北海道、管理職、平日のみOKの求人・転職情報

【60代～70代活躍中】築いてきた経験と人脈を次のキャリアへ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：事業別責任者、その他営業、不動産法人営業 【営業を続けたい。その想いを歓迎します。】 定年を迎えて少しゆっくりした。 でも、 「もう一度営業の仕事がしたい。」 「お客様と話す仕事はやっぱり楽しい。」 そんな想いをお持ちではありませんか？ 当社で活躍している営業の多くも、 営業経験20年以上のベテラン。 現在は60代を中心に、 70代のスタッフも第一線で活躍しています。 お願いするのは、 件数を追う営業でも、 飛び込み営業でもありません。 これまで築いてきた経験や信頼関係を活かしながら、 企業の課題を解決する提案営業です。 ________________________________ 【この求人のポイント】 ✅営業経験・人脈をそのまま活かせる ✅週2～4日から勤務日数を選べる ✅直行直帰OK ✅営業スタイルは自由 ✅商談は社内チームがサポート ✅60代・70代活躍中 ✅75歳定年で長く働ける ________________________________ 【仕事内容】 これまでの営業経験や得意業界、 人脈を活かして 大手企業への提案営業や アライアンス営業をお願いします。 お付き合いのある企業や、 これまで関係を築いてきた 経営者・役員へ 企業課題に合わせたご提案を行います。 例えば… 〇電気・ガスなどインフラコストの見直し 〇店舗・工場のコスト削減 〇会員向けサービスの新設 〇福利厚生サービスの導入 など。 約3,000種類ある商材の中から 最適なサービスを 社内担当者と一緒に提案します。 ________________________________ 【■アライアンス営業】 企業同士をつなぎ、 新しいサービスを生み出す仕事です。 例えば 〇不動産会社 〇ホテル 〇製造業 〇ゴルフ場 〇介護施設 などと提携し、 企業同士がWin-Winになる仕組みを作ります。 単に商品を売る営業ではなく、 企業の課題解決や 新たなビジネスづくりに携われます。 ________________________________ 【人脈を無理に切り売りする仕事ではありません】 この仕事は知り合いへ商品を売る仕事ではありません。 まずは 「何か困っていることはありませんか？」 と相談を受けるところから始まります。 課題があれば、 社内チームと一緒に提案内容を考えます。 これまで築いてきた信頼関係を 大切にしながら営業できます。 ________________________________ 【サポート体制】 営業活動は一人ではありません。 〇商談同行 〇提案資料作成 〇商品説明 〇成功事例共有 〇毎週の営業ミーティングなど、 社内チームが全面的にサポートします。 ________________________________ 【こんな方が活躍しています】 現在活躍中の営業スタッフは 65歳前後の方が中心です。 定年退職後、 1～2年ゆっくり過ごし、 「やっぱり営業がしたい」 という理由で入社された方も多数。 現在の最年長スタッフは72歳。 75歳定年のため、 長く営業を続けられる環境です。 ________________________________ 【この仕事を選ばれる理由】 応募される方の多くは 給与ではなく 営業という仕事そのものが好き。 だから応募しています。 ・もう一度営業がしたい ・社会とのつながりを持ちたい ・経験を活かしたい そんな想いを持つ方が 多く活躍しています。

業界未経験も歓迎✨資格取得支援制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅残業少なめ＆土日祝休みメイン ✅単身月1.5万円／世帯月3万円の寮・社宅 ✅家族手当や冬季燃料手当など手当充実 ✅賞与年2回支給＆退職金制度あり ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅未経験歓迎！丁寧な同行研修から ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎生活のゆとりを実感できる手厚い待遇 創業70年の安定基盤を 持つ専門商社だからこそ、 働くスタッフはもちろん、そのご家族まで 温かく支える待遇・手当をご用意しています。 ・格安で住める社宅・寮完備 単身用は月1万5000円、世帯用は 月3万円。 固定費を抑えてしっかり貯金もできます。 ・家族や日々の暮らしを支える諸手当 家族手当（扶養配偶者：月8000円、 18歳までの子：月4000円）、 住宅手当、冬季燃料手当（合計6万円）など、 季節の出費や生活の変化にも寄り添います。 ・無理なく働ける環境 残業少なめで基本転勤なし。 出張対応などは一切ございません。 家族との時間や自分のプライベートも 大切にできます。 ◎お仕事内容 札幌・小樽・石狩エリアのモノづくりや農業を 支えるルート配送をお任せします。 ・出庫依頼伝票の確認と荷出し・積込み ・出庫前点検作業 ・産業用高圧ガスのルート配送と 納品（受領印の確認） ・配送先：札幌・小樽・石狩エリアの鉄工所、 建設会社、工事会社、農家さんなど ※積込みや荷卸しにはパワーゲートを 使用するため、体への負担を抑えて安全に作業を 進められます。 ◎安心のサポート＆育成体制 ・未経験でも安心の同行スタート 入社後は先輩と一緒に回りながら仕事の流れや 荷物の扱い方を丁寧に覚えます。 ・業務で必要な資格は全額会社負担 玉掛けやクレーンなどの資格取得に 働きながら挑戦できます。 【先輩社員の声】 「前職は販売職で、全くの未経験から 入社しました。 最初は先輩と同行の研修があり、 分かりやすく教えていただけたので 安心して業務を覚えることができました。 今は会社の資格取得支援制度を利用して、 玉掛けやクレーンの資格取得に挑戦中！ 家族との時間も大切にできて、安定と スキルアップが両方叶う職場です！」 （30代・Mさん） ◎当社について 一般鋼材・土木建築資材・各種高圧ガスを 取り扱う専門商社です。 登別の本社をはじめ、札幌や銭函、千歳、 苫小牧に6事業所を展開。 営業・事務・倉庫配送の全部門が連携し、 チームワークを大切にしています。

＜未経験歓迎＞年間休日120日以上✅残業ナシ＆17時退社✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、総務事務 ✅未経験大歓迎！やりがいバッチリ！ ✅残業ナシ＆17:00退社！ ✅週休二日制で年120日以上休み！ ✅長期休暇アリでプライベート充実！ ✅駅から徒歩1分で通勤らくらく！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 当事業所は、障がいを持った方の支援として 一般企業への就労を目指す 「就労継続支援A型」というサービスを提供しています。 【仕事内容】 ＊作業スタッフ(障害のある方)の支援 （作業のレクチャーや作業工程の管理） ＊日報等の記録業務 ＊商品の運搬 ＊スタッフの送迎 など カフェや飲食店での勤務経験がある方も活躍中！ 「人の役に立ちたい」「誰かを支えたい」という想いがあればやりがい抜群です！ ◤ 1日のスケジュール（例） ◢ 08:30 出社、朝礼、利用者さんを迎える準備/施設外企業に向かう準備 ▼ 09:00 利用者さんの作業サポート開始 ▼ 13:00 利用者さんが退勤後、お昼休憩（利用者の就業時間は4時間です） ▼ 14:00 午後の作業 業務日報、利用者個人日報の作成 ▼ 16:00 作業終了、片付け、終礼、翌日準備 ▼ 17:00 退社！「お疲れ様でした！」 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＞＞✨ 働きやすさに自信アリ ✨＜＜ ★正社員で安定した収入を得られる安心感！ ★ブランクから正社員として社会復帰！ ★家族に「おかえり」と言える余裕ができた！ ◤ 社員にインタビュー ◢ 今年の春に子供が中学生にあがり、自分の時間が持てるようになりました。 「そろそろ仕事復帰したいけど、家庭はおろそかにしたくない…」そんなとき、この職場の求人に出会い、入社を決めました。 最大の魅力は17:00が定時で残業がないところ！ 退社後にスーパーへ寄り、夕飯の支度をしても家族の帰宅時間まで余裕があるのが本当にうれしいです♪ 土日祝休みや長期休暇もあるので、学校や家族行事にもしっかり合わせられます。また、1日の実働7.5時間なので短時間のパート勤務より収入は安定しています◎入社後には丁寧な研修制度があり、働くことにブランクがあった私でも無理なく勤務できています！ 同世代のスタッフも在籍しているので、学校行事等の相談もしやすい、温かい雰囲気も自慢です！ ⏩『就労継続支援A型』について 一般的に就労が困難な障がいや難病のある方を対象に 雇用契約を結び、働く場所を提供し 軽作業の補助や自立への支援を行います。

定員10名×約6名体制✨送迎運転・残業・持ち帰りなし！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、その他保育 ✨資格を活かして療育に挑戦！ ✨療育未経験・ブランクOK！ ✨定員10名に対して約6名体制で支援◎ ✨子ども一人ひとりに丁寧に関われる環境 ✨パートスタッフの残業・持ち帰り仕事なし ✨運転業務なし！送迎同乗・サポートのみ◎ ✨週2日～、1日4時間～OK！ └平日は18時までの勤務となります ◌⑅⃝…………………………………….⑅⃝◌ 当事業所では、 児童発達支援（未就学児）と 放課後等デイサービス（学齢児）の 両方のサービスを行っています。 基本のカリキュラムが 未就学児を対象としているため、 ご利用者の9割以上が未就学児です。 発達に特性のあるお子さまへの 個別・集団での療育支援をお願いします。 《 具体的には… 》 ✅お子さまへの個別・集団支援 ✅遊び、運動、工作などの活動サポート ✅食事や排泄などの日常生活支援 ✅保護者様との簡単な情報共有 ✅送迎車への同乗、子どものサポート ✅事務所内の清掃 など ※送迎車への同乗・子どものサポートのみ！ 運転業務はありません。 1日定員10名に対し、 正社員3名＋パート約3名の 計6名程度で支援を行っています。 スタッフが連携して 支援を行う体制だからこそ、 子ども一人ひとりと丁寧に 関わることができます◎ 「スタッフが無理なく働けることが、 より良い支援につながる」 という考えのもと、 人員体制を大切にしています。 ＼✨療育が初めての方も安心✨／ 入社後は、業務に慣れるまで 先輩社員がサポートします。 まずは子どもたちの顔と名前を 覚えることからスタート！ 安全に楽しく過ごせるよう見守り、 一緒に遊びながら慣れていきましょう◎ 日々の活動を通じて、 少しずつ療育の仕事を覚えられます。 ◌⑅⃝……………………………….⑅⃝◌ ☘株式会社まるについて☘ 札幌市内で3事業所を運営しています。 事業所の拡大を急ぐのではなく、 地域に根ざした支援と 既存事業所の質の向上を重視しています。 当事業所では、 発達に特性のあるお子さまの “できた！”を一緒に 増やしていく支援を行っています。 スタッフ同士で相談しながら、 一人で抱え込まない支援を行い、 子どもたちの小さな成長も みんなで喜び合える職場です◎ 少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください。 ⭐当社HPも随時更新中⭐ https://tomu-tomu.com/recruit/

時給1500円でお小遣い稼ぎ。接客なしのシンプル作業

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＊教育費や家計の足しにしたい方必見！ ＊時給1500円でしっかり稼げる！ ＊無理なくシフト調整可能！ ＊もくもく作業で接客なしのシンプル業務！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 011-633-0777（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 工場内での生鮮食品の受注確認、検品、仕分け、箱詰め作業をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇出社後、当日の注文内容の確認 〇野菜や肉、魚などの生鮮食品の検品 〇注文に合わせた箱詰めと仕分け作業 ＜入社後について＞ 最初は先輩スタッフが一緒に作業しながら、野菜の見分け方や箱詰めのコツを丁寧に教えます。ルーティン作業なのですぐに覚えられます。分からないことがあっても、すぐ隣に確認できる環境が整っているので安心してください。 【家計を応援】 「子供の塾代や習い事でお金がかかる」そんなお悩みを解決。3:00～5:00は深夜割増で時給1875円。しっかり家計のプラスになります。 【車通勤OKで通いやすい】 無料駐車場を完備しているため、雨や雪の日も快適に通勤できます。交通費もしっかり規定支給。スーパーの買い物ついでなど、生活リズムに合わせて働けます。 【接客なしのもくもく作業】 コツコツ進める裏方作業がメイン。人間関係の煩わしさやお客様対応はありません。集中して自分のペースで進められるので、久しぶりの仕事復帰という方にも最適です。 【テクノロジーで流通を最適化】 「日本の食文化に一番貢献する企業になる」を理念に、水産・畜産・農産卸売事業などを展開。IoTやAIを活用し、食品流通の最適化にも挑戦する成長企業です。

札幌市から転勤なし◎完全週休2日制/日勤のみ/土日祝休み◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 《当社のアピールポイント》 ✅家族手当・住宅手当で家計をサポート ✅自社商品を社割でお得に購入可能◎ ✅完全週休2日制（土日祝休） ✅年間休日123日！長期休暇あり！ ✅賞与年2回 《当社について》 “北海道のソウルフードメイカー”として、 「成吉思汗のたれ」、ラーメンスープ「華味」を 始めとした数々のヒット商品を生み出してきた当社。 今回は、新たに活躍してくださるメンバーを募集します。 《お仕事内容》 商品倉庫における商品の入出庫や 仕分け作業をお任せします。 ＊フォークリフトを使用した作業がメインです。 【具体的には】 ✔ 商品整理 工場で製造した調味料やスープなどを 商品カテゴリ別に整理します。 ✔ 商品仕分け リストをもとに配送先ごとに仕分けます。 ✔ トラックへの積み込み 配送先ごとに仕分けられた商品を トラックへ積み込みます。 ＊現在、倉庫作業チームは4名体制。 所長1名、スタッフが3名在籍。 今回、業務拡大のため新メンバーを募集しております◎ 《入社後のイメージ》 入社後、まずは当社の工場を知って 慣れていただくところからスタート！ また、作業もチームで進めていきますので 分からないことがあれば、先輩スタッフが すぐにサポートさせていただきます★

定員10名×約6名体制✨送迎運転・残業・持ち帰りなし！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、その他保育 ✨資格を活かして療育に挑戦！ ✨療育未経験・ブランクOK！ ✨定員10名に対して約6名体制で支援◎ ✨子ども一人ひとりに丁寧に関われる環境 ✨パートスタッフの残業・持ち帰り仕事なし ✨運転業務なし！送迎同乗・サポートのみ◎ ✨週2日～、1日4時間～OK！ └平日は18時までの勤務となります ◌⑅⃝…………………………………….⑅⃝◌ 発達に特性のある 学齢児のお子さまへの 療育支援をお願いします。 Learn西町南は、 学齢児を対象とした 放課後等デイサービスです。 遊びや運動、工作などの活動を通して、 子ども一人ひとりの成長や 自立に向けた支援を行っています。 《 具体的には… 》 ✅お子さまへの個別・集団支援 ✅遊び、運動、工作などの活動サポート ✅食事や排泄などの日常生活支援 ✅保護者様との簡単な情報共有 ✅送迎車への同乗、子どものサポート ✅事務所内の清掃 など ※送迎車への同乗・子どものサポートのみ！ 運転業務はありません。 1日定員10名に対し、 正社員3名＋パート約3名の 計6名程度で支援を行っています。 スタッフが連携して 支援を行う体制だからこそ、 子ども一人ひとりと丁寧に 関わることができます◎ 「スタッフが無理なく働けることが、 より良い支援につながる」 という考えのもと、 人員体制を大切にしています。 ＼✨療育が初めての方も安心✨／ 入社後は、業務に慣れるまで 先輩社員がサポートします。 まずは子どもたちの顔と名前を 覚えることからスタート！ 安全に楽しく過ごせるよう見守り、 一緒に遊びながら慣れていきましょう◎ 日々の活動を通じて、 少しずつ療育の仕事を覚えられます。 ◌⑅⃝……………………………….⑅⃝◌ ☘株式会社まるについて☘ 札幌市内で3事業所を運営しています。 事業所の拡大を急ぐのではなく、 地域に根ざした支援と 既存事業所の質の向上を重視しています。 当事業所では、 発達に特性のあるお子さまの “できた！”を一緒に 増やしていく支援を行っています。 スタッフ同士で相談しながら、 一人で抱え込まない支援を行い、 子どもたちの小さな成長も みんなで喜び合える職場です◎ 少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください。 ⭐当社HPも随時更新中⭐ https://tomu-tomu.com/recruit/

資格保持者急募！あなたの経験を施設の笑顔に変えませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 「福祉の仕事は好きだけど、 毎日残業ばかりで自分の時間がない」 「人間関係に気を遣って疲れてしまう」 そんな悩みを抱えている方にこそ、 ジョブタス琴似事業所を知ってほしいです。 2024年にオープンした当事業所のモットーは、 とにかく「明るく楽しい！」こと。 利用者様はもちろん、働くスタッフ全員が 笑顔でのびのび過ごせる空間を目指しています。 私たちが一番大切にしているのは、 「互いを尊重し、助け合う」という在り方。 誰かが困っていれば自然と手を差し伸べ、 ミスがあっても頭ごなしに責めるのではなく、 「どうすれば次は上手くいくか」を 一緒に考える文化が根付いています。 今回、事業所の責任者として 私たちを引っ張ってくれる サービス管理責任者を募集します。 あなたの経験と、周りを思いやる明るさが、 この事業所をさらに魅力的にしてくれます。 ■ お任せするお仕事 就労継続支援B型事業所における、 サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・施設外就労先など関係機関との連携 ・パートスタッフへの指示やサポート ・個別支援計画の作成 ・PCデータ入力、請求業務 ・利用者様の送迎業務 ・その他事業所内作業のサポート ＜利用者様の作業内容＞ 犬用首飾りやおもちゃの制作、 シール貼り等の軽作業、美装清掃、 飲食店の調理・販売・野菜袋詰めなど。 ■ 私たちが求める「人物像」 経験やスキルももちろん大切ですが、 私たちが一番求めているのは、 「チームワークを大切にできる誠実さ」です。 少数精鋭のチームだからこそ、 言い訳をしたり、誰かのせいにしたりせず、 素直な気持ちで向き合える方を歓迎します。 スタッフ同士がお互いを尊重し合うからこそ、 利用者様にも明るく元気な対応ができる。 そんな好循環を一緒に創っていきましょう。 ■ 驚くほどメリハリのある働き方 当事業所では、無駄な残業は一切しません。 「今日やるべきこと」がしっかりと終われれば、 定時で全員が即帰宅します！ 基本土日休みで、年間休日は110日。 プライベートの時間を十分に確保できるので、 心にゆとりを持って利用者様と向き合えます。 また、「将来は自分の施設を持ちたい」 という前向きな独立の夢も、 会社全体で全力でバックアップします！

⭐土日休み｜未経験者歓迎｜残業ほぼ無｜充実した研修あり⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊未経験歓迎！完全週休2日制/土日休み！ ＊残業月平均36分！プライベートも安心！ ＊未経験から月給30万！福利厚生も◎ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 「駅前留学NOVA」で有名なNOVAホールディングス株式会社がFC運営する個別指導塾にて、教室長候補として、教室運営業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ～～ 入社後について 入社後はまず本部の研修が3日間、その後1ヶ月間のOJT研修(現場研修)をエリアマネージャーや先輩社員がマンツーマンで実施します。 1ヶ月程度でのひとり立ちを目指していただきますが、わからないことなどがあれば近隣校舎の先輩社員やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも確認できる環境があるので安心！ ★充実した研修制度★ ひとり立ち後も、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★スキルアップも可能★ 季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は「完全週休2日制(土日休み)」「残業もほぼ無」なので、働きやすい環境を提供しております◎ 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 当社では女性社員比率も高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富！ 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができます◎ また、「奨学金代理返還制度」「学習塾・子ども英会話の授業料無料」「英会話レッスン社員割引」など、大手企業ならではの福利厚生をご用意しているので、長期で働きやすい環境です◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、「駅前留学NOVA」のブランド力を活かしつつ、さまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業です。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 【ITTO個別指導学院について】 ―――――――――――――――――――― 個別指導の学習塾だからこそできるきめ細やかな指導で、お子様の自信とやる気を引き出します。 また、学習効果を最大限引き出せるようこだわった学習環境、自慢の講師クオリティ、万全の定期テスト対策など、お子様の学習をしっかりサポートします。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

ブランクOK◎日勤×平日のみ◎残業なし◎勤務時間調整も相談可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、倉庫管理（倉庫/配送センター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ⭐主婦パートさん活躍中！ ⭐30代40代50代が活躍中！ ⭐アルバイト・パート募集！ ⭐夜勤なし！17時退社！ ⭐土日祝休み・年間休日123日 ⭐正社員登用制度もあり！ ✅ お任せしたい仕事内容 ――――――――――――――――― カレーなど、ベル食品のレトルト製品の 製造補助業務を担当していただきます。 各工程ごとに分業制です。 まずは配属された1工程の作業を お任せいたします♪ 【計量】 ●香辛料や調味液の計量 香辛料や調味液をレシピ通りに計量します。 ●野菜や肉などの下準備 カットされ冷凍されて仕入れた野菜や肉などを解凍します。 【充填】 ●パッキングの準備 具となる肉や野菜をカップにいれ機械へ流していきます。 ●パウチ製品の整列作業 パッキング済のレトルトパウチをトレーに並べていきます。 【包装】 ●レトルトパックの箱詰め 個包装の箱に詰めていく機械の補助を行います。 ●出荷準備 決められた個数ずつまとめて段ボールに詰めていきます。 ＊ご本人の意向と適性を踏まえて 配属工程を調整いたします。 ＊難しい作業はありません！ 軽作業がメインとなります◎ マニュアル完備＆研修もあるので、 未経験の方も安心です。 ✅ 勤務時間や平日のお休みも相談可 ――――――――――――――――― 基本土日祝でのお休みですが、 ご自身の通院や介護の用事、家族との 時間のために平日のお休みも事前に 相談いただければ取得可能です★ また、学校行事などで16時退社したい など、勤務時間についても 柔軟に調整が可能です◎ ✅ 未経験入社のスタッフも多数 ――――――――――――――――― 現在いるメンバーも営業職や配送、 サービス業などの異業種から入社した方が 多数活躍しています。 また育児や介護などでブランクがある方も 活躍しています◎ ✅ 正社員登用制度あり！ ――――――――――――――――― 直近3年の定着率は90％以上✨ 勤続年数の長いパートも多数在籍。 もちろん正社員登用制度・実績もあり！ 腰を据えて働くことができます◎

定員10名×約6名体制✨送迎運転・残業・持ち帰りなし！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、その他保育 ✨資格を活かして療育に挑戦！ ✨療育未経験・ブランクOK！ ✨定員10名に対して約6名体制で支援◎ ✨子ども一人ひとりに丁寧に関われる環境 ✨パートスタッフの残業・持ち帰り仕事なし ✨運転業務なし！送迎同乗・サポートのみ◎ ✨週2日～、1日4時間～OK！ └平日は18時までの勤務となります ◌⑅⃝…………………………………….⑅⃝◌ 当事業所では、 児童発達支援（未就学児）と 放課後等デイサービス（学齢児）の 両方のサービスを行っています。 基本のカリキュラムが 未就学児を対象としているため、 ご利用者の9割以上が未就学児です。 発達に特性のあるお子さまへの 個別・集団での療育支援をお願いします。 《 具体的には… 》 ✅お子さまへの個別・集団支援 ✅遊び、運動、工作などの活動サポート ✅食事や排泄などの日常生活支援 ✅保護者様との簡単な情報共有 ✅送迎車への同乗、子どものサポート ✅事務所内の清掃 など ※送迎車への同乗・子どものサポートのみ！ 運転業務はありません。 1日定員10名に対し、 正社員3名＋パート約3名の 計6名程度で支援を行っています。 スタッフが連携して 支援を行う体制だからこそ、 子ども一人ひとりと丁寧に 関わることができます◎ 「スタッフが無理なく働けることが、 より良い支援につながる」 という考えのもと、 人員体制を大切にしています。 ＼✨療育が初めての方も安心✨／ 入社後は、業務に慣れるまで 先輩社員がサポートします。 まずは子どもたちの顔と名前を 覚えることからスタート！ 安全に楽しく過ごせるよう見守り、 一緒に遊びながら慣れていきましょう◎ 日々の活動を通じて、 少しずつ療育の仕事を覚えられます。 ◌⑅⃝……………………………….⑅⃝◌ ☘株式会社まるについて☘ 札幌市内で3事業所を運営しています。 事業所の拡大を急ぐのではなく、 地域に根ざした支援と 既存事業所の質の向上を重視しています。 当事業所では、 発達に特性のあるお子さまの “できた！”を一緒に 増やしていく支援を行っています。 スタッフ同士で相談しながら、 一人で抱え込まない支援を行い、 子どもたちの小さな成長も みんなで喜び合える職場です◎ 少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください。 ⭐当社HPも随時更新中⭐ https://tomu-tomu.com/recruit/

＜未経験歓迎＞年間休日120日以上✅残業ナシ＆17時退社✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ✅未経験大歓迎！やりがいバッチリ！ ✅残業ナシ＆17：00退社！ ✅土日祝休み！年120日以上休み！ ✅長期休暇アリでプライベート充実！ ✅駅チカ徒歩2分で通勤らくらく！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 当事業所は、障がいを持った方の支援として 一般企業への就労を目指す 「就労継続支援A型」というサービスを提供しています。 【仕事内容】 ＊作業スタッフ(障害のある方)の支援 （作業のレクチャーや作業工程の管理） ＊日報等の記録業務 ＊商品の運搬 ＊スタッフの送迎 など 「人の役に立ちたい」「誰かを支えたい」 という想いがあればやりがい抜群です！ カフェや飲食店での勤務経験がある方も活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏰ 1日のスケジュール（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 08:30 出社、朝礼、利用者さんを迎える準備/施設外企業に向かう準備 09:00 利用者さんの作業サポート開始 13:00 利用者さんが退勤後、お昼休憩（利用者の就業時間は4時間です） 14:00 午後の作業 業務日報、利用者個人日報の作成 16:00 作業終了、片付け、終礼、翌日準備 17:00 退社！「お疲れ様でした！」 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＞＞✨ 働きやすさに自信アリ ✨＜＜ ★正社員で安定した収入を得られる安心感！ ★ブランクから正社員として社会復帰！ ★家族に「おかえり」と言える余裕ができた！ ◤ 社員にインタビュー ◢ 今年の春に子供が中学生にあがり、自分の時間が持てるようになりました。 「そろそろ仕事復帰したいけど、家庭はおろそかにしたくない…」 そんなとき、この職場の求人に出会い、入社を決めました。 最大の魅力は17:00が定時で残業がないところ！ 退社後にスーパーへ寄り、夕飯の支度をしても家族の帰宅時間まで余裕があるのが本当にうれしいです♪ 土日祝休みや長期休暇もあるので、学校や家族行事にもしっかり合わせられます。 また、1日の実働7.5時間なので短時間のパート勤務より収入は安定しています◎ 入社後には丁寧な研修制度があり、働くことにブランクがあった私でも無理なく勤務できています！ 同世代のスタッフも在籍しているので、学校行事等の相談もしやすい、温かい雰囲気も自慢です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼『就労継続支援A型』について 一般的に就労が困難な障がいや難病のある方を対象に 雇用契約を結び、働く場所を提供し 軽作業の補助や自立への支援を行います。

⭐土日休み｜未経験者歓迎｜残業ほぼ無｜充実した研修あり⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊未経験歓迎！完全週休2日制/土日休み！ ＊残業月平均36分！プライベートも安心！ ＊未経験から月給30万！福利厚生も◎ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 「駅前留学NOVA」で有名なNOVAホールディングス株式会社がFC運営する個別指導塾にて、教室長候補として、教室運営業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ～～ 入社後について 入社後はまず本部の研修が3日間、その後1ヶ月間のOJT研修(現場研修)をエリアマネージャーや先輩社員がマンツーマンで実施します。 1ヶ月程度でのひとり立ちを目指していただきますが、わからないことなどがあれば近隣校舎の先輩社員やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも確認できる環境があるので安心！ ★充実した研修制度★ ひとり立ち後も、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★スキルアップも可能★ 季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は「完全週休2日制(土日休み)」「残業もほぼ無」なので、働きやすい環境を提供しております◎ 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 当社では女性社員比率も高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富！ 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができます◎ また、「奨学金代理返還制度」「学習塾・子ども英会話の授業料無料」「英会話レッスン社員割引」など、大手企業ならではの福利厚生をご用意しているので、長期で働きやすい環境です◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、「駅前留学NOVA」のブランド力を活かしつつ、さまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業です。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 【ITTO個別指導学院について】 ―――――――――――――――――――― 個別指導の学習塾だからこそできるきめ細やかな指導で、お子様の自信とやる気を引き出します。 また、学習効果を最大限引き出せるようこだわった学習環境、自慢の講師クオリティ、万全の定期テスト対策など、お子様の学習をしっかりサポートします。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

⭐土日休み｜未経験者歓迎｜残業ほぼ無｜充実した研修あり⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊未経験歓迎！完全週休2日制/土日休み！ ＊残業月平均36分！プライベートも安心！ ＊未経験から月給30万！福利厚生も◎ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【仕事内容】 「駅前留学NOVA」で有名なNOVAホールディングス株式会社がFC運営する個別指導塾にて、教室長候補として、教室運営業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ～～ 入社後について 入社後はまず本部の研修が3日間、その後1ヶ月間のOJT研修(現場研修)をエリアマネージャーや先輩社員がマンツーマンで実施します。 1ヶ月程度でのひとり立ちを目指していただきますが、わからないことなどがあれば近隣校舎の先輩社員やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも確認できる環境があるので安心！ ★充実した研修制度★ ひとり立ち後も、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★スキルアップも可能★ 季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です。 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は「完全週休2日制(土日休み)」「残業もほぼ無」なので、働きやすい環境を提供しております◎ 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 当社では女性社員比率も高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富！ 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができます◎ また、「奨学金代理返還制度」「学習塾・子ども英会話の授業料無料」「英会話レッスン社員割引」など、大手企業ならではの福利厚生をご用意しているので、長期で働きやすい環境です◎ 【安定基盤で長期安定を】 ―――――――――――――――――――― 当社はNOVAホールディングスグループの一員であり、「駅前留学NOVA」のブランド力を活かしつつ、さまざまな取り組みにも高い評価をいただいている安定企業です。 塾校舎での英会話受講や海外留学のご相談にも対応できるなど、他塾には真似できない独自の教育サービスを強みに、安定した経営を実現しています。 【ITTO個別指導学院について】 ―――――――――――――――――――― 個別指導の学習塾だからこそできるきめ細やかな指導で、お子様の自信とやる気を引き出します。 また、学習効果を最大限引き出せるようこだわった学習環境、自慢の講師クオリティ、万全の定期テスト対策など、お子様の学習をしっかりサポートします。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

資格がなくとも、業界未経験でも、とにかく学びたい方歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 ★―――――――――――――――――★ 聴覚障がい児が多く通う 児童発達支援・放課後等デイサービス ★―――――――――――――――――★ ＼＼この求人のポイント／／ ✨手話は基礎から丁寧に指導します ✨資格取得支援制度あり ✨研修制度が充実 ✨当事者スタッフが多数在籍 ◇仕事内容◇ ――――――――――――――――――― 主に聴覚障がいのあるお子様の 学習支援や生活支援を行います ～＊具体的な仕事内容＊～ ✅学習・コミュニケーション支援 ＊宿題のサポート ＊ソーシャルスキルトレーニング ＊自由遊び ＊イベント ✅運営業務 ＊教材作成、準備 ＊支援記録作成 ＊ミーティング参加 ＊イベント企画 ＊環境整備（清掃等） ◇一日の流れ◇ ――――――――――――――――――― 出勤 ▼ 支援開始前ミーティング ▼ 支援準備（教材準備など） ▼ 支援活動 ▼ 支援記録作成 ▼ 清掃等 ▼ 退勤 ＊16時30分まで▶幼稚園児 ＊それ以降▶小学生・中学生・高校生 ◇施設について◇ ――――――――――――――――――― 全国でも数少ない聴覚障がい児専門が多く 通所する児童発達支援・放課後等デイサー ビスです 「聴こえない・聴こえにくい」ことへの 十分な理解を得られる場所として これまで8年間の実績があります 手話でのコミュニケーションを 重視しており、未経験の方でも 基礎から丁寧に指導します

⭐土日休み｜未経験者歓迎｜残業ほぼ無｜充実した研修あり⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 「駅前留学NOVA」で有名なNOVAホールディングス株式会社がFC運営する個別指導塾にて、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です！ 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します◎ 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業はほぼなく、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富！ 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 全国に展開する「駅前留学NOVA」を運営。「語学教育をより身近に」という想いを大切に、チームワークを活かしてお客様の「上達」に寄り添う、活気あふれる職場環境が自慢です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

倉庫・物流業界経験者歓迎！｜土日祝休・年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理、倉庫作業スタッフ ✅この仕事の魅力 ・1年間の実務を経て、係長クラスでの正社員登用を 予定する次期リーダー候補ポジション！ ・精密機器の点検、梱包、発送を担う 「身体を動かす倉庫の実務」からスタート ・札幌駅徒歩圏で、土日祝休みの倉庫系業務！ ・シフトや夜勤なし！／年休120日以上 ・全社平均残業月10h未満 ・倉庫、物流、製造など現場での実務経験を活かしたい方、 将来はチームをまとめたい方を歓迎！ ・裏方だけど、しっかりと会社を支える仕事 ✅お仕事内容 レンタル商品を管理している自社倉庫で 商品の点検・梱包・発送・荷受けなどを行う仕事です。 勤務地は札幌駅徒歩圏。社内の営業担当と連携しながら、 顧客や自社拠点へ商品をスムーズに届けるための役割を担います。 商品管理全般に加えて、お客様・営業担当からの問い合わせ対応 （コールセンターのような業務）まで担うバックヤード職です。 ※このポジションは、将来的に倉庫業務のリーダー（係長クラス） を担っていただくことを見据えた採用です。 まずは契約社員として1年間、 倉庫フロアでの立ち仕事・力仕事が中心の現場業務に向き合っていただき、 商品知識と業務の流れを覚えていただきます。 精密機器を扱うため、丁寧さと集中力を持って作業を進められる方に向いています。 ＜具体的な業務内容＞ ・営業担当から在庫確認依頼への対応（電話・メール含む） ・商品の在庫確認 ・レンタル前後の点検、動作確認 ・商品の梱包作業（資材の運搬や組み立てを含む） ・顧客や自社地方拠点への発送手配 ・商品の倉庫内での整理、保管 ・在庫状況や商品仕様に関する社内外からの問い合わせ対応 ＜将来的にお任せしたいこと＞ 1年間の実務経験を経て、正社員（係長クラス）として、 倉庫業務全体の管理やパートスタッフのとりまとめ、 商品管理・問い合わせ対応窓口の統括など、 より裁量のある役割をお任せする予定です。 ＜取り扱う商品＞ 測量機、DX関連商品、ICT機器（デジタルサイネージ・WEBカメラ・電子黒板） 通信機器、気象機器など、さまざまな機器を扱います。 精密機器も多いため、複数人で協力しながら丁寧に作業を進めます。 ＜仕事の流れ＞ 営業担当から「この商品は在庫があるか？」という問い合わせを受け、 在庫確認を行います。 在庫がある場合は、商品の状態を確認し、 問題がなければ梱包・発送へ進みます。 営業担当が直接お客様へ届ける場合もあれば、 運送業者へ配送を依頼する場合もあります。 ◎まずは、取扱商品を覚えていただきます！ 業界未経験でもお仕事の流れを1年間かけてじっくりつかみましょう。 経験のある方は、ご自身の裁量に応じて業務をお願いする場合があります。 ✨株式会社岩崎のご紹介✨ ～技術とサービスで付加価値を提供するパートナー～ 札幌市に本社を構える技術商社として、道内で高い認知度を誇る同社。 最新機器など「もの」から、テクノロジーや技術力を駆使した「こと」での提案まで、 「岩崎ならなんでもできる」と言えるほどの幅広さが魅力の一つ。 道内各地に拠点を展開し、地域の社会インフラ事業整備や建設プロジェクトに 深く関わり縁の下の力持ちとして、地域ニーズに即したサービスを提供しています。 また働き手としても「最新のものに触れられる」「考えて提案できる」というおもしろさが魅力です。 土日祝休み・残業少なめと、働きやすさもしっかり保証される好環境です！ ✅会社HP✅ https://www.iwasakinet.co.jp

数えて、運ぶ。まずはそれだけ！サポート体制バッチリで安心◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ー 原材料を数えたり、運ぶだけ！ ⭐荷受け・検品スタッフ⭐ ー ✅荷受け・検品作業 原材料(食品)の入庫時に荷受け、 検品(数量チェック等)作業や原材料に応じ 冷蔵庫等に運ぶ作業をお任せします。 慣れるまでは丁寧にお教えします。 「数えて運ぶ！」 難しい操作はありません！ 簡単な作業なので未経験さんも大丈夫！ ✅容器・包材準備 お弁当や惣菜の容器や フィルムなどの包材を 生産必要数を数えて出庫する 作業をお任せします。 ⭐業務は丁寧にお教えしますので、 未経験者の方も安心して始められますよ！ 慣れてきたら、モクモク進められるので 意外とハマっちゃったなんてことも！ ⭐工場は空調完備で清潔で快適。 制服も常に清潔な状態で 更衣室（男女）や休憩室も完備！ ＃日勤 ＃洋食 ＃食品製造 ＃コツモク ＃モクモク ＃調理補助 ＃パンブレッド ＃たまごサンド ＃軽作業 ＃平日のみOK ＃シフト要相談 ＃大手食品工場 ＜車通勤可！通勤ラクラクです！＞ ✅無料駐車場あり！ 渋滞ほぼなく通勤できます！ ＊東神楽から車で10分 ＊東川・西神楽・永山・当麻から車で20分 比布町から通勤するスタッフも在籍中。 ✅公共交通機関のバスでも通勤可（交通費規定支給あり） 旭川電気軌道・４７旭山動物園線（旭川−旭山公園・１０条経由）・旭山公園入口行 「東旭川工業団地１条２丁目」停下車、徒歩13分 ⏩＜工場の雰囲気はどんな感じですか？＞ マスクの下はみんな意外に笑顔。 連携・協力が大事な要素なので、 会話をしながら・指示出しをしながら 作業をしています。 ユーモアあふれる指示出しで みんながワクワクするスタッフもいます！ ⏩＜旭川工場の周辺は？＞ 近くに日の出東公園があります。 カフェやコンビニもあります。 もう少し足を伸ばすと 旭山動物園もありますよ。 ⏩＜シフトの変更はできますか？＞ 工場は24時間・365日稼働しているので、 「土日だけ」「平日だけ」「夜間だけ」 「早朝から昼」「夕方から」などの 時間帯や曜日、職種のご相談も大歓迎！ ⏩＜正社員登用はありますか？＞ アルバイト・パートからの 正社員登用実績が多数あります。 頑張ってキャリアを積んで、 正社員を目指す！ という方大歓迎！ 近くのスタッフに相談してみてください。 ⏩＜株式会社弁釜とは＞ ＊弊社は1976年に設立。 北海道内に根差した４拠点の工場を持ち、 大手コンビニなどのお弁当・おにぎりなどを 「豊かな食文化を創る、味の弁釜」の 理念のもと、一貫して 「安心」「安全」「おいしい」をテーマに、 徹底した品質管理、 良質な食材と味にこだわり、 豊かで質の高い食の提供に努めています。 ＊取扱商品 弁当、おにぎり、寿司、調理パン、 軽食、サラダ、惣菜、調理麺、チルド弁当他 ＊従業員数 正社員・嘱託社員 172名 パート・アルバイト 約1,327名 （2022年10月） （スタッフ平均年齢は42.2歳） パート従業員を含めると 圧倒的に女性が多い職場ですが、 社員比率だと男性が8割を占めます。 学校の授業後の夕方から 夜にかけて働く学生さん、 夜間に効率的に働く方、 家事と両立しながら日勤で働く方、 週末に副業で働く方など 様々なスタッフが働いています。 事業内容 食品製造業務

あなたの扱う商品がバイクに変わったらどんな化学反応が起こる？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他エリアマネージャー、その他店長/支配人 ★-★ 仕事で扱うものがバイクに 変わったら。 ★-★ 毎日、商品をどうお客様に 提案するか考えたり、 仲間と売上目標を追いかけたり… そんな仕事で扱う商品が、 バイクに変わったらどうでしょう。 バイク好きのあなたなら、 知識を深めながら、 お客様が自分だけの1台を選ぶ喜びや、 納車の日の笑顔を 一緒に味わえるはず。 レッドバロンは、 国内外の幅広いバイクを扱う オートバイ専門店です。 その店長ともなれば、 お客様の一台探しを お手伝いするだけでなく、 仕入れや販売戦略、スタッフの育成まで 担っていくことになります。 どんなバイクを仕入れるか。 どうすれば、 この地域のお客様に喜んでもらえるか。 仲間それぞれの強みを、どう活かして 店づくりをしていこうか。 あなたがこれまで仕事で 磨いてきたスキルを持ち込み、 好きなバイクの世界で勝負してみたら すごい化学反応が起こるかもしれません。 ★-★ 店長の仕事は、 自分ひとりで成果を出すことじゃない。 ★-★ レッドバロンの店長は 店舗の責任者であると 同時に、お客様と向き合う プレイングマネージャー。 スタッフと一緒に店頭に立ち、 お客様の声や地域のニーズを 肌で感じながら 売上や利益を伸ばすための 工夫を重ねることになります。 接客が得意なスタッフ、 とにかく「カワサキ好き」 というスタッフ、 スーパースポーツ好きで サーキットに通うスタッフ、 バイクに詳しくはないけど 周囲を支えるのが得意なスタッフ… 店舗にはバイクが好きということを 共通点に色んな個性を持つ スタッフが集まっています。 それぞれの強みを活かし、 刺激し合いながら チームとして成果を出していく。 仲間の成長を支え、 スタッフもお客様も 心地よく過ごせる店をつくっていく。 そんな面白さが レッドバロンの店長にはあります。 ★-★ 全国300店舗以上。 売りっぱなしにならない 体制も充実しています。 ★-★ 国内メーカーから外国車、 逆輸入車まで 幅広く扱うレッドバロン。 全国店舗のネットワークと 常時約4万7100台の在庫を活かし、 店頭にないバイクも取り寄せて お客様と一緒に探すことができます。 店長には、仕入れる車種や台数、 価格、販売方法を考える裁量があります。 買取・下取りのバイクを査定し、 中古車として買い取るのも大切な仕事です。 免許取得費用のサポート制度もあり、 購入後もアフターサービスや カスタム相談に対応。 全国のネットワークを活かした ロードサービスも整っています。 だから売りっぱなしではなく、 購入後もお客様が顔を出してくれたり、 次の乗り換え時にも、 自分の店で購入を検討してくれることも 多いんです。 そんなお店の特徴や強みを活かしつつ あなたの感性を込めた店作りが楽しめます。 1店舗で数億円規模の売上を動かし、 年間400台以上販売する店舗もあり、 やりがいもスケール感も十分です。 ★-★ 具体的な仕事は？ ★-★ 店長は店頭に立つ プレイングマネージャー。 以下の様な店舗業務がありますが、 背中を見せる意味でも現場で 自分が動くか、仲間に任せるかも 店長の裁量です。 ✅店舗業務 ◎バイクを探しているお客様の接客 ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理、カスタム等の受付 ◎保険や車検の案内 ◎洗車・掃除など ✅店長業務 ◎在庫や仕入れの管理 ◎広告・販売戦略の決定 ◎売上や利益の管理 ◎スタッフの教育・育成など 店舗運営全体を任せられます。 ★-★ これまでの経験を活かして、 年収530万円以上から。 ★-★ ■年俸530万円以上 ■残業代は1分単位で別途支給 ■残業は月平均20時間未満 ■完全週休2日制 ■家族手当、都住手当など 各種手当あり そのほか、社員寮や社宅制度、 バイク・パーツ・用品の社員割引、 全国に自社が運営する宿泊施設が 利用できます。 また那須モータースポーツランドという バイク専用サーキットを運営。 社員も利用ができます。 どんどん楽しみ、 ライディングテクニックも 身につけていけます。 ★-★ 横須賀店 店長 是枝洸永(35歳)の場合 一度会社を辞めて、 カムバック採用で戻ってきた理由 ★-★ 新卒で入社後、1年半で退職し、 他業界へ転職。 その後、「カムバック採用」で レッドバロンに戻ってきました。 大きなミスをした時、手を差し伸べて 一緒に問題を解決してくれる先輩がいたり、 できなかった仕事ができるようになった時 自分のことのように一緒に喜んでくれた店長… 会社を離れてみて、思い出したのは、 そんな温かい風土。 それが当たり前のことではなく、 いかに恵まれていたかを思い知ったんです。 ★-★ 店長になって感じること。 ★-★ 店長はチームスポーツみたいなもの。 自分ひとりが頑張って売るだけでは、 いい店にはなりません。 それぞれの強みを活かして、 チームで目標を達成していくんです。 大切にしているのは、 スタッフ全員が心から楽しく働けること。 そして昔の自分のような退職者を 出さないこと。 いつか自分を追い抜くような、 若手を育てるのを楽しみにしています。 ★-★ 全国の店長たちが集まる日。 ★-★ 年に一度、全国の店長が集まる 店長会議があります。 売上や人材育成について 情報交換する一方、 いざバイクの話になると、 40代・50代の店長たちも 少年のような顔になって 盛り上がります。 私から見ても カッコイイ年の重ね方をしている人が、 本当に多くて、イケオジ率も高い…（笑） そんな先輩たちが、 レッドバロンのブランドをつくり、 誇りを持って働ける環境を 整えてくれました。 今度は私たちが その仕事と美学を受け継ぐ番です。 ◇◇◇◇◇ 是枝洸永のバイク履歴書 初めての相棒／ホンダ ゼルビス 現在の愛車／カワサキ Z1000MKⅡ、ZX-6R 休日／月に一回、 那須モータースポーツランド (レッドバロンの施設)のサーキットへ 走りに行くのが楽しみ。

通販商品の発送業務！10月末～12月下旬の短期募集

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 通販商品の荷造り・発送準備のお仕事です！ ご注文の商品を箱に入れて梱包する簡単作業♪ 扱うのは蟹や鮭などの海産物や、 鮭とば・ぽんたらなどの乾物商品です。 スーパーのカゴに商品を詰めていくような感覚で 進められます(笑) 接客は一切なし＆重いものはほぼありません！ 建物内の限られた範囲での作業で、 のんびりコツコツモクモク働けます◎ 【未経験でも安心して働けるポイント✨】 ✅写真や図付きで作業手順を1ステップずつ解説した手順書を完備！ ✅難しい業務はなく、すぐ作業に慣れられます♪ ✅シニアさんも元気に活躍中の職場です◎ ★勤務期間：10月末～12月26日頃まで ・期間内で1ヶ月程度の短期もＯＫ ・勤務開始日は応相談◎ ご応募は「WEB」にて受付中！ 履歴書不要＆職場見学のみも歓迎いたします。

【池田町＊無料送迎あり】月19万円以上可✨接客なし＆コツモク

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、農家/農作業スタッフ ▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃ ▶即日～長期勤務！ 池田町にジャガイモ・玉ねぎ・ 長いもの 仕分けシーズン到来✨ ▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃ ★無料送迎あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 池田町はもちろん、 幕別町からでも10分♪ 豊頃町から20分、 音更町や帯広市からは30分程度！ 近隣エリアからも 思ったより通いやすいんです。 さらに… 勤務地も選択オッケー✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 池田町利別 ▶ 池田町高島 以上の2ヵ所からご希望の勤務地を選択可◎ ここだけの話、 高島勤務なら遠方手当として… ˗ˏˋ 1日1000円の支給あり♪ ˎˊ˗ ★月収19万8000円に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 時給1200円×実働7.5時間×月22日 日勤のみで 基本的には平日勤務。 ちょっと先の予定も立てやすい♪ 8月から収穫が始まった ジャガイモ・玉ねぎ・ 長いもの選別をお任せ！ ✅作業はこんな感じ♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 選別 ⇒長さや状態ごとに仕分け 洗浄 ⇒土を落としてキレイにします 計量 ⇒決まった重さに計るだけ 箱詰め ⇒最後は箱に詰めて完了！ ――――――――――――――― コツコツ集中できる作業だから… ――――――――――――――― ・接客なしで働きたい ・モクモク作業が好き ・できるだけ簡単な仕事がいい コツを掴むと、 どんどん仕分けが進んでいく。 「今日はカレーにしようかな」 「久しぶりに肉じゃがもいいな」 「ポトフも食べたい…」 なんて、夕飯のメニューが 自然と浮かんでくることも♪ 「おかげで献立に悩む時間が減った！」 という主婦さんの声も(笑) そんな"ちょっとハマる" モクモク作業です♪

＜日中勤務＞週2.3日～勤務OK！平日のみも◎Wワーク可！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ■ お任せするお仕事 入居者様が、いつも通りの1日を 過ごせるようにそばでそっと手を貸す やさしいお仕事です。 日勤のみの勤務なので、生活リズムを崩さずに 無理なく働けますよ♪ ★【1日の流れ（フルタイムの場合）】 ・朝（8:00〜） 起床のお手伝い、 お着替えや朝食の配膳、 食事サポート、お部屋やフロアのお掃除 ・日中 水分補給のお声がけ、 お手洗いのご案内、 入浴のお手伝い、 洗濯やシーツ交換、 楽しくおしゃべりや レクリエーション！ ・夕方（〜18:30） 夕食の配膳やサポート、 後片付け、 お部屋へ戻るお手伝い、 その日の記録の記入 ※1日3時間勤務の場合は、 上記の中の一部を担当していただきます。 たとえば「朝の食事だけ」 「午後の入浴だけ」など 働き方はさまざま！ 面接でご希望の時間を 教えていただき、 一緒にお仕事を決めましょう♪ ★【具体的にお任せすること】 下記のうち、まずはできることから 少しずつお任せしていきます。 勤務時間帯によっても、業務内容は 異なってきます。 ・ごはんのサポート （配膳、お声がけ、見守り、片付け） ・移動のお手伝い （車いすの介助、付き添い） ・お部屋やフロアのお掃除、洗濯 ・楽しくお話し相手、レクリエーション ・お風呂のお手伝い （お湯の準備、洗髪・洗体、お着替え） ・お手洗いのご案内、おむつ交換 ・その日の様子の記録 ・電話や来客の対応 ★【未経験・無資格の方へ】 いきなり一人でお任せすることは ありません！ まずは先輩スタッフと一緒に 動きながら、できそうなことから 少しずつ覚えていきましょう。 最初は配膳やお声がけ、 お話し相手からスタート♪ お風呂や排泄のサポートは、 先輩のやり方を見ながら 手順を覚えていけば大丈夫です！

⭐土日休み｜未経験者歓迎｜残業ほぼ無｜充実した研修あり⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼未経験から教育ビジネスのプロへ／ ＜ 産休育休・復職実績多数あり ＞ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊レベルに応じた充実の研修制度あり！ ＊完全週休2日制/土日休み！ ＊残業ほぼなし！プライベートも安心！ ＊1週間の長期休暇が年3回！(規定) ＊安定企業で確実なキャリアを築ける！ 【仕事内容】 「駅前留学NOVA」で有名なNOVAホールディングス株式会社がFC運営する個別指導塾にて、入塾希望者のご案内、生徒の学習アドバイス、販促活動、管理事務など教室運営業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇受付対応、入塾のご案内 〇生徒の進路相談・学習指導計画の立案 〇保護者面談 〇担当講師の選定 〇授業のスケジューリング 〇個別指導による授業の実施 〇販促活動(本部主導のチラシ配布、生徒の紹介啓発、DM送付など) 〇地域イベントの企画・実施 〇入出金管理 〇書類作成(保護者への案内、校舎通信、面談前の提案書など) 〇生徒満足度の向上や集客施策の立案・実行 〇アルバイト講師の管理 など ～～ 入社後について 未経験でも、段階的に独り立ちできます◎ ■STEP1｜本部研修（3日間） まずは基礎をまとめてインプット！ ■STEP2｜現場OJT（約1ヶ月） エリアマネージャー・先輩社員がマンツーマンでサポート ■STEP3｜独り立ち（入社後1ヶ月程度） ★独り立ち後も安心★ わからないことは、近隣校舎の先輩やエリアマネージャーに電話・メール・LINEでいつでも相談できる環境！ また、月に1回のフォローアップ研修が半年間設定されており、同期との情報交換や悩み相談ができる場を設けているので、仲間と一緒に頑張ることができます！ ★充実した研修体制★ 全社員が参加可能なスキルアップ研修も月1回程度実施しているので、季節講習前の保護者面談や売上向上施策、その他取り組みなどを講義やロープレ形式で学ぶこともでき、継続的にスキルアップをサポートする環境が整っています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【生徒とじっくり向き合える環境】 ―――――――――――――――――――― 個別指導塾の教室長は生徒の個を大事に、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートできる、やりがいのある仕事です！ 「教育業界で働き続けたいけれど、ワークライフバランスも大切にしたい」と考えるあなたにも、当社は働きやすい環境を提供します◎ 【ワークライフバランスの実現】 ―――――――――――――――――――― 残業はほぼなく、塾業界では珍しい土日休みを実現しています。 女性社員比率が高く、産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績も豊富！ 年間有給取得平均日数も7.1日と休みやすい環境なので、将来のライフイベントや生活の変化を見据えながら長く安心して働くことができ、育休復帰後は本部業務に携わる選択肢もご用意しています。 【ドラマのある仕事】 ―――――――――――――――――――― 「進学は難しい」と学校で言われるほど、成績に伸び悩んでいた生徒が志望校合格を勝ち取る。 夢のために一生懸命勉強に取り組んでいた生徒がその大きな一歩を踏み出した瞬間。 「塾」というのは、ただ勉強をするだけではなく、人生の中で大切なものを学ぶ場でもあります。 真剣な話し合いとサポートの結果、志望校合格を勝ち取った生徒の姿はとても誇らしく、私たちにとってもこれ以上ない瞬間。 一人ひとりの人生に深く関わり、子どもたちを成長させる、そんなドラマのある日々を過ごしませんか？ 【早期キャリアアップが可能】 ―――――――――――――――――――― 毎年教室数を増やしている当社では、勤務年数に関わらず、本部業務や校舎を管轄するマネージャー、管理職へ早期にステップアップする人が多数。 最短3年目でエリアマネージャーまたはプロジェクト参画教室長を目指すことができ、新規開校を担うオープニングマネージャー、またはエリアの補佐を兼務するサブマネージャーを目指すことも可能です。 生徒と深く関わりたい方は、教室長として企画業務にも挑戦可能！5年目以降は複数のエリアを統括する管理職への昇進も可能で、20代・30代前半の若手も積極的に登用しています◎ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ～～ 当社について 全国に展開する「駅前留学NOVA」を運営。「語学教育をより身近に」という想いを大切に、チームワークを活かしてお客様の「上達」に寄り添う、活気あふれる職場環境が自慢です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

【急募】【短期】未経験OK✨接客なし✨ルーティンワークです！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ *・。*・。*・。*・。*・。*・。 30～50代多数活躍中✨ 夕方までの残業なしの勤務なので 家族との夕食、子供とのお風呂 ご友人との集まり… 夜の時間を満喫できます！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。 ⭐具体的なオシゴトについて⭐ ・・・・・・・・・・・・・・ 商品の発送準備に関わる軽作業全般をお願いします！ 1.ピッキング作業 商品が注文票通りに準備されているかを確認して、箱に詰め込みます。 2.商品の回収作業 オンライン通販などで注文の入った商品を店舗や倉庫からリストを見ながら、集める業務です★ 状況に応じて商品の品出しや荷上げ・荷降ろしの作業もお願いします。 コツコツ・黙々と作業できます♪ 北のグルメの軽作業スタッフは ✅繰り返しの多いルーティンワーク ✅毎日スタッフが多数いて質問しやすい！

土日祝及びお盆期間中　10時～14時 夜間帯　17時～22時

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護送迎ドライバー、福祉/介護事務 ＼未経験歓迎♪他業界からの転職者活躍中／ 必要資格は普通自動車免許(AT限可)のみ ⏩①土日祝及びお盆期間中10時から14時 ②平日及び土曜日の17時～22時までの5時間 ⏩残業はありません♪ 勤務時間通りに退勤できます！ 状況によって早上がりも可能です。 ⏩必要な資格は会社負担で取得可能！ サービス管理責任者はじめ、 業務に必要な資格・免許については 費用全額会社負担で取得可能です♪ (規定あり) ⏩力仕事はありません‼ 重いものを運んだり、体力が必要な 作業をすることはありません。 ⭐冬場の除雪業務などもなし！ ⭐用務員さんもいるため安心です♪ 【★仕事内容について★】 事業所に通う利用者のサポートと、 事務・管理作業が主なお仕事です。 具体的には… ✅利用者のサポート 作業の見守りや声かけなど… ✅運営事務 作業スケジュール管理 利用者の記録や支援計画書作成補助 関係先とのやりとり ✅利用者の送迎 利用者の自宅や近隣駅への送迎業務 ※送迎業務のため普通自動車免許必須です 〈未経験の方も歓迎♪〉 業界未経験から始めたスタッフ多数！ 仕事の進め方は一から丁寧にお教えします。 サービス管理責任者の資格を取って キャリアアップする方もいます♪ ★資格取得は全額会社負担(規定あり) 【★就労支援B型PoPoNIについて★】 「スタッフも利用者も 過ごしやすい事業所づくり」 をモットーにスタッフ間のやり取りを円滑に 働きやすい職場環境を目指しています。 職場の雰囲気作りもそのひとつ。 ちょっとした悩みでも話しやすいように、 始業終業ミーティングは雑談のような雰囲気 堅苦しい会議はありません。 仕事もプライベートも、ちょっとした愚痴も スタッフ間で話しやすい職場です♪

土日休み→年間休日122日！ブランクOK☆彡　＊未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（アパレル/繊維製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 「こつこつ・モクモク」 ・・・そんな作業が好きな方に＊。・ ～ ～ ～ ～ ～ ～ ～ ～ ＞＞魅力を少しご紹介！ ⭐未経験・ブランク歓迎！ 最初は先輩が丁寧にフォロー♪ ⭐土日休み！ 家族との時間やプライベートも大切に ⭐安定収入が叶う！ 久々の仕事復帰にもぴったりなんです ⭐子育て世代活躍中！ 家庭との両立にも理解ある職場 ⭐体を動かすお仕事♪ 「運動不足解消になる」と好評！ ＜ お 仕 事 内 容 ＞ クリーニング工場内で 病院や施設から収集された 寝具などのリネン類の仕上げ・管理のオシゴト！ 具体的にはこのような作業をお願いします↓ ✅洗濯済みの寝具(シーツや布団カバー)を 専用機械のフックに引っ掛ける作業 ✅クリーニング済みのリネンを 決まった数量ごとにピッキング 基本は決まった作業の繰り返しなので、 すぐに覚えられますよ！ 重いものを持つ場面もありますが、 スタッフ同士で協力しながら進めるので安心 【サービス・品質向上の取り組み】 当社は、「寝具類洗濯」「院内清掃」 「院内滅菌消毒」「院外滅菌消毒」において 一般財団法人医療関連サービス振興会により 認定を受けています。 厳しい基準をクリアした、 安心・高品質なサービスを提供しています。

1日5h・週3〜OK◎扶養内・社割30%♪主婦（夫）活躍中◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ⭐️ その方に合う一本を、一緒に選ぶ仕事 ⭐️ メガネは、毎日ずっと身につけるもの。 「見やすい」だけでは足りず、 かけ心地や見た目も大事になります。 視力を測って、ふだんどんな場面で 使うのかを伺って、 レンズとフレームを一緒に選びます。 かけた瞬間に「これ、いいですね」と 言ってもらえる。 そこがこの仕事の面白いところです。 お店があるのは、スーパーセンター トライアル手稲店の1階。 無料駐車場があり、車でもバイクでも 通えます。 ⭐️ この求人のポイント ⭐️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 未経験歓迎・学歴不問 ✅ 時給1,140円〜 ✅ 1日5時間〜OK（週3日〜） ✅ 平日のみの勤務もOK ✅ 扶養内勤務OK ✅ 販売ノルマは一切なし ✅ メガネが30%OFFになる社員割引 ✅ 社員登用あり ✅ 無料駐車場あり。車・バイク通勤OK ✅ 冬も店内での仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1組のお客様に、こう向き合います】 ▼ご来店のお迎え ▼お使いになる場面を伺う ▼視力の測定 ▼レンズとフレームのご提案 ▼かけ心地の調整（フィッティング） ▼お会計・お渡し 【接客のほかにお願いすること】 ・商品陳列 └ 売り場を整えます。 ・修理の受付 └ 修理は本部で対応するため、 店舗では受付までを担当します。 【Q】未経験でも、視力の測定はできますか？ 【A】未経験の方が必ず聞かれる質問です。 最初は店内の掃除やメガネの陳列、 レンズ磨きやお客様のご案内など、 簡単な作業からお任せします。 【Q】覚えることは多いですか？ 【A】マニュアルがそろっています。 分からないことは、その場で 先輩に聞ける距離感の職場です。 【シフトについて】 10:00〜20:00の間で1日5時間〜OK。 週3日以上でご相談ください。 平日のみの勤務や、長期連休の ご相談も受け付けています。 扶養の範囲内で働きたい方も、 しっかり入りたい方も歓迎します。 【メガネが30%OFFで買えます】 欲しいと思ったフレームがあれば、 社員割引で購入できます。 自分のメガネ選びも楽しくなります。 ＼ まずはご応募を！／ ━━━━━━━━━━━━━ できるだけ多くの方にお会いしたいと 考えています。 経歴に自信がなくても、 まずはご応募ください。 画面下部の《応募画面へ進む》から 必要事項を入力すれば応募完了です。 面接の日時は追ってご連絡します。 お電話でのご応募も受け付けています。

フルーツ工場のレアバイト！モクモク作業！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【アピールポイント】 長期アルバイト・パート募集！ 1日3.5時間〜&週3日〜OK！ マイカー通勤・バイク通勤OK！ 無料送迎あり！ →苗穂駅（JR）・麻生駅（南北線）・新道東駅（東豊線） 髪色、髪型自由 面接1回のみ！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 ・スーパーで売っているパイン、キウイなどのカットフルーツ商品の製造（検品、包装作業、シール貼りなど） どの仕事も単純作業なので未経験でも安心！ 〜快適な作業空間です！〜 作業フロアはフルーツたちの為に 15度くらいに保たれています。 夏は涼しく、冬も寒くない、 作業しやすい空間です！ フルーツの香りに癒されながら、 モクモクと仕事ができちゃいます！ 〜未経験でも安心〜 研修もしっかりあり、 先輩スタッフが一から教えます。 あなたのスキルに合わせた 簡単なお仕事から覚えていけます！ わからないことは、 何度でも質問できるから安心です！ ◎長期で勤務いただける方大歓迎！ その他フルタイム、扶養内、短時間など ご相談ください。 【雇用形態】 アルバイト・パート ※正社員登用あり（過去実績あり） ※2カ月以上の長期勤務 【給与】 時給：1,150～1,200円 ※交通費支給あり 【シフト・勤務時間】 ●2日以上、1日3.5時間以上 ●8:00～16:00 ※休憩80分 ⇒こちらのシフトは時給1200円 9:00～12:30 ※休憩なし ⇒こちらのシフトは送迎バスの利用対象外となります。 9:00～17:00 ※休憩80分 9:00～15:00 ※休憩60分 週2日～5日までご相談ください♪ 希望に沿ったシフトを組んでいます◎ ※業務量によって早出・残業をお願いするかもしれません。 ⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖ ・業界・職種未経験可能 ・20代～50代の幅広い年齢層が活躍中 ・学歴不問 ・大学生活躍中 ・シニア・中高年活躍中 ・Wワーク・副業OK ・資格不問 ・ハローワークでお仕事探してる方 ・フリーター歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ・扶養内勤務歓迎 ・友達同士の募集大歓迎 ⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖

【未経験から挑戦◎】月給35万円以上の社員も活躍中！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━ 「頑張ってるのに、給料が変わらない」 そんな飲食、卒業しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ／ 新店舗OPEN予定につき 正社員増員募集！ ＼ これから一緒に お店をつくっていく仲間を募集します 経験よりも、 "これから頑張りたい" その気持ちを評価します！ ━━━━━━━━━━━━ 未経験スタート、大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━ 飲食経験がなくても大丈夫◎ ホール・キッチンの基本から、 少しずつ店舗運営まで学べます！ ▼まずはこんなお仕事から！ ✅ お客様のご案内 ✅ オーダー受付（ハンディ使用） ✅ 料理・ドリンクの配膳 ✅ 調理・盛り付け補助 ✅ 洗い物 ✅ アルバイトスタッフの勤怠管理 など 最初から全部できる必要はありません！ あなたの経験や成長に合わせて 一つずつ仕事をお任せします◎ もちろん 飲食経験・店長経験のある方は 前職給与や経験をしっかり考慮！ ━━━━━━━━━━━━ 頑張りは、給与で返します ━━━━━━━━━━━━ 未経験でも ✨月給28万円スタート （4週6休勤務） さらに・・・ 既存店舗では 月給35万円以上 の社員も活躍中！ ✨入社半年ほどで大幅昇給した実績あり！ 年齢や勤続年数ではなく 日々の頑張りをしっかり評価します ━━━━━━━━━━━━━━ 毎月インセンティブあり！ ━━━━━━━━━━━━━━ 店舗目標を達成すると・・・ ⭐ 原価目標達成 ▶ 月1万円～2万円 ⭐ 人件費目標達成 ▶ 月1万円～2万円 ✨両方達成で… 最大 月4万円 支給！ 現在も高い割合で 支給実績があります◎ 「頑張った分だけ収入が増える」 そんな環境を整えています ━━━━━━━━━━━━━━ "働くだけ"で終わらない ━━━━━━━━━━━━━━ 飲食の仕事は 接客や調理だけではありません。 店舗を動かすために必要な ✅ 売上管理 ✅ 原価管理 ✅ 人件費管理 ✅ スタッフ育成 なども、 働きながら学べます！ ━━━━━━━━━━━━━━ 学べる環境も充実！ ━━━━━━━━━━━━━━ 毎月1回、 有名外食コンサルタントによる 社内セミナーを開催！ 学べる内容は… ▶ 飲食業界の基礎 ▶ 店舗の数値管理 ▶ スタッフ育成 ▶ 最新の飲食トレンド など！ "なんとなく働く"から、 "店舗を動かせる"へ ステップアップできます ━━━━━━━━━━━━━━ 将来の選択肢も広がる！ ━━━━━━━━━━━━━━ 今すぐ店長を目指さなくてもOK まずは仕事を覚えて 「もっと稼ぎたい。」 「店長に挑戦したい。」 「新店舗を任されたい。」 そう思ったタイミングで 次のステージへ進めます 新店舗OPENに伴い ポジションも続々増える予定！ ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ あなたの"これから"を評価します ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 飲食未経験から挑戦したい方 ✅ 経験を活かしてもっと稼ぎたい方 ✅ 将来は店長・マネージャーも 目指したい方 そんな方をお待ちしています！ 次に働くなら "頑張りがちゃんと返ってくる店"を 選びませんか？

20代30代多数活躍中！未経験から育てるパン屋の店長候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パン職人、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ⭐20〜30代の若手が多数活躍中！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜この求人の魅力＞ ✅ 【20代・30代の若手多数活躍中】 同世代のスタッフが多く、 風通しの良い職場です！ 未経験から成長できる環境が整っています。 ✅ 【飲食店での経験者尚可（バイト経験も可）】 カフェ・居酒屋・ファミレスなどでの 接客・調理経験がある方は歓迎！ パン業界の知識・技術はゼロから学べます。 ✅ 【深夜勤務なし】 体に無理のない日勤シフト！ 居酒屋のような深夜営業・ワンオペはありません。 ✅ 【完全週休2日制】 飲食業界では珍しい「固定定休」あり！ （月曜定休＋平日1日） 予定が立てやすく、 プライベートも大切にできます。 ✅ 【残業月平均14h程度】 みなし残業を超えた分は1分単位で全額支給。 ダラダラ残業やサービス残業とは無縁の環境です。 ✅ 【充実の社割】 焼き立てパンが30%〜最大50%OFF！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メディアで話題の 「513BAKERY 函館店」にて、 店舗運営を担う店長候補を募集します！ 20代・30代の 若手スタッフが多数活躍中！ 「飲食店で働いたことがある（アルバイトも可）」 「人と話すのが好き」 「接客や調理の経験を活かしたい」 そんな方を大歓迎！ パン業界の知識や店長経験は一切問いません。 仕込みから焼成・仕上げまでの パン製造業務に加え、 徐々にシフト作成やスタッフ育成、 売上管理などの 店舗運営業務もお任せしていきます。 製パン技術に関しては マニュアル完備＆研修制度が 充実しているため、 パン業界が初めての方も 安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ✅ パンの製造・販売業務全般（まずはここから！） ・常時約80種類のパン作り ・接客、レジ、袋詰め ・発注・在庫管理（食材や包材など） ✅ 店舗運営・マネジメント業務（段階を踏んでお任せします） ・アルバイト・パートの教育・サポート ・スタッフのシフト作成・管理 ・売上管理、お店づくりの企画 ・衛生管理 ✅ 新商品の企画 「こんなパンが あったらいいな」を形に。 あなたのアイデアが 商品化されるチャンスも⭐

定員10名×約6名体制✨有資格者歓迎！無資格者も応募OK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 ✨児童指導員任用資格or保育士を大歓迎！ ✨療育未経験・ブランクOK！ ✨無資格からの挑戦可・入社後取得もOK ✨定員10名に対して約6名体制で支援◎ ✨子ども一人ひとりに丁寧に関われる環境 ✨日祝休みでプライベートも充実！ ✨女性スタッフ活躍中の明るい職場！ ◌⑅⃝…………………………………….⑅⃝◌ 発達に特性のある 学齢児のお子さまへの 療育支援をお願いします。 Learn西町南は、 学齢児を対象とした 放課後等デイサービスです。 遊びや運動、工作などの活動を通して、 子ども一人ひとりの成長や 自立に向けた支援を行っています。 《 具体的には… 》 ✅お子さまへの個別・集団支援 ✅遊び、運動、工作などの活動サポート ✅食事や排泄などの日常生活支援 ✅小学生程度の学習支援・サポート ✅送迎業務(運転・添乗) 1日定員10名に対し、 正社員3名＋パート約3名の 計6名程度で支援を行っています。 スタッフが連携して 支援を行う体制だからこそ、 子ども一人ひとりと丁寧に 関わることができます◎ 「スタッフが無理なく働けることが、 より良い支援につながる」 という考えのもと、 人員体制を大切にしています。 ＼✨療育が初めての方も安心✨／ 児童指導員任用資格や保育士資格を お持ちの方はもちろん、 無資格の方も意欲があれば歓迎します◎ 入社後は、業務に慣れるまで 先輩社員がサポートします。 まずは子どもたちの顔と名前を 覚えることからスタート！ 安全に楽しく過ごせるよう見守り、 一緒に遊びながら慣れていきましょう◎ 日々の活動を通じて、 少しずつ療育の仕事を覚えられます。 ※無資格の方は、入社後に 資格取得を目指していただきます。 ◌⑅⃝……………………………….⑅⃝◌ ☘株式会社まるについて☘ 札幌市内で3事業所を運営しています。 事業所の拡大を急ぐのではなく、 地域に根ざした支援と 既存事業所の質の向上を重視しています。 当事業所では、 発達に特性のあるお子さまの “できた！”を一緒に 増やしていく支援を行っています。 スタッフ同士で相談しながら、 一人で抱え込まない支援を行い、 子どもたちの小さな成長も みんなで喜び合える職場です◎ 少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください。 ⭐当社HPも随時更新中⭐ https://tomu-tomu.com/recruit/

体力に自信のある人必見！高時給で筋トレ！！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【こんな職場です】 バナナやアボカド等の農産物やカットフルーツ、 干し柿などのおやつを扱っています。 今回は物流センターでの 検品・仕分けスタッフを大募集！！ 20～50代男性中心に活躍中です♪ 未経験スタートのスタッフも多数◎ 【仕事内容】 商品の出荷前に倉庫での検品・仕分け 作業をお任せ★体力に自信のある方きたれ！ ＊商品を専用タブレットでチェック ＊出荷先別に分けて、ラベルシール貼りなど 【時間枠】 ①8～16時 ＊休憩:80分 ＊実働6時間40分 【ここで働く魅力】 ＊未経験スタート大歓迎 ＊採用決定後、即日勤務OK！ ＊週3日～勤務OK、プライベートも充実☆ ＊コツコツ黙々働けます！ ＊勤務期間の相談OK ＊無料送迎つき 苗穂駅・環状通東駅から運行しています☆ 就業時間に合わせて運行しています！

北海道栗山工場にて、工場長と共に約20名の製造スタッフ・現場リーダーの管理・指導、生産スケジュールの調整、業務プロセスの改善、評価業務をお任せします。事業拡大に伴う組織づくりの中心ポジションです。

企業名 マイクロウェーブファクトリー株式会社 求人名 【夕張/製造管理職】経験者募集/土日祝休み/マイカー通勤◎/コーンズGの安定性 仕事の内容 北海道栗山工場にて、工場長と共に約20名の製造スタッフ・現場リーダーの管理・指導、生産スケジュールの調整、業務プロセスの改善、評価業務をお任せします。事業拡大に伴う組織づくりの中心ポジションです。 (1)現場リーダーへの指導、生産計画に基づくスケジュール管理・進捗管理 (2)MES(生産管理システム)等を活用した製造プロセスの改善・効率化 (3)製造スタッフの人事評価、業務管理、安全・品質維持向上 (4)自社製品(電波吸収体、シールドルーム等)の製造工程の把握・理解 ※2024年に工場増築と新システム導入を行い更なる機械化を推進中。工場長と連携し現場をまとめる役割です。 募集職種 【夕張/製造管理職】経験者募集/土日祝休み/マイカー通勤◎/コーンズGの安定性

短期OK◎！週2～OK、学生・フリーター歓迎！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ★未経験でも時給1400円 ★週2日～OKの自由シフト ★急な出費も安心の週払いOK ★履歴書不要でラクラク応募 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝☆★ 新設のキレイな倉庫です！ ＜＜ お願いしたいオシゴトの内容 ＞＞ ・商品を受け取り、棚入れを行う ・注文を準備し梱包する ・出荷のために箱をトラックに積み込む ・スキャナーを使用して製品のバーコードを読み取り、 入出庫・商品個数や消費期限の管理を行う ・一部のタスクでは、スキャナーやモニター画面に 表示される質問や指示に沿って操作を行う ・問題のトラブルシューティングを行う ・製品が品質要件を満たしていることを確認する など♪ 難しいお仕事は一切ないので、 未経験の方もご安心ください◎ 男女活躍中です！ 【即収入＆カンタン応募！】 週払いOKで、急な出費があっても安心！履歴書不要なので、準備なしでスグに応募いただけます。手間なくお仕事を始めたい方にピッタリです！ 【自由すぎる働き方が可能】 週2日～OKの柔軟シフトでプライベートも充実！ 髪型・ひげもOKなので、あなたらしいスタイルのまま、ストレスフリーで働けます！

未経験・無資格歓迎⭐週1～OK✨13時始業✨賞与有✨学生OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新規スタッフ大募集❗ 2025年4月1日オープンの新しい施設✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 未経験OK・無資格OK・学生OK ／ ✅週1日～可能！ ✅勤務時間の相談OK！ ✅うれしい『賞与』あり！ ＜新着＞パート・アルバイト採用 児童デイサービスでの児童指導員 - ＜仕事内容＞ 発達や生活に困り感があるお子様を対象に、 遊びや活動を通して心と体の成長をサポートします。 【晴れの日の活動】 ・公園での砂遊び ・鬼ごっこ、サッカー・かたき ・わらべ歌 など 身体を動かす外遊びが中心です！ 【雨の日の活動】 ・ねんど ・工作 ・サーキット運動 など 室内での活動が中心ですが、 気温や天候によっては雨の中の散歩も行います。 【課外活動】 農業体験など、 屋外での活動も実施しています。 - ✨学生OKのレア求人♪ 大学生の方も応募可能！ 子どもたちと体を動かしたり、 一緒に遊ぶことが好きな方におすすめ♪ 学業と両立しながら、 貴重な経験を増やしてみませんか？ ✨2025年4月にオープンしたばかり！ まだまだスタートしたばかりの新しい施設。 一緒に『てとりplus』を作り上げてくれる 新規メンバーを募集しています！ ✨プライベートも大切に働ける！ 平日のうち、週1日から勤務OK！ 午後のみで時短勤務も相談可能◎ 学業やご家庭との両立もバッチリ！ 服装、髪型も自由なので、 自分らしいスタイルでお仕事できます！

扶養内・短時間⭐モクモク作業で安定収入GET！＊しゅふ歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＝⭐未経験OK×短時間⭐＝ 家庭と両立しやすい♪ コツコツ簡単ワーク！ 「倉庫って大変そう…」 そんなイメージが変わる、 女性も働きやすい職場です♪ あなたのペースで、 無理なくお仕事スタートしませんか？ 【具体的には】 自動車部品の仕分け・ピッキング・梱包などをお任せします。 扱うのは小物パーツ中心なので、 「重たいものばかりで大変…」という心配はありません◎ 作業はマニュアル通りでOK！ 未経験の方でもすぐに慣れていただけます♪ 【アピールPOINT】 ✅午後のみ・生活リズム安定 ✅モクモク作業で安定収入 ✅シフト融通バッチリ！ ✅扶養内・短時間勤務OK ✅子育てや家事と両立しやすいシフト 新しく移転した物流センターは、 清潔感のある明るい職場環境です！ 【当社について】 未経験から始めたスタッフたちが和気あいあいと働いています。 パートで空いた時間で稼ぎたい、扶養内で働きたい方や副業で短時間だけ働きたい、無理のないペースで働きたい、収入よりも社会との関わりを保つために働きたいなど…、働く動機は何でもＯＫ！ 夜勤がない倉庫内作業なので、不規則な生活になる事もありません！ ！

未経験OK✨土日祝休✅福住駅徒歩6分の資材配送・倉庫管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅未経験OK✨サポート体制万全！ ✅月給22万円〜29万円スタート ✅完全土日祝休み＆年間休日122日 ✅福住駅徒歩6分でアクセス抜群 ✅40代〜50代スタッフ活躍中✨ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 トラックでの資材配送・回収業務をはじめ、リース機材の簡単な点検・整備や倉庫内の整理整頓・在庫管理全般を担当していただくお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・トラックを使用した市内および近郊エリアへの保安資材の配送・回収 ・リース機材の簡単な点検・清掃および整備作業 ・倉庫内での資材の整理整頓、荷物の仕分けおよび棚卸し作業 ・伝票整理および入出庫管理業務 ・配送準備に伴う荷物の積み込み・積み下ろし作業 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．普通自動車運転免許があればスタート可能で、最初は先輩スタッフが積み込みやルート、業務の流れを丁寧に指導します。 2．難しい作業はなく、段階を踏んで配送業務や倉庫整理を覚えていける安心のフォロー体制があります。 3．困ったことやわからないことがあっても、周りの先輩スタッフにすぐに相談できる風通しの良い環境です。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「年間休日122日＆土日祝休みで無理なく働ける環境」 →完全週休2日制（土・日・祝日）でしっかりとお休みが取れるため、プライベートや家庭との時間を大切にしながら長く安心して続けられます。 2.「30代〜50代が中心となって活躍するアットホームな職場」 →幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、経験や年齢を問わず馴染みやすい落ち着いた雰囲気の職場環境です。 3.「福住駅から徒歩約6分の好立地＆マイカー通勤も可能」 →最寄り駅から近く電車通勤が便利なことに加え、車やバイクでの通勤も可能なので、ご自身の生活スタイルに合わせた通勤が可能です。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は資材の配送や倉庫管理の基本業務から確実に覚えていきます。業務に慣れた後は、フォークリフトや玉掛けなどの資格取得支援（あるいはスキル発揮）を通して業務の幅を広げ、将来的には倉庫・配送部門をまとめるリーダーとして活躍することが可能です。

未経験・無資格歓迎⭐週1～OK✨13時始業✨賞与有✨学生OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新規スタッフ大募集❗ ⭐子どもたちの成長を支えながら 自身のキャリアも築ける環境です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 未経験OK・無資格OK・学生OK ／ ✅週1日～可能！ ✅勤務時間の相談OK！ ✅うれしい『賞与』あり！ ＜新着＞パート・アルバイト採用 児童デイサービスでの児童指導員 - ＜仕事内容＞ 発達や生活に困り感があるお子様を対象に、 遊びや活動を通して心と体の成長をサポートします。 【晴れの日の活動】 ・公園での砂遊び ・鬼ごっこ、サッカー・かたき ・わらべ歌 など 身体を動かす外遊びが中心です！ 【雨の日の活動】 ・ねんど ・工作 ・サーキット運動 など 室内での活動が中心ですが、 気温や天候によっては雨の中の散歩も行います。 【課外活動】 農業体験など、 屋外での活動も実施しています。 - ✨学生OKのレア求人♪ 大学生の方も応募可能！ 子どもたちと体を動かしたり、 一緒に遊ぶことが好きな方におすすめ♪ 学業と両立しながら、 貴重な経験を増やしてみませんか？ ✨プライベートも大切に働ける！ 平日のうち、週1日から勤務OK！ 午後のみで時短勤務も相談可能◎ 学業やご家庭との両立もバッチリ！ 服装、髪型も自由なので、 自分らしいスタイルでお仕事できます！ ✨未経験から専門性を磨ける環境 専門資格なしで働けるので、経験 を積みながらキャリアを築ける！

朝活⭐週2日からOK／未経験者歓迎／美味しい朝食を食べて業務終了！？

2027年1月開業！エスペリアホテル札幌｜朝食バイキング調理補助 NewOPENホテル｜朝食バイキング調理補助 北海道札幌市中央区南三条西５－９－１エスペリアホテル札幌内 アルバイト・パート 求人の特徴 17 時までに退社可 1 日 4 時間以内 OK 固定シフト制 土日祝のみ OK 夜勤なし 平日のみ OK 残業ほぼなし 週 3・4 日から OK 週 4 日以上 OK イタリアンレストラン カフェ キッチン ホテル レストラン 交通費支給 有給休暇あり U・I ターン歓迎 バイトデビュー歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 勤務開始時期調整 履歴書不要 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 転職回数不問 制服あり 車通勤 OK 駅近 5 分以内 業務内容 2027年1月開業のエスペリアホテル！ レストランで朝食バイキングの調理業務 バイキングなので決まったメニューをその日の宿泊客数に応じ準備します。 スクランブルエッグやウィンナーなど一般的なメニューから 北海道ホテル＆リゾートホールディングスのグループ力を活かした 各地の旬の名物メニューなどを揃えますので、ワクワクするはずです！ 職種 NewOPENホテル｜朝食バイキング調理補助 雇用形態 アルバイト・パート 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ～ 北海道ホテル＆リゾートホールディングス株式会社 ～ ・森のゆ ホテル花神楽 ・たまご肌美人の湯 美榛苑 【北海道ホテル＆リゾート株式会社】 ～宿泊事業部～ ・ホテルナトゥールヴァルト富良野 ・新冠温泉ホテルヒルズ ～温浴事業部～ ・サウナコタンサッポロ ～飲食事業部～ ・ススキノデパート ONE VIKING ・ススキノデパート Mr Susukino ・ススキノデパート 和火魚庵 ・ススキノデパート 十六 ・IWBろまね ・スイーツスタジオ 【株式会社芦別スターライトホテル】 ・芦別温泉スターライトホテル＆おふろcafé星遊館 【株式会社スノーフーズ】 ・スノーフーズ（食品会社兼セントラルキッチン） 【株式会社BYS】 ・札幌肉酒場VOLTA ・北海道食材×串揚げ caratto ・北海道ダイニング ミチノイエ ・タイ料理 SOI MARUYAMA ・Churrasco Bower BLOGAD ・北海道海鮮とラムの専門店 海とひつじ 【株式会社レストランサービス】 ・ふらの家本町酒場 ・芦別スターグランピング

＼未経験OK／週3日〜・日勤のみ｜残業なし｜常温倉庫での作業

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ────────────────── 集める → 分ける → 箱に詰める 身近な食品を届ける準備のお仕事◎ ────────────────── 病院や学校、高齢者施設などで使われる 業務用食品の出荷準備をお任せします。 作業するのは常温倉庫。 リストに沿って食品を集めたり、 配送先ごとに分けて箱に詰めたりする お仕事です！ ＼働きやすいポイント／ ◎未経験・ブランクがある方も応募OK ◎商品の知識は入社前に必要ありません ◎週3〜5日で勤務日数を相談可能 ◎日曜・祝日は定休＆残業なし ◎車・バイク通勤OK！無料駐車場あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ お仕事は大きく3ステップ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【STEP1｜リストを見て商品を集める】 リストに書かれた食品を 倉庫内から集めます。 この作業を「ピッキング」といいます。 ▽ 【STEP2｜配送先ごとに仕分ける】 集めた食品を確認しながら、 お届け先ごとに分けていきます。 ▽ 【STEP3｜箱に詰めて発送準備】 仕分けた食品を梱包し、 発送できる状態に整えます。 ＼初めてでも一つずつ覚えられます／ 商品をすべて暗記する必要はありません。 リストを確認しながら進めるので、 食品に詳しくなくても大丈夫◎ 先輩が作業の進め方を丁寧に教えます。 周りにも同じ作業をするスタッフがいるため、 わからないことはすぐに聞けます。 接客よりも、手を動かす仕事が好きな方や、 決まった手順でコツコツ進めたい方に ぴったりのお仕事です！

未経験OKのカンタン作業♪土日祝休み＆残業ほぼなし◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、品質管理（食品/飲料/たばこ） ＼未経験歓迎！超簡単モクモク軽作業／ ✅日勤のみ＆土日祝休みで働きやすい♪ ✅長期休暇あり｜プライベートも充実◎ ✅無料送迎もあるので通勤もラクラク！ ＊…………………………………＊ ◆お仕事内容◆ 食材のカット・梱包などをお願いします！ 具体的には… ・贈答用食品の下処理作業 ・加工済みの商品の箱詰め、梱包作業 ※包丁を使用する作業があります ※主に贈答用のお肉製品を扱います 難しい作業はなく、 未経験スタートの方も多数活躍中◎ モクモク作業が中心なので、 「接客なしで働きたい」 「工場勤務が初めて」 そんな方にもオススメです！ ＊応募方法は……………………＊ WEBなら1分カンタン応募！ 電話での応募も大歓迎です！ TEL：011-218-6077 営業時間／10：00～18：00 ＊…………………………………＊

常温倉庫でのもくもく軽作業（ピッキング）/高時給！扶養内可！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 高齢者施設や病院、学校などに届ける業務用食品（お米や冷凍食品など）を扱う倉庫で、簡単なピッキング、梱包作業をお任せします。 【具体的な作業はこれだけ！】 常温倉庫内におけるピッキング作業及び仕分け・梱包・発送準備作業をお願いします。 難しい作業はなく、同じ作業をするスタッフが周りに多数いますので、わからない事があってもすぐに聞ける環境です。 ※ピッキング作業とは、リストを見ながら商品を倉庫内から集める作業です。 仕分け・梱包・発送作業とは、ピッキングされた商品を発送先毎に分けて梱包し、発送できる状態に準備する作業です ★商品を覚える必要は一切ありません！入社初日からすぐに覚えられる、どなたでも出来るコツコツ・単純作業です。 ★先輩スタッフが丁寧にフォローしますので、未経験の方もブランクがある方も安心してスタートできます。

オープニングスタッフ募集★若者たちの生活を支える仕事♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ★☆入社祝い金3万円支給☆★ 2026年12月オープン予定の新しい環境であなたの生活スキルを活かして働きませんか。特別な資格やスキルは不要◎都合に合わせて勤務可。 義務教育を終えた15歳から20歳未満の、家庭に恵まれない・いられない若者たちが共同生活するグループホームの運営に携わって頂きます。 未来ある若者たちを支えるやり甲斐のあるお仕事です。主な業務は、若者たちの生活を支える「炊事・洗濯・掃除」など家事全般になります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 やりがいと稼ぎとプライベート、全てが揃った”飲食業のキャリア”がここに／ 厳選国産和牛を落ち着いた雰囲気の店内でご提供する当社の店舗で、ホールやキッチンのお仕事をお願いします。 配属は、希望をベースに。成果はリアルタイムに待遇に反映されるので、前向きに頑張りがいのある環境です。シフトは4週8休が基本で希望休や連休も取れますし、稼ぎたい人には4週6休シフトの選択肢も！あなたが大事にしたいポイントを、全力応援します！ 「飲食業が好き、でも将来を考えると……」という迷いは、当社にはありません。 《この求人のポイント》 2026年3月OPEN、綺麗な店舗のスタッフです！ホテルの1階に入っています！ 職場は、南北線「すすきの駅」3番出口より徒歩3分、東豊線「豊水すすきの駅」3番出口より徒歩1分のダブルアクセス！雪の日も通勤らくらく◎ 経験者は月27万円～、他店での店長経験ある方は月40万円以上も可能！未経験者も、半年後には役職手当1.3万円確約♪ 「企業型確定拠出年金」制度あり、利用する場合は月5,000円を会社から補助！定年退職後の安心も今から作っていきましょう！ 3ヶ月に1回面談があるから、頑張りがリアルタイムで評価されます！最短1年で店長に昇格した社員も多数♪ 4週8休のシフト制で、希望休や連休の取得も可能！有給休暇の取得も推奨しています♪ 稼ぎたい方は、4週6休のシフトもOK！頑張りたい人も積極的に応援！ 自慢したくなるくらい美味しいまかないご飯付き◎ - 当社は、1990年創業の焼肉店です。 厳選した国産和牛を使った焼き肉と、伝統的な韓国料理、そして心からのおもてなしが織りなすひとときは、多くの常連様に愛されています。 現在札幌市内に4店舗、エスコンフィールド内にも店舗を構え、事業拡大中。今回は、今年3月にすすきのエリアのホテル内にオープンする新店舗の募集です！ ☆当社の他店舗でも求人募集中！通勤のしやすさなどで、柔軟にお選びいただけます。詳しくはお問い合わせください 【具体的な仕事内容】 ご希望に応じ、①ホール業務もしくは②キッチン業務に携わっていただきます ①ホール業務 一般的なホールスタッフ業務です。経験のある方でしたら、すぐに要領をつかめると思います！ お席へのご案内、接客など、お客様と接するシーンが多いです、お店の”顔”として、お客様がより良い時間を過ごせるお手伝いをお願いします 全席に注文用のタッチパネルを導入しているので、注文を取りに行く必要はありません！オーダーミスの心配もなし♪ ②キッチン業務 肉の準備、盛り付けなど、焼き肉ならではの業務も多いです お肉のカットは専任の担当者が行いますので、まずは簡易的なサイドメニューの調理などからスタートしていただきます♪ 《アピールポイント》 ・当店のこだわりは、その日に入荷した国産和牛を、部位ごとに一番美味しく召し上がっていただける形に「手切り」していること。 ・手作業ならではの繊細な処理により生まれるやわらかく、旨みあふれる極上の肉質が、お客様に支持されています。 ・そんなお肉を使ったまかない料理も、仕事をする中でのお楽しみです♪ 【こだわりのお肉】お店で扱うのは、熟練の担当者が目利きした銘柄牛のみ。こだわりのお店で働きたい方に◎ 【待遇】経験者は月27万円(残業代は別途支給)からスタート！他店での店長経験者は更に優遇！未経験者でも、入社後半年で役職手当1.3万円確約！手当は、2025〜2029年で毎年20％の手当のベースアップを予定しています 【昇給】当社は3ヶ月に一度エリアマネージャーとの面談・評価があり、日々の頑張りはリアルタイムに評価に反映されます！最短1年で店長に昇格した社員も！ 【賞与】ボーナスは年に2回、店舗の売り上げが上がれば上がるほど賞与に反映されるから、どの店舗もみんなで力を合わせて頑張っています♪ 【手当・積立】長く安心して働いて欲しいから、家族手当も充実。さらに、企業型確定拠出年金(企業型DC)も導入しており、利用する場合は月5,000円を会社から補助！働きながら、将来の安心のために備えられます！(年間6万円、会社があなたの代わりに積み立てるイメージです) 【お休み】4週8休のシフト制で、希望休・連休の申請もOK！みんながしっかり休みを取る環境だから、お互いにカバーし合う風土が根付いています。有給休暇も、積極的な取得を推奨しています♪ 【通勤】地下鉄南北線「すすきの駅」から徒歩3分、「豊水すすきの駅」から徒歩1分とアクセス抜群◎ 《求める人材》 ◇歓迎要件 飲食店でのホールスタッフ経験がある方 接客業の経験がある方 *人柄採用のため、業界未経験の方も遠慮なくご応募ください！ 【勤務時間・曜日】 10：00〜24：00の間で実働8時間のシフト制です（休憩60～90分） お店のオープン時間は11時です [実際の勤務時間イメージ] 10時半or15時に出勤、準備など→11時オープン→休憩(1時間まとめて取る日もあれば、30分×2で取得することもあります)→実働8時間程度で退勤。（残業ありの場合は1分単位で別途支給） *終電に間に合う時間に退勤OKです！

簡単な調理・補助業務なので未経験でも問題なし！裏方メインなのも安心ポイント！週2～/4時間～勤務OK★

【アルバイト/店舗スタッフ：手打ちそばさくらの定食屋 北4条創成店】土曜日は嬉しい時給＋30円！簡単な調理・補助業務なので未経験でも問題なし！裏方メインなのも安心ポイント！週2日～/3～4時間～勤務OK★日祝定休◎ 飲食店の店舗スタッフ 北海道札幌市中央区北四条東4丁目1番1 創成クロス1階 アルバイト・パート 求人の特徴 固定シフト制 平日のみ OK 週 2・3 日から OK まかないあり U・I ターン歓迎 バイトデビュー歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 中卒歓迎 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 勤務開始時期調整 友達と応募 OK 電話で応募・問い合わせ 業務内容 ■調理補助スタッフ ＜仕事内容＞ ・簡単な調理 ・肉や野菜などの食材カット ・盛付け（そばつゆの準備やわさび・ネギ添え） ・下準備 などをお願いします。 慣れるまでは簡単なことから お任せするので安心してくださいね♪ できることを少しづつ増やしていきましょう！ 「平日だけ働きたい」という主婦（夫）の方 「土日だけ働きたい」という学生の方 大歓迎です！ お子さんの急な体調不良や、学校行事など お休みも臨機応変に対応します！ - ＜嬉しい待遇あり＞ ◆食事補助付きで本格お蕎麦が食べられる！ ◆交通費実費支給 ◆土日祝は時給30円アップ お子さんが保育園や幼稚園に通っている間の働き 育児と両立する主婦（夫）パートさんも多数活躍中★ 曜日固定や家庭都合でのお休みなどの相談もお受けいたします！ 少しでもご興味のある方は、お気軽にご応募くださいね(^^) 職種 飲食店の店舗スタッフ 雇用形態 アルバイト・パート 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【時給1300円～／週1日～OK！】未経験可！スピード採用♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員 子どもは好き。資格も持ってる。 でも、今の職場だとちゃんと関われてない気がする… そんなふうに感じたことがある方に、ぜひ見ていただきたいお仕事です！ ―――――求人のポイント――――― ✨週１〜OK！土日休みOK（シフト制） 固定で土日休みも可能◎ ✨有給休暇はきっちり支給！ 旅行などの長期休暇取得も可能です★ ✨未経験でもOK！ イチからサポートしていきます！ ✨キャリアアップを目指す方も大歓迎 資格取得手当を支給しています！ ―――――具体的なお仕事―――――― ✅3歳～12歳の子どもたちの 集団療育をメインにお任せします！ マンションを丸々一棟改装した、広々施設になっています！ ✅障がいをもった子どもたち 一人ひとりに寄り添い、困りごと などに向き合って支援を！ 児童発達管理責任者の計画に沿って 支援をするので、安心。 ✅本人の苦手なこと、保護者様から のお悩みにしっかりと向き合い、 成長を長期的に促していけるようサポート！ ✅送迎業務は希望次第で大丈夫です。 ※送迎はコンパクトカーやミニバンを利用 ――――こっこ川沿について―――― 自然の中でのびのびと成長していく、 遊びの中で成長を見つけていく、 そんな「楽しく学ぶ」をモットーに 活動している施設です！ ――――――【当社の想い】―――――― 1.社会に出てから 生きていく力を身につけもらいたい。 ◎大人になった時に、少しでも自分で 生きていく力を身につけてもらいたい。 ◎困った時や自分で解決できない時、 「助けて」と自ら声を出せるように… このような理念の元、 日々スタッフ一同支援に取り組んでいます。 2.普段では味わえない体験を！ ◎夏はとうきびの収穫、 冬はスノーモービル体験！！ 協力企業提供の下、思い出に残る体験を 多く提供しています。 ◎毎週土曜日・長期休みには 積極的に課外活動を実施♪ 施設内では味わえない刺激を多く取り入れ、 子ども達の成長をサポート！ 学校とも・自宅とも違う けれど、子ども達が安心して楽しめる 居場所であり続けられる… そんな施設作りに取り組んでいます。 「子ども達と共に成長していく」 遊びを通じて、子どもたちと仲良く、 時には大人として正しく導いていく。 そんな当社の活動・想いに 共感してくれる方、大歓迎です✨

身体を動かす時間が収入になる！週2日～、1日4時間～OK◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＊身体を動かす時間で給料が稼げる！ ＊週2日～・1日4時間～OKの働きやすさ◎ ＊副業・Wワーク・学校の授業と両立OK！ ＊未経験OK！接客なしのコツコツワーク！ ＊野菜をお得に買える嬉しい社販制度あり ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 011-815-5105（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 食品倉庫に届いた商品の荷下ろしや検品、台車での運搬をお任せします。冷蔵庫内の商品入れ替え・整理、出荷に向けた置き場所の整備、倉庫内の清掃も行います。 ＜具体的には＞ ＊届いた商品の荷下ろし ＊商品の品質・数量のチェック ＊台車を使った商品の運搬 ＊冷蔵庫内の商品入れ替え・整理 ＊出荷しやすいよう商品の置き場所を整備 ＊倉庫内の清掃・整理整頓 ＜入社後の研修について＞ 親切な先輩が隣について、実際の作業をしながら手順をお教えします！特別な経験やスキルは必要ありません。決められた手順に沿って、一つずつ覚えていけばOKです◎ ＜1日の流れ＞ 9:00 出勤・本日の入荷予定の確認 9:30 トラックから商品の荷下ろし 11:00 冷蔵庫内への運搬・整理整頓 12:00 休憩 13:00 検品・品質・数量チェック 14:00 退勤・お疲れ様でした！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【身体を動かすことが好きな方に！】 「運動やスポーツが好き」「ジムや筋トレが趣味」「身体を動かす仕事がしたい」…そんな方は必見！身体を動かす時間が、そのまま収入につながります◎立ち仕事が多く、荷下ろしなど力を使う場面もある分、アクティブに働ける仕事です。お客様との対話は少ないので、接客より目の前の作業に集中したい方にもピッタリ！ 【週2日～・1日4時間～OKの働きやすさ】 プライベートを優先しながら働けるシフト！学校の授業やサークルとの両立も、副業・Wワークも可能！「平日のみ」「土日祝のみ」といった働き方も相談OKです！学校がない日や本業がお休みの日を有効活用して、収入UPを目指しませんか？もちろん、フルタイム・レギュラーワークも大歓迎です◎ 【時給1200円～で効率良く高収入◎】 未経験でも時給1200円～で始められて、週3日勤務でも月収5万7600円以上を稼ぐことも可能！フルタイム＆レギュラーワークなら月収20万円以上も♪収入を得ながら身体を動かして働けるので、毎月のスポーツジム代が節約できるかも！？ 【身体作りには野菜だって大事です】 だから野菜をオトクに購入できる社販制度を活用してください◎物価高で値上がりが続いているからこそ、少しでも食費を抑えたい方には嬉しい待遇です。「ちょっと自炊を始めてみたい」「筋トレに効果的な野菜が知りたい」というきっかけになるかもしれませんよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 全国の契約農家から新鮮な野菜を仕入れ、お客様へお届けする野菜の専門商社。東証スタンダード上場グループの一員として、北海道札幌市を拠点に事業を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

山崎製パンの札幌工場／未経験OK！交通費や社割あり！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 山崎製パン工場内のスタッフを募集 接客は一切なし！ 工場での庫内・運搬作業 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅納品物の棚入れ・シンプルな倉庫作業 └届いた原料や包装材料を 指定の棚へ格納するなどの軽作業です。 ✅ハンドリフトを使った運搬作業 └製造部門からのリクエストに応じて 材料を運びます。 └ハンドリフトの操作に免許や資格は 一切不要！すぐに慣れていただけます◎ ✅原料の入れ替え・運搬作業 └段ボールに入った原料を、専用の容器へ 移し替えて、所定の場所へ運搬。 └移動にはキャスター付きの専用容器を 使用するため、身体への負担も少なめ。 【未経験OK！特別な資格やスキルは不要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シンプル作業が中心なので、 一度流れを覚えてしまえば、 あとは自分のペースでサクサクと 進められるようになります。 「整理整頓が好き」 「几帳面な作業が好き」 という方には、まさにピッタリのお仕事。 目の前の製品に向き合う仕事内容のため、 何かに没頭して働きたい方や、 黙々と集中して取り組むのが好きな方にも 向いている環境です。 【シフト相談OK！融通ききます♪】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「こんな働き方がしたい」 という理想をぜひお聞かせください！ 勤務シフトの組み方は柔軟対応♪ あなたのライフスタイルやご都合を 最優先に考えて、配属先などを 決定いたします。 【無料の送迎バスあり！車通勤もOK！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お車をお持ちでない方や、運転が苦手な方も ご安心ください◎ 作業は工場内、さらに、専用バスや マイカーでも通勤できるため、雨の日や 雪の日も天候を気にせず出勤できます。 ★JR恵庭駅から無料送迎バス運行中！ └朝の時間帯は北広島駅からも利用可能◎ 【山崎製パン株式会社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、事業を通じて社会の進展や 文化の向上に貢献することを 目指しています。 どのような状況でも、困難に立ち向かう 強い精神を大切にしながら、 理想の実現に取り組む企業です。 昭和23年の創業以来、パンや和洋菓子の 製造・販売、ベーカリー経営などを通じて 常に新しい価値とサービスの提供に 全力を注いでいます。

完全週休2日制で残業ほぼなし！無理なく療育に携われる児童指導員

仕事内容 ＊━━━━━━━━━━━━＊ ICT活用で広がる支援の幅 中高生と“できた”を一緒に 喜べる場所です！ ＊━━━━━━━━━━━━＊ …求人のPOINT………………………… ✅残業なし＆土日休み ✅設立年数浅めで意見言いやすい ✅有給はほぼ希望通りに取得OK ✅資格取得も会社負担 ✅産休・育休ありで子育ての両立可 …………………………………………… 【仕事内容はこちら】 児童福祉施設での障がいのある児童への 支援サービス・管理業務 ・スタッフ勤怠管理・現場指導 ・PCを使っての事務処理 ・タブレット端末やPCを使っての遊び・学びのサポート ・児童の送迎業務 などをお任せします。 事務作業に半日ほど充てることもでき、 持ち帰り業務もございませんので、ご安心ください。 □毎日のミーティングで情報の共有を徹底！ □1日10名程度の利用（全体で25名前後） □児童は小学校高学年が多め □児童10名に対しスタッフ5名体制 ･•｡*～ 当社の方針 ～*･•｡ 個々に必要な支援を徹底して それぞれに合わせたスピード感で 無理なく療育を行います。 パソコンやipadを通してプログラミングや 考え方を多角的に誘導しています。 また、食を通じて食べる楽しみや 大切さを養ってもらい 健康面でもサポートをしています。 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ 外部サイトから見ている方は、 情報盛りだくさんの採用HPへ！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊

【コツコツ作業メイン】未経験から安心して働ける入出庫作業◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼＼ チャレンジ応援宣言！ ／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「入出庫作業は初めて…」 →→そんな方でも大丈夫です！ ◆業界経験や商品知識は不要 ◆作業はシンプルで覚えやすい ◆難しいスキルは必要なし 最初は「やってみたい」という 気持ちからのスタートでも大丈夫。 少しずつ仕事を覚えながら、 活躍を目指せる環境です。 ※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※ 設備機器の各種部品などを取り扱う会社です。 【お仕事内容】 各種部品・商品・製品の入出庫作業をお願いします。 【主な業務内容】 ・入荷した商品の伝票確認、棚入れ ・出荷する商品のピッキング、出庫作業 ・倉庫内の整理整頓、清掃 ※20kg程度の一斗缶など、 重量物を扱う場合があります。 また、状況により配送をお願いすることがあります。 ・配送担当者が別に居ますので 突発的な近隣配送のみです ・使用車両は1BOX車 （AT・4WD・ナビ付き）です。 倉庫作業が初めての方も、 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 ※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎ 面接がニガテなあなたも大丈夫！ ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★＊・。ブランクや職歴は気にしなくてOK ★＊・。「やってみたい」気持ちが一番大切 大切なのは、 これから頑張りたいという気持ちです。 はじめの一歩を応援する職場で、 あなたのスタートを一緒に支えます！

朝の時間を有効活用！未経験歓迎の倉庫内ワーク♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 通運会社の営業所で、某大手ショッピングサイトの商品を仕分けるお仕事です！ お任せするのは、飲料水などの商品を配送エリアごとに仕分けし、カゴ台車に積み込むシンプルな作業。 決められた手順に沿って進めるお仕事なので、倉庫内作業が初めての方もチャレンジしやすい環境です！ 「朝の短時間だけ働きたい！」 「午後は自分の時間を大切にしたい！」 「安定したフルタイム勤務でしっかり稼ぎたい！」 そんな希望に合わせて、3つの勤務時間から選べます♪ ◆ お仕事内容 通運会社の輪厚営業所にて、某大手ショッピングサイトの倉庫内商品仕分け業務をお願いします。 具体的には…… - 飲料水などのケース商品の仕分け - 配送エリアごとに商品を分類 - カゴ台車への積み込み作業 シンプルな作業が中心なので、特別な経験や専門資格は不要！ 体を動かすことが好きな方、コツコツと取り組む作業が得意な方にピッタリのお仕事です♪ ◆ このお仕事のおすすめポイント！ ◎ 未経験者歓迎！ 倉庫内作業が初めての方も、意欲があればチャレンジできます。 ◎ 早朝の時間を有効活用！ 短時間勤務なら、仕事終わりの時間を自由に使えます。 ◎ 時給1,200円＋交通費支給！ 毎日の通勤負担を軽減しながら働けます。 ◎ マイカー通勤OK！ 無料駐車場完備！車での通勤を希望する方にも便利です。 ◎ シフト相談OK！ 現場は365日稼働。ご希望を考慮しながら勤務シフトを調整します。 ◎ 職場見学OK！ 実際の職場や作業環境を確認してから応募を検討できます。 ◆ こんな方におすすめ！ - 早朝の時間を活用して働きたい方 - 短時間勤務で無理なく働きたい方 - 午後の時間をプライベートに充てたい方 - 体を動かす仕事が好きな方 - コツコツ・黙々と作業することが好きな方 - 長期で安定して働きたい方 - 車で通勤できる職場を探している方 ◆ ご応募お待ちしております！ 朝の時間を有効活用できる、倉庫内の商品仕分けスタッフのお仕事です！ 短時間勤務からフルタイム勤務まで、ご希望に合わせた働き方をご相談いただけます。 「自分にもできそう！」「まずは職場を見てみたい！」という方も大歓迎♪ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！

1日5h・週3〜OK◎扶養内・社割30%♪主婦（夫）活躍中◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ⭐️ その方に合う一本を、一緒に選ぶ仕事 ⭐️ メガネは、毎日ずっと身につけるもの。 「見やすい」だけでは足りず、 かけ心地や見た目も大事になります。 視力を測って、ふだんどんな場面で 使うのかを伺って、 レンズとフレームを一緒に選びます。 かけた瞬間に「これ、いいですね」と 言ってもらえる。 そこがこの仕事の面白いところです。 ⭐️ この求人のポイント ⭐️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 未経験歓迎・学歴不問 ✅ 時給1140円 〜 ✅ 1日5時間〜OK（週3日〜） ✅ 平日のみの勤務もOK ✅ 扶養内勤務OK ✅ 販売ノルマは一切なし ✅ メガネが30%OFFになる社員割引 ✅ 社員登用あり ✅ 無料駐車場あり。車・バイク通勤OK ✅ 冬も店内での仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1組のお客様に、こう向き合います】 ▼ご来店のお迎え ▼お使いになる場面を伺う ▼視力の測定 ▼レンズとフレームのご提案 ▼かけ心地の調整（フィッティング） ▼お会計・お渡し 【接客のほかにお願いすること】 ・商品陳列 └ 売り場を整えます。 ・修理の受付 └ 修理は本部で対応するため、 店舗では受付までを担当します。 【Q】未経験でも、視力の測定はできますか？ 【A】未経験の方が必ず聞かれる質問です。 最初は店内の掃除やメガネの陳列、 レンズ磨きやお客様のご案内など、 簡単な作業からお任せします。 【Q】覚えることは多いですか？ 【A】マニュアルがそろっています。 分からないことは、その場で 先輩に聞ける距離感の職場です。 【シフトについて】 10:00〜20:00の間で1日5時間〜OK。 週3日以上でご相談ください。 平日のみの勤務や、長期連休の ご相談も受け付けています。 扶養の範囲内で働きたい方も、 しっかり入りたい方も歓迎します。 【メガネが30%OFFで買えます】 欲しいと思ったフレームがあれば、 社員割引で購入できます。 自分のメガネ選びも楽しくなります。 ＼ まずはご応募を！／ ━━━━━━━━━━━━━ できるだけ多くの方にお会いしたいと 考えています。 経歴に自信がなくても、 まずはご応募ください。 画面下部の《応募画面へ進む》から 必要事項を入力すれば応募完了です。 面接の日時は追ってご連絡します。 お電話でのご応募も受け付けています

未経験スタート多数活躍中！コツコツ作業が好きな方歓迎♪

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 未┃経┃験┃大┃歓┃迎┃！┃ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ 「自分にもできるのかな…？」と 不安な気持ちをお持ちの方にこそ おすすめしたいお仕事です！ ✅難しい作業はナシ！ ✅覚えやすい⇒続けやすい！ ✅困った時は先輩がしっかりフォロー！ コツコツもくもくと作業を進められるので 未経験からでも取り組みやすいですよ◎ 活躍中の先輩もほとんどが未経験から お仕事をスタートしています！ 接客・飲食・事務などの異業種から 転職したスタッフも多数活躍中✨ ※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※ ■住宅設備機器部品の 入出庫・倉庫内作業スタッフ 【会社案内】 住宅設備機器に使用される部品などを 取り扱っている会社です。 【お仕事内容】 倉庫内で、住宅設備機器の部品の 入出庫作業や商品管理をお任せします。 【主な業務内容】 ▼入荷・棚入れ作業 入荷した商品の伝票を確認し、 所定の保管棚へ収納します。 ▼ピッキング・出庫作業 出荷する商品を確認し、 必要な部品を保管場所から取り出して出庫します。 ▼倉庫内の整理・清掃 商品の整理整頓や倉庫内の清掃作業を行います。 ※一部、20kg程度の一斗缶など、 重量物を扱う場合があります。 【未経験の方も歓迎】 業界経験や商品知識、 特別なスキルは必要ありません。 仕事の流れや商品の種類などは、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 ※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※ ━━━━━━━━━━━━━━ 最初は決められた手順どおりに 作業を進められれば大丈夫✨ ━━━━━━━━━━━━━━ 慣れてくると、置き方や順番を 少し工夫するだけで効率が上がることも。 昨日よりスムーズに作業できるなど 自分の成長を実感できるお仕事です！ 未経験からコツコツ覚えたい方や、 工夫を楽しみながら働きたい方にも ピッタリです！

完全週休2日制で基本残業なし！ご家族様との時間も大切に出来る児童発達支援管理責任者

仕事内容 ＊━━━━━━━━━━━━＊ ICT活用で広がる支援の幅 中高生と“できた”を一緒に 喜べる場所です！ ＊━━━━━━━━━━━━＊ …求人のPOINT………………………… ✅残業なし＆土日休み ✅設立年数浅めで意見言いやすい ✅有給はほぼ希望通りに取得OK ✅資格取得も会社負担 ✅産休・育休ありで子育ての両立可 …………………………………………… 【仕事内容はこちら】 児童福祉施設での障がいのある児童への 支援サービス・管理業務 ・スタッフ勤怠管理・現場指導 ・PCを使っての事務処理 ・タブレット端末やPCを使っての遊び・学びのサポート ・児童の送迎業務 などをお任せします。 事務作業に半日ほど充てることもでき、 持ち帰り業務もございませんので、ご安心ください。 □毎日のミーティングで情報の共有を徹底！ □1日10名程度の利用（全体で25名前後） □児童は小学校高学年が多め □児童10名に対しスタッフ5名体制 ･•｡*～ 当社の方針 ～*･•｡ 個々に必要な支援を徹底して それぞれに合わせたスピード感で 無理なく療育を行います。 パソコンやipadを通してプログラミングや 考え方を多角的に誘導しています。 また、食を通じて食べる楽しみや 大切さを養ってもらい 健康面でもサポートをしています。 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ 外部サイトから見ている方は、 情報盛りだくさんの採用HPへ！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊

⭐シニア世代も元気に活躍中！⭐主婦（夫）さん歓迎⭐経験不問！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 老舗お弁当屋「甚べい」本店での 調理兼販売スタッフを募集！！ ＜お仕事内容＞ ・主菜・副菜の調理や仕込み作業 （揚げる／焼く／温める／切る など） ご家庭での料理の延長でできる内容です。 ・お弁当の盛り付け ・レジでのお会計対応 ・商品の受け渡し ＜入社後の流れ＞ 〇まずは・・・ 食材をカットしたり、 調味料を量ったり、 簡単な盛り付け作業から始めます。 盛り付けスペースには お弁当の完成写真が貼ってあるので、 それを見ながら作業できます。 初めての方でも安心です。 〇慣れてきたら・・・ フライヤーでの揚げ物や、 焼き魚などの簡単な調理にも 少しずつチャレンジしていきます。 もちろん、いきなりすべてを お任せすることはありません。 できる作業から始めて、 徐々に仕事の幅を広げていきましょう。 ＜未経験の方も歓迎！＞ 現在はパートスタッフを中心に お店を支えてくれています。 調理経験がない方や、 久しぶりのお仕事の方、 アルバイトデビューの方も歓迎！ 先輩スタッフが一つひとつ 丁寧に教えていきますので、 サポート体制も整っています。 焦らず自分のペースで 仕事を覚えていける環境です！

【シニア応募OK】2025年2月OPEN！年間休日125日！1日7時間で残業ほぼなし◎

仕事内容 当事業所はハンドメイドを中心とした作業やコミュニケーションを通じての社会参加のお手伝いをサポートしています。 具体的には、サービス管理責任者として以下の業務をお願いします。 ◇個別支援計画の作成（モニタリング） ◇関係機関との連携 ◇相談援助等の業務 利用者さんのサポートは10：00〜15：00がメイン。代表含め生活支援員が対応しますので、ご自身の業務に集中できる環境です。 仕事内容の変更 なし

【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ◆2027年2月オープン予定 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【年齢不問◎】仲間と挑め！1日4時間の貨物ミッション✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：空運運送、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【発表します】空港倉庫求人、募集 運動不足？その悩み、解消できます◎ 最近「運動不足がヤバい…」 でも「長時間は厳しい…」 ―― そんなアナタに朗報。 ▶１日４時間 × 週２日からOK ▶チーム作業で初心者でも安心 まるで「リアルパズルゲーム」 【 空港倉庫の軽作業STAFF 】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 M I S S I O N 】 舞台は新千歳空港・国際貨物ターミナル。 あなたのお仕事は「荷物の積み込み」 ▼ 取り扱いアイテムは… ▼ ■海産物(海の幸) ■果物(北海道の名産品) ■工業製品 などなど… 【 荷 物 の 重 さ 】 重量は・・・ ★１個10～20kg程度（米袋1～2袋） それ以上の重さはありません！◎ 【 作 業 の 流 れ 】 ～流れはシンプル５ステップ～ ＜ 輸出 ＞ ① トラックから貨物を降ろす ② コンテナ・パレットにビニールを敷く ③ 貨物を積む ┗ 動く距離は１～２歩ほど！ ④ ラップを巻きビニールを掛ける ⑤ ネットを掛け縛りフィニッシュ！ ＜ 輸入 ＞ ① 貨物にかかっているネット・ビニールを解く ② 貨物を降ろす ③ おろした貨物(2段以上)ラップを巻く パズル脳と腕力を 同時に育成できる環境✨ 【 お す す め ポ イ ン ト 】 ✅ 身体を動かせるから運動不足解消！ ✅ 2名以上チーム制で安心感MAX！ ✅ 未経験勢＝9割スタート！ 【 研 修 制 度 】 最初は座学で航空用語やルールを学べる 北海道エアポート（株）の委託案件だから 安心してスキルアップできるぞ！ 「知識ゼロから即動ける」 これが、この仕事の最大の魅力。 「飛行機好き」「新しいこと始めたい」 そんな人に、おすすめできる求人。 新しい自分にアップデートしたいなら―― 今、応募するしかない。

未経験でも月24万円以上可◎土日祝休み＆残業なし♪簡単軽作業

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ┌────────────┐ ＼1人でモクモク作業♪／ 周りを気にせず働ける◎ コツコツ進める倉庫ワーク！ └────────────┘ お任せするのは 倉庫内でのシンプル作業！ ■荷物を運ぶ ■コインをまとめる 作業はこれだけ♪ 決まった流れで進めるため 未経験でも始めやすい◎ 難しい判断や 専門知識は必要ありません！ ──────────── ⭐働きやすさも充実⭐ ✅1人で進めるコツコツ作業 ✅電話対応なし ✅お客様対応なし ✅土日祝休み ✅夜勤で落ち着いて勤務 ✅未経験スタート歓迎 ──────────── 自分のペースで進められる シンプルなお仕事です♪

免許不要/週3日～/未経験OK/12231/splwinbR

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✨⭐✨運転免許不要！未経験OK✨⭐✨ ✨⭐✨ 配送助手スタッフ ✨⭐✨ ◆◇… 週3日～、1日6時間の時短勤務 ◆◇… 土日祝休み＋夏・冬の長期休暇あり ◆◇… 適度に体を動かしながら働けます ◆◇… 事前に職場見学もOK♪ Λ__Λ WEB・AI登録随時実施中！ (＊・ω・) お気軽にお問い合わせください ―〇―〇――――――――――――――― ◆＊＊◆ ◆＊＊◆ ◆＊＊◆ ◆＊＊◆ ＼ ドライバーさんと一緒に運搬業務 ／ 【お仕事内容】 車の運転業務は一切ありません！ ドライバーの方と協力して 製品の搬入や搬出をお願いします◎ ✅扱い商品 キッチン製品 ✅配送先 札幌市内近郊 ＜作業例＞ ◆トラックへの積み込み、積み下ろし ◆配送先での搬入、搬出作業 ◆商品の数量確認や積載時のチェック ◆ドライバーの配送サポート業務 など ✨体を動かしながら働きたい方や チームで協力して作業することが 好きな方におすすめのお仕事です！ ◆＊＊◆ ◆＊＊◆ ◆＊＊◆ ◆＊＊◆ ＼ ココがポイント ／ ⭐特別な資格やスキルは必要ありません 未経験の方も活躍中☆運転業務なし！ 適度に体を動かしながら メリハリを持って働けます◎ ⭐シフト融通抜群♪週3日～勤務OK！ 1日6時間の時短勤務なので プライベートとの両立もできます ⭐日勤のみ♪定時退勤も可能！ 土日祝休み＋夏・冬の長期休暇ありで 旅行や帰省などの予定も立てやすい♪ ⭐休憩室・更衣室完備！服装自由◎ あなたらしいスタイルで リラックスして働けます！ ⭐車通勤OK！朝早い時間帯も ご自身のペースで通勤できます ⭐事前の職場見学歓迎！ 実際の職場や業務内容などを 確認してから就業できるので 安心して勤務を始められます◎ ⭐来社不要のWEB・AI登録も随時実施中 ⭐急な出費も安心◎日払い・週払いOK！ 24hスマホやPCからいつでも申請OK！ ＞＞振り込み申請をした当日に 口座にお給料が振り込まれます(規定) ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● 大手派遣会社ジャパン・リリーフで まずはお気軽に「登録ダケ」もOK♪ ／ スピード登録★最短30分で完了◎ ＼ Q.「スグに働く予定がないけど、 登録だけしても大丈夫なの？？」 A.大丈夫です！！ 登録をしておけば、「働きたい」と 思った時に即お仕事探しが可能です！ ■電話応募・Ｗeb面談も実施中◎ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● 【知っておきたい派遣のメリット！！】 ◆案件によっては職場見学が可能！ …就業前に職場の雰囲気が知れるので、 就業後のアンマッチを防ぎます！ ◆就業後も営業が相談にのってくれます！ …「就業先の人に相談するのはちょっと…」 そんな時は営業に相談できますよ！ ◆「とりあえず詳細を電話で聞きたい！」 …そんな方も安心してください♪ お電話口の担当まで、気兼ねなく ご用件をお伝え下さいませ！ ご質問・ご相談など、 お問い合わせだけでも大歓迎です◎ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● 《ご応募はお電話またはWEBから受付中》 IndeedやリクルートIDで 上手くログインできない方などは お電話でもご応募を受け付けています！ TEL：011-376-5261（採用担当）まで （営業時間：平日9～18時） 「お使いの求人サイト 例：Indeedを見た」 とお問い合わせください！ ★ネットから応募した方は 上記電話番号よりご連絡します！ WEB登録も随時開催中！ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝●

＜セコマグループ＞お客様に愛され続ける商品を作りませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、倉庫管理（倉庫/配送センター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼未経験の方も大歓迎／ 工場内作業スタッフ大募集！ ＜どんな物を扱う会社なの？＞ 当社ではセイコーマートに並ぶ麵製品を製造しています。 夏は冷たいざるそば、うどん、冬は温かいラーメンや鍋焼きうどんなど季節感を味わえる商品です。 どれも簡単・シンプルな軽作業のため、未経験の方でも安心です♪ ＜お任せしたい事＞ 工場内のレーンに流れてくる容器へ、焼きそばや冷やしうどん、そば等をひたすら盛り付けていくお仕事です。 一定の量をきれいに盛り付けていくにはコツが入り、案外難しいと感じることもあると思います。 そのため、最初のうちはワサビやフィルム等からお任せをし、 レーンのスピード感に慣れてきたら徐々に麺などをお任せしていくので安心してくださいね◎ コツコツ・モクモクとお仕事に向き合える方にはピッタリのお仕事です！ ＜主婦スタッフの方にインタビューしました＞ Q.具体的なお仕事内容を教えてください。 A.工場内で麺製品の盛り付け・パック詰めを行います★ 難しい作業はほとんどありませんし、 わからないことがあっても周りのスタッフがすぐに教えてくれます。 Q.このお仕事の魅力は何ですか？ A.シフトの融通が利きやすく無理のない範囲で働けることと、 職場の雰囲気の良さですね♪ お休みの希望も出せますし、勤務時間帯も相談に乗ってくれるので家庭と両立しやすいです。 また、10代～60代まで幅広い年齢のスタッフが働いていますが、 皆で協力しながら仕事を進める雰囲気が出来ているので、 「手伝うよ」「そっちは大丈夫？」等の声掛けが自然とされています。

年休125日、土日祝休み♪残業なし・会社負担で資格取得OK

仕事内容 ＼未経験歓迎♪他業界からの転職者活躍中／ 必要資格は普通自動車免許(AT限可)のみ 産休期間(概ね1年)の契約社員の募集になります。 その後正社員の登用あり。 ⏩年間休日125日♪ 土日祝休み！ 年末年始・GW・お盆・SW休みあり シフト調整も柔軟です！ ⏩残業はありません♪ 勤務時間通りに退勤できます！ 状況によって早上がり(17時退勤) も可能です。 ⏩お昼はお弁当の支給あり！ ご飯は事業所で炊いているので、 あったかい食事が可能です♪ ⏩必要な資格は会社負担で取得可能！ サービス管理責任者はじめ、 業務に必要な資格・免許については 費用全額会社負担で取得可能です♪ (規定あり) ⏩力仕事はありません‼ 重いものを運んだり、体力が必要な 作業をすることはありません。 ⭐冬場の除雪業務などもなし！ ⭐用務員さんもいるため安心です♪ 【★仕事内容について★】 事業所に通う利用者のサポートと、 事務・管理作業が主なお仕事です。 具体的には… ✅利用者のサポート 作業の見守りや声かけなど… ✅運営事務 作業スケジュール管理 利用者の記録や支援計画書作成補助 関係先とのやりとり ✅利用者の送迎 利用者の自宅や近隣駅への送迎業務 ※送迎業務のため普通自動車免許必須です 〈役職関係なく何でも話せる職場です！〉 朝夕のミーティングは皆でお茶をしながら 雑談を交えながら共有したり…。 年数や役職を超えて、意見を言いやすい 雰囲気を心がけています。 また、シフト調整などもかなり柔軟で、 今月も海外旅行に行くスタッフがいますよ♪ 〈未経験の方も歓迎♪〉 業界未経験から始めたスタッフ多数！ 仕事の進め方は一から丁寧にお教えします。 サービス管理責任者の資格を取って キャリアアップする方もいます♪ ★資格取得は全額会社負担(規定あり) 〈1日のスケジュール〉 〇9:00～9:30 出勤、始業ミーティング ※朝のミーティングは10分程度、 その日のスケジュール確認が主です。 〇9:30～10:00 利用者の送迎 ※社用車で利用者の送迎を行います。 〇10:00～12:00 午前の作業支援 ※利用者作業の見守り・声かけ 作業指導を行います。 〇12:00～13:00 昼休憩 ※お弁当を用意しております。 ご飯は事業所で炊くため、温かい食事が 取れますよ！ 〇13:00～16:00 ※利用者の状況に応じて休憩をはさみながら 作業にあたります。 ドリンクサーバーがあるので、 飲み物を飲んで一息付けます♪ 〇16:00～16:30 利用者の送迎 〇16:30～18:00 事務・終業ミーティング ※利用者の記録や支援計画更新、翌日の準備 終業ミーティングは30分程度 その日の情報共有を行います。 〇18:00 退勤 ※残業はないので定時で帰宅可能です！ ★状況に応じて、 17:00に退勤することも出来ます★ 【★就労支援B型PoPoNIについて★】 「スタッフも利用者も 過ごしやすい事業所づくり」 をモットーにスタッフ間のやり取りを円滑に 働きやすい職場環境を目指しています。 職場の雰囲気作りもそのひとつ。 ちょっとした悩みでも話しやすいように、 始業終業ミーティングは雑談のような雰囲気 堅苦しい会議はありません。 仕事もプライベートも、ちょっとした愚痴も スタッフ間で話しやすい職場です♪

苫小牧市民の方々にお馴染みの甚べい！！⭐シニアさん活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ＼老舗お弁当屋「甚べい」／ ＼「沼の端店」のスタッフ募集／ ＜お仕事内容＞ ・主菜、副菜の調理 （揚げる/焼く/温める/切るなど） 日頃の家事の延長で出来る内容です。 ・お弁当の盛り付け ・レジでのお会計対応 ・受け渡し ＜入社後の流れ＞ 〇最初は・・・ お弁当の箱を折ったり、 食材のグラムを計ったり、簡単な盛り付けから！ 盛り付け作業スペースには、 お弁当の完成写真が貼ってあるので、 それを参考にできるので難しいことはないですよ＊。・ 〇慣れてきたら・・・ フライヤーでの揚げ物や、焼き魚などの簡単な調理にステップアップ！ 〇厨房の作業に慣れたら・・・ カウンターでの注文受けや商品お渡し、お会計などの接客もお任せしていきます。 もちろん、いきなり全てをお任せするわけではありません！ まずは1つずつ出来る事からスタートして、 少しずつお仕事の幅を増やしていきましょう！ ＜未経験大歓迎です！＞ 現在はパートさんが中心となりお店を支えてくれています！ 接客業や調理経験がない方や、お久しぶりのお仕事やバイトデビューも大歓迎！ 先輩スタッフが一つ一つ丁寧に教えていきますので、 抜群のサポート体制の中、焦らずに自分のペースでお仕事を覚えていくことができます。 また、20～60代の主婦（夫）さんや、 学生さんたちなど幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、 シフトもお互いに協力しあいお休みをとったりしているので、 私生活とのバランスもとりやすいですよ。 もちろん家庭や学業との両立もしっかりできます！

【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

1日4時間～、週3日～OK！魅惑の仲間達が待ってますゾ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 商品を見て。 行き先を確認して。 決まった場所へ仕分ける。 そんなコツコツ作業が、 お店の「いつもの一杯」を支えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【 食品の仕分けスタッフ募集！ 】 某・牛丼チェーンなどへ届ける食品を、 冷蔵・冷凍庫内で仕分けするお仕事です！ 「体を動かす仕事がしたい」 「目の前の作業にコツコツ取り組みたい」 そんな方、うちで仕分けバイトしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【 やることは、シンプル！ 】 📦 商品を確認する ▼ 📦 お届け先・必要な個数を確認する ▼ 📦 決められた場所へ仕分ける リストを見ながら、 食品をお届け先ごとに分けていきます。 まずは、商品の種類や置き場所を 先輩と一緒に覚えるところから！ 「これ、どこに置くんだっけ？」 最初は何度聞いても大丈夫◎ ひとつずつ、慣れていきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【 コツコツ。でも、ずっと同じ姿勢じゃない。 】 商品を確認したり、 運んだり、仕分けたり。 体を動かしながら進めるので、 じっと座っているより、 動いている方が好きな方にもぴったり！ 仕分けが進んで、 商品が行き先ごとにそろっていく。 「よし、ここまで終わった！」 そんな達成感もあるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【 冷蔵・冷凍庫内での作業です 】 食品を扱うため、 作業場所はひんやりした環境です。 防寒着は支給します◎ 寒さの感じ方には個人差があるので、 気になることは応募時に聞いてくださいね！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【 一緒に働くメンバーをご紹介 】 ⭐ センター長 DBフィギュアと牛丼を愛する、 自称・永遠の17歳。 仕事では頼れる兄貴です！ ⭐ まぁさん 優しさの化身。 この職場の安心感、たぶんこの人。 “美魔女”という言葉がお似合い♪ ⭐ たけちよ 何を考えているか気になる癒し系。 知れば知るほど、クセになる。 パチンコ好き。 ⭐ ごまちゃん 元アニソンバー店長！ 入社2年目にして、 最近「ゴマウザー」に進化しました。 ⭐ タケダ ガンダムを愛する妖精的存在。 タケダキター ⭐ SORA 「1980円～♪」 ピンと来た人、ぜひ本人に会いに来て！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【 応募前に、ちょっとのぞき見！ 】 職場の雰囲気が気になったら… TikTokで「センター長」を検索！ ID ▶ centercho 一緒に働くべ？ #軽作業スタッフ #倉庫内作業 #仕分けスタッフ #ピッキング #センター長 #タケダきた #共通グループ

＼未経験OK♪快適な運搬業務／材料運搬

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＿/＿/お仕事について＿/＿/ ■材料運搬業務 ・自動車向け電子部品の製造に使用する材料や完成品を運搬します。 ・台車やハンドリフトを使用して効率的に作業を進めます。 ・未経験OK！丁寧なサポートもあるので安心して始められます。 ー ★パナソニックのお仕事です★ ＼未経験の方も大歓迎！／ ◎完成品や製造材料を台車やハンドリフトを使用して運ぶお仕事です。 ◎20kg程度の重量物を運搬する際は、状況に応じてリフトや台車を使用する場合があります。 ◎未経験の方でも安心して始められるよう、丁寧なフォロー体制があります。 ◎土日祝休み＆年間休日124日でプライベートも充実できます！ - 【お仕事説明会開催】 ■10/15（木）13:30～16:30 よつ葉アリーナ十勝 会議室A・B ■10/21（水）13:30～16:30 よつ葉アリーナ十勝 研修室D ■10/28（水）13:30～16:30 よつ葉アリーナ十勝 研修室D ご本人様確認書類（運転免許証など）と職歴のメモをご持参のうえ お気軽にお立ち寄りください！ ＿/＿/ココがおすすめPOINT＿/＿/ ◆土日祝休み＆年間休日124日でプライベートも充実◎ ◆日勤のみ＆残業少なめ♪安定した生活リズムで働けます！ ◆無料駐車場完備！車・バイク通勤OKで通勤もラクラク♪ └ 担当者コメント： 未経験の方も安心して始められるフォロー体制が整ったお仕事です。 土日祝休みで年間休日もたっぷり124日だから、プライベートも大切にできます。 ぜひこの機会にご応募ください！ ※本募集については、パーソルファクトリーパートナーズの請負業務のため直接雇用募集になります

週3日/6h勤務！釧路市内のルート配送なので未経験者も安心♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、その他店舗管理/運営/支援、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼置花売り場への配送・花の陳列・水換え作業／ *⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚* ✅未経験者歓迎！お花の知識は一切不要！ ✅髪型、髪色自由！服装自由で働きやすい♪ ✅近距離(釧路市内のみ) × ルート配送なので未経験者も安心♪ *⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚* 《仕事内容》 北海道内に80店舗以上展開している、 当社フラワーショップいしざかの 釧路市内にある置花売り場各店へ 軽自動車でお花を配送していただき 置花売り場でのお花の陳列や水換え作業をお任せします☆ ◯花の陳列・水替え・手入れなど ◯カンタンなお花の仕分け・スリーブ梱包 ◯接客やレジ対応はなし！ お花に触れたことがない方もご安心ください♪ すぐに覚えられるシンプルな作業をお任せします！ ＼バイトデビューの方も大歓迎／ 主婦やフリーターの方も必見です☆ 「週に数日だけ働きたい！」 「ちょっとしたお小遣い稼ぎをしたい！」 「スキマ時間を有効活用したい」 なんて方も大歓迎です！！ お花好きな方、接客好きな方はもちろん、 専門学生や大学生、Wワークの方や、 フルタイムでは働けない子育て中の方など、 どなたでも大歓迎です♪ *⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚*

＜セコマグループ＞未経験の方も大歓迎♪幅広い世代の男女活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、倉庫管理（倉庫/配送センター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼未経験の方も大歓迎／ 工場内作業スタッフ大募集！ ＜どんな物を扱う会社なの？＞ 当社ではセイコーマートに並ぶ麵製品を製造しています。 夏は冷たいざるそば、うどん、冬は温かいラーメンや鍋焼きうどんなど季節感を味わえる商品です。 どれも簡単・シンプルな軽作業のため、未経験の方でも安心です♪ ＜貴方にお任せしたい事＞ ▼①～③の仕事に分かれて行います。 ①商品を運んでくる方 ②モニターにある数量を確認して、仕分け指示を出す方 ③商品を仕分ける方 食品を仕分けるのは冷蔵庫の中での作業となりますが、 ベンチコートや軍手、安全靴や帽子などの防寒具は会社にて用意しておりますのでご安心ください。 ＜スタッフの方にインタビューしました＞ Q.具体的なお仕事内容を教えてください。 A.工場内で商品の仕分けや食材の運搬を行います★ 難しい作業はほとんどありませんし、わからないことがあっても周りのスタッフがすぐに教えてくれます。 Q.このお仕事の魅力は何ですか？ A.シフトの融通が利きやすく無理のない範囲で働けることと、職場の雰囲気の良さですね♪ お休みの希望も出せますし、勤務時間帯も相談に乗ってくれるので家庭と両立しやすいです。 また、10代～60代まで幅広い年齢のスタッフが働いていますが、皆で協力しながら仕事を進める雰囲気が出来ているので、 「手伝うよ」「そっちは大丈夫？」等の声掛けが自然とされています。

アクセス◎昇給・賞与年2回あり★土日祝休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 社会福祉法人札幌市社会福祉協議会では、 札幌市内の地域包括支援センターで ケアマネジャーを募集しています。 当法人は、高齢者やそのご家族、 地域の方々の生活を支えるために、 介護予防ケアプランの作成や サービスの調整を行っています。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●要支援認定を受けた高齢者の訪問 ●介護予防ケアプランの作成 ●サービスの調整 ●高齢者やそのご家族、地域の方々からの相談受付 ＜＜アピールポイント＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●未経験からスタートOK！ 充実のサポート体制♪ イチからしっかりと業務を 習得することできます。 ●採用時研修や採用後の フォローアップ研修、 内部研修、外部研修あり！ 様々な研修を受講していただくことで スキルアップにつながります♪ 入職後は、先輩と一緒に訪問先に行くため、 ご安心してください。 ●年次休暇だけでなく、 育児休業や介護休暇などの 取得率も高いです★ 半日休暇や時間休暇などもＯＫ！ ●毎週水曜日はノー残業デイ♪ プライベートもしっかりと確保できます。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

午後出勤×時短で働ける軽作業♪無料送迎あり・車通勤OK！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 冷凍・冷蔵食品を仕分けるお仕事です！ スーパーやコンビニに並ぶ商品を扱います📦 ⏰ 13時出勤・実働4時間30分 ✔ 週4日から、短時間で働けます ✔ 午前中は家事や用事に使えます 「仕事を再開したいけれど、 長い時間働くのは少し不安…」 そんな方の仕事復帰も歓迎します✨ 💡 リストに沿って進める作業です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配送先ごとに分けられた商品を、 さらに細かく仕分けます！ ✔ 担当する商品とリストを確認 ✔ リストに沿って商品を仕分け ✔ 仕分けた商品を箱に入れる 扱う商品が日ごとに変わっても、 基本の作業は毎日同じです🔰 繰り返しながら流れを覚えられます！ 💡 担当する商品は適性を見て決定 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 手で持てる冷凍・冷蔵品を扱います📦 コツコツ進める作業が好きな方にも、 取り組みやすいお仕事です！ お客様との会話は少なめです✨ 作業に集中して働きたい方にもおすすめ！ 【派遣先について】 石狩市新港西1丁目エリアの倉庫です 派遣先の企業情報については、 面接時に詳しくご説明します！ 👇 ASTYエージェンシーについて https://asty-agency.com/

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

未経験もエントリー可！基本平日◎！日払有/hkd0102aa

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：イベント企画、IT/通信製品法人営業、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 店舗サポートスタッフ採用開始！ ⇒高時給1800円！基本平日のみ！ 20～30代の若手活躍中です！！ ＼ ★主な仕事内容はこちら★ ・店舗での数字管理 ・イベントの企画・運営 ・スタッフ育成 など しっかり研修もある為、安心して働いていただけます！ 未経験で活躍されている方多数在籍中！ 営業経験のある方は大歓迎！ 上場企業なので安心して勤務いただけます！ ◆勤務地多数ご用意あり！ あなたのご要望をお伝えください！！

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

アパレル母体の複合型ショップ・BIOTOP SAPPORO

年間休日120日、賞与年2回、インセンティブあり カフェの調理スタッフ 北海道札幌市中央区大通西28丁目2-6 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 カフェ キッチン レストラン 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり インセンティブあり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 調理未経験から、料理の基本と新しいメニューづくりに挑戦したい方へ。 アパレルブランドを母体とする株式会社ジュンが運営する「BIOTOP SAPPORO」は、円山公園近くでコスメや雑貨、アパレルの物販棟と飲食棟を融合させた複合型ショップです。併設の洋食レストラン＆カフェで調理スタッフとして働きます。 ■調理 ■メニュー開発 ■食材管理 未経験の方には包丁の持ち方や仕込みの基本から丁寧に指導します。調理スキルや段取り力、衛生管理が身につき、将来は料理長や店長、本社のメニュー開発・商品企画を目指すことも可能です。 ＜おすすめポイント＞ 年間休日は120日、公休は月9日で、季節休暇も年間12日あります。賞与は年2回。主体的な改善やアイデアを歓迎する、自由度の高いキッチンです。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 カフェの調理スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

アクセス◎昇給・賞与年2回あり★土日祝休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 社会福祉法人札幌市社会福祉協議会では、 札幌市内の地域包括支援センターで ケアマネジャーを募集しています。 当法人は、高齢者やそのご家族、 地域の方々の生活を支えるために、 介護予防ケアプランの作成や サービスの調整を行っています。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●要支援認定を受けた高齢者の訪問 ●介護予防ケアプランの作成 ●サービスの調整 ●高齢者やそのご家族、地域の方々からの相談受付 ＜＜アピールポイント＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●未経験からスタートOK！ 充実のサポート体制♪ イチからしっかりと業務を 習得することできます。 ●採用時研修や採用後の フォローアップ研修、 内部研修、外部研修あり！ 様々な研修を受講していただくことで スキルアップにつながります♪ 入職後は、先輩と一緒に訪問先に行くため、 ご安心してください。 ●年次休暇だけでなく、 育児休業や介護休暇などの 取得率も高いです★ 半日休暇や時間休暇などもＯＫ！ ●毎週水曜日はノー残業デイ♪ プライベートもしっかりと確保できます。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域密着の店舗経営へ。転居を伴う異動なく店長を目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・転居を伴う異動なし ・通勤90分圏内での異動のみ ・社宅制度対象外 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■ホーム社員 自宅から通勤可能な範囲で勤務する働き方です。 転居を伴う異動がないため、地域に根差して長期的なキャリア形成が可能です。 家族との時間や生活基盤を大切にしながら働きたい方におすすめです。

成果は出してきた。次は地域を牽引するリーダーへ。勤務地を限定しながら店長・エリアマネージャーを目指せる環境です。

仕事内容 お仕事内容 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途、未来設計に合わせて、どうすれば最高のカーライフを送れるのかを考え、お車を提案します。 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を活用できるため、最初はクルマの知識がなくても大丈夫です。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問いただきます。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えします。 【今の会社で、次のポストは見えていますか？】 営業や販売、店舗運営の現場で成果を出してきたものの、 昇進枠が限られている キャリアの頭打ちを感じる 裁量を持てない そんな悩みを抱えている方へ。 IDOMでは単なる営業担当ではなく、 将来的に店長・エリアマネージャーとして店舗経営を担う人材を求めています。 成果だけでなく、組織づくりや人材育成にも挑戦できる環境です。 アピールポイント ■年収アップもキャリアアップも目指せる環境 月給30万円スタート、最低保証年収500万円。 成果に応じて収入がアップしていく評価制度があり、店長昇格後は想定年収686万円～1000万円前後も可能です。 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を正当に評価する環境があります。 ■年間休日125日。働きやすい環境づくりを推進 ・年間休日125日 ・残業平均12.4時間／月 ・長期休暇（GW、夏季、年末年始） ・土日休みも店舗内で相談可能 仕事とプライベートの両立を目指しながら働ける環境です。 ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が車業界・営業職未経験者です。 中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、不動産、接客業などさまざまですが、多くの社員が活躍しています。 新人研修、店舗OJTなども設けていますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■"完全反響営業"なので新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいたお客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・コンタクトセンターでのアポイント取得 ・メディア活用による来店予約 またブランド認知度も高く、新規の営業電話も一切ありません。 お客様への提案や関係構築に集中できる営業スタイルです。 ■個人ノルマはなし！チームプレーの"全員商談" ガリバーでは個人の営業ノルマはありません。 店舗全体で目標達成を目指しており、お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、店長や他のスタッフなど店舗全員でサポートすることを大事にしています。 商談中に困ったら店長が商談に参加することもあり、新人でも安心して商談に臨める環境が整っています。 1人で負担や不安を抱えることはありません。 【各種手当】 ・地域給：月2万5000円迄 ・能力給：月9万9000円迄 ・店長手当：2万円 ・店舗規模手当：月10万円迄 ・店長能力給：月35万2000円迄 ・結婚祝金：10万円 ・出産祝金：3万円 ・単身赴任手当：月6万円 ・指定地域内での異動あり ・全国転勤なし ・住み慣れた地域でキャリア形成可能 【働きやすい環境づくりを推進】 厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得。仕事と子育ての両立支援に力を入れており、子ども手当、不妊治療支援、介護支援制度、育児休業取得支援など、社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。 ・子供手当の拡充（扶養している子ひとり_月2万円、給与時支給） ・介護手当 ・不妊治療補助金 【昇給・賞与】 ・昇給査定 年1回 ・能力査定 年3回 ・インセンティブ査定 年3回 ・賞与 年2回 ※2023年度実績／平均3ヶ月分 【選べる働き方】 初期配属は面接内にてご希望配属店舗を伺います ■エリア社員 勤務地を指定エリア内に限定した働き方です。 キャリアアップの機会はそのままに、生活基盤を大きく変えることなく働くことができます。 仕事もプライベートも大切にしたい方におすすめです。