいています。 より効率的な点検を実施するために、 あなたの力を貸してください。 まずは簡単な点検からはじめて、 じっくり知識や資格を身につけられるのでご心配なく！ ぜひ、様々な資格や一生モノのスキルを身につけてください。 未経験でも、一生懸命育てますのでご安心ください！ また、当社は「働きやすい会社」を目指して 制度面を整備しています。 頑張りは随時昇給で給与に反映、 ライフプランに合わせて働き方も選べるようにしています。 【具体的には】 消防設備の保守・点検・工事を行います！ 電気工事士二種や消防設備士など、業務を通して一生モノの資格も習得できます！ 【仕事の流れ】 ▼ 7:30 出社 →会社に集合、必要な道具を車に積んで出発。 ▼ 9:00 現場 →マンションやビル等の消防設備の保守点検を行います。 ▼ 12:00 昼ごはん →おいしく楽しく、元気をつけましょう！ ▼ 13:00 現場 →引き続き現場作業を実施。誠実に丁寧に進めます。 ▼ 17:00頃 帰社 →報告書の作成など事務作業を実施。明日に備えて準備します。 ▼ 18:00頃 退勤 →お疲れ様でした！

年休124日◆3連休多数◆月2万物価高支援◆インセンティブ有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器法人営業、設備保全/メンテナンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅笑顔がある職場環境と多種多様な福利厚生✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩が優しい職場と笑顔が絶えない雰囲気で働けます ここ数年は社員の積極的な採用を行っています 社員比率 男性67％ 女性33％ ※数年で管理職に昇進している人もあります 昇進は会社推薦の上、受任するかは本人の意思を尊重しています 当社は農業用機械の販売、リース、修理等を行っています 入社後は本社サービスセンターにて1～2ヶ月程は農業機械に触れて頂き、その後営業所にてトップ営業マンとペアで半年～1年ほど営業活動を経験、覚えて頂きますのでやる気があれば大丈夫です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅社員が喜ぶ当社オリジナルの取組✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・休日数年々増加 （2027年124日→近年目標130日） ・残業ゼロ（ほぼ定時） ・週休2日制 家族に合わせた休日自由度の導入（毎週選択可） （土日または日月が選択可能 ※一部を除く） ・毎月１度の３連休を実施（毎月下記で選択可） （土日月または日月火が選択可能 ※繁忙期月は除く） （有給を取らずして気兼ねなく休める3日間） （家族サービスの幅が増し、特別な時間を提供） ・クオリティタイムを新設（働き方応援と貴重な時間づくり） （15時退社OK・全社員一斉と各自任意で取得） ・食料品等物価高騰支援金（2023年より5年間継続中） （月2万円、年間24万円支給 入社翌月から対象 現時点では2027年12月まで ※延長検討あり） ・記念日休暇（自分にとって大切な日を休日にできる） ・制服のこだわり（季節毎の快適さ+デザイン採用、定期的無償貸与） （夏場対策として、バートル空調服（3万円相当）を無償貸与しています） ・年１回健康診断の実施（11月） ・年１回社員旅行の実施（4月、社員参加率99％） ・退職金制度 ・育休制度（パパ育休） ・クリスマスには、クリスマスケーキ（15種類から選択）の支給と家族のため15時一斉退社の実施 ・給食費補助 ・デリバリーランチを新設（最大4回/月 出来立ての配達弁当を注文できる） ・繁忙期中の日曜出勤は、昼食手当として700円/回を補助 ・年間複数回のご家族へのお土産（近江牛3～5回、いちご、ロールケーキ等） ・新車ヴォクシーを全社員対象に無料貸し出しを実施予定（2027.2～） （家族旅行・デート・引っ越し等、大きな車が必要な場合や広い車に乗りたいときに利用可） ・車格安譲渡抽選会（物価高応援として） （第一弾 NBOX ※4年で15,000km程度を想定 を2030年格安譲渡抽選会実施予定） （第二弾 ヴォクシー ※4年で30,000km程度を想定 を2031年格安譲渡抽選会実施予定） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅安定した会社業績✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業98年と100年企業を目前としており、業界トップメーカーである株式会社クボタ（業界トップシェア）の兵庫県中部・南部地区の販売会社です。 全国2400件の農機販売会社の中で常に上位の売上高を誇っています！ 98年連続黒字経営が強みです。 ……………………………………………… ✅安心できる教育体制✅ ……………………………………………… 最初はOJTで、先輩社員や、周りの社員がイチから丁寧に教えますので安心してください 毎週金曜日には16：00～17：30で若手営業を対象に研修会を実施しています（繁忙期は除く） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅仕事のやりがい✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が扱っているのは農業用機械がメイン。 トラクタ・コンバイン・田植機・草刈機等々の販売、リース、修理を行っています 自分の行動が販売につながった時、「買ってよかった」「農作業が楽になった」「効率が上がった」などお客様に喜んでもらえてお役に立てたときや目標達成につながった時など、本当に喜びを感じます

◆三菱重工の発電プラントのメンテナンス・施工管理業務を手掛けます。 (1)タービン設備のメンテナンス・改修工事の現場代理人業務 (2)仕様書作成、顧客・パートナー業者との折衝・工程作成等

企業名 三菱重工パワーメンテナンスサービス株式会社 求人名 【兵庫/発電プラント建設・メンテナンス経験者】三菱重工グループ/福利厚生◎ 仕事の内容 ◆三菱重工の発電プラントのメンテナンス・施工管理業務を手掛けます。 (1)タービン設備のメンテナンス・改修工事の現場代理人業務 (2)仕様書作成、顧客・パートナー業者との折衝・工程作成等 (3)工事期間以外は、所内で次回工事の準備（工程表・計画書や要領書の作成・見直し等）や安全管理関係の事務業務を担当 ◇タービンの種類： ・ガスタービン8割、蒸気タービン2割 ◇サイズ： ・約5～10メートルの比較的小規模なタービン設備から、25～30メートル（約100t）の大型のタービンまで ※手当の詳細、メンテナンス繁忙期、出張業務についてはその他勤務条件、制度備考に記載 募集職種 【兵庫/発電プラント建設・メンテナンス経験者】三菱重工グループ/福利厚生◎

◆三菱重工の発電プラントのメンテナンス・施工管理業務を手掛けます。 (1)タービン設備のメンテナンス・改修工事の現場代理人業務 (2)仕様書作成、顧客・パートナー業者との折衝・工程作成等

企業名 三菱重工パワーメンテナンスサービス株式会社 求人名 【兵庫/監理技術者/発電プラント建設・メンテナンス経験者】三菱重工グループ★ 仕事の内容 ◆三菱重工の発電プラントのメンテナンス・施工管理業務を手掛けます。 (1)タービン設備のメンテナンス・改修工事の現場代理人業務 (2)仕様書作成、顧客・パートナー業者との折衝・工程作成等 (3)工事期間以外は、所内で次回工事の準備（工程表・計画書や要領書の作成・見直し等）や安全管理関係の事務業務を担当 ◇タービンの種類： ・ガスタービン8割、蒸気タービン2割 ◇サイズ： ・約5～10メートルの比較的小規模なタービン設備から、25～30メートル（約100t）の大型のタービンまで ※手当の詳細、メンテナンス繁忙期、出張業務についてはその他勤務条件、制度備考に記載 募集職種 【兵庫/監理技術者/発電プラント建設・メンテナンス経験者】三菱重工グループ★

◆三菱重工の発電プラントのメンテナンス・施工管理業務を手掛けます。 (1)タービン設備のメンテナンス・改修工事の現場代理人業務 (2)仕様書作成、顧客・パートナー業者との折衝・工程作成等

企業名 三菱重工パワーメンテナンスサービス株式会社 求人名 【兵庫/発電プラント建設・メンテナンス】第二新卒歓迎★三菱重工G/福利厚生◎ 仕事の内容 ◆三菱重工の発電プラントのメンテナンス・施工管理業務を手掛けます。 (1)タービン設備のメンテナンス・改修工事の現場代理人業務 (2)仕様書作成、顧客・パートナー業者との折衝・工程作成等 (3)工事期間以外は、所内で次回工事の準備（工程表・計画書や要領書の作成・見直し等）や安全管理関係の事務業務を担当 ◇タービンの種類： ・ガスタービン8割、蒸気タービン2割 ◇サイズ： ・約5～10メートルの比較的小規模なタービン設備から、25～30メートル（約100t）の大型のタービンまで ※手当の詳細、メンテナンス繁忙期、出張業務についてはその他勤務条件、制度備考に記載 募集職種 【兵庫/発電プラント建設・メンテナンス】第二新卒歓迎★三菱重工G/福利厚生◎

住宅のメンテナンスについてお電話を頂いた当社の引き渡し済みのお客様に対して、必要に応じて、修理や改善の提案を行う仕事を担当していただきます。

企業名 ヤング開発株式会社 求人名 高砂【アフターサービススタッフ】完全週休二日制/社宅完備/UIJターン歓迎 仕事の内容 住宅のメンテナンスについてお電話を頂いた当社の引き渡し済みのお客様に対して、必要に応じて、修理や改善の提案を行う仕事を担当していただきます。 【やりがい】お客様からの「ありがとう」が直接聞ける仕事です。住宅のトラブルを解決し、顧客が安心して生活できるようサポートすることで、社会に貢献している実感と大きなやりがいを感じられます。 【キャリアパス】実務経験を積み、専門知識と技術力を高めていくことで、将来的にはチームリーダーや管理職へのステップアップが可能です。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 高砂【アフターサービススタッフ】完全週休二日制/社宅完備/UIJターン歓迎

大手グループで安定！未経験から始める施設管理(オフィスビル/商業施設/空港)／年間休日120日以上

仕事内容: 【業務内容】 空港・大手百貨店・オフィスビルなど、 人々が日常的に利用する建物や施設にて、各種設備の点検・メンテナンスを行います。 建物の安全・快適な環境を守る大切なポジションです。 【具体的には】 ◆保守点検 ・施設内を時間毎の定期巡回 ・計器メーターの数値記録 ・作動状況の確認 → トラブルが発生しないよう、日常的に施設の安全を確認します。 ◆各種設備の簡易メンテナンス ・機械内部の点検と必要に応じたメンテナンス ・ボイラー設備・空調設備などの修理 ・業者との連携による修繕対応 ◆事務業務 ・点検・修繕後の報告書作成 ◆その他 配属先による電気使用量の確認、セキュリティ機器の管理など 意欲に応じて以下の資格取得も可能 ・電気工事士 ・冷凍機械責任者 ・危険物取扱者 ・ボイラー技士 など → 電気工事士の資格を取得すれば資格手当も支給されます。 【BREXA Holdingsについて】 技術系人材に特化した事業を展開し、 施工管理をはじめとする 技術職でのキャリア支援・育成に力を入れています。 全国22拠点で活躍する多数の技術社員を擁し、 未経験から専門技術を身につける研修・サポート体制が充実。 女性技術者の割合が業界平均を大きく上回るなど、 多様性と働きやすさも特徴です。 ◆売上実績：2015年40億円 → 2022年193億円（約5倍に成長） ◆従業員数：3,255名（20代が全体の72％と若手中心） ◆新卒採用数：2016年26名 → 2022年493名と急成長 ◆男女比：女性32％／男性68％（全国で女性も活躍中） ◆拠点：北海道から沖縄まで国内各地、さらに海外プロジェクトも展開 未経験から挑戦できる教育体制や充実した福利厚生で、 安心して長期的にキャリアを築ける環境です。

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援（AWS） 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド：AWS ・OS：Linux ・その他：CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援（Windows Server） 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS：Windows Server ・関連：Active Directory、Microsoft 365 など ・その他：Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

未経験から社会を支える建設プロジェクト管理職へ！充実研修×安定基盤でキャリアアップ

仕事内容: 【業務内容】 ＼異業種からの未経験入社多数！研修はオンラインで実施中！／ ★同期と一緒に研修からスタート！ ★世の中の建設プロジェクトの管理・サポート業務！ 建設に関するプロジェクト全体の管理やサポートをお任せします。 担当するプロジェクトは、ビル・商業施設・工場（プラント）・各種設備など、暮らしに欠かせない社会インフラに関わるものばかりです。 【具体的には】 ・安全管理：現場での安全を守るサポート 例）危険箇所への目印、保護具の着用確認、熱中症防止の声かけなど ・工程管理・在庫管理：工事スケジュールや資材の在庫をチェック 例）搬入時間の調整、書類作成・整理・ファイリングなど ・品質管理：図面通りに工事が進んでいるか確認 例）完成状況の撮影・記録の保管など 【BREXA Holdingsについて】 技術系人材に特化した事業を展開し、 施工管理をはじめとする 技術職でのキャリア支援・育成に力を入れています。 全国22拠点で活躍する多数の技術社員を擁し、 未経験から専門技術を身につける研修・サポート体制が充実。 女性技術者の割合が業界平均を大きく上回るなど、 多様性と働きやすさも特徴です。 ◆売上実績：2015年40億円 → 2022年193億円（約5倍に成長） ◆従業員数：3,255名（20代が全体の72％と若手中心） ◆新卒採用数：2016年26名 → 2022年493名と急成長 ◆男女比：女性32％／男性68％（全国で女性も活躍中） ◆拠点：北海道から沖縄まで国内各地、さらに海外プロジェクトも展開 未経験から挑戦できる教育体制や充実した福利厚生で、 安心して長期的にキャリアを築ける環境です。

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

【兵庫】電気機械設備職(シニア層向け)※東証スタンダード上場ゼネコン/現場は9割以上が兵庫/創立80年/無借金経営

仕事内容: ■担当業務: 当社の建築プロジェクトにおいて、電気機械設備に関する全体的な管理業務をご担当いただきます。 本ポジションの特徴として、施工現場に常駐して作業員を直接指揮する「施工管理業務」は少なく、 協力業者や設計事務所との調整・打ち合わせを中心とした業務が大半を占めています。 ※工事現場は主に兵庫県内です。 ※建設現場での電気設備工事の管理経験がある方。 ■詳細: (1)設備工事に関する協力会社との打ち合わせ └ 設計図面・施工計画の内容確認、技術的要件の調整 └ 工程・資材・人員の手配状況の共有と調整 (2)各種書類の作成・確認業務 └ 設備関連の図面チェック、設計変更時の調整 └ 見積書、契約書、仕様書などの確認・作成支援 (3)各部門との社内連携 └ 建築計画に基づく設備設計との整合性確認 └ 専門業者と社内の橋渡し役

【兵庫】建築施工管理※東証スタンダード上場ゼネコン/現場は9割以上が兵庫/創立80年/無借金経営

仕事内容: ~地方に本社を置く、東証スタンダード市場上場ゼネコン/1944年(昭和19年)創業、80年以上の業歴を誇り長らく無借金経営を継続中~ ■担当業務: 福祉施設、オフィスビル、マンション、病院、学校、文化施設、工場、寺社仏閣、商業施設等の建築現場にて、 施工管理(1.工程管理、2.品質管理、3.安全管理、4.原価管理)をご担当頂きます。 過去実績としては、 高砂市新庁舎や神戸市内の医療福祉施設など兵庫県内を中心に実績を残しております。 ご担当頂く地域は、県内が90%以上となります。 ただし、ご担当頂く現場によっては、出張もございます。 ■訴求ポイント ・地域密着型:現場の9割以上が兵庫県内 ・教育支援が充実:資格取得支援・研修制度あり ・安定企業:創業80年以上・東証スタンダード市場上場・無借金経営

創業80年以上・東証スタンダード上場の安定基盤のもと、官公庁や寺社、商業施設など多彩な建築施工を担い、兵庫県内90％以上の現場で転勤なく年休120日で着実に成長できる建築施工管理職です

【建築施工管理職】官公庁,寺社,商業施設 等/スタンダード上場/年休120日/高砂市 建築施工管理 兵庫県高砂市 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 交通費支給 夏季休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 固定給 35 万円以上 残業手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 兵庫県高砂市 最寄駅：山陽電鉄線／曽根駅 ※山陽電鉄「山陽曽根」駅より北に徒歩5分 転勤：無 福祉施設、オフィスビル、マンション、病院、学校、文化施設、 工場、寺社仏閣、商業施設等の建築現場にて、 建築施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 【業務・企業の特徴】 ・現場：県内が90％以上 ・教育支援が充実：資格取得支援・研修制度あり ・安定企業：創業80年以上・東証スタンダード市場上場 ・勉強会の開催や社外講習会の費用負担 ・入社後は異なる構造・種類の現場を経験 【過去実績】 ・医療法人善正会 上田病院 ・明石回生病院 ※兵庫県内を中心に実績有 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 創業80年以上・東証スタンダード上場の安定基盤のもと、官公庁や寺社、商業施設など多彩な建築施工を担い、兵庫県内90％以上の現場で転勤なく年休120日で着実に成長できる建築施工管理職です

上下水道や河川、公園整備など公共性の高い地域インフラを支える施工管理。上場企業の安定基盤で資格取得支援を受け、兵庫中心に腰を据えて長期キャリアを築ける環境です。

【土木施工管理職】上下水道,公園整備,河川,海岸/スタンダード上場/年休120日/高砂市 土木施工管理・解体施工管理 兵庫県高砂市 正社員 求人の特徴 年末年始休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 資格手当あり 業務内容 兵庫県高砂市 最寄駅：山陽電鉄線／曽根駅 ※山陽電鉄「山陽曽根」駅より北に徒歩5分 転勤：無 上・下水道整備、公園整備、河川や海岸の改修・補強など 地域社会に幅広い土木現場にて、土木施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 【業務・企業の特徴】 ・現場：県内が90％以上 ・教育支援が充実：資格取得支援・研修制度あり ・安定企業：創業80年以上・東証スタンダード市場上場 ・勉強会の開催や社外講習会の費用負担 ・入社後は異なる構造・種類の現場を経験 【過去実績】 ・加古川の河川工事や大阪湾岸道路西伸部の高架橋橋脚工事など ※兵庫県内を中心に実績有 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 土木施工管理・解体施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制