求人・転職情報

【経験者歓迎】土日祝休み/年間休日125日！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、品質管理（日用品/雑貨/インテリア）、貿易事務/国際事務/英文事務 ＼ 創業100年！家具・インテリア販売会社の貿易事務 ／ ✅未経験歓迎！知識は入社後に習得可能 ✅数字やデータを活用する分析・管理業務 ✅年休125日＆土日祝休みでメリハリ抜群 ✅賞与年2回・福利厚生充実 ✅海外工場とのモノづくりに携われる 「数字を見ながら考える仕事がしたい」 「海外とのモノづくりに関わりたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ✰-✰ ご興味のある方はぜひご応募ください 【 応募画面へ進む 】 約1分でカンタン入力完了♪ ✰-✰ 【 仕事内容 】 家具やインテリア雑貨の 自社ECサイトを運営する当社で、 「商品の在庫」と「海外からの輸入」 をコントロールする大切なポジションをお任せします。 ＜ 具体的には… ＞ ■ 在庫・発注管理（データの分析と予測） ・「何がどれくらい売れているか」のデータ確認 ・販売実績をもとにした発注計画の立案 ・売価変更や廃番商品のシステム管理 ■ 貿易・スケジュール管理（モノを日本へ届ける手配） ・海外工場への商品発注、納期スケジュールの調整 ・輸入関連書類（信用状など）のチェック、管理 ・入荷スケジュールの社内部署への共有 ■ 使用するツール ・Microsoft Office（主にExcel） ・社内専用の管理システム ※難しい専門ソフトは使いません！ 定型フォーマットがあるので、 まずはExcelの基本操作ができれば大丈夫です。 ■ 未経験でも活躍できる環境 「貿易」や「在庫管理」と聞くと難しそうですが、安心してください。 英語のやり取りは翻訳ツールを使えばOK！ まずはExcelの基本操作ができれば大丈夫です。 先輩社員がイチから丁寧に教えるので、 少しずつ知識を吸収していきましょう。 ■ この仕事ならではの「やりがい」 決められたデータを入力するだけでなく、 「この商品、来月はもっと売れそうだから多めに発注しよう」と、 パズルのように先を読んで計画を立てる面白さがあります。 あなたの予測が当たり、会社の売上に貢献できた時の達成感は格別です！

【在宅勤務・リモートワークOK】土日祝日休みでプライベートも充実！◎業務未経験OK！20〜40代中心に活躍中

仕事内容 《主な仕事内容》 ・入出金管理、経理精算 ・請求書、見積書作成 ・各種支払い対応 ・書類作成、データ入力 ・経費精算 在籍スタッフが丁寧に仕事をお教えします。

サンロイヤルゴルフクラブ/作業機械の整備担当◇経験者・未経験者歓迎◇イチから育成◇マイカー通勤可

募集要項 職種 作業機械の整備担当スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 作業機械の整備とコース管理業務のサポート ●人材育成にも力を入れています！ 先輩による社内研修をベースにしています。 入社後は簡単な作業をしながら、まずはゴルフ場での業務に 慣れるところからスタート！

〔兵庫県内のゴルフ場勤務〕ゴルフ場コース管理責任者◇マイカー通勤可◇経験者のみの募集

募集要項 職種 ゴルフ場コース管理業務責任者(兵庫県内) 雇用形態 正社員 仕事内容 ゴルフ場のコース管理業務及び樹木管理の責任者 (グリーンキーパー) 主に年間の作業計画に基づき、月間・週間の作業計画を立てます。 また、ゴルフ場の担当者と連携してコースのよりよい環境づくりに努めるお仕事です。 ●この仕事の魅力について コース管理の責任者は「グリーンキーパー」と呼ばれ、 「グリーンキーパーが変われば、 ゴルフコース自体も変わる」と言われるくらい 大切な役割を果たしています。 優勝したプロゴルファーが優勝のインタビューで コース管理を担当した「グリーンキーパー」に 感謝を述べることも少なくありません。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月給37.5万円以上！経験者を高待遇で歓迎★

仕事内容 現場経験を活かして、次のキャリアへ。 創業71年の安定メーカーで、現場を支えるリーダーを目指しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給37.5万円以上スタート 経験・スキルをしっかり評価します。 ✅ 将来はリーダー・工場長も目指せる 現場経験を活かしてキャリアアップ！ ✅ 創業71年の安定メーカー 景気に左右されにくい業界で長く働けます。 ✅ 年間休日115日 プライベートも大切にできる環境です。 <お仕事内容> 自社工場で、生産・物流に関わる業務全般をお任せします。 まずは現場業務からスタートし、経験を積みながら将来的には 現場リーダーとしてご活躍いただきます！ 🚛 まずは現場業務から！ 【物流業務】 📦 入荷・出荷対応 📦 倉庫内での荷物の運搬・整理 📦 返品対応 📦 フォークリフトを使用した積み込み・積み下ろし 【生産業務】 ⚙️ 潤滑油製品の充填 ⚙️ ラベル貼り ⚙️ 梱包作業 ⚙️ 資材準備 ⚙️ 原材料の交換 ⚙️ 機械の洗浄・設備対応 ※フォークリフトや4t車・バンを使用する業務があります。 ◎慣れてきたら…◎ 現場を理解した後は、リーダー業務もお任せします。 ✔ 作業スケジュールの管理 ✔ 作業進捗の確認 ✔ アルバイト・パートスタッフへの指示やフォロー ✔ 業務改善の提案 など… <この仕事の魅力> ◆ 現場経験を"キャリア"につなげられる 「ずっと現場だけでは将来が不安…」 そんな方にこそおすすめです。 現場を理解したリーダーとして経験を積み、将来的には責任者や工場長へのキャリアアップも目指せます。 ◆ 安定した会社だから安心して働ける 当社が扱う潤滑油は、車やバイク、産業機械など幅広い分野で必要とされる製品。 景気に左右されにくく、創業71年の安定基盤があります。 ホームセンターやネット販売でも売上は好調。 これからも成長を続けるメーカーです。 🌈 入社後は… まずはOJTで仕事の流れを学びます。 製品や設備、現場の動きを理解しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 経験や習熟度に合わせて、管理業務もお任せしていきます。 🌟当社について🌟 創業71年。 潤滑油・潤滑剤メーカーとして国内トップクラスのシェアを誇る安定企業です。 品質にこだわった製品づくりを続け、 ホームセンターやネット通販でも売上を伸ばし続けています。 近年は海外展開や新分野への挑戦も進めており、 新しい取り組みにも積極的です。 「安定した会社で、これからも長く働きたい」 そんな方にぴったりの環境です。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

淡路工場敷地内に2024年4月に新設された新屋内充填所併設の開発Lab.（分析室＆実験室）にて、下記の業務をご担当いただきます。

企業名 東洋合成工業株式会社 求人名 【淡路工場】化成品開発課(一般職)★引越代支給/休日はマリンスポーツ★ 仕事の内容 淡路工場敷地内に2024年4月に新設された新屋内充填所併設の開発Lab.（分析室＆実験室）にて、下記の業務をご担当いただきます。 ■半導体製造に必要不可欠な高純度溶剤の開発 （主に溶剤中のフィルタリング実験/不純物除去、開発品の分析評価/分析精度向上） ■各社フィルターを使用した溶剤中の金属低減実験、パーティクル低減実験 ■金属不純物の分析（ICP-MS）、分析条件・分析手法の検討（pptレベル） 募集職種 【淡路工場】化成品開発課(一般職)★引越代支給/休日はマリンスポーツ★

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：渉外、その他金融/保険営業、カスタマーサクセスマネージャー 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

バイト経験も歓迎！芝刈り・剪定経験を活かせる（002）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ＼「草木の手入れ」や「芝生管理」の経験を活かす／ 日本有数の大自然の冒険テーマパーク「ネスタリゾート神戸」。 約230万㎡にも及ぶ広大な敷地全体の緑地維持管理や、 季節・イベントに合わせた植栽の管理・メンテナンスをお任せします。 完全な未経験ではなく、「仕事として草木のメンテナンスをしたことがある」 という方に、現場の即戦力・主力としてご活躍いただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ◆園内の緑地維持管理（メイン業務） ・乗用・手押し芝刈り機を使用した芝生管理・草刈り ・樹木の剪定、不要な枝の伐採・手入れ ・散水（水やり）、施肥、害虫駆除などのメンテナンス作業 ◆危険木のチェック・安全管理 ・園内樹木の倒木リスクや危険木の点検・調査 ・危険な伐採作業の計画立案および専門業者への手配・指示 ◆季節・イベントごとの植栽対応 ・季節の花々の植え替えやイベントに応じた配置・手配 【ここが働きやすいポイント】 ・「ゴルフ場で芝のメンテナンスをしていた」 ・「造園や公園管理のアルバイトで芝刈り機を使っていた」 ・「農業や外構現場で剪定や草木の管理をしていた」 そんな「現場で道具や機械を触ったことがある経験」があればスムーズに馴染める環境です！ 【HP】 https://nesta.co.jp/recruit/ 【この求人のポイント】 ◎仕事で「芝刈り・剪定・草木の手入れ」経験がある方限定！ ◎正社員経験は不問！アルバイト・パート時代の経験でもOK！ ◎ゴルフ場・公園管理・造園・農作業などの経験が即活かせる！ ◎寮完備（単身1.9万円／家族2.9万円）＆年間休日113日！

寮完備＆社員割引充実♪特別な空間を裏方で守る仕事（002）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全 宿泊施設からグランピング、アクティビティ、プール、温泉まで、 ネスタリゾート神戸が誇る全施設の安全管理を担うお仕事です。 ✨具体的には… ・施設の日常点検と安全管理 ・水道管・ガス管・ボイラーの定期点検 ・行政への申告業務 ・トラブル時の迅速な対応と問題解決 的確な判断力で迅速に対応し、 リゾートのサービス品質を守ります。 現在は、5名体制で稼働しています！ 大自然の冒険テーマパーク「ネスタリゾート神戸」では、 スタッフ全員がゲストのよき相棒『Buddy』となり、 人生に刻まれる心震える特別な体験を共に創り上げています。 20代～30代のスタッフが活躍中♪ スタッフの約4割が20代以下です✨ 【HP】 https://nesta.co.jp/recruit/ 【当社の魅力をご紹介！】 ✅寮完備でお仕事に集中できる環境を提供！ ✅社員割引制度でお得に施設を利用できる！ ✅各種手当も充実！安定して働ける環境！

1日6時間・残業ゼロ！3人に1人が年収1000万円超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他技術営業（機械/電気/電子製品専門職）、その他店長/支配人 ✅ 営業社員108名中32名が年収1,000万円以上！ ✅ 年収1,500万〜3,000万円の実績も！ ✅ 完全週休2日制＆年間休日120日以上 ✅ 実働6時間・10:00〜16:00！残業ほぼなし ✅ 未経験・異業種からの営業デビュー歓迎♪ ✅ 直行直帰OK！チームでしっかりサポート ＼未経験から高収入を目指せる訪問営業！／ 【✨仕事内容】 一般のご家庭を訪問し、 太陽光発電システムや蓄電池、 エコキュートなどの省エネ設備を ご紹介するお仕事です。 商品の特徴をお伝えし、 興味を持っていただいたお客様との 商談アポイントを取得します。 詳しい商談や契約に向けた提案は 支店長が引き継いで行うため、 高度な営業スキルは必要ありません。 「人と話すことが好き」 「営業に挑戦して収入を上げたい」 そんな方にも始めやすい仕事です◎ 【✨具体的な仕事内容】 ・担当エリアの住宅への訪問 ・太陽光や蓄電池などのご案内 ・お客様の悩みや希望のヒアリング ・商談アポイントの取得 ・アポイント内容の共有、引き継ぎ 大切なのは、 お客様との会話を通じて興味を持っていただき、 次の商談につなげること。 難しい商談は支店長が担当するので、 まずはお客様との接点づくりに 集中していきましょう♪ 【✨成果が収入アップにつながる！】 当社では、社員一人ひとりの成果を しっかり評価する仕組みがあります。 営業社員108名のうち、 32名が年収1,000万円以上を達成！ さらに、年収1,500万円〜3,000万円を 実現している社員もいます。 「もっと稼ぎたい」 「努力した分だけ評価されたい」 そんな方にチャンスがある環境です！ 未経験からスタートして、 高収入を目指すこともできます。 【✨働きやすさも抜群】 勤務時間は10:00〜16:00。 実働6時間の短時間勤務です。 残業はほとんどないため、 仕事終わりの時間も しっかり確保できます。 完全週休2日制で年間休日120日以上。 さらに直行直帰も可能なので、 効率よく働けるのも魅力です♪ 【✨入社後の研修について】 入社後は約1週間の研修を実施。 省エネ設備の商品知識や 訪問営業の基本などを 基礎から学んでいただきます。 研修を担当するのは社長自身。 必要な知識を身につけてから 現場に出られるので、 未経験の方も安心です◎ 研修後は7〜8名程度のチームで活動。 先輩社員と一緒に営業するため、 困ったこともすぐに相談できます。 【✨先輩社員インタビュー】 以前は営業とはまったく違う仕事を していましたが、 収入を上げたいと思い転職しました。 最初はお客様への声かけに 緊張することもありましたが、 先輩がすぐにフォローしてくれたので 安心して仕事を覚えられました。 1日6時間勤務で残業もほぼないため、 仕事が終わってからの時間も しっかり楽しめています。 プライベートを大切にしながら 収入アップにも挑戦できるので、 転職してよかったと感じています！

【未経験OK】植栽管理＋事務作業／力仕事ほぼなし（002）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ＼四季の感動を創る ランドスケープの仕事／ 広大なリゾート内の 草木や花々をケアし、 ゲストが楽しめる景観を つくるお仕事です。 屋外での植栽管理だけでなく、 購買申請や伝票記入、 簡単なPC入力などの 事務作業も担当します。 重量物を運び続けるような 力仕事はほとんどなく、 現場作業と事務作業の 両方に関われる仕事です。 【具体的な業務内容】 ・園内の緑地維持管理 ・芝刈り、剪定 ・植栽計画の立案、実行 ・季節の花の手配 ・園内景観のチェック ・危険木の確認 ・業者への作業依頼 ・資材などの購買申請 ・伝票の記入、整理 ・PCへのデータ入力 ・簡単な資料作成 ・その他部署内の事務作業 植栽管理に必要な 資材の発注準備や、 作業内容の記録なども お任せします。 Excelなどへの 簡単な文字・数字入力が できれば対応できる 業務が中心です。 【1日のお仕事の流れ例】 9:00 出勤・朝礼 当日の作業内容を確認 ↓ 10:00 園内の植栽メンテナンス 芝刈りや花の植え替え ↓ 12:00 休憩 社員食堂利用可能 ↓ 13:00 園内の景観チェック 植栽の状態を確認 ↓ 15:00 伝票記入・データ入力 必要資材の購買申請 ↓ 16:00 翌日の作業準備 植栽計画の確認 ↓ 18:00 業務終了・退勤 ※上記は一例です。 【入社後の流れ】 まずは先輩と一緒に 園内を回ることからスタート。 植物の名前や扱い方、 道具の使い方はイチから 丁寧にレクチャーします。 自分の手がけた景色が 綺麗に仕上がった時の 達成感は格別です。 【入社者インタビュー】 [入社3年目/30代/元建設業] 「綺麗だね」という お客様の言葉がやりがい。 自然相手の仕事なので 毎日が新しい発見です。 大自然の冒険テーマパーク「ネスタリゾート神戸」では、 スタッフ全員がゲストのよき相棒『Buddy』となり、 人生に刻まれる心震える特別な体験を共に創り上げています。 20代～30代のスタッフが活躍中♪ スタッフの約4割が20代以下です✨ 【HP】 https://nesta.co.jp/recruit/ 【当社の魅力をご紹介！】 ✅寮完備で仕事に集中できる環境を提供！ ✅社員割引制度でお得に施設を利用できる！ ✅各種手当も充実！安定して働ける環境！ ✅️ 年間休日113日で休める ✅️ 社員食堂が1食400円 ✅️力仕事ほぼなし ✅️簡単なPC作業あり ✅️植栽と事務の両方に関われる