北海道、オフィスワーク･事務、深夜･早朝の求人・転職情報

急募！仮眠OK/ゆったり夜勤の週1日～5日/副業歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：フロント、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 🌙 夜間対応スタッフ募集｜仮眠もできる落ち着いた環境 「夜勤はしたいけど、忙しすぎるのは不安…」 そんな方に向いているお仕事です。 ■こんな方に向いています ✔ 落ち着いた環境で働きたい ✔ 一人でコツコツ進める仕事が好き ✔ Wワークで収入を増やしたい ✔ 夜型生活を活かしたい ✔ 人間関係のストレス少なめで働きたい ■この仕事の特徴 🛏 休憩1時間〜3時間（希望をお聞きします） 📩 対応件数少なめ（平均10件~／日） 📘 未経験OK／マニュアル完備 📍 札幌市内中心の対応 💰 1勤務 約10,800円（深夜割増含む） ■仕事内容 札幌市内の民泊・無人宿泊施設の夜間問い合わせ対応業務です。 主な業務： ・宿泊客からのメッセージ対応 ・電話、オンラインによるチェックインサポート ・鍵や設備トラブルの一次対応 ・対応履歴の入力（PC使用） ※未経験歓迎 ※研修あり ※対応に困った場合はすぐに社員がサポートできる環境です 【業務量イメージ】 ・メッセージ対応：平均10~件程度／日 比較的落ち着いた勤務環境です🌙 ■ブレークアウトに関して ブレークアウトは、2021年度「北の起業家表彰：特別賞」を受賞してから、北海道を代表するスタートアップ・ベンチャー企業として急成長を続けています。 それは、我々の主戦場である宿泊業全体が成長しているのみならず、ブレークアウトのビジョン・カルチャーにその理由があります。 我々のビジョンは「宿泊業界をブレークアウトし、未来の世界都市を創る」です。 単なる宿泊施設運営会社にとどまらず、北海道観光を更に魅力的なコンテンツで溢れるよう、自らそれを生み出すために日々会社の成長を目指しています。 具体的には、民泊の運営管理を担いながら、現在は自社ブランドのホテル（Breakout Hotels）の開発を開始し、将来的には街づくりとして村（Breakout Village）の開発を目指します。 年間売上は3億、6億、9億、18億（2025年9月末）と年々その規模を拡大しており、ブレークアウトのメンバーも5人、8人、18人、40人（2025年9月末）と、多くのビジョンを共有するチームに恵まれています。 しかし、更なる成長を遂げるためには、多くのポジションでの募集が必要となりました。 是非、共に我々の船に乗り、北海道の宿泊業・不動産業・観光産業のあるべき姿を創り上げましょう！ 多くの方のご応募、お待ち申し上げております。 【当社の事業について】 当社は以下の形で民泊事業を展開しています。 ◎自社で物件を借りて企画・運営まで一貫対応 ◎不動産オーナーさまから依頼を受け、企画～運営管理を受託 リクルートサイト：https://breakout-recruit.com/

月給25.5万円～／車通勤OK／年休120日／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、一般事務、受付 千歳市内のレンタカーステーションで、 お客様の受付やレンタカーの貸出・返却対応を中心にお任せします。 「レンタカーの仕事は初めて…」という方も大丈夫。 入社後は、先輩と一緒にお客様の受付や簡単なご案内からスタートします。 仕事に慣れてきたら、レンタカーの洗車や車両準備、スタッフのサポートなど、少しずつできる仕事を増やしていきましょう！ ー 🌟具体的なお仕事 まずは簡単な接客業務からお任せします！ ・お客様への貸出・返却対応 ・お客様への出発案内 ・車両の準備や確認 ・スタッフのサポート など 慣れてきたら… ・レンタカーの洗車、車内清掃 ・車両の簡単な点検 ・貸出前の車両準備 ・アルバイト・パートスタッフのサポート ・シフト管理や店舗運営の補助 など いきなりすべてをお任せすることはありません。 あなたの経験や適性、仕事の習熟度に合わせて、少しずつお任せしていきます。 ー 🌟入社後は少しずつステップアップ！ ▼まずは… 受付・貸出・返却などのお客様対応 ▼慣れてきたら… スタッフのサポートやシフト管理など ▼さらに経験を積んだら… 車両の準備・洗車・車内清掃など 先輩社員が仕事の進め方を丁寧に教えるので、レンタカーの知識がない方も安心です。 ー ✅「人と話すことが好き」 ✅「接客経験を活かしたい」 ✅「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方を歓迎します！ 経験や特別な知識よりも、’’お客様や周りのスタッフと気持ちよくコミュニケーションを取れること’’を大切にしています。 研修やOJTもあるので、未経験の方も安心してスタートできます！

事務8割・現場2割！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、職人/現場作業員、工場現場事務 ＼未経験から月給25万円以上！／ 北海道の電力供給を支える「苫東厚真発電所」で、 工事関係の事務サポートや船の着岸作業を担当する正社員を募集します！ 仕事の約8割が事務作業！ デスクワークと現場作業、 両方に携われるちょっと珍しいお仕事です！ 普段は書類作成や資材の発注など、パソコンを使った事務作業が中心。 月4〜5日程度、石炭灰を回収する船が港に来た際には、 船の着岸サポートや積込設備の操作も担当します。 「事務の仕事に興味がある」 「でも、ずっと座りっぱなしは苦手」 「未経験から安定した正社員として働きたい」 そんな方にもおすすめのお仕事です！ 【具体的なお仕事内容】 [1] 工事に関する事務サポート（業務の約8割） 普段は事務所内で、工事に関する書類作成などをお任せします。 ・工事関係書類の作成補助 ・資材の発注や注文内容の確認 ・社員への連絡やスケジュール調整 ・電話、メール対応 ・その他、簡単な事務作業 基本的には先輩社員の指示に沿って進めるお仕事です。 難しい専門知識は必要なく、パソコンで文字入力ができればOK！ [2] 船の着岸サポート・設備操作（月4〜5回程度） 石炭灰を回収する船が港に来た際には、現場での作業も担当します。 ・船を岸壁につなぐロープの取り付け、取り外し ・石炭灰を船に積み込む設備の高さ調整 ・設備のスイッチ操作や運転状況の確認 ・船の乗組員や現場スタッフとの連絡、調整 船の着岸作業では太いロープを扱うなど、 一定の力仕事もあります。 機械の操作方法や安全に作業するための手順は、 先輩社員が丁寧に教えます。 【未経験の方も安心のサポート体制】 入社後はベテラン社員と一緒に仕事を進めながら、 業務の流れを覚えていただきます。 事務作業も船の着岸作業も、 最初から一人でお任せすることはありません。 専門的な知識や経験は一切不問！ 未経験から少しずつ仕事を覚えていただければ大丈夫です。 【勤務時間・休日について】 基本の勤務時間は8:00〜17:00。 完全週休2日制で、年間休日は123日あります。 ただし、船の運航スケジュールによっては、 朝7時前からの勤務や土日祝の作業が発生する場合があります。 休日に勤務した場合は、平日に振替休日や代休を取得していただきます。 ＊休日の取得方法は会社規定によります。

ANAグループ雇用で長期安定◎ワンランク上の接客が身につく♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他空運/空港関連、その他小売/流通専門職 新千歳空港内の「ANAラウンジ」にて 受付･案内･配膳などの運営業務を おまかせします。 ✨ ANAグループ会社で働こう ✨ 未経験OK！接客･販売経験を活かす ✨ 社割あり（航空券優待制度） ✨ 安定勤務♪社員登用制度あり ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 具体的なお仕事内容 ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 一定の条件を満たすお客様向けの 専用スペース「ANAラウンジ」。 ご搭乗までの時間をゆっくりと快適に お過ごしいただけるよう、 各種サービスをご用意しています。 ✅ 受付･案内 ・搭乗券の確認 ・バーコードリーダー読み込み ・フロア案内 など ✅ 配膳･補充 ・アルコールドリンクバーの補充 ・スナック類の配膳･補充 ・食器･マグカップ等の補充 など ✅ 美観管理 ・食器類片付け（バッシング） ・座席クッションの向きを整える ・雑誌の整理整頓 など ※難しい業務は基本ありません！ ※ANAプレミアムチェックインから 専用保安検査場を通り、当ラウンジへ そのままアクセスできます ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 入社後について ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 最初は片付けや整理整頓など、 シンプルな業務からおまかせ♪ 徐々にお客様対応をお願いしていきます。 まずは先輩スタッフからのOJT研修や 座学での勉強にて、ビジネスマナーと 接客･接遇を学んでいただきます。 ANAグループならではの充実した 教育制度・フォロー体制のもと、 ご自身のスキルを高められます！ 社会人経験が浅い方、未経験の方も 安心して始められる環境です◎

駅チカ＆地下直結で通勤ラクラク♪20〜40代男女が活躍中！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅未経験歓迎！丁寧な座学＆OJTあり ✅自分のペースで無理なくステップアップ ✅1つの業務から習熟度に合わせて対応 ✅困った時は先輩や他部署へ引き継ぎ可 ✅お問い合わせ対応（電話・メール・チャット） ✅選べる入社日（10/20・11/9） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【給与の仕組みとステップアップ】 習熟度に応じた昇給や ステップアップの仕組みをご用意しています。 まずは1つの業務からスタートし、スキルや 習熟度に合わせて段階的に対応範囲を 広げていける環境です。 自分のペースで無理なく成長しながら、 収入の広がりを目指せます。 【仕事内容】 マンション向けインターネットサービスをご利用中のお客様や管理会社様からの、お問い合わせ対応（電話・メール・チャット）をお任せします。 入社後は、適性やご希望に 合わせて「手続き・案内窓口」または 「テクニカルサポート窓口」のいずれかから スタートします。 ＜具体的な業務内容＞ 〇インフォメーション窓口 ・サービス内容・料金・契約内容のご案内 ・開通までの流れや工事日程の確認 〇テクニカルサポート窓口 ・インターネット接続・設定に 関するサポート（「つながらない」 等の障害対応） ・モデムや ルーターなど通信機器の発送・交換手配 ＜その他付随業務＞ ・お客様への折り返し連絡（電話・メール・チャット） ・工事日程の手配・調整 ・他部署への確認・引き継ぎ作業 ＜主な対応先＞ ・サービスをご利用中・ご検討中のお客様 ・マンションの管理会社様 ・工事業者様 【研修制度・フォロー体制】 基礎から学べる充実の研修あり！ 入社後はまず座学研修で知識を身につけ、 その後OJTで実際の業務に 慣れていただきます。 分からないことがあっても、周りの先輩にすぐに 質問・相談できる安心の環境です。 困ったときは先輩や他部署へスムーズに 引き継げるため、一人で 抱え込む心配はありません。 【選べる入社日】 ご都合に 合わせて以下の日程からご案内可能です。 ①2026年10月20日（火） ②2026年11月9日（月）

経験者は即戦力。未経験者には丁寧なサポートを。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：工場現場事務 ＞＞大きな食品工場の守り神！＜＜ 【工務スタッフ／機械メンテナンス】 ⭐機械メンテナンスに興味ある方歓迎 未経験・資格なしさんの挑戦も歓迎！！ カンタンなことからお任せし、 スタッフと一緒に作業を進めていきます。 慣れるまでは丁寧にお教えしますので ご安心ください！ ――お仕事は、 コンビニ向けのお弁当等の食品製造工場にて ・設備の定期巡回、点検、保守、修理 ・エネルギーの管理 ・その他、管理に必要な業務 をお願いします。 ＊キャリアによって正社員登用もあり ＃日勤 ＃工務 ＃機械メンテナンス ＃工場勤務 ＃コツモク ＃モクモク ＃保守 ＃修理 ＃設備の定期巡回 ＃食品製造工場 ✅＜車通勤可！通勤ラクラクです！＞ 無料駐車場あり！ 渋滞ほぼなく通勤できます！ ＊東神楽から車で10分 ＊東川・西神楽・永山・当麻から車で20分 比布町から通勤するスタッフも在籍中。 ✅＜工場の雰囲気はどんな感じですか？＞ マスクの下はみんな意外に笑顔。 連携・協力が大事な要素なので、 会話をしながら・指示出しをしながら 作業をしています。 ユーモアあふれる指示出しで みんながワクワクするスタッフもいます！ ✅＜旭川工場の周辺は？＞ 近くに日の出東公園があります。 カフェやコンビニもあります。 もう少し足を伸ばすと 旭山動物園もありますよ。 ✅＜シフトの変更はできますか？＞ 工場は24時間・365日稼働しているので、 「土日だけ」「平日だけ」「夜間だけ」 「早朝から昼」「夕方から」などの 時間帯や曜日、職種のご相談も大歓迎！ ✅＜正社員登用はありますか？＞ アルバイト・パートからの 正社員登用実績が多数あります。 頑張ってキャリアを積んで、 正社員を目指す！ という方大歓迎！ 近くのスタッフに相談してみてください。 ✅＜株式会社弁釜とは＞ ＊弊社は1976年に設立。 北海道内に根差した４拠点の工場を持ち、 大手コンビニなどのお弁当・おにぎりなどを 「豊かな食文化を創る、味の弁釜」の 理念のもと、一貫して 「安心」「安全」「おいしい」をテーマに、 徹底した品質管理、良質な食材と味にこだわり、 豊かで質の高い食の提供に努めています。 ＊取扱商品 弁当、おにぎり、寿司、調理パン、軽食、 サラダ、惣菜、調理麺、チルド弁当他 ＊従業員数 正社員・嘱託社員 172名 パート・アルバイト 約1,327名 （2022年10月） （スタッフ平均年齢は42.2歳） パート従業員を含めると 圧倒的に女性が多い職場ですが、 社員比率だと男性が8割を占めます。 学校の授業後の夕方から 夜にかけて働く学生さん、 夜間に効率的に働く方、 家事と両立しながら日勤で働く方、 週末に副業で働く方など 様々なスタッフが働いています。 事業内容 食品製造業務

＜時給アップしました＞週2日～◎土日祝のみもOK！高時給★食事社割有★髪色・ネイルOK/函館バス「吉川町」約2分

仕事内容 ＜＜ しっかり稼ぎたい方に向けた「遅番シフト」 ＞＞ ＼ 今回は遅番シフトの募集！ ／ 遅番はゆっくり16時以降からスタート♪ 日中は自分の時間としてゆっくり過ごせます◎ 「フルタイムでがっつり稼ぎたい」 「深夜メインで働きたい」など 希望は柔軟に対応するので、 遠慮なくご相談下さい！ 22時以降は時給も1625円以上にUP！ 限られた時間で効率よく稼ぎたい方にオススメ！ ★自分らしくおしゃれも楽しめる★ 規定内であれば髪色・ネイルもOK! 制服があるので通勤は私服でOKです♪ ＜＜ 未経験スタートの方も大歓迎！ ＞＞ 《主な業務内容》 ・早番スタッフからの引継ぎ事項の確認 ・ご挨拶／ご案内 ・玉箱交換、計数機対応 ・遊技台の対応、清掃、除菌 ・賞品カウンターでの交換対応 など ・閉店作業、片づけなど 覚えやすい事から順番に教えていきますので、 できることからひとつずつ覚えてくださいね♪ いきなり一人にはしないので安心してください◎ お客様の半数が40～50代と、 ご常連様も多く、 接客や会話も楽しいポイント♪ ＜＜ 働きやすいポイントご紹介！ ＞＞ 接客が初めての方やバイトデビューも大歓迎！ 未経験スタートでも、安心して 始められる教育体制が整っています◎ ＊未経験歓迎！安心のサポートも充実 ＊希望シフト考慮！週2日～OK！ ＊ネイル・ピアスOK！(規定有) ＊22時以降は高時給1625円！ ＊研修時給変動なし ＊バイク・車通勤OK！駐車場完備 ＼在籍スタッフをご紹介／ 主婦(夫)や学生も在籍！ ●主婦2名、主夫1名 ●学生3名 ●フルタイム10名

経験者歓迎！WワークOK◎夜勤×高日給★曜日相談可！週1日～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：マンション/ビル管理人、ホームヘルパー、福祉/介護事務 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ・この求人のポイント・ ✅介護の経験がそのまま活きます ✅23時から5時は待機時間。仮眠も休憩も自由 ✅身体介助が少なめ。腰に不安がある人でも続きます ✅ダブルワークＯＫ。掛け持ちで働く人も◎ ✅勤務日数に応じて追加手当あり ✅朝と夜の食事が無料 ✅マイカー通勤ＯＫ。無料駐車場あり +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜経験が活きるところ＞ 就寝準備、巡回、トイレ誘導、リハパン交換。 これまで現場でやってきたことが、そのまま仕事になります。 覚え直すことはほとんどありません。 利用者さんは、ほとんどの方が身の回りのことを自分でされています。 全介助が続いて腰を痛めた人でも、無理なく続けられる現場です。 介助の量より、様子の変化に気づけるかどうかが大事な仕事なので、 経験のある人ほど力を発揮できます。 ＜仕事内容＞ 就寝中の様子の確認、トイレ誘導、リハパン交換など。 体への負担は少なめです。業務の合間には休憩も仮眠も取れます。 ＜一人で抱え込まず、相談できる環境です＞ 夜勤でいちばん不安なのは、急変が起きたときに一人きりになることだと思います。 ここでは、利用者さんの体調に変化があれば、 すぐ専門医や担当者につなげる体制があります。 その場で一人で判断を迫られることはありません。 夜勤をやってきた人ほど、この違いはすぐ分かると思います。 ・1日の流れ・ 17:00〜21:00 入居者さんの就寝準備（8〜10名程度） 23:00〜23:30 巡回業務（ナースコール待機） 23:00〜5:00 待機時間 4:00〜 巡回業務（ナースコール待機） 5:00〜9:00 朝の準備 23:00から5:00までは待機時間です。 仮眠を取る人、読書をする人、過ごし方はそれぞれ。 この時間があるおかげで、夜勤の負担は少なめです◎

深夜の高時給！動画好き必見のモクモク作業/H330-054

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ECサイト運営、Webサイト運営、一般事務 ＊深夜の高時給でしっかり稼げる！ ＊服装・髪色・ネイル・ピアス全て自由 ＊モクモク集中できる人気の裏方作業 ＊旅行やライブ等の嬉しい割引補助つき 【仕事内容】 ポータルサイトで配信される動画の チェック業務をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇配信動画の不適切な表現を確認 〇動画内の不具合がないかをチェック 〇指定の項目に沿ってモクモクと確認 ＜入社後について＞ 動画コンテンツが好きな方であれば、 特別な知識がなくても大丈夫です。 基本的なPCでの検索操作ができれば、 すぐに慣れていただける作業内容です。 スタッフ同士で助け合う環境があり、 離職率が極めて低い職場ですので、 未経験の方も安心してスタートできます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【深夜帯は時給アップ】 23時から翌5時までは深夜割増で 時給が1414円にアップします！ 夜の静かな時間帯を活用して、 効率よくしっかり稼げるお仕事です。 【浮いたお金でさらに遊ぶ】 テーマパーク・スポーツジム・温泉宿泊の補助など！大手ならではの福利厚生を使えば、浮いたお金でもう1回テーマパークに遊びに行けちゃうかも？ 【オシャレを我慢しない】 髪型や髪色は自由でネイルやピアスもOK。 オフィスカジュアルを買う必要もなく、 普段通りのラクな服装で出勤できます。 好きなスタイルを諦めないでOK！ 【モクモク作業で安心】 お客様と直接対話することは少なく、 落ち着いた雰囲気の職場で働けます。 自分のペースで作業に集中できるため、 コツコツ進めるのが好きな方にぴったり！

【時給アップしました】土日祝は時給100円UP♪週2日～・1日5h～OK！未経験でもシッカリ稼げる★ネイル・髪色OK

仕事内容 ＜＜ しっかり稼げるフルタイム勤務！土日祝は時給UP★ ＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 好きな時に働ける！シフト申告制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週2日～、1日5時間～希望OK！ 「土日祝のみ」「平日のみ」も お気軽にご相談いただけます◎ もちろん、週5日×フルタイムも大歓迎！ 「扶養内で働きたい」 「家事や育児と無理なく両立したい」 「学校が休みの土日中心に入りたい」 「深夜メインで収入重視！」 など、ライフスタイルに沿った働き方が可能！ 更に22時以降は時給1625円！ さらに土日祝は時給100円UP！ 働きやすさと高収入どちらも叶います◎ ＜＜ 未経験スタートの方も大歓迎！ ＞＞ 《主な業務内容》 ・お客様のお出迎え・お見送りのご挨拶／ご案内 ・玉箱交換、計数機対応 ・遊技台のトラブル対応、清掃、除菌 ・お呼び出しアナウンス ・賞品カウンターでの交換対応 など 覚えやすい事から順番に教えていきますので、 できることからひとつずつ覚えてくださいね♪ いきなり一人にはしないので、安心してください◎ ＜＜ 充実の研修有！希望シフトで働きやすさも◎ ＞＞ ★未経験スタートでも、 安心して始められる研修・教育体制が整っています。 困ったときはすぐに社員さんがサポート！ 気軽に聞ける雰囲気があり、 一人で悩みを抱え込むことはありません◎ ＊基本の接客対応マニュアルあり！ ＊先輩がトレーナーとしてしっかりサポート！ ＊同年代のスタッフが多く、馴染みやすい環境！ ＊高時給&福利厚生充実で働きやすさ抜群！ ＼ 最初は何も分からないのが当たり前 ／ 「この用語って何？」 「こういう時はどうするの？」など、 不安なことはスグに質問できます！！ 慣れるまでしっかりサポートするので、 安心してくださいね♪

＜時給アップしました＞土日祝はさらに時給UP★週2日～◎遅番シフトで稼げる！ネイル・髪色OK／車通勤OK

仕事内容 ＜＜ しっかり稼ぎたい方に向けた「遅番シフト」 ＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夕方16時からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日中は自分の時間を過ごしてからお仕事に♪ 勤務は週2日からシフト希望もOK◎ 土日祝のみ・平日のみも可能です！ もちろん、週5日×フルタイムも大歓迎♪ 「フルタイムでがっつり働きたい」 「学校帰りにそのままシフトイン」 「深夜メインで効率良く稼ぎたい」など 希望は柔軟に対応するので遠慮なくご相談下さい！ 22時以降は時給も1625円以上にUP！ 限られた時間で効率よく稼ぎたい方にオススメ！ ＜＜ 未経験スタートの方も大歓迎！ ＞＞ 《主な業務内容》 ・お客様のお出迎え・お見送りのご挨拶／ご案内 ・玉箱交換、計数機対応 ・遊技台のトラブル対応、清掃、除菌 ・お呼び出しアナウンス ・賞品カウンターでの交換対応 など 覚えやすい事から順番に教えていきますので、 できることからひとつずつ覚えてくださいね♪ いきなり一人にはしないので、安心してください◎ ＜＜ 充実の研修有！希望シフトで働きやすさも◎ ＞＞ 未経験でも、安心して始められる 研修・教育体制が整っています。 困ったときはすぐに社員さんがサポート！ 気軽に聞ける雰囲気があり、 一人で悩みを抱え込むことはありません◎ ＼ 今回は遅番シフトの募集！ ／ 遅番はゆっくり16時からスタート♪ 日中は自分時間としてゆっくり過ごせます◎ 限られた時間で効率よく稼ぎたい方にオススメ！ 前月にシフトを調整できる「希望シフト申告制」！ 週2日～、土日・平日のみもOK◎ 「フルタイムでがっつり稼ぎたい」 「深夜メインで働きたい」など ライフスタイルを考慮したシフトが叶います！

【時給アップしました】WEB面接OK★高時給で月25万稼げる！週2日～・短時間も◎髪色・ネイルOK＆車通勤可♪

仕事内容 ＜＜ 遅番シフト×高時給で賢く高収入GET ＞＞ 遅番はゆっくり16時以降からスタート♪ 「夜の時間を使って、ガッツリ稼ぎたい。 でも、キツすぎる仕事は嫌だ…」 そんな理想を叶えたい方は、 ぜひベガスベガスへお越しください★ ▼ 未経験も安心のチーム体制 ▼ コンビニのような ” 1人きりのワンオペ ”なし！ 飲食店のような複雑なルールや メニューなどを暗記する必要なし！ 常にインカムで仲間と 繋がっているから困った時は 10秒で先輩が駆けつけます(^^)/ ▼ 週2日～◎超・柔軟シフト ▼ 「今月はテストがあるから抑えめで」 「来月は旅行に行きたいからガッツリ」 「土日祝メインでかけもち」 など 前月に調整できる希望シフト申告制！ 研修初日から時給1300円～スタート！ 22時以降に時給が1625円以上にUP！ 遅番なら効率良く稼げますよ！ ◆ピアス・ネイル・髪色OK◎キレイな職場でおしゃれも楽しめる！ 「パチンコ店はタバコの煙がもくもく」 そんなイメージは、もう一昔前の話！ 最新の空調設備による 徹底した分煙で、空気は常にクリーン！ 「服や髪にニオイがつくから、 お気に入りの服を着られない…」 なんて悩みとは無縁ですし、 仕事終わりにそのまま帰宅しても ニオイを気にせずリラックスできますよ♪ ピアス・ネイル・髪色OKだから、 自分のこだわりも大切にできます。 深夜の割増時給で効率よく稼ぎながら、 おしゃれも全力で楽しんでください♪ ★月収23万円以上で年収アップを目指そう！ 今のバイト・・・ 月収18万円で止まってませんか？ ベガスなら、未経験からでも 【月収25万円以上】が可能なんです！！ 毎月＋7万円の余裕ができたら、 欲しかったコスメも、推し活も、貯金も、 自由に使えるお金が増えて充実ですよ！

【時給アップしました】WEB面接OK★重たい玉箱交換なし♪週3日～◎月24万可＆ボーナスあり♪狸小路駅～徒歩1分

仕事内容 ＜＜ 遅番シフト×高時給で賢く高収入GET ＞＞ 「夜の時間を使って、ガッツリ稼ぎたい。 でも、キツすぎる仕事は嫌だ…」 そんな理想を叶えたい方は、 ぜひベガスベガスへお越しください★ ▼ 体力的な負担は最小限！！ ▼ ベガスは全台パーソナル（自動計数） だから、重い玉箱運びは一切ナシで、 日中の授業や副業との両立もラクラク！ 「バイト後はクタクタで何もできない…」 なんて心配もありません！ ▼ 未経験も安心のチーム体制 ▼ コンビニのような ” 1人きりのワンオペ ”もナシ！ 常にインカムで仲間と繋がっているから、 困った時は10秒で先輩が駆けつけます(^^)/ ▼ 週3日～◎超・柔軟シフト ▼ 「今月はテストがあるから抑えめで」 「来月は旅行に行きたいからガッツリ」 など、前月に調整できる希望シフト申告制！ 研修初日から時給1250円～スタート！ 22時以降に時給が1563円以上にUP！ 遅番なら効率良く稼げますよ！ ┏━━━━━━━━━┓ ┃ ★積極採用中★ ┃ ┗━━━━ｖ━━━━┛ 特に、平日の遅番や土日祝に 勤務できる方は大・大・大歓迎！ 「土日メインでシフトが組みたい」 「午後からフルタイムで稼ぎたい」 そんな方にピッタリお仕事です◎ 【 主な業務内容 】 ◆早番スタッフからの引継ぎ確認 ◆お客様のお出迎え ◆お見送りのご挨拶／ご案内 ◆計数機対応 ◆遊技台のトラブル対応、清掃・除菌 ◆お呼び出しアナウンス ◆賞品カウンターでの交換対応 ◆閉店作業、片づけ など ＼ お客様と会話を楽しみながら働ける ／ 「トイレはコチラですよ～！」 「空き缶のごみを捨てておきましょうか？」 「寒くないですか？空調の温度を変えますか？」 など、飲食店の接客と同じように、 あなたの気遣いが”おもてなし”に繋がります◎ ＼ パチンコの知識ゼロ・未経験もOK ／ 接客が初めての方や初バイトの方も大歓迎！ 基本の接客対応マニュアルや、 先輩がトレーナーとして丁寧にサポート！ 安心して始められる教育体制が整っています。 ◆ネイル・髪色OK◎キレイな職場でおしゃれも楽しめる！ 「パチンコ店はタバコの煙がもくもく」 そんなイメージは、もう一昔前の話！ 最新の空調設備による 徹底した分煙で、空気は常にクリーン！ 「服や髪にニオイがつくから、 お気に入りの服を着られない…」 なんて悩みとは無縁ですし、 仕事終わりにそのまま帰宅しても ニオイを気にせずリラックスできます♪ ネイル・髪色OKだから、 自分のこだわりも大切にできます。 深夜の割増時給で効率よく稼ぎながら、 おしゃれも全力で楽しんでください♪ ★月収24万円以上で年収アップを目指そう！ 今のバイト、月収15万円で止まってませんか？ ベガスなら、未経験からでも 【月収24万円以上】が可能なんです！！ 毎月＋8万円の余裕ができたら、 欲しかったコスメも、推し活も、貯金も、 自由に使えるお金が増えて充実ですよ！

夜間の食品工場で、使用された容器やトレーをモクモク洗うおシゴト！

仕事内容 食品工場内で容器等の洗浄作業をお願いします。 洗浄機を使用しするものが多いですが、一部手洗いしていただくものもございます。 1人でモクモク行える繰り返しの作業です。 もちろん、覚えるまでは丁寧にレクチャーします！ スーパーのお惣菜を製造している食品工場です お惣菜やサラダ等を作っている工場で、洗い場専門スタッフさんを募集します！ 工場内で使用された、食品容器、カゴ、ザル、トレーなどの洗浄を担当していただきます。 お惣菜を保管しているケース、調味料を調合する際に使用したボウル、野菜が入っていた容器など… 毎日、工場内では様々な洗い物がでてきます。 これらの容器を専用の洗浄機でキレイにして、次の製造で気持ちよく使えるようにしましょう！ 1人で完結！自分のペースで進められるおシゴト 工場内で使用された容器やカゴ等の洗浄をします。 ▼容器を洗浄機にセット ▼自動洗浄 ▼洗浄後の容器を重ねて整頓する 一連の流れをモクモク行う、繰り返しの作業です。 基本的には一人で完結できるので、自分のペースで仕事を進めたい方にオススメ！ 従業員ひとりひとりの働きやすさを考えます 働く上でのちょっとしたアイデアや、できたら便利なことがあればすぐに相談してください。 1人1人、働きやすい環境でお仕事をしていただきたいと考えています。 ☆アルバイトさんの声から生まれた、ナイスアイディア →ウォーターサーバーを設置しました！ お仕事内容によっては暑くなるお部屋があるので ＼こまめな水分補給したい／ の声があり、ウォーターサーバーを設置。 またスポーツドリンクも会社から支給されるので、体調第一で作業しましょう。

＜時給アップしました＞ボーナス＆入社祝い金あり★週2日～◎夕方～深夜メイン！髪色OK◎函館バス「昭和3丁目」約3分

仕事内容 ＜＜ しっかり稼ぎたい方に向けた「遅番シフト」 ＞＞ ＼ 今回は遅番シフトの募集！ ／ 遅番はゆっくり16時以降からスタート♪ 日中は自分の時間としてゆっくり過ごせます◎ 「フルタイムでがっつり稼ぎたい」 「深夜メインで働きたい」など 希望は柔軟に対応するので遠慮なくご相談下さい！ 22時以降は時給も1625円以上にUP！ 限られた時間で効率よく稼ぎたい方にオススメ！ ★自分らしくおしゃれも楽しめる★ 規定内であれば髪色・ネイル・ピアスもOK! 制服があるので通勤は私服でOKです♪ ＜＜ 未経験スタートの方も大歓迎！ ＞＞ 《主な業務内容》 ・早番スタッフからの引継ぎ事項の確認 ・ご挨拶／ご案内 ・玉箱交換、計数機対応 ・遊技台の対応、清掃、除菌 ・賞品カウンターでの交換対応 など ・閉店作業、片づけなど 覚えやすい事から順番に教えていきますので、 できることからひとつずつ覚えてくださいね♪ いきなり一人にはしないので安心してください◎ 老若男女、若年層からご年配層まで 様々なお客様が利用されている店舗です★ ＜＜ 充実の研修有！同年代の先輩も多数 ＞＞ ＼フリーターさんが多数活躍中◎／ 接客が初めての方やバイトデビューも大歓迎！ 未経験スタートでも、 安心して始められる教育体制が整っています。 ＊基本の接客対応マニュアルあり！ ＊先輩がトレーナーとしてしっかりサポート！ ＊同年代のスタッフが多く、馴染みやすい環境！ ＊高時給&福利厚生充実で働きやすさ抜群！

7時or8時～お昼まで！手順が決まったシンプルワーク◎長期大歓迎！扶養内勤務もOK♪

仕事内容 【午前中を有効活用】バックヤード中心◎接客ほとんどなし♪決算賞与あり！ ＜この求人のポイント＞ ■未経験歓迎！目の前の作業にコツコツ集中 ■週3日～OK！週3でも月収7万2000円＋決算賞与 ■週5レギュラー＆長期歓迎！正社員登用の途あり ■チームで協力！異業種からの転職でも安心♪ ＜仕事内容＞ スーパー内のお肉コーナーで、 バックヤードのチーム作業をお願いします。 接客業務は、ほとんどありません。 未経験でも始めやすいお仕事です。 ▼具体的には… ・お肉のパック詰め ・値札シール貼り ・売り場への品出し など シンプルで覚えやすい作業が中心◎ ＜こんな方にピッタリ＞ ・モクモク作業が好きな方 ・子どもが幼稚園や学校に行っている間に働きたい方 ・仲間とのコミュニケーションを大事にする方 これまで周囲と連携しながら、 着実に作業を進めてきた経験があれば、 この仕事でも大きな強みになります。 特に「体を動かす仕事は好き、でも無理なく続けたい」 そんな方に向いています。覚える内容もシンプル。 作業手順は初歩から丁寧にお教えします。 そして、分からないことはすぐに聞ける環境なので、 自分のペースで慣れていけますよ♪ 【午後は丸ごと自由】これまでの不規則な働き方を見直したい方にもピッタリ！ 「午後は自分の時間や家族との時間に充てたい」 「お迎え・夕飯準備にも間に合う」 「もともと朝型なので早起きは得意！」 勤務は朝7時または8時スタートでお昼過ぎには終了。 だから、あなたの希望に沿った働き方が実現可能。 ムリなく、続けやすいお仕事です♪ 地元で安定＆ぜひ長期レギュラーで活躍してください。 土曜日の勤務も、ご家庭の予定にあわせてご相談OK！ 家庭やプライベートを大切にしながら、 自分のペースでお仕事しませんか？ 既存店のスタッフに聞きました！ Q.どうしてこの仕事を選んだのですか？ A.自分のライフスタイルに合った働き方ができたのと、 急なお休みにも対応してくれる環境があったので。 A.家から近く基本バックヤードでの作業なので 知り合いとも顔を合わせず働けるから。

【時給アップしました】接客好きにおすすめ★飲食経験者歓迎！週3日～◎遅番で月23万稼げる♪早番にも入れる方歓迎！

仕事内容 ★ピアス・ネイル・髪色OK◎キレイな職場でおしゃれも楽しめる！ 「パチンコ店はタバコの煙がもくもく」 そんなイメージは、もう一昔前の話！ 最新の空調設備による 徹底した分煙で、空気は常にクリーン！ 「服や髪にニオイがつくから、 お気に入りの服を着られない…」 なんて悩みとは無縁ですし、 仕事終わりにそのまま帰宅しても ニオイを気にせずリラックスできますよ♪ ピアス・ネイル・髪色OKだから、 自分のこだわりも大切にできます。 深夜の割増時給で効率よく稼ぎながら、 おしゃれも全力で楽しんでください♪ ＜＜ 接客が好きな方におすすめのお仕事 ＞＞ 【具体的には】 ・早番スタッフからの引継ぎ事項の確認 ・ご挨拶／ご案内 ・遊技台のトラブル対応、清掃、除菌 ・賞品カウンターでの交換対応 など ・閉店作業、片づけなど パチンコ台は全台パーソナルの為、 玉箱交換はありません！ 腰に負担がかからないのも嬉しいポイント♪ ＼ お客様と会話を楽しみながら働ける ／ 「トイレはコチラですよ～！」 「空き缶のごみを捨てておきましょうか？」 「寒くないですか？空調の温度を変えますか？」 など、飲食店の接客と同じように、 あなたの気遣いが”おもてなし”に繋がります◎ ＼ パチンコの知識ゼロ・未経験もOK ／ 接客が初めての方や初バイトの方も大歓迎！ 基本の接客対応マニュアルや、 先輩がトレーナーとして丁寧にサポート！ 安心して始められる教育体制が整っています。 「新しい環境でチャレンジしたい」 「仲間と協力して成長していきたい」 ・・・そんな方にぴったりのお仕事です♪ ＜＜ 遅番シフト×高時給で賢く高収入GET ＞＞ 「夜の時間を使って、ガッツリ稼ぎたい。 でも、キツすぎる仕事は嫌だ…」 そんな理想を叶えたい方は、 ぜひベガスベガスへお越しください★ ▼ 未経験でも高時給スタート ▼ 研修初日から時給1250円～スタート！ 22時以降は時給1563円以上にUP！ 遅番なら効率良く稼げますよ◎ ▼ 安心のチーム体制とサポート ▼ コンビニのような ” 1人きりのワンオペ ”もナシ！ 常にインカムで仲間と繋がっているから、 困った時は10秒で先輩が駆けつけます！ ▼ 週3日～勤務できる柔軟シフト ▼ 「今月はテストがあるから抑えめで」 「来月は旅行に行きたいからガッツリ」 「土日祝メインでかけもち」 など 前月に調整できる希望シフト申告制です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ★早番にも入れる方大歓迎★ ┃ ┗━━━━━━ｖ━━━━━━━━┛ 平日・土日祝ともに、 7:00～15:00／8:00～16:00 11:00～18:00／12:00～17:00など 早番にも勤務できる方大・大・大歓迎！ 「平日は遅番で土日は早番がいい」 「早番と遅番両方バランスよく入りたい」 そんな方にピッタリお仕事です◎ ★月収23万円以上で年収アップを目指そう★ 今のバイト、月収16万円で止まってませんか？ ベガスなら、未経験からでも 【月収23万円以上】が可能なんです！！ 毎月＋7万円の余裕ができたら、 欲しかったコスメも、推し活も、貯金も、 自分や家族に使えるお金が増えて充実！ また、近隣にある飲食店の社員割引もあり！ 節約もできちゃう嬉しい待遇です♪

【定山渓温泉 ゆらく草庵】☆総務経理スタッフ☆！☆土日祝のみOK☆ホテルで楽しく働く☆交通費・食事補助・賞与あり☆系列ホテルをお得に利用できる優待制度あり

基本情報 【定山渓温泉 ゆらく草庵】☆総務経理スタッフ☆！☆土日祝のみOK☆ホテルで楽しく働く☆交通費・食事補助・賞与あり☆系列ホテルをお得に利用できる優待制度あり 定山渓温泉にあるホテルの総務経理のお仕事です。マイカー通勤ＯＫ！個人ロッカー完備！ライフスタイルに合わせたさまざまな勤務パターンがあります。お気軽にご連絡ください！ 【職種】 総務経理スタッフ リゾートホテル内、総務経理業務全般 仕事番号：1794312 【雇用形態】 アルバイト,パート（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 あり（社内規定による）

未経験OK！15時退勤で、夕方はまるごと“自分の時間”。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務 15時退勤で夕方はまるごと自分の時間。 20代が中心の海産物商社で、未経験から事務デビュー。 北海道の海産物を全国へ届ける商社で、営業チームを支える事務のお仕事です。 PCで文字入力ができればOK。未経験から安心してスタートできます。 15時退勤なので、夕方はジム・買い物・カフェ・推し活など、 “自分の時間”を毎日しっかり楽しめます。 ――――――――― ・未経験OK／20代中心のチームで馴染みやすい ・賞与年3ヶ月分（前年度実績） ・15時退勤で夕方はまるごと自由時間 ・水曜＋日曜休みで平日にもゆとり ・土曜は6:00〜12:00の半日勤務 ・先輩がマンツーマンでサポート ・世界の海産物を扱う商社でキャリアの幅が広がる ・朝食300円／昼食補助あり（会社食堂） ――――――――― 事業拡大に伴う増員募集です！ 【あなたに任せたいお仕事】 ――――――――― 営業チームのサポート役として、内勤中心の業務を担当します。 ・海産物の仕入れ・販売に関わるデータ入力 ・受注処理・デリバリー手配 ・書類作成・在庫データ管理 ・電話・メール対応（簡単な内容が中心） 道内・本州への出張あり。 希望や適性に応じて、海外出張のチャンスもあります。 【入社後まずはココから】 ――――――――― ・1週目：会社説明・仕事の流れを覚える ・2週目：先輩の横で内勤業務を習得 ・3週目〜：できることを少しずつ増やす 他部署へのキャリアチェンジも可能。 あなたの成長に合わせて無理なくステップアップできます。 【とある1日の流れ】 ――――――――― 6:00 出勤 メール確認や受注処理など、落ち着いた時間からスタート。 7:00 朝食（会社食堂） 300円でしっかり食べられる人気メニュー。 8:30 業務再開 データ入力・受注処理・既存顧客フォローなど内勤が中心。 12:00〜13:00 お昼休憩 同年代のメンバーと話したり、外へ食べに行ったり自由に。 13:00 午後の業務 翌日の準備や簡単な顧客対応など、落ち着いた時間帯。 15:00 退勤 夕方はまるごと自分の時間。毎日がちょっと楽しくなる働き方です。 【 ス タ ッ フ 紹 介 】 ―――――――――――――――― 前職は整備士で、働き方が合わず転職。 ここは同年代が多く、すぐ馴染めました。 15時に仕事が終わるので、趣味の時間もたっぷり。 【 会 社 概 要 】 〇――――――――――――――――〇 株式会社札幌協和（2002年設立） 札幌市中央区北12条西20丁目1-10 カネシメ冷蔵3階 北海道の海産物を全国・世界へ届ける冷凍水産商社です。 蟹・海老・貝類・魚卵・鮭などを商社・加工業者・飲食店・小売店へ販売しています。 “心を合わせて調和し、つながりを広げていく” を大切に、地域と世界をつなぐ仕事をしています。

■初年度年収390万円～450万円（賞与 | 年2回）■【年間休日126日】未経験OK ＜ハイエンド層向けの接客経験をお持ちの方は優遇します＞ 社会保険完備／交通費支給 【有給消化率100％】≪勤務開始はゆっくり昼12時～≫

仕事内容: °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ✨【ほぼ在宅×12時勤務START】 あなたの洗練された対人スキルを ＜オンライン＞で活かせる 新しいスタイルの役員秘書✨ ⭕あなたの「調整力」「判断力」「センス」が 売上拡大／顧客と現場の関係性構築の鍵になる 非常に面白味のあるポジションです ---------- ⭐月給29万円～35万円 ⭐完全週休2日制／火曜〜土曜（日・月曜 休み） ⭐年間休日126日 ⭐賞与あり（年2回） ⭐有給消化率→100％ °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ■会社紹介■ ≪自社SNSの総フォロワー数350万人以上≫ ⭕業界のゲームチェンジャー 【IT】×【革新的な人事戦略】を武器に 日本国内のナイトワーク業界を席巻 =============================== ≪ 必須スキル ≫ ○チャットやメールなど オンライン上でのスムーズなやり取りができる方 ○先を読む段取り力と 高いマルチタスク能力をお持ちの方 ○対人調整や、周囲を支える サポート業務が得意な方 ○相手に安心感を与えるビジネス品質の コミュニケーション力に長けている方 ○高い守秘義務・情報管理の意識をお持ちの方 =============================== ↓↓この企業のポイント↓↓ ✅初年度年収：390万円～450万 ✅一流のビジネススキルが身に付く ✅休みが多い企業（特別休暇多数） ✅福利厚生が充実 ✅社会保険完備 ✅交通費支給（月上限 | 2万円） ✅車通勤可（駐車場無料） ✅昇給＆昇格あり ✅表彰制度（月1回） ✅バースデー手当 ✅オフィスカジュアル ✅有給休暇（入社6ヶ月後／10日付与） =============================== ●仕事内容● ニュークラブで活躍する 在籍キャスト（10〜15名）を 会社所属の立場で支える チーム専属コンシェルジュ（総合秘書）の募集です。 業務の詳細は書類選考通過後 個別に詳しくご説明いたします。 スケジュール調整・予約・各種手配 店舗／本部との情報連携を オンライン中心で行います。 ※週3日ほどお菓子や ハイブランドのギフトを選びに お出かけいただきます。 在宅ワークの合間に街へ出かけられる ほどよいメリハリのある働き方です。 ⏩その他、キャストさんへの 細かい対応もしていただき キャストさんが気持ちよく 活躍できるようにサポートするお仕事です。 =============================== ✨初年度年収は【390万円～450万円】✨ 初任給の設定ついては 現職（前職）の給与や 経験＆能力を考慮したうえで決定するため 初年度の年収には開きがあります。 ⭕また、半期に一度昇給査定もございます。 実績次第では、スピード昇格＆昇給も可能です =============================== ✨こんな方が活躍中✨ 25～35歳の女性が活躍中のポジションです。 =============================== ✨オシャレも楽しめる✨ 基本リモートワークなので 清潔感があれば髪型＆髪色は自由です。 髪色の規定はあるものの オフィスカジュアルOKの環境で オシャレも楽しめる環境です。 ---------- ＜店舗へ出向く際の服装について＞ オフィスカジュアルな装いをお願いしております。 =============================== ✅面接はWEB面接にて実施します ⭕『まずは話を聞いてみる』 ↑↑こんなスタンスでOKなので まずはお気軽にエントリーされてください ---------- ～WEB面接までの流れ～ ▼書類選考通過のご連絡 ▼面接日の設定 ▼私共より［WEB面接用のミーティングURL］送付 ▼面接設定日→WEB面接実施 ---------- ～ WEB面接後の流れ ～ ▼最終面接 ▼弊社から数日以内に採否のご連絡 ▼内定（入社日の選定） ▼初出社 ===============================

東証上場企業で安定◎｜残業ほぼなし｜接客・販売経験を活かせる

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他不動産施設管理/保全 ✨ 40代・50代からの ✨ ✨ セカンドキャリア ✨ として始めた方が活躍しています！※65歳定年 【これまでの接客・販売経験を、次の仕事でも。】 ホテル・販売・飲食店・営業などで培った、 お客様への対応力や周囲とのコミュニケーション力。 その経験やスキルを活かして、 安定した環境で新しい仕事を始めませんか？ 現在活躍している先輩も、 ほとんどが業界未経験からのスタートです◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ この仕事の魅力 ✅ 月給22万円～26万円 これまでの経験・能力を考慮して決定！ ✅ 年間休日119日 自分の時間も大切にできます◎ ✅ 残業ほぼなし 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます ✅ 入社後1か月の研修あり 業界未経験でも安心してスタート！ ✅ 交通費全額支給・福利厚生充実 上場企業ならではの安定した環境です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事内容＞ オフィスビルや商業施設の駐車場で、 受付・ご案内から運営管理まで担当します。 ◆ 駐車場利用者の受付・ご案内 ◆ 駐車場内の簡単な機械操作 ◆ 駐車場内の巡回・確認 ◆ 駐車場関係各所との連絡・調整 ◆ アルバイト・パートスタッフの 教育・シフト管理 など 受付だけでなく、 スタッフと協力しながら 駐車場の円滑な運営を支える仕事です。 例えば、接客・販売経験があれば、 お客様への丁寧なご案内に。 営業経験があれば、 分かりやすい説明や関係者との調整に。 店長・リーダー経験があれば、 スタッフへの指導やシフト管理に。 これまでの社会人経験を、 さまざまな場面で活かせます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 未経験でも安心の研修制度 入社後は1か月間の研修をご用意。 駐車場運営の仕組みや機械の操作、 お客様への対応方法などを丁寧にお教えします。 専門知識は入社後に覚えられるため、 駐車場業界の経験は必要ありません。 ※基本的に車の運転業務はありません。 ✨ チームで協力できる職場 業務中は一人で黙々と作業するのではなく、 スタッフ同士で連携しながら取り組みます。 困ったときは周囲に相談できる、 風通しの良い職場です。 現在活躍する先輩も、 ホテルスタッフ・百貨店販売 飲食店店長・営業・施設受付など、 さまざまな前職から転職しています。 ＜1日の流れ／早番例＞ 07:30 出勤・引き継ぎ 08:00 受付・巡回対応 12:00 休憩 13:00 管理業務・報告対応 16:30 退勤 ※7:30～22:00の間で 実働8時間のシフト制です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「接客経験を活かして働きたい」 「今後の働き方を見直したい」 そんな方は、 ぜひご応募ください！ 仕事内容やシフトについての ご質問も歓迎します！ お気軽にお問い合わせください◎

未経験者歓迎！格安食堂＆社割ありで未経験から無理なく稼げる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ） ◤ ここがポイント ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅1食300円の格安食堂 ＆お米やお肉の社割あり！ ✅寒さ対策も万全！ 冷凍庫作業は暖取り休憩あり ✅積極的に正社員登用も実施中！ 直近3年で15名が正社員へ登用された実績！ ✅日曜日は完全休み！ 希望休も考慮したシフト制 ◤ 仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学校や病院の給食に使われる食材を 倉庫内で仕分け・運搬するお仕事です。 【具体的な業務の流れ】 ❏ 段ボールに入った食材の検品・箱詰め ❏ 指定の保管場所への運搬 （常温・チルド・冷凍） ❏ 出荷に向けた簡単なピッキング作業 ✨ 未経験から安心して始められる理由 ✨ 作業手順はとてもシンプルで、 1度覚えてしまえばあとは自分のペースで 黙々と進められる作業です！ 適度に体を動かすため 「運動不足が解消できる」 と40代・50代のスタッフも多数活躍中。 最初は先輩がついて丁寧に教えますのでご安心ください！ ◤ この仕事の面白さ・意義 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが扱うのは、地域の子どもたちや 施設の方々が毎日食べる 「大切な給食の食材」です。 地域の食の安全と健康を裏で支える、 なくてはならないやりがい十分のお仕事です！ ◤ 1日のスケジュール例 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【11:00〜20:00勤務の例】 ✦ 11:00 出社・朝の連絡事項の確認 ✦ 11:15 常温・チルドエリアでの仕分け開始 ✦ 16:00 休憩 ✦ 17:00 午後のピッキング＆運搬作業 ※冷凍庫作業時は1時間毎の暖取り休憩あり！ ✦ 20:00 残業なしで退社！お疲れ様でした！ ◤ 職場の雰囲気・先輩の声 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代〜50代まで幅広い年代が活躍中！ 直近では20代の方もご入社されております。 メインは40代・50代のミドル世代が 中心となって現場を支えています。 「冷凍庫の作業は冷えが心配でしたが、 会社支給の防寒着が防寒対策をしてくれる上に 1時間ごとに暖取り休憩（有給！）があるので 身体に負担なく続けられています」（50代・男性） ◤ 日本栄養食品株式会社について ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、創業71年を迎えました。 「食」を通して健康な未来を考え、 学校・病院、施設、幼稚園、自衛隊、 事業所等へ「安心・安全・新鮮」な 給食の業務用食材を 提供している会社です。 積極的に正社員登用も実施中！ 手厚いサポートを受けながら、 段階的なステップアップも可能！ パート⇒契約社員⇒正社員倉庫限定職⇒正社員総合職 直近3年間では延べ15名が昇格した 実績があります！ 少しでもご興味ありましたら、 ぜひ一度、ご連絡ください！

✅週1日・4h～OK／髪色ネイル自由✨未経験歓迎！履歴書不要

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ／ ⭐未経験スタート大歓迎！ ⭐週1日・1日4h勤務OK！ ⭐平日のみ勤務や扶養内も◎ ⭐おしゃれOK ⭐履歴書不要！スピード面接◎ ＼ 主にホール内での接客業務をお任せ。 接客メインなので、専門知識・経験は必要なし♪ ◎お仕事例 ￣V￣￣￣ ◆お客様対応 ◆台のトラブル時のカンタンなサポート ◆おしぼり・灰皿などの清掃 ◆カウンターでの景品交換 ◆開店/閉店作業 など… ✅未経験スタート大歓迎！ シンプルなお仕事ばかりなので、 「パチンコをしたことも、店に入ったこともない…」 そんなアナタも大丈夫♪ スタッフの多くが未経験からのスタート！ 今はとっても頼もしい先輩も、 昔はあなたと同じ新人さんだったんです…(*´σ3`)σ わからないことや困ったことがあったら、 私たちがサポートするので安心してくださいね✨ ＼オススメPOINT／ ⭐おしゃれOK 【ヘアカラー】 ハイトーンはもちろん、原色カラーもインナーや裾なら大歓迎。 好きな髪色で働けます。 【ネイル】 デザインは自由度高め✨️ ※長すぎる爪や大きなパーツなど、危ないものだけNGです。 「お給料がでたら新しいネイルにしよう」 なんて思えば、 お仕事も頑張れちゃいます♪ ⭐履歴書不要 スピード面接が可能です！ 履歴書を準備する手間も省けるので、スグ働きたい方必見です♪

英語必須/将来は大阪出社の可能性/週3日勤務・Xero使用

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 ＼＼アピールポイント／／ ✨完全在宅！自宅でグローバルキャリア ✨PC貸与あり！業務連絡はPCで完結 ✨土日祝休み＆年間を通してしっかり休日 ✨週3日・1週24時間勤務 ✨オーストラリアやシンガポール企業を支援 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 英語力と経理経験を活かして、 週3日からグローバルな仕事に挑戦しませんか。 海外企業（オーストラリア・ シンガポール等）の記帳や経理、 事務代行業務全般をお任せします。 週3日・1週24時間の勤務で、 英語を使う専門業務と プライベートを両立しやすい働き方です。 具体的には以下の業務を行います。 ・Xeroを使用した銀行口座の 入出金・資金繰り確認 ・仕入先からの請求書整理・ アップロード（買掛金管理） ・請求書確認およびExcelによる 支払予定表の作成（買掛金管理） ・顧客向け請求書の作成・発行 （売掛金管理） ・未入金請求書へのメール・電話での 支払催促およびフォローアップ ・現地CEOや顧客とのWeb会議参加 ✅ 勤務時間例 オーストラリア時間に合わせて勤務します。 ＜10月2週目～4月1週目＞ 7:00～16:00 (休憩1時間) ＜4月2週目～10月1週目＞ 08:00～17:00（休憩1時間） 【 月収例】 15万3,600円〜17万2,800円 （時給1600〜1800円・1日8時間・月12日勤務の場合） ■ 安心のフォロー体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 会計ソフト「Xero」の使用経験が なくても、丁寧にお教えします。 リモートワーク環境下でも、 気軽に質問ができる非常に フレンドリーな職場環境です。 業務連絡はすべて会社支給の PCで完結。 スマートフォンを使った 連絡はないため、 仕事とプライベートに メリハリをつけて働けます。 ■ 勤務形態について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現時点ではフルリモート勤務ですが、 大阪市内にオフィスを開設する予定です。 オフィス開設後は、 業務内容や会社の状況に応じて、 大阪市内のオフィスへ 出社していただく可能性があります。 出社開始時期や頻度などの詳細は、 決まり次第ご案内します。

PCの基本操作ができればOK◎コールセンター経験のある方歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：インバウンドコールスタッフ 夜間の葬儀に関する電話受付・事務業務を 対応していただけるスタッフを募集します！ 葬儀・法事に関する様々な問合せ (葬儀の相談や依頼、供花の注文等)に 対する電話対応や、データ入力等の 事務処理を担当していただきます。 ノルマはありません。 夜間はお客様からの問合せも少なく、 データ入力・社内連絡・業者への連絡がほとんど！ PC操作は文字入力ができればOK！ 毎日3～4名体制での業務！ パーテーション(隣の机との仕切り)＆インカムあり！

体力に自信がなくても安心！ダブルワーク◎夜勤のみ×高日給★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：マンション/ビル管理人、ホームヘルパー、福祉/介護事務 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＼この求人のポイント／ ＊ダブルワーク可能！高日給！ ＊介護の経験がそのまま活かせる” ＊勤務日数に応じて追加手当あり！ ＊朝・夜と無料で食事が付きます！ +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 【お仕事内容】 利用者様の夜間の生活をサポートするお仕事です。 就寝中の様子の確認や、トイレ誘導、リハパン交換など。 利用者様はほとんどの方が身の回りのことをご自身で行っていただいています。 全介助が続いて腰を痛めた人でも、無理なく続けられる現場です。 介助の量より、様子の変化に気づけるかどうかが大事な仕事なので、 経験のある人ほど力を発揮できます。 【1日のスケジュール】 実働9h程度 ・17:00～21:00 →入居者さんの就寝準備2~5名程度、軽作業など ・23:00～23:30 →巡回業務（ナースコール待機） ・4:00～ →巡回業務（ナースコール待機） ・5:00～9:00 →朝の準備、軽作業 ※23:00~5:00までは待機時間になります。 スタッフさん各々、仮眠したり自分の好きなことをして過ごしています。 ＜一人で抱え込まず、相談できる環境です＞ 夜勤でいちばん不安なのは、急変が起きたときに一人きりになることだと思います。 ここでは、利用者さんの体調に変化があれば、 すぐ専門医や担当者につなげる体制があります。 その場で一人で判断を迫られることはありません。 夜勤をやってきた人ほど、この違いはすぐ分かると思います。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/“好き”を深め、玩具の価値を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 最新フィギュアからレトロ玩具・プラモ 特撮まで扱い、査定・買取・価格判断・売場設計を担当します。 <具体的には・・・> ・玩具・フィギュアの査定・仕入れ ・年代判定・希少価値判断 ・売場づくり・販促企画 ・SNS発信・POP制作 ・在庫管理・運営調整 <将来的には・・・> ・担当ジャンルの専門性が高まり 判断基準を作る立場へ ・店舗責任者→本部バイヤー・鑑定部門など キャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 接客・販売経験のみの方でも、 査定やプレ値判断など専門領域は ゼロから学べます。 （業界未経験者・オタク気質大歓迎！） 最初は品出し・検品・クリーニングなど 簡単な業務から。 玩具の査定は、「触る・調べる・見比べる」 が習得の近道です。 同じジャンル好きの先輩がそばにいるため、 「これどう見るの」「価値の判断は」など 気軽に質問できる雰囲気です。 好きなジャンルがある方、ぜひ一度試してみませんか なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

札幌駅近！6月新オープンのホテル⭐週2日〜＆時給1300円〜

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：フロント、飲食ホール/フロアスタッフ、受付 <この求人の特徴は…> ◎未経験でも安心の時給1,300円スタート ◎週2日〜勤務OKでプライベートも充実◎ ◎残業少な目！家庭やプライベートと両立 ◎充実の1ヶ月研修で、あなたのペースで成長 『リージョニア by クインテッサ 札幌駅前』は、2026年6月に新規オープンしました♪ お客様は、観光を楽しむご夫婦や、 友人との時間を満喫する女性グループが中心。 穏やかで優しい時間が流れるこの場所で、 あなたの新しい物語を始めませんか？ <具体的な仕事内容> あなたにお任せしたいのは、 ホテルの「顔」となるフロント業務です。 でも、最初から難しいことはお願いしません。 一つひとつ、あなたのペースで覚えていきましょう。 ・チェックイン・チェックアウト業務 まずは、お客様を笑顔でお迎えすることから。 「ようこそお越しくださいました」 その一言が、お客様の旅の始まりを彩ります。 鍵のお渡しや、簡単なご案内をお願いします。 接客やアパレル、カフェでの笑顔が活かせます。 ・予約の確認やPC入力 決まったフォーマットへの簡単なデータ入力です。 文字入力ができれば、すぐに慣れますよ。 事務やコールセンターでの経験も役立ちます。 ・電話やメールでの問い合わせ対応 「近くにおすすめのレストランはありますか？」 そんな質問には、あなたの好きなあのお店を こっそり教えてあげてください。 マニュアル通りの電話応対だけでなく、 心からの「おもてなし」が喜ばれます。 ・お客様対応（荷物のお預かりなど） 来客対応の基本は、相手を想う気持ちです。 難しいクレーム対応は、必ず先輩や社員が すぐに駆けつけ、対応を引き継ぎますので、 安心してくださいね。 海外からのお客様もいらっしゃいますが、 翻訳機を使いながらで全く問題ありません。 大切なのは、伝えようとする気持ちです。 <1日のスケジュールイメージ> （10:00～19:00の場合） 10:00 出勤 朝礼や夜勤スタッフからの引き継ぎ。 チェックアウトされるお客様の お見送りや、荷物のお預かり対応を 行います。 12:00 お昼休憩（60分） スタッフルームでランチ。 近くのカフェに繰り出すことも。 13:00 チェックイン準備・事務作業 午後に来られるお客様の情報を 確認したり、ルームキーの準備や PC入力作業を進めます。 15:00 チェックイン業務開始 旅の期待に胸を膨らませたお客様を 最高の笑顔でお迎えします。 17:00 インフォメーション対応・準備 周辺の観光案内やレストランの 予約対応、翌日の出発に向けた 明細書の確認などを行います。 19:00 退勤 夜勤スタッフに引き継ぎ。 「お疲れ様でした！」 残業はほとんどないので、 仕事帰りにディナーや買い物も 楽しめます。 〜アピールポイント〜 ⭐️未経験からでも、時給1,300円スタート 新しい挑戦を応援したいから、 給与は未経験の方でもこの金額から。 あなたの頑張りや成長は、昇給という形で しっかりと評価します。 ⭐️働く仲間と、ホテルの想い 現在、20代～40代のスタッフが中心に活躍中。 私たちの会社のビジョンは「""SMILE"" MAKE SMILE」。 お客様を笑顔にするためには、まず私たちが 笑顔でいられる場所でなければなりません。 だから、チームワークを大切に、 お互いを尊重し合える風土を育んでいます。 採用予定は「若干名」。 もしかしたら、同期の仲間と一緒に スタートできるかもしれません。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/"市場"を読み、カードの未来を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 査定・買取・仕入れ・値付けから イベント運営、企画商品の立案、在庫管理 まで担当しカード市場とユーザーを つなぐポジションです。 <具体的には・・・> ・査定・買取・相場分析・仕入れ ・シングル価格設定・展示・管理 ・在庫管理・運営調整 ・イベント企画・企画商品の作成 <将来的には・・・> ・カテゴリー責任者／店舗バイヤー／ 本部鑑定担当へキャリアアップ可 ・鑑定眼・市場分析力・交渉力が磨かれます 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 トレカショップ経験者、または 販売経験のみでもOK！ 「査定・買取・大会運営」は未経験から スタートできます。 （もちろん業界未経験も歓迎！） まずはカードの仕分け・状態チェック など簡単な業務から。トレカの価値判断は 触れて覚える“OJT”が一番。 同ジャンルが好きな先輩がすぐ横にいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 「カードが好き」「仕事にしてみたい」 そんな気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/“好き”を深め、玩具の価値を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 最新フィギュアからレトロ玩具・プラモ 特撮まで扱い、査定・買取・価格判断・売場設計を担当します。 <具体的には・・・> ・玩具・フィギュアの査定・仕入れ ・年代判定・希少価値判断 ・売場づくり・販促企画 ・SNS発信・POP制作 ・在庫管理・運営調整 <将来的には・・・> ・担当ジャンルの専門性が高まり 判断基準を作る立場へ ・店舗責任者→本部バイヤー・鑑定部門など キャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 接客・販売経験のみの方でも、 査定やプレ値判断など専門領域は ゼロから学べます。 （業界未経験者・オタク気質大歓迎！） 最初は品出し・検品・クリーニングなど 簡単な業務から。 玩具の査定は、「触る・調べる・見比べる」 が習得の近道です。 同じジャンル好きの先輩がそばにいるため、 「これどう見るの」「価値の判断は」など 気軽に質問できる雰囲気です。 好きなジャンルがある方、ぜひ一度試してみませんか なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/"市場"を読み、カードの未来を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 査定・買取・仕入れ・値付けから イベント運営、企画商品の立案、在庫管理 まで担当しカード市場とユーザーを つなぐポジションです。 <具体的には・・・> ・査定・買取・相場分析・仕入れ ・シングル価格設定・展示・管理 ・在庫管理・運営調整 ・イベント企画・企画商品の作成 <将来的には・・・> ・カテゴリー責任者／店舗バイヤー／ 本部鑑定担当へキャリアアップ可 ・鑑定眼・市場分析力・交渉力が磨かれます 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 トレカショップ経験者、または 販売経験のみでもOK！ 「査定・買取・大会運営」は未経験から スタートできます。 （もちろん業界未経験も歓迎！） まずはカードの仕分け・状態チェック など簡単な業務から。トレカの価値判断は 触れて覚える“OJT”が一番。 同ジャンルが好きな先輩がすぐ横にいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 「カードが好き」「仕事にしてみたい」 そんな気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/“好き”を深め、玩具の価値を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 最新フィギュアからレトロ玩具・プラモ 特撮まで扱い、査定・買取・価格判断・売場設計を担当します。 <具体的には・・・> ・玩具・フィギュアの査定・仕入れ ・年代判定・希少価値判断 ・売場づくり・販促企画 ・SNS発信・POP制作 ・在庫管理・運営調整 <将来的には・・・> ・担当ジャンルの専門性が高まり 判断基準を作る立場へ ・店舗責任者→本部バイヤー・鑑定部門など キャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 接客・販売経験のみの方でも、 査定やプレ値判断など専門領域は ゼロから学べます。 （業界未経験者・オタク気質大歓迎！） 最初は品出し・検品・クリーニングなど 簡単な業務から。 玩具の査定は、「触る・調べる・見比べる」 が習得の近道です。 同じジャンル好きの先輩がそばにいるため、 「これどう見るの」「価値の判断は」など 気軽に質問できる雰囲気です。 好きなジャンルがある方、ぜひ一度試してみませんか なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

第二新卒･未経験OK｜賞与＆正社員登用あり｜航空券優待あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他空運/空港関連、受付 新千歳空港内の 「カードラウンジアネックス」にて 受付･案内･配膳・在庫発注などの 運営業務をおまかせします。 ✨ ANAグループ会社で働こう ✨ 未経験OK！接客･販売経験を活かす ✨ 社割あり（航空券優待制度） ✨ 安定勤務♪社員登用制度あり ✨ 昨年4月にオープン！キレイなラウンジ★ ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 具体的なお仕事内容 ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ご搭乗までの時間をゆっくりと快適に お過ごしいただける 「カードラウンジ アネックス」では 各種サービスをご用意しています。 あなたにお願いしたいのは、 ご来場されたお客様のご案内や ドリンク配膳、フロアの整理整頓など。 難しい業務は基本ありません！ 接客・接遇が初めての方も歓迎です◎ ✅ 受付･案内 ・搭乗券の確認 ・バーコードリーダー読み込み ・フロア案内 など ✅ 配膳･補充 ・アルコールドリンクバーの補充 ・スナック類の配膳･補充 ・食器･マグカップ等の補充 など ✅ 美観管理 ・食器類片付け（バッシング） ・座席クッションの向きを整える ・雑誌の整理整頓 など ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 入社後について ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 最初は片付けや整理整頓など、 シンプルな業務からおまかせ♪ 徐々にお客様対応をお願いしていきます。 まずは先輩スタッフからのOJT研修や 座学での勉強にて、ビジネスマナーと 接客･接遇を学んでいただきます。 ANAグループならではの充実した 教育制度・フォロー体制のもと、 ご自身のスキルを高められます！ 社会人経験が浅い方、未経験の方も 安心して始められる環境です◎

【時給アップしました】WEB面接OK＆履歴書不要★玉箱交換なし♪今なら入社祝い金3万円◎車通勤OK／七重浜駅徒歩15分

仕事内容 ★WEB面接の場合は面接時の履歴書不要★ 「シフトの条件が合うか気になる」 「接客は初めてだけど自分にもできるかな」 そんな方は・・・ まずWEB面接でお話ししませんか？ ご質問や、話を聞くだけの応募も大歓迎◎ 面接の時間も9時～24時まで幅広く対応！ あなたに合うシフト・働き方を 一緒に見つけていきましょう(^^♪ ★しっかり稼ぎたい方向けの「遅番シフト」★ ＼ 今回は遅番シフトの募集！ ／ 遅番はゆっくり16時以降からスタート♪ 日中は自分の時間としてゆっくり過ごせます◎ 「フルタイムでがっつり稼ぎたい」 「深夜メインで働きたい」など 希望は柔軟に対応するので、 遠慮なくご相談下さい！ 22時以降は時給も1625円以上にUP！ 限られた時間で効率よく稼ぎたい方にオススメ！ ＜＜ 未経験スタートの方も大歓迎 ＞＞ 《主な業務内容》 ・早番スタッフからの引継ぎ事項の確認 ・ご挨拶／ご案内 ・計数機対応 ・遊技台のトラブル対応、清掃、除菌 ・賞品カウンターでの交換対応 など ・閉店作業、片づけなど パチンコ台は全台パーソナルの為、 玉箱交換なし！ 腰に負担がかからないのも嬉しいポイント♪ ＜＜ 働きやすいポイントご紹介 ＞＞ 接客が初めての方やバイトデビューの方も大歓迎！ 未経験スタートでも、 安心して始められる教育体制が整っています◎ ＊未経験歓迎！安心のサポートも充実 ＊希望シフト考慮！週2日～OK！ ＊ネイル・ピアスOK！(規定有) ＊22時以降は高時給1625円！ ＊研修中も時給変動なし ＊バイク・車通勤OK！駐車場完備

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/古着市場や服に興味がある方！センスと知識で商品価値を決める仕事！

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 ブランド古着・ストリート・ドメブラなど 幅広いアパレル商品を扱い、査定・値付け 販売・売場づくりまで担当します。 担当ジャンルを持ち、商品の価値を 判断しながらお客様へ届けるポジションです。 <具体的には・・・> ・古着・ブランドアイテムの買取査定 ・真贋判定、素材・状態の確認、価格決定 ・売場づくり（VMD／POP／展示戦略） ・SNS発信・販促企画 ・店舗運営・スタッフ育成 ・在庫／売上管理・分析 <将来的には・・・> ・鑑定スキル・相場判断力の習得 ・カテゴリー責任者・リーダー職への昇格 ・適性により、本部バイヤー・仕入れ担当 EC運営へのキャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 アパレル販売経験のみで、 「買取・査定」は未経験という方も 安心してスタートできます。 （もちろん業界未経験者も歓迎！） まずは簡単な値付けや品出しから。 査定（目利き）のスキルは、 膨大な商品に触れる「OJT」が一番。 ベテランの先輩がすぐ側にいるので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 あなたの「やってみたい！」という 気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

✅さっぽろ駅チカ✅時給1500円～！/CCSA0000◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ＜おすすめポイントいっぱい！＞ ✅週1～OK！1日3時間～OK ✅時間帯は朝～深夜まで希望通り ✅学生・フリーター・主婦・社会人活躍 ✅髪色・服装・ネイル・ピアスOK ⭐安心＆シンプル対応で人気！⭐ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 官公庁関連 or 通販受付の コールセンタースタッフ 「制度について教えてほしい」 「商品を注文したい」など、 マニュアル通りに対応するだけの シンプル業務♪ 未経験でもすぐ慣れるお仕事です！ ＜こんな方にオススメ＞ ✅安定した仕事がしたい方 ✅落ち着いた環境で働きたい方 ✅未経験から始めたい方 ✅副業・Wワークしたい方 ✅スキマ時間で稼ぎたい方

✅入社祝い金最大7.5万円✅11/16入社✅月給26万〜

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ ★入社祝い金 最大75,000円支給★ ───────────────── ・加熱式たばこ関連のカスタマーサポート業務経験をお持ちの方：75,000円 1回目：入社翌月20,000円 2回目：4ヵ月後に55,000円 ・上記以外の方：50,000円 1回目：入社翌月20,000円 2回目：4ヵ月後に30,000円 ※支給には当社規定があります。 ＼＼この求人のアピールポイント／／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅入社祝い金 最大75,000円支給〔※当社規定あり〕 ✅オープニング募集／11月16日に同期入社 ✅月給260,000円以上（研修期間中も同額） ✅地下鉄「大通駅」直結／地下から濡れずに通勤 ✅未経験可／3週間の研修からスタート ✅年間休日124日／完全週休2日制 ✅服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼同期と一緒にスタートします／ 2026年11月16日、同じ日に入社した仲間と、同じ研修から始めます。 「自分だけ分からない」ということが起きません。 質問するのも、つまずくのも、みんな一緒です。 新しいセンターを、ゼロから一緒につくっていく募集です。 【お仕事内容】 加熱式たばこ製品をご利用のお客様からの、お問い合わせ対応です。 ・一般的なお問い合わせ対応 ・製品情報やサービス内容のご案内 ・注文内容や配送状況の確認・サポート ・会員登録やアカウント管理に関するサポート ・製品の使い方に関するテクニカルサポート ・保証・交換に関する手続きのご案内 ・お困りごとやご要望への対応 ・必要に応じたエスカレーション対応 電話が中心です。お困りごとを一つずつ、一緒に解決していきます。 「ありがとう」を直接いただけるお仕事です。 ＼将来的な業務について／ 入社後の習熟状況や業務状況に応じて、 担当業務以外の業務も習得いただく可能性があります。 将来的には、製品をご購入いただいたお客様に ご利用状況をお伺いする発信業務も ご担当いただく予定です。 ＼同じ業務のご経験がある方へ／ 上の業務内容を読んで「知っている仕事だ」と思われた方。 その経験は、そのまま活かせます。 製品知識も、対応の勘所も、覚え直す必要はありません。 立ち上げの時期だからこそ、経験のある方には 早い段階からリーダーや品質改善に関わっていただく道もあります。 【未経験の方も大丈夫です】 入社後は3週間の研修があります。 ・製品とプロセスの座学 ・ロールプレイ（実際の対応を練習します） ・OJT（先輩と一緒に実務に入ります） 特別な資格も、コールセンターの経験も必要ありません。 パソコンで文字が打てれば大丈夫です（1分100文字程度）。 【働く場所】 札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア 地下鉄「大通駅」直結です。 雪の日も雨の日も、地下から濡れずに通勤できます。 丸井今井札幌本店、札幌PARCO、大通ビッセも徒歩圏内。 大通公園もすぐそばなので、休憩時間の気分転換にも困りません。 【コンセントリクスについて】 BPO業界で世界トップクラスのグローバル企業です。 日本法人は1990年に設立し、安定した経営基盤のもとで事業を広げています。 「働きがいのある会社」としてGPTWから3年連続で認定されました。 2026年は女性ランキングで第7位に選ばれています。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/古着市場や服に興味がある方！センスと知識で商品価値を決める仕事！

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 ブランド古着・ストリート・ドメブラなど 幅広いアパレル商品を扱い、査定・値付け 販売・売場づくりまで担当します。 担当ジャンルを持ち、商品の価値を 判断しながらお客様へ届けるポジションです。 <具体的には・・・> ・古着・ブランドアイテムの買取査定 ・真贋判定、素材・状態の確認、価格決定 ・売場づくり（VMD／POP／展示戦略） ・SNS発信・販促企画 ・店舗運営・スタッフ育成 ・在庫／売上管理・分析 <将来的には・・・> ・鑑定スキル・相場判断力の習得 ・カテゴリー責任者・リーダー職への昇格 ・適性により、本部バイヤー・仕入れ担当 EC運営へのキャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 アパレル販売経験のみで、 「買取・査定」は未経験という方も 安心してスタートできます。 （もちろん業界未経験者も歓迎！） まずは簡単な値付けや品出しから。 査定（目利き）のスキルは、 膨大な商品に触れる「OJT」が一番。 ベテランの先輩がすぐ側にいるので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 あなたの「やってみたい！」という 気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/“好き”を深め、玩具の価値を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 最新フィギュアからレトロ玩具・プラモ 特撮まで扱い、査定・買取・価格判断・売場設計を担当します。 <具体的には・・・> ・玩具・フィギュアの査定・仕入れ ・年代判定・希少価値判断 ・売場づくり・販促企画 ・SNS発信・POP制作 ・在庫管理・運営調整 <将来的には・・・> ・担当ジャンルの専門性が高まり 判断基準を作る立場へ ・店舗責任者→本部バイヤー・鑑定部門など キャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 接客・販売経験のみの方でも、 査定やプレ値判断など専門領域は ゼロから学べます。 （業界未経験者・オタク気質大歓迎！） 最初は品出し・検品・クリーニングなど 簡単な業務から。 玩具の査定は、「触る・調べる・見比べる」 が習得の近道です。 同じジャンル好きの先輩がそばにいるため、 「これどう見るの」「価値の判断は」など 気軽に質問できる雰囲気です。 好きなジャンルがある方、ぜひ一度試してみませんか なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

★業界未経験歓迎★完全週休2日制★賞与年2回★独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食店長/支配人、スーパーバイザー/ラウンダー 「Grazie (グラッツェ)」＝ イタリア語で「ありがとう」 私たちは、お客様への 「ありがとう」の気持ちを大切にしています。 当社が展開する各店舗の「サービス品質・接客力の底上げ」 および「次世代スタッフの育成」を専任で担う、 コアメンバー（サービス教育担当）を大募集！ 単に現場に入るだけでなく、 複数店舗を巡回（臨店）しながら、 サービスの課題抽出からスタッフの直接指導、 オペレーション改善まで一貫して手掛けていただきます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事内容について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 各店舗を巡り、現場の最前線から 組織全体の接客力を高める重要ポジションです！ ■ 複数店舗の臨店・巡回 定期的に各店舗を訪れ、 客観的な視点から現場のサービス状況やオペレーションをチェックします。 ■ スタッフへの接客指導 現場に入りながら、アルバイトやスタッフの接客 立ち居振る舞いを直接指導し、スキルアップをサポートします。 ■ 新人・アルバイト育成システムの構築・運用 未経験からでも早期に戦力化できるような、 分かりやすい教育カリキュラムやマニュアルのブラッシュアップを行います。 ■ 店舗ごとの課題抽出と改善提案 売上データや現場の状況から課題を見つけ出し、 店長やスタッフと共にサービス品質やオペレーションの改善を実行します。 ■ 新店舗OPEN時の教育支援 新規出店の際には現地に入り、 オープニングスタッフの接客研修や 初期オペレーションの立ち上げを強力にバックアップします！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ グラッツェで働く魅力について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ POINT 1 [あなたの教育力・接客スキルが会社の成長直結するやりがい] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分の指導でスタッフがイキイキと成長していく姿を見るのが好き」 「培ってきた接客スキルやマネジメント経験を、複数店舗の組織づくりに活かしたい」 そんな方に最高のステージです。 あなたの手腕で店舗全体のファンを増やしてください！ ✨ POINT 2 [充実のバックアップと働きやすさ] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「完全週休2日制（シフト制）」で無理なく働ける環境を整備！ さらに、遠方からの挑戦や新しいスタートを応援するため 「引っ越し費用は会社が全額負担」いたします。 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイルも自由（清潔感があればOK）です♪ ✨ POINT 3 [キャリアの選択肢が広がる環境] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教育担当・マルチトレーナーとして実績を積んだ後は、 エリアマネージャーやブランド責任者など、 さらなる上流のポジションへのキャリアアップも可能です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/"市場"を読み、カードの未来を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 査定・買取・仕入れ・値付けから イベント運営、企画商品の立案、在庫管理 まで担当しカード市場とユーザーを つなぐポジションです。 <具体的には・・・> ・査定・買取・相場分析・仕入れ ・シングル価格設定・展示・管理 ・在庫管理・運営調整 ・イベント企画・企画商品の作成 <将来的には・・・> ・カテゴリー責任者／店舗バイヤー／ 本部鑑定担当へキャリアアップ可 ・鑑定眼・市場分析力・交渉力が磨かれます 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 トレカショップ経験者、または 販売経験のみでもOK！ 「査定・買取・大会運営」は未経験から スタートできます。 （もちろん業界未経験も歓迎！） まずはカードの仕分け・状態チェック など簡単な業務から。トレカの価値判断は 触れて覚える“OJT”が一番。 同ジャンルが好きな先輩がすぐ横にいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 「カードが好き」「仕事にしてみたい」 そんな気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/古着市場や服に興味がある方！センスと知識で商品価値を決める仕事！

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 ブランド古着・ストリート・ドメブラなど 幅広いアパレル商品を扱い、査定・値付け 販売・売場づくりまで担当します。 担当ジャンルを持ち、商品の価値を 判断しながらお客様へ届けるポジションです。 <具体的には・・・> ・古着・ブランドアイテムの買取査定 ・真贋判定、素材・状態の確認、価格決定 ・売場づくり（VMD／POP／展示戦略） ・SNS発信・販促企画 ・店舗運営・スタッフ育成 ・在庫／売上管理・分析 <将来的には・・・> ・鑑定スキル・相場判断力の習得 ・カテゴリー責任者・リーダー職への昇格 ・適性により、本部バイヤー・仕入れ担当 EC運営へのキャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 アパレル販売経験のみで、 「買取・査定」は未経験という方も 安心してスタートできます。 （もちろん業界未経験者も歓迎！） まずは簡単な値付けや品出しから。 査定（目利き）のスキルは、 膨大な商品に触れる「OJT」が一番。 ベテランの先輩がすぐ側にいるので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 あなたの「やってみたい！」という 気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

★業界未経験歓迎★完全週休2日制★賞与年2回★独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食店長/支配人、スーパーバイザー/ラウンダー 「Grazie (グラッツェ)」＝ イタリア語で「ありがとう」 私たちは、お客様への 「ありがとう」の気持ちを大切にしています。 当社が展開する各店舗の「サービス品質・接客力の底上げ」 および「次世代スタッフの育成」を専任で担う、 コアメンバー（サービス教育担当）を大募集！ 単に現場に入るだけでなく、 複数店舗を巡回（臨店）しながら、 サービスの課題抽出からスタッフの直接指導、 オペレーション改善まで一貫して手掛けていただきます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事内容について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 各店舗を巡り、現場の最前線から 組織全体の接客力を高める重要ポジションです！ ■ 複数店舗の臨店・巡回 定期的に各店舗を訪れ、 客観的な視点から現場のサービス状況やオペレーションをチェックします。 ■ スタッフへの接客指導 現場に入りながら、アルバイトやスタッフの接客 立ち居振る舞いを直接指導し、スキルアップをサポートします。 ■ 新人・アルバイト育成システムの構築・運用 未経験からでも早期に戦力化できるような、 分かりやすい教育カリキュラムやマニュアルのブラッシュアップを行います。 ■ 店舗ごとの課題抽出と改善提案 売上データや現場の状況から課題を見つけ出し、 店長やスタッフと共にサービス品質やオペレーションの改善を実行します。 ■ 新店舗OPEN時の教育支援 新規出店の際には現地に入り、 オープニングスタッフの接客研修や 初期オペレーションの立ち上げを強力にバックアップします！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ グラッツェで働く魅力について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ POINT 1 [あなたの教育力・接客スキルが会社の成長直結するやりがい] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分の指導でスタッフがイキイキと成長していく姿を見るのが好き」 「培ってきた接客スキルやマネジメント経験を、複数店舗の組織づくりに活かしたい」 そんな方に最高のステージです。 あなたの手腕で店舗全体のファンを増やしてください！ ✨ POINT 2 [充実のバックアップと働きやすさ] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「完全週休2日制（シフト制）」で無理なく働ける環境を整備！ さらに、遠方からの挑戦や新しいスタートを応援するため 「引っ越し費用は会社が全額負担」いたします。 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイルも自由（清潔感があればOK）です♪ ✨ POINT 3 [キャリアの選択肢が広がる環境] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教育担当・マルチトレーナーとして実績を積んだ後は、 エリアマネージャーやブランド責任者など、 さらなる上流のポジションへのキャリアアップも可能です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/“好き”を深め、玩具の価値を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 最新フィギュアからレトロ玩具・プラモ 特撮まで扱い、査定・買取・価格判断・売場設計を担当します。 <具体的には・・・> ・玩具・フィギュアの査定・仕入れ ・年代判定・希少価値判断 ・売場づくり・販促企画 ・SNS発信・POP制作 ・在庫管理・運営調整 <将来的には・・・> ・担当ジャンルの専門性が高まり 判断基準を作る立場へ ・店舗責任者→本部バイヤー・鑑定部門など キャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 接客・販売経験のみの方でも、 査定やプレ値判断など専門領域は ゼロから学べます。 （業界未経験者・オタク気質大歓迎！） 最初は品出し・検品・クリーニングなど 簡単な業務から。 玩具の査定は、「触る・調べる・見比べる」 が習得の近道です。 同じジャンル好きの先輩がそばにいるため、 「これどう見るの」「価値の判断は」など 気軽に質問できる雰囲気です。 好きなジャンルがある方、ぜひ一度試してみませんか なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/"市場"を読み、カードの未来を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 査定・買取・仕入れ・値付けから イベント運営、企画商品の立案、在庫管理 まで担当しカード市場とユーザーを つなぐポジションです。 <具体的には・・・> ・査定・買取・相場分析・仕入れ ・シングル価格設定・展示・管理 ・在庫管理・運営調整 ・イベント企画・企画商品の作成 <将来的には・・・> ・カテゴリー責任者／店舗バイヤー／ 本部鑑定担当へキャリアアップ可 ・鑑定眼・市場分析力・交渉力が磨かれます 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 トレカショップ経験者、または 販売経験のみでもOK！ 「査定・買取・大会運営」は未経験から スタートできます。 （もちろん業界未経験も歓迎！） まずはカードの仕分け・状態チェック など簡単な業務から。トレカの価値判断は 触れて覚える“OJT”が一番。 同ジャンルが好きな先輩がすぐ横にいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 「カードが好き」「仕事にしてみたい」 そんな気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

＜時給アップしました＞週3日～◎遅番・早番どちらも入れる♪未経験でも高時給★月収23万可！昇給＆ボーナスあり／大通駅・狸小路駅スグ

仕事内容 ＜＜ 遅番シフト×高時給で賢く高収入GET ＞＞ 【 効率よく、しっかり稼ぐ 】 をベガスで実現しませんか？！ 「お給料は上げたいけど、 毎日の残業やキツイ仕事は避けたい…」 そんな方にぴったりの環境がここにあります！ 【★】重たい玉箱交換ありません ベガスは全台パーソナル（自動計数）！ 「重い玉箱運び」は全くありません☆彡 【★】安心のチームプレー体制 一人きりになるワンオペ勤務はなし！ インカムで常に仲間と繋がっているので、 ピンチの時は10秒で先輩が駆けつけます！ 【★】しっかりシフトに入れます 「削られて希望通りにシフトに入れない…」 そんな心配もありません！ 週4～5日のフルタイムで働けますし、 研修初日から時給1250円～スタート！ 22時以降に時給が1563円以上にUP！ 未経験からでも月収23万円以上と、 毎月安定した収入を目指せます◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ★早番にも入れる方大歓迎★ ┃ ┗━━━━━━ｖ━━━━━━━━┛ 平日・土日祝ともに、 7:00～15:00／8:00～16:00 11:00～18:00／12:00～17:00など 早番にも勤務できる方大・大・大歓迎！ 「平日は遅番で土日は早番がいい」 「早番と遅番両方バランスよく入りたい」 そんな方にピッタリお仕事です◎ ＜＜ パチンコの知識ゼロでもOK ＞＞ 【 主な業務内容 】 ■早番スタッフからの引継ぎ事項の確認 ■お客様のお出迎え・ご挨拶 ■接客・ご案内 ■遊技台の清掃・除菌、トラブル対応 ■賞品カウンターでの交換対応 ■片づけ・閉店作業 など 基本の接客対応マニュアルや、 先輩がトレーナーとして丁寧にサポート！ 安心の研修・フォロー体制です◎ ＼ お客様との会話も楽しめます ／ 「お手洗いはこちらですよー！」 「寒くないですか？温度調整できますよ！」 など、飲食店の接客と同じように、 ”気遣い”が、お店のファンを作ります♪ ▼昇給・賞与ありで稼げる＆やる気が出る▼ あなたの頑張りがそのまま収入UPに直結！ アルバイトさんにもミニボーナス支給！ 当店では、スタッフ全員が モチベーションを高く保てるよう、 一人ひとりの頑張りをお給料に反映♪ しっかり稼げて充実感も味わえる、 やりがい満点の職場環境です☆彡 ▼今のパチンコ店はとっても快適なんです▼ パチンコ店と聞いてイメージする 「タバコのにおい」はもう昔の話。 しっかり分煙され、最新の空調が 常に空気を入れ替えているので、 バイト終わりに服や髪に ニオイがつくこともありません！ ピアス・ネイル・髪色OKだから、 自分らしさを我慢せず、高時給で働けます♪ ▼気になったらまず気軽にご応募ください▼ 入社日の相談も可能です◎ まずは話を聞くだけでもOKなので、 お気軽にご応募ください(^o^)丿

Wワーク歓迎！週払いOK・送り有！高時給で効率よく稼げる!

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他出版/メディア/芸能/エンタメ専門職 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅ Wワーク・掛け持ち大歓迎！空いた時間に効率よく稼げます ✅ 週払いOK！急な出費にも対応できて安心 ✅ 終電後の送り有！夜間の帰宅も安全・快適 ✅ 30日ごとの自己申告制シフト！プライベートとの両立もバッチリ ✅ 深夜時給1500円！しっかり稼ぎたい方が活躍中です ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ≪業務内容≫ すすきのにある無料案内所にて、来店されたお客様へ飲食店のご案内や街の情報提供を行う接客業務をお願いします。お客様の目的やご予算を伺い、最適な店舗をご提案し、すすきのの「プロ」として街の魅力を伝えるお仕事です。 ↓↓ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・ ご来店されたお客様への簡単な声かけ、目的や予算のヒアリング ・ ヒアリング内容に基づいた飲食店や店舗の情報提供・ご案内（ノルマなし） ・ 店内POPや案内資料の整理・簡単なデータ入力 ・ 観光客の方への「すすきの」の街情報提供 ・店舗間の簡単な連絡・連携業務 ・ ＞＞＞経験ゼロでもこれで安心 1｜ 研修はすすきの駅前の本店で実施！基礎からしっかり学べます 2｜ 常に2～3名体制！困ったことはすぐに相談できる環境 3｜ 接客マニュアル完備！スムーズに案内できるノウハウを伝授 4｜ 先輩スタッフが丁寧にサポート！独り立ちまでしっかりフォロー ⇒ 安心の環境で、人と話すことが好きな方はすぐに活躍できます！ 【この環境で働く魅力など】 01.│「Wワーク・副業の方々が活躍中！」 →週4日・1日5時間からシフト相談OK！本業や学業、プライベートと両立しながら、深夜時給1500円で効率よく稼ぎたい方が多く活躍されています。 02.│「夜帯勤務でも安心のサポート」 →終電後の送りがあるため、女性スタッフや遠方からの通勤でも安心です。勤務時間は18時～27時の間で、あなたの都合に合わせて働けます。 03.│「お客様の喜びに直結する仕事」 →自分の提案で、お客様が「良いお店に出会えた」と喜んでくれる生の声を聞くことができます。「ありがとう」が直接聞ける、やりがいのあるお仕事です。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ → 従業員同士の仲が良く、活気のある店舗です！仕事以外での交流も活発で、楽しく働きたい方にピッタリの職場です。学歴・経験不問で、人柄を重視した採用を行っています。 ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社のきっかけ… 本業の休みの日や夜の空いた時間を有効に使いたくて、Wワーク可能な職場を探していました。高時給で週払い、さらに送りがあるという条件が、効率よく働きたい自分にピッタリでした。 ■仕事のやりがいについて… 様々な業種で働くスタッフと情報交換ができるのが楽しいです。また、自分自身が「すすきのの街のプロ」として、お客様から頼りにされ、感謝されることに大きなやりがいを感じています。

第二新卒･未経験OK｜賞与＆正社員登用あり｜航空券優待あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他空運/空港関連、受付 新千歳空港内の「ANAラウンジ」にて 受付･案内･配膳などの運営業務を おまかせします。 ✨ ANAグループ会社で働こう ✨ 未経験OK！接客･販売経験を活かす ✨ 社割あり（航空券優待制度） ✨ 安定勤務♪社員登用制度あり ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 具体的なお仕事内容 ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 一定の条件を満たすお客様向けの 専用スペース「ANAラウンジ」。 ご搭乗までの時間をゆっくりと快適に お過ごしいただけるよう、 各種サービスをご用意しています。 ✅ 受付･案内 ・搭乗券の確認 ・バーコードリーダー読み込み ・フロア案内 など ✅ 配膳･補充 ・アルコールドリンクバーの補充 ・スナック類の配膳･補充 ・食器･マグカップ等の補充 など ✅ 美観管理 ・食器類片付け（バッシング） ・座席クッションの向きを整える ・雑誌の整理整頓 など ※難しい業務は基本ありません！ ※ANAプレミアムチェックインから 専用保安検査場を通り、当ラウンジへ そのままアクセスできます ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ ❯❯❯ 入社後について ✦･･━━････━━･･✦･･━━････━━･･✦ 最初は片付けや整理整頓など、 シンプルな業務からおまかせ♪ 徐々にお客様対応をお願いしていきます。 まずは先輩スタッフからのOJT研修や 座学での勉強にて、ビジネスマナーと 接客･接遇を学んでいただきます。 ANAグループならではの充実した 教育制度・フォロー体制のもと、 ご自身のスキルを高められます！ 社会人経験が浅い方、未経験の方も 安心して始められる環境です◎

未経験歓迎×WワークOK！大手セコムグループ！/32798

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 冷蔵庫や給湯器などの 修理受付・問い合わせ受信対応 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ◇具体的な業務内容 ・故障内容や使用状況の聞き取り ・必要事項のヒアリング ・注意事項・流れのご案内 ・専用システムへの入力 ・対応内容の記録 ー 【 未経験でも安心◎ 】 習得前の内容は別担当へ取り次ぎ可能◎ 無理なく対応できます！ 【 嬉しいマニュアル完備！ 】 座学研修＋OJTで段階的に習得できます！ 不明点は管理者がすぐサポート◎ 安心して対応できます！ ー 多くのスタッフが長期で活躍中♪ ＜会社紹介＞ TMJはセコムグループの会社です！ 全国でコールセンター運営中！ 1万人以上の契約社員・パート・アルバイトさん等、活躍中！ TMJは働きやすい環境でお待ちしております ★ホワイト企業認定10年連続取得 ★くるみんマーク取得 ◎当社はSNSにも力を入れており、 お役立ち情報や社員インタビューを掲載中。 【 TMJ 採用 】で検索！ ★Instagramはこちら！ https://www.instagram.com/tmj_saiyou ★noteはこちら！ https://note.com/tmj_saiyou －－－－－－－－－－－－－－ ＼ 空いた時間を有効活用 ／ 選べる働き方×WワークもOK♪ －－－－－－－－－－－－－－ 「フルタイムでしっかり稼ぎたい」 「Wワークとして働きたい」 「扶養内で働きたい」など、 あなたの希望に合わせた働き方が可能です！ ★土日祝は時給＋50円の手当あり！ ★平日18時以降は時給＋50円の手当あり！ ★22時以降は深夜割増あり！ ▼あなたのチャレンジを応援します♪▼ 活躍しているほとんどが未経験からのスタート！ コマ割り研修で自分のペースで習得できます◎ 飲食店やアパレルなどの接客業、保険、 不動産などの営業からオフィスワークで 働きたい方も大歓迎です！ ▼こんな方にオススメ▼ ＊オフィスワークに興味がある ＊メインの仕事と両立しながら働きたい ＊希望の時間・曜日で無理なく働きたい ＊働きながら同世代の友達を作りたい ＼その他にも…／ ★キャッシュレス対応の自動販売機あり！ ┗ドリンク購入時にスタンプも貯まる♪ ★USB充電OKの休憩室あり！ ┗スマホの電池が切れそうなときも安心◎ ★休憩室には電子レンジ・冷蔵庫完備！ ┗ランチはお弁当派の方も快適に過ごせる♪ ★お得に利用できるマッサージサービスあり！ ┗頑張った体をしっかりケア！ 皆さまのご応募お待ちしております♪ ・雇用契約は株式会社TMJと結ばれますが、業務請負となるため、発注企業の業務をお任せする形となります。

【週1日～OK！】16時～副業OK！エンタメ好き必見✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼MEGAドン・キホーテ札幌篠路店内のゲームセンター／ 夜間の時間帯は、比較的落ち着いた雰囲気。 「接客も好きだけど、閉店に向けたルーティン作業をコツコツ進めるのが得意」 そんなWワーカーさんにぴったりの時間帯です。 【主なお仕事内容】 ◆コインの回収 ◆クレーンゲームの補充、装飾 ◆POP作成 ◆簡単なエラー対応 ◆清掃 など 思わず遊んでみたくなる。そんなゲームを提供するお仕事です！ 最初は簡単な掃除、補充や接客をお願いするので、 未経験の方、初バイトの方も安心してできるお仕事です。 慣れてきたらクレーンゲームの設定もお任せします。 得意な方は装飾、イベント提案、景品の選定もできちゃいます。 ＝＝＝＝＝＝ ＼求人のポイント／ ✅深夜効率UP！時給1438円〜 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 22時以降は時給がアップするため、短い拘束時間でもしっかり稼げます。 週4日の勤務で月収10万円以上も可能。 今の収入にプラスαがほしい方に最適です。 ✅Wワーク（副業）に最適 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週1日～OK！ 「日中の仕事が終わってから」 「朝はゆっくり寝ていたいから夜型を活かしたい」という方にぴったり。 車・バイク通勤OKなので、深夜の通勤もラクラクです。 /////////////////////////////////////////// ＜電話応募・問い合わせもOK！＞ TEL：0120-464-979（平日9～18時） 電話応募なら会員登録の必要なし！ ///////////////////////////////////////////

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/"市場"を読み、カードの未来を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 査定・買取・仕入れ・値付けから イベント運営、企画商品の立案、在庫管理 まで担当しカード市場とユーザーを つなぐポジションです。 <具体的には・・・> ・査定・買取・相場分析・仕入れ ・シングル価格設定・展示・管理 ・在庫管理・運営調整 ・イベント企画・企画商品の作成 <将来的には・・・> ・カテゴリー責任者／店舗バイヤー／ 本部鑑定担当へキャリアアップ可 ・鑑定眼・市場分析力・交渉力が磨かれます 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 トレカショップ経験者、または 販売経験のみでもOK！ 「査定・買取・大会運営」は未経験から スタートできます。 （もちろん業界未経験も歓迎！） まずはカードの仕分け・状態チェック など簡単な業務から。トレカの価値判断は 触れて覚える“OJT”が一番。 同ジャンルが好きな先輩がすぐ横にいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 「カードが好き」「仕事にしてみたい」 そんな気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

未経験OK！食に携わるお仕事を探している方必見☆

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ★・・-・・★・・-・・★ 楽しいライフスタイルを提案する お仕事です！ 人が好き、モノが好き、江別が好き。 そんな方を歓迎します♪ ★・・-・・★・・-・・★ …………………………………………… ✅未経験OK！スキル・学歴不問！ ✅交通費支給あり◎（上限あり） ✅制服あり ✅フリーターさん歓迎♪ ✅販売経験者の方歓迎！ ✅車通勤OK（駐車場あり） ✅社員登用あり◎ ✅遅番シフト可能な方優遇します …………………………………………… ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品・食雑貨店 AKOMEYA TOKYO/富澤商店/ハレル ツナガルマーケット での販売業務全般をおまかせ！ 【具体的には…】 ・食品、食雑貨の販売・接客・商品陳列 ・在庫管理や売り場づくりなど店頭業務 ・フェアやイベントの企画 ・SNS、販促 など 江別蔦屋書店は、ライフスタイル提案型 の大型複合書店です。 食品・食雑貨を通じて、お客様の生活 を豊かにするお手伝いをしています。 長く働いているスタッフや、未経験から スタートした方も多く働いています！ 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に 指導しますので安心してくださいね。 食に携わる仕事をしたい、人と接する ことが好きな方にぴったりのお仕事です♪ 自分自身も新しいライフスタイルを発見 できる環境で、やりがいを持って働けま す！

立ち振る舞いから言葉づかいまで！未来のキャリアにつながる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、飲食ホール/フロアスタッフ、アウトバウンドコールスタッフ ✦未経験でも安心して始められる正社員✦ 女性スタッフも多数活躍中！ 落ち着いた空間で“好印象スキル”が自然と身につくお仕事です。 ⭕月給33万円〜 ⭕完全週休2日 × 賞与年4回 ⭕優しい先輩がインカムで常時サポート ⭕落ち着いた接客で慌ただしさなし ⭕女性黒服も在籍！相談しやすい環境 ランボルギーニが店内に鎮座する、全国でも珍しいスタイリッシュなガールズバー。 アートに囲まれた“映える空間”は、清潔感があり女性からも人気です。 ・丁寧な研修 ・優しい先輩のフォロー ・落ち着いた接客スタイル ・ネイルOK・オシャレな空間で働ける ・送迎ありで夜道も安全 初めての夜職も安心して働ける環境が整っています。 【あなたに任せたいお仕事】 ―――――――――――――――――― ✅お客さまのご案内、お見送り ✅オーダーの確認 ✅ドリンク・フードの配膳 ✅おしぼりや灰皿交換、テーブルの片付け ✅店内の清掃・準備 ✅キャストのサポート ✅会計業務など 男性黒服！女性黒服！活躍中！！！ ＼ PICASSO WORK STYLE REVIEW ／ 【働き方のリアルを3つの視点でチェック】 【仕事のしやすさ】 入社後1〜3ヶ月は研修期間。 インカムで先輩が優しくフォローしてくれるので、初めての方も安心。 【職場のあたたかさ】 20〜40代のスタッフが活躍中。 落ち着いた雰囲気で、分からないことも聞きやすい環境です。 【安定した働き方】 デザイナーズ寮・賞与年4回・送迎あり。 生活面もサポートが充実していて、長く働きやすい職場です。 【同条件で他店舗も同時募集】 PICASSOと同じ働きやすい環境・待遇で、以下の系列店でもホールスタッフを募集しています。 Luxury Girls Bar KING&QUEEN 札幌市中央区南5条西3丁目8番地 N・グランデビル1F Candy Doll -Stylish Girls Bar- 札幌市中央区南5条西4丁目9−3 スポット5.4ビル 2F 系列店それぞれに個性ある“映える空間”があり、どの店舗も落ち着いた雰囲気で働きやすいと評判です。 あなたの希望に合わせて勤務店舗の相談も可能です。 SNSでリアルな雰囲気を公開中。 まずは気軽にチェックしてみてください。 【Instagram】 https://www.instagram.com/loungebar_picasso/ 【TikTok】 https://www.tiktok.com/@prince.kurofuku 【ホールスタッフの1日の流れ】 ―――――――――――――――――― 17:00｜出勤＆ミーティング 店内清掃 → まかない → 準備 18:30｜開店 休憩OK。まかない2食目あり。 1:00｜閉店＆片付け みんなで協力してサクッと終了。 終業後｜送迎 専属ドライバーが自宅まで送迎。帰りも安心。 【スタッフ紹介｜Kさん（入社5年）】 ―――――――――――――――――― ＜働いて良かったこと＞ 店長が頑張りをしっかり評価してくれる。 福利厚生が整っていて働きやすい。 ＜求職者の方へ＞ 朝が苦手な方でも大丈夫。夜型の方にも向いています。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/古着市場や服に興味がある方！センスと知識で商品価値を決める仕事！

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 ブランド古着・ストリート・ドメブラなど 幅広いアパレル商品を扱い、査定・値付け 販売・売場づくりまで担当します。 担当ジャンルを持ち、商品の価値を 判断しながらお客様へ届けるポジションです。 <具体的には・・・> ・古着・ブランドアイテムの買取査定 ・真贋判定、素材・状態の確認、価格決定 ・売場づくり（VMD／POP／展示戦略） ・SNS発信・販促企画 ・店舗運営・スタッフ育成 ・在庫／売上管理・分析 <将来的には・・・> ・鑑定スキル・相場判断力の習得 ・カテゴリー責任者・リーダー職への昇格 ・適性により、本部バイヤー・仕入れ担当 EC運営へのキャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 アパレル販売経験のみで、 「買取・査定」は未経験という方も 安心してスタートできます。 （もちろん業界未経験者も歓迎！） まずは簡単な値付けや品出しから。 査定（目利き）のスキルは、 膨大な商品に触れる「OJT」が一番。 ベテランの先輩がすぐ側にいるので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 あなたの「やってみたい！」という 気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

ゲーム好き必見！週1日～OK！10～15時などで家事と両立可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼MEGAドン・キホーテ札幌篠路店内のゲームセンター／ 「家事の合間に」「子供が学校にいる間に」 そんな理想の働き方を叶えませんか？ 飲食店のように注文に追われてバタバタ…という忙しさはありません。 自分のペースを保ちながら、適度に体を動かして働きたい方にピッタリの環境です！ 【主なお仕事内容】 ◆コインの回収 ◆クレーンゲームの補充、装飾 ◆POP作成 ◆簡単なエラー対応 ◆清掃 など 思わず遊んでみたくなる。そんなゲームを提供するお仕事です！ 最初は簡単な掃除、補充や接客をお願いするので、 未経験の方、初バイトの方も安心してできるお仕事です。 慣れてきたらクレーンゲームの設定もお任せします。 得意な方は装飾、イベント提案、景品の選定もできちゃいます。 ✅働きやすい「10：00～19：00」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10～15時などの短時間勤務もOK！ 夕飯の支度や、お子さんのお迎えにも余裕で間に合う時間帯です。 週1日から相談OKなので、生活リズムを崩さずに無理なく続けられます。 ✅未経験・ブランクありでも安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、40代からスタートしたスタッフや、接客未経験だった方も多数活躍中。 最初は先輩が横について丁寧にお教えします。ゲームの知識がなくても「笑顔で挨拶」ができれば100点満点です！ ✅自分らしさを大切にできる職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪型髪色・ピアスやネイルも基本OK おしゃれを楽しみながら勤務できます。 /////////////////////////////////////////// ＜電話応募・問い合わせもOK！＞ TEL：0120-464-979（平日9～18時） 電話応募なら会員登録の必要なし！ ///////////////////////////////////////////

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/古着市場や服に興味がある方！センスと知識で商品価値を決める仕事！

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 ブランド古着・ストリート・ドメブラなど 幅広いアパレル商品を扱い、査定・値付け 販売・売場づくりまで担当します。 担当ジャンルを持ち、商品の価値を 判断しながらお客様へ届けるポジションです。 <具体的には・・・> ・古着・ブランドアイテムの買取査定 ・真贋判定、素材・状態の確認、価格決定 ・売場づくり（VMD／POP／展示戦略） ・SNS発信・販促企画 ・店舗運営・スタッフ育成 ・在庫／売上管理・分析 <将来的には・・・> ・鑑定スキル・相場判断力の習得 ・カテゴリー責任者・リーダー職への昇格 ・適性により、本部バイヤー・仕入れ担当 EC運営へのキャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 アパレル販売経験のみで、 「買取・査定」は未経験という方も 安心してスタートできます。 （もちろん業界未経験者も歓迎！） まずは簡単な値付けや品出しから。 査定（目利き）のスキルは、 膨大な商品に触れる「OJT」が一番。 ベテランの先輩がすぐ側にいるので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 あなたの「やってみたい！」という 気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/古着市場や服に興味がある方！センスと知識で商品価値を決める仕事！

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 ブランド古着・ストリート・ドメブラなど 幅広いアパレル商品を扱い、査定・値付け 販売・売場づくりまで担当します。 担当ジャンルを持ち、商品の価値を 判断しながらお客様へ届けるポジションです。 <具体的には・・・> ・古着・ブランドアイテムの買取査定 ・真贋判定、素材・状態の確認、価格決定 ・売場づくり（VMD／POP／展示戦略） ・SNS発信・販促企画 ・店舗運営・スタッフ育成 ・在庫／売上管理・分析 <将来的には・・・> ・鑑定スキル・相場判断力の習得 ・カテゴリー責任者・リーダー職への昇格 ・適性により、本部バイヤー・仕入れ担当 EC運営へのキャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 アパレル販売経験のみで、 「買取・査定」は未経験という方も 安心してスタートできます。 （もちろん業界未経験者も歓迎！） まずは簡単な値付けや品出しから。 査定（目利き）のスキルは、 膨大な商品に触れる「OJT」が一番。 ベテランの先輩がすぐ側にいるので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 あなたの「やってみたい！」という 気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

＜♪土日祝は時給100円UP♪＞週2日～土日祝＆フルタイム歓迎◎未経験OK★ホール&カウンター募集／苫小牧駅徒歩4分

仕事内容 ＜＜ ”働きやすさ”と”高収入”、どちらも叶う ＞＞ 前月に調整できる”希望シフト申告制”！ 「家事や育児と両立しながら働きたい」 「学校が休みの土日中心に入りたい」 など、ライフスタイルを 考慮したシフトが叶います！ また、研修初日から時給1250円～スタート！ 更に22時以降は時給1563円～にUP！ 働きやすさと高収入どちらも叶います◎ ＼高時給で効率良く稼げる／ 22時以降は1563円～ 土日祝はさらに時給100円UP！ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ★土日祝＆平日遅番歓迎★ ┃ ┗━━━━━━ｖ━━━━━━━┛ フルタイムで勤務できる方や、 平日の遅番、土日祝に勤務できる方歓迎！ 土日祝は早番・中番・遅番すべて歓迎(^o^)丿 「土日メインでシフトが組みたい」 「午後の空いている時間を活用したい」 「フルタイムでしっかり稼ぎたい」 そんな方にピッタリお仕事です◎ ＜＜ 未経験スタートの方も大歓迎！ ＞＞ 《主な業務内容》 ・お客様のお出迎え・お見送りのご挨拶／ご案内 ・玉箱交換/計数機対応 ・遊技台のトラブル対応、清掃、除菌 ・お呼び出しアナウンス ・賞品カウンターでの交換対応 など 入社後の研修で接客マナーを きっちり学べるのでスキルアップが可能です！ 【 玉箱交換って何？？ 】 パチンコ台にいっぱいになった 玉の箱を運び、空の箱と交換すること◎ 玉の数は計数機が数えてくれますし、 無理のない配置・交替制で行うので 1人に負担が集中することはありません♪ ＜＜ 充実の研修有！同年代の先輩も多数 ＞＞ 接客が初めての方やバイトデビューも大歓迎！ 未経験スタートでも、 安心して 始められる教育体制が整っています。 ＊基本の接客対応マニュアルあり！ ＊先輩がトレーナーとしてしっかりサポート！ ＊同年代多く、馴染みやすい環境！ ＊高時給&充実の福利厚生で働きやすさバツグン！ ＼ 最初は何も分からないのが当たり前 ／ 「この用語って何？」 「こういう時はどうするの？」など、 不安なことはスグに質問できます！！

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/“好き”を深め、玩具の価値を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 最新フィギュアからレトロ玩具・プラモ 特撮まで扱い、査定・買取・価格判断・売場設計を担当します。 <具体的には・・・> ・玩具・フィギュアの査定・仕入れ ・年代判定・希少価値判断 ・売場づくり・販促企画 ・SNS発信・POP制作 ・在庫管理・運営調整 <将来的には・・・> ・担当ジャンルの専門性が高まり 判断基準を作る立場へ ・店舗責任者→本部バイヤー・鑑定部門など キャリア選択可 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 接客・販売経験のみの方でも、 査定やプレ値判断など専門領域は ゼロから学べます。 （業界未経験者・オタク気質大歓迎！） 最初は品出し・検品・クリーニングなど 簡単な業務から。 玩具の査定は、「触る・調べる・見比べる」 が習得の近道です。 同じジャンル好きの先輩がそばにいるため、 「これどう見るの」「価値の判断は」など 気軽に質問できる雰囲気です。 好きなジャンルがある方、ぜひ一度試してみませんか なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【社会人経験1年以上】賞与2回支給/"市場"を読み、カードの未来を判断する仕事/残業月10時間程度

仕事内容 ◇ 魅力あふれるポイント満載♪ ◇ ★初任給30万円＋賞与2回 北海道・東北エリア最高水準 の給与を提示。 「好き」を仕事にして、 同年代よりも圧倒的に稼げます。 ★「個」のセンスが全ての武器 髪型・髪色・ネイル・ピアス自由。 マニュアル通りの接客は不要。 あなたの感性が売上を作る資産です。 ★「店員」ではなく「バイヤー」 大手チェーンのような機械的な システム査定ではありません。 自らの目利きで価値を決め、 価格を設定する商売の面白さあり！ ★盤石な経営基盤と多角化事業 リユースだけでなく農機具輸出や アミューズメントなど独自の 事業モデルで成長中。 将来のキャリアパスも多彩です。 仕事内容 査定・買取・仕入れ・値付けから イベント運営、企画商品の立案、在庫管理 まで担当しカード市場とユーザーを つなぐポジションです。 <具体的には・・・> ・査定・買取・相場分析・仕入れ ・シングル価格設定・展示・管理 ・在庫管理・運営調整 ・イベント企画・企画商品の作成 <将来的には・・・> ・カテゴリー責任者／店舗バイヤー／ 本部鑑定担当へキャリアアップ可 ・鑑定眼・市場分析力・交渉力が磨かれます 【キャリアパス（給与例）】 万代グループの安定基盤と 積極的な事業展開により、 ポストは続々と生まれています。 売上が少ない店舗に配属されて 昇進・昇格できない・・。 いわゆる店舗ガチャで昇進・昇格できない などはなく、公平な評価制度 を取り入れておりますので キャリアを積みたい方は是非！ ・入社時:月給30万円～ （一般社員/半年に1回査定） ▼ ・店長補佐：月給33万円～ ▼ ・副店長：月給37万円～ （！最短3ヵ月の昇格実績あり！） ▼ ・店長：月給45万円～ （！1年以内の昇格実績あり！） ▼ ・SV（複数店舗統括） ：月給60万円～ （昇進平均期間:約2年） ※現場特化のキャリアだけではなく 本部職（企画・広報・マーケティング ・人事・EC運営） なども目指せます！ 【安心のサポート体制】 トレカショップ経験者、または 販売経験のみでもOK！ 「査定・買取・大会運営」は未経験から スタートできます。 （もちろん業界未経験も歓迎！） まずはカードの仕分け・状態チェック など簡単な業務から。トレカの価値判断は 触れて覚える“OJT”が一番。 同ジャンルが好きな先輩がすぐ横にいるので、 分からないことはすぐ聞ける環境です。 「カードが好き」「仕事にしてみたい」 そんな気持ちを全力でサポートします。 なぜ、この給与水準なのか。給与水準の理由 「相場より高い＝その分ハードなのでは」 そう思われた方へ。理由は3つです。 1.震災の経験があるから └過去、やむを得ず人員を減らした 経験があります。二度と同じことを 繰り返さないために、利益は社員へ 還元すると決めました。 2.物価高でも安心して働けるように └「物価が上がる中でも社員が安心して 働ける環境をつくりたい」という 代表の考えのもと、毎年給与を 見直し・引き上げています。 3.出店を続けるには、人への投資が必要 └ここ5年で店舗数を大きく拡大中。 お店を増やせるのは人がいるからこそ。 だから、先に人へ投資しています。 残業は平均月10時間。 給与が高い理由は、労働時間ではなく 会社の方針です。

【未経験歓迎！】人気の午前シフト◎基本的にバックヤードでの作業！初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！商品をパックに詰めるシンプルな軽作業をお任せします♪魚を捌く作業はなし！ 【パック詰め】 社員が加工した鮮魚コーナーの商品を 規定量ずつパックに詰めていきます。 例えば… 「鮭の切り身を2切れずつ」 「お刺身を5切れずつ」 「お寿司各種を1貫ずつ」 というようなイメージです。 新人さんは今週は刺身、翌週は寿司、というように 同じ作業を数日続けることで覚えやすくしています◎ 慣れてきたら売り場に並べる品出しにも 少しずつチャレンジしてみましょう！ (大体入社から半年～経過後から) 社員が必ず何をどのように、という指示を出しますので 何をやっていいか分からない…なんてことは起きません！ 作業手順はどれも簡単なので未経験さんでも安心です◎ バックヤードでの作業がメインで接客要素もほぼナシ！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【8:00～13:30勤務／30代主婦Aさん】 8:00 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 8:05 今日はパック寿司担当。 どんどん入れていくぞ～！ 11:00 自分の担当分が終わったので他作業に合流！ 今が旬のお魚を大量パック詰め！ 13:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

✅入社祝い金最大7.5万円✅11/16入社✅月給26万〜

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、受付 ★入社祝い金 最大75,000円支給★ ───────────────── ・加熱式たばこ関連のカスタマーサポート業務経験をお持ちの方：75,000円 1回目：入社翌月20,000円 2回目：4ヵ月後に55,000円 ・上記以外の方：50,000円 1回目：入社翌月20,000円 2回目：4ヵ月後に30,000円 ※支給には当社規定があります。 ＼＼この求人のアピールポイント／／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✅入社祝い金 最大75,000円支給〔※当社規定あり〕 ✅オープニング募集／11月16日に同期入社 ✅月給260,000円以上（研修期間中も同額） ✅地下鉄「大通駅」直結／地下から濡れずに通勤 ✅未経験可／3週間の研修からスタート ✅年間休日124日／完全週休2日制 ✅服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼同期と一緒にスタートします／ 2026年11月16日、同じ日に入社した仲間と、同じ研修から始めます。 「自分だけ分からない」ということが起きません。 質問するのも、つまずくのも、みんな一緒です。 新しいセンターを、ゼロから一緒につくっていく募集です。 【お仕事内容】 加熱式たばこ製品をご利用のお客様からのお電話を受け、お問い合わせにお答えします。 ・一般的なお問い合わせ対応 ・製品情報やサービス内容のご案内 ・注文内容や配送状況の確認・サポート ・会員登録やアカウント管理に関するサポート ・製品の使い方に関するテクニカルサポート ・保証・交換に関する手続きのご案内 お困りごとを一つずつ、一緒に解決していきます。 「ありがとう」を直接いただけるお仕事です。 ＼将来的な業務について／ 入社後の習熟状況や業務状況に応じて、 担当業務以外の業務も習得いただく可能性があります。 将来的には、製品をご購入いただいたお客様に ご利用状況をお伺いする発信業務も ご担当いただく予定です。 ＼同じ業務のご経験がある方へ／ 上の業務内容を読んで「知っている仕事だ」と思われた方。 その経験は、そのまま活かせます。 製品知識も、対応の勘所も、覚え直す必要はありません。 立ち上げの時期だからこそ、経験のある方には 早い段階からリーダーや品質改善に関わっていただく道もあります。 【未経験の方も大丈夫です】 入社後は3週間の研修があります。 ・製品とプロセスの座学 ・ロールプレイ（実際の対応を練習します） ・OJT（先輩と一緒に実務に入ります） 特別な資格も、コールセンターの経験も必要ありません。 パソコンで文字が打てれば大丈夫です（1分100文字程度）。 【働く場所】 札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア 地下鉄「大通駅」直結です。 雪の日も雨の日も、地下から濡れずに通勤できます。 丸井今井札幌本店、札幌PARCO、大通ビッセも徒歩圏内。 大通公園もすぐそばなので、休憩時間の気分転換にも困りません。 【コンセントリクスについて】 BPO業界で世界トップクラスのグローバル企業です。 日本法人は1990年に設立し、安定した経営基盤のもとで事業を広げています。 「働きがいのある会社」としてGPTWから3年連続で認定されました。 2026年は女性ランキングで第7位に選ばれています。

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

完全在宅・フルリモートで働きやすさ◎24時～翌９時◎あなたの経験が活かせる電話対応スタッフ◎平日休みありの週休2日制で充実のワークライフバランス◎

仕事内容: 東証プライム上場企業「鎌倉新書」が運営する、日本最大級の葬儀相談サイト『いい葬儀』。 夜間の葬儀に関するお問い合わせは、より切実で「今すぐ助けてほしい」というお客様が多くなる時間帯です。 単なる「夜間受付」ではなく、営業スキルを駆使して不安を安心に変える、夜のコンシェルジュとしてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 相談・提案（受電）：夜間に不安を抱えるお客様からのご相談に対し、的確なアドバイスと最適な葬儀社をご提案します。 フォローアップ（架電）：お問い合わせいただいたお客様へ、その後の状況をお伺いしたり、必要なサービスをご案内したりします。 オペレーション業務：対応履歴の入力、付随する事務処理。 営業経験者の方へ 「いい葬儀」では、お客様のニーズを汲み取り、適切な選択肢を提示する力が求められます。アウトバウンドで培った「ヒアリング力」や「提案の切り返し」を活かして、困っている方の力になれるやりがいのあるお仕事です。 【この時間帯ならではのポイント】 ・フルテレワーク完結：深夜の帰宅を心配する必要はありません。業務終了後は、そのまま自宅でリラックスできます。 ・孤独感ゼロのサポート：夜間でもオンラインで繋がる体制を整えています。判断に迷うことがあれば、すぐにチャットで相談可能です。 ・正当なスキル評価：これまでの営業実績や、夜間帯の安定したパフォーマンスをしっかり評価し、短期昇給に反映させる制度があります。 ※研修期間も含めて【フルリモートでの勤務】となります。 ※入社1ヵ月程度は研修期間として【②８：50～17：50】のご勤務をお願いします。 ※研修期間終了後は、ご希望のシフトにて固定勤務となります。

ステップアップも可能！賞与年2回＆年休110日　北海道正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. 会社とブランドについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社大黒商事が運営する「成吉思汗 大黒屋」は、 東京都心・地方からの来店客にも人気のジンギスカン専門店チェーンです。 急成長を続ける業界内で、賞与年2回＆月8日以上休み＆社宅制度など、 安定と成長を両立できる環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2. 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ホール業務＞ ・オーダー取り ・席の配膳 ・ドリンク・料理の提供 ・片づけ など ＜店内業務＞ ・仕込み・調理 ・予約電話対応 など ＜店舗管理委業務＞ ・売上管理 ・シフト管理 いきなりすべてをお任せすることはございません◎ 店内業務に慣れたら店舗管理をお任せするなど 段階を踏んで業務をお任せします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3. どんな人が向いている？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！ ◎飲食業界・接客業が未経験でもOK ◎学歴・年齢問わず、フリーターからの転身歓迎 ◎人と接するのが好き、チームをまとめてみたい、自分の成長につなげたいという方歓迎 ■ 活かせる経験 ・飲食店、居酒屋、レストラン、調理補助、ホールなどでの実務経験 ・接客業（販売業やサービス業など）の経験 ・「接客×調理×管理」を一度に身につけたい方に最適です。 ■ こんな方が活躍できます ・「お店づくり」「売上づくり」に興味のある方 ・チーム運営やリーダー業にチャレンジしたい方 ・自ら考え、行動し、成果を出すスタイルの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4. 明確なキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社1年目：一般スタッフ（研修期間含む） ↓ 入社2年目：アドバンス社員（実績を積んで昇格） ↓ 入社3年目：店長 ↓ 5年目以降：エリアマネージャー・幹部候補、本社スタッフなど 店舗拡大中のためスピード感のあるキャリアアップが可能！ さらに頑張れば頑張るほどどんどん昇給！ 常にやる気とやりがいを持って働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5.やりがいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ● お店の顔になれる！ ✅接客・盛り付け・店内レイアウトから「お客様の満足」をつくる。 ✅店長のアイデアで売上UP、新メニュー開発などに関与できる。 ● 仲間と共に育てる達成感 ✅スタッフの成長を自分の成果として実感できる。 ✅シフト調整・育成でチームの結束力も高まり、やりがい◎。 ● キャリア形成のスピード感 ✅実績や意欲次第で2年以内の店長昇格、5年以内にエリアマネージャーも。 ✅幹部や本社スタッフへの道も開かれているので、長期視点での成長が可能。 ● 安定と自由な働き方 ✅月8日休＋年休110日以上の確保、プライベートも充実。 ✅社宅・寮や引越し補助制度で一人暮らしや地方出身者にも優しい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★★ 飲食の“プロ”として飛躍する舞台です ★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・実力次第でスピーディな昇進が可能な明確なキャリアパス ・ 接客・調理・採用・売上管理など幅広いスキルを習得 ・ 月8日休、有給・特別休暇制度でライフバランス◎ ・ 組織と「あなた自身」の成長を両立できる環境 「自分の力でお店をつくりたい」「チームを率いて結果を出したい」「飲食業のその先、本物のキャリアを描きたい」 ご応募・ご質問、お気軽にお問い合わせください。大黒屋では一人ひとりを大切に、あなたの可能性を応援します！

【未経験歓迎！】8時or9時30分出勤選べます◎難しい作業はないから、初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！スーパーでのレジ・品出しなどのお仕事です。 【まずは品出しから！】 品出しは基本的に時間を決めて皆で一斉に行います。 最初の1週間はお菓子を出す、次の1週間は乳製品、 といった具合に同じ場所での品出しを繰り返して 商品の種類や場所を覚えていきます。 時間をかけてゆっくりひとつずつ習得できますよ◎ 重いものを運ぶような力仕事もほぼありません！ 【慣れてきたらレジに挑戦！】 例えばレジ業務の経験がある方は、 何度か練習したら実際のレジに入って実践します。 勿論横にサポートする先輩が付きますのでご安心を◎ レジ業務が初めての方、機械が少し苦手…な方は 実践前の練習時間を長めに取っています。 慌てず焦らず習得してくださいね！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【9:30～14:30勤務／30代主婦Aさん】 9:30 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 9:35 皆で一斉に品出し開始！終了目標は9:55 開店に間に合うように頑張ります◎ 10:00 レジに入ってお会計対応。 お客様の少ない時間は品出しのお手伝いも。 14:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

★業界未経験歓迎★完全週休2日制★賞与年2回★独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食店長/支配人、スーパーバイザー/ラウンダー 「Grazie (グラッツェ)」＝ イタリア語で「ありがとう」 私たちは、お客様への 「ありがとう」の気持ちを大切にしています。 当社が展開する各店舗の「サービス品質・接客力の底上げ」 および「次世代スタッフの育成」を専任で担う、 コアメンバー（サービス教育担当）を大募集！ 単に現場に入るだけでなく、 複数店舗を巡回（臨店）しながら、 サービスの課題抽出からスタッフの直接指導、 オペレーション改善まで一貫して手掛けていただきます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事内容について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 各店舗を巡り、現場の最前線から 組織全体の接客力を高める重要ポジションです！ ■ 複数店舗の臨店・巡回 定期的に各店舗を訪れ、 客観的な視点から現場のサービス状況やオペレーションをチェックします。 ■ スタッフへの接客指導 現場に入りながら、アルバイトやスタッフの接客 立ち居振る舞いを直接指導し、スキルアップをサポートします。 ■ 新人・アルバイト育成システムの構築・運用 未経験からでも早期に戦力化できるような、 分かりやすい教育カリキュラムやマニュアルのブラッシュアップを行います。 ■ 店舗ごとの課題抽出と改善提案 売上データや現場の状況から課題を見つけ出し、 店長やスタッフと共にサービス品質やオペレーションの改善を実行します。 ■ 新店舗OPEN時の教育支援 新規出店の際には現地に入り、 オープニングスタッフの接客研修や 初期オペレーションの立ち上げを強力にバックアップします！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ グラッツェで働く魅力について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ POINT 1 [あなたの教育力・接客スキルが会社の成長直結するやりがい] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分の指導でスタッフがイキイキと成長していく姿を見るのが好き」 「培ってきた接客スキルやマネジメント経験を、複数店舗の組織づくりに活かしたい」 そんな方に最高のステージです。 あなたの手腕で店舗全体のファンを増やしてください！ ✨ POINT 2 [充実のバックアップと働きやすさ] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「完全週休2日制（シフト制）」で無理なく働ける環境を整備！ さらに、遠方からの挑戦や新しいスタートを応援するため 「引っ越し費用は会社が全額負担」いたします。 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイルも自由（清潔感があればOK）です♪ ✨ POINT 3 [キャリアの選択肢が広がる環境] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教育担当・マルチトレーナーとして実績を積んだ後は、 エリアマネージャーやブランド責任者など、 さらなる上流のポジションへのキャリアアップも可能です。

【未経験歓迎！】8時or9時半で選べる勤務開始時間◎難しい作業はないから、初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！スーパーでのレジ・品出しなどのお仕事です。 【まずは品出しから！】 品出しは基本的に時間を決めて皆で一斉に行います。 最初の1週間はお菓子を出す、次の1週間は乳製品、 といった具合に同じ場所での品出しを繰り返して 商品の種類や場所を覚えていきます。 時間をかけてゆっくりひとつずつ習得できますよ◎ 重いものを運ぶような力仕事もほぼありません！ 【慣れてきたらレジに挑戦！】 例えばレジ業務の経験がある方は、 何度か練習したら実際のレジに入って実践します。 勿論横にサポートする先輩が付きますのでご安心を◎ レジ業務が初めての方、機械が少し苦手…な方は 実践前の練習時間を長めに取っています。 慌てず焦らず習得してくださいね！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【9:30～14:30勤務／30代主婦Aさん】 9:30 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 9:35 皆で一斉に品出し開始！終了目標は9:55 開店に間に合うように頑張ります◎ 10:00 レジに入ってお会計対応。 お客様の少ない時間は品出しのお手伝いも。 14:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

★業界未経験歓迎★完全週休2日制★賞与年2回★独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食店長/支配人、スーパーバイザー/ラウンダー 「Grazie (グラッツェ)」＝ イタリア語で「ありがとう」 私たちは、お客様への 「ありがとう」の気持ちを大切にしています。 当社が展開する各店舗の「サービス品質・接客力の底上げ」 および「次世代スタッフの育成」を専任で担う、 コアメンバー（サービス教育担当）を大募集！ 単に現場に入るだけでなく、 複数店舗を巡回（臨店）しながら、 サービスの課題抽出からスタッフの直接指導、 オペレーション改善まで一貫して手掛けていただきます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事内容について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 各店舗を巡り、現場の最前線から 組織全体の接客力を高める重要ポジションです！ ■ 複数店舗の臨店・巡回 定期的に各店舗を訪れ、 客観的な視点から現場のサービス状況やオペレーションをチェックします。 ■ スタッフへの接客指導 現場に入りながら、アルバイトやスタッフの接客 立ち居振る舞いを直接指導し、スキルアップをサポートします。 ■ 新人・アルバイト育成システムの構築・運用 未経験からでも早期に戦力化できるような、 分かりやすい教育カリキュラムやマニュアルのブラッシュアップを行います。 ■ 店舗ごとの課題抽出と改善提案 売上データや現場の状況から課題を見つけ出し、 店長やスタッフと共にサービス品質やオペレーションの改善を実行します。 ■ 新店舗OPEN時の教育支援 新規出店の際には現地に入り、 オープニングスタッフの接客研修や 初期オペレーションの立ち上げを強力にバックアップします！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ グラッツェで働く魅力について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ POINT 1 [あなたの教育力・接客スキルが会社の成長直結するやりがい] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分の指導でスタッフがイキイキと成長していく姿を見るのが好き」 「培ってきた接客スキルやマネジメント経験を、複数店舗の組織づくりに活かしたい」 そんな方に最高のステージです。 あなたの手腕で店舗全体のファンを増やしてください！ ✨ POINT 2 [充実のバックアップと働きやすさ] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「完全週休2日制（シフト制）」で無理なく働ける環境を整備！ さらに、遠方からの挑戦や新しいスタートを応援するため 「引っ越し費用は会社が全額負担」いたします。 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイルも自由（清潔感があればOK）です♪ ✨ POINT 3 [キャリアの選択肢が広がる環境] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教育担当・マルチトレーナーとして実績を積んだ後は、 エリアマネージャーやブランド責任者など、 さらなる上流のポジションへのキャリアアップも可能です。

✅24時間シフト自由！✅さっぽろ駅チカ！/CCSA0000G

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：チャット対応スタッフ、その他事務、一般事務 ＜おすすめポイントいっぱい！＞ ✅週1～OK！1日3時間～OK ✅時間帯は朝～深夜まで希望通り ✅学生・フリーター・主婦・社会人活躍 ✅髪色・服装・ネイル・ピアスOK シンプル作業×自由シフト×日払いOK✨ 「すぐ働きたい」「楽に稼ぎたい」 そんな方にピッタリ！⭐ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 通販サイトに掲載する 商品情報のデータ入力をお任せします。 ✅商品名・品番・価格などを入力 ✅決まったフォーマットに打ち込むだけ ✅難しいスキルは不要！ ⇒「タイピングができればOK！」 未経験でもすぐにスタートできます♪ ✨好きな時間に働ける自由シフト！ ・週1日～／1日3時間～OK ・24時間いつでも勤務可能 ・「夜だけ」「土日だけ」もOK！ ✨働きやすさ抜群！ ・髪色／服装／ネイル／ピアス自由 ・履歴書不要ですぐ応募OK ・副業・WワークOK

【未経験歓迎！／平日のみ】ゆっくり9時30分出勤◎難しい作業はないから、初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！スーパーでのレジ・品出しなどのお仕事です。 【まずは品出しから！】 品出しは基本的に時間を決めて皆で一斉に行います。 最初の1週間はお菓子を出す、次の1週間は乳製品、 といった具合に同じ場所での品出しを繰り返して 商品の種類や場所を覚えていきます。 時間をかけてゆっくりひとつずつ習得できますよ◎ 重いものを運ぶような力仕事もほぼありません！ 【慣れてきたらレジに挑戦！】 例えばレジ業務の経験がある方は、 何度か練習したら実際のレジに入って実践します。 勿論横にサポートする先輩が付きますのでご安心を◎ レジ業務が初めての方、機械が少し苦手…な方は 実践前の練習時間を長めに取っています。 慌てず焦らず習得してくださいね！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【9:30～14:30勤務／30代主婦Aさん】 9:30 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 9:35 皆で一斉に品出し開始！終了目標は9:55 開店に間に合うように頑張ります◎ 10:00 レジに入ってお会計対応。 お客様の少ない時間は品出しのお手伝いも。 14:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

ステップアップも可能！賞与年2回＆年休110日　北海道正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. 会社とブランドについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社大黒商事が運営する「成吉思汗 大黒屋」は、 東京都心・地方からの来店客にも人気のジンギスカン専門店チェーンです。 急成長を続ける業界内で、賞与年2回＆月8日以上休み＆社宅制度など、 安定と成長を両立できる環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2. 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ホール業務＞ ・オーダー取り ・席の配膳 ・ドリンク・料理の提供 ・片づけ など ＜店内業務＞ ・仕込み・調理 ・予約電話対応 など ＜店舗管理委業務＞ ・売上管理 ・シフト管理 いきなりすべてをお任せすることはございません◎ 店内業務に慣れたら店舗管理をお任せするなど 段階を踏んで業務をお任せします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3. どんな人が向いている？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！ ◎飲食業界・接客業が未経験でもOK ◎学歴・年齢問わず、フリーターからの転身歓迎 ◎人と接するのが好き、チームをまとめてみたい、自分の成長につなげたいという方歓迎 ■ 活かせる経験 ・飲食店、居酒屋、レストラン、調理補助、ホールなどでの実務経験 ・接客業（販売業やサービス業など）の経験 ・「接客×調理×管理」を一度に身につけたい方に最適です。 ■ こんな方が活躍できます ・「お店づくり」「売上づくり」に興味のある方 ・チーム運営やリーダー業にチャレンジしたい方 ・自ら考え、行動し、成果を出すスタイルの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4. 明確なキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社1年目：一般スタッフ（研修期間含む） ↓ 入社2年目：アドバンス社員（実績を積んで昇格） ↓ 入社3年目：店長 ↓ 5年目以降：エリアマネージャー・幹部候補、本社スタッフなど 店舗拡大中のためスピード感のあるキャリアアップが可能！ さらに頑張れば頑張るほどどんどん昇給！ 常にやる気とやりがいを持って働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5.やりがいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ● お店の顔になれる！ ✅接客・盛り付け・店内レイアウトから「お客様の満足」をつくる。 ✅店長のアイデアで売上UP、新メニュー開発などに関与できる。 ● 仲間と共に育てる達成感 ✅スタッフの成長を自分の成果として実感できる。 ✅シフト調整・育成でチームの結束力も高まり、やりがい◎。 ● キャリア形成のスピード感 ✅実績や意欲次第で2年以内の店長昇格、5年以内にエリアマネージャーも。 ✅幹部や本社スタッフへの道も開かれているので、長期視点での成長が可能。 ● 安定と自由な働き方 ✅月8日休＋年休110日以上の確保、プライベートも充実。 ✅社宅・寮や引越し補助制度で一人暮らしや地方出身者にも優しい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★★ 飲食の“プロ”として飛躍する舞台です ★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・実力次第でスピーディな昇進が可能な明確なキャリアパス ・ 接客・調理・採用・売上管理など幅広いスキルを習得 ・ 月8日休、有給・特別休暇制度でライフバランス◎ ・ 組織と「あなた自身」の成長を両立できる環境 「自分の力でお店をつくりたい」「チームを率いて結果を出したい」「飲食業のその先、本物のキャリアを描きたい」 ご応募・ご質問、お気軽にお問い合わせください。大黒屋では一人ひとりを大切に、あなたの可能性を応援します！

初月は時給1300円！｜1日5ｈ～OK｜格安社販有｜仮眠室有

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：工場現場事務、品質管理（食品/飲料/たばこ）、品質保証（食品/飲料/たばこ） 【時給UPキャンペーン中】 入社から1カ月間限定で時給UP！ 通常時給1,150円⇒1,300円の高時給！ 【勤務時間が選べる】 ①16：50～21：50（5ｈ） ②16：50～22：50（6ｈ） ③16：50～25：50（8ｈ） 上記より好きな時間を選んで働けます！ その他勤務時間にてご希望がございましたらお気軽にご相談ください！ 【こんな方にオススメ】 「夕方から少しだけ働きたい」 「朝が苦手で夜型」 「深夜手当で収入をあげたい」 ワークバランスに合わせて働けます！ 【無料送迎あり】 お車がなくても大丈夫！ 無料送迎ありで通勤もラクラク！ ✅仕事内容 「食品工場での品質管理業務」 製品の異常がないかのチェックや数値の入力作業です。 ＼ STEP１ ／ 製造現場からサンプルを取る ＼ STEP２ ／ サンプルから取った菌を培養し菌質を調べる ＼ STEP３ ／ PCでの入力業務 ※スキル不要 1～3のルーティンワークです！ 科学の実験をするような作業です！ 数値の入力はPCスキル不要なカンタンな入力のみです！ 事務経験等は一切必要ありません！ ✅職場見学可能 見学可能なので実際に現場を見てから入社が可能です！ 働くイメージができてから就業可能なのではじめてさんでも安心♪ ≪当日の流れ≫ 1.MIC担当と集合 2.現場の方に案内していただき工場見学 3.質問、感想の確認 ※30分程度

【未経験歓迎！】ゆっくり9時半出勤◎難しい作業はないから、初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！スーパーでのレジ・品出しなどのお仕事です。 【まずは品出しから！】 品出しは基本的に時間を決めて皆で一斉に行います。 最初の1週間はお菓子を出す、次の1週間は乳製品、 といった具合に同じ場所での品出しを繰り返して 商品の種類や場所を覚えていきます。 時間をかけてゆっくりひとつずつ習得できますよ◎ 重いものを運ぶような力仕事もほぼありません！ 【慣れてきたらレジに挑戦！】 例えばレジ業務の経験がある方は、 何度か練習したら実際のレジに入って実践します。 勿論横にサポートする先輩が付きますのでご安心を◎ レジ業務が初めての方、機械が少し苦手…な方は 実践前の練習時間を長めに取っています。 慌てず焦らず習得してくださいね！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【9:30～14:30勤務／30代主婦Aさん】 9:30 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 9:35 皆で一斉に品出し開始！終了目標は9:55 開店に間に合うように頑張ります◎ 10:00 レジに入ってお会計対応。 お客様の少ない時間は品出しのお手伝いも。 14:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

【未経験歓迎！】人気の午前シフト◎基本的にバックヤードでの作業！初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！お惣菜コーナーでの簡単調理・パック詰め等のお仕事です！※包丁はほぼ出番なし 【パック詰め】 コロッケは3個ずつ、フライドチキンは2個ずつ、 という具合にお惣菜をパックに詰めていきます。 量や入れ方はすぐ見れる状態でマニュアルを用意しています！ 【簡単な調理】 基本的にあとは焼くだけ、蒸すだけ、揚げるだけ といった状態のものが納品されます。 なので店舗ではフライヤーを使用した揚げ物や お弁当用のご飯の炊飯など簡単な作業のみです。 包丁も「かつ丼用のカツをざく切りにする」程度のみ。 千切りやみじん切りのようなスキルは一切不要です♪ ◆作業例◆ フライヤーにコロッケを入れてボタンを押す →規定時間のタイマーをかける →タイマーが鳴ったらフライヤーから出す →完成！ パック詰めも調理も、 今週は揚げ物、翌週はサンドイッチ、というように 同じ作業を数日続けることで覚えやすくしています◎ バックヤードでの作業がメインで接客要素もほぼナシ！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【9:30～14:30勤務／30代主婦Aさん】 9:30 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 9:35 今日は揚げ物調理担当 どんどん揚げていくぞ～！ 11:00 調理終了、パック詰め作業に合流！ 品出しは先輩スタッフがやってくれるので 詰める作業だけに集中できる！ 14:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

【未経験歓迎！】8時半or9時半出社の選択制◎難しい作業はないから、初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！スーパーでのレジ・品出しなどのお仕事です。 【まずは品出しから！】 品出しは基本的に時間を決めて皆で一斉に行います。 最初の1週間はお菓子を出す、次の1週間は乳製品、 といった具合に同じ場所での品出しを繰り返して 商品の種類や場所を覚えていきます。 時間をかけてゆっくりひとつずつ習得できますよ◎ 重いものを運ぶような力仕事もほぼありません！ 【慣れてきたらレジに挑戦！】 例えばレジ業務の経験がある方は、 何度か練習したら実際のレジに入って実践します。 勿論横にサポートする先輩が付きますのでご安心を◎ レジ業務が初めての方、機械が少し苦手…な方は 実践前の練習時間を長めに取っています。 慌てず焦らず習得してくださいね！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【9:30～14:30勤務／30代主婦Aさん】 9:30 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 9:35 皆で一斉に品出し開始！終了目標は9:55 開店に間に合うように頑張ります◎ 10:00 レジに入ってお会計対応。 お客様の少ない時間は品出しのお手伝いも。 14:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

笑顔をお届け、スマホ1台で挑戦！頑張りが収入に！副業もOK♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：イベント企画、声優/ナレーター、俳優/役者 ＼✨未経験・初心者OK✨／ "GelaFru Creator"で 生放送スタッフとして デビューしてみませんか？ ✋「大型SNSプラットフォームに興味がある…」 ✋「自分の趣味や好きなことで稼ぎたいけど…」 ✋「やってみたいけど、機材が揃えられない…」 ――あと一歩が踏み出せないあなたへ。 あなたの“声”や“想い”を届けることが、 誰かの毎日を明るくします。 一緒に、笑顔や元気をお届けしてみませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください‼ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ スマホアプリを使用して、 大型SNSプラットフォームで 視聴者さんに楽しい時間をお届けする、 笑顔を創るお仕事です♪ 【具体的な仕事内容】 ・視聴者さんとのリアルタイムな雑談 ・趣味を活かした歌や朗読、ゲーム実況 ・企画放送、視聴者さんとのコミュニケーション ・当社運営店舗や商品のPR出演、イベント出演 活動のコツや設定は事前に、 プロがしっかりレクチャーしますので ご安心ください♪ ⚡⸜⸜ スマホ1台＆自宅で完結❗ ⸝⸝⚡ ﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀﹀ ✅スマホ1台でスタート可能！ └全国どこでもOKの完全在宅ワーク♪ ✅顔出しなし・顔出しあり自由に選択可能！ └どちらの活動も応援！プロが徹底サポート♪ ✅週1〜、1時間〜シフト自由◎ └副業・Wワークや学業とも両立可能！ ✅成果報酬で収入UP！ └月収2,000円～600,000円 ※活動実績に応じて変動します。 固定給ではありませんのでご了承ください。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩身バレ・見た目の不安もケア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プライバシー保護のルールや 環境の整え方を事前にレクチャー。 カメラの角度・照明・フィルター設定 など、プロによる魅せ方アドバイスも！ 初めての方でも安心してスタート◎ ⏩安心のサポート体制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専属サポーターが 1対1で個別にフォローします！ アカウント開設から成長まで、 無理のないペースで 一緒に歩んでいきます。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ╭────────･･･─╮ ✨好きなことを発信して、 活躍の場を広げよう♪✨ ╰─･･･─ｖ──────╯ "GelaFru Creator"は、 クレープ屋さんが運営してます♪ 始め方から続け方まで、 一つひとつ丁寧にサポート。 《店舗・商品のPR》 《自社イベントへの出演》 など、 活躍の場も多数ご用意しています。 未経験の方も、副業でのご相談も、 全国どこからでも受付中◎ 「好き」を仕事にする一歩を、 私たちと一緒に踏み出しませんか？

ステップアップも可能！賞与年2回＆年休110日　北海道正社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. 会社とブランドについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社大黒商事が運営する「成吉思汗 大黒屋」は、 東京都心・地方からの来店客にも人気のジンギスカン専門店チェーンです。 急成長を続ける業界内で、賞与年2回＆月8日以上休み＆社宅制度など、 安定と成長を両立できる環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2. 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ホール業務＞ ・オーダー取り ・席の配膳 ・ドリンク・料理の提供 ・片づけ など ＜店内業務＞ ・仕込み・調理 ・予約電話対応 など ＜店舗管理委業務＞ ・売上管理 ・シフト管理 いきなりすべてをお任せすることはございません◎ 店内業務に慣れたら店舗管理をお任せするなど 段階を踏んで業務をお任せします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3. どんな人が向いている？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！ ◎飲食業界・接客業が未経験でもOK ◎学歴・年齢問わず、フリーターからの転身歓迎 ◎人と接するのが好き、チームをまとめてみたい、自分の成長につなげたいという方歓迎 ■ 活かせる経験 ・飲食店、居酒屋、レストラン、調理補助、ホールなどでの実務経験 ・接客業（販売業やサービス業など）の経験 ・「接客×調理×管理」を一度に身につけたい方に最適です。 ■ こんな方が活躍できます ・「お店づくり」「売上づくり」に興味のある方 ・チーム運営やリーダー業にチャレンジしたい方 ・自ら考え、行動し、成果を出すスタイルの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4. 明確なキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社1年目：一般スタッフ（研修期間含む） ↓ 入社2年目：アドバンス社員（実績を積んで昇格） ↓ 入社3年目：店長 ↓ 5年目以降：エリアマネージャー・幹部候補、本社スタッフなど 店舗拡大中のためスピード感のあるキャリアアップが可能！ さらに頑張れば頑張るほどどんどん昇給！ 常にやる気とやりがいを持って働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5.やりがいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ● お店の顔になれる！ ✅接客・盛り付け・店内レイアウトから「お客様の満足」をつくる。 ✅店長のアイデアで売上UP、新メニュー開発などに関与できる。 ● 仲間と共に育てる達成感 ✅スタッフの成長を自分の成果として実感できる。 ✅シフト調整・育成でチームの結束力も高まり、やりがい◎。 ● キャリア形成のスピード感 ✅実績や意欲次第で2年以内の店長昇格、5年以内にエリアマネージャーも。 ✅幹部や本社スタッフへの道も開かれているので、長期視点での成長が可能。 ● 安定と自由な働き方 ✅月8日休＋年休110日以上の確保、プライベートも充実。 ✅社宅・寮や引越し補助制度で一人暮らしや地方出身者にも優しい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★★ 飲食の“プロ”として飛躍する舞台です ★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・実力次第でスピーディな昇進が可能な明確なキャリアパス ・ 接客・調理・採用・売上管理など幅広いスキルを習得 ・ 月8日休、有給・特別休暇制度でライフバランス◎ ・ 組織と「あなた自身」の成長を両立できる環境 「自分の力でお店をつくりたい」「チームを率いて結果を出したい」「飲食業のその先、本物のキャリアを描きたい」 ご応募・ご質問、お気軽にお問い合わせください。大黒屋では一人ひとりを大切に、あなたの可能性を応援します！

顔出し不要✨スマホ1台で開始可能❗自由シフト＆完全在宅OK♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、声優/ナレーター …………………………………………………… 『自分らしさが、誰かを笑顔にする』 一緒に盛り上げてくれる方を 募集しています✨ …………………………………………………… ╭───────･⭐･･────╮ ＼＼未経験からスタート！／／ ╰───･･⭐･──ｖ─────╯ ✨顔出しなしでOK ✨スマホ1台・自宅で完結！ ✨働く時間は完全自由・副業OK ✨イベント・特典も多数！ ◤ お仕事内容 ◢ ✅アプリを使用し、 キャラクターを通じ声を リアルタイムでお届けするお仕事 ✅雑談・歌・ゲームなど 場所は自宅からでOK！ スマホがあれば始められます ✅専属サポーターが スケジュール管理やお届け方法も 相談にのります。 未経験でも安心してスタートできます♪ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ 🌟高還元の出来高制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1時間あたりの推定出来高は 1,500円〜3,500円 （平均2,500円） 勤務条件達成で オリジナルキャライラストや 特典をプレゼント！ 🌟安心のサポート体制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1人1人を専属でサポート！ 悩みや相談も いつでもご連絡ください。 イラストは弊社でご用意◎ 機材がなくてもスマホ1台で 始められます。 🌟自由な働き方！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シフト自由・相談OK 週1日〜勤務OK 1日1時間〜OK ノルマなし 服装・髪型・髪色・ ネイル・ピアスも自由♪

【遅番メイン】週2日～◎フルタイム歓迎★22時以降は時給1563円！土日祝は100円UP♪未経験OK／苫小牧駅徒歩4分

仕事内容 ＜＜ しっかり稼ぎたい方向けの遅番シフト ＞＞ 遅番はゆっくり15時30分以降からスタート♪ 日中は自分の時間としてゆっくり過ごせます◎ 「フルタイムでがっつり稼ぎたい」 「深夜メインで働きたい」など 希望は柔軟に対応するので遠慮なくご相談下さい！ 22時以降は時給も1563円以上にUP！ 限られた時間で 効率よく稼ぎたい方にオススメ！ ＼高時給で効率良く稼げる／ 18時以降1300円！ 22時以降は1563円～ 土日祝はさらに時給100円UP！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ ★早番・中番にも入れる方歓迎★ ┃ ┗━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━┛ フルタイムで勤務できる方や、 平日の遅番、土日祝に勤務できる方歓迎！ 土日祝は早番・中番・遅番すべて歓迎(^o^)丿 「平日は遅番で土日は早番がいい」 「中番と遅番両方バランスよく入りたい」 そんな方にピッタリお仕事です◎ ＜＜ 未経験スタートの方も大歓迎！ ＞＞ 《主な業務内容》 ・早番スタッフからの引継ぎ事項の確認 ・ご挨拶／ご案内 ・玉箱の上げ下ろし ・遊技台の対応、清掃、除菌 ・賞品カウンターでの交換対応 など ・閉店作業、片づけなど 覚えやすい事から順番に教えていきますので、 できることからひとつずつ覚えてくださいね♪ いきなり一人にはしないので、安心してください◎ ＜＜ 充実の研修有！同年代の先輩も多数 ＞＞ 接客が初めての方やバイトデビューも大歓迎！ 未経験スタートでも、 安心して 始められる教育体制が整っています。 ＊基本の接客対応マニュアルあり！ ＊先輩がトレーナーとしてしっかりサポート！ ＊同年代多く、馴染みやすい環境！ ＊高時給&充実の福利厚生で働きやすさバツグン！

【WEB面接OK】重たい玉箱交換なし★週2日～◎土日祝は時給50円UP！遅番で月25万稼げる♪柏林台駅から車5分！

仕事内容 ＜＜ 遅番シフト×高時給で賢く高収入GET ＞＞ 「夜の時間を使って、ガッツリ稼ぎたい。 でも、キツすぎる仕事は嫌だ…」 そんな理想を叶えたい方は、 ぜひベガスベガスへお越しください★ ▼ 体力的な負担は最小限！！ ▼ ベガスは全台パーソナル（自動計数） だから、重い玉箱運びは一切ナシで、 日中の授業や副業との両立もラクラク！ 「バイト後はクタクタで何もできない…」 なんて心配もありません！ ▼ 未経験も安心のチーム体制 ▼ コンビニのような ” 1人きりのワンオペ ”もナシ！ 常にインカムで仲間と繋がっているから、 困った時は10秒で先輩が駆けつけます(^^)/ ▼ 週2日～◎超・柔軟シフト ▼ 「今月はテストがあるから抑えめで」 「来月は旅行に行きたいからガッツリ」 「土日祝メインでかけもち」 など 前月に調整できる希望シフト申告制！ 研修初日から時給1300円～スタート！ 22時以降に時給が1625円以上にUP！ 更に、土日祝は50円UP！ 遅番なら効率良く稼げますよ！ 【 主な業務内容 】 ◆早番スタッフからの引継ぎ確認 ◆お客様のお出迎え ◆お見送りのご挨拶／ご案内 ◆計数機対応 ◆遊技台のトラブル対応、清掃・除菌 ◆お呼び出しアナウンス ◆賞品カウンターでの交換対応 ◆閉店作業、片づけ など ＼ お客様と会話を楽しみながら働ける ／ 「トイレはコチラですよ～！」 「空き缶のごみを捨てておきましょうか？」 「寒くないですか？空調の温度を変えますか？」 など、飲食店の接客と同じように、 あなたの気遣いが”おもてなし”に繋がります◎ ＼ パチンコの知識ゼロ・未経験もOK ／ 接客が初めての方や初バイトの方も大歓迎！ 基本の接客対応マニュアルや、 先輩がトレーナーとして丁寧にサポート！ 安心して始められる教育体制が整っています。 ◆ピアス・ネイル・髪色OK◎キレイな職場でおしゃれも楽しめる！ 「パチンコ店はタバコの煙がもくもく」 そんなイメージは、もう一昔前の話！ 最新の空調設備による 徹底した分煙で、空気は常にクリーン！ 「服や髪にニオイがつくから、 お気に入りの服を着られない…」 なんて悩みとは無縁ですし、 仕事終わりにそのまま帰宅しても ニオイを気にせずリラックスできますよ♪ ピアス・ネイル・髪色OKだから、 自分のこだわりも大切にできます。 深夜の割増時給で効率よく稼ぎながら、 おしゃれも全力で楽しんでください♪ ★月収25万円以上で年収アップを目指そう！ 今のバイト、月収17万円で止まってませんか？ ベガスなら、未経験からでも 【月収25万円以上】が可能なんです！！ 毎月＋8万円の余裕ができたら、 欲しかったコスメも、推し活も、貯金も、 自由に使えるお金が増えて充実です！ ★★ 特別手当支給あり ★★ 頑張りはしっかりお給料にプラス！ モチベーション高く働けるよう、 ”2つの手当”を支給しています(^^)/ ◆皆勤手当（月＋1,000円） 遅刻・早退・欠勤なしで、 まじめに出勤してくれた方に一律支給！ 有給休暇は事前申請で皆勤扱いです♪ ◆接客手当（月＋500円～最大4,000円） 接客メニューの基準をクリアすると、 スキルに応じてぐんぐんアップ！ あなたの「おもてなしの心」が、 ダイレクトにお給料に反映されます！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

山崎製パンの札幌工場／週5日フルタイム！未経験大歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 山崎製パン札幌工場内 フルタイム募集！週5日の勤務 接客ナシ！工場でのライン作業 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤマザキパン工場内のスタッフ募集です。 下記商品の製造サポートをお願いします。 ✅パンやケーキ、 シュークリームなどの洋菓子 ✅みたらし団子やまんじゅうなどの和菓子 ✅お弁当やおにぎりなどのヤマザキ商品 どの商品群を担当するかは、 あなたの適性に合わせて決定します。 【未経験OK！特別な資格やスキルは不要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シンプル作業が中心なので、 一度流れを覚えてしまえば、 あとは自分のペースでサクサクと 進められるようになります。 「整理整頓が好き」 「几帳面な作業が好き」 という方には、まさにピッタリのお仕事。 目の前の製品に向き合う仕事内容のため、 何かに没頭して働きたい方や、 黙々と集中して取り組むのが好きな方にも 向いている環境です。 【シフト相談OK！融通ききます♪】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「こんな働き方がしたい」 という理想をぜひお聞かせください！ 勤務シフトの組み方は柔軟対応♪ あなたのライフスタイルやご都合を 最優先に考えて、配属先などを 決定いたします。 【無料の送迎バスあり！車通勤もOK！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お車をお持ちでない方や、運転が苦手な方も ご安心ください◎ 作業は工場内、さらに、専用バスや マイカーでも通勤できるため、雨の日や 雪の日も天候を気にせず出勤できます。 ★JR恵庭駅から無料送迎バス運行中！ └朝の時間帯は北広島駅からも利用可能◎ 【山崎製パン株式会社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、事業を通じて社会の進展や 文化の向上に貢献することを 目指しています。 どのような状況でも、困難に立ち向かう 強い精神を大切にしながら、 理想の実現に取り組む企業です。 昭和23年の創業以来、パンや和洋菓子の 製造・販売、ベーカリー経営などを通じて 常に新しい価値とサービスの提供に 全力を注いでいます。

★業界未経験歓迎★完全週休2日制★賞与年2回★独立支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社員教育/研修人事、飲食店長/支配人、スーパーバイザー/ラウンダー 「Grazie (グラッツェ)」＝ イタリア語で「ありがとう」 私たちは、お客様への 「ありがとう」の気持ちを大切にしています。 当社が展開する各店舗の「サービス品質・接客力の底上げ」 および「次世代スタッフの育成」を専任で担う、 コアメンバー（サービス教育担当）を大募集！ 単に現場に入るだけでなく、 複数店舗を巡回（臨店）しながら、 サービスの課題抽出からスタッフの直接指導、 オペレーション改善まで一貫して手掛けていただきます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事内容について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 各店舗を巡り、現場の最前線から 組織全体の接客力を高める重要ポジションです！ ■ 複数店舗の臨店・巡回 定期的に各店舗を訪れ、 客観的な視点から現場のサービス状況やオペレーションをチェックします。 ■ スタッフへの接客指導 現場に入りながら、アルバイトやスタッフの接客 立ち居振る舞いを直接指導し、スキルアップをサポートします。 ■ 新人・アルバイト育成システムの構築・運用 未経験からでも早期に戦力化できるような、 分かりやすい教育カリキュラムやマニュアルのブラッシュアップを行います。 ■ 店舗ごとの課題抽出と改善提案 売上データや現場の状況から課題を見つけ出し、 店長やスタッフと共にサービス品質やオペレーションの改善を実行します。 ■ 新店舗OPEN時の教育支援 新規出店の際には現地に入り、 オープニングスタッフの接客研修や 初期オペレーションの立ち上げを強力にバックアップします！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ グラッツェで働く魅力について ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ POINT 1 [あなたの教育力・接客スキルが会社の成長直結するやりがい] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分の指導でスタッフがイキイキと成長していく姿を見るのが好き」 「培ってきた接客スキルやマネジメント経験を、複数店舗の組織づくりに活かしたい」 そんな方に最高のステージです。 あなたの手腕で店舗全体のファンを増やしてください！ ✨ POINT 2 [充実のバックアップと働きやすさ] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「完全週休2日制（シフト制）」で無理なく働ける環境を整備！ さらに、遠方からの挑戦や新しいスタートを応援するため 「引っ越し費用は会社が全額負担」いたします。 髪型・髪色・ヒゲ・ピアス・ネイルも自由（清潔感があればOK）です♪ ✨ POINT 3 [キャリアの選択肢が広がる環境] ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 教育担当・マルチトレーナーとして実績を積んだ後は、 エリアマネージャーやブランド責任者など、 さらなる上流のポジションへのキャリアアップも可能です。

【未経験歓迎！】人気の午前シフト◎基本的にバックヤードでの作業！初日からでもすぐ活躍できます！

仕事内容 未経験さん大歓迎！お惣菜コーナーでの簡単調理・パック詰め等のお仕事です！※包丁はほぼ出番なし 【パック詰め】 コロッケは3個ずつ、フライドチキンは2個ずつ、 という具合にお惣菜をパックに詰めていきます。 量や入れ方はすぐ見れる状態でマニュアルを用意しています！ 【簡単な調理】 基本的にあとは焼くだけ、蒸すだけ、揚げるだけ といった状態のものが納品されます。 なので店舗ではフライヤーを使用した揚げ物や お弁当用のご飯の炊飯など簡単な作業のみです。 包丁も「かつ丼用のカツをざく切りにする」程度のみ。 千切りやみじん切りのようなスキルは一切不要です♪ ◆作業例◆ フライヤーにコロッケを入れてボタンを押す →規定時間のタイマーをかける →タイマーが鳴ったらフライヤーから出す →完成！ パック詰めも調理も、 今週は揚げ物、翌週はサンドイッチ、というように 同じ作業を数日続けることで覚えやすくしています◎ バックヤードでの作業がメインで接客要素もほぼナシ！ ブランク復帰にもピッタリの環境です♪ 扶養内勤務OK！子育て中の主婦パートさんがメインに活躍中♪シフトも融通◎ 自分の都合に合わせて働きたい方も安心の職場環境です。 扶養内勤務やダブルワーク、短時間勤務を希望されている方もOK！ 例えば… ・子どもの習い事があるので ○曜日は固定で休みたい ・Wワークで週末のみ働きたい ・扶養内のギリギリまで稼ぎたい などなど、あなたの希望を教えてください！ お仕事前後にそのままお買い物出来て楽ちん♪ 「元々よくここで買い物していたから、 仕事終わりに買い物出来たら便利だなと思って」 そんなスタッフも複数在籍！ お値段を気にせずお買い物を楽しめる価格設定なので、 色々な場所で買っていた頃より節約できている、 なんて嬉しい声もいただいています♪ とある1日のスケジュール(午前勤務スタッフAさん) 【9:30～14:30勤務／30代主婦Aさん】 9:30 出勤！まずは朝礼で連絡事項の確認 9:35 今日は揚げ物調理担当 どんどん揚げていくぞ～！ 11:00 調理終了、パック詰め作業に合流！ 品出しは先輩スタッフがやってくれるので 詰める作業だけに集中できる！ 14:30 退勤！制服を着替えてお疲れ様でした！

【WEB面接OK】重たい玉箱交換なし★週2日～◎土日祝は時給100円UP！遅番で月25.5万稼げる★車通勤OK

仕事内容 ＜＜ 遅番シフト×高時給で賢く高収入GET ＞＞ 「夜の時間を使って、ガッツリ稼ぎたい。 でも、キツすぎる仕事は嫌だ…」 そんな理想を叶えたい方は、 ぜひベガスベガスへお越しください★ ▼ 体力的な負担は最小限！！ ▼ 全台パーソナル（自動計数） だから、重い玉箱運びは一切ナシで、 日中の授業や副業との両立もラクラク！ ジャラジャラした音が控えめですし、 「バイト後はクタクタで何もできない…」 なんて心配もありません！ ▼ 未経験も安心のチーム体制 ▼ コンビニのような ” 1人きりのワンオペ ”もナシ！ 常にインカムで仲間と繋がっているから、 困った時は10秒で先輩が駆けつけます(^^)/ ▼ 週2日～◎超・柔軟シフト ▼ 「今月はテストがあるから抑えめで」 「来月は旅行に行きたいからガッツリ」 「土日祝メインでかけもち」 など 前月に調整できる希望シフト申告制！ お子様の発熱など急なお休みもとりやすい！ 研修初日から時給1300円～スタート！ 22時以降に時給が1625円以上にUP！ 更に、土日祝は100円UP！ 遅番なら効率良く稼げますよ！ ＼ 土日祝に早番も入れる方大歓迎 ／ 「平日は遅番、土日祝は早番がいい」 「遅番のレギュラー勤務で稼ぎたい」 「学校が休みの土日祝だけ早番で夕方まで」 などなど、シフトの希望は相談OK◎ フルタイムでガッツリ稼ぐも 扶養内でお小遣い稼ぎもどちらも可能です★ 【 主な業務内容 】 ◆早番スタッフからの引継ぎ確認 ◆お客様のお出迎え ◆お見送りのご挨拶／ご案内 ◆計数機対応 ◆遊技台のトラブル対応、清掃・除菌 ◆お呼び出しアナウンス ◆賞品カウンターでの交換対応 ◆閉店作業、片づけ など ＼ お客様と会話を楽しみながら働ける ／ 「トイレはコチラですよ～！」 「空き缶のごみを捨てておきましょうか？」 「寒くないですか？空調の温度を変えますか？」 など、飲食店の接客と同じように、 あなたの気遣いが”おもてなし”に繋がります◎ ＼ パチンコの知識ゼロ・未経験もOK ／ 基本の接客対応マニュアルと、 先輩トレーナーによる 丁寧なサポート体制あり！ 安心して始められる環境が整っています！ ◆先輩スタッフの声を紹介します お客様から直接いただく 「ありがとう」という言葉が 1番のやりがいです！ クレームなどのトラブルや 理不尽なことを言われたという 経験はほとんどありませんし 「今日出勤だったんだね」と、 顔を覚えて声をかけてくれる 常連様もいます♪ そんな温かい雰囲気のお店なので お客様の立場に立った対応が 自然とできるようになると思います！ ◆ネイル・髪色・ピアスOK◎キレイな職場でおしゃれも楽しめる！ 「パチンコ店はタバコの煙がもくもく」 そんなイメージは、もう一昔前の話！ 最新の空調設備による 徹底した分煙で、空気は常にクリーン！ 「服や髪にニオイがつくから、 お気に入りの服を着られない…」 なんて悩みとは無縁ですし、 仕事終わりにそのまま帰宅しても ニオイを気にせずリラックスできますよ♪ ネイル・髪色・ピアスOKだから、 自分のこだわりも大切にできます。 深夜の割増時給で効率よく稼ぎながら、 おしゃれも全力で楽しんでください♪ ★月収25.5万円以上で年収アップを目指そう！ 今のバイト、月収17万円で止まってませんか？ 発寒店なら、未経験からでも 【月収25.5万円以上】が可能なんです！！ 毎月＋8万円の余裕ができたら、 欲しかったコスメも、推し活も、貯金も、 自由に使えるお金が増えて充実ですよ！

仕事内容 お客様をお出迎えする、フロント業務をお任せします！ 《 チェックイン業務 》 ・館内の説明 ・近隣飲食店のご案内 ・観光マップの配布 など 《 予約管理 》 ・電話での予約受付 ・PCを使用した予約入力、変更依頼に対する修正業務 ・直接来館されたお客様の予約対応 など 《 電話、メール対応 》 ・電話での宿泊料金や空室状況の説明、道案内 など しっかりとした研修制度があるので、安心してスタートできます。 簡単な事務作業にはパソコンを使いますが、苦手意識のある方でも安心してください、 しっかりフォローさせていただきます。 ※スーパーホテルは「自動チェックイン・チェックアウト機」を導入しムーズな手続きができるようになっています。

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

仕事内容 お客様をお出迎えする、フロント業務をお任せします！ 《 チェックイン業務 》 ・館内の説明 ・近隣飲食店のご案内 ・観光マップの配布 など 《 予約管理 》 ・電話での予約受付 ・PCを使用した予約入力、変更依頼に対する修正業務 ・直接来館されたお客様の予約対応 など 《 電話、メール対応 》 ・電話での宿泊料金や空室状況の説明、道案内 など しっかりとした研修制度があるので、安心してスタートできます。 簡単な事務作業にはパソコンを使いますが、苦手意識のある方でも安心してください、 しっかりフォローさせていただきます。 ※スーパーホテルは「自動チェックイン・チェックアウト機」を導入しムーズな手続きができるようになっています。

山崎製パンの札幌工場／週3日～OK！WワークOK！長期歓迎◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食調理スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ⭐山崎製パン株式会社のお仕事⭐ 黙々と作業に没頭したい方にぴったり！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤマザキパン工場内のスタッフ募集です。 具体的には、ベルトコンベアを利用した 仕上げ・盛り付け・仕分け等の ライン作業をお願いします！ 【お弁当製造の具体例】 ✅ごはんにごま塩をふりかける ✅醤油差しを弁当箱にいれる ✅マヨネーズの量をはかる など 【長期歓迎！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務日数は週3~5日程度で、 無理なく、長期的に働くことができます◎ 続けられるかどうか不安な方は、 短期・単発でお試しいただくことも可能です！ ※給与等詳細についてはご相談ください。 【シフト相談OK！融通ききます♪】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「こんな働き方がしたい」 という理想をぜひお聞かせください！ 勤務シフトの組み方は柔軟対応♪ あなたのライフスタイルやご都合を 最優先に考えて、配属先などを 決定いたします。 ただ、時間帯によっては 受入可能な所属がない場合もありますので ご了承ください。 【無料の送迎バスあり！車通勤もOK！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お車をお持ちでない方や、運転が苦手な方も ご安心ください◎ 作業は工場内、さらに、専用バスや マイカーでも通勤できるため、雨の日や 雪の日も天候を気にせず出勤できます。 車通勤の方は、広い駐車場があります。 2ｋｍ以上なら自転車でも通勤手当が 出るのも嬉しいポイント。 ★JR恵庭駅から無料送迎バス運行中！ └朝の時間帯は北広島駅からも利用可能◎ 【山崎製パン株式会社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、事業を通じて社会の進展や 文化の向上に貢献することを 目指しています。 どのような状況でも、困難に立ち向かう 強い精神を大切にしながら、 理想の実現に取り組む企業です。 昭和23年の創業以来、パンや和洋菓子の 製造・販売、ベーカリー経営などを通じて 常に新しい価値とサービスの提供に 全力を注いでいます。

未経験OK！フルタイム×週5日勤務！研修・マニュアル完備◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、インバウンドコールスタッフ、受付 ◎11/4～研修開始◎ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ✨未経験からスタートOK✨ スタッフの8割が未経験デビュー！ 研修＆マニュアル完備で安心環境♪ フルタイム×週5日で安定収入◎ ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ╭━━━━━━╮ ｜主な仕事内容｜ ╰━ｖ━━━━╯ dカードの問い合わせ対応を行う 受電スタッフを募集します！ ■問い合わせの電話対応 └dカードサービス、その他付随サービスについて ■応対内容をPCに入力 基本的には＜受電⇒PC入力＞のみ！ 難しい対応や案内はそこまでないため 肩の力を抜いて働けます◎ ╭────────･⭐･･─╮ 未経験者もしっかりフォロー！ ╰─･･⭐･────────╯ 入社後は2ヵ月かけてみっちり研修！ 実務が始まった後も、 マニュアル確認用PCが配備されているため 安心して業務にあたれます◎ 先輩も近くにいるため、 分からないことはすぐに確認できます！ ┏━━━━━━━━━┓ ☆この求人のポイント☆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅フルタイム×週5日勤務 勤務時間が確保できるため しっかり収入を得られます！ ✅職場環境充実♪ ・食堂あり ・無料ウォーターサーバーあり ・マッサージ機あり など嬉しい環境が整備されています◎ ✅職場見学OK！ "まずはセンターの雰囲気を見てから お仕事をスタートしたい" という方も大歓迎です🎉

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！

＜35歳以下限定求人＞中途入社からの店長・マネジャー登用多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ、スタッフトレーナー ✨この求人のポイント✨ ■キャリアに応じた研修を実施 ■飲食未経験の方大歓迎！ 将来、店舗運営以外のキャリアにも 挑戦可能◎ (教育・環境・マーケティングなど) ■努力がしっかり評価される体制 頑張りは待遇などでしっかり評価します！ ■年間休日120日！ 年2回リフレッシュ休暇(5連休)あり！ ■賞与は年3回支給 5.00カ月 2025年実績 ✅ 今後お任せしたいお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、調理、スタッフ育成、 売上・人件費・仕入などの 数値管理を含む、 店舗運営全般をお任せします。 ■接客・ホール業務 ・お客様のご案内、商品の提供、 お問い合わせ対応 ・テーブルの片付けや店内清掃 ＊お客様満足度の向上、空間整備 ■キッチン業務 ハンバーグの調理・盛付・衛生管理 ＊商品品質の向上 ■店舗運営に関わる業務 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上・人件費・仕入などの数値管理 ＊働きやすい店舗風土整備 半年から１年目で基礎をしっかり学び、 その後はマネジメント業務を 身につけていきます 経験を積んでいただいた先には店長や マネジャーへ挑戦もすることが可能。 ※キャリアUPのための研修機会も用意 自分の工夫で店舗やチームを より良くしていく過程に、 仕事のやりがいを感じられます。 将来的には、全国の直営店で 転居を伴う異動や職種変更の 可能性があります。 引越しが必要な場合は、 引越し費用の補助や 借上社宅制度があります。 ✨キャリアを広げられる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めは店舗業務を 習得していただきます。 その後は店長昇格に向けて マネジメント業務を 習得していただきます。 入社後から昇格まで、 キャリアに応じた研修を 実施いたします。 集合研修やWeb研修、 eラーニングを通じて、 現場で必要な知識や技術を 段階的に身につけられます。 また、仕事内容や働き方の希望を 聞き取りする自己申告アンケートを 年1回実施しています。 希望や適性に沿って他部門や 様々なポジションに経験を広げて いただくことも可能です。 全国の店舗で異なる経験を積み、 幅広い店舗運営や マネジメントのスキルを 身につけられる環境です。 年間休日120日や年2回の 5連休など、しっかり休める 環境があるからこそ、 仕事の日はお客様やチームに 集中できます。 働く前に気になる事は下記をご覧下さい！ https://www.aleph-inc.co.jp/recruit/review/ ✅勤務地について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●初期配属について 最初の配属店舗は、 入社前に「エリア（北海道、東北、 関東・中部、関西、九州）」のご希望を お伺いしたうえで決定いたします。 ※都市指定ではなく「エリア」での 希望となります （詳細は面談でご説明します）。 ●店舗異動について 個々の キャリアプランにより転居を伴う 異動が発生いたします。 しかし、エリアをまたぐ異動は 全体の「1割以下」！！！ ほとんどが初期配属エリア内での 転居・異動となるため、 見知らぬ遠方へ急に異動になる ケースは少なく安心です。 ※異動の際に引越が必要な場合は、 会社から引越費用が支給されます。 ※引越を伴わない 地域限定社員もございます。 【地域限定対象エリア】 ◆関東エリア (東京都/神奈川県/千葉県) ご希望の場合は面接時に お申し付け下さい。 ※待遇・条件は異なります。 ✅ アレフについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に340店舗以上を展開する びっくりドンキーチェーン本部です。 「食」本来のおいしさ 豊かさを 追求するために「びっくりドンキー」を はじめとする店舗を運営しながら、 食を通じた社会的インフラを目指しています。 現在、新たな仲間を増員募集中！ 業界未経験・第二新卒の方、大歓迎です◎ 充実した教育・研修制度と 手厚いサポート体制で、安心して 新しいキャリアをスタートできます！